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1〜18件を表示中
少人数でも確かな技術と感性。これまでの経験を静かに活かせる職場です。
勤務地 |
兵庫県神戸市西区池上1-13-1 株式会社ハイテクノ |
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仕事の概要 |
仕事内容: オフィスや商業施設を中心に、空間デザインの企画・設計・提案を行う仕事です。 「働く人が自然と集まりたくなるオフィス」や、「お客様が立ち寄りたくなる魅力ある店舗空間」など、使う人・訪れる人の目線に立ったデザインを大切にしています。 案件によっては、広告物やホームページなど、空間と連動したビジュアル全体の提案に関わることもあります。空間だけでなく、その場所の“伝え方”も一緒に考えることができるのが、私たちの仕事の特徴です。 現在のチームは4名。少人数だからこそ、ひとり一人の意見や感性が活かされる環境です。 誰かが前に出るというより、穏やかに支え合いながら、丁寧に仕事を進める雰囲気があります。 「にぎわいを生む空間をつくりたい」そんな気持ちを、これまでのご経験と一緒に活かしてくださる方をお待ちしています。 【具体的な業務内容】 ・コンセプト設計 ・レイアウト作成、内装品選定 ・照明計画、設計図面 ・場合によっては模型、CGの作成 ・提案書の作成 ・デザインのプレゼンテーション 【成長プラン(業務経験あり、リーダー経験なしの20代、30代の場合)】 ◆1年目 一般スタッフまたはチーフとして入社。仕事のイロハを学び、先輩からの引き継ぎ案件を中心にハイテクノのデザイナーキャリアがスタートします。 ◆2年目 会社にも慣れて、デザインの質と共に仕事の進め方や、コミュニケーション力に磨きがかかってくるころ。早ければ後輩を迎えてコンビで動くこともあり、昇格もあり得る時期です。 ◆3年目 自身のスキルと感性を磨き、案件対応も中心になって進めている頃です。 自身のタスクと後輩のタスク管理も大変ですが、それが板につけば管理職を狙う時期に入ります。早ければサブマネージャーへの昇格もあります ◆4年目 サブマネージャー(管理職1年生)として、後輩の育成と自身のキャリアの基礎を固めていく時期になります。この頃にはご自身と関係が深くなってくるクライアント多くなり、コミュニケーションだけでも忙しくなってくると同時に部署の内外を問わず社内での影響力も目立ってくる時期になります。 ◆5年目以降 部署のトップであるマネージャー・GMとして、さらなる活躍を求められます。経営側へ参画していき部署を越えた弊社全体のビジネスについて学んでいくゼネラリストコース、または自身の感性やスキルをどんどん進化させていくようなスペシャリストを目指していくコースもあります。20代でマネージャー、30代で役員まで昇格していったメンバーもいます。また、弊社の役員の1人はデザイナーです。 |
求める人材 |
求める人材: 【求める経験】 * CAD/3Dモデリングソフトの操作の経験 *デザインソフトの操作の経験(Illustrator、Photoshop、InDesignなど) 【この業務に向いているタイプ】 * コミュニケーション能力がある方 * デザインワーク以外にも幅広く業務に取り組む意欲のある方 * 真面目にコツコツ丁寧に仕事ができる方 * チームワークを大切にして仕事に取り組める方 * 好奇心旺盛でフットワークの軽い方 【資格など】 ※普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 ※学歴不問 <職種・業種未経験、第二新卒者、歓迎!> ※ 経験不問。 |
年間休日120日&住宅手当3万円あり&資格手当あり
勤務地 |
兵庫県神戸市東灘区本山北町1丁目4番17号 ボナール岡本2階 関西不動産販売株式会社 ザ・カーサ神戸オフィス |
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給与例 |
給与例 【年収例】 700万円/30歳/入社5年目(月給32万円+賞与) 550万円/27歳/入社3年目(月給28万円+賞与) 480万円/26歳/入社1年目(月給25万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 自社ブランドの新築戸建住宅 「the CASA」シリーズの内外装のプランニングを行います。 具体的には、壁紙や床材、建具、キッチンなどの住宅設備から、 照明や家具まで…住まいをトータルコーディネート♪ デザイン性と機能性を兼ね備えた理想の住空間を実現します。 物件をより魅力的に見せることで、高値売却や早期売却に繋がるサポートをするお仕事です。 「インテリアに興味がある」 「部屋の模様替えが好き」 そんな方におススメのお仕事! ■□□□□□□□□□□□□□□ ■ 高品質な新築戸建の自社ブランド「theCASA」シリーズ、 エリアトップクラスの物件数を誇る「CASAの仲介」、 リフォーム・リノベーションの「Re:CASA(リカーサ)」、 設計・内装コーディネートを手掛ける「CASA ARCHI」、 さらには施工、用地取得・開発など… 不動産の分野で幅広く事業を展開している当社。 創業以来、増収・増益を続けており、 毎年エリアを広げながら新店舗を続々オープン。 さらに茨木市にリフォーム専門店や宝塚にも進出を予定するなど、 急成長を遂げています。 