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中国、韓国、ベトナム、ラオス、カンボジア、インド、タイ、フィリピン、モンゴル担当も募集中□未経験OK□土日祝休□有給自由取得□
勤務地
大阪府大阪市中央区南船場1-12-3 船場グランドビル11階 365JAPAN株式会社 仕事の概要
仕事内容: ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★ お仕事の概要 ★ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 企業と求職者をつなぎ、最適なマッチングを実現するお仕事です。 外国人材を検討している企業を開拓し、要望に合った求職者を提案。 選考から入社までスムーズに進むようサポートします。 「外国からの人材と企業をつなぐ仕事がしたい」 「外国人材のキャリアを広げ、夢の実現に貢献したい」 「日本での外国人材紹介におけるプロになりたい」 そんな方に最適なお仕事です(^^)/ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★ お仕事の詳細 ★ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆ 企業へのアプローチ＆人材ニーズのヒアリング 電話やオンライン商談を通じて企業へアプローチし、採用ニーズをヒアリングします。 「どんなスキルを持つ人材が必要か」「採用の背景は何か」などを詳しく聞き出し、適切な提案につなげます。 ◆ 求職者の獲得＆面談 SNSや紹介などを活用して求職者を募り、面談を実施。 「どんな仕事がしたいのか」「今後のキャリアプランはどうか」などをヒアリングし、希望に合った求人を提案します。 ◆ 求人票の作成＆企業への推薦 求職者の強みや経験がしっかり伝わるよう、履歴書や職務経歴書の作成・添削をサポート。 企業へ推薦し、書類選考や面接の日程調整などを行います。 ◆ 内定後のフォロー 内定が決まった後も、契約手続きや入社準備をサポート。 就業後も職場での状況を確認し、長く働けるようフォローします。 ◆ 企業・求職者への継続的なサポート 既存のクライアントと関係を築きながら、新たな採用ニーズを把握。 また、求職者のキャリア相談にも対応し、最適な就職・転職を支援します。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 求める人材
求める人材: ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ □ 営業活動ができるレベルの日本語力必須！ 管理会社やお客様とのやり取りが多いため、ビジネスレベルの日本語で正確に対応できる方を求めています。 □ 成果を意識し、行動できる方 ただ紹介するだけではなく、売上につながる提案を考え、積極的に行動できる方を歓迎します。 「成果を出したい」「稼ぎたい」という意欲のある方に最適です。 □ お客様の希望を正確に理解し、提案できる方 お客様のニーズをしっかり把握し、最適な提案を行うことで信頼関係を築ける方を求めています。 □ 課題を乗り越え、成長したい方 営業の仕事では、時には試行錯誤が必要になります。 新しい環境でも前向きに挑戦し、成長を楽しめる方に向いています。 □ 未経験でも安心！実践を通じて学べる環境 経験がなくても、現場での指導やサポートを受けながら学べるのでご安心ください。 「挑戦したい」「成長したい」という気持ちを大切に、一緒に頑張りましょう！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ -
□駅チカ！□年間休日120日以上□未経験可□インセンティブ制□昇給有◎
勤務地
大阪府大阪市北区神山町1-5 扇町公園ビル5F 株式会社メディカルソウゴシステム 仕事の概要
仕事内容: □医療専門の人材コンサルタントとして、人材サービスの営業活動を行います。 当社運営の医師求人サイト「医師キャリ」にご登録頂いた医師と医療機関を マッチングさせるお仕事です。 □医師から希望条件をヒアリング ▼ □医療機関から採用ニーズや課題をヒアリング ▼ □お互いの希望に合った就業をマッチング ▼ □面接・入職時期の調整 ▼ □転職準備から入職後のアフターフォロー などが主な業務内容です。 ＜1日のスケジュール例＞ 9:00／業務開始（メールチェック、登録者への電話など） 12:00／お昼休憩（※お昼休憩の時間は交代で取ります） 14:00／病院をご訪問（募集状況や勤務条件などについてヒアリング） 17:00／登録者へのメール連絡など（訪問で得た情報などをご連絡） 18:00／退社（残業は基本なし□訪問場所によっては直行直帰もOKです□） 求める人材
求める人材: □営業・接客経験のある方歓迎！ □第二新卒、職種・業界未経験の方も大歓迎！ ＜少しでも当てはまった方は活躍できます♪＞ □モノを売るのではなく、医療を支える営業がしたい方 □メリハリをつけて働きたい方 など 派遣会社から「もっとじっくりと求職者に向き合いたい」と転職してきた先輩も□ 人材業界経験者や営業・接客経験者なども多く活躍しています。 -
＼ポテンシャル採用／頑張りがしっかり評価。教育体制自信あり！
勤務地
大阪府大阪市浪速区難波中1-13-17 ナンバ辻本ビル 3階 株式会社レソリューション 仕事の概要
仕事内容: ＼あなたの提案で、人生が変わる人がいる／ 「転職」これは大きなターニングポイント。 人生のターニングポイントに携われる、 とてもやりがいのあるお仕事です。 【悩みをしっかり聞く、そんなお仕事】 * 人手不足で即戦力を欲している企業。 * 転職先を探している求職者 それぞれのお悩みをじっくりヒアリング。 「人が辞めちゃって、急いで次を探してるんだ」 「年収を上げたくて、転職したいんです」 そんなお悩みに寄り添い両者をマッチングさせる 「人との関わりを大切にしたい」 そんなあなたにピッタリの職場があります。 ＜入社後まずは何するの？＞ まずは入社時研修で基礎知識をしっかり身に着けられます！ その後、営業業務を中心にOJTで先輩に同行し基本的な業務を覚えます。 ＼成果が出るまでしっかりフォローをお約束／ 3か月程度で皆さん独り立ちしていますよ♪ 求める人材
求める人材: 【学歴不問・業界・職種未経験の方歓迎】 * 男女ともに歓迎！ * 気づかい、思いやりがある方歓迎！ * 未経験でも、学ぶ意欲のある方であれば大歓迎いたします。 【経験者も大歓迎】 * 人材業界での勤務経験がある方 * 法人営業のある方 -
稼げる！月給30万＋インセンティブ★さらにノルマ無し♪
勤務地
大阪府大阪市中央区南船場2-10-27 株式会社ジョブスマ 給与例
給与例 年収620万円 ／ 29歳 経験1年 年収750万円 ／ 34歳 経験1年 仕事の概要
仕事内容 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【半数が未経験から！】 面談から就業後まで 求職者のサポートを担当します！ 【20代・30代活躍中！】 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ☆スタートアップベンチャー企業 スタートアップのため全員が横並びstart 結果、活躍次第で 誰しもが会社の主役となれる平等な会社！！ ☆インセンティブ 月給30万円＋インセンティブ （◎平均支給月20万円以上！） 自身が残した結果を そのままインセンティブにてお給料で還元！ 頑張った分だけ給料に反映されるからこそ モチベーションアップ！！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ▼具体的な仕事内容 ジョブスマが扱うのは、 製造業を中心とした全国3000件以上の求人 「寮完備」の求人が9割以上で、 フォローの手厚さから 多くの企業・求職者に選ばれています。 今回お任せするのは、 人材コーディネーター！ 求職者へピッタリの職場を紹介し、 サポートを行う仕事です！ ◎成果を出すほどインセンティブで還元 ◎キャリアアップのチャンス多 ▼まずは、イチから研修！ 入社初日は、ジョブスマの ビジネスモデルをじっくり研修。 2日目以降は、先輩とのOJT形式で、 一連の業務の流れを身に着けてもらいます！ ▼体的な業務の流れ STEP1：応募対応 - 求職者からの応募に対し、 簡単な確認と面談日程の調整を行います。 ↓ STEP2：面談実施 - 仕事への希望や、今の生活状態、 思い描くキャリアについてヒアリング。 1日に面談するのは、約3～5名ほどです。 ↓ STEP3：仕事紹介 - ヒアリングを基に、 自社で扱っている求人の中から 最適のものを選び、求職者にご提案。 そのうえ、面接を想定したアドバイスを行います。 ↓ STEP4：面接実施 - 募集元の企業様へ、求職者を紹介。 日程を調整し、面接をセッティングします。 ↓ STEP5：就業後フォロー - 無事に入社したら、その約1週間後まで 電話・LINEでやりとり。 就業先での困りごとが無いかを確認し、 必要に応じて企業様へ連絡を行います。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ▼やればやるほどインセンティブGET！ 求職者と企業のマッチングが成立するほど インセンティブでしっかり還元。 平均取得額は月に20万円以上で、 平均月収は50万円以上。 数字を出した分だけ、 キッチリ給与の数字で返す。 それがジョブスマ流です。 1件成約ごとに2万～12万円（月上限無し) ▼チーム／組織構成 社員同士で距離が近く、 「売上を伸ばすには？」など、 情報交換も活発に行っています。 それだけでなく、代表もくだけた人柄で 社員と同じ目線で話を聴いてくれるので 相談もしやすい職場です！ ＜年齢構成：20代・30代が活躍中！＞ 求める人材
求めている人材 【未経験歓迎／学歴不問】 「稼ぎたい」 「のし上がりたい」 「認められたい」 それが一番の応募資格！ 人材業界や営業職などの経験は、一切不問。 求めるのは、 稼ぎたい・上へ行きたい という熱い想い。 - 「欲望」「野望」「夢」 それが、ウチに入るうえで一番の応募資格。 ・努力した分だけ評価されたい ・家族サービスしまくりたい ・高級車を日替わりで乗り回したい ・同年代より上へ行きたい そんな君の「熱」を、面接で伝えてほしい。 迷う前に、まずは応募を。 ぜひオフィスでお会いしましょう！！！ -
人柄重視の採用＜海外出張あり＞グローバル人材へ成長/g29a
勤務地
大阪府大阪市北区梅田2-2-2 ヒルトンプラザウエストオフィスタワー17階 ルポゼソリューション株式会社 仕事の概要
仕事内容 ＊人材と企業を繋げる架け橋に！ ＊営業経験不問！充実のOJT研修を実施！ ＊頑張りは給与に直結！インセンティブ有！ ＊土日休み／有給休暇取得率100％！ 大阪を拠点に、関東・北陸エリアに事業を広げている当社の海外事業部では、日本で働く外国人と、その人材を求める企業を繋ぐ重要な役割を担っています。私たちと一緒に、より良いマッチングを提供し、多文化共生の未来を築くお手伝いをしませんか？ 【仕事内容】 外国人人材支援事業での営業・人材コーディネーター業務をお任せします。 ― 具体的には ― ・新規営業、開拓（医療・飲食製造、外食等） ・既存取引先営業（定期面談） ・入国対応 ・イベント出展 他、営業に付随する業務 ＜国内外の出張あり＞ 国内の支店訪問や、各国の学校とのネットワーキングを通じて、グローバルな視点を養い、業界の最前線を体験できます。異文化交流を深めながら、国際的な経験を積む貴重なチャンスです！ ― 1日の流れ ― 08:30 朝礼・業務進捗確認 09:00 海外事業部：本部と支店ZOOM全体会議 10:30 新規営業先の選定・情報収集 11:30 ランチ（1時間） 12:30 訪問アポイント連絡 15:00 営業（新規・既存） 17:00 報告書まとめ 17:30 退勤 ― 入社後の流れ ― 入社後は、先輩社員によるOJT研修を実施。営業先に同行し、商談の進め方や人材手続きなどの事務業務を実践的に学んでいただきます。一通りの業務を理解出来たら、商談ロープレを対先輩、上長を相手に行っていきます。 ＜営業未経験も大歓迎！＞ 未経験スタートの先輩たちも多く活躍中！分からないことや不安なことがあれば気軽に質問してくださいね。どんなチャレンジもしっかりサポートします！外国の方と接する機会が多く、業務の幅広い仕事。毎日新しい発見があり、やりがいを感じながら楽しんで成長できる環境です！ ＜グローバルな視野を養えるチャンス！＞ 海外との密接なやり取りや、様々な国の人々と関わることで、国際的なビジネスの最前線を体験できます。異文化交流を通じて、自分の視野を広げながら、グローバルに活躍するスキルを習得。日本を越えて世界と繋がり、成長を目指せますよ。 ＜頑張りはしっかりと還元します！＞ 契約案件は、売上総利益の3％を賞与にプラスして支給します。例えば総利益100万円となれば、個人のインセンティブは3万円。頑張りに応じて収入が増えるので日々の業務に前向きに取り組めます！ 求める人材
求めている人材 普通自動車運転免許（AT限定可） 基本的なパソコン操作ができる方 ※Word、Excel、PowerPoint ― こんな方にピッタリ！ ― ・人と話すことが好き ・誰かの役に立つ仕事がしたい ・様々な国の方と交流してみたい方 ・未経験から新しい環境で働いてみたい ・やりがいを持って働きたい ・キャリアアップを目指したい 【活かせる経験・資格】 ・販売、接客、営業など対人業務経験 ・人材、コンサルティングといった業界経験 ※必須ではありません。 ＊経験不問／未経験者歓迎・第二新卒歓迎 ＊経験者歓迎・復職希望者歓迎 -
■創業より18期連続売上アップを記録！従業員数200名以上・年間売り上げ100億を超える総合人材サービス企業です。 ■“Keep on rise”のスタンスを大切に、個人の成長に期待する社風。9割以上の社員が業界未経験から参画します。
勤務地
大阪オフィス（大阪府大阪市北区） 想定年収
330万円～420万円 仕事の概要
求人応募を頂いた求職者との面談を行い、ヒアリングから提案・入社までコーディネーターとして支援を頂き… 求める人材
【必須】■販売もしくは営業の経験1年以上（アルバイト除く）【魅力】★ライフワークバランス★正当な評… -
【インセンティブ有／フレックス有】コンサルタント
