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新店舗に向けた増員募集！ あなたのキャリアを活かしませんか？
勤務地
石川県金沢市木倉町５ー４ Uva-Uva 給与例
給与例 ・33歳 2年目 月給33万円 （その他賞与・歩合など） ・27歳 2年目 月給26万円 （その他賞与・歩合など） 仕事の概要
仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 新店舗に向けた増員募集！ 自然派ワインを活かしたイタリアンで あなたのキャリアを活かしませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■採用背景 新店舗オープンに向け、現在の店舗を 任せられるマネージャーを募集します。 当店は夫婦で始めたイタリア料理店です。 創業から11年、お客様に支えられ、 新店舗をオープンする運びとなりました。 オーナーが新店舗へ注力するため、 現在のUva-Uvaのマネージャーを 募集しています。 現時点で料理長候補や他スタッフなど、 新店舗に向けた増員も進んできました。 あなたのマネジメント経験を活かし、 Uva-Uvaを更に成長させてください！ 【この求人のおすすめポイント】 □自然派ワインの知識が身につく！ □開業11年の実績と信頼★ □充実したサポート体制♪ □店舗運営のノウハウも学べます◎ 自然派ワインとイタリア料理の 魅力を伝えていきましょう□ - ■具体的な業務内容 ホールスタッフとしての誇りと責任を持ち またはその志を持つ方を歓迎いたします！ ＜マネージャー業務＞ - 飲料の管理 - ホール全体の統括 - 店舗運営、スタッフ管理 （サービス、調理、全体のバランス業務） - ワインの仕入れ管理、提案・サービス - 顧客対応 □ソムリエ資格の取得支援・勉強会も実施！ └前向きに取り組んでいただける方を 募集しています！ - ■成長できる環境 □店舗運営のノウハウが学べる 実はオーナーは多様な飲食店での経験の持ち主。 焼肉店、中華料理店での修業を経て、渡伊した際にイタリア料理や文化のすべてに感銘を受けてイタリアンに転向。 帰国後は、札幌や名古屋のイタリア料理店で腕を磨き、2014年に同店を開業。 オーナー夫妻としてもイタリア本国で 「AISイタリアソムリエ資格」を取得。 経験と実績に裏打ちされた知識で お客様にワインを提供しています。 経歴を活かしたメニュー作りや店舗運営の ノウハウをその場で経験していただきます。 □研修や勉強会あり ”自然派ワイン”についての 理解を深めることができます！ ／ 生産者訪問・他店舗研修の機会もあります□ ＼ お客様とのコミュニケーションを 大切にしながら楽しく仕事を 進めいきましょう♪ - ■当店について 創業から11年、金沢市内で自然派ワインと イタリア料理を提供しています。 座席は36席で、こじんまりと落ち着いて お料理が楽しめるおしゃれな空間です。 私たちは、自然派ワインの文化を この地に根づかせるために、 若い感性と深い経験、 それぞれの個性を尊重しながら 挑戦を続けています。 生産者の想いをつなぎ、 お客様とともに楽しみ、 そしてこの文化を、次の世代へ。 あなたも、この物語の一員になりませんか？ - 【裁量を持って仕事ができる職場です】 大きな企業とは異なり、裁量権を持ちながら仕事ができることが特徴です。 接客スキルやソムリエの知識、地域のVIPのお客様との関係構築など 自分自身の成長がそのままお店の成長につながるようなお仕事です。 将来独立して店を離れても、 「Uva-Uvaにいた〇年間が今の自分のキャリアに繋がっている」 そう感じてもらえるような仕事ができる場を用意しています。 明確な『スキルアップ×報酬アップ』で あなたのキャリアアップを実現しませんか？ あなたの『人生の一部』となるようなお仕事となることを祈っています！ - 【あなたたちは、ただのスタッフではない】 文化を育てる人、未来を創る人として、 自然と人をつなぐ新しいストーリーを紡いでいきます。 失敗してもいい。 まだ完成していなくてもいい。 大切なのは、挑戦し続けること。 自分たちの手で、この街に自然派ワイン文化を根づかせる。 この冒険の主役は、あなたたち自身。 共に歩んでくれる方はぜひご応募ください。 雰囲気はぜひHPをご覧ください。 □https://uvauva-romanza.jp/ ※就業日は相談に応じます。 ※在職中など今すぐの転職が難しい人も、ご相談ください。 求める人材
求めている人材 □必須要件 ・飲食業界での経験およそ2年以上 ・チームマネジメント能力 ・顧客対応能力 □歓迎要件 ・通常営業での提案力 ・イベント企画含めた提案力 ・自然派ワインへの興味 ・店舗運営などの業務も含め 長期的に活躍したい方 ・JSAソムリエ資格保有 ・ワインの深い知識 当店のビジョンである 「北陸で1番の自然派ワインのお店に」 という大きな目標に 共感してくださる方、大歓迎です！！ □こんな方にオススメ！ ・飲食店の従業員からマネージャーに ステップアップしたい方 ・当店のビジョンに共感して、 同じ方向を向いて共に成長していただける方 ・成長機会をモチベーションに感じられる方 不安や疑問をまずはご相談ください。 "面接"より先に、あなたの想いや人柄を 知りたいを思っています。 職場見学やお問合せ等もお 待ちしております◎ -
＼経験者歓迎！／責任者として安定して長く働けます★
勤務地
石川県金沢市磯部町ハ５５番地 金沢プール 仕事の概要
仕事内容 ＼ 設備管理経験を活かせる！／ 安定した職場で長く働けます ！！ プール設備の設備員（責任者） 屋内プールの機械設備や水質を管理し、 安心・安全な運営を支えるポジションです。 設備保守の実務だけでなく、 責任者としての調整・管理業務もお願いします。 屋内プール施設の設備保守・管理業務全般をお任せします。 ＜具体的には＞ ・ろ過装置・ポンプなどの機器点検・運転管理 ・塩素濃度やpHなどの水質チェック ・簡単な修理やトラブル対応 ・管理記録の作成、報告書の提出 ・もう1名の設備員との連携・シフト調整（責任者業務） ※2名体制の職場ですが、基本は1名勤務。 週1～2回のみ2名体制になります。 「経験を活かして責任ある仕事をしたい」 「安定した環境で長く働きたい」 そんな方にピッタリの職場です！ 【株式会社オーエンスとは】 現代の都市空間では、 人々が豊かで快適に暮らせる生活空間が求められています。 そんな中、私たち株式会社オーエンスは、 総合力と人間力を活かして快適な環境を提供しています。 昭和34年の創業以来、 順調に業績を伸ばしてきました。 特に近年では、指定管理者として、 各自治体のスポーツ施設の運営管理に積極的に取り組んでいます。 私たちの強みは、長年の経験と実績に裏打ちされた高度な専門性。 これを活かし、総合的なビル管理システムを構築し、 お客様のニーズにぴったりと合った提案を行っています。 専門知識を活かし、 快適な環境づくりに貢献したい方、ぜひご応募ください。 経験とスキルを歓迎し、 さらなる成長をサポートします！ 求める人材
求めている人材 ・設備保守管理の実務経験が3年以上ある方 ※特にプール施設や水回り設備の管理経験をお持ちの方は歓迎します。 ・責任感を持って業務に取り組める方 少人数体制のため、一人で業務を担う場面も多くあります。 現場を任される立場として、自律的に動ける方を求めています。 ・突発的なトラブルにも落ち着いて対応できる方 設備の不具合や緊急対応にも、冷静に状況判断し、 適切な対応ができる方。 ・周囲と円滑に連携が取れる方 2名体制での勤務や他部署との連携もあるため、 チームワークやコミュニケーションを大切にできる方。 -
【オープニングスタッフ募集！】実力に応じて年収1,000万も可能！20代中心の職場です◎
勤務地
石川県金沢市泉本町石川県金沢市泉本町７丁目１０-１ グッドスピード 金沢店 給与例
給与例 ◇チーフ 入社1年目 24歳 / 月15台販売 年収550万円 ◇チーフ 入社1年目 24歳 / 月24台販売 年収720万円 ◇エグゼクティブチーフ 入社2年目 28歳 / 月30台販売 年収1,000万円 仕事の概要
仕事内容 ＜☆オープニングスタッフ募集☆＞ 東海を中心にSUV専門店を展開するグッドスピード 北陸エリア初出店！2025年3月22日、 北陸鉄道石川線西泉駅前に大型店をオープン！ 営業スタッフを6名以上同時募集です☆ 【ポイント】 ・宇佐美鉱油100％子会社 安定基盤の元働けます。 ・反響型(来店型)の営業スタイル ・平均商談回数30件/月 エース社員の最大商談件数48回/月 ・平均商談成約率：60％ ※2024年8月時点 ・20代活躍中 店長やエグゼクティブチーフへの昇格事例多数 【お仕事内容】 店舗でSUV・4WDをメインとしたクルマの 販売です。飛び込みは一切なしの反響営業です。 1組1時間～3時間ほどの接客を月に30組ほど担当いただきます。 殆どのお客様はご来店された時には既に 目的の一台が決まっているケースが多いです。 お客様のご希望をヒアリングしながら 目当てのお車やオススメの一台、オプションや納期などについてご案内します。 当社ではお客様の「ファン化」を第一に掲げており、 販売後の長期的なお付き合いを目標にしています。 無理な販売やご案内は一切ありませんのでご安心ください。 ※入社後最初はお店の業務全体を把握する為、展示車の洗車や車両の並び替え作業などからスタートします。 【経験者募集】 宇佐美グループとして新しいスタートを切った 当社の今後の中核となる人材を募集しております。 求めているのはお店のメンバーが気持ちよく接客できるような空気作りや、接客について正しい知識を教えることのできるリーダー。 営業として一つ上に行きたい、人材育成にもチャレンジしてみたい、そんな方も大歓迎です。 【業務の変更範囲】 ◇ジョブローテーションあり 将来的には本社勤務や現場で別の職種にチャレンジしていただくことも可能です。営業に挑戦してみたけど…という場合でもご相談ください。 【勤務地の変更範囲】 ◇総合職 会社が指定する勤務地 東海を中心に関西や九州、北陸などにお店があり、 総合職の場合は全国転勤の可能性がございます。 ※本人の希望を考慮します ◇エリア職 会社が指定する勤務地 但し転居を伴う配置換えはございません。 ご自宅から無理なく通える範囲での異動になります。 ※エリア職の場合昇格がチーフまでになります。 ◆総合職とエリア職は入社後にいつでも変更が可能です。ご家庭の都合やライフステージの変化、人間関係など理由は問いませんのでお気軽にご相談ください。 求める人材
経験・資格 ◆要普通自動車免許 ◆営業職の勤務経験 法人・個人問わず1年以上 ブランクなどご相談ください 【こんな方にオススメ】 営業職として早期にステップアップしたい SUV(中古車)のプロになりたい 今より収入を上げたい 安定基盤の中で働きたい 一つでも当てはまれば是非グッドスピードへ！ -
基本16時退社！趣味や家族との時間も大切にできます♪
勤務地
石川県金沢市東力四丁目45番地 クスリのアオキ 東力店 仕事の概要
仕事内容 ・鮮魚コーナー未経験でも丁寧に指導！ 魚をさばいたことがない方も大歓迎！ ・大手企業で安心・安定、キャリアアップも目指せる！ ・ゆくゆくは、部門長として マネジメントする立場を目指していただきます！ ～活かせる経験～ ◎スーパーの生鮮部門で勤務されていた方、 鮮魚を調理されていた方、料亭、和食レストランや その他飲食店で勤務されていた方。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 活躍中のスタッフにインタビュー ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■21歳 高卒 入社2年目 Aさん (前職 部品工場勤務) Q,クスリのアオキで働こうと思った理由は？ A,前職は滋賀県の部品工場でライン工をしておりました。やりがいはありましたが、 どうしても残業で長時間勤務になることもあり転職を決意。クスリのアオキでは 勤務形態が整っており、16時には退社。無理なく働けるので、仕事が終わった後は ゴルフの練習や、自宅でゲームなど、自由な時間を過ごせています。 Q.鮮魚コーナーで働いて身についたことはありますか？ A,もちろん、魚をさばいた経験はなかったので、研修や先輩からの指導で 様々な魚を捌くことができるようになりました。趣味で釣りをしていたので、 魚に触れることに抵抗はなく、わりとスムーズに仕事は覚えることができました。 特に周りの先輩からよく話しかけてもらい、関わりが深くなることで人見知りの自分が どんどん接触的に自分からも話せるようになり、クスリのアオキに入社して性格が明るくなったと 家族や友人にも言われるようになりました。(笑) ＜社員区分別の特徴について＞ ■ローカル社員 条件：本拠地から車で片道60分以内の勤務可能な方 特徴：勤務先が車で片道60分までの場所となり、転居が伴う転勤はなし！ ※入社後、毎年1回ライフイベントに 合わせて働き方の変更申請が可能です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的なお仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 『クスリのアオキ』にて、生鮮部門スタッフとして勤務いただきます！ 入社後は、先輩のもとで仕事を覚えていきましょう。 16時までの勤務で、家族との時間やプライベートも充実◎ ＜主な仕事内容＞ -調理- お刺身のパック詰めやシャリにネタを乗せる などの簡単な軽作業や魚を捌いて切り身や、 刺身に加工するお仕事をお願いします。 働いているうちに魚をさばく技術が身につきますよ！ (魚を〆る作業工程はございません) -商品の陳列/売り場管理- 豊富な商品を取り揃えた状態を保てるように、 品薄になってきた商品をその都度補充します。 -商品の発注/管理- チラシの掲載商品や季節商品などがあれば、 多めに発注できるように調整します。 -従業員の教育- お仕事に慣れてきたら他の従業員の方への ご指導もお願いしております！ ＜1日の流れ＞ 7：00 出社 ・売り場の整理 ・入荷した魚・食材の荷下ろし ・鮮魚売り場のセッティング ・魚を捌く業務(魚を〆る工程はありません) 1日平均 30～50匹程度 ・お刺身やお寿司の調理 (お寿司は握ることはありません) ・焼き魚の加工・調理 11：00～12：00 休憩 12：00～ ・商品発注業務 ・チラシに掲載する内容を整理・調整 ・掃除 ・業務終了 16：00に終了して帰社" 求める人材
求めている人材 ■高卒以上 ■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ～こんな方を求めています～ ◎明るく元気な対応ができる ◎誰とでも誠実にコミュニケーションをとれる ◎新しいことに挑戦したい ◎地域貢献をしたい ◎鮮魚の仕事に興味があって、チャレンジしたい方 ◎部門長を目指してキャリアアップをしたい方 ～活かせる経験～ ◎スーパーの生鮮部門で勤務されていた方、 鮮魚を調理されていた方、料亭、和食レストランや その他飲食店で勤務されていた方。 この企業の類似求人を見る
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【オープニングスタッフ募集！】30代最後の転職にも／若手中心の新店を牽引する実力者を大募集◎
勤務地
石川県金沢市泉本町石川県金沢市泉本町７丁目１０-１ 株式会社グッドスピード 金沢店 給与例
給与例 ◇チーフ 入社1年目 24歳 / 月15台販売 年収550万円 ◇チーフ 入社1年目 24歳 / 月24台販売 年収720万円 ◇エグゼクティブチーフ 入社2年目 28歳 / 月30台販売 年収1,000万円 仕事の概要
