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20代で年収500万円可、未経験OK、資格不要、週休2日制!
勤務地 |
京都府京都市伏見区横大路天王前1-145 五健堂グループ (株)三輪タイヤ 京都本社 |
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給与例 |
給与例 ◆入社1年:年収例320万円(月給23万円+手当・賞与) ◆入社5年:年収例500万円(月給30万円+手当・賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 \タイヤ交換・構内作業スタッフ大募集/ 【給与】月給23万〜30万円、年収500万円可 【時間】9:00〜18:00、残業少なめ 【休日】週休2日制、GW・夏季・年末年始休暇 未経験でも「やってみたい!」 その気持ちだけで大丈夫です♪ 「たくさん稼いで休日はしっかり趣味を満喫する」 そんなオンもオフも充実させたい方、 当社で一緒に働きませんか? 年収500万円可、昇給・賞与年2回あり♪ 入社後は、経験豊富な先輩がつき、 商品知識や仕事の流れをレクチャーします。 まずは簡単な作業やタイヤ交換の手伝いなど、 誰にでもできる作業からスタートします。 みんなでフォローしながら丁寧に育てていくので、 段階的にステップアップすることができます! 育成枠採用なのでたっぷり期間を設けて育てていきます。 お客様のガレージへ出向いて、 タイヤ交換作業をする場合もあります。 |
求める人材 |
求めている人材 ・資格不要 ・未経験者歓迎 ・学歴不問 ・男性活躍中 ・クルマ好きな方大歓迎 【1つでも当てはまる方歓迎】 ◎安定企業で長く働きたい方 ◎真面目にコツコツと業務に取り組める方 ◎新しいことを学び、前向きに取り組める方 |
未経験からでも手に職つけて働ける!高収入可!福利厚生・各種手当も充実!
勤務地 |
京都府京都市右京区西院月双町95番地 株式会社日本ニューエアー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 空調・換気設備の販売及び施工のお仕事です 皆さまの身近な空気を快適にお届けするお仕事です 市内にある庁舎、ホテル、小学校など、社会へものづくりを通じて貢献するお仕事です 会社について 創業18年、まだまだ成長途中の会社です 元気とやる気のある仲間を大募集 技術を身につけて将来へ活かす 変化が激しいこの時代に変わらずかり存在し続ける仕事です 良い商品を良いサービスを届けよう |
求める人材 |
求める人材: ・未経験者歓迎 ・経験者優遇 ・要普通免許(AT可) ・学歴:高等学校卒業(望ましい) |
働き方改革推進の為、ワークライフバランス充実!入社後の導入研修や資格取得フォローも実施!!
勤務地 |
京都府京都市北区紫竹下緑町28−3 プチトゥリアーノ1階 エフシステム株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 ◆防災設備 ・自動火災報知設備をはじめとする、防災にかかわる設備を全般に扱い施工から 検査まで総合的にかかわります。 防災分野の作業は法律と関連してくる部分が あるので、消防設備士免許の取得をバックアップしています。 ・作業現場は市内のほか府内、大阪府・滋賀県・兵庫県・奈良県にわたります。 ・入社後は工具の取扱いや基本動作を社内にて1か月程度実施したのち 専任の先輩とバディを組み 現場に同行し働くイメージをつけていきます。 のちに班体制で先輩スタッフが一からお教えするのはもちろん 入社1年目のフォローアップ研修を実施。資格取得にも協力しています。 ・営業活動やノルマはありません。 -------------------------------------------- 【職場環境】 スタッフは、9割以上が未経験者!未経験でも活躍できる仕事です!! スタッフはとても明るく気さくなので、安心してご応募ください。 わからないことは遠慮なくきいてください! スタッフ同士のコミュニケーションも活発な職場です。 服装: 作業着(弊社で貸与します) |
求める人材 |
求める人材: 【応募資格】 ・年齢:35歳まで(長期勤続によるキャリア形成を図る目的で若年者を募集するため) ・高卒以上 普通自動車免許(AT限定可) ・第二新卒、電気系の学校卒歓迎!! ・未経験大歓迎、無資格歓迎 【前職こんな方も働います!】 ・営業(広告、メーカー等)や販売(飲食、複合機等)の実務経験(業界・年数不問) ・電気工事士、建築土木、設備点検員など 【以下の方は歓迎します】 ・コツコツお仕事がんばりたい人 ・電気設備の施工をやったことがある方 ・ヤル気や熱意のある方を歓迎します! ※ハローワークにてお仕事を探している方も歓迎! |
未経験者歓迎!土日祝休み、長期休暇あり!
勤務地 |
京都府京都市伏見区向島庚申町115 株式会社大河電工 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 □入社1年目:300万円(経験によっては更にUPの可能性もあります) |
仕事の概要 |
仕事内容 【アピールポイント】 未経験者歓迎OK! 手当充実!頑張りは給与に反映! 月平均残業20時間以下! 【仕事内容】 「電気設備工事」とは? 建物内で電気を使えるようにするための設備工事のことです! 主に新築・工場・施設の電気設備工事を手掛けています。 基本会社集合で現場に行きお仕事をします。 ホテルや商業施設、店舗やマンションなど現場は様々です。 エリアは関西圏内!出張はほとんどないのでご安心ください◎ 会社も5月に移転したばかりでとても綺麗です! 未経験の方でもイチから丁寧に教えますの一緒に頑張っていきましょう◎ |
求める人材 |
求めている人材 年齢不問です! 未経験から手に職をつけましょう! 【必須条件】 普通運転免許(AT限定可) 【歓迎条件】 年齢不問 未経験から挑戦したい方 経験者優遇 手に職を付けたい 頑張りが評価される環境で働きたい方 |
<対面接客なし!残業はほぼなし>モクモク作業が得意なバイク好き必見!無料のバイクレンタル&バイク用品の社割あり!昇給1回、賞与年2回!
勤務地 |
京都府京都市西京区洛西口駅 レオタニモト洛西店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: =================== バイク好きに喜んでもらえる福利厚生! >無料のバイクレンタル >バイク用品の社員割引あり >バイクの修理工賃も割引 >ツーリングイベント開催 仕事のおすすめポイント! ★残業はほぼなし! ★昇給1回、賞与年2回 ★対面接客なしで作業に集中できる ★中古車をピカピカに生まれ変わらせる ★優しい先輩が実務を教えます ★整備士の資格手当あり =================== 「最初に買ったのは50ccのモンキー!」 先輩の鳥本さん(40歳・11年目) わたしがバイク整備をするきっかけになったのは、初めて乗った50ccのモンキーのバイクのおかげ。友達からマフラーを変えてみたら?と言ってもらったんです。変えてみたら楽しくて、どんどんバイクいじりにのめり込んで・・・。8年勤めたアパレルの仕事を退職。バイクの整備士資格を取って、レオタニモトに入社しました! この仕事は、中古バイクをピカピカにキレイにして、再度販売できるようにする仕事。「この値段でこんなキレイなバイクが売ってるの!?」とお客様から言っていただけるのが一番嬉しくて、やりがいに感じます。 わたしも同じ経験をしているから、みなさんの「趣味を仕事にしたい」「好きなことを仕事にしたい」を叶えられるように仕事を教えていければと思っています。みなさんと一緒に働けるのがとても楽しみです。ご応募お待ちしています。 仕事内容 <中古バイクをピカピカにして生まれ変わらせる仕事> サービスサポートとして、中古バイクが売れるように整備や点検、バイクのパーツや部品などきれいに整備します。 <具体的には> 〇中古バイクの点検・整備作業 エンジンやブレーキなどの主要部品の動作確認とメンテナンスを行い、安全に乗れる状態を整えます 〇パーツや部品、バイクの清掃 パーツや部品を磨きピカピカに仕上げます 〇販売準備 整備を終えたバイクの展示準備 〇電話対応 法人のお客様からの電話対応。 最初は先輩スタッフが対応するのでご安心ください。 徐々に慣れてきたら電話対応もしていただきます。 ★対面接客はほぼなし! 人と話すのが苦手・・・ モクモク仕事したい・・・ という方も是非ご応募ください! ■取り扱い車両(中古車) Honda Kawasaki Yamaha Suzuki などの国産メーカー <バイクの専門知識が身につく> 入社後、11年以上バイク整備に関わってきたベテランスタッフと一緒に仕事を覚えていってください。まずは一緒に簡単な部品の磨き上げからスタート。しっかり磨き上げができているか最終的にチェックしてフィードバックするので、安心して作業に取り組んでください。徐々にバイクの知識も覚えていってもらいます。バイクいじりが趣味の方は、仕事で覚えた知識が趣味にも活かせます! <一緒に働く方について> 6名のスタッフが在籍している部署です! バイク好き40代のベテランメンバーが活躍中 定着率が高いため年齢層が高めですが、若手もすぐ馴染める雰囲気です。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須資格】 ・普通自動車運転免許 ・中型二輪運転免許 ★整備未経験・整備資格なしでも応募可能! ★学歴不問(中卒OK、高卒OK) ★バイクの整備経験がある方歓迎 ★二輪自動車整備士の資格を持っている ★第二新卒、新卒OK! <こんな方にピッタリ!> ・バイクいじりも見るのも好き ・自分でオートバイ・バイクのメンテナンスをしている ・洗車が割と好きなタイプ ・自分の好きなことを仕事にしたい ・手に職を付けたい ・モクモク集中して仕事したい ・ツーリングが好き ★キャリアアップもできます 当社では、等級制度を採用しているので、入社後はひとりひとりの成長に合わせてキャリアアップできます!スタッフの「やりたい!」「挑戦したい!」には出来る限り応えます。 |
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東証スタンダード上場◆年間休日121日以上◆主要取引先:パナソニック、ソニー、トヨタ、日産自動車、SCREENなど各グループ<株式会社ウイルテック>企業ページ
【マンツーマンで教えます】未経験からエンジニアになりませんか?飛行機や自動車など設計できる力を身につけられます。◎研修充実 ◎残業12.7h ◎完全週休2日制 ◎年間休日121日 ◎東証スタンダード上場企業 ◎ワークライフバランスしっかり!
勤務地 |
京都府京都市その他複数 希望を最大限考慮◆関東・関西・中部・東北・中国・四国・九州★希望エリア… |
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年収例 |
720万円/機械設計の経験10年(月給43万円+賞与+手当) 500万円/機械設計の経験5年(月給28万円+賞与+手当) 450万円/機械設計の経験3年(月給25万円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
機械設計・CADオペレーター/正社員◆CATIA・AutoCADなど★研修充実 |
求める人材 |
CADオペレーターや機械設計者として働きたい方/未経験歓迎◆高卒以上/第二新卒歓迎 |
完全週休2日や月6日休み、夜勤など働き方や収入を自分で選べる
勤務地 |
京都府京都市南区吉祥院石原南町60 株式会社寺田自動車 京都営業所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ・年収600万円(経験5年・月12日以上休み) *深夜勤務希望者:月給42万円+インセン等 ・年収408万円(経験3年/月6日以上休み) *日勤:月給28万円+インセン等 ・年収336万円(経験1年・完全週休2日) *日勤:月給22万円+インセン等 |
仕事の概要 |
仕事内容 【ココがPOINT!】 ★プライベート重視なら完全週休2日 ★高収入を稼ぎたい方は月6日休み ★もっと高収入を稼ぎたい方は夜勤あり ★人の役に立つ、人を救援する仕事 ★普通免許をお持ちなら未経験OK ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 車のトラブルで救援の依頼が入ると すぐに駆けつけてくれるのが 私たちロードサービススタッフ。 人の役に立つ仕事がしたい! 直接、誰かの喜ぶ顔が見たい! そんなアナタにぴったりの仕事です。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【仕事内容】 ・バッテリー上がりの対応 ・パンク時のタイヤ交換 ・故障車のレッカー搬送 ・事故現場で横転車両等の積込み、等 大手損保会社のパートナーとして 車両の故障や事故のトラブル対応を含む ロードサービス業務を担当します。 バッテリー上がりは ジャンプスターターパック、 タイヤ交換はジャッキを使用。 事故現場ではクレーンや ウインチを使用して作業します。 待機中はデスクワークや メンテナンス知識の学習など 有効に時間を活用しています。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【仕事の流れ】 ▼自動車事故や故障などトラブル発生 ▼当社へ出動要請の依頼 ▼現場に駆けつけトラブル対応 バッテリー上がりなどの 軽作業中心で勤務することも可能! 無理な勤務にならないように調整します。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【教育体制】 教育はOJT中心で先輩が同行します。 マニュアルや教材などもご用意。 お客様対応と簡単な軽作業ができるように なると独り立ちして経験を積んで頂きます。 独り立ち後も自分にできない! と思ったら先輩に連絡すればOK。 待機している先輩スタッフが すぐに駆けつけ一緒に作業を行います。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【資格取得支援】 玉掛けやクレーンの他、勤続期間により 中型・大型等の運転免許取得も 会社が全額費用負担しています。 |
求める人材 |
求めている人材 *業界・職種共に未経験歓迎 *要普通免許(AT限定不可) *学歴不問・年齢不問・男女不問 *夜勤希望の方大歓迎 <下記に該当する方は優遇> ・自動車整備の経験者 ・自動車整備士の有資格者 ・準中型〜大型免許所持者 |
上場企業で安定!賞与年2回!未経験大歓迎!