勤務地
大阪府大阪市中央区南久宝寺町 株式会社SIEC 仕事の概要
仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 企業側と求職者側の一気通貫型（両面型）人材紹介のコンサルタントとして、 大手企業や成長中企業の採用支援、および、 求職者への面談や案件紹介を通じたキャリア形成支援をお任せします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《 具体的な業務内容 》 【1】求人受注 ・クライアントからの求人依頼を受け、詳細をヒアリングします。 ・また、上記のような既存の採用ニーズのみならず、 企業や部門の経営方針や事業戦略等から潜在的な採用ニーズを抽出し、 求人の要件定義からご一緒することや、 中途採用全般のコンサルティングの受注に繋げることも可能です。 【2】候補者サーチ ・受注した求人をもとに、最適なマッチングを生み出せる転職希望者を サーチします。 ・自社データベースへの登録者とスカウトサイトがベースにはなりますが、 自身のネットワークや各種SNS等の利用など、さまざまな手法による 集客も並行して行います。 【3】候補者との面談 ・上記サーチにて反応をいただいた転職希望者（以後、候補者）と 面談を実施し、これまでの経験や希望などについて、 ヒアリングと同時に整理も併せて行います。 ・ここでは、各候補者と各クライアント双方の可能性を最大化できるよう、 さまざまな角度からのポジション提案と、 クライアントの魅力訴求を行います。 【4】マッチング ・候補者からクライアントへの応募意思が確認でき次第、 クライアントへのご紹介を随時行っていきます。 【5】選考のフォローなど ・面接日程の調整や双方からのFB共有など、選考の進捗について 確認/管理を行い、内定から入社までが円滑に進むようサポートします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《 キャリアパス 》 入社後は、両面型人材紹介コンサルタントとして、 今までのご経験と親和性の高い領域をメインでご担当いただきます。 その後はご希望やスキルに応じて、その他領域の担当のみならず、 RPO（採用代行）や人事コンサルなど、 人材紹介に留まらず幅広い領域からクライアントの “組織成長” に携わることが可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《 募集背景 》 SIECは人材紹介とRPO（採用代行）を主軸とし、 “well-workingな組織づくり” を支援する人材サービスを展開しており、 更なる事業成長のためのメンバーを増員募集いたします。 大手のシステマチックさや業界全体のサービスクオリティの低下に疑問を抱き、SIECを設立して以来、企業様と求職者様の双方の可能性を最大化させるべく、 長期的に寄り添う最適な相談役としてご支援をして参りました。 今後はそのサービスをより強固なものとし、 さらに多くの企業様や求職者様方に着実に届けることが重要なフェーズとなりました。 そのためには、事業規模の拡大と併せてコンサルタントとしての組織力強化が急務です。 SIECの価値観やサービスのあり方に共感し、 その拡大を実現してくれる新たなメンバーを募集します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ -
正社員デビュー応援！未経験OK・ノルマなし！土日祝休みでライフワークバランスばっちり！賞与5.5ヶ月分！産休・育休etc.福利厚生も充実！
勤務地
大阪府大阪市住之江区南港北2-1-10 ATCビルITM棟 5F ヤマト・スタッフ・サプライ株式会社 大阪支店 仕事の概要
仕事内容: ～あなたの手で、最高のマッチングを。～ 「売る」のではなく「企業と人をつなぐ」のが あなたにお任せをしたいお仕事です！ ＝＝＝＝＝＝おすすめポイント＝＝＝＝＝＝ ◆ヤマト運輸のグループ会社で安定を実現！ ◆着実にキャリアアップを目指せる環境！ ◆高月収＋給与＋インセンティブあり！ ◆賞与充実（昨年度実績5.5か月分） ◆未経験OK！基礎研修からスタート！ ◆土日祝休みの完全週休2日制！ ＜＜ 20代・30代の社員活躍中！＞＞ 既卒・第二新卒歓迎！ 経験不問！業界未経験歓迎！ 中途入社50％以上！！ ヤマトグループで 一緒に成長していきませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 働く人を探している企業へ、 仕事を探している求職者をマッチングする 人材コーディネーターを大募集！ 営業職ですが「モノを売る」というよりは 顧客をサポートし、関係性を築くのが中心です。 「人とのつながり」を大切にできる方なら 未経験からの挑戦も大歓迎！ 人材不足でお悩みの企業様の課題を 一緒に解決してください！ 【具体的な仕事内容】 ・企業へお困りごとのヒアリング ・人材や請負、委託などのご提案 ・新規クライアントへの商談 ・派遣スタッフのキャリア面談 ・派遣スタッフの管理＆フォロー 【1日の働き方例】 8：30 朝礼およびMTG 9：00～11：00 既存現場の巡回 （スタッフ面談・お客様ご訪問） 11：00～12：00 訪問内容まとめ 12：00～13：00 昼食 （お気に入りのお店を見つける楽しみも♪） 13：00～17：00 既存現場の巡回・新規顧客営業 17：00～17：30 事務作業および報告 主なクライアントはヤマトのグループ企業や 紹介企業など業界・業種はさまざま♪ いろんな企業との出会いも自己成長に◎ ＼営業職デビューしたい人にもおすすめ！／ 人材面でお困りの企業の悩みに寄り添い 課題解決に貢献する「人助け」が中心のため、 営業デビューがしやすいお仕事です！ 未経験はもちろん、イチから営業に挑戦したい！ という方にもおすすめです◎ 企業のサポートだけでなく、 求職者のサポートも行うため、 「誰かのためになる仕事がしたい」 そんな方に向ているお仕事です。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 求める人材
求める人材: ＼未経験からのチャレンジ大歓迎！／ 未経験から飛び込んだ先輩が多数活躍！ 20代・30代の女性活躍中！ 「●●さんが担当でよかった」 「親身に話を聞いてくれて助かった」 「希望条件の仕事を見つけてくれた」 etc. ”ありがとう”の言葉を言われる機会も多く 『やりがいに繋がる』と話す社員も多数！ 【必須要件】 普通自動車免許(AT限定可) ◆資格不問／経験不問／学歴不問 ◆社会人デビュー、第二新卒歓迎！ ※以下のような人材系の経験のある方ご活躍いただけます！ ・キャリアコンサルタント ・キャリアカウンセラー ・キャリアアドバイザー 【こんな方におススメ】 ◎社会や人の役に立てる仕事がしたい ◎ワークライフバランスは重視したい ◎誰かのために働きたい ◎人と関わることが好き ◎成果を上げることにこだわれる ◎頑張りを評価してもらえる環境で働きたい 【こんな経験活かせます】 ・営業経験（業界問わず） ・販売経験 ・接客／サービス業経験 など 人と関わる仕事の経験があれば活かせますよ◎ ブランクがある方も大歓迎！ 【こんな方も大歓迎】 ・社会人経験が3～5年の方 ・正社員にチャレンジしたい方 ・転職経験を活かしたい方 ○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○ 活躍中の先輩スタッフ： ＜30代／前職：アパレル店員＞ 人と接することが好きで、法人営業を通じて もっと幅広い人や企業と関わりたいと思って こちらへ入社。営業未経験だったので不安 でしたが、電話のかけ方や名刺交換、 派遣の仕組みなど、基本的なことを学んでから 現場に出られたので安心でした！ クライアントや派遣スタッフから満足のお声を いただけるのがやりがいです！ ＜20代／前職：飲食店勤務＞ 人に何かを「売る」ということが苦手なので モノを売るというよりも、困っている企業様を 助けるという営業スタイルに惹かれて応募。 法人様や派遣スタッフと信頼関係を築くことが 重要で、関係が深まってくると自分自身を 頼ってもらえる機会も増えてきて、 それがとてもうれしいです！ ＜20代／前職：営業＞ 前職は年功序列で、成果を上げても評価されて いる実感があまりなかったので、成果を しっかりと認めてくれる環境で営業に 打ち込みたいと思って応募しました。 扶養手当など手当が充実しているので、 収入はすぐに安定。若手でも成果を上げれば 早期に役職者として活躍できるので、 今は昇格を目指して頑張っています！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー -
自分の頑張り次第で年収UP、キャリアアップ可能
勤務地
大阪府大阪市北区南森町1丁目1番25号 MF南森町5ビル 5階 株式会社Act Anyway(大阪本社) 給与例
給与例 6,000,000円 / 入社1年目・25歳・営業 月給30万×12ヶ月＋賞与年2回＋インセンティブ 8,800,000円 / 入社2年目・28歳・営業主任（女性） 月給45円×12ヶ月＋賞与年2回＋インセンティブ 10,400,000円 / 入社3年目・31歳・課長（男性）月給60万円×12ヶ月＋賞与年2回＋インセンティブ 仕事の概要
仕事内容 【一元管理制の転職サポート！】 看護・介護・保育に特化した人材紹介サービスにおいて、企業と求職者をつなぐ人材コーディネーターをお任せします。 情報を一元管理し面接同行なども行っているため、目に見えて貢献度の高さを感じられることがポイント。 「あなたに任せてよかった」と言っていただけたときの嬉しさは、他には代えられません。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【当社の特徴】 □8月から横浜支社開設し、今後も新規事業・新規出店を計画中 □20代で年収1,000万円も可能 □成果を正当に評価する会社 □年齢・経験関係なく全員にチャンスがあります 今の職場で叶えられていなことを当社で叶えてみませんか。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ≪具体的な仕事内容≫ ▼求職者に対して ・面談 ・就労先のご案内 ・面接日の設定や面接指導 ・面接同席 ・就労後のアフターフォロー など ▼病院・福祉・保育施設に対して ・人材ニーズをヒアリング ・意向に沿う求職者様をご紹介 など ≪入社後の研修制度≫ ◎管理者自ら質の高い研修を実施 ◎未経験でも1ヶ月より成約するメンバー多数 ※研修内容は別途記載しております ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 求める人材
求めている人材 【当社は、成果を上げるために自分の意志を持ち 考えて行動する人が活躍できる環境です】 その背景は、 「仕事をする時間は人生でもっとも長いからこそ 意味のある時間にしてほしい」 「決められたことだけを毎日繰り返す毎日ではなく、 本気で打ち込める、価値を感じる場所を見つけてほしい」 という会社の根強い想いがあるから。 目標達成に向けてのタスク・KPI管理を 個人に任せていることはもちろん、 社歴関係なく新規事業や役職に挑戦できる機会が多数！ あなたが経営層として会社を大きくしていくことも、 夢ではありません。 当社であれば、これまで見たことのない自分に出会えるはず。 私たちはそんな社員全員を全力で応援しています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
■創業より18期連続売上アップを記録！従業員数200名以上・年間売り上げ100億を超える総合人材サービス企業です。 ■“Keep on rise”のスタンスを大切に、個人の成長に期待する社風。9割以上の社員が業界未経験から参画します。
勤務地
難波オフィス（大阪府大阪市浪速区） 想定年収
330万円～420万円 仕事の概要
求人応募を頂いた求職者との面談を行い、ヒアリングから提案・入社までコーディネーターとして支援を頂き… 求める人材
【必須】■販売もしくは営業の経験1年以上（アルバイト除く）【魅力】★ライフワークバランス★正当な評… -
【IT業界特化の成長企業】20代から30代前半の若手活躍中！国内外90社以上のグループ企業を抱える業界大手！充実の福利厚生が魅力！
勤務地
大阪府大阪市北区梅田2-2-2 ヒルトンプラザウエスト11F・16F 株式会社アウトソーシングテクノロジー 仕事の概要
仕事内容: ＊-------------＊ このお仕事はNECTからのご紹介となります。 キャリアアドバイザーがご希望条件をヒアリングの上、より良いお仕事をご提案致します。 完全無料なのでご安心下さいませ。 ＊-------------＊ ◆未経験中途入社者活躍中／IT業界にチャレンジ！／将来的にマネジメントへチャレンジしたい方歓迎／技術者の人生と大手企業の課題解決に関わることが可能◆ 技術者派遣・請負開発によるテクノロジー支援を行っている当社にて、業界問わず、システム開発を行う様々な業界のお客様に対しIT人材の提案を行う法人営業をお任せします。 企業のニーズと採用者の意向・志向性をマッチングし、双方にとってベストなソリューションを提案していただく営業職です。 ※20代～30代前半の若手が活躍している職場です！ ■業務詳細： （1）新規の顧客への案内、エンジニアの提案 （2）既存顧客へのエンジニア提案 （3）技術者のフォロー（志向性に合った案件のサーチ、面談等） （4）営業事務作業（契約書、請求書処理、、積対応、資料作成など） ※対象業界…製造・電気・通信・医薬・流通／販売などあらゆる業界のクライアント ■就業環境： 20代のスタッフが多いこともあり、自由な雰囲気が特徴です。部署間やグループの間に隔たりがなく、スタッフ同士のコミュニケーションが取りやすい環境です。 自由で仕事の進め方を自身である程度決めることができるという環境がスタッフの主体的な仕事への取り組みにつながっています。 求める人材
求める人材: ◎職種未経験歓迎 ◎業種未経験歓迎 ※IT業界や人材業界での経験は問いません。実際、社員の9割が業界未経験からスタートしています。 ※20代～30代前半の若手が活躍している職場です！ 35歳未満の方（長期勤続によるキャリア形成を図る為 例外事由3号のイ） この企業の類似求人を見る
