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◆福利厚生充実◆ホテルレストランで働く◆キャリアアップ可能
勤務地 |
京都府京都市左京区八瀬野瀬町74-1 エクシブ京都 八瀬離宮 |
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給与例 |
給与例 【給与モデル】 [月収例]37.7万円以上可 ※給与は、経験・能力を考慮の上決定 <給与例> 【一般】 月給267,900〜297,900円 【管理職候補】 月給287,400〜377,400円 《一般のモデル月収例》 ・基本給267,900円の場合(厨房職手当含む) ・カフェテリアプラン利用/3,300円 ・住宅手当/20,000円 ・食事補助/21,000円 ※従業員食堂は1食あたり約700円の補助あり 上記計/312,200円 <手当> ・超過勤務手当 ・住宅手当/月2万円(当社規程による) ・厨房職手当/月3万円(副料理長補佐以上は対象外) ・通勤交通費支給/上限 月15万円(当社規程による)など <昇給> 年1回(6月) <賞与> 年2回(7月・12月) ※2024年度実績合計4.0カ月分 +慰労一時金一律10万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 <お願いしたいお仕事詳細> 「エクシブ京都 八瀬離宮 」で 調理業務をお任せいたします。 ・日本料理(鉄板焼含む) ・洋食料理 ・中国料理 「成長の糧を発見できる」 大きな魅力は和・洋・中すべてが 直営レストランという部分。 その強みを生かして、異なるジャンル 同士がコラボしたり、互いに教え合う 環境が整っています。 \働きやすさ万全!充実の福利厚生/ 「成長」だけでなく「働きやすさ」も 大切にしています。 例えば、 【1】年間最大4万円分のポイント支給 旅行や育児用品の購入などさまざまな 用途でに使えます! 【2】時短勤務制度やカムバック制度 ライフステージに合わせた柔軟な働き方 を支える制度が整っています! 【3】年間休日はしっかり120日以上! 仕事とプライベートをどちらも大切に しながら長く働ける環境をご用意! 自由なスタイルで自分らしく!仕事とプライベートを両立。 自分らしく働きたい方におすすめの職場です。にぎやかな仲間と協力しながら、自由なスタイルでお仕事ができます。シフトや通勤も無理なく調整可能で、ワークライフバランスを大切にできます。気軽に相談できる環境が整っているので、ストレスの少ない毎日を実現できます。あなたらしい毎日を過ごしながら、気楽に働きませんか? 紹介先企業様の指定先にて面接 |
求める人材 |
資格 50代男性・女性スタッフ活躍/学歴不問 学歴不問 資格不要 実務経験必須 <必須> 実務経験3年以上 <あれば尚可> 調理師免許 ホテルでの調理業務経験 マネジメント経験 |
★大手ホテルグループに所属の調理スタッフ求人!会員制リゾートホテルで和食部門を担当していただきます
勤務地 |
京都府京都市左京区八瀬野瀬町74-1 リゾートトラスト |
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仕事の概要 |
仕事内容: ホテル内店舗にて、日本料理(和食)の調理業務全般に携わっていただきます。 日本料理のレストランでは、夕食は料理長が厳選した食材を使用したこだわりのコース料理、朝食は和食御膳の提供となっています。 総席数12席の鉄板焼レストラン(夕食のみ)では、最高級の食材を目の前で調理するコース料理を提供します。 技術やセンスを培ってきた料理人の元で、本格的な料理を学べるやりがいのある仕事と考えています。 また、さらなる上級職のポジションへキャリアアップも可能です。 経験の浅い方から、ベテランの方まで受け入れ体制が整っております!まずは話を聞いてみたい!でも大丈夫です。 ぜひご応募、お問い合わせをお待ちしています! <働くスタッフが内定を決めた理由>を以下に紹介しています!ぜひ参考にしてみて下さい ◎和食部門配属(40代後半) 調理専門学校卒業後、和食料理店やホテルでの厨房など、さまざまな経験をしてきました。 現職では機械中心の調理が多く、自身の手で料理を手掛けられる環境に行きたいと感じていました。 今回を最後の転職にしたいと考えており、 給与面や福利厚生などが安定している企業に行きたいと考えていました。 転職活動をする中で上場企業でもあり、大手企業である当社がとても待遇面も良く、 雰囲気も良かったため、入社を決意しました。 |
求める人材 |
求める人材: ■応募資格 ・調理師資格保有者歓迎 ※資格がない方もご応募可能です ・旅館やホテル、レストラン等で1年以上の調理業務経験者歓迎 ※ジャンルは問いません。経験の浅い方も歓迎しています! ・学歴不問 |
調理師資格があれば未経験OK。チーム作業で安心して働ける日清医療食品の調理師(契約社員)求人
勤務地 |
京都府京都市左京区北白川山ノ元町京都府 京都市左京区北白川山ノ元町47 日本バプテスト病院(日清医療食品株式会社 近畿支店) |
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仕事の概要 |
仕事情報 ● 仕事内容 調理師として仕込みや調理・盛り付け、配下膳、清掃、食器や調 理器具の洗浄、採算管理、社員指導、勤務シフト作成などをお願 いします。免許をお持ちであれば、実務未経験スタートも大歓迎 です。チームでの作業となるため、分からないことを聞きやすく 、安心感を持って働ける職場です。お気軽にご応募ください。 ブランクがあっても安心 日清医療食品では、育児・介護・看護休暇から復帰した方も多く 在籍しているため、ブランクがある方に対するサポート体制も万 全です。家庭の事情でお仕事から離れていた方や、異業種に転職 したものの、もう一度チャレンジしてみたい方など、大歓迎です 。職場の仲間がしっかりフォローするのでご安心ください。 負担少ない完全週休二日制 日清医療食品は完全週休二日制で無理な連勤がなく、休日の間隔 も3〜4日に1日と短いので、身体への負担が少ないシフトで働け るのが魅力です。ワークライフバランスを保ちながら働きたいと いう方、まずはお気軽にご応募ください。栄養士や調理師などの 資格があれば、経験が浅い方からのご応募も大歓迎です。 キャリアアップも可能です 日清医療食品では「キャリア研修」を設けており、栄養士から管 理栄養士、調理師から調理主任、本部職を目指すなど、多様なキ ャリアアップをサポートしています。働きながら経験を積み、ゆ くゆくはキャリアアップを目指したいという方、大歓迎です。思 い描くキャリアデザインを日清医療食品で形にしてみませんか? 安心の業界最大手企業 私たち日清医療食品は、「食を通じて日本の医療福祉サービスの 質の向上に貢献」することを経営理念として、ヘルスケアフード サービスを提供しています。受託市場シェアNo.1の実績があり、 業界大手ならではの安定と安心が魅力です。ヘルスケアフードと いう食文化に興味がある方、私たちと一緒に働いてみませんか? |
求める人材 |
資格 ■要 調理師資格 年齢・学歴・経験不問です。 未経験でも資格を活かして働きたい方 経験を活かしてキャリアアップをしたい方 第二新卒やブランクのある方 安定企業で働きたい方 ・・など、ご応募お待ちしております。 |
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「古都京都の絶景!」会員制リゾートホテルのキッチンスタッフ/極上の一皿/昇給賞与/手当多/正社員
勤務地 |
京都府京都市左京区京都府京都市左京区 株式会社グランド |
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仕事の概要 |
職種 リゾートホテルでキッチンスタッフ/京都の絶景 仕事内容 静けさと濃い緑に包まれた京の奥座敷に位置する 極上の会員制リゾートホテルで キッチンスタッフを募集します。 <主な内容> ・和食厨房:高級食材や地元の旬の食材を活かした調理業務全般 仕込みや調理、盛り付け ※一部新メニューの開発あり ・洋食厨房:本格的なイタリア・フレンチ料理の調理業務全般 仕込みや調理、盛り付け ※一部新メニューの開発あり ・中国厨房:本格的な中国料理の調理業務全般 (北京ダックや麻婆豆腐、点心など) 仕込みや調理、盛り付け ※一部新メニューの開発あり ・鉄板焼厨房:鉄板焼調理業務全般 (ステーキやシーフード、野菜などを目の前で調理) 仕込みや調理、盛り付け *料理は幸福を生み出す魔法 最高級の一皿を創造できるまたとない機会に あなたのスキルを活かしませんか? *職業紹介の求人です 紹介先での直雇用(正社員)となります ステップアップしたい方ぜひ挑戦下さい ご応募お待ちしております *業務適性や希望により変更の可能性あり |
求める人材 |
資格・経験 必須:飲食施設での調理経験がある方 *3年以上(主任)、5年以上(チーフ) 任意:旅館、ホテル、レストランで調理経験がある方 |
年間休日120日&賞与実績4か月で従業員の働きやすさも大切にしてます
勤務地 |
京都府京都市左京区八瀬野瀬町74−1 エクシブ 京都 八瀬離宮 |
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給与例 |
給与例 【一般】 月給238,200〜251,700円 年収3,616,000〜3,832,000円 ※24歳以上の場合 【キャプテン】 月給237,900〜267,900円 年収3,806,400〜4,286,400円 【チーフ】 月給257,400〜297,400円 年収4,118,400〜4,758,400円 【マネージャー】 月給337,400〜377,400円 年収5,520,900〜6,038,400円 |
仕事の概要 |
仕事内容 お客様に寄り添ったおもてなしを提供していきます。 配膳、料理のご説明、お食事にあわせたお飲み物のご案内など。 お客様は、富裕層な方が多く、1人ひとりに合わせた接客を行います。 研修制度も充実しているので、未経験の方も1からじっくり学んでいただけます。 レストランでは、夕食に10品程度のコース料理を約2時間かけて提供します。 サービス業務の中で、一番長くお客様と接するお仕事だからこそ、顔と名前を覚えて下さる方も多く、やりがいも大きい業務です。 ●旅行の一環ではなく、お客様の人生に寄り添うサービス 会員制ホテルだからこそ、お客様1人ひとりに合わせたおもてなしを行います。 お料理の好みやご趣味、大切にされている記念日、ご家族の情報まで全てをデータベースに蓄積し、全スタッフで共有しているので、みんなでフォローしあえる環境です。 スタッフみんなで「どのようなサービスができるか」考えアイデアを出し合っています。 <こんな方におすすめ> ◆サプライズが好き ◆人の喜ぶ顔が好き ◆誰かの役に立ちたい ◆プロポーズのお手伝いがしたい ◆お誕生日や記念日を一緒にお祝いしたい など ●充実の福利厚生 リゾートトラストでは、福利厚生制度も充実! 年間最大4万円分支給されるポイントを使って、旅行・育児・介護用品の購入等などができるカフェテリアプランや時短勤務制度・カムバック制度など、働きやすい環境を作るための福利厚生が整っております。 年間休日も120日あり、ワークライフバランスをしっかりと整えることができます。 |
求める人材 |
資格 未経験者歓迎 実際にホテル経験ゼロから始めて活躍中のスタッフも多数。 スタッフの前職には、航空会社や販売職、飲食店、事務、温浴施設、アウトドア施設、コンビニエンスストア、警察官、警備会社など様々な経験をお持ちの方が活躍しています。 ・第二新卒の方も大歓迎 ・平均年齢36歳:20代〜30代を中心に活躍中! ●いろいろな仕事を経験できるジョブローテーション制度もあります! フロント、ロビー、レストランサービス、バーラウンジなど様々な業務があります。 希望を考慮しながら1人ひとりにあったオリジナルなキャリアプランを実現できます。 |
■昭和36年・神戸発祥の歴史あるベーカリー。神戸/大阪/京都/関東(大宮)に16店舗を運営しており、今後も新店出店予定! ■1年間の社員定着率<94%以上!>*「長く働き続けられる」×「自己成長」が叶う成長企業!
