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完全週休2日制!1年の約1/3が休日、平均年収819万円!
勤務地 |
東京都日野市豊田2丁目33-6 ラウレア 1F 東建コーポレーション株式会社 日野支店 |
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給与例 |
給与例 年収650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) 年収841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 年収1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ☆★注目☆★ 未経験OKの人物重視で選考実施中のため書類提出後の面接実施率は「95%」以上! 応募後に『履歴書』と『職務経歴書』を忘れずにご提出をお願いします。 「アパートを建てて不動産を運営したい」 「安定的な副収入を得たい」 「税金対策をしたい」 などの考えを持つお客さま(オーナーさま)に対して、私たちのアパート・賃貸マンションを紹介する仕事です。 □提案の一例は? 「最近はペット飼育OKの物件が人気なので、ペット付きのアパートを建てませんか?」 「この地域はファミリーが多いです。広めの賃貸マンションを建てるといいですよ」 などのように、住む人の考えや想い、地域の状況などを配慮しながら、最適なアパート・賃貸マンションを提案します。 □提案のしやすさ 当社はさまざまなタイプのアパート・賃貸マンションをそろえています。 もちろん、耐震性や防音性をはじめ機能面もバツグン! 「こんな住まいがあるといいですね!」と、オーナーさまと盛り上がることもたくさんありますよ。 □長いお付き合い ご契約が成立したあとも、オーナーさまとは長いお付き合いが続きます。 「賃貸マンションを増築したい」などの相談を受けることもたくさん。仲良くなるほど、成果を出しやすい仕事です。 □オーナーさま物件の満室に向けたサポート オーナーさまの物件の収益最大化に向け、満室にするための提案サポートのお仕事もあります。 賃貸物件が入居者でいっぱいになると、オーナーさまからも喜ばれます。 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 □求人の魅力□ □休日・残業□ □月平均残業時間は10〜15時間 □年間休日120日!1年の1/3がお休み □長期連休3回(GW、夏季、年末年始) □収入□ □入社すぐ月収が前職を超えた人多数 □月給26万3,000円以上 B事業所長の2人に1人が営業職「以外」から の転職者!未経験からでも活躍できます♪ □会社□ □東証プレミア上場企業 □長く働く転職者が多数 □安定性・将来性抜群 □採用条件□ □転職回数、現職・離職不問 □社会人未経験OK □応募から最短2週間で入社可能 新たな学習コンテンツ 『TOKENナレッジ』を開発中□ 営業AIトレーナーが新人の皆様の疑問をその場で解決します♪ |
求める人材 |
求めている人材 □全くの未経験者大歓迎 ◆「業界経験も実務経験もないけど大丈夫?」と不安な方も大歓迎 ◆入社後は充実の教育・フォローがあるので安心です □年齢一切不問 ◆20代、30代、40代の男性・女性が入社 ◆スタートの年齢は一切関係なし □これまでのキャリアは関係なし ◆無職の方、転職回数が多い方も大歓迎 ◆社会人経験がない方もぜひご応募ください ◆フリーター、アルバイト経験のみの人も入社しています □こんな方も歓迎♪ ◆頑張った分だけ評価される環境で仕事をしたい方 ◆営業職へチャレンジしてみたいというご意欲をお持ちの方 ◆人とのコミュニケーションを取りながら仕事をしたい方 |
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未経験大歓迎♪入社5年目で目指せる年収700万超◎ノルマなし
勤務地 |
東京都日野市旭が丘5-19-2 株式会社レント 日野営業所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ★年収465万円(28歳/入社2年目/営業経験5年) 内訳:月給27.9万円+賞与130万円 ★年収474万円(31歳/入社2年目/営業未経験) 内訳:月給28万円+賞与130万円 ★年収600万円(30歳/入社3年目/係長) 内訳:月給36万円+賞与160万円 ★年収750万円(32歳/入社5年目/課長) 内訳:月給45万円+賞与230万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 \ 2023年度賞与実績6.15ヶ月分! / \平均賞与はなんと約150万円□/ 未経験入社2年目でも賞与130万円実績有◎ さらに定期昇給ありで高収入が可能です! □□当社は業界シェアトップクラス□□ 建設関連の既存クライアントに対して 7000種類以上のバラエティ豊富な レンタル機材の中から 最適な商材の提案をお願いします。 未経験からの挑戦もOK! 教育サポートも充実しています◎ ▼ 入社後の教育イメージ ▼ いきなり営業に出ることはしません。 約3ヶ月の内勤で商品知識や レンタルのしくみを習得してください。 半年は教育担当がついてサポートします◎ 年に4回中途入社の方向けに本社にて 2日間の集合型研修も実施します。 力を入れているのは 自社オリジナルの「学習サイト」です! クライアントのビジネスモデルや 土木・建築業界の専門知識、 機材に関することなどを 自由なタイミングで学ぶことができます。 また提案書のひな型の用意もあり! 商談のときの強い味方です。 ▼ 当社の強みは豊富なレンタル商材 ▼ 「自社で買うよりもレンタルした方がよい」 が近年当たり前になりつつある業界です。 産業機械、車両、建機、機器、工具のほか ダンプカー、ブルドーザー、高所作業車、 コンクリートミキサー、発電機など 取り扱うアイテムは7000種類以上! 建設現場に必要なあらゆる商材が揃っています。 最初は覚えることが多く大変かと思いますが すべての商品知識を身につける必要はありません。 困ったときは仲間を頼るなどして、 みんなで解決していくので安心してください。 お客様の要望によっては 自社商材の開発を行うこともあり そんな幅広い提案力も当社の強みです。 ▼ 聞く力と提案力が身につきます ▼ クライアントを訪問して 経営者の方や現場監督へ 現状の課題やニーズをヒアリングします。 「今度の案件には特別な機材が必要だ」 「工具が不足している」 「スタッフの作業効率をUPさせたい」 など様々な悩みがありますが、 ひとつひとつの課題に 誠実に向き合い取り組める方は 大きな成果を上げられるはずです。 また部署を超えた営業の連携もあります。 時には得意分野のある営業がクライアントに 一緒に同行して提案するなど、 お互いに成長できる風土があります。 ━━━━━━━━ アピールポイント ━━━━━━━━ □高確率で成約に繋がります 工事現場では建設機械・機器がないと 仕事が進みません。 何よりも必要不可欠なものを提案するので 成約に繋がりやすく、継続受注も多くあります。 □売上ノルマなどは一切ありません ビジネスモデルが安定しているので ノルマなどは一切設定していません。 常にお客様ファーストの提案をお願いします。 □賞与年2回あり!昨年度平均150万円支給☆ 2023年度の賞与はなんと6.15ヶ月分! 未経験入社2年目の社員さんでも 昨年の賞与は130万円支給実績あり◎ 経験やスキルを問わず、高収入の実現が可能です! □7年連続で定期昇給実績あり! 頑張りはきっちり社員へ還元する会社です。 給与待遇の改善も推進しており、 平均年収はこの5年で20%もアップ! 高い実績を維持する昇給・賞与はもちろん 社宅や寮も完備しています。 ほかにも 【年間休日121日】 【有休の半休取得可能】など 現代のニーズにもマッチする 福利厚生を用意しています。 □スタッフ定着率の高さも自慢です 平均勤続年数は10年2ヶ月! 2023年度の離職率は5.9%! ※厚生労働省−令和4年雇用動向調査結果の概況− 企業平均13% 「残業はしない・させない」風土があり 20:30にはPCが強制的に シャットダウンされるなど、 働きやすい環境整備に力をいれています。 また営業先からの直行直帰も可能です◎ ※Uターン・Iターン歓迎 ※将来的に転勤が発生する可能性あり (必ず相談のうえ決定します) |
求める人材 |
求めている人材 ■職種・業種未経験OK ■未経験活躍中 ■経験・スキル不問 ■専門スキル不要 【必須条件】 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許(MT) ※1人1台貸与される営業車はATですが、 レンタカー(MT車)の移動などがあります。 【活かせる経験】 ・車両、機械、設備機器などの 知識や実務経験 ・接客販売もしくは 営業の実務経験 ・建築、土木、設備などに 関する実務経験 【こんなタイプの方、歓迎します】 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・何事にも前向きに取り組める方 ・未経験から知識を身に付け成長したい方 【異業種からのスタート例も多数あり】 先輩たちの前職はアパレル、専門商社、 金融機関、製造メーカーなど様々。 未経験からスタートできる環境が整っています。 |
【急募!】土日休み・年間休日120日以上、土日面接も対応!インセンティブ充実♪
勤務地 |
東京都日野市万願寺1丁目33-2 株式会社カイショー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 主な業務内容は、自動車ディーラーや自動車リース会社への法人営業を通して、自動車タイヤホイール及びパーツ等の買取(仕入)をお任せします。小規模な法人から日本全国に展開する大手法人まで幅広くお取引しています。現在は福岡及び東京に営業拠点を構えておりますが、業績の拡大により今後は更に新規エリアへの拠点開発等も視野に入れています。法人営業の知見、量から質に転換した営業技術をお持ちの方にもこれから営業職へチャレンジしてみたい方にとっても、頑張りをしっかりと評価し組織拡大によってマネジメント等を含めた更なるキャリアアップの機会が豊富にあります。 日本一『ありがとう』を集める企業を目指す――それが私たち株式会社カイショーです。営業チームには、実績も経験も豊富なスタッフも揃っており、営業経験の浅い方や営業未経験の方でも成長できる環境が豊富にあります。 私たちが求めているのは、顧客との信頼関係を築き短期的ではなく中長期的に継続的なお取引ができる関係づくりが出来るメンバーになります。 入社後は座学研修からスタートし、会社の事、商品の事、業界の事などを順番に学びます。その後は一人ひとりにメンターが付きサポートしながら、ロールプレイング研修や同行営業など様々なステップを経て徐々にお客様との関係構築を体系的に一から学んでいただける環境です。新しいスキルを吸収し、ビジネスパーソンとしてキャリアアップできる環境が魅力の当社です。 当社ではすでに30 代前半で役員に登用される事例があり、年齢や社歴ではなく、頑張りや実績を正当に評価する仕組みがあります。 具体的な主な業務内容は以下の通りです。 ◎顧客先へのアポイント業務(既存、新規) ◎顧客先での商品検品業務 ◎タイヤホイール、パーツ等の買取対応 ◎顧客リスト及び実績管理 日本全国に『ありがとう』を届けるビジョンに共感できる方、私たちと一緒に成長しましょう!未来のリーダーにチャレンジしてみたい方からのご応募を心よりお待ちしています。 |
求める人材 |
求める人材: 【未経験者】 〇法人営業にチャレンジしてみたい方 〇実力を正当に評価してもらいたい方 〇接客やお役様との関係構築が得意な方 〇仕事に前向きに、誠実取り組める方 〇接客経験を活かしたい方 〇行動力のある方 〇量的業務から質的業務への転換を実現してきた人 〇目標達成や成長意欲の高い方 〇インセンティブでしっかりと稼ぎたい方 【経験者】 〇自動車及び中古再販業の知見を仕事に活かしたい方 〇営業技術を活かして更なる成長を目指したい方 〇買取営業の経験者(取扱アイテム問わず) 〇早期にマネジメントポジションを目指したい実力者 |
働きやすさと高年収の両立◎1年目年収600万可★年休121日
勤務地 |
東京都日野市豊田2丁目33-6 ラウレア 1F 東建コーポレーション株式会社 日野支店 |
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給与例 |
給与例 年収650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) 年収841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 年収1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ☆★注目☆★ 未経験OKの人物重視で選考実施中のため書類提出後の面接実施率は「95%」以上! 応募後に『履歴書』と『職務経歴書』を忘れずにご提出をお願いします。 「新しい業界でチャレンジしたい」 「ただモノを売るだけの営業からステップアップしたい」 「収入を増やしたい」 「働きながら資格(宅建など)を取得したい」 「人と関わる仕事がしたい」 このような想いで転職活動中の方にオススメの求人です! 特に、高収入を目指したい方にオススメ! トップの年収は2000万円以上。月収に置き換えると100万円以上です! (平均年収でも819万円|固定給月給26万3000円+賞与+業績連動成果給) さらに月平均の残業時間10-15時間程度とワークライフを大切にしたい方にもオススメ! 女性が働きやすい環境も整っています。 当社では会社を拡大していくうえで女性の社員比率を高めることに注力しておりますので 営業未経験の方もぜひこの機会に応募してみてください♪ 【アピールポイント】 ・完全週休2日制 ・年間休日121日!1年の1/3がお休みです ・過度な残業禁止! ・応募から最短2週間で入社可能! ・入社1年目で年収600万円可! ・前年実績の賞与は基本給5ヵ月分! ・経験/スキルは一切不問! ・転職回数も不問!正社員で働いたことの無い方も活躍中! ・WEB面接OK! ・事業所長の2人に1人が営業職「以外」から の転職者!未経験からでも活躍できます♪ 【仕事内容】 使っていない空き地などを持つお客さまに対して 「近くにドッグランがあるので、ペットOKの賃貸マンションを建ててみませんか?」 「この地域はご家族が多いので、広いアパートをつくりませんか」などと提案をしていきます。 あなたのちょっとしたひらめきがきっかけとなり、ゆくゆくはお客さまの資産価値を高めることにつながります。 慣れるまでは上司が丁寧にサポート・支援しますので安心してください。 一人のお客様とお会いして、交流し、信頼関係を深めていくやりがいがありますよ! <東建の4つの魅力> 1,履歴書の内容は一切関係なし あなたのこれからへの想いだけを重視する選考です。 職歴も、志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。 履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いませんよ。 実際にお会いして、あなたの人柄や考えに触れるのが私たちの選考ですから。 2,社会人経験がなくても大丈夫 フリーター、アルバイトからの応募も大歓迎!離職中の方もぜひご応募ください。 これまでのキャリアに関係なく、フラットに向き合います。 3,転職回数も一切不問 「転職回数の多さがネックで、いろんな会社の選考を落ちている」 という方も大歓迎! 4,特別な経験も一切不問 ゼロからのスタート、大歓迎!充実の教育・研修があるのでご安心を! 東建では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めます。 新たな学習コンテンツ 『TOKENナレッジ』を開発中□ 営業AIトレーナーが新人の皆様の疑問をその場で解決します♪ |
求める人材 |
求めている人材 \\完全未経験歓迎!// 弊社では未経験からでも高年収を実現できます♪ 【必須】 □高卒以上 □普通自動車免許(AT限定OK) □女性積極採用中!(ポジティブアクションにつき) 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【歓迎】 □業界経験なし、実務経験のない完全未経験の方 □第二新卒の方 □現在無職の方、転職回数が多い方も大歓迎です □収入を伸ばしたい方 □頑張った分だけ評価される環境で仕事をしたい方 □営業職へチャレンジしてみたいというご意欲をお持ちの方 □人とのコミュニケーションを取りながら仕事をしたい方 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【応募条件の魅力】 ☆転職回数やブランクなどは一切不問 ☆無職、非正規社員も歓迎 ☆無職から入社して高収入を得る人も ☆前職の年収以上の固定給を得る転職者が多数 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【女性の活躍を応援しています】 ・女性の「2人に1人」が年収600万越(※2023年5月〜2024年4月に12か月在籍し報奨金を支給された女性営業部員) ・育児休業/短時間勤務、介護休業/短時間勤務制度あり 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【転職者の前職例】 ・生命保険の営業をしていた方 ・住宅業界でインテリアコーディネーターをしていた方 ・アパレルや雑貨店などで接客・販売スタッフをしていた方 ・ホテルのフロントスタッフをしていた方 ・カフェなどの飲食店で働いていた方 ・美容クリニックの施術スタッフをしていた方 ・美容師をしていた方 ・オフィスワーク(事務)をしていた方 ・百貨店などで化粧品などの販売を行っていた美容部員の方 ・介護福祉士、看護師などの医療業界で働いていた方 など 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
未経験でも月給26万円+賞与年3回スタート!長期休暇年3回
勤務地 |
東京都日野市豊田3丁目41-10 N-stage Toyoda101 タウンハウジング豊田店 |
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給与例 |
給与例 ●497万円/24歳:入社2年(月給26万円+歩合・評価+賞与年3回 ※歩合賞与は個人業績による) ●678万円/28歳:主任職・入社3年(月給27万2000円+歩合・評価+賞与3回 ※歩合賞与は個人業績による) ●875万円/34歳:店長職・入社7年(月給46万7000円+評価賞与年3回 ※賞与は店舗業績による) |
仕事の概要 |
