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アパレル業界専門のデジタル・クリエイティブの課題解決◎
勤務地 |
東京都渋谷区神南1-11-3 PORTAL POINT SHIBUYA 株式会社フォーピープル |
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給与例 |
給与例 <年収例> 年収350万円 →入社1年目・20代メンバー 年収500万円 →入社3年目・20代リーダー |
仕事の概要 |
仕事内容 ◎土日祝休み×フレックス勤務 ◎社員全員がアパレル経験者 ◎アパレル経験を活かしてキャリアUP 私たち『フォーピープル』は、 WEBマーケティングや人材紹介を通じて アパレル業界の人や企業に飛躍の きっかけを創造する会社。 社員は全員がアパレル経験者。 "人"と"ファッション"が好き! そんな仲間ばかり集まっているから、 社内はいつも前向きな雰囲気です。 2024年には関西オフィスを 新たに設立するなど業績は好調。 さらなる成長に向け、 SNSマーケティングの 提案営業スタッフを募集します。 アパレル業界での経験があれば、 営業経験は全くの不問。 これまでの経験を活かし、 アパレル業界を一緒に 盛り上げていきませんか? ━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━V━━━━━ アパレル企業に対し、EC/SNSコンサルティングや クリエイティブなどのソリューションを行うアパグロ 事業部のセールス・プロジェクトマネージャーとして、 アパレル企業様の課題にコミットする提案をし、運用 を伴走する仕事です。 プロジェクトは クライアントである企業、 プロフェッショナル人材(※)、 あなたの3者で進めていきます。 クライアントと プロ人材の橋渡しとして、 クライアントの課題をしっかり把握し、 品質の担保とプロジェクトの管理に従事いただきます。 (※)当社所属のフリーランススタッフ ━━━━━━━━━ 仕事のやりがい ━━━V━━━━━ 決まったモノを売るのではなく、 クライアントの状況や課題に 合わせたオーダーメイトの 提案を行っていきます。 自分のアイデアや経験を活かした ご提案でクライアントに貢献できる、 大きなやりがいを実感できるはず。 もちろん、自由度が高い分 迷うこともあると思いますが、 様々な領域のプロ人材や先輩に いつでも相談できるので 一人で悩む必要はありません! ━━━━━━━━━ 幅広い事業を展開中 ━━━V━━━━━ 当社では今回募集する コンサル事業のほかにも、 アパレル業界に関する幅広い 事業を展開しています。 他事業との連携はもちろん、 興味があれば将来的に 他事業でのチャレンジも可能。 アパレル業界でいろんなことに チャレンジしてみたい、 そんなあなたを応援します! *for people* アパレル業界に特化した 転職支援事業です。 *BAR Fashion Tuesday* 毎週火曜日にだけOPENする アパレル関係者限定のBAR! 紹介やSNS・メディアを通じて 20〜30名ほどのご来店があり、 職種や年齢を超えた様々な 出会いが生まれています。 *アパレルECアカデミー* アパレル業界に特化した EC・SNSのスキルを 未経験から身につけられる オンラインスクールです。 |
求める人材 |
求めている人材 営業未経験者歓迎 <必須> ・アパレル業界でのお仕事経験 └特に本部での勤務経験者(EC担当、PR、生産管理など) <歓迎> ・BtoB営業経験 ・SNS、EC運用の経験者 ・トレンドに敏感な方 元アパレルPR、クリエイティブ担当、販売スタッフ→キャスティング会社などの社員が活躍中! |
16時半退勤・在宅勤務可!残業少なめ・5年間離職0%
勤務地 |
東京都北区西ヶ原3-46-10 株式会社杏林舎 |
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給与例 |
給与例 410万円/一般職、29歳、入社5年 (月給22万円+残業手当(月30時間)+各種手当+賞与) 650万円/リーダー職、34歳、入社6年 (月給36万円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 \この求人のオススメポイント!/ □完全週休2日制/年間休日125日 □個人ノルマはなし! □飛び込み営業・テレアポもなし! □『品質の追求』を重視する社風 □業界未経験も大歓迎 □20代〜30代が活躍中 □医学用語を覚える必要なし □残業少なめ(残業代は全額支給) □16時半退勤・テレワーク可! 現場強化のため増員募集! 今回募集する営業企画部・営業企画課では、 既存顧客の方をメインに下記の業務を 分担して行っています。 @学術論文ジャーナル制作 □ 医学系学会の業務サポート - 国内唯一の論文の投稿・査読システムを取り扱いとカスタマーサポート。 - 学会業務の編集事務局を代行し業務をサポート。 - オンラインジャーナルデータ作成。 - 学会誌印刷・製本・発送 A医学系の学術大会やイベント支援 □ コンベンションの運営サポート - 演題の登録・査読・事前参加受付・問い合わせ対応を実施。 - 抄録集・パンフレット・ポスター・学術資料の制作・印刷を担当。 - 抄録データの電子化・論文投稿サポート。 - オンライン配信システム・オンライン抄録の提供。 - 配信後のアーカイブ化・学会Webサイトへの掲載サポート。 B一般誌の商品販売強化 (問題集やガイドラインなど) □ 医学関連の一般向け書籍の販売促進 - ガイドライン・参考書・問題集・専門誌の企画・販売支援。 - 医療従事者向けのテキスト教材・試験対策本の制作。 □ ECサイト・オンライン販売の強化 - オンラインショップ(KaLib Storeなど)での販促キャンペーンの企画・運営。 - SNSやメルマガを活用したプロモーション・販促施策の実施。 CBtoC事業の強化 □ 学術専門オンライン書店「KaLib Store」の拡充 - 販売商品の拡充(電子書籍・デジタルコンテンツの追加)。 □ eラーニングサービス「KaLibeL」の販促強化 - 医学系の専門医単位取得のeラーニングシステムの提供。 - eラーニング実施に向けての企画立案。 □ Webマーケティング施策の強化 - SEO対策による集客強化。 新たに加わっていただく方には、 A「医学系の学術大会やイベント支援」を メインにご担当いただく予定で考えています。 ||□先輩スタッフへインタビュー 「医療や医学といった業界に貢献したいと いう思いで入社を決意しました」 家族が病気を経験し、その際、主治医の方に とても助けられ、いつかはそういった方を 支援していくような仕事をしていきたいという 思いがありました。 前職はオフィス内の福利厚生に関わる業界で 営業職として働いていましたが、業務時間が長く、 また、社内の雰囲気が雑然としていて離職率も 高かったことから、もっと安定したところで 医療や医学といったものにかかわれないか 探していた際に杏林舎の求人を見つけました。 医療や医学にかかわれるといった以外に、 16:30退社可能という働きやすい環境や 社内の雰囲気、企業としての安定性にも 魅力を感じ、選考を受けることを決めました。 面接で具体的な仕事内容を聞く中で、 最先端の治療方法を世界に広めることに 貢献できるという部分に大きな価値を感じ、 入社を決めました。 実際に働いてみると、新規の飛び込みなどは なく、長年取引のあるお客様に様々な幅広い サービスで支援できることに、強いやりがいを 感じています。 社内の雰囲気もアットホームで、落ち着いて 業務に取り組めます。 そして、新しいことにもチャレンジさせて もらえる環境で、自分の提案も積極的に 取り入れてもらっています。 2025年2月中途入社:20代女性 ※テレワーク勤務との併用により 出社勤務の場合には、通勤時間を考慮し、 本来の定時「17:30」を 「16:30」へと変更しています。 (時勢を考慮し今後変動の可能性もあります) ||□『品質の追求』を重視 学術雑誌の製作、論文、イベント支援など クライアントである医学会のお客様が 世の中に「伝えたいこと」を正確に形にする ためのサポートをしています。 そのため、安さ速さのアピールや クオリティを度外視した作業などは 絶対に行っておりません。 当社の中には校正だけを行う部署もあり、 品質の追求に重きを置いています。 「ものづくり」における「正確性」を守る 姿勢が評価され、医学会との強い信頼関係を 築いています。 ||□無理のない営業スタイル 既存のお客様が中心のため、 新規取引獲得のための飛び込み営業や テレアポは一切ありません! 基本的にはチームで業務を進めていくので 一人で案件を抱え込むことはなし! 周りには心強い仲間達がいるから 当部門の男性社員の育児休業取得率は 社内でもトップです◎ ノルマに関しても、目標設定は定めますが チームで取り組み、チーム一丸となって 全員でノルマに向き合います! ||□長く安定して働ける環境 過去5年間の離職率は0%! 10年遡ってもわずか1名のみ。 完全週休2日制、年間休日125日、 月の平均残業時間も少なめと 末永く働ける環境を整備しています。 在宅勤務・テレワークもOK 自宅のPCで在宅勤務の場合は インセンティブを支給、 もしPCがない場合は貸与します! 【当社について】 1946年の創立以来、医学系学会の 学術雑誌製作を中心に、 借入金のない非常に安定した経営を 続けてきました。 医学系学術雑誌の取り扱い論文数、 Webサイトの作成・運用数では 圧倒的なシェアを誇っています。 特に、最先端の治療方法や研究成果を 世界中の医療従事者に届けるため、 学術論文の編集・出版を通じて 医療の発展に大きく貢献してきました。 取引先の9割以上が長年のお取引先様で、 一社一社の品質を重視した丁寧な対応により 強固な信頼関係を築いています。 |
求める人材 |
求めている人材 ■医学知識は不要! ■性別不問 【下記経験必須】 ■BtoBの法人営業経験がある方 (年数・業界・内容は不問) こんな方お待ちしています  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■無形商材の営業経験がある方尚可 ■医学や医療業界に興味のある方 ■「数字を追うのに疲れちゃった…」 「既存のお客様と じっくり向き合いたい」 そんな方も大歓迎です◎ |
週15時間から可能 フルリモートフレックス!日本全国から勤務可能です□
勤務地 |
東京都渋谷区 株式会社ブルズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 私たちについて 私たちは、データドリブンなアプローチで事業運営を支援できるようにBtoBプラットフォームを運営しています。 このポジションでは、弊社のセールス部門のメンバーとして商談を実施いた抱ける方を募集します。 主な業務内容 * 商談及びクロージング * 定例MTG(水曜17時) 本ポジションの面白さ まだ走り出して課題はまだまだあるチームですが、顧客満足度が高くやりがいを感じていただけるポジションだと思います! また組織を伸ばしていく準備段階であるため、リーダーマネージャーに関心がある方についても二人三脚でチームを強くしていきたいと思っています! |
求める人材 |
求める人材: 必須要件 min週15時間程度から 稼働時間に具体的な縛りはなく、夜間に稼働いただくことも想定しておりますが 顧客との業務などになると日中の稼働もできる方を優先したいと考えております。 歓迎要件 ・稼働時間を多く確保できる方 ・営業経験が1年ほどある方(web広告の知見がなくても大丈夫です。) |
<BtoB特化のWebマーケティング会社>20代30代が活躍中の職場◎急成長中のスタートアップ企業で働く◎新規事業のCEOを目指せる◎
勤務地 |
東京都品川区西五反田2-13-8 山崎ビル405 株式会社Special one |
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仕事の概要 |
仕事内容: ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 20の代男女が活躍している 急成長中の次世代WEBマーケティング会社♪ WEBマーケティングまたは コンサルティングの実務経験が1年以上ある方募集! ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ <会社概要> 弊社は幸福標準の再定義を ミッションに掲げ、 ウェルビーイングな組織づくりの サポートサービスを 中心に様々なクライアントの 課題解決に特化した事業を行っております。 事業拡大フェーズを迎え、 WEBマーケティングと コンサルティングのスキルを活かし、 クライアントの課題を根本から解決する 【戦略的なWEBマーケティングコンサルタント】 を募集しています。 ・SNSマーケティング ・採用マーケティング ・事業戦略 3軸を中心にクライアントの 課題解決にコミットする役割です。 <おすすめポイント> ☆経営視点でマーケティング戦略を設計・実行できる 表面的な問題解決に留まらず、 クライアントの事業成長や 戦略実行を支援。 論理的思考と実行力で、 企業の変革に貢献できます。 ☆幅広い分野でのスキルアップが可能 ・SNSマーケティング ・採用戦略 ・事業戦略 などの多岐にわたる領域に携わることで、 マーケティングの枠を超えた視野を 持つプロフェッショナルへと成長可能。 ☆論理的思考力とクリエイティビティを駆使して成果を創出 定量データを基にした分析力と、 施策を形にする創造性の双方を発揮し、 複雑な課題に対して最適な解を導き出せる環境です。 ☆少数精鋭の環境で早期に独り立ちが可能! 少数精鋭の組織のため、 即戦力として活躍できるチャンスが豊富。 初期段階からクライアントとの 直接的なやり取りや案件リードを任されます。 <仕事内容> クライアントの事業課題を整理し、 ・SNSマーケティング ・採用支援 ・事業戦略立案などの施策を設計・提案・実行します。 ・GoogleアナリティクスやBIツールを活用し、施策効果をデータで分析 ※複数案件を同時に進め、 タスクの優先順位を整理しながら プロジェクトを効率的に進めます。 |
求める人材 |
求める人材: ▼必須経験 ・WEBマーケティングまたはコンサルティングの実務経験(1年以上) ▼必須スキル ・課題ヒアリング・戦略設計・提案スキル ・論理的思考力および課題解決能力 ・提案書やレポートを正確かつ論理的に作成するスキル ・複数案件を同時進行で管理できる能力 ▼歓迎経験 ・コミュニケーション能力(折衝・プレゼン) ・SNSマーケティングの実践経験 ・人材領域(採用や育成)の知識・経験 ・コンサルティングファームや事業会社での企画/戦略経験 ・データ分析・ツール活用スキル ▼歓迎スキル ・BtoBマーケティングの運用スキル ・採用マーケティングの運用スキル ・SNSマーケティングの運用スキル ▼求める人物像 ・課題の原因追及と解決策を考えることが好きで、探究心の強い人 ・データ分析と新しいアイデアの両方を活用できる、バランス感覚のある人 ・SNSや採用トレンドなど、常に新しい知識を学び続ける意欲のある人 ・複数のプロジェクトを同時に管理・遂行できる実行力のある人 ・素直で人当たりが良く、クライアントと良好な関係を築ける人 ・一緒に働く仲間を大切にできる方 |
【20代が中心のチーム】就活をやり直したい第二新卒も応援!転職前提でOK◎若手のキャリア通過点に最適な経験が積めます。
勤務地 |
東京都港区芝公園2-10-1 住友不動産芝園ビル 2階 Retty株式会社(東証マザーズ上場企業) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 営業力をつけて次のステージへ。 実力次第で月100万円のインセンも可能。 Rettyなら短期間で大きく稼ぎ成長できる。 あなたのキャリアをさらに飛躍させます。 「社員のほとんどが20代」 若手が活躍する職場なので 同世代の方は現場に馴染みやすいです◎ ◎20代で実力をつけ同世代と差をつけたい方 ◎将来的にハイキャリアへの転職や起業を視野に入れている方 契約社員だからこそ挑戦しやすい 次のキャリアへの最短ルートはRettyです。 ---------------- 仕事内容 ---------------- 飲食店向けクチコミサービスRettyの提案営業 具体的な業務 ・新規顧客様の獲得 ・ご契約中のお客様(飲食店)のフォロー お店のイチオシポイントや店内写真の選定、 集客のためのご提案など ・その他付随する業務 営業は、電話もしくはオンライン商談ツールを 使用するためすべてオンラインで完結します。 ◆Rettyとは… 実名公開のクチコミを参考に飲食店を探す 自社開発のグルメサービスです。 月間利用者数は4000万人を突破し、 Retty会員は全国5,000店舗以上! 現在は、ヤフー社と戦略的パートナシップも 締結しています。 ◆Rettyの強み… 食べログやHot Pepperなどと肩を並べる 主要大手グルメサイト4社のうちの1つです。 知名度はもちろん、日本初の実名制を実現し ”本当に美味しい"を届ける体験は 他社と一線を画しています。 また、代理店営業ではなく グルメサイト運営会社の自社営業のため 現場の声がそのままサービスに反映される スピード感や柔軟性も大きな強みです。 ◆研修制度あり 入社後は研修を実施し、 どこでも通用する営業スキルや知見を 余すことなくすべてお教えします。 また、早い段階から先輩のサポートのもと 営業やコンサルティング業務もお任せします。 主体的に学べる環境が整っていますので、 未経験からの成長スピードは段違い! |
求める人材 |