今回は事業を拡大し続ける当社と共に、 成長してくれるインテリアコーディネーター兼ホームステージャーを募集します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ この求人のおすすめポイント 4選 ■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ <未経験でも安心して挑戦できる環境が当社にはあります> □年間休日120日とワークライフバランスも◎ □未経験でも安心♪研修&サポート体制◎ →住宅商品について学べる勉強会や、 実践的なOJT研修など、多彩な研修制度あり! 販売や接客業の経験も活かせますよ♪ □チームで家づくり →土地の仕入れから設計・内装コーディネート、 そして施工まで自社で完結できるのも当社の魅力。 物件ごとに、営業、設計士、インテリアコーディネーター兼ホームステージャー、 施工管理からなる専属チームを組んで 連携して家づくりに取り組みます。 □手厚い福利厚生で長く働ける環境◎ →産休育休の他、週休3日・時短勤務など 働き方をカスタムできる独自制度あり! ライフステージの変化にも柔軟に対応可能。 ■ □□□□□□□□□□□□□□ ■ 【仕事内容】 自社ブランドの新築戸建て住宅「theCASA」シリーズの 内外装のコーディネート業務をお任せします♪ 〇具体的には〇 コーディネートは”仕様”と呼ばれる 家づくりに必要なパーツを組み合わせて行います。 壁紙、床材、サッシ、ドア、収納、階段、 照明、キッチン、トイレ、バス etc… 物件の特徴に応じてこれらの住宅商品をカスタマイズしていきます。 販売価格やエリアに合わせて多種多様なプランニングを行えることが当社の強みです。 また、物件のテイストに合わせた家具・小物の選定や設置も行います。 空間全体を演出し物件の魅力を最大限に引き出すことで、早期売却に導きます。 〇入社後の流れ〇 【知識の習得】 まずは住宅商品や仕様について学びます。 ショールーム見学やメーカー主催の勉強会など、 実際に商品を見て・触って、特性を学べるほか、 設計図面の見方や照明の配線図面の書き方など、 先輩スタッフが丁寧にレクチャーします。 ▼ ▼ ▼ 【OJT研修】 上司や先輩スタッフに コーディネートのノウハウを学びます。 未経験の方は先輩のアシスト業務からスタート。 社内のプレゼン資料の作成等、実践的に学べます。 ▼ ▼ ▼ 【実践】 上司や先輩スタッフにアドバイスをもらいながら、 建売住宅のコーディネートを担当します。 お客様のオーダーに即答しなければならない注文住宅と違い、 建売ならじっくりと自分のペースで取り組むことができます。 いきなり一人でお客様の前に……ということは一切ありません。 −1日のスケジュール例− 9:00 | 出社・設計担当者と打合せ 10:00 | 照明計画・家具の選定 12:00 | ランチ 13:00 | 家具、小物の設置・現場確認 18:00 | 報告書の作成・退社 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 社員の声■ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆30歳 【前職で培ったスキルを、より良い環境で発揮】 前職ではハウスメーカーのインテリアコーディネーターをしていました。 当時勤めていたハウスメーカーでは、 利益率の高いプランの販売が推奨されていて、 お客様の予算的に厳しいと分かっていても勧めざるを得ない環境でした。 また、インテリアコーディネーターが営業も兼ねていたので、 ノルマに追われながらのプランニングやお客様対応に限界を感じて転職を決意。 関西不動産販売は完全分業制なので、 コーディネート業務に集中できる点が魅力でした。 それぞれの案件にしっかり向き合えるので、妥協せず取り組めています。 ◆26歳 【未経験だけど…憧れのお仕事にチャレンジ】 前職ではインテリアとは無縁のお仕事に就きましたが、 幼少期から好きだったインテリアに携わる仕事がしたい! と思い転職を決意しました。 前職を退職し、家具店でのアルバイトを経験しながら転職先を探していたところ、 関西不動産販売の求人を見つけました。 面接では経験や実績よりも、インテリアに携わる仕事がしたい! という気持ちを評価していただき、とても嬉しかったことを覚えています。 初めて案件を任せてもらった際は、不安もありましたが、 「失敗を恐れずにチャレンジしてくれたらいいよ」と 上司や先輩がサポートしていただける環境だったので、萎縮せずに前向きに取り組めました。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 普通自動車免許 ※AT限定OK 【こんな人は当社にピッタリ!】 ・インテリア業界で就業経験のある方 ・建築系の学科や学部卒の方 ・アイデアを活かして仕事をしたい ・インテリアや建築に興味がある方 ⇒1つでもあてはまった方はぜひご応募ください! 【下記の経験があれば大歓迎】 内装コーディネート 設計業務 インテリアの販売や営業 資格がなくてもOK◎ 「SNSでお部屋のコーディネート実例を見るとワクワクする」 「住まいやインテリアに関わる仕事がしたい」 そんな思いを持っている方を歓迎します。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
<経験者歓迎>実務年数は不問!年間休日125日以上!
