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大阪市/管理職・エグゼクティブの求人・転職情報
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新卒・第二新卒採用！20代が中心に活躍中！商品開発や人事、広報などへキャリアチェンジ可能！
勤務地
大阪府大阪市中央区難波1−60 ケンタッキー・フライド・チキン 南海難波駅店 仕事の概要
仕事内容 私たちの企業理念は「おいしさ、しあわせ創造」 まずは入社後、店舗への配属となりお店の運営に携わっていただきます。 勤務地は全国の直営店舗となります。 ※【埼玉】【千葉】【東京】【神奈川】【愛知】【京都】【大阪】【兵庫】【奈良】 スタッフ⇒⇒副店長⇒店長代行⇒店長とステップUPして、よりよいお店作りに取り組んでいただき その後、店舗マネジメント・エリアマネージャー・経営幹部候補・本社専門職など あなたの希望、経験や能力に応じた様々なキャリアチェンジが可能です。 たとえば―― ●エリアマネージャーとして経営的立場で各店舗を指導し、将来の営業幹部候補を目指す ●本社で様々な専門職を目指す マーケティング戦略 商品開発 品質管理 店舗開発 広報PR 人財採用・育成 …など 研修制度が充実しています 当社独自のスキル習得だけでなく、広く社会人として必要なスキルを逐次習得できるシステムです。 自身の成長に合わせて最適な研修が受講できます。 ＜各種研修制度＞ ＊入社時研修（3ヶ月） ＊年次研修（1年目/2年目/3年目） ＊職位別研修（ロジカルシンキング、プレゼンテーション、ホスピタリティ等） ＊役職別のマネジメント研修 ＊オペレーション研修（OJT含む） …など 当社は世界最大級の外食グループ「Yum!Brands（ヤム・ブランズ）」に加盟しています。 全世界統一のオペレーションや各国とのコミュニケーションで培った ハイレベルな教育システム、サービス体制を確立し 世界基準の教育プログラムで個人の能力を最大限に引き出す環境をご用意しています。 こんな制度もあります。働く皆さんを想う会社です 【人事部直行便】 「こんな自分になりたい！」「自分はこの部署で働きたい！」 という希望をアピールできる制度です。 目標に向けて取得した資格や、受けた検定なども記録できます。 あなたが成長していく過程で、様々な部署やキャリアに挑戦できるチャンスがあります。 【アイデアBOX】 店舗にいるから本社に意見が届かない 部署が違うから言いたいことが伝えられない …ということがないように、当社では全社共通のアイディアBOXを設置。 どんな意見を出していただいてもOKです。 実際に、BOXの意見から会社が改善された例も沢山あります。 ※ナイスな意見を出して該当部署からスカウトが来ることも…十分アリです！ 求める人材
資格 【こんな方を歓迎します】 ・学校で勉強を頑張った方 ・資格取得に積極的な方 ・学内活動/学外活動の経験が豊富な方 ・個性をアピールできる方 ・チームワークを重視する方 ・こだわりや探究心の強い方 ・負けず嫌いの方 ・冷静に物事を判断できる方 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ（26歳未満の方） ＊長期勤続によるキャリア形成を目的とするため この企業の類似求人を見る
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プロスポーツ36チーム＆15自治体と連携、胸を張って活躍！
勤務地
大阪府大阪市浪速区難波中2-10-52-3905 株式会社Be-flow 大阪本社 給与例
給与例 ＜月収例＞ 23歳（未経験入社） 100万円／月給30万円＋歩合 25歳（入社5年） 130万円／月給80万円＋歩合 30歳（入社3年） 100万円／月給50万円＋歩合 ＜年収例＞ 1000万円／27歳 月給80万円＋歩合＋賞与 ★前職：整備士 年収200万円 890万円／30歳 月給60万円＋歩合＋賞与 ★前職：飲食 年収300万円 700万円／28歳 月給50万円＋歩合＋賞与 ★前職：フリーター 年収300万円 仕事の概要
