大阪市・経営コンサルタント、戦略コンサルタント・未経験者歓迎の求人・転職情報

正社員

不動産の営業スタッフ(賃貸・売買)

株式会社日本ライフクリエイター

リーダー候補！完全週休2日＆残業少なめ！高定着率♪

勤務地	大阪府大阪市淀川区西中島5丁目9番5号NLC新大阪ビル株式会社日本ライフクリエイター
給与例	給与例【年収例】 830万円／営業／入社3年目（月給30万円＋歩合＋賞与） 1000万円／営業／入社4年目（月給30万円＋歩合＋賞与）
仕事の概要	仕事内容 ━━＼高定着率のヒミツは働きやすさ！／━━ ◎完全週休2日制 ◎残業は平均1日1h程度と短め♪ ◎長期休暇あり ◎自社所有マンションの寮完備！ ◎社用車貸与 ◎月給25万円＋歩合給で収入安定！ ◎頑張っている人はどんどん昇給！など充実の福利厚生をご用意している当社！「休む時は休む」「働くときは働く」としっかりメリハリをつけることで社員全員がより効率の良いパフォーマンスで業務に取り組むことができるんです◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ ▼ ▼ 新大阪・西中島駅周辺を歩いているとよく目に入る「NLC」の文字が入ったビルの数々。それらを所有しているのが当社です。定期的な家賃収入があるからこそ、社員にも安定した利益還元ができる！ …実はこのような事業形態の不動産会社は関西でも多くはありません。しかも今回は業界未経験からのチャレンジもOK！の “育てる”採用。チャンスは広がっています。 ▼不動産のスペシャリストへ！入社時に専門知識はなくて大丈夫。「異業界で営業をしていて、将来を見据えてチャレンジしたい」という方も大歓迎！長い目で見てじっくりと、育てていきます。 ▼成長できる理由とは…？先述した自社物件のみならず、幅広く不動産事業を展開している当社。まずは・自社物件へのテナント付け・資産価値の向上など当社のメイン事業から関わっていただきます。一通り身についたら、多角的な知識を身につけた不動産営業へステップアップ！意欲や興味に応じて、賃貸や売買の知識や経験も身につけていきましょう。ゆくゆくはリーダーなどを目指すことも可能です。まずはぜひ面接で、あなたの思いを教えてください。【お任せする業務とは】土地・建物の＜売買＞or事務所・マンションの＜賃貸＞いずれかの不動産に関する営業をお任せいたします！不動産営業の中で、希望・適性に合わせて下記いずれかの部署に配属いたします。＜賃貸＞自社ホームページや折込広告などを見てお問い合わせいただいたお客様と向きあう、自社物件をメインとした反響営業です。 ◆貸事務所（オフィス） ◆貸駐車場 ◆賃貸マンション ◆貸会議室などの自社物件を中心に、提案をします。＜売買＞ ◆居住用・事業用不動産の売買 ◆自社ビルの総合管理 ◆宅地分譲販売など、自社物件の不動産営業をお願いします。 ●業界未経験スタートの方にとっては…… 様々な不動産の種類の中から、自分に合った分野を見つけることができるチャンス★ ●不動産経験のある方にとっては…… 今まで経験してきた分野をさらに深耕していくことができ、より専門性を高められるチャンス★ 「着実に収入を得る！」「顧客を開拓して、歩合で稼ぐ！」あなたの希望に応じた働き方が実現できます◎ ●現在、20代の方も多数活躍中！【入社後の１ヶ月について】 ◆不動産業界の経験がない方：専門知識などはイチから教えますのでご安心を。当社にはこれまで多数の若手社員を育成してきた実績があります。わからないことは放置せずに周りを頼りながら、どんどんノウハウを吸収していってくださいね。 ◆不動産業界の経験がある方：培ってきた経験を活かしながら即戦力として活躍いただくことも可能です。何ができるか、働く中でさらなるすり合わせを図りましょう。【社員インタビュー】当社では「19時くらいまでには基本的に退勤する」というアナウンスが全社でされています。ですので、みんな決められた時間に最大限のパフォーマンスを発揮できるように意識をしながら業務に臨んでいます。また裁量の高さも特徴の一つ。これまで培ってきた経験を活かして、自由に色々と判断し、行動していってくださいね。 ◆採用担当自社物件が中心なので、契約に関するやりとりも自社内で調整できるのも特徴の一つ。お客様との交渉に余計な時間を割くことはありません。また長年不動産に関わっているベテラン層も厚く、売買・賃貸など関係なく多くの専門知識を備えているので、お互い高めあえる環境です。どんどん周りの能力を吸収していってくださいね。 ◆営業
求める人材	求めている人材＜営業経験者＞ ◆要普通免許(AT限定可) ◆学歴不問 ◆不動産業界の経験がある方、特に歓迎！要：営業経験（業界は問いません） ◎不動産業界の経験がある方、優遇！ ⇒不動産売買・賃貸の経験がある方はさらに優遇!! ＜こんな方、お待ちしています＞ □将来性ある業界で営業スキルを身に付けたい方 □仕事だけじゃなくプライベートも大切にしたい方 □不動産の専門知識を深めたい方 □頑張りが返ってくる会社で働きたい方など

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組織変革コンサルタント

株式会社ソリューション

自分の限界へまだまだ挑戦したいあなたへ！

勤務地	大阪府大阪市中央区淡路町４丁目７番５号　本町ハイエストビル6階株式会社ソリューション
仕事の概要	仕事内容悪いのは誰だ！？人が仕事をしていくうえで人間関係の悩みは 90％にも及ぶといわれています。組織間の軋轢、部署間での勘違い… コミュニケーションが上手くまわらなくてモヤモヤ！こんな経験はありませんか？ソリューションは、独自のCBM理論をもとに組織改善を行うコンサルティング会社です。社員1人ひとりが共通の目的・目標に向かい、自ら成すべきことを見出し、改善を重ね成果を出せる「自律型組織」をつくることがあなたのミッションです。ソリューションでしっかりと研修・育成し、あなたの限界値を引き上げます！！共に考え、クライアントが自走するきっかけを作る”伴走者”に挑戦しませか？少しでも気になったら、ぜひ一度お話しましょう。あなたの想いをぶつけてください！ご応募お待ちしております！【組織変革支援サービス】・理念浸透サポート・理念再構築サポート・社員モチベーションアップ・組織コミュニケーションアップ・組織風土診断・経営者コミュニティの運営理念経営クラブ・経営者向けセミナーの運営【人材育成支援サービス】・経営幹部育成研修・マネジメント研修・若手社員即戦力化研修・協力体制構築研修【人材採用支援サービス】・新卒採用支援サービス・中途採用支援サービス・社員定着率アップ・採用担当者育成プログラム・新入社員研修・内定者フォロー研修・新入社員育成計画策定・新入社員育成フォロー面談・育成担当者育成フォロー面談
求める人材	求めている人材【必須条件】 ■社会人経験3年以上【こんな方歓迎】 ■大きな裁量権で仕事にチャレンジしたい方 ■部活動でチームスポーツの経験がある方 ■チームで成果をつかみたい方 ■経営者と一緒に仕事がしたい方

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Webマーケティングを提案する法人営業

株式会社グッドワークコミュニケーションズ

リモート・副業可／未経験OK！必要なのは好奇心！

勤務地	大阪府大阪市北区梅田株式会社グッドワークコミュニケーションズ
給与例	給与例【年収例】 440万円／入社1年目・23歳（月給26.6万円＋諸手当＋賞与） 660万円／入社4年目・26歳（月給28.6万円＋諸手当＋賞与） 840万円／入社7年目・30歳（月給33万円＋諸手当＋賞与）＋・。- ▼活躍中の社員の声▼ 経験や知識よりも大切なのはお客様が何か課題を抱いた際に「相談したい」と思ってもらえる存在になれるかどうか。日々の丁寧なコミュニケーションで関係をしっかりと構築する人間性がとても大事なお仕事です！＜事業部長＞入社後の研修では、社内の色々な部署で研修を行うので、対人能力や交渉力などもしっかりと習得可能！安心してマーケティングのお仕事にチャレンジできる環境があります◎ ＜Webマーケティングプランナー＞ -・。＋
仕事の概要	仕事内容「お店にお客様をもっと集めたい」「もっとWebサイトやSNSを見てほしい…」そんな企業や団体の課題を解決するプランナー募集◎ ＊・。＊・。＊・。＊・。＊・。＊ ▼未経験から安心して働ける環境有▼ ◎人気のWeb・SNS分野で0から成長 ◎オーダーメイド研修で成長できる！ ◎完全週休2日（土日祝休み） ◎残業月10h以下でオンオフ両立 ◎将来的にはリモートワークもOK！＋・。- 担当していただくお仕事は… - お店への集客やサイト・SNSの反響UPなどプロモーションで課題を抱えているお客様に最適な方法を企画検討・提案。OKが出たら、提携企業に依頼を出しプロモーションを実施します！ ……例えばこんな企画検討を実施…… ◎WebサイトとSNS、どっちを使う？ ◎どんな内容を打ち出す？ ◎インフルエンサーに依頼する？ ◎運用はどうやって行う？など ……例えばこんな案件を担当！…… ◆都内の観光協会 ┗WEBサイトの制作のみならず観光コンテンツの制作も依頼いただき、企画立案だけでなく外部のライターをアサインし取材から記事制作全般のディレクションも行います！ (未経験入社のメンバーが担当中です！） ◆某有名ホテルチェーン ┗宿泊者の集客にプラスしてスタッフ採用もSNS・サイトで実施！大手～中小企業、公共団体まで幅広い法人の要望に応えているのであなたの得意を活かせる案件に必ず出会えるはずです♪ ＋・。- 特別な経験・スキルは不要！ - 「学びたい」「1から知りたい」そんな好奇心があれば未経験歓迎！一人ひとりの興味・関心に合わせたオーダーメイド式の研修を実施。座学研修をはじめ、先輩の活きたノウハウや必要なスキルを習得できる現場研修など充実した内容のため未経験の方・第二新卒の方でも活躍できます♪ 社会人経験がない人には、名刺交換の仕方といったビジネスマナーを学ぶ研修を。人と関わる仕事の経験がない方にはコミュニケーション能力を養う現場研修を。どんな人でも成長して活躍できるまで期間の上限を設けないで学ぶチャンスを提供しているんです♪ ▼研修について▼ ＊専任トレーナーによる座学研修＊社会人マナーや業界知識を学ぶ研修＊営業力や折衝力を身につけるOJT研修＊450種類のeラーニング※いつでも受講OK など、豊富に用意しています！言われたものをつくるだけではなく、自分でアイデアや企画を考えるお仕事です。その分プロモーションが成功したときの達成感ややりがいは抜群！お客様から「あなたのおかげです」と直接感謝してもらえる機会が多く、必要とされている実感も得られます◎ 現在は50～60案件が走っておりみんな「同じ目標を目指す仲間」として手分けをしながら進めていきます。＋・。- 当社の強みをご紹介…♪ - ◆ただ代行するだけではなく「何を伝えたいか」をじっくり考えて「これ、企業案件じゃない？」と思われない本音が伝わるプロモーションを追求！インフルエンサーに依頼する際もフォロワー数にとらわれず効果的なプランニングを実施ししっかりと成果を上げています。 ◆Googleの検索に引っかかりやすくするSEO対策や、MAPアプリにヒットさせやすくするMEO対策の実績も豊富。提携企業も豊富だから、本当にそのお客様に合ったパートナーを選定可能！＊＊＊＊＊＊＊＊＊「こんな風に働いてみたい」「こういう仕事をしてみたい」 ――こんな想い、当社でイチから実現してみませんか？誰ひとり見捨てることなく、全員が働くなかで"自分らしさ”を活かして生き生きと活躍できる環境！
求める人材	求めている人材未経験歓迎／第二新卒歓迎／学歴不問 ●人柄重視の選考を行っています！未経験でも手厚い研修があり安心 ●好奇心をもって仕事へ取り組める方歓迎 ●人と関わる仕事の経験があれば活かせます ┗営業・接客販売など ●コミュニケーション・折衝スキルを活かしたい方も歓迎！「WebサイトやSNSを見るのが好き」「提案力を活かして働きたい」「クリエイティブに関わってみたい」「Webマーケティングに興味がある」「アイデアやセンスを活かす仕事がしたい」「自分でよくSNSを使っている」「将来は在宅希望」など動機は何でもOK◎ 【経験者の方は…】 ◆WEBマーケティング知識 ◆SNS運用知識 ◆営業企画・コンサルタント経験上記業務をチーフ級として3～5年程度行っていた方は、経験者枠として経験者給与での採用を行っています。経験を活かしたい方もぜひご応募ください！＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ひと懐っこくて、世話焼き上手で教えることが好き…そんなメンバーばかり♪ なんでかというと、そういう先輩のもとで自分が育ち、後輩の面倒をみることが "あたりまえ"と考えているから。誰でも初めての仕事にチャレンジするときは緊張したり、慣れるまでに時間がかかるもの。最初はおそるおそるしていたメンバーも今では後輩を育てる立場に成長しています！

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マーケティングコンサルタント

宣研ロジエ株式会社

賞与あり◎土日祝休み☆20代活躍中♪

勤務地	大阪府大阪市北区梅田2-4-9ブリーゼタワー1F 宣研ロジエ株式会社
仕事の概要	仕事内容＼＼□この求人のアピールポイント□／／ □土日祝休みの完全週休2日制♪ □経験を活かして働けます！ □賞与あり（3回）☆ □手当などの福利厚生も充実◎ ＊＊＊＊＊仕事内容＊＊＊＊＊＊金融機関を中心に販売促進のコンサルタントとして、トータルマーケティングをお任せします。預金、ローン、預り資産、年金サービスなど、各種金融商品の販売促進にかかる制作物のお手伝いをしております。＊＊＊＊＊具体的なお仕事＊＊＊＊＊＊お客様先に行って、ヒアリングして課題を特定するところから始まります。約200社あるパートナー企業と協働して、販売促進に向けて幅広いソリューションを提案します。キャンペーンの各種広告物、DM、ポスター、パンフレット、ノベルティ、webサイト、店舗設計、看板施工など先輩のサポートをしながら、業界の知見や提案を学んでいきます。 ※新規開拓の際は2人1組で行います！ □当社について□ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣創業61年の歴史を誇る、金融機関を主要顧客とする広告会社です。当社は、全国の地方銀行の80%以上の信用金庫と取引実績があります。金融機関の課題解決を通じて得たノウハウ・実績を強みとしています。預金やローンなど、金融商品の販売促進を目的とした広告制作から、デジタルマーケティング支援といった様々なサービスを行っております。また、DX認定企業として、最近はDX推進に向けた新たなサービスの開発にも注力しており、・金融機関の広告業支援・お取引先企業の本業支援にも取り組んでいます。
求める人材	求めている人材 □歓迎条件￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎営業経験 ◎販売接客経験 ◎前向きに取り組める方 ◎Word、Excel等の基本操作ができる方 ◎報連相ができる方 ◎ビジネス敬語を使える方 ◎PCのタイピング程度の基本操作ができる方 ◎接客の経験がある方は尚歓迎◎ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

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医療機関向けM&Aコンサルタント

エニータイムヘルスケアコンサルティング株式会社

業界未経験からチャレンジ可能！月収33万円～！リモート勤務有

勤務地	大阪府大阪市中央区南久宝寺町4-4-12 I.Bセンタービル４階エニータイムヘルスケアコンサルティング株式会社
給与例	給与例年収402万円～/30代 1年目（月給＋手当） ※別途、業績により賞与有り ※最低限お支払いする金額です。経験や能力に応じて決定します。
仕事の概要	仕事内容医療機関の院長や理事長、薬局のオーナー様（売り手）と、新たに医業を承継したい医師や薬剤師（買い手）を繋ぐお仕事です。１．売り手様との面談を通じて医院や薬局の状況や希望条件をヒアリング（1日平均1～3件ほど訪問）２．売り手様のこれまでの財務データを分析・資料作成３．買い手様候補への提案・交渉４．契約周りの業務サポート５. 電話・メール・ご紹介等からの新規開拓などニーズヒアリングから、契約完了まで一気通貫でご担当していただきます！ ◆ 担当エリア ◆ 大阪・兵庫・京都奈良・和歌山・滋賀等を中心に近畿エリアのお客様をご担当いただきます。アポイントの際には直接ご訪問することが多く、その他事務作業などは本社又は在宅にて業務することが可能です。 ◆ 事業承継（M＆A）について ◆ 昨今「高齢化」「人口減少」などの話題が後を絶ちませんが、この打撃は医療業界内にも。「医師の後継者不足」によりクリニックの存続危機が深刻化している状況です。そこで当社は関西地域に根付き、クリニックの存続だけでなく患者様・地域医療を守っていくために、次世代への事業承継をご提案しています。売り手様「親族や知人に後継者がいない」「引退してセカンドライフを楽しみたい」買い手様「患者さんがいる場所で開業したい」「できるだけコストを抑えて開業したい」こんなお客様の声を聞き、より良い形で事業の存続をお手伝いしています。 ◆ 入社後の流れ ◆ まずは先輩スタッフのアポイントに同行！座学で勉強するというより、一緒に経験して実践的に知識習得を目指します。各業界について知るところから。最初はわからない事だらけだと思いますがひとつずつ一緒に経験を積んできましょう！現在の案件獲得については、業界経験豊富な当社代表が主導しておりますがこれからは更なる事業拡大に向けて、既存の顧客ネットワークだけでなく税理士さんからの紹介や M&A仲介プラットフォームの活用お客様への架電など多様なルートを通じた案件開拓も進めていく予定です！ ◆ ここがポイント！ ◆ ＊しっかりとした評価＆還元を目指しています！できたばかりの会社ですが、頑張りに応えられる制度を準備中です。＊月収33万5千円～（年収400万円～）で、しっかり稼げる！！しかも、定時が17時（実働7h）なので家庭やプライベートとの両立も◎ ※残業は月に20～30hほど＊穏やかで自由な社風それぞれが裁量権をもっており活躍しています。売り手様、買い手様へ日々ご提案する中で実際にご契約に至るまでは 1年以上かかることも。また、成約率は10％程と高くないため、最初はなかなか達成感を得にくい面もあると思います。それでも、精一杯お客様に向き合った結果「あなたに相談して良かった」と直接感謝をお伝え頂いたり、目に見える形で自分の仕事の価値を実感できる素敵なお仕事だと思っています。 ◆ 当社について ◆ 関西地域で医療機関の開業支援に 20年以上携わった経験を活かし「いつでも・どこでも」診療所、地域医療の役に立ちたいという想いから「エニータイムヘルスケアコンサルティング」と名づけました。業界では珍しく着手金、月額報酬、中間金などを一切頂いておらず、地域医療に寄り添っています。現在は営業が5名と少数精鋭ではありますがそれぞれが経験や得意な分野を活かして活躍中！＊建築業界からの転職＊M&A仲介からのキャリアチェンジ＊医療業界での経験を活かし、セカンドキャリアとして活躍中などなど経験者～異業界からの転職など様々。年齢や経歴に関わらず個々の強みを活かせる環境です！
求める人材	求めている人材＜必須＞＊35歳未満の方（長期勤続によるキャリア形成のため）＊長期勤務可能な方＜業界・職種未経験歓迎！学歴不問！＞地域医療に貢献し、自らも成長したい！という気持ちがあればOKです◎ 何らから医療業界の知識、事業承継・M＆Aに興味のある方も大歓迎！！＜こんな方に向いてます！＞＊スポーツや学業など、何かに集中して力を注いだことがある方＊「とにかく相手が喜ぶことを追求したい！」という方＊根気強く、調整役に徹することができる方＊人の為に積極的に動ける方業界未経験者歓迎資格不問年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

