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横浜市/【ボウリング】の求人・転職情報
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【新卒採用もあります】学歴不問□未経験入社9割□充実した研修でスキルUP□12日間リフレッシュ休暇有
勤務地
神奈川県横浜市瀬谷区瀬谷2-19 相鉄ライフ三ツ境4F au Style 相鉄ライフ三ツ境 / 株式会社ヴィレッジ・テレコム 仕事の概要
仕事内容: ＜当求人のおすすめポイント＞ □ 100％人柄採用！学歴や経歴より、素直さ・明るさが一番！ □ 9割が未経験からの入社で充実の研修制度あり！ □ 店舗は東京、神奈川のみ！地方勤務の心配ナシ！ □ 成果を還元する販売手当や表彰制度あり！ □ 資格取得で最大9万円/月の給与UP！ □ 残業が少なくプライベートも充実！ □ 年12日間のリフレシュ休暇あり！ □ 年功序列ではなく、頑張り次第で早期キャリアアップも可能！ ＜仕事内容＞ お客様に最適な機種や生活に関わる様々なサービスをご案内・ご提案する受付業務全般をお任せします。 人々の生活になくてはならないインフラを扱っているからこそ長く安定して働き続けることができます。 お客様の生活をより豊かにするためのお手伝いをするライフスタイルコンサルタントのようなお仕事です。 ＜具体的なお仕事内容＞ ・ 新規/機種変更/各種サービスのご契約・ご提案 ・携帯電話などの操作のご案内 ・ 携帯アクセサリーなどの販売 ・ 故障修理などのアフターサポート ・イベント活動、POP作成など ・在庫管理、電話対応など ＜未経験者大歓迎＞ 「携帯ショップの仕事は大変そう…」と思われるかもしれませんが、9割の方が未経験で入社しています。 研修期間中は先輩スタッフがマンツーマンで丁寧にサポートしますのでご安心ください。 しっかりと学べる研修制度でセールストークや商品知識も習得出来ます。 求める人材
求める人材: <応募資格> □□ 35歳未満の方 (長期勤続によるキャリア形成を図るため、例外事由３号のイ) <歓迎条件> □□ 未経験者歓迎 □□ 人と接することが好きな方 □□ 明るく元気な方歓迎 □□ 新卒、第二新卒歓迎 ※接客や販売などの経験は問いません。 □□異業種から転職歓迎！ コンビニ、飲食、アパレル、美容師、銀行員、不動産や保険の営業、ホテルスタッフなどの接客・販売・営業職を経験した方々がそれまでの経験を活かして活躍しています。 今までアルバイトしか経験していない方も是非チャレンジしてみてください。 どんな経験も決して無駄になりません! ＼この求人の特徴／ ・通勤の服装自由 (制服貸与) ・ネイルも控えめならOK！ ・転勤なし ・英語、中国語、韓国語など語学を活かして働きたい この企業の類似求人を見る
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月の半分がお休み！異業種からの転職歓迎！出張面接実施！
勤務地
神奈川県横浜市 山三交通株式会社 仕事の概要
仕事内容: ----アピールポイント----------------- ■20代活躍中！30代活躍中！ ■全国から応募OK！上京大歓迎！寮あります！ ※入寮時期は最短11月から可 ■月半分から勤務可能／年収700万超えも目指せます。 ■学歴、年齢、経験は一切不問！I・Uターン歓迎！入社後研修＆フォロー制度あり ■充実した生活補助！プライベートも充実！ -------------------------------------------------- 【★期間限定上京キャンペーン中！★】 弊社は、東京都の江東区にあるタクシー会社です！ 只今、期間限定で上京キャンペーンを実施しています！ ・出張面接実施！（希望があれば全国どこでも伺います！） ・上京のための交通費『全額』支給！ ・個室の寮完備！家具付き！（東京に月3～4万で住めます！） ＜仕事内容＞ ご高齢の方のお買い物サポートや病院までの送迎、また障がいをお持ち方の送迎サポート、妊婦さんや塾帰りのお子様、在留外国人の方の送り迎えまで、タクシーを必要とされるお客様の送迎のお手伝いをお願いします。 【具体的な仕事内容】 ■お買い物のサポート ■病院までの送迎 ■送迎サポート また隔日勤務の場合、公休とは別に明け休みがあります。1回の勤務が長いため、乗務した次の日は必ず休み（明け休み）となります。タクシードライバーは「休む」ことも仕事のうちなんです！だからこそ、これからは疲れを残さずに、自分のペースで働きませんか？乗務は月平均12回のみ。明け休みも含めると、月18日程度が休みとなります。 休憩は自由に取ることができます。 ドライバーのコンディションが安全運転には必要なため、随時リフレッシュすることが大事です。 ＜職場環境について＞ 未経験の方、ペーパードライバーの方、中高年、ママさんも活躍中！ 青森県、岩手県など東北からの上京組もたくさんいます！東京といっても、人情味溢れる下町ですので、ギスギスしたヒトはいませんよ！安心して、一度見学に来ませんか！ ＜研修について＞ 運転に自信がない。実はペーパードライバーで…… そんな方でもご安心ください。業務に必要な研修費用はもちろん、二種免許取得も全額会社負担で取得できます。2種免許取得期間中も、月額20万円程度の給与を手厚く保証します。 求める人材
求める人材: ＜必須条件＞ ■免許取得1年以上の方から相談可能！ （免許取得から3年経過していない方は、特別講習を経てタクシードライバーになっていただきます） または、普通2種免許を取得している方 ＜歓迎条件＞ 学歴、年齢、経験は一切不問！I・Uターン歓迎！ 未経験の方、他業種の方、ペーパードライバーの方、中高年、ママさんも活躍中！ -
未経験OK／二種免許取得費用は会社負担／4598
勤務地
神奈川県横浜市保土ケ谷区西谷駅 神奈中タクシー株式会社 横浜営業所 仕事の概要
仕事内容: 未経験でもしっかり稼げる環境が神奈中タクシーにはあります！ 神奈中タクシー株式会社は《お客様第一主義》！ 親切、安全、快適、迅速をモットーに確かなサービスを提供しております。 【未経験でも安定した環境！稼げる環境！】 ●入社祝金40万円支給！(養成の方も対象です！)※規定あり ●最大35万円支給の給与保障制度あり！！※社内規定あり 未経験からのスタートや、乗務経験があっても初めての環境ですと安定した収入を得られるか誰でも不安を感じるものです。当社では、安心の給料保障制度をご用意しております！ 《未経験者対象》 4勤2休：6ヵ月間35万円 隔日勤務：6ヵ月間30万円 4勤2休 昼日勤：6ヵ月間18万円 《経験者対象》 4勤2休：3ヵ月間30万円 隔日勤務：3ヵ月間30万円 4勤2休 昼日勤：3ヵ月間18万円 ※勤務シフトを満たした場合の保障額 もちろん、保障額以上のお給料を得ることも可能です。 売上を上げた方にはきちんと評価をさせて頂き、保障額以上のお給料を支給致します！ 給料については【労働時間×時給】と【収入×賃率】の高い方を採用するため、安定した給料となっています。 ●給与・月収例 ◇4勤2休(ナイト)：28万円～50万円以上可《2022年度最高月収100万円超え！》 ◇隔日勤務：24万円～40万円以上可(月11乗務)《2022年度最高月収56万円超え！》 ◇4勤2休(短時間)：15万円～35万円以上可《2022年度最高月収55万円！》 ●充実した研修制度 せっかく入社いただいても稼げないのでは意味がありません。 タクシー未経験でもベテラン教官による14日間の新人研修であなたのスタートを全面バックアップ！ 懇切丁寧に指導いたしますので安心してご入社ください！ もし、うまく売り上げが上がらない場合、個別に指導いたします。だいたいの方は個別指導で売り上げが上がっていきます。 ●選べる勤務形態 タクシー会社ではスタンダードな隔日勤務はもちろんですが、当社では独自の4勤2休(ナイト)勤務を取り入れています。 4日勤務後2日公休のシフトで規則的な生活リズムとなっております。 ◇4勤2休(ナイト)：夕方頃からの勤務となり実働10ｈ～13ｈ 初日 15:00～翌2:00 2日目 15:00～翌2:00 3日目 15:00～翌2:00 4日目 15:00～翌2:00 5日目公休 6日目公休 ◇隔日勤務：7:00～翌2:00 4勤1休となり ほかに2日休み（必ず3連休となります） ※あくまで例となり、出勤時間等については本人の希望を考慮します。 