仕事内容 ＜☆オープニングスタッフ募集☆＞ 東海を中心にSUV専門店を展開するグッドスピード 北陸エリア初出店！2025年3月22日、 北陸鉄道石川線西泉駅前に大型店をオープン！ 営業スタッフを6名以上同時募集です☆ 【エリア限定職】 ・転居を伴う転勤なし 「地元で働きたい」 「既にマイホームを建てた」 「家庭の都合で離れたくない」 そんな方にぴったりのポジションです。 給与などの待遇も総合職と同じです。 【ポイント】 ・宇佐美鉱油100％子会社 安定基盤の元働けます。 ・反響型(来店型)の営業スタイル ・平均商談回数30件/月 エース社員の最大商談件数48回/月 ・平均商談成約率：60％ ※2024年8月時点 【お仕事内容】 店舗でSUV・4WDをメインとしたクルマの 販売です。飛び込みは一切なしの反響営業です。 1組1時間～3時間ほどの接客を月に30組ほど担当いただきます。 殆どのお客様はご来店された時には既に 目的の一台が決まっているケースが多いです。 お店ではお客様のご希望をヒアリングしながら、 目当てのお車やオススメの一台、 オプションや納期などについてご案内します。 当社ではお客様の「ファン化」を第一に掲げており、 販売後の長期的なお付き合いを目標にしています。 無理な販売やご案内は一切ありませんのでご安心ください。 ※入社後最初はお店の業務全体を把握する為、展示車の洗車や車両の並び替え作業などからスタートします。 【経験者募集】 求めているのは販売スキルに加えて、 お店の空気作りや社員教育にも力を貸してくれる まさに"次世代のリーダー"。 宇佐美グループとして新しいスタートを切った当社の中核となる存在です！ 「我こそは！」と手を上げてくださった方とは皆さまお会いします！まずはざっくばらんにお話しましょう。 【業務の変更範囲】 ◇ジョブローテーションあり 将来的には本社勤務や現場で別の職種にチャレンジしていただくことも可能です。営業に挑戦してみたけど…という場合でもご相談ください。 【勤務地の変更範囲】 ◇エリア職 会社が指定する勤務地 但し転居を伴う配置換えはございません。ご自身のご自宅から無理なく通える範囲での異動になります。 ※エリア職の場合昇格がチーフまでになります。 ◇総合職 会社が指定する勤務地 東海を中心に関西や九州、北陸などにお店があり、 総合職の場合は全国転勤の可能性がございます。 ※本人の希望を考慮します ◆総合職とエリア職は入社後にいつでも変更が可能です。ご家庭の都合やライフステージの変化、人間関係など理由は問いませんのでお気軽にご相談ください。 求める人材
経験・資格 ◆要普通自動車免許 ◆営業職の勤務経験 法人・個人問わず1年以上 ブランクなどご相談ください 【こんな方にオススメ】 営業職として早期にステップアップしたい SUV(中古車)のプロになりたい 今より収入を上げたい 安定基盤の中で働きたい 一つでも当てはまれば是非グッドスピードへ！ -
東証プライム上場企業、国内トップクラスの規模で安定！
勤務地
石川県金沢市東力四丁目45番地 クスリのアオキ 東力店 給与例
給与例 330万円／1年目 362万円／2年目・チーフ / 副主任 433万円／4年目・主任 520万円／6年目・生鮮SV / 係長 820万円／10年目・課長 仕事の概要
仕事内容 ・お客様の「日常」を彩る仕事。 地域密着型スーパーで、 生鮮部門の未来を創りませんか？ ・大手企業で安心・安定、 キャリアアップも目指せる！ ・ゆくゆくは、部門長として マネジメントする立場を 目指していただきます！ ＜クスリのアオキについて＞ 当社は、過去10年間で店舗数を 約4.8倍、売上高を約5.6倍に伸ばし、 業界トップクラスの成長率を誇っています。 その成長の原動力は、「ヘルス・ビューティー・ライフ・フード・調剤」 を融合させた独自の店舗づくり。お客様からは「アオキに行けば、一度に全ての買い物が済む」と大変好評をいただいており、 高齢化や過疎化が進む地域において、そのニーズはますます高まっています。 2026年までに1200店舗体制の実現を目指し、更なる事業拡大を推進するため、 当社の強みである生鮮部門の運営を 支えていただける新たなメンバーを募集します。 ＜社員区分別の特徴について＞ ■ナショナル社員 条件：全国転勤可能な方（当社営業エリア内） 特徴：当社の幹部候補生となり、キャリアアップに 非常に有利です！社宅制度あり！引越費用不要！ ※入社後、毎年1回ライフイベントに 合わせて働き方の変更申請が可能です！ ＜主な仕事内容＞ まずは現場のお仕事から慣れて頂き、 その後は売場管理からキャリアアップを目指してください。 -調理- お刺身のパック詰めやシャリにネタを乗せる などの簡単な軽作業や魚を捌いて切り身や、 刺身に加工するお仕事をお願いします。 働いているうちに魚をさばく技術が身につきますよ！ (魚を〆る作業工程はございません) -商品の陳列/売り場管理- 豊富な商品を取り揃えた状態を保てるように、 品薄になってきた商品をその都度補充します。 -商品の発注/管理- チラシの掲載商品や季節商品などがあれば、 多めに発注できるように調整します。 求める人材
求めている人材 ■高卒以上 ■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ～こんな方を求めています～ ◎全国規模で働きたい！ ◎自分のキャリアをもっと磨きたい！ ◎新しいことに挑戦したい ◎部門長を目指してキャリアアップをしたい方 ～活かせる経験～ ◎飲食店や小売店でのリーダー・マネジメント経験。 そのた営業職でのメンバーマネジメントなどの経験も活かせます。 この企業の類似求人を見る
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全国転勤はなし！上場企業でキャリアアップ！
勤務地
石川県金沢市東力四丁目45番地 クスリのアオキ 東力店 仕事の概要
仕事内容 ・お客様の「日常」を彩る仕事。 地域密着型スーパーで、 生鮮部門の未来を創りませんか？ ・大手企業で安心・安定、 キャリアアップも目指せる！ ・ゆくゆくは、部門長として マネジメントする立場を 目指していただきます！ ＜クスリのアオキについて＞ 当社は、過去10年間で店舗数を 約4.8倍、売上高を約5.6倍に伸ばし、 業界トップクラスの成長率を誇っています。 その成長の原動力は、「ヘルス・ビューティー・ライフ・フード・調剤」 を融合させた独自の店舗づくり。お客様からは「アオキに行けば、一度に全ての買い物が済む」と大変好評をいただいており、 高齢化や過疎化が進む地域において、そのニーズはますます高まっています。 2026年までに1200店舗体制の実現を目指し、更なる事業拡大を推進するため、 当社の強みである生鮮部門の運営を 支えていただける新たなメンバーを募集します。 ＜社員区分別の特徴について＞ ■リージョナル社員 条件：本拠地から車で片道4時間以内 （高速道路を含む）のエリアで転勤可能な方 特徴：転勤の範囲に制限あり！社宅制度あり！引越費用不要！ ※入社後、毎年1回ライフイベントに 合わせて働き方の変更申請が可能です！ ＜主な仕事内容＞ まずは現場のお仕事から慣れて頂き、 その後は売場の管理からキャリアアップを目指してください。 -調理- お刺身のパック詰めやシャリにネタを乗せる などの簡単な軽作業や魚を捌いて切り身や、 刺身に加工するお仕事をお願いします。 働いているうちに魚をさばく技術が身につきますよ！ (魚を〆る作業工程はございません) -商品の陳列/売り場管理- 豊富な商品を取り揃えた状態を保てるように、 品薄になってきた商品をその都度補充します。 -商品の発注/管理- チラシの掲載商品や季節商品などがあれば、 多めに発注できるように調整します。 -従業員の教育- お仕事に慣れてきたら他の従業員の方への マネジメント・売場管理をお願いしております！ 求める人材
求めている人材 ■高卒以上 ■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ～こんな方を求めています～ ◎自分のキャリアをもっと磨きたい！ ◎新しいことに挑戦したい ◎地域貢献をしたい ◎鮮魚の仕事に興味があって、チャレンジしたい方 ◎部門長を目指してキャリアアップをしたい方 ～活かせる経験～ ◎飲食店や小売店でのリーダー・マネジメント経験。 そのた営業職でのメンバーマネジメントなどの経験も活かせます。" この企業の類似求人を見る
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事業拡大の増員募集！/経験者必見！3年連続実績賞与8ヶ月分★
勤務地
石川県金沢市窪7-273 橘建設株式会社 給与例
給与例 【年収例】 ◆一級施工管理技士の資格を持っているＣさん（入社15年以上 5１歳） 約年収1,107万8,000円（内訳：月給55万4,000円×12ヶ月＋賞与443万円） ◆一級施工管理技士の資格を持っているBさん（入社10年以上 45歳） 約年収1,000万円（内訳：月給50万円×12ヶ月＋賞与400万円） ◆一級施工管理技士の資格を持っているAさん（入社3年目36歳） 年収800万円（内訳：月給40万円×12ヶ月＋賞与320万円） 【基本給例】 ◆月給50万円（入社10年以上50歳）＋手当（資格・役職） ◆月給45万円（入社10年以上40歳）＋手当（資格・役職） ◆月給39万5,000円（入社5年以上35歳）＋手当（資格・役職） ※賞与は昨年実績。業績によって上下する場合がありますが近年3年間は同実績。 ※あくまでも目安ですので、面接時に経験やスキルを考慮して決定いたします。 仕事の概要
仕事内容 アピールポイント＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □賞与は昨年実績8ヶ月分！頑張った分しっかり還元！ □大手では当たり前かもしれませんが現場事務員を数年前から配置し現場社員負担を最小に！ □直行直帰OK！自家用車借上げ手当有 □年間休日121日！おやすみもばっちり！ □あたたかい関係でアットホームな空間！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □□□□□□□□□□□□□□□□□□ 建設業が嫌になって、 異業種に転職を考えている方でも 最後に一度弊社を見てみてください！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜具体的な仕事内容＞ 建設現場の現場監督です！ 工事の着工～完成までの 工程・品質・原価・安全管理を行います。 ＜入社後の流れ＞ 最初の現場は流れを見ていただくため、 次席のポジションをお任せします。 慣れてきたころからは現場のトップとして 管理業務をお任せします。 橘建設では「こういう時どうするの？」と 聞ける環境を会社の雰囲気で実現しています！ そのため、特にコミュニケーションをとりやすい 環境を社長が率先して整えています。 目安として3つ目の現場からは、 お一人でも橘建設方式で 現場管理ができるようになります。 また、ゆくゆくは部下の管理や 指導育成もお任せする 部長クラスを目指していただきます。 当社は現場管理者を信頼し、 裁量権を大きく与え、 施主との交渉も 会社の代表としてお願いしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【方針】 当社は、現場のことは現場管理者を 信頼して任せるスタンス。 裁量権は大きく、ほとんどの交渉は 会社の代表としてお願いしたいです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □ある1日の仕事の流れ（一例） 8:00～8:30 朝礼・指示だし 8:30～9:00 現場巡視 9:00～12:00 資料・図面作成 工程検討・計画 12:00～13:00 昼休み 13:00～13:30 昼の打ち合わせ 13:30～14:00 現場巡視 14:00～16:00 資資料・図面作成 工程検討・計画 16:00～17:00 現場巡視 17:00～17:30 片付け・整理・確認業務 17:30～18:30 次の日の準備・資料作成 ※日によって前後あり ※あくまでも一例です ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □こんな会社です！ 一般住宅から公共工事に至るまで、 建築物の設計・施工に関する 幅広いサービスを提供しています。 品質管理と安全性にも配慮し、 高品質な建築物を完成させることができる 経験豊富なチームの技術力が当社の強みです。 公共工事の工事成績評定は平均83点！ 県内でも有数の「優良建設工事施工業者」 として評価されています。 安全管理等の必須項目はもちろんのこと、 それぞれの工事に創意工夫をしていることがその秘訣。 どのプロジェクトでも会社全員で、 建築物がもっと素敵になるアイディアを 日々出し合っています。 だからこそ「今回も橘建設にお願いしたい！」 というお客様がたくさんいるんです。 さらに、現場の入口に花を植えたり、 鯉のぼりを立てたりと、 近隣の方々にも笑顔を届ける工夫を 大切にしています。 また、当社は「健康経営優良法人2025 ネクストブライト1000」を取得致しました。 日頃より社員の健康を第一に考え、様々な取り組み・福利厚生を行っております。 お客様に満足いただけるサービスが提供できるよう 社員の健康維持にしっかり努めて参ります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □社長からのメッセージ こんにちは！代表の橘です！ 自分自身、大学卒業後にゼネコンに就職し、 辛い下積み時代を過ごしました。 だからこそ、従業員たちには 「同じ思いをさせたくない！」 という気持ちが強いです。 施工管理という大変なお仕事だからこそ、 書類の管理をクラウド化したり、 社内のコミュニケーションを SNSでできるようにしたりと、 少しでも従業員の負担を減らして、 施工管理というお仕事に専念できる 環境づくりを心がけています。 お客様からの評価・満足度と、 従業員やその家族の満足度は 切っても切り離せないと思っています。 働く人もお客様も満足できる状態を 作っていきたいです。 仕事は大変だけど、会社は楽しい！ そんな日を1日でも多く作っていきたいので、 社内のイベント等にも力を入れています。 （従業員の企画もありますよ！） 直近では、社内のゴルフコンペや 懇親BBQを開催しました！ 入社後からゴルフを始める人も多数いて、 若手からベテラン勢まで楽しく参加しています！ 年齢問わず、各イベントへの参加率が高いです。 あたたかい関係の中で仕事をしたい方、 ぜひうちにお越しください。 求める人材
求めている人材 □必須条件□ ・普通自動車免許（AT限定可） ・1級建築施工管理技士 ・現場監督5年以上 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼＼下記経験のある方は優遇／／ ・現場監督10年以上 ・ハウスメーカーの施工管理経験者 ・小学校などの公共工事の施工管理経験者 ・商業施設やオフィスビルの施工管理経験者 ・住宅リフォームの施工管理経験者 ・RC造、S造の現場監督のノウハウ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜人物像＞ ・チームで物事を作ることを理解し、他者に配慮できる方 ・1人で抱え込まず、全員で精度の高いものをつくろうという意識のある方 ・成長できてやりがいのある仕事をしたい方 ・精度の高い建物を造ることに情熱があり、努力できる方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜こんな方におすすめ＞ ・施工管理の経験を活かして地元で働きたい方 ・UIターンやJターンを検討されている方 ・現在の待遇や働き方に疑問がある方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜ここは理解してほしい！＞ 施工管理は大変なことも多いお仕事です。 台風や地震が来れば、たとえ深夜であっても様子を見に現場にいくこともあります。 工期がぎりぎりなら、土日も出勤することだってあります。 私たちがお仕事を頑張るのは、大変なことを乗り越えた先に、 お客様の満足や次の良い案件につながっているからです。 だからこそ弊社の社員には最大限の還元をしたい。 大変だからこそ、働く環境や条件は大手ゼネコンに負けない状態を作りたい。 そんな気持ちで日々取り組んでいます。 ぜひ一度、見学にいらっしゃってください！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）） -
完全土日休み！ホワイト環境で施工管理経験を活かそう！
勤務地
石川県金沢市広岡2-7-1 ラフレシア3F 304号室 金沢営業所 給与例
給与例 500万円/28歳 入社4年目 650万円/38歳 入社3年目 820万円/45歳 入社7年目 仕事の概要
