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福岡市/【原子力】の求人・転職情報
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正社員登用実績100%
勤務地
〒810-0004福岡県福岡市中央区渡辺通〒810-0004 福岡県福岡市中央区渡辺通1-1-1電気ビルサンセルコ別館 西日本技術開発株式会社(九電グループ) 仕事の概要
■仕事内容 【業務内容】 ダムや水力発電所、貯水施設など設計案件に付随して、設計後の「施工計画」の業務を担当いただきます。 設計者として、施工性の検証や、お客様・施工業者への施工計画の提案を目的とした業務です。 担当業務はご経験を考慮して分担いたします。 得意な分野から始めていただき、徐々に担当範囲を広げていっていただければと思います。 【当社の魅力】 九州電力グループであることから、福利厚生制度の充実やキャリア形成支援など、働きやすい環境で長くご勤務いただけます。 教育・研修・資格取得をバックアップする自己啓発支援等も行っています。 また、育児休職制度や復帰後の勤務時間短縮制度など、子育て支援の制度も充実しています。 【事業内容】 土木、建築、火力、原子力、地熱、環境の6つの技術部門からなるエネルギー・環境・社会基盤の総合コンサルタント。 『地球と働く』 私たち西日本技術開発株式会社のビジネスフィールドは地球。 九州を発信地とし、未来へ向けて自然保護や地球環境に世界の最先端で取りくんでいます。 【事業の優位性】 ◎昭和42年の創業以来、40年以上の歴史と実績に裏付けられる確かな「技術力」を活かし環境調査や設計、施工管理をはじめ、インフラ設計、環境・地質調査など、優れた成果品の提供によりお客さまの信頼と期待に応えてきました。 今後も「電力・環境・社会基盤の総合コンサルタント」として九州から電力事業と社会基盤をサポートしていきます。 ◎当社では各事業部で様々なプロジェクトが動き、それぞれ計画段階から携わりデータの分析、評価調査や設計、工事監理など、トータルでコンサルタント業務に関わるのが大きな特徴です。 建設コンサルタント登録部門（21部門）のうち11部門を登録。 自分自身にあった分野の専門性を高めることができるため、多くのフィールドで活躍できます。 【応募要件】 ≪必須≫ ・技術士（建設部門、上下水道部門） 【休日休暇】 ◎年間休日122日 ・完全週休二日制（土日） ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇6日 ・創立記念日（5月1日） ・特別休暇（慶弔・アニバーサリーなど） ・有給休暇（入社月に応じて入社時点で4〜15日付与） 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当（上限10万円/月） ・住宅手当（世帯主24,000円/月、単身者15,000円/月） ・独身寮（30歳迄） ・育児・介護支援制度 ・勤続表彰制度 ・資格取得支援制度 ・資格取得報奨金制度 【選考プロセス】 面接2〜3回 【受動喫煙防止について】 屋内喫煙可能場所あり 【雇用形態】 契約社員 ・契約期間：3ヶ月 ・更新：有 ※正社員登用制度あり（直近5年の正社員登用実績は100%です） 雇用期間の定め：有 【募集企業情報】 ＜会社設立日＞ 1967年2月1日 ＜従業員数＞ 623名（2023年4月現在） ＜資本金＞ 授権資本金：1億円 / 払込資本金：4,000万円 ＜売上高＞ 130億600万円（2023年3月期）←137億4000万円（2021年3月）←146億5900万円（2020年3月） なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 -
正社員登用実績100%
勤務地
〒810-0004福岡県福岡市中央区渡辺通〒810-0004 福岡県福岡市中央区渡辺通1-1-1電気ビルサンセルコ別館 西日本技術開発株式会社(九電グループ) 仕事の概要
■仕事内容 【業務内容】 ダムや水力発電所、貯水施設などの設計における、水門ゲート・川門ゲートに関する設計業務を担当いただきます。 【当社の魅力】 九州電力グループであることから、福利厚生制度の充実やキャリア形成支援など、働きやすい環境で長くご勤務いただけます。 教育・研修・資格取得をバックアップする自己啓発支援等も行っています。 また、育児休職制度や復帰後の勤務時間短縮制度など、子育て支援の制度も充実しています。 【事業内容】 土木、建築、火力、原子力、地熱、環境の6つの技術部門からなるエネルギー・環境・社会基盤の総合コンサルタント。 『地球と働く』 私たち西日本技術開発株式会社のビジネスフィールドは地球。 九州を発信地とし、未来へ向けて自然保護や地球環境に世界の最先端で取りくんでいます。 【事業の優位性】 ◎昭和42年の創業以来、40年以上の歴史と実績に裏付けられる確かな「技術力」を活かし環境調査や設計、施工管理をはじめ、インフラ設計、環境・地質調査など、優れた成果品の提供によりお客さまの信頼と期待に応えてきました。 今後も「電力・環境・社会基盤の総合コンサルタント」として九州から電力事業と社会基盤をサポートしていきます。 ◎当社では各事業部で様々なプロジェクトが動き、それぞれ計画段階から携わりデータの分析、評価調査や設計、工事監理など、トータルでコンサルタント業務に関わるのが大きな特徴です。 建設コンサルタント登録部門（21部門）のうち11部門を登録。 自分自身にあった分野の専門性を高めることができるため、多くのフィールドで活躍できます。 【応募要件】 ≪必須≫ ・ゲートメーカーにおける電気専門技術者（機側操作盤等）の方 ・水門ゲートに関する何らかの業務に携わった経験をお持ちの方 【休日休暇】 ◎年間休日122日 ・完全週休二日制（土日） ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇6日 ・創立記念日（5月1日） ・特別休暇（慶弔・アニバーサリーなど） ・有給休暇（入社月に応じて入社時点で4〜15日付与） 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当（上限10万円/月） ・住宅手当（世帯主24,000円/月、単身者15,000円/月） ・独身寮（30歳迄） ・育児・介護支援制度 ・勤続表彰制度 ・資格取得支援制度 ・資格取得報奨金制度 【選考プロセス】 面接2〜3回 【受動喫煙防止について】 屋内喫煙可能場所あり 【雇用形態】 契約社員 ・契約期間：3ヶ月 ・更新：有 ※正社員登用制度あり（直近5年の正社員登用実績は100%です） 雇用期間の定め：有 【募集企業情報】 ＜会社設立日＞ 1967年2月1日 ＜従業員数＞ 623名（2023年4月現在） ＜資本金＞ 授権資本金：1億円 / 払込資本金：4,000万円 ＜売上高＞ 130億600万円（2023年3月期）←137億4000万円（2021年3月）←146億5900万円（2020年3月） なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 -
社会インフラを支える原子力・風力発電のお仕事！未経験者でも年収400万円以上得られます！年間休日126日＋有給休暇+リフレッシュ休暇！
勤務地
福岡県福岡市博多区東那珂1-6-23 株式会社 東工業 仕事の概要
仕事内容: 九州・中国・中部・関東・北海道・東北・北陸地区など 各地域の発電所への出張勤務となります。 主な業務内容 ・設備管理、設備保全（定期点検メンテンナンス） ・不具合対応（設備の部品交換、修理補修） ・機器単体や設備の試験業務（品質保証業務） ・作業の工程調整（工程・人員の調整、機器メーカーとの調整） ・書類作成（作業/試験要領書、工事管理計画書、報告書） ・トラブル発生時の対応 ・その他関連付随業務 私たちの生活になくてはならない風力発電所、原子力発電所、火力発電所。 当社の業務は、発電設備の保守点検から設備や製品の試験・検査、プラント内の工事指導まで多岐にわたります。 全ての発電設備が常に安定した状態で稼働できるようにサポートするのが当社の役割です。 入社後は茨城事務所にて1ヶ月〜最長6ヶ月間の座学研修・現場研修を行います。 研修期間中の住居は当社にてご用意いたします。またそれに関わる費用も負担いたします。 研修先：茨城事務所（茨城県日立市桜川町4丁目19-14） 全国各地に出張があります 九州・中国・中部・関東・北海道・東北・北陸地区など各地域の発電所（風力発電所、原子力発電所、火力発電所）への出張勤務がございます。 期間については現場での作業内容によります。（数日〜数年を想定） 単独での出張はありません。出張者には出張手当を支給します。 仕事の魅力とやりがい 当社の業務は専門技術を持った企業でなければできない特殊な内容です。 そのため、どの企業でも簡単に参入できるものではなく、一般的にはあまり目にすることのない特別な仕事です。非常に重要な業務であるため、簡単ではありませんが、その分大きなやりがいがあります。 特にエネルギー産業は、多くの方の生活を支える重要な産業です。生活インフラというなくてはならない設備を保守管理することに誇りと責任を持ち、日々の業務に従事していただきたいと考えています。自分たちが調整した通りに機器が起動した時には、技術者として大きな喜びを感じ、それをチームで共有できることも大きな魅力であり、やりがいです。 経験と評価 苦労して得た経験は、収入やポジションにしっかりと反映されます。当社では、やりがいを搾取することはありません。技術を身につけようとする向上心と仕事に対する責任感があれば、その努力を評価し報います。無理な働き方を押し付けることはありません。決められた時間内で最大限の努力をしていただきたいと考えています。 未経験者の方に 未経験入社の方でも、一から技術を学べる環境が整っています。また、会社主導で積極的に資格取得を支援しています。 充実した研修プログラム：基本的な知識から実践的なスキルまで丁寧に指導します。 先輩社員のサポート：経験豊富なスタッフが常にサポートし、困ったときはすぐに相談できます。 資格取得支援制度：業務に必要な資格取得を全面的にサポートします。 主な取引先 日立GEニュークリア・エナジー株式会社殿 三菱日立パワーシステムズ株式会社殿 株式会社日立パワーソリューションズ殿 東京電力ホールディングス株式会社殿 東京パワーテクノロジー株式会社殿 株式会社日立製作所殿 日本ガイシ株式会社殿 株式会社関電工殿 JFEエンジニアリング 株式会社殿 最後に エネルギー産業を支える重要な役割を担い、社会に貢献する東工業で働いてみませんか？ 皆様のご応募をお待ちしております。 当社のことをもっと詳しく知りたい方は 東工業 茨城事務所 で検索 または右記URLよりご覧ください！ https://higashi-t.com/ 求める人材
求める人材: ・高校卒以上 ・知識、経験は不問 ・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ・PCスキル（文字入力が可能なレベル) ・定年制あり（65歳未満、再雇用制度あり） -
九州電力グループ 福利厚生充実 月平均時間外16.9時間
勤務地
福岡県福岡市中央区高砂〒810-0011 福岡県福岡市中央区高砂1-10-1 西日本プラント工業株式会社 仕事の概要
