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【月給30万円〜】35歳以下限定/年間休125日/e01
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田2-6-20 パシフィックマークス西梅田16F 株式会社ボルテックス 大阪支店 |
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給与例 |
給与例 【営業社員年収例】 2100万円/課長・経験7年/30代(月給75万円+賞与 ※課の業績目標300%達成) 1590万円/主任・経験4年/20代(月給38万円+賞与 ※個人目標400%達成) 585万円/経験1年/20代(月給30万円+賞与 ※個人目標100%達成) |
仕事の概要 |
仕事内容 <10年連続業界第1位のパイオニア企業><年約100万円UPの給与改革実施>法人企業に対して、経営に伴う資産形成をサポートする独自商材「区分所有オフィス(R)」を提案するBtoB営業をお任せします。 \ 当社法人営業のポイント♪ / ●20代未経験スタート80%超 └教育専門の部門である『営業教育課』が座学&OJTで1ヵ月超研修を実施 ●健康経営優良法人2023・2024 ハタラクエール2024認証 ●月給30万円スタート+賞与最大33.2ヶ月 └業績連動型の明確で公正な評価制度 ●商品力・知名度が提案を後押し! └業界パイオニアとしてメディアへの掲載やTVCM放映など高い露出 ●月平均残業29.6時間&年間休125日 └完全週休2日(土日)+祝日休 <当社について> 業界に革新をもたらした不動産保有の形「区分所有オフィス(R)」のパイオニアとして、オフィス中心不動産の管理・運用業務委託におけるクライアント数【10年連続業界第1位(※)】を記録し続ける当社。テレビCMや数々のメディア紹介も後押しし、成長率は年130%超。10年後の“1兆円企業”へ向け成長を加速させるべく、3月末を目処に50名規模の増員を予定しています。 <区分所有オフィス(R)とは?> 安定した投資商材である東京都心の商業地に建つ中規模のオフィスビルをフロアごとに分譲し、 ・不動産賃貸事業として保有 ・自社オフィスとして利用 など、幅広く活用できる革新的な商材です。 ★都心プライムエリアの高グレード物件を予算を抑えて取得可 ★空室率が低く不動産投資デメリット払拭 など、様々なメリットがあります。 ※区分所有オフィス(R)は株式会社ボルテックスの登録商標です。 (※)「月刊プロパティマネジメント」2015年〜2024年11月掲載情報より「オフィス中心型」にて 【NEWS】 ●4月より、年間約100万円の給与増決定! 2024年7月には、【固定残業代の廃止と7%の基本給増額】そして今年4月には、日本経済全体での給与水準アップの流れを汲み【営業一般職5万円、管理職10万円】のベースアップを決定!入社時でも年収ベースで約97万円増額となります。今後も、時代の変化を鋭敏に捉えつつ当社コンプライアンスに基づきスピード感を持って、制度へと還元していきます。 <お任せする仕事の流れ> ▼企業へのアポイント ・提携済みの銀行/税理士事務所などへ訪問し、見込み客のお伺い ・中小企業を中心とした法人企業様へとアプローチ ・セミナー来場者へお電話でアプローチ など、様々な手法で企業へとご提案 ※ご紹介いただいた「見込み客」へのご提案が中心です。 ▼商談、営業提案 事業課題や資産運用状況などをヒアリングし、各企業ニーズに合わせた戦略立案を行い、ご提案いたします。 ※プレゼン資料の作成等、提案には強力なバックアップ体制があります。 ▼プランニング/クロージング 運用計画についてコンサルティングを実施。資産保有や相続対策、会社の財務バランスなど、総合的なプランニングを行います。 ▼契約成立 仕事を自己完結するスキルを身に付けるまで1〜3年を見越しています。 ◎宅建資格取得へ向けて 税務・法律、与信の行い方など、幅広い知識の習得も可能です。 ◎成長し、成果を出した人を正当に評価 そのため、当社評価基準は年次、入社時期に関係しません。 【先輩社員から一言】 全員が同じ目標へ向かう仲間、という意識が強いことも弊社ならではですね。男性だから・女性だから、ということは一切ありません。意欲的であり、評価が高ければ社歴が浅くても役職に就くことができます。また日々の行動なども自己裁量があり自由度が高い一方で、役職や部署、営業所の垣根を超えて誰でも質問に答えてくださいます。 (営業職/20代・女性) お客様から感謝されることがやりがいです。私はアパレル業界からの転職だったので知識や経験はまったくありませんでした。だからこそ人一倍学ぶ意志を持って取り組んできましたし、その努力をお客様から認められると、とても嬉しい気持ちになります。「誰かのために働きたい」そう思える仕事に出会えました。 (営業職/20代・女性) |
求める人材 |
求めている人材 ◆大学卒・高卒など学歴不問 ◆20代〜40代活躍中/平均年齢34歳 ◆早期キャリアアップ可能 ◆ハイクラスキャリアを目指したい方 ◆営業経験者や宅建などの有資格者は尚歓迎! ◎以下文言に興味がある方歓迎 富裕層/未経験スタート不動産営業 土日祝休み/営業職 など 【定期的な勉強会を実施】 月1回営業全体で会議を実施しており、 ノウハウを共有しています。 「こうした提案がお客様に響いた」 「お客様はこんな不安を抱えていた」 など、スグに取り入れられる事例も多く 刺激を受けながら成長していけます。 他にも成功事例は随時共有。 リアルタイムで学べる機会が多いことも 私たちならではの環境です。 ◎また多種多様な研修もあります ・階層別研修 ・コンプライアンス研修 ・ハラスメント研修 ・パーパス研修 ・キャリア形成 ・管理職研修 ・金融に関する勉強会 など 【将来を見据えた成長が可能】 入社3ヶ月目・半年・1年と ロードマップを設定。 段階的にスキルを伸ばせるため 成長を実感しやすいです。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
未経験OK! ハイブランド車の販売!
勤務地 |
大阪府大阪市城東区永田2丁目9−21 メルセデス・ベンツ森ノ宮(株式会社シュテルン近鉄) |
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仕事の概要 |
仕事内容: お客様に最高のメルセデス体験を 提供する販売スタッフのお仕事です。 <具体的な仕事内容> * ショールームでの接客・提案業務(1日4〜5名のお客様対応/来店型営業) * 試乗案内、見積もり作成・契約手続き * 納車前後のフォロー・メンテナンス案内 * 車両知識の習得と情報提供 * 顧客データ管理とアフターサポート 顧客は経営者や役員、医師などのハイクラス層が中心。 そのため、人脈が広がり、感性も磨かれ、 仕事を通じて多くのことを吸収できる環境です! <一日の流れイメージ> (午前) ・朝礼/情報共有 ・商談準備、来客対応 ・試乗案内、提案活動 ・お昼休憩 (午後) ・来客対応、試乗案内 ・事務作業(見積書作成など) ・フォロー連絡 ・日報など報告書作成 ・退社 【職場環境】 当社は、20代〜40代が中心で明るく協力的な社風です。 あなたもご来社の際、きっと感じ取っていただけるはず! 1店舗あたり30名前後のスタッフが在籍しております。 (男性のみならず、若手の女性も多数活躍中) プロダクトエキスパート(ベンツのスペシャリスト)と 連携しながら、じっくり質の高い商談に集中できる環境です。 【研修について】 ・入社から3ヶ月間のOJT研修制度あり ・半年〜1年後の独り立ちを目指す長期的な育成体制 ・メルセデス・ベンツ日本の充実した研修制度(eラーニング含む) ・車両販売の専門知識、ローン・リース、保険に関する知識も学べる環境 |
求める人材 |
求める人材: 必須条件 * 普通自動車免許(AT可) * 向上心と責任感を持つ方 * 未経験から新しい挑戦をしたい方 歓迎条件 * 自動車知識が多少ある方 * 営業・販売職経験者 * 接客・サービス業経験者 * 高級車やバイクなどの乗り物が好きな方 * チームワークを大切にできる方 <キャリアステップ例> 1年目: メルセデス・ベンツブランドや製品知識を習得 先輩から接客販売スキルを学びながら徐々に独り立ち 3年目: 既存顧客・新規顧客対応をバランスよく実施 リピーターづくり、後輩指導にも関わる 5年目: チームリーダーやマネージャー職へチャレンジ 店舗運営にも関与し、キャリアアップもOK! 10年目: 店長候補、エリアマネージャー候補として、 複数店舗の管理や戦略立案に関わるポジションへ。 |
\ラグジュアリーレストラン『XEX』を統括するポジション/月給66万円〜&年収800万円〜/上場企業/完全週休2日制/転勤なし
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田2-2-22 ハービスエント7F XEX WEST/株式会社ワイズテーブルコーポレーション |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◆ラグジュアリーレストラン『XEX』で、ワンランク上のスキルを習得! ◆複数業態の統括に挑戦!経営視点を養いながら市場価値を高めるチャンス! ◆月給66万円以上&年収800万円以上も可能! ◆上場企業×完全週休2日制で、キャリアも働きやすさも両立! あなたには、当社が運営する『XEX』全体の統括と業務の最適化をお任せします。全体を見渡しながら、組織の成長を支える重要なポジションです。 【具体的には】 ▼ 現場のオペレーション ▼ 各部門の業務進捗を把握し、円滑な運営をサポート ▼ 組織の目標設定や戦略立案、実行支援 ▼ 社内外の関係者との調整や交渉、連携強化 ▼ 業務改善やコスト管理を通じた効率化の推進 ▼ メンバーのマネジメントや育成、チームビルディング ※本部職の採用ではございません。 Point1:一流の環境で、ワンランク上のスキルを習得! 当社が展開する『XEX』は、ハイクラスな顧客が集う高級業態。上質なサービスを提供する環境で働くことで、洗練された経営視点を身につけることができます。 Point2:マルチな経験を積み、キャリアの可能性を広げる! レストラン・ウェディング・イベントなど、多彩な業態を統括するポジション。幅広い業務に携わることで、店舗経営のノウハウを習得し、自身の市場価値を高められます。 |
求める人材 |
求める人材: <業種未経験歓迎/学歴不問/ブランクOK/社会人10年目以上の方も歓迎> ◆飲食業界での店長・エリアマネージャー・統括ポジションのご経験がある方 \こんな方はぜひ/ ◇幅広い視野を持ち、経営視点で戦略を考えられる方 ◇チームを牽引し、メンバーの成長を支えながら成果を上げられる方 ◇課題を的確に捉え、数値分析をもとに改善策を打ち出せる方 ◇変化の激しい環境でも柔軟に対応し、組織の成長を推進できる方 ◇現場の声を汲み取りながら、サービスや業務改善のアイデアを形にできる方 ◇能動的に行動し、会社のビジョンを自らの手で実現していける方 ※ハローワークでお探しの方もぜひ! |
100年企業戦略に携わる◎顧客数10年連続業界1位/e01
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田2-6-20 パシフィックマークス西梅田16F 株式会社ボルテックス 大阪支店 |
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給与例 |
給与例 【営業社員年収例】 2100万円/課長・経験7年/30代(月給75万円+賞与 ※課の業績目標300%達成) 1590万円/主任・経験4年/20代(月給38万円+賞与 ※個人目標400%達成) 585万円/経験1年/20代(月給30万円+賞与 ※個人目標100%達成) |
仕事の概要 |
仕事内容 <飛び級による大幅昇給有><企業成長率130%超>――次の100年企業を作り出すために戦略パートナーとなる。――企業がこの先100年生き残るための『事業戦略』そのものを販売する当社で、クライアント企業に対する総合的な経営企画・事業企画をお任せします。 \ 当社コンサルのポイント♪ / ●クライアント数【10年連続業界第1位】の イノベーターカンパニー ●健康経営優良法人2023・2024 ハタラクエール2024認証 ●金融や資産運用、不動産を扱い 事業戦略・経営に幅広く携わる ●飛び級による大幅昇給あり └65段階の報酬テーブルで、半期で95,000円UPの実績も! ●月平均残業29.6時間&年間休125日 ●賞与は最大33.2ヶ月分支給 └業績連動型の明確で公正な評価制度 <当社について> 業界に革新をもたらした不動産保有の形「区分所有オフィス(R)」のパイオニアとして、オフィス中心不動産の金融資産管理・運用業務委託におけるクライアント数【10年連続業界第1位】を記録し続ける当社。テレビCMや数々のメディア紹介も後押しし、成長率は年130%超。10年後の“1兆円企業”へ向け成長を加速させるべく、50名規模の増員を予定しています。 <区分所有オフィス(R)とは?> 安定した投資商材である東京都心の商業地に建つ中規模のオフィスビルをフロアごとに分譲し、 ・不動産賃貸事業として保有 ・自社オフィスとして利用 など、幅広く活用できる革新的な商材です。 ★都心プライムエリアの高グレード物件を予算を抑えて取得可 ★空室率が低く金融資産投資デメリット払拭 など、様々なメリットがあります。 ※区分所有オフィス(R)は株式会社ボルテックスの登録商標です。 【NEWS】 ●4月より、年間約100万円の給与増決定! 2024年7月には、【固定残業代の廃止と7%の基本給増額】そして今年4月には、日本経済全体での給与水準アップの流れを汲み【営業一般職5万円、管理職10万円】のベースアップを決定!入社時でも年収ベースで約97万円増額となります。今後も、時代の変化を鋭敏に捉えつつ当社コンプライアンスに基づきスピード感を持って、制度へと還元していきます。 <お任せする仕事の流れ> ▼アポイント 個人または中小企業を中心とした法人企業様へとアプローチ。 ▼商談、営業提案 お客様に合わせた不動産を用いた資産運用の経営戦略立案を行い、提案を行います。 ※プレゼン資料の作成等、提案には強力なバックアップ体制があります。 ▼プランニング/クロージング 金融資産運用計画についてコンサルティングを実施。資産保有や相続対策、会社の財務バランスなど、総合的な経営企画・事業企画を行います。 ▼契約成立 仕事を自己完結するスキルを身に付けるまで1〜3年を見越しています。 ◎入社後1ヶ月の研修 金融業界や資産運用、不動産業界、営業職が未経験でも安心してください。 当社の8割以上が業界未経験者になります。 ◎宅建資格取得へ向けて 税務・法律、与信の行い方など、幅広い知識の習得も可能です。 ◎成長し、成果を出した人を正当に評価 そのため、当社評価基準は年次、入社時期に関係しません。 【先輩社員から一言】 前職は企業のマーケティングコンサルティングに関するスタートアップ企業に務めていました。しかし、将来性や携わる企業のスケールの大きさに惹かれて当社へと入社。強固な事業基盤とブランド、潤沢な資源がある一方で、社内体制についても意見が言いやすく、ベンチャーの風土を併せ持つ会社で経験を存分に活かせています。 (経営企画職/30代・男性) 設立から25年経ちますが、まだまだ成長意欲の強い企業です。社員の「やりたい」にも積極的に耳を傾け、会社としても100年企業創出に向けて次なる新事業を計画しています。時代やニーズに合わせて変化を続けていく企業ですので、安定した企業成長を実現しているところも魅力のひとつです。 (経営企画職/20代・女性) |
求める人材 |
