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【未経験でも1年で年収600万円、2年目で年収1000万円を実現可能！】実際の給与明細を公開中！画像2枚目をご確認ください
勤務地
広島県広島市中区八丁堀6-10 アセンド八丁堀4F 株式会社リモデルエステート 広島支店 仕事の概要
仕事内容: ＊＊【一緒に高収入を実現しましょう！】＊＊ 「もっとできるはず・・・」「今の評価制度に満足していない」こんな悩みを持って転職活動をしているあなたに響いてほしい。 ★営業未経験からスタートした社員が約8割 ★個人ノルマなしでも全社員の平均月収60万超！ ★月収100万以上稼ぐ社員も在籍 ★転勤なし！充実の福利厚生！ 異業界出身の方も、自信と挑戦する覚悟さえあれば 年収1000万プレーヤーは実現できます！ そんな仲間達と協力し合いながら挑戦できる環境です！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【仕事内容】 賃貸マンションやアパートをお持ちのオーナー様に リフォームを提案する営業職です。 具体的には・・・ ①マンションやアパートについてのヒアリング ┗傷んでいる箇所や空部屋の数など状況を確認 ②サービスの紹介 ┗外壁塗装や防水工事などサービスの説明 ③リフォームの提案 ┗かんたんな提案を行いご興味の確認 ④商談日の確定 ┗オーナー様が興味を持てば商談日時を確定 それ以降のお仕事は先輩社員が引き継ぎます。 先輩社員が契約を取れば、 あなたと先輩社員に歩合が入ります。 《研修制度が充実！》 住宅や建物について知識がない方にも 基本をしっかりお教えします。 営業未経験の方には営業手法を マニュアルとOJTで学習していただけます。 イチから、長期間、継続的にお教えしますので、 持続的なスキルアップが可能です。 営業力だけでなく コミュニケーション能力も身につきます！ -
□未経験から月収80万可能□テレアポ・ノルマ・飛び込みなし□未経験入社率95％□昇給・賞与年2回ずつ
勤務地
広島県広島市中区八丁堀5-7 広島KSビル9階 株式会社TSO 広島支店 仕事の概要
仕事内容: ＼新規オープニングにつき／ ＼オープニングスタッフを大募集／ □TSOで働くポイント ・稼げる！成約率8割！買い取り業務に集中できる体制 ・未経験活躍中！充実した3カ月の研修制度でバイヤーに ・居心地の良さ！嫌な上司なし／仲間助ける社風 □稼げる！出張買取査定のお仕事□ 「稼ぎたいけどノルマがある職場は嫌だな…」 「嫌な上司がいない働きやすい職場が良いな…」 「新しい業界・職種で新たなキャリアを描きたいな…」 こんな思いをお持ちでないですか？ そんなあなた、TSOの買取査定営業に挑戦してみませんか？ TSOはテレアポ・飛び込み・ノルマなし！ 【仕事内容】 社用車で訪問しアクセサリーやカメラ、バッグなどの買取業務をお任せします。 500円でも値をつけるため成約率は高いです！ ※完全分業制のため仕事に集中できる環境が整っています。 ※決められたお客様先を回るので、テレアポ、飛び込み等は一切ありません。 ▼1日のスケジュール▼ ①訪問先の確認 専門のスタッフが取得したアポイントを確認。担当エリア内のお客さま宅を訪問します。 ※訪問件数は1日3件～5件程度です ②査定 お客さま宅で商品を査定します。本部に商品の写真を送れば、5分で買取価格がわかるので、未経験でも安心して査定を行えます。 ③価格提示 お客様に買取金額を提示。納得いただいたうえで買い取ります。成約率は8割以上です。 ④商品確認 社内で商品を確認して、報告書にまとめます。 ▼時間例▼ ＞10時／出社（お客様宅に直行） ＞10時～13時／お客様先宅にて商品査定(1件～3件) ＞13時～13時45分（ランチ）□ ＞14時～18時／お客様先宅にて商品査定(1件～3件) ＞18時～18時30分／帰社・買取商品処理 ＞18時30分～19時30分／退社 (主な買取実績ブランド) 時計：ROLEX・OMEGA・IWC・SEIKO・PANERAI・CITIZEN カメラ：Canon・Nikon・Panasonic・SONY・Leica・OLYMPUS・PENTAX 貴金属：アクセサリー・ジュエリー ブランド品：LOUIS VUITTON・CHANEL・HERMES・GUCCI その他：楽器・酒・工具・ピアノ・オーディオ機器・etc... □TSOで働くポイント ・約2週間の研修で段階を踏み育成します！ ・営業の売るイメージと違って買い取るため成約率は約8割！ ∟当社はリユース会社としては規模があり、自社オークションから海外輸出まで、商品を売るルートが多様。 ・買取した商品が高く売れれば利益がインセンティブへ直結！ ∟規模感と売るルートがあるので、在庫を抱えておく余裕もあります。ブランド品などは、需要と供給のバランスが最大の時に売るのが一番。 求める人材
求める人材: ・人物重視の採用！ ・未経験OK！ ・学歴不問！ 【応募資格】 普通自動車免許（AT限定可）のみ！ 【活躍している人材】 ※必須ではありません ・営業、接客、販売、不用品回収、 自動車買取店などでの勤務経験をお持ちの方。 ・個人営業、法人営業、不動産営業問わず、 何かしらの営業経験をお持ちの方。 ・セールスや接客販売などの経験をお持ちの方。 ＼こんな方ぜひご応募ください！／ □稼ぎたい！高収入目指したい！という意欲のある方 □新しい業界・職種で新たなキャリアを描きたい方 □専門スキルを身に付けたい方 □長く働ける環境で勤務したい方 □プライベートを充実させたい方 第二新卒の方、社会人経験10年以上の方も活躍中です！ -
□□経験者歓迎□□多様な休暇制度あり□□ワークライフバランス超充実□□資格支援取得制度など福利厚生抜群□□年間休日120日以上□□完全週休2日制
勤務地
広島県広島市中区橋本町10-6広島NSビル11F 株式会社夢真 仕事の概要
仕事内容: □□こちらの求人は応募定員に達し次第予告なく掲載終了となります。応募はお早めにご検討ください。□□ □□当職種の魅力ポイント □□ * □ 年間休日120日以上、完全週休2日制でワークライフバランスを重視 * □ 初年度想定年収600万円～、月給40万円以上＋交通費・残業代全額支給（経験者の場合） * □ 入社祝い金10万円や社員寮・社宅完備など充実の福利厚生 * □ 新国立競技場や六本木ヒルズなど日本を代表する大規模プロジェクトに携わるチャンス □□業務概要 □□ * 株式会社夢真では、最先端の建設プロジェクトに携わる施工管理アシスタントとして、様々な管理業務を担当していただきます。 * 入社後は、先輩のアシスタントとして、建設現場における写真撮影やファイリング業務、現場スタッフへの指示連絡の取りまとめ、請求書などの書類作成といった基本的な業務からスタートします。 * まずは取り組みやすい業務から始めていただき、徐々により専門的な業務へとステップアップしていきます。先輩がしっかりフォローするので、未経験の方でも安心して成長を目指せる環境です。 * 業務の流れを掴んできたら、プロジェクト全体の計画作成や現場の安全管理、工費の管理、各種協力会社との調整など、より責任のある業務にも挑戦していただきます。 * 当社は大林組、鹿島建設、大成建設といった大手ゼネコンを含む1,800社以上との取引実績があり、あべのハルカス、新国立競技場、六本木ヒルズなど、日本を代表する大規模プロジェクトに多数参画しています。 * そのため、建設業界の最前線で、幅広い経験を積むことができます。様々なプロジェクトに携わることで、技術力はもちろん、コミュニケーション能力やマネジメント能力も身につけることができます。 * また、当社では「夢トレ」という建設現場を再現したトレーニングセンターを完備しており、リアルな現場に近い模擬体験もできます。200種類以上の資格をeラーニングで学ぶこともでき、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします。 * 何かしらの施工管理経験のある方は、即戦力として希望の案件にて施工管理業務をお任せします。経験者の方には、これまでのスキルや経験を活かせる現場をご紹介します。 * 当社では、「理想の働き方を応援」をモットーに、経験を活かして働きたい方、ワークライフバランスを重視したい方、給与をもっと良くしたい方、大型プロジェクトに携わりたい方など、さまざまな希望に応えるべく、最適な現場をご紹介しています。 □□業務例□□ * 現場写真の撮影、整理、ファイリング業務 * 現場スタッフへの指示連絡の取りまとめ * 工事日報や請求書などの書類作成 * 施工図面の確認・修正 * プロジェクト全体の工程管理 * 現場の安全管理や品質管理 * 工費・予算の管理 * 協力会社との打ち合わせや調整 求める人材
求める人材: □□必須条件□□ * 施工管理経験をお持ちの方 * 35歳以下の方（例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため） □□歓迎条件□□ * 以下の資格をお持ちの方 * 建築施工管理技士 * 土木施工管理技士 * 電気工事施工管理技士 * 管工事施工管理技士 * 建築士・電気工事士 * 電気主任技術 -
【未経験から30万円スタート】1年目から年収1000万円可能！飛び込み,テレアポ一切なし（中国・四国地方中心に出張あり）
勤務地
広島県広島市中区大手町 株式会社粋 仕事の概要
仕事内容: 選考前に、オンラインにてカジュアル面談を実施いたします。 不安な点や疑問に思う点なんでもご相談ください！！ 【こんな方にピッタリです】 ★何か新しいことに挑戦したい意欲が高い！ ★素直で前向きな方 ★人生を変えたい方 ★営業経験を積み重ね、スキルアップを模索中！ ★キャリアチェンジを検討している！ ★テレアポが取得した訪問先へお伺いし査定 【求人の特徴】 ・全国のさまざまな場所に行けます！ →中国・四国エリア中心に出張訪問！ →月の9割は出張のため各地で美味しいものを食べたり、 1人時間を楽しんでる社員が多いです！ ・未経験歓迎 ・固定給＋歩合＋賞金の高収入！ ～成果に応じたインセンティブ支給～ ・テレアポ・飛び込み一切なし！ ＜20代から高収入も可能＞ 当社では、入社後数ヶ月で、 月収50万円以上も珍しい話ではありません。 さらに100万円以上の方も在籍しており、 年収1000万円以上という方も実際に数名います。 先輩もほとんどは未経験からのスタートでした。 ”稼げる”仕組みがあるから頑張れる。 全員前向きな気持ちで取り組んでおり、 夢の実現に向けて楽しみながら働いています □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【HP】https://kotobukiya.studio.site/ 【仕事内容】 コールセンターにて 事前に依頼を承ったお客様宅に出向き 査定・買取をするお仕事です。 査定していただく商品は、 貴金属、着物、衣類、本、食器、雑貨など。 テレアポ部門がアポイントを取得しますので、 飛び込み・電話掛けは一切なし！ 《具体的には》 ・お客様が買取を希望する商品を確認・査定 （専門スタッフが担当する場合あり） ・お客様に買取額を提示 ・ご納得いただけたら買取 お客様宅への訪問がメインです。 1日複数件商談に回って頂きます。 【この仕事の魅力】 バイヤー業務では 様々な商品に触れることが可能です。 洋服・切手・コイン・アクセサリーをはじめ、 有名ブランド品など多数に触れることが可能です。 オシャレが好きな方や収集が好きな方などは、 お客様との話が盛り上がるだけでなく、 お話の中から逸品の査定が行える点が魅力です。 また、全国各地のお客様宅へ訪問していただくので その土地の名産品を堪能できるのも魅力の一つです。 楽しみながら働ける仕事をぜひ初めてみませんか？ 【現在活躍中の営業スタッフ】 年齢：22～35歳 前職1：フリーター・工事・整備士・営業 前職2：不動産・配送・ドライバー・販売 前職3：接客・軽作業・飲食関係・通信関係など 【給与】 月給：30万円～90万円（場合により更に稼げます！） 初月月収：30万円 2ヶ月：25万円+インセンティブ 3ヶ月：20万円+インセンティブ ※研修期間2ヶ月あり ＜月収例＞万 ・年収600万円（21歳／入社3か月） ・年収800万円（28歳／入社2年目） ・年収1200万円（24歳／入社1年目） 【応募条件】 ＜必須条件＞ ・普通自動車免許 ・自分の可能性を信じ、がむしゃらになれる人であれば年齢不問！ ・出張メインの働き方が可能な方 ＜歓迎条件＞ 資格不問・学歴不問 フリーター歓迎 ブランクをお持ちの方歓迎 -
業界圧倒的に給与＋インセンティブ率NO1です。絶対稼げます。一緒に人生変えましょう！広島市中区
勤務地
広島県広島市中区西十日市町2-12 株式会社リサイク 仕事の概要
仕事内容: バイクの買取、販売、チラシ配布の仕事です。 未経験者からでもしっかりと稼げる仕組みがあります。固定給、歩合給ともに業界ぶっちぎりNO1です。間違いなく頑張れば稼げます。 当社の強み！ 未経験者からでもしっかりと稼げる仕組みがあります。 コロナの影響なしです。 未経験入社でも入社３年で年収１０００万円超えの 社員や入社３か月で手取り月収5０万円以上の社員もいてます。 さぼらず、自分に負けない、向上心のある方待ってます。 コツコツできる方であればだれでも稼げます。 未経験者大歓迎です。一度面接に来てください。 嘘みたいなホントの話 毎日コツコツ、頑張っていたけど、 どこで働いても稼げなかった方、安心してください。 絶対に稼げます。 まじめであればだれにでもできる仕事 初めはバイクにチラシを貼っていく簡単な仕事です。 さぼらず、まじめな方であれば、本当に稼げる会社です。 バイク好きにはたまらない環境 バイクの仕事をしているとほとんどのスタッフがバイク好きになり、 バイクほしくなります。 そんな時もまだお金がたまらないから買えないな、 クレジット組むのも怖いなという時も、社長との個人ローン (月々給料からいくらか引いていく形) や激安での販売もさせていただきます。 （やっぱりスタッフにはバイク好きでいてほしいからです。） 事業拡大で随時新規出店しております。 バイク屋だけでなく海外展開、車屋、 ブランドショップ、飲食店も手掛けていく為、 常に社員を募集して、常に店長を探していますので、 自分のお店を社長と作ってくれる方を探しております。 (入社２年未満で店長に昇格した社員もいます。) 責任は重大にはなりますが、もちろん給料も大幅アップします。 実績を上げてくれた社員に任せていきます。 人生楽しく生活をステップアップさせていく準備は整っております。 一緒に楽しみながら頑張りましょう。 業界経験・職種経験は不問 査定やお客様との交渉ノウハウは研修を通して教えます。 慣れていけば、仕事の進め方は個々で決めていただいても大丈夫です。 比較的自由に仕事できます。 入社時の想定年収 手取り年収500万円～1200万円 仕事の内容 車両の販売、買取、チラシ配布、簡単な整備、 登録等の簡単た仕事からになります。 初めは二人三脚で手取り足取りしっかりと教えさせていただきます。 買取は査定をいただいたお客様の元へ出張査定に伺います。 チラシ配布は当社が貸し出すバイクでチラシをポスティングしに伺います。 新規顧客だけではなく、リピートのお客様、 ご紹介等も多数いただいており、 一度の取引が長いお付き合いになることも珍しくありません。 創業当初からお付き合いのあるお客様も多数いらっしゃいます。 スキルアップで昇給＆歩合も付きます。頑張れば頑張るだけ稼げます。 営業所の勤務地も選べます。 (出張、転勤はありません。) 大阪市福島区、名古屋市守山区、東京都墨田区、東京都八王子市、東京都新宿区 千葉県中央区、神奈川県横浜市都筑区、 神奈川県川崎区、神奈川相模原市 埼玉県川口市、東京都葛飾区、兵庫県尼崎市、 広島市、福岡市 出店予定 全国展開中 求める人材
求める人材: 未経験者からでもしっかりと稼げる仕組みがあります。固定給、歩合給ともに業界ぶっちぎりNO1です。間違いなく頑張れば稼げます。 資格、年齢は不問です。 中卒OK、未経験者ばかりです。 要 原付免許 (持ってなくても１日で取得可能ですので、お気軽にご相談ください。) -
圧倒的な認知度/ブランド力を誇る『アフラック生命グループ』のコンサルティングチーム。会社支給の反響案件あり、 営業支援システムや研修も充実。業界職種未経験の方でもご活躍頂くチャンスがあります！★挑戦するなら、今★
勤務地
広島支社（広島県広島市南区） 想定年収
400万円～1000万円 仕事の概要
【営業経験者募集！】アフラック・コンサルタントはお客様一人ひとりに寄り添い、人生をも守り、豊かにす… 求める人材
【必須】営業経験者募集！「実力主義の評価制度の為、自分の実績を正当に評価されたい」「プライベートも… -
社会人経験が無くても高収入を目指せる！20代の活躍社員多数！
勤務地
広島県広島市中区大手町大手町井上ビル 5階 株式会社オリエンタル 広島支店 給与例
給与例 一般社員/入社3ヶ月目(新卒) 月給21万1200円+インセンティブ11万円 ＝月収32万1200円 リーダー/入社2年(中途･27歳) 月給21万1200円+インセンティブ51万2000円 ＝月収72万3200円 仕事の概要
仕事内容 ＜＜成果に応じてインセンティブを支給！＞＞ ・25歳入社2ヶ月で月収50万円 ・31歳で年収2100万円の社員も！ ・初年で年収360万～1000万円 評価制度が公平で明確となっているので、 個人の成果次第でスピード昇給の実現も可能！ 20代、業界、職種未経験でも頑張り次第で高収入が目指せる環境を用意しております。 また、活躍中のスタッフは中途入社が50%以上。 当社で前職では実現できなかった生活を築き上げませんか？ 昇進に関しても続々と新しいポストが生まれているので、 年功序列やポストの順番待ちは一切ありません！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜＜他にもメリットたくさん＞＞ ◎未経験歓迎！テレアポ一切なし！ ジュエリーやブランド品の知識は一切不要！ ◎研修制度充実！ 正社員デビューの方もしっかりフォロー！ 現社員のおよそ半数も 社会人未経験からのスタート！ ◎長期連休取得可能！ 目標達成休暇、誕生日休暇など休みも充実！ ◎転勤なし！広島で長く働けます！ ◎入社したスタッフの8割が 「仕事内容」「給与」「人間関係」に 魅力を感じ働いています！ ◎女性管理職登用あり！ どなたでも活躍できる環境です！ ☆───────────────────────────☆ 少しでも気になった方は、ぜひ応募ボタンを！ 下記電話番号からも受け付けていますので Indeedアカウント作成が面倒な方はこちらからもどうぞ！ 08-2545-7110 ☆───────────────────────────☆ ＜＜成長著しい古物市場について＞＞ 家庭に眠っているジュエリーや ブランド品などの「かくれ資産」は 66兆円に上るといわれております。 今後もかくれ資産の総額は増大し、 2030年～2050年の間で古物市場は 黄金期を迎えるとされています！ そんな成長市場の真っ只中で 総合リユース･リサイクル事業を行う当社。 市場の拡大に伴う当社のさらなる飛躍のため、 事業の中核である買取を行う 「PRスタッフ」の増員募集を行います！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜＜業務内容＞＞ 【PR活動】 配属されたエリアにて チラシ配布などを通したPR活動を実施。 興味を持っていただいた方に対し 品物の買取を提案致します。 【実際の査定･買取】 お客様とコミュニケーションを取りながら お品物を査定し金額を提示。 お客様に納得していただいたら買取成立です。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜＜1日の流れ＞＞ チームに分かれて社用車で担当エリアへ移動。 (運転は先輩社員が行います) ↓ チラシを配りながら お客様へサービスのPR･査定の予約受付 ↓ 希望日時に査定ご希望の品物の査定･値段の提示 ↓ ご成約 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ アピールポイント: ＜＜知識･経験がすぐに身につく環境＞＞ 取り扱う品物は様々。 経験を積むほどに知識が身につきます！ (下記のような品物を取り扱うことが多いです) アクセサリー･バッグ･時計･財布･革製品などのブランド品 骨董品･着物･お酒など使わなくなってしまった高価な品物 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜＜福利厚生も充実＞＞ 転勤無し、育休･産休制度もあり、子育てや ライフスタイルにあわせた勤務が可能。 長期連休や目標達成休暇、誕生日休暇も取得可能です。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜＜充実の研修制度＞＞ 入社研修では挨拶やビジネスマナー、 コンプライアンスなどビジネスの基本から 買取りの基礎知識まで幅広く習得できます。 入社後も定期的な社内研修があるので、 仕事のスキルだけでなく社会人としても 大きく成長することができます。 業界･職種未経験で入社したスタッフが多く、 あなたの気持ちに寄り添った アドバイスがもらえます。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜＜社員インタビュー 広島支店責任者 Tさん＞＞ ～入社～現在、仕事のやりがい～ 就職活動中に友人と参加した当社の説明会後、 個別のメールを送ってくれていたことで この会社なら成長できると感じたことが 入社のきっかけです！ そして入社半年後には役職、 マネージャーへと昇格し、 様々な苦難を乗り越え １年後には広島支店の責任者に就任しました。 一番やりがいを感じる瞬間は、 やはり成果が上がった時です。 商談という短い時間の中でいかにお客様の 信頼を得られるかを大事にしており、 仲間の支えや自身の努力、負けん気、 お客様に心から興味を持ち自分を売り込む事で 成果が上がった時の感動は、 何年経っても感じられます。 ～プライベートの過ごし方～ 娘･息子と公園に行ったり、 買い物に行ったりと 家族の時間を大切にしています。 ～メッセージ～ 若い世代次第で会社の未来も 変わると思っています。 右も左も分からない事もあると思いますが、 上手くいかないことがあっても 挑戦し続けることが 大きな成長につながると信じています。 チャレンジ精神を持って ともに働ける方をお待ちしています！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜＜キャリアアップもあり＞＞ 一般職からサブリーダー、リーダー、 マネージャー、所長、統括部長と キャリアアップの道筋も用意しています。 サブリーダー以降は適正に応じて 査定員などキャリアチェンジも可能です。 当社の評価制度は、年功序列とは無縁。 実力次第でどんどんポジションアップが可能。 年齢や入社年次に関わらず、 毎月の結果や勤務態度で決まります。 年齢や経験などは関係なし！ 20代で管理職に抜擢される社員が多数活躍中！ 誰にでもチャンスが用意されています！ ＜＜先輩スタッフの事例をご紹介＞＞ Tさん(2018年新卒)/課長 人一倍強いやる気が認められ、 現在は課長に就任し店舗責任者として 早期キャリアアップを果たしました！ Yさん(2023年新卒) 入社7ヶ月で初めて給与50万以上になりました！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 求める人材