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営業・販売・接客経験を活かせる！企業営業×スタッフフォローで、働く人の未来を支えます！テレワーク・フレックスも併用可♪自分らしい働き方を実現できるチャンスです。
勤務地
大阪府大阪市北区梅田2-2-22 ハービスENTオフィスタワー18F ランスタッド株式会社 仕事の概要
仕事内容: 企業の「人材」という課題に対して 「人材派遣」「人材紹介」「アウトソーシング」など、 幅広いサービスを提案し、解決します。 ＜具体的な業務内容＞ 人材のニーズや採用の課題などを 企業にヒアリング 人材サービスのメリットを説明 求める人材のスキルを確認、業務内容、価格を提案 スタッフへ案件を紹介 選考のフォロー 就業後スタッフのサポート ※英語力は不要です 企業と働くひとのそれぞれの未来を良いものにしていくお仕事です。 20代～30代を中心に活躍している活気ある職場です！ 挑戦がチャンスに変わる環境があります！！ 求める人材
求める人材: 【学歴不問／経験不問】第二新卒歓迎！接客・販売もしくは営業経験をお持ちの方歓迎！※必須ではありません ★企業とスタッフのwin-winの状態を目指せる方を歓迎します！ ＜求める人物像＞ ◎人のため、相手のための仕事がしたい方 ◎明るくコミュニケーションが取れる方 ◎「もの売り」以外の営業に挑戦してみたい方 ◎目標に向かって地道に努力できる方 ◎状況に応じて臨機応変な対応のできる方 ＼営業未経験の社員も活躍中！／ アパレル、ブライダル、携帯販売、保育士、ドライバーなど、未経験で入社した社員も数多く活躍しています！ -
営業・販売・接客経験を活かして、もっと自由に働こう！テレワークやフレックスを活用して、自分らしい働き方を実現できるチャンスです♪
勤務地
大阪府大阪市北区梅田2-2-22 ハービスENTオフィスタワー18F ランスタッド株式会社 仕事の概要
仕事内容: 登録スタッフの中から最適な人材を選定し、 企業に推薦します。 登録スタッフに対しては、 キャリアカウンセリング実施。 希望の条件をヒアリングし、 ベストな企業をご提案します。 ＜具体的には…＞ ・スタッフの登録面談対応 （WEB・電話で主に実施） ・登録済みスタッフの就業状況の確認、 お仕事紹介 ・派遣求人情報の発信、出稿媒体の 選定、効果測定 ・コンサルタントとの情報共有～サポート ・求人のWEBアップ、更新、広告効果分析 ・営業サポート(受注内容の入力、 クライアント提案資料の作成、面談日程の調整等） ・登録スタッフの採用業務 ※英語力は不要です 20代～30代を中心に活躍している活気ある職場です！ 挑戦がチャンスに変わる環境があります！！ 求める人材
求める人材: 【業種・年数不問】【学歴不問】 【第二新卒歓迎】接客・販売経験、 営業経験をお持ちの方 【求める人物像】 ◆人のため、相手のための仕事がしたい方 ◆明るくコミュニケーションが取れる方 ◆採用やキャリア支援、人事に興味がある方 ◆目標に向かって地道に努力できる方 ◆状況に応じて臨機応変な対応のできる方 前職は、営業経験者だけでなく、 アパレル、ブライダル、通信販売、 営業事務、スポーツインストラクターなどの 異業種出身の方が多数活躍しています。 ※職種・業種未経験歓迎 ※目標を持ち、成し遂げた成功体験がある方は、 ぜひお話を聞かせてください。 まずはフランクにお会いして 相互理解を深めましょう！ -
◆世界70ヶ国・地域にオフィスを持つグローバルカンパニー ◆人材派遣以外にも人材紹介、BPO等幅広い事業展開 ◆1966年設立の日本法人は日本初の人材派遣会社として事業開始、『派遣』という働き方を日本へ普及させたパイオニア
勤務地
難波支店（大阪府大阪市中央区） 想定年収
420万円～450万円 仕事の概要
事務領域における、新規/既存クライアントに対しての人材派遣営業をお任せ！就業後のスタッフフォローま… 求める人材
★職務経験不問【活躍事例】ホテル業界でのフロント経験者/客室乗務員/グランドスタッフなどホスピタリテ… -
20代活躍中！頑張った分はボーナスでしっかり還元！土日祝休み
勤務地
大阪府大阪市中央区船場中央 MASTER key株式会社 仕事の概要
仕事内容: あなたは人生の主人公（MASTER）として、どんな道を歩みたいですか？ 弊社は「1人でも多くの人が、自分の人生の舵を取ってほしい」という願いを込めて操業しました。 今年から急拡大を遂げている人材紹介事業部。 増益に伴い、悩める求職者に伴走し、転職成功に導きたい方を募集しています！ 日常業務： ・ITエンジニアを目指す未経験層の転職支援 ・転職者と面談、面接対策 ・顧客先へ推薦 ・片面営業です（個人営業） ★転職者の「ありがとう」の声、メンバーからの「おめでとう」の声。 全てがあなたの活力に変わります。 身につくスキル： ・圧倒的営業力 ・WEB広告運用 ・チームのマネジメント、教育 ★今なら経営陣や社長と近い距離で学べる環境をご用意しています。 1日の業務： ①10：00～19：00 ②09：00～18：00 好きな出社時間を選べます。 10：00～ 出社・メールチェック 11：00～ 求職者ヒアリング面談 12：00～ お昼休憩。先輩たちとランチへ出掛けることも！ 13：00～ 企業様へ推薦文作成・書類添削 16：00～ 候補者へ架電 17：00～ 求職者ヒアリング面談 19：00～ 退社 ＼＼＼日本イチ人柄採用／／／ 「職場の人間関係に困る」なんて、言わせません。 部活のような情熱を持って、売上をガツガツあげましょう。 むしろ引っ張ってくれるような方に来てほしい。 ■創業者： 現在33歳。大手外資企業で年間MVPを受賞。「会社で働く人が、自分自身の主（マスター）でいられる会社にしたい」想いから、マスターキーを創業。 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ・何かしらの営業経験、または「営業としてがっつり稼ぎたい」という意欲 【求める人物像】 ・新規事業立ち上げに興味がある ・チームと協力しながら仕事をするのが好き ・やらされ仕事は嫌だ 【マッチするマインド】 ・人と関わることが好きだ！ ・仲間と切磋琢磨したい！ ・いつか何かしらで起業してみたい！ ・自分の市場価値をアップさせたい！ ・プライベートも充実させたい！ 【先輩社員インタビュー】 Mさん（入社1年目） マスターキーの面接を受けて、*『経営できるようになりたい！』*と思い、まずは営業力を磨いています！ Sさん（入社2年目） 仕事に集中するためには、何よりも人間関係が大切だと思います。 何十社も受けましたが、マスターキーの面接が一番自分に向き合ってくれて、自分も転職に迷う方に寄り添いたいと思い、入社を決めました！ この企業の類似求人を見る
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月収１００万円も目指せる！やる気重視で採用
勤務地
大阪府大阪市北区梅田１丁目８ 株式会社テック 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 1. キャリア相談の実施 2. 自己分析のサポート 3. 求人情報の提供と就職活動の支援 4. キャリアプランの作成 5. 求人投稿や問合せ対応 < このような方に向いてます> ・人の話をよく聞ける ・自己管理ができる ・成長意欲がある ・人の成功を喜べる 【大切にする価値観】 ・誠実と信頼 □ 透明性のある情報提供と、求職者・企業の双方に寄り添う姿勢 ・成長の支援 □ 一人ひとりのキャリアを長期的な視点で考え、最適な提案を行う ・挑戦と革新 □ 変化を恐れず、新しい働き方や採用の在り方を追求する ・共創の精神 □ 企業と求職者、社会と共に未来をつくる 求める人材
求める人材: スキル、経験、学歴などは一切必要ないです。 未経験の方や、副業で取り組みたい方、キャリアアドバイザーの知識がない方でも やる気がある方であれば、全く関係なくWEB面談をさせて頂きます。 スキル、経験、学歴などは一切問いません。 それよりも悩んでいる求職中の方の力になってあげたい そんな誰かのために頑張れる方にご応募頂ければと思います。 -
未経験向けのオーダーメイド研修◎天職に出会おう＊20代活躍中
勤務地
大阪府大阪市生野区鶴橋 株式会社グッドワークコミュニケーションズ 給与例
給与例 【年収例】 660万円／入社4年目・26歳 内訳…月給28.6万円＋インセンティブ等手当＋賞与 840万円／入社7年目・30歳 内訳…月給33万円＋インセンティブ等手当＋賞与 440万円／入社1年目・23歳 内訳…月給26.6万円＋インセンティブ等手当＋賞与 ＋・。- ▼活躍中の社員の声▼ 前職は医療事務の仕事をしていました。 そもそもどんな仕事が世の中にあるか 全然知らない状態での転職活動で 色々な会社の面接を受けて回りました。 その中で、面接官の方がやさしく陽気で 「この人と一緒に働きたい」と思って 当社に入社を決めました。 未経験で何もわからなかったので 一通りの業務ができるようになるまで 1年位かかってしまったのですが 先輩が色々な場面で支えてくれて 諦めずに業務を続けることができました！ 今の上司に、一生ついていきたいな って思っています！笑 -・。＋ 仕事の概要
仕事内容 ＋・。――――――――――――――― ■■■ “転職”を、“天職”に。 ■■■ 「自分にはどんな仕事が向いてるのかな」 「こんな経験、活かせる場所ないかな」 ……その答えを見つけたい方、必見！ 当社GWCで、あなたのこれまでの経験を 強みに変えられる仕事をしませんか？ 誰ひとり見捨てることなく全員が 働くなかで"自分らしさ”を活かして 生き生きと活躍できる環境！ ▼▼仕事もプライベートも充実！▼▼ ＃ほとんどが未経験スタート！未経験歓迎 ＃強みを活かし求職者の仕事探しを後押 ＃定着率9割！将来見据えて安定叶えよう ＃平均年齢26.6歳！若手が引っ張る組織 ＃昇格チャンスは年12回！昇給賞与有 ＃年間休日120日/残業少なめ ＃有休消化率は91.1%！ ＃産育休取得実績多数！育児支援有 ―――――――――――――――・。＋ ▼【お任せするお仕事】 - 求職者と人材がほしい企業をつなぐ 人材サービスを提供している当社。 多彩なスタイルで大切な人材を コーディネートしていただきます。 ＜業務例＞ …クライアントへの人材マッチング… ・人材に関する課題やニーズのヒアリング ・書類の作成 ・定期フォロー など …求職者、スタッフのコーディネート… ・スタッフの採用、面談、ヒアリング ・現場への同行 ・登録手続き ・スタッフフォロー など 仕事探しで困っている方、 人材不足で困っている企業、 双方の役に立てるお仕事です。 「相談に耳を傾けるのが得意！」 「的確なアドバイスをすることが好き！」 実体験や研修、日々の業務を通じて あなたの個性や強みを活かした マネジメントの仕方を習得します。 ＋・。――――――――――――――― ▼【まず最初は…】 - 「オーダーメイド式教育」を用意！ 個人に合わせたカスタマイズ研修で しっかり2ヶ月間のレクチャーを行います。 ほとんどのスタッフが未経験入社。 みんな1から業務を習得できています。 ・会社や業務を学べる座学研修 ・先輩業務の伴走サポート ・マンツーマンでの研修 etc. それぞれの成長に合わせて 100人いたら100通りの教育スタイルで 社会人＆人材コーディネーターとして 活躍する上で必要なことをレクチャー。 自信をもって現場へでられるように なるので、安心してくださいね。 ※未経験入社が95％！ 「人材サービスって何？」 「自分の強みって何？」 まだ何もわからなくても問題なし！ 全部当社で知っていけばOKです！ ▼【ジョブチェンジ制度あり！】 - 仕事をしていくなかで 自分にとって向いている仕事や やってみたい仕事に出会うことも。 そんな時はジョブチェンジ制度を使用し 接客や営業、人事・広報などの 他職種にもチャレンジ可能！ 自分の強みや特技を活かして 成長できる環境が整っています！ ▼【目指せるキャリア】 - 昇格チャンスが【年12回】あるので 個人のペースに合わせて成長可能！ 頑張りがすぐに反映されるので モチベーションも保ちやすいです！ ▼昇格例▼ ・持前の吸収力とリーダーシップを活かし 入社半年でリーダーになった23歳男性 ・慎重派・コツコツ派の自分を活かし 入社1年後に急速成長して一気に チームマネージャーへ抜擢された女性 あなたのペースで焦らず 成長を目指してくださいね！ ―――――――――――――――・。＋ ＼選考は人柄重視です！／ - 当社では「職歴」だけの不合格はナシ！ 職務経歴ではなく、一人ひとりの “個性”や“未来”を見て選考を行っています。 「個性を活かし活躍できる場所を見つけた」 そんな当社での“成功体験”が そのまま求職者のお仕事探しに活かせる。 今までのどんな体験も、どんな挫折も 当社なら絶対に無駄になりません！ ＼ワークライフバランスも大切に／ - ＃年間休日120日 ＃完全週休2日制 ＃年間の有給消化日数は平均9.14日 ＃残業は月平均9hと少なめ！ 仕事を頑張るためにはプライベートの 充実も必要不可欠だからこそ オンオフ両立できる環境を整備！ しっかりリフレッシュできるからこそ 仕事にも全力で打ち込めるんです！ ＋・。――――――――――――――― ・。＊私たち「GWC」について＊・。 人材事業やプロモーションコンサル事業を 軸に企業様の課題解決に貢献しています。 大田観光協会のofficialサポーター企業で 行政とのシティブランディングも推進。 AI検索体験サービスなど事業も多角化し 安定した事業基盤を確立しています！ 当社では社名の通り、いい仕事は良好な コミュニケーションから生まれると考え 得意な仕事や好きな仕事、自分に向いて 要る仕事に悩んでいる方が多い世の中で 1人でも多くの方が「天職」と出会える お手伝いをしたいと考えています！ そのためにまずは、あなたの「応募」から！ いいコミュニケーションの一歩を ぜひ当社で踏み出してみませんか？ ―――――――――――――――・。＋ 求める人材
