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中津駅から近くて通勤に便利な職場です！
勤務地
大阪府大阪市北区中津3丁目6-21 株式会社Link 仕事の概要
仕事内容: 人と話すのが得意な方歓迎！ 面談日程の調整メインのサポート事務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 求職者とキャリアアドバイザーの 面談スケジュールを調整するお仕事です。 ＜具体的なお仕事内容＞ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・面談日程の調整／ご案内連絡 ・スケジュール管理／予約調整 ・面談情報の入力・システム反映 ・電話／メールでの確認 ・その他の事務処理 ※営業要素やノルマは一切ありません！ ＜未経験でも安心！＞ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・マニュアル完備＆OJTあり ・丁寧な電話対応ができればOK ・話すこと・気配りが活きる環境です□ ＜この仕事の魅力＞ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・人材業界や採用業務の流れが学べる ・コミュニケーションと事務スキルが両方伸びる ・サポート役として頼られるポジション ＜キャリアパスも多数＞ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・キャリアカウンセラー ・人事アシスタント／採用担当 ・広報・マーケティング職などへも◎ 将来の選択肢を広げられる環境です。 ＜働きやすさも抜群＞ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・完全週休2日制（土日祝） ・年間休日120日以上／残業ほぼなし ・エニタイムフィットネス無料利用OK ・社員食堂での昼食を1食100円で提供 ・健康経営優良法人 認定企業□ ＜こんな方におすすめ＞ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・人と話すのが好き ・サポートや調整業務にやりがいを感じる ・コールセンターや受付・事務経験を活かしたい ・「人と関わる仕事」を長く続けたい . 求める人材
求める人材: 【歓迎する経験】 * 一般事務/コールセンター業務/経理事務などの経験がある方 * 人材業界での経験がある方 * 当社の価値観に共感していただける方 └信頼：すべての関係は信頼から └情熱：本気の想いが環境を変える └利他：相手を想う心が価値を生む └挑戦：成長は挑戦の先に └感謝：謙虚さと感謝が人を育てる . -
格安スマホを提供する企業の採用担当◆未経験OK/フレックス/月39万～/難波◆
勤務地
大阪府大阪市浪速区大阪府大阪市浪速区 株式会社 アーラリンク 仕事の概要
仕事内容 格安スマホサービスを提供する企業の 人材採用をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・一次面接採用 ・新卒採用のリクルーター、説明会の運営 ・中途採用のオファーレターの作成 など 人材採用は、組織づくりに直接携わる重要なポジション。 採用部門は社内で新設したばかりなので 大きな裁量権を持って働けます。 ※お客様特性、事特性の把握のため、 入社後まずはカスタマーサポートの研修を行います。 事業背景が分かりましたら、その後は 面接官やリクルーターをお任せします。 ＜社会貢献性の強いBtoC向けプロダクトで急成長中＞ さまざまな理由で携帯電話を持てない人に向けた 格安スマホサービス『誰でもスマホ』を23年にローンチ。 以来、大きく顧客数を伸ばしています。 BtoC向けで、社会貢献性の強い事業の為、 PR活動の選択肢が多く、やりがいを感じていただけます。 ＜仕事とプライベート、メリハリつけて働けます＞ 正直、残業時間は30時間とやや長め。 これは会社全体として育成に力を入れているからです。 その分、 ・年間休日125日(完全週休2日制＋季節休) ・フレックスや有休取得の自由度が高く休みやすい ・家賃補助を3万円/月支給 ※会社の近くに住むことを推奨し、自由に使える時間を増やしていただくため といった制度や環境を整備して、時間の豊かさと成長を 両立させています。 求める人材
経験・資格 ・高卒以上 ・営業職、接客職、採用活動等、人と話し「クロージングする」系の業務をしていた経験1年以上 -
経験が活かせます◎人と話すことが好きな方必見◎ご縁をつなぐ☆
勤務地
大阪府大阪市平野区長吉長原12-20 2階 株式会社元気な介護 大阪オフィス 仕事の概要
仕事内容 主な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護士・看護師・ケアマネジャー 調理師・送迎ドライバーなど 様々な職種の採用業務を お願いいたします☆☆ ──────【具体的には】────── □社内調整 ・事業所の管理者から求人ニーズの聞き取り □求人管理 ・求人媒体の作成 □応募者対応 ・応募者管理、面接調整、合否連絡 □面接同席 ・現場管理者と一緒に面接対応 □新卒採用 ・就職イベントの企画や準備、 求人票作成、学校訪問 □入社後フォロー ・採用者の入社後フォロー □人事施策アシスタント業務 □業務に慣れれば、 週1回程度のテレワークも可能♪ □入社後、仕事内容が変更となる予定は ございません。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のおすすめポイント！／／ □資格取得を応援します ───────────── 資格取得費用は弊社が負担します！ 研修は出勤日に実施。 ＊過去資格取得実績：実務者研修26名 □やる気をしっかり評価します ───────────── 当社の評価制度であなたの活躍を 正当に評価します◎ 1年後の評価次第で 月給10,000円UPも可能♪♪ ＊過去昇格者実績：40名 □福利厚生も充実！ ───────────── 身だしなみや健康面にかかる費用を 年間20,000円分当社がサポート！ □プライベートも充実 ───────────── 有給休暇が取得しやすい環境で プライベートも充実♪ □多様な働き方を導入 ───────────── 事業所によって週休3日制を導入！ ※週4日勤務の正社員雇用の場合 あなたが希望する働き方の選択が可能！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社について】 元気な介護グループでは、 介護を通じて世の中を元気にすることを 使命としています。 拠点は8都道府県に198事業所！ 従業員数は1,900人以上！ 福祉業界でもトップクラスの 組織規模と安定感を誇ります。 ＼元気な介護は、働くあなたも元気に！／ ぜひ一緒に元気な介護グループで 働いてみませんか？☆ 求める人材
求めている人材 □こんな方歓迎 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □介護業界や医療業界で 事務や採用担当の経験がある方 □人材業界経験者 □こんな方にオススメ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □人と関わる仕事がしたい方 □チームワークを大切に働きたい方 □パソコン基本操作ができる方 （Excel、Word等） □出張が可能な方（年1～2回程度） □接客経験がある方 □人の話をしっかり聞いて共感できる方 □人を和ますのが好きな方 □人と話すことが好きな方 □誰かの役に立つ仕事がしたい方 ＼人事職が初めてという方も大歓迎です／ ・―・―・―・☆・☆・☆・―・―・―・ 社内各部署と応募者の『ご縁をつなぐ』□ やりがいのあるお仕事です！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
4月新事務所OPEN□土日祝休＆年休124日以上□賞与年2回
勤務地
大阪府大阪市北区南森町2-1-23 藤原ビル6F 株式会社オール 大阪オフィス 仕事の概要
仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ NEWメンバー採用スタート!! 業績好調に伴い、 2025年4月新事務所を開設□ 【所在地：大阪市北区南森町】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜＜ 正社員募集！ ＞＞ 【新卒採用に特化したCA／RA業務】 ――――――――――――――― 新卒採用のプロとして、 学校・学生・企業を繋ぐ『架け橋』に！ ――――――――――――――― 【具体的には】 新卒採用エージェントとして学校を訪問し、 弊社のプロモーションと人材マーケティングを行い 各学校のキャリアセンターと協力して、 キャリアアドバイザー（CA）の立場で学生の就職活動を成功させる手助けを行います。 また、リクルーティングアドバイザー（RA）の立場では、新卒採用を行っている企業への人材紹介や採用課題を把握した上での改善支援等も行って頂きます。 【業務内容】 ◆学校・学生向け ・学校訪問(人材マーケティング） ・就職に関するキャリア相談 ・求人のご紹介 ・学生への面談・面接対応 ・紹介学生のサポート ◆企業向け ・求める人材のヒアリング ・採用成功に向けた企画提案 ・採用課題の改善支援 - ＊１年を通じてのお仕事で業務は多岐に渡りますが 一つひとつの業務は決して難しいものではありません。 あなたが独り立ちできるようしっかりサポートしますので 安心してお仕事に取り組めますよ！ 【担当エリア】 大阪府を中心にその他関西エリア・一部東海エリア 自分自身でスケジューリングし訪問しますので 裁量を持って仕事ができます。 ――――――――――――――――― ＜社員インタビュー＞ ＊採用コンサル 入社4年目(女性)＊ 担当するエリアは大阪府・名古屋市を中心に 関西エリア・東海エリアとなりますが、1～2ヶ月に1回ほど 福岡本社への出張があります。 もちろん旅費は会社負担！ 仕事とはいえ、福岡の美味しいものやお酒も楽しめ ますので、案外嬉しいんですよね！ 福岡本社のスタッフや先輩方もいい人ばかりで、 とても良い環境ですよ！ - ＊採用コンサル 入社7年目(女性）＊ 近年求人業界は大きく変化しています。 それに伴いこれまでの営業スタイルに囚われない 新たな提案なども必要になってくるでしょう。 しかし、変わらないものもあります。 それば目標(ノルマ）です。 営業として毎週・毎月の売り上げを意識した行動は 必要不可欠ですので、意欲的に取り組む事が 大変重要です。 ――――――――――――――――― 創設以来、多くの企業様と求職者を結び 社会に貢献してきた『オール』。 時代の流れと様々なニーズをキャッチし、 双方に高い満足を提供し より良い採用活動が行えるよう、 新たに私たちと共に活躍して下さる 新卒採用のスペシャリストを募集します！ 人々が多様性し、求人業界も大きな変革を 迎えている今、 これまでと変わらず”人材問題を解決する” ために、新卒採用のプロとして、 学校・学生・企業を繋ぐ『架け橋』となって下さる方を お待ちしております！ 求める人材
求めている人材 ＊20代30代活躍中 ＊四大卒以上 ＊要普通自動車運転免許(AT限定可) ＊人材業界や企業の採用業務に興味のある方 ＊営業に興味のある方 ＜以下一つでも当てはまる方は大歓迎＞ ・明確な目標(ノルマ)を持って仕事したい方 ・マナーや礼儀を大切にできる方 ・社会に貢献できる仕事がしたい方 ・将来に向け日々成長したい方 ・自分で考え、主体性をもって仕事に取り組める方 - ＜研修制度充実＞ 入社後1ヶ月程はOJTでの研修を実施！ いきなり1人で業務を お任せすることはありません。 しっかりとサポートしますのでご安心ください!! - 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
＜年間休日123日以上♪＞プライベート充実！20～30代活躍
勤務地
大阪府大阪市中央区安土町1-5-8 本町DSビル805号室 株式会社ライフシールド 大阪支店 給与例
給与例 ◆入社8年目・35歳／年収700万円 （月給35万円+インセンティブ＋賞与） ◆入社5年目・34歳／年収600万円 （月給33万円+インセンティブ＋賞与） ◆入社2年目・31歳／年収450万円 （月給30万円+インセンティブ＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 ＜＜未経験の方も大歓迎！！＞＞ ――――――――――――――――― 人材を求める企業と、求職者。 双方への対応を行うお仕事です。 ――――――――――――――――― ＜＜＜働きやすい理由＞＞＞ ◆完全未経験も歓迎 初めての正社員デビューもOK！ 先輩の丁寧な指導を受けながら 成長していける環境です◎ ◆ノルマなし！ 数字に追われるストレスはありません☆ 誠実に仕事に向き合えるので、ご安心を。 ◆飛び込み営業なし！ 電話やメールを使って効率よく 営業活動を行える環境を整えています。 ◆インセンティブあり！ 日々の頑張りや出した結果は きちんと個人に還元◎ モチベーションも上がり、 “やりがいあり”のお仕事です♪ 求める人材
求めている人材 ■基本的なパソコン操作ができる方 ■35歳未満の方(長期キャリア形成のため) 学歴不問 性別不問 ★現在、20代・30代の若手が活躍中！ ★チームワークを大切にできる方歓迎 ◎営業の経験/業界は不問です 初めて正社員として働く方や 第二新卒の方も大歓迎 必要な知識やスキルは ひとつずつ丁寧にお教えします！ ゼロから成長できる環境なので 人柄重視の採用です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
