あなたにおすすめの求人
◆20〜40代男性活躍中 未経験でも誰でも歓迎!
勤務地 |
熊本県菊池郡大津町577番地 有限会社マルサ農産 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 人参の栽培・管理をお任せします♪ 2トントラックの運転を行い、畑に行き人参の植え付けを行ったり、収穫をするお仕事です。 ☆分からないことがあっても先輩たちが優しくフォローしますよ♪ |
求める人材 |
求めている人材 ◆20〜40代男性活躍中 ◆普通自動車運転免許(AT限定可) 【未経験からのスタッフ活躍中】 優しい先輩スタッフが一から丁寧にお教えします。はじめは出来ることからスタート。 あなたのペースで少しずつ覚えていって下さいね♪ 仕事は真剣に、楽しむ時は先輩後輩関係なくワイワイはしゃげる メリハリのある楽しい自慢の職場です☆ |
【Amazon直接雇用のレア求人】未経験OK!面接なし!服装・髪型・髪色自由で自分らしく働けます◎長期で安定雇用可能!
勤務地 |
熊本県熊本市南区流通団地熊本県熊本市南区流通団地1-66 アマゾンジャパン合同会社 熊本デリバリーステーション |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 \みんなが知ってる□Amazonの仕分け作業スタッフ/ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∵‥∴‥∵‥ 〈仕事内容〉 梱包済の商品を受けとり、配送ルートごとに仕分けする作業をお願いします! 仲間と協力しながらコツコツと仕分け作業をするお仕事です。 〈具体的には・・・〉 ・梱包済み商品の受付 ・荷物をロールボックスからコンベアへ移動する業務 ・配送ルートごとの荷物の仕分け ・バーコード読み取り及びラベル貼付 ・荷物の積み込み ・整理整頓、清掃、備品の補充 など ※その日の現場状況によって担当業務は都度異なります。 ※適性や経験に応じて他の業務をお任せすることがあります。 〈こんなキャリアアップも!〉 ご経験を積む中で、新人教育、 標準作業の点検や推進などもお任せします。 将来的には、正社員へのキャリアアップの機会もございます。 |
求める人材 |
応募資格 【必須要件】 ・高校卒業以上または社会人経験3年以上 ・日本語での会話、読み書きができ、業務上の指示や安全ルールなどの理解ができる ・会社の定めた勤務時間・勤務曜日での勤務が可能である ・勤務時間中の立ち仕事・歩き仕事 に対応できる ・重量物の取扱い(持ち上げや移動 )ができる ・職場の安全ルールを遵守できる ・スマートフォン程度の機器操作ができる(業務で専用端末を使用するため) \こんな方も活躍しています/ ・軽作業未経験の方 ・パート・アルバイトで倉庫内作業の経験がある方 商品検品、仕分けやピッキングなどの倉庫内作業の経験がある方や、 箱詰め、ラベル貼り・シール貼りなどの軽作業経験がある方も活躍しているお仕事です! その他、 工場での製造経験(梱包・包装・組立・加工など)や、 簡単なライン作業の経験がある方も経験を活かして働いています。 |
□大型免許必須□帰社時間早めの職場□積み下ろしも誘導がメイン
勤務地 |
熊本県宇城市小川町北小野869-4 有限会社宇城物流 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━★☆ 大型トラック(ウイング車)の運転業務 □ 配送商品は主に建材・飲料など様々 □ 配送エリアは九州管内! ☆★━━━━━━━━━━━━━━━★☆ 取引会社の商品を配送して頂きます! 九州管内への配送をおこないます。 最初は先輩スタッフが同行します! (経験者は2・3日、未経験者は状況に応じて) 当社での仕事の流れ等を教えていきますので 安心してご応募ください! 配送先での積み下ろし作業は フォークリフトを使った作業となりますが 荷主様が行ってくれることが殆どなので ドライバーは積込みの誘導のみを行います! □フォークリフト免許取得可(会社負担) 業務中は「一人時間」が多く、 誰かに気を使う必要もありません! □安定して働きたい方 □黙々と仕事がしたい方 □運転が好きな方 も大歓迎☆ -【1日のスケジュール★・。】- □ 出社・車輌の点検 大事な商品を運ぶトラックなので 不具合がないかしっかりチェックを★ ↓ □ 配送 前日に積み込んだ商品を 九州管内の指定の届け先へと配送! ↓ □ 商品荷下ろし 配送先で商品の荷下ろし。 荷主様が行ってくれることがほとんど! フォークリフトを使った作業が主の為、 体への負担も軽いです! ↓ □ 商品積込み 商品積込みは荷主様が フォークリフトを使って行うため、 ドライバーは積込み誘導のみになります。 ↓ □ 帰社 燃料補充や業務報告等を行い帰宅! 交通状況により遅くなる事も有りますが、 提示より早く帰れる日も多いです! - |
求める人材 |
求めている人材 <必須> □ 大型自動車運転免許をお持ちの方 □ 安全運転できる方 □ 商品を大事に扱える方 <こんな方も歓迎> □ 運転が好きな方 □ モクモク作業が好きな方 □ 配送業の経験がある方 □ 免許は持っているけど経験がない方もok □ 人の役に立つ仕事がしたい!という方 □ 未経験歓迎! □ Uターン・Iターンも歓迎 |
未経験者歓迎/週1日〜初めは副業感覚でOK!趣味をお仕事に◎
勤務地 |
熊本県熊本市西区二本木3-9-30 スクエア二本木201号室 株式会社CofDream 熊本営業所 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 □嬉しいアピールポイントをご紹介□ @未経験の方でも応募可能です◎ 趣味で動画撮影や編集をしている方など、 仕事としての経験がなくても大歓迎です。 初めは二人三脚で仕事を進めるので、 細かい知識や経験が無くてもご安心ください。 Aまずは土日のどちらかで週1日〜勤務OK 仕事として興味はあるけど 技術や収入的に不安な方は、 まずは隙間時間で経験を積むという意識で 応募いただいてもOKです。 Bスキル次第で高収入に◎ できる作業が増えるほど給与もUP! 撮影と編集の両方が できるようになると日給も2倍に。 スキルが多くある方は 最大で1日5万円も可能です。 ==================== ■具体的な仕事内容 お客様の特別な一日である結婚式を記録し、 思い出に残すお手伝いをするお仕事です。 最初は得意な分野からお任せします。 撮影か編集、どちらか一方ができれば 働き始めることができます。 【主な業務】 ・式のエンドムービーの撮影や編集 ・結婚式の1日を通しで撮影する記録ムービー 結婚式当日、佐賀市内や長崎市内の 式場へ直接向かっていただき、 お仕事を行っていただきます。 【お仕事のQ&A】 Q:自分のカメラや機材は持っていませんが働けますか? →働けます。機材は弊社から貸出を行うので、 機材を持っていない方も、是非ご応募ください。 Q:この仕事を通して、どんな技術や経験が積めますか? →技術としては「カメラワーク」や 「映像を構成する力」に加え、実践的な編集スキルや ソフトの使用方法なども身につきます。 ここでの経験は他社でも活かせる、 一生ものの技術となります。 またここでの経験を経て、 正社員として本職に変更した方や 独立した方もいらっしゃいます。 |
求める人材 |
求めている人材 ★経験・資格・学歴不問★ ★経験者優遇★ ◎Wワーカー大歓迎! 【こんな方をお待ちしています!】 ・撮影または編集、どちらか一方ができる方 ・フォトグラファー、ビデオグラファーの経験がある方 ・映像制作の経験や知識がある方 ・趣味で動画撮影や編集をしている方 ・映像編集やカメラが好きな方 ・ブライダルに関わる仕事がしたい方 ・スキルアップしながら働きたい方 ・クリエイティブな仕事がしたい方 |
令和8年3月オープン予定のリゾートホテル!
勤務地 |
熊本県阿蘇郡南阿蘇村熊本県阿蘇郡南阿蘇村河陰 勤務地 |
---|---|
仕事の概要 |
■仕事内容 【お仕事内容】 南阿蘇にオープンするリゾートホテルでの総支配人業務 【具体的には】 ・収益管理(売上と費用の管理) ・予算編成(支出と収入のバランス) ・財務報告(月次や四半期ごとの財務状況報告) ・人事管理(スタッフ育成・評価) ・マーケティング(市場調査) ・プロモーション(宿泊プラン作成等) ・運営管理、施設管理(ホテル設備のメンテナンス計画・実施) ・フロント業務 (チェックイン・アウト受付、電話対応、お客様対応、客室の設備管理、 備品類の貸出しや補充、フロントの商品販売、簡単なPC作業、フード提供の補助) ・その他付随する業務など 客室数45(トレーラーキャビン31・テント14)室を備えたリゾートホテルです。 敷地内には日帰り温泉施設もあり、温泉施設の管理も行っていただきます。 ※温泉施設は令和7年12月オープン予定 週休2日制(月8日程度) ※2日連続で休みを取りたいなど、できるだけ希望に沿う形でシフトを組んでおります その他、 ・夏季休暇(3日間) ・冬期休暇(4日間) ・有給休暇(入社6ヶ月後10日〜) ・慶弔休暇 ・産前産後・育児休暇 ・介護・看護休暇 あり 【福利厚生】 ・各種保険(社保)完備 ・祝い金(結婚、出産) ・見舞金(慶弔、傷病、災害) ・健康診断、人間ドック(ねん1回全額会社負担) ・医療費補助制度 ・インフルエンザ予防接種 ・資格取得支援制度 ・スポーツジム補助(月半額会社負担) ・メンタルヘルス24時間相談 ・賄い制度あり ・引越し補助(全額会社負担) ・プライベート旅費制度(他社のホテルに宿泊した時にレポート提出で会社負担) 給与は毎月末日締めの翌月15日支払い ※屋内全面禁煙 ※2025/5/15現在 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社TKUヒューマンによる紹介案件です。 ■仕事の特徴 車通勤OK バイク通勤OK フルタイム歓迎 長期歓迎 シフト制 ブランクOK 経験者・有資格者歓迎 資格不問 |
求める人材 |
■求める人物像・資格 【こんな人におすすめ】 ・ホテルでの支配人経験者歓迎 ・ハローワークでお仕事をお探しの方も大歓迎 ・職場復帰をお考えの方 |
■自動化・省力化機械の設計/製造/販売メーカー。自動車業界をはじめ製造業界向けの生産設備を製作。 ■オーダーメイドの設計〜製造、一気通貫の対応に強み。 ■質の高い提案力とQCDを武器に大手自動車メーカーからも厚い信頼を獲得。
勤務地 |
本社(熊本県菊池郡) |
---|---|
想定年収 |
441万円〜581万円 |
仕事の概要 |
自動車業界など様々な業界向けに自動化機械を設計開発している当社にて、設計業務(構想検討から評価まで… |
求める人材 |
【必須】機械設計のご経験(独立して業務が可能な方) |
【保険営業経験1年以上】給与20万円+歩合+ボーナス/社会保険完備/直行直帰/フレックス制
勤務地 |
熊本県熊本市中央区 株式会社パブレ |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: \経験を活かして今より稼げる環境へ!/ 生命保険の提案営業のお仕事□ 30社の保険商品からご提案していただきます。 「もっと年収をUPさせたい」 「仕事もプライベートも充実させたい」 「会社に縛られず自由に働きたい」 そんな方にピッタリの職場です! あなたの経験を最大限活かして働きませんか? ========== ☆魅力ポイント☆ ========== □給与20万円+歩合+賞与 □社会保険完備 □アポ先無料提供 □リモートOK・月1出社 □フレックスタイム制 □賞与年4回 □年間休日120日以上 □学歴不問 □業界トップクラスのインセンティブ! ========== 【 仕事内容 】 保険の訪問営業をお任せします。 〈具体的には…〉 生保・損保30社の保険商品の中から、 お客様にとってピッタリの保険をご提案。 アポ取得は専門のコールセンターがあるため、 営業は提案に集中できます! 基本リモートで、出社は月1回だけ◎ また、アンケート枚数・証券回収・ 設計書作成枚数の目標はございません。 <クライアントについて> 個人のお客様がメインです。 無料提供のアポイントに加えて、 「新規開拓」や 「前職のお客様に再アプローチ」もOK! ■1日のスケジュール(30代・Aさんの場合) スケジュールは自分次第。 ライフスタイルに合わせて、無理なく働けます□ ▼8:30 子どもを送り、1件目のアポへ。 ▼12:00 お気に入りのカフェで休憩! ▼13:00 2件目以降のアポへ ▼17:00 アポイントを終え、一度帰宅。 家族との時間を過ごします♪ ▼19:00 夕飯を食べてから 再度仕事へ行くことも! 《初めての代理店でも大丈夫!》 「一社専属しかやったことがない…」 「代理店って難しそう…」 という方もご安心ください! 経験に応じた丁寧な研修があり、 保険会社と連携しながら、 先輩スタッフがしっかりサポートします。 今までの営業スキルを活かしながら、 少しずつチャレンジできる環境です□ |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 生命保険の営業経験(1年以上) ■学歴不問 ■20代・30代・40代が活躍中 \こんな方にオススメ!/ ◎営業活動に専念したい方 ◎効率よく働いて収入を上げていきたい方 ◎裁量を持って行動したい方 ◎働く場所や時間を自分で決めたい方 ◎ワークライフバランスを大切にしたい方 <このような方はなお歓迎!> □生命保険会社や保険代理店で営業として働いている方 □保険代理店を経営されている方 □MDRT会員資格をお持ちの方 □FP資格をお持ちの方 |
【熊本市東区八反田】マンション管理員 雇用上限75歳 月給14万円以上 土日祝休み 週5日勤務
勤務地 |
熊本県熊本市東区八反田 熊本県 熊本市東区 八反田 大和ライフネクスト株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
基本情報 【熊本市東区八反田】マンション管理員 雇用上限75歳 月給14万円以上 土日祝休み 週5日勤務 40代・50代・60代活躍中!丁寧な研修あり♪平日のみの勤務!土日祝はゆっくりお休み!17:00までのお仕事で、プライベートとの両立もしやすい♪ 【職種】 マンション管理員 仕事番号:KYUSYU776 【雇用形態】 正社員(勤務形態:固定時間制) 【契約期間・更新の有無】 【正社員】定めのない期間(定年65歳) 【嘱託社員】1年以内 契約更新あり(雇用上限75歳) ※入社時65歳以上の方は嘱託社員となります ※初回契約のみ入社日から誕生日月末日まで ※更新条件:契約満了時の健康状態・業務遂行能力・在籍中の実績等により判断 |
求める人材 |
必要な資格・条件 資格不問 |
無資格・未経験大歓迎!水処理施設のメンテナンススタッフ募集【土日祝休み】【正社員】
勤務地 |
熊本県菊池郡菊陽町大字原水4000-1 株式会社日本ビル管理 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 工場内の水処理設備メンテナンススタッフをご担当いただきます。 協力業者さんと協力しながら工事を施工し、全体の工程を管理する業務がメインです。他にも、工事工程表の作成や報告書の作成業務、お客様(半導体工場様)との調整や打合せも行います。 工事の円滑な進行とお客様の要望に応えるため、コミュニケーションスキルが磨かれます! |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問・未経験・初心者OK |
■九州の自然豊かな環境の中、丁寧に育てた黒毛和牛を弊社の自社ブランド「黒樺牛(くろはなぎゅう)」として販売を行っております。
勤務地 |
本社(熊本県宇城市) |
---|---|
想定年収 |
500万円〜800万円 |
仕事の概要 |
海外営業チームの管理職として、チームマネジメント(予実管理・育成)および海外顧客向けに食肉(国産黒… |
求める人材 |
【必須】■営業担当者として予実管理を行っていた方■ビジネスでの英語使用経験(TOEIC650点程度)【歓迎】… |
旧普通免許でOK!運転メインで黙々作業◎人間関係に悩まずマイペースに働けます!