初日 7:00～翌2:00 2日目 明け 3日目 7:00～翌2:00 4日目 明け 5日目公休 ◇日勤(昼)：7:00～17:00 実働10ｈ～13ｈ 働き方は4勤2休(ナイト)と同様/4日働いて2日休み ※あくまで例となり、出勤時間等については本人の希望を考慮します。 ●配車アプリ「GO」（旧：MOV × JapanTaxi）を導入！！ 配車アプリ「GO」はリアルタイムマッチングで最寄りのお客様をお迎えに行くことが出来ますので、タクシー業界未経験の方でも業務効率が向上し、無駄がありません！ アプリの導入からお客様の取りこぼしが減り、売上が更にアップしました！ 決済機タブレット導入によりクレジットカード、交通系IC、QRコード決済、電子マネー、ネット決済での支払いが可能になり、今まで以上に利用回数が増加！ ●安心の設備 神奈中タクシーで安心して働いてもらえるよう当社では全車両に自動日報・防犯カメラ・カーナビ・GPS無線・ドライブレコーダー・ETCを導入しています。 ●TOYOTA JPN TAXI（ジャパンタクシー）随時導入！ お客様に大変ご好評をいただいているジャパンタクシーの導入も随時進めております。 ●長く働ける環境 せっかく入社いただいたのであれば長く一緒に働きたいと考えております。 その為、社内はアットホームで和やか。出庫時間もある程度幅があり、勤務日の変更も応相談で対応可能です。また、手厚い福利厚生を設けており、定着率が高くなっているのも特徴です。 再雇用制度がありますので、65歳を超えても働き続けることができます。昼間だけ、また年金を受給しながら長く働くことも可能です。 ※職業紹介事業者名：株式会社日本総合ビジネス 【TB】 求める人材
求める人材: ●65歳以下の方（定年の為） ●普通免許を取得して3年以上経過した方または普通二種免許取得者 ●普通免許を取得して1年以上当社の規定により特例教習となります ●学歴不問 ●経験不問 ●未経験者歓迎 ●男女活躍 ●AT限定免許でもOK -
未経験OK／二種免許取得費用は会社負担／京急電鉄100％出資で安定性抜群
勤務地
神奈川県横浜市港南区上大岡駅 京急横浜自動車株式会社 本社営業所 仕事の概要
仕事内容: 信頼と安心「赤い電車」の京急グループで働いてみませんか!?「お客様と働く人を笑顔に」従業員の働きやすさに自信があります！ 数あるタクシー会社の求人から、当社の求人をご覧いただきありがとうございます。 現在転職を考えている方には、「経験者の方」「未経験の方」「全く違う業種からタクシードライバーに挑戦する方」など人それぞれだと思います。「稼げるのか」「人間関係は...」「福利厚生は」「道や接客は」「休みは」など、どんなことが不安か、何を重視するのかも違ってくると思います。 迷っていたり、不安があるそんなあなたへ！当社は「赤い電車」の京急グループです。 京急電鉄100％出資のタクシー会社で、沿線に6社7営業所を持ち、鉄道、バスと連携して地域の公共交通の一翼を担っています。 ○京急グループだからできること 今まで築いてきた京急グループの安定基盤があり、たくさんの乗務員さんがいます。 その分、知識や情報、成功したこと、良かった例だけでなく失敗例など経験の数も多くあります。 だからこそ、スキルアップや経験の幅も広がり、京急グループで働くことは将来あなたのキャリアとなっていくはずです。 福利厚生・教育制度・保障・設備など安心して笑顔で働ける環境が整っていますので、安心して飛び込んできてください！ ○タクシーが初めてでも安心してください！ 当社の乗務員さんの60％以上が未経験からスタートしています。 会社の営業サポートは万全です！充実した研修内容で、不安を一緒に取り除きましょう！ 誰もが最初は同じ状況でした。 講師や先輩ドライバーも、初めてだったあの頃の気持ちを思い出し、日々アドバイスをしています。 ・2種免許取得費用全額会社負担? ・未経験の方3ヶ月間月給25万円の保証有? ・クレジットカード、電子マネー、タクシーチケットの手数料会社負担? ・遠距離営業の際の帰路高速代も、会社負担（規定あり） ○京急グループ企業の法人顧客を中心に、多くのお客様がいらっしゃいます。 「タクシーは歩合制なので心配…」なんて不安は不要です。 京急グループならではの地域密着営業＆法人契約数で、独り立ちしたあなたの売上をしっかりサポートさせて頂きます！ 京急グループを中心に、タクシーチケットのご利用もたくさんあります。 時には、びっくりするぐらいの売上があるかも！？ ○京急タクシーグループの8つのポイント (1)京急ブランドの誇りを胸に！当社をお選びいただくお客様が多数！ 京急グループのタクシーということで、わざわざ当社を選んでご利用して下さるお客様も多数いらっしゃいます。 お電話でのご注文や法人契約のお客様がご乗車されるので、安定して仕事があります！ (2)60%以上が未経験スタート！徹底した研修・サポートで始めやすい！ 京急タクシーグループをお選びいただくお客様にご満足いただくため、会社からも定期的にサービスや営業のコツをお教えします！未経験の方もご安心ください！ (3)観光の仕事もあります！小回りの利くタクシーならではのサービスです！ 京急タクシーグループは『みなとみらい』などの有数の観光地にも営業所を持っているため、観光タクシーの仕事もあります！ドライバーのおすすめスポットをお客様に紹介してよろこんでいただけます！ (4)とにかく仲が良い！ドライバーの自主性を尊重する社風です！ 京急タクシーグループの自慢は、ドライバー同士の仲の良さです！会社もドライバーの自主性を尊重するよう心がけていますので、働きやすさはピカイチです！ (5)充実の車内設備！快適かつ安全に仕事ができます。 全車にクレジット・交通系電子マネー・ＥＴＣ決済機を装備。 ドライブレコーダー・防犯カメラ・防犯板等の安全設備も充実。すべてドライバーの負担なしで利用できます。 もちろん、自社工場で整備も万全！都市部の車両にはカーナビも付いています！ (6)長く勤めたくなる会社です。定年後も働きたい方を応援します！ 10年以上のドライバー経験を持つ人が50％近くいます。 雰囲気が良いので、長く勤められ、勤めるほどに良さの分かる会社です。60歳を超えても、現役で働きたい方を応援しています！ (7)人に薦めたくなる会社！紹介で、どんどんドライバーが増えています！ 京急タクシーブループの自慢は紹介によるドライバーが多数入社されていること！なんと40％が紹介による入社です！人に薦めたくなる良い会社だという証明だと考えています！ (8)休日も充実！クラブあり！ 休日は野球やゴルフ、卓球やハイキングで体を動かしたり、釣りや将棋、ボウリングなどの趣味を一緒に楽しんでいます！ ○横浜エリアで安定収入！アナタ次第で月収50万円以上も可能です！ 営業所の最寄り駅は「京急本線上大岡駅」！「京急百貨店」や「ヨークフーズ上大岡店」「FUJI CITIO」「camio」等のショッピングモールや病院など、タクシー需要の高いエリアとなっております。 上大岡駅は、横浜市における所謂ベッドタウンであり「横浜の交通拠点」とも呼ばれる程、人々の動きが盛んな駅です。 横浜南部地域の中で最大規模であるバスターミナルもある事から「地域の足を求めている方が多い駅」とも言い換える事が出来る程です。 バス需要が高いという事は、自ずとタクシー需要も高まり、皆様の収入に繋げやすく高い営業収入をあげやすいエリアとなっております！！ 少し足を伸ばせば横浜中華街などの繁華街も営業エリアに入る事から、営業所周辺から横浜中華街へ。また別のお客様が横浜中華街からベッドタウンである上大岡へ！なんて営業方法も…！！ タクシー営業に向いている地域である事から「戦略的に営業方法を考える楽しさ」の様なやりがいも感じやすい環境です！！ -----京急タクシーグループの会社説明会の特徴！!----- (1)面接ではないので、私服で気軽にお越しください！ 会社説明会というと、堅苦しいイメージがあるかもしれませんが、当社の会社説明会は、私服でリラックスして来ていただいてOKです！お話だけの方も歓迎です！ (2)リアルな待遇などWEBには書けないことも！ WEBに出すと、応募者が殺到してしまう・・・かもしれないから書いていないリアルな京急ならではの待遇など、説明会では包み隠さずお教えします！ -----説明会当日の流れ----- (1)事前にお申込みを！ 説明会は予約制になります。 開催日をご確認のうえ、お電話または公式ホームページにてご希望の日程をご連絡下さい。 (2)会場にお越しください！ お申込いただいた日時に、上大岡にある京急タクシーグループ本部にお越しください。 (3)まずは会社説明（30分程度） オリジナルのテキストを使った会社説明をお聞きいただきます。京急ならではの特徴や、実体験にもとづいたお話しをします。様々な質問にもお答えします！ (4)車両見学可能！（希望者のみ） タクシー車両には機器がいっぱいついています。実際の車両でドライバー気分を味わってください！ (5)希望者は個別面談も可能です！ お話しを聞いて、当社に興味を持っていただいた方は、説明会後、個別面談をさせていただくことも可能です！ ぜひお気軽にお声がけください。 ※会社説明会にぜひお越しください！ ※職業紹介事業者名：株式会社日本総合ビジネス 【TB】 求める人材