■仕事内容 九州電力グループの当社で、企画系総合職として、営業戦略、経営企画をお願いします。 企画系総合職とは、営業戦略・経営企画・人財戦略・広報をまとめたポジション。 営業戦略・経営企画として入社して、ゆくゆく他企画系部署に異動する可能性もあります。 【具体的には】 営業戦略 ・経営目標を達成するために、市場の変化を的確に捉え、商品・サービスの展開や売上・利益率の向上に向けた戦略の立案 ・営業戦略に基づき、売上目標を達成するための受注計画の策定 ・各営業部署や支店・営業所から集まる情報を一元管理し、効果的な営業活動を支援するとともに、適切なアドバイスや指導を実施 ・会社全体の営業力を強化するため、社内外の研修や教育プログラムの実施 ・営業担当者のスキル向上や組織の活性化を目的とし、適切な人事異動の計画・実施 経営企画 ・中期的な経営計画の立案 ・実績の進捗確認、予算と実績の比較・分析 ・会議資料やレポートの作成 ・その他、特別な依頼事項への対応 【会社の魅力】 当社は、九州電力のグループ会社で、火力発電設備や原子力発電設備をはじめ、化学・石油プラントなどの産業設備の設計・建設・保守工事および運転業務を手掛ける企業です。 「企業の財産は人材である」という考えのもと、社員が安心して働ける環境づくりに力を入れています。 働きやすい制度の導入を推進し、社員のキャリア形成を支援しています。 企業としての社会的役割を見つめ直し、従来の枠にとらわれない進化を目指しています。 新エネルギー分野や半導体工場など、九州の発展に貢献するプロジェクトの開発に積極的に挑戦しています。 働きやすい就業環境 ・年間休日125日（完全週休2日制） ・年平均有給取得日数：16.0日 ・月間平均時間外労働時間：16.9時間（働き方改革を実施中 業界平均51.3ｈ/月） ・育休取得率：男性35.6%、女性100%（2023年度実績） ・新卒3年目迄離職率（大卒）14.1％（1,000人以上の企業 平均24.2％） 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める範囲 【就業場所変更の範囲】 会社が定める場所 【事業内容】 九州電力グループの一員として、発電所の建設やメンテナンスを担う中核企業です。 創業以来70年以上にわたり、電力の安定供給を支えてきました。 九州を中心に、全国の火力・原子力発電設備の建設やメンテナンスを手掛け、「安定した電力供給に貢献する」という使命を果たしてきました。 エンジニアリング、設計、溶接、製作、施工など幅広い技術力を備え、ISO9001やISO27001などの国際規格認証を取得することで、高い品質と安全性を確保しています。 また、九州電力の原子力発電所や火力発電所の建設に携わり、国内外での豊富なプロジェクト実績を誇ります。 近年では、発電プラント建設・保守で培った技術を活かし、デジタル化や次世代エネルギーの活用など、新たな分野への事業展開にも積極的に取り組んでいます。 さらに、情報セキュリティの強化、品質保証の徹底、安全管理の向上にも力を入れ、持続可能なエネルギー開発の推進を目指しています。 ・各種プラントの設計、建設及び保修工事並びに運転業務 ・各種発電所の建設及び保修工事並びに運転業務 ・各種電気設備、制御、計測装置の設計、製作、据付及び修理工事 ・保温工事及び塗装工事 ・土木工事及び建築工事 ・運輸及び荷役業務 ・上記工事に附帯する機械工具、車両、仮設材の賃貸業務 ・上記工事に附帯する機械工具、附属材料の製造及び販売業務 ・労働者派遣事業 ・前各号に附帯関連する事業 【応募要件】 《必須》 企業での戦略部門の経験（営業戦略、経営企画など） 【休日休暇】 年間休日125日 ・完全週休2日(土日) ・創立記念日（５月１日） ・盆休、冬季休日 ・産前・産後休暇、育児休暇 ・介護休暇 ・特別休暇 ・年次有給休暇（入社時に20日付与） ※初年度の付与日数は入社月により異なる ・オアシス休暇（有給休暇繰り越し分を年5日まで積立可能。最大35日まで） 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当（最大8万円） ・住宅手当（上限4万4,000円／月） ・社員寮完備（月6,000円〜7,000円程度） ・家族手当（1人目：2万3,000円、2人目以降：+5,000円） ・退職金制度 ・免許資格取得、通信教育実施支援（会社指定のものについては、受講料の補助あり） ・盆休・年末年始勤務手当 ・別居帰郷手当、慶弔帰郷手当 ・カフェテリアプラン制度 ・定年60歳 65歳まで再雇用制度あり 【選考プロセス】 ・書類選考後適性検査（SPI）あり ・面接回数2〜3回/一次面接はWebでも可能 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 会社設立日 1954年 従業員数 2,089名（2024年4月現在） 資本金 1億5千万円 売上高 676億円(2023年度) なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 -
正社員登用実績100%
勤務地
〒815-0032福岡県福岡市南区塩原〒815-0032 福岡県福岡市南区塩原2丁目1-47九州電力総合研究所内 西日本技術開発株式会社(九電グループ) 仕事の概要
■仕事内容 【業務内容】 当社では一般土木（河川、道路、港湾、水道等）、電力土木施設（発電所、送変電施設）に関する調査・計画・解析・設計などの業務を手掛けています。 今回は、各種試験の実施に関する業務をご担当いただく方の募集です。 【具体的な業務の例】 ・コンクリートに関する試験（室内試験、非破壊調査、既設構造物の健全性調査）の実施、報告書作成 ・土質及び基礎、岩石、岩盤などに関する試験（室内試験、原位置試験）の実施および報告書作成 など ※現場に数日間の出張が生じる場合がございます。 【働きやすさ◎】 九州電力グループであることから、福利厚生制度の充実やキャリア形成支援など働きやすい環境を整え、離職率が非常に低いのも特徴です。 現場での職場（専門）教育、階層別教育や一般教育、IT・語学、資格取得をバックアップする自己啓発支援等を行っています。 育児休職後に復帰する女性社員も多く男性社員の育児休職も促進中。 【事業内容】 土木、建築、火力、原子力、地熱、環境の6つの技術部門からなるエネルギー・環境・社会基盤の総合コンサルタント。 『地球と働く』 私たち西日本技術開発株式会社のビジネスフィールドは地球。 九州を発信地とし、未来へ向けて自然保護や地球環境に世界の最先端で取りくんでいます。 【事業の優位性】 ◎昭和42年の創業以来、40年以上の歴史と実績に裏付けられる確かな「技術力」を活かし環境調査や設計、施工管理をはじめ、インフラ設計、環境・地質調査など、優れた成果品の提供によりお客さまの信頼と期待に応えてきました。 今後も「電力・環境・社会基盤の総合コンサルタント」として九州から電力事業と社会基盤をサポートしていきます。 ◎当社では各事業部で様々なプロジェクトが動き、それぞれ計画段階から携わりデータの分析、評価調査や設計、工事監理など、トータルでコンサルタント業務に関わるのが大きな特徴です。 建設コンサルタント登録部門（21部門）のうち11部門を登録。 自分自身にあった分野の専門性を高めることができるため、多くのフィールドで活躍できます。 【応募要件】 ≪必須≫ ・建設業界での土質試験、コンクリート試験、材料試験などの経験者 ≪歓迎≫ ・試験系の研究機関での勤務経験のある方 【休日休暇】 ◎年間休日122日 ・完全週休二日制（土日） ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇6日 ・創立記念日（5月1日） ・特別休暇（慶弔・アニバーサリーなど） ・有給休暇（入社月に応じて入社時点で4〜15日付与） 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当（上限10万円/月） ・住宅手当（世帯主24,000円/月、単身者15,000円/月） ・独身寮（30歳迄） ・育児・介護支援制度 ・勤続表彰制度 ・資格取得支援制度 ・資格取得報奨金制度 【選考プロセス】 面接2〜3回 【受動喫煙防止について】 屋内喫煙可能場所あり 【雇用形態】 契約社員 ・契約期間：3ヶ月 ・更新：有 ※正社員登用制度あり（直近5年の正社員登用実績は100%です） 雇用期間の定め：有 【募集企業情報】 ＜会社設立日＞ 1967年2月1日 ＜従業員数＞ 623名（2023年4月現在） ＜資本金＞ 授権資本金：1億円 / 払込資本金：4,000万円 ＜売上高＞ 130億600万円（2023年3月期）←137億4000万円（2021年3月）←146億5900万円（2020年3月） なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 -
■身近なホームエレクトロニクスからFA機器、社会インフラ・航空宇宙まで、幅広い事業を展開する総合電機メーカー ■グローバルな事業展開と社会貢献性の高い事業特性から、自身の経験を広げられ、やりがいある仕事環境
勤務地
九州支社（福岡県福岡市中央区） 想定年収
470万円〜1000万円 仕事の概要
九州電力管内の原子力プラント（玄海原子力発電所、川内原子力発電所）に係る、電気工事設計業務となりま… 求める人材
【歓迎】■電気工事施工管理技士(1級以上) -
正社員登用実績100%
勤務地
〒810-0004福岡県福岡市中央区渡辺通〒810-0004 福岡県福岡市中央区渡辺通1-1-1電気ビルサンセルコ別館 西日本技術開発株式会社(九電グループ) 仕事の概要
■仕事内容 【業務内容】 電気通信領域の技術をお持ちの方を募集します。 ダムの設計に関して、様々な情報を収集する管理設備、ゲート等の操作を行う放流制御設備、災害発生時に速やかな情報伝達を目的とした通信設備、ダムの放流を沿川住民に知らせるための警報設備など、電気通信関係の設計業務を担当いただきます。 担当業務はご経験を考慮して分担いたします。 得意な分野から始めていただき、徐々に担当範囲を広げていっていただければと思います。 【当社の魅力】 九州電力グループであることから、福利厚生制度の充実やキャリア形成支援など、働きやすい環境で長くご勤務いただけます。 教育・研修・資格取得をバックアップする自己啓発支援等も行っています。 また、育児休職制度や復帰後の勤務時間短縮制度など、子育て支援の制度も充実しています。 【事業内容】 土木、建築、火力、原子力、地熱、環境の6つの技術部門からなるエネルギー・環境・社会基盤の総合コンサルタント。 『地球と働く』 私たち西日本技術開発株式会社のビジネスフィールドは地球。 九州を発信地とし、未来へ向けて自然保護や地球環境に世界の最先端で取りくんでいます。 【事業の優位性】 ◎昭和42年の創業以来、40年以上の歴史と実績に裏付けられる確かな「技術力」を活かし環境調査や設計、施工管理をはじめ、インフラ設計、環境・地質調査など、優れた成果品の提供によりお客さまの信頼と期待に応えてきました。 今後も「電力・環境・社会基盤の総合コンサルタント」として九州から電力事業と社会基盤をサポートしていきます。 ◎当社では各事業部で様々なプロジェクトが動き、それぞれ計画段階から携わりデータの分析、評価調査や設計、工事監理など、トータルでコンサルタント業務に関わるのが大きな特徴です。 建設コンサルタント登録部門（21部門）のうち11部門を登録。 