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20代管理職活躍中！転勤なし／年休125日／残業10H以下
勤務地
大阪府大阪市北区大淀中1-1-30 梅田スカイビル タワーウエスト 20F／35F サングローブ株式会社 仕事の概要
仕事内容: 1）従業員数1,700名超のIT系メガベンチャー企業 2）慣れ親しんだ地域で年収UPを叶えるチャンス 3）充実の研修制度（座学＋OJT＋メンター制度） 4）年休125日以上＆土日祝休み＆残業ほぼなし あなたには採用や集客に悩むお客様の課題解決をサポートする業務をお任せします。 具体的には、indeedなどの求人広告を含め、Web広告運用、Webサイト制作など、当社の商材をお客様のニーズに合わせて組み合わせ、最適な解決策を提案していただきます。 【入社後の流れ】 希望や適性に合わせて、以下いずれかのコースに進んでいただきます。 入社後、まずは全コースを体験できる研修期間を用意してあるためご安心ください。 1.ヒアリング＆商談設定担当 まず、ビッグデータを使って見込み顧客を選び、連絡を取ります。 お客様が抱える経営課題をしっかりヒアリングし、そのニーズに合った自社商材を提案。 最終的には商談の設定まで行い、次のステップへ進めるようにサポートします。 2.提案＆クロージング担当 商談において顧客のニーズを事前に調べ、課題を解決するための具体的な提案を行います。 顧客にとって最適な解決策を示し、信頼を得ることで成約に繋げる商談を進めます。 3.マーケティング＆商材企画担当 データ解析を使って、支援活動をより効率的に進めるための戦略を立て、実行します。 効果測定を行い、改善策を見つけてPDCAサイクルを回すことで、継続的に成果を出し続けます。 また、どの商材やサービスを組み合わせると効果的かを考えて、企画立案を行う重要な役割も担っています。 ＜高額インセンティブあり＞ ――◎初月から毎月インセンティブを支給 ――◎入社3ヶ月以内に月収100万円を達成した実績あり ――◎事務作業や顧客フォローは一切なし ――◎PC・社用携帯・モニターなど全て貸与 【選べるキャリアプラン】 「プレイヤーとしてお客様をサポートしたい」「将来的には管理職を目指したい」など、あなたが理想とするキャリアを実現するために私たちは全力でサポートします。 また、セールスを極めた後は新しいキャリアに挑戦するチャンスも広がっています。社内には、さまざまな職種が揃っており、人事部、総務・経理部、クリエイティブ部門、企画、撮影事業部など、多彩な選択肢があります。 ＜働きやすさもバッチリ＞ ――◎商談がない日はリラックスできる私服での勤務OK！ ――◎土日祝はしっかりお休み！完全週休2日制でプライベートも充実 ――◎有給も取りやすく、長めの連休取得ももちろんOK ――◎残業はほとんどナシ！月平均10時間以下と無理なく働けます 求める人材
求める人材: 【こんな方はぜひ！】 ■法人営業・個人営業経験をお持ちの方 ■接客・販売経験をお持ちの方 ■人材業界での就業経験をお持ちの方 ■Web・IT業界での就業経験をお持ちの方 入社時に必要な知識や経験は一切ありません。 これまでの経験やスキルではなく、 これからどうなりたいかを重要視するポテンシャル採用です！ 【こんな方が活躍しています！】 ・客観的に物事を捉えられる方 ・相手の気持ちを想像して楽しく話すことが得意な方 ・スピード感のある職場で働きたい方 ・営業だけは誰にも負けたくないと思っている方 ・コツコツと取り組むことができる方 -
20代管理職活躍中！&営業未経験でも月給28万円～
勤務地
大阪府大阪市北区大淀中1-1-30 梅田スカイビル タワーウエスト 20F／35F サングローブ株式会社 仕事の概要
仕事内容: ★20代管理職活躍中！&営業未経験でも月給28万円～ ★年間休日125日以上＆土日祝休み＆残業ほぼなし ★充実の研修制度（座学＋OJT＋メンター制度） ★完全分業制なので営業活動に集中できます！ 最先端のAI技術を導入した『HR×SaaS』の人材紹介サービスを用いて、クライアントの経営課題を解決に導く企画営業のお仕事です。 クライアントは不動産仲介業者や飲料メーカー、保険代理店などさまざま。 お客様が抱えるお悩みのヒアリングから、最適なプランのご提案までをお任せします。 ★仕事内容 1）マーケティング部門が選出した見込み顧客へご連絡 ▼ 2）お客さまの課題をヒアリングし、悩みに沿ったサービスを提案&商談設定 ▼ 3）商談に向けて上長と一緒に作戦会議 ▼ 4）商談（先輩も同行） ▼ 5）成約後、専任部署に引き継ぎして完了 ★営業活動に集中できる完全分業制！ ・マーケティングチームの強力なバックアップあり！ リストやスクリプトは全て用意済み ・アプローチ業務に集中できます！ 受注後の原稿作成やお客様フォローも別スタッフへ引き継ぎできます。 ★入社後の流れ 1）まずは同期と一緒に基礎をしっかり学んでいきます。 Point：1週間の座学研修で営業の基本的な流れや当社のサービス、そして市場のことを学びます。 2）研修後は適性や希望に応じて配属先が決まります。 Point：配属先のチームは、あなたの希望も伺った上で最も活躍できる場所になります。 3）その後はインプットした知識を実務でアウトプットしていく研修期間に入ります。 Point：実務形式で学ぶため、独り立ちまで早い（約3ヶ月）のが特徴です。 ★同期と一緒にキャリアスタート！ 仲間たちと一緒によーいドンでスタートできます。 ※もちろん入社日の相談も可能です 求める人材
求める人材: ★職種・業種未経験歓迎！ ★第二新卒歓迎！ ・成長業界で1人前のビジネスマンになりたい方 ・サービス業での経験活かして飛躍したい方 ・営業経験を活かして高年収を目指したい方 ・問題や悩みを抱える人に寄り添い、課題解決したい方 ・休みや残業時間にメリハリをつけて働きたい方 当社が大切にしているのは「挑戦したい」というキモチ！ そのため、営業経験や業界経験はなくても大丈夫です。 ◎意欲・人柄重視のポテンシャル採用 ◎独り立ちまで約3ヶ月を想定しています。 ◎未経験入社率は87％以上！ 意欲重視のポテンシャル採用を行ってきたこともあり、研修制度・フォロー体制は年々アップデートを重ねています。常に「こうした方が独り立ちまでが早くなるんじゃないか？」と考え、研修・体制を再構築し続けています。 ★以下の経験のある方も歓迎！★ ・販売、接客などのサービス経験 ・なにかしらの営業経験（個人・法人問わず） ・IT、Web、HR業界での経験 ・Web広告の知識、知見 ・SaaSなど無形商材に携わった経験 -
ノルマ無し！残業10時間程度！既存顧客のご紹介案件に関して、ヒアリングの上サービスをご提案いただく職種です。
勤務地
大阪府大阪市北区大淀中1-1-30 梅田スカイビルタワーウエスト9F トリプルグッド株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【職務概要】 中小企業の経営者に対して、税務会計、人事労務、M&A、事業承継、IT、経営コンサルティングなど、自社グループのサービスや、お客様のニーズにあったプランをご提案するお仕事です。 お客様の9割は既存のお客様からのご紹介です。ご相談内容や課題などを1つひとつヒアリングすることが最初のお仕事。丁寧な対応と細やかな気遣いで信頼関係を築いていくことが大切です。 大切な既存顧客からのご紹介なので、無理な提案をすることはありません。商談は約半数のお客様がご来社されるので、ゆとりを持ってお客様の課題に向き合ったご提案が可能です。商談には専門知識を持った税理士などの専門家が同席するので、知識がない方でもご安心くださいね。 また、年間休日120日以上で残業も少なく、産休育休制度などの福利厚生が充実しているので、ライフステージが変化しても無理なく仕事を続けていくことができ、男女ともに活躍している職場です。 「仕事もプライベートも諦めたくない」そんな希望をお持ちなら、私たちと一緒に新しいキャリアをスタートしませんか？ 証券会社、銀行、保険会社出身者など一般企業出身者が活躍！ 20代～30代前半の若手社員が活躍する職場です。未経験からの入社でも、丁寧にお教えしますので安心してくださいね。 求める人材
求める人材: * 基本的なPC操作（Word,Excel）ができる方 * 社内・社外問わずコミュニケーションが円滑にとれる方 * 社会人経験が1年以上ある方※第二新卒の方歓迎します 《こんな方歓迎》 * 顧客対応のご経験がある方 -
法人営業経験5年必須／月給32万円～やりがい×高インセンティブ！あなたの営業力が100億円企業を創る！
勤務地
大阪府大阪市西区江戸堀2-2-1 アズワン別館8F 株式会社エスプリフォート 仕事の概要
仕事内容: ◎この求人、こんな人に届いてほしい * 「売上が上がっても、なぜか達成感がない」と感じている * 求職者の人生に関わっているのに、評価は数字だけ * 案件に"人を当てる"ことに、違和感を覚えている * もっと、誰かに「ありがとう」と言われる営業がしたい 一つでも思い当たるなら、 あなたの営業経験を、ここで「誇れる仕事」に変えませんか？ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ■ "売る"のではなく、"支える"営業へ 大事にしているのは、“我々満足主義”。 「エンジニア自身が満足して働ける」ことこそが お客様の満足を高めれることに繋がる。 だからこそ、私たちは目の前の一人一人のエンジニアの想いに寄り添ってきました。 SES営業も同じです。 無理やり"押し込む"営業はしません。 エンジニアの希望と未来、そしてお客様の要望を加味して提案しています。 結果的に、営業・エンジニア・企業、三方に喜ばれ、 多くの企業から支持され続けています。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ■ あなたの人材営業経験、武器になります 人材派遣の営業経験をお持ちの方には、 * 求職者との面談経験 * 企業との折衝経験 * 状況に応じたスピード感ある提案力 など、共通点がたくさんあります。 当社では、 "売る"営業から、"支える"営業へ。 一人のエンジニアの人生に向き合い、 その成長を企業に届けていく── そんなやりがいあるSES営業を目指せます。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ■ 働く環境も、あなたらしく * 完全週休2日制（土日祝） * 年間休日127日以上 * 転勤なし * 家族も喜ぶ誕生日休暇・大切な人のための休暇制度 ◎"人を大切にする文化"が、営業にも根づいています。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー SES営業は、エンジニアの未来を支え、お客様に価値を創る仕事です。 売上や数字だけでは測れない"感謝"や"信頼"が、 あなたの仕事の先に必ずあります。 エスプリフォートで、 誰かの"人生の転機"をつくる営業に挑戦してみませんか？ 【仕事内容】 【主な仕事内容】 ・開発ニーズのヒアリング ・開発人材の提案 ・受注/人材のアサイン ・受託の提案活動 ＜入社後の流れ＞ ★IT業界の経験は不問★ 営業経験さえあれば、IT未経験でもOK！専門的な知識は入社後にレクチャーします。 【1】基礎研修 ITやシステムに関する基礎を学びます。 ▼ ▼ 【2】OJT 先輩社員の営業に同行し、実戦経験を積んでいきます。 ▼ ▼ 【3】独り立ち 独り立ち後も、何かあればいつでも相談OK！ ＜営業の特徴＞ ■お客様と信頼関係を大切に お客様の課題に真摯に向き合い、 最適なIT人材やシステム提案を通じて 課題解決をサポートしています。 ■長期的なパートナーシップ ニーズのヒアリングから提案、 受注後のアフターフォローまでご担当いただきます。 提案だけではなくお客様と共に成長できる、 未来を創るパートナーを作る仕事です。 ■技術部門のフォロー体制 営業に専念ができるよう、 技術者のフォローなどは技術部門の上長が 行うのでご安心ください。 ＜キャリアパスについて＞ エンジニアと距離感が近いからこそ、 頑張りがダイレクトに反映される環境です。 直接感謝もいただくこともさることながら、 業績給として商談獲得時には しっかり給与に還元されますのでやりがい◎ ※10万円以上もらっている社員も！ ＼昇進スピードに限界ナシ／ 入社半年でマネージャーへ昇格した社員も。今がチャンス！ 求める人材
求める人材: ＜必須条件＞ ・法人営業経験5年以上 (業界や商材は不問) ＜その他の歓迎条件＞ ・IT営業／派遣営業の経験者 ・学歴不問 ・ブランクOK ＜1つでも当てはまったらぜひ＞ ・人材営業経験を活かしたい方 ・責任感があり前向きに取り組める方 ・相手のお困り事を解決したいという想いが強い方 ・新しいことを積極的に学びたい方 ・目標を持って仕事に取り組める方 ＜あれば活かせるご経験＞ ・IT営業・SES営業の実務経験 ・業界を問わず、派遣営業の経験 ・大手企業との営業経験 ・ITに関する知見 -
20代管理職活躍中！&営業未経験でも月給28万円～
勤務地
大阪府大阪市北区大淀中1-1-30 梅田スカイビル タワーウエスト 20F／35F サングローブ株式会社 仕事の概要
仕事内容: ◆20代管理職活躍中！&営業未経験でも月給28万円～ ◆充実の研修制度（座学＋OJT＋メンター制度） ◆年間休日125日以上＆土日祝休み＆残業ほぼなし ◆完全分業制なので営業活動に集中できます！ ECサイトの構築や各種Web広告との連携など、集客に特化したWebマーケティング支援サービスを用いて、クライアントの集客課題を解決に導く営業のお仕事です。解決手法が多彩だからこそ、本質的な課題解決に向けたヒアリング・提案を行えます。 ※取引者数5万社突破／顧客満足度80%以上 ◆入社後の流れ 入社後、まずは1週間の座学研修からスタート！ 事業成長＆組織拡大の“第二創業期”フェーズなので、中途入社であっても同期がゼロ人なんてことはありません。 座学研修のあとは、配属先チームにてOJT研修を実施。実践形式で業務を覚えながら、一人前を目指しましょう。 独り立ちまでの研修期間は、一人ひとりにあわせます。 上長がしっかりサポートするのでご安心を◎ ◆同期と一緒にキャリアスタート！ 仲間たちと一緒によーいドンでスタートできます。 ※もちろん入社日の相談も可能です ◆仕事内容 1）マネージャーと提案先業界の策定 どの業界のお客様にアプローチするかをマネージャーと一緒に考えます。 2）お客様へご連絡 ターゲットとする企業に連絡を取り、ニーズを聞き出します。 3）サービス提案＆商談日設定 お客様に最適なサービスを提案し、商談のアポを設定します。 4）先輩と商談前の進行チェック 商談に臨む前に先輩と一緒に進行チェックを行い、商談のポイントを確認します。 5）成約を目指してレッツ商談！ お客様の課題に対して、どのような解決策を提案できるかを考えながら、商談を進めます。 6）成約後、事務作業は別チームへ依頼 成約後の事務作業は別チームが担当しますので、営業に専念できます。 ◆営業活動に集中できる完全分業制！ ・マーケティングチームの強力なバックアップあり！ リストやスクリプトは全て用意済み ・アプローチ業務に集中できます！ 受注後の原稿作成やお客様フォローも別スタッフへ引き継ぎできます。 求める人材
