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小林製薬での分析業務【研究・品質保証】年間休日125日以上

  • 契約社員
  • 未経験者歓迎

小林製薬株式会社 企業ページ

掲載期間:2018/12/28(金)〜 2019/1/31(木)

「あったらいいな」をカタチにして
世の中に届けるために必要不可欠な仕事です

小林製薬のユニークな商品群を世に送り出す力となってください

お客さまもまだ気づいていない必要なものを発見し、
「あったらいいな」をカタチにすることを、
なによりも大切にしている当社。
これまでにない新しい市場を創り出し、
売上・利益を拡大し続け、19期連続増益、昨年度は過去最高益を達成。
この実績を基盤に今後、更なる成長を目指しています。

「創造と革新」「ニッチ戦略」「スピード開発」を
強みとして、市場に新しい価値を提供し続ける小林製薬。
その中で分析チームは、
信頼性の高い試験データ(定量・確認)を提供、
医薬品等の申請を行っていくために大きな役割を担っています。

みんなで協力して仕事を進めています。ぜひ仲間に加わってください

今回の募集は契約社員の募集ですが、
小林製薬では、3年をめどに
1年ごとの契約社員から
無期雇用の社員への登用も数多く行っており
長期的に安定した仕事をしていただくことができます。

最初は安定性試験の定量試験、
分析法バリデーション実務や
派遣スタッフへの指示などを行うところから始め
いずれは分析法の開発(検討)まで
行っていただきたいと考えています。

世の中の「あったらいいな」に応えられるよう
私たちとともに歩んでいきませんか。

募集要項

自分の考えやアイデアから新しいものを創り出す。
古い考えや手法にとらわれず、新しいものに変えていく。
これが小林製薬に受け継がれてきた「創造と革新」の精神、
「あったらいいな」を生み出す考え方です。

様々な製品を世の中に送り出すために、
なくてはならない分析チームの一員として
ぜひ活躍していただきたいと期待しています。

仕事の内容

医薬品有効成分の定量分析/抽出方法などの研究・製品の品質保証などの業務 残業5〜10時間

【具体的には】
申請用分析は決まった手順を守りながら、安定して精度の高いデータを出す必要があります。
(研究・品質保証)

・医薬品有効成分の定量分析
・HPLCを使用しての分析
・データの分析、管理
・試験担当リーダー
・GC、TLC、滴定検査
・分析法/条件設定の開発(将来的には派遣スタッフへの指示・教育)

【分析チームとは】

公的機関への薬事申請の書類を提出するため
信頼性の高い試験データを取得すること、
また、工場や他部門から成分の分析を依頼された際の対応や、
新しい分析手法の開発を行っている部門です。

■分析法の開発(検討)
主にHPLC、GCを用いて定量分析法を開発
どのような測定条件にするか(前処理や移動相、カラムの選択など)

■分析法バリデーション
分析法が妥当かどうか確認する試験
(特異性、直線性、真度、精度等の確認)

■安定性試験の定量試験

求めている人材

分析用試料の調製を含めて器具を正しく使える方 有効成分の分析経験がある方を求めています

【具体的には】
一番求めているのは製薬会社での薬事申請に関わる分析業務経験者ですが
医薬品・医薬部外品などの品質管理などで
有効成分の分析経験をお持ちであれば経験を活かすことができます。

※実務未経験でも薬学部出身者であればOK!

・チームーワークを大切に仕事を進められる方
・安定した環境で仕事に取り組みたい方
・いずれは分析法の開発などにも取り組んでいきたいというう意欲のある方

ワード、パワーポイントの基本操作ができ
エクセルで、表・グラフ作成(平均、標準偏差など分析データ処理に要する統計解析)
ができる方を歓迎します。

勤務地

中央研究所/大阪府茨木市豊川1-30-3

→リクナビNEXT上の地域分類では……
大阪市、その他大阪府

【交通手段】
JR「茨木」駅よりバス20分
※自転車通勤可

給与

月給21万円以上(一律地域手当1万円含む)

勤務時間

8:30〜17:15

※残業は月平均5時間程度/多い月でも10時間程度です。

休日・休暇

★年間休日125日 ※2019年度は年間休日129日

完全週休2日制(土・日)
祝日
夏期休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇

産休・育休制度

待遇・福利厚生

時間外手当全額支給
交通費全額支給
社会保険完備
制服貸与

※試用期間3ヶ月あり(期間中の待遇は同じ)

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ■ブランクがあっても大丈夫

    経験がある方なら、ブランクがあっても歓迎しますし、
    薬学部出身で在学中に分析の経験がある方なら、実務未経験者でも0Kです。
    意欲を持って取り組み、いずれは分析法の開発などにも
    取り組んでいただきたいと期待しています。

    評価研究G
    課長
    山村達郎

  • ■仕事の面白さ

    ユニークな製品が多いため分析手法の開発が難航することもありますが、
    自分の試行錯誤の結果が製品として形になると思うとやりがいを感じます。

    分析スタッフ

〜職場環境・風土について〜

製品名にも「熱さまシート」「ナイシトール」「アットノン」などユニークな名前が多い当社。
会社に貢献した社員に、会長や社長などトップが直接メールを送り、実績を称える制度や
社長をはじめ誰に対しても「さん付け」で呼ぶなど制度もユニークなものが多いのが特徴です。
スピードとチャレンジを大切にする会社で、あなたの力をぜひ発揮してください

  • 精度の高い分析はスピーディなリリースにもつながります

  • 評価研究チームは、20〜30代のメンバーがほとんどです

  • これからも“あったらいいな”をカタチにするために進んでいきます

採用企業情報

小林製薬株式会社

設立

1919年(大正8年)8月 ■創業:明治19年

代表者

代表取締役社長 小林 章浩

資本金

34億5千万円(2017年12月31日現在)

売上高

1372億円(前年比106.9%) ※平成28年3月期

従業員数

連結3033名 単体1267名(2017年12月31日現在)

事業所

本社、中央研究所、工場/大阪 営業所/札幌、仙台、新潟、大宮、東京、横浜、静岡、名古屋、金沢、大阪、広島、四国、福岡【関連会社】国内/18社 海外/20社(アメリカ、イギリス、中国、シンガポール 他)

業種

医薬品・化粧品・バイオ【メーカー】/化学・石油・ガラス・セラミック・セメント【メーカー】/食料品【メーカー】

事業内容

一般医薬品、生活衛生関連商品の研究開発・製造・販売 ★お客様の“あったらいいな”をカタチにする開発中心型企業です。OTC医薬品・口腔衛生品・食品・衛生雑貨品・芳香消臭剤・家庭雑貨品・スキンケア・カイロの8つの製品カテゴリー、約140のブランドを展開しており、「熱さまシート」や「ブルーレット」、「トイレその後に」といった”わかりやすいネーミング”も当社製品の特徴です。

この求人への応募について

応募方法

少しでも興味をお持ちいただいた方は
下記「応募フォーム」からご応募下さい。

※書類選考を通過された方は、こちらから面接などの詳細をお知らせします。

※応募の秘密は厳守します。

採用までの流れ

「応募ページへ」ボタンからご応募ください。  
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面接  
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内定

※応募ページのレジュメを元に選考を致しますので
 最新の情報に更新をお願いします。

※年末年始休暇の関係上、応募へのご対応は1/7以降になります。
ご了承ください。

連絡先

小林製薬株式会社(ホームページ
〒541-0045 大阪市中央区道修町4-4-10
06-6222-0084/採用担当

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