社長の想い「働く環境を少しでも良く」／ベビー用品のルート営業

【商品をゼロから学べる環境】販売店に配達業務を含めルート営業対応をお任せします。※先輩のサポートあり

【具体的には】
・得意先より注文のあった商品を社用車に積込み・配送
→1日4〜5件対応を行い、曜日によりルートが決まっています。

・訪問先にて担当者に営業業務
→商品の魅力を説明対応が中心

【未経験・第二新卒大歓迎／学歴不問】要普通免許（AT限定不可）／人柄・意欲重視の採用

【具体的には】
未経験者の方歓迎

●学歴不問／第二新卒歓迎
└経験ゼロから学べる研修でスキル・ノウハウが身につきます

◎営業経験(業種・年数不問）をお持ちの方、優遇

●受け身ではなく主体性をもって業務に取り組める人

マイカー通勤OK／名古屋市西区宝地町394-2

→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
名古屋市

月給：20万円〜25万円

『すべての赤ちゃんに、安全で快適な育児環境づくり』を目指し
当社はこれからも商品をお届けする為
今回、ルート営業職の新たなスタッフを募集します。
もちろん、未経験者大歓迎です(^^)/

【手当】
一律通勤手当 4200円〜2万6000円(固定給に含む)
一律営業手当 2万3000円(固定給に含む)
一律住宅手当 1万2000円(固定給に含む)
一律調整手当 2万円〜7万円(固定給に含む)
残業手当

【福利厚生】
◆社内販売あり
ベビー用品の割合もあって
家庭持ちのパパ・ママさんには定評なんです！

【昇給】
年1回

【賞与】
年2回

変形労働時間制
総労働時間(1日)：8時間00分

【年間総労働時間】
2056時間00分

＜入社後の流れ＞
まず最初は先輩のサポートのもと、同行し業務フローを学び、
商品については都度質問などを行い、理解を深めてもらいます。
業務に慣れてきた後、先輩より担当を引継ぎ業務に取り組んでもらいますが
不明点などがあればフォローするので安心して働ける環境です。
メリハリを持って、一人ひとりが働きやすい職場にて
ワークライフバランスの充実した環境を提供しています

月8日以上（日曜、その他）
※会社カレンダーに準ずる

★メリハリを持って、一人ひとりが働きやすい職場にて
ワークライフバランスの充実した環境を提供しています

【年間休日】
108日

【有給休暇】
10日

【休暇制度】
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇

★来年2025年度には、年休108→110日に変更予定。
少しずつではありますが、社員のみんなが働きやすい環境に変えていきたい！
これが社長の声です(^^)/

【試用期間】
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険