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アプライド マテリアルズ ジャパン株式会社★WEB面接OK★年間休日123日★半導体・ディスプレイ製造装置業界で世界ナンバー1の売上高を誇るメーカーの日本法人企業ページ

こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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  • 求人情報

幅広い知識や技術を自分のモノとし、
世界ナンバー1企業でキャリアアップを。

◆未経験からでも活躍できる研修・サポート体制

デジタル化の進展などで、
半導体需要がますます高まっている中、
世界中のほぼ全ての半導体チップやディスプレイの製造に
アプライド マテリアルズの装置が用いられています。

カスタマーサポートエンジニア（以下CE）は、
半導体・ディスプレイ製造工場で当社の装置のメンテナンスを担当。

電気、ガス、冷却水などの様々な配線や管、
部品を運搬するロボットなどがつながれているのが、
半導体やディスプレイの製造装置。

そのメンテナンスには幅広い知識や技術が必要ですが、
入社後は、基礎から当社のエンジニアとして必要なスキルの習得まで
充実した研修があるため、未経験でも全く問題はありません。
配属後もチームで進める仕事のため、
わからないことや困ったことは、すぐに先輩に相談できます。
熟練エンジニアと共同で作業を行うことで、スキルアップもしていけます。

◆収入アップに加え、社内公募制度で広がるキャリア

年齢問わず能力に応じた透明性の高い人事評価を実施。
頑張り次第で収入アップが可能です。

さらに、入社後、一定条件を満たせば、
社内公募制度を活用して上司の承認なく
誰でも国内外のオープンポジションに応募することができます。
選考に合格すれば、それがキャリアアップにつながります。

エンジニアの定着率が高い環境で、
着実に知識や技術を自分のモノにし、
エンジニアとしてのキャリアアップを目指しませんか。

募集要項

当社は半導体・ディスプレイ製造装置業界で
世界ナンバー1の売上高を誇るメーカーです。

半導体の世界的な需要拡大で成長が加速してく中で、
エンジニア人材の強化を行っていきます。

未経験者歓迎。
エンジニア経験も専門知識や技術も問いません。
当社が責任をもって育成します。

仕事の内容

カスタマーサポートエンジニアとして、当社製の半導体・ディスプレイ製造装置の技術サポート

【具体的には】
取引先の半導体・ディスプレイメーカーの工場内で
当社製の製造装置の保守サービスを担当する技術職。

業務は、装置の定期点検やトラブルシューティングが中心になります。
基本的にエンジニア2、3名ほどで行うため、
先輩と相談しながら仕事を進めることができます。

製造装置の安定した稼働を支えるカスタマーサポートエンジニアの存在は重要で
お客様から頼りにされている実感を持って仕事ができます。

＜入社後の流れ＞
▼入社

▼3日間
オリエンテーション

▼1ヶ月間
製品知識などの技術基礎研修

▼3週間
担当製品の研修

▼その後は先輩の指導のもと現場で少しずつ経験を積んでいきます。

★社員の8割が中途入社。
機械いじりが好きな人、お客様から頼りにされる仕事をしたい人など、
様々な人が当社でイチから学び活躍しています。

求めている人材

高卒以上/業界・職種経験不問　20代30代が活躍

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

★半導体・ディスプレイ業界での実務経験者
★機械系の保守や整備、アフターサービスの経験者
★理系学部卒業者（機械、工業、電気、電子、化学、物理などの学科）
のいずれかに該当する方を歓迎します。

※文理不問
※英語力不問

勤務地

★希望考慮★UIターン歓迎／転居費用は会社負担（規定有）

三重県四日市市
岩手県北上市
広島県東広島市
長崎県諫早市
熊本県上益城郡
茨城県ひたちなか市
東京都八王子市
千葉県茂原市(ディスプレイ製造装置)

