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佐賀県/【女性活躍推進企業】の求人・転職情報
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年間休日105日／男女不問／大手物流企業の充実待遇も魅力です！
勤務地
佐賀県鳥栖市原町字大野1370-5 西久大運輸倉庫 鳥栖通運営業所 仕事の概要
仕事内容 ■お客様と納期を確認してスケジュールを調整する内勤事務 - ドライバーさんのスケジュールを管理する 配車・運行管理の事務スタッフ - 鉄道コンテナの配送業務を担当する 運転手の皆さんのシフト管理や トラックの手配を行う配車業務のアシスタントなど 簡単な事務作業からスタートしていただきます。 ＜業務内容＞ ・配車計画の作成（補助） ・運行状況の進捗確認 ・トラックの割り振り ・取引先や協力会社との納期調整 ・出荷依頼のリスト作成 ・その他、事務作業 ■働きながら流通や物流の仕組みを学ぶことができます 物流会社での事務のお仕事経験がある方、 もしくは、倉庫管理やドライバーなどの 現場経験がある方は当社にとっては即戦力！ 最初は先輩社員のサポート業務からはじめて、 「モノを運ぶ」物流の仕組みについても 一つずつ丁寧に教えていきます。 試用期間中は”全体の流れ”を覚える時間として、 様々なことにチャレンジをしていただきます！ 一つ得意なことができたら、 仕事の幅も理解度もどんどん広がっていくので 積極的に取り組んでいただけたらと思います。 経験を積み重ねるにつれて 昇格・昇給も叶いますし、 管理職としてステップアップすることだって可能です。 せっかくのご縁ですから、 当社で末永く活躍していただけたらと思います。 ■体制強化のための増員！評価制度も刷新 100年企業のさらなる飛躍のために､社内制度も改革中！ 全社横断で能力を評価するフラットな人事制度を設けています｡ 一人一人の頑張りや成長を昇給･昇格･賞与等で より一層個人に還元する仕組みを推進しています｡ 働きやすくなるためなら､業務の効率化や前職での 経験を生かした取り組みなど､意見もどんどん採用します｡ 「ドライバーから内勤事務に転身したい」 「倉庫作業や現場経験あり！現場管理の経験活かして将来は管理職を目指したい」 なんて方も大歓迎！ 頑張る人やチャレンジする人を応援する風土が根付いているので 過去には異業種からの転職で、試用期間後に所長になった方もいらっしゃいます。 求める人材
資格 高卒以上 男女不問 未経験歓迎 基本的なパソコン操作ができる方（Excel・Wordなど） 積極的に周囲の人とコミュニケーションをとることができる方 - ／ 物流業界での お仕事経験がある方尚可！ ＼ ▼▼こんなスキル・経験活かせます！▼▼ □物流会社での事務や受発注管理などの事務 （一般事務・総務・営業サポート・受注登録など） □仕分け・ピッキング・在庫管理などの倉庫内作業 □配送・配達・ドライバー業務 ※アルバイト・パートでの経験でも大歓迎です！ - 「倉庫管理の現場作業からデスクワークに」 「トラック運転手から内勤事務や配車管理に」 「アルバイトから大手企業で正社員に」 などジョブチェンジを希望している方も大歓迎！ -
長く務めてくれたスタッフの退職に伴う欠員募集／土日祝休み／年間休日120日／異業種からの転職、大歓迎★
勤務地
佐賀県武雄市佐賀県武雄市武雄町昭和360 株式会社ケーブルワン 仕事の概要
■仕事内容 当社はケーブルテレビ事業のほか、インターネットや電話といった通信サービス事業を展開しています。 来客や電話対応、書類作成、顧客データ入力、請求や領収等の 社内業務が円滑に進むようにサポートをしていただきます。 【具体的には】 ・総務部の顧客管理課に所属 ・来客や電話対応 ・工事等の受付、依頼書の作成 ・顧客管理システムへのデータ入力、更新等 ・請求、領収業務 ・営業支援のための統計データ収集、分析（営業事務のイメージ） ★総務業務全般をお任せします。 ★システム導入による業務効率化が進んでいますので、積極的に取り組んでいただける方を歓迎いたします。 ■仕事の特徴 長期歓迎 未経験・初心者OK ブランクOK 資格不問 求める人材
■求める人物像・資格 【求める人物像】 ◎人とコミュニケーションをとるのが好きな方 ◎誰かの役に立てることにやりがいを感じる方 ◎自分のアイデアを活かしたい方 ◎地域を盛り上げる一員として働き方 【応募資格】 ・大卒以上 ・経験不問、資格不問 ・運転免許（AT限定可）をお持ちの方 【こんな方は歓迎します】 ・総務、事務などバックオフィス業務の経験がある方 ・EXCELを駆使してデータ抽出や分析ができる方 ・UIJターン、第二新卒歓迎 【こんな方が活躍中！】 ・異業種からの転職者が多数活躍中！ ・20代、30代、40代の男女スタッフ活躍中！ -
【東証プライム上場企業】【年収800万円以上可】働きやすさも収入も両立◎20代・30代活躍中！
勤務地
佐賀県唐津市中町１５１３－５4F 株式会社コシダカ 唐津店 給与例
給与例 【年収例】 820万円／34歳・入社9年（月給53万円＋諸手当＋賞与） 482万円／27歳・入社3年（月給30万8000円＋諸手当＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 ＼＼あなたの将来に、こんな環境をご用意／／ ■サービス業ながら連休・長期休暇とれる◎ ■ライブ・フェス参戦や旅行、趣味もしっかり楽しめる！ ■入社1・2年目から店長に昇格も可能！ ■家庭と両立しているスタッフも多数活躍中◎ ⇒自分らしい日常は、時間のゆとりと十分な収入から♪ サービス業ですが、月8～10日は必ずお休み。 「無駄な残業無し」 「無理なシフトなし」 を徹底しています！ ※残業時間は最大でも30時間までが上限！ 年2回の7連休取得制度もあり長期旅行も実現。 ※休暇取得率100％ 産休育休完備で女性社員も多数活躍中。 