勤務地 |
兵庫県神戸市東灘区御影中町2丁目4番12号 株式会社アップワーズ |
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給与例 |
給与例 想定年収:4,200,000円〜5,600,000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 あなたのプランが“カタチ”になる、感動のある仕事です! 住宅・店舗・オフィスなど、多彩な空間のアップデートプロジェクトに携わり、 お客様の想いやこだわりを図面とインテリアで表現する“空間提案のプロ”としてご活躍いただきます。 「ただ設計するだけ」ではなく、暮らしに寄り添い、五感に響く空間づくりを提案するお仕事です。 ■ただの設計じゃない。お客様の暮らしをデザインする リフォーム案件の中でも、間取り変更などがある場合には“設計の力”が必要不可欠。 打ち合わせで決まった内容をもとに、図面やプランシートを作成していきます。 でもその一つ一つが、暮らし方そのものを左右する重要な案件です。 □ 間取り変更・設備配置・インテリアバランスの最適化 □ プランを形にするための図面作成 □ お客様の“生活動線”までを考えた設計提案 ■設計が、現場で“生きる”喜び 当社の設計は、単に「描いて終わり」ではありません。 自分が描いた図面が、実際にどう現場で活かされているのか、どう仕上がっていくのか 完成まで見届ける“設計×現場”の密接な関わりがあります。 □ 現場と設計をつなぐ存在 □ 経験を積むことで、より現実的で強い設計ができる □ 現場を知ることで、スキルが磨かれる ■お仕事の流れ ・現地調査に同行し、お客様とのヒアリング・打ち合わせ ・現況図やプラン図などの図面作成(Vectorworks など) ・キッチン・バス・床材など、設備・建材のセレクト&プランニング ・提案用のプレゼン資料・ボードの作成 ・プランのご提案・ご契約 ・工事完了後の仕上がりチェック〜お引き渡しまで対応 ・徐々に、補助金関連の書類作成や各種申請業務にも取り組んでいただきます。 ■“描いた空間が、そのまま現実に” 自社に施工チームがあるため、職人さんと直接相談しながら、細部までこだわった空間づくりが可能です。 「自分が描いたプランがそのまま形になる」―― そんな手応えと達成感を日々感じられる環境があります。 ■経験を活かし、もっと自由にデザインできる環境へ 創業24年、地域密着で空間提案を続けてきた私たち。 最近では個人のお客様からのご依頼が増加し、さらに質の高いご提案を届けるための増員&欠員補充を行っています。 設計・提案に集中できるよう業務ソフトの導入を推進中 チームで情報共有しやすい環境 意見やアイデアが通りやすく、改善提案も大歓迎! ■センスを活かし、理想の空間づくりをともに。 お客様の「こんな暮らしがしたい」を、 図面・素材・色・光の組み合わせで一つずつカタチにしていく。 ただの設計ではない、“ライフスタイルのプロデュース”という視点で活躍しませんか? |
求める人材 |
求めている人材 経験者歓迎 高卒以上 Vectorworksを用いたCADオペレーションができる方 住宅設計やリフォーム業界での実務経験(年数不問) <こんな方歓迎> ・1級または2級建築士資格をお持ちの方 ・IllustratorやPhotoshopが使える方 ・建築、インテリア系の学科出身の方も歓迎(実務未経験OK) ■ 経歴はバラバラ。でも“熱意”がある方も大歓迎! この職種には、さまざまな経歴の方が集まっています。 ・美容師から職業訓練校を経て設計へ ・建築系の学校卒業後ブランクを経て復帰 ・子育てを終えて再スタートするパートさん 「図面を描ける資格はあるけれど、実績はこれから…」という方も多数。 実務未経験の方でも、設計への想いと素直さがあれば、しっかり成長できる環境です。 □ 人生の節目での再スタート歓迎 □ 年齢不問。柔軟な思考と向上心があれば大丈夫 □ 現場経験も積める設計者としてキャリアが広がる |
□設立35年以上の安定企業□完全週休2日制!安心のGLTD制度の導入や資格取得支援あり!
