株式会社電通国際情報サービス（ISID) ★電通グループ★東証プライム上場★コンサルティング、業務アプリケーションの提供、IT基盤構築・運用までを担当の採用・転職情報。
事業所 |
◎本社/東京 ◎支社/関西、中部、豊田、広島 |
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設立 |
1975年12月 |
代表者 |
代表取締役社長 名和 亮一 |
資本金 |
81億8050万円 |
売上高 |
●1,290億5,400万円（2022年12月期連結） ●1,120億8,500万円（2021年12月期連結） |
従業員数 |
3,388名（2022年12月末現在：連結） |
事業内容 |
●コンサルティングサービス ●受託システム開発 ●ソフトウェア製品（自社開発ソフトウェア）の販売／サポート ●ソフトウェア商品（国内外ベンダーのソフトウェア）の販売／サポート ●アウトソーシング・サービス・運用保守サービス ●情報機器販売・その他 |
URL |
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勤務地 |
★在宅勤務制度あり（全社の平均出社率は20%以下）●本社：東京都港区港南2-17-1 |
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年収例 |
1000万円／35歳（月給55万円＋賞与年2回+前払退職金） 850万円／30歳（月給44万円＋賞与年2回+前払退職金） 600万円／25歳（月給32万円＋賞与年2回+前払退職金） |
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仕事の概要 |
会計領域におけるコンサルティング●リモートワーク●残業月29h程●年休119日●離職率2.3% |
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求める人材 |
・会計や金融業務に関心があり、この領域でキャリアアップを目指す方 ・学習意欲を持ち、成長し続けたい方 |
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勤務地 |
★在宅勤務制度あり（全社の平均出社率は2割以下）●本社：東京都港区港南2-17-1 |
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年収例 |
1000万円／35歳（月給55万円＋賞与年2回+前払退職金） 910万円／30歳（月給44万円＋賞与年2回+前払退職金） 785万円／25歳（月給32万円＋賞与年2回+前払退職金） |
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仕事の概要 |
クラウドサービスや自社製品の提案、導入、運用《年休122日★年収例1,000万円★リモートワーク可》 |
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求める人材 |
インフラに関する提案、導入、開発、運用経験者《クラウド（AWS、Azure等）の知識、経験を歓迎》 |
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勤務地 |
★在宅勤務制度あり（全社の平均出社率は20%以下）●本社：東京都港区港南2-17-1 |
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年収例 |
1000万円／35歳（月給55万円＋賞与年2回+前払退職金） 850万円／30歳（月給44万円＋賞与年2回+前払退職金） 600万円／25歳（月給32万円＋賞与年2回+前払退職金） |
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仕事の概要 |
生産技術領域におけるコンサルティング●リモートワーク●残業月29h程●年休119日●離職率2.3% |
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求める人材 |
メーカーの生産技術部門での業務経験《ものづくりの経験を活かし、将来性あるIT業界で挑戦したい方歓迎》 |
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勤務地 |
★在宅勤務制度あり（出社頻度は案件状況による）●本社：東京都港区港南2-17-1 |
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年収例 |
1000万円／39歳（月給55万円＋賞与） 910万円／34歳（月給48万円＋賞与） 785万円／29歳（月給42万円＋賞与） |
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仕事の概要 |
【SE・ITアーキテクト】プライム・大規模・最先端 ※年収例1,000万円 ※残業月28h程度 |
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求める人材 |
何らかのシステム開発経験 ※「上流への挑戦」などさらなる成長を目指している方歓迎 ※離職率2.1% |
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勤務地 |
★在宅勤務制度あり（出社頻度は案件状況による）●本社：東京都港区港南2-17-1 |
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年収例 |
1100万円／39歳（月給55万円＋賞与） 910万円／34歳（月給48万円＋賞与） 785万円／29歳（月給42万円＋賞与） |
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仕事の概要 |
【PL/PM、ITコンサル】DXパートナーとして活躍 ※年収例1,100万円 ※残業月28h程度 |
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求める人材 |
何らかのシステム開発経験 ※メンバー、チーム、組織のマネジメント経験者は尚可 ※離職率2.1% |