仕事内容 【あなたが喜びを繋げ、増やし、拡げる！】 スタジアムやミュージアム、テーマパーク、 水族館、観光名所…そのほか大勢の人が 訪れる場所の近隣が営業エリア。 駐車場シェアリングサービス 「akippa（アキッパ）」をご家庭やお店、 地主さんなど、土地を所有する色々な方々に 提案してください。 庭先でも敷地でも空き地でもなんでも、 車一台分のスペースがあれば コストも手間もなく、簡単な登録で駐車場の オーナーになって利益を得られるので好評。 大いに喜んでいただけます！ あなたがカーユーザーならご存じかも？ アキッパはスマホアプリ。 幅広いエリアから目的の駐車場を探して 事前予約、一般のコインパーキングより 安く利用できる。 そして、あなたのお客様＝ オーナー様には利益をもたらす仕組みです。 駐車場が足りず集客に悩む様々な事業者や 違法駐車で困っている行政の助けにもなり 地域の経済活動の後押しになるのも 間違いありません。 「アキッパ」が、あなたが、各方面に たくさんの喜びを拡げていくのです！ 【プロスポーツチームや自治体とも連携！】 「信頼」があるから胸を張って 提案できるのも嬉しい点だと思います。 スタジアム近辺を開拓する際は 地元クラブのユニフォームを着て飛び回る。 試合チケットをオーナー様に プレゼントしたり、 クラブ経営陣とお会いして 感謝されたり、そんなシーンも。 これまでに36のプロスポーツクラブ、 15の自治体と連携しており、 まだまだ連携の規模は拡大中です。 なにせ「アキッパ」のアプリユーザーは 450万人もいて増加中。 契約駐車場件数は5万件にのぼりますが もっとオーナー様を増やさないといけない。 もちろんこのような規模を私たちだけで 取り組んでいるのではなく、 アプリを開発、運営しているのが 「akippa株式会社」。 駐車場オーナー様の新規開拓と 継続フォローを私たちは担っています。 同様の代理店は全国1300社に上りますが 大半は保険会社。 私たちはにはノウハウもあり、情熱を持って、 取り組んできました。 【「アキッパ」代理店の中で売上No.1】 同業他社・競合サービスが増えても 「アキッパ」には強みがあります。 ◎需要に合わせた価格設定 「ダイナミックプライシング」 ◎無人ゲート式駐車場でも使える 「シェアゲート」 ◎利用者を限定できる「akippa private」 ◎個人宅駐車場へのEV充電器設置推進 そのほか同社のキメ細かなサービス、PR、 手厚いフォローがあり私たちの事業も盤石。 ちなみに代理店の中で売上No.1です。 各社合わせて営業は全国3000名いる中で 業績TOP5が私たちのメンバー！ 例えば、元整備士の足立は 1年目で売上No.1になり 3年目で年収1000万円に到達。 累計3000件以上の契約を獲得しており、 オーナー様の収益の一部をいただく歩合は 毎月80〜150万円。 また誰もが入社5ヶ月で月収50万円 （月給30万円）以上、 前職から2〜5倍の年収を実現しています。 【良い仲間が増え、刺激し合える環境！】 以前は毎日一人5件の契約が平均、 それでも当業界の中では断トツで さらにいまは10件。 こうして何年も採用を続けてきた結果、 良い仲間が増え、刺激し合える環境に なったからでしょう。 経験は一切不問です。 活躍しているのは元自衛隊、 元飲食、元フリーター、 元自動車整備士、元教師、 みんなどこにでもいる普通の人です。 一つだけ必要なことがあるとすれば、 ピュア、バカ真面目であること。 代表が教える営業の極意、一挙手一投足、 マインドを頭に身体に心に 刷り込むことが成功の秘訣です。 学んだことを素直に実践すれば結果が出る。 部活のトレーニングと同じ。 熱く丁寧に全てを伝授してくれます。 あなただってきっと、できる。 難しく考える必要もない。 むしろ挑戦しないと損かもしれない！ この出会いにはチャンスしかありません！ - 具体的な仕事内容 - 空いた敷地を有効活用する駐車場サービス 「アキッパ」の営業をお任せします。 車一台分のスペースがあればコストも手間も ゼロで利益が生まれるため好評。 ■大型イベントが行われるスタジアム周辺 などのエリアのお客様先を訪問。 ※広告などを見て「アキッパ」に 興味を持たれたお客様から 問い合わせいただいて伺うこともあります。 ↓ ■「アキッパ」の営業・販売や 収支のシミュレーション、 見積もりをご提案します。 ↓ ■納得いただけたら契約書類作成、手続き。 ↓ ■アフターフォローで運用に関する課題など 解決しながら長くお付き合いしましょう。 ◆入社後は代表の親身なサポートと同行で 商品知識からビジネスマナー、 営業ノウハウなど一から全て学べます。 ◆駐車場問題を抱える全国の サッカー＆バスケクラブとも提携。 地元チームのユニフォームを着て スタジアム近辺へ営業や アフターフォローに出向きます。 オーナー様には観戦チケットを無料で お渡しできることもあって喜ばれます！ 「アキッパ」の代理店は大手保険会社の 傘下にある保険代理店が多く 全国1300社、営業は3000人に上りますが 売上で全国5本の指が当社の5名。 （2024年・akippa株式会社にて表彰） 本人の努力はもちろんですが 売れる考え方や在り方営業として大切な マインドから研修しているためです。 ★ワークライフバランスと言われる時代。 はじめての営業に最初は少し 厳しさを感じるかもしれません。 しかし将来、振り返ったとき、絶対に 後悔しない経験とゆとりを手にできると 自信を持って断言することができます。 これから数年をがむしゃらに取り組める方、 今があなたの人生を変えるチャンスです。 未来を選べる人生にしませんか？ もちろん、マネジメント職など キャリアアップも目指してください。 私たちの活躍は以下でも参照いただけます！ https://akipedia.akippa.co.jp/person/post-6298 https://akipedia.akippa.co.jp/business/post-3912?fbclid=IwAR2DHIipcxbWmLthoAkaSCJ6ns987oU24HyvblWRIcbLIACG8PX7yQMHcH0 【私たちのアピールポイント】 ◎入社祝い金60万円支給！ 誰もが入社5ヶ月で月収50万円以上可能！ ◎奨学金も借金もどんどん返済でき、 人生を変えるチャンス！ ◎例えば累計200件の契約なら 毎月8〜15万円の歩合を自動でゲット！ ◎コストゼロ＆手間ナシで駐車場経営が できるからオーナー様は笑顔！ ◎ノルマなし、現ユーザー400万人、 増え続ける駐車場のニーズに応えて稼ぐ！ ◎5つの自治体、プロスポーツ36チームに 好評で今後も提携先が拡大！ 求める人材
求めている人材 業界未経験歓迎 職種未経験歓迎 ★自分を変えたい方や人生を変えたい方 学歴や資格、過去は一切不問！ ドロップアウトした方も歓迎です！ ★ブランクOK ★第二新卒OK！ ★空気が読めない、 勘や洞察力に自信がない、 そんな方でも大丈夫です！ 素直で真面目、誠実であれば 誰でも成功できます！ ※月収100万円以上稼ぎたい方、大歓迎 ※社会人・職種・業界未経験でも歓迎 ◎商材とともに自分自身も成長したい方 ◎ビッグになりたい方 ◎奨学金を返済したい方 ◎大きく稼いで周りを幸せにしたい方 ◎営業力を身に着けたい方 ◎チームワーク良く働ける方 ◎フットワークが軽く行動力がある方 ◎素直でハングリー精神のある方 -
【年収600万円以上】グループ企業5社の管理部門（人事・労務課）の担当部長
勤務地
大阪府大阪市中央区南船場6/28ユタカビル3階 シンセリティグループ シンセリティグループ 仕事の概要
仕事内容 1. 管理本部の人事・労務課責任者としての役割 本社オフィスで、人事・労務課の管理およびメンバーのフォローを担当。 部下の育成と組織マネジメントを行い、組織の安定運営を支える重要なポジションです。 2. 人事・労務における具体的な業務内容 ◎労務管理（勤怠・給与等）業務 ◎人事管理（異動・評価等）業務 ◎各種規程整備・運用、制度設計 ◎教育体系の構築業務 責任者としての業務 ◎部下育成・組織マネジメント 3. 社会貢献度の高い高齢者福祉事業を展開 グループ3社で有料老人ホームや訪問介護など高齢者福祉施設を運営。 高齢化が進む中で社会的なニーズが増加しており、社会貢献につながるやりがいがあります。 4. 東証スタンダード上場の京進グループ企業 当社は東証スタンダードに上場している株式会社京進のグループ企業であり、 安定した経営基盤を背景に安心して長く働ける環境が整っています。 5. 幅広い年齢層が活躍するチーム構成 部門内には30代から40代までの年齢層のメンバーが在籍しており、 様々な経験やスキルを持つ人材が集まる職場です。 求める人材
資格 【必須スキル・経験】 ■人事・労務の実務経験を5年以上お持ちの方 【歓迎スキル・経験】 ◆以下に当てはまる方は歓迎します。 ・リーダーなどのマネジメント経験がある方 ・介護や福祉など社会貢献につながる仕事をしたい方 ・経験を活かしてキャリアアップしたい方 【求める人物像】 ・いつも笑顔であいさつができる方 ・整理整頓ができる方 ・報告、連絡、相談が適宜できる方 ・丁寧な言葉遣いができる方 ・前向きな見方、考え方ができる方 ・企業の発展に貢献したいという意欲のある方 -
若手活躍中！平均年齢30代！企業成長の最前線へ。経営戦略をリードするCOOを募集中！
勤務地
大阪府大阪市中央区 (株)管理のプロ 仕事の概要