仕事内容 ー当社のおすすめポイントー ★業界未経験者、大歓迎! 中途社員比率9割以上 ★未経験スタートでも月給26万円+賞与年3回 ★20代の平均月給34万円以上 ★女性スタッフも多数活躍 ★住宅手当/毎月最大5万円 ★宅建手当/毎月3万円 ★年3回の長期休暇/年末年始、夏季、GW(5〜9連休)/土日も休める ★『直営展開×全国4位』の絶対的安定感 ★CM効果もあって知名度は抜群! ★東京・神奈川・埼玉・千葉に139店舗展開。好きな場所で働けます。 ー 【仕事内容】 店舗にご来店されたお客様に対して、理想のお部屋探しをサポートしていただきます。 新規飛び込み営業は一切なく、ご来店されたお客様のみの100%反響営業です。 店舗数拡大につき増員募集中です! 【仕事の流れ】 ◆ネットや電話でお問い合わせくださった方や、店舗に来店してくださった方など様々なお客様に対応。 お客様がお探しになっているお部屋の条件やその背景などをうかがいます ↓ ◆お客様に合うお部屋をご提案し、実際の物件にご案内します ↓ ◆お客様が気に入ってくださったら契約手続きへ 【接客以外の仕事について】 ・不動産情報サイトへの情報入力 ・広告出稿 ・契約書類作成業務 など 物件や周辺環境のインプットも大切な仕事。 お部屋や街に詳しくなることが、成約率アップに繋がります。 実際の業務の中で自然と知識は身に付きます。 <入社後の流れ> 入社後はまず不動産知識や接客マナーをはじめ、業務の基礎を学んでいただきます。 その後は先輩社員によるロープレや、商談への同席を通じて徐々にステップアップ。 約3ヶ月にわたる研修を経て、独り立ちします。 これまでにも多くの未経験者を受け入れてきたこともあり、教育・研修体制も充実。 一通りの業務を行えるようになるまでは、ご不安のないよう、先輩スタッフが全力でサポートいたします! ≪センパイコメント|春日部店・店長代理≫ ●タウンハウジングの働きやすさ 当社ではチームでの動き方を重視しています。 そのため、お客様対応で書類作業ができない時はチームのメンバーがサポートしてくれ、お客様のために使う時間を最優先にできます。 また、チームメンバー同士で情報を共有しているので、休みの際にも安心してお客様対応を任せることができます。 営業なのでもちろん数字目標を達成することも大事ですが、それ以上にお客様に寄り添った提案ができているかを評価してもらえるので 働きやすいと感じています。 ≪センパイコメント|練馬店・店長≫ ●タウンハウジングは成長できる環境が充実 タウンハウジングは全国に139店舗を展開しており、お客様からの反響が非常に多いのが特徴。 反響数が多いので、お客様と接する機会も多く、チャレンジの機会が多くあります。 最初は失敗することもありますが、タウンハウジングはチームで働く意識が強いため 必ず先輩社員がフォローしてくれます。 「いっぱい失敗して、経験を積んで欲しい。その経験を活かしてお客様に選んでいただける営業になってほしい。」 タウンハウジングで挑戦したい方をお待ちしています。 ≪タウンハウジングについて≫ ●設立:2001年9月14日 ※グループ創業:1979年4月13日 ●資本金:2億円 ●売上高:107億846万円(2023年) ●従業員数:1,020名(2025年現在) ●事業内容:東京・神奈川・埼玉・千葉に139店舗の直営店を展開する賃貸仲介会社です。 賃貸仲介件数は全国第4位!成約件数:65,224件。(※全国賃貸新聞 2025年1月6日号) 大学生協指定企業という点でも、地域の皆さまから信頼いただいていることがおわかりいただけるかと思います。 |
求める人材 |
求めている人材 【未経験者、第二新卒者歓迎、U・Iターン歓迎】 ◎学歴不問/学歴や経験は一切問いません ◎社会人経験がなくてもOK! ◎土地勘が無くても全く問題ありません <必須条件> ・要普免/AT可 ★先輩社員もほとんどが未経験スタートです。 販売、調理スタッフ、パチンコ店スタッフ、車のディーラー営業、工場勤務など、先輩社員の多くがゼロからスタートして活躍しています。 教育・研修体制も整っているのでご安心ください。 ーこんな方におススメー □間取りを見るとワクワクする □住宅やインテリアが好き □街ブラが趣味 □接客や人と話すのが好き □資格を取りたい □仲間と切磋琢磨して成長したい □努力と結果を正当に評価してほしい □ギラギラしていない会社がいい □先輩が優しい会社がいい ≪センパイコメント|練馬店・店長≫ ●入社理由 学校卒業後、自動車の販売スタッフ、不動産会社の人事職を経て、タウンハウジングに入社しました。 不動産会社では人事に在籍していましたが、せっかく不動産会社にいたので、仕事の合間に宅建士の資格を取得。 資格を活かせる仕事をしたい、という想いと家から通える職場、という2軸で転職活動していました。 タウンハウジングに入社した理由は大きく3つあります。 □宅建士の資格を活かせる仕事であったこと A店舗数が多く、家から通える店舗がたくさんあったこと B前職で得た「本音を聞き出す力」を活かせること 2017年に入社して、2019年から2年半、産休を取得させてもらいましたが 復帰して1年で店長を任せてもらうことになりました。 働きやすい環境が整っており、転職して良かったと思います。 ≪センパイコメント|春日部店・店長代理≫ ●入社理由 学校卒業後、自衛隊、ガス会社の営業を経て、タウンハウジングに入社しました。 20代で自宅を購入したタイミングで、突如転勤の辞令が出たため、転職を決意。 営業という仕事は好きだったのと、不動産への漠然とした興味から、不動産の営業職を中心に転職活動していました。 そんな中、タウンハウジングに決めた理由は3つあります。 □仕事の内容を面接のときに理解できるまで教えてくれたこと A年間のスケジュール表を貰ったので、転職後の生活イメージができたこと B教育体制が充実しており、業界未経験でも大丈夫だと確信できたから 入社して約3年経ちますが、前職と比べて教育は充実しており、また「数字よりもお客様のため」の行動を大切にする社風なので 良い意味で営業っぽくない営業だな、と感じます。 ちゃんと努力した分だけ評価いただけるので、今では店長代理を任せてもらっており、転職して良かったと思っています。 |
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■トヨタグループ、日野自動車の情報システム子会社としてシステム開発・運用を一手に担う■日野グループが掲げるデジタル戦略を推進する中核メンバーの大型増員!/★完全週休2日制★年間休日121日★在宅勤務可★スーパーフレックス制
勤務地 |
日野コンピューターシステム本社(東京都日野市)、新宿オフィス(東京都渋谷区)、… |
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想定年収 |
480万円〜550万円 |
仕事の概要 |
【概要】日野自動車Gの強みを活かし、お客様や社会課題を解決するITソ リューションを提供。展示会出展… |
求める人材 |
【必須】■営業のご経験 ■展示会、ウェビナーを企画したご経験【商材】トラック・バスのコネクティッド… |
年間休日125日/働きやすいフレックス制でキャリアも家庭も◎
勤務地 |
東京都日野市日野816‐1 アルバ1F 大東建託株式会社 多摩支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年、売上高1兆円超えの東証プライム上場企業(業界No,1のリーディングカンパニー) 2025年4月には、2年連続、全従業員の給与のベースアップを実施! 営業未経験、業界未経験の方の入社が9割!それでも前職の年収を超える方がたくさんいます! 【アピールポイント】 □経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! □未経験から入社し活躍している人も多数! □フレックスタイム制度導入で働きやすい環境◎ □年間休日125日! □誕生日や結婚記念日など特別な日に取得できるアニバーサリー休暇あり! □男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上! □大東建託グループは賃貸住宅の供給・管理・仲介で業界No1! □WEB面接対応可能! 【仕事内容】 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 <仕事の流れ> step.01 訪問(初訪〜再訪) 担当するエリア内のご家庭(土地オーナー様)のもとに定期的に訪問。 例えば「先祖代々から受け継いだ土地や建物をどうしたらいいか…」などの悩みを聞きながら、 少しづつ、距離を縮めていきます。 step.02 プラン策定・打合せ ヒアリングした内容を上司に報告。オーナー様の困りごとを解決するためのプランを一緒に考えます。 step.03 商談 考えたプランを持ってオーナー様のもとへと上司と一緒に訪問。 分からないことがあっても大丈夫。必ず上司が同行してフォローするので、安心して商談に臨めます。 step.04、ご契約 契約が完了して工事が始まってもオーナー様とのお付き合いは続きます。 工事が完了するまでサポート。「ありがとう」と言われる最高の瞬間がここにあります。 ★訪問できるお客様の数が増えれば増えるほど、確実に報酬UPの確率を上げることができる仕組み! オフィスにこもっているより、どんどん外にでて行動した方が結果を残しています。 <大東建託3つの魅力> 1、履歴書の内容は一切関係なし 志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いません。人柄重視の採用なので正社員歴が無い方でもOK!さらに中途入社は半数以上が高卒です。大手企業で働けるチャンス、あるんです。 2、業界1位のノウハウが詰まった充実の研修制度 研修は入社後すぐにスタートし、本社と支店の両輪で実施していきます。年次や個人のスキルに合わせたプログラムになっており、本社では教育専任のトレーナーが名刺の渡し方から税金・建築知識など業務に関することを幅広くサポート。さらに、法律や国家資格取得に必要な知識も学べます。 3、頑張りは「収入」として、目に見える形で評価します 歩合給の他に入社をすると誰でも狙える新人賞があります。新人賞Aは入社7ヶ月以内の契約で1件ごとに50万円を支給。例えば、入社7ヶ月以内に3件契約を頂ければ50万円×3件で150万円が支給されます。当社では頑張りを目に見える形で評価しています!※通常の歩合給は1件のご契約で平均200万円 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件(下記2つに該当する方)】 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT免許でもOK) ・45歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ ※経験不問 ※業界、職種未経験の方歓迎 【こんな方、歓迎】 ・負けず嫌いな性格の方 ・とにかく誰よりも稼ぎたいと思っている方 ・頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 ・高収入を目指したい方 ・知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 ・大手で安心して実力を試したい方 ・お客様に向き合える仕事がしたい方 ・早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 【過去の入社者の前職をご紹介】 接客、塾講師、インストラクター(パーソナルジムやフィットネスジム)、コールセンター、カーディーラー、飲食店、人材、ホテル、保育・介護・看護、ウエディングなど。営業経験が全くなくても活躍している社員が多数在籍! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
【不動産オーナーにアパート・マンション経営のご提案】“人生経験”が強みになるから20代〜40代前半が活躍中/平均年収850万円/東証プライム市場上場
勤務地 |
東京都日野市816-1 アルバ 1F 大東建託株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★この求人の魅力★ ◎東証プライム市場上場企業で150名の大型採用 ◎平均年収850万円!“人生経験”が強みになる営業だから未経験でも活躍できる ◎「最後の転職を」と転職してきた40〜50代が活躍中! ◎原則転勤なし!希望の勤務地で勤務可能 ◎9割が営業未経験&異業種からの転職者 ※20代〜40代前半が活躍している職場です! 【仕事内容】 当社の営業は、オーナー様の悩みを解決する、将来の夢を実現するための最適な手段として、建物賃貸事業のご提案を行います。 まずはご家族から資産状況などをヒアリング、建物・資金・経営の計画など、土地活用の総合的なコンサルティングをします。 「税金・不動産・保険・金融」の専門知識を身に付けることが可能です。 【1日の営業活動の流れ ※件数は一例】 ■初訪(チーム)/午前約20件 計画に基づいたエリアを訪問します。1日当たりの訪問時間は2時間。 1週間で10〜15件の「もう一度会ってみたいお客様」発掘が目標です。 ■再訪(個人)/午後約7件 初訪時に発掘したお客様に継続訪問、提案可能と判断するプロセスです。 ■夜訪(個人)/約5件 昼間はお勤めなどで不在のご家族と面談できる大切な時間です。 【現在の組織構成】 <チーム組織構成> OJT後は営業活動はもちろん、商談やお客様へのご提案も課長や支店長がフォローします。 税金や建築等の専門知識についても、顧問税理士や設計課など専門家の力を借りながら仕事を進めていきます。 <メンター制度> 入社後6カ月間メンター(相談役)がつき、きめ細やかにフォローします。 親身になって相談に乗りますので、未経験の方も安心して働けます。 |
求める人材 |
求める人材: 【高卒以上/職種・業種未経験OK】 ★事業拡大に向けて150名の大型採用★ ★9割が営業未経験&異業種からの転職者★ <必須要件> ■普通運転免許をお持ちの方 <こんな方を求めています> ◎とにかく稼ぎたい方、収入を上げて新しい人生をスタートさせたい方 ◎頑張りに対して正当な報酬を得たい方 ◎人と話すことが好きな方 ◎コツコツと人間関係を築いていくことが得意な方 ※20代〜40代前半が活躍している職場です! <人と話すのが好きな方が活躍中> 居酒屋やカフェの飲食店スタッフ、アパレルショップ店員、美容師など、人と接する仕事を経験してきた方が多数活躍中!当社に転職して「初めてスーツを着る」という社員も多くいます。もちろん、接客業の経験がなくても充分挑戦可能。努力した結果は必ず報酬で返ってくる環境です。 |
「不動産業界は不安」そんな印象を変える環境がここにはあります
勤務地 |
東京都日野市高幡706-6 藤和ハウス 日野店 |
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給与例 |
給与例 "1,233万円/28歳…未経験入社4年目 730万円/27歳…未経験入社3年目 600万円/25歳…未経験入社2年目 ※全員まったくの未経験入社です!" |
仕事の概要 |
仕事内容 \この求人のアピールポイントまとめ/ (1)第二新卒、20代〜30代活躍!自動物件提案システム等のテクノロジー活用でまったくの未経験者も安心して成果を上げられる! (2)中途入社が全体の50%以上!子育てしながら管理職を務める社員もいたり、多種多様な人材が働ける環境です!不動産の基礎から学べる新人研修あり! (3)安定的、効率的に成果を出せるため、残業は1日1時間程度!休日対応ももちろんありません! (4)完全反響スタイル/1ヶ月当たり1人平均10組ほどのお問い合わせあり (5)年4回の給与改定で高収入を目指せる/1年目から年収500万円以上や、3年目以降は年収1000万円以上も目指せます。(もちろん働き方は上述の通りで、プライベートを重視!) \応募条件/ 下記2点両方に該当する方 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定免許でもOK) ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) ◆合計10名以上の積極採用◆ 「不動産を売りたい人」と「買いたい人」の間に入り、双方のニーズをヒアリング。売買契約を成立させるご提案をします。提案するのは、新築戸建を中心とした不動産全般です。 東京・埼玉エリアの新築戸建を中心とした仲介営業です。 不動産を買いたい人、売りたい人双方のニーズを叶える提案をお任せいたします。 ー<基本的な仕事の流れ>ー 【1】お問合せいただいたお客様へのご連絡 ・飛び込みやテレアポはせず、専門部署が問い合わせを受け1分以内に営業に連携 ・10組ほどの問い合わせから、半数ほどが来店 ▼ 【2】住まいへのご要望をヒアリング ・間取り、立地、予算など、住まいのご希望をしっかりヒアリング ▼ 【3】物件情報の提供・提案・内見 ・お客様のニーズに合った物件リストの作成 ・物件へ社用車などでご案内 ・ニーズや予算の調整 ▼ 【4】購入に向けてのサポート ・希望物件の価格交渉 ・住宅ローンのアドバイス ・その他、購入障壁となることの解消 ▼ 【5】契約 ・契約締結 ・契約金の受領 ・引き渡し日の調整 ▼ 【6】資金計画のご支援 ・ライフスタイルや予算に合わせた支払いプランのアドバイス ▼ 【7】引き渡し・フォロー ・引き渡し ・アフターサービスの説明 ・問題対応 ー ー<完全反響スタイル>ー 当社では専属のマーケティングチームがWebでの広告戦略を展開しているため、顧客獲得業務は一切ありません。 『当社でしか扱えない物件』も多く、多彩なご要望に合った物件を揃えているため、一般的な不動産ポータルサイト集客のみならず、当社HPへ直接のお問い合わせもたくさんいただいています。 完全反響型、高成約率の環境で、一緒に成長していきませんか! ー ー<入社後のフォローも徹底>ー 未経験の入社者向けに営業ノウハウや知識を身に着け、早期に成功体験を積むことができるフォロー制度を整えています。 また各店舗に配属後は、店長陣が基本的には同席し新人の成約率を高めるフォローを徹底的に行います!(2年目以降も必要があれば顧客対応に同席してくれる、というおせっかいっぷり!) それ以外にも以下のようなフォロー制度があります♪ ■1か月の入社時研修 本社にて不動産業界、当社の制度、ビジネスマナーといった基礎を学習。 ■2か月目以降の実践練習(毎月1回) 先輩の商談に同席したり、お客様役の先輩を相手に現地販売、書類作成の実行演習をしたり その後も基本的には先輩についてもらいながら、少しずつできることを増やしていきます。 ■新入社員研修 不動産基礎研修 実務研修 フォローアップ制度 ■人材開発プロジェクト トッププレイヤーによる新人向けの集合研修(毎月) 成長支援として個別に本部社員による定期的なフォロー面談 ■資格取得支援 大手資格専門学校による当社オリジナル講義・模擬試験を実施 提携資格学校を特別割引価格で利用OK ー |
求める人材 |
求めている人材 \応募条件/ 下記2点両方に該当する方 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定免許でもOK) ※選考時未所持でも、取得予定があれば応募可能です。 ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) 第二新卒歓迎/学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/ブランクOK ◆中途入社が全体の50%以上◆ 中途入社が全体の50%以上!子育てしながら管理職を務める社員もいたり、多種多様な人材が働ける環境です!不動産の基礎から学べる新人研修あり! 未経験入社から約3年で主任に昇格した人も! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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■賃貸管理戸数 業界No.1!今年創立50周年を迎えるプライム市場上場の優良企業 ■従業員満足度調査を年1回実施し、従業員の「生の声」を元に働き方改革を推進中 ■実力本位の公正な評価制度で、あなたの成長を後押しします!