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5・6月入社枠拡大!再生エネルギーの法人営業

株式会社U-POWER

社会貢献度の高いエネルギー事業！20代・30代活躍中！フレックスタイム／年休120日以上／土日祝休み

勤務地	大阪府大阪市中央区本町1‐6堺筋本町センタービル12F 株式会社 U-POWER (U-NEXT HOLDINGS)
仕事の概要	仕事内容 ■募集背景 U-POWERは、2021年に誕生したU-NEXT HOLDINGSのエネルギー事業会社です。再エネを軸とするエネルギーの販売を開始し、４期目にしてランキング上位と急成長しています！今回は、より拡大強化させたいエリア（札幌、盛岡、秋田、郡山、宇都宮、千葉、横浜、静岡、金沢、大阪、京都、鹿児島）の新規メンバーを追加募集いたします！ ■U-POWERの法人営業営業のメインとなるのは高圧・特別高圧領域になります。この領域は大型施設の顧客が多いため、U-NEXT HOLDINGSの顧客基盤を活用したグループ力が発揮できており、弊社への問い合わせも増えている状況です。電力小売事業だけでなく、脱炭素ソリューション部署とも連携し、総合的なインフラを提案できる事業になる想定です。生再エネや蓄電池事業など、あらゆる電力サービスの可能性を広げていき、先を考えた事業の拡大を目指しています。 ■具体的な業務内容・高圧電力の法人営業お客様は業界を問わず、大型の電力を使用する有名・大手企業が中心となります。大手企業にとって「脱炭素計画」は必須課題。顧客の経営に脱炭素の面から関わっていけるコンサルティングセールスです。これからの日本のみならずグローバルの課題に対し、企業が取り組むべき経営企画に関与できます。 ■仕事のやりがい社会インフラを支える責任感と、未来のグリーンエネルギーに関わりながら成長・挑戦していけます。U-POWERは個人の成長を応援する社風です。また、拠点は今後も全国に拡大中していく予定で、昇給・昇格のポジションのチャンスも多くあります！ ■職場環境・社会貢献度の高い仕事がしたい・お客様のためになるエネルギー事業で力をつけたい・急成長の会社で成長・チャレンジしたいなどを叶えられる環境をご用意しています。営業メンバーは業界経験問わず、さまざまな想いや強みを持った男性女性20代前半から30代後半の社員が経験を発揮しています。若手にも裁量があり、スピード感をもちながら仕事に取り組める職場です。フレックス・リモートワークなどワークライフバランスを大切に、働きやすい環境を整えています！
求める人材	資格【MUST】・法人営業経験（2年以上）弊社では多くの業界未経験者が活躍しています！社内での電力の勉強会もありますし、脱炭素アドバイザー取得支援もございます！業界知識がない方でもご安心ください！【WANT】・電力・ガスなどインフラの営業経験・オフィスツールの活用経験（Excel・PowerPointなど）【求める人物像】〇積極的にコミュニケーションが取れる方〇成長意欲やチャレンジ精神をお持ちの方〇チームワークを大切にできる方 ※雇用元はU-NEXT HOLDINDSとなり、配属先となるU-POWER社に出向いただきます。（グループ全体の全社員がこの雇用形態になっています）

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温かく笑顔溢れる風土の中で力を発揮できる(給与計算・労務)

クリエイトオフィス深田

少数精鋭の信頼できる仲間とチームワーク良く働ける職場です！

勤務地	大阪府大阪市西区江戸堀1-14-5肥後橋辰巳ビル6階クリエイトオフィス深田
給与例	給与例年収420万円社労士（年俸420万円）年収400万円社労士（年俸400万円）年収380万円資格なし 49歳（月給26万円＋賞与）一律手当通信手当月1万円
仕事の概要	仕事内容顧問先は、2～3名から300名規模の中小企業が中心です。まずはここから・・・・給与計算・社会保険・労働保険の手続き・入社・退職に関する事務サポートステップアップしたい方は・・・・労務管理コンサルティング・就業規則作成・従業員ハンドブック作成【職業人生を楽しく過ごす！】事務所のスタッフは少人数ながらチームワーク良く仕事を進めることで残業は年間で60時間程度！つまり月たったの5時間！約50社の顧問先を持つ社労士事務所です。「職業人生を楽しく過ごす」というコンセプトの下企業と従業員を多方面からサポートするのがモットー。私たち自身も、企業のお手本になれるよう従業員が日々充実した人生を送れる労務環境を率先して実践しています。そんな環境で、給与計算からスタートしゆくゆくは労務問題もトータルで担当していく仲間を新たに採用、育てていきます！ …━━☆☆☆ POINT ☆☆☆━━… □給与計算からはじめ、企業の成長を見守るやりがいのある仕事までステップアップ可能！ □残業は月5時間ほど！年間で60時間程度です。 □資格取得を目指す方を応援＆サポートします！ - 顧問先からは、手続き関連の仕事だけでなく「こんな時はどうすれば…」と労務問題・評価制度の整備、人事に関することなど様々な相談を柔軟に受け付けているのも特徴です。いずれあなたが資格を取り社労士として仕事がしたくなれば、資格取得などの支援は惜しみなく行います！ - 【代表・深田美代子より】 2014年に開設した事務所です。もともと人と接するのが大好きで困っている人を放っておけないタイプです。だから、顧問先からお悩みを伺いトラブルを解決していくことをやりがいにして経営してきました。近年、様々な法改正や働きやすさを求める社会意識の高まりもあり、社労士の出番は増加！そんな中でも、変わらぬスタンスで顧問先の一つひとつと向き合い、スタッフにも気持ちよく働いてもらいたくて、今回の募集となりました。 - 【長いおつきあいの顧問先が多い！】長いおつきあいの顧問先が大半でありがたいことにご紹介いただくことも多くなっています。あなたが顧問先のお客様と接した際には、仕事のこと、お客様の業界の話などいろいろ教えて下さると思います。私が「新しい仲間です！」とお伝えすれば、あなたにもきっと、よくしてくれるはず。それくらいの信頼関係が出来ているという自信があります！ - 【実際のエピソードは？】かつて顧問先の社長から「会社の文句ばかり言う社員がいて困っている」と相談されました。そこで私がその社員さんと直接面談してみることになりました。話を聞いてみると、実はすごく優秀な方でいろんなプレッシャーが原因だとわかりました。会社の未来を思えばこその文句だったんですよね… そこで「…辞める気はないんですよね？」バシッと伝え、様々な話をしました。ちなみにその社員さんは、今ではその会社の社長です！「あの時、先生と話せたおかげです…」と感謝の言葉もいただけました。 - 【社労士の醍醐味とは？】人の幸せは働く環境で大きく変わります。そして企業の成長もまた組織のあり方次第で大きく変わってきます。社労士は、会社だけでなくその会社の社員さん、そしてそのご家族の人生まで好転させることができる仕事です。スタートは給与計算からですが、私たちが関わることで企業が変わり、成長していく姿を一緒に見守り、この仕事のやりがいを共に味わいましょう。 - 【人脈も広がるかもしれません！】大阪府社会保険労務士会の大阪西支部支部長も勤めています。資格職業同士の相談や研修会や講演会を実施したり、地域向けの相談会などにも関わっています。講演会などのイベントの企画や運営もお手伝いしていただくことがあるかもしれません。特に社労士を本気で目指す方には、またとない環境だと思います。 -
求める人材	求めている人材【給与計算の経験者】 ◎民間企業で給与計算をしていた方、社労士業界での経験がある方、大歓迎！社労士の資格があれば給与面で優遇します。 - 以下のような方と働きたいです。（全てに当てはまらなくても構いません） ◆頭の回転が速い ◆優先順位を決めて効率的に仕事ができる ◆誰かの役に立ちたい ◆褒められることが喜び ◆素直でまじめ ◆チームワークを大事にできる ◆ポジティブな思考で挑戦できる ◆自ら考えて行動できる ◆腰を据えて長く働きたい - ◎現在のスタッフについて少数精鋭、穏やかで家庭的な雰囲気です。 -

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法人向け資産活用営業職

株式会社ボルテックス

【月給30万円～】35歳以下限定／年間休125日/e01

勤務地	大阪府大阪市北区梅田2-6-20　パシフィックマークス西梅田16F 株式会社ボルテックス　大阪支店
給与例	給与例【営業社員年収例】 2100万円／課長・経験7年／30代（月給75万円＋賞与 ※課の業績目標300％達成） 1590万円／主任・経験4年／20代（月給38万円＋賞与 ※個人目標400％達成） 585万円／経験1年／20代（月給30万円＋賞与 ※個人目標100％達成）
仕事の概要	仕事内容＜10年連続業界第1位のパイオニア企業＞＜年約100万円UPの給与改革実施＞法人企業に対して、経営に伴う資産形成をサポートする独自商材「区分所有オフィス(R)」を提案するBtoB営業をお任せします。＼当社法人営業のポイント♪ ／ ●20代未経験スタート80％超 └教育専門の部門である『営業教育課』が座学＆OJTで1ヵ月超研修を実施 ●健康経営優良法人2023・2024 ハタラクエール2024認証 ●月給30万円スタート＋賞与最大33.2ヶ月 └業績連動型の明確で公正な評価制度 ●商品力・知名度が提案を後押し！ └業界パイオニアとしてメディアへの掲載やTVCM放映など高い露出 ●月平均残業29.6時間&年間休125日 └完全週休2日（土日）＋祝日休＜当社について＞業界に革新をもたらした不動産保有の形「区分所有オフィス(R)」のパイオニアとして、オフィス中心不動産の管理・運用業務委託におけるクライアント数【10年連続業界第1位(※)】を記録し続ける当社。テレビCMや数々のメディア紹介も後押しし、成長率は年130％超。10年後の“1兆円企業”へ向け成長を加速させるべく、3月末を目処に50名規模の増員を予定しています。＜区分所有オフィス(R)とは？＞安定した投資商材である東京都心の商業地に建つ中規模のオフィスビルをフロアごとに分譲し、・不動産賃貸事業として保有・自社オフィスとして利用など、幅広く活用できる革新的な商材です。 ★都心プライムエリアの高グレード物件を予算を抑えて取得可 ★空室率が低く不動産投資デメリット払拭など、様々なメリットがあります。 ※区分所有オフィス(R)は株式会社ボルテックスの登録商標です。 (※)「月刊プロパティマネジメント」2015年～2024年11月掲載情報より「オフィス中心型」にて【NEWS】 ●4月より、年間約100万円の給与増決定！ 2024年7月には、【固定残業代の廃止と7％の基本給増額】そして今年4月には、日本経済全体での給与水準アップの流れを汲み【営業一般職5万円、管理職10万円】のベースアップを決定！入社時でも年収ベースで約97万円増額となります。今後も、時代の変化を鋭敏に捉えつつ当社コンプライアンスに基づきスピード感を持って、制度へと還元していきます。＜お任せする仕事の流れ＞ ▼企業へのアポイント・提携済みの銀行/税理士事務所などへ訪問し、見込み客のお伺い・中小企業を中心とした法人企業様へとアプローチ・セミナー来場者へお電話でアプローチなど、様々な手法で企業へとご提案 ※ご紹介いただいた「見込み客」へのご提案が中心です。 ▼商談、営業提案事業課題や資産運用状況などをヒアリングし、各企業ニーズに合わせた戦略立案を行い、ご提案いたします。 ※プレゼン資料の作成等、提案には強力なバックアップ体制があります。 ▼プランニング／クロージング運用計画についてコンサルティングを実施。資産保有や相続対策、会社の財務バランスなど、総合的なプランニングを行います。 ▼契約成立仕事を自己完結するスキルを身に付けるまで1～3年を見越しています。 ◎宅建資格取得へ向けて税務・法律、与信の行い方など、幅広い知識の習得も可能です。 ◎成長し、成果を出した人を正当に評価そのため、当社評価基準は年次、入社時期に関係しません。【先輩社員から一言】全員が同じ目標へ向かう仲間、という意識が強いことも弊社ならではですね。男性だから・女性だから、ということは一切ありません。意欲的であり、評価が高ければ社歴が浅くても役職に就くことができます。また日々の行動なども自己裁量があり自由度が高い一方で、役職や部署、営業所の垣根を超えて誰でも質問に答えてくださいます。（営業職／20代・女性）お客様から感謝されることがやりがいです。私はアパレル業界からの転職だったので知識や経験はまったくありませんでした。だからこそ人一倍学ぶ意志を持って取り組んできましたし、その努力をお客様から認められると、とても嬉しい気持ちになります。「誰かのために働きたい」そう思える仕事に出会えました。（営業職／20代・女性）
求める人材	求めている人材 ◆大学卒・高卒など学歴不問 ◆20代～40代活躍中/平均年齢34歳 ◆早期キャリアアップ可能 ◆ハイクラスキャリアを目指したい方 ◆営業経験者や宅建などの有資格者は尚歓迎！ ◎以下文言に興味がある方歓迎富裕層／未経験スタート不動産営業土日祝休み／営業職など【定期的な勉強会を実施】月1回営業全体で会議を実施しており、ノウハウを共有しています。「こうした提案がお客様に響いた」「お客様はこんな不安を抱えていた」など、スグに取り入れられる事例も多く刺激を受けながら成長していけます。他にも成功事例は随時共有。リアルタイムで学べる機会が多いことも私たちならではの環境です。 ◎また多種多様な研修もあります・階層別研修・コンプライアンス研修・ハラスメント研修・パーパス研修・キャリア形成・管理職研修・金融に関する勉強会など【将来を見据えた成長が可能】入社3ヶ月目・半年・1年とロードマップを設定。段階的にスキルを伸ばせるため成長を実感しやすいです。年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

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生産管理

ゼネラル化成株式会社

新規営業やノルマ無し！未経験歓迎♪月給26.6万～

勤務地	大阪府大阪市此花区北港1-4-35 ゼネラル化成株式会社北港事業所
給与例	給与例 550万円／30歳・入社5年（月給32万円＋賞与＋手当） 690万円／40歳・入社15年（月給37万円＋賞与＋手当） 790万円／45歳・入社25年（月給42万円＋賞与＋手当）
仕事の概要	仕事内容＊＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＊あなたが関わった車両が世界を走る！「くっつける」で快適・安全を守っています＊＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＊既存のお客様である車両メーカー向け生産管理・提案営業募集！【具体的には】鉄道車輌メーカー（川崎車両・近畿車輛などの大手企業がメイン）へ接着剤やシール材を提案します。大手の鉄道車両メーカー1～2社を担当し、お客様先で作業がスムーズに進んでいるかなどの工程確認や品質管理、調整業務を行いながら「電車をつくる」をサポートします。提案商材は主に高機能接着剤と断熱材。車輛内や建物内の快適を守るものです。商品知識は入社後覚えられるのでご安心ください。商品の企画提案から工場での施工管理（工程・生産管理）アフターフォローまでトータルに行います。時には設計段階から提案を行い顧客と一緒に「新型車両」に携わることも。現場を知っているからこそ、新しい提案もスムーズにできます。（ノルマなし・裁量の大きい仕事です）自分で考え、行動し、価値を創造する会社です。自由度も高く、それぞれが責任を持って仕事に取り組んでいるからこそお客様に信頼をいただいています。 ※建築材料部門（ルート営業）への異動の可能性もあります。
求める人材	求めている人材未経験者大歓迎◎ 要普通自動車（AT可）＜こんな方歓迎＞￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣・気遣いができ、人との関わりを大切にできる方・自ら学ぶ姿勢がある方・思いやりを持って仕事に取り組める方【具体的には】長年のお付き合いがあるお客様を担当していただくので人との関わりを大切にできる方をお待ちしています。文系、理系問わず活躍できます！

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正社員

司法書士(資格者・補助者)

司法書士法人　Kパートナーズ

実務経験ある方限定□完全週休二日制□働きやすい環境です□

勤務地	大阪府大阪市北区西天満２－１０－２　幸田ビル３０２号司法書士法人　Kパートナーズ
仕事の概要	仕事内容地域に根付いた信頼のある事務所で働けます。経験豊富なスタッフからのサポートが受けられます。自身のスキルを高めながら、やりがいを感じられる職場です。当事務所は、司法書士業務を通じて、地域社会に貢献しています。不動産登記や商業登記を中心に、相続や信託登記など多岐に渡る業務を行っています。お客様のニーズに応えるため、常に質の高いサービスを提供しています。スタッフ一人ひとりが専門性を高め、成長できる環境を整えています。＜仕事内容＞私たちの司法書士事務所では、幅広い業務を担っていただきます。具体的には以下の内容です：不動産登記：土地や建物の権利関係を明確にし、適切な手続きを行います。商業登記：会社設立や変更登記をサポートし、企業の法的基盤を支えます。相続手続き：遺産分割や相続登記を通じて、お客様の大切な資産を守ります。信託登記：信託契約に基づく登記手続きを行い、資産管理のサポートをします。顧客対応：お客様からの問い合わせや相談に応じ、最適なアドバイスを提供します。＜やりがいと最初の壁＞司法書士業務は、非常にやりがいのある仕事です。お客様の人生の大切な場面に関与できるため、感謝される機会も多いです。一方で、初めての業務に対する不安もあるかもしれません。具体的には：初めは専門用語や法律知識に戸惑うこともありますが、先輩がしっかりサポートします。複雑な手続きに挑戦することで、スキルが向上します。逐一フィードバックを受けながら、成長を実感できる環境です。
求める人材	求めている人材＊実務経験がある方＊司法書士資格お持ちの方。＊試験合格見込み・実務経験者も大歓迎です。 □ □ □ □ □ □ 「正々堂々」「信用第一」「和顔愛語」を大切にしています。開設40年を超える司法書士事務所です。