求める人材: ◆職種・業種未経験歓迎！ ◆第二新卒歓迎！ 当社が大切にしているのは「挑戦したい」というキモチ！ そのため、営業経験や業界経験はなくても大丈夫です。 ・意欲・人柄重視のポテンシャル採用 ・独り立ちまで約3ヶ月を想定しています。 ・未経験入社率は87％以上！ ◆成長業界で1人前のビジネスマンになりたい方 ◆サービス業での経験活かして飛躍したい方 ◆営業経験を活かして高年収を目指したい方 ◆問題や悩みを抱える人に寄り添い、課題解決したい方 ◆休みや残業時間にメリハリをつけて働きたい方 意欲重視のポテンシャル採用を行ってきたこともあり、研修制度・フォロー体制は年々アップデートを重ねています。 常に「こうした方が独り立ちまでが早くなるんじゃないか？」と考え、研修・体制を再構築し続けています。 ◆以下の経験のある方も歓迎！ ・販売、接客などのサービス経験 ・なにかしらの営業経験（個人・法人問わず） ・IT、Web、HR業界での経験 ・Web広告の知識、知見 ・SaaSなど無形商材に携わった経験 -
■コンサルタント/PM×SE×デザイナーの「Biz&Tech&Creative三位一体開発」で企業のDXを支援。■「顧客に社員に選ばれる企業」をめざし、エンジニアが働きやすい環境づくりに取り組んでいます。■R&D・自社プロダクト開発にも注力！
勤務地
関西支社（大阪府大阪市北区） 想定年収
350万円～500万円 仕事の概要
IT領域におけるソリューション営業を担当します。具体的には、登録社員の派遣営業を中心に、企業の課題に… 求める人材
【必須】■新規営業に興味がある方■IT業界、人材業界に興味がある方※業界未経験でも、多くの中途社員が… -
【未経験歓迎！】待遇だけでなくはたらきやすく福利厚生も充実♪頑張りもしっかりインセンティブや賞与に反映されます♪
勤務地
大阪府大阪市北区鶴野町1-9 梅田ゲートタワー 10F 株式会社アスパーク 大阪オフィス(本社) 仕事の概要
仕事内容: ＼20代、30代中心に活躍中！／ 弊社は、「手を挙げれば年齢や 社歴は関係なくチャレンジする機会を与える」 というスタンスを貫く会社です。 代表である吉田も27歳で社長になりました。 20代で役職に就くのはここでは普通のこと。 積極的に学び行動する姿勢がある方ならば、 すぐにでも責任のあるポストに抜擢される可能性も！ 世の中に新しい価値を提供して、 世の中を楽しくしたい、 そんな想いに共感頂ける方 からのご応募をお待ちしております！ ----------おすすめポイント---------- ・高待遇！月給29万～！ ・賞与年2回あり！昨年実績約87万円！※約3ヵ月分 ・年間休日120日以上！ ・完全週休2日制（土日祝休み）！ ・住宅手当あり※勤務地より1.5km圏内！ ※東京4万/大阪、横浜、名古屋3万5千/他3万、他3万 ------------------------------------------- 【仕事内容】 大手家電メーカー、産業機械メーカー、 自動車メーカーに向けて、 エンジニアの人材提案を行う コンサルタントとしてのサポートをお願いします。 ＜未経験でも安心！充実の教育制度＞ ◎教育専門の部署「リサーチ部」を新設！ 入社後2週間は、テレビ電話やWebテストを 通して、法律、業界、専門用語などを学びます。 知識をきちんと定着させてからOJTがスタート！ 研修終了後、、、 ・新規企業開拓 ・案件獲得&候補者マッチング ・配属（入社フォロー） ・配属後のフォロー（マネジメント） を行なっていただきます！ ＜キャリアステップ＞ 長く腰を据えて働ける環境です！ １、コンサルタント （日々の業務を自己完結できるレベル） ２、シニアコンサルタント （難しい対応も任せられるレベル） ３、チーフコンサルタント （メンバーへのアドバイスができるレベル） ４、リーダー （メンバーを持つ管理職） ５、グループリーダー （リーダーを統括する管理職） ６、マネージャー （事業責任者候補） ７、ゼネラルマネージャー （事業責任者） ※総務や人事など、営業以外の キャリアチェンジも可能です！ 求める人材
求める人材: 未経験歓迎！ポテンシャル採用です！ 経験/資格等は一切問いません 他業界からの転職者も多数活躍中です！ ※20代/30代が活躍中！ ＜歓迎条件＞ 以下の営業ご経験者歓迎！ ・法人営業（ BtoB営業） ・個人営業 ・新規開拓営業 ・提案営業 ・ソリューション営業 ・コンサルティング営業 ・外回り営業 ・外勤営業 ・飛び込み営業 ・カウンター営業 ・ラウンダー営業 ・第二新卒の方 ・高専卒、専門卒、大卒、大学院卒の方 ・産休育休後の復帰を目指す方 ・Uターン/Iターンを検討されている方 ・法人営業/個人営業の経験がある方 ・接客/販売の経験がある方 ・人材紹介、人材派遣の経験がある方 ・キャリアコンサルタントの経験がある方 ・キャリアアドバイザーの経験がある方 ・カスタマーサクセスの経験がある方 ・人材/教育業で就業されていた方 ・IT/製造業で就業されていた方 -
＜経験ゼロからITを学べる！＞豊富な研修でスキルアップ＆年収アップ♪リモートOK☆完全土日休み☆
勤務地
大阪府大阪市北区梅田1丁目2番2号 合同会社Flugel 仕事の概要
仕事内容: アプリシステムの運用保守業務をお願いします！ 【具体的には…】 ・データ入力、出力 ・アプリのアップデート ・インフラの運用及び構築 ・不具合の修正対応 →アプリ開発における単体・結合テストの際のエラー確認 ・システム環境の管理、監視 →会社で使用しているシステムにエラーが起きた際の対応 など 上記に限らず、ゲーム製作、Webアプリ開発、 アパレルブランドのECサイトや エンタメ系のWebサイトなどにも携われます◎ 業務の幅が広いので今よりも スキルアップをしたい方にもピッタリです♪ ＜初めてのITも問題ナシ！充実研修完備＞ 「IT業界にチャレンジ！」 「別方面のスキルを伸ばしたい！」 そんな方が安心してスタートできる環境♪ ---------------------------- ＊入社後の流れ＊ STEP1：充実研修 STEP2：業務を実践 STEP3：キャリアを選択 ---------------------------- ＜具体的には＞ ＊STEP1＊ ※3～6ヶ月間 学んでいただくのは… ・Excelなどでのデータ入力 ・HPのクリエイティブに関する座学 ・CSSなどの言語 など IT経験はもちろん、PCを使用したことが無い方でも 問題無く始めることができる業務からお任せします！ 新人育成担当が専属でお教えしていくので 「経験が無くて不安…」そんな方もご安心下さい◎ 早い方は1ヶ月目にはIT資格を取得する方も…！ ＊STEP2＊ 実践する業務は… ・簡易的なシステム構築 ・HP全体の構成 ・プログラミング作業 など 実際にお任せする業務に近い内容を学びます◎ ＊STEP3＊ 自分自身の得意が活かせる場所でチャレンジ！ IT初心者向けの資格以外にも、 スキルアップろ年収アップが可能な、 グレードの高い資格を取得できるカリキュラムと 環境もご用意しています！ ゆくゆくは、設計・構築・開発系などのハイレベルな お仕事にも挑戦可能です◎ ★お仕事のポイント★ ■リモートワーク（テレワーク）勤務OK！ ■9割以上が未経験入社！ ■新規プロジェクト多数→大量募集！ ■年間休日120日以上 ■有給消化率80％以上 ■寮、社宅、住宅手当あり ■資格取得制度あり 求める人材
求める人材: *＜応募条件＞* ■高卒以上 ※全国どこからでも応募可能 ※Ｕ＆Ｉターン歓迎 ※転勤なし 今までの経験は必要ありません◎ 入社後に学べる環境が整っています！ もちろん、IT経験がある方も大歓迎です♪ 【こんな方歓迎です！】 ・IT業界にチャレンジしたい方 ・システム開発に興味がある方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ・エンジニアとしてスキルアップをしたい方 インフラエンジニアの経験はあるけど、 バックエンドは初めてという方も大歓迎です！ -
20代管理職活躍中！【求人システム】人事向けIT商材／年休125日／残業10H以下
勤務地
大阪府大阪市北区大淀中1-1-30 梅田スカイビル タワーウエスト 20F／35F サングローブ株式会社 仕事の概要
仕事内容: ・年休125日以上＆土日祝休み＆残業ほぼなし ・完全分業制なので営業活動に集中できます！ ・営業未経験でも月給28万円～＋高還元インセン ・充実の研修制度（座学＋OJT＋メンター制度） 採用活動にお悩みのお客様へ、indeedなどの求人広告を含めた採用課題を解決するためのWeb商材をご提案します。 市場のことや商材知識などは、すべて座学研修＆OJT研修を通してインプットできるので安心！ 未経験から【採用のプロフェッショナル】を目指すことができる環境です。 《商材について》 採用課題を解決する商材は、制作からマーケティング支援までを当社が担当する一気通貫型サービス。全体の取引社数はなんと50,000社以上！高品質・スピード納品を叶えられるサービスです。 ◎外注を挟まない一気通貫体制 ◎利益率が高いからインセンティブ支給額も高額に！ ◎3件に1件が受注に繋がる独自商材 ◎顧客満足度80％以上 常にアップデートを続ける主力商材は、お客様からも「導入して良かった」という嬉しいお声をいただいています。 《具体的な業務内容》 1）見込み顧客へアプローチ 2）ヒアリング＆商談設定 3）商談内容の確認・MTG 4）商談の実施 5）受注後、事務へ引き継ぎ 《研修・サポート制度》 1｜約1週間の座学研修 2｜適性を考慮した配属チーム決定 3｜配属先にてOJT研修 4｜1～3ヶ月かけて独り立ち 研修期間中であっても、受注に繋がればあなたにインセンティブが支給されます。初月から“ハイプレイヤー”を目指すことができる環境です。 ◎初月から毎月インセンティブを支給 ◎直近3ヶ月のインセンティブ平均支給額は約35万円 ◎年収1,000万円プレイヤーが多数在籍中 ◎月のインセンティブ支給額に上限なし 求める人材
求める人材: ★応募に必要な資格や経験は一切ありません★ 最初は経験も知識もゼロなのは当たり前。 当社では未経験でも独り立ちまでをサポートする研修制度やフォロー体制の充実化を図っているので不安に思うことはありません。 「それっぽい」志望動機も不要です。 面接ではありのままのあなたを見せてください。 《歓迎する経験》 ■営業・接客・販売経験 ■IT・Web・HR業界での就業経験 ■ビジネスコミュニケーション経験 もちろん、経験をお持ちの方も歓迎します！ ＼ココがポイント！／ ■職種・業種未経験歓迎 ■既卒・第二新卒OK！ ■学歴不問！就業ブランクOK -
【未経験歓迎！研修充実！】20代から30代前半の若手活躍中！未経験からIT業界にチャレンジしたい方歓迎
勤務地
大阪府大阪市北区西天満4‐4‐13 三共ビル梅新8F 株式会社アウトソーシングテクノロジー 仕事の概要
仕事内容: ＊-------------＊ このお仕事はNECTからのご紹介となります。 キャリアアドバイザーがご希望条件をヒアリングの上、より良いお仕事をご提案致します。 完全無料なのでご安心下さいませ。 ＊-------------＊ アウトソーシングテクノロジーとは？？ 「教えるプロ」があなたを育てます！ ◆約1ヵ月の研修でITの基礎を習得 ◆研修後は様々なプロジェクトで成長！ ◆未経験入社の同期と一緒にステップUP！ ※20代～30代前半の若手が活躍している職場です！ 具体的には 当社で活躍するエンジニアのうち、約90%が未経験入社です。先輩の前職は、サービス業や事務、営業など様々。共通しているのは「IT業界で活躍したい」「エンジニアになりたい」という前向きな気持ちです。研修は未経験者向けの内容なので、文系・理系も一切不問！挑戦できる人がチャンスを掴める環境です。 入社後の流れ 適性や希望に応じて、専任講師と一緒にいずれかの研修から始めます。 ＜CCNA研修＞ ネットワーク技術やCiscoルーター・スイッチの設定方法などネットワークの基礎を学びます。 ＜AWS研修＞ Amazonが提供するクラウドコンピューティングサービスを通じて、クラウド・サーバ・NWといった知識を学びます。 ＜LPIC研修＞ OSの一つの技術で、世界中で利用されているニーズの高い技術です。システムの構造、コマンド入力などを学びます。 ＜Java研修＞ 開発言語として人気の高いJavaを学びます。Java基本文法をはじめ、Webアプリ開発の方法、HTML、データベース、SQLコマンドなど一連の知識を習得します。 学んだ後は、エンジニアとして経験を積んでいきます！ ＜研修後の配属プロジェクト一例＞ ◎某人気テレビ番組の公式サイトインフラ構築 ◎スマホアプリのインフラ設計・構築・運用 ◎某保険会社のシステム運用保守 ◎旅行業界のシステムクラウド化 ◎金融業界のLinux運用開発 ◎官公庁向け不動産システム開発 ◎5GやAWSなど話題のプロジェクト多数！ 教育研修制度 エンジニアとしてデビューした後も、様々な研修制度で成長を後押しします。資格取得支援や各種勉強会、E-ラーニングなど、自分に合った学びの場に参加できます。もちろんスキルアップに応じて昇給・昇格も叶うので、高いモチベーションで取り組んでいただけるはずです。 求める人材
求める人材: ◆特別な知識・経験・スキルは一切求めません！ 研修から始めるので、職種・業界未経験歓迎（文系出身者も多数活躍中！）／学歴・職歴・年齢不問 ※20代～30代前半の若手が活躍している職場です！ 【必要なもの】 ◆ITエンジニアになりたいという向上心 ◆これからの働き方を大切にしたい想い ◆将来性のある業界で成長したいという熱意 【当社で活躍できる人物像】 ◎IT業界への興味・関心がある方 ◎未経験から確かなスキルを身につけたい方 ◎自信が持てる仕事で成長したい方 ◎時代のニーズに合った「価値ある人材」に成長したい方 この企業の類似求人を見る
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【心斎橋】ゲーム・IT専門スクール／生徒募集営業／未経験OK★服装髪型ネイル自由
勤務地
大阪府大阪市中央区大阪府大阪市中央区 株式会社 バンタン 仕事の概要
仕事内容 ＜業務詳細＞ ・入学希望者に対するカウンセリング・入学促進 ・体験授業などのイベントの企画・運営 ・スクールのSNS運用 …など 国内大手出版・エンタメ事業を担う 『KADOKAWA』グループの 教育事業を担う専門スクール 【バンタン】の生徒募集営業をお任せします。 イベントや説明会などに ご来校いただいたお客様・保護者に対して スクールの特長や業界の説明、 新生活・学費のサポートなどをご案内するのが メインの業務となります。 またSNSなどを使ってのPR活動や 活動内容の効果分析等、 受講生獲得のためマーケティング全般も ご担当いただく予定です。 これからの時代に必須の 「マーケティングスキル」も 身につきますよ！ 【ご担当予定のスクール】 ・バンタンゲームアカデミー ・KADOKAWAドワンゴ情報工科学院 ゲームやEスポーツ、IT・WEBデザインなど 最新技術を学ぶスクールです。 ＼求人ポイント／ ◆オシャレも楽しみながら自分らしく働く◆ 次世代のプロを育てる学校の為 通常の教育業界のイメージとは 少し異なり、自由度高めの社風◎ やりたい事や新しい事に 積極的にチャレンジできる環境です。 スクールの顔として 学生に憧れを持ってもらえるよう 服装や髪型は自由♪ オシャレもしっかり楽しみながら 働くことができますよ。 ◆ライフイベントも安心の職場◆ 女性社員が多いこともあり 産休や育休の取得実績も多数◎ 復帰後も同部署で活躍されている方や より働きやすい部署に異動して 活躍されている方など 様々な実績がある為 復帰後も安心して活躍できる環境です。 ◆研修について OJT制度や営業研修、メンター制度など、 スキルアップやフォローアップのための 仕組みが整っている為 職種・業界がはじめての方も 安心してチャレンジすることができますよ！ 求める人材
経験・資格 ・高卒以上 ・BtoCの営業または販売のご経験をお持ちの方 ・人とコミュニケーションを取ることが好きな方 -