求めている人材 「こんな風に働いてみたい」 「こういう仕事をしてみたい」 ――こんな想い、当社で イチから実現してみませんか？ 未経験歓迎／第二新卒歓迎／学歴不問 ●人柄重視の選考を行っています！ 未経験でもOJT研修があり安心！ ●平均年齢26.6歳！若手活躍中 ●異業種、異職種の転職組が活躍中！ 若手の柔軟な意見を取り入れる風土有 - ◆人柄重視→応募していただいた 「99％」の方と面接を実施します！ - 最初はこの仕事が自分に合っているか わからない状態で入社した先輩ばかり。 「ここで頑張ってみようかな」 最初はそんな動機で問題ないです！ ＼こんな方にピッタリ／ - ◎自分だけの「天職」を見つけたい ◎人の役に立つのが好き ◎仕事とプライベートを両立したい ◎書類選考がなかなか通らない… ◎自分の強みを仕事に活かしたい ◎若手が活躍する職場で働きたい ◎フラットな雰囲気の職場がいい ◎若手のうちに成長してキャリアアップしたい ◎周囲から信頼される仕事がしたい ◎「あなたといると安心する」と感謝されたい ◎仕事で達成感を味わいたい ＼先輩たちの入社理由をご紹介！／ - ◆求職者満足度No2の元雑貨販売員 ┗長くずっと繋がれる仕事がしたい！ ◆暇があればゲーム！博識な元居酒屋店員 ┗定期休があり、残業の少ない職場がいい ◆おせっかいリーダー！元施工管理職 ┗自分で直接お客様の課題を解決したい！ 初めての仕事にチャレンジする人は誰でも 緊張したり、慣れるまでに時間がかかるもの。 最初はおそるおそるしていたメンバーも 今では後輩を育てる立場に成長しています！ 年齢の条件と理由：あり（34歳までの方／若年層の長期キャリア形成のため） この企業の類似求人を見る
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◆世界70ヶ国・地域にオフィスを持つグローバルカンパニー ◆人材派遣以外にも人材紹介、BPO等幅広い事業展開 ◆1966年設立の日本法人は日本初の人材派遣会社として事業開始、『派遣』という働き方を日本へ普及させたパイオニア
勤務地
堂島支店（大阪府大阪市北区） 想定年収
420万円～450万円 仕事の概要
事務領域における、新規/既存クライアントに対しての人材派遣営業をお任せ！就業後のスタッフフォローま… 求める人材
★職務経験不問【活躍事例】ホテル業界でのフロント経験者/客室乗務員/グランドスタッフなどホスピタリテ… -
□実直さが活きる仕事□20代が活躍中□賞与年3回□土日休み
勤務地
大阪府大阪市北区芝田2-6-30梅田清和ビル6F エヌエス・テック株式会社 大阪事業所 給与例
給与例 【年収例】 ・410万円／入社3年・28歳・本社勤務・主任（月給25万円+時間外手当＋役職手当＋賞与） ・450万円／入社5年・30歳・本社勤務・所長（月給28万円+時間外手当＋役職手当＋賞与） ・520万円／入社10年・35歳・本社勤務・課長（月給32万円+役職手当＋賞与） 【昇格例】 ・入社3年目の28歳で主任職 ・入社5年目の30歳で所長職 ・入社10年目の35歳で課長職 【25歳スタッフの初年度給与例】 ▼月収例：27万6000円（20時間残業の場合） （月給24万円+時間外手当（1分単位で全額支給）） ▼年収例：340万円～355万円 （月給24万円+時間外手当+賞与(初年度10万円程度) ※上記収入例・昇格例は全て未経験入社の場合 仕事の概要
仕事内容 ＜ここがポイント！＞ □賞与年3回 □土日休み □未経験OK □教育サポート充実 スタッフさんの成長を見守り、キャリア形成を支援するのがこの仕事。持ち前の真面目さや実直さが活かせます。 ＜こんな方が向いています＞ □人のために動ける □実直に取り組める □報連相を欠かさない - ＜担当業務＞ 自動車製造メーカーや 半導体製造メーカー等に 就業するスタッフさんの キャリア支援を行います。 ▼主な業務 ・スタッフさんへの お仕事内容の説明 ・職場見学の引率や 赴任・入社手続き ・就業先への定期訪問、 モチベーション管理 ・登録済みスタッフへの お仕事紹介の連絡 など 主にスタッフさんと クライアントさんの間に入り、 お互いのニーズや要望を 調整してくのがこの仕事。 クライアントさんとの打ち合わせや 調整業務、新規の人材ニーズの 提案・ヒアリング等も行います。 - ＜3つのPOINT＞ □POINT.1…教育サポート充実 入社後は基礎から学べる研修を実施。スタッフさんへのフォローの仕方や人材業界の基礎知識、クライアント様との打ち合わせのポイントまで、気になる部分を丁寧にレクチャーします。最初は先輩同行から始められるので、安心してステップアップできます。 また、土日休みでオーバーワークは非推奨。時間外対応や休日対応が発生する際は必ず時間外手当や休日手当を支給。社用PC・スマホも支給します。エヌエス・テックは社員の働きやすさとコンプライアンスを遵守します。 □POINT.2…正当な評価で還元 スタッフさんとクライアントさんのニーズを上手く汲み取り、勤務継続率を高めてくれる方は積極的に評価。20代・30代の昇給・昇格実績が多数あります。また、最初はスタッフの就業支援やクライアント対応が中心ですが、業務に慣れてきたら担当エリアの人材ニーズの発掘・提案なども担当。既存からの紹介が中心です。 □POINT.3…人生に貢献できる仕事 人の人生を支えられるのもこの仕事。未経験からスタートしたスタッフさんが、就業先に評価されて正社員として迎え入れられる瞬間や、家族を支えるために頑張ってきたスタッフさんが長年の勤めを終え、定年を迎える瞬間に立ち会うこともあります。 そのようなときに、「◯◯さんがいてくれて良かった」という笑顔と共にいただける一言が、何よりも心に響きます。スタッフの人生やキャリアに寄り添い、ともに歩むことがこの仕事のやりがいです。 求める人材
求めている人材 ＜高卒以上／未経験歓迎！＞ ・第二新卒歓迎、社会人経験15年未満の方 ・外勤が可能な方 ・20代、30代の若手が活躍中！ ※要普通自動車運転免許 ▼以下のような方歓迎！ ・聞き上手な方 ・相手の長所に目を向けられる方 ・協調性を重んじられる方 ・実直に取り組める方 ・営業など対顧客提案の 経験をお持ちの方 ・タイムマネジメントができる方 未経験スタート大歓迎。スタッフは20代・30代の男性が中心。先輩社員による教育サポートを通して安心して成長できます。人材コーディネーターやキャリアアドバイザー(CA)、リクルーティングアドバイザー(RA)、派遣元責任者などの経験があれば特に歓迎です（必須ではありません）。 ▼ちなみに… イベントや友人との集まりで幹事をやることが多いような方に向いています。お互いの声に耳を傾け、細かく確認しながら物事を進められる方にピッタリです。 -
□男性スタッフ活躍中□人材のマッチングが中心！人柄重視□
勤務地
大阪府大阪市中央区久太郎町1-5-31 リアライズ堺筋本町ビル2F 株式会社ハンデックス 大阪営業所 給与例
給与例 ★年収例：420万円 （入社3年目：主任職） ⇒月給30万円＋賞与 ★年収例：357万円 （入社1年目：一般職） ⇒月給27万5000円＋賞与 ※いずれも未経験入社 仕事の概要
仕事内容 □━━━━━━━━━━━━━…‥・・・ お任せするコーディネーター業務について ・・・‥…━━━━━━━━━━━━━□ □登録スタッフを集める（メイン業務） 顧客からのニーズに即応できるよう、 より多くの登録スタッフの力が不可欠。 そのための登録説明会の実施や、 各案件の流れを説明するといった マネジメント的な要素も大きいです。 （請求書の処理をお任せする可能性あり） 登録スタッフの集客は クライアントの事業を成功に導くための 非常に重要なポイントになります！ □顧客（クライアント）とのやり取り 「イベント会場の設営・撤去」 「新規オフィス開設に向けた家財の搬入」 「新店オープンに向けた家具の搬入」 など、さまざまな案件が寄せられます。 その案件についての打ち合わせや 登録スタッフの手配などもお任せします！ 業務請負を通じて、顧客の事業を 成功に導くためのサポートします！ □━━━━━━━━━━━━━…‥・・・ スタッフに寄り添った対応をお願いします！ ・・・‥…━━━━━━━━━━━━━□ 登録スタッフさんは、 「新しい職場で上手くやっていけるかな…」 「自分のスキル・経験が活かせるかな…」 と不安になることも少なくありません。 そんな時に真っ先に頼られる存在として 私たちコーディネーターがいます！ 人の悩みに真摯に耳を傾けられたり、 よく相談事をされるあなたに適任です！ □━━━━━━━━━━━━━…‥・・・ 仕事は楽しく！さらにプライベートも充実 ・・・‥…━━━━━━━━━━━━━□ ノルマが無いため、深夜まで働き詰めで 残業に駆られる心配もありません。 もちろん仕事だから真面目に頑張るけど オンとオフはしっかりと切り分けたい！ そのメリハリもモチベーションです。 転職をしてゆくゆくは結婚をしたい。 そんな中途採用の方も入社しています。 メリハリと収入を両立できるからこそ、 これからの未来のビジョンを描けます！ □━━━━━━━━━━━━━…‥・・・ 前職より"収入を下げたくない"あなたへ！ ・・・‥…━━━━━━━━━━━━━□ ハンデックスでは明確な評価制度を設け 年功序列ではない収入アップが叶います！ できる業務の幅を広げたり、 細分化されたスキル項目を満たしていくと 昇給・昇格していくシステムです。 ※手配業務・採用活動・営業活動など 細かく分けられた40のスキル項目あり もちろん、最初は右も左もわからないと 思いますので、すべてゼロから教えます。 登録スタッフのマッチング業務が メインなので事務の割合が多くなります。 オフィスワークに近いイメージです！ まったくの未経験者も歓迎しています！ ＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊ ★当グループ公式Instagram https://www.instagram.com/hh_recruit/ ＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊ 求める人材
求めている人材 ＼□20代・30代・40代の男性が活躍□／ ◎要普通運転免許（AT限定可） ◎パソコンの基本操作ができる方 ◎業界問わず営業経験者は尚歓迎！ ◎人材業界の経験不問！未経験歓迎！ ＼□こんな方にピッタリです□／ □ピリピリした雰囲気は好きじゃない □人と話すことは好きだけど 聞き上手に徹することもできる □コミュニケーション力を活かしたい ＼□さまざまな経験を活かせる□／ ルート営業・ルートセールス 飲食・接客・販売・イベント 営業事務・営業アシスタント 人材派遣・内勤営業・ラウンダー など、コミュニケーションスキルを 活かせる環境をお約束します！ ・・・‥…━━━━━━━━━━━━★ ～□先輩スタッフの声をご紹介□～ 前職は業界柄、土日出勤に加えて 出張も多く不規則な生活スタイル…。 帰宅する頃には子供が寝ている そんな生活が続いておりました。 今では土日休みがほとんどで、 家族との時間をゆっくり取れています。 また立ち上げたばかりの拠点を 任せてもらえているので、 キャリアの面でも充実しています。 -
2025年4月＜新設＞大阪営業所／年休122日／月給27万円
勤務地
大阪府大阪市中央区本町4-7-4 インプルーブ株式会社 西日本支店 給与例
給与例 ＜年収例＞2023年度実績 900万円 営業職 経験7年／エリアマネージャー（月収37万円＋賞与＋インセンティブ） 700万円 営業職 経験6年／営業所長（月収33万円＋賞与＋インセンティブ） 500万円／経験3年／人材コーディネーター（月給33万円＋賞与＋インセンティブ） 1年で拠点長になった例もあり！ 実績を正当に評価する風土です！ 仕事の概要
仕事内容 □大阪営業所・新住所オープニング募集 □本町から徒歩4分の綺麗なオフィス ＜派遣会社での人材コーディネーター・スタッフ採用＞ 求職者・派遣先企業のフォローや、 求人広告の作成など幅広い業務をお任せします！ ～お仕事詳細～ ▼就業先を探している求職者のサポート ・条件のヒアリング ・お仕事紹介 ・面接のアドバイス ・就業後のフォロー など ▼企業様へのヒアリング ・必要な経験や人数など、募集条件をお伺い ▼新規開拓営業 ・人材が必要な企業様の開拓 →インセンティブあり ▼求人広告の作成 ・各媒体の原稿作成・管理 ・応募者の面接 業務内容は多岐にわたりますが、 一つ一つの業務自体は難しくないので安心して下さい。 育成担当の先輩がマンツーマンでつきながら指導しますので、 徐々に覚えてもらえれば大丈夫です！ ～このお仕事のやりがい～ 求職者へのお仕事紹介から 面接の指導、就業開始後のサポートまで 1人ひとりと長くお付き合いが続くのが この仕事の特徴です。 付き合いが長いほど、 信頼関係が深いほど、 「ありがとう！良い仕事に出会えた」 「仕事が変わって、人生も変わった」 という求職者の言葉は一段と重みを増し、 大きな達成感・充実感に繋がります。 もちろん求職者への貢献は 就業先の企業への貢献でもありますから やりがいは2倍に♪ 人の役に立ちたい思いがあれば 経験は一切問いません。 月給27万円～の好条件をご用意してお待ちしています。 ～お取引先の例～ プライム上場の大手企業から、地場の中小企業まで様々。 業種としてはメーカー、各地の空港、販売サービス、ホテル観光業、製造等。 職種としては事務、接客・販売員、空港カウンタースタッフ、空港グランドハンドリングスタッフ、免税店スタッフ、 調理スタッフ、製造スタッフ等。 ご自身が現在勤めている、経験がある業界を担当する事も可能！ あなたの経験を是非社内のメンバーにも共有して下さいね！ 求める人材
求めている人材 ◆業界・業種未経験の方大歓迎！ ◆転勤なし！U・Iターン歓迎！ ＜こんな方にピッタリ！＞ ＊人と話すことが好き ＊経験に関係なく正当に評価されたい方 ＊早くから高収入を実現したい方 ＼在籍スタッフの前職はさまざま！／ アパレル、倉庫作業、ディーラー、飲食店、 美容クリニック受付、携帯販売、 フィットネスクラブ、清掃 など ～人材コーディネーターの仕事とは～ 若手～ミドルシニアまで、幅広い年齢層の方との出会いがあります。 クライアントも製造業や販売職などさまざまで、オールジャンルを担当するのが特徴です。 だからこそ、広い視野で物事を見る力、幅広い業界知識が身につき、 日々新しい発見をしながら自己成長を実感できる喜びがありますよ！ ～社員インタビュー～ 会社全体の社員の平均年齢は29歳と若く、20代の女性所長も活躍しています。 相手の笑顔にやりがいを感じられる方にピッタリの仕事です。 企業や求職者とは長くお付き合いが続きますから、 頑張るほどに「ありがとう」に加えて 「頼りにしています」「ぜひまたお願いします」など、 もっと嬉しい言葉をいただけるようになります。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
