★経験０〜育成の技能職★溶接チャンプ／ジェットチーム／総合職

JFEスチール西日本製鉄所構内でのメンテ／技能職★機械設備の溶接・製缶・配管★ジェット（超高圧）洗浄

【具体的には】
JFEスチール西日本製鉄所の敷地内に本社を構え、
さまざまな製鉄設備に関わるメンテナンスを担っています。

世界最高位の日本の鉄鋼を支えるという、誇りを持てる仕事です。

『機械設備／溶接・製缶・配管』と『洗浄／ジェット』の2部門があり、
どちらも、製鉄産業が途切れることなく稼働していくために、
必要不可欠な部門です。
3人〜5人のチームで連携して作業を行います。

★仕事の流れや必要なスキル・資格が違うため、
適性や本人の希望なども十分考慮の上、担当部門を決定。
時間をかけて仕事の流れや技能を身につけていただきます。

「ジェットを打つ先輩の働く姿を見て、かっこいいと思い、
希望してジェットチームに配属されました。
今は資格取得のため経験を積んでいるところ。
しっかり経験を積んで、先輩のようにすごいワザを身につけたいです」
（技能スタッフ・西・22歳）

★JFE構内のさまざまな現場（高炉、コークス炉、発電設備など）に行ける仕事です。
「先日は巨大な高炉のてっぺんで作業。
そこから見える数キロ四方の製鉄所の景色は本当にすばらしくて。
そういう変化のある構内作業ができる点も、この仕事の魅力です」
（技能スタッフ・千葉）


【入社後のステップ】
◆入社後〜1.5ヶ月
先輩によるていねいな研修
安全作業に関する講習や基礎知識について

◆1.5ヶ月〜3.5ヶ月
仮配属で、部門の仕事内容を知る

◆3.5ヶ月〜5ヶ月
再度、技能研修と面談
希望を聞きながら配属先を決定！

◆2年目〜
資格取得（床上操作式クレーン）へチャレンジ
※資格取得で資格手当プラス！

◆3年目〜
メイン業務を担当

◆5年目以降〜
３〜４人のグループ長なども目指せます。ゆくゆくは管理職にも就けます

年休110日★3交代なし★学歴不問★20代・30代活躍★人柄重視★未経験育成採用

【具体的には】
社会人・職種・業界未経験の方歓迎

私たちが携わる工場のメンテナンスには、
鉄鋼業界のお客さまをはじめ、専門工事会社、社内関係者など多くの人が関わります。
作業を円滑に進めるため、いかに信頼関係を築くかも重要！
●さまざまな場面で“人とのつながりを大切にできる”
●チームワークを大切にし、仲間とともに取り組める
そんな方を大歓迎です。

＼こんな方も歓迎／
●機械いじりやモノづくりが好き、興味がある
●身体を動かすのが好き
●一生モノの手に職をつけたい

◆要普免（AT可）

【福山または水島★転勤なし★世界最高位のモノづくりを支える★車通勤OK】
本社／広島県福山市鋼管町1番地
倉敷事業所／倉敷市水島川崎通り1丁目

◎無料駐車場完備

→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
岡山県、その他広島県

月給：18万円〜22万円

※経験・スキル・意欲などを考慮の上、決定します。
　
◆別途諸手当支給
　資格を取得すると、その分資格手当がつき、毎月の収入UP。
１人当たり平均：月１〜２万円。多い方は更に貰っています
◆資格取得支援制度
　必要な資格は会社費用負担で取得可能
　「テキストを渡し、自分で勉強する方法では無く
　会社が勉強会に連れ行く方針、先輩のアドバイスも有
　だから資格も取りやすい、思いやりのある制度です」（技能スタッフ・高本）

【手当】
◆通勤手当（上限2万6000円／月　※会社規定有）
◆職場手当
◆残業手当
◆資格手当（資格例／玉掛・アーク溶接・製缶作業技能士・クレーン運転士
　ボイラー整備士・産業洗浄技能士（高圧洗浄作業）・電気工事士
　設備保全技能士・第一種衛生管理者　ほか）
◆家族手当
◆インフレ手当（5000円／月　※物価が上がってきたことから支給決定！）

【昇給】
あり（3000〜5000円／月※前年実績）

【賞与】
あり（年3回／5.5ヶ月分※前年実績）
社会情勢や景気に左右されることなく年3回支給を継続
＋社員の不安感を和らげるため、昨年末は【現金で特別ボーナス支給】も！
★がんばりが、しっかり賞与に反映されます。
　昨年度は決算賞与含め150万円以上もらった社員も活躍中

【年収例】
510万円／30代・技能スタッフ・資格＆家族あり　※モデル例（月給25万5000円＋賞与年3回＋手当）
390万円／20代・技能スタッフ・経験2年　※モデル例（月給20万円＋賞与年3回＋手当）

勤務時間：8:00〜17:00
(休憩時間 1時間30分)

◆出社土曜日／8:00〜16:00

◆3交代制ではなく、日勤です！
◆残業は、月平均12.6時間（昨年実績）
　退社後、自分の時間や家族との時間もたっぷり取れます。
↓
「基本的に残業は少ないですが、
　自分は今、家族のためにもガッツリ稼ぎたいので、
　残業や夜勤も希望し、それが叶っています。
　ひとり一人の希望に応じた働き方ができるのも、
　社員思いの三平興業ならではだと思います」（技能スタッフ・西）

週休2日制
日曜・隔週土曜・祝日

◆オンとオフ、メリハリつけて働けるよう
年間休日数も2023年からアップ！
プライベートも充実できます。
しっかり休んで、リフレッシュ！

「休みたい人は休む！稼ぎたい人は無理のない範囲で働く！
私の場合は、しっかり稼ぎたいので、
休日出勤したい希望なども、考慮してもらっています。
社員の希望や事情を、会社が一つ一つ考えてくれるのが
うれしいし、もっと頑張ろう！と思えます」（技能スタッフ）

【年間休日】
110日

【有給休暇】
10日
◆入社３か月後に付与
◆有給取得率100％！
昨年取得実績日数／19.9日
みんな遠慮せずに有給を取得できる体制なので、
家族行事への参加や自分の時間を大切にできます。

【休暇制度】
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇

【試用期間】
3ヵ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

◇退職金共済
◇社員旅行
◇部活動（野球・ソフトバレー・軽音楽）
◇契約リゾートホテル利用可
◇保養所（京都・有馬・赤穂）
◇永年勤続表彰制度
◇資格取得支援制度
◇再雇用制度あり（65歳まで）