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松山◆新卒採用をサポートし、地域貢献◆リクナビ企画営業

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

株式会社リクルート HR本部 新卒採用領域■年間休日140日・土日祝休み■完全週休2日制■回数・理由の制限がないリモートワーク制度導入■20代・30代が活躍企業ページ

こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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一人ひとりが自分にできることを考え、
みんなで新しい新卒採用の形を作り出す

◆学生と企業の選択肢を増やす。

大学・大学生へのキャリア支援・情報提供を行う「大学渉外」と
企業への新卒採用のサポートを担う私たち
リクナビ営業との距離が近く、
もっといい就活にするには、どうすればいいのかを
一緒に考えていけるのが大きな魅力です。

その取り組みの一つが愛媛でスタートした
農学部の学生と企業をむすぶ合同インターンシップ。
農学部は公務員志望の学生が多く、
広く企業を見ることで
将来の選択肢を広げてほしいと企画されたものです。

私のお客様にその企画をご紹介したところ、
興味を持っていただけ、
どんな方法で進めたら良いのか、
ディスカッションし、一緒に作り上げていきました。
◆リクルートだからできること。

まずリクルートがオリエンテーションを行い、
個別の企業のインターンシップを実施。
私とお客様で、学生に地元の特産品を活かした
商品を企画しSNSなどで告知。
実際に愛媛の観光地でサンプル販売し
データを元に販売計画をたてる
地元を巻き込んだプログラムを用意。

学生も楽しんで真剣に取り組み、
企業も今まで出会えなかった学生との接点が持て、
両方にとっていい機会となりました。

お客様から「リクルートならではの企画ですね」
という言葉をいただいたのも嬉しかったです。

これからも地域の企業・学生にとって、
より良い出会いの場を提供していきたいです。


明神 2019年入社 前職:金融機関の窓口業務

募集要項

◆地域・職種限定正社員の募集
自分が選んだ地域で企業やカスタマーの課題と向き合い
解決策を提案する仕事のプロフェッショナルとして働き続けられます。

◆ワークライフバランスが充実。
完全週休2日制(土日)祝休み。年3回の長期休暇があり年間休日140日。
さらに会社指定日5日もあり実質145日休みです。
理由・回数の制限がないリモートワーク制度を導入、
勤務時間はフレックスタイム制で柔軟に働けます。

◆家庭と仕事を両立。
ママさん社員も多く、限られた時間内で効率的に仕事し、
子どもの急な発熱などの時も、お互いにサポートしあえる体制。
常に情報交換し全員で地域のお客様に向き合っています。

仕事の内容

企業と学生をつなぐ仕事!新卒採用でおなじみのリクナビの提案営業、広告企画。採用成功までのサポート

【具体的には】
■本ポジションは下記の流れを繰り返しながら企業の採用支援をします。
架電→(初回訪問 or オンライン商談)関係構築・ヒアリング(課題把握)
→課題設定・施策検討→ご提案→受注・納品(制作進行管理)
→ナビサイトへの掲載開始→伴走
☆納品:受注した商品の掲載内容を決める等、入稿作業。
☆制作:リクナビ掲載内容の訴求ポイントの精査、制作担当の進行管理。
☆伴走:顧客の採用成功に向けて受注した施策活用のアドバイスや
掲載効果の振り返り・追加施策の提案などを行う。
 
■入社後の教育体制
新卒採用は一年間のサイクルですので、
基本的に1年ほど、メンターがついて
提案、納品など時期によって異なる業務を一つひとつ教えていきます。
定期的に中途入社向けの勉強会や、
新商品がリリースされるごとに新商品勉強会も開催。
未経験でも心配はいりません。

■地域の企業・団体と協働し地域に貢献。
地域の様々な企業・団体と協働し、地域の課題解決に向けた企画を行うこともあり、
様々な方と一緒に地域を盛り上げていけるのも大きな魅力です。