求めている人材 未経験者大歓迎！学歴・経験一切不問 ＜＜こんな方にオススメです！＞＞ ・アルバイト、パート勤務から 正社員を目指している方 ・20代のスタッフが数多く活躍中！ ・新たなスタートを考えている方 ・新卒や第二新卒の方も大歓迎 ・幹部候補生も募集 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜＜こんな仕事の経験がある方大歓迎！＞＞ 不動産営業、ハウスメーカー営業、 自動車ディーラー、保険営業等 インセンティブの割合の多い営業経験のある方 責任者や幹部候補としての採用もあります！ また、商社、美容部員、 アパレル店員、飲食店スタッフなどから 転職したスタッフも活躍中です。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ -
＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆（定年のため65歳まで）
勤務地
広島県広島市佐伯区 株式会社コプロコンストラクション 給与例
給与詳細（年収例）・手当 月給450,000 ～ 750,000円 ※スキル、経験等、前職給与を考慮し決定致します ※残業代（超過分）は1分単位で全額支給します ※交通費全額支給 ※定期昇給制度あります 仕事の概要
仕事内容 ＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆（定年のため65歳まで） ※面接時に他の案件も併せてご紹介させていただきますので、ご応募は一度で問題ございません。 仕事内容 ●現場管理全般（工程、安全、品質） ●測量業務、出来方管理 ●各施工業者との打ち合わせ ●施工写真の撮影、整理 ●書類作成 【このお仕事のポイント：施工管理】 転勤なし/研修制度充実/交通費別途支給/残業代全額支給/社会保険完備/リモート面接/Web面接/即日面接/大量募集/東証プライム上場グループ企業/学歴不問/制服貸与/面接時マスク着用/寮完備/急募/大量募集/長期/ブランクOK/Uターン・Iターン 給与 月給450,000～750,000円 ※スキル、経験等、前職給与を考慮し決定致します ※残業代（超過分）は1分単位で全額支給します ※交通費全額支給 ※定期昇給制度あります ＝＝＝＝＝＝＝＝ ここがポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝ ■年収1000万円以上を実現するチャンス！ 20,000件以上の案件を抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 前職より200万円アップを達成した社員も多数在籍しており、確実にステップアップできる環境が整っています。 ■技術者ファーストを掲げた上場企業のグループ会社 私たちは建設・プラントエンジニアの未来を支えるパートナーです。スキルアップできる環境を整え、技術者としての価値を最大限に引き出します。 ・定着率は約90％（89.8％2025年3月期第1Q） ・建築技術者在籍数3,961名、昨年から931名の大幅増。 ・女性技術者が45.8％と大幅に伸びています。 ＊数字は2025年3月期第1Qの数値です。 ・資格取得支援制度あり ■手厚いフォローアップ！ 安心して働いていただける環境を維持するため、経験・年次に合わせた適正頻度で派遣先への定期訪問を実施。モチベーション維持向上と不安不満の解消のご支援をしております。 また、営業担当が一気通貫で管理、サポートするほか、フォロー専任の担当者もいるため、多面的なサポートを行っています。 最寄り駅 車通勤OK 期間 無期 勤務開始日 即日就業可能 担当支店・担当者 株式会社コプロコンストラクション 広島支店 フリーコール：0120-606-347 採用担当：上玉利 ＃CT002＃ 本求人は職業紹介事業者である株式会社コプロコンストラクション(ベスキャリ建設)による紹介案件です。 求める人材
応募条件 工事経験3年以上 経験者歓迎/若手活躍/20代活躍/30代活躍/40代活躍/ゼネコン/サブコン/設計/施工図/CAD/施工管理/電気施工管理/プラント施工管理/施工管理技士/電気工事士/電気主任技術者/電気工事施工管理技士/ハローワーク 【管理ID-kks】【管理ID-sk】 〇経験を活かしたキャリアチェンジ 施工管理の有資格者だけではなく、資格取得を目指す若手の経験者（大工、左官、塗装工、配管工、内装、エクステリア、電気工事など建築・建設・土木業界）も多数活躍しています！ ※65歳まで（定年のため） 【この案件が合わないと感じた方へ】 当社では公開・非公開合わせて15,000件以上の多彩な案件をご用意しています。 もし現在ご覧いただいているページの案件がマッチしない場合でも、ご応募いただければ、キャリアアドバイザーがあなたのスキルや希望にぴったりの案件を提案いたします。 まずは、お気軽にご相談ください！ この企業の類似求人を見る
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＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆（定年のため65歳まで）
勤務地
広島県広島市佐伯区 株式会社コプロコンストラクション 給与例
給与詳細（年収例）・手当 月給450,000 ～ 750,000円 ※スキル、経験等、前職給与を考慮し決定致します ※残業代（超過分）は1分単位で全額支給します ※交通費全額支給 ※定期昇給制度あります 仕事の概要
仕事内容 ＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆（定年のため65歳まで） ※面接時に他の案件も併せてご紹介させていただきますので、ご応募は一度で問題ございません。 仕事内容 プロジェクトにて、施工管理業務をお任せします。・施工管理業務全般（工程、安全、品質、原価など）・施主や顧客との打合わせ・作業人員の確保・資材手配・発注・図面作成・修正・各種書類作成※スキルや経験に応じて、できる業務からお任せします！ 【このお仕事のポイント：施工管理】 転勤なし/研修制度充実/交通費別途支給/残業代全額支給/社会保険完備/リモート面接/Web面接/即日面接/大量募集/東証プライム上場グループ企業/学歴不問/制服貸与/面接時マスク着用/寮完備/急募/大量募集/長期/ブランクOK/Uターン・Iターン 給与 月給450,000～750,000円 ※スキル、経験等、前職給与を考慮し決定致します ※残業代（超過分）は1分単位で全額支給します ※交通費全額支給 ※定期昇給制度あります ＝＝＝＝＝＝＝＝ ここがポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝ ■年収1000万円以上を実現するチャンス！ 20,000件以上の案件を抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 前職より200万円アップを達成した社員も多数在籍しており、確実にステップアップできる環境が整っています。 ■技術者ファーストを掲げた上場企業のグループ会社 私たちは建設・プラントエンジニアの未来を支えるパートナーです。スキルアップできる環境を整え、技術者としての価値を最大限に引き出します。 ・定着率は約90％（89.8％2025年3月期第1Q） ・建築技術者在籍数3,961名、昨年から931名の大幅増。 ・女性技術者が45.8％と大幅に伸びています。 ＊数字は2025年3月期第1Qの数値です。 ・資格取得支援制度あり ■手厚いフォローアップ！ 安心して働いていただける環境を維持するため、経験・年次に合わせた適正頻度で派遣先への定期訪問を実施。モチベーション維持向上と不安不満の解消のご支援をしております。 また、営業担当が一気通貫で管理、サポートするほか、フォロー専任の担当者もいるため、多面的なサポートを行っています。 最寄り駅 車通勤OK 期間 無期 勤務開始日 即日就業可能 担当支店・担当者 株式会社コプロコンストラクション 広島支店 フリーコール：0120-606-347 採用担当：上玉利 ＃CT002＃ 本求人は職業紹介事業者である株式会社コプロコンストラクション(ベスキャリ建設)による紹介案件です。 求める人材
応募条件 工事経験者 経験者歓迎/若手活躍/20代活躍/30代活躍/40代活躍 /ゼネコン/サブコン/設計/施工図/CAD/施工管理/建築施工管理/プラント施工管理/施工管理技士/建築施工管理技士/建築士/建設業/ハローワーク 【管理ID-kks】【管理ID-sk】 〇経験を活かしたキャリアチェンジ 施工管理の有資格者だけではなく、資格取得を目指す若手の経験者（大工、左官、塗装工、配管工、内装、エクステリア、電気工事など建築・建設・土木業界）も多数活躍しています！ ※65歳まで（定年のため） 【この案件が合わないと感じた方へ】 当社では公開・非公開合わせて15,000件以上の多彩な案件をご用意しています。 もし現在ご覧いただいているページの案件がマッチしない場合でも、ご応募いただければ、キャリアアドバイザーがあなたのスキルや希望にぴったりの案件を提案いたします。 まずは、お気軽にご相談ください！ この企業の類似求人を見る
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Brightechはテクノロジーで世界を輝かせるというビジョンを掲げ、Link-Uグループ株式会社(東証プライム)のグループ会社として2021年誕生。地方自治体/官公庁/出版業界をはじめDX導入/推進を軸にイノベーションをもたらす企業を目指す。
勤務地
東京本社（東京都千代田区）、広島オフィス（広島県広島市中区） 想定年収
600万円～950万円 仕事の概要
不動産DXプロダクト開発のプロジェクトを進行します。主にプロダクトの追加機能開発において、要件定義か… 求める人材
【必須】■受託開発におけるWebアプリケーション開発のPM業務経験3年以上【歓迎】■toBプロジェクトにお… -
＜年収1000万円目指せる仕事＞福利厚生充実！あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆（定年のため65歳まで）
勤務地
広島県広島市中区 株式会社コプロコンストラクション 給与例
給与詳細（年収例）・手当 月給450,000 ～ 750,000円 ※スキル、経験等、前職給与を考慮し決定致します ※残業代（超過分）は1分単位で全額支給します ※交通費全額支給 ※定期昇給制度あります 仕事の概要
仕事内容 ＜年収1000万円目指せる仕事＞福利厚生充実！あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆（定年のため65歳まで） ※面接時に他の案件も併せてご紹介させていただきますので、ご応募は一度で問題ございません。 仕事内容 ●現場管理全般（工程、安全、品質） ●測量業務、出来方管理 ●各施工業者との打ち合わせ ●施工写真の撮影、整理 ●書類作成 【このお仕事のポイント：施工管理】 転勤なし/研修制度充実/交通費別途支給/残業代全額支給/社会保険完備/リモート面接/Web面接/即日面接/大量募集/東証プライム上場グループ企業/学歴不問/制服貸与/面接時マスク着用/寮完備/急募/大量募集/長期/ブランクOK/Uターン・Iターン 給与 月給450,000～750,000円 ※スキル、経験等、前職給与を考慮し決定致します ※残業代（超過分）は1分単位で全額支給します ※交通費全額支給 ※定期昇給制度あります ＝＝＝＝＝＝＝＝ ここがポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝ ■年収1000万円以上を実現するチャンス！ 20,000件以上の案件を抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 前職より200万円アップを達成した社員も多数在籍しており、確実にステップアップできる環境が整っています。 ■技術者ファーストを掲げた上場企業のグループ会社 私たちは建設・プラントエンジニアの未来を支えるパートナーです。スキルアップできる環境を整え、技術者としての価値を最大限に引き出します。 ・定着率は約90％（89.8％2025年3月期第1Q） ・建築技術者在籍数3,961名、昨年から931名の大幅増。 ・女性技術者が45.8％と大幅に伸びています。 ＊数字は2025年3月期第1Qの数値です。 ・資格取得支援制度あり ■手厚いフォローアップ！ 安心して働いていただける環境を維持するため、経験・年次に合わせた適正頻度で派遣先への定期訪問を実施。モチベーション維持向上と不安不満の解消のご支援をしております。 また、営業担当が一気通貫で管理、サポートするほか、フォロー専任の担当者もいるため、多面的なサポートを行っています。 最寄り駅 八丁堀駅 期間 無期 勤務開始日 即日就業可能 担当支店・担当者 株式会社コプロコンストラクション 広島支店 フリーコール：0120-606-347 採用担当：上玉利 ＃CT002＃ 本求人は職業紹介事業者である株式会社コプロコンストラクション(ベスキャリ建設)による紹介案件です。 求める人材
応募条件 1級建築施工管理技士/2級建築施工管理技士/1級土木施工管理技士/2級土木施工管理技士/1級電気工事施工管理技士/2級電気工事施工管理技士/1級管工事施工管理技士/2級管工事施工管理技士/第1種電気工事士/第2種電気工事士/1級建築士/2級建築士/建築整備士/消防設備士/測量士 工事経験5年以上 経験者歓迎/若手活躍/20代活躍/30代活躍/40代活躍/ゼネコン/サブコン/設計/施工図/CAD/施工管理/電気施工管理/プラント施工管理/施工管理技士/電気工事士/電気主任技術者/電気工事施工管理技士/ハローワーク 【管理ID-kks】【管理ID-sk】 〇経験を活かしたキャリアチェンジ 施工管理の有資格者だけではなく、資格取得を目指す若手の経験者（大工、左官、塗装工、配管工、内装、エクステリア、電気工事など建築・建設・土木業界）も多数活躍しています！ ※65歳まで（定年のため） 【この案件が合わないと感じた方へ】 当社では公開・非公開合わせて15,000件以上の多彩な案件をご用意しています。 もし現在ご覧いただいているページの案件がマッチしない場合でも、ご応募いただければ、キャリアアドバイザーがあなたのスキルや希望にぴったりの案件を提案いたします。 まずは、お気軽にご相談ください！ -
＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆（定年のため65歳まで）
勤務地
広島県広島市安佐南区 株式会社コプロコンストラクション 給与例
給与詳細（年収例）・手当 月給400,000 ～ 800,000円 ※スキル、経験等、前職給与を考慮し決定致します ※残業代（超過分）は1分単位で全額支給します ※交通費全額支給 ※定期昇給制度あります 仕事の概要
仕事内容 ＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆（定年のため65歳まで） ※面接時に他の案件も併せてご紹介させていただきますので、ご応募は一度で問題ございません。 仕事内容 プロジェクトにて、プラント施工管理業務をお任せします。 【具体的には…】 工場地帯などの新設、改修工事※現場により異なります。 ・現場管理全般（原価、工程、安全、品質） ・予算管理、施工計画 ・現場工事の取りまとめ ・プラント設計（CAD) ・書類作成など 化学プラント、発電プラント、水処理プラント、廃棄物処理プラント、LNGプラントなど ★あなたのご経験やスキルに合わせた業務をお任せします。 【歓迎する資格】資格取得者は給料アップも狙えます！ ・1級、2級管工事施工管理技士 ・1級、2級電気工事施工管理技士 スキルアップできる環境！プラント施工管理スタッフプラント施工管理マネージャープラントリーダープラントスペシャリストプラントエキスパートプラントトップエンジニアになれるチャンス！ 給与 月給400,000～800,000円 ※スキル、経験等、前職給与を考慮し決定致します ※残業代（超過分）は1分単位で全額支給します ※交通費全額支給 ※定期昇給制度あります ＝＝＝＝＝＝＝＝ ここがポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝ ■年収1000万円以上を実現するチャンス！ 20,000件以上の案件を抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 前職より200万円アップを達成した社員も多数在籍しており、確実にステップアップできる環境が整っています。 ■技術者ファーストを掲げた上場企業のグループ会社 私たちは建設・プラントエンジニアの未来を支えるパートナーです。スキルアップできる環境を整え、技術者としての価値を最大限に引き出します。 ・定着率は約90％（89.8％2025年3月期第1Q） ・建築技術者在籍数3,961名、昨年から931名の大幅増。 ・女性技術者が45.8％と大幅に伸びています。 ＊数字は2025年3月期第1Qの数値です。 ・資格取得支援制度あり ■手厚いフォローアップ！ 安心して働いていただける環境を維持するため、経験・年次に合わせた適正頻度で派遣先への定期訪問を実施。モチベーション維持向上と不安不満の解消のご支援をしております。 また、営業担当が一気通貫で管理、サポートするほか、フォロー専任の担当者もいるため、多面的なサポートを行っています。 最寄り駅 駅チカ 期間 無期 勤務開始日 即日就業可能 担当支店・担当者 株式会社コプロコンストラクション 横浜支店 フリーコール：0120-606-347 採用担当：堂本 ＃CT002＃ 本求人は職業紹介事業者である株式会社コプロコンストラクション(ベスキャリ建設)による紹介案件です。 求める人材
応募条件 プラント施工管理の実務経験をお持ちの方ご応募ください。 【管理ID-kks】【管理ID-sk】 〇経験を活かしたキャリアチェンジ 施工管理の有資格者だけではなく、資格取得を目指す若手の経験者（大工、左官、塗装工、配管工、内装、エクステリア、電気工事など建築・建設・土木業界）も多数活躍しています！ ※65歳まで（定年のため） 【この案件が合わないと感じた方へ】 当社では公開・非公開合わせて15,000件以上の多彩な案件をご用意しています。 もし現在ご覧いただいているページの案件がマッチしない場合でも、ご応募いただければ、キャリアアドバイザーがあなたのスキルや希望にぴったりの案件を提案いたします。 まずは、お気軽にご相談ください！ この企業の類似求人を見る
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＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆（定年のため65歳まで）
勤務地
広島県広島市安佐北区 株式会社コプロコンストラクション 給与例
給与詳細（年収例）・手当 月給450,000 ～ 750,000円 ※スキル、経験等、前職給与を考慮し決定致します ※残業代（超過分）は1分単位で全額支給します ※交通費全額支給 ※定期昇給制度あります 仕事の概要
仕事内容 ＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆（定年のため65歳まで） ※面接時に他の案件も併せてご紹介させていただきますので、ご応募は一度で問題ございません。 仕事内容 プロジェクトの施工管理業務をお任せします。 【具体的には…】 ・進捗管理（工程、原価、安全、品質など） ・クライアントとの打合せ ・施工図面作成・チェック・修正 ・人員・資材の手配 ・工程表の作成 ・引き渡し ・若手施工管理者の指導など ★あなたのご経験やスキルに合わせた業務をお任せします。 【このお仕事のポイント：施工管理】 転勤なし/研修制度充実/交通費別途支給/残業代全額支給/社会保険完備/リモート面接/Web面接/即日面接/大量募集/東証プライム上場グループ企業/学歴不問/制服貸与/面接時マスク着用/寮完備/急募/大量募集/長期/ブランクOK/Uターン・Iターン 給与 月給450,000～750,000円 ※スキル、経験等、前職給与を考慮し決定致します ※残業代（超過分）は1分単位で全額支給します ※交通費全額支給 ※定期昇給制度あります ＝＝＝＝＝＝＝＝ ここがポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝ ■年収1000万円以上を実現するチャンス！ 20,000件以上の案件を抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 前職より200万円アップを達成した社員も多数在籍しており、確実にステップアップできる環境が整っています。 ■技術者ファーストを掲げた上場企業のグループ会社 私たちは建設・プラントエンジニアの未来を支えるパートナーです。スキルアップできる環境を整え、技術者としての価値を最大限に引き出します。 ・定着率は約90％（89.8％2025年3月期第1Q） ・建築技術者在籍数3,961名、昨年から931名の大幅増。 ・女性技術者が45.8％と大幅に伸びています。 ＊数字は2025年3月期第1Qの数値です。 ・資格取得支援制度あり ■手厚いフォローアップ！ 安心して働いていただける環境を維持するため、経験・年次に合わせた適正頻度で派遣先への定期訪問を実施。モチベーション維持向上と不安不満の解消のご支援をしております。 また、営業担当が一気通貫で管理、サポートするほか、フォロー専任の担当者もいるため、多面的なサポートを行っています。 最寄り駅 車通勤OK 期間 無期 勤務開始日 即日就業可能 担当支店・担当者 株式会社コプロコンストラクション 広島支店 フリーコール：0120-606-347 採用担当：上玉利 ＃CT002＃ 本求人は職業紹介事業者である株式会社コプロコンストラクション(ベスキャリ建設)による紹介案件です。 求める人材
