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既存メイン/企業のオフィス環境をデジタル化する【法人営業】

  • 正社員
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年間休日125日/在宅勤務OK/創業159年/働き方改革プロジェクトで、社内体制を随時改善中/全国トップクラスの(株)リコー販売代理店 【三英堂事務機株式会社】企業ページ

こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

三英堂事務機株式会社が、現在募集中の求人

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福島の企業のDX・ICT化を推進する!
在宅勤務などの環境整え、働きやすいを創出

【DX化を通して企業・社会へ貢献していきたい。】

「地方都市をもっと盛り上げたい」という想いで
福島県内の周辺企業のオフィス環境整備を
創業1864年から、支援・サポートしてきた当社。

その理由は東京一極集中の現代において
地域の企業で働く人々が、充実した職場環境で
活躍できることが不可欠だと考えるから。

最近では在宅勤務(リモートワーク)が普及し
効率的で機能的な働き方を実現する一方で、
システム導入や社内整備に頭を悩ませる企業も増え
目指したい姿まではまだ課題がある現状。

そのため、私たちはモノを販売するのではなく
“デジタル化による新しい働き方の提案”を届け、
地域企業の効率化や生産性向上に貢献し
社員とその家族の生活の向上を目指しています。

【自社の働く環境整備も積極的な改革】

「環境が人を変える、人が企業を変える」をモットーに
実際に社員中心でプロジェクトを組み、
自社の働く環境整備にも力を入れています!

・リモートワーク、在宅勤務の推進
・押印のデジタル化
・勤怠管理のクラウド化
・働きやすさを追求したオフィス など

実際の取り組みにより、平均残業時間も
20h程度まで減らし、今後も改善を進める予定◎

【未経験スタートでも成長できる環境】

今回の採用は、未経験OK。
その理由は、「挑戦してみたい」という気持ちが
なによりも大切と捉えているから。

実際に未経験で入社した先輩をインタビューにてご紹介!

◆実体験をもとに提案するから覚えやすい/小林さん
私たちはオフィスに関わる機器や家具をはじめ
DX・ICT化に向けたサービスなどトータルで提案。
これらのほとんどは、私たち自身の職場で実践しているため
実体験に基づいてメリット・デメリットなどを話すことができるので
商品の特徴をスムーズに覚えることができました!

◆長年築いた信頼があるから提案しやすい/柳町さん
150年以上の間、福島県内の地域企業へ貢献してきた当社。
「あ、三英堂さんね」と迎え入れて貰える知名度があるから、
当社を信頼してリピートしてくれるお客様ばかりなので
既存のお客様への提案が8割以上。
ストレスなく安心して色々なことに挑戦できる環境です。

募集要項

《(株)リコーの販売代理店として全国トップクラスの実績》

「お客様と地域社会に貢献し続ける」という経営理念のもと
文房具の取り扱いから始まった当社。

オフィスで使用するコピー機・プリンター・PC・タブレットや、
業務効率化をサポートする業務システム・オフィス家具など、
提案商材を、時代に合わせて変化させてきました。

そのような事業展開を評価いただき、業績は好調。
今後は自社の解放オフィス(ライブオフィス)を活用し、
デザイン事務所とコラボレーションしたオフィス丸ごとの提案を展開予定です。

今回は、より多くのお客様へサービスを提供するため、
コンサルティング営業の増員を行います。

仕事の内容

飛び込みなし◆県内の官公庁・民間企業のDXを後押しするオフィスに関わるソフト・ハード商品提案

【具体的には】
取引先企業で働く社員さんが安心・快適に業務遂行ができるよう
オフィス周りのサポート・支援をお願いします。

《取り扱い商品・サービス》
・OA複合機、IT機器、情報機器
・イス、机などのオフィス家具
・ネットワーク、クラウドサービス
・事務用品、サプライ用品
・業務システム
・セキュリティ全般

専門知識が必要な際にはメーカー担当者とも協力できるので
提案時の同席や質の高いアフターメンテナンスも提供可能。
大手メーカーの販売代理店として、協力なパートナーシップがあります。

《担当先》
福島県庁、各市町村役場、学校、病院・福祉施設、民間企業など

《仕事の流れ》 
■お客様先へ訪問/1日10件程度(納品・工事8件:提案2件)
訪問タイミングは定期的な訪問のほか、
納品・工事の付き添いやご連絡いただいた際など。
現在はどんな働き方をしているのか、改善できる箇所はないか、
過去の対応履歴や受注履歴で情報収集して訪問します。

■企画提案 
お客様の困りごとが明確になったら、
解決するために必要なモノ・システムを提案。
幅広い商材を扱っているので、
様々な課題・要望に応えることができます。

■アフターフォロー 
お客様の課題は解決できているか、使い勝手に不便さはないかなどを確認。
「出社が不要になり効率化できた」
「社内での情報共有がよりスムーズになった」 など 
感謝の言葉を直接いただく機会もあり
実際の声を汲み取りながら、また次の課題解消へ繋げていきます。

【入社後の流れ】
仕事の流れや商材・サービスについて学ぶことからスタート。
ほとんどが自社で導入しているため、実際に体感しながら覚えられます。
その後、先輩社員に同行し、課題の見つけ方や
提案のノウハウを身につけていきます。

※あくまで既存企業様の担当がメインですが
一部の時間等で新規訪問を行う可能性もあります。

求めている人材

プロセス重視◆20代・30代活躍中◆第二新卒OK◆新しいことに挑戦したい方/高卒以上/要普免※AT可

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

★人柄重視の採用/より多くの方とお会い出来ればと思っています!