求めている人材 ●事業企画・コンサルまたは営業・販売経験(業界不問)をお持ちの方 └事業企画・経営企画・戦略/経営コンサル・経営企画・マーケティングコンサル・新規事業企画・ビジネスコンサル・財務コンサル・不動産コンサル・銀行・保険(生命保険・損害保険・保険代理店など)・不動産・通信・ITほか業種不問 ★80%超が業界未経験からのスタートです ●または不動産・金融業界経験をお持ちの方 ●社会人経験10年以下の方 ●普通自動車免許保有者尚可(AT可) ●以下経験・知識・資格をお持ちの方、歓迎 ・銀行、証券、保険等の金融業界 ・不動産業界 ・宅地建物取引士 └宅建をお持ちでない方も入社後取得ができます。 ・ファイナンシャルプランナー(FP) ・リーダーまたはマネジメントなどの管理経験 ◎当社は以下二つの価値観を大切にしています ・既成概念と戦うことができる素直な人 └既成概念にとらわれず、物事の本質を見極めること。これがボルテックスの企業理念です。 ・気づき、改善するためのアイデアを出せる人 └常に現状に疑問を持つことでそこに存在する問題に気づき、改善策を提案します。 ◎以下志向をお持ちの方、歓迎 ・社歴や年齢でなく、実力を正当に評価してほしい ・コミュニケーション能力を活かし働きたい ・論理的思考力を活かしたい ・目標達成への強いこだわりをもって取り組める |
《月給35万&年収1200万可》プライム上場グループ管理候補
勤務地 |
大阪府大阪市淀川区東三国6-1-30 株式会社ヤマダホームズ 不動産事業本部 大阪店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 2000万円/店長職/32歳(月給55万円+業績給) 1200万円/店長職/33歳(月給47万円+業績給) |
仕事の概要 |
仕事内容 土地の仕入から分譲住宅の企画・販売までを一貫して担当します。仕入れ経験をお持ちの方を対象に、即戦力として高い裁量で仕事をお任せします。 <求人のポイント> □ヤマダHDが持つ潤沢な資金力 □4年で年間供給棟数が約3倍に □インセン上限無 □繋がりやノウハウを活かせる高裁量 □スピーディな仕入れが可能 【ミッション】 当社は「くらしをシアワセにする、ぜんぶ。」をスローガンに掲げるヤマダデンキを筆頭とするヤマダグルーブの住宅メーカーです。1951年の設立以降、約70年にわたり注文住宅事業を中心に展開をしておりましたがグループスローガンの実現、ならびにお客様の多種多様なニーズに応える為に注文住宅事業以外の複数の新規事業の立ち上げを急ピッチで進めております。今回、募集をする「新築分譲住宅事業」では、お客様に対する住宅購入の新たな選択肢として注文住宅事業で培った高い技術力とデザイン力に裏付けされた良質な住宅を供給しております。 【募集背景】 新築分譲事業の開始以来、着実に実績をあげるなかマーケットからもご評価をいただき案件数が急増しております。ここで用地仕入営業の経験者の増員を図り機会損失を防ぐと共に更なる事業拡大を図りたいと考えております。これまでのご経験を発揮いただく事で注文住宅事業にならぶ事業へと成長をさせたいと考えており、コアメンバーとしてご活躍いただき、事業の中核を担っていただける方を募集いたします。 【当社の強み】 新築分譲事業の肝は安定的且つスピーディーな土地仕入れであり資金力が非常に重要となります。当社はヤマダグループの安定的な資金力を背景に積極的な仕入れが可能であり事業展開スピードを上げる事が可能です。また新築分譲住宅は注文住宅と比べると割安になる事がメリットと言われておりますが、「安かろう悪かろう」であってはなりません。当社が供給している新築分譲住宅は約70年にわたる注文住宅事業で築き上げた様々なノウハウが注入されたハウスメーカー基準の高品質な家づくりを実現しております。ヤマダグループの特色を活かした家具・家電付き住宅やスマートハウスなども供給可能であり商品ラインアップとしても差別化が図れております。 【業務内容】 分譲住宅の企画営業 (土地の仕入れから分譲住宅の企画・販売まで一貫して担当いただきます) (業務の流れ) 1)土地情報の収集 2)物件精査 3)土地の仕入れ 4)住宅の企画 5)価格設定・販売戦略の企画 ※設計・施工管理は部内に専門の担当者がいます。 【やりがい】 良質な住宅を供給する事は住宅会社にとっての使命であると考えております。ハウスメーカー基準の高品質な分譲住宅を自ら仕入れた土地に対して展開し販売戦略までを企画する仕事としてのダイナミックさがあります。これまでのご経験とご実績に応じて一定の裁量をお渡しする事も考えておりますので自由度の高い活動の場をご提供出来ると自負しております。実績に対してはしっかりとインセンティブで還元しますので経済的な豊かさも手に入れて頂けますし事業拡大に応じてコアメンバーとして事業の中核を担っていただきたいと考えております。 【成果が給与やキャリアに直結!】 インセンティブには上限が無いほか 店長になってもインセンティブは継続! 経験を活かしスピード昇格で 店長になったケースも多くあります。 店長(管理職)は 年収2000万円以上の方も 多数いらっしゃいます。 |
求める人材 |
求めている人材 ・戸建用地の仕入経験をお持ちの方 └不動産仕入・不動産開発企画・用地管理・仕□情報収集・競売物件購入・事業コンペでの物件獲得など ◆資本力/高裁量/企画実現/事業スケール/成長性はじめ、より高いステージで、経験を存分に活かせます。 ・普通自動車免許(AT限定可) ・社会人経験30年以下の方 ※ハイクラス採用 ※20代〜40代活躍中 【歓迎スキル・経験】 ・宅建有資格者 ▼以下のような方におすすめ ・コアメンバーとして事業の中核を担いたいとお考えの方 ・ベンチャースピリットを持ち事業拡大と自己成長を遂げたい方 ・成果に応じた収入を得て経済的豊かさを得たい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
■国内最大手ヘッドハント会社、レイノスの元代表が率いる、営業/人事/M&Aコンサルを行うプロフェッショナル集団。 ■上場企業を中心に地場大手優良企業や急成長ベンチャー等幅広く顧客に持ち、国内1000社以上の企業を支援しています。
勤務地 |
大阪支社(大阪府大阪市淀川区) |
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想定年収 |
360万円〜800万円 |
仕事の概要 |
■企業の事業課題解決の戦略パートナー■ヘッドハンターとして、即戦力人材の獲得支援をお任せします。※… |
求める人材 |
【必須】■法人・個人問わず営業経験3年 ■新規架電の経験【歓迎】成果にこだわり自己成長に貪欲な方 |
<賞与最大約33.2カ月分>顧客数10年連続業界1位/e01
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田2-6-20 パシフィックマークス西梅田16F 株式会社ボルテックス 大阪支店 |
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給与例 |
給与例 【営業社員年収例】 2100万円/課長・経験7年/30代(月給75万円+賞与 ※課の業績目標300%達成) 1590万円/主任・経験4年/20代(月給38万円+賞与 ※個人目標400%達成) 585万円/経験1年/20代(月給30万円+賞与 ※個人目標100%達成) |
仕事の概要 |
仕事内容 <事業戦略にも携わる金融営業><企業成長率130%超>オフィス中心不動産の金融資産管理・運用業務委託におけるクライアント数【10年連続業界第1位】を記録する当社で、オフィス1フロアを複数でシェアする画期的な商材「区分所有オフィス(R)」の提案を通して、次の100年企業を作り出すための金融パートナーとして活躍しませんか? \ 当社金融セールスのポイント♪ / ●クライアント数【10年連続業界第1位】の イノベーターカンパニー ●『一兆円企業』を目指し、 社内ポストニーズ増加中! ●健康経営優良法人2023・2024 ハタラクエール2024認証 ●飛び級による大幅昇給あり └65段階の報酬テーブルで、半期で95,000円UPの実績も! ●月平均残業29.6時間&年間休125日 ●賞与は最大33.2ヶ月分支給 └業績連動型の明確で公正な評価制度 <当社について> 業界に革新をもたらした不動産保有の形「区分所有オフィス(R)」のパイオニアとして、オフィス中心不動産の金融資産管理・運用業務委託におけるクライアント数【10年連続業界第1位】を記録し続ける当社。テレビCMや数々のメディア紹介も後押しし、成長率は年130%超。10年後の“1兆円企業”へ向け成長を加速させるべく、50名規模の増員を予定しています。 ◆パーパス(企業理念) 『経営に新常識をもたらし、富の再分配を実現することにより、社会における格差の拡大とそれによる分断を是正する』 <区分所有オフィス(R)とは?> 安定した投資商材である東京都心の商業地に建つ中規模のオフィスビルをフロアごとに分譲し、 ・不動産賃貸事業として保有 ・自社オフィスとして利用 など、幅広く活用できる革新的な商材です。 ★都心プライムエリアの高グレード物件を予算を抑えて取得可 ★空室率が低く金融資産投資デメリット払拭 など、様々なメリットがあります。 ※区分所有オフィス(R)は株式会社ボルテックスの登録商標です。 【NEWS】 ●4月より、年間約100万円の給与増決定! 2024年7月には、【固定残業代の廃止と7%の基本給増額】そして今年4月には、日本経済全体での給与水準アップの流れを汲み【営業一般職5万円、管理職10万円】のベースアップを決定!入社時でも年収ベースで約97万円増額となります。今後も、時代の変化を鋭敏に捉えつつ当社コンプライアンスに基づきスピード感を持って、制度へと還元していきます。 <お任せする仕事の流れ> ▼アポイント 個人または中小企業を中心とした法人企業様へとアプローチ。 ▼商談、営業提案 お客様に合わせた不動産を用いた資産運用の経営戦略立案を行い、提案を行います。 ※プレゼン資料の作成等、提案には強力なバックアップ体制があります。 ▼プランニング/クロージング 金融資産運用計画についてコンサルティングを実施。資産保有や相続対策、会社の財務バランスなど、総合的な経営企画・事業企画を行います。 ▼契約成立 仕事を自己完結するスキルを身に付けるまで1〜3年を見越しています。 ◎入社後1ヶ月の研修 金融業界や資産運用、不動産業界、営業職が未経験でも安心してください。 当社の8割以上が業界未経験者になります。 ◎宅建資格取得へ向けて 税務・法律、与信の行い方など、幅広い知識の習得も可能です。 ◎成長し、成果を出した人を正当に評価 そのため、当社評価基準は年次、入社時期に関係しません。 【先輩社員から一言】 前職は企業のマーケティングコンサルティングに関するスタートアップ企業に務めていました。しかし、将来性や携わる企業のスケールの大きさに惹かれて当社へと入社。強固な事業基盤とブランド、潤沢な資源がある一方で、社内体制についても意見が言いやすく、ベンチャーの風土を併せ持つ会社で経験を存分に活かせています。 (経営企画職/30代・男性) 設立から25年経ちますが、まだまだ成長意欲の強い企業です。社員の「やりたい」にも積極的に耳を傾け、会社としても100年企業創出に向けて次なる新事業を計画しています。時代やニーズに合わせて変化を続けていく企業ですので、安定した企業成長を実現しているところも魅力のひとつです。 (経営企画職/20代・女性) |
求める人材 |
求めている人材 ●営業・販売経験(業界不問)、または事業企画・コンサル経験をお持ちの方 └銀行・保険(生命保険・損害保険・保険代理店など)・証券・金融機関・金融コンサル・不動産コンサル・不動産投資・通信・ITほか業種不問 ★80%超が業界未経験からのスタートです ★営業平均年齢37歳、約7割が20〜30代です ●または不動産・金融業界経験をお持ちの方 ●社会人経験10年以下の方 ●普通自動車免許保有者尚可(AT可) ●以下経験・知識・資格をお持ちの方、歓迎 ・銀行、証券、保険等の金融業界 ・不動産業界 ・宅地建物取引士 └宅建をお持ちでない方も入社後取得ができます。 ・ファイナンシャルプランナー(FP) ・リーダーまたはマネジメントなどの管理経験 ◎当社は以下二つの価値観を大切にしています ・既成概念と戦うことができる素直な人 └既成概念にとらわれず、物事の本質を見極めること。これがボルテックスの企業理念です。 ・気づき、改善するためのアイデアを出せる人 └常に現状に疑問を持つことでそこに存在する問題に気づき、改善策を提案します。 ◎以下志向をお持ちの方、歓迎 ・社歴や年齢でなく、実力を正当に評価してほしい ・コミュニケーション能力を活かし働きたい ・論理的思考力を活かしたい ・目標達成への強いこだわりをもって取り組める |
デイサービスの管理者介護福祉士/介護実務経験のある方
勤務地 |
〒557-0052大阪府大阪市西成区潮路〒557-0052 大阪府大阪市西成区潮路1-9-1-1階 ソレイユホールディングスグループ 元気の森デイサービスリハ潮路 |
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仕事の概要 |
正社員【管理者】■デイサービス■駅から徒歩2分■キャリアアップしたい方歓迎! デイサービスの管理者 大阪府大阪市西成区潮路1-9-1-1階 特徴 駅から5分以内 交通費支給 主婦・主夫歓迎 ブランクOK 昇給・昇格あり 賞与あり 正社員 業務内容 【仕事内容】 デイサービスにおける管理者業務 ご利用希望の方への相談対応 ご利用者様とそのご家族へのサポート 計画書の作成やその他事務作業 職員の教育・指導など 元気の森デイサービスリハ潮路では、 地域社会に根差した温かみのある介護サービスを提供しています。 ■最寄り駅から徒歩2分! アクセスも良く、ストレスなく通勤できます。 ■昇給・賞与あり! 頑張りに応じて支給しますのでモチベーションup! 【スパークルキャリア株式会社について】 @豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります! 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします! Aあなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 B入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート! 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当:06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※本求人は、スパークルキャリア株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 デイサービスの管理者 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 医療・福祉・給食サービス |
求める人材 |
応募資格 【必須】 ・介護福祉士 【歓迎】 ・介護実務経験者 ・介護施設での管理職経験者 求める人物像 【いずれか一つでも当てはまる方は歓迎】 ・素直で謙虚な人 ・責任感のある人 ・柔軟に考えることができる人 ・マネジメント力のある人 ・人と接することが好きで、温かい心配りができる人 ・ストレスに強く、どんな状況でもポジティブに対応できる人 必要な経験等 【歓迎】 ・介護実務経験者 ・介護施設での管理職経験者 必要な免許・資格 【必須】 ・介護福祉士 |
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正社員【ROLEX・TUDOR】大阪市内 時計販売スタッフ
勤務地 |
大阪府大阪市北区大阪府大阪市北区 グロリアス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です! 「ROLEX(ロレックス)」「TUDOR(チューダー)」にて、販売スタッフを募集いたします。 20,30代のスタッフが中心の店舗ばかり。ロレックス・チューダーは様々な世代に支持されているブランドのため、10年以上活躍するベテランも多く在籍。教育環境も整い、各店舗とも居心地の良い空間となっているためアパレルや、ホテル業界など様々な前職の方が経験や個性を活かして働き、女性管理職も活躍中です! 【勤務地】心斎橋・梅田 【業務内容】 ・商品の管理 ・ショーケースの商品設置 ・接客、販売 ・受付 など ※販売における全般業務を担当していただきます。 【服装】制服貸与 |