自分自身にあった分野の専門性を高めることができるため、多くのフィールドで活躍できます。 【応募要件】 ≪必須≫ ・通信制御機器(テレメータ等)の設計業務のご経験 ・ダムコン等の設計（ダムに設置されるダム管理用制御処理設備、放流設備制御装置等）のご経験 ・水力発電に関する電気設備設計のご経験 ・電源設備の設計のご経験 など 【休日休暇】 ◎年間休日122日 ・完全週休二日制（土日） ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇6日 ・創立記念日（5月1日） ・特別休暇（慶弔・アニバーサリーなど） ・有給休暇（入社月に応じて入社時点で4〜15日付与） 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当（上限10万円/月） ・住宅手当（世帯主24,000円/月、単身者15,000円/月） ・独身寮（30歳迄） ・育児・介護支援制度 ・勤続表彰制度 ・資格取得支援制度 ・資格取得報奨金制度 【選考プロセス】 面接2〜3回 【受動喫煙防止について】 屋内喫煙可能場所あり 【雇用形態】 契約社員 ・契約期間：3ヶ月 ・更新：有 ※正社員登用制度あり（直近5年の正社員登用実績は100%です） 雇用期間の定め：有 【募集企業情報】 ＜会社設立日＞ 1967年2月1日 ＜従業員数＞ 623名（2023年4月現在） ＜資本金＞ 授権資本金：1億円 / 払込資本金：4,000万円 ＜売上高＞ 130億600万円（2023年3月期）←137億4000万円（2021年3月）←146億5900万円（2020年3月） なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 -
勤務地
〒810-0001福岡県福岡市中央区天神〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神2-12-1天神ビル 三菱電機株式会社 仕事の概要
■仕事内容 【業務内容】 広域監視制御システムに関する以下の業務をご担当いただきます。 1) 官公庁・道路会社向けシステムエンジニア業務（システム例：道路/交通管制システム、自動運転等モビリティシステム） ・顧客提案および社内関係者（システム製作所、本社・支社の営業事業部など）との打ち合わせ ・システム構成・機能・採用技術などの概要設計、システム基本設計 ・案件受注後の品質/工程/コストを確保するための対策実行 2) 道路会社向け広域監視制御システムの施工管理業務（システム例：道路情報板の表示制御ソフトウェア） ・顧客現場における顧客との作業工程調整・折衝など ・ソフトウェア建設工事の施工計画の策定 ・現地工事の施工管理、安全管理、品質管理 【働く環境】 ・月平均残業時間20〜45時間 ・出張あり（月1〜2回） ・リモートワーク可（週1回程度） 【事業内容】 重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器などの製造・販売 ◎重電システム部門 タービン発電機、水車発電機、原子力機器、電動機、変圧器、パワーエレクトロニクス機器、遮断器、その他 ◎産業メカトロニクス部門 プログラマブルコントローラー、インバーター、サーボ、表示器、電動機、ホイスト、電磁開閉器、その他 ◎情報通信システム部門 無線通信機器、有線通信機器、監視カメラシステム、衛星通信装置、人工衛星、レーダー装置、その他 ◎電子デバイス部門 パワーモジュール、高周波素子、光素子、液晶表示装置、その他 ◎家庭電器部門 ルームエアコン、冷蔵庫、扇風機、照明器具・ランプ、空気清浄機、掃除機、ジャー炊飯器、その他 ◎その他部門 資材調達・物流・不動産・広告宣伝・金融等のサービス、その他 【人材育成に対する取組み】 個々人が能力開発に取り組み、その能力に相応しい役割(仕事)を獲得し、その成果を適正に評価する。 これらのステップを有機的に連携させるため、「社員の能力開発を支援するための制度」「その能力を発揮できるよう適材適所を実現するための制度」「発揮した能力を適正に評価・処遇する制度」があります。 ◎能力開発（人材育成）の一例 社員の成長に合わせた能力開発を支援するための様々な研修プログラムを用意しています。 ・国際化研修 ・職種別研修 ・事務技術別研修 ・事務技術共通研修 ・課長研修・部長級研修 ・セルフディベロップメント支援制度 ※その他多数 ◎配属（適材適所） ・自己申告制度 ・社内求人制度 ◎評価（処遇） ・役割・成果レビュー制度 組織目標に基づく個々人の役割・目標を年度初に上司と確認し、その目標に対する成果に基づき評価がなされ、年度末に面談を通じて評価結果と育成的視点でのアドバイスのフィードバックを受ける制度です。 ・苦情処理システム 社員の納得性および公正・適正なる人事評価運営を維持するため、個人の評価に関して異議申立をし、解決を図ることを可能とするシステムを導入しています。 【応募要件】 ≪いずれか必須≫ ・公共工事（電気・電気通信）における施工管理実務経験/プロジェクト管理経験 ・顧客向けソフトウェア構築業務でのプロジェクト管理経験 ・情報システムの企画/提案、設計、開発、構築、保守のいずれか経験 ・製造・開発の業務遂行において、ステークホルダ間の協調を構築するためのコミュニケーション経験 ≪歓迎≫ ・電気、電気通信に関連するシステム設計やプロジェクトマネジメントの経験 ・PC端末、サーバ、広域ネットワーク、現場機器（センサー等）を組み合わせたSE経験 【休日休暇】 ◎年間休日124日 ・週休二日制（土日） ・祝日 ・GW・夏季・年末年始休暇 ・有給休暇（入社半年経過時点20日※最高付与日数25日） ※年間休日は年度によって多少前後します 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当（会社規程に基づき支給） ・扶養手当（配偶者9,000円/子1人につき14,000円） ・寮・社宅制度/家賃補助 ・退職金制度 ・セレクトプラン制度 ・社販制度 ・財形貯蓄制度 ・持株会 ・グループ保険 ・保養所 など 【選考プロセス】 面接2回/筆記試験（SPI） 【受動喫煙防止について】 屋内喫煙可能場所あり 【雇用形態】 正社員 試用期間3ヶ月 ※試用期間中の条件変更等無し 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 ＜会社設立日＞ 1921年1月15日 ＜従業員数＞ 149,655名（連結） ＜資本金＞ 1,758億2,000万円 ＜売上高＞ 5兆36億9,400万円（連結/2023年3月期） なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 -
九州電力グループ企業
勤務地
〒810-0004福岡県福岡市中央区渡辺通〒810-0004 福岡県福岡市中央区渡辺通1丁目1-1サンセルコビル 西日本技術開発株式会社(九電グループ) 仕事の概要
■仕事内容 【業務内容】 土木本部は、河川、ダム、道路、橋梁、港湾、上下水道といった「一般土木施設」、発電所をはじめとする「電力土木施設」の双方で、調査・計画・解析・設計・保全などを行って頂きます。 また、都市計画の策定、災害対応システムの構築といった分野でも力を発揮しており、長年にわたり培ってきた、土木と環境に関連する技術を総合的に活用した地域貢献をめざしている部門です。 【働きやすさ◎】 九州電力グループであることから、福利厚生制度の充実やキャリア形成支援など働きやすい環境を整え、離職率が非常に低いのも特徴です。 現場での職場（専門）教育、階層別教育や一般教育、IT・語学、資格取得をバックアップする自己啓発支援等を行っています。 育児休職後に復帰する女性社員も多く男性社員の育児休職も促進中。 【事業内容】 土木、建築、火力、原子力、地熱、環境の6つの技術部門からなるエネルギー・環境・社会基盤の総合コンサルタント。 『地球と働く』 私たち西日本技術開発株式会社のビジネスフィールドは地球。 九州を発信地とし、未来へ向けて自然保護や地球環境に世界の最先端で取りくんでいます。 【事業の優位性】 ◎昭和42年の創業以来、40年以上の歴史と実績に裏付けられる確かな「技術力」を活かし環境調査や設計、施工管理をはじめ、インフラ設計、環境・地質調査など、優れた成果品の提供によりお客さまの信頼と期待に応えてきました。 今後も「電力・環境・社会基盤の総合コンサルタント」として九州から電力事業と社会基盤をサポートしていきます。 ◎当社では各事業部で様々なプロジェクトが動き、それぞれ計画段階から携わりデータの分析、評価調査や設計、工事監理など、トータルでコンサルタント業務に関わるのが大きな特徴です。 建設コンサルタント登録部門（21部門）のうち11部門を登録。 自分自身にあった分野の専門性を高めることができるため、多くのフィールドで活躍できます。 【応募要件】 ≪必須≫ ・土木設計技術者（建設コンサルタントなど）の実務経験（部門問わず） ≪歓迎≫ ・UIターン希望の方 ※電力事業のご経験は問いません。 【休日休暇】 ◎年間休日122日 ・完全週休二日制（土日） ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇6日 ・創立記念日（5月1日） ・特別休暇（慶弔・アニバーサリーなど） ・有給休暇（入社月に応じて入社時点で4〜15日付与） 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当（上限10万円/月） ・住宅手当（世帯主24,000円/月、単身者15,000円/月） ・独身寮（30歳迄） ・育児・介護支援制度 ・勤続表彰制度 ・資格取得支援制度 ・資格取得報奨金制度 【選考プロセス】 面接2〜3回 【受動喫煙防止について】 屋内喫煙可能場所あり 【雇用形態】 契約社員 ・契約期間：3ヶ月 ・更新：有 ※正社員登用制度あり（直近5年の正社員登用実績は100%です） 雇用期間の定め：有 【募集企業情報】 ＜会社設立日＞ 1967年2月1日 ＜従業員数＞ 623名（2023年4月現在） ＜資本金＞ 授権資本金：1億円 / 払込資本金：4,000万円 ＜売上高＞ 130億600万円（2023年3月期）←137億4000万円（2021年3月）←146億5900万円（2020年3月） なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 -
三菱電機グループとして日本を支える業界に関わることができるお仕事！三菱電機の高度な技術力と広大な組織力をバックボーンにハイパフォーマンスな提案力で多様化するお客様のニーズに応えることができる基盤があります！
勤務地
三菱電機株式会社 九州支社（福岡県福岡市中央区） 想定年収
500万円〜530万円 仕事の概要
■当社発電部のメイン顧客となる九州電力の原子力発電所に向けた提案営業をお任せいたします。親会社であ… 求める人材
【必須】法人営業のご経験をお持ちの方（業界不問）【尚可】有形商材の法人営業経験をお持ちの方※業界未… -
九州電力グループ企業
勤務地
福岡県福岡市中央区渡辺通〒810-8720 福岡県福岡市中央区渡辺通2丁目1-82電気ビル共創館 西日本技術開発株式会社(九電グループ) 仕事の概要
