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完全週休2日&残業月平均20h/公共工事の施工管理※転勤なし

完全週休2日&残業月平均20h/公共工事の施工管理※転勤なし

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

年間休日124日/賞与4ヵ月分+報奨金あり/千葉に根差して多彩な土木工事で実績を保有/県や国土交通省からの表彰実績も多数【村樫建設工業株式会社】 企業ページ

仕事の概要

【元請け工事を担当/千葉県内の案件に特化】★道路改良、河川改修、上下水道関連などをお任せします。

勤務地

【転勤なし】  ・千葉県印旛郡栄町酒直台2-1-10  ※現場は千葉県内の各地/直行直帰可能  ※車通勤OK/「成田IC」からバイパスで20分程度  →リクナビNEXT上の地域分類では……  千葉市、その他千葉県

年収例

400万円/23歳・未経験/資格なし(月給25万円+賞与)

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)  【年間休日】  124日  【有給休暇】  10日  予定をきちんと組めばほとんどが希望通りに取れます。  5日以上連続休暇の取得も可能です!  【休暇制度】  ・夏季休暇  ・年末年始休暇  ・慶弔休暇

締切まであと 15

掲載期間:2024/5/10(金)〜 2024/6/6(木)

地域密着で、将来も安定の働き方を実現!
培ったものを活かし、身近な生活を支える。

若手活躍中!経験者〜未経験者まで幅広く歓迎します

《多彩な公共工事で実績を保有》
道路や上下水道、護岸工事 etc…。

印旛郡栄町に本社を構える当社は、
1972年の設立以来、様々な公共工事を手掛け、
実績を積み重ねてきました。

長年培ってきた技術力、ノウハウは
国土交通省や千葉県からも高い評価を集め、
2016年から連続で優良工事表彰を受賞。

受注工事金額でも、常に県内業者でトップクラスの数字を誇り、
安定した業績を継続してきました。

今後もより多くの期待に応えていくため、
このたびは施工管理をお任せするメンバーを募集します。

《安心して働ける環境を用意》
確かな企業基盤があるからこそ、
それを背景に社員一人ひとりが
安心して仕事ができる職場づくりも進めています。

工事成績評定が81点以上の社員には、
報奨金として10万円を出しており、
昨年度には11名へ支給。

さらに、
★完全週休2日制(土日祝休)
★年間休日124日
★残業月平均20h程度
★転勤なし
といったワークライフバランスを大切にできる
制度も整えてきました。

「将来も千葉で安定的に働いていきたい」という
想いを持っている方にはピッタリな会社です。

《幅広い人材を歓迎します》
採用にあたっては、施工管理の経験者や
施工管理技士の有資格者はもちろん、
異業種出身の方も歓迎します。

これまでのキャリアに合わせ、
OJTで丁寧にサポートしていくうえ、
資格取得支援制度なども用意。

幅広い人材が、生き生きと働きながら
成長できる環境です。

千葉県の「優良工事等表彰」で毎年選ばれ続けてます

募集要項

「ものづくり」における妥協ない姿勢を持ち、
長年にわたり、信頼を得てきた当社。

社会情勢や社会環境が刻々と変化する中、
やがて来る新しい時代に向けて、
一人ひとりがプロフェッショナルとしての役割を果たせるよう
環境を整えて、未来に備えています。

経験、資格がある方はもちろん、
施工管理経験がなくて、作業の経験がある方、
全く経験はないけど、がんばりたい方、
幅広く求めていこうと考えています。

仕事内容

【元請け工事を担当/千葉県内の案件に特化】★道路改良、河川改修、上下水道関連などをお任せします。

【具体的には】
官公庁の担当者ともダイレクトにコミュニケーションをとりながら、
地域の暮らしを支える公共工事を推進していただきます。

未経験の方には、一歩ずつステップアップできるよう
サポートしますのでご安心ください。

■仕事の流れ

▼官公庁から受注
▼現地調査
▼施工図面や仮設計画、作業工程を作成
▼重機など機材・資材、工事担当の協力会社への手配
▼施工開始
▼完成まで進捗・安全管理
▼報告書の作成

■こんな案件をやっています

・土木構造物の施工
・道路改良工事
・河川改修工事
・上下水道関連工事 など

※当社自慢の施工実績

・圏央道(首都圏中央連絡自動車道)における成田、神崎地区の道路改良工事
・利根川の護岸工事 など

【報奨金あり】

現場をきちんと管理できれば工事成績評定も高くなる。
だから工事成績評定81点以上の方に
報奨金として10万円支給します。
がんばりにはしっかり応えています。

【資格取得支援有!】

学ぶ姿勢がある方にはどんどん資格を取ってもらいたい。
だから支援を全面的にします。

求めている人材

【20代・30代・40代が活躍中!年齢不問】 ★経験豊富なベテランから未経験者まで幅広く歓迎します!