仕事内容 【仕事内容】 幹部候補としてご契約後の施工監理業務全般をお任せします。 現場の作業に関しては、協力会社様に依頼しておりますので、基本的に施工の監理業務のみになります。 経験に応じて、新築・リフォームなど様々な現場の施工監理業務をお任せします。 ※小規模工事が多く、自身でコントロールしやすく、残業が発生しづらい業務になっております。 ※直行、直帰OK・社用車貸与（社内駐車場有／家まで持ち帰りもOK／自宅駐車場については、条件によって補助制度あり） ※長期案件は基本的にありませんので、無理な働き方はございません。 業務詳細 ・顧客との打ち合わせ ・見積書の作成 ・業者への発注、管理 ・工程管理 など 【働き方】 弊社は長時間労働、ハラスメントの横行が当たり前になっている建設業界を憂い、完全ホワイトな建設企業を目指し日々業務に取り組んでおります。 近年は代替わりによる社内体制の見直しも完了し、土日完全休み、かつDXの推進や直行、若しくは直帰を柔軟に行うことで少しでも残業時間の削減を計っております。 実際に施工管理職の業界平均残業時間は35時間に対して、弊社の平均残業時間は20時間を切っております。 どれだけ優秀な人材でも、長時間労働を行えば疲弊し本来の力が出せません。 社員には60%の力を12時間ではなく、100%の力を8時間、メリハリをつけて働いて欲しいと考えております。 もちろん労働時間が減ったからと言って給与が下がるわけではなく、 生産性が高まることでより高い給与が出せる仕組み作りもできております。 【今後の展望とキャリアパス】 ヤマヒサは50年以上にわたってお客様のニーズに応えてきたリフォーム事業者です。 〈システムバス〉〈システムキッチン〉〈リフォーム〉を一般に広く浸透させた企業でもあります。 2024年は1924社の建設業者が倒産する中、弊社は安定した基盤の元今後も拠点を拡大し続けております。 今回お声がけさせていただいた{NAME}様には、近い将来拠点の責任者クラスとして高い給与と安定した労働環境のもと活躍していただきたいと考えております。 メッセージ上で全てをお伝えすることは難しいので、ぜひ一度ざっくばらんにお話しする機会をいただきたく存じます。 求める人材
求めている人材 【必須条件】 施工管理の経験 自身のスキルアップはもちろんこと、 後進育成に携わっていきたいという想いのある方を募集しております。 -
□20代・30代活躍中！□業界未経験・アルバイト経験のみOK
勤務地
石川県金沢市田上本町4丁目39-2 株式会社プレナス ほっともっと金沢田上本町店 給与例
給与例 年収733万円 ／エリアマネージャー（入社6年目） 年収585万円 ／複数店舗管理マネージャー（入社3年目） 年収546万円 ／店長（入社2年目） 仕事の概要
仕事内容 ＼ 経験不問！20代30代の若手が成長できる職場／ 「飲食店のアルバイト経験しかない…」 「マネジメント経験はあるけど、異業界…」 「そもそも飲食経験がない…」 …そんな方でも大歓迎！未経験者OK！ 経験よりも成長意欲や考え方重視の採用のため、 まずはお気軽にご応募いただいて大丈夫です◎ □求人のポイント□ □業界内で高水準の給与体系！ 月給36万円以上から。 1年目・年収470万円も珍しくありません。 高収入・賞与あり！（賞与年2回） 飲食業界経験者が多く入社しています。 □キャリアアップが可能！ 将来的には、 複数店舗管理マネージャーとして 複数店舗のマネジメントをお任せします。 各自の努力やチャレンジを 適正に評価する制度が整っており、 明確な基準のもと昇進や昇給を 目指せます。 ＜先輩社員の年収例＞ ・年収733万円／ エリアマネージャー（入社6年目） ・年収585万円／ 複数店舗管理マネージャー（入社3年目） □充実した借上げ寮・社宅制度 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、 独身寮は月1万円、 単身赴任者寮は月3000円、 家族向けの社宅は月2.5万円で住めます。 単身赴任者には月に4.3万円支給、 加えて月1回の帰省旅費を 会社が負担します。 もちろん引越代、敷金、礼金も 全額会社負担です。 □フレックス制を導入 店舗運営に携わる職種では珍しく、 フレックスタイム制を導入しています。 店舗の状況を見て、自身の判断で、 出勤・退勤時間の決定、 勤務時間数の設定が可能です。 □店長の仕事は？□ いつもあたたかく、 おいしい手づくりのお弁当を、 一人ひとりのお客さまに 提供するのを大切にしている 「ほっともっと」。 最高の普通を味わう幸せを 感じられる身近さを守り続ける 「やよい軒」。 双方に共通するのは、スタッフと 一丸となって店舗を運営する 環境をつくること。 一人ひとりと、こまめに コミュニケーションを取り、 フォロー・サポートするのが重要です。 研修終了後から、直営店1店舗の マネジメントを担当します。 クルーと協力しながら店舗運営を 行い、店長としての経験を 積んでいきます。 具体的には下記の業務を行います。 ・クルーの人材管理 / 労務管理 ・売上管理 ・原価管理など □研修期間は6か月 経験問わず、しっかり研修を 行うのが当社の特徴。 発注・在庫管理、シフト作成などは 店内業務を通じて学べます。 さらに当社は中途入社専用研修 プログラムを準備し学びをサポート。 集合研修やiPadを用いたオンラインで 学習で、店長になる前に挫折しない 教育体制を整えています。 【企業概要】 会社名 / 株式会社プレナス 代表者名 / 代表取締役 CEO 塩井 辰男 売上高 / 1708億3300万円 （2025年2月期連結） 従業員数 / 1263名 店舗数 / 2,809店舗 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売 ・店舗数／2,809店舗 【中途採用サイト】 インタビュー動画等もございますので、 参考の一助とされてください。 URL：https://x.gd/JOYG0 求める人材
求めている人材 ＜応募条件＞ ・高卒以上 ・普通自動車免許（AT限定可） □経験不問！若手育成環境に自信あり！ アルバイト経験のみでもご応募歓迎！ □20代・30代活躍中 □第ニ新卒歓迎・Uターン・Iターン・ UIターン歓迎 □ブランクOK・フリーター歓迎 フリーターから正社員を目指すことができます □学歴不問・職種未経験歓迎 □飲食業界経験者が多く活躍中！ □社会人未経験歓迎 □社会人経験10年以上歓迎 □グローバルコース 事業展開エリア全域が勤務地の対象となり、 その中で転勤の可能性があります。 さまざまな地域で経験を積み、 スピード感あふれる成長が可能です。 ※希望に応じてコース変更も可能です！（勤続5年以上経過後） ご自身の希望する働き方や家族の状況に応じて、柔軟に対応検討いたします。 □こんな方が活躍中！□ ・飲食店運営などの管理職、マネージャー ・飲食店、コンビニの店長 ・居酒屋、カフェ、ラーメンの接客スタッフ ・食品衛生責任者、調理師、栄養士 □直近の入社事例□ ・学校給食の管理者 ・焼肉屋の店舗スタッフ ・カフェ店の店長補佐 □社員の声（男性/2008年中途入社） ～全国各地を飛び回る面白さと成長～ 入社してからこれまで、九州、東京、群馬、北海道と、全国各地で働いてきました。 最初は転勤が不安でしたが、いざ行ってみると、新しい人や文化に触れる機会が本当に楽しく、地域ごとの働き方の違いを肌で感じられるのが刺激的でした。 会社が社宅を用意してくれるので生活の不安もなく、プライベートでは趣味のグルメや野球観戦も満喫しています。 北海道では店舗運営が寒冷地仕様ならではの工夫が必要だったり、東京では時間との戦いを経験したりと、一つひとつが貴重な学びになっています。 どの土地でも新しいことに挑戦し続けられる環境に感謝しています。 この企業の類似求人を見る
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クライアントの事業成長を支援するwebマーケティングの仕事
勤務地
石川県金沢市玉鉾3-29 株式会社カラフルカンパニー 給与例
給与例 年収360万円 ／ 27歳 主任職 経験5年 年収480万円 ／ 32歳 係長職 経験8年 仕事の概要
仕事内容 地元の企業やお店（クライアント）の 集客・販売促進・人材採用など課題解決のため、 「誰に向けて」「どんな情報を」 「その情報を受け取った人にどう動いてほしいのか」 を考えて、広報・宣伝活動をご提案します。 クライアントの事業成長を支援する ウェブマーケティングの提案営業をお任せします。 【具体的には】 ・Web広告（Google広告、SNS広告など）を活用した集客プランの提案 ・顧客課題に合わせたHP制作（企業HP、採用HP、LPなど） ・アクセス解析データを基にした課題解決策の立案 ・SNS運用を含むマーケティング戦略の構築 ・クライアントとの信頼関係構築およびフォローアップ 【ミッション】 当社のウェブマーケティング支援チーム（設立5年目、現在6名体制）は、 立ち上げ時の2名から急成長中。 あなたには営業担当としてチームの売上拡大を担っていただきます。 会社としてさらなる成長を目指す注力ポジションです。 【チームについて】 ・男女比： 男性4名、女性2名 ・年齢層： 20代4名、30代1名、40代1名 ・雰囲気： 若手中心の活気あるチームで、 協力しながら成長を目指しています。 【仕事の魅力】 ・成長中のチームで売上拡大のコアメンバーとして活躍 ・クライアントの成果に直結する提案で達成感を味わえる ・スキルとキャリアを伸ばせるチャレンジングな環境 ・即戦力としてチームを牽引し、さらなる成長を目指す意欲的な方を募集！ 求める人材
求めている人材 【必須】 ・コミュニケーション能力 （お客様のご要望をしっかりとヒアリングし、ご希望に沿う提案ができる） ・Web広告、アクセス解析、SNS運用のいずれかに携わった経験（1年以上） ・クライアント折衝または営業経験（2年以上） 【歓迎】 ・ウェブマーケティングのコンサルティング経験 ・データ分析に基づく提案力 -
日本経済を支えるBtoB物流／東証プライム上場企業グループ
勤務地
石川県白山市横江町９８０ 西濃運輸株式会社 金沢支店 給与例
給与例 ＜年収例＞ ■535万円（入社5年目・37歳） 扶養家族2名・持家／月給25万円＋各種手当 ■410万円（入社2年目・26歳） 独身／月給24万円＋各種手当 仕事の概要
仕事内容 /////////////////////////////////// BtoB物流のパイオニア的存在 東証プライム上場 『セイノーホールディングス』グループ の中核企業で正社員に！ /////////////////////////////////// 職種・業界未経験、第二新卒歓迎！ 人物重視の採用を行っています。 ドライバーではなく、 管理系の社員採用の増員募集です。 /////////////////////////////////// 「安定企業で働きたい」 「新しいことにチャレンジしたい」 「多様な職種に挑戦し、自分のキャリアプランを決めたい」 そんな想いをお持ちの方にピッタリの環境です。 /////////////////////////////////// 【業務内容】 総合事務職として、 約3年毎のジョブローテーションで 営業、総務・労務・事務・経理などの管理系、 物流管理などを経験していただきます。 様々な業務を経験することで、 ビジネスパーソンとしてのスキルアップが可能です。 ■営業 メーカーや商社を中心に、 様々な企業へ物流サービスをご提案。 各企業が求めるサービスを理解し、 輸送品質の向上や既存のお客様のシェア拡大、 新規顧客の獲得を目指します。 ■業務 各地域のお客様に対して、 集荷や配送の日程・運賃などの確認や 配送状況のお問合せ対応などを行います。 ドライバーへの指示出しや 配車管理なども担うポジションです。 ■管理 総務・労務・事務・経理など、 社内全体の管理を担います。 給与の支払い、社会保険の手続き、 備品の管理など、業務内容は多岐にわたります。 社員が日々働く上で欠かせない存在です。 西濃運輸の売上の大半は、企業間の物流。 宅配便のように決められたサイズや重量がないため、 温度・湿度管理に敏感なものや、 取り扱いに注意が必要な精密機械、 1tを超える大きなものなど 特殊輸送の依頼も多く受けています。 安心して輸送をお任せいただくため、 難しい局面でもお客様としっかり向き合い セイノーグループの物流ソリューションを 提供することを大切にしています。 【募集コース】 ※どちらかご選択いただきます。 ・総合事務職（全国型） 当社の全国の営業所、大垣本社、東京本社へ 全国的に活躍をいただく総合事務職の募集となります。 ・総合事務職（地域限定型） エリアごとに勤務地を限定した総合事務職です。 エリア内での転勤あり。 求める人材
求めている人材 【必須】 ・大卒以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 【歓迎】 ・職種未経験の方 ・業界未経験の方 ・第二新卒の方 【こんな志向の方に選ばれています】 ・社会貢献度の高い仕事がしたい ・人と接することが好き、またはその経験を活かしたい ・様々な仕事を経験してキャリア形成していきたい ・安定した基盤の会社で働きたい 【こんな仲間たちが活躍しています】 総合職の中途入社比率は20％ほどで、 様々な職種・年代・キャリアの方が在籍。 志望動機も様々で、 「社会インフラに関わる仕事がしたかった」 「安定企業で働きたかった」などの 想いを持って入社した先輩社員が活躍しています。 各支店にはドライバー50～100名、 事務所メンバー20～30名が在籍しています。 部署間の連携も活発で、 しっかりコミュニケーションを取りながら ミスのない配送を行っています。 -
未経験でも2年9ヶ月の研修で『管理職』へ！年休120日以上◎
勤務地
石川県金沢市上堤町１－１８ 住友生命金沢上堤町ビル ７Ｆ 住友生命保険相互会社 金沢支社 給与例
給与例 【年収例】 ◆630万円／入社4年目 (月給42万円＋賞与＋諸手当) ◆835万円／入社10年目 (月給55万円＋賞与＋諸手当) ◆1020万円／入社16年目 (月給67万円＋賞与＋諸手当) 仕事の概要
仕事内容 「支部長として活躍したい」という 成長意欲のある方を積極採用します。 今回の募集は、一般の営業職とは異なり、 支部長または支社スタッフとしてご活躍頂く ことを前提とした限定採用枠です。 ||□具体的には□|| □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 管理職候補として、 生命保険のコンサルティング営業・支部運営 をお任せいたします。 入社後は… 保険営業の基礎からマネジメント研修まで 支部長として成長できるよう2年9ヶ月の 教育研修期間を用意していますので 業界未経験の方でも安心してチャレンジして 頂くことが可能です。 ～最短2年9ヶ月で「支部長」へ。その先の キャリアも描ける『管理職育成コース』～ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2年9ヶ月の研修カリキュラムにおいて 保険の必要性から基礎知識、保険募集に加え 実際に将来の任命を目指している営業拠点で マネジメント研修まで受けることができます。 【研修カリキュラム(計2年9ヶ月)】 ▼初期研修(5ヶ月) 保険営業の基礎知識やスキルを身につける 期間です。 ▼法人総合実践研修(7ヶ月) ケーススタディなどお客さまの状況に 合わせた対応力を高めるためのトレーニング を行います。 ▼マネジメント研修(1年9ヶ月) 実践的に営業職員をリードできる 採用育成、販売戦略、支部運営などの スキルを磨くプログラムです。 将来のキャリアパスは多彩で、支部長・ 支社スタッフとしての経験を積む中で より高度なマネジメント職に挑戦できます。 ～支部長の業務について～ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 住友生命の「顔」として、担当支部の 運営全般をお任せします。 ■お客さまへのサービス提供および アフターフォロー ■販売戦略の立案・遂行 ■地元経営者へのトップセールス ■営業職員の採用・育成 など 業績面での支部の運営だけでなく、職員の やる気やモチベーションのサポートなど 広い視野で全体を捉え、チームを導いて いくことが支部長の大切な役割です。 ≪『定性面』と『定量面』にて評価≫ 目に見える実績・数字での評価だけでなく 本人の仕事への取り組み方ややる気など 頑張りを総合的に評価します。 ～支社スタッフの業務について～ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 県レベルの広域エリアを統括する支社長の下 エリアや役割を分担し、支社長の補佐役 として支社運営を推進する中で 支部のサポートを行います。 ～勤務地について～ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国7ブロックの中から希望のブロックへの 配属となります。 (全国47都道府県にある支社・支部勤務) 希望勤務地を最大限考慮します。 ※全国7ブロック： 北海道／東北／首都圏・関越／中部／ 近畿北陸／中国四国／九州 ※ブロック内での転勤あり。 遠方の場合、社宅をご用意。 月1回の帰省交通費を支給いたします。 ||□求人オススメPOINT□|| □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ≪未経験歓迎≫ 「営業は未経験」「保険業界は初めて」 という方も歓迎いたします。 2年9ヶ月の研修があるため、 20代・30代の未経験から入社した方も 多数活躍しています。 ≪固定給制・年間休日120日以上など安心の環境≫ 前職の給与を最大限考慮した待遇から スタートしていただけます。 フレックスタイム制や年間休日120日以上 など、プライベートとの両立を図りながら 安心して働ける環境が整っています。 ≪全国転勤なし(ブロック内転勤あり)≫ 入社時の配属ブロックは、希望を優先。 「地元で長く働きたい」という方も歓迎です。 ||□現役支部長インタビュー□|| □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【保険未経験でも安心できる研修】 業界未経験からの入社でしたが、入社後 5ヶ月間の初期研修では、保険の基礎から 既存のお客さまのフォロー、新規開拓など、 段階的にレベルを高めながら知識・スキルを 習得できる内容だったので安心して学ぶこと が出来ました。 ＜2017年入社／前職：食品業界の営業＞ 【「共に働く営業職員のために」というやりがい】 以前は個人プレー主体でいかに自分が 良い成績をあげるかを重視していましたが、 当社は営業職員やお客さまに対して組織全体 で関わり、チームで良いサービスを提供して いく風土なので環境が大きく変わりました。 今は営業職員一人ひとりの活躍に貢献する ことに充実感があります。 ＜2019年入社／前職：銀行営業＞ 【営業職員が輝ける土台づくりが支部長の役目】 支部長として働くなかで心がけているのは、 育児や介護と両立しながら働く 営業職員など働き方が個々に違う中で、 営業職員がいかにパフォーマンス高く、 前向きに仕事ができるかということ。 それがひいては支部全体の業績アップや 顧客満足の向上に繋がると確信しています。 ＜2017年入社／前職：アパレル店長＞ ||□1日のスケジュール例□|| □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ◆9:00～ 出勤する営業職員の出迎え 朝礼を行い、営業方針や進捗を共有 営業職員への個別指導 ◆10:30～ 営業職員の法人訪問に同行 社長にトップセールスを行い、 提案をサポート ◆12:00～ 法人を訪問し、 営業職員の営業活動をサポート ◆13:00～ 訪問先近くのお店でランチ（お昼休み） ◆14:00～ 営業職員への同行（2件） ◆16:00～ 支部に戻り、帰社する営業職員の出迎え 営業職員への個別指導 └1日の振り返り、相談への対応、 翌日の準備へのアドバイス ◆17:00～ 事務処理 ◆18:00 退社 ||□私たちについて□|| □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 1907年の創業以来、多くのお客さま･ご家族 へ生命保険を通じた貢献を続けている住友生命。 近年ではお客さまのニーズの変化などに 合わせて、新たな商品・サービスも生み出し ている成長企業です。 例えば、 新しく生まれた「住友生命Vitality」は 従来の『リスクに備えるだけ』の保険とは異なり 『リスクそのものを軽減する』新しい保険になります。 現代に必要とされている保険として 人々の生活に貢献し、実績と評価を伸ばしています。 目指す姿の実現のためには地域・社会に 根差した組織づくりや営業戦略が必要不可欠。 そのキーマンが、各営業拠点で活躍する 「支部長」です。 最短2年9ヶ月で目指せる 『管理職育成コース』を通して、 そんな「支部長」を目指しませんか？ 2030年時点で支部長としての活躍を期待しています。 求める人材
求めている人材 ■業界・職種未経験の方歓迎！ ■マネジメントに興味のある方、 営業力を活かしたい方大歓迎！ ■管理職未経験OK！ ■20代・30代活躍中！ 【あれば生かせる経験】 □営業経験(業界不問) □法人営業/提案営業/反響営業/ルート営業/ 新規開拓/フィールドセールス □金融業界の経験 □管理職・マネージャー・リーダー等の経験 □接客・販売等の経験 □ファイナンシャルプランナー(FP) □資産運用 【こんな方が活躍できます】 ●向上心がある方 ●思いやりがある方 ●誰かの力になる仕事をしたい方 ●コミュニケーション能力に長けている方 ●社内外問わず情報の収集ができる方 【こんな方を求めています】 ●キャリアアップを目指して成長したい方 ●マネジメントスキルを身に着けたい方 ●5～10年先のキャリアパスまでしっかり 描きたい方 将来あなたに期待したいこと □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜支部長から先のキャリアも描ける！＞ さらなる高みも目指せるのがこのポジション の特徴です。 営業部長、支社長と、よりレベルの高い マネジメントを行う職務へのキャリアパスが 広がっています。 成長意欲がある方にふさわしい環境です。 -
□即戦力採用□建築・建設業界への提案「経験者」
勤務地
石川県白山市田中町315 東邦ゴム工業株式会社 金沢営業所 仕事の概要
仕事内容 石川県・専門商社！【建材の営業をお任せします】 ＼＼経験者の即戦力採用です／／ ■建築・建設業界で、取引先へ商品提案や交渉などの経験が5年以上ある方を募集します！ （営業、積算、施工管理等） □ワークライフバランスの充実と キャリアアップの両立を目指せます！ □2023年12月竣工のきれいな新オフィス！ □転勤なし！ □年間休日119日！ □残業少なめ □次期マネージャーのポストを目指せる！ 【具体的には】 「既存取引先」のお客様を中心に幅広い製品を提供！ □主に石川県、福井県、富山県の北陸の企業様が約8割。 □工務店やゼネコン、製造工場などへ専門商社として建築資材を提供しています。 既存取引先の課題解決に向けて、工場内設備の防水工事や、経年劣化の修繕工事など幅広く提案しています。 □将来的には次期マネージャーとして活躍するキャリアパスがございます。 【取り扱い製品】 シーリング材、防水材、土木建築用資材をはじめ、 工業用ゴム製品、シリコーン製品、 工業用合成樹脂製品、 OA機器部品、その他工業用材料全般など。 □【当社について】 1964年設立、工業用ゴムやプラスチック、OA機器部品、建築用材料等の卸売りを手掛けています。 「商社」と「メーカー」を兼ね備えた、付加価値を創造する企業です！ 携帯電話や自動車、ビル、マンションなど幅広い分野で使われる業界で取り扱われております。 ＊主な取引先業界 ・バス、トラック等大型車両、住設機器関連、家電など。 ＊営業所 本社金沢、富山、新潟、東京、名古屋に営業所を構えています。 求める人材
求めている人材 【必須】 □建築・建設業界で、5年以上の商品提案や交渉などの経験がある方 （例：営業、積算、施工管理など） □普通自動車免許 □高卒以上 【こんな方にぴったり！？】 ＊建築・建設・土木業界で培ったスキルを活かしたい方 ＊管理職を目指してキャリアを築きたい方 ＊転勤なしで地域に根差して働きたい方 ＊UIターン歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・59歳以下（60歳定年のため）） -
店長候補として抜擢□マネジメント経験活かせる♪年休112日
勤務地
石川県金沢市野町1丁目2番7-2-1 Ranun 仕事の概要
仕事内容 ＜求人のPOINT＞ □非日常空間を演出する町家を 改装したエステサロン □北陸初導入のスキンケアアイテムあり！ □店長などの役職付きで高収入□ □サービス業でも年間休日112日！ ＜仕事内容＞ 接客、施術、店舗マネジメントを お任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ 【接客】 ┗カウンセリング お客様の悩みの本質を ヒアリングしてください。 ┗ドリンクなどの手配 雰囲気づくり、 お客様への気配りをお願いします。 【施術】 ┗フェイシャル 高級SPAで取扱いのある コスメと手技になります。 ・ボディ 用途の異なる２つの それぞれのコスメを手技になります。 ┗アフターカウンセリング 施術後の体調や変化を お伺いしましょう。 ３つのパターンのメニューで フェイス＋ヘッドスパ＋ボディ＋ アフターカウンセリングと 時間ごとに組み合わせております。 もちろん部位別でのメニューも準備！ □具体的には… フェイシャルコースでは フランス最高級スキンケアブランド 「ビオロジックルシェルシュ」を使用し、 お客さまのお悩みに合わせて トリートメント内容をセレクト。 また、アロマボディコースでは 心身に必要な物を肌の状態に合わせて 選んだアロマオイルで補いながら、 オールハンドの心地よさで リラックスしていただけるような施術を。 さらに部位別の痩身メニューでは 高性能ラジオ波機器WINBACKを使用し、 ハンドだけでは 結果の出にくい身体の内部に対し、 効果的にアプローチする施術です。 【店舗マネジメント】 ┗顧客管理、スタッフ管理・育成、 システム管理、イベント企画 など あなたがこれまでに 培ってきた経験やスキルを発揮して、 お客様満足を通した、 店舗のさらなる発展をお願いします。 ＜当店について＞ 「自分が、もう一度行きたくなる場所」 Ranunにゲストを迎えるにあたり、 一番大切にしている想いです。 メニュー、町家のしつらえや調度品、 目に入るすべての小物にいたるまで お客さまのこころの煌めきを 大事にしています。 コンセプト『秘すれば花』 施術メニューなど気になることがあれば 下記もご覧ください□ Ranun HP:https://ranun-salon.com/ 求める人材
求めている人材 ＜下記の経験がある方は 是非お問い合わせ下さい＞ ◇フェイシャルもしくは ボディトリートメント経験がある方 ◇エステ業界で マネジメント経験がある方 ・管理全般 （売上、顧客、商品、 コスト、勤怠など） ・スタッフ教育などの業務 ・店長やマネージャー経験 -
完全週休二日！充実した福利厚生で安定して働けます◎
勤務地
石川県金沢市示野町3番地 金沢HKビル ほそ川建設 株式会社 仕事の概要
仕事内容 ＜公共建築物や商業建築物の施工管理業務＞ 木造、鉄骨造、RC造の施工管理業務をお任せします。各関係先と打合せ、調整、協力しながら、工事を取り仕切り、文化財・伝統建築物の補修工事などにも携われます。能登地震の復旧・復興工事にも携わっていただきます。 ＜アピールポイント＞ ■金沢城などの文化財の改修工事を手掛ける施工管理 ■一級建築施工管理技士の資格がある方は大歓迎 ■産学連携プロジェクト「金沢式まちや」にも参画 ■評価制度や資格取得支援制度ありでスキルアップ可 【成長のためなら茶道などの教室にも通える】 和の風情や歴史、伝統文化を学びたい！という意志があれば、例えば「茶道教室に通いたい」といった希望も当社は全力でバックアップします。 その他「住宅の経験しかないけど、文化財工事に携わってみたい」といった希望の方も大歓迎。当社でしか出来ない経験がたくさんあります！ 求める人材
求めている人材 応募条件： 施工管理経験者 【こんな方にぴったり！】 ■ブランクOK ■20代・30代・40代・50代男女ともに活躍中！ ■当社の想い、 コンセプトに共感できる方 ■お客様に喜んでいただきたい方 ■価値ある仕事を提供したい方 ■建築業界・建設業界に興味のある方 ■やりがいのある仕事をしたい方 【まずはご連絡ください！】 建築現場での現場監督施工管理経験者は即戦力！建築施工管理技士や建築士の資格保持者はもちろん、住宅メーカーや工務店、建築事務所、インテリア会社、内装施工会社、不動産・建築・建設業界での経験が活かせます。建設工事、土木工事、電気工事など様々な知識も存分に活かしていただけるので、少しでも興味がある方はお気軽にご応募ください！ -
【石川】プライム上場グループ●年休115日&月残業20h内
勤務地
石川県金沢市玉鉾５丁目１９ 株式会社ヤマダホームズ 北陸支店 給与例
給与例 【年収例】 800万円／製図職／35歳 経験8年（月給47万円＋諸手当） 670万円／製図職／30歳 経験5年（月給34万円＋諸手当） 500万円／製図職／28歳 経験3年（月給29万円＋諸手当） 仕事の概要
仕事内容 ＜月残業20h内＞＜石川から通いやすい立地＞理想のくらしを実現する注文住宅のCADオペレーター・製図業務をお任せします。 ＜求人のポイント＞ □ヤマダHDが持つ資金力と安定性 □家電量販店ヤマダデンキとの グループシナジー □月平均残業20h内 【主なお仕事は？】 「注文住宅」「戸建住宅」の部門において、以下業務を担当していただきます。 ●契約前の営業からの図面チェック依頼業務 ●契約後の詳細確認打合せ業務 ●図面・見積もりの作成業務 ●CADオペレーター・製図業務 ●確認申請・工事管理業務 ●各種補助金等の申請業務 ●その他、部門全体に関わる業務全般 【ヤマダホールディングスグループの ハウスメーカー】 当社は、 「くらしをシアワセにする、ぜんぶ。」を スローガンに掲げる ヤマダデンキを筆頭とする ヤマダホールディングスグループの ハウスメーカーです。 1951年の設立以来、約70年以上にわたり 注文住宅事業を中心に 不動産事業など複数の事業を 展開しております。 【当社の強み】 家電量販店・ヤマダデンキとの グループシナジーが活かされた IoT技術搭載の「スマートハウス」や 「高性能住宅+家具・家電」 ヤマダホールディングスグループの 流通システムを活用し、新しい暮らしを 始めるために必要なものをフル装備した オールインワンパッケージは独自の 注文住宅が強みです。 【こんな住まいを手掛けています】 ●YAMADAスマートハウス └ヤマダだからできる次世代の暮らし提案の注文住宅 ●Felidia（フェリディア） └「上質」を究めるハイグレード注文住宅 ●ELFORT（エルフォート） └長期優良住宅基準を最高等級で満たした注文住宅 ●スーパーフル装備住宅 └ヤマダだからできる、家具・家電もプラスしたお得なオールインワン注文住宅 【前身企業での受賞歴も有】 「ヤマダ・エスバイエルホーム」と「ヤマダ・ウッドハウス」及び他2社が合併し、2018年10月に誕生した『株式会社ヤマダホームズ』。前身企業では、日本デザイン振興会「グッドデザイン賞2016」で、地盤保証制度や施工者育成プログラムがダブル受賞するなど、実力もお墨付きです。 【ワークライフバランスの実現】 仕事を主体的にコントロールできることで、スケジュール自体の管理も柔軟に行える点も特徴。 ●週休2日制（月8～10日休） ●残業月20h以下 ●定時退社も有休も可能 プライベートの時間も充実できるワークスタイルで、これまで培ったスキルをのびのびと発揮できます！ 求める人材
求めている人材 ＜必須・歓迎条件＞ ★建築CAD利用経験者 （ARCHITREND ZERO、JW-CAD等） ★建築製図または設計実務経験者（目安１年以上） ★要普通免許（AT限定可） ★専門学校卒以上 ★PCの基本操作 （Excel、Word・PowerPoint等） ＜以下の方、求めてます！＞ ●上場グループの ハウスメーカーで働きたい方 ●注文・戸建住宅の設計経験を積みたい方 ●ワークライフバランスも重視したい ●慣れ親しんだ地元で働き続けたい ●初めての転職を考えている ●ハウスメーカーや工務店での勤務経験者 ●周囲とコミュニケーションがとれる方 ●仕事に対し何事も諦めず挑戦できる方 ●自身の仕事だけでなく周囲のタスクにも 気遣いできる方 ●自分の意見や業務改善案を しっかりと発信できる方 -
[建築士][建築施工管理技士]資格が活かせる！年齢不問！
勤務地
石川県金沢市矢木３ー７２ー１ Gコン株式会社 給与例
給与例 【年収例】 600万円／入社3年目 施工管理 （月給40万円×12ヶ月＋賞与） 800万円／入社5年目 施工管理 （月給53万円×12ヶ月＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 ≪求人のポイント≫ □資格を活かして活躍可能 □業績好調・安定感抜群 □中高年者も活躍中 □少数先鋭の風通しが良い環境 □幹部・後継者候補としての活躍も □━━━━━━□ 仕事内容詳細 □━ｖ━━━━□ 店舗の保守・メンテナンス・改修に伴う 【設計・施工管理・積算】 業務をお任せします！ 具体的には、当社が管理する全国展開の ドラッグストア・パチンコチェーン店。 それら既存店舗の保守・メンテナンス 改修などに伴う、 設計・施工管理・積算など。 チェーン店のため、 店舗の間取り・構造はほぼ同じ。 過去の仕事をベースとした オペレーティブな業務進行が可能です。 施主との関係性の強さから 営業的な業務は必要ありません。 施工管理の業務に集中いただけます。 □━━━━━━━━━━━□ 業績好調につき増員募集 □━ｖ━━━━━━━━━□ 全国展開する大手チェーン店を取引先に持ち、 店舗の維持・管理に伴うメンテナンス及び 改修工事を行っています。 取引先は親会社との長年の 繋がりがあるため経営は安定。 さらなる業務拡大を目指すため、 今回、「建築士」「建築施工管理技士」 有資格者の方を増員することになりました。 経験が浅く実務に自信がない方、 現場での実務経験のない方、 長年のブランクから不安のある方でも大歓迎！ 年齢も一切不問！ 資格を活かして活躍してくれる方と共に、 さらなる大きな成長を目指しています！ 設備メンテナンス事業を主軸に 東京都内で20年の実績を持つ 親会社から9年前に分社化。 当社の強みは安定した取引先。 その関係性の強固さは、 営業マンが必要ないほどです。 その安定し経営基盤のもと、 貴方の「資格」を活かして活躍してください。 ＜代表より＞ 管理職としてのポジションもありますし、 意欲のある方であれば事業継承も 視野に入れています。 どんな、働き方をしたいですか？ 是非、聞かせてください。 求める人材