世界60カ国及び地域に5,100拠点と33,000人の社員を有し、一日あたり50万人を超えるスタッフを派遣すると同時に人材に関するあらゆるサービスを提供する総合人材サービスアデコグループ（本社：スイス）の日本法人
勤務地
グランフロント大阪タワーA（大阪府大阪市北区） 想定年収
359万円～573万円 仕事の概要
Adeccoブランドとしての人財紹介ビジネスの強化を進めております。今回はキャリアアドバイザーとして業務… 求める人材
【必須】■人財紹介のキャリアアドバイザーか、両面のコンサルタントでtoC側のご経験をお持ちの方 -
未経験から採用のプロへ☆賞与なんと年7.33か月分の実績あり
勤務地
大阪府大阪市西淀川区御幣島1-10-8 日本ビルコン株式会社:近畿支社 給与例
給与例 【入社時の想定年収】 年収300万円～400万円 【社員の年収例】 ★年収390万円 （25歳・3年目／月給24万円＋賞与） ※別途、時間外手当支給 ★年収450万円 （32歳・7年目／月給28万円＋＋賞与） ※別途、時間外手当支給 仕事の概要
仕事内容 ★完全週休2日制＜土日祝休み＞ ★年間休日127日でしっかりリフレッシュ ★残業月10時間程度でプライベートも充実 ★賞与年2回＋決算賞与あり ★未経験から採用のプロフェッショナルへ ＼＼安定企業で新しい職種に挑戦／／ 創業51年以上、黒字経営の安定企業で ”採用担当”としてスキルを磨きませんか？ 「今の環境でこの先続けて行けるか不安」 「採用に興味はあるけど、未経験だし…」 そんな方も安心してスタートできるよう 万全のサポート体制を整えています！！ 【不況に強い空調業界】 【上場グループ企業の安定基盤】 安定した環境で、仕事とプライベートを 両立しながらムリなく働けますよ◎ - ■仕事内容 - ＊新卒採用における定期的な学校訪問 （専門・高校・大学の就職課など） ＊学校へのアポイント・スケジュール調整 ＊新卒および中途社員の応募者対応 （面接スケジュール調整・面接実施） ＊会社説明会の実施と運営 ＊内定式・インターンシップの実施 ＊求人媒体の選定と運用 ＊転職フェアへの出展と運営 ＊会社イベントの総務業務 など - ■チーム組織構成 - 配属先の上長はこの道10年以上の大ベテラン 先輩社員も未経験からスタートしているので あなたの不安や悩みにも、しっかり 寄り添いながらサポートしてくれますよ♪ 近畿支社：人事採用部 男性1名が在籍しています。 - ■この仕事の魅力 - ＜ 学生の成長を感じられる ＞ 入社後の学生たちが楽しそうに仕事を しているのを見かけたり、 社内の各部署から 「この前採用した子、がんばってるよ！」 といった話を聞くことができるのは、 採用担当ならでは◎自分の仕事を通して、 たくさんの笑顔を生み出せることが 最大の魅力であり、やりがいです♪ ＜ 実戦形式でステップアップ＞ 入社後はまず、先輩のアシスタントから！ 内定式や説明会、学校訪問など…。 先輩と一緒にチャレンジし、 わからないことはすぐに質問できる 環境を整えています◎ ＜ 幅広い業務にチャレンジできる ＞ 独り立ち後は、自分でスケジュールを立てて 業務を進めていきます！ 学生向けのキャリア授業や合同企業説明会 などにも参加し、応募者の誘致から採用活動 採用決定まで一貫して関わっていきます！ 中途採用も一部担当することがあり、 さまざまな経験を通して採用のプロへ 成長していくことができます◎ - ■安心して働ける環境 - ＜ 積極的な有給取得も奨励中＞ 家族との予定やプライベートも充実！ 積極的に有給取得を推奨しており、 気兼ねなく休みを取れる環境です◎ ＜ 人事は女性が9割 ＞ ライフステージに合わせて働ける！ 結婚や育児など、ライフイベントにも 柔軟に対応できるので、長く安心して 働ける環境が整っています◎ ＜ 未経験から採用のプロへ ＞ 丁寧な引き継ぎやサポート体制が 整っているので、採用未経験の方でも 安心して業務に取り込むことができます◎ 求める人材
求めている人材 ＼＼未経験・第二新卒歓迎／／ もちろん、経験ある方も大歓迎！ 採用業務の経験者は優遇します◎ 【★必須条件】 ・短大卒以上 ・基本的なPCスキル(Excel、Wordなど) 【★歓迎条件】 ・アルバイト採用の面接経験がある ・営業や接客など数字を意識した 業務の経験がある 【★こんな人にもピッタリ】 ・人と話すことが好き ・安定した会社で長く働きたい ・新しいことにチャレンジしたい ・プライベートも大切にしたい 転勤はありません！ Ｕ・Ｉターン歓迎！ 経験よりも意欲＆人柄を重視します！ 未経験の方も気軽にご応募くださいね♪ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション） -
＜年間休日123日以上♪＞プライベート充実！20～30代活躍
勤務地
大阪府大阪市中央区安土町1-5-8 本町DSビル805号室 株式会社ライフシールド 大阪支店 給与例
給与例 ◆入社8年目・35歳／年収700万円 （月給35万円+インセンティブ＋賞与） ◆入社5年目・34歳／年収600万円 （月給33万円+インセンティブ＋賞与） ◆入社2年目・31歳／年収450万円 （月給30万円+インセンティブ＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 ＜＜ 第二新卒も歓迎 ＞＞ ――――――――――――――――― 人材を求める企業と、求職者。 双方への対応を行うお仕事です。 ――――――――――――――――― ＜＜＜ 働きやすさ抜群 ＞＞＞ ◆会社選びで失敗したくない！ そんな第二新卒の方にもオススメ 初めての正社員デビューも大歓迎 ◆若手世代を複数名採用予定 同期スタートの同世代の仲間も多数！ 経験豊富な先輩のサポートを受けながら 同期の仲間と一緒に成長できます☆ ◆ノルマなし！ 数字に追われるストレスはありません☆ 誠実に仕事に向き合えるので、ご安心を。 ◆飛び込み営業なし！ 電話やメールを使って効率よく 営業活動を行える環境を整えています。 ◆インセンティブあり！ 日々の頑張りや出した結果は きちんと個人に還元◎ モチベーションも上がり、 “やりがいあり”のお仕事です♪ ＜＜＜様々な人との関わりが楽しい＞＞＞ 対応する企業は、医療・介護事業者様。 「こんな仕事ができる人が欲しい」 などのご希望を詳しくヒアリングして、 ピッタリの人材をご提案。 その他、当社への登録を希望する 求職者の対応もあります。 給与や勤務地など、希望の条件を ヒアリングして、マッチするお仕事をご紹介！ 企業での面談に同席し、就業開始まで しっかりサポートしていきます。 無事に就業できた後も、 企業と求職者、どちらにも継続的に フォローを行います。 長いお付き合いを通じて信頼関係構築！ 何でも相談してもらえる関係性を 築けるのが、この仕事の醍醐味です。 求める人材
求めている人材 ■基本的なパソコン操作ができる方 ■35歳未満の方(長期キャリア形成のため) 学歴不問 性別不問 ★現在、20代・30代の若手が活躍中！ ★チームワークを大切にできる方歓迎 ◎営業の経験/業界は不問です 初めて正社員として働く方や 異業種から転職希望など 第二新卒の方も大歓迎 必要な知識やスキルは ひとつずつ丁寧にお教えします！ ゼロから成長できる環境なので 人柄重視の採用です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
企業の核となる人財に関わるコンサルティング
勤務地
大阪府大阪市中央区南船場2丁目11番3号フリーエースビル3F 株式会社Quaint 仕事の概要
仕事内容 企業の人事責任者・担当者、経営者に対して人財育成に関するコンサルティングセールスとして、クライアントの目指す組織を実現するための補業務のサポートや組織づくりを提案していきます。 具体的な提案、サポート内容は以下のとおりです。 ・採用支援 ・HRのアウトソーシング ・HRのsaasシステム販売等 ・業務改善の提案策定 ・補助金のサポート ・事業計画の策定 など 求める人材
求めている人材 【必須条件】 仕事内容に準ずる以下いずれかの経験が1年以上 ・採用支援 ・HRのアウトソーシング ・HRのsaasシステム販売等 ・業務改善の提案策定 ・補助金のサポート ・事業計画の策定 -
■公認会計士が27年前に創業。創業以来一貫して経理・財務・会計・税務分野に特化。豊富なクライアント、幅広いネットワーク、専門性が強み■マッチング精度を高める為に、一気通貫（企業と登録者とも1名が担当）スタイルで質も追及
勤務地
関西支店（大阪府大阪市中央区） 想定年収
350万円～550万円 仕事の概要
経理・会計分野の人材紹介営業を通じて、企業の採用に関する課題解決を行います。一気通貫の人材紹介であ… 求める人材
【必須】≪第二新卒歓迎・業界経験不問≫営業職を含め何かしらの顧客折衝経験をお持ちの方 -
急募／Jロングライフホールディング本社での新卒・中途採用担当／未経験OK／第2新卒OK
勤務地
大阪府大阪市北区中崎西4-12梅田センタービル 25階 ロングライフホールディング 採用担当 仕事の概要
仕事内容 ●ロングライフホールディング株式会社での新卒採用・中途採用担当を担っていただきます。 ロングライフグループは高齢者介護サービスを中心に幅広く事業を展開しており、ロングライフホールディングの 採用部門は、グループ各社の新卒・中途採用業務を一括して行っています。 ●採用担当としての、経験は不問です。ポテンシャル重視の採用です。 ■新卒採用業務 ・母集団形成と媒体選定 ・企業説明会参加／1次面接 ・面接日程調整 ・内定者フォローから受諾獲得 ・入社式／内定式などのイベント企画から実行 ■中途採用業務 ・グループ傘下企業の母集団形成～入社までを担当 ・母集団形成の手法の検討、実行 ・1次面接 ・派遣・紹介会社対応（海外からの人材含む） ●ロングライフホールディングは、傘下グループ会社の経営管理並びにそれに付帯する業務をおこなっています ・傘下グループは、高級有料老人ホーム運営の日本ロングライフ（株）、総合在宅介護サービス事業のエルケア（株）、会員制リゾートホテル運営のロングライフリゾート（株） ・「ロングライフはこんなことまでしてくれるのか！」と世界中のお客様を笑顔にしますを経営の基本理念とし、お客様に感動していただけるサービスを追求しています 求める人材
資格 【必須】 ・大学卒業以上 ・一般的なパソコンスキル（Word・Excel・PowerPoint） 【歓迎】 ・人材紹介会社でのコーディネーター経験や営業経験をお持ちの方 ・病院や医療業界、介護業界でのご経験 -
□20代・30代の転職応援！新しい挑戦を全力バックアップ□未経験OK・残業20h以下★リクルーティングアドバイザー
勤務地
大阪府大阪市中央区久太郎町 株式会社コマエンタープライズ(関西) 仕事の概要
仕事内容: いま、わたしたちは大阪営業所において業務量が増加し、人員増員及び補充をしたいと考えています。 【ポジション概要】 採用のトレンドはここ数年間で劇的に変化しました。 主流となっている掲載課金型のWEB広告も、昨今の労働人口の減少などの影響により、効果が得られにくくなっているのが現状です。 そこでユーザーが運用を行うクリック課金型の求人広告の出現や、企業口コミサイトの活用、ダイレクトソーシングなどなど、今後も採用市場は目まぐるしく進化していきます。そんな時代の流れに対して常にアンテナを張りつつ、今後共にビジネスを展開していける仲間を募集しています。 【ポジション詳細】 ▼営業活動 人材でお困りの企業に対して、当社の人材サービスを提案します。募集に必要な情報を、クライアントにインタビューし、求人票を作成します。 ▼求職者の集客・選考・採用（採用マーケティング） まずは求人広告の制作からおまかせしていきます。どのようなキーワードが求職者に刺さるのか、出稿のタイミングはどの曜日・時間帯が効果的なのか、実務を通して実感できるタイミングが必ずあります。 その後は、チャネル選定 → 効果検証 → データ分析 → 企画といった採用におけるPDCAサイクルを回していきましょう。 ▼就労手続き・研修・教育 ▼スタッフフォローアップ 仕事の進め方は全て、OJTを通して教えます。形式的な研修プログラムではなく、実践的な教育を丁寧に行っていますので、ゼロからスタート可能です！ 若く意欲のある方でしたら、業界・職務経験は問いませんのでお気軽にご応募ください！ 人材派遣に留まらず、転職支援、採用コンサルティングなど横軸展開もしている当社。今後はこうした分野をさらに強化する計画です。あなたにも、意欲に応じて幅広い挑戦をしてもらいたいと考えています。 求める人材
求める人材: ・職種・業種未経験の方、第二新卒の方歓迎！ -
【業界未経験歓迎/ベンチャー】大手メーカーに特化した人材採用支援/RPO事業/圧倒的成長環境フレックス＆リモートワーク可能/20代活躍中！
勤務地