勤務地 |
兵庫県神戸市 株式会社ゆめや |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【株式会社ゆめやとは】 地元神戸に密着して35年以上のリフォーム会社です。 施工実績は3000件以上を超え、数々のコンテストで幾度も受賞履歴あり。 資格を持ったプロや、多くの女性コーディネーターが在籍しており男女問わず活躍中。 2〜3ヶ月に1回ランチ会を行っていて、風通しの良い職場環境です。 この度事業の拡大に伴い、一緒に働くインテリアコーディネーターを募集します! -:+:-:+:-+:-:+:-:+当社の魅力:-:+:-:+:-+:-+: □離職率が低く設立35年以上の安定企業 □資格取得支援、外部からの支援講師によるセミナーなどスキルアップに適した環境 □従業員が安心するGLTD制度の導入 □働き方改革推進中!勤務曜日相談可能! -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:-+:-+: <仕事内容> お客様の希望に応じてお住まいのリフォームプランニング、 イメージ画面やCAD図面の作成等、幅広く手掛けられます。 (ベクターワークス、ウォークインホーム等使用しています) 具体的には… □お客様のニーズのヒアリング □素材選定(色決め等) □インテリアの手配 □プランナーと連携しプランニング □図面の作成 □ショールームにご来館頂いたお客さまのヒアリング等 他、付随するショールーム内業務有り デザインや設計、カラーコーディネートなどに興味のある方も歓迎です。 プランナー(営業)とペアを組み、チームで行動していきます。 |
求める人材 |
求める人材: ◎インテリアコーディネーター経験者 ◎これから資格等を活かしたい方 (未経験の方、勉強中の方等、お気軽にご相談ください) ※ベクターワークス、ウォークインホーム使用しています(入社後習得必須) ・高卒以上 ・年齢不問 ・未経験者歓迎 ・主婦・主夫歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・U・Iターン歓迎 ・女性活躍中 □こんな方を求めています□ ・明朗で快活に仕事に取り組める方 ・きめ細かく丁寧にお客様とコミュニケーションが取れる方 <優遇資格> ・宅建(宅地建物取引士) ・建築士 ・施工管理技士 ・インテリアコーディネーター ・建築関連の資格をお持ちの方 ・CADの資格をお持ちの方 |
完週休2の上場企業!年1/3以上休日!入社支度金最大30万円
勤務地 |
兵庫県神戸市北区有野町有野2316-1 東建コーポレーション株式会社 神戸支店 |
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給与例 |
給与例 年収800万円/41歳・子ども2人 (固定給年額620万円 +賞与(奨励金含む)180万円) 年収910万円/51歳・子ども2人 (固定給年額817万円 +賞与(奨励金含む)93万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 【求人のポイント】 □休日・残業 □年間休日127日 □年3回の長期連休 (ゴールデンウィーク、夏季、年末年始) □完全週休2日制(土曜・日曜) □休日出勤なし □有給も気軽に取得可能 □過度な残業は禁止 □待遇 □賞与年2回 □資格手当も充実 □前職以上の収入を得る転職者が多数 □会社 □安定の東証プライム上場企業 □景気変動の波に強い経営基盤 ー 【仕事内容】 アパートや賃貸マンション などの計画における、 現地調査業務、 役所調査業務、 実施設計業務、 諸申請業務、 外注事務所の 技術指導を行います。 また、工事監理全般、 社内検査業務等も 行います。 ー 【当社の強み】 □独自性の高い自社開発商品 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII(特許・実用新案取得)の 鉄骨部材や室内建具、 システムキッチンや収納家具などを 自社グループ工場で一貫生産しており、 建物自体のクオリティも高いです。 ー 【インタビュー】 □2017年入社・女性 □現在の仕事は? アパート・賃貸マンションの意匠設計 を担当しています。 工法は木造・鉄骨を問いません。 □やりがいは? 規格商品の設計が多いのですが、 間取りは土地の形や広さに 応じて変わります。 コンセントの位置や配線の方法など、 細かいところも多々違ってきます。 自分で考えることが重要です。 □プライベートは? 残業がほとんどなく、 満足できる私生活を送っています。 趣味はコーヒーです。 朝、喫茶店に行くこともよくありますよ。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆必須 ・高卒以上 ・要普通自動車免許 ※建築関係の資格がなくても大丈夫。 住宅系CADの経験者、 建築関係の資格について 受験資格をお持ち方も歓迎 ◆歓迎 一級建築士または二級建築士の 資格をお持ちの方 ー 【さまざまな支援あり】 □支援制度 資格学校に通うための受験対策資金を 低金利・長期返済(給与天引き)で 貸付が可能です □割引 資格学校(日建学院、総合資格学院)と 提携することで、学校の受講講座の 学費割引が可能です |
■大丸は300年、松坂屋は400年と、長い歴史を築いてきた百貨店。札幌から博多まで全国に16店舗を展開しています。 ■お買い物の場としてだけでなく、新たな体験価値を生み出せるおもてなしの場の創出を目指しています。
勤務地 |
神戸ファッションマート(兵庫県神戸市灘区) |
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想定年収 |
500万円〜600万円 |
仕事の概要 |
大丸松坂屋百貨店が運営する日本有数規模のインテリア館「ミュゼエール」における、高級家具の接客販売業… |
求める人材 |
【必須】■富裕層への接客、販売、営業経験のある方(例:外商、ホテル・リゾートのコンシェルジュ、高級… |
住宅も店舗もオフィスも手掛けたい!好奇心旺盛な設計士の方へ!