同期多数！20～30代活躍中★外資系×Microsoftに関わる仕事/月収32万円以上可/社員登用有
勤務地
大阪府大阪市中央区博労町3丁目 5-1御堂筋グランタワー 日本コンセントリクス 日本コンセントリクス株式会社 大阪御堂筋事業所 給与例
給与例 【月収例】 28歳／月収342,000万円（入社6ヵ月目） ※月給32万2000円+残業手当2万円 10時間程度 年収例360万円～400万円／入社1年 仕事の概要
仕事内容 有名ソフトウェアメーカーの法人向けコールセンター ＼積極採用中！心強い同期とスタート／ 興味や「好き」を活かして、未来に繋がるキャリアをスタート★ 有名サービスに関する最先端知識をイチから身につけ、 IT業界でずっと活躍できる人材へ成長していきませんか？ 【仕事内容】 IT系システムに慣れている20代～30代若手世代が多数活躍中！ 法人向けテクニカルサポートのお仕事です。 「エラーがでた」「新機能について教えてほしい」などMicrosoft製品(M365)に関する問合せに対応します。 働きながら一生モノのITスキルを身に着けることができます★ パート・アルバイト・派遣・契約社員経験のみの方も応募歓迎！ 入社半年以上で正社員登用のチャンスも！（年2回、登用チャンスあり） 入社日：2025年6月1日(初回出社は6月2日) ※以降も相談OK ※面接は1回のみ(オンライン)！早期入社も相談可 ＜こんな方におすすめ！＞ ・お話をすることが好き ・IT業界に興味がある ・チャレンジングな環境でも前向きに取り組める方 ・新しい知識の習得や変化を楽しめる方 ・スピード感をもって意欲的に成長していける方 ・スキルだけでなくキャリアアップもしたい 対応の流れ (1)専用システムで問合せ内容を確認 1日3～4件を専任サポートエンジニアとして対応いただきます。 (2)お客様へヒアリング 電話やメールでお客様の状況や問題発生の背景について確認をします。 (3)調査・解決 必要に応じて先輩や上司に相談しながら、問題の解決に取り組みます。 ～ 問合せ例 ～ ◆『Outlook on the web にアクセスできない』 ◆『自社社員の予定表をグループ会社にも共有したい』 ◆『Microsoft Teams を利用して他社とやり取りしたい』 ◆『Microsoft Teams でチームを作る方法が知りたい』 ◆『Microsoft Teams 内のアプリの利用を制限したい』 など 「そこまで詳しくはないけど業務で使用したことがある」 「これから詳しくなりたい」という方、大歓迎！ お客様の業務をITの力でサポートする、社会貢献性も高い仕事です。 業務研修について １～２か月間、専任トレーナーによる研修があります。 (１)座学研修：製品の基礎知識、システム操作方法を習得 (２)OJT：先輩エンジニアと一緒に実際にお客様対応 同期の仲間ともお互いを高め合い、助け合える環境です。 研修後は製品ごとのチームに配属されます。 チームには経験が豊富なスタッフもおりますので、ご安心ください！ ～ここが安心～ 世界的サービスに関わる業務のため、マニュアルやノウハウが豊富！ 製品知識はもちろん、お客様との接し方など 基礎中の基礎から教えるためご安心ください。 ITに関する最低限の理解と、向上意欲さえあれば問題なく挑戦可能！ 実際に異業界出身の20代～30代若手スタッフが多数活躍中です。 2年連続★働きがいのある企業に認定 日本コンセントリクスは、年齢や性別によらない公平・公正な評価制度/幸福度の高さについて、外部からも高評価をいただき、数多くの受賞をしております。 ■Great place to work (R) /働きがいのある会社 認定 ■Well-being CUSTOMER CENTER AWARD（2026/2025） ～働きやすいポイント～ ◆昇給実績多数！？最短3ヶ月後に基本給32.2万円になっているスタッフも！ ◆年間休日123日&有給取得率約9割！ ◆20代～30代活躍中！外資系ならではのフランクな社風◎ ◆面接は1回！Web(リモート)で完結！6月以降入社も相談OK！ その他福利厚生制度も充実！ 定期健康診断や予防接種などはもちろん、産休・育休制度、育児支援などの制度も充実！ 年に2回エリア限定正社員登用試験もあり、これまで多くの方が登用されています！ 長く安定して働きたい方にはぴったりな職場です★ 入社後にスキルアップやキャリアアップをしたい方には資格支援、教育支援制度などであなたをサポートします！ 求める人材
資格 【必須条件】 ・ITの業界に興味がある方 ・PCの基本的操作ができる方 ・新しい技術や知識・スキルの習得に意欲的に取り組める方 【下記の一つでも当てはまれば、応募歓迎♪】 ・人と話すことが好きな方 ・コミュニケーション力を活かしたい方 ・タスク管理やマルチタスクが得意な方 ・コールセンターの経験者 ・事務・接客・販売・営業の経験者 ・テクニカルサポート、ヘルプデスク経験者 ・Microsoft M365サポート経験者 ・PCゲームやガジェットが好きな方 ・技術や知識を通して人の役に立つのが好き ・ハローワークでお仕事をお探しの方も歓迎 ・ITパスポートや基本情報処理などIT資格を勉強中の方も歓迎！ 【歓迎条件】 IT業界やシステム・アプリなど開発構築運営の知識経験がある方大歓迎 ※PCキッティング、IT事務、社内SE、エンジニア、ネットワークやサーバーの構築・管理・運用経験等、職種や経験年数は問いません！ コールセンター、販売、事務、営業など未経験エンジニアも多数在籍中！ 一生モノのITスキルを身についけたい方にピッタリです！ -
【人材業界未経験者8割】オリコン7年連続第一位／土日祝休み・フルフレックス／充実のトレーニングで成長◎
勤務地
大阪府大阪市北区梅田2-2-2 ヒルトンプラザウエスト オフィスタワー12階 株式会社ジェイエイシーリクルートメント 大阪支店 仕事の概要
仕事内容: ／ オリコン顧客満足度(R)調査にて 、 ハイクラス・ミドルクラス転職の分野 ７年連続１位を受賞□ ＼ 成長意欲のある20代～30代を積極採用中！ あなたの経験をぜひアピールしてください！ 弊社は、質・量ともに日本で一番の コンサルティング型人材紹介会社です！ 世界で一番の人材紹介会社を目指して、 更なるビジネスの成長に取り組んでいます。 「キャリアに一貫性があり、 専門性や責任感をもって取り組んできた方」 こんな方が活躍できる環境です！ 新しいステージで挑戦したい方歓迎！ ＼当求人のアピールポイント／ □年収500万円以上の高待遇！ □年間休日120日＆土日休み！ □嬉しいフルフレックスタイム制♪ -------------------------------- 【仕事内容】 企業と転職希望者への架け橋となり、 双方に最適な提案を行う両面型の リクルートメントコンサルタントを お任せします！ 両面型コンサルタントとは… 1人のコンサルタントが 「企業の人材採用サポート」と、 「求職者の転職支援」を一貫して行います！ 企業側と求職者のどちらも支援することで より最適なマッチング提案が可能！ どちらの成功にも貢献できるやりがいの あるポジションです♪ □企業対応 中途採用におけるパートナーとして、 企業から求人情報を入手し、 詳細をヒアリングした上で 人材提案や採用進捗の管理を行います。 □求職者対応 転職希望者のキャリア相談を行い、 最適な求人を紹介。 履歴書の添削や面接対策、 応募手続きのフォローまでサポートし、 採用決定まで伴走します！ ＼充実の研修でバックアップ／ 入社後は3ヶ月の研修を通して成長をサポート！ ■新人社員研修（3ヶ月） ■バディ研修 ■STEP UP研修 ■e-learning ■外部研修受講 など 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ■法人営業・提案営業、 代理店折衝などの営業経験がある方 （法人・個人問わず） ※人材業界の経験は問いません！ ※20代～30代の若手・中堅層を想定したポジションです。 【歓迎条件】 ・大卒以上 ・人材紹介含む人材サービスのご経験 （エグゼクティブサーチ、求人広告、派遣、HRTech） ・金融、製造業、ITなど、特定業界での営業経験 ・法人への提案経験 ・経営層向けや課題解決型の営業経験がある方 ・人事（採用・人事戦略など）の経験があり、 企業の採用プロセスを熟知している方 【以下のような方を求めています】 ・目標達成意欲のある方 ・主体性が高く、能動的に業務に取り組める ・周囲と協力しながら顧客志向をもって取り組める -------------------------------- 【給与・待遇】 ※賃金形態：年俸制 ※年俸は年齢・経験、前職年収等を勘案し決定 ▼月額給与 ※12分割 35.38万円～47.4万円（一律手当を含む） ・固定残業手当：107,500円～142,437円含む（48時間分） ▼総年俸：534万8千円～764万1千円 ・年額（基本給）25万円～33.2万円 ※超過した時間外労働分は別途支給 ・パフォーマンスボーナス年2回（7月・1月） ※100%達成 前年実績104万円～194万円 ＜年収例＞ ①年収：700万円/パフォーマンスボーナス：100万円 （職種：コンサルタント/2年目） ②年収：910万円/パフォーマンスボーナス：270万円 （職種：シニアコンサルタント/4年目） ③年収：1030万円/パフォーマンスボーナス：250万円 （職種：マネジャー/10年目） -
【IT業界特化の成長企業】20代から30代前半の若手活躍中！国内外90社以上のグループ企業を抱える業界大手！充実の福利厚生が魅力！
勤務地
大阪府大阪市北区梅田2-2-2 ヒルトンプラザウエスト11F・16F 株式会社アウトソーシングテクノロジー 仕事の概要
仕事内容: ＊-------------＊ このお仕事はNECTからのご紹介となります。 キャリアアドバイザーがご希望条件をヒアリングの上、より良いお仕事をご提案致します。 完全無料なのでご安心下さいませ。 ＊-------------＊ ◆未経験中途入社者活躍中／IT業界にチャレンジ！／将来的にマネジメントへチャレンジしたい方歓迎／技術者の人生と大手企業の課題解決に関わることが可能◆ 技術者派遣・請負開発によるテクノロジー支援を行っている当社にて、業界問わず、システム開発を行う様々な業界のお客様に対しIT人材の提案を行う法人営業をお任せします。 企業のニーズと採用者の意向・志向性をマッチングし、双方にとってベストなソリューションを提案していただく営業職です。 ※20代～30代前半の若手が活躍している職場です！ ■業務詳細： （1）新規の顧客への案内、エンジニアの提案 （2）既存顧客へのエンジニア提案 （3）技術者のフォロー（志向性に合った案件のサーチ、面談等） （4）営業事務作業（契約書、請求書処理、、積対応、資料作成など） ※対象業界…製造・電気・通信・医薬・流通／販売などあらゆる業界のクライアント ■就業環境： 20代のスタッフが多いこともあり、自由な雰囲気が特徴です。部署間やグループの間に隔たりがなく、スタッフ同士のコミュニケーションが取りやすい環境です。 自由で仕事の進め方を自身である程度決めることができるという環境がスタッフの主体的な仕事への取り組みにつながっています。 求める人材
求める人材: ◎職種未経験歓迎 ◎業種未経験歓迎 ※IT業界や人材業界での経験は問いません。実際、社員の9割が業界未経験からスタートしています。 ※20代～30代前半の若手が活躍している職場です！ 35歳未満の方（長期勤続によるキャリア形成を図る為 例外事由3号のイ） この企業の類似求人を見る
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土日祝休み／年休125日以上／Web業界・営業デビュー歓迎
勤務地
大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル13F 株式会社アクシスビジョン大阪支社 給与例
給与例 510万円／入社4年・29歳（月給35万円+賞与+インセンティブ） 420万円／入社1年・26歳（月給28万円+賞与+インセンティブ） 仕事の概要
仕事内容 □□――□□□――□□□――□□□――□□― *･｡☆初めての営業職の方も大歓迎☆｡･* Web業界に興味がある方なら 学歴・経験不問も一切不問です！ □□――□□□――□□□――□□□――□□― □未経験でも月給27万円スタート！ 飛び込み・新規テレアポ・ノルマなし。 アプローチ先は既に取引があるお客様で いわゆる“もの売り”ではなく、 自分なりのアイデアを活かせる仕事です。 □手厚い研修とサポート体制 Web広告の基礎知識からしっかり学び、 研修やOJTを通していちから成長できます！ 提案フローなど実践的なスキルも 段階を踏んで着実に身につく環境です。 □働きやすさを重視 ライフワークバランスを大事にしており、 えるぼし認定2つ星を取得。 年間休日125日以上（土日祝休み）や 残業月10時間程でプライベートも 仕事も大切にできる環境が整っています。 □上場企業並みの待遇・福利厚生 待遇や福利厚生にも力を入れており、 ライフステージの変化に合わせて 長く働き続けられる会社を目指しています。 Netflixを無料視聴できる福利厚生もあり、 従業員からも好評です◎ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《 仕事内容 》 すでに広告を掲載しているクライアントに 更に効果を上げていくためのアドバイスや 提案をお任せします。 “提案の質“に何よりもこだわって いただきたいので個人ノルマは一切なし。 ルート営業というよりもコンサルタントに 近い仕事内容になります。 【具体的には…】 □お客様の引継ぎ □広告のデータ確認、課題把握 □広告効果を最大化するための提案 □レポート作成 □フォローアップ □その他、広告運用に関わるタスク ＝1日のスケジュール例＝ 11:00 資料作成・見積作成 13:00 社内クリエイターとの打ち合わせ 15:00 社内勉強会への参加 17:00 クライアント先を数ヶ所訪問 20:00 退社 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《 営業デビューも安心の研修体制 》 Web業界・広告営業が初めての方も 安心の研修体制があるため、 「Webも営業の経験も知識もない。 お客様に優れた提案ができるだろうか」 と思う方もご安心ください。 □研修初日～ ∟会社・配属先・媒体などの説明 「当社が何をやっている会社なのか」から スタートして、配属先や媒体などの情報を 座学で丁寧に説明していきます。 □1週間～ ∟課題解決型ワークショップ 座学でのトレーニングは、 研修専任のメンバーが担当します。 一通りの知識を身につけた後は、 実践で活用するための課題に 取り組んでいただきます。 □2週間～ ∟ロールプレイング・商談同行 最初はトークスプリクトを 見ながらでも構いません。 基礎をしっかりと培っていきましょう。 同行では、現場の雰囲気に慣れつつ、 実践的なテクニックを身に付けましょう。 □1ヶ月後～ ∟先輩のもとで営業スタート あなたがメインとなって提案を行い、 先輩が隣で適宜サポートします。 □3ヶ月後～ ∟メイン媒体以外の商材理解 ある程度慣れた後は、メインで取り扱う 媒体以外の商材の理解も深めましょう。 提案できる選択肢が増えればより顧客に 寄り添った提案ができるようになります。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 求める人材
