ワークライフ×安定性の両立化が出来る◎ホテルサービススタッフ

開業4年目を迎えたホテルで、チェックイン・アウトを中心としたフロント業務・ラウンジ業務をお任せ！

【具体的には】
□朝食を中心とした業務やチェックアウト
□チェックイン対応及びラウンジ業務
□ラウンジの片付けから朝食会場の準備　など

勤務体制
※朝〜夕、６〜7名体制
※夜、２〜３名体制

※入社後は業務に慣れるまで丁寧に指導！
未経験の場合、研修バッチを付ける事で安心して業務スタート可能！
困った事があればすぐ先輩がフォローに入る体制◎

◆39歳まで（キャリア形成のため）◆当ホテルで、ホテルスタッフとしてのキャリアをスタートしませんか？

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

《必須のスキル》
◎39歳まで（例外事由3号のイ）
※特に必要なスキルや知識は必要ありません

《このような方のご応募をお待ちしております》
┗憧れのホテルで働きたい方
┗得意の英語を活かしたい方
┗人と話すことが好き、人を喜ばせることが好きな方

★八丁堀電停から徒歩3分★
＜ホテルインターゲート広島＞
広島県広島市中区鉄砲町5番16号

→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
広島市

月給：20万円〜25万円

経験や能力を考慮し、当社規定により決定いたします。

【手当】
通勤手当（会社規定による）
深夜勤務手当
時間外勤務手当
食事手当

【昇給】
年1回

【賞与】
年2回
※会社業績により支給

シフト制
1日の実働時間 8時間00分

《シフト例》
1）7：00〜16：00
2）13：00〜22：00
3）22：00〜翌7：00

《1日の例》
・朝7時スタート
→夜勤より引継ぎ
→料理の差し替え（料理を作る事はナシ）
・10時〜12時
→朝食の片づけ
→チェックアウト対応（基本、自動精算なので楽々）
・12時〜
休憩
・13時〜
→受け入れ準備
→引継ぎ報告まとめ
→駐車場の対応
（入庫サポート/お客様の車を動かすなど無）
・14時〜
チェックイン対応
・16時退勤

4週9休制（交替制）

【休暇制度】
・産前・産後休暇
・育児休暇

この日は休みたいなどの要望も
柔軟に対応しているので、仕事とプライベートの両立化が
出来ていてメリハリついて働きやすいと
スタッフからも好評です★

【試用期間】
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

◎制服貸与
◎社員優待（グループホテル・レストラン利用割引）
◎時短勤務