求める人材: ●普通免許を取得して3年以上経過した方または普通二種免許取得者 ●学歴不問 ●経験不問 ●未経験者歓迎 ●男女活躍 ●AT限定免許でもOK -
□公式求人□//有資格者募集//連休取得可能/IoTシステム導入◎/子の看護休暇/子育て中の女性も働きやすい環境
勤務地
神奈川県横浜市南区別所3-20-16 アズハイム横浜上大岡 ※就業場所の変更の範囲 変更あり(会社の定める事業所及び本社) アズハイム横浜上大岡 仕事の概要
仕事内容: ◆東証スタンダード市場上場企業◆ 魅力POINT 【連休取得OK】5日間の連休取得も可能 【無資格未経験OK】OJT体制あり、年次に合わせたカリキュラムで業界TOPレベルの充実した研修 【女性も安心】産育休取得スタッフ多数／子育て中の女性も働きやすい環境 【資格取得支援制度有】受験対策講座・模試あり ～仕事内容～ ・身体介護（食事介助、排泄介助、入浴介助など身体介護全般） ・各種レクリエーション、イベントの企画（フラワーアレンジメントや習字、散歩やバスツアー等） ・生活リハビリ アズパートナーズだからこその取り組みややりがい 【入居者の「夢をかなえるプロジェクト」】 ご入居者の「やってみたい！行ってみたい！」をスタッフが日々の関わりから引き出し、実現をする「夢を叶えるプロジェクト」を実施しています。 目標が決まると、EGAO linkを用いた科学的根拠のある情報やケースワークシートを活用しながら、多職種のスタッフが連携し、夢を叶えるサポートします！ ご入居者やご家族の喜ぶ姿を見て、働くスタッフへのやりがいにも繋がります。 業務効率化のための取り組み「EGAO link」 EGAO linkとは、、、 遠隔でもご入居者の状況を把握でき、事務処理業務を軽減できる画期的なIoTシステムです。 夜間「定時巡視」カット、記録入力時間が大幅に削減されました！ 【EGAO linkでできること】 ・スマホでカンタンに情報を入力 ・その情報はリアルタイムに全員で共有 ・ベッドセンサーでご入居者の状況をスマホで確認できる etc... 無駄な業務を大幅に減らすことにより、 ご入居者とかかわる時間を増やすことに成功しています! ＼教育制度について／ ・中途入社時研修 企業理念や専門職アドバイザーによる運営方針の研修 基礎知識、およびスキルの習得 ・職種別/役職別研修 職種や役職に合わせた内容の研修 トレーナー研修、新任所属長研修、役職者候補研修（選抜）など ・ハイスタンダード研修 法定研修を含む、全スタッフ向けの知識・スキル習得のための研修 事業所ごとに実施 ＼キャリアアップ／ アズパートナーズの介護職では、「ケアスタッフ」から始まり、「ケアリーダー」「ケアチーフ」を経て、「ホーム長」「センター長」「所長」へとキャリアアップが可能です。 【従事すべき業務の変更の範囲】 ※変更あり ※会社の定める業務 求める人材
求める人材: 【必須】 初任者研修、実務者研修、介護福祉士いずれか ・経験者優遇 ・ブランクOK 男女比割合は、3:7と、主婦をしながら働いている方が大勢います。 また、20代、30代、40代、50代、60代まで幅広い世代が活躍中! 介護のお仕事に少しでもご興味がある方、ご応募お待ちしております! -
<3月開設>■工場設備専門の総合エンジニアリングとして事業展開。日本を代表する電機/食品/化学等の大手メーカーと取引。 ■下請けでなく各メーカーから直接受注しトータルに手掛けるスタイルが強み。M＆Aも積極的に実施し事業拡大中。
勤務地
横浜営業所（神奈川県横浜市都筑区） 想定年収
300万円～ 仕事の概要
■大手企業の所有する工場設備(空調・給排水・給排気・衛生・電気設備)の施工管理業務をお任せします。未… 求める人材
【業界/経験不問】～未経験・第二新卒歓迎！人物面重視の採用です～■高卒・専門・短大・高専卒の方※大… -
□公式求人□経験を生かしてケアリーダーとして働いてみませんか？見学のみも歓迎です！スマホ１台で記録入力やコール対応可◎
勤務地
神奈川県横浜市戸塚区汲沢町1047 アズハイム横浜戸塚 ※就業場所の変更の範囲 変更あり(会社の定める事業所及び本社) アズハイム横浜戸塚 仕事の概要
仕事内容: ◆東証スタンダード市場上場企業◆ 注目のポイント！ケアリーダーとして働いてみませんか？ □分業制/介護職の負担を削減！ 清掃・洗濯は専門スタッフが担当。介護職はご入居者とのコミュニケーションや個別ケア仕事に専念できます。 □ご入居者の「夢をかなえるプロジェクト」 ご入居者に寄り添っているケアスタッフは、ご入居者の「 がしたい」を耳にする瞬間があります。 私たちアズパートナーズは、そんなご入居者の方の夢を叶えるべく、ケアスタッフがヒアリング～企画～立案～実施までを行う「夢をかなえるプロジェクト」を始めました。 ご入居者の方からは、「誰の企画？ありがとうね」という言葉。スタッフからも、「頑張ってよかった」とアズパートナーズならではのプロジェクトです。 □ITシステム EGAO linkの導入で働きやすさ◎ スマホ１台で記録入力やコール対応、見守り対応もでき、業務効率化することで個別ケアの時間を増やすことに成功！ 【仕事内容】 食事、排泄、入浴の見守り、ケア他、生活全般のケア 一人ひとりに寄り添った精神的サポート レクリエーション企画実施 リーダー業務（ケアスタッフの業務やチーム内のフォロー等） レクリエーションでは、フラワーアレンジメントや習字のような室内でできるものから散歩やバスツアーなど外出企画まで幅広く行っており、様々な側面からお客様の生活をサポートしています。 【従事すべき業務の変更の範囲】 ※変更あり ※会社の定める業務 求める人材
求める人材: ・初任者研修以上も歓迎 ・経験者優遇 ・ブランクOK この企業の類似求人を見る
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□公式求人□//有資格者募集//連休取得可能/IoTシステム導入◎/子の看護休暇/子育て中の女性も働きやすい環境
勤務地
神奈川県横浜市泉区和泉中央南5-18-29 アズハイム横浜いずみ中央 ※就業場所の変更の範囲 変更あり(会社の定める事業所及び本社) アズハイム横浜いずみ中央 仕事の概要
仕事内容: ◆東証スタンダード市場上場企業◆ 魅力POINT 【連休取得OK】5日間の連休取得も可能 【無資格未経験OK】OJT体制あり、年次に合わせたカリキュラムで業界TOPレベルの充実した研修 【女性も安心】産育休取得スタッフ多数／子育て中の女性も働きやすい環境 【資格取得支援制度有】受験対策講座・模試あり ～仕事内容～ ・身体介護（食事介助、排泄介助、入浴介助など身体介護全般） ・各種レクリエーション、イベントの企画（フラワーアレンジメントや習字、散歩やバスツアー等） ・生活リハビリ アズパートナーズだからこその取り組みややりがい 【入居者の「夢をかなえるプロジェクト」】 ご入居者の「やってみたい！行ってみたい！」をスタッフが日々の関わりから引き出し、実現をする「夢を叶えるプロジェクト」を実施しています。 目標が決まると、EGAO linkを用いた科学的根拠のある情報やケースワークシートを活用しながら、多職種のスタッフが連携し、夢を叶えるサポートします！ ご入居者やご家族の喜ぶ姿を見て、働くスタッフへのやりがいにも繋がります。 業務効率化のための取り組み「EGAO link」 EGAO linkとは、、、 遠隔でもご入居者の状況を把握でき、事務処理業務を軽減できる画期的なIoTシステムです。 夜間「定時巡視」カット、記録入力時間が大幅に削減されました！ 【EGAO linkでできること】 ・スマホでカンタンに情報を入力 ・その情報はリアルタイムに全員で共有 ・ベッドセンサーでご入居者の状況をスマホで確認できる etc... 無駄な業務を大幅に減らすことにより、 ご入居者とかかわる時間を増やすことに成功しています! ＼教育制度について／ ・中途入社時研修 企業理念や専門職アドバイザーによる運営方針の研修 基礎知識、およびスキルの習得 ・職種別/役職別研修 職種や役職に合わせた内容の研修 トレーナー研修、新任所属長研修、役職者候補研修（選抜）など ・ハイスタンダード研修 法定研修を含む、全スタッフ向けの知識・スキル習得のための研修 事業所ごとに実施 ＼キャリアアップ／ アズパートナーズの介護職では、「ケアスタッフ」から始まり、「ケアリーダー」「ケアチーフ」を経て、「ホーム長」「センター長」「所長」へとキャリアアップが可能です。 【従事すべき業務の変更の範囲】 ※変更あり ※会社の定める業務 求める人材
