増員★会社の核になれる方募集！【施工管理】賞与年5.8ヶ月

空調換気・給排水衛生・冷凍冷蔵・電気設備の【施工管理・配管工】

【具体的には】
設備・電気エンジニアとして、
空調換気設備工事、給排水衛生設備工事、冷凍冷蔵設備工事
電気設備工事の施工管理やメンテナンス業務をお任せします。

幅広い分野の業務から、
個人の適性や働き方により、
施工管理業務やメンテナンス業務を行うことが可能！
得意分野を伸ばすのもアリ！
知らない分野を覚えるのもアリ！
経験を積んだ後は幹部候補としてご活躍頂けます！

▼仕事内容
◇顧客やゼネコンとの打合せ
◇工程・品質・安全・原価の管理
◇CADによる施工図作成（分業or個人の適性による）
◇現場での配管（空調換気、給排水、冷凍冷蔵、電気）
◇既存顧客先へのメンテナンス対応

▼エリア：群馬・埼玉中心
建物用途：公共施設、工場、事務所、店舗、介護・教育施設等
建物工期：数日〜2年程
一物件当たり請負金額：数万円〜3億円程

▼入社後は…
弊社の業務に慣れるまでは、ベテラン社員に同行しながら、
施工管理アシスタントやメンテナンス業務を行い、安心して働けます。

要普免◆管工事・電気工事施工管理技士、電気工事士の資格者or取得予定の方◆施工経験者は資格不問で優遇

【具体的には】
施工管理の実務経験者
┗実務年数・施工管理技士の資格は不問

◎定着率抜群！20代〜60代迄活躍中
◎平均勤続年数驚異の16年

【求める人材は】
人との繋がりを大切にする方
自身の仕事に誇りを持てる方
技術を身に付けたい方
信念と責任を持って取り組む方

【転勤なし＆ＵＩターン歓迎】

群馬県高崎市新町2330-5

現場／群馬県・埼玉県エリア
★申請すれば直行直帰可

→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
群馬県、埼玉県

【交通手段】
新町駅〜徒歩15分/車3分

◆車通勤可／駐車場有

※経験者の方、OJT修了者には作業車支給

月給：35万円以上

・固定時間外手当（月5万4700円〜12万2500円／30,45,60時間分）含む。
※超過分別途支給
※固定時間外手当の時間は個人の働き方、裁量により決定し、
一律業務手当として支給（部長は役付手当として支給）

・前職で身につけたスキル・前年収を考慮し決定

【手当】
職能手当：職務能力、技能資格を考査※5000円〜6万9000円
役付手当：役職に応じ支給※5000円〜10万円（部長除く）
通勤手当：全額支給
超過時間外手当
休出手当：休日出勤者に時間外手当に加えて支給※3000円/回
日直手当：当番、待機者に時間外手当に加えて支給※5000円/回

【年収例】
488万円／30代前半／勤続2年／資格無（月給30万円＋手当＋賞与）
521万円／20代後半／勤続8年／2級管工事施工管理技士（月給34万円＋手当＋賞与）
639万円／40代後半／勤続21年／1級管工事施工管理技士（月給44万円＋手当＋賞与）

【昇給】
年1回
（社内評価による）

【賞与】
年2回
※前年度実績5.8ヶ月分
※決算・特別手当は業績により変動（年1〜2回）

勤務時間：8:00〜17:30
(休憩時間 1時間45分)

※月平均時間外労働時間27.6H（2023年実績、事務職部門を除く）

★残業減少に向けてプロジェクト進行中！★
　現在、CAD作成・事務作業などの分業化を行い、
　一人当たりの業務量を減らすプロジェクトが進行中です。
　

週休2日制：土日祝
※会社カレンダーあり
※第一土曜は出勤
※休日の振替あり

【年間休日】
115日

＝★年間休日増加しました★＝
オンとオフをきっちり切り替え、
仕事もプライベートも充実させてほしいと
考えての取り組みの一つです！

※休日に業務の都合上出社の必要がある場合、
　他の勤務日と振替休日あり

【有給休暇】
10日
（入社6ヶ月後の付与日数）

★有給は最低でも5日間は必ず取得してもらいます！
　家族の予定や旅行などに合わせて
　連続取得して休むこともOK！※案件終了時等

【休暇制度】
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇

【試用期間】
3ヶ月
条件同一

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

自社退職金制度
確定給付企業年金
建設業退職金共済
国家資格取得支援制度
建設業技能講習・特別教育取得費用全額負担
健康診断全額負担