応募条件 電気工事経験5年以上 経験者歓迎/若手活躍/20代活躍/30代活躍/40代活躍/ゼネコン/サブコン/設計/施工図/CAD/施工管理/電気施工管理/プラント施工管理/施工管理技士/電気工事士/電気主任技術者/電気工事施工管理技士/ハローワーク 【管理ID-kks】【管理ID-sk】 〇経験を活かしたキャリアチェンジ 施工管理の有資格者だけではなく、資格取得を目指す若手の経験者（大工、左官、塗装工、配管工、内装、エクステリア、電気工事など建築・建設・土木業界）も多数活躍しています！ ※65歳まで（定年のため） 【この案件が合わないと感じた方へ】 当社では公開・非公開合わせて15,000件以上の多彩な案件をご用意しています。 もし現在ご覧いただいているページの案件がマッチしない場合でも、ご応募いただければ、キャリアアドバイザーがあなたのスキルや希望にぴったりの案件を提案いたします。 まずは、お気軽にご相談ください！ -
Brightechはテクノロジーで世界を輝かせるというビジョンを掲げ、Link-Uグループ株式会社(東証プライム)のグループ会社として2021年誕生。地方自治体/官公庁/出版業界をはじめDX導入/推進を軸にイノベーションをもたらす企業を目指す。
勤務地
広島オフィス（広島県広島市中区） 想定年収
450万円～750万円 仕事の概要
スタートアップならではの裁量権・自由度の高い環境でクライアントの期待を超えるプロダクトを開発、運用… 求める人材
【必須】■フレームワークを用いたPHPでの開発経験3年以上■アプリケーションの設計～運用、追加開発まで… -
＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆（定年のため65歳まで）
勤務地
広島県広島市佐伯区 株式会社コプロコンストラクション 給与例
給与詳細（年収例）・手当 月給600,000 ～ 700,000円 ※スキル、経験等、前職給与を考慮し決定致します ※残業代（超過分）は1分単位で全額支給します ※交通費全額支給 ※定期昇給制度あります 仕事の概要
仕事内容 ＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆（定年のため65歳まで） ※面接時に他の案件も併せてご紹介させていただきますので、ご応募は一度で問題ございません。 仕事内容 プロジェクトにて、施工管理業務をお任せします。 ・施工管理業務全般（工程、安全、品質、原価など） ・施主や顧客との打合わせ ・作業人員の確保 ・資材手配・発注 ・図面作成・修正 ・各種書類作成 ※スキルや経験に応じて、できる業務からお任せします！ ※各種施工管理技士の資格をお持ちの方、大歓迎！ 【このお仕事のポイント：施工管理】 転勤なし/研修制度充実/交通費別途支給/残業代全額支給/社会保険完備/リモート面接/Web面接/即日面接/大量募集/東証プライム上場グループ企業/学歴不問/制服貸与/面接時マスク着用/寮完備/急募/大量募集/長期/ブランクOK/Uターン・Iターン 給与 月給600,000～700,000円 ※スキル、経験等、前職給与を考慮し決定致します ※残業代（超過分）は1分単位で全額支給します ※交通費全額支給 ※定期昇給制度あります ＝＝＝＝＝＝＝＝ ここがポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝ ■年収1000万円以上を実現するチャンス！ 20,000件以上の案件を抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 前職より200万円アップを達成した社員も多数在籍しており、確実にステップアップできる環境が整っています。 ■技術者ファーストを掲げた上場企業のグループ会社 私たちは建設・プラントエンジニアの未来を支えるパートナーです。スキルアップできる環境を整え、技術者としての価値を最大限に引き出します。 ・定着率は約90％（89.8％2025年3月期第1Q） ・建築技術者在籍数3,961名、昨年から931名の大幅増。 ・女性技術者が45.8％と大幅に伸びています。 ＊数字は2025年3月期第1Qの数値です。 ・資格取得支援制度あり ■手厚いフォローアップ！ 安心して働いていただける環境を維持するため、経験・年次に合わせた適正頻度で派遣先への定期訪問を実施。モチベーション維持向上と不安不満の解消のご支援をしております。 また、営業担当が一気通貫で管理、サポートするほか、フォロー専任の担当者もいるため、多面的なサポートを行っています。 最寄り駅 車通勤OK 期間 無期 勤務開始日 即日就業可能 担当支店・担当者 株式会社コプロコンストラクション 広島支店 フリーコール：0120-606-347 採用担当：上玉利 ＃CT002＃ 本求人は職業紹介事業者である株式会社コプロコンストラクション(ベスキャリ建設)による紹介案件です。 求める人材
応募条件 1級電気工事施工管理技士/2級電気工事施工管理技士/第1種電気工事士/第2種電気工事士 資格不問 施工管理経験がある方 経験者歓迎/若手活躍/20代活躍/30代活躍/40代活躍//ゼネコン/サブコン/設計/施工図/CAD/施工管理/電気施工管理/プラント施工管理/施工管理技士/電気工事士/電気主任技術者/電気工事施工管理技士/ハローワーク 【管理ID-kks】【管理ID-sk】 〇経験を活かしたキャリアチェンジ 施工管理の有資格者だけではなく、資格取得を目指す若手の経験者（大工、左官、塗装工、配管工、内装、エクステリア、電気工事など建築・建設・土木業界）も多数活躍しています！ ※65歳まで（定年のため） 【この案件が合わないと感じた方へ】 当社では公開・非公開合わせて15,000件以上の多彩な案件をご用意しています。 もし現在ご覧いただいているページの案件がマッチしない場合でも、ご応募いただければ、キャリアアドバイザーがあなたのスキルや希望にぴったりの案件を提案いたします。 まずは、お気軽にご相談ください！ この企業の類似求人を見る
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＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆（定年のため65歳まで）
勤務地
広島県広島市中区 株式会社コプロコンストラクション 給与例
給与詳細（年収例）・手当 月給450,000 ～ 750,000円 ※スキル、経験等、前職給与を考慮し決定致します ※残業代（超過分）は1分単位で全額支給します ※交通費全額支給 ※定期昇給制度あります 仕事の概要
仕事内容 ＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆（定年のため65歳まで） ※面接時に他の案件も併せてご紹介させていただきますので、ご応募は一度で問題ございません。 仕事内容 ●現場管理全般（工程、安全、品質） ●測量業務、出来方管理 ●各施工業者との打ち合わせ ●施工写真の撮影、整理 ●書類作成 【このお仕事のポイント：施工管理】 転勤なし/研修制度充実/交通費別途支給/残業代全額支給/社会保険完備/リモート面接/Web面接/即日面接/大量募集/東証プライム上場グループ企業/学歴不問/制服貸与/面接時マスク着用/寮完備/急募/大量募集/長期/ブランクOK/Uターン・Iターン 給与 月給450,000～750,000円 ※スキル、経験等、前職給与を考慮し決定致します ※残業代（超過分）は1分単位で全額支給します ※交通費全額支給 ※定期昇給制度あります ＝＝＝＝＝＝＝＝ ここがポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝ ■年収1000万円以上を実現するチャンス！ 20,000件以上の案件を抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 前職より200万円アップを達成した社員も多数在籍しており、確実にステップアップできる環境が整っています。 ■技術者ファーストを掲げた上場企業のグループ会社 私たちは建設・プラントエンジニアの未来を支えるパートナーです。スキルアップできる環境を整え、技術者としての価値を最大限に引き出します。 ・定着率は約90％（89.8％2025年3月期第1Q） ・建築技術者在籍数3,961名、昨年から931名の大幅増。 ・女性技術者が45.8％と大幅に伸びています。 ＊数字は2025年3月期第1Qの数値です。 ・資格取得支援制度あり ■手厚いフォローアップ！ 安心して働いていただける環境を維持するため、経験・年次に合わせた適正頻度で派遣先への定期訪問を実施。モチベーション維持向上と不安不満の解消のご支援をしております。 また、営業担当が一気通貫で管理、サポートするほか、フォロー専任の担当者もいるため、多面的なサポートを行っています。 最寄り駅 八丁堀駅 期間 無期 勤務開始日 即日就業可能 担当支店・担当者 株式会社コプロコンストラクション 広島支店 フリーコール：0120-606-347 採用担当：上玉利 ＃CT002＃ 本求人は職業紹介事業者である株式会社コプロコンストラクション(ベスキャリ建設)による紹介案件です。 求める人材
応募条件 1級建築施工管理技士/2級建築施工管理技士/1級土木施工管理技士/2級土木施工管理技士/1級電気工事施工管理技士/2級電気工事施工管理技士/1級管工事施工管理技士/2級管工事施工管理技士/第1種電気工事士/第2種電気工事士/1級建築士/2級建築士/建築整備士/消防設備士/測量士 工事経験5年以上 経験者歓迎/若手活躍/20代活躍/30代活躍/40代活躍/50代活躍/中高年/ゼネコン/サブコン/設計/施工図/CAD/施工管理/電気施工管理/プラント施工管理/施工管理技士/電気工事士/電気主任技術者/電気工事施工管理技士/ハローワーク 【管理ID-kks】【管理ID-sk】 〇経験を活かしたキャリアチェンジ 施工管理の有資格者だけではなく、資格取得を目指す若手の経験者（大工、左官、塗装工、配管工、内装、エクステリア、電気工事など建築・建設・土木業界）も多数活躍しています！ ※65歳まで（定年のため） 【この案件が合わないと感じた方へ】 当社では公開・非公開合わせて15,000件以上の多彩な案件をご用意しています。 もし現在ご覧いただいているページの案件がマッチしない場合でも、ご応募いただければ、キャリアアドバイザーがあなたのスキルや希望にぴったりの案件を提案いたします。 まずは、お気軽にご相談ください！ -
＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆（定年のため65歳まで）
勤務地
広島県広島市南区 株式会社コプロコンストラクション 給与例
給与詳細（年収例）・手当 月給450,000 ～ 750,000円 ※スキル、経験等、前職給与を考慮し決定致します ※残業代（超過分）は1分単位で全額支給します ※交通費全額支給 ※定期昇給制度あります 仕事の概要
仕事内容 ＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆（定年のため65歳まで） ※面接時に他の案件も併せてご紹介させていただきますので、ご応募は一度で問題ございません。 仕事内容 プロジェクトにて、施工管理業務をお任せします。・施工管理業務全般（工程、安全、品質、原価など）・施主や顧客との打合わせ・作業人員の確保・資材手配・発注・図面作成・修正・各種書類作成※スキルや経験に応じて、できる業務からお任せします！ 【このお仕事のポイント：施工管理】 転勤なし/研修制度充実/交通費別途支給/残業代全額支給/社会保険完備/リモート面接/Web面接/即日面接/大量募集/東証プライム上場グループ企業/学歴不問/制服貸与/面接時マスク着用/寮完備/急募/大量募集/長期/ブランクOK/Uターン・Iターン 給与 月給450,000～750,000円 ※スキル、経験等、前職給与を考慮し決定致します ※残業代（超過分）は1分単位で全額支給します ※交通費全額支給 ※定期昇給制度あります ＝＝＝＝＝＝＝＝ ここがポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝ ■年収1000万円以上を実現するチャンス！ 20,000件以上の案件を抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 前職より200万円アップを達成した社員も多数在籍しており、確実にステップアップできる環境が整っています。 ■技術者ファーストを掲げた上場企業のグループ会社 私たちは建設・プラントエンジニアの未来を支えるパートナーです。スキルアップできる環境を整え、技術者としての価値を最大限に引き出します。 ・定着率は約90％（89.8％2025年3月期第1Q） ・建築技術者在籍数3,961名、昨年から931名の大幅増。 ・女性技術者が45.8％と大幅に伸びています。 ＊数字は2025年3月期第1Qの数値です。 ・資格取得支援制度あり ■手厚いフォローアップ！ 安心して働いていただける環境を維持するため、経験・年次に合わせた適正頻度で派遣先への定期訪問を実施。モチベーション維持向上と不安不満の解消のご支援をしております。 また、営業担当が一気通貫で管理、サポートするほか、フォロー専任の担当者もいるため、多面的なサポートを行っています。 最寄り駅 車通勤OK 期間 無期 勤務開始日 即日就業可能 担当支店・担当者 株式会社コプロコンストラクション 広島支店 フリーコール：0120-606-347 採用担当：上玉利 ＃CT002＃ 本求人は職業紹介事業者である株式会社コプロコンストラクション(ベスキャリ建設)による紹介案件です。 求める人材
応募条件 土木工事経験3年以上 経験者歓迎/若手活躍/20代活躍/30代活躍/40代活躍/ゼネコン/サブコン/設計/施工図/CAD/施工管理/土木施工管理/プラント施工管理/施工管理技士/建設業/ハローワーク 【管理ID-kks】【管理ID-sk】 〇経験を活かしたキャリアチェンジ 施工管理の有資格者だけではなく、資格取得を目指す若手の経験者（大工、左官、塗装工、配管工、内装、エクステリア、電気工事など建築・建設・土木業界）も多数活躍しています！ ※65歳まで（定年のため） 【この案件が合わないと感じた方へ】 当社では公開・非公開合わせて15,000件以上の多彩な案件をご用意しています。 もし現在ご覧いただいているページの案件がマッチしない場合でも、ご応募いただければ、キャリアアドバイザーがあなたのスキルや希望にぴったりの案件を提案いたします。 まずは、お気軽にご相談ください！ この企業の類似求人を見る
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Brightechはテクノロジーで世界を輝かせるというビジョンを掲げ、Link-Uグループ株式会社(東証プライム)のグループ会社として2021年誕生。地方自治体/官公庁/出版業界をはじめDX導入/推進を軸にイノベーションをもたらす企業を目指す。
勤務地
東京本社（東京都千代田区）、広島オフィス（広島県広島市中区） 想定年収
600万円～950万円 仕事の概要
新規立ち上げプロジェクトにおいて、クライアントと伴走してプロジェクトを進行します。要件定義からシス… 求める人材
【必須】■受託開発におけるWebアプリケーション開発のPM業務経験3年以上■新規プロジェクトにおける立ち… -
＼新規オープニング募集／ 週1日～/1回60分のレッスン単位で好きな時間に働ける♪ 週5日勤務/月収30万円以上も可◎ 全国に100店舗以上展開！日本最大級のチアダンススクール☆ 学生時代の競技経験を生かしたい方々が活躍中☆
勤務地
広島県広島市 株式会社Gravis 仕事の概要
仕事内容: ＼チアダンス経験者必見／ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □□日本最大級のチアダンススクール □□全国で約100拠点以上！約2,300名の在籍生徒数！ □□週1日～／60分のレッスンを1本～/日OK♪ □□正社員登用可能！(新卒採用も行ってます) □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【仕事内容】 チアダンス(ポン)インストラクターとして、 お子様や小学生に対してレッスンを担当していただきます！ 《具体的には》 ・子ども達のウォーミングアップ ・基礎トレーニング ・テクニック、技術指導のアシスタント ・振り入れ（振り付け）など 《数字で見るGravis》 スタジオ数：東京・神奈川だけで90店舗以上！ 生徒数 ：約2,300名超え！※5年で約19倍に急増 満足度 ：97%！ 会員の約66％は6歳以下の小さなお子様です。 入校当初は、踊る楽しさを覚えるために、 楽しむことに重きを置いています♪ 働くスタッフからも 初期レベルから、徐々に難易度を上げることで、 自らを振り返ることができるため、 『懐かしい』という声が多数！ インストラクターが安定して働けるように、 正社員雇用への切り替えも可能！ 年齢構成は70％が20代、30％が30代。 先輩後輩の上限関係がありすぎず、 なさすぎずの丁度良い環境です！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【Gravisとは】 ＼国内トップクラスのレッスン品質／ チアダンス・キッズダンスをするならGravis！ 「チャレンジする人を増やす」をミッションに、 「インストラクターの社会的地位を向上させ、 頑張りが報われる社会に」が創業の原点です。 Gravisは、2016年に全米チアダンス選手権大会でチームを優勝に導き、 映画「チア☆ダン」の振付や指導も行った、 山田が立ち上げたチアダンススクールです。 2024年2月にはアメリカLAに初の海外展開を達成し、 国内のチアダンススクール業界における、 リーディングカンパニーとして、今後もチアダンス業界の 価値を高めていく活動をしてまいります。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 求める人材
求める人材: 【応募条件】 ・チアダンス経験のある方 【その他歓迎条件】 ・チアダンスの楽しさを広めたい方 ・チアダンスが大好きな方 ・インストラクター経験がある方 （チアダンスの指導者として経験がある方は優遇） ・フリーランスで指導している・していた方 ・休日の週1～2日だけレッスンを持ちたい方 ・インストラクター以外のスキルを身につけたい方 ・明るい対応を心がけコミュニケーションが得意な方 ・チームワークを大切にできる方 ・ダンスの楽しさや可能性を伝えることが出来る方 ・協調性が高く、意欲的に仕事に取り組める方 ・副業/掛け持ち/WワークもOK ・フリーターやブランクのある方も大歓迎 -
資格必須／経験年数10年から／40代・50代活躍中／施工管理技士3,700名以上の採用実績！／od-033113
勤務地
広島県広島市安芸区船越南広島県広島市安芸区船越南1丁目2番6号 株式会社 ウィルオブ・コンストラクション 仕事の概要
仕事内容 ＼＼施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1／／ ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 ================================== 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年収630万円(月給45万円+各種手当) ================================== 【特徴②】 ================================== ●「92％」が給与アップの実績！ ●給与アップ率は「1.2～3.8倍」の実績！ ●転職者の満足度「94％」！ ※インターネットによるアンケート調査 ================================== 【特徴③】 ================================== ●施工管理技士3,700名以上の採用実績 ※2023年12月時点 ※1級・2級施工管理技士対象 ※職種は|土木|建築|管工事|電気|など ================================== 【特徴④】 ================================== ●簡単応募！登録は1度でOK！後は連絡を待つだけ！ [応募先へ進む]をクリック後、1分程度のアンケートを実施。 一人ひとりに合わせたお仕事をアドバイザーよりご紹介します。 ================================== 【主な業務内容】 建築施工管理業務 求める人材
応募条件 建築経験者 １・2級資格者 （本求人は無期雇用派遣での雇用となっております。） この企業の類似求人を見る
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初月でインセンティブ30万GET可能！業績好調で急成長中！
勤務地
広島県広島市中区大手町大手町井上ビル 5階 株式会社オリエンタル 広島支店 給与例
給与例 一般社員/入社3ヶ月目(新卒) 月給21万1200円+インセンティブ11万円 ＝月収32万1200円 リーダー/入社2年(中途･27歳) 月給21万1200円+インセンティブ51万2000円 ＝月収72万3200円 仕事の概要