■仕事内容 【業務内容】 一級建築士事務所である当社建築部門。 今回は、建築電気設備の設計に関する業務を中心にご担当いただく方の募集です。 【働きやすさ◎】 九州電力グループであることから、福利厚生制度の充実やキャリア形成支援など働きやすい環境を整え、離職率が非常に低いのも特徴です。 現場での職場（専門）教育、階層別教育や一般教育、IT・語学、資格取得をバックアップする自己啓発支援等を行っています。 育児休職後に復帰する女性社員も多く男性社員の育児休職も促進中。 【事業内容】 土木、建築、火力、原子力、地熱、環境の6つの技術部門からなるエネルギー・環境・社会基盤の総合コンサルタント。 『地球と働く』 私たち西日本技術開発株式会社のビジネスフィールドは地球。 九州を発信地とし、未来へ向けて自然保護や地球環境に世界の最先端で取りくんでいます。 【事業の優位性】 ◎昭和42年の創業以来、40年以上の歴史と実績に裏付けられる確かな「技術力」を活かし環境調査や設計、施工管理をはじめ、インフラ設計、環境・地質調査など、優れた成果品の提供によりお客さまの信頼と期待に応えてきました。 今後も「電力・環境・社会基盤の総合コンサルタント」として九州から電力事業と社会基盤をサポートしていきます。 ◎当社では各事業部で様々なプロジェクトが動き、それぞれ計画段階から携わりデータの分析、評価調査や設計、工事監理など、トータルでコンサルタント業務に関わるのが大きな特徴です。 建設コンサルタント登録部門（21部門）のうち11部門を登録。 自分自身にあった分野の専門性を高めることができるため、多くのフィールドで活躍できます。 【応募要件】 ≪必須≫ ・建築電気設備設計の実務経験をお持ちの方 ≪歓迎≫ ・建築設備士及び一級建築士の有資格者 【休日休暇】 ◎年間休日122日 ・完全週休二日制（土日） ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇6日 ・創立記念日（5月1日） ・特別休暇（慶弔・アニバーサリーなど） ・有給休暇（入社月に応じて入社時点で4〜15日付与） 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当（上限10万円/月） ・住宅手当（世帯主24,000円/月、単身者15,000円/月） ・独身寮（30歳迄） ・育児・介護支援制度 ・勤続表彰制度 ・資格取得支援制度 ・資格取得報奨金制度 【選考プロセス】 ・面接3回 ※最終面接以外はWEB面接可能 【受動喫煙防止について】 屋内喫煙可能場所あり 【雇用形態】 契約社員 ・契約期間：3ヶ月 ・更新：有 ※正社員登用制度あり（直近5年の正社員登用実績は100%です） 雇用期間の定め：有 【募集企業情報】 ＜会社設立日＞ 1967年2月1日 ＜従業員数＞ 623名（2023年4月現在） ＜資本金＞ 授権資本金：1億円 / 払込資本金：4,000万円 ＜売上高＞ 130億600万円（2023年3月期）←137億4000万円（2021年3月）←146億5900万円（2020年3月） なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 -
九州電力グループ企業
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福岡県福岡市中央区渡辺通〒810-8720 福岡県福岡市中央区渡辺通2丁目1-82電気ビル共創館 西日本技術開発株式会社(九電グループ) 仕事の概要
■仕事内容 【業務内容】 一級建築士事務所である当社建築部門。 今回は、建築構造に関する業務を中心にご担当いただく方の募集です。 【働きやすさ◎】 九州電力グループであることから、福利厚生制度の充実やキャリア形成支援など働きやすい環境を整え、離職率が非常に低いのも特徴です。 現場での職場（専門）教育、階層別教育や一般教育、IT・語学、資格取得をバックアップする自己啓発支援等を行っています。 育児休職後に復帰する女性社員も多く男性社員の育児休職も促進中。 【事業内容】 土木、建築、火力、原子力、地熱、環境の6つの技術部門からなるエネルギー・環境・社会基盤の総合コンサルタント。 『地球と働く』 私たち西日本技術開発株式会社のビジネスフィールドは地球。 九州を発信地とし、未来へ向けて自然保護や地球環境に世界の最先端で取りくんでいます。 【事業の優位性】 ◎昭和42年の創業以来、40年以上の歴史と実績に裏付けられる確かな「技術力」を活かし環境調査や設計、施工管理をはじめ、インフラ設計、環境・地質調査など、優れた成果品の提供によりお客さまの信頼と期待に応えてきました。 今後も「電力・環境・社会基盤の総合コンサルタント」として九州から電力事業と社会基盤をサポートしていきます。 ◎当社では各事業部で様々なプロジェクトが動き、それぞれ計画段階から携わりデータの分析、評価調査や設計、工事監理など、トータルでコンサルタント業務に関わるのが大きな特徴です。 建設コンサルタント登録部門（21部門）のうち11部門を登録。 自分自身にあった分野の専門性を高めることができるため、多くのフィールドで活躍できます。 【応募要件】 ≪必須≫ ・一級建築士の資格を有し、建築構造設計業務の経験がある方 【休日休暇】 ◎年間休日122日 ・完全週休二日制（土日） ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇6日 ・創立記念日（5月1日） ・特別休暇（慶弔・アニバーサリーなど） ・有給休暇（入社月に応じて入社時点で4〜15日付与） 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当（上限10万円/月） ・住宅手当（世帯主24,000円/月、単身者15,000円/月） ・独身寮（30歳迄） ・育児・介護支援制度 ・勤続表彰制度 ・資格取得支援制度 ・資格取得報奨金制度 【選考プロセス】 ・面接2〜3回 ※最終面接以外はWEB面接可能 【受動喫煙防止について】 屋内喫煙可能場所あり 【雇用形態】 契約社員 ・契約期間：3ヶ月 ・更新：有 ※正社員登用制度あり（直近5年の正社員登用実績は100%です） 雇用期間の定め：有 【募集企業情報】 ＜会社設立日＞ 1967年2月1日 ＜従業員数＞ 623名（2023年4月現在） ＜資本金＞ 授権資本金：1億円 / 払込資本金：4,000万円 ＜売上高＞ 130億600万円（2023年3月期）←137億4000万円（2021年3月）←146億5900万円（2020年3月） なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 -
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〒810-0001福岡県福岡市中央区天神〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神2-12-1天神ビル本館 三菱電機株式会社 仕事の概要
■仕事内容 【概要】 三菱電機が製作した受変電設備、監視・制御設備などの現地工事において、工事に関連する計画(見積/施工設計)および、現地施工管理(主に監理技術者、主任技術者、現場代理人業務)をお任せします。 九州案件がメインで、遠方は出張ベースでの対応です。 【採用背景と魅力 〜『現在』だけでなく『未来』を創る仕事〜】 三菱電機の事業には、何年もの長い時間をかけて、成果を出していプロジェクトが非常に多くあります。 これから更に高まるニーズに応えるべく、新たに電気設備施工管理として、当社で長くご活躍頂ける方を求めています。 ＊創造性＊ 九州一円で、地方自治体・国交省・文科省(大学もお客様になる為)に対して、営業担当と同行してプレゼンなども行います。 顧客が求めている設備や工事を満たす最善策を三菱電機の総合力で提案できます。 ＊キャリアの伸長も＊ 担当工程、担当領域も偏らないように割り振りを行っています。 経験できる領域は広く、深いため、エンジニアとしての経験を極めていける環境です。 【仕事の担当領域】 上下水道、ビル受変電、オーロラビジョン、地下鉄ホーム柵工事に至るまで、多岐にわたる案件に携わって頂きます。 【配属先情報】 プラント建設統括部・九州支社プラント建設部 人数は50名程度(社員20名＋嘱託30名) 九州支社は、同社最初の営業所として昭和21年に開設され、社内で最も歴史のある支社です。 現在は、九州・沖縄8県を営業テリトリーとして、「エレベーター・エスカレーター」「大型映像装置」「ETC・カーナビ」等、生活に身近な製品から「大型発電設備」「上下水道設備関連システム」「交通機関向電機品」「製造ライン向設備装置」等、多岐にわたる分野の営業活動を行っています。 * * * * 【福利厚生】 ＊住居関連 ・入社後の寮の提供(適用条件あり) ・結婚後の社宅の提供や家賃補助制度 ・自宅購入の際の低金利での借入制度(住宅融資) など、生活の土台となる住居の不安なく生活してもらうための制度が整っています。 ＊余暇関連 余暇を充実させるため、 ・保養所(和歌山・白浜、大分・湯布院、静岡・伊東) ・旅行費用補助制度(※1) があったり、 満30歳・40歳・50歳の節目の年には心身の一層の充実を図るための ・特別休暇(チャージ休暇) が用意されています。 ＊出産・育児関連 出産を迎えた女性社員を支援するための ・休業・休職 ・短時間勤務制度 はもちろん、 配偶者が出産を迎えた男性社員を支援する ・配偶者出産休暇 ・休職・短時間勤務制度、 子どもの看護や学校行事(入学式、授業参観など)のための ・セルフサポート休暇 など各種制度が充実しています。また、 ・育児サービス(託児所など)利用料や教育費用(塾や学校の授業料)の補助制度(※2,3) も用意されています。 ＊託児施設「ダイヤモンドキッズ」 社員のキャリア形成と育児の両立を支援するために、2014年10月1日に神奈川県鎌倉市および兵庫県尼崎市の事業所内に 託児施設「ダイヤモンドキッズ」を開設しました。 就業日・就業時間に合わせた運営や延長保育などを実施するとともに、年間にわたり入所の機会を設けることで、育児休職者の職場復帰を支援します。 ＊介護関連 人によっては、在職中に親の介護をする必要が生じることがあります。 その際には、 ・介護休職制度 ・介護サービス利用料補助制度(※4) などを利用することができます。 ＊ダイヤモンドプラン 満59歳になる社員およびその配偶者を対象に、永年の会社への貢献に感謝するとともに、今後の人生設計を考える機会として海外旅行(ハワイ、オーストラリアなど)に参加してもらう制度です。 ※1〜4の制度は、セレクトプラン(選択型福祉制度)を利用することになります。 セレクトプラントは、毎年一定のポイントが社員に付与され、多様なメニュー(旅行、スポーツ・レジャー、自己啓発、ヘルスケア、介護、育児など)の中から自由に選択して、ポイントに応じた費用補助を受けることができる制度です。 【その他制度】 契約リゾート施設、スポーツ施設、給食費補助、団体生命保険、財形貯蓄、財形貯蓄、社員持株会、社員割引制度、社員互助会など 【諸手当】 残業手当 家族手当(扶養手当) 通勤手当(半年分の定期代金として支給) 外勤手当 など 【出張に関して】 現場での仕事に関しては、必ずホテルを取り、レンタカーを借りて通勤をして頂ます。 土日は可能な限り自宅に帰れるように調整しています。 残業やタイムマネジメントに関しても問題意識が高い為、できるだけ環境を整えています。 