求める人材: 未経験歓迎・学歴不問 第二新卒・異業種からの転職も歓迎 (当社では在留資格のサポートは行っておりません) 今月は採用を強化しています! 未経験からチャレンジしたい方歓迎。 スタッフのコア層は20代! 堅苦しくなく風通しの良い雰囲気です。 メンター制度もあるため さまざまな立場の先輩からアドバイスを 自然と聞くことができる環境です◎ □同世代だからこそ同期同士の繋がりも強く 助け合いの風土が根付いています。 ◆こんな方大歓迎◆ ・明るく素直でポジティブな方 ・成長意欲があり結果にコミット出来る方 ・チームで目標達成を喜び合いたい方 ・セールス/マーケティングスキルを高めたい方 ・お客様に寄り添い、深いコミュニケーションを楽しめる方 ◆数字で見るRetty◆ 従業員数:125人(2023年9月末) セールス職比率:36.5% 平均残業時間:8.8時間 女性比率:46.9% 管理職女性比率:20.8% 男性育休取得率:100% 有休取得率:102.8% ◆キャリアパス◆ 「営業力+α」が身につく環境なので 先輩たちは様々なキャリアパスを成功させています。 当社で実績を積んで転職も歓迎。 起業のための勉強も歓迎。 また、当社でマネジメントラインを目指し 正社員登用の道もあります! (入社2年目でのマネジメント昇格の実績あり) |
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世界に届ける“キレイ”。あなたの営業で未来が変わる。
勤務地 |
東京都港区海岸1-9-18 国際浜松町ビル 7F 株式会社KIREI produce |
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給与例 |
給与例 年収 420万〜600万 |
仕事の概要 |
仕事内容 世界をKIREIにする、未来を創る仕事 「社会に価値を生み出す仕事がしたい」 そんな想いを持つあなたへ。 私たちは、 人々の暮らしや社会をKIREIにする ことを使命とし、 さまざまな事業領域を拡大しながら、新しい価値を創造し続けています。 成長を続ける企業の中核メンバーとして、未来の責任者へ。 提案力を磨き、社会に貢献しながら、あなた自身も大きく成長できる環境です。 営業ができることが、これからの強みになる □ どんな時代でも求められる「課題解決力」が身につく □ 経営層との折衝経験が積めるため、市場価値が高まる □ 独立・キャリアチェンジなど多様な選択肢が広がる □ AIにはできない「人だからこそ」できる仕事ができる 営業スキルは、あなたの武器になる。 「今できること」ではなく「未来を切り拓く力」を一緒に身につけましょう。 仕事内容 1. クライアントの課題解決をリード 企業が抱える 経営課題や環境問題 などに向き合い、最適なソリューションを提案。 ビジネスを通じて、社会や人々の暮らしをよりKIREIにしていきます。 2. 事業領域の拡大に伴う新たな挑戦 私たちは 既存の枠を超え、新しいフィールドへ次々と進出 しています。 多様な業界・商材に関わることで、 提案力・事業戦略スキル を磨ける環境です。 3. 責任者候補としてのキャリアアップチャンス 成長企業だからこそ、 新しいポジションや役職が次々と生まれています。 事業を牽引する 責任者や経営層 への道も開かれています この仕事の魅力 □ 土日祝休み・年間休日120日 メリハリをつけて働きながら、しっかり成長できる環境 □ 今、営業スキルを磨くことが未来のキャリアを広げる どの業界でも活かせる「提案力」を身につけ、選択肢を増やす □ AIにはできない「人だからこそ」の営業力を習得 数字ではなく、 「本当に価値のある提案」 を学べる □ 将来の幹部候補として、経営視点を身につける 営業力だけでなく、マーケティングや経営戦略も学べる環境 □ 成果を正当に評価する制度あり 頑張りが収入・ポジションに反映される仕組み |
求める人材 |
求めている人材 求める人物像 成長企業でキャリアアップしたい方 世界をKIREIにするビジネスに興味がある方 提案力・経営視点を磨きたい方 将来的に責任者として事業をリードしたい方 応募資格 未経験歓迎:学ぶ意欲と挑戦心があれば活躍可能 営業経験者優遇:提案型営業・法人営業の経験を活かせる 勤務条件 雇用形態:正社員(試用期間あり) 給与:経験・能力を考慮し優遇 福利厚生:社会保険完備、交通費支給、資格取得支援 未来のリーダーとして成長を 「環境を変えてもっと成長したい」「新たなキャリアに挑戦したい」 そんな想いを実現できる総合職営業のポジションです。 世界をKIREIにする挑戦を、あなたのキャリアに 「新しい挑戦を続ける成長企業でキャリアを築きたい」 そんな想いを持つあなたへ。 次々と事業を広げるフィールドで、あなたの提案力とリーダーシップを磨きませんか? 成果を出せば、次のステージが待っています。 未来の責任者として、あなたの力を発揮してください。 履歴書・職務経歴書を添えてご応募ください。 面接では、あなたの挑戦したい気持ちをぜひお聞かせください。 |
【20代が中心のチーム】就活をやり直したい第二新卒も応援!転職前提でOK◎若手のキャリア通過点に最適な経験が積めます。
勤務地 |
東京都港区芝公園2-10-1 住友不動産芝園ビル 2階 Retty株式会社(東証マザーズ上場企業) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 営業力をつけて次のステージへ。 実力次第で月100万円のインセンも可能。 Rettyなら短期間で大きく稼ぎ成長できる。 あなたのキャリアをさらに飛躍させます。 「社員のほとんどが20代」 若手が活躍する職場なので 同世代の方は現場に馴染みやすいです◎ ◎20代で実力をつけ同世代と差をつけたい方 ◎将来的にハイキャリアへの転職や起業を視野に入れている方 契約社員だからこそ挑戦しやすい 次のキャリアへの最短ルートはRettyです。 ---------------- 仕事内容 ---------------- 飲食店向けクチコミサービスRettyの提案営業 具体的な業務 ・新規顧客様の獲得 ・ご契約中のお客様(飲食店)のフォロー お店のイチオシポイントや店内写真の選定、 集客のためのご提案など ・その他付随する業務 営業は、電話もしくはオンライン商談ツールを 使用するためすべてオンラインで完結します。 ◆Rettyとは… 実名公開のクチコミを参考に飲食店を探す 自社開発のグルメサービスです。 月間利用者数は4000万人を突破し、 Retty会員は全国5,000店舗以上! 現在は、ヤフー社と戦略的パートナシップも 締結しています。 ◆Rettyの強み… 食べログやHot Pepperなどと肩を並べる 主要大手グルメサイト4社のうちの1つです。 知名度はもちろん、日本初の実名制を実現し ”本当に美味しい"を届ける体験は 他社と一線を画しています。 また、代理店営業ではなく グルメサイト運営会社の自社営業のため 現場の声がそのままサービスに反映される スピード感や柔軟性も大きな強みです。 ◆研修制度あり 入社後は研修を実施し、 どこでも通用する営業スキルや知見を 余すことなくすべてお教えします。 また、早い段階から先輩のサポートのもと 営業やコンサルティング業務もお任せします。 主体的に学べる環境が整っていますので、 未経験からの成長スピードは段違い! |
求める人材 |
求める人材: 未経験歓迎・学歴不問 第二新卒・異業種からの転職も歓迎 (当社では在留資格のサポートは行っておりません) 今月は採用を強化しています! 未経験からチャレンジしたい方歓迎。 スタッフのコア層は20代! 堅苦しくなく風通しの良い雰囲気です。 メンター制度もあるため さまざまな立場の先輩からアドバイスを 自然と聞くことができる環境です◎ □同世代だからこそ同期同士の繋がりも強く 助け合いの風土が根付いています。 ◆こんな方大歓迎◆ ・明るく素直でポジティブな方 ・成長意欲があり結果にコミット出来る方 ・チームで目標達成を喜び合いたい方 ・セールス/マーケティングスキルを高めたい方 ・お客様に寄り添い、深いコミュニケーションを楽しめる方 ◆数字で見るRetty◆ 従業員数:125人(2023年9月末) セールス職比率:36.5% 平均残業時間:8.8時間 女性比率:46.9% 管理職女性比率:20.8% 男性育休取得率:100% 有休取得率:102.8% ◆キャリアパス◆ 「営業力+α」が身につく環境なので 先輩たちは様々なキャリアパスを成功させています。 当社で実績を積んで転職も歓迎。 起業のための勉強も歓迎。 また、当社でマネジメントラインを目指し 正社員登用の道もあります! (入社2年目でのマネジメント昇格の実績あり) |
人生を懸けて仕事をしたいセールスパーソン必見!20代前半で月給90万円以上(年収1000万以上)のセールスも在籍!
勤務地 |
東京都渋谷区神南1丁目5−6 株式会社プロパゲート |
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仕事の概要 |
仕事内容: 弊社は集客支援に特化した事業を展開しており、大手企業から個人事業主に至るまで、多様なニーズに応じたサイト制作およびマーケティング支援を行っています。 事業活況のため、当社でご活躍いただくコンサルティングセールス(BtoB営業)の方を募集しております。 □業務内容□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・BtoBコンサルティング営業(オンライン) ・制作スタッフへの情報共有/引継ぎ ・受注後の顧客フォロー ■入社後のイメージ [入社〜3週目]:研修期間 座学研修、課題図書学習、ロープレを実施します。 ロープレ合格後、コンサルティングセールスとして営業活動をしていただきます。 [4週目〜]:営業活動 セールス活動にどんどん挑戦していただきます。 先輩のフォローやアドバイスをもらいつつ、試行錯誤しながら現場で慣れてもらいます。 [その後]:マネジメント 継続して一定の成果を出せるようになった方には、キャリアパスとしてリーダー/マネジメント職を用意しています。 |
求める人材 |
求める人材: □こんな方が向いています□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・営業経験/接客経験を活かしたい ・営業スキルを身に付けたい ・成果を出した分しっかり稼ぎたい ・どこでも通用するビジネススキルを身に付けたい □こんな方は優遇します□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・営業経験(もしくは顧客折衝経験) ・営業ツールやCRMシステムの使用経験 ・顧客の課題を解決する提案をした経験 ・複数プロジェクトを進行した経験 ・クライアントとの密なやり取りと社内調整の経験 |
□□サンリオピューロランドのオリジナル商品をチームで生みだす□□若手のフレッシュなアイデア待ってます!3年連続で増収増益達成!
勤務地 |
東京都多摩市落合 株式会社サンリオエンターテイメント(サンリオピューロランド) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 世界に誇れるサンリオキャラクターの 商品づくりに参加するチャンスです! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「みんななかよく」を理念に、チームで 良いものを作り上げたい方を求めています。 □斬新なアイデアを聞くのが好き □エンタメ最前線で経験を活かしたい →熱いメンバーがあなたを待ってます! 熱意・アイデアを実現させましょう! ↓↓大手ならではの魅力にも注目□ □生活・住宅手当MAX6万□ →実家暮らし・単身者の方にも支給あり! □3年連続で増収増益達成□ →最高のエンタメに携わりながらも 長期で続けられる環境です◎ 【業務内容】 サンリオピューロランドオリジナル商品の 企画開発をお任せします! ディレクションがメイン業務です。 ※ご自身でのデザイン業務はありません。 〜詳しく〜 ・サンリオピューロランドの オリジナル商品の企画開発ディレクション ・メーカーへの発注、交渉、調整 ・年間販売計画、予算管理、進行管理 ・オリジナル商品の売上管理 など 年間計画に沿って… 企画案だし〜メーカーの選定、交渉、調整 という一貫した経験が可能です。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 ・高卒以上の方 ・サンリオグループの理念に共感できる方 ・雑貨などの商品企画(ディレクション) の経験のある方 ・コミュニケーション能力に自信がある方 ・PC(Word、Excel)の基本操作が可能な方 【★こんな方は即活躍★】 ・会社同士(BtoB)での交渉経験 ・柔軟な発想をお持ちの方 ・新しいことに挑戦したい方 ・ショップでの販売経験がある方 \ディレクション経験をより深く♪/ 「20代、30代のうちにエンタメ業界や キャラ文化を体験してみたい」 「人気のある日本発IPの中をのぞいてみたい」 「kawaiiが皆を惹きつける理由を知りたい」 当社でスキル・知識・アイデアを吸収したい! そんな方なら楽しく働けること間違いなし◎ 商品企画・グッズ開発・マーケティング 企画営業・プロモーション企画(PR) プロデューサー・コンテンツ企画 などの経験がある方はぜひご応募を! |
営業&マネジメント経験者/大卒以上/土日祝休み/食生活にワクワクを。ヒット商品の仕掛け人を目指そう。
勤務地 |
東京都新宿区東京都新宿区五軒町13-1 カネカ食品株式会社 |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 乳製品・チョコ等のマーケティング営業職(幹部候補) 雇用形態 正社員 仕事内容 ・一般消費者向けの企画営業、販売促進 ・新商品(牛乳、ヨーグルト、チョコレートなど)の市場開拓 【具体的には・・・】 ■商品企画、開発 ■商品の調達 ■商品構成の決定 ■販売方法やサービスの立案 ■価格設定、など 主にバイヤー(百貨店、スーパー、コンビニなど)と商談いただく機会が多いです。 テレアポや飛び込み営業は、基本的にありません。 [商談] ・1日2〜3件程度(リモート面談の場合あり) [PC] ・メール、スケジュール調整(Outlook) ・プレゼン資料の作成(PowerPoint) ・販売データの集計等(Excel) [環境] ・部署の人数:20名程度 ・年齢層:20代〜50代まで ・ミーティング:週1回程度(進捗管理、情報共有) [研修]OJT研修 入社後1〜2ヶ月程度は、先輩・上司と同行訪問を行います。 月1〜2回の1on1等による上司とのコミュニケーションで、 仕事のノウハウを丁寧にアドバイスしていきます。 とくに目標管理制度の運用をきっちりと行います。 「あなたの経験」×「カネカ食品のノウハウ」から生まれる化学反応を楽しみにしています! |
求める人材 |
資格・経験 大卒以上 普通自動車免許(AT限定可) |
アポインター150名&Webマーケ&紹介による強力アシスト★
勤務地 |
東京都新宿区歌舞伎町2-4-10 KDX東新宿ビル3・4・5階 株式会社ビジョン 新宿営業所 |
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給与例 |
給与例 【月収例】 月収54万円/月給30万500円+インセンティブ/営業 月収101万円/月給40万円+インセンティブ/営業 【年収例】 1400万円/32歳 /部長(月給45万円+インセンティブ) 630万円/27歳 /主任(月給35万円+インセンティブ) 550万円/26歳 /主任(月給30万500円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 □□ ここがPOINT!! □□ ★初任給30万円 ★供給されるアポが9割!! └それだけで目標達成も! ★安定感のある上場企業 ★年間休日122日 ★有休消化率75% <仕事内容> コスト削減やセキュリティ対策など、オフィス環境の改善につながる提案営業を行います。 <扱う商材> モバイル/Web制作/グローバルWiFi/ネットセキュリティ/OA機器/通信回線/ホームページ等各種インフラ/InstagramやLINEなどの各種SNS運用代行/広告運用代行…など □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 誰でも月給30万円!! __________□ 「稼げるって…結局インセンティブじゃん」なんてもう言わせません。 初任給から<月給30万円>。 正しくは月給30万500円。学歴・経験・資格など問いません。 さらに成果に対する評価としてもちろんインセンティブも支給。 そしてお金だけじゃない。 大手企業ならではの強力なバックアップ体制があなたの成功をサポートします。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 協力なバックアップ体制 ____________□ 商談チャンスは会社が様々なチャネルを通してつくっています。 ◆Webサイトによる集客 └ニーズや興味があるお客様なので成約率が高い! ◆インサイドセールス部門からアポイント供給 └仕事に慣れて成約率が上がればさらに優先的に供給! ◆他部署からの紹介 └紹介した人・された人両方のインセンティブに反映! 大手キャリアの通信サービス、携帯電話、大手メーカーのオフィス機器などの売上はいずれも国内代理店トップクラス。 徹底したマーケティング、訪問アポイントの供給アシスト、またご契約後のお客様フォローを行う部門が営業を強力サポートします。 ITも人員も存分に駆使したサポートシステムにより、しっかり営業に注力できる環境。 前向きに目標達成を目指すことができます。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 誰もがキャリアを築ける ____________□ ◆導入研修 入社後、まずはここからスタート。 名刺交換や電話応対などから、社内ルール・ビジネスマナー・商材知識などをしっかり学びます。 ◆基礎固め 導入研修後は、基本的な業務を通して営業の基礎を固める期間。 未経験スタートでも早い人なら1ヶ月以内で、遅くても半年、社内平均では2〜3ヶ月ほどで1人前に仕事ができるようになっています。 その頃には商談での成約率も高まり、お客様との関係も構築されていくため、ほとんどの社員が供給される訪問アポイントへの対応だけでもやっていけるほどに。 効率も考慮し、営業に過剰な負担をかけないような体制づくりを進めています。 ◆キャリアアップ! 基礎が身についたら、年功序列に関係なく、係長・課長…と、成果に基づいてどんどんキャリアアップ! 最速で入社半年で昇格した実績も。さらに個人の頑張りはインセンティブにダイレクトに反映されます。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 上場企業の安定感 _________□ ビジョンは東証プライム上場企業。手がけるのはオフィスソリューションだけではありません。 ◆あなたが所属する「オフィスソリューション事業」 ◆国内外が舞台の「グローバルWiFi事業」 ◆人気のグランピングを始めとする「旅行関連事業」 BtoBからBtoCまで、新しいビジネス展開の準備も着々と進んでいます。多角的経営による安定経営&チャレンジする風土が魅力でもあります。 >>★過去最高業績! 2023年は過去最高業績を更新。2024年もさらに記録を更新できる見込みです! >>★新規事業の立ち上げに興味がある方も◎ 部署によっては事業立ち上げレベルから関われるチャンスも。 今後も新しいビジネス展開に期待できる環境で会社と一緒に成長を続けましょう! |