勤務地 |
多摩支店(東京都日野市) |
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想定年収 |
320万円〜 |
仕事の概要 |
土地を持っている個人のお客様に対しての営業をお任せします。お客様の状況やご希望を丁寧にヒアリングし… |
求める人材 |
【必須】営業もしくは販売等、顧客折衝のご経験【こんな方は是非!】◆頑張りを正当に評価される環境で働… |
年間休日121日/月平均の残業時間10-15時間程度
勤務地 |
東京都日野市豊田2丁目33-6 ラウレア 1F 東建コーポレーション株式会社 日野支店 |
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給与例 |
給与例 年収841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 年収650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) 年収1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ☆★注目☆★ 未経験OKの人物重視で選考実施中のため書類提出後の面接実施率は「95%」以上! 応募後に『履歴書』と『職務経歴書』を忘れずにご提出をお願いします。 【求人のポイント】 □タブレットに豊富なデータあり □固定給だけで630万円以上可能! □平均年収は819万円 □年間休日121日!1年の1/3がお休み □月平均の残業時間10-15時間程度 □事業所長の2人に1人が営業職「以外」から の転職者!未経験からでも活躍できます♪ 現在無職の方、正社員での勤務経験がない方なども大歓迎。経歴は一切関係ありません。 実際にフリーターや離職中から入社したり、転職回数が多い方でも年収1000万円以上の 高収入を実現した人や、中高年の方の転職例も多数あります。 【仕事内容】 お客さまのデータが入ったタブレットを見て、 地域の方々をコツコツ訪問するルート営業です。 お客様と打ち合わせを実施し、伺った内容を上司に報告。 困りごとを解決するプランを上司と一緒に考えます。 再度上司と一緒に訪問し、詳細な内容について打ち合わせします。 ⇒契約が成立すれば、成果に応じた報酬があなたに支給されます! <キャリアアップのイメージ> 2年目 年収800万円 3年目 主席課長に昇格 5年目 支店長に昇格 6年目 年収1200万円 <リモート商談もあります> テレビ会議システムを使用して、オンラインでお客さまと商談を行う「オンライン相談」がスタート! 通常の営業活動にプラスしてネットから集客する仕組みが加わりましたので、より効率的に多くの方と 打ち合わせができるようになりました。 新たな学習コンテンツ 『TOKENナレッジ』を開発中□ 営業AIトレーナーが新人の皆様の疑問をその場で解決します♪ |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定の方もOK) 【応募歓迎条件】 ・業界経験や営業の実務経験のない完全未経験の方 ・社会人経験の浅い第二新卒の方 ・離職期間があり、お仕事にブランクのある方 ・現在無職の方、転職回数が多い方もOK ・収入を伸ばしたい方 ・将来性のある大企業で働きたい方 ・頑張った分だけ評価される環境で仕事をしたい方 ・営業職へチャレンジしてみたいというご意欲をお持ちの方 ・人とのコミュニケーションを取りながら仕事をしたい方 転職回数やブランクなどは一切不問。 現職・無職、正社員・非正規社員など、細かいことにもこだわりません。 100%人物重視の採用です。 少しでも興味がわいたら、積極的にご応募ください! ※ハローワークにも掲載中です |
39歳未満限定★新規営業なし★ノルマなし★残業10H以下
勤務地 |
東京都日野市多摩平2-3-6 ほけんの窓口グループ株式会社 豊田駅前店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 1100万円/ブロック長職・経験7年(月給66万円+賞与) 750万円/店長職・経験4年(月給48万円+賞与) 410万円/店頭営業職・未経験者(月給27万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 個人ノルマなし/訪問営業なし/会社指示の販売なし 『来店型保険ショップ』ほけんの窓口にて、 お客さまのライフプランに寄り添い、 保険選びのサポートをお願いします。 CMなどのメディア戦略により 認知度抜群&来店型の店舗のため、 新規の開拓や、お客さま宅への 訪問営業は一切なし。 また、会社の指示やノルマのために 提案する商品なども一切ありません。 「本当にお客さまのためになる 仕事がしたい!」 そんな思いを持つ新しい仲間を募集します! ◆◆求人のおすすめポイント◆◆ ・100%反響営業 ・個人ノルマなし/新規営業なし (数字に追われたくない方に◎) ・残業ほぼなし(1日30分以内) ・年間休日122日/完全週休2日制 ・2〜3ヶ月の手厚い研修制度あり ・固定給&伊藤忠商事グループで安定◎ ・20代、30代が多く活躍中! ・半分以上が未経験入社! ・接客・販売・営業スキルを活かせます◎ 【具体的なお仕事内容】 ▼ヒアリング(1〜2時間程度) お客さまのご要望・ご不安など をお伺いしながら、 加入している保険内容の確認、 結婚、出産、マイホーム購入、老後などの 将来について一緒に考えていきます。 ▼ご提案 40社以上の保険商品の中から お客さま一人ひとりに合った 保険プランをご提案します。 専用システムや店舗スタッフの協力があるため、 未経験でも心配はいりません。 ▼手続き&アフターフォロー ご納得いただけたら、契約手続き・アフターフォローを行います。 無理な勧誘は会社方針とは異なりますので、一切行いません。 契約して終わりではなく、その後の人生に寄り添えるやりがいのある仕事です。 ■2〜3ヶ月の手厚い研修制度あり■ 入社後5日間:オンライン研修 →企業理念や保険の基本的な知識を学びます。 約2ヶ月間:実務研修(集合研修 or オンライン) →商品知識・相談会の進め方・接客のやり方などを1から学びます。 配属店舗でのOJT、 定期的なフォローアップ研修、 マネジメント研修などがあり、 スキルアップできる環境です。 また、店舗統括、教育部、採用部などへの幅広いキャリアプランがあります。 ■「教える」「育てる」「協力する」社風■ お客さまにご満足いただくためには店舗全員のチームワークが大切。 個人ノルマはなく、店舗全員で共通の目標に向かって頑張っています。 そのため、「自分だけ良ければいい」というのは通用せず、 知識や良いやり方などを共有・教え合うことが評価される社風です。 共に教えあい、協力し合う社風です。 ◆転職者の声1 お客さまの人生に寄り添える仕事 ー 前職のホテル業界では 一期一会のお付き合いが中心でしたが、 「お客さまと長く深く関わりたい」 との思いで転職。 今ではライフイベントごとに訪れる お客さまとも信頼関係を築き、 多様な保険商品を強みに 誇りを持って提案しています。 ◆転職者の声2 仕事もプライベートも充実 ー シフト調整で連休も取得でき、 生活にゆとりが生まれたことで 仕事にも全力投球! ★対面説明会を開催中★ 会社説明会に参加いただき、 お仕事内容に興味を持っていただいた方には その場で面接に進んでいただきます。 応募いただいた後、メールでご案内いたします。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上、39歳未満の方限定 職種、業界未経験歓迎! 【求める人物像】 ・ワークライフバランスを実現させたい方 ・チームワークを大切に働いていきたい方 ・本当にお客さまのためになる提案がしたい方 ・信頼関係構築や一人ひとりに合わせた対応が得意な方 ・知識を身につけ、スキルアップをしていきたい方 ・仕事を通してお金の知識を身につけたい方 携帯販売ショップ、ホテル、不動産、 ブライダル、接客・販売サービス、人材業界 医療・福祉など様々な業界出身の 先輩たちが活躍しています。 ★全国の直営店舗で募集します★ 全国転勤可能な方の募集です。 ※初期配属は希望の地域に配属します (居住地から90分以内で通える店舗) ※年に1回転勤の可否をお伺いします。 希望しない場合、会社都合の転勤はございません。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・39歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
◆20代活躍中/年収1000万円目指せる!◆選考1回/年間休日120日以上
勤務地 |
東京都日野市816-1 アルバ 1F 大東建託株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■職務内容: 空地、農地、駐車場や住宅などの土地を所有するオーナー様に向け、 土地の有効活用をご提案を頂く営業職です。オーナー様は将来の相続の悩み、 建物を建てることによる安定的な収入を確保したいとお考えの方など、様々な悩み・課題がございます。 同社は資産運用や税対策を目的とした賃貸住宅の経営をご提案しオーナー様のご要望にお応えします。 建設後の入居者へのご案内、建物の管理までを一貫して行い、35年一括借上システムによる、 オーナー様のリスクヘッジも行えます! ■まずは、雑談からスタート お客様に居心地の良さを感じてもらえるよう、きちんと話に耳を傾けたり、 ちょっとした気遣いをすることが契約成功のカギ。 コツコツと信頼構築に取り組める方が成功を残しています。 ■シンプルな営業スタイル 1:訪問 何度かお客様のお宅を訪問し、少しずつ距離を縮めます! 奥様やお子さんなどご家族と仲良くなるのもコツ。 話を聞いてもらいやすくなったら、商談の日をセッティングします。 2:商談 商談には必ず上司が同席。 契約についての難しい説明は上司が代わるので、スムーズ! 3:契約 無事に契約が決まれば、高額のインセンティブがあなたに入ります! つまり… 訪問するお宅の数を増やせば増やすほど、確実に高報酬に近づく仕組み! オフィスにこもっているよりも、外に出てどんどん営業したい方が結果を残しています。 ※現在、地域の状況に応じて、訪問・DM・テレアポなどで営業活動を再開しています。 【チーム組織構成】 OJT後は営業活動はもちろん、商談やお客様へのご提案も課長や支店長がフォローします。 税金や建築等の専門知識についても、顧問税理士や設計課など専門家の力を借りながら仕事を進めていきます。 |
求める人材 |
求める人材: 運転免許証(AT可)お持ちの方。 ★未経験OK・第2新卒歓迎!人柄重視 土地、不動産に関する知識やスキルは一切問いません! あなたの意欲を最大限重視した採用を行っています。 <こんな方を求めています> ◎とにかく稼ぎたい方、収入を上げて新しい人生をスタートさせたい方 ◎頑張りに対して正当な報酬を得たい方 ◎人と話すことが好きな方 ◎コツコツと人間関係を築いていくことが得意な方 |
全国展開中の『森塾』『湘南ゼミナール』等の運営やトップシェア教材『フォレスタ』の開発など教育ITや検定事業を展開する東証上場の総合教育企業です!国際基礎学力検定の『TOFAS』も全世界1200万人受検を達成し注目されています。
勤務地 |
(東京都日野市) |
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想定年収 |
416万円〜550万円 |
仕事の概要 |
東証上場、総合教育×ITのEdTech事業を展開する当社にて勉強が苦手な生徒に「やればできる」と自信を与え… |
求める人材 |
【必須】社会人経験のある方 /教育業界に想いのある方【歓迎】接客・販売職経験、営業職でのご経験【魅力… |
20代活躍中!提案営業/平均年収819万!安定した固定給+業界高水準の成果給!