仕事内容 ＜＜第二新卒・26卒大歓迎！ノルマ無し！若手の多い活気ある職場です＞＞ ・新卒入社から2年後には支店長となった社員も！ ・目線の近い先輩や上司がたくさんいるので フォロー体制は万全！安心してなんでも聞いてください。 ・続々と新しいポストが生まれているので、 年功序列やポストの順番待ちは一切ありません！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜＜他にもメリットたくさん＞＞ ◎成果に応じてインセンティブを支給！ ・25歳入社2ヶ月で月収50万円 ・31歳で年収2100万円の社員も！ ・初年で年収360万～1000万円 評価制度が公平で明確となっているので、 個人の成果次第でスピード昇給の実現も可能！ ◎未経験歓迎！テレアポ一切なし！ ジュエリーやブランド品の知識は一切不要！ ◎長期連休取得可能！ 目標達成休暇、誕生日休暇など休みも充実！ ◎転勤なし！広島で長く働けます！ ◎入社したスタッフの8割が 「仕事内容」「給与」「人間関係」に 魅力を感じ働いています！ ◎女性管理職登用あり！ どなたでも活躍できる環境です！ ☆───────────────────────────☆ 少しでも気になった方は、ぜひ応募ボタンを！ ☆───────────────────────────☆ ＜＜成長著しい古物市場について＞＞ 家庭に眠っているジュエリーや ブランド品などの「かくれ資産」は 66兆円に上るといわれております。 今後もかくれ資産の総額は増大し、 2030年～2050年の間で古物市場は 黄金期を迎えるとされています！ そんな成長市場の真っ只中で 総合リユース･リサイクル事業を行う当社。 市場の拡大に伴う当社のさらなる飛躍のため、 事業の中核である買取を行う 「PRスタッフ」の増員募集を行います！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜＜業務内容＞＞ 【PR活動】 配属されたエリアにて チラシ配布などを通したPR活動を実施。 興味を持っていただいた方に対し 品物の買取を提案致します。 【実際の査定･買取】 お客様とコミュニケーションを取りながら お品物を査定し金額を提示。 お客様に納得していただいたら買取成立です。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜＜1日の流れ＞＞ チームに分かれて社用車で担当エリアへ移動。 (運転は先輩社員が行います) ↓ チラシを配りながら お客様へサービスのPR･査定の予約受付 ↓ 希望日時に査定ご希望の品物の査定･値段の提示 ↓ ご成約 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ アピールポイント: ＜＜知識･経験がすぐに身につく環境＞＞ 取り扱う品物は様々。 経験を積むほどに知識が身につきます！ (下記のような品物を取り扱うことが多いです) アクセサリー･バッグ･時計･財布･革製品などのブランド品 骨董品･着物･お酒など使わなくなってしまった高価な品物 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜＜福利厚生も充実＞＞ 転勤無し、育休･産休制度もあり、子育てや ライフスタイルにあわせた勤務が可能。 長期連休や目標達成休暇、誕生日休暇も取得可能です。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜＜充実の研修制度＞＞ 入社研修では挨拶やビジネスマナー、 コンプライアンスなどビジネスの基本から 買取りの基礎知識まで幅広く習得できます。 入社後も定期的な社内研修があるので、 仕事のスキルだけでなく社会人としても 大きく成長することができます。 業界･職種未経験で入社したスタッフが多く、 あなたの気持ちに寄り添った アドバイスがもらえます。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜＜社員インタビュー 広島支店責任者 Tさん＞＞ ～入社～現在、仕事のやりがい～ 就職活動中に友人と参加した当社の説明会後、 個別のメールを送ってくれていたことで この会社なら成長できると感じたことが 入社のきっかけです！ そして入社半年後には役職、 マネージャーへと昇格し、 様々な苦難を乗り越え １年後には広島支店の責任者に就任しました。 一番やりがいを感じる瞬間は、 やはり成果が上がった時です。 商談という短い時間の中でいかにお客様の 信頼を得られるかを大事にしており、 仲間の支えや自身の努力、負けん気、 お客様に心から興味を持ち自分を売り込む事で 成果が上がった時の感動は、 何年経っても感じられます。 ～プライベートの過ごし方～ 娘･息子と公園に行ったり、 買い物に行ったりと 家族の時間を大切にしています。 ～メッセージ～ 若い世代次第で会社の未来も 変わると思っています。 右も左も分からない事もあると思いますが、 上手くいかないことがあっても 挑戦し続けることが 大きな成長につながると信じています。 チャレンジ精神を持って ともに働ける方をお待ちしています！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜＜キャリアアップもあり＞＞ 一般職からサブリーダー、リーダー、 マネージャー、所長、統括部長と キャリアアップの道筋も用意しています。 サブリーダー以降は適正に応じて 査定員などキャリアチェンジも可能です。 当社の評価制度は、年功序列とは無縁。 実力次第でどんどんポジションアップが可能。 年齢や入社年次に関わらず、 毎月の結果や勤務態度で決まります。 年齢や経験などは関係なし！ 20代で管理職に抜擢される社員が多数活躍中！ 誰にでもチャンスが用意されています！ ＜＜先輩スタッフの事例をご紹介＞＞ Tさん(2018年新卒)/課長 人一倍強いやる気が認められ、 現在は課長に就任し店舗責任者として 早期キャリアアップを果たしました！ Yさん(2023年新卒) 入社7ヶ月で初めて給与50万以上になりました！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 求める人材
求めている人材 学歴一切不問、第二新卒も大歓迎！ ＜＜こんな方にオススメです！＞＞ ・ガッツリ稼ぎたい方 ・仕事で自己実現がしたい方 ・活気ある職場で働きたい方 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜＜学生時代にこんなアルバイトの経験がある方、大歓迎！＞＞ ・居酒屋 ・レストラン ・カフェ ・焼肉店 ・雑貨屋 ・アパレル ・コールセンター など、人と関わるお仕事や ・引っ越し ・現場作業 ・ガソリンスタンド など、体力の必要なお仕事を経験された方も！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ -
■NECグループの社会価値創造をICTで担う中核会社。未来を見据えて挑戦し続けるソフトウェア＆サービス・カンパニー ■次世代技術の研究開発やCSRの推進、品質やセキュリティの向上、スペシャリストの養成等の様々な取り組みを実施
勤務地
西日本支社（広島県広島市中区） 想定年収
683万円～939万円 仕事の概要
自動車メーカーのビッグデータ基盤開発・運用およびデータ利活用システムの開発・運用のリーディングをお… 求める人材
【必須要件】・クラウドサービスを活用したSI開発経験・5名体制以上でのプロジェクトマネジメント経験 -
勤務地
広島県広島市中区銀山町広島県広島市中区銀山町3-1ひろしまハイビル21 SCSK株式会社 仕事の概要
■仕事内容 【募集背景】 自動車産業は「CASE」の進化に伴い100年に1度の大変革期を迎えています。「CASE」の機能は膨大なソフトウェアによって実現される為、これからのクルマづくりは、ハードウェア以上にソフトウェア開発の重要性が高まってきます。今後も自動運転、電動車、コネクティッドカーの進化に関わる幅広い分野で、ITの専門性を活用し、お客様のモビリティシステム開発、ソフトウェアプラットフォーム開発を更に加速させていく為の仲間を募集しています。 【組織について】 主要顧客として、西日本地区の自動車メーカー、建機・農機メーカー、自動車部品メーカーを持ち、SDM時代のソフトウェアによるモビリティ革新に向けて、ソフトウェア開発支援業務を担当しています。部署は二課体制（広島拠点、大阪拠点）にわかれ、本募集は、第二課での募集となります。 【組織の業務・事例紹介】 ・組織の業務 ・車載システム製品開発（パワートレイン制御、車両制御、ボディ制御、情報通信、走行安全、自動運転）、バーチャルECUソリューション開発 ・事例紹介 言語：C言語、モデルベース 内容：自動車メーカー向け インバータ制御ソフトウェア開発 範囲：要件定義・設計・実装・検証 【職務内容・担当業務】 自動車メーカーの車両への機能要求を分析/分解/定義し、機能設計、論理モデルを用いた設計～評価までの幅広い業務の中で顧客と役割分担をして業務遂行します。また、車載ソフトウェア・アプリケーション開発（組込みソフトウェア開発）でのソフトウェアの要件定義、アーキテクチャ検討から基本設計～評価業務をご担当頂きます。 【具体的には】 ・車載システム製品開発（パワートレイン制御、車両制御、ボディ制御、情報通信、走行安全、自動運転） - システム要求分析、システム設計 - ソフトウェアアーキテクチャ設計、実装、検証 - MATLABやSimulinkを用いた論理モデル設計、検証 - SILS、HILSを用いたソフトウェアテスト計画/設計/実行 - プラントモデル設計、構築 - RCP、MILS、HILS環境構築と検証 - 自社プロダクトの開発およびインテグレーション ●開発環境 (当部門でよく使われる技術について記載) ・開発言語：C言語、モデルベース ・開発ツール： Matlab/Simulink、Enterprise Architect、QAC、PolySpace、winAMS、Jenkins ・SILS/HILS：VEOS、SCALEXIO、HELIOS ・CANツール：CANoe、CANalyzer、CANape ●役割・ポジション ご経験・スキル等により ●このポジションの魅力・将来のキャリアパス 自動車の基本機能（走る、曲がる、止まる）や先端技術を活用したモノづくりを通じて、エンジニアとしてチーム開発により助け合い、成長していける、やりがいのある業務です。将来はモビリティシステム開発における各種領域のエンジニア・スペシャリスト・開発リーダー、管理職を目指して頂きます。 ●研修 モビリティ専門教育カリキュラムの中から必要に応じて研修参加・受講いただきます。 【事業内容】 2011年に住友商事グループのSIer「住商情報システム」と独立系SIer「CSK」が合併して誕生した、ITサービス業界のリーディングカンパニーです。 海外6社を含む20社超のグループ企業を有し、製造、流通、金融、通信・運輸業をはじめ国内外のあらゆる産業分野において、コンサルティングからシステム開発、検証サービス、ITインフラ構築、ITマネジメント、ITハード・ソフト販売、BPOまでビジネスに必要なすべてのITサービスをフルラインナップで提供しています。 ●コンサルティング お客様の経営戦略に基づくIT戦略策定、業務領域ごとのIT企画の立案、IT戦略の実現 ●システム開発 高品質が求められるSoR（System of Record）から迅速性が求められるSoE（System of Engagement）まで、幅広い開発ニーズに対応 ●ITインフラ構築 ITインフラ最適化に向けたアセスメントからITインフラの設計・構築および安定利用に向けた運用設計 ●ITマネジメント ITの安定稼働と継続性の実現に向け、オンプレミスからクラウドまで、さまざまなITシステムの保守運用と継続的改善を行うITサービスマネジメント ●ITハード・ソフト販売 セキュリティ、ネットワーク、サーバー・ストレージ、ミドルウェア、CAD、解析・CAEなどプロダクトの販売、構築、サポート 【当社の特徴】 ●「夢ある未来を、共に創る」という経営理念の下、成長戦略としてサステナビリティ経営を推進。 事業を通じた社会課題解決や、新たな価値創造に取り組むことで、「2030年 共創ITカンパニー」を目指します。 2030年までに売上高1兆円を達成すべく、事業革新・人材投資・DX事業化に積極的に取り組んでいます。 ●「顧客基盤」「技術・人材」「サービス品質」を強みに、10期連続で増収・増益を達成。 徹底したプロジェクト管理体制により同業他社と比較して利益率が高い点が特徴です。 ●製造、流通、金融、通信・運輸業をはじめ多様な業種にわたる約8,000社の顧客基盤があり、顧客業種への偏りがないことで経営リスクが分散され安定した収益基盤を築いています。 ●「働きやすい、やりがいのある会社」を目指して、ワーク・ライフ・バランス、ダイバーシティ、健康経営、人材育成の4つの視点から、環境整備を進めています。 社員が心身ともに健康でやりがいを持って働くことで、生産性の高い創造性豊かなサービスを生み出し、お客様や社会に貢献できるという好循環のサイクルが生まれるとの考えから、取り組みを強化しています。 ＜2022年度実績＞ ・平均月間残業時間：22時間 ・有休休暇取得率：91.8％ ・離職率：3％ ・育児休業復帰率：99.2% ＜社外からの評価＞ ・日経Smart Work経営調査：4.5星に認定 ・経済産業省「健康経営銘柄」：10年連続選定 ・経済産業省「なでしこ銘柄」：9年連続選定 ●最大の財産、かつ成長の原動力は「人」であるという考えのもと「人」への投資を積極的に行い、人材育成・継続的なキャリア開発に力を入れています。 ・SCSK i-University： 全社員に継続的な学びと成長の機会を提供する人材育成体系として、キャリア開発・リーダシップ開発・グローバル能力開発・専門能力開発・ビジネス能力開発という５つのカテゴリーで、全200種類以上の研修プログラムを提供しています。 ・自らの中長期的なキャリアビジョンを描き、ありたい姿を会社に明示する「CDP制度」、社内公募により新たな仕事にチャレンジできる「人材公募制度」、さまざまな事業領域へ社員自ら手をあげ挑戦できる「社内FA制度」など、一人ひとりのキャリアビジョンに合わせてキャリアアップできる多様な選択肢があります。 【応募要件】 《必須》 ・車載製品開発における上流工程に携わった経験（要求分析～設計経験、アーキテクチャ設計経験、もしくはこれに準ずる経験）がある方 ・車載ソフトウェア開発経験のある方 《歓迎》 ・AUTOSAR適用プロジェクトにおける開発経験 ・MATLAB/Simulinkを使用した経験 ・システム要求分析/設計の経験（システムズエンジニアリングの経験） ・MBDプロジェクトにおけるリーダ経験 【休日休暇】 ・完全週休2日制（土・日） ・祝日 ・年末年始 ・結婚休暇 ・マタニティ休暇、配偶者の出産休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、両立支援休暇 ・ボランティア休暇、バックアップ休暇 など ・年次有給休暇 ※中途入社の方は、社会人年数や入社月に応じて付与日数を決定、入社日付で付与 ※その後毎年4月に14日～最大20日付与 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働者災害補償保険） ・在宅勤務、リモートワーク（自宅またはサテライトオフィス） ・人材公募制度、社内FA制度、副業・兼業制度、リ・ジョイン制度 ・退職金制度（確定給付企業年金・確定拠出年金）、積立貯蓄、年金財形、従業員持株会、慶弔見舞金、メニュー型福利厚生制度 ・資格取得奨励金制度、全社研修制度、専門性認定制度 ・育児休業、時短勤務、復職支援金、育児費用補助、職場復帰セミナー、保活支援 ・介護休業、介護セミナー、ボランティア休業 ・通年カジュアルスタイル、ノー残業デー（毎週水曜）、同好会活動 など ・健康わくわくマイレージ（健康に良い行動習慣を継続し、健康診断で良好な結果を得ることで、賞与時にインセンティブを支給） ・コツ活（半期単位（年2回）で、業務時間外に行った自己研鑽活動を申請すると、申請者全員に「学びの機会」として図書カードを提供） ・スマートワークチャレンジ（「平均残業20時間以下、有給休暇100%取得」を目指す全社施策） 【選考プロセス】 書類選考 面接（2回） 適性検査 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 試用期間3ヶ月 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 会社設立日 1969年10月25日 従業員数 16,296名（2024年3月31日現在 連結） 資本金 21,420百万円 売上高 480,307百万円（2024年3月期 連結） なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 -
【39歳以下の方（長期キャリア形成のため）】【20代急募！】未経験スタートがほとんど！おたからやでの買い取り業務！反響営業なのでテレアポなども一切ありません！
勤務地
広島県広島市 株式会社いーふらん 仕事の概要
仕事内容: この求人のポイント ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ■フレックス制で自分らしく働ける！ ■しっかりとした人事評価制度で着実に昇給できます！ ■トレーニング制度があるので未経験でも安心！ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ＜仕事内容＞ 完全反響型の店舗買取営業職をお任せします☆ 未経験歓迎！イチからスタートできます！ 【事業内容】 ■高級宝飾・時計・地金事業 ■買取事業 ■販売事業 ■オークション事業 ■ヘルスケア事業 ■フィットネス事業 ■水素吸入事業 ■ゴルフ事業 ■不動産事業 ■フランチャイズ事業 【具体的な仕事内容】 ◎来訪されたお客さまへの接客（1日3～4件） ┗「おたからや」にご来店されたお客さまへの接客対応をしていただきます。 ※会話を楽しみ、ご提案しやすい雰囲気をつくりましょう。 ◎買取のご案内 ┗お客さまの大切な品物をお預かりし、種類や状態などを確認します。 ┗スマホで撮影し専門部署へ送ります。 ┗専門部署から鑑定結果がきたら、お客さまへ価格をお伝えします。 ◎売上分析 ┗どんな商品が売れるかなどを分析し、お客さまへの提案に活かします。 ＜業務について＞ ・全国に1000店舗以上を展開する高級宝飾時計商「おたからや」は、全国に店舗数・買取価格満足度ともに業界No.1の実績と、テレビCMやWebマーケティングによる抜群の集客力により、完全反響型の営業スタイルを実現しています。 ・飛び込みやテレアポがない分、接客に専念できるため、効率良く成果につなげていくことができます。 ・ご利用のお客さまは、現在高騰中の金や高級腕時計・ブランド品などの現金化をご検討中の方です。現状は相場高騰も拍車がかかり、お問い合わせは右肩上がりで増加中です。 ・業界No.1のおたからやだからこそ『依頼件数とお客さまからの信頼』で成果もあげやすい環境です。 ※本人の希望勤務地を考慮し配属先を決定 求める人材
求める人材: 【必須条件】 39歳以下の方（長期キャリア形成のため） 未経験歓迎です！充実の研修制度でイチからスタートできます！ ＜歓迎条件＞ 自動車免許（出張業務希望の場合） -
資格必須／経験年数10年から／40代・50代活躍中／施工管理技士3,700名以上の採用実績！／od-027067
勤務地
広島県広島市広島県広島市 株式会社 ウィルオブ・コンストラクション 仕事の概要
仕事内容 ＼＼施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1／／ ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 ================================== 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年収630万円(月給45万円+各種手当) ================================== 【特徴②】 ================================== ●「92％」が給与アップの実績！ ●給与アップ率は「1.2～3.8倍」の実績！ ●転職者の満足度「94％」！ ※インターネットによるアンケート調査 ================================== 【特徴③】 ================================== ●施工管理技士3,700名以上の採用実績 ※2023年12月時点 ※1級・2級施工管理技士対象 ※職種は|土木|建築|管工事|電気|など ================================== 【特徴④】 ================================== ●簡単応募！登録は1度でOK！後は連絡を待つだけ！ [応募先へ進む]をクリック後、1分程度のアンケートを実施。 一人ひとりに合わせたお仕事をアドバイザーよりご紹介します。 ================================== 【主な業務内容】 土木施工管理業務 求める人材
応募条件 １級土木施工管理技士資格 道路工事経験 （本求人は無期雇用派遣での雇用となっております。） この企業の類似求人を見る
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■NECグループの社会価値創造をICTで担う中核会社。未来を見据えて挑戦し続けるソフトウェア＆サービス・カンパニー ■次世代技術の研究開発やCSRの推進、品質やセキュリティの向上、スペシャリストの養成等の様々な取り組みを実施
勤務地
西日本支社（広島県広島市中区） 想定年収
683万円～939万円 仕事の概要
自動車メーカーのビッグデータ基盤開発・運用およびデータ利活用システムの開発・運用をお任せします。入… 求める人材
【必須要件】・クラウドサービスを活用したSI開発経験・リーダー以上の立場でプロジェクト管理を行った経… -
勤務地
広島県広島市中区銀山町広島県広島市中区銀山町3-1ひろしまハイビル21 SCSK株式会社 仕事の概要