求める人材 |
求めている人材 <学歴不問/39歳以下の方> 社会人・職種・業界未経験の方歓迎◎ ■サポート体制のある環境で営業に挑戦したい方 ■年功序列ではなく実力で評価されたい方 ■上場企業で力を試してみたい方 コミュニケーション能力を活かしたい方はもちろん、これから磨いていきたい方も大歓迎! <学歴・経験・資格関係なし!!> 大学中退・中卒・高卒の方もご応募可能です。 既卒者や第二新卒の方も大歓迎◎ ★現場でフォローしてくれる先輩社員も20〜30代前半が中心です 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
異業種・未経験・男女問わず、のびのび成長中の営業部隊◎
勤務地 |
東京都港区海岸1-9-18 国際浜松町ビル 7F 株式会社KIREI produce |
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給与例 |
給与例 年収 420万〜600万 |
仕事の概要 |
仕事内容 世界をKIREIにする、未来を創る仕事 「社会に価値を生み出す仕事がしたい」 そんな想いを持つあなたへ。 私たちは、 人々の暮らしや社会をKIREIにする ことを使命とし、 さまざまな事業領域を拡大しながら、新しい価値を創造し続けています。 成長を続ける企業の中核メンバーとして、未来の責任者へ。 提案力を磨き、社会に貢献しながら、あなた自身も大きく成長できる環境です。 営業ができることが、これからの強みになる □ どんな時代でも求められる「課題解決力」が身につく □ 経営層との折衝経験が積めるため、市場価値が高まる □ 独立・キャリアチェンジなど多様な選択肢が広がる □ AIにはできない「人だからこそ」できる仕事ができる 営業スキルは、あなたの武器になる。 「今できること」ではなく「未来を切り拓く力」を一緒に身につけましょう。 仕事内容 1. クライアントの課題解決をリード 企業が抱える 経営課題や環境問題 などに向き合い、最適なソリューションを提案。 ビジネスを通じて、社会や人々の暮らしをよりKIREIにしていきます。 2. 事業領域の拡大に伴う新たな挑戦 私たちは 既存の枠を超え、新しいフィールドへ次々と進出 しています。 多様な業界・商材に関わることで、 提案力・事業戦略スキル を磨ける環境です。 3. 責任者候補としてのキャリアアップチャンス 成長企業だからこそ、 新しいポジションや役職が次々と生まれています。 事業を牽引する 責任者や経営層 への道も開かれています この仕事の魅力 □ 土日祝休み・年間休日120日 メリハリをつけて働きながら、しっかり成長できる環境 □ 今、営業スキルを磨くことが未来のキャリアを広げる どの業界でも活かせる「提案力」を身につけ、選択肢を増やす □ AIにはできない「人だからこそ」の営業力を習得 数字ではなく、 「本当に価値のある提案」 を学べる □ 将来の幹部候補として、経営視点を身につける 営業力だけでなく、マーケティングや経営戦略も学べる環境 □ 成果を正当に評価する制度あり 頑張りが収入・ポジションに反映される仕組み |
求める人材 |
求めている人材 求める人物像 成長企業でキャリアアップしたい方 世界をKIREIにするビジネスに興味がある方 提案力・経営視点を磨きたい方 将来的に責任者として事業をリードしたい方 応募資格 未経験歓迎:学ぶ意欲と挑戦心があれば活躍可能 営業経験者優遇:提案型営業・法人営業の経験を活かせる 勤務条件 雇用形態:正社員(試用期間あり) 給与:経験・能力を考慮し優遇 福利厚生:社会保険完備、交通費支給、資格取得支援 未来のリーダーとして成長を 「環境を変えてもっと成長したい」「新たなキャリアに挑戦したい」 そんな想いを実現できる総合職営業のポジションです。 世界をKIREIにする挑戦を、あなたのキャリアに 「新しい挑戦を続ける成長企業でキャリアを築きたい」 そんな想いを持つあなたへ。 次々と事業を広げるフィールドで、あなたの提案力とリーダーシップを磨きませんか? 成果を出せば、次のステージが待っています。 未来の責任者として、あなたの力を発揮してください。 履歴書・職務経歴書を添えてご応募ください。 面接では、あなたの挑戦したい気持ちをぜひお聞かせください。 |
20代活躍中!土日祝+有給100%推奨!プライベートも、キャリアも、大切にできる!
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷2丁目12-19 株式会社ウィンスリー |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◇◆働き方の魅力まとめ◆◇ ◎20時完全退社×PC持ち帰り禁止で安心◎ ◎土日祝休み+年末年始+有給100%消化を推奨! ◎渋谷駅チカ/複数路線利用可能で通勤ラクラク ◎住宅手当&社宅制度で生活コスト削減も◎ ◎社内ジム・祝い金・設置型コンビニなど福利厚生充実 ◎年収400万〜スタート!待遇面も安心♪ 「長く働ける安心感」と「制度の手厚さ」 どちらも叶える環境で、あなたの可能性を広げませんか? 【仕事内容】 ◎スケジュールを柔軟に調整しながら業務を進行可能! ◎多様なマーケティング施策に携わり、 スキルアップできる環境! ▼BtoBマーケティングの戦略実行をサポート! ◎主な業務内容 マーケティング関連イベントの企画・運営 共催セミナーの企画・運営 WhitePaper(資料)の企画と作成 ◎スキルに応じて追加でお任せしたい業務 公式サイトの制作・管理 SEO対策の企画・実施 |
求める人材 |
求める人材: 【求める人物像】 ●必要(MUST)条件 ・社会人経験が2年以上あり、 年齢の条件と理由:あり (例外事由3号のイ・35歳未満) ※長期勤続によるキャリア形成のため |
未経験から「IT×マーケティング」エキスパートへ/インターネット最大手「LINEヤフー(株)」が株主の安定企業で正社員としてキャリアアップ!
勤務地 |
東京都渋谷区神南1-23-10 MAGNET by SHIBUYA109 2階 株式会社ドライバーテクノロジーズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【連結従業員数28,000人超 東証プライム上場「LINEヤフー株式会社」100%子会社出資】 物流業界を変革する新規事業部のCAマネージャーとして、組織を引っ張っていきませんか? 事業内容 【株式会社ドライバーテクノロジーズとは】 株式会社ドライバーテクノロジーズは、検索エンジンの「Yahoo! JAPAN」・コミュニケーションアプリの「LINE」・決済サービスの「PayPay」・ファッションECサイトの「ZOZOTOWN」などを傘下に擁する東証プライム上場「LINEヤフー株式会社」が資本金額の49.7%を出資し設立された、日本発の「物流*Internet Technology」スタートアップです。 貨物輸送・旅客輸送等をはじめとするドライバー業界は、人々の衣食住を支える社会インフラですが、構造的な課題により、人手不足が加速しています。 バブル崩壊以降の日本の生産性の低迷は著しく、2021年も日本の時間あたり労働生産性は、OECDに加盟する38カ国中27位となっており、国家としての力が日に日に失われつつあります。 株式会社ドライバーテクノロジーズは、日本の労働生産人口の47%以上、そして世界の労働生産人口の80%以上を占めるノンデスクワーカーの人手不足・労働生産性を改善することで、従事者及び消費者の生活の質を向上し、社会を照らす一員であり続けます。 創業2年目となる2023年10月にはグループの機関投資家(ファンド)などを引受先とする第三者割当増資による1億円超の資金調達を実施。財務基盤の更なる強化を行い、2年以内の単独株式上場を目指すべく、組織規模の拡大を行っています。 事業部(初回カジュアル面談でご希望をお伺いし、ご希望の事業部への配属が可能です◎) ・マッチングマーケットプレイス事業部 当社はブルーカラー産業全体の非効率をデジタル化していこうという志を元に、事業開発を行っております。既に蓄積した5,000以上の取引先の顧客基盤を生かし、配送案件のマッチングプラットフォーム「Carnival LOGI」として展開しています。 ・ドライバーマッチング事業部 ノンデスク産業の事業者と求職者をつなぐHRプラットフォームを運営、転職者の紹介を全国で行なっています。 └対象職種には、ドライバー、運行管理者、フォークリフトオペレーター、施工管理、自動車整備士など多種多様な職種があります。 ・新規事業部(メディア・メタバース・フィンテック) 2024年に株式会社ドライバーテクノロジーズへ社名変更を実施。「ドライバー」で第一想起を取るべく、各種サービス群のブランド化を進めています。YouTubeチャンネル「ドライバーのミカタ」「ドライバーハジメルくん」などを運営。1Qあたり平均2〜4事業を新規事業として立ち上げており、既存事業部との兼任なども可能です! 仕事内容 ・連結従業員数28,000人超 東証プライム上場「LINEヤフー株式会社」を出資母体として設立 大手×スタートアップのハイブリッド風土が特徴 ・女性管理職比率50%以上! ・フルオープンな評価制度により、最短3ヶ月で管理職など短期でのキャリアアップを実現! ・渋谷に新オフィスを設立!駅徒歩2分の好立地 RAコンサルタント(マネージャー職) 東大早慶中心の優秀なインターン生が多数在籍。 正社員メンバーは学生のマネジメントを中心にお任せするので、第二新卒の若い方を中心に入社初月から10名規模のチームマネジメントをお任せしています。インターネット大手グループにて若くしてしっかりとしたマネジメント経験を積めるのが魅力です。 正社員1名につき、10名程度のインターン生(パートタイム)を配置し、マネジメントをお任せします。インターン生は東大早慶を中心とした優秀層の学生で、経営陣も20代を中心とした若いメンバーが担っているのが特徴です。 マーケティングチームが獲得したサービス登録者に対し、運送会社を紹介するキャリアアドバイザー業務を担当するインターン生を束ね、チーム全体としての成果最大化を目指して頂きます。インターン生は週3〜4日、月60時間程度のパートタイムが中心のため、主に引き継ぎ業務や、キャリアアドバイザーが獲得したリード(面接希望者)に対する自社開発ツールやメールを使用した企業への候補者推薦業務を担って頂きます。 |
求める人材 |
求める人材: ・学歴不問 ・未経験者大歓迎 ・主夫 主婦の方大活躍中 |
【20代の若手が中心のチーム】WEBベンチャーで圧倒的な成長を実現◎就活やり直しの第二新卒OK◎未経験歓迎◎
勤務地 |
東京都港区芝公園2-10-1 住友不動産芝園ビル 2階 Retty株式会社(東証マザーズ上場企業) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 「社員のほとんどが20代」 若手が活躍する職場なので 同世代の方は現場に馴染みやすいです! ◎20代で実力をつけ同世代と差をつけたい方 ◎将来的にハイキャリアへの転職や起業を視野に入れている方 実力次第で月100万円のインセンも可能。 Rettyなら短期間で大きく稼ぎ成長できる。 あなたのキャリアをさらに飛躍させます。 ---------------- 仕事内容 ---------------- 飲食店向けクチコミサービスRettyの提案営業 具体的な業務 ・新規顧客様の獲得 ・ご契約中のお客様(飲食店)のフォロー お店のイチオシポイントや店内写真の選定、 集客のためのご提案など ・その他付随する業務 営業は、電話もしくはオンライン商談ツールを 使用するためすべてオンラインで完結します。 ◆Rettyとは… 実名公開のクチコミを参考に飲食店を探す 自社開発のグルメサービスです。 月間利用者数は4000万人を突破し、 Retty会員は全国5,000店舗以上! 現在は、ヤフー社と戦略的パートナシップも 締結しています。 ◆Rettyの強み… 食べログやHot Pepperなどと肩を並べる 主要大手グルメサイト4社のうちの1つです。 知名度はもちろん、日本初の実名制を実現し ”本当に美味しい"を届ける体験は 他社と一線を画しています。 また、代理店営業ではなく グルメサイト運営会社の自社営業のため 現場の声がそのままサービスに反映される スピード感や柔軟性も大きな強みです。 ◆研修制度あり 入社後は研修を実施し、 どこでも通用する営業スキルや知見を 余すことなくすべてお教えします。 また、早い段階から先輩のサポートのもと 営業やコンサルティング業務もお任せします。 主体的に学べる環境が整っていますので、 未経験からの成長スピードは段違い! |
求める人材 |
求める人材: 未経験歓迎・学歴不問 第二新卒・異業種からの転職も歓迎 (当社では在留資格のサポートは行っておりません) 今月は採用を強化しています! 未経験からチャレンジしたい方歓迎。 スタッフのコア層は20代! 堅苦しくなく風通しの良い雰囲気です。 メンター制度もあるため さまざまな立場の先輩からアドバイスを 自然と聞くことができる環境です◎ □同世代だからこそ同期同士の繋がりも強く 助け合いの風土が根付いています。 ◆こんな方大歓迎◆ ・明るく素直でポジティブな方 ・成長意欲があり結果にコミット出来る方 ・チームで目標達成を喜び合いたい方 ・セールス/マーケティングスキルを高めたい方 ・お客様に寄り添い、深いコミュニケーションを楽しめる方 ◆数字で見るRetty◆ 従業員数:125人(2023年9月末) セールス職比率:36.5% 平均残業時間:8.8時間 女性比率:46.9% 管理職女性比率:20.8% 男性育休取得率:100% 有休取得率:102.8% ◆キャリアパス◆ 「営業力+α」が身につく環境なので 先輩たちは様々なキャリアパスを成功させています。 当社で実績を積んで転職も歓迎。 起業のための勉強も歓迎。 また、当社でマネジメントラインを目指すことも可能です。 (入社2年目でのマネジメント昇格実績あり) |
【20代の若手が中心のチーム】WEBベンチャーで圧倒的な成長を実現◎就活やり直しの第二新卒OK◎未経験歓迎◎
勤務地 |
東京都港区芝公園2-10-1 住友不動産芝園ビル 2階 Retty株式会社(東証マザーズ上場企業) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 「社員のほとんどが20代」 若手が活躍する職場なので 同世代の方は現場に馴染みやすいです! ◎20代で実力をつけ同世代と差をつけたい方 ◎将来的にハイキャリアへの転職や起業を視野に入れている方 実力次第で月100万円のインセンも可能。 Rettyなら短期間で大きく稼ぎ成長できる。 あなたのキャリアをさらに飛躍させます。 ---------------- 仕事内容 ---------------- 飲食店向けクチコミサービスRettyの提案営業 具体的な業務 ・新規顧客様の獲得 ・ご契約中のお客様(飲食店)のフォロー お店のイチオシポイントや店内写真の選定、 集客のためのご提案など ・その他付随する業務 営業は、電話もしくはオンライン商談ツールを 使用するためすべてオンラインで完結します。 ◆Rettyとは… 実名公開のクチコミを参考に飲食店を探す 自社開発のグルメサービスです。 月間利用者数は4000万人を突破し、 Retty会員は全国5,000店舗以上! 現在は、ヤフー社と戦略的パートナシップも 締結しています。 ◆Rettyの強み… 食べログやHot Pepperなどと肩を並べる 主要大手グルメサイト4社のうちの1つです。 知名度はもちろん、日本初の実名制を実現し ”本当に美味しい"を届ける体験は 他社と一線を画しています。 また、代理店営業ではなく グルメサイト運営会社の自社営業のため 現場の声がそのままサービスに反映される スピード感や柔軟性も大きな強みです。 ◆研修制度あり 入社後は研修を実施し、 どこでも通用する営業スキルや知見を 余すことなくすべてお教えします。 また、早い段階から先輩のサポートのもと 営業やコンサルティング業務もお任せします。 主体的に学べる環境が整っていますので、 未経験からの成長スピードは段違い! |
求める人材 |
求める人材: 未経験歓迎・学歴不問 第二新卒・異業種からの転職も歓迎 (当社では在留資格のサポートは行っておりません) 今月は採用を強化しています! 未経験からチャレンジしたい方歓迎。 スタッフのコア層は20代! 堅苦しくなく風通しの良い雰囲気です。 メンター制度もあるため さまざまな立場の先輩からアドバイスを 自然と聞くことができる環境です◎ □同世代だからこそ同期同士の繋がりも強く 助け合いの風土が根付いています。 ◆こんな方大歓迎◆ ・明るく素直でポジティブな方 ・成長意欲があり結果にコミット出来る方 ・チームで目標達成を喜び合いたい方 ・セールス/マーケティングスキルを高めたい方 ・お客様に寄り添い、深いコミュニケーションを楽しめる方 ◆数字で見るRetty◆ 従業員数:125人(2023年9月末) セールス職比率:36.5% 平均残業時間:8.8時間 女性比率:46.9% 管理職女性比率:20.8% 男性育休取得率:100% 有休取得率:102.8% ◆キャリアパス◆ 「営業力+α」が身につく環境なので 先輩たちは様々なキャリアパスを成功させています。 当社で実績を積んで転職も歓迎。 起業のための勉強も歓迎。 また、当社でマネジメントラインを目指すことも可能です。 (入社2年目でのマネジメント昇格実績あり) |