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正社員
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不動産会社の法人営業

エムシーオー株式会社

安定企業★年間休日127日！土日祝休みでプライベート充実！

勤務地	大阪府大阪市中央区今橋2-4-10 EDGE淀屋橋4F エムシーオー株式会社　大阪支店
給与例	給与例【年収例】 ◆480万円／入社3年目（未経験）（月給30万円＋成果給＋宅建手当） ◆420万円／入社1年目（月給25万円＋成果給＋宅建手当）
仕事の概要	仕事内容＜業容拡大につき増員募集！＞大手融機関からのご紹介を受け、法人企業におけるオフィス・倉庫・店舗などのニーズに対する提案営業です。今回は大阪での募集となります。【具体的には】主に以下の業務を担当して頂きます。 ◎オフィス移転に関するコンサルティングおよび物件仲介業務 ◎倉庫・店舗などの移転に関するコンサルティングおよび物件仲介業務 ◎物件レイアウト変更、内装リニューアルのコンサルティングおよび工事受注業務 ◎その他、アフターフォローを通じた顧客の新たなニーズ開拓 ◆お客様とじっくり向き合う営業ですお客様は大手金融機関よりご紹介を頂いた、上場企業を含む大手企業が中心。こちらからお電話での新規開拓や飛び込みはありません。オフィスに関するニーズは企業ごとに異なりますので、しっかりとヒアリングを行った上で適切な提案を行います。 ◆人材教育には時間をかけます入社後はまず、先輩に同行して少しずつ仕事を覚えます。すぐに一人で営業へ行かせることはありません。また、未経験者は不動産業務基礎研修（不動産流通センター）を受講します。一人前の営業として成長するには、最低3年はかかると考えています。案件も徐々に任せていきながら、着実なスキルや知識を習得するまでじっくりと指導します。 ◆アットホームな雰囲気の中で働けます社長や上司との距離が近く、何でも相談しやすい社風。先輩後輩の仲もよく、頻繁に飲みに出かけて相談し合うことも。また、宅建などの資格取得に際しても気軽に質問できるので、しっかり基礎から学んで成長することも可能です。 ◆守るべきものがある、そんな方も応援当社は家族手当などの福利厚生を充実させることで、毎日の生活を不安なく過ごしてもらうよう心がけています。「家族のため」を理由に入社したスタッフも活躍中です。【アピールポイント】オフィス・倉庫・店舗など、移転や出店をしたい法人のお客様に物件紹介するオフィス仲介事業を行っている当社。オフィス仲介の事業は景気にあまり左右されないのが特徴。一般的には業績好調・人員増加に伴い広いオフィスへの移転が主流と思われがちですが景気が悪い時は縮小移転をするため、影響を受けにくいのです。加えて、当社は大手金融機関の関連会社よりご紹介を受け移転を検討されている企業様に訪問、物件やレイアウトの提案を行います。なので、飛び込みや新規開拓の営業はありません。また、お客様は法人なので、土日祝休みというのも大きな特徴。年間休日も127日と、業界の中でもトップクラスです。＜▼社長の思い＞不動産のプロであって欲しいという想いから営業、アシスタントのほぼ全員が宅建の資格を保持しています。宅建の資格を持たずに入社した方もいますが資格の知識が豊富な社員が取得までサポートします。社員に長く活躍して欲しいという思いもあり会社として手厚い処遇に取り組んでいます。例えば、家族手当は扶養家族1人月1万円、資格手当は月3万円、営業手当は月2万円。会社の利益は他でもない社員に還元しています。＜▼手厚い待遇の理由＞不動産の営業会社としては、非常にアットホームな当社。その背景には、社長が常日頃から思う「おかげさま」の精神があります。私たちが順調に仕事をお任いただけるのも協力会社様、企業様のおかげ。また、会社が存続しているのも日々頑張る社員たちのおかげ、ということです。その思いから、待遇・福利厚生等を充実させ働きやすい環境をつくっているのです。お客様に寄りそいながら働きやすさも手に入れられる当社で不動産のプロを目指してください。＜▼社員インタビュー＞営業亀山（入社9年目）元・コンビニ営業 ◆経営者と商談できる醍醐味以前から不動産業界に興味があり、宅建を取得できたのが転職のキッカケ。様々な企業の経営者に会えるところを魅力に感じて入社を決めました。私も不動産営業は未経験でしたが、ベテランの先輩方が丁寧に教えてくれるので安心して日々の業務に取り組めています！
求める人材	求めている人材 ★学歴不問 ★不動産仲介営業経験がある方 ★宅地建物取引士資格保有者は優遇！【具体的には】＜こんな方を特に歓迎します＞ □専門知識を習得し、ビジネスパーソンとして成長したい方 □コミュニケーションスキルを発揮し、多くのお客様の悩みを解決したい方 □家族をはじめ、自分の生活を守れる働き方を手に入れたい方 □自ら学び、主体的に考え、行動できる方 □アットホームな雰囲気の中、腰を据えて長く働きたい方 □何か一つのことを頑張り、成し遂げた経験のある方

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正社員

来店型の保険営業

ほけんの窓口グループ株式会社

訪問営業なし／ノルマなし／会社都合の提案なし／残業10H以下

勤務地	大阪府大阪市北区角田町8番1号大阪梅田ツインタワーズ・ノース29F ほけんの窓口グループ株式会社　梅田支店
給与例	給与例年収500万円／店頭営業職・経験２年（月給33万円＋賞与）年収1100万円／ブロック長職・経験7年（月給66万円＋賞与）年収750万円／店長職・経験4年（月給48万円＋賞与）
仕事の概要	仕事内容個人ノルマなし/転勤なし/会社指示の販売なし『来店型保険ショップ』ほけんの窓口にて、お客さまのライフプランに寄り添い、保険選びのサポートをお願いします。 CMなどのメディア戦略により認知度抜群＆来店型の店舗のため、新規の開拓や、お客さま宅への訪問営業は一切なし。また、会社の指示やノルマのために提案する商品なども一切ありません。 ◆◆求人のおすすめポイント◆◆ ・100％反響営業・個人ノルマなし/新規営業なし（数字に追われたくない方に◎）・残業ほぼなし（1日30分以内）・産休育休後の復職率94% ・年間休日122日/完全週休2日制・固定給＆伊藤忠商事グループで安定◎ ・20代、30代が多く活躍中！・金融機関などで保険商品を扱ってきた方や生保・損保会社出身者も活躍しています。【具体的なお仕事内容】 ▼ヒアリング（1～2時間程度）お客さまのご要望・ご不安などをお伺いしながら、加入している保険内容の確認、結婚、出産、マイホーム購入、老後などの将来について一緒に考えていきます。 ▼ご提案 40社以上の保険商品の中からお客さま一人ひとりに合った保険プランをご提案します。専用システムや店舗スタッフの協力があるため、未経験でも心配はいりません。 ▼手続き＆アフターフォローご納得いただけたら、契約手続き・アフターフォローを行います。無理な勧誘は会社方針とは異なりますので、一切行いません。契約して終わりではなく、その後の人生に寄り添えるやりがいのある仕事です。 ■2～3ヶ月の手厚い研修制度あり■ 入社後5日間：オンライン研修 →企業理念や保険の基本的な知識を学びます。約2ヶ月間：実務研修（集合研修 or オンライン） →商品知識・相談会の進め方・接客のやり方などを1から学びます。配属店舗でのOJT、定期的なフォローアップ研修、マネジメント研修などがあり、スキルアップできる環境です。また、店舗統括、教育部、採用部などへの幅広いキャリアプランがあります。 ■「教える」「育てる」「協力する」社風■ お客さまにご満足いただくためには店舗全員のチームワークが大切。個人ノルマはなく、店舗全員で共通の目標に向かって頑張っています。そのため、「自分だけ良ければいい」というのは通用せず、知識や良いやり方などを共有・教え合うことが評価される社風です。共に教えあい、協力し合う社風です。 ◆転職者の声１お客さまに最適な保険を提案できる喜びー前職では選択肢が限られ、最適でない商品を提案せざるを得ないことも…。転職後は、多数の保険会社の商品からお客さまに合ったものを選んでいただけるので、顧客満足度が大きく向上しました！ ◆転職者の声 2 チームワークが良い職場で毎日充実！ー何でも相談しやすい仲間に囲まれ、わからないこともすぐ解決できます。店舗の先輩と一緒に提案も考えられる環境で、自分の保険業界の経験を活かしながら成長中。良い仲間と出会えたことで、毎日が充実しています。 ★対面説明会を開催中★ 会社説明会に参加いただき、お仕事内容に興味を持っていただいた方にはその場で面接に進んでいただきます。応募いただいた後、メールでご案内いたします。
求める人材	求めている人材金融業界経験者（生命保険・損害保険・保険代理店・銀行・証券会社・信用金庫など）【求める人物像】・本当にお客さまのためになる提案がしたい方・信頼関係構築や一人ひとりに合わせた対応が得意な方・専門知識を身につけ、スキルアップをしていきたい方・NISAなどの資産運用、保険についてなど新しいことを学ぶことが苦ではない方・ワークライフバランスを実現させたい方・チームワークを大切に働いていきたい方 FP（ファイナンシャルプランナー）勉強中の方などもご活躍いただけます！仕事を通してお金の知識を身につけたい方も大歓迎です！ ★希望しない転勤は一切なし★ ※初期配属は希望の地域に配属します（居住地から90分以内で通える店舗） ※希望により「全国転勤」を選ぶこともできます。

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正社員

法人向けの資産活用コンサルタント

株式会社ボルテックス

クライアント数10年連続業界第1位●健康経営優良法人/e01

勤務地	大阪府大阪市北区梅田2-6-20　パシフィックマークス西梅田16F 株式会社ボルテックス　大阪支店
給与例	給与例【営業社員年収例】 2100万円／課長・経験7年／30代（月給75万円＋賞与 ※課の業績目標300％達成） 1590万円／主任・経験4年／20代（月給38万円＋賞与 ※個人目標400％達成） 585万円／経験1年／20代（月給30万円＋賞与 ※個人目標100％達成）
仕事の概要	仕事内容＜年約100万円UPの給与改革実施＞＜企業成長率130％超＞金融資産活用の「長期戦略そのもの」を販売する、当社独自の経営・財務・不動産総合コンサルタントをお任せします。＼当社コンサルのポイント♪ ／ ●クライアント数【10年連続業界第1位】のイノベーターカンパニー ●健康経営優良法人2023・2024 ハタラクエール2024認証 ●金融や資産運用、不動産の幅広い知識を習得し、コンサルとして成長 ●飛び級による大幅昇給あり └65段階の報酬テーブルで、半期で95,000円UPの実績も！ ●月平均残業29.6時間&年間休125日 ●賞与は最大33.2ヶ月分支給 └業績連動型の明確で公正な評価制度＜当社について＞業界に革新をもたらした不動産保有の形「区分所有オフィス(R)」のパイオニアとして、オフィス中心不動産の金融資産管理・運用業務委託におけるクライアント数【10年連続業界第1位】を記録し続ける当社。テレビCMや数々のメディア紹介も後押しし、成長率は年130％超。10年後の“1兆円企業”へ向け成長を加速させるべく、50名規模の増員を予定しています。＜区分所有オフィス(R)とは？＞安定した投資商材である東京都心の商業地に建つ中規模のオフィスビルをフロアごとに分譲し、・不動産賃貸事業として保有・自社オフィスとして利用など、幅広く活用できる革新的な商材です。 ★都心プライムエリアの高グレード物件を予算を抑えて取得可 ★空室率が低く金融資産投資デメリット払拭など、様々なメリットがあります。 ※区分所有オフィス(R)は株式会社ボルテックスの登録商標です。【NEWS】 ●4月より、年間約100万円の給与増決定！ 2024年7月には、【固定残業代の廃止と7％の基本給増額】そして今年4月には、日本経済全体での給与水準アップの流れを汲み【営業一般職5万円、管理職10万円】のベースアップを決定！入社時でも年収ベースで約97万円増額となります。今後も、時代の変化を鋭敏に捉えつつ当社コンプライアンスに基づきスピード感を持って、制度へと還元していきます。＜お任せする仕事の流れ＞ ▼アポイント個人または中小企業を中心とした法人企業様へとアプローチ。 ▼商談、営業提案お客様に合わせた不動産を用いた資産運用の戦略立案を行い、コンサルティング提案を行います。 ※プレゼン資料の作成等、提案には強力なバックアップ体制があります。 ▼プランニング／クロージング金融資産運用計画についてコンサルティングを実施。資産保有や相続対策、会社の財務バランスなど、総合的なプランニングを行います。 ▼契約成立仕事を自己完結するスキルを身に付けるまで1～3年を見越しています。 ◎入社後1ヶ月の研修金融業界や資産運用、不動産業界、営業職が未経験でも安心してください。当社の8割以上が業界未経験者になります。 ◎宅建資格取得へ向けて税務・法律、与信の行い方など、幅広い知識の習得も可能です。 ◎成長し、成果を出した人を正当に評価そのため、当社評価基準は年次、入社時期に関係しません。【先輩社員から一言】前職は企業のマーケティングコンサルティングに関するスタートアップ企業に務めていました。しかし、将来性や携わる企業のスケールの大きさに惹かれて当社へと入社。強固な事業基盤とブランド、潤沢な資源がある一方で、社内体制についても意見が言いやすく、ベンチャーの風土を併せ持つ会社でコンサル経験を存分に活かせています。（コンサル職／30代・男性）設立から25年経ちますが、まだまだ成長意欲の強い企業です。社員の「やりたい」にも積極的に耳を傾け、会社としても100年企業創出に向けて次なる新事業を計画しています。時代やニーズに合わせて変化を続けていく企業ですので、安定した企業成長を実現しているところも魅力のひとつです。（営業職／20代・女性）
求める人材	求めている人材 ●コンサルまたは営業・販売経験（業界不問）をお持ちの方 └戦略/経営コンサル・経営企画・マーケティングコンサル・新規事業企画・ビジネスコンサル・財務コンサル・不動産コンサル・銀行・保険（生命保険・損害保険・保険代理店など）・不動産・通信・ITほか業種不問 ★80％超が業界未経験からのスタートです ●または不動産・金融業界経験をお持ちの方 ●社会人経験10年以下の方 ●普通自動車免許保有者尚可（AT可） ●以下経験・知識・資格をお持ちの方、歓迎・銀行、証券、保険等の金融業界・不動産業界・宅地建物取引士 └宅建をお持ちでない方も入社後取得ができます。・ファイナンシャルプランナー(FP) ・リーダーまたはマネジメントなどの管理経験 ◎当社は以下二つの価値観を大切にしています・既成概念と戦うことができる素直な人 └既成概念にとらわれず、物事の本質を見極めること。これがボルテックスの企業理念です。・気づき、改善するためのアイデアを出せる人 └常に現状に疑問を持つことでそこに存在する問題に気づき、改善策を提案します。 ◎以下志向をお持ちの方、歓迎・社歴や年齢でなく、実力を正当に評価してほしい・コミュニケーション能力を活かし働きたい・論理的思考力を活かしたい・目標達成への強いこだわりをもって取り組める

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正社員

経営コンサルタント

株式会社ナック

＼プライム市場上場・建築コンサル業界No.1／営業経験必須｜土日祝休み｜残業少なめ(月平均10h)｜駅チカオフィス

勤務地	大阪府大阪市中央区城見1-3-7　松下ＩＭＰビル2階株式会社ナック
仕事の概要	【仕事内容】工務店向け経営コンサルタントを正社員募集！ ▼営業経験者限定～業種業界未経験OK～【このような方が活躍しています】・不動産売買営業の経験者・法人営業の経験者・住宅販売の経験者【株式会社ナックとは】私たちは工務店を中心に、異業種から住宅へ新規参入など、あらゆる会社への建築コンサルティング企業です。受注戦略の組み立てから集客力や営業力の強化、従業員の育成まで幅広く課題解決の支援を行っています。地場工務店を支援し、すでに全国7,000社以上の企業にナックのソリューションが導入されています。「住まいを通じ豊かな未来を創造する」をミッションとして、事業部設立以来、時代に先駆けた価値創造に挑戦し続けています。プライム市場上場という基盤とコンサルティング実績が業界No.1の企業であなたのキャリアを築きませんか？【経営コンサルタントの仕事内容】建築業(工務店)をメイン顧客とする経営コンサルティング営業をお任せします。・会員増強のためのセミナーを企画・ターゲット企業へのDM送付・説明会参加への呼びかけ・説明会に参加された企業に対し、当社サービスのご提案やコンサルティング等｜仕事の魅力・顧客の売上拡大/集客アップ/コスト削減などを戦略立案、実行面でサポート・経営者がクライアントとなりビジネスパーソンとして成長できる・仕事のやりがいも大いに実現できる └お客様からの「あなたに任せたい」という言葉がやりがいに繋がる支店長候補｜営業経験を活かしてさらなる高みへ《業種/業界不問》入社後はアシスタントからスタート。経験を積んだ後はリーダーを目指します。入社2年目から部下を持つ社員が多数、3年目には独立を目指せるキャリアプランもご用意しています。【経営コンサルタントのポイント】 ────────────────── ◆明確な評価制度と報酬入社後数年で1,000万を超える収入を手にすることも可能！実績に応じた公正な評価制度のもと、安定した固定給と会社業績連動の賞与/インセンティブがあります役職/住宅手当などの嬉しい福利厚生も充実！ ◆ON/OFF切り分けて働ける環境完全週休2日制+夏季/年末年始休暇などの長期休暇あり！《年間休日120日》コンサルティング業界では珍しい残業少なめ《月平均10h》プライベートも仕事も充実させて働けます ────────────────── 【このような方お待ちしています！】・経営コンサルティングとして活躍したい方・建築業界にご興味をお持ちの方・新しいことにチャレンジし、目標を持って前向きに取り組める方・チームワークを大切にできる、協調性豊かな方工務店の“お役立ち企業”として「誇り高き建築業」の未来をともに創る仲間をお待ちしています！ ────────────────── コンサルティング営業職に興味がある方、経営コンサルタントとしてお気軽にご連絡ください！ □《Instagram》＠nac_recruit
求める人材	【応募資格】《必須》・営業経験・普通自動車免許(AT限定可) ★ブランクOK 【メリット】 #資格取得支援あり #急募 #残業月平均20時間以内 #住宅手当あり #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #研修あり #社会保険完備 #賞与あり #ブランクOK #交通費支給 #駅近5分以内 #長期休暇あり #昇給あり #第二新卒歓迎 #育児サポートあり