求めている人材 【必須条件】 □下記資格をお持ちの方 ＊1級もしくは2級建築士 ＊1級もしくは2級建築施工管理技士 ＜こんな方必見＞ ◆資格を活かしたい方 ◆安定して働きたい方 ◆もう一度現場で活躍したい方 ◆管理者として事業を牽引したい方 ◆経営者を目指したい方 -
【石川/経験者採用】プライム上場グループ●月給30万円以上
勤務地
石川県野々市市御経塚２丁目１１０番 ホームセンタームサシ御経塚住宅展示場ＭＩＲＡＩＺＵＫＡ 株式会社ヤマダホームズ 野々市店 給与例
給与例 【年収例】 1040万円／入社2年目（月給35万円＋歩合620万円(年間：9棟契約・8棟引渡） 仕事の概要
仕事内容 ＜月給30万円～＞＜反響型営業＞＜テレアポなし＞住宅展示場やサイトなどから、不動産購入を検討する問合せを頂いたお客様に対して、注文住宅のご提案を行う不動産営業のお仕事です。 ＜求人のポイント＞ □CM放送や受賞歴多数など 確かなブランド力 □ほぼ100％反響型 □年収1000万円可 □「スマートハウス」はじめ くらしをまるごと提案！ 【当社住宅のメリットは？】 ヤマダデンキでお馴染みのヤマダホール ディングスグループを母体に持つ当社。 一般的な不動産企業と違い、 住宅だけでなく家電・家具・インテリア、 そして金融まで幅広く トータルプロデュースできる 「企業力」が最大の魅力。 またTVCMなど メディア戦略にも長けており、 確かな知名度はあなたの営業活動を 強力にバックアップします。 【主なお仕事は？】 住宅展示場や分譲地などに ご来店頂いたお客様を対象に マイホームの購入に関する ご提案を行っていきます。 土地探しから間取り、資金、 インテリアのご相談まで 様々なご希望を伺いながら 最適なプランをご提案します。 【受賞歴多数□】 ◎インテリア産業協会会長賞受賞 └令和6年度 住まいのインテリアコーディネーションコンテスト ◎2024年度グッドデザイン賞W受賞 ◎ハウス・オブ・ザ・イヤー・イン・エナジー └2018年優秀賞受賞 ◎キッズデザイン賞 └2017年度奨励賞 ほか 【効率よく働ける仕組みをご用意□】 ●「独自見積り作成システム」導入 ●成果は歩合給を通して正当に還元 ●契約件数や実績に応じ昇給・昇格 ●残業管理もシステムを用いて徹底 求める人材
求めている人材 ＜不動産・住宅営業経験者採用＞ └住宅販売・不動産業界・戸建建売・注文住宅・住宅展示場・カウンターセールスなど業態不問 20代30代活躍中！安定企業で収入アップを目指しませんか？ ＜必須条件＞ ※年間5棟以上の契約能力のある方又は実績のある方 ※要普通免許（AT限定可） ※高卒以上 ▼以下のような方におすすめ ・住宅業界に興味がある ・知識を意欲的に学びたい ・お客様に向き合った営業がしたい ・ワークライフバランスも重視したい ・慣れ親しんだ地元で働き続けたい ・初めての転職を考えている この企業の類似求人を見る
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完全週休二日制・年間休日122日！頑張りは給与に反映します！
勤務地
石川県金沢市金石西1丁目2番10号 加賀建設株式会社 給与例
給与例 【年収例】 ■入社10年目・35歳 1級土木施工管理の資格取得者 …年収550～770万円 （賞与年2回含む/月収40～55万円） 仕事の概要
仕事内容 ■施工管理計画の作成 ■工事の進捗管理 ■資材等の品質管理 ■安全管理やスタッフ管理 港湾／海上／道路／橋梁／河川 など、石川県内(主に金沢市)での土木工事の施工管理をお任せします。土木工事で社会インフラに関わる案件が多く、ほぼすべてが官公庁からの依頼。億単位の受注金額の工事を手掛けることも、めずらしくありません。 スケールや社会に与える影響力、やりがいが大きい一方で、相応の責任感や管理能力が求められますが、入社直後からいきなり複雑な業務や役割をお任せするつもりはないのでご安心ください！ 現場では必ず最低2名以上での体制で、社員や協力会社の方々と協力して工事を完成へと導いてもらいます。土木施工管理の経験がある方は、経験内容を踏まえて規模の大きい工事をお任せすることもあります。 今よりスキルアップを目指したい方、未経験から施工管理にチャレンジしたい方、「働きやすさ」も「働きがい」もある加賀建設で挑戦してみませんか？ □【工事実績】 ・金沢港航路しゅんせつ工事 ・梯川災害復旧・河道掘削工事 ・小松人工リーフ工事 ・金沢港防波堤築造工事 ・加賀拡幅工事 ・小松バイパス改良工事 ・北陸新幹線小松高架橋工事…etc ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ □【加賀建設について】 当社従業員は134名(男性53名・女性81名)。 土木と建築工事の施工管理のほか、地域活性化事業として飲食店の運営やお茶の製造販売を行っております。 また、会社全体で残業抑制や有給休暇取得の促進を図っており、月平均残業時間数は5時間、有給休暇平均取得日数は7日です。 ほか仕事と子育ての両立支援も行っており、男女ともに育児休業取得率は100％です。 （特に男性はなかなか育児休業が取得しにくいと思いますが、当社では計画的に育児休業を取得できるようにサポートしております） □【配属先について】 配属予定先の「土木部」では現在約24名の社員が活躍中！また、平均年齢は35歳、離職率は直近1年間10％、平均勤続年数は20年と若い世代も活躍しており、定着率も高い職場環境になっております。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ □年間休日122日！ 業界では珍しい「完全週休二日制」を導入 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 休みがしっかり取れてプライベートも充実できます！子どもの行事（入学式・授業参観・卒業式など）に参加するための特別休暇制度があるので、プライベートでは自分と家族の大切な時間をしっかりと確保できます。 □若い世代が活躍！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員のうち40％が30代以下と、若い世代の社員が多く活躍しています。 □性別や年齢に捉われない 公正公平な給与体系です！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 目標管理制度（人事評価制度）を導入しているので、適正な評価にもとづいて報酬額が決定されます。そのため「頑張っているのに評価されない…」といった状態になりません。何を目指せばいいかもはっきりしているため、スキルアップに向けての道筋が目に見えて分かります！ また、毎年昇給および人事評価制度の評価次第では昇格もできます！ □石川県内の現場のため転勤なし ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 加賀建設では金沢市内での現場がメインなので、転居・転勤の心配がなく移動の負担も小さくて済みます。 □安定した雇用環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 加賀建設では早期退職は無く、定年までしっかりと働き続けることができますし、会社と本人の同意の元、雇用延長（65歳まで）することもでき、安心して働くことができます。 □「くるみん」「えるぼし三ツ星」 「健康経営ブライト500」認定取得 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 加賀建設では男女ともに誰もが活躍できる環境を整備しております。 具体的には、男女ともに育休取得率１００％、子どもの行事のための特別休暇制度の導入（取得実績多数あり）、女性活躍推進の取り組みの実施、性別や年齢問わず公正な人事評価制度の導入、社員の健康増進のため健康ドリンクの社内販売、社内レクリエーションの定期開催など、多方面で社員が働きやすい環境づくりを行っております！ 結果として、業界では日本で数社しか取得していないえるぼし三ツ星を取得しています。 求める人材
求めている人材 ●必須 普通自動車運転免許（AT限定可） ●下記有資格者歓迎 ・技術士 ・技術士補 ・コンクリート診断士 ・造園施工管理技士 ・管工事施工管理技士 ・水産工学技士 ・海上工事施工管理技士 ・推進工事技士登録 ・JR工事管理者(在)資格 ・甲種火薬類取扱保安責任者 ・測量士 ●下記経験者歓迎 施工管理、建築士、建設業、現場作業員 ハローワークでお仕事お探しの方も大歓迎！ ●業界・職種未経験歓迎 ●新卒・第二新卒歓迎、ブランクOK ●U・Iターン歓迎 ●学歴不問 ●40代以上も応募可、50代以上も応募可 未経験の方はじっくり育てていきますので、知識・経験は問いません。 □「地域貢献できる会社で腰を据えて長く働きたい…」 □「未経験から手に職をつけたい…」 □「成長している会社で自分もどんどんチャレンジしていきたい…」 上記の想いがある方、是非ご応募ください！ -
休日充実♪明るい雰囲気助け合いながら働ける環境♪
勤務地
石川県金沢市木越町レ31-1 サンケア木越 仕事の概要
仕事内容 【管理者】 ショートステイにて、職員マネジメントやご利用者様の受け入れ調整、日々のケア、書類作成など、利用者様が安心して過ごせる環境づくりとご利用者様とご家族様に安心してご利用いただけるよう、スタッフとの連携を大切にしながら、あたたかく丁寧な施設運営を目指していただきます。 定員20名（10名×２ユニット）の小規模な施設です。 家庭的な雰囲気の中、ゆっくりと利用者様と深く関わることができます。 年齢も20代のからから６0代の方が幅広く活躍できる様に各ユニット責任者がサポートしております。 新しい職場への不安を少しでも軽減していただける様にまずは当施設を見学していただき、一緒に働くスタッフや利用者様のごらんいただけたら嬉しいです。スタッフみんなでお待ちしております。見学のみもOKですのでお気軽にエントリー下さい♪ 求める人材
求めている人材 【必須】 ・経験3年以上 【歓迎資格】 ・介護福祉士あれば尚良 -
◎週5日以上◎正社員/A61800885A11F02
勤務地
石川県金沢市鞍月東2丁目1番地 石川県立中央病院(株式会社ニチイ学館) 仕事の概要
仕事内容 □応募はたった「1分」で完了! 石川県立中央病院での医療事務 無資格の方「今なら受講料無料！」 ・勤務地：石川県立中央病院 ・雇用形態：正社員 ・給与：月給170020円～170020円 ・勤務地：石川県金沢市 ・アクセス：JR金沢駅 車5分 ・勤務日数：週5日以上 【オススメポイント】 駅西エリアで医療事務のお仕事をお探しの方、必見です！ ・未経験・無資格でもOK！ ・土日祝お休みのお仕事です。 ※無資格・未経験の方もご応募いただけます「今なら受講料無料！」 【仕事内容】 医療事務業務(下記、いずれかの部署に配属となります。) ・外来受付業務：初診/再診患者対応・予約受付/変更・電話応対・診療報酬請求業務等 ・中央受付業務：初診/再診受付・保険証確認・PC入力・患者案内・電話応対・外来診療費計算・診療報酬請求業務等 ・入院業務：保険証確認・入院診療費の計算・入力・診療報酬請求業務等 ニチイでは、就業前研修はもちろん、就業後も現場研修(OJT)や入社後3・6・12ヶ月と段階的に研修体制を整え、スタッフのスキル向上を支援しています。さらに、キャリアアップ制度も充実しているので就業しながらスキルアップすることができます。 ＜下記経験者も活躍できます＞ 病院受付/クリニック受付/美容クリニック受付/歯科受付/美容受付 一般事務/受付事務/病院事務/データ入力 ・若い世代から中高年まで幅広い年代が活躍できる職場です。 ・ハローワークでお仕事をお探しの方にもお勧めです。 【特長】未経験者歓迎|土日休み|経験者優遇|PC活用|バイク・車通勤OK|無資格OK|ブランクOK 求人コード【Q00eanF】 ※#積極採用中!ご応募はお早めに! 求める人材
求めている人材 【必要資格】 無資格OK|医療事務 ※上記いずれかをお持ちの方歓迎 【Message】 8号線沿いにある当病院は、通勤の利便性が高く、公共交通機関での通勤・車での通勤も良好です。 患者さまに寄り添った医療事務のお仕事を一緒に始めてみませんか。 子育て中・様々な年代の方が長く働き続けられます。 医療事務やクリニック受付、調剤薬局事務、美容クリニック受付、学校事務などのご経験のある方、ブランクのある方、未経験の方お待ちしております。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）） この企業の類似求人を見る
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完全週休二日制・年間休日122日！頑張りは給与に反映します！
勤務地
石川県金沢市金石西1丁目2番10号 加賀建設株式会社 給与例
給与例 【年収例】 ■入社22年目・40代 ・1級小型船舶操縦士 ・2級建設機械施工技士 ・大型特殊資格保有者 …年収730万円（賞与年2回含む/月収45万円） ■入社5年目・20代 ・1級小型船舶操縦士 ・移動式クレーン ・大型特殊資格保有者 …年収450万円（賞与年2回含む/月収28万円） 仕事の概要
仕事内容 ■船舶の操縦 （台船・小型船舶・起重機船など） ■重機の操縦 （タイヤショベル・ラフタークレーンなど） ■船舶・重機の点検及び整備 ■土木工事における現場作業 （海上・陸上） □【加賀建設について】 当社従業員は134名(男性53名・女性81名)。 土木と建築工事の施工管理のほか、地域活性化事業として飲食店の運営やお茶の製造販売を行っております。 また、会社全体で残業抑制や有給休暇取得の促進を図っており、月平均残業時間数は5時間、有給休暇平均取得日数は7日です。 ほか仕事と子育ての両立支援も行っており、男女ともに育児休業取得率は100％です。 （特に男性はなかなか育児休業が取得しにくいと思いますが、当社では計画的に育児休業を取得できるようにサポートしております） □【配属先について】 配属予定先の「建設本部 工事部」では13名の社員が在籍しております。20～30歳が5名、40～50代が6名、60代が2名と幅広い世代が活躍中！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ □年間休日122日！ 業界では珍しい「完全週休二日制」を導入 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 休みがしっかり取れてプライベートも充実できます！子どもの行事（入学式・授業参観・卒業式など）に参加するための特別休暇制度があるので、プライベートでは自分と家族の大切な時間をしっかりと確保できます。 □若い世代が活躍！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員のうち40％が30代以下と、若い世代の社員が多く活躍しています。 □性別や年齢に捉われない 公正公平な給与体系です！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 目標管理制度（人事評価制度）を導入しているので、適正な評価にもとづいて報酬額が決定されます。そのため「頑張っているのに評価されない…」といった状態になりません。何を目指せばいいかもはっきりしているため、スキルアップに向けての道筋が目に見えて分かります！ また、毎年昇給および人事評価制度の評価次第では昇格もできます！ □石川県内の現場のため転勤なし ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 加賀建設では金沢市内での現場がメインなので、転居・転勤の心配がなく移動の負担も小さくて済みます。 □安定した雇用環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 加賀建設では早期退職は無く、定年までしっかりと働き続けることができますし、会社と本人の同意の元、雇用延長（65歳まで）することもでき、安心して働くことができます。 □「くるみん」「えるぼし三ツ星」 「健康経営ブライト５００」認定取得 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 加賀建設では男女ともに誰もが活躍できる環境を整備しております。 具体的には、男女ともに育休取得率１００％、子どもの行事のための特別休暇制度の導入（取得実績多数あり）、女性活躍推進の取り組みの実施、性別や年齢問わず公正な人事評価制度の導入、社員の健康増進のため健康ドリンクの社内販売、社内レクリエーションの定期開催など、多方面で社員が働きやすい環境づくりを行っております！ 結果として、業界では日本で数社しか取得していないえるぼし三ツ星を取得しています。 求める人材