求めている人材 ◆業界・職種未経験者歓迎 ◆学歴／資格不問 ◆第二新卒歓迎 20～30代の若手が活躍する職場です★ 【こんな方にオススメ！】 ◎新しいことにチャレンジしてみたい方 ◎安定企業でキャリアを築きたい方 ◎人と話すことが好きな方 ◎正社員を考えているアルバイト・派遣の方 ◎現在ハローワークで求職中の方 ◎Uターン・Iターンを考えている方 □9割以上が未経験からのスタート！ 「広告？Web？コンサルティング…？ 」 知識も経験もない自分で大丈夫だろうかと 不安を感じている方もご安心ください。 大切なのはクライアントに寄り添う姿勢。 まずは相手が話すことを正しく理解し、 それに応じて＋αの提案を分かりやすく 伝えることができれば大丈夫です◎ □異業種経験なんでも活かせます！ 営業、事務、IT関係、アパレル、美容師、 飲食（カフェ、居酒屋）、SNS運用、接客、 販売、コールセンター、コンサルタント等、 様々な広告に関わるのでどんな業種の 経験も活かせる環境です。 -
イチから手に職を付けたい方歓迎！／年間休日最大125日
勤務地
大阪府大阪市北区 株式会社ビーネックステクノロジーズ 給与例
給与例 ＜年収例＞ 384万円／月給28万＋残業手当＋賞与年2回※経験5年 556万円／月給41万＋残業手当＋賞与年2回※経験11年 810万円／月給60万＋残業手当＋賞与年2回※経験26年 ※残業15h分込、経験は技術経験 仕事の概要
仕事内容 ★年間休日最大125日 ★完全週休2日制 ★月平均残業9.8時間 ★研修充実 直近入社8割が、20代・30代未経験入社！ ※2024年8月実績 自動走行車、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置、医療用機器などの大手メーカーで未経験からCADスキルを身に付けて、CADオペレーターとして活躍しませんか？ 【CADは配属先OJTで学びます】 業務ではCADといった製図ソフトなど数々のツールを使用。 一度スキルを身に付けたら、別のプロジェクトでも活かせるようになります。 ＜多彩なプロジェクト＞ ■自動車部品 大手自動車メーカーで自動車用ボデー部品のCADオペレーター。 CADという人気の製図ソフトを用いてデータ入力・図面修正からスタートできます。 ■産業用ロボット AI技術を駆使した産業用ロボットの部品図や組図の作成、部品表作成。 サポート業務からのスタートが可能！ ■航空機加工部品のモデリング 空の安全を守る航空機の加工部品のモデリング。 未経験からスキルアップできる環境が整っています。 ▼他にも多彩なプロジェクトをご用意 ・自動車エンジン部品のCADオペレーター ・半導体製造装置部品のCADオペレーター ・空調機器のCADオペレーター ・プラント配管のCADオペレーター ・自動搬送装置のCADオペレーター ・エネルギープラントのCADオペレーター ・電源装置のCADオペレーター ・船舶の機能部（エンジンルーム）のCADオペレーター ・自動車用金型のモデリング ・航空機加工部品のモデリング ・自動車ボデー部品のモデリング ・飛翔体偽装部品のモデリング ・遊戯機器のモデリング 【転職事例】 ★営業（23歳）→プラント配管のCADオペレーター ★販売（28歳）→自動車電装部品のモデリング ★製造（32歳）→プラント設備の設計補助 【未経験からの転職満足度83.8％！】 ※2023年5月エンジニアWebアンケート／自社調べ 【CADツール例】 CATIAV5、NX、Creo、SolidWorks、iCAD、AutoCAD ＜研修生の声＞ ★「ドライバーやレンチなど、一般工具の使い方もレクチャーしてもらえるので安心です」 ★「講師の方が話しやすく楽しい雰囲気の中で学べました。実務で活かせるアドバイスも聞けて良かったです」 ★「参加者の前職は事務・販売・営業など未経験者ばかり。同期もできて嬉しかったです！」 ○●――――――――――――――――-●○ ビーネックステクノロジーズの強み ○●――――――――――――――――-●○ 東証プライム上場企業グループである当社は、エンジニアサポート実績20年、全国6,600名ものエンジニアが活躍しています。 【1】次に挑む多彩なプロジェクト ・自動車・半導体・ロボット・ITなど大手メーカー1,090社との取引実績 ・全国9,000件以上のプロジェクトからあなたに合うお仕事をご提案 【2】プライベートも大切にできる働きやすい環境 ・完全週休2日制&年間休日最大125日、残業月平均9.8ｈ ・年間有給休暇取得実績も12.2日 ・手厚い寮社宅制度も魅力 ※初期費用全額会社負担&社宅家賃最大7割会社負担 ※規定あり 【3】専任コーディネーターが最適なお仕事をご提案 ・技術分野に精通した専任のコーディネーターが、面接を担当 ・これまでのこ経歴を踏まえて、ご希望の業界や職種、勤務地、待遇などをヒアリング ・あなたがこれから目指すキャリアと丁寧に向き合い、最適なお仕事をご提案 【4】エンジニアとして成長できる環境 ・ものづくりの機電研修、ITのC言語マイコン研修、半導体セミコン研修と自社研修センターも保有し、エンジニアの成長をサポート ・2,000種以上の研修講座や200種以上の資格取得支援制度もあり ＜取引先例＞ IHI、アイシン、アルプスアルパイン、NECフィールディング、荏原製作所、キオクシア岩手、キヤノンメディカルシステムズ、Sky、SCREENセミコンダクターソリューションズ、スズキ、住友ゴム工業、デンソー、東京エレクトロン テクノロジーソリューションズ、東芝、東北エプソン、トヨタ自動車、豊田自動織機、パナソニック、三菱重工機械システム、ミライト・ワン 他 （敬称略／五十音順） 【正社員（無期雇用派遣）】 ※当社の正社員として、顧客企業で働く勤務形態です。 求める人材
求めている人材 高卒以上★未経験歓迎／文理不問／第二新卒歓迎 ★コミュニケーション能力、ポテンシャル重視の採用です ・職種・業種未経験OK！ ・CADを学びたい方歓迎！ ・理工系卒の方歓迎！ ★東京・大阪に研修センターがあり、10日間の研修受講が可能 ものづくりの基礎や図面の読み方など丁寧に教えます！ 【当社求人への複数応募は不要です】 書類選考を通過された方には、面接時に当社の他の求人もご相談可能ですので、当社求人への複数応募は不要です。 この企業の類似求人を見る
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未経験歓迎！異業種からの中途入社者多数活躍中！昇給・賞与あり/丁寧な研修あり/キャリアアップも可能です♪
勤務地
大阪府大阪市北区鶴野町 株式会社アスパーク 大阪本社 仕事の概要
仕事内容: ／ 20代・30代の応募が殺到中！ “実力”を評価する社風のため、 早期キャリアアップが可能！ ※最短1年で拠点責任者への昇格実績あり※ ＼ 弊社は、 「手を挙げれば年齢や社歴は関係なく チャレンジする機会を与える」 というスタンスを貫く会社です。 積極的に学び行動する姿勢がある方ならば、 すぐにでも責任のあるポストに抜擢される可能性！ 年齢や経験に縛られず、 実力を正当に評価される環境で、 自分の可能性に挑戦してみませんか？ ---------------------------------- 【仕事内容】 家電・自動車・産業機械・化学素材などの 大手メーカーや大学などの研究機関へ、 技術分野に特化した人材の提案を行い、 採用や製品開発の課題解決に取り組みます。 具体的には、、 ・新規企業開拓・案件獲得 エンジニアを必要としている企業を新たに探し、 提案のアポイントを取る。 ・クライアントへ採用ニーズのヒアリング 「どんな人材を求めているか」といった採用の 目的や課題を詳しく確認。 ・エンジニアさんへの案件紹介 エンジニアさんのスキルをどう活かせるのか 働き方や得意分野を理解し、案件紹介を行います。 自分が持っている企業様の魅力付けが鍵になります！ エンジニアと企業の橋渡し役として、 契約を取った後もエンジニアさんの活躍を見届けられます。 双方の成長に貢献できるお仕事です。 研修制度：入社後は座学研修や、OJTを実施。 新規の企業様との契約を獲得するまで、 所属拠点で育成されます。 早くから先輩と一緒に現場に出て、 リアルを見聞きしていただけます。 求める人材
求める人材: 未経験歓迎！やる気重視の採用です！ 経験/資格等は一切問いません 他業界からの転職者も多数活躍中です！ ※20代/30代が活躍中！ ＜歓迎条件＞ 以下の営業ご経験者歓迎！ ・法人営業（ BtoB営業） ・個人営業 ・新規開拓営業 ・提案営業 ・ソリューション営業 ・コンサルティング営業 ・外回り営業 ・外勤営業 ・飛び込み営業 ・カウンター営業 ・ラウンダー営業 ・第二新卒の方 ・高専卒、専門卒、大卒、大学院卒の方 ・産休育休後の復帰を目指す方 ・Uターン/Iターンを検討されている方 ・法人営業/個人営業の経験がある方 ・接客/販売の経験がある方 ・人材紹介、人材派遣の経験がある方 ・キャリアコンサルタントの経験がある方 ・キャリアアドバイザーの経験がある方 ・カスタマーサクセスの経験がある方 ・人材/教育業で就業されていた方 ・IT/製造業で就業されていた方 -
□□20代30代の若手スタッフが活躍中□□経験者優遇／サポート体制充実！／ブランクOK
勤務地
大阪府大阪市中央区淡路町1-6-2TNJ大阪ビル5F 株式会社ティーネットジャパン 仕事の概要
仕事内容: ■募集背景 同社はこれまで順調に事業を拡大してまいりましたが、 特に西日本エリアにおいては更なる事業成長を目指し、 新規顧客の開拓や新規調達先開拓、 新チャネルの開拓等に注力しています。 ITサービスへの需要が高まる中、 西日本エリアの潜在的な顧客を獲得し、 売上目標を達成するためには、 積極的な営業活動が不可欠です。 そこで今回、 大阪を拠点として西日本エリアの計数達成を牽引する営業担当者を募集することになりました。 自ら考え、 行動できる積極性をお持ちの方を歓迎します。 共に西日本エリアの売上拡大に貢献してくれる、 意欲あふれる方の応募をお待ちしています。 ■役割と期待内容 大阪を拠点とし、 西日本エリアの法人顧客に対し新規顧客の開拓や新規調達先開拓、 新チャネルの開拓等をお任せします。 入社後はアライアンス締結やコアパートナーの発掘を目的とした新規調達先の開拓や新規顧客開拓を担当していただき、 その後は本人の希望や適性に合わせて業務をお任せします。 インフラ（ネットワーク／保守運用）やwebシステム開発、 組み込み開発業務、 SaaSビジネスといった新チャネルの開拓等幅が広い為、 営業としての市場価値を高めることができます。 西日本エリア（大阪を中心とした地域）の法人顧客に対する提案営業活動 顧客のニーズや課題をヒアリングし、 最適なITソリューション・サービスの提案 提案資料の作成、 見積もり提出、 契約交渉などの営業活動全般 顧客との長期的な関係構築と顧客満足度の向上 売上目標達成に向けた、 営業戦略の立案・実行・進捗管理 求める人材
求める人材: ■応募資格 (必須) 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■法人営業経験者 - 法人営業において、周囲を巻き込みながら業務を進めた経験 ∟派遣社員として、派遣先での営業業務を行っていた期間の経験は対象外となります - 基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint） ■ITエンジニア経験者 - ITエンジニアの経験1年以上 - 基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint） ■応募資格 (歓迎) ITに関する何かしらの知識・経験 計数管理の経験 【パーソナリティ】 ・自ら考え行動できる方 ・失敗をポジティブに受け入れられる方 ■求める人材像 大阪を拠点とし、共に西日本エリアの顧客開拓を行っていただける方を求めています。 自ら考え行動ができるか、挑戦や失敗を恐れずにポジティブに業務に取り組めるかを大事にしている為、法人営業やITエンジニアとしての経験が浅い方でもお気軽にご応募ください。 ／／ 「若い力」を求める企業で、 あなたのチャンスを広げましょう！ ＼＼ ◇20代30代の手スタッフ活躍中 ◇ブランクがある方OK ◇経験者・有資格者は優遇 □ 学ぶ意欲や熱意がある方 □ 高いコミュニケーション能力がある方 □ 臨機応変な判断力で対応できる方 など こんな方を求めています！！ -
未経験歓迎！若手男性活躍中♪寮・住宅手当ほか待遇◎土日祝休み
勤務地
大阪府大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第4ビル21階 大阪営業所 給与例
給与例 ★時間外手当全額支給 ★賞与年2回（昨年度実績：3.5ヶ月分） ★住宅手当（当社規定による） 想定年収 365万円～482万円 （月給＋残業10時間/月、賞与3.5ヶ月分含む） ＜スタッフインタビュー/28歳男性＞ 前職は大手チェーン系居酒屋の 店長です。 大学生の時アルバイトを始め、 店の雰囲気や仲間が大好きで 社員になりました。 仕事は好きでしたが食品メーカーで働く 彼女と同棲し始めたのをきっかけに 生活時間を合わせたくて転職を決意。 長年培ったコミュニケーション力や スタッフをまとめる調整力を活かせる 人材コーディネーターに興味を持ち、 イチから挑戦することにしました。 製造業や派遣で働いた経験がないので、 まずはどんな仕事や働き方があるのか、 人材派遣はどういう仕組みなのか 知るところからスタート。 長年にわたる人材育成の取り組みで しっかりノウハウが蓄積されている上、 教育インフラも整備されているから 安心してゼロから知識やスキルを 身につけることができました。 求職者にこれまでの仕事経験や 職種・働き方の希望を聞く際には 持前のコミュ力や人を見る目が活かせて 先輩にも一目置いてもらえました。 企業の人材ニーズにマッチした求職者に 響く広告作りや広報戦略の立案は まだまだ半人前。 先輩に成功事例やデータの読み方のコツ など教えてもらいながら、 日々頑張っています。 企業と求職者、双方が満足できるように 条件面ほか調整するのは難しいし、 職場の定着率を高める工夫も必要。 「人」が主役の仕事だからこそ 厳しいところもありますが、 「いい人紹介してくれてありがとう！」 「こんな職場に出会えてよかった」 と喜んでもらえた時の達成感は とっても大きいです。 頑張りをしっかり評価してもらえて 賞与・昇給で収入に反映されることも やりがいにつながっています。 また、転職したことで 理想のワークライフバランスが 実現できたのも嬉しいポイント！ 土日祝休み、残業は月10～20h程度で メリハリをつけて働けています。 お盆や年末年始にまとまった休みが とれる生活っていいなと実感してます。 休暇制度が充実しており、 結婚や育児・看護など、今後 ライフステージが変わっても 安心して続けられる環境が 整っているのもありがたいです！ 仕事の概要