勤務地 |
〒861-3106熊本県上益城郡嘉島町〒8613106 熊本県上益城郡嘉島町上島2969 東京高速陸運株式会社 熊本営業所 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 \30代〜50代のスタッフが中心となって活躍中/ 若手〜中高年まで幅広く在籍しております。 【仕事内容】 熊本物流センターより 熊本・宮崎・鹿児島の各県内へ 家庭紙の配送業務 ※トイレットペーパー・ティッシュ・オムツ等 *高速道路の使用OKです♪ *大手メーカー様からの直接依頼! 仕事量安定しています。 *各ドライバーさんに1台お預けします! \ここがポイント/ ・車の運転が好きな方必見♪ ・運転中は自分の時間! ・運転メインで黙々作業♪ ・適度な距離感の人間関係が丁度いい!! ・人間関係に悩まずマイペースに業務に取り組めます! ドライバー経験があれば 即戦力として活躍できます♪ まずはお気軽に問い合わせ下さい。 |
求める人材 |
資格 要中型免許以上 ※2007年6月1日以前に自動車免許 を取得した方は普通免許でOK 大型免許もあれば尚可(優遇) 入社後に限定解除や、免許の取得も可能です! フォークリフト運転技能者あれば尚可 学歴不問 未経験者歓迎 経験者歓迎 ブランクOK |
勤務地 |
熊本県熊本市中央区黒髪3-16-8 有限会社FBOX |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 閲覧いただきましてありがとうございます。 おかげさまで創業30周年目を迎えることができました さらなる地元への貢献と提携企業との増加により、 業務拡大を図っていくメンバーを募集してます!! 調理補助機械等はしっかりと揃えております。 食中毒が起きないように衛生面にも配慮し、 HACCPの取り組みも行っております。 例)タイムスケジュールについて 4:00~ 出勤し当日の御弁当予約内容確認と下準備 4:30~ 他のメンバースタッフ出勤で盛付スタート 10:00~ 弁当製造終了・休憩、 清掃、次日の下準備と打ち合わせ、退社 ※予約状況によって、変動することはあります 主な取引先 全国の旅行会社(JTB様・日本旅行様・名鉄観光様・東武トップツアーズ様など)・地元の観光施設・ 県内のホテル関係企業様・イベント企業(キョードー西日本様等)、地元企業様など 多岐にわたり様々な仕事に携わっております。 熊本を飲食・弁当で盛り上げていきましょう!! 催事関係やイベントなど多く携わっております 季節の食材や地元企業様とのタイアップなど企画商品作成もあります |
求める人材 |
求めている人材 ◇週4勤務3休 ◇要普通免許(配達で必要な為)◇年齢・学歴不問 ◇調理経験がある方 ◇勤続10年以上、20年以上の30代〜70代スタッフも活躍中! |
完全週休二日制!うれしい昇給・賞与あり◎経験は問いませんよ♪
勤務地 |
熊本県熊本市中央区河原町25番地 菱山サービス株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 \この求人のおすすめポイント!/ □三菱電機ビルソリューションズの 認定協力会社!研修も充実◎ □昇給・賞与あり!手当も充実してます♪ □月平均残業時間20時間以内!! □20代〜30代の社員活躍中□ 従業員約50名の内、約半数が 20代〜30代の社員です! 三菱電機製のエレベーターの 保守・定期点検を行っていただきます。 ▼具体的には、、 エレベーターが設置されているマンションや ビル、商業施設、病院、ホテルなどの 現場を回り、エレベーターが正常に 稼働しているかを点検していきます。 ⇒エレベーターの点検 ◎人1体制として、 1日4〜6件、社用車で回りながら、 エレベーターが正常に動作をしてるのか 点検をしていきます。 □異音や異臭がしないか □ランプが点灯しているか □ワイヤーやモーターに異常がないか □乗心地が正常か □ドアの開閉はスムーズか と意外に奥が深いんです。 1〜1.5時間程度かけて確認します。 ⇒報告書の作成 点検を行ったエレベーターに対し、 三菱電機ビルソリューションズとお客様へ 提出する報告書を作成します。 先輩社員と同行し、イチから丁寧に お教えしますので安心して業務を始められます。 ▼エリア 熊本地区 *社用車使用です! ▼入社後のステップ 入社後は一緒に働く先輩社員が 基本の『キ』から丁寧にお教えしますので 安心ください。 三菱電機ビルソリューションズからの 研修も充実しています。◎ 徐々に仕事を覚えていくと 現場担当者としての資格を取得し、 単独での現場作業をお任せすることもあります。 現場のリーダーを目指し、 キャリアアップしていけます♪ *営業車両は配車します□ |
求める人材 |
求めている人材 ◆20代〜40代の男性社員活躍中◆ ▼必須条件 □高卒以上 □普通自動車運転免許(AT限定可) ▼歓迎条件 □機械いじりが好きな方 □コツコツ作業が得意な方 □機械、電気、メンテナンス、設備などの 業務を経験したことがある方 □メーカーなどでの勤務経験がある方 □未経験大歓迎□ 生活に欠かせないエレベーターですが、 いざ点検となると専門的かも、、と 不安な方でも 充実の研修やサポート体制が あるので安心してください。 当社での研修はもちろん、 三菱電機ビルソリューションズからの 研修も充実しています。 まずは新入社員研修で基礎知識をしっかり学び、 その後は、OJTで実際の現場を経験しながら、 業務の流れを覚えていきます。 先輩がしっかりサポートしますので、 安心して取り組んでください! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・30歳まで(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
■九州の自然豊かな環境の中、丁寧に育てた黒毛和牛を弊社の自社ブランド「黒樺牛(くろはなぎゅう)」として販売を行っております。■自社ブランド黒毛和牛の保有頭数は国内トップクラスです。
勤務地 |
本社(熊本県宇城市) |
---|---|
想定年収 |
500万円〜600万円 |
仕事の概要 |
当社の営業チームの管理職として、チームマネジメント(予実管理・育成)および国内法人向け(既存顧客)に… |
求める人材 |
★最高品質のブランド和牛「黒樺牛」を日本へ・世界へ届けるお仕事です★【必須】■営業担当者として予実… |
□給与UP□福利厚生充実□未経験OK□2t車ドライバー!
勤務地 |
熊本県熊本市南区城南町隈庄406-5 株式会社上野商事 精肉加工センター |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 ┏-+*+-+*+-+*+-┓ ┃ ┃ ┃ 業績好調のため ┃ ┃ ドライバー増員募集 ┃ ┃ ┃ ┗-+*+-+*+-+*+-┛ □仕事内容□ 当社よかもんね!じょうなん 精肉加工センターにて 精肉商品を積み込んだ後、 2t車にて、大手ドラッグストア様へ 1日7〜12件程の精肉商品の 配送・納品・陳列などを行って頂きます。 また、商品を運ぶだけでなく 配送先での簡単な納品数の 計算もお願いしております。 今後の納品にデータを生かすことで 店舗の売り上げUPに貢献できるため やりがいを持ってお仕事が出来ます! 【ポイント】 □旧型普通免許 もしくは要準中型免許でok ============== 配送経験は一切必要なし! 未経験から活躍可能です♪ お手持ちの免許を活かして働こう! □配送先は県内、ルート配送! =============== ルート配送は一部の長距離の ドライバーとは違い、 勤務の時間帯も早朝から 午後までと安定しています。 |
求める人材 |
求めている人材 ・要普通自動車免許 *H29年3月12日以降取得者は要準中型免許 *その他資格や配送業経験は必要ナシ <こんな方も大歓迎!> ・取引先に丁寧な挨拶、対応ができる方 ・運転が好きな方 ・ルート配送に興味のある方 ・未経験歓迎 運転免許以外の資格不問 ・トラック運転手、軽貨物ドライバー など配達の経験がある方 |
正社員/工場内軽作業/半導体関連装置/土日休み完全週休2日/昇給有/賞与年2回/年間休日116日
勤務地 |
〒861-0822熊本県玉名郡南関町〒861-0822 熊本県玉名郡南関町上坂下51 吉野電子工業株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 \半導体関連装置の組立作業の正社員の募集/ \土日休み完全週休2日制!年間休日116日!/ 20代〜40代の男女スタッフが活躍中! 簡単な軽作業ですので製造が未経験の方でも歓迎! 福岡県と熊本県の県境にある当工場では。。。 現在の暮らしには欠かせない半導体製品 装置製作や自動車関連の電子部品を製造。 今回の募集はその中でも 「半導体関連装置」正社員の募集になります。 詳しい仕事内容は。。。 ・半導体関連の製造装置のユニット組立作業及び 電気配線作業や付随した準備作業です。 ・製作図面を基に部品を取り付け各種ネジで固定。 細い電線をワイヤーストリッピング(配線のビニール被膜剥ぎ) 接続端子を圧着して端子台へネジ固定します。 ・部品表示ラベルを貼り付けたり出荷製品の包装作業をします。 ※ドライバー/スパナ/六角レンチを使用 イメージとしては。。。 設計図を見ながらのプラモデルの組立や家電のアース線を ドライバーで取り付けるようなイメージの作業になります。 〈アピールポイント〉 ・業務好調につき賞与が大幅UP ・年次有給休暇を除いて年間休日116日 ・現代生活において欠かせない製品製造 ・今後需要がさらに増の成長分野 ・会社実績により大幅な昇給ベースUP ・工場内クリーンルームでの作業 〈こんな方へオススメ〉 ・未経験者歓迎、初心者OK ・正社員としてお仕事をお探しの方 ・第二新卒歓迎 ・コツコツ、もくもく作業が好きな方 ・ブランクがある方も歓迎 ・フルタイムで働きたいフリーターさん ・軽作業の経験がある方 ・モノづくりの工場で組立てやライン作業の経験がある方 ・日勤のみのお仕事をお探しの方 ・体を動かした作業が好きな方 福岡県と熊本県の県境い玉名郡南関町にございます. 大牟田市・荒尾市・玉名市・みやま市・柳川市の方も 在籍され通勤圏になります。 異業種から入社された完全未経験から正社員として スタートのされた方ばかりです。 ですので! 正社員として安定したお仕事をお探しの方や 少しでも気になる方はお問い合わせだけでも構いません。 現在、ハローワークにも正社員募集を掲載中です。 お気軽にお問い合わせください。 |
求める人材 |
資格・経験 不問 |
未経験歓迎◆上場企業のグループ会社◆年休123日◆賞与年2回
勤務地 |
熊本県八代市田中北町16-5 株式会社翔薬 八代支店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 ★★【翔薬の魅力】★★ □未経験から医療業界に携わることが出来ます! □株式会社スズケン(東証プライム上場)のグループ企業で安定の給与・待遇です♪ □年休123日・社宅等もあり福利厚生が充実しています! ★★【翔薬について】★★ 当社は九州において医療用医薬品の卸売事業を中核として 地域医療提供体制を支え、 健康を願うすべての人々の信頼にこたえる企業として 広く社会に貢献することを目指しています。 ★★【具体的な仕事内容】★★ 「地域医療提供体制に主体的にかかわり、医療サービスの質的向上を支援することで地域に貢献する」 当社の営業職は医療施設に赴き、医師や薬剤師、看護師などとコミュニケーションをとり それぞれの課題を解決に繋がる商材を提案・販売していただきます。 難しい仕事だと思われがちですが、基本的にはしっかりとお客様の話を聞き、丁寧な対応が出来れば、成果を出していくことは難しくありません。 お客様から『信頼していただく』ということが一番大切になります。 □入社後は・・ ■座学研修 2日程 座学研修では人事説明・社内組織・経営理念など、会社の事を学びます。 ■OJT 2ヶ月 支店に配属されたら、まずは先輩の同行・サポートからスタートします。分からないことは先輩に質問して、徐々に知識を深めていってください。 ★★【一日の流れ】★★ 8:30 始業 ミーティング(製薬メーカー様より製品のワンポイント説明や打合せ等) 9:30 メールチェック・事務作業・営業準備等(内勤) 10:30 営業スタート(病院・クリニック・薬局へのルート営業) 12:30 ドクター面会、製薬メーカーと共に院内説明会 13:00 昼休憩 14:00 営業スタート 17:30 帰社 依頼事項の処理、見積り作成等(内勤) 18:00 退社 |
求める人材 |
求めている人材 <<◆未経験歓迎◆コミュニケーションが得意な方>> ◇40歳未満(長期キャリア形成の為) 【具体的には】 ◆業界・職種未経験の方歓迎! ◇医療業界に携わりたい方 ◇誰かの役に立ちたい方 ◇人と会話するのが好きな方 一つでも当てはまれば大歓迎です◎あなたと面接でお会いできることを楽しみにしています。 【こんな異業種の先輩方が入社しています!】 ■ハウスメーカー営業 ■食品製造 ■ケアマネージャー 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
■1981年創業。「ミリーヴグループ」として、賃貸仲介・売買仲介・資産運用コンサルティングを手がける不動産会社 ■賃貸の仲介手数料に依存しない経営に取り組み、ノウハウを売る「プロパティ・マネジメント企業」を目指します
勤務地 |
本社(熊本県熊本市中央区) |
---|---|
想定年収 |
400万円〜500万円 |
仕事の概要 |
当社の不動産運用コンサルタントとして、収益物件の売買・開発及び事業用地の売買を担当いただきます。既… |
求める人材 |
【いずれか必須】■不動産業界での営業経験を有する方■金融業界での営業経験を有する方【歓迎】■宅地建… |
残業ほぼなし!週休2日制□接客少な目!業界未経験も大歓迎□
勤務地 |
熊本県熊本市西区河内町船津2032-4 河内ショッピングセンター シトラス |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 ◆仕事内容 ●○―――――――――――――――○● 食品グロサリー部門での ・品出し ・商品補充 ・陳列 ・発注 ・簡単なPC作業 をお願いします。 レジ業務はなく、質問があった際にのみ 接客を行います。 入荷した商品が届いたら、仕分けをして 売り場に並べます。また、POPを作成して 売り場を華やかに演出することもあります。 在庫管理は、週に決まったタイミングで 行い、必要な商品を計画的に発注します。 ※グロサリーとは? →缶詰、冷凍食品、 調味料、スナック菓子、飲料、乳製品、 日用品などが含まれます。 ◆この仕事のやりがい ●○―――――――――――――――○● 食品グロサリー担当として、お客様が 喜ぶ商品を提供することが大きな やりがいです。 「お客様がどんな商品を求めているのか」 を考えながら売り場を工夫し、手頃な価格 で魅力的な商品を提供することで、 お客様の笑顔を見ることができるのは 何よりの喜びです。 また、新商品の仕入れや売り場のレイアウトを 通じて、自分のアイデアを活かし、売上に 貢献できることは、大きな達成感を感じられる 瞬間です。 ◆ここで働くポイント! ●○―――――――――――――――○● □業界未経験もOK! □残業ほぼなし◎17時に上がれます。 □週休2日制 □サポート体制バッチリ◎ □賞与年2回 |
求める人材 |
求めている人材 *・。・*・。・*・。・*・。・*・。・*・。・*・。・* 業界未経験も大歓迎♪ ミドル多数活躍中! *・。・*・。・*・。・*・。・*・。・*・。・*・。・* □こんな方にオススメ *地元で長く働きたい方 *ライフワークバランスを重視される方 *未経験から異業種へ転職したい方 *元々スーパー等の小売店で勤務経験が あるが、ブランク有の方 |
月給28万円スタートも可能!100%反響営業*ノルマなし・飛び込みなし・新規テレアポなし!