健康的で無理なく・長く活躍できる環境が整っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜昇給・昇格制度で年収アップ＞ ＜ステップアップで高収入も目指せる＞ 店舗数No.1だからこそポジション多数◎ 入社1～2年目で店長、20代で店長の実績多数。 実は東南アジアなどには既に進出しており、 アメリカへの出店も決まっています！ 海外進出も積極的にチャレンジ中なので、 店長を務めた後は、エリアマネージャーや 別事業への挑戦など幅が広いキャリアを目指せます！ ・地元で長く働きたい ・家族の引越しに合わせてエリア異動 ・新しいエリア・店舗に挑戦したい ・海外事業にも携わりたい あなたの叶えたい働き方がきっと見つかります。 34歳で年収800万越えも可能なので、 あなたの生活を安定させる土台を作れます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜安心できるバックグラウンド＞ ＜他事業展開で会社の基盤も安定＞ 弊社は東証プライム上場企業で、ライフスタイルを 豊かにする総合余暇サービスを展開。 地域に密着したサービス力や商品力で 業界トップクラスに成長してきました。 カフェ、飲食店、アミューズメント、福祉など 他事業展開も行っており、経営母体も安定。 仕事がなくなる…などの心配をすることなく、 キャリアを積むことができます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 今回募集するのは、ゆくゆく店長として お店を任せることができる店長候補スタッフ。 入社後は受付や会計、部屋清掃など 店舗がどう運営されているかを知ってもらいます。 慣れてきたら売上管理などのサポート業務や、 アルバイトスタッフのシフト管理、 事務業務など、少しずつお任せしていきます。 焦らずあなたのペースで成長してください。 求める人材
資格 【応募資格】 ※18歳以上（深夜勤務があるため・例外事由2号・労働基準法） ※39歳以下(例外事由3号イ) 性別不問 学歴不問 経験不問 U・Iターン歓迎 無資格歓迎 未経験者歓迎 海外のお客様が増えているエリアもあるので、 英語・中国語など外国語スキルを活かすことも可能。 この企業の類似求人を見る
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【東証プライム上場企業】【年収800万円以上可】働きやすさも収入も両立◎20代・30代活躍中！
勤務地
佐賀県伊万里市新天町２－５やましげビル2F 株式会社コシダカ 伊万里店 給与例
給与例 【年収例】 820万円／34歳・入社9年（月給53万円＋諸手当＋賞与） 482万円／27歳・入社3年（月給30万8000円＋諸手当＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 ＼＼あなたの将来に、こんな環境をご用意／／ ■サービス業ながら連休・長期休暇とれる◎ ■ライブ・フェス参戦や旅行、趣味もしっかり楽しめる！ ■入社1・2年目から店長に昇格も可能！ ■家庭と両立しているスタッフも多数活躍中◎ ⇒自分らしい日常は、時間のゆとりと十分な収入から♪ サービス業ですが、月8～10日は必ずお休み。 「無駄な残業無し」 「無理なシフトなし」 を徹底しています！ ※残業時間は最大でも30時間までが上限！ 年2回の7連休取得制度もあり長期旅行も実現。 ※休暇取得率100％ 産休育休完備で女性社員も多数活躍中。 健康的で無理なく・長く活躍できる環境が整っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜昇給・昇格制度で年収アップ＞ ＜ステップアップで高収入も目指せる＞ 店舗数No.1だからこそポジション多数◎ 入社1～2年目で店長、20代で店長の実績多数。 実は東南アジアなどには既に進出しており、 アメリカへの出店も決まっています！ 海外進出も積極的にチャレンジ中なので、 店長を務めた後は、エリアマネージャーや 別事業への挑戦など幅が広いキャリアを目指せます！ ・地元で長く働きたい ・家族の引越しに合わせてエリア異動 ・新しいエリア・店舗に挑戦したい ・海外事業にも携わりたい あなたの叶えたい働き方がきっと見つかります。 34歳で年収800万越えも可能なので、 あなたの生活を安定させる土台を作れます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜安心できるバックグラウンド＞ ＜他事業展開で会社の基盤も安定＞ 弊社は東証プライム上場企業で、ライフスタイルを 豊かにする総合余暇サービスを展開。 地域に密着したサービス力や商品力で 業界トップクラスに成長してきました。 カフェ、飲食店、アミューズメント、福祉など 他事業展開も行っており、経営母体も安定。 仕事がなくなる…などの心配をすることなく、 キャリアを積むことができます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 今回募集するのは、ゆくゆく店長として お店を任せることができる店長候補スタッフ。 入社後は受付や会計、部屋清掃など 店舗がどう運営されているかを知ってもらいます。 慣れてきたら売上管理などのサポート業務や、 アルバイトスタッフのシフト管理、 事務業務など、少しずつお任せしていきます。 焦らずあなたのペースで成長してください。 求める人材
資格 【応募資格】 ※18歳以上（深夜勤務があるため・例外事由2号・労働基準法） ※39歳以下(例外事由3号イ) 性別不問 学歴不問 経験不問 U・Iターン歓迎 無資格歓迎 未経験者歓迎 海外のお客様が増えているエリアもあるので、 英語・中国語など外国語スキルを活かすことも可能。 -
毎年オープニング店舗多数!!連休制度有！ムダな残業なし！【未経験OK】【年収800万以上可】
勤務地
