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全国の冷凍倉庫業界で、外部機関の経営評価がトップクラスの 冷凍倉庫会社です。 JR八幡浜駅から徒歩2分にて通勤に便利。 県外・県内からの移住者には、転職準備金20〜40万円支給
勤務地 |
愛媛県八幡浜市松柏824番地 酒六冷蔵株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: A 冷凍倉庫への入出庫伝票の入力 B 工場作業者への作業の指示 ―――通常、入社後2ヶ月前後にて習熟 |
求める人材 |
求める人材: A 社内(社長以下17人)でリーダー格を目指す人 B エクセル必須。 |
仕組みがあるからお仕事らくちん□□残り1名□□5連休制度推進中□□教え好きの先輩たちがたくさん□□賞与は年2回+決算賞与連続支給□□履歴書不要で店舗見学も随時受付中□□
勤務地 |
愛媛県八幡浜市浜田町1丁目1386-1 ミセコネクティッド |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【携帯ショップがオススメな理由】 □□制服が貸与されて、毎日の服装に悩まない(しかもオシャレ) □□今後無くならない通信業界で安心して働ける □□ベース給が高く、インセンティブも明確 □□大手キャリアのショップなので教育が充実 □□お客様の困ったを解決できる(感謝される) 【ミセコネクティッドの良いところ】 □□賞与は年2回+決算賞与連続支給(昨年実績) □□スタッフのほどんどが無資格・未経験からスタート! □□入社後の丁寧な研修で未経験でも安心 □□育児休暇・産後休暇など、働くママさんのためのサポートが充実 □□有給取得率向上 及び 5連休制度を会社として推進! 【概要】 ミセコネクティッドは、愛媛県にてau Style5店舗、 UQスポット2店舗を運営する通信企業です。 正社員・パートを合わせて約50名が活躍しています! 『全社員の物心両面の幸福を実現するために』を 経営理念とし、 働きやすい職場環境づくりを推進し、 12期連続増収中、 それにより、高い平均年収を 実現しております! 前職が販売・営業・事務・カフェ・飲食店・工場・ アパレルショップなど様々な仲間がいます。 【仕事内容 】 お客さまの「スマホ使用状況確認」「スマホ最適プランのご案内」 「スマホ付属品のご提案・販売」などを行うお仕事です。 未経験でも研修・先輩社員のサポートがあるので大丈夫!! 【ご案内商品例】 ・スマートフォン・携帯電話 ・スマホカバーなどのアクセサリーなど 【年代別支給シミュレーション】 20代 600万円以上 30代 800万円以上 ・平均年齢:29.31歳 ※弊社人事制度に基づくシミュレーション ----------------------------------------------- 【研修制度の充実】 社内研修が充実しているので安心して 飛び込んできてください! KDDI商材の販売、それに付随する業務全般を ユニット、バディ制度で先輩社員がしっかり サポートします。 【職場環境】 スタッフ全員で助け合いながら、チームワークを 大事にしています。 (20代〜30代活躍中!) 全くの他業界、他職種から転職した方が 多くいるので相談しやすい環境です。 全ての業務において、仲間がフォローします。 【未経験でも安心!】 社内研修充実、メンター制度あり! 社内研修は内製化にこだわっているため、 講師は先輩社員が務めます。 わからないことは遠慮せず聞いて知識や 技術を身につけてください! 【仕事に一生懸命!】 お仕事はau/UQ商材を提案販売していく営業職です! 魅力あるKDD I商材サービスを自信を持って 提案オススメしていただきます! 【キャリアアップ】 店長・マネージャーといった管理職から、 販売に特化した職、研修講師、セールスプロ、 キャリアアップは様々。自分の適性にあった キャリアアップを目指していただきます。 【1日の簡単な流れ(一例)】 9:30 出勤/開店準備/朝礼等 10:00〜13:00 お客様の受付・対応 13:00〜14:00 お昼休憩 14:00〜18:30 お客様の受付・対応、日報作成等/閉店 \\\\||||||||||//// ★知識・経験は一切不要! →大手キャリアだから研修充実で安心スタート♪ ★5連休制度推進中♪ →プライベートを大切にできる環境です◎ ★賞与・手当・待遇充実で嬉しい! →安心して稼げる仕組みがあります ////||||||||||\\\\ |
求める人材 |
求める人材: こんな仲間を求む!!(求める人物像) □□経験者・未経験者問いません(未経験者大歓迎) □□お客さまとコミュニケーションを取るのが好きな人 □□販売・営業に興味がある人接客が好きな方 □□自分を輝かせながら働きたい人 □□営業力を活かしたい方 □□ドコモ、ソフトバンク、楽天モバイルなど他社経験者も歓迎!! □□飲食店、アパレルショップ、カフェ、コールセンター、 スーパーなどでの接客経験のある方大歓迎!! |
勤務地 |
愛媛県八幡浜市江戸岡1丁目1-1 カーブス カーブス八幡浜 |
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仕事の概要 |
仕事内容 お仕事内容 ●お客様の健康管理 ●受付事務・接客事務 ●運動のサポート ※運動メニューはマシンを順番に使う サーキットトレーニングとストレッチのみ レッスンはないので未経験でも安心 ※各種研修制度、産休・育休制度も充実 働き方は自分次第。 マイペースさんもキャリアを積みたい方も安心! ※店舗には3〜4名のコーチが常駐 \お客様へのサービス充実のために増員します/ ●未経験歓迎 ●正社員 ●日祝休み(週休2日) ※平日のお休みはシフト調整可能(店舗による) ●GW・夏季・年末年始に長期休暇 ●社保完備 ●有給、産休・育休制度も整備 ●早朝、深夜の残業無し ●交通費支給 ●残業代全額支給 ●昇給・昇格有り *運営企業・店舗により異なります。 詳しくは応募後ご確認ください |
求める人材 |
資格 \カーブスのおすすめポイント/ 人をサポートする仕事がしたい… 誰かを応援することが好き… 運動・健康に関わる仕事がしたい… プライベートも大切にしたい… カーブスは そんなあなたのための職場です! \お客様へのサービス充実のために増員します/ |
土日休みのコープ宅配!組合員さんとの交流が楽しいです!積込み・片付けなし!
勤務地 |
愛媛県八幡浜市 生活協同組合コープえひめ 西予支所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【他社の配達スタッフにはない魅力はココ!】 ・朝の荷物積み込み不要で身体負担軽減! ・食料品・日用品が中心で大型の 重たい荷物はほとんどなし! ・他の宅配業者と比べてトラブルも少ない! ・固定ルートで計画的に進められる! ・普通免許で運転可能な小型トラック! ※準中型免許が必要なケースもあり。 ・配達先で感謝されるやりがいある仕事! ・組合員さんと信頼関係を築ける仕事! ・土日休みでプライベートも充実可能! ・商品開発にも携われるチャンスあり! ・有給・退職金など福利厚生が充実! ------------------------------------------------ <具体的な仕事内容> ・曜日ごとに決まったルートでの商品配送 (1日約50〜60件) ・空箱、注文書の回収 ・季節のオススメ商品や、保障商品などの提案 <1日の流れ> ◆積込み 出発前に保冷剤を入れ、箱を並べ替えます。 ※積込みは専任スタッフが担当します。 ◆配送 曜日ごとに決まったルートで組合員さんを訪問。 配送時に次回注文書と空箱を回収します。 ◆帰着・事務作業 事務所で注文書を確認し、不備があれば連絡。 返品処理などを行い退社します。 ※荷台掃除や空箱の片づけはパートスタッフが 対応します。 <仕事のQ&A> [Q]未経験ですが大丈夫でしょうか? はい、安心してください! エリアは狭く、ルートも決まっているので 覚えやすいです。箱詰め済みで楽に配達! 慣れるまで先輩が丁寧にサポートします。 [Q]再配達の業務はありますか? ありません。 不在の場合は、玄関先など事前に決めた場所へ お届けします。 空箱や注文書も同じ場所で回収できるので スムーズです。 [Q]商品の提案ができるか不安です。 日々の会話で信頼関係を築きます! 「旬の商品」や「人気の保障商品」など、 提案しやすい内容ばかりです。 [Q]具体的に、どんな風に提案をしますか? 挨拶の延長で、さりげなく特集商品のご案内をします。 カタログを見せながら話す事も出来るので 伝わりやすい内容です。 保障商品に興味がある場合は専任スタッフに 取り次ぎます。 コープ共済は手軽な掛け金で手厚い保障が 特徴で、特にお子様向け商品が人気! 2023年度には顧客満足度1を獲得しました。 【入社後の流れ・教育制度】 >>チームリーダーがしっかりサポート! ▼助手席に同席(約1週間) 先輩職員が運転するトラックに同席。 仕事の流れや組合員さんとのやり取りを学びます。 ▼先輩職員が同席(1〜3ヶ月) あなたが運転するトラックに先輩が同乗。 いつでも気軽に相談できます。 ▼ひとり立ち(入社1ヶ月半〜3ヶ月後) \商品に関する勉強会も実施!/ 定番商品を試食しながら学びます。 また、無塩せき・無漂白の数の子など、 商品のこだわりを理解する勉強会もあります。 【職場の雰囲気】 >> 平均年齢45歳!幅広い世代が活躍中 朝出発して帰着するまで基本一人作業ですが、 さまざまな組合員さんと接するため にぎやかな環境です。 支所内では10代〜60代まで幅広い スタッフが在籍。 肩書や年齢を超えたフランクな関係です。 職場全体で「人」を大切にする想いを 共有しており、その想いは組合員さんに 対しても変わりません。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募資格】 <人物重視の採用です!> これまでの経歴は問いません。 <必須条件> ・40歳以下の方 (長期キャリア形成を図るため) ・普通自動車免許 ※2017年3月12日以降に取得された方は、 準中型免許が必要です。 準中型免許が必要な方には、入協後の取得を サポート! ※資格取得補助制度あり 【こんな方にピッタリです!】 ・今の宅配の仕事に将来の不安を感じている方 ・人と話すことが好きな方 ・愛媛県で腰を据えて働きたい方 ・仕事を通じて人の役に立ちたい方 ・運転が好きな方 |