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

建築・土木などを学んだ方、実際に現場で仕事をしていた方などは
知識や経験を活かすことができます。

こんな方が活躍できます!
・きちんと報告・連絡・相談ができる
・新しいことを学ぶのが好き
・周りに目配りができる
・わからないことはしっかりと調べたり、聞いたりできる

※こんな方、優遇します
・土木の施工管理経験がある方
・土木施工管理技士の資格をお持ちの方

勤務地

【転勤なし】
・千葉県印旛郡栄町酒直台2-1-10

※現場は千葉県内の各地/直行直帰可能
※車通勤OK/「成田IC」からバイパスで20分程度

→リクナビNEXT上の地域分類では……
千葉市、その他千葉県

給与

月給:25万円〜53万円

※経験やスキルに応じて支給します

<初年度年収例>
年収400万円〜850万円=(月給25万円〜53万円+賞与)

【手当】
技術者手当:(1級)3万円、(2級)1万円
家族手当:配偶者/2万円 、子ども1人/1万円

特別手当という制度があります!
工事成績評定が81点以上の方に報奨金として10万円支給!

【昇給】
年1回
頑張りを正当に評価します

【賞与】
年2回
計4ヵ月分(前年度実績)

【年収例】
400万円/23歳・未経験/資格なし(月給25万円+賞与)
680万円/30代・施工管理経験15年(月給43万円+賞与)
750万円/40代・施工管理経験23年(月給47万円+賞与)

勤務時間

勤務時間:8:00〜17:00
(休憩時間 1時間00分)

※効率良く進めることで定時退社も可能
※月平均残業時間は20H程度

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

【年間休日】
124日

【有給休暇】
10日
予定をきちんと組めばほとんどが希望通りに取れます。
5日以上連続休暇の取得も可能です!

【休暇制度】
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇

待遇・福利厚生

【試用期間】
なし

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

退職金制度あり
健康診断
制服貸与
携帯電話支給
社有車貸与(通勤時、使用可)※燃料も会社負担
マイカー通勤OK
公的資格取得・自己啓発支援制度あり
社員旅行あり(任意参加)

リクナビNEXTの取材から

社員インタビュー

  • ■面接の時の言葉は本当だった!笑

    「ウチは穏やかな人が多いし、困り事を気軽に聞けるくらい
    人間関係が良いよ。」
    と言われましたが、まさにその通り!
    人間関係の良さと、仕事のスケールの大きさで、長く勤められています。 土木施工管理者
    勤続17年

職場環境・風土について

千葉県発注工事令和2年度受注ランク/第10位(県内業者では第6位)
令和3年度受注ランク/第12位(県内業者では第5位)
会社の利益は従業員にしっかり還元しています。

★楽しい社内イベントも!★
20〜60代の幅広い年齢層が活躍しています。
社員旅行をはじめとするイベントで、みんながより仲良くなるチャンスも!
※任意参加です。でも参加すると楽しいですよ。
  • あなたのがんばりをしっかり評価します!

  • 今回未経験も歓迎いたします。分からないことは何でも聞いて下さい。

  • 仲の良い職場環境です!

企業概要

設立

1972年7月

代表者

代表取締役 村樫 知則

資本金

2100万円

事業所

千葉県印旛郡栄町酒直台2-1-10

業種

建築・土木・設計/不動産/運輸・倉庫/その他不動産・建設系/その他サービス

事業内容

〇建設業(土木/管/とび・土工/鋼構造物/舗装/しゅんせつ/水道施設)〇不動産業〇産業廃棄物収集運搬業

応募について

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【STEP1】書類選考
ご応募いただいた情報をもとに、書類選考を行います。
1人でも多くの方とお会いしたいと考えています。

【STEP2】面接
面接に際しまして、履歴書(写貼)をご用意ください。
疑問点や不安がありましたら、何でもお気軽にご相談ください!

【STEP3】内定
◎面接から内定まで約2週間を予定しています。
◎面接日・入社日はご相談に応じます。

【応募後の連絡】
応募いただいた方全員に、5営業日以内にご連絡いたします。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。

連絡先

村樫建設工業株式会社(ホームページ
千葉県印旛郡栄町酒直台2-1-10
採用担当
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