■仕事内容 【募集背景】 当社は、「10年後のモビリティ」を実現するための新規事業創出に注力しています。 中期経営計画の一環として、自動車メーカーや関連産業のパートナー企業と共創し、最先端の技術を駆使したプロジェクトを進めています。 10年後の自動車、自動車業界はどのようになっているでしょうか？ 例えば、クルマが会話できるパートナーとなり、自動運転で目的地まで安全に送り届けてくれる。また、クルマが企業データや社会インフラと連携し、あなたの生活をサポートするサービスを提供する。こういったモビリティが現実になりつつあります。 これらの実現に向けて、自動車業界は大きな変革を遂げています。自動車はスマートフォンやPCのように、コンポーネントをPlug＆Playで差し替えたり、組み合わせたりできるようになります。従来の自動車メーカー中心の構造から、IT企業が主導する新たなエコシステムへの移行が求められています。 このプロジェクトの中心となるのが、SDV（（Software Defined Vehicle：ソフトウエアの書き換えで車の性能を更新できる次世代の車））技術の導入とクラウドネイティブなサービスの統合です。この革新的なプロジェクトをプロジェクトマネージャーとして強力なリーダーシップで引っ張っていただける方を募集しています。 【職務内容・担当業務】 ●プロジェクト計画と推進 - プロジェクトの全体計画を立案し、進捗管理、リソース管理、リスク管理を行います。 - プロジェクトの各フェーズでのタスクを明確にし、関係者と連携して推進します。 ●チームマネジメント - プロジェクトチームをリードし、メンバーのパフォーマンスを最大化します。 - チーム内外のコミュニケーションを円滑にし、プロジェクトの成功に向けた環境を整えます。 ●クライアント・パートナーとの連携 - クライアントやパートナー企業との関係を構築し、プロジェクトの要件を明確にします。 - 定期的なミーティングを通じて、進捗報告や課題解決に取り組みます。 ●開発環境/商材の説明 ・OutCar（クラウド）:主な項目 クラウドプラットフォーム: AWS 他 コンテナオーケストレーション: Docker 他 データベース: MongoDB 他 ・InCar（自動車内ドメインネットワーク）:主な項目 通信プロトコル: CAN, Ethernet 他 リアルタイムOS: QNX, AUTOSAR 他 Linux：Redhat 他 ハードウェア: ARM Cortex, Qualcomm Snapdragon 他 【役割・ポジション】 プロジェクトマネージャー／リーダー候補 【このポジションの魅力・将来のキャリアパス】 ・技術革新の最前線: 最先端技術を活用し、未来のモビリティサービスを実現するプロジェクトに携わります。 ・グローバルな環境: 大手のモビリティ関連企業と共創し、グローバルな視点でプロジェクトを推進できます。 ・キャリア成長: プロジェクトマネジメントのスキルを磨き、将来的にはプロジェクトディレクターや部門マネージャーとしてのキャリア形成が可能です。 【配属予定先】 モビリティ事業グループ SDM事業開発センター SDM戦略部 【事業内容】 2011年に住友商事グループのSIer「住商情報システム」と独立系SIer「CSK」が合併して誕生した、ITサービス業界のリーディングカンパニーです。 海外6社を含む20社超のグループ企業を有し、製造、流通、金融、通信・運輸業をはじめ国内外のあらゆる産業分野において、コンサルティングからシステム開発、検証サービス、ITインフラ構築、ITマネジメント、ITハード・ソフト販売、BPOまでビジネスに必要なすべてのITサービスをフルラインナップで提供しています。 ●コンサルティング お客様の経営戦略に基づくIT戦略策定、業務領域ごとのIT企画の立案、IT戦略の実現 ●システム開発 高品質が求められるSoR（System of Record）から迅速性が求められるSoE（System of Engagement）まで、幅広い開発ニーズに対応 ●ITインフラ構築 ITインフラ最適化に向けたアセスメントからITインフラの設計・構築および安定利用に向けた運用設計 ●ITマネジメント ITの安定稼働と継続性の実現に向け、オンプレミスからクラウドまで、さまざまなITシステムの保守運用と継続的改善を行うITサービスマネジメント ●ITハード・ソフト販売 セキュリティ、ネットワーク、サーバー・ストレージ、ミドルウェア、CAD、解析・CAEなどプロダクトの販売、構築、サポート 【当社の特徴】 ●「夢ある未来を、共に創る」という経営理念の下、成長戦略としてサステナビリティ経営を推進。 事業を通じた社会課題解決や、新たな価値創造に取り組むことで、「2030年 共創ITカンパニー」を目指します。 2030年までに売上高1兆円を達成すべく、事業革新・人材投資・DX事業化に積極的に取り組んでいます。 ●「顧客基盤」「技術・人材」「サービス品質」を強みに、10期連続で増収・増益を達成。 徹底したプロジェクト管理体制により同業他社と比較して利益率が高い点が特徴です。 ●製造、流通、金融、通信・運輸業をはじめ多様な業種にわたる約8,000社の顧客基盤があり、顧客業種への偏りがないことで経営リスクが分散され安定した収益基盤を築いています。 ●「働きやすい、やりがいのある会社」を目指して、ワーク・ライフ・バランス、ダイバーシティ、健康経営、人材育成の4つの視点から、環境整備を進めています。 社員が心身ともに健康でやりがいを持って働くことで、生産性の高い創造性豊かなサービスを生み出し、お客様や社会に貢献できるという好循環のサイクルが生まれるとの考えから、取り組みを強化しています。 ＜2022年度実績＞ ・平均月間残業時間：22時間 ・有休休暇取得率：91.8％ ・離職率：3％ ・育児休業復帰率：99.2% ＜社外からの評価＞ ・日経Smart Work経営調査：4.5星に認定 ・経済産業省「健康経営銘柄」：10年連続選定 ・経済産業省「なでしこ銘柄」：9年連続選定 ●最大の財産、かつ成長の原動力は「人」であるという考えのもと「人」への投資を積極的に行い、人材育成・継続的なキャリア開発に力を入れています。 ・SCSK i-University： 全社員に継続的な学びと成長の機会を提供する人材育成体系として、キャリア開発・リーダシップ開発・グローバル能力開発・専門能力開発・ビジネス能力開発という５つのカテゴリーで、全200種類以上の研修プログラムを提供しています。 ・自らの中長期的なキャリアビジョンを描き、ありたい姿を会社に明示する「CDP制度」、社内公募により新たな仕事にチャレンジできる「人材公募制度」、さまざまな事業領域へ社員自ら手をあげ挑戦できる「社内FA制度」など、一人ひとりのキャリアビジョンに合わせてキャリアアップできる多様な選択肢があります。 【応募要件】 《必須》 ・ プロジェクトマネジメントの実務経験 ・ IT業界または自動車業界でのプロジェクト推進経験 ・ 論理的思考でプロジェクトを進める能力 ・ ステークホルダーとの適切なコミュニケーション能力 《歓迎》 ・ 新規事業の立ち上げ経験 ・ グローバルプロジェクトの実務経験 ・ システム開発における要求定義から一連のプロセスの経験 ・ 海外（英語圏・中国語圏）での実務経験 【休日休暇】 ・完全週休2日制（土・日） ・祝日 ・年末年始 ・結婚休暇 ・マタニティ休暇、配偶者の出産休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、両立支援休暇 ・ボランティア休暇、バックアップ休暇 など ・年次有給休暇 ※中途入社の方は、社会人年数や入社月に応じて付与日数を決定、入社日付で付与 ※その後毎年4月に14日～最大20日付与 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働者災害補償保険） ・在宅勤務、リモートワーク（自宅またはサテライトオフィス） ・人材公募制度、社内FA制度、副業・兼業制度、リ・ジョイン制度 ・退職金制度（確定給付企業年金・確定拠出年金）、積立貯蓄、年金財形、従業員持株会、慶弔見舞金、メニュー型福利厚生制度 ・資格取得奨励金制度、全社研修制度、専門性認定制度 ・育児休業、時短勤務、復職支援金、育児費用補助、職場復帰セミナー、保活支援 ・介護休業、介護セミナー、ボランティア休業 ・通年カジュアルスタイル、ノー残業デー（毎週水曜）、同好会活動 など ・健康わくわくマイレージ（健康に良い行動習慣を継続し、健康診断で良好な結果を得ることで、賞与時にインセンティブを支給） ・コツ活（半期単位（年2回）で、業務時間外に行った自己研鑽活動を申請すると、申請者全員に「学びの機会」として図書カードを提供） ・スマートワークチャレンジ（「平均残業20時間以下、有給休暇100%取得」を目指す全社施策） 【選考プロセス】 書類選考 面接（2回） 適性検査 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 試用期間3ヶ月 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 会社設立日 1969年10月25日 従業員数 16,296名（2024年3月31日現在 連結） 資本金 21,420百万円 売上高 480,307百万円（2024年3月期 連結） なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 -
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広島県広島市中区銀山町広島県広島市中区銀山町3-1ひろしまハイビル21 SCSK株式会社 仕事の概要
■仕事内容 【募集背景】 100年に一度の大変革期といわれる自動車産業も「CASE」の進化で、モビリティ産業と変容を変え様々なモビリティが近未来には当たり前になっていきます。 このモビリティはＩＴと密接に関わりソフトウェアによって今以上の価値をもたらすようになってきています。弊社では自動車メーカを始めとしたモビリティ産業のお客様へ、ＩＴ、ソフトウェアを通じて価値提供、事業貢献を行っています。 今後ますます発展するモビリティ産業界で当社のプレゼンスを上げる様々な挑戦を行っており、未来を共に創る、仲間を募集しています。 【組織について】 主要顧客として、西日本地区の自動車メーカー、建機・農機メーカー、自動車部品メーカーを持ち、SDM時代のソフトウェアによるモビリティ革新に向けて、ソフトウェア開発支援業務を担当しています。 【組織の業務・事例紹介】 ■組織の業務 ・自動車メーカー、自動車部品メーカーへの支援拡大 ■事例紹介 ・自動車メーカー向け新規バーチャルECUソリューション提案営業 既存・ポテンシャル顧客にヒアリングしながら、顧客の開発課題を見極めて、当社ソリューションを提案、顧客・社内開発部署と調整しながら、契約に結びつけます。 【職務内容・担当業務】 自動車メーカーや部品メーカーを始めとするモビリティ産業の顧客の様々な問題・課題を共有頂き、情報技術や、ソフトウェアを用いた幅広いソシューションで問題・課題解決の一躍を担う提案活動や、サービスを訴求、提案を実施頂きます。 また、当社が保有する開発センターでのシステム開発支援や、モビリティ事業グループに蓄積された幅広いリソース、サービス、プロダクトを活用して顧客課題を解決すべく提案活動を行っていただきます。 具体的には、以下の業務をお任せします。 ・ターゲット顧客のアカウントプランの検討・作成 ・顧客のビジネス課題や車両開発計画を情報収集し、顧客との良好なリレーションを継続的に構築 ・顧客の課題解決の仮説検討～ソリューション提案 ・顧客提案に向けた社内開発チームや他部門との連携・リソース調整 ◎商材 ・アプリケーションとプラットフォームのソフトウェア一体開発 ・バーチャルECUソリューション ・エンジン制御モデルベース開発 ◆役割・ポジション ご経験・スキル等により ◆このポジションの魅力・将来のキャリアパス ・100年に1度の大変革期を迎えている自動車産業における最先端のビジネス動向や技術を、肌で感じることができます。社内外問わずモビリティの成長領域で、市場ニーズ、ユーザ価値の変化などビジネスを通じて知見を蓄積できたり、ITやソフトウェアで何が変わっていくのか等の経験を積んでいただくことが可能です。 ・顧客とのフロント業務を営業担当が担う事で、社内リソースの調整や、顧客への提案活動をリーディングしていただきます。そのためオーナーシップ力を発揮頂けます。 ・当社が擁する高い技術を持ったエンジニアや幅広いソリューションを組み合わせ、課題解決の為の提案活動を実施します。顧客の課題が何か本質を見極めるスキルを発揮できるポジションです。 ・将来のキャリアパスはコンサル型、提案型営業を通じ、マネジメントやサービス企画などに発展していきます。 ◆研修 モビリティ専門教育カリキュラムの中から必要に応じて研修参加・受講いただきます。 【事業内容】 2011年に住友商事グループのSIer「住商情報システム」と独立系SIer「CSK」が合併して誕生した、ITサービス業界のリーディングカンパニーです。 海外6社を含む20社超のグループ企業を有し、製造、流通、金融、通信・運輸業をはじめ国内外のあらゆる産業分野において、コンサルティングからシステム開発、検証サービス、ITインフラ構築、ITマネジメント、ITハード・ソフト販売、BPOまでビジネスに必要なすべてのITサービスをフルラインナップで提供しています。 ●コンサルティング お客様の経営戦略に基づくIT戦略策定、業務領域ごとのIT企画の立案、IT戦略の実現 ●システム開発 高品質が求められるSoR（System of Record）から迅速性が求められるSoE（System of Engagement）まで、幅広い開発ニーズに対応 ●ITインフラ構築 ITインフラ最適化に向けたアセスメントからITインフラの設計・構築および安定利用に向けた運用設計 ●ITマネジメント ITの安定稼働と継続性の実現に向け、オンプレミスからクラウドまで、さまざまなITシステムの保守運用と継続的改善を行うITサービスマネジメント ●ITハード・ソフト販売 セキュリティ、ネットワーク、サーバー・ストレージ、ミドルウェア、CAD、解析・CAEなどプロダクトの販売、構築、サポート 【当社の特徴】 ●「夢ある未来を、共に創る」という経営理念の下、成長戦略としてサステナビリティ経営を推進。 事業を通じた社会課題解決や、新たな価値創造に取り組むことで、「2030年 共創ITカンパニー」を目指します。 2030年までに売上高1兆円を達成すべく、事業革新・人材投資・DX事業化に積極的に取り組んでいます。 ●「顧客基盤」「技術・人材」「サービス品質」を強みに、10期連続で増収・増益を達成。 徹底したプロジェクト管理体制により同業他社と比較して利益率が高い点が特徴です。 ●製造、流通、金融、通信・運輸業をはじめ多様な業種にわたる約8,000社の顧客基盤があり、顧客業種への偏りがないことで経営リスクが分散され安定した収益基盤を築いています。 ●「働きやすい、やりがいのある会社」を目指して、ワーク・ライフ・バランス、ダイバーシティ、健康経営、人材育成の4つの視点から、環境整備を進めています。 社員が心身ともに健康でやりがいを持って働くことで、生産性の高い創造性豊かなサービスを生み出し、お客様や社会に貢献できるという好循環のサイクルが生まれるとの考えから、取り組みを強化しています。 ＜2022年度実績＞ ・平均月間残業時間：22時間 ・有休休暇取得率：91.8％ ・離職率：3％ ・育児休業復帰率：99.2% ＜社外からの評価＞ ・日経Smart Work経営調査：4.5星に認定 ・経済産業省「健康経営銘柄」：10年連続選定 ・経済産業省「なでしこ銘柄」：9年連続選定 ●最大の財産、かつ成長の原動力は「人」であるという考えのもと「人」への投資を積極的に行い、人材育成・継続的なキャリア開発に力を入れています。 ・SCSK i-University： 全社員に継続的な学びと成長の機会を提供する人材育成体系として、キャリア開発・リーダシップ開発・グローバル能力開発・専門能力開発・ビジネス能力開発という５つのカテゴリーで、全200種類以上の研修プログラムを提供しています。 ・自らの中長期的なキャリアビジョンを描き、ありたい姿を会社に明示する「CDP制度」、社内公募により新たな仕事にチャレンジできる「人材公募制度」、さまざまな事業領域へ社員自ら手をあげ挑戦できる「社内FA制度」など、一人ひとりのキャリアビジョンに合わせてキャリアアップできる多様な選択肢があります。 【応募要件】 ≪必須≫ ・製造業向けの法人営業の経験（自動車関連メーカー向けであれば尚可） ・製造工程の各フェーズ毎の特性を理解している（制御ソフトウェア開発プロセスであれば尚可） ※システム営業だけでなく、技術者派遣営業/製品営業/商社での営業経験等があり、自動車業界に興味を持つ方は幅広く歓迎します。 《歓迎》 ・最低限のITスキルを要しており、対人対応力、コミュニケーション力、能動的な行動ができる方。 ・理数系、技術面に知見・知識を保有している方。 ・何事にも挑戦するマインドセットを有しており、自律型で行動ができる方。 【休日休暇】 ・完全週休2日制（土・日） ・祝日 ・年末年始 ・結婚休暇 ・マタニティ休暇、配偶者の出産休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、両立支援休暇 ・ボランティア休暇、バックアップ休暇 など ・年次有給休暇 ※中途入社の方は、社会人年数や入社月に応じて付与日数を決定、入社日付で付与 ※その後毎年4月に14日～最大20日付与 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働者災害補償保険） ・在宅勤務、リモートワーク（自宅またはサテライトオフィス） ・人材公募制度、社内FA制度、副業・兼業制度、リ・ジョイン制度 ・退職金制度（確定給付企業年金・確定拠出年金）、積立貯蓄、年金財形、従業員持株会、慶弔見舞金、メニュー型福利厚生制度 ・資格取得奨励金制度、全社研修制度、専門性認定制度 ・育児休業、時短勤務、復職支援金、育児費用補助、職場復帰セミナー、保活支援 ・介護休業、介護セミナー、ボランティア休業 ・通年カジュアルスタイル、ノー残業デー（毎週水曜）、同好会活動 など ・健康わくわくマイレージ（健康に良い行動習慣を継続し、健康診断で良好な結果を得ることで、賞与時にインセンティブを支給） ・コツ活（半期単位（年2回）で、業務時間外に行った自己研鑽活動を申請すると、申請者全員に「学びの機会」として図書カードを提供） ・スマートワークチャレンジ（「平均残業20時間以下、有給休暇100%取得」を目指す全社施策） 【選考プロセス】 書類選考 面接（2回） 適性検査 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 試用期間3ヶ月 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 会社設立日 1969年10月25日 従業員数 16,296名（2024年3月31日現在 連結） 資本金 21,420百万円 売上高 480,307百万円（2024年3月期 連結） なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 -
資格必須／経験年数5年から／40代・50代活躍中／給与アップ率は「1.2～3.8倍」！／od-027818
勤務地
広島県広島市広島県広島市 株式会社 ウィルオブ・コンストラクション 仕事の概要
仕事内容 ＼＼施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1／／ ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 ================================== 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年収630万円(月給45万円+各種手当) ================================== 【特徴②】 ================================== ●「92％」が給与アップの実績！ ●給与アップ率は「1.2～3.8倍」の実績！ ●転職者の満足度「94％」！ ※インターネットによるアンケート調査 ================================== 【特徴③】 ================================== ●施工管理技士3,700名以上の採用実績 ※2023年12月時点 ※1級・2級施工管理技士対象 ※職種は|土木|建築|管工事|電気|など ================================== 【特徴④】 ================================== ●簡単応募！登録は1度でOK！後は連絡を待つだけ！ [応募先へ進む]をクリック後、1分程度のアンケートを実施。 一人ひとりに合わせたお仕事をアドバイザーよりご紹介します。 ================================== 【主な業務内容】 設備施工管理業務 求める人材
応募条件 メンテナンス経験がある方 （本求人は無期雇用派遣での雇用となっております。） この企業の類似求人を見る
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■NECグループの社会価値創造をICTで担う中核会社。未来を見据えて挑戦し続けるソフトウェア＆サービス・カンパニー ■次世代技術の研究開発やCSRの推進、品質やセキュリティの向上、スペシャリストの養成等の様々な取り組みを実施
勤務地
NEC玉川事業場（神奈川県川崎市中原区）、東海支社（愛知県名古屋市中区）、西日本… 想定年収
683万円～939万円 仕事の概要
自動車メーカーのビッグデータ基盤開発・運用およびデータ利活用システムの開発・運用のリーディングをお… 求める人材
【必須要件】・クラウドサービスを活用したSI開発経験・5名体制以上でのプロジェクトマネジメント経験 -
【車で直行直帰！建築士資格を活かして自由な働き方を】□スキマ時間を活かして働くもよし、ガッツリ働くもあなたの自由！独立・事業を始めたい方も大歓迎です！
勤務地
広島県広島市 株式会社家守り【ヤマダホールディングス】 仕事の概要