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□20代・30代活躍中!□業界未経験・アルバイト経験のみOK
勤務地 |
愛媛県八幡浜市2丁目1397−4 株式会社プレナス ほっともっと八幡浜須崎店 |
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給与例 |
給与例 年収733万円 /エリアマネージャー(入社6年目) 年収585万円 /複数店舗管理マネージャー(入社3年目) 年収546万円 /店長(入社2年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 \ 経験不問!20代30代の若手が成長できる職場/ 「飲食店のアルバイト経験しかない…」 「マネジメント経験はあるけど、異業界…」 「そもそも飲食経験がない…」 …そんな方でも大歓迎!未経験者OK! 経験よりも成長意欲や考え方重視の採用のため、 まずはお気軽にご応募いただいて大丈夫です◎ □求人のポイント□ □業界内で高水準の給与体系! 月給36万円以上から。 1年目・年収470万円も珍しくありません。 高収入・賞与あり!(賞与年2回) 飲食業界経験者が多く入社しています。 □キャリアアップが可能! 将来的には、 複数店舗管理マネージャーとして 複数店舗のマネジメントをお任せします。 各自の努力やチャレンジを 適正に評価する制度が整っており、 明確な基準のもと昇進や昇給を 目指せます。 <先輩社員の年収例> ・年収733万円/ エリアマネージャー(入社6年目) ・年収585万円/ 複数店舗管理マネージャー(入社3年目) □充実した借上げ寮・社宅制度 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、 独身寮は月1万円、 単身赴任者寮は月3000円、 家族向けの社宅は月2.5万円で住めます。 単身赴任者には月に4.3万円支給、 加えて月1回の帰省旅費を 会社が負担します。 もちろん引越代、敷金、礼金も 全額会社負担です。 □フレックス制を導入 店舗運営に携わる職種では珍しく、 フレックスタイム制を導入しています。 店舗の状況を見て、自身の判断で、 出勤・退勤時間の決定、 勤務時間数の設定が可能です。 □店長の仕事は?□ いつもあたたかく、 おいしい手づくりのお弁当を、 一人ひとりのお客さまに 提供するのを大切にしている 「ほっともっと」。 最高の普通を味わう幸せを 感じられる身近さを守り続ける 「やよい軒」。 双方に共通するのは、スタッフと 一丸となって店舗を運営する 環境をつくること。 一人ひとりと、こまめに コミュニケーションを取り、 フォロー・サポートするのが重要です。 研修終了後から、直営店1店舗の マネジメントを担当します。 クルーと協力しながら店舗運営を 行い、店長としての経験を 積んでいきます。 具体的には下記の業務を行います。 ・クルーの人材管理 / 労務管理 ・売上管理 ・原価管理など □研修期間は6か月 経験問わず、しっかり研修を 行うのが当社の特徴。 発注・在庫管理、シフト作成などは 店内業務を通じて学べます。 さらに当社は中途入社専用研修 プログラムを準備し学びをサポート。 集合研修やiPadを用いたオンラインで 学習で、店長になる前に挫折しない 教育体制を整えています。 【企業概要】 会社名 / 株式会社プレナス 代表者名 / 代表取締役 CEO 塩井 辰男 売上高 / 1708億3300万円 (2025年2月期連結) 従業員数 / 1263名 店舗数 / 2,809店舗 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売 ・店舗数/2,809店舗 【中途採用サイト】 インタビュー動画等もございますので、 参考の一助とされてください。 URL:https://x.gd/JOYG0 |
求める人材 |
求めている人材 <応募条件> ・高卒以上 ・普通自動車免許(AT限定可) □経験不問!若手育成環境に自信あり! アルバイト経験のみでもご応募歓迎! □20代・30代活躍中 □第ニ新卒歓迎・Uターン・Iターン・ UIターン歓迎 □ブランクOK・フリーター歓迎 フリーターから正社員を目指すことができます □学歴不問・職種未経験歓迎 □飲食業界経験者が多く活躍中! □社会人未経験歓迎 □社会人経験10年以上歓迎 □グローバルコース 事業展開エリア全域が勤務地の対象となり、 その中で転勤の可能性があります。 さまざまな地域で経験を積み、 スピード感あふれる成長が可能です。 ※希望に応じてコース変更も可能です!(勤続5年以上経過後) ご自身の希望する働き方や家族の状況に応じて、柔軟に対応検討いたします。 □こんな方が活躍中!□ ・飲食店運営などの管理職、マネージャー ・飲食店、コンビニの店長 ・居酒屋、カフェ、ラーメンの接客スタッフ ・食品衛生責任者、調理師、栄養士 □直近の入社事例□ ・学校給食の管理者 ・焼肉屋の店舗スタッフ ・カフェ店の店長補佐 □社員の声(男性/2008年中途入社) 〜全国各地を飛び回る面白さと成長〜 入社してからこれまで、九州、東京、群馬、北海道と、全国各地で働いてきました。 最初は転勤が不安でしたが、いざ行ってみると、新しい人や文化に触れる機会が本当に楽しく、地域ごとの働き方の違いを肌で感じられるのが刺激的でした。 会社が社宅を用意してくれるので生活の不安もなく、プライベートでは趣味のグルメや野球観戦も満喫しています。 北海道では店舗運営が寒冷地仕様ならではの工夫が必要だったり、東京では時間との戦いを経験したりと、一つひとつが貴重な学びになっています。 どの土地でも新しいことに挑戦し続けられる環境に感謝しています。 |
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働きやすさが自慢の職場◎最新家電にいつでも触れられる環境です。割引制度などの嬉しい待遇もあり!
勤務地 |
愛媛県八幡浜市北浜4−33 エディオン(EDION) フジグラン北浜店 |
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給与例 |
給与例 入社後のキャリアアップ(例) 28歳 リーダー(正社員登用時) 年収425万円 月基本給263,000円+時間外手当(月5h) +賞与(年2回) ↓↓↓ 31歳 主任 年収508万円 月基本給288,000円+時間外手当(月5h) +賞与(年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 家電量販店での店内業務をお任せします。業界経験なくてもOK!簡単な仕事から始められるので安心です。 レジ、商品管理、接客、販売、事務などをお願いします。まずは明るい挨拶ができれば大丈夫。家電の知識は研修や実務を通して身に付けられるので、あなたのペースで少しずつ覚えていってくださいね。 家電が好きな方や、人と接することが好きな方歓迎!未経験の方も研修があるので安心してスタートできます。 業務の幅が広いので、どんどん仕事を覚えてステップアップできる環境です!もちろん、経験を活かして働きたい方も歓迎。商品知識やお客様の対応の仕方などはきちんと指導します! 身近な家電製品から商品知識を身につけていきましょう。話題の最新情報にいち早く触れられるチャンスも! 店内はテレビや冷蔵庫、パソコンなどの日常的な商品から人気の便利家電まで様々!楽しみながら最新情報にも詳しくなれます。健康家電や理美容など多くのジャンルの商品に触れられますよ。 社割でお得に家電を購入することも可能!頑張りは昇給で評価します。当社ならではの手厚い待遇も魅力です。 欲しい商品を割引価格で購入できるのが嬉しいポイント!昇給制度もあるので、仕事に対するモチベーションもアップ。他にも頑張るあなたをサポートする待遇が充実しています。 当社では「おもてなしの心」を大切に、心のこもった挨拶やサービスで、お客様に応えたいと考えています。 数ある家電量販店からお選びいただいた感謝の気持ちを大切にし、豊富な商品知識や丁寧な接客、きめ細やかなアフターサービスで長く愛される店舗づくりを目指しています。 |
月収50万以上も可能!残業ほぼなし!年間休日120日以上
勤務地 |
愛媛県八幡浜市北浜1丁目4番33号 Y.W.C.株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□未経験から始めるチャンス!□□ 充実の研修プログラムがあり、未経験者も安心してスタートできます! 副業OKで、週休2日制なので、ワークライフバランスを大切にしながら稼げます。 □・・・・・・□・・・・・・□・・・・・・□・・・・・・□ □□仕事内容□□ □携帯電話・スマートフォンの提案・販売 □お客様からの問い合わせ対応 □解約手続き □その他事務 など □□POINT□□ □□ワークライフバランス充実 年間休日120日以上。 プライベートな時間もしっかり確保できます。残業ほぼなし! □□高収入が目指せる 昇給あり!頑張り次第で月給50万円以上も可能です。 □□未経験者も活躍可能! 研修充実!未経験者でもすぐに活躍できる環境が揃っています♪ 稼ぎたい方、ワークライフバランスを充実させたい方などなど…応募理由は人それぞれ! 新しいキャリアに挑戦したい方、ぜひお問い合わせください★ |
求める人材 |
求める人材: ☆学歴不問 ☆業界・職種・社会人経験も問いません。 ☆第二新卒の方、正社員が初めての方も、ぜひご応募ください! ◆こんな方におすすめ ・安定した会社で働きたい ・プライベートも充実させたい ・頑張りが評価される環境で働きたい ・スマホや携帯の操作が得意 ・人に教えるのが好きな方 ・未経験でも正社員として働ける職場を探している 大手携帯会社での携帯販売経験や、家電量販店にてスマホ販売経験、光などのネット回線、ケーブルテレビの営業経験がある方もお待ちしています! \様々な前職の社員がいます!/ ・アパレル店員 ・飲食店員 ・介護士 ・工場作業員 ・不動産屋 ・保険屋さんetc... 業界未経験の方でもステップアップできる環境が社内文化としてあるので安心してチャレンジできます! |
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ものづくりの裏側を支える!小さな業務ほど大きな役割を成す!