勤務地 |
兵庫県神戸市東灘区御影石町2-14-21 株式会社タイド |
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給与例 |
給与例 1年目/500万円(入社時、設計士経験3年・30代・無資格) 3年目/580万円(入社時、設計士経験6年・40代・二級建築士) 5年目/680万円(入社時、設計士経験7年・50代・一級建築士) |
仕事の概要 |
仕事内容 お客様の心まで汲み取れる、 一流の設計士に あなたはなれていますか。 設計士をしていれば感じることですが、 お客様の頭にある理想の物件は、 具体的な言葉では出てきません。 それを具現化するためには、 意匠設計の能力だけでなく、 ヒアリング力や人間力が必要。 そして何より、 伺った理想を具現化できる、 建築チームが欠かせません。 そんなスキルを磨き、共に戦う仲間がいる。 それが、当社。タイドです。 タイドの信条は 「明確な希望や目的など その本質を深く理解して 曖昧な部分の「行間」を満たし、 よりリアルなご提案をすること。」 ヒアリングを重視して建築に取り組むため 折衝能力が鍛えられます。 また、お聞きした理想を形にすべく、 インテリアコーディネーターや 実施設計者、施工管理者など、 自社在籍のスペシャリストが、 あなたと同じ想いで仕事に臨みます。 時に意見を交わし、戦わせながら、 どうすればお客様の理想に近づくか。 一所懸命に突き詰めていきます。 頼りになるチームメイトがいるからこそ、 理想の建築を実現できるのです。 手掛ける物件の幅も広く 個人住宅、集合住宅、商業空間。 建築、収益物件など様々。 これまで経験したことないジャンルの 物件に携わることで、 意匠設計士としてより成長できます。 一流の設計士になれるかはあなた次第。 ですが、目指せる環境はここにあります。 一緒に、設計を楽しみながら極めたい。 そんな方はぜひ、ウチに来てください。 ――――――――――――――――― ■■■■■ 仕事内容 ■■■■■ ――――――――――――――――― ・お客様との打ち合わせ お客様の要望、ライフスタイル、好みなどを丁寧にヒアリング。 「この家でどう暮らし、どんな時間を過ごしたいか。」「この店で何を売り、お客様にどのように喜んでいただくか」 言葉の裏にある要望はもちろん、お客様の想像の半歩先にある、考えてもいなかった理想案を引き出すことが私たちの仕事。 よい物件はデザインセンスだけでは生まれません。図面と向き合う前から勝負は始まっています。 ・現場調査 敷地の状況、周辺環境などを確認し、設計プランに反映させます。 ・基本設計・デザイン設計 お客様の要望を基に、間取り、外観、内装などをデザイン。ゼロからプランを練り、お客様の要望の行間まで。自由な発想で形にしていきます。 ・デザイン提案 作成したデザインをお客様にプレゼンテーションし、フィードバックを受けながら、最終的なデザインを決定します。 取り扱う案件は様々です。 |
求める人材 |
求めている人材 意匠設計経験者歓迎 ※経験があれば資格がなくても歓迎! ※一級建築士資格お持ちの方は優遇 お客様の夢を形にする事に情熱を燃やせる方 チームワークを大切にできる方 コミュニケーションが好きな方 新しいことに挑戦する意欲のある方を歓迎 《活かせる経験、スキル》 ・建築学部、建築学科卒 ・CADスキル ・建築士資格 ・施工管理技士資格 ・住宅設計の経験 【ホームページやインスタで当社のデザインを知ってください!】 設計に携わる以上、会社の目指すデザインの方向性とあなたの好みがマッチするかは非常に重要。ホームページやインスタに当社の仕事例やリノベーションしたばかりの事務所の様子を掲載しています。応募の際は是非ご覧になってください! ≪ホームページ≫ https://tidestyle.co.jp/ ≪Instagram≫ https://www.instagram.com/tide.style/ |
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未経験者歓迎!月給26万円〜◆年間休日125日(土日祝休)
勤務地 |
兵庫県神戸市兵庫区馬場町2-23 株式会社アキラ 神戸サテライト |
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給与例 |
給与例 530万円/入社6年目 ディレクター 400万円/入社2年目 ディレクター |
仕事の概要 |