◆2004年の設立以降、建設業界に特化したアウトソーシング事業を主軸に順調に売上を伸ばし、現在は全国に18拠点を設置 ◆「挑む人と共に挑む！」を掲げる当社の人材コーディネーターとして企業と求職者の架け橋となる役割を担います。
勤務地
大阪本社（大阪府大阪市北区） 想定年収
400万円～600万円 仕事の概要
企業のニーズをヒアリングし、最適な人材を提案する営業活動から、求職者の転職サポート、そして就業後の… 求める人材
【必須】■営業・カウンターセールスなど顧客折衝経験をお持ちの方（目安：1年以上） ■チームワ… -
オープニング部署開設に伴い、スタッフ増員決定！人柄重視の採用です。
勤務地
大阪府大阪市浪速区なんば駅 株式会社アテナ 大阪本社 仕事の概要
仕事内容: ＊＊総合人材サービスのアテナ＊＊ 定時退社ＯＫ×平日のみ×有給も積極的に取れる環境！ 仕事もオフも全力で楽しむメンバーばかり♪ ＜お仕事の流れ＞ ▼クライアントへ求める人材の確認 ▼お仕事を探して当社に応募した方の面談 ▼クライアントに求職者をご紹介 ▼入社の手続き(初日は同行します♪) ▼就業後のフォロー 他にも書類作成や電話応対、SNS更新などもあり。 働きながら事務スキルもＵＰします♪ 「どんなお仕事に興味がありますか？」 「勤務地はどのあたりがいいですか？」 など、希望の働き方をヒアリングして、 最適なお仕事を紹介しましょう！ スタッフさんがお仕事スタートした後も 「業務内容は覚えられた？」 「何か困っていることはない？」 などのフォローもお任せ！ スタッフさんの成長を見届けることができます。 「留学資金のために」 「結婚までに○万円貯める」 など目標を持って働く方も多く、 サポートする内に仲良くなったスタッフさんが卒業する際に わざわざオフィスまでお礼に来てくれたり 家族や友達を紹介してくれたりと、 嬉しい瞬間がたくさんあるお仕事です♪ 求める人材
求める人材: ・未経験大歓迎！ ・フリーター・社会人デビュー・第二新卒も歓迎！ 人材コーディネーター・キャリアアドバイザー・キャリアカウンセラー・キャリアコンサルタントなどの人材派遣・人材紹介に関わるお仕事に興味がある方や経験者大歓迎です！ ＊＊＊ アテナは20代・30代のスタッフが中心で 8割以上が未経験スタートです。 新人さんが安心して活躍できるように、 ◆基礎からしっかり学べる充実研修あり ◆困った時もすぐに先輩に相談できるフォロー体制 ◆同世代が多く、スタッフ同士の交流で楽しく働ける などサポート体制も抜群です！ 「初めての正社員で不安…」 「異業種からの転職で大丈夫？」 という方も、安心して一歩を踏み出せる職場です！ ぜひ、アテナで新しいことにチャレンジしてみませんか？ -
子育て支援でリモートワークも導入済◎業界・職種未経験でも《年収450～800万円》スタート！
勤務地
大阪府大阪市北区大阪駅 株式会社ギークリー 仕事の概要
仕事内容: 2023年11月立ち上げ拠点！オープニングメンバー♪ 未経験でも《年収445～650万円》スタート！ ――――――――――――――――――― ▼IT×転職特化の2011年創業企業！ ▼渋谷駅スグ＆子育て中はリモート可！ ▼土日祝の完全週休2日制！年休120日以上！ ▼未経験でも安心！OJT研修でレクチャー！ ▼9割がIT業界未経験から入社しました！ ▼キャリアアップの道も用意されています！ ――――――――――――――――――― 仕事内容： キャリアアドバイザー（CA） IT企業への転職を希望する求職者のサポートをお任せします。 大阪拠点は2023年11月立ち上げ！ スタートアップメンバーとして成長フェーズに携われます◎ 具体的には… ・求職者面談 ・求人紹介 ・選考フォロー ・アフターフォロー など ――――――――――――――――――― 【応募・お問合せについて】 ～「応募画面へ進む」からどうぞ！～ ▼簡単に応募・問い合わせできます！ ▼氏名・電話番号など必須項目の入力のみ！ ▼Web履歴書登録なしでサクッと完了です◎ ――――――――――――――――――― ※職業紹介事業者：株式会社プロローグ 求める人材
求める人材: ◎業界・職種未経験者も歓迎！ ◎入社時点でのIT知識は一切問いません！ ◎特別な資格や経験は不要！ ◎第二新卒OK・ブランクOK！ ――――――――――――――――――― 《必須要件》 ・数字目標を追いかけた経験、またはマネジメント経験（業界問わず） ・社会人経験2年以上 ・4年生大学卒業以上 ――――――――――――――――――― ★IT・Web・ゲーム業界に興味のある方に人気です！ ★店長やリーダー経験もマネジメント経験に含みます！ この企業の類似求人を見る
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20代～30代活躍中/年休123日/優しい研修あり/インセンティブあり
勤務地
大阪府大阪市北区大阪府大阪市北区梅田1-13-1 大阪梅田ツインタワーズ・サウス15F プロワーク株式会社 本社 仕事の概要
仕事内容 あなたにお任せしたいのはキャリアコンサルタントです。 ・求職者との面談 ・求人提案 ・内定までのフォロー 優しい研修あり 未経験で入社した社員も活躍中です。 求める人材
求める人材/能力 未経験者歓迎 -
◆2004年に設立し、主に建築・医療・介護・福祉業界へ向けた人材サービスを展開している会社です！事業を拡大し、毎年140％の急成長を誇っております。直近3年で10個もの新規事業を立ち上げ、さらなる事業拡大へ向けて奮闘中です！
勤務地
東京本社（東京都品川区）、大阪本社（大阪府大阪市北区） 想定年収
400万円～ 仕事の概要
企業のニーズをヒアリングし、最適な人材を提案する営業活動から求職者の転職サポート、そして就業後のフ… 求める人材
★第二新卒歓迎・未経験歓迎★【必須】■顧客折衝経験1年以上（toB toC）【歓迎】■チームワークを大切に… -
土日祝休み★年休１２０日以上★産休・育休実績あり★人柄重視！
勤務地
大阪府大阪市中央区瓦町4-5-9 井門瓦町ビル6F 株式会社リンクスタッフ:大阪本社 給与例
給与例 【年収例】 500万円／22歳・入社3年目（月給35万円＋各種手当） 700万円／30歳・入社5年目（月給45万円＋各種手当） 1000万円／40歳・入社7年目（月給65万+各種手当） 仕事の概要
仕事内容 ★医療業界での転職支援業務全般をお任せします！ 求職者である医師と、人材を求める医療機関の双方と綿密なやり取りを行いながらマッチングを図ります。 医師が働く職場に【何を求め、重視しているのか】というニーズを聞き出すヒアリング能力と、「医療機関」「医師」双方にしっかりと寄り添う姿勢、双方の間に立って、円滑なマッチングを進めていためのコミュニケーション能力が重要となります！ ＜全国医療機関の60％と契約している知名度があります＞ 私たちは慢性的な医師不足など、医療業界への問題に30年以上取り組み続けて参りました。 当社は日本全国にある医療機関の60％と契約しているなど圧倒的な認知度を誇り、医師確保だけではなく、根本的な問題である医師の養成から携わっており、医学生と病院との就職セミナーにも力を入れているなど、この事業においてはトップクラスのブランド力があります。 だからこそ、コンサルティングが出来る人材を私たちは求めています。 医療知識は無くても大丈夫。これまでに培ってきたコミュニケーションの経験を活かし、医師の偏在・不足という社会問題に取り組んでみませんか？ ＜仕事の流れ＞ 医療機関に対し、必要な医師・必要期間、希望条件などをヒアリング ▼ ニーズに合う求職中の登録医師と面談・面接を行い、今後の流れを説明 ★就業がスムーズに進むよう、しっかりと伴走していきましょう！ ▼ 医療機関へアポイントを取り、ご希望に沿った医師をご紹介。 ▼ 医療機関・医師双方のスケジュールをすり合わせて面談。マッチングが円滑に進むよう、間に立ってサポートします。 ▼ 採用・就職成功 ★医師と医療機関からの「ありがとう」や「ここで働けて良かった」という言葉を頂くことも多く、何よりもやりがいに繋がります。 求める人材
求めている人材 ◎学歴は不問 ◎法人営業が経験がある方は優遇！ ★業界・職種未経験OK ★意欲・人物重視します ★20代・30代・40代の男女社員が活躍中！ ＜以下のような方を歓迎します＞ ◎社内外問わず積極的にコミュニケーションを取って業務を進めることができる方 ◎お客様のニーズを把握してお客様目線に立って提案することができる方 ◎自分からアイデアなどを積極的に考え、柔軟な対応ができる方 -
“ありがとう”をもらってきたあなたへ。今度は「社会に必要とされる」仕事を。
勤務地
大阪府大阪市北区梅田2-2-22 ハービスENTオフィスタワー18F ランスタッド株式会社 仕事の概要
仕事内容: ドライバー職に特化した人材派遣サービスの法人営業職です。 物流企業、医療機関、公共団体などのクライアントに対して、 人材課題をヒアリングし、 最適なソリューションを提案していきます。 ＜具体的な業務内容＞ * 既存顧客との関係構築（訪問・課題ヒアリング） * 新規顧客へのアプローチ（アウトバウンド・紹介など） * 派遣サービスの提案・契約交渉・導入支援 * 就業中スタッフの定期フォローや企業との折衝 * 拠点メンバーやコーディネーターとの情報共有・連携 求職者との面談や求人票作成は、 専任コーディネーターが行うため、 あなたは企業や就業中のスタッフとの関係構築に集中できます。 企業と働くひとのそれぞれの未来を良いものにしていくお仕事です。 20代～30代を中心に活躍している活気ある職場です！ 挑戦がチャンスに変わる環境があります！！ 求める人材
求める人材: 【学歴不問／経験不問】第二新卒歓迎！接客・販売もしくは営業経験をお持ちの方歓迎！※必須ではありません ★企業とスタッフのwin-winの状態を目指せる方を歓迎します！ ＜求める人物像＞ ◎人のため、相手のための仕事がしたい方 ◎明るくコミュニケーションが取れる方 ◎「もの売り」以外の営業に挑戦してみたい方 ◎目標に向かって地道に努力できる方 ◎状況に応じて臨機応変な対応のできる方 ＼営業未経験の社員も活躍中！／ アパレル、ブライダル、携帯販売、保育士、ドライバーなど、未経験で入社した社員も数多く活躍しています！ -
★未経験入社80％以上★スピード採用！転勤なし◎
勤務地
大阪府大阪市北区芝田1-4-14 芝田町ビル2F 株式会社ニッソーネット 大阪本社 給与例
給与例 年収500万円（月給28万円＋賞与＋インセンティブ）※20代／メンバー入社2年目 年収550万円（月給32万円＋賞与＋インセンティブ）※30代／マネジャー2年目 年収600万円（月給36万円＋賞与＋インセンティブ）※30代／チーフマネジャー1年目 仕事の概要
仕事内容 【業界25年以上で知名度◎】【飛び込み営業なし】 幼稚園や保育園などの施設に対して、保育士の専門職をマッチングするお仕事です。 人との信頼関係を大切にして成果を上げていくお仕事なので、コミュニケーションスキルや関係構築力を活かしながら働くことができます！ ＼＼働きやすさが自慢！当社の魅力4選！！／／ □1時間単位で有休取得が可能 □男女産育休の取得実績多数 □チームワークを大切にした社風 □約2ヵ月の研修期間 ＼具体的な仕事内容／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ （１）電話登録・お仕事のご提案 仕事内容や通勤時間など希望の条件を丁寧にヒアリング。スタッフ一人ひとりのニーズにあわせたお仕事をご紹介します。 （２）求人獲得に向けた営業活動 担当するエリアの取引先に対してお電話にて採用状況をヒアリング。経験や資格、勤務時間などニーズにあわせたスタッフをご提案します。 （３）職場見学会の同行 ミスマッチ防止のため、ご紹介した施設へスタッフと訪問し条件のすり合わせを行います。 （４）スタッフのアフターフォロー お仕事を開始されたスタッフに電話等でご状況を伺い、悩みがあれば相談に乗るなど長期的にサポートを行います。 □フォローするスタッフは40名程度。 30社程度の企業を担当しながら、毎月複数名の新規スタッフの入社を目指して活動していきます。 ＊＊＊Point＊＊＊ □顧客とスタッフ双方をサポートする両面型営業 □スタッフひとり一人に合わせた手厚いフォロー □営業活動のDX化により、精度の高いマッチング □資格取得の提案などスタッフのスキルアップもサポート ＼研修制度／ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・入社後3日間 企業理念や各事業の理解、人材営業に必要な知識を身に付けるための座学研修を実施。 「人材派遣とは？」「介護業界って？」という基礎知識の研修からスタート ・配属後2ヵ月 営業活動の流れや業務内容の説明、ロールプレイングなどOJT研修を実施。 およそ2ヵ月で一通りの業務を教わり、早い方なら3ヵ月目から独り立ちとなります。 ※研修後も先輩社員が近くにいるため、気軽に相談できる環境です！ ※未経験社員がほとんどのため、自身の経験やノウハウを後輩社員に伝えていく風土があります！ ＜先輩社員の前職＞ 不動産営業/福祉用具のルート営業/アパレル販売/携帯販売/スーパー/ブライダルコーディネーター/飲食店/整体師/介護士/保育士など 【キャリアモデル】 Aさん（20代／前職は携帯ショップの販売員） 1年目：入社4カ月目に営業ランキングに初入賞！ 2023年度新人賞を獲得。（年収390万） 2年目：1年目で昇格！ 新入社員の後輩サポートを行う。トップセールスとしてチーム業績に貢献。（年収407万） 3年目：マネジャーに昇進！ メンバー4名のマネジメントを行う。 3ヵ月連続でチーム目標を達成し会社に貢献。（年収445万） ＜キャリアプラン＞ メンバー → マネジャー → チーフマネジャー → ゼネラルマネジャー ※ポジションアップと同時に給与もUPします！ 求める人材
求めている人材 【学歴不問・未経験歓迎！】 ～営業デビュー大歓迎～ 「人と関わる仕事をしたい、介在価値を感じたい！」そんな想いをお持ちの方なら大丈夫！ U・Iターン歓迎！／第二新卒の方も歓迎！ ＜必須要件＞ ・普通自動車免許をお持ちの方 ・39歳未満の方（長期勤続によるキャリア形成のため） ＼1つでも当てはまる方はぜひご応募を！／ ・人材業界に興味のある方 ・コミュニケーションスキルを磨きたい方 ・自己成長・やりがいのある仕事につきたい方 ・新しいことにチャレンジしたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