仕事内容: ≫≫≫アピールポイント≪≪≪ □ヤマダＨＤグループの住宅検査のお仕事 □住宅品質に貢献し、住む人の快適な生活を守る仕事 □1件あたり、6000円～12000円の高待遇！ □車で直行直帰！建築士資格を活かして自由な働き方を □独立・事業を始めたい方も大歓迎！ □安心の研修＆サポート体制あり スキマ時間を活かしいた方も、 ガッツリ働きたい方もどちらも大歓迎です！ 建築士の資格を活かして自由に働きませんか？ □仕事内容 新築住宅の建物外部・内部の 第三者品質検査をお任せします。 【具体的には】 配筋から竣工までの施工中の現場において、 図面との整合性や専用チェックシートを使用して、 現場の検査を行い、写真の撮影を行います。 検査後は、検査報告書の作成をお願い致します。 ※工務店から依頼のあった、木造戸建て住宅がメイン ※高所での検査もはしごや足場の昇り降り作業あり ※エリア制のため、広範囲の移動はありません ※現場には、車で直行直帰 【研修について】 6~10工程の検査を最低１回ずつ研修が必要になります。 検査内容の習得状況や、双方で不安がある場合は、 回数を調整させて頂く場合も御座います。 検査は決められた項目通りにチェックしていけばOKで、 難しい作業はありません。 教育システムがしっかりとしているので安心です！ 【一日の流れのイメージ】 9：00～16：00 ・都合の良い日時を事前に伺い、 その中で委託させて頂きます。 ・現場での住宅検査 ※だいたい1□2～４件ほど現場を周ります。 ※１回の検査は、30～90分程度 ～18：00 ・事務作業□（報告書の作成など） ※現場検査、報告書作成等が終われば、時間に関係なくその日の業務は終了です。 □求める人材 【必須】 □普通自動車免許 AT限定可（必須） □二級建築士免許（必須） 【歓迎】 □一級建築士免許 □新築住宅の現場経験者 □設計、施工管理経験者 □建築基準適合判定資格者 □住宅性能評価員 □品質の高い家づくりに貢献する喜び 検査の際に、「不具合を見つけてくれて、ありがとう」 「一人ではチェックの限界があるので助かる」という 言葉を頂いたときはやっていて良かったと思う瞬間です。 また取引先訪問の際に、「家守りの検査を導入して 施工品質が向上した」と言って頂いた際は自分が 住宅の品質向上に貢献しているという実感が得られます。 □実践的な知識・経験が身につく 複数の工務店やハウスメーカーの住宅を見ることでき、 施工基準や品質基準の知識が身につきます。 また実際に現場で自分の目で「見る」ことで設計や 図面上だけでは得らない経験を得ることができます。 -
未経験者歓迎！豊富な研修制度でレベルアップ！
勤務地
広島県広島市南区稲荷町5-18 三共稲荷町ビル5F 株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン 仕事の概要
仕事内容: 【このお仕事のポイント】 * 実務経験なしでも歓迎！ * 教育制度が充実しているので、エンジニアとしてのキャリアアップ可能です! * 寮・家賃補助あり! 【仕事内容】 モバイルアプリの開発に携わっていただきます。現在スマホ内の平均アプリ数は50を超えていると言われており、生活には欠かせないものが多数存在します。 生活を豊かにするアプリに加え、娯楽用のゲームアプリなどの開発にて経験積んでいただきます。 求める人材
求める人材: 【こんな方を歓迎します】 ・人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ・未経験でも向上心がある方 ・ものづくりが好きな人 -
勤務地
広島県広島市広島県広島市 SCSK株式会社 仕事の概要
■仕事内容 【募集背景】 自動車産業は「CASE」の進化に伴い100年に1度の大変革期を迎えています。「CASE」の機能は膨大なソフトウェアによって実現される為、これからのクルマづくりは、ハードウェア以上にソフトウェア開発の重要性が高まってきます。今後も自動運転、電動車、コネクティッドカーの進化に関わる幅広い分野で、ITの専門性を活用し、お客様のモビリティシステム開発、ソフトウェアプラットフォーム開発を更に加速させていく為の仲間を募集しています 【職務内容・担当業務】 自社製品（AUTOSAR BSW:QINeS）の製品企画・開発・保守、顧客提供を行うエンジニアを募集致します 【具体的には】 ・QINeS、次世代ソフトウェアプラットフォームビジネス推進に関わる各種業務 ・QINeS製品の導入・海外展開支援、AUTOSAR対応支援業務、QINeS製品開発業務 ・自動車メーカー向け次世代プラットフォーム開発、自動運転開発支援、ソリューション企画・開発・PoC ・製品開発および新規ソリューションに関連した企画業務およびプロモーション支援 ※技術キーワード： ・製品開発：組込、通信、MBD、車載セキュリティ ・先進開発：クラウド技術、アジャイル開発、CI/CD、サイバーセキュリティ、AI、自動運転、Vehicle-OS関連技術 ●開発環境/商材の説明 ・開発環境 (当部門でよく使われる技術について記載。) ・開発言語：C言語、モデルベース、C++、C#、Java ・開発ツール： Matlab/Simulink、QAC、winAMS ・HILS：SCALEXIO ・CANツール：CANalyzer、CANape ●役割・ポジション ご経験・スキル等により ●このポジションの魅力・将来のキャリアパス 自動車の基本機能（走る、曲がる、止まる）や先端技術を活用したモノづくりを通じて、エンジニアとしてチーム開発により助け合い、成長していける、やりがいのある業務です。将来はモビリティシステム開発における各種領域のエンジニア・スペシャリスト・開発リーダー、管理職を目指して頂きます。 ●研修 モビリティ専門教育カリキュラムの中から必要に応じて研修参加・受講いただきます。 【事業内容】 2011年に住友商事グループのSIer「住商情報システム」と独立系SIer「CSK」が合併して誕生した、ITサービス業界のリーディングカンパニーです。 海外6社を含む20社超のグループ企業を有し、製造、流通、金融、通信・運輸業をはじめ国内外のあらゆる産業分野において、コンサルティングからシステム開発、検証サービス、ITインフラ構築、ITマネジメント、ITハード・ソフト販売、BPOまでビジネスに必要なすべてのITサービスをフルラインナップで提供しています。 ●コンサルティング お客様の経営戦略に基づくIT戦略策定、業務領域ごとのIT企画の立案、IT戦略の実現 ●システム開発 高品質が求められるSoR（System of Record）から迅速性が求められるSoE（System of Engagement）まで、幅広い開発ニーズに対応 ●ITインフラ構築 ITインフラ最適化に向けたアセスメントからITインフラの設計・構築および安定利用に向けた運用設計 ●ITマネジメント ITの安定稼働と継続性の実現に向け、オンプレミスからクラウドまで、さまざまなITシステムの保守運用と継続的改善を行うITサービスマネジメント ●ITハード・ソフト販売 セキュリティ、ネットワーク、サーバー・ストレージ、ミドルウェア、CAD、解析・CAEなどプロダクトの販売、構築、サポート 【当社の特徴】 ●「夢ある未来を、共に創る」という経営理念の下、成長戦略としてサステナビリティ経営を推進。 事業を通じた社会課題解決や、新たな価値創造に取り組むことで、「2030年 共創ITカンパニー」を目指します。 2030年までに売上高1兆円を達成すべく、事業革新・人材投資・DX事業化に積極的に取り組んでいます。 ●「顧客基盤」「技術・人材」「サービス品質」を強みに、10期連続で増収・増益を達成。 徹底したプロジェクト管理体制により同業他社と比較して利益率が高い点が特徴です。 ●製造、流通、金融、通信・運輸業をはじめ多様な業種にわたる約8,000社の顧客基盤があり、顧客業種への偏りがないことで経営リスクが分散され安定した収益基盤を築いています。 ●「働きやすい、やりがいのある会社」を目指して、ワーク・ライフ・バランス、ダイバーシティ、健康経営、人材育成の4つの視点から、環境整備を進めています。 社員が心身ともに健康でやりがいを持って働くことで、生産性の高い創造性豊かなサービスを生み出し、お客様や社会に貢献できるという好循環のサイクルが生まれるとの考えから、取り組みを強化しています。 ＜2022年度実績＞ ・平均月間残業時間：22時間 ・有休休暇取得率：91.8％ ・離職率：3％ ・育児休業復帰率：99.2% ＜社外からの評価＞ ・日経Smart Work経営調査：4.5星に認定 ・経済産業省「健康経営銘柄」：10年連続選定 ・経済産業省「なでしこ銘柄」：9年連続選定 ●最大の財産、かつ成長の原動力は「人」であるという考えのもと「人」への投資を積極的に行い、人材育成・継続的なキャリア開発に力を入れています。 ・SCSK i-University： 全社員に継続的な学びと成長の機会を提供する人材育成体系として、キャリア開発・リーダシップ開発・グローバル能力開発・専門能力開発・ビジネス能力開発という５つのカテゴリーで、全200種類以上の研修プログラムを提供しています。 ・自らの中長期的なキャリアビジョンを描き、ありたい姿を会社に明示する「CDP制度」、社内公募により新たな仕事にチャレンジできる「人材公募制度」、さまざまな事業領域へ社員自ら手をあげ挑戦できる「社内FA制度」など、一人ひとりのキャリアビジョンに合わせてキャリアアップできる多様な選択肢があります。 【応募要件】 《必須》 以下のいずれかを満たす方 車載/組込ソフトウェア開発経験のある方。 車載ECUのプラットフォーム開発経験のある方。 オープン系ソフトウェア開発（Webアプリケーション開発等）の実務経験のある方 《歓迎》 ・AUOTSAR開発の経験 ・車載プラットフォーム開発の経験 ・自動運転開発の経験 ・プロジェクトマネジメントの経験 【休日休暇】 ・完全週休2日制（土・日） ・祝日 ・年末年始 ・結婚休暇 ・マタニティ休暇、配偶者の出産休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、両立支援休暇 ・ボランティア休暇、バックアップ休暇 など ・年次有給休暇 ※中途入社の方は、社会人年数や入社月に応じて付与日数を決定、入社日付で付与 ※その後毎年4月に14日～最大20日付与 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働者災害補償保険） ・在宅勤務、リモートワーク（自宅またはサテライトオフィス） ・人材公募制度、社内FA制度、副業・兼業制度、リ・ジョイン制度 ・退職金制度（確定給付企業年金・確定拠出年金）、積立貯蓄、年金財形、従業員持株会、慶弔見舞金、メニュー型福利厚生制度 ・資格取得奨励金制度、全社研修制度、専門性認定制度 ・育児休業、時短勤務、復職支援金、育児費用補助、職場復帰セミナー、保活支援 ・介護休業、介護セミナー、ボランティア休業 ・通年カジュアルスタイル、ノー残業デー（毎週水曜）、同好会活動 など ・健康わくわくマイレージ（健康に良い行動習慣を継続し、健康診断で良好な結果を得ることで、賞与時にインセンティブを支給） ・コツ活（半期単位（年2回）で、業務時間外に行った自己研鑽活動を申請すると、申請者全員に「学びの機会」として図書カードを提供） ・スマートワークチャレンジ（「平均残業20時間以下、有給休暇100%取得」を目指す全社施策） 【選考プロセス】 書類選考 面接（2回） 適性検査 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 試用期間3ヶ月 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 会社設立日 1969年10月25日 従業員数 16,296名（2024年3月31日現在 連結） 資本金 21,420百万円 売上高 480,307百万円（2024年3月期 連結） なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 -
■NECグループの社会価値創造をICTで担う中核会社。未来を見据えて挑戦し続けるソフトウェア＆サービス・カンパニー ■次世代技術の研究開発やCSRの推進、品質やセキュリティの向上、スペシャリストの養成等の様々な取り組みを実施
勤務地
西日本支社（広島県広島市中区）、客先プロジェクトルーム（広島県） 想定年収
683万円～939万円 仕事の概要
自動車製造業のライン部門むけのインフラ構築プロジェクトに参画いただきます。当該プロジェクトは、イン… 求める人材
【必須要件】・サーバー構築経験【歓迎要件】 -
《資格を活かせる！未経験◎》年休120日以上×平均月給34万
勤務地
広島県広島市中区三川町4-12 ヤナギビル3F アイブロウサロン i’m 広島大通店 給与例
給与例 ＜＜月収例① 正社員Aさん (歴半年)＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆月収 34.5万円 内訳1：基本給 22万円 内訳2：歩合給 8.5万円 内訳3：指名料 2万円 内訳4：物販給 2万円 《月収例② 正社員Bさん (歴3年)》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆月収 83.2万円 内訳1：基本給 40万円 内訳2：歩合給 17.2万円 内訳3：指名料 21万円 内訳4：物販給 5万円 仕事の概要
仕事内容 ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 完全週休2日で残業ゼロ★ 未経験スタートでも平均月給34万！ 1年目で月給60万以上稼ぐ方も♪ ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ ＼＼STAFF Firstなサロンで理想の働き方を実現／／ □美容資格があるのに活かせていない方 □サロンワークの働き方に限界を感じている方 こんなお悩みのある方は全員集合！ 美容業界で働く方の課題に向き合い、納得の待遇でお迎えします◎ ◆あなたが働くのはこんなお店 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国120店舗を展開する眉毛に特化した業界No.1眉毛専門店「アイブロウ専門サロン i’m（アイム） 広島大通店」にて、”キレイ・可愛い”を追求するアイリスト（アイブロウリスト）を募集します！！広島市中区／おしゃれスポット「並木通り」沿いの好立地◎ ◆具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 顔の印象の8割を決めると言われる「眉毛」を整え、来てくださったお客さまの日々に華やかさを添えられるよう、一人ひとりの骨格や顔立ちに合わせた「眉毛」をご提供するお仕事です。 具体的には... ▼ STEP.1 9つのアイブロウスタイルのサンプルをもとに、お客様の“なりたい”をお伺いします。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼ STEP.2 ご希望の形や流れと、お客様の輪郭や自眉毛の癖を考慮し、アイブロウスタイルをご提案します。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼ STEP.3 お客様にはソファでゆったりとお寛ぎいただき、施術をスタートしていきます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼ STEP.4 お客様の“なりたい”に合わせて間引きをして、ワックス脱毛の施術を行います。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼ STEP.5 最後に、オイルで拭き取り鏡を見ながらメイクをレクチャーします。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ┏━━━━◇◆◇━━━━┓ I’mにご興味をお持ち頂き有難うございます。 本求人は、美容師免許を活かせていない方へ 再度「可愛いを提案する仕事」に就けるよう、 業界が抱える課題を解決した働き方を提案します。 ┗━━━━◇◆◇━━━━┛ ＼＼こんな方にオススメのサロンです♪／／ 美容業界で働く方のお悩みから制度を作り上げた"STAFF First"なサロンですので、下記のお悩みや理想の働き方を全力でサポートします♪ ◆美容師免許を活かして、大好きな美容関係の仕事を続けたいけど、髪の毛は切りたくない... ◆美容関係のお仕事をしているけど、中々給与が上がらない.... ◆サロンワークはサービス業だから、残業も多くて私生活とのバランスが保てない.. ◆家庭との両立のため、柔軟な働き方がしたい！（完全週休2日制・残業ゼロ体制・早番や遅番など、ご要望に全力で応えます♪） ◆未経験からトレンドのアイブロウスキルを身につけたい！（研修制度が充実したサロンです♪） ◆フェアな評価/給与/接客体制の中で働きたい！（平均月給は34万★頑張った分だけ給与に反映されます♪） ◆美容師免許を活用して高収入を実現したい！（ブランクある方やアイブロウ未経験の方も大歓迎） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼＼研修が充実★未経験の方も安心して働けます／／ 研修期間は入社～約2週間。研修は眉やメイクについての座学から、NY等でメイクアップアーティストとして活躍したアイブロウリストによる実技研修まで♪5ステップを経てからデビューしていく環境を整備しています！ 《研修の流れ》 ①オリエンテーション 接客の流れや大切にしていただきたいポイントをお伝えします。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ②WAX間引きデモンストレーション 育成担当の先輩社員が手順を丁寧に解説しながら施術をお見せします。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ③WAX間引きレッスン 数名のモデルにお越しいただき、WAXと間引きを実践。先輩社員が見守るのでご安心ください！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ④パーマデモンストレーション ハリウッドブロウリフトを先輩社員が解説をしながら施術をお見せします。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⑤パーマ実践レッスン ハリウッドブロウリフトのモデルを複数名実践。こちらも先輩社員がそばにいるので、ご安心ください。実力のあるマネージャー、先輩が研修を担当します。モデル探しも会社が完全サポート。ご自身で探していただくお手間も不要です！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼＼Staffファーストな取り組みをご紹介／／ ┌────────────────────┐ ■ 高い技術力が身に着く環境です！ └────────────────────┘ 未経験の方でも高い技術力が身に付けていただけるよう、i'mではNYやロンドンで活躍したヘアメイクアーティストが在籍していて、一人ひとりに研修を実施していきます♪ ┌────────────────────┐ ■ 頑張った分はしっかりお給料に還元！ └────────────────────┘ 未経験から活躍している方が70%以上！平均給与は34万★ 多い方は未経験で入社して1年目で月給60万以上稼ぐ方もいます♪ 頑張った分はしっかりお給与に還元されますが、営業ノルマは一切ありませんので、安心して働けます！ ┌────────────────────┐ ■ プライベートも充実できる環境！ └────────────────────┘ 完全週休2日制・有給休暇も取得可・希望休もOK！営業時間20時迄で、終わったらすぐに帰るスタイルで、残業も一切ありません！また、休憩もしっかり取得できる体制を構築しています♪ ┌────────────────────┐ ■ サロンワークなのに残業ゼロ体制！ └────────────────────┘ サロンで働く皆さまには、お客様に集中していただけるよう、1時間以上前の出勤や朝礼、残業、報告書等の作成などは一切なしのサロン運営を実現しています♪ ┌────────────────────┐ ■ 煩わしい人間関係が一切無し！ └────────────────────┘ 店舗マネジメントは店長にお任せが多い美容業界ですが、I’mは全国60店舗を展開してきたノウハウを活かして本部の担当者が一人一人に寄り添ったサポートを行うことで、不平等なく安心して働ける環境を整えています♪ 求める人材
求めている人材 応募資格：美容師免許をお持ちの方 ＜＜歓迎要件＞＞ ◆サロンワークにブランクのある方も歓迎 ◆未経験者の方も歓迎 ◆経験のある方はもちろん大歓迎 ◆アイブロウWAX経験者の方 ◆キャリアアップしたい方 ◆人と関わるお仕事を探されている方 ＜＜下記の経験が活かせます！＞＞ ◆美容師 ◆マツエク ◆ネイリスト ◆スタイリスト ◆アシスタント ◆美容スタッフ ◆アイブロウリスト ◆アイリスト ◆エステティシャン ◆まつげエクステサロン ◆メイクアップアーティスト ◆まつエクやまつげパーマの施術経験のある方は優遇いたします☆ -
飲食専門転職サイト「フーズラボ」掲載中案件です！応募後ショートメッセージをお送りしますので、そちらから本選考に進んでください！
勤務地
広島県広島市中区 MORETHAN HIROSHIMA 仕事の概要
仕事内容: 【給与35万～80万・賞与あり】オールデイダイニングで料理長候補を募集！ 【仕事内容】 MORETHAN HIROSHIMAの料理長候補として、仕入れ、メニュー開発、スタッフ教育・マネジメントなど、調理場業務を行なっていただきます。 初めての職場は不安が多いと思いますが、経験とスキル、希望に合わせて丁寧に教えます！ 経験が浅い方でも、心配せずに仕事を進められるようにイチから教えていきます。 また経験者の方には、早い段階で多くのことをお任せしたいと考えています。 『株式会社MOTHERS』はフラットな組織体制で、年功序列の壁はなく、実力がすべてです。20代で役職に、30代で独立するのも当たり前。スタッフひとりひとりの「主体性」に重きを置き、年を重ねても活躍できる人材になってほしいと思っています。 さらに、 ・私達は、上質なお出迎えとお見送りでお客様をもてなします。 ・私達は、お客様の心の背景を考えます。 ・私達は、商品と共に安心を提供します。 ・私達は、まずNOと言わず提案します。 ・私達は、お客様の喜びを自分の喜びとします。 ・私達は、関わる全ての人々に思いやりと感謝を忘れません。 これら6つの社訓を大切にしてお店作りを行なっています。 私たちは、飲食業界のイメージを変え、ともに成長していける仲間を歓迎します。 求める人材