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土地測量に関する法人営業

株式会社エスアール設計

未経験歓迎！ノルマなし・反響営業！経験者も歓迎！土日祝休み！

勤務地	大阪府大阪市中央区伏見町4丁目3番9号　HK淀屋橋ガーデンアベニュー5F 株式会社エスアール設計【大阪本社】
給与例	給与例【年収例】 ■350万円(27歳／3等級／測量経験5年未満の場合） ■420万円(31歳／3等級／測量経験10年未満／有資格者の場合） ■450万円(35歳／4等級／役職チーフの場合） ■620万円(42歳／5等級／役職チームリーダーの場合） ■660～800万円(45歳／6等級／役職マネージャーの場合）
仕事の概要	仕事内容「土地測量に関する法人営業」と聞くと厳しいイメージ… そんなことはなく、新規開拓や飛込み営業はありません！対応実績によるリピーターや紹介にて現在に至ります。測量を中心とし、その前後に関連する開発設計や登記業務に至るまで、幅広い相談を受け付け、ワンストップで問題解決をサポートする、不動産総合コンサルティングのお仕事です。営業ノルマなし◎ 受注目標の設定は行いますが、結果だけでなく、取組みの過程や姿勢も評価します。すぐに営業活動をお願いすることはありません◎ まずは、現場を理解することから始めましょう。始めはジョブローテーションとして、測量や開発設計の部門などの現場を経験していただき、技術や知識をゆっくりと身に着けていきましょう。ジョブローテーションの中で、測量や開発設計の楽しさを知り、営業ではなく測量や開発設計に残ることも可能です（柔軟に対応しています）。＜業界未経験・営業未経験の方も歓迎＞未経験の方でも、一から丁寧にお教えしますのでご安心ください。育成する環境は整っておりますので業界未経験の方でも、コミュニケーション能力、法的な知識、問題解決能力など、一生モノのスキルや知識を身に着けることが出来ます。＜1日のスケジュール例＞まず、営業社員で打ち合わせを行います。その後、社員全員で清掃・朝礼。ここからは日によって異なりますが、訪問先での打ち合わせや測量現場の下見などを行うために外出をし、社内に戻った後に見積書や作業工程表・報告書などの作成をします。また、フロント物件の図面チェックや成果品チェックも行います。スケジュール調整や工程管理の仕事も発生します。 ※最初は先輩との同行からスタート！先輩の真似をして少しずつスキルを身につけてください♪ - 当社は1988年に設立しました。測量・開発設計を中心に、全国の物件に対してフットワーク軽く対応できる体制を整え、ワンストップで不動産コンサルティングを提供できることが、他社と比べて強みになっております。会社のコンセプトとして、「見えない仕事で確かに見える成長」を掲げているため、あなたも入社してぜひ成長を体感してください。 -
求める人材	求めている人材・普通自動車運転免許・高卒以上～求める人物像～・周りと協力して働ける方・チームワークを大切にできる方・素直に周りの意見に耳を傾けられる方・社内外問わず、コミュニケーションを大事にできる方 ※2026年春卒業予定者、第二新卒歓迎！ ※未経験OK！経験不問・資格不問！年齢不問、性別不問！ブランクOK！ ※異業種・異職種からの挑戦も応援します！ ※ルート営業経験がある方や提案経験がある方も歓迎！

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正社員

ルート営業(未経験可)

大東建託株式会社

年休125日/平均年収500万円/宅建資格が活かせる/残業少

勤務地	大阪府大阪市浪速区日本橋西一丁目2番2 なんばソラニワ 2階大東建託株式会社　流通開発大阪支店
給与例	給与例【年収例】・733.6万円／入社5年目（月給37万8000円＋賞与280万円＋残業代30時間/月）・603.2万円／入社3年目（月給31万6000円＋賞与224万円＋残業代30時間/月）・519.2万円／入社1年目（月給30万7000円＋賞与168万円＋残業代30時間/月）
仕事の概要	仕事内容 <<求人アピールポイント>> □東証プライム上場企業で安定基盤と充実した福利厚生 □2025年4月には、2年連続、全従業員の給与のベースアップを実施！ □営業未経験でOK！平均年収は600万～700万円程度 □残業少なめ、土日祝休み、年間休日125日なのでワークライフも充実 □転勤なし＆地元密着で長く活躍できる環境が整っています □大手だからこそ！教育体制＆サポート体制がしっかり整っています □健康経営優良法人2024(ホワイト500)／えるぼし(2つ星)認定企業 □男性育児休業取得者100％、有給取得率80%以上 <<活かせる資格・経験>> □宅地建物取引士(宅建) 土地売買に関わる契約時に、重要事項説明など宅建資格がないと携わることができない業務があります。 □不動産業界や金融業界での経験「不動産会社」や「銀行」「税理士事務所」などの担当者様と定期的にコミュニケーションをとることが多いため、営業経験がなくても、不動産業界での勤務経験や金融業界での勤務経験があると、スムーズにコミュニケーションが取ることができます。【仕事内容】大東建託グループの強みを活かし、土地オーナー、土地の利用を希望している企業や個人、金融機関、投資家など「すべての人」「すべての土地」に最適な活用方法を提案する仕事です。【具体的な仕事内容】お客様から契約をいただくまでには、たくさんの仕事の積み重ねが必要となります。 1.新規開拓（情報取得）金融機関(銀行)や、税理士事務所、地域の不動産会社などに訪問し、土地の情報やテナントの情報を収集します。事前に情報をまとめるなど、情報を効率よく取得するためにいろいろな工夫をしています。 2.プランニング「どこに」「どのような」開発をすることが、その街や人にとってベストなのか。活用方法に多くの選択肢があるからこそ、大変な業務ではありますが、上司や同じチームのメンバーと協力しながら、最適な活用方法を検討します。 3.提案概要書とプランをを作成し、お客様に提案を行います。提案の際には、上司が必ず同行してくれるので、初めての提案でも心強いです。【やりがい：街づくりに貢献できること】「この土地に必要な施設は？」「地域住民が便利になるサービスとは？」不動産は有効にされることで、その資産価値を高めることができます。実際に提案した施設が完成し、地域の方々に喜ばれた時は、なによりも大きな達成感を感じる瞬間になります。【先輩社員の声：入社1年目45歳男性】この仕事のやりがいは「地域発展に関われるダイナミックな仕事」というところです。実際に私自身、世界的ハンバーガーチェーンの建設に関わったことは思い出深い仕事。他にも認可保育園を手掛けた時は社会貢献度が高く、オーナー様からも「地域の役に立てて嬉しい」と大変喜ばれました。【入社後のサポート体制について】入社後１カ月間は新人研修として営業マナーや名刺交換、１日のスケジュールの立て方など営業職の基本をしっかりとお伝えしていきます。また現場配属後もOJT期間をきちんと設けているので、先輩に同行して業務を学ぶことも可能。直属の上司である課長が月初にはマンツーマンで面談も実施。不安なことは何でも相談できる環境が整っています。【働き方について】フレックスタイム制を活用しご自身で働き方を組み立てることが可能。そのため仕事とプライベートを完全に分けることができるので、安心して長く働ける環境が整っています。また普段のお休みとは別に、長期休暇やリフレッシュ休暇などもあるのでしっかり休むことができます。もちろんお休みの社員のフォロー体制もしっかり整えているので、安心して有休を取得できますよ！【事業内容（一部抜粋）】事業内容は多岐にわたり、お客様が所有している物件のリノベーションから、ホテルや大型流通倉庫の建築・販売まで、自身の仕事を通じて、「街を変えることができる」仕事です。 ■建築請負(CRE)事業法人様および土地・建物オーナー様の不動産をコンサルティングし、資産価値を向上させる事業です。お客様のニーズをとらえ、立地や規模など、様々な条件に合った事業提案を行います。 ■不動産開発事業賃貸マンションやアパート、商業ビルに適した用地や物件を仕入れ、不動産投資用に開発、投資ファンドや不動産投資を検討されている方に販売をする事業です。 ■ヘルスケア・物流施設開発事業人々に安心で便利な「くらし」を提供するための、施設開発に携わる事業です。用地取得から施設開発、テナント入居まで一貫して開発を行います。大型の物流施設になると数十億円規模の案件を任されることもあります。 ■民間入札事業お客様からいただいた民間入札情報に、適正価格にて入札し、落札を目指します。落札後は当社が持つ技術力を活かし、病院施設やホテルなど、様々な用途の建物の設計・施工をします。
求める人材	求めている人材【歓迎条件】・宅地建物取引士(宅建)の資格をお持ちの方・不動産業界または金融業界での勤務経験がある方 ※その他経験などを考慮【こんな方も歓迎しています】・営業未経験から新たにチャレンジしたい・上場企業グループの安定性の中で腰を据えたい・成果に見合った正当な評価や収入を得たい・キャリアアップ・スキルアップしたい・資格習得にも挑戦したい

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正社員

ビジネスコンサルタント　第二新卒採用

アクセンチュア株式会社

20代活躍中！自分自身にあった働き方を選択できます

勤務地	大阪府大阪市北区中之島2-2-2 　大阪中之島ビル（受付 : 7F）アクセンチュア株式会社　関西オフィス
給与例	給与例【年収例】 430万円／アナリスト（20代前半）（年俸同額） 700万円／コンサルタント／スペシャリスト（20代後半）（年俸同額） 1300万円／マネジャー（30代半ば）（年俸同額）
仕事の概要	仕事内容＜＜＜業務概要＞＞＞製造・流通、素材・エネルギー、通信・メディア・ハイテク、金融、公共などあらゆる業界、業種のお客様に向き合い、「戦略実行パートナー」としてコンサルティング業務やシステムの企画・要件定義・設計・開発・保守などを行います。「IT領域は初めてで自信がない・・・」という方もご安心ください！研修やメンター制度といった育成体制が充実しているので入社後に成長することが可能です。＜＜＜20代の社員が活躍中＞＞＞「ITを一から学び、成長したい」「異動が容易で、社内でいろいろな業種へキャリアチェンジできる」「研修や福利厚生が手厚く、チャレンジできる風土のある会社で働きたい」「第一線で活躍しキャリアアップしながら、プライベートも充実させたい」「海外メンバーと仕事をしてみたい・語学力を活かしたい」このような意欲をお持ちの、あなた！ “あなたらしい働き方”を当社でなら実現できます。＋様々な社員が強みを活かせる環境づくり＋私たちは「人材」こそが競争優位の源泉であると考えています！だからこそ、高いパフォーマンスが発揮できる環境づくりや制度の整備を行っています。＋＋＋アクセンチュアの特徴＋＋＋社員一人ひとりが、自分自身にあった働き方を選択しています。 ●柔軟な働き方でプライベートとキャリアの両立を支援フレックスタイム制を導入。週3日・20時間以上で勤務できる短日・短時間勤務制度も用意。リモートワークなどライフワークに応じた就労形態を選択することも可能です。 ●メンター制度で着実なキャリアアップが可能ですすべての社員にメンター制度を導入しています。また、社員は必要な時にいつでもメンタリングおよび個人能力開発プログラムに参加することができます。＜＜＜"未経験"入社者へのQ and A＞＞＞ Q：入社の理由を教えてください。 A：「コンサルタントの知識や経験はなかったですが、よりやりがいのある仕事に挑戦したいと考えました！アクセンチュアであれば第二新卒でも新卒同様の研修を受けられると聞き、安心して入社をきめました。」 Q：入社後はスムーズに業務を覚えられましたか？ A：「入社後は約3ヶ月の研修がありました。グループワークや交流会などオンラインでもコミュニケーションをとれる機会が多く、疑問点もすぐに解決できる環境が整っていました。オンライン研修ではパソコンでの業務経験がほとんどなかったため不安を感じましたが、オフィスワーク未経験でも安心して研修を受けられました。実際に業務がスタートした後も、業界知識や実務経験もなく不安でしたが、先輩方に成果物のレビューを何度もしていただき、精神的な面もこまめに気にかけていただくなど、多くのサポートをしていただいています。タスクの進め方やお客様とのコミュニケーションの取り方など、しっかりとアドバイスを貰える環境で働くことが出来て良かったと感じています。」 Q：仕事のやりがいは？ A：「誰も知っている企業の案件もあり、自分の影響の大きさを日々感じられる点でしょうか。また新しい技術に関しても常にキャッチアップできるのも刺激的です。」 Q：制度や環境は？ A：「さすが大手企業という感じで、休日休暇や福利厚生も手厚いですね。オンとオフの切り替えもでき、プライベートも充実させられます。仕事と家庭の両立を図っている社員も多数います。」
求める人材	求めている人材＼第二新卒募集／＼20代社員活躍中／ ※第二新卒採用の対象は、社会人経験が半年以上4年未満の方です。 4年以上の社会人経験をお持ちの方は経験者採用にてご応募くださいまた、今はまだ明確にキャリアプランが定まっていなくても、スキルや知識を身につけた上で、様々なキャリアを描けるのが当社の特徴です。＜＜＜活躍しているメンバーの前職：一部例＞＞＞個人営業、法人営業、販売職、ルートセールス製造業務、施工管理、設備管理、ITサポートなど公務員・金融・運送・物流業界など＜＜＜活躍中の先輩の声＞＞＞入社前は、全く経験が無い自分には一体何ができるのだろうと不安でした。けれど実際に入社してみると、様々なトレーニングが用意されていたり、上司やキャリアカウンセラーに自分の足りない部分を相談すると、それをどう補えば良いかというアドバイスを貰える機会が多くありました。コンサルティング会社は一人ひとりがプロフェッショナルで自律すべきだと考えていましたが、アクセンチュアには自律しつつも、誰かに頼れる文化があると思います。

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正社員

医師専門の人材コンサルティング営業

株式会社リンクスタッフ

土日祝休み★年休１２０日以上★産休・育休実績あり★人柄重視！

勤務地	大阪府大阪市中央区瓦町4-5-9 井門瓦町ビル6F 株式会社リンクスタッフ:大阪本社
給与例	給与例【年収例】 500万円／22歳・入社3年目（月給35万円＋各種手当） 700万円／30歳・入社5年目（月給45万円＋各種手当） 1000万円／40歳・入社7年目（月給65万+各種手当）
仕事の概要	仕事内容 ★医療業界での転職支援業務全般をお任せします！求職者である医師と、人材を求める医療機関の双方と綿密なやり取りを行いながらマッチングを図ります。医師が働く職場に【何を求め、重視しているのか】というニーズを聞き出すヒアリング能力と、「医療機関」「医師」双方にしっかりと寄り添う姿勢、双方の間に立って、円滑なマッチングを進めていためのコミュニケーション能力が重要となります！＜全国医療機関の60％と契約している知名度があります＞私たちは慢性的な医師不足など、医療業界への問題に30年以上取り組み続けて参りました。当社は日本全国にある医療機関の60％と契約しているなど圧倒的な認知度を誇り、医師確保だけではなく、根本的な問題である医師の養成から携わっており、医学生と病院との就職セミナーにも力を入れているなど、この事業においてはトップクラスのブランド力があります。だからこそ、コンサルティングが出来る人材を私たちは求めています。医療知識は無くても大丈夫。これまでに培ってきたコミュニケーションの経験を活かし、医師の偏在・不足という社会問題に取り組んでみませんか？＜仕事の流れ＞医療機関に対し、必要な医師・必要期間、希望条件などをヒアリング ▼ ニーズに合う求職中の登録医師と面談・面接を行い、今後の流れを説明 ★就業がスムーズに進むよう、しっかりと伴走していきましょう！ ▼ 医療機関へアポイントを取り、ご希望に沿った医師をご紹介。 ▼ 医療機関・医師双方のスケジュールをすり合わせて面談。マッチングが円滑に進むよう、間に立ってサポートします。 ▼ 採用・就職成功 ★医師と医療機関からの「ありがとう」や「ここで働けて良かった」という言葉を頂くことも多く、何よりもやりがいに繋がります。
求める人材	求めている人材 ◎学歴は不問 ◎法人営業が経験がある方は優遇！ ★業界・職種未経験OK ★意欲・人物重視します ★20代・30代・40代の男女社員が活躍中！＜以下のような方を歓迎します＞ ◎社内外問わず積極的にコミュニケーションを取って業務を進めることができる方 ◎お客様のニーズを把握してお客様目線に立って提案することができる方 ◎自分からアイデアなどを積極的に考え、柔軟な対応ができる方