大阪府大阪市中央区今橋 ギブクリエーション株式会社 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 【仕事内容】 非連続的な事業成長と組織拡大を遂げるベンチャーフェーズにある当社において、 大手メーカーに特化した人材採用支援（RPO事業）を担っていただきます。 顧客の多様なニーズに応じた課題を特定し、採用戦略の策定から組織体制の設計、 さらに採用手法の実装まで、採用プロセス全体を包括的にプロデュースし、 採用の視点から顧客の持続的な発展に寄与していただきます。 【主要取引先例】 株式会社アイシン、アイリスオーヤマ株式会社、江崎グリコ株式会社、ENEOS株式会社 株式会社カネカ、株式会社クボタ株式会社神戸製鋼など 【研修・学習制度】 ・OJT制度 新入社員は新卒・中途に関わらず、徹底した業務支援が受けられる制度がございます。 ・ビジネス雑誌学び放題 ビジネス雑誌オンライン読み放題サービスの利用可能です。 【この仕事を通じて得られること】 ・本質的な顧客への価値創出スキル ・仮説検証サイクルの実践を通じた、仮説思考・問題解決能力 ・人材業界における理解習得・深化 【キャリアパス】 「人」を切り口に新たな価値を創造し続けており、新規サービスへのアサインや事業拡大に向けた役割へ 「JOBチャレンジ制度」を通じたキャリア形成が可能です。 ＊生産性の最大化を追求した働き方と定性と定量を切り分けた評価制度で本質的な成長を促進しています。 ・定性と定量を切り分けた評価制度で本質的な成長を促進できます。 ・マネージャー、エキスパートなど業界トップレベルのコンサルを目指せます。 ・転職者も多く実力主義、早期にマネージャー/部長/経営層への昇進 または人事などの間接部門への異動も適性と希望によって可能です。 【成長を大きく飛躍させるキャリアサポートも充実】 ・ハイブリッドバリュー制度 定性、定量の会社貢献や価値提供を元に公正に評価する職位・ランク制度 ・GNB（Give New Business） 新しい事業を立案し社長に提案できる制度 ・GIVE START UP グループ会社として社内の資源とノウハウを使用し事業を営むことが可能 ・スモールスタートマネジメントプログラム 管理職になる前にチーム内で小規模マネジメントの経験が積める制度 ・キャリア選択制度 Management、Professional 個人の希望するキャリア選択が可能 ・1on1カルチャー 社長に業務上の課題やキャリアについて相談できる制度 ・ジェネレーションカルチャー 食事代補助の元、入社時期が近いメンバーやメンターと食事会可能 ・リーダートレーニング 一定の役職者が定期的に上位者とミーティングできる制度 ・JOBチャレンジ制度 希望する他部署への異動をチャレンジできる社内異動制度 ・合宿サポート制度 費用を会社負担の上、合宿を行える制度 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ＜ポテンシャル層＞ ・早いPDCAを回した経験がある方 ・自責思考で本質的な成長ができる方 ＜経験者枠＞ ・人材紹介 or RPO事業 or WEB/IT or M＆Aコンサルの経験者 ・早いPDCAを回した経験がある方 ・自責思考で本質的な成長ができる方 -
■【大阪/淀屋橋】採用・人事コンサルティング・人材紹介事業を全業界を対象に展開。転職支援サービスを行います！ ■「介在価値」を大切に人材サービス企業として、誠実にサポートします！
勤務地
本社（大阪府大阪市中央区） 想定年収
300万円～ 仕事の概要
法人営業担当（採用コンサルタント）として、経営幹部・人事に対して会社のビジョンや人事課題をヒアリン… 求める人材
未経験歓迎です◎【歓迎】営業や接客、販売のご経験ある方/人材業界でのご経験ある方OJTによる教育体制充… -
□20代・30代の転職応援！新しい挑戦を全力バックアップ□【未経験歓迎 営業】～教育・研修会社が行う採用支援サービス～
勤務地
大阪府大阪市北区紅梅町 株式会社キューズフル 仕事の概要
仕事内容: 【事業内容】～教育・研修会社が行う採用支援サービス～ 弊社は求人媒体代理店・人材紹介会社として、幅広い視点からお客様の人材課題を解決することを目的に採用支援事業を行っております。 また、採用支援のみならず、グループ会社の研修会社と協力して人材育成・定着のご支援も行っております。 採用して終わりではなく、教育・定着までも一括サポートできる弊社ならではの強みで共にお客様の人材課題を解決していきましょう。 【仕事内容】 求人媒体代理店事業・人材紹介事業問わず、幅広く下記の業務を担当していただきます。 -求人媒体代理店事業- ■集客 ■打合せ ■お客様のフォロー 掲載開始前：掲載開始に向けたフォロー 掲載中 ：母集団形成や採用成功に向けたフォロー 掲載終了後：媒体利用後のアフターフォロー、採用成功に向けた今後のご提案 -人材紹介事業 法人支援- ■集客（求人開拓） ■打合せ・ヒアリング ■求人票作成 ■人材のご紹介 ■お客様のフォロー（面接日時調整 / 面接FB共有） -人材紹介事業 求職者支援- ■集客（求職者登録斡旋） ■面談・ヒアリング ■応募書類添削 ■求人紹介 ■求職者のフォロー（面接日時調整 / 面接対策 / 面接FB共有 / 入社後サポート） 【チーム組織構成】 弊社の営業メンバーは全員20～30代です。 組織はオフィサーの下にゼネラルマネージャー、セールスマネージャー、セールスと続いており、一人ひとりが適した役割を担い、常に成長を意識しながら働ける環境を整えています。 少人数かつ新規事業だからこそ新しいことにチャレンジしながら、個人のやりたいことを実施して成果が出せる環境です。 【一日の流れ】 09： 00 アポイント取得のためのアプローチ 11： 00 オンラインでクライアントと打ち合わせ 12： 00 お昼休憩 ※美味しいお店がたくさんあります！ /コンビニも徒歩1分圏内！ 13： 00 午後の業務開始 14： 00 オンラインでクライアントと打ち合わせ 16： 00 帰社、翌日の営業準備 17：00 求職者面談 18： 00 終礼/業務終了 求める人材
求める人材: 【必須要件】 ・基本的なPCスキルをお持ちの方 ※入力レベルでOK！ ＜歓迎要件(活躍できる経験)＞ ■対象となる方 《高卒以上／未経験歓迎！》特別な資格や経験は一切必要ありません。 ---■□ こんな方をお待ちしています □■--- ◇感謝される仕事にやりがいを感じる方 ◇『家や車を買いたい』『家族を経済的に支えたい』など具体的な将来の夢や目標がある方 ◇目標達成に向かって諦めずに行動し続けられる方 ◇早い段階から責任ある仕事を任され、自由な裁量を持って働きたい方 ◇変化の多い環境でも、柔軟に対応しながら成長できる方 ◇営業スキルを磨きながら、将来的にはマネジメントにも挑戦したい方 ◇明確な評価制度で、年収1,000万円以上を目指したい方 こんな想いをお持ちの方なら、きっと活躍できます！ -
【業界未経験歓迎/責任者ポジション】大手メーカーに特化した人材採用支援/RPO事業/圧倒的成長環境/フレックス＆リモートワーク可能/20代活躍中！
勤務地
大阪府大阪市中央区今橋 ギブクリエーション株式会社 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 【仕事内容】 非連続的な事業成長と組織拡大を遂げるベンチャーフェーズにある当社において、 大手メーカーに特化した人材採用支援（RPO事業）のプレイングマネージャーもしくは専任マネージャーを担当頂きます。 顧客の多様なニーズに応じた課題を特定し、採用戦略の策定から組織体制の設計、さ らに採用手法の実装まで、採用プロセス全体を包括的にプロデュースし、 採用の視点から顧客の持続的な発展に寄与していただきます。 事業や組織の変化が早い環境での適応と継続的な成長を再現性高く実現するためのチームの創出とオペレーション構築 改善に取り組んでいただきます。最大のミッションはギブクリエーションの未来を創ることです。 【具体的には】 ・経営視点に近い立場で会社理念の本質的な理解と体現 ・チームの目標設定および売上を達成するための戦略策定と実行指揮 ・戦略に基づく具体的なアクション計画およびKPIの設定とその進捗管理 ・高度な情報共有と精緻な打開策に基づく迅速なアクション ・顧客ニーズと課題の高次レベルでの抽出と革新的なソリューション提案 ・ピープルマネジメントの高度化と中長期的な人材育成の推進 ・OKR、MBOを用いた組織目標設定・管理 ・サービス部門間の連携強化とプロセス改善による組織全体のパフォーマンス向上 【主要取引先例】 株式会社アイシン、アイリスオーヤマ株式会社、江崎グリコ株式会社、ENEOS株式会社 株式会社カネカ、株式会社クボタ株式会社神戸製鋼など 【この仕事を通じて得られること】 ・本質的な顧客への価値創出スキル ・仮説検証サイクルの実践を通じた、仮説思考・問題解決能力 ・人材業界における理解習得・深化 【キャリアパス】 「人」を切り口に新たな価値を創造し続けており、新規サービスへのアサインや事業拡大に向けた役割へ 「JOBチャレンジ制度」を通じたキャリア形成が可能です。 ＊生産性の最大化を追求した働き方と定性と定量を切り分けた評価制度で本質的な成長を促進しています。 ・定性と定量を切り分けた評価制度で本質的な成長を促進 ・マネージャー、エキスパートなど業界トップレベルのコンサルを目指せる ・転職者も多く実力主義、早期にマネージャー/部長/経営層への昇進または人事などの間接部門への 異動も適正と希望によって可能 【成長を大きく飛躍させるキャリアサポートも充実】 ・ハイブリッドバリュー制度 定性、定量の会社貢献や価値提供を元に公正に評価する職位・ランク制度 ・GNB（Give New Business） 新しい事業を立案し社長に提案できる制度 ・GIVE START UP グループ会社として社内の資源とノウハウを使用し事業を営むことが可能 ・スモールスタートマネジメントプログラム 管理職になる前にチーム内で小規模マネジメントの経験が積める制度 ・キャリア選択制度 Management、Professional 個人の希望するキャリア選択が可能 ・1on1カルチャー 社長に業務上の課題やキャリアについて相談できる制度 ・ジェネレーションカルチャー 食事代補助の元、入社時期が近いメンバーやメンターと食事会可能 ・リーダートレーニング 一定の役職者が定期的に上位者とミーティングできる制度 ・JOBチャレンジ制度 希望する他部署への異動をチャレンジできる社内異動制度 ・合宿サポート制度 費用を会社負担の上、合宿を行える制度 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ※下記条件を全て満たすもの ・人材紹介においてマネージャー以上の経験2年以上 ・自責思考で本質的な成長ができる方 -
□入社日の相談OK！□ 安定企業の採用部門で働きませんか？ オフィスワークデビューも歓迎です！
勤務地
大阪府大阪市北区大阪府大阪市北区 アルティウスリンク株式会社 仕事の概要
仕事内容 ＼ □企業の入り口！採用部門で働きませんか？□ ／ □*□ 求人募集をする部署での 応募対応のお仕事です！ □*□ :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □□ こんなことをお任せ！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 当社の求人にご応募いただく方への 面接のご案内やお問合せ対応をメインでお任せします。 求人にご応募された方や過去に登録されている方への ご連絡なので対応はスムーズです◎ 何か心配ごとや分からないことがあれば 気軽に周りの先輩スタッフに聞く事が出来る 風通しのよい職場です!! 一人で悩むことはありませんよ□ ≪仕事内容は…≫ ご応募された方の電話・メール対応 お仕事に関する質問にお答え など ＊データ入力や書類のファイリングなど、簡単な事務作業もあります ＊業務習得後からは在宅も可！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □□ おすすめPOINT３選！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ □□未経験からチャレンジできます！ ┗先輩社員と一緒にOJT研修からスタート！ ┗少しずつ電話・応募者対応などの実務を覚えていきましょう〇 □□土日祝休みでワークライフバランス充実！ □□20代・30代女性を中心に活躍中！ コールセンター経験のある40代の方も在籍中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □□ 先輩スタッフの声 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ Q１やってみて感じた魅力は？ A１それぞれにマッチしたお仕事の提案や、 採用に結び付いた時などに達成感があります！ 「人の為に何かをすることが好き」 「人の話を聞くのが好き」 「色んな人と関わりたい」 という方は面白みを感じると思います！ （Tさん/30代女性・前職接客業） Q２このお仕事のやりがいは？ A２応募者の方とお話をさせていただいたとき、 「ありがとう」や「ここに決めてよかった」と 言ってもらえた時にやりがいを実感します！ （Kさん/20代女性・前職コールC勤務） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 求める人材
応募資格 ◆パソコン基本操作ができる方 （文字入力・マウス操作ができればOK） ◆シフト勤務が可能な方 ◆長期勤務が可能な方 ◆未経験歓迎 ◆コールセンター経験者も歓迎 ＼□□こんな仲間が活躍中□□／ ＊20代・30代女性を中心に活躍中 ＊異業種･異職種出身者が多数活躍しています｡ 先輩たちの前職は飲食、接客、介護職、営業職やサービス業など様々。 オフィスワークが初めての人も多数活躍しています｡ -
■【大阪/淀屋橋】採用・人事コンサルティング・人材紹介事業を全業界を対象に展開。転職支援サービスを行います！ ■「介在価値」を大切に人材サービス企業として、誠実にサポートします！
勤務地
本社（大阪府大阪市中央区） 想定年収
540万円～630万円 仕事の概要
法人営業担当（採用コンサルタント）として、経営幹部・人事に会社のビジョンや人事課題をヒアリングし、… 求める人材
【必須】人材紹介における法人営業経験キャリアアドバイザーや法人営業からのキャリアチェンジ歓迎！ご経… -
□20代・30代の転職応援！新しい挑戦を全力バックアップ□【創業50周年】人材派遣企業での営業・労務管理◆未経験OK◆賞与年3回◆／大阪事業所
勤務地
大阪府大阪市北区芝田 エヌエス・テック株式会社(営業・労務管理) 仕事の概要