求めている人材 有資格者歓迎 重機・船舶操縦の経験者歓迎 もしくは建設作業員の経験のある方 コミュニケーション能力の高い方 ●業界・職種未経験歓迎 ●新卒・第二新卒歓迎、ブランクOK ●U・Iターン歓迎 ●学歴不問 ●40代以上も応募可、50代以上も応募可 未経験の方はじっくり育てていきますので、知識・経験は問いません。 □「地域貢献できる会社で腰を据えて長く働きたい…」 □「未経験から手に職をつけたい…」 □「成長している会社で自分もどんどんチャレンジしていきたい…」 上記の想いがある方、是非ご応募ください！ -
年収564～700万円/介護業界の不を解消する画期的なシステム「Care-wing」の開発業務です（エムスリーグループ）/株式会社ロジック
勤務地
石川県金沢市石川県金沢市 株式会社ロジック 仕事の概要
仕事内容 同社の主力製品である介護事業所向け支援システムCare-wing、及び新規プロダクトの企画、開発をお任せします。 【具体的には】 ・プロダクト企画/開発、および戦略的案件の管理（要員調整、スケジュール管理など） ・複数名による機能追加のリーダー（スケジュール管理、レビュー等） ・外注メンバーの管理（必要に応じて） 【業界トップクラスのシェア、ユーザー6万人を誇る自社サービス開発】 2400事業所、約6万人の介護ヘルパーが利用している介護業界向けの業務改善SaaS、Care-wing(介護の翼)を開発・提供をしています。市場拡大中の「ヘルスケア」領域におけるITソリューション開発を100%自社内で手掛けています。技術志向で新しいスキルや知識の吸収に貪欲な社員が揃っています。社会貢献性の高いサービスを生み出せるやりがいはもちろん、エンジニアとして刺激を受けながら成長できる環境です。 【技術環境】 Web開発：HTML、CSS、JavaScript、PostgreSQL、PHP android/iOSアプリ開発：Java(android)、swift(iOS) 【Care-wing（介護の翼）とは～】 おサイフケータイなどにも用いられるNFCを利用した次世代型看護支援システムです。ICカードやICタグをスマートフォンにかざすだけで簡単に操作でき、介護ヘルパーのスケジュールと労働時間管理、介護履歴の確認、保険請求業務や賃金計算などを手間を一挙に解決することが出来ます。介護の不を解消する、画期的なシステムとして業界トップクラスのシェアを誇っています。 求める人材
応募条件 下記いずれも ・PHP、もしくはJavaを用いたWebシステム開発（5年以上） ・メンバーの成果物に対するレビュー（設計書、コード、試験書） ・マネジメント経験（規模問わず） ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に担当コンサルタントより、面談の日程調整等のご連絡をします。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。 お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。 (3)求人サーチ・紹介 面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。 また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦(書類選考) 応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。 履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。 (5)企業との面接 面接対策のアドバイスや面接トレーニング（模擬面接）を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。 また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。 (6)内定（条件交渉・退職準備）～入社 直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。 また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。 (7)入社後のアフターフォロー 入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。 転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。 （※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。） 学歴 高校 -
事業運営を担う やりがいのある仕事です！
勤務地
石川県金沢市1-24-1 株式会社うちくる北陸本部 給与例
給与例 月額支給 417,000～417,000円 賞与は一時金ではなく毎月、決算賞与手当として支給します。 仕事の概要
仕事内容 ＼ お仕事内容 ／ 施設運営の管理業務 具体的には １ 会社方針やルールを浸透させる。 ２ 課題の抽出、改善 ３ １、２の検証 日々のミーティングで上長への相談報告、アドバイスをもらったり、指示を受けることができる環境です。 事業運営の一端を担う業務でこれまでの経験を存分に活かし活躍いただける方をお待ちしています！ 求める人材
求めている人材 【必須条件】 Word・Excelなどの基本スキル 【求める人材】 コミュニケーションスキルの高い方 介護職経験あれば尚可 ☆日々行う業務には基本スケジュールがあります。 （毎日行うチェック項目を確認） ☆一日３施設程度を巡回します。 ☆制服貸与あり。 ☆スマートフォン貸与あり。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）） -
【東証プライム上場】残業少なめ、選択した地域で勤務可能
勤務地
石川県金沢市大桑3-114 株式会社バローホールディングス スーパーマーケットバロー大桑店 給与例
給与例 年収420万円／26歳（月給25万円＋残業代＋賞与） 年収470万円／30歳（月給28万円＋残業代＋賞与） 年収520万円／35歳（月給31万円＋残業代＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 【バローで働くポイント】 ・安定性、将来性抜群の 大企業！東証プライム上場企業 ・食材の品質にこだわり、 お客様から喜ばれる 仕事ができる ・生鮮のスペシャリストを 目指して店長と同等の 年収が可能 ・店舗出店も加速、 ポジションも多数 あります!! ・選択した地域で勤務可能、 地元密着で安心して 働ける 【具体的な仕事内容】 生鮮売り場づくり （青果・鮮魚・惣菜・ ベーカリー(パン)など） 商品の加工・陳列・商品補充 発注・棚卸業務 など 【バローとは？】 スーパーマーケットをはじめ、 ドラッグストア、ペットショップ、 スポーツクラブなど様々な 業態の店舗を運営。 リーズナブルな商品を お客さまにお届けする戦略で 売上・利益ともに年々アップ。 全国に1444店舗（25年1月末現在）を展開中。 求める人材
求めている人材 【応募条件】 ・高卒以上（要普免／ AT限定可） ※年齢不問（20代・30代・ 40代・シニア世代など 幅広く中途入社者が活躍中） ※業界未経験OK 【応募歓迎条件】 ・青果、鮮魚の 加工経験者または 調理経験者 ・食品スーパーや 小売店経験者 ・中食や百貨店の 惣菜コーナー経験者 ・ホテルや結婚式場、 レストランなどの 飲食フード業界経験者 （和食、洋食、中華などの 分野は不問） ・生鮮の商品知識がある方 ・食品加工スキルがある方 ・小売業での経験がある方 ・UIターン歓迎 【具体的には....】 ・青果（野菜・果物） コーナーでの勤務経験が ある方 規模を問わずスーパーで 働いたことがある方 果物と野菜、どちらかを 扱った経験がある方 もっと新鮮な食材を 扱いたい方 ・鮮魚の加工経験や 調理経験がある方 鮮魚店で働いていた方 飲食店やホテルでの 下処理や調理経験が ある方 海鮮居酒屋などでの キッチン経験のある方 市場で鮮魚を扱っていた方 ・ベーカリーショップでの ご経験がある方 【バローに入社した方達の 応募理由】 ・もっと食材にこだわりたくて、 バローを選んだ ・キャリアアップを目指せる 環境だった ・長く働ける環境で 頑張りたかった ・誰かの役に立ちたい、 感謝される仕事に 興味がある などなど、さまざまな理由で 応募してきたベテランや 若手が多数入社しています。 -
今年8月初旬オープン予定『山中温泉 河鹿荘』のレストランサービスマネージャー★オープン前勤務OK
勤務地
石川県加賀市山中温泉河鹿町ホ-100 山中温泉 河鹿荘_[正] 給与例
給与例 想定年収：300万円～480万円 仕事の概要
仕事内容 “ おもてなしの質 ” を高めるポジション レストラン運営の責任者として 全スタッフに目を配り、 善良な管理・運営を担っていただきます。 ＜ 業務詳細 ＞ ◆衛生管理の周知徹底、従業員への指導と健康管理 ◆レストラン運営に関する管理・監督 Ｌ衛生管理、教育指導、料理提供、品質維持 ◆部下への考課・教育（マネジメント指導、接客指導）・評価 ◆稼動計画の作成・労働時間の確保・効率的な配分と実行（ワークシート作成） ◆食材・飲料・消耗品・食器の受発注・在庫管理 ◆サービスレベルの標準化 Ｌアピアランス、接客トーク、料理補充・差し替え、 クリンキープ、マシン・器具メンテナンス ◆店内装飾の衛生管理・メニューカード作成・朝夕食のレイアウト切り替え ◆報告書の記入 Ｌ労働時間計画差異、原価報告、課題点と改善 ◆従業員の勤務評価・支配人への報告 ◆新人スタッフの受け入れ・オリエンテーション・教育指導 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＞＞＞＞ オープン前の勤務可能！ ホテルオープンは8月初旬予定ですが ソラーレホテルズ アンド リゾーツ株式会社が 運営する他ホテル・旅館にて 研修を兼ねての勤務が可能です！ ＞＞＞＞ 研修について 30日間を目安に、実務をこなしながら マネジメント研修や 現場作業（調理、洗い場）を行います。 ＞＞＞＞ この仕事の魅力 ただ料理を提供するだけでなく、配膳や接客トークなど すべてのおもてなしを統括するポジションです。 細部にこだわる接客力と管理力を発揮できるため 大きなやりがいを感じられますよ！ ＞＞＞＞ 一般的な1日の流れ ◆朝出勤の場合の例/6：00～15：00勤務 ・機器立ち上げ、当日来店客数確認など ・朝食準備、料理配膳、スタッフへの作業開始指示 ・朝食スタンバイ（初回提供、ストック分） ・オープン前商品確認 （飲料試飲、調味料配置・残量、食器ストック、器具配置、検体保管） ・スタッフの作業状況確認と管理監督、 厨房との連携（追加オーダー、未着来客数） ・スタッフへの夕食スタンバイ指示、作業進捗の管理監督 ・マネジメント業務 （発注、ワークシート、棚卸、原価報告、サンプルテストなど） ・スタッフへの休憩指示 レストランクローズ確認、遅番責任者への引継ぎ 名湯と四季の渓流美に癒される空間を提供するホテルです。 勤務地となる「山中温泉 河鹿荘」は、加賀市の山中温泉街に位置し、 まろやかな泉質の天然温泉と、鶴仙渓を望む渓谷美に恵まれたロケーション。 四季折々の自然と歴史ある温泉街の魅力に囲まれた環境で、 お客様に癒しの時間を届けるとともに、 スタッフ自身も心地よく働ける職場です。 日々の業務のなかで、自然のやすらぎや地域の温かさを感じられます。 また、家族連れ・観光客・長期滞在など、 さまざまなお客様に寄り添った接客を経験できることも魅力！ 自然の中で働く心地良さと、 多彩なサービス対応力を同時に養うことができます。 館内には、四季の自然を感じられる露天風呂や、 大聖寺川を望むラウンジ、地元食材を使った料理を提供する レストランなどがあり、訪れるお客様に“癒しと感動”をお届けしています。 マネジメント職へステップアップしたい方歓迎！じっくり成長できます。 入社後はオリエンテーションからスタート。 施設案内、会社概要・ハウスルール・ 主な業務の説明と質疑応答を行います。 その後は実務を行いながら、 マネジメント研修を実施していきます。 段階的な成長サポート体制を整えているため マネジメント職未経験の方も大歓迎！ 「コミュニケーション力やホスピタリティを活かして もっと大きなフィールドで活躍したい」 という方には絶好の環境です！ 寮・住居相談可能！福利厚生サービスなど待遇面も大満足！ 寮・住居についても相談できるため、住環境も安心！ その他車通勤OKなど、生活をサポートする体制も万全です。 さらに、グループホテルの割引制度や「福利厚生倶楽部」の制度を利用できるほか、 四半期ごとの表彰制度もあり、 頑張りがしっかりと評価に結びつきます。 長く働きたい方にも嬉しい環境が整っていますよ◎ ＜ 企業情報 ＞ 株式会社ジャパンリゾートホテルオペレーションズは、 東京を拠点に国内各地に特色豊かな複数ブランドのホテルを 運営するソラーレ ホテルズ アンド リゾーツ株式会社のグループ企業です。 ソラーレ ホテルズ アンド リゾーツグループのホテルは、 どのホテルもアクセス抜群のロケーション、 上質なおもてなしに重点を置き、 お客様により便利で快適な環境と時間をご提供しています。 求める人材
資格 ＜ 必須条件 ＞ ■高卒以上 ※中卒でも実務経験者は応募可能 ■レストランでの勤務経験がある方 ■日本語を相当流ちょうに話せて読み書きできること ※ネイティブレベルが求められます ＜ 優遇条件 ＞ ・食品衛生責任者資格をお持ちの方 ・レストラン技能検定資格をお持ちの方 ＜ あれば活かせる資格・スキル ＞ ・防火管理者資格 ・基本的なPC操作スキル ～こんな方を求めています～ ・真摯に仕事に取り組める方 ・接客業や人とのコミュニケーションが好きな方 -
店長職からスタート可能、キャリアアップで更に上も目指せます
勤務地
石川県小松市向本折町石川県小松市向本折町ニ18-1 株式会社MHホールディングス クスリのアオキ向本折店 給与例
給与例 ■社員区分 【ナショナル社員】 提示給与の110％/全国転勤可 ※転居を伴う異動時にコース反映、それまでは準ナショナル社員(提示給与の105%)として取り扱い。 【エリア社員】 提示給与の105％/希望生活拠点から半径150㎞圏内、かつ車で3時間以内なら転勤可能 【ローカル社員】 提示給与の100％/希望生活拠点の通勤圏内で勤務(転居なし) ※入社半年後は提示給与通り(100％)、半年後希望の社員区分を選択いただきます。 仕事の概要
仕事内容 【主な業務内容】 ●店頭に並べるお惣菜・お弁当の調理 煮物や揚げ物、サラダなどのお惣菜や、お寿司・お弁当などさまざまな商品を店内で調理し、できたての商品を店頭に提供します。 ●売り場の飾りつけやPOPの作成など、お店づくり 季節に合わせて飾りを作ったり、目玉商品を一番目立つところに配置したり、あなたのアイデアで自由にお店を作り上げてください。 ●製造量や仕入れ量、売上の管理 売れる量や商品はその日によってさまざまです。 商品ラインナップをどうするか、どれだけ作るかは全てお任せします。 例えば…… 「明日は近くの小学校で運動会だから、お弁当に人気のお惣菜を多めに作ろう」 「最近揚げ物が人気だから、揚げ物のラインナップを増やしてみよう」 など、店舗の近くのイベントや気候に合わせて工夫してみてください。 ●売り場に並べるメニューのセレクト、商品開発 飲食業でのスキル・経験が活かせるポイントです◎ 地域での好みや傾向などを参考にしながら、新しく店頭に並べるメニューの開発にも関われます！ ●パートスタッフさんシフト作成・勤怠管理 お店はパートスタッフさんに支えられています。 積極的にコミュニケーションをとって、社員・パートの垣根を越えて意見交換のできる雰囲気作りもお願いします。 地域のイベントや好みの傾向など、パートの意見からもアイデアを得られます◎ 考えたことやアイデアは実行に移せる環境で、結果よりも「チャレンジした事」を評価します。 失敗を恐れず、前向きに挑戦していってください！ 頑張りはしっかり評価してもらえるので、やりがいは充分です！ 【研修について】 約半年から1年：まずは店舗スタッフとしてスタート 配属先の店舗において、店長やパートさんからの指導のもと、惣菜の基本的な製造を学びます。 入社後随時初期基礎知識を学ぶ事前研修と、入社から3ヶ月以内にZoomでの研修、3ヶ月～5ヶ月中には同時期に入社した仲間と集まり2泊3日の工程で実施する座学集合研修、その後再度Zoomでのリモート研修と計4回の研修を開催します。 求める人材