事業会社もしは支援会社におけるプロモーション業務の経験
勤務地 |
東京都渋谷区東京都渋谷区 株式会社ラクス |
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仕事の概要 |
仕事内容 累計20,000社以上の導入実績がある「クラウド型のシステム」シリーズのマーケティング担当として、 イベントを軸としたマーケティング業務を幅広くお任せいたします。 具体的には下記のような業務となります (経験やご志向に合わせて段階的に業務をお任せすることも想定しております)。 オンライン・オフラインイベントを活用したリードジェネレーション全般 ・セミナーコンテンツの戦略立案・企画・実施運営・成果管理 ・獲得したリードの顧客分析・成果分析をもとに、新しい施策の立案・実行 (具体例) ・イベント(セミナー、協賛出展)の企画、運営、実行 ・コンテンツの企画設計、セミナー資料作成 ・集客施策の実行 ・当日の運営、管理 ・効果測定、予算管理 ・獲得したリードへのフォロー設計 ・改善策の提案、実行 ※将来的にはご志向に応じて、オンライン、ブランディングなどへとキャリアの幅を広げていただくことも可能です |
求める人材 |
応募条件 ・事業会社もしは支援会社におけるプロモーション業務の経験をお持ちの方 ・マーケティング業務のご経験(目安5年以上) ・チームリーダー、チームマネジメント経験 ・オンライン/オフラインのマーケティング双方のご経験 ・BtoB向けプロモーションのご経験 ・サブスクリプションビジネスのご経験 ・コンテンツマーケティングのご経験 必須スキル Excel初級(sum関数程度) 1年以上 |
SNS・美容好き◎/飛び込み・ノルマなし/【掲載終了間近】
勤務地 |
東京都港区六本木7-21-24 株式会社スリーツープロダクツ |
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給与例 |
給与例 ※基本給は今までのご経験や能力に応じて決定します。 同業界・営業職未経験者の場合は調整させていただく可能性がございます 〜例〜 同業界・営業職経験者:40万円+賞与 営業職経験者:30万円+賞与 給与例に残業代は含まれていません。別途支給いたします。 また、残業をしなくても全員で業績を上げることで年収が上げられるように、賞与で利益を還元しています。 |
仕事の概要 |
仕事内容 …PRのプロとしてお客様に喜んでもらうために… 「自社商品の認知度や売上をUPしたい」 「SNS施策を行いたいが何が効果的なのかがわからない」 といったお悩みを持つ化粧品メーカー様や広告代理店様に対して、最新のSNS・マーケティング・インフルエンサートレンドをアップデートしながら、ソリューション営業を行っていただきます。 【具体的な業務の流れ】 ◆商談の準備 マーケティングチームが獲得した 「PRをしたい商品」、「予算」など 情報をもとに、提案内容を準備 ※アポイント獲得は別部署が行います ↓ ◆商談 ・顧客のニーズ、販促方針をヒアリング ・ご提案 ・質疑応答、条件の交渉 ↓ ◆契約後 ・運営チームに情報を共有し、施策の運用を開始 ・定期的に顧客に結果を報告 ↓ ◆次回の施策のご提案 ================= ■◆■先輩社員のインタビュー■◆■ ================= 【営業職 Aさん】 ――業界が違っても大丈夫! 孤立せずチームで成長できる職場―― 当社に入社する前は、全く異なる業界で 一般家庭に向けてインターネット回線の 導入を提案する新規営業を行っていました。 前職では個人の成果を重視する傾向が 強かったのに対し、当社ではチーム全体で 協力し合い、成果を出すために課題を 一緒に乗り越えていく環境があります。 社内のコミュニケーションも活発で、 社員同士の交流が深いことも魅力の一つ! こうしたチームワークや社風が 当社の魅力をさらに高めていると感じています。 【営業職 Bさん】 ――同業界からの転職! 知識を活かし、次なる一歩を―― 前社では化粧品メーカーに勤めていましたが、 同じく化粧品業界で自身の経験やスキルを 高めたいと考え、当社に転職しました。 当社では、化粧品をただ売るのではなく、 マーケティング部門との連携を活かして 新しいトレンドを作り出す面白さを 味わうことができます。 これまでの経験だけでは出来なかった提案や 先を見据えた新しい発想を得ることができ、 自分の成長を実感できるのは当社ならではの 魅力だと思っています。 【営業職 Cさん】 ――好きなものだからこそ成長! 未経験からでも挑戦できる!―― 前社では接客業に従事していましたが、 元々化粧品が好きだったため、 化粧品のPR支援サービスで業界オンリー1の 事業構築を目指す当社で、好きなものを 適切に世の中へ広げたいと決意し、入社しました。 未経験のため、分からないことが多く、 目標を達成できないことに悩むことも ありましたが、チームのメンバーは課題を 責めるのではなく、次にどうすればよいかを 親身になって考えてくれました。 営業では実績を上げることも大切ですが、 失敗を恐れず成長できる環境があることは、 当社ならではの魅力だと私は感じています。 未経験だからと足を止めず、ぜひ挑戦してみてください! □□□□ 当社について □□□□ 『化粧品のPR支援サービスで、業界オンリー1の事業を構築し、価値を提供する会社になる』 昔はブログ、今はInstagramやTikTok。 SNSやデジタルの世界は、急速な変化を見せています。 この変化に対応し、化粧品業界のPR支援を進化させること。 それが私たちの目標の1つです。 この目標を実現させるために 小さい会社ながら、業界No.1のサイトで弊社のサービス資料が人気1位を獲得するなど着実に成果を積み重ねています。 私たちは消費者と化粧品ブランドとの新しいつながりを創造し、 ブランドがより多くの信頼と支持を得られるような価値を提供しております。 累計取引企業250社、案件実績数2,000件以上の実績があり、 今後も急成長していく事業になっています。 変化を恐れず、自らを成長させながら、 業界一、顧客に貢献できる事業を構築していきたいというビジョンに共感してくれる方。 ぜひ、応募をお待ちしています。 主なお取引企業 ・化粧品、コスメ、サプリメントなどの美容系メーカー ・広告代理店 □□□□ 知ってもらいたい魅力 □□□□ ★安心して働ける環境! 入社後は業務のマニュアルを使用しながら 先輩がそばで丁寧にフォローします。 定期面談、人事制度もあり、安心して働いていくことができます◎ ★成長できる環境づくり 当社では、少人数の会社だからこそ裁量を持って仕事に取り組むことができ、成長の機会が多くあります! 社歴・年齢に関係なく自分の意見を発信しやすい環境です◎ ※「もっと○○した方が業務が効率的になるはず」など、 様々なシーンに意見やアイデアも積極的に発信し、より良い組織づくりを推進できます。 ★独自のライフワークバランススタイル 弊社では仕事集中スタイルと、ライフワークバランス集中スタイルで、勤務形態を時期によって選択することができます。 短期間に実績・スキルを追いかけたい人、子育てなどでバランスを取りたい人… 長く活躍していただくために柔軟なスタイルをご用意しています。 |
求める人材 |
求めている人材 20代〜30代活躍中!未経験可・経験者優遇 <以下の経験がある方歓迎!> ■営業職もしくは販売職のご経験 ■同業界でのご経験 ■BtoB企業でのご経験 <以下の方にご活躍いただけます> ◎成長意欲、目標達成意欲がある方 ◎「お客様のために」という考え方を大切にできる方 ◎自ら積極的に行動できる方 ◎コスメが好きな方 ◎SNS、トレンドに関心がある方 ◎広告代理店の経験をお持ちの方 |
グローバル市場でも最先端の技術!大手顧客を担当いただく機会多
勤務地 |
東京都港区港南1丁目2番70号 品川シーズンテラス26階 日東電工株式会社 東京本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 日東電工の営業として、以下いずれかをお任せします。 ・HDD向け精密回路付き薄膜金属ベース基板の営業 先ずは、HDDメーカー若しくはサスペンションメーカーの顧客を担当いただきます。 需要変動とその背景確認、品質対応などの顧客対応のみならず、マーケティングや同業他部材メーカーとの人脈構築まで幅広く携わって頂きます。 顧客やサプライヤー、社内の関連部門との連携など多くの方と連携頂きながら、業務に取り組んで頂きます。 ・スマートフォン向け 高精度基板の営業 既存量産品の販売促進活動および市場マーケティングを通した販売動向の分析を担っていただきます。 顧客、サプライヤー、社内他部署(開発、製造、品質保証など)との連携を通して上記業務を推進していただきます。 <所属組織について>―・―・―・―・― 【所属事業部門の概要】 HDD等に使用される精密回路付き薄膜金属ベース基板などを扱うストレージ回路材事業部と スマートフォン向け基板などを扱うモバイル回路材事業部が所属しており、情報通信、情報記録分野で様々な価値を提供しています。 データ社会やスマート社会を支える、成長が期待される市場や製品に集中して対応し、高シェア製品を供給しています。 【募集背景】 グローバルニッチトップ製品の営業体制強化のための増員採用です。 <業務のやりがい>・―・―・―・―・― \薄膜金属ベース基板の営業は…/ データセンター市場が成長する中、HDDにおけるデータストレージ需要は拡大傾向にあります。 当社製品はこのHDD業界において無くてはならない製品であり、全社的にも戦略製品であり、大きなビジネスを経験できます! \高精度基板の営業は…/ 世界的に有名な最終製品に搭載され、世の中にリリースされた時の達成感は大きいものがあります。 スペックイン活動や顧客要望に対しての社内外との調整業務を通じてリーダーシップを発揮し、自己の成長や達成感が得られます。 <働き方>・―・―・―・―・―・―・― \薄膜金属ベース基板の営業は…/ <出張> ・国内出張(神奈川、三重、長野) ・海外出張(アメリカ、タイ、中国、フィリピン) <テレワーク> 社内制度の『ハイブリッド型勤務』を採用。 1〜2日/週の在宅勤務をガイドラインとしつつ、出社を基本としており、 実態は平均 数日/月の在宅勤務しているメンバーが多数活躍中です。 \高精度基板の営業は…/ <出張> ・海外出張:1〜2回/年 ・国内出張:1〜2回/四半期 <テレワーク> 平均すると1〜2回/週在宅勤務を活用しているメンバーもいます。 <日東電工(Nitto)とは>―・―・―・― Nittoは、1918年に電気絶縁テープの国産化を実現するべく、電気絶縁材料メーカーとして誕生いたしました。 創立から現在に至るまで、「粘接着」「光学設計」「回路形成」「薄膜形成」「多孔」「分離」「核酸合成」「DDS」の8つの基幹技術をベースに、 グローバルに幅広い分野で事業を展開してきました。 今では、PC、スマートフォン、TVの液晶ディスプレイに使用される光学フィルム「偏光板」他、 液晶用位相差板、液晶用輝度向上システム、フィルター膜、内圧調整部材、光半導体封止用透明樹脂、半導体洗浄用逆浸透膜、ウエハ保護・固定用テープ、磁気抵抗ヘッド用薄膜金属回路基板等、 世界シェアトップクラスの製品を多数有し、海外売上比率は80%を超える高機能材料メーカーです。 |
求める人材 |
求めている人材 製造業(メーカー)、専門商社での営業経験(BtoB、BtoC)/英語力必須 【具体的には】 ・顧客との仕様調整・価格交渉・納期管理・トラブル対応など一連の営業業務を経験 ・製品提案にあたり、設計・開発・品質・物流・海外拠点と連携しながら調整・折衝を行った経験 ・複数の関係者と連携しながらプロジェクト的に営業活動を進めた経験(例:スペックイン営業/ソリューション営業) ※商社出身の方であれば、「技術的な製品の取り扱い」や「海外仕入先/顧客との折衝経験」が活かせます。 ※ 製品ジャンルや業界は不問ですが、「複数関係者を巻き込んで調整・提案・クロージングした経験」を重視します。 【歓迎条件】 ・スマートフォンやIoT製品に使われる部材(基板/FPC/半導体/電子部品)などの取り扱い経験 ・顧客との技術打ち合わせ(仕様・性能要件)に関わった経験 ・電気的特性/加工特性など、製品構造と性能の関係性が理解できる方 ・HDD、FPC、基板、電子部品、半導体関連などの製品知識 ・信頼性評価、品質対応、量産体制の調整まで踏み込んだ営業経験 |
花の市場を創る!完全週休二日制/量販店への営業経験歓迎
勤務地 |
東京都港区麻布台1-9-19 エナ麻布台ビル3F 株式会社グリーンウイングスジャパン 東京本社 |
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給与例 |
給与例 350万円で入社した場合 400万円/入社3年目(月給28.5万円+賞与/別途、業績賞与あり) 450万円/入社5年目(月給32.0万円+賞与/別途、業績賞与あり) |
仕事の概要 |
仕事内容 「量販店・生鮮の営業経験を活かして、“価格競争からの脱却”を実現しませんか?」 数字に追われ、値下げを繰り返しながら、 「もっと本質的な営業がしたい」と思ったことはありませんか? 量販店のバイヤーと価格を交渉し、 どうにか発注を勝ち取ったものの、 「結局、価格競争に巻き込まれてしまう」 そんな現実に、疲れてはいませんか? 私たちは、価格を競う営業ではなく、 市場を動かす営業を求めています。 「関係性を築く営業」へ。 ■当社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ グリーンウィングスジャパンは、世界中の農園と独自契約を結び、 オリジナル品種を含む高品質の花を輸入・販売しています。 あなたにお任せするのは、 単なる「仕入れ交渉」ではなく、 バイヤーと協力しながら売れる仕組みを作る営業。 「今年はこの花を、〇〇のトレンドとして推したい」 「この時期の売り場では、こういう陳列が効果的だ」 「〇〇イベントに向けて、この花を特集しませんか?」 ただ売るのではなく、バイヤーと共に市場を作る。 それが、私たちの営業スタイルです。 ■この仕事の魅力  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ お客様は花市場、花束加工場、 スーパーマーケット、ホームセンターなど、 BtoBビジネスが中心です。 □ 量販店営業の経験を活かし、提案型の営業ができる □ 価格競争ではなく、付加価値のある商材を扱える □ ワークライフバランスを整えられる └残業少なめ、完全週休2日制 □ 数字だけでなく、戦略的な営業に挑戦できる / 営業活動を通じて、世界中の契約農園から やってくる切花たちを日本全国に広めましょう! □ ■仕事内容について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 業務の中心は、パソコンを使用した デスクワークや電話での対応です。 月に数回、バイヤー様の事務所を訪れ、 新しく入荷した花やカタログを 直接お届けすることもあります。 またメールやFAXで受け取った注文を確認し、 専用ソフトを使って納品計画を進めます。 販売数などのデータ分析を通じて、 マーケティングにも携わる機会があります。 ■独占商品「カリメロ」  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は日本で1997年設立した会社で、 国内で唯一、アジア圏で生産された 「カリメロ」の販売を許されています。 ※「カリメロ」とは… 種苗供給・栽培に制限を設けられており、 当社の関係会社であるベトナムダラットハスファームで唯一 栽培・流通が許可されているお花です。 種苗供給・栽培に制限を設けられています。 ■現在活躍している社員のインタビュー  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (入社3年目 女性) 営業担当として、ベトナムの栽培地を訪れた際、現地スタッフの情熱と努力を目の当たりにしました。 商品が最良の状態でお客様に届くよう、スタッフ一人一人が尽力している姿に感動し、その思いを自分の仕事にも反映させています。 また、物流についても深く理解でき、商品への愛着が増し、より熱意を込めて提案できるようになりました。 仕事環境も非常に魅力的です。 完全週休2日制、年間休日は122日で、花き市場が月水金に開催されるため、祝日と重なることがあっても振替休日がしっかり取れます。 また、初年度から有給休暇が12日付与され、取得しやすい雰囲気があります。残業は1日1時間程度と、プライベートとのバランスも取りやすい環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】以下のいずれかの経験 ■量販店向けの営業経験がある方 └生鮮品・食品・雑貨・家電など ■もっと提案型の営業がしたい方 ■バイヤーとの関係性を築き、 市場を作る仕事に興味がある方 ■卸の営業経験ある方 └生鮮品の経験者は優遇します ■花き業界経験者の方 【こんな方をお待ちしています!】 ・花が好きな方 ・生鮮品や輸入商品に興味がある方 ・花束作成に興味のある方 ・人とのコミュニケーションが得意な方 ・自発的に動ける方 ・チームワークを大切にできる方 ・柔軟に対応できる方 ・謙虚に学ぶ姿勢を大切できる方 ・積極的に成長したい方 ・誠実に仕事に取り組める方 ・基本的なPC操作(Word、Excelなど)ができる方 |
<□戦略設計×運用ディレクション◎>広告・SNS・コンテンツを駆使し課題解決!企画〜実行まで伴走するマーケプランナー募集!
