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大阪市/ホテル、旅館、宿泊施設サービス/転勤なしの求人・転職情報
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未経験スタート大歓迎□夜勤なし＆完全週休2日制□
勤務地
大阪府大阪市城東区関目1-5-3 相互タクシー株式会社 本社営業所 仕事の概要
仕事内容 □未経験OK！乗務経験問いません！ □5勤2休の完全週休2日制！ □二種免許の取得費用は会社が全額負担！ □固定給月27万円＋歩合給あり！ □二種免許有なら入社特別手当20万円！ □電気自動車タクシー随時導入（120台） ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 タクシー乗務員として､ お客様をご希望の場所までお送りします｡ 行先は「勤務先まで」「観光地まで」 「旅行で」「友人宅まで」など様々！ 『お届けする』サービスをご提供ください。 未経験からでも、1人前の ドライバーになれるように 充実した研修体制も整えております。 ＧＰＳ無線での万全なサポートや 全車配車アプリ対応で初めての方も安心◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜お問合せ先＞ 06-6931-8188（採用担当）まで お電話での応募やお問合せもお気軽に。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ▼5勤2休の完全週休2日制！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お休みは自由選択(土日・土日祝休み応相談) 十分なお休みと安心・安定の固定給 さらに歩合給で高収入も目指せます！ ワークライフバランスが抜群な仕事です！ ▼最新システム充実で働きやすい！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【お客様探索ナビ】を搭載！ 収益性の高い流し営業ルートを提示！ 土地勘などが無い方も安心です｡ 【ＤＲＩＶＥ ＣＨＡＲＴ導入】 ＡＩ技術により､ＡＩが乗務員の顔､ 走行ルート/状況を分析しリスク運転行動 を減少させます｡二種免許取得者は 入社特別手当｢20万円｣支給！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ □在籍スタッフからメッセージ□ ＊入社2年目・54歳／男性社員 前職は工場作業員でした。 元々人と接する仕事が好きだったため、 お客様との楽しい会話・安定した収入が 見込めるこの業界に挑戦しました。 昔に比べて生活にハリができたことから 転職をして本当に良かったと感じています。 もちろん良いことばかりではないですが、 変化のある毎日を楽しみたいと思います！ 求める人材
求めている人材 □要普通運転免許(運転歴3年以上の方) □二種免許をお持ちの方は優遇します ∟二種免許は費用当社全額負担で取得可能 □年齢不問・性別不問・学歴不問！ ∟20～40代・50代・60代 シニア・中高年まで幅広い年代を歓迎！ ∟女性ドライバーも活躍しています！ □タクシードライバー経験がある方歓迎！ ∟接客・観光・運転手に興味があれば 楽しく働ける仕事です！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ◆以下の経験や資格をお持ちの方も歓迎！ 運送・物流会社勤務(長距離ドライバー 近距離配送、ルート配送、トレーラー、他) 中型免許、大型免許、観光バス運転手 サービス業(飲食店、カフェ、販売 ショップ、アパレル、居酒屋、レストラン 洋食、和食、他接客業)、警備業、清掃 製造、建築、工事、溶接、営業、事務 コールセンター、ＰＣデータ入力 英語会話、中国語会話、韓国語会話 夜勤、深夜、早朝 など 社内では四條畷市・門真市・大東市 茨木市・吹田市・摂津市・守口市 寝屋川市・枚方市・交野市・鶴見区 都島区・八幡市・京田辺市・宇治市 伏見区・山科区・中京区・下京区 左京区…などの方が活躍！ この企業の類似求人を見る
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年休123日＆残業代100％・賞与年2回支給！学歴・経歴不問
勤務地
大阪府大阪市西区新町1-6-23 四ツ橋大川ビル6階 株式会社ワンベルウッズ 大阪本社 給与例
給与例 年収420万円／25歳・経験1年（月給28万円＋手当＋賞与 ※インセンティブ含む） 年収560万円／30歳・入社3年（月給30万円＋手当＋賞与 ※インセンティブ含む） 年収710万円／32歳・入社6年（月給40万円＋手当＋賞与 ※インセンティブ含む） 仕事の概要
仕事内容 ＜＜★この求人のポイント★＞＞ ・人気音楽ロックフェスでの実績有！ ・チーム制でのお仕事。サポート体制バッチリ！ ・業界未経験、営業未経験から始められる ・毎回楽しみ！週2回お弁当支給あり♪ イベントの企画提案営業（人材コーディネーター）として人材を採用し、マッチングさせ、イベントを成功へとつなげるお仕事です。 イベント制作会社や広告代理店、音楽フェスなどに携わります。 【具体的には】 ◆イベントに応じてスタッフの採用 広告代理店やイベント制作会社からの「イベントを開催するのでこんな人材が欲しい」というお客様のご要望に応じて、 自社のキャスティングスタッフを企業とマッチングさせます。 ◆運営のサポート イベント当日は現場に赴くことも。イベントが適切に運営できるよう スケジュールの管理やスタッフへの指示だしなどをお願いします。 ◆イベントの企画 様々なイベントを経験したのち入社3～４年後をめどに 自らで企画してイベントを作り上げることも。 ＜イベント実績＞ ・音楽ロックフェスのフードコートやフードイベント ・企業の販促イベント ・商業施設での集客イベント ・学会や株主総会のサポート ・試験会場の監督 など多数 ＜基本的な仕事の流れ＞ ▼担当イベント主催企業へ営業・ヒアリング ▼スタッフの求人作成・告知 ▼人材コーディネーターとしてスタッフの面接・調整・決定 ▼イベントのサポート・フォロー 営業担当が求人の募集記事作成からスタッフの面接、マッチングまで一貫しておこなうことで、お客様がご希望される質の高い人材を集めることを実現しています。 ＜ノルマなし！無理な営業活動ナシ＞ 既存のお客様のリピート案件や、お客様からのご紹介案件、HPやDMなどからの問い合わせ案件が中心です。 ＜チーム制＞ チーム単位で売上達成を目指し、業務フォロー等を行っています。 そのため、自身が休みを取得しても引き継ぎがスムーズで、誰もが休みを取りやすい体制です。 案件ごとにバディを組んで経験が豊富な先輩と一緒に案件を進めていくので 未経験からスタートした方も安心ください♪ 【業績好調につき増員】 プロモーションのプロ集団として、イベント企画運営・管理、人材サービスなど幅広い事業で成長を続けてきました。 情勢により苦しい時期もありましたが、逆境をチャンスととらえ、イベントのWEB予約システムや入場管理システムの開発に挑戦！ 新時代の新たなサービスは、多くのイベントに導入いただいており、業績も好調です！ 実際に2022年は6億2500万円、2023年は9億2200万円、そして2024年には11億4000万円と、成長を遂げています。 イベントも手掛ける人材会社、営業自らが担当案件のキャスティングを行う営業戦略で明確に差別化。 一貫して携われるから手ごたえ抜群！ 【自由度が高い！社歴が浅くても挑戦ができる！】 裁量権が大きく、営業スタイルが自由なことが最大の特徴！ 営業活動だけではなく、キャスティングや見積り、備品発注、アフターフォローなどイベント運営に関わるすべてをこなすので、イベントを運営するための幅広い能力が身につき、社歴の浅いうちから活躍できます。 ＜一緒に働く仲間のこと＞ 東京12名、大阪12名、名古屋3名のコーディネーターが在籍しています。 年齢層は22歳から45歳まで幅広く、男女比は6:4という構成です。 5年以上の勤続メンバーが4～5名、10年以上勤続の社員が4名と 長く活躍するメンバーも多いことも特徴です。 ＜先輩社員インタビュー＞ ■営業 入社1年目：【城間（男性）】 前職は士業関係に務めており、ルールがしっかり定まっている固い職場にいましたが、「自身の裁量」で楽しいものを作り、人を楽しませる仕事がしたいと思い、転職を決意。 イベントの仕事はもちろん楽しいだけではなく、人材の確保、様々な折衝やスケジュール調整など、見えない事前準備が多く大変です。しかし、その分イベントの成功やお客様からのお褒めのお言葉は大きな達成感に繋がります。 また、未経験の私でも丁寧かつ細かく、教えてくれる先輩方ばかりで、未経験の業界に踏み出して転職を決めて心から良かったと思っています！ ■営業 入社2年目：【出川（女性）】 前職は社員数が多い、大きい企業に勤めていました。その中で、自身の売上や利益がどれだけ貢献できているのかが、見えづらい状況でした。ただ、数字を追うだけになってしまい、成長ややりがいが実感できなくなり転職を決めました。 ワンベルウッズに入社を決めた理由は、「少数精鋭」で営業マンしかいないからこそ、入社間もない私の売上が全体にどれだけ貢献ができているのかが明確になっていること、「仲間意識」をもって協力し合う環境であることが大きな理由です。 入社後のギャップもなく、「社内の雰囲気」も非常に良く、大変な時期でもやりがいを持って頑張れています！ 求める人材
求めている人材 ・男女問わず活躍中 ・学歴不問 ・笑顔を大切にして働きたい方 ＜こんなアナタを大歓迎＞ □イベントを作り上げたい・人が好きという方！ □お客様の役に立ちたい！ □笑顔を大切に働きたい！ □チームワークや協調性を大切にして働きたい！ □ワークライフバランスも大切にしたい！ ※希望により東京・名古屋への転勤が可能！望まない転勤はありません！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
★飲食・小売・販売経験のある方必見★ゲストに最高の体験を！
勤務地
大阪府大阪市此花区桜島2-1-33 『ユニバーサル・スタジオ・ジャパン』 仕事の概要
仕事内容 はじめまして！ ユニバーサル。スタジオ。ジャパンの採用担当です。 ユニバーサル・スタジオ・ジャパンでは 開業20周年を迎えるにあたり、 カンパニーメッセージを「NO LIMIT!」に刷新しました。 限界をもうけないチャレンジ精神とともに、 限界のない刺激体験をゲストに提供。 私たちにしか創造できない突き抜けたエンターテイメントを通じて、 超感動と超興奮を届け、【超元気】になれるテーマパークをめざしています。 「新しいことにもチャレンジしたい方」 「仲間と一緒に最高の顧客体験を届けたい」 少しでも当てはまる方は、ぜひ私達と一緒に 超感動と超興奮を届け、私達も【超元気】 になれる そんなお仕事です。 ＼あなたもユニバーサル・スタジオ・ジャパンで働きませんか？／ ◆「ここにしかない食体験」をゲストにお届け ◆フードを通じ、ゲストにとって特別な1日となるお手伝い ◆あなたの仕事がゲストの笑顔につながります 【ここに注目！】 ★ビジネス拡大により大量募集！ コロナ禍からの規制がなくなり 国内外からの来場者増加に伴う 増員募集です。 多くの同期と一緒にスタートできる チャンスです！ 【アピールポイント】 - ★年間休日120日・有給取得率86％ 月平均残業20~30時間！ ワークライフバランス充実！ - ★駅から徒歩4分・転勤なし！ 遠方転居サポートあり - 【主な業務】 ◆レストランやカートでの接客 ◆既存バリアブルクルーの育成 ◆バリアブルクルーの 各ポジションへの業務アサイン ◆トレーナーやバリアブルリーダーへの トレーニング ◆売上管理 - 【具体的には】 パーク内のカフェやレストランでレジや料理の提供、席の案内を行います。テーマパークならではのテーマ性にあふれたここでしか味わえない料理に、クルーの笑顔とコミュニケーションをのせて、かけがえのない体験を演出します。チームでゲストに最高の時間をお届けします。 【入社後のステップ】 入社後はホールで接客からスタート。次に「トレーナー業務」をお任せして、さらに「時間帯責任者」として、資材、クルーのアサイン、設備、情報をコーディネートしながらゲストに快適な食事の時間と体験を提供し、「ポジションリーダー」として店舗運営をサポートします。自らがAPクルーのあるべき姿を体現し、他クルーの業務を支援しながら、一緒に店舗運営を行います。 また、ユー・エス・ジェイでは 階層別プログラムと選択型プログラムを中心としたトレーニング 『Universal Academy』を用意し、働く人と組織の成長をサポートします。 【当社紹介】 ◆私たち合同会社ユー・エス・ジェイは、 世界各地で愛されているユニバーサル・スタジオの中でも極めて多い入場者数を誇る テーマパーク「ユニバーサル・スタジオ・ジャパン」を運営しています。 ◆「ユニバーサル・スタジオ・ジャパン」は、 世界最高峰のエンターテイメントが集まる場所であり、 世界で賞賛を受けたさまざまなライド・アトラクションや ショー・アトラクションが楽しめるテーマパークです。 人々に大きな元気を与えることを目的に、 驚きと感動に満ちた演出で、ゲストを非日常の世界へと引き込みます。 ◆2001年の開業以来、常に革新を続け、さらに近年その進化を加速。 次々と世界最高エンターテイメントを打ち出し、 国内に加え海外からも多くのゲストが訪れるエンターテイメント、 レジャー界における一大ランドマークとしての地位を築きあげています。 今後も他には類を見ない「ゲストの期待を常に上回るワールドクラスの体験」へ挑戦を続けていきます。 求める人材
求めている人材 【必須】 ●日本語N1以上 ●なにかしらの飲食店でのご経験（年数・分野不問） ●小売や販売職(飲食/アパレルなど)での経験1年以上 ●基本的なPCスキル ・ビジネスメール ・Word （データ・図版挿入を含む社内文書作成） ・Excel （リスト作成、表計算など) ・PowerPoint（プレゼンテーションスライド作成） 【歓迎条件】 ・店長経験や何かしらのチームリーダーのご経験がある方歓迎 ・学生時代に部活動などでキャプテンなどのご経験がある方歓迎 ・APでの時間帯責任者やシフト作成者も歓迎 - 【求める人物像】 ●担当店舗のあらゆる場面で リーダーとなりうる行動が取れる方 ●食の安全安心を考えて 品質、サービス・クオリティを含めた 食体験の維持向上ができる方 ●担当店舗のバリアブル（AP）クルーが 常に高いモチベーションを発揮できる 環境作りに取り組める方 USJでは沢山の飲食店を運営していますので、 和食、イタリアン、ファストフード、 レストラン(ファミレス)など 様々な経験が活かせます！ フレンチや寿司職人、居酒屋や焼肉、 カフェ・喫茶、ラーメン、中華料理など 飲食業界で経験が必ず活きる、そんな職場です！ この企業の類似求人を見る
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未経験歓迎／土日休み／年間休日120日以上／年収700万円可
勤務地
大阪府大阪市西区靱本町1-7-3 PAX本町ビル503（本社） ファストケア株式会社 大阪営業所 給与例
給与例 ＜月収例＞ ■月収300万円／未経験者・30代 ＝月給30万円＋インセンティブ ■月収100万円／未経験者・30代 ＝月給30万円＋インセンティブ ■月収80万円／1年目・未経験者 ＝月給30万円＋インセンティブ <年収例> ■年収700万円／1年目・経験者 ＝月給30万円＋インセンティブ ■年収500万円／1年目・未経験 ＝月給30万円＋インセンティブ 仕事の概要
仕事内容 ／ 楽しく稼げる！ “土日休み×勤務時間固定”の接客業！ ＼ ＊学歴・経験不問 ＊9:00～17:00 or 10:00～18:00の勤務 ＊年間休日120日以上 ＊入社1年目で年収700万円も可能 ＊男女ともに活躍中 ＊研修期間は固定給月給32万円 ＊40歳までの募集 ―――――――――――――――――― 飽きのこないお仕事です！ ――ｖ――――――――――――――― 今回募集するのは、 貴金属やブランドバッグなど ご家庭に眠っているお宝を 査定・買取するスタッフ！ 日常生活ではなかなか お目にかかれない高級品や レアものに出会えたり、 「これって意外と高く売れるんだ！」と 新しい発見があったり、 結構面白いお仕事なんですよ！ 査定に関してはバックヤードが しっかりサポートいたします。 商品の想定売価、真贋等も 本部がサポートいたしますので 未経験でも安心して業務できる環境です。 また、固定の店舗ではなく、 ショッピングモールや ホームセンターなど、 関西エリアの催事場を回って お仕事していただくので、 毎日新鮮な気持ちで働けます！ 飽き性さんにもオススメです（笑） ―――――――――――――――――― 未経験でも高月給30万円～！ ――ｖ――――――――――――――― 入社早々に高収入を実現できるのも この仕事の嬉しいポイント！ インセンティブもあり、 入社1年目で年収700万円を稼ぐ スタッフもいます。 「なんでこんなに給与が高いの？」 「かなりキツイ仕事なのかも…」と 思う方もいるかもしれませんが、 そこはご安心ください！ 金相場の高まりや 業界の知名度向上により、 買取のニーズはどんどん上昇中！ テレアポや飛び込みなど、 こちらから営業をかけていかなくても お客様はやってきます。 無茶をしなくても しっかり稼げる基盤があるんです！ ―――――――――――――――――― 土日休みの接客業です！ ――ｖ――――――――――――――― 個人のお客様に対する仕事には珍しい 土日休みで、年間休日120日以上！ さらに、勤務時間も固定で、 9:00～17:00 or 10:00～18:00の 好きな方を選ぶことができます。 プライベートの時間を しっかり確保しながら 規則正しい生活を送れるので、 「働き方改善もしたいし、 接客の仕事も続けたい」なんて方にも ピッタリです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜仕事内容詳細＞ 不用品買取のイベント会場にて、 お客様からお預かりした品物の 査定・買取をお任せします。 先輩スタッフのサポートはもちろん、 マニュアルも完備しているので、 貴金属やブランドに詳しくなくてもOK！ また、査定はオフィスでも行います。 5～10分で適正価格の返答がくるため、 未経験の方でもすぐに活躍できますよ！ ※買い取った品物は、オークションや ネットで販売されます。 【主な会場】 大阪・京都・奈良・和歌山・滋賀の スーパーやショッピングモール、 ホームセンターなど ※月～木曜は直行直帰OKです。 （社用車利用可能） ※月に１週間出張あり お客様へのお声がけ・ご案内が メインのお仕事です。 完全反響のお仕事なので、 無理な営業をする必要はありません。 求める人材