仕事内容 ■―・・―・・―・・―・・―・・―■ コミュニケーション力を活かして 正社員としてキャリア＆スキルUP！ ＜賞与年2回＆各種手当充実◎＞ 異業種から転職した20～30代男性多数 ■―・・―・・―・・―・・―・・―■ _/_/_/ おすすめポイント _/_/_/ ◆土日祝休み！年間休日120日以上！ ┗残業も月10～20h程度でメリハリ◎ ◆未経験歓迎！資格取得助成制度あり♪ ┗腰を据えて幅広いスキルが身につく環境 ◆賞与年2回(昨年度実績3.5ヶ月分) ┗住宅手当ほか手当充実で手取り収入◎ ◆結婚・育児・看護など休暇制度も充実 ┗ライフステージが変わっても安心♪ - ┏……………………┓ ： お仕事内容 ： ┗……………………┛ 長年、日本のものづくりを支えてきた 製造系人材サービス会社での 人材コーディネーター業務です。 具体的には…▼ ￣￣￣￣￣￣￣ ◆求職者との面談・仕事マッチング業務 （これまでの仕事経験や職種・働き方に 関する希望ヒアリング、仕事紹介など） ◆求人広告の作成・出稿 （WEB求人媒体の選定、原稿作成など） ◆データ分析・採用戦略立案 （市場・競合調査・自社分析など） 「未経験の自分にできるかな…」 そんな方も先輩スタッフが丁寧に 指導するのでご安心ください。 アルバイトや派遣・社員として 接客や営業・製造など様々な仕事をした方は その経験も活かして活躍しています。 マッチングアプリのAIにはできない 細やかな対応力やニーズ・人柄の把握力で これからも長く「必要とされる人」に なりましょう。 ＊誰かの役に立つことにやりがいに感じる方 ＊人と関わるのが好きな方 ＊相手も自分も理想のワークライフバランス を叶えたい！と思う方 ＊コミュニケーション力に自信がある方 ＊データを見て改善点を探して自分なりに 課題解決することに興味がある方 …こんな方にぴったり！ 必要なことは入社後に身につければ大丈夫！ 新しい環境でイチからチャレンジしませんか？ - ●「安心」揃ってます● ――――――――――― ＼☆ちゃんと休めて「安心」☆／ ――――――――――――――― ＃土日祝休み ＃残業少なめ（10～20h/月） ＃長期休暇（夏季・年末年始各5日） ＃年間休日120日以上 ＃結婚・育児・看護・介護休暇 ＃平均有給取得日数：11.5日 …プライベートも大切にできます♪ ＼☆充実の待遇で「安心」☆／ ―――――――――――――― ＃住宅手当 ＃住宅ローン補助手当 ＃役職手当 ＃出張・転勤異動手当 ＃退職金制度 ＃結婚・出産祝い金 ＃従業員持株会制度 etc. …日総ならではの手厚い待遇あり！ ＼☆イチから成長できて「安心」☆／ ――――――――――――――――― 「人を育て人を活かす」という創業理念を 大切にしている当社では、 資格取得助成制度ほか、 人材教育のノウハウがしっかり蓄積。 社員一人ひとりに合った教育機会を提供し 成長を実感しながら働ける環境を 整えています。 主体性とチャレンジ精神を尊重し、 あなたが望むキャリアパスの実現を応援！ 将来を見据えて、長く安心して 活躍してもらえる環境を整えています♪ - ▼日総工産について▼ ―――――――――― 日総工産株式会社は1971年に創業した 製造系人材サービス会社です。 製造派遣、製造請負、人材紹介などの サービスを提供しており 日本のものづくりを支え続けてきました。 現在はITエンジニアの育成にも注力。 ものづくりの最先端を支える企業で あり続けられるよう 日々アップデートを重ねています。 - 求める人材
求めている人材 ・学歴不問 ・基本的なPCスキルをお持ちの方 （Excel/Word） ＜こんな方大歓迎＞ ・新しいことを積極的に学びたい！ ・これまでの経験を活かして活躍したい！ ・コミュニケーション力を活かしたい！ ・楽しく仕事がしたい！ ・大手企業で安心して働きたい！ ・プライベートも大切に長く活躍したい！ 様々な会社や業種の現場を目の当たりに することで、自分の希望する働き方や 仕事のあり方について具体的に考えることが できるようになるのも、この仕事ならではの メリットです。 ▼ 身につくスキル ▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆コミュニケーションスキル 【面接・対話能力】 求職者と企業担当者との間で 円滑なコミュニケーションを取りながら、 双方のニーズを把握し、適切なマッチングを 行うスキルが向上します。 【交渉力】 求職者と営業担当を介して企業とで 条件交渉を行うこともあります。 この過程で交渉力を養うことができます。 【プレゼンテーション力】 候補者を企業に紹介する際に、彼らの強みを 的確に伝えるプレゼンテーション能力が 向上します。 ◆ データ分析力 【採用データの分析】 採用活動の結果や応募者の傾向を分析し、 次回以降の改善点を見つけるスキルが身につきます。 これにより、採用活動の効率化や最適化が 可能となります。 ◆マーケティングスキル 【企業の魅力発信能力】 求職者に企業の魅力を伝えるために、 採用広告やキャンペーンの企画・運営など、 マーケティング的スキルが身につきます。 【ブランディング力】 企業の採用ブランドを作り上げるための 戦略や施策を立案し実行する能力が 向上します。 ▼ 覚悟が必要なポイント ▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【調整の難しさ】 派遣先企業とスタッフの間に立って 橋渡し役をするので、両者の要望や意見を しっかり聞いたうえで、落としどころを 見つけていく難しさがあります。 「事前に聞いていた仕事内容と違う」 「スタッフに必要なスキルがない」 など、現場に出てしばらくしてから 発覚する問題もあります。 しっかり相手の話を聞く傾聴力だけでなく わかりやすく状況を伝える説明力や 調整力が必要なお仕事です。 ＜活躍中の社員の前職は…＞ ＊派遣のデータ入力・一般事務 ＊リモートワークの人事総務 ＊土日祝休みの経理・受付案内 ＊法人営業 ＊電話営業 ＊人材会社の営業事務 ＊コールセンターのアルバイト ＊カスタマーサポート・テレアポ ＊カフェ・居酒屋など飲食店パート ＊ホール・キッチンスタッフ ＊家電量販店の販売職 ＊アパレル販売スタッフ ＊雑貨販売・100円ショップレジ ＊ホテルフロント・夜勤 ＊短期のイベントスタッフ など 「人と接する仕事をしていた方」 「人のサポートにやりがいを感じる方」 から多くご応募いただいています♪ 学歴不問/ブランクOK/管理職・マネジメント経験歓迎/第二新卒歓迎/業界未経験歓迎/中途駐車50％以上/女性が活躍中/経験不問/ノルマなし 年齢の条件と理由：あり（35歳未満の□(若年層の□期キャリア形成を図るため)） -
【IT領域特化の人材派遣営業】ITエンジニア×フリーランス専門～年間休日120日/残業は月20時間以下/リモートワーク可能(バーチャルオフィス導入)～
勤務地
大阪府大阪市中央区安土町 株式会社PE-BANK 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ フリーランスのITエンジニア向けエージェント事業における 企業側・求職者側の双方への営業業務をお任せします。 【業務内容】 <法人向け活動> ・新規顧客開拓営業（訪問、メール、電話等） ・既存顧客の深耕営業（訪問、メール、電話等） ・ITエンジニア向けの案件収集 ・企業へのITエンジニアの提案活動 ・担当ITエンジニアの就業状況確認 ・担当ITエンジニアの契約調整（契約更新、契約終了等） ※リモートワークと出社勤務の併用、週に2,3度は客先に訪問しています。 <フリーランスITエンジニア向け活動> ・担当するITエンジニアとのヒアリング ・希望に沿った案件紹介 ・新規応募者の面談対応（PE-BANK事業の紹介とエンジニアの経歴や希望案件のヒアリング） <その他活動> ・フリーランスITエンジニア向け各種イベントへ運営スタッフとして参加 ・交流会、懇親会、花見、BBQ、ご家族向けイベント、案件紹介イベント、キャリア相談会、その他セミナー等 ・見積、請求業務等の事務作業の補助 将来的にマネージメント業務をお任せする場合がございます。 ・メンバーのマネジメント業務（労務管理、メンバー育成など） ・課の予算・収支管理 ・営業案件の進捗管理 【等級・キャリアパス】 社員の仕事の仕方、考え方、能力、スキルに応じて、スタートからJ→S→L→M→Dと等級を定めています。 J→1～3年 S→3～5年 L→5～8年（リーダー相当） M→8～13年（マネージャー相当） D→13年～（部長相当） ※上記はあくまでも目安です。能力や成果により短縮は充分に可能です。 【研修・サポート体制】 <研修体制> ・入社研修（IT・SES業界理解） ・先輩社員とのOJT研修 ・社内研修（法務/財務/広報リテラシー等） ・外部研修（営業職/管理職向け等） ※各種研修・資格取得に際し、会社負担にて受講・受験ができます。 <サポート体制> 業務を覚えるまで、丁寧にサポートします！ 業務を覚えた後も出社、在宅勤務に関わらず分からないことなどはいつでも相談出来る体制があります。 ☆バーチャルオフィスを導入しており、在宅勤務でも質問しやすい環境です。 求める人材
求める人材: 【東京】 ・営業経験（年数不問） ・IT業界での就業経験 【大阪・岡山】 ・営業経験（年数不問） ・普通自動車免許 -
【私たちと一緒に働きましょう！】人材サービス会社の営業スタッフ
勤務地
大阪府大阪市北区 株式会社オープンループパートナーズ HR本部 仕事の概要
仕事内容: 【人材サービス会社での企画営業】 当社オープンループパートナーズの一員として 新規開拓、既存クライアントへ営業活動を行うお仕事です。 通信・物流・製造業など 業界業種を問わずに幅広くプランのご提案を行います。 ・人材不足に悩む企業に対して、最適な人材を紹介する 企業の課題解決や成長に貢献できます。 ・企業の経営者や人事担当者との連携 採用戦略の立案から実行までをサポートすることで、深い信頼関係を築けます。 様々な業界の企業や求職者と関わることで、 幅広い知識や情報を得ることができます！ ご応募お待ちしております 【給与】 月給 230,000円～380,000円 上記給与には、 32時間分のみなし残業手当(48000円～76000円)が含まれます。 超過した場合には、別途支給いたします。 経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 【モデル年収例】 年収350万円 23歳 入社2年目 年収420万円 27歳 入社5年目 年収500万円 29歳 入社7年目 年収580万円 32歳 マネージャー職 入社9年目 【昇給・賞与】 給与改定 年2回 賞与 年2回(6月、12月) 決算賞与 年1回(9月) 全体の業績達成度により、決算賞与の支給制度があります。 求める人材
求める人材: ・未経験OK ・20代、30代の方々が活躍中！ ■こんな方にオススメ 人と接することが好きな人 人の役に立つことに喜びを感じる人 コミュニケーション能力が高い人 常に新しいことに挑戦し、成長したい人 目標達成意欲が高い人 -
＜＜未経験からエンジニアに挑戦＞＞土日祝休み&月数回のリモートワークもOK！
勤務地
大阪府大阪市北区大阪駅 株式会社HLT 仕事の概要
仕事内容: 【具体的には…】 ■Webアプリケーション開発（AWSを使用） └ゲーム、ファッション、おもちゃなど様々な アプリ開発に携わって頂きます！ ■関連システムとのI/FとなるAPIの開発 └設計から総合テストまでの一連作業を行います！ ■システム開発の運用、保守、点検業務 └システムに問題が無いかを確認する業務です。 ＜インフラエンジニアとは…？＞ インターネットを使用する際に絶対に必要となる システムの土台を扱うのがインフラエンジニア！ ITサービスの基礎を支える縁の下の力持ちのような お仕事です◎ ＜充実研修&教育制度完備＞ 今回の募集はIT業界未経験の方も大歓迎です！ ※経験者は優遇してお迎え♪ 実際に働いている方も、未経験の方が多数！ PHP・Java・Python等使用語学はもちろんのこと 座学やOJTで基礎をしっかりと学んでから、 スタートができるのでIT業界デビューにもピッタリです！ ＊多数のカリキュラムをご用意＊ ■AWSアーキテクチャ資格 ■CCNA資格カリキュラム ■Java資格カリキュラム 求める人材
求める人材: *＜応募条件＞* ■高校卒業以上の募集となります。 ※未経験スタート大歓迎！ 人柄や意欲を重視して採用を行っています◎ 社会人経験の浅い方や、業界未経験・職種未経験OK♪ ◆スキル不問・資格不問・経歴不問！◆ 【こんな方歓迎です！】 ・IT業界にチャレンジしたい方 ・ITスキルをUPさせたい方 ・どこでも通用する技術を身に付けたい方 ・インフラエンジニアに興味がある方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ・安定した環境で働きたい方 ・これから伸びる業界に挑戦したい方 ・初めての転職を検討している方 ・未経験から手に職をつけたい方 もちろん、ITエンジニアやプログラマー経験のある方は大歓迎です！ -
【リモートワーク可／フレックス】多種多様なキャリアパスが魅力
勤務地
大阪府大阪市北区大深町4-20グランフロント大阪タワー アデコ株式会社 大阪支社 給与例
給与例 ◆入社3年目／年収600万円／月給42万円＋残業手当＋賞与 ◆入社1年目／年収400万円／月給28万円＋残業手当＋賞与 仕事の概要
仕事内容 ◆クリアで正当な評価制度が魅力 ◆フルフレックス・在宅ワーク有 （出社7割、リモート3割） ◆残業20H程度・年休124日 ◆大手企業のパートナーとして活躍 ◆多種多様なキャリアパス □□具体的な業務内容□□ ・クライアント企業の課題・新規のアウトソーシングニーズの把握 ・クライアントへの最適なアウトソーシングの企画や提案、セミナーなどの実施 ・課長やシニアスーパーバイザーと連携しながら、新規獲得案件の立上業務の構築や初期フォロー 既存クライアントの拡大を目指しています。 その他、アデコの既存（派遣取引先）や 大手の未取引ターゲットクライアントへの開拓も目指しています。 □□配属先部門について□□ クライアント企業における テレマーケティング・コールセンター業務、 事務、バックオフィス業務、営業代行や 施設運営、デジタルBPO・アウトソーシングソリューションなど、 多種多様な事業のアウトソーシングサービス（OS）を展開する当社。 あなたの配属先は、 OS案件の既存クライアントやアデコの既存クライアントをメインに新規のOS案件の拡大を目指す部門。 営業先は、アデコの既存クライアントを中心に 業種問わず幅広い業界にアプローチしていきます。 約30名体制で内20人は、 SV出身者（上のレイヤー、リーダー、プロジェクト統括）です。 OS&S事業本部では大手民間企業の、 アウトソーシング案件獲得と運営を担当。 その中で所属いただくプロデュース課は、 大規模アウトソーシング案件の獲得が 主なミッションです。 アウトソーシングサービスの新規受注獲得による売上成長と、OS売上粗利予算の達成を目指します。 □□顧客の獲得方法について□□ 対象となるのはアデコの既存クライアントが中心。 完全新規も大手中心となりますが、 飛び込み営業は一切なく、 セミナー、メルマガ、社内（派遣）などとの連携を図りながらのアプローチとなります。 □□担当フェーズについて□□ 案件の獲得や案件立ち上げ時の フォロー（1~3ヶ月）までを担当します。 一人５～６社を並行して稼働させながら、 案件の立ち上げ後は、運営部へハンズオフできます。 ※状況によって、クライアントの新規開拓にも従事頂く場合がございます □□豊富なキャリアチャンスが魅力！□□ ◆可視化された明確な評価制度 アデコ独自のスキルMAPは、 ポジションごとに必要な能力を項目毎に分類し、その習得レベルを4段階で評価します。 現場の評価とも合わせて考慮し、 昇給、昇格を行っていますので、 実力に応じて、早期のキャリアUP・昇給も可能です。 ◆豊富なキャリアパス 将来的には営業部門や管理部門など 他部門へのキャリアチェンジも可能です。 現在、大型プロジェクトや拠点も増加し続けているのでポストチャンスも豊富です。 求める人材
求めている人材 ※定年制度：当社の定年は60歳です。 □□必須経験□□ ◆商材問わずコンサルティング営業のご経験 ◆BPO業界にて、クライアントセールス経験がある方 ※人財業界営業3年以上OS知識のある方 □□歓迎する経験□□ ◆OS業界での営業経験がある方 ◆業務分析や課題解決コンサルティング営業経験がある方 ◆OAスキル中級レベル（エクセル・パワーポイント・基本的なIT知識） ◆IT関連やネットワーク関連の知識 -