勤務地 |
熊本県八代市海士江町2688 株式会社サカイ引越センター 八代支社 |
---|---|
給与例 |
給与例 入社時の想定年収 年収350万円~600万円 <先輩社員の年収例> 年収600万円(入社5年目) 支社長/31歳(月給40万円+賞与) 年収500万円(入社3年目) 一般営業/28歳(月給35万円+賞与) 年収480万円(入社2年目) 法人営業/25歳(月給30万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 === 仕事内容を簡単にご説明 === 新生活をトータルサポート! 引越をご希望のお客様宅へお伺いし、 引越見積りを行う仕事です。 === 働きやすさのポイント紹介 === 1…完全反響型! 2…アポインターさんがアポ設定 3…新規開拓一切なし!! 4…資料・事前準備資料が充実 5…引越だけでなく新生活をトータル提案 === 働きやすさのポイント解説1 === お客様からお問い合わせを頂く”完全反響型の仕事”です。 新規のテレアポや飛び込みなどは一切ありません。 毎日アポインターさんがアポイントを設定しますので、 お客様先を訪問し、引越や新生活に関する御見積対応を行います。 チームサポーターと呼ばれるリーダーが、 事前準備からアフターフォローまで完全サポートします。 === 働きやすさのポイント解説2 === *気になる商談アポの件数 ・1日平均4件 商談予定が日々キッチリ入るので、 商談を自分で設定できるか心配という方も 安心の環境です。 アポインターさんが日程も調整してくれるので、 あなたは訪問して提案するだけ!! サカイ引越センターの商談成約率は、 80%以上、4件商談に行けば3件はご成約を 頂くことができます! 現在活躍中のスタッフAさんインタビュー 営業職を希望していた中で、飛び込み営業がない反響営業に魅力を感じ、 合同企業説明会や個別説明会を通じて先輩社員との出会い、入社を決意しました。 また、就職活動中に営業職としてサカイ引越センターに興味を持ち、 内定者懇親会での先輩社員との交流や、採用担当者や関わった全ての人々が 親切で入社を決めました。 営業ランキングで上位に立つことや、お客様の新生活をサポートできることにやりがいを感じています。 特に、当社が単なる引越業者ではなく、新生活をトータルでサポートする アドバイザーであることを伝えることで、契約に繋がる機会が増えています。 反響営業の仕事は、お客様のニーズが明確であるため営業がしやすく、 特に大きな受注を得た時や家電販売が成功した時にはインセンティブも増え、 やりがいを感じます。 |
求める人材 |
資格 <必須条件> 高校卒業以上 要普通自動車免許 <歓迎条件> 20代〜40代の先輩営業スタッフ活躍中! 未経験者歓迎! ほとんどの方が未経験でスタートしています。 営業職・提案営業・ルート営業・ラウンダー 販売・接客などの経験も活かせます! ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎! <こんな先輩が活躍中です。> プライベートと仕事とのメリハリを付けて 働いている先輩が多数! 休日には、家族とスポーツを観戦しに行くなど、 オン・オフがしっかり切り替えられる環境です! ご家族との予定やプライベートでお休みが必要な 場合は、希望を先に伝えてもらえれば休みが取得できます。 |
この企業の類似求人を見る
営業経験者の方向けの求人!業界No.1企業の管理職を目指せる!初任給31万円スタート!
勤務地 |
熊本県八代市海士江町2688 株式会社サカイ引越センター 八代支社 |
---|---|
給与例 |
給与例 <先輩社員の年収例> 700万円/入社5年目 支社長/31歳(月給40万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 === 仕事内容を簡単にご説明 === 引越業界No1のサカイ引越センターで、 全国200拠点以上ある拠点の 管理職を育成するための募集です。 入社後はまず営業を中心に様々な職種を経験していただき、 その後、管理職候補としてのお仕事もお任せします。 ◎営業・引越・内勤スタッフのマネジメント ◎アルバイトさんの採用 ◎お客様からの問い合わせ対応 〜〜 社内のフォロー体制も充実、 まずは私たちの仕事を知って頂きます。 〜〜 現在の管理職たちは、引越の営業の経験を経て、 管理職に昇進しています。 もちろん、引越の仕事は未経験でスタートされる方が ほとんどですが社内の研修制度や 先輩がしっかりサポートしますから安心してください。 === 働きやすさのポイント解説 === 入社後研修はもちろん、 営業講師・技術講師と呼ばれる相談役、 アドバイザーもいるため、 サポート体制はバッチリです。 資料やトーク・サービス内容に関しては、 全国の先輩たちの事例を元に最新版がアップデートされています! 全国一律で教育を行うオペレーションも充実している為、 入社後も安心して働くことができます。 現在活躍中のスタッフAさんインタビュー 営業職を希望していた中で、飛び込み営業がない反響営業に魅力を感じ、 合同企業説明会や個別説明会を通じて先輩社員との出会い、入社を決意しました。 また、就職活動中に営業職としてサカイ引越センターに興味を持ち、 内定者懇親会での先輩社員との交流や、採用担当者や関わった全ての人々が 親切で入社を決めました。 営業ランキングで上位に立つことや、お客様の新生活をサポートできることにやりがいを感じています。 特に、当社が単なる引越業者ではなく、新生活をトータルでサポートする アドバイザーであることを伝えることで、契約に繋がる機会が増えています。 反響営業の仕事は、お客様のニーズが明確であるため営業がしやすく、 特に大きな受注を得た時や家電販売が成功した時にはインセンティブも増え、 やりがいを感じます。 |
求める人材 |
資格 <必須条件> 高校卒業以上 要普通自動車免許 <歓迎条件> 20代〜40代の先輩営業スタッフ活躍中! 営業職の経験をお持ちの方歓迎!! 営業職・提案営業・ルート営業・ラウンダー 販売・接客などの経験も活かせます! ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎! <こんな先輩が活躍中です。> プライベートと仕事とのメリハリを付けて 働いている先輩が多数! 休日には、家族とスポーツを観戦しに行くなど、 オン・オフがしっかり切り替えられる環境です! ご家族との予定やプライベートでお休みが必要な 場合は、希望を先に伝えてもらえれば休みが取得できます。 |
この企業の類似求人を見る
■不動産の価値向上を目的としたプロパティマネジメントや建物管理運営事業などを展開する、独立系建物管理会社です。 ■PFI事業や指定管理者制度等、PPP(官民パートナーシップ)において業界トップクラスの実績を誇ります。
勤務地 |
熊本営業所(熊本県熊本市中央区) |
---|---|
想定年収 |
380万円〜550万円 |
仕事の概要 |
オフィスビル、商業施設、ホテル、病院などの建物のオーナーから依頼を受けて建物管理(修繕、点検、テナ… |
求める人材 |
【必須】不動産・ビルメンテナンス業界経験をお持ちの方 |
完全週休2日/年休113日(計画年休5日含む)/資格取得支援あり/未経験OK
勤務地 |
熊本県熊本市南区馬渡2丁目3番35号103号室 あなぶきハウジンググループ |
---|---|
給与例 |
年収例 年収320万円 / 27歳 清掃管理職 経験3年 年収370万円 / 31歳 清掃管理職 経験7年 年収500万円 / 40歳 清掃管理職 経験15年 |
仕事の概要 |
募集背景 管理物件増加に伴う増員のため。 仕事内容 《ビル・マンション清掃で、 キレイをサポートする クリーンスタッフ》 必要なのは 普通免許(AT限定OK)のみ。 初心者から、 今注目の清掃スキルが しっかり身につく。 〜見逃せないポイントが盛りだくさん〜 ★中途比率8割。 ★職種・業界未経験者が多く在籍。 ★資格取得の受験料・交通費など 会社が費用全額補助でバックアップ。 ★もちろん資格手当も完備 ★だから第二新卒からの新キャリアにもぴったり ★そして昇給年1回で、さらに ボーナス年2回(約3ヶ月分)あり ★もちろん日勤のみ。 ★残業は少なく、ゼロの月もあれば、 繁忙期でも26時間程度。 ★しかもフレックスタイムを導入で時間調整しやすい。 ★さらに基本は土日祝休み。 ★そのうえ年休113日以上でプライベート充実。 ★キャリアステップも多彩で、 清掃を究めても良し、管理職として 拠点を運営しても良し。 ★会社は6期連続増収増益中 ★安定の総合不動産グループだから、 長く安心してはたらける あなぶきファシリティサービスの 熊本店では、 20代30代の若手の方から 40代のミドルの方まで 幅広い世代の方が 未経験から活躍できます。 職場では立場にかかわらず、 お互いを「さん」付けで呼び合っていて、 敬語でコミュニケーションをする風土だから、 フラットな関係で気持ちよく働けます。 しかも未経験から入社した 中途社員が多いため、 あなたの疑問や不安には 親身になってくれるので、 質問もしやすい雰囲気です。 『おしごとは具体的に何するの?』 グループ会社が管理する 分譲マンションやビルなどを 定期的に清掃します。 2〜3人のチームで お互いにフォローしながら 働けるので安心です。 最新マシンを使用するので、 体力自慢である必要はなく、 作業も簡単なうえ、 ムリな業務量もありません。 『どんな道具をつかうの?』  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 共用部の清掃には、 床を磨く機械(ポリッシャー) を使います。 あなぶきファシリティサービスは、 設備投資の意識を高く持っているので、 ビルメンテナンスの展示会で、 最先端の機械をチェックし、 積極的に導入しています。 そのため当社であつかう ポリッシャーはとても軽量で、 男女とわずとっても使いやすいです。 もちろん最初は先輩が 丁寧に扱いかたを教えてくれます。 そして1ヵ所での作業は およそ1〜2時間程度なので、 あっという間にピカピカです。 ほかにも薬品の知識や 清掃道具の使用法を 少しずつ学んでいけるので、 床や壁を磨きながら、 自然とあなたのスキルも 磨いていくことができます。 『共用部以外の掃除もある?』 はい、ハウスクリーニングを 担当することもあります。 たとえば、 居住者のお部屋や、 退去後のお部屋の清掃のほか、 カンタンなリフォーム (畳、ふすま、網戸の張替え、 フローリング修繕など)も おこなうことがあります。 そのため気づけばどんどん スキルが身につき、 自分の成長を実感しやすいので、 じつは当社のクリーンスタッフは かなり人気のおしごとです。 『1日の仕事の流れは?』 たとえばこんな感じです。 <1日の仕事の流れ> 出勤 ▼ 今日の流れを確認 ▼ 午前中に1〜2棟のマンションやビルを清掃 ※社用車で向かいます。 ▼ お昼休憩 ▼ 午後に3〜4棟のマンションやビルを清掃 ▼ 帰社 ▼ 日報作成などのデスクワーク ▼ 帰宅 おつかれさまでした。 『研修制度はありますか?』 OJT研修中心に、まずは仕事の進め方や会社の取り組みなどを学んでいただきます。 チームで動くため先輩社員へ分からないことに対して質問をして その都度疑問を解消できます。 『どういうキャリアが選べるの?』 大きく分けると、 清掃としての「スペシャリスト」と、 管理職としての「ゼネラリスト」の 2つの方向を目指していけます。 スペシャリストは、 資格取得や等級で ステップアップ。 2月にグループ全体の試験、 10月に社内試験があり、 それが昇進につながります。 ゼネラリストは 次期管理職研修を 受けることで昇進し、 拠点長も目指せます。 ただ、必ずしも入社時から ムズかしくキャリアパスを 考える必要はありません。 仕事の「ほんとうの魅力」は、 自分で様々な経験をしていく中で、 初めて見えてくることも多いので、 最初の志望動機が 「なんとなく」だったとしても、 ゆっくりとあなただけの かけがえのないキャリアを 探していきましょう。 『どんな人が活躍しているの?』 あなぶきファシリティサービスの クリーンスタッフは、おもに 20代30代の男性女性活躍中です。 男女比は、男性8:女性2で、 様々な個性が、それぞれの ワークスタイルを実現しながら 協力して業務に向き合っています。 ポジティブアクション推進中なので、 性別や境遇に関係なく、 多様な方が活躍できる職場です。 『ワークライフバランスは良い?』 働き方については、 当社はおかげさまで、 多くのスタッフから とても好意的な声をいただけています。 社員が長く気持ちよく 働きつづけるために、 たとえば、あなぶきの取り組みとして、 入退室時のチェックシステムに加え、 PCログの確認もしています。 それにより、過度な残業や サービス残業が発生しないよう 労務管理を徹底しています。 働きやすい環境だからこそ、 当社のスタッフは、 長期で勤務されている方が多いんです。 『資格取得支援って何してくれるの?』 あなぶきには、模試への参加ほか、 試験の過去問などの提供があります。 回答の分析もフィードバックがあるので、 資格を取れるまで伴走してくれます。 さらに試験前には業務量を考慮し、 試験勉強に集中できる環境を 整えてもらえます。 それに加えて、 指定の資格に合格した際は、 資格受験料の補助もあります。 また指定資格1つにつき、 毎月3,000円〜の手当が支給されるので、 モチベーション高く、資格へ挑戦できます。 [醍醐味] 未経験から、 清掃・設備管理に関する 知識が身につきます。 業務は一つ一つ覚えられるので、 成長を実感しやすく、 しかも事業の中核となる現場に たずさわる立場なので、 新たな発見にたくさん出会えます。 そのおかげか、 あなぶきファシリティサービスで働いていると、 「私はこんなことに興味があったのか」 と新たな自分の一面に気づかされる スタッフも多いんです。 そしてもちろん、 マンションなどの共有部を清掃している際に、 居住者の方や管理人さんから、 「いつもキレイにしてくれてありがとう!」と、 声をかけられることも多く、 うれしい瞬間に多く出会えるお仕事です。 [こんな人が活躍] 8割のスタッフが、 業界未経験からスタートしています。 たとえばこんな方も活躍しています・・ ・「スキルも資格もないから、 ビルクリーニング技能士とか、 消防設備士とかの国家資格を 自己負担なしで取得できるなんて 魅力!しかも取得後は、 毎月資格手当が支給されるし 収入アップでうれしいね!」 ・「子育て中なので、 家族都合での休みに融通が利く お仕事をしたいけど、 ブランクがあるから不安でした。 でも、先輩たちもだいたい 前職は異業種だったりするから、 初心者の気持ちをわかってくれて 優しく教えてくださったので すぐに仕事に慣れることが できました」 新しい業界へチャレンジするのって ちょっぴり不安ですよね。 でもぜひご安心ください。 あなぶきファシリティサービスでは、 業務に必要な知識習得の サポートを大切にしているので、 皆さん安心して 業務スタートできています。 それでは最後に、 もうお一方のスタッフさんの 声をお届けします。 「あなぶきは、働きやすさを考えた 充実の福利厚生が魅力ですね。 たとえば、 転勤する場合は、 社宅費用が会社負担なので とても助かる仕組みです。 ユニークな制度や福利厚生が多く、 社員のしあわせについても 真面目な会社だと感じています」 さあ、あなたもあなぶきで、 新しいキャリアを築きませんか? 是非ふるってご応募ください。 |
求める人材 |
応募資格 《必須》 ◆普通自動車免許(AT限定OK)。 ◆高卒以上。 《歓迎》 ・職種も業界も未経験の方 ・正社員デビューで安定して長く働きたい方 ・新しく面白いことにチャレンジしてみたい方 ・掃除をしてキレイになると気持ち良いなと ちょっとでも感じたことのある方 ◎運転免許以外に、 特に必要な資格はありません。 ◎むずかしいPCスキルや 英語などの語学力も必要ありません。 ◎清掃業界の経験も 無くて大丈夫です。 ◎20代30代の 男性女性活躍中です。 ◎自分のペースでひとつずつ 清掃設備の知識を身につけられます。 ◎あなぶきで正社員として 着実にスキルアップできます。 ◎U・Iターンで働きたい方も、 ハローワーク求人番号で 新着のレア求人を 探している方も大丈夫です。 |
□基本土日祝休み□福利厚生充実◎□安定企業で正社員デビュー♪
勤務地 |
熊本県菊池郡菊陽町大字原水3802−9 SUS株式会社 熊本事業所 |
---|---|
給与例 |
給与例 ■入社1年目/20代男性 <月収25万円> 月給19万6000円+残業・他手当 <年収360万円> 月給19万6000円+残業・他手当 ×12ヶ月+年賞与2回 ■入社5年目/30代男性 <年収430万円> 月給24万5000円+残業・他手当 ×12ヶ月+年賞与2回 |
仕事の概要 |
仕事内容 \ 業績好調による増員募集! / □安定企業で正社員デビュー◎ □経験者優遇! □基本土日祝休み&長期休暇あり♪ □賞与など充実の待遇で働きやすい! □年間休日122日! 4tトラックで製品および部材の配送を お願いします 【具体的には】 □ATカーナビ付き4tウイング車を 使用しての配送 □積み込み・積み下ろし作業 ※フォークリフトも使用します □入出庫業務・ピッキング・梱包業務 ※配送がない日は他業務をお願いします ー < 未経験もじっくり育てます◎ > ドライバーや物流・製造業界の 経験は不問です。 知識や経験がなくても心配はご無用! 未経験でも安心して働けるよう 入社後はイチから仕事を教えていきます。 <SUS株式会社について> 自動車関連・半導体などの各種メーカーの ものづくりの現場を支え続けて30年以上。 たくさんの業績と信頼を積み重ね、 「SUS株式会社」は工業用アルミフレームの トップブランドへと成長しました。 部品を仕分けるためのラックや 製品や部品の移動に欠かせない搬送装置など 数々の作業効率を上げる仕組みや装置を 生み出しています。 |
求める人材 |
求めている人材 □中型自動車運転免許 □フォークリフト資格 ◎学歴不問 ◎経験者優遇! ◎未経験スタート大歓迎! ◎転職回数・ブランク期間も不問 異業界・異業種からの転職も歓迎! 社会人未経験や第二新卒OK! \ こんな方にピッタリ♪ / □運転が好き □新しいことにチャレンジしたい □積極的に学びながら成長したい □働きながらスキルアップしたい □正社員として長く安定して働きた 年齢の条件と理由:あり(例外事由2号・18歳以上(労働基準法) ※深夜業務の可能性があるため 例外事由3号のイ・40歳未満 (長期勤続によるキャリア形成のため) ) |
未経験歓迎/10時出社&残業ナシ/ジム通い放題/面接1回
勤務地 |