勤務地 |
京都府京都市山科区西野楳本町110−5植田ビル サニックスHS□京都営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◆ お客様の大切な住宅を長持ちさせるお仕事です! 技術職《 未 経 験 》のそこのアナタ→ 技術職デビューなら、サニックスがオススメ◎ 一般家庭の住宅向けに、メンテナンス施工を行うお仕事です! シロアリ防除・駆除、床下、天井裏換気システムの取り付け・交換作業、リフォーム工事…etc! 充実した研修で、しっかりと知識と技術を身につけられます☆ ◆ 未経験からのチャレンジも大歓迎☆東証上場の安定した企業です! 約82万の施工事例&40年以上の実績! 経験のある方はもちろん、未経験の方にもおすすめの求人です◎! 他業界や異業種からの転職も多く、資格取得でさらに給与UP♪ 《技術職》にチャレンジしたいという方、体を動かす仕事がしたい方、安定して稼ぎたい方…etc! サニックスで人生、変えちゃいましょう! |
求める人材 |
求めている人材 未経験OK 高校卒業以上 要普通自動車免許 職種・業界未経験、第二新卒歓迎! 販売、接客、アパレル販売などのお客様と接する 経験がある方もコミュニケーションスキルを活かして活躍中! 将来的には資格を取って手に職をつけたい方も歓迎! 【こんな方大歓迎!ご応募お待ちしています!】 ◎頑張った分、きちんと評価される仕事がしたい ◎今より収入をUPさせて安定したい ◎若手から上のポジションを目指せる環境が良い |
システム維持管理
勤務地 |
東京都新宿区東京都新宿区飯田橋 株式会社ハイウェル |
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仕事の概要 |
仕事内容 セキュリティオペレーションセンターでのインフラ管理 ・セキュリティ系のサービスで利用しているインフラの管理 ・設備を扱うため、エスカレーションによる夜間対応が発生する可能性があります。 ・(リモートでの対応ですが、当番日には連絡がある可能性あり、 ・実績としては、2カ月に1回ぐらい電話がある可能性があります。) 【業務の変更範囲】 会社が定める範囲内 【勤務地の変更範囲】 会社が定める範囲内 |
求める人材 |
経験・資格 『必須スキル』 ・下記のようなスキル及び技術を持っている or 習得し業務を実施したい方。 ・- SOCルーム内でのシステム維持管理(バージョンアップ・脆弱性対策の検証適用など) ・問題発生時の切り分け、障害対応等 ・- スクリプト言語(shell, perl, python等)による業務改善能力 ・『求める人物像』 ・コミュニケーションと勤怠に問題ない方 ・『年齢』 ・50歳以下の方 ・『外国籍』 ・可 |
日研トータルソーシング株式会社 ★Web面接/業界大手安定!/全国206箇所の拠点を展開/社宅完備/年間休日最大160日企業ページ
なんとなく将来が不安…そんな漠然とした不安を抱えているなら、年齢を重ねても重宝される『お墨付きなスキル』を身に付けて、将来の安心・安定を手に入れませんか?★年間休日最大160日★残業代100%支給★
勤務地 |
京都府京都市その他複数 【希望のエリアで働ける】全国の各取引先の工場★各勤務先に家具家電付きの… |
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年収例 |
400万円/入社3年目(月給26万円×12ヶ月+各種手当) 600万円/入社5年目(月給30万円×12ヶ月+各種手当) 800万円/入社10年目(月給40万円×12ヶ月+各種手当) |
仕事の概要 |
★年休最大160日★ロボット等の点検や部品の交換、メンテナンス、検査、品質管理 |
求める人材 |
【9割が未経験入社】学歴不問、職種・業種・転職回数も一切不問★20代、30代活躍中 |
完全週休2日制|車通勤可|転勤なし|充実の福利厚生あり!
勤務地 |
京都府京都市伏見区横大路下三栖里ノ内33−1 株式会社チームクオリティ |
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給与例 |
給与例 500万円/入社5年目(月給35万円+賞与) 350万円/入社2年目(月給24万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 \未経験者歓迎!保守・点検スタッフ募集/ >>最大の魅力は、充実の手当制度!<< □消防設備士甲種(各類):月額6,000円 □第二種電気工事士:月額8,000円 □貯水槽清掃作業監督者:月額3,000円 など、設備関係だけで約50の対象資格があります! 現在の支給上限額は3万円ですが、今後、順次増額改正予定です。 対象資格をお持ちの方は初任給から給与に反映! 給与の交渉にも応じます。 資格取得支援制度もありますので、 働きながら更に知識を身に付け、新たな資格を取ることも可能です! 他にも皆勤・役職・管理職手当があり、賞与も年2回しっかり支給。 安定した収入を得ることができるので、 結婚して子供がいる方も多数活躍中されています。 >>働きやすさにも自信あり!<< ・年間休日113日&ノー残業デー導入! ・家族の体調不良などでの早退や休暇取得もみんなでフォロー! ・ライフステージが変わっても続けられる福利厚生!男性育休100%取得! ・2024年「健康経営優良法人」認定取得! 確かな技術と実績、快適な労働環境の下で、 とにかく【チーム】を大切にして、 そこから【クオリティ】を導き出す。 それが当社【チームクオリティ】のやり方。 困っていたら手を貸して、しんどい時には励まし合って、フォローし合う。 それが当たり前と思える社風を創業時からつくってきました。 もちろん、丁寧な仕事でお客様にも安心を届けたい。 そんな姿勢で14年、増収増益を継続し、昨年は大阪にも進出。 社会に必要不可欠な、やりがいのある仕事です。 あなたも、チームで一緒に街を守りませんか? 【仕事内容】 建物の消防設備・給排水設備等の保守点検・管理業務をお願いします。 ◎具体的には… ・消防設備点検チーム 数名のチームで、住居内の感知器やベランダの避難ハッチ、 火災報知器、消火器、スプリンクラーなどの消防設備が 正常に動作するかの点検をお願いします。 資格や知識によってできる仕事の幅が広がります。 最初は消火器や火災報知器の点検からはじめ 少しずつ新しい業務に挑戦していただきます。 ・給排水設備点検チーム 数名のチームで、マンション共用部にある 建物内部へ飲料水を供給する貯水タンクの洗浄やポンプの点検を行います。 ★部下へのマネージメント業務も行うステップアップや、 別部門である総合営業職へのキャリアチェンジも可能です。 ★社員主導のプロジェクト進行中! 現在、動いているのは『健康経営』『SDGs』『DX』の3つ。 健康経営プロジェクトでは社員の提案した「ノー残業デー」も導入しました! ★HPも是非ご覧下さい! https://www.team-q.jp/ 【1日の仕事の流れ】 ▼出社 現場に車で出発! メンテナンス作業は必ず2名以上で行います。 ▼現場に到着 京都市内のマンションやビルなど(1日3〜5件程)。 大きな施設などは3日かけて点検することもあります。 ▼作業開始 給排水設備の点検作業は、事前に入居者の方に周知されている為、 作業はスムーズに行うことができます。 ▼帰社 報告書・見積書などの作成 その他、既存のお取引先への営業業務も発生します。 【シフト・収入例】 500万円/入社5年目(月給35万円+賞与) 350万円/入社2年目(月給24万円+賞与) 【先輩スタッフからの一言】 ◎メンテナンススタッフ(20代 女性) ただ単純に稼げるだけじゃなくて、きちんと経験を積み上げて 力をつけて行きたいと思って入社しました。 資格取得にはもちろん勉強も必要ですが、 日々の業務と繋がっているから、 「もっと知りたい」「できるようになりたい」と意欲が湧きます。 みんなで助け合って働いていけるから、 楽しいし、苦労は全然感じないですね。 ◎メンテナンススタッフ(40代 男性) 会社が従業員本人だけでなく、 その家族も大切にしてくれることは 入社後に強く実感していただけると思います。 例えば、子供の体調が優れない時は早退できますし、 奥様が出産するのであれば男性育休の取得が可能です。 すでに家族がいる方も、これから家族を持つ方も、 安心して働き続けることができる環境ですよ。 【取材班より】 株式会社チームクオリティ。 代表の田中様とお話していると、 こんなに社員の皆様の働きやすさを 追求し続けている会社はないのではないか!?と感じます。 新しい働き方・仕組みづくりへの抵抗のなさ。 「だめかもしれないけど・・・まずはやってみよう!」 そんな田中社長の背中を見ている社員の皆様だからこそ 組織をより良くするための 新しい取り組みや案が自発的に出てくる。 まさに「チーム」で「クオリティ」を追い求める、 そんな社名を体現しているような素敵な会社様です。 |
求める人材 |
求めている人材 ★学歴不問! ★業界経験者・資格保有者大歓迎! <必須条件> ・要普通免許(AT限定可) <こんな方を歓迎します!> ・これまでの経験を活かして収入を上げたい方 ・キャリアアップを目指したい方 ・チームで働きたい方 ・意見が通りやすい職場で働きたい方 ・社会貢献がしたい方 ・京都に腰を落ち着けて長く働きたい方 ・社員想いの会社で働きたい方 |
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タクシー会社内整備工場での整備士業務《未経験歓迎・二級自動車整備士の資格不要》
勤務地 |
京都府京都市南区上鳥羽仏現寺町京都府京都市南区上鳥羽仏現寺町1 帝産京都自動車株式会社 |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 タクシー営業車の整備・車両管理・保守・点検 雇用形態 正社員 仕事内容 当社整備工場にてタクシー営業車の整備・車両管理・保守・点検・事故車の現場対応作業等を行っていただきます。 エンジン・タイヤ・ブレーキなどの点検・整備の他に、メーターやオートドアといった電気系統などの総合的な知識と技術を身に付ける事ができます。 ※二級自動車整備士の資格がなくても応募可能です。 |
求める人材 |
資格・経験 ・59歳までの方(定年を上限/定年の定めのある常用雇用のため) ・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ・二級自動車整備士の資格をお持ちの方、歓迎(必須ではありません) 無資格・未経験も大歓迎 学歴不問 自動車整備に関する知識をお持ちの方、歓迎 |
□年間休日120日以上でワークライフバランスも充実!
勤務地 |
京都府京都市南区上鳥羽勧進橋町7 株式会社アーキテック |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【どんな会社?】 退去された後の賃貸マンションやアパートの〈ハウスクリーニング〉や〈壁紙の張り替え〉など、次に入居される方のために室内の内装工事を行っている会社です。 また、入居中に起こる室内の不備や設備の故障などを修理や交換も行っています。 【どんな仕事?】 新しくご入居される入居者様や現在お住まいの入居者様に安心・快適な生活を提供する仕事です。 実際には賃貸マンションやアパートの退去時に、入居者様との立ち会いをしていただきキズや壊れたものがないかなどのご確認をしていただきます。 修理や交換が必要な箇所があれば、見積を作成した後、実際に修理や交換を行います。 お世話になっているたくさんの職人さんにも協力いただき、仕上げていきます。 仕事は全く業界違いの方でも習得できるよう、初めは先輩社員同行でサポートしていきます! 気軽にご応募してくだされば嬉しいです! 【主な仕事内容】 ◆管理会社様とのやり取り ◆退去時の入居者様との立会(室内確認・精算業務・鍵預かり) ◆退去後の現状回復工事の見積作成 ◆室内設備の交換作業 ◆鍵交換や施工後の室内確認 1日に平均して5件程度の現場を回ってもらっています。 |
求める人材 |
求める人材: 『おかげ様で顧客である管理会社様より、たくさんのご依頼を頂いておりますが、正直なところ全てをお受けすることが出来ておりません。 現在、働いてもらっているスタッフの業務量も増えて、顧客の求めるレベルの成果を出すことが難しくなってきています。 業務を行うだけではなくて、もっと効率的な働きが出来るようにするために一緒にこの課題を解決してくれませんか?』 《必須条件》 □工事や内装に興味のある方 □1人で行う業務ではないので、協力して仕事ができる方 《歓迎資格・経験など》 □経験者優遇します 《こんな方も歓迎》 □未経験者でもしっかりサポートします □学歴で判断はしません □キレイ好きな方 |
株式会社サウンドテクニカ★景気に左右されず年間30万件受注・累計修理台数600万台突破!国内トップクラスの実績!大手家電メーカー・家電量販店などの修理代行店。企業ページ
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勤務地 |
京都府京都市その他複数 東京、埼玉、千葉、神奈川、大阪、兵庫、京都、愛知、静岡、三重、岐阜、福… |
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年収例 |
990万円/45歳・稼働4年目・1日平均7件(月収82万円) 834万円/38歳・稼働2年目・1日平均6件(月収69万円) 548万円/34歳・稼働1年目・1日平均5件(月収45万円) |
仕事の概要 |
お客様宅に訪問して家電修理を行うエンジニア・技術者★加盟金なし!充実研修あり!売上補填制度もあり! |
求める人材 |
学歴不問・未経験入社90%以上≪30〜40代活躍中!人柄・意欲重視の採用≫要普免(AT可) |
溶接免許所有者歓迎!最新型の施設◎年間休日119日以上
勤務地 |
京都府京都市伏見区羽束師古川町233 株式会社カンポ 京都本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・創業50年以上、「リサイクル事業」において 京都トップクラスの業績を誇る安定企業! ・業界未経験OK!溶接免許所有者歓迎! リニューアルした施設で最新型の設備を学べます! ・「研修制度」「職場環境」「昇給・昇格制度」 など安心して働ける環境を整えています! ー 【仕事内容】 本社リサイクル施設のメンテナンス業務をお任せします。 〜具体的には〜 ・設備の点検保守、保全、維持管理 (溶接・板金・塗装・雑役など) ※能力にあわせて徐々に業務の範囲を広げていきます。 *1995年に操業開始した本社固形燃料製造施設をこの度リニューアル!最新型の施設を学べるチャンスです。あなたの経験を当社で活かして下さい! *安全で、安定した製造を支えるやりがいのあるお仕事です。電気工事士資格者優遇!能力のある方は、管理職としてお迎えいたします! 【社員とその家族も大事にするという思い】 社員の事を考え、また意見も十分に聞き入れ、制度化されているカンポ独自の研修制度、また充実した福利厚生や待遇はきっとご満足いただけるはずです。頑張ってくれているあなたへの嬉しい手当はもちろん、あなたの家族もサポート。長く、腰を据えて働ける環境を整えています。これは、毎日真摯に業務に取り組んでくれる社員への恩返しでもあると考えております。 【お客様に“誠実”に接することを大切に】 創業から50年以上、着実に成長し続け、今の当社が在るのは、間違いなく社員のおかげです。 働く社員全員が「株式会社カンポ」の一員であることに責任を持ち、その結果、会社としてお客様に高い信頼をいただいているからです。 入社された際には、ルールを守り、お客様に誠実に接すること。会社を背負っているという責任感を持っていただくことが必要になります。 |
求める人材 |
求めている人材 ■業界未経験者歓迎 ■溶接免許所有者(半自動、アークとも経験1年以上) ■学歴不問(中卒・高卒等不問) ■年齢不問・性別不問! *溶接作業技術の経験がある方、電気工事士の資格をお持ちの方は大歓迎 ※20代・30代・40代・50代・60代・シニア等、幅広い年齢層が活躍中! ※元電気工事士・トレーラードライバー・職人・製造員・工場スタッフ・清掃スタッフ・工事スタッフ・アパレルスタッフ・飲食店スタッフ・カフェスタッフなど様々な方が活躍中! ー 【メッセージ】 メンテナンススタッフ(入社2年目) 安定の給与と企業力に魅かれ、転職を決意しました。 業界未経験の不安はありましたが、整備された研修体制のおかげで、現場でも活躍ができるようになりました。なんとなくの研修ではなく、会社より、しっかり社員を育てる、という意気込みの感じる研修だったのが印象的でした。 |
土日祝休み/転勤なし/在宅OK/U・Iターン歓迎/WEB面接可
勤務地 |
北海道札幌市北海道札幌市 弥生株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【具体的には】 ・企画・要求定義から要件定義・設計・開発・テスト・運用と、上流から下流工程までの幅広い開発フェーズに携わっていただきます。ほぼすべてを自社内開発でおこなっており、お客さまの生の声を分析しつつ、自分たちが信じる「使いやすい製品」を開発することが可能です。 【主な取り組み】 ・当たり前品質と魅力的品質の実現 障害はないのが当たり前、使っていて楽しくなる製品を追求しています。 ・効率化への取り組み 上流工程からテスト駆動開発(TDD)や継続的インテグレーション(CI)に取り組み、高品質と短納期を両立。手戻りを最小限にします。 ・最先端技術への取り組み AI・機械学習・品質分析など常にR&Dを繰り返し、最先端技術の動向把握・導入に努めています。また、ゼロベースで新規プロダクトを開発することも積極的です。 【配属予定の担当領域/サービス/職種の代表例】 次世代プロダクト ・・・・・・ 新規プロダクト、サービスの立ち上げ クラウド/ SaaSのサービス開発 ・・・・・・ 会計 / 給与 / SMART / Misoca 基幹システム ・・・・・・ 基幹システム / CRM / データレイク 【開発環境】 クラウド(バックエンド): C#(ASP.NET MVC) Java(Spring Boot) Python Go など クラウド(フロントエンド): TypeScript React Vue Next.js jQueryなど データベース: SQLServer MySQL Oracle DynamoDBなど Microsoft Azure:Web App for Containers、Logic Apps、SQL Databaseなど AWS:ECS、Lambda、RDS、Aurora、Codeシリーズ など CI/CD: Jenkins CircleCIなど バージョン管理: Subversion Gitなど コミュニケーション: Slack Zoom Trac Backlog Trello 【勤務地】 ・フルリモート勤務可 ・業務都合によって出張有 【勤務時間】 ・9:00〜17:30(休憩時間12:00〜13:00) ・フレックスタイム有(コアタイム 10:00〜15:00) |
求める人材 |
応募条件 【必須業務経験】 ・基本/外部設計〜詳細設計の経験 ・IT業界での開発経験 または、製造業などで組み込み系の開発経験2年以上 (開発言語不問: 開発環境記載の開発言語を中心にいずれかの経験があれば応募可) 【優遇要件】 特になし 【必要資格】 特になし ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に、入力内容を基に担当コンサルタントを決定し、面談の日程調整等のご連絡をいたします。 ※ご希望やご経験によっては、求人をご紹介できない場合があり、その場合は面談をお断りさせていただくことがございます。あらかじめご了承ください。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介を行うとともに、あなたのご希望やご経験をじっくりとお伺いします。 お電話やオンラインツールも利用可能で、平日夜間や土日祝日の面談にも柔軟に対応いたします。 (3)求人サーチ・紹介 面談で伺ったご希望や価値観、ご経験や強みなどをもとに、最適な求人情報をお探しします。 また、必要に応じて新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦〜入社後のアフターフォロー 応募する企業が決まり次第、求職者様の承諾を得た上で、企業へご推薦いたします。履歴書や職務経歴書の添削、書類では伝わりにくいポイントを企業に直接お伝えし、あなたの強みや魅力が正確に伝わるようサポートします。 面接対策や模擬面接も実施し、万全の準備が整った状態で面接に臨めるよう支援します。さらに、面接時の不安を解消するために、企業との間に立ってフォローいたします。 内定後は、勤務先の円満退職に向けたアドバイスも提供します。 入社後も、転職だけでなく将来のキャリアプラン実現に向けたパートナーとして、長期的にサポートいたします。 学歴 高等専門学校 |
上場企業で安定!賞与年2回!未経験大歓迎!