勤務地 |
カスカード ゼスト御池店(京都府京都市中京区)、カスカード 京阪丹波橋駅店(京… |
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想定年収 |
364万円〜490万円 |
仕事の概要 |
主食であり生活の身近にあるパンを販売する仕事で活躍しませんか。ベーカリー販売の接客・サービスを覚え… |
求める人材 |
★経験&知識は一切不問★職種・業種不問!第二新卒、接客未経験歓迎!お人柄重視の採用です ※食品専門… |
□20代・30代活躍中!□業界未経験・アルバイト経験のみOK
勤務地 |
京都府京都市南区西九条北ノ内町45 JKKビル1F 株式会社プレナス やよい軒京都駅八条口店 |
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給与例 |
給与例 年収701万円 /エリアマネージャー(入社6年目) 年収561万円 /複数店舗管理マネージャー(入社3年目) 年収521万円 /店長(入社2年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 \ 経験不問!20代30代の若手が成長できる職場/ 「飲食店のアルバイト経験しかない…」 「マネジメント経験はあるけど、異業界…」 「そもそも飲食経験がない…」 …そんな方でも大歓迎!未経験者OK! 経験よりも成長意欲や考え方重視の採用のため、 まずはお気軽にご応募いただいて大丈夫です◎ □求人のポイント□ □業界内で高水準の給与体系! 月給34万3000円以上から。 1年目・年収470万円も珍しくありません。 高収入・賞与あり!(賞与年2回) 飲食業界経験者が多く入社しています。 □キャリアアップが可能! 将来的には、 複数店舗管理マネージャーとして 複数店舗のマネジメントをお任せします。 各自の努力やチャレンジを 適正に評価する制度が整っており、 明確な基準のもと昇進や昇給を 目指せます。 <先輩社員の年収例> ・年収701万円/ エリアマネージャー(入社6年目) ・年収561万円/ 複数店舗管理マネージャー(入社3年目) □充実した借上げ寮・社宅制度 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、 独身寮は月1万円、 単身赴任者寮は月3000円、 家族向けの社宅は月2.5万円で住めます。 単身赴任者には月に4.3万円支給、 加えて月1回の帰省旅費を 会社が負担します。 もちろん引越代、敷金、礼金も 全額会社負担です。 □フレックス制を導入 店舗運営に携わる職種では珍しく、 フレックスタイム制を導入しています。 店舗の状況を見て、自身の判断で、 出勤・退勤時間の決定、 勤務時間数の設定が可能です。 □店長の仕事は?□ いつもあたたかく、 おいしい手づくりのお弁当を、 一人ひとりのお客さまに 提供するのを大切にしている 「ほっともっと」。 最高の普通を味わう幸せを 感じられる身近さを守り続ける 「やよい軒」。 双方に共通するのは、スタッフと 一丸となって店舗を運営する 環境をつくること。 一人ひとりと、こまめに コミュニケーションを取り、 フォロー・サポートするのが重要です。 研修終了後から、直営店1店舗の マネジメントを担当します。 クルーと協力しながら店舗運営を 行い、店長としての経験を 積んでいきます。 具体的には下記の業務を行います。 ・クルーの人材管理 / 労務管理 ・売上管理 ・原価管理など □研修期間は6か月 経験問わず、しっかり研修を 行うのが当社の特徴。 発注・在庫管理、シフト作成などは 店内業務を通じて学べます。 さらに当社は中途入社専用研修 プログラムを準備し学びをサポート。 集合研修やiPadを用いたオンラインで 学習で、店長になる前に挫折しない 教育体制を整えています。 【企業概要】 会社名 / 株式会社プレナス 代表者名 / 代表取締役 CEO 塩井 辰男 売上高 / 1708億3300万円 (2025年2月期連結) 従業員数 / 1263名 店舗数 / 2,809店舗 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売 ・店舗数/2,809店舗 【中途採用サイト】 インタビュー動画等もございますので、 参考の一助とされてください。 URL:https://x.gd/JOYG0 |
求める人材 |
求めている人材 <応募条件> ・高卒以上 ・普通自動車免許(AT限定可) □経験不問!若手育成環境に自信あり! アルバイト経験のみでもご応募歓迎! □20代・30代活躍中 □第ニ新卒歓迎・Uターン・Iターン・ UIターン歓迎 □ブランクOK・フリーター歓迎 フリーターから正社員を目指すことができます □学歴不問・職種未経験歓迎 □飲食業界経験者が多く活躍中! □社会人未経験歓迎 □社会人経験10年以上歓迎 □要普通自動車運転免許 □リージョナルコース 当社が定めた各エリア内のみが 勤務地の対象となります。 (エリア内では転居を伴う 転勤の可能性があります) 「地域密着で働きたい」という方に 合います。 ※希望に応じてコース変更も可能です!(勤続5年以上経過後) ご自身の希望する働き方や家族の状況に応じて、柔軟に対応検討いたします。 □こんな方が活躍中!□ ・飲食店運営などの管理職、マネージャー ・飲食店、コンビニの店長 ・居酒屋、カフェ、ラーメンの接客スタッフ ・食品衛生責任者、調理師、栄養士 □直近の入社事例□ ・学校給食の管理者 ・焼肉屋の店舗スタッフ ・カフェ店の店長補佐 □社員の声(男性/2022年中途入社) 〜経験を活かしより大きな舞台で挑戦する〜 地元の飲食店で約10年ストアマネージャーを務めた後、プレナスに転職しました。 入社を決めた理由は、大手企業で経験を積みたいという希望が叶えられることと、選考中の雰囲気がとても良かったからです。 実際に働いてみると、これまでの経験が存分に活かせる環境で、会社全体のサポート体制や方向性が明確で働きやすさを実感しています。 周囲の人たちが温かく迎えてくれる雰囲気も心強く、給与やスキルアップの面でも前職と比べて大きな成長を感じています。 より良い職場環境をみんなでつくり、昇進も視野に入れながら今後も挑戦を続けたいと思います。 |
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★色とりどりの京野菜や季節の食材にこだわった懐石弁当を提供!ラグジュアリーなホテルで正社員の調理スタッフを積極採用中です
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京都府京都市下京区河原町通四条下る2丁目稲荷町324番地 サンフロンティアホテルマネジメント株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 京野菜や季節の食材、出汁にもこだわった朝食(懐石弁当)の調理、仕込み等に携わっていただきます。 食材にもこだわりをもち、和食を主体とした料理を提供しています。 お料理は客室にて提供しています。 まずは、詳細を知りたい!という方も歓迎しています。 ぜひお問い合わせ、ご応募をお待ちしています。 |
求める人材 |
求める人材: ■応募資格 ・調理師または(管理)栄養士等調理やレストランサービスに関わる資格をお持ちの方 ・ホテルや旅館、レストラン等で1年以上の調理業務経験がある方 ※ジャンルは問いません ・チームワークを大切にできる方 ・学歴不問 |
★ホテル内レストランの洋食部門(イタリアン、フレンチ等)で正社員の調理スタッフを募集!休みは年間125日あるため、ワークライフバランスの取りやすい環境です
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京都府京都市左京区八瀬野瀬町74-1 リゾートトラスト株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 配属先の店舗にて、洋食の調理業務全般に携わっていただきます。 ホテル直営のイタリアンレストランでは、夕食はカジュアルからプレミアムなコースまで数種のコースやオーダーディナーブッフェ、また昼食はランチセットとデザートブッフェ、朝食は洋食セットなどを提供しています。 直営フレンチレストラン(夕食)では、主に数種のコース料理を提供しています。 他にも宴会場にてスペシャルブッフェ開催など、経験やスキルに応じて活躍できる場が多くあります。 技術を培ってきた料理人の元で、本格的な料理を学べるやりがいのある仕事と考えています。 また、さらなる上級職のポジションへキャリアアップも可能です。 経験の浅い方から、ベテランの方まで受け入れ体制が整っております!まずは話を聞いてみたい!でも大丈夫です。 ぜひご応募、お問い合わせをお待ちしています! <働くスタッフが内定を決めた理由>を以下に紹介しています!ぜひ参考にしてみて下さい ◎洋食部門配属(20代後半) 一般の高校を卒業後、アルバイトにて和食やイタリアンなどのレストランで経験を積んできました。 ・技術力を高めてキャリアアップができそう! ・福利厚生面含め、ライフイベントとの両立ができそう! という点で決めました。 |
求める人材 |
求める人材: ■応募資格 ・調理師資格保有者歓迎 ※資格がない方もご応募可能です ・ホテルや結婚式場、レストラン等で洋食調理の経験がある方歓迎 ・学歴不問 |
■昭和36年・神戸発祥の歴史あるベーカリー。神戸/大阪/京都/関東(大宮)に16店舗を運営しており、今後も新店出店予定! ■1年間の社員定着率<94%以上!>*「長く働き続けられる」×「自己成長」が叶う成長企業!
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カスカード ゼスト御池店(京都府京都市中京区)、カスカード 京阪丹波橋駅店(京… |
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想定年収 |
392万円〜560万円 |
仕事の概要 |
神戸・大阪・京都を中心にベーカリーショップの運営 現在7ブランド・16店舗を展開している当社にて、カス… |
求める人材 |
【必須】3年以上の飲食・フード系の販売・ホール経験をお持ちの方【歓迎】店長のご経験をお持ちの方 |
調理師資格があれば未経験OK。チーム作業で安心して働ける日清医療食品の調理師(契約社員)求人
勤務地 |
京都府京都市北区紫竹北大門町京都府 京都市北区紫竹北大門町56 介護医療院 おおみや葵の郷(日清医療食品株式会社 近畿支店) |
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仕事の概要 |
仕事情報 ● 仕事内容 調理師として仕込みや調理・盛り付け、配下膳、清掃、食器や調 理器具の洗浄、採算管理、社員指導、勤務シフト作成などをお願 いします。免許をお持ちであれば、実務未経験スタートも大歓迎 です。チームでの作業となるため、分からないことを聞きやすく 、安心感を持って働ける職場です。お気軽にご応募ください。 ブランクがあっても安心 日清医療食品では、育児・介護・看護休暇から復帰した方も多く 在籍しているため、ブランクがある方に対するサポート体制も万 全です。家庭の事情でお仕事から離れていた方や、異業種に転職 したものの、もう一度チャレンジしてみたい方など、大歓迎です 。職場の仲間がしっかりフォローするのでご安心ください。 負担少ない完全週休二日制 日清医療食品は完全週休二日制で無理な連勤がなく、休日の間隔 も3〜4日に1日と短いので、身体への負担が少ないシフトで働ける のが魅力です。ワークライフバランスを保ちながら働きたいとい う方、まずはお気軽にご応募ください。栄養士や調理師などの資 格があれば、経験が浅い方からのご応募も大歓迎です。 キャリアアップも可能です 日清医療食品では「キャリア研修」を設けており、栄養士から管 理栄養士、調理師から調理主任、本部職を目指すなど、多様なキ ャリアアップをサポートしています。働きながら経験を積み、ゆ くゆくはキャリアアップを目指したいという方、大歓迎です。思 い描くキャリアデザインを日清医療食品で形にしてみませんか? 安心の業界最大手企業 私たち日清医療食品は、「食を通じて日本の医療福祉サービスの 質の向上に貢献」することを経営理念として、ヘルスケアフード サービスを提供しています。受託市場シェアNo.1の実績があり、 業界大手ならではの安定と安心が魅力です。ヘルスケアフードと いう食文化に興味がある方、私たちと一緒に働いてみませんか? |
求める人材 |
資格 ■要 調理師資格 年齢・学歴・経験不問です。 未経験でも資格を活かして働きたい方 経験を活かしてキャリアアップをしたい方 第二新卒やブランクのある方 安定企業で働きたい方 ・・など、ご応募お待ちしております。 |
賞与2回!シフト制☆引越しサポートあり☆
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京都府京都市 株式会社ORIZON BLUE PARTNERS |
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仕事内容: 接客サービスを中心に店長補佐など、幅広くご担当いただきます。 また、シフト管理などをしていただきます! 現場スタッフと本部側が一体となって現場を考えていきましょう! https://hikoma.jp/orizonbluepartners ●当社の社風・雰囲気! チャレンジ精神が当社の強みで、みんなのチャレンジを応援する会社です。 当社では年齢や社歴に関係なく、積極的に意見交換ができる風通しの良い社風です。 1人で考えるのには限界があるので、みんなでアイデアや企画を出し合ってお店づくりを進めています。 今後も業態を問わずさまざまなジャンルのお店を展開していく予定。 柔軟な考えをお持ちの方であれば、これまでの経験ジャンルに関係なくご活躍いただけます! ●勤務地は応相談。引越を伴う転職もサポート! 基本的に通勤範囲内で希望を考慮して勤務地を決定いたしますが、 通勤が困難な転職希望者に対してのバックアップも万全。 お住まいのことを心配される方もいらっしゃると思いますが、 当社には不動産事業を行うグループ会社があり、寮や社宅などの物件紹介はお任せください。 |
求める人材 |
求める人材: 業界未経験者も大歓迎! <歓迎条件> 接客・マネジメント経験者歓迎 内定の可能性が高い人 \求める人物像/ ・熱意を持って仕事に取り組むことができる方 ・やり抜く力がある方 |
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ホテル業界専門転職サイト「ホテルズラボ」掲載中案件です!応募後ショートメッセージをお送りしますので、そちらから本選考に進んでください!