勤務地 |
愛媛県八幡浜市栗野浦365番地 株式会社栗之浦ドック |
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給与例 |
給与例 (1) 300万円/1年目(月給20〜22万円+各種手当+賞与2回) (2) 400万円/5年目(月給28万円+各種手当+賞与2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆未経験者の方もご応募可能◆ 造船業務の生産管理のをお任せします! 生産管理の仕事を一言で言うと、造船の生産スケジュールやコスト、品質、安全性を管理する仕事です。 当社の生産管理職は未経験から始めることができますが、規模が大きいこともあり、慣れるまでは先輩社員と一緒に進めていくようになります。 <生産計画を立てる> ●造船計画の立案 受注から納船までのスケジュールを詳細に計画。造船は大規模で長期にわたる計画であるため、各工程(設計、部品調達、組み立て、溶接、検査など)のタイミングや人員配置を調整します。 <資材と在庫の管理> ●資材調達と在庫管理 造船に使う大量の資材や部品を、必要な時期に確保するための調達計画や管理業務を行います。 <工程管理> ●各工程の進捗確認作業 造船の製作工程の各段階(鋼材の切断、ブロックの組み立て、溶接、仕上げ)で進捗を管理します。 ●品質管理 造船の品質基準に沿った製品が完成するよう、製造過程や最終検査の際に品質のチェック作業をします。 <進捗報告と調整> ●関係者との連携 営業部門や設計部門、調達部門、協力会社などと密に連絡を取り、計画の変更や調整作業を行います。 ●進捗報告 社内外の関係者やお客様に対して、定期的に進捗の報告を行い、納期や予算の打ち合わせをします。 <改善活動> ●業務効率化の推進 長期的な製造計画であるため、日々の工程改善や生産効率向上を検討することも業務の一環です。 造船というモノづくりにおいて、 生産管理は幅広い業務を行うため、一見大変そうにもみえますが、 これを1人で行うのではなく、他の社員と協力して、進めるようになります。 また当社ではどの部署も風通しも良く、みんなで助け合いながら業務を進めています。 もちろんカタ過ぎる上下関係や派閥などのしがらみもありませんので、気軽に相談してみてください! <<頑張りは正当に評価>> 風通しの良い社風なので、個々の頑張りも見逃しません。 正当な評価で昇給・賞与などの収入にしっかりと反映しているので、安心していただけます。 年齢・学歴・経験歴・中途入社など、採用におけるハンデも一切ありません! ◆◇◆当社について◆◇◆ 私たち栗之浦ドックは、タンカー・貨物船・冷凍運搬船など、大小さまざまな船舶をつくっている会社です。 オーダーメイド生産が多いため、1年間に製造するのはグループ平均で4〜5隻。 製造・組立などは、協力会社に依頼することが多い造船業界において、当社は、営業から設計・製造・加工・組立・修理まですべてを自社主体で行います。 業績と経営は、スタッフたちの頑張りで、好調をキープしており、2022年にはグループ創業85周年を迎えました。 景気変動に左右されることなく、数年先の受注もすでに確保しており、安定的です。 100周年を見越して、新体制作りを進めるため新たな仲間を募集します。 今回は当社でも珍しい「生産管理職」の人材を募集することになりました。 今後の新体制を作ることはもちろん、当社に造船のご依頼をしていただける仕事も多いため、 新たな人材を採用し、育成していくことを目標にしたのが背景です。 もちろん未経験者の方も採用していく方向です。 【創業100周年に向かって】 2022年に創業85周年を迎えた当社。節目の100周年も視野に入ってきており、いわば今は第二創業期です。 現在、次世代の育成を見据えた採用や働きやすい体制づくりに力を入れている最中。 中途入社の社員も多い職場で、それぞれ境遇にはしっかり理解がありますよ。 これまでの生産管理の仕事経験を活かしたいという方や、最後の転職は地元で迎えたいという方なら大歓迎です。 さらなる成長を生産管理部門から支えてくださる方の仲間入りを期待しています。 |
求める人材 |
求めている人材 ■生産管理職経験者歓迎(人柄とやる気を重視) ■造船に興味・関心をお持ちの方 <<こんな方も対象です!>> ●Iターン・Uターン・地元の方大歓迎 ●既卒・第二新卒・現在フリーター・異職種出身の方も積極採用 ●スケールの大きな仕事がしたい方 ●安定した業界で仕事がしたい方 ●製造工程を管理するのが得意な方、好きな方 <向いているかも> ★几帳面な方 ★石橋を叩いて渡るタイプの方 ★ものづくり経験のある方 <歓迎・優遇> ★工学部を卒業された方 ★技術士(機械部門・船舶部門)の資格をお持ちの方 ★QC検定・生産管理技術検定をお持ちの方 ※上記3つはあくまでも優遇項目です もちろん未経験の方も応募を受け付けています! この業界に経験がない方でも、造船という大きな仕事に携わることができます。 生産管理という仕事が初めてでも、常にサポートをしてくれる先輩がいるのでご安心ください! - \社員に聞いてみました!/ Q. 未経験だけど入社しようと思った背景は? A. まずは面接を通して不安が解消されたので入社を決意することができました。 学生の時に、進水式を見学する機会があり、もともと造船に興味がありました。 しかし、専攻が違うのであきらめていましたが転職するにあたって 長く続けるのであれば興味のあることを仕事にするのが良いと考えて応募しました。 未経験なので不安は多かったですが、面接の際に以下のことを丁寧に説明してもらえました。 ・担当する業務について詳しく説明してもらえるのでイメージしやすい。 ・話しやすい人も多く、困った際に質問しやすい雰囲気がある。 ・造船業は休みが少ないイメージだが、しっかり休める。 ・給与などは前職の時のものを参考に相談可能なので転職で生活の質が落ちるということはない このことから未経験でも不安なく、挑戦しやすい環境であるなと感じたので、入社を決めました。 Q. 愛媛の南予地区の造船会社を選んだきっかけは? A. 一番はこの会社が未経験からでも社員を受け入れて育てようという姿勢を感じたからです。 愛媛には大小含めて多くの造船会社がありますが、大手になると、関係する学科を卒業していることや、実務経験を気にしていることを強く感じました。 しかし、人手不足の関係もあるのか南予の造船会社では、面接を通してもそのようには感じませんでした。 逆に、未経験からであっても応募してきてくれた人材を一から育てようという姿勢を感じたので、南予の会社に就職してみようと思いました。 Q. 栗之浦ドックのどんなところに魅力を感じましたか? A. 人を大切にしている点に魅力を感じました。 ホームページに建造済みの様々な船が紹介されていますが、難易度の高いものも含めて多様な仕事があります。 そのような顧客からの要望にしっかりと応えていくために、丁寧に人を育てていこうという姿勢は面接を通して感じました。 実際に、入社してからも多くのことを学べたと感じます。基本的なCADの使い方から、造船特有の用語まで質問する環境や研修・資格取得の機会もあり、未経験であっても数年働けばそれなりの知識が身につく環境であるのは栗之浦ドックの魅力だと感じました。 |
月収50万以上も可能!残業ほぼなし!年間休日120日以上
勤務地 |
愛媛県八幡浜市五反田1-426 Y.W.C.株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□未経験から始めるチャンス!□□ 充実の研修プログラムがあり、未経験者も安心してスタートできます! 副業OKで、週休2日制なので、ワークライフバランスを大切にしながら稼げます。 □・・・・・・□・・・・・・□・・・・・・□・・・・・・□ □□仕事内容□□ □携帯電話・スマートフォンの提案・販売 □お客様からの問い合わせ対応 □解約手続き □その他事務 など □□POINT□□ □□ワークライフバランス充実 年間休日120日以上。 プライベートな時間もしっかり確保できます。残業ほぼなし! □□高収入が目指せる 昇給あり!頑張り次第で月給50万円以上も可能です。 □□未経験者も活躍可能! 研修充実!未経験者でもすぐに活躍できる環境が揃っています♪ 稼ぎたい方、ワークライフバランスを充実させたい方などなど…応募理由は人それぞれ! 新しいキャリアに挑戦したい方、ぜひお問い合わせください★ |
求める人材 |
求める人材: ☆学歴不問 ☆業界・職種・社会人経験も問いません。 ☆第二新卒の方、正社員が初めての方も、ぜひご応募ください! ◆こんな方におすすめ ・安定した会社で働きたい ・プライベートも充実させたい ・頑張りが評価される環境で働きたい ・スマホや携帯の操作が得意 ・人に教えるのが好きな方 ・未経験でも正社員として働ける職場を探している 大手携帯会社での携帯販売経験や、家電量販店にてスマホ販売経験、光などのネット回線、ケーブルテレビの営業経験がある方もお待ちしています! \様々な前職の社員がいます!/ ・アパレル店員 ・飲食店員 ・介護士 ・工場作業員 ・不動産屋 ・保険屋さんetc... 業界未経験の方でもステップアップできる環境が社内文化としてあるので安心してチャレンジできます! |
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土日休み・積み込みなし・片付けなし・ルート固定の負担の少ない宅配の仕組みです! 普通免許(AT可)で運転の出来る小型トラック! コープなので安定していて地元で活躍したい方!
