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和洋菓子製造メーカー/原材料・包装などの仕入・管理・製品開発

和洋菓子製造メーカー/原材料・包装などの仕入・管理・製品開発

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

株式会社梅林堂【創業160年】【和菓子・洋菓子の製造・販売】【30〜40代活躍中!】 企業ページ

仕事の概要

【仕入・管理・製品開発】和洋菓子製造メーカーの資材調達に関する業務

勤務地

本社/埼玉県熊谷市佐谷田1000-1【転居を伴う転勤なし】  →リクナビNEXT上の地域分類では……  埼玉県

年収例

560万円/入社1年目/経験者の場合(月給40万円+賞与+手当)

休日・休暇

週休2日制(土曜・日曜)  ※月末の棚卸の日は土日出勤あり(月1回程度)  【年間休日】  105日  【有給休暇】  10日  ※入社後6ヶ月経過後に付与  ※以降勤続年数に応じ、最大年間20日付与  ・慶弔休暇  ・産前・産後休業  ・育児休業  ・介護休業

締切まであと 10

掲載期間:2024/4/5(金)〜 2024/5/9(木)

購買調達・食品工場経験を活かし、美味しい
お菓子を作る工場を支える人材募集します!

創業以来160年、変わらぬ想いでお菓子創りを行っています。

梅林堂の工場では、
代表銘菓の「やわらか」のほかにも
四季を通じ多種のお菓子を作っており、
それぞれのお菓子のために
様々な原材料を仕入れています。

幾度と試作を繰り返す当社の製品。
お客様にご満足いただける品質レベルを確保するためには
良質な材料は欠くことが出来ません。

農産物である原材料は
作況や収量などが年々変化するため、
品質の高い、美味しい材料を入手し続けることが
私たち菓子メーカーの課題の一つです。

商品開発から販売、
その後もより良い・より美味しいお菓子として
磨き上げてきたからこそ、
繰り返しお客様にご支持いただけています。

梅林堂はこれからも
地域のお客様を笑顔にすることができるお菓子を
作りつづけて参ります。

地域のお客様にギフトとして、また自家消費としても
長年にわたりご利用いただけているのは、
品質の高い原材料に支えられた美味しいお菓子を
作り続けているからです。

原材料だけでなく、
それを包む包装資材の品質や機能を探求し
お菓子の開発を行うメンバーと一緒に商品として作り上げ、
よりお客様に喜んでいただける商品に仕上げていく。

そんな役割を担っていただける方を募集します。

製菓材料は多岐に亘りますが、
小豆やもち米・栗・バターに苺…
こだわりの材料を安定調達するために
生産者の方やメーカーの方、代理店の方の協力を仰ぎ
そして一つの商品が出来上がる時に
スキルアップを実感できます。

全てはお客様の「おいしい」のために…。

募集要項

≪募集の背景≫
原材料や包装資材は、品質や価格の影響を受けやすい分野です。
国内の生産者の担い手不足、国際情勢などによって
調達難やコストアップが起こることがあります。

取引先との良好な関係を構築しつつ、
長期的、短期的、またお客様にとって…
など様々な視点でベストを選択し、
社内に提案していただくことが、
近年、またこれからのお菓子作りにおいて
重要性を増してきており、
この部門を強化していきたいため募集をさせていただきます。

仕事内容

【仕入・管理・製品開発】和洋菓子製造メーカーの資材調達に関する業務

【具体的には】
製品の開発から製造・配送・販売まで一貫して行っている当社において
以下の資材調達に関する業務をご担当いただきます。

■開発購買
 (製品の開発担当者とともに、生産者・メーカー・代理店と協力し
  製品にとって最適な製菓材料や包装資材を探します)
■市場調査
 (必要に応じ現地を訪れ、農畜産物の収量やその加工品の生産動向の確認、
  また包装資材の素材関係の動向を調べます)
■発注管理
 (製造計画もしくは販売計画に基づき所要量を算出し取引先に提示します)
■納期管理
 (適正在庫を確保しながら、販売計画・製造計画に合わせ納期を管理します)
■コスト管理
 (製菓材料や包装資材の価格動向などを掴み価格交渉を行います)

【今後の取組み】
(生産者との新たな関係構築)
・全国の生産者を新たに開拓、信頼関係を構築し、
 長く安定的に取り引きできる関係を作っていきます。

【入社後のイメージ】
(入社後は…)
・まず、最初の3ヶ月を目安に、社内外のモノの動きを把握し、
 OJTで実務を経験しながら仕事を理解していただきます。

(将来的には…)
・製品・材料・包装資材に対する知識を習得しながら、
 実務に対する理解を深めていただきます。
・取引先との交渉や社内の調整を行っていただきます。

求めている人材

★美味しいお菓子作りに興味がある方、歓迎!