- 正社員
営業(人材サービス会社の企画営業(マネジャー候補))/HR本部/p12250300601-02
株式会社アドヴァンテージ for 株式会社オープンループパートナーズ （ヒューマンリソーシズ本部）
【私たちと一緒に働きましょう！】人材サービス会社の営業マネジャー
勤務地
大阪府大阪市北区 株式会社オープンループパートナーズ HR本部 仕事の概要
仕事内容: 【人材サービス会社での企画営業マネジャー】 当社オープンループパートナーズの一員として 新規開拓、既存クライアントへ営業活動を行うお仕事です。 法人のお客様に対し、人材に関する課題解決に向けた提案営業をお任せします。 既存顧客への深耕営業: 定期的な訪問や情報提供を通じて、お客様のニーズを的確に把握し、派遣の提案だけではなく、最適な人材ソリューションを提案します。 新規顧客開拓: 営業戦略を練り、自身でターゲットを決めて新規開拓を行います。 支店の管理業務：将来の支店長候補として、拠点の管理を行います。部下への指示など管理業務を行います。 市場調査・情報収集: 担当業界や競合他社の動向を把握し、営業戦略の立案に活かします。 様々な業界の企業や求職者と関わることで、 幅広い知識や情報を得ることができます！ ご応募お待ちしております 【給与】 月給 250,000円～380,000円 上記給与には、 32時間分のみなし残業手当(48000円～76000円)が含まれます。 超過した場合には、別途支給いたします。 経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 【モデル年収例】 年収450万円 30歳 入社5年目 年収520万円 34歳 入社7年目 年収580万円 32歳 マネージャー職 入社9年目 【昇給・賞与】 給与改定 年2回 賞与 年2回(6月、12月) 決算賞与 年1回(9月) 全体の業績達成度により、決算賞与の支給制度があります。 求める人材
求める人材: ・未経験OK ・20代、30代の方々が活躍中！ ■こんな方にオススメ 人と接することが好きな人 人の役に立つことに喜びを感じる人 コミュニケーション能力が高い人 常に新しいことに挑戦し、成長したい人 目標達成意欲が高い人 -
特化型人材派遣サービス営業《20代若手活躍中》在宅可/賞与2回/福利厚生充実
勤務地
大阪府大阪市中央区難波2-2-3 御堂筋グランドビル 3F マンパワーグループ株式会社 仕事の概要
仕事内容: 20代中心に活躍中！【未経験・第二新卒歓迎】人材派遣営業※在宅勤務可／土日祝休 ～創業1966年、日本初の人材派遣サービス／世界70カ国・地域にオフィスを展開～ ■具体的な業務内容： ・介護施設への新規開拓営業、深耕営業 ・人事担当者から人材ニーズや課題をヒアリングし、クライアントに適した人材をご紹介 ・就業中のスタッフの方々へのフォロー、就業管理 ・契約、請求管理等 ・人材紹介：クライアントニーズによっては、直接雇用（正社員・契約社員・パート社員等）としてご紹介やご提案 ■1日のスケジュール（イメージ）： 9:00 出社※フレックスタイム制度でゆっくり出社することも！ 10:00 デスクワーク 11:00 顧客企業訪問 13:00 新規営業 14:00 深耕開拓営業 17:00 デスクワーク 18:00 退社※お客様先から直帰することもあります。 求める人材
求める人材: ≪未経験の方・第二新卒の方大歓迎です！！！≫ ・営業/販売/接客など対人コミュニケーション経験をお持ちの方 ☆活躍メンバーの前職例： 航空関係、ブライダル関係、不動産関係、ホテル関係 旅行会社カウンタースタッフ、家電量販店のスタッフ、携帯ショップの販売員等 この企業の類似求人を見る
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【組込みソフト／技術リーダ】最先端の組込み技術とクラウドを活用した次世代のIoTシステム開発（実現）で活躍しませんか？／リモート・フレックス
勤務地
大阪府大阪市中央区大阪府大阪市中央区 株式会社大阪エヌデーエス 給与例
【給与例】 ■440万円：入社5年目SE、27歳、独身 ■500万円：入社10年目SE、31歳、扶養家族2名 ■680万円：入社15年目PM、36歳、扶養家族2名 年収例はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて決定いたします。 仕事の概要
仕事内容 【具体的な仕事内容】 お客様の製品開発において、実現可能性（フィージビリティ）確認、実装、保守について調整や課題解決を行い、 開発の品質や、生産性を向上させる設計、実装を担当する。 3～8名程度の開発プロジェクトにおいて、技術、設計エンジニアとして、フィージビリティ確認、作業見積を担当しつつ、 お客様を含めた全体スケジュールを円滑に進める課題管理役、解決実施者として製品開発の完成に携わっていただきたい。 ・ペロブスカイト太陽電池採用IoTシステムの企画、実装（2～5名：10カ月） ・ガス、火災報知システムの企画、実装（3～5名：10カ月） ・大型冷凍設備制御装置の企画、実装（2～3名：12カ月） ・車載ネットワークスタックの企画、実装（3～4名：12カ月） ・車載ソフトウェア評価システムの企画、実装（2名：24カ月） 【環境・要素技術】 ・クラウドサービス：AWS ・サーバーサイド：Python ・OS：Linux, Android, Windows ・フレームワーク：Yocto, Vue.js ・その他：Git 求める人材
応募資格 【必須要件】 ・3名以上のプロジェクトリーダを1年以上経験 ・見積、提案書の作成経験 ・組込みシステム、又はクラウドシステムの開発経験 ・下位者の指導・育成経験 ・協調性のある方 ・当事者意識があり能動的な方 ・あきらめないで最後までやり抜く強い意志のある方 ・ものつくりが好きな方 -
勤務地
大阪府大阪市中央区大阪府大阪市中央区 株式会社ノースサンド 仕事の概要
仕事内容 【仕事内容】 ・IT戦略立案、ITコスト削減、ITシステム調達、PMO等プロジェクトマネジメント ・業務改革、業務分析、業務設計等に関するプロセス/ITコンサルティング ・大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクトマネジメント など 大手クライアントを中心に、業務改革からIT戦略立案、IT導入、新規事業立案まで幅広いコンサルティングをご担当頂きます。 担当するクライアントは、業界や外資・内資問わず金融、製造、人材、通信系大手企業...etc 拠点が整うまでの間は、プロジェクトにより、東京の案件にリモートにて参画いただく場合もございます。 【案件事例】 ・通信事業会社におけるデータ集約基盤開発やDSP事業者システム接続プロジェクト ・外資系生命保険会社における基幹データベースサーバのリプレイスプロジェクト ・外資系製薬会社におけるシステム統合プロジェクト 【募集背景】 積極的な新規開拓営業を行っており、バラエティーに富んだ案件が多数あります。 また、優秀なメンバーが高いパフォーマンスでしっかりと実績を残していることも好調の要因となっており、 クライアントから継続して案件を頂いております。 好調な業績を背景に、現在、関西オフィスの立上げをしており、初期メンバーとなって拠点を盛り上げてくれる方を募集いたします。 ゼロから立上げる拠点となりますので、通常のコンサルティング業務だけでは得られない遣り甲斐があります。 コンサルタントの枠を越えて、一緒に事業づくりをしませんか。 求める人材
応募資格 ・IT領域におけるエンジニアの実務経験1年以上 ・設計～開発のご経験（アプリ/インフラ不問）1年以上 ・大阪市内へ通勤可能な距離にお住まいであること この企業の類似求人を見る
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【Web・オープン系システムエンジニア（大阪）】柔軟なキャリアアップ制度有／U・Iターン希望者歓迎
勤務地
大阪府大阪市中央区大阪府大阪市中央区 株式会社テクノクリエイティブ 給与例
【給与例】 520万円/35歳・入社2年目/リーダー（名古屋勤務） 480万円/30歳・入社2年目/サブリーダー（東京勤務） 340万円/28歳・入社1年/メンバー（福岡勤務） 仕事の概要
仕事内容 ■大～小規模のWeb・オープン系システムの開発において、大手クライントの案件をメインに（案件選択制）、 要件定義など上流工程を中心として業務をご担当いただきます。 以下、プロジェクト例です。 ・AI：自動応答システム開発…JavaScript 自動運転、安全認識開発…C,MATLAB,Python ・Iot：5G基地局開発…C 車両ジャイロセンサー開発…C,MATLAB ・クラウド：証券会社向け業務システム…PHP ・アプリ：交通広告管理システム…C# PLMパッケージ開発…Java,VC++ 健康保険組合システム…VB.NET ・自社製品：手帳アプリ（Android,iOS）…Java,Swift 求人分析システム…C# 保育園システム…PHP 【ご入社後の流れ】 まずは当社・事業のことを知っていただくためのオリエンテーションを実施します。 その後、各配属先にてOJTを中心に先輩社員がしっかりサポートをさせていただきます。また 年2回人事考課制度もあるため、PL・PM等へのキャリアステップも可能な職場です。(20代でマネージャーとして就業する社員もおります) ■当社の魅力： （1）スキルアップ…スキルアップやスキルチェンジを出来る環境があります。 時間やタイミングは必要ですが、 「インフラエンジニアがプログラマー」や「カスタマーエンジニアがインフラエンジニア」に転向する事も当社なら可能です。 （2）ワークライフ…子育てや介護などで時短勤務や残業が出来ないなどの環境に合わせた働き方ができます。 残業については、原則20時間／月としておりプライベートな時間もしっかりと取ることができます。 また、U／Iターン等の希望も叶えられます。 （3）企業成長…多角的な事業展開と徹底したリスクマネジメントで安定した企業に成長しました。 現在、5年以上連続で業績を伸ばしていることから、開発センター設立など新しい取り組みも行い日々成長しております。 （4）人事考課制度…人事考課制度を導入する事で賞与・昇給を対応。 仕事と関係のない資格を取得しても自己啓発を行ったことに対して評価を行う制度も整っています。 求める人材
応募資格 ■Web・オープン系言語での開発経験をお持ちの方（目安：3年以上） -
□20代・30代の転職応援！新しい挑戦を全力バックアップ□【業界未経験歓迎！】大阪/大阪支店◎営業･コーディネーター
勤務地
大阪府大阪市中央区久太郎町 株式会社ユース.IB 仕事の概要
仕事内容: 【仕事概要】 未経験・第二新卒者大歓迎！◇営業経験は一切不問！成長意欲のある方、コミュニケーション力がある方は活躍できますよ。《人柄重視の採用です》 法人企業様向けに派遣サービスを提案し、スタッフさんには希望に合った仕事をご紹介します。 仕事の流れは丁寧に教えるのでご安心くださいね。 【仕事詳細】 ◆日中は企業様への対応が中心 《法人営業》 新規のお客様に対しては電話でアポを取ったり、直接訪問することも。 既存のお客様へのルート営業では、信頼関係を築くことが大切です。 どのような人材を求めておられるかをヒアリングし、お困りごとを解決できるよう、当社のサービスをご案内します。 ◆夕方はコーディネート業務、スタッフさんフォロー 《求職者との面談》 派遣登録をされるスタッフさんと面談し、希望の勤務条件を伺います。 仕事に何を求めているか、将来の目標、悩みはないかなどきめ細やかにヒアリングして良い関係性を築き上げる事も重要です。 企業側からスタッフさんの派遣依頼が寄せられた際には登録スタッフさんの中からマッチした方を見つけ、就業を打診します。 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・コミュニケーション能力、交渉力 ・営業、接客経験がある方優遇 ＜歓迎要件(活躍できる経験)＞ 【求める人物像】 ・未経験から営業をしてみたい方 ・人と接する仕事に興味がある方 ・仕事を通じて自分の幅を広げたい方 ・コミュニケーションを取れる方 ・成長中の会社で働きたい方 ・販売・接客経験を活かしたい方 ・お客様と信頼関係を築く仕事がしたい方 研修体制が充実しているので、未経験の方も安心！ 電話の掛け方からお客様との接し方など、手厚く研修します。 1ヶ月ほどは座学研修もあり、スキルが身に付きますよ。 -
【業務アプリ開発(大阪）】転勤なし◆大手メーカー直請案件◆自社勤務◆プライム7割
勤務地
大阪府大阪市中央区大阪府大阪市中央区 株式会社テクノクリエイティブ 給与例
【給与例】 520万円/35歳・入社2年目/リーダー（名古屋勤務） 480万円/30歳・入社2年目/サブリーダー（東京勤務） 380万円/28歳・入社1年/メンバー（福岡勤務） 仕事の概要
仕事内容 【九州発信のSI・OS企業/事業・請負比率拡大中/チーム配属/領域をまたいだキャリアチェンジを実現/リモート相談】 ■業務内容： 同社が大手メーカーから受託開発している案件に配属します。同案件はメーカー様からの直請案件。 某財閥系メーカーの生産管理・物流システム開発における詳細設計~結合テストをお任せします。 すでに20名の開発メンバーが対応している案件です（言語：Javaですが、VB.NET/C＃使用経験が少しでもある方ご応募ください）。 ■同社の受託開発案件： 担当の受託開発案件が終了しても、別の自社内案件へのアサインとなります。 ・自社内勤務：常駐勤務の割合：2割：8割 ＊ご採用時、ご経験によって、配属先アサイン予定 ・配属先チーム：5～6名の当社メンバーの中にアサイン予定 *スキルや配属のタイミングによって変動あり ・リモート勤務：アサインされるクライアント次第ですが、現状テレワーク割7割(週2～3リモート等)で導入中 ■同社で働くメリット： ◇領域をまたいだスキルアップ： スキルアップやスキルチェンジを出来る環境があります。 時間やタイミングは必要ですが、「インフラエンジニアがプログラマー」や「カスタマーエンジニアがインフラエンジニア」に転向する事も当社なら可能です。本来スキルの成熟したエンジニアを別の領域の案件に配属することは稀ですがエンジニア希望を叶える社風・制度を徹底しています。 ■当社の魅力： （1）スキルアップ…スキルアップやスキルチェンジを出来る環境があります。 時間やタイミングは必要ですが、 「インフラエンジニアがプログラマー」や「カスタマーエンジニアがインフラエンジニア」に転向する事も当社なら可能です。 （2）ワークライフ…子育てや介護などで時短勤務や残業が出来ないなどの環境に合わせた働き方ができます。 残業については、原則20時間／月としておりプライベートな時間もしっかりと取ることができます。 また、U／Iターン等の希望も叶えられます。 （3）企業成長…多角的な事業展開と徹底したリスクマネジメントで安定した企業に成長しました。 現在、5年以上連続で業績を伸ばしていることから、開発センター設立など新しい取り組みも行い日々成長しております。 （4）人事考課制度…人事考課制度を導入する事で賞与・昇給を対応。 仕事と関係のない資格を取得しても自己啓発を行ったことに対して評価を行う制度も整っています。 求める人材
応募資格 ◆必須要件：システム開発経験(言語不問) この企業の類似求人を見る
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【未経験者！正社員採用！】スマホ決済サービスの営業■土日祝休み
勤務地