当社は、会社として2期目を迎えるベンチャーです。”泥臭いことをあたり前にやる”を大切にしている企業です。今の日本には欠かせない障害福祉業界で働いている人材を中心としたHR事業を行っております。
勤務地
（大阪府大阪市西区） 想定年収
360万円～660万円 仕事の概要
会社の急成長に伴い、リーダー・事業責任者・役員候補などの新しいポストが空いています。本ポジションは… 求める人材
【いずれか必須】■営業経験（個人/法人問わず）■高い実績を残されてきた方■目標に対してコミットして… -
未経験大歓迎！◆東証グロース上場グループ◆年休124日以上、土日休みで働きやすさ◎
勤務地
大阪府大阪市北区曽根崎2-12-7 株式会社トライトキャリア 仕事の概要
仕事内容: ＼企業と、求職者の架け橋に！／ お客様である企業から「こんな人材が欲しい！」という希望と、求職者の「こんなところで働きたい！」の希望を叶えるために、クライアントへのアプローチから求職者のサポートまで一貫してお任せします！ 求職者・クライアントの双方と携われる事がお仕事の魅力です！ 【具体的には…】 ◆クライアントへアプローチ・条件交渉 ◆求職者へヒアリング・求人提案 ◆面談設定・指導・支援（リモート同席） ◆就業後アフターフォロー ◆業務内容：紹介営業（変更の範囲）会社の定める業務 ※クライアントは医療・福祉業界が中心 【働きやすさ◎】 入職先が決まった求職者への細かいフォローは「フォロースタッフ」が引き継ぎますので、人材コーディネーターのお仕事に専念できます。 【入社後は…】 入社後は業界知識と仕事の進め方を約13日間の研修で学びます。 ビジネスマナ～実践に向けたロープレ研修を繰り返し行ないます。また、任意参加でトッププレイヤーとのWeb座談会で直接相談できる環境です。 【今後のキャリア】 ゆくゆくは「管理職」として後輩育成をする道や、「スペシャリスト」として人材コーディネーターを極める道も！ あなたが目指したいキャリアに向けてしっかりサポートします。 【当社について】 「挑む人と、ともに挑む」をミッションに掲げ、挑戦し続ける当社。 創業以来、19年連続で増収増益と成長を続けています。 そして、順調に業績を伸ばし続け、2023年7月に（株）トライトが東証グロース市場に上場！ 安定した基盤で成長したい！という方にはピッタリの環境です。 求める人材
求める人材: ＼未経験・第二新卒大歓迎！学歴・ブランク不問！／ ★意欲重視の採用です！ 研修制度が整っているのでイチから業界知識を身につけることができます。 「イチから挑戦してみたい！」 「キャリアアップしたい！」という方を歓迎します！ ＜活躍中の中途入社メンバーの前職＞ アパレル、ブライダル、エステティシャン、保険営業、証券会社、広告営業、不動産営業、飲食業（店舗運営）、引っ越し業（営業）、元スポーツ選手など。 もちろん、接客、販売、店舗運営の経験に限らず、営業経験のある方等も歓迎しています！ -
未経験OK／朝はゆっくり10時出勤／髪型・ネイル自由！
勤務地
大阪府大阪市中央区南船場３丁目２－２２おおきに南船場ビル 602 株式会社ディードライブ 給与例
給与例 男性(27歳)/未経験1年目：年収400万円以上 女性(30歳)未経験2年目：年収550万円以上 仕事の概要
仕事内容 求職者のキャリア相談に乗り、適切な仕事やキャリアプランを提案する職種です♪ 今後もさらに事業拡大していくため、 10名以上のキャリアアドバイザーを採用することになりました！！ ー◆具体的には？？◆ー ◇応募者様とキャリア面談(ZOOM・電話) ◇履歴書・職務経歴書の添削 ◇面接対策 ◇内定後のフォロー ー 求める人材
求めている人材 □人物・意欲重視の採用□ <こんな方歓迎です！> ・円滑なコミュニケーションが得意な方 ・自主性を持ち、責任を持って業務ができる方 ・明るく前向きで向上心のある方 ・スキルアップ、キャリアアップがしたい方 ・しっかり稼いで収入UPを目指したい方 ・新しいことにチャレンジしたい方 -
＼スキルアップが叶います～／昇給・賞与あり◎未経験から正社員！オフィスワークデビュー応援
勤務地
大阪府大阪市北区大淀南１丁目10番20号 キープエンタープライス新梅田ビル 株式会社キープエンタープライス 仕事の概要
仕事内容: ”想いをつなぎ隊”として「人」と「企業」をつなぎ、 最適なお仕事の出会いを創り出すお仕事です◎ □具体的な仕事内容 メーカーや金融などの大手企業やコールセンターを運営する 法人顧客、官公庁、自治体に向けた提案をお任せします。 □新規、既存顧客への訪問・提案 □企業様への募集や紹介条件に関する提案 □企業様の人材に関するお困り事の相談 □求職者のマッチングとアフターフォロー など… 企業様・求職者の方々を惹き合わせるのが私たちの仕事です。 双方のニーズを丁寧にヒアリングし、 どちらも満足して頂けるお仕事の出会いを創りましょう！□ また「新しい環境はどうか？」 「困っていることはないか？」など、 求職者へのアフターフォローもお任せします！ 【チーム／組織構成】 現在、活躍しているのは20代～30代が中心で、 男女比率は男3:女7アパレル関係や接客、 中にはアイリッシュデザイナーなどの 異業種から転職してきた先輩が多く活躍しています◎ 実際に先輩たちも未経験から スタートしているから、 同じように経験0からはじめる方の気持ちを熟知しており、 右も左もわからない新入社員を放っておくことは絶対にありません！ 困っていることや、わからないことがあるときには声を掛け合い、 お互いを支え合いながら仕事に取り組む当社。 だからこそ、社員同士も仲が良すぎるほど仲良しで、 意見を出し合い切磋琢磨しながらも、楽しく働いています！ 求める人材
求める人材: 社会人 ・職種 ・業界未経験、第二新卒 （24・25卒もOK）大歓迎！ ★学歴・ブランク・転職社数も不問です！ 【未経験歓迎□学歴不問◎】 特別な経験も知識も必要ありません。 あなたの「想い」そして「やる気」を大切にします。 ・誰かの役に立つ仕事がしたい ・新しい仕事にチャレンジしたい ・正社員として仕事をスタートしたい ・将来を見据えて働きたいそんな想いをお持ちの方、お待ちしています！ -
当社は、会社として2期目を迎えるベンチャーです。”泥臭いことをあたり前にやる”を大切にしている企業です。今の日本には欠かせない障害福祉業界で働いている人材を中心としたHR事業を行っております。
勤務地
（大阪府大阪市西区） 想定年収
336万円～660万円 仕事の概要
【採用背景】会社の急成長に伴い、リーダー・事業責任者・役員候補などの新しいポストが空いています。本… 求める人材
【必須】人材業界での就業経験 -
30代の転職支援事業を立ち上げます／年休130日
勤務地
大阪府大阪市中央区北浜2003-1-15 北浜高田ビル7階 MASTER key株式会社 仕事の概要
仕事内容: ＼人材紹介×中間層／ 私たちはこれまで、若年層に向けたエンジニア転職支援で実績を築いてきました。 そして今、新たなチャレンジとして【ミドル層×ホワイトワーカー】のキャリア支援に踏み出します。 今回募集するのは、この新規事業の立ち上げメンバー。 現在はまだ立ち上げ段階。明確な“型”がないからこそ、あなたの経験やアイデアがダイレクトに事業を動かします。 「型にはまらない提案がしたい」「本質的な支援がしたい」そんな想いを持つ方にぴったりのポジションです。 【具体的な業務】 ・ミドル層人材（主にホワイトカラー職）のキャリア面談 ・企業への人材提案、関係構築 ・ダイレクトリクルーティング（スカウト作成・送信） ・新規企業開拓 ・事業の改善提案、戦略設計 ・チームマネジメント（立ち上げ後） 求める人材
求める人材: 【必須】 ・人材紹介の営業経験（CA/RA不問） ・ダイレクトスカウトのご経験（媒体不問） ・ミドル層～ハイクラス人材の転職支援経験 【歓迎】 ・新規事業立ち上げのご経験 ・スタートアップやベンチャー企業でのご就業経験 ・本質的なマッチング・伴走支援にこだわりたい方 -
経験不問！高収入を目指せます！平均年齢26歳！年間休日120日以上！充実した福利厚生！
勤務地
大阪府大阪市中央区南船場 株式会社ペイストレージ 仕事の概要
仕事内容: ★入社一年目でも年収600万以上可能★ 更なる事業拡大のため増員決定。積極採用中！ 【おすすめポイント】 ・即日採用！応募から最短の希望でお仕事開始！ ・ネイルOK！髪型自由！女性スタッフ活躍中！ ・未経験可能！稼ぎたい方歓迎！ ・右肩上がりのベンチャー企業で、スキルを磨きながらキャリアアップも可能！ ・独自の昇給制度で、短期に大幅昇給の実績あり！高収入も目指せます。 ・年間休日120日以上！土日祝休みも相談可。 求める人材
求める人材: 【応募資格】 学歴不問、経験不問 職種、業界未経験歓迎！ <優遇スキル・経験> ・トップクラスの営業実績 ・不動産営業、リフォーム営業、ルート営業の経験 ・法人営業、個人営業、企画営業の経験 <こんな方歓迎です！> ・アパレル販売、アルバイト経験のある方 ・経営理念や方針に共感して頂ける方 ・円滑なコミュニケーションが得意な方 ・自主性を持ち、責任を持って業務ができる方 ・明るく前向きで向上心のある方 ・スキルアップ、キャリアアップがしたい方 ・しっかり稼いで収入UPを目指したい方 ・新しいことにチャレンジしたい方 この企業の類似求人を見る
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＜20代～30代が活躍中＞＜年間休日120日＞人気の土日祝休みで大型連休あり！私生活も充実できます
勤務地
大阪府大阪市淀川区西中島5-3サムティフェイム新大阪I 8階 株式会社ジェイウェイブ 関西支店 大阪営業所 仕事の概要
仕事内容 未経験も応援！企業に寄り添い人材サービスの提案 ＜20代～30代が多数活躍中＞ 様々な業界・業種のお悩みを解決に導く 人材サービスの営業スタッフです！ ・企業へ人材サービスの提案 ・人事担当者と打ち合わせで 雇用条件や必要なスキルのヒアリング ・ベストマッチする人材サービスの提供 ・書類作成などの事務作業 ・応募者の面談 ・登録スタッフの終業後のフォロー 製造業・物流業を中心に行います！ 頑張りはインセンティブに反映します。 目に見えるカタチで反映されるので、 モチベーションアップにも繋がります。 将来は管理職・支店長・新拠点のオープニングなど 活躍できる場は広いです！ 転勤の可能性あります。 ＜年間休日120日で休みも充実＞ 土日祝休みで夏季・年末年始の大型連休あり 残業も月10時間程度で少なめ プライベートの時間も充実できます。 自家用車の持ち込みが必須です！ (※業務に使用するため) 求める人材
資格 未経験ＯＫ！ 20代・30代の男女活躍中！ 初派遣・ＵＩターン・第二新卒も歓迎 異業種からの転職希望も大歓迎！ 長期で安定したい方にピッタリです！ -
■東証プライム上場(株)ウィルグループの主要事業会社/充実の福利厚生と働きやすさで安心できる環境 ■様々なキャリアプランが選択でき、自身の将来設計に合わせたキャリアを積むことが可能です！
勤務地
（大阪府大阪市北区） 想定年収
375万円～480万円 仕事の概要
人材コーディネーターとして幅広い年齢層の人材と面談を行い、製造・物流業界への人材紹介・派遣を担当い… 求める人材
【必須】・普通自動車免許取得者（AT限定可）・外国人雇用支援事業の営業経験がある方 -
未経験からキャリアのプロへ！20代活躍中！完全週休2日＆駅チカ◎
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大阪府大阪市中央区南船場3丁目8-7 三栄ムアビル13階 株式会社アルボス 仕事の概要
仕事内容: ──[Point]─────── □未経験OK！充実の研修制度 □賞与年2回（業績による） □「心斎橋」駅チカ徒歩7分 □20代～30代活躍中！ □完全週休2日制 ───────────── ◆『株式会社アルボス』とは？ 「アルボス」は、ラテン語で「樹木」を意味します。 大地に根を張り、枝葉を広げる大樹のように、 多方面との関係性を築きながら成長を目指しています。 お困りの企業様や担当者様に寄り添い、 巨木のような存在として、共に空高く成長していくことを目指し、 人材コンサルティング、営業アウトソーシング、 障害福祉サービス事業を展開しています。 ◆キャリアコンサルタントの仕事とは？ 求職者と企業の架け橋となり、 双方にとって最適なマッチングを実現します。 ～具体的には～ ＜求職者に対して＞ □キャリア相談、適性診断 □求人情報の提供、求人票の作成サポート □応募書類の添削、面接対策 □一次面接への参加、職場見学の同行 ＜企業に対して＞ □人材ニーズのヒアリング □最適な人材の提案、紹介 □採用プロセスのサポート （面接日程調整、選考結果連絡など） ～1日の仕事の流れ（例）～ 09:30：出社、メールチェック、1日のスケジュール確認 10:00：求職者との面談（キャリア相談、求人紹介） 12:30：チームMTG（情報共有、課題共有） 13:00：休憩 14:00：企業へ電話（求人状況確認、人材提案） 15:00：応募書類添削、面接対策 16:00：事務作業（データ入力、進捗管理） 17:00：企業への訪問 or WEBでの打ち合わせ 18:30：退社 求める人材
求める人材: 【歓迎スキル】 □人材業界での経験 □営業経験、接客経験 【こんな方に向いています！】 □人の役に立ちたいという強い思いを持っている方 □目標達成意欲が高く、積極的に行動できる方 □変化に柔軟に対応できる方 □チームワークを大切にできる方 □成長意欲の高い方 -
★未経験入社80％以上★20~30代多数活躍中！転勤なし◎
勤務地
大阪府大阪市北区芝田1-4-14 芝田町ビル2F 株式会社ニッソーネット 大阪本社 給与例
給与例 年収500万円（月給28万円＋賞与＋インセンティブ）※20代／メンバー入社2年目 年収550万円（月給32万円＋賞与＋インセンティブ）※30代／マネジャー2年目 年収600万円（月給36万円＋賞与＋インセンティブ）※30代／チーフマネジャー1年目 仕事の概要