勤務地 |
京都府京都市山科区西野楳本町110−5植田ビル サニックスHS□京都営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◆ お客様の大切な住宅を長持ちさせるお仕事です! 営業《 未 経 験 》のそこのアナタ→ 営業職デビューなら、サニックスがオススメ◎ 一般家庭向けメンテナンスサービスを既存のお客様に提案するお仕事です! ご提案商品は、シロアリ防除・駆除、床下換気扇、リフォーム…etc! お客様のご家庭に訪問&点検後、必要に応じた商品の提案をします! ◆ 未経験からのチャレンジも大歓迎☆上場の安定した企業です! 約82万の施工事例&40年以上の実績! 経験のある方はもちろん、未経験の方にもおすすめの求人です◎! 他業界や異業種からの転職も多く、いちから営業力を身につけることができます。 《営業職》にチャレンジしたいという方、もっと稼ぎたい方…etc! サニックスで人生、変えちゃいましょう! |
求める人材 |
求めている人材 未経験OK 高校卒業以上 要普通自動車免許 職種・業界未経験、第二新卒歓迎! 販売、接客、アパレル販売などのお客様と接する 経験がある方もコミュニケーションスキルを活かして活躍中! 将来的には資格を取って手に職をつけたい方も歓迎! 【こんな方大歓迎!ご応募お待ちしています!】 ◎頑張った分、きちんと評価される仕事がしたい ◎今より収入をUPさせて安定したい ◎若手から上のポジションを目指せる環境が良い |
プライベートを諦めて仕事のやりがいを優先するか、もしくはその反対か…。そんな悩みを持っているあなた。日本総合住生活で両方を手に入れませんか?これから紹介する二人は中途入社で両方を手に入れました。諦めるのはまだ早いですよ。
勤務地 |
京都府京都市その他複数 全国/首都圏エリア、関西エリア、名古屋エリア、福岡エリア※全国31事業所… |
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年収例 |
706万円/45歳・入社23年(月給40万円+役職手当 ※持家、配偶者、扶養家族… 623万円/40歳・入社18年(月給37.5万円 ※持家、配偶者、扶養家族(子ども… 515万円/30歳・入社8年(月給31万円 ※持家、配偶者、扶養家族(子ども)1… |
仕事の概要 |
事務系総合職(マンション管理、スタッフマネジメント、企画提案、総務、経理、人事、システム系など) |
求める人材 |
◎大学卒以上/普通自動車免許(AT可)★業界・職種未経験者歓迎!新しい視点や価値観を求めています |
年間休日108日保障 有給消化100% 休日を充実させ、体調管理しながら勤務可能です。
勤務地 |
京都府京都市下京区波止土濃町362-0 源氏京都ホテル Genji Kyoto Hotel |
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仕事の概要 |
仕事内容: 鴨川のほとりにルーフトップのあるラグジュアリーホテル。 開業3年目にして、ミシュラン Key1を獲得 (独自の個性と魅力を持った目的地。型にはまらず、他にはない体験を提供している。サービスは常に一歩先を行き、同じ価格帯の宿泊施設より、はるかに多くのことを提案しているホテルに送られるミシュランの格付けです。) 館内の清掃及び、簡単な点検や備品などの管理業務。その他、適性によっていくつかのお仕事をお手伝い頂きます。 20代〜60代幅広い年齢層のスタッフが働いています! |
求める人材 |
求める人材: * メンテナンス実務経験者優遇 * 一つのことよりいろんなことをしながら忙しく仕事をしたい方 * チーム内でのコミュニケーション及び対人能力 * マニュアルにとらわれず、新しい目線で色々考えられる方 |
JRグループ/通勤ラクラク/賞与5ヶ月分!2023年度実績
勤務地 |
京都府京都市下京区 京都伊勢丹 |
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給与例 |
給与例 600万円/40代・入社5年目(月給26万4000円+諸手当(交通費除く)+賞与) 550万円/30代・入社9年目(月給24万3000円+諸手当(交通費除く)+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 <ビルの管理・点検> オーナーへの提案・管理計画の策定・契約業務などにもチャレンジ! 【具体的には】 ◆ビル全般の管理・点検・保守業務 ◆警報が鳴った際の原因究明・一次対応 ◆施設の巡回 ▼経験がある方には下記の業務もお任せすることがあります! ◇担当物件の年間管理計画作成・改善提案・見積作成 ◇契約書のひな型作成〜実契約まで ◇工事管理・修繕管理 ◇現場での確認作業 等 \未経験大歓迎/ 各施設いずれかの配属となります。 ※京都駅ビル・ルクアなど大型施設も多数◎ |
求める人材 |
求めている人材 <業務拡大につき大量募集> ◆未経験OK! ◆建築物・設備・工事関係の経験がある方も大歓迎! 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ▼一つでも当てはまる方、歓迎! □「建物」「設備」関係の仕事に興味がある方 □何らかの営業経験、もしくは販売経験のある方 □コミュニケーション能力に自信のある方 □ビル・商業施設などの設備管理 or 施工管理経験のある方 □建物リフォーム、リノベーション、営繕など修繕・保守・更新等経験のある方 |
JRグループ/通勤ラクラク/賞与5ヶ月分!2023年度実績
勤務地 |
京都府京都市下京区東塩小路町 京都駅ビル |
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給与例 |
給与例 600万円/40代・入社5年目(月給26万4000円+諸手当(交通費除く)+賞与) 550万円/30代・入社9年目(月給24万3000円+諸手当(交通費除く)+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 <ビルの管理・点検> オーナーへの提案・管理計画の策定・契約業務などにもチャレンジ! 【具体的には】 ◆ビル全般の管理・点検・保守業務 ◆警報が鳴った際の原因究明・一次対応 ◆施設の巡回 ▼経験がある方には下記の業務もお任せすることがあります! ◇担当物件の年間管理計画作成・改善提案・見積作成 ◇契約書のひな型作成〜実契約まで ◇工事管理・修繕管理 ◇現場での確認作業 等 \未経験大歓迎/ 各施設いずれかの配属となります。 ※京都駅ビル・ルクアなど大型施設も多数◎ |
求める人材 |
求めている人材 <業務拡大につき大量募集> ◆未経験OK! ◆建築物・設備・工事関係の経験がある方も大歓迎! 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ▼一つでも当てはまる方、歓迎! □「建物」「設備」関係の仕事に興味がある方 □何らかの営業経験、もしくは販売経験のある方 □コミュニケーション能力に自信のある方 □ビル・商業施設などの設備管理 or 施工管理経験のある方 □建物リフォーム、リノベーション、営繕など修繕・保守・更新等経験のある方 |
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勤務地 |
京都府京都市その他複数 <UIターン歓迎!エリア限定勤務可>首都圏、北上市、仙台市近郊、大崎市、… |
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年収例 |
540万円/37歳・経験6年(月給40万円+諸手当+賞与) 420万円/29歳・経験4年(月給32万円+同上) 350万円/24歳・経験1年(月給25万円+同上) |
仕事の概要 |
月平均残業15h★半導体・電子・次世代技術など最先端のものづくりを担当(製造・組立・試験・計測など) |
求める人材 |
未経験・第二新卒・文系OK!★市場価値の高い仕事に就きたい方★まずは興味からでもOK!入社前面談も可 |
めったに出会えない超レアなお仕事★月収40万円以上も可能
勤務地 |
京都府京都市下京区499-2 第1キョートビル9階 株式会社レソリューション 京都営業所 |
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給与例 |
給与例 650万円/51歳(5年目)工場長(月給50万円+賞与) 520万円/44歳(2年目)整備士2級・経験者(月給40万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 未発表車や研究開発中の「試作車の組立」や、 仕様や装備に改良する「マイナーチェンジ」、 海外向けモデルの「試作・改造」など、 メカニックエンジニアとして自動車の組立・製造技術などをお任せします。 【具体的には】 ■未発表車を含む試作車の組み上げ 設計士が考えた設計図や3Dモデルをもとに、国産車メーカーの自動車の組立をスタートしていきましょう。扱う車は未発表車や研究開発中の試作車ばかり。 まだ誰も見たことのない車をイチから形にしていけるチャンスです。 具体的にはエンジンや配線、ブレーキなどを組み立てて試作車を形にしていきます。あなたのこれまでの経験と設計図を頼りに、新たな車を生み出していってください。 ■既存の車のマイナーチェンジ 「マイナーチェンジ」とは既存の車のモデル名は変更せず、新しい仕様や装備に改良することです。エンジンやプラットフォームといった部分は変更せず、外装の改良や内装仕様の変更を行っていきます。より快適な乗り心地の車をあなたの力で生み出していきましょう。 ■海外向けモデル車の試作、改造 日本車は故障しにくく、燃費がいいためコストパフォーマンスが高いことから、海外で根強い人気を博しています。そういった人気の国産車を海外向けモデルへと試作・改造していく仕事です。ハンドルや配線、エンジンの配置の変更したり、海外の環境を配慮し改造を行います。海外は日本とは異なり、車同士が絡む交通事故が多いため、車そのものの安全性を高めるのが重要。環境の違いを考慮し開発、試作車を作り上げていきます。 ■研修充実――――――――――――――――――― ・新人メカニック早期戦力化セミナー ・ハイブリッドカー車検整備セミナー ・電気技術基礎セミナー ・国家1級整備士 口述試験対策セミナー ・板金や塗装などのプログラム など ※あいおいニッセイ同和自動車研究所にて技術研修の受講も可能 ■その他の事案に関わることも可能です――――― ・新車の品質検査 ・新車整備、組立 ・工場責任者 ・メーカー車一般整備・修理など 「職場での人間関係トラブルがある」 「自分の思い描いていた仕事と異なる」など、 思ったことは率直に仲間に相談できる環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須要件】 いずれかの資格をお持ちの方/学歴や年齢は一切不問 ・自動車整備士1級、自動車整備士2級、自動車整備士3級、 ・自動車検査員 ・メーカー資格/国産技術検定・輸入車テクニシャン・マイスターなど ・特殊自動車整備、自動車車体整備など資格保持者 【歓迎要件】 ・自動車の組立や板金塗装などをしたことがある方 ・整備士・エンジン交換等の経験者歓迎| |
20代〜30代のスタッフ多数活躍中!未経験からスタート!