大阪府大阪市北区 株式会社オープンループパートナーズ HR本部 仕事の概要
仕事内容: 飲食店などの店舗へ、 スマホ決済サービスの営業のお仕事です。 【営業】 決済サービスの利用しませんか？、 利用するとこういう特典やサービスがあります！など 飲食店を中心に営業活動を行います。 【サービスの説明会】 周辺の企業や個人事業主を集めて、 決済サービスの説明会を行います。 【その他】 ・大阪エリア以外は基本的に在宅勤務となります。 自宅から電話営業や指示があれば説明会を実施します。 (パソコンと携帯電話の貸与あり) また、片道1～2時間程度の距離までは出張対応する可能性あり 交通費や宿泊費は後日支給します。 少しでも気になりましたら、 お問合わせ・ご応募お待ちしております 【オープンループパートナーズを選ぶ理由】 ◆前払い制度あり！ご自身のタイミングでお給料が受け取れる！(規定有) ◆来社不要のWEB登録 いつでもどこでも24時間OK！５分で完了！ ◆履歴書不要です！事前準備必要ありません ◆当日または翌日に電話面談でお仕事紹介OK！(平日) ◆安心の高待遇！各種社会保険完備！特典多数 ◆専属コーディネーターがしっかりサポート ひとりひとりに担当がつきますので、 入社前も入社後もしっかりサポートさせていただきます。 不安なこと、お困りごとなどお気軽にご相談ください！ 【お仕事決定までの流れ】 Step1 ご応募 応募ボタンをぽちっと押して応募フォームを入力！ Step2 ご登録 弊社から会員登録用の自動メールが届いたら基本情報を入力！ ◆携帯・PCから簡単5分入力！ ◆登録会へのご参加を希望の場合はお電話ください！ Step3 お仕事のご案内 ご登録完了後、お電話・メールで詳細をご案内！ ◆お仕事によっては職場見学も可能！ Step4 お仕事決定 就業後も定期的にフォローしますのでご安心ください！ 求める人材
求める人材: パソコンの基本操作ができる方 (文字入力やマウス操作等) 男性活躍中 女性活躍中 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 50代活躍中 60代活躍中 ミドル活躍中 シニア活躍中 主婦・主夫歓迎 ブランクOK 未経験相談OK 経験者優遇 【前職様々な方が活躍しております】 異業種からの転職も多数！ コンビニやカフェ・居酒屋などの接客業など 経験問わず丁寧にお教えしますので安心して働くことができます！ -
【フロントエンドエンジニア】※柔軟なキャリアアップ制度有／U・Iターン希望者歓迎/リモート可
勤務地
大阪府大阪市中央区大阪府大阪市中央区 株式会社テクノクリエイティブ 給与例
【給与例】 520万円/35歳・入社2年目/リーダー（名古屋勤務） 480万円/30歳・入社2年目/サブリーダー（東京勤務） 340万円/28歳・入社1年/メンバー（福岡勤務） 仕事の概要
仕事内容 【九州発信のSI・OS企業/事業・請負比率拡大中/チーム配属/領域をまたいだキャリアチェンジを実現】 ■業務内容： 大手メーカーからの請負（同社のリーダー指示のもと進める案件）案件に配属します。 同案件はメーカー様からの直請案件となります。 原則本求人への配属を予定しておりますが、ご担当領域、スキルが異なる場合は自動車業界中心のアプリ開発をご担当いただきます。 ■配属例： 大手メーカー様の業務系Webシステムの画面設計・共通部品作成をお任せします（言語：JavaScript）。 現在同社のリーダーが配属されており、一緒に業務を進めていただきます。 さらなるメンバー拡大化計画しており、保守工程など長期でのリモート案件となります。 ■同社で働くメリット： ◇請負と派遣の住み分け：通常エンジニアリング企業では一人で配属先で常駐するケースが多いですが、スキルに不安がある方やチームで働きたい方は基本的に請負案件への配属となります （一人常駐されているケースのほとんどがベテランで将来請負化をするための戦略的配属となります）。 ◇領域をまたいだスキルアップ：スキルアップやスキルチェンジを出来る環境があります。時間やタイミングは必要ですが、「インフラエンジニアがプログラマー」や「カスタマーエンジニアがインフラエンジニア」に転向する事も当社なら可能です。本来スキルの成熟したエンジニアを別の領域の案件に配属することは稀ですがエンジニア希望を叶える社風・制度を徹底しています。 ■当社の魅力： （1）スキルアップ スキルアップやスキルチェンジを出来る環境があります。 時間やタイミングは必要ですが、「インフラエンジニアがプログラマー」や 「カスタマーエンジニアがインフラエンジニア」に転向する事も当社なら可能です。 （2）ワークライフ 子育てや介護などで時短勤務や残業が出来ないなどの環境に合わせた働き方ができます。 残業については、原則20時間／月としておりプライベートな時間もしっかりと取ることができます。 また、U／Iターン等の希望も叶えられます。 （3）企業成長 多角的な事業展開と徹底したリスクマネジメントで安定した企業に成長しました。 現在、5年以上連続で業績を伸ばしていることから、 開発センター設立など新しい取り組みも行い日々成長しております。 （4）人事考課制度 人事考課制度を導入する事で賞与・昇給を対応。 仕事と関係のない資格を取得しても自己啓発を行ったことに対して評価を行う制度も整っています。 求める人材
応募資格 ・Java Scriptを使用した開発経験（目安1年） この企業の類似求人を見る
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□□20代30代の若手スタッフが活躍中□□経験者優遇／サポート体制充実！／ブランクOK
勤務地
大阪府大阪市北区梅田2-1-22野村不動産西梅田ビル7F 株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社 仕事の概要
仕事内容: ■募集背景 技術のスペシャリスト集団として「派遣・請負・受託」サービスを中心に事業を展開してきた同社では、 AI、 5G/6G、 IoT、 DXなど最先端技術を駆使し、 顧客の潜在的な課題を抽出・提案できる集団へと進化を遂げています。M&Aやアライアンスを通じてコンサルティングサービスやソリューションサービスを強化し、 新たな価値を創造する仲間を募集しています。 ■ビジョン・戦略・ミッション 私たちは、 最先端技術を活用して企業の成長と社会の発展に貢献することを目指しています。技術革新を通じて顧客の課題を解決し、 未来を創造するリーダーとして、 持続可能な社会の実現に寄与します。 ■業務内容・チーム構成 大手製造メーカーを中心とした顧客企業に対し、 設計開発や製造における課題をヒアリングし、 事業・組織・技術課題の解決に向けた提案活動を行います。顧客内部のエンジニアとも協働し、 顧 客のニーズを深く理解したうえで、 派遣・請負開発部門、 コンサル部門、 研修サービス部門、 自社プロダクト開発部門などと連携し、 最適なソリューションを提供します。 - 業界最大手企業として、 多くのエンジニア、 コンサルタント、 ソリューション事業部を擁しているため、 顧客が真に求めるサービス提案が可能です。 - 「御用聞き」ではなく、 顧客企業の事業発展を目指したコンサルティングに主眼を置いた営業活動が行えます。 - 研修や1on1面談など、 営業人員の成長を支援する体制が整っています。 - 提案先企業に当社エンジニアが常駐しているため、 提案の実現後にどのような効果が生まれたかを直接確認することができます。 ■当求人の魅力(やりがい・他社では味わえない事・キャリアイメージ・社会貢献など) 日本におけるモノづくりは、 IoT化やDXの推進により大きな変革期を迎えています。顧客からのニーズも急速に変化しており、 最善の課題解決方法を提案するために、 新たなIT分野への挑戦が求められています。この変革を成功させるためには、 社員の成長が不可欠です。最先端技術領域でのエンジニアの活躍が、 会社の成長へと直結します。今回採用する営業ポジションは、 会社の次なるステップへの牽引役となり、 革新的な提案で顧客と会社の未来を築く重要な役割を担います。 私たちと一緒に、 最先端技術で顧客の未来を創る仕事にチャレンジしませんか? 求める人材
求める人材: ■人材要件 ≪いずれか必須・応募要件≫ ▽スキル 社会人経験1年以上(営業経験は問いません) 普通自動車免許 ▽マインド 前向きに物事に取り組める方 コミュニケーションが取れる方 ≪望ましい経験・スキル≫ ▽スキル 顧客折衝経験1年以上(営業/接客・販売/講師・インストラクター等) ▽マインド 分からない事を周囲に質問できる方 チームで課題を解決する意識を持てる方 ≪フィットする人物像≫ ▽マインド ・顧客視点に立った提案を行いたい方 ・技術に対する理解を深め,顧客の潜在的な課題を解決したい方 ・成長意欲があり,積極的に新しい技術や知識を吸収する姿勢を持つ方 ／／ 「若い力」を求める企業で、 あなたのチャンスを広げましょう！ ＼＼ ◇20代30代の手スタッフ活躍中 ◇ブランクがある方OK ◇経験者・有資格者は優遇 □ 学ぶ意欲や熱意がある方 □ 高いコミュニケーション能力がある方 □ 臨機応変な判断力で対応できる方 など こんな方を求めています！！ -
【御成門】歯科向けシステム／コンサル営業／月33.4万～・土日祝休
勤務地
大阪府大阪市東淀川区大阪府大阪市東淀川区 株式会社 ストランザ 仕事の概要
仕事内容 ■新規顧客開拓: ・学会やセミナーなどでのリード獲得 ・歯科ディーラーへのサービス紹介 ・新規見込み顧客へのアプローチ ■商談・成約: ・HP・既存顧客・ディーラー紹介からのリード商談化 ・歯科医院の経営課題ヒアリングとシステム提案 ※商談はオンラインが2～3割、訪問が7～8割 ■クロージング ■他商談状況の入力 ■他部署連携・顧客問い合わせ対応 など 歯科医院での予約や患者情報、 治療画像等の管理を行うシステムで 急成長中の精鋭ベンチャー【ストランザ】の コンサルティング営業として ご活躍いただきます。 当社が提供しているのは、 歯科医院業界特化型のシステムやアプリケーション。 予約業務管理までを一元管理し スピーディかつ効率よく叶える トータルソリューションで 歯科医業界でも先進的で注目を浴びています。 導入実績は3,000件を突破！ さらなる成長を目指して関西エリアでの 営業活動を強化するため 一緒に頑張ってくださる仲間を募集します。 ＜求人ポイント＞ ◆挑戦しがいしかないブルーオーシャン！◆ 歯科医業界はクラウド化がほとんど進んでおらず、 まさに未開拓の宝庫。 あなたの挑戦を待つフィールドが広がっています。 ベンチャーならではのスピード感と裁量の中で 自身の手でサービスを成長させる 醍醐味を味わいませんか？ ◆ベンチャーらしい風通しの良さが自慢！◆ オフィスはフリーアドレス制を導入しており 部署やチームの垣根を超えた会話から 新たなアイデアや発見が日々生まれています！ また社内の情報共有ツールでは、 日々の出来事をリアルタイムで共有。 いいね！やアドバイスを送りあうことで 気軽に意見交換やフィードバックができます。 社員全員が同じ目標に向かって進む一体感があり、 自由な発想と活発なコミュニケーションが、 あなたの成長を力強く後押しします。 求める人材
経験・資格 ・高卒以上 ・営業の経験が2年以上ある方 ※特に新規開拓に対して自発的に行動できる方を歓迎 ・訪問型の営業スタイルに抵抗のない方 ・オンライン会議などのITツールに抵抗がない方 -
勤務地
大阪府大阪市中央区大阪府大阪市中央区 株式会社大阪エヌデーエス 給与例
【給与例】 ■440万円：入社5年目SE、27歳、独身 ■500万円：入社10年目SE、31歳、扶養家族2名 ■680万円：入社15年目PM、36歳、扶養家族2名 年収例はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて決定いたします。 仕事の概要
仕事内容 【具体的な仕事内容】 産業機器メーカー、設備製品メーカー、デバイスメーカー、車メーカーの企画営業担当者、 技術者と製品の企画構想、実現可能性（フィージビリティ）確認開発、実装、保守について調整や課題解決を行い、 プロジェクトチームを推進する。 プレイングマネージャとしても開発の一部を担い、モノづくりに力を貸してほしい。 3～8名程度の開発プロジェクトにおいて、 エンジニアとして企画検討、要件検討、フィージビリティ確認、見積、提案を担当しつつ、 お客様を含めた全体スケジュールを円滑に進めるプロジェクト推進役として部下やビジネスパートナーの作業管理、 リスク対策、実施などのプロジェクト管理全般を担っていただきたい。 ・ペロブスカイト太陽電池採用IoTシステムの企画、実装（2～5名：10カ月） ・ガス、火災報知システムの企画、実装（3～5名：10カ月） ・大型冷凍設備制御装置の企画、実装（2～3名：12カ月） ・車載ネットワークスタックの企画、実装（3～4名：12カ月） ・車載ソフトウェア評価システムの企画、実装（2名：24カ月） 【環境・要素技術】 ・クラウドサービス：AWS ・サーバーサイド：Python ・OS：Linux, Android, Windows ・フレームワーク：Yocto, Vue.js ・その他：Git 求める人材
応募資格 【必須要件】 ・3名以上のプロジェクト管理を3年以上経験 ・見積、提案書の作成経験と提案経験がある ・ユーザとの納期、費用、仕様の交渉経験 ・組込みシステムの開発経験 ・クラウドシステムの知識や開発経験 ・フィージビリティ確認の経験 ・協調性のある方 ・当事者意識があり能動的な方 ・あきらめないで最後までやり抜く強い意志をお持ちの方 ・ものつくりが好きな方 -
成長を叶える研修と、定時退社で叶えるゆとりある毎日
勤務地
大阪府大阪市北区大深町 株式会社FULCODE 仕事の概要
仕事内容: ＼＼＼仕事内容／／／ ◎開発やサーバーリプレイスを担当するだけでなく、 PM・PLとして上流工程に挑戦可能！ ◎自社持ち帰り案件が多いため、 リモートワークやスケジュールの柔軟な管理が可能です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆今後の案件について◆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 私たちは、エンジニア一人ひとりが 最大限のパフォーマンスを発揮できる環境を整えています！ 【例】 ・AIやクラウド技術に挑戦したい方 ・サービス開発に携わりたい方 ・資格を活かしてスキルを伸ばしたい方 あなたの希望をお聞かせください。新しい分野の開拓も歓迎です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆ユニークな案件が多数！◆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎IT分野での有名大学との共同研究 ◎AIを活用した自社サービス開発 【具体例】 ・SNSを活用した商品PR支援システムの開発 ・AIで「バズる」文章を生成するシステム構築 ★これらの案件を通じて、最新技術に触れながらスキルアップ可能！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆当社の魅力◆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎柔軟な働き方が可能 リモートワーク対応で、自分のペースで働けます！ ◎キャリアアップ支援 上流工程や新しい技術に挑戦する環境をご用意！ PM/PL経験や最新スキルを磨けます。 ◎スキルの幅が広がる AI、クラウド、サービス開発など、多彩な技術分野を経験可能！ 求める人材