勤務地 |
京都府京都市左京区 料理旅館 芹生 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 寮完備・大型連休年3回!ミシュランガイド9年連続掲載店で調理スタッフ募集 【仕事内容】 懐石料理などを盛り付ける八寸場や、揚げ場、煮炊き場にて手腕を発揮していただきます。 料理人としてさらなるスキルアップを実現できるよう、調理技術はもちろん「芹生」ならではの、自然の美しさや季節の移ろいの表現法まで学んでいただける場をご用意しています。 特定のポジションを決めずに全員が協力しながら焼き物、煮物、魚のさばきなどを行っていますので、短期間で多くの調理工程をご経験頂くことが可能です。 20代のスタッフが2名と、若手が中心の現場でとてもアットホーム。昔ながらの古い価値観や風習もありません。 とはいえ、プロの料理人として、また50年以上続く芹生の世界観を守るという意識のもと、一人ひとりが真摯に仕事に向きあっています。 |
求める人材 |
求める人材: ◎副料理長などの経験がある方歓迎 ◎調理経験が5年以上有る方 ※日本料理・割烹、懐石料理の経験者は給与も優遇致します。 |
■昭和36年・神戸発祥の歴史あるベーカリー。神戸/大阪/京都/関東(大宮)に16店舗を運営しており、今後も新店出店予定! ■シンガポールやフィリピン現地法人へ、製パン技術指導や商品提案等、海外で通用する技術を持っています。
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カスカード ゼスト御池店(京都府京都市中京区)、カスカード 京阪丹波橋駅店(京… |
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想定年収 |
364万円〜490万円 |
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機械も発展する中、手作りにこだわっている当社だからこそ、本物のパンづくりが1から学べます。創業当初… |
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<人物重視で積極採用中!>職種・業種未経験、第二新卒、歓迎します!◎「モノづくりに興味がある」「食… |
調理師資格があれば未経験OK。チーム作業で安心して働ける日清医療食品の調理師(契約社員)求人
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京都府京都市南区東九条下殿田町京都府 京都市南区東九条下殿田町24 しょうがい者生活支援センター 若杉(日清医療食品株式会社 近畿支店) |
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仕事情報 ● 仕事内容 調理師として仕込みや調理・盛り付け、配下膳、清掃、食器や調 理器具の洗浄、採算管理、社員指導、勤務シフト作成などをお願 いします。免許をお持ちであれば、実務未経験スタートも大歓迎 です。チームでの作業となるため、分からないことを聞きやすく 、安心感を持って働ける職場です。お気軽にご応募ください。 ブランクがあっても安心 日清医療食品では、育児・介護・看護休暇から復帰した方も多く 在籍しているため、ブランクがある方に対するサポート体制も万 全です。家庭の事情でお仕事から離れていた方や、異業種に転職 したものの、もう一度チャレンジしてみたい方など、大歓迎です 。職場の仲間がしっかりフォローするのでご安心ください。 負担少ない完全週休二日制 日清医療食品は完全週休二日制で無理な連勤がなく、休日の間隔 も3〜4日に1日と短いので、身体への負担が少ないシフトで働け るのが魅力です。ワークライフバランスを保ちながら働きたいと いう方、まずはお気軽にご応募ください。栄養士や調理師などの 資格があれば、経験が浅い方からのご応募も大歓迎です。 キャリアアップも可能です 日清医療食品では「キャリア研修」を設けており、栄養士から管 理栄養士、調理師から調理主任、本部職を目指すなど、多様なキ ャリアアップをサポートしています。働きながら経験を積み、ゆ くゆくはキャリアアップを目指したいという方、大歓迎です。思 い描くキャリアデザインを日清医療食品で形にしてみませんか? 安心の業界最大手企業 私たち日清医療食品は、「食を通じて日本の医療福祉サービスの 質の向上に貢献」することを経営理念として、ヘルスケアフード サービスを提供しています。受託市場シェアNo.1の実績があり、 業界大手ならではの安定と安心が魅力です。ヘルスケアフードと いう食文化に興味がある方、私たちと一緒に働いてみませんか? |
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資格 ■要 調理師資格 年齢・学歴・経験不問です。 未経験でも資格を活かして働きたい方 経験を活かしてキャリアアップをしたい方 第二新卒やブランクのある方 安定企業で働きたい方 ・・など、ご応募お待ちしております。 |
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★朝食ビュッフェがメインの日勤帯勤務!通勤便利なシティホテルで月給26万円以上の調理スタッフ求人です!
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京都府京都市中京区東洞院通御池上る船屋町405 関西観光開発株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ホテル内にあるレストランにて調理や仕込み、食材の発注業務等をご担当いただきます。 レストランでは主に洋食メインの朝食ビュッフェの提供を行っています。 約20種類のメニューの他、自分好みにカスタマイズできるホットドッグも大変好評です! ご不明な点などお気軽にお問合せ下さい。 <営業時間> 朝食 7:00〜10:00(L.O.9:30) ランチ 11:30〜14:30(L.O.14:00) |
求める人材 |
求める人材: ■応募資格 ・調理師資格保有者優遇! ※資格のない方もご応募いただけます ・レストランやホテル、旅館等で調理経験が3年以上ある方歓迎 ※料理ジャンルは問いません ・学歴不問 |
「まるでごちそう!」な新しいスタイルのおにぎり屋さんで一緒に働きませんか?
勤務地 |
京都府京都市中京区河原町通三条下る大黒町33番地4 おにまる 三条河原町店 【株式会社マリノ】 |
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給与例 |
給与例 年収例350万円/25歳(入社1年目:月給24万円+各種手当・賞与) 年収例500万円/30歳・店長(入社4年目:月給32万円+各種手当・賞与) 年収例650万円/35歳・課長・複数店舗の統括担当 (入社8年目:月給43万円+各種手当・賞与) ※上記金額は一例。あくまでモデル年収となります。 |
仕事の概要 |
仕事内容 おにぎり屋さんのレジ・販売スタッフ 話題沸騰、行列のできる人気店! 続々オープンする「おにまる」で 正社員大募集! 大きなかまどで炊いたつやつやのお米と 自慢のお料理を包む 「まるでごちそう!」 「おにぎりという名の立派な料理」と 言われる新しいスタイルの おにぎり屋さんです。 具体的な仕事内容 カウンター越しの接客、レジのお仕事。 社員としてお仕事に慣れたら 具材の仕込み・補充・炭焼き、 ご飯を炊くキッチン補助や 店舗運営補助もお願いします。 ヤル気に応じて店長候補として キャリアUP可能です。 おにぎりの他にも… マリノグループはイタリアンレストランをはじめとした様々な業態を運営しているため 興味があればピザやパスタやドルチェ、ステーキなど、いろいろな知識を深めることも可能です。 マリノグループであなたのやりたい気持ち、伸ばしたいスキルを見つけてみませんか? 経営理念は「恋愛気分」! 全国80店舗以上、全国展開するマリノはおいしい!楽しい!とワクワクするような魅力あるお店を開発してきました。 お客様はもちろん、働く仲間も同じようにワクワクする未来となるようにお休みや福利厚生を充実させています。 ・完全週休2日制でお休み充実 ・5連休取得制度有 ・賞与、家族手当、退職金制度有 ・せっかくグルメ制度 等 |
求める人材 |
資格 「イタリア気分で美味しく楽しく!」というマリノの気持ちに共感いただける方大歓迎! ◎未経験の方、第二新卒の方、フリーターの方、来春卒業予定の専門、短大、大卒予定者も歓迎 ◎育児や家事と両立して頑張りたい主婦(夫)さん、ブランク不問! ◎イタリアン、ドルチェ、ケーキ、ピザ、パスタ、ステーキ、チーズ、カフェなどどれか一つでも関心がある方 ◎経験を活かしてキャリアUPしたい方も大歓迎! ◎飲食業界でこれからも頑張りたい方 接客・調理経験は一切不問です。 異業種からの転職も大歓迎! 接客の道、料理人の道、トレーナーの道など マリノはあなたの適性ややる気・希望に合わせて好きを伸ばせる会社です! ・日本語N1レベル相当※ネイティブレベル |
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■昭和36年・神戸発祥の歴史あるベーカリー。神戸/大阪/京都/関東(大宮)に16店舗を運営しており、今後も新店出店予定! ■シンガポールやフィリピン現地法人へ、製パン技術指導や商品提案等、海外で通用する技術を持っています。
勤務地 |
カスカード ゼスト御池店(京都府京都市中京区)、カスカード 京阪丹波橋駅店(京… |
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想定年収 |
378万円〜490万円 |
仕事の概要 |
機械も発展する中、手作りにこだわっている当社で、パン製造のご経験を活かしていただけます。創業当初の… |
求める人材 |
【必須】パン製造のご経験 |
賞与2回!シフト制☆引越しサポートあり☆
勤務地 |
京都府京都市 株式会社ORIZON BLUE PARTNERS |
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仕事の概要 |
仕事内容: 接客サービスを中心に店長補佐など、幅広くご担当いただきます。 また、シフト管理などをしていただきます! 現場スタッフと本部側が一体となって現場を考えていきましょう! https://hikoma.jp/orizonbluepartners ●当社の社風・雰囲気! チャレンジ精神が当社の強みで、みんなのチャレンジを応援する会社です。 当社では年齢や社歴に関係なく、積極的に意見交換ができる風通しの良い社風です。 1人で考えるのには限界があるので、みんなでアイデアや企画を出し合ってお店づくりを進めています。 今後も業態を問わずさまざまなジャンルのお店を展開していく予定。 柔軟な考えをお持ちの方であれば、これまでの経験ジャンルに関係なくご活躍いただけます! ●勤務地は応相談。引越を伴う転職もサポート! 基本的に通勤範囲内で希望を考慮して勤務地を決定いたしますが、 通勤が困難な転職希望者に対してのバックアップも万全。 お住まいのことを心配される方もいらっしゃると思いますが、 当社には不動産事業を行うグループ会社があり、寮や社宅などの物件紹介はお任せください。 |