熊本県熊本市南区島町3丁目1−1 株式会社アイテクノ イオンタウン西熊本店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 社会人未経験、事務未経験の方も大歓迎◎ 先輩スタッフが一から丁寧に教えます♪ ■データ入力 ■電話・来客対応…など ▼(例)1日の流れ 10時〜12時 出社・データ入力 13時〜14時 ランチ 14時〜19時 来客対応・事務処理 19時に退社!! ※基本残業無し♪ |
求める人材 |
求めている人材 ◆ 普通自動車免許(AT限定可) ◆ 学歴不問 ◆ ブランク不問 ◆ 未経験歓迎 ◆ 第二新卒歓迎 ◆ 正社員デビュー歓迎 ◆ 主婦(夫)歓迎 <こんな方にオススメ!> ★人とお話しすることが好きな方 ★朝が苦手でプライベート重視の方 ★正社員デビューを考えている方 ★受付の仕事にチャレンジしたい方 ★安定した環境で働きたい方 <30代〜40代中心に活躍中!> 気さくで仲間想いのスタッフばかりで 楽しく働きやすい職場ですよ♪ |
【東証プライム上場】生涯プロエンジニアとして、エンジニアのキャリアパスを明確な制度にて支援します。上流案件を専門に対応し業界内で圧倒的な技術力を誇ります。定年後も出産後も働き続けているエンジニアが多いことも当社の特徴。
勤務地 |
常駐先による(福岡県)、常駐先による(熊本県) |
---|---|
想定年収 |
500万円〜800万円 |
仕事の概要 |
当社の現役のエンジニアとの1対1の座談会形式で、エンジニアとしての展望や将来性、メイテック社の特徴な… |
求める人材 |
【こんな方にオススメ】■今後もエンジニアとしてキャリアを積んでいきたいとお考えの方 ■自身のキャリ… |
未経験歓迎◆上場企業のグループ会社◆年休123日◆賞与年2回
勤務地 |
熊本県熊本市南区田迎2-12-28 株式会社翔薬 熊本支店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 ★★【翔薬の魅力】★★ □未経験から医療業界に携わることが出来ます! □株式会社スズケン(東証プライム上場)のグループ企業で安定の給与・待遇です♪ □年休123日・社宅等もあり福利厚生が充実しています! ★★【翔薬について】★★ 当社は九州において医療用医薬品の卸売事業を中核として 地域医療提供体制を支え、 健康を願うすべての人々の信頼にこたえる企業として 広く社会に貢献することを目指しています。 ★★【具体的な仕事内容】★★ 「地域医療提供体制に主体的にかかわり、医療サービスの質的向上を支援することで地域に貢献する」 当社の営業職は医療施設に赴き、医師や薬剤師、看護師などとコミュニケーションをとり それぞれの課題を解決に繋がる商材を提案・販売していただきます。 難しい仕事だと思われがちですが、基本的にはしっかりとお客様の話を聞き、丁寧な対応が出来れば、成果を出していくことは難しくありません。 お客様から『信頼していただく』ということが一番大切になります。 □入社後は・・ ■座学研修 2日程 座学研修では人事説明・社内組織・経営理念など、会社の事を学びます。 ■OJT 2ヶ月 支店に配属されたら、まずは先輩の同行・サポートからスタートします。分からないことは先輩に質問して、徐々に知識を深めていってください。 ★★【一日の流れ】★★ 8:30 始業 ミーティング(製薬メーカー様より製品のワンポイント説明や打合せ等) 9:30 メールチェック・事務作業・営業準備等(内勤) 10:30 営業スタート(病院・クリニック・薬局へのルート営業) 12:30 ドクター面会、製薬メーカーと共に院内説明会 13:00 昼休憩 14:00 営業スタート 17:30 帰社 依頼事項の処理、見積り作成等(内勤) 18:00 退社 |
求める人材 |
求めている人材 <<◆未経験歓迎◆コミュニケーションが得意な方>> ◇40歳未満(長期キャリア形成の為) 【具体的には】 ◆業界・職種未経験の方歓迎! ◇医療業界に携わりたい方 ◇誰かの役に立ちたい方 ◇人と会話するのが好きな方 一つでも当てはまれば大歓迎です◎あなたと面接でお会いできることを楽しみにしています。 【こんな異業種の先輩方が入社しています!】 ■ハウスメーカー営業 ■食品製造 ■ケアマネージャー 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
未経験でも活躍できます!免許取得制度や教育研修制度があるので、心配ありません!独り立ちまで全力でサポートさせていただきます!
勤務地 |
熊本県熊本市東区小山3-6-5 有幸運輸株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 大手電機メーカーの工場間輸送が主な業務となります。 方面は、熊本から福岡・長崎。 工場内で台車で精密機器を数か所積卸です。 お客様との厚い信頼のもと、安定して荷物を頂ける為、仕事が途切れることがありません。 |
求める人材 |
求める人材: 普通自動車免許(2007年の6月1日法改正前に取得) 中型自動車免許証 ※免許の取得制度あります! |
未経験でも大歓迎!賞与年2回あり!嬉しい社割あり♪
勤務地 |
熊本県宇土市住吉町673 株式会社佐田海苔店 |
---|---|
給与例 |
給与例 <Aさんの場合> 時給1050円×1日8時間×週5日勤務 月16万8000円 ※社会保険加入が必要となります。 |
仕事の概要 |
仕事内容 株式会社佐田海苔店では、焼海苔や味付海苔、ふりかけなどの製造を行っています。 今回は未経験者歓迎の海苔製造加工スタッフを募集しております! 【具体的な仕事内容】 工場内での製造加工をお任せします。 具体的には、以下のような作業を行います ・焼き海苔や味付け海苔を袋や容器に詰める作業 ・ラベルを貼付して製品を仕上げる業務 ・容器のフタを閉め、出荷準備を整える ・仕上がった製品の品質チェックや整理整頓 この仕事は、コツコツとした作業が得意な方に最適です! 接客業務がないため、安心して作業に集中できます。 【やりがいと最初の壁】 初めての作業に最初は戸惑うこともあるかもしれませんが、 まずはラベルを貼ったり、海苔が入った容器のフタを閉めたりのカンタンなお仕事からスタートするのでご安心くださいね! 先輩スタッフがしっかりとサポートしますよ! 【入社後半年の流れ】 入社してからの最初の3ヵ月間は、基本的な作業を中心に学んでいただきます。 最初の1ヵ月は、簡単な袋詰めやラベル貼りからスタート。 3ヵ月目には、製品の仕上げや品質チェックに挑戦。 半年目には、より高度な作業に取り組むことで、一人前のスタッフへと成長します。 このプロセスを通じて、あなたのスキルが確実に向上し、仕事への自信がついてきます。 【求人のアピールポイント】 ・出勤時間、退勤時間は選択可能!交代制ではないから急なお休みも安心♪ ・家族経営のアットホームな職場で、居心地の良い環境です。 ・シフトは柔軟に調整可能で、急な予定にも対応できます。 ・有給休暇の取得率は80%を超えており、プライベートの時間も大切にできます。 ・社員割引があり、自社製品をお得に楽しむことができます。 皆さまのご応募をお待ちしています! |
求める人材 |
求めている人材 ◇未経験でも大歓迎! ◇コツコツと作業するのが好きな方 ◇子育て世代の方活躍中! |
■≪日本初の砂防専門設計コンサル会社≫砂防分野に特化したスペシャリスト集団を抱える建設コンサルタントです。 ★安定の日水コングループ★年間休日125日/土日祝休み/社員定着率も高く、安心して長く勤め続けられる職場環境です。
勤務地 |
九州支社(熊本県熊本市中央区) |
---|---|
想定年収 |
325万円〜600万円 |
仕事の概要 |
建設コンサルタントとして、砂防事業に関わる調査・計画・設計等の業務をお任せします。微地形解析のパイ… |
求める人材 |
【いずれか必須】■工学部(土木工学系)、農学部(林学系)、理学部(地学系)卒の方 |
未経験歓迎★資格不要★有給取得率8割超★土日休み★残業ほぼ無
勤務地 |
熊本県上益城郡御船町4848-1 株式会社 やすらぎ住建 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 =================== □無資格・未経験OK♪□ 現場経験5年以上・現場監督経験ある方 特に大歓迎!! □資格取得費用は全額会社負担 □最短3年で2級土木施工管理技士取得可能♪ □施工管理以外も15種類以上の資格取得をサポート! □施工管理資格取れば、月給33万3千円以上◎ =================== □━━━━━━━━□ 注目POINT! □━v━━━━━━□ □電話応募もOKです! TEL:096-282-2629 □土日休み◎週休2日制 □未経験から施工管理職を目指る! □残業ほぼ無し♪ □転勤なし! □実働7.5時間 □有給取得率80%以上 □20代〜70代の幅広い年齢が活躍中♪ □安心のキャリアアップ体制  ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 施工管理職を目指す方に向けた 充実のサポート体制を整えています! 資格取得に必要な試験費用や 教材費は全額会社負担!! 未経験の方でも 最短3年で2級土木施工管理技士、 5年で1級土木施工管理技士の 取得が可能です◎ □仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 公共工事を中心とした土木工事の 施工管理職を目指せます!! 【 施工管理職になるまで 】 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 上益城エリアを中心に土木工事の 現場作業を担当していただきます。 ■一般道工事 ■高速道路工事 ■橋梁工事 ■河川護岸工事 ■電線共同溝工事 【 施工管理職就任後 】 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ■工事の工程管理 ■人員配置・管理 ■現場監督業務 ■行政提出書類の作成 □会社について  ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は上益城エリアで公共工事を 中心とした土木工事を手がける 地域密着企業です! 社員同士の距離が近く、 分からないことも気軽に相談できる 環境が特徴です♪ |
求める人材 |
求めている人材 □必須条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・普通自動車免許 ・施工管理職を目指す意欲がある方 □歓迎条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・未経験OK ・現場の経験5年以上ある方 ・現場監督の経験がある方 ☆社会人未経験OK ☆業界/職種未経験OK ☆年齢不問 ☆学歴不問 ☆20〜70代活躍中 ☆若手応援 ☆ミドル応援 ☆シニア応援 ☆ブランクOK ☆第二新卒歓迎 ☆Uターン歓迎 ☆Iターン歓迎 □こんな方にもオススメ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎地元で長く働きた方 ◎将来、施工管理を目指している方 ◎新しいことに挑戦したい方 ◎現場経験を活かしたい方 |
創業40年/フォロー体制充実のフロント管理業務/新規開拓なし/月平均残業時間11〜26h/フレックスタイム制/キャリアパス多彩/資格取得支援充実/20〜40代の社員が活躍中/
勤務地 |
熊本県熊本市中央区辛島町6番7号 いちご熊本ビル1F あなぶきハウジンググループ |
---|---|
給与例 |
年収例 ◆年収560万円/【総合職】35歳/経験6年/資格2つ保有 (390,000円/月+賞与年2回) ◆年収730万円/【総合職】43歳/経験12年/資格3つ保有 (500,000円/月+賞与年2回+首都圏本拠地手当40,000円) ◆年収460万円/【総合職】29歳/経験3年/資格1つ保有 (310,000円/月+賞与年2回) |
仕事の概要 |
募集背景 管理物件増加に伴う増員のため。 仕事内容 ★2025.7月から年休120日へ変更! ★2年連続給与ベースアップ実施! ★中途入社比率81%。 ★新規開拓なしでじっくり既存のお客様と向き合える。 ★管業資格を活かしキャリアップできる成長環境。 ★フォロー充実だから長期安定のフロント(マンション運営管理職)。 ★中途社員向けの研修制度充実。 ★月平均残業時間は11〜26時間(PCは19時シャットダウン)。 ★フレックスタイムを活用して自分でワークスタイルを調整できる。 ★完全週休2日で土日祝休み。 ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい。 ★6期連続増収増益中。 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる。 20代30代40代の男性女性活躍中! 『分譲マンション管理アドバイザー』 \こんな方必見/ 「大手の成長環境で働きたい」 「フロント担当をバックアップする体制が整っていて、 孤立せずに協力しあえる企業風土がいい」 「時間外労働等の労務管理のしっかりした会社がいい」 「日々ノルマを追うのではなく、 じっくり長くお客様と付き合いたい」 「ストックビジネスで長期安定した環境で働きたい」 「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」 「ライフステージにあわせて 休業や復帰ができる会社がいい」 …という方、必見です! 【フロント経験者・資格(管理業務主任者) 保持者向け求人です】 ★未経験者向けの求人も公開中!★ フロント営業職として、 分譲マンション入居者により組織される 管理組合の運営サポート業務を 行っていただきます。 営業職ですが、数字よりも お客様との関係性重視の社風。 ※一人平均10棟〜15棟を担当し、 内勤6割、外勤4割程度です。 【主任/リーダー候補として、 以下のような業務に従事いただきます】 ◎管理組合会計(出納関係) 書類や管理報告書の作成 ◎共用部やエレベータなど 検報告書の確認や、 建物の修繕提案など ◎理事会、総会の運営サポート 管理組合の収支報告や、司会進行、 修繕工事の提案プレゼンを行います。 ◎入居者様からのお困りごとサポート 当社では24時間365日、 自社運営のコールセンターがあり、 こちらで解決できる事案が多いです ※他社案件のリプレイス等も 専門組織があるため新規開拓営業は 行いません。 [醍醐味] 生活に寄り添った、 リアルな暮らしの現場で、 人との出会いを通して、 不動産やマンション管理に関する 専門知識が身につきます。 業務は一つ一つ覚えられるので、 成長を実感しやすく、 しかも事業の全体像が見える立場なので、 新たな発見にたくさん出会えます。 そのおかげか、 穴吹ハウジングサービスで働いていると、 「私はこんなことに興味があったのか」 と新しい自分の一面に気づかされる メンバーも多いんです。 あなぶきハウジングサービスの マンション運営管理については、 ブログ記事もございますので、 ぜひお立ち寄りください。 ↓《分譲マンション管理の典型的な1日は?》↓ https://anabuki-m.jp/jinji/37333/ ↓《中途入社(不動産経験者)の声は?》↓ https://anabuki-m.jp/jinji/40968/ [厳しさ] 不動産の仕事は「数字をあげてなんぼ」? いえいえ、フロント業務は、 「マンションを適切に管理していくこと」 がもっとも重要です。 だからサービスや新設備については、 建物の状況や管理組合のご意向、 時期を見ながらのご案内となります。 [こんな人が活躍] それでは以下に、 マンションフロントをしている 社員の声をお届けします。 『社員の声』 ▼社員の声 1/4▼ 《入社1年目/フロント 前職:施工管理》 「働き方のルールや 情報セキュリティが整っているので、 『さすが大手』と実感しています。 例えば残業時間のカウントはきっちり! それに則って給与、手当が支給されます。 安心して自分ペースで働ける職場だと思います。 入社直後から 先輩が気さくに声をかけてくれました。 20代30代40代のスタッフが多く 明るく楽しいオフィスです」 ▼社員の声 2/4▼ 《入社7年目/フロント 前職:不動産営業》 「前職はここより 規模の小さい不動産会社。 入社後、仲介業務を経てPMへ。 様々な地位の方と出会える仕事で 刺激がありますよ。 働き方も気に入っています! 例えばフレックス。 7歳の子供がいるので 早く帰宅すれば遊ぶ時間もあるし、 出勤をずらせば学校へ送ることもできます。 日曜に休めるので 親子サッカーにも参加しています! 」 ▼社員の声 3/4▼ 《入社15年目/CS・ES推進室室長 前職:旅行業界営業》 「私も中途入社。 人と接する仕事を続けたい、 と新天地を探しました。 不動産の知識はありませんでしたが、 待遇の良さ、将来性を感じて入社。 宅建や管理業務主任者は 3年くらいかけて取得しました。 今の新人や未経験の方は PMアカデミーで効率的に勉強できます! いい環境だと思いますよ。 働きやすさの進化を実感しています」 ▼社員の声 4/4▼ 《入社5年目・31歳/フロント 前職:接客》 「やりがいは何といっても 《人とのかかわりあい》 同じようなご提案をしても人によって 反応や意見が様々で日々勉強になります。 大事にしているのは お客様の気持ちを考えること! 忙しい時でも、一度立ち止まって 《どんな風に思われているかな…》 と考えるようにしています。 働きやすさを実感しています。 小学校低学年の子供が2人いるので 日曜日に休めるのがとてもありがたい! 理事会が日曜日にあれば 別曜日に休日を振り替えられます 平日の休みも子供と遊べるのがいいですね。 公園にしょっちゅう出かけています」 |
求める人材 |
応募資格 《必須》 ◆マンション管理業界のご経験をお持ちの方(フロント経験者)。 ◆管理業務主任者資格をお持ちの方。 ◆普通自動車免許をお持ちの方。 ◆基礎的なPCスキルをお持ちの方(ワード、エクセル、パワポなど)。 ◆学歴:高卒以上。 《こんな方に合っているお仕事です♪》 ・当社のフロント職は、けっして 「成約がゴール」「数字がすべて」の 業績至上主義ではないので、 お客様と長く良好な関係を築いていきたい方。 ・地域や人々の暮らしの 役に立つ職務に興味のある方。 ・ワークライフバランスを大切にし、 長期で安定勤務したい方。 ・総合不動産の大手グループで、 様々な事業領域に携わって成長したい方。 ※英語などの語学スキルは不問です。 ※ブランク歓迎。 ※U・Iターン歓迎。 ※ハローワーク求人番号で新着のレア案件を 探している方にもおすすめです。 (未経験からチャレンジしたい、 という方には、別途、 就業待遇をご用意しております。 ご相談いただければ幸いです) |
【社内開発】首都圏ニアショア案件や公共交通機関システムなどの開発リーダーをおまかせします!