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正社員

美容業界を支えるルート営業|年休126日|土日休

株式会社ガモウ関西

□美容やオシャレが好きな方必見！□男女問わず活躍しています★

勤務地	大阪府大阪市福島区福島１丁目１－５１ほたるまち堂島クロスウォーク2F 株式会社ガモウ関西　大阪支社
給与例	給与例入社時の想定年収：400万円～・890万円／30代（中途入社12年目）・685万円／30代（新卒入社8年目）・460万円／20代（新卒入社5年目）・410万円／20代（中途入社2年目）
仕事の概要	仕事内容＼＼アピールポイント／／ □年収400万円～、賞与年3回（前年度実績4.0ヶ月分） □土日休み、年間休日126日でプライベート充実 □水木金は直行直帰OK！リモートワークも可能 □20代～40代の幅広い年齢層が活躍中 □業界トップの安定企業で長期キャリアが築ける【お仕事内容】美容室の「本部機能」を担う、総合的なサポート営業です。美容室に向けて、ヘアカラーやヘアケア剤などの販売だけでなく、サロンの集客や技術向上、人材育成まで幅広くサポートします。【具体的には・・・】担当美容室を訪問し、新商品の紹介や提案を行います。興味を持っていただいた場合は、製品の詳細説明やメニュー展開の提案を実施。また美容スタッフ向けの製品勉強会も行います。ヘアカラーやケア製品の販売、美容器具の提案、技術メニューの企画、販促プランの提案、ヘアスタイル撮影、美容学生向けリクルートイベントの実施、経営コンサルティングなど、「美容室の本部」として多彩な業務を担当します。お仕事の進め方￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣・国内トップクラスの取扱いアイテム数（2万点以上）で多様なニーズに対応可能・「関係性づくり」を重視した営業スタイルで、押し売りではない信頼関係構築・美容師向けスキルアップセミナーや集客支援など、幅広い提案ができる・担当顧客は約30～40軒、1日10～15軒を効率よく訪問・「○曜日はこのお客様」と決まっているため、計画的に働ける実際に活躍している先輩￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20代～40代の幅広い年齢層が活躍中！半数以上が中途入社で、元アパレル店員や他業種の営業など多彩な経歴の先輩たちが在籍。美容やおしゃれに興味がある方が多く、業界未経験からスタートした社員も数多く活躍しています。 1週間のお仕事の流れ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼月曜：セミナーやイベントの運営サポート ▼火曜：チームミーティング、資料作成、新製品勉強会など ▼水木金：担当美容室への訪問 ※平均的な1日は、担当美容室10～15軒を訪問。提案や打ち合わせを実施します。入社後の流れ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣入社後は段階的に成長できる研修プログラムをご用意しています。まずは座学研修からスタート。美容業界の基礎知識はもちろん、「なぜ髪は色が変わるの？」「ヘアカラーの成分にはどんな特徴があるの？」といった毛髪化学や美容薬剤についての専門知識を身につけていただきます。ガモウ取扱いメーカーの製品特性など、実務で活きる知識もしっかり習得できます。次のステップではOJT研修。先輩社員に同行し、1日の流れやお客様とのコミュニケーション方法、効果的な提案の仕方などを学びます。配属先は3～4名程度のチーム制で、リーダーを中心にあなたの成長をサポートします。およそ2ヶ月後を目安に、いよいよお客様を担当する「デビュー」の時！最初はお客様を引き継ぎ、訪問をスタートします。その後もあなたが業務に慣れるまで、先輩社員が同行するので安心してください。さらに、入社後も継続的に様々な専門研修をご用意しています：・毛髪化学知識・美容薬剤知識・美容技術（ヘアカラーなど）体験会・シャンプーレッスン・所属チームでのディスカッションあなたのペースに合わせて、美容のプロフェッショナルへと成長できる環境が整っています。未経験からでも安心して飛び込める、そんな職場です。株式会社ガモウ関西について￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣当社は美容ディーラー売上高No.1 （日経MJ22年度卸売業調査,2023年9月1日発行）のガモウグループに所属。近畿を中心に5,500軒以上の美容室を支援する美容総合商社です。私たちは、単なる「販売会社」ではなく、「美容室の本部」として活動しています。これまで30年以上続く日本最難関と言われるヘアコンテスト「三都杯」を主催し、全国からの美容師や美容学生が集うイベントで業界を牽引。フォトコンテストやヘアショー、製品解説のインスタライブ、接客に役立つ心理学セミナーなど、多彩な企画で美容業界を盛り上げています。さらに、美容師さんのために野外音楽フェス「BOB ROCK FESTIVAL」も開催！人を育て、仲間をつなげ、楽しみを提供する― そんな幅広い活動を展開しています。近年では、売上高も順調に伸び、 2022年度の48億4000万円から2024年度には55億1000万円へと拡大。成長企業として業界での存在感をさらに高めています。私たちが目指すのは、「すべての人がオシャレを楽しめる」社会。地方でも都市部と同じ質の高い美容サービスを提供できるよう、自社スタジオで技術習得の機会を提供し、美容師さんがヘアデザインに専念できる環境づくりをサポートしています。私たちと一緒に、美容の力で人々を笑顔にする仕事をしませんか？
求める人材	求めている人材 ■必須・普通自動車運転免許（AT限定OK）・社会人経験5年以上 ※業界・職種未経験OK ■歓迎条件・美容やファッションに関心がある方・コミュニケーション能力の高い方・新しいことにチャレンジする意欲がある方 ■こんな方にオススメ・「ありがとう」と言われる仕事がしたい方・美容やおしゃれが好きな方・人の役に立つことが好きな方・企画や提案をすることが好きな方 ■選考ポイント美容やおしゃれに興味がある方であれば、経験や経歴は一切不問！特別なスキルや経験は必要ありません。飲食や訪問販売など、営業未経験スタートの先輩も多数活躍中です。

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正社員

クライアント課題解決型の営業プロデューサー

アデコ株式会社

【リモートワーク可／フレックス】多種多様なキャリアパスが魅力

勤務地	大阪府大阪市北区大深町4-20グランフロント大阪タワーアデコ株式会社　大阪支社
給与例	給与例 ◆入社3年目／年収600万円／月給42万円＋残業手当＋賞与 ◆入社1年目／年収400万円／月給28万円＋残業手当＋賞与
仕事の概要	仕事内容 ◆クリアで正当な評価制度が魅力 ◆フルフレックス・在宅ワーク有（出社7割、リモート3割） ◆残業20H程度・年休124日 ◆大手企業のパートナーとして活躍 ◆多種多様なキャリアパス □□具体的な業務内容□□ (1)市場のリサーチ・分析 (2)ターゲティング (3)課題の洗い出し (4)課題解決の提案 OS運営部の課長やプロジェクト統括SVと連携しながら既存クライアントの拡大を目指しています。その他、アデコの既存（派遣取引先）や大手の未取引ターゲットクライアントへの開拓も目指しています。 □□配属先部門について□□ クライアント企業におけるテレマーケティング・コールセンター業務、事務、バックオフィス業務、営業代行や施設運営、デジタルBPO・アウトソーシングソリューションなど、多種多様な事業のアウトソーシングサービス（OS）を展開する当社。あなたの配属先は、 OS案件の既存クライアントやアデコの既存クライアントをメインに新規のOS案件の拡大を目指す部門。営業先は、アデコの既存クライアントを中心に業種問わず幅広い業界にアプローチしていきます。約30名体制で内20人は、 SV出身者（上のレイヤー、リーダー、プロジェクト統括）です。 OS&S事業本部では大手民間企業の、アウトソーシング案件獲得と運営を担当。その中で所属いただくプロデュース課は、大規模アウトソーシング案件の獲得が主なミッションです。アウトソーシングサービスの新規受注獲得による売上成長と、OS売上粗利予算の達成を目指します。 □□顧客の獲得方法について□□ 対象となるのはアデコの既存クライアントが中心。完全新規も大手中心となりますが、飛び込み営業は一切なく、セミナー、メルマガ、社内（派遣）などとの連携を図りながらのアプローチとなります。 □□担当フェーズについて□□ 案件の獲得や案件立ち上げ時のフォロー（1~3ヶ月）までを担当します。一人５～６社を並行して稼働させながら、案件の立ち上げ後は、運営部へハンズオフできます。 ※状況によって、クライアントの新規開拓にも従事頂く場合がございます □□豊富なキャリアチャンスが魅力！□□ ◆可視化された明確な評価制度アデコ独自のスキルMAPは、ポジションごとに必要な能力を項目毎に分類し、その習得レベルを4段階で評価します。現場の評価とも合わせて考慮し、昇給、昇格を行っていますので、実力に応じて、早期のキャリアUP・昇給も可能です。 ◆豊富なキャリアパス将来的には営業部門や管理部門など他部門へのキャリアチェンジも可能です。現在、大型プロジェクトや拠点も増加し続けているのでポストチャンスも豊富です。
求める人材	求めている人材 ※定年制度：当社の定年は60歳です。 □□必須経験□□ ◆商材問わずコンサルティング営業のご経験 ◆BPO業界にて、クライアントセールス経験がある方 ※人財業界営業3年以上OS知識のある方 □□歓迎する経験□□ ◆OS業界での営業経験がある方 ◆業務分析や課題解決コンサルティング営業経験がある方 ◆OAスキル中級レベル（エクセル・パワーポイント・基本的なIT知識） ◆IT関連やネットワーク関連の知識

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契約社員

積水ハウスの専任監理技術者(施工管理・現場監督)

積水ハウス株式会社

完全週休2日・年間休日最大129日・残業は月10時間程度！

勤務地	大阪府大阪市北区大淀中１－１－９３　　梅田スカイビルガーデンシックス３階積水ハウス株式会社　大阪中央支店
仕事の概要	仕事内容 ◆オーナー様からも入居者様からも注目される積水ハウスのシャーメゾン。専任監理技術者として建築に伴う施工現場の監督業務を担当いただきます。【ポイント】 ◆事務的な業務はサポートしますので現場管理に集中できます。 ◆原価管理・施工図作成なし！ ◆基本は現場からの直行直帰／全国各地で働けます。 ◆一つの現場に特化して働く！ ◆完全週休2日／年間休日最大129日／残業は月0～10時間程度！＜業務内容＞・施工現場の監督・安全管理・品質管理・工程管理・各協力会社・職人さんとの折衝・近隣対応（支店の責任者がフォローします）などの建築現場での施工管理業務 ◎有資格者であれば、建築施工管理未経験者の方でもサポート体制が整っているので安心して働けます。（設計事務所出身、土木施工管理出身などもOK）複数現場を統括して管理する責任者がバックアップします。原価管理などは、責任者が行うため、プレッシャーのかからない環境で住まいづくりに向き合っていただけます。【積水ハウスの強み】 “「わが家」を世界一幸せな場所にする”をグローバルビジョンに、戸建住宅、集合住宅、高齢者施設など、多彩な建物づくりに携わる積水ハウス。特に昨今、集合住宅「シャーメゾン」は、住まいのニーズが多様化する中、高品質な居住性能と魅力ある住空間を実現する物件として反響が大きく、97％と高い入居率を実現しています。【インタビュー】～セカンドキャリアを充実させられる～大手建設会社と大手ゼネコンでの施工管理職を経て、65歳で積水ハウスに専任監理技術者として入社をしました。実は前職でも定年を迎えた際に嘱託社員での継続雇用を打診はされていたのですが、収入が大幅に下がってしまう…。同じ仕事をして、同じ働き方をして収入ダウンは受け入れがたく、新たな会社を探していたときに積水ハウスと出会いました。【インタビュー】～暮らしを大事にできます～前職はマンションデベロッパーで設計の仕事をしていました。毎日のように日付が変わる時間まで残業…。そんな生活に耐えきれずに建築業界を一時期離れていました。再度、建築業界で仕事をしようと思ったときに知人の紹介で出会ったのが積水ハウス。「休みもしっかり、残業は少なく働きやすい」という言葉を聞いて入社しました。【備考】・業務範囲（雇入れ直後）当社が施工する工事現場の配置技術者業務および建築担当として行うすべての業務ならびに技術担当として行う補助業務（変更の範囲）雇入れ直後の従事すべき業務と同じ※従業員に対する管理監督業務は行わない・就業場所（雇入れ直後）内定時に決定した事業所および「テレワーク規則」に規定する在宅勤務の就業場所（変更の範囲）会社の定める事業所（グループ会社の国内事業所も含む）および「テレワーク規則」に規定する在宅勤務の就業場所
求める人材	求めている人材＜50代・60代活躍中＞ ◆一級建築士または1級建築施工管理技士の有資格者※集合住宅の管理経験不問【具体的には】 ※有資格者であれば集合住宅など建築の現場管理経験不問・戸建住宅、土木などからのキャリアチェンジも可・設計事務所から転職した施工管理未経験者も活躍中 ◆必須条件・一級建築士または1級建築施工管理技士の資格 ◆歓迎・優遇・建築現場での工事管理、施工管理、現場監督経験者＜様々な想いを持ち活躍している先輩社員多数＞・生涯現役で建築に携わりたい・身に付けた技術、資格を活かし続けたい・オフを充実できる環境で働きたい・お客さまに感謝される高品質な住まいづくりに携わりたい～50代・60代での入社実績多数！生涯にわたり資格を活かせます～ ★様々な拠点、現場で募集しており、お住まいを考慮して配属を決定 ★一級建築士または1級建築施工管理技士があればOK ★施工管理経験者歓迎！施工管理経験ナシでも有資格者であれば大歓迎 ★50代・60代の入社実績多数！ ★原価管理、施工図作成はなく現場管理に集中できます

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契約社員

マンション管理コンサルタント(高度専門職)

日本管財住宅管理株式会社

スキル・経験を活かせるジョブ型採用／日本管財HDグループ

勤務地	大阪府大阪市中央区淡路町淡路町ビル21 日本管財住宅管理株式会社
給与例	給与例【年収例】 650万円／入社1年目高度専門職（ジョブ型）／実務経験あり／管理業務主任者有資格者（月給46万円＋賞与）
仕事の概要	仕事内容当社が契約する分譲マンションなどの運営・管理に関してアドバイスを行なうコンサル業務をお任せします。【高度専門職（ジョブ型）採用】重要顧客を担当していただくなど、培ってこられた専門性を、最大限に発揮できる案件をお任せする予定です。【具体的には】 ◆マンションの管理組合の会合に出席し、日常生活や管理組合の運営に関する管理・アドバイスを行います。 ◆エレベーター、駐車場、消防機器まで設備面の改善や補修など管理組合ごとに適切なアドバイスをし、多面的にマンション管理をサポート・コンサルティングします。《仕事のポイント》 ★7割が内勤業務です。直行直帰や在宅勤務もOKで午前に担当マンションを訪問し、午後は自宅で内勤業務といったことも可能です。【企業紹介】 2017年に日本管財株式会社の住宅事業部門を承継し、マンション管理の専門会社へと独立しました。日本管財における長年のマンション管理で培った実績とノウハウをもとに、お客様目線で、小回りの利く、また透明性のあるサービスを提供。マンションの資産価値を守るとともに、お住いの方々に「安全・安心・快適」な住環境を提供しています。
求める人材	求めている人材マンション管理コンサル業務(フロント業務)の経験者折衝業務の経験者【歓迎する人物像】・顧客である管理組合と適切なコミュニケーションを図れる方・理事会総会等を円滑に運営できるファシリテート能力を有する方・建物管理・不動産業界のプロフェッショナルの方・新たなキャリア形成を希望される方 ◎管理業務主任者資格保持者は優遇 ◎年齢や勤続年数によるハンデは一切ありません

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正社員

HRスタッフ(給与計算・労務関連業務担当)

辻・本郷税理士法人

税務会計業界トップクラスの安定企業で労務コンサルを目指す！

勤務地	大阪府大阪市北区梅田3-1-3 ノースゲートビルディングオフィスタワー15階辻・本郷税理士法人　関西事務所
給与例	給与例年収400万円／労務担当2年目（月給28.6万円＋賞与）年収350万円／労務アシスタント1年目（月給25万円＋賞与）
仕事の概要	仕事内容主に税務顧問のお客様よりご相談を頂く労務関連業務及び給与関連業務を行っていただきます。【具体的業務】・給与計算業務・年末調整業務・給与関連データの作成・社会保険、労働保険届出書作成・各届出の電子申請作業・上記に付随する対応、作業など【業界のトップブランドカンパニー】職員数1,960名、国内拠点数85ヵ所、顧問先17,048件、年間の所得税申告12,573件、相続税3,827件、開業支援534件など、あらゆる数字が国内トップクラス。業界のトップブランドカンパニーとして、数多くの企業の経営を支えています。【スキルアップ支援】実トレ試験、チーム研修、ステップアップ研修、THコンサルカレッジ、管理職研修など様々な研修制度を設けております。【顧客ニーズに合わせて多角的に経営支援】法人税に関する業務が主ではあるものの、顧問先一社一社のニーズに合わせて、多種多様なサポートを行います。例えば、人事・労務のほか、助成金申請、事業承継など、多角的な側面からコンサルティングを行うこともあります。顧問先の高い満足度を実現できると共に、一人ひとりが幅広い業務に携わることができるため、多彩な知識を身に付けた労務コンサルタントへ成長することができます。【ワークライフバランスの充実】 ★完全週休2日／土日祝休み ★時差出勤も活用可能 ★過度な残業はなし ★産前・産後休暇 ※取得実績あり ★育児休暇 ※取得実績ありオン・オフの切り替えを大事にしながら働けます。
求める人材	求めている人材 ◆給与計算・労務実務経験者 ※事業会社または社労士事務所、いずれかの経験でOK！ ★年数・業界経験不問 ★税務会計の知識不問 ★20代・30代の女性活躍中（女性比率50%）【以下のような方】・多種多様な企業の労務に携わりたい方・安定企業でキャリアアップを望む方・社労士、労務コンサルタントを目指す方

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正社員

官公庁が中心顧客の建設コンサル・土木設計技術者

株式会社協和コンサルタンツ

完全週休二日制（土日祝）■年間休日124日■賞与4.5ヶ月分

勤務地	大阪府大阪市北区天神西町5番17号アクティ南森町5階501号室株式会社協和コンサルタンツ　関西支社
給与例	給与例【年収例】 746万円／40歳／入社15年目（月給45万円＋賞与年2回） 469万円／30歳／入社7年目（月給28.8万円＋賞与年2回）
仕事の概要	仕事内容道路・橋梁・河川・上下水道、各種施設などの社会インフラの設計や事前調査、計画立案をお願いします。【具体的には】官公庁、国際協力機構、高速道路・公団各社、都道府県、政令指定都市・地方自治体から依頼を受け各種施設や都市計画・まちづくりの調査・計画・設計・造成を手がけます。 ▼下記のような案件を担当して頂きます。・道路・橋梁・河川・上下水道などのインフラ・自衛隊・米軍基地など防衛に関わる施設・公園・ゴルフ場・宅地などの開発・都市計画・まちづくり・トンネルの照明や電気電子等・構造物の点検 ※技術業務だけでなく、営業支援や事務業務もあります＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ゼロから創造するおもしろさ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝「こんな施設をつくりたい」とオーダーが来たら用途や使用状況、ご要望等詳細を丁寧にヒアリングし、カタチにしていきます。自分の発想が存分に活かせて、カタチになり、地域の人やそこを利用する人のお役に立てる。大きなやりがいと達成感がある仕事です。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝職種未経験・経験の浅い方も安心のスタート＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝入社後は、各拠点に配属となり先輩について技術のスキルを覚えていきます。営業や事務のお仕事から始めてもらう方法もあります。初めての業務もたくさんあるでしょうから、専門用語・進め方・ノウハウ等一つ一つ丁寧に教えていきます。わからないこと・知りたいことはどんどん聞き、自ら積極的に取り組んでください。長い目で育てます！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝社員インタビュー＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆◆入社4年目 31歳男性同業種から転職『すべての案件にワクワク！憧れていた仕事を手がけています。』今、手がけているのは自衛隊基地や米軍基地の施設。駐機場をはじめさまざまな施設の企画・土木設計を担当しています。高レベルの安全基準・規定もあり、勉強しながら、上司にアドバイスをもらいながらと大変な部分もありますが、実はこの仕事、「自分で手がけてみたい」と以前から憧れていた仕事！経験を積むごとに知識・ノウハウが増えるので日々成長を実感しています。 ◆◆入社6年目 31歳女性出版業から転職『「まちづくりがしたい」その想いを実現しています。』私が所属する水工部は、河川・護岸工事や山の砂防施設などを手がける部署ですが、この他にもさまざまな依頼がやってきます。まちづくりに関わる案件も多く、住民の方を集めてワークショップを開催し、「どんなまちにしていきたいか」ディスカッションしながら計画を進めていったり、まちをPRする販促ツール・イベントなどを手がけることも。やる気があれば挑戦させてくれる。自分で考え、創り出していく。それを会社や上司が後押ししてくれる。最高の仕事と職場です！
求める人材	求めている人材【必須条件】・土木建築業界経験がある方・土木設計やCADオペレーター経験がある方・普通自動車免許【歓迎・優遇条件】・技術士・RCCM・建築士等の資格をお持ちの方・建設コンサルタント経験者 CADオペレーターからキャリアアップしたい。決められたものをつくるのではなく、自分で考え、生み出す仕事がしたい。国土を守り、街を創る建設コンサルタントに携わりたい方、ご応募お待ちしております！