勤務地 |
東京都日野市豊田2丁目33-6 ラウレア 1F 東建コーポレーション株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ※選考1回!※20代若手社員中心に活躍中!未経験大歓迎!☆★東証プライム・名証プレミア上場企業★☆【土地活用の提案営業】◎平均年収819万!◎安定した固定給+業界高水準の成果給!◎年間休日120日以上◎完全週休2日制 ◎手厚い研修体制あり◎充実の福利厚生あり◎転勤なし〜圧倒的な会社の経営基盤で成長、チャレンジしたい方必見!〜 資産運用や節税対策を目的に土地活用をお考えのお客様(土地所有者様)に、 賃貸マンションやアパートの経営による資産運用をご提案する仕事です。 【具体的な業務内容】 □お客さま宅(土地所有者)へ訪問。 ▼ □お客さまの想いをヒアリング。 世間話やさまざまなご相談事を伺いながら、関係性を構築していきます。 ▼ □「家族構成」「資産の保有状況」「資産の活用状況」を伺い、 お客さまの状況に合った最適なプランを検討します。 ▼ □上司とともに訪問し、詳細な内容について商談します。 ★契約が成立すれば、成果に応じた報酬があなたに支給されます! ※オンライン相談もスタート! テレビ会議システムを使用して、オンラインでお客さまと商談を行う「オンライン相談」がスタート! 通常の営業活動にプラスしてネットから集客する仕組みが加わり、 さらに多くの方へアプローチをかけられるようになりました。 【入社後の流れ】 □座学研修(約6日間) 事業概要/業務内容/ビジネスマナー/税務知識等 ▼ □OJT研修(6日目以降) 受注経験者全員同行/事業所長同行/ロープレ ▼ □フォローアップ研修(3ヵ月目以降) オンラインでの研修/その他先輩社員によるフォロー 【その他の研修体制】 入社後研修をはじめとする、未経験入社の方へのサポート体制はもちろん、 弊社は営業経験者もスキルを発揮しやすいよう、充実した営業支援体制を整えています。 □提案に必要な情報は全社で共有 □パソコンの使い方や建築のイロハを学べる研修制度 □先輩の経験談や提案に役立つノウハウが集約された社員専用サイト □iPadを活用した多種多様な営業支援ツール □支店長や先輩による営業支援体制 など チームのみならず会社全体で知識やスキルを共有し、 サポートし合いながら、一緒に契約を目指すのが弊社のスタイルです。 |
求める人材 |
求める人材: ◎未経験歓迎 ※普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 内定可能性が高い方の特徴 ◎今後しっかり稼いでいきたい方、収入を上げたい方 ◎頑張った分の報酬を得たい方 ◎お客さまに誠実に向き合っていきたい方 ◎コツコツ努力をしていくことが得意な方 ◎頑張りを正当に評価されたい方 ※営業職での成果実績・管理能力に応じて、事業所長、営業管理責任者への抜擢を行なっています。 |
【39歳以下の方(長期キャリア形成のため)】◎年間休日120日以上◎土日休み◎高インセンティブあり◎初年度からでも、年収1000万目指せます!
勤務地 |
東京都日野市大字日野 大東建託株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: PRポイント ☆★ポイント☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ @初年度から年収1000万目指せる! A1人一台車の支給があります! B福利厚生が充実!社員に対する還元率が高いです! Cキャリアアップ成長が早い!2年で課長になった先輩も! ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 【 戸建て供給率12年連続1位 】 →安定した売り上げを上げている為、安心して働けます。 【 未経験からでも安心して働ける環境! 】 → 不動産業界で珍しい新人研修プログラムがございます。 (育成内容は入社してから2年で一人前になれる仕組みになっております。 また、メンター制度もあるので安心して成長いただけます) 【 働き方について 】 →不動産業界は残業が多いイメージがありますが 現在の大東様は、月の平均残業時間が37時間となっております。 勤怠の管理方法に関しましてもカードキーで管理している為、 サービス残業ができない環境になっております。 ※土日にアポに行くことがありますが土日に関しては、 アポがある家に行き打ち合わせを行なった後すぐ帰宅できるので 1〜2時間でおわることが多くなっております。 また、土日出社は残業として扱われます。 【 賞与について 】 →着工した工事の0.3%の賞与(契約した工事の金額が1億円の場合、30万賞与) ・平均獲得率は? →入社1年目に関しては1件取れるか取れないか(年収400万代) 入社2年目以降に関しては2〜3件(年収800〜) ※入社1年目に契約できなくて焦る必要はございません。 お客様と関係地を築くことにフォーカスしていただくのでご安心ください。 ただ契約を取ることができたら年収1000万円も入社1年目から可能になります! 【 営業方法に関して他の訪問営業と違い 】 →過去の営業の情報の共有があるシステムを導入しているため 営業活動がやりやすくなっております。 【U・Iターン転職に伴い発生する費用を、大東建託がサポートします。】 ・赴任交通費支給(上限5万円) ・入社支度金(20万円) ・自社物件入居者支援制度有り (仲介手数料免除・引越し祝い金10万円支給・毎月1万円家賃補助:独身者2年間、家族帯同者3年間) ※気になる方は面接の際に詳細を聞いてください。支給は全て入社後です。 【具体的な仕事内容】 ■職務内容: 空地、農地、駐車場や住宅などの土地を所有するオーナー様に向け、 土地の有効活用をご提案を頂く営業職です。オーナー様は将来の相続の悩み、 建物を建てることによる安定的な収入を確保したいとお考えの方など、様々な悩み・課題がございます。 同社は資産運用や税対策を目的とした賃貸住宅の経営をご提案しオーナー様のご要望にお応えします。 建設後の入居者へのご案内、建物の管理までを一貫して行い、35年一括借上システムによる、 オーナー様のリスクヘッジも行えます! ■まずは、雑談からスタート お客様に居心地の良さを感じてもらえるよう、きちんと話に耳を傾けたり、 ちょっとした気遣いをすることが契約成功のカギ。 コツコツと信頼構築に取り組める方が成功を残しています。 ■シンプルな営業スタイル 1:訪問 何度かお客様のお宅を訪問し、少しずつ距離を縮めます! 奥様やお子さんなどご家族と仲良くなるのもコツ。 話を聞いてもらいやすくなったら、商談の日をセッティングします。 2:商談 商談には必ず上司が同席。 契約についての難しい説明は上司が代わるので、スムーズ! 3:契約 無事に契約が決まれば、高額のインセンティブがあなたに入ります! つまり… 訪問するお宅の数を増やせば増やすほど、確実に高報酬に近づく仕組み! オフィスにこもっているよりも、外に出てどんどん営業したい方が結果を残しています。 ※現在、地域の状況に応じて、訪問・DM・テレアポなどで営業活動を再開しています。 【チーム組織構成】 OJT後は営業活動はもちろん、商談やお客様へのご提案も課長や支店長がフォローします。 税金や建築等の専門知識についても、顧問税理士や設計課など専門家の力を借りながら仕事を進めていきます。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・39歳以下の方(長期キャリア形成のため) ・普通運転免許(AT限定可) 職種未経験OK 業種未経験OK ★未経験OK・第2新卒歓迎!人柄重視 土地、不動産に関する知識やスキルは一切問いません! あなたの意欲を最大限重視した採用を行っています。 <こんな方を求めています> ◎とにかく稼ぎたい方、収入を上げて新しい人生をスタートさせたい方 ◎頑張りに対して正当な報酬を得たい方 ◎人と話すことが好きな方 ◎コツコツと人間関係を築いていくことが得意な方 |
訪問営業なし/ノルマなし/会社都合の提案なし/残業10H以下
勤務地 |
東京都日野市多摩平2-3-6 ほけんの窓口グループ株式会社 豊田駅前店 |
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給与例 |
給与例 年収500万円/店頭営業職・経験2年(月給33万円+賞与) 年収1100万円/ブロック長職・経験7年(月給66万円+賞与) 年収750万円/店長職・経験4年(月給48万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 個人ノルマなし/転勤なし/会社指示の販売なし 『来店型保険ショップ』ほけんの窓口にて、 お客さまのライフプランに寄り添い、 保険選びのサポートをお願いします。 CMなどのメディア戦略により 認知度抜群&来店型の店舗のため、 新規の開拓や、お客さま宅への 訪問営業は一切なし。 また、会社の指示やノルマのために 提案する商品なども一切ありません。 ◆◆求人のおすすめポイント◆◆ ・100%反響営業 ・個人ノルマなし/新規営業なし (数字に追われたくない方に◎) ・残業ほぼなし(1日30分以内) ・産休育休後の復職率94% ・年間休日122日/完全週休2日制 ・固定給&伊藤忠商事グループで安定◎ ・20代、30代が多く活躍中! ・金融機関などで保険商品を扱ってきた方や生保・損保会社出身者も活躍しています。 【具体的なお仕事内容】 ▼ヒアリング(1〜2時間程度) お客さまのご要望・ご不安など をお伺いしながら、 加入している保険内容の確認、 結婚、出産、マイホーム購入、老後などの 将来について一緒に考えていきます。 ▼ご提案 40社以上の保険商品の中から お客さま一人ひとりに合った 保険プランをご提案します。 専用システムや店舗スタッフの協力があるため、 未経験でも心配はいりません。 ▼手続き&アフターフォロー ご納得いただけたら、契約手続き・アフターフォローを行います。 無理な勧誘は会社方針とは異なりますので、一切行いません。 契約して終わりではなく、その後の人生に寄り添えるやりがいのある仕事です。 ■2〜3ヶ月の手厚い研修制度あり■ 入社後5日間:オンライン研修 →企業理念や保険の基本的な知識を学びます。 約2ヶ月間:実務研修(集合研修 or オンライン) →商品知識・相談会の進め方・接客のやり方などを1から学びます。 配属店舗でのOJT、 定期的なフォローアップ研修、 マネジメント研修などがあり、 スキルアップできる環境です。 また、店舗統括、教育部、採用部などへの幅広いキャリアプランがあります。 ■「教える」「育てる」「協力する」社風■ お客さまにご満足いただくためには店舗全員のチームワークが大切。 個人ノルマはなく、店舗全員で共通の目標に向かって頑張っています。 そのため、「自分だけ良ければいい」というのは通用せず、 知識や良いやり方などを共有・教え合うことが評価される社風です。 共に教えあい、協力し合う社風です。 ◆転職者の声1 お客さまに最適な保険を提案できる喜び ー 前職では選択肢が限られ、 最適でない商品を提案せざる を得ないことも…。 転職後は、多数の保険会社の 商品からお客さまに合ったものを 選んでいただけるので、 顧客満足度が大きく向上しました! ◆転職者の声 2 チームワークが良い職場で毎日充実! ー 何でも相談しやすい仲間に囲まれ、 わからないこともすぐ解決できます。 店舗の先輩と一緒に提案も 考えられる環境で、 自分の保険業界の経験を 活かしながら成長中。 良い仲間と出会えたことで、 毎日が充実しています。 ★対面説明会を開催中★ 会社説明会に参加いただき、 お仕事内容に興味を持っていただいた方には その場で面接に進んでいただきます。 応募いただいた後、メールでご案内いたします。 |
求める人材 |
求めている人材 金融業界経験者 (生命保険・損害保険・保険代理店・銀行・証券会社・信用金庫など) 【求める人物像】 ・本当にお客さまのためになる提案がしたい方 ・信頼関係構築や一人ひとりに合わせた対応が得意な方 ・専門知識を身につけ、スキルアップをしていきたい方 ・NISAなどの資産運用、保険についてなど新しいことを学ぶことが苦ではない方 ・ワークライフバランスを実現させたい方 ・チームワークを大切に働いていきたい方 FP(ファイナンシャルプランナー)勉強中の方などもご活躍いただけます! 仕事を通してお金の知識を身につけたい方も大歓迎です! ★希望しない転勤は一切なし★ ※初期配属は希望の地域に配属します (居住地から90分以内で通える店舗) ※希望により「全国転勤」を選ぶこともできます。 |
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●当社の事業拡大に伴いメンバーを募集いたします。 ●業務の進め方も全員で会話し、最適化を図っており年次問わず風通しの良さが特長です。
勤務地 |
東京本社(東京都日野市) |
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想定年収 |
360万円〜600万円 |
仕事の概要 |
不動産売買時に欠かせない「測量(土地の形や広さを計測することなど)」を専門的に行っています。提携の不… |
求める人材 |
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35歳未満の方必見!未経験からの入社で年収700万円以上多数!
勤務地 |
東京都日野市 ミライズ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★初めは分からないコトばかりでも、ご安心ください! ★入社者へ充実の研修をご用意しています。 具体的には……。 土地をお持ちのお客さまへマンション・アパート経営などのご案内を行います。 ご案内は上司や設計チームが必ず同行! 具体的には ■当社サービスのご説明 ■お客さまへのヒアリング ■マンションなど土地運用のご案内 など ◆実務経験が浅い方/現在求職中の方へ 自分でもできるかな?というような不安をお持ちであれば、 お気軽にご連絡ください!何か力になれることが必ずあります。 不安を一人で抱えるだけでは解決しません。 まずは、大きな一歩を踏み出してみてはいかがでしょうか? ご連絡お待ちしております!!! 20〜40代の方活躍中 「私にもできるかしら…」なんて心配は御無用です◎ 色んなエリアにお仕事がありますので、 お気軽にご応募くださいね! < 最適な職場先を一緒にみつけましょう! > 弊社は今まで人員不足を解決するため、 多くの人材を紹介してきました。 幸いなことに多数のクライアントと取引がございます。 前職は「人間関係があまりよくなくて」「労働時間がながくて」「休みがなくて」 など様々な理由で転職を考えた方がいるかと思います。 そんな様々な悩みをお聞きし、あなたにあった転職先をご紹介いたします。 < 不安なことは全て相談して下さい! > 履歴書添削、面接対策〜内定まで。あなたにあった職場がみつかるまで伴走します。 「どんな職場だろう」「どんな人が働いているんだろう」 「環境に馴染めるかな?」など不安もあると思います。 ご自身の経験・資格を最大限発揮できる職場を一緒に探しませんか!? 職業紹介になりますので、本案件以外にも ご希望に応じて適切な案件を紹介いたします。 「稼げる仕事が良い!」など希望がございましたら、ご相談くださいませ! |
求める人材 |
求める人材: 未経験歓迎、高卒以上、普通自動車運転免許(AT可) 35歳未満の方(長期キャリア形成により) 職業紹介になりますので、本案件以外にも ご希望に応じて適切な案件を紹介いたします。 |
【東建コーポレーション株式会社】未経験歓迎・土地活用営業
勤務地 |
東京都日野市豊田2丁目33-6 ラウレア 1F 東建コーポレーション株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【東建コーポレーション株式会社】 未経験歓迎・土地活用営業 資産運用や節税対策を目的に土地活用をお考えのお客様(土地所有者様)に、賃貸マンションやアパートの経営による資産運用をご提案する仕事です。 【仕事内容】 ・お客様(土地所有者様)宅へ訪問 ・「土地を上手に使い、資産運用をしたい」「相続税・固定資産税の負担を軽減したい」「受け継いだ土地の使い道がわからない」などのお悩みをヒアリング ・お悩みを解決するための賃貸マンションやアパートの経営方法、建設プランや建築デザインの提案(上司が提案をサポートします) 【未経験から平均年収819万円が実現できる理由】 未経験からでも月給26万3,000円以上の固定給をご用意しています。固定給に加え「業績連動成果給」により、成果を上げたら報酬に還元されます。お客様との信頼関係が大切になるので、すぐに成果が上がる訳ではありません。コツコツ努力することが必要なので大変な部分もありますが、成果を上げたら報酬にしっかり還元されます。 【入社後の研修】 ・入社後すぐ(6日間程度) 座学研修(事業概要、業務内容、ビジネスマナー、税務知識等) ・6日目以降 OJT研修(受注経験者全員同行、事業所長同行、ロープレ) ・3ヶ月後 フォローアップ研修(教育担当責任者による面談、振り返りと今後のスキルアップ) |
求める人材 |
求める人材: ・未経験歓迎 ・高卒以上 ・普通自動車免許(AT限定可) |
【日払い・週払い可】自由な働き方で収入UP!□ 必要なのは普通免許だけ!未経験から月収100万円オーバー多数 ◎高月収
勤務地 |
東京都日野市 JCSロジスコ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \高収入も可能!軽自動車配送ドライバー/ 未経験でも始められる大手通販サイト配送業務 コンパクトな領域により配りやすさNo.1! □・□□□□□□□□□ ・□ *この求人の注目ポイント* □・□□□□□□□□□ ・□ ■9割の方が平均55万円以上 ■ドライバー未経験でもすぐに安定収入 ■前払い・日払い・週払い対応 ■加盟金・入会金一切なし ■配達アプリを使うので初心者でも簡単! ■収入保障制度や確定申告サポートあり ■代引きなしのため、スムーズ配送 ■小さい荷物で配送もらくらく ============ □お電話からの応募もOK *TEL:03-6276-9901* ============ □・□□□ ・□ *仕事内容* □・□□□ ・□ 個人宅向けの宅配をお任せします! <POINT> @荷物一つ当たりの単価が高く、 小さい荷物がほとんどです! A『代引き一切なし』で お金の煩わしいやり取りはなし! B配達専門アプリで道に迷うわず 配送が可能! <詳細> ・長距離運転なし ・配達エリアが狭く配りやすさ抜群 ・配送物:日用品・雑貨・軽食品 ・配送件数:1日150件程度(早い方で200〜250件) \未経験でも安心の研修制度/ 業界初のドライバー支援課制度をご用意。 マンツーマンで安心! ・座学研修(1h) ・同乗研修(3日~6日間) ・アフターフォロー研修 |
求める人材 |
求める人材: どなたでも活躍できる環境です! \ぜひご応募ください/ ■普通運転免許(AT限定可) ■未経験・経験者ともに大歓迎◎ ■学歴・職歴不問(中卒・高卒OK) ■20代・30代・40代・50代活躍中 ■ 女性ドライバーも30名近く活躍中! └ 荷物は軽めの物がほとんどです! □・□□□□□□□□ ・□ *こんな方におすすめ* □・□□□□□□□□ ・□ ・運転が好きなフリーター ・自由に働いて収入面も期待したい ・会社に縛られずに働きたい ・人間関係のストレスから解放されたい ・宅配・運送業に興味がある ・日払い・週払いを選びたい ・近場で働きたい ・トラック業界での経験を活かしたい 【個人事業主に魅力を感じている方へ】 人間関係のストレスや時間の縛りから開放! センターや配送先でのコミュニケーションは ありますが、 業務中はほとんど人との 接触がないので、 自分のペースで ストレスフリーに働けます! |
●支店立ち上げによる増員募集。業務の進め方も全員で会話し、最適化を図っており年次問わず風通しの良さが特長。 ●当社では土地・不動産管理において大事な要素である「測量」を専門的に行っております。
勤務地 |
東京本社(東京都日野市) |
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想定年収 |
300万円〜600万円 |
仕事の概要 |
不動産売買時に欠かせない「測量(土地の形や広さを計測することなど)」を専門的に行っています。提携の不… |
求める人材 |
【未経験歓迎!】■40歳未満の方(職務経験不問)※長期勤続によるキャリア形成を図る観点から(※例外事… |
アウディ正規代理店アウディ八王子!総合職・セールス・営業スタッフ募集!未経験OK!