勤務地 |
〒861-2202熊本県上益城郡益城町〒861-2202 熊本県上益城郡益城町田原2081-28 株式会社PARA-SOL |
---|---|
仕事の概要 |
■仕事内容 \残業ほぼ無し!働きやすい環境/ システムエンジニア(プロジェクトリーダー)をお任せします。 言語は問わず開発経験がある方を募集しております。 熊本にいながらビジネスの最前線の仕事ができます。 弊社ではお客様のSEサービス(SES、受託開発)やビジネスの一部を代行するBPOサービスを行っております。 社員の成長=会社の成長 PARA-SOLでは、社員一人ひとりの成長こそが会社の成長につながると考えています。 そのため、システム会社に多い“客先常駐型”ではなく、社内開発を中心としたプロジェクト構成を採用しています。 チームで連携しやすく、育成・サポート体制も充実。 社員が安心してスキルアップできる環境を整えています。 【具体的には・・・】 ・通信系の案件で国の研究開発やシミュレーション案件の一部を開発 ・施設予約管理システムの開発 ・電子錠のカスタマーサポート ・クラウド(AWS、Azure)案件保守 ・金融系システム開発 ・バス事業者向けダイヤシステム・三角表システム開発・保守 【会社の魅力・ポイント】 ・熊本にいながら東京の案件をリモートで対応しているため、最先端の案件に関わることができる ・様々な環境の案件をマルチに対応しているので、幅広い技術に触れることができる ・チームで活動するため、問題発生時のフォローアップがしっかりしている ・残業管理を徹底しているため、納期前を除いて残業はほぼ0!(月1時間程度) ・ライフスタイルにあわせた時短勤務も可 ・Schooを初めe-Learningを活用しいつでも学ぶことができる機会を提供 ■仕事の特徴 車通勤OK 短時間勤務OK 主婦・主夫歓迎 シニア応援 学歴不問 ブランクOK 経験者・有資格者歓迎 中高年応援 資格不問 |
■1919年創業、老舗技術系商社としてモノづくりの現場を100年以上支えております。 ■全国1300か所以上の顧客へ製造機械、測定・検査装置、消耗品から機材の修理・点検等の業務まで広範なサービスを提供しております。
勤務地 |
九州支店(熊本県熊本市東区) |
---|---|
想定年収 |
400万円〜550万円 |
仕事の概要 |
半導体など幅広い分野の製造に必要な装置・機器等の技術系商社の当社にて、法人向けのルート営業をお任せ… |
求める人材 |
【いずれか必須】■営業など顧客折衝経験 ■半導体関連企業での就業経験【尚可】関係性・信頼関係構築に… |
週休2日/年休113日(計画年休5日含む)/資格取得支援・手当あり/あなぶきハウジンググループ
勤務地 |
熊本県熊本市南区馬渡2丁目3番35号103号 あなぶきハウジンググループ |
---|---|
給与例 |
月収例 年収380万円/28歳/入社3年(資格あり) 年収430万円/35歳/入社7年(資格あり) 年収550万円/42歳/入社10年(資格あり) |
仕事の概要 |
募集背景 <事業拡大のため、10名以上の積極採用、大量募集> 20社以上のグループ会社を持ち、 日本全国にマンションを展開する 『あなぶきハウジンググル−プ』。 私たちはその一員として、 関西・中国・四国・九州の 西日本エリアを中心に、 建物の設備管理や メンテナンスを手掛けています。 勢いのあるグループ会社の 案件を手掛けるため、 依頼は絶えず 仕事量も安定しています。 また、近年では 海外にも拠点を拡大中。 今後も国内外ともに、 積極的な展開を行なっていく方針です。 そこで組織強化を図るため、 国内の全拠点にて メンテナンススタッフを 募集することになりました。 仕事内容 《マンションの 設備メンテナンスで スキルアップ》 ビルやマンション設備の 業務経験を活かし、 大手総合不動産グループで 設備メンテナンスのキャリアを磨く。 〜見逃せないポイントが盛りだくさん〜 ★中途比率8割。 ★資格取得の受験料・交通費など 会社が費用全額補助でバックアップ。 ★もちろん資格手当も完備。 ★だから第二新卒からの新キャリアにもぴったり。 ★そして昇給年1回で、さらに ボーナス年2回(約2.5ヶ月分)あり。 ★もちろん日勤のみ。 ★残業は20時間程度。 ★さらに基本は土日祝休み。 ★そのうえ年休113日以上でプライベート充実。 ★もちろんキャリアステップも多彩で、 メンテナンスを究めても良し、 管理職として拠点を運営しても良し。 ★会社は6期連続増収増益中。 ★安定の総合不動産グループだから、 長く安心してはたらける。 あなぶきファシリティサービスの 熊本店では、 20代30代の若手の方から 40代のミドル中高年の方まで 幅広い世代の方が 未経験から活躍できます。 職場では立場にかかわらず、 お互いを「さん」付けで呼び合っていて、 敬語でコミュニケーションをする風土だから、 フラットな関係で気持ちよく働けます。 しかも中途で 入社した社員が多いため、 あなたの疑問や不安には 親身になってくれるので、 質問もしやすい雰囲気です。 さらに産休育休制度もあり、 もちろん多数取得実績ありです! 働きやすさが何より自慢の会社です! 『おしごとは具体的に何するの?』  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ グループ会社が管理する 分譲マンションをはじめ、 テナントビルなどにある 「消防設備」や「給水設備」。 それらがちゃんと 求められた役割を果たせるよう、 あなたが点検・メンテナンスを おこないます。 『点検・メンテナンスの範囲は?』  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■消防設備の点検 ↓ 火災報知器や消火器など、 消防にかかわる機器の 動作をチェックします。 たとえば、 「熱を発する点検マシンを 火災報知器に近づけて、 問題なく動作するか」 「消火器の使用期限が 切れていないか」 といったことを、 チェック項目にしたがって、 確認します。 ■給水設備の点検 ↓ 建物の屋上に 設置されている 貯水槽などを定期清掃したり、 キズなどのチェック、 報告・補修をします。 『作業内容は明確?』  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ご安心ください。 すべての作業は チェックシートに従って、 コツコツと着実に取り組めるので、 自分のペースでゆっくりと お仕事の流れを 覚えていけます。 しかも2〜3人のチームで お互いにフォローしながら 働けるので安心です。 さらに、業務に使用する 最新の道具類は使いやすいので、 体力自慢である必要はなく、 もちろんムリな業務量もありません。 『担当するエリアや件数は?』  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 1日あたりの担当件数は1〜3件で、 各拠点から車で1時間以内の建物がメイン。 所要時間は1件あたり約1時間です。 1つの設備につき、 約10〜30項目のチェックを行ないます。 『1日の流れは?』  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼9時00分 ミーティング後、 チームのメンバー2〜3名で現場に出発。 ▼9時30分 作業開始。 午前中に1〜2件の現場を担当します。 ▼12時〜13時 休憩。ゆっくりリラックス。 ▼13時〜17時00分 午後は1〜2件の現場へ。 ▼17時30分 帰社。 報告書作成などの事務作業と、 翌日の作業確認。 ▼18時 退勤。おつかれさまでした。 残業は月20時間程度なので、 定時に退社する日も多いです。 ※点検は年間のスケジュールが 決まっているため、 《先の予定を立てやすい》 ことが特長です。 『入社後の流れは?』  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは先輩と一緒に 現場で作業をしながら、 業務内容を覚えていきます。 先輩も中途から 初めている方が多いので、 丁寧に業務手順を教えてもらえます。 そして実務と並行して、 消防設備報告書などの 書類の作り方にも 少しずつ慣れていきます。 徐々に仕事の幅を 広げていき、 3ヶ月〜1年ほどで ひと通りの作業が できるようになります。 『資格取得支援ってどんなもの?』  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ あなぶきには、模試への参加ほか、 試験の過去問などの提供があります。 回答の分析も フィードバックがあるので、 資格を取れるまで 伴走してくれます。 さらに試験前には 業務量を考慮し、 試験勉強に集中できる環境を 整えてもらえます。 そしてなんといっても、 「消防設備士」をはじめ、 「建築物環境衛生管理技術者」など、 会社が推奨する資格を取得すると、 合格時に会社が費用を 《全額負担》します。 そのうえ、 指定資格1つにつき、 毎月3,000円〜の 手当が支給されるので、 モチベーション高く、 資格へ挑戦できます。 『どういうキャリアが選べるの?』  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 大きく分けると、 点検の「スペシャリスト」と、 管理職としての「ゼネラリスト」の 2つの方向を目指していけます。 「スペシャリスト」は、 資格取得や等級で ステップアップが可能です。 「ゼネラリスト」は、 次期管理職研修を 受けることで昇進し、 拠点長を目指せます。 ただ、必ずしも入社時から ムズかしくキャリアパスを 考える必要はありません。 仕事の「ほんとうの魅力」は、 自分で様々な経験をしていく中で、 初めて見えてくることも多いので、 最初の志望動機が 「なんとなく」だったとしても、 ゆっくりとあなただけの かけがえのないキャリアを 見つけていきましょう。 『どんな人が活躍しているの?』  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ あなぶきファシリティサービスの メンテナンススタッフは、おもに 20代30代40代の男性女性活躍中です。 男女比は、男性8:女性2で、 様々な個性が、それぞれの ワークスタイルを実現しながら 協力して業務に向き合っています。 ポジティブアクション推進中なので、 性別や境遇に関係なく、 多様な方が活躍できる職場です。 『ワークライフバランスは良い?』  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 働き方については、 当社はおかげさまで、 多くのスタッフから とても好意的な声をいただけています。 社員が長く気持ちよく 働きつづけるために、 たとえば、あなぶきの取り組みとして、 入退室時のチェックシステムに加え、 PCログの確認もしています。 それにより、過度な残業や サービス残業が発生しないよう 労務管理を徹底しています。 お休みも取りやすいので、 ご家族の事情や予定にも合わせやすいです。 働きやすい環境だからこそ、 当社のスタッフは、 長期で勤務されている方が多いんです。 [醍醐味] 設備管理の エキスパートを目指せます。 業務は一つ一つ覚えられるので、 成長を実感しやすく、 しかも事業の中核となる現場に たずさわる立場なので、 新たな発見にたくさん出会えます。 そのおかげか、 あなぶきファシリティサービスで働いていると、 「私はこんなことに興味があったのか」 と新たな自分の一面に気づかされる スタッフも多いんです。 そしてもちろん、このお仕事には、 人々の安全を守っているという 誇らしい実感が伴います。 万が一、火災があった際に 必要となる火災報知器や消火器。 そして災害時に 人々の命を繋ぐ貯水槽。 それらを点検・メンテナンスします。 設備がきちんと作動するか、 故障していないかなどを 確認するこの仕事は、 なくてはならないものです。 実務を通じて、 「自分の仕事が人々の安全を守っている」 という確かなやりがいを実感しやすいです。 また、マンション設備などを 点検している際に、 居住者の方や管理人さんから、 「いつもありがとう!」と、 声をかけられることも多く、 うれしい瞬間に多く出会えるお仕事です。 [こんな人が活躍] たとえばこんな方も活躍しています・・ ・「前職ではアルバイトで ビルメンテナンスをしていて、 第二種電気工事士と消防設備士の 資格を持っていたけど、さらに上位資格を 自己負担なしで取得できるなんて魅力! しかも取得後は、毎月資格手当が 支給されるし収入アップでうれしいね!」 ・「先輩たちもだいたい 中途入社でキャリアアップしていて、 転職の気持ちをわかってくれて 優しく教えてくださったので すぐに仕事に慣れることが できました」 新しい企業でキャリアスタートするのって ちょっぴり不安ですよね。 でもぜひご安心ください。 あなぶきファシリティサービスでは、 業務に必要なサポートを 大切にしているので、 皆さん安心して お仕事スタートできています。 それでは最後に、 もうお一方のスタッフさんの 声をお届けします。 「あなぶきは、働きやすさを考えた 充実の福利厚生が魅力ですね。 たとえば、 転勤する場合は、 社宅費用が会社負担なので とても助かる仕組みです。 ユニークな制度や福利厚生が多く、 社員のしあわせについても 真面目な会社だと感じています。 しかも事業基盤は とても安定しています。 点検にあたる 《給水設備》や《消防設備》は、 水道法や消防法で定期点検が 義務付けられているので、 不況にも強く、 会社として非常に安定しています。 そのうえ、 『あなぶきファシリティサービス』は、 20社以上のグループからなる 『あなぶきハウジンググループ』 の一員で、グループ規模も大きく、 成長を続けている企業です。 転職して本当によかったと、 年を追うごとに 強く実感しています」 さあ、あなたもあなぶきで、 新しいキャリアを築きませんか? 是非ふるってご応募ください。 |