求める人材 |
求める人材: 業界未経験者も大歓迎! <歓迎条件> 接客・マネジメント経験者歓迎 内定の可能性が高い人 \求める人物像/ ・熱意を持って仕事に取り組むことができる方 ・やり抜く力がある方 |
賞与2回!シフト制☆引越しサポートあり☆
勤務地 |
京都府京都市 株式会社ORIZON BLUE PARTNERS |
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仕事の概要 |
仕事内容: 接客サービスを中心に店長補佐など、幅広くご担当いただきます。 また、シフト管理などをしていただきます! 現場スタッフと本部側が一体となって現場を考えていきましょう! https://hikoma.jp/orizonbluepartners ●当社の社風・雰囲気! チャレンジ精神が当社の強みで、みんなのチャレンジを応援する会社です。 当社では年齢や社歴に関係なく、積極的に意見交換ができる風通しの良い社風です。 1人で考えるのには限界があるので、みんなでアイデアや企画を出し合ってお店づくりを進めています。 今後も業態を問わずさまざまなジャンルのお店を展開していく予定。 柔軟な考えをお持ちの方であれば、これまでの経験ジャンルに関係なくご活躍いただけます! ●勤務地は応相談。引越を伴う転職もサポート! 基本的に通勤範囲内で希望を考慮して勤務地を決定いたしますが、 通勤が困難な転職希望者に対してのバックアップも万全。 お住まいのことを心配される方もいらっしゃると思いますが、 当社には不動産事業を行うグループ会社があり、寮や社宅などの物件紹介はお任せください。 |
求める人材 |
求める人材: 業界未経験者も大歓迎! <歓迎条件> 接客・マネジメント経験者歓迎 内定の可能性が高い人 \求める人物像/ ・熱意を持って仕事に取り組むことができる方 ・やり抜く力がある方 |
経験が浅くても問題なし。社会貢献ができる日清医療食品の調理員(契約社員)求人
勤務地 |
京都府京都市左京区北白川山ノ元町京都府 京都市左京区北白川山ノ元町47 日本バプテスト病院(日清医療食品株式会社 近畿支店) |
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仕事の概要 |
仕事情報 ● 仕事内容 調理員として、厨房での調理や盛り付け、配膳・下膳、食器・調 理器具の洗浄、下処理、清掃などをお願いします。調理員の資格 があれば経験年数は不問です。充実した研修制度もご用意してい るので、「経験が浅いけど調理員として働くことにチャレンジし てみたい」という方、まずはお気軽にご応募ください。 未経験歓迎。OJT研修あり 管理栄養士・栄養士・調理師のお仕事では、免許をお持ちであれ ば未経験スタートの方も歓迎しています。入社後は先輩がついて OJTを行う体制が整っており、一から丁寧にお教えするので、安 心感を持って始められる職場です。免許を活かしてヘルスケアサ ポートにチャレンジしてみたい方、お気軽にご応募ください。 厨房内でのチーム作業 調理師、調理員、調理補助のお仕事は厨房内での作業となるため 、接客が苦手という方でも問題ありません。コツコツと作業する ことが好きという方にオススメです。仲間との作業だからこそ、 分からないことがあっても聞きやすい環境のため、安心感を持っ て始められることも魅力の1つです。お気軽にご応募ください。 車通勤OK&無料駐車場あり 日清医療食品では車での通勤ができるため、電車などの公共交通 機関では通いにくいという方にもオススメです。無料の駐車場が あり、ガソリン代も会社規定に沿って支給を行っています。駐車 場の位置やガソリン代支給の規定など、詳細が知りたい方は面接 時にお気軽にご相談ください。ご応募をお待ちしております。 負担少ない完全週休二日制 日清医療食品は完全週休二日制で無理な連勤がなく、休日の間隔 も3〜4日に1日と短いので、身体への負担が少ないシフトで働け るのが魅力です。ワークライフバランスを保ちながら働きたいと いう方、まずはお気軽にご応募ください。栄養士や調理師などの 資格があれば、経験が浅い方からのご応募も大歓迎です。 |
求める人材 |
資格 ■必要資格なし 年齢・学歴・経験不問です。 未経験でも資格を活かして働きたい方 経験を活かしてキャリアアップをしたい方 ブランクのある方 安定企業で働きたい方 ・・など、ご応募お待ちしております。 |
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■うどん業界No1『丸亀製麺』を主力にグループ全体で世界1,700店舗以上を展開。2028年には世界5,500店舗を目指す。 ■揚げたての天ぷらに特化したチェーン店「揚げたて天ぷら定食まきの」では、業績好調につき、副店長候補を募集します
勤務地 |
天丼まきの京都三条(京都府京都市中京区) |
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想定年収 |
287万円〜358万円 |
仕事の概要 |
■具材も店舗で仕込み、お客様の目の前で調理、作り置きは一切なし、文字通り揚げたての天ぷらをお客様へ… |
求める人材 |
【未経験歓迎】営業職(個人・法人)、小売店(スーパーや携帯ショップ、アパレル、ドラッグストア等)やホテ… |
ホテル業界専門転職サイト「ホテルズラボ」掲載中案件です!応募後ショートメッセージをお送りしますので、そちらから本選考に進んでください!
勤務地 |
京都府京都市左京区 料理旅館 芹生 料理旅館 芹生 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【 寮完備×連休年3回】ミシュランガイド9年連続掲載店にて調理スタッフ募集 【仕事内容】 懐石料理などを盛り付ける八寸場や、揚げ場、煮炊き場にて手腕を発揮していただきます。 料理人としてさらなるスキルアップを実現できるよう、調理技術はもちろん「芹生」ならではの、自然の美しさや季節の移ろいの表現法まで学んでいただける場をご用意しています。 特定のポジションを決めずに全員が協力しながら焼き物、煮物、魚のさばきなどを行っていますので、短期間で多くの調理工程をご経験頂くことが可能です。 20代のスタッフが2名と、若手が中心の現場でとてもアットホーム。昔ながらの古い価値観や風習もありません。 とはいえ、プロの料理人として、また50年以上続く芹生の世界観を守るという意識のもと、一人ひとりが真摯に仕事に向きあっています。 |
求める人材 |
求める人材: ◎副料理長などの経験がある方歓迎 ◎調理経験が5年以上有る方 ※日本料理・割烹、懐石料理の経験者は給与も優遇致します。 |
経験が浅くても問題なし。社会貢献ができる日清医療食品の調理員(契約社員)求人
勤務地 |
京都府京都市南区久世中久世町京都府 京都市南区久世中久世町5丁目19-1 久世西老人デイサービスセンター(日清医療食品株式会社 近畿支店) |
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仕事の概要 |
仕事情報 ● 仕事内容 調理員として、厨房での調理や盛り付け、配膳・下膳、食器・調 理器具の洗浄、下処理、清掃などをお願いします。調理員の資格 があれば経験年数は不問です。充実した研修制度もご用意してい るので、「経験が浅いけど調理員として働くことにチャレンジし てみたい」という方、まずはお気軽にご応募ください。 未経験歓迎。OJT研修あり 管理栄養士・栄養士・調理師のお仕事では、免許をお持ちであれ ば未経験スタートの方も歓迎しています。入社後は先輩がついて OJTを行う体制が整っており、一から丁寧にお教えするので、安 心感を持って始められる職場です。免許を活かしてヘルスケアサ ポートにチャレンジしてみたい方、お気軽にご応募ください。 厨房内でのチーム作業 調理師、調理員、調理補助のお仕事は厨房内での作業となるため 、接客が苦手という方でも問題ありません。コツコツと作業する ことが好きという方にオススメです。仲間との作業だからこそ、 分からないことがあっても聞きやすい環境のため、安心感を持っ て始められることも魅力の1つです。お気軽にご応募ください。 車通勤OK&無料駐車場あり 日清医療食品では車での通勤ができるため、電車などの公共交通 機関では通いにくいという方にもオススメです。無料の駐車場が あり、ガソリン代も会社規定に沿って支給を行っています。駐車 場の位置やガソリン代支給の規定など、詳細が知りたい方は面接 時にお気軽にご相談ください。ご応募をお待ちしております。 負担少ない完全週休二日制 日清医療食品は完全週休二日制で無理な連勤がなく、休日の間隔 も3〜4日に1日と短いので、身体への負担が少ないシフトで働け るのが魅力です。ワークライフバランスを保ちながら働きたいと いう方、まずはお気軽にご応募ください。栄養士や調理師などの 資格があれば、経験が浅い方からのご応募も大歓迎です。 |
求める人材 |
資格 ■必要資格なし 年齢・学歴・経験不問です。 未経験でも資格を活かして働きたい方 経験を活かしてキャリアアップをしたい方 ブランクのある方 安定企業で働きたい方 ・・など、ご応募お待ちしております。 |
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調理も接客もスキルアップ!資格取得費用は全額会社負担◎
勤務地 |
京都府京都市南区久世高田町 極みとんかつ かつ喜 桂川店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: キッチンでの接客業務全般 |
求める人材 |
求める人材: 《こんな人にぴったり》 ・飲食店での仕事にやりがいを感じる方 ・自ら仕事を見つけチャレンジできる方 ・周囲と協力して業務に取り組める方飲食業界での勤務経験者歓迎 |
■京都を中心に大手ブランド飲食店を約80店舗展開中。売上も順調に拡大!今後も新たな出店を計画中! ■業界でも屈指の待遇・万全のサポート体制を整備。安心して業務に取り組むことができます
勤務地 |
牛角焼肉食堂(京都府京都市南区)、牛角(京都府)、とんかつ神楽坂さくら(京都府… |
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想定年収 |
370万円〜500万円 |
仕事の概要 |
「牛角焼肉食堂」「焼肉牛角」「牛角食べ放題専門店」「とんかつ神楽坂さくら」など事業拡大をしている当… |
求める人材 |
※経験不問※▼▼こんな方はぜひご応募ください▼▼人と話すのが好きな方/経営ノウハウを身につけたい方… |
ステーキ・しゃぶしゃぶ・イタリアンなど…店長候補/月給25万円以上+残業代別途支給/月9〜10日休み◎
勤務地 |
京都府京都市南区上鳥羽唐戸町601-0000 京都府京都市南区上鳥羽唐戸町 株式会社 フードコネクション |
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仕事の概要 |