仕事内容 \アピールポイント/ ・完全週休2日制 ・年間休日125日 ・未経験者歓迎 ・月給26万円スタート ・17:00定時 ・最大10連休も可能 ▼募集要項▼ 会社の成長に合わせて、新しいメンバーをお迎えします。 3年前には新オフィスもオープンし、 労働環境も改めて整えました。 年間休日は120日から125日へ。 定時は17時半から17時へ。 期末の繁忙期などは残業もありますが、 できるだけ早く帰れるように 社員それぞれが調整しています。 やらされている感がない!働きやすい!面白い! と言ってくれる社員が多いんですよ。 ▼仕事内容▼ 建築改修のディレクター・提案営業 ◆オフィス・病院・学校等の内装・設備などの企画・提案〜工事立会い 図面の読み方や記号の意味など仕事に必要な知識は、 頼れる先輩が親切・丁寧に教えるので、 未経験の方も安心してください。 仕事は1人ひとりの習熟度を見極めて少しずつお任せ。 まずは先輩や上司が受けた仕事に同行し、 その後、現場進行管理、段取り、打合せ、 業者選定などを担当していただきます。 「古くて使いにくいから改修したい」 「パーテーションで部屋を区切りたい」 「壁を取り払って広々使えるようにしたい」 「床をきれいにしてほしい」 そんな様々な要望に応え、 パーティションやインテリア、什器、 学校等の施設器具、トイレ設備、看板や案内サイン、 配線等を予算や工法などの面からも検討して提案します。 ある程度内容が固まったら、 建材メーカーや商社への問い合わせ・見積依頼、 材料手配や工程調整を行い、実際に現場に足を運んで、 工事立会いも担当します。 現場作業はなく、あくまでディレクターの立場から工事を進めていきます。 |
求める人材 |
求めている人材 ■未経験者を大歓迎。人柄重視の採用です! ■第二新卒歓迎 ■異業界・異職種からの転職も大歓迎 <必須条件> ■高卒以上 ■要普通免許 【こんな方は特に歓迎!】 ◇チームワークを大切にできる ◇成長したい 充実した仕事がしたい ◇インテリアや建築、空間づくりに興味・こだわりがある ◇資格取得に興味がある (建築士 1級:3名 2級:1名、 施工管理技士 1級:6名 2級:8名) ▼社員インタビュー▼ ●建築改修ディレクター/入社1年目/前職:運搬機器メーカー営業 最初は「外国語かな?」と思うほど 専門用語がわかりませんでした。 でも調べたり、周囲に聞いたりしながら 実地で学んでいけるので 覚えは早いですね。 実は、家が近いからというのが 一番の入社の理由なのですが、 前職で営業として培ってきた段取り力や調整力、 コミュニケーション力を活かして、 やりがいをもって働けています。 |
安心の三井不動産グループ!子育てママが活躍中!完全週休2日
勤務地 |
兵庫県神戸市東灘区本山南町8-6-26東神戸センタービル3F 三井ホーム株式会社 神戸事務所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 550万円/40歳(月給27万7000円+賞与+営業報奨金) 400万円/30歳(月給22万2000円+賞与+営業報奨金) |
仕事の概要 |
仕事内容 ■リフォームのご相談に対して 提案・アドバイス■ 「三井ホーム」にお住まいのお客様からの リフォームのご相談に対して、快適性や 利便性に即したご提案・アドバイスを 行っていきます。 窓口〜完工まで一気通貫して担当するため、大きなやりがいを感じることができます。 ****お仕事の魅力**** ◎女性が多く活躍中! ◎完全週休2日制・年間休日120日以上 ◎フレックスタイム制導入 ◎営業報奨金制度あり ◎正社員登用実績多数あり ◎安定の三井不動産グループ企業 ★提案するお客様は、基本的に 「三井ホーム」にお住まいのオーナー様 中心。既に三井ホームとの信頼関係があり、 比較的ご予算に余裕もあって、 お住まいにこだわりを持つ方が多い特長が あります。 外壁や屋根の修繕などの工事から、 お子様の独立や結婚、お孫様の誕生など ご家族の変化に伴ってのリフォームなど 長く暮らし継いでいくことを前提に 考えられています。 そのため、リフォームアドバイザーの 訪問を歓迎してくださるオーナー様が多く、 定期点検担当者に同行して、 リフォームの提案が必要かを 考えていきます。 ―――――― 一日の営業の流れ例 ―――――― 8:45 出社し本日の訪問準備と確認 9:00 移動(最初のご訪問は定期点検の同行がほとんど) 10:00 A様邸の施工状況確認 12:00 お昼休み 13:00 B様邸の訪問、現地調査・リフォームの提案 15:00 C様邸のリフォーム詳細打合せ 16:00 事務所に戻り、見積作成・工事手配等 18:00 帰宅 ※子供が熱を出したり、定期的な通院などを含め、 フレックスタイムを有効活用する人がほとんどです。 <内装提案> インテリアアドバイスの機会もあり、 インテリアコーディネーターなどの資格取得も可能です。 ★三井ホームは、 インテリアコーディネーターという専門職を 業界に先駆けて導入した企業です。 国内でも類をみない、 インテリアコーディネーターの 資格取得支援制度を発足しました。 ―――――― ポイント ―――――― ■研修も充実。 宿泊やWebでの研修を実施(2〜3回)。 同時期入社の人と一緒に学べます。 三井ホームの歴史から知ることができ、 リフォームの基本的な外壁などの施工の 様子も見て、知識をしっかりと身に付けられます。 ■みんなで助け合います。 わからないことがあったら営業所の先輩に 相談すれば「みんなで解決しましょう」という 気持ちでいる人がほとんどなので、 一緒に考えてくれるので安心です。 ■頑張りをしっかり評価。 ノルマといった厳しい目標はありませんが、 ご契約を頂ければ営業報奨金という評価に つながりますし、契約社員→正社員への登用実績も多数あり! |