佐賀県佐賀市本庄町袋２６９－１ 株式会社コシダカ 佐賀本庄店 給与例
給与例 【年収例】 820万円／34歳・入社9年（月給53万円＋諸手当＋賞与） 482万円／27歳・入社3年（月給30万8000円＋諸手当＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 未経験OK！レジ､調理補助や清掃など、簡単な事からSTARTします！ ◆地域に愛されるあたたかい雰囲気！ ◆大手ならでは待遇も充実！ ◆上場企業で収入・福利厚生充実！ 貯金もできるようになったと好評！ ◆基本は皆さんと面接！ 性別・学歴・経験は一切不問！ ◆「店舗で対面面接」「自宅でWEB面接」お選びいただけます！ ◆面接1回でスピード内定！ ◆スグに勤務スタートも可能！ 【実は店舗数日本一！】 全国650店舗以上を誇るカラオケまねきねこ 色々なお客様が気持ちよく過ごせるお店を作りましょう！ 店長になればシフトや売上管理なども覚えていきます。 自分のシフトも自分で組むようになるので、色々と調整できますよ！ 各種マニュアルや研修体制は充実！ ほとんどの社員が、未経験から活躍しています。 「研修中？頑張って！」と、お客様から嬉しいお声がけを頂く事も♪ 自分らしく楽しみながら活躍して下さいね★ 【未経験から安定と収入両方をＧＥＴ！】 「まねきねこに転職して… ちゃんと休みがとれ、貯金ができるようになり、 上場企業で働いてるって親には安心して貰え、友達には羨ましがられるようになりました。笑」 そんな風に語ってくれる社員も。働きやすさはお墨付き！ スタッフの人柄がよく、気軽に世間話や冗談が言い合えるのも働きやすさの秘訣★ 【シフトは無理なし！】 ON/OFFとメリハリ付けて、自分の時間も大切にしながら働ける！ ・サービス業ながら、月8～10日は必ずお休み ・残業は一番多くても月30時間が上限！ ・年2回の7連休などもあり(休暇取得率100％) ・産休育休完備！女性社員も多数活躍中！ 【 珍しい業務に携われるチャンスも多数！】 人気アニメ・マンガ等とのコラボレーションや、 オープニング店舗の立ち上げ（出店場所を考えたり物件探しから！） などにも、中心となり活躍することができます！ 求める人材
資格 性別不問 学歴不問 経験不問 U・Iターン歓迎 無資格歓迎 未経験者歓迎 【応募資格】 ※18歳以上（深夜勤務があるため・例外事由2号・労働基準法） ※39歳以下(例外事由3号イ) この企業の類似求人を見る
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＜earth music&ecology＞アパレル販売スタッフ@ゆめタウン佐賀
勤務地
佐賀県佐賀市 ゆめタウン佐賀 仕事の概要
仕事内容 【お仕事詳細】 ＊お客様へのコーディネート提案 ＊レジ応対 ＊ 在庫管理 ＊新作検品 ＊ レイアウトづくり 等 引越しなし! 未経験歓迎◎ 8割以上の方が未経験で入社しています! / お客様へのコーディネート提案やレジ応対、 在庫管理、 新作検品、 レイアウトづくり 等に携わっていただきます。 ライフスタイル提案をお客様と一緒に接客の中で楽しみ ながらご活躍いただけます! 不安なことは私たちがひとつひとつサポートしていきま すので安心してください★ 経験と実績を重ね、 店舗責任者やスーパーバイザーといったキャリアアップも可能で す。 【その他・給与福利厚生等】 ＊昇給年1回 ＊賞与年2回(1月・7月/昨年度実績2回) ＊交通費支給(月3万5000円まで) ＊健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備 ＊一人暮らし手当 ＊社員割引制度 (最大65%OFF) ＊資格取得支援制度 ＊時短勤務制度→育児・結婚・妊娠 介護に適用可 ＊育児費支援制度月5000円～1万円を支給 ※シングルファザー・マザーの場合は勤続年数の条件なし ＊受動喫煙対策、 屋内全面禁煙 【その他備考】 転勤なし!仕事もプライベートもおしゃれに楽しもう♪ 雇用形態 正社員 契約期間 契約期間6ヶ月あり ※契約社員として入社いただき、 契約期間終了後、正社員になります。 ※契約期間中の給与の変更はありません。 給与 月給218,000円 224,000円 ■大卒以上 月給22万4000円以上+賞与年2回 ※固定残業代として3万1856円 (月22時間分)を含む。超過分は別途支給。 ■短大・専門卒 月給22万1000円以上+賞与年2回 ※固定残業代として3万1438円(月22時間分)を含む。超過分は別途支給。 ■高卒 月給21万8000円以上+賞与年2回 ※固定残業代として3万998円 (月22時間分) を含む。超過分は別途支給。 勤務地 東京都江東区大島2-2-1 7階 勤務時間 現住所もしくは希望拠点のより1時間半圏内の直営店店舗にて勤務。 ※配属ブランドは、 希望と適性を考慮して決定致します。 シフト制/9:30~21:15の間で実働8時間(休憩1時間) ※店舗の営業時間によって変動します 会社名：株式会社ストライプインターナショナル 当社が現在推進している事 グローバルSPAブランドを目指す : 2017年11月、 ベトナムのハノイを中心に女性向 業 けカジュアル衣料品を44店舗展開するSPA業態のネムグループのアパレル事業を買 収。経済成長が続く東南アジアでの事業拡大を重要戦略と位置付けており、これまで 培ったSPAのノウハウを活用しながら、最大限のシナジーを生み出し、一段の成長を目 指しています。 ■国内外のM&Aを推進 2017年には前述のベトナムのSPA事業の買収に加え、アパレ ル企業向けのEC立ち上げやサポート業務を手掛ける五反田電子商事やインドネシアのE C業者への出資を実施。 業界再編のパイオニアとして、挑戦を続けています。 会社概要 本社 〒700-0903 岡山県岡山市北区幸町2-8 本部 〒136-0072 東京都江東区大島2丁目2番1号 7階 代表者 代表取締役社長 川部 将士 求める人材