仕事内容 グループ会社が上場企業なので、大手ならではの教育や福利厚生が魅力! ステーキ・ハンバーグ専門店、しゃぶしゃぶ専門店、イタリアンを関東・関西を中心に150店舗近く展開中。 創業時から培ってきた、牛肉を美味しくリーズナブルに提供出来るという強みを活かし、 カジュアルなファミリーレストランと、安さはそのままに高級な雰囲気も楽しめるラインを運営。 【具体的な仕事内容】 入社後、まずは・・・ キッチン(調理、仕込み等)、ホールサービス(接客、料理提供等) 慣れてからは・・・ 人材採用、人材教育、シフト管理、労務管理、売上管理、発注管理 等 【おすすめポイント】 ■裁量権を持って働ける! 店長就任後は、ご自身で面接採用したスタッフとともに店舗運営をお任せします。 もちろんサポート環境はしっかりある上で、店舗の企画運営やスタッフ育成などは自分次第。 擬似的に経営のノウハウを学べます。 ■キャリアサポートがしっかり! 店長育成カリキュラムのほか、階層別に各種研修が充実。 個々の度合いに合わせて段階的にステップアップできます。 ■大手ならではの福利厚生&キャリアアップ 残業代は別途全額支給! 残業も月21時間前後で、月9日休みなのでプライベートも充実。 結果を残せば今までの経験・年齢は関係なく評価される社風なので、早くからキャリアアップが可能。 未経験の方が入社1年で店長、3年でエリアマネージャーになった人もいます。 もちろん、本社勤務も可能です。 【キャリアについて】 ≪未経験の方≫ 習得スピードにより異なりますが、基本的には3年で店長になれるためのカリキュラムをご用意しています。 未経験で不安な方も段階的な教育を行うのでご安心ください! ≪経験者の方≫ 6か月〜1年で店長に就任。 四半期に1度、昇給・昇格の評価を実施。早ければ6か月で昇格が可能です。 【休日・休暇】 【休日】 シフト制勤務(月 9〜10 日休み) ◎年間休日 113 日 【その他 休日】 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・介護休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇(取得実績多数あり) 【その他手当】 【福利厚生】 ・雇用保険 ・厚生年金 ・労災保険 ・健康保険 ・交通費支給あり ・車通勤可(無料駐車場有、ガソリン代規定支給) ・服装自由 ・退職金制度 ・慶弔見舞金 ・寮・社宅・住宅手当あり ※転勤命令の際にのみ適応 ・保養契約施設有り ・労働組合有(ユニオンショップ協定:入社時より組合員) ・社員持株会制度 ・社員割引制度(安楽亭直営店舗を20%割引で利用できます) |
求める人材 |
応募資格 ・普通自動車運転免許(AT可) ※入社時までに取得できれば可 ・高卒以上 全国転勤可能な方は優遇! |
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上場企業の安定性!賞与年2回☆インセンティブあり☆シフト制で自由に働ける
勤務地 |
京都府京都市 株式会社アトム |
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仕事の概要 |
仕事内容: ステーキ宮、にぎりの徳兵衛、カルビ大将、寧々家、時遊館など各地域にて飲食店・居酒屋・カラオケをチェーン展開する当社にて、 店舗マネジメントをお任せします。裁量を持って顧客対応やアルバイトスタッフの育成を行い、 お客様や従業員に喜ばれる店作りを実現します。 【マネジメント業務】 店舗のQSC(品質・サービス・清潔さ)を高めてお客様に満足いただく為に、ヒト/モノ/カネのマネジメントを行います (※各店舗に店長含め社員が約2名、アルバイト約30〜50名が在籍しています) |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者大歓迎!業界・職種不問!調理経験は不要!★ 【必須】 ・エリア内の転居が可能な方(配属先はご希望を考慮したうえで決定します) 外国籍の方は履歴書と共に以下をご提出ください ・VISAの裏表の写真データ ・卒業証明書の写真データ ・成績証明書の写真データ 内定の可能性が高い人 【求める人物像】 ・学ぶ姿勢を持ち、ご経験を入社後にフィットさせられる方 ・接客や調理経験は不要!入社後のOJTや研修で習得いただけます。 E-ラーニングも用意しており、ご自身の成長を促す仕組みが多数! |
調理経験不問です。社会貢献に繋がることがやりがい。日清医療食品の調理補助(契約社員)求人
勤務地 |
京都府京都市西京区大枝沓掛町京都府 京都市西京区大枝沓掛町13-107 洛西シミズ病院(日清医療食品株式会社 近畿支店) |
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仕事の概要 |
仕事情報 ● 仕事内容 厨房にて、盛り付けや配膳・下膳、食器・器具の洗浄、下処理、 清掃、調理の補助(仕込みや煮る・焼く・揚げる等の作業)をお 願いします。チーム作業のため、分からないことも聞きやすく、 初めてでも安心感を持って始められるのが魅力の職場です。調理 の経験を積みたいという方、まずはお気軽にご応募ください。 未経験歓迎。OJT研修あり 管理栄養士・栄養士・調理師のお仕事では、免許をお持ちであれ ば未経験スタートの方も歓迎しています。入社後は先輩がついて OJTを行う体制が整っており、一から丁寧にお教えするので、安 心感を持って始められる職場です。免許を活かしてヘルスケアサ ポートにチャレンジしてみたい方、お気軽にご応募ください。 厨房内でのチーム作業 調理師、調理員、調理補助のお仕事は厨房内での作業となるため 、接客が苦手という方でも問題ありません。コツコツと作業する ことが好きという方にオススメです。仲間との作業だからこそ、 分からないことがあっても聞きやすい環境のため、安心感を持っ て始められることも魅力の1つです。お気軽にご応募ください。 車通勤OK&無料駐車場あり 日清医療食品では車での通勤ができるため、電車などの公共交通 機関では通いにくいという方にもオススメです。無料の駐車場が あり、ガソリン代も会社規定に沿って支給を行っています。駐車 場の位置やガソリン代支給の規定など、詳細が知りたい方は面接 時にお気軽にご相談ください。ご応募をお待ちしております。 負担少ない完全週休二日制 日清医療食品は完全週休二日制で無理な連勤がなく、休日の間隔 も3〜4日に1日と短いので、身体への負担が少ないシフトで働け るのが魅力です。ワークライフバランスを保ちながら働きたいと いう方、まずはお気軽にご応募ください。栄養士や調理師などの 資格があれば、経験が浅い方からのご応募も大歓迎です。 |
求める人材 |
資格 ■必要資格なし 年齢・学歴・経験不問です。 未経験でも資格を活かして働きたい方 経験を活かしてキャリアアップをしたい方 ブランクのある方 安定企業で働きたい方 ・・など、ご応募お待ちしております。 |
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■オークラニッコーホテルズグループのホテル運営会社。日本国内でも希少な国際的なホテル運営を実施。 ■オークラ直営ホテルとしては23年ぶりの開業。オークラブランド初となるスモールラグジュアリーホテルです。
勤務地 |
ホテルオークラ京都 岡崎別邸(京都府京都市左京区) |
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想定年収 |
300万円〜480万円 |
仕事の概要 |
ホテル内のフレンチレストランで、座席案内や配膳、会計等を担当していただきます。キャプテンとして現場… |
求める人材 |
【必須】飲食業の接客経験をお持ちの方(アルバイト経験のみでも可)【過去入社実績】■飲食店接客経験■… |
大正14年創業・全国14店舗を展開する安心・安定の老舗飲食店
勤務地 |
京都府京都市下京区 株式会社美々卯 美々卯京都伊勢丹店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 入社当初は先輩スタッフの指導のもとで、調理の補助業務を行っていただき、包丁の使い方や食材の調理や処理、盛り付けなどの技術を一つ一つつ技術を習得していきます。 弊社はこれまで多くの新入社員を受け入れ、育成してきた実績があります。 初歩的な包丁の持ち方から丁寧に指導しますので、未経験の方でも安心してご応募ください。 求人元:株式会社インデンエンターテイメント |
求める人材 |
求める人材: ・老舗のうどん、そば、日本料理店で、調理技術や接客技術を身につけたい方 ・協調性のある方 ・食に興味のある方 ・失敗を前向きに捉えられる方 |
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飲食専門転職サイト「フーズラボ」掲載中案件です!応募後ショートメッセージをお送りしますので、そちらから本選考に進んでください!
勤務地 |
京都府京都市伏見区 サイゼリヤ(近畿地方) 伏見下鳥羽店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《店長候補/総合職》過去最高売上、営業利益高更新!安心して長く働ける環境! 【仕事内容】 サイゼリヤのグローバル社員として、店舗運営業務の全般を担っていただきます。 将来的には、経営のスペシャリストを目指していきます! 《入社後の流れ》 ▼入社1年目▼ 新人研修を経て店舗配属後、マニュアルに沿ってオペレーションを習得します。 接客や調理の経験を重ね、食を通して豊かさを提供する経営の本質を学びます。 ▼入社2年目以降▼ ストアマネジャートレーニーとして、店舗運営責任者を担います。 店舗運営業務をはじめ、人材育成や売上管理、食材管理などを実施します。 上長との定期的な面談やトレーニングを経て、店舗経営のスキルを磨いていきましょう。 ▼入社4年目以降▼ ストアマネジャーとして、店舗の経営を担います。 店舗運営の経験を活かし、新店舗の立ち上げや他部署の業務に携わるチャンスがあります。 様々な経験を通して、課題解決能力を高めることができます。 ▼入社9年目以降▼ 経営者の視点に立ち、自ら課題解決に取り組んでいただきます。 『サイゼリヤ』では、幅広い年齢層の様々な経験を持った社員が活躍しています。 飲食店経験者以外にも、小売業や営業経験者など様々なバックグラウンドを持つ仲間たちが日々成長しています。 「人のため 正しく 仲良く」の基本理念に沿って、互いに支え合う社風です。 中途入社者も新卒入社者と同様の研修を受ける機会があり、 同期入社の方と横の繋がりを作れる機会があります。 困ったときには、地域の教育担当者や先輩社員がサポートしてくれるので、経験が浅い方でも安心して働ける環境です。 ≪こんな方を歓迎します≫ ・理念に共感し、会社と共に成長しつづけてくれる方 ・接客が好きで、笑顔でお客様対応をできる方 ・協調性があり、チームワークを大切にできる方 ・コミュニケーション能力に自信のある方 |
求める人材 |
求める人材: 未経験可能 |
飲食専門転職サイト「フーズラボ」掲載中案件です!応募後ショートメッセージをお送りしますので、そちらから本選考に進んでください!