【事業内容 〜家電からインフラ、未来の宇宙開発まで手がけます〜】 三菱電機グループは、『技術、サービス、創造力の向上を図り、活力とゆとりある社会の実現に貢献する』ことを企業理念とし、重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器などの製造・販売を事業目的としています。 ≪1≫重電システム部門 タービン発電機、水車発電機、原子力機器、電動機、変圧器、パワーエレクトロニクス機器、遮断器、その他 ≪2≫産業メカトロニクス部門 プログラマブルコントローラー、インバーター、サーボ、表示器、電動機、ホイスト、電磁開閉器、その他 ≪3≫情報通信システム部門 無線通信機器、有線通信機器、監視カメラシステム、衛星通信装置、人工衛星、レーダー装置、その他 ≪4≫電子デバイス部門 パワーモジュール、高周波素子、光素子、液晶表示装置、その他 ≪5≫家庭電器部門 液晶テレビ、ルームエアコン、冷蔵庫、扇風機、照明器具・ランプ、空気清浄機、掃除機、ジャー炊飯器、その他 ≪6≫その他部門 資材調達・物流・不動産・広告宣伝・金融等のサービス、その他 * * * * * 【三菱電機の経営方針 〜目指す姿〜】 ・目指すべき企業の姿 ―『グローバル環境先進企業』を目指して― ・企業理念 『三菱電機グループは、技術、サービス、創造力の向上を図り、活力とゆとりある社会の実現に貢献する』 ・7つの行動指針 1. 信頼社会・顧客・株主・社員・取引先等との高い信頼関係を確立する。 2. 品質最良の製品・サービス、最高の品質の提供を目指す。 3. 技術研究開発・技術革新を推進し、新しいマーケットを開拓する。 4. 貢献グローバル企業として、地域、社会の発展に貢献する。 5. 遵法全ての企業行動において規範を遵守する。 6. 環境自然を尊び、環境の保全と向上に努める。 7. 発展適正な利益を確保し、企業発展の基盤を構築する ＊三菱電機グループは「企業理念」及び「7つの行動指針」に基づき、CSR(Corporate Social Responsibility)の取組を企業経営の基本と位置付け、今日的な社会課題に対する解決への取組を通じて価値を評価される企業、すなわち、事業活動を通じて「社会」「顧客」「株主」「従業員」のそれぞれから信頼と満足を得られる企業を目指しています。 ≪今日的な社会課題≫ ・環境問題 ・資源、エネルギー問題 ⇒製品・システムの省エネ化の取組みと 社会インフラの構築を通じたグローバルでの課題解決 上記の解決を通して、「持続可能な社会」と「安全・安心・快適性」が両立する豊かな社会の実現に貢献する「グローバル環境先進企業」を目指します。 ≪環境への取組み≫ http://www.mitsubishielectric.co.jp/corporate/environment/index.html ≪CSR活動≫ http://www.mitsubishielectric.co.jp/corporate/csr/index.html * * * * * 【人材育成に対する取組み】 個々人が能力開発に取り組み、その能力に相応しい役割(仕事)を獲得し、その成果を適正に評価する。 これらのステップを有機的に連携(好循環)させるため、 「社員の能力開発を支援するための制度」「その能力を発揮できるよう適材適所を実現するための制度」 「発揮した能力を適正に評価・処遇する制度」があります。 ≪能力開発(人材育成)の一例≫ 社員の成長に合わせた能力開発を支援するための様々な研修プログラムを用意しています。 ・国際化研修 ・職種別研修 ・事務技術別研修 ・事務技術共通研修 ・課長研修・部長級研修 ・セルフディベロップメント支援制度 ※その他多数 ≪配属(適材適所)≫ ・自己申告制度 ・社内求人制度 ≪評価(処遇)≫ ・役割・成果レビュー制度 組織目標に基づく個々人の役割・目標を年度初に上司と確認し、その目標に対する成果に基づき評価がなされ、年度末に面談を通じて評価結果と育成的視点でのアドバイスのフィードバックを受ける制度です。 ・苦情処理システム 社員の納得性および公正・適正なる人事評価運営を維持するため、個人の評価に関して異議申立をし、解決を図ることを可能とするシステムを導入しています。 【応募要件】 ≪必須≫電気工事施工管理技士1級 ≪尚可≫ 電気設備工事or建築の施工管理業務経験者 【休日休暇】 年間休日123日 ※内訳(土/日/祝) 創立記念日、労働祭、年末年始 有給休暇 入社半年後20日付与〜最高25日 慶弔休暇、転任休暇、マイカレンダー休暇など 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 ＜会社設立日＞ 1921年1月15日 ＜従業員数＞ 145,653名 ＜資本金＞ 1,758億2,000万円 ＜売上高＞ 4兆4,900億円（連結）※2022年3月末 なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 -
■業務用洗濯機械（大型洗濯機・乾燥機・プラント一式）の商社機能とメーカー機能を有し、業界トップシェアの地位を確立 ■1000種を超える取扱製品の中からお客様ニーズにあった製品を選定し、工場全体のプランニングも実施しています。
勤務地
九州支店・テクノサービス（福岡県福岡市博多区） 想定年収
440万円〜610万円 仕事の概要
■雇入れ時：当社が販売した設備のメンテナンス業務をご担当いただきます。お客様の工場へ伺い、洗濯機・… 求める人材
【いずれか必須】■サービスエンジニアのご経験をお持ちの方■機械や設備、車両などの修理のご経験をお持… -
九州電力グループ企業
勤務地
福岡県福岡市中央区渡辺通〒810-8720 福岡県福岡市中央区渡辺通2丁目1-82電気ビル共創館 西日本技術開発株式会社(九電グループ) 仕事の概要
■仕事内容 【業務内容】 一級建築士事務所である当社建築部門。 今回は、建築設備の設計に関する業務を中心にご担当いただく方の募集です。 【働きやすさ◎】 九州電力グループであることから、福利厚生制度の充実やキャリア形成支援など働きやすい環境を整え、離職率が非常に低いのも特徴です。 現場での職場（専門）教育、階層別教育や一般教育、IT・語学、資格取得をバックアップする自己啓発支援等を行っています。 育児休職後に復帰する女性社員も多く男性社員の育児休職も促進中。 【事業内容】 土木、建築、火力、原子力、地熱、環境の6つの技術部門からなるエネルギー・環境・社会基盤の総合コンサルタント。 『地球と働く』 私たち西日本技術開発株式会社のビジネスフィールドは地球。 九州を発信地とし、未来へ向けて自然保護や地球環境に世界の最先端で取りくんでいます。 【事業の優位性】 ◎昭和42年の創業以来、40年以上の歴史と実績に裏付けられる確かな「技術力」を活かし環境調査や設計、施工管理をはじめ、インフラ設計、環境・地質調査など、優れた成果品の提供によりお客さまの信頼と期待に応えてきました。 今後も「電力・環境・社会基盤の総合コンサルタント」として九州から電力事業と社会基盤をサポートしていきます。 ◎当社では各事業部で様々なプロジェクトが動き、それぞれ計画段階から携わりデータの分析、評価調査や設計、工事監理など、トータルでコンサルタント業務に関わるのが大きな特徴です。 建設コンサルタント登録部門（21部門）のうち11部門を登録。 自分自身にあった分野の専門性を高めることができるため、多くのフィールドで活躍できます。 【応募要件】 ≪必須≫ ・設備設計の実務経験をお持ちの方 ≪歓迎≫ ・建築設備士及び一級建築士の有資格者 【休日休暇】 ◎年間休日122日 ・完全週休二日制（土日） ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇6日 ・創立記念日（5月1日） ・特別休暇（慶弔・アニバーサリーなど） ・有給休暇（入社月に応じて入社時点で4〜15日付与） 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当（上限10万円/月） ・住宅手当（世帯主24,000円/月、単身者15,000円/月） ・独身寮（30歳迄） ・育児・介護支援制度 ・勤続表彰制度 ・資格取得支援制度 ・資格取得報奨金制度 【選考プロセス】 ・面接2〜3回 ※最終面接以外はWEB面接可能 【受動喫煙防止について】 屋内喫煙可能場所あり 【雇用形態】 契約社員 ・契約期間：3ヶ月 ・更新：有 ※正社員登用制度あり（直近5年の正社員登用実績は100%です） 雇用期間の定め：有 【募集企業情報】 ＜会社設立日＞ 1967年2月1日 ＜従業員数＞ 623名（2023年4月現在） ＜資本金＞ 授権資本金：1億円 / 払込資本金：4,000万円 ＜売上高＞ 130億600万円（2023年3月期）←137億4000万円（2021年3月）←146億5900万円（2020年3月） なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 -
九州電力グループ 福利厚生充実 月平均時間外16.9時間
勤務地
福岡県福岡市中央区高砂〒810-0011 福岡県福岡市中央区高砂1-10-1 西日本プラント工業株式会社 仕事の概要
■仕事内容 九州電力グループの当社で、発電設備や各種プラント設備の電気施工管理業務全般をお任せします。 【具体的には】 1．発電プラントの建設・メンテナンス業務（電気関連） 火力発電、原子力発電、地熱発電などの発電所における、電気設備の設計・施工・保守・点検を担当します。 発電施設の安定稼働を支える重要な業務であり、高い技術力と責任感が求められます。 2．産業プラントの電気設備据付・メンテナンス 製鉄工場や製紙工場などの大規模産業プラントにおいて、電気設備の据付や定期的なメンテナンスを行います。 プラントの効率的な運用を支援し、安定稼働を実現する役割を担います。 ※発電プラント構内では、対象となる設備や区域を色で区分する場合があります。 【会社の魅力】 当社は、九州電力のグループ会社で、火力発電設備や原子力発電設備をはじめ、化学・石油プラントなどの産業設備の設計・建設・保守工事および運転業務を手掛ける企業です。 「企業の財産は人財である」という考えのもと、社員が安心して働ける環境づくりに力を入れています。 技術者として成長できる研修施設や、働きやすい制度の導入を推進し、社員のキャリア形成を支援しています。 企業としての社会的役割を見つめ直し、従来の枠にとらわれない進化を目指しています。 新エネルギー分野や半導体工場など、九州の発展に貢献するプロジェクトの開発に積極的に挑戦しています。 働きやすい就業環境 ・年間休日125日（完全週休2日制） ・年平均有給取得日数：16.0日 ・月間平均時間外労働時間：16.9時間（働き方改革を実施中 業界平均51.3ｈ/月） ・育休取得率：男性35.6%、女性100%（2023年度実績） ・新卒3年目迄離職率（大卒）14.1％（1,000人以上の企業 平均24.2％） 【勤務地】福岡市および九州一円の各事業所、建設所 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める範囲 【就業場所変更の範囲】 会社が定める場所 【事業内容】 九州電力グループの一員として、発電所の建設やメンテナンスを担う中核企業です。 創業以来70年以上にわたり、電力の安定供給を支えてきました。 九州を中心に、全国の火力・原子力発電設備の建設やメンテナンスを手掛け、「安定した電力供給に貢献する」という使命を果たしてきました。 