勤務地 |
東京都日野市東京都日野市堀之内3-1-39 株式会社ビジョナリング |
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仕事の概要 |
お仕事内容 輸入車を通じてお客様に感動していただくために行うこと、全てが私たちの仕事です。 販売を通じて、お客様との一生涯のお付き合いを目指します。 販売からメンテナンスのご提案、車の入庫時期に合わせた次のカーライフプランのご提案などをお任せ致します。 お客様と私たちとの信頼関係がなによりも大切になります。 【自動車求人センター経由で転職をするメリット】 ・メリット1→取引クライアント数約500社以上!取引企業数が多いからこそ、ご紹介できる求人が多数! ・メリット2→日本全国の自動車業界に特化!あなたの希望に沿った求人のご提案が可能です! ・メリット3→入社まで徹底サポート!「はじめての転職活動で不安・・・」「最後の転職にしたい!」「自動車業界で働いてみたい!」そんな方も是非ご連絡ください! 履歴書作成や面接練習など、弊社のコンサルタントが徹底サポートします! 受動喫煙対策:屋内禁煙 |
【営業/アウディ八王子】
勤務地 |
〒191-0000東京都日野市東京都日野市万願寺4-30-1 株式会社ビジョナリング |
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仕事の概要 |
お仕事内容 輸入車を通じてお客様に感動していただくために行うこと、全てが私たちの仕事です。 販売を通じて、お客様との一生涯のお付き合いを目指します。 販売からメンテナンスのご提案、車の入庫時期に合わせた次のカーライフプランのご提案などをお任せ致します。 お客様と私たちとの信頼関係がなによりも大切になります。 【自動車求人センター経由で転職をするメリット】 ・メリット1→取引クライアント数約500社以上!取引企業数が多いからこそ、ご紹介できる求人が多数! ・メリット2→日本全国の自動車業界に特化!あなたの希望に沿った求人のご提案が可能です! ・メリット3→入社まで徹底サポート!「はじめての転職活動で不安・・・」「最後の転職にしたい!」「自動車業界で働いてみたい!」そんな方も是非ご連絡ください! 履歴書作成や面接練習など、弊社のコンサルタントが徹底サポートします! 受動喫煙対策:屋内禁煙 |
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オープニング!月給27万円スタート!将来の営業所長候補としてあなたの力を貸してくれませんか。
勤務地 |
東京都日野市 株式会社修明 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【将来の営業所長候補】未経験からでも始められて月27万!警備会社の営業STAFF 修明は東京都台東区を拠点に警備業を核とした事業を展開しています。 2024年6月より立川市にて新営業所を設立いたしました。 今回、立川営業所の更なる拡大と、将来的な新営業所展開を見据えた体制づくりのため、将来の営業所長候補を募集いたします。 あなたには主に営業をメインにお任せします。 具体的には、、、 【仕事内容】 あなたにお任せするのは、交通誘導警備サービスの営業になります。 立川市を拠点に、近隣の土木工事会社、建設会社等を対象に、 交通誘導警備サービスを提案し、ご契約までをサポートいただきます。 インフラ整備の増加や人手不足の影響で、警備ニーズは年々拡大中しています。 すでにお取引のある企業様へのルート営業や、紹介・反響営業も多いため、 未経験からでもチャレンジしやすい環境です。 【この求人の魅力】 未経験から管理職候補(営業所長)として成長できる 社会で必要とされるサービスだから将来性&安定性抜群 1名限定募集!集まり次第終了になります! まずは「応募画面に進む」をタップ! |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】 ・交通誘導警備業の経験有 ・営業経験(B to B) ・PC操作 |
56年の歴史を持ち、建築金物の取り扱いを得意とする建築資材の専門商社◆20万点以上の建設資材を取り扱い、幅広い提案が出来る「建設資材のコンビニ」
勤務地 |
日野営業所(東京都日野市) |
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想定年収 |
375万円〜550万円 |
仕事の概要 |
56年の歴史を持ち、大型オフィス、アミューズメント施設に必要な鉛筆から屋根まで20万種類の建設資材をト… |
求める人材 |
★未経験歓迎★【必須】◆普通自動車免許(AT限定可)※最初は配送しながらの営業となるため ■社会人経… |
オープニング!月給27万円スタート!将来の営業所長候補としてあなたの力を貸してくれませんか。
勤務地 |
東京都日野市 株式会社修明 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ノルマ無し!未経験でも月27万スタート!警備会社の営業スタッフ 修明は東京都台東区を拠点に警備業を核とした事業を展開しています。 2024年6月より立川市にて新営業所を設立いたしました。 今回、立川営業所の更なる拡大と、将来的な新営業所展開を見据えた体制づくりのため、将来の営業所長候補を募集いたします。 「未経験からでも高月給稼げる職に就きたい・・・」 「新しい職種に挑戦したい・・・」 「ノルマに追われるのはもう疲れた・・・」 そんなあなたにおすすめです! あなたには主に営業をメインにお任せします。 具体的には、、、 【仕事内容】 あなたにお任せするのは、交通誘導警備サービスの営業になります。 立川市を拠点に、近隣の土木工事会社、建設会社等を対象に、 交通誘導警備サービスを提案し、ご契約までをサポートいただきます。 インフラ整備の増加や人手不足の影響で、警備ニーズは年々拡大中しています。 すでにお取引のある企業様へのルート営業や、紹介・反響営業も多いため、 未経験からでもチャレンジしやすい環境です。 【この求人の魅力】 未経験から管理職候補(営業所長)として成長できる 社会で必要とされるサービスだから将来性&安定性抜群 1名限定募集!集まり次第終了になります! まずは「応募画面に進む」をタップ! |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】 ・交通誘導警備業の経験有 ・営業経験(B to B) ・PC操作 |
★未経験歓迎★土地仕入れ、資産活用の提案営業職★年収1000万円以上、しっかりとした評価・報酬!
勤務地 |
東京都日野市豊田2丁目33-6ラウレア1F 東建コーポレーション株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 土地所有者様に、賃貸経営による節税・収入・資産継承等をご提案。 土地所有者様や、節税・資産運用をお考えの方、土地への相続税や固定資産税対策で頭を悩ませている方に向けて悩みを解決するために賃貸マンション・アパートによる土地活用をご提案。各地域の土地所有者様を訪問して、土地の利用状況や家族構成などの情報を収集していきます。 また、弊社の賃貸マンション・アパートの建築・賃貸経営を通じた相続税や固定資産税の節税と安定的な家賃収入の確保をしたり、賃貸建物を通じて負担する税金が半分以下になることも多いなどのメリットについてをご説明します。 <やりがい> 契約にはオーナー(土地所有者様)だけでなく、そのご家族からも信頼をいただかなければならないケースが多くあります。そのためには、常に「お客様のために」というスタンスがないと信頼は得られません。 関係部門と調整を図り、お客様のために最善の提案をしていく工程は、一朝一夕にできるものではありません。 それを乗り越え、お客様に感謝されることが一番のやりがいです。 |
求める人材 |
求める人材: ★必須条件:普通自動車免許 高卒以上/業界職種未経験の方も歓迎 業界の知識・経験は一切不問 ============ ひとつでも思い当たったら ぜひ、ご応募ください ============ ★稼げる人材になりたい ★頑張りに見合った報酬を得たい ★自信が持てる自分になりたい ★社会人としての基礎を学びたい ★誠実対応に注力できる営業職に就きたい ★将来に不安を感じることなく働ける職場を探している |
【日野店】メルセデス・ベンツ×営業大募集!未経験OK☆販売報奨金で高収入を目指そう!週休2日制でプライベートも充実☆彡交通費支給残業手当有☆
勤務地 |
〒191-0003東京都日野市日野台東京都日野市日野台1-22-1 株式会社シュテルン高井戸 |
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仕事の概要 |
お仕事内容 『メルセデス・ベンツ日本株式会社』の正規ディーラー営業として、新規のお客様への販売業務や既存のお客様へのフォローを担当していただきます。まずは上司や先輩スタッフのサポートのもと、少しずつ経験を積んでいきましょう。 【業務の流れ】 紹介や問い合わせによりご来店されたお客様に対し、最適な車種をご案内します。 いきなり売り込んだりはせず、まずはお客様のライフスタイルや家族構成、趣味などの会話を楽しみながら関係性を深めていきましょう。 また、お客様の車に対するお悩みや将来のプランについてアドバイスを行なうこともあります。 【業務の規模】 1日の平均接客数は10名前後。その他、既存のお客様に電話やメールによるフォローも行ないます。 なお、最初のうちは既存顧客と新規開拓を半々の割合で担当してください。 仕事に慣れてきたら、店舗周辺地域のお客様先への訪問もお任せします。 ゆくゆくは300名以上の顧客を受け持つことを目標に、仕事の幅を広げていきましょう。 【入社後の流れ】 入社後は車種の知識からお客様とのやりとりの仕方まで、先輩たちが責任を持って指導します。 他にも商談同席やロールプレイングなども行ないながら、およそ2年を目安に独り立ちを目指していきましょう。 【仕事のポイント】 ◎販売報奨金で高収入を目指せます! 新車販売・中古車販売・保険販売のそれぞれに報奨金があり、販売額に応じて高収入を目指せます。 中には、38歳で年収900万円を実現しているスタッフもいます。 ◎まずは関係構築を優先しましょう! お店を訪れるお客様は既にブランドの魅力を充分に知っており、購入を前向きに考えている方ばかり。 相手と同じ目線に立ち、徐々に信頼を獲得していくことが成約につながります。 【自動車求人センター経由で転職をするメリット】: ■取引クライアント数約500社以上!取引企業数が多いからこそ、ご紹介できる求人が多数! ■日本全国の自動車業界に特化!あなたの希望に沿った求人のご提案が可能です! ■入社まで徹底サポート!「はじめての転職活動で不安…」「最後の転職にしたい!」「自動車業界で働いてみたい!」そんな方も是非ご連絡ください! 履歴書作成や面接練習など、弊社のコンサルタントが徹底サポートします! 受動喫煙対策:屋内禁煙 |
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未来を見据えた開発力――市街化調整区域での挑戦をリードする総合不動産ディベロッパー ■日野駅徒歩2分/落ち着いた社風、安定した経営基盤。 ■まちづくりを通して地域経済の活性化をサポートできる。
勤務地 |
本社(東京都日野市) |
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想定年収 |
500万円〜900万円 |
仕事の概要 |
「まちづくり」を担う企画営業職です。中でも、市街化調整区域に特化した大規模な開発事業は当社の最大の… |
求める人材 |
【必須】■宅地建物取引士資格 ■不動産仲介やハウスメーカー等、不動産業界での何かしらのご経験のある… |
正社員/想定年収420万円〜770万円:注文住宅営業設計
勤務地 |
東京都日野市東京都日野市 ネクストイノベーション株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <年間の対応件数> 20〜25件程度 ■業務の特徴: 注文住宅では住まう方の生活スタイルや建上地の環境などを深く理解し、お客様の満足度が高く自身も納得の作品を生み出していただきたます。また、新卒採用も積極的に行っているため、後進教育も担っていただく想定です。 ■業務の魅力: 同社の事業は売って終わり、ではなく、お客さまの人生の一端を担うこととイコールです。そのため、顧客主義を掲げ、長期的に良好な関係を築くことを重要視しています。明確なご要望のほかにも、隠れたニーズや、表面化していない要望も繊細にくみ取ることで、それぞれのお客さまの人生にぴったりと寄り添った住宅を具現化しています。 ■就業環境について: 月の残業時間は20〜30h程度です。 弊社では、営業担当がお客様と話し合いを進めるのではなく、設計・コーディネーター、それぞれがお客様と接してイメージを共有。プロの立場からよりよい住まいの提案をします。自らがお客様と接し、信頼関係を築けるからこそ引き渡した際のお客様の笑顔や感動の涙に他社では味わえない誇りとやりがいを実感していただけます。 |
求める人材 |
経験・資格 未経験歓迎 |
<未経験OK>大手通信会社のオンライン型セールス職(東京・大阪)
勤務地 |
東京都日野市 株式会社One’s Will |
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仕事の概要 |
仕事内容: □ 全国どこでも職業紹介なら【STAND UP EIGHT】 □ □─ 当社のポイント ─□ □ @ あなたに寄り添うキャリア相談 └ あなたの希望をしっかりお聞きし、ピッタリのお仕事をご提案! □ A 業界別専門エージェントが徹底サポート └ 専門知識を持つスタッフが、入社まで全力サポート! □ B 履歴書不要!スマホひとつで簡単応募 └ □ 忙しい方でもカンタン&スピーディーに手続き完了! \ 新しいお仕事探しは【STAND UP EIGHT】へ! / 大手通信サービスの利用者様へコストダウン提案が主な提案内容となります。 [提案業務] *サービス利用者様へ現行サービスから他プランへプラン変更の説明案内。 また、現行サービスが割引対象となる提案案内。 <入社後の流れ> ▼座学研修・ロープレ(4週間) 基礎的な研修からサービス内容や商材知識などを学べます ▼新人チーム同行(3〜5カ月間) 2〜3名に一人教育担当が同行し、ご案内の進め方を吸収。あなたの商談も先輩がフォローします ▼営業デビュー(6〜7ヵ月目) 学んだ通り実践すれば大丈夫!先輩たちも1週目から成約を得ています ※研修終了後も定期研修あり |
若手を積極的に採用します□未来を担う20代30代活躍中□成長をサポート!<未経験OK>大手通信会社のオンライン型セールス職(東京・大阪)
勤務地 |
東京都日野市 株式会社One’s Will |
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仕事の概要 |
仕事内容: 大手通信サービスの利用者様へコストダウン提案が主な提案内容となります。 [提案業務] *サービス利用者様へ現行サービスから他プランへプラン変更の説明案内。 また、現行サービスが割引対象となる提案案内。 <入社後の流れ> ▼座学研修・ロープレ(4週間) 基礎的な研修からサービス内容や商材知識などを学べます ▼新人チーム同行(3〜5カ月間) 2〜3名に一人教育担当が同行し、ご案内の進め方を吸収。あなたの商談も先輩がフォローします ▼営業デビュー(6〜7ヵ月目) 学んだ通り実践すれば大丈夫!先輩たちも1週目から成約を得ています ※研修終了後も定期研修あり |
◆グループ会社の三貴グループは車いすの国内シェア25%とトップクラスの製造メーカー。その販社として、ニック(個人 向け)とミキ(卸・法人向け)を設立。車いすのレンタル・販売を行う、社会的意義の高く景気に左右されない業界です。
勤務地 |
多摩営業所(東京都日野市) |
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想定年収 |
450万円〜650万円 |
仕事の概要 |
国内シェア25%の車いすや介護用ベッドなど福祉用具の販売・レンタルを行う当社の営業職として、病院や福… |
求める人材 |
【必須】■福祉用具貸与事業所での営業経験 |
\□若手必見□/□20代30代スタッフ活躍中□経験者は即戦力!□スキルアップ可能□サポート充実
勤務地 |
東京都日野市日野市日野本町4-2-2 株式会社One’s Will |
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仕事の概要 |
仕事内容: 大手通信サービスの利用者様へコストダウン提案が主な提案内容となります。 [提案業務] *サービス利用者様へ現行サービスから他プランへプラン変更の説明案内。 また、現行サービスが割引対象となる提案案内。 <入社後の流れ> ▼座学研修・ロープレ(4週間) 基礎的な研修からサービス内容や商材知識などを学べます ▼新人チーム同行(3〜5カ月間) 2〜3名に一人教育担当が同行し、ご案内の進め方を吸収。あなたの商談も先輩がフォローします ▼営業デビュー(6〜7ヵ月目) 学んだ通り実践すれば大丈夫!先輩たちも1週目から成約を得ています ※研修終了後も定期研修あり |
求める人材 |
求める人材: ■━━━━━━━━━━━━━━━■ □20代30代の若手スタッフ活躍中 □ブランクのある方OK □経験者・有資格者は即戦力! ■━━━━━━━━━━━━━━━■ 20代・30代の活躍を全力応援! 若手の方もお気軽にご応募ください! □□下記に当てはまる方におすすめ□□ ◎学ぶ意欲がある・熱意がある方 ◎高いコミュニケーション能力がある方 ◎臨機応変な判断力がある方 など |
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【フルリモート】営業or内勤営業経験がある方歓迎!自分らしく活躍しやすい環境であなたの経験を活かしませんか?