勤務地 |
京都府京都市北区 サイゼリヤ(近畿地方) イオンモール北大路 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《店長候補/総合職》過去最高売上、営業利益高更新!安心して長く働ける環境! 【仕事内容】 サイゼリヤのグローバル社員として、店舗運営業務の全般を担っていただきます。 将来的には、経営のスペシャリストを目指していきます! 《入社後の流れ》 ▼入社1年目▼ 新人研修を経て店舗配属後、マニュアルに沿ってオペレーションを習得します。 接客や調理の経験を重ね、食を通して豊かさを提供する経営の本質を学びます。 ▼入社2年目以降▼ ストアマネジャートレーニーとして、店舗運営責任者を担います。 店舗運営業務をはじめ、人材育成や売上管理、食材管理などを実施します。 上長との定期的な面談やトレーニングを経て、店舗経営のスキルを磨いていきましょう。 ▼入社4年目以降▼ ストアマネジャーとして、店舗の経営を担います。 店舗運営の経験を活かし、新店舗の立ち上げや他部署の業務に携わるチャンスがあります。 様々な経験を通して、課題解決能力を高めることができます。 ▼入社9年目以降▼ 経営者の視点に立ち、自ら課題解決に取り組んでいただきます。 『サイゼリヤ』では、幅広い年齢層の様々な経験を持った社員が活躍しています。 飲食店経験者以外にも、小売業や営業経験者など様々なバックグラウンドを持つ仲間たちが日々成長しています。 「人のため 正しく 仲良く」の基本理念に沿って、互いに支え合う社風です。 中途入社者も新卒入社者と同様の研修を受ける機会があり、 同期入社の方と横の繋がりを作れる機会があります。 困ったときには、地域の教育担当者や先輩社員がサポートしてくれるので、経験が浅い方でも安心して働ける環境です。 ≪こんな方を歓迎します≫ ・理念に共感し、会社と共に成長しつづけてくれる方 ・接客が好きで、笑顔でお客様対応をできる方 ・協調性があり、チームワークを大切にできる方 ・コミュニケーション能力に自信のある方 |
求める人材 |
求める人材: 未経験可能 |
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京都発祥!どんぶり・定食を提供する専門店「元祖ニラ玉屋」で新たな“伝説”を一緒に創り上げていく仲間を大募集★最新のオペレーションシステムや無駄のない店舗設計により、スタッフ全員が効率よく快適に働環境を整えています。
勤務地 |
元祖ニラ玉屋(京都府京都市北区) |
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想定年収 |
360万円〜 |
仕事の概要 |
京都発祥!どんぶり・定食を提供する専門店「元祖ニラ玉屋」の店長候補・マネージャーを募集いたします。… |
求める人材 |
【歓迎】■店長やマネージャーの経験 ■居酒屋、コンビニ、カフェなど飲食業界での勤務経験がある方(雇… |
賞与2回!シフト制☆完全週休2日制
勤務地 |
京都府京都市 株式会社美々卯 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <仕事内容:ホールスタッフ> ・日本料理専門店での接客業務、レジ会計、電話応対など 提供するお食事は、うどん、蕎麦、てんぷら、刺身などの麺類、日本料理全般。 老舗の料理店で質の高い接客サービスが身に付きます。 業績が安定しており長期勤務が可能です。福利厚生制度も充実しています。 <職場体験内容> 当社御堂筋店(予定)にて、職場体験と試食をしていただきます。 |
求める人材 |
求める人材: ・高卒以上 ★飲食経験がなくても、飲食店での業務を理解し、長期間働きたいと思っている方を歓迎します。 内定の可能性が高い人 ・技術を習得することに粘り強く取り組める方 ・周りと協力しながら仕事を進められる方 ・日本料理、うどん、蕎麦、和食店での調理の経験があればより望ましい |
柔軟に働ける□私生活も充実できるお仕事です□
勤務地 |
京都府京都市中京区 寿司と天ぷらとわたくし |
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仕事の概要 |
仕事内容: \◆コンセプト/ 京都中心街!駅近の一等地にある寿司と天ぷらが楽しめるお店 \アイデアを活かせる“自由な店舗運営”/ スタッフの自主性を応援する考えが根付いているのが当社の特徴。例えば自分たちでアイデアを出し合って、お店のメニューや仕入先を決めたり、イベントを企画したりしています。 \将来は独立もできる“豊富なキャリア”/ 頑張り次第でスピード昇進も可能なので、中には26歳でマネージャーに就任したスタッフも。 実績や希望によっては、「新業態の責任者」をお任せすることもあります。 さらには独立もOK。経営者としてのノウハウを伝授するほか、 テナント探しをサポートするなど、会社が全力で支援します。 ◆◆応募者の方へ◆◆ 業務はイチから丁寧に教えていくので、未経験の方もご安心ください。 自分らしく働きつつ、夢を実現できますよ。 豊富な選択肢に自由な環境。ここなら、あなたの夢が叶う。 【お仕事について】 キッチン 調理スタッフ ■キッチン ・食材の発注 ・仕込み ・調理全般など 調理方法のマニュアルがあるため難しい作業はありません。未経験からでも安心して調理が行なえます。 <仕事のポイント> ■自由度が高く、裁量を持って働けます! SNSで店舗をアピールするなど、お客様に喜んでもらうための企画にチャレンジできる職場です!過去にはジャンケン大会を開いたり、酒蔵とコラボしてイベントをしたりも。新しいメニューやドリンクの提案も可能です。 ■ワークライフバランスが取りやすい! 1店舗あたりに3名と多く正社員を配置しているほか、アルバイトスタッフだけでお店が回せる環境が整っているので、休みや休憩が余裕を持って取れます。本社スタッフがヘルプに入ることもあるため、連休の取得も可能です。 |
求める人材 |
求める人材: <業種・職種・社会人未経験、第二新卒歓迎!> ・人とコミュニケーションを取るのが好きな方 ・学歴やブランクは一切問いません! 和食、洋食、中華とジャンルも多岐にわたります。おかげさまで会社は順調に成長しており、今後もお客様により良いサービスを届けていきたい考えです。そこで体制強化のため、この度新しい仲間を募集することとなりました。今回は5名以上の積極採用!「自分のアイデアを活かして楽しく飲食業界で働きたい!」と考える多くの方のご応募をお待ちしております。 |
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賞与2回!シフト制☆引越しサポートあり☆
勤務地 |
京都府京都市 株式会社ORIZON BLUE PARTNERS |
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仕事の概要 |
仕事内容: 接客サービスを中心に店長補佐など、幅広くご担当いただきます。 また、シフト管理などをしていただきます! 現場スタッフと本部側が一体となって現場を考えていきましょう! https://hikoma.jp/orizonbluepartners ●当社の社風・雰囲気! チャレンジ精神が当社の強みで、みんなのチャレンジを応援する会社です。 当社では年齢や社歴に関係なく、積極的に意見交換ができる風通しの良い社風です。 1人で考えるのには限界があるので、みんなでアイデアや企画を出し合ってお店づくりを進めています。 今後も業態を問わずさまざまなジャンルのお店を展開していく予定。 柔軟な考えをお持ちの方であれば、これまでの経験ジャンルに関係なくご活躍いただけます! ●勤務地は応相談。引越を伴う転職もサポート! 基本的に通勤範囲内で希望を考慮して勤務地を決定いたしますが、 通勤が困難な転職希望者に対してのバックアップも万全。 お住まいのことを心配される方もいらっしゃると思いますが、 当社には不動産事業を行うグループ会社があり、寮や社宅などの物件紹介はお任せください。 |
求める人材 |
求める人材: 業界未経験者も大歓迎! <歓迎条件> 接客・マネジメント経験者歓迎 内定の可能性が高い人 \求める人物像/ ・熱意を持って仕事に取り組むことができる方 ・やり抜く力がある方 |
2024年8月に京都祇園にオープンした、株式会社セカンドアローの新業態「京都天ぷら天のめし」 2号店の出店や新業態、海外出店プロジェクトも進んでおり、体制強化のため新しいメンバーを募集します!
勤務地 |
京都天ぷら 天のめし 祇園本店(京都府京都市東山区) |
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想定年収 |
370万円〜700万円 |
仕事の概要 |
『京都天ぷら 天のめし』のスタッフとして接客をはじめと調理や店舗運営をお任せします。オープンしたば… |
求める人材 |
〜★未経験歓迎★ お人柄重視の選考となります〜■異業種から入社して活躍している方が多数!(アパレル… |
飲食専門転職サイト「フーズラボ」掲載中案件です!応募後ショートメッセージをお送りしますので、そちらから本選考に進んでください!
勤務地 |
京都府京都市中京区 サイゼリヤ(近畿地方) 四条寺町店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《店長候補/総合職》過去最高売上、営業利益高更新!安心して長く働ける環境! 【仕事内容】 サイゼリヤのグローバル社員として、店舗運営業務の全般を担っていただきます。 将来的には、経営のスペシャリストを目指していきます! 《入社後の流れ》 ▼入社1年目▼ 新人研修を経て店舗配属後、マニュアルに沿ってオペレーションを習得します。 接客や調理の経験を重ね、食を通して豊かさを提供する経営の本質を学びます。 ▼入社2年目以降▼ ストアマネジャートレーニーとして、店舗運営責任者を担います。 店舗運営業務をはじめ、人材育成や売上管理、食材管理などを実施します。 上長との定期的な面談やトレーニングを経て、店舗経営のスキルを磨いていきましょう。 ▼入社4年目以降▼ ストアマネジャーとして、店舗の経営を担います。 店舗運営の経験を活かし、新店舗の立ち上げや他部署の業務に携わるチャンスがあります。 様々な経験を通して、課題解決能力を高めることができます。 ▼入社9年目以降▼ 経営者の視点に立ち、自ら課題解決に取り組んでいただきます。 『サイゼリヤ』では、幅広い年齢層の様々な経験を持った社員が活躍しています。 飲食店経験者以外にも、小売業や営業経験者など様々なバックグラウンドを持つ仲間たちが日々成長しています。 「人のため 正しく 仲良く」の基本理念に沿って、互いに支え合う社風です。 中途入社者も新卒入社者と同様の研修を受ける機会があり、 同期入社の方と横の繋がりを作れる機会があります。 困ったときには、地域の教育担当者や先輩社員がサポートしてくれるので、経験が浅い方でも安心して働ける環境です。 ≪こんな方を歓迎します≫ ・理念に共感し、会社と共に成長しつづけてくれる方 ・接客が好きで、笑顔でお客様対応をできる方 ・協調性があり、チームワークを大切にできる方 ・コミュニケーション能力に自信のある方 |
求める人材 |
求める人材: 未経験可能 |
アットホームな職場で働きやすい!毎日楽しく働けます□
勤務地 |
京都府京都市中京区 九州うまいもんと焼酎 芋蔵京都木屋町店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \◆コンセプト/ 京都ち中心街!駅近の一等地にある寿司と天ぷらが楽しめるお店 \◆アイデアを活かせる“自由な店舗運営”/ スタッフの自主性を応援する考えが根付いているのが当社の特徴。例えば自分たちでアイデアを出し合って、お店のメニューや仕入先を決めたり、イベントを企画したりしています。 \◆将来は独立もできる“豊富なキャリア”/ 頑張り次第でスピード昇進も可能なので、中には26歳でマネージャーに就任したスタッフも。実績や希望によっては、「新業態の責任者」をお任せすることもあります。さらには独立もOK。経営者としてのノウハウを伝授するほか、テナント探しをサポートするなど、会社が全力で支援します。 ◆◆応募者の方へ◆◆ 業務はイチから丁寧に教えていくので、未経験の方もご安心ください。自分らしく働きつつ、夢を実現できますよ。 豊富な選択肢に自由な環境。ここなら、あなたの夢が叶う。 【お仕事について】 サービス ホール ■ホール ・オーダー ・料理運び ・お会計 ・電話対応 ・予約受付管理など <仕事のポイント> ■自由度が高く、裁量を持って働けます! SNSで店舗をアピールするなど、お客様に喜んでもらうための企画にチャレンジできる職場です!過去にはジャンケン大会を開いたり、酒蔵とコラボしてイベントをしたりも。新しいメニューやドリンクの提案も可能です。 ■ワークライフバランスが取りやすい! 1店舗あたりに3名と多く正社員を配置しているほか、アルバイトスタッフだけでお店が回せる環境が整っているので、休みや休憩が余裕を持って取れます。本社スタッフがヘルプに入ることもあるため、連休の取得も可能です。 |
求める人材 |
求める人材: <業種・職種・社会人未経験、第二新卒歓迎!> ■人とコミュニケーションを取るのが好きな方 ◎学歴・ブランクは一切問いません! 和食、洋食、中華とジャンルも多岐にわたります。おかげさまで会社は順調に成長しており、今後もお客様により良いサービスを届けていきたい考えです。そこで体制強化のため、この度新しい仲間を募集することとなりました。今回は5名以上の積極採用!「自分のアイデアを活かして楽しく飲食業界で働きたい!」と考える多くの方のご応募をお待ちしております。 |
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飲食専門転職サイト「フーズラボ」掲載中案件です!応募後ショートメッセージをお送りしますので、そちらから本選考に進んでください!