仕事内容: 製造業での就業を希望する求職者様と、 人材を欲している企業様の架け橋として両者をつなぐお仕事です！ お仕事を求めている方には安心して働ける職場を提供し、 クライアントには求めている人材を提供することが必要です。 ＜メインクライアント＞ 自動車製造メーカーや半導体製造メーカーなど ＜具体的な業務内容＞ ◆対クライアント ・お取引のあるクライアントへ訪問をし、 現場スタッフの新規募集状況や課題を伺い 自社の人材で人手不足を解決できるよう提案 ・新規お取引先を増やす為、人手不足でお困りの企業様に対し 人材ニーズのヒアリングと提案をする新規開拓営業 ◆対求職者・スタッフ ・求職者へのお仕事説明～職場見学の引率、赴任、入社対応 ・登録済みスタッフへのお仕事紹介の連絡 ・就業中のスタッフの勤怠管理、 モチベーションマネジメント ◆付随する事務作業 ・従業員名簿作成 ・寮契約、備品準備 ・入社手続き、異動手続き・退社手続き ・請求業務・・請求書作成（フォーマットあり） ・勤怠管理・・派遣スタッフのタイムカードチェック、システム入力 モノを売る営業のお仕事ではなく、 双方のニーズに答えることで勤務継続率を上げ 売り上げをたてていくお仕事です。 求める人材
求める人材: ・身元保証人1名をご用意できる方 ＜歓迎要件(活躍できる経験)＞ ・未経験OK ・営業経験者 ・人と接することが好きな方 -
【好待遇◎】未経験でも月額41万円～／年休125日【正当評価】1年で役職者＋年収150万円UP実績有【好環境◎】裁量を持った業務実行／新規事業提案制度
勤務地
大阪府大阪市北区茶屋町16-1 H□O梅田茶屋町 409 株式会社ヒトイキ 仕事の概要
仕事内容: ＜ヘルスケア業界を支える企業＞ 理学療法士や柔道整復師、看護師、薬剤師などの国家資格保有者に絞った人材紹介事業を展開し、ヘルスケア業界の人材不足という課題に挑む当社。社会貢献度の高さもポイントです。 企業と求職者に寄り添い、提案からマッチング、アフターフォローまで双方のサポートをお任せします。 ＜主な仕事内容＞ ■企業へのサービス提案 採用にお困りの医療介護施設や整骨院、企業などに仕事を探す求職者を紹介。企業・求職者の双方がお互いに満足できるように、条件調整をしながらマッチングを進めます。入社決定後は、企業に丁寧に引継ぎを行なっています。 ■求職者との面談 経験やスキル・資格・求める条件・待遇…といった基本情報のほか、「なぜ転職したいのか」「どうすれば転職を繰り返さずにすみそうか」といったご状況もヒアリングします。 ＜成果につながる仕組み＞ 【その1】仲間と一緒に成果をめざす。 常にチームで一緒に座り、「今こんな人と連絡していて、良い企業知りませんか？」「このエリアから近い職場ないですかね…」などと相談しながら作業。自分の持っている情報を出し惜しみするような人はおらず、皆で高め合える環境です！ 【その2】“寄り添う姿勢” を重視。 求職者の中には、他の人材紹介サービスで希望外の仕事を進められた経験をお持ちの方も少なくありません。当社ではそうした事態にならないよう丁寧なヒアリングを行ない、求職者が真に求める情報を獲得。それらをチームで共有し、蓄積しています！ ※求職者にぴったりな就業先を見つけるため、随時新規企業にもご連絡します。 ※1人当たり、20～30名ほどの求職者を担当 ※企業や求職者の対応は電話・メール・公式LINEがメイン。外出は原則ありません。 ＜次のいずれかのチームに配属＞ ■理学療法士、作業療法士、言語聴覚士 ■あん摩マッサージ指圧師、柔道整復師、鍼灸師 ■看護師、助産師、保健師 ■薬剤師 求める人材
求める人材: ＼ こんな方、大歓迎！／ ・成果をしっかりと評価してもらいたい ・仕事もプライベートも諦めたくない ・成長できる環境に身を置きたい ・早くから能力や考え方を広げたい ・共に協力し合い、高め合える仲間が欲しい 【先輩インタビュー(20代男性)】 ［Q］どんな人と働きたい？ ［A］チームワークを大事にできる人！ 「自分だけが得をしたい」「自分の成果のことだけを考えてしまう」という方だと、当社での活躍は難しいと思います。「この会社は急募だから、ご提案してみたら？」「このエリア、意外とこんな求職者が多いみたい…」などと共有し合い、チームのみんなで頑張る姿勢を持てる方と一緒に働きたいです！ ［Q］どんな人が活躍できる？ ［A］やはり、努力家の人ですね！ 当社にいるのは「自分を成長させよう」「もっと高い成果をめざそう」と頑張る人ばかり。だからこそ、コツコツ日々の仕事を頑張れる方や、自分の成長も周囲の成長も喜べるような人がいいと思います！ ■29歳以下（例外事由3号イ：若年層の長期キャリア形成を図るため） -
□20代・30代の転職応援！□【新卒限定】求人広告の企画提案営業／昇給年4回＋インセンティブあり/25歳で事業部長
勤務地
大阪府大阪市北区野崎町 株式会社Delight 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 採用活動を行っている法人(ベンチャー～上場企業まであり)の採用に関わる課題に対して、大手求人広告をフックに採用代行、採用コンサルなど総合的にプランを企画し提案営業。提案金額は数十万～数千万と幅広い。 具体的に ◆ターゲット選定 ◆アポイント獲得(電話を中心にDMやメールを活用するケースもあり) ◆商談(オンライン商談がメイン) ◆クライントに応じたプラン企画 ◆受注後フォロー、カスタマーサクセス、コンサルティング ◆既存クライアントへのアップセル、クロスセル提案 経験者や力がついてきた方は ◆マネジメント ◆採用コンサルティング事業部の戦略立案 ◆自社サービスの企画・開発 ――――――――□ 研修・サポートについて□ ――――――――□ ◆メンター・メンティー制度 入社3ヶ月先輩がついてわからないことは何でも教えてくれます。 ◆部署制度 責任者1名＋メンバー6名程度の部署に配属され、日々の営業に関する質問やロープレ、ログのフィードバックなど丁寧にしてもらえます。 □◆定例ミーティング 週1度上司と1時間のミーティングで問題、原因、改善をあげ達成までのストーリーをすり合わせます。 □◆研修動画 代表の社内向けの営業やビジネスで結果を出す方法の動画が100本以上ありいつでも見れるようになっています。 □◆代表研修 入社から3ヶ月間週1度代表からの研修があります。 その他、入社から3日間のランチ制度(会社が負担しメンバーとローテーションでご飯に行く)や毎月の決起会、その他上司がご飯に誘ったりなど環境に慣れていただくため様々な制度を用意しています！ 求める人材
求める人材: 2025年3月に卒業見込みの方 ・過去に高い目標を掲げ努力してきた経験がある方 -
■【大阪/淀屋橋】採用・人事コンサルティング・人材紹介事業を全業界を対象に展開。転職支援サービスを行います！ ■「介在価値」を大切に人材サービス企業として、誠実にサポートします！
勤務地
本社（大阪府大阪市中央区） 想定年収
300万円～400万円 仕事の概要
学研グループの会社である当社のリサーチャーとして、様々なデータベースを活用した市場や求職者のリサー… 求める人材
【必須】基本的なPCスキル【尚可】人材業界でのご経験/教育業界の経験【人物像】新しい情報を探求する意… -
社会保険完備□□手厚いサポートで安心して長く働ける環境が整っています□□
勤務地
大阪府大阪市中央区難波2-3-11 難波八千代ビル4F 株式会社リオン 仕事の概要
仕事内容: 人材コーディネーターを大募集！ 求職者の方々の転職サポートをするお仕事です！ 『アポ取りって難しいんじゃ。。』 『ノルマがあったらどうしよう。。』 そんな不安はスグに解決！ アポを取得するチームは 他にいるので お任せするのはアポ対応のみ！ ノルマもなくあなたのペースで ゆっくり進めていくことができるので 未経験の方でも安心です。 ---【サポート充実】--- 分かりやすい研修やロープレなど 教育体制充実！ 先輩スタッフは常に見守っているので 困った事などがあっても スグに頼ることができる環境です。 なんでも話しやすい雰囲気なので 些細な事でもお気軽に ご相談くださいね！ 求める人材
求める人材: ・35歳迄※長期キャリア形成の為 ・学歴不問 ・未経験OK ---【経験ゼロから活躍可能】--- 様々な方と関わるお仕事なので 人と話すことが好きな方に ピッタリのお仕事！ 約9割以上のスタッフさんが 未経験からスタートしていますよ！ -
【業界・職種未経験歓迎/東証プライム上場企業】人材派遣のキャリアコーディネーター(仙台/上級)/年間休日123日/賞与2回
勤務地
大阪府大阪市北区梅田 キャリアリンク株式会社 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 【仕事内容】 新規顧客の開拓や既存顧客とのリレーション構築（訪問、メール、電話等）、案件収集活動、担当する人材の 就業状況の確認や契約調整（契約更新、契約終了等）、およびの提案活動を行います。 時には常駐するクライアント先から「もっとこういう人が欲しい」 「業務のここに問題がある」といった要望や課題をいただくこともございますので、 それに対する提案・対策も行う必要があります。 <具体的に> ・新規顧客開拓 ・既存顧客拡大 ・売上利益管理 ・マネジメント業務 ・マニュアル・企画書・提案書の作成 <マネジメント業務> ・組織マネジメント ・営業戦略立案 ・予算策定 ・メンバー育成 【キャリアコーディネーターの仕事の流れ】 ①登録したスタッフからのお仕事紹介のご相談、お問い合わせ対応 業務内容やお仕事への適正など、様々なお問い合わせがあります。 担当営業はクライアント対応が中心となるため、スタッフへの対応が主にコーディネーターの役割です。 ②派遣スタッフ登録後の面談 登録していただいた後にすぐお仕事が決まるわけではありません。 企業様への紹介前に、その方のご経歴やスキルを面談を通じて丁寧にヒアリングします。 ③働き方などの希望をヒアリング お仕事に対しての志向性や今後の希望について把握した後、希望のお仕事についてのヒアリングに移ります。 ④マッチングするお仕事のご紹介 ヒアリングした希望条件に可能な限り近いお仕事を探し スタッフにとって、プラスとなり前向きに働いていただけるようなお仕事を紹介していきます。 ⑤お仕事開始後のフォロー お仕事が決まったらそこで終わりではなく、キャリアリンクではその先のフォローも大事にしています。 ご就業後も「そのスタッフの方のために何ができるか」を考えながら動きましょう。 ⑥スタッフの将来を一緒に考えるキャリアパス推進 派遣登録でご就業いただいている方へ、ご就業の実績や評価からキャリアリンクの正社員での登用をご提案する「キャリアパス制度」を推進しています。 【研修について】 入社後は研修やOJTで業務を覚えていきます。 わからないことは先輩がフォローするので、安心してください！ 【仕事のやりがいについて】 就業した登録スタッフがイキイキと働けるよう、丁寧なサポート体制を構築しています。 定期フォローをはじめ、時にはキャリアアップセミナーを開催して長期的な活躍を後押しします。 仕事を通して、スタッフが成長していく姿を目の当たりにできます。 「人のためになる」仕事の大きなやりがいを実感してください。 求める人材
求める人材: 人材紹介・派遣会社でのキャリアコーディネーター経験 この企業の類似求人を見る
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★未経験歓迎★キャリアアドバイザー◎新規事業の立ち上げメンバー！
勤務地
大阪府大阪市北区野崎町7-8 梅田パークビル3階 株式会社VC INNOVATIONS 仕事の概要
仕事内容: □ 全国どこでも職業紹介なら【STAND UP EIGHT】 □ □─ 当社のポイント ─□ □ ① あなたに寄り添うキャリア相談 └ あなたの希望をしっかりお聞きし、ピッタリのお仕事をご提案！ □ ② 業界別専門エージェントが徹底サポート └ 専門知識を持つスタッフが、入社まで全力サポート！ □ ③ 履歴書不要！スマホひとつで簡単応募 └ □ 忙しい方でもカンタン＆スピーディーに手続き完了！ ＼ 新しいお仕事探しは【STAND UP EIGHT】へ！ ／ ◆POINT！ ￣￣￣￣￣ ★人材事業のさらなる組織拡大を担うコアメンバーとして活躍 ★既存の広告事業で築いたネットワークを活かし、成長を続けるベンチャー企業の新規事業 ★トークスクリプトやアプローチ方法は自由！型にとらわれることなく自身の強みを活かして挑戦できる環境 ━━━━━━━━ 主な業務内容 ━━━━━━━━ 当社のキャリアアドバイザーとして、転職を検討している個人の求職者へ向けた転職支援をお任せ。個人向けだけではなく、法人へ向けた人材紹介営業にも携われる環境です。 【 カウンセリング 】 ⇒転職を検討している求職者との面談を実施。現職の悩みや転職理由、今後のキャリアへの希望をヒアリングした上で、今後のキャリアプランの提示、求人紹介、選考フォロー等を行います。 ▽ 【 面接対策の実施 】 ⇒自己分析のサポート、転職理由や志望動機の整理、企業情報の提供などを行います。 ▽ 【 入社前後フォロー 】 ⇒転職先が決定した後、退職交渉が円滑に進められるようフォローを行います。「入社前に悩みがある」「入社後に困っている」という場合には、適宜面談を実施。 ━━━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━━━ 【STEP1】入社後約1週間程度は座学でのオンライン研修を受講していただき、キャリアアドバイザーとしての基礎知識などを身に付けます。 【STEP2】OJTとして先輩社員や代表からのレクチャーを受けながら、架電や求職者対応などの実務を通して業務を習得。入社から約2カ月程度で独り立ちを目指します。 【STEP3】将来的には人材事業のマネージャーや管理職ポジションを目指したり、マーケティング事業に挑戦することも可能。様々な経験を深めて成長できる環境が整っています。 求める人材
求める人材: ★業界・職種未経験OK★ -