エンジニアリング、設計、溶接、製作、施工など幅広い技術力を備え、ISO9001やISO27001などの国際規格認証を取得することで、高い品質と安全性を確保しています。 また、九州電力の原子力発電所や火力発電所の建設に携わり、国内外での豊富なプロジェクト実績を誇ります。 近年では、発電プラント建設・保守で培った技術を活かし、デジタル化や次世代エネルギーの活用など、新たな分野への事業展開にも積極的に取り組んでいます。 さらに、情報セキュリティの強化、品質保証の徹底、安全管理の向上にも力を入れ、持続可能なエネルギー開発の推進を目指しています。 ・各種プラントの設計、建設及び保修工事並びに運転業務 ・各種発電所の建設及び保修工事並びに運転業務 ・各種電気設備、制御、計測装置の設計、製作、据付及び修理工事 ・保温工事及び塗装工事 ・土木工事及び建築工事 ・運輸及び荷役業務 ・上記工事に附帯する機械工具、車両、仮設材の賃貸業務 ・上記工事に附帯する機械工具、附属材料の製造及び販売業務 ・労働者派遣事業 ・前各号に附帯関連する事業 【応募要件】 《下記のいずれかに該当する方》 ・プラント設備のメンテナンス、またはプラント建設工事の施工管理経験者 ・重電業界での施工管理経験者 ・建設会社やゼネコンで施工管理経験者 《歓迎資格》 ・エネルギー管理士（電気分野）（熱分野） ・第2種電気主任技術者 ・第3種電気主任技術者 ・技術士（機械部門）（電気・電子部門）（建設部門） ・1級建築士 ・1級電気工事施工管理技士、2級電気工事施工管理技士 ※全国規模の会社勤務で、九州へのUIターンされた方も多く入社・活躍しています。 【休日休暇】 年間休日125日 ・完全週休2日(土日) ・創立記念日（５月１日） ・盆休、冬季休日 ・産前・産後休暇、育児休暇 ・介護休暇 ・特別休暇 ・年次有給休暇（初年度20日付与） ※初年度の付与日数は入社月により異なる ・オアシス休暇（有給休暇繰り越し分を年5日まで積立可能。最大35日まで） 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当（最大8万円） ・住宅手当（上限4万4,000円／月） ・社員寮完備（月6,000円〜7,000円程度） ・家族手当（1人目：2万3,000円、2人目以降：+5,000円） ・退職金制度 ・免許資格取得、通信教育実施支援（会社指定のものについては、受講料の補助あり） ・盆休・年末年始勤務手当 ・別居帰郷手当、慶弔帰郷手当 ・カフェテリアプラン制度 ・定年60歳 65歳まで再雇用制度あり 【選考プロセス】 ・書類選考後適性検査（SPI）あり ・面接回数2〜3回/一次面接はWebでも可能 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 会社設立日 1954年 従業員数 2,089名（2024年4月現在） 資本金 1億5千万円 売上高 676億円(2023年度) なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 この企業の類似求人を見る
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勤務地
福岡県福岡市中央区渡辺通福岡県／<本社>福岡市中央区渡辺通2丁目1ｰ82 電気ビル共創館・地下鉄七隈線「渡辺通駅」すぐ ※海外出張有（【業務内容】をご参照ください） 西日本技術開発株式会社(九電グループ) 仕事の概要
■仕事内容 【業務内容】 〜九電グループで基盤安定！活躍の場は世界！〜 当社は、後進国（南米、東南アジア、アフリカ等）にて地熱発電施設の開発・推進を行っている企業です。 世界でもトップレベルにある地熱調査・開発・評価技術を用いて、世界の地熱開発に大きく貢献していただけるお仕事です。 本ポジションでは、地熱蒸気の状態やロケーション（井戸の位置や河川からの距離など）を鑑み、コストを抑え最大限の出力を得られるよう計算します。 また、水の状態を把握することもメインの業務となります。 【出張について】 海外出張が発生いたします。 短ければ1〜2週間ですが、平均で1〜2ヶ月程。長いときには年単位となる可能性もあります。 当社の土木や電気技術者と連携して業務にあたることになりますが、その他のスタッフは現地の方々となります。 【事業内容】 土木、建築、火力、原子力、地熱、環境の6つの技術部門からなるエネルギー・環境・社会基盤の総合コンサルタント。 『地球と働く』 私たち西日本技術開発株式会社のビジネスフィールドは地球。 九州を発信地とし、未来へ向けて自然保護や地球環境に世界の最先端で取りくんでいます。 【事業の優位性】 ・昭和42年の創業以来、40年以上の歴史と実績に裏付けられる確かな「技術力」を活かし環境調査や設計、施工管理をはじめ、インフラ設計、環境・地質調査など、優れた成果品の提供によりお客さまの信頼と期待に応えてきました。 今後も「電力・環境・社会基盤の総合コンサルタント」として九州から電力事業と社会基盤をサポートしていきます。 ・当社では各事業部で様々なプロジェクトが動き、それぞれ計画段階から携わりデータの分析、評価調査や設計、工事監理など、トータルでコンサルタント業務に関わるのが大きな特徴です。 建設コンサルタント登録部門（21部門）のうち11部門を登録。 自分自身にあった分野の専門性を高めることができるため、多くのフィールドで活躍できます。 【応募要件】 ≪すべて必須≫ ・機械工学系の経験・知識をお持ちの方 ・海外出張が可能な方 ・地熱発電（火力などのエネルギー業界）に興味のある方 ・日本語と英語でのビジネスコミュニケーションが出来る方 ≪歓迎≫ ・電機メーカーにて蒸気やタービンに携わったご経験のある方 ・スペイン語が分かる方 ・電力セクターについての分析が出来る方（国内外問わず） 【休日休暇】 ・年間休日124日 ・完全週休二日制（土日） ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始 ・創立記念日（5月1日） ・特別休暇（慶弔時など） 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤交通費支給 ・独身寮 ・育児・介護支援制度 ・ヘルスキーパー・保健室 ・退職金制度 ・定年制度（60歳）・再雇用制度（65歳まで） ・福利厚生カフェテリアプラン（自身で必要な福利厚生を選ぶことが可能な制度） ・財形制度 ・財形給付金制度 ・社内貸付金制度 ・資格取得祝い金 ・永年勤続表彰 ・世帯（扶養）手当 ・住宅手当（世帯主24,000円/月、単身者15,000円/月） ・社内イベント ※青年部若手スタッフが企画運営する、夏のバーベキュー大会と冬の餅つき大会は、毎年恒例のビッグイベント！ 日頃のストレス解消やリフレッシュだけでなく、社員同士の交流や職場の活性化にも一役かっています。 ・クラブ活動 ※野球部、駅伝部、フットサル同好会など、クラブ活動も盛んです！ 地域で開催される大会やイベントにも積極的に参加していきます。 初心者も大歓迎ですので、興味のある方はぜひ声をかけてください。 【選考プロセス】 ・面接1〜2回 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 ※試用期間中（3ヶ月程度）は契約社員。 ※正社員登用にあたり、試験などはございません。 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 ＜会社設立日＞ 1967年2月1日 ＜従業員数＞ 623名（2023年4月現在） ＜資本金＞ 授権資本金：1億円 / 払込資本金：4,000万円 ＜売上高＞ 130億600万円（2023年3月期） なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 未経験・初心者OK 経験者・有資格者歓迎 -
【世界屈指の重工業メーカー】エネルギー、環境、航空・宇宙、防衛、機械・設備システムなど、多様な事業をグローバルに展開。脱炭素社会に向けて世界的に注目をされており、日本のエネルギー供給に欠かせない「原子力セグメント」の募集
勤務地
九州支社（福岡県福岡市博多区） 想定年収
420万円〜900万円 仕事の概要
CO2を出さない大規模・安定電源として脱炭素、地球温暖化対策の切り札とされている原子力発電事業に関し… 求める人材
【いずれか必須】■製造業における法人営業のご経験■金融機関での法人営業経験 -
九州電力グループ 福利厚生充実 月平均時間外16.9時間
勤務地
福岡県福岡市中央区高砂〒810-0011 福岡県福岡市中央区高砂1-10-1 西日本プラント工業株式会社 仕事の概要
■仕事内容 九州電力グループの当社で、発電設備や各種プラント設備の機械施工管理業務全般をお任せします。 【具体的には】 1．発電プラントの建設・メンテナンス業務（機械関連） 火力発電、原子力発電、地熱発電などの発電所における、機械設備の設計・施工・保守・点検を担当します。 発電施設の安定稼働を支える重要な業務であり、高い技術力と責任感が求められます。 2．産業プラントの機械設備据付・メンテナンス 製鉄工場や製紙工場などの大規模産業プラントにおいて、機械設備の据付や定期的なメンテナンスを行います。 プラントの効率的な運用を支援し、安定稼働を実現する役割を担います。 ※発電プラント構内では、対象となる設備や区域を色で区分する場合があります。 【会社の魅力】 当社は、九州電力のグループ会社で、火力発電設備や原子力発電設備をはじめ、化学・石油プラントなどの産業設備の設計・建設・保守工事および運転業務を手掛ける企業です。 「企業の財産は人財である」という考えのもと、社員が安心して働ける環境づくりに力を入れています。 技術者として成長できる研修施設や、働きやすい制度の導入を推進し、社員のキャリア形成を支援しています。 企業としての社会的役割を見つめ直し、従来の枠にとらわれない進化を目指しています。 新エネルギー分野や半導体工場など、九州の発展に貢献するプロジェクトの開発に積極的に挑戦しています。 働きやすい就業環境 ・年間休日125日（完全週休2日制） ・年平均有給取得日数：16.0日 ・月間平均時間外労働時間：16.9時間（働き方改革を実施中 業界平均51.3ｈ/月） ・育休取得率：男性35.6%、女性100%（2023年度実績） ・新卒3年目迄離職率（大卒）14.1％（1,000人以上の企業 平均24.2％） 【勤務地】福岡市および九州一円の各事業所、建設所 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める範囲 【就業場所変更の範囲】 会社が定める場所 【事業内容】 九州電力グループの一員として、発電所の建設やメンテナンスを担う中核企業です。 創業以来70年以上にわたり、電力の安定供給を支えてきました。 九州を中心に、全国の火力・原子力発電設備の建設やメンテナンスを手掛け、「安定した電力供給に貢献する」という使命を果たしてきました。 エンジニアリング、設計、溶接、製作、施工など幅広い技術力を備え、ISO9001やISO27001などの国際規格認証を取得することで、高い品質と安全性を確保しています。 また、九州電力の原子力発電所や火力発電所の建設に携わり、国内外での豊富なプロジェクト実績を誇ります。 近年では、発電プラント建設・保守で培った技術を活かし、デジタル化や次世代エネルギーの活用など、新たな分野への事業展開にも積極的に取り組んでいます。 