求めている人材 ＊未経験歓迎 ＊明るくハキハキと対応できる方歓迎 ＊学歴不問 ＊第二新卒歓迎 ＊スタッフの9割が未経験スタート 【必須】 普通免許(AT限定可) 【こんな方にピッタリ】 ・今より収入UPを目指したい ・プライベートも大切にしたい ・人と接することが好き ・日々新鮮な気持ちで働きたい ・ブランド・骨董・宝飾・貴金属に興味がある など ＼ 異業種出身者も活躍中 ／ 不動産会社、携帯ショップなどの 異業種から転職してきた方や フリーターだった方なども 活躍しています！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満／長期勤続によるキャリア形成のため） -
【残業なし！】未経験歓迎！土日祝休みも相談OK！早上がりも相談可なのでシフトは柔軟に対応可能！
勤務地
大阪府大阪市都島区京橋駅 カラオケシャトー 仕事の概要
仕事内容: □残業なし！基本定時上がり！ □女性活躍中！産休実績あり！ □土日祝休みの相談もOK！ □昇給・賞与あり！ □バイク・自転車通勤OK！ □プライベートも大切にしたい方にピッタリ！ カラオケ店でホール・調理業務、店舗責任者として事務作業をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・カウンターでの受付 ・お客様のご案内 ・調理やドリンクの作成とご提供 ・清掃作業 ・店舗管理 ・シフト管理 など カフェや居酒屋など飲食店からの転職者や、 アパレルなどの接客、販売業からの転職者が在籍しており、 未経験の方でもアナタのペースで成長できるように、 しっかりとしたフォロー体制・評価体制を取り入れております！ 店舗運営やスタッフ育成など店長候補の業務に対して、 意欲のある方は未経験でも大歓迎です！ 求める人材
求める人材: 【歓迎条件】 ・未経験者歓迎 ・学歴不問、経験不問 ・経験者歓迎 ・フリーター歓迎 ・正社員デビュー歓迎 【こんな方にオススメ】 ・カラオケが好き ・カラオケのアルバイト経験がある ・土日休みで働きたい ・ゆくゆくは店長になりたい ・店舗管理やスタッフ育成にも興味がある ・責任ある仕事に携わりたい ・調理や調理補助の経験を活かしたい ・ハローワークで仕事を探している ・シフトの融通が利く職場で働きたい ・女性も働きやすい環境がいい ・遅番メインで入りたい方 ・調理、調理補助、キッチンスタッフの経験がある方 ・アミューズメント施設での勤務経験がある方 ・マネージャーや店長、副店長など店舗管理の経験がある方 ・バイトリーダーの経験者や実質的に店舗運営を担っていた方 -
一流のプレイングマネージャーに！/tenosk1
勤務地
大阪府大阪市北区梅田1丁目2番2-1400号 大阪駅前第2ビル14階20-1号室 結婚相談所ムスベル 大阪店 (ムスベル株式会社) 仕事の概要
仕事内容 ■業績好調の企業で、安定した人生設計を＊ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仲人型の結婚相談所】のスタイルを変えず、「人が紡ぐご縁」を大切にしてきた当社では、業界屈指の契約数を誇り、全国の拠点で日々多くのご相談を寄せていただいております。婚活に悩める多くのご世帯に一つでも多くの幸せをご提供するために、あなたの力を貸していただけませんか？ひいては少子化問題解決への一助となるかもしれない、社会貢献度の高い仕事です。 ■順調な昇進昇格、年収1000万円も目指せる！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は昨年大きな変革期を迎え、【2030年までに100億円企業を目指す】という方針を掲げました。その実現に向けて店舗ごとの営業力強化に特に注力しており、成果や意欲は正当に評価し本人へしっかりと還元。実績に見合った年収と確かな昇進昇格をお約束しています。積極的に事業展開を推し進めている真っ最中のため新たなポストも次々と生まれています。前例のないチャレンジやアイデア発信も大歓迎です！ 「上が詰まっていて、なかなか昇進できない…」 「何年も年収が変わらず、やりがい搾取に感じる…」 と、正しい評価を受けられずモヤモヤしている方。あなたの日々の頑張りが目の前のお客様の幸せと、自分自身にも必ず戻って来る環境で自分史上最高のキャリアアップを叶えていきませんか？ ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ ◆仕事内容◆ 店長候補の営業職として、結婚相談所「ムスベル」の会員獲得のための営業活動や顧客対応を中心に、入会促進やスタッフマネジメントなどの業務をお願いします。お電話先や面談相手は、ほとんどが独身の息子さん・娘さんを持つお父様・お母様です。 - ＜ 具体的には ＞ ■【顧客対応】 ・お客様への架電（リストあり） ・資料送付 ・面談設定 ・入会案内 ■【 入会促進 】 ・各種施策 ・婚活イベントの企画＆運営 ※いずれはプレイングマネージャーとして、店舗運営（業績管理・店舗人員の採用管理・車両運行管理）や1on1等を通じたスタッフマネジメントなどの店長業務もお任せします。 - ＜ ご案内の流れ ＞ ①【お客様への架電】 リストに沿ってお客様へお電話をおかけします。 ▼ ②【資料の送付】 お客様のお気持ちをヒアリングしていきます。少しでも内容が気になっているご様子が伺えたら、資料案内をします。 ▼ ③【面談・入会案内】 お客様と面談の日程を調整し、後日ご来店いただきます。（多くの場合、初回来店されるのは親御様となります。）そこでお客様のお悩みや希望をお伺いしながら、サービスのご案内・ご入会の手続きを行います。 ★契約後のカウンセリングは専任スタッフへそのまま引き継げばOK!! ★顧客獲得数・売上に応じてインセンティブを獲得!!さらには、店長へ昇進後はご自身の売上だけではなく店舗全体の売上も評価・インセンティブに直結するので、自身と店舗の成長とともに収入も右肩上がりに伸びていく環境です。頑張りに見合った適正な評価を受けながら、メンバーの手本となり店舗全体を引っ張っていくプレイングマネージャーとして大いにご活躍ください！ - ＜意見が反映されやすい風通しのいい社風＞ 社歴や立場・経験に関係なく、自分の意見を発信しやすい社風です。上層部も耳を傾けてくれて「いいね！」となった意見は現場に反映してくれる環境のため、日々やりがいを感じられるのが当社の仕事の魅力のひとつ。毎月の管理職朝礼では、経営陣と直接コミュニケーションを取ることができます！社長や経営陣が店舗を訪問し、直接話を聞いたり、社内の表彰の機会などもたくさんあります！積極的に手を挙げて、あなたの斬新な意見をどんどん発信していってください◎自発的に動いて仕事に取り組める方にはぴったりですよ♪ ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ ◆ 「ムスベル」のサービスは… ◆ ▽アポインター：独身のお子様をもつ親御様宅へ婚活サービスのご案内（架電） ▽カウンセラー：入会案内・契約・面談 ▽アドバイザー：会員様の婚活相談・プロデュース の3つのポジションで専門性高く、多くのご縁をサポートしています。 ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ ◆ 入社後の流れ ◆ ＜充実の研修からStart！＞ 【1～2ヶ月目】約1か月間、 川越にあるコーポレート本部（埼玉県川越市脇田町17-8アトランタビル弐号館3階）で本部の業務に携わっていただきます！ その後エリアマネージャーのサポートを受けながら、各店舗を回り現場業務に挑戦！店舗業務への理解を深めます。 ┗店長として活躍いただく土台として、「会社のこと」や「仕事のこと（店長業務）」の理解を深めていただきます。 【3～8ヶ月目】 カウンセラー（営業職）として店舗で勤務し、本部で学んだことを実践で行っていきます。この時点ですでに実務に必要な知識は網羅できているよう本部研修を行いますが、不明点や不安なことがあればエリアマネージャーがサポートに入るのでご安心ください！※顧客獲得数などの成果に応じて、インセンティブも発生します◎ 【研修終了後】 研修を合格したら、待望の"店長"へ!! 研修終了後は、「もう大丈夫！」と太鼓判が押されれば、店長の業務をお任せしていきます◎焦らず、あなたのペースで成長していきましょう！ ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ ◆ キャリアアップ例 ◆ エリアマネージャー ▲ 店長 ▲ 店長候補（カウンセラー） ●上記はキャリアアップの一例です。全国に事業を展開する当社であれば、活躍できるポストもチャンスも無限大。社歴を問わずどなたでも事業ひいては会社全体を動かすプレイングマネージャーとしてご活躍いただけます。 求める人材
求めている人材 [必須] 営業職のご経験1年以上をお持ちの方（業界不問） [歓迎] ・5名以上のマネジメント経験 ※運転免許証必須 [あると活かせる経験] ・サービス業での勤務経験 ・店舗運営の実務経験（店舗数・年数不問） ・人材系営業／キャリアアドバイザーの経験 ・不動産やディーラー等での営業経験 [活躍中のスタッフ] 営業経験を活かして30代・40代・50代など幅広い年代の方が活躍中！ 例えば… □育児が一段落して社会復帰された方 □子どものために生活を支えるシングルマザーの方 □第二新卒・若手・中堅層の方 ┗30代でご入社され、40、50、60代と長く活躍くださる方が多いです。 ＼ こんな方にぴったりです！ ／ 1つでも当てはまったら、ご応募ください！ （ぜひチェックしてみてください＾＾♪） □自己実現に向けて努力できる □会社と一緒に自分自身も成長していきたい □新しいチャレンジに胸が高まる □頑張りを認められると、さらに力を発揮できる □目標に向かって地道に取り組めるタイプだ □昔から人から相談されたり頼られることが多い □話すことが好き、得意なほうだ □人の気持ちを的確にくみ取れるほうだ □感謝されるほど頑張れる性格だ ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ 【景気の影響を受けづらい安定した業界です！】 「婚活サービス」を利用して結婚をする人の割合は年々増加傾向にあり、20年前に3～4％程度であったところから2020年には16.5%まで急激に増加の一途を辿っています。SNSやマッチングアプリなどのオンライン恋愛サービスが生まれ、「出会いの手段」が増えた一方で、働き方改革や女性の社会進出の推進、テレワークの拡大など、働き方やライフスタイルが変化していく中で「出会いの数」も同時に減りつつあります。そんな中で、結婚相談所の婚活サービスのニーズは増え続け、景気に左右されにくいのが特徴です。 ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ 【関わる全ての方から感謝される仕事。】 「娘のあんなに綺麗な花嫁姿を見られて幸せです。本当にありがとうございました。」「結婚式で見せた我が子の笑顔は一生忘れません。」と、店舗宛にご成婚後にお客様から感謝のお言葉をいただけることも?? 【自分が繋げた出会いから、この先ずっと、新たなご縁が繋がっていく――。】そんな素敵なお手伝いを、ここで始めてみませんか？ ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ -
【オープニング大募集】レア！業界最大級＊ポーカー施設の運営
勤務地
大阪府大阪市中央区難波千日前15-15 2階 Poker Arena 難波 給与例
給与例 入社1年目/年収420万円 (月給30万円＋賞与2ヶ月分) 入社2年目/年収640万円(月給40万円＋賞与4ヶ月分) 仕事の概要
仕事内容 【新規OPENのポーカー施設で運営スタッフ募集】 お客様が最高の体験をできるよう、店舗運営に関わるさまざまな業務を担当していただきます。 ●主な業務内容 ・イベントの企画・運営（ポーカートーナメントなど） ・お客様への接客、ドリンク提供 ・テーブルやカウンターの管理、店内環境の維持 ・店舗運営・マネジメント（売上管理・スタッフ教育など） ・新規キャンペーンの企画・実施 新しい施設だからこそ、あなたのアイデアを活かせる環境です。店舗運営に積極的に関わりたい方や、将来的にマネージャー・店長職を目指したい方も大歓迎です！ 【この求人のポイント】 □日本最大級のポーカー施設の運営に携われる □オープニングスタッフとして、スタートメンバーになれる貴重なチャンス □売上や利益に応じた賞与制度で、努力がしっかり収入に反映される □接客スキルやイベント運営の経験が活かせる＆身につく □裁量権が大きく、自分のアイデアを形にできる □スピード昇進のチャンスあり。店長候補も目指せる 求める人材
求めている人材 【未経験歓迎】 業界未経験でも活躍できます。経験がない方でも研修制度が充実しているため、安心してスタートできます。 ●こんな方に向いています ・接客が好きで、お客様に喜んでもらうことがやりがいの方 ・チームワークを大切にしながら働ける方 ・新しいことに挑戦するのが好きな方 ・自分の意見やアイデアを積極的に発信したい方 ・将来的にマネージャーや店長職を目指したい方 -
＜車好き大歓迎！＞商品出荷～フェス出展・PR活動もお任せ♪
勤務地
大阪府大阪市鶴見区緑1-2-19 株式会社テイクオフ 仕事の概要
仕事内容 ＜おすすめポイント＞ □40年以上の安定企業！安心して長く働ける♪ □車好きにピッタリ！商品の出荷やイベントに携われる！ □日祝休み＋長期休暇あり（年末年始・夏季） □資格取得支援制度あり（業務に関する各種資格） ＜お仕事内容＞ 当社は、スポーツカー・カスタムカー向けの オリジナルパーツやアイテムを企画・販売している会社です。 具体的に・・・ ★カー用品の梱包、出荷、入出庫作業（メイン業務） ★お客様先への製品説明や納品（社用車あり） ★イベント出展時の準備、設営、当日対応 ★フェス、展示会などでの接客、商品説明 など （非日常体験も仕事の一部！） ～イベントの現場でしか味わえないやりがい～ □ モータースポーツファンやユーザーとのリアルな交流 □ 自分が関わった商品をその場でPRできる □ チームで創り上げるブース運営の達成感 □ ブランドの顔として現場に立てる喜び 「人と話すのが好き」「車が好き」「現場が好き」 そんな方には最高の環境です！ ＜当社について＞ 株式会社テイクオフは、 モータースポーツ愛好家や カスタム志向のユーザーに向けて、 オリジナルブランドのカー用品を 企画・販売している会社です！ 全国のイベントにも出展しており、 ユーザーとの距離が近いのも魅力◎ あなたの「好き」を仕事にしながら、 幅広くチャレンジできるフィールドで、 成長してみませんか？ 求める人材
求めている人材 ＜＜ 必須条件 ＞＞ ※専門学校・大学卒以上 ※普通自動車免許 ※基本的なPCスキル（Excel/Wordなど） ★経験者積極採用中！ ★男性スタッフ活躍中！ ＜＜ 下記の経験も活かせます！ ＞＞ ・英語 ・CAD ・2級整備士 ・法人営業 など -
月給33万円～／経験者採用／年休120日以上／土日祝休み
勤務地
大阪府大阪市中央区和泉町1-1-14 株式会社サンメンテナンス 大阪本社 給与例
給与例 【年収例】 ・384万円／35歳／経験1年 （月給32万円） ・444万円／49歳／経験8年 （月給37万円） 仕事の概要
仕事内容 □新着求人□ □この仕事のアピールポイント□ □30～50代活躍中！ □月給33万円~月給42万円！ □ワークライフバランス◎ 残業少なめ／年休120日以上／土日祝休み □病院の安心快適を守る仕事 □安定企業で働ける 病院内の品質管理・衛生管理業務全般を担う当社。 日々の清掃を行う病院の安心快適な施設を 維持していくお仕事です。 【具体的には】 ・スタッフ管理 （日々、適切な人員配置など業務調整を行います） ・清掃状況確認 （チェックシートに沿って確認） ・病院との打ち合わせ （日報を提出し、必要があれば改善します） ・スタッフの指導 ・管理業務（スタッフ採用、育成） など ■病院・オフィスなどの清掃経験や 清掃関連の資格を活かして働けます。 ■病院からの要望に対応や現場スタッフ フォローなど臨機応変な対応を行います。 ■管理するスタッフは60～90名ほど。 小規模の病院であれば10～20名の場合もあります。 ■病院や患者さんから 感謝の言葉をもらえることも。 やりがいのある仕事です。 ＼当社の特徴／ 当社は、大学病院や国公立の病院 官公庁の施設へ清掃や設備管理のサービスを 提供している会社です。 専門的な技術と豊富な実績から 信頼を得ることで、事業は年々拡大。 全国各地に拠点を展開しいます。 特に、医療施設の衛生管理は感染予防や 安全性など高い専門性が必要なため、 実績が豊富な当社は大きな 強みを持っています。 求める人材