勤務地 |
東京都品川区大崎 GROVE株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: クライアントのマーケティング課題に対し、戦略立案から提案、実行までを担うポジションです。 獲得した案件の運用業務も担当(※応相談)し、クライアントのビジネス成長に貢献します。 -クライアントのビジネスモデル・課題のヒアリング・分析 -マーケティング戦略の立案・企画書の作成 -Web広告・SNS広告・コンテンツマーケティングなどの施策提案 -クリエイティブ制作の進行管理・ディレクション -案件の進行管理・プロジェクトマネジメント -獲得した案件の運用・データ分析・改善提案(※運用業務の詳細は応相談) -クライアントとの折衝・レポーティング <具体的な業務> 1. クライアントのビジネスモデル・課題のヒアリング・分析 クライアント企業の業界・市場環境・競合状況のリサーチ クライアントが抱えるマーケティング課題の整理(新規顧客獲得、LTV向上、ブランド認知拡大など) 既存施策の分析(過去の広告・SEO・SNSの実績、Webサイトの流入経路・CVRなど) 経営層・マーケティング担当者とのヒアリングを通じた課題の深掘り 課題に対する仮説立てと戦略設計の方向性策定 2. マーケティング戦略の立案・企画書の作成 クライアントの目標(KGI・KPI)に基づいたマーケティング戦略の立案 短期・中長期のマーケティングロードマップの策定 ユーザーの購買行動・ペルソナ分析をもとにした施策方針の設計 クライアントのリソース・予算を考慮した実行可能な施策プランニング 施策ごとのKPI設定と成果測定のフレームワーク策定 提案書(PowerPoint / Googleスライド)の作成とプレゼンテーション 3. Web広告・SNS広告・コンテンツマーケティングなどの施策提案 クライアントの課題に応じたマーケティング手法の選定 Web広告(リスティング広告、ディスプレイ広告、動画広告) SNS広告(Instagram, X (旧Twitter), Facebook, TikTok など) コンテンツマーケティング(オウンドメディア、記事制作、ホワイトペーパー制作など) CRM施策(メールマーケティング、LINE活用など) SEO対策(検索流入強化のためのコンテンツ施策、サイト構造改善) クライアントの予算と目標に基づいた広告配分の設計 施策ごとの効果検証の手法設計(A/Bテスト、ユーザー分析など) 広告代理店・制作会社・社内クリエイティブチームとの連携 4. クリエイティブ制作の進行管理・ディレクション クライアントのブランドガイドライン・トンマナを理解し、クリエイティブ方針を決定 広告バナー・動画広告・LP・記事コンテンツなどの制作指示書作成 デザイナー・ライター・動画クリエイターとの連携・フィードバック対応 A/Bテスト用のクリエイティブパターンの設計 広告効果をもとにしたクリエイティブ改善提案 5. 案件の進行管理・プロジェクトマネジメント クライアントとの定例ミーティングの開催・議事録作成 各施策の進捗管理(ガントチャート・タスク管理ツールの活用) 社内チーム(営業・マーケター・デザイナー・エンジニア)との連携・タスク調整 KPI進捗のモニタリングと施策の優先順位付け 突発的な課題・トラブルへの対応(クライアント要望の変更、予算調整など) 6. 獲得した案件の運用・データ分析・改善提案(※運用業務の詳細は応相談) Web広告・SNS広告の運用(入札調整、ターゲティング設定、予算管理) SEO・コンテンツマーケティングのパフォーマンス分析(流入数・CVR・エンゲージメント率など) 広告・コンテンツ・SNSの効果測定(Google Analytics, Search Console, 広告管理画面などの活用) 施策の結果をもとにした改善提案(LPの最適化、ターゲティング調整、クリエイティブ変更など) PDCAサイクルを回しながら、最適なマーケティング戦略へとアップデート 7. クライアントとの折衝・レポーティング クライアント向けレポートの作成(月次・四半期・年間レポート) 成果指標(広告ROI、SEO流入数、SNSエンゲージメントなど)の報告・分析 改善施策の提案と実行計画のプレゼンテーション クライアントからのフィードバックを反映した施策の再設計 長期的な関係構築を目的とした追加提案・アップセル戦略" |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ※各経験が2年以上ある方 ・マーケティング戦略の立案・提案経験(BtoB/BtoC問わず) ・クライアントの課題を抽出し、適切な施策を企画・提案 ・プロジェクトの進行管理・ディレクション経験 ・Web広告・SNS広告の知識・施策経験(運用は不問) ・広告の種類や特徴を理解しクライアントに最適な施策を提案 ・資料作成スキル(PowerPoint・Googleスライドなど) ・提案書・報告書を論理的に作成しプレゼンをした経験 ・データ分析・レポーティングの経験(Google Analyticsなど) ・データを基にPDCAを回し改善施策を導き出してきた経験 <歓迎要件> ・社内外の関係者と調整しながら、案件を円滑に進められる方 ・法人営業の経験(3年以上) ・エンタープライズ企業向けの営業経験 ・マーケティング支援や広告代理店での営業経験 ・コンサルティング営業の経験 ・CRMツールやSFAの使用経験 |
クリニック向けの医療機器・医薬品・スキンケア製品関連営業担当者
勤務地 |
東京都中央区銀座1−13−1 ヒューリック銀座1丁目ビル3階 株式会社ARM |
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仕事の概要 |
仕事内容: 株式会社ARM Japan は、韓国の最先端美容医療機器・医薬品の個人輸入代行・スキンケア製品を日本市場に展開する企業です。 ■ 仕事内容(薬機法遵守の範囲内) 当社が取り扱う スキンケア製品 の営業活動、海外医療機器及び医薬品の個人輸入代行のためのクリニック向け営業を行なっていただきます。当社の営業活動は 薬機法(医薬品医療機器等法)を遵守 し、適正な範囲での情報提供を行います。 □ クリニック向け営業(BtoB営業) * 既存クリニック(美容クリニック・皮膚科など)への営業活動(営業活動が認められる商品に限る) * 新規クリニックの製品導入時の適正な情報提供 * 医療機器の特長や使用方法の説明(依頼ベース) * スキンケア製品・化粧品の導入提案と販売促進 * 医療機器のアフターフォロー(使用方法の確認、定期メンテナンスの案内はエンジニアと連携) * クリニックから個人輸入代行案件の獲得 □ スキンケア・化粧品の営業活動 * クリニック向けに 韓国の最先端スキンケア製品・化粧品の導入提案 * 施術後のケア商品としての販売戦略の立案・サポート * 医師や看護師への使用説明・デモンストレーション * クリニック内の販売促進サポート(POP・キャンペーン企画など) □ 製品・市場リサーチ * 最新の韓国美容医療機器・医薬品・スキンケア製品に関する情報収集 * 日本市場のニーズ調査・マーケティング戦略の提案 □ 社内外の連携業務 * 韓国メーカーとの調整・交渉(韓国語ができる方歓迎!) * 社内の技術チーム・マーケティングチームと連携し、適切なアフターフォローを実施 □ 営業活動においては薬機法を厳守し、承認済みの製品のみ販売・提案します。 □ 未承認医薬品・医療機器・化粧品の広告・販売は禁止されていますので、適正な情報提供を徹底します。 |
求める人材 |
求める人材: 1. 美容医療業界に興味があり、成長意欲のある方 □ 韓国の 美容医療機器・医薬品・スキンケア製品 に興味がある方 □ 美容クリニックや皮膚科向けの営業にチャレンジしたい方 □ 新しい知識を学ぶことが好きで、成長意欲のある方 2. 営業経験があり、成果を出したい方 □ 営業経験者(業界不問) は即戦力として活躍できます! □ 法人営業(BtoB)の経験がある方、大歓迎! □ インセンティブ制度があるため、成果をしっかり評価されたい方! 3. クリニックや医師と信頼関係を築ける方 □ 丁寧なコミュニケーションができる方(医師・スタッフとのやり取りが多いため) □ クライアント目線で提案できる方(クリニックの課題に寄り添う営業スタイル) □ チームで協力しながら仕事を進められる方(社内の技術・マーケティングチームとも連携) 4. 自分で考え、主体的に行動できる方 □ 決められた業務をこなすだけでなく、自ら考えて提案・実行できる方 □ 市場リサーチや新しい戦略の立案にも関わりたい方 5. フィットしやすい方の特徴 □ 美容医療・スキンケア業界に関心がある! □ ワークライフバランスを重視したい!(残業少なめ・フレックスタイム制) □ 営業成果をしっかり評価されたい!(インセンティブあり) □ 韓国の美容医療業界に携わりたい!(韓国メーカーとの連携あり) ※ 学歴不問!経験・スキルを重視します。 ※ 未経験でも「美容医療業界で成長したい」という意欲がある方は歓迎! ※ 韓国語スキルがある方は、メーカーとの交渉で活かせます!(必須ではありません) |
【BtoB WEBマーケの経験を活かせる!】《平均年齢29歳&創立4年のベンチャー企業で働こう!/休み調整可/完全在宅も検討可能!/平均年収600万円を目指して奮闘中》
勤務地 |
東京都港区北青山港区北青山2-7-20 第2猪瀬ビル2F GENNE株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■募集ポジション ナーチャリング領域を得意としているマーケティング事業部の 「コンサルタント」を募集しています! スタートアップで成長フェーズ真っ只中の当社で、 コアメンバーとしてGENNE株式会社を一緒に創っていただきたいです。 ■業務内容 * MA、CRM、SFA導入及び運用支援(ツールの選定・初期設定・運用フォロー等) * インターン生のとりまとめ ■働き方 状況によってはフルリモートでも働けるのため、在宅でも海外でも構いません。 ※クライアントとの打ち合わせは日本時間の日中です。各自ご調整ください。 年に数回、社員旅行があります。基本は参加必須ですので、難しい場合は面談でご相談ください。(日本に帰国する日が限られている等) ■使用するツール * バーチャルオフィス「oVice」 * チャット「Slack」 * ミーティング「Zoom」 * マーケツール「HubSpot」「SalesCloud」 * その他notion、asana等 |
求める人材 |
求める人材: 【必須スキル】 BtoB領域のWEBマーケ経験 【歓迎スキル】 * コンサルティングや営業の経験がある方 * プロジェクトマネジメント経験がある方 * SalesForceやHubSpotなどの営業支援ツール(MA、CRM、SFA)の使用経験がある方 (触ったことがない方は事前に勉強していただけると話がスムーズになります) 【その他】 * 既卒・第二新卒歓迎 * 副業・WワークOK * 英語力不問 * 学歴不問 |
未経験OK/土日休み/20代中心に活躍中/残業ほぼなし★
勤務地 |
東京都新宿区西新宿3-1-5 新宿嘉泉ビル9F バークレイグローバルコンサルティング&インターネット株式会社 東京本社 |
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給与例 |
給与例 年収520万円/30歳・経験5年 (月給42万円+手当) 年収410万円/28歳・経験3年 (月給32万円+手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 □『好き』を『仕事』にできるチャンス☆ □アーティストとファンを支える仕事です □平日は裏側を覗いて、土日祝は推し活! □あなたの制作したものが何百万人の目に □未経験大歓迎!PC操作ができればOK◎ □1からWebの知識を身に付けスキルUP! □20代の若い社員中心に活躍中の職場♪ □「新宿駅」徒歩3分の駅チカのOffice☆ +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □春からの新しいメンバーを大募集□ インターネットのコンサルティング会社 としてグローバルにWeb運営を展開。 その主要事業として日本を代表する 有名アーティストが所属する事務所の Webメディア運営を引き受けています。 今回の募集では人気アーティストの サイト運営やSNSの運用を行う部門の 募集でRPAやAIを使った最先端の 業務もお任せしていきます。 ◇有名ダンス&ボーカルユニット ◇元舞台スター ◇俳優 などのファンクラブや、 ネットショップの運営など大きな業務に エンタメ業界未経験から関わるチャンス♪ あなたの適正に応じて、 『商品登録』『メルマガ配信・作成』 『会員管理』『ディレクション』等、 あなたの得意や好きを活かして働けます。 新規サイトの立ち上げプロジェクトに いちから加わることもあります! 『好きこそものの上手なれ』という 言葉がありますが好きなことほど 一生懸命になりますし、 すくすく成長していくと考えています。 アーティストを”推し活”ではなく、 BGC&Iで”運営”から支えてみませんか。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 仕事内容 》 ネットショップ・ファンクラブ・ SNS・コンテンツ運営などWebサイト 運営をお任せします。 RPAやAIを使った最先端の 業務をお任せします! 【具体的には...】 ◆ネットショップ運営 幅広い世代に大人気のアーティストや、 メディアに多数取り上げられている テーマパークやプロリーグの ECサイト運営及び更新業務です。 商品登録やデータ更新、メルマガ作成、 受注・在庫管理、各種データ分析、 マーケティングなどをお任せします。 ◆ファンクラブ運営 有名ダンスボーカルグループや K-POPアーティスト、元舞台スターの ファンクラブ運営やモバイルサイトの 更新・運営になります。 ファンクラブの入会者登録、 継続会員へのご案内、会員情報の 管理や分析、サイト更新など。 またモバイルサイトのNEWS更新や アーティストの特設ページ設置など、 クライアント窓口として、 社内デザイナーや外部パートナーとの ディレクションも担当していただきます。 ◆SNS運営 クライアントや自社ソーシャルメディア X(Twitter)、Facebook、Instagram等 の運用全般。アカウント運用サポート、 コンテンツ制作、クライアント窓口対応など トレンドや最新情報に対する意識を 高く持つ必要があります。 ◆コンテンツ運営 アーティストの公式サイトや キャンペーンサイト、テーマパークや 国際弁護士法人、海外不動産会社など の更新や運営、サイト分析業務。 テキストデータや画像のアップロード、 リリースやキャンペーン情報の 更新業務をお任せします。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 社員インタビュー 》 □新しいことにチャレンジできています! 入社して一番の驚きは色んなことに 挑戦させてくれることです。 社員の前向きな気持ちを 大切にしてくれるから、様々なことに チャレンジできています。 未経験でも新規プロジェクトの中核や リニューアルを任されることもあります。 20代の役職者も多く 日々刺激を受けています。 (20代/WEBサイト運営スタッフ) □WEBのプロとして成長できます! 誰もが知る国民的 ダンスボーカルグループをはじめ K-POPアイドルのWebサイト運営など、 アーティストのみなさんの 人気を支えている実感を 得られるのが嬉しいです。 データとして様々な数値が出るので、 反響がダイレクトに わかるのも嬉しいですね。 (20代/WEBサイト運営スタッフ) +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
求める人材 |
求めている人材 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 未経験・既卒・第二新卒の方大歓迎!》 ◇高卒以上の方 ◇基本的なPCスキルをお持ちの方 └ExcelやWordで入力が出来る程度を想定 ◇業界・職種未経験者歓迎 ◇20代〜30代女性が多数活躍中 ◇WebサイトやSNSの運営に興味がある ◇エンターテイメントに関わりたい ◇俳優やアイドル・ダンスユニットが好き ◇企画やアイデアを考えるのが好き ◇好きを活かせる仕事を始めたい ◇日常的にSNSを触っている方 └X(Twitter)、TikTok、Instagram 等 ◇地元で長く働きたい方 《 こんな方は尚歓迎します! 》 ◇PCもしくはモバイルサイトの 運営経験(目安1年以上) ◇HTMLの知識をお持ちの方 ◇BtoBの経験者 ◇IT・Web業界に興味をお持ちの方 ◇事務・カスタマーサポート経験 ◇受発注・在庫管理経験 ◇Photoshop・Illustrator使用経験 ◇ライターやライディング業務経験 ◇Webサイト制作、デザイン経験 ◇グッズ企画、商品企画経験 ◇ネットショップ、ECサイト運営経験 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
【20代の若手が中心のチーム】WEBベンチャーで圧倒的な成長を実現◎就活やり直しの第二新卒OK◎未経験歓迎◎
勤務地 |
東京都港区芝公園2-10-1 住友不動産芝園ビル 2階 Retty株式会社(東証マザーズ上場企業) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 「社員のほとんどが20代」 若手が活躍する職場なので 同世代の方は現場に馴染みやすいです! ◎20代で実力をつけ同世代と差をつけたい方 ◎将来的にハイキャリアへの転職や起業を視野に入れている方 実力次第で月100万円のインセンも可能。 Rettyなら短期間で大きく稼ぎ成長できる。 あなたのキャリアをさらに飛躍させます。 ---------------- 仕事内容 ---------------- 飲食店向けクチコミサービスRettyの提案営業 具体的な業務 ・新規顧客様の獲得 ・ご契約中のお客様(飲食店)のフォロー お店のイチオシポイントや店内写真の選定、 集客のためのご提案など ・その他付随する業務 営業は、電話もしくはオンライン商談ツールを 使用するためすべてオンラインで完結します。 ◆Rettyとは… 実名公開のクチコミを参考に飲食店を探す 自社開発のグルメサービスです。 月間利用者数は4000万人を突破し、 Retty会員は全国5,000店舗以上! 現在は、ヤフー社と戦略的パートナシップも 締結しています。 ◆Rettyの強み… 食べログやHot Pepperなどと肩を並べる 主要大手グルメサイト4社のうちの1つです。 知名度はもちろん、日本初の実名制を実現し ”本当に美味しい"を届ける体験は 他社と一線を画しています。 また、代理店営業ではなく グルメサイト運営会社の自社営業のため 現場の声がそのままサービスに反映される スピード感や柔軟性も大きな強みです。 ◆研修制度あり 入社後は研修を実施し、 どこでも通用する営業スキルや知見を 余すことなくすべてお教えします。 また、早い段階から先輩のサポートのもと 営業やコンサルティング業務もお任せします。 主体的に学べる環境が整っていますので、 未経験からの成長スピードは段違い! |
求める人材 |
求める人材: 未経験歓迎・学歴不問 第二新卒・異業種からの転職も歓迎 (当社では在留資格のサポートは行っておりません) 今月は採用を強化しています! 未経験からチャレンジしたい方歓迎。 スタッフのコア層は20代! 堅苦しくなく風通しの良い雰囲気です。 メンター制度もあるため さまざまな立場の先輩からアドバイスを 自然と聞くことができる環境です◎ □同世代だからこそ同期同士の繋がりも強く 助け合いの風土が根付いています。 ◆こんな方大歓迎◆ ・明るく素直でポジティブな方 ・成長意欲があり結果にコミット出来る方 ・チームで目標達成を喜び合いたい方 ・セールス/マーケティングスキルを高めたい方 ・お客様に寄り添い、深いコミュニケーションを楽しめる方 ◆数字で見るRetty◆ 従業員数:125人(2023年9月末) セールス職比率:36.5% 平均残業時間:8.8時間 女性比率:46.9% 管理職女性比率:20.8% 男性育休取得率:100% 有休取得率:102.8% ◆キャリアパス◆ 「営業力+α」が身につく環境なので 先輩たちは様々なキャリアパスを成功させています。 当社で実績を積んで転職も歓迎。 起業のための勉強も歓迎。 また、当社でマネジメントラインを目指すことも可能です。 (入社2年目でのマネジメント昇格実績あり) |
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完全週休2日制/経験者・未経験ともに歓迎!早期昇給制度あり!