求める人材 |
応募条件 何かしらの販売・サービス経験 (ハイクラスなサービス提供のご経験歓迎) Excel・PowerPointの基本操作ができる方歓迎! |
■国内最大手ヘッドハント会社、レイノスの元代表が率いる、営業/人事/M&Aコンサルを行うプロフェッショナル集団。 ■上場企業を中心に地場大手優良企業や急成長ベンチャー等幅広く顧客に持ち、国内1000社以上の企業を支援しています。
勤務地 |
大阪支社(大阪府大阪市淀川区) |
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想定年収 |
600万円〜720万円 |
仕事の概要 |
■成長戦略の一つに人材の獲得を掲げ、人財を必要とする法人顧客の開拓をいただきます。 |
求める人材 |
【必須】営業経験5年以上(法人・個人問わず) |
正社員【ROLEX・TUDOR】大阪市内 時計販売スタッフ
勤務地 |
大阪府大阪市中央区大阪府大阪市中央区 グロリアス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です! 「ROLEX(ロレックス)」「TUDOR(チューダー)」にて、販売スタッフを募集いたします。 20,30代のスタッフが中心の店舗ばかり。ロレックス・チューダーは様々な世代に支持されているブランドのため、10年以上活躍するベテランも多く在籍。教育環境も整い、各店舗とも居心地の良い空間となっているためアパレルや、ホテル業界など様々な前職の方が経験や個性を活かして働き、女性管理職も活躍中です! 【勤務地】心斎橋・梅田 【業務内容】 ・商品の管理 ・ショーケースの商品設置 ・接客、販売 ・受付 など ※販売における全般業務を担当していただきます。 【服装】制服貸与 |
求める人材 |
応募条件 何かしらの販売・サービス経験 (ハイクラスなサービス提供のご経験歓迎) Excel・PowerPointの基本操作ができる方歓迎! |
業務推進部の主任候補/介護業界経験者/マネジメント経験者歓迎しています!
勤務地 |
〒542-0076大阪府大阪市中央区難波〒542-0076 大阪府大阪市中央区大阪府大阪市中央区難波3-6-11 エールシステムズ株式会社 |
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仕事の概要 |
正社員【業務推進部の主任候補】■本社勤務■土日休み■駅から徒歩1分■介護業界での経験を活かせる! 業務推進部の主任候補 大阪府大阪市中央区大阪府大阪市中央区難波3-6-11 特徴 駅から5分以内 土日祝休み 交通費支給 車通勤OK バイク通勤OK 無資格OK 昇給・昇格あり 正社員 週休2日 業務内容 \やる気と可能性を試してみませんか?/ 【おすすめポイント】 *プライベートとの両立が可能 勤務は平日の週5日!土日はお休みです◎ *昇給・賞与あり 頑張りはしっかり評価いたします! 【仕事内容】 ■施設運営・経費管理、施設改善指導、施設管理職教育、職員教育 ■入居営業、企画推進、施設売上管理、協力業者との連携 ■内部監査実施、介護保険関係書類の整備・指導、ケアマネとの連携 ■人事、採用、財務、総務全般 ご入居者様の為に、現場の職員の為に何ができるのか。 施設は24時間365日常に稼働しています。 これまでの経験を活かし、そのサポートを全身全霊をもって行ってもらえる方をお待ちしております! 【スパークルキャリア株式会社について】 @豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります! 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、 あなたのキャリアアップを強力にバックアップします! Aあなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに 専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 B入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート! 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、 多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募も可能です。 採用担当:06-7712-2587まで、「求人票を見た」とお問い合わせください。 ※本求人は、スパークルキャリア株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 業務推進部の主任候補 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 試用期間の期日 あり 勤務先事業内容 住宅型有料老人ホーム/訪問介護事業所/居宅介護支援事業所/ 福祉用具貸与事業所の運営 |
求める人材 |
応募資格 【歓迎】 ・介護業界経験者 ・マネジメント経験者 ・管理職経験者 求める人物像 【いずれか一つでも当てはまる方は歓迎】 ・数値管理、数値達成に強い方 ・企画力、想像力のある方 ・経営者の近くで学びたい方 ・経営を学びたい方 ・マネジメントを学びたい方 ・チャレンジ精神旺盛な方 ・介護業界でキャリアアップしたい方 学歴 高卒 必要な経験等 【歓迎】 ・介護業界経験者 ・マネジメント経験者 ・管理職経験者 必要な免許・資格 不問 |
デイサービスの管理職/介護福祉士/介護実務経験ある方歓迎
勤務地 |
〒556-0005大阪府大阪市浪速区〒556-0005 大阪府大阪市浪速区日本橋5-14-5 ソレイユホールディングスグループ 虹色デイサービスリハ日本橋 |
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仕事の概要 |
正社員【管理職】■デイサービス■介護福祉士■事業拡大中企業! デイサービスの管理職 大阪府大阪市浪速区日本橋5-14-5 特徴 未経験歓迎 駅から5分以内 交通費支給 主婦・主夫歓迎 ブランクOK 昇給・昇格あり 賞与あり 正社員 業務内容 \事業拡大中の企業でキャリアアップのチャンス!/ 挑戦できる環境があります! 【業務内容】 デイサービスにおける管理職業務 ・生活相談 ・サービス調整 ・ご利用者様のご家族様へのサポートなど ・その他計画書の作成、事務作業 ・売り上げ管理など ■管理職が初めての方もサポートするのでご安心ください! 【スパークルキャリア株式会社について】 @豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります! 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします! Aあなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 B入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート! 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当:06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※本求人は、スパークルキャリア株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 デイサービスの管理職 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 医療・福祉事業 |
求める人材 |
応募資格 【必須】 ・介護福祉士 【歓迎】 ・介護施設での管理職経験のある方 求める人物像 【いずれか一つでも当てはまる方は歓迎】 ・素直で謙虚な人 ・責任感のある人 ・柔軟に考えることができる人 ・マネジメント力のある人 必要な経験等 【歓迎】 ・介護実務経験のある方 ・介護施設での管理職経験のある方 必要な免許・資格 【必須】 ・介護福祉士 |
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◆2024 Agency Excellence Awards において日本の「検索の革新」において最優秀賞を受賞 ◆Google Premier Partner Awards 5期連続最優秀賞等受賞!
勤務地 |
大阪本社(大阪府大阪市中央区) |
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想定年収 |
800万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
【広告主のデジタルマーケティング支援】運用型広告媒体と、自社開発であるサイト解析・改善ツールの「Si… |
求める人材 |
【必須】■インターネット広告のプランニング・広告運用経験 7年以上■広告主側でのWEBマーケティング・… |
ブランド店のセキュリティスタッフ募集!スーツ2着を貸与
勤務地 |
大阪府大阪市中央区心斎橋駅 センチュリー株式会社/心斎橋にあるハイブランド店 |
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給与例 |
給与例 ・年収340万円(30歳/経験2年) ・年収400万円(40歳/経験8年) ・年収500万円(38歳/経験15年) |
仕事の概要 |
仕事内容 ★☆高級ブランドの「セキュリティ」スタッフ☆★ 各ブランドショップの店頭でよく見かける、スーツ姿のスタッフ。 それが実は「当社の警備スタッフ」と聞くと、驚かれる方も少なくないでしょう。 >>>【レア求人】です<<< ★高級ブランド店の”顔”を募集!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 各自の体型に合わせて採寸された、 ジャストサイズのダークスーツに身を包みながらお仕事して頂きます。 各ブランドショップの店頭・店内にてセキュリティ業務を担当してもらいます。 お越しになるお客様は、ほとんどが高級ブランドの購入を検討されているハイクラス層。 きちんとしたマナーや身だしなみ、言葉遣いが体得でき、各ブランドに見合った自分へと磨きをかけながら働ける職場です! ★ここがポイント★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ @:業務に慣れてくれば、ブランドショップのほか、 現金輸送やボディガード、国際輸送、建物管理などを担当いただくことも可能です。 将来的には現場の責任者や管理職を目指していただくこともできます。 A:当社は高級海外ブランドショップにおける警備に関し、 長年の歴史に裏打ちされた実績とノウハウを持つ会社です。 さまざまな一流ブランドからの「信頼」を獲得し続けています。 |
求める人材 |
求めている人材 ■急募のため積極採用中! ■若手中心に活躍中! ■第二新卒歓迎! ■新しい挑戦を歓迎! ◎高卒以上 ●経験不問 ●未経験者歓迎 ●フリーター歓迎 ●経験者歓迎 ●ブランクOK ★スタッフの9割が未経験スタート! フリーターから入社した社員もいます! 20代〜40代活躍中□ ★若手の成長をサポート! 若手がメインに活躍できる職場です! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1日の流れ(例)】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■9:00〜 勤務開始 ★3~4名交代制 ■12:00〜 休憩 ★交代で1時間ずつ休憩します。 順次勤務再開! ■20:00 閉店 ■20:30 勤務終了 →実働9.5〜10.5時間 |
デイサービスの管理職候補/介護福祉士/介護実務経験ある方歓迎
勤務地 |
〒556-0005大阪府大阪市浪速区〒556-0005 大阪府大阪市浪速区日本橋5-14-5 ソレイユホールディングスグループ 虹色デイサービスリハ日本橋 |
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仕事の概要 |
正社員【管理職候補】■デイサービス■介護福祉士■事業拡大中企業! デイサービスの管理職候補 大阪府大阪市浪速区日本橋5-14-5 特徴 駅から5分以内 交通費支給 主婦・主夫歓迎 ブランクOK 昇給・昇格あり 賞与あり 正社員 業務内容 \キャリアアップのチャンス!/ 【業務内容】 デイサービスにおける管理職業務 ・生活相談 ・サービス調整 ・ご利用者様のご家族様へのサポートなど ・その他計画書の作成、事務作業 ・売り上げ管理など ■管理職が初めての方もサポートするのでご安心ください! 【スパークルキャリア株式会社について】 @豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります! 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします! Aあなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 B入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート! 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当:06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※本求人は、スパークルキャリア株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 デイサービスの管理職候補 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 医療・福祉事業 |
求める人材 |
応募資格 【必須】 ・介護福祉士 【歓迎】 ・介護施設での管理職経験のある方 求める人物像 【いずれか一つでも当てはまる方は歓迎】 ・素直で謙虚な人 ・責任感のある人 ・柔軟に考えることができる人 ・マネジメント力のある人 必要な経験等 【歓迎】 ・介護実務経験のある方 ・介護施設での管理職経験のある方 必要な免許・資格 【必須】 ・介護福祉士 |
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【経理(リーダー候補)】外資IT大手テンセントHDグループ/実働7時間/充実の福利厚生【経理(リーダー候補)】外資IT大手テンセントHDグループ/実働7時間/充実の福利厚生
勤務地 |
大阪府大阪市浪速区難波中2丁目10番70号 パークスタワー17階 株式会社ビジュアルアーツ |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・経理仕訳(売上、売上原価、費用)の判断、入力 ・AP/ARの管理 ・固定資産の管理 ・経費精算の管理 ・現預金の入出金管理 ・月次決算、年次決算の補助 ・監査法人、税理士法人への対応補助 ・その他(業務改善・会計システム導入・社内規程作成などAd-hoc業務への参加) |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 ・事業会社での経理経験(5年以上) ・次決・年決算 の経験 ・会計基準の理解 ・PCスキル(会計システム・Excel等) ・コミュニケーション能力 ・チームワークへの理解 ・メールの読み書き程度の英語力 【歓迎要件】 ・日商簿記2級以上 ・多国籍企業での勤務経験 ・IFRS経験 ・ERP使用経験 |
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■国内最大手ヘッドハント会社、レイノスの元代表が率いる、営業/人事/M&Aコンサルを行うプロフェッショナル集団。 ■上場企業を中心に地場大手優良企業や急成長ベンチャー等幅広く顧客に持ち、国内1000社以上の企業を支援しています。