求める人材 |
応募資格 《必須》 ◆高卒以上。 ◆普通自動車免許(AT限定OK)。 ◆消防設備士甲種(or乙種)、 第1種・2種消防設備点検資格者 ◆設備メンテナンスの業務経験。 《歓迎》 ・大手総合不動産グループで安定勤務したい方。 ・新しい環境でキャリアアップしたい方。 ◎20代30代の若手の方から、 40代のミドル中高年の方まで、活躍中です。 ◎マンション設備や ビルメンテナンスの経験を活かせます。 ◎むずかしいPCスキルや 英語などの語学力は必要ありません。 ◎あなぶきで正社員として 着実にスキルアップできます。 ◎U・Iターンで働きたい方も、 ハローワーク求人番号で 新着のレア求人を 探している方も大丈夫です。 |
勤務地 |
〒861-2202熊本県上益城郡益城町〒861-2202 熊本県上益城郡益城町田原2081-28 株式会社PARA-SOL |
---|---|
仕事の概要 |
■仕事内容 「SEとしてスキルを活かして働きたい」にオススメの求人です! <選考前の事前面談(カジュアル面談)や職場見学OK> 平日のみ/残業基本なし/リモートワーク制度あり…など、 まずは当社での働き方について知っていただきたいと思います! 社員の成長=会社の成長 PARA-SOLでは、社員一人ひとりの成長こそが会社の成長につながると考えています。 そのため、システム会社に多い“客先常駐型”ではなく、社内開発を中心としたプロジェクト構成を採用しています。 チームで連携しやすく、育成・サポート体制も充実。 社員が安心してスキルアップできる環境を整えています。 <ありがたいことに、業務拡大に伴う増員募集です> 【具体的な開発業務は・・・】 ・通信系の案件で国の研究開発やシミュレーション案件の一部を開発 ・施設予約管理システムの開発 ・電子錠のカスタマーサポート ・クラウド(AWS、Azure)案件保守 ・工場系システム開発 ・金融系システム開発 ・レポート作成 上記の他にも東京企業のニアショア案件として、ローコード開発ツールを使用した レポート作成や分析業務などを行っております。 <その人に適したポジションや役割をお任せ!> 要件定義、外部設計、詳細設計、システム内部設計、プログラミング、試験、ドキュメント作成、レビュー、品質向上、作業効率化の提案、データ移行、システム移行など 言語はC#、C++、Ruby on Rails、VB.net、PHP、Python、Vue.jsなどをメインに、様々な言語を使用した開発にも挑戦しております。 経験言語は限定せず、開発経験などを基に案件を検討していきます。 社員のやる気、希望に応じてジョブチェンジなども行っています。 実戦経験の浅い方もしっかり教育しますのでご安心ください! 【こんな方は歓迎します】 ・子育てが落ち着いた主婦(主夫)さん ・UIJターンをご希望の方 ・経験を活かしてスキルアップしたい方 【こんな方が活躍中】 ・女性エンジニア(もちろん男性も)も活躍中!ご希望に応じて時短勤務も活用できます! ・定年は70歳。現在弊社では50代以上の方も活躍中です! ■仕事の特徴 車通勤OK 短時間勤務OK 主婦・主夫歓迎 フリーター歓迎 学歴不問 ブランクOK 経験者・有資格者歓迎 中高年応援 資格不問 |
女性の「変わりたい」をサポート/週休2日/日祝休/長期休暇/染髪・ネイルOK※規定内
勤務地 |
熊本県熊本市中央区本山町143-1モトヤマプラザ2F カーブス カーブス熊本本山 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 お仕事内容 ●お客様の健康管理 ●受付事務・接客事務 ●運動のサポート ※運動メニューはマシンを順番に使う サーキットトレーニングとストレッチのみ レッスンはないので未経験でも安心 ※各種研修制度、産休・育休制度も充実 働き方は自分次第。 マイペースさんもキャリアを積みたい方も安心! ※店舗には3〜4名のコーチが常駐 \お客様へのサービス充実のために増員します/ ●未経験歓迎 ●正社員 ●日祝休み(週休2日) ※平日のお休みはシフト調整可能(店舗による) ●GW・夏季・年末年始に長期休暇 ●社保完備 ●有給、産休・育休制度も整備 ●早朝、深夜の残業無し ●交通費支給 ●残業代全額支給 ●昇給・昇格有り *運営企業・店舗により異なります。 詳しくは応募後ご確認ください |
求める人材 |
資格 \カーブスのおすすめポイント/ 人をサポートする仕事がしたい… 誰かを応援することが好き… 運動・健康に関わる仕事がしたい… プライベートも大切にしたい… カーブスは そんなあなたのための職場です! \お客様へのサービス充実のために増員します/ |
この企業の類似求人を見る
■県内を中心に12法人を展開するドゥ.ヨネザワ企業グループの広告会社です。 ■グループ各社の広告・PRを始め、行政、民間企業の幅広い広告関連業務を手掛けています。
勤務地 |
本社(熊本県熊本市東区) |
---|---|
想定年収 |
338万円〜470万円 |
仕事の概要 |
熊本県内を中心に12法人を展開するドゥ.ヨネザワ企業グループの広告会社である当社にて、各クライアント… |
求める人材 |
【必須】イベント・映像・編集・マスコミ業界での業務経験【尚可】SNS・Webマーケティングの知識 |
オープニング募集□未経験OK!韓国料理が好きな方にピッタリ♪
勤務地 |
熊本県熊本市中央区桜町3-10 SAKURA MACHI Kumamoto B1F 韓ポチャSAKURA MACHI Kumamoto店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 □グルメ女子の間で話題の韓国料理店!□ 『韓ポチャ』SAKURA MACHI Kumamoto店 \注目POINT!/ □オープニングスタッフ募集! □フードコート内の店舗だから テーブルまでの配膳や片付けなし □未経験からのチャレンジも大歓迎 □社割あり◎美味しい飲食店が20%OFF - 仕事内容 - レジでの注文受付・お会計、 料理の調理・仕込み・盛付などを お任せします。 業務に必要な専門知識、 仕事内容・流れから学んで頂きます。 未経験者にもわかりやすいよう、 イチから丁寧に教えていきますので ご安心ください。 店長もサポートしていきますので、 何かわからないことがあればすぐに 聞いて解決していきましょう。 □────────・□・・─□ 韓ポチャはこんなお店♪ □─・・□・─v──────□ 気軽にコリアンフードを楽しめる 季節限定のフェアやおなじみメニュー、 また韓国で話題の屋台料理など、 おなかも心もホカホカに! |
求める人材 |
求めている人材 *未経験歓迎!初飲食店勤務もOK! *経験者歓迎!ブランクOK! *アルバイトスタッフには 大学生・フリーター・ 主婦(主夫)さん採用中! *既存店では20代、30代、40代を中心に、 男女問わず様々な方が活躍中!! *外国人スタッフ活躍中! 飲食店の経験は不問! 初めての「接客」「キッチン」もOK! 様々な方のご応募をお待ちしております。 今回募集するお仕事では、 【カフェ】や【飲食店】などでの 【キッチンスタッフ】や 【ホールスタッフ】、 【調理補助】などの経験が活かせます! 近しい業種のご経験として【パン工場】や 【社員食堂】【学校給食】【工場】 等といった【食品製造】の他、 【カフェ】や【居酒屋】等での 就労経験をお持ちのスタッフが活躍中! アナタも是非【飲食業】の フィールドで私たちと活躍しませんか! |
年間休日125日!賞与は年3回!資格不問!経験者大歓迎!
勤務地 |
熊本県熊本市東区若葉3-15-8 税理士法人 SASAEAI |
---|---|
給与例 |
給与例 入社1年目のAさん 年収360万/月給25万□12ヶ月+賞与+その他手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 主な業務は、 ・巡回監査および記帳指導 ・決算および申告書作成 ・コンサルティング業務 ・年末調整等 です。 当社は、入力等の作業を外注さんやデータ入力専門担当にお願いをしています。その為、入社後すぐに上記のような業務にとりかかる事が可能。今回は即戦力の経験者向け募集なので「最初は資料整理やデータ入力から…」ということは一切ありません! ▼詳しい採用情報はホームページをご覧ください▼ https://obasetax.jp/ 【現在働くスタッフ】 現在は7名が活躍中★年齢層は20代〜60代♪ライフステージが変わり短時間勤務をしている方もいるので働き方はお気軽にご相談下さい☆和気藹々とした職場なので、ぜひ一度面接にきて、働くスタッフや、職場の雰囲気をみてほしいです! |
求める人材 |
求めている人材 【下記のいずれかのスキルがあればOKです!】 ◇決算業務の実務経験のある方 ◇税務調査とコンサル業務経験のある方 【こんな方歓迎です】 ◇年齢不問 ◇資格なし・ブランクのある方大歓迎 ◇「この業界でもう一回チャレンジしたい!」という方 ◇再雇用もある為長期で働きたい方 ◇後進の指導経験のある方 今回長年勤めていたスタッフの退社に伴い新たなスタッフを募集いたします!経理経験のある方の採用です! 土日祝休み、年3回の長期休暇、賞与年3回など待遇も充実!頑張った成果に応じた手当も支給! 2000年に創業以来、安定成長しているからこその環境を整えています!まずは一度お会いしてみませんか? |
【39歳以下の方(長期キャリア形成のため)】年間休日120日以上!モデルハウスに来場されたお客様へ、タマホームの住宅を提案していただきます。
勤務地 |
熊本県熊本市 株式会社タマホーム |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: この求人のポイント ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ■年間休日120日以上! ■賞与2回・昇給あり! ■安定企業の営業職募集!! ■未経験歓迎!20~30代活躍中! ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ <仕事内容> モデルハウスに来場されたお客様へ、タマホームの住宅を提案していただきます。 知識やスキルは入社してから身に着ければOK♪ 具体的な仕事内容 お客様が初めてタマホームの展示場に来店されてからお引渡まで、すべてをプロデュースしていただきます。 ■お客様のご予算や家族構成などご希望をヒアリング ┗CMやチラシなどを見たお客様が、展示場にはたくさんご来場されます。 ■お客様のご要望を踏まえ、プランを考えお客様にご提案 ┗プラン集があるので、参考に図面を作ることもできます。 ■住宅建設地の敷地調査、現地調査、役所調査 ■住宅ローンのご相談 ◎お客様としっかり向き合い、誠実な対応ができる方にピッタリのお仕事です。 【部署人数】 16名 男女比 3:7 年齢層 20代〜50代 【職場内の雰囲気について】 活気があり、全員で目標達成に向けて協力しあえる職場環境です。 【当社について】 「より良いものをより安く提供することにより社会に奉仕する」という経営理念のもと、 業界の常識を徹底的に見直すことで住宅の適正価格に対して挑戦を続けております。 創業からわずか22年で、2,000億円の売上規模にまで拡大したハウスメーカーです。 受動喫煙防止措置 あり(屋内禁煙) 将来の配置転換などによる変更の範囲 就業場所:全国の拠点/就業範囲:当社業務全般 |
求める人材 |
求める人材: 〈必須条件〉 39歳以下の方(長期キャリア形成のため) 未経験大歓迎です! 知識やスキルは入社してから身に着ければOK♪ |
■建設技術者派遣事業における施工管理・設計・施工図作成等の技術支援で創業50年間、業界トップシェアです。 ■プライム上場のテクノプロホールディングスのグループ会社!取引先にはスーパーゼネコン、大手企業多数!