勤務地 |
愛媛県八幡浜市 生活協同組合コープえひめ 西予支所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【他社の宅配スタッフにはない魅力はココ!】 ・荷物の積み込みや片付けが不要なので身体的負担が少ない! ・食料品・日用品が中心で大型の重たい荷物はほとんどなし! ・他の宅配業者と比べてトラブルも少ない ・ルートが基本固定なので計画的に進められます! ・普通免許(AT可)で運転できる小型トラック! ※準中型免許が必要なケースもあり。 ・配達先の組合員さんからありがとうと感謝される仕事! ・組合員さんとのコミュニケーションを大事にする仕事! ・土日休み! ・商品開発などにも関われる! ・有給・退職金など、手厚い福利厚生で安心! ・勤務地が南予限定だから安心! ---------------------------------------- 【仕事内容】 ご契約中の組合員さんへ、日用品や食品などの商品をお届けするルート配送のお仕事です。配送だけでなく、季節の商品やおすすめ商品のご案内もお願いします。お客様と顔なじみになり、信頼関係を築けるやりがいのある仕事です。 運転するトラックは1.5tで普通自動車に近い感覚で運転できるのですぐに慣れます。 担当するエリアの広さは小学校の校区ほどです。 <具体的な仕事内容> ・曜日ごとに決まったルートでの商品配送(1日約50〜60件) ・空箱、注文書の回収 ・季節に応じたオススメ商品や、保障商品などの提案 <1日の流れ> ◆積込み:出発前に必要に応じて保冷剤を入れ、配送しやすいように箱を並べ替えます。 ※トラックへの積込みは専任のスタッフが行います。 ◆配送:曜日ごとに決まったルートで組合員さんを訪問。配送と同時に、次回注文書と空箱を回収します。 ◆支所に帰着:事務所で注文書を確認し、注文書をお忘れの組合員さんへの連絡や返品処理など事務処理を行い退社します。※荷台の掃除、空箱の片づけ等はパートさんがしてくださいます。 <仕事のQ&A> [Q]ドライバー職は未経験ですが大丈夫でしょうか? はい、安心してください! エリアは狭く道順(ルート)も決まっているので、すぐに覚えられます。 荷物は食品や生活用品がメインで、配達しやすいよう箱詰めされています。 慣れるまで先輩が丁寧にサポートします。 [Q]再配達の業務はありますか? ありません。 不在の場合は、玄関先など事前に決めた場所に商品をお届けします。 空箱や注文書も同じ場所で回収できるのでスムーズです。 [Q]営業や接客は未経験なので、商品の提案ができるか不安です。 普段のコミュニケーションを通じて信頼関係を築き、自然な形で提案します。 組合員さんの生活にきちんと寄り添って提案できるのがこの仕事の面白さ。 目標はありますが、気負う必要はありません。 「旬の商品」や「人気の保障商品」など、おすすめしやすい内容ばかりです。 [Q]具体的に、どんな風に提案をしますか? 挨拶の延長で、さりげなくお声がけします。 例えば、「年末のおせちはいかがですか?」など、タイミングを見て提案します。保障商品に興味を持たれた場合は、専任スタッフに取り次ぎます。また、コープ共済などの保障商品も人気があります。手軽な掛け金で手厚い保障が特徴で、特にお子様向けの保障が人気で、2023年度も顧客満足度bPとなっています。興味を持っていただけたら専任の職員に取り次ぎます。 【入社後の流れ・教育制度】 >>チームリーダーがしっかりサポートします! ▼助手席に同席(約1週間) 先輩職員が運転するトラックに同席し、仕事の流れや組合員さんとのコミュニケーション方法を勉強します。 ▼先輩職員が同席(1〜3ヶ月) あなたが運転するトラックの助手席に、先輩職員が同席します。すぐ隣に先輩職員がいるため、気軽に何でも聞けます。 ▼ひとり立ち(入社1ヶ月半〜3か月後) \扱う商品に関する勉強会も実施/ 定番人気商品の牛乳、ヨーグルトなどは試食しながら勉強会を行います。さらに、おせち料理に使うコープの数の子は無塩せき・無漂白であることなど、商品のこだわりについても勉強会もあります。 【職場の雰囲気】 >> 平均年齢45歳、男女問わず幅広い世代のドライバーが活躍 朝出発して帰着するまで、ひとりで動きますが、いろんな組合員さんと会えるのでにぎやかな環境です。支所内は、10代〜60代まで幅広いスタッフが在籍し、肩書や年齢を超えて雑談が気軽に飛び交うフランクな関係。根底にあるのは「人」を大切にする想い。もちろん、組合員さんへの想いも同じです。 |
求める人材 |
求める人材: <人物重視の採用をします!> 今までの経歴は一切問いません。 <必須> 40歳以下の方(長期キャリア形成を図るため) 普通自動車免許 ※2017年3月12日以降に免許を取得された方は、準中型免許が必要となります。 準中型免許が必要な方は入協後に取得いただきます。 ※資格取得補助制度有り! 安心して一歩踏み出し、しっかり腰を据えて働ける環境です。 できる限り多くの方とお会いし、面接で直接お話しできたらと思っています! 【こんな方にピッタリです!】 ・今の宅配の仕事に将来の不安を感じている方 ・人と話すことが好きな方 ・地元で腰を据えて働きたい方 ・仕事を通じて、人の役に立ちたい方 ・運転が好きな方 一般的なドライバー職と大きく異なる点は、配達先である組合員さんとの穏やかな関係性。 普段の会話を通して、お一人お一人と信頼関係を築くことを楽しみ、役に立てることを喜びだと思える方には「いきがい」「やりがい」を大きく感じることができる仕事です。 |
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東証プライム上場「セントケア・グループ」×訪問介護のヘルパー/□□豊富な研修制度でキャリアアップを応援!
勤務地 |
愛媛県八幡浜市江戸岡1-8-5 マルマビル1階 セントケア八幡浜 訪問介護 / セントケア四国株式会社/正社員採用係/42 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 ◎<社長含む役職者の多くが介護現場経験者!> 気持ちを理解し相談し合える仲間がいます! ◎<グループ企業30社/東証プライム上場企業!> 長く活躍できる安心感の中で活躍しませんか! ◎<資格取得支援でキャリアアップも!> 資格を活かし他職種へキャリアチェンジも可能! ◎<子育てと両立されている方多数!> 最大3年間の育休/病児病後児保育補助制度、他! ◎<有給休暇の平均取得日数11.0日!> 他、短時間正社員制度等、それぞれにあった 働き方で安定して長く活躍頂けます! ///////////////// <電話でのお問い合わせ> 089-951-1160 まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////// 【仕事内容】 お客様のご自宅に訪問し、調理・掃除・買い物などの生活援助や排泄介助・入浴介助・食事介助などの身体介護など日常生活のサポートを行います。 ★1日4〜6件程度を社用車(軽AT車)で訪問していただきます。 ★ケア内容や時間は事前に決まっており、一人ひとりのケアプランに沿ってサービスを提供します。 訪問介護で大切なことは、「できること」の継続や「できそうなこと」を引き出し発見することを念頭に支援することです。お客様をお元気にする取り組みこそが在宅介護のやりがいです。 ……………………………………… >>> 1日の流れ――― ▼8:30 営業所へ出勤 ▼9:00〜10:00 訪問1件目(社用車で移動) ▼10:30〜11:30 訪問2件目 ▼12:00 営業所に戻りお昼休憩 ▼13:30〜14:00 訪問3件目 ▼14:15〜15:00 訪問4件目 ▼15:30〜17:00 訪問5件目 ▼営業所へ戻り、お客様の申し送りやルート確認 ▼17:30 退社 …………………………………… 【キャリアアップ支援制度】 設立当初から教育・研修には力を入れてまいりました。会社の成長は社員一人ひとりの成長であると考えています。「基本研修」「定例研修」「専門研修」「マネジメント研修」「資格取得等の研修」の5本柱で研修を行っており、お客さまとのより良い関係性を築くためのサービスの基本となる土台を築いていきます。 ……………………………………………………… 【活躍中のスタッフの声をご紹介!】 ★主婦スタッフの割合が多く、子どもの熱など急な欠勤にはお互いに助け合う風土。子育て世代への理解もあり、両立をサポートしてくれていると日々感じています。月に一度定例ミーティングもあり、スタッフ同士で質問し合え、上司にも相談しやすい環境です。<40代女性> ……………………………………………………… 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: ★経験不問 介護職員初任者研修以上 (旧ヘルパー2級) ☆介護職員実務者研修 ☆ヘルパー1級 ☆介護福祉士 あればなおいいです。 普通自動車運転免許(AT限) <こんな方に是非!> ◎Uターン・Iターン希望の方 ◎子どもの手が離れたためお仕事探しをされている方 ◎久しぶりの社会復帰・職場復帰をお考えの方 ◎ママさんスタッフ・パパさんスタッフが活躍中の職場をお探しの方 ◎ハローワークでお仕事探し中の方 ◎ワークライフバランスを重視する方 ※20代・30代・40代・50代・60代の若手から中高年・シニアまで幅広く活躍中 |
造船の構造を知る楽しみ!設計の工夫が、品質と性能を決める!
勤務地 |
愛媛県八幡浜市栗野浦365番地 株式会社栗之浦ドック |
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給与例 |