勤務地 |
大阪支社(大阪府大阪市淀川区) |
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想定年収 |
360万円〜600万円 |
仕事の概要 |
■成長戦略の一つに人材の獲得を掲げ、人財を必要とする法人顧客の開拓をいただきます。 |
求める人材 |
【必須】■社会人経験2年以上 ■接客経験または顧客折衝経験※社会人経験が浅い方、業界・営業未経験の… |
デイサービスの管理職候補/介護福祉士/介護実務経験3年以上の方
勤務地 |
〒547-0002大阪府大阪市平野区加美東〒547-0002 大阪府大阪市平野区加美東一丁目9-22 株式会社ケア21 たのしいデイひらの |
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仕事の概要 |
正社員【管理職候補】■デイサービス■介護福祉士■福利厚生充実!■日曜日固定休み デイサービスの管理職候補 大阪府大阪市平野区加美東一丁目9-22 特徴 交通費支給 主婦・主夫歓迎 ブランクOK 昇給・昇格あり 賞与あり 資格取得支援制度 正社員 業務内容 \キャリアアップしたい方応援します!/ 【仕事内容】 デイサービスにおける管理職候補のお仕事です。 ・介護業務全般 ・スタッフの指導、育成 ・営業活動 ・売上管理 ・会議への参加など スタートは介護業務jをしながら、管理職業務について学んでいただきます。 前任の管理者からの引継ぎもありますのでご安心ください。 デイサービスなので\日曜日固定休み・日勤のみ/ で子育て中の方も家庭と両立しながらチャレンジしていただきやすい環境です! \希望に沿ったスキルを身につけられます!/ ケア21では年間600以上の研修プログラムを実施しているので、ご希望に合わせたスキルアップが可能です。 また、全国各地に390以上の事業を展開しているケア21だからこそ 様々な部門や職種へのキャリアチェンジも可能! 【スパークルキャリア株式会社について】 @豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります! 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします! Aあなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 B入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート! 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当:06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※本求人は、スパークルキャリア株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 デイサービスの管理職候補 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 有料老人ホーム/介護付き有料老人ホーム/グループホーム・未経験デイサービスセンター/ショートステイ/訪問介護/通所介護/居宅介護支援事業/居宅療養管理指導事業/看護小規模多機能型居宅介護事業/介護保険外事業 |
求める人材 |
応募資格 【必須】 ・介護福祉士 ・介護の現場経験が3年以上 【歓迎】 ・普通自動車運転免許 ・管理者経験、リーダー経験のある方 ・送迎業務経験のある方 求める人物像 【いずれか一つでも当てはまる方は歓迎】 ・人と接することが好きな方 ・今まで介護経験を活用しスキルアップしたい方 ・日中の仕事に働きたい方 ・仕事とプライベートを両立しながら働きたい方 ・キャリアアップ志向のある方 ・コミュニケーションの得意な方 年齢 年齢不問 必要な経験等 【必須】 ・介護の現場経験が3年以上 【歓迎】 ・管理者経験、リーダー経験のある方 ・送迎業務経験のある方 必要な免許・資格 【必須】 ・介護福祉士 |
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セカンドキャリアとしてタクシードライバーに!定年65歳、パートとして75歳まで勤務可能な安定・安心のお仕事。
勤務地 |
大阪府大阪市天王寺区上本町9-4-17 近鉄タクシー株式会社 大阪総合営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 本来ならば・・・ お会いして説明すべきことなのでしょうが、ひとまずは説明会に参加してみませんか。 当社では会社説明会を多数開催しております。 会社の概要、仕事内容をより詳しく説明させていただきますので 入社後の自分の姿がより具体的にイメージしやすくなります。 【今後の説明会について】 04月02日(水)東大阪市文化創造会館 04月09日(水)大阪市立天王寺区民センター 04月13日(日)当社南大阪総合営業所 04月16日(水)八尾プリズムホール 04月23日(水)大阪市立阿倍野区民センター 04月30日(水)大阪市立住吉区民センター 05月13日(火)会場名:大阪市立中央区民センター 05月18日(日)会場名:当社南大阪総合営業所 05月21日(水)会場名:大阪市立東成区民センター 05月30日(金)会場名:大阪狭山市文化会館・SAYAKA HALL 06月04日(水)会場名:大阪市立阿倍野区民センター 06月15日(日)会場名:当社南大阪総合営業所 06月18日(水)会場名:八尾プリズムホール 06月25日(水)会場名:大阪市立天王寺区民センター ※開催時間:13:15〜15:00 勤務シフトや勤務時間、休憩の取り方や 給与のことなどなんでもお気軽にご質問ください。 説明を聞いてから応募するかどうか検討して頂いて構いません。 なお、当日に面接希望の方は履歴書+免許証をご持参ください。 【採用担当より】 当社では55歳を過ぎてもまだまだ現役! 定年は65歳、その後も75歳まで雇用延長可能なので中高年、シニアの方も活躍いただける環境を整えています。 セカンドキャリアとして、あなたも当社で働いてみませんか? 【仕事内容】 タクシードライバーというお仕事は、目的地まで安全にお送りする仕事です。 多くの得意様からお迎えの依頼もあり、時には、流し営業も。 定年: 満65歳(定年後、75歳までパート雇用の途あり) 【営業車両について】 ・全車AT車 (ハイクラス車両多数保有・Super Deluxe / Super Saloon / Prius / Camryなど) ・全車無線連動型ナビゲーション搭載 (お迎え先までナビゲーションしてくれます。) ・全車 ドライブレコーダー(室内防犯カメラ付)+バックセンサー 搭載 ・全車 運転席防護板設置+緊急警報スイッチ搭載 ・キャッシュレス対応としてクレジット、Pitapa、iD 決済端末搭載 ・配車アプリを全車に配備 ・自社整備工場完備 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 普通免許一種取得後3年以上、または二種免許所持者 オートマチック(AT)車限定免許をお持ちの方も応募可 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・64歳以下(定年が65歳のため)) 【歓迎・その他】 学歴不問、 経験不問、業界未経験者歓迎 タクシー業界、運送経験者歓迎、ブランクOK 男性・女性ともに幅広い年齢の方が活躍中です。 勤続年数の長いベテランも多数 |
デイサービスの管理職候補/介護福祉士/介護実務経験3年以上の方
勤務地 |
〒533-0005大阪府大阪市東淀川区瑞光〒533-0005 大阪府大阪市東淀川区瑞光二丁目8-15 株式会社ケア21 たのしいデイずいこう |
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仕事の概要 |
正社員【管理職候補】■デイサービス■介護福祉士■日曜日固定休み■キャリアアップ応援! デイサービスの管理職候補 大阪府大阪市東淀川区瑞光二丁目8-15 特徴 交通費支給 主婦・主夫歓迎 ブランクOK 昇給・昇格あり 賞与あり 資格取得支援制度 正社員 業務内容 「人はいつからでも、何歳からでも成長できる」 ケア21では、様々なキャリアに挑戦できる環境があります! 定期的な面談もあるので、皆さまの気持ちを発信していただきやすい環境です。 【仕事内容】 デイサービスにおける管理職候補のお仕事です。 ・介護業務全般 ・スタッフの指導、育成 ・営業活動 ・売上管理 ・会議への参加など スタートは介護業務jをしながら、管理職業務について学んでいただきます。 前任の管理者からの引継ぎもありますのでご安心ください。 ■人を育てる研修が充実! 創業からずっと「人を大事にし人を育てる」という想いを持って活動しています。 その為、働く職員の為の研修制度やサポート体制が充実! 職種・職位に合わせた研修や技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もあります。 【スパークルキャリア株式会社について】 @豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります! 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします! Aあなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 B入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート! 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当:06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※本求人は、スパークルキャリア株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 デイサービスの管理職候補 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 有料老人ホーム/介護付き有料老人ホーム/グループホーム・未経験デイサービスセンター/ショートステイ/訪問介護/通所介護/居宅介護支援事業/居宅療養管理指導事業/看護小規模多機能型居宅介護事業/介護保険外事業 |
求める人材 |
応募資格 【必須】 ・介護福祉士 ・介護の現場経験が3年以上 【歓迎】 ・普通自動車運転免許 ・管理者経験、リーダー経験のある方 ・送迎業務経験のある方 求める人物像 【いずれか一つでも当てはまる方は歓迎】 ・今まで介護経験を活用しスキルアップしたい方 ・日中の仕事に働きたい方 ・仕事とプライベートを両立しながら働きたい方 ・キャリアアップ志向のある方 ・コミュニケーションの得意な方 ・主体的に考え、行動できる方 年齢 年齢不問 必要な経験等 【必須】 ・介護の現場経験が3年以上 【歓迎】 ・管理者経験、リーダー経験のある方 ・送迎業務経験のある方 必要な免許・資格 【必須】 ・介護福祉士 |
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【採用・研修担当】中途・新卒採用経験者歓迎/企画から運営まで幅広く携われるポジション■事業拡大に向けた採用・人材育成体制強化のための募集■採用計画立案から研修企画・運営まで一貫して人事業務に携われる
勤務地 |
大阪本社(大阪府大阪市中央区) |
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想定年収 |
530万円〜580万円 |
仕事の概要 |
■採用計画の立案からスケジュール設計、面接対応、会社説明会の実施等、採用業務全般をお任せします。■… |
求める人材 |
【必須】■人事業務の経験 ■新卒・中途の両方の採用【尚可】■人材紹介会社やダイレクトリクルーティン… |
レア求人□オープニング募集□会員制高級飲食店□確かな経営基盤で安定して働ける□大阪の街に貢献□
勤務地 |
〒530-0002大阪府大阪市北区曽根崎新地530-0002 大阪府大阪市北区曽根崎新地 1丁目7番31号 8F9F10F Room Wonder |
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仕事の概要 |
仕事の内容 *。*゚*。*゚*。*゚*。*゚*。*゚*。*゚ 「リピーター作りの手間から解放されたい」 「社会的評価を高めれる仕事がしたい」 「このままだと将来的な安定が見えず不安」 そんな悩みを抱えていませんか? そのまま同じ環境で働き続けると年齢も 知らない間に過ぎてしまい、 キャリアアップのチャンスも逃してしまう かもしれません。 *。*゚*。*゚*。*゚*。*゚*。*゚*。*゚ 母体は観光事業を軸に多岐に渡るジャンルで 事業を展開する「Wonder Group」。 関西No.1の着地型観光事業を目指しています。 そんな当社がこの度、 新事業の「会員制高級サロン」を北新地に オープンする運びとなりましたので、 新たに責任者候補を募集いたします。 【お仕事内容】 会員様の顧客満足度を高めながら、 サロンの運営・管理をお願いします。 具体的には… ・顧客の管理、フォローアップ ・フロアでの接客サービス ・スタッフの採用、教育 ・空間美の維持管理 専属のシェフが常駐しているので、 調理などは行う必要はありません◎ ゆくゆくは顧客ニーズに応じた企画など にも携わることが出来ます。 ◆□〜ココで働くポイント〜□◆ ◇★既存会員様との信頼を深めるお仕事★◇ 当店では、既存の会員様のみを対象に、 信頼関係を深める接客に専念できます。 丁寧にお客様と向き合える環境で、 あなたの接客スキルを活かしませんか? ◇★長期的に安定して働ける環境★◇ 観光業界で豊富な実績を誇るWonder Groupは、 「移動」「観光」「情報」「食」「体験」など 幅広い事業を、6つの関連会社で運営しています。 経済産業省の「関西インバウンド大賞」を 受賞するなど高い評価を得ており、 確かな経営基盤のもとで安心して働ける 環境が整っています。 ◇★社会貢献を実感できる★◇ Wonder Groupで働くことにより、 大阪の魅力を発信し、観光客に最高の 体験を提供することで地域貢献が実感できます。 社会的意義のある仕事に携わりながら、 自分のキャリアや社会的評価を高める 大きな一歩となります。 ≪≪≪当店「Room Wonder」とは≫≫≫ 北新地の一角にある、特別感溢れる 会員制サロン「Room Wonder」。 ここでは、ラグジュアリーな空間と上質な サービスを提供することで、VIP顧客に 特別なひとときをお届けしています。 \3つの魅力的なフロア/ 10F: 洋を基調としたラグジュアリー貸切ルーム 9F:和を基調としたラグジュアリー貸切ルーム 8F:少人数向けの会員制高級ステーキレストラン 貸切ルームではプロの料理人による ケータリングサービスをご提供。 \水上観光や接待も可能なクルーズサービス/ 徒歩5分の堂島川から出航するクルーズサービスを 組み合わせた特別な体験も提供しています。 |
求める人材 |
応募資格 \業界未経験でも大歓迎/ 【歓迎要件】 ●高級飲食店で店長・マネージャーのご経験 ●顧客管理をされていたご経験 ●会員制の店舗での勤務経験 <こんな方、お待ちしております!> ◎接客、サービススキルを高めたい方 ◎主体性を持って業務に取り組める方 ◎ハイクラスな環境で勤務したい方 ◎人とのコミュニケーションを大切にできる方 ◎イベントの企画に挑戦したい方 ◎キャリアアップを目指したい方 ◎キャバクラ、ラウンジ、クラブで活躍されていた方 ◎若女将、女将としてご活躍されていた方 ◎旅館の仲居経験がある方 学歴不問 |
【梅田駅】業界に特化した専門スタッフがお仕事をご紹介。 履歴書添削、面接対策など、あなたの転職を全面サポートします!