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

・食品業界での経験を活かしていただくことも可能です。
・購買スタッフからスタートし、
 将来的には工場管理スタッフとしての活躍も可能です。

<以下の様なタイプの方を求めています>
・問題に対し、柔軟に対応できる方
・社外(生産者・メーカー・代理店)は勿論、
 社内関係部署と円滑なコミュニケーションが図れる方
・数字に強い方

勤務地

本社/埼玉県熊谷市佐谷田1000-1【転居を伴う転勤なし】

→リクナビNEXT上の地域分類では……
埼玉県

給与

月給:40万円以上

※上記給与は入社時のものです。
※経験・能力を考慮の上、決定します。

【手当】
・時間外手当/全額
・通勤手当/規定有
・家族手当/配偶者月5000円、子1人毎月10000円

【昇給】
年4回
※査定により実施し、業績を速やかに給与に反映

【賞与】
年2回(6月・12月)

【年収例】
560万円/入社1年目/経験者の場合(月給40万円+賞与+手当)
650万円/入社7年目/さらなるキャリアアップ(月給46万円+賞与+手当)

勤務時間

勤務時間:8:00〜17:00
(休憩時間 1時間00分)

※実働8時間
※残業月平均10〜20時間

休日・休暇

週休2日制(土曜・日曜)
※月末の棚卸の日は土日出勤あり(月1回程度)

【年間休日】
105日

【有給休暇】
10日
※入社後6ヶ月経過後に付与
※以降勤続年数に応じ、最大年間20日付与

・慶弔休暇
・産前・産後休業
・育児休業
・介護休業

待遇・福利厚生

【試用期間】
3ヶ月
※期間内:条件同一
(入社後3ヶ月経過時点で適性についてフォローを行います)

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【他】
・退職金制度
・商品の従業員割引制度
・作業衣貸与
・バースデーケーキプレゼント
・アウトレット商品の購入

リクナビNEXTの取材から

社員インタビュー

  • この度新しくお迎えする資材調達職の方に求めているのは2つ。

    仕事で関わる様々な方々と円滑に協業できるコミュニケーション能力と、
    日々刻々と変わりゆく様々な情勢にアンテナを張り、
    時代の半歩先を見越して動ける行動力です。

    是非、皆様のご応募をお待ちしております。  採用担当

職場環境・風土について

常に良い材料を求めて、美味しいお菓子創りを行っている梅林堂。
新しい材料、新しい商品にチャレンジし続けてきた会社でもあります。
失敗を恐れず前向きな雰囲気の中で、あなたの力を発揮していただければと思います。
  • 十勝の契約農家が栽培している小豆。付加価値の高い材料調達も重要な仕事です。

  • 美味しく大玉の苺を調達しています。現在は静岡産紅ほっぺを使用。

  • 勤務は2014年操業の工場。商品開発、製造、配送の機能が集約されています。

企業概要

設立

1952年4月 ★創業1864年

代表者

代表取締役社長 栗原 良太

資本金

1600万円

売上高

31億円(2023年度実績)

従業員数

370名 ※2023年6月期

事業所

【本社】埼玉県熊谷市佐谷田1000-1 【店舗(梅林堂)】 埼玉県内31店舗、群馬県内2店舗、東京都内4店舗

業種

食料品【メーカー】/食料品【商社】/その他流通・小売/フードサービス・飲食/その他サービス

事業内容

和菓子・洋菓子の製造販売を行っています。自社で商品開発を行い、地域のお客様に喜んでいただける品質の良いお菓子作りを続けて参りました。近年も、東京都内の多摩地区に出店するなど、エリアを拡大し事業を行っています。商品の材料は国内を中心として、東アジア、ヨーロッパなどから調達しています。

応募について

応募方法

リクナビNEXT『応募画面へ行く』より
必要事項を記入のうえ、ご応募下さい。
追って詳細をご連絡致します。

※ご入力いただいた内容をもとに、
WEB書類選考をさせていただきます。
詳細な内容をご記入下さい。

<ご不明点は…>
アプリからご覧の方は【問い合わせ画面に行く】、
PCサイトの方は、ページ下部【求人企業に直接質問する】 
よりお気軽にお問合せ下さい。

選考の流れ

▼リクナビNEXTよりご応募 

▼WEB書類選考 

▼1次面接(人事担当と部門担当役員で面接を行います)

▼2次面接(経営者と面接を予定しています)

▼内定

※選考の結果は1〜2週間程度でご連絡いたします。
※入社時期はご相談に応じます。

【応募後の連絡】
書類選考を通過した方にのみ、7営業日以内にご連絡いたします。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。

連絡先

株式会社梅林堂(ホームページ
〒360-0023 埼玉県熊谷市佐谷田1000-1
TEL:048-521-6180/ 採用担当
応募にあたってご不明点がある場合

応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。

ヘルプ・お問い合わせページ

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