求める人材: 【必須】 初任者研修、実務者研修、介護福祉士いずれか ・経験者優遇 ・ブランクOK 男女比割合は、3:7と、主婦をしながら働いている方が大勢います。 また、20代、30代、40代、50代、60代まで幅広い世代が活躍中! 介護のお仕事に少しでもご興味がある方、ご応募お待ちしております! この企業の類似求人を見る
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□公式求人□見学のみも歓迎です！ 連休取得可能/産育休／子の看護休暇/子育て中の女性も働きやすい環境
勤務地
神奈川県横浜市南区別所3-20-16 アズハイム横浜上大岡 ※就業場所の変更の範囲 変更あり(会社の定める事業所及び本社) アズハイム横浜上大岡 仕事の概要
仕事内容: ◆東証スタンダード市場上場企業◆ 魅力POINT 【連休取得OK】5日間の連休取得も可能 【無資格未経験OK】OJT体制あり、年次に合わせたカリキュラムで業界TOPレベルの充実した研修 【女性も安心】産育休取得スタッフ多数／子育て中の女性も働きやすい環境 【資格取得支援制度有】介護福祉士の試験対策講座もあり ～仕事内容～ ・身体介護（食事介助、排泄介助、入浴介助など身体介護全般） ・各種レクリエーション、イベントの企画（フラワーアレンジメントや習字、散歩やバスツアー等） ・生活リハビリ アズパートナーズだからこその取り組みややりがい 【入居者の「夢をかなえるプロジェクト」】 ご入居者の「やってみたい！行ってみたい！」をスタッフが日々の関わりから引き出し、実現をする「夢を叶えるプロジェクト」を実施しています。 目標が決まると、EGAO linkを用いた科学的根拠のある情報やケースワークシートを活用しながら、多職種のスタッフが連携し、夢を叶えるサポートします！ ご入居者やご家族の喜ぶ姿を見て、働くスタッフへのやりがいにも繋がります。 業務効率化のための取り組み「EGAO link」 EGAO linkとは、、、 遠隔でもご入居者の状況を把握でき、事務処理業務を軽減できる画期的なIoTシステムです。 夜間「定時巡視」カット、記録入力時間が大幅に削減されました！ 【EGAO linkでできること】 ・スマホでカンタンに情報を入力 ・その情報はリアルタイムに全員で共有 ・ベッドセンサーでご入居者の状況をスマホで確認できる etc... 無駄な業務を大幅に減らすことにより、 ご入居者とかかわる時間を増やすことに成功しています! ＼教育制度について／ 入社時点で医療や介護に関する知識や経験はいりません。 先輩からのOJT ＜入社後イメージ＞※未経験からスタートした場合 1年目：介護福祉分野全般を概観しながら、アズパートナーズの理念を理解 2年目～3年目：設定テーマに特化した研修を取り入れ、専門性の高い知識と技術を持った介護職に成長 4年目：介護福祉士相当の知識レベルに！ 【従事すべき業務の変更の範囲】 ※変更あり ※会社の定める業務 求める人材
求める人材: ・新卒／第二新卒・未経験歓迎 ・無資格者歓迎 ・初任者研修以上も歓迎 ・経験者優遇 ・ブランクOK ・Ｗワーク可能 -
□公式求人□//有資格者募集//連休取得可能/IoTシステム導入◎/子の看護休暇/子育て中の女性も働きやすい環境
勤務地
神奈川県横浜市戸塚区汲沢町1047 アズハイム横浜戸塚 ※就業場所の変更の範囲 変更あり(会社の定める事業所及び本社) アズハイム横浜戸塚 仕事の概要
仕事内容: ◆東証スタンダード市場上場企業◆ 魅力POINT 【連休取得OK】5日間の連休取得も可能 【無資格未経験OK】OJT体制あり、年次に合わせたカリキュラムで業界TOPレベルの充実した研修 【女性も安心】産育休取得スタッフ多数／子育て中の女性も働きやすい環境 【資格取得支援制度有】受験対策講座・模試あり ～仕事内容～ ・身体介護（食事介助、排泄介助、入浴介助など身体介護全般） ・各種レクリエーション、イベントの企画（フラワーアレンジメントや習字、散歩やバスツアー等） ・生活リハビリ アズパートナーズだからこその取り組みややりがい 【入居者の「夢をかなえるプロジェクト」】 ご入居者の「やってみたい！行ってみたい！」をスタッフが日々の関わりから引き出し、実現をする「夢を叶えるプロジェクト」を実施しています。 目標が決まると、EGAO linkを用いた科学的根拠のある情報やケースワークシートを活用しながら、多職種のスタッフが連携し、夢を叶えるサポートします！ ご入居者やご家族の喜ぶ姿を見て、働くスタッフへのやりがいにも繋がります。 業務効率化のための取り組み「EGAO link」 EGAO linkとは、、、 遠隔でもご入居者の状況を把握でき、事務処理業務を軽減できる画期的なIoTシステムです。 夜間「定時巡視」カット、記録入力時間が大幅に削減されました！ 【EGAO linkでできること】 ・スマホでカンタンに情報を入力 ・その情報はリアルタイムに全員で共有 ・ベッドセンサーでご入居者の状況をスマホで確認できる etc... 無駄な業務を大幅に減らすことにより、 ご入居者とかかわる時間を増やすことに成功しています! ＼教育制度について／ ・中途入社時研修 企業理念や専門職アドバイザーによる運営方針の研修 基礎知識、およびスキルの習得 ・職種別/役職別研修 職種や役職に合わせた内容の研修 トレーナー研修、新任所属長研修、役職者候補研修（選抜）など ・ハイスタンダード研修 法定研修を含む、全スタッフ向けの知識・スキル習得のための研修 事業所ごとに実施 ＼キャリアアップ／ アズパートナーズの介護職では、「ケアスタッフ」から始まり、「ケアリーダー」「ケアチーフ」を経て、「ホーム長」「センター長」「所長」へとキャリアアップが可能です。 【従事すべき業務の変更の範囲】 ※変更あり ※会社の定める業務 求める人材
求める人材: 【必須】 初任者研修、実務者研修、介護福祉士いずれか ・経験者優遇 ・ブランクOK 男女比割合は、3:7と、主婦をしながら働いている方が大勢います。 また、20代、30代、40代、50代、60代まで幅広い世代が活躍中! 介護のお仕事に少しでもご興味がある方、ご応募お待ちしております! -
□公式求人□見学のみも歓迎です！ 連休取得可能/産育休／子の看護休暇/子育て中の女性も働きやすい環境
勤務地
神奈川県横浜市鶴見区東寺尾2-23-19 アズハイム横浜東寺尾 ※就業場所の変更の範囲 変更あり(会社の定める事業所及び本社) アズハイム横浜東寺尾 仕事の概要