さらに、情報セキュリティの強化、品質保証の徹底、安全管理の向上にも力を入れ、持続可能なエネルギー開発の推進を目指しています。 ・各種プラントの設計、建設及び保修工事並びに運転業務 ・各種発電所の建設及び保修工事並びに運転業務 ・各種電気設備、制御、計測装置の設計、製作、据付及び修理工事 ・保温工事及び塗装工事 ・土木工事及び建築工事 ・運輸及び荷役業務 ・上記工事に附帯する機械工具、車両、仮設材の賃貸業務 ・上記工事に附帯する機械工具、附属材料の製造及び販売業務 ・労働者派遣事業 ・前各号に附帯関連する事業 【応募要件】 《下記のいずれかに該当する方》 ・プラント設備のメンテナンス、またはプラント建設工事の施工管理経験者 ・重電業界での施工管理経験者 ・建設会社やゼネコンで施工管理経験者 《歓迎資格》 ・エネルギー管理士（電気分野）（熱分野） ・第2種電気主任技術者 ・第3種電気主任技術者 ・技術士（機械部門）（電気・電子部門）（建設部門） ・1級建築士 ・1級電気工事施工管理技士、2級電気工事施工管理技士 ※全国規模の会社勤務で、九州へのUIターンされた方も多く入社・活躍しています。 【休日休暇】 年間休日125日 ・完全週休2日(土日) ・創立記念日（５月１日） ・盆休暇、冬季休日 ・産前・産後休暇、育児休暇 ・介護休暇 ・特別休暇 ・年次有給休暇 （入社時に20日付与）※初年度の付与日数は入社月により異なる ・オアシス休暇（有給休暇繰り越し分を年5日まで積立可能。最大35日まで） 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当（最大8万円） ・住宅手当（上限4万4,000円／月） ・社員寮完備（月6,000円〜7,000円程度） ・家族手当（1人目：2万3,000円、2人目以降：+5,000円） ・退職金制度 ・免許資格取得、通信教育実施支援（会社指定のものについては、受講料の補助あり） ・盆休・年末年始勤務手当 ・別居帰郷手当、慶弔帰郷手当 ・カフェテリアプラン制度 ・定年60歳 65歳まで再雇用制度あり 【選考プロセス】 ・書類選考後適性検査（SPI）あり ・面接回数2〜3回/一次面接はWebでも可能 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 会社設立日 1954年 従業員数 2,089名（2024年4月現在） 資本金 1億5千万円 売上高 676億円(2023年度) なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 この企業の類似求人を見る
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勤務地
〒810-0004福岡県福岡市中央区渡辺通〒810-0004 福岡県福岡市中央区渡辺通2丁目1番82号電気ビル共創館 西日本技術開発株式会社 仕事の概要
■仕事内容 【転勤なし/面接2回（１次面接はリモート可、最終面接は対面）】 機械/電気関係コンサルタント（調査/計画/設計/監理など） 〜九電グループで基盤安定！〜 〜6つの技術部門からなる総合建設コンサルタント会社〜 〜生活や仕事の基盤を九州に置き、世界中のインフラ整備を推進！〜 【概要】 当社のエネルギー関係コンサルタントとして、九州、沖縄エリアにおける ・離島発電設備（ディーゼル発電） ・離島変電設備 に関する調査、計画、基本設計、詳細設計、工事監理等の業務をお任せしていきます。 ・働き方は、工事監理については出張中心、それ以外は事務所中心で転勤はありませんので、 生活の基盤は福岡において頂いて大丈夫です。 ・出張は離島出張メインであり、事務所と離島にいる割合は４：６程度 ・工事監理における出張については２週間〜１カ月程度（工程フェーズにより異なります）の出張を繰り返すイメージです。 出張先はホテルなどの宿が整備されている離島が対象です ・離島でも建設工事中の島にのみ出張しますので、あらゆる離島に行くわけではありません。 現在建設工事中の離島は長崎なら壱岐対馬、鹿児島なら種子島や与論島、あと沖縄の島々です。 ちなみに、離島はディーゼル発電からスタートして海底ケーブルが敷かれたら火力とか原子力発電に変更されるそうですよ。 長崎の五島列島などは既に海底ケーブルです。 【上記案件の主なお取引先】 九州電力送配電株式会社、株式会社沖縄エネテックなど 【配属部門『火力本部』について】 〜発変電設備をトータルプロデュース。世界をまたにかける技術コンサルタント〜 発電所の建設においては、どのような設備が必要か、効率的な配置方法は何か、機器の入れ替えやメンテナンスが容易に行えるかなど、多くの課題が存在します。 これらを総合的に解決し、安定した運用を実現するのがコンサルタントの役割です。 基本設計から運転開始に至るまで現場でサポートを行い、その後も運用支援としてさまざまな技術情報を提供しています。 この業務には機械工学や法規制など、幅広い専門知識が求められます。 そのため、西日本技術開発には大きな期待が寄せられており、世界中から高い注目を集めています。 【入社者の声：（大学時）工学部機械工学科卒】 ＊仕事内容＊ 『職種：コンサルタント 内容：発電設備の開発及び維持等』 私は火力及び地熱発電所等に関わる工事監理や、性能試験他様々な業務を行なっています。 国内の発電所が主ですが、海外の発電所の仕事も行なっています。 コンサルは技術的アドバイスを行なう仕事であるため、常に知識を増やすことを大切にしています。 また、物事に取り組む際は「なぜ？」という疑問を持つようにして、知識を得る機会を増やすように心掛けています。 ＊この仕事の好きなポイント＊ 『業務で各地に行けること』 出張が度々あるため、各地の様々な場所へ行けることです。 初めて行く場所で住民の方々と仲良くなったり、文化を知ることは大変面白いことです。 業務によっては海外出張もあり、日本とは全く違う文化を知ることができます。 ちなみに出張先での楽しみは、美味しいものを探すことです。 また、無事工事が終わり帰社した時の達成感は大きいです。 【人材育成】 西日本技術開発の資本は『人』。 「人材こそが最も重要な経営資源である」という考えのもと、全社で人材育成に取り組んでいます。 【資格取得支援】 社員は業務の中で経験を積みながら、資格取得にチャレンジしています。 技術士の試験前には、勉強会や先輩社員による模擬面接を実施するなど、バックアップ体制は万全です。 【事業の優位性】 『九州電力Gの一員として社会基盤を支える総合建設コンサルタント』 社会基盤領域では様々な分野があり、それぞれの技術領域で「専門性」が求められ、各領域に特化した会社が多い業界。 そうした中で当社は、一つの分野に特化するのではなく、土木、建築、火力、原子力、地熱、環境の6つの技術部門からなる総合建設コンサルタントです。 昭和42年の創業以来、約50年の歴史と実績に裏付けられる確かな「技術力」を活かし、環境調査や設計、施工管理をはじめ、インフラ設計、環境・地質調査など、優れた成果品の提供によりお客さまの信頼と期待に応えてきました。 今後も「電力・環境・社会基盤の総合コンサルタント」として、九州から電力事業と社会基盤をサポートしていきます。 【『人』に対する考え方】 『一人ひとりの強み（個性）を伸ばし、発揮できる環境を』 当社は「ビジョンとシナジーを創出するリーダーの育成」を教育方針とし、技術力に加え、その基礎となる「対自分力」「対人力」「対課題力」の向上に全社で取り組んでいます。 そのため、一人ひとりが「自律的なキャリア形成」に向け、将来どうあるべきかを自分自身で判断できる、多種多様なキャリア開発ができる教育体系を構築。 例えば、現場での職場(専門)教育、階層別教育や一般教育、IT・語学、資格取得をバックアップする自己啓発支援等を行っています。 また育児休職後に復帰する女性社員が多いだけではなく、男性社員の育児休職も促進中。 福利厚生制度の充実やキャリア形成支援など、働きやすい環境を整え、離職率がゼロに近いのも特徴です。 〜過去の受注実績から〜 ・地熱発電所に関する業務 ・石炭火力発電所に関するコンサルティング業務 ・ガーナ国首都圏電力流通強化計画準備調査 ・ジブチ国電力供給改善計画準備調査 ・ルワンダ国持続的な地熱エネルギー開発推進のための電力開発計画策定支援プロジェクト ・コスタリカ国グアナカステ地熱開発セクターローン実施促進調査 ・ランタウデダップ・バイナリー発電調査 他22件 【受賞・表彰内容(一部)】 ＜国土交通省表彰＞ ・《局長表彰》 国土交通省九州地方整備局 国土交通行政功労表彰 優良施工業者(業務部門) 「平成24年度後期宮崎海岸広域・モニタリング環境調査業務」 ＜その他機関表彰＞ ・(社)日本電気協会 九州支部 電気関係業務従業員表彰：発明考案部門 「アーチダムの安定性評価手法の高度化」 【応募要件】 【必須】 ・機械関係、電気・制御・計装関係の大学院卒、大学卒、高専卒、工業高校卒 or それに準ずる職務経験、エンジニア経験 【歓迎】 ・UIターン希望の方 ・JICAのコンサルが出来る方 ・発電所関連コンサルタントの全てのプロセスに対応可能な方は希だと思います。 一部だけ対応可能な方、対応可能範囲を広げる努力を惜しまない方歓迎です。 ・洋上風力や地熱発電など再生可能エネルギーにも取り組んでいますので、ご興味がある方。 ・電気主任技術者、電気施工管理の有資格者 【休日休暇】 ・年間休日124日 ・完全週休二日制（土・日） ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始 ・創立記念日（5月1日） ・特別休暇（慶弔時など） 【制度・福利厚生】 ・社会保険完備 ・独身寮あり ・育児・介護支援制度 ・ヘルスキーパー・保健室 ・通勤交通費支給 【制度・福利厚生（正社員登用後、上記に加え対象となるもの）】 ・昇給（年1回） ・賞与（年2回） ・退職金制度 ・定年制度（60歳）・再雇用制度（65歳まで） ・福利厚生カフェテリアプラン（自身で必要な福利厚生を選ぶことが可能な制度） ・財形制度 ・財形給付金制度 ・社内貸付金制度 ・資格取得祝い金 ・永年勤続表彰 ・世帯（扶養）手当 ・住宅手当（世帯主24,000円/月、単身者15,000円/月） 【社内イベント】 青年部若手スタッフが企画運営する、夏のバーベキュー大会と冬の餅つき大会は、毎年恒例のビッグイベント！ 日頃のストレス解消やリフレッシュだけでなく、社員同士の交流や職場の活性化にも一役かっています。 【クラブ活動】 野球部、駅伝部、フットサル同好会など、クラブ活動もさかんです！ 地域で開催される大会やイベントにも積極的に参加していきます。 初心者も大歓迎ですので、興味のある方はぜひ声をかけてください。 【選考プロセス】 面接2回（１次面接はリモート可） 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 契約社員 ※試用期間中（3ヶ月程度）は契約社員ですが、勤怠状況が非常に悪いなど明らかに難しい事情が無い限りは自動的に正社員に登用。 ※正社員登用にあたり、試験などはございません。 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 会社設立日 1967年2月1日 従業員数 623名（2023年4月現在） 資本金 授権資本金：1億円 / 払込資本金：4,000万円 売上高 130億600万円（2023年3月期）←137億4000万円（2021年3月）←146億5900万円（2020年3月） なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 -