求める人材 |
求めている人材 ■未経験者歓迎! ■子育てママ(30代40代女性)も活躍中! ■要普通自動車第一種運転免許がある方! ■正社員登用実績あり! ■営業・接客経験者はもちろん 未経験からでも活躍できる環境が整ってます! <さらにこんな方を歓迎します> ●富裕層対象の高級商材の接客経験者大歓迎! ●建築事務所でアシスタントをしていた建築士の方 ●家具の販売をしていた方 ●インテリアデザイン事務所で事務をしていた方 ●接客や建築以外の業界での営業経験があり、 リフォームアドバイザーに意欲的に取り組める方 ●人との関わり合いやコミュニケーションをとる事が好きな方 ●建築・インテリア関連の資格を活かしたい方 ●しばらくブランクがあり、改めて本格的に働きたい方 (当社では数多くの既婚者が活躍中です) ●資格を活かした仕事をしたいと思っている方 ●住宅・建設業界経験者や、 インテリアや建築に関する「資格」がある方、 リノベーションに興味がある方は大歓迎! |
■地域密着の経営を続け創立70周年。無借金経営を継続し、業績安定。転勤は無く、事業も兵庫県に密着しているため、地元で長く働いて頂けるお仕事です。
勤務地 |
本社(兵庫県神戸市西区) |
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想定年収 |
315万円〜450万円 |
仕事の概要 |
■リフォームを手掛ける当社において、リフォームコーディネーターとしてお仕事をお任せいたします。お客… |
求める人材 |
未経験・第二新卒歓迎! ※社会人経験:1〜8年程度 ■建築やデザイン学科など今までのスキルを活かした… |
大手ならではの安定した環境で始めませんか?リフォームの現場管理や、建築関連のお仕事経験が活かせます。
勤務地 |
兵庫県神戸市西区見津が丘12−2 エディオン(EDION) 神戸西サービスセンター |
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給与例 |
給与例 入社後のキャリアアップ(例) 28歳 リーダー(正社員登用時) 年収425万円 月基本給263,000円+時間外手当(月5h) +賞与(年2回) ↓↓↓ 31歳 主任 年収508万円 月基本給288,000円+時間外手当(月5h) +賞与(年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 キッチン・バス・トイレなどのリフォーム現場の管理業務です。施工管理のご経験や資格がある方は大歓迎! 戸建てやマンションのリフォームを担当します。お客様をはじめ、関係各所と連絡を取りながら、商品がスケジュール通りスムーズに届けられるように、工程のチェックを行います。 人と連携して仕事を進めた経験がある方や、プロジェクトの進行管理などの経験がある方は歓迎です! 複数の関係者の間に立って調整を行ったり、連携をとってプロジェクトが進められるようにスケジュール管理などを行ったことがある方は、経験を存分に活かして活躍できます。 お客様からいただく「リフォームをして良かった」の言葉に大きなやりがいを感じるお仕事です! 時にはなかなかスケジュールが合わないこともありますが、関係先との調整を繰り返してうまくいったときは、パズルがきれいにはまったような気持ちよさを感じられます。 これまでの経験を活かしながら、さらに幅広い知識やスキルを身に付けたいという方にもピッタリの環境です! 住宅の工事に関わる業務なので、建物に関する専門用語が出てくることもあり、リフォームや建築関連の知識や経験が活かせます。働きながら家電についても詳しくなれますよ。 当社は「効用の提供と完全販売によるお客様第一主義の実現」を経営理念として、事業を展開しています。 お客様に単に商品を販売するのではなく、商品を使用することで得られる楽しさ、豊かさ、便利さなど商品が持つ「価値」すなわち「効用の提供」をすることを目指しています。 |
■地域密着の経営を続け創立70周年。無借金経営を継続し、業績安定。転勤は無く、事業も兵庫県に密着しているため、地元で長く働いて頂けるお仕事です。
勤務地 |
本社(兵庫県神戸市西区) |
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想定年収 |
369万円〜463万円 |
仕事の概要 |