求めている人材 □30代・40代・50代活躍中！経験者採用！□ ＜学歴不問！ブランクOK！経験を活かして働く！＞ 【必須条件】 ・清掃業務経験がある方 (商業施設、ビル、病院、ホテルなど） ・病院清掃受託責任者の資格を 保有している方 【歓迎条件】 以下の資格を保有している方 ・清掃作業監督者 ・ビルクリーニング技能士（級は問わず） 【優遇条件】 以下の資格を保有の方 ・ビル設備管理技能士 ・建築物清掃管理評価資格者（インスペクター） -
★土日祝休み＆充実待遇で長期活躍！
勤務地
大阪府大阪市平野区加美鞍作１丁目８番１号 株式会社新日本ツーリスト 給与例
給与例 【年収例】 350万円／入社5年目／未経験入社（月給25万円＋各種手当＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 ◇男女ともに大歓迎！ ◇土日祝休み/年間休日110日！ ◇残業少なめ！月10h程度！ ◇充実待遇で長く安心して働ける！ □ 業績好調による増員募集 □ 昨今は人々の暮らしも多様化し、お客様の希望も様々。 当社ではそんなお客様の心に残る旅を提案できるよう、心がけています。 【仕事内容】 旅行の手配や電話対応などの営業事務業務をお任せします。 ～具体的には～ ◎旅行内容についてお客様とやりとり ◎見積や請求書の作成 ◎ホテルや航空券など旅行の手配業務 ◎資料作成 ◎電話対応 ◎その他付随する事務対応 など ▼飛込み営業などの業務はありません ▼資格取得のための費用は全て会社負担！ ▼さらに資格取得すると給与1万円アップ！ ■□――――――――――――― 旅行事業とハイヤー事業を運営 ―――――――――――――□■ 現在当社では、旅行事業とハイヤーを扱うハイヤー事業を行っており、 事業立ち上げから業績は好調！ 旅行事業に関しては特に好調で、今回は増員する事になりました。 従業員みんなで協力し合いながら、チームワークを発揮してお仕事していく環境です。 旅行事業ではお客様の希望に沿ったオーダーメイド旅行を提案していきます。 ■□――――――――――――― 未来を見据えた働き方を ―――――――――――――□■ 週休2日制や、家族手当・資格手当など福利厚生も充実。 私生活も大切にできる環境を整えています◎ 当社で長く、安定して働きませんか？ 求める人材
求めている人材 ★旅行会社での手配や営業経験のある方 お客様とは主にメールや電話でのやりとりとなるため、対面で接客ではない分、 伝え方や言葉遣いが非常に大切なお仕事です。 チーム同士助け合いながら進めて行く事も多くありますので、 お客様はもちろん社内のコミュニケーションを大切にできる方を求めています。 ★基本的なPC操作のできる方 ＊男女歓迎！20代が活躍中！ ＜活かせる経験や資格＞ ★旅行会社やタクシー会社での事務経験のある方大歓迎！ ★「総合旅行業務取扱管理者」の資格保持者（優遇あり) ▼こんな方には特にピッタリです。 □旅行が好き …やっぱりお仕事しながら「旅行」に関われるのが一番のポイント！ □チームワークを大切にできる方 …一人で全部の仕事をするわけではないので、協力し合ってお仕事を進める事が好きな方には合うと思います！ -
完全週休2日！未経験から不動産にチャレンジOK！女性活躍中！
勤務地
大阪府大阪市中央区南久宝寺町2-6-3 For RealizeBLDG 2F 株式会社フォーリアライズ 仕事の概要
仕事内容 完全週休2日制で転勤なし！ ＼ 業界未経験OK！女性活躍中！ ／ ウィークリーマンションや民泊の管理 賃貸仲介会社へのご挨拶回り ○ このお仕事の魅力 ○ 利用者の方から直接感謝の言葉をいただけます！また、「以前、利用した時に管理がしっかりしていてよかったから」などと繰り返しご利用いただけた時にもやりがいを感じます◎ 清掃スタッフなど多くの方と関わりながらお仕事を進めていくので、モクモクした事務業務ばかりだと物足りないと思っている方にもおすすめです！ ○ お仕事内容 ○ ・予約サイトや自社HPからの予約管理 ・客室の入退室チェック ・備品発注（必要な備品をリストアップ・発注） ・アメニティやリネンの在庫管理 ・緊急時の清掃対応 基本はウィークリーマンションや民泊の予約管理がメインになりますが、 時期によっては、自社で建てたマンションのリーシング業務もお任せします。 ■予約管理とは… ・予約プランや料金の変更 ・問い合わせ対応 ・チェックイン/アウトに合わせた清掃手配 ・備品の管理 ☆海外のお客様からのご予約も多いため翻訳機を使用しながら対応していただくこともあります。 ☆お客様が快適に過ごせるような気遣い、心遣いをお願いします。 ■リーシングとは… ・賃貸仲介会社へ訪問し、自社マンションのPR ☆訪問・電話・メールなど賃貸会社に合わせたアプローチ方法で担当者様との信頼関係を構築していただきます。 ☆ガツガツ営業というよりは担当者様へ自社マンションの魅力をお伝えするお仕事です。 お仕事は30～40代の女性の先輩と一緒に進めていくのでご安心下さい！ 求める人材
求めている人材 ＜ 学歴不問・経験不問・資格不問 ＞ ＜ 以下のような方がピッタリ！ ＞ ・主体的に考え行動できる方 ・物事に対して積極的に取り組める方 ・フットワークの軽い方 ・コツコツ地道に努力ができる方 ・人の言うことを素直に聞ける方 ・経験に凝り固まらず柔軟な考え方ができる方 ・英語に抵抗がない方 ・対人でのお仕事経験がある方 -
月給20万円～／経験者採用／年休120日以上／土日祝休み
勤務地
大阪府大阪市中央区和泉町1-1-14 株式会社サンメンテナンス 大阪本社 給与例
給与例 【年収例】 ・384万円／35歳／経験1年 （月給32万円） ・444万円／49歳／経験8年 （月給37万円） 仕事の概要
仕事内容 □新着求人□ □この仕事のアピールポイント□ □30～50代活躍中！ □月給20万円~月給30万円！ □ワークライフバランス◎ 残業少なめ／年休120日以上／土日祝休み □病院の安心快適を守る仕事 □安定企業で働ける 病院内の品質管理・衛生管理業務全般を担う当社。 日々の清掃を行う病院の安心快適な施設を 維持していくお仕事です。 【具体的には】 ・スタッフ管理 （日々、適切な人員配置など業務調整を行います） ・清掃状況確認 （チェックシートに沿って確認） ・病院との打ち合わせ （日報を提出し、必要があれば改善します） ・スタッフの指導 ・管理業務（スタッフ採用、育成） など ■病院・オフィスなどの清掃経験や 清掃関連の資格を活かして働けます。 ■病院からの要望に対応や現場スタッフ フォローなど臨機応変な対応を行います。 ■管理するスタッフは60～90名ほど。 小規模の病院であれば10～20名の場合もあります。 ■病院や患者さんから 感謝の言葉をもらえることも。 やりがいのある仕事です。 ＼当社の特徴／ 当社は、大学病院や国公立の病院 官公庁の施設へ清掃や設備管理のサービスを 提供している会社です。 専門的な技術と豊富な実績から 信頼を得ることで、事業は年々拡大。 全国各地に拠点を展開しいます。 特に、医療施設の衛生管理は感染予防や 安全性など高い専門性が必要なため、 実績が豊富な当社は大きな 強みを持っています。 求める人材
求めている人材 □30代・40代・50代活躍中！経験者採用！□ ＜学歴不問！ブランクOK！経験を活かして働く！＞ 【必須条件】 ・清掃業務経験がある方 (商業施設、ビル、病院、ホテルなど） 【歓迎条件】 ・清掃責任者を目指したい方 以下の資格を保有している方 ・清掃作業監督者 ・ビルクリーニング技能士（級は問わず） 【優遇条件】 以下の資格を保有の方 ・ビル設備管理技能士 ・建築物清掃管理評価資格者（インスペクター） -
未経験！飲食からの転職者！英語や中国語が活かせる方歓迎
勤務地
大阪府大阪市中央区東心斎橋２－８－２６ FUKU・BLD 2階B すき焼きダイニング心斎橋店 給与例
給与例 ＜収入例：＞ ～キャリアアップ例～ ▼入社1年目（店舗スタッフ） ・月給30万円スタート（未経験OK！） ・先輩のサポートを受けながら、ホール＆キッチン業務を習得！ ▼入社1年～2年（店長昇格） ・月給35万円～＋役職手当 ・スタッフの育成や売上管理などを学び、店舗をまとめる存在へ！ ▼入社5年目（スーパーバイザー） ・年収600万円以上も可能！ ・複数店舗を統括し、より大きな仕事に挑戦！ - ＜年収例＞ ＝月給＋手当＋賞与支給＝ 年収400万円～450万円（正社員/入社1年目） 年収450万円～500万円（店長/入社3年目） 年収500万円以上（複数店舗管理の店長/入社5年目） 年収520万円～600万円（エリアマネージャー/入社7年目） 賞与支給有！昇給制度有！ 何よりも自分自身が楽しく働くことを 大切にしている会社で働きませんか？ 仕事の概要
仕事内容 新店「すき焼き専門店」で ホール接客のお仕事をお願いします。 - オープニングメンバー大募集！ みんなゼロからのスタート！ ●店舗運営業務となりますが ホール部門、キッチン部門と 多岐にわたったお仕事をお願いします。 チームワークを大切にして 他のスタッフとの連携を心掛け スムーズな店舗運営業務をお願いします。 ＜メインとして＞ ・接客業務や料理提供 お客様を迎え、席に案内する。 注文を受ける際には、料理や飲み物に ついての説明をお願いします。 またご注文の料理や飲み物を お客様のもとへとサーブしてください。 その他にキッチン業務もお願いをします。 ・食材選定および発注 ・仕込み業務 ・一品料理の調理 ・グランドメニュー調整 ・新規メニュー開発 ・その他、調理全般 など ＜店舗運営業務＞ スタッフマネジメントや店舗管理、営業管理、 日次・週次・月次の予算管理など。 メニュー開発にも携わっていただきます。 - ◆20代・30代が多数活躍中！ 正社員として、より良いお店作りと スタッフが楽しく働ける環境創りを お願いしたいと思います。主には、 店舗運営および各部門の業務 スタッフ育成やマネジメント、 メニュー開発やオペレーションの改善など。 バイトさんの面接や採用業務もあります！ ◆ステップアップ・キャリアプラン 今後もグループで新規出店数を増やしていく 予定です！新規オープン店舗にも携わることが できるポジションもありますよ！ その他、「店長」や「SV」・「独立店舗オーナー」 としての道もあり！これまでの経験を活かして 新しいことにもチャレンジできます！ ◆フラットな組織 飲食業界は上下関係が厳しいイメージを お持ちの方もいらっしゃるかもしれません。 ただ、弊社は仲間を大切にし、社風・文化 として、技術と意欲のある職人の未来を 一緒に作っていきたいと考えています。 頑張っているのになかなか評価されない、、、 今の仕事が作業になってきている、、、 新しいことにチャレンジしたいの、、、 そんな風に現在ご不満をお持ちの方は 是非「株式会社WILL」へとお越しください。 あなたの未来を変えることのできる職場環境！ - ＜最短1分で応募完了＞ 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募～採用まで、最短3日～7日程度でご案内しております。 - 求める人材
求めている人材 飲食店経験者歓迎！ 即戦力でお任せします 若手･ミドル活躍！ 人とのコミュニケーションが 得意な方は大歓迎！ 学生時代はクラブ活動を 頑張ってました！という体育会系も 音楽が好きで実は文科系だった という方も皆さん一斉に 人柄重視で採用します！ 20代・30代が活躍！ 初めての正社員でもok！ 未経験の方も歓迎！ 飲食からの経験者も歓迎！ 厚待遇で長期雇用安定！ ステップアップ/キャリアアップ可能！ - 事業推進に向かって スピード感を持って 全スタッフがキャリアＵＰ できる働きやすい職場環境！ 将来の独立支援制度もあり！ 皆さんの「チャレンジ」を 応援しバックアップをする会社です。 自ら行動をし目標をもって動き出せる方 を積極採用しています。 前職や現職からの転職者も大歓迎！ -* ＜＜スタッフインタビュー＞＞ ～Kさん（33歳）～ 実は私は未経験で飲食業に来ました。 何をするのかも全く分かっていません でしたが、おぼろげには将来は起業したいな そんな風に思っていたのですが自分を 振り返ってみると実は何のスキルもない。 少しでも技術を習得していくためには 現場で一生懸命いろんなことを覚えることが 必要だと思ったので、入社後本当に色々な 人にサポートをいただきながらたくさんのことを 学び習得することに努めました。 「新店立ち上げ、誰か一緒にやらないか」 「メニュー開発をするんだがアイデアある方」 「新しい仕組みを会社導入するので リーダーシップを発揮して率先できる方」 「スタッフマネジメントにチャレンジしたい方」 「店長となって責任者を目指したい方」 といった形で社内公募で色んな事に 「チャレンジ」をさせていただく 機会をいただきました。 とにもかくにも「手を挙げました」。だってそれが 全て自分の力となりスキルとなるならば 「できる・できない」ではなく 「やるか・やらないか」なんだと考えて チャレンジしようと思い手を挙げました。 大切にしているのは、完璧を求めないようにする。 一旦自分でもまずは空になってでもやってみる。 そこから次にどう進んでいくのかを考えます。 考えてから動き出すのではなく、動きながら考える。 そんなことが大切なのかもしれません。 「株式会社WILL」という会社には 手を挙げてチャレンジするスタッフをたくさん 応援してくれますし最大限サポートをいたします。 どんな夢だって良い。どんな思いだって良い。 一緒にチームを盛り上げて会社を良くして考えて 行動してくださる方を大募集したいと思います。 ・素直な心 ・まずはやってみる姿勢 ・受け入れる気持ち ・挑戦する思い これがあれば大丈夫。 是非、一緒にこれから先の会社創りを 一緒にしていける人と出会いたいと思います。 ご応募お待ちしています！ *- 経験不問！学歴不問！性別不問！ ・営業進捗管理やスケジュール調整、目標達成に向けた計画の立案ができる人。 ・コミュニケーションが得意な人。ニーズを正確に理解し最適な提案できる人。 ・成果を上げることに強い意欲を持ち、目標に向かって結果を追求できる人。 ・市場や業界の動向に敏感で、新しい情報を素早くキャッチして活かせる人。 ・時間の使い方が重要なので、限られた時間の中で効率よく成果を出せる人。 □大阪ミナミの人気店□ 地元の方や観光客だけではなく インバウンド需要も大きくあり 英語や中国語などの語学を 活かしながら働きたい方歓迎！ -＊ 英語や中国語が使える方歓迎！ □「特定技能1号」を取得した方のみの採用です □「技術・人文知識・国際業務」では働けません ＊- ・日本語能力試験（JLPT） N2 合格以上の方も歓迎 ∟お問い合わせの対応や社内情報管理 など日本語を使った業務が多数のため 日本語コミュニケーション能力は必須 また、複数のスタッフを指導しながら 自身も作業を行えること、トータルで 店舗運営管理できる能力が必要 - この企業の類似求人を見る
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ここなら、安心して【なりたい自分】に挑戦できる◎
勤務地
大阪府大阪市中央区千日前2 株式会社フェローズ【OSK_003】 給与例
給与例 ◆320万円/23歳 1年目（月給24万7300円＋他） ◆460万円/26歳 5年目 リーダー職（月給32万円＋他） ◆650万円/35歳 10年目 マネージャー職（月給45万円＋他） 仕事の概要
仕事内容 【大阪で新たな挑戦を始める仲間を募集！】 #未経験大歓迎！ スキルよりもあなたの人柄を評価します。 #週休2日制＆残業は月10時間以下！ プライベートも大切にできます。 #年間休日120日以上＆有給取得率93％以上！ 働きやすさ抜群の環境です。 「せっかく就職したけど、やっぱり違うかも…」「もっと自分らしく働きたい！」 そんな気持ちで次のキャリアを考えているあなたに、ぜひ挑戦してほしいお仕事です。 フェローズでは、あなたの人柄と可能性を重視した採用を行っています。 未経験でも大丈夫。研修やサポートが充実しているので、安心して新しい環境に飛び込んでください！ 【仕事内容】 まずは、主要クライアントの商品プロモーションをお任せします： 店頭での商品説明・販売サポート：商品の魅力をお客様に伝えるお仕事です。 お客様のニーズに合わせた提案：困りごとや要望に寄り添い、最適なサービスを提供します。 販促活動のサポート：POP制作や売り場のディスプレイ改善を行います。 イベントの企画・運営：商品の魅力をさらに引き出すプロモーションイベントを企画します。 【フェローズに向いている人】 以下に当てはまる方は、きっとやりがいを感じられるはず！ □ 人と話すことが好きで、人の役に立ちたいと思っている方 □ 地域で腰を据えて働きたい方 □ 新しいことにチャレンジするのが好きな方 【キャリアアップの道】 慣れてきたら、以下のようなステップアップのチャンスも！ ★採用や人事業務：一緒に働く仲間を見つけるサポート ★イベント企画の運営支援：新たなプロモーション施策の立案・実行 ★広報活動やSNS運用：会社の魅力を発信するお仕事もお任せします。 ※リモートワークや柔軟な働き方も可能で、服装自由！あなたらしく働ける環境です◎ 【フェローズで働く魅力】 □ 離職率わずか5％以下！ 若手が多く、風通しの良い職場 □ 150％成長中！ 仲間がどんどん増えています □ 月8時間以下の残業時間！ オンオフをしっかり分けて働けます □ 転勤なし！ 地域で安心してキャリアを築けます♪ - 【よくあるご質問】 Q. どのようなキャリアパスがありますか？ A.販促活動の経験を活かし、将来的に採用・人事、営業企画、SNS運用などにキャリアチェンジ可能です。 ＜ ステップアップの事例 ＞ ・1年目：店頭での接客販売業務で実務を学びながら商品知識や営業スキルを習得 ・2～3年目：チームをまとめるリーダーに昇格 ・4年目以降：マネージャー職や他部署への異動など、希望に応じたキャリアが選べます。 チーム全体の管理や方針の決定、イベントの企画立案などを担当。 Q．1年目の販売業務ってどんな商品の販売業務ですか？ A．スマホの販売や案内業務で商品の知識や提案スキルを身に着けていきます。 Q. 未経験でも大丈夫でしょうか？ A. 充実した研修体制で未経験歓迎の環境です！OJTをはじめ、先輩や上司が付き添ってサポートするので、初めての方でも安心です。学歴・職歴などは不問で、接客や販売の経験がなくても問題ありません。同世代のメンバーが多く、わからないことがあればすぐに教えてもらえる環境です。 Q. 転勤や異動の可能性はありますか？ A. 希望しない異動は基本的になく、会社都合で突然の転勤があるわけではありません。キャリアチェンジ時の異動でやむなく他部署へ移る場合は、本人の意思・適性を考慮して話し合いの上で決定します。 【急募につき2025年1月から採用率UP!!】 2025年1月から大阪チームの採用を強化予定！ 早期に応募することで、あなたにピッタリのポジションが見つかる可能性が高まります。 「興味はあるけど、まだ迷っている…」という方も大歓迎。 新しい未来への一歩を、私たちと一緒に踏み出しませんか？ ★SNSもチェック！ ▼内定者の9割が見ているインスタ！社内の雰囲気を発信してます○ https://www.instagram.com/fellows2008/?hl=ja ▼1ヶ月でフォロワー1000人増！「見てます」とよく言われるTikTok https://www.tiktok.com/@i_am_mi2?_t=8mwIZOCRLs1&_r=1 求める人材