給与例 (1) 300万円/1年目(月給20〜22万円+各種手当+賞与2回) (2) 400万円/5年目(月給28万円+各種手当+賞与2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 さまざまな規模・機能を持った船舶の設計(船体の構造設計)をお任せします。 船舶設計には大きく分けて3つあります。 (1)船全体と重要な部分を設計する『船体設計』 (2)エンジンや船を動かすための機器類を設計する『機関設計』 (3)船内の電気系統を設計する『電装設計』 まずは『船体設計』の簡単な業務を担当しながら、上司・先輩たちから基本的な知識・技術・作業の進め方を学んでいきます。 使用するのは「JWCAD」及び「AutoCAD Plant 3D」です。 時には現場に行き、自身の作成した図面通りに進んでいるか確認をします。 船ができる過程をしっかりと見ながらイメージをより色濃いものにしていきます。 一人前の設計スタッフとして認められるには、最低でも5年はかかります。 成長を焦らず、教わったことを一つひとつ確実に自分のものにし、そして実践していきましょう。 時には、歯を食いしばってがんばらなければならない場面もありますが、 担当した船が完成し、出港を迎えた時には、言葉では言い表せないくらいの達成感があります。 設計職は、図面を理解する知識・技術や事務処理、現場との打ち合わせや確認を行い、業務を進行していきます。 少しずつできることが増えるだけで成長を感じやすい仕事でもあるので、そこもこの仕事の魅力です! <<他にはどんな社員が働いているの?>> 造船会社ということもあり、技術者が多いのが大きな特徴です。 「スケールの大きなものづくりがしたい」 「船をイチから造ってみたい」 そんな想いで入社してきた熱意いっぱいの仲間たち。 20代の若手から30代以上の中堅・ベテラン層まで幅広い年齢層の社員が活躍しています。 船は一人で造れるものではありませんので、大切なのはチームワークや支え合う気持ち。 だから、どの部署も風通しも良く、みんなで助け合いながら業務を進めています。 もちろんカタ過ぎる上下関係や派閥などのしがらみもありません。 <<頑張りは正当に評価>> 風通しの良い社風なので、個々の頑張りも見逃しません。 正当な評価で昇給・賞与などの収入にしっかりと反映しているので、安心していただけます。 年齢・学歴・経験歴・中途入社など、採用におけるハンデも一切ありません! ◆◇◆当社について◆◇◆ 私たち栗之浦ドックは、タンカー・貨物船・冷凍運搬船など、大小さまざまな船舶をつくっている会社です。 オーダーメイド生産が多いため、1年間に製造するのはグループ平均で4〜5隻。 製造・組立などは、協力会社に依頼することが多い造船業界において、当社は、営業から設計・製造・加工・組立・修理まですべてを自社主体で行います。 業績と経営は、スタッフたちの頑張りで、好調をキープしており、2022年にはグループ創業85周年を迎えました。 景気変動に左右されることなく、数年先の受注もすでに確保しており、安定的です。 100周年を見越して、新体制作りを進めるため新たな仲間を募集します。 今回は当社でも珍しい「生産管理職」の人材を募集することになりました。 今後の新体制を作ることはもちろん、当社に造船のご依頼をしていただける仕事も多いため、 新たな人材を採用し、育成していくことを目標にしたのが背景です。 もちろん未経験者の方も採用していく方向です。 【創業100周年に向かって】 2022年に創業85周年を迎えた当社。節目の100周年も視野に入ってきており、いわば今は第二創業期です。 現在、次世代の育成を見据えた採用や働きやすい体制づくりに力を入れている最中。 中途入社の社員も多い職場で、それぞれ境遇にはしっかり理解がありますよ。 これまでの生産管理の仕事経験を活かしたいという方や、最後の転職は地元で迎えたいという方なら大歓迎です。 さらなる成長を設計部門から支えてくださる方の仲間入りを期待しています。 |
求める人材 |
求めている人材 ■設計職経験者歓迎(人柄とやる気を重視) ■造船に興味・関心をお持ちの方 ■CAD経験者 <<こんな方も対象です!>> ●Iターン・Uターン・地元の方大歓迎 ●既卒・第二新卒・現在フリーター・異職種出身の方も積極採用 ●スケールの大きな仕事がしたい方 ●安定した業界で仕事がしたい方 <向いているかも> ★几帳面な方 ★石橋を叩いて渡るタイプの方 ★ものづくり経験のある方 <歓迎・優遇> ★工学部を卒業された方 ★AutoCAD で製図ができる・図面が読める方 ★船体・機関・配管などの設計やデータ作成経験をお持ちの方 もちろん未経験の方も応募を受け付けています! この業界に経験がない方でも、造船という大きな仕事に携わることができます。 設計という仕事が初めてでも、常にサポートをしてくれる先輩がいるのでご安心ください! - \社員に聞いてみました!/ Q. 未経験だけど入社しようと思った背景は? A. まずは面接を通して不安が解消されたので入社を決意することができました。 学生の時に、進水式を見学する機会があり、もともと造船に興味がありました。 しかし、専攻が違うのであきらめていましたが転職するにあたって 長く続けるのであれば興味のあることを仕事にするのが良いと考えて応募しました。 未経験なので不安は多かったですが、面接の際に以下のことを丁寧に説明してもらえました。 ・担当する業務について詳しく説明してもらえるのでイメージしやすい。 ・話しやすい人も多く、困った際に質問しやすい雰囲気がある。 ・造船業は休みが少ないイメージだが、しっかり休める。 ・給与などは前職の時のものを参考に相談可能なので転職で生活の質が落ちるということはない このことから未経験でも不安なく、挑戦しやすい環境であるなと感じたので、入社を決めました。 Q. 愛媛の南予地区の造船会社を選んだきっかけは? A. 一番はこの会社が未経験からでも社員を受け入れて育てようという姿勢を感じたからです。 愛媛には大小含めて多くの造船会社がありますが、大手になると、関係する学科を卒業していることや、実務経験を気にしていることを強く感じました。 しかし、人手不足の関係もあるのか南予の造船会社では、面接を通してもそのようには感じませんでした。 逆に、未経験からであっても応募してきてくれた人材を一から育てようという姿勢を感じたので、南予の会社に就職してみようと思いました。 Q. 栗之浦ドックのどんなところに魅力を感じましたか? A. 人を大切にしている点に魅力を感じました。 ホームページに建造済みの様々な船が紹介されていますが、難易度の高いものも含めて多様な仕事があります。 そのような顧客からの要望にしっかりと応えていくために、丁寧に人を育てていこうという姿勢は面接を通して感じました。 実際に、入社してからも多くのことを学べたと感じます。基本的なCADの使い方から、造船特有の用語まで質問する環境や研修・資格取得の機会もあり、未経験であっても数年働けばそれなりの知識が身につく環境であるのは栗之浦ドックの魅力だと感じました。 |
□20代・30代活躍中!□業界未経験・アルバイト経験のみOK
勤務地 |
愛媛県八幡浜市2丁目1397−4 株式会社プレナス ほっともっと八幡浜須崎店 |
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給与例 |
給与例 年収701万円 /エリアマネージャー(入社6年目) 年収561万円 /複数店舗管理マネージャー(入社3年目) 年収521万円 /店長(入社2年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 \ 経験不問!20代30代の若手が成長できる職場/ 「飲食店のアルバイト経験しかない…」 「マネジメント経験はあるけど、異業界…」 「そもそも飲食経験がない…」 …そんな方でも大歓迎!未経験者OK! 経験よりも成長意欲や考え方重視の採用のため、 まずはお気軽にご応募いただいて大丈夫です◎ □求人のポイント□ □業界内で高水準の給与体系! 月給34万3000円以上から。 1年目・年収470万円も珍しくありません。 高収入・賞与あり!(賞与年2回) 飲食業界経験者が多く入社しています。 □キャリアアップが可能! 将来的には、 複数店舗管理マネージャーとして 複数店舗のマネジメントをお任せします。 各自の努力やチャレンジを 適正に評価する制度が整っており、 明確な基準のもと昇進や昇給を 目指せます。 <先輩社員の年収例> ・年収701万円/ エリアマネージャー(入社6年目) ・年収561万円/ 複数店舗管理マネージャー(入社3年目) □充実した借上げ寮・社宅制度 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、 独身寮は月1万円、 単身赴任者寮は月3000円、 家族向けの社宅は月2.5万円で住めます。 単身赴任者には月に4.3万円支給、 加えて月1回の帰省旅費を 会社が負担します。 もちろん引越代、敷金、礼金も 全額会社負担です。 □フレックス制を導入 店舗運営に携わる職種では珍しく、 フレックスタイム制を導入しています。 店舗の状況を見て、自身の判断で、 出勤・退勤時間の決定、 勤務時間数の設定が可能です。 □店長の仕事は?□ いつもあたたかく、 おいしい手づくりのお弁当を、 一人ひとりのお客さまに 提供するのを大切にしている 「ほっともっと」。 最高の普通を味わう幸せを 感じられる身近さを守り続ける 「やよい軒」。 双方に共通するのは、スタッフと 一丸となって店舗を運営する 環境をつくること。 一人ひとりと、こまめに コミュニケーションを取り、 フォロー・サポートするのが重要です。 研修終了後から、直営店1店舗の マネジメントを担当します。 クルーと協力しながら店舗運営を 行い、店長としての経験を 積んでいきます。 具体的には下記の業務を行います。 ・クルーの人材管理 / 労務管理 ・売上管理 ・原価管理など □研修期間は6か月 経験問わず、しっかり研修を 行うのが当社の特徴。 発注・在庫管理、シフト作成などは 店内業務を通じて学べます。 さらに当社は中途入社専用研修 プログラムを準備し学びをサポート。 集合研修やiPadを用いたオンラインで 学習で、店長になる前に挫折しない 教育体制を整えています。 【企業概要】 会社名 / 株式会社プレナス 代表者名 / 代表取締役 CEO 塩井 辰男 売上高 / 1708億3300万円 (2025年2月期連結) 従業員数 / 1263名 店舗数 / 2,809店舗 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売 ・店舗数/2,809店舗 【中途採用サイト】 インタビュー動画等もございますので、 参考の一助とされてください。 URL:https://x.gd/JOYG0 |
求める人材 |
求めている人材 <応募条件> ・高卒以上 ・普通自動車免許(AT限定可) □経験不問!若手育成環境に自信あり! アルバイト経験のみでもご応募歓迎! □20代・30代活躍中 □第ニ新卒歓迎・Uターン・Iターン・ UIターン歓迎 □ブランクOK・フリーター歓迎 フリーターから正社員を目指すことができます □学歴不問・職種未経験歓迎 □飲食業界経験者が多く活躍中! □社会人未経験歓迎 □社会人経験10年以上歓迎 □要普通自動車運転免許 □リージョナルコース 当社が定めた各エリア内のみが 勤務地の対象となります。 (エリア内では転居を伴う 転勤の可能性があります) 「地域密着で働きたい」という方に 合います。 ※希望に応じてコース変更も可能です!(勤続5年以上経過後) ご自身の希望する働き方や家族の状況に応じて、柔軟に対応検討いたします。 □こんな方が活躍中!□ ・飲食店運営などの管理職、マネージャー ・飲食店、コンビニの店長 ・居酒屋、カフェ、ラーメンの接客スタッフ ・食品衛生責任者、調理師、栄養士 □直近の入社事例□ ・学校給食の管理者 ・焼肉屋の店舗スタッフ ・カフェ店の店長補佐 □社員の声(男性/2022年中途入社) 〜経験を活かしより大きな舞台で挑戦する〜 地元の飲食店で約10年ストアマネージャーを務めた後、プレナスに転職しました。 入社を決めた理由は、大手企業で経験を積みたいという希望が叶えられることと、選考中の雰囲気がとても良かったからです。 実際に働いてみると、これまでの経験が存分に活かせる環境で、会社全体のサポート体制や方向性が明確で働きやすさを実感しています。 周囲の人たちが温かく迎えてくれる雰囲気も心強く、給与やスキルアップの面でも前職と比べて大きな成長を感じています。 より良い職場環境をみんなでつくり、昇進も視野に入れながら今後も挑戦を続けたいと思います。 |
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東証プライム上場「セントケア・グループ」×訪問入浴の介護職員/運転手兼務/□□豊富な研修制度でキャリアアップを応援!
