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岐阜県/【ファイナンシャルプランナー資格】の求人・転職情報
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未経験OK！インセンティブ有・3桁の賞与も叶う！有給取得率◎
勤務地
岐阜県関市5丁目1-95 ユージーハウス株式会社 ホームメイト FC関店 給与例
給与例 【 年収例 】 350万円／入社1年（月給21万円＋手当＋インセンティブ＋賞与） 400万円／入社3年（月給22万円＋手当＋インセンティブ＋賞与） 500万円／入社5年（月給25万円＋手当＋インセンティブ＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 賃貸物件（マンション・アパート）の仲介営業・ルームアドバイザー・お部屋探しアドバイザーとして、下記業務をお願いしていきます。 ＜具体的なお仕事内容＞ ・ご来店いただいたお客様にお部屋のご提案・ご案内 ・物件の写真撮影 ・物件情報を情報サイトやホームページに登録 ・情報サイトからの問い合わせ対応 ・オーナー様、大家様対応 ・各種書類作成 順番に一つずつ教えます。 ＜入社後の1ヶ月について＞ ・先輩と物件を見に行く。写真だけでは伝わらない情報もしっかりキャッチ！ ・先輩の接客に同席し、ヒアリングの方法やトークスキルを学ぶ。 ・少しずつ書類の作成にも挑戦！ 出来ることから少しずつお教えします。実際に動いてみることが上達への近道。まずは丁寧な対応を心掛ることができればOK！先輩も近くにいますから、何でも聞いてくださいね。 ＜お客様に寄り添った対応を第一に＞ 店舗で目標は持ちますが、個人ノルマはありません。自分のペースで仕事ができるのも魅力の一つです。 時には「家賃は収入の何割に抑えると生活に余裕が出る」や「このエリアは最近大型ショッピングセンターができましたよ」などお部屋探しに役立つワンポイントを添えることも。 ただ「希望に合う部屋を探してご案内する」だけでなく、お客様の気持ちに寄り添った対応ができればベストです！ ＜年2回のインセンティブ（特別歩合給）＞ 賞与と同じ支給日（７月、１２月）に当社の管理物件に対するインセンティブ支給制度を設けています。 物件に応じて1件あたり5000円〜2万円！ ＜3桁の賞与も叶う＞ 1回で100万円以上、年間で200万円以上の賞与を受け取ることも可能です。 頑張りをしっかり給与に還元しています。 ＜代表からのメッセージ＜ 不動産仲介業はどこの会社もサービス内容がほとんど同じで、業界内の常識や暗黙の了解もあり、「この会社、この店だからできる」サービスや特徴を作りにくい文化がありました。 それを変えるため、創業当初から常に新しいサービスを考案・展開し続けてきました。 例えば、今では一般的になりましたが、初期費用のクレジット払いを岐阜県内で先駆けて導入。家電プレゼントなど成約者に向けた特典も、早期から考案・提供してまいりました。 他にも家具家電のレンタルサービスの自社運営、岐阜県内で初めてのグループ会社に社宅代行業の設立、大家様にメリットの多い独自のプレミアオーナーズクラブ（空室で困った時にクラブから出資。オーナー負担0ゼロ）、最近では全国賃貸住宅新聞にも取り上げられた「リフォームバック借上」という新サービスを考案し、オーナー様へ新しい選択肢を提供するなど、「お客様第一」を理念に、同業他社が躊躇するようなサービスも積極的に展開しています。 今後、岐阜県内に新たに2店舗、愛知県にも出店を計画しています。 ご入社いただけた方とは、これからも一緒に新たなサービスを考えながら、共に成長できればと思っております。 まだまだ小さな会社です。あなたの意思・意見ひとつで会社を変えていける環境です。「お客様から選ばれる会社」を目指し、10年後・20年後にこの会社を変えた！大きくできた！と誇りに思える仕事を一緒にしませんか。 求める人材
求めている人材 学歴不問・未経験者歓迎！ 既卒者・第二新卒OK！ 【 必須条件 】 要普通免許（AT限定可） 【 歓迎条件 】 ・不動産会社での勤務経験をお持ちの方 （不動産売買・ハウスメーカー・デベロッパー・賃貸仲介会社・不動産管理会社など種類は問いません。ブランクOK） ・営業職の経験をお持ちの方（業種・経験年数不問） ・接客が好きな方 ・ノルマなしで、とことんお客様に向き合える仕事がしたい方 ・頑張りがしっかり評価される環境で働きたい方 ・間取り図を見たり、物件探しをしたりすることが好きな方 ・一人暮らしなどで賃貸物件の契約をした経験をお持ちの方 【 活かせる経験・資格 】 ＜ 経験 ＞ ・カウンターセールス、内勤営業、窓口営業（携帯販売・保険代理店・旅行代理店、ブライダルなど） ・不動産業界での仲介営業、賃貸営業、販売営業、仕入れ営業、リフォーム営業など ＜ 資格 ＞ 宅地建物取引士（宅建士）、ファイナンシャルプランナー、賃貸不動産経営管理士、インテリアコーディネーター、セールススキル検定、認定セールスプロフェッショナル この企業の類似求人を見る
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平均年収800万円□学歴・経験不問！3ヶ月ごとに報奨金あり◎
勤務地
岐阜県岐阜市吉野町6-6 リブラ21 2F 株式会社トップ 岐阜支店 給与例
給与例 ・1350万円/31歳/営業 └月給35万4000円＋インセンティブ ＋賞与 ・980万円/31歳/営業 └月給37万2000円＋インセンティブ ＋賞与 ・590万円/25歳/営業 └月給26万5000円＋インセンティブ ＋賞与 □平均年収800万円 （月給26.5万円＋インセンティブ+諸手当） ※営業全体の平均年収になります。 仕事の概要
仕事内容 □賞与最大年6回・インセンティブあり □平均年収800万円以上！頑張りを評価◎ □最短半年での昇格も可能 □完全週休2日制/土日祝休み □年間休日131日（年休+計画有休） □19時完全退社でPCシャットダウン □経験不問！充実の研修内容で安心♪ □お任せするお仕事□ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ クライアントの「テレワークを導入したい」 「売上を拡大したい」 「電気代を節約したい」 などの課題に対して、 「今よりもっと良くなる」ための見直しや 導入の提案をお任せします。 ＊電話・インターネット回線やOA機器、 防犯セキュリティシステム、LED照明など 企業・店舗などの運営に欠かせない商材の 提案をしていただきます。 ＊クライアントは50名規模の中小企業です。 ＊月額商材・機器はリースが主です。 ＊導入後の保守・メンテナンスもすべて 自社で対応できるため、 クライアントより高く評価されています。 分業制で工事・アフターサービスには 専任の担当者が在籍しています。 提案業務のみをお願いするため、 お客様に向き合うことに 集中していただける環境です。 今までのノウハウから 販路拡大のための商談も増加中。 TVCMやプロスポーツチームの 運営などを通じて培った知名度も、 営業活動の追い風となっており、 インセンティブに繋がっています。 □働きやすさに自信あり！ 頑張りはきちんと給与に反映□ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜給与・報酬制度について＞ 平均年収800万円以上！ 頑張った分だけきちんと給与に反映します！ 商材ごとや契約件数に応じて、 インセンティブポイントが決定されます。 また、3ヶ月分のインセンティブがまとめて支給されるため、努力が無駄になりません。 〜当社営業の年収例〜 ◆590万円／25歳／月給26万5000円 ＋インセンティブ＋賞与 ◆980万円／31歳／月給37万2000円 ＋インセンティブ＋賞与 ◆1350万円／31歳／月給35万4000円 ＋インセンティブ＋賞与 ＜働き方について＞ 収入アップを目指して 夜遅くまで働くのは古い話です。 ◆土日祝休み ◆年間休日131日 ◆月平均残業15.6時間 …など、短い時間で高い成果を出すことを 大切にしています。 □入社後は2ヶ月の研修でじっくり教育□ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「“仕事は見て覚えるもの”というのは 教える側の怠慢だ」 という考えのもと、2ヶ月の研修を つくりました。 座学・OJTの両面から 教育体制を整えていますので、 未経験からでも安心していただけます！ ◆基本的なビジネスマナー ◆営業の心構え ◆扱うサービスの基礎 …など、基本からしっかり教えます。 加えて、自分の営業ロールプレイングを 客観視できるコンテンツも用意。 営業スキルを得る最短ルートを つくりました。 □株式会社トップの企業概要□ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「会社を元気にする会社」として、 オフィス環境の向上とさらなる満足・感動を もたらす事業を展開。 業績は年々アップ。 「安定性・将来性抜群の会社で働きたい！」という方の想いにも応えられます。 資本金：1500万円 売上高：303億円（2024年3月現在） 従業員数：1694人（2024年5月現在） 事業内容： ・通信・OA機器(ビジネスホン・FAX ・コピー複合機等)の販売・工事・保守 ・防犯セキュリティシステム (セキュリティハウス)の販売・工事・保守 ・エコ関連商品(LED照明機器・業務用 エアコン等)の販売・工事・保守 ・旅行業全般（国内・海外・個人・団体等） の企画・販売 ・ソフトウェア販売・ホームページ制作 ・NWシステム構築・オンライン保守 ・リサイクル事業 ・フィットネス事業 求める人材
求めている人材 □第二新卒OK/経験・知識不問□ 人物重視で採用を実施します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □未経験者を歓迎 採用にあたり、経験は問いません。 研修専門の部署による導入研修を 約2ヵ月間にわたって実施し基本ルールや 商品知識、営業ノウハウをゼロから 学べますのでご安心ください。 飲食やアパレル、ウェディング、 メーカー、不動産など、 異業種出身のメンバーが多数活躍中です！ 20代・30代が活躍中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □こんな方にぴったり！ □営業デビューで頑張りたい方 □地域に密着して働きたい方 □キャリアアップしたい方 □プライベートを 大切にしつつ稼ぎたい方 □がんばり・成果が 自分に還ってくる環境で働きたい方 □周囲とのコミュニケーションを 円滑に進められる方 □成長企業で 自分自身の成長も実現したい方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □先輩たちの声□ 「未経験でもポストを手にできます」 （前職：飲食店） 「教育体制が整っていて不安なく働けます」 （前職：飲食店） 「成果がシンプルに評価されるので ストレスがありません」 （前職：ウェディング） -
ノルマなし/問い合わせ100％の営業職。未経験の方も大歓迎！
勤務地
岐阜県中津川市千旦林446 株式会社広和木材 仕事の概要
仕事内容 広和木材、営業職の募集です。 ご覧いただき、ありがとうございます。 弊社、実はほぼ初めての公募となります。 お客様のご依頼を多くいただく中、 会社としてもっと成長したいと考えており 新しい風を入れていきたいため、 今回募集させていただくこととなりました。 少しでもご興味いただけた方は ぜひお問い合わせください。 ――――――――――――――――――― 【広和木材の営業職のポイント】 １.≪お客様の「暮らし」をコーディネート≫ ２.≪一生ものの関係性がつくれるやりがい≫ ３.≪チームで協力してやりとげる達成感≫ ４. ≪ノルマなし！お客様に向き合える環境≫ ５.≪飛び込み/TEL営業なし！ 100％問い合わせ対応≫ ６.≪プライベートとも両立！ 自由度の高いお休み≫ ――――――――――――――――――― ◆仕事内容 広告をご覧になった方や 当社の住宅見学会に参加いただいた方 との商談を行います。 ご家族構成や将来設計、ご予算を 伺うことから始まり、 意向を踏まえた住まいを提案します。 ＊飛び込み営業やテレアポは無く、 お客様からの問い合わせが100％。 ＊最初の打合せからお引き渡しまでは、 約1年が目安です。 ＊1年間で1人約2〜4件程の取引を行います。 ――――――――――――――――――― １.≪お客様の「暮らし」をコーディネート≫ ――――――――――――――――――― 私たちがご提案で大切にしているのが、 「暮らしを提案する」ということ。 家の機能や設備の説明ではなく、 お客様の暮らしを共に作ることを、 とても大切にしています。 ・ご家族構成は？将来はどんな家族像？ ・リビングで会話が生まれるような暮らし？ ・日々の生活導線は？ そんなことをヒアリングしながら、 だったら、 「キッチンの向きは・・・」 「天井の高さは・・・」 「間取りは・・・」 と、お客様の理想の暮らしを叶える提案をします。 もちろん、ご要望通りに できることばかりではありません。 試行錯誤しながら、最も良いと思えるものを、 お客様と一緒に考えていきます。 「無理難題だから、全部は叶わないと思ってたけど ○○さんの提案で、暮らしがとてもイメージできて、 これから家づくりが楽しみです」 そんなお言葉をいただくことも。 お客様の期待を越えた提案ができ、 ご家族が楽しそうに、これからの 暮らしのお話をされている。 そんなシーンが見えたときは、 とても嬉しくなる瞬間です。 ――――――――――――――――――― ２.≪一生ものの関係性がつくれるやりがい≫ ――――――――――――――――――― こうして私たちのご提案は進めていきますが、 最後、お客様には 「あなたに提案してもらったから」 と、営業自身を選んでいただくことが 実は多くあります。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 「○○さんが、誰よりも真剣に、 うちの暮らしを考えてくれた」 「無茶ばっかり言ってしまったけれど、 ○○くんは最後まで真剣に話を聞いてくれた。 少しでも理想を叶えることを 諦めないでいてくれた。」 「家づくりは大変だったけど、 ○○さんだったから、 私たちも途中で嫌にならずに、 決めることができました」 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ご契約後のヒアリングやアンケートでは、 そんなとても嬉しいお言葉を いただくこともあります。 お客様との関係は、ご契約・入居後も。 入居後のフォローや、ご紹介いただく際、 見学会で久々にお会いする際など、 時には入居10年・20年経った後で、 お客様とお話する機会もあります。 そんな時、 「この家どんどん好きになっていくよ」 「あの時色々迷ったけれど、 ○○さんにああ言ってもらえてよかった」 「設計さんや、施工さんにも とてもお世話になった。よろしくね。」 なんてお言葉をいただくことも。 頑張って働いていてよかったと思える瞬間です。 ――――――――――――――――――― ３. ≪チームで協力してやりとげる達成感≫ ――――――――――――――――――― こうして営業が常に頑張ることができるには、 仲間の支えがとても大切だと思っています。 １人のお客様は、皆のお客様です。 営業は3-4名のチームで、 協力し合ってお客様への提案を考えます。 営業同士のミーティングはもちろん、 設計や施工など、他職種とも 意見を交わす場があり、 お客様の希望をより叶えるための 提案を一緒に作っていけます。 全員が同じ方向を向いて 真剣に取り組むからこそ、 お客様に「この家を作りたいです！」 と、ご契約をいただいたときの喜びは とても大きいんです。 ――――――――――――――――――― ４. ≪ノルマなし！お客様に向き合える環境≫ ――――――――――――――――――― 全員で１つの住まいづくりに 真剣に向き合えるように、 弊社では、どの職種にもノルマや 歩合給をあえて設けていません。 お客様の要望に応えることを 1番の目的として、全員がブレずに 追いかけることができているため、 職種間の連携や、お客様とのやり取りも スムーズに進められています。 短期的な給与は、正直他社様に 劣ってしまうかもしれません。 