※広島勤務は英語を使う機会も多く、実務で英語力を伸ばせる環境です。

※国内出張あり
北上、四日市、広島以外の拠点は国内出張があるため
希望に応じて配属先を決定します。

→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
三重県

給与

月給：30万5000円〜45万5000円

※経験・能力を考慮し決定

参考：2024年4月新卒採用初任給（月給）
高卒／30万5000円
高専卒／33万円
大卒／37万円

【昇給】
年1回

【賞与】
年1回

★ストックアワード（自社株の付与制度）あり

【年収例】
830万円／35歳・CE職（月給48万5000円+賞与+諸手当）
721万円／30歳・CE職（月給39万8000円+賞与+諸手当）
566万円／25歳・CE職（月給35万3000円+賞与+諸手当）

勤務時間

実働時間7.5ｈ

勤務時間帯は顧客先により異なる
フレックスタイム制あり／標準労働時間7.5h
休日・休暇

完全週休2日制（原則、土日祝休み）

【年間休日】
123日

【有給休暇】
13日〜20日
(入社日から入社月により最大13日付与、入社7年目から20日間付与)

【休暇・休業制度】
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・リフレッシュ休暇
・私傷病休暇（年間10日間付与、翌年まで繰越可）
・子の看護休暇
・育児休業
・介護休業
待遇・福利厚生

【試用期間】
3ヶ月間
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

昇給年1回
賞与年1回
ストックアワード（自社株の付与制度）
社保完備
交通費全額支給
自己啓発支援制度（英会話スクールなど）
社宅制度 （転勤時）
社員持株会
確定拠出年金
退職金制度
団体生命保険
所得補償保険
財形貯蓄制度
EAP（カウンセリング）制度
資格取得補助
福利厚生倶楽部（様々なサービスを会員価格で利用可能）
各種サークル活動
他

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ●職場の人間関係の良さ

    とにかく一緒に働く人がいいです。疑問があれば気軽に質問ができますし、提案や意見に対して、上司や現場のリーダーから「それ面白いね」と自分の発想を汲んでくれるので、自発的にやりたいことを見つけて楽しく働くことができる環境です。

    カスタマーサポートエンジニア
    ※未経験入社・30代

  • ●仕事を通して味わえる成長感

    毎朝、白いクリーンスーツに着替えてクリーンルームに入るところから1日が始まります。高い生産性を維持するためのサポートをする業務ですが、半年を経た頃から、予測をしながら作業ができるようになり、知識やスキルが着実に身についてきた実感があります。

    カスタマーサポートエンジニア
    ※未経験入社・20代

〜職場環境・風土について〜

●休日と残業時間について
土日がきちんと休め、残業も多くありません。
残業時間は月平均20時間程度。
残業代は100％支給します。

●英語力について
装置のマニュアルは英語ですが、上司のサポートなどもあり、
英語が苦手な方でも問題ありません。
また、自己啓発支援制度を活用して英会話スクールに通うことも可能で、
海外のエンジニアとの協働もあるため、
意欲に応じて英語力を活かす機会もあります。

採用企業情報

アプライド マテリアルズ ジャパン株式会社

設立

1979年10月1日（昭和54年）
代表者

代表取締役社長　中尾　均
資本金

59億5000万円
売上高

アプライド マテリアルズのグループ総売上　265億2000万ドル／約3兆9650億円（2023年度）※2023年10月末の為替レート
従業員数

1383名（2023年10月末現在）※20代〜30代活躍
事業所

■本社：東京都港区海岸3-20-20 ヨコソーレインボータワー他、国内20拠点■研究開発・製造拠点：サンタクララ、オースチン(米)、リホボット(イスラエル)、アルツェナウ(独)、シンガポール、台南など
業種

半導体・電子・電気部品【メーカー】/精密機器・計測機器【メーカー】/その他サービス/重電・産業用電気機器【メーカー】/半導体・電子・電気部品【商社】

事業内容

■半導体製造装置の販売・保守サービス　■ディスプレイ製造装置の販売・保守サービス　★アプライド マテリアルズは、半導体製造装置業界のリーディングカンパニーとして先進的なテクノロジーを創出し、世界中のほぼすべての半導体チップやディスプレイの製造を支えています。
連絡先

アプライド マテリアルズ ジャパン株式会社（ホームページ）
東京都港区海岸3-20-20 ヨコソーレインボータワー（本社）
03-4400-1939 ※受付時間：平日10:00〜18:00／採用事務局

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