資格 【条件】高卒以上 ・アパレル、雑貨に興味がある方 ・前向きでチャレンジしてみたい方 ・未経験でもOK! ※在学中の方はご応募頂けません。 選考フロー 一次面接 適性検査 最終面接 内定! 面接はオンラインにて2回のみ! 最短2週間での内定も可能です♪ この企業の類似求人を見る
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◆24年設立の新会社で営業経験を活かす◆共に会社の未来を創る
勤務地
佐賀県唐津市浜玉町浜崎2370-1 株式会社WECARS(ウィーカーズ) 唐津店/2eg 給与例
給与例 【モデル年収例】入社時の想定年収 ＜主任、販売長・買取長・店長候補＞ 600万円～950万円前後＋賞与 ＜販売長・買取長、店長クラス＞ 800万円～1200万円前後＋賞与 ※すべて賞与は年2回（業績に応じ支給） ※インセンティブによる ※月次支給のインセンティブに加え、 定期的な人事評価制度あり。 仕事の概要
仕事内容 □■この求人のPOINT■□ 伊藤忠グループ/24年5月設立 ◎店舗マネジメントを経験できる！ ◎業界未経験OK ◎営業経験を活かして 新しいキャリアを築ける ◎100％反響営業！ （お客様からのお問い合わせに 対応する営業です。飛び込み営業 などは一切ありません） ◎残業月平均20時間の 働きやすさ □■WECARSについて■□ 私たちは、伊藤忠グループ参画の下、 2024年5月に発足した 中古車販売・買取企業。 現在、 全国で約250店舗を展開しています。 新しい会社だからこそ、 さまざまな人が活躍でき、 挑戦できる環境があります。 □■WECARSの約束■□ 私たちは、2024年11月8日付で、 自社が今後進むべき改革プラン 『WECARSの約束。』を 策定いたしました。 ＜WECARSが大切にしていくこと＞ 1. お客様ファースト （お客様の満足度・納得感の向上） 2. お客様ファーストを実現するための 組織・社員としての成長 3. 信頼される中古車市場の創造をリード ★WECARSは、お客様を第一に考え、 “お客様ファースト”を実現するための 組織・社員としての成長、 さらには、信頼される中古車市場創造を 先導する役割を担うことを約束し、 人事制度改革、人材育成への取組強化、 コンプライアンス体制構築等の 改革を推進しています。 □■あなたに期待すること■□ これまでの営業経験を活かして、 今後の体制構築につながる 以下のような業務もお任せしたいと 考えています。 ◎顧客満足度向上・継続的な関係構築に 向けた包括的提案。 ◎目標達成を見据えた店舗メンバー・ 社内外関係者との信頼関係構築。 ◎後輩育成・マネジメント。 ◎組織内でのコンプライアンス指導、監督。 指導教育・マネジメント・経営に参画する 立場として期待します。 ＜管理職登用例＞ 若いうちから多くの社員が 管理職として活躍しています。 ・20代 主任(入社2年目) 今までの経験を活かし 若手メンバーに積極的に指導を行う。 ・30代 店長(入社4年目) チームへの売上貢献実績だけでなく、 店舗全体の業務効率化の 提案・実績が評価され、登用 □■人材育成について■□ 私たちが最も大切にしていることは、 「お客様ファースト」。 そのために手厚い研修を実施して、 「お客様の目線で提案でき、 お客様に信頼される人材」を 育成しています。 ＜研修例＞ ◎入社後の集合研修 （ビジネスマナー、営業の基礎など） ◎営業のロールプレイング研修 ◎先輩とマンツーマンのOJT教育 ◎eラーニングによる スキルアップ支援 ◎買取の査定研修 ◎コンプライアンス研修 など □■お任せする業務■□ 入社後は店舗スタッフとして、 中古車の販売・買取業務を行います。 （その後のキャリアパスは下記参照） ＜販売の流れ＞ ご来店、ネットから問合せの お客様のみ対応 （飛び込み営業一切なし） ▼ お客様から欲しい車について ヒアリング ▼ ご希望にあった車を豊富な 在庫車両の中からご提案 ▼ ご契約＆納車後のアフターフォロー ＜買取の流れ＞ ご来店、ネット問合せの お客様のみ対応 ▼ お客様の車を査定 ▼ 査定金額の提示 ▼ ご契約＆アフターフォロー ★仕入れから販売まで行う 直販ならではの強みを活かし、 営業しやすい環境です。 ★自社在庫が豊富のため、 お客様のご希望に合った お車をご提案しやすい環境です。 直接感謝の言葉をいただけると やりがいにつながります！ ★リピーターのお客さまも多く、 当店でご購入されたお車の お乗り換えのご相談や、 ご家族・ご友人を 紹介してくださることも！ お客様と長くお付き合いができるのも 魅力の一つです！ □■キャリアパス■□ 年齢・社歴に関係なく平等に チャンスがあり、がんばりを 正当に評価します。 （定期的に評価。基本給・賞与へ反映） ▼ 入社⇒ スタッフ⇒ 主任⇒ 販売長／買取長⇒ 店長⇒ ブロック長⇒ 部長 □■評価について■□ 個人の成績以外にも 以下のようなポイントを 評価の軸としています。 ◎お客様評価・お客様満足度の向上 ◎チームワーク・店舗評価 ◎コンプライアンスの遵守 つまり、どれだけお客様に寄り添って 活動できているか、を重視します。 あなたがやりがいを持って働けるよう、 教育制度や評価制度、働き方の改革を どんどん進めています。 ※2025年1月に人事制度改定。 がんばりを正当に評価できる仕組みを 導入しました。 □■女性管理職も積極登用■□ 女性の店長・課長・ 工場長・コールセンター長も 多数活躍しています。 ライフイベントを経て復帰した社員が 働きやすい職場環境を 随時整備しています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 求める人材