勤務地 |
東京都台東区東上野1-9-6 U-PALビル6階 株式会社蔵王(東京支社) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 630万円/入社4年・課長・モデル給(月給40万円+諸手当+賞与) 720万円/入社7年目・部長・モデル給(月給45万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 買取業界の中でも珍しい法人企業との取引に特化しているのが当社の特徴です。 お取引先にお酒の買取を遠隔でサポートし、お酒を通した売り上げ拡大に貢献しています。 \ 入社後は… / まずは当社の既存取引先へお酒の集荷作業等をお任せ致します。 『集荷業務を通して、取引先担当者の方とコミュニケーションをとること』 これがあなたの最初のミッションです。 担当者と仲良くなることが会社の業績に直結するため、どんどん仲良くなってください! \ 未経験の方でも活躍できる環境 / ルートセールスといってもチーム成果が重要なので、個人のノルマはありません。 チームでの集荷業務になるため、既存の先輩社員が同行で丁寧に教えています。 研修は、業務の理解度にあわせて実施。 成長に合わせた業務スキルを習得していくことが可能です。 \ サポート体制も万全! / 集荷業務だけではなく定期的な面談を通して、あなたが実現したいキャリアをサポート! 自身のお仕事と業界に慣れてきたら、当社のお酒以外の取扱商品をご案内したり、チーム管理をお願いしていきます。 ご自身の成長と目指すキャリアップにあわせたお仕事をお任せします。 <キャリアパス例> ・マーケティング ・オークション運営 ・営業 ・経営企画 得意とすること、強みや興味に応じたキャリアチェンジ・キャリアアップを目指していただけます。 お酒を中心に「ヒト」と「モノ」を繋ぎ、国内唯一のお酒取引プラットフォームを運営。 世界が求めるお酒が集まる環境を強みに、常にチャレンジを続けています。 自らの手で新たな価値を創出し、さらにその先の価値を作っていくことを楽しむ。 私たちTHEOUには「楽しむ」 が溢れています。 そんな当社で一緒に頑張ってみませんか? ◆工夫とアイデアを活かせます 直属の上長も、社内改革に積極的! 「こんな事がしたい」と前向きなアイデアは 実現をしっかりバックアップしますよ。 ◆成果が会社業績に直結します お酒の仕入販売は「蔵王」のメイン事業。 あなたの活躍が、そのまま当社の業績につながります。 【募集要項】 ★国内に先駆けて古酒専門オークション運営 ★投資家向けサービスを2023年リリース ★海外企業との協業による販売チャネルの拡大 ★販売経験者〜マネジメント経験者まで幅広く歓迎 独自のノウハウとスキルで発展してきた私たち。 今年は国内大手のダイヤモンドオークション企業をグループに加え 売上200億円を目指して、リユース総合商社としての成長を続けています。 ◎国内に先駆けたお酒専門オークションで国内外のバイヤーへ売買 2022年、世界中から参加できるお酒専門オークションをリリースしました。 アジアを中心に参加者を増やしており、売買希望者を仲介していきます。 ◎輸出企業への古酒の販売 国内に展開する海外企業へのお酒の一括販売や更なる販路拡大を計画しています。 世界的に注目されているジャパニーズウイスキーやヴィンテージウイスキーを、蔵王の魅力と共に届けていきます。 ◎ダイヤモンドなど、他部署取り扱い商材のクロスセル 香港現地でオークションを開催している強みを生かし、国内企業様に新たな販路を提案。 お酒以外のノウハウも習得できます。 ★未経験でも大丈夫 マニュアル完備に加え、難しい鑑定はベテランの先輩がサポートするので安心です。 ★さらなる業績拡大のために 接客力アップ、ムダの削減、仕入能力の強化などこれまでの経験を活かし、職場改革を進めて下さい。 ★早期の昇給・昇格が叶います リーダーシップを発揮して活躍頂ければ、何年後と言わず、早期に管理者のポストに就いて頂きたいと考えています。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆学歴不問、要普免/AT ◆早期昇給・早期昇格 【具体的には】 業界未経験の方歓迎 「お酒に詳しくない」方も大歓迎! 必要な知識はイチから学べます。 ・普通自動車免許(AT限定可)必須 <活かせる経験・スキル> ◎営業部門・管理部門などでのマネジメント経験 ◎職場改善・業務改善・コスト削減・効率化 ◎スタッフ育成・管理 ◎酒業界、リユース業界 |
□20代・30代の転職応援!新しい挑戦を全力バックアップ□マーケティングマネージャー候補 / 急成長企業の拡大を後押しする、コンテンツマーケティング戦略を推進するマネージャーを募集!
勤務地 |
東京都品川区東五反田 株式会社PLAN-B【東京】 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 現在、デジタルマーケティングソリューションの提供と、2つのSaaSプロダクト「SEARCH WRITE」「Cast Me!」を開発・提供しております。 上記事業が急拡大するなかで、さらなる成長のためにマーケティング組織の強化に注力しております。 ご担当頂くのはセミナーの企画運営、ホワイトペーパーの企画作成、メールコンテンツの企画作成など幅広いコンテンツの企画制作を行っているマーケティング組織のマネジメントです。 各商材のマーケティング責任者とともに、どのようなコンテンツをどのように届けていくべきかをカスタマージャーニーなどを作成しつつ実行に落とし込む役割を担っていただきます。 <具体的な業務> ・マーケティング組織の目標達成マネジメント ・マーケティング組織のオペレーション戦略/業務フローの構築 ・メンバーの能力開発/採用 ・コンテンツマーケティング戦略の立案〜実行 |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・BtoB向け商材におけるマーケティング経験3年以上 ・メンバーマネジメント経験1年以上 ・デジタルマーケティング、およびそれに付随するテクノロジーに関する知識、経験 <歓迎要件> ・ホワイトペーパーの制作ディレクション、制作経験 ・セミナー等イベントの企画、運営経験 ・Webデザインの経験 ・ウェブマーケティングに関する知識 ・MA運用経験 ・広告運用ディレクション経験 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【連結従業員数28,000人超 東証プライム上場「LINEヤフー株式会社」100%子会社出資】 物流業界を変革する新規事業部の採用人事・採用マネージャー(VPoHR/CHRO)候補として、組織の急拡大を牽引しませんか? デスクワークや事務・採用のご経験は完全に不要◎ 建設会社の一般事務やアパレル販売職・飲食店スタッフ・コールセンタースタッフなど、さまざまなバックグラウンドの方が現在採用担当として活躍中で、大手グループの強みを活かした給与体系で年収アップとジョブチェンジを実現しています◎ 事業内容 【株式会社ドライバーテクノロジーズとは】 株式会社ドライバーテクノロジーズは、検索エンジンの「Yahoo! JAPAN」・コミュニケーションアプリの「LINE」・決済サービスの「PayPay」・ファッションECサイトの「ZOZOTOWN」などを傘下に擁する東証プライム上場「LINEヤフー株式会社」が資本金額の49.7%を出資し設立された、日本発の「物流*Internet Technology」スタートアップです。 貨物輸送・旅客輸送等をはじめとするドライバー業界は、人々の衣食住を支える社会インフラですが、構造的な課題により、人手不足が加速しています。 バブル崩壊以降の日本の生産性の低迷は著しく、2021年も日本の時間あたり労働生産性は、OECDに加盟する38カ国中27位となっており、国家としての力が日に日に失われつつあります。 株式会社ドライバーテクノロジーズは、日本の労働生産人口の47%以上、そして世界の労働生産人口の80%以上を占めるノンデスクワーカーの人手不足・労働生産性を改善することで、従事者及び消費者の生活の質を向上し、社会を照らす一員であり続けます。 創業2年目となる2023年10月にはグループの機関投資家(ファンド)などを引受先とする第三者割当増資による1億円超の資金調達を実施。財務基盤の更なる強化を行い、2年以内の単独株式上場を目指すべく、組織規模の拡大を行っています。 事業部(今回の募集は採用人事(VPoHR/CHRO)候補・バックオフィス【未経験者積極採用】となりますが、現状全ポジションで空きがあり、以下業務いずれかのご経験者につきましてはオープンポジションでの選考可能です。初回カジュアル面談でご希望をお伺いし、ご希望の事業部への配属が可能です◎) ・マッチングマーケットプレイス事業部 (パートナーアライアンス/セールス) 当社はブルーカラー産業全体の非効率をデジタル化していこうという志を元に、事業開発を行っております。既に蓄積した10,000社以上の取引先の顧客基盤を生かし、配送案件のマッチングプラットフォーム「配車クラウド」として展開しています。取引先顧客基盤の拡大に向けて、展示会を活用した導入リード獲得や、株主からの顧客紹介を通じた運送会社向けの導入オンボーディング活動を行います。 ・ドライバーマッチング事業部 (マッチングアドバイザー/マッチングマーケター) ノンデスク産業の事業者と求職者をつなぐHRプラットフォーム「ドライバーダイレクト」を運営、転職者の紹介を全国で行なっています。 └対象職種には、ドライバー、運行管理者、フォークリフトオペレーター、自動車整備士など多種多様な職種があります。 ・ドライバーマーケティング事業部 (広告運用担当/マーケター) ノンデスク産業の事業者と求職者をつなぐHRプラットフォーム「ドライバーダイレクト」を運営、転職者の紹介を全国で行なっています。 └対象職種には、ドライバー、運行管理者、フォークリフトオペレーター、自動車整備士など多種多様な職種があります。 ・新規事業部(メディア・メタバース・フィンテック) 2024年に株式会社ドライバーテクノロジーズへ社名変更を実施。「ドライバー」で第一想起を取るべく、各種サービス群のブランド化を進めています。YouTubeチャンネル「ドライバーのミカタ」「ドライバーハジメルくん」などを運営。1Qあたり平均2〜4事業を新規事業として立ち上げており、既存事業部との兼任なども可能です! 仕事内容 ・連結従業員数28,000人超 東証プライム上場「LINEヤフー株式会社」を出資母体として設立 大手×スタートアップのハイブリッド風土が特徴 ・女性マネージャー比率50%以上! ・オープンな評価制度により、最短3ヶ月で管理職など短期でのキャリアアップを実現! ・渋谷に新オフィスを設立!駅徒歩2分の好立地 ・大手資本系の強みを活かした業界最高水準・上限のないインセンティブ体系 マッチングアドバイザーはプレイヤー業務のみで初年度年収1,000万円が可能 採用人事・採用マネージャー(VPoHR/CHRO)候補 採用人事1人当たり月間10名のマッチングアドバイザーの採用および定着にコミット頂き、2年間で10倍の組織拡大を目指します。採用チームの組織拡大も積極的に行っており、2年後の上場時にはVPoHRやCHROとして10名以上の採用チームをマネジメントし、200名規模の組織構築を行なって頂く、責任あるポジション候補となります。現在、プロパーメンバーでは役員や事業責任者が採用業務を自ら行なっており、今回ご採用させて頂く立ち上げメンバーの皆さまと、採用チームの構築を「0→1」で行っていきます。 当社の株主である「LINEヤフーグループ」のブランド力や、大手資本系の強みを活かした上限のないインセンティブ体系、2024年問題への関心の高まりなどから、多い月で数百名規模のご応募を頂いており、採用人事1人当たり、月間100名程度の選考を管掌頂きます。 直近は定着率を重視したセレクティブな採用を行なっており、Web面談・会社見学(兼 最終選考)を通じて、候補者さまの活躍や定着を見極めた採用をお願いしております。1ヶ月間の研修期間につきましてはインターン生の採用業務に従事頂き、1ヶ月間の研修期間終了後につきましては、正社員の採用候補者の方につきましても最終内定をお出し頂く意思決定責任者の権限をお渡しさせて頂きます。 将来的には、数名〜最大10名程度の採用チームのマネジメントをお任せするので、インターネット大手グループにて若くしてしっかりとしたマネジメント経験を積めるのが魅力です。当社の特徴として、インターン生が正社員の数より多く、東大早慶を中心とした優秀層の学生で、経営陣も20代を中心とした若いメンバーが担っているのが特徴です。 未経験から採用人事を目指す育成マニュアルと、徹底したサポート体制により、採用人事のご経験はもちろん、IT企業やデスクワーク未経験でも活躍頂ける体制を構築しています。 LINEヤフーグループの関係企業の一員として、グループ最短での上場に向けて 向こう2年間の組織構築ならびに守りの部分をお任せする責任あるポジションです。一緒に上場を目指しましょう! |
求める人材 |
求める人材: ・学歴不問 ・未経験者大歓迎 ・主夫 主婦の方大活躍中 |
□20代・30代の転職応援!新しい挑戦を全力バックアップ□☆パーソルキャリアとインテリジェンスの社内ベンチャーがサイバーエージェント以来20年ぶりのスピンアウトベンチャーよりToBマーケターの募集です☆
勤務地 |
東京都新宿区神楽坂 株式会社TalentX |
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仕事の概要 |