勤務地 |
京都府京都市上京区3丁目筋違橋町551-1 株式会社イヅミ消火器 |
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給与例 |
給与例 【年収モデル】 ・350万円/初年度(月給23万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 \\アピールポイント// □残業はほぼなし!(月10h未満) □転勤なし! □国家資格(消防設備士・電気工事士)取得可能! L簡単なものだと1ヶ月で取得可能! □基本的に土日休み ※完全週休二日制ではないです □未経験の20代〜30代のstaff多数活躍中□(現在、現職の方で経験者の方は1名だけ!) □女性社員も活躍中! 【仕事内容】 百貨店・ホテル・学校・病院などへ伺い、 消防設備・建築設備の保守点検と定期検査をします。 【具体的には】 ■消火器やスプリンクラーなどの「消火設備」 火災報知機などの「警報設備」 その他、建物に設置してある「消防設備」 建築物や建物の換気・排煙設備や防火設備などの「建築設備」 の点検とメンテナンスを行います。 長くやり取りがあるお客様のもとに年に2回点検に行きます。 ■消防設備のある場所ならどこへでも! 百貨店・ホテル・学校・病院など、点検を行う建物の種類は様々です。 京都の消防設備のある場所ならどこへでも向かい、設備の点検とメンテナンスをすることが私たちの役目です。 ■仕事の流れ 8:30 朝礼 予定の発表、注意点や連絡事項の共有 ▼ 8:45 準備・出発 点検道具の準備や電話連絡 ▼ <点検> 基本的には2人1組で点検を行います。決して1人ではありませんので安心してください。 大きい建物ともなると、4〜5人で1日をかけて点検し、規模の小さな所は2〜3箇所まわります。 ※メインの移動先は京都市です。 ▼ 16:00 帰社 売上計算、書類作り ▼ 17:30 退社 基本的には残業無し!退勤後は自分の時間を満喫できます♪ ■スタッフほぼ全員未経験からスタート! 設備に関する知識は入社後にしっかりと学べます。 できることからじっくりと丁寧に教えていきますので、 まずはひとつ確実に学んでいきましょう。 チームで基本的に業務に取り組み一人で作業することはないのでご安心ください。 またチームは現場ごとに変わるので、社内全体のメンバーとかかわることができます。 【資格について】 ・消防設備士7つ+電気工事士の資格 ・基本的には独学で取得できる資格なので入社後の取得でも問題なし ・年に3回テストが京都で開催(他府県でも受験可能) こちらの資格の取得は一番簡単なものだと1ヶ月程度で可能なので難しいものではありません。 未経験で入社された先輩は2年目の時点で5つの資格を取得できました! 【職場環境・風土について】 チーム制なので一人で作業するということはありません。 先輩が丁寧に教えますので未経験でもご安心ください。 また、慣れてきたらぜひ資格取得を目指してみてください。 すでに資格を持っている先輩もいますのでアドバイスがもらえますし、 会社が取得を支援する制度もあります。 【社員インタビュー】 20代半ばに差し掛かり、非正規で不安定だった前職から転職しました。 子どもがまだ幼いのですが、17:30が定時なので、 毎日割と早い時間に一緒に食卓を囲めます。 運動会などにも参加して、父として成長を見守れています。 私も含め、社員は全員未経験からスタートしているので 安心して飛び込んできてください。 (点検スタッフ・消防設備士/入社15年目/38歳) 【社長からメッセージ】 安全を担う大切な事業ですので、 社員が健やかに働ける環境を意識しながら経営をしてきました。 その体制作りが実を結び、 ここしばらくは辞める人もおらず、長く働いてくれる社員がほとんどです。 今後も社員やその家族にいたるまで安心していられる会社であるよう、 努力していきたいと思っています。 (代表取締役 今西宏樹) 【株式会社イヅミ消火器について】 私たちは消防・建築設備の保守点検において、長年の実績と信頼を得ている会社。 年間を通じて業務量も安定しています。 これからもお客様のニーズに応えるため、 次世代メンバーを育てたいと考えています。 面接では前職の経験やスキル、実績は問いません。 人柄を重視した採用を行っております。 消防設備点検は法律で決められているものですので、確実に需要があります。 仕事が途切れることなく、安定した環境で手に職をつけることができますよ。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上/40歳まで(長期キャリア形成のため) 未経験者歓迎!先輩が丁寧にお教えします。 ■ニーズの高い技術を身につけたい方 ■人の役に立つ仕事をしながら、長く勤めたい方 ■わきあいあいとした雰囲気でお仕事したい方 ■コツコツと真面目に取り組める方 建築設備の点検のご依頼も増えており、 建築士の資格所持者は、優遇します。 ※経験は必須ではありません。 <こんな不満を解消したい方におススメ> ・土日休めない ・勤務時間が不規則 ・残業が多く帰宅が遅い ・転勤がある 年齢の条件と理由:あり(40歳まで(長期キャリア形成のため) ) |
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【ホワイト企業認定!働きやすさ◎】賞与年2回&昇給あり/家族手当3万円/残業ほぼなし◎/WEB面接OK!/バイクレンタル無料★社員割引あり/普通免許・中型二輪あればOK!/資格手当あり
勤務地 |
京都府京都市右京区西大路三条駅 レオタニモト本店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 「好きを仕事に」してもいいんです!! 社内イベントでお客様とバイクのツーリングなど開催! バイク用品・修理なども社割でできちゃう◎ //////////////////////////////////// <2024年12月ホワイト企業に認定!!> 働きやすさのポイントは・・・ ▼バイク用品や工賃のお得な割引制度あり! ▼残業はほぼなし!繁忙期の3月・4月以外は残業ありません ▼昇給1回、賞与年2回!資格手当あり! ▼必要なのは、普通免許と中型二輪免許! ▼整備士の勤務経験あれば年数・学歴不問!大型二輪ある方大歓迎 ▼家族手当3万円・読書手当まで!家族ファーストの会社 →さらに結婚特別休暇など各種休暇も充実 ▼素直でまっすぐなメンバーばかり!バイク好きな明るい職場◎ →会社の仲間でツーリングや旅行にいきます! //////////////////////////////////// <レオタニモト本店の特徴> 地域に愛されて『40年』。レオタニモト本店 では、HONDA、YAMAHA、SUZUKI、Kawasaki、PIAGGIO、Vespaの正規取扱店です。本店では、YAMAHAを主に展示しており、『YAMAHA MOTORCYCLE ADVANCE DEALER』の資格を有しております。すべてのお客様が素晴らしいバイクライフ を過ごせるよう、『もっと見たい』『試したい』『優れた技術で修理して欲しい』『楽しみたい』といった お客様からの期待を超えるためにプラスワンでお応えしております。4メーカーの正規販売店ならではの展示台数の多さで、メーカーごとの比較もできます。試乗車も多数ありますので、納得のいくバイク購入が出来るお店です! ■取り扱い車両(新車・中古車) :Honda(250cc以下)、Kawasaki(400cc以下)Yamaha、Suzuki、Vespa、PIAGGIO、電動バイク(EVスクーター) XEAM(ジーム) ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ メカニックとしてバイクの整備からカスタムバイクのコーディネートまで、幅広くお任せします! <具体的な仕事の流れ> ▼点検/車検などのお客様の入庫を確認 ▼入庫の点検の予約の割り振り ▼休憩/自分で好きな時間に取れる (簡易ベッドがあるので仮眠もとれます) ▼バイクの整備/修理、タイヤ点検、車検などの対応 ▼店舗の清掃 スタッフ人数:メカニック3〜5名 ※店舗ごとに異なります。 <入社後は?まず先輩の作業の見学や説明を受けることからスタート!> まずは先輩の作業レクチャーから始めます。その後、現場に出てオイル交換や洗車、点検をしていきましょう。だいたい3ヶ月程度で慣れてくる方が多いので、その後はお客様のバイクの点検をお願いしています!と言っても、最初はわからないことが当たり前なので、いつでも何でも聞ける環境を整えサポート体制もバッチリ◎資格や経験を活かしたい方、好きなことを仕事にしたい方にピッタリの環境です! <キャリアアップもできます!> 当社では、等級制度を採用しているので、入社後はひとりひとりの成長に合わせてキャリアアップできます!スタッフの「やりたい!」「挑戦したい!」という成長意欲に応えます◎ <ホワイト企業に認定されました!> 当社は2024年12月、京都府二輪業界では初となるホワイト企業に認定!正式な機関から認めてもらえるほど、働きやすい環境が整っています。 <レンタルバイク無料貸し出し!> バイクが欲しいけど予算が…という方必見!無料でレンタルバイクを利用できる制度を用意しています!!実際にバイクに乗ることで特徴を把握し、お客様により寄り添った整備やアドバイスが可能になります◎ |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・普通自動車運転免許 ・中型二輪運転免許 ・何かしらのメカニック・整備経験のある方 ⇒バイクだけでなく車の整備経験がない方でも、バイクが好きならOK! ⇒経験年数や資格不問! 【歓迎】 大型二輪をお持ちの方は大歓迎! 学歴不問 <こんな方にピッタリ!> ・アメリカン、ネイキッド、オフロード等ジャンル問わずバイクが好き ・バイクいじりも見るのも好き ・自分の好きなことを仕事にしたい ・働きながら自分の成長を感じたい ・手に職を付けたい ・いろんなことにチャレンジしたい |
株式会社日立エンジニアリング【メンテナンス・エンジニアリング・派遣事業を展開】◎資格支援制度あり◎設立50年の安定基盤企業ページ
\1年目想定年収400〜450万円/
業界トップクラスの取引実績あり!
「シャープ」「パナソニック」「LIXIL」「ダイキン」等…大手メーカーの家電・空調・住宅設備の≪修理・メンテナンス≫を中心に手掛ける当社。業界随一の取引実績を誇り、全国で350名が活躍中!昭和48年の設立から安定経営を続けています。今回の…
...続きを読む
勤務地 |
京都府京都市その他複数 【全国で積極採用中】転勤なし/U・Iターン歓迎/直行直帰OK※勤務地は希望… |
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年収例 |
450万円/入社1年目 36歳 未経験(月給36万円+インセンティブ+各種手当) 510万円/入社2年目 45歳 未経験(月給42万円+インセンティブ+各種手当) 1010万円/入社3年目 38歳 未経験(月給84万円+インセンティブ+各種手… |
仕事の概要 |
《研修制度充実》大手メーカーの家電・住宅空調設備の【修理・メンテナンス】(サービスエンジニア) |
求める人材 |
【年齢不問・学歴不問】第二新卒、フリーター、中高年、歓迎!30代・40代・50代活躍中♪※要普免 |
【整備台数が多いので経験値が間違いなくUP!】「タクシー業を裏方から支える立役者」慣れるまでは先輩と一緒に仕事をします。整備士としてさらに経験を積みたい方には最適な職場です!