■公認会計士が27年前に創業。創業以来一貫して経理・財務・会計・税務分野に特化。豊富なクライアント、幅広いネットワーク、専門性が強み■マッチング精度を高める為に、一気通貫（企業と登録者とも1名が担当）スタイルで質も追及
勤務地
本社（大阪府大阪市中央区） 想定年収
420万円～650万円 仕事の概要
経理・会計分野の人材紹介営業を通じて、企業の採用に関する課題解決を行います。一気通貫の人材紹介であ… 求める人材
【必須】≪業界経験不問≫■営業経験3年以上 -
【信和グループでの新卒採用担当】年間休日121日/土日祝休/離職率7.5%/転勤無し/残業20時間未満
勤務地
大阪府大阪市中央区南船場 信和ホールディングス株式会社 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 信和グループの人事部門である、信和ホールディングスの新卒採用担当の募集です。 信和グループは建設・不動産事業を中心に、10事業もの多角的経営を行っている企業で、 今年で創業130周年を超えて、132年目を走っている老舗企業なので、長く安定して働ける環境です。 現在も事業拡大・急成長を続けており、今回はグループ全体の人事を担う部門のメンバーを募集することになりました。 【募集背景】 新卒（学生）採用人数が大幅に増え、現在の担当者だけでは カバーできなくなってきたため、増員採用となります。 〈業務について〉 信和ホールディングスの人事部に所属頂き、新卒採用をメインに担当して頂きます。 会社の顔として学生の前に立つ為、人当たりの良い方、人に興味のある方を求めています。 【具体的には…】 ・学生向けの会社説明会、合同説明会の企画・運営 ・面接、選考の実施、学生管理 ・内定者フォロー ・各イベントの企画・運営（内定式、懇親会、入社式、研修など） ・採用媒体の選定、運営 ・SNS運営 〈入社後の流れ〉 ■オリエンテーションの実施 人事部からの会社概要、社内システムの説明などを行います（1日） ■配属 オリエンテーション終了後、教育担当からシステム等の細かな説明を受けます。 ■その後 基本的にOJTとなります。 求める人材
求める人材: ・採用関連業務経験1年以上 ・基本的なPCスキル（Excel、Word、Outlook、PowerPointなど） -
採用強化中！【キャリアコンサルタント/インセンティブあり/住宅手当あり/営業未経験歓迎】薬剤領域の人材営業/土日祝休み/賞与あり
勤務地
大阪府大阪市中央区安土町 株式会社ファル・メイト 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 当社は薬剤師専門の転職・就労支援サービスを展開しております。 調剤薬局や病院など全国のあらゆる薬剤師派遣・求人情報を取り扱っております 【募集背景】 私たちファル・メイトは、薬剤師や看護師と医療機関をつなぐ人材派遣・紹介事業で急成長を遂げています。毎年年商が伸び続け、大阪、東京、名古屋、福岡などに拠点を拡大中です。現在、さらなる成長と拠点展開に向けて、営業の次期マネージャー候補として活躍できる方を募集しています。営業経験がなくても、新しいキャリアを一緒に築いてみませんか？ 【業務内容】 薬局・病院などの医療機関に対し採用のニーズをヒアリングし、薬剤師との最適なマッチングをお願いします。 <具体的に> ・法人（薬局・医療機関など）の対応 新規開拓と採用ニーズのヒアリング 人材提案と既存顧客へのフォロー 紹介先企業への交渉 人材紹介のコンサルタントとして医療機関へ希望する人材像のヒアリング 求職者のスキルやご経験、当社の魅力をお伝えしていただきます。 ・求職者（薬剤師）の対応 面談を通じた希望条件のヒアリング 書類の作成フォローと添削 希望に合った求人の提案 医療機関への推薦とフォロー 派遣後のスタッフフォロー ご登録いただいたお仕事を探されている薬剤師とのヒアリング業務(就労先の希望や紹介など) WEB面談などでご希望の就業条件をヒアリングします。 また、架電やメールなどでアプローチを行うこともあります。 ・派遣薬剤師のフォロー(就業環境の確認など) 面接日時の調整や選考結果の回収、働いている環境などのヒアリング 対個人(ToC)だけではなく対法人(ToB)の経験も積める貴重なお仕事です。 【入社を決定された方のポイント】 ・法人、個人の両方の営業経験を積む事ができる ・インセンティブ制度でモチベーション高く業務に取り組む事ができる ・未経験からでも営業として活躍ができる ・丁寧なサポート体制 ・年間休日120日以上、土日祝休みでプライベートも充実。 直行直帰もOKで、自分のペースで働けます。 ・チームワークを重視 多くのメンバーが中途社員で未経験からスタートしていますのでご安心ください！ 求める人材
求める人材: ・正社員経験者歓迎！ 「未経験からでも挑戦したい」「常に自分を高めたい」と思っている方を求めています。意欲と成長への熱意を重視します。 人柄を重視しています。 ・学歴不問！高卒以上で第二新卒大歓迎 ・営業としての活躍意欲をお持ちの方！ -
サポートからステップUP♪休日選択可♪賞与最大年3◆残業少
勤務地
大阪府大阪市天王寺区大道2-6-16 佐谷大道ビル 株式会社SENSACION 給与例
給与例 【入社時の月給】 月収22万3100円～ 【年収例】 年収400万円（3年目／月給26万円＋手当＋賞与） 年収700万円（5年目／月給50万円＋手当＋賞与） ＊・。ー 活躍中の社員の声 ー 派遣として事務をする中で 総務の仕事に触れる機会があり 自分に合っているかも！と思い 総務で正社員として働ける職場を 探して見つけたのがここでした。 先輩たちの補助業務からスタート できるので、慌てず少しずつ 仕事の幅を広げられる環境。 「困ったことないかな？」と 先輩たちの方から声をかけてくれて 本当にやさしくて聞きやすいので 安心して仕事を覚えられました♪ 私はExcel作業が得意なので 効率化の提案をしたら 採用されて喜んでもらえたりと 自分の得意を活かして業務改善に 取り組めるのが私のやりがいです。 早起きがあまり得意ではないので 勤務時間を選べるのも魅力的。 9:30～か10:00～を選択して 無理のない働き方ができています♪ 仕事の概要
仕事内容 ▼「補助」からスタートだから安心▼ ◎総務の補助業務からステップUP！ ◎残業月15h以下！休日選択制度あり ◎家族手当／誕生日プレゼントあり ◎頑張りは最大年3回の賞与等で還元♪ ◎冷蔵庫・ウォーターサーバー等完備 「無理なく」「のびのび」働ける環境で あなたらしく活躍しませんか♪ ～～～～～～～～～～～～ ●お任せするお仕事内容● ～～～～～～～～～～～～ ◆採用業務・入退社手続き ◆給与計算補助・勤怠管理 ◆労災手続き ◆社内の備品管理（制服の発送など） ◆請求書仕分け ◆売上管理 etc. 採用や総務の仕事をメインで担当いただき サブで経理や人事のお仕事もお任せします。 最初は主任や先輩スタッフの 補助業務からスタートし 少しずつ仕事の流れを掴みましょう。 各事業部のマネージャーや店長との 調整業務も発生するので コミュニケーションを大切に 日々の業務を進められる方にピッタリ！ 総務採用経験者の募集ではありますが 「意欲」「熱意」を重視した 採用を行っているので 経験よりも幅広い業務を通じて 「成長したい」という気持ちをもって ぜひご応募いただければと思います。 ～～～～～～～～～～～～～～～ ●●手厚いサポート体制あり●● ～～～～～～～～～～～～～～～ 面倒見のいい先輩が集まっているので 困ったことがあればすぐにフォロー！ 「何か困ったことないかな」とすぐに 気にかけてくれる人たちばかりなので 安心して仕事を覚えてくださいね。 内勤メンバーはもちろんのこと 店舗スタッフとのコミュニケーションも 多く発生する仕事なので ゆくゆくは社内の相談役として 頼られる存在に成長できますよ♪ ～～～～～～～～～～～～～～～ ●休日・勤務時間選択制度あり● ～～～～～～～～～～～～～～～ 「月9日休み」を基準に ◎仕事をガッツリ進めたい…月6日休み ◎今月はプライベート優先…月10日休み など、都合に合わせた働き方が可能♪ ※出勤日数に応じて月収が変動します。 勤務時間も8:00～19:30の間で 自由に選べるので 「役所の用事」「通院」「子どもの送迎」 など、私生活とうまく両立して 活躍してくれているスタッフが多数♪ ～～～～～～～～～～～～～～～～ ●株式会社SENSACIONについて● ～～～～～～～～～～～～～～～～ 台湾ティーカフェ「貢茶(ゴンチャ)」や 「鳥貴族」「焼肉ライク」など 複数のFCを展開し、安定した基盤を確立。 自社で飲食店ラーメン店「麺屋和人」や 和カフェ「MARUFUJI CAFE」も経営し 急速な成長を続けている企業です。 会社の事業成長スピードに合わせて バックオフィスの業務スピードも加速。 売上目標は「2025年：30億円」ですが 「2035年：1000億円」を掲げており より強固な組織体制をつくるため 新しい仲間を募集しています。 バックオフィス業務でも ルーティンワークにとどまらず、 想像力、創造力、実行力を発揮して 事業を一緒に生み出して 大きくしてくれる…そんな意欲的な 仲間を募集しています。 「事務職」を希望されている方には 「ハードルが高い」と感じられそうですが 逆に、上記の条件さえクリアすれば どんなバックグラウンドをお持ちでも 活躍できるチャンスがある会社です。 「こんなこと試したい」「効率を上げたい」 など、意見やアイデアの発信を歓迎！ 月1回の会議で課題提起を行うことも できるので、業務に慣れたら積極的に 意見発信にもチャレンジしてみましょう♪ 求める人材
求めている人材 学歴不問／第二新卒歓迎 業種未経験歓迎 フリーター・派遣からの 正社員デビューも歓迎します！ ▼必須 ＊なんらかの労務経験がある方 ┗年数や業種・雇用形態は不問！ ＊基本的なPCスキル ┗Word、Excel操作ができる方 （IF、VLOOKUP関数など） ＜20代半ば～30代半ばの女性が活躍中＞ 「派遣から正社員に転向したい」 「前職では事務を幅広く担当。 採用や総務領域の知見をもっと増やしたい」 そんな成長志向のあなたを待っています！ 会社とともに成長を目指しませんか★ ＼こんな方にぴったり！／ - ◎仕事はきっちり進めたい ◎マルチタスクでテキパキ働きたい ◎コミュニケーションを大切にできる ◎業務改善・アイデア発信に関心がある ◎指示を待つより自分で考えたい ◎バックオフィス業務の知見を広げたい ◎自由度の高い働き方を希望している ◎英語スキルを活かしたい （将来的に英語を活かせる業務あり） -
国内外300社以上の企業から構成される日本最大級の小売業グループ「イオン」の一員でグループの建物管理をメインに様々な事業を展開。年間休日120日(基本的に土日祝休)以外にも有給は年間5日以上100％取得実績・記念日休暇もあります！
勤務地
大阪事務所（大阪府大阪市中央区） 想定年収
390万円～450万円 仕事の概要
当社ではイオングループ会社を中心に、ご要望に合わせた人材紹介/派遣を行なっています。法人向け提案か… 求める人材
【いずれか必須】■営業経験■採用に関する業務のご経験【歓迎】■無形商材の営業経験■第二新卒の方 -
【梅田】スポーツ業界特化型キャリアコーディネーター／未経験OK！年350万円～
勤務地
大阪府大阪市北区大阪府大阪市北区 株式会社 スポーツフィールド 仕事の概要
仕事内容 ●対法人 ・新卒採用を検討している企業に対し採用課題のヒアリング ・課題解決に向けて求人広告など様々な商材のご提案 ●対求職者 ・スポーツ経験者のための就職支援サービス「スポチャレ」登録ユーザーへのアプローチ ・求人紹介、面接対策、キャリアプランのアドバイス など スポーツ業界特化型の人材サービスを展開する 《スポーツフィールド》のコーディネーターとして 法人・個人双方へのコンサルティング業務をお任せします。 ＜求人ポイント＞ ◆未経験OK！スポーツ好きなら大歓迎◆ 入社後は、導入研修やOJT研修など 業務に必要なスキルがしっかりと身につくよう 充実した教育制度が用意されているため 未経験でも問題ありません◎ ”スポーツが好き！” ”スポーツ業界の発展に携わりたい” という熱い想いがあれば活躍できる環境です。 また明確なキャリアパスが確立されており、 実力や実績に応じて積極的にポジションを お任せしているため、成長意欲の高い方も 日々モチベーション高く働くことができますよ！ ◆プライベートも諦めない！両立◎の環境◆ 残業は月30時間前後になる場合がありますが 土日祝休み・年休は125日と多めの設定◎ みんなオンオフのメリハリをつけて働いています。 仕事のやりがいだけでなく、 プライベートの時間も大切にできる環境です。 ◆研修について 導入研修やOJT研修あり 未経験から業務に必要なスキルをしっかり身につけることができます！ 求める人材
経験・資格 ＼未経験OK！20代の男女活躍中／ ・高卒以上 ・何らかのかたちでスポーツに関わったご経験 または スポーツに対する熱い想いをお持ちの方 -
法人事業拡大のための増員募集！５年連続でホワイト500に認定
勤務地
大阪府大阪市北区西天満4-11-23 満電ビル3階 医療法人医誠会 医誠会本部 給与例
給与例 人事採用部門のみ固定残業代（20ｈ/月50,000円）含む、超過分は別途支給 仕事の概要
