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【女性活躍中】年間休日125日/転勤なし/20時以降残業禁止
勤務地 |
島根県松江市伊勢宮町519-1松江大同生命ビル6F 山陰支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 1233万円/32歳(月給51万円+業績給621万円※損保年間挙績6297万円) 758万円/34歳(月給36万円+業績給326万円※損保年間挙績4408万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 当社はダイバーシティ推進企業として、女性採用の強化に取り組んでおります。 ※女性歓迎(ポジティブアクション) ・土日祝が完全に休みの会社で働きたい ・子育てに理解のある会社で無理なく働きたい ・子供の進学費や老後資金に不安を感じたくない ・男女関係なく、頑張りがきちんと評価される会社で働きたい... このような想いで当社に転職してきた営業未経験、業界経験のない方達が前職の年収を大幅に超えています!(30代で年収700万円以上は十分に狙えます) 【アピールポイントまとめ】 ・お子さんや家族との時間を大切にできる環境 ・完全週休2日制(土日祝休み) ・年間休日125日以上 ・20時以降は残業一切禁止/休日出勤も禁止です ・入社後、直属の上司になるマネージャーが面接を担当。WEB面接もOK! ・転勤なし。地元で腰を据えて長く活躍できます ・勤務エリアに関係なく、30代で年収700万円以上を目指せる! 【仕事内容】 近年多発している地震や台風、ゲリラ豪雨などの自然災害、従業員の事故やけがの対応、製品不良による賠償などの様々なリスクに先回りして解決策を提案し、企業を守るお仕事です。 介護、保育、飲食、小売、不動産、人材などあらゆる業種へのアプローチが可能なので、どんな経験も活かせます! ※対象は”企業”となりますので、生命保険の営業とは違い”友人や知人”に対して営業することはありません。 【研修体制】 入社2ヶ月間の初期研修では、保険の意義や商品知識を習得するほか、ロールプレイングやトレーナー同行などで、業界ごとの提案事例や営業手法などを基礎から学べます。入社時には、「生命保険と損害保険の違いもわからなかった」という人も少なくありません。研修後も週に数回は勉強会なども開催しておりますので、数多く学ぶ機会が用意されています。 【生命保険営業と損害保険営業の違い】 生命保険営業の場合、成約すると大きな額が契約した初年度の給与に反映されますが、2年目以降は給与が低く設定されていることが多いため、毎年新規契約を取り続けないと、収入を保つことができない、ということもございます。しかし損害保険営業の場合、継続前提の商品であることはもちろんのこと、毎年報奨金が積み上がっていくため、継続的かつ安定した収入を得ることが可能です。そのためワークライフバランスを意識しながら、子育てやプライベートとも両立して働くことができます。 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・高卒以上 ※20代、30代の業界未経験・営業未経験者が多数入社し、活躍しています◎ ※第二新卒の方も大歓迎! 【こんな方大歓迎】 ・柔軟な働き方ができる会社で働きたい方 ・コミュニケーションスキルを活かしたい方 ・高収入を目指したい方 ・仕事を通じて成長したいと考えている方 ・飲食、販売、サービス業など人と接する仕事の経験がある方 ・成果を正当に評価されたい方 ・裁量権を持って主体的に仕事をしたい方 ・将来独立、起業したいと思っている方 ・子育てや家庭と両立しながら活躍したい方 ・介護と両立しながら活躍したい方 ・転勤がない会社で働きたい方 ・土日祝休みの仕事に就きたい方 【過去の入社者の前職をご紹介】 雑貨・アパレルスタッフ、インストラクター(パーソナルジムやフィットネスジム)、保育士、介護士 販売スタッフ、受付事務、飲食・ホテルなどのサービス業、カスタマーサポートなど。 