求めている人材 #学歴・経験不問 #20代～30代活躍中 #接客や販売が不安と思っている方も応援 #正社員を目指す方も応援 平均年齢は26歳で20代・30代のメンバーばかりなので 年齢も近く、つらい時も楽しい時も、同世代の中で 支え合いながら働けるはずです。 インスタグラムで職場の雰囲気も発信しています！ https://www.instagram.com/fellows2008/?hl=ja @fellows2008 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
大阪万博等、注目のイベントに携わることのできる会社です
勤務地
大阪府大阪市中央区備後町1-7-3 ENDO堺筋ビル3F サクラインターナショナル株式会社 大阪本社 給与例
給与例 ・450万円 27歳/ 5年目（月給28万円+他） ・650万円 40歳/ 10年目（月給40万円+他） 仕事の概要
仕事内容 【仕事内容】 展示会主催・企業PR・国際会議・セミナー・ショールーム・内装などのプロジェクトで、様々なシーンでの映像、演出・運営の業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・映像制作 企画/構成/撮影/編集/3DCG/完パケまで(外注コントロールを含む) 提案・進行 ・展示会イベントのステージ提案・企画・運営(映像制作、司会手配なども含まれます。) ・その他、展示品等と関連するコンテンツの制作(インタラクティブコンテンツ等)企画・提案 求める人材
求めている人材 ＜業務経験者募集/業界経験不問＞ 【優遇】 ■映像・放送実務経験のある方 ■WEB・デジタルコンテンツの知見を持たれている方 〈経験・スキル〉※ビジネスレベル（下記いずれか） ■office（特にPowerPoint） ■映像編集（Premiere／After Effectsなど） ■グラフィックソフト（Photoshop／Illustratorなど） ■デジタルコンテンツへの知見 【歓迎】 ■映像制作ディレクション・撮影・編集経験 ■番組制作・放送業務経験 ■イベントディレクター、運営マニュアル作成経験 ■提案書、企画書の作成経験 ■広告、プロモーション業務経験 ■展示会関連業務経験 【求める人物像】 ・当社やイベント業界に興味がある！魅力を感じる！方 ・柔軟に物事を考えられる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）） -
輸入車ディーラーで自分のやり甲斐を探そう！
勤務地
大阪府大阪市東成区大今里南3-5-28 関西日仏自動車㈱ プジョー東大阪 シトロエン東大阪サービスポイント 仕事の概要
仕事内容 フランス自動車ディーラーのサービス部門のフロント業務です。受付、見積作成、連絡、パーツ発注、メーカーへの申請、レンタカー管理、事故板金対応など 求める人材
求めている人材 経験者は優遇致しますが、男女問わず未経験の方でも丁寧に指導いたします。 接客業、パソコン操作、電話対応等多岐に渡る仕事ですので臨機応変な方が合うかと思います。 保健資格、その他携わるにあたり資格をお持ちの方は優遇致します。 -
コーポレートサイト・採用サイト・ブランド動画・会社案内冊子など、大手企業のブランディング支援
勤務地
大阪府大阪市中央区安土町2-3-13 大阪国際 ビルディング15F 日本ビジネスアート株式会社 仕事の概要
仕事内容: 「大阪にいながら、大手企業のお客さまと直接やり取りがしたい」 「20代からアートディレクションに挑戦したい」 「AIなどの技術を活用し新たなクリエイティブにも挑戦したい」 そんな想いをお持ちの方へ。 【成長意欲を全力でバックアップ！ポテンシャル採用を強化中】 JBAは「人材こそが資産」という考え方を重視し、次世代リーダーの育成に積極的です。 社内勉強会は毎日開催・自由参加、過去のカリキュラムもオンデマンドで学び放題。 平均年齢は27歳。誰でも意見が自由に言えるカルチャーで、プロジェクトへの参画も本人の意思があれば参画は自由という裁量権があります。 技術や領域を自ら学び、挑戦し、成長したい方を歓迎します。 【事業内容】 私たちJBAは、お客さまを一流企業との直接取引に限定し、 企業の広報・ブランディングを支援するコンサルティング会社です。 戦略立案からWeb・動画・グラフィック・ライティングまでをカバーする「Consulting & Creative□□」のサービスを展開しており、制作だけで終わらず長期的に企業に伴走するスタンスを大切にしています。 たとえば、、、 50周年を迎える企業から「企業の存在意義や事業の魅力を社内外に浸透させたい」という相談があれば、まずヒアリングを通じて魅力を紐解き、Webや動画、グラフィックなどをトータルに企画・制作。その後も企業価値を高めるため長期的に伴走しています。 戦略コンサルや大手広告代理店とも異なる「コンサルティングとクリエイティブの融合」を掲げる新しいビジネスモデルであるため、営業活動を行わなくても特命での相談が絶えない状況です。 しかしながら、社員数はまだ100名程度で、支援できる範囲はほんの一部。本来ならすべてのお客様をトータル支援したいものの、リソースが全く足りていないのが現状です。 今後は社内外のAIチームとも連携し、新しいクリエイティブを開発するなど、事業拡大を急ピッチで進行。そこで、東京・大阪・札幌の各拠点でクリエイティブチームを新たに50名以上拡充。中心メンバーとして挑戦したい方を募集しています。 当社が求めるのは、今のスキルの高さではなく、 “お客さまから指名される存在になりたい”“成果に責任を持ちたい”という想いを持つ方。 そんな方にはぴったりの環境です。 【プロジェクト例】 ①ゼネコン企業｜100周年ブランディング 抱えていた課題は、「技術力の真価が伝わっていない」という点。私たちは、デザインとビジュアルを通じて企業の本質的な技術力を社会にしっかりと届ける方法を模索。 社員参加型のワークショップでミッション・ビジョン・バリューを再構築し、それをデザインに落とし込むことで、ブランドの本質を明確化。広告やWEBサイトなど、全メディアで表現を刷新し、視覚的に“技術の本質”を感じさせるクリエイティブを実現。 結果として、企業の独自性と信頼が外部としっかり繋がり、次の100年へ向けた新たな“共感される技術ブランド”が誕生しました。ビジュアルコミュニケーションの力が、ブランドの新たな方向性を確立した。 ②食品メーカー｜“社名変更”企業ブランディング 急成長を遂げる中で企業が抱えた課題は、変わりゆく自社の姿を如何にして内外に効果的に伝えるかということ。 私たちは、CI（コーポレート・アイデンティティ）の再設計に深く関与。ロゴやカラー、タイポグラフィ、そしてビジュアルのトーンを一貫させ、社名変更を契機に全てのコミュニケーションを再構築。名刺、店舗デザイン、制服、社内報など、あらゆる接点を「一本の軸」でデザイン統一。 このデザイン刷新は単なるビジュアルの変更にとどまらず、社員一人ひとりの意識を統一し、企業文化とブランドアイデンティティを視覚的に結びつけました。ブランドが“らしさ”を全面に打ち出し、企業文化として浸透した。 ③大手製造メーカー｜採用ブランディング 多角的に事業を展開しながらも、「何をしている会社か分かりにくい」という課題を抱えていたA社。私たちは、まず現場取材を通じて、企業の本質的なビジネスモデルや社会的価値を視覚的に表現する方法を模索。 採用サイト、パンフレット、映像など全メディアでアートディレクションを担当し、ブランドイメージを一貫性をもってデザイン。視覚的な要素で、A社で働くことの「リアリティ」と「魅力」を伝え、企業のストーリーと価値観をビジュアル化。 その結果、A社が持つ多様な可能性が明確に伝わり、求職者にとって“選ばれる理由”が増え、採用活動における競争優位を確立しました。デザインとアートディレクションを通じて、A社のブランドを一新し、採用活動における競争力を高めた。 【取引先例（一部・順不同）】 三井住友フィナンシャルグループ、三井不動産、大和ハウス工業、中外製薬、東京エレクトロン、ダイキン工業、ファンケル、コーセー、カルビー、ライオン、サッポロビール、ブリヂストン、リコー、YKK、三菱ケミカルグループ、積水化学工業、ANA、ヤマト運輸、セコム、しまむら 他 【仕事の内容】 アートディレクターとして、以下の業務を中心に担当いただきます。 コンセプト設計・クリエイティブディレクション ・コンサルタントと共に、お客さまの課題を整理 ・コーポレートサイト、採用サイト、ブランド動画、会社案内冊子など、多角的なメディアのデザインコンセプトを立案 デザイナーのマネジメント ・複数のデザイナーや外注パートナーをまとめ、クオリティ管理を遂行 ・リーダー候補として、京都工芸繊維や金沢美術大学などのインターン生を採用・育成 グラフィック・動画など横断的デザインへの挑戦 ・世界中の優れたクリエイティブをAIで分析・体系化 ・社名開発、CI・VI設計、WEBサイト、映像、グラフィックなど幅広い表現を企画 求める人材
求める人材: 必須スキル・経験 ・グラフィックデザインの実務経験（目安：3年程度） 歓迎スキル・経験 ・グラフィックデザインや映像制作への知見 ・プレゼンテーションやクライアント折衝の経験 ・チームや若手デザイナーのマネジメントを経験または希望する方 こんな方を歓迎します ・20代でもリーダーシップを発揮し、大手企業の大規模プロジェクトを牽引したい方 ・年収アップやアートディレクターとして次のキャリアに踏み出したい方 ・細部へのこだわりと目的・成果への意識を両立できる方 ・関係者と柔軟にコミュニケーションを図りながらチームで成果を創りたい方 -
未経験OK□月給28万円～□特別な一日を創る感動型の営業職□
勤務地
大阪府大阪市北区芝田2-1-1 株式会社京繊 大阪梅田店 給与例
給与例 【モデル年収例】 □社歴2年・27歳：年収450万円 □社歴4年・32歳：年収560万円 □社歴8年・41歳：年収1050万円 仕事の概要
仕事内容 【求人のPOINT！】 □関西で卒業式袴レンタル13年連続No.1 □未経験でも月給28万円スタート □賞与は前回実績3～6ヶ月分を支給 □残業は月10時間とほぼ定時帰り □週休2日・月8日休みとプライベート充実 □卒業式当日までサポートして感動できる ･･･････････････････････････････････････ 明治33年創業。 京都室町の呉服屋さんから 現在は着物レンタルを主軸に 業績右肩上がりの成長を続けています。 着物で関西コレクションにも出展！ 卒業式袴レンタルのご利用実績は 関西エリア13年連続No.1を誇ります。 ※2011年～2023年関西圏の大学生協調べ 卒業式当日までサポートしながら 特別な一日を一緒に創る感動型の営業職。 未経験からしっかり育てます。 ･･････････････････････････････････････ □仕事内容□ □卒業式袴レンタルのご案内・提案 □学校内イベントや内覧会の企画・運営 □来場者へのヒアリング □衣装選びのアドバイス □卒業式当日の現場対応や受付 □着付けやヘアメイクの管理・調整 □記念日に関わる仕事はやりがいは充分！ 卒業を控えた学生とそのご家族に 着物や袴のレンタルサービスを提案し、 卒業式の当日までサポートするお仕事です。 大学や専門学校と提携し学内で行われる 展示会の運営や試着・衣装選びをサポート！ 飛び込みやテレアポは一切ありません。 既に取引のある学校への訪問が中心です。 ･･････････････････････････････････････ □入社後の流れ□ 先輩によるOJT研修からスタート。 今は振袖・着物の知識が無くても大丈夫。 先輩が1つ1つ丁寧にお教えするので 未経験の方も安心してご応募ください。 また新人研修や社歴の浅い社員向け研修、 管理職研修などを段階的に研修を実施。 月1回、社長塾という社長の研修もあり、 社員のキャリアアップに力を注いでいます。 ･･････････････････････････････････････ □職場環境□ □30代前後の社員が中心に活躍中 □髪型・髪色は自由。個性を大切にできる □中途入社率100％、馴染みやすい環境 元アパレル販売、美容師、事務職、講師など 未経験から転職してきた先輩ばかり！ だからあなたの気持ちも分かります。 明るく穏やかな社風で 人と話すのが好きな方にはぴったりです！ ･･････････････････････････････････････ 求める人材
求めている人材 【必須条件】 □高卒以上 □35歳まで（長期キャリア形成のため） □基本的なパソコン入力ができる方 【こんな方にオススメ】 □人の人生に関わる仕事がしたい □接客経験を活かしたい □営業未経験だけど挑戦してみたい □ブランクがあるけど、もう一度働きたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳まで（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
未経験から安心スタート！手厚い研修＆チーム制で成長をサポート
勤務地
大阪府大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第4ビル7F 大阪 給与例
給与例 【年収例】 ★1年目（23歳） ┗年収480万円 ★リーダー（26歳） ┗年収800万円 ★チーフディレクター（28歳） ┗年収1,000万円 仕事の概要
仕事内容 ＼お客様の暮らしをもっと便利に！／ 自社ブランドの魅力を伝え、ファンを増やす仕事です！ ただ契約をとるだけでなく、「どうすればお客様に魅力を感じてもらえるか？」を考え、 チームで工夫を重ねながら取り組むのが、この仕事の面白さです！ □具体的な業務内容 ―――――――――― □お客様へのご案内 ショッピングモールやイベント会場で、ウォーターサーバーの魅力をお伝えします。 お客様のライフスタイルに合わせて「こんな風に使うと便利！」と提案♪ 興味を持ってもらえたら、さらに詳しくご案内します！ □チームでスキルアップ＆ノウハウ共有 お互いの得意なトークや成功事例をシェアしながら、全員でレベルアップ！ 困ったときも先輩がフォローしてくれるので安心◎ □あなたのアイデアが活きる！プロモーション＆提案営業 ただ売るだけではなく、イベント企画・販促アイデア・ブースデザイン など、 あなたの発想が活かせる場面がたくさんあります！ □ここが魅力！ ―――――――― ×ノルマなし・飛び込みなし！ 〇チーム制だから、未経験でも安心！ □ただ売るだけじゃない！ お客様との会話を楽しみながら、"本当にいいもの"を届けられるお仕事です！ □メーカー直営だから信頼度抜群！ 商品力は抜群！無理に売り込まなくても、お客様に納得してもらえる商材です。 □お客様の暮らしを豊かに！ ―――――――――――――― □商品紹介 世間話やお客様のライフスタイルを聞きながら、「こんなふうに使えますよ！」と商品の魅力をお伝え。リラックスした雰囲気で会話を楽しめます♪ □活用方法のご提案 「赤ちゃんのミルク作りが時短になりますよ★」「コーヒーや料理にも使えてとても便利！」など、お客様の生活に寄り添った提案ができます。 □お申し込み手続き 「欲しい！」と言っていただけたら、タブレットで簡単な申し込み手続きへ。お客様に納得してもらいながら、スムーズに契約へと進みます。 求める人材
求めている人材 ◆応募条件◆ ・ 学歴・経験一切不問！（高卒の方も歓迎！） ・ 35歳以下の方（若年層の長期キャリア形成を図るため） ・未経験・第二新卒・フリーター・異業種からの転職も大歓迎！ □「正社員は初めて」「営業職に挑戦したい」という方も安心です！ ★こんな方にピッタリ★ ・人と話すのが好きな方（お客様との会話が仕事の中心！） ・成長意欲のある方（仲間と切磋琢磨しながら成長できる！） ・成果をしっかり評価されたい方（インセンティブで頑張りが給与に直結！） ・チームワークを大切にできる方（仲間と協力しながら目標達成！） □楽しく働きながら、自分のアイデアを活かしたい方大歓迎です！ ★先輩の前職もさまざま★ 警察官・お笑い芸人・自衛官・保育士・研究者・飲食店店長・広告代理店・アパレル販売員… 「営業未経験＝活躍できない」なんてことはありません！0からのスタートでもしっかり成長できます♪ ★人物重視の採用です★ 「営業は未経験だけど大丈夫？」そんな方も安心してください！ 先輩たちの9割が未経験スタートですが、今では第一線で活躍中！ 上記にひとつでも当てはまる方は 是非ご応募お待ちしております♪ -