仕事内容 【業界25年以上で知名度◎】【飛び込み営業なし】 人材不足でお困りの福祉施設と、介護士をつなぐ人材コーディネーターのお仕事です。 人との信頼関係を大切にして成果を上げていくお仕事なので、コミュニケーションスキルや関係構築力を活かしながら働くことができます！ ＼＼働きやすさが自慢！当社の魅力4選！！／／ □1時間単位で有休取得が可能 □男女産育休の取得実績多数 □チームワークを大切にした社風 □約2ヵ月の研修期間 ＼具体的な仕事内容／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ （１）電話登録・お仕事のご提案 仕事内容や通勤時間など希望の条件を丁寧にヒアリング。スタッフ一人ひとりのニーズにあわせたお仕事をご紹介します。 （２）求人獲得に向けた営業活動 担当するエリアの取引先に対してお電話にて採用状況をヒアリング。経験や資格、勤務時間などニーズにあわせたスタッフをご提案します。 （３）職場見学会の同行 ミスマッチ防止のため、ご紹介した施設へスタッフと訪問し条件のすり合わせを行います。 （４）スタッフのアフターフォロー お仕事を開始されたスタッフに電話等でご状況を伺い、悩みがあれば相談に乗るなど長期的にサポートを行います。 □フォローするスタッフは40名程度。 30社程度の企業を担当しながら、毎月複数名の新規スタッフの入社を目指して活動していきます。 ＊＊＊Point＊＊＊ □顧客とスタッフ双方をサポートする両面型営業 □スタッフひとり一人に合わせた手厚いフォロー □営業活動のDX化により、精度の高いマッチング □資格取得の提案などスタッフのスキルアップもサポート ＼研修制度／ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・入社後3日間 企業理念や各事業の理解、人材営業に必要な知識を身に付けるための座学研修を実施。 「人材派遣とは？」「介護業界って？」という基礎知識の研修からスタート ・配属後2ヵ月 営業活動の流れや業務内容の説明、ロールプレイングなどOJT研修を実施。 およそ2ヵ月で一通りの業務を教わり、早い方なら3ヵ月目から独り立ちとなります。 ※研修後も先輩社員が近くにいるため、気軽に相談できる環境です！ ※未経験社員がほとんどのため、自身の経験やノウハウを後輩社員に伝えていく風土があります！ ＜先輩社員の前職＞ 不動産営業/福祉用具のルート営業/アパレル販売/携帯販売/スーパー/ブライダルコーディネーター/飲食店/整体師/介護士/保育士など 【キャリアモデル】 Aさん（20代／前職は携帯ショップの販売員） 1年目：入社4カ月目に営業ランキングに初入賞！ 2023年度新人賞を獲得。（年収390万） 2年目：1年目で昇格！ 新入社員の後輩サポートを行う。トップセールスとしてチーム業績に貢献。（年収407万） 3年目：マネジャーに昇進！ メンバー4名のマネジメントを行う。 3ヵ月連続でチーム目標を達成し会社に貢献。（年収445万） ＜キャリアプラン＞ メンバー → マネジャー → チーフマネジャー → ゼネラルマネジャー ※ポジションアップと同時に給与もUPします！ 求める人材
求めている人材 【学歴不問・未経験歓迎！】 ～営業デビュー大歓迎～ 「人と関わる仕事をしたい、介在価値を感じたい！」そんな想いをお持ちの方なら大丈夫！ U・Iターン歓迎！／第二新卒の方も歓迎！ ＜必須要件＞ ・普通自動車免許をお持ちの方 ・39歳未満の方（長期勤続によるキャリア形成のため） ＼1つでも当てはまる方はぜひご応募を！／ ・人材業界に興味のある方 ・コミュニケーションスキルを磨きたい方 ・自己成長・やりがいのある仕事につきたい方 ・新しいことにチャレンジしたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
未経験・第二新卒歓迎！30歳以下も活躍中！人柄重視の採用！完全週休2日制です！
勤務地
大阪府大阪市淀川区東三国2丁目34-5 コーケンビル西館902号 株式会社ワンサポート 仕事の概要
仕事内容: □当社について 2024年、働き方改革の影響を受けて、物流業界が大きく動きました。 これにより運送会社様はドライバーさんを抱えることが難しくなったり、 逆にドライバーさんの確保に苦戦する所が出てきました。 しかし、当社はこれよりも前にドライバーさんと 企業のマッチングを計る事業を展開しており、 2024年問題もあって、たくさんのご依頼を頂いております。 創業以来順調に成長を続けています。 これからも多くのドライバーさんと企業様を結びつけるために、 部門の強化として営業・コーディネーターを募集します。 【仕事内容について】 顧客マネジメントや人材のコーディネートをお願いします。 取引先企業様の管理やドライバーの人材不足で悩むお客様に対して、 ドライバーとのマッチングを計ります。 ・企業様にもドライバー様にも喜ばれるお仕事！ ・未経験の方も大歓迎！ ・残業はほぼありません！ ・20代活躍中！ 求める人材
求める人材: * 要普通免許 * 高卒以上 * 基本的なパソコン操作ができる方 * 大型ドライバー経験者歓迎 * 中型ドライバー経験者歓迎 * 男女歓迎 * 20代活躍中 * 30代活躍中 * 第二新卒歓迎 * フリーター歓迎 * ハローワークでお仕事を探している方も応募歓迎 ドライバーの経験も生かせます！ 人物重視の採用です！ -
■建設技術者派遣事業における施工管理・設計・施工図作成等の技術支援で創業50年間、業界トップシェアです。 ■プライム上場のテクノプロホールディングスのグループ会社！取引先にはスーパーゼネコン、大手企業多数！
勤務地
大阪支店（大阪府大阪市北区） 想定年収
320万円～500万円 仕事の概要
建設業界の企業から案件を獲得し当社の技術者を各企業様へと紹介する、『仕事』と『人材』をマッチングさ… 求める人材
【学歴不問・未経験歓迎・第二新卒OK】【尚可】第一種運転免許普通自動車免許【以下のような方にオススメ】 -
土日祝休み♪高額インセンティブあり♪残業平均10h以下♪
勤務地
大阪府大阪市北区梅田1-12-12 東京建物梅田ビル7F 株式会社CMEコンサルティング 大阪支社 給与例
給与例 【年収例】 370万円／人材コーディネーター・入社1年目（月給26万円＋各種手当＋インセンティブ賞与） 700万円／人材コーディネーター・入社5年目（月給43万円＋各種手当＋インセンティブ賞与） 仕事の概要
仕事内容 ─◆「医療・介護・福祉」業界に特化◆─ 当社は人材サービスの中でも 医療・介護・福祉業界に特化 社会に不可欠な業界へ人材を紹介するプロとして、求職者の希望をヒアリングし、 医療・介護・福祉業界の企業様とマッチングさせるお仕事をお任せします！ 弊社は企業側と求職者双方の話を 営業がヒアリングする＜一気通貫型＞ お互いの要望が分かっているからこそ マッチング率が高いことが弊社の強みです！ ─◆具体的な仕事の流れ◆─ クライアントからニーズをヒアリング ▼ 求職者へ希望条件に合う求人案件を提案 ※時には需要のある新規企業様へのアプローチも！ ▼ クライアントに求職者を紹介 ▼ 条件交渉・面接設定 ▼ 面接同行・面接後の雇用条件調整 ▼ 入職／その後も両者へのフォローを実施 ─◆“未経験”でもキャリアUPが可能◆─ 医療人材業界での経験が豊富なベテラン転職組から、 経験ゼロからスタートした未経験スタート社員まで、様々な先輩が在籍しています。 営業方法や必要なスキルはすべて 丁寧なOJTでバックアップ！ 新しいことを始める不安な気持ちや 分からないこと、心配なことは 先輩たちがチームで徹底サポート♪ ▼配属先 OJT期間を経て、適性を見て以下いずれかの部署に配属となります。 ・CME医師 ・CME薬剤師 ・CME介護士 ・CME保育士 ・CME看護師 ・CME登録販売者 など ─◆充実した福利厚生も魅力のひとつ◆─ ＊年間休日125日×土日祝休み！ ＊自分の好きな勤務時間帯を選べる！ ＊転勤なしで腰を据えて働ける！ etc… キャリアを築く上で大切な条件を揃えています。 ＼さらに！／ 半期ごとにMVP・社長賞表彰あり◎ ＜昇給・昇格＞＜高額インセンティブ＞で、 社員の頑張りを給与や待遇に反映させています。 あなたの『人の役に立ちたい』という想いが 成果と評価につながります！ 抜群の安定基盤で 新しいキャリアを築きませんか。 求める人材
求めている人材 ＼若手活躍中／ ◆専門性を得てキャリアアップしたい方 ▼こんな思いの方は大歓迎 ◎人と話すのが好き、人の役に立つことが好き ◎自分の成長が会社の成長に直結する環境で働きたい ◎コミュニケーション能力に自信がある ◎ワークライフバランスを大切にしたい -
未経験歓迎！異業種からの中途入社者多数活躍中！昇給・賞与あり/丁寧な研修あり/キャリアアップも可能です♪
勤務地
大阪府大阪市北区鶴野町 株式会社アスパーク 大阪本社 仕事の概要
仕事内容: ＼未経験歓迎！やる気重視の採用です！／ 世の中に新しい価値を提供して、 世の中を楽しくしたい、 そんな想いに共感頂ける方 からのご応募をお待ちしております！ ／ 全国27拠点を構える 安定企業だからこその福利厚生！ ＼ □□年間休日120日以上！ □□賞与年2回あり！ 昨年実績約87万円！※約3ヵ月分 □賞与年2回（7月、12月） ※昨年度実績4ヶ月分 □キャリアコンサルティング □社内レクリエーション □技術図書購入補助 □旅行ホテル割引サービス （じゃらんコーポレートサービス） ------------------------------------------- 【仕事内容】 大手家電メーカー、産業機械メーカー、 自動車メーカーに向けて、 エンジニアの人材提案を行う コンサルタントとしてのサポートをお願いします。 ▼未経験でも安心！充実の教育制度 ◎教育専門の部署「リサーチ部」を新設！ 入社後2週間は、テレビ電話やWebテストを 通して、法律、業界、専門用語などを学びます。 知識をきちんと定着させてからOJTがスタート！ 研修終了後、、、 ・新規企業開拓 ・案件獲得&候補者マッチング ・配属（入社フォロー） ・配属後のフォロー（マネジメント） を行なっていただきます！ -------------------- ＼早期キャリアアップが可能／ 明確なキャリアステップあり！ １、コンサルタント （日々の業務を自己完結できるレベル） ２、シニアコンサルタント （難しい対応も任せられるレベル） ３、チーフコンサルタント （メンバーへのアドバイスができるレベル） ４、リーダー （メンバーを持つ管理職） ５、グループリーダー （リーダーを統括する管理職） ６、マネージャー （事業責任者候補） ７、ゼネラルマネージャー （事業責任者） ※総務や人事など、営業以外の キャリアチェンジも可能です！ 求める人材
求める人材: 未経験歓迎！やる気重視の採用です！ 経験/資格等は一切問いません 他業界からの転職者も多数活躍中です！ ※20代/30代が活躍中！ ＜歓迎条件＞ 以下の営業ご経験者歓迎！ ・法人営業（ BtoB営業） ・個人営業 ・新規開拓営業 ・提案営業 ・ソリューション営業 ・コンサルティング営業 ・外回り営業 ・外勤営業 ・飛び込み営業 ・カウンター営業 ・ラウンダー営業 ・第二新卒の方 ・高専卒、専門卒、大卒、大学院卒の方 ・産休育休後の復帰を目指す方 ・Uターン/Iターンを検討されている方 ・法人営業/個人営業の経験がある方 ・接客/販売の経験がある方 ・人材紹介、人材派遣の経験がある方 ・キャリアコンサルタントの経験がある方 ・キャリアアドバイザーの経験がある方 ・カスタマーサクセスの経験がある方 ・人材/教育業で就業されていた方 ・IT/製造業で就業されていた方 - この企業の類似求人を見る
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【梅田】体育会系新卒向けキャリアコーディネーター／年350万円～・年休125日
勤務地
大阪府大阪市北区大阪府大阪市北区 株式会社 スポーツフィールド 仕事の概要
仕事内容 ●対法人 ・新卒採用を検討している企業に対し採用課題のヒアリング ・課題解決に向けて求人広告など様々な商材のご提案 ●対求職者(新卒領域) ・就職活動/転職活動を行う体育会学生/スポーツ人財へのアプローチ ・体育会学生との面談(大学を訪問し実施) ・求人紹介、面接対策、キャリアプランのアドバイス など スポーツ業界特化型の人材サービスを展開する 《スポーツフィールド》の体育会事業本部に所属し 新卒領域担当営業コーディネーターとして 法人・個人双方へのコンサルティング業務をお任せします。 ＜求人ポイント＞ ◆未経験OK！スポーツ経験活かして活躍◆ 入社後は、導入研修やOJT研修など 業務に必要なスキルがしっかりと身につくよう 充実した教育制度が用意されているため 未経験でも問題ありません◎ ”スポーツが好き！” ”スポーツ業界の発展に携わりたい” という熱い想いがあれば活躍できる環境です。 また明確なキャリアパスが確立されており、 実力や実績に応じて積極的にポジションを お任せしているため、成長意欲の高い方も 日々モチベーション高く働くことができますよ！ ◆プライベートも諦めない！両立◎の環境◆ 残業は月30時間前後になる場合がありますが 土日祝休み・年休は125日と多めの設定◎ みんなオンオフのメリハリをつけて働いています。 仕事のやりがいだけでなく、 プライベートの時間も大切にできる環境です。 ◆研修について 導入研修やOJT研修あり 未経験から業務に必要なスキルをしっかり身につけることができます！ 求める人材
経験・資格 ＼未経験OK！20代の男女活躍中／ ・高卒以上 ・何らかのかたちでスポーツに関わったご経験 または スポーツに対する熱い想いをお持ちの方 -
20代活躍中！「人の人生に関わるお仕事！」スキルもにつけたい方大歓迎！
勤務地
大阪府大阪市中央区谷町 株式会社ペイストレージ 仕事の概要
仕事内容: 【魅力ポイント】 ・即日採用！応募から最短の希望でお仕事開始！ ・ネイルOK！髪型自由！女性スタッフ活躍中！ ・未経験可能！稼ぎたい方歓迎！ ・右肩上がりのベンチャー企業で、スキルを磨きながらキャリアアップも可能！ ・年間休日120日以上！ 求める人材
求める人材: 【応募資格】 学歴不問、経験不問 職種、業界未経験歓迎！ <優遇スキル・経験> ・トップクラスの営業実績 ・法人営業、個人営業、企画営業の経験 <こんな方歓迎です！> ・円滑なコミュニケーションが得意な方 ・自主性を持ち、責任を持って業務ができる方 ・明るく前向きで向上心のある方 ・スキルアップ、キャリアアップがしたい方 ・しっかり稼いで収入UPを目指したい方 ・新しいことにチャレンジしたい方 -