勤務地 |
京都府京都市右京区西院春栄町 ヤサカ自動車 自動車サービスセンター |
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仕事の概要 |
仕事内容: 京都最大級のモビリティブランド「ヤサカタクシー」を裏方から支える立役者! 残業も少なく定時帰社が可能な職場、ライフワークバランスも◎ * 主に当社のタクシーやジャンボタクシー、ハイヤーなどの整備をお任せ。チームで協力して作業を進めます。 トヨタ車を中心としたタクシーの車両整備・点検や各種装備品の取付けなどの自動車整備業務全般をお願いします。セダンタイプのタクシーに加え、HV車や新型高級車、ジャンボタクシーなどの取り扱いもあり。その他、社外の取引先の車両や、一般のお客様の自家用車を手掛ける機会もあります。 * 自動車整備士(エンジン2級)資格があればOK!まずは新人向け研修や先輩から仕事を学びましょう。 初心者もベテランも活躍中。扱う部品の種類や整備手順を覚えるなど、学ぶことの多い専門的な仕事ですが、最初から一人で作業することはないのでご安心ください。初心者の方は、まずは点検整備(ハンドルの操作確認や、ブレーキディスクの点検など)から始めて頂きます。分解や修理、改造については先輩スタッフの作業をアシスタントとして少しずつ覚えます。ベテランの方は習熟度を拝見しながら、随時新しい作業をお願いしていきます。 * 自動車整備の経験者は優遇します。将来を見据えて地元で働きたいとお考えの方もまずはご相談ください。 現時点で在職中の方も、入社時期の相談に応じます。新しい環境で心機一転始めたい方も歓迎。整備士としての腕を磨きたい、先輩から技術を学びたいという方もお待ちしています。 * 車・バイク通勤OKで毎日の出勤もらくらく◎長く続けていただけるよう、働く環境を整えています。 仕事はキッチリ定時退社!勤務後に予定を立てることも可能です。頑張りは昇給・賞与でしっかり還元。タクシー事業以外にも多岐に渡り事業を展開しているので、安定感は抜群です。また中高年・シニアの方も活躍されているなど「長く働ける職場」として幅広い年代が活躍しています。 |
求める人材 |
求める人材: 【必要資格】 普通免許(AT可) 自動車整備工(エンジン2級) ※60歳まで(弊社定年年齢が62歳のため) ※50代、中高年の方も活躍中! 【必要な経験】 自動車整備またはバイク整備などの整備士経験 ※期間や種別は問いません、これまでもバイクや外国車をメインにしていた方も活躍しています。 |
2級・3級整備士資格者募集◆年齢・経験を考慮の上給与は決定します◆月間8日休日(日曜+希望平日)
勤務地 |
京都府京都市山科区西野離宮町京都府京都市山科区西野離宮町36-4 洛東タクシー株式会社 |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 自動車整備士 雇用形態 正社員 仕事内容 日常生活・観光・ビジネスなど沢山の方が利用されるタクシー車両。 安心して運行できているのは、整備士の存在があるからです。 お客様と乗務員の安全を守るために欠かせない、車両を技術で支える整備業務をお任せします。 メインの業務は、トヨタタクシー車両(コンフォート、JPNタクシー、アルファード、ハイエース)の一般修理、点検、車検です。 ◎整備の仕事に集中できる ◎対応する車両が決まっているため、整備士が営業する必要はありません。 ◎関わるのはグループ内の乗務員のみ。 ◎コツコツ整備に取り組みたい方にピッタリです。 |
求める人材 |
資格・経験 □高卒以上 □普通自動車免許(AT限定不可) □国家整備士2級又は3級 |
◆経験を活かしてつくる、新しい整備士像◆2024年設立の会社
勤務地 |
京都府京都市伏見区横大路芝生1-156 株式会社WECARS(ウィーカーズ) 京都伏見店/6sv |
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給与例 |
給与例 【モデル年収例】入社時の想定年収 510万円〜700万円+賞与 <工場長クラス> 640万円〜1200万円前後+賞与 ※すべて賞与は年2回(業績に応じ支給) ※すべて資格手当、スキル給、 諸手当を含む |
仕事の概要 |
仕事内容 □■この求人のPOINT■□ ◎設立1年目、 「未来の整備士基準」のもと マネジメントに参画できる! ◎整備士経験を活かし、 リーダー候補での採用 ◎入社1年目から給与アップ可 ◎スキルと技術が、収入アップに! ◎資格手当+スキル給 最大月31万円 ◎地域密着で働ける ◎ノルマなし!残業月20時間! □■WECARSについて■□ 私たちは、伊藤忠グループ参画の下、 2024年5月に発足した 中古車販売・買取企業。 現在、 全国で約250店舗を展開しています。 新しい会社だからこそ、 さまざまな人が活躍でき、 挑戦できる環境があります。 □■WECARSの約束■□ 私たちは、2024年11月8日付で、 自社が今後進むべき改革プラン 『WECARSの約束。』を 策定いたしました。 <WECARSが大切にしていくこと> 1. お客様ファースト (お客様の満足度・納得感の向上) 2. お客様ファーストを実現するための 組織・社員としての成長 3. 信頼される中古車市場の創造をリード ★WECARSは、お客様を第一に考え、 “お客様ファースト”を実現するための 組織・社員としての成長、 さらには、信頼される中古車市場創造を 先導する役割を担うことを約束し、 人事制度改革、人材育成への取組強化、 コンプライアンス体制構築等の 改革を推進しています。 □■未来の整備士基準とは?■□ あらゆる整備について、 誰がやっても間違いがないように 標準的な進め方を定める。 そして「それらをどれだけ できるようになったか」で キャリアアップしていく、 というわかりやすい評価基準を 私たちは整えています。 これにより、 人によってやり方が違うことや、 工程のミスなどを未然に防ぎ、 社員の評価も公平・公正になります。 業界最高水準の整備士の プロ集団となり、信頼される 中古車市場の創造をリードすべく、 属人性を排除した、 未来の整備士基準をつくっています。 □■あなたに期待すること■□ これまでの経験を活かして、 今後の会社づくりにつながる 以下のような活動もお任せしたいと 考えています。 ◎一人ひとりのお客さまに合わせた わかりやすい説明や提案。 ◎目標達成を見据えた店舗メンバー・ 社内外関係者との信頼関係構築。 ◎後輩育成・マネジメント。 ◎組織内でのコンプライアンス指導、監督。 指導教育・マネジメント・経営に参画する 立場として期待します。 □■お任せする業務■□ 入社後は、全国『WECARS』店舗の 整備スタッフとして 定期点検・車検・修理対応などの 業務をお任せします。 (その後のキャリアバスは下記参照) <特徴> ◎国産車・輸入車問わず、 さまざまな車種を担当できます。 ◎車体全体の整備や法定点検、一般修理や 消耗品や各種パーツの取り付けも お任せします。 ◎作業ノルマはありません。 ◎経験・技術力のある方は、早期の 収入アップ・キャリアアップが可能です。 <働きやすい職場環境> 私たちは各店に最新設備を導入して、 効率的な作業環境も整備しています。 ◎3分で作業を完了できる 『四輪アライメント測定』 ◎リフトを平均8台、最大12台設置。 あなたの専用レーンで作業できます。 ◎明るく天井の高い作業スペース など □■作業を終えたら■□ WECARSでは、お客様と一緒に 作業後の車両を確認する機会もあります。 直接感謝の言葉をいただけることも 魅力の一つです。 □■人材育成について■□ 私たちが最も大切にしていることは、 「お客様ファースト」。 そのために手厚い研修を実施して、 「お客様の目線で提案でき、 お客様に信頼される人材」を 育成しています。 <研修例> すべてに作業マニュアルがあり、 コンプライアンスを遵守し、 属人化させない私たちの整備を 以下の研修で学んでいきます。 ◎入社後の集合研修 (ビジネスマナー、整備の基礎など) ◎先輩とマンツーマンのOJT教育 ◎eラーニング(映像など)による スキルアップ支援 ◎コンプライアンス研修 など □■評価について■□ <「スキル」□「業績」で評価> 配属店舗の市場を加味した評価のため、 全国一律の評価基準となっています。 <「スキル」評価は全社で基準統一> 2025年1月に、社内資格制度を新設。 全社統一の基準で、技術レベルを 定期的に評価します。 スキルチェックも複眼で行い 納得度の高い評価を受けられます。 自身のレベルを把握できることで 次に何を身に着けるべきかが明確に。 そのための指導を受けられるため 自分らしいステップアップを 構築しやすくなっています。 <以下のポイントも評価の軸に> ◎お客様評価・お客様満足度の向上 ◎チームワーク・店舗評価 ◎コンプライアンスの遵守 つまり、整備士として どれだけスキル習得できているか どれだけお客様に寄り添って 行動できているか、を重視します。 あなたがやりがいを持って働けるよう、 教育制度や評価制度、働き方の改革を どんどん進めています。 □■将来は■□ 年齢・社歴に関係なく平等に チャンスがあり、がんばりを 正当に評価します。 (定期的に評価。基本給・賞与へ反映) ▼ 入社⇒ 一般整備士⇒ チーフ⇒ 工場長⇒ ブロック長⇒ 部長 ※あなたのがんばりと志向に応じて 入社1年以内でも 工場長へステップアップが可能! ※チーフ以降は、監査部門など 本社異動も可能です。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ |
求める人材 |
求めている人材 【必須要件】 1:整備士実務経験5年以上 2:自動車整備士3級以上 3:普通自動車免許※入社までに取得も可 ■学歴不問/第二新卒歓迎 ■社会人経験10年以上歓迎 年齢の条件と理由:あり (例外事由1号・60歳未満(定年のため)) ※20〜50代の方が幅広く活躍中 <こんな方を歓迎します> ◎お客様と向き合いながら 整備として成長していきたい方 ◎周囲と力を合わせながら 成果を出す仕事に興味がある方 ◎成果だけでなくがんばりも正当に 評価されたい方 ◎福利厚生や待遇が充実した会社で 長く活躍したい方 <活かせる経験や資格> ◎自動車整備学校卒業生 ◎メーカー系ディーラー、整備工場、 ガソリンスタンド等での勤務経験者 ◎整備資格、自動車検査員、 自動車整備管理者などの資格をお持ちの方 |
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【JRグループ】の安定感のもと、
ゼロから身に付ける、一生モノのスキル!
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勤務地 |
京都府京都市その他複数 【富山・広島・京都で積極採用中!】◆大阪・和歌山・岡山・兵庫・石川で同… |
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仕事の概要 |
【正社員登用制度あり】京都駅ビル、京都伊勢丹、LUCUA等、大型施設における設備の点検・保守業務 |
求める人材 |
【未経験OK・第二新卒歓迎!学歴不問】◆スキルアップを目指す方(資格取得支援あり) |
資格取得支援あり&研修受講費は会社完全負担◎/未経験×ミドル層活躍/東芝グループならではの福利厚生充実★
勤務地 |
京都府京都市南区上鳥羽南塔ノ本町15 テクノプロサポート株式会社 |
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給与例 |
年収例 年収450万円/経験1年 年収700万円/経験5年 【給与例】 ※月収例:1日5件完了の場合 日給9,000円×23日+出来高給+諸経費補助=38万円 【研修期間】(最大2ヶ月) ☆日給10,000円+交通費支給 技術研修(最大2ヶ月)で技術の基礎・お客様対応を身につけます。 |
仕事の概要 |
仕事内容 ■家電製品の修理やメンテナンスなど、お客様からコールセンターに入ったオーダーに応じてサービス拠点からお客様のところへ伺います。 <モデル紹介★仕事の流れ> 09:00 担当エリアを管轄するサービスセンターを訪問 他のサービスエンジニアとの情報交換 修理訪問ルート決定 修理部品の受け取り ↓ 10:00 各ご家庭の訪問(1〜2件) ↓ 12:00 昼食(飲食店 弁当) ↓ 13:00 各ご家庭の訪問(3〜4件) ↓ 17:30 サービス拠点に戻り、完了処理 一日の仕事を纏め、明日の準備をします。 ↓ 17:30 帰宅 □*■*□*■*□*■*□*■*□*■*□* 2ヶ月のOJT研修で、経験豊富な先輩からしっかり”ワザ”を学びます♪ もちろん仕事を一人でこなすのはそれからです。 お客様と1対1で対応するため、お客様対応もエンジニアには重要なスキルになります。研修中は日替わりでいろんな先輩から学べます。いろんなパターンのお客様対応を学べることもこの研修のポイントであり、魅力です。 [醍醐味] 正常に動作する修理品を見て、お客様から感謝された時は最高です♪ [厳しさ] 原則、訪問するのは家電製品の具合が悪いお客様宅で、時には怒られることもありますが、修理が完了して正常に動くのを見て感謝の言葉をいただくときは何とも言えない達成感があります。また、年に2回ほど、忙しい時がありますが、その分収入につながるのでやりがいがあります。 [こんな人が活躍] 機械いじりが好きな人、自分で何かを作るのが好きな人、クルマいじりが好きな人、手先の器用さに自信がある人、人と接する仕事の経験がある人など大歓迎!! プライベートも充実の週休2日制勤務です♪ |
求める人材 |
応募資格 ■要普通自動車運転免許 ■電気工事士有資格者歓迎 ★未取得者も取得支援制度を活用できます。 ★中途入社90%以上 |
〈45歳以下・普通自動車免許必須〉業界未経験OK□資格取得支援制度充実!売上23期連続アップで事業拡大中!
勤務地 |
京都府京都市伏見区竹田田中殿町75 株式会社ニチエネ西日本 京都施工管理センター |
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仕事の概要 |
仕事内容: \この求人のPOINT!/ □景気に左右されない安定の生活インフラサービス □グループ全体売上も23期連続アップで事業拡大中! □強みは製品の網羅率!顧客ニーズに即対応可能! □83%業界未経験入社!OJT制度やメーカー主催の研修あり! □一生もののスキルも身に付く!資格取得支援制度あり! 【仕事内容】 給湯器やエアコンなどの住宅設備、 生活インフラサービスを取り扱う当社で、 エアコンや給湯器などの住宅設備機器の 点検をお任せします。 <具体的に> ・機能、設置状況のチェック ・トラブルの原因究明 ・交換やメーカー修理などの提案 ・設備復旧に関するご説明 など <業務の流れ> @お客様からの問い合わせ Aお客様宅へ訪問し点検・調査 Bメーカーへ引き継ぎ 調査に近いお仕事のため、身体的にも負担なく働くことができる環境です。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・長期キャリア形成のため45歳までの応募とさせて頂きます。 (例外事由3号のイ) ・普通自動車免許(運転できる方) 【歓迎条件】 ・学歴・経験不問 (中卒・高卒OK) ・営業・業界未経験者歓迎! ・20代・30代活躍中! ・ブランクOK ・ハローワークでお仕事探してる方 |
システム導入や保守運用経験を活かしませんか?在宅勤務あり!