その分、住まいづくりに とことん向き合えるやりがいと、 お客様に選んでいただける喜びは、 どこにも負けていない自信があります。 そして、そうした姿勢を評価いただき、 ほとんどのお客様が、 紹介でご依頼をいただいています。 業績が安定していることから、 年3度の賞与や昇給等の機会を 社員に還元すること等、 長く充実して働き続けられる 環境を提供できることが、 当社の強みと考えています。 また、その関係か社内の人間関係も実は自慢。 コミュニケーションで困るシーンは きっと無いのではと思います。 休憩時間の過ごし方も様々ですが、 昼間にバレーしたり、 １人でのんびり読書したりと ある意味学校のような、 穏やかな雰囲気で過ごせています。 ――――――――――――――――――― ５.≪飛び込み/TEL営業なし！ 100％問い合わせ対応≫ ――――――――――――――――――― 弊社の営業は、100％問い合わせ対応です。 紹介をいただくことが7割、 他はＨＰやＤＭ等からのお問い合わせ。 弊社のお客様に向き合う姿勢を 評価いただけている結果だと考えています。 ――――――――――――――――――― ５.≪プライベートとも両立！ 自由度の高いお休み≫ ――――――――――――――――――― 社員が余計なストレスを 少しでも抱えずに仕事できることが、 本人にとってもお客様にとっても、 大切なことです。 特別な福利厚生はありませんが、 休日休暇・勤務時間等、働き方の希望は しっかり反映しています。 特に、休日は海外旅行やリフレッシュとして 皆さん調整して長期連休をとることも多いです。 ――――――――――――――――――― ≪未経験スタート大歓迎！≫ 営業が初めてであっても 心配がないように、入社後は 基本からしっかりとお教えします。 先輩の商談にも適宜参加しながら 成約にいたるまでの過程を 学んでいきます。 また、工務の現場に回り、 どのように住宅が完成していくのか そのプロセスを学んでいきましょう。 一人前になるまではおよそ1年。 多くの専門的な知識を押さえていく 必要があるため少々時間はかかります。 そういったことは先輩たちも 理解しているので大丈夫。 また、営業としての提案力向上のため、 社外の研修も取り入れるなど、 教育・キャリアアップの 環境も整えています。 ――――――――――――――――――― ここまでお読みいただき、 誠にありがとうございます。 少しでもご興味頂ければ、 大変嬉しく思います。 弊社の事業について、今回の募集背景。 その他、待遇面などについては、 引き続き下記お読みください。 ――――――――――――――――――― ＜広和木材について＞ 木材を卸す材木屋として スタートした私たち広和木材。 現在は木造住宅のハウスメーカーとして、 一般住宅はもちろん、 リノベーションや商業施設など 様々な建造物に携わっています。 中でも、日本のみならず世界的にも有名な 「東濃ひのき」を使った住宅を提供。 伊勢神宮や名古屋城、 明治神宮といった歴史的建造物にも 使用されている素材で、 木の温もりを大切にした 住まいを届けています。 ＜募集する背景＞ 私たちの事業は、 木材の持つ温もりあふれる 住環境の提供を通じ、 幸せなご家族を増やしていくこと。 そう願いながら住宅を作り続けています。 営業や設計、工務はもちろん バックオフィスのメンバーまで 同じ方向を向いて 意見を言い合える環境があり、 結果お客様へ良いものが提供できる。 それこそが私たちの強みです。 お客様本位のご提案を続ける中、 主にご紹介を通じお客様は増え続けています。 そんな中、2024年10月には、 新たなブランドも展開しました。 先々もお客様の想いを汲み取った 最高の住宅を創り出していけるように 私たちは新たに社員を募集します。 ー HP≫ https://kowamokuzai.com/ 各種SNSではお客様との インタビューをアップロード しています。ぜひご覧ください！ ー 求める人材
求めている人材 未経験スタート大歓迎◎ ※経験不問 （定年60歳） ＊家づくりに興味がある ＊お客様に喜んでいただける提案をしたい ＊自然豊かな環境で仕事をしたい ＊売上やノルマではなく、 「お客様」のための営業がしたい ＊個人ではなく、チーム・仲間で 協力し合ってより良い提案をしたい 等、大歓迎です。 -
※あなたの応募を待ってます※
勤務地
〒500-8384岐阜県岐阜市薮田南岐阜県岐阜市薮田南5丁目6の3 株式会社森住建 仕事の概要
お仕事内容 ※あなたにお願いしたいことはコチラ※ 【岐阜県西濃地区・注文住宅着工棟数No.1／お客様の夢を叶える家づくり／19時までの退社・週休2日で就業環境◎／100％反響営業】 ■募集背景： 業務拡大（支店拡大・エリア拡大）につき、新たな仲間を募集します。同社は、おかげ様でお客様からのお問い合わせが多く、エリア拡大をしまずは岐阜県No.1の工務店を目指しております。そのビジョンを達成するべく新たな仲間を募集します。 ■業務内容： 注文住宅のお客様とのヒアリング・商談・契約・お引き渡しのアフターメンテナンス業務をお任せします。SUUMOや自社ホームページや口コミよりお客様からの問い合わせが多く、100％反響営業となっているため飛び込みはございません。 ■業務詳細： ・基本的に土日はお客様との打ち合わせが2件ほどあります。平日は見積作成や打合せの準備、役所での地場調査、顧客データベースへの状況確認の電話、イベント・見学会の前にはポスティングも行っていただく予定です。 ・1か月に5,6件ほど打ち合わせを行っていただきます。 ・「知識」よりも「思いやり」、「損得」ではなく「善悪」と掲げている通り、家づくりのプロとして、会社の利益よりもお客様の家づくりを心から楽しんでもらうことを大切にしております。 ■働きやすい環境： ・基本的に働き方は社員の裁量に任せております。当社では等級により残業時間の上限（18:30または19:00）を設けております。そのため恒常的に長時間残業をすることはありませんし、18時半や19時退社が社風として根付いています。 ・火曜水曜で打ち合わせがある場合、土日などご都合の良い日時に休みを変更していただけます。各人の裁量に合わせた柔軟な働き方を実現しています。 ■組織構成： 新築住宅部門9名（年齢平均35歳以上／30代2名、残り40代以上） ■当社の特徴： ・営業、設計スタッフが一丸となり、お客様としっかりと向き合いながら希望の家作りを実現しています。顧客の30％以上は既存顧客からの紹介で創業120年の実績を誇っています。 ・フルオーダーメイドなので、大手メーカーとは異なり、細部にわたりお客様のこだわりを反映することができます。受注、設計〜引き渡しまでを全て自社で行い、社員がいかにお客様に感動して頂けるかを日々考え実行しています 変更の範囲：会社の定める業務 -
設計士としてのやりがいが詰まった職場。業績拡大に向け増員中
勤務地
岐阜県中津川市千旦林446 株式会社広和木材 仕事の概要
仕事内容 広和木材、設計職の募集です。 ご覧いただき、ありがとうございます。 弊社、実はほぼ初めての公募となります。 お客様のご依頼を多くいただく中、 会社としてもっと成長したいと考えており 新しい風を入れていきたいため、 今回募集させていただくこととなりました。 少しでもご興味いただけた方は ぜひお問い合わせください。 ――――――――――――――――――― 【広和木材の設計職のポイント】 １.≪設計士の腕がなる、 この世に１つの家づくり≫ ２.≪全員で1つの家を作る達成感≫ ３.≪理想の住まいづくりに、 全員が向き合える環境 ４.≪広大な土地を活かした自由な設計≫ ５.≪プライベートとも両立！ 自由度の高いお休み≫ ――――――――――――――――――― ◆仕事内容 当社の営業とともに、 お客様との打ち合わせに同席。 ヒアリング情報をもとに、 理想を反映した図面を作成。 社内の営業やお客様と すり合わせを行います。 ――――――――――――――――――― １.≪設計士の腕がなる、 この世に１つの家づくり≫ ――――――――――――――――――― 建売ではない、１からのオーダーメイドが基本。 暮らしにこだわりのあるお客様。 また、それに応えたい、という営業。 色んな意見が折り重なってできる家は、 他に1つとして同じものはない、 特別な「住まい」です。 