勤務地 |
愛媛県八幡浜市江戸岡1-8-5 マルマビル1階 セントケア八幡浜 訪問入浴 / セントケア四国株式会社/正社員採用係/39 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 ◎<社長含む役職者の多くが介護現場経験者!> 気持ちを理解し相談し合える仲間がいます! ◎<グループ企業30社/東証プライム上場企業!> 長く活躍できる安心感の中で活躍しませんか! ◎<資格取得支援でキャリアアップも!> 資格を活かし他職種へキャリアチェンジも可能! ◎<子育てと両立されている方多数!> 最大3年間の育休/病児病後児保育補助制度、他! ◎<有給休暇の平均取得日数11.0日!> 他、短時間正社員制度等、それぞれにあった 働き方で安定して長く活躍頂けます! ///////////////// <電話でのお問い合わせ> 089-951-1160 まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////// 【仕事内容】 介護スタッフ・看護師とともに3名1組でお客様のご自宅に訪問し、訪問入浴サービスを提供するオペレーターのお仕事です。 >>> 具体的にはーーー *訪問入浴車の運転業務 *簡単な機材の搬出入および設置 *入浴介助のお手伝い など ※入浴介助の時間は約15分、準備や片づけなどを含め、1訪問約50分となります。 ※オペレーターのほとんどが未経験スタート!チームでサポートするので安心してくださいね*1人1人に合わせて研修を行います。 ……………………………………… >>> 1日の流れーーー ▼9:00 朝礼・環境整備。1日のスケジュールとお客様情報確認 ▼9:20 出発! ▼9:30 1件目到着!元気よく3人で揃って挨拶 ▼10:15 終了し2件目へ 午前中は3件訪問 ▼12:30 営業所に戻って昼休憩 ▼13:30 午後からは計3件訪問 ▼17:00 帰社して物品の片づけなど ▼18:00 退社 *1日の訪問件数:6件程度 *1件滞在時間:約45分 ※上記は一例です。 …………………………………… 【キャリアアップ支援制度】 設立当初から教育・研修には力を入れてまいりました。会社の成長は社員一人ひとりの成長であると考えています。「基本研修」「定例研修」「専門研修」「マネジメント研修」「資格取得等の研修」の5本柱で研修を行っており、お客さまとのより良い関係性を築くためのサービスの基本となる土台を築いていきます。 ……………………………………………………… 【活躍中のスタッフの声をご紹介!】 ★主婦スタッフの割合が多く、子どもの熱など急な欠勤にはお互いに助け合う風土。子育て世代への理解もあり、両立をサポートしてくれていると日々感じています。月に一度定例ミーティングもあり、スタッフ同士で質問し合え、上司にも相談しやすい環境です。<40代女性> ……………………………………………………… 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: ★経験不問 普通自動車運転免許(AT限)必須 ◇無資格の方は今後資格取得目指せます ご相談ください <こんな方に是非!> ◎Uターン・Iターン希望の方 ◎子どもの手が離れたためお仕事探しをされている方 ◎久しぶりの社会復帰・職場復帰をお考えの方 ◎ママさんスタッフ・パパさんスタッフが活躍中の職場をお探しの方 ◎ハローワークでお仕事探し中の方 ◎ワークライフバランスを重視する方 ※20代・30代・40代・50代・60代の若手から中高年・シニアまで幅広く活躍中 |
エディオンの店内で、リフォームに興味をお持ちいただいたお客様への対応など「反響営業」が中心です!
勤務地 |
愛媛県八幡浜市北浜4−33 エディオン(EDION) フジグラン北浜店(リフォーム営業応募受付) |
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仕事の概要 |
仕事内容 業界でも高い実績を持つエディオンのリフォーム工事。業務のフォローや専門知識に関する教育体制も万全! お客様のお宅に伺い、現場調査・見積・詳細提案からご契約までを担当していただきます。施工管理は別途専任の担当者がつきますので丁寧な引継ぎをお願いします。お客様との関係性を重視した営業を目指す方におすすめです。 未経験の方は、先輩社員に同行する形で徐々にお仕事を覚えていただきますので、安心です。 BtoCの営業経験がある方ならさらに歓迎!ですが、フォロー体制も万全です。お客様にもわかりやすいパック料金や、社内見積センターでの一括見積、業務内容を画一化することで、未経験の方も安心してスタートできます。 お客様の声にお応えした「安心のサービス」が強み!「エディオンのリフォーム」をもっと広めてください。 「ずっと快適をお届けしたい」との思いから「商品修理・工事補修の10年保証」や「24時間・365日コールセンター受付」など、お客様第一の手厚いサービスが満載。あなたの営業活動も後押しします。 お休みはしっかり確保!オンとオフのメリハリをつけてリフレッシュできる環境でさらに仕事も頑張れます◎ 毎月の公休や有給休暇はもちろん、慶弔、産前・産後、育児、介護休暇など「安心の休暇制度」も充実しています。そのほか、レクリエーション補助金やリゾート補助金など、お休みを楽しく過ごす待遇も多数ご用意。 「買って安心、ずっと満足」をモットーに掲げるエディオン。お客様第一主義の実現を目指しています。 「お客様の豊かな暮らしを永続的に支える企業」でありたいと考えている私たち株式会社エディオン。行き届いたアフターサービス等を通して、末永くご愛顧いただける店舗づくりを目指します。 |
年間休日120日♪成長しながら働けるリハビリテーション病院で、正職員の看護師として働きませんか?
勤務地 |
愛媛県八幡浜市真網代229-5 真網代くじらリハビリテーション病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 病棟での看護業務全般 【具体的には】 ・患者のバイタルサイン測定(血圧、体温、脈拍、呼吸数) ・薬の投与・管理(処方薬の確認、投薬記録) ・患者の状態観察(容態の変化、異常の早期発見) ・病歴の確認と記録(看護計画の作成、進捗報告) ・患者の移動介助(ベッドから車椅子、歩行のサポート) ・看護記録の作成(看護過程の記録、データ入力) など 【病棟情報】 回復期リハ病棟:46床 地域包括ケア病棟:43床 精神科急性期病棟:50床 精神療養病棟:49床 【看護体制】 看護基準:回リハ13対1/地包ケア13対1/精神急性期13対1/精神療養30対1 2交替制 看護記録:電子カルテ |
求める人材 |
求める人材: 看護師免許をお持ちの方 |
年間休日120日♪成長しながら働けるリハビリテーション病院で、正職員の看護師として働きませんか?
勤務地 |
愛媛県八幡浜市真網代229-5 真網代くじらリハビリテーション病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 病棟での看護業務全般 【具体的には】 ・患者のバイタルサイン測定(血圧、体温、脈拍、呼吸数) ・薬の投与・管理(処方薬の確認、投薬記録) ・患者の状態観察(容態の変化、異常の早期発見) ・病歴の確認と記録(看護計画の作成、進捗報告) ・患者の移動介助(ベッドから車椅子、歩行のサポート) ・看護記録の作成(看護過程の記録、データ入力) など 【病棟情報】 回復期リハ病棟:46床 地域包括ケア病棟:43床 精神科急性期病棟:50床 精神療養病棟:49床 【看護体制】 看護基準:回リハ13対1/地包ケア13対1/精神急性期13対1/精神療養30対1 2交替制 看護記録:電子カルテ |
求める人材 |
求める人材: 看護師免許をお持ちの方 |
船舶乗組員!稼ぎたい方にお勧め!資格・経験学歴不問です♪
勤務地 |
愛媛県八幡浜市郷1番耕地12番地1 堀田建設株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □無資格・未経験者OK!□ 〜稼ぎたい方・オンとオフメリハリつけた働き方をしたい方ぜひ!□ □おすすめポイント□ □年間休日110日以上 □有休取得率80%以上 □長期連休可 船員として、全国の現場まで起重機船船団を航行し、 海洋工事現場に参加頂きます! 有休含め年休110日以上ございますので、 プライベートとの両立も可能です! また食事も3食しっかりついてますので、貯金もしっかりできちゃいます! □仕事内容□ 全国の各港や発電所・橋などを補強・修繕作業を行います! お任せするのはクレーン船(全旋回型500トン吊クレーン搭載)の現場までの 曳航とクレーン吊り降ろし作業をメインに担当頂きます! しっかりとした教育プログラム・研修体制が整っていますので、 未経験の方でも安心して働ける職場です! □具体的な現場一覧□※施工実績になります □宇和島港改修工事 □新仙台火力発電所 浅橋工事 □東京国際空港滑走路建設外工事 |
求める人材 |
求めている人材 □未経験大歓迎・学歴不問・資格不要 【必須条件】 業界経験や船舶乗船等の経験は一切問いません。 ぜひお気軽にご応募ください! 【歓迎条件】 □海上での実務経験 □海技免状 |
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【愛媛県八幡浜市】勤務時間相談OK☆賞与年2回◎
勤務地 |
愛媛県八幡浜市1536-118 宇都宮病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 病棟若しくは外来での看護業務(医師の指示による入院、通院患者様の看護、治療介助など) 【具体的には】 ・患者のバイタルサイン測定・状態観察 ・薬の投与・管理、医師指示の確認 ・患者の移動や日常生活の介助 ・看護記録の作成・報告 ・医師やスタッフとの連携・情報共有 ・患者・家族への説明・サポート ・急変時の対応、緊急連絡 ※ベッド数:120床 □□施設形態・診療科目 一般病院 内科、消化器内科、外科 |
求める人材 |
求める人材: 看護師免許をお持ちの方 |
【愛媛県八幡浜市】勤務時間相談OK☆賞与年2回◎
勤務地 |
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求める人材 |
求める人材: 看護師免許をお持ちの方 |
【愛媛県八幡浜市】勤務時間相談OK☆賞与年2回◎
勤務地 |
愛媛県八幡浜市1536-118 宇都宮病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 病棟若しくは外来での看護業務(医師の指示による入院、通院患者様の看護、治療介助など) 【具体的には】 ・患者のバイタルサイン測定・状態観察 ・薬の投与・管理、医師指示の確認 ・患者の移動や日常生活の介助 ・看護記録の作成・報告 ・医師やスタッフとの連携・情報共有 ・患者・家族への説明・サポート ・急変時の対応、緊急連絡 ※ベッド数:120床 □□施設形態・診療科目 一般病院 内科、消化器内科、外科 |
求める人材 |
求める人材: 看護師免許をお持ちの方 |
【愛媛県八幡浜市】勤務時間相談OK☆賞与年2回◎海外旅行のプレゼントあり!医療療養型の病院で看護師として活躍しませんか?
勤務地 |
愛媛県八幡浜市1536-118 宇都宮病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 病棟若しくは外来での看護業務(医師の指示による入院、通院患者様の看護、治療介助など) ※ベッド数:120床 |
求める人材 |
求める人材: 正看護師 64歳以下(定年年齢を上限) 経験・学歴不問 |
年間休日120日♪成長しながら働けるリハビリテーション病院で、正職員の看護師として働きませんか?