勤務地 |
大阪府大阪市北区角田町大阪府大阪市北区角田町7−10 ベルルッティ |
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仕事の概要 |
仕事内容 <Berluti/ベルルッティ>オペレーションスタッフ@阪急メンズ大阪 ベルルッティブティックのオペレーション担当として、下記業務をお任せ致します。 <具体的な業務内容> ・ガイドラインに基づき、店内オペレーションを整理し、FOH/BOH コンディションをベストな状態に保つ。 -ガイドラインをよく理解し、自身の店舗で実施し、FOH と BOH の両方を最良の状態を保つ。 ・オペレーションコミュニティに参加し、ガイドラインを他店舗に波及させる。 ・在庫管理 -パッケージや非在庫アイテム(家具・什器、VMD 備品など)を含む在庫を管理する。 -棚卸(定期的なサイクルカウント、決算棚卸)をリードし、店舗のマネジメントチームおよびオフィスへレポートを作成する。 ・店舗サポート -店舗の状況や必要に応じて、店舗をサポートする。(レジ、ラッピング、ドアパーソン、お客様配送など) など 【こんなショップでお仕事】 フランスラグジュアリー紳士靴ブランド<Berluti/ベルルッティ> 靴のほか、アパレル、アクセサリーのラインも展開、バッグ、ベルト、財布、手帳など幅広く展開。 ブランド独自の靴紐の結び方も有名で、世界中のセレブリティやハイクラスの男性から愛されている、男のロマンを体現する伝統ブランドです。 |
求める人材 |
応募資格 <必須> ・アパレル販売経験 ・オペレーション業務経験がある方(セールスと兼務可) <歓迎> ・ラグジュアリーブランド、セレクトショップなどの販売経験がある方歓迎(1 年以上あれば尚可) 高校卒業以上 |
【金融(メガバンク・銀行・保険)業界や、製造業界の出身者も活躍中□】転職・企業の採用を一貫して支援
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田2-2-2 ヒルトンプラザウエスト オフィスタワー12階 株式会社ジェイエイシーリクルートメント 大阪支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: / オリコン顧客満足度(R)調査にて 、 ハイクラス・ミドルクラス転職の分野 7年連続1位を受賞□ \ 質・量ともに日本で一番の コンサルティング型人材紹介会社です! 世界で一番の人材紹介会社を目指して、 更なるビジネスの成長に取り組んでいます。 長年のキャリアを、 新しいフィールドで活かすチャンス! 損保、生保、メガバンクなど、 金融業界でキャリアを積んできた方など 特定の業界のプロフェッショナル歓迎! あなたのご経験を是非アピールしてください♪ \当求人のアピールポイント/ □年棒677万円〜の高待遇! □年間休日120日&土日休み! □フルフレックス制で働きやすい♪ ---------------------------- 【仕事内容】 さらなるサービス向上と事業拡大のため、 シニア〜プリンシパルクラスの 両面型コンサルタントを募集します! 両面型コンサルタントとは… 1人のコンサルタントが 「企業の人材採用サポート」と、 「求職者の転職支援」を一貫して行います! 企業側と求職者のどちらも支援することで 企業と求職者の双方を一気通貫で支援することで、 高い専門性に基づいた本質的なマッチングを実現します。 【具体的な業務内容】 □企業対応 ・経営課題や採用戦略のヒアリング ・中長期的な人材戦略の立案と提案 ・採用プロセスの進行管理と成功までのサポート など □求職者対応 ・キャリア相談やスキル・経験の分析 ・求職者に最適なポジションの紹介 ・書類添削、面接対策、入社後フォローアップ など □チームマネジメント ・コンサルタントチームの目標達成を支援 ・メンバーの育成や業務改善施策の立案 など \職場の雰囲気について/ 平均年齢35歳と、活気のある雰囲気です。 年功序列ではなく、完全実力でしっかりと 評価される雰囲気があります! \こんな想いをもった方が活躍されています□/ ■前職で改めて「人材」の大切さを実感した ■採用支援を通して、社会(企業)に貢献したい ■転職で迷われている方に寄り添った支援を行いたい |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ■キャリアに一貫性があり、 部長などのポジションで 責任ある業務を担ってきた方 ■特定の業界や領域で専門性を培ってきた方 ■企業内外から高い評価を得てこられた方 ※人材業界での経験は問いません! 【歓迎条件】 ・人材紹介業でのコンサルタント経験 ・経営層向けや課題解決型の営業経験がある方 ・人事(採用・人事戦略など)の経験があり、 企業の採用プロセスを熟知している方 【以下のような方を求めています】 ・業界に精通しており、 スペシャリストとして高く評価されている方 ・現場で働き続けたいという情熱をお持ちの方 ・「人」に深く関わり、 その可能性を引き出すことに喜びを感じられる方 ・量的対応力がありスピード感をもって対応できる方 ・折衝力・交渉力に長けた方 ・組織の変化に柔軟に対応できる方 ---------------------------- 【給与・待遇】 ※賃金形態:年俸制 ※年俸は年齢・経験、前職年収等を勘案し決定 ▼月額給与 ※12分割> 42.1万円〜66万円(一律手当を含む) ・固定残業手当:126,000円〜180,000円含む(48時間分) ▼総年俸:677万4千円〜1036万円 ・年額(基本給)29.4万円〜42万円 ※超過した時間外労働分は別途支給 ・パフォーマンスボーナス年2回(7月・1月) ※100%達成 前年実績172万円〜316万円 <年収例> @年収:910万円/パフォーマンスボーナス:270万円 (職種:シニアコンサルタント/2年目) A年収:1,250万円/パフォーマンスボーナス:400万円 (職種:プリンシパルコンサルタント/8年目) |
【採用・研修担当】中途・新卒採用経験者歓迎/企画から運営まで幅広く携われるポジション■事業拡大に向けた採用・人材育成体制強化のための募集■採用計画立案から研修企画・運営まで一貫して人事業務に携われる
勤務地 |
大阪本社(大阪府大阪市中央区) |
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想定年収 |
430万円〜530万円 |
仕事の概要 |
■採用計画の立案からスケジュール設計、面接対応、会社説明会の実施等、採用業務全般をお任せします。■… |
求める人材 |
【必須】■人事・採用業務の経験【尚可】■人材紹介会社やダイレクトリクルーティングサービスとのやり取… |
レア求人□オープニング募集□会員制高級飲食店□企画立案のお仕事□ノルマなしで安心して働ける□
勤務地 |
〒530-0002大阪府大阪市北区曽根崎新地530-0002 大阪府大阪市北区曽根崎新地 1丁目7番31号 8F9F10F Room Wonder |
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仕事の概要 |
仕事の内容 *。*゚*。*゚*。*゚*。*゚*。*゚*。*゚ 「突発的な仕様変更に悩まされる…」 「ノルマに追われて冷静に仕事が出来ない」 そんな悩みを抱えていませんか? そのまま同じ環境で働き続けると年齢も 知らない間に過ぎてしまい、 キャリアアップのチャンスも逃してしまう かもしれません。 *。*゚*。*゚*。*゚*。*゚*。*゚*。*゚ 母体は観光事業を軸に多岐に渡るジャンルで 事業を展開する「Wonder Group」。 関西No.1の着地型観光事業を目指しています。 そんな当社がこの度、 新事業の「会員制高級サロン」を北新地に オープンする運びとなりましたので、 会員様をより楽しませる企画立案・運営の 担当者を募集いたします。 【お仕事内容】 会員様の顧客満足度を高めながら、 サロンの運営・管理をお願いします。 具体的には… ・会員様のニーズをもとにイベントを企画立案 ・既存会員様の接客サービス ・イベント、パーティーの運営 ・スタッフの採用 教育 ・空間美の維持管理 専属のシェフが常駐しているので、 調理などは行う必要はありません◎ ゆくゆくは裁量権を持ってお店全体の 運営をお任せします。 ◆□〜ココで働くポイント〜□◆ ◇★ストレスなく企画を形に出来る環境★◇ 自主的に企画を立てるスタイルで、 突発的な仕様変更に悩まされることなく、 企画立案から運営までスムーズに進行できます。 ストレスなく、じっくり企画立案を考えられる 環境で、あなたのアイディアを形にしませんか? ◇★長期的に安定して働ける環境★◇ 毎月ノルマに追われることなく、 安定したお給料で安心して働けます。 キャリアアップを通じて着実に収入を上げる ことができ、将来的には事業部の責任者などの 管理職を目指せるチャンスがあります! <キャリア例> 1.施設責任者/年収520万円 2.役員/年収650万円 3.支社長/年収1,040万円 あなたのご希望に応じて、グループ企業が 展開するさまざまな観光関連事業を通じて、 多岐にわたる業務経験が得られます。 これにより、業界での専門性を磨きつつ、 新たな挑戦にも取り組むことも可能です♪ ◇★社会貢献を実感できる★◇ 観光業界で豊富な実績を誇るWonder Groupは、 「移動」「観光」「情報」「食」「体験」など 幅広い事業を、6つの関連会社で運営しています。 経済産業省の「関西インバウンド大賞」を 受賞するなど高い評価を得ており、 確かな経営基盤のもとで安心して働ける 環境が整っています。 ≪≪≪当店「Room Wonder」とは≫≫≫ 北新地の一角にある、特別感溢れる 会員制サロン「Room Wonder」。 ここでは、ラグジュアリーな空間と上質な サービスを提供することで、VIP顧客に 特別なひとときをお届けしています。 \3つの魅力的なフロア/ 10F: 洋を基調としたラグジュアリー貸切ルーム 9F:和を基調としたラグジュアリー貸切ルーム 8F:少人数向けの会員制高級ステーキレストラン 貸切ルームではプロの料理人による ケータリングサービスをご提供。 \水上観光や接待も可能なクルーズサービス/ 徒歩5分の堂島川から出航するクルーズサービスを 組み合わせた特別な体験も提供しています。 |
求める人材 |
応募資格 \業界未経験でも大歓迎/ 自身のアイディアを形にしたい方大歓迎♪ 【歓迎要件】 ●企画のご経験がある方 ●マーケティングのお仕事に携わっていた方 ●会員制の店舗での勤務経験 <こんな方、お待ちしております!> ◎接客、サービススキルを高めたい方 ◎主体性を持って業務に取り組める方 ◎ハイクラスな環境で勤務したい方 ◎人とのコミュニケーションを大切にできる方 ◎イベントの企画立案のご経験がある方 ◎キャリアアップを目指したい方 ◎ルート営業、プランナーのご経験がある方 ◎飲食店の店長、マネージャー、SV経験がある方 ◎将来社長になりたい方 学歴不問 |
【M&Aコンサルタント】新進気鋭のM&Aベンチャー!優秀な上司が成約サポート|高いインセンティブ率|業界屈指の成長率|育成環境に強み
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田 M&Aロイヤルアドバイザリー株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ M&Aコンサルタントとして、以下の仕事を担っていただきます。 ・M&A案件の開拓、企業訪問・提案・条件交渉 ・対象企業の企業評価・分析・考察 ・デューデリジェンス、ドキュメンテーションのサポート ・秘密保持契約及びアドバイザリー契約の締結 ・マッチング、トップ面談の調整 ・クロージングに向けた各種対応 【代表よりメッセージ】 ・業界トップクラスのメンバーが集うM&A仲介企業で一緒に高みを 弊社は、大手M&A仲介会社から独立したメンバーが中心となり、2021年11月に設立されました。 M&A業界でトップクラスの実績と「高い専門性」「熱い情熱」「信頼される人格」のすべてを併せ持つ人材を採用するという経営理念を掲げ、ハイクオリティなサービス提供を行うことを目的としております。 弊社の理念に共感し、業界トップクラスのメンバーと一緒に高みを目指すメンバーを募集いたします。 弊社は、M&Aアドバイザーの第二のキャリアとして、投資事業への関与、投資先企業での経営及びハンズオン支援等をコンサルタントに担って頂きたいと考えております。 将来的に、自らが経営者として、また自らが出資者として関与できる機会を提供することで、継続的な自己成長と人生を豊かにする環境を提供致します。 優秀なアドバイザーをメンバー一同、心よりお待ちしております。 |
求める人材 |
求める人材: <M&A領域未経験OK!> 【必須】 ・法人営業経験2年以上(原則) ┗大学卒業後、官公庁に在籍などの方も採用実績あり 【例外で採用した事例】 ・新卒でキーエンスへ入社し、1年未満で転職した方 ・営業経験はないが国税局で勤務しており、財務に関しての知見が深い方 等、「法人営業2年以上」の条件を満たしていないケースでも親和性が高ければ採用させていただくケースがございます。 |
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有料老人ホームでの管理職候補/普通自動車運転免許/介護資格必要
勤務地 |
〒544-0004大阪府大阪市生野区巽北〒544-0004 大阪府大阪市生野区巽北1-21-14 株式会社川島コーポレーション サニーライフ大阪巽 |
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仕事の概要 |
正社員【施設長候補】■介護付有料老人ホーム■施設運営管理■夜勤なし■昇給賞与あり 介護付き有料老人ホームでの管理職候補 大阪府大阪市生野区巽北1-21-14 特徴 交通費支給 寮・社宅あり 主婦・主夫歓迎 ブランクOK 昇給・昇格あり 賞与あり 資格取得支援制度 正社員 週休2日 高収入・高時給 業務内容 全国159施設、 介護業界33年の実績 業界大手だからこその安心できるサポート体制があります! 【仕事内容】 有料老人ホーム施設の運営をお任せします。 ・職員50名以上のマネジメント(労務、管理業務) ・ご入居者様の管理及び新規入居者様の契約推進(営業) ※応募施設の所在する地域、隣地域でのエリア採用となります 【オススメポイント】 *活かせる経験* 介護資格不問、業界未経験からのスタートOK! 新規ご入居者の件数に応じ、上限なく報奨金(営業手当)をお支払いします。 営業力のある方はどんどん高収入を目指せます! *経験が力になるキャリアアップ* 必要資格の取得を全面的にサポート! 働く方がさらにステップアップできるような環境を目指しております。 資格取得制度も設けており、費用は全額会社負担です。 *働きやすい環境* 夜勤なし、希望休の相談も可能です。 サニーライフはスタッフが心身ともに健康な状態で、 安心して働ける環境づくりを目指しております。 【スパークルキャリア株式会社について】 @豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります! 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします! Aあなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントが あなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 B入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート! 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、 多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当:06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※本求人は、スパークルキャリア株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 介護付き有料老人ホームでの管理職候補 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 試用期間の期日 3ヶ月(条件変動なし) 勤務先事業内容 有料老人ホームの経営他 |
求める人材 |
応募資格 【必須】 ・普通自動車運転免許 【歓迎】 40代〜50代活躍中! ・労務、マネジメントなどの管理職経験がある方 ・サービス提供責任者経験のある方 ・営業職経験のある方 求める人物像 【いずれか一つでも当てはまる方は歓迎】 ・明るく人と接することが好きな方 ・福祉と高齢者介護の世界に興味をお持ちの方 ・質の高いサービス提供のため、責任感と熱意を持って仕事に取り組める方 ・仕事の幅を広げ、様々な職種に挑戦してみたい方 ・キャリアアップ志向のある方 ・向上心のある方 ・人と話すのが好きな方 ・人の役に立ちたい方 ・長く腰を据えて勤務したい方 まずはお気軽にご応募ください! 年齢 年齢不問 必要な経験等 【歓迎】 40代〜50代活躍中! ・労務、マネジメントなどの管理職経験がある方 ・サービス提供責任者経験のある方 ・営業職経験のある方 必要な免許・資格 【必須】 ・普通自動車運転免許 ・介護資格をお持ちの方 |
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■リクナビNEXT転職エージェントランキング「GOOD AGENT RANKING」連続入賞!■IT専門人材紹介会社として創業し、他領域へと転職支援を拡げています■SES事業やM&A事業を行うグループ会社も立ち上げ、今後も組織として拡大予定です!