仕事内容 健康経営優良法人(大規模法人部門) 「ホワイト500」に5年連続、認定！ そんな働きやすさも魅力の、 医療法人医誠会で 法人本部の運営スタッフを募集します。 今回は事業拡大のための増員募集です。 ＼ 嬉しいメリット多数 ／ ＊大型医療法人で安心して長く働ける ＊年間休日120日 ＊有給休暇（初年度合計13日） ＊互助会制度・退職金制度 ＊病院ならではの感染症対策も万全 など ＼ 女性スタッフ活躍中 ／ ＊女性管理職比率が約60％！ ＊子育てと両立して働くスタッフも活躍中 ＊産休育休の取得実績多数 など 詳しくはHPにも記載しておりますので、 ぜひご覧ください。 ー ＊＊選考にて配属先部署を決定します＊＊ 【仕事内容】 〈人事採用〉 人事に関わる業務 ・人材紹介会社、求人媒体の選定 ・応募者のデータ管理や報告 ・面接の設定、実施、評価 ・セクション責任者や経営層との 採用方針の検討、調整業務 ・新卒、中途採用 ・就職説明会への参加 ・資料作成、書類管理 ・電話対応 ・職員面談 ・その他、付随業務 〈労務〉 ・給与計算、社会保険、労災の手続き ・入退職の手続き ・庶務的作業 など 〈経理〉 ・仕訳伝票作成、入力 ・試算表作成 ・支払業務、決算業務(月次、半次) ・財務資料の作成 ・外部との連携（金融機関などの交渉窓口） ・リース、資産管理業務 など 「全部対応できるかな」と思われる方も いるかもしれませんが いきなり全部を覚えなくても大丈夫！ むしろ最初から全てできなくて当たり前。 徐々に少しずつ慣れていきましょう。 経験・知識がない方も歓迎！ 事務や人事・労務・財務経理・ 庶務・採用業務などの経験者は スキルを活かして活躍できますよ。 もちろん経験に応じて優遇します。 働き方改革にも取り組んでおり、 家に仕事を持ち帰ることもなく オンオフきっちり切り替えられます。 残業も少なめで、 プライベートも充実できますよ。 ー ■女性多数活躍中 スタッフ同士の連携だけでなく、 待遇や福利厚生も充実しているため 家庭や子育てと両立しながら働く 女性スタッフも多数在籍中！ 女性管理職の比率は、約60％と高めです。 実際に産休育休実績も高く、 「子どもが急に体調不良で…」という時でも みんなで協力して助け合っています。 ■長く働ける・働きたくなる環境 大型医療法人ということもあり、 腰を据えて働きたい方や 最後の転職にしたい方にもピッタリ。 退職金制度や互助会制度もあるため、 将来を見据えながら 安定して働くことができます。 不安なときは気兼ねなく先輩に 相談していただければと思いますが、 困った時のホットラインも設置しています。 求める人材
求めている人材 高卒以上の方 要普通自動車免許（AT限定可） ※喫煙者不可（当社規定による） ＜ 未経験OK ＞ ・第二新卒歓迎 ・ブランクOK ・女性スタッフ多数活躍中 事務や人事・労務・財務経理・ 庶務・採用業務などの ご経験がある方は大歓迎！ スキルを活かしてご活躍頂けます。 ＜ こんな方にもピッタリ ＞ ・家庭や子育てと両立して働きたい ・正社員として仕事復帰したい ・最後の転職にしたい ・人と関わることが好き ・コミュニケーション力に自信がある -
＜□企業と人の“可能性”をつなぐ★CA業務特化もOK！＞キャリア設計を支援するコンサルポジション◎将来はRA・人事領域へも展開可！
勤務地
大阪府大阪市中央区南久宝寺町 株式会社SIEC 仕事の概要
仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社の人材紹介部門におけるキャリアアドバイザーとして、 求職者への面談や案件紹介を通じたキャリア形成支援をお任せします。 SIECの担当者は、人材紹介事業を中心に企業の事業成功と そのための採用成功にコミットし、あらゆる支援を行っているため 『コンサルタント』と名乗っていますが、当社の主軸事業である紹介事業において、 さらに多くの求職者様の転職成功、 あるいはさらに多くの企業様の採用成功をサポートするため、 キャリアアドバイザー業務を中心にお任せできる方も歓迎しております。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《 具体的な業務内容 》 【1】候補者サーチ ・RA担当（両面型コンサルタント）が受注した求人をもとに、 最適なマッチングを生み出せる転職希望者をサーチします。 ・自社データベースへの登録者とスカウトサイトがベースにはなりますが、 自身のネットワークや各種SNS等の利用など、 さまざまな手法による集客も並行して行います。 【2】候補者との面談 ・上記サーチにて反応をいただいた転職希望者（以後、候補者）と 面談を実施し、これまでの経験や希望などについて、 ヒアリングと同時に整理も併せて行います。 ・ここでは、各候補者と各クライアント双方の可能性を最大化できるよう、 さまざまな角度からのポジション提案と クライアントの魅力訴求を行います。 【3】マッチング ・候補者からクライアントへの応募意思が確認でき次第、 企業担当のコンサルタントと連携し、 クライアントへのご紹介を随時行っていきます。 （基本的には推薦文の作成がCA、推薦に関してはRA担当が対応） 【4】選考のフォローなど ・面接日程の調整や面接における対策フォローをRAと連携し実施します。 ・また、面接後の候補者のFB獲得、選考の進捗について確認/管理を行い、 内定から入社まで円滑に進むようサポートします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《 キャリアパス 》 入社後は、キャリアアドバイザーとして、 今までのご経験と親和性の高い領域の求人の求職者担当を メインでご担当いただきます。 その後は、ご希望やスキルに応じて、その他領域の担当やRAを含めた 両面型コンサルタントの業務のみならず、 RPO（採用代行）や人事コンサルなど、人材紹介に留まらず幅広い領域から クライアントの “組織成長” に携わることが可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《 募集背景 》 SIECは人材紹介とRPO（採用代行）を主軸とし、 “well-workingな組織づくり” を支援する人材サービスを展開しており、 更なる事業成長のためのメンバーを増員募集いたします。 大手のシステマチックさや業界全体のサービスクオリティの低下に疑問を抱き、 SIECを設立して以来、企業様と求職者様の双方の可能性を最大化させるべく、 長期的に寄り添う最適な相談役としてご支援をして参りました。 今後はそのサービスをより強固なものとし、 さらに多くの企業様や求職者様方に着実に届けることが重要なフェーズとなりました。 そのためには、事業規模の拡大と併せてコンサルタントとしての組織力強化が急務です。 SIECの価値観やサービスのあり方に共感し、 その拡大を実現してくれる新たなメンバーを募集します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 求める人材
求める人材: ≪こちらは【人材紹介におけるCA経験者】のみを対象としたポジションです≫ 【必須条件】 ・3年以上の人材紹介の候補者対応経験経験をお持ちであること（キャリアアドバイザーまたは両面型営業） ・ハイレイヤーの求職者やコンフィデンシャル案件での成約実績をお持ちであること（ヘッドハンティングなども可） 【歓迎条件】 以下いずれかを満たしていれば尚可 ・ベンチャー企業での就業経験 ・製造業、IT/SaaS、サービス/コンシューマー領域での人材紹介経験（両面型 / RA / CA問わず）をお持ちであること ・外資、コンサルティング領域に対するサービス提供のご経験をお持ちであること この企業の類似求人を見る
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■国内最大手ヘッドハント会社、レイノスの元代表が率いる、営業/人事/M&Aコンサルを行うプロフェッショナル集団。 ■上場企業を中心に地場大手優良企業や急成長ベンチャー等幅広く顧客に持ち、国内1000社以上の企業を支援しています。
勤務地
大阪支社（大阪府大阪市淀川区） 想定年収
360万円～600万円 仕事の概要
■成長戦略の一つに人材の獲得を掲げ、人財を必要とする法人顧客の開拓をいただきます。 求める人材
【必須】■社会人経験2年以上 ■接客経験または顧客折衝経験※社会人経験が浅い方、業界・営業未経験の… -
□20代・30代の転職応援！新しい挑戦を全力バックアップ□大阪/キャリアアドバイザー/経営陣直下の環境で事業作り/ポテンシャル重視
勤務地
大阪府大阪市西区北堀江 株式会社エフリーキャリア 仕事の概要
仕事内容: 直近の業務はキャリアアドバイザーを想定しておりますが、 成果や能力次第で、マーケティング、人事、法人営業など、様々な領域の業務を依頼していく予定です。 半年や1年で会社の状況が大きく変化することが想定されるため、 ポジションにとらわれず様々な領域にチャレンジしていただくことが可能です。 ■キャリアアドバイザー 求職者のパートナーとなり、転職活動のサポートを行う仕事です。 キャリアビジョンのヒアリング、希望条件の確認や面接対策など、 求職者の転職活動におけるあらゆる不安を解消し、人と企業を結びつける仕事です。 ≪具体的には≫ ◇面談(ヒアリング･求人企業紹介) ◇応募書類の添削 ◇応募企業への書類推薦 ◇書類選考の結果連絡 ◇面接の日程調整 ◇面接終了後のフォロー(感想のヒアリングなど) ◇面接後の感想をリクルーティングアドバイザーに共有 ◇求人の再提案 ◇進捗管理 ◇求職者と企業のマッチング ◇各種雇用条件の交渉 求める人材
求める人材: いずれかを満たす方 ■営業経験：1年以上 ■接客・販売経験（ウェディングプランナーなど）：1年以上 ＜歓迎要件(活躍できる経験)＞ ・成果にコミットしてきた方 →小規模組織のため、結果のために自身で改善（チャレンジ）し続けられるマインドを重視します ・自責思考（他責思考はNGです） ・成長志向 ・利他性が感じられる方 ・誰とでも仲良くなれそうな感情と論理のバランスが良い方 ・現時点での能力値＜ポテンシャルを重視します -
□20代・30代の転職応援！□若手のうちにキャリア形成できます！自由度高めなフレックスタイム制【関西】飲食業界特化型の採用ソリューションセールス（東証プライム／リモート相談可）
勤務地
大阪府大阪市北区梅田 株式会社シンクロ・フード 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 採用課題を抱える飲食店経営者へ、自社サービス「求人飲食店ドットコム」を活用した採用支援プランの提案をお任せします。 『業界No.1の採用決定数を目指す』という方針のもと、売り切りではなく採用成功までPDCAを回し、クライアントの課題解決に向けて伴走します。 【営業環境】 ・成長フェーズの中規模飲食店を中心に担当 ・商談相手は飲食店経営者や飲食事業責任者 ・商談スタイルはオンライン6～7割（新規のお客様はご訪問するケースが多い） ・顧客比率は既存8割：新規2割 ※顧客の大半がサービスを継続利用してくださるので、定期的なフォローアップを行います。 【主な業務内容】 ・見込み案件づくり ・準備（社内事例確認、店舗データ収集等） ・商談（求める人物像等のヒアリング／最適な掲載プランや原稿内容のご提案） ・ご契約後フォロー（採用状況の確認、追加オプションの提案等） 求める人材
求める人材: ・営業経験1年以上（業界不問） └「来店型のカウンターセールスではない、提案型の商談経験（顧客折衝における商材提案の経験）」が必須となります。 ・飲食店向け営業経験 ・BtoBでの提案型営業経験 ・BtoCでの新規開拓営業経験 【求める人物像】 ・アポ獲得よりもクロージング力のスキルに強みがある方 ・仕事に対して同じ温度感の仲間たちと切磋琢磨しながら働きたい方 ・少ない時間で成果を出す、生産性高く働きたいと考えている方 この企業の類似求人を見る
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女性スタッフ活躍中！勤務開始時間が選べる正社員事務のお仕事！
勤務地
大阪府大阪市北区 株式会社クインテット 採用担当 仕事の概要
仕事内容: ありがたい事に登録者数、 および日々のご応募が大変多く、 既存メンバーだけでは、 登録会や面談の手は足りなくなってきました。 業務の拡大に伴い私たちをお手伝いいただける方を、 複数名正社員で増員募集したいと考えております。 ＜具体的には＞ 求職者様・企業様からのお問い合わせ対応や 面接にお越しの方へのお仕事紹介 データ入力や簡単な資料作成etc 営業やコーディネーターのアシスタントとして 補助業務をお願いします！ パソコンスキルは入力程度でOK！ アシスタント業務ではありますが、 登録会（来社・WEB問わず）にて ご対応いただいた応募者様と企業様の マッチングに至った際はインセンティブ支給！ 働きやすさ×安定収入が実現できる職場です。 求める人材
求める人材: 20～30代の女性が活躍中！ 経験・学歴は不問！ 丁寧な研修制度を実施しております。 人と話すことが好きな方。 -
経営大学院の運営や法人事業による人材育成・組織開発の推進、ベンチャー企業への投資など幅広い事業を行うグロービス/「テクノベート時代の世界No.1 MBAへ」を目標に掲げ,EdTechを活用したプロダクト開発などにも力を入れています。
勤務地
大阪オフィス（大阪府大阪市淀川区） 想定年収
500万円～750万円 仕事の概要
顧客フロントとしてクライアントを担当し、クライアントの経営課題に対して「人材・組織」の面から解決に… 求める人材
【必須】■社会人経験5年以上■次のいずれかの経験→・法人営業経験・企画や戦略提案,実行のご経験・事業… -
月給28万円～／年休125日／上場G／成長性の高い介護業界
勤務地
大阪府大阪市西区立売堀1-2-12 本町平成ビル2F ケアスタッフィング株式会社 大阪支社 給与例
給与例 【年収例】 420万円（営業メンバー／入社1年目） 600万円（支社長／入社1年目） 仕事の概要