勤務地 |
愛媛県八幡浜市真網代229-5 真網代くじらリハビリテーション病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 病棟での看護業務全般 【具体的には】 ・患者のバイタルサイン測定(血圧、体温、脈拍、呼吸数) ・薬の投与・管理(処方薬の確認、投薬記録) ・患者の状態観察(容態の変化、異常の早期発見) ・病歴の確認と記録(看護計画の作成、進捗報告) ・患者の移動介助(ベッドから車椅子、歩行のサポート) ・看護記録の作成(看護過程の記録、データ入力) など 【病棟情報】 回復期リハ病棟:46床 地域包括ケア病棟:43床 精神科急性期病棟:50床 精神療養病棟:49床 【看護体制】 看護基準:回リハ13対1/地包ケア13対1/精神急性期13対1/精神療養30対1 2交替制 看護記録:電子カルテ |
求める人材 |
求める人材: 看護師免許をお持ちの方 |
稼げる□未経験大歓迎□手当充実□土日休み□寮・食事補助あり
勤務地 |
愛媛県八幡浜市郷1番耕地12番地1 堀田建設株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □無資格・未経験者OK! □年間休日110日以上 □有休取得率80%以上 □長期連休可 □食事補助 □独身寮・社員寮あり 稼ぎたい方・オンとオフ メリハリつけた働き方をしたい方ぜひ! 船員として、全国の現場まで起重機船船団を航行し、 海洋工事現場に参加頂きます! 有休含め年休110日以上ございますので、 プライベートとの両立も可能です! また食事も3食しっかりついてますので、貯金もしっかりできちゃいます! □仕事内容□ 全国の各港や発電所・橋などを補強・修繕作業を行います! お任せするのはクレーン船(全旋回型500トン吊クレーン搭載)の 現場までの曳航とクレーン吊り降ろし作業を メインに担当頂きます! しっかりとした教育プログラム 研修体制が整っていますので、 未経験の方でも安心して働ける職場です! □具体的な現場一覧□※施工実績になります □宇和島港改修工事 □新仙台火力発電所 浅橋工事 □東京国際空港滑走路建設外工事 |
求める人材 |
求めている人材 □未経験大歓迎・学歴不問・資格不要 【必須条件】 業界経験や船舶乗船等の経験は一切問いません。 ぜひお気軽にご応募ください! 【歓迎条件】 □海上での実務経験 □海技免状 |
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完全未経験募集!社宅付・年間休日110日!学歴不問です!
勤務地 |
愛媛県八幡浜市郷1番耕地12番地1 堀田建設株式会社 |
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給与例 |
給与例 月給例:277,424円(入社1年目) └基本給:215,000円 └残業20時間:34,680円 └休日出勤手当(2日):27,744円 |
仕事の概要 |
仕事内容 完全未経験募集!学歴一切問いません! □土日休み・年間休日110日以上 □完全未経験大歓迎 □単身・世帯用住宅あり □研修充実 □有休取得率80%以上 建築施工管理の業務全般をお任せします! □具体的な仕事内容□ ・施工計画の作成 ・現場での指揮、監督 ・施工管理 公共工事やマンション・店舗・工場など、 さまざまな建築物の施工を担当します! □未経験でも安心□ 初めは先輩社員と共に現場に出て、 工事施工のノウハウを学びながら、 将来的には責任者として施工計画を立て、 完成までの管理を行います。 未経験の方も歓迎しており、 入社後に資格取得を目指すことが可能です。 □勤務地について□ 現場は主に愛媛県内で、転勤ありませんが 将来的には兵庫県や大阪府での応援出張が 発生することがあります。 □当社について□ 堀田建設株式会社は、 愛媛県を拠点に総合建設業として、 土木工事、建築工事、住宅建築など 様々な施工を行っています。 創業以来、長い歴史の中で多様な工事を 手掛けてきた当社は、地元で安心して 働ける企業として信頼を築いてきました。 |
求める人材 |
求めている人材 □必須条件 □普通自動車運転免許 □あれば尚可 □1級建築施工管理技士 □1級建築士 □こんな人におすすめ! □建築施工管理に興味がある方 □意欲的に学びたい方 □建築の資格や経験を活かしたい方 □未経験でも成長したい方 □資格取得を目指す方 □手に職をつけて長く働きたい方 □コミュニケーション能力が高い方 □責任感のある方 □やりがいのある仕事をしたい方 □大きな責任を持つ仕事がしたい方 現場での工事は専門工事業者の方々と 信頼関係を築きながら進行していきます。 楽しみながら責任感を持って しっかりと取り組める方を歓迎します♪ 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
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未経験募集!社宅付・年休110日以上・学歴問いません!
勤務地 |
愛媛県八幡浜市郷1番耕地12番地1 堀田建設株式会社 |
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給与例 |
給与例 月給例:277,424円(入社1年目) └基本給:215,000円 └残業20時間:34,680円 └休日出勤手当(2日):27,744円 |
仕事の概要 |
仕事内容 未経験者募集!!※未経験からの入社が60%以上 〜この求人のおすすめポイント〜 □学歴問いません! □土日休み・年間休日110日以上 □完全未経験大歓迎 □単身・世帯用住宅あり □研修充実 □有休取得率80%以上 土木施工管理の業務全般をお任せします! □具体的な仕事内容□ 土木工事の施工計画を作成し、現場での工事の進行を 指揮、監督し、施工管理を行っていただきます! いわば工事現場のプロジェクトディレクターです! ※現場は、主に愛媛県内となります。 これだけ見るとすごく難しそうで 「未経験の自分にできるかな、、」 「やること多そうで大変そう、、」 そんなイメージを持っていませんか?? 当社では □未経験でも安心!!□ 初めは先輩社員について現場に出て、工事施工のノウハウを しっかりお伝え致します! なので事前の知識が無くても安心です! 学歴についても一切問いません! □勤務地について□ 基本的には愛媛県内の現場がメインになります! 県外の案件も一定ありますが、長期の出張はなく、 自宅もしくは社宅よりご出社頂けます! □当社について□ 堀田建設株式会社は、 愛媛県を拠点に総合建設業として、 土木工事、建築工事、住宅建築など 様々な施工を行っています。 創業以来、長い歴史の中で多様な工事を 手掛けてきた当社は、地元で安心して 働ける企業として信頼を築いてきました。 |
求める人材 |
求めている人材 □必須条件 □普通自動車運転免許 □あれば尚可 □1級土木施工管理技士 □2級土木施工管理技士 □こんな人におすすめ! □土木施工管理に興味がある方 □意欲的に学びたい方 □土木の資格や経験を活かしたい方 □未経験でも成長したい方 □資格取得を目指す方 □手に職をつけて長く働きたい方 □コミュニケーション能力が高い方 □責任感のある方 □やりがいのある仕事をしたい方 □大きな責任を持つ仕事がしたい方 現場での工事は専門工事業者の方々と 信頼関係を築きながら進行していきます。 楽しみながら責任感を持って しっかりと取り組める方を歓迎します♪ |
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【愛媛県八幡浜市】勤務時間相談OK☆賞与年2回◎
勤務地 |
愛媛県八幡浜市1536-118 宇都宮病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 病棟若しくは外来での看護業務(医師の指示による入院、通院患者様の看護、治療介助など) 【具体的には】 ・患者のバイタルサイン測定・状態観察 ・薬の投与・管理、医師指示の確認 ・患者の移動や日常生活の介助 ・看護記録の作成・報告 ・医師やスタッフとの連携・情報共有 ・患者・家族への説明・サポート ・急変時の対応、緊急連絡 ※ベッド数:120床 □□施設形態・診療科目 一般病院 内科、消化器内科、外科 |
求める人材 |
求める人材: 看護師免許をお持ちの方 |
年間休日120日♪成長しながら働けるリハビリテーション病院で、正職員の看護師として働きませんか?
勤務地 |
愛媛県八幡浜市真網代229-5 真網代くじらリハビリテーション病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 病棟での看護業務(2交代制)に従事していただきます |
求める人材 |
求める人材: 看護師 看護師国家試験受験予定者 |
年間休日120日♪成長しながら働けるリハビリテーション病院で、正職員の看護師として働きませんか?
勤務地 |
愛媛県八幡浜市真網代229-5 真網代くじらリハビリテーション病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 病棟での看護業務全般 【具体的には】 ・患者のバイタルサイン測定(血圧、体温、脈拍、呼吸数) ・薬の投与・管理(処方薬の確認、投薬記録) ・患者の状態観察(容態の変化、異常の早期発見) ・病歴の確認と記録(看護計画の作成、進捗報告) ・患者の移動介助(ベッドから車椅子、歩行のサポート) ・看護記録の作成(看護過程の記録、データ入力) など 【病棟情報】 回復期リハ病棟:46床 地域包括ケア病棟:43床 精神科急性期病棟:50床 精神療養病棟:49床 【看護体制】 看護基準:回リハ13対1/地包ケア13対1/精神急性期13対1/精神療養30対1 2交替制 看護記録:電子カルテ |
求める人材 |
求める人材: 看護師免許をお持ちの方 |
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経験不問・准看護師可◎年間休日120日◎ゆとりを持って働きながらスキルアップもしていける職場です!
勤務地 |
愛媛県八幡浜市五反田1-106 ウェルフェア五反田 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 有料老人ホームにおける看護および介護業務 |
求める人材 |
求める人材: 正看護師 59歳以下(定年を上限とするため) ※経験、ブランク、学歴不問 |
未経験大歓迎□愛媛勤務・転勤なし□土日休み□昇給・賞与有
勤務地 |
愛媛県八幡浜市郷1番耕地12番地1 堀田建設株式会社 |
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給与例 |
給与例 月給例:277,424円(入社1年目) └基本給:215,000円 └残業20時間:34,680円 └休日出勤手当(2日):27,744円 |
仕事の概要 |
仕事内容 □土日休み・年間休日110日以上 □完全未経験大歓迎 □単身・世帯用住宅あり □研修充実 □有休取得率80%以上 建築施工管理の業務全般をお任せします! □具体的な仕事内容□ ・施工計画の作成 ・現場での指揮、監督 ・施工管理 公共工事やマンション・店舗・工場など、 さまざまな建築物の施工を担当します! □未経験でも安心□ 初めは先輩社員と共に現場に出て、 工事施工のノウハウを学びながら、 将来的には責任者として施工計画を立て、 完成までの管理を行います。 未経験の方も歓迎しており、 入社後に資格取得を目指すことが可能です。 □勤務地について□ 現場は主に愛媛県内で、転勤ありませんが 将来的には兵庫県や大阪府での応援出張が 発生することがあります。 □当社について□ 堀田建設株式会社は、 愛媛県を拠点に総合建設業として、 土木工事、建築工事、住宅建築など 様々な施工を行っています。 創業以来、長い歴史の中で多様な工事を 手掛けてきた当社は、地元で安心して 働ける企業として信頼を築いてきました。 |
求める人材 |
求めている人材 □必須条件 □普通自動車運転免許 □あれば尚可 □1級建築施工管理技士 □1級建築士 □こんな人におすすめ! □建築施工管理に興味がある方 □意欲的に学びたい方 □建築の資格や経験を活かしたい方 □未経験でも成長したい方 □資格取得を目指す方 □手に職をつけて長く働きたい方 □コミュニケーション能力が高い方 □責任感のある方 □やりがいのある仕事をしたい方 □大きな責任を持つ仕事がしたい方 現場での工事は専門工事業者の方々と 信頼関係を築きながら進行していきます。 楽しみながら責任感を持って しっかりと取り組める方を歓迎します♪ 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
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賞与計3.5ヶ月分♪経験不問◎ブランクOK!充実待遇で長く腰を据えて働ける特別養護老人ホームです
勤務地 |
愛媛県八幡浜市五反田1-76-3 特別養護老人ホーム コンフォート神山 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 小規模特別養護老人ホームにおける看護、介護業務全般 |
求める人材 |
求める人材: 准看護師 年齢59歳以下※定年を上限 未経験可 ブランク可 |
【愛媛県八幡浜市】勤務時間相談OK☆賞与年2回◎海外旅行のプレゼントあり!医療療養型の病院で看護師として活躍しませんか?