仕事内容: 本ポジションではMyReferのマーケターとして、日本を代表する大手企業様へのオンライン&オフラインマーケティング活動を通して 当社の概念やサービス、社会的価値を広めていただくことになります MyReferはBtoB領域のHR techサービスではありますが、既存の人材紹介や求人広告などの採用チャネルの1つではなく、 人と人とのつながりにより企業の採用活動やエンゲージメント向上を支援する革新的なプロダクトです これまで実現できなかった本質的なマッチングや採用、従業員のエンゲージメント向上による離職率低減や生産性向上など、 採用・組織・経営の側面から企業支援が可能なサービスとコンサルティングを提供しています 2015年に国内初のリファラル採用促進サービスとしてリリースして以来、700社25万人にご利用頂くプロダクトとなりました 国内1兆円市場の採用市場をディスラプトする目標にはまだ遠い状況ですが、当社は採用市場を変えるゲームチェンジャーになれると信じています 具体的な業務内容は下記などを想定していますが、そもそも当社は前述の通り市場を創造し、既存の概念を壊していくポジションです。 マーケティングポジションにおいては、なおさら業務は非定型で変化が激しく、スピーディーにかつ経営との連続性を持った施策を考案し続け いわば「全速力で走り続けながら考え続ける」ことが必要な役割です。 <具体的な業務> ・リード集客施策の実行と創出リードにおける売り上げ貢献(マーケティング部の目標は貢献売り上げと有効リード獲得両方を設定します) ・Webマーケティング活動における各種コンテンツ制作と施策実行(ホワイトペーパーやメルマガ配信) ・外部メディア、ベンダー様との調整、ターゲット顧客のリード獲得のための施策実行 ・イベントの企画運営と集客活動 ・当社インサイドセールス部門とのリード接続、Salesforceのオペレーション ・獲得リードのデータクレンジングとエンリッチメント作業におけるMarketoのオペレーション ・オフラインマーケティングにおける各種オペレーション業務 マーケットが未成熟、かつ独自の戦略が必要とされるだけに高い行動力が求められます。将来会社を代表するエースとして、 ビジョナリーカンパニーを創るうえでの当社リーダーシッププリンシプルを体現できる方を必要としています。 |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・BtoB領域でのマーケティング経験 ・マーケティングコンサルベンダーでの企業コンサルティングや運用経験 (SEO、リスティングなどの各種アド/LP作成や運用/Salesforceベンダーなどの営業〜運用コンサル) ・営業企画ポジションで実質的にマーケティング施策考案や実務運用の経験を行ってきた方 <歓迎要件> ・コンサルティング経験者であれば、戦略的にPDCAを回して顧客に対して成果を出し続けてきた実績のある方 ・マーケティング実務経験者であれば、運用型よりも非定型業務が多く、担当する役割の多かった方や 変化の激しい業務に対して意欲的にチャレンジしたいというマインドを持っている方 |
新しいことに挑戦している歴史ある会社での事務・デリバリ業務のお仕事です【未経験歓迎】
勤務地 |
東京都千代田区神田須田町2丁目5 ヤマモトビル4F 株式会社オークラ商事 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アパレル生地・パーツ・洋裁好き集まれ!】 アパレル資材会社での受発注・出荷などのデリバリ業務の仕事です。国内ブランドや縫製工場が主なお客様になります。また、世界一を目指すB2B ECプラットフォーム「ApparelX」を有し、自社サービスとともに成長しながら仕事ができます。 * アパレルメーカー様からの注文に対する受発注業務 * 出荷業務 * 一部荷揃え、梱包業務 * B2B EC企画、運営、マーケティング * SNS投稿、デザインなどのクリエイティブ業務 |
求める人材 |
求める人材: * PCスキル必須 * アパレル関連の学歴・経歴歓迎 * 同業種や手芸用品店での勤務経験歓迎 |
年間休日120日ー125日 / 広告代理店経験者1年以上
勤務地 |
東京都千代田区外神田2-15-12 gran+AKIHABARAU 5階 Dad株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【募集職種について】 「押し売りしない、信頼を築く営業」へ。 企業のマーケティング担当者が抱える“判断の迷い”に寄り添い、 私たちは広告代理店ではなく、中立的な立場で一緒に考え、最適な支援パートナーをつなぐ―― Dad株式会社は、そんな「マーケの相談役」としての営業を募集しています。 あなたのマーケティング知見が、企業の意思決定を変え、未来を動かします。 【仕事内容】 企業のマーケティングに関する悩みに寄り添い、信頼できる相談相手としての「セカンドオピニオン営業」と、課題に応じて最適な企業をつなぐ「企業紹介営業」の2つの営業職です。 ー 【職種A|<企業に寄り添う “マーケティングの相談窓口” 営業>】 マーケティングに悩みを抱える企業から相談を受け、 第三者としてアドバイスを行い、必要に応じて最適な支援先企業をご紹介。 “主な業務内容” ・ヒアリング:広告/SNS/LP改善/オファー設計などのお悩みを丁寧にヒアリング ・課題に対して、中立的な立場からのアドバイスを実施 ・解決に必要な支援先(マーケティング企業)を複数ご提案 ・継続的な相談対応や、クライアント企業との関係構築 「一人で判断がつかない」「今の提案が正しいか不安」そんな企業の“迷い”に寄り添う、マーケティングのセカンドオピニオン型サービスの営業です。 【職種B|マーケ企業向け “実績ストック型マッチング”営業】 実績を持つマーケティング企業に対して、 クライアントと成功事例をもとにマッチングできる仕組みをご提案します。 “主な業務内容” ・新規マーケ企業への提案営業〜無料登録〜 ・強みや成功事例をヒアリングし、事例登録のサポート ・マッチング報酬形態の条件交渉・調整 ・課題が明確な”職種Aクライアント”に対し、マーケ企業のご紹介を実施 ・紹介先との条件交渉・調整・初回面談のサポート ・面談後のフィードバック回収や、再提案のフォローも行います ・継続支援:関係構築を通じて、中長期的なマッチング支援に発展 「過去の成功事例をもとに、 課題にフィットする支援会社をご紹介する実績ストック型マッチング」の営業です。 ー 求める人物像(両職種共通) ・相手の話をしっかり聞いて、課題を汲み取る力のある方 ・押し売りではなく、相手にとって本当に必要な支援を考えられる方 ・自走力があり、改善や提案を能動的に行える方 この仕事の魅力 ・広告/SNS/LPなど、多様なBtoBマーケ支援領域に関われる ・支援先企業とも連携しながら、業界全体の成功事例に触れられる ・寄り添う支援だからこそ、深い信頼関係が築ける ・成約ノルマではなく、「成果につながる相談」の質を追求できる 【当社について】 私たちは、元広告代理店としての10年以上の実績を活かし、 企業の“マーケティングの迷い”に中立の立場で寄り添う「セカンドオピニオン型」のサービスを展開しています。 これまで培ってきた500本以上のLP制作や100商材以上の広告運用の経験をもとに、「どこに相談していいかわからない」企業に、正しい選択肢と納得できる判断軸を提供する そんな“相談の拠り所”になることが、私たちの使命です。 【ミッション・ビジョン】 Mission|ミッション 「すべての企業が、正しくマーケティングに向き合える社会をつくる。」 情報の非対称性をなくし、偏りのない知見と信頼できる対話を通じて、企業が本質的に「正しい意思決定」ができる環境をつくります。 Vision|ビジョン 「“正解がない”からこそ、“より良い判断”ができる社会へ。」 マーケティングに完璧な答えは存在しません。 だからこそ、偏りのない視点と成功事例の蓄積によって、企業が確信を持って選択できる状態を目指します。 |
求める人材 |
求めている人材 【応募必須条件】 ・web広告代理店での実務経験1年以上 ====================== ≪こんな方大歓迎≫ ・元気に挨拶ができ、周囲とコミュニケーションがとれる方 ・素直に学べる方 ・チームで協力し、顧客に向き合える ・自ら考え、周りに伝えることが出来る ・自責で物事を考えることが出来る ・オーナーシップを持って物事を推進できる ・デジタルマーケティングに関心がある ・データ分析などの数字を扱う業務が好き、やってみたい ====================== |
未経験OK/土日休み/20代中心に活躍中/残業ほぼなし★
勤務地 |
東京都新宿区西新宿3-1-5 新宿嘉泉ビル9F バークレイグローバルコンサルティング&インターネット株式会社 東京本社 |
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給与例 |
給与例 年収520万円/30歳・経験5年 (月給42万円+手当) 年収410万円/28歳・経験3年 (月給32万円+手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 □『好き』を『仕事』にできるチャンス☆ □アーティストとファンを支える仕事です □平日は裏側を覗いて、土日祝は推し活! □あなたの制作したものが何百万人の目に □未経験大歓迎!PC操作ができればOK◎ □1からWebの知識を身に付けスキルUP! □20代の若い社員中心に活躍中の職場♪ □「新宿駅」徒歩3分の駅チカのOffice☆ +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □春からの新しいメンバーを大募集□ インターネットのコンサルティング会社 としてグローバルにWeb運営を展開。 その主要事業として日本を代表する 有名アーティストが所属する事務所の Webメディア運営を引き受けています。 今回の募集では人気アーティストの サイト運営やSNSの運用を行う部門の 募集でRPAやAIを使った最先端の 業務もお任せしていきます。 ◇有名ダンス&ボーカルユニット ◇元舞台スター ◇俳優 などのファンクラブや、 ネットショップの運営など大きな業務に エンタメ業界未経験から関わるチャンス♪ あなたの適正に応じて、 『商品登録』『メルマガ配信・作成』 『会員管理』『ディレクション』等、 あなたの得意や好きを活かして働けます。 新規サイトの立ち上げプロジェクトに いちから加わることもあります! 『好きこそものの上手なれ』という 言葉がありますが好きなことほど 一生懸命になりますし、 すくすく成長していくと考えています。 アーティストを”推し活”ではなく、 BGC&Iで”運営”から支えてみませんか。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 仕事内容 》 ネットショップ・ファンクラブ・ SNS・コンテンツ運営などWebサイト 運営をお任せします。 RPAやAIを使った最先端の 業務をお任せします! 【具体的には...】 ◆ネットショップ運営 幅広い世代に大人気のアーティストや、 メディアに多数取り上げられている テーマパークやプロリーグの ECサイト運営及び更新業務です。 商品登録やデータ更新、メルマガ作成、 受注・在庫管理、各種データ分析、 マーケティングなどをお任せします。 ◆ファンクラブ運営 有名ダンスボーカルグループや K-POPアーティスト、元舞台スターの ファンクラブ運営やモバイルサイトの 更新・運営になります。 ファンクラブの入会者登録、 継続会員へのご案内、会員情報の 管理や分析、サイト更新など。 またモバイルサイトのNEWS更新や アーティストの特設ページ設置など、 クライアント窓口として、 社内デザイナーや外部パートナーとの ディレクションも担当していただきます。 ◆SNS運営 クライアントや自社ソーシャルメディア X(Twitter)、Facebook、Instagram等 の運用全般。アカウント運用サポート、 コンテンツ制作、クライアント窓口対応など トレンドや最新情報に対する意識を 高く持つ必要があります。 ◆コンテンツ運営 アーティストの公式サイトや キャンペーンサイト、テーマパークや 国際弁護士法人、海外不動産会社など の更新や運営、サイト分析業務。 テキストデータや画像のアップロード、 リリースやキャンペーン情報の 更新業務をお任せします。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 社員インタビュー 》 □新しいことにチャレンジできています! 入社して一番の驚きは色んなことに 挑戦させてくれることです。 社員の前向きな気持ちを 大切にしてくれるから、様々なことに チャレンジできています。 未経験でも新規プロジェクトの中核や リニューアルを任されることもあります。 20代の役職者も多く 日々刺激を受けています。 (20代/WEBサイト運営スタッフ) □WEBのプロとして成長できます! 誰もが知る国民的 ダンスボーカルグループをはじめ K-POPアイドルのWebサイト運営など、 アーティストのみなさんの 人気を支えている実感を 得られるのが嬉しいです。 データとして様々な数値が出るので、 反響がダイレクトに わかるのも嬉しいですね。 (20代/WEBサイト運営スタッフ) +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
求める人材 |
求めている人材 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 未経験・既卒・第二新卒の方大歓迎!》 ◇高卒以上の方 ◇基本的なPCスキルをお持ちの方 └ExcelやWordで入力が出来る程度を想定 ◇業界・職種未経験者歓迎 ◇20代〜30代女性が多数活躍中 ◇WebサイトやSNSの運営に興味がある ◇エンターテイメントに関わりたい ◇俳優やアイドル・ダンスユニットが好き ◇企画やアイデアを考えるのが好き ◇好きを活かせる仕事を始めたい ◇日常的にSNSを触っている方 └X(Twitter)、TikTok、Instagram 等 ◇地元で長く働きたい方 《 こんな方は尚歓迎します! 》 ◇PCもしくはモバイルサイトの 運営経験(目安1年以上) ◇HTMLの知識をお持ちの方 ◇BtoBの経験者 ◇IT・Web業界に興味をお持ちの方 ◇事務・カスタマーサポート経験 ◇受発注・在庫管理経験 ◇Photoshop・Illustrator使用経験 ◇ライターやライディング業務経験 ◇Webサイト制作、デザイン経験 ◇グッズ企画、商品企画経験 ◇ネットショップ、ECサイト運営経験 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
□20代・30代の転職応援!新しい挑戦を全力バックアップ□お客様がワクワクするような、「食」の新しい商品やサービスを立ち上げませんか?