仕事内容: ◆東証スタンダード市場上場企業◆ 魅力POINT 【連休取得OK】5日間の連休取得も可能 【無資格未経験OK】OJT体制あり、年次に合わせたカリキュラムで業界TOPレベルの充実した研修 【女性も安心】産育休取得スタッフ多数／子育て中の女性も働きやすい環境 【資格取得支援制度有】介護福祉士の試験対策講座もあり ～仕事内容～ ・身体介護（食事介助、排泄介助、入浴介助など身体介護全般） ・各種レクリエーション、イベントの企画（フラワーアレンジメントや習字、散歩やバスツアー等） ・生活リハビリ アズパートナーズだからこその取り組みややりがい 【入居者の「夢をかなえるプロジェクト」】 ご入居者の「やってみたい！行ってみたい！」をスタッフが日々の関わりから引き出し、実現をする「夢を叶えるプロジェクト」を実施しています。 目標が決まると、EGAO linkを用いた科学的根拠のある情報やケースワークシートを活用しながら、多職種のスタッフが連携し、夢を叶えるサポートします！ ご入居者やご家族の喜ぶ姿を見て、働くスタッフへのやりがいにも繋がります。 業務効率化のための取り組み「EGAO link」 EGAO linkとは、、、 遠隔でもご入居者の状況を把握でき、事務処理業務を軽減できる画期的なIoTシステムです。 夜間「定時巡視」カット、記録入力時間が大幅に削減されました！ 【EGAO linkでできること】 ・スマホでカンタンに情報を入力 ・その情報はリアルタイムに全員で共有 ・ベッドセンサーでご入居者の状況をスマホで確認できる etc... 無駄な業務を大幅に減らすことにより、 ご入居者とかかわる時間を増やすことに成功しています! ＼教育制度について／ 入社時点で医療や介護に関する知識や経験はいりません。 先輩からのOJT ＜入社後イメージ＞※未経験からスタートした場合 1年目：介護福祉分野全般を概観しながら、アズパートナーズの理念を理解 2年目～3年目：設定テーマに特化した研修を取り入れ、専門性の高い知識と技術を持った介護職に成長 4年目：介護福祉士相当の知識レベルに！ 【従事すべき業務の変更の範囲】 ※変更あり ※会社の定める業務 求める人材
求める人材: ・新卒／第二新卒・未経験歓迎 ・無資格者歓迎 ・初任者研修以上も歓迎 ・経験者優遇 ・ブランクOK ・Ｗワーク可能 -
□公式求人□//有資格者募集//連休取得可能/IoTシステム導入◎/子の看護休暇/子育て中の女性も働きやすい環境
勤務地
神奈川県横浜市鶴見区東寺尾2-23-19 アズハイム横浜東寺尾 ※就業場所の変更の範囲 変更あり(会社の定める事業所及び本社) アズハイム横浜東寺尾 仕事の概要
仕事内容: ◆東証スタンダード市場上場企業◆ 魅力POINT 【連休取得OK】5日間の連休取得も可能 【無資格未経験OK】OJT体制あり、年次に合わせたカリキュラムで業界TOPレベルの充実した研修 【女性も安心】産育休取得スタッフ多数／子育て中の女性も働きやすい環境 【資格取得支援制度有】受験対策講座・模試あり ～仕事内容～ ・身体介護（食事介助、排泄介助、入浴介助など身体介護全般） ・各種レクリエーション、イベントの企画（フラワーアレンジメントや習字、散歩やバスツアー等） ・生活リハビリ アズパートナーズだからこその取り組みややりがい 【入居者の「夢をかなえるプロジェクト」】 ご入居者の「やってみたい！行ってみたい！」をスタッフが日々の関わりから引き出し、実現をする「夢を叶えるプロジェクト」を実施しています。 目標が決まると、EGAO linkを用いた科学的根拠のある情報やケースワークシートを活用しながら、多職種のスタッフが連携し、夢を叶えるサポートします！ ご入居者やご家族の喜ぶ姿を見て、働くスタッフへのやりがいにも繋がります。 業務効率化のための取り組み「EGAO link」 EGAO linkとは、、、 遠隔でもご入居者の状況を把握でき、事務処理業務を軽減できる画期的なIoTシステムです。 夜間「定時巡視」カット、記録入力時間が大幅に削減されました！ 【EGAO linkでできること】 ・スマホでカンタンに情報を入力 ・その情報はリアルタイムに全員で共有 ・ベッドセンサーでご入居者の状況をスマホで確認できる etc... 無駄な業務を大幅に減らすことにより、 ご入居者とかかわる時間を増やすことに成功しています! ＼教育制度について／ ・中途入社時研修 企業理念や専門職アドバイザーによる運営方針の研修 基礎知識、およびスキルの習得 ・職種別/役職別研修 職種や役職に合わせた内容の研修 トレーナー研修、新任所属長研修、役職者候補研修（選抜）など ・ハイスタンダード研修 法定研修を含む、全スタッフ向けの知識・スキル習得のための研修 事業所ごとに実施 ＼キャリアアップ／ アズパートナーズの介護職では、「ケアスタッフ」から始まり、「ケアリーダー」「ケアチーフ」を経て、「ホーム長」「センター長」「所長」へとキャリアアップが可能です。 【従事すべき業務の変更の範囲】 ※変更あり ※会社の定める業務 求める人材
求める人材: 【必須】 初任者研修、実務者研修、介護福祉士いずれか ・経験者優遇 ・ブランクOK 男女比割合は、3:7と、主婦をしながら働いている方が大勢います。 また、20代、30代、40代、50代、60代まで幅広い世代が活躍中! 介護のお仕事に少しでもご興味がある方、ご応募お待ちしております! -
□公式求人□//有資格者募集//連休取得可能/IoTシステム導入◎/子の看護休暇/子育て中の女性も働きやすい環境
勤務地
神奈川県横浜市鶴見区駒岡4-29-1 アズハイム綱島 ※就業場所の変更の範囲 変更あり(会社の定める事業所及び本社) アズハイム綱島 仕事の概要
仕事内容: ◆東証スタンダード市場上場企業◆ 魅力POINT 【連休取得OK】5日間の連休取得も可能 【無資格未経験OK】OJT体制あり、年次に合わせたカリキュラムで業界TOPレベルの充実した研修 【女性も安心】産育休取得スタッフ多数／子育て中の女性も働きやすい環境 【資格取得支援制度有】受験対策講座・模試あり ～仕事内容～ ・身体介護（食事介助、排泄介助、入浴介助など身体介護全般） ・各種レクリエーション、イベントの企画（フラワーアレンジメントや習字、散歩やバスツアー等） ・生活リハビリ アズパートナーズだからこその取り組みややりがい 【入居者の「夢をかなえるプロジェクト」】 ご入居者の「やってみたい！行ってみたい！」をスタッフが日々の関わりから引き出し、実現をする「夢を叶えるプロジェクト」を実施しています。 目標が決まると、EGAO linkを用いた科学的根拠のある情報やケースワークシートを活用しながら、多職種のスタッフが連携し、夢を叶えるサポートします！ ご入居者やご家族の喜ぶ姿を見て、働くスタッフへのやりがいにも繋がります。 業務効率化のための取り組み「EGAO link」 EGAO linkとは、、、 遠隔でもご入居者の状況を把握でき、事務処理業務を軽減できる画期的なIoTシステムです。 夜間「定時巡視」カット、記録入力時間が大幅に削減されました！ 【EGAO linkでできること】 ・スマホでカンタンに情報を入力 ・その情報はリアルタイムに全員で共有 ・ベッドセンサーでご入居者の状況をスマホで確認できる etc... 無駄な業務を大幅に減らすことにより、 ご入居者とかかわる時間を増やすことに成功しています! ＼教育制度について／ ・中途入社時研修 企業理念や専門職アドバイザーによる運営方針の研修 基礎知識、およびスキルの習得 ・職種別/役職別研修 職種や役職に合わせた内容の研修 トレーナー研修、新任所属長研修、役職者候補研修（選抜）など ・ハイスタンダード研修 法定研修を含む、全スタッフ向けの知識・スキル習得のための研修 事業所ごとに実施 ＼キャリアアップ／ アズパートナーズの介護職では、「ケアスタッフ」から始まり、「ケアリーダー」「ケアチーフ」を経て、「ホーム長」「センター長」「所長」へとキャリアアップが可能です。 【従事すべき業務の変更の範囲】 ※変更あり ※会社の定める業務 求める人材
求める人材: 【必須】 初任者研修、実務者研修、介護福祉士いずれか ・経験者優遇 ・ブランクOK 男女比割合は、3:7と、主婦をしながら働いている方が大勢います。 また、20代、30代、40代、50代、60代まで幅広い世代が活躍中! 介護のお仕事に少しでもご興味がある方、ご応募お待ちしております! この企業の類似求人を見る
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【正社員】異業種からの転職も歓迎！/賞与年2回/様々な制度や手当あり/人柄重視/未経験の店長候補
勤務地
神奈川県横浜市中区神奈川県横浜市中区 株式会社エスワイフード 給与例