「お客様のご要望を実現し尽くした」 「自分のこだわりを反映し尽くした」 この世にただ一つの住まいを 作り上げる楽しさや、 お客様から感謝され、 一生ものの繋がりができるやりがいを 感じることができますよ。 難しい問題に直面することもありますが、 その分、出来上がった時は ひときわ感動するもの。 色んな想い・要望をパズルのように 組み合わせてカタチにする、 設計士としてのやりがいが詰まった仕事です。 ――――――――――――――――――― ２.≪全員で1つの家を作る達成感≫ ――――――――――――――――――― そんな、こだわりの詰まった 住まいの実現には、1人で抱え込まず、 意見を出し合って向き合います。 設計同士のミーティングはもちろん、 営業や施工など、他職種とも 意見を交わす場を設けるため、 より良い設計を描いていくことができます。 「どうしたら理想の住まいが作れるか？」 について、お客様も一緒に、同じ立場で 意見交換をすることもしばしば。 全員が同じ方向を向いて 真剣に取り組むからこそ、 難しいお題も少しずつ図面で カタチにできていける喜び。 そして出来上がった時の感動は、 とても大きいです。 「この設計、 お客さんも絶対喜んでもらえるよ！」 という営業からの言葉。 「まさか希望の100％が カタチになると思わなかった。」 「設計士さん独自の視点を入れてもらって、 自分の理想を越えました！」 というお客様からの言葉。 広和木材の設計士ならではの やりがいと喜びを、 きっと感じていただけます。 ――――――――――――――――――― ３.≪理想の住まいづくりに 全員が向き合える環境≫ ――――――――――――――――――― そうやって全員で１つの住まいづくりに 真剣に向き合えるように、 弊社では、どの職種にもノルマや 歩合給をあえて設けていません。 お客様の要望に応えることを 1番の目的として、全員がブレずに 追いかけることができているため、 職種間の連携や、お客様とのやり取りも スムーズに進められています。 短期的な給与は、正直他社様に 劣ってしまうかもしれません。 その分、住まいづくりに とことん向き合えるやりがいと、 お客様に選んでいただける喜びは、 どこにも負けていない自信があります。 そして、そうした姿勢を評価いただき、 ほとんどのお客様が、 紹介でご依頼をいただいています。 業績が安定していることから、 年3度の賞与や昇給等の機会を 社員に還元すること等、 設計士として、長く充実して 働き続けられる環境を提供できることが、 当社の強みと考えています。 また、その関係か社内の人間関係も実は自慢。 コミュニケーションで困るシーンは きっと無いのではと思います。 休憩時間の過ごし方も様々ですが、 昼間にバレーしたり、 １人でのんびり読書したりと ある意味学校のような、 穏やかな雰囲気で過ごせています。 ――――――――――――――――――― ４.≪広大な土地を活かした設計≫ ――――――――――――――――――― 基本的には、中津川近隣での施工が多く、 広い土地で図面を描きます。 隣地等、設計する上での制限は ほとんどないため、お客様の理想を しっかり詰め込んだ設計が可能。 のびのびとアイデアを活かせます。 ――――――――――――――――――― ５.≪プライベートとも両立！ 自由度の高いお休み≫ ――――――――――――――――――― 社員が余計なストレスを 少しでも抱えずに仕事できることが、 本人にとってもお客様にとっても、 大切なことです。 特別な福利厚生はありませんが、 休日休暇・勤務時間等、働き方の希望は しっかり反映しています。 特に、休日は海外旅行やリフレッシュとして 皆さん調整して長期連休をとることも多いです。 ――――――――――――――――――― ＊＊入社後は＊＊ まず弊社のサービス内容や、 家づくりの特徴等を学んでいただく ところからスタートします。 先輩に同席もしつつ、 業務の流れや内容、お客様とのやり取り等に 徐々に慣れていっていただければと思います。 設計も営業もチームで動いており、 常に誰かに相談できる環境ですのでご安心くださいね。 ――――――――――――――――――― ここまでお読みいただき、 ありがとうございます。 少しでもご興味頂ければ、 大変嬉しく思います。 弊社の事業について、今回の募集背景。 その他、待遇面などについては、 引き続き下記お読みください。 ――――――――――――――――――― ＜広和木材について＞ 木材を卸す材木屋として スタートした私たち広和木材。 現在は木造住宅のハウスメーカーとして、 一般住宅はもちろん、 リノベーションや商業施設など 様々な建造物に携わっています。 中でも、日本のみならず世界的にも有名な 「東濃ひのき」を使った住宅を提供。 伊勢神宮や名古屋城、 明治神宮といった歴史的建造物にも 使用されている素材で、 木の温もりを大切にした 住まいを届けています。 ＜募集する背景＞ 私たちの事業は、 木材の持つ温もりあふれる 住環境の提供を通じ、 幸せなご家族を増やしていくこと。 そう願いながら住宅を作り続けています。 営業や設計、工務はもちろん バックオフィスのメンバーまで 同じ方向を向いて 意見を言い合える環境があり、 結果お客様へ良いものが提供できる。 それこそが私たちの強みです。 お客様本位のご提案を続ける中、 主にご紹介を通じお客様は増え続けています。 そんな中、2024年10月には、 新たなブランドも展開しました。 より多くのお客様へ住宅を提供していく中で、 要となるのが理想をカタチにする設計の存在。 会社を支える重要なポジションとして、 一緒に活躍いただける方を募集しています。 ー HP≫ https://kowamokuzai.com/ 各種SNSではお客様との インタビューをアップロード しています。ぜひご覧ください！ ー 求める人材
求めている人材 定年60歳 ＊ルールにできるだけ縛られず、 理想の設計を追及したい ＊ヒアリング通りに作るだけでなく、 自分の意見を取り入れた図面を描きたい ＊お客様の想いをカタチにしたい ＊豊かな自然を感じる環境で仕事をしたい 等、大歓迎です。 営業や工務部門の担当者が 設計に関するアイデアを 出すこともあれば、逆もまたしかり。 社員一人ひとりが職種の垣根を超えて 家づくりに関われる環境があります。 設計の実務経験者の方は、 もちろん即戦力としてご活躍いただけます。 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション） -
4大監査法人であるみすず監査法人（中央青山監査法人）系の財務アドバイザリーファームになります。 みすず監査法人解散後、みすず監査法人から株式を譲渡、社名を「みらいコンサルティング株式会社」に変更。
勤務地
岐阜県岐阜市 みらいコンサルティング株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 ■事業承継支援 地域に拠点を置くファミリービジネス企業から、IPOを目指す成長企業まで、幅広い業種・企業規模のクライアントがいます。 経営者との対話を通じて企業に最適な事業承継プランを共に考え、株式の承継のみならず、幅広い視点でお客様の成長の”実現”を支援します。事業承継・組織再編の実施により顕在化するさまざまな経営課題に、公認会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家がお客さまに合わせたプロジェクトチ ームを結成し、あらゆる角度から的確なアドバイスを行いながら、最適な承継プランを作成します。その他、決算支援、財務顧問、組織再編、M&A業務にも携わっていただくことができます。 みらいコンサルティンググループは、 「Co-Creation for Innovative MIRAI 2030」＜競争から共創へ：イノベーティブなミライ＞をビジョンに、以下のパーパス・ステートメントに基づき、中堅・中小企業の長期的発展を支援し続けてまいります。 パーパス・ステートメント ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ 1．私たちは、大きく変化していく「世界」の中で、つねに先を見つめて「道」を切り開き、「社会」に新しい活力を届けていきます。私たちは「お客さま」と真剣に向き合い、最善を尽くし、ともに「未来」をつくり上げます。 2．私たちは、お客さまの「企業価値」を向上させるために、「バリューチェーン全体」に配慮し、創造的で先見性に富んだ「最適のサービス」を提供します。 3．私たちは、「すばらしいキャリア体験」と「オープン」で「協調的な文化」を通じて、「多様な仲間たち」を輝かせ、お客さまに『価値ある新たな体験』を提供します。 4．私たちは、「お客さま」にとって「仲間たち」にとって、そして「社会」にとって、それぞれが「持続的に成長・発展」できるために努力を続けます。 ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ ◆Uターン歓迎◆ これまで培ってこられたご経験で、生まれ育った地域の発展に貢献したいという方を積極的に募集しています。 拠点がまだない地域であっても、ぜひ、その想いを伝えてください！ 求める人材