求めている人材 【必須要件】 １：普通自動車免許をお持ちの方 (AT限定可)※入社までに取得も可 ２：営業経験3年以上（業界不問） ■学歴不問 ■社会人経験10年以上歓迎 ※車の知識も特別なスキルも一切不要です。 年齢の条件と理由：あり （例外事由1号・60歳未満（定年のため）） ＜こんな方を歓迎します＞ ◎これまでの経験を活かし、 会社・組織づくりに携わりたい方 ◎周囲と力を合わせながら 成果を出す仕事に興味がある方 ◎納得度の高い評価制度の中で 自身のキャリアを構築したい方 前職にてBtoC営業経験者は 他業界出身でも入社後すぐに ご活躍いただいています！ この企業の類似求人を見る
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スマホ販売の認定資格が活かせる！半期に1回最大6連休取得可◎
勤務地
佐賀県佐賀市730 モラージュ佐賀北館２Ｆ 株式会社コスモネット ソフトバンクモラージュ佐賀 給与例
給与例 【年収例】 536万円／35歳・エリアリーダー職・経験5年（月給400,000円＋賞与2回） 434万円／25歳・店長職・経験3年（月給320,000円＋賞与2回） 324万円／22歳・店舗スタッフ・経験1年（月給232,000円＋賞与2回） 仕事の概要
仕事内容 コスモネットはau、 softbank、 docomo などのスマホショップや Apple製品と周辺機器を専門に扱う C smartを展開しています。 <仕事内容> 店舗でのお客様対応や商材・ サービスの提案、接客、営業、 販売 ＜ほぼ残業ナシ＞ 【具体的には】 ・機種変更やサービス問合せなどの お客様対応をはじめ、 商材・サービスの営業や接客、 発注業務や販促企画など。 ・商業施設のイベントなど、 地域密着の接客も行います。 変化の多い業界の中でも コスモネットは10年間で売上高4倍！ 一次代理店・専売のため、 キャリアに選ばれている企業です！ /////// コスモネットのここが魅力！ /////// ①経験を活かせるキャリアアップの選択肢 家電量販店や店舗での スマホ販売経験者歓迎！ 店長やマネジメント職への キャリアアップが可能です！ キャリアの認定資格をお持ちの方は、 基本給に上乗せして 資格手当(1万円～5.6万円)が 支給されます！ 該当資格例- 【ソフトバンク】 アドバイザー、チーフアドバイザー、 ショップエキスパート、 ショップディレクター、 エグゼクティブショップディレクター - ②長く働いてもらうための休暇制度 店舗でもほぼ残業なし！ 月9~10日の休みにプラスで、 最大6連休の「連続休暇制度」、 自分で決めた記念日に休める 「アニバーサリー休暇」など、 スタッフのプライベートも尊重しています！ ③通信業界トップクラスの店舗数 全国に402店舗を展開してるため、 好きな街で働くことが可能です！ IターンやUターン、 ライフスタイルの変化があっても 希望のキャリアや勤務地を選んで 働くことができます！ ④社員ひとりひとりをサポートする就業環境 日々情報がアップデートされる中でも 定期的な上長との面談や、営業部と連携した トレーニング部門を通して、 メンバーが常に新しい知識を 吸収できる環境があります！ 【スタッフインタビュー / チームサブリーダー 2016年入社】 Q,現在の仕事内容とやりがいは？ 担当エリアのスタッフの勤怠や目標、 モチベーションの管理などをしています。 また、より良い店舗にするために、 本部と連携を取りながら店舗運営を サポートしています。 心がけていることは お客様第一の店舗づくりです。 そのためには現場で 活躍してくれるスタッフの 育成は欠かせません。 スタッフが「楽しい！」と 感じて働くことができるような マネジメントを意識しています。 このような業務を通して チームが強くなっていくことは、 やりがいの一つです。 それを感じたのは 新店の立ち上げに携わった時。 オープン直後は効率よく進めることが できませんでした。 しかし、その都度振り返って 店舗運営をどうするかを スタッフと真剣に話し合ってきたことで、 今では強い絆で結ばれていますし、 私自身も成長を感じられます。 求める人材
求めている人材 高卒以上／20・30代活躍中！ 未経験の場合もご相談ください！ <歓迎条件> ・接客業に興味がある ・地元や好きな場所で働きたい ・正社員として働きたい ・安定・成長企業で成長したい ・バイト・パート、 派遣社員から正社員に転職したい ・スマホショップ・スマホアドバイザー、 携帯ショップ受付経験者 ・家電量販店、商業施設などで、 携帯販売や携帯電話販売の経験がある この企業の類似求人を見る
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【女性活躍中】年間休日125日／転勤なし／20時以降残業禁止
勤務地
佐賀県佐賀市駅前中央1丁目9-45大樹生命佐賀駅前ビル 佐賀支店 給与例
給与例 【年収例】 1233万円／32歳（月給51万円＋業績給621万円※損保年間挙績6297万円） 758万円／34歳（月給36万円＋業績給326万円※損保年間挙績4408万円） 仕事の概要
仕事内容 当社はダイバーシティ推進企業として、女性採用の強化に取り組んでおります。 ※女性歓迎（ポジティブアクション） ・土日祝が完全に休みの会社で働きたい ・子育てに理解のある会社で無理なく働きたい ・子供の進学費や老後資金に不安を感じたくない ・男女関係なく、頑張りがきちんと評価される会社で働きたい... このような想いで当社に転職してきた営業未経験、業界経験のない方達が前職の年収を大幅に超えています！（30代で年収700万円以上は十分に狙えます） 【アピールポイントまとめ】 ・お子さんや家族との時間を大切にできる環境 ・完全週休2日制（土日祝休み） ・年間休日125日以上 ・20時以降は残業一切禁止／休日出勤も禁止です ・入社後、直属の上司になるマネージャーが面接を担当。WEB面接もOK！ ・転勤なし。地元で腰を据えて長く活躍できます ・勤務エリアに関係なく、30代で年収700万円以上を目指せる！ 【仕事内容】 近年多発している地震や台風、ゲリラ豪雨などの自然災害、従業員の事故やけがの対応、製品不良による賠償などの様々なリスクに先回りして解決策を提案し、企業を守るお仕事です。 