給与例 【年収例】 630万円／入社5年目：支店長（月給30万5000円＋役職手当6万円＋賞与） 450万円／入社2年目：店長（月給28万円＋役職手当3万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 ー このお仕事は紹介案件です。 【紹介会社事業名】 株式会社Active Career Design ※応募先は株式会社Active Career Designとなり、雇用先は紹介を予定している企業となります。 ー 手羽先が自慢の「世界の山ちゃん」の店長候補としてホールや調理業務、店舗管理業務などをお任せします！ まずは、手羽先などの調理方法やホール業務、店舗管理業務等を基礎から学んで頂くことからスタートします！ 丁寧な研修制度もあるため、未経験者でも安心して働けます◎ 店舗をお任せできる状態になれば、店長→ゆくゆくはエリアマネージャー等へのキャリアップも目指せます★ 【お任せする業務詳細】 ・接客業務(オーダーや料理・ドリンク提供)や調理業務 ・売上管理 ・食材の仕入れ、仕込み業務 ・在庫管理 ・スタッフ採用～育成(主にアルバイトスタッフが対象になります) ・勤務シフト作成 ・店舗近隣の宿泊施設などへのご挨拶 など ※まずは店舗のホールやキッチン業務から覚えて頂ければと思います。 【キャリアアップについて】 入社後は接客や調理業務等に従事していただき、1年程度(あくまでも目安です)で店長として店舗管理などの店舗運営をお任せしていきたいと考えております。 その後は支店長、マスター店長などへのキャリアアップが可能です。 【エスワイフードについて】 エスワイフードは「世界の山ちゃん」を運営する会社です。現在は「飲食事業」「海外FC事業」「外販事業」「催事・キッチンカー事業」を展開しております。理念の中の「変人」とは「ユニークで面白い人」「変化する人」を表し、「明るく元気にちょっと変」を目指しています。 エスワイフードの代表的なブランドは「幻の手羽先」を看板商品とする「世界の山ちゃん」ですが、現在ではワンランク上の世界の山ちゃんをコンセプトにした「山」や、飲茶を提供する台湾中華料理店「世界のやむちゃん」、らーめん「やどかり屋」などさまざまな業態も運営しております。これからも山ちゃんブランドをどんどん広めていきたいと考えており、事業計画としても関東圏、東海圏を中心に年間6～8店舗の店舗展開を予定しております。 【業務の変更範囲】 会社の定める範囲内 【勤務地の変更範囲】 ■勤務店舗については面談によって決定します ※希望エリアで勤務可能です。希望に即さない転勤はありません。 求める人材
経験・資格 18歳以上の方(労働基準法により：深夜勤務がある為) 【歓迎条件】 飲食やサービス業での接客経験 ※直近のご経験でない方も歓迎いたします。 ※販売などのサービス業経験の方も歓迎いたします。 -
【横浜市鶴見区・鶴見駅】有料老人ホーム/介護職/無資格OK/正社員/想定月給24.4万円～
勤務地
神奈川県横浜市鶴見区東寺尾2-23-19 株式会社ｱｽﾞﾊﾟｰﾄﾅｰｽﾞ ｱｽﾞﾊｲﾑ横浜東寺尾 仕事の概要
仕事内容: ・食事、排泄、入浴の見守り、ケア、他、生活全般のケア ・一人ひとりに寄り添った精神的サポート （ご入居者様2.5名に対して１名以上のスタッフを配置する手厚い介護体制を築いております） ・レクリエーション企画、実施 エビデンスに基づいた「科学的介護」を目指しています。 ご入居者の生活状況等蓄積したデータをもとに、課題の特定やケアプランの作成に役立てています。 【個別ケアに力を入れています】 ご入居者との会話や日常生活の中からやってみたいことを引き出し、実現する取り組みとして「夢を叶えるプロジェクト」を実施しています。 「お寿司屋さんに行きたい」「お孫さんの誕生日に外出をしてお祝いをしたい」等、ご入居者それぞれの夢や希望が叶って喜ぶ姿に、働くスタッフも喜びを感じ、仕事のやりがいにも繋がります。 【IoT導入で業務効率UPしました】 スタッフの負担を軽減するために、新式のIoTを積極的に取り入れています。無駄な業務を大幅に減らすことにより、 ご入居者とかかわる時間を増やすことに成功しています！ ・EGAO link スマホ1台で記録入力、コール、見守りのすべてが可能になるシステムです。 見守りセンサーでご入居者の覚醒・離床・心拍数の状況もモニタリングできるため、 夜間の定時巡視や法室の回数を削減することができました。 その他にも、スマホを使った動画共有アプリやグループ通話ができるインカムシステムも導入をしております。 新式のシステムですが、難しいことはありません。 まずはお気軽にお問い合わせください！ ※従事すべき業務の変更：あり（変更範囲：会社の定める業務） 求める人材
求める人材: 無資格 ＼こんな方にお勧めのお仕事です！／ ■ブランクがあるが正社員として復帰したい！ ■長期で安定して働きたい！ ■デイサービス、グループホームなど介護業界で活躍していた方！ ＼20代,30代,40代,50代のスタッフが活躍中／ ■年齢不問！幅広い年齢層が活躍中の職場です！ ■社会福祉士、介護福祉士、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士 etc... 資格をお持ちの方が活躍中！ -
＼『推し活』応援宣言！／年間休日129日♪有給取得率100％
勤務地
神奈川県横浜市西区高島 株式会社エクシードジャパン 横浜 給与例
給与例 3,500,000円 / 入社1年目・一般職（月給22万円＋各種手当＋インセン） 4,300,000円 / 入社3年目・主任（月給25万円＋各種手当＋インセン） 6,000,000円 / 入社5年目・課長（月給30万円＋各種手当＋インセン） 仕事の概要
仕事内容 ＼エクシードジャパンの推し活のススメ／ ◆休みはしっかりと確保すべし ┗年間休日129日（土日祝休み）。週末の予定が立てやすい！ ◆残業は極力少なくすべし ┗残業なし！ではありませんが、月の平均残業時間は5～10時間と少なめ。 推しの緊急配信もリアルタイムで見れて、グッズやチケットの申し込みが先着のときも、安心♪ ◆必要に応じ好きな時に休むべし ┗有給取得率100％ 推しの誕生日やイベントがある日は、前乗りもしたいし、準備をしっかりとしたいという方にお勧め♪ もちろん推し活に関係のない方でも、お休みやプライベートの時間を 大切にされる方にお勧めの職場環境です。 ▼▼▼ 未経験の方でも、 安心してご勤務いただける環境が充実している当社で 採用アシスタントやサポート事務、データ入力など、さまざまな職種にチャレンジしていただけます！ ＜採用アシスタント＞ ・応募者対応 ・面接 ・採用広報（SNS発信など） ＜人事・採用担当＞ ・採用/育成企画の立案（新卒・中途） ・求人メディアの選定/資料作成 ・人事制度の導入/運営 ・選考会の準備/運営 ・入退社手続き ＜一般事務・営業事務・データ入力＞ ・電話/来客対応 ・伝票処理 ・各種資料作成 ＜総務・経理・財務＞ ・会計データの入力 ・決算業務 ・各種書類チェック ・税務（確定申告、消費税） ・銀行の入出金管理 ・勤怠/労務管理 ・備品購入/管理 「やってみたいけど、経験がない。。。」 「興味はあるけど、ちょっと心配。。。」 そんな方にも安心の研修制度をご用意しています♪ なぜなら・・・ 就業体験プログラムなどの 多種多様な研修プログラムをご用意しているから！ 他にも、先輩がマンツーマンでサポートする『バディ制度』も設けているので、"知識"や"スキル"もしっかり身に付きます♪ 入社後の『研修』も配属後の『サポート』もしっかりと面倒見の良い先輩がサポートします。 最短でも6ヶ月もある研修期間では、個人の成長スピードに合わせておこないますので、 未経験の方でも全く心配は不要です！！ ＝＼キャリアチェンジも可能／＝ 「自分に向いているか不安...」 「実際に働いてみたけど、合わないかも...」 ▼ そんな違和感を感じたら、ぜひお気軽にご相談ください！ なぜなら・・・ 専属カウンセラーがサポートする 『キャリア面談』を通して、 改めて自分のキャリアを見つめ直せるから！ ～働きながら”なりたいジブン”が見つかる～ そんな当社で、一緒に理想のキャリアを見つけませんか？ 求める人材
求めている人材 #未経験OK #学歴・経歴・職歴不問 #第二新卒・既卒OK #社会人デビューOK ◆業界・職種未経験OK ◆PC初心者の方でも心配いりません！ 【MUST条件】 ◇明るくコミュニケーションが取れる方 【歓迎】 ◎資料作成のご経験がある方 ◎誰かを支えることが好きな方 ◎一般的な事務スキルがほしい方 ◎ハローワークでお仕事を探している方 ＼★こんな方に向いています★／ ・自分に合うシゴトを見つけたい方 ・叶えたい夢や目標を見つけたい方 ・はたらく場所の融通を利かせたい方 ・働きやすい環境を重視している方 ／ 少しでも「自分かな？」と感じたら ぜひご応募お待ちしております♪ ＼ ◆PC初心者の方でも心配いりません！ 【MUST条件】 ◇明るくコミュニケーションが取れる方 ＜こんな方は、ぜひご応募ください！＞ ・自分に合うシゴトを見つけたい方 ・叶えたい夢や目標がある方 ・はたらく場所の融通が利く会社で働きたい方 ★今までのご経験問わず活躍できますので、ご安心ください！ #学歴・経歴・職歴不問 #ヒトガラ重視 #社会人デビューOK！ #20代・30代活躍中！ -