勤務地 |
東京都品川区大崎 オイシックス・ラ・大地株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《私達の目指す世界》 「Break through standard.〜食から、この世界を変えていく〜」 食は、世界で暮らす誰しもの日常に根付いている。だからこそ食のイノベーションは、社会を変える起点となるはず。私たちはその想いで、前例のないことに挑み続け、さまざまな社会課題の解決に取り組んでいます。私たちにしかできないこと、私たちだからやるべきことに真正面から向き合い、新しい未来を描いていく。たくさんの笑顔をつくっていく。それが、オイシックス・ラ・大地の使命です。 《企業理念》 「これからの食卓、これからの畑」 オイシックス・ラ・大地は企業理念を「これからの食卓、これからの畑」と定め、食に関する社会課題をビジネスの手法で解決することで、持続可能な社会の実現を目指しています。現在、世界規模での食料危機や環境問題をはじめ、飽食かつ食文化の変化による肥満化や孤食の問題など、食の世界の課題はますます多様化しています。私たちは社会課題を解くことへの責任感と使命感を胸に、食のこれからをつくり、ひろげていきます。 《事業ポートフォリオ戦略》 オイシックス・ラ・大地は、食を支えるインフラ企業として、安定的な商品供給の確保に取り組むとともに、家庭での食の在り方が大きく変化する中でお客さまの潜在的ニーズをいち早く捉え、満足していただける商品・サービスを提案しています。また、経営戦略の柱である「BtoCサブスク事業の成長・収益力強化」に向け、カスタマーエクスペリエンスの進化およびローコストオペレーションの取組みを実行しています。さらに、国内宅配事業で培ったノウハウや2024年1月から連結子会社となったシダックス株式会社との協業の促進により、保育園などの施設へ食材提供を行う「国内BtoBサブスク事業」への事業ポートフォリオの拡張、「サステナブルリテール戦略」に基づいたフードロスの削減や温室効果ガス削減への取組みの強化を推進しています。 《配属先想定》 サービス開発本部への配属を想定しております。 適性とご入社タイミングによってお任せすることを決定します。 《ミッション》 食に関する新しい商品やサービスを作ることで、新規のお客様にオイシックスを利用していただくこと。そのために、今の延長線上にない前例のないことに挑戦し、新しいECサービスを作っていただきます。社長直下のポジションで、未来のオイシックス・ラ・大地をリードするとてもやりがいのある仕事です! <具体的な業務> 新しい商品やサービスを開発し新規のお客様を獲得するために、食デリバリーの領域で満たされていないニーズを探ります。そして、どんなお客様にどんな価値を提供するのかというコンセプトに沿って、商品やWebの売り場やお客様とのコミュニケーション広報戦略を細部まで設計し、実際作っていきます。例えば「どんな商品やサービスがあれば買いたくなるか?使い続けたくなるか?」「適正な商品ラインナップは?」「適正な価格は?」など、解くべき課題はたくさんあります。各種ツールを使用しての緻密なプロジェクト管理や、売上レビュー、お客さまへのヒアリング、社内各関係部署との調整など、業務の幅は多岐に渡ります。 【1】マーケット分析、顧客ニーズの調査 お客さまアンケートやヒアリング、社内の過去実績、市場データなど定性定量データを元に意味合いを抽出します。 【2】要件定義 調査分析した結果、「どの層に」「どんなニーズがあり」「だからこのサービスがヒットする」ということを論理的にまとめ、さらにお客様ヒアリングを行い、要件定義を作成します。 【3】企画への落とし込み 要件定義に基づき、企画詳細を詰めていきます。 チームメンバーやデザイナー、エンジニア、オペレーションチームなど関係部署と連携し、実験がトラブルなくスムーズに実行できるよう準備します。 【4】作りながらPDCAを回す 実験をリリースした後は、想定していたお客様に意味がありそうか、定量定性の両方でレビューしながら常にPDCAを回していきます。よりお客様のニーズにフィットする商品やサービスになるよう、改善を積み重ねていきます。思うような結果が得られない時は、途中でやめる場合もあります。 |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・弊社理念に共感し、食の未来の創造に主体的に挑戦したい方 ・数字などデータを読み解き、ファクトを押さえた上で論理的に考えることができる方 ※ご応募前に、必ず参考資料URLをご参照ください <歓迎要件> ・食に関わらず、リピートマーケティングやCRMをやっていた方 |
クリニック向けの医療機器・医薬品・スキンケア製品関連マーケティング・広報担当者
勤務地 |
東京都中央区銀座1−13−1 ヒューリック銀座1丁目ビル3階 株式会社ARM |
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仕事の概要 |
仕事内容: 株式会社ARM Japan は、韓国の最先端美容医療機器・医薬品の個人輸入代行・スキンケア製品を日本市場に展開する企業です。 ■ 仕事内容(薬機法遵守の範囲内) ◆ BtoBマーケティング(医療機関・クリニック向け) * 医療機器・医薬品・スキンケア製品に関する資料・販促ツールの作成 * 医療関係者向けセミナー、展示会、プロモーションイベントの企画・運営 * 海外メーカー(韓国)との販促連携、素材調整など ◆ BtoCマーケティング(一般消費者向け) * 自社ECやモール(楽天など)における販促企画・商品ページの改善 * SNS運用(Instagram、LINEなど)とブランド認知向上施策 * インフルエンサーや外部メディアとのタイアップ管理 ◆ オンライン・オフライン施策 * 自社ホームページ、LP、バナー等の運用ディレクション * 店頭イベント、ポップアップ、キャンペーン企画・運営 * メールマガジン配信・広告出稿・PR戦略立案とKPI分析 ◆ その他 * 市場・競合調査、ユーザーインサイト分析 * 社内(営業・CS・技術など)との連携による販促支援 * 薬機法や景表法を考慮した広報表現のチェック・管理 □ 未承認医薬品・医療機器・化粧品の広告・販売は禁止されていますので、適正な情報提供を徹底します。 |
求める人材 |
求める人材: 1. 美容医療業界に興味があり、成長意欲のある方 □ 韓国の 美容医療機器・医薬品・スキンケア製品 に興味がある方 □ 美容クリニックや皮膚科向けの営業にチャレンジしたい方 □ 新しい知識を学ぶことが好きで、成長意欲のある方 2. マーケティング・広報の経験があり、成果を出したい方 □ マーケティング・広報(業界不問) は即戦力として活躍できます! □ 美容クリニックで勤務経験がある方、大歓迎! □ インセンティブ制度があるため、成果をしっかり評価されたい方! 3. 自分で考え、主体的に行動できる方 □ 決められた業務をこなすだけでなく、自ら考えて提案・実行できる方 □ 市場リサーチや新しい戦略の立案にも関わりたい方 4. フィットしやすい方の特徴 □ 美容医療・スキンケア業界に関心がある! □ ワークライフバランスを重視したい!(残業少なめ・フレックスタイム制) □ 営業成果をしっかり評価されたい!(インセンティブあり) □ 韓国の美容医療業界に携わりたい!(韓国メーカーとの連携あり) ※ 学歴不問!経験・スキルを重視します。 ※ 未経験でも「美容医療業界で成長したい」という意欲がある方は歓迎! ※ 韓国語スキルがある方は、メーカーとの交渉で活かせます!(必須ではありません) |
事業会社もしくは支援会社におけるプロモーション業務の経験
勤務地 |
東京都渋谷区東京都渋谷区 株式会社ラクス |
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仕事の概要 |
仕事内容 累計20,000社以上の導入実績がある「クラウド型のシステム」 のマーケティング担当として、イベントを軸としたマーケティング業務を幅広くお任せいたします。 具体的には下記のような業務となります (経験やご志向に合わせて段階的に業務をお任せすることも想定しております)。 扱うサービス 国内累計導入社数No.1の経費精算システム 2年連続シェアNo.1の電子請求書発行システム オフラインイベント(主に展示会)を活用したリードジェネレーション全般 ・獲得したリードの顧客分析・成果分析をもとに、新しい施策の立案・実行 (具体例) ・展示会出展検討、事前準備 ・展示会の装飾デザイン作成 ・当日の運営、管理 ・効果測定、予算管理 ・獲得したリードへのフォロー設計 ・改善策の提案、実行 ※将来的にはご志向に応じて、オンライン、ブランディングなどへとキャリアの幅を広げていただくことも可能です |
求める人材 |
応募条件 ・事業会社もしくは支援会社におけるプロモーション業務の経験をお持ちの方 ・マーケティング業務のご経験(目安5年) ・オフラインイベント業務のご経験 ・チームリーダー、チームマネジメント経験 ・オンライン/オフラインマーケティング双方のご経験 ・BtoB向けプロモーションのご経験 ・サブスクリプションビジネスのご経験 必須スキル Excel初級(sum関数程度) 1年以上 |
当社のHR事業拡大に向け、クライアント獲得を目指したtoB向けマーケティング担当者を募集しています。主にコンテンツマーケティングやSEOを活用し、企業向けの集客戦略を推進いただける方を求めています。戦略的なコンテンツ設計やSEO対策を通じて、当社の認知度向上と新規クライアントの獲得を共に支えてくださる方をお待ちしています。
勤務地 |
東京都渋谷区恵比寿1-23-23 恵比寿スクエア3階 株式会社RECCOO 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ●広報/PR メディアリレーションを通じた露出拡大やプレスリリースの配信により、ブランド認知の向上と信頼性の構築。 ●SEO サイト内コンテンツの最適化やキーワード戦略を強化し、検索エンジンでの自然流入を増やす。 ●コンテンツマーケティング 業界トレンドや顧客ニーズに基づいたブログ、ホワイトペーパー、ケーススタディの作成で、潜在顧客の関心を引きつける。 ●イベントマーケティング セミナーやウェビナーの開催を通じて見込み客にリーチし、企業の専門性や信頼性をアピールする。 ●広告運用(リスティング/SNSなど) Google広告やSNS広告を活用し、ターゲット層にリーチしやすい広告キャンペーンを実施。 ●オフラインマーケティング(マス広告/DMなど) 広告やダイレクトメールで幅広い層にアプローチし、オンライン接点を持たない潜在顧客の獲得を狙う。 ●MA/CRMを活用したナーチャリング施策 MAツールでリードの行動履歴を分析し、適切なタイミングでメールやコンテンツを提供することで顧客の関心度を育成。 ●公式SNSの運用 企業の公式SNSアカウントでの定期的な投稿や顧客とのエンゲージメントを強化し、ブランド認知を高める。 ●インフルエンサーマーケティング 業界に影響力のあるインフルエンサーと提携し、当社サービスの口コミやレビューを拡散して信頼性を強化。 ●ABM(アカウントベースドマーケティング) 特定企業に対し、個別にカスタマイズしたメッセージングやアプローチを実施し、効率的にリードを育成する。 【変更の範囲:会社の定める業務】 【働き方】リモート勤務可能 【選考フロー】書類→1次面接→2次面接→最終面接 ※オンライン面接可、面接回数は変更の可能性あり |
求める人材 |
求める人材: ■必須 ・(BtoC/BtoBは問わず)マーケティングの実務または関連業務の経験1年以上 ・数学的素養がある/数字に抵抗がない ・さまざまなマーケティング関連業務への興味・関心 ■歓迎 ・分野を問わず、1つの物事を追求(思考/分析/行動)し、高い成果を残した経験 ・複雑な事象を構造化する能力 ・BtoBマーケティングの実務経験 ・新卒採用領域の業務経験 |
□【顧客分析×CRM施策】継続率アップを目指したデータドリブンな施策を推進!分析経験を活かせる環境♪
勤務地 |
東京都渋谷区道玄坂 株式会社イングリウッド |
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仕事の概要 |
仕事内容: *・。・。*・。・。*・。・。* ☆お仕事のポイント☆ □顧客分析を通じて事業成長を支えるCRMポジション! □データ分析を活かし、施策の立案・実行に挑戦できる! □継続率などのKPIを担当し、成果を実感できる環境! <仕事内容> \□CRM担当募集□/ リテールコンシューマ事業部において、顧客分析を基にした 施策の立案・実行を担当するCRMポジションです。 データに基づいた改善提案を通じて、顧客体験の向上と事業成長に貢献いただきます。 □具体的なお仕事内容□ ● 顧客分析(継続率などのKPIを担当) ● 分析結果に基づくCRM施策の考案・実行 例:メルマガの配信設計や同梱物の企画・設計 □求める経験・スキル□ ◎ データを活用したマーケティング施策の運用・改善経験がある方 ◎ Google Analyticsを使ったデータ分析やメルマガ開封率分析の経験がある方 顧客データを活用し、事業と顧客の架け橋となる重要な役割を担うポジションで、新しい挑戦をしてみませんか? *・。・。*・。・。*・。・。* |
求める人材 |
求める人材: ・マーケティング施策でのデータを用いた運用・改善経験 ・Google Analyticsを使ったデータ分析やメルマガの開封分析経験 |
就業時間内でのジム活用もできるのでシンプル戦闘力もUP可?!
勤務地 |
東京都中央区銀座8丁目10番8号 銀座8丁目10番ビル 4階C1 株式会社アドコミ |
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給与例 |
給与例 □インセンティブだけで約20万円/月の支給実績あり□ ◆年収980万円/35歳・経験8年 (月給42万円+インセンティブ+決算賞与) ◆年収700万円/29歳・経験5年 (月給39万円+インセンティブ+決算賞与) ◆年収400万円/24歳・経験1年 (月給25万円+インセンティブ+決算賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 □30歳以下の若手募集□ ■残業少なめ(月20時間程度) ■インセンティブ月20万円支給実績あり ■1日1本ドリンク無料 ■社員旅行に家族同行可 └家族分も一部会社負担! ■パーソナルジム無料利用 └なんと就業時間中の利用もOK! ◆ー◆ クライアントの利益向上に向け、 SNS広告を活用したWebマーケティング、 コンサルティングをお任せします。 □具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・プロモーション戦略、 広告運用の立案・実行・考察サポート ・既存顧客、社内外関係者との折衝 ・市場、顧客行動のトレンド分析 ・各種メディアプランニング ・新規広告メディアの開拓 └既存顧客からスタートし、 引き合い中心に開拓していきます □経験豊富なマネージャー直下のもと、 案件を引き継ぎながら 徐々に独り立ちを目指して頂きます。 □入社後は…  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは座学研修で数日、業界の知識や サービスについてお教えします。 その後は経験豊富なマネージャーと共に 打ち合わせに参加しながら、仕事の流れや お客様・パートナー企業とのやり取りも 学んでいただきます。 多様な業界のクライアントと接する機会が 多いため、あなたの提案スキルを更に 磨くことができます。 ◆ー◆ □0を1にするやりがいを!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ただサービスを提供して終わるのではなく 効果確認や改善など…サービスを創った後も クライアントやパートナー企業と 共に伴走し、顧客企業の売上や知名度を アップさせていくことが、この仕事における 最大のミッションになります。 だからこそ、お客様に寄り添った対応で 信頼関係を築き、緻密な コミュニケーションを行っていくことが、 何よりも重要です。 お客様と伴走し、数千万円・数億円規模で 売上が伸びた時の達成感はひとしおですし 成長を実感できますよ。 □ビジネス戦闘力をアップさせる◎  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 役員直下で、マーケティング課題の抽出・ メディアプランニング〜ご提案までを 一貫して担当するため、WEB広告の ノウハウが身に付くのはもちろん、 新規BtoB営業の提案・企画力、 マネジメントや課題解決力などを 身に着けることができます。 また、意欲次第では新規事業の立ち上げに 携わるチャンスもあるなど、社員の チャレンジを積極的に応援する社風です。 個々が裁量を持って働ける環境だからこそ 豊富なキャリアパスと圧倒的速度で、 あなたの市場価値を上げることができます。 □お客様に寄り添った提案とサービスを  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ WEBマーケティングの分野が広がり続ける 昨今、私たちは常にアンテナを張りながら 新しいアイデアや提案を柔軟に取り入れ、 ネットを通じた情報発信や集客、 アフィリエイト広告やSEOメディアの運用、 時にはインフルエンサー事業やSEM事業、 WEB制作事業(ホームページ、 ランディングページ、コンテンツ制作) など…お客様・パートナー様に最適な サービスを提供してまいりました。 |
求める人材 |
求めている人材 □未経験歓迎!第二新卒歓迎! □人柄重視のポテンシャル採用! □日本語能力検定N1レベル程度 <こんな方を歓迎します> ・未経験から新しいことに挑戦したい方 ・コミュニケーション能力を活かし、更に成長したい方 ・SNS広告やWeb戦略に関心のある方 ・社内外のチームで協力して業務に取り組める方 ・何事にもコツコツと前向きに取り組める方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・30歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
未経験・経験者歓迎!長期キャリア形成にオススメ!
勤務地 |
東京都渋谷区 株式会社NEXT ONE |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社の新規事業「農園ビジネス×障がい者雇用促進」において、障がい者の雇用に課題を抱える企業や農園を活用したビジネスを模索する企業に向けた、課題解決型の提案営業をお任せします。企業が障がい者雇用に関する法規制や生産性向上の課題に直面している中、私たちのサービスは農園の安定した作業環境を提供し、障がい者雇用の成功と継続的な成長を支援します。これにより、企業にとっての課題解決を図るとともに、社会的貢献を果たす新たな価値を提供します。 さらに、営業チームをマネジメントしながら、このビジネスの成長に貢献していただき、将来的には、農園ビジネス以外の新規事業における営業戦略の企画・開拓もお任せします。 【ミッション】 ファームの安定した栽培環境を通じて、障がい者の公平な雇用機会を提供し、企業の多様な挑戦を支援することで、社会全体の持続的成長と豊かな生活の実現に貢献します。 【主な業務内容】 ・障がい者雇用や福祉事業に関する知識と経験を活かした営業戦略の立案および実行 ・経営層との折衝を通じた事業戦略の策定 ・営業チームのマネジメントおよび育成・サポート ・当社農園で活躍するクルーの雇用先企業の開拓および営業活動 |
求める人材 |
求める人材: 以下のすべてを満たす方 ■BtoB営業において新規顧客開拓のご経験がある方 ■優れた顧客獲得実績のある方 (月に2〜3社の新規顧客を獲得し、それを安定したセールス基盤に成長させられる方) ■マネジメント経験(5年程度) ■経営層との折衝経験 ■障がい者雇用領域でのご経験 ■WEBマーケティングに関する知見 |
急成長中のベンチャー企業で挑戦できる環境!
勤務地 |
東京都新宿区荒木町20-16 Aビル4階 株式会社void |
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仕事の概要 |
仕事内容 当社はフェムテックに関わる化粧品やオーラルケア商品の営業を行っています。 グループ会社を通して、企画開発から卸営業まで行っています。 当社の営業担当として、BtoB(法人向け営業)をメインに、幅広い業務に携わっていただきます。 【仕事内容】 @ 営業(BtoB) ★メイン業務 ・既存取引先(ドラッグストア、卸業者など)への提案・営業 ・新規取引先の開拓(小売店・EC・海外展開など) ・書類作成、営業に関わる資料・POP等作成の事務作業 ・取引条件の交渉・契約締結のサポート ・売上データ分析・販促企画の立案 ・クライアントとのリレーション強化 A 商品に関わる業務全般サポート ・受発注管理・納品調整(在庫の確認、倉庫とのやり取り) ・生産管理のサポート(メーカーとの連携、納期管理) ・売上・在庫データの管理・分析 B 今後強化していくBtoC事業(D2C・EC)サポート ・ECサイトの運営 ・SNS・デジタル広告を活用したPR・マーケティング ・自社SNSや販促ツールの運用サポート ※ほとんど委託していますので、委託業者と連携し進めていきます 未経験であっても前向きに一緒に取り組んでくださる方だと嬉しいです。 入社時には市場やブランド、商品に対する知識を深めて頂くことになります。(もちろん全てご説明します) |
求める人材 |
求めている人材 《必須条件》 ・基本的なPC操作(Word,Excel)ができる方 ・物事や人に向き合える気持ちを持った人 ・チャレンジ・行動ができる方 《こんな人に向いています》 ・ベンチャー企業で、自分のアイデアを活かしたい方 ・「営業だけ」ではなく、幅広い業務にチャレンジしたい方 ・成長市場で、新しいことに挑戦するのが好きな方 ・チームワークを大切にし、周囲と協力しながら仕事ができる方 《こんな方歓迎》 ・未経験者歓迎 ・学歴不問 ※特にこの経験がある方も大歓迎ですが、未経験でも問題ありません! ・化粧品、ヘルスケア、美容業界での経験 ・PR、マーケティング、SNS運用の経験 ・受発注管理や在庫管理の経験 |
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