介護、保育、飲食、小売、不動産、人材などあらゆる業種へのアプローチが可能なので、どんな経験も活かせます！ ※対象は”企業”となりますので、生命保険の営業とは違い”友人や知人”に対して営業することはありません。 【研修体制】 入社2ヶ月間の初期研修では、保険の意義や商品知識を習得するほか、ロールプレイングやトレーナー同行などで、業界ごとの提案事例や営業手法などを基礎から学べます。入社時には、「生命保険と損害保険の違いもわからなかった」という人も少なくありません。研修後も週に数回は勉強会なども開催しておりますので、数多く学ぶ機会が用意されています。 【生命保険営業と損害保険営業の違い】 生命保険営業の場合、成約すると大きな額が契約した初年度の給与に反映されますが、2年目以降は給与が低く設定されていることが多いため、毎年新規契約を取り続けないと、収入を保つことができない、ということもございます。しかし損害保険営業の場合、継続前提の商品であることはもちろんのこと、毎年報奨金が積み上がっていくため、継続的かつ安定した収入を得ることが可能です。そのためワークライフバランスを意識しながら、子育てやプライベートとも両立して働くことができます。 求める人材
求めている人材 【応募条件】 ・高卒以上 ※20代、30代の業界未経験・営業未経験者が多数入社し、活躍しています◎ ※第二新卒の方も大歓迎！ 【こんな方大歓迎】 ・柔軟な働き方ができる会社で働きたい方 ・コミュニケーションスキルを活かしたい方 ・高収入を目指したい方 ・仕事を通じて成長したいと考えている方 ・飲食、販売、サービス業など人と接する仕事の経験がある方 ・成果を正当に評価されたい方 ・裁量権を持って主体的に仕事をしたい方 ・将来独立、起業したいと思っている方 ・子育てや家庭と両立しながら活躍したい方 ・介護と両立しながら活躍したい方 ・転勤がない会社で働きたい方 ・土日祝休みの仕事に就きたい方 【過去の入社者の前職をご紹介】 雑貨・アパレルスタッフ、インストラクター(パーソナルジムやフィットネスジム)、保育士、介護士 販売スタッフ、受付事務、飲食・ホテルなどのサービス業、カスタマーサポートなど。 営業経験がなくても活躍している社員が多数在籍！ Q,□社してよかったと思うことは何ですか。（2020年4月入社／女性） □分で働き□をコントロールできるので、時間に余裕ができたことだと思います。早く終わりたい時は定時の17時で帰ったり、少し頑張りたい時は18時まで残ったりと働く時間□体が短くなりました。それと□□祝は完全に休みなので、□どもと□緒にいる時間が増えたことも良かったです。転職後の私を□て、□どもが「仕事、楽しそう」と□ってくれるようになり、AIGに□社して正解だったと感じています。 性別の条件と理由：女性限定（ポジティブアクション） -
未経験OK／残業は月平均6h以下！／女性が活躍できる職場＊
勤務地
佐賀県鳥栖市弥生が丘8-1 ワコールファクトリーストア 鳥栖店 給与例
給与例 ＜香川 佐賀 大分 鹿児島＞ ・大学・短大・専門卒 月給 194,000円以上 ・高卒 月給 188,000円以上 ※経験・能力を考慮の上、 当社規定により決定。 ※時間外手当は別途支給します。 仕事の概要
仕事内容 《 店舗スタッフの募集 》 ◆未経験OK！ 高度な接客スキルが身につきます！ ◆女性活躍推進！ えるぼし＆プラチナくるみん認定企業 ◆働きやすい環境が整ってます◎ 希望の勤務地で活躍可能＆残業少なめ！ ＊"･.｡.･"＊.｡.＊"･.｡｡.･"＊.｡.＊"･.｡.･"＊ ■接客・販売やカウンセリング ■採寸・フィッティング ■販促企画 （マネキンのディスプレイ考案など） ■売場管理や商品陳列・整理 ■PCを使用した事務作業 ・在庫管理（発注業務など） ・新規顧客リスト作成（顧客管理業務） ■販売計画立案 その他、店舗運営に関わる業務などをお任せします。 ＊"･.｡.･"＊.｡.＊"･.｡｡.･"＊.｡.＊"･.｡.･"＊ ＼ 未経験でも安心してスタート◎ ／ お客様に寄り添う接客ができるようしっかりサポートいたしますので 未経験の方も安心してご応募ください！ 当社では充実の研修プログラムをご用意！ 16種類の研修プログラムで、基礎知識から商品知識・実践的なスキルなイチから学べます！ 研修後も、慣れるまでは専属のトレーナーが1人つきますのでご安心ください◎ 【高度な接客スキルが身につきます！】 育成専属部署のインストラクターから直接接客ノウハウを吸収できるため、 未経験の方はもちろん、販売経験のある方もさらなるスキルUPを目指せます！ 【キャリアアップ・キャリアチェンジも！】 入社後は一般販売員として活躍し、その後は副店長、店長とステップUPしていきます。 また、社内公募制度や、ジョブチャレンジ制度もご用意しており、違うポジションに挑戦することも可能◎ キャリアに迷った際は、キャリアコンサルタント有資格者による【キャリア面談】で、理想の未来を実現できるようサポートします！ ■■■■■■■■■■■■■■■■■■ ＜1日のスケジュール例＞ ●09：30 出勤 開店作業／朝礼／数字報告／掃除など 週に2～3日ほどの商品搬入日には荷ほどき作業も行います。 ●10：00 接客販売 ●12：00 休憩 ※休憩時間はシフトによる ●13：00 接客再開 ●15：00 在庫管理 商品補充や整理など 週末やイベント期間中は営業中に欠品することもあるため、確認作業が重要！ ●16：00 小休憩 ●16：30 接客再開 ●17：45 事務作業 翌日の引継ぎ業務の整理やお客様へのご連絡など、売場の中で交代で担当します。 ●18：00 終業 売上を入力して退勤！お疲れ様でした！ 求める人材