勤務地 |
熊本(熊本県) |
---|---|
想定年収 |
300万円〜450万円 |
仕事の概要 |
◆大手スーパーゼネコンとのお取引も多い当社にて、オフィスビルや商業施設、官庁物件など様々な案件の新… |
求める人材 |
CADの使用経験のある方、ご応募お待ちしております! (建築設計経験は不問です!) |
研修後月給50万以上可★しっかり稼げる★年間休日115日以上
勤務地 |
熊本県熊本市東区健軍4丁目3番7号 株式会社アイリー |
---|---|
給与例 |
給与例 ・年収480万/女性40代 入社1年目、営業未経験からスタート 基本給+インセンティブ その他賞与+手当 ・年収630万/女性40代 入社3年、営業未経験からスタート 基本給+インセンティブ 賞与+手当 ・年収800万/男性50代 入社5年目、ルート営業経験あり 基本給+インセンティブ 賞与+手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ■この求人の特徴は... □未経験OK □賞与年2回・昇給あり □しっかり稼げるお仕事 □長期連休あり ■会社の特徴は... □安心のフォロー体制 □幅広い年代活躍中! ■数字で見るアイリー... □年間休日:115日以上 □週休2日制 □平均有給取得率:70% □賞与:年2回 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ □はじめは見て、聞いて学ぶ  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは会社から社用車で営業エリアに出向き、 先輩営業との同行スタッフとして、営業方法 商談風景などを見て、聞いて学んで頂きます! 初めのうちは見て学ぶことも立派なお仕事。 慣れてくれば、先輩サポートして頂きながら 営業を自分先行でやってみたり、契約までの 一部の業務からお任せしていきます! 現在は女性のスタッフが多く活躍しており、 ご家庭を持ちながらしっかり、お金を稼ぐ 方もかなり多いです。 同業と比べ競争優位性の高い商品を取り扱う ため、未経験の方でも活躍する方がほとんどで 成功体験を早期に積むことも出来ます! □具体的には  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ●住宅に関わる商品の提案 ●補助金や税制優遇制度を活用した、 お得な導入プランの作成 ●契約締結から工事日程の調整、 アフターフォローまで一貫してサポート □未経験者へのフォローも充実  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 未経験から営業職は不安という方に! 弊社では入社月より2か月間は仕事を 覚えて頂く期間として研修手当 50,000円を支給!(2か月間で10万円) 入社後2ヶ月間の集中研修 商品理解や研修、動向などのOJTも充実 |
求める人材 |
求めている人材 ──────────────── □必須条件 ──────────────── ■未経験OK ■普通自動車免許(AT限定可) ──────────────── □こんな方歓迎です ──────────────── ■営業職経験者 |
未経験OK!20代〜50代まで幅広い世代採用実績あり☆
勤務地 |
熊本県玉名市三ツ川551 有限会社池端うずら園 |
---|---|
給与例 |
給与例 月収例/236,720円〜263,120円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ★☆レア求□☆★ <<<アピールポイント>>> *―・―・―・―・―・―・―・―・―・* □定着率抜群! □知識不要・学歴不問 □未掲載大歓迎 *―・―・―・―・―・―・―・―・―・* □お仕事内容□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ うずら□の飼育に関すること 全般を□っていただきます□ 具体的には・・・ ・エサやり ・掃除 ・飼育室の温度管理 ・除糞・堆肥製造 ・飼育箱の修理 など 未経験でも、 生物・動物が好きな方、 鳥が好きな方大歓迎♪ もちろん動物飼育が初めての□も□歓迎!! 重機を扱うことや、力仕事もあるため、 男性の方が活躍されております★ □未経験OK!丁寧にサポートします□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 飼育のお仕事が初めて… という方も大丈夫! イチから丁寧にお教えしますので ご安心下さい♪ うずら鳥に関する知識は 働きながら身に着けられます◎ 徐々にできることを 増やしていきましょう♪ 愛情をもってお世話して下さいね♪ □面接について□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ※面接回数は1回のみです! ※平日夕方以降や 土曜の面接も対応可能です。 ※在職中など今すぐの転職が難しい人も、 ご相談ください。 ※お電話で応募も受け付けております。 ※求人についてのお問い合わせもOK! |
求める人材 |
求めている人材 *□き物が好きな□ *□を育てることが好きな□ *動物飼育が初めての□も□歓迎!! ぜひご応募ください◎ 未経験での応募が弊社では□般的です。 □から指導いたしますので お気軽にご応募ください♪ ◇未経験OK ◇シニア応援 ◇第二新卒歓迎 ◇フリーター歓迎 ◇異業界・異業種からの転職OK 【こんな□歓迎&活躍中】 ◆未経験者歓迎 ◆学歴不問 ◆20代・30代・40代・50代など 幅広い年代の採□実績あり |
エクシオグループ/熊本でITスペシャリストへ/働き方選択OK
勤務地 |
熊本県熊本市中央区世安2丁目1番29号 株式会社電盛社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 「ものづくり」は組立や製造、だけではないんです! システムを支えるITエンジニアとして開発をしてみませんか? *半導体業界の経験不問!システム開発の経験(知識)があればOK!(開発スキルに自信がない方も大丈夫です) 弊社では新人研修や先輩からのフォロー体制も強化しておりますので経験を積んでスキルアップが可能な職場です 今回の募集で優先することは「お客様の意向を正確に理解し、実行にむけて動いていく」という観点。 プログラマーとしてしっかり成長をしたいかたも、システムエンジニアとしてマネジメント業務に興味があるかたも、 希望に沿った働き方が実現できる環境を整えております。 人と人とがかかわって大きなプロジェクトを遂行する、そのために切磋琢磨しあうことができる方にオススメな職場です 【具体的なシステム開発の種類としては】 ・半導体製造装置内に組み込むソフトウェアの開発(アームの動作制御など) ・半導体製造装置の周辺ツールの開発(VBAなど) ・製造業のデータ収集・分析・見える化などの業務系システムの開発 ・製造業におけるDX化(提案・企画がメイン) *開発言語:C、C++、C#、java、python、VB.Net、VBAなど(関わる業務もしくは開発案件により異なります。) *業務内容に応じては国内外での出張が発生する場合はございます *基本的には転居を伴う転勤はございません ありがたいことに大手や地場企業をお客様としており、安定的なご依頼があるため、 「営業」がいないながらも常に新しい業務に携わる事が可能です。 長くご縁をいただいている企業が多いこともあり、納期についてはある程度調整をしつつ、 1人に負担をかけすぎることなく納品ができるようにしております。 <開発に対するお仕事の流れ(例)> (1)客先に常駐し、客先様からの要求を聞き取る要件定義や概要設計 (2)概要設計以降の詳細設計 (3)詳細設計書を元に実際のシステム開発(プログラミング、単体テストなど) (4)開発したシステムの試験工程(試験工程にもよるが客先の割合が多い) など *(2)(3)の作業場所は、客先もしくは本社・やテレワーク(在宅勤務、サテライトオフィス)の場合もあります。 *上記のうち、能力や希望に応じて一部工程からのスタートも可能です ◎ご活躍される社員さんへインタビュー(入社28年目/男性) 大手企業のプロジェクトを長年担当しておりますが、 一つ一つの部材が高価であるため、無事に稼働するまでひやひやしていた時代もありました(笑) ただ、当社メンバー内だけでなく、お客様も含めて”みんなで”作り上げていく考え方なので、 意見交換がしやすい点は本当にありがたいです。 前職は同じようなIT関連の仕事をしていましたが、 より「モノづくり」に近い仕事がしたいと思い転職をしました。 自分の知っている商品の製造に携わるやりがいはひとしおです! <当社について、まずは知っていただきたい7大魅力> 1.熊本市内に本社を構え、従業員は約400名、昨年度の売上は約86億円 2.システム開発(SI系)以外に、電気設備、通信設備という3本柱により安定した経営 3.親会社は東京で一部上場しているエクシオグループ株式会社のために安定した経営状態 4.福利厚生は大企業並みに充実(資格手当や子供にお祝い金などあり) 5.生涯労働時間短め(1日の勤務時間は7.5時間、休みが多い(完全週休2日制) 6.有休取得しやすい(16日以上/年の取得率が60%越) 7.出勤とテレワーク(在宅勤務)の組み合わせ可能(配属先チームによりまちまち) 【アピールポイント】 <上場企業に準じた充実の福利厚生!> ・残業少なめ!勤務時間短め(7.5時間) ・完全週休2日制(土日祝休み)年間休日128.5日! ・賞与(年2回)昇給あり(年1回)! *「家族と過ごす時間や趣味の時間も大切にしたい!」「ワークライフバランスを重視したい!」という方にもピッタリ! <出社+リモートワークを組み合わせた働き方が可能!> 基本は出社(本社もしくは客先)になりますが「週1〜2日は出社、それ以外は在宅」など、在宅勤務・在宅ワークを組み合わせた働き方ができます! ※配属されるチームにより異なる 【勤務地候補】 〒860-0827 熊本県熊本市中央区世安二丁目1番29号 〒869-1102 熊本県菊池郡菊陽町原水4000-1 内電盛社 〒861-1116 熊本県合志市福原1-1 内電盛社 〒861-1104 熊本県合志市御代志1661番地1 内電盛社(サテライトオフィス) <中途採用者が活躍できる職場です!> 新卒に比べ中途社員の比率が多く、管理者のほとんどが中途入社! 中途入社でも昇格できる社風です。スキルアップしたい方、大歓迎です! 20代・30代。40代・50代…と幅広い年齢層が活躍している職場です! ライフステージにあわせて働きやすい環境を整えているので長く勤務しているメンバーも多数! <納得の人事評価制度!頑張りはしっかり評価> 成果を公正に評価する仕組みとなる「人事考課制度」を導入。 年2回、自らが設定した目標の進捗状況について上司と対話する機会があります! |
求める人材 |
求めている人材 ・1〜4のいずれか1つに当てはまる方 1.ソフトウェア・システム開発経験がある方 2.組み込み系ソフトウェア開発経験がある方 3.基本情報技術者試験合格もしくは同レベルの知識をお持ちの方 4.C言語を勉強されていた方 ※2025年6月〜2025年12月の間に入社できる方 ※ソフトウェア・システム開発経験が浅い場合は、契約社員からスタートする場合はございます もしくは、卒業後3年以内であれば、新卒採用扱いとなる場合もございます ※当社では事前のカジュアル面談を積極的におこなっております ご興味を持たれた方やご不安な点等あればまずはお気軽にお問合せください |
フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実!20〜30代の若手社員が活躍中!
勤務地 |
熊本県熊本市中央区辛島町6番7号いちご熊本ビル1F あなぶきハウジンググループ |
---|---|
給与例 |
年収例 ◆年収730万円/【総合職】43歳/経験12年/資格3つ保有 (500,000円/月+賞与年2回+首都圏本拠地手当40,000円) ◆年収560万円/【総合職】35歳/経験6年/資格2つ保有 (390,000円/月+賞与年2回) ◆年収460万円/【総合職】29歳/経験3年/資格1つ保有 (310,000円/月+賞与年2回) |
仕事の概要 |
募集背景 管理物件増加に伴う増員のため。 仕事内容 ★2025.7月から年休120日へ変更! ★2年連続給与ベースアップ実施! ★中途入社比率81%。 ★新規開拓なしでじっくり既存のお客様と向き合える。 ★管業資格を活かしキャリアップできる成長環境。 ★フォロー充実だから長期安定のフロント(マンション運営管理職)。 ★中途社員向けの研修制度充実。 ★月平均残業時間は11〜26時間(PCは19時シャットダウン)。 ★フレックスタイムを活用して自分でワークスタイルを調整できる。 ★完全週休2日で土日祝休み。 ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい。 ★6期連続増収増益中。 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる。 20代30代40代の男性女性活躍中! 『分譲マンション管理アドバイザー』 \こんな方必見/ 「大手の成長環境で働きたい」 「フロント担当をバックアップする体制が整っていて、 孤立せずに協力しあえる企業風土がいい」 「時間外労働等の労務管理のしっかりした会社がいい」 「日々ノルマを追うのではなく、 じっくり長くお客様と付き合いたい」 「ストックビジネスで長期安定した環境で働きたい」 「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」 「ライフステージにあわせて 休業や復帰ができる会社がいい」 …という方、必見です! 《あなぶきの マンション運営サポート(フロント)は ココが違う! ▼13のギモン▼にお答え》 1.『あなぶきのフロント業務の特徴は?』 2.『担当するマンション数はどのくらい?』 3.『具体的な仕事内容は?』 4.『ワークライフバランスはどうなの?』 5.『残業になることはある?』 6.『休日など緊急対応はある?』 7.『典型的な1日のスケジュールって?』 8.『職場の雰囲気はどう?』 9.『評価方法はどんなルール?』 10.『資格取得支援って何があるの?』 11.『中途向けにも研修制度はあるの?』 12.『中途でキャリアアップできる?』 13 『将来のキャリアパスはどんな感じ?』 それでは以下、順番にお答えします。 1/13 『あなぶきのフロント業務の特徴は?』 創業40年の 株式会社穴吹ハウジングサービス。 フロント職では、分譲マンションの 入居者によって組織される 管理組合の運営をサポートします。 あなぶきのフロントの特徴は、 営業職のくくりではあるものの、 数字や業績よりも、 お客様との関係性を重視しています。 なぜなら、 人々の暮らしに寄り添った、 本当に大切なサポートや サービスを提供してこそ、 お客様とは、単発の一過性ではない、 長いお付き合いができると 考えているからです。 また、 新規開拓営業は行いません。 他社案件のリプレイス等は、 別の専門組織(受託部門)があるため、 フロントの所属する管理部門では、 既存のお客様のニーズに 丁寧に向きあうことができます。 そして他にも、 大手総合不動産グループとして、 あなぶきの強みがあります。 グループ内には、 専有部分・共有部分の工事部門や、 賃貸仲介・売買仲介部門、 会計部門や保険や 修繕関連の企業もあるので、 業務依頼や相談等がスムーズにできます。 マンション運営の窓口となる フロント(管理担当)としては、 とても業務がしやすく 助かることが多いです。 たとえば、入居者様からの 「困りごとのお問い合わせ」があっても、 あなぶきでは24時間365日、 自社運営のコールセンターがあるので、 こちらで解決できる事案が多いです。 2/13 『担当するマンション数はどのくらい?』 就業スタート後、 2〜3か月であなたの担当物件を 持つことを目標に 取り組んでいただけます。 そして一人あたり、 およそ10棟〜15棟を 担当することを目指します。 業務バランスとしては、 「お客様とのコミュニケーション」が60%、 「資料づくりなど事務作業」が40%、 のイメージです。 だから、 "ずっと接客"や"ずっと事務"よりも、 人と接することとモクモク作業とを バランスよくやりたい、 という人に向いています。 3/13 『具体的な仕事の内容は?』 以下に記載します。 ・管理組合会計(出納関係)書類や 管理報告書の作成。 ・月次・年次決算の取りまとめや 収支報告に関する資料づくり。 ・毎月の管理費なの入金確認。 ※資料の作成は、 担当事務スタッフがサポートしてくれます。 ※書類作成は、決められた フォーマットやシステムがあり、 マニュアルも完備しているため、 すぐに慣れることができます。 ・共用部やエレベータなど、 点検報告書の確認や、建物の修繕提案。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は、 専門のスタッフが担当してくれます。 ・理事会、総会の運営サポート。 管理組合の収支報告や、司会進行、 修繕工事の提案プレゼン。 ※慣れるまでは先輩社員が同行します。 ご安心ください。 ・入居者様からのお困りごとサポート。 ※先述のとおり、ほとんどの場合、 コールセンターで対応してくれます。 4/13 『ワークライフバランスはどうなの?』 年間休日は125日(計画年休5日含む)です。 有給休暇も消化しやすい環境ですので、 プライベートをしっかり充実させて、 仕事に集中できます。 さらに、 うれしいフレックスタイム制だから、 あなたのライフスタイルに合った 柔軟な勤務時間帯を選べます。 例えば前日が理事会・総会などで 帰宅が遅くなった場合は、 朝のんびり出勤できます。 担当業務の管理を きちんと行えていれば、 自分なりに自由に スケジュールを組み立てられます。 有給や振り替えのお休みは取りやすく、 融通を利かせて 働き方をコントロールできます。 5/13 『残業になることはある?』 残業については、 平均で月に11〜26時間程度、 発生することはあります。 ただしあなぶきの取り組みとして、 フロント社員の業務システム(パソコン)は 19時でシャットダウンするので、 不必要に勤務時間が のびないよう気を配っています。 6/13 『休日など緊急対応はある?』 あなたが仕事をしていない時間帯や休日には、 24時間365日、自社運営の <あなぶきコールセンター>が、 入居されている方からの お問い合わせに対応します。 コールセンターは専門知識を持ち、 またお客様情報も把握しているので、 「スピーディーに問題解決できる」と とても好評です。 マンション管理の仕事ですので、 入居者の命に係わるときや災害時など 緊急対応はゼロではありませんが、 多くの案件はコールセンターで解決しています。 7/13 『典型的な1日のスケジュールって?』 たとえばこんな感じです。 9:00 出社 午前中は事務処理に集中します。 メールを確認した後は、 理事会の議事録作成や 分譲マンションで配布する ポスターの作成などを行います。 12:00 昼食 事務所近くで外食をしたり、 休憩室でお弁当を食べたり、 自由に過ごせます。 13:00 現場巡回 担当する分譲マンションを 順番にまわります。 修繕工事の現場を見ることもあります。 また、 理事長様やライフサポーターさんに、 お困りごとがないかを聞きます。 17:00 巡回から帰社 リフォームなどの ご相談があれば対策を練り、 関連するグループ会社に相談をします。 あなぶきの事務スタッフさんも あなたをサポートをしてくれます。 