<株式会社東急百貨店>年間休日120日◆年2回の連続休暇◆育児・介護支援充実◆時短勤務OK◆東急グループ企業企業ページ
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求人情報
これからの東急百貨店を創るポジションで、
新しいキャリアを手に、成長する!
私たち東急百貨店は東急グループのリテール事業の中核として、
沿線を中心に百貨店やショッピングセンター、専門店を展開し、
地域のお客様の生活を支え続けています。
渋谷のシンボルの一つとして
55年に渡り皆様に親しまれてきた東急百貨店本店は、
都市再開発計画に伴い
2023年1月に営業終了となりましたが、
現在は既存の百貨店事業を強化しつつ、
SC事業やオンライン事業にも注力。
次のステージへ向かって進み続けています。
「経理職」のキャリア採用もその一環です。
経験・スキルに応じ「主任」または「係長」として採用し、
組織の活性化・強化をめざします。
私たちと一緒に新しい「東急百貨店」を創っていける方をお迎えします!
◆充実したキャリアを手にできる
階層別のキャリア研修により
「今」必要なスキルを身につけられます。
さらに外部研修や各種資格取得に必要な費用の一部を会社が補助。
個々の成長を全社で応援します。
成長意欲が旺盛な方に最適な環境です。
◆業界トップクラスの働きやすさ
平均有給休暇取得日数は13日以上!
残業も少なくプライベートも充実できます。
また年2回の連続休暇制度を設けており
のんびり旅行も楽しめます♪
今回は、経理の経験が豊富な方から
これからさらに経験を積み経理のスペシャリストとして
成長したいという方まで幅広くお迎えします。
東急グループの一員として
存分に能力を発揮していただける環境をご用意し
お待ちしております!
新たな「東急百貨店」をめざして
組織の基盤強化を図る当社。
今回は当社経理部門で即戦力として活躍いただける方を
ご経験・スキルを考慮し、
「主任」または「係長」としてお迎えします!
企業規模が大きいため責任もありますが、
その分、東急グループの一員としてのやりがいや達成感も大きいです。
経理部は現在16名が在籍。
あなたのご経験やスキルに応じた
最適なフォロー体制をご用意しお待ちしております!
仕事の内容 |
東急百貨店の経理職◆ご経験に応じ業務をお任せしますので、着実なキャリアアップをめざせます! |
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求めている人材 |
【業界不問/大卒以上】2年以上の実務経験をお持ちの方◆経験・スキルに応じ適切なポストで採用いたします |
勤務地 |
【転居を伴う転勤なし◆「渋谷駅」徒歩5分】
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給与 |
◆主任採用の場合
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勤務時間 |
フレックスタイム制
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休日・休暇 |
週休2日制(月8日以上)
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待遇・福利厚生 |
【試用期間】
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現在当社では事業運営の仕組みを見直しながら、新たなチャレンジを行っている最中です。
企業の変革期だからこそ学べること、経験できることは多いです。
また風通しが良くキャリアやポジションに関わらず意見を言いやすい社風で、
若手の新しい意見も積極的に取り入れています。
経理スタッフは16名が在籍(男女半々)。
フランクで温かい人柄のスタッフが多いのであなたもすぐに馴染めますよ!
株式会社東急百貨店
設立 |
大正8年3月7日 |
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代表者 |
取締役社長執行役員 大石 次則 |
資本金 |
1億円 |
売上高 |
2024年1月期 99,026百万円(百貨店店舗計) |
従業員数 |
970名(2024年1月31日現在) |
事業所 |
本社/東京都渋谷区道玄坂二丁目24番1号 |
業種 |
百貨店/その他流通・小売 |
事業内容 |
百貨店業、SC事業、外商事業、通信販売事業 |
連絡先 |
株式会社東急百貨店(ホームページ) |
東急グループのキャリア採用(主任/係長)◆経理職/管理職候補
株式会社東急百貨店
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