求めている人材 ＼採用予定人数5名以上！積極採用中／ ※女性に対してフィッティングや採寸を行う業務特性上、女性限定の募集になります。 【必須条件】 ・45歳未満の方（実務未経験の場合） ※職務経験不問です。 ・高卒以上 【歓迎条件】 ・経験不問 ・資格不問 ・第二新卒歓迎 ＊。・++・。＊。＊。・++・。＊。 ＜こんな方にもオススメ！＞ 〇未経験からでも活躍したい方 〇誰かの役に立つ仕事がしたい方 〇人に喜んでもらうことが好きな方 〇人と話すことが好きな方 〇チームワークを大切にできる方 〇質の高い接客スキルを身につけたい方 〇臨機応変に柔軟な対応ができる方 経験者はもちろん、アパレルや化粧品販売、エステなどの美容業界経験者も歓迎します。 先輩社員の中には、もともとワコール商品を愛用していた方も数多く在籍しています！ ■■■■■■■■■■■■■■■■■■ ＜ 先輩スタッフの声 ＞ ●Aさん（社員） お客様の表情の変化を身近で見られることがやりがい！ 悩みやニーズに合ったものを探しているお客様が、自分の接客やアドバイスをきっかけに笑顔になってくださったり、自信をつけられるようになったり…そんな瞬間に出会えた時は、とても嬉しく感じます。 ●Bさん（入社２年目） もともとワコールの商品が好きで転職を決めました！ スタッフ同士の仲も良く、「この商品可愛いよね」と話が盛り上がることもあります。 研修体制がしっかりと整っているので、未経験の方も安心して来てほしいです！ ●Cさん（入社２年目） 販促企画にも携われるのが面白さの一つだと思います。 「こうしたら魅力的に見えるんじゃないか」と試行錯誤したマネキンのコーディネートで、お客様がその商品に興味を持ってくださった瞬間はすごく嬉しいです！ ●Dさん（入社２年目） ご来店されるお客様は学生さんからご年配の女性まで幅広いため、いろんな世代の方とお話しできるのが楽しい！ 自分の身になることも多いです。今後も一人ひとりに合った接客を目標に取り組んでいきたいです。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） 性別の条件と理由：女性限定（風紀上） -
高時給！営業経験者募集！完全在宅！20~30代若手も活躍中！
勤務地
日本 株式会社日本テレアポセンター 仕事の概要
仕事内容 弊社は、革新的なソリューションを通じて、 企業の成長を力強く支援するリーディングカンパニーです。 フルリモート（完全在宅）にこだわり、全国から優秀な方を採用しています。 この度、事業拡大に伴い、新たな戦力となるアウトバウンドセールスおよびインサイドセールス担当者の増員募集になります。 既存の概念にとらわれず、積極的に新しい顧客を開拓し、 顧客の課題解決に貢献することで、自身の成長と会社の発展を実感できる、やりがいのあるポジションです。 お急ぎの方は最短今週開始も可能です！ ぜひお気軽にご応募ください！ ＜仕事内容＞ お客様の潜在的なニーズを掘り起こし、 最適なソリューションを提供することで、事業成長に貢献していただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ■ ターゲットリストに基づいた新規顧客への電話アプローチ（テレアポ）を通じて、 商談機会を創出します。単なる架電業務ではなく、お客様の状況や課題を丁寧にヒアリングし、興味関心を惹きつけるコミュニケーションが重要となります。 ■ 顧客情報を正確に管理し、営業進捗状況をチーム内で共有することで、 効率的な連携を図ります。SFA（営業支援ツール）などを活用し、データに基づいた戦略的な営業活動を推進します。 ■ 市場動向や競合情報を常に収集・分析し、自身の営業戦略や提案内容の改善に繋げます。 変化の激しいビジネス環境において、常に新しい知識やスキルを習得する意欲が求められます。 -☆★アピールポイント★☆- ■ これまでのアウトバウンドセールス経験を活かし、更なるキャリアアップを目指せる環境です。 特に、SaaS、DX商材、HR商材、マーケティング商材といった成長性の高い分野でのご経験は即戦力として活かせます。 BtoCでの類似経験をお持ちの方も、培ってきたコミュニケーション能力や提案力を活かして活躍いただけます。 ■ 完全テレワークでのお仕事！ ご自宅から可能なためどこからでも就業可能です♪ ■ 業務委託（フリーランス）として柔軟な働き方を実現します！ 契約形態は原則業務委託契約になります。 男性・女性全国で100名以上のテレアポのプロたちが当社で活躍いただいております。 ■社会保険の提供も可能！ ※提携のフリーランス連盟に加入することで健康保険、厚生年金等の加入が可能です。 ◇お仕事の流れ(例)◇ お仕事の時間帯は、ご希望に合わせて自由に設定可能です！ 一例に以下に1日の流れを記載します。 09:00～12:00 業務開始・開始報告 ※10分休憩 12:00～13:00 お昼休憩 13:00～18:00 架電業務・業務終了 ※15分休憩 求める人材
求めている人材 ◇求める人物像◇ ・営業経験あり（テレアポ経験があるとなお望ましい） ・PCスキルのある方 ・最新のテクノロジーや幅広いビジネスモデルなどへの学習意欲 ・スキルを身につけて自身の市場価値（報酬）を上げていきたいと考えている意欲的な方 ※SaaS、DX商材、HR商材、マーケティング商材などBtoBアウトバウンドセールス経験がある方歓迎！ ※BtoCの類似経験でも応募可能 -
＼いま人気の完全在宅勤務！／全国どこでも勤務可！未経験OK！管理者のサポートもあり！
勤務地
日本 日本コンセントリクス 第三事業所 給与例
給与例 ＊残業代は1分単位で支給 ＊シフト勤務に条件がある方は上記から調整可能性あり （調整額例 204,500円/202,800円 ） 仕事の概要