勤務地 |
本社(大阪府大阪市中央区) |
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想定年収 |
400万円〜550万円 |
仕事の概要 |
当社のキャリアアドバイザーとして、求職者の現状整理やキャリアプラン提案を行い、転職を検討している求… |
求める人材 |
≪必須≫人材業界における営業経験(例:キャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザー・その営業) |
住宅型有料老人ホームでの施設長/PC基本スキル/普通自動車運転免許必須/管理職経験のある方、歓迎しています!
勤務地 |
〒558-0031大阪府大阪市住吉区沢之町〒558-0031 大阪府大阪市住吉区沢之町1-1-21 株式会社エメラルドの郷 住宅型有料老人ホーム ライフパートナー住吉 |
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仕事の概要 |
正社員【施設長】■住宅型有料老人ホーム■上場企業グループ■駅から徒歩3分■ワークライフバランス重視◎ 住宅型有料老人ホームでの施設長 大阪府大阪市住吉区沢之町1-1-21 特徴 駅から5分以内 交通費支給 車通勤OK 主婦・主夫歓迎 ブランクOK 資格優遇 昇給・昇格あり 賞与あり 資格取得支援制度 正社員 週休2日 シフト自由・選べる 業務内容 東証スタンダード上場企業<京進グループ> 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームの施設長業務全般 ■施設マネジメント ・入居契約 ・入居者、ご家族対応 ・行政対応 ・施設運営 ■人材マネジメント ・スタッフの勤怠管理 ・職場環境の整備 ・スタッフへの教育 ■収支マネジメント ・入居者募集 ・見学者対 ・経費の適正化 ・業務の効率化 ※ご入居予定者様のアセスメントなどでご自宅や病院にお伺いするため、 車の運転を伴う業務がございます。 ※送迎業務、身体介護はありません。 【オススメポイント】 *しっかりとお休みが取れる環境です 1か月あたりの残業は10時間以内。 夏季、冬季休暇の設定あり! 休日はご自身で決めていただけます。 *研修制度 資格取得支援制度はもちろん、施設単位で必要な研修を選定できます。 *本部の人事や現場の本部長など、様々なキャリアステップが可能です。 *食事補助やリゾートトラストエクシブの加入など、 大手グループならではの福利厚生が充実しています◎ 【スパークルキャリア株式会社について】 @豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります! 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします! Aあなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 B入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート! 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当:06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※本求人は、スパークルキャリア株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 住宅型有料老人ホームでの施設長 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 試用期間の期日 6ヶ月(条件変更なし) 勤務先事業内容 高齢者施設運営/介護サービス事業 |
求める人材 |
応募資格 【必須】 ・PC基本スキル(Word、Excel)がある方 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】 ・介護職員初任者研修以上の資格をお持ちの方 ・防火管理者の資格をお持ちの方 ・介護関連の知識がある方 ・飲食店の店長など、マネージャー経験がある方 ・介護関係の実務経験がある方 求める人物像 【いずれか一つでも当てはまる方は歓迎】 ・福祉関連に興味のある方 ・資格を活かして働きたい方 ・キャリアアップを目指す方 ・マネジメント経験がある方 ・チームワークを大切にできる方 ・入居者様とご家族様に細やかなフォローができる方 ・明るい対応ができる方 年齢 〜62歳 ※省令1号/定年年齢を上限として募集 学歴 高卒 必要な経験等 【歓迎】 ・飲食店の店長など、マネージャー経験がある方 ・介護関係の実務経験がある方 必要な免許・資格 【必須】 ・PC基本スキル(Word、Excel)がある方 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】 ・介護職員初任者研修以上の資格をお持ちの方 ・防火管理者の資格をお持ちの方 ・介護関連の知識がある方 |
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勤務地 |
大阪府大阪市東淀川区西淡路〒533-0033 大阪府大阪市東淀川区西淡路1-15-3 医療法人海心会 コーラルメディカルクリニック大阪院 |
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仕事の概要 |
正社員【事務長】■クリニック■土日休み■キャリアアップ■年俸制 クリニックの事務長職 大阪府大阪市東淀川区西淡路1-15-3 特徴 駅から5分以内 土日祝休み 交通費支給 車通勤OK バイク通勤OK 主婦・主夫歓迎 ブランクOK 昇給・昇格あり 正社員 週休2日 業務内容 【仕事内容】 株式会社BISCUSSが運営するクリニックでの事務長業務 *書類作成、役所等への届出(公的機関) *関連施設や薬局との連絡 *Dr・スタッフ勤怠管理 *クリニック収支管理 *クリニック全体の管理業務など 【オススメポイント】 ・年間休日120日以上!土日祝休みでライフワークバランスが整えられます! ・多岐にわたる業務を行っていただくため、常に成長出来る環境です。 これまでの経験を活かし、積極的に改善提案をしていただくことで、評価にも反映されます。 【スパークルキャリア株式会社について】 @豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります! 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、 あなたのキャリアアップを強力にバックアップします! Aあなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに 専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 B入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート! 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当:06-4400-5212 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※本求人は、スパークルキャリア株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 クリニックの事務長職 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 試用期間の期日 3ヶ月(条件変更:あり) 勤務先事業内容 訪問看護事業/訪問鍼灸/按摩指圧マッサージ事業/鍼灸整骨院事業/介護ステーション事業/有料老人ホーム紹介事業/放課後デイサービス事業/有料老人ホーム事業/保育園運営事業 |
求める人材 |
応募資格 ・普通自動車運転免許 ・基本的なパソコン操作が可能な方 ・病院やクリニックでの事務職経験のある方 ・事務職での管理者経験のある方 求める人物像 【いずれか一つでも当てはまる方は歓迎】 ・向上心のある方 ・色々なことに挑戦したい方 ・これまでの経験を活かしてキャリアアップしたい方 ・介護業界や医療業界に興味、関心のある方 必要な経験等 ・病院やクリニックでの事務職経験のある方 ・事務職での管理者経験のある方 ・基本的なパソコン操作が可能な方 必要な免許・資格 普通自動車運転免許 |
WEB面接OK!<未経験採用>製造現場などで活用されるロボット開発に関わるチャンス!
勤務地 |
大阪府大阪市北区大深町 株式会社プラス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【業務内容】 〇機械電気エンジニアとして、設計開発などの業務を担当していただきます。 ※各顧客先への配属となります。 ご希望の技術領域/仕事内容とのマッチングをさせていただきます。 ※□□企業の受け□れが多数あり、受け□れ先企業での研修を受けることができます。 【□社後のキャリアアッププラン】 ・航空機エンジン部品設計 ・人工衛星搭載部品設計 ・自動車車体解析 ・オートバイの車体設計 ・デジタルカメラのフォーカス機構設計 ・スマートフォン本体の筐体設計/構造設計 【プロジェクト・案件事例】 ・カーナビゲーション車載機回路設計 ・ECU車載器の回路設計 ・デジタルカメラの回路設計 ・スマートフォン、携帯電話のR/F、画像、音声処理回路設計 ・MRIの回路設計 ・システムLSIの回路設計 ※Java、Python、C++、C+等使用 |
求める人材 |
求める人材: 学歴や経験・スキルは不問。丁寧に研修しますのでご安心ください。 【歓迎要件】必須ではございません! ■工学系学科を専攻された方(機械・電気電子・物理など) ■IT・SE業界経験者(インフラ、アプリ、組み込み系など) ■モノづくり経験者(機械設計、電気設計、回路設計、CADオペレーター、生産技術、解析業務など)※業界経験不問 |
■三井物産グループ唯一の人材紹介会社という安定した経営基盤を背景に、積極的な成長戦略を企図 ■高付加価値な採用・転職支援サービスを志向し、差別化の効いた独自のポジションを確立するためにコンサルタントを募集します。
勤務地 |
大阪支社(大阪府大阪市中央区) |
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想定年収 |
700万円〜980万円 |
仕事の概要 |
三井物産グループ唯一の人材紹介をする当社に入社後は、経歴に応じてチームへアサインし担当領域内におけ… |
求める人材 |
【必須】人材紹介会社にてご経験をお持ちの方(目安3年) |
総合リハビリ施設での管理職候補/介護福祉士/リーダー経験を活かして活躍!!
勤務地 |
〒544-0015大阪府大阪市生野区巽南〒544-0015 大阪府大阪市生野区巽南3丁目4番25号 社会福祉法人基弘会 ココナラ巽クリニック |
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仕事の概要 |
正社員【管理職候補】■キャリアアップ応援■研修充実■在職率93.8%の法人で活躍! 総合リハビリ施設での管理職候補 大阪府大阪市生野区巽南3丁目4番25号 業務内容 \学びながら実践で成長したい方!/ 【おすすめポイント】 *入社5年以内の昇格率50%! キャリアアップ志向の方に最適 *研修専門ビル完備! 介護技術・接客・資格取得支援制度が充実 *社食・保育支援など福利厚生充実! 社員想いの環境です◎ 【仕事内容】 ・管理職候補として、職員指導、運営業務への参画 ・ご利用者様の日常生活介助(食事、入浴、排泄等) ・ケアマネジャーとの調整業務 ・見学対応、営業、利用契約業務 ・利用者様の送迎(社用車使用) ・イベントの企画、運営 【スパークルキャリア株式会社について】 @豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります! 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、 あなたのキャリアアップを強力にバックアップします! Aあなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに 専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 B入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート! 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、 多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募も可能です。 採用担当:06-7712-2587まで、「求人票を見た」とお問い合わせください。 ※本求人は、スパークルキャリア株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 総合リハビリ施設での管理職候補 雇用形態 正社員 勤務体系 変形労働時間制 勤務先事業内容 特別養護老人ホーム/小規模多機能型居宅介護/訪問介護/デイサービス/ショートステイ/認知症対応型デイサービス/訪問リハビリテーション/通所リハビリテーション/ケアプランセンター/総合相談窓口(ブランチ)/クリニック/診療所/保育所 |
求める人材 |
応募資格 【必須】 ・介護福祉士 ・普通自動者運転免許 【歓迎】 ・介護施設でリーダー以上の経験者 ・介護施設で送迎業務をしたことある方 求める人物像 【いずれか一つでも当てはまる方は歓迎】 ・将来的にリーダーや施設運営に携わりたいと考えている方 ・利用者様や職員と丁寧なコミュニケーションが取れる方 ・サービスの質にこだわり、現場改善に前向きな姿勢のある方 ・幅広い業務に対応できる柔軟性のある方 ・明るく前向きに取り組める方 お気軽にご応募ください! 年齢 18歳〜 ※労働基準法第61条(深夜業務のため) 学歴 不問 必要な経験等 【歓迎】 ・介護施設でリーダー以上の経験者 ・介護施設で送迎業務をしたことある方 必要な免許・資格 【必須】 ・介護福祉士 ・普通自動者運転免許 |
住宅型有料老人ホームを運営する会社の本社ホーム事業課主任/介護業界でのマネジメント経験者歓迎!/介護資格お持ちの方歓迎します。
勤務地 |
〒542-0076大阪府大阪市中央区難波〒542-0076 大阪府大阪市中央区難波3-6-11 なんば池田ビル10階 エールシステムズ株式会社 |
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仕事の概要 |
正社員【本社ホーム事業課主任】■住宅型有料老人ホーム■キャリアアップしたい方歓迎!■事業拡大中の企業です! 住宅型有料老人ホームを運営する会社の本社ホーム事業課主任 大阪府大阪市中央区難波3-6-11なんば池田ビル10階 特徴 駅から5分以内 交通費支給 主婦・主夫歓迎 ブランクOK 昇給・昇格あり 賞与あり 正社員 週休2日 業務内容 \介護施設を運営する会社の業務推進部の主任候補募集!!/ 【仕事内容】 ■施設運営・経費管理、施設改善指導、施設管理職教育、職員教育 ■入居営業、企画推進、施設売上管理、協力業者との連携 ■内部監査実施、介護保険関係書類の整備・指導、ケアマネとの連携 ■人事、採用、財務、総務全般 まずは介護の事、法律・事業の仕組み、収益構造、現場の業務内容の他、 現状と課題を理解し、解決案を模索します。 益々需要が見込まれる介護業界の中で、 課題や改善点を解決し、ご利用者様に喜んで頂けるサービスの提供、 求められる施設のオープン等を一緒に模索して頂きたいと考えています。 【エールシステムズ株式会社】 20年以上に渡って介護業界に携わってきた会社であり、 グループ会社を含め住宅型有料老人ホームを9施設運営しています。 また、2021年から障がい者施設を4施設オープンし、 2024年にも5棟目6棟目の新規施設オープンを予定しています。 【スパークルキャリア株式会社について】 @豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります! 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします! Aあなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 B入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート! 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当:06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※本求人は、スパークルキャリア株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 住宅型有料老人ホームを運営する会社の本社ホーム事業課主任 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 試用期間の期日 3ヶ月(条件変更なし) 勤務先事業内容 住宅型有料老人ホーム/訪問介護事業所/居宅介護事業所/居宅介護支援事業所/福祉用具貸与事業所の運営 |
求める人材 |
応募資格 【歓迎】 下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 その他介護支援専門員など介護資格をお持ちの方 ・介護業界経験者 ・介護施設でのマネジメント経験者 ・介護施設での管理職経験者 ・数値管理・数値達成に強い方 求める人物像 【いずれか一つでも当てはまる方は歓迎】 ・チャレンジ精神旺盛な方 ・企画力、想像力を養いたい方 ・マネジメントを学びたい方 ・経営を学びたい方 ・経営者の近くで学びたい方 ・アイデア、想像力のある方 エールシステムズは介護施設の運営会社であり当法人の考え方は施設が主役です。 今回募集の「本社主任」は本社所属ではありますが、施設の運営サポートが役割です。 ご入居者様の為に、現場の職員の為に何ができるのか。 そのサポートを全身全霊をもって行ってもらえる方を募集します。 年齢 〜64歳 ※省令1号/定年年齢を上限として募集 学歴 高卒以上 必要な経験等 【歓迎】 ・介護業界経験者 ・介護施設でのマネジメント経験者 ・介護施設での管理職経験者 ・数値管理・数値達成に強い方 必要な免許・資格 【歓迎】 下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 その他介護支援専門員など介護資格をお持ちの方 |
20代・30代活躍中◆週休2日制・年休120日◆未経験歓迎!