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正社員

テレアポ(電話メインの営業)

株式会社NITTO

「売る営業」ではなく「売ってもらう」買い取る提案営業です！

勤務地	大阪府大阪市北区芝田2-9-18NITTO梅田ビル株式会社NITTO
給与例	給与例・3066万円／28歳（月給72万円＋歩合）・2550万円／32歳（月給48万円＋歩合）
仕事の概要	仕事内容【売却を提案する営業】「売る」営業ではなく「売ってもらう」ご提案なので営業がしやすいです！ ■中古マンション･投資用マンションをお持ちのオーナーに電話でアプローチしていただきます｡オーナーの立場になって､マンションを持っていて困っている事や､売却意思の有無､売却の時期･希望価格などをヒアリングします｡その内容に基づき､解決策や売却価格の提示を行っていきます｡ ■常に整備された新鮮な名簿が140万件以上あります｡ ■電話で成約まで至るケースがほとんどですが､｢もっと詳しく話を聞きたい｣｢一度､来てくれないか｣というご要望があれば､お客様先へ出向きます｡ ■専門知識が必要な契約書類の作成や取引の立会いは法務スタッフが､パンフレット､営業書類は事務スタッフが作成します｡パソコンが苦手な方､契約や不動産の知識がなくてもよいシステムにしています｡営業だけに専念する事ができます｡【稼げる会社です！】 ★年収2000万円を目指せます！ ■入社1～3ヶ月目の過去最高月収 ※20代 1ヶ月目･月収289万円(月給20万円＋歩合) 2ヶ月目･月収396万円(月給251万円＋歩合) 3ヶ月目･月収499万円(月給213万円＋歩合) ■最高月収例 1270万円／26歳(月給108万円＋歩合) ■未成年最高年収例 1339万円／19歳(月給63万円＋歩合) ■2022年度の所得額所得19億円、所得税額7億円しっかりと利益を出し､税金を収めています｡あなたもNITTOでお金を稼いでみませんか｡
求める人材	求めている人材女性･男性･学歴･経験･資格不問！ ◎中卒･高卒も大歓迎！高所得を得たいという方、歓迎！＜具体的には＞ ◆聞き上手でお客様のニーズをつかめる方 ◆一から不動産を学びたい方 ◆頑張りがお金で返ってくるのを望んでいる方

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正社員

コンサルティング業務

株式会社Ｍａｋｅ　Ｐｒｏｆｅｓｓｉｏｎａｌ

【□□未経験積極採用中□□】20代・30代若手活躍！

勤務地	大阪府大阪市イーエム株式会社
仕事の概要	仕事内容: ・クライアントへ環境対策などの専門コンサルティング・小売店を中心としたお取引先への廃棄物処理に関するコンサルティング・コンプライアンス体制の確立・コスト管理
求める人材	求める人材: 35歳以下（例外事由3号のイ：長期キャリア形成を目的にした募集のため） □□未経験スタートの方、多数在籍 □□20代・30代が活躍中 □資格・スキルは入社後でOK！ □同業からの転職OK！ □事務・エンジニアからの転職者も活躍中！ ◎未経験・ブランクの方 ◎第二新卒・既卒の方 ◎元フリーターの方 ◎ハローワークで求職中の方もぜひ＼この経験活かせます!!／ □営業・販売／店舗スタッフ □施工管理・製造・ITエンジニア □IT・Web広告運用・人事

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正社員

AIやChatGPTのアドバイザー

株式会社Lino A

20代中心の急成長ベンチャー企業☆ 月24万円～55万円★ 活躍している多数のスタッフが未経験スタートです☆

勤務地	大阪府大阪市中央区伏見町株式会社Lino A
仕事の概要	仕事内容: ★人生で最も成長する3年間★ 「最短最速でスキルを身につけたい！」「挑戦したい！」事業規模拡大の為、立ち上げメンバーを大募集！未経験者積極採用中！【おすすめポイント】・独立支援有り！・高収入も目指せる！・学歴・職歴不問！人柄採用♪ ・充実した研修サポートあり・明確な昇給・昇格制度あり・ネイルOK♪髪型自由！女性スタッフも活躍中！
求める人材	求める人材: 【こんな人が働いています】・とにかく若いうちは成長にフォーカスし、5年後～10年後の人生を謳歌したい！・どんな環境でも活躍できるスキルを身につけたい！・お金を稼ぎたい！稼ぐ力を身につけたい！・挑戦の毎日を送りたい！・熱い仲間と共に働きたい！・自分の人生何か変えたい！【Lino Aで活躍している人】・人の良さに気づくのが得意な人・物事をポジティブに捉えることができる人・自分磨きを頑張っている人・謙虚さ、素直さ、向上心のある人・成長にとにかく貪欲な人【応募資格】・未経験可能・学歴、職歴不問【優遇スキル】・接客業経験・販売経験 ≪こんな経験がある方がいる会社です≫ ・留学・飲食店アルバイト・ネイリスト、エステティシャン・アパレル販売経験・フリーター・マーケティング経験・SNS運用・不動産営業

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正社員

個人宅への住宅商品営業　原稿種別sin001

株式会社ＰＧＳホーム

転居を伴う転勤＆残業ほぼ無！社宅完備(規定)UIターン歓迎！

勤務地	大阪府大阪市淀川区西中島3-14-20 新大阪ビジネスゾーンⅢ番館2階株式会社PGSホーム　新大阪支店
給与例	給与例【年収例】 1100万円／入社4年（月給36万円＋報奨金） 720万円／入社3年（月給34万円＋報奨金） 650万円／入社1年（月給30万5000円＋報奨金←未経験入社初年度例）経験や年齢関係なく、成果を平等に還元する風土です！【その他】＜本数達成賞（歩合給）あり＞ 1件受注するごとに支給 ※業績により報酬はさらに高額になります ※2ヶ月目以降は本数達成賞が2倍！＜入社祝い金最大138万円支給＞入社3ヶ月目に入社祝金18万円を支給。後に 6ヶ月間の業績に応じ、最大120万円の祝金を支給。 ※初年度の年収例に入社祝金は含まれていません。＜高収入・高額ワーク＞歩合給あり＋インセンティブあり！
仕事の概要	仕事内容【年収1000万円可能】1ヶ月目から月給40万円以上＆未経験入社でも成果を出せる育成制度。正当な評価を得て安定収入を得られます。【ここがポイント！】＊1ヶ月目から月給40万円以上可能！＊2ヶ月目から高額歩合給でしっかり稼げる！＊残業があっても残業手当はしっかり全額支給！＊チームで取り組んで成長できる営業職！＊充実研修あり！未経験者・初心者歓迎！＊年齢不問で活躍できるお仕事です！ ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】自社オリジナル住宅商品の営業および市場調査やリサーチなどのアンケート調査。担当エリアごとに、チームでリサーチや営業を行います。 ※「興味をお持ちかどうか」などを伺う訪問・ニーズ調査で完結するシンプルな業務もあります。＜無理な新規営業はありません！＞ニーズ調査も行うため、お客様と会話をし、ご理解・納得いただいてから営業できます。トークマニュアルに沿ってお話を伺うなど、マニュアル化・システム化も進んでいるため、未経験の方も成果を出しやすい点が特徴です！＜成果を上げる秘訣は「コツコツ」＞地道な努力が実を結ぶ仕事。真面目にコツコツ取り組む姿勢が、成果に繋がります。日々の営業活動を完遂できれば、年齢や経験に関係なく平等に稼ぐことができます。＜当社製品について＞自社オリジナルの住宅ペイント『光触媒コーティングスーパーチタンプロテクト』は、TVCMも行っており、知名度抜群！その商品力から、自信を持って提案できます。／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／＜電話応募もOK＞ 06-6981-3917まで「求人を見た」とお問い合わせください。／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ―――――――――――――――――――― 【未経験から“稼げる営業”へ！】未経験の方のために、分かりやすく丁寧な研修を用意しています。先輩の多くも未経験から始めているので安心！20代・30代の若手から40代・50代の中高年層まで、幅広い世代が活躍しています。【頑張りを正当に評価し給与に反映！】 ◆初年度の平均年収650万円以上 ◆入社2～3年目で年収1000万円以上など、どんどん稼ぐ先輩が多数！さらに、2024年10月からはベース月給を5.5万円アップしており、待遇を定期的に充実させています。【残業ほぼなし！プライベートも充実！】残業がほとんどないため、基本的に定時退社が可能。オンとオフのメリハリをつけて働けます。残業があったとしても、残業手当は全額支給。また、業務状況により直帰も可能です。【活躍を応援する入社祝い金！】～最大138万円の入社祝い金あり！～ ◆入社初月／精勤手当9万5000円 ◆3ヶ月目／入社祝い金18万円など、意欲をもって入社した新しい仲間を応援！給与以外でも嬉しい収入があります。 ―――――――――――――――――――― 【働きやすさ改革について】これまで8時30分始業だった勤務開始時間を引き下げ、9時30分からの始業に変更。これにより、社員の働きやすさが大幅に改善されました。また、厚労省による【次世代活躍推進事業】にも参画し、男女共に育休取得を推進！「業界No.1の働きやすさ」を目指しています。【全国で積極採用中！】関東・関西・東海・九州など、全国各地で増員募集！転勤なし！希望勤務地で就業できます！【U・Iターン歓迎！】地元での就職、新しい街でのチャレンジを応援します！＊社宅完備／会社負担(規定有)…新大阪支店、大阪本社、久留米支店、岡山支店、京都支店、東海支店、浜松支店
求める人材	求めている人材 20代～50代まで幅広い年齢層の方が活躍中！・職歴不問・学歴不問・業界未経験歓迎／職種未経験歓迎・社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎・学歴不問／フリーター歓迎・フリーターから正社員を目指す・ミドル活躍中・中高年活躍中・将来的に営業スキルを身につけたい方・20代から高収入を目指したい方・20代、30代、40代、50代活躍中・ブランクOK！営業に不安がある方も！・40代以上も応募可・50代以上も応募可（歓迎条件）・法人営業経験者・新規営業経験者・販売職経験者【どんな経験も活かせる環境！】コミュニケーション能力を発揮できるお仕事なので、既存社員の経歴も単発・短期バイトを経験していたフリーターから、不動産業界やリフォーム営業など、様々な業界・職種からの転職者が多い点が特徴です。他にも、飲食や小売り、運送や配送ドライバー、介護や教育関係、クリーニング・清掃・建設警備などの現場作業系、工場での軽作業やピッキング（倉庫管理）やフォークリフト作業、設備管理・施工管理など、異業界出身者が多数活躍中。学歴不問で高卒からでも高収入が可能です！どんな経験も決して無駄になりません。【大阪エリアでお仕事をお探しの方に！】会社は新大阪駅・西中島南方駅から徒歩すぐ！大阪メトロ御堂筋線・阪急京都線・JR各線が利用可能で、梅田や天王寺方面から通勤する社員も在籍。また市内には大阪本社・南堀江支店があるので配属の希望も考慮します。大阪本社大阪市東成区東今里2-1-8 PGSビル大阪メトロ中央線緑橋駅・深江橋駅から徒歩すぐ南堀江支店大阪市西区南堀江3-7-19 南堀江PGSビル9階大阪メトロ千日前線・阪神なんば線桜川駅から徒歩すぐ大阪メトロ長堀鶴見緑地線西長堀駅からもアクセス便利

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特許事務所での商標登録・弁理士補助

弁理士法人ナビジョン国際特許事務所

商標登録で西日本トップクラスの実績！弁理士を目指す方に最適！

勤務地	大阪府大阪市中央区城見2-1-61 ツイン21 MIDタワー25F 弁理士法人ナビジョン国際特許事務所
給与例	給与例＜年収例＞ ◆商標担当者／20代…900万円未経験入社5年目弁理士試験の受験生月給30万円＋成果報酬 ◆商標担当者／20代…600万円未経験入社3年目弁理士試験の受験生月給30万円 ◆商標担当者／20代…400万円未経験入社1年目弁理士試験の受験生月給25万円
仕事の概要	仕事内容商標登録に関する弁理士業務・サポート業務です。＜法律知識がない方でも歓迎します！！＞ ◆具体的には・コンサルティング・商標調査・商標登録出願の主に3つです。未経験の方は弁理士から指示を受けて、商標調査の報告書や出願書類の作成補助などの事務業務からスタート。少しずつ知識と経験を習得してくださいね。＜コンサルティング＞お客様がどのような権利取得を希望しているのかをヒアリング。取得可能な権利や取得にかかる時間と費用などをアドバイスします。＜商標調査＞商標登録できる可能性があるのかを調査します。商標が目印として機能するのかどうか（識別性）、先に登録されているものと類似していないか等を調査(類否)。専門性が問われるところです。登録の可能性が低いと判断した場合には、どうすれば登録の可能性を上げることができるのかも含めてアドバイスします。＜商標登録出願＞オンラインで特許庁に出願します。出願の準備や作業は事務スタッフが行いますので、チェックをするだけです。 ◆関わった商標を街で見ることも「自分が登録を担当した商標を街中で見かけたときが、何よりも嬉しいですね」というのはある所員の声。自分が担当した商標をコンビニ、ショッピングモール、街角、テレビＣＭなどで目にするようになると、微力ながら社会に貢献していることが実感でき、嬉しい気持ちになります。商品名やロゴマーク等は商標と呼ばれ、登録することにより商標権が取得できます。当事務所では、このような商標登録の業務を主に取り扱っています。どんな商標でも登録できるわけではなく、一定の条件を満たし、さらに既に登録されている他人の商標と類似しないものに限られます。当事務所では、お客様からご依頼を受け、詳細な調査・様々な検討を行った上で権利化の手続を行います。この様な業務には、高度な専門性が求められ、法律知識と実務経験が必要です。未経験の方でも入社後3～6ヶ月の研修で一通りの業務ができるようになります。また、法律知識のない方は、サポート業務から始めていただきます。 ◆様々なご依頼がありますご依頼内容はお客様ごとに異なります。登録が難しいケースでは、どうすれば登録可能性を高められるかをお客様と一緒に考えることで無事登録に至った際にはとても喜んでいただけます。小規模の特許事務所ですが、アパレル、化粧品、健康食品、飲食店チェーン等、様々な分野で年間300件前後の商標登録を行っており、西日本ではトップクラスの取扱件数を有しています。中国、台湾、アメリカ、欧州など海外における商標登録も幅広く行っています。 ◆先輩社員より弁理士の資格を取得しない限り、単独では商標登録の代行業務は行えません。しかし作業自体は弁理士と同じで、弁理士の監督のもとであれば作業が可能です。将来的には資格を取得して単独で業務ができるようになっていただきたいですが、それまではしっかりとサポートをしていきます。向上心だけ持ってお越しください。 ◆職場環境・風土について勤務地のビルは京橋駅、大阪ビジネスパーク駅など各駅からアクセス便利。ビルの中にはレストラン、喫茶店、コンビニ、郵便局、銀行、ジムまで何でも揃っています。ビルから出る必要がないので助かりますね。 25階からの眺めも最高で大阪城も見えます。ガラスが厚く防音性が高いため、静かで快適に仕事できる環境です。 1階の吹き抜け広場では季節に合わせて様々なイベントが行われており、お仕事終了後の癒しになったりもします。関連キーワード＃弁理士＃特許事務所＃特許事務＃知的財産＃パラリーガル＃特許調査＃法務＃法律事務＃特許
求める人材	求めている人材大卒以上＊弁理士試験の勉強をされている方、実務未経験、文系の方も歓迎＊現在試験勉強は行っていないが、入所後に試験勉強をする方も歓迎！入所時に法律知識がなくても勉強して一人前の実務家として活躍している所員もいます！＊業界・職種未経験の方歓迎 ◆こんな方を歓迎します・物事を論理的に思考するのが好きな方・質の高いサービスを通して、お客様の役に立ちたい方・専門性の高い仕事を通してプロになりたい方・お客様から感謝される仕事がしたい方・専門的な資格を取得することで手に職をつけたいと考えている方 ★異業種、異職種から転職して活躍されている方もいらっしゃいます。営業、コンサルティング、他士業事務職、住宅設備の販売などの経験がある方、思考力や傾聴力のある方が活躍できる仕事です。