完全週休3日制でもしっかり稼げる◆未経験歓迎！学歴不問◎
勤務地
大阪府大阪市中央区博労町1-4-10 博労町エステートビル801 株式会社ワーディ 仕事の概要
仕事内容 ＼＼ 人と企業をつなぎ、新たな可能性を生み出す！ ／／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ “人” と “企業” を結びつける人材コーディネーター募集 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「人の未来に関わる仕事がしたい」「誰かの成長や成功を支えたい」そんな想いを持つあなたへ。 人と企業をマッチングし、双方の成長をサポートする “人材コーディネーター” として活躍しませんか？ ★仕事のやりがい★ ・「ありがとう」の言葉がやりがいに！求職者に最適な職場を紹介し、 「良い職場に出会えました！」と喜ばれる瞬間が最大の魅力。 ・企業の成長にも貢献！「この人を紹介してくれて助かった！」 企業からの感謝の言葉が、あなたの誇りになります。 ・ 未来を支える仕事 人のキャリアを築き、企業の発展に貢献するやりがいを実感。 【具体的な仕事内容】 ◆ 派遣スタッフへのサポート ・求職者の希望や適性をヒアリングし、最適な配属先をマッチング ・配属先での定期的なフォローやモチベーションアップの支援 ・研修やスキルアップサポートで成長を後押し ◆クライアント企業への提案 ・企業のニーズを分析し、最適な人材を提案 ・企業が抱える課題をヒアリングし、解決策を提案 ・クライアントとの関係を深め、長期的な信頼を構築 ＼ここがポイント／ ★充実のサポート体制 ┗**未経験でも安心！**座学研修＋OJTで基礎から学べる ★しっかり評価 ┗6ヶ月ごとに昇給チャンスあり（年2回） ★働きやすさ◎ ┗残業ほぼなし（月平均2.8時間）でワークライフバランス◎ ★しっかり休む！ ・土日祝休み＆育休取得実績あり！ 【当社について】 『ワーディ』 は、「WORKS(働く) × BUDDY(相棒)」を由来に持ち、 人と企業、双方の信頼できるパートナーを目指しています。 ◆ 創業以来、黒字経営を継続！ ◆2023年「健康経営優良法人」認定！ ◆社員一人ひとりが健康的に活躍できる環境づくりに注力！ 事業拡大につき、新たな仲間を募集！ 「誰かの人生に関わる仕事がしたい！」 そんな想いを持つ方、ぜひご応募ください！ 求める人材
求めている人材 ＼＼未経験歓迎◎学歴不問／／ 第二新卒・既卒者も歓迎！ 特別な資格や経験は必要ナシ◎ 「携帯ショップの商品に興味がある」 「スキルを磨いてキャリアアップしたい」 「プライベートも充実させたい」 など、さまざまな想いが叶います♪ 【こんな方にピッタリ】 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・向上心がある方 ・何事にも明るく前向きに取り組める方 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・長く腰を据えて活躍したい方 ・相手の立場に立って会話ができる方 etc. -
【IT業界に特化したキャリアアドバイザー】20代から30代前半の若手活躍中！IT知識不問◆未経験大歓迎！
勤務地
大阪府大阪市北区2-6-6 コウヅキキャピタル6階 株式会社ギークリー 仕事の概要
仕事内容: ＊-------------＊ このお仕事はNECTからのご紹介となります。 キャリアアドバイザーがご希望条件をヒアリングの上、より良いお仕事をご提案致します。 完全無料なのでご安心下さいませ。 ＊-------------＊ 【充実の研修制度で未経験から活躍できる】 エンジニア・クリエイターなどIT人材に特化した転職支援をお任せします！ ※20代～30代前半の若手が活躍している職場です！ 具体的には ■求職者面談 └ キャリアカウンセリング 活動開始時期のタイミング調整 転職の動機付け ■求人紹介 └ ニーズに応じた企業紹介 ■選考フォロー └ 日程調整・面接対策など ■アフターフォロー └ 退職交渉フォロー・入社前後フォロー など 集客は別部門の担当のためCA業務に集中できる環境です♪ ◇◆働く環境は──◆◇ 有名人材紹介サイトのアンケートで 上位表彰を受けているスタッフ多数！ 優秀な方から直接学ぶことはもちろん トップクラスのノウハウを蓄積した 1300本以上のマニュアル動画などで 1からプロフェッショナルを目指せます♪ また、入社3か月でMVPを受賞し マネジメントポジションに昇格した事例もあります！ 求める人材
求める人材: 大学卒業以上 ・社会人経験、業界、職種経験不問、未経験歓迎 ・営業・接客・販売などの顧客折衝が好きな方。 ※人柄とやる気を重視して選考します。 ※20代～30代前半の若手が活躍している職場です！ -
4月入社も可能！/29歳以下限定｜未経験可｜残業ほぼ無し
勤務地
大阪府大阪市中央区南船場4-7-21 オーガニックビル504 株式会社Function 大阪支店 給与例
給与例 【年収例】 年収1,060万円／27歳（月給55万円＋インセンティブ） 年収740万円／25歳（月給40万円＋インセンティブ） 年収550万円／24歳（月給30万円＋インセンティブ） 年収350万円／22歳（未経験入社 月給23万円＋インセンティブ） 仕事の概要
仕事内容 20代が中心となって運営している会社です。 新しく始まった人材事業のスタートメンバーを募集します！ ””29歳以下限定募集”” ｜業務内容：キャリアエージェント｜ 「人材コーディネーター」「転職エージェント」「採用コンサル」をミックスした仕事です。 営業や販売、マーケティングなど人手不足に困っている企業と、自分の強味を活かしたい人材を転職紹介や派遣等の様々な手段を利用してコーディネートしていただきます。 具体的には大きく分けて２つになります。 （１）企業へのサポート 担当する企業とのコミュニケーションを通じて、人材確保や事業支援を行います。 中小～大手上場企業まで幅広く対応し、企業の要望をリサーチして、課題解決に向けた人材の提案を行います。 コーディネート後も、訪問や電話での継続的なフォローにて信頼関係を築きます。 （２）転職希望者への支援 「自分の強みを活かしたい」「自分に合った働き方をしたい」という方々と面談を行います。 スキルや将来の目標を分析し、転職したい方の強みを把握した上で、適した働き方や企業を提案します。 また、コーディネート後も成長をサポートするためのキャリア支援を続けます。 【仕事の流れ】 （１）転職希望者との面接 （２）希望に応じた企業や働き方の提案 （３）企業との面談をサポート （４）コーディネート成功 （５）定期的な面談とフォローアップ 面接から採用後のフォローまで行うため、マネジメント力や営業力、バランス感覚など、多様なスキルを身につけることができます！ 【未経験者でも安心のサポート体制】 入社後は、先輩や上司がしっかりサポートしながら、少しずつ業務を学べる環境が整っています。 多くの先輩も未経験からスタートしているため、気持ちに寄り添った丁寧な指導が受けられますので、ご安心ください！ 求める人材
求めている人材 ●未経験歓迎！ ●学歴・経験不問！ ●既卒・第二新卒歓迎！ ●新卒歓迎 ●29歳以下限定募集！ 【歓迎】 ・相談やアドバイスが得意な方 ・データ分析が得意な方 ・チームワークを大切にできる方 ・明るい対応ができる方 ・人とコミュニケーションを取るのが好きな方 ・変化を楽しめる方 ・新規事業の立ち上げに携わってみたい方 事業が成長している今だからこそ、あなたのやりたいことに合わせて、どんどん新しい業務をお任せします。 人事や採用コンサルタントに挑戦したり、海外での勤務を目指したり、スポーツ選手向けのサービスを立ち上げたり、起業を考えたりと、あなたの希望次第で自由にチャレンジできます！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・29歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
需要×需要を繋ぐ人材営業！年休125日以上・土日祝完全休み
勤務地
大阪府大阪市北区梅田３丁目２－１２３ イノゲート大阪 株式会社ファミリーサポート 梅田オフィス 給与例
給与例 【年収例】 例①：465万円／入社1年目／25歳・メンバー 例②：523万円／入社2年目／27歳・リーダー 例③：740万円／入社3年目／29歳・マネージャー 仕事の概要
仕事内容 【年収アップの声多数！／売上に応じたインセンティブを支給／早期昇格も可】保育・介護・歯科業界に特化したキャリアアドバイザー 「早くキャリアアップしたいのに年功序列で難しい・上のポジションが詰まっている...」 「３年は経験を積まないと次のポジションにキャリアアップできない...」 実際よくある話ではないでしょうか。 弊社では、性別や年齢、新卒や中途などで評価を曖昧にしたりすることは一切ありません。 キャリアアップの要件は明確で社内全体で共有しています。 【〇〇期間で◯◯以上の成果を上げれば、メンバーからリーダーへ昇格】等、 何を達成すれば次のキャリアにステップアップできるのかがはっきり としています。 今年も入社半年以内にリーダーになったメンバーが約10名（内新卒4名）、 1年以内にサブマネージャーやマネージャーになったメンバーもいます。 若いうちからマネジメントを経験できる、自分自身のキャリアを形成し、 市場価値を高められるチャンス があります。 「まだ何者でも無い」と焦っているあなたへ キャリアの第一歩を踏み出す絶好の機会 です。 私たちと一緒に成長しステップアップしましょう！ ー ＼おすすめポイント／ ・住宅手当70％、上限42,000円を支給！持ち家の場合も支給あり（社内規定あり） ・年間休日125日、土日祝は完全にお休み。 ・私服勤務OK！ ・リーダーポジションからスタート！チームメンバーをマネジメントできる！ ・インセンティブの上限なし！年収700万円以上もめざせる ＼当社の強み／ ・需要と将来性がある保育、介護、歯科業界に特化 ・企業に欠かせない人材を紹介する事業 ・20代30代の男性活躍中！平均年齢28歳 ー 【具体的な仕事内容】 ▼求職者フォロー▼ ヒアリング 求人提案 面接調整 面接対策サポート 内定後フォロー など ▼クライアントへ▼ 法人営業、新規顧客獲得 人材紹介 ニーズヒアリング 面接調整 入社までフォロー など ー 【こんな方は大歓迎！】 ・自己成長に意欲的で、日々の学びを大切にできる方 ・積極的に物事に取り組み、新しいことにチャレンジできる方 ・キャリアアップ、年収アップを考えている方 ・成果を意識しチャレンジし続けられる方 ・マルチタスクで業務を進められる方 ー 【年収モデル】 ①メンバー （入社1年目／未経験／元販売員） 450万円 ②リーダー （入社1年目／経験者／元営業職） 700万円 ③マネージャー（入社3年目／未経験／元警備職） 800万円 成果を上げれば早期に昇給・昇格が可能。 未経験＆1年目から年収600万円以上を叶えられます（実例多数） 社歴や経験、性別や年齢は関係ありません。 意欲と実績を正当に評価しているため、 自分次第でいくらでも上を目指せます！ ー 【ジョブチェンジ制度あり】 納得いくキャリア、理想のキャリアを形成してもらうために 新たに導入しました。 ★ジョブチェンジ例 ・キャリアアドバイザー→人事 ・コンテンツ→キャリアアドバイザー ・キャリアアドバイザー→マーケター ・キャリアアドバイザー→セールスイネーブルメント など 詳しくは面接時にお伝えいたします！ ー 【FAQ】 Q.未経験でも大丈夫でしょうか？ A.全く問題ございません！弊社のメンバーの内8割は人材業界未経験者です。 研修やメンター制度、チームでのフォローもあり、徹底サポートしますので安心してください。 Q.残業が多い？ A.正直、残業はあります。同業他社と比べ少ない傾向にありますが、月30時間程度です。 Q.ノルマが大きく大変ですか？ A.ノルマはなく、目標が個人とチームであります。 目標は低めに設定しているので毎月メンバーの半数以上は達成しています。 達成すればインセンティブ10万円/月を支給しています。 Q.担当する求職者は新規で割り振られますか？ A.はい、割り振られます。 弊社では毎月30名程度、新規の求職者を担当します。 他社では新規の振り分けが少なく、過去の登録者の掘り起こしを行っているケースが多いので、比べると成果を作りやすい環境です。 Q.個人で取り組む仕事ですか？ A.どちらかというと個人で完結する仕事ですが、弊社ではチーム制を導入しチーム間での目標を共有し、常にコミューケーションを取っています。 また毎月会社から親睦会費が支給されたりするのでチームでご飯に行ったりなど積極的に交流しています。 ー 株式会社ファミリーサポートのご紹介 【HP】 https://www.family-support.co.jp/ 【インスタグラム】 https://www.instagram.com/family_support_recruit/ 入社後の姿をイメージしやすいかと思いますので、ぜひご覧になってください。 求める人材
求めている人材 ★必須条件 ・人材紹介の営業経験が1年以上（ただし、実績による） ★歓迎条件 ・営業経験がある方（業界問わず） ・受け身ではなく、主体的に仕事に取り組み成果を出した方 ・責任あるポジションでマネジメントに携わってきた方 ☆ブライダル業界やアパレル業界など、 異業種出身・未経験の20代30代社員が多数活躍中です！ 年齢の条件と理由：あり（35歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため））
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- 育児支援・託児所あり
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- 固定給35万円以上
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- 2週間以上の連続休暇制度あり
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- 701～1000万円
- 1001万円～
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