勤務地 |
大阪府大阪市淀川区十三本町1丁目5-8 十三センタービル2階 個別教室のトライ 十三駅前校 |
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給与例 |
給与例 ・450万円/一般社員 27歳(月給32万円+賞与) ・600万円/係長職 36歳(月給42万円+賞与) ・750万円/課長歳 38歳(月給50万円+賞与) ・1100万円/中途入社10年目 34歳(月給70万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 日本の教育を、トライが変える。 教育が変われば、日本が変わる。 ★手厚い研修・サポートで安心 ★有名大手企業で安定のキャリア ★業界トップクラスの成長率 ★教室長だけじゃない! キャリアの選択肢多数 教室の運営(企画・マーケティング)、 子どもたちの学習相談、スタッフマネジメントなど 裁量権を持ってご挑戦いただけます! 【業務例】 ◎生徒一人ひとりに合った学習プランの立案 ◎学習相談 ◎授業前後のサポート ◎講師の採用、育成、マネジメント ◎教室広報、マーケティング ◎保護者様へのサービス説明・入塾案内 (反響営業) など 【未経験でも安心!】 完全未経験の方でも、丁寧にサポートするのでご安心ください♪ 入社後1〜2ヶ月は座学とOJTで 事業内容や学習システムなどの研修を実施。 研修動画やマニュアルも整っています! ※全国転勤ありの総合職採用です。 初期配属のエリア・教室は希望を考慮します。 スピード感をもってキャリアUPを目指したい方におすすめです! |
求める人材 |
求めている人材 ★20代・30代・40代活躍! ★第二新卒歓迎! ★業界未経験・職種未経験の方歓迎! /四年制大学卒業以上 【このような方は即戦力として活躍!】 ◎教育業界での経験のある方 ◎営業・販売など顧客接点職の経験のある方 ◎企画やマーケティング等にも関わってみたい方 ◎正社員として安定のキャリアを築きたい方 ◎人とかかわるのが好きな方 教育業界でのチューター、講師、 教室運営などの経験者はもちろん、 他業界出身の先輩も多数活躍中です! 【以下のご経験は、特に活かせます!】 ・不動産営業や人材営業のご経験 ・IT営業やメーカー営業のご経験 ・飲食店、スーパー等での接客のご経験 ・アパレル、携帯等の店舗販売のご経験 ・旅行、ブライダル等のサービス業のご経験 ・店舗運営のご経験 ■既存社員の声■ 年齢関係なく、努力次第でハイスピードでキャリアUPできます。 周囲では20代で部長になっている人も。 教室長の先のキャリアも、 人事や広報、企画など本部職まで幅広いため、 長期でのキャリア形成がしやすいと感じます。 ■トライの教育■ トライグループの教室運営は、 「学習指導」ではなく、 生徒の学力向上・目標実現のための 「環境作り」です。 悩みを抱える生徒たちの気持ちに寄り添い、 楽しく学ぶ環境を提供したいという想いに 共感してくださる方をお待ちしています。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
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■三井物産グループ唯一の人材紹介会社という安定した経営基盤を背景に、積極的な成長戦略を企図 ■高付加価値な採用・転職支援サービスを志向し、差別化の効いた独自のポジションを確立するためにコンサルタントを募集します。
勤務地 |
大阪支社(大阪府大阪市中央区) |
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想定年収 |
430万円〜660万円 |
仕事の概要 |
三井物産グループ唯一の人材紹介をする当社に入社後は、経歴に応じてチームへアサインし担当領域内におけ… |
求める人材 |
【必須】人材紹介企業でのご経験をお持ちの方 |
【急募!学歴/職歴不問】エンジニアデビューで高収入!システム開発をしてみたい方歓迎!
勤務地 |
大阪府大阪市中央区北浜 株式会社プラス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【◎お仕事内容◎】 まずは、未経験から始められるようなPC業務やシステムなどのトラブル障害からスタート! 充実した研修制度によるカリキュラムに沿って、同期と共に学んでいただきます。 研修終了後は、個々のレベルや理想のキャリアプランに合わせた プロジェクトの中から最適な案件先を決定していきます。 チームで配属されるので、未経験からでも大丈夫! 分からないところは先輩方が丁寧に教えてくれます! 配属後は主に ●製品サイトの企画・開発 ●社内Webシステムの開発・運用 ●ゲームアプリ開発、デバッグ ●サーバー構築・仮想化 などに携わっていただきます! 配属後もキャリアアドバイザーとカウンセリングがあり、個々のスキルやレベル あなたの理想のスタイルに合わせてサポートを行っておりますので、 あなたが望む理想のキャリアを実現できます! また、チームで未経験のあなたを全力サポート! だから未経験でも安心! ★充実の研修制度★ ■幅広いスキルを身につけられる! 通信教育講座では約300講座から選べます! 〜コースの例〜 ・テクニカルスキルアップ ・語学力アップ ・資格取得 ■業務で使うスキルが身につく! e-ラーニングシステムでは約400講座実施! ■専門的スキルが身につく! ・CAD:CATIA、Solid Works、AutoCADなど ・Java、Java Script、C、C++、Oracle、SQL、Linuxなど アプリケーション開発、組み込み開発、 officeツール・MOS対策、資格対策、階層別研修と多数ご用意! 【未経験でも安心な理由】 〇未経験からでも豊富な案件に携わることができるのは、同社の充実した教育制度があるからです。 「エンジニアは激務」といった印象を覆し、ゆとりを持って長く働くことができます。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件/応募条件】 高校卒以上 / 未経験OK ・未経験OK(人柄重視) ※フリーターの方も大歓迎! |
・飲食業界での接客サービス 経験者
勤務地 |
大阪府大阪市中央区 株式会社ケー・エキスプレス(KPG Wellness East) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【研修制度充実】成長を応援します 北新地という立地ならではのハイクラスなおもてなし! 割烹にてサービススタッフとして、接客に関わる業務全般をお任せいたします。 ■ホール業務 ご来店されるお客様のご案内、料理やドリンクのオーダー受付や提供など接客業務 ■スタッフの育成 お客様に最高のサービスを提供するため、スタッフへの指導・教育業務 ※入社後6カ月は契約社員としての雇用となります(正社員登用あり) (社会保険等は入社日より正社員同様) サービススタッフ・ホールスタッフ・店長・店長候補・フロア・接客・利き酒師・副店長・マネージャー 飲食店・トラットリア・イタリアン・ダイニング・レストラン・モダンフレンチ・洋食・キャリアアップ・スキルアップ・ブライダル・宴会調理・イベント・結婚式 |
求める人材 |
求める人材: ・飲食業界での接客サービス 経験者 |
介護事業運営会社の管理職(マネジメント)/介護支援専門員/普通自動車運転免許
勤務地 |
〒530-0047大阪府大阪市北区西天満〒530-0047 大阪府大阪市北区西天満4-3-25 梅田プラザビル本館10階 株式会社ハートケア |
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仕事の概要 |
正社員【管理職】■介護事業を運営する企業の本社勤務■人事・スタッフ管理マネジメント■土日祝休み 介護事業運営会社の管理職(マネジメント) 大阪府大阪市北区西天満4-3-25梅田プラザビル本館10階 特徴 土日祝休み 交通費支給 車通勤OK 主婦・主夫歓迎 ブランクOK 昇給・昇格あり 賞与あり 正社員 業務内容 【仕事内容】 介護事業 住有料、サ高住、訪問介護、訪問看護、ケアプランセンター、デイサービス、定期巡回随時対応型訪問介護看護を 運営する本社所属での運営管理業務になります。 ・人事・スタッフ管理、求人管理、面接、面談 ・各事業所の帳票チェック ・研修実施 ・施設、事業所からの問い合わせ対応 ・施設、事業所への訪問 ・会議への参加 ・エクセル、ワードを使用した資料作成など 【おすすめポイント】 ・事業拡大中の企業でなくてはならないポジションです! 人員強化のための追加募集なので、教育・サポート体制しっかりしています。 ・オンオフのメリハリをつけた働き方が出来ます!福利厚生も充実! 【スパークルキャリア株式会社について】 @豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります! 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします! Aあなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 B入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート! 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当:06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※本求人は、スパークルキャリア株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 介護事業運営会社の管理職(マネジメント) 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 試用期間の期日 3ヶ月 勤務先事業内容 介護サービス事業経営コンサルタント・住宅型有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・訪問介護事業・訪問看護事業など |
求める人材 |
応募資格 【必須】 ・介護支援専門員又は介護支援専門員と同等の知識 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】 ・介護福祉士、看護師、保健師、 その他の福祉・介護関係資格、主任介護支援専門員の資格 ・サービス提供責任者、エリアマネージャー、事業所管理職経験者 ・ワード、エクセル入力が可能な方 求める人物像 【いずれか一つでも当てはまる方は歓迎】 ・これまでの経験を活かしてキャリアアップしたい ・家庭との両立をして働きたい ・新しいことに挑戦したい ・勉強熱心で向上心のある方 ・ケアマネの次のステップとしてスキルアップしたい ・主体的に考え、行動できる方 年齢 59歳 ※省令1号/定年年齢を上限として募集 必要な経験等 【必須】 ・介護支援専門員と同等の知識 【歓迎】 ・サービス提供責任者、エリアマネージャー、事業所管理職経験者 ・ワード、エクセル入力が可能な方 必要な免許・資格 【必須】 ・介護支援専門員又は介護支援専門員と同等の知識 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】 介護福祉士、看護師、保健師、 その他の福祉・介護関係資格、主任介護支援専門員の資格 |
・単に求人企業を紹介するだけの転職支援ではなく転職後も躍動できるようサポート。その他、エグゼクティブ向け結婚相手紹介サービス会社や事業継承・M&Aアドバイザリーサービス会社を保有しており、【地方創生】に力を注いでいます。
勤務地 |
関西支社(大阪府大阪市淀川区) |
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想定年収 |
420万円〜500万円 |
仕事の概要 |
■業界未経験から人材紹介事業に挑戦!大阪 関西支社の配属となます。 上場も見据えており、メンバーの拡… |
求める人材 |
【必須】営業のご経験(業界は不問です!) |
【経理】強固な財務基盤で「実質無借金経営」/大手ラーメンチェーンでの経理業務/税務知識がある方歓迎!