◎人と接することが好きな方
◎課題解決に関わり、感謝される仕事がしたい方
◎目に見えた形で、誰かの役に立てる仕事がしたい方

《部署メンバー構成》
・平均年齢:41歳
・平均勤続年数:13.5年
・男女比:男性8割、女性2割
・異業種入社:7割程度

※営業・接客・販売経験のある方は優遇

勤務地

【転勤なし/残業時間20時間程度/テレワークOK】◆福島県内5つの勤務地から選択できます

営業センター:福島県郡山市喜久田町卸1-50-1
福島支店:福島県福島市鎌田字卸町19-4
会津支店:福島県会津若松市新横町4-55
平支店:福島県いわき市平南白土字松魚田30-2
白河支店:福島県白河市会津町27-2

※UIターンも歓迎!

→リクナビNEXT上の地域分類では……
福島県

給与

月給:20万円〜35万円

※能力・経験を考慮の上、決定いたします。

当社では目標に向けた数値達成度合いだけでなく、
日々の業務プロセスも評価対象になります。

【手当】
時間外手当 
家族手当 
職能手当 
役職手当

【昇給】
年1回
※8月

【賞与】
年2回
※8月・12月

【年収例】
450万円/入社5年目(月給30万円+手当+賞与)
330万円/入社1年目(月給22万円+手当+賞与)

勤務時間

勤務時間:8:30〜17:30

※平均残業時間は20時間程度

★直行・直帰OKの体制や業務日報やその他書類のクラウド管理で、
『会社に居なくてもできる作業』を増やしています。
ハンコのデジタル化で、押印のために会社へ戻る手間も無くなりました!

休日・休暇

週休2日制(土日・祝) ※年4回程度土曜日出勤あり

【年間休日】
115日

【有給休暇】
10日

【休暇制度】
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・リフレッシュ休暇

待遇・福利厚生

【試用期間】
3ヶ月
試用期間中は日給1万円 ※月払い

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

交通費支給
退職金制度あり 
共済貯蓄制度あり 
外部研修・資格取得費用支援あり

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ◆会社づくりに関われる
    以前は食品の営業をしていました。全国転勤があり、福島で腰を据えて働きたいと考え、当社への転職を決意。入社後は“働き方改革プロジェクト”が発足し、どんどん職場環境が改善していくのを自ら体感してきました。少数精鋭のため社長への意見も通りやすく、会社づくりに関われるのが魅力です!

    営業 柳町/男性(40代)

  • ◆DXやICTを肌で感じる
    当社のライブオフィスは、ショールームとしての役割もあります。商談にいらしたお客様に対して、実物の商品をデモンストレーションできるので、お客様の納得度も高いですよ。普段からICT化されたオフィスで仕事をすることで、営業に必要な知識も自然と身につけることができます。

    営業 小林/女性(20代)

  • ◆地域に貢献したい
    福島で生まれ、育った私。街の活気を取り戻すことで、自分や社員の子ども達に“この地域でずっと働きたい”と思ってもらいたいと考え、事業を拡大してきました。自社の“働きやすい環境づくり”にも積極的に取り組み、自分達が本当に良いと思ったものをお客様へ提供していきたいと考えています。

    代表取締役社長 柳沼

〜職場環境・風土について〜

《これからの会社づくりに、あなたの率直な声・アイデアを必要としています》

現在の私たちは、新たな企業へと生まれ変わる転換期。

“会社が敷いたレールに従う”働き方ではなく、
“社員がレールづくりに参加し、会社とともに成長できる”働き方を目指し、
制度・組織を改善していきたいと考えています。

「こんな福利厚生がほしい」などの要望はもちろん、
「こんなものを提案してみたい」という、意欲ある意見もお待ちしています!

採用企業情報

三英堂事務機株式会社

設立

設立1951年2月(創業1864年)

代表者

代表取締役社長 柳沼 克郎

資本金

1000万円

従業員数

38名

事業所

■本社:福島県郡山市大町一丁目6番14号 ■営業センター:郡山市 ■福島支店:福島県郡山市、平支店:いわき市、会津支店:会津若松市、白河支店:白河市

業種

コンピュータ・通信機器・OA機器関連【商社】/住宅・建材・エクステリア【商社】/インテリア【商社】/その他流通・小売/インターネット関連

事業内容

■オフィスの総合ソリューションサービスの企画・提案・販売 《提供商材・サービス》ドキュメントソリューション、ネットワークソリューション、ワークプレイスソリューション、事務用品・サプライ用品など

連絡先

三英堂事務機株式会社(ホームページ
福島県郡山市喜久田町卸1-50-1
024-959-6220/採用担当

既存メイン/企業のオフィス環境をデジタル化する【法人営業】

三英堂事務機株式会社