即日内定もあり！スピード選考です
勤務地
福岡県福岡市中央区白金 薬院 仕事の概要
仕事内容 ・火力発電所、原子力発電所、風力発電所などの新設、改修に伴う施工管理業務 ・その他付随業務 工事前の資材調達から、工程表の作成、現地にて安全指示、監督業務となります。 人と企業の未来を見つめ、高度情報化社会にたゆまず貢献する 高い技術力を発揮し「お客様に役立つ」＝「AVAIL」し、社会貢献することが設立からの変わらぬ想い。 ソフトウェア、ハードウェア、通信、宇宙開発、電子、建築、土木、空調・衛生、電気、プラント、機械、半導体、自社ソリューション…。各業界の大手企業をビジネスパートナーに、多彩な分野で事業展開。総合エンジニアリング企業として業界をリードしてきています。 「人が財産」だと捉え、人材、技術、努力、真心を向上させるべく、総合エンジニアリング企業として突き進み、これまでと変わることなく、社会に貢献する企業として成長し続けます。 当社は総合エンジニアリング企業として、主に建設系（建築・ 土木・空調衛生設備・電気設備等の設計・施工管理）、他には移動体通信基地局の建設に伴う業務やソフトウェア の開発等、多岐の分野にわたり技術力を提供させて頂いております。 弊社では技術はもちろん、『社会に貢献・・・お役に立つ』 そして、『お客様に役立つ』を設立の理念に、これからも『人が財産』と考え、ハートフルな総合エンジニアリング 企業として働き甲斐のある会社を目指しております。 - 【アベールジャパンはこんな会社です 】※一部をご紹介 - ・全国に8拠点と開発センター2拠点構える総合エンジニアリング企業。 ・即日内定もあり！スピード選考です。 ・未経験者歓迎（経験ゼロからスタート出来ます） ・充実の福利厚生。高い定着率が自慢です。 求める人材
求めている人材 ・電力プラント経験者、電気設備経験者 ※下記の資格・経験のある方、優遇致します。 （各種電気に関わる資格） -
※2024年10月に社名変更：カナデビア株式会社（旧：日立造船） ※正社員採用開始 ■有給休暇の平均取得日数：19.7日 ■月平均所定外労働時間：21.04時間 ■産休/育休取得：男性69.6％・女性100％
勤務地
（福岡県福岡市博多区） 想定年収
420万円〜950万円 仕事の概要
【仕事内容】福岡拠点にて、国内のごみ焼却施設やエネルギー発電プラント、し尿処理施設や下水道処理施設… 求める人材
【必須】■現場監督の経験 or ■施工管理の業務経験 【未経験必須】機械工学/土木工学/都市工学/衛生工学… -
プラント施工管理｜発電設備（新設・補修・保守）【東松浦・天草・小倉ほか｜九州一円に現場多数】
勤務地
福岡県福岡市中央区 JAGフィールド株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【東松浦・天草・小倉ほか｜九州一円に現場多数】 ＼若手〜シニアまで幅広くお迎え／ 創立70年！長い歴史を持つ会社です！ 福岡市にある事業所で施工管理者を募集中。 ［担当業務］建築施工管理 ＊品質管理 ＊工程管理 ＊安全管理 ＊写真管理 ＊書類作成 など 火力発電、原子力発電、再生可能エネルギー、各種プラント工事における発電設備の新設・改修・補修工事で活躍頂ける方を探しています！！ ［応募資格］ ＊業界経験5年以上 ＊PCスキル（Excel、Word） ［優遇資格］ ＊1･2級建築士 ＊1･2級建築施工管理技士 ＊1･2級建築施工管理技士補 拠点は渡辺通駅より徒歩6分程度。 九州圏内にある各現場をお任せします。 （福岡・佐賀・長崎・熊本県など） ［その他］ ＊着任時期：即日〜相談可 ＊IUターン歓迎（借上げ社宅あり） ＊マイカー通勤可能 経験を積みたい方、キャリアを活かしたい方は 是非ご応募下さい！！ -
【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】 AutoCAD。電気系素養。
勤務地
福岡県福岡市中央区 株式会社スタッフサービス 給与例
給与例 ※経験者は優遇いたします！ （年収例） 360万円／入社1年未満（月給30万円） 603万円／入社5年（月給50.3万円） 709万円／入社10年（月給59万円） ※上記は平均残業時間分の残業代を含みます。 仕事の概要
仕事内容 【仕事内容】 家電、自動車、ロボット等の機械設計・回路設計・生産技術・品質保証など。経験活かせるプロジェクトへ就業 原子力プラントの設計業務 ・主な業務は、原子力プラントの中長期安全対策工事 案件の図面作成（ＣＡＤでの作図） ・サイトの現場調査有（現場調査をして図面化）。 【業務で使用するツール】AutoCAD(3D) 【仕事例】 ・プロジェクターの構造設計 ・自動車の衝突性能開発、CAE解析 ・発電プラント機器のCAD設計 ・医療用カメラの回路設計 ・航空機部品の品質管理 ・半導体前工程の生産技術 ・工場内IoT技術活用検討・設備導入 幅広い製品分野の豊富なプロジェクトから、あなたに最適なポジションをご提案します。 ご希望があればぜひご相談ください。 ※無期雇用派遣ため、当社の直接雇用として就業先で勤務となります。 業界最大級の案件数を活かし、活躍する先輩エンジニアが多数在籍！ ・年間80,000件の豊富なプロジェクト！ 経験を活かす仕事や新たにチャレンジしたい仕事などあなたの理想のプロジェクトがきっと見つかります！ ・在籍エンジニア15,000人以上 20代、30代、40代と様々な年代のエンジニアが活躍しています！ あなたに合った働き方が実現できるヒミツ！ ・プライベートも充実！ 土日祝休み、年間休日125日、平均残業月10時間（2023年度実績）、産休育休取得率100%！ 残業代全額支給、有給休暇、健康診断、産前産後休暇、育児休暇、介護休業み、交通費支給 ・転勤なし！面接地エリアでの就業率92％以上 地元勤務が叶います！UターンやIターンも歓迎します。 あなたにあった案件やプロジェクトがきっと見つかる（下記は一例です。） 【具体的には】 全国のメーカーから集まる年間80,000件ものプロジェクトがあります。 スキルやご経験に応じて機械設計・回路設計・生産技術・品質保証などの業務に関わっていただきます。 【仕事例】 ・プロジェクターの構造設計 ・自動車の衝突性能開発、CAE解析 ・発電プラント機器のCAD設計 ・医療用カメラの回路設計 ・航空機部品の品質管理 ・半導体前工程の生産技術 ・工場内IoT技術活用検討・設備導入 幅広い製品分野の豊富なプロジェクトから、あなたに最適なポジションをご提案します。 ご希望があればぜひご相談ください。 求める人材
資格 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】 AutoCAD。電気系素養。 4,000名以上の40代、50代エンジニアが活躍中！ 自信のない方、ブランクのある方もまずはチャレンジください。 -
〜医療×IT／上場企業で幅広い経理経験を積める／残業〜20時間/月／年間休日123日〜 ◆第二創業期を迎える当社で、即戦力として中核を補っていただく人材を募集しております！◆
勤務地
九州営業所（福岡県福岡市博多区） 想定年収
500万円〜700万円 仕事の概要
◇医療機関向けに医用画像管理システム(PACS)、放射線情報システム(RIS)、電子カルテなどの医療情報シス… 求める人材
【いずれか必須】■医療に関わるIT商材の営業経験 ■医療機器の営業経験 ■システムの営… -
◇マンションの大規模修繕工事において業界のリーディンカンパニー！土木リニューアル工事含め成長領域に事業を展開 ◇経済情勢の影響を受ける新築ではなくリニューアル工事に特化、自己資本比率高く無借金経営の健全な経営基盤を誇る
勤務地
九州支店（福岡県福岡市東区） 想定年収
520万円〜800万円 仕事の概要
◇成長市場のリニューアル工事に特化する当社にて、創業事業の塗装工事及び土木リニューアルの施工管理を… 求める人材
【いずれか必須】◇塗装の施工管理経験ある方(5年以上)◇1級or2級土木施工管理技士またはコンクリート技… -
◇マンションの大規模修繕工事において業界のリーディンカンパニー！土木リニューアル工事含め成長領域に事業を展開 ◇経済情勢の影響を受ける新築ではなくリニューアル工事に特化、自己資本比率高く無借金経営の健全な経営基盤を誇る
勤務地
九州支店（福岡県福岡市東区） 想定年収
520万円〜800万円 仕事の概要
◇マンションの大規模修繕工事にて業界を牽引する当社にて、修繕工事の施工管理をお任せします。【入社後… 求める人材
【いずれか必須】◇5年以上の設備もしくは内装の施工管理経験◇1級または2級管工事施工管理技士を保有し… -
◇マンションの大規模修繕工事において業界のリーディンカンパニー！土木リニューアル工事含め成長領域に事業を展開 ◇経済情勢の影響を受ける新築ではなくリニューアル工事に特化、自己資本比率高く無借金経営の健全な経営基盤を誇る
勤務地
九州支店（福岡県福岡市東区） 想定年収
400万円〜 仕事の概要
◇マンションの大規模修繕工事にて業界を牽引する当社にて、修繕工事の施工管理をお任せします。【入社後… 求める人材
【必須】何らかの新設または修繕のご経験をお持ちの方（経験年数不問）【歓迎】1級または2級建築施工管理…
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- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
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- 17時までに退社可
- 月平均残業時間20時間以内
- 業務時間7時間以内
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- 社宅・家賃補助制度あり
- 育児・介護休業取得実績あり
- 育児支援・託児所あり
- 服装自由
- 英語・中国語など語学を活かす
- 資格取得支援・手当てあり
- 面接1回
- 急募！内定まで2週間
- 採用予定数10名以上
- 応募者全員と面接
- 管理職・マネジメント経験歓迎
- 第二新卒歓迎
- 社会人経験10年以上歓迎
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- 学歴不問
- 職種未経験歓迎
- 業界未経験歓迎
- 社会人未経験歓迎
- 平均年齢20代
- 中途入社50％以上
- 女性が活躍中
- 女性管理職登用あり
- 女性従業員4割以上
- 子育てママ活躍中
- 固定給25万円以上
- 固定給35万円以上
- 退職金あり
- 5日以上の連続休暇制度あり
- 2週間以上の連続休暇制度あり
- 定時退社
- 時短勤務OK
- 通勤交通費全額支給
- インセンティブあり
- 歩合給あり
- 転勤なし
- 在宅勤務OK
- 社員食堂・食事補助あり
- 研修制度充実
- 副業OK
- 自動車通勤OK
- ノルマなし
- 直行直帰あり
- 管理職・マネジャー採用
- 社内見学あり
年収で絞り込む
- 指定なし
- 〜300万円
- 301〜500万円
- 501〜700万円
- 701〜1000万円
- 1001万円〜