【建売×注文のハイブリッド住宅のプロデューサー／未経験歓迎】20代から30代前半の若手活躍中！東証プライム市場上場企業のグループ会社 ◎平均年収656万円 ◎離職率12.7% ◎月平均残業21.5時間 ◎年休122日
勤務地
神奈川県横浜市西区平沼1-12-1 コパールーフ横浜1F 株式会社ホーク・ワン 仕事の概要
仕事内容: ★この求人の魅力★ ◎CMでお馴染み、東証プライム市場上場の「株式会社オープンハウス」のグループ会社 ◎年休122日、直近3年間の月平均残業21.5時間、業界内では異例の働きやすさで離職率はわずか12.7%！ ◎平均年収は656万円、最年少役職者23歳と成果に応じて収入も役職もアップ ◎「建売住宅」と「注文住宅」のメリットを融合した独自の「企画提案型住宅」を展開。建売住宅でありながら、画一的なデザインやプランを排除し、一棟一棟のこだわりや特長を活かした住宅を企画しています。 【事業概要】 「住まいをつくり、未来をつくる。戸建てに特化した不動産開発企業。」 ホーク・ワンは、戸建住宅の総合プロデューサーとして、企画開発から設計、販売戦略立案、施工管理、引渡、アフターフォローを事業として展開しています。 企画営業、施工管理、設計の各部門を完備することで、自社で一貫した住まいづくりを実現。 戸建住宅の分類として代表的な「建売住宅」「注文住宅」のメリットを採用した「企画提案型住宅」を展開。建売住宅でありながら、画一的なデザインやプランを排除し、一棟一棟のこだわりや特長を活かした住宅を企画しています。 【仕事内容】 単なる戸建住宅の営業ではなく、戸建住宅用地の仕入～企画～販売促進～アフターフォローまで一貫した業務経験が積める環境です。 単なる営業職としてオートメーションやパッケージ商品を売るのではなく、「住宅のトータルプロデューサー」として用地仕入れから携わり、一から建てたい家を企画していく当社の要とも言えるポジションです。 ■具体的な仕事内容 ・不動産仲介業者から土地情報の入手 ・実際に土地を見て周辺環境や法的制限等を確認するために該当役所にて調査 ・仲介業者に仕入れ交渉 ・土地の区割りや建てたい家をプランニングする ・建築と同時進行で、仲介業者に情報提供を行い、買い手を探してもらう ・買い手が見つかった際には契約及び引渡業務を行う ・引渡後に、購入者宅にて不具合が発生した場合にはアフターフォロー（修繕対応）を行う 【ポジションの魅力①：営業の枠に収まらない「経験」を積むことができます】 土地の仕入から、間取りやデザインなどのプラン作成、販売戦略の立案、 販売後のアフターサービスに至るまで、住宅に関するあらゆる工程に携わるのが企画営業の仕事です。 営業という立場ながら、家づくりの総合的な経験を積むことができるため、 不動産に関する専門性や幅広い知識とノウハウが圧倒的に身につきます。 【ポジションの魅力②：自分が企画した家がお客様の生活を支えるという「やりがい」】 間取りやデザイン、素材の一つひとつまで、 その土地の価値を最大限に引き出すプランを考えることも企画営業の醍醐味です。 自らが仕入れた土地で暮らす人が、求めている家や生活を推測し、 リビングの位置や駐車場の広さなど住宅プランを企画していただきます。 また、完成した家にお客様をご案内する際も、 自らが考えて建てた家だからこそ愛情を持って説明や対応ができ、 お客様と一緒になって喜び、やりがいを感じることができます。 現在の組織構成 部署の人数 6人 各支店は4人～6人程です。 支店長、係長、主任、メンバーで構成されており、20代・30代が多く活躍しています。 ☆20代の若手でも係長・支店長を任されている社員もいます！ ※20代～30代前半の若手が活躍している職場です！ 求める人材
求める人材: 【高卒以上／職種・業種未経験OK】 ★事業拡大に向けて40名の大型採用★ ＜必須要件＞ 普通運転免許（AT限定可) ＜内定の可能性が高い人＞ ・接客、販売、営業の実務経験 ・宅地建物取引士資格の保有者 ＜過去の内定者＞ 不動産仲介営業／男性 塗装工／男性 公務員／男性 アパレル／男性 この企業の類似求人を見る
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□公式求人□看護スタッフ募集中！介護業界未経験のスタッフも歓迎！日勤のみでプライベートも充実！年間休日115日
勤務地
神奈川県横浜市鶴見区駒岡4-29-1 アズハイム綱島 ※就業場所の変更の範囲 変更あり(会社の定める事業所及び本社) アズハイム綱島 仕事の概要
仕事内容: ◆東証スタンダード市場上場企業◆ 《アズハイムの看護師として働いてみませんか？》 「最期までご入居者と、そのご家族の想いに寄り添いたい」という想いを持ち、「老年看護のプロフェッショナル」として、様々な経歴をもつスタッフが在籍しています。施設未経験の方も大歓迎です！ 【この求人のポイント】 ・産育休取得スタッフ多数／子育て中の女性も働きやすい環境 ・日勤のみのため、家庭と両立もしやすい◎ ・5日間の連休取得も可能！※規程あり 【仕事内容】 ・バイタルチェック ・胃瘻経管栄養、点滴、インスリン注射等の医療処置（1事業所に5～6名程度） ・ホーム内ラウンド ・配薬管理 ・訪問診療医の来設時の対応 ・オンコール対応(月10～15回程度) 等 ※基本的にはケアのお仕事をしていただくことはありませんが、簡単なサポートを行って頂く場合もございます ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 給与 月給：355,000円～ +交通費規定内全額支給 ※オンコール15回分含 ■看護師保有、世帯主の場合 月給：365,000円 ～ 年収：4,970,000円～ 【モデル給与】 入社6年目、50代女性、正看護師保有の場合 年収：約570万～ 資格手当：30,000円(正看護師) 住宅手当 10,000円(世帯主の場合) ※経験等による ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 ＊研修 入社後は同僚スタッフや近隣事業所のスタッフとのOJT、2ヶ月に1回全事業所の看護スタッフが 集まり、ミーティングを実施しております。 各事業所の事例や情報共有、勉強会も行うことで、看護スタッフ同士の繋がりもできます。 ＊メディカルケアステーション 医師に共有したい情報を、MCSのアプリ(チャット)に投稿し、情報をタイムリーに共有することができます。多職種連携でかかっていた手間と時間が短縮されました。 ＊IoTシステム『EGAO link』 スマホ1台で記録入力や内容確認、コール、見守りのすべてが可能になるシステムです。 スタッフがスマホに入力した記録がリアルタイムで確認できるため、サービス内容の質の向上、業務効率化にも繋がりました。 ホーム長をはじめ、同僚の看護スタッフや他職種のスタッフにも、相談しやすい環境が整っています。 また経験の浅いスタッフからベテランまで、様々な経歴を持つスタッフが活躍をしていますので、ご安心ください。 皆様からのご応募をお待ちしております！ 【従事すべき業務の変更の範囲】 ※変更あり ※会社の定める業務 求める人材
求める人材: 正看護師 有料老人ホームでの経験があれば尚可 -
学研ココファンで、夜勤ケアスタッフとして働きませんか？
勤務地
神奈川県横浜市中区長者町8-125 ココファン伊勢佐木長者町 仕事の概要
