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◎未経験可◎トンネル掘削機の部品や金型を作る【製造スタッフ】

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

土日祝完全週休2日◆年休120日◆学歴/性別不問◆時間有給制度◆残業少【株式会社スターロイ】当社製トンネル採掘機用カッタービットが世界中で活躍中!企業ページ

こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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働きやすさ抜群☆ほぼ17時定時退社可!
土日祝休み!年休120日+時間有給制度

学歴も性別も経験も問いません!
将来の幹部候補生になってくれる方を求めています!

「超硬合金って何?」
「本当に未経験だけどやってみたいな。」
「実は技術者に憧れてた…!」
「工具の名前も使い方もわからないけどいいのかな?」

スタートはそれでいいんです。

10年かけてゆっくり、育てます。
時間をかけてベテランの知識と技術を継承し、
将来は幹部として当社を支えてくれませんか?

基本的に17時で定時退社で、残業はあっても月平均で10時間程度です。
プライベート時間もしっかり確保できる職場環境を整えて、
あなたの応募を待っています!

―――――――――――――――――――――――――――――――――――
●こんな会社です!
トンネルを掘るローラーカッター、カッタービットを
超硬合金で製造・販売している専門メーカーです。
東京湾アクアラインのトンネル工事、
フランスとイギリスを結ぶドーバー海峡のトンネル工事などで
当社製品が活躍しました。

●ローラーカッター、カッタービットって?
ローラーカッターもカッタービットも形は違いますが、
トンネル工事の時に掘削機(シールドマシン)の先端に装着し
直接岩石を破砕する部品です。

●超硬合金って?
欠損や摩耗に強い超硬合金という特殊金属です。
ダイヤモンドに次ぐ硬度を持っています。

募集要項

ベテラン責任者の後を継いでいただくための増員募集です。

当社の技術(品質)は高い評価をいただいており、好調な受注が続いているので、
本腰を入れた技術継承者の育成と製造部門のパワーアップが必要です。

創業以来、人財こそが企業成長の原資だと信じ、
大切に育成します。

仕事の内容

製造スタッフとして、トンネル掘削機の部品となる超硬合金の製造や金型の製造をお願いします。

【具体的には】
大手建機メーカーやゼネコンなどのお客様から
預かった図面を元に、配合方法を考えることから製造がスタートします。

入社後、まずは先輩の指示の元、以下の作業をひとつずつ、
できるようになって下さい。


<超硬合金の製造手順と仕事の流れ>

1 原材料の配合と混合
   タングステンやコバルトの粉末を配合し、混合します。

2 プレス成形
   粉末材料を型に詰めてプレス成型します。

3 焼結
   約1400度で焼き固めます。
   焼結設備の保全などもお願いします。

4 製品形状に加工
   最終製品形状に近い形状・寸法まで加工します。


わからないことは何回でも聞いてくれてOK。
初めはわからないことも間違いや失敗も、たくさんあって当たり前。
「イチから育成していくぞ!」という強い気持ちで募集していますから、
未経験でも安心してご応募下さいね。

時間をかけてじっくり学び、
全ての工程ができるようになったら
責任者として幹部候補生になってくれることを期待しています!

求めている人材

学歴・性別・経験関係なし!対象は『モノづくりが好きな方』です!※キャリア形成のため、30歳未満

【具体的には】
例外事由3号のイ・30歳未満(キャリア形成のため 例外事由3号のイ)

業界・職種未経験の方歓迎

求める人は
『モノづくりが好きな方』

みんな初めは未経験!
わからない言葉も、知らない工具も全部イチから教えます。
安心してご応募下さい。
丁寧に寄り添って指導・教育いたします。

勤務地

本社:岡山県久米郡久米南町

→リクナビNEXT上の地域分類では……
岡山県

【交通手段】
◎マイカー通勤可(Pあり)

給与

月給:18万円〜24万8000円

*話し合いの上、決定します。

【手当】
一律職務手当 2万円〜6万4000円(固定給に含む)
生産手当
職能手当
配偶者手当 3,000円
子ども手当 1,000円/人
通勤手当 実費支給(上限なし)
残業手当

【昇給】
年1回
1月あたり6,000円〜9,000円UP(前年度実績)

【賞与】
年2回
4ヶ月分(前年度実績)

【年収例】
321万円/26歳/入社2年(月給20万8000円+賞与71万4000円)

勤務時間

勤務時間:8:00〜17:00
(休憩時間 1時間05分)

*月平均時間外労働時間 10時間
*基本的に定時退社(17:00)可能

休日・休暇

週休2日制(土日)・祝日
※会社カレンダーによる

【年間休日】
120日

【有給休暇】
10日
*有給は1時間単位で取得可(有休取得率は全社員8割)
*入社半年後10日付与

【休暇制度】
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇

待遇・福利厚生

【試用期間】
6ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【受動喫煙体制】
・屋内全面禁煙

・財形貯蓄
・退職金共済
・退職金制度(勤続3年以上)
・親睦会
・社員旅行

入社後〜1ヶ月の間にすること

会社や仕事への理解を深めてもらうために、
超硬合金の製造工程

造粉 → 成形 → 焼結 → 加工

を一定期間毎に一通り経験します。

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • 当社は受注生産方式なので、変化が多い毎日です。
    大切なのは、決まった仕事をただこなすのでなく
    自分で考え、計画し、実践してみること!
    仕事の面白さは、仕事に対する考え方、取り組み方次第で
    全然変わってきます。
    その点、当社なら『製造業って面白い』と実感してもらえるはず。
    良かったら私たちと一緒に成長しませんか。

    代表取締役社長
    本並 義弘

〜職場環境・風土について〜

当社のこだわりは
超硬合金の造粉から成形・焼結、加工・販売までを
自社一貫体制で行うモノづくり。
一番のメリットはわからないことがあった時
すぐ近くに各部門の専門スタッフが在籍しているため
社内で即座に解決できること!

部署内はもちろん
部署を越えて意見を交わしたり
アイデアを出し合ったりもちろん相談したり。
普段からチームプレイが多い私たちだから
社内の雰囲気はどこも至って良好。
明るい職場です◎

採用企業情報

株式会社スターロイ

設立

1973年10月

代表者

代表取締役社長 本並 義弘

資本金

5000万円

従業員数

48名

事業所

本社:岡山県久米郡久米南町 営業本部:大阪市阿倍野区 東日本営業部:埼玉県戸田市

業種

機械関連【メーカー】/その他メーカー【電気・電子・機械系】/その他メーカー【その他】/機械関連【商社】

事業内容

土木建設機械・トンネル掘削機用カッタービット、ローラーカッター、耐摩耗工具、超硬合金の設計、製作及び販売 各種金型製作及び販売 主要取引先/三菱重工業株式会社、株式会社大林組ほか国内大手ゼネコン、機械メーカー、ベアリングメーカー

連絡先

株式会社スターロイ(ホームページ
〒709-3612 岡山県久米郡久米南町上弓削1317-1
086-728-4511/社長本並(もとなみ)または採用担当

◎未経験可◎トンネル掘削機の部品や金型を作る【製造スタッフ】

株式会社スターロイ