■リフォームを手掛ける当社において、リフォームコーディネーターとしてお仕事をお任せいたします。お客… |
求める人材 |
【いずれか必須】■家具やインテリア/ショールームでの接客販売経験■ハウスメーカーやリフォーム営業経… |
■「コープこうべ」の100%出資住宅会社。「心豊かな暮らしの創造」の一環として、組合員の住まい文化向上を図り設立。 ■営業担当に同行し、中・大規模住宅のリフォームに伴う間取りや土台変更の図面及びデザインの提案を担当。
勤務地 |
本社・西部営業所(兵庫県神戸市垂水区)、東部営業所(兵庫県尼崎市)、中部営業所… |
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想定年収 |
320万円〜350万円 |
仕事の概要 |
リフォームをご希望されるコープこうべ組合員様のニーズの設計作図/積算見積/図面提案までを中心に担当い… |
求める人材 |
【必須】■二級建築士資格をお持ちの方【歓迎】■一級建築士資格をお持ちの方※資格取得支援制度を利用し… |
■本社以外に2店舗を構え、近畿圏を中心に戸建てやマンションのよりよいリフォームの提案を幅広く展開 ■次世代の組織強化に伴う増員採用です。将来的には経営幹部と共に事業運営にも携わって頂く事ができます。
勤務地 |
本社(兵庫県神戸市垂水区) |
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想定年収 |
400万円〜550万円 |
仕事の概要 |
ショールームやWEBで問い合わせがあった顧客のライフスタイルや住まいへのご希望をヒアリング。建築士や… |
求める人材 |
【いずれも必須】■リフォーム営業経験をお持ちの方 |
■本社以外に2店舗を構え、近畿圏を中心に戸建てやマンションのよりよいリフォームの提案を幅広く展開 ■次世代の組織強化に伴う増員採用です。将来的には経営幹部と共に事業運営にも携わって頂く事ができます。
勤務地 |
本社(兵庫県神戸市垂水区) |
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想定年収 |
360万円〜500万円 |
仕事の概要 |
■ショールームやWEBから問い合わせがあった顧客へライフスタイルや住まいへの希望をヒアリング。建築士… |
求める人材 |
【いずれも必須】■第一種運転免許普通自動車 ■販売・サービス・営業のご経験をお持ちの方 |
■京阪神に根差した安定と信頼の実績を誇る創業49年の総合不動産企業。京阪神に16店舗を展開中。売買、賃貸、管理、リフォーム、コンサルティングなど多彩な事業を展開中しております。
勤務地 |
神戸三宮店(兵庫県神戸市中央区) |
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想定年収 |
300万円〜490万円 |
仕事の概要 |
他部署の既存顧客から引き継いだリフォームご希望のお客様への営業をお任せします。入社後は経験問わずご… |
求める人材 |
★未経験歓迎★他部門では飲食店のホールスタッフ,ゴルフ場キャディ,空港グランドスタッフが在籍。また直… |
設立以来、増収・増益を続け、ハウスメーカーで売り上げ成長性全国NO.1を推移する当社。社員数は1,900名を超え、売上は1,500億円を超えて、右肩上がりの事業成長。今後もさらなる発展を続けていきます。
勤務地 |
アイパーク神戸北(兵庫県神戸市北区)、加古川明姫幹線展示場(兵庫県加古川市)、… |
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想定年収 |
350万円〜700万円 |
仕事の概要 |
右肩上がりの事業成長を続け、理想の家づくりにおけるベストパートナーを目指す当社で、展示場や木造注文… |
求める人材 |
【いずれか必須】■住宅やインテリアの設計経験 ■インテリアコーディネーター有資格者【魅力】成長率の… |
■2020年8月に首都圏、中部、関西エリアのマンション管理事業を統合し「積水ハウスGMパートナーズ(株)」に社名変更 ■増員採用です。積水ハウスグループの総合力や幅広いサービスの提供等により、業績拡大しております。
勤務地 |
技術部CS課(神戸事務所勤務)(兵庫県神戸市東灘区) |
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想定年収 |
420万円〜550万円 |
仕事の概要 |
■積水ハウスの分譲マンションオーナー様を対象に、専有部のリフォームやリノベーション工事の提案〜施工… |
求める人材 |
【いずれか必須】リフォーム営業/インテリアコーディネーター/住宅営業/住宅設備営業/建材営業/設計/施工… |
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