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営業　駐車場シェアリングサービス　アキッパakippa

株式会社Be-flow

プロスポーツ36チーム＆15自治体と連携、胸を張って活躍！

勤務地	大阪府大阪市浪速区難波中2-10-52-3905 株式会社Be-flow　大阪本社
給与例	給与例＜月収例＞ 23歳（未経験入社） 100万円／月給30万円＋歩合 25歳（入社5年） 130万円／月給80万円＋歩合 30歳（入社3年） 100万円／月給50万円＋歩合＜年収例＞ 1000万円／27歳月給80万円＋歩合＋賞与 ★前職：整備士年収200万円 890万円／30歳月給60万円＋歩合＋賞与 ★前職：飲食年収300万円 700万円／28歳月給50万円＋歩合＋賞与 ★前職：フリーター年収300万円
仕事の概要	仕事内容【あなたが喜びを繋げ、増やし、拡げる！】スタジアムやミュージアム、テーマパーク、水族館、観光名所…そのほか大勢の人が訪れる場所の近隣が営業エリア。駐車場シェアリングサービス「akippa（アキッパ）」をご家庭やお店、地主さんなど、土地を所有する色々な方々に提案してください。庭先でも敷地でも空き地でもなんでも、車一台分のスペースがあればコストも手間もなく、簡単な登録で駐車場のオーナーになって利益を得られるので好評。大いに喜んでいただけます！あなたがカーユーザーならご存じかも？アキッパはスマホアプリ。幅広いエリアから目的の駐車場を探して事前予約、一般のコインパーキングより安く利用できる。そして、あなたのお客様＝オーナー様には利益をもたらす仕組みです。駐車場が足りず集客に悩む様々な事業者や違法駐車で困っている行政の助けにもなり地域の経済活動の後押しになるのも間違いありません。「アキッパ」が、あなたが、各方面にたくさんの喜びを拡げていくのです！【プロスポーツチームや自治体とも連携！】「信頼」があるから胸を張って提案できるのも嬉しい点だと思います。スタジアム近辺を開拓する際は地元クラブのユニフォームを着て飛び回る。試合チケットをオーナー様にプレゼントしたり、クラブ経営陣とお会いして感謝されたり、そんなシーンも。これまでに36のプロスポーツクラブ、 15の自治体と連携しており、まだまだ連携の規模は拡大中です。なにせ「アキッパ」のアプリユーザーは 450万人もいて増加中。契約駐車場件数は5万件にのぼりますがもっとオーナー様を増やさないといけない。もちろんこのような規模を私たちだけで取り組んでいるのではなく、アプリを開発、運営しているのが「akippa株式会社」。駐車場オーナー様の新規開拓と継続フォローを私たちは担っています。同様の代理店は全国1300社に上りますが大半は保険会社。私たちはにはノウハウもあり、情熱を持って、取り組んできました。【「アキッパ」代理店の中で売上No.1】同業他社・競合サービスが増えても「アキッパ」には強みがあります。 ◎需要に合わせた価格設定「ダイナミックプライシング」 ◎無人ゲート式駐車場でも使える「シェアゲート」 ◎利用者を限定できる「akippa private」 ◎個人宅駐車場へのEV充電器設置推進そのほか同社のキメ細かなサービス、PR、手厚いフォローがあり私たちの事業も盤石。ちなみに代理店の中で売上No.1です。各社合わせて営業は全国3000名いる中で業績TOP5が私たちのメンバー！例えば、元整備士の足立は 1年目で売上No.1になり 3年目で年収1000万円に到達。累計3000件以上の契約を獲得しており、オーナー様の収益の一部をいただく歩合は毎月80～150万円。また誰もが入社5ヶ月で月収50万円（月給30万円）以上、前職から2～5倍の年収を実現しています。【良い仲間が増え、刺激し合える環境！】以前は毎日一人5件の契約が平均、それでも当業界の中では断トツでさらにいまは10件。こうして何年も採用を続けてきた結果、良い仲間が増え、刺激し合える環境になったからでしょう。経験は一切不問です。活躍しているのは元自衛隊、元飲食、元フリーター、元自動車整備士、元教師、みんなどこにでもいる普通の人です。一つだけ必要なことがあるとすれば、ピュア、バカ真面目であること。代表が教える営業の極意、一挙手一投足、マインドを頭に身体に心に刷り込むことが成功の秘訣です。学んだことを素直に実践すれば結果が出る。部活のトレーニングと同じ。熱く丁寧に全てを伝授してくれます。あなただってきっと、できる。難しく考える必要もない。むしろ挑戦しないと損かもしれない！この出会いにはチャンスしかありません！ - 具体的な仕事内容 - 空いた敷地を有効活用する駐車場サービス「アキッパ」の営業をお任せします。車一台分のスペースがあればコストも手間もゼロで利益が生まれるため好評。 ■大型イベントが行われるスタジアム周辺などのエリアのお客様先を訪問。 ※広告などを見て「アキッパ」に興味を持たれたお客様から問い合わせいただいて伺うこともあります。 ↓ ■「アキッパ」の営業・販売や収支のシミュレーション、見積もりをご提案します。 ↓ ■納得いただけたら契約書類作成、手続き。 ↓ ■アフターフォローで運用に関する課題など解決しながら長くお付き合いしましょう。 ◆入社後は代表の親身なサポートと同行で商品知識からビジネスマナー、営業ノウハウなど一から全て学べます。 ◆駐車場問題を抱える全国のサッカー＆バスケクラブとも提携。地元チームのユニフォームを着てスタジアム近辺へ営業やアフターフォローに出向きます。オーナー様には観戦チケットを無料でお渡しできることもあって喜ばれます！「アキッパ」の代理店は大手保険会社の傘下にある保険代理店が多く全国1300社、営業は3000人に上りますが売上で全国5本の指が当社の5名。（2024年・akippa株式会社にて表彰）本人の努力はもちろんですが売れる考え方や在り方営業として大切なマインドから研修しているためです。 ★ワークライフバランスと言われる時代。はじめての営業に最初は少し厳しさを感じるかもしれません。しかし将来、振り返ったとき、絶対に後悔しない経験とゆとりを手にできると自信を持って断言することができます。これから数年をがむしゃらに取り組める方、今があなたの人生を変えるチャンスです。未来を選べる人生にしませんか？もちろん、マネジメント職などキャリアアップも目指してください。私たちの活躍は以下でも参照いただけます！ https://akipedia.akippa.co.jp/person/post-6298 https://akipedia.akippa.co.jp/business/post-3912?fbclid=IwAR2DHIipcxbWmLthoAkaSCJ6ns987oU24HyvblWRIcbLIACG8PX7yQMHcH0 【私たちのアピールポイント】 ◎入社祝い金60万円支給！誰もが入社5ヶ月で月収50万円以上可能！ ◎奨学金も借金もどんどん返済でき、人生を変えるチャンス！ ◎例えば累計200件の契約なら毎月8～15万円の歩合を自動でゲット！ ◎コストゼロ＆手間ナシで駐車場経営ができるからオーナー様は笑顔！ ◎ノルマなし、現ユーザー400万人、増え続ける駐車場のニーズに応えて稼ぐ！ ◎5つの自治体、プロスポーツ36チームに好評で今後も提携先が拡大！
求める人材	求めている人材業界未経験歓迎職種未経験歓迎 ★自分を変えたい方や人生を変えたい方学歴や資格、過去は一切不問！ドロップアウトした方も歓迎です！ ★ブランクOK ★第二新卒OK！ ★空気が読めない、勘や洞察力に自信がない、そんな方でも大丈夫です！素直で真面目、誠実であれば誰でも成功できます！ ※月収100万円以上稼ぎたい方、大歓迎 ※社会人・職種・業界未経験でも歓迎 ◎商材とともに自分自身も成長したい方 ◎ビッグになりたい方 ◎奨学金を返済したい方 ◎大きく稼いで周りを幸せにしたい方 ◎営業力を身に着けたい方 ◎チームワーク良く働ける方 ◎フットワークが軽く行動力がある方 ◎素直でハングリー精神のある方

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20代活躍中!コンサル未経験活躍中!】経営コンサルタント/大阪

株式会社HR team

年休125日/モノづくり業界に特化したコンサルタント/充実の教育制度あり/年360万スタート！

勤務地	大阪府大阪市中央区大手前株式会社テクノ経営総合研究所
仕事の概要	仕事内容: 製造業向けの経営コンサルタントとして、経営改善プラン立案、現場指導等、コンサルティング業務全般に携わっていただきます。従業員50名以上のメーカーであればすべての企業が対象。製造品目は問いません。あなたには3社～5社の企業をご担当いただき、製造現場をカイゼンしていただきます。 ◆コンサルティングに専念できます当社とクライアントの接点は経営者向けセミナーです。あなたにはセミナーの企画や講師をお任せ。その後、営業が興味をお持ちくださった企業とあなたをつなぎます。あなたが集客する必要はありません。 ◆経営者の方々へ診断と提案を実施経営者の方々に対し、製造現場の診断を実施。工場の概要や業務フローを拝見し、課題や対応策を洗い出し。課題と改善プランを立案し、得られる成果を定量・定性の両面から検証。企画提案書を作成します。 ◆企画にご納得いただき、受注へ現場の診断結果、改善プラン、成果予測などをより詳細な計画へと起こします。これを当社では提案報告と呼んでいます。クライアントに、最大限の効果が出ると認めていただけたら晴れて受注にいたります。 ◆現場へ訪問しての指導スタート優れた計画も実践していただかなくては意味が無い。顧客の自立と自律を促すため、訪問を通じた指導を行ないます。頻度は月2～4回、期間は1年以上。現場スタッフとも意見交換し、協力関係を築きます。＜経験を活かし、市場価値を高める＞「現場が変わらないと経営は変わらない。経営を変えるために現場を変える」が当社のスタンス。何よりも現場を重視し、課題把握、チーム形成、改善指導を通じ生産性向上、コスト適正化をはじめとした経営課題の解決へ導きます。継続的な受注などがあなたの評価に。年収1000万円を得ることも可能です。＜教育制度＞教育制度入社後、最初に当社の事業理解等、仕事の進め方の基礎を学んでいただきます。その後、先輩コンサルタントに同行し指導現場へ。実務経験を通じて業務理解をして頂きます。その後担当をお持ち頂き、徐々に独り立ちし、現場改善の個別指導、改善計画の実行等基本的な指導業務を担当。その後さらに経験を積むべく、改善額見積もり、プランニング、改善計画の企画等、担当業務のレベルアップをして頂きます。入社半年後の入社時研修を始め全体研修も随時開催される他、部門内研修は毎月開催。年２回の全社員交流会、同職種交流会等も開催。社内に蓄積されたノウハウ集や改善メソッド等も活用しトップコンサルタントを目指してください。
求める人材	求める人材: 業種未経験活躍中！・製造業（製造品目は不問）での製造、生産管理、生産技術等の実務経験3年以上 ◎コンサルタント業務の経験は問いません！ほぼ全員がコンサルタント未経験で入社しています。入社後のサポート体制は充実しています。

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総合職(コンサルティング)

株式会社Lino A

20代が中心のベンチャー企業♪月24万円～55万円★ 20代で【営業力】×【マネジメント力】が身につく！

勤務地	大阪府大阪市中央区伏見町株式会社Lino A
仕事の概要	仕事内容: ★人生で最も成長する3年間★ 「最短最速でスキルを身につけたい！」「挑戦したい！」事業規模拡大の為、立ち上げメンバーを大募集！未経験者積極採用中！【おすすめポイント】・独立支援有り！・高収入も目指せる！・学歴・職歴不問！人柄採用♪ ・充実した研修サポートあり・明確な昇給・昇格制度あり・ネイルOK♪髪型自由！女性スタッフも活躍中！
求める人材	求める人材: 【こんな人が働いています】・とにかく若いうちは成長にフォーカスし、5年後～10年後の人生を謳歌したい！・どんな環境でも活躍できるスキルを身につけたい！・お金を稼ぎたい！稼ぐ力を身につけたい！・挑戦の毎日を送りたい！・熱い仲間と共に働きたい！・自分の人生何か変えたい！【Lino Aで活躍している人】・人の良さに気づくのが得意な人・物事をポジティブに捉えることができる人・自分磨きを頑張っている人・謙虚さ、素直さ、向上心のある人・成長にとにかく貪欲な人【応募資格】・未経験可能・学歴、職歴不問【優遇スキル】・接客業経験・販売経験 ≪こんな経験がある方がいる会社です≫ ・留学・飲食店アルバイト・ネイリスト、エステティシャン・アパレル販売経験・フリーター・マーケティング経験・SNS運用・不動産営業

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正社員

公共事業メインの土木施工管理

株式会社ティーネットジャパン

□年休125日/土日祝休み／官公庁案件8割超／Web面接可□

勤務地	大阪府大阪市中央区淡路町1-6-2 TNJ大阪ビル4F 株式会社ティーネットジャパン　大阪営業所
給与例	給与例【年収例】 540万円／35歳・経験10年（月給35万円＋残業・諸手当） 600万円／40歳・経験15年（月給37万円＋残業・諸手当） 700万円／50歳・経験28年（月給43万円＋残業・諸手当）
仕事の概要	仕事内容 □当社で働くオススメポイント□ ◆年間休日125日 ◆土日祝休み ◆賞与年2回（6月、12月） ◆福利厚生充実(各種手当、借上住宅制度等) ◆官公庁案件が8割以上〈公式Instagramも運用中〉 1日のスケジュールや一緒に働く社員について紹介しているので気になる方はチェックしてみてください！ https://www.instagram.com/tnjapan_cs_recruit/ 〈お任せしたいこと〉 ―――――――――――――――― 注者側として公共工事が円滑に進むよう、施工管理業や資料作成業務等ををお任せいたします。当社は農林水産省や国土交通省、地方自治体といったお客様と業務委託契約を結んでおります。〈具体的には〉 □工事実行に必要になる資料作成 □関係機関、地元関係者との協議のための資料作成 □道路や橋などの公共物の調査・検査の立ち合い □施工状況確認 □情報収集〈災害発生時〉 □契約上の問題があった際の報告関連など □橋や高速道路、ダム、トンネルなど、街のインフラに携わるお仕事で、地域の方々の生活がより便利になることや、豊かになることにつながり大きなやりがいも感じられます！完成した時は、家族や知人に胸を張れることができますよ！ □大規模案件が多いので、レベルの高い経験を積めるのでご自身のスキルアップが目指せます！ □経験年数が少ない方は先輩のサポートの元、無理なくステップアップが可能です！経験によっては以下業務をお任せすることがございます。・発注者支援業務（行政事務補助業務）公共事業に関わる資料作成 →計画、調査、施工に関わるデータや官公庁・企業者向けの資料等・発注者支援業務（積算技術業務）公共事業に関わる工事費用の算出補助 →工事費の算出や設計変更に伴う積算や指示書の作成等
求める人材	求めている人材経験・学歴・年齢不問＜必須＞・1級・2級土木施工管理技士の資格をお持ちの方＜こんな方を歓迎＞・RCCM、技術士など土木関係の資格をお持ちの方・一種・二種電気工事士、1級・2級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方・建築関連・電気関連の資格をお持ちの方・土木施工管理の経験・社会人経験10年以上の方・CADの経験、基本的なPCスキル（Excel、Word）がある方・発注者支援業務の経験がある方

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契約社員

M&Aアドバイザリー

株式会社ベネフィットM&Aコンサルタンツ

-価値を繋ぐ-日本を継ぐ-　大阪本社のM&A仲介会社

勤務地	大阪府大阪市中央区南船場２丁目４番８号株式会社ベネフィットM&Aコンサルタンツ
給与例	給与例 ■想定年収 240万円～1,000万円※インセンティブ含む月給制月給￥200,000 基本給￥137,000 固定残業代￥63,000を含む/月通勤手当：支給あり（社内規定による）
仕事の概要	仕事内容事業を「譲渡したい企業」と「譲り受けたい企業」とのマッチングを行う弊社にて、M&Aアドバイザリー業務をお任せします。【業務詳細】 ■企業へのアプローチ(電話営業、サイト経由での問い合わせ対応や税理士事務所等への訪問等) ■お客様企業への訪問、打ち合わせ、条件のすり寄せ等 ■必要書類作成(契約書等) 【変更の範囲】将来職種、業務の変更はなし
求める人材	求めている人材【必須】■法人営業の豊富な経験を有する方【歓迎】■後輩の指導やマネジメントに携わられていた方■M&A仲介に関する何らかの経験を有する方【魅力】 ■インセンティブ還元率業界最高水準25％で上限なし ■分社化された弊社は2021年設立と新しいですが、55年以上の歴史がある親会社が築いた安定した基盤のもと、更なる事業拡大を目指しています

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正社員

コンサルタントサポート業務

株式会社大原キャリアサポート

残業ほぼ無し／17時定時／営業サポートのお仕事

勤務地	大阪府大阪市大阪府大阪市中央区今橋三丁目三番十三号株式会社大原キャリアサポート
仕事の概要	仕事内容コンサルタントがクライアント対応に専念していく為に、システム支援に関する資料作成等のサポートをしていただきます。・クライアント打合せの同席（訪問、Web）・議事録作成、業務フロー作成、成果物作成補助・文章の校正、校閲（チェック）・データの集計、加工・社内外のスケジュール調整、事務局補助・電話対応・管理資料の作成（Excel・Word・PowerPoint） ※業務内容はご本人の能力・希望に応じて様々です。・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・＼採用担当より／会計コンサルファームとして「税務顧問」「企業再生支援」「IPO支援」「M&Aコンサルティング」「国際税務」「人事労務制度・評価制度改革」等マルチな顧客ニーズに幅広く対応しております。関西エリアのシステムコンサル事業は2021年に立ち上げ、2年目を迎えようとしています。直近ではシステム領域のご支援の需要が多く、ご依頼にお応えすべく増員募集いたします。先輩事務スタッフがOJTにてお教えします。基本的な事務経験と自分の時間が得られます！勤務は9時～17時（休憩1時間）で平時は残業無が基本ですのでプライベート重視の方にお勧めです。＊この案件は株式会社大原キャリアサポートの人材紹介案件です。・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・
求める人材	応募資格詳細はお尋ねください。