仕事内容 人材コーディネーター◆月給28万円～／年休125日／上場企業グループ／介護業界の人手不足に貢献！ 介護施設と派遣スタッフを結ぶ人材コーディネートをお任せ。スタッフと丁寧に向き合いやすい環境を整えています！ ＜どんな派遣スタッフがいる？＞ 20～70代のスタッフが在籍。介護未経験から経験者まで様々です。業界でも時給水準が高いことから、1年で2500名以上が登録！ ＜仕事の流れ＞ ▼チャットで派遣スタッフへご案内 他の担当者によって担当するスタッフは選定済み。一人あたり15名ほど受け持ちます。「誰にどのように案内しようか」と悩むことはありません。 ▼電話やチャットでヒアリング 「電車で○分くらいの場所がいい」「夜勤でしっかり稼ぎたい」といった希望条件をスタッフから聞きます。 ▼施設への連絡 Salesforceへ条件を入力すれば、派遣スタッフの条件に合う施設が自動でピックアップ。施設に直接、電話やFAXで求人があるかを確認します。 ◎人手不足の施設が多いため、5件中1件ほどはOKをもらえるので断られて疲弊することはありません！ ▼施設見学＆面接 スタッフに施設を紹介し、職場見学に同行。条件と合っているかも確認します。双方の了承が得られたら契約！ ▼入職後のフォロー 電話や面談で、定期的にスタッフとコンタクトを取ります。 ＜ポイント＞ ◎フォーマット完備！ スタッフへの確認事項はフォーマットを完備。施設への連絡にもトークスクリプトがあるため、イチから考える必要もナシ。 ◎書類作成なし！ 書類作成は事務担当に任せ、完成した書類はチャットでスタンプを押せば終了。契約書の情報だけで、各スタッフの日払い申請も可能に！ ＜システム化できている秘密は？＞ Salesforce出身者がおり、チャットやシステムを駆使した効率的な仕組みを実現。データアナリティクス経験者もおり、派遣スタッフへの求人広告運用もスムーズに対応できています！ 求める人材
求めている人材 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ■人物・意欲重視の採用です。 ◎介護職経験、接客や営業の経験がある方は歓迎いたします。 ＼こんな方を歓迎！／ ◎社会貢献度の高い仕事を行いたい方 ◎介護職経験、接客・営業経験がある方 ◎人材コーディネーターの経験がある方 ◎成長中の企業で働きたい方 ◎キャリアアップ目指している方 ◎立ち上げに興味がある方 ＼キャリアアップも叶いやすい環境です！／ 上場企業のグループ会社という安定した基盤を持ち、急成長する当社。ニーズがあるサービスだからこそ、支援する施設数は数十万にのぼります。拠点数も１年で9都道府県展開。今後も投資しつづけるので、支社長などのポストはたくさんあります♪キャリアアップも叶えやすい環境です！ -
[西宮市]〈人事スタッフ〉資格や経験が活かせるポジションです！
勤務地
大阪府大阪市中央区本町大阪府大阪市中央区本町 日本管財株式会社 仕事の概要
職種 人事スタッフ 仕事内容 現場従業員（設備・警備・清掃など）の採用支援業務及び労働安全衛生活動 （採用支援業務） ・自社専用採用ページの作成編集 ・求人票作成や各種有料媒体の差配 ・応募者管理及び面接設定業務 ・企業説明会等の企画・申込・参加対応 ・掲載媒体の請求処理 （労働安全衛生業務） ・各現場に赴き安全パトロールの実施 ・実施後のデータ入力及び改善項目の進捗管理 ・安全衛生委員会の運営及び参加 他、付随業務 業務は多岐に渡ります、面接時に詳細は説明致します。 入社後は、 ・入社時研修 ・メンターによるOJT教育 を通して実務を学んでいただきます。 ※総合職の採用となり、人事異動の可能性があります。 （当社が定める範囲） 求める人材
資格・経験 年齢： ・60歳未満（定年のため） 求めるPCスキル： ・基本的なPC操作（Word、Excel）が出来る方 資格：以下必須資格 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 以下あれば尚可 ・キャリアコンサルタント ・第一種衛生管理者 ※上記資格については未所持でも応募可能 経験： ・仕事内容に合致する経験があれば尚可 -
□20代・30代の転職応援！□【採用経験がなくても応募可能／年間休日124日！】人事・採用担当
勤務地
大阪府大阪市福島区福島 STA株式会社 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 多くの方にびっくりされるほど、さまざまな事業を展開している当社。 ・梅田ではあの【Repezen□Foxx】のFC店となるバーを運営！ ・日常でも使えるゴルフウェアのアパレルを展開！ 関西を中心にさまざまな事業を行なっています。 今回、人材派遣事業部の立ち上げに伴い、人事／採用担当の方を募集します。 【具体的には】 下記、建設エンジニアや事務の採用業務をお任せします。 ・求職者との日程調整□ ・面接□ ・合否連絡 ・スカウトの送付 平均年齢：28歳 求める人材
求める人材: 業界・職種未経験歓迎★ ＜歓迎要件(活躍できる経験)＞ ・コミュニケーションを取れる ・接客経験 ・営業経験 ・パソコンスキル（入力程度） -
■ビジネスプロセスの変革を支援する専門集団。副業OK、贅沢な研修制度など成長機会に溢れています。 ■博報堂グループで安定基盤/9割が中途社員で馴染みやすさ◎/若く和気あいあいとしたフラットな社風です。
勤務地
大阪オフィス（大阪府大阪市中央区） 想定年収
420万円～540万円 仕事の概要
営業パーソンに特化した転職エージェント事業のメンバーとして、顧客の採用支援（リクルーティングアドバ… 求める人材
【必須】■人材紹介業務経験1年以上■大卒ないしは大卒相当 【歓迎】■裁量権を持って人材紹介事業を行… -
【本町】新卒向けキャリアカウンセラー／介在価値を感じる仕事／年休120日
勤務地
大阪府大阪市西区大阪府大阪市西区 株式会社 ジールコミュニケーションズ 仕事の概要
仕事内容 ・企業へのヒアリング ・学生との面談、就職活動のサポート ・マッチング ・就活イベントの運営 …など 体育会系学生と企業の マッチングに強みを持つ 《ジールコミュニケーションズ》で 20代～30代を中心とした 新卒・若手求職者の就職支援をお任せします。 ＜入社後の流れ＞ 学生との面談の仕方や就活サポートのコツ、 企業紹介のトークなどを 先輩がOJTや同行を通じて 丁寧に指導。着実に成長できる環境です。 『自ら吸収していく』姿勢を 大事にしながら取り組んでいってくださいね。 ※約1ヶ月で独り立ちするイメージです ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ◆ディンプルを利用して転職を成功させたユーザーの声◆ 【20代女性 専門学校職員】 経歴や働き方の軸などのヒアリングが丁寧で、自分だけで探していたら出会えない企業と出会えた。 面接が決まってからのフォローも手厚く、連絡もマメで不安なく転職活動ができた。 ☆アンケート回答者のうち87％の方が最高評価の「とても良かった」と回答☆ きめ細かな支援「伴走力」が強みです◎ 一人ひとりに合ったキャリアを開発できるようお手伝いをさせて頂きます！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 求める人材
経験・資格 ＼未経験OK！／ ・高卒以上 ・営業や販売・サービス職種の経験をお持ちの方 -
□20代・30代の転職応援！□長く安定して働きたい若手注目！未経験OK徹底したサポートあり【未経験歓迎 営業】～教育・研修会社が行う採用支援サービス～
勤務地
大阪府大阪市北区紅梅町 株式会社キューズフル 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 【事業内容】～教育・研修会社が行う採用支援サービス～ 弊社は幅広い求人媒体を扱う代理店として、お客様の人材課題を解決することを目的に採用支援事業を行っております。 また、採用支援のみならず、グループ会社の研修会社と協力して人材育成・定着のご支援も行っております。 採用して終わりではなく、教育・定着までも一括サポートできる弊社ならではの強みで共にお客様の人材課題を解決していきましょう。 【仕事内容】 ■集客 ↓ ■打合せ お客様の抱える採用課題や希望をヒアリングして、お客様にマッチした求人媒体のご提案を行ないます。 全国のお客様を担当するため、WEBでの商談がメインですが、関西圏のお客様の場合は訪問することもあります。 ※社内に遠隔ブースがあるので、集中して商談に臨むことができます。 ↓ ■お客様のフォロー 掲載開始前：掲載開始に向けたフォロー 掲載中 ：母集団形成や採用成功に向けたフォロー 掲載終了後：媒体利用後のアフターフォロー、採用成功に向けた今後のご提案 “求人掲載・採用活動が終了すれば業務も終わり”ではありません。 継続的な人材育成・人材の定着を目指してお客様との末長い関係性を大切にしていきましょう。 【チーム組織構成】 現在の営業メンバーは計13名で、いずれも20～30代。 組織はオフィサーの下にゼネラルマネージャー、セールスマネージャー、セールスと続いており、一人ひとりが適した役割を担い、常に成長を意識しながら働ける環境を整えています。 少人数だからこそ個人のやりたいことを実施して成果が出せる環境です。 自ら進んで行動する人材が結果を出します。 【一日の流れ】 09： 00 アポイント取得のためのアプローチ 11： 00 オンラインでクライアントと打ち合わせ 12： 00 お昼休憩 ※美味しいお店がたくさんあります！ /コンビニも徒歩1分圏内！ 13： 00 午後の業務開始 14： 00 訪問による打ち合わせ 16： 00 帰社、翌日の営業準備 18： 00 終礼/業務終了 求める人材
求める人材: 【必須要件】 ・基本的なPCスキルをお持ちの方 ※入力レベルでOK！ ■対象となる方 《高卒以上／未経験歓迎！》特別な資格や経験は一切必要ありません。 ---■□ こんな方をお待ちしています □■--- ◇感謝される仕事にやりがいを感じる方 ◇『家や車を買いたい』『家族を経済的に支えたい』など具体的な将来の夢や目標がある方 ◇目標達成に向かって諦めずに行動し続けられる方 ◇早い段階から責任ある仕事を任され、自由な裁量を持って働きたい方 ◇変化の多い環境でも、柔軟に対応しながら成長できる方 ◇営業スキルを磨きながら、将来的にはマネジメントにも挑戦したい方 ◇明確な評価制度で、年収1,000万円以上を目指したい方 こんな想いをお持ちの方なら、きっと活躍できます！ -
□年休125日【学童・保育運営会社】賞与年2回／ネイルOK！
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大阪府大阪市北区堂島1-5-17 堂島グランドビル8F 株式会社セリオ 放課後事業部採用課 仕事の概要
仕事内容 【主な業務】 採用に関する業務（広告関係中心）を担当いただきます。 ※中途・新卒採用、アルバイト・パート採用 など ※全施設を担当するわけではありませんのでご安心ください！ ・広告のプランニング（計画～手配） ・求人作成／添削／出稿 ・広告会社への発注／申込処理 ・出稿した広告の効果検証／分析 ・就職フェア、出張面接会への参加 ・会議資料作成 ・社内MTG／商談 ・広告予算計画、請求書処理 など ■最初は運営施設や園を覚えるところから、ゆっくり覚えていきましょう！ 徐々に原稿作成や外部への対応もお願いします。 ■採用担当のメンバー構成（社員） 課長 ：40代男性 元小学校教師！ゴルフ好きの和歌山観光大使(自称)です！ 関西担当：20代男性 ゲームが大好き！0歳児の新米パパです！ 関東担当：40代女性 働くお母さんです！元アパレル店員★ 広告担当：20代女性 猫が好きです！元保育士です！この求人を書いています！ 仕事には難しいことや分からないこと･･･色々ありますが メンバー間で協力しながら進めています。 入社後には研修もありますので少しずつ業務を 覚えていきましょう！私たちがサポートします！ ■１日の例 9時 出社＆朝礼 10時 外部対応、原稿作成 12時 休憩 13時 求人広告の対応 15時 社内の会議 17時 広告代理店との商談 18時 退勤 ＊地下街などランチにぴったりな場所も多いです！ ＊休憩室、冷蔵庫もあります！ ■先輩スタッフの声 人事部の採用担当（求人メイン）のお仕事です。 応募者対応や面接は別に担当がおり、連携しながら 求人広告を出稿するポジションになります！ 「キャッチコピーや文章を考えるのが得意」 「自分で計画したり業務スケジュールを組んだりするのが得意」 そんな方にはこのお仕事を楽しめると思います◎ 求める人材
求めている人材 【応募条件】 ・社会人経験1年以上(必須) ・求人広告関連の実務経験がある方(業界不問／必須) 【歓迎要件】 ・教育関連のお仕事経験や実態に詳しい方 ・人事採用業務に携わった経験のある方 ・下記の各種ツールのご利用経験のある方 (Google Work Space/Microsoft Office[Word・Excel]) この企業の類似求人を見る
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□未経験歓迎◎／LINE対応が中心／20～30代活躍中！転職希望者の面談～入社を電話やオンラインでサポート♪丁寧な研修＆フォロー体制で人の役に立てるやりがいあり◎
勤務地
大阪府大阪市北区西天満 株式会社OneLink 仕事の概要
仕事内容: 【主な仕事内容】 人材紹介事業のキャリアアドバイザー（CA）として、求職者の転職サポートをお願いします。 転職希望者に対し、本人の希望や今後のキャリア等の相談に乗り、 応募→面接→入社までのフォローを行なっていきます。 具体的には以下のような流れで進めていきます。 ・キャリア面談をTELにて実施（希望条件等のヒアリング） ・求人案件の紹介 ・求人企業への推薦 ・面接対策アドバイス ・面接の日程調整や選考のフォロー ・内定時のフォロー、入社フォロー ・そのほか、転職に関わる一連の業務 ★面談はオンラインやお電話にて実施 ★求職者との連絡手段はLINEやSMS電話でのやり取りが中心です。 求める人材
求める人材: ★業界・職種未経験可★ ・基本的なPCスキルをお持ちの方 -
採用業務中心に幅広く担当いただきます