経験・資格 飲食経験者大歓迎 ・未経験の方も歓迎しております。お気軽にご相談ください。 《当てはまる方、ぜひご応募ください》 ○仕事を自分で考えて、 ワクワクしながら働きたい！という方 ○やった分、評価がされたい！ ○チームのリーダーになる。という自覚が持てる！ ○大好きな地元に貢献したい。 この企業の類似求人を見る
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＊年齢不問＊中高年活躍中・シニア活躍中＊料理のレパートリーが増えるかも！？
勤務地
石川県金沢市本町2－27 株式会社魚国総本社 北陸支社 仕事の概要
仕事内容 ～調理師又は栄養士STAFF募集～ ◆このお仕事のオススメポイント◆ 〇要調理師/栄養士資格、ブランクOK 〇給食や社員食堂などでの調理経験者大歓迎！ 〇20代～60代まで幅広い年代の方が活躍中 ＜仕事内容＞ 病院内の厨房で調理・盛付・洗浄業務など調理業務全般をお願いします。 資格をお持ちであればブランクがあってもOKです。 【アピールポイント】 〇年齢関係なく働ける環境！ 50代・60代以上の中高年、シニア世代の方も多く活躍中！ 同世代が多いから馴染みやすくて長く続けられるという声も多数！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 〇働きながら調理に関する様々なスキルや知識が身につく仕事！ 働いていたら自然と包丁さばきが上手くなってた 夕食のレパートリーが増えた 栄養バランスの取れた料理が作れるようになった 調理の楽しさに気が付けた など在籍スタッフさんからも好評！ 調理の仕事に興味がある方もそうでない方も少しでも気になったら、お気軽にご応募ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ～ 当社について ～ 当社は全国2700か所で大手企業・官公庁・学校・病院・福祉施設などの食堂や給食での調理・運営を行っております。 北陸支社では約150か所で事業を展開しており、20代～60代まで幅広い年代の方が活躍中。 調理の経験者はもちろん、未経験の方でも安心して働ける環境が整っています。 求める人材
資格 調理師免許 または栄養士免許 - ・経験者優遇・中高年活躍中 ・ハローワークでお仕事をお探しの方にオススメ ・レストランや居酒屋など飲食業からの転職歓迎 ・調理師専門学校出身者にオススメ ・主婦(夫)活躍中 ・中高年 / シニア活躍中 この企業の類似求人を見る
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＊年齢不問＊中高年活躍中・シニア活躍中＊料理のレパートリーが増えるかも！？
勤務地
石川県白山市旭丘17 株式会社魚国総本社 北陸支社 仕事の概要
仕事内容 ～事業所責任者・調理業務全般STAFF募集～ ◆このお仕事のオススメポイント◆ 〇資格が活かせる仕事！ブランクOk！ 〇土日祝休みだからプライベートも充実！ 〇20代～60代まで幅広い年代の方が活躍中 ＜仕事内容＞ 事業所責任者として、調理補助3名と昼食80～90名程度を提供をお願いします。 主な業務内容は調理業務全般・献立作成・発注業務・簡単な事務作業あり。 【アピールポイント】 〇年齢関係なく働ける環境！ 50代・60代以上の中高年、シニア世代の方も多く活躍中！ 同世代が多いから馴染みやすくて長く続けられるという声も多数！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 〇働きながら調理に関する様々なスキルや知識が身につく仕事！ 働いていたら自然と包丁さばきが上手くなってた 夕食のレパートリーが増えた 栄養バランスの取れた料理が作れるようになった 調理の楽しさに気が付けた など在籍スタッフさんからも好評！ 調理の仕事に興味がある方もそうでない方も少しでも気になったら、お気軽にご応募ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ～ 当社について ～ 当社は全国2700か所で大手企業・官公庁・学校・病院・福祉施設などの食堂や給食での調理・運営を行っております。 北陸支社では約150か所で事業を展開しており、20代～60代まで幅広い年代の方が活躍中。 調理の経験者はもちろん、未経験の方でも安心して働ける環境が整っています。 求める人材
資格 栄養士免許 または調理師免許 - ・経験者優遇・中高年活躍中 ・ハローワークでお仕事をお探しの方にオススメ ・レストランや居酒屋など飲食業からの転職歓迎 ・調理師専門学校出身者にオススメ ・主婦(夫)活躍中 ・中高年 / シニア活躍中 この企業の類似求人を見る
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＊年齢不問＊中高年活躍中・シニア活躍中＊料理のレパートリーが増えるかも！？
勤務地
石川県金沢市北陽台1 株式会社魚国総本社 北陸支社 仕事の概要
仕事内容 ～調理業務STAFF募集～ ◆このお仕事のオススメポイント◆ 〇資格が活かせる仕事！ 〇週休2日制！長期休暇あり！ 〇20代～60代まで幅広い年代の方が活躍中 ＜仕事内容＞ 社員食堂で360名程度の調理、仕込み、接客等をお願いします。 調理師2名で業務を行います。 【アピールポイント】 〇年齢関係なく働ける環境！ 50代・60代以上の中高年、シニア世代の方も多く活躍中！ 同世代が多いから馴染みやすくて長く続けられるという声も多数！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 〇働きながら調理に関する様々なスキルや知識が身につく仕事！ 働いていたら自然と包丁さばきが上手くなってた 夕食のレパートリーが増えた 栄養バランスの取れた料理が作れるようになった 調理の楽しさに気が付けた など在籍スタッフさんからも好評！ 調理の仕事に興味がある方もそうでない方も少しでも気になったら、お気軽にご応募ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ～ 当社について ～ 当社は全国2700か所で大手企業・官公庁・学校・病院・福祉施設などの食堂や給食での調理・運営を行っております。 北陸支社では約150か所で事業を展開しており、20代～60代まで幅広い年代の方が活躍中。 調理の経験者はもちろん、未経験の方でも安心して働ける環境が整っています。 求める人材
資格 調理師 調理経験者優遇 - ・経験者優遇・中高年活躍中 ・ハローワークでお仕事をお探しの方にオススメ ・レストランや居酒屋など飲食業からの転職歓迎 ・調理師専門学校出身者にオススメ ・主婦(夫)活躍中 ・中高年 / シニア活躍中 -
【東証プライム上場】残業少なめ、選択した地域で勤務可能
勤務地
石川県小松市若杉町101番地 株式会社バローホールディングス スーパーマーケットバロー小松東店 給与例
給与例 年収420万円／26歳（月給25万円＋残業代＋賞与） 年収470万円／30歳（月給28万円＋残業代＋賞与） 年収520万円／35歳（月給31万円＋残業代＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 【バローで働くポイント】 ・安定性、将来性抜群の 大企業！東証プライム上場企業 ・食材の品質にこだわり、 お客様から喜ばれる 仕事ができる ・生鮮のスペシャリストを 目指して店長と同等の 年収が可能 ・店舗出店も加速、 ポジションも多数 あります!! ・選択した地域で勤務可能、 地元密着で安心して 働ける 【具体的な仕事内容】 生鮮売り場づくり （青果・鮮魚・惣菜・ ベーカリー(パン)など） 商品の加工・陳列・商品補充 発注・棚卸業務 など 【バローとは？】 スーパーマーケットをはじめ、 ドラッグストア、ペットショップ、 スポーツクラブなど様々な 業態の店舗を運営。 リーズナブルな商品を お客さまにお届けする戦略で 売上・利益ともに年々アップ。 全国に1444店舗（25年1月末現在）を展開中。 求める人材
求めている人材 【応募条件】 ・高卒以上（要普免／ AT限定可） ※年齢不問（20代・30代・ 40代・シニア世代など 幅広く中途入社者が活躍中） ※業界未経験OK 【応募歓迎条件】 ・青果、鮮魚の 加工経験者または 調理経験者 ・食品スーパーや 小売店経験者 ・中食や百貨店の 惣菜コーナー経験者 ・ホテルや結婚式場、 レストランなどの 飲食フード業界経験者 （和食、洋食、中華などの 分野は不問） ・生鮮の商品知識がある方 ・食品加工スキルがある方 ・小売業での経験がある方 ・UIターン歓迎 【具体的には....】 ・青果（野菜・果物） コーナーでの勤務経験が ある方 規模を問わずスーパーで 働いたことがある方 果物と野菜、どちらかを 扱った経験がある方 もっと新鮮な食材を 扱いたい方 ・鮮魚の加工経験や 調理経験がある方 鮮魚店で働いていた方 飲食店やホテルでの 下処理や調理経験が ある方 海鮮居酒屋などでの キッチン経験のある方 市場で鮮魚を扱っていた方 ・ベーカリーショップでの ご経験がある方 【バローに入社した方達の 応募理由】 ・もっと食材にこだわりたくて、 バローを選んだ ・キャリアアップを目指せる 環境だった ・長く働ける環境で 頑張りたかった ・誰かの役に立ちたい、 感謝される仕事に 興味がある などなど、さまざまな理由で 応募してきたベテランや 若手が多数入社しています。 -
【東証プライム上場】残業少なめ、選択した地域で勤務可能
勤務地
石川県金沢市元町2丁目17番30 株式会社バローホールディングス スーパーマーケットバロー金沢元町店 給与例
給与例 年収420万円／26歳（月給25万円＋残業代＋賞与） 年収470万円／30歳（月給28万円＋残業代＋賞与） 年収520万円／35歳（月給31万円＋残業代＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 【バローで働くポイント】 ・安定性、将来性抜群の 大企業！東証プライム上場企業 ・食材の品質にこだわり、 お客様から喜ばれる 仕事ができる ・生鮮のスペシャリストを 目指して店長と同等の 年収が可能 ・店舗出店も加速、 ポジションも多数 あります!! ・選択した地域で勤務可能、 地元密着で安心して 働ける 【具体的な仕事内容】 生鮮売り場づくり （青果・鮮魚・惣菜・ ベーカリー(パン)など） 商品の加工・陳列・商品補充 発注・棚卸業務 など 【バローとは？】 スーパーマーケットをはじめ、 ドラッグストア、ペットショップ、 スポーツクラブなど様々な 業態の店舗を運営。 リーズナブルな商品を お客さまにお届けする戦略で 売上・利益ともに年々アップ。 全国に1444店舗（25年1月末現在）を展開中。 求める人材
求めている人材 【応募条件】 ・高卒以上（要普免／ AT限定可） ※年齢不問（20代・30代・ 40代・シニア世代など 幅広く中途入社者が活躍中） ※業界未経験OK 【応募歓迎条件】 ・青果、鮮魚の 加工経験者または 調理経験者 ・食品スーパーや 小売店経験者 ・中食や百貨店の 惣菜コーナー経験者 ・ホテルや結婚式場、 レストランなどの 飲食フード業界経験者 （和食、洋食、中華などの 分野は不問） ・生鮮の商品知識がある方 ・食品加工スキルがある方 ・小売業での経験がある方 ・UIターン歓迎 【具体的には....】 ・青果（野菜・果物） コーナーでの勤務経験が ある方 規模を問わずスーパーで 働いたことがある方 果物と野菜、どちらかを 扱った経験がある方 もっと新鮮な食材を 扱いたい方 ・鮮魚の加工経験や 調理経験がある方 鮮魚店で働いていた方 飲食店やホテルでの 下処理や調理経験が ある方 海鮮居酒屋などでの キッチン経験のある方 市場で鮮魚を扱っていた方 ・ベーカリーショップでの ご経験がある方 【バローに入社した方達の 応募理由】 ・もっと食材にこだわりたくて、 バローを選んだ ・キャリアアップを目指せる 環境だった ・長く働ける環境で 頑張りたかった ・誰かの役に立ちたい、 感謝される仕事に 興味がある などなど、さまざまな理由で 応募してきたベテランや 若手が多数入社しています。 -
＊年齢不問＊中高年活躍中・シニア活躍中＊料理のレパートリーが増えるかも！？
勤務地
石川県金沢市本町リ33番地3 株式会社魚国総本社 北陸支社 仕事の概要
仕事内容 ～調理師又は栄養士STAFF募集～ ◆このお仕事のオススメポイント◆ 〇資格が活かせる！ブランクOK 〇15時までのシフトあり！ 〇20代～60代まで幅広い年代の方が活躍中 ＜仕事内容＞ 施設での調理・盛付・洗浄業務をお任せします。 調理師免許もしくは栄養士資格をお持ちであればブランクがあってもOKです。 【アピールポイント】 〇年齢関係なく働ける環境！ 50代・60代以上の中高年、シニア世代の方も多く活躍中！ 同世代が多いから馴染みやすくて長く続けられるという声も多数！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 〇働きながら調理に関する様々なスキルや知識が身につく仕事！ 働いていたら自然と包丁さばきが上手くなってた 夕食のレパートリーが増えた 栄養バランスの取れた料理が作れるようになった 調理の楽しさに気が付けた など在籍スタッフさんからも好評！ 調理の仕事に興味がある方もそうでない方も少しでも気になったら、お気軽にご応募ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ～ 当社について ～ 当社は全国2700か所で大手企業・官公庁・学校・病院・福祉施設などの食堂や給食での調理・運営を行っております。 北陸支社では約150か所で事業を展開しており、20代～60代まで幅広い年代の方が活躍中。 調理の経験者はもちろん、未経験の方でも安心して働ける環境が整っています。 求める人材
資格 調理師免許 または栄養士免許 - ・経験者優遇・中高年活躍中 ・ハローワークでお仕事をお探しの方にオススメ ・レストランや居酒屋など飲食業からの転職歓迎 ・調理師専門学校出身者にオススメ ・主婦(夫)活躍中 ・中高年 / シニア活躍中 -
【東証プライム上場】残業少なめ、選択した地域で勤務可能
勤務地
石川県白山市相木2丁目15-1 株式会社バローホールディングス スーパーマーケットバロー松任店 給与例
給与例 年収420万円／26歳（月給25万円＋残業代＋賞与） 年収470万円／30歳（月給28万円＋残業代＋賞与） 年収520万円／35歳（月給31万円＋残業代＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 【バローで働くポイント】 ・安定性、将来性抜群の 大企業！東証プライム上場企業 ・食材の品質にこだわり、 お客様から喜ばれる 仕事ができる ・生鮮のスペシャリストを 目指して店長と同等の 年収が可能 ・店舗出店も加速、 ポジションも多数 あります!! ・選択した地域で勤務可能、 地元密着で安心して 働ける 【具体的な仕事内容】 生鮮売り場づくり （青果・鮮魚・惣菜・ ベーカリー(パン)など） 商品の加工・陳列・商品補充 発注・棚卸業務 など 【バローとは？】 スーパーマーケットをはじめ、 ドラッグストア、ペットショップ、 スポーツクラブなど様々な 業態の店舗を運営。 リーズナブルな商品を お客さまにお届けする戦略で 売上・利益ともに年々アップ。 全国に1444店舗（25年1月末現在）を展開中。 求める人材
求めている人材 【応募条件】 ・高卒以上（要普免／ AT限定可） ※年齢不問（20代・30代・ 40代・シニア世代など 幅広く中途入社者が活躍中） ※業界未経験OK 【応募歓迎条件】 ・青果、鮮魚の 加工経験者または 調理経験者 ・食品スーパーや 小売店経験者 ・中食や百貨店の 惣菜コーナー経験者 ・ホテルや結婚式場、 レストランなどの 飲食フード業界経験者 （和食、洋食、中華などの 分野は不問） ・生鮮の商品知識がある方 ・食品加工スキルがある方 ・小売業での経験がある方 ・UIターン歓迎 【具体的には....】 ・青果（野菜・果物） コーナーでの勤務経験が ある方 規模を問わずスーパーで 働いたことがある方 果物と野菜、どちらかを 扱った経験がある方 もっと新鮮な食材を 扱いたい方 ・鮮魚の加工経験や 調理経験がある方 鮮魚店で働いていた方 飲食店やホテルでの 下処理や調理経験が ある方 海鮮居酒屋などでの キッチン経験のある方 市場で鮮魚を扱っていた方 ・ベーカリーショップでの ご経験がある方 【バローに入社した方達の 応募理由】 ・もっと食材にこだわりたくて、 バローを選んだ ・キャリアアップを目指せる 環境だった ・長く働ける環境で 頑張りたかった ・誰かの役に立ちたい、 感謝される仕事に 興味がある などなど、さまざまな理由で 応募してきたベテランや 若手が多数入社しています。 -