□月9日休み□未経験も大歓迎♪□20代30代スタッフ活躍中！
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大阪府大阪市北区兎我野町12-19 ホテル法華クラブ大阪 仕事の概要
仕事内容 ＞＞-ここがPOINT！-＜＜ □未経験歓迎！ブランク・職場復帰応援 □転勤なし！地元で長期的に働ける◎ □創業100年以上の安定企業！ □希望があれば正社員登用も！実績多数！ □育休や月9日休みなど働きやすさも◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 全国に17店舗展開中！ 綺麗なホテルでのフロントスタッフ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ホテルの顔としてお客様のお迎えなど フロント業務をお願いします。 慣れるまでしっかりサポートしますので ご安心ください◎ 【 具体的には… 】 ・チェックイン､チェックアウト業務 ・宿泊予約受付 ・電話対応 ・事務作業 など 完全分業制取っているため、 フロント業務に集中できます。 ホテルの顔として気持ち良い笑顔で、 お客様のお出迎えをお願いします！ □やりがい抜群ホテルの顔◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お客様はビジネスから観光まで 多様な目的を持った方々が訪れます。 時には、｢観光に行きたいけど何も知らなくて｣ ｢近くで美味しい食事ができる店を教えてほしい｣ というようなご相談を受けることも。 ホテルの受付業務のみに留まらず、 グルメ情報や観光情報をご案内することで ｢おかげで楽しめました！ありがとう！｣ などの感謝の言葉をいただける、 やりがいのあるポジションですよ！ □プライベートも大切に◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 月9日（2月は8日）しっかり休めます。 残業はほとんどなく、 シフトは希望を出すことができるので プライベートと仕事をバランス良く 両立させることができますよ。 □仕事が気に入ったら正社員登用も◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 正社員登用には、試験や面接は一切ありません！ 最短1年で正社員になったスタッフもいます◎ 正社員になれば、 頑張りによってどんどん昇給していきますし 役職手当なども充実しています♪ 過去希望された方のほとんどが 正社員になっています！ □綺麗な館内が自慢です◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 今やどこにでもあるビジネスホテルですが、 館内の綺麗さはどこのホテルにも負けません！ 毎日気持ちよく勤務できます◎ 求める人材
求めている人材 高卒以上 基本的なPC業務(エクセル､ワード)ができる方 □経験不問、未経験OK！ □第二新卒歓迎 □UIターン歓迎 □ブランク明けOK □20代、30代の男女活躍中！ ＼ こんな方大歓迎 ／ ・はっきりとした元気のいい対応のできる方 ・接客業に興味のある方 ・ホテルの仕事に興味のある方 ・コミュニケーション能力を磨きたい方 ・笑顔で仕事に取り組める方 【 ホテル法華グループについて 】 創業から100年以上の 歴史あるホテルグループとして 「心を尽くす宿でありたい」 という想いを大切に受け継いできました。 ホテル法華クラブ大阪では、 「もう一度泊まりたいホテル」を目指し、 スタッフ全員の笑顔、感謝を忘れずに 心のこもったサービスを 提供することを心掛けています。 お客様の動きも徐々に活発になってきている中で、 スタッフの充実を図るため、 このたび 新しいメンバーを募集することになりました。 社員にとっても居心地良いホテルを目指し、 働きやすい環境づくりにも 積極的に取り組んでいます。 人柄を重視した採用活動を行っていますので、 面接というより、 気軽にお話ができればと思っています。 皆様からのご応募をお待ちしております。 -
ホテルでの管理者/月給30万円以上可！20～40代男性活躍中
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大阪府大阪市港区築港 株式会社クリエーション 大阪市港区築港 仕事の概要
仕事内容 中央線「大阪港駅」より徒歩1分 駅チカで通勤がラクラク！ ＞＞マリーナサンライズ大阪ベイ＜＜ での売り上げ拡大によるスタッフ募集です！ ・民博施設の運営管理全般 ・予約サイト内でのゲスト対応 ・清掃スタッフの研修、シフト作成 ・来店されるお客様のご案内や電話応対 ・部品管理（アメニティやリネンの在庫管理、発注） など様々なゲストサービスをお任せします□ スタッフが一から丁寧に教えます！ キレイなホテルで、働きやすいです！ 丁寧なお仕事をしてくださる方お待ちしています！ 求める人材 □経験者優遇 □ブランクも大歓迎 □20代・30代・40代男性活躍中 □英語（日常会話レベル） 求める人材
求めている人材 ・ホテルフロント業務経験のある方。 ・英語対応可能な方。 -
＜未経験OK！丁寧研修あり＞安定の東証スタンダード上場企業＊
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大阪府大阪市北区南扇町6-19 ル・センティフォーリア大阪 給与例
給与例 ・420万円／プランナー3年目 ・520万円／マネージャー8年目 仕事の概要
仕事内容 ▽お会いしたその□から、 思い出に残る結婚式をエスコート。 「花嫁の出□地ゆかりの名物を、 披露宴でふるまいたい」 「□好きなキャラクターで いっぱいの会場にしたい」など 2□の個性あふれるウエディングを プロデュースするお仕事です！ ご訪問から4～5ヶ□間を 1□が専属で担当しますので、 並□で□がける案件は5～6件と少なめ。 プランの細部にまでこだわり、 特別な□□の実現を□指しましょう。 【具体的には】 ■式場のご見学対応 ■ご契約対応 ■挙式プランの打ち合わせ ■関係部署との連携、連絡、手配 ■挙式当日の対応 ■電話対応、事務処理 など 自由な発想でお二人の 個性あふれる結婚式をご提案。 あなたの仕事が、 誰かの一生の思い出に残ります。 求める人材
求めている人材 【応募資格】 ■学歴・経験不問！ ■未経験OK ■正社員デビューOK ■第二新卒歓迎 ■ブランクOK ■経験者は優先的に採用中！ ＼こんな□におすすめ／ ＊ブライダル業界で□く仕事を続けていきたい ＊特別感のある挙式をプロデュースしたい ＊将来的には幅広い活躍をしたい ＊ウエディング業界に興味がある この企業の類似求人を見る
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《限定4名増員》未経験でも24万円スタート｜オープニング募集◎昇給年4回！
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大阪府大阪市北区梅田３丁目 クラウドエージェント株式会社 仕事の概要
仕事内容: ＼限定4名の増員募集／ 関西支社にてオープニングスタッフ 募集中！ 【具体的なお仕事内容】 ▽イベント企画 ・主催場所はどこにするか ・どんなイベントにするか ▽運営 ・お客様へイベントのお声かけ ・チラシやティッシュ配り ・アンケートの回収 ・抽選会の受付 ・商品の紹介、ご提案 上記のようなお仕事を 担当していただきます！ 「アイデアを生み出すことが好き」 「イベントに出かけることが好き」 そんな方に特にオススメです◎ 【入社後の流れ】 入社後に研修があるので 必要な知識はそこで学べます◎ わからないことは 先輩スタッフがしっかりサポートしますので 安心してください♪ 弊社はインセンティブ制度等、 頑張りをしっかりと評価する制度を整えています！ 【会社について】 弊社は愛知・静岡エリアを中心に、 □□携帯会社の店舗コンサルティングや イベントの運営をしています。 現在60名弱、10～20代メンバーを中心に 活動しています。 求める人材
求める人材: ●イベント運営、企画に挑戦したい ●未経験からクリエイティブな仕事をしたい ●人を楽しませることが好き ●イベントが好き ●アイディアを考えることが好き ●イベントスタッフの経験がある ●新しい仲間や友達を作りたい ●自分にあった楽しい仕事で長く働きたい この企業の類似求人を見る
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大阪府大阪市中央区備後町1-7-3 ENDO堺筋ビル3F サクラインターナショナル株式会社 大阪本社 給与例
給与例 ・450万円 27歳/ 5年目（月給28万円+他） ・650万円 40歳/ 10年目（月給40万円+他） 仕事の概要
仕事内容 【ターゲット】 半導体、ロボット、医療、アニメ、航空・宇宙、自動車、エネルギー、電気、機械、モバイルなど、 幅広い業界の企業団体様とお取り引きがあります。既存顧客の他部署やグループ企業など獲得したいターゲットは多数ございます。 【仕事内容】 これまでの経験に応じてマッチする仕事内容に従事していただく予定です。 クライアントがMICEを通じて「どのようなことをやってみたいか？」を把握し、 そのゴールに向かってもっともよい企画を提案し、その実現のために進行する仕事です。 総合プロデューサーとして担当しているプロジェクトの社内スタッフや外部の専門スタッフ、 出展企業ブースやステージ等の当社のサービス、見積や外注費等のバジェット（人・もの・金・情報）を 的確にコントロールし、プロジェクトを成功に導きます。 （具体的には） ・国内・海外のイベント（Real、Virtual）での展示会出展ブースおよび企業イベントの企画提案・制作進行 ・国際見本市、国際会議などの主催者サポート業務の提案および制作進行業務（業務領域：運営事務局代行、基礎設営、外装設営、会場運営、施工事務局） ・世界各国のパビリオン出展サポート（業務領域：incoming(世界から日本へ）の企画・運営・施工業務） 求める人材
求めている人材 【必須要件】 ・大卒以上で、社会人経験3年以上 ・業界経験者、イベント／制作関連会社でプロジェクトマネジャー経験、 または、無形商材を扱った法人営業経験 ・PCスキル中級以上（Excel、Word、PPT、E-mail） 【歓迎要件】 ・Web知識 【求める人物像】 ・当社やイベント業界に興味がある！魅力を感じる！方 ・柔軟に物事を考えられる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）） -
【経験者積極採用！】キャリアアップ図りたい方大歓迎
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大阪府大阪市天王寺区東上町８番２２号 株式会社ベストバイ 仕事の概要
仕事内容 -アピールポイント- □ホテル・宿泊業界経験者を採用♪ □駅チカ！徒歩5分以内！ □キャリアアップ図りたい方歓迎！ □英語が話せない方も大歓迎◎ - ━━━━━━ 主な業務内容 ━━━━━━ ＊ホテル業務全般 ＊シフト管理/ホテルの運営管理 など ━━━━━━━━━ 経験が活かせる職場 ━━━━━━━━━ ビジネスホテル、シティホテル、リゾートホテルなど宿泊業界での経験をお持ちの方を採用させていただきます！（2年以上） 管理職としての業務を担当していただくので、成長意欲のある方は大歓迎です◎ ━━━━━━ 当社について ━━━━━━ HOTEL TRAD（大阪市天王寺区東上町８－２２） HOTEL Trad Replay（大阪市中央区千日前２丁目１－１１） の2店舗を運営しています。 求める人材
求めている人材 □ホテル・宿泊業経験者を採用♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働きやすいポイント＆ココで働く魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆制服貸与 ◆社員割引あり（スタッフは安く泊まれます！） ━━━━━━━━━ こんな方におすすめ ━━━━━━━━━ ◆ホテル経験を活かして働きたい方を採用させていただきます。 -
安心の研修スタート！プライベートや家庭との両立できる！安定して働ける環境です！
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大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋3丁目10-1 カーブス あべのベルタ 仕事の概要
仕事内容: 仕事復帰応援！急なお休み等も対応できると 働くママさんに大好評！残業も少なめです ・1回30分の運動習慣で健康も美も手に入れられる カーブスの接客スタッフ大募集 ・会員様に寄り添って会話を楽しめる方なら 運動が苦手でも大丈夫！ ・「地元で長く働きたい」という女性活躍中！ ・残業少なめ＆日祝休みなので家族や友達と 過ごす時間もしっかり確保！ ・休憩中は基本自由なので買い物やお昼寝ＯＫ ・昇給や賞与など嬉しい待遇も整っています ・マシン利用無料で運動不足解消も！ ・アパレル業界や飲食業界、介護職など、 異業界・異職種から転職した先輩も多数！ ＜人気のカーブスでステップUP！＞ 全国各地で店舗拡大をし続けるカーブス！ 健康や美容などの関心の高まりにより、 多くの女性から選ばれ続けています！ この先も着実に事業拡大予定。 安心して働き続けられる環境なので 自分の成長やお客様の事に 集中しながらステップUPできます！ 「将来、自分のお店を持ちたい！」 「カーブスの店長になりたい！」 そんな方も大歓迎！チャンスは豊富にあるので、 その夢を叶える事も可能です。 ＜女性活躍中！働くママさんも多数＞ カーブスは頑張る女性を応援する場所！ それはお客様だけではなく、働くスタッフも 例外ではありません。 主婦さんはもちろん、様々な方が活躍中！ 中には、時短勤務を選択して働く方もいます。 接客業なのに「日祝休み」「残業ほぼなし」 「急なお休みにも対応可」など 働きやすい職場環境も整っていますので、 仕事と私生活との両立を我慢せず実現できます。 ＜充実した研修プログラム&マニュアル有＞ インストラクター未経験者でもご安心を。 入社後に充実した研修プログラムや 分かりやすい指導マニュアルなど イチから学べる環境が整っています。 店舗で分からない事は店長や 先輩コーチが丁寧にサポート。 最初は店長や先輩コーチと一緒に行動して 1つひとつ学ぶことができます。 ゆくゆくは店長候補としてキャリアＵＰ可 ＜Curves(カーブス)について＞ 女性の美容･健康に必要な運動を30分間の 無理のないトレーニングで行う事ができる､ 女性専用フィットネス｢Curves｣｡ 国内に約2000店舗を展開し､各地域で 多くの女性会員様に親しまれ続けています｡ 産学協働の取組みも積極的に行っております。 東北大学や筑波大学等との共同研究を 通じて筋肉トレーニングがメタボやロコモ、 認知症の予防改善にも効果がある事が 科学的に実証されています。 また、各自治体とも連携し、保険事業の 一環として正しい運動習慣作り、介護予防の 促進にも貢献しています！ 【仕事内容】 会員様の受付や見学のご案内などの 接客業務などをお任せします。 受付は電話対応がメイン。元気で明るい 挨拶と対応を心がけて下さい。 「どんな雰囲気なのか見てみたい」という 見学希望の方には施設内のトレーニングマシンや ロッカー、トイレなども丁寧にご案内。 場合によっては、その場でご契約を 行う事もあります。 また、会員様の健康測定やマシン・ ストレッチ体操のサポート、顧客情報の データ入力などの事務作業もあります。 1店舗あたりの所属スタッフは3～4名なので、 全員がリーダーの気持ちで、 ほぼすべての業務に携わります！ ＜沢山の仲間と一緒に向上していける環境＞ 朝礼・昼礼・終礼で目標と実績の確認、 情報共有を行い、スタッフ間の連携を しっかり図っています。 また、店舗ごとに工夫しながら店内の 掲示物を作成したり、他拠点スタッフとの Web 会議に参加して成功事例を学んだりと、 全体として、技術・サービスの向上を図っています！ ＜人と接することが好きという方を歓迎＞ 今回の募集では、運動経験は不問。 人と接するお仕事なので、誰かの為に 何かをしたい！と言うお気持ちを重視します。 必要な知識は、入社後に行われる研修で ゆっくり学べますのでご安心下さい！ 未経験の方でも始められるようにサポートします。 「キレイになりたい」「運動不足を解消したい」 など、若い女性のスタイルキープや、 中高年の方の生活習慣予防・健康維持など 多くの利用者様が来店される当店。 皆様が気持ちよく利用できるような サポートを行っていきましょう！ 求める人材
求める人材: 【資格】 未経験者歓迎 女性スタッフ活躍中 学歴・職歴・経験不問 運動経験なども一切不問です。 ブランクＯＫ ＜活躍中のスタッフの約8割が未経験スタート＞ 人と接する事が好きなら未経験でもOK！ お仕事に必要なことは全て研修で学べるので、 ゼロスタートでも正社員として成長できます 前職は、インストラクター経験者だけでなく 一般事務、受付事務、医療事務、アパレル、 カフェ、飲食、美容師、雑貨販売、歯科助手 、 栄養士、介護士等、販売・接客、製造、 福 祉、医療、様々な業界から ご応募を頂いています。 体操のサポート方法から接客の仕方まで、 研修で丁寧にお伝えしているので、 「接客は未経験だけれど興味はある」 という方にもオススメ。 -