勤務地 |
日本 アウンコンサルティング株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ======================== 職務内容 ======================== クライアントは多くの業界に渡ります。 クライアントの海外への販路開拓や販売促進の課題を海外・多言語SEO(検索エンジン最適化)やWeb広告を活用し、解決方法を提案します。 ■■■ 具体的な仕事内容 ■■■ ・当社にご興味をお持ちいただいた企業さまからのお問い合わせ対応やアポイントの設定 ・市場調査や業界分析、顧客データを活用した戦略的な顧客開発 ・目標達成のため、目標値から逆算した営業活動プランの設計と実行 ・PPTでのご提案資料の作成 ・専門性を活かした商談(Zoomなどを利用したオンライン商談)での課題の抽出と解決商材のご提案とクロージング ・契約書の作成依頼、取り交わし対応 ・salesforceへの商談記録の、顧客データの入力 ■■■ アウンコンサルティングの新規開拓営業の魅力 ■■■ ・担当したクライアントの事業成長を体感できる仕事です! ・Web系の営業経験は不要。無形商材を扱うことで、課題解決能力が身に付きます! ・フルリモート&フルフレックス、1時間ごとの休暇制度で柔軟な働き方が可能です! ・パートナーの転勤やご家庭の事情など、働く場所が変わっても仕事を変えずにキャリアを形成し続けることが出来ます! ■■■キャリアパスについて■■■ ・専門性をつきつめたいならエキスパート職へ ・組織マネジメントにトライしたい方はマネージャー職へ ・海外展開を求める顧客が多いため、グローバルな視点を持つ、希少性の高い営業職としてのキャリアを積むことができます ■■■ 利用ツール ■■■ ・顧客のデータ管理(Salesforce など) ・コミュニケーションツール(Teams / Slack / ChatWork / Backlogなど) ・営業活動支援ツール ======================== アウンコンサルティングについて ======================== アウンコンサルティング株式会社(AUN CONSULTING, Inc.)は、国内外に拠点を構え、検索エンジン最適化(SEO)や検索連動型広告(PPC)、ソーシャルメディア広告など、企業のマーケティング活動をグローバルに支援しております。 ■■■ Vision2028 ■■■ Global Impact!〜GX(グローバル・トランスフォーメーション)社会課題を解決する〜 ボーダーレス化が進む社会において、私たちは、独自の価値を提供し、世界中の挑戦する人たちとともにイノベーションを起こします。 ■■■ 主なサービス ■■■ アジアを中心とした拠点展開により培った海外現地の情報力と言語力を活かし、海外・多言語マーケティングにおけるクライアントの課題を、主にインターネットを通じたソリューションを使い解決に導きます。 ・海外SEO(Global SEO) 海外向けSEOとは、「google.co.th」や「google.com.vn」など海外の検索エンジンで特定の多言語(日本語以外の言語)キーワードで検索された際に、Webサイトのページが検索結果の上位に表示されるように、ウェブサイトの構成や記述などを最適化のコンサルティングを行います。 ・サービス紹介動画 https://www.youtube.com/watch?v=8Nsjt3a1l1s ・海外PPC(Global PPC) 海外向けPPCとは、海外検索エンジンで特定の多言語(日本語以外)のキーワードで検索された際に、そのキーワードに紐づき、検索結果一覧画面に掲載される広告のことで、Webサイトの内容に興味関心のあるターゲットユーザーを的確にサイトに誘導できるようにするために、広告の設定、配信や分析を行い、予算内で最大の効果を出せるように運用するものです。 ■■■ なぜ、やるのか ■■■ 日本の人口は減少の一途を辿り、人口の減少はGDPの低下にも繋がっています。日本が今後経済を維持、さらに発展させるためには、その市場を国内のみならず、海外に拡大していくことが必要です。アウンコンサルティングは、そんな日本企業、日本全体のグローバル化を支え、その発展に貢献します。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須スキルや経験】 ・大卒以上 ・社会人経験を2年以上お持ちの方 ・PowerPointでの資料作成経験 ・表計算ソフトの利用(Excelやスプレッドシート) 【歓迎スキル】 ・web会社に勤務されていた方(プランナーとしての就業経験がある方など) ・内勤営業など、顧客と定期的に接点を持ち、関係性を築く仕事をされてきた方 キャリアチェンジ希望の方も歓迎です! 【求める人物像】 ・自律的・主体的な働き方が出来る方 ・向上心があり、目標に向かって努力し続けることが出来る方 ・目的から逆算して業務を遂行することが出来る方 ・顧客の意図を正しく理解し、解らないことや出来ないことを認め、適切な報連相によって課題を解決することが出来る方 |
拡大期真っ只中の成長企業で、第一次産業を支える一員として活躍
勤務地 |
日本 YUIME株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 420万円 3年目(月給33万円+諸手当) 372万円 1年目(月給30万円+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 \POINT/ ◎原則フルリモート ◎転勤なし・営業エリア限定 ◎訪問時はラフな服装OK □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄□ 会社の成長フェーズを支える コアメンバーとして、 事業を前に進める手応えを感じませんか? □__________________□ 2024年11月に立ち上がったばかりの新部署。 日本の農業・畜産業界を支える 次なる一手として、事業拡大の鍵を握る スタートアップチームの一員を募集します! 今回の募集は、仕組みづくりから関わり、 事業成長をリードするポジション。 これまで法人営業で培ってきた 【提案力】や【関係構築力】を、 より大きなフィールドで活かせます! (将来的にはマネジメントや企画職への キャリアアップも目指せます。) 「もっと社会貢献性の高い仕事をしたい」 「これまで培ってきた営業スキルを、 事業拡大などの大きな舞台で試したい」 ――そんなあなたの想いを、 【YUIME】でカタチにしませんか? □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄□ \活躍の舞台は「農業・畜産」業界/ その営業経験が、 第一次産業の未来を明るくします! □__________________□ 第一次産業を支える農家や畜産事業者、 そしてJAなどの大規模団体が抱えている 人材課題を解決する一員として ご活躍いただきます。 人手不足に悩む現場に、外国人スタッフの 派遣や雇用支援を行いながら、 日本の産業を盛り上げていきましょう! 【主な業務内容】 ◆既存顧客へのルート営業 ◆訪問、課題のヒアリング・提案営業 ◆人材サービスの企画・立案・導入支援 ◆外国人派遣スタッフのフォローアップ ◆問い合わせ対応等のクライアントサポート たとえば、 「収穫時期に向けて何人必要か」 「今いるスタッフを長期契約に切り替えたい」 といったご相談に寄り添いながら、 提案とサポートを行っていただきます。 農家さんと一緒に畑や牧場で語り合ったり、 外国人スタッフとの交流を楽しんだり――。 人材課題に寄り添いながら、 異文化に触れられる 特別な経験が詰まった仕事です! |
求める人材 |
求めている人材 \★業界未経験者歓迎★/ 農業や畜産に関する専門知識がない方も ご安心ください。 入社後にしっかりと知識を 身につけられる環境が整っています! まずは先輩社員との 同行やオンライン研修を通じて、 基礎から一歩ずつ学んでいけるので、 未経験の分野でも安心です。 仕事に慣れてきたら、 あとはあなたのスタイルでOK! 自分なりの工夫やアイデアを活かして、 のびのびと活躍してください。 <必須条件> ◆法人営業経験(業界未経験歓迎) ◆普通運転免許(AT限定可) <歓迎条件> 農業・畜産業界での営業経験 ※必須ではありません <こんな方にピッタリの環境です> ◇会社の拡大期に参画したい方 ◇自分の裁量で自由度高く働きたい方 ◇対話をベースに新しいアプローチを考えられる方 ◇新しいことにチャレンジするのが好きな方 ◇人の役に立てることにやりがいを感じる方 |
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■事業理念を『クルマの購入は、人生に数回しかない、家族の相棒を探す旅のようなもの。』と考え、納得できるまで試せる新しいクルマ選びサービスを展開!■現在は埼玉で展開していますが、今後関東圏への拡大を予定しています!
勤務地 |
イオンモール多摩平の森(東京都日野市) |
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想定年収 |
400万円〜500万円 |
仕事の概要 |
イオンモールに店舗を構え、国産自動車(新車)の試乗サービスを展開する当社にて、お客様への接客や購入ア… |
求める人材 |
【必須】自動車業界のご経験 ※営業や営業事務、エンジニアなどの自動車について知識をお持ちの方歓迎!… |
【GW中も応募歓迎!】法人営業経験ある方優遇!20〜30代活躍中!全国リモートワークもOK!