求めている人材

★未経験大歓迎★人の役に立つ事に喜びを感じる方★UIターン歓迎★顧客に寄り添い信頼関係を築きたい方

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

★以下の志向をお持ちの方歓迎
・成長したいという意欲のある方
・変化を楽しみ、チャレンジしていける方
・粘り強く、目標に向かって自発的に行動できる方
・チームワークを大事に働きたい方

勤務地

<リモートワーク導入>松山/松山市一番町

→リクナビNEXT上の地域分類では……
愛媛県

給与

月給:27万7569円以上
※固定残業代を含む

固定残業代:6万2677円以上/35時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する

【年収例】
625万円/入社6年目(月給43万3800円+賞与)
563万円/入社4年目(月給39万887円+賞与)
462万円/入社2年目(月給32万722円+賞与※すべてモデル年収)

勤務時間

フレックスタイム制
1日の標準労働時間 8時間00分

休日・休暇

完全週休2日制
※土曜日、日曜日、国民の祝日等を考慮し、会社カレンダーの定めるところによる

【年間休日】
140日※指定休5日で実質年145日休み

年次有給休暇 15日〜25日(うち5日は指定休)
慶弔休暇
産前産後休暇
出産育児休暇
公傷休暇
看護休暇
STEP休暇

ほか

待遇・福利厚生

【試用期間】
6ヵ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【受動喫煙体制】
拠点により異なる

賞与(年2回) 
通勤交通費支給(規定あり)※車通勤不可
社保完
インセンティブ制度
退職金一時金制度 (詳細は別に定める「社員給与規定」およびその他諸規定による)
確定拠出年金制度
団体生命保険
社員持ち株会

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ◆当社ではチームリーダーに昇格するだけでなく「効率良く仕事をして、同じ仕事でも今までより短い時間でできるようになることも立派な成長であり、仕事の時間を短くして自分のやりたいことに多く時間を使うのも人生という意味での広義のキャリアアップ」という考え方なので、多様な働き方が認められていて働きやすいです。

    リクナビ企画営業
    明神 
    2018年入社

  • ◆前職の販売で培ったお客様のご要望を察知することや、タイプにあわせた対応ができることが自分の強みだと思いますし、今の仕事にも活かせています。最初は名刺交換もできませんでしたが、全国の同期入社と一緒に受ける研修があり、その後は先輩が丁寧に教えてくれたおかげで、不安なくスタートできました。

    リクナビ企画営業
    山口
    2018年入社

〜職場環境・風土について〜

●研修/導入研修はビジネスマナーや人材業界・営業の基礎、リクナビの商品を学び、配属後は教育担当がつきOJTで丁寧にサポート。
●評価制度/四半期毎に上長と面談を行い、お互いに合意形成したうえで目標を設定。自分のWill(こうなりたい!これをやりたい!)に沿った目標だからこそモチベーションも上がりますし成長の実感が持てます。
●働き方/在宅勤務やサテライトオフィスを活用したリモートワークを積極的に導入。

採用企業情報

株式会社リクルート

設立

1963年8月26日

代表者

代表取締役社長:北村 吉弘

資本金

3億5000万円

従業員数

15000名

事業所

首都圏(事業所9拠点・2021年4月1日現在)/札幌/仙台/金沢/名古屋/大阪/広島/福岡 他

業種

広告・デザイン・イベント/ビジネスコンサルタント・シンクタンク・コンサルティングファーム/職業紹介・人材派遣/インターネット関連/教育

事業内容

■人材メディア領域:人材募集/育成・組織開発等、「人」に関わるサービスの提供 ■販促メディア領域:ライフイベント領域・日常消費領域におけるサービスの展開 ■SaaS領域:業務・経営支援を通じクライアントの業務負荷を軽減するサービスの展開

連絡先

株式会社リクルート(ホームページ
〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー
問い合わせは下記メールアドレスまで/リクルート社応募事務局
rcl_rn@r-agent.com

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