転職なら社会人のための転職サイト【リクナビNEXT】|求人、転職に関する情報満載!  2018/10/19UP! 毎週水・金曜更新

大手メーカーの製品製造を支える◆設備保全スタッフ(製造技術)

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

株式会社 葉山電器製作所●土日休み 年間休日119日 大手メーカーの協力会社 企業ページ

掲載期間:2018/9/28(金)〜 2018/10/25(木)

仲間を助け、貢献している実感が得られる
大きなやりがいを感じながら成長できます

現場スタッフが気持ちよく働けるよう、設備にとことん向き合います

当社が作っているのは、あなたの家や
オフィス、学校、工場、病院や店舗といった
様々な場所で使われている電源コンセントなどの配線器具。

大手パナソニックの協力会社として
開発・設計・製造を手掛けているほか、
ノウハウと技術力を活かし、
新商品の開発や技術開発にも意欲的に取り組んでいます。

最近では、電気自動車のコンセントにつなぐケーブル端子など、
新しい分野にも進出し、事業領域を拡大中なんですよ。

あなたに担当していただくのは、
製造現場を支える“設備保全”。

工場で使われている機械のメンテナンスや保全を通して、
現場スタッフから寄せられた困りごとを解決し、
もっと働きやすくするための+αを提供する仕事です。

設備保全メンバーがいつもスピーディに対応してくれてとても助かっています。

「設備保全の仕事」と聞くと、定期メンテナンスや修理など、
機械に向き合って黙々と進めるイメージをお持ちの方もいるかもしれません。

でも、当社の設備保全は、現場の声を拾いながら、
「こうしたら現場スタッフがもっと働きやすくなる」
「この部分、こう変えてみたらどうだろう」
など、アイデアを発揮するため、
コミュニケーションが大切な仕事。

そして、製造ライン全体の設計などを行う生産技術と
現場スタッフを繋ぎ、よりスムーズで質の高い製造を行うための
フィードバックなども行う重要なポジションでもあります。

裏方ではありますが、様々な場所で使われる
ニーズの高い製品製造を支えているという
誇りとやりがいを感じられますよ。

募集要項

豊富な実績を持ち、大手メーカーからの信頼も厚い当社。

培ってきたノウハウと豊富な実績、
高い技術力を活かして、既存製品の改良や
新製品・技術開発にも取り組み、
スピード感ある成長を続けています。

今回は、当社の基盤をさらに強化し、
ますますの成長を遂げるための増員募集。

モノづくりを楽しみ、チャレンジ精神を持って
新しいことに次々取り組める、意欲ある方をお待ちしています。

仕事の内容

設備保全スタッフとして、製造に欠かせない機械のメンテナンスや改善をお任せします

【具体的には】
◇機械のメンテナンス
◇現場スタッフの困りごとや要望のヒアリング
◇不具合などの原因調査・改善提案
◇生産技術と現場の橋渡し
 など、設備保全・製造技術業務


「設備がうまく稼働しない」「動作が悪い」
といった現場からの要望を受け、
多いときで1日5〜6件ほどのメンテナンスや保全を行います。
不具合が続く際は、改善会議も行い、
解決策をみんなで考えます。

また、要望がないときは、大がかりな改修などの
長期的な案件を進めていただきます。

日によって手掛ける業務が変わるため、
常に新鮮な気持ちで取り組むことができますよ。

パートをはじめとする現場スタッフと密に
コミュニケーションを取り、困りごとをくみ取るほか、
不具合や不満の原因を突き詰めて考え、
機械と向き合いながら業務を進めるため、
人と話すのもモノづくりも好きな方に向いている業務です。

求めている人材

◇高卒以上 ◇未経験者歓迎 ◇人に喜んでもらえる仕事がしたい方 ◇モノづくりに興味がある方

【具体的には】
◇人のサポートをするのが好きな方
◇人の困りごと・悩みを聞くのが得意な方

◇理系出身、メーカーで理系職種の経験がある方大歓迎

勤務地

三重県津市美里町五百野1285

→リクナビNEXT上の地域分類では……
三重県

【交通手段】
車・バイク通勤が便利です。

給与

月給 20万8000円以上
※上記金額は最低保証給です。
※あなたの年齢・経験・前職給与等を考慮し、話し合いの上、決定しましょう。
※下記諸手当別途支給
 (通勤手当、残業手当、休日出勤手当、家族手当、役職手当 等)