仕事内容: 事業拡大フェーズにある医療法人にて、戦略設計から実行までを担うCOO候補としてご活躍いただきます。理事長と協働し、経営の中核を担う幅広い実務をお任せします。多店舗展開や本部機能強化など、成長ドライバーとなる業務を主導していただきます。 【主な業務】 * 事業戦略・戦術の策定および実行 * 多店舗展開に向けたローカル店舗開発戦略の立案・推進 * 本部機能（マーケティング・広報）の立ち上げ・強化 * 管理部門・人事領域における経営効率化の推進 * 既存事業の最大化、新規案件獲得・M&A実務のサポート * 事業計画の策定および理事長業務の分担 ※本案件はクライアントからの再委託の案件です。 求める人材
求める人材: 必要なスキル・経験（Must）： * 医療・クリニック業界に関する事業理解を有し、事業拡大や事業戦略の設計・実行に強みを持つ方 * 多店舗展開やヘルスケア領域での実務経験を有し、現場の課題解決から経営効率化まで幅広く対応できる方 * 財務知見を持ち、CFOポジションに準ずる事業責任者として経営全体を俯瞰しながら推進できる方 * 大阪で対面勤務が可能な方 -
医療機関等で人事・総務、労務管理の経験がある方募集！
勤務地
大阪府大阪市東住吉区田辺4-13-15 東和病院 仕事の概要
仕事内容 病院運営マネジメント全般をお任せします。 ご経験・スキルに応じて以下業務をお任せします ・総務庶務 ・労務管理 ・人事管理 ・経理 ・営繕 ・購買管理 ・渉外 ・物品発注管理 ・業者対応 ・院内修繕対応 ・行政書類対応 ・患者様対応(未収金対応・クレーム対応) ＜年俸480万円〜650万円！＞ ＜産休・育休・介護休暇有！大型連休も可能！＞ ＜有給消化率も高く、働きやすい職場＞ ＜グループ内での診療費が無料になる医療費補助あり＞ ＜各種手当・待遇・福利厚生も充実！＞ ＜募集背景＞ 当院は回復期リハビリテーション病棟・地域包括ケア病棟・障害病棟・一般病棟を有し、「地域に貢献する病院」を目標としています。 外来や訪問診療にも力を入れ、地域の医療を支えています。 今回、本部社員バックオフィスの強化をする運びになりました。 医療機関での経験者歓迎です！ ※勤務地は関連病院となる場合もあります。 ＜互助会による楽しいイベントも！＞ 院内での夏祭りやふれあい旅行、忘年会など季節に合わせた行事やレクリエーションもあります。 普段は関わらない人とコミュニケーションできたり、仲の良いスタッフができたりと楽しい交流の場です。 求める人材
求めている人材 ・大学卒以上 ・医療機関等で人事・総務、労務管理のご経験がある方 ・マネジメントのご経験がある方 -
■全国に120店舗以上を展開し、売り上げ規模は500億円を超えるドラッグストア。 ■現状にとどまらず、事業の拡大・成長を続けています。■新規事業立ち上げも意欲的に行っています。
勤務地
難波事務所（大阪府大阪市中央区）、本部（大阪府大阪市浪速区） 想定年収
800万円〜1400万円 仕事の概要
全国にドラッグストア等を展開する当社にて、管理部門(経理財務・システム・人事総務)の統括マネジメント… 求める人材
【必須】いずれも必須■管理部門におけるマネジメント経験■制度設計・構築のご経験 -
※大阪【IT×HR SaaS/COO(営業統括)採用】〜年収1000万円以上でのオファー/昇給・賞与年4回/土日祝休み/年間休日126日/累計調達金額1億円以上〜
勤務地
大阪府大阪市西区北堀江 株式会社JoBins 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ <業務詳細> ※今回募集のポジションは、IPOを目指し事業拡大に取り組む中、COO（営業統括）として事業を牽引していただくポジションになります。 【具体的には】 ・営業戦略策定 ・組織づくり（採用、育成含む） ・営業管理方法の検討（KPI設定など）、効率的な営業フローの構築 ・効率的な導入支援フローの検討・発信・浸透 ・営業ツールの充実化（プレゼン資料、デモ、動画、チラシなど） ・新規リード流入増加 ・受注率向上 ・商談リードタイム短縮 など □□□ JoBinsとは？ □□□ ▼人材紹介エージェントに対する、自社開発のエージェントネットワークプラットフォーム「JoBins」の販売・運営・サポート等のコンサルティングや企画業務に携わっていただきます。 ※エージェントネットワークプラットフォームとは 全国3,300社以上の「人材紹介エージェント×人材紹介エージェント」そして 「人材紹介エージェント×採用企業」をつなぐ、プラットフォーム。 ＜エージェントにとってのJoBins＞ エージェント事業を行う上で重要な要素は下記の2つ。 1、求人票開拓 2、求職者集客 このそれぞれに変革を起こします。 