勤務地
大阪府大阪市北区曽根崎2-3-5 梅新第一生命ビルディング16F 株式会社エクストリンク 仕事の概要
仕事内容: 多彩なITソリューションを提供し、設立から17期連続で黒字経営を続けるなど拡大中の当社。あなたには人事スタッフとして、採用業務を中心に人事業務全般をお任せしていきます。 【具体的な仕事内容】 ■新卒採用 入社説明会の実施や、説明会参加者への面接調整、一次面接の対応を行ないます。また、説明会やインターンシップ、懇親会といった各種イベントの内容についても、人事メンバーや営業担当者とすり合わせしながら企画・考案していきます。 ■中途採用 電話やメールなどで、応募された方の面接日時の設定を行ないます。さまざまな求人サイトを利用しているため、毎日対応を行なう業務です。また、面接の実施や内定者への入社の連絡などもお任せ。 ■労務業務 入退社の手続きや入社の際に必要となる書類の確認のほか、産休・育休への対応、年末調整の対応などの業務をお任せします。詳しい業務は社労士の先生にお願いしているため、お願いする前までの対応を行なえばOKです。 <コミュニケーション力が大切です！> 社内のすべての部署の担当者をはじめ、応募者など多くの方と関わることになります。業務をスムーズに進めるためにも、周囲とのコミュニケーションを取りながら、連携・調整を行ないましょう。 <丁寧に作業を進めていきましょう> 入退社の手続きや書類のチェックなど、事務的な業務にも携わることになるため、丁寧にチェックしながら進めることが大切です。 <意見・提案は大歓迎！> 年次に関わらず、意見を発信しやすい環境が当社の自慢。インターンシップや懇親会、内定者イベントなどの企画について良い案があれば、遠慮なく手を上げてください。また、新卒採用についてはSNSを活用していますが、それも人事スタッフの発案から生まれたもの。あなたのアイデアが活かせます！ <キャリアステップについて> 昇給や昇進についてはあらかじめ設定した目標に向けた達成度合い、業務の精度などを判断基準に応じて評価して決定。主任→課長代理→課長などのキャリアパスを用意しています。 【入社後の流れ】 入社後は、まずはOJTの形で先輩のサポートのもと、新卒採用の業務からお任せしていきます。まずは説明会の開催の流れを側で見ながら、進め方や知識を身につけていきます。それと並行して、中途採用や各種労務管理などの業務もお任せしていきます。少しずつ、仕事の幅を広げていきましょう！1年ほどすると、一通りの業務知識を身につけられます。その後は実際に、自身で業務を進めていただければと思います。 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ・人事経験 ・人材業界での就業経験 ※在籍年数問わず -
□20代・30代の転職応援！□大阪【キャリアアドバイザー】将来の役員候補/事業立ち上げメンバー
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大阪府大阪市中央区南船場 株式会社ウィルフリーキャリア 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ IT専門の転職エージェントとして、クライアント企業とITエンジニアの双方に深く関わり、採用からキャリア支援までを行うコンサルティング業務を担当します。 クライアントには経営方針や事業戦略をもとにした人材要件の提案、求職者にはキャリアの棚卸しや長期的なビジョンに基づく支援を行います。企業との長期的な関係構築を担う重要な役割です。 求める人材
求める人材: ★業界・職種未経験可★ ・社会人半年以上 営業、接客経験 この企業の類似求人を見る
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採用強化中！【キャリアコンサルタント/インセンティブあり/住宅手当あり/営業未経験歓迎】薬剤領域の人材営業/土日祝休み/賞与あり
勤務地
大阪府大阪市中央区安土町 株式会社ファル・メイト 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 当社は薬剤師専門の転職・就労支援サービスを展開しております。 調剤薬局や病院など全国のあらゆる薬剤師派遣・求人情報を取り扱っております 【募集背景】 私たちファル・メイトは、薬剤師や看護師と医療機関をつなぐ人材派遣・紹介事業で急成長を遂げています。毎年年商が伸び続け、大阪、東京、名古屋、福岡などに拠点を拡大中です。現在、さらなる成長と拠点展開に向けて、営業の次期マネージャー候補として活躍できる方を募集しています。営業経験がなくても、新しいキャリアを一緒に築いてみませんか？ 【業務内容】 薬局・病院などの医療機関に対し採用のニーズをヒアリングし、薬剤師との最適なマッチングをお願いします。 <具体的に> ・法人（薬局・医療機関など）の対応 新規開拓と採用ニーズのヒアリング 人材提案と既存顧客へのフォロー 紹介先企業への交渉 人材紹介のコンサルタントとして医療機関へ希望する人材像のヒアリング 求職者のスキルやご経験、当社の魅力をお伝えしていただきます。 ・求職者（薬剤師）の対応 面談を通じた希望条件のヒアリング 書類の作成フォローと添削 希望に合った求人の提案 医療機関への推薦とフォロー 派遣後のスタッフフォロー ご登録いただいたお仕事を探されている薬剤師とのヒアリング業務(就労先の希望や紹介など) WEB面談などでご希望の就業条件をヒアリングします。 また、架電やメールなどでアプローチを行うこともあります。 ・派遣薬剤師のフォロー(就業環境の確認など) 面接日時の調整や選考結果の回収、働いている環境などのヒアリング 対個人(ToC)だけではなく対法人(ToB)の経験も積める貴重なお仕事です。 【入社を決定された方のポイント】 ・法人、個人の両方の営業経験を積む事ができる ・インセンティブ制度でモチベーション高く業務に取り組む事ができる ・未経験からでも営業として活躍ができる ・丁寧なサポート体制 ・年間休日120日以上、土日祝休みでプライベートも充実。 直行直帰もOKで、自分のペースで働けます。 ・チームワークを重視 多くのメンバーが中途社員で未経験からスタートしていますのでご安心ください！ 求める人材
求める人材: ・正社員経験者歓迎！ 「未経験からでも挑戦したい」「常に自分を高めたい」と思っている方を求めています。意欲と成長への熱意を重視します。 人柄を重視しています。 ・学歴不問！高卒以上で第二新卒大歓迎 ・営業としての活躍意欲をお持ちの方！ -
梅田駅直結/選べる休み（土日祝日またはシフト休み）/年間休日120日/有休消化100%
勤務地
大阪府大阪市北区梅田1-13-1 大阪梅田ツインタワーズ・サウス17階 株式会社ORESS 仕事の概要
仕事内容: ＼未経験可能♪美容サロン全国260店舗展開の成長企業を支える採用担当募集／ アイラッシュ業界店舗数日本一の成長企業を支える採用担当として活躍しませんか♪？ ━━━━━━━━━━━━━━━ □この求人の注目ポイント□ ━━━━━━━━━━━━━━━ □□未経験（業界未経験）OK！研修制度豊富あり！ □□おしゃれ自由（一部規定あり） □□20・30代女性活躍中！ □□女性比率95％の女性が働きやすい成長企業！ □□完全土日休み/有休消化率100%の環境！ □□年間休日は120日！長期休暇年2回！ □□残業の少ない環境/時短勤務も柔軟に対応！ □□社割も多数あり/充実の福利厚生が人気。 □ □□□□□□□□□□□□□□ ◆(株)ORESSについて 全国275店舗以上の各種美容サロンを展開し、 アイラッシュ業界全国1位を目指す企業です。 3期連続、売上150%増の急成長企業です。 美容業界に、これまでにない新しい価値を創造し、 外部環境の変化に対応してきました。 社員数は年々増え続け、現在950名以上の社員が在籍！ 来期はさらに30店舗の出店を目指しています！ □ □□□□□□□□□□□□□□ 【仕事内容】 ・求人サイト（インディード、各媒体など）への掲載対応 ・応募者へのご連絡や面接日程調整（面接対応は現場責任者が行いますのでご安心ください） ・採用活動に関する資料作成 ・電話対応、来客対応 ・SNSでの採用PR投稿など ほとんどの方が美容業界での勤務は初めてですので、 異業界転職でもご活躍頂きやすい環境を整えています！ □□キャリアアップをお考えの方□ 頑張り次第で管理職へのポジションアップも可能です！ 入社半年以内で管理職への抜擢実績あり◎ □ □□□□□□□□□□□□□□ 《人事評価について》 事務職の方も頑張りをしっかり評価できるよう 人事評価制度を取り入れております。 目標を作成し半期ごとにABC評価で人事評価が決まり、年1回の昇給があります。 また上記と別途、能力に応じても評価があり、 1回の昇給で月給で5万円以上の実績もあります! □ □□□□□□□□□□□□□□ 【給与】 月給23万円～月給40万円（試用期間3ヶ月23万円/試用期間後25万円） ※賞与年2回あり。会社業績、個人実績に応じる。 【福利厚生・待遇】 ◆交通費全額支給 ◆有給休暇（入社6ヶ月経過後、法定通り10日付与） ◆社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ◆年1回の健康診断実施 ◆インフルエンザ予防接種 ◆研修制度あり ◆昇給/年2回賞与あり ◆社内表彰制度あり ◆社割で美容メニューやコスメが30％OFF ◆産休育休制度 ◆事務職の人事評価制度あり ◆転勤なし 「お客様の笑顔のために全力を尽くす」を理念に掲げる弊社では 、 お客様だけでなく、 働くスタッフの笑顔、豊かさ、幸せにもとことんこだわります。 □ □□□□□□□□□□□□□□ 【求める人材】 素直で前向きな方 困難な状況でも諦めずに、改善に取り組くんできた経験のある方 スピード感をもって、柔軟に対応してきた経験のある方 【応募条件】必須内容 * Word／Excel／PowerPointの基本操作ができる方 * 業種・職種問わず、営業・接客など人と関わるお仕事の経験がある方 【歓迎】 * 美容業界での勤務経験がある方 * 人をサポートする仕事が好きな方 * 仕事を通して成長を実感したい方 【雇用形態】 正社員（試用期間3ヶ月） □ □□□□□□□□□□□□□□ 【勤務時間】 9:00～18:00（休憩時間1時間） ※残業少なめ ※有休消化率は100%！完全消化を強く推奨！ 非常にライフワークバランスのとりやすい環境です！ ご家族に小さなお子様がおられる方は、時短勤務なども 柔軟に対応可能です！ ぜひご相談ください。 【休日】 □□年間休日120日 ◆ 選べる休み（シフト制または土日祝日） ◆ 完全週休2日制 ◆有給休暇（消化率100％） ◆慶弔休暇 ◆正月冬季休暇など長期休暇あり ◆産前産後休暇 ◆育児休暇（現在育児休業取得実績あり） □ □□□□□□□□□□□□□□ 【勤務地】 ◆株式会社ORESS 大阪本社◆ 大阪府大阪市北区梅田1-1(新オフィス) 大阪梅田ツインタワーズ・サウス(梅田の阪神百貨店上) ※2023年11月20日から移転の新オフィス！ ＜アクセス＞ 梅田駅、大阪梅田駅、大阪駅、東梅田駅など徒歩すぐ！ 阪神電車 大阪梅田駅直結！ □ □□□□□□□□□□□□□□ まずはエントリーをお待ちしております！ 担当より面接時に詳しくお話させて頂きます。 こちらの求人は、定員に達し次第終了とさせて頂きます。 *<選考フロー>* 履歴書、職務経歴書を添付し、ご応募ください。応募後、メッセージにてご連絡いたします。 面接回数は1回から最大2回まで。 採用通知は面接後、10営業日以内に通知いたします。 弊社では一緒に働く仲間を 【スタッフ】ではなく、【パートナー】と呼びます。明るく、前向きで、お客様のために 一生懸命なパートナーが多いそんな会社です。 『お客様の笑顔のために全力を尽くす』が我が社の経営理念です。現場で働くパートナーはご来店くださるお客様がお客様、 事業本部で働くパートナーは 現場で働くパートナーがお客様という考え方の元、それぞれが 『お客様の笑顔のために全力を尽くす』という理念でお仕事をしています。 現場のパートナーを支える大切な事業本部のお仕事に興味を持たれた方は ぜひご応募お待ちしております。 □ □□□□□□□□□□□□□□
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- 上場企業・株式公開企業
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- 外資系企業
- ストックオプションあり
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- 完全週休2日制
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- 17時までに退社可
- 月平均残業時間20時間以内
- 業務時間7時間以内
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- 社宅・家賃補助制度あり
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- 服装自由
- 英語・中国語など語学を活かす
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- 女性従業員4割以上
- 子育てママ活躍中
- 固定給25万円以上
- 固定給35万円以上
- 退職金あり
- 5日以上の連続休暇制度あり
- 2週間以上の連続休暇制度あり
- 定時退社
- 時短勤務OK
- 通勤交通費全額支給
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- 社員食堂・食事補助あり
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