勤務地 |
京都府京都市上京区藪之内町 株式会社ワークスビジネスサービス 京都拠点 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <<お任せするお仕事内容はこちら>> グループ会社の製品『COMPANY(大手企業向け統合人事システム)』の運用/保守業務 お客様の業務要件をシステム要件に落とし込み、設定。検証プランを立案し、設計・設定・検証を推進します。 将来的にはプロジェクトマネジメント(進捗管理/課題管理/コスト管理)を経験、スキルを身につけることが可能です。 具体的には… スキルや経験にあわせて、以下のような業務をお任せします。 ・大手企業向け統合人事システム(COMPANY)の運用/保守業務 ・人事給与業務の運用改善提案及び改善支援 ・法改正、制度改定に伴う大手企業向け統合人事システム(COMPANY)の要件定義/テスト/設定 ・顧客への報告、改善内容の提案 ・運用整備(ドキュメント、業務整理) ・チームマネジメント(隣接チームとの調整を含む) <<ワークスビジネスサービスのご紹介>> ・国内大手法人※の3社に1社が導入(当社調べ)しているCOMPANYの運用/保守を経験を通じてサーバーの仕組みなどのITスキルだけではなく、給与計算や社会保険などの専門的な業務知識も身に付きます。 ・土日祝日や夜間は顧客側も稼働していないため、基本的に休日出社や深夜作業等はなく、ワークライフバランスを保ちながら働くことが可能です。 (但し、大掛かりなシステム更新作業が必要なときは、休日出社を活用することもある(年1回以下)) ※従業員数3,000人以上の法人 <<入社後の流れに関して>> ・適性に応じて個別でカリキュラムを設定し、習熟度に合わせて業務を進めていただきます。 ・チームリーダーとして、チームメンバーの育成にも携わっていただきます。 <<在宅勤務可能!在宅と出社をうまく組み合わせながら働ける環境>> 業務に慣れるまでは、基本的に出社していただくことになります。 その後は出社と在宅の勤務が半分ずつくらいを想定していますが、ご担当案件により変化することとなります。 |
求める人材 |
求めている人材 【いずれも必須】 ・PL・PM・PMOとしてのプロジェクト管理経験1年以上 ・複数名(2〜3名以上) のマネジメント・リーダー経験2年以上 ※メンバーの負荷管理・モチベーション管理・作業内容の品質、納期管理等 【歓迎】 ・システム導入or保守運用経験5年以上(自社向け・他社向けは不問 ) ・COMPANYの運用・保守経験 ・アプリケーション開発経験 【こんな方大歓迎】 目標に向けて協力的に仕事を進めることができる方 ポジティブな考え方やモチベーションを維持できる方 新しいツールを学ぶことに意欲的になれる方 給与計算システムの保守経験(システム設定変更・修正、問題発生時の原因調査などのご経験) SQLの利用経験/チームやプロジェクト等、複数メンバーでの業務経験1年以上 責任感を持って主体的に動く事ことができる方 計画等が変更になっても変化を受け入れることができる方 【活躍される仲間へのインタビュー/30代女性】 当社は女性が多く活躍していることから、家庭と仕事の両立にも理解があります。一緒に働く仲間の大半は女性となり、子育てについて相談などをしているスタッフも多数!入社後、多くの方に長く働き続けて頂いています! |
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実務未経験でもOK!必要なのは資格だけ。
最先端の技術者スキルが身につきます。
◇年間休日122日※2024年度予定 持続可能エネルギーへの世界のシフトを加速する―このミッションを最前線で支えるのが当社のメカニック。SDGsへの関心の高まりから、近…...続きを読む
勤務地 |
京都府京都市その他複数 ●UIターン歓迎●車通勤OK●原則転居を伴う転勤なし全国のサービスセンター… |
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年収例 |
650万円/入社1年目 実務経験者(年俸制650万円+テスラ株 100万円/年間25… 450万円/入社1年目 実務未経験者(年俸制450万円+テスラ株 100万円/年間2… |
仕事の概要 |
当社サービスセンターにて電気自動車の車検・点検・修理等◆有給/傷病など休暇充実 |
求める人材 |
20代30代活躍中☆自動車整備士の資格をお持ちの方(2級以上)※要普免/経験・学歴・英語力不問 |
Java
勤務地 |
神奈川県横浜市西区神奈川県横浜市西区みなとみらい 株式会社ハイウェル |
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仕事の概要 |
仕事内容 メンテナンスシステムのリニューアル開発 ・半導体製造メーカーの生産管理システムと連動して、 ・製造工程のパラメータ情報をメンテナンスする ・システムのリニューアル開発。 【業務の変更範囲】 会社が定める範囲内 【勤務地の変更範囲】 会社が定める範囲内 |
求める人材 |
経験・資格 『必須スキル』 ・Java、JS、Spring ・※2,3年程度 ・『尚可スキル』 ・Angularの経験、スキル ・『年齢』 ・50歳以下の方 ・『外国籍』 ・不可 |
【ホワイト企業認定!働きやすさ◎】賞与年2回&昇給あり/家族手当3万円/残業ほぼなし◎/WEB面接OK!/バイクレンタル無料★社員割引あり/普通免許・中型二輪あればOK!/資格手当あり
勤務地 |
京都府京都市右京区西大路三条駅 レオサービスファクトリー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 「好きを仕事に」してもいいんです!! 社内イベントでお客様とバイクのツーリングなど開催! バイク用品・修理なども社割でできちゃう◎ //////////////////////////////////// <2024年12月ホワイト企業に認定!!> 働きやすさのポイントは・・・ ▼バイク用品や工賃のお得な割引制度あり! ▼残業はほぼなし!繁忙期の3月・4月以外は残業ありません ▼昇給1回、賞与年2回!資格手当あり! ▼必要なのは、普通免許と中型二輪免許! ▼整備士の勤務経験あれば年数・学歴不問!大型二輪ある方大歓迎 ▼家族手当3万円・読書手当まで!家族ファーストの会社 →さらに結婚特別休暇など各種休暇も充実 ▼素直でまっすぐなメンバーばかり!バイク好きな明るい職場◎ →会社の仲間でツーリングや旅行にいきます! //////////////////////////////////// <レオサービスファクトリーの特徴> 地域に愛されて『40年』。レオサービスファクトリーでは、HONDA、YAMAHA、SUZUKI、Kawasaki、PIAGGIO、Vespaの正規取扱店です。レオサービスファクトリー では、YAMAHAを主に展示しており、『YAMAHA MOTORCYCLE ADVANCE DEALER』の資格を有しております。すべてのお客様が素晴らしいバイクライフ を過ごせるよう、『もっと見たい』『試したい』『優れた技術で修理して欲しい』『楽しみたい』といった お客様からの期待を超えるためにプラスワンでお応えしております。4メーカーの正規販売店ならではの展示台数の多さで、メーカーごとの比較もできます。試乗車も多数ありますので、納得のいくバイク購入が出来るお店です! ■取り扱い車両(新車・中古車) :Honda(250cc以下)、Kawasaki(400cc以下)Yamaha、Suzuki、Vespa、PIAGGIO、電動バイク(EVスクーター) XEAM(ジーム) ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ メカニックとしてバイクの整備からカスタムバイクのコーディネートまで、幅広くお任せします! <具体的な仕事の流れ> ▼点検/車検などのお客様の入庫を確認 ▼入庫の点検の予約の割り振り ▼休憩/自分で好きな時間に取れる (簡易ベッドがあるので仮眠もとれます) ▼バイクの整備/修理、タイヤ点検、車検などの対応 ▼店舗の清掃 スタッフ人数:メカニック3〜5名 ※店舗ごとに異なります。 <入社後は?まず先輩の作業の見学や説明を受けることからスタート!> まずは先輩の作業レクチャーから始めます。その後、現場に出てオイル交換や洗車、点検をしていきましょう。だいたい3ヶ月程度で慣れてくる方が多いので、その後はお客様のバイクの点検をお願いしています!と言っても、最初はわからないことが当たり前なので、いつでも何でも聞ける環境を整えサポート体制もバッチリ◎資格や経験を活かしたい方、好きなことを仕事にしたい方にピッタリの環境です! <キャリアアップもできます!> 当社では、等級制度を採用しているので、入社後はひとりひとりの成長に合わせてキャリアアップできます!スタッフの「やりたい!」「挑戦したい!」という成長意欲に応えます◎ <ホワイト企業に認定されました!> 当社は2024年12月、京都府二輪業界では初となるホワイト企業に認定!正式な機関から認めてもらえるほど、働きやすい環境が整っています。 <レンタルバイク無料貸し出し!> バイクが欲しいけど予算が…という方必見!無料でレンタルバイクを利用できる制度を用意しています!!実際にバイクに乗ることで特徴を把握し、お客様により寄り添った整備やアドバイスが可能になります◎ |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・普通自動車運転免許 ・中型二輪運転免許 ・何かしらのメカニック・整備経験のある方 ⇒バイクだけでなく車の整備経験がない方でも、バイクが好きならOK! ⇒経験年数や資格不問! 【歓迎】 大型二輪をお持ちの方は大歓迎! 学歴不問 <こんな方にピッタリ!> ・アメリカン、ネイキッド、オフロード等ジャンル問わずバイクが好き ・バイクいじりも見るのも好き ・自分の好きなことを仕事にしたい ・働きながら自分の成長を感じたい ・手に職を付けたい ・いろんなことにチャレンジしたい |
\学歴・経歴・特別な資格、一切不問/残業ほぼなし!完全週休2日制□国内外で話題のブランドホテル□
勤務地 |
京都府京都市中京区烏丸御池駅 株式会社レアル |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ここがポイント!!】 注目の「町家ホテル」施設管理のお仕事 京都の伝統的な暮らしを体験できる宿泊施設、 京まち宿『鈴』、ホテル『Rinn』。 話題のホテルの施設メンテナンスのお仕事です! ------------------------------- 職種&ホテル業界未経験の方大歓迎!! シンプルな仕事内容なので、知識やスキル不問! 真面目に業務に取り組める方、活躍間違いなし! もちろん最初は先輩がマンツーマンでフォロー♪ プライベートも大事にしたい方、必見!! ------------------------------- スタッフのワークライフバランスを重視する当社。 基本定時退社、しかも完全週休2日制!! 仕事もプライベートも楽しむ「現代の働き方」です! 【仕事内容】 当社ホテルを中心とした施設の管理及び家具家電のメンテナンスなどの管理業務をお任せします。 行政や業者の対応、修繕などが必要な施設を確認し、必要であれば点検を行います。 ------------------------------- <具体的には・・・> ・宿泊施設の管理全般 ・簡単な設備点検、家具の修理や施設のメンテナンス ・アメニティの管理 ・京都市内の建物を社用車での巡回 ・建物の外観のチェック ・建物の内部の清掃状況のチェック ・エレベータや各種法定点検の手配 ・行政や取引先との対応 など ------------------------------- <お仕事のポイント> ・条件交渉などは上司が行うため、難しい業務はありません! ・窓ガラスが割れたなど、自分たちでは出来ないことは 業者を手配するのでご安心ください◎ //////////////////////////////////////////////////// 【ご応募方法】 ★WEBからの応募 応募後追ってご連絡させて頂きます。 【応募〜入社までの流れ】 ★応募→書類選考→面接1回→内定→入社 ※まず書類選考をいたしますので、 履歴書添付またはWEB上で経歴書をご登録ください。 ※現在のご状況を考慮し勤務開始日を決定 //////////////////////////////////////////////////// |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 ※8月10日〜8月14日は夏季休暇のためご連絡できません。15日以降に順次お返事いたします。 <必須> ・普通自動車免許(AT可) ・40歳未満の方を募集 (要普通自動車免許・職務経験不問) ・未経験者歓迎 ・学歴や経歴など一切不問 ・外国籍の場合は就労制限のないビザをお持ちの方 「資格」や「対人スキル」などは必要なし! DIYが得意な方、大歓迎!! ------------------------------- <こんな方にもオススメ!> ・フリーター歓迎(正社員デビュー歓迎) ・新卒/第2新卒歓迎 ・ブランクOK ・ハローワークでお仕事探し中の方 ・営業職からのキャリアチェンジ ・製造スタッフからのキャリアチェンジ ・販売スタッフからのキャリアチェンジ |
西日本旅客鉄道株式会社【東証プライム上場】北陸、近畿、中国、九州北部の2府16県を拠点に鉄道ネットワークを構築。年休119日/残業月平均10.6h/福利厚生充実企業ページ
安全な鉄道運輸を技術で支える喜びと、
「しっかり休める&フレンドリーな風土」
◆20〜30代活躍中!◆充実の研修・教育制度で未経験でも安心!「時間外労働月平均10.6時間」「賞与年5.2か月分(2024年度)」鉄道施設技術職Y.Sさん(38歳)前職:建設業…...続きを読む
勤務地 |
京都府京都市その他複数 JR西日本本社(大阪市北区)または当社事業エリア内の各支社※可能な限り希… |
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年収例 |
400万円/入社5年目(月給25万円+賞与年2回※月15h相当の時間外労働手当含… 510万円/入社10年目(月給32万円+賞与年2回※月15h相当の時間外労働手当… 720万円/入社15年目(月給46万円+賞与年2回※月15h相当の時間外労働手当… |
仕事の概要 |
線路の検査・メンテナンスを担う鉄道施設技術職★技術習得・スキル向上を実現する万全の研修体制 |
求める人材 |
◎高卒以上◎社会人経験(就労経験)のある方◎第二新卒歓迎!文系出身者も応募可能★人柄重視の採用です |
完全週休2日制|年間休日125日|普通免許があれば応募可
勤務地 |
京都府京都市下京区中堂寺壬生川町8−6 ひじりビル 株式会社ユーズ |
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給与例 |
給与例 【年収例】 380万円/入社2年目・20代(月給24万円+賞与2回) 500万円/入社10年目・30代(月給35万円+賞与2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 未経験の20代・30代が活躍中!株式会社ユーズのガス設計業務とは? 活躍中の社員の声をお届けします! \社員インタビュー/ 前職は不動産営業でしたから、 本当にゼロからのスタート。 隣りの席の先輩に付きっきりで教わりました。 入社初日からCADの操作方法を教えると言われた時は さすがにびっくりしましたが、 気さくな雰囲気をつくっていただいたお陰で 質問もしやすかったです。 いっぱい教わった分、 自分も後輩には同じように教えたいです。 ガス設計技術者 26歳・入社4年目 - 前職で使っていたCADを活かせる仕事を 探していた時にユーズに出会いました。 何社か受けていたのですが、面接官のフラットさに 惹かれて入社を決めました。 この業界で土曜日に休めるなんてほとんどないので 土日祝休みで本当にうれしいです。 残業代もしっかり出るし、家族との今後を考えると 安定して働くことができるのもとても助かっています。 前の会社はずっと社外での業務でしたが、今は業務中はほとんど社内です。 良い意味でイレギュラーが少ない仕事なので、 そつなくこなせる方に向いているお仕事だと思います。 中途入社でも一から丁寧に教えてもらって、独り立ちまでの サポート体制もありがたかったです。 CADを触ったことのなかった同期入社の方も今では バリバリ仕事ができているので未経験でも安心してスタートできますよ♪ 33歳・中途入社【前職:測量会社】 \こんなことをお任せします/ 【仕事内容】 ガス設計グループでの設計業務。 人々の生活に不可欠なライフラインに携わってください。 【具体的には】 大阪ガスのガス管布設設計をお任せします。 仕事は大きく2つに分かれます。 ◆現場ワーク(外業) 現場に出向き、上下水道や電気通信などが 埋まっていないかを確認しながら、 測量や調査などを行います。 最初は先輩が付きっきりでお教えしますので、 ご安心ください。 分からないことは遠慮なく質問・確認するのが 一人前への近道です。 ◆デスクワーク(内業) 現場のデータを基に、 社内で資料作成や設計などに携わります。 設計に使用するCADに関しても、イチから学べます。 焦らず、一つひとつ覚えていきましょう。 \私生活も大切に/ ★年間休日125日 ★完全週休2日制(土日祝) ★月残業平均時間11時間以下 \株式会社ユーズはこんな会社です/ 『京都で生活インフラを支え続けて半世紀 信頼を第一に人材育成にも力を入れています』 大阪ガスの測量・調査・設計部門を担い、また 上下水道・道路・河川など 官公庁の公共事業におけるインフラ整備にも携わり、 長年にわたって地域社会に貢献してきた私たち。 「プロとしての自覚に徹し、品質で顧客満足と信頼を獲得する」 をモットーに、1件1件丁寧に仕事に取り組み、 2015年度には国土交通省近畿地方整備局より 「局長表彰」と「事務所長表彰」をダブルで受賞。 今後も品質を大切にしていきながら 地域社会と顧客利益に貢献していきたいと考えています。 多様化する社会のニーズと技術革新に応えるべく、 人材の育成にも力を入れているため、未経験の方もぜひ。 イチから技術を学ぶなら、安心できる環境を選んでください。 |
求める人材 |
求めている人材 ■学歴不問 ■未経験・第二新卒歓迎 ■学ぶ意欲があればどなたでも歓迎 【具体的には】 社会人・職種・業界未経験の方歓迎 ※要普通免許(AT限定可) <歓迎条件> □理系出身 □以下に該当する方 ・設計や測量に興味がある ・設計技術者として成長したい ・インフラ整備に携わり社会貢献したい 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
待機時間は自由に過ごせる◆年齢不問◆未経験歓迎◆残業無し
勤務地 |
京都府京都市東山区本町7‐20 ジュネス東山208 スペック株式会社 |
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給与例 |
給与例 ほとんど残業はありません! 詳細やご不明点はお気軽にお問合せください◎ |
仕事の概要 |
仕事内容 ≪当求人のここがポイント≫ ◎未経験歓迎!必要なスキルは一切ありません◎ ◎年齢不問!幅広い層の方が活躍しています♪ ◎待機時間は車の中で、スマホや読書など好きなことをして頂いてOK! ≪具体的には…?≫ 担当エリア内のコインパーキングやマンションを車で巡回し、 設備の目視点検などを行います。巡回先のスケジュールを自分で組み、巡回します。 業務拡大により増員募集◎ 前職は警備会社などで働いていた方もいらっしゃるので、 経験のある方は即戦力として働いていただけます♪ 難しい内容は一切ありません◎ 未経験の方も研修がしっかりあるのでお気軽にご応募くださいね。 研修期間は習熟度により短縮可能です! ≪人物重視の採用です≫ 積極的に多くの方とお会いしたい と考えております。 少しでもご興味がありましたら ぜひご応募をお待ちしております! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 要普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎条件】 未経験者歓迎 経験不問 学歴不問 U・Iターン歓迎 シニア応援 |
<<20〜30代の稼ぎたい若者活躍中!!>>手に職をつける|スキルアップで高収入|営業活動なし|安定した案件数|ノルマなし!
