あなたにおすすめの求人
1〜4件を表示中
ある時は広告ディレクター、ある時はコンサルタント…その正体は
勤務地 |
大阪府大阪市淀川区西中島6-1-15 株式会社求人センター |
---|---|
給与例 |
給与例 409万円/24歳・入社2年(月給28万2000円+インセンティブ32万5000円+賞与年2回) 628万円/30歳・入社8年(月給39万円+インセンティブ43万円+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 トップクラスのユーザー数を持つ Indeed PLUS・リクナビ・タウンワークをはじめ、 求人ボックス・マイナビ・en転職・ DODA・タイミー・シェアフルなど お馴染みのWEB求人メディアを使い クライアントの採用支援している私たち。 「求人募集してるけど人が集まらない…。」 そんなお客様に… 「研修が充実されているので 今までは採用していなかった 未経験や新卒をターゲットにしましょう」 「採用専用HPや漫画を作り WEB広告とセットで魅力を伝えましょう」 とメディアだけだなく HPやSNS・Google広告などWEB広告の 企画提案・ディレクションから 制作までをトータルで行っています。 あなたには、そんな当社で 顧客開拓〜企画〜ディレクションをお任せ。 企業や店舗の人材・採用における 課題解決(求人広告・研修・WEBなど) を行う企画提案営業職です。 ー 【具体的な業務の基本的な流れ(一例)】 人手不足や、採用が上手くいかずお悩みの クライアントさんへアポイントを取り、 訪問や電話、WEB広告、 メール等を使いながら新規営業。 ↓ お客様と少しずつ関係性を築きあげ、 人材に関する課題やお悩みをヒアリング。 「人が集まらない」 「思った人材が来ない」 企業のお悩みはさまざまです。 ↓ ヒアリング内容をもとに解決策を考案! 求人メディア掲載をご案内するだけでなく、 HP、SNS、パンフレット、研修など 自由な発想で提案します。 ー お客様の経営課題、採用課題を解決するため コンサルタントとして会社の制度や 給与体系に切り込んでいくのも手段の一つ。 実際、お客様の社内に「人事組織」を作ったり、 お客様の評価制度を構築のお手伝いしたり、 採用計画を一緒に見直したりなど… さまざまな業界・規模の会社の社長や 経営幹部、人事の方と、 「お客様の会社が将来どうなりたいか」 「そのためには何をすればいいのか」 を一緒になって本気で考え企画提案する事で、 幅広い知識が身に付き、 自身の市場価値を高めることができますよ! さまざまな側面からお客様に最善の提案を行えるので 自分の成長を実感し、楽しみながら働けるんです。 |
求める人材 |
求めている人材 【具体的には】 社会人・職種・業界未経験の方歓迎 一人ひとりに合わせた 育成プランでサポートしていきます。 社会人未経験・業界未経験の方も安心下さい。 *学歴不問/高卒の方も活躍中 *既卒・第二新卒歓迎 < こんな方にオススメ > ・頑張りを公平に評価してほしい方 ・ワクワク仕事をしたい方 ・自分の市場価値を高めたい方 ・やりたい事/なりたい姿を見つけたい方 ≪具体的な新人の研修内容≫ ビジネスマナーや商品サービス、営業基礎からお教えします。 営業同行やロープレなどを行い、ペースに合わせて 一人でできることを増やしていきます。 ≪成長の場が広がっています≫ 社内研修の他、メーカー研修、社外マネジメント研修にも参加可能! キャリアコンサルタントなどの資格取得も支援します。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・38歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) ※異業種(販売・飲食・サービス業など)からの転職者多数 ※満60歳定年) |
<20〜30代活躍中!>【関西/大阪】カスタマーサクセス/スキマバイト『タイミー』業界シェアトップクラス/平均残業20-30時間/フレックス
勤務地 |
大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 御堂筋フロントタワー(WeWork御堂筋フロンティア内) 株式会社タイミー |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: ◆募集背景 同社は「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、「働きたい時間」と「働いてほしい時間」をマッチングするスキマバイトアプリ「タイミー」を開発・提供しています。 スポットワークという新しい働き方を切り口に「労働力不足」という日本が抱える重要課題の解決に取り組んでおり、事業伸長率は昨年比320%とサービス・組織ともに急成長しています。 現在では利用ユーザー数は900万人以上、導入事業者数は13万社以上まで増加。飲食・物流・小売をはじめ幅広い業種・職種での利用が進んでおりますが、ミッションの実現のためには今後さらに成長を加速させる必要があります。 今回募集するのは、タイミーの活用拡大を通してクライアントの課題解決を支援するカスタマーサクセスのポジションです。ターゲット業種は多岐に渡り、労働力不足の解消やDX化などクライアントごとに異なるさまざまな課題に伴走しながら、同社の事業成長に貢献いただける方を募集しています。 参考記事) ▼「人々の豊かな時間に直結する「働く」の選択肢を広げる」 https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/8c83on4/ ▼女性リーダーのロールモデルを目指して。顧客の課題解決に寄り添い、タイミーのファンを増やす https://note.timee.co.jp/n/n802e7f0aabc0 ◆業務内容 ミッション カスタマーサクセスとして担当クライアントのタイミーご利用最大化を推進することをミッションに、既存アカウントの継続利用や他店舗への導入拡大、一拠点あたりの募集人数の増加を目指します。 