求める人材: レストラン経験者は優遇！ 《下記のような想いがある方、大歓迎です》 自分の仕事なのだから・・・ ・稼げた方がイイ！ ・夢中になりたい！ ・主役になりたい！ ・主体的に働きたい！ ・飲食で未来を語りたい！ -
【土日祝大募集】【平日も歓迎】スキマ時間で！働き方(時間帯等)の相談可。
勤務地
広島県広島市 (株)沼尾工芸 仕事の概要
仕事内容: 住宅定期点検の代行をお願いします お客様のお宅に訪問し、決められたチェック項目に沿って点検をしていきます。 主なチェック項目としては、「壁紙の破れ・汚れはないか」「故障している箇所はあるか」などがあり、簡単な補修作業をお願いする場合もございます。 点検時間は平均1時間、1日の訪問件数は平均1~3件です。 ※1件につき4000円（交通費込）でお願いします * 研修をしっかり行いますので、未経験の方も大歓迎です * 直行直帰が可能ですので、事務所に毎日出勤する必要はありません * お話が好きな方、建築・インテリアが好きな方にもオススメです 求める人材
求める人材: 【必須条件】普通自動車免許必須（AT限定可）・スマートフォン（ネットにつながるタブレットでも可） * お話しすることが好きな方 * 建築・インテリアが好きな方 * ドライブが好きな方（移動は車になります） * 出勤日が固定ではないのでスキマ時間で働きたい方 男女問わず幅広い年代の方が大活躍！（未経験の方多数！） -
『日本で作って世界で勝つ！』Made in Japanにこだわる気鋭の工作機械メーカー。高品質・高精度の工作機械は もちろん、CNC装置も「ゼロから」自社開発。独自技術で世界の産業の発展に貢献しています。
勤務地
西日本サービスセンター（広島県広島市安佐南区） 想定年収
400万円～750万円 仕事の概要
当社にて工作機械のフィールエンジニアをご担当いただきます。【具体的には】工作機械の修理、点検保守サ… 求める人材
【いずれか必須】・機械メンテナンスの経験・産業機械等の組み立て経験・産業機械等の電気配線の経験 -
公的で安定★土日祝休｜月給60万円～｜昨年賞与実績4.4か月
勤務地
広島県広島市東区光町１丁目１０－１９ 日本生命広島光町ビル4階 全国国民年金基金 広島支部 仕事の概要
仕事内容 国民年金基金制度は、 国民年金法の規定に基づく 公的な年金であり、 国民年金（老齢基礎年金）の上乗せとして、 自営業の方やフリーランスの方の 老後の所得保障の役割を果たすものです。 この運営を担う当基金は、 平成31年4月に69の国民年金基金が 合併して発足した厚生労働省所管の 公的な法人です。 全国に支部を有し、 国民年金基金制度にかかる加入勧奨業務、 加入者の年金支給に関する業務及び 広報宣伝業務等を行っています。 【仕事内容】 ・支部運営のマネジメント業務 ・国民年金基金の加入推進や 加入勧奨及びこれらに付随する業務 ・加入勧奨を目的とした 金融機関及び関係団体への訪問 【補足】 ・審査の過程に関するご質問には、 一切お答えできません。 ・応募にかかる費用は、 全額応募者の負担となります。 ・ご提出いただいた応募書類に 記載されている個人情報は、 本公募のみに使用し、 他の目的で使用することはありません。 求める人材
求めている人材 ・民間や公的組織等において、 管理者としての経験があるなど、 部下に対する指導や調整的な業務及び 総括的業務に関する 経験や能力をお持ちの方 ・法人営業の業務について 熟知している方 ・年金に関する業務の知見を お持ちの方、もしくは その習得に前向きな方 ※公的年金に限りません。 ・役職員は法令により 公務に従事する職員とみなされ、 更に退職後を含め、 職務上知り得た秘密の守秘義務や 個人情報の保護管理義務を負うため、 高い倫理観をお持ちの方 -
未経験の方でも安心の研修制度！
勤務地
広島県広島市南区稲荷町5-18 三共稲荷町ビル5F 株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン 仕事の概要
仕事内容: 【このお仕事のポイント】 * 実務経験なしでも歓迎！ * 豊富な開発案件があるため多くの経験を積むことが可能！ * 教育制度が充実しているので、エンジニアとしてのキャリアアップ可能です! * 寮・家賃補助あり! 【仕事内容】 まずはスキルや経験に応じてレベルに合わせた業務から始めていただきます。 仕事数・業務内容が豊富な為、未経験者や経験者の方でも安心して仕事に取り組めます。 取引先は全国の大手企業など800社以上ございます。 弊社とプライム契約を結んでいる、大手メーカーやSIerにて、アプリ開発・ソフトウェア開発業務、補助業務をご担当いただきます。 AI、IoT、画像処理の案件も多く、最先端の技術領域の業務をご担当いただきます。 ※経験や希望に応じて案件を決定いたします。 求める人材
求める人材: 【こんな方を歓迎します】 ・人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ・未経験でも向上心がある方 ・ものづくりが好きな人 ・正社員として働きたい方 ・ITエンジニアを目指したい方 -
【オープニングスタッフ】稼げて高定着率♪未経験から＜年収1000万円＞を超えるスタッフも！35歳以下の方募集(長期キャリア形成の為)お祝い金15万円／美容整体業界最大手・充実無料研修／リピート率9割超!
勤務地
広島県広島市中区三川町4-15 Dolce並木通り 2F 株式会社ブラスト 広島店 仕事の概要
仕事内容: ＼業績拡大全国10名限定店舗拡大につき新たなメンバー募集！／ 業界最大手・業界TOPクラスの高待遇！ 未経験から年収1000万円も可能！ 定着率の高さは自慢です♪ 安心の無料研修＆研修終了後はお祝い金も支給！ 充実の福利厚生！月2回家族への施術も可能！ 全国から同業のサロン様が学びにくる最先端技術！ 業界では珍しい、完全個室の施術室＆スタッフルーム！ 全国36店舗を展開！新規オープニング予定も多数あり！ ////////////////////////////////////// たくさんのお気に入り登録ありがとうございます！ 予定人数に達し次第、応募を締め切らせて いただきますのでお気軽にご応募ください！ ////////////////////////////////////// 「接客経験を活かしたい！」 「美容整体や健康に興味がある」 「小顔矯正、骨盤矯正等、人気サロンの技術を身に着けたい」 「一流のセラピストを目指したい！」 「しっかり稼いで生活を豊かにしたい！」 「人に喜んでもらえる仕事をしたい！」 そんな方にピッタリの求人です 基本給に加えて、歩合制を採用しているため 頑張りがお給料としてしっかり返ってくる！！！ お客様のリピート率も80%超えなので安定して稼ぐことが可能です。 上記、どれかに惹かれたあなたにはぴったり！ エントリーはこちら↓↓ 迷われている方、質問がある方も まずはお電話やオンラインカジュアルWEB面談で リラックスしてお話しすることができます！ ぜひ、今すぐ下のボタンからご応募を！ ////////////////////////////////////// ・お電話の場合は「Indeedを見た」とお問合わせください ・電話応募はこちらから：03-6240-1405（採用担当宛） ・電話受付時間：11:00-21:30(日祝-20:00) ・Indeed応募は簡単3STEP！ ////////////////////////////////////// 【仕事内容】 全国に36店舗を展開する整体サロンで、 美容整体セラピストとして勤務していただける方を大募集！ 小顔矯正・骨盤矯正・美脚矯正などの施術をお任せします。 (お客様の9割は女性です。) <具体的な業務内容> ・施術業務 ・受付や接客対応 小顔矯正、骨盤矯正、美脚矯正などの人気の施術を中心に、 全身を美しく整え、お客様を美と健康に導く、美容整体の施術を行います 入社後 約1ヶ月は、自社専門SCHOOLで じっくり基礎から学ぶことができます！ 未経験の方も安心してご応募ください！ Uターン、Iターン歓迎！ 現在東京、神奈川、千葉、札幌、仙台、名古屋、大阪、広島、福岡等で勤務中の方で地元で仕事をしたい方にもおすすめです ※業務拡大につき、全国10名限定募集です！定員になり次第、募集〆切となります※ 【雇用形態】 正社員 求める人材
求める人材: ＼こんな方も歓迎しています／ ・社内イベント多数！みんなでワイワイ楽しみたい方！ ・現在はパートやアルバイト、フリーターの方で、正社員を目指したい方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ・美容やスポーツ、健康に関心がある方 ・ブランクがある方 ・手に職をつけたい、独立したい方 ・美容・健康に興味のある方 ・ダイエット・筋トレに興味がある方 ・無資格歓迎 / 高卒OK ・経験・学歴不問 ・新卒/第2新卒OK! お客様の施術をお任せするため コミュニケーション能力や、接客スキルが大切です。 現在活躍中の社員の前職は、 営業、事務スタッフ、受付、データ入力、 コールセンター等接客関係、 化粧品やアパレル販売職、 美容部員、マッサージ師、指圧師、エステティシャン、 フェイシャルエステ・ヘッドスパ・脱毛サロンスタッフ、 リラクゼーションセラピスト、整体師、 など様々です。 -
【東証プライム市場上場/「健康経営優良法人」に認定】連続増収を続け、おかげ様で賃貸建物管理戸数も25年連続No.1、賃貸仲介件数もNo.1 土日もしっかり休めて、プライベート充実！長期的なキャリア形成を支援しています。
勤務地
流通開発広島支店（広島県広島市西区） 想定年収
634万円～815万円 仕事の概要
■金融機関や不動産会社から、土地・建物情報や土地活用をお考えの方の情報を取得し、宅建士資格や営業経… 求める人材
【いずれか必須】■不動産売買営業・土地仕入れ・開発経験3年以上 ★不動産業界でのご経験/宅建資格をお… -
飲食専門転職サイト「フーズラボ」掲載中案件です！応募後ショートメッセージをお送りしますので、そちらから本選考に進んでください！
勤務地
広島県広島市中区 MORETHAN HIROSHIMA 仕事の概要
仕事内容: 【給与40万～80万・業績賞与あり】オールデイダイニングで店長候補を募集！ 【仕事内容】 MORETHAN HIROSHIMAの店長候補として、店舗運営・スタッフマネジメントなどの業務を中心にお任せいたします。 お客様のご案内、料理提供、レジ打ちなど、接客業務全般も行なっていただきます。 初めての職場は不安が多いと思いますが、経験とスキル、希望に合わせて丁寧に教えます！ 経験が浅い方でも、心配せずに仕事を進められるようにイチから教えていきます。 また経験者の方には、早い段階で多くのことをお任せしたいと考えています。 『株式会社MOTHERS』はフラットな組織体制で、年功序列の壁はなく、実力がすべてです。20代で役職に、30代で独立するのも当たり前。スタッフひとりひとりの「主体性」に重きを置き、年を重ねても活躍できる人材になってほしいと思っています。 さらに、 ・私達は、上質なお出迎えとお見送りでお客様をもてなします。 ・私達は、お客様の心の背景を考えます。 ・私達は、商品と共に安心を提供します。 ・私達は、まずNOと言わず提案します。 ・私達は、お客様の喜びを自分の喜びとします。 ・私達は、関わる全ての人々に思いやりと感謝を忘れません。 これら6つの社訓を大切にしてお店作りを行なっています。 私たちは、飲食業界のイメージを変え、ともに成長していける仲間を歓迎します。 求める人材
求める人材: レストラン経験者は優遇！ 《下記のような想いがある方、大歓迎です》 自分の仕事なのだから・・・ ・稼げた方がイイ！ ・夢中になりたい！ ・主役になりたい！ ・主体的に働きたい！ ・飲食で未来を語りたい！ -
上場グループ・前給保証・案件選択可・年休130日｜SE・PG
勤務地
日本 ファンタレイ株式会社 仕事の概要
仕事内容 ＜フルリモートの案件多数＞★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 【具体的には】 開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程～上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数用意しております！ ※フルリモート案件も多数あります！ 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware ◎各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ★★案件は全て開示！★★ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…＼当社は全て開示します！／。 さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります！ ★★案件選択制！★★ 会社都合で業務を強制する事はございません。 「フルリモートでお仕事したい」 「新しい分野にチャレンジしたい」 「業務内容の難易度を落としたい」など 希望を何でもお聞かせください！ 一緒にキャリアを作っていきましょう。 エンジニアにとって 「長く頑張っていきたい」「大切な知人にも紹介したい」と思ってもらえるような企業を目指し、 あなたの“希望・意見”に業界経験豊富な営業担当がしっかりと耳を傾けます。 ★★創業期×安定基盤★★ 設立間もない当社の強みは・・・ ◎上場グルーブだからこその安定した資金力 ◎グループのコネクションを活かした案件保持数 ◎経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業 etc. ――そんな安定感抜群の当社の“創業期”を支える スタートアップメンバーとしてあなたも活躍してみませんか？ ★★前職給与100％保証★★ あなたのこれまでの経験を最大限に考慮します！ ”還元率は80％超！” 当然、還元率80%超というのは平均ではなく“最低でも”80%です！ さらに数年以内に還元率85%を目指しており 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった際は即給与に反映するので、年12回昇給チャンスがあります！ ▽高還元できる理由 上場企業である親会社から資金調達ができるため外部からの資金調達の必要がなく、 創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が実現しています。 そのため、創業期によくある資金力や経験・知識が足りない、といったこともなく エンジニアのみなさんに高還元をお約束しております。 ★★業界最高水準の働きやすさ★★ ◎完全週休2日（土日休み） ◎長期休暇あり！年間休日130日 ◎残業月平均10h以下 ◎給与の査定は年12回！毎月昇給のチャンスあり ◎リモート勤務にも柔軟に対応 ファンタレイはエンジニアのみなさんに 満足して働き続けたいと思っていただくことを最優先で考えております！ 働きやすい環境で、正当な報酬をお渡しできる環境整備は当然のこと、 営業も他社で役員を務めていたメンバーしかいないため手厚く、 かゆいところに手が届くフォローも当社の強みです。 ★★自由な働き方★★ ◎フルリモート／リモート勤務OK ◎副業可！ ◎帰社日なし 会社都合でエンジニアの成長や収入UPを邪魔することは一切ありません。 正社員からフリーランスへとステップアップしたい方もサポートいたします！ 帰社日など全員が喜ばない会社都合のルールは一切ありません。 理想の働き方は人それぞれなので みなさんがそれぞれ快適にお仕事できる環境を提供し続けます。 楽しく成長できる環境を一緒に大きくしていきましょう！ 求める人材
求めている人材 年齢・学歴不問！★何かしらの開発orインフラ経験がある方 ★人柄重視！リモート・副業OK！ 【具体的には】 20代・30代の若手から、40代・50代のミドル層まで 幅広い年代の方たちが活躍しています。 今回の採用は年齢・学歴関係なくあなたの人柄を重視します！ ＃ブランクありOK ＃第二新卒歓迎 ♯キャリア・スキルチェンジ歓迎 ↓こんな方にピッタリ↓ ◎安定した経営基盤のもとで働きたい方 ◎成長中のベンチャー企業で活躍したい方 ◎要件定義や設計などの上流工程にもチャレンジしたい方 ◎スキルを磨いて今以上に成長したい方 ◎とにかく収入を上げて生活を変えたい方 ◎在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい方 「プライベートを優先したいので、仕事の負担を減らしたい」 「正当に自分の今の実力を評価してほしい」 ―そんな他社では伝えづらい希望も言いやすい環境です！ ↓ 開発環境例 ↓ 言語：Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C OS：Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB：Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他：CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS -
◆上場グループ×還元率80％以上／案件選択可◎フルリモ多数！
勤務地
日本 フルウィル株式会社 給与例
給与例 【年収例】 630万円／経験8年 入社1年目／SE ※入社1年で前職より年収220万円UP（月給52万5000円） 600万円／経験5年 SE（月給48万円） 408万円／経験2年 入社1年目／PG（月給34万円） 仕事の概要
仕事内容 2020年6月に、上場企業のグループ会社として設立。 ベンチャー企業ながら、上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 エンジニアにとって 「ここで働きたい」 「大切な知人にも紹介したい」 と思ってもらえる企業を目指し、あなたの希望実現に寄り添います。 ―――――――――――――――――――― 【 ☆★好待遇★☆ 】 ◎土日祝休みの完全週休2日制＆年間休日130日♪ ◎残業月平均10h以下！メリハリつけて働ける ◎毎月昇給のチャンスあり☆ ◎勉強支援費月5000円支給 ◎リモート勤務にも柔軟に対応 あなたが叶えたい新しい制度のアイデアなど 自由に発信していける環境です！ ―――――――――――――――――――― 【 ☆★前給保証＆還元率80％超★☆ 】 安定して利益を出しており、急成長できているからこそ、還元率80％超！ 当社に入社して仕事内容や単価は変わらず 前職よりも年収が100万円以上UPした人も！ 会社の負担になっても、最優先でエンジニアに還元している会社は他にありません！ 【 ☆★自由度＆透明度の高い案件★☆ 】 会社本位ではなく、エンジニア自身が「やってみたい」と思うことを尊重している当社は 「案件選択制度」を導入。※案件定着率99％ ◆WEB系やアプリ開発、インフラ案件等希望の案件が選べるPG・SE・PL・PM ◆システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 上流工程案件にも幅広く案件をご用意！ フルリモート案件も多数あります！ また、情報の透明性にもこだわり、案件の単価や給与の決め方も全て開示し、 全員が平等に評価される「単価評価制度」を導入しています。 【 ☆★中核を担う人材へ★☆ 】 設立から4年で【全国5拠点】【社員数186名】【業界最高水準】で成長し続ける当社。 ◆豊富な資金力 ◆グループのコネクションを活かした案件ネットワーク ◆経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業等の強みを活かし、 更なる会社規模の拡大を目指します。 受託の立ち上げ、自社サービス開発等成長とともに 新しい挑戦も数多く予定しています。 本社・各支社の中心メンバーとして、 共に良い環境を作っていきたい方には 自信を持ってオススメできます。 ―――――――――――――――――――― ■開発例■ ◎オンラインヨガサービスの開発／Ruby on Rails、Vue.js、AWS ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 求める人材
求めている人材 ★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★副業・テレワークOK 第二新卒歓迎／年齢不問／経験不問！ あなたの『スキル』を評価します！ ▼こんな方を歓迎！ □透明性の高く、安定した経営基盤のもとで働きたい □要件定義や設計などの上流工程にもチャレンジしたい □スキルを磨いて成長したい □とにかく収入を上げて生活を変えたい □在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい □メタバースなど最先端技術に挑戦したい ＜同業他社より転職した決め手＞ ＊前職よりも条件が良くなった ＊本当に自分の希望する働き方・案件を選択できる ＊単価評価制度＋交渉下手な自分でも給与UP ＊コロナ禍創業で業界最高水準成長している強さと今後の展望へのワクワク感 など理由は様々。 ▼開発環境例 言語／Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C、Dart OS／Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB／Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他／CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS Flask、Laravel、Spring Boot、Azure GCP -
◆上場グループ×還元率80％以上／案件選択可◎フルリモ多数！
勤務地
日本 フルウィル株式会社 給与例