求める人材: ・基本的なＰＣスキル（Excel/Word/ppt） ・コミュニケーションスキル ・ファイナンシャルプランナー/FP 2級(1級尚可）/ 金融機関 実務経験 3年以上 -
◆17時退社◆残業ほぼなし◆平均月給45.6万円◆土日祝休み【幅広い世代の女性が活躍中！】
勤務地
岐阜県大垣市南頬町83太陽織物ビル3F 大同生命保険株式会社 岐阜支社大垣営業所 仕事の概要
仕事内容 ＼＼ワークライフバランスを実現／／ ◇◆しっかり休める◆◇ ・17時退社 ・残業ほぼなし ・休暇取得日数24.9日（23年度） ・年間休日120日 ・半日休暇制度あり ◇◆安定した収入をお約束◆◇ ・平均月給45.6万円 ・賞与年2回 ◇◆柔軟な働き方ができる◆◇ ・リモートを積極的に導入 ・シェアオフィスを無料で利用可能 ＼＼扱うのは企業向けの保険商品／／ 大同生命がご提供する保険は 企業に向けた保険商品です。 そのため、友人、知人への 保険勧誘は一切行いません。 従業員の退職金は準備できているか、 労災時の補償はどうなっているか、 経営者自身が病気・死亡の場合 会社はどうなるのか… 中小企業にある様々なリスクを 補償・カバーするのが、 私たち大同生命です。 ＼＼未経験からでも挑戦できる／／ ◆具体的な仕事内容は… 当社提携の法人会・納税協会などに 加盟する中小企業のお客さまに対して、 福利厚生制度や保険商品をご案内。 提案資料作成・契約書作成もお任せします。 ◆3年間は育成期間 仕事の基本をじっくり学べる 研修をご用意しているので、 未経験でも大丈夫！ 日々の業務も上司と先輩が 手厚くフォローします。 ＼＼先輩インタビュー #01／／ 初めての子育てだったので 仕事と両立できるか不安もありましたが、 残業も休日出勤もないことが 決め手となり入社しました。 土日祝休みで年間休日は120日以上！ 有給を合わせると年間140日以上休めます。 学校からの急な呼び出しも 半日休暇制度があるので重宝しています。 ＊齋藤 優希（38歳） ＊前職：コールセンター ＼＼先輩インタビュー #02／／ 収入面もこの仕事の魅力です！ 月々の安定した収入に加えて、 諸手当や年2回の賞与など、 正社員ならではの特典も豊富。 親として子どもたちの選択肢を 広げてあげることができましたし、 自分たちの老後についても 余裕を持って考えられるようになりました。 ＊星野 美奈子（54歳） ＊前職：CAを10年→専業主婦を10年 求める人材
資格 ・女性多数活躍中 ・未経験者歓迎 ・入社時年齢40歳以上33.8％ ・20代/30代/40代/50代まで幅広く活躍中 ・ブランクある方も歓迎 ★飲食店ホールや事務員、アパレル販売員、美容師、ルート営業、コールセンターなど、異業種・異職種からの転職者も多数活躍中！ ★主婦(夫)の方で派遣スタッフから正社員を目指す方も◎ 【未経験でも大丈夫！】 36ヶ月かけて仕事の基本を学べる初期育成プログラム「D-STANDARD」をご用意しています。 もちろん研修制度だけでなく、日頃から先輩がしっかりサポートするので、未経験の方や大きなブランクがある方もご安心ください。 この企業の類似求人を見る
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◆残業ほぼなし◆年間休日120日◆平均月給45.6万円◆賞与年2回【幅広い世代の女性が活躍中！】
勤務地
岐阜県大垣市南頬町83太陽織物ビル3F 大同生命保険株式会社 岐阜支社大垣営業所 仕事の概要
仕事内容 担当する地区の企業に対して、 福利厚生制度や保険商品をご案内（営業、販売）、 ご提案にあたっての資料作成や 契約書作成などの事務業務までをお任せします。 ＼＼扱うのは企業向けの保険商品／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大同生命がご提供する保険は 企業に向けた保険商品です。 そのため、友人、知人への 保険勧誘は一切行いません。 従業員の退職金は準備できているか、 労災時の補償はどうなっているか、 経営者自身が病気・死亡の場合 会社はどうなるのか… 中小企業にある様々なリスクを 補償・カバーするのが、 私たち大同生命です。 ＼＼3年間は育成期間！安心です／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仕事の基本をじっくり学べる 研修をご用意しているので、 未経験でも大丈夫！ 日々の業務も上司と先輩が 手厚くフォローします。 ＼＼社員のワークライフバランスを重視／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇◆しっかり休める◆◇ ・17時退社 ・残業ほぼなし ・休暇取得日数24.9日（23年度） ・年間休日120日 ・半日休暇制度あり ◇◆安定した収入をお約束◆◇ ・平均月給45.6万円 ・賞与年2回 ◇◆柔軟な働き方ができる◆◇ ・リモートを積極的に導入 ・シェアオフィスを無料で利用可能""" 求める人材
資格 ・女性多数活躍中 ・未経験者歓迎 ・入社時年齢40歳以上33.8％ ・20代/30代/40代/50代まで幅広く活躍中 ・ブランクある方も歓迎 ★飲食店ホールや事務員、アパレル販売員、美容師、ルート営業、コールセンターなど、異業種・異職種からの転職者も多数活躍中！ ★主婦(夫)の方で派遣スタッフから正社員を目指す方も◎ 【未経験でも大丈夫！】 36ヶ月かけて仕事の基本を学べる初期育成プログラム「D-STANDARD」をご用意しています。 もちろん研修制度だけでなく、日頃から先輩がしっかりサポートするので、未経験の方や大きなブランクがある方もご安心ください。 この企業の類似求人を見る
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施工としての意見が家づくりに活きる！業績好調の増員募集。
勤務地
岐阜県中津川市千旦林446 株式会社広和木材 仕事の概要
仕事内容 広和木材、施工管理の募集です。 ご覧いただき、ありがとうございます。 弊社、実はほぼ初めての公募となります。 お客様のご依頼を多くいただく中、 会社としてももっと成長したいと考えており 新しい風を入れていきたいため、 今回募集させていただくこととなりました。 少しでもご興味いただけた方は ぜひお問い合わせください。 ――――――――――――――――――― 【広和木材の施工管理のポイント】 １.≪チームで協力してやりとげる達成感≫ ２.≪お客様と一緒に作るやりがい≫ ３.≪ノルマなし！お客様に向き合える環境≫ ４.≪プライベートとも両立！ 自由度の高いお休み≫ ――――――――――――――――――― ◆仕事内容 当社の営業や設計担当者が お客様と打ち合わせた内容に基づき着手。 協力会社の手配や 材料の発注・運搬などを行い、 工事を進めます。 また、進捗管理として 週に2〜3回を目安に現場へ出向き、 指示出しや工程確認をしていきます。 ――――――――――――――――――― １. ≪チームで協力してやりとげる達成感≫ ――――――――――――――――――― 施工管理は、現場が始まってからが仕事…。 というのは間違っていませんが、 弊社では、お客様との打ち合わせ段階から、 営業が設計や施工など、他職種とも 意見を交わす場があり、お客様の希望を 叶えるための提案を一緒に作っていけます。 何より、家づくりの最後は現場。 