【未経験でも月給29万円以上】◎年間休日120日以上 ◎平日勤務 ◎残業なし
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大阪府大阪市西区江戸堀15-20 株式会社エーエスピー 仕事の概要
仕事内容 【具体的には…】 加熱式たばこ『glo』のPRスタッフとして 商業施設などの特設ブースで 接客・販売のお仕事がメインになります。 しっかりと研修を行いますので、 未経験の方もご安心ください◎ 契約社員ではありますが、 継続的な雇用を考えています。 業務を通じてスキルアップするのはもちろん、 上流の役職にもステップアップできる環境です。 また、現地への直行直帰で 月1回の会議以外は出社義務はありません。 移動の負担が少ないことも特徴です。 【具体的な内容】 担当エリアを持ち、複数名でチームを結成。 スーパーバイザー（SV）がリーダーとして みなさんの業務を統括・サポートしていきます。 ◆ロケーション開拓 ブースを設置したい場所の担当者に 電話や訪問でコンタクトを取ります。 リストはSVが用意する予定ですが、 ご自身で「ここがよさそう」という 場所がありましたら、 アプローチしていただいてOKです。 ・商業施設 ・飲食店や公共の喫煙所 など ◆交渉 期間や使用料などの交渉をします。 ◆当日の設営 販売をするためのブースを設営します。 テントやテーブル、サインボードなどは 車で運びます。 商品の見せ方など、ご自身で工夫してもOKです。 ◆接客 商品の説明をしたり、 ご希望の方に試喫をしていただき、 購入へと進んでいきます。 さまざまな特典がある会員登録もお勧めしていきます。 【入社したら…】 業務に必要な基本知識を学ぶために、 まず3日間にわたって研修を実施します。 新製品のことなどはeラーニングを使い、 知識のアップデートをしていきます。 ＜ステップアップについて＞ 意欲や働きぶりに応じて、 リーダー⇒スーパーバイザー⇒エリア事務局 へとステップアップが可能です。 正社員登用の実績もあります。 実は、当社の幹部も全員現場経験者。 現場の気持ちが分かる人ばかりです。 【1日の流れ】 09:30 現地着・準備 10:00 販売開始 （適宜休憩） 17:30 販売終了・撤収 18:00 売上金の入金・日報作成 18:30 終業 【一か月間の業務比率】 4日間：ロケーション開拓（在宅勤務） 15日間：販売（現地） 1日間：社内会議に参加 基本的には担当エリア内で業務に取り組みますが、 音楽フェスや競馬場など、会社が獲得した 大規模出店の際には数十名のチームで 出張して参加することもあります。 ※土日勤務の場合は、平日に振替休日を取得 【スタッフの声…】 「この仕事のおもしろいところは、 活動場所が変わるところ。 場所によってお客様もさまざまなので、 飽きることはありません。 加熱式たばこの注目度も年々高まっていますので、 興味を持っていただける方も多いんですよ。 音楽フェスなどの大きなイベントにブースを 出すこともあり、貴重な経験ができています。」 【安定雇用を実現…】 「どんな仕事が自分に合うかわからない」と悩んでいる方も ぜひ気軽にご相談ください◎ 「家から30分以内」「駅チカ」など、 当社で理想の働き方を実現しましょう！ ※雇用契約は株式会社エーエスピーと結びますが、 仕事は請負企業様の勤務先(請負先)で行われるため、 勤務先住所は雇用企業の住所とは異なります。 求める人材
資格 【歓迎条件】 ・社員デビュー応援 ・ブランク復帰応援 ・未経験でも稼ぎたいフリーターさん ・イベントのお仕事が初めての方も大歓迎 ・販売、サンプリングのお仕事が初めての方も大歓迎 ・新着求人を探している方も大歓迎 【必須条件】 ・要普通免許（AT限定可） -
指導経験を活かせる│土日祝休み│大阪オフィス勤務│出張有
勤務地
大阪府大阪市淀川区西中島7-1-29 新大阪SONEビル11階 マイステイズ・ホテル・マネジメント 大阪オフィス 仕事の概要
仕事内容 "＊全国150棟以上のホテルを運営する成長企業 ＊大阪オフィスの勤務です ＊全国にある拠点での勤務も選択可 ＊ホテルでのハウスキーピングの 指導・教育経験を活かせる！ ＊昇給年1回・賞与年2回あり ＊土日祝休み＆年間休日121日 ＊長期連続休暇あり（夏期最大10日など） - ハウスキーピング部門での管理業務 - 150棟以上の様々なタイプのホテルを運営する ""マイステイズグループ”の本社にて、 ハウスキーピング部門での管理業務を お任せします。 ＜具体的な業務内容について＞ ＊各ホテルの清掃スタッフやチェッカーの 指導、アドバイス ＊契約に関する業務(契約内容の精査、 更新などの手続きなど) ＊改修や共用部の定期清掃における 協力会社の選定や手配 ＊清掃委託会社(協力先)への業務依頼 ＊弊社の業務スタンダードの周知 ＊新規ホテルオープン時の応援 ＊その他付随する事務業務 など ※全国出張あり ＜""マイステイズ""のご紹介＞ 安定・堅実な運営で全国に150棟以上を 管理するホテルチェーンです。 宿泊主体型のビジネスホテルから フルサービス、リゾートホテル温泉旅館と 多くのホテル形態で展開しています。 順調に店舗数を増やしており、 今後も拡大、成長を続けていきます。 ＜プロフェッショナルになれる環境＞ ハウスキーピングはお客様の評価を決める 重要な部門です。成長を続ける当社で、 さらなるキャリアアップを目指せます！ ＜下記オフィス拠点も選択可＞ ・札幌(ホテルマイステイズ札幌アスペン内) ・青森(ホテルマイステイズ青森駅前内) ・新潟(アートホテル新潟駅前内) ・名古屋(ホテルマイステイズ名古屋栄内) ・静岡(ホテルニューアカオ内) ・石川(ホテルマイステイズ金沢キャッスル内) ・大阪営業所(大阪市淀川区) ・福岡事務所(福岡市博多区) ・鹿児島(ホテルマイステイズ鹿児島天文館内) ※全国転勤可能な方歓迎 ※いずれも出張あり(1か月数回程度)" 求める人材
求めている人材 【必須】 ・高校卒業以上 ・ホテルでのハウスキーピング (客室清掃担当者)の指導や 教育の経験がある方（5年以上） ・全国出張が可能な方（1か月数回程度、比較的多めです） ・定年65歳 ＜こんな方は特に歓迎します！＞ ＊チェッカーの指導経験(年数問わず) ＊マネジメント経験 ※全国出張あり（1か月数回程度、比較的多めです） ＜スタッフにインタビュー！＞ ＊30代男性 前職は某ビジネスホテルで 清掃スタッフの指導などを行っていました。 経験を活かしてステップアップできる と思ったのがマイステイズでした。 マイステイズは、フルサービス、 リゾートホテル、旅館など 幅広い形態のホテルを運営しているため より多くの知見を身につけることが できるからです。 前職は休みも少なかったですが、 今は土日祝休みで年間休日も多いので、 プライベートと両立しながら 健康的な生活を送ることができています。 -
安心の研修スタート！プライベートや家庭との両立できる！安定して働ける環境です！
勤務地
大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋3丁目10-1 カーブス あべのベルタ 仕事の概要
仕事内容: 未経験大歓迎！人と話すのが好き！ 誰かの為に働きたい！という人におススメ ・1回30分の運動習慣で健康も美も手に入れられる カーブスの店舗運営スタッフ大募集 ・会員様に寄り添って会話を楽しめる方なら 運動が苦手でも大丈夫！ ・「地元で長く働きたい」という女性活躍中！ ・残業少なめ＆日祝休みなので家族や友達と 過ごす時間もしっかり確保！ ・休憩中は基本自由なので買い物やお昼寝ＯＫ ・昇給や賞与など嬉しい待遇も整っています ・マシン利用無料で運動不足解消も！ ・アパレル業界や飲食業界、介護職など、 異業界・異職種から転職した先輩も多数！ ＜人気のカーブスでステップUP！＞ 全国各地で店舗拡大をし続けるカーブス！ 健康や美容などの関心の高まりにより、 多くの女性から選ばれ続けています！ この先も着実に事業拡大予定。 安心して働き続けられる環境なので 自分の成長やお客様の事に 集中しながらステップUPできます！ 「将来、自分のお店を持ちたい！」 「カーブスの店長になりたい！」 そんな方も大歓迎！チャンスは豊富にあるので、 その夢を叶える事も可能です。 ＜女性活躍中！働くママさんも多数＞ カーブスは頑張る女性を応援する場所！ それはお客様だけではなく、働くスタッフも 例外ではありません。 主婦さんはもちろん、様々な方が活躍中！ 中には、時短勤務を選択して働く方もいます。 接客業なのに「日祝休み」「残業ほぼなし」 「急なお休みにも対応可」など 働きやすい職場環境も整っていますので、 仕事と私生活との両立を我慢せず実現できます。 ＜充実した研修プログラム&マニュアル有＞ インストラクター未経験者でもご安心を。 入社後に充実した研修プログラムや 分かりやすい指導マニュアルなど イチから学べる環境が整っています。 店舗で分からない事は店長や 先輩コーチが丁寧にサポート。 最初は店長や先輩コーチと一緒に行動して 1つひとつ学ぶことができます。 ゆくゆくは店長候補としてキャリアＵＰ可 ＜Curves(カーブス)について＞ 女性の美容･健康に必要な運動を30分間の 無理のないトレーニングで行う事ができる､ 女性専用フィットネス｢Curves｣｡ 国内に約2000店舗を展開し､各地域で 多くの女性会員様に親しまれ続けています｡ 産学協働の取組みも積極的に行っております。 東北大学や筑波大学等との共同研究を 通じて筋肉トレーニングがメタボやロコモ、 認知症の予防改善にも効果がある事が 科学的に実証されています。 また、各自治体とも連携し、保険事業の 一環として正しい運動習慣作り、介護予防の 促進にも貢献しています！ 【仕事内容】 カーブスの店舗運営/接客をお願いします。 まずは会員様との楽しい会話から スタートしてください！ 会員様と楽しく会話しながら健康サポート！ 接客やサポートの仕方も丁寧な研修 プログラムがありますので安心ください。 メイン業務は、会員様の健康管理や マシンやストレッチ体操のサポートになります。 シフト作成などの店舗運営業務や、 入会・手続きなど事務業務、清掃やマ シン消毒などを順次行ってもらいます。 1店舗あたりの所属スタッフは3～4名なので、 全員がリーダーの気持ちで、 ほぼすべての業務に携わります！ ＜沢山の仲間と一緒に向上していける環境＞ 朝礼・昼礼・終礼で目標と実績の確認、 情報共有を行い、スタッフ間の連携を しっかり図っています。 また、店舗ごとに工夫しながら店内の 掲示物を作成したり、他拠点スタッフとの Web 会議に参加して成功事例を学んだりと、 全体として、技術・サービスの向上を図っています！ ＜店舗運営の経験やアイデアも活かせます＞ 必要な仕事内容は入社後に研修で丁寧に お教えするので未経験者でも 安心して始められます。中には、 もともと運動が嫌いという方も活躍中です。 気持ちがわかるからこそ、 運動が苦手・・続かない・・という会員様の 気持ちに寄り添えったサポートを 実践してくれています。 会員様が気持ちよく運動できるように、 そして筋トレを長く続けていただけるように 日々、お1人お1人に寄り添ってお声掛けし 様々なアイデアを出し合いながら 工夫していくのが店舗運営スタッフの重要な役目。 他のスタッフとコミュニケーションを 取りながら、協力していい環境を 作り上げていきましょう。 「キレイになりたい」・「サイズダウンしたい」 と 通ってくださる若い女性会員様や、 「いつまでも元気でいたい」・ 「生活習慣病の予防に」と通ってくださる 中高年の女性会員様も多数！ 「カーブスに来てよかった」と思って 頂けるよう一緒に頑張りましょう。 求める人材
求める人材: 【資格】 未経験者歓迎 女性スタッフ活躍中 学歴・職歴・経験不問 運動経験なども一切不問です。 ブランクＯＫ ＜活躍中のスタッフの約8割が未経験スタート＞ 人と接する事が好きなら未経験でもOK！ お仕事に必要なことは全て研修で学べるので、 ゼロスタートでも正社員として成長できます 前職は、インストラクター経験者だけでなく 一般事務、受付事務、医療事務、アパレル、 カフェ、飲食、美容師、雑貨販売、歯科助手 、 栄養士、介護士等、販売・接客、製造、 福 祉、医療、様々な業界から ご応募を頂いています。 体操のサポート方法から接客の仕方まで、 研修で丁寧にお伝えしているので、 「接客は未経験だけれど興味はある」 という方にもオススメ。 -
ここは、“一緒に成長できる”を感じられる場所◎
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大阪府大阪市北区大深町1 株式会社フェローズ【OSK_001】 給与例
給与例 ◆320万円/23歳 1年目（月給24万7300円＋他） ◆460万円/26歳 5年目 リーダー職（月給30万円＋他） ◆650万円/35歳 8年目 マネージャー職（月給45万円＋他） 仕事の概要
仕事内容 【セールスプロモーション】地元で安定×成長を実現！ □ フリーター歓迎！ あなたの経験を活かせる環境があります。 □ 働きやすさ重視！ 希望に反する転勤なし＆残業は月8時間以下。 □ キャリアアップも可能！ 一人ひとりの成長を全力でサポートします。 ・「飲食や現場の仕事はやりがいがあったけど、将来が不安...」 ・「もっと安定した収入と、働きやすい環境が欲しい！」 そんな思いを抱えるあなたにお会いしたいと考えてます！ フェローズは、一人ひとりの経験や個性を大切にする会社です。 「人間関係を重視したい」「前向きな職場で安心して働きたい」という方を全力で応援します！ 【私たちのお仕事】 フェローズは、セールスプロモーションの企業で、さまざまな大手クライアントの商品やサービスをお客様に届けるお手伝いをしています。 あなたの飲食や現場での経験が、お客様とのコミュニケーションや提案で活かせる仕事です！ ◎商品PRと接客サポート：商品の魅力をわかりやすくお客様に伝えるお仕事です。 ◎お客様のニーズに応じた提案：課題や悩みを聞き取り、最適な商品を提案します。 ◎販促活動のサポート：売り場のPOPやディスプレイを工夫して販売促進を支援。 ◎イベントの企画・運営：商品の魅力を最大限に伝えるプロモーションイベントをサポートします！ ＼未経験からでも安心！成長に合わせた新しい挑戦も可能！／ 経験を積んだ後は、以下のキャリアステップに挑戦できます： ・チームリーダーとして活躍：メンバーを支えながら組織運営を担う役割。 ・イベント企画やSNS運用：自分のアイデアを活かして新しい価値を生み出す業務。 【フェローズで働く魅力】 □ 温かい職場の雰囲気 平均年齢27歳。仲間と支え合いながら働ける環境です。 □ 離職率5％以下！ 人間関係を重視した職場だからこその安心感。 □ 残業は月8時間以下！ オンオフの切り替えがしっかりできるので、プライベートも充実。 □ キャリアの自由度が高い！ 希望に応じて多様な働き方やキャリアを選べます。 【先輩のリアルな声】 Kさん（25歳/前職：飲食店スタッフ） 「飲食の仕事は好きでしたが、正社員になりたいと思い転職を決意しました。フェローズでは、接客の経験を活かしながら成長できる環境が整っています。今ではリーダーとしてメンバーのサポートをしながら、イベントの企画にも挑戦中です！」 - 【よくあるご質問】 Q. どのようなキャリアパスがありますか？ A.販促活動の経験を活かし、将来的に採用・人事、営業企画、SNS運用などにキャリアチェンジ可能です。 ＜ ステップアップの事例 ＞ ・1年目：店頭での接客販売業務で実務を学びながら商品知識や営業スキルを習得 ・2～3年目：チームをまとめるリーダーに昇格 ・4年目以降：マネージャー職や他部署への異動など、希望に応じたキャリアが選べます。 チーム全体の管理や方針の決定、イベントの企画立案などを担当。 Q．1年目の販売業務ってどんな商品の販売業務ですか？ A．スマホの販売や案内業務で商品の知識や提案スキルを身に着けていきます。 Q. 未経験でも大丈夫でしょうか？ A. 充実した研修体制で未経験歓迎の環境です！OJTをはじめ、先輩や上司が付き添ってサポートするので、初めての方でも安心です。学歴・職歴などは不問で、接客や販売の経験がなくても問題ありません。同世代のメンバーが多く、わからないことがあればすぐに教えてもらえる環境です。 Q. 転勤や異動の可能性はありますか？ A. 希望しない異動は基本的になく、会社都合で突然の転勤があるわけではありません。キャリアチェンジ時の異動でやむなく他部署へ移る場合は、本人の意思・適性を考慮して話し合いの上で決定します。 【2025年の春から採用率アップ】 2025年1月から、大阪エリアで採用を本格化！ 「飲食や現場での経験を活かして安定した仕事をしたい」という方には最適なタイミングです。 応募はカンタン！履歴書1枚でOK、オンライン面接も可能です。 「まずは話を聞いてみたい」という軽い気持ちで応募してください◎ 求める人材
求めている人材 #学歴・経験不問 #第二新卒歓迎 #20代～30代活躍中 #販売や接客などが不安という方も応援 #正社員を目指す方も応援 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
高級賃貸マンション「ラ・トゥール」シリーズは東京都心に25棟
勤務地
大阪府大阪市北区曽根崎二丁目15番31 ラ・トゥール大阪梅田 住友不動産株式会社 大阪 仕事の概要