勤務地 |
愛媛県八幡浜市1536-118 宇都宮病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 病棟若しくは外来での看護業務(医師の指示による入院、通院患者様の看護、治療介助など) ※ベッド数:120床 |
求める人材 |
求める人材: 准看護師 64歳以下(定年年齢を上限) 経験・学歴不問 |
無資格未経験歓迎!完全週休2日制!ノルマはありません♪
勤務地 |
〒796-8054愛媛県八幡浜市穴井796-8054 愛媛県八幡浜市穴井703番地 有限会社めぐみ 小規模多機能型居宅介護めぐみ |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◎===================◎ \「家族の介護経験」そのまま“仕事”になります!/ 未経験でもOK!小規模で家庭的な職場だから、 ブランクがあっても焦らず始められます♪ ◎===================◎ ◇ポイント@:無資格・未経験でも安心! ⇒研修は動画&現場同行からスタート♪ ◇ポイントA:小規模施設で負担少なめ ⇒泊まりは最大5名。焦らず丁寧に向き合えます◎ ◇ポイントB:温かい人間関係 ⇒30代〜70代まで幅広く在籍!同世代も多く安心! ◎===================◎ 【業務内容】 □通い(デイサービス) ・入浴/食事/運動などのサポート ・自立度の高い方が多く、声かけや見守り中心 □泊まり(ショートステイ) ・夜間見守り、介助サポート(最大5名まで) ・業務負担少なく、落ち着いた夜勤です □訪問(訪問介護) ・お迎え時の着替え補助 ・お弁当の配達や安否確認など、生活支援中心 ◎===================◎ 【見学歓迎♪】 事前に雰囲気を見てから判断していただいてOKです! お気軽にお問合せください♪ 【教育・研修】 ■入社後の流れ 1.まずは動画学習で基礎からスタート ◇介護のイロハから学べるから未経験でも安心♪ 2.現場では「同行研修」から ◇通い・泊まり・訪問すべて、先輩が隣にいます◎ 3.2ヶ月程度でひとり立ちが目標 ◇あなたのペースで進めるから無理なくステップアップ♪ 【小規模多機能型居宅介護めぐみについて】 ◆家族の想いから生まれた施設です◆ 代表の祖母の介護経験をもとに、 「家庭のように温かく、安心して過ごせる場所を」 という願いから始まった施設です。 スタッフ同士も家族のような関係性。 30代〜70代まで幅広い世代が活躍中で、 「ここに来るとほっとする」と言われるような、 あたたかさに満ちた職場です♪ 子どもを連れての出勤もOKな柔軟な風土があり、 ご利用者様と子どもが自然に触れ合う光景も日常です! 【職員について】 ◎幅広い世代が活躍中! 30代から70代まで幅広い世代が活躍! ◎子連れ出勤OK! 休日にはお子さんを連れて出勤可能! ◎子育てもしっかり応援! 子育て中のスタッフも多数在籍! 急なお対応も全員でもフォローします! |
求める人材 |
応募資格 【必須】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・18歳以上(夜勤を含むため) ・62歳以下(定年63歳) 【未経験歓迎・こんな方に】 □介護は未経験だけど親の介護経験がある方 □接客・販売・飲食など人と関わる仕事をしてきた方 □第二の人生として福祉に挑戦したい方 【通勤エリア例】 ・八幡浜市 ・西予市 ・大洲市 ・伊方町 ・内子町 【職員の前職例】 ・特別養護老人ホーム ・グループホーム ・有料老人ホーム ・訪問介護/デイサービス ・サービス付き高齢者向け住宅 ・飲食業、接客業、営業職など |
リフレッシュ休暇あり♪褥瘡ゼロを目標に質の高いサービスを提供しています!
勤務地 |
愛媛県八幡浜市向灘229-14 介護老人保健施設青葉荘 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 介護老人保健施設において、医師の指示のもと、入所者及びデイケアサービス利用者に対する看護業務(診療の補助、採血、血圧測定などのバイタルチェック) |
求める人材 |
求める人材: 看護師 ※経験不問 |
年間休日120日♪成長しながら働けるリハビリテーション病院で、正職員の看護師として働きませんか?
勤務地 |
愛媛県八幡浜市真網代229-5 真網代くじらリハビリテーション病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 病棟での看護業務全般 【具体的には】 ・患者のバイタルサイン測定(血圧、体温、脈拍、呼吸数) ・薬の投与・管理(処方薬の確認、投薬記録) ・患者の状態観察(容態の変化、異常の早期発見) ・病歴の確認と記録(看護計画の作成、進捗報告) ・患者の移動介助(ベッドから車椅子、歩行のサポート) ・看護記録の作成(看護過程の記録、データ入力) など 【病棟情報】 回復期リハ病棟:46床 地域包括ケア病棟:43床 精神科急性期病棟:50床 精神療養病棟:49床 【看護体制】 看護基準:回リハ13対1/地包ケア13対1/精神急性期13対1/精神療養30対1 2交替制 看護記録:電子カルテ |
求める人材 |
求める人材: 看護師免許をお持ちの方 |
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賞与計3.5ヶ月分♪経験不問◎ブランクOK!充実待遇で長く腰を据えて働ける特別養護老人ホームです
勤務地 |
愛媛県八幡浜市五反田1-76-3 特別養護老人ホーム コンフォート神山 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 小規模特別養護老人ホームにおける看護、介護業務全般 |
求める人材 |
求める人材: 看護師 年齢59歳以下※定年を上限 未経験可 ブランク可 |
【愛媛県八幡浜市】勤務時間相談OK☆賞与年2回◎
勤務地 |
愛媛県八幡浜市1536-118 宇都宮病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 病棟若しくは外来での看護業務(医師の指示による入院、通院患者様の看護、治療介助など) 【具体的には】 ・患者のバイタルサイン測定・状態観察 ・薬の投与・管理、医師指示の確認 ・患者の移動や日常生活の介助 ・看護記録の作成・報告 ・医師やスタッフとの連携・情報共有 ・患者・家族への説明・サポート ・急変時の対応、緊急連絡 ※ベッド数:120床 □□施設形態・診療科目 一般病院 内科、消化器内科、外科 |
求める人材 |
求める人材: 看護師免許をお持ちの方 |
未経験・UIターン大歓迎□社宅有で県外でも安心♪土日休み
勤務地 |
愛媛県八幡浜市郷1番耕地12番地1 堀田建設株式会社 |
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給与例 |
給与例 月給例:277,424円(入社1年目) └基本給:215,000円 └残業20時間:34,680円 └休日出勤手当(2日):27,744円 |
仕事の概要 |
仕事内容 〜この求人のおすすめポイント〜 □U・Iターン大歓迎!社宅有 □土日休み・年間休日110日以上 □完全未経験大歓迎 □単身・世帯用住宅あり □研修充実 □有休取得率80%以上 土木施工管理の業務全般をお任せします! □具体的な仕事内容□ 土木工事の施工計画を作成し、現場での工事の進行を 指揮、監督し、施工管理を行っていただきます! ※現場は、主に愛媛県内となります。 これだけ見るとすごく難しそうで 「未経験の自分にできるかな、、」 「やること多そうで大変そう、、」 そんなイメージを持っていませんか?? 当社では □未経験でも安心!!□ 初めは先輩社員について現場に出て、工事施工のノウハウを しっかりお伝え致します! なので事前の知識が無くても安心です! □勤務地について□ 基本的には愛媛県内の現場がメインになります! 県外の案件も一定ありますが、長期の出張はなく、 自宅もしくは社宅よりご出社頂けます! □当社について□ 堀田建設株式会社は、 愛媛県を拠点に総合建設業として、 土木工事、建築工事、住宅建築など 様々な施工を行っています。 創業以来、長い歴史の中で多様な工事を 手掛けてきた当社は、地元で安心して 働ける企業として信頼を築いてきました。 |
求める人材 |
求めている人材 □必須条件 □普通自動車運転免許 □あれば尚可 □1級土木施工管理技士 □2級土木施工管理技士 □こんな人におすすめ! □土木施工管理に興味がある方 □意欲的に学びたい方 □土木の資格や経験を活かしたい方 □未経験でも成長したい方 □資格取得を目指す方 □手に職をつけて長く働きたい方 □コミュニケーション能力が高い方 □責任感のある方 □やりがいのある仕事をしたい方 □大きな責任を持つ仕事がしたい方 現場での工事は専門工事業者の方々と 信頼関係を築きながら進行していきます。 楽しみながら責任感を持って しっかりと取り組める方を歓迎します♪ |
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経験不問・准看護師可◎年間休日120日◎ゆとりを持って働きながらスキルアップもしていける職場です!
勤務地 |
愛媛県八幡浜市五反田1-106 ウェルフェア五反田 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 有料老人ホームにおける看護および介護業務 |
求める人材 |
求める人材: 准看護師 59歳以下(定年を上限とするため) ※経験、ブランク、学歴不問 |
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