実際の担い手が、 「できる」「やりたい」 と感じ、一緒に家を作り上げられるかが とても大切だと思っています。 「こんな暮らしがしたい」 というお客様の希望 「何とか叶えてあげたい」 という営業や設計職の想い それらと一緒に進めているからこそ 得られるやりがいや、 家が出来上がった時の感動は 代えがたいものがあります。 ――――――――――――――――――― ２.≪お客様と一緒に作るやりがい≫ ――――――――――――――――――― 打ち合わせ時だけでなく、 実際の現場が始まってからでも、 お客様のご要望を叶えていける点も特徴。 施工の進捗を見ていると、 「ここは設計図通りにいかないな…。」 分かること、気づくことが 多くあると思います。 「実際にこの間取りを実現するには...」 「生活導線を考えると、 電気のスイッチはこっちに...」 等、実際の現場からの意見も とても大切にしています。 施工中の現場にいらした お客様とも直接お話し、 新しくアイデアが生まれることも。 施工のプロとして、 自分の意見も家づくりに反映できる、 「お客様と一緒に作るやりがい」 も感じていただけます。 ――――――――――――――――――― ３. ≪ノルマなし！お客様に向き合える環境≫ ――――――――――――――――――― 全員で１つの住まいづくりに 真剣に向き合えるように、 弊社では、どの職種にもノルマや 歩合給をあえて設けていません。 お客様の要望に応えることを 1番の目的として、全員がブレずに 追いかけることができているため、 職種間の連携や、お客様とのやり取りも スムーズに進められています。 短期的な給与は、正直他社様に 劣ってしまうかもしれません。 その分、住まいづくりに とことん向き合えるやりがいと、 お客様に選んでいただける喜びは、 どこにも負けていない自信があります。 そして、そうした姿勢を評価いただき、 ほとんどのお客様が、 紹介でご依頼をいただいています。 業績が安定していることから、 年3度の賞与や昇給等の機会を 社員に還元すること等、 長く充実して働き続けられる 環境を提供できることが、 当社の強みと考えています。 また、その関係か社内の人間関係も実は自慢。 コミュニケーションで困るシーンは きっと無いのではと思います。 休憩時間の過ごし方も様々ですが、 昼間にバレーしたり、 １人でのんびり読書したりと ある意味学校のような、 穏やかな雰囲気で過ごせています。 ――――――――――――――――――― ５.≪プライベートとも両立！ 自由度の高いお休み≫ ――――――――――――――――――― 社員が余計なストレスを 少しでも抱えずに仕事できることが、 本人にとってもお客様にとっても、 大切なことです。 特別な福利厚生はありませんが、 休日休暇・勤務時間等、働き方の希望は しっかり反映しています。 特に、休日は海外旅行やリフレッシュとして 皆さん調整して長期連休をとることも多いです。 ――――――――――――――――――― ＊＊入社後は＊＊ まず弊社のサービス内容や、 家づくりの特徴等を学んでいただく ところからスタートします。 先輩に同席もしつつ、 業務の流れや内容、お客様とのやり取り等に 徐々に慣れていっていただければと思います。 設計も施工もチームで動いており、 常に誰かに相談できる環境ですので ご安心くださいね。 ――――――――――――――――――― ここまでお読みいただき、 誠にありがとうございます。 少しでもご興味頂ければ、 大変嬉しく思います。 弊社の事業について、今回の募集背景。 その他、待遇面などについては、 引き続き下記お読みください。 ――――――――――――――――――― ＜広和木材について＞ 木材を卸す材木屋として スタートした私たち広和木材。 現在は木造住宅のハウスメーカーとして、 一般住宅はもちろん、 リノベーションや商業施設など 様々な建造物に携わっています。 中でも、日本のみならず世界的にも有名な 「東濃ひのき」を使った住宅を提供。 伊勢神宮や名古屋城、 明治神宮といった歴史的建造物にも 使用されている素材で、 木の温もりを大切にした 住まいを届けています。 ＜募集する背景＞ 私たちの事業は、 木材の持つ温もりあふれる 住環境の提供を通じ、 幸せなご家族を増やしていくこと。 そう願いながら住宅を作り続けています。 営業や設計、工務はもちろん バックオフィスのメンバーまで 同じ方向を向いて 意見を言い合える環境があり、 結果お客様へ良いものが提供できる。 それこそが私たちの強みです。 お客様本位のご提案を続ける中、 主にご紹介を通じお客様は増え続けています。 そんな中、2024年10月には、 新たなブランドも展開しました。 そこで要になるのが、家づくりの 最後の砦である施工管理職。 当社の施工管理は、現場視点からの意見で より良い家づくりをお手伝いする、 プロジェクトの重要な一員です。 お客様の理想の家づくりを 一緒に叶えたい。 そんな方からご応募いただけると とても嬉しく思います。 ー HP≫ https://kowamokuzai.com/ 各種SNSではお客様との インタビューをアップロード しています。ぜひご覧ください！ ー 求める人材
求めている人材 未経験スタート大歓迎◎ ※経験不問 ※工務・施工管理職経験者優遇 （定年60歳） 未経験の方もしっかりと 学ぼうとする姿勢があれば まったく問題ありません。 明るい社風の会社で 腰を据えて働きたい方にピッタリです。 未経験の方＞ ＊家づくりに興味がある ＊木の家が好き ＊営業や販売のような職種ではないが、 お客様に喜んでもらえるような仕事がしたい 経験者の方＞ ＊自分の意見を形にしたい方 ＊自分の時間（休暇・休憩）も大切にしたい方 等、大歓迎です。 -
ネイル＆ピアスOK♪地元で働きたい保険事務の経験者大歓迎！
勤務地
岐阜県大垣市領家町2-81 株式会社ライフサポート 仕事の概要
仕事内容: グループ会社が経営する「フジワ・カーサービス」で車両を購入されたお客様が保険契約、更新をされる際の事務作業をお願いします。 また、そのお客様が追加で加入される生命保険の手続きも行います。 ・お客様情報入力 ・ご来店日程の調整 ・契約書作成 ・保険金請求の対応など ・お問合せ対応 など 求める人材
求める人材: 【必須】 ・普通自動車免許（AT限定OK） ・保険事務経験 ・明るく元気にお客様対応をしていただける方 -
◆残業ほぼなし◆年間休日120日◆平均月給45.6万円◆賞与年2回【幅広い世代の女性が活躍中！】
勤務地
岐阜県大垣市南頬町83太陽織物ビル3F 大同生命保険株式会社 岐阜支社大垣営業所 仕事の概要
仕事内容 中小企業のお客さまに 福利厚生制度や保険商品のご案内する お仕事です。 資料作成などの事務業務もお任せします。 ＼＼扱うのは企業向けの保険商品／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大同生命がご提供する保険は 企業に向けた保険商品です。 そのため、友人、知人への 保険勧誘は一切行いません。 従業員の退職金は準備できているか、 労災時の補償はどうなっているか、 経営者自身が病気・死亡の場合 会社はどうなるのか… 中小企業にある様々なリスクを 補償・カバーするのが、 私たち大同生命です。 ＼＼3年間は育成期間なので安心！／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仕事の基本をじっくり学べる 研修をご用意しているので、 未経験でも大丈夫！ 日々の業務も上司と先輩が 手厚くフォローします。 ＼＼ワークライフバランスを実現／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇◆しっかり休める◆◇ ・17時退社 ・残業ほぼなし ・休暇取得日数24.9日（23年度） ・年間休日120日 ・半日休暇制度あり ◇◆安定した収入をお約束◆◇ ・平均月給45.6万円 ・賞与年2回 ◇◆柔軟な働き方ができる◆◇ ・リモートを積極的に導入 ・シェアオフィスを無料で利用可能" 求める人材