営業経験がなくても活躍している社員が多数在籍! Q,□社してよかったと思うことは何ですか。(2020年4月入社/女性) □分で働き□をコントロールできるので、時間に余裕ができたことだと思います。早く終わりたい時は定時の17時で帰ったり、少し頑張りたい時は18時まで残ったりと働く時間□体が短くなりました。それと□□祝は完全に休みなので、□どもと□緒にいる時間が増えたことも良かったです。転職後の私を□て、□どもが「仕事、楽しそう」と□ってくれるようになり、AIGに□社して正解だったと感じています。 性別の条件と理由:女性限定(ポジティブアクション) |
20〜30代の若手活躍!年休125日/転勤なし/定時退社も可
勤務地 |
島根県松江市伊勢宮町519-1松江大同生命ビル6F 山陰支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 1233万円/32歳(月給51万円+業績給621万円※損保年間挙績6297万円) 758万円/34歳(月給36万円+業績給326万円※損保年間挙績4408万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 男女問わず、営業経験の無い20代・30代の方が様々な業界から新たにチャレンジをしています◎ 入社3〜5年目には年収1000万円以上も実現可能! 大半が19時には退社しており、定時退社している社員も。 【仕事内容】 メーカー・飲食・不動産・IT系など様々な業界のお客さまに対し、損害保険を活用したリスクマネジメントの提案を行なっていただきます。 【具体的には】 「業務中に事故が起きて従業員が怪我をしてしまった..」 「地震や津波、ゲリラ豪雨などの自然災害で被害を受けてしまった..」 「サイバー攻撃によって情報漏洩が起きてしまった...」 こんな予期せぬトラブルから企業を守るための損害保険を提案するお仕事です。 【求人のポイントまとめ】 1,親や友人への営業は一切ありません 法人企業向けの提案活動ですので、友人や家族への勧誘はありません。企業の安定的な経営に貢献できる仕事ですので、経営者の方々から感謝の言葉を多くいただけます。 2,営業成績に左右されない、毎年安定した給与体系 当社の給与体系は、お預かりする保険料に比例して収入が上がる「積み上げ式」。90%前後のお客様が毎年更新するため、例えば1年目から毎年1000万円を契約できれば900万円、1710万円、2439万円…と保険料が積み上がり、収入も上がる仕組みです。 3,充実したトレーニング体制 入社後は2ヶ月間、保険の意義や商品知識を習得などを専用のトレーニングセンターでイチから習得。現場配属後も「どの企業に提案を行なうか」といったリスト作成を上司がサポートするなどバックアップしていきます。 4,色んなキャリアを選べる! ・在籍中の担当企業を全て引き継いで代理店として独立し、経営者になる ・在籍中の担当企業を全て引き継いで代理店に移籍し、法人営業を継続する ・後進の育成担当としてマネージャーになる など |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・高卒以上 ※20代、30代の業界未経験・営業未経験者が多数入社し、活躍しています◎ ※第二新卒の方も大歓迎! 【こんな方大歓迎】 ・飲食、販売、サービス業など人と接する仕事の経験がある方 ・成果を正当に評価されたい方 ・裁量権を持って主体的に仕事をしたい方 ・将来独立、起業したいと思っている方 ・子育てや家庭と両立しながら活躍したい方 ・介護と両立しながら活躍したい方 ・転勤がない会社で働きたい方 ・土日祝休みの仕事に就きたい方 【過去の入社者の前職をご紹介】 塾講師、インストラクター(パーソナルジムやフィットネスジム)、保育士 カーディーラー、飲食店、不動産、人材、小売 など。営業経験がなくても活躍している社員が多数在籍! |
<歩合率最高98%で稼げる!>フルリモートでの業務委託パートナー募集!1件単位で対応可能!