仕事内容: □仕事内容 あなたにお願いしたいのは、サ高住の夜勤ケアスタッフとして高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケアです！ 具体的には、17時～9時の勤務でコール対応や安否確認のほか、訪問介護計画に基づいた起床・就寝介助、排泄、移動・移乗などを担当いただきます。お客様の平均要介護度は２～2.5です。 ※原則として夜勤以外の勤務はございません。エリア内近隣事業所の夜勤に入っていただく可能性がございます。 介護職として幅広いスキルが身につくのが学研の夜勤専門スタッフ！自立度の高い方～重度ケアまで！ 学研なら「スタッフ」→「コーチ（育成担当）」→「リーダー」とキャリアパスが明確になっています。介護実務経験を積みながら年度ごとにステップアップが可能です。 学研独自の運営ガイドライン・マニュアルで夜勤業務の流れは共有されています！ ガイドラインには日常の介護業務や安否確認の手順の他、緊急時フローや災害時の対応なども明記されています。 学研独自の豊富な研修体制！集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実！ サ高住・有料・訪問介護・通所・グループホーム・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか？ 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。 □メッセージ 全国で約200拠点を展開している学研グループの介護事業の会社です。 ・転職をお考えの方 ・以前、介護業界で働いていた方 ・資格はあるけれど、介護の仕事にブランクのある方 ・スキルアップしたい方 あなたも学研ココファンで、新しい仲間と一緒に働いてみませんか？ 学研グループならではの運営ガイドライン（マニュアル）、教育研修がございますので 未経験の方やブランクのある方でも安心してご就業いただけます。 また、学研ココファンは新型コロナウィルス感染拡大にともなう雇用環境悪化により 求職されている方を全面的に支援したいと考えております。 直ぐにお仕事したいという方も、是非ご相談ください！ 【従事すべき業務の変更】 なし 求める人材
求める人材: 【いずれか必須】 ・初任者研修（ヘルパー2級） ・実務者研修（ヘルパー1級） ・介護福祉士 【必須】 ・高卒以上 ※経験者歓迎 -
※神奈川：営業職≪スズキ自販神奈川≫
勤務地
〒240-0025神奈川県横浜市保土ケ谷区狩場町240-0025 神奈川県横浜市保土ケ谷区狩場町 株式会社スズキ自販神奈川 仕事の概要
仕事内容 ■お薦めpoint スズキ車の営業 ★賞与実績5.8ヶ月分│月8～12日休み｜スズキ100％出資のグループ会社 【年収】322万～560万 【休日】年休110日／月8～12日／水曜・その他） 【勤務地】神奈川県東部（横浜市、川崎市、横須賀市、鎌倉市、大和市）いずれかの拠点 ■募集要項 ……━━━━━━━━━━━━━━━━━━━…… スズキ車の営業 ……━━━━━━━━━━━━━━━━━━━…… スズキの直営代理店「スズキアリーナ」各店にて、自動車の販売およびアフターフォローをお任せします。 ＜幅広いファンを持つ「スズキ」の自動車＞ ファミリー層をはじめ、若年層から年配の方まで幅広い客層に支持されています。 その中でも女性が6～7割を占めていることが特徴。 スズキ車にフランクなイメージを持つお客様が多く、誰もが気軽にご来店いただけることが当社の強みです。 ＜お客様について＞ 【中古車】自動車デビューする若年層や、ファミリー層のお客様が多いです。 【新車】主婦・主夫の方や自動車好きな方、50代以上の方が多いです。 ★適性に合わせて、中古車または新車の専任担当としてご活躍いただきます！ ＜具体的な仕事内容＞ ■お客様対応 来店されたお客様に対し、ヒアリングしたうえで最適な1台を提案します。 ■契約・納車 見積書や契約書類を作成。お客様からの書類回収なども担当します。 ■アフターフォロー 買い替えの提案や、点検にきたお客様へ保険の提案などを行ないます。 親子2世代のお客様を担当するなど、長くお付き合いすることが多いです。 ＜仕事のポイント＞ ★売り込む営業ではなく、お客様の要望を叶える営業スタイル！ 見た目重視なのか、価格や乗り心地なのかによって、提案する1台は変わります。 闇雲に数字だけを追うのではなく、お客様のニーズに応える1台を提案しましょう。 ★「頑張りたい！」「お客様の力になりたい」という気持ちが大切！ 入社後は育成担当の先輩はもちろん、店舗全体で見守り・育てていきますのでご安心を！ まずは「お客様の力になりたい」「役に立ちたい」「関係性を構築したい」という気持ちがあれば、大丈夫です。 実際に熱意のある先輩ほど、成果につながっています！ 入社後の流れ ★店舗でのOJTがメイン！ 店舗に配属後、店長などの教育担当の先輩がイチから仕事の進め方をお教えします。 商談からすべて同席し、先輩の仕事ぶりをすぐそばで見て学んでいきましょう。 先輩がお客様役となるロールプレイング研修も実施します。 商談時に見積書の内容を説明してみるなど、少しずつお客様とのやり取りもお任せする予定。 1ヶ月ほどで、ひと通りの流れを理解できるでしょう。 ★将来のキャリアパス メンバーから副店長、店長へとステップアップできます。 営業所によりますが、小規模で6～7年目、大規模で10年目くらいに副店長へ。 店長には入社15年目くらいで就くことが多いです。 この案件は日総ブレイン株式会社が仲介する紹介案件です。 【休日/休暇】 年間休日110日(年末年始・夏季・GW休暇含む) ■週休2日制（月8日～12日／水曜・その他） ※会社カレンダーによる ■GW休暇（5日） ■夏季休暇（8日） ■年末年始休暇（7日） ■有給休暇 ■結婚休暇 ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■生理休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■看護休暇 ★年間6日以上の有休取得を推奨！ 有休を取得しやすい環境です。特に業務が落ち着く時期は、店舗内で調整しながら希望日に有休を取ってリフレッシュしています。 ★男女ともに育休取得実績あり！ 男性の営業スタッフ1名、男性の整備スタッフ2名が育休を取得。育休などの相談窓口もあり、気軽に相談できます。 【勤務地】 神奈川県横浜市保土ケ谷区狩場町(本社） 神奈川県東部（横浜市、川崎市、横須賀市、鎌倉市、大和市）にあるいずれかの拠点 【交通手段】 JR各線「保土ケ谷駅」よりバスで10分(本社） 求める人材
応募資格 ■必須 ・営業経験・店舗での販売経験など（業界不問） ・普通自動車免許（要MT車免許）をお持ちの方 └AT限定の方は入社までに解除していただきます。 ■歓迎 ・ディーラーでの営業経験 ★意欲や人柄を重視します！ 大切なことは、これまでの経験や能力、知識よりも意欲や熱意。 入社後は、教育担当の先輩をはじめ店舗スタッフみんなでフォローしますので、 未経験の方もご安心ください。
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- 指定なし
- 設立30年以上
- 上場企業・株式公開企業
- 上場企業のグループ会社
- 2年連続売上10％以上UP！
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- 外資系企業
- ストックオプションあり
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
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- 17時までに退社可
- 月平均残業時間20時間以内
- 業務時間7時間以内
- フレックス勤務OK
- 社宅・家賃補助制度あり
- 育児・介護休業取得実績あり
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- 服装自由
- 英語・中国語など語学を活かす
- 資格取得支援・手当てあり
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- 採用予定数10名以上
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- 管理職・マネジメント経験歓迎
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- ブランクOK
- 学歴不問
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