【年収例】
450万円/29歳、月給24万円+賞与+各種手当
680万円/43歳、リーダー職、月給30万円+賞与+各種手当

勤務時間

8:00〜16:45
※残業は繁忙期等、月毎によってバラつきはありますが、月平均25時間程度です。
 また、上司や先輩が残業をしているため帰りにくいなんていう雰囲気もありません。

休日・休暇

週休2日制(土、日 ※会社カレンダーによる ※年2〜3回土曜出社あり)
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇
※年間休日119日
年次有給休暇、慶弔休暇

待遇・福利厚生

昇給年1回
賞与年2回
社会保険完備
各種研修制度
社員持株会
財形貯蓄制度
住宅融資制度
退職金共済制度
各種クラブ活動
各種レクリエーション活動
駐車場完備
育児休業制度
介護休業制度
資格支援制度
労働組合有り

試用期間3か月あり(条件待遇面に変更なし)

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • 心がけているのは、頼まれた通りに困りごとを
    解決するだけではなく、+αの価値を提供すること。
    現場スタッフと密にコミュニケーションを取って情報を収集するほか、
    トラブルが続く場合は、原因や改善方法についての会議もしています。
    ルーチンワークではないので、常に新鮮な気持ちで取り組めますよ!

    設備保全スタッフ
    入社15年目

  • この仕事で必要なのは、コミュニケーション力。
    現場スタッフの意見や要望を聞いて業務に取り組むほか、
    生産技術などとも連携し、三位一体となって進める仕事ですから、
    人の話を聞き、自らの意見もしっかり話せる方に向いています。
    あなたの力でチームをより良くしていってくださいね。

    設備保全
    入社15年目

〜将来あなたに期待したいこと〜

◆みんなが気持ちよく働ける環境を作りましょう

私たちが手掛けているのは、裏方の仕事。
でも、私たちが様々なトラブルや機械の不備に対応し、
「もっとこうだったらいいのに」「なんとなく使いづらい」
という声に応えて体制を整えていくことで、
現場環境が良くなり、生産効率や製品の質もアップします。

現場スタッフをはじめとする仲間から感謝され、
やりがいも感じられる仕事、あなたも始めませんか?

  • こちらが本社。天気のいい日には青山高原の風車群を見ることができます。

  • カム・リンク機構を駆使した高速組立ライン。もちろん自社開発です。

  • 社内レクリエーションのひとつ、毎年恒例の立て干し。今年も実施しました。

採用企業情報

株式会社 葉山電器製作所

設立

1960年3月

代表者

代表取締役社長 葉山 俊郎

資本金

7200万円

売上高

61億8000万円(2018年3月期実績) 58億7400万円(2017年3月期実績)

従業員数

252人(2018年3月末時点)

事業所

●本社/三重県津市美里町五百野1285 ●辰水工場/三重県津市美里町穴倉1760-1 ほか

業種

家電・AV機器・ゲーム機器【メーカー】/半導体・電子・電気部品【メーカー】/重電・産業用電気機器【メーカー】/機械関連【メーカー】/その他メーカー【電気・電子・機械系】

事業内容

住宅用、オフィス用、店舗用、工業用、機器などの配線器具の開発・設計・製造。※パナソニック(株)の協力会社として、配線器具の開発・設計・製造を社内で一貫して行っています。※蓄積した技術をもとに、新しい商品の開発や技術開発にも積極的に取り組んでいます。

この求人への応募について

応募方法

▼「応募画面へ行く」をクリックし、必要事項をご記入の上、送信してください。 
(お電話でのお問合せ・応募も歓迎します。履歴書の郵送応募も受け付けます。 )
▼ご不明の点は、お気軽にお問合せください。
▼応募の秘密は厳守します。
※入社の時期はできる限りご相談に応じます。

採用までの流れ

お送りいただきました「応募フォーム」を拝見して、書類選考を行います。
書類選考を通過された方には、面接日等をご連絡いたします。 
▼ 
面接
※あなたの希望もしっかりお聞きいたします。 
▼ 
採否決定

※面接日・入社日、相談に応じます。

連絡先

株式会社 葉山電器製作所(ホームページ
〒514-2105 三重県津市美里町五百野1285
059-279-3131/管理部 採用担当

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