タイミーは1回の稼働ごとに売上が発生する成果報酬型のサービスであり、1回ごとの利用の満足度を上げる取り組みが必要になってきます。そのため、「売って終わり」ではなく、導入後も常にクライアントをサポートし続けることが必要です。 また、同じクライアントの他店舗/事業所(例:新橋店で導入しているクライアントに、上野店での導入を推進)や、同じ店舗/事業所の別職種への導入拡大(例:ホール職種で利用しているクライアントに、キッチン職種での利用を推進)を通して、さらなる利用拡大を狙っていきます。 ◆役割 既存クライアントの人的課題解決(労働力確保・業務効率化など) 既存クライアントにおけるタイミーのご利用最大化 既存クライアントにおけるタイミーの利用継続のためのリレーション構築 ◆具体的な業務 新規顧客の商談、申込獲得 担当クライアントへの経営課題、人材課題のヒアリング 担当クライアントの課題を解決するための施策検討、資料作成、提案 集客の見込みや人件費のシミュレーションなど 受注獲得後の導入支援 求人の写真、文面、時給設定などのコンサルティング 既存クライアントとの中長期的リレーション構築を目的とした商談、コミュニケーション 継続利用のための定期的なコンタクト 時期によって変わる課題のヒアリングと、解決策の提案 他店舗・拠点への拡大、一拠点あたりの募集人数増などの営業活動 大手クライアントの専属担当として先方のキーパーソンとの折衝 顧客課題に合わせ、経営層との商談・プレゼンテーションなどを実施 ◆配属部署 これまでのご経歴やスキルを考慮して、以下のいずれかの領域(部署)に配属いたします。 ※内定条件提示する際に配属部を伝達想定 1. エンタープライズ領域/SMB領域 ターゲット企業:エンタープライズ企業から中堅規模の企業のいずれかを担当 業界:物流、飲食、小売業界を中心とした企業群 主要業務 大規模クライアントとの戦略的パートナーシップ構築 多店舗展開企業への導入推進 既存店舗における利用拡大(例:別職種への導入) 2. 新規市場領域 ターゲット企業:新たに導入拡大を狙う企業群 業界:ホテル、介護、クリーニング業界を中心とした企業群 主要業務 新市場でのクライアント獲得と導入支援 業界特有の課題に対するソリューション提案 新規クライアントの成功事例を作成し、他企業への導入促進 ◆やりがい・魅力 モノ(商材)ありきではない提案を行うことで、営業職として重要な課題発見力・解決力が身に付きます。 既存顧客へのコンサルティング業務が大きなウエイトを占めるため、売って終わりではなく長期で伴走する力が身に付きます。 組織拡大に伴い、チームリーダーやマネージャーのポジションも増えており、年齢・年次問わず早期にキャリアアップのチャンスがあります。 日本の働き方をアップデートする革新性の高いサービスを扱っており、社会貢献実感の高いポジションです。 平均残業時間は20-30時間/月ほど、フレックス勤務も柔軟に利用可能です。お子様を持つ社員も多く、働き方への配慮をしています。 <参考記事> ■タイミー、成長に向けた事業資金として総額130億円の資金調達を実施 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000190.000036375.html ■月次30%成長からコロナ禍で売上3分の1に。半年でV字回復したタイミーの新戦略とは https://seleck.cc/1444 ■Newspicks 代表インタビュー記事 https://newspicks.com/news/5477521 ■オウンドメディア「タイミーラボ」 https://lab.timee.co.jp/ ■タイミーブランドブック https://corp.timee.co.jp/about/brand-book/ ◆会社説明動画 https://youtu.be/0JzkjwqK4Vg |
求める人材 |
求める人材: ◆必須要件 成果・ご実績を残されている方 同社のビジョン・ミッション・バリューに共感いただける方 以下いずれかのご経験 個人営業または法人営業のご経験(2年以上) カスタマーサクセスのご経験(2年以上) ◆歓迎要件 無形商材の営業経験 飲食、物流、小売、ホテル、介護領域への法人営業経験 ITや人材業界(派遣、求人媒体営業)、飲食関連サービス(集客媒体、デリバリー系)における勤務経験 普通自動車免許の所持(商談時に自動車を利用する可能性あり) ◆求める人物像 同社のビジョンやミッションに共感し、情熱を持って取り組んでいただける方 課題解決に向け、自ら考え自律的に学ぶことができる方 周囲を大胆に巻き込み、チームで連携しながら業務を進められる方 自身の可能性を広げるため挑戦することに前向きな姿勢をお持ちの方 |
◆平均残業時間は20-30時間/月ほど、フレックス勤務も柔軟に利用可能です。お子様を持つ社員も多く、働き方への配慮をしています。
勤務地 |
(大阪府大阪市北区) |
---|---|
想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
フィールドセールスとして新規クライアントとの商談を通じて、受注獲得を目指していただきます。基本的に… |
求める人材 |
【必須】■成果・ご実績を残されている方■当社のビジョン・ミッション・バリューに共感いただける方 |
「『働く』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、ユーザー数600万人超のスキマバイトアプリ「タイミー(Timee)」などの事業を展開!2022年11月に183億円資金調達を行い、橋本環奈さんのテレビCMも放映中!
勤務地 |
関西支社(大阪府大阪市北区) |
---|---|
想定年収 |
400万円〜650万円 |
仕事の概要 |
【ミッション】「マーケット状況をいち早くキャッチすること」「見込客を増やすこと」「興味を持ってくれ… |
求める人材 |
【必須】■KPIなどの定量的な指標の向上に従事していたご経験以下いずれかのご経験をお持ちの方■toB向け… |
職種で絞り込む
こだわり条件で絞り込む
他の勤務地から探す