勤務地 |
京都府京都市伏見区 株式会社サウンドテクニカ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 家電修理を希望するお客様宅にご訪問。 家電修理サービススタッフとしてエアコン 洗濯機・冷蔵庫・テレビ・レコーダー・レンジを修理。 仕事は上限を決めて依頼します。 稼働当初は少ない件数でスタート! 1日の案件数は平均5件から7件 【主な1日の流れ】 8:45・お客様へ訪問時間連絡。 9:00・お客様宅へ出発。 9:30・1件目のお客様宅で修理。 11:00・2件目のお客様宅へ。 13:00・移動の途中で昼食。 14:00・3件目のお客様宅へ。 16:00・4件目のお客様宅へ。 18:00・業務終了、帰宅。 ※あくまで個人事業主ですので、 スケジュールはご自身で決めます! 正社員では出来ない働き方と高収入を! お気軽に「お問い合わせ」「ご応募」ください ご不安な点は全て解消して頂きたいと考えていますので、 「ハローワークでいい求人が見つからない」 「一度話を聞いて応募するか決めたい方」 「実際に仕事場をみてみたい方」はご連絡ください。 |
求める人材 |
求める人材: □□応募条件 ●要普免(AT可) ●研修開始までに車の用意が可能な方 -≡--≡--≡--≡--≡--≡--≡--≡--≡--≡--≡--≡- 【こんな方は大歓迎】 ・明るくコミュニケーションのとれる方 ・技術を身につけ、長く働きたい ・機械いじりが好き ・家電やメカニックに興味がある ・頑張りに応じた収入を得たい ・独立経験のある方 ・ライフスタイルに合わせて働きたい ・I/Uターン、地元で働きたい方も歓迎 ・修理に関する知識やスキルは不要! ・文系出身や第二新卒の方も歓迎 【活かせる資格例】 第ニ種電気工事士、ガス溶接作業者、冷媒回収技術者 【家電修理エンジニアの前職例】 飲食店、介護、営業、大工、販売員、 ガス・水道などのメンテナンス業や 配送ドライバーなど様々な分野から 転職してます。 |
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★マンション施工実績NO.1の長谷工グループで【マンション管理・リフォーム事業】を担っています。 ★管理戸数38万戸超で、業界内でもトップクラスの管理実績を誇ります!<マンション運営コンサルタントの募集>
勤務地 |
京都支店(京都府京都市下京区) |
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想定年収 |
400万円〜650万円 |
仕事の概要 |
■長谷工グループで分譲マンションの管理・運営コンサルティングを行う当社にて、マンション管理コンサル… |
求める人材 |
【必須】建築不動産業界での勤務経験【育成】入社後に事業概要やコンプライアンス、業務手順などの研修を… |
入社祝い金3万円★マイカー通勤可(無料駐車場完備)!交通費支給(上限2万円)!処遇改善手当あり!
勤務地 |
京都府京都市 ハートランド洛北/株式会社川商 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 ・マイカー通勤可(無料駐車場完備) ・交通費支給(上限2万円)! ・時間外手当全額支給 ・処遇改善手当支給! ・安定の組織で充実した福利厚生や手当あり! 関西を中心にグループで20施設以上を運営しております。 採用HPが新しくなりました! https://www.kawasho-job.jp/ <事業コンセプト> 「ひとりじゃない暮らし」 「家族以上に温かみのある思いやり」 これが私達が目指すサービスです。 <企業理念> ・報恩感謝 ・「高齢者の幸せ第一」を信念に徹し、社業を通じて社会貢献する。 ・誠実を旨とし、和を重んじて社業に徹します。 -- @かんたん応募(履歴書不要)※約1分 応募フォーム(24時間申し込み可)からご応募ください。 A電話でのお問い合わせ 連絡先:0120-525-172 (Indeedを見て応募したとお伝えください!) -- 【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅における訪問介護や 施設業務の管理責任者業務 <施設管理者の主な業務> ・入居者募集、入居契約締結 ・医療機関との協力体制整備 ・職員の管理 ・介護サービスの質の向上のための取り組み ・その他の施設運営に関わる業務全般 ・必要に応じて介護業務 DX化の推進で業務効率を改善 【具体的な取り組み】 スタッフの負担軽減のために… ・一部介護機器(機械浴)などを導入 ・スマホでの勤務確認、業務内容確認 ・サービス内容の報告は全てスマホでデータ管理 など、ICT活用により、職員の負担を軽減! <数字で見る川商> DATE1 年齢構成 10代:1% 20代:14% 30代:23% 40代:25% 50代:24% 60代:12% 70代:1% DATE2 男女比 男性:31% 女性:69% 男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です! DATE3 休暇取得率 有給休暇:79% 産休育休取得率100%! DATE4 管理者(施設長)について 平均年齢:48歳 男女比率:男性57%、女性43% |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 高校卒業〜59歳 ※省令1号(定年が60歳の為59歳以下) ・介護福祉士 ・普通自動車運転免許(ペーパー不可) ※施設長や施設内訪問介護の管理者経験のある方 ※施設の管理職経験がありスキルアップをしたい方 ※施設内訪問介護のサ責経験があり、スキルアップを目指す方 |
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脱残業×高給与で稼ぐ働き方を実現でき、サポート体制も万全!
勤務地 |
京都府京都市下京区499-2 第1キョートビル9階 株式会社レソリューション 京都営業所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 700万円/51歳(3年目)(月給50万円+賞与) 520万円/44歳(2年目)(月給40万円+賞与) 490万円/32歳(1年目)(月給40万円+賞与) ≪スタート月給例≫ ■自動車車検・整備のみ:月給40万円+残業代 ■未発表車両の試作車:月給45万円+残業代 |
仕事の概要 |
仕事内容 自動車整備・組立・検査/サービスエンジニア★週休2日 【具体的には】 ・自動車整備 ・自動車品質検査 ・メーカー車一般整備・修理など他にも多数 ・自動車メーカーでの実験評価・エンジン性能等検査 ・輸入車に特化した整備工場での整備業務 ・大手国産ディーラーでの点検・整備 ・建機・重機の整備 メカニック・エンジニアとして勤務先はメーカーまたはディーラー、 扱う車は国産車または輸入車、行う仕事は整備士や検査員、工場責任者など あなたの希望を細かくお教えください。 <レアな整備も多数> ○ロールス・ロイス、ベントレー、アルファロメオ、アストンマーチン メルセデス・ベンツ、BMW、ボルボ、アウディ、ジャガー、 マセラティ、ランボルギーニ、ブガッティなどの高級外車 ○ショベルカー、ブルドーザー、クレーン車、 フォークリフト、高所作業車などの大型建機 ○発電機、コンプレッサー、ポンプ トラクター、コンバイン、田植機などのレア重機 【資格を活かしてジョブチェンジも可能】 ・オイル交換 ・パーツ交換などの受付 ・故障診断 ・整備や点検スケジュールの調整 ・メンテナンスのアドバイス ・車検のご提案 ・新車や中古車販売などの営業業務 ・ETCやドライブレコーダーの取り付けなどの軽整備 ・受付 ・回送 ・製造 など ■研修充実――――――――――――――――――― ・新人メカニック早期戦力化セミナー ・ハイブリッドカー車検整備セミナー ・電気技術基礎セミナー ・国家1級整備士 口述試験対策セミナー ・板金や塗装などのプログラム など ※あいおいニッセイ同和自動車研究所にて技術研修の受講も可能 ■その他、レアなお仕事も沢山あります――――― ・新車の品質検査 ・新車整備、組立 ・工場責任者 ・市場措置案件 |
求める人材 |
求めている人材 【ブランク・リベンジOK!実務未経験者の方も歓迎】 実務経験不問★3級以上の自動車整備士または自動車検査員資格保有者 【こんな資格活かせます】 #大型・小型・二輪自動車整備士 #自動車検査員 #自動車シャシ整備士 #ガソリン自動車整備士 #ジーゼル自動車整備士 #自動車タイヤ整備士 #自動車電機整備士 #自動車車体整備士 ○メーカー資格をお持ちの方(国産技術検定・輸入車テクニシャン・マイスター等) <こんな方は優遇> ○整備士経験のある方(年数不問・ブランク歓迎) ○整備士から他職種にキャリアアップしたい方 |
未経験歓迎◎月平均残業時間5時間程度!20代・30代活躍中!
勤務地 |
京都府京都市南区上鳥羽塔ノ森梅ノ木1 月島ジェイテクノメンテサービス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 アピールポイント: □【安心の福利厚生】昇給年1回・賞与年2回(4.5ヶ月)・残業代・退職金・交通費も全額支給! □【将来安心!】東証プライム上場月島ホールディングスグループ □【楽しく働く!】圧倒的チームワークで相談しやすい! □【働きやすい環境!】 4週8休制/長期休暇あり/残業は少な目 □【業界トップクラスのシェア】 ライフラインを支える公益性の高い事業 □【未経験でも安心】 文系出身者、異業種出身者、第二新卒者などが活躍中 □【手当が充実】◎技術資格、家族、住宅、時間外、深夜など手当の充実 【研修制度が充実】 当社の技術者のほとんどは未経験からスタートしており、文系出身者、異業種出身者、第二新卒者などが活躍中。 入社時研修、技術研修会のほか、資格取得へ向けた、継続的なサポートを行っており、知識・技能を身に付けることが可能です。 【業務内容】 ☆公共下水道施設の運転管理業務を担当いただきます。 ◆中央監視室での運転・操作/各設備の運転状況をモニターで確認し適正に自動運転しているかを確認します。 ◆巡回点検/各設備が通常通り動いているか異常がないかを巡回してチェックします。 ◆保守整備・施設管理/各設備の定期的な清掃や保守部品の交換、故障対応を行い安定稼働を目指します。 ★技術者として多彩な業務に携わっていただきますが、最初は先輩社員と一緒に業務を行うなど、一つずつ仕事を覚えていただきます。水環境を守る希少な技術を身に付けられます。 ★会社が奨励している約130の資格に関しては、報奨金・資格取得手当を支給。キャリアアップのために資格取得を目指す方は大歓迎です。 ★就業場所は公共施設であり、労働環境の適正化、さらには福利厚生の充実などから長く腰を据えて働けるでしょう。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎第二新卒者・未経験者・異業種出身者・文系出身者も多く活躍しています。 【以下のような方はぜひ!】 ◎ライフラインを守る意義ある仕事に携わりたい ◎安定企業、安定事業に関わっていきたい ◎手に職を付けたい ◎地域に根差して働きたい ※活かせる資格(必須ではありません) ・乙種4類危険物取扱者 ・電気工事士(1、2種) ・ボイラー技士(1、2級) ・フォークリフト ★資格をお持ちでない方は業務に必要な資格を会社負担で取得できます。 国家資格も取得が可能!自らの職歴に大きな武器を手にできます。 【先輩インタビュー】 入社の決め手:人間が生活する上で欠かせない水環境の維持管理の為、 今後も発展し続ける業種だと感じたからです。 入社後のギャップなど:イメージしていたより機器の数が多く、また、清潔な職場でした。 業務のやりがい:設備の運転が自分の調整で、安定して進むことにやりがいを感じています。 前職:タクシードライバー 入社の決め手:福利厚生がしっかりしている所。 また、採用担当の対応が早く、応募してからすぐ選考に進めた所。 入社後のギャップなど:夜勤勤務になると思っていたが、日勤勤務の配属体系だった事。 業務のやりがい:トラブル対応が無事に終わった時。 |
◆未経験から一緒に目指そう、新しい整備士の働き方◆24年設立
勤務地 |
京都府京都市伏見区横大路芝生1-156 株式会社WECARS(ウィーカーズ) 京都伏見店/4SV |
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給与例 |
給与例 【モデル年収例】入社時の想定年収 <2級整備士:経験7年> 510万円+賞与 <2級整備士+検査員:経験15年> 700万円+賞与 <工場長クラス> 640万円〜1200万円前後+賞与 ※すべて賞与は年2回(業績に応じ支給) ※すべて資格手当、スキル給、 諸手当を含む |
仕事の概要 |