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正社員

ITコンサル

株式会社エークラス

前職から年収270万UPの実績有！フルリモート案件豊富★

勤務地	大阪府大阪市北区豊崎3-15-5 TKビル2F 株式会社エークラス　大阪営業所
給与例	給与例 900万円／40歳／経験年数7年目（月給64.6万円＋諸手当＋賞与年3回） 604万円／29歳／経験年数4年目（月給43万円＋諸手当＋賞与年3回） 403万円／25歳／経験2年目（月給28.9万円＋諸手当＋賞与年3回）
仕事の概要	仕事内容 ITコンサルのお仕事です。あなたの希望に合わせて、担当いただく案件をお選びいただきます。まずはぜひご希望をお聞かせください☆ ●ITコンサル経験7年前職：年収680万円→当社：年収950万円 ★270万円UP ●ITコンサル経験1年前職：年収440万円→当社：年収600万円 ★160万円UP ●ITコンサル経験3年前職：年収570万円→当社：年収800万円 ★230万円UP ＜プロジェクト例＞ ■開発例■ ◎クライアントアプリのGUI開発におけるコンサル業務 Python/Windows ◎中古車販売サイト及び業務管理システム開発支援におけるコンサル業務 PHP/Laravel/React/AWS ◎証券系営業支援ツールにおけるコンサル業務 SQL/Java/oracle ■インフラ例■ ◎金融機関向け「システム基盤系」維持・保守開発におけるコンサル業務 Linux/Windows/Zabbix ◎個人信用情報照会システムのオンプレ及びDCインフラ対応nにおけるコンサル業務 Cisco/Wireshark/RHEL ◎データ分析基盤PoC支援 Azure/AWS ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ □大人気なのには理由がある！【1】自由な案件選択でキャリア形成！ ⇒自身が最も価値を発揮できる案件を選べるため、キャリアの自己決定と自己成長が実現できます！【2】完全在宅フルリモートも可能！ ⇒リモート案件は全体の内約8割！更に年間休日は125日、残業は月10時間未満、土日祝休みと働きやすい環境を整えています。【3】適正な報酬で才能を評価 80%還元！ ⇒年功序列では無く才能とスキルを最大限に評価し、その価値を適切に反映した給与制度を採用しています！【4】透明な単価公開！ ⇒透明性と透明性と公正さを重視し、どの程度の報酬を得られるかを明確にします。【5】前職給与補償で安心の転職！ ⇒転職による収入の不安を軽減するため、前職での給与を補償する制度を設けております！ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 【具体的には】 ★80％という高還元率他社に比べ、営業コストをかけないので、エンジニアへの還元が非常に高いです。 ★選べる案件案件を受注する際に過去の傾向などを基に、残業見立てなど様々なデータを確認できます。希望業種等あなたの希望に合わせて担当可能です。 ★前職給与以上を保証！★転職者の全員が、当社で給与UPを実現しています！前職：ITコンサル／経験5年年収：600万円→850万円（月給57.4万円＋諸手当＋賞与年3回）前職：ITコンサル／経験1年業界3年年収：500万円→750万円（月給53.8万円＋諸手当＋賞与年3回）あなたも当社でスキルUP、給与UPしませんか？【注目ポイント】 ◎還元率80％ ◎案件単価公開 ◎希望の案件を選べる ◎在宅勤務案件多数 ◎前職の給与を保証 ◎残業月平均10h未満 ◎完全週休二日 ◎年休125日 ◎賞与年3回
求める人材	求めている人材 20代の若手や30~40代の中堅層が活躍中！ITエンジニア経験がある方◆微経験の方も歓迎します！【具体的には】年齢不問/第二新卒歓迎/ブランクOK ■IT実務経験を半年以上お持ちの方 ★こんな方を歓迎！・透明性の高く、安定した経営基盤のもとで働きたい・要件定義や設計などの上流工程に携わりスキルアップしたい・高単価の案件を担当して収入をアップさせたい・在宅勤務や残業無しワークライフバランスを整えたい ▼開発環境例言語／Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C、Dart OS／Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB／Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、他／CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS Flask、Laravel、Spring Boot、Azure GCP

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正社員

広告営業

株式会社メディアコンサルティング

アメトーークの提供CM公式スポンサー(関西2025年4月)

勤務地	大阪府大阪市北区堂島浜１丁目２番１号　新ダイビル２７Ｆ株式会社メディアコンサルティング
給与例	給与例月給35万円／入社1年目 22歳年収900万円／20代
仕事の概要	仕事内容 doda・JOB-POSTER・バイトル・マイナビの広告でクライアントの人材を集める事がミッション！＜具体的な仕事内容＞クライアントの欲しい人材を、アイデアと広告デザインを駆使し、採用まで導くのがミッション！ doda、JOB-POSTER、バイトル、マイナビ、テレビCM、SNS広告、WEB広告など、様々な広告を駆使しクライアントの採用結果につなげます。弊社の求人広告はクライアントの募集職種、給与待遇、制度など全ての仕組みをコンサルティングし、広告でデザインする仕事です。既存顧客85％新規顧客15％、リピート顧客が多いのが特徴です。 JOB-POSTERは、弊社だけの独占販売商品。同じ商品を販売する別会社同士のバッティングや値引き合戦もありません。また、医療福祉業界でのサイト認知度も高まっており、応募効果も、昨年対比で約3倍。そのため受注率は、約80％！ □ 商談商談は約1時間クライントのホームページや、求人広告を確認し、仕事内容や仕事の中身の分析、アポ地域のデータ抽出をし、広告媒体の選定、広告アイデアを思考し、しっかり準備した上でアポにのぞみます。入社1年目は、アポ準備を研修スタッフがサポート商談ストーリーや広告の提案内容、デザインを考え、商談ロープレを実施し商談の準備を行います。約40％がWEB商談。オフィス内にWEB商談用の個室を多数完備しており、全員、いつでも自由に利用可能。 WEB商談研修が入社後にあり未経験でも安心です。商談ではクライアントの情報をヒアリングし、広告アイデアを提案必要な人材のターゲットを明確にし、その人材を採用するための媒体を選択、広告内容を提案、大枠掲載か、小枠で長期掲載か？写真は何を使用し、どんなコンセプトでなど、必要な人材が採用できるイメージを描き提案 □ 受注、制作の流れ (1)コンサルタント、デザイナー、ライターで打合せクライアントから取得した情報を元に、どんな戦略やアイデアを打出すかのかを打合せ (2)デザイン基本情報(給与や勤務時間等)をアシスタント、PRをライター又はコンサルタントが作成、デザインをデザイナー (3)クライアントに提案・修正・完成 (4)掲載中、掲載後応募状況などをクライアントに確認、今後の戦略に活かしますー＜テレビCM放映の『JOBーPOSTER』が絶好調！＞『広告で世界をHAPPYに。』をブランドスローガンに求人広告会社として日本トップクラスの実績を誇る会社です。近年は、自社運営の求人メディア『JOB-POSTER』が絶好調！オシャレでポップな医療福祉の求人サイトです！『アメトーク』の提供スポンサーとしてテレビCMを放映！※関西エリア(2024年10月、8月、5月、4月) 『せやねん』の提供スポンサーとしてテレビCMを放映！※関西エリア(2024年6月、4月) サイト知名度も、ぐんぐんあがっており、誰もが知る医療福祉の、ＢＩＧ求人サイトを創っている真っ只中！会社が急成長している今。だから、面白い！商談では、クライアントへ広告のアイデアを提案し、その広告で結果がでた時が最高なんです！クライアントへ、下記のような提案をします。・介護職の制服を従来のポロシャツから、サッカーのユニホームをモチーフにした新制服を提案、導入していただき、20代採用に成功！・社内の利用が少ない会議室に託児所導入を提案、託児所付き企業として広告募集し、採用に成功！などなど、その他、様々なアイデアを提案を社内で共有し、チームで受注し、チームで広告を創ります！学生の頃の遊びは、様々大人の遊びは仕事！楽しく努力し、スキルUP！面白い仕事をする。会社をみんなで大きくし、かっこいいオフィスで働く、チャンスと夢のある会社です！ー＊あなたに質問です。あなたのクライアントは、レストランA。同じビルに、レストランバーAとレストランバーBがあります。 Aは時給1150円。Bは時給1500円。お店の規模や制服や雰囲気、その他待遇や条件もほぼ同じ。求人広告を掲載しても、レストランバーBの高時給に負けてしまって、レストランバーAは、スタッフがなかなか集まりません。あなたのクライアントはレストランA。ミッションは、レストランAに、質の高いアルバイトスタッフを採用する事。どんなアイデアでお客様とタッグを組んで、求人広告をデザインしますか？＊簡単な回答例をご紹介します。例えば、お店のスタッフ内で月1回、フードメニューコンテストを開催してもらう。そこで1番に選ばれたメニューを正規メニューとし販売する。こうする事で、スタッフ自身が、自ら考案したメニューがお店の商品になる喜びを実感できるお店にする。メニューに選ばれたスタッフは、自分の考えたメニューで「おいしい！」という声や笑顔を、見たり、聞いたりする事で、経験した事のない新しい喜びを実感できるお店にする。また、そのメニューに注文が入った際、メニューを考案したスタッフに売上の3％の歩合をつける。そうする事で、時給1150円のスタッフが歩合を獲得でき、時給1600円やそれ以上のスタッフもでてくる高時給のお店にする。そんな素敵なお店として求人広告を掲載する！結果、モチベーションの高いスタッフが採用できる。弊社はこのような提案をする会社です。この回答はかなり簡単な回答例ではありますが、お店の常識や仕組みを、変えて、クライアントにとって、新しい広告を生む会社です。
求める人材	求めている人材未経験者大歓迎！ ※広告業界、人材業界未経験者も大歓迎！ ※営業経験者はもちろん大歓迎！ ※業種・職種未経験歓迎！ ※WEB商談未経験も大歓迎！未経験向けの研修あります

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正社員

経営・戦略コンサルタント

株式会社大原キャリアサポート

経営コンサルタント／業界トップクラス／資金調達支援・経営支援

勤務地	大阪府大阪市淀川区大阪府大阪市淀川区宮原3丁目4番30号ニッセイ新大阪ビル15F 株式会社大原キャリアサポート
仕事の概要	仕事内容 ■「資金調達×経営オンサルティング」で最適な資金調達のご提案と、資金調達に悩む中小企業を中心に経営コンサルを行う当社にて、事業再生に関わる業務全般に携わって頂きます。【業務詳細】 ■財務分析、財務改善 ■金融機関交渉 ■経営計画の立案 ■権利関係者との折衝 ■クライアントとの定期面談 ■各種計画の実行支援・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・＼採用担当より／【強み】ファクタリングのシェアは業界内トップで、売上高は年々増加し、6年で約22億円となっています。また、お付き合いのある企業様は累計3000社まで伸長しています。【特徴】～ファクタリング×事業再生～これまで資金調達の手段主流ではなかったファクタリングですが、近年、経済産業省・中小企業庁からの利用促進依頼があるほど、注目を浴びております。＊この案件は株式会社大原キャリアサポートの人材紹介案件です。・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・
求める人材	応募資格詳細はお尋ねください。

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正社員

クリニックの事務職(駅近くの綺麗なクリニックでマルチに活躍)

新大阪画像の森診断クリニック

◆月収30万円以上◆社会人10年以上対象

勤務地	大阪府大阪市東淀川区東淡路4丁目30－2イーズメディテラス3Ｆ新大阪画像の森診断クリニック
給与例	給与例 450万円/40歳
仕事の概要	仕事内容 ◆年間休日125日以上 ◆残業少なめ１～5時間程度／月 ◆2023年オープンの画像診断クリニック ◆スタッフや非常勤医師の管理 ◆一般事務など（医療業界の経験は不問） ―――――――――――――――――――― CTやMRIなど最新の機器を導入し、他院からの依頼を受けての撮影や、画像に特化したドックなどを行っている、私たち”新大阪画像の森診断クリニック”。オープンからまだ2年ではありますが、非常に需要が高い画像診断クリニックとして利用者数も増加傾向を辿っています。 10年先・20年先と今後のさらなる成長を見据え、共にクリニックを良くしていくために組織の中心で活躍するコアメンバーを増員募集します！／より良い組織づくりを牽引し日々の運営がスムーズに行える様に幅広く業務をお任せしたいと考えています。＼今回募集するポジションでは、ドクターやスタッフの管理から業者様のご対応 WordやExcel資料作成など幅広い業務をお任せする予定です。例えば、クリニックの利用客を増やすためのプロモーションやＳＮＳ活用の企画・立案。業務効率化のために、スタッフのオペレーション環境の改善や、院内業務ツール・システムの把握管理、などなど...。幅広い業務を担っていただき、職場環境づくりとクリニックの成長を組織の中心で牽引していただきます。これまで積み上げてきた多彩な経験全てをぜひ活かして働いてみませんか。 ―――――――――――――――――――― 【業務内容詳細】・スタッフのシフト管理・PCでの資料作成・院内整備（設備・業務ルール）・院内スタッフの管理・外部業者対応、他付随業務・SNS活用・プロモーション活動の立案実行・他クリニックへの定期訪問など＜入社後は...＞事務経験のある方の採用になるため、経験のある業務から中心にお任せ。とはいえ、慣れない医療業界での不安やわからないことも沢山あると思いますので、何かあればしっかりサポートしていきます。私たちと共により良い組織をつくり、クリニックを成長させていきましょう！ ―――――――――――――――――――― 【ワークライフバランスも整う環境】医療機関ではあるため、日曜と祝日以外はシフト制になりますがそれでも、メリハリを持って働けるように年間休日は125日を用意しています！また、有給休暇も非常に取りやすく事前にご相談いただければ、普段の休日と合わせて連休も取得可能です。
求める人材	求めている人材【必須条件】・事務経験者（PC操作が得意・事務所など立上げに関わった方も歓迎） ◎医療業界経験不問 ◎資格不問 ◎PC操作ができる方 ◎コミュニケーションを大切にできる方 ◎中途入社率100% ＜過去にこんな経験があれば特に歓迎！＞・一般事務／営業事務／総務事務／秘書・リーダー/管理職・社内外とのメールでのやり取り・売上管理・データ集計・マニュアル作成など＜下記に当てはまる方は特に評価！＞・正確な状況判断ができる・調整能力に優れている・マルチタスクに慣れている・物事を正確に段取りよく進められる・整理整頓が得意・チームの取りまとめ役・業務効率化やDX化の経験がある・自分で調べて動くのが好き・アイデアを具現化したいなど

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フランチャイズ開業を支える反響営業(ペット・介護サービス)

カーチェンジＡ１株式会社

＜在宅OK＞覚えるのは3つの事業だけ★高インセン！残業少なめ

勤務地	大阪府大阪市淀川区西中島4丁目３－５　NLCセントラルビル8F カーチェンジA1株式会社
給与例	給与例年収500万円／39歳・入社3年目（月給32万円＋インセンティブ）
仕事の概要	仕事内容 □テレアポ・飛び込みナシ！完全反響営業 □週1～2回の出社以外は在宅勤務OK □成約ごとに高額インセンティブ（規定） □土日休み＆年間休日120日以上 □残業月10時間程度と少なめ！ □昇給・昇格制度あり／キャリアパスも明確 ――――――――――――――――――― 【未経験OK×社会貢献性×高収入！】覚えるのは、たった3つの事業だけ ――――――――――――――――――― ▼ペットや介護分野のフランチャイズ事業に興味を持った方への完全反響営業です。 ▼「フランチャイズを始めたい！」「オーナーになりたい」という想いに寄り添い、相談から開業までサポートするお仕事。＜具体的には・・・＞・資料請求への対応（メール・電話）・WEBまたは訪問での商談（1日3～4件）・資金調達、立地相談、契約書の手続き・オーナー様への開業前研修・地域への告知活動（チラシ配布など）＜入社後の流れ＞入社後3ヶ月は先輩との同行OJTからスタート！ □資料の使い方や商談の流れなど、じっくり教えます。 □慣れてきたら1人で商談デビュー！ □成果や実力に応じてキャリアアップも！ ★ ”未経験”からでも安心してスタート！ ★ ＼人生の転機を支える仕事、始めてみませんか？／￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣在宅勤務でムリなく働けて、成約ごとのインセンティブも大きい！「頑張った分、ちゃんと評価されたい」そんなあなたにピッタリです♪ □扱うのは3つの事業だけなので覚えやすい￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣扱うのはペットや介護の3事業。覚えやすく提案にも集中しやすい環境です。社会貢献性の高いサービスなので、誇りを持って取り組めます。 □「売る」より「聞く力」が活きる仕事です￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣お問い合わせ対応からスタートする完全反響型！売り込むより“聞く力”や “信頼構築”が活きる仕事です。ノルマではなく「成果」に応じて還元。人柄重視の営業スタイルが自分に合っていた、と笑顔で話す社員も多数です。 □中長期で安定的に働ける環境 30代・40代の男性が多数活躍中！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣残業は月平均10時間程度と少なめで、年間休日は120日以上。土日休みに加え、 GW・夏季・年末年始の連休も充実。安定した働き方を叶えながら、高インセンティブで収入アップも可能。成長性とバランス、どちらも諦めたくない方にピッタリです。 □在宅勤務中心！社用車貸与＆通勤利用OK ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 9時～18時の勤務で外回りは直行直帰OK！ 1人1台社用車貸与。月1～2回出社の際はもちろん社用車でOK♪ □オーナー様が安心して開業できるよう、開業も伴走！二人三脚でのフォロー ―――――――――――――――――――― たくさんのお問い合わせの中からご成約に繋がるまで1～3ヶ月程度。契約後も“営業の仕事は終わり”ではありません。新たに店舗を始めるオーナー様にとって、開業は不安や疑問の連続。だから、オープン前研修や地域連携支援・自社の集客サイトの立ち上げ支援など、開業準備を一緒に並走。例えば、近隣の動物病院に同行して挨拶まわりをしたり、地域とのつながりを築く手助けを行ったり。単なる営業職にとどまらず、 “立ち上げパートナー”として信頼される存在へ。人の役に立つ実感を得られるのも、この仕事ならではのやりがいです。 - 会社情報 - カーチェンジA1株式会社は、自動車買取・販売事業を基盤に、ペット火葬・介護支援など「人と暮らし」に寄り添うフランチャイズ事業を展開。社会に必要とされる分野で、地域と共に成長を続ける企業です。加盟店オーナー様と共に、新しい価値を創る“支える力”が、私たちの強みです。 ■ペット火葬「天国への扉」全国40店舗 ■ペットタクシー「CoCoタク」全国50店舗を展開中!! ■介護保険外サービスくらしのサポート「サポっ人」
求める人材	求めている人材【必須】・普通自動車免許（AT限定可）・基本的なPCスキル（Word・Excel）【歓迎】・営業経験者歓迎（業界不問）・未経験歓迎・ブランクOK！・UIターン歓迎 □30代・40代男性活躍中！【こんな方にピッタリ】・時間や行動の管理は自分自身でする方が得意な方・売り込むより「人の想いを汲む営業」がしたい方・在宅勤務で家族との時間も大事にしたい方・収入アップもキャリアアップも諦めたくない方・テレアポや飛び込みに疲れた方・成果が正当に評価されたい方・社会貢献性ある商材を扱いたい方・ワークライフバランスも大切にしたい方 □社員インタビュー￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ここに入る前も営業職でした。でも、科せられるノルマや新規開拓に疲れて「数字に追われるのはもうしんどい…」と転職。今は、自分の采配でスケジュールも決められるし家族との時間も十分に作れています。収入も、成果を出せば大きく還元されるのでこの働き方は、自分には合っているなと感じます。オーナー様と一緒に開業を目指して頑張りオープンするときには自分のことのように嬉しくなる、やりがいある仕事ですよ。

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