18:00 退社 お疲れ様でした。 ※日によっては、遅めの時間(19:00〜)に 理事会や総会が入る日もあります。 ただし、1か月くらい前には予定がわかるので、 スケジュールが立てやすいです。 遅くまで働いた日は次の日フレックスにて お昼から出社することも可能です。 8/13 『職場の雰囲気はどう?』 職場では立場にかかわらず、 お互いを「さん」付けで呼び合っていて、 敬語でコミュニケーションをする風土だから、 皆フラットな関係で個を尊重しあい、 気持ちよく働いてます。 それに仕事柄、マンションフロントは 「困っている人がいると声をかける」 「人のサポートをするのが好き」 という方が多いため、 懐の深い職場環境で風通しが良いです。 この点は、じつは当社が 最も自信を持っている強みのひとつです。 中途入社の方も8割と多く、 年齢バランスも取れている会社なので、 規模が大きい会社ながら、立場に関わらず 気さくなコミュニケーションが 実現できている職場環境です。 9/13 『評価方法はどんなルール?』 当社にはノルマはありません。 営業職に限らず、管理部門も含めた各部署で 目標設定を行い、その実績に応じて 評価する仕組みです。 半期(6ヵ月)ごとに活動計画を策定し、 6ヵ月後の結果に応じて評価を決定します。 賞与(年2回)は、 半期毎の評価によって支給額が決まります。 また、当社は職階制度を導入しています。 昇格(年1回)、および昇給は、 年間評価によって決まります。 ほかには「報奨金」制度があります。 企業理念に基づいた行動や、 目標達成、模範となる成果を出した社員に、 月給・賞与とは別に「報奨金」の支給もあります。 10/13 『資格取得支援って何があるの?』 たとえばあなぶきでは、 指定資格取得に向けて、 外部講師をまねき、専用のテキストを用いて 基礎固めから過去問の演習までおこなう 選抜研修があります。 そして受講の様子は後日からでも、 限定公開youtubeで振り返る ことができます。 また、模試への参加もできるうえ、 解答分析のフィードバックもあるので、 自分の理解度合いを把握しながら、 資格を取れるまで伴走してもらえます。 ほかに、 これまでの合格者のリアルな体験記を インフォメーションで公開しているので、 どんな教材でどんな勉強法をしていたのか、 成功者の声に触れて、 コツと勇気ともらえます。 さらには、 試験前には業務量を考慮し、 試験勉強に集中できる環境を 整えてもらえるし、 指定の資格に合格した際は、 スクール代などの勉強費用と 資格受験料の補助もあります。 そしてもちろん、 指定資格1つにつき、 毎月5,000円の手当が支給されるので、 モチベーション高く、資格へ挑戦できます。 11/13 『中途向けにも研修制度はあるの?』 中途入社を対象とした 専門研修も多数ご用意。 あなぶきの研修は、 大きく分けて4つの グループがあります。 ◆階層別研修◆ ┗階層別に実施される研修。 職階に応じた必要なスキル、 課題に対し向き合うことができる。 ・中途入社向けキャリア研修。 ・キャリア入社フォローアップ。 ・プレリーダー研修、拠点長研修。 など。 ◆部門別研修◆ ┗部門独自で実施される研修。 現場主導で実施されるため、 より実務に活かせる研修内容。 ・営業スキル向上研修。 ・フロントスキルアップ研修。 ・部署別勉強会。 ・支社長講和。 など。 ◆能力開発研修◆ ┗提案力や傾聴力等々、 個々人が高めたい分野のスキルを 身に着けることができる。 ・公募型スキルアップ研修(海外勤務など)。 ・1on1ミーティング。 など。 ◆資格取得支援◆ ┗取得推奨資格である宅建、 管業をメインとした研修。 その他費用面においても支援あり。 ・宅建/管業強化研修。 ・自社研修施設(PMアカデミー)を活用した実践研修。 など。 12/13 『中途でキャリアアップできる?』 ご安心ください。 当社のスタッフの8割が中途入社です。 社員の姿勢や頑張りを適切に評価する 制度が整っているから、 新卒と中途での差はありません。 中途入社から、当社の役員になっている社員もおり、 平等にキャリアアップの機会が用意されています。 13/13 『将来のキャリアパスはどんな感じ?』 あなぶきでは、個人との面談を 定期的におこなっていますし、 グループでの公募などもあるので、 希望の領域へ進むチャンスが多数あります。 事業部間での交流も盛んで、 エンターテイメント事業を行うグループ社員が 当社で業務を学んだり、 逆に当社社員が全く違う業態のグループ企業へ 学びに行く、という面白い取り組みもあります。 それ以外にも、 マンションフロント→拠点長→管理職のほか、 PM、新規事業のプロジェクト参加など、 キャリアアップを実現している先輩の事例が 数多くあります。 ※あなぶきには、社員のチャレンジを 応援する制度が沢山あります↓。 ・会社という枠を超えて!<グループ留学制度> ・ゼロイチで仕事を進めていく!<新規事業メンバー社内公募> ・チャンスをつかめるのは自ら発信した人!<自己申告制度> などなど。 あなぶきは、大手の安定企業でありながら、 新たな挑戦へ向かう姿勢に敬意を持ち、 その背中を強く後押ししています。 ぜひあなぶきで、 あなたの興味ややってみたいことを大切に育て、 自分の新しいキャリアを実現していってください。 [醍醐味] 人と接するなかで、 未経験から、 不動産やマンション管理に関する 知識が身につきます。 業務は一つ一つ覚えられるので、 成長を実感しやすく、 しかも事業の全体像が見える立場なので、 新たな発見にたくさん出会えます。 そのおかげか、 穴吹ハウジングサービスで働いていると、 「私はこんなことに興味があったのか」 と新たな自分の一面に気づかされる スタッフも多いんです。 あなぶきハウジングサービスの マンション運営管理については、 ブログ記事もございますので、 ぜひお立ち寄りください。 ↓《分譲マンション管理の仕事内容って?》↓ https://anabuki-m.jp/jinji/42380/ ↓《分譲マンション管理の典型的な1日は?》↓ https://anabuki-m.jp/jinji/37333/ [厳しさ] 不動産の仕事は「数字をあげてなんぼ」? いえいえ、フロント業務は、 「マンションを適切に管理していくこと」 がもっとも重要です。 だからサービスや新設備については、 建物の状況や管理組合のご意向、 時期を見ながらのご案内となります。 [こんな人が活躍] それでは以下に、 マンションフロントをしている 社員の声をお届けします。 『社員の声』 ▼社員の声 1/4▼ 《入社1年目/フロント 前職:施工管理》 「働き方のルールや 情報セキュリティが整っているので、 『さすが大手』と実感しています。 例えば残業時間のカウントはきっちり! それに則って給与、手当が支給されます。 安心して自分ペースで働ける職場だと思います。 入社直後から 先輩が気さくに声をかけてくれました。 20代30代40代のスタッフが多く 明るく楽しいオフィスです」 ▼社員の声 2/4▼ 《入社7年目/フロント 前職:不動産営業》 「前職はここより 規模の小さい不動産会社。 入社後、仲介業務を経てPMへ。 様々な地位の方と出会える仕事で 刺激がありますよ。 働き方も気に入っています! 例えばフレックス。 7歳の子供がいるので 早く帰宅すれば遊ぶ時間もあるし、 出勤をずらせば学校へ送ることもできます。 日曜に休めるので 親子サッカーにも参加しています! 」 ▼社員の声 3/4▼ 《入社15年目/CS・ES推進室室長 前職:旅行業界営業》 「私も中途入社。 人と接する仕事を続けたい、 と新天地を探しました。 不動産の知識はありませんでしたが、 待遇の良さ、将来性を感じて入社。 宅建や管理業務主任者は 3年くらいかけて取得しました。 今の新人や未経験の方は PMアカデミーで効率的に勉強できます! いい環境だと思いますよ。 働きやすさの進化を実感しています」 ▼社員の声 4/4▼ 《入社5年目・31歳/フロント 前職:接客》 「やりがいは何といっても 《人とのかかわりあい》 同じようなご提案をしても人によって 反応や意見が様々で日々勉強になります。 大事にしているのは お客様の気持ちを考えること! 忙しい時でも、一度立ち止まって 《どんな風に思われているかな…》 と考えるようにしています。 働きやすさを実感しています。 小学校低学年の子供が2人いるので 日曜日に休めるのがとてもありがたい! 理事会が日曜日にあれば 別曜日に休日を振り替えられます 平日の休みも子供と遊べるのがいいですね。 公園にしょっちゅう出かけています」 |
求める人材 |
応募資格 《必須》 ◆39歳までの方(例外事由3号のイ:長期キャリア形成のため) ◆業界経験不問。未経験・初心者OK。無資格OK。 英語などの語学スキルも不問です。 《こんな資格、活かせます(なくてもOK♪)》 〔管理業務主任者or宅地建物取引士の資格〕 資格がある方は条件優遇あります♪ <こんな方ならきっと活躍いただけます> ・人の話を聞くことが好きな方 ・お客様と長いおつきあいを する仕事がしたい方 ・地域や人の役に立つ仕事をしたい方 未経験から活躍している社員が多数いるのも、 当社の特徴のひとつです! 不動産業界に興味がある方、 ※ブランク歓迎 ※U・Iターン歓迎 ※短期ではなく、 長期で安定勤務したい方 ※ハローワーク求人番号で新着のレア案件を 探している方にもおすすめです。 |
先輩の9割が未経験スタート★資格取得を支援★土日祝休み
勤務地 |
熊本県熊本市北区龍田陳内1丁目1番78号 呉共同機工株式会社 【熊本営業所】 |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 ・520万円/入社5年目 (月給33万円+諸手当+賞与年2回+期末賞与) ・470万円/入社2年目 (月給30万円+諸手当+賞与年2回+期末賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 >―――――――――――――< 熊本エリアでの ルート営業スタッフ! >―――――――――――――< 創業200年、社員数1300名の 『入交グループ』の一員として活躍! \『ボイラ』とは?/ …………………………… わかりやすく言うと、 「お湯を沸かす大きな装置」です。 熱エネルギーを生み出すための機械装置で 水を蒸気に変換するために使用されます。 暖房システム、蒸気を利用する工場など 多くの産業で利用されています。 \ 未経験歓迎 / …………………………… ボイラの営業って難しそう…、 そう思う方もいるかもしれませんが ご安心ください。 入社後の研修・教育体制がしっかり整って いるためチャレンジしやすい環境。 資格の取得もサポートします! \ 求人のポイント / …………………………… ★未経験からチャレンジできる 約3ヶ月のOJT研修で基本をレクチャー ★各種資格を取得できる ボイラー関連の資格取得を支援 ★賞与年2回、2.56ヶ月分支給 ここ数年は別途期末賞与も支給! ★年間休日124日の土日祝休み 月平均25時間程度と残業少なめ♪ ―――――― 仕事内容 ―――――― 毎月1回以上、担当する顧客先へ訪問し お客様のニーズに合う提案を行います。 <具体的には> ◎ボイラに関わるメンテナンス ◎ボイラ点検 ◎修理及び関連商品の更新提案 ◎大型ボイラの整備打ち合わせ及び 日程の調整 など =================== <入社後の流れ> まずは先輩に同行して仕事の流れを見ながら 学んでいきます。専門用語などわからない事 も最初は多いと思いますが、 サポ―トしていくのでご安心ください! ▼ 独り立ち後も難しい案件は他部門と連携して 仕事を進めていくなど、 バックアップ体制も整っています。 ================== |
求める人材 |
求めている人材 \20代・30代の若手が中心に活躍中!/ 未経験からチャレンジする方を応援します。 <応募の条件> 普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ◆高卒以上 ◆ボイラに関する知識は一切不要 ◆未経験歓迎 ◆第二新卒歓迎 ◆U・I・Jターン歓迎 機械に興味があれば尚歓迎します! ―――――――――――――――― これから先、10年後、20年後も ずっと活躍できる環境! ―――――――――――――――― 国家資格の取得をサポートしています。 一生モノのスキルを自分の手に! 専門知識も身につけながらキャリアの選択肢 を広げていけます。 <求める人物像> ・真面目にコツコツと頑張れる方 ・成長意欲が高い方 ・周りと協力して仕事ができる方 |
業績安定◎Hondaグループ100%出資企業/未経験歓迎/第二新卒歓迎/勤続1年で正社員登用試験にチャレンジ可能◎
勤務地 |
熊本県菊池郡大津町大字平川 株式会社ホンダトレーディングアルミニウム |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 〜工場内でアルミニウムの製造・輸送〜 ◎大津町・阿蘇市・熊本市・菊池市・玉名市 など地元の方が活躍中! ◎社員同士がコミュニケーションを取り、 意思疎通を図りながらお仕事をしています! 【溶解部門】 ・アルミの塊やリサイクルのアルミを フォークリフトで溶解炉に入れ、攪拌(かくはん) する作業です。 ・注文に応じてアルミ成分の調整を行います。 ・溶かされたアルミを運搬用ポットに出湯する等※他工程あり 最終的にここで製造されたアルミニウムは Hondaグループの製品の製造過程で使用されます。 ◎工場内は溶解炉があり高温になっています。 休憩室には自由に飲めるお茶、水、コーヒー 夏場にはスポーツドリンクの粉末も用意があるので こまめに休憩を取りながら作業を進めましょう。 【運搬部門】 トラックでアルミニウムの輸送をお願いします。 【配湯部門】 鋳造マシーンに、溶けたアルミニウムを注ぐ作業です。 リフト式の車両を用いて作業を行います! |
求める人材 |
求める人材: ・未経験者OK ・年齢不問 ・20代・30代・40代活躍中! <こんな方歓迎します> ・「必要な資格」フォークリフト免許 ※入社後に取得も可能! ・第二新卒の方・新卒の方 ・安定して長く働きたい方 ・正社員としての勤務を目指したい方 |
勤務地 |
〒860-0073熊本県熊本市西区島崎〒860-0073 熊本県熊本市西区島崎2-17-28 肥後第一交通株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
■仕事内容 グループ会社全体のタクシー保有台数日本一を誇る業界大手「第一交通」の配車室で、タクシー配車依頼を受け付ける電話オペレータースタッフの募集です。 【具体的には】 ・お客様からの電話対応 ・簡単なPC操作 など ※未経験OK!未経験の方でもすぐに慣れていただけるように、安心のフォロー体制を整えています。 【アピールポイント】 ・最新自動配車システム導入にて、簡単なパソコン操作のみで対応できます。 ・面接は1回のみで早期に就業が可能です。 ・働き方改革関連認定企業(働きやすい職場認証企業)です 【仕事の雰囲気】 「人と会話するのが好き!」「セールスは苦手だけど電話対応は得意!」という方には、とてもおすすめの環境です!時間が経つのがあっという間に感じますよ! =============== 電話でのご応募、ご相談も大歓迎! ★未経験者大歓迎★職場見学可能です。 =============== ■仕事の特徴 主婦・主夫歓迎 フリーター歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK 中高年応援 資格不問 |
求める人材 |
■求める人物像・資格 【応募資格】 ・経験不問、学歴不問 ・64歳以下の方(65歳定年制のため) ・地図を見れる方 ・基本的なPC操作(文字入力等)ができる方 【こんな方は歓迎します】 ・コールセンター、電話応対経験のある方 ・未経験歓迎、初心者OK ・ブランクがある方も歓迎 ・正社員として働きたいフリーターさん ・子育てを終えた主婦(主夫)さん ・地元で長期間安定して働きたい方 【こんな方が活躍中】 ・30代、40代、50代の女性スタッフ活躍中 ・中高年・ミドル世代も活躍中! ※当社は国土交通省より「女性ドライバー応援企業」「働きやすい職場認証制度2つ星」を取得しています。 |
世の中に必要とされる仕事◆賞与年2回:4ヶ月分◆残業少なめ
勤務地 |
熊本県熊本市中央区坪井4丁目19-2 有限会社 芥川商会 |
---|---|
給与例 |
給与例 ・520万 4〜5年目 (月給23万円+諸手当) ・460万 2〜3年目 (月給21万5000円+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ================ 世の中から建物がなくならない限り ずっと必要とされる仕事! ================ 作業はとってもシンプル♪ 3つの工程を3人1組のチームで対応! >>火災による建物の倒壊を防ぐ 建物の耐火構造の施工 ★3つの工程★  ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ 1.吹付の元となる材料を作る 2.吹付機械で施工部分に吹き付ける ★ロックウール吹付 ★湿式吹付 ★耐火材の加工 3.吹き付けた部分をコテで押さえ形を整える ※足場(高所)での作業もあります 現場は熊本県内を中心に九州圏内 ※出張もあります ★安心のサポート★  ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ 未経験スタートの先輩が9割! イチから成長できる環境が整っています。 ◎まずは先輩と一緒に同行作業 ◎わからない事も聞きやすい ◎段階を踏んで1つひとつ覚えられる <ある一日のスケジュール> 08:00〜 現場で朝礼・作業準備 08:15〜 午前の作業開始 10:00〜 小休憩(15分) 10:15〜 作業再開 12:00〜13:00 お昼休憩 13:00〜 午後の作業開始 15:00〜 小休憩(15分) 15:15〜 作業 〜17:00 作業終了 “やってみたい” “気になるかも…” その気持ちを、 私たちは大切にしています。 ================ 採用担当者からのメッセージ ★未経験歓迎★ ================ 当社の求人をご覧になっていただき ありがとうございます。 芥川商会は、人命に関わる仕事を法令に従い 責任を持って業務に取組んでいます。 私たちが携わった建物は、 公共施設、学校、病院、ホテル、商業施設など。 多くの人が利用する、地図にも残る建物に関わり 陰ながら社会に貢献しています。 「耐火被覆」など聞きなれない特殊な仕事であるため この分野の施工業者は少ないです。 ですが私たちの業務はとても重要な仕事のため、 次世代に受け継いでいかなければという 強い思いがあります。 ――そのため一緒に働いてくれる仲間が必要です! 当社の仕事に少しでも興味を持っていただけたなら、 ぜひお話しを聞きにいらしてください。 皆様からのご応募お待ちしています。 |
求める人材 |
求めている人材 <未経験からの応募大歓迎!> ★20代〜50代 幅広い年代のスタッフが活躍中! ★学歴不問 ★第二新卒歓迎 「手に職」を叶えたい方、 「一生モノの技術」を身につけたい方は ぜひご応募ください! <必須> 普通自動車免許(AT限定可) ※5t限定準中型自動車免許をお持ちの方は尚歓迎! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・44歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
熊本県をさらに勤務地で絞り込む
職種で絞り込む
こだわり条件で絞り込む
年収で絞り込む