仕事内容 住友不動産の高級賃貸マンション「ラ・トゥール」のカウンター受付・予約手配・施設サービス＊OJT研修有 【具体的には】 ●契約期間5年／入居者様の快適な暮らしを支えるお仕事です。フロントでの受付・サービス案内、来客対応、共用施設の予約手配・管理等の事務、入居者様の生活のトータルサポート。「すぐ飛行機のチケットを取りたい」「近くの内科を紹介して」等要望は多岐にわたります。その1つひとつに丁寧にお応えするのが、コンシェルジュの役割です。 〇キャリアプラン ・マネージャー（正社員登用実績有）マンションの責任者としてスタッフマネジメントほか幅広く業務を担当します。 ・賃貸マンション営業にキャリアチェンジした方もいらっしゃいます。 〇コンシェルジュ向け無料英会話レッスン、マナーなど研修あり 〇元ホテルのフロント、サービススタッフ、航空業界からは客室乗務員、地上スタッフなど。「接客」を超える「接遇」レベルを目指して、ご入社いただいています。 〇「一期一会」ではなく、じっくりと向き合う接客がしたい。夜勤のあるシフトではなく、昼間に決まった時間帯で働きたい。これに応えられるのが、住友不動産のマンションコンシェルジュ。無理のない働き方が可能です。 〇有休消化率92％、ワークライフバランスを実現できる環境を整えています。幅広い年齢層、男性社員活躍中です。 〇都心の一等地に贅沢な居住空間として作られた住友不動産の高級賃貸マンション「ラ・トゥール」シリーズ。コンシェルジュは、ご入居者様の日々の暮らしを支えながら、長期的に寄り添っていく仕事なので信頼関係を築くことができ、長く深いお付き合いができるのが魅力です。 〇最高のコンディションでお客様を迎えていただきたいので、夜勤はなく、休みの希望も出せて連休も取得可能。オンオフのメリハリをつけやすい勤務環境を整えています。 〇外国人のお客様も多く、円滑なコミュニケーションのために、レストランの予約代行や、旅行のご提案、宅配便の手配代行など、日常的に英語を使います。あなたの英語力が活かせる環境です。 【勤務地について】 勤務地が京都拠点に変更となる可能性があります。 また、配属後に京都拠点に異動となる可能性もあります。 ＊社員コメント＊ ■会員制ホテルで培った「接遇力」を活かしたい。 富裕層を対象とした施設で培った接遇力を活かしたいとラトゥールへ。前職では勤務時間が長いのがネックでしたが、ラトゥールでは、日勤だけで決まった時間に出勤や退勤ができるので、仕事もプライベートも充実しています。 コンシェルジュ 前職：ホテル レストランサービススタッフ 求める人材
求めている人材 学歴不問〇未経験・第二新卒者歓迎＊日常会話レベルの英語力がある方 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ホスピタリティ精神が旺盛な方 明るく臨機応変な対応ができる方 チームワークを重視できる方 〇望ましいご経験 航空業界（CA・グランドスタッフ・受付・ラウンジ）、ホテル、商業施設受付・旅行関係、ブライダル、百貨店での販売経験等 仕事で英語・外国人対応経験のある方 留学・ワーキングホリデーの経験のある方 -
完休2日／未経験歓迎／残業少／採用基準は友達になれそうな人！
勤務地
大阪府大阪市淀川区西中島 Evand株式会社 給与例
給与例 ・月収29万円／28歳 ・月収38万円／35歳 仕事の概要
仕事内容 ★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝★ ＼＼Evandが選ばれるポイント／／ ★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝★ ＊未経験者＆正社員デビュー大歓迎！ ＊完全週休2日＆月平均残業10h♪ ＊産育休取得率100% ＊福利厚生5万個以上 ＊転勤なし！好きな街で働ける！ ＊女性役職者活躍中 ================== ＜＜具体的な仕事内容＞＞ ■宿泊予約の受付 電話・インターネットで予約を受け付け、 内容をPCに入力します。 ■チェックイン・チェックアウト業務 カウンターでお客様からの お問い合わせにも対応します。 ■フロント業務に付随する事務作業 売上データの入力など、 ホテル運営に関わる事務作業にも携わります。 ================== ＜＜アピールポイント＞＞ ―［1］友達採用実施中！― Evand最大の強みは『友達採用』！ 楽しい時は全力で楽しみ、 つらい時は支え合う。 だからこそ 「人間関係で悩む人がほとんどいない」 のが魅力です♪ 730人の先輩に聞いたアンケート 「Evandの好きなところは？」 第1位「人間関係が良い」(326名) 第2位「休日休暇が充実・残業が少ない」(120名) 第3位「スキルが身につき、成長を実感できる」(80名) と、人間関係の良さが1位に□ ―［2］ホワイト企業認定受賞！― そんな環境が認められ 「家族に入社を勧めたい」 「次世代に残したい」 と認定された企業に贈られる ホワイト企業認定最上位の 「プラチナ」を取得◎ 2021年から4年連続の受賞です！ ★働きやすさのポイント★ ・ 月平均残業3h／完全週休2日制 ・転勤なし□好きな街で働ける！ ・産育休取得率100％ ・ 映画・ジム割引、無料語学講座など充実の福利厚生 「長く安心して働ける環境」を、作り続けています。 ================== ＜＜当てはまる方、歓迎！＞＞ ★人の役に立てると嬉しい ★ふとしたことでも「ありがとう」と言える ★仕事とプライベートをしっかり両立させたい ★気兼ねなく話せる仲間と働きたい ★コツコツ努力ができる ★キャリアアップを目指したい ★新しいことにチャレンジしたい （未経験の方も大歓迎です！） ★長期的に働きたい ★ブランクのある方 （子育て、ご体調など） ================== 求める人材
求めている人材 ＜＜応募条件＞＞ 35歳未満の方（長期勤続によるキャリア形成のため） ■未経験歓迎 ■第二新卒歓迎 ■既卒歓迎 ■学歴不問 ※社会人未経験の方も応募OKです。 ※平均年齢は26歳。9割以上が未経験入社です。 ＜＜面接でお会いしましょう＞＞ 友達の友達による友達のための会社 これは私たちが創業当時から 大切にしている採用ポリシーです。 創業以来、人柄を大切にした 「友達になれそうな人」という 採用基準で採用をし続けてきました。 Evandでの「友達」とは、 馴れ合いではなく、 お互いに高め合える、そんな 信頼できる親友のような 関係性を表しています。 学歴や、職歴などでは判断せず、 人柄重視の採用を続けています。 ありのままのEvandを、 是非、面接で体感してください！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） この企業の類似求人を見る
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ボタニカルをモチーフにしたホテルで、心身ともに癒されるお食事タイムを
勤務地
大阪府大阪市中央区北久宝寺町1-8-7 株式会社近鉄・都ホテルズ 給与例
年収例 24歳／入社3年目／282万円 41歳／入社20年目／531万円 ※残業月15時間＋賞与年間2カ月分の年収例 月収例 24歳／入社3年目／183,400円 41歳／入社20年目／345,200円 仕事の概要
仕事内容 【お仕事の魅力】 ・2020年にオープンしたホテル！堺筋本町駅徒歩2分♪駅チカで通勤も楽々！ ・キッチンスタッフ、サービススタッフが協力し合う、明るく優しい雰囲気の職場です。 ・福利厚生充実◎（グループホテルの宿泊割引やレストラン割引あり） 【どんな場所でのお仕事？】 外国人旅行客や近隣住民のお客様などにも多く利用いただいている 「都シティ 大阪本町」の中国料理レストランにて レストランサービス業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ●朝食、昼食、夕食の レストランサービス業務 ●オーダー取り、会計業務 【1日のスケジュール例】 06：30 勤務開始・朝食準備 07：00 朝食営業開始 09：30 朝食終了・片付け 10：00 休憩 11：00 昼営業準備 11：30 ランチ営業 15：00 勤務終了 【レストラン・HALOW（ハロー）について】 チャイナブルーで統一された店内は、 シェフの迫力あるライブキッチンを 望みながらお食事を楽しめる環境です。 また、ソムリエ資格を持ったスタッフも2名おり ワインやシャンパンも取りそろえています。 【職場の雰囲気】 レストランサービススタッフのメンバーは約10名。 スタッフの女性割合は7割ほどで、年齢は20代の方が活躍しています！ 休憩時間は自由に過ごせるので、食堂でご飯を食べながら談笑したり、 スマホでyoutubeみたりそれぞれ自由に過ごしています♪ [こんな人が活躍] ●異業種から新しいことを始めたく転職した方 ●人とかかわるのが好きな方 ●接客のスキルを身に着けたい方 ●スキルアップがしたい方 ●やりがいを感じたい方 ●英語が活かせる仕事をしたい方 ●ブランクのある方 など、いろんな方が活躍しています！ 第二新卒、Uターン、Iターンの方も歓迎！ 未経験者活躍中！ 求める人材
応募資格 ●経験不問 ［歓迎］ ●ホテルレストランでの経験 ●語学が得意な方 [外国人の方] ●在留資格 特定技能（宿泊） 特定技能（外食） 特定活動告示46号（N1特定活動） 日本人の配偶者 永住者 永住者の配偶者 ●日本語能力試験N1もしくはネイティブレベル この企業の類似求人を見る
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アポ獲得だけ担当・ノルマ無！教育サポート◎未経験も月30万可
勤務地
大阪府大阪市北区豊崎2-7-5 5F ELJソーラーコーポレーション株式会社 大阪支社 給与例
給与例 □年収550万円 27歳・経験2年／月給40万円＋賞与 □年収650万円 30歳・経験5年／月給47万円＋賞与 □年収830万円 35歳・経験7年／月給55万円＋賞与 仕事の概要
仕事内容 □入社9割が営業経験ナシ！ □“人と話すのが好き“が最大の武器になる □営業トークマニュアル完備！ □アポは週1件ペースでOK □押し売り、ノルマは一切なし！ □電気代高騰・補助金などでニーズ急増中 □成果に応じたインセンティブ制度あり □月収例：50万円(23歳・入社2ヵ月) 入社1ヶ月目で月収30万円以上多数！ 〇●主な仕事内容●〇 ―――――――――― 電気代に悩むお客様に、 太陽光・蓄電池の魅力をご案内。 無料シミュレーションの日程を 決めるだけのシンプルなお仕事で、 売り込むことは一切なし！ マニュアル完備＆サポート充実で、 未経験でも安心してスタートできます！ 〇●お仕事の流れ●〇 ―――――――――― ・朝礼＆先輩との会話練習からスタート ・2～4名チームで訪問エリアへ移動 ・お客様との世間話 → 日程調整 ・終了後は直帰OK！残業ほぼなし 〇●安心の教育・サポート体制●〇 ―――――――――――――――― ・マナー＆営業スキルを基礎から習得 ・実践的な会話練習で不安を解消 ・「断られたときの考え方」も学べます 〇●お仕事の魅力●〇 ―――――――――― ＊売り込まずに始められる営業に 挑戦したい ＊接客スキルを活かして稼ぎたい 安心の環境で、 人と関わる楽しさを実感できます。 □報奨金あり(1件で約5万円) □成約率は2件に1件ほど □月10万～40万円の インセンティブも可能！ 〇●“働きやすさ”も魅力●〇 ――――――――――――― ■残業月10時間以内・基本定時退社 ■5日以上の連休取得OK ■しっかり休めて ワークライフバランスも安心♪ 求める人材
求めている人材 □39歳未満の方(例外事由3号のイ・長期勤務によるキャリア形成のため) □学歴・経験不問 □業界職種、未経験スタート大歓迎 □正社員未経験も大歓迎 □第二新卒・社会人デビューOK □転職者多数！安心してお越しください ＼こんな方に向いています♪／ ―――――――――――――― □正社員として働きたい □未経験から始められる仕事がしたい □サポート体制のある職場がいい □人と話したり関わることが好き □数字に追われる日々を終わらせたい □売り込みやノルマがない仕事がいい □頑張りが収入に反映される仕事がいい ＼9割が営業未経験で入社／ ――――――――――――― ・トラック運転手 ・工場での製造スタッフ ・介護職員 ・ジュエリーの販売スタッフ …など、前職は多種多様。 「正社員で働くのは初めて」という方も たくさん入社しています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
【恋の相談役】に！高収入も可＊原則定時退社/oskad1
勤務地
大阪府大阪市北区梅田1丁目2番2-1400号 大阪駅前第2ビル14階20-1号室 結婚相談所ムスベル 大阪店 (ムスベル株式会社) 給与例
給与例 月収24万8000円…月給19万9000円＋インセンティブ（入社1年目・一般職) 月収31万7000円…月給21万5000円＋インセンティブ(入社3年目・エリアリーダー) 月収36万5500円…月給24万5000円＋インセンティブ(入社6年目・エリアチーフ) 仕事の概要
仕事内容 プランナーとして、体力・残業など働き方に悩まれてるあなたに。 ムスベルのアドバイザーのお仕事を紹介させてください。 婚活に悩む多くの方の相談に乗り、前を向けるよう【デスク】から、会員様の背中を押す、「恋の相談役」のようなお仕事です。原則定時退社。休憩はたっぷり100分。仕事中はデスクの置き菓子サービスでちょっと息抜き。こんなやさしい働き方が叶うから、30代や40代の子育て主婦さんも長く続けてくれています。【人の幸せをサポートする】軸は変わらない。そんな新しいキャリアをあなたもここから＊・。 ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ ◆仕事内容◆ 結婚相談所「ムスベル」のアドバイザーとして、会員様の結婚のアドバイス・サポートをお願いします。 ◎営業活動・ノルマはありません◎ ＜ 具体的には ＞ ・婚活プランの作成 ・会員様へのヒアリング（お相手に求める要望など） ・来社面談 ・連盟サイトからの申し込み対応／お見合い相手探し ・会員様からのご相談対応（電話・メール・SNSアプリ） ・長期会員様への定期連絡 ・婚活イベント／パーティー運営サポート ・自分磨きサポート（洋服選びや髪型・メイクアドバイスなど） ・成婚セレモニーでのお祝いイベント…など ★本番を想定したロープレ研修、オーダーメイドの研修制度で業務に必要な知識はしっかりとも網羅！実務デビュー後もOJT研修はもちろん、習熟度や本人の希望に合わせて研修を随時開催！手厚いフォロー体制があります。 ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ ＜ご相談例＞ 【40代後半：男性】 ￣￣ｖ￣￣￣￣￣￣ 「ファッションセンスが全くなくて…。初デートはどんな服がいいでしょうか？」 【30代後半：女性】 ￣￣ｖ￣￣￣￣￣￣ 「年上の男性と初めてお付き合いするので、どんな話題が盛り上がるかわからなくて…」 ： など、会員様の婚活が上手く進むよう、お悩みに耳を傾けて、適切なアドバイスをお願いします♪ 原則、社内から電話やメール等での相談対応になりますが、時にはお店で実際の洋服選びをお願いされるなんてことも◎会員様が婚活に前向きに取り組めるよう、時には「友達」のようなかしこまり過ぎない関係性で、楽しみながらサポートしていきましょう！ ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ ◆ Q＆A ◆ 【質問①】 離婚歴があったり、子どもがいない人、独身の人でも出来ますか？ 【回答】 もちろん全く問題ありません！実際に現スタッフも、独身／既婚、シングルマザー・ファーザー、恋愛歴が少ない・豊富など問わず、幅広い方が活躍されています。アドバイザーのお仕事は比較的珍しいため、未経験だった方も沢山いますよ◎ - 【質問②】 聞かれたことに答えられなかったら、どうしよう…。 【回答】 大丈夫です。複数の質問に対して、回答をわかりやすくまとめたマニュアルやスクリプトをご用意しています。回答に困った場合は先輩スタッフがすぐにフォローに入りますので安心して慣れていけます。原則トーク例に沿って会話を進めていきますが、慣れてきたらアドリブもきかせながら、楽しく会話できるようになります。ご相談の回数を重ねていく中で自然と自分なりのトークパターンが出来上がっていくので焦らず一つひとつ覚えていきましょう♪ - 【質問③】 仕事での頑張りは、どのように反映されますか？ 【回答】 お見合い手当、成婚手当、紹介手当など、売上に対し明確な手当やインセンティブ制度を導入しています。その他各種キャンペーンや賞金などもあり、社歴問わず頑張り次第でいくらでも収入を伸ばしていくことができるのが、ムスベルの特徴です。インセンティブで毎月高収入を手にしているスタッフが多いです。 ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ 「娘のあんなに綺麗な花嫁姿を見られて幸せです。本当にありがとうございました。」「結婚式で見せた我が子の笑顔は一生忘れません。」と、ご成婚後にお客様から感謝のお言葉をいただけることも?? 【自分が繋げた出会いから、この先ずっと、新たなご縁が繋がっていく――。】そんな素敵なお手伝いを、ここで始めてみませんか？ ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ 求める人材