ジョブアライアンスと呼ばれる機能を搭載することで、 採用企業の求人票をエージェント同士が互いにシェアすることを可能にしました。 自社で開拓した求人票を提供するエージェントは3,300社のエージェントからの「求職者集客」が可能となり、 他社が開拓した求人票を取得するエージェントは3,300社のエージェントからの「求人票開拓」が可能となります。 ＜採用企業にとってのJoBins＞ 採用企業がJoBinsを利用する上でのメリットは下記3つ。 １、日本最多のエージェント数 ２、エージェントが抱える候補者宛にスカウトが可能 ３、採用管理システムを搭載 JoBinsという一つのシステムを通じて、多数のエージェントを活用し、 自社で工数をかけなくても、エージェントを増やすことで、未だ見ぬ「欲しい人材」を採用することができます。 人材紹介を「待つ」のではなく、「攻め」の人材活用をすることができるのです。 求める人材
求める人材: ※下記いずれかのご経験を有する方 ・採用業界（求人メディアもしくは人材紹介）でのマネージャー以上の経験 ・SaaSのセールスマネージャー以上の経験 -
勤務地
大阪府大阪市 株式会社HFCグループ 仕事の概要
仕事内容: ●具体的なお仕事は・・・ ・経営幹部（役員含む）として従業員をマネジメントし 会社の売上と利益を目標実現する ・飲食店の出店を0から携わり、完成まで実現する仕事 ・組織のルールや制度を決める仕事 ・取引先との交渉や妥結をする仕事 ・資金繰り表を作り、管理する仕事 求める人材
求める人材: ・資格不要 ・30代40代 ・リーダーシップのある方 ・1企業のPL/BSを管理し対策を出せる方 ・営業経験のある方 ・飲食店経験や小売業経験のある方 -
飲食専門転職サイト「フーズラボ」掲載中案件です！応募後ショートメッセージをお送りしますので、そちらから本選考に進んでください！
勤務地
大阪府大阪市福島区 BonRepas 仕事の概要
仕事内容: 駅から徒歩3分・完全週休二日制！飲食・総菜販売事業の幹部職 【仕事内容】 店舗の全般的な運営やスタッフのマネジメント、売上向上のための戦略策定など、リーダーシップを発揮していただける仕事です！ ワークオンズ合同会社の飲食・総菜製造販売事業部が運営する店舗で店長として企画・運営をドライブしていただきます。 具体的には… ・サービス・料理の提供 ・商品の企画、開発 ・マーケティング・販売 ・店舗運営 ・安心・安全に料理を提供するためのオペレーションの実施 ・スタッフの採用、育成、評価のサポート など 【詳しくはエントリー後、面談の際にご説明いたします。】 新規事業を立ち上げるにあたり、これから始動するチームのリーダーとして共に働く仲間を募集しています。シェフと二人三脚でお店を作っていっていただく予定です！ 今後の採用活動も担当していただく予定ですので、一緒に居心地の良い職場を作り上げていきましょう。 求める人材
求める人材: ・店舗管理経験3年以上の方 ・EC販売事業に興味のある方 -
石垣ゴム工業株式会社100％出資の生産工場として、2017年1月に設立し、国内生産工場の位置付けで小ロット品を始め、試作から量産まで幅広く対応し、ユーザー様のニーズに応えるべく生産を行っております。
勤務地
ひらの高分子工業株式会社（大阪府大阪市平野区） 想定年収
400万円〜500万円 仕事の概要
工場長として、生産計画立案を始め、生産効率向上や品質改善・工程管理強化を進めて、工場運営の全般を担… 求める人材
☆業界未経験歓迎☆【必須】工場長やそれに準ずる職責、或いは製造に携わる部署でマネジメント経験のある方
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- 管理職・エグゼクティブ
- CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補
- 管理職【営業マネージャー・企画系】
- 管理職【管理部門系】
- 管理職【その他】
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- 設立30年以上
- 上場企業・株式公開企業
- 上場企業のグループ会社
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- 離職率5％以下
- 外資系企業
- ストックオプションあり
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
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