求める人材: 【求める人材】 ・未経験・第二新卒 ・フ□ランクがある方 ・フリーターの方、歓迎します！ ・プログラマー未経験でも可能！ 派遣やアルバイト経験しかない方も 正社員デビューを全力で応援します！ 前職では 接客業や一般事務、人事、営業など 幅広い職種から転職し現在活躍してくれています！ 将来的に状況次第で 在宅での勤務(フルリモート)も可能に！ ★高卒以上 ★やる気さえあればご応募可能です！ 人柄重視で採用中！！ -
□20代・30代の転職応援！新しい挑戦を全力バックアップ□未経験OK・残業20h以下★リクルーティングアドバイザー
勤務地
大阪府大阪市中央区久太郎町 株式会社コマエンタープライズ(関西) 仕事の概要
仕事内容: いま、わたしたちは大阪営業所において業務量が増加し、人員増員及び補充をしたいと考えています。 【ポジション概要】 採用のトレンドはここ数年間で劇的に変化しました。 主流となっている掲載課金型のWEB広告も、昨今の労働人口の減少などの影響により、効果が得られにくくなっているのが現状です。 そこでユーザーが運用を行うクリック課金型の求人広告の出現や、企業口コミサイトの活用、ダイレクトソーシングなどなど、今後も採用市場は目まぐるしく進化していきます。そんな時代の流れに対して常にアンテナを張りつつ、今後共にビジネスを展開していける仲間を募集しています。 【ポジション詳細】 ▼営業活動 人材でお困りの企業に対して、当社の人材サービスを提案します。募集に必要な情報を、クライアントにインタビューし、求人票を作成します。 ▼求職者の集客・選考・採用（採用マーケティング） まずは求人広告の制作からおまかせしていきます。どのようなキーワードが求職者に刺さるのか、出稿のタイミングはどの曜日・時間帯が効果的なのか、実務を通して実感できるタイミングが必ずあります。 その後は、チャネル選定 → 効果検証 → データ分析 → 企画といった採用におけるPDCAサイクルを回していきましょう。 ▼就労手続き・研修・教育 ▼スタッフフォローアップ 仕事の進め方は全て、OJTを通して教えます。形式的な研修プログラムではなく、実践的な教育を丁寧に行っていますので、ゼロからスタート可能です！ 若く意欲のある方でしたら、業界・職務経験は問いませんのでお気軽にご応募ください！ 人材派遣に留まらず、転職支援、採用コンサルティングなど横軸展開もしている当社。今後はこうした分野をさらに強化する計画です。あなたにも、意欲に応じて幅広い挑戦をしてもらいたいと考えています。 求める人材
求める人材: ・職種・業種未経験の方、第二新卒の方歓迎！ -
大阪【転職ならdoda/リモート勤務】採用コンサルティング営業(RC)/年間休日120日以上/土日祝休み/月残業時間約30h/即日入社可
勤務地
大阪府大阪市北区梅田 パーソルキャリア株式会社 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ ■業務内容 リクルーティングコンサルタントはメディアだけでない、様々な採用手法を提案し、法人企業の長期的な採用成功にコミットします。 顧客の採用における課題を特定し、主にはメディア（doda）・イベント・ダイレクトソーシング等、dodaが持つサービスを提案。 プランニングのみならず、導入後の改善も含めて、顧客が自ら採用を実現できるまでのサポートを行います。 30～80社前後の企業を担当し、課題のヒアリングから行い、採用手法の提案～運用まで担当いただきます。 顧客はパーソルキャリアで何かしらお取引のある企業が多く、既に社内に情報がある為、課題解決に重きを置いた仕事をして頂くことになります。 通常のメディア営業とは異なり、イベント、ダイレクト・ソーシング、外部と連携する企画サービスなどソリューションの幅が広い提案営業です。 ■仕事の流れ 大阪を中心とした関西エリア(大阪・京都・兵庫)を担当します。 まずは新規顧客を中心に担当頂き、徐々に既存顧客を含んだ深耕型の営業スタイルとなります。 顧客へのアポイント取得、ヒアリング、提案という流れで進め、サービス導入後の顧客フォローまで行います。 1日1～3件商談し、月間30件前後商談していただきます。対面・非対面は顧客の特性やエリアによって使い分けています。 その他の時間は、提案資料の作成や、広告掲載中のデータ分析、チームやMGRとのMTGを行っています。 ■就業環境： 蓄積された過去の実績に基づき採用熱の高い顧客をターゲティング、PCの持ち出しにより出先でも社内のネットワーク環境にアクセス可能などの施策により、 生産性の高い働き方を実現しています。労働時間のマネジメントの為、20時にPCが自動シャットダウンされる仕組みも導入しています。 残業は平均30時間程度となっています。 求める人材
求める人材: ・数字、予算をもった顧客折衝のご経験をお持ちの方 -
【ITコンサルタント（大阪）】スタートアップ企業／ERPシステムの導入支援・DX推進で顧客の課題を解決／年間休日126日
勤務地
大阪府大阪市北区大阪府大阪市北区 株式会社コンサルリンク 仕事の概要
仕事内容 ERPシステムの導入コンサルタントとして、お客様の業務上の課題解決に向けて下記業務をお任せします。 ■プロジェクトマネジメント業務 ■ERP導入における要件定義、概要設計、カスタマイズ設計開発、導入支援等、基幹系システム導入全般 ■ERP導入後の保守サポート対応 ※業務内容の変更の範囲：無 求める人材
応募資格 【必須】 ■ERPパッケージや基幹システムの導入支援業務経験 -
＼現年収＋100万円UPも！／キャリアが描けるITエンジニア
勤務地
大阪府大阪市北区 株式会社レインオンファニー 大阪市北区 給与例
給与例 ◆Aさん/経験1年/Java/114万円UP！ 入社前年収300万円⇒入社後年収414万円 ◆Bさん/経験3年/AWS,Linux/176万円UP！ 入社前年収350万円⇒入社後年収526万円 ◆Cさん/経験6年/Java,PHP,Vue/221万円UP！ 入社前年収400万円⇒入社後年収621万円 仕事の概要
仕事内容 ソフトウェアやシステムの開発をはじめ、Web系やゲーム系から公共系まで、幅広い案件の中からあなたの希望に合う業務をお任せします。 ◆――案件数充実！――◆ オープン系・Web系のシステム開発案件をはじめ、Python・Go・Swiftなどトレンド言語を用いた案件も多数あります。 市場価値を高めるために、新たな領域にチャレンジしたい！という声も大歓迎◎ 【案件例：参画実績あり】 ◎人材派遣会社向け基幹システム開発（React,Java,AWS) ◎教育機関向けシステム開発（C#,Javascript,Angular） ◎求人支援パッケージシステム開発（Python,JavaScript,Ruby） ◎保険商品管理アプリケーション開発（Java,Vue.js,AWS） など ◆――業務開始までの流れ――◆ ▽あなたの理想をヒアリング 将来どうスキルアップしたいかや理想のライフスタイル、得意なスキル、苦手な分野などをヒアリングさせて頂きます。 「まだ決まっていない」という方もありのままをお伝えしてもらって問題ありません。 ▽ヒアリングした内容をもとにあなたに合う案件を選定 豊富な案件の中から、当社営業部隊による選りすぐりの案件をあなたに紹介します。 案件は自由に選択可能なので、もっとこうしたいという希望も大歓迎◎ ▽レベルに応じたポジションで活躍 現場での業務がスタートします。 「常駐先でトラブルが起きたら…」と不安な方も大丈夫。 “ヒューマンファースト”を徹底している当社では、エンジニアの方へしっかりケアができるよう担当営業がつきサポートします。 営業が担当するエンジニアの人数は制限されていますので、「連絡がつかない…」ということもありません。チャットや電話で常にサポートします。 求める人材
求めている人材 【応募条件】 ◆IT業界で何らかのエンジニア実務経験を1年以上お持ちの方 ※言語・分野は不問。 ◎第二新卒の方から社会人経験10年以上の方まで幅広く歓迎！ ◎給与・待遇・環境の改善を図りたい方大歓迎！ この企業の類似求人を見る
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エンジニアリングマネージャー（大阪）
勤務地
大阪府大阪市北区鶴野町1-9梅田ゲートタワー7階 株式会社ラクス 大阪 仕事の概要
仕事内容: ■業務の流れ 営業・サポート・マーケティング部門から顧客ニーズを吸収し、顧客視点で開発を進めます。 事業部（ビジネスサイド）と開発チームで連携し、要件定義～リリースまでを一貫して自社で行います。 【求める役割】 1.開発チームのマネジメント業務 - 7～10名のチームのマネジメント、チームの方針決定 - 開発進捗管理、タスクアサイン（リソース管理）、人事考課、1on1面談 2.目標管理による開発プロジェクトマネジメント業務 - 開発生産性などKPIを用いたチーム状態の把握と早期アクション（PDCAサイクルの推進） - リリースに関わる部内外の関係者との業務調整、交渉 - 品質管理、コスト管理、スケジュール管理、外注活用等の基本的なプロジェクト管理業務 3.メンバーの育成 - 育成カリキュラムの作成/改訂 - チームメンバーの指導/フォロー（技術面および行動面） ■製品サービス紹介 ご経験/ご希望に応じて、下記いずれかのサービスをご担当いただきます。 https://www.hai2mail.jp/ 中小企業の集客・販促活動に携わる方のメール配信業務を支援する導入企業9,000社超のメルマガ配信・一斉メール配信サービスです。 10年以上の安定したサービス提供により、業種・規模問わずたくさんの企業様にご利用いただいています。 また、マーケティング課題に特化したマーケティングオートメーション（ＭＡ）の機能を取り入れて費用対効果が高いメールマーケティングサービスでトップクラスシェアを実現しています。 https://www.maildealer.jp/ 『11年連続業界売上シェアトップクラス』、導入社数6,000社を超えるラクスでもっとも歴史の長いサービスです。複数スタッフによるメール対応業務を軸に、各種メッセージングツールによる問い合わせを一元管理。顧客対応業務全般の効率化を実現します。 https://www.rakurakuhanbai.jp/ 「楽楽販売」は、販売管理業務を飛躍的に標準化・効率化させるクラウド型の販売管理システムです。販売管理はもちろんのこと、外注依頼・納期管理、広告案件管理/原価管理、プロジェクト管理など、その他さまざまな業務の標準化・効率化にも活用できます。 ■取り組む課題 市場のニーズ/シーズを満たし、競合に打ち勝つ製品を設計・開発する 高品質なサービスが提供できるように改善を重ねる 高効率・高スピードでの開発ができるように体制や業務手法の改善を重ねる 人材の育成により、より強い組織へ成長させていく ■組織構成 エンジニアの全体人数としては250名程度で、製品別・役割別に約20の開発チーム（課）に分かれ、それぞれ5～15名程度の規模となっています。 募集ポジションの組織構成は以下の通りです。 ＜配配メール＞ 課長（40代、男性）- PDMスペシャリスト1名 - サブリーダ2名 - メンバ11名 これ以外にベトナムオフショア開発チームあり PM（1名）、PL（1名）、PG（4名）、QA（1名） 各サービス部門は事業部制を採用していますが、開発本部は全エンジニアが所属する「技術専門組織」として、サービス横断的な組織として存在しています。 「エンジニアが大切にする価値観」「エンジニア自身が作るカルチャー」を重視した組織作りこそが、エンジニアによるビジネスへの貢献につながるとの信念から、エンジニアが生き生きと活躍できて働きやすい、楽しい環境を作ることを目指しています。 Mission：顧客をカスタマーサクセスに導く 圧倒的に使いやすいSaaSを創る Vision：日本を代表する SaaS開発エンジニア集団となる ・日本中のエンジニアにSaaS開発の第一人者として認められている ・自分達がトップクラスの技術者集団であるという自信と誇りを持って働いている ●ラクス開発本部紹介ページ https://career-recruit.rakus.co.jp/careerengineer/ 当社ではエンジニア/デザイナー向けの会社説明会及び勉強会イベントを定期開催しております。 エンジニア/デザイナー組織の雰囲気など知りたいという方はお気軽にご参加下さい！ ●会社説明会・勉強会イベントページ https://career-recruit.rakus.co.jp/event/ ■ポジションの魅力 自社プロダクトの開発マネージャーとして、開発組織の育成を行いスケールさせる経験ができる 1プロダクトの開発の中心として、開発手法やフローの改善を主体的に行いながら責任を持ち意思決定ができる ■採用背景 ビジネスの維持・加速に加えて、より多くのお客様に私たちのサービスの価値をお届けすべく、サービスの機能追加やブラッシュアップを多数計画しています。そのためにはもっと多くのエンジニアの力を必要としており、それに伴い組織もスケールしていかなければなりません。その新組織をマネジメントしていく、新たなマネージャーを募集しています。 ■転職者の入社後の声 プロダクトを丁寧に育て、自分で作った愛着のある機能を増やしていくことができる 機能選定/仕様策定/設計/開発/運用のいろいろな角度でプロダクトに携わることができ広い視野をもつことができる 上流工程から下流工程まで幅広く関わることができ、自分がやりたいことに挑戦できる SIerで培ったJava開発経験が自社のSaaS開発でも十分に役に立っていると実感できる 様々な役割に一緒にチャレンジしてくれる上司・先輩・同僚・後輩に囲まれている 品質にはこだわるが無駄なことはしないバランスを保った開発ができる 自分の意見をサービスに反映させるなど、今までとは違った役割にチャレンジできる 行動指針「ラクスリーダーシッププリンシプル」で人と成長を大事にしている 行動指針 ラクスリーダーシッププリンシプル https://www.rakus.co.jp/about/principles/ ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 気になる方は… 応募ボタンをクリック！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 求める人材
求める人材: 【必須経験／スキル】 ・Webアプリケーション開発経験 ・開発マネージメント・管理経験 ・メンバー育成経験 【歓迎するスキル・経験】 ※以下いずれかの経験のある方歓迎です！ ・SaaS型Webサービスの開発経験 ・若手エンジニアへの技術リード経験 ・自動化などを含めた開発プロセスの改善 ・その他、CI/CDの構築、運用経験、障害対応経験 ・ラクスのリーダーシッププリンシプルに共感できる方 （https://www.rakus.co.jp/company/leadership.html）
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- 17時までに退社可
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- 社会人経験10年以上歓迎
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- ブランクOK
- 学歴不問
- 職種未経験歓迎
- 業界未経験歓迎
- 社会人未経験歓迎
- 平均年齢20代
- 中途入社50％以上
- 女性が活躍中
- 女性管理職登用あり
- 女性従業員4割以上
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