【東証プライム上場】残業少なめ、選択した地域で勤務可能
勤務地
石川県白山市番匠町45番地 株式会社バローホールディングス スーパーマーケットバロー松任東店 給与例
給与例 年収420万円／26歳（月給25万円＋残業代＋賞与） 年収470万円／30歳（月給28万円＋残業代＋賞与） 年収520万円／35歳（月給31万円＋残業代＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 【バローで働くポイント】 ・安定性、将来性抜群の 大企業！東証プライム上場企業 ・食材の品質にこだわり、 お客様から喜ばれる 仕事ができる ・生鮮のスペシャリストを 目指して店長と同等の 年収が可能 ・店舗出店も加速、 ポジションも多数 あります!! ・選択した地域で勤務可能、 地元密着で安心して 働ける 【具体的な仕事内容】 生鮮売り場づくり （青果・鮮魚・惣菜・ ベーカリー(パン)など） 商品の加工・陳列・商品補充 発注・棚卸業務 など 【バローとは？】 スーパーマーケットをはじめ、 ドラッグストア、ペットショップ、 スポーツクラブなど様々な 業態の店舗を運営。 リーズナブルな商品を お客さまにお届けする戦略で 売上・利益ともに年々アップ。 全国に1444店舗（25年1月末現在）を展開中。 求める人材
求めている人材 【応募条件】 ・高卒以上（要普免／ AT限定可） ※年齢不問（20代・30代・ 40代・シニア世代など 幅広く中途入社者が活躍中） ※業界未経験OK 【応募歓迎条件】 ・青果、鮮魚の 加工経験者または 調理経験者 ・食品スーパーや 小売店経験者 ・中食や百貨店の 惣菜コーナー経験者 ・ホテルや結婚式場、 レストランなどの 飲食フード業界経験者 （和食、洋食、中華などの 分野は不問） ・生鮮の商品知識がある方 ・食品加工スキルがある方 ・小売業での経験がある方 ・UIターン歓迎 【具体的には....】 ・青果（野菜・果物） コーナーでの勤務経験が ある方 規模を問わずスーパーで 働いたことがある方 果物と野菜、どちらかを 扱った経験がある方 もっと新鮮な食材を 扱いたい方 ・鮮魚の加工経験や 調理経験がある方 鮮魚店で働いていた方 飲食店やホテルでの 下処理や調理経験が ある方 海鮮居酒屋などでの キッチン経験のある方 市場で鮮魚を扱っていた方 ・ベーカリーショップでの ご経験がある方 【バローに入社した方達の 応募理由】 ・もっと食材にこだわりたくて、 バローを選んだ ・キャリアアップを目指せる 環境だった ・長く働ける環境で 頑張りたかった ・誰かの役に立ちたい、 感謝される仕事に 興味がある などなど、さまざまな理由で 応募してきたベテランや 若手が多数入社しています。 -
年収400～550万円/北陸大手の独立系システム会社/プライム市場に上場/株式会社システムサポート
勤務地
石川県金沢市石川県金沢市 株式会社システムサポート 仕事の概要
仕事内容 経験に応じた役割で、エンド向けから大手SIer請負まで様々な業務系、オープン系、Webシステム開発、マイグレーション開発、データ分析、モバイル開発に携わっていただきます。 【具体的には】 ・要件定義～運用 ・プロジェクトの進行状況の把握、指示出し ・プロジェクトのメンバー管理 ・タスクマネジメント ・メンバー教育 ・顧客折衝（クライアントとの調整） など 【開発事例】 ・オンライン為替先物取引システム ・電子カルテシステム導入支援 ・POSシステム ・WEBを利用した通販システム ・SNSを利用した学習システム ・鉄道会社向け設備集中監視システム ・テストコース走行情報管理システム ・ネットバンキングに関するシステム ・ERPパッケージの導入コンサルティング ・従業員の勤怠管理システム ・肌診断システム ・海外旅行ポータルサイト など 【主な開発環境】 言語：Windows C/S系：VB.NET、C.NET Web系：Java、PHP、Perl、等 DB：SQLServer、MySQL、Oracle等のRDBMS 求める人材
応募条件 以下いずれも ・プロジェクトリーダー経験（目安2年以上） ・顧客会話、交渉、調整のできる方 【優遇要件】 ・Webシステム開発経験者（Java、PHP、Python、Ruby、React.js、Vue.js、Node.js） ・クラウド（AWS、Azure、GoogleCloudなど）開発、構築経験者 ・データ分析（OracleBI、Tableauなど）、機械学習（scikit-learnなど）開発経験者 ・データベース(Oracle、SQLServer、Postgres)の構築経験者 ・基幹業務（会計、販売管理等）の業務知識をお持ちの方 ・上流工程（要件定義、見積など）のご経験をお持ちの方 ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に担当コンサルタントより、面談の日程調整等のご連絡をします。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。 お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。 (3)求人サーチ・紹介 面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。 また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦(書類選考) 応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。 履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。 (5)企業との面接 面接対策のアドバイスや面接トレーニング（模擬面接）を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。 また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。 (6)内定（条件交渉・退職準備）～入社 直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。 また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。 (7)入社後のアフターフォロー 入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。 転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。 （※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。） 学歴 不問 -
年収560～710万円/地方で都心部の大規模案件に携わることができます。/SCSKニアショアシステムズ株式会社
勤務地
石川県金沢市石川県金沢市 SCSKニアショアシステムズ株式会社 仕事の概要
仕事内容 SCSKグループが受注したシステム開発や運用における業務を行っていただきます。 【具体的には】 プロジェクトマネジメント業務 ・基幹/業務システムの開発・保守・運用（リモート・エンハンス）における プロジェクトの推進、サービス品質・成果品質の管理、担保 メンバーのマネジメント（マネジメント人数：約5人以上） ・メンバー育成 ・チーム体制強化 プロジェクトを横断した業務向上活動 開発拠点や全社レベルでの開発プロセス、人材育成、開発環境の改善活動 【石川開発センターのプロジェクト例】 ・金融系システムの保守・運用 ・流通・製造系システムの保守・運用 ・通信系システムの保守・運用 ・その他特定ソリューションシステムの開発・保守・運用（会計、ERPなど） 【開発環境】 使用言語：Java、C、ASP.NET、ABAP フレームワーク：Spring、.NET 周辺言語：PLSQL、VB、HTMLjax 【石川開発センターについて】 2020年に開設された石川開発センター。製造・流通・金融をはじめ、グループ内の社内システムなど幅広く対応しています。 要件定義から開発・導入、保守・運用の全工程をカバーしており、またローコード開発やアジャイル開発など多様な案件に対応できる人材が活躍しています。 先端技術で最高のサービス品質を提供する拠点を目指し、成長を続けます。 石川開発センターの社員数：36人（2023年1月1日時点） 求める人材
応募条件 以下いずれか ・PM、TM経験がある方 ・システム開発実務経験 ・応用情報技術者試験（IPA）の取得者 ・オブジェクト指向言語による基本設計、詳細設計、オブジェクト設計の経験がある方 ・メインフレームシステムの基本設計、詳細設計の経験がある方 【開発環境・業務範囲】 ・言語：Java，C，C，VB.net等 ・フレームワーク：Spring等 ・周辺言語：PLSQL，VB，HTML，jax等 ※上記は一例であり、プロジェクト内容や勤務地によって異なります。 ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に担当コンサルタントより、面談の日程調整等のご連絡をします。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。 お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。 (3)求人サーチ・紹介 面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。 また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦(書類選考) 応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。 履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。 (5)企業との面接 面接対策のアドバイスや面接トレーニング（模擬面接）を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。 また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。 (6)内定（条件交渉・退職準備）～入社 直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。 また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。 (7)入社後のアフターフォロー 入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。 転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。 （※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。） 学歴 高校 -
【東証プライム上場】残業少なめ、選択した地域で勤務可能
勤務地
石川県金沢市木曳野1丁目215番地 株式会社バローホールディングス スーパーマーケットバロー木曳野店 給与例
給与例 年収420万円／26歳（月給25万円＋残業代＋賞与） 年収470万円／30歳（月給28万円＋残業代＋賞与） 年収520万円／35歳（月給31万円＋残業代＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 【バローで働くポイント】 ・安定性、将来性抜群の 大企業！東証プライム上場企業 ・食材の品質にこだわり、 お客様から喜ばれる 仕事ができる ・生鮮のスペシャリストを 目指して店長と同等の 年収が可能 ・店舗出店も加速、 ポジションも多数 あります!! ・選択した地域で勤務可能、 地元密着で安心して 働ける 【具体的な仕事内容】 生鮮売り場づくり （青果・鮮魚・惣菜・ ベーカリー(パン)など） 商品の加工・陳列・商品補充 発注・棚卸業務 など 【バローとは？】 スーパーマーケットをはじめ、 ドラッグストア、ペットショップ、 スポーツクラブなど様々な 業態の店舗を運営。 リーズナブルな商品を お客さまにお届けする戦略で 売上・利益ともに年々アップ。 全国に1444店舗（25年1月末現在）を展開中。 求める人材
求めている人材 【応募条件】 ・高卒以上（要普免／ AT限定可） ※年齢不問（20代・30代・ 40代・シニア世代など 幅広く中途入社者が活躍中） ※業界未経験OK 【応募歓迎条件】 ・青果、鮮魚の 加工経験者または 調理経験者 ・食品スーパーや 小売店経験者 ・中食や百貨店の 惣菜コーナー経験者 ・ホテルや結婚式場、 レストランなどの 飲食フード業界経験者 （和食、洋食、中華などの 分野は不問） ・生鮮の商品知識がある方 ・食品加工スキルがある方 ・小売業での経験がある方 ・UIターン歓迎 【具体的には....】 ・青果（野菜・果物） コーナーでの勤務経験が ある方 規模を問わずスーパーで 働いたことがある方 果物と野菜、どちらかを 扱った経験がある方 もっと新鮮な食材を 扱いたい方 ・鮮魚の加工経験や 調理経験がある方 鮮魚店で働いていた方 飲食店やホテルでの 下処理や調理経験が ある方 海鮮居酒屋などでの キッチン経験のある方 市場で鮮魚を扱っていた方 ・ベーカリーショップでの ご経験がある方 【バローに入社した方達の 応募理由】 ・もっと食材にこだわりたくて、 バローを選んだ ・キャリアアップを目指せる 環境だった ・長く働ける環境で 頑張りたかった ・誰かの役に立ちたい、 感謝される仕事に 興味がある などなど、さまざまな理由で 応募してきたベテランや 若手が多数入社しています。 -
未経験から“現場リーダー”へ！週2～3日出勤/賞与約6ヶ月分
勤務地
石川県金沢市木ノ新保町1番1号 金沢百番街防災センター 金沢警備隊 給与例
給与例 ・550万円／10年目（月給25万円+各種手当+賞与） ・400万円／5年目（月給20万円+各種手当+賞与） 仕事の概要
仕事内容 商業施設やホテル等の“安心・安全”を守る！警備やマネジメント業務など 【具体的には】 京都駅ビル、京都伊勢丹 、ピオレ姫路、 天王寺MIO 、SGB、NGBといった商業施設での 警備やお客様対応、マネジメント業務などをお任せします。 □施設の警備 □開閉店作業 □落とし物や迷子など対応 □業者の出入り管理 □監視カメラのモニタリング ■勤務シフト管理 ■警備班長業務 ■部下指導・教育 ■その他マネジメント業務 【未経験⇒プロへ！充実の教育体制！】 まずは3日間の研修からスタート！ 警備の基礎知識からしっかりと学んでいきましょう。 その後は配属先の施設にて、 実務を通して業務内容を習得！ マナーやルールなども丁寧にお教えします。 未経験で入社した先輩が多いからこそ、 あなたの不安や悩みも相談しやすい環境です。 【1人じゃないから安心！私生活も充実！】 担当する施設の規模によりますが、 基本的には5名程のチームでの業務となります。 頼れる仲間が近くにいるため、 何か困ったことがあれば、気軽に頼ってくださいね。 また、1ヶ月単位でのシフトのため 予定の調整がしやすく、 プライベートも充実させられますよ♪ 【着実にスキルUPを目指せます！】 当社では定期ミーティングや勉強会なども実施中！ さらに「国家資格」を目指せる制度もご用意しています。 意欲がある方は本社や支店での『統括マネジメント』や 『新規プロジェクト』を任されることも…。 理想に合わせてスキルを磨けます。 求める人材
求めている人材 【必須条件】 何らかのマネジメント経験のある方 （警備業界デビューもOK！） 【具体的には】 ・業界・職種未経験の方歓迎 ・警備未経験OK 【こんな方は大歓迎です！】 ・理想のキャリアを歩みたい方 ・店長や管理責任者などの経験がある方 ・指導者としての経験がある方 ・人材育成に関わったことがある方 ・ワークライフバランスを大事にしたい方 ・安定企業で将来を見据えて働きたい方
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