給与例 【年収例】 630万円／経験8年 入社1年目／SE ※入社1年で前職より年収220万円UP（月給52万5000円） 600万円／経験5年 SE（月給48万円） 408万円／経験2年 入社1年目／PG（月給34万円） 仕事の概要
仕事内容 2020年6月に、上場企業のグループ会社として設立。 ベンチャー企業ながら、上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 エンジニアにとって 「ここで働きたい」 「大切な知人にも紹介したい」 と思ってもらえる企業を目指し、あなたの希望実現に寄り添います。 ―――――――――――――――――――― 【 ☆★好待遇★☆ 】 ◎土日祝休みの完全週休2日制＆年間休日130日♪ ◎残業月平均10h以下！メリハリつけて働ける ◎毎月昇給のチャンスあり☆ ◎勉強支援費月5000円支給 ◎リモート勤務にも柔軟に対応 あなたが叶えたい新しい制度のアイデアなど 自由に発信していける環境です！ ―――――――――――――――――――― 【 ☆★前給保証＆還元率80％超★☆ 】 安定して利益を出しており、急成長できているからこそ、還元率80％超！ 当社に入社して仕事内容や単価は変わらず 前職よりも年収が100万円以上UPした人も！ 会社の負担になっても、最優先でエンジニアに還元している会社は他にありません！ 【 ☆★自由度＆透明度の高い案件★☆ 】 会社本位ではなく、エンジニア自身が「やってみたい」と思うことを尊重している当社は 「案件選択制度」を導入。※案件定着率99％ ◆WEB系やアプリ開発、インフラ案件等希望の案件が選べるPG・SE・PL・PM ◆システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 上流工程案件にも幅広く案件をご用意！ フルリモート案件も多数あります！ また、情報の透明性にもこだわり、案件の単価や給与の決め方も全て開示し、 全員が平等に評価される「単価評価制度」を導入しています。 【 ☆★中核を担う人材へ★☆ 】 設立から4年で【全国5拠点】【社員数186名】【業界最高水準】で成長し続ける当社。 ◆豊富な資金力 ◆グループのコネクションを活かした案件ネットワーク ◆経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業等の強みを活かし、 更なる会社規模の拡大を目指します。 受託の立ち上げ、自社サービス開発等成長とともに 新しい挑戦も数多く予定しています。 本社・各支社の中心メンバーとして、 共に良い環境を作っていきたい方には 自信を持ってオススメできます。 ―――――――――――――――――――― ■開発例■ ◎オンラインヨガサービスの開発／Ruby on Rails、Vue.js、AWS ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 求める人材
求めている人材 ★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★副業・テレワークOK 第二新卒歓迎／年齢不問／経験不問！ あなたの『スキル』を評価します！ ▼こんな方を歓迎！ □透明性の高く、安定した経営基盤のもとで働きたい □要件定義や設計などの上流工程にもチャレンジしたい □スキルを磨いて成長したい □とにかく収入を上げて生活を変えたい □在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい □メタバースなど最先端技術に挑戦したい ＜同業他社より転職した決め手＞ ＊前職よりも条件が良くなった ＊本当に自分の希望する働き方・案件を選択できる ＊単価評価制度＋交渉下手な自分でも給与UP ＊コロナ禍創業で業界最高水準成長している強さと今後の展望へのワクワク感 など理由は様々。 ▼開発環境例 言語／Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C、Dart OS／Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB／Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他／CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS Flask、Laravel、Spring Boot、Azure GCP -
上場グループ・前給保証・案件選択可・年休130日｜SE・PG
勤務地
日本 ファンタレイ株式会社 給与例
給与例 【年収例】 670万円／経験7年（月給55万円 ※年収210万円UPの実績あり） 450万円／経験3年（月給37.5万円 ※年収100万円UPの実績あり） 仕事の概要
仕事内容 ＜フルリモートの案件多数＞★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 【具体的には】 開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程～上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数用意しております！ ※フルリモート案件も多数あります！ 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware ◎各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ★★案件は全て開示！★★ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…＼当社は全て開示します！／。 さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります！ ★★案件選択制！★★ 会社都合で業務を強制する事はございません。 「フルリモートでお仕事したい」 「新しい分野にチャレンジしたい」 「業務内容の難易度を落としたい」など 希望を何でもお聞かせください！ 一緒にキャリアを作っていきましょう。 エンジニアにとって 「長く頑張っていきたい」「大切な知人にも紹介したい」と思ってもらえるような企業を目指し、 あなたの“希望・意見”に業界経験豊富な営業担当がしっかりと耳を傾けます。 ★★創業期×安定基盤★★ 設立間もない当社の強みは・・・ ◎上場グルーブだからこその安定した資金力 ◎グループのコネクションを活かした案件保持数 ◎経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業 etc. ――そんな安定感抜群の当社の“創業期”を支える スタートアップメンバーとしてあなたも活躍してみませんか？ ★★前職給与100％保証★★ あなたのこれまでの経験を最大限に考慮します！ ”還元率は80％超！” 当然、還元率80%超というのは平均ではなく“最低でも”80%です！ さらに数年以内に還元率85%を目指しており 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった際は即給与に反映するので、年12回昇給チャンスがあります！ ▽高還元できる理由 上場企業である親会社から資金調達ができるため外部からの資金調達の必要がなく、 創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が実現しています。 そのため、創業期によくある資金力や経験・知識が足りない、といったこともなく エンジニアのみなさんに高還元をお約束しております。 ★★業界最高水準の働きやすさ★★ ◎完全週休2日（土日休み） ◎長期休暇あり！年間休日130日 ◎残業月平均10h以下 ◎給与の査定は年12回！毎月昇給のチャンスあり ◎リモート勤務にも柔軟に対応 ファンタレイはエンジニアのみなさんに 満足して働き続けたいと思っていただくことを最優先で考えております！ 働きやすい環境で、正当な報酬をお渡しできる環境整備は当然のこと、 営業も他社で役員を務めていたメンバーしかいないため手厚く、 かゆいところに手が届くフォローも当社の強みです。 ★★自由な働き方★★ ◎フルリモート／リモート勤務OK ◎副業可！ ◎帰社日なし 会社都合でエンジニアの成長や収入UPを邪魔することは一切ありません。 正社員からフリーランスへとステップアップしたい方もサポートいたします！ 帰社日など全員が喜ばない会社都合のルールは一切ありません。 理想の働き方は人それぞれなので みなさんがそれぞれ快適にお仕事できる環境を提供し続けます。 楽しく成長できる環境を一緒に大きくしていきましょう！ 求める人材
求めている人材 年齢・学歴不問！★何かしらの開発orインフラ経験がある方 ★人柄重視！リモート・副業OK！ 【具体的には】 20代・30代の若手から、40代・50代のミドル層まで 幅広い年代の方たちが活躍しています。 今回の採用は年齢・学歴関係なくあなたの人柄を重視します！ ＃ブランクありOK ＃第二新卒歓迎 ♯キャリア・スキルチェンジ歓迎 ↓こんな方にピッタリ↓ ◎安定した経営基盤のもとで働きたい方 ◎成長中のベンチャー企業で活躍したい方 ◎要件定義や設計などの上流工程にもチャレンジしたい方 ◎スキルを磨いて今以上に成長したい方 ◎とにかく収入を上げて生活を変えたい方 ◎在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい方 「プライベートを優先したいので、仕事の負担を減らしたい」 「正当に自分の今の実力を評価してほしい」 ―そんな他社では伝えづらい希望も言いやすい環境です！ ↓ 開発環境例 ↓ 言語：Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C OS：Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB：Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他：CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS -
◆上場グループ／還元率80%超／前給保証／フルリモートOK◆
勤務地
日本 ウィンヴォルブ株式会社 給与例
給与例 【年収例】 770万円／経験8年目 入社1年目（月給64万円） 650万円／入社1年目（月給53万円 ※入社1年で年収200万円UP） 仕事の概要
仕事内容 上場グループとして昨年9月に設立したばかりの当社。 新しい会社ですが、すでに安定した資本力と 全国4000社との繋がりがありますので あなたの希望を最短ルートで叶えられます！ ―――――――――――――――――――― ＼＼ 嬉しい好待遇 ／／ ＃完全週休2日（土日休み） ＃長期休暇あり＆年間休日130日 ＃残業月平均10h以下 ＃毎月昇給のチャンスあり ＃リモート勤務にも柔軟に対応 ウィンヴォルブはエンジニアのみなさんに 「働き続けたい」と思っていただくことを最重要としています！ 正当な報酬、働きやすい環境は当たり前の経営努力です。 ＼＼ 還元率【最低でも80%！】 ／／ さらに、数年以内に還元率85%を目指しており、今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 ▼これだけの高還元ができる理由 ◎上場企業である親会社からの資金調達のみ！ ◎創業のタイミングから⇒採用への投資×高還元給与の両立が可能 ◎代表がこれまでに積み重ねてきた実績×ノウハウ（半年で65人規模の会社を創った実績あり） ――といった理由から、「創業したてで資金力がない」「経験や知識不足」 なんてこともなくエンジニアのみなさんに高還元をお約束できます。 ＼＼ 手厚いフォロー環境 ／／ ◎副業はもちろんOK ◎帰社日は一切なし 会社都合でエンジニアの成長や収入UPを邪魔することや、 帰社日など全員が喜ばない会社都合のルールは一切ありません。 正社員からフリーランスへとステップアップしたい方ももちろん支援します。 ただ、社内での交流を楽しみたい方には機会を提供しています。 一人一人に寄り添った働き方を心がけていますので、 連絡頻度等もご希望の内容で、快適に働ける環境を提供し続けます。 ＼＼ 豊富な案件多数 ／／ ◎プライム案件や上流工程も豊富 ◎メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 下流工程～上流工程の幅広い 担当フェーズの案件を多数ご用意。 ※フルリモート案件も多数あります！ ★）案件は全て開示！ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…… 〈当社は全て開示します！〉 さらに、案件単価のリストをオープンにしているので「自分の給与が適性なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります！ ―――――――――――――――――――― ■開発例■ ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java ＼先輩社員のプロジェクト例／ PM、PL、PMO、プロジェクトマネージャー、 プロジェクトマネージャー、 社内SE、 salesforceエンジニア、 SAPエンジニアとして活躍中！ ＼開発環境例／ python・react・vue PHP Laravel AWS GCP Azureなど 求める人材
求めている人材 ＼年齢・学歴不問！人柄重視の採用です♪／ 20代・30代の若手～40代・50代のミドル層まで 年齢に関係なく活躍中♪ なにかしらの開発経験・インフラ経験がある方 ブランクがある方、第二新卒も大歓迎です！ ▼こんな方にピッタリ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・設立したばかりのベンチャー企業で活躍したい ・上流工程（案件定義、設計等）に挑戦したい ・今より収入UPしてゆとりある生活を送りたい ・在宅ワークで働きたい ・エンジニアとしてスキルアップしていきたい ――◇プライベートを大切にしたい方にもおすすめ♪ ＊残業少なめ（月10h程度） ＊年休130日（完全週休2日制） ＊フルリモート案件あり など ▼開発環境の例 ￣￣￣￣￣￣￣ 言語：Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C OS：Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB：Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他：CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS -
還元率80%超×案件選択制×年休130日×前給保証SE・PG
勤務地
日本 クラリファイ株式会社 給与例
給与例 750万円／経験8年 入社1年目／SE ※入社1年で前職より年収220万円UP（月給62万5000円） 540万円／経験4年 入社1年目／SE ※入社1年で前職より年収100万円UP（月給45万円） 仕事の概要
仕事内容 ＜フルリモートの案件多数＞★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 【具体的には】 システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 下流工程～上流工程の幅広い 担当フェーズの案件を多数ご用意。 ※フルリモート案件も多数あります！ 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware ◎各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ◆◇ 案件単価全て明確に ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…＼当社は全て開示します！／ さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります！ ◆◇ 待案件待機中の給与100％保証 ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 案件待機期間がないようにアサインしますが、 どうしてもクライアントの都合などで 待機をお願いした場合でも…＼給与を100％保証します！／ 求める人材
求めている人材 ＜第二新卒・経験年数不問＞★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★副業・テレワークOK 【具体的には】 20代・30代の若手から、40代・50代のミドル層まで 幅広い年代の方たちが活躍しています。 今回の採用は年齢・学歴関係なくあなたの人柄を重視します！ ＃ブランクありOK ＃第二新卒歓迎 ＃学歴不問 ＃年齢不問 ▼▼ こんな方を求めています ▼▼ ◎安定した経営基盤のもとで働きたい方 ◎成長中のベンチャー企業で活躍したい方 ◎要件定義や設計などの上流工程にもチャレンジしたい方 ◎スキルを磨いて今以上に成長したい方 ◎とにかく収入を上げて生活を変えたい方 ◎在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい方 ▼▼ 開発環境例 ▼▼ 言語：Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Swift OS：Windows、Linux、Mac、iOS、Android DB：Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他：PHP、React、Angular、Django、Vue.js、Ruby、AWS -
還元率80%超×案件選択制×年休130日×前給保証SE・PG
勤務地
日本 クラリファイ株式会社 給与例
給与例 750万円／経験8年 入社1年目／SE ※入社1年で前職より年収220万円UP（月給62万5000円） 540万円／経験4年 入社1年目／SE ※入社1年で前職より年収100万円UP（月給45万円） 仕事の概要
仕事内容 ＜フルリモートの案件多数＞★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 【具体的には】 システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 下流工程～上流工程の幅広い 担当フェーズの案件を多数ご用意。 ※フルリモート案件も多数あります！ 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware ◎各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ◆◇ 案件単価全て明確に ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…＼当社は全て開示します！／ さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります！ ◆◇ 待案件待機中の給与100％保証 ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 案件待機期間がないようにアサインしますが、 どうしてもクライアントの都合などで 待機をお願いした場合でも…＼給与を100％保証します！／ 求める人材
求めている人材 ＜第二新卒・経験年数不問＞★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★副業・テレワークOK 【具体的には】 20代・30代の若手から、40代・50代のミドル層まで 幅広い年代の方たちが活躍しています。 今回の採用は年齢・学歴関係なくあなたの人柄を重視します！ ＃ブランクありOK ＃第二新卒歓迎 ＃学歴不問 ＃年齢不問 ▼▼ こんな方を求めています ▼▼ ◎安定した経営基盤のもとで働きたい方 ◎成長中のベンチャー企業で活躍したい方 ◎要件定義や設計などの上流工程にもチャレンジしたい方 ◎スキルを磨いて今以上に成長したい方 ◎とにかく収入を上げて生活を変えたい方 ◎在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい方 ▼▼ 開発環境例 ▼▼ 言語：Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Swift OS：Windows、Linux、Mac、iOS、Android DB：Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他：PHP、React、Angular、Django、Vue.js、Ruby、AWS
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- 育児支援・託児所あり
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- 資格取得支援・手当てあり
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- 応募者全員と面接
- 管理職・マネジメント経験歓迎
- 第二新卒歓迎
- 社会人経験10年以上歓迎
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- ブランクOK
- 学歴不問
- 職種未経験歓迎
- 業界未経験歓迎
- 社会人未経験歓迎
- 平均年齢20代
- 中途入社50％以上
- 女性が活躍中
- 女性管理職登用あり
- 女性従業員4割以上
- 子育てママ活躍中
- 固定給25万円以上
- 固定給35万円以上
- 退職金あり
- 5日以上の連続休暇制度あり
- 2週間以上の連続休暇制度あり
- 定時退社
- 時短勤務OK
- 通勤交通費全額支給
- インセンティブあり
- 歩合給あり
- 転勤なし
- 在宅勤務OK
- 社員食堂・食事補助あり
- 研修制度充実
- 副業OK
- 自動車通勤OK
- ノルマなし
- 直行直帰あり
- 管理職・マネジャー採用
- 社内見学あり