求めている人材 未経験歓迎！ ┗職種・業種未経験からアドバイザーのお仕事に挑戦されたい方も大歓迎！ ・ブランクOK ・学歴不問 [必須] 基本的なPCスキル(簡単な文字入力、メールなど) [活躍中のスタッフ] 30代・40代・50代・60代など幅広い年代の方が活躍中！ □育児が一段落して社会復帰した元専業主婦の方 □子どものために生活を支えるシングルマザーの方 □接客業の経験を活かす第二新卒・若手・中堅層の方 ┗30代でご入社され、40、50、60代と長く活躍くださる方が多いです。 ＼ こんな方にぴったりです！ ／ 1つでも当てはまったら、ご応募ください！ （ぜひチェックしてみてください＾＾♪） □昔から人から相談されることが多い □「聞く」のが上手い・好きなほうだ □人の気持ちを的確にくみ取れるほうだ □地道にコツコツと取り組めるタイプだ □人の幸せを自分事のように嬉しく思える □誰かをサポートすることが好きだ □人を観察するのが好き・得意 □物事の本質を捉えるのが得意だ □楽しい職場で活躍したい □人をプロデュースするセンスがあると思う ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ 【景気に左右されづらい業界で安定したキャリアを！】 「婚活サービス」を利用して結婚をする人の割合は年々増加傾向にあり、2020年には16.5%まで増加。婚活市場は景気の影響を受けづらく常にニーズが高いのが特徴です。ネットが主流になった現代においても、仲人型の結婚相談所のスタイルを変えず、「人が紡ぐご縁」を大切にしてきた当社では、全国の拠点で日々多くのご相談を寄せていただいております。『ぎゅっと結べば、ずっとつながる』という理念を大切に、創業から30年以上ずっと変わることなく親御様とお子様の幸せを心から願いサポートしてまいりました。この先も、一つでも多くの笑顔のために。ぜひあなたの力を貸してください！ ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ -
ナイトワーク未経験でもOK★未経験から目指せるキャリアアップ
勤務地
大阪府大阪市都島区東野田町3-10-19京橋サンピアザビル3階 Club HANABI 給与例
給与例 ★24歳（入社2年）：年収500万円 ★32歳（入社7年）：年収700万円 ★28歳（入社8年）：年収1,500万円 仕事の概要
仕事内容 ナイトデビューの方も安心！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 関西で10店舗以上展開する 大手グループが運営 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未来をともに創っていく、 店長候補を募集します ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼経験も、スキルも、やりがいも 高収入だって実現可能 100坪以上の店舗で、100名以上のスタッフ・ホステスさんをマネジメントし、年商10億円以上を売り上げる為の、イベント企画、広告宣伝、採用、教育。 それらを自分の裁量で計画し、実行していく。 こんなに大きなスケールで仕事ができるチャンス、是非つかみ取ってみませんか？ 努力と成果を適切に評価する『実力主義』なので、未経験から年収1,000万も実現可能です。 意外と知られていない『黒服』のお仕事。 是非ご紹介させてください♪ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ▼キャバクラの仕事って何してるの？ 日々の生活を勤しんでいるお客様に、ちょっと一息安らいでいただく。 その時間を、裏から支えているのが黒服のお仕事です。 例えば ・ご来店されたお客様のご案内 ・テーブルのセッティング ・オーダーの対応や提供 など 実は、一般的な飲食店とほぼ同じ点も多いんですが、キャバクラならではのお仕事を一部ご紹介します。 ◆指名係 お客様が楽しんでいるかを確認し、ホステスさんが指名に繋がるようにお客様の好みに合った配置をしていきます。 実は、指名係の能力次第で売上が大きく変化します。 当日の売上だけでなく、数か月先の売上を左右する重要な仕事なので、花形のポジションです。 ◆リスト お客様のオーダーの入力、キャッシャー業務、データ管理など、お店の管理系業務が中心となります。 リストはお店の頭脳ともいえるポジションで、営業中は指名係の良きパートナーとなり、指名係をサポートし、お店が円滑にまわるように各ポジションに指示を出します。 ◆マネージャー ホステスさんのシフト・売上実績・モチベーションの管理など、マネジメントを中心に行います。 マネージャーの頑張り次第で、ホステスさんのモチベーションや売上が大きく変わります。 繊細な気配りが必要で、お店の売上に貢献できる需要なポジションでもあります。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ▼やる気と成果でステップアップ 入社後はまずはホールスタッフから始まり、適性や希望をもとに、上記のようなポジションで経験を積んでいきます。 その後、店長・副店長のポストを目指していただきます！ 昇格・昇給は毎月あるので、スピーディーな昇進も可能です。 また毎年１店舗以上新店をオープンしているので、チャンスは途切れることなくやってきます。 副店長になれば、月給40万円以上、 店長になれば、月給70万円以上！ 副店長以上は、店舗の業績に連動して給与も増えるため、自身の努力次第でいくらでも上げることができます！！ 店長の平均月給はなんと、168万円！（2024年6月度実績） ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ▼お仕事における"安心"なポイント 1．入社後の研修が充実！ 先輩社員がメンターとして、丁寧に指導・フォローしていくので、未経験であってもご安心ください。 本社での座学研修もありますので、業界知識・専門用語などもしっかりレクチャーいたします♪ ２．お酒を飲んだり、席に着いたり。お客様への接待は一切なし！ お客様へのおもてなしはホステスさんが主役です。 黒服の役割は、ホステスさんをサポートしたり、お客様が楽しく過ごせるように場を整えること。 お客様から「一緒に飲もうよ！」と誘われることもありますが、断るように指導しています。 3．大手グループならではの安定した経営基盤！ 10店舗以上展開している大手グループ運営なので、がんばった分はしっかり給与に反映できる安定した基盤があります。 また関連する法令の遵守、反社会的勢力の排斥活動など、クリーンな運営を心がけています。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 「もっと収入を上げたい・・！」 「自分の実力でどこまで成り上がれるか、挑戦したい・・！」 「今の仕事も嫌いじゃないけど、このままでいいのかな・・？」 そんな希望や不安を持っていらっしゃる方は、是非お話だけでも聞きにいらっしゃってください♪ γ´￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣｀ヽ ＜ ご応募、心よりお待ち申し上げます！ | ゝ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿__,ノ ～店舗についてご紹介～ お昼から営業しているので、はやい時間帯の勤務も相談可能♪ スタッフは20代～30代が中心で面倒見が良い兄貴肌☆ 未経験からでも安心して働けます！ 求める人材
求めている人材 ●学歴不問 ●年齢不問 ●無資格歓迎 ●フリーター歓迎 ●副業OK ●U・Iターン歓迎 ●ブランク歓迎 年齢の条件と理由：あり（風俗営業法二号に基づき18歳以上の方） -
人と話すことが好きな方歓迎♪未経験スタートの女性活躍中！
勤務地
大阪府大阪市中央区難波5丁目 なんばCITY/AN-0100K 給与例
給与例 ■月収例 25万1200円～26万9000円 ※月21日勤務の場合 ⇒時給1400円～×8h×21日+その他手当て 仕事の概要
仕事内容 なんばCITY内での館内施設案内や問い合わせへの対応などのインフォメーション業務 インフォメーションブースにて ●館内施設のご案内 ●問い合わせへの対応、館内放送 ●駐車券の発行 ●フロアガイドの補充 ●なんばCITY・なんばパークス共通ポイントカードの発行・手続き ●キャンペーン等のサポート等 その他関連業務 求める人材
求めている人材 ほぼ全員が未経験スタート！ 働きやすさを重視した環境と充実の福利厚生★ 【こんな方が活躍中です！】 ◆英語や中国語など外国語の学習も兼ねて♪ 海外からのお客様も多いので 勤務中に実践できる！ ◆人と接することが好きな方◎ 困っているお客様を助けたり、 接客マナーも学べる♪やりがいバッチリ！ ◆なんばによく遊びに来ていた方◎ 仕事内容が理解しやすかったとの声も！ お仕事の前後にショッピングも 楽しめます♪ 【こんな方々、大歓迎です】 ◆接客経験がある方 ◆明るく元気な対応ができる方 ◆仕事に責任と義務を持つことができる方 ◆人に喜んでもらえる仕事がしたい方 ◆仕事に情熱を持てる方 ◆未経験から挑戦したい方 ◆社会人デビュー！ 【こんなお仕事が気になる方にピッタリ】 受付/ホテル/フロント/コールセンター/アパレル/イベント/ 接客/カフェ/サービス/販売/フライトアテンダント/ 関空/観光大学/英語/韓国語/中国語/スペイン語/添乗員/ ツアーコンダクター/ツアーガイド/観光ガイド/ 旅行代理店/旅行会社/美容/構内作業/軽作業/K-POP -
【働きやすさ】と【挑戦】どちらもここにあります◎
勤務地
大阪府大阪市中央区難波3 株式会社フェローズ【OSK_002】 給与例
給与例 ◆320万円/23歳 1年目（月給24万7300円＋他） ◆460万円/26歳 5年目 リーダー職（月給30万円＋他） ◆650万円/35歳 8年目 マネージャー職（月給45万円＋他） 仕事の概要
仕事内容 【30代を意識し、安定したキャリアを目指すあなたへ】 #「そろそろ長く安心して働ける職場を見つけたい」 #「やりがいと安定、どちらも妥協したくない」 フェローズでは、一人ひとりの個性や価値観を尊重し、社員が安心して長く働ける環境を整えています。 「腰を据えて働きたい」「前向きな環境でキャリアを築きたい」という方を全力で応援します！ 【フェローズってどんな会社？】 私たち株式会社フェローズは、大手クライアントの商品やサービスをエンドユーザーに届けるお手伝いをする企業として2008年に創業し、17年目を迎えた今では「大企業」という規模感まで成長してくることが出来ました。 お任せしたい業務では、あなたの経験やコミュニケーションスキルを、クライアントとユーザーを繋ぐ架け橋としてどんどん個性を発揮していただきたいと思っています！ □ 具体的には・・・ #お客様のニーズに応じた提案 →一人ひとりの課題を聞き取り、最適な解決策を提案します。 #商品PRと接客サポート →商品の魅力を伝え、お客様に価値を届けるお仕事。 #販促活動のサポート →売り場のディスプレイやPOP制作で商品の魅力を最大化。 イベントの企画・運営：商品やサービスのPRイベントを企画し、現場を盛り上げます！ ＼さらに広がるキャリアの可能性！／ 経験を積んだ後は、以下のようなキャリアステップに進むことも可能！ 週1～2日の在宅勤務もOKです。 #チームリーダーや管理職：メンバーを支えながら、組織の中心として活躍。 #広報やSNS運用：会社の魅力を発信し、新たな価値を生み出す業務。 【定着率には理由があります】 □ 離職率5％以下！ 30代の社員も多く、定着率の高さが自慢。長く働ける環境です。 □ 残業は月8時間以下！ オンとオフはしっかり区別。仕事外は推し活をしたり動画を見たり、 プライベートを大事にしている社員が多いです。 □ 地元で安定！ 転勤なしの職場だから、地元でキャリアを築きたい方に最適です。 - 【よくあるご質問】 Q. どのようなキャリアパスがありますか？ A.販促活動の経験を活かし、将来的に採用・人事、営業企画、SNS運用などにキャリアチェンジ可能です。 ＜ ステップアップの事例 ＞ ・1年目：店頭での接客販売業務で実務を学びながら商品知識や営業スキルを習得 ・2～3年目：チームをまとめるリーダーに昇格 ・4年目以降：マネージャー職や他部署への異動など、希望に応じたキャリアが選べます。 チーム全体の管理や方針の決定、イベントの企画立案などを担当。 Q．1年目の販売業務ってどんな商品の販売業務ですか？ A．スマホの販売や案内業務で商品の知識や提案スキルを身に着けていきます。 Q. 未経験でも大丈夫でしょうか？ A. 充実した研修体制で未経験歓迎の環境です！OJTをはじめ、先輩や上司が付き添ってサポートするので、初めての方でも安心です。学歴・職歴などは不問で、接客や販売の経験がなくても問題ありません。同世代のメンバーが多く、わからないことがあればすぐに教えてもらえる環境です。 Q. 転勤や異動の可能性はありますか？ A. 希望しない異動は基本的になく、会社都合で突然の転勤があるわけではありません。キャリアチェンジ時の異動でやむなく他部署へ移る場合は、本人の意思・適性を考慮して話し合いの上で決定します。 ★2025年1月から採用率UP！！ 早期にスタートメンバーを集めていきたいので、 1月から採用率を上げていく予定です！ 応募のキッカケもまずは「何となく・・」でOK フェローズでどんな自分に出会えるか、何が出来るか、 これから一緒に考えていきましょう。 ★SNSもチェック！ ▼内定者の9割が見ているインスタ！社内の雰囲気を発信してます○ https://www.instagram.com/fellows2008/?hl=ja ▼1ヶ月でフォロワー1000人増！「見てます」とよく言われるTikTok https://www.tiktok.com/@i_am_mi2?_t=8mwIZOCRLs1&_r=1 求める人材
求めている人材 #学歴・経験不問 #20代～30代活躍中 #販売や接客などが不安という方も応援 #正社員を目指す方も応援 ＜退職率はほぼ0%＞ メンバー同士の距離が近く、誰かが困っていたら 誰かが必ず支え、助けています。 助けてもらった人は、また誰かが困っていた時に その人を必ず助けるという雰囲気があります。 ちなみに支店長も積極的に声をかけ、 若手の作業を手伝っています。 平均年齢は26歳で20代・30代のメンバーばかりなので 年齢も近く、つらい時も楽しい時も、同世代の中で 支え合いながら働けるはずです。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
業界大手のINSOUグループが運営！未経験の方も安心♪充実の好待遇の正社員募集！
勤務地
大阪府大阪市中央区東心斎橋大阪府大阪市中央区東心斎橋2丁目8-6 MUSERVA ミナミ 仕事の概要
仕事内容 ゆくゆくは店舗運営もお任せします！一緒に店舗を盛り上げましょう♪ 接客やドリンクの上げ下げ等、簡単なホール業務をお願いします！ ムードメーカーとなってお店を盛り上げることも大事な仕事のひとつです♪ まずは、しっかり基礎業務を覚えてください。 コンパニオンを支えるホールの皆さんがお店の原動力！！ 何よりチームワークを大切にしています♪ ゆくゆくは、マネージャー業務・面接・新人教育などもお任せします！ もちろん、経験のある方は即戦力として活躍して頂きます○ ナイトワークの経験者は優遇！ フリーターさんや主婦(主夫)さんも活躍中！ 求める人材
経験・資格 18歳以上(風営法の為) ・経験一切不問 ＜こんな方が活躍中＞ ・ナイトワーク経験者 ・飲食店経験者 ・ホールスタッフ、キッチンスタッフ経験者 ・接客、販売経験者 ・レストラン、韓国料理、居酒屋経験者 ・bar、バーテンダー、会員制bar経験者 ・黒服経験者 ・カフェ、カフェアルバイト経験者 ・コンセプトカフェ、コンカフェ経験者 ・コンビニスタッフ経験者 この企業の類似求人を見る
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国際的シティホテルのロビーラウンジ。未経験OK！飲食や接客経験活かせます！
勤務地
大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋1-1-43 株式会社近鉄・都ホテルズ 給与例
年収例 年収2,600,000円／25歳 年収2,800,000円／28歳 仕事の概要
仕事内容 大阪マリオット都ホテルの ロビーラウンジのサービス業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ●配膳業務 ●店頭でのお迎え、席へのご案内、 お料理の説明 ●レストラン会計業務 ●デシャップ業務 （仕上がったお料理の最終チェックと 調理場へのオーダー通し） 一人ひとりが助け合いの気持ちを 持っており、温かい雰囲気の職場です。 ホテル未経験の方もイチから丁寧な 研修があるので大丈夫！ 接客経験のある方は即戦力として お任せしていきます。 [醍醐味] お客様と直接触れ合えるポジションなので、 私たちのサービスやお料理を褒めて いただくことも多くあり、楽しんでいる姿、 喜ばれている姿をダイレクトに感じることが できるのがこの仕事の大きなやりがいです。 [こんな人が活躍] 男女比は4：6 20代～40代中心に約200名の スタッフが活躍中です！ ●異業種から新しいことを始めたく転職した方 ●人とかかわるのが好きな方 ●接客のスキルを身に着けたい方 ●スキルアップがしたい方 ●やりがいを感じたい方 ●ブランクのある方 ●英語が活かせる仕事をしたい方 など、いろんな方が活躍しています！ 第二新卒、Uターン、Iターンの方も歓迎！ 未経験者活躍中！ 求める人材
応募資格 ●学歴不問 ●経験不問 [外国人の方] ●在留資格 特定技能（宿泊/外食） 特定活動告示46号（N1特定活動） 日本人の配偶者 永住者 永住者の配偶者 ●日本語検定 N2以上 この企業の類似求人を見る
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