仕事内容 ■仕事内容 ●Amazonで商品を購入したお客様からのお問合せに対応していただきます。 完全在宅勤務のため、研修からすべてリモートとなります。 (受電のみ）営業・ノルマなし！未経験でも安心して始められます。 ●どんな問い合わせ？ ・注文状況を確認したい ・商品はいつ届きますか ・配達日を変更できますか ・届いた商品が壊れていたのだけど… ・有料会員について教えてほしい ■Amazonで働く理由は？ Amazonを愛用していた、Amazonが大好きだから、 ネームバリューに惹かれてときっかけはさまざま！ Amazonを通して、困っているお客様の問題が解決できたときに達成感を感じたり、 和気あいあいとした雰囲気の中で、辛いことも笑いとばせる環境が良いですね♪ ＜先輩の声＞ ◆前職：アパレル/販売員（30代 男性） とても難しいのかな、と思っていましたが 情報整理されており、対応は難しくありませんでした！ 本当にお客様1stにしてくれているんだ、親切だな、と思いました ◆前職：運送業（50代 男性） 解決策が見えないときは苦しいこともありますが、 お礼の言葉を頂いたときはそれ以上に やり甲斐を感じます。 ◆前職：接客業（40代 女性） 不安なこと分からないことは質問しやすい環境、 困ってることなどは管理者さんに相談すると、 解決まで親身に相談に乗ってくれる・見守ってくれるところ、 こちらから声をかける前に困っていないか気にしてくれるところです。 ◆前職：経理事務（30代 男性） ストレスの多い職種と言われてますが、 あまりストレスを感じたことはありません ■スケジュール例 ▼ 13時～22時勤務の場合 ▼ 10:30…のんびり起床 ┗ 朝からちょっとお買い物 13:00…お仕事開始 15:00…10分休憩、大好きなティータイム 17:00…ランチ休憩 ┗ 在宅だから自分で料理。でも稀に外食も！ 18:00…お仕事再開 ┗ ランチでリフレッシュして後半の業務を開始 20:30…10分休憩、2回目のティータイム 22:00…お仕事終了 ■ここがポイント！ ・完全在宅のため一切出社なし！ ・髪型、服装、ネイル、ピアス自由！ ・若年層～ミドル世代まで幅広い世代のスタッフが活躍中 ・ご夫婦、パートナー、カップルで活躍する方も多数！ ・コールセンターが初めての方も活躍中 ・接客業や営業職の経験が活かせます！ ・転勤無しの限定正社員登用制度あり！ ◆働きがい認定！ 日本コンセントリクスは、年齢や性別によらない公平・公正な評価制度/幸福度の高さについて、外部からも高評価をいただき、数多くの受賞をしております。 ■Great place to work /働きがいのある会社 認定 ■Well-being CUSTOMER CENTER AWARD（2024/2023） 特に、「働きがいのある会社」として★2年連続★世界的な調査機関GPTWから正式に認定されました。 働く人へのアンケートの結果を基に、優れた職場文化に基づいた「働きやすさ」と「やりがい」のある会社であることが評価されています。 また、従業員の満足度を大切にしている企業です。 ・毎年開催される従業員満足度調査アンケート ・メンタルウェルネスの取り組み などを実施しています。 求める人材
資格 【必須条件】 ・高卒以上 ・パソコンの基本操作が可能 ・ご自宅に個室があること（業務プライバシ ーを確保できるスペースを保持していること/周囲の騒音にて業務に支障がないこと、室内も静かな環境を保てること) ・インターネット光回線（自己負担で設置）を保持していること ・お客さまのお話を聞きながらタイピングが出来ること ・貸与物（業務機材）のセットがご自身で可能な方 ▼インターネット光回線は以下条件必須▼ ◎最低5Mbpsのダウンロード、 2.5 Mbpsのアップロード速度を保持していること ◎LANケーブルを使用しての有線接続、Wi-Fi環境は不可 光回線必須 ◎LANケーブル/ルータ―等はご自身での準備をお願いしております ＜こんな方は大歓迎＞ ・コールセンター経験 ※受信業務経験があると尚可 ・通販サイトでお買い物が大好きな方 ・コミュニケーションが得意な方、電話対応の仕事に就きたい方、PC業務に興味のある方 ※国内にお住いの方限定※ ★★ダイバーシティ推進企業★★ 性別、年齢、障害など、当社は多種多様な個性を尊重する企業です。ダイバーシティ採用推進中！ -
【全国応募可】フルリモート｜新規獲得業務なし｜土日祝休み！残業基本なし｜賞与年2回・給与改定年2回
勤務地
日本 株式会社soraプロジェクト 仕事の概要
仕事内容: ■業務内容 お客様からお預かりした案件について、代行して初回の商談営業を行っていただく業務です。(交渉、見積、契約、社内外のステークホルダーとの各種調整など) 商談後には実施内容についてのレポートを作成し、お客様に共有します。 ※商談実施前に、商材理解のための指導・研修を1カ月ほど行います。 ※案件は社内の営業部署が獲得してパスします（開拓の必要はありません） ※1人が担当する企業様は1社～2社を想定しています。 ■業務で使用するツール 社内コミュニケーションツール：Slack・Zoom・Chatwork KPI管理：Googleスプレッドシート 各種申請：freee ※顧客案件によってSalesforceなどのCRMツールを使用する場合がございます 当社について、各種メディア情報などもぜひご参考いただけると幸いです。 □セミナー登壇情報 https://sora1.jp/news/ □会社紹介動画 https://youtu.be/4E-dJ3uAYi4 □公式Youtubeチャンネル「インサイドセールスの手引き」 https://www.youtube.com/@sora_project □女性が活躍する職場としてメディア掲載されました！ https://jobseek.ne.jp/corporate-data/sora1/ 求める人材
求める人材: ■必須条件 下記の両方のご経験がある方 ・法人への提案営業 ・オンライン営業 ■歓迎条件 ・アウトソーシング、BPO領域でのご経験 ・人材、保険、金融、不動産業界でのご経験 ・大手企業に対する深耕営業 等 ＜このような方が向いています＞ ・積極的に新しいことに挑戦できる方 ・何事も最後までやり切る力がある方 ・相手の立場を汲んで気遣いができる方
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