勤務地 |
日本 COSOJI株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 全国約3万棟以上の不動産に導入されている不動産管理サービスCOSOJI。 全国の不動産管理会社様を対象とした法人営業・新規開拓営業をしていただく業務となります。 具体的には… * 新規クライアントの開拓:主に不動産管理会社等の法人を対象に、商談(サービス導入のご提案)を行います。 * 商談の調整、推進:クライアントの需要を実現するための実践的な商談の調整や調査。 * 商品やサービスの説明、推薦:クライアントにCOSOJIが持つ様々なサービスのご提案を行い、商談を効果的に実施します。 * 市場調査や情報集計:業界トレンドを抜かさないための情報集計、またはデータ分析 ※新規契約獲得・締結後の顧客フォローは、別チーム(カスタマーサクセス職)へバトンタッチしますので、「お客様の新規獲得」に集中できる環境となっております |
求める人材 |
求める人材: □求める人物像 * 法人営業のご経験がある方優遇! * 顧客志向を備え、ユーザーが抱えている悩みを根本から一緒に考え、提案出来る方 * 自身の役割を把握し、組織全体の成果を意識出来る方 * 自ら課題を発見し、セールスやエンジニアも巻き込みながら課題解決へ動ける方 * 新しい手法や新しいサービスを積極的に活用していける方 □歓迎要件 * BtoB SaaS事業における業務経験 * PM業務の経験(プロパティマネジメント) * BM業務の経験(ビルマネジメント) * カスタマーサクセスの経験 * システム導入や導入コンサルタントの経験 * ウェブ/ITサービスの既存顧客対応の経験SaaSプロダクトのカスタマーサクセス経験 * 基幹システムまたは、大規模システムの導入 * プロジェクト推進の経験 |
全国どこでも働ける!次世代キャリア採用!接客経験者歓迎
勤務地 |
日本 BPO事業部 |
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給与例 |
給与例 月給33.5万円〜45万円/マネージャー 月給28万円〜35万円/リーダー・サブリーダー |
仕事の概要 |
仕事内容 ================== □出社なし!完全フルリモート □次世代キャリア採用!20代活躍中! □フルリモートでも 早期キャリアアップ可能!! キャリアを諦めない働き方が可能! □完全週休2日制!年休120日以上! 当社ならではの充実の休暇制度あり □各種表彰インセンティブあり! ================== 企業様に対して、電話やメールを通じて、 クライアント企業の代わりに サービスのご案内・ご提案を行う インサイドセールスのお仕事です! 訪問は一切なく、フルリモートで完結する お仕事のスタイルです! \こんな方を募集しています!/ □場所にとらわれずフルタイムで働きたい方 □ライフステージが変わっても キャリアを続けたい方 □自分らしい働き方 ライフスタイルを実現したい方 =========== □具体的な業務内容□ =========== ・法人のお客様に電話でサービスのご案内 ・トークスクリプトに沿って、 提案やヒアリングを実施 ・アポイントの獲得や案件化を促進 ・顧客管理システムへ対応履歴を記録 ・メールでのフォローアップや資料送付など <担当する案件例> ・飲食店向けサービス導入提案 ・SaaS系システムやツールの提案 ・大手企業のダイレクトリクルーティングサービス提案 ※ご入社後は、経験やスキルに応じて 担当業務を決定いたします。 担当する案件によって、 「アポイント取得まで」 「メールでの資料送付とご案内」 「クロージングまで全工程を担当」など、 お任せする業務範囲は様々です。 案件の難易度も異なり、 月に5件のアポイント取得を目標とする 案件もあれば、 1日に3件のアポイント獲得を目安とする 案件もあります。 ================ □お仕事のPOINT□ ================ □日本全国どこからでも勤務可能! 出社は一切不要。 出張や転勤ももちろんありません。 2年前より、社員の声を受けて フルリモート勤務を導入しました。 「ライフステージが変わっても キャリアを諦めずに済む」と好評です。 ライフステージが変わっても、 フルリモートならキャリアを 諦める必要はありません。 同じ志を持つ仲間と高め合いながら、 充実したワークライフバランスを 実現できます! □未経験者歓迎! PC操作がご自身でできればOKです! □トークスクリプト(台本)完備! インサイドセールスや営業の経験がなくても、 用意されたトークスクリプトに 沿ってご案内するスタイルなので、 「何を話せばいいのか分からない…」 という不安は不要です! □電話対応も徐々に慣れていきます! お客様とのお電話では、 ヘッドセットを使用します。 通話内容は専用システムに入力しますが、 入力パターンは決まっているので、 難しい操作はありません。 入社後しばらくは、通話終了後に対応履歴 を入力する形で問題ありません。 業務に慣れてきたら、会話をしながらの 入力にチャレンジしていきましょう! □完全週休2日制/年間休日120日以上! 残業も月10時間程度と少なめです! やるときはやる! メリハリを持って働けます! □フルリモートでも相談がしやすい! □案件ごとのチーム制! 複数名のメンバーでチームを組んで担当。 各チームには管理者がいるため、 自分1人だけで業務を抱え込むことはなく、 協力しながら日々の業務に取り組めます! □疑問点はチャットで即解決! 疑問に思ったことはチャットなどの 連絡ツールですぐに確認できます。 定期的な面談もあり、フルリモートでも 安心して相談できる環境です。 □フルリモートでキャリアアップ可能! 勤怠実績や成績評価により正社員登用も! さらにSSV(サブSV)→SV→チーフへの ステップアップ可能! フルリモートの働きやすさとキャリアアップの 両方実現できます! □早期キャリアアップのチャンスも! フルリモートのチームは現在組織を 拡大している真っ最中。 1年〜1年半後にはSSVやSVも 複数名の増員をしたいと考えているので、 実力次第でキャリアアップ可能! □各種表彰インセンティブあり! 成果によりインセンティブで+αの収入を 得られます。ノルマはないので プレッシャーを感じることはありません! =============== #在宅ワーク #完全在宅 #在宅ワーク・リモートワーク #研修制度充実 #未経験歓迎 #経験者歓迎 #女性活躍中 #月給26万円以上 #20代活躍中 #30代活躍中 |
求める人材 |
求めている人材 □第二新卒歓迎□ \20〜30代若手を中心に活躍中!/ 【必須条件】 ・顧客折衝経験をお持ちの方(販売・接客など) ・業務に必要なPCスキルをお持ちの方 ※インカムで会話をしながらPC入力を行います 【歓迎条件】 ・コールセンター業界の経験者 ・営業や電話営業などの経験者 ・リモート環境での就業経験者 <以下のような方をお待ちしています> ・ マルチタスクが得意 →会話をしながらメモを取ったり、 画面操作を並行して行うと、 よりスムーズに対応できます。 ・ブラインドタッチ (またはそれに近いスキル)を持っている →キーボードを見ずに、ある程度の速さで 入力できると、相手と話しながらでも スムーズに対応できます。 ・明るい声でご案内や提案ができる →顔が見えない相手との会話になるため、 表情が見えない分、声の印象が大切です。 ・相手の話の要点を素早くまとめられる →すべてをメモする必要はなく、 聞いた内容を整理し、必要な情報だけ を入力できると、さらに効率的です。 ・コールセンターや接客などの経験がある →話しながら手を動かす経験があると、 すぐに業務に馴染めることが多いです。 \こんな方にピッタリ/ ・結婚、育児、介護などでライフスタイルが 変化してもキャリアを継続したい方 ・環境の変化に柔軟に対応できる方 ・一人での作業にも集中して取り組める方 ・自分で考えて行動、自走できる方 <先輩の志望動機は…> ・住んでいる場所によりキャリアを諦めたくない ・通勤時間を家事や育児の時間に充てたい ・リモート×社員で働ける環境を求めていたなど フルリモートでのインサイドセールスなら、 出社できない事情があってもキャリアを 中断する必要はありません。 全国どこからでも、地域格差を感じること なくモチベーション高く仕事に取り組む ことが可能です! - ※下記の内容に同意いただける場合、フルリモート勤務可能 ・在宅勤務における承諾書の提出 ・カメラ撮影などを含むリモートワーク支援システム利用の同意 ・リモートワークの環境はご自身でご準備 ・勤務場所は原則自宅 詳細要件はご面談時にもお伝えいたします。 ※出社希望の方はオフィス勤務も可能 ===================== #無資格歓迎 #ブランク歓迎 #学歴不問(中卒・高卒歓迎) #U・Iターン歓迎 #ブランクOK #経験不問 #転勤なし |
【GW中も応募歓迎!】営業orCS経験ある方優遇!20〜30代活躍中!全国リモートワークもOK□
勤務地 |
日本 COSOJI(株) |
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仕事の概要 |
仕事内容: □ミッション お客様の不動産管理領域の課題と向き合い、自身が担当するお客様の「生産性向上、現場品質改善、売上UP、コスト削減等」を支援することでカスタマーサクセスを実現させること □仕事内容 全国約3万棟以上の不動産に導入されている不動産管理サービスCOSOJI。 ご契約中のお客様にカスタマーサクセスとして、担当顧客のサービス活用と継続利用を支援していただく業務となります。 具体的には… * オンボーディング(COSOJIを使い始めから使いこなすまでの期間をサポート)し、お客様が抱えている課題を解決へ導く * オンボーディングが完了したお客様の更なる活用を促進する * 利用率が低いお客様に対する利用促進の支援 * お客様に機能を活用してもらうための施策検討 * 各所管部(資産管理部やサポート部、プロダクト開発部)と連携したアップセル活動 ※COSOJIはシステム提供だけでなく、現場の役務を提供しているためアップセルがしやすいサービスとなっています! |
求める人材 |
求める人材: □求める人物像 * 営業orカスタマーサクセスの経験がある方優遇! * 顧客志向を備え、ユーザーが抱えている悩みを根本から一緒に考え、提案出来る方 * 自身の役割を把握し、組織全体の成果を意識出来る方 * 自ら課題を発見し、セールスやエンジニアも巻き込みながら課題解決へ動ける方 * 新しい手法や新しいサービスを積極的に活用していける方 □応募歓迎のご経験 * PM業務の経験(プロパティマネジメント) * BM業務の経験(ビルマネジメント) * カスタマーサクセスの経験 * システム導入や導入コンサルタントの経験 * ウェブ/ITサービスの既存顧客対応の経験 * SaaSプロダクトのカスタマーサクセス経験 * 基幹システムまたは、大規模システムの導入 * プロジェクト推進の経験 * BtoB SaaS事業における業務経験 |
■電機・金融・エネルギーなど、社会インフラ産業に不可欠な設計からメンテナンスまでの技術で社会に貢献しています ■『人を生かし、人を育てる』という企業理念のもと、チャレンジを応援する環境が整っています。
勤務地 |
富士電機株式会社 日野工場(東京都日野市) |
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想定年収 |
340万円〜 |
仕事の概要 |
生活・社会インフラを人で支える当社にて、富士電機株式会社に常駐していただきながら、放射線モニタリン… |
求める人材 |
【必須】仕事内容に興味関心の高い方、やる気・向上心のある方 【歓迎】理系出身を歓迎いたします。 |
学び続けることがキャリア形成の生存戦略でありながら、ノウハウ増やせてフルリモート
勤務地 |
日本 株式会社SalesX |
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仕事の概要 |
仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 業務内容 急成長中のSaaS業界で、法人営業経験を活かせるインサイドセールスを募集します! リード(見込み顧客)への初回アプローチや商談設定が主なミッション。 完全在宅で、営業経験を活かしながら安定収入も得られるポジションです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ SaaS商材のアウトバウンドコール 【職務内容】 * 見込み顧客へのアプローチ(電話・メール) * 商談機会の創出 * マーケティング部門との連携による施策立案 【具体的な業務内容】 * メールや電話での提案、商材説明 * 中小企業の人事課題のヒアリング * 自社で獲得したリードに対する電話アプローチ * CRM(HubSpot等)への活動入力・管理 * SVとの日々の報告 * その他、リード獲得施策の企画、実施(任意) ※トークスクリプトやリストは全て支給。営業未経験でも成果が出やすい仕組みを整えています。 □□取り扱う商材 主に大手SaaS商材を取り扱っています。 ●電子契約書ツール ●会計ツール etc |
求める人材 |
求める人材: 【当社でバリューを発揮できる方】 * BtoB営業経験1年以上(商材問わず/対法人経験) * 複数の商材における架電経験がある方 * チーム連携を重視できる方(報連相がしっかりできる) 【望ましいスキル】 * SaaS商材の営業経験 * インサイドセールス経験 * フリーランス・副業での営業実績 * テレアポ・電話営業に抵抗がない方 こんな方にぴったり! * フリーランスで安定収入を得たい方 * 自分のペースで働きたいが、数字で評価されたい方 * リーダー職(SV/PM)を目指してキャリアを積みたい方 * スタートアップ・ベンチャーのスピード感ある環境が好きな方 |
安定的な訪問先提供/年収1000万円以上も可/経験者採用
勤務地 |
日本 株式会社トラストライフ |
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給与例 |
給与例 【年収例】 <年収1500万円> 営業職/52歳/入社3年 (月給15万円+インセンティブ) <年収940万円> 営業職/44歳/入社2年 (月給15万円+インセンティブ) <年収480万円> 営業職/35歳/入社1年 (月給30万円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 ≪30〜60代の保険営業経験者が多数活躍中≫ ◆上限なしのインセンティブ 実績を積み上げて、安定収入を目指せる仕事です。 年収1000万円以上の社員も在籍しています。 ◆アポ取り・飛び込みなし 自社コールセンターが獲得したアポが提供されるため、 新規開拓に時間を費やす必要はありません。 ◆完全フルリモート 出社義務はないので、自分の好きな場所で働けます! ワークライフバランスを充実させながら勤務OK♪ スケジュール管理・営業手法などは自己裁量なので、 得意なやり方で成果を追求できます。 当社は保険の代理店をしています。 今回募集するのは、保険営業の経験者。 上限なしのインセンティブ支給・紹介者へ 3年間適用される紹介料制度など 分かりやすい評価制度になっています。 勤務時間は実働7時間・フルリモートOKと 裁量権が大きく、自由度の高い職場です。 Webサイトでの問い合わせが多いので、 飛び込み営業やテレアポはありません。 提案した保険商品が役に立ち、 お客様に『ありがとう』の言葉を いただけた時が一番嬉しい。 仕事の本質は、当社でも同じです。 大きく違うのは、扱える商品の多さ。 保険会社を横断し、フラットな目線で お客様の未来を考え抜いた提案ができます。 実際、当社に転職後、 「これまで以上に、仕事のやりがいを実感できる」 という社員の声が多くあります。 当社での保険営業は、 WEBサイトにお問合せをいただいたお客様や 提携先顧客への最適なプランをご提案する保険のコンシェルジュ。 テレアポや飛び込みが無く、 新規開拓に時間は取られません。 目の前のお客様に集中して仕事に取り組めます。 保険営業に適した好環境の当社で あなたも新しいチャレンジをしてみませんか! <募集要項> 全国的に営業強化を図るため、保険営業の 経験者を募集します。 営業人員は30名を超え、 大都市圏を中心に多くの実績が出ています! ◆保険を通じてお客様の役に立ちたい方 ◆実績に対して正当に評価されたい方 ◆一社専売ではなく、複数社からお客様に 合った商品を提案したい方 ◆アポイント提供が欲しい方 ◆環境を変えてキャリアアップしたい方 など さらなるステップアップを目指している経験 者に、即戦力として活躍していただける舞台 をご用意します。 従業員一人ひとりのスキルに応じて、 研修や先輩がフォローアップする体制が 整っていますのでご安心ください。 <仕事内容> 生命保険・損害保険の営業および アフターサービス ※自社コールセンターにてアポイント獲得のため 1から顧客開拓のテレアポなし! 【具体的には】 商材は「大手保険会社の生命保険、並びに 損害保険」これらの「営業(販売)」 「アフターサービス」業務 <当社の仕事の流れ> 1・お客様から当社運営サイトに問合せ ▼ 2・当社コールセンターから営業部門へ ▼ 3・問合せのあったお客様へ対面アポイント の設定 ▼ 4・募集人に振り分け ▼ 5・対面で打合せ&お客様の状況にあわせた ご提案 ▼ 6・ご契約 ▼ 7・アフターフォロー ※上記のうち、5〜7の業務をお願いします。 スタート段階でアポがすでに用意されているため、 テレアポや飛び込み営業は一切ありません。 紹介した案件以外の見込み顧客もいますので 新規開拓に時間が取られません。 ※紹介による営業など、個人での新規開拓もOK <入社後の流れ> はじめに当社の仕組みや取り扱い保険会社の 商品を理解していただきます。 商品の取り扱いに必要な資格を取得後、案件 をご担当いただきます。 <社員インタビュー> 私が転職した理由は3つ。 「インセンティブの高さ」「職場の環境」 「仕事のやりがい」です。 頑張った分だけ評価してくれる制度が整って います。また休日がとりやすいので プライベートも充実。 取扱い商品が多いので、お客様に喜ばれる 商品提案ができます。 結果を評価してくれるので、モチベーション 高く仕事ができますよ。 営業職(入社1年) <勤務地> 完全フルリモートで転勤はありません。 全国各地の希望の場所で働けます! 【本社】宮城県仙台市青葉区中央1-3-1 AER23階 【東京支社】東京都台東区上野7-4-9細田ビル8F |
求める人材 |
求めている人材 ★応募条件 直近3年以内に保険会社・保険代理店での 営業経験がある方 ★歓迎条件 FP技能士、AFP、CFPの資格保有者 ◆フルリモート可能! 資料作成をはじめ事務作業は在宅勤務OK 時間の融通も利きやすく、 ワークライフバランスも◎ |
拡大期真っ只中の成長企業で、第一次産業を支える一員として活躍
勤務地 |
日本 YUIME株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 420万円 3年目(月給33万円+諸手当) 372万円 1年目(月給30万円+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 \POINT/ ◎原則フルリモート ◎転勤なし・営業エリア限定 ◎訪問時はラフな服装OK □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄□ 会社の成長フェーズを支える コアメンバーとして、 事業を前に進める手応えを感じませんか? □__________________□ 2024年11月に立ち上がったばかりの新部署。 日本の農業・畜産業界を支える 次なる一手として、事業拡大の鍵を握る スタートアップチームの一員を募集します! 今回の募集は、仕組みづくりから関わり、 事業成長をリードするポジション。 これまで法人営業で培ってきた 【提案力】や【関係構築力】を、 より大きなフィールドで活かせます! (将来的にはマネジメントや企画職への キャリアアップも目指せます。) 「もっと社会貢献性の高い仕事をしたい」 「これまで培ってきた営業スキルを、 事業拡大などの大きな舞台で試したい」 ――そんなあなたの想いを、 【YUIME】でカタチにしませんか? □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄□ \活躍の舞台は「農業・畜産」業界/ その営業経験が、 第一次産業の未来を明るくします! □__________________□ 第一次産業を支える農家や畜産事業者、 そしてJAなどの大規模団体が抱えている 人材課題を解決する一員として ご活躍いただきます。 人手不足に悩む現場に、外国人スタッフの 派遣や雇用支援を行いながら、 日本の産業を盛り上げていきましょう! 【主な業務内容】 ◆既存顧客へのルート営業 ◆訪問、課題のヒアリング・提案営業 ◆人材サービスの企画・立案・導入支援 ◆外国人派遣スタッフのフォローアップ ◆問い合わせ対応等のクライアントサポート たとえば、 「収穫時期に向けて何人必要か」 「今いるスタッフを長期契約に切り替えたい」 といったご相談に寄り添いながら、 提案とサポートを行っていただきます。 農家さんと一緒に畑や牧場で語り合ったり、 外国人スタッフとの交流を楽しんだり――。 人材課題に寄り添いながら、 異文化に触れられる 特別な経験が詰まった仕事です! |
求める人材 |
求めている人材 \★業界未経験者歓迎★/ 農業や畜産に関する専門知識がない方も ご安心ください。 入社後にしっかりと知識を 身につけられる環境が整っています! まずは先輩社員との 同行やオンライン研修を通じて、 基礎から一歩ずつ学んでいけるので、 未経験の分野でも安心です。 仕事に慣れてきたら、 あとはあなたのスタイルでOK! 自分なりの工夫やアイデアを活かして、 のびのびと活躍してください。 <必須条件> ◆法人営業経験(業界未経験歓迎) ◆普通運転免許(AT限定可) <歓迎条件> 農業・畜産業界での営業経験 ※必須ではありません <こんな方にピッタリの環境です> ◇会社の拡大期に参画したい方 ◇自分の裁量で自由度高く働きたい方 ◇対話をベースに新しいアプローチを考えられる方 ◇新しいことにチャレンジするのが好きな方 ◇人の役に立てることにやりがいを感じる方 |
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拡大期真っ只中の成長企業で、第一次産業を支える一員として活躍
勤務地 |
日本 YUIME株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 420万円 3年目(月給33万円+諸手当) 372万円 1年目(月給30万円+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 \POINT/ ◎原則フルリモート ◎転勤なし・営業エリア限定 ◎訪問時はラフな服装OK □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄□ 会社の成長フェーズを支える コアメンバーとして、 事業を前に進める手応えを感じませんか? □__________________□ 2024年11月に立ち上がったばかりの新部署。 日本の農業・畜産業界を支える 次なる一手として、事業拡大の鍵を握る スタートアップチームの一員を募集します! 今回の募集は、仕組みづくりから関わり、 事業成長をリードするポジション。 これまで法人営業で培ってきた 【提案力】や【関係構築力】を、 より大きなフィールドで活かせます! (将来的にはマネジメントや企画職への キャリアアップも目指せます。) 「もっと社会貢献性の高い仕事をしたい」 「これまで培ってきた営業スキルを、 事業拡大などの大きな舞台で試したい」 ――そんなあなたの想いを、 【YUIME】でカタチにしませんか? □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄□ \活躍の舞台は「農業・畜産」業界/ その営業経験が、 第一次産業の未来を明るくします! □__________________□ 第一次産業を支える農家や畜産事業者、 そしてJAなどの大規模団体が抱えている 人材課題を解決する一員として ご活躍いただきます。 人手不足に悩む現場に、外国人スタッフの 派遣や雇用支援を行いながら、 日本の産業を盛り上げていきましょう! 【主な業務内容】 ◆既存顧客へのルート営業 ◆訪問、課題のヒアリング・提案営業 ◆人材サービスの企画・立案・導入支援 ◆外国人派遣スタッフのフォローアップ ◆問い合わせ対応等のクライアントサポート たとえば、 「収穫時期に向けて何人必要か」 「今いるスタッフを長期契約に切り替えたい」 といったご相談に寄り添いながら、 提案とサポートを行っていただきます。 農家さんと一緒に畑や牧場で語り合ったり、 外国人スタッフとの交流を楽しんだり――。 人材課題に寄り添いながら、 異文化に触れられる 特別な経験が詰まった仕事です! |
求める人材 |
求めている人材 \★業界未経験者歓迎★/ 農業や畜産に関する専門知識がない方も ご安心ください。 入社後にしっかりと知識を 身につけられる環境が整っています! まずは先輩社員との 同行やオンライン研修を通じて、 基礎から一歩ずつ学んでいけるので、 未経験の分野でも安心です。 仕事に慣れてきたら、 あとはあなたのスタイルでOK! 自分なりの工夫やアイデアを活かして、 のびのびと活躍してください。 <必須条件> ◆法人営業経験(業界未経験歓迎) ◆普通運転免許(AT限定可) <歓迎条件> 農業・畜産業界での営業経験 ※必須ではありません <こんな方にピッタリの環境です> ◇会社の拡大期に参画したい方 ◇自分の裁量で自由度高く働きたい方 ◇対話をベースに新しいアプローチを考えられる方 ◇新しいことにチャレンジするのが好きな方 ◇人の役に立てることにやりがいを感じる方 |
【完全在宅勤務!】平均月収120万以上!アポ供給あり!/ WワークNG
勤務地 |
日本 株式会社プライムスタッフ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 仕事内容 SNSコンサルの営業代行業務。 オンライン商談、クロージング、受注後の書類回収まで、あらゆる業務を非対面で代行するため、 在宅勤務可能です! アポは会社から供給します。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 要Check:この求人のここがポイント! ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ □□圧倒的高収入 1件成約につき10~20万の報酬をお支払いします! 現在契約している方達の平均月収がなんと120万円以上! 営業として給料を上げたい方必見です! □□在宅勤務可能 基本的にクライアントとのやり取りはオンラインのみです。 その為自宅での業務が可能です。 |
求める人材 |
求める人材: ◎主婦・主夫活躍中! ◎性別不問 |
インサイドセールス/フルリモート可/フルタイム
勤務地 |
日本 株式会社SUNART |
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仕事の概要 |
仕事内容 弊社は福岡に本社を置きます営業代行会社です。今回事業拡大に伴い新たに人材の募集を行います。 クライアント企業の営業活動を代行し、売上向上をサポートするBtoB営業を担当していただきます。 【業務内容】 アウトバウンドコールを中心に法人企業様に対し、サービス提案を行い訪問商談機会の獲得と獲得した商談でクロージングまで担っていただきます。 基本的にはインサイドセールスですが能力・スキルによってフィールドセールスもお任せします! ※スキルに応じて配属するので未経験でも○ ・架電 ・オンライン商談(スキルと希望に応じて) ・チームマネジメント(スキルに応じて) ※ターゲットリストやスクリプトはご用意してます 主な商材は以下のとおりです。 ・IT・SaaS関連の営業 ・フードデリバリーサービスの営業 ・広告・マーケティング支援の営業 ・人材サービス・研修事業の営業 ・製造業・商社向け営業支援 ・金融・保険業界向け営業 ・物流・EC支援の営業 |
求める人材 |
求めている人材 営業経験1年以上の方 営業職へ興味・関心をお持ちの方 さらなるスキルアップを目指したい方 新しい事へのチャレンジ精神をお持ちの方 法人営業の経験がある方(業界・年数不問) 基本的なPCスキル(Excel / PowerPoint / CRMツールの使用経験があれば尚可) コミュニケーション力のある方 |
<レア求人>◎月額64万円〜◎営業経験者採用◎働き方は自由
勤務地 |
日本 株式会社 ザート・トレーディング |
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給与例 |
給与例 《 月収例 》 完全成果報酬制 □ 報酬例:年間成約160口達成時 → 月収64万円〜 □ ひと口=12本×12ヶ月(ワインサブスク契約) □ 成約率目安:25%前後 □ 継続契約分にも報酬が発生(2年目以降は変動あり) |
仕事の概要 |
仕事内容 日本で唯一のワイン・アルコール飲料専門展「ProWine Tokyo」への出展決定!日本専売の輸入酒を中心としたクロージング営業をお任せします。 ■月額64万円〜(160口成約達成時) ■新規案件【クロージング】をお任せ ■相手の強みを際立たせ喜ばれる営業 《 仕事内容 》 ●日本専売の輸入ワインやビアなどの 受注発注型輸入・卸売の営業 その他、セールスとして ・企業・組織・団体の組織問題解決 ・能力開発プランの提案 ・経営戦略、国際交渉などの支援 など、多彩なステージをご用意します。 輸入に関しては他部門が担当しますので、 提案に集中できる環境です。 これまで培ってきた人脈を活かし、 活躍いただけることもこの仕事の魅力です。 |
求める人材 |
求めている人材 ●営業経験をお持ちの方 └提案、クロージングが得意な方 ●話していて相手をワクワクさせる方 ●売るだけでなく“意味”を届けたい方 《 歓迎 》 ●大型コミュニティ・施設・ 企業・チェーン店などへの 繋がりや人脈、販売網をお持ちの方 ●IT関連の知識や経験がある方 ●「意識」の勉強に関心を持つ方 ●ワインや輸入品などに興味のある方 専門知識のある方は尚歓迎 |
直行直帰営業スタイル□未経験歓迎□裁量×営業力が伸びる仕事!
勤務地 |
日本 株式会社YourEdge |
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給与例 |
給与例 ■入社時の想定年収 年収350万円 以上(あくまでも入社時の最低金額です。※能力・経験を考慮し決定します。) ■社員の年収例 年収500万円/20代(入社2年目) ※内訳 月給30万+報奨金+各種手当 ■昇給 随時 ※半年〜1年毎に給与を改定 |
仕事の概要 |
仕事内容 「人と人とのご縁を大切にする」 という理念を掲げている当社。 『akippa』は スマホで駐車場を探して、 事前に予約できるサービスです。 オーナーさんは 空いている駐車スペースや 使っていない土地を登録するだけで すぐに駐車場として貸し出せます。 初期費用や工事も一切不要なので 誰でも手軽に始められるのが特長。 ●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇 <お仕事内容> 「この空きスペース 駐車場として活用しませんか?」 そんな一言から始まる 地域密着型の提案営業です。 当社では入社1年目で 年収100万円以上UPさせることも可能。 ★勤務スタイルは 直行直帰の営業スタイルで出社不要。 実際に現場へ足を運び会話や 信頼関係を築いていきます。 ★営業の回り方やスケジュールは 自分で決定。だからこそ 自ら考え行動できる方が活躍しています。 □交通費全額支給 □出張の可能性あり(最長で1週間〜10日) ●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇 \\この仕事に向けてる方// □指示待ちではなく 「自分で考えて動ける方 □努力を惜しまない方 □フットワークが軽い方 急成長中のサービスに携わり 前向きに行動できる方を募集します \\この求人のアピールポイント// □営業だけど“縛られない”働き方が可能 □実力に応じてキャリアアップ可能 (リーダー・エリアマネージャー候補) □未経験でも安心してはじめられます! □研修・マニュアル完備! □オフィスへの出社は不要! □基本は直行直帰のスタイル □お住まいの近くのエリアで働けます □全国エリアでの募集 □キャリアアップも可能! □転勤なし □豊富なキャリアパス ■実際に活躍している先輩の声 (26歳・元サッカー部出身/元配送員) 「学生時代はずっとスポーツ漬けで 社会に出てもとにかく“動いてなんぼ”な 仕事が合ってると思ってました。 この営業の仕事は まさに“足で稼ぐ”スタイル。 最初は営業未経験で不安もありましたが “とにかくやってみよう”の精神で 動いてみたら自分で考えたルート回りや 提案の工夫がそのまま成果につながる 面白さにハマりました。 今では自分のペースでこなしながら、 担当エリアを任されるようになり 営業という仕事が勝てるフィールドに なっています。」 ★☆- <1日の流れの一例> ・9:00 営業のエリアに到着 個人宅や駐車場のオーナーに営業 ・12:00 昼休憩 ・13:00 午後の業務 ・18:00 帰宅 *朝礼・夕礼はLINEを利用して行います! 仕事でわからないことなど、 チャットや電話で 聞けるのでご安心くださいね。 -★☆ □□『akippa』とは……□□ akippa株式会社が提供する、 新しいシェアリングサービスです! 駐車場やマンションのオーナーが 遊休地を有効に使うため、 駐車場として提供するサービス。 オーナーが自身で登録・掲載を行い どんな方にも気軽に駐車場を貸し出し、 それを利用できるフォーマット。 ユーザーはスマホのアプリで駐車場を検索し、 事前に予約ができます。 現在の累計会員数は360万人以上。 登録の駐車場は4万5000箇所以上と急増中!! 導入のコストも抑えた上で 空きスペースを活用し、収益化できるため、 将来的に「シェアリングエコノミー市場」の 拡大・重要の増加を見込んでいます! IoTやビッグデータ、AI技術などの融合も 視野に入れながら、非常に注目されている 分野です。 今後の事業拡大も視野に入れ、 会社の中心となって全国各地で エリア担当やリーダーをお任せし、 活躍していただけることを期待□ \\□□当社の理念□□// 改めて、社名でもある「Your Edge」は、 人と人とのご縁を意味します。 経営理念としてそのご縁を還元する、 ということを表し、社名に掲げています。 akippa本社が掲げる 『なくてはならぬ』というミッションを元に 『あいたいをつなぐ』という ビジョンを全うすべく まずは国内の駐車スペースを拡大し、 さらには世界へ進出するビジネスへと 進化するように貢献していきます! - □仕事をしていく上で、何事においても 常に責任を持って行動すること。 □長期・短期など明確な目標を打ち立て、 検証・改善をしながら達成を目指すこと。 □自ら考え、積極的にポジティブな思考で 行動すること。 以上のことをスタッフに行動指針として お願いしています。 - 組織の一員として、 常に感謝を忘れず、お互いに協力して チームワークでコミュニケーションを 取り合い、効率的に仕事を進めていく。 そのことが大切です。 現在、未経験からスタートしたスタッフも活躍しています! “akippa”を世界に通じるサービスとして盛り上げ、 私たちの理念に共感できる方を募集しています! \\□□入社後の流れ□□// 2〜3日のオリエンテーションが終われば現場デビュー☆ 研修が終わればほとんどの方が1人で営業が行えるレベルに!!! 営業未経験で不安な方もご安心ください◎ |
求める人材 |
求めている人材 ◇学歴不問 ◇未経験OK! ◇社会人未経験も歓迎! ◇35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため例外事由3号のイ) 【こんな方にピッタリ□】 □自分の裁量で自由に働きたい、という方 □頑張りを正当に評価される環境で働きたい、という方 □年収をもっと上げたい、という方 □安定した収入を得たい、という方 □フットワークが自慢、という方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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