資格 ・女性多数活躍中 ・未経験者歓迎 ・入社時年齢40歳以上33.8％ ・20代/30代/40代/50代まで幅広く活躍中 ・ブランクある方も歓迎 ★飲食店ホールや事務員、アパレル販売員、美容師、ルート営業、コールセンターなど、異業種・異職種からの転職者も多数活躍中！ ★主婦(夫)の方で派遣スタッフから正社員を目指す方も◎ 【未経験でも大丈夫！】 36ヶ月かけて仕事の基本を学べる初期育成プログラム「D-STANDARD」をご用意しています。 もちろん研修制度だけでなく、日頃から先輩がしっかりサポートするので、未経験の方や大きなブランクがある方もご安心ください。 この企業の類似求人を見る
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【定時前の退社相談可◎】個人ノルマや新規開拓なし／転勤なし
勤務地
岐阜県関市小瀬2359-11 ほけんの窓口グループ株式会社 関店 給与例
給与例 年収500万円 ／店頭営業職・経験２年（月給33万円＋賞与） 年収1100万円 ／ブロック長職・経験7年（月給66万円＋賞与） 年収750万円 ／店長職・経験4年（月給48万円＋賞与） ※通常勤務の場合の年収例 仕事の概要
仕事内容 個人ノルマなし/転勤なし/会社指示の販売なし 来店型保険ショップ「ほけんの窓口」直営店にて、 お客さまのライフプランに寄り添い、 保険選びのサポートをお願いします。 ＼＼求人のポイント／／ □研修後から時短勤務で働ける◎ □残業ほぼなし（1日30分以内） □産休育休後の復職率94% □20代、30代が多く活躍中！ □年間休日122日/完全週休2日制 □有給10日付与（入社時〜） □2〜3ヶ月の手厚い研修制度あり □固定給＆伊藤忠商事グループで安定◎ □半分以上が未経験入社！ □接客・販売・営業スキルを活かせます◎ □100％反響営業 □転勤なし □個人ノルマなし/新規営業なし （数字に追われたくない方に◎） ◆◆定時前の退社相談可！◆◆ ・時短勤務をする事情がある方は、 入社時から時短勤務を選択可能！ ・勤務時間はご都合に合わせて可能なので、 ライフスタイルに合わせて働けます！ ・有給は入社時から10日付与！1時間単位で 取得できるので、お子さんの学校行事など にも利用しやすいですよ♪ ※ご事情などは選考の際にお聞かせください。 ―――――――――――――――――――― CMなどのメディア戦略により 認知度抜群＆来店型の店舗のため、 新規の開拓や、お客さま宅への 訪問営業は一切なし。 また、会社の指示やノルマのために 提案する商品なども一切ありません。 「本当にお客さまのためになる 仕事がしたい！」 そんな思いを持つ新しい仲間を募集します！ 【具体的なお仕事内容】 ▼ヒアリング（1〜2時間程度） お客さまのご要望・ご不安など をお伺いしながら、 加入している保険内容の確認、 結婚、出産、マイホーム購入、老後などの 将来について一緒に考えていきます。 ▼ご提案 40社以上の保険商品の中から お客さま一人ひとりに合った 保険プランをご提案します。 専用システムや店舗スタッフの協力があるため、 未経験でも心配はいりません。 ▼手続き＆アフターフォロー ご納得いただけたら、契約手続き・ アフターフォローを行います。 無理な勧誘は会社方針とは 異なりますので、一切行いません。 契約して終わりではなく、その後の 人生に寄り添えるやりがいのある仕事です。 ■2〜3ヶ月の手厚い研修制度あり■ 入社後5日間：オンライン研修 →企業理念や保険の基本的な知識を学びます。 約2ヶ月間：実務研修（集合研修 or オンライン） →商品知識・相談会の進め方・接客のやり方などを1から学びます。 配属店舗でのOJT、 定期的なフォローアップ研修、 マネジメント研修などがあり、 スキルアップできる環境です。 また、店舗統括、教育部、採用部 などへの幅広いキャリアプランがあります。 ■「教える」「育てる」「協力する」社風■ お客さまにご満足いただくためには店舗全員の チームワークが大切。個人ノルマはなく、店舗 全員で共通の目標に向かって頑張っています。 そのため、「自分だけ良ければいい」 というのは通用せず、知識や良いやり方などを 共有・教え合うことが評価される社風です。 共に教えあい、協力し合う社風です。 ◆転職者の声１ お客さまに最適な保険を提案できる喜び ー 前職では選択肢が限られ、 最適でない商品を提案せざる を得ないことも…。 転職後は、多数の保険会社の 商品からお客さまに合ったものを 選んでいただけるので、 顧客満足度が大きく向上しました！ ◆転職者の声 2 チームワークが良い職場で毎日充実！ ー 何でも相談しやすい仲間に囲まれ、 わからないこともすぐ解決できます。 店舗の先輩と一緒に提案も 考えられる環境で、 自分の保険業界の経験を 活かしながら成長中。 良い仲間と出会えたことで、 毎日が充実しています。 ★対面説明会を開催中★ 会社説明会に参加いただき、 お仕事内容に興味を持っていただいた方には その場で面接に進んでいただきます。 応募いただいた後、メールでご案内いたします。 求める人材
求めている人材 金融業界経験者 （生命保険・損害保険・保険代理店・銀行 ・証券会社・信用金庫など） ※時短勤務をする事情がある方のみの募集です 【求める人物像】 ・本当にお客さまのためになる 提案がしたい方 ・信頼関係構築や一人ひとりに合わせた 対応が得意な方 ・専門知識を身につけ、スキルアップを していきたい方 ・NISAなどの資産運用、保険ついてなど 新しことを学ぶことが苦ではない方 ・ワークライフバランスを 実現させたい方 ・チームワークを大切に働いて 行きたい方 FP（ファイナンシャルプランナー） 勉強中の方などもご活躍いただけます！ 仕事を通してお金の知識を身につけたい 方も大歓迎です！ ★勤務地について★ 転居をともなう転勤なし ※初期配属は希望の地域に配属します（居住地から90分以内で通える店舗） ※ご希望の方は「全国転勤」を選ぶこともできます。 この企業の類似求人を見る
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20代〜40代お待ちしております！業績右肩上がりのハウスメーカー
勤務地
岐阜県岐阜市岐阜県岐阜県岐阜市 株式会社ヤマカ木材 仕事の概要
仕事内容 自然素材をふんだんに使用したオリジナル住宅「ナチュリエ」をご提案する仕事です。 【具体的には】 ・マイホームをお考えのお客様にモデルルームのご案内や資金・プラン相談を実施して、住宅の引き渡しまで一貫したサポートを行います。 ・後輩へのフォローなども評価対象となっています。営業リーダーとして若手スタッフの育成・助言・指導から、部署の目標達成に向けて様々な施策の立案・実行をお任せします。 【組織について】 ・完全反響型営業ですので、飛び込み・訪問営業やテレアポ営業はしておりません。 ・マーケティングに注力しているため、展示場・WEB・チラシ・看板などから多くのお問い合わせがあります。 ・予約制の展示場にご来場いただいたお客様に対しての営業活動がメインです。同社の住宅に興味を持っていただいている方への営業活動となります。 ・週末のご来場が多く、平日は週末に向けた資料作成や準備を行います。またペアで営業活動を行っています。各店舗内で先輩とペアを組みフォロー体制もあるため、売れる仕組みが整っています。 【ポイント】 ・営業1名あたり年間約5〜10件の引き渡しを担当します。 ・詳細な建築部分については設計士やインテリアコーディネーターが担当します。 ・入社後には充実した研修や勉強会も行っています。 ・今後も展示場オープンを控えていて将来的には責任者として活躍いただくことも期待します。 求める人材
応募条件 必要資格 普通自動車運転免許 求めるスキル ・営業もしくは接客販売・サービスの業務経験 ・住宅不動産業界における実務経験 ・宅建士（宅地建物取引士） ・建築士（2級以上） ・各種施工管理技士 ・ファイナンシャルプランナー（FP） ・インテリアコーディネーター（IC） ・マネジメント・人材育成のご経験 学歴 不問 -
訪問営業なし／ノルマなし／会社都合の提案なし／残業10H以下
勤務地
岐阜県関市小瀬2359-11 ほけんの窓口グループ株式会社 関店 給与例