勤務地 |
日本 株式会社JSC |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【*仕事内容*】 賃貸、売買の営業を行っていただきます。 集客はご自身で行っていただきます。 1件単位で対応可能です! 不動産会社で勤務された経験がある方だと お分かりになると思いますが、 売り上げを上げても給与に反映されない‥ 事務作業や売上に追われ疲弊してしまう‥ 長い会議や朝礼などが多い‥ 弊社はそのようなことは一切ないので ご安心ください。 業務委託パートナーが働きやすい環境改善を心がけています。 「こうしてほしい」を柔軟に対応させて頂きます。 |
求める人材 |
求める人材: 【*求める人材*】 ◎不動産実務経験者 弊社から教育やロープレ、案内同行などは行いません。 ご自身で集客から契約まで一通り業務ができる方が対象となります。 ◎宅地建物取引士(歓迎)*必須ではないです。 ◎不動産経験者のみの採用になります。 |
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【フルリモート勤務!】20代30代活躍中!/1年目の最高月収50万円!/営業経験1年あればOK/アポ取りなし!提案のみ/研修制度充実
勤務地 |
日本 株式会社founce |
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仕事の概要 |
仕事内容: ご覧いただき、ありがとうございます! 今回は、株式会社founce(ファウンス)が展開する退職給付金サポート事業のフルリモートが可能な営業の募集です! ーーーーー▼この求人のポイント▼ーーーーー ・フルリモート勤務OK! ・月の稼働時間は70h以上! ・営業経験は1年あれば応募OK! ・20代30代の若手が活躍中! ・お仕事スタート1年目の最高月収50万円! ・個人営業が未経験でも安心の研修制度あり! ・業績好調で事業拡大中! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【退職給付金サポートとは?】 弊社では退職給付金の受給額を最大化させる「退職前アドバイザー」を運営しております。 「退職後の生活を豊かに」というスローガンのものと、精神疾患や過剰なストレス・ハラスメントにより退職する方が退職後に休息を取り心身ともにお休みいただいたり、焦らず時間をかけて転職活動を行い、万全な状態で次のステップに歩み出すお手伝いをしております。 ストレス社会と揶揄される現代では精神疾患をお持ちの方が年々増加傾向にございます。 実際に2020年時点の精神疾患を有する外来患者は586万人と12年前と比べ倍増しています。 ※2024年度版の厚労白書より 精神疾患をお持ちの方は増えていますが、退職後に受給ができる給付金に対する知識をお持ちでない方がほとんどで、実際に弊社へ相談をいただく方の9割の方が情報をほとんどお持ちでない現状があります。このような現状を変えるべく、弊社は退職前アドバイザーを立ち上げました。弊社に寄せられるお客様の悩みや不安を解消し、お客様の不安を取り除くスタッフを募集しております。 【具体的な仕事内容】 退職に関する悩みを抱えている方に向けて、 ・お悩みのカウンセリング ・退職給付金サポートの提案 ・契約内容の説明 を行なっていただきます! ※完全反響営業でアポイントが自動で入ってくるため、見込み客を探す必要はなくお客様との面談に集中できます! 【頑張った分だけ稼げる環境!】 成約数に応じて給与が青天井にもらえる給与制度です!入社1年未満の月収最高額は50万円です!ほとんどの方が異業種からの転職なので、個人営業が未経験の方も稼げます! <給与例> Aさん(26歳/女性/入社10ヶ月/前職アパレル)月収35万円 Bさん(25歳/男性/入社2ヶ月/前職コールセンター)月収36万円 営業リーダーCさん(29歳/入社1年目)年収650万円 少しでも気になった方は、面接で詳細をお伝えできますので、お気軽にご応募ください! ※20代30代が活躍中!若い方も稼げるお仕事です! 【充実した研修体制】 @研修期間(日数は経験によります) まずは、商材やfounceの営業手法について学んでいただきます。 基礎的なレクチャーや、実績のあるメンバーからフィードバックを受けていただくことができます。 ※知識は一から全て教えるのでご安心ください。 ↓ A現場デビュー 仕事の流れを覚えてもらったら、1人で面談を行っていただきます。 ※デビュー後も完全個人にはならず、サポートしてくれるリーダーや研修担当がいるので、ご安心ください! |
求める人材 |
求める人材: (必須) 月50面談可能な方(稼働時間70h程度) (必須) 営業経験が1年以上ある方(業界、商材は何でもOK) (必須) PCをお持ちで、通信環境がある方 ※学歴、資格不問 【こんな方が活躍中!】 ※一つでも当てはまっていればお話ししましょう! ・成果が報酬に直結する仕事をしたい方 ・困っている方を助ける仕事に興味がある方 ・素直で熱量がある方 ・正社員からフリーランスや独立、起業を目指している方 ・成長フェーズの企業で働きたい方 ・チームを持った経験がある方 ・営業力、提案力、コミュニケーション能力、リーダーシップなどのスキルを身につけたい方 ・個人営業、インサイドセールス、テレアポ、訪問営業、無形商材営業などの経験がある方 ・20代30代の若いうちから稼ぎたい方 【活躍が難しい方】 ・隙間時間に稼ぎたいマインドの方 ・受け身で他力本願な方 ・現状維持したい方 【働いている人の前職の業界は様々!】 アパレル、ワーホリ、コールセンター、法人営業など経験やスキル関係なく活躍できます! もちろん新卒や第二新卒の方も活躍しています! |
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