勤務地 |
大阪府大阪市北区中之島3-6-32 ダイビル本館17階1706号室 株式会社理想実業 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 国内に80店舗以上を展開している、 大手ラーメンチェーンの同社にて日次業務から決算業務までの経理業務をご担当いただきます。 ■具体的には ・支払業務 ・銀行振込 ・小口現金管理 ・会計ソフトの入力 ・月次、年次決算 ・固定資産管理 ・財務会計に基づく部門損益、店舗損益資料の作成 ・予算策定業務 ・電話対応、郵便対応などの庶務業務 |
求める人材 |
求める人材: ・経理経験3年以上 ・月次決算程度の実務経験をお持ちの方 ・Excelを業務で使用した経験(VLOOKUP、SUMIF等)をお持ちの方 ・日商簿記検定2級以上をお持ちの方 |
【経理職(リーダー候補)】大阪勤務/残業ほぼなし/設立45年以上のレアメタル回収・再生のパイオニア企業/手厚い研修制度と福利厚生◎
勤務地 |
大阪府大阪市浪速区湊町2丁目2番45号 オンテックス難波ビル11階 株式会社メタルドゥ |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・日次の経理事務業務(現金処理、仕訳作業など) ・税務申告業務 ・基幹システム導入業務(折衝業務も含む) ・電子化促進 ・銀行との折衝業務 ・月次、年次決算や決算書の作成 ※ゆくゆくは管理職として部下をもち、責任者をお任せします。 |
求める人材 |
求める人材: 月次決算業務のご経験をお持ちの方 |
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急拡大の弊社で未来の採用責任者を募集します
勤務地 |
大阪府大阪市北区豊崎3−9−7 いずみビル7階 株式会社irodas |
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仕事の概要 |
仕事内容: ▼仕事内容 irodasの新卒採用業務もしくは中途採用業務の全般をお任せいたします! irodasは新卒領域の人材紹介事業を展開しており、 『いい会社じゃなく、いい人生に出逢える場所』をコンセプトにさまざまサービスを提供しております。 現在、中期経営計画の中で「10期33億、250名規模」を掲げており、目標達成に向けて新卒・中途採用の強化を行なっております。新卒採用に関しましては、年間55名~60名程度の採用人数を目標に取り組んでおり、中途採用に関してはハイレイヤー向け採用からキャリアアドバイザー・新規セールス・カスタマーサクセスなどを中心に幅広く採用し、年間30名程度の採用人数を目標に、必達に向け、増員を考えております! ▼業務内容 ・就活生向けイベント登壇/サポート業務 ・一次面接もしくはカジュアル面談 ・就活生へのスカウト対応 ・候補者との面接調整 ・二次面接官、最終面接官との連携 ・営業部社員との連携とシナリオ設計 ・エージェント連携と対応 ・内定者とのオファー面談 ・内定者研修(フォロー) ・採用戦略の立案 ・ペルソナの策定 ・採用ツールの検討と導入 ・エージェント連携と対応 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ※いずれかのご経験 ・無形商材でのご経験(特に人材紹介としてCAもしくはRAのご経験があると尚良し) ・採用のご経験 ・各部署との上長や社員と積極的に連携が取れる方 ・周りを巻き込みながらコミットメント力のある方 【歓迎】 ・スピード感を持って行動できる方 ・当事者意識のある方 ・活気ある社風が好きな方 |
若手からベテランまで歓迎!キャリアスキルを存分に発揮しませんか?
勤務地 |
大阪府大阪市西淀川区 ブルーヴインシュアランス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【◎お仕事内容◎】 まずは、未経験から始められるようなPC業務やシステムなどのトラブル障害からスタート! 充実した研修制度によるカリキュラムに沿って、同期と共に学んでいただきます。 研修終了後は、個々のレベルや理想のキャリアプランに合わせた プロジェクトの中から最適な案件先を決定していきます。 チームで配属されるので、未経験からでも大丈夫! 分からないところは先輩方が丁寧に教えてくれます! 配属後は主に ●製品サイトの企画・開発 ●社内Webシステムの開発・運用 ●ゲームアプリ開発、デバッグ ●サーバー構築・仮想化 などに携わっていただきます! 配属後もキャリアアドバイザーとカウンセリングがあり、個々のスキルやレベル あなたの理想のスタイルに合わせてサポートを行っておりますので、 あなたが望む理想のキャリアを実現できます! また、チームで未経験のあなたを全力サポート! だから未経験でも安心! ★充実の研修制度★ ■幅広いスキルを身につけられる! 通信教育講座では約300講座から選べます! 〜コースの例〜 ・テクニカルスキルアップ ・語学力アップ ・資格取得 ■業務で使うスキルが身につく! e-ラーニングシステムでは約400講座実施! ■専門的スキルが身につく! ・CAD:CATIA、Solid Works、AutoCADなど ・Java、Java Script、C、C++、Oracle、SQL、Linuxなど アプリケーション開発、組み込み開発、 officeツール・MOS対策、資格対策、階層別研修と多数ご用意! 【未経験でも安心な理由】 〇未経験からでも豊富な案件に携わることができるのは、同社の充実した教育制度があるからです。 「エンジニアは激務」といった印象を覆し、ゆとりを持って長く働くことができます。 |
求める人材 |
求める人材: 学歴や経験・スキルは不問。丁寧に研修しますのでご安心ください。 【歓迎要件】必須ではございません! ■工学系学科を専攻された方(機械・電気電子・物理など) ■IT・SE業界経験者(インフラ、アプリ、組み込み系など) ■モノづくり経験者(機械設計、電気設計、回路設計、CADオペレーター、生産技術、解析業務など)※業界経験不問 |
【未経験歓迎/新規営業なし】木造注文住宅の反響営業/賞与2回/完全週休2日制/離職率5%/ノルマなし/転勤なし
勤務地 |
大阪府大阪市北区天神橋 福山住宅株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ 福山住宅は土地探しから手伝い、一級建築士がご家族の幸せを叶えるプランニングをご提案。 福山住宅の住まいは、ゾーニング・通風計画・動線計画、そしてデザインと、確かな技術と歴史を経た施工力でご家族様の幸せの住まいづくりを叶えます。 〈お仕事について〉 お客様の求める理想の住宅ニーズに合わせ、ライフプランに沿った注文住宅の提案から、土地探し、見積り作成、住宅ローンについての相談など何度も打ち合わせを重ねていきます。 「お客さまに寄りそう」ことを大切にしているからこそ入居後のアフターフォローやメンテナンスなどで長期的にお客様との関係が続きます。 《具体的な業務に関して》 ・注文住宅の紹介サービス経由や既存顧客からのご紹介、内覧会に来訪された方との初回面談。 ・新規・建て替えを希望するお客様に要望などをヒアリング ・家を建てる予定の土地について法規制などを調べる ・法規制をもとに建築士に建物の設計を依頼 ・資金の相談、住宅ローンの相談・提案 ・予算の打ち出しと最適なプランのプレゼン ・見積り作成 ・設計・施工 ・引き渡し ・アフターケア 新規担当数:3〜5件/月 担当案件数:常時3~4件掛け持ち 目標:ノルマ等はございません。 購入金額:3000~5000万円 お問い合わせから契約:1ヶ月〜半年、1年とバラバラです。 施工事例:https://fukuyamahome.co.jp/works/ お客様の声:https://fukuyamahome.co.jp/voice/ 〈入社後の流れ〉 ■オリエンテーションの実施 会社概要、社内システムの説明などを行います(1日) ■営業部へ配属 オリエンテーション終了後、営業部の教育担当から営業ルールやシステム等の細かな説明を受けます。 ■その後 基本的にOJTとなります。 入社から〜入社6ヶ月:OJT、資料作成、物件の探索等先輩社員のフォローをしながら実務を覚えていただきます。 入社6ヶ月〜10ヶ月:独り立ち 【当社の強み】 《北摂、阪神間、大阪市内での土地探しで頼れる会社であること》 私たちの土地探しは家づくりの一環です。土地紹介そのものをビジネスにしない姿勢が広告に出る前の情報をいち早くキャッチする力になっております。 《人気の北摂で毎月2邸、希望エリアでご紹介した土地に家づくりを実現》 人気の北摂で家を建てたいというお客様は多いです。そのために北摂は土地探しが難しいとされるエリアのひとつですがとコンスタントに毎月平均2邸以上を北摂エリアで土地探しから実現させております。 その多くは閑静な住宅地のなかの建築条件のない土地だ。希望エリアで複数の土地をご紹介できる事が弊社の特徴です。 《気密断熱、耐震、遮音、省エネ性。すべての性能がハイクラス》 知識豊富な一級建築士が敷地や環境に合わせて設計し、資格を持った専属フレーマーが施工を担当し高品質を実現しております。 《OB宅見学、プラン相談。お客様を急かさない丁寧なプロセス》 住みたい土地で理想の家づくりを掲げている当社はお客様の希望やイメージに合ったОB宅見学を実施しております。 実際に同社で建てて暮らされているリアルサイズの家を見学してОB施主の声を直接聞いていただくことを推奨しており住まいのイメージをしていただいております。 |
求める人材 |
求める人材: ・普通自動車免許(AT限定可) ・営業職として成長したいとお考えの方 →不動産、住宅業界の経験、知識は不要です ※30歳以上の方は業界経験が必須です |
【経理/IPO準備】責任者候補/大阪市/2年後のIPOを目指す注目のベンチャー企業!経験豊富なメンバーの支援を受けつつ、自らが主体となり、経理部門・管理部門の体制構築に携わることが可能です。 ご希望に応じ、将来的には連結業務を始めとしたグループの仕事に携わることも可能です。 また、IPO準備の経験も積むことが出来ることがこのポジションのポイントの一つです。
勤務地 |
大阪府大阪市中央区南本町1-8-14 JRE堺筋本町ビル9階 ZOOST株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 2年後のIPOを目指す同社の経理責任者候補としてご入社いただき、 下記業務を中心に管理部を牽引いただきたいと考えております。 <具体的には・・・> ●ご入社直後の想定業務 ・仕訳業務 ・月次決算業務 ・社員からの問い合わせ対応 ●ゆくゆくお任せしたい業務 ・年次決算業務 ・予実管理業務 ・税務申告業務 ・IPO準備(内部統制を含む業務フローの構) ※持株会社のメンバーの支援を受けながら、体制構築を実施していただく想定です。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 下記いずれも満たす方 ・事業会社における経理実務経験を3年以上お持ちの方 ・年次決算経験をお持ちの方 【歓迎】 ・IPO準備経験をお持ちの方 ・経理経験のほか、管理部門におけるご経験をお持ちの方 |
【有資格者限定】月27.4万円〜|有料老人ホームの介護スタッフ|初任者研修以上|20代〜30代活躍中
勤務地 |
大阪府大阪市港区磯路15−3 ユアスマイル ライフパートナー磯路 |
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給与例 |
給与例 ・初任者研修 月給 27万4000円〜 ・実務者研修 月給 27万8000円〜 ・介護福祉士 月給 28万4000円〜 ※上記の月給には基本給のほか、資格手当/調整手当/固定残業手当/処遇改善手当/月4回の夜勤手当を含みます。 ▼別途支給 達成給支給あり 最大17,000円/月 昇給(5月) 賞与年3回(5月,8月,12月) ※2023年度実績 1,600,000円 ※賞与・一時金は職位と入社時期により異なります。 |
仕事の概要 |
仕事内容 ■ユアスマイル株式会社のおすすめポイント! \働きやすい環境バツグン!/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ユアスマイル株式会社は東証スタンダード上場の【京進グループ】 福利厚生だけではなく、 様々な働き方に柔軟に対応できる安定した経営を続けております! 「介護職は頑張ってもなかなか評価されない…」 そんな現場の不安の声から改善に取り組み、 安定した収入が得られる、ヤリガイある職場を創りました!! <安定した収入保障します!> ■賞与年3回!昨年度実績は100万越え! 頑張った分だけ、しっかり還元できるように仕組み化しています! <福利厚生もユニーク!> ■京進グループが運営する塾の割引(※家族対象) →スタッフからかなり喜ばれています! ■リゾートトラストエクシブに加入 →超ハイクラスのリゾートホテルが1万円代で…! ■提携の保育園あり(割引もあり) →子育てママ世代も安心して働ける! <業務を大幅効率化!> 月の残業はほとんどなし!(5時間程度) スタッフの業務負担の軽減のために、 ・介護記録の電子化 ・リモートケア ・介護ロボット導入推奨 など 最新のサポートを導入しています! 今後も、社員全員がより安定してながーく働けるように 現場の声をしっかり反映していき、 利用者様もスタッフも良いサービスが当たり前に受けられる組織を目指していきます! ■働きやすい環境が整っています 1. 月8日休みなので自分の時間をしっかり確保できます。ご家庭のある方も無理なく働ける職場環境です。 2. 手厚い教育制度と資格取得制度を用意しております。また、各施設ごとに研修内容を決める事ができるため、今必要な研修を必要な時に受講する事ができます。 【業務内容】 定員29名の有料老人ホームにて、利用者様への介護業務をお願いします。 快適な日常生活を行えるように、介助サポート、見守りをするお仕事です。 その他、レクリエーションの実施や夜間のお仕事などもありますが、 徐々に慣れてもらえれば大丈夫ですよ+ ※送迎業務なし …資格取りたてや経験の浅い方も歓迎! しっかり業務に慣れた先輩スタッフもおり、入社後1年間はオリエンテーションをはじめ、 新入社員研修やOJTなど各研修を設けております! 最初は利用者様を覚えるところから。 一人ひとりに合わせてサポートをしているので、安心して働けますよ+ ■ライフパートナー磯路のアピールポイント 1. 有給取得率74% 2. 平均有給取得日数9日!スタッフ同士で協力しながら急な休みでもそうでない休みでも取りやすい職場環境を整えております。 3. 残業5時間/月未満でプライベート充実 |
求める人材 |
資格 \いずれか必須条件 / ・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 \歓迎条件 / ・介護業務の実務経験をお持ちの方(優遇) ・社会福祉関係の学校を卒業された方 ・コミュニケーションが好きな方 ・主婦(夫)活躍中 ・子育て世代活躍中 ・20代・30代の若手活躍中 ・40代ベテラン活躍中 \このような方 / ・笑顔であいさつができる方 ・報連相がおこなえる方 ・前向きな考え方ができる方 ・未経験者歓迎 ・フリーター / ブランクのある方歓迎 ・主婦(夫)・子育て中の方が活躍中 |
G全体の研修企画〜運営/年収420万円〜500万円/大阪市・転勤無/フレックス・在宅勤務可
勤務地 |
大阪府大阪市中央区久太郎町3-4-12 株式会社大西 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ご入社後は、同社人事部採用・人財開発チームにて、グループ全体の人財開発に携わっていただきます。 <具体的には・・・> ・グループ全体の教育プログラムの企画〜運営(階層別研修、管理職研修など) ・人財開発施策の立案〜経営層への提案 ・キャリア開発、能力開発支援業務(キャリア面談、各種事務手続き等) ・自己啓発支援拡充の企画〜運営(e-ラーニング、新施策の導入など) ・採用活動の運営サポート(インターンシップ運営、内定者研修企画〜運営など) |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 事業会社の人事部門において、新卒採用や研修に関わったご経験をお持ちの方 【歓迎】 ・研修の企画・運営のご経験がある方 ・キャリアコンサルタント系の資格をお持ちの方 |
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