勤務地 |
京都府京都市西京区 サイゼリヤ(近畿地方) 御陵溝浦店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《店長候補/総合職》過去最高売上、営業利益高更新!安心して長く働ける環境! 【仕事内容】 サイゼリヤのグローバル社員として、店舗運営業務の全般を担っていただきます。 将来的には、経営のスペシャリストを目指していきます! 《入社後の流れ》 ▼入社1年目▼ 新人研修を経て店舗配属後、マニュアルに沿ってオペレーションを習得します。 接客や調理の経験を重ね、食を通して豊かさを提供する経営の本質を学びます。 ▼入社2年目以降▼ ストアマネジャートレーニーとして、店舗運営責任者を担います。 店舗運営業務をはじめ、人材育成や売上管理、食材管理などを実施します。 上長との定期的な面談やトレーニングを経て、店舗経営のスキルを磨いていきましょう。 ▼入社4年目以降▼ ストアマネジャーとして、店舗の経営を担います。 店舗運営の経験を活かし、新店舗の立ち上げや他部署の業務に携わるチャンスがあります。 様々な経験を通して、課題解決能力を高めることができます。 ▼入社9年目以降▼ 経営者の視点に立ち、自ら課題解決に取り組んでいただきます。 『サイゼリヤ』では、幅広い年齢層の様々な経験を持った社員が活躍しています。 飲食店経験者以外にも、小売業や営業経験者など様々なバックグラウンドを持つ仲間たちが日々成長しています。 「人のため 正しく 仲良く」の基本理念に沿って、互いに支え合う社風です。 中途入社者も新卒入社者と同様の研修を受ける機会があり、 同期入社の方と横の繋がりを作れる機会があります。 困ったときには、地域の教育担当者や先輩社員がサポートしてくれるので、経験が浅い方でも安心して働ける環境です。 ≪こんな方を歓迎します≫ ・理念に共感し、会社と共に成長しつづけてくれる方 ・接客が好きで、笑顔でお客様対応をできる方 ・協調性があり、チームワークを大切にできる方 ・コミュニケーション能力に自信のある方 |
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求める人材: 未経験可能 |
◆「まいどおおきに食堂」「つるまる」「串家物語」「かっぽうぎ」などでおなじみの有名企業!◆全国約50業態オリジナルブランド約820店舗あり、タルト&カフェ「デリス」などの拡大を目指しております!◆サムズグループ会社
勤務地 |
さち福や SUINA室町店(京都府京都市下京区) |
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想定年収 |
344万円〜 |
仕事の概要 |
飲食事業を中心に全国チェーン展開を行っている同社にて、「さち福やSUINA室町」の店長兼調理長をお任せ… |
求める人材 |
【尚可】 ◆飲食業界での就業経験や販売サービス業での就業経験をお持ちの方 ◆SV経験者は大歓迎 |
お好み焼きは「やっぱここやねん」と言ってもらいたい! ソースやキャベツ、細部にまでこだわります。 京都発祥のお好み焼きを是非堪能してみてください
勤務地 |
京都府京都市 株式会社リトパコーポレーション お好み焼きはここやねん 山科駅前店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■業務内容:お好み焼き「ここやねん」の店長候補として業務をお任せします。 ・会計管理、財務管理などのお金関係 支出、収益を確認し問題がないかの確認 店舗状況による数値改、善良 会計のお金(レジなど)が正しいか ・予約管理 予約を受け調整する、席の準備など 全体に共有する 求人元:インデンエンターテイメント |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:<業種未経験歓迎!><職種未経験歓迎!> 対人折衝経験のある方 ■歓迎条件: 店長経験のある方 |
お好み焼きは「やっぱここやねん」と言ってもらいたい! ソースやキャベツ、細部にまでこだわります。 京都発祥のお好み焼きを是非堪能してみてください
勤務地 |
京都府京都市 株式会社リトパコーポレーション お好み焼きはここやねん 山科駅前店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・スタッフ育成 スタッフがなるべく早く一人前になるように育成 対応に困ったときにフォローするなどイレギュラーの対応なども指導 調理方法やレシピを教えるなど ・シフト管理 多すぎる、少なすぎるとならないよう予約や曜日を考えて対応 ・接客 オーダー以外にも対応できる範囲の接客 ・食材の品質管理、在庫管理 食材が多くて余らないように、食材が無くて提供できなくならないように調整する 品質が問題ないかなどの確認 ホール業務も兼任していただきます 求人元:インデンエンターテイメント |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:<業種未経験歓迎!><職種未経験歓迎!> 対人折衝経験のある方 ■歓迎条件: 店長経験のある方 |
お好み焼きは「やっぱここやねん」と言ってもらいたい! ソースやキャベツ、細部にまでこだわります。 京都発祥のお好み焼きを是非堪能してみてください
勤務地 |
京都府京都市 株式会社リトパコーポレーション お好み焼きはここやねん 四条大宮店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・スタッフ育成 スタッフがなるべく早く一人前になるように育成 対応に困ったときにフォローするなどイレギュラーの対応なども指導 調理方法やレシピを教えるなど ・シフト管理 多すぎる、少なすぎるとならないよう予約や曜日を考えて対応 ・接客 オーダー以外にも対応できる範囲の接客 ・食材の品質管理、在庫管理 食材が多くて余らないように、食材が無くて提供できなくならないように調整する 品質が問題ないかなどの確認 ホール業務も兼任していただきます 求人元:インデンエンターテイメント |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:<業種未経験歓迎!><職種未経験歓迎!> 対人折衝経験のある方 ■歓迎条件: 店長経験のある方 |
●年2回7連休あり●店長平均年収639万円●月給26.7万〜
勤務地 |
京都府京都市伏見区横大路芝生35 株式会社物語コーポレーション 焼肉きんぐ1号線京都横大路店 |
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給与例 |
給与例 798万円/入社6年目・ブロック長(42歳 既婚 子供2人)(年俸798万円/月額換算66万5000円) 672万円/入社4年目・エリアマネジャー(35歳 既婚 子供3人)(月給42万円+賞与2回) 544万円/入社2年目・店長(26歳 独身)(月給34万円+賞与2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 <飲食業界の店長経験者の方へ> □当社のおすすめポイント ____________________ ★2020年以降の焼肉業界売上NO.1 ★54期の業績は売上前年比125.9%。 ★年商約2〜3億円の店舗の売上管理をお任せ ★データ分析を活用した店舗運営が学べる ★数十名のスタッフのマネジメントスキルを 磨ける ★エリアマネジャー最短11ヶ月、 役員最短6年9ヶ月 ★店長の平均年収:639万円 ★住宅手当:4万2000円/月 ★家族手当:既婚者1万円 +子女1人につき5000円/月 ★別居手当:8万2000円/月 ★レインボー休暇制度 (7連休/年2回取得可能/休暇支援金あり ※業績に応じて支給) ★月9回公休(2月のみ8回) ★店舗社員の残業時間:平均13.7時間/月 ★本社社員の約7割は現場出身者 (エリアマネジャー・商品開発・ デジタルマーケティング・人事など) □先輩社員の声 ____________________ ≪物語コーポレーションの強み≫ 前職では個人飲食店を経営。 これまでは、正直なところ 勘や経験に頼って店舗を 運営していました。 けれど物語に転職してからは、 データを活用した店舗運営スキルを 身につけられました。 集客率、顧客満足度、PL、人件費、 光熱費といった様々な情報を活用し、 仮説検証を繰り返すことで、 施策の精度は上がっていきます。 自分の予測通りに売上が伸びるように なると、スタッフや会社からの信頼も 高まり、店長としての自信がつきました。 ≪働き方≫ 物語では、アルバイトスタッフを 社員と同様の研修制度で育成しているため、 仕事の分担がしやすいですね。 平日は、ほぼ定時通りに帰宅できます。 また個人的におすすめなのは、 年に2回、7連休を取得できる レインボー休暇制度。 私はお寺が好きなので、 秋に1週間の休暇を取って 京都旅行に行きました。 前職では休日をほとんど取ることが できなかったため、旅行自体、 本当に久しぶりで、とても良い リフレッシュになりました。 □充実した休暇制度・福利厚生 ____________________ ・年間休日数 113日 ・残業時間 平均17時間/月 ・年2回の7連休取得率 96.3% ・住宅手当(4万2000円/月) ・独身寮 (ワンルーム借上げ・家具家電付き) 入寮者にも住宅手当がつきます。 ・家族手当 (既婚者1万円 +子女1人につき5000円/月) ・別居手当(8万2000円/月) □物語コーポレーションにおける店長とは? ____________________ 当社では、店長を最も重要な役職とみなし、 「プレジデント」と呼んでいます。 そのため店長の裁量権は大きく、 年に1度の予算会議では、 店舗の経営戦略と必要な予算を 直接役員に交渉できます。 スタッフを何人採用するのか、 販売促進にどれだけ力を入れるのかは、 店長であるあなた次第。 「お客様のためになる」と思った アイデアを、すぐに実践していけます。 その権限に見合った報酬を付与しています。 ※全店長の平均年収 639万円 □物語コーポレーションとは? ____________________ 焼肉業界売り上げNO.1の「焼肉きんぐ」や 200店舗以上展開の「丸源ラーメン」を はじめとした、外食事業の運営および フランチャイズチェーン展開を 事業とする当社。 初のカフェ業態となる 「果実屋珈琲」1号店を 2023年に新規オープンするなど、 今後も各ブランドの出店数を 拡大していく見通しです (オープン予定の店舗多数)。 □入社後のイメージ ____________________ ◆入社〜研修期間 入社後は入社研修・事業部別研修を経て、 店舗(直営店)配属となります。 店長候補として、3か月でホールキッチンの オペレーション業務、半年で管理業務・ 責任者業務を習得。 ◆店長昇格後 年商約2〜3億円の店舗の売上・利益管理、 30名〜80名の従業員の採用・教育・ 労務管理、 店舗・業態改善に繋がる提案・企画等、 業務内容は多岐にわたります。 □様々なキャリアパスをご用意 ____________________ エリアマネジャー・ブロック長・ 事業部長といった営業ラインでの キャリアアップ、 採用・教育・開発・FC等本社スタッフへの キャリアチェンジ等が可能です。 (本社スタッフの7割は現場出身者です) <先輩社員のキャリアパス> ・入社6か月で店長、入社11か月で エリアマネジャー ・入社7か月で店長、入社4年半で 「寿司・しゃぶしゃぶ ゆず庵」事業部長 ・入社4か月で店長、入社2年半で商品開発部 |
求める人材 |
求めている人材 【飲食業界での店長経験がある方】 ★人物重視の採用です。 面接であなたの生き方 (5年後10年後のビジョン)や 考え方を聞かせてください! ★繁華街型の飲食店や 個人経営のお店を経営されていた方など、 様々な方が活躍しています。 長期的なキャリアも設計しやすく、 本社社員の約7割は現場出身の社員です。 □歓迎する経験 ____________________ ・飲食業界での店長、飲食店スタッフ経験 ・焼肉屋やラーメン屋、居酒屋、 レストランでのホールスタッフ経験 ・喫茶店でのカフェスタッフ経験 ・業界を問わず、店長 (店長同等含む) などのマネジメント経験 ・エリアマネジャー等、複数店舗の管理経験 ・仕事でのリーダー経験 □活躍している人財 ____________________ ・経営力やマネジメントスキルを高めたい ・管理職を目指したい ・実力で評価される環境で働きたい ・仲間とのつながりを大切にしたい ・家族や自分の時間をきちんと持ちたい □先輩社員の声 ____________________ ≪入社理由≫ 飲食業界の中でも継続的な黒字経営で 有名な物語コーポレーション。 飲食に関わる人間として、 一度はその経営ノウハウを 学んでみたいと思っていました。 実際に入社してからは、 年に1度の予算会議で、経営戦略と 必要な予算を直接役員にプレゼン。 自分が思ったこと、やりたいことを貫く 説得力も鍛えられました。 また、物語の代表である加藤さんは、 現場からキャリアをスタートしています。 私自身も今後はさらにスキルを磨き、 数年後には役員に昇進するのが目標です。 ★こんなお仕事をお探しの方が続々応募中★ 新店立ち上げ/マネージャー/管理職 スーパーバイザー/営業企画 |
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飲食専門転職サイト「フーズラボ」掲載中案件です!応募後ショートメッセージをお送りしますので、そちらから本選考に進んでください!