仕事内容 □■この求人のPOINT■□ ◎設立1年目、 「未来の整備士基準」のもと 学びやすく働きやすい環境! ◎整備士学校では学べない、 中古車整備・故障車修理について 1から学べる ◎スキルと技術が、収入アップに! ◎資格手当+スキル給 最大月31万円 ◎地域密着で働ける ◎ノルマなし!残業月20時間! □■WECARSって?■□ 私たちは、伊藤忠グループ参画の下、 2024年5月に発足した 中古車販売・買取企業。 現在、 全国で約250店舗を展開しています。 新しい会社だからこそ、 さまざまな人が活躍でき、 挑戦できる環境があります。 □■WECARSの約束■□ 私たちは、2024年11月8日付で、 自社が今後進むべき改革プラン 『WECARSの約束。』を 策定いたしました。 <WECARSが大切にしていくこと> 1. お客様ファースト (お客様の満足度・納得感の向上) 2. お客様ファーストを実現するための 組織・社員としての成長 3. 信頼される中古車市場の創造をリード ★WECARSは、お客様を第一に考え、 “お客様ファースト”を実現するための 組織・社員としての成長、 さらには、信頼される中古車市場創造を 先導する役割を担うことを約束し、 人事制度改革、人材育成への取組強化、 コンプライアンス体制構築等の 改革を推進しています。 □■未来の整備士基準とは?■□ あらゆる整備について、 誰がやっても間違いがないように 標準的な進め方を定める。 そして「それらをどれだけ できるようになったか」で キャリアアップしていく、 というわかりやすい評価基準を 私たちは整えています。 これにより、 人によってやり方が違うことや、 工程のミスなどを未然に防ぎ、 社員の評価も公平・公正になります。 業界最高水準の整備士の プロ集団となり、信頼される 中古車市場の創造をリードすべく、 属人性を排除した、 未来の整備士基準をつくっています。 【働きやすい職場環境】 私たちは各店に最新設備を導入して、 効率的な作業環境も整備しています。 ◎3分で作業を完了できる 『四輪アライメント測定』 ◎リフトを平均8台、最大12台設置。 あなたの専用レーンで作業できます。 ◎明るく天井の高い作業スペース など □■お任せする業務■□ 全国『WECARS』店舗の 整備スタッフとして 定期点検・車検・修理対応などの 業務をお任せします。 まずは簡単な整備からスタート、 幅広い車種の整備経験を通じて スキルアップを目指してください。 <特徴> ◎国産車・輸入車問わず、 さまざまな車種を担当できます。 ◎車体全体の整備や法定点検、一般修理や 消耗品や各種パーツの取り付けも お任せします。 ◎作業ノルマはありません。 □■作業を終えたら■□ WECARSでは、お客様と一緒に 作業後の車両を確認する機会もあります。 直接感謝の言葉をいただけることも 魅力の一つです。 □■人材育成について■□ 私たちが最も大切にしていることは、 「お客様ファースト」。 そのために手厚い研修を実施して、 「お客様の目線で提案でき、 お客様に信頼される人材」を 育成しています。 <研修例> すべてに作業マニュアルがあり、 コンプライアンスを遵守し、 属人化させない私たちの整備を 以下の研修で学んでいきます。 ◎入社後の集合研修 (ビジネスマナー、整備の基礎など) ◎先輩とマンツーマンのOJT教育 ◎eラーニング(映像など)による スキルアップ支援 ◎コンプライアンス研修 など □■評価について■□ <「スキル」□「業績」で評価> 配属店舗の市場を加味した評価のため、 全国一律の評価基準となっています。 <「スキル」評価は全社で基準統一> 2025年1月に、社内資格制度を新設。 全社統一の基準で、技術レベルを 定期的に評価します。 スキルチェックも複眼で行い 納得度の高い評価を受けられます。 自身のレベルを把握できることで 次に何を身に着けるべきかが明確に。 そのための指導を受けられるため 自分らしいステップアップを 構築しやすくなっています。 <以下のポイントも評価の軸に> ◎お客様評価・お客様満足度の向上 ◎チームワーク・店舗評価 ◎コンプライアンスの遵守 つまり、整備士として どれだけスキル習得できているか どれだけお客様に寄り添って 行動できているか、を重視します。 あなたがやりがいを持って働けるよう、 教育制度や評価制度、働き方の改革を どんどん進めています。 □■キャリアパス■□ 年齢・社歴に関係なく平等に チャンスがあり、がんばりを 正当に評価します。 (定期的に評価。基本給・賞与へ反映) ▼ 入社⇒ 一般整備士⇒ チーフ⇒ 工場長⇒ ブロック長⇒ 部長 ※あなたのがんばりと志向に応じて 入社1年以内でも 工場長へステップアップが可能! ※チーフ以降は、監査部門など 本社異動も可能です。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ |
求める人材 |
求めている人材 【必須要件】 1:自動車整備士3級以上 2:整備士実務経験1年以上 3:普通自動車免許※入社までに取得も可 ■学歴不問/第二新卒歓迎 ■社会人経験10年以上歓迎 年齢の条件と理由:あり (例外事由1号・60歳未満(定年のため)) ※20〜50代の方が幅広く活躍中 <こんな方を歓迎します> ◎お客様と向き合いながら 整備として成長していきたい方 ◎周囲と力を合わせながら 成果を出す仕事に興味がある方 ◎成果だけでなくがんばりも正当に 評価されたい方 ◎福利厚生や待遇が充実した会社で 長く活躍したい方 <活かせる経験や資格> ◎自動車整備学校卒業生 ◎メーカー系ディーラー、整備工場、 ガソリンスタンド等での勤務経験者 ◎整備資格、自動車検査員、 自動車整備管理者などの資格をお持ちの方 |
□入社祝い金10万円□□副業Wワークしたい方必見□夜勤明け休み含めると年間休日219日
勤務地 |
京都府京都市下京区京都河原町駅 川面ビルサービス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <この求人のオススメポイント> □5日に2回の勤務で年間休日146日! □夜勤明け休みも含める年間休日219日! □休日が多いのでプライベート充実! □経験不問!未経験歓迎! 【具体的な業務内容】 商業ビル設備管理業務です。 具体的な業務は、 ・管理室でモニター監視や各種設備点検 ・電気設備や空調機器等各種設備の巡回 ・フィルター清掃、軽微な設備補修作業 ・簡単な車路警備 ・レストランフロアでの簡単なイベント準備補助など がお仕事となります。 ※設備に不具合が出たときは、報告・連絡し、専門業者にバトンをお渡しします! |
求める人材 |
求める人材: 【未経験者大歓迎・経験不問】 ・業界・職種未経験者大歓迎です! →入社後に丁寧にお教えします ・業界経験者も大歓迎! ・簡単なPCスキル/メールや簡単なデータ入力ができる方 【こんな方におすすめ】 ・40代・50代〜のセカンドキャリアに ・ワークライフバランスを重視したい ・未経験から正社員の仕事に就きたい ・設備管理、ビル管理の仕事に興味がある ・人の役に立ちたい ・安定企業で腰を据えて働きたい ・快適な職場環境で働きたい ・ハローワークで求職活動中の方も是非◎ |
残業ほぼ無/経験・年齢不問/ワーキングママ(パパ)も活躍中!
勤務地 |
京都府京都市伏見区竹田西内畑町32 株式会社アサンテ 京都営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ーこの求人のポイントー ■未経験入社95%| 手厚い研修制度でフォロー抜群 ■残業ほぼなし。 お休みも調整しやすいため 仕事と家庭の両立も可能 ■住宅手当、扶養手当、 賞与など福利厚生が充実! ■固定給227,100円以上! プラス業績給も支給されます ■転勤なし ■東証プライム上場、 業績好調の安定企業 【仕事内容】 ご自身の担当エリアで戸建てのお宅を訪問し 『無料のメンテナンス調査』をご案内。 興味を持っていただいた方に対して 無料調査実施日の日程調整をしていただく までが仕事内容となります。 ※実際の調査や契約、工事などの業務は 別の担当が行います。 ご案内はお手元にあるチラシに 書いてあることを読んで伝えるだけなので、 複雑なことはありません。 興味のない方には チラシを渡すだけでOKです。 【仕事のイメージ】 担当エリアの地図をチェックしながら 戸建てのお宅を訪問し 『無料のメンテナンス調査』をご案内。 ↓ 「うちはいいわ」と言われたら、 チラシを渡して次へ。 「ちょうど、どこかの業者に 問い合わせようと思っていたの!」などと 興味を持ってくださったお客様や 「無料ならお任せしようかしら」 といったお客様に無料調査の アポイントをいただきます。 業務になれるまでは先輩も同行して サポートしますのでご安心ください。 業界売上No.1の実績とJA(農協)の 信頼があり、安心・安全・高品質の 自社施工なのでリピート率も高く、 お客様からの信頼も厚いです! 【安心して働ける4つの魅力】 (1)研修&先輩スタッフの 手厚いサポート有 未経験入社が95%でも、 業界売上NO.1の理由! アサンテの仕事を学ぶための 研修センターがあります。 入社後にメンテナンスサポートの知識や 家の構造などを学びます。 その後は約1ヶ月間先輩に同行して 一緒にお客様宅へ訪問。 先輩がマンツーマンで サポートしてくれるので、 安心してチャレンジして下さい。 (2)スケジュール管理は 自分でコントロール可能 「アポイントが取れたらランチしよう!」 「ちょっと休憩、午後に集中!」 というように無理なく 自分のペースで働けます。 (3)残業ほぼなし 基本的に残業はありません。 たまにの残業でも18時には退勤可能です。 お休みも調整しやすくプライベートと 仕事を両立できます。 また、無理なく働きやすい環境なので、 ワーキングママ(パパ)や若手、 ミドル世代も幅広く活躍中! (4)インセンティブ(業績給)支給アリ あなたのアポイントから ご契約いただいた場合、あなたにも インセンティブが支給されます!! 【アサンテについて】 当社は2014年東証一部に上場、 2022年プライム市場へ移行した 業界No.1企業です。 現在、日本の戸建住宅の9割以上が 木造住宅ですが、その3軒に1軒は シロアリ被害などの 可能性があると言われています。 今後も景気に左右されず、 需要が増え続けると予想されている中で、 私達は業界の リーディングカンパニーとして、 日本の住環境を守っていきます。 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・普通自動車免許をお持ちの方 ※AT限定免許でも可 └ご自身の担当エリアまで社用車で 向かうため 【こんな方大歓迎】 ・地元で働きたい ・家事、育児、介護と仕事を両立させたい ・頑張りに見合うお給料がほしい ・接客業などのお仕事の経験を活かしたい ・人と話すのが好きな方 ※ハローワークでお仕事を探している方も 是非こちらからご応募ください♪ 【こんな業界からの転職者も活躍中!】 飲食、外食、運転手、物流、教育、保育、 公務員、農林水産、建築、技能工、設備、 交通、運輸、流通、建築、引越し、 アパレルなど未経験業界からの 転職者が多く活躍している会社です! もちろんリフォーム営業、ルート営業、 不動産営業、提案営業など 営業経験がある方も大歓迎です! |
未経験者歓迎◎リフォームについての知識が身につく仕事です!
勤務地 |
京都府京都市右京区西京極新明町63 株式会社 コラボ |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◇未経験歓迎! 従業員のほとんどは未経験からのスタートです! ◇誰でも即戦力!専門的な知識や作業は必要なし! 難しい作業は専門業者様にお任せしております! 【仕事内容】 賃貸マンションの退去時に、入居者様と一緒に傷や破損がないか等の 確認をしていただきます。 修理が必要な箇所があれば、設備交換をしていただきます。 例)換気扇の交換、水道のパッキンの交換など 新しくご入居される入居者様や 現在お住まいの入居者様に安心・快適な生活をお届けするお仕事です。 難しい作業は専門業者に委託します。 お仕事は全く業界違いの方でもすぐに取得できます! 少しでも気になるポイントがあればお気軽におたずねください! 【主な仕事内容】 ・管理会社様とのやり取り ・退去時に入居者様立会の上、室内確認・精算業務 ・退去後の原状回復工事の見積作成 ・室内設備の交換作業 ・鍵交換や施工後の室内確認 ・請求書など必要書類の作成 1日に平均して5件程度の仕事を行なっていただきます。 入社後は先輩社員との同行からスタートです。 独り立ちできるまで、ゆっくり丁寧に教えます! |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・普通自動車運転免許証(AT限定可) ・内装、リフォームや工事に関心のある方 ・一人で行なう業務も多いですが、まわりと協力して仕事ができる方 【向いている方】 ・未経験者歓迎 ・学歴不問 ・キレイ好きな方 ・内装、設備業界、営業経験者優遇 |
※35歳以下対象※未経験歓迎!400万円〜♪土日祝休み
勤務地 |
京都府京都市南区上鳥羽城ケ前町252 株式会社高布 |
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給与例 |
給与例 ・400万円 24歳/入社1年(月給19万2570円+賞与135万円+他手当35万円) ・590万円 34歳/入社4年(月給27万6000円+賞与210万円+他手当50万円) ・650万円 32歳/入社10年(月給31万2000円+賞与250万円+他手当30万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 ~~~~~~~アピールポイント~~~~~~~ ◆創業1951年の安定企業! ◆賞与7ヶ月分支給(昨年度実績) ◆完全週休2日制(土日/祝)! ◆年間休日120日以上! ◆未経験でも安心!7~8割が未経験スタート! ◆キャリアアップで年収1000万も可能! ◆ 昨年度の離職率3%以下!働きやすい職場です! ◆長期休暇推奨や物価高支援金など福利厚生◎ ◆マイカー通勤可能!駐車場完備 電話でのお問い合わせ先 採用担当:075-672-1781 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【建設業界での電気設備のメンテナンス・設置】 当社は電気設備や半導体製造装置、工作機械など、我々の生活を支えるインフラ設備の設置工事や施工管理を行っている建設業です。今回はそんな機械・設備の搬入・組立・設置を行うメンバーの募集となります。 〈具体的には…〉 ・設置する工場内の事前チェック ・機械・設備の搬入/セット工事/施工管理 ・現場の安全確認やスケジュール管理 ・施工後のアフターフォロー/メンテナンス ・現地協力業者の選定 など ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【♪♪♪働き方改革絶賛推進中!♪♪♪】 大事なご家族・趣味の時間を大切にしてほしい・・・そんな思いから、積極的に働き方改革に取り組んでいます! ♪完全週休二日制(土日/祝)の導入 ♪年間休日120日以上! ♪禁煙を応援するノンスモーカー休暇 ♪物価高対策の支援金など 社員思いの手厚い福利厚生を整えています! 【♪未経験でも安心!充実した研修体制♪】 7割以上が未経験入社から始まる弊社。安心して働いてもらえるように、完全未経験の方には、滋賀県内の研修施設で2か月間の社内研修・基礎の技術研修を行います。まずは扱う機械や工具の使い方などイチから身につけましょう! 現場にでた後も、もちろん先輩が丁寧にサポートしますのでご安心下さい!正しく学んで弊社でキャリアアップすれば、未経験から年収1000万円以上も可能です! |
求める人材 |
求めている人材 〈応募資格〉 ・35歳以下の方 ※長期キャリア形成のため ※未経験歓迎、学歴不問 〈こんな方にオススメ〉 ・プライベートを充実させたい方 ・20代、30代が活躍中! ・子育て世代活躍中! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |