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経験者歓迎!年間休日120日以上!経験と資格を活かせる職場◎
勤務地 |
三重県名張市桔梗が丘五番町9−1812−10 ヘルパーステーションほっとライフサービス |
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仕事の概要 |
仕事内容 -☆★アピールポイント★☆- ■年間休日120日以上、プライベートも充実♪ ■資格取得の支援があり、キャリアアップが可能! ■女性が多く活躍する職場で、理解のある環境です! ■短時間勤務やシフトの相談も柔軟に対応します! ■安心の社会保険完備で、安定した生活をサポートします! <仕事内容> 訪問介護スタッフとして、利用者様の自宅を訪れ、必要なサポートを提供ながら、 日常生活におけるさまざまな介助を行います。具体的には次のような業務です。 ■入浴介助:利用者様が安全に入浴できるように、必要な支援を行います。 ■食事介助:食事の準備から、食べる際のサポートまで行います。 ■移動介助:利用者様が移動する際の補助を行います。 ■トイレ介助:トイレの利用をサポートします。 ■掃除・洗濯:利用者様の家事全般のサポートを行います。 ■買い物サポート:必要な物品の購入をお手伝いし、生活を支えます。 これらの業務を通じて、利用者様の自立を促進し、快適な生活をサポートします! <やりがいと最初の壁> ■利用者様の笑顔を見られることが最大のやりがいです。 ■日々の小さな成功体験が、自信に繋がります。 ■初めは慣れない環境に戸惑うかもしれませんが、先輩スタッフがしっかりサポートします。 <入社後3ヵ月なにをする?> 入社後の3ヶ月は、実際の業務を通じて、1人前の訪問介護スタッフになるための基礎を固めます。 ■初めの1ヶ月は、先輩スタッフと共に訪問し、業務を学びます。 ■次の1ヶ月では、少しずつ業務を任され、自分のペースでできるようになります。 ■3ヶ月目には、独り立ちを目指し、利用者様を担当します。 ■研修や勉強会も用意しており、知識を深める機会があります。 ■定期的なフィードバックを受けながら、スキル向上を図ります。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須条件> 普通自動車運転免許(AT可) <下記のいずれか必須> ヘルパー2級以上 介護職員初任者研修 介護福祉士 <こんな方歓迎!> *ブランクのある方 *経験は浅いけど資格を活かして働きたい! *子育てしながら働きたい *少しずつシフトに入って復職したい *スキマ時間を有意義に使いたい *子供が学校や保育園に行ってる間に働きたい |
【資格必須】サービス管理責任者研修修了の方!施設管理者と兼務で給料アップ!チームで動けるのもうれしいポイント!
勤務地 |
三重県四日市市楠町北五味塚三重県四日市市楠町北五味塚839-1 ソーシャルインクルーホーム四日市楠町 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◆2025年7月オープン予定  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <下記@Aの両方を満たす方が対象の求人です> @サービス管理責任者研修修了 (または児童発達管理責任者研修修了) A相談支援従事者初任者研修修了 (または相談支援従事者実務者研修修了)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \経験よりも人柄重視の採用/ エリアマネージャーへのキャリアUPも可能〇 ◆グループホーム日本1の施設数◆全国展開の安定企業!で一緒に働きませんか? 応募は約1分で応募完了!応募時は必須項目の入力のみでOKです◎ 【お仕事内容】 施設管理者 兼 サービス管理責任者としてのお仕事です。 【具体的には】 ・利用者の生活全般の支援 ・スタッフ採用・研修・教育・シフト管理 ・新規入居対応、ご家族様対応 ・行政関係各所対応 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし ・個別支援計画書の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・利用者からの相談受付 ・支援機関との調整業務 など  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆おすすめポイント◆ ・業界水準を大幅に超える好待遇 ・障がい者グループホーム数、全国日本1 ・サービス管理責任者の資格あり、実務経験なしでもOK ・ワークライフバランスの充実、子育てママも多数活躍中 ・バリアフリー、最新設備完備のきれいな施設  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【高待遇を用意できる理由】 これまで100施設以上をオープンしてきたことで、 効率的に新規開設と運営を進める ノウハウが会社に蓄積されています。 固定費などの必要経費を抑え、その分人件費に還元し、 モチベーション高く働ける仕組みを作っています! 【働き方】 介護施設では高度な医療ケアや介護が必要な一方で、 障がい者グループホームでは、日常生活の生活支援が中心。 そのため介護施設に比べて3大介助(食事、入浴、排泄) の負担が少なく、身体的にも精神的にも 余裕を持って働くことができる環境です! 【自分に合った働き方が選べる】 キャリアアップを目指したい方も、 自分のペースで無理せず働きたい方も大歓迎! 待遇面を含め、社員自身がやりがいや 幸せを実感できる環境を整えています! |
求める人材 |
応募資格 学歴不問 \以下の条件を満たす方/ □サービス管理責任者研修修了 (または児童発達管理責任者研修修了) □相談支援従事者初任者研修修了 (または相談支援従事者実務者研修修了) □普通自動車運転免許(AT限定可) 経験の有無よりも、人柄重視。 目の前の人を思いやれる、その気持ちさえあれば素質は十分です。 20代30代40代50代60代の幅広い年齢の男女スタッフが活躍中! \こんな方が活躍中!/ ブランクのある方 長期で働きたい方 久しぶりの社会復帰の方 新しいことを始めたい方 家庭と両立して働きたい方 主婦・主夫さん |
2025年11月開設!オープニングスタッフ募集! 三重県津市にホスピス型住宅を新規開設します。 ※オープン前でも近隣施設での就業相談可能〇
勤務地 |
〒514-0806三重県津市上弁財町〒5140806 三重県津市上弁財町2726番 ReHOPE 三重県津市(仮称)(株式会社シーユーシー・ホスピス)/sc062 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚ 応募は約1分で応募完了!応募時は必須項目の入力のみでOKです◎ ゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚ 【CUCホスピスについて】 CUCホスピスは末期がんや神経難病の方のための高齢者向け住居であるホスピス型住宅「ReHOPE(リホープ)」を全国30カ所以上でサービスを提供しています。 当社では、「『前を向いて生きる』を支える。」を使命に掲げています。 「家族に負担をかけたくない」 「住み慣れた場所で最期を迎えたい」 「好きなものを食べたい」 「好きなことをやりたい」 という病気を患うご本人様の願いを叶えるために私たちはReHOPEを運営しています。 【ReHOPEについて】 ReHOPEでは、がん末期や難病など、医療依存度が高い方々のケアに特化してサービスを提供しています。 ご入居者さまの「ご自宅」として、プライバシーが尊重される環境で、24時間365日の万全なケア体制を整えています。 【希望を再生する場所】 施設ブランド名の「ReHOPE」には、「何度でも希望を再生する」という意味を込めています。 病気を患っていても、自分らしく前を向いて生きるというご入居者さまとご家族の思いに真摯に向き合い、丁寧なケアを実践しています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 介護職の仕事内容は大きく分けて2つです。 ★ホスピス型住宅内での生活支援業務 ★ご入居者さまの居室にお伺いする訪問介護業務 そのうちの生活支援業務をお願いします。 <生活支援業務> ・食事介助、排泄介助、身体介助(体位交換、移動移乗) ・ナースコール、センサーの一時対応 ・食事準備(炊飯・湯せん調理、配膳) ・環境整備(リネン交換、衣類管理、フロア清掃、ごみ回収、器材洗浄消毒) など ◎以下に当てはまる項目がある方に適したお仕事です。 ・介護未経験(初任者研修を修了したての方) ・ご経験の浅い方(実務経験1〜3年程度の方) ・ブランクのある方 ・医療依存度の高い方のケアに入るのが心配な方 ・今まで施設介護をされており、初めての訪問介護が不安な方 医療依存度の高い方のケアに日常的に当たっていただきますので、スキルアップができる職場です。 生活支援業務から経験を積み、ゆくゆくは訪問介護業務にもチャレンジできます。 <訪問介護業務> ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、一対一の介護を提供します。 ※残業が少ない職場です。全社平均月8時間程度 ※訪問診療医と24時間連携 1人ではなくチームで「看取り」を行いますので初めての方もご安心ください。 |
求める人材 |
応募資格 初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 実務未経験からOK □資格をお持ちでしたら未経験の方も歓迎! □ホスピス型住宅勤務や「看取り」が初めての方も大歓迎! <このような方歓迎します> 福祉業界で社会貢献がしたい方 身体介護・生活援助・ケアワーカー経験者 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ママさんスタッフ・パパさんスタッフが働いている職場をお探しの方 資格取得をしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている職場で働きたい方 年齢制限:65歳未満(定年のため) |
□□無資格で応募可能なマネージャー候補のオシゴト♪もちろん賞与年2回・厚待遇□□
勤務地 |
三重県四日市市堀木2-8-9 Rafaga U 501 ユースタイルケア 三重 重度訪問介護 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 □サービス 訪問介護(日勤+夜勤) □仕事内容 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 マネージャーとしての業務もございます。 □□ケアスタッフ業務 障がい者の方、高齢者の方、一人ひとりに必要なケアを行っていく、専門的な介護職です。 研修を通して、需要が非常に高い「医療的ケア」ができるプロフェッショナルな介護士としても成長できます。 人の役に立つ仕事をしていきたい方、お待ちしております! ・見守り ・生活介助: 家事援助(洗濯、掃除、買い物、料理など) ・身体介護: 起床・就寝・入浴・食事の介助など ・外出時の同行支援 ・医療的ケア: たんの吸引、経管栄養(胃ろう・腸ろう) ・介護記録の記入 □□マネージャー業務 一緒にお仕事をするスタッフさんのシフト管理や教育など働きやすい環境を整えるお仕事を主にお願いします。 質問や相談などを気軽に受けられる頼られる社員さんとして活躍してください! ・サービス提供管理 ・介護スタッフのフォロー・指導・育成・ケア ・ご家族との連絡 ・担当者会議への出席 ・居宅介護計画書の作成 ・スタッフのシフト作成 ・ご利用者様ごとのチーム管理 ・他事業所・行政相手の打合せ ・事業部の運営、売上管理 ・営業戦略の企画と実行 ・非常勤スタッフの採用 ※詳細は面談時にお伝えします ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート!!研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心! □仕事の流れ □□日勤 9:00〜 お食事介助、外出援助など 13:00〜 サービス記録、終了 次の利用者宅へ 14:00〜 ケア開始 18:00 サービス記録、終了 □□夜勤 22:00〜 就寝準備 23:00〜 見守り、体位交換、痰吸引など 7:00〜 利用者様の起床 8:00 サービス記録、終了 ※件数やケア内容、時間はご利用者により異なります ※夜勤は月に12回程度。直行直帰OK □オススメポイント □□POINT1:生涯使える介護資格を無料で取得とキャリアパス□□ 無料で「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」や「実務者研修」の取得が可能です。 資格取得で医療的ケアができるワンランク上の介護士さんに!! あなたの能力とやる気次第で スタッフ → サービスリーダー → サービス提供責任者 → コーディネーター → マネージャーになることも可能、上を目指しやすい会社です♪ □□POINT2:続けやすい職場3種の神器□□ 厚待遇:賞与年2回はもちろん有給休暇や完全週休二日制といった待遇も充実しています! 職場環境:たくさんの人を一度にケアする施設とは違い、お一人に寄り添いゆったりとしたオシゴト。また、関わるのはご利用者さんがメインなので人間関係で悩むこともありません。 給与:「今は良いけど将来を考えたら今の給与だと難しいよな〜」なんて思っていませんか?資格の取得などで給与UPのチャンス多数。最短半年で給与UPした方もいます。 |
求める人材 |
求める人材: □必要資格 ・無資格OK ・未経験歓迎 ・深夜勤務のため18歳以上 車・バイク免許必須 □歓迎資格 喀痰吸引等研修3号研修・正看護師・准看護師・初任者研修(旧ヘルパー2級)・実務者研修・介護福祉士などの資格をお持ちの方大歓迎 ※学生さん、フリーターさん、主婦(夫)さん、ブランクのある方など、どなたでも歓迎 |
□□夜勤は月12回程度・夜勤があるから高収入♪無料で資格が取れるから無資格でOK□□
勤務地 |
三重県四日市市堀木2-8-9 Rafaga U 501 ユースタイルケア 三重 重度訪問介護 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 障がいなどで身体が動かせないご利用者のご自宅に訪問し、ご自宅での生活を支援する、見守りがメインの訪問介護のお仕事です。もちろん直行直帰OK。 □サービス 訪問介護(日勤+夜勤) □仕事内容 見守りがメインの訪問介護のお仕事です。寝返りをうたせて上げたり、日勤は日常生活のお手伝いなどもございます。 ・生活介助: 家事援助(洗濯、掃除、買い物、料理など) ・身体介護: 起床・就寝・入浴・食事の介助など ・外出時の同行支援 ・介護記録の記入 など ※詳細は面談時にお伝えします ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート!!研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心! □仕事の流れ □□日勤 9:00〜 お食事介助、外出援助など 13:00〜 サービス記録、終了 次の利用者宅へ 14:00〜 ケア開始 18:00 サービス記録、終了 □□夜勤 22:00〜 就寝準備 23:00〜 見守り、体位交換、痰吸引など 7:00〜 利用者様の起床 8:00 サービス記録、終了 ※件数やケア内容、時間はご利用者により異なります ※夜勤は月に12回程度。直行直帰OK □オススメポイント □□POINT1:続けやすい職場3種の神器□□ 厚待遇:賞与年2回はもちろん有給休暇や完全週休二日制といった待遇も充実しています! 職場環境:たくさんの人を一度にケアする施設とは違い、お一人に寄り添いゆったりとしたオシゴト。また、関わるのはご利用者さんがメインなので人間関係で悩むこともありません。 給与:「今は良いけど将来を考えたら今の給与だと難しいよな〜」なんて思っていませんか?資格の取得などで給与UPのチャンス多数。最短半年で給与UPした方もいます。 □□POINT2:無料で取れる公的資格□□ 無料で「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」を取得できるから、無資格、未経験の方でもOK また、当社研修で「介護職員実務者研修」の取得も可能!持っていない資格を取得して給与もUP。 |
求める人材 |
求める人材: □必要資格 ・無資格OK ・未経験歓迎 ・深夜勤務のため18歳以上 車・バイク免許必須 □歓迎資格 喀痰吸引等研修3号研修・正看護師・准看護師・初任者研修(旧ヘルパー2級)・実務者研修・介護福祉士などの資格をお持ちの方大歓迎 ※学生さん、フリーターさん、主婦(夫)さん、ブランクのある方など、どなたでも歓迎 |
【資格・経験必須】施設職員一団となって利用者様の悩み事や問題を解決!チームプレーのため一人ではありません!
勤務地 |
三重県四日市市楠町北五味塚三重県四日市市楠町北五味塚839-1 ソーシャルインクルーホーム四日市楠町 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◆2025年7月オープン予定 \経験よりも人柄重視の採用/ エリアマネージャーへのキャリアUPも可能〇 ◆グループホーム日本1の施設数◆ 応募は約1分で応募完了!応募時は必須項目の入力のみでOKです◎ 【お仕事内容】 グループホーム施設の管理者としてのお仕事です。 【具体的には】 ・利用者の生活全般の支援 ・スタッフ採用・研修・教育・シフト管理 ・新規入居対応、ご家族様対応 ・行政関係各所対応 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし など  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆おすすめポイント◆ ・業界水準を大幅に超える好待遇 ・障がい者グループホーム数、全国日本1 ・ワークライフバランスの充実、子育てママも多数活躍中 ・バリアフリー、最新設備完備のきれいな施設  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ |
求める人材 |
応募資格 学歴不問 ・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 ・実務経験2年以上(介護、医療、看護いずれか) ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・管理業務に就かれていた方歓迎 経験の有無よりも、人柄重視。 目の前の人を思いやれる、その気持ちさえあれば素質は十分です。 20代30代40代50代60代の幅広い年齢の男女スタッフが活躍中! \こんな方が活躍中!/ ブランクのある方 長期で働きたい方 久しぶりの社会復帰の方 新しいことを始めたい方 家庭と両立して働きたい方 主婦・主夫さん |
【資格必須】サービス管理責任者研修修了の方。さらなるキャリアアップも可!
勤務地 |
三重県四日市市楠町北五味塚三重県四日市市楠町北五味塚839-1 ソーシャルインクルーホーム四日市楠町 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◆2025年7月オープン予定  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <下記@Aの両方を満たす方が対象の求人です> @サービス管理責任者研修修了 (または児童発達管理責任者研修修了) A相談支援従事者初任者研修修了 (または相談支援従事者実務者研修修了  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \経験よりも人柄重視の採用/ エリアマネージャーへのキャリアUPも可能〇 『グループホーム日本1の施設数』全国展開の安定企業!で一緒に働きませんか? 応募は約1分で応募完了!応募時は必須項目の入力のみでOKです◎ 【お仕事内容】 サービス管理責任者としてのお仕事です。 【具体的には】 ・個別支援計画書の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・利用者からの相談受付 ・支援機関との調整業務 ・介助業務 など  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆おすすめポイント◆ ・業界水準を大幅に超える好待遇 ・障がい者グループホーム数、全国日本1 ・サービス管理責任者の資格あり、実務経験なしでもOK ・ワークライフバランスの充実、子育てママも多数活躍中 ・バリアフリー、最新設備完備のきれいな施設  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【高待遇を用意できる理由】 これまで100施設以上をオープンしてきたことで、 効率的に新規開設と運営を進める ノウハウが会社に蓄積されています。 固定費などの必要経費を抑え、その分人件費に還元し、 モチベーション高く働ける仕組みを作っています! 【働き方】 介護施設では高度な医療ケアや介護が必要な一方で、 障がい者グループホームでは、日常生活の生活支援が中心。 そのため介護施設に比べて3大介助(食事、入浴、排泄) の負担が少なく、身体的にも精神的にも 余裕を持って働くことができる環境です! 【自分に合った働き方が選べる】 キャリアアップを目指したい方も、 自分のペースで無理せず働きたい方も大歓迎! 待遇面を含め、社員自身がやりがいや 幸せを実感できる環境を整えています! <例> ・サービス管理責任者 □ ・エリアマネージャー 40万円/月 ・シニアマネージャー 45万円/月 |
求める人材 |
応募資格 学歴不問 \以下の条件を満たす方/ □サービス管理責任者研修修了 (または児童発達管理責任者研修修了) □相談支援従事者初任者研修修了 (または相談支援従事者実務者研修修了) □普通自動車運転免許(AT限定可) 経験の有無よりも、人柄重視。 目の前の人を思いやれる、その気持ちさえあれば素質は十分です。 20代30代40代50代60代の幅広い年齢の男女スタッフが活躍中! \こんな方が活躍中!/ ブランクのある方 長期で働きたい方 久しぶりの社会復帰の方 新しいことを始めたい方 家庭と両立して働きたい方 主婦・主夫さん |
2025年11月開設!オープニングスタッフ募集! 三重県津市にホスピス型住宅を新規開設します。 ※オープン前でも近隣施設での就業相談可能〇
勤務地 |
〒514-0806三重県津市上弁財町〒5140806 三重県津市上弁財町2726番 ReHOPE 三重県津市(仮称)(株式会社シーユーシー・ホスピス)/sb062 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚ 応募は約1分で応募完了!応募時は必須項目の入力のみでOKです◎ ゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚ 【仕事内容】 介護職の仕事内容は大きく分けて2つです。 ★ご入居者さまの居室にお伺いする訪問介護業務 ★ホスピス型住宅内での生活支援業務 訪問介護業務を中心に、生活支援業務もお願いしています。 <訪問介護業務> ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、介護を提供します。 決められた訪問ルートに沿って訪問します。 居宅へ一人で伺う訪問介護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。 病院や他の介護施設では制限があってできなかったことも、1対1の訪問介護の時間をしっかりと使って、ご入居者さまの希望を叶える寄り添ったケアができます。 訪問件数:日勤帯13〜15件 ※1回の訪問時間は30分です。 医療依存度の高い方のケアに日常的に当たっていただきますので、スキルアップができる職場です。 今まで施設介護をされており、訪問介護が初めての場合も、先輩スタッフの同行訪問からスタートし、しっかりレクチャーいたします。 <生活支援業務> ・食事介助、排泄介助 ・ナースコール、センサーの一時対応 ・食事準備(炊飯・湯せん調理、配膳) ・環境整備(リネン交換、衣類管理など) など ※残業が少ない職場です。全社平均月8時間程度 ※訪問診療医と24時間連携 1人ではなくチームで「看取り」を行いますので初めての方もご安心ください。 |
求める人材 |
応募資格 <必須> 初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 実務経験3年以上 【20代/30代/40代と幅広く活躍中!】 介護施設、グループホームなど、介護・福祉業界で働かれていた方や、お仕事復帰を目指す方も歓迎です。 <活かせる資格・経験> ・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ・介護福祉士 など □ホスピス型住宅勤務や「看取り」が初めての方も大歓迎! 職員の前職は、有料老人ホーム、老健、特養が約半数を占めています。 <このような方歓迎します> 福祉業界で社会貢献がしたい方 身体介護・生活援助・ケアワーカー経験者 Uターン・Iターン希望の方 スキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている職場で働きたい方 年齢制限:65歳未満(定年のため) |
【介護スタッフ募集】育休後の復職率99%!残業も平均10時間/月でプライベートとの両立も可能です入社時や階級別の研修あり◎スキルや役割に応じたグレード設定で、あなたのキャリアアップを応援します!
勤務地 |
三重県四日市市芝田 パナソニック エイジフリーケアセンター四日市芝田・訪問入浴 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 専用の入浴車でご利用者様のご自宅を訪問します。 お客様がご自宅で気持ちよく入浴することができるよう、浴槽などの入浴機材の準備・設営・入浴介助をして頂きます。 【件数】1日平均6件程度、1件当たり40分〜60分【体制】介護職員2名・看護職員1名の計3名 |
求める人材 |
求める人材: ◆下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修(ヘルパー1級、 介護職員基礎研修) ・介護職員初任者研修(ヘルパー2級) ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用 ◆普通自動車免許(AT限定可)必須 ※無資格の場合は契約社員入社となります (正社員への登用制度あり) |
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★無資格・未経験歓迎!★賞与あり!★通勤に便利な立地!
勤務地 |
〒515-0005三重県松阪市鎌田町515-0005 三重県松阪市鎌田町234番10号 医療法人社団嘉祥会 介護老人保健施設嘉祥苑 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎将来が不安…そんな方に! ◎実践スキルを身につけて安心の転職! ◎ゼロからの挑戦を応援します!! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ \ココがポイント!/ ★通勤便利!無料駐車場完備&駅チカ →マイカー通勤の方にも電車通勤の方にも嬉しい環境 →お仕事帰りにショッピングモールや 人気の家具店にも立ち寄りOK! ★成長中のエリアで働けるチャンス →どんどんお店が増えて、にぎやかさアップ中 →休憩時間や仕事帰りも楽しみがいっぱいです ★経験不問&安心のサポート体制 →未経験でも心配無用! 丁寧な研修とマンツーマンの指導あり →異業種からの転職者も多数活躍中 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【介護老人保健施設嘉祥苑について】 当施設は、 松阪市内において大手の福祉法人として 知られています。 地域に密着した医療および介護サービスを提供し、 利用者様に安心と安全をお届けしています。 定員は150名で、常に高い入所率を維持しており、 多くの方に選ばれ続けている施設です。 また、地域医療機関と連携し、 緊急時にも素早い対応が可能な環境を整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的な仕事内容】 ◎介護老人保健施設での総合的な介護業務 ・日常生活の身体介助(食事介助、入浴介助など) ・レクリエーションの企画と実施 (おやつをみんなで作ってみんなで食べるなど) ・定期巡回と健康状態の確認 ・介護記録の作成と管理 介助員と介護助手が洗濯や清掃を してくれるので、介護の専門性を 向上させるために専任としてキャリアを築けます!! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【職場環境】 ★\40代・50代からのキャリアチェンジ応援!/ →アパレルや飲食など、接客経験10年以上の方も多数活躍中 →「このままでいいのかな…」と将来に不安を感じたあなたへ →今こそ“手に職”をつけて、新しい自分に出会えるチャンス! ★異業種からの転職者が続々活躍 →小売・事務・サービス業など、異なる経験を活かせる職場 →「誰かを支えたい」という気持ちが、何よりのスキルになります ★未経験スタートでも安心のフォロー体制 →充実した研修と、先輩スタッフによる丁寧なサポートあり →あなたの人生経験が、そのまま大きな強みになります! 【便利なアクセス環境!】 【便利なアクセス環境!】 \終業後も充実させられる豊富な施設!/ 松阪市の中でも中心部に位置するエリア! ショッピングモールやドラッグストア、 その他飲食店やホームセンターなど 帰りによるご飯を買って帰ったり スタッフ同士でごはんを食べに行ったり! 私生活も充実させられる環境です! 〇電車通勤 駅から徒歩10分!駅チカ!! 最寄り駅は近鉄・JR松阪駅で、徒歩10分! 駅から名古屋へ45分、難波へ90分で行くことができる好立地! 〇車通勤 伊勢自動車道「松阪IC」より車で約10分程度 国道23号線と国道42号線が近くを通っており、 車で通勤する際もアクセス良好です! もちろん・・・ 職員用無料駐車場あり! 自転車、バイク通勤もOK! 【研修・教育】 \充実した導入研修と現場トレーニングで/ \一歩ずつ専門スキルを習得!/ →急性期病院や特別養護老人ホームなど、 異なる分野からの転職者も多数活躍中。 →専任メンターが個別にサポートし、 定期的なフォローアップ面談で着実にステップアップ! \あなたのペースに合わせたキャリア形成が可能です/ |
求める人材 |
応募資格 \\\||||||/// 無資格・未経験歓迎♪ ///||||||\\\ 【下記経験・資格をお持ちの方歓迎♪】 ・介護施設での勤務経験 ・初任者研修(旧ヘルパー2級) ・実務者研修(旧ヘルパー1級) ・介護福祉士 ・普通自動車運転免許 ◎安定した環境でスキルを活かしたい方必見! ◎老健・グループホーム・さまざまな施設でキャリアが広がる! ◎包括支援センターの管理者など、将来の選択肢も充実! ◎幅広い働き方で、自分らしいキャリアを築きたい方歓迎! \下記に当てはまる方歓迎/ ・特別養護老人ホームでの介護業務経験 ・デイサービスでのケア経験 ・有料老人ホームでの生活支援経験 ・グループホームでの認知症ケア経験 ・訪問介護での在宅支援経験 ・サービス付き高齢者向け住宅での支援経験 ・接客、販売、飲食などのサービス業での経験 ・営業職の経験 |
"ゆとりある毎日"へ!残業ほぼなし!託児所完備!
勤務地 |
〒515-0311三重県多気郡明和町平尾515-0311 三重県多気郡明和町平尾499番地15号 株式会社吉清会 住宅型有料老人ホームかりん明和 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ \ここが働きやすいポイント/ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆仕事と家庭を両立しやすい環境♪ ◎ 利用者さん1名に対し1.2名のケアで負担少なめ♪ ◎ 寄り添う介護でやりがいを実感! ◎資格取得支援の ◆子育てサポート ◎ 託児所完備&子育てスタッフ多数在籍♪ ◎ お子さんの体調不良時も柔軟に対応OK♪ ◎ 残業ほぼなし♪ ◎ 有給取得率90%以上!しっかり休める ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 住宅型有料老人ホーム かりん明和について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 住宅型有料老人ホームを中心に、 訪問介護や訪問看護サービスを提供しています。 館内で調理したこだわりの食事や、 幅広い医療ケアに対応可能なサポート体制を整え、 利用者様に安心と快適をお届けしています。 *従業員数:男性10名/女性35名(うちパート10名) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ \お任せする業務/ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 住宅型有料老人ホームでの介護業務 ・バイタルチェック ・身体介助 ・生活支援 ・報告書の作成(タブレット) 等 *ご入居者様より職員の割合が多いため、 手厚く寄り添う介護が可能! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ \研修・教育/ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 始めは管理者とマンツーマンで 業務を覚えることからスタートします。 経験や実力に合わせてしっかりサポート! ブランクがある方も安心して働ける環境です! まずは施設見学だけでもOK! ご質問等もお気軽にお問い合わせください◎ +…・…*…・…*…・…*…・…*…+ |
求める人材 |
応募資格 【必須資格】 ・介護職員初任者研修修了者(旧ホームヘルパー2級) ※69歳以下/定年70歳のため ◎無資格の方もお気軽にご相談ください♪ ◎学歴不問 ◎ブランクOK ◎2025年に専門学校・大学を卒業予定の新卒も歓迎 【下記あてはまる方歓迎】 ・介護職員実務者研修修了者(旧ホームヘルパー1級) ・介護福祉士 ・人とかかわるお仕事がしたい方 \下記の経験が活かせます♪/ ・特別養護老人ホーム ・デイサービス ・有料老人ホーム ・訪問介護 ・グループホーム ・サービス付き高齢者向け住宅 ・ケアハウス ・介護老人保健施設 ・小規模多機能型居宅介護 など! |
【資格必須】サービス管理責任者研修修了の方。さらなるキャリアアップも可!
勤務地 |
三重県津市白塚町三重県津市白塚町2346番1 ソーシャルインクルーホーム津白塚町 |
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仕事の概要 |
仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <下記@Aの両方を満たす方が対象の求人です> @サービス管理責任者研修修了 (または児童発達管理責任者研修修了) A相談支援従事者初任者研修修了 (または相談支援従事者実務者研修修了  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \経験よりも人柄重視の採用/ エリアマネージャーへのキャリアUPも可能〇 ◆グループホーム日本1の施設数◆全国展開の安定企業!で一緒に働きませんか? 応募は約1分で応募完了!応募時は必須項目の入力のみでOKです◎ 【お仕事内容】 サービス管理責任者としてのお仕事です。 【具体的には】 ・個別支援計画書の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・利用者からの相談受付 ・支援機関との調整業務 ・介助業務 など  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆おすすめポイント◆ ・業界水準を大幅に超える好待遇 ・障がい者グループホーム数、全国日本1 ・サービス管理責任者の資格あり、実務経験なしでもOK ・ワークライフバランスの充実、子育てママも多数活躍中 ・バリアフリー、最新設備完備のきれいな施設  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【高待遇を用意できる理由】 これまで100施設以上をオープンしてきたことで、 効率的に新規開設と運営を進める ノウハウが会社に蓄積されています。 固定費などの必要経費を抑え、その分人件費に還元し、 モチベーション高く働ける仕組みを作っています! 【働き方】 介護施設では高度な医療ケアや介護が必要な一方で、 障がい者グループホームでは、日常生活の生活支援が中心。 そのため介護施設に比べて3大介助(食事、入浴、排泄) の負担が少なく、身体的にも精神的にも 余裕を持って働くことができる環境です! 【自分に合った働き方が選べる】 キャリアアップを目指したい方も、 自分のペースで無理せず働きたい方も大歓迎! 待遇面を含め、社員自身がやりがいや 幸せを実感できる環境を整えています! <例> ・サービス管理責任者 □ ・エリアマネージャー 40万円/月 ・シニアマネージャー 45万円/月 |
求める人材 |
応募資格 学歴不問 \以下の条件を満たす方/ □サービス管理責任者研修修了 (または児童発達管理責任者研修修了) □相談支援従事者初任者研修修了 (または相談支援従事者実務者研修修了) □普通自動車運転免許(AT限定可) 経験の有無よりも、人柄重視。 目の前の人を思いやれる、その気持ちさえあれば素質は十分です。 20代30代40代50代60代の幅広い年齢の男女スタッフが活躍中! \こんな方が活躍中!/ ブランクのある方 長期で働きたい方 久しぶりの社会復帰の方 新しいことを始めたい方 家庭と両立して働きたい方 主婦・主夫さん |
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★賞与年3回で4.4ヶ月分★無資格・未経験OK★残業月平均2h★おしゃれOK★
勤務地 |
〒519-2703三重県度会郡大紀町滝原519-2703 三重県度会郡大紀町滝原1195-1 障害者支援施設 れんげの里 |
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仕事の概要 |
仕事内容 「誰かの支えになりたい…」 「頼られることが好き!」 ★貴方の素敵な想いを応援します★ 〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜 \求人のポイント/ ◎賞与年3回!4.4ヶ月分! ◎残業は月2時間以内で少なめ! ◎ヘアカラー自由♪おしゃれOK◎ ◎無資格・未経験OK! ◎楽しいイベントもたくさん! └ピザ作りやデイキャンプなど 〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜 \れんげの里について/ 「お互いさま」の気持ちを大切にする未来を 目指して、三重県に2つしかない 自閉症者向けのサービスを提供しています。 ご利用者様の人権を尊重し、 障がいのある人たちが自らの能力を活かし、 笑顔が溢れる人生を歩むことができるように 支援します。 〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜 \お仕事内容/ 障がいのあるご利用者様の毎日の生活を 見守りサポートしていただきます♪ ◎食事/トイレなど、身の回りのお手伝い ◎趣味活動や自由時間のサポート ◎生活の見守り ●他業界からの転職された方も活躍中! ・アパレル ・食品加工 ・部品関係の製造 ・学校の非常勤講師 など 〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜 「施設を見学してみたい…」 「自分に合うか確認したい…」など お気軽にお問い合わせください♪ TEL:0598-86-3911(採用担当マエノ宛) 【研修・教育】 \未経験の方も自信を持って働ける環境♪/ 先輩スタッフと一緒に業務開始! ◎入社時研修&通信教育あり ◎障がい特性や緊急時対応、 業務の基礎をしっかり学べる! 「自閉症の知識がない…」そんな方も大丈夫です! 「やってみたい!」その気持ちを応援します♪ ★障害者支援とは? ―――――――――――――――――――― 普通の生活がよりスムーズにできるよう サポートをしていきます♪ 「豊かな暮らしの実現」のために 一人一人に 合った支援を考えていきます! 家庭的な施設で、ご利用者様と職員が お互いに支え合う関係を築いています♪ 【スタッフの声】 +…・…*…・…*…・…*…・…*…・…+ 元アパレル店員のスタッフが語る れんげの里の魅力♪ +…・…*…・…*…・…*…・…*…・…+ ◎ れんげの里に決めた理由は? 「未経験OKの仕事を探していたら、 『優しくて学びやすい職場!』 とおすすめされて、ここに決めました!」 ◎ やりがいはどんなところ? 「利用者さんの成長や 気持ちの変化を感じられる瞬間が嬉しい! 小さな変化でも、大きなやりがいにつながります♪」 ◎求職者の皆さんへメッセージ! 「どんな年齢からでも挑戦できます! 困ったときは管理職も 親身になってくれるし、 私も全力でサポートしますよ♪」 |
求める人材 |
応募資格 学歴不問 / 未経験OK 介護・福祉の資格がなくても大丈夫です! 【下記経験・資格お持ちの方歓迎♪】 ・介護施設での勤務経験 (特養、サ高住、グループホーム、デイサービスなど) ・障がい者施設での勤務経験 ・初任者研修(旧ヘルパー2級) ・実務者研修(旧ヘルパー1級) ・介護福祉士 ・社会福祉士 \こんな方歓迎/ ☆教員や先生として働かれていた方 ☆一般企業からの転職をお考えの方 ☆介護業界/福祉業界に携わりたい方 ☆介護施設で働いていた方 ☆飲食業や接客業で働かれていた方 ☆放課後等デイサービスで働いていた方 ☆ブランクから職場復帰したい方 |
2025年7月オープン予定!3大介助の負担少なめ!1年以上の介護経験or資格があればOK!
勤務地 |
三重県四日市市楠町北五味塚三重県四日市市楠町北五味塚839-1 ソーシャルインクルーホーム四日市楠町 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◆2025年7月オープン予定 \経験よりも人柄重視の採用/ 「介護パートとして働いていた…」もOK! 施設管理者のキャリアUPも可能〇 応募は約1分で応募完了!応募時は必須項目の入力のみでOKです◎ 【お仕事内容】 入居されている方の自立支援をサポートするお仕事です。 【具体的には】 ・お食事準備 ・相談・お話し相手 ・通院・買い物同行 ・服薬管理 ・介助が必要な方に対して食事・入浴・排泄業務 ・清掃、洗濯業務 ・<夜勤>消灯後の巡回(不眠時の入居者様支援) ・その他生活援助や見守り ・パートスタッフの教育・サポート など ※お食事に関しては、献立が毎食決まっており、レシピもあります。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ |
求める人材 |
応募資格 学歴不問 要普通自動車免許(AT限定可) 介護職での経験を1年以上お持ちの方 *無資格でも大丈夫! <もしくは…> 福祉資格をお持ちの方(未経験可) 初任者研修・実務者研修 ホームヘルパー1級・2級 介護福祉士 など *障がい者福祉の経験は不問です。 経験の有無よりも、人柄重視。 目の前の人を思いやれる、その気持ちさえあれば素質は十分です。 20代30代40代50代60代の幅広い年齢の男女スタッフが活躍中! \こんな方が活躍中!/ ブランクのある方 長期で働きたい方 久しぶりの社会復帰の方 新しいことを始めたい方 家庭と両立して働きたい方 新卒・第二新卒の方 未経験の方 主婦・主夫さん フリーターの方 社会人デビューの方 |
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無資格・未経験からのスタート大歓迎!! 在籍職員の9割以上が未経験からのスタートです!専任スタッフが個人のペースに寄り添った研修で独り立ちまで安心サポートいたします
勤務地 |
三重県津市藤方 パナソニック エイジフリーケアセンター津・訪問入浴 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 介護職員2名・看護職員1名の計3名で、専用の入浴車でご利用者様のご自宅を訪問し、お客様がご自宅で気持ちよく入浴することができるよう、浴槽などの入浴機材の準備・設営・入浴介助をして頂きます。 件数は1日平均6件程度、1件当たり40分〜60分です。 ※ハローワークからのご応募も可能です。 |
求める人材 |
求める人材: ◆下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修(ヘルパー1級、 介護職員基礎研修) ・介護職員初任者研修(ヘルパー2級) ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用 ◆普通自動車免許(AT限定可)必須 ※無資格の場合は契約社員入社となります (正社員への登用制度あり) |
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\経験・資格を活かす/プライベートも充実!★待遇・手当が整っています★働きやすい環境をご用意!
勤務地 |
〒513-0803三重県鈴鹿市三日市町〒5130803 三重県鈴鹿市三日市町1978-1 ゴールドエイジ 三日市 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \ 正社員 / 介護スタッフ募集! ・起床介助、食事介助、 排泄介助などの身体介護 ・生活支援サービスなどの提供 ・ご入居者様の状況に応じて、 食事のお世話、衣服の交換など *あたたかい気持ちをもって 真面目に仕事に取り組める *フルタイムで安定して働きたい *スキルアップしたい 1つでも当てはまる方は ぜひご応募ください。 ・空間除菌システム採用 ・ソーシャルディスタンスの確保 ・定期的な換気 ・面接時はマスク着用可 ・アルコール消毒液も完備 【近隣市区町村】 四日市市、松阪市、亀山市、 菰野町、東員町、桑名市、津市 |
求める人材 |
資格 【必須】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修修了者 ・介護職員初任者研修修了者 ・ホームヘルパー1級、2級のいずれかを所持 【歓迎】 ・新しいことや未知なことについて 学ぶことが好き ・とことん仕事に打ち込める ・物事に対して素直でプラス発想 ・人の役に立ちたい ・お世話することが好きな方 |
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初任者研修の資格必須!日勤のみで日曜日はお休み!3人1組のチームで訪問するので未経験でも安心!
勤務地 |
三重県津市 アースサポート津 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【このお仕事の魅力】 ・訪問入浴のシェア業界トップレベル ・賞与2回・昇給1回あり ・充実した資格・スキル手当・福利厚生あり ・日曜日は固定でお休み、日勤のみでプライベート充実 ・3名体制でサービス提供する為、未経験でも安心 【お客様からの声】 訪問入浴サービスを何度か利用し、きれいな姿で最期を迎えることができました。 人生の最期にお風呂に入ることができ、本人も喜んでいたと思います。 訪問看護や主治医との連携もスムーズで、家族としても大変助かりました。 【訪問入浴サービスについて】 介護スタッフ2名と看護師の3人1組で 訪問入浴車にてお宅に訪問し、 入浴サービスの提供をして頂きます。 入浴前に必ず看護師が健康チェックを行い、 が安全に入浴できるかどうか確認するのでご安心ください。 【入浴ヘルパーの主な業務】 一人ひとりに合わせたサービスを提供することで、 お客様のリラックスしている姿や、 喜んでいる姿にやりがいを感じられるお仕事です! ・入浴備品の搬入出 ・入浴の準備・片付け ・入浴介助 ・洗体などをお任せします ※運転業務なし ↓↓訪問入浴サービス内容を動画で公開中↓↓ https://www.earthsupport.co.jp/service/visitingbath 【ご利用者様の特徴】 ・要介護度が重く、ご家族のみでは入浴解除が難しい方 ・ご自宅の浴槽に入るのが不安な方 ・看護師による状態管理が必要な方 ・入院中の一時帰宅時にお風呂に入りたい方 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・初任者研修(ホームヘルパー2級) ※未経験者、ブランクあり活躍中! 【活躍中条件】 ・実務者研修(ホームヘルパー1級) ・介護職員基礎研修 ・介護福祉士 ・介護施設、リハビリ施設、病院等での経験 【当社で活躍中の入浴ヘルパー】 ・若手からミドルまで幅広い年代で女性中心に活躍中 (20代/30代/40代) ※ハローワークでお仕事探されている方も対象 |
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□□松阪・度会・多気・伊勢からの通勤者も多数 地域密着型「特別養護老人ホーム」 助け合いながら働ける職場だから安心♪ 現場未経験や職場復帰の方も馴染みやすい職場です。 まずは「職場見学」に来てみませんか?
勤務地 |
三重県多気郡多気町笠木1329番地 社会福祉法人笠木御所桜会 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ━━━━━━━━━ 介護職/ヘルパー (正職員) ━━━━━━━━━ おむつ交換、入浴介助、食事介助、 リハビリ、見守りなど ・・・ 入社後は、先輩スタッフが 丁寧に指導しますのでご安心ください。 |
求める人材 |
求める人材: * 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) * 未経験可 * 学歴不問 |
《ボーナス以外の特別報酬、約17万円の支給実績!》《介護施設 / 介護スクランブルスタッフ》無資格OK | ブランクOK | 中高年者活躍中 | 車通勤OK | 年間休日110日以上 | 交通費支給 |
勤務地 |
三重県四日市市城西町三重県四日市市城西町12-16 株式会社SOYOKAZE |
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仕事の概要 |
仕事内容 愛知県・三重県(四日市市)における弊社運営「そよ風」の介護施設での勤務となります。欠員時などに各施設に直接赴き、介護職員として勤務して頂きます。ご自宅から遠い施設であれば、宿泊を伴う勤務をお願いすることも有ります。その他、可能であれば岐阜県・三重県内のそよ風への勤務をお願いすることもあります。 デイサービス・ショートステイ・グループホーム、有料老人ホームなどにおけるスクランブルスタッフ(介護職員)として、どこの事業所でも介護業務ができる、また指導できるような方、多様なサービスでの業務経験を希望されるような方の応募をお待ちしております。 仕事内容は主に、食事・入浴・排泄介助などの身体介助、レクリ エーション、送迎業務、夜勤業務等を行っていただきます。 常駐場所はその時々で変わります。 ○主とした就業場所○ ・稲沢ケアセンターそよ風(稲沢市子生和) ・江南ケアセンターそよ風(江南市宮田神明町) ・春日井グループホームそよ風(春日井市東野町) ・四日市ショートそよ風(四日市市城西町) ・守山ケアコミュニティそよ風(名古屋市守山区) ・ひょうたん山そよ風(名古屋市守山区) |
求める人材 |
応募条件 資格がなくても歓迎します 【下記いずれかの資格をお持ちの方歓迎】 初任者研修(ヘルパー2級) ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 《備考》 普通自動車免許必須 介護施設などでの就業経験のある方 夜勤経験必須 学歴 不問 |
未経験でもOK!福利厚生抜群!綺麗清潔な新施設で、自分のペースで働ける環境です!
勤務地 |
三重県名張市 障害者支援施設はなの里 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <こんな方にオススメ!!> ・サポート業務が好き!! ・人と話すことが好き!! ・介護業界にチャレンジしてみたい!! ・メリハリをつけて働きたい!! ・書類選考なし!やる気があればOK! □□°□□°□□°□□°□□°□□° 【おすすめポイント】 ・資格なしOK!! ・資格取得支援制度あり!! ・未経験大歓迎!! ・シニア活躍中!! °□□°□□°□□°□□°□□°□□° <お仕事内容> ・介護施設での介護業務全般 ・主な業務は利用者様への生活介助(食事・入浴・排泄など) <未経験、資格なしの方も安心> □□ 充実した研修制度 最初は慣れるようになるまで、先輩職員が付き添って、 しっかりとサポートいたします。 同じく未経験から始められた職員が多くいますので、 ご安心ください!! わからないことがあれば些細なことでもどんどん質問OKです! □□資格支援制度 社会福祉士などの資格取得のご希望の方には 取得支援を行っております。 (受験対策講座の受講料の負担など) スキルアップ,キャリアアップしたい方は ぜひ活用ください! --------------------------------------------------- □□心機一転、新しい職場で働きたい人歓迎 入社日やシフトについては、 面接時ご相談ください。 --------------------------------------------------- <こんな方が活躍しています!!> 30代,40代,50代と ミドル、シニアと幅広い年齢の職員が活躍しています。 未経験や異業種(飲食・観光・工場・軽作業・事務職etc) からの転職者の方も多く活躍してますが、 介護施設/訪問介護/生活支援員/特別養護老人ホーム での業務経験がある方なども活躍しております。 一緒に楽しんで働きましょう!! <応募条件> 未経験/資格なしOK!! <歓迎条件> 介護福祉士(※別途資格手当てあり) 介護職員初任者研修(※別途資格手当てあり) <その他要項> ・経験者優遇 ・未経験歓迎 ・無資格OK ・ミドルシニア活躍中 ・シニア活躍中 ・U・Iターン歓迎 ・学歴不問 ・ブランク可 【活かせる職種・資格・経験】 介護福祉士、介護福祉士実務者研修、介護職員初任者研修、 旧ヘルパー1級・2級、ケアマネジャー(介護支援専門員)、サービス提供責任者、 正看護師、准看護師、保健師、支援相談員、生活相談員、 社会福祉士、看護助手、ケアワーカーなど。 * 【以下の施設で就業経験がある方歓迎】 介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、グループホーム、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、介護療養型医療施設、サービス付き高齢者住宅、健康型有料老人ホーム、高齢者専用賃貸住宅、高齢者向け優良賃貸住宅、ケアハウス、大学病院、民間病院、診療所、など::::::::::::::::::::::::::::::::: <選考の流れ> 応募→面接→内定 ※応募後担当者より、2〜3営業日以内に 電話またはメールにてご連絡いたします。 ※面接日・入社日はご希望を伺います。 ※面接時までに履歴書をご郵送またはメールにて送付ください。 (Indeed履歴書不可/履歴書は写真でも可) <履歴書郵送先住所> 〒518−0609 三重県名張市西田原2000番地 社会福祉法人こもはら福祉会 採用担当 宛 ::::::::::::::::::::::::::::::::: <勤務時間> 早出:07:00~16:00 日勤:10:00~19:00 遅出:12:30~21:30 夜勤:21:15~07:15 実働8時間/残業ほぼなし!! シフト制(月10日休み/年間休日121日以上) 夜勤時間も10時間と職員の健康面を考慮した環境を心がけております。 職員の人数も多いため、休みも取りやすいです。 <待遇> 【雇用形態】 正社員(試用期間6ヶ月) |
求める人材 |
求める人材: <こんな方にオススメ!!> ・サポート業務が好き!! ・人と話すことが好き!! ・介護業界にチャレンジしてみたい!! ・メリハリをつけて働きたい!! □□°□□°□□°□□°□□°□□° 【おすすめポイント】 ・資格なしOK!! ・未経験大歓迎!! ・正社員登用あり!! ・主婦/主夫活躍中!! ・シニア活躍中!! °□□°□□°□□°□□°□□°□□° □□介護にチャレンジしてみたい!! サポートをするのが好き!! などの気持ちがあれば大丈夫!! <こんな方が活躍しています!!> 20代,30代,40代,50代と 若手、ミドル、シニアと幅広い年齢の職員が活躍しています。 未経験や異業種(飲食・観光・工場・軽作業・事務職etc) からの転職者の方も多く活躍してますので 一緒に楽しんで働きましょう!! |
入社祝い金5万円!有休消化率・希望休取得率100%!働きやすさ、プライベート重視の方は必見!
勤務地 |
三重県津市新町2-5-31 ナーシングホーム悠ライフ津新町 株式会社カインドライフ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ津新町」の施設管理者(有料管理者)のお仕事です。 主な業務内容 * 勤怠管理、労務 * 請求書業務 * 来客、電話対応 * 入居相談、見学対応 * 行政管理業務 * 福祉用具管理業務 * 施設管理 * 看護の現場のお手伝い 他 |
求める人材 |
求める人材: 必須資格 * 年齢、学歴、資格不問 ※無資格の方は、入社後に初任者研修を取得していただきます(資格費用会社負担) 必須経験 ※次のいずれかの経験 * 管理者経験のある方 * 介護業界での経験2年以上の方 * 事務の実務経験2年以上の方 以下の資格をお持ちの方は優遇します * 介護福祉士 * 実務者研修 * ヘルパー1級、4級 * 正看護師 * 准看護師 こんな方にもオススメ * 福祉業界で社会貢献がしたい方 * 管理職、施設長尾、マネージャー、店長経験のある方 * 子育てとの両立をはかりたい方 * 長期キャリアを形成したい方 * キャリアアップ、スキルアップをされたい方 * 病院、介護福祉業界での業務経験を活かしたい方 * 安定した経営基盤の会社で仕事をされたい方 |
残業ほぼなし!手当や福利厚生制度充実!
勤務地 |
三重県四日市市波木町2040-6 サービス付き高齢者向け住宅 【あみーご倶楽部四日市】 |
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給与例 |
給与例 ●年収例(初任者研修/入社1年目/20代) 年収360 万円(月給22万5300円+各種手当+賞与) 「ずっと介護現場で、利用者様に触れあっていたい」 「サービス全体を向上させるために、施設運営に関わりたい」 「より専門的なケアが行えるようになりたい」など、 どんな意欲の方でも、自分らしく 働き続けていただくことが可能です。 |
仕事の概要 |
仕事内容 利用者様の生活支援(食事や入浴、トイレ介助など)、介護日誌の作成などをお願いします ・残業ほぼなし(多くて月5時間程度) ・年間休日111日 ・手当や福利厚生制度充実 ・東海18施設展開 初任者研修修了からスタート。 ゆくゆくは介護福祉士を取得…など、 働きながらキャリアアップ可能! ユニットリーダー、施設長など、 より施設管理に軸足を置いた職種を 目指すこともできます。 【定員30名のサービス付き高齢者向け住宅】です。 「人が、より人らしく」というコンセプトのもと、利用者様がイキイキと過ごせる施設づくりを大切にしています。スタッフ側も余裕を持ち、丁寧なサービスができるよう環境や体制を整備。利用者様一人ひとりにじっくり向き合える環境ですよ。時間に追われて「利用者さんに声を掛けられたけど後回しにしてしまった…」なんてことはありません。 【安心できる規模感×自由な施設運営】バランスの良さに自信あり。 東海地区で18施設を運営。 法人としての規模感を活かし、一人ひとりが悩まず、健全に働けるよう、本部からのさまざまなサポートがあるほか、会社としての仕組み・制度を整えています。 また、利用者様のためになることであれば新しい取り組みや工夫をどんどん実践可能。定期共有会があるので、他施設の情報やアイデアを吸収できます。 こんな取り組みをしています! 例えば… ・eスポーツの将棋大会!施設同士をオンラインでつないで開催。 ・「たまにはファーストフードを食べてみたい」という利用者様の希望にこたえ、ファーストフード風ランチを開発 ・カツオの解体ショー ・横綱、大関の施設訪問 …など 「こんなことができたらいいな…」というアイデアを、みんなで協力して実現しています。 安心して、前向きに仕事に取り組める環境のなかで、やりがいを感じながら働いていただけます。 イベントや行事食に力を入れており、年に4回ある「彩食」では、完全に会社からのサービスとして、飛騨牛すき焼き等の特別なメニューを利用者様に提供しています。利用者様はもちろんご家族からも大変喜ばれています! 「行事の準備に追われて日常業務が手に付かない」という心配は無く、労働時間や休日が適切に確保できるよう注力しています。 |
求める人材 |
資格 【必須】初任者研修修了(旧ホームヘルパー2級)以上の資格をお持ちの方 ●介護福祉士をお持ちの方も大歓迎! <20代、30代、40代、50代、若手〜中高年まで活躍中> ■人柄重視採用です。以下の方を特に歓迎しています。 ・相手の目を見て、笑顔で元気に挨拶のできる方 ・相手を思いやり、気遣いや心配りのできる方 ■福祉施設、介護施設、病院など医療/介護系の勤務経験がある方は、経験を活かして活躍していただけます。 ■ブランクOK。産休・育休、家族介護などからの復職等応援します。また、入社後のライフステージの変化による働き方変更希望なども相談に乗りますので、ご安心ください。 オンラインの講習や専門資格を見据えたアドバイス。一人ひとりの成長に寄り添います。 ・オンライン講習 ・資格取得に必要な知識・学習面でのサポート ・資格取得助成金制度 ・定期面談 ・専門職の先輩からのリアルなアドバイス など、1人1人のキャリアアップを支援する仕組みあり! もちろん、結婚や育児といったライフステージの変化による働き方の変更にも柔軟に対応。 一緒に「あなたが、あなたらしくいられる」道を作っていきましょうね。 |
【ユニットリーダー募集】育休後の復職率99%!残業も平均10時間/月でプライベートとの両立も可能入社時や階級別の研修あり◎スキルや役割に応じたグレード設定で、あなたのキャリアアップを応援します!
勤務地 |
三重県四日市市芝田 パナソニック エイジフリーケアセンター四日市芝田・ショートステイ |
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仕事の概要 |
仕事内容: ユニットリーダーとして介護業務全般をはじめ、シフト作成 等お任せします!■入浴・食事等の介助や機能訓練の補助 ■スタッフの教育■お客様の送迎 ■ご家族との連絡 ■ケア方法の見直し■シフト作成 ■会議の参加 ■レクリエーションの企画、実施 |
求める人材 |
求める人材: ◆ユニットリーダー研修受講済みの方 ◆下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修(ヘルパー1級、 介護職員基礎研修) ・介護職員初任者研修(ヘルパー2級) ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用 ◆普通自動車免許(AT限定可)必須 ◆1年以上の実務経験 |
週1日〜OK!【週1日〜OK!】経験・未経験は問いません。きめ細かい対応でお客様を笑顔にしませんか?扶養範囲内での勤務も可能ですので、生活スタイルに合わせて勤務することができます。
勤務地 |
三重県四日市市芝田 パナソニック エイジフリーケアセンター四日市芝田・訪問入浴 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 専用の入浴車でご利用者様のご自宅を訪問します。 お客様がご自宅で気持ちよく入浴することができるよう、浴槽などの入浴機材の準備・設営・入浴介助をして頂きます。 【件数】1日平均6件程度、1件当たり40分〜60分【体制】介護職員2名・看護職員1名の計3名 |
求める人材 |
求める人材: ◆下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修(ヘルパー1級、 介護職員基礎研修) ・介護職員初任者研修(ヘルパー2級) ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用 ※資格のない方もOK (時給は1,192円になります) ※普通自動車免許(AT限定可)必須 |
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成長支援制度でスキルアップ☆資格を活かして正社員で働こう!各種手当・待遇がとっても充実◎
勤務地 |
〒510-0829三重県四日市市城西町〒5100829 三重県四日市市城西町7-32 ゴールドエイジ 四日市営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅 「ゴールドエイジ」の入居者様への 訪問介護業務をお願いします。 ▼仕事内容 ・身体の介護や生活支援サービス ・ご状況に応じ食事のお世話や 衣服の交換 など ※調理業務はほとんどなし ▼未来のあるべき介護を作る さまざまな研修や事例発表会など、 社員同士で学び、刺激し合う機会をご用意! ▼ここがポイント 充実の待遇・各種手当で しっかりサポート! 研修制度も完備♪ ・空間除菌システム採用 ・ソーシャルディスタンスの確保 ・定期的な換気 ・面接時はマスク着用可 ・アルコール消毒液も完備 【近隣市区町村】 鈴鹿市、朝日町、川越町、 桑名市、菰野町、東員町、いなべ市 |
求める人材 |
資格 【必須】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修修了者 ・介護職員初任者研修修了者 ・ホームヘルパー1級、2級のいずれかを所持 ・普通自動車免許 【歓迎】 ・新しいことや未知なことについて 学ぶことが好き ・とことん仕事に打ち込める ・物事に対して素直でプラス発想 ・人の役に立ちたい |
入社祝い金5万円!日勤のみの常勤!夜勤はありませんので、プライベート重視の方にもおススメです!
勤務地 |
三重県津市新町2-5-31 ナーシングホーム悠ライフ津新町 株式会社カインドライフ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ津新町」にて、施設内訪問介護業務をお願いいたします。訪問先は併設ホームのみですので、個人宅訪問はございません。 主な業務内容 * 身体介助: 利用者様の食事、入浴、排泄介助など。 * 生活援助: 利用者様の身の回りの清掃、整理整頓など。 ケアのポイント * 寝たきりの重度な利用者様が多いため、拘縮予防に努めます。 * 褥瘡(床ずれ)発生のない丁寧なケアを心がけます。 |
求める人材 |
求める人材: 【資格】 ※次のいずれかをお持ちの方 * 介護福祉士 * 実務者研修 * 初任者研修 * ヘルパー1級、2級 【経験】 * 実務経験6ヵ月以上の方 【こんな方にもオススメ】 * 福祉業界で社会貢献がしたい方 * 訪問看護・訪問入浴経験者 * 総合病院やクリニックなどの医療施設での勤務経験者 * 在宅医療・地域貢献・ターミナルケア・緩和ケアに興味のある方 * Uターン・Iターン希望の方 * 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 * ママさんスタッフ・パパさんスタッフが働いている職場をお探しの方 * 介護福祉士の資格取得を目指している方 * 資格取得をしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 * 産休・育休制度などが整っている職場で働きたい方 * ブランクのあるスタッフへの支援やサポートを求めている方 【以下での勤務経験者は優遇いたします】 * 内科小児科クリニック * グループホーム * サービス付高齢者住宅 * 住宅型有料老人ホーム * 特別養護老人ホーム * 介護老人保健施設 * 介護付有料老人ホーム |
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日下病院の看護助手求人【正社員】いなべ市、賞与4か月分!阿下喜駅より徒歩1分!
勤務地 |
三重県いなべ市北勢町阿下喜680 医療法人(社団)大和会 日下病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 病院での看護助手業務 食事の世話、入浴の介助、排泄の介助等 |
求める人材 |
求める人材: 資格:介護福祉士 |
賞与年2回 3.5ヶ月 ※評価による!日勤のみ募集!日曜固定休。
勤務地 |
三重県名張市518-0479 三重県名張市百合が丘東9番町260 医療法人康成会 訪問看護ステーション そらまめ |
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仕事の概要 |
仕事内容 【施設名】:訪問看護ステーション そらまめ 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 〜〜〜〜〜〜〜〜 訪問介護事業所における介護業務全般 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は実務者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※実務者研修(介護福祉士実務者研修)は受講資格が特になく、介護の資格や実務経験がなくてもどなたでも受講することができる研修・資格です。 |
求める人材 |
応募条件 実務者研修 |
賞与年2回 3.5ヶ月 ※評価による!日勤のみ募集!日曜固定休。
勤務地 |
三重県名張市518-0479 三重県名張市百合が丘東9番町260 医療法人康成会 訪問看護ステーション そらまめ |
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仕事の概要 |
仕事内容 【施設名】:訪問看護ステーション そらまめ 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 〜〜〜〜〜〜〜〜 訪問介護事業所における介護業務全般 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 |
求める人材 |
応募条件 介護福祉士 |
千年希望の杜 美杉の介護職/ヘルパー
勤務地 |
三重県津市美杉町八知729番地1 社会福祉法人 慶宗会 特別養護老人ホーム 千年希望の杜美杉 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◎高齢者福祉施設における介護業務全般◎ ・食事、排泄、入浴などの生活支援 |
求める人材 |
求める人材: 【すべて必須】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・18歳以上(深夜業務があるため) ・64歳以下(定年65歳のため) ・iPadへの入力が可能な方 【あれば尚可】 ・介護福祉士 ・介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級) ・介護職員の経験がある方 ◇ブランクありOK |
未経験OK!充実の研修制度でスキルアップもできます◎
勤務地 |
三重県四日市市下さざらい町5-17 セントケア北四日市/ セントケア三重株式会社/正社員採用係/42 |
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仕事の概要 |
仕事内容: [業務内容] 介護保険を利用する高齢者や障がい者・障がい児の方々のご自宅へ訪問し、日常生活のさまざまな支援を行います。お客様への訪問は1日4〜6件・1件あたり30〜60分程度のサービスをお任せします。お客様が住みやすい環境を整え、日々感謝の気持ちを感じられるお仕事です。 ・身体介護:食事・入浴・歩行・トイレ介助、清拭、足浴など ・生活援助:調理・買い物・掃除・洗濯など 入社後は先輩スタッフに同行し、お客様やご家族様とコミュニケーションを取りながら業務に慣れていただきます。「訪問介護が初めて」という方はもちろん、「数年単位のブランクがある」という方も大歓迎です。独り立ちしてもわからないことがあれば、先輩スタッフへすぐ聞ける体制を整えています。 [セントケア・グループについて] 東証プライム市場上場のグループ会社で福利厚生・待遇・手当が充実しており安定して長く働ける職場です。ライフスタイルに合わせた働き方で、子育て中のママさんスタッフや久しぶりの社会復帰という方も多数活躍されています。 雇用形態:正社員 業務の変更範囲:会社の定める業務 就業場所の変更範囲:本社および三重県内の営業所(転居を伴う転勤なし) |
求める人材 |
求める人材: [必須資格] ・普通自動車運転免許(AT限定可) [下記いずれかの資格保有者] ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級) ・介護職員実務者研修(ホームヘルパー1級) ・介護職員基礎研修 ・介護福祉士 経験不問・資格取得補助制度あり!無資格の方もお気軽にお問合わせ下さい。 |
賞与年2回 3.5ヶ月 ※評価による!日勤のみ募集!日曜固定休。
勤務地 |
三重県名張市518-0479 三重県名張市百合が丘東9番町260 医療法人康成会 訪問看護ステーション そらまめ |
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仕事の概要 |
仕事内容 【施設名】:訪問看護ステーション そらまめ 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 〜〜〜〜〜〜〜〜 訪問介護事業所における介護業務全般 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。 |
求める人材 |
応募条件 初任者研修 |
週1日〜OK!【週1日〜、扶養内もOK】経験・未経験は問いません。笑顔溢れる施設作りをサポートください!短時間や扶養内での勤務も相談可!無理なく働けプライベートの両立もしやすいです。
勤務地 |
三重県四日市市芝田 パナソニック エイジフリーケアセンター四日市芝田・デイサービス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 介護職員として入浴・食事等の介助や機能訓練の補助、レクリエーションの実施、お客様の送迎など、デイサービスの介護業務全般をお願いします。 シニア世代の方、これから介護にチャレンジしたい方も大歓迎!あなたのきめ細かいサービスがお客様の満足に直接繋がります。 ※ハローワークからのご応募も可能です。 |
求める人材 |
求める人材: ◆下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修(ヘルパー1級、 介護職員基礎研修) ・介護職員初任者研修(ヘルパー2級) ※資格未取得の方もOK (無資格の場合、時給は1,024円になります) |
多彩な研修制度で未経験・ブランクのある方も働きやすい職場
勤務地 |
三重県津市栄町1-855林ビル1F セントケア津/ セントケア三重株式会社/正社員採用係/42 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 ◎<社長含む役職者の多くが介護現場経験者!> 気持ちを理解し相談し合える仲間がいます! ◎<グループ企業30社/東証プライム上場企業!> 長く活躍できる安心感の中で活躍しませんか! ◎<資格取得支援でキャリアアップも!> 資格を活かし他職種へキャリアチェンジも可能! ◎<子育てと両立されている方多数!> 最大3年間の育休/病児病後児保育補助制度、他! ◎<有給休暇の平均取得日数11.0日!> 他、短時間正社員制度等、それぞれにあった 働き方で安定して長く活躍頂けます! ///////////////// <電話でのお問い合わせ> 059-350-8210 まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////// 【仕事内容】 [業務内容] 介護保険を利用する高齢者や障がい者・障がい児の方々のご自宅へ訪問し、日常生活のさまざまな支援を行います。 お客様への訪問は1日4〜6件・1件あたり30〜60分程度のサービスをお任せします。 お客様が住みやすい環境を整え、日々感謝の気持ちを感じられるお仕事です。 ・身体介護:食事・入浴・歩行・トイレ介助、清拭、足浴など ・生活援助:調理・買い物・掃除・洗濯など 入社後は先輩スタッフに同行し、お客様やご家族様とコミュニケーションを取りながら業務に慣れていただきます。 「訪問介護が初めて」という方はもちろん、「数年単位のブランクがある」という方も大歓迎です。 独り立ちしてもわからないことがあれば、先輩スタッフへすぐ聞ける体制を整えています。 [セントケア・グループについて] 東証プライム市場上場のグループ会社で福利厚生・待遇・手当が充実しており安定して長く働ける職場です。 ライフスタイルに合わせた働き方で、子育て中のママさんスタッフや久しぶりの社会復帰という方も多数活躍されています。 雇用形態:正社員業務の変更範囲:会社の定める業務就業場所の変更範囲:本社および三重県内の営業所(転居を伴う転勤なし) …………………… 【キャリアアップ支援制度】 設立当初から教育・研修には力を入れてまいりました。会社の成長は社員一人ひとりの成長であると考えています。「基本研修」「定例研修」「専門研修」「マネジメント研修」「資格取得等の研修」の5本柱で研修を行っており、お客さまとのより良い関係性を築くためのサービスの基本となる土台を築いていきます。 ……………………………………………………… 【活躍中のスタッフの声をご紹介!】 ★主婦スタッフの割合が多く、子どもの熱など急な欠勤にはお互いに助け合う風土。子育て世代への理解もあり、両立をサポートしてくれていると日々感じています。月に一度定例ミーティングもあり、スタッフ同士で質問し合え、上司にも相談しやすい環境です。<40代女性> ……………………………………………………… 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 66歳未満(例外事由1号・定年のため) [必須資格] ・普通自動車運転免許(AT限定可) [下記いずれかの資格保有者] ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級) ・介護職員実務者研修(ホームヘルパー1級) ・介護職員基礎研修 ・介護福祉士経験不問 ・資格取得補助制度あり!無資格の方もお気軽にお問合わせ下さい。 |
有料老人ホームへの訪問介護(常勤)/三重県名張市/介護職/賞与年3.5カ月分あり/job-56143
勤務地 |
三重県名張市 医療法人康成会 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 有料老人ホームみ・かさ名張での訪問介護業務 入浴介助 食事介助(ラウンジへの誘導、食事の配膳や食事の介助) 排泄介助(トイレ誘導やおむつ交換、その方に合わせた介助) 等 |
求める人材 |
求める人材: 介護福祉士 ホームヘルパー2級 介護初任者 いずれかの資格保持で可 |
三重県名張市/初任者研修/訪問介護/賞与年2回で3.5カ月分支給/マイカー通勤可能/job-53192-kyo
勤務地 |
三重県名張市 医療法人康成会 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 利用者様のご自宅を訪問 ・身体介護 排泄介助、移動介助、入浴介助など ・生活援助 掃除、買い物代行、など |
求める人材 |
求める人材: ホームヘルパー2級・初任者研修 必須 普通自動車運転免許 必須 |
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男女スタッフ活躍中!未経験からキャリアアップも目指せます
勤務地 |
三重県松阪市宝塚町720番6 セントケア看護小規模松阪/ セントケア三重株式会社/正社員採用係/40 |
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仕事の概要 |
仕事内容: [業務内容] 『通い・泊まり・訪問介護・訪問看護』の4つのサービスを組み合わせ、医療と介護の両面からお客様の在宅生活を支援するお仕事です。 ・施設内での身体ケア(食事・入浴・トイレ介助等) ・レクリエーション・機能訓練・送迎等のデイサービス業務 ・訪問介護業務 (お客様宅での身体介護・生活援助) ・宿泊業務 など 入社後は先輩スタッフに同行し、お客様やご家族様とコミュニケーションを取りながら少しずつ業務をお任せします。 全国展開しているセントケア・グループのノウハウを活かした研修制度と、専門スタッフによる手厚いフォロー体制で安心して働き始められる環境です。また、長く勤めていただけるよう手当待遇・福利厚生の充実や育児休業・介護休業による短時間勤務の導入等、ライフスタイルに合わせた働き方ができる職場環境を整えております。 雇用形態:正社員 業務の変更範囲:会社が定める業務 就業場所の変更範囲:本社および三重県内の営業所(転居を伴う転勤なし) |
求める人材 |
求める人材: 【必須資格】 ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級) ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【下記資格あれば尚可】 ・介護職員実務者研修(ホームヘルパー1級) ・介護福祉士 ・認知症実践者研修 ・喀痰吸引研修 ※無資格の方はご相談ください。 |
オープニングスタッフ募集中!私たちと一緒に働きませんか?
勤務地 |
三重県名張市豊後町262番地1 セントケア看護小規模豊後町/ セントケア三重株式会社/契約社員採用係/40 |
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仕事の概要 |
仕事内容: [業務内容] 住み慣れた地域で安心して生活できるよう『通い・泊まり・訪問介護・訪問看護』の4つのサービスを組み合わせ、医療と介護の両面からお客様の在宅生活をサポートするお仕事です。 ・身体的ケア(食事・入浴・トイレ介助等) ・レクリエーション・機能訓練 ・送迎等のデイサービス業務 ・訪問介護業務 ・宿泊業務 など 全国展開しているセントケア・グループのノウハウを活かした研修制度と、専門スタッフによる手厚いフォロー体制で安心して働き始められる環境です。パート勤務からスタートし経験を積んで正社員登用を目指す・資格取得支援制度を利用し介護福祉士や介護支援専門員など、生涯役に立つ資格を取ってキャリアを積むことも可能です◎ 雇用形態:契約社員 業務の変更範囲:変更なし 就業場所の変更範囲:変更なし |
求める人材 |
求める人材: [必須資格] ・普通自動車運転免許(AT限定可) [下記資格あれば尚可] ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級) ・介護職員実務者研修(ホームヘルパー1級) ・介護福祉士 ・認知症実践者研修 ・喀痰吸引研修 資格取得補助制度あり!無資格の方もお気軽にお問合わせ下さい。 |
不要内勤務OK!未経験OK!1日1〜2件の訪問から始められます
勤務地 |
三重県津市栄町1-855林ビル1F セントケア津/ セントケア三重株式会社/契約社員採用係/42 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◎<社長含む役職者の多くが介護現場経験者!> 気持ちを理解し相談し合える仲間がいます! ◎<グループ企業30社/東証プライム上場企業!> 長く活躍できる安心感の中で活躍しませんか! ◎<資格取得支援でキャリアアップも!> 資格を活かし他職種へキャリアチェンジも可能! ◎<子育てと両立されている方多数!> 最大3年間の育休/病児病後児保育補助制度、他! ◎<有給休暇の平均取得日数11.0日!> 他、短時間正社員制度等、それぞれにあった 働き方で安定して長く活躍頂けます! ///////////////// <電話でのお問い合わせ> 059-350-8210 まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////// 【仕事内容】 [業務内容] 介護保険を利用する高齢者や障がい者・障がい児の方々のご自宅へ訪問し、 身体的ケアや日常生活の支援を行います。 ・身体介護:食事・入浴・歩行・トイレ介助、清拭、足浴など ・生活援助:調理・買い物・掃除・洗濯など 訪問は自家用車を使用し、ご自宅からお客様宅を訪問します(別途ガソリン代支給) 1訪問あたり30〜60分程度でケア時間・ケア内容が事前に決まっており、 入社後は先輩スタッフと同行訪問で繰り返し現場をまわります。 少しずつお任せしていきますので無理のないペースでお仕事ができ、 独り立ちしても質問や困った事があればすぐに相談できる環境です。 [セントケア・グループについて] 東証プライム市場上場のグループ会社で福利厚生・待遇・手当が充実しており安定して長く働ける職場です。 ライフスタイルに合わせた働き方で家庭と仕事の両立をしながら働くスタッフも多数活躍中! パートでの短時間勤務からスタートし、経験を積んで正社員・サービス提供責任者へキャリアアップも目指していただけます。 雇用形態:パート業務の変更範囲:変更なし就業場所の変更範囲:変更なし …………………… 【キャリアアップ支援制度】 設立当初から教育・研修には力を入れてまいりました。会社の成長は社員一人ひとりの成長であると考えています。「基本研修」「定例研修」「専門研修」「マネジメント研修」「資格取得等の研修」の5本柱で研修を行っており、お客さまとのより良い関係性を築くためのサービスの基本となる土台を築いていきます。 ……………………………………………………… 【活躍中のスタッフの声をご紹介!】 ★主婦スタッフの割合が多く、子どもの熱など急な欠勤にはお互いに助け合う風土。子育て世代への理解もあり、両立をサポートしてくれていると日々感じています。月に一度定例ミーティングもあり、スタッフ同士で質問し合え、上司にも相談しやすい環境です。<40代女性> ……………………………………………………… 【雇用形態】 アルバイト・パート |
求める人材 |
求める人材: [必須資格] ・普通自動車運転免許(AT限定可) [下記いずれかの資格保有者] ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級) ・介護職員実務者研修(ホームヘルパー1級) ・介護職員基礎研修 ・介護福祉士経験不問 ・資格取得補助制度あり!無資格の方もお気軽にお問合わせ下さい。 |
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オープニングスタッフ募集中!私たちと一緒に働きませんか?
勤務地 |
三重県名張市豊後町262番地1 セントケア看護小規模豊後町/ セントケア三重株式会社/正社員採用係/40 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 2025年2月開設!名張市初「看護小規模多機能型居宅介護」のオープニングスタッフ募集中! [業務内容] 『通い・泊まり・訪問介護・訪問看護』の4つのサービスを組み合わせ、医療・介護が必要なお客様の在宅生活を支援するお仕事です。 ・施設内での身体ケア(食事・入浴・トイレ介助等) ・レクリエーション・機能訓練・送迎等のデイサービス業務 ・訪問介護業務 (お客様宅での身体介護・生活援助) ・宿泊業務 など 全国展開しているセントケア・グループのノウハウを活かした研修制度と、専門スタッフによる手厚いフォロー体制で安心して働き始められる環境です。また、長く勤めていただけるよう手当待遇・福利厚生の充実や育児休業・介護休業による短時間勤務の導入等、ライフスタイルに合わせた働き方ができる職場環境を整えております。 雇用形態:正社員 業務の変更範囲:会社が定める業務 就業場所の変更範囲:本社および三重県内の営業所(転居を伴う転勤なし) |
求める人材 |
求める人材: 【必須資格】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【下記資格あれば尚可】 ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級) ・介護職員実務者研修(ホームヘルパー1級) ・介護福祉士 ・認知症実践者研修 ・喀痰吸引研修 |
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