給与例 年収500万円／店頭営業職・経験２年（月給33万円＋賞与） 年収1100万円／ブロック長職・経験7年（月給66万円＋賞与） 年収750万円／店長職・経験4年（月給48万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 個人ノルマなし/転勤なし/会社指示の販売なし 『来店型保険ショップ』ほけんの窓口にて、 お客さまのライフプランに寄り添い、 保険選びのサポートをお願いします。 CMなどのメディア戦略により 認知度抜群＆来店型の店舗のため、 新規の開拓や、お客さま宅への 訪問営業は一切なし。 また、会社の指示やノルマのために 提案する商品なども一切ありません。 ◆◆求人のおすすめポイント◆◆ ・100％反響営業 ・個人ノルマなし/新規営業なし （数字に追われたくない方に◎） ・残業ほぼなし（1日30分以内） ・産休育休後の復職率94% ・年間休日122日/完全週休2日制 ・固定給＆伊藤忠商事グループで安定◎ ・20代、30代が多く活躍中！ ・金融機関などで保険商品を扱ってきた方や生保・損保会社出身者も活躍しています。 【具体的なお仕事内容】 ▼ヒアリング（1〜2時間程度） お客さまのご要望・ご不安など をお伺いしながら、 加入している保険内容の確認、 結婚、出産、マイホーム購入、老後などの 将来について一緒に考えていきます。 ▼ご提案 40社以上の保険商品の中から お客さま一人ひとりに合った 保険プランをご提案します。 専用システムや店舗スタッフの協力があるため、 未経験でも心配はいりません。 ▼手続き＆アフターフォロー ご納得いただけたら、契約手続き・アフターフォローを行います。 無理な勧誘は会社方針とは異なりますので、一切行いません。 契約して終わりではなく、その後の人生に寄り添えるやりがいのある仕事です。 ■2〜3ヶ月の手厚い研修制度あり■ 入社後5日間：オンライン研修 →企業理念や保険の基本的な知識を学びます。 約2ヶ月間：実務研修（集合研修 or オンライン） →商品知識・相談会の進め方・接客のやり方などを1から学びます。 配属店舗でのOJT、 定期的なフォローアップ研修、 マネジメント研修などがあり、 スキルアップできる環境です。 また、店舗統括、教育部、採用部などへの幅広いキャリアプランがあります。 ■「教える」「育てる」「協力する」社風■ お客さまにご満足いただくためには店舗全員のチームワークが大切。 個人ノルマはなく、店舗全員で共通の目標に向かって頑張っています。 そのため、「自分だけ良ければいい」というのは通用せず、 知識や良いやり方などを共有・教え合うことが評価される社風です。 共に教えあい、協力し合う社風です。 ◆転職者の声１ お客さまに最適な保険を提案できる喜び ー 前職では選択肢が限られ、 最適でない商品を提案せざる を得ないことも…。 転職後は、多数の保険会社の 商品からお客さまに合ったものを 選んでいただけるので、 顧客満足度が大きく向上しました！ ◆転職者の声 2 チームワークが良い職場で毎日充実！ ー 何でも相談しやすい仲間に囲まれ、 わからないこともすぐ解決できます。 店舗の先輩と一緒に提案も 考えられる環境で、 自分の保険業界の経験を 活かしながら成長中。 良い仲間と出会えたことで、 毎日が充実しています。 ★対面説明会を開催中★ 会社説明会に参加いただき、 お仕事内容に興味を持っていただいた方には その場で面接に進んでいただきます。 応募いただいた後、メールでご案内いたします。 求める人材
求めている人材 金融業界経験者 （生命保険・損害保険・保険代理店・銀行・証券会社・信用金庫など） 【求める人物像】 ・本当にお客さまのためになる提案がしたい方 ・信頼関係構築や一人ひとりに合わせた対応が得意な方 ・専門知識を身につけ、スキルアップをしていきたい方 ・NISAなどの資産運用、保険についてなど新しいことを学ぶことが苦ではない方 ・ワークライフバランスを実現させたい方 ・チームワークを大切に働いていきたい方 FP（ファイナンシャルプランナー）勉強中の方などもご活躍いただけます！ 仕事を通してお金の知識を身につけたい方も大歓迎です！ ★希望しない転勤は一切なし★ ※初期配属は希望の地域に配属します （居住地から90分以内で通える店舗） ※希望により「全国転勤」を選ぶこともできます。 この企業の類似求人を見る
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「未経験からキャリアアップしたい方歓迎」 「第二新卒歓迎！社会人経験の浅い方も活躍」 「早期にマネジメントを経験したい方に最適！」
勤務地
岐阜県岐阜市 株式会社マーキュリー 仕事の概要
仕事内容: -------------------------------- どんな会社なの？ -------------------------------- マーキュリーは 「セールスプロモーション」＝「販売促進」の会社です。 主なお取引先は、家電量販店や携帯ショップを運営する通信業界の企業さま。 商品やサービスに対する「多くの人に知ってほしい・使ってほしい」 という想いに寄り添い、人の力を活用した販売サポートを手がけています。 -------------------------------- どんな仕事をするの？ -------------------------------- 入社したら、まずはお取引先の携帯ショップや家電量販店にて、接客販売員として 接客販売や受付事務などのサービス業を中心に経験を積むところからスタートして頂きます。 しっかり基礎を固めた上で、会社にはどのような仕事があるのか、 そこにはどのようなスキルが求められるかを知っていただきます。 ”自分のやりたいことを入社してからも探せる”のがマーキュリーの魅力。 社内FA制度をうまく活用しながら、現場での経験を通して、 焦らずゆっくり、「理想の自分」を見つけていきましょう♪ 未経験からでも将来的には 営業・企画・広報・事務・人事・人材コーディネーターなど 頑張り次第でご自身のご希望に合わせた幅広いキャリアパスを描くことができます。 求める人材
求める人材: 【必須条件】 35歳以下の方 ※例外事由 3号 イ □□未経験スタートの方、多数在籍 □□20代・30代が活躍中 学歴不問。 正社員としてここからキャリアをスタートさせたい意欲さえあれば 未経験、第二新卒、社会人デビュー、フリーターなどどの方でも歓迎致します！！ （幅広い研修制度も充実しているので、自信がない方もご安心ください） 外国籍の場合、日本語能力検定試験N2以上。
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- 上場企業・株式公開企業
- 上場企業のグループ会社
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- 離職率5％以下
- 外資系企業
- ストックオプションあり
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 土日祝休み
- 17時までに退社可
- 月平均残業時間20時間以内
- 業務時間7時間以内
- フレックス勤務OK
- 社宅・家賃補助制度あり
- 育児・介護休業取得実績あり
- 育児支援・託児所あり
- 服装自由
- 英語・中国語など語学を活かす
- 資格取得支援・手当てあり
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- 採用予定数10名以上
- 応募者全員と面接
- 管理職・マネジメント経験歓迎
- 第二新卒歓迎
- 社会人経験10年以上歓迎
- フリーターから正社員を目指す
- ブランクOK
- 学歴不問
- 職種未経験歓迎
- 業界未経験歓迎
- 社会人未経験歓迎
- 平均年齢20代
- 中途入社50％以上
- 女性が活躍中
- 女性管理職登用あり
- 女性従業員4割以上
- 子育てママ活躍中
- 固定給25万円以上
- 固定給35万円以上
- 退職金あり
- 5日以上の連続休暇制度あり
- 2週間以上の連続休暇制度あり
- 定時退社
- 時短勤務OK
- 通勤交通費全額支給
- インセンティブあり
- 歩合給あり
- 転勤なし
- 在宅勤務OK
- 社員食堂・食事補助あり
- 研修制度充実
- 副業OK
- 自動車通勤OK
- ノルマなし
- 直行直帰あり
- 管理職・マネジャー採用
- 社内見学あり
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