勤務地 |
京都府京都市右京区 COCO’S 京都梅津店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《平和堂グループ》月休8〜10日で働きやすい!ファミレスのキッチンスタッフ 【仕事内容】 まずは接客・調理を一通りできるようになっていただきます。入社時研修、接客・調理に関するオペレーション研修でしっかり基本を身に付けることができますので、初心者の方も安心です。 店舗では接客と調理の知識・経験を積みながら成長していただきます。店舗には店長や各時間帯のシフトリーダーがいますので、わからないことは積極的に質問してください。一人前の仕事ができるようになりましたら、時間帯責任者<主任<副店長<店長という段階別で、新しい業務を覚えて頂きます。 店舗運営に必要なスキルは、本部で開催する役割別研修で学んでいただきます。筆記試験と面接を見事合格されましたら昇格することができます。新人トレーニング、食材発注、衛生管理、労務管理、シフト作成、店舗メンテナンス、利益管理、部下育成など、店長の仕事は多岐に渡りますが、全てを一人で行うのではなく、お店のスタッフと協力して、お客様に長く愛されるお店作りをしていただきます。 お店の仲間と力を合わせて、お客様に選んで頂けるお店作りをしたい方、大募集中です! 店舗には店長・副店長や各時間帯のシフトリーダーがいますので、わからないことは積極的に質問してください。 <会社の風土> 当社には役職・年齢に関係なく働く仲間を「さん付け」で呼びます。それは人を平等だと考えているからです。「さん付け」で呼ぶことで個人を尊重し、お互いが意見を出しやすく学び合える風土をつくっています。 <社員の特徴> 時代が変革している現代、既存のルールに縛られず、より柔軟な発想で新しいことにもどんどんチャレンジできる前向きな考えを持った社員が多くいます。 ★笑顔が素敵で明るい店長・スタッフが多いです。 |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ■普通自動車免許(ATのみ可) ■自家用車(通勤に必要なため) <歓迎> ・笑顔が素敵な方 ・雇用形態問わず飲食店で働いたご経験がある人 |
お好み焼きは「やっぱここやねん」と言ってもらいたい! ソースやキャベツ、細部にまでこだわります。 京都発祥のお好み焼きを是非堪能してみてください
勤務地 |
京都府京都市 株式会社リトパコーポレーション お好み焼きはここやねん 四条大宮店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■業務内容:お好み焼き「ここやねん」の店長候補として業務をお任せします。 ・店舗運営の施策 満足してもらうための方法や収益のあげ方を模索 ・スタッフ育成 スタッフがなるべく早く一人前になるように育成します 対応に困ったときにフォローするなどイレギュラーの対応なども指導します ・シフト管理 多すぎる、少なすぎるとならないよう予約や曜日を考えて対応します ・雰囲気、空間づくり お客様にとって居心地の良い環境、雰囲気を考えリピーターの獲得等につなげる スタッフにとっても働きやすい環境を考える ・ミーティング 全体やチームで共有し考えをまとめて一丸となった運営を目指す ・環境づくり スタッフ同士が意見を出し合える環境を作る 働きやすい環境を模索し作り上げていく等 求人元:インデンエンターテイメント |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:<業種未経験歓迎!><職種未経験歓迎!> 対人折衝経験のある方 ■歓迎条件: 店長経験のある方 |
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飲食専門転職サイト「フーズラボ」掲載中案件です!応募後ショートメッセージをお送りしますので、そちらから本選考に進んでください!
勤務地 |
京都府京都市山科区 焼肉の名門 天壇 The Dining 山科店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 焼肉の名門天壇にてホールスタッフを募集!月9休、残業ほぼ無し、当社寮近く! 【仕事内容】 焼肉の名門天壇では、味だけでなく空間やサービスを提供しております。まずは接客を覚えていきながら、自身の人間力を高めていき、ファンを増やせるようなホールスタッフになっていただきたいと思っております。未経験でもOJTにて先輩がサポートしますので安心して働いていただけますよ! 一緒に働く方の前職やキャリアは様々です。もちろん未経験から始めてご活躍されておられる方もいらっしゃいます。「仲間を大切に」する方ばかりですので、長期就業されておられる方が多いのが特徴です。月9日休み&平均残業8時間の安定の就業環境ですので、プライベートも充実できます! |
求める人材 |
求める人材: 不問 |
二卒歓迎●転勤有で多彩なキャリア形成可能●月給24.7万〜
勤務地 |
京都府京都市伏見区桃山町因幡114 株式会社物語コーポレーション 焼肉きんぐ京都桃山店 |
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給与例 |
給与例 544万円/入社2年目・店長(26歳 独身)(月給34万円+賞与2回) 370万円/入社1年目・店長候補(22歳/社会人経験なし)(月給24万2000円+賞与2回) 672万円/入社4年目・エリアマネジャー(35歳 既婚 子供3人)(月給42万円+賞与2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 □35歳以下の方限定求人 □業界未経験・職種未経験OK! □若手におすすめな理由 ―――――――――――――――――――― 1)未経験歓迎の研修体制あり 2)評価制度透明・早期昇格可能 3)明るい社風で人間関係良好 4)大規模店舗でチーム運営を学ぶ 5)月給24.7万〜福利厚生充実 6)成長企業だからこそ 自分らしいキャリアが築ける □物語コーポレーションの店長とは? ―――――――――――――――――――― 当社では、店長を最も重要な役職とみなし、 「プレジデント」と呼んでいます。 そのため店長の裁量権は大きく、 年に1度の予算会議では、 店舗の経営戦略と必要な予算を 直接役員に交渉できます。 スタッフを何人採用するのか、 販売促進にどれだけ力を入れるのかは、 店長であるあなた次第。 「お客様のためになる」と思った アイデアを、すぐに実践していけます。 その権限に見合った報酬を付与しています。 ※全店長の平均年収 639万円 □入社後のイメージ ―――――――――――――――――――― ◆入社〜研修期間 入社後は入社研修・事業部別研修を経て、 店舗(直営店)配属となります。 店長候補として、3か月でホールキッチンの オペレーション業務、半年で管理業務・ 責任者業務を習得。 ◆店長昇格後 年商約2〜3億円の店舗の売上・利益管理、 30名〜80名の従業員の採用・教育・ 労務管理、 店舗・業態改善に繋がる提案・企画等、 業務内容は多岐にわたります。 ※教育専門機関「物語アカデミー」 店長はお店の経営者という考えのもと、 「プロ」の育成を行うため、 きめ細やかな「個対個」の対応で、 一人ひとりの成功やつまずきに 寄り添います。 □自分らしいキャリアが築ける理由 ―――――――――――――――――――― 日本・海外における 「業態開発型リーディングカンパニー」 を目指す当社 だからこそ飽きが来ない 新しいチャレンジが可能です! 「焼肉きんぐ」などの人気ブランドを展開し 今後も出店加速予定。 常に変化を楽しみながら成長できる環境です。 それに伴いエリアマネジャー・ブロック長・ 事業部長といった営業ラインでの キャリアアップ、 採用・教育・開発・FC等本社スタッフへの キャリアチェンジ等が可能です。 (本社スタッフの7割は現場出身者です) 何を目指し、どんな力を身に着けていくのか、 あなたの夢を先輩・上司がサポートします! □先輩の声 ―――――――――――――――――――― ≪物語コーポレーションの強み≫ 物語の店舗は大型店舗。 私が学生時代にバイトしていた 繁華街型の焼き鳥店に比べると、 アルバイトスタッフの人数は 2倍の規模です。 配属後はスタッフさんや 先輩社員に業務を教えてもらう日々。 その後、段々とマネジメント業務や 売上データの分析といった 店長業務も身につけていきました。 現在は、店長に昇格。 60名のスタッフさんと力を合わせて、 7ヶ月連続で売上をアップさせることに 成功しました。 みんなで喜びを分かち合えたとき、 この会社に転職してよかったと 心から思えました。 ≪働き方≫ 物語では、アルバイトスタッフを 社員と同様の研修制度で育成しているため、 仕事の分担がしやすいですね。 平日は、ほぼ定時通りに帰宅できます。 また個人的におすすめなのは、 年に2回、7連休を取得できる レインボー休暇制度。 私はお寺が好きなので、 秋に1週間の休暇を取って 京都旅行に行きました。 前職では休日をほとんど取ることが できなかったため、旅行自体、 本当に久しぶりで、とても良い リフレッシュになりました。 |
求める人材 |
求めている人材 ★人物重視の採用です。 面接であなたの生き方 (5年後10年後のビジョン)や 考え方を聞かせてください! □活躍している人財 ____________________ ・自分を表現することが好き ・どんどん新しい挑戦をしたい ・仲間とのつながりを大切にしたい ・仕事もプライベートも楽しみたい ・色々な地に踏み入れてみたい □先輩社員の声 ____________________ ≪入社理由≫ 前職の会社は1年で退職。 社会人経験が浅いので、 転職には不安を抱えていました。 しかし、物語の面接では 「あなたの過去の経験すべてが 宝物です。どんなことも必ず この仕事で活きますよ。」と 温かく受け入れてもらえました。 また、階層別研修や現場社員が 講師となる物語アカデミーなど、 教育制度もしっかりと 整っていることを知り、 入社を決意できました。 現在は、お客様の笑顔が 何よりのモチベーション。 入社してから約4年半で、 「焼肉きんぐ」全店の中で 常に売上1、2位を競う人気店の 店長を任せてもらえるまでに 成長できました。 □応募者に聞いてみました! ____________________ 他にどんな企業に応募してますか? アパレル販売スタッフや フィットネス、 レストランスタッフ、 調理補助、 韓国料理店、 ベーカリー、 喫茶店、 ラーメン店スタッフ、 カフェスタッフ、 オープニングスタッフ、 ホールスタッフなど、 接客業全般や 正社員 飲食店、 年収400万以上 を目指す方など 興味を持つ分野は様々でした! あなたは当てはまるものありますか? 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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