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【美容師免許手当あり】ヘアメイクと着付けで写真を彩るお仕事
勤務地
東京都渋谷区大山町 スタジオポスト (株式会社ポスト) 仕事の概要
仕事内容: 【美容師免許が活かせる】 七五三、お誕生日、入学記念 成人式、マタニティなどの ヘアセット、メイク、着付け、 撮影アシスタントをおまかせします！ 学校でヘアメイクを学んできた方 美容院でスタイリストとしてご経験のある方 こども好きな方にはぴったりのお仕事です。 施術には強い薬剤を使用しないため 肌荒れの心配もほとんどありません。 平日の残業はほぼないので、余裕をもって働けます。 写真館未経験の方も 研修プログラムが整っているので安心です。 当社規定の経験者は優遇します。 ～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～ 【具体的な業務】 ○ヘアメイク、メイク、着付け、衣装コーディネート 撮影1件2時間程度 フォトグラファーとコーディネーター(美容スタッフ)の 2名体制で1日3～4組を対応します ○衣装や小物のスタイリング、管理、 会計、事務作業など スタジオ運営に関わる業務全般 お子様やご両親と一緒に 楽しい時間を作り上げていくお仕事です。 ヘアメイク、着付けをしながら フォトグラファーのサポートや 接客など撮影全体の円滑な進行を お願いします。 経験者や実力のある方には 新しいヘアメイクやコーディネートの 発案もお任せします！ あなたのセンスを発揮してください。 求める人材
求める人材: 「人に喜んでもらえる仕事」ができる方を求めます。 ～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～ 写真館やお子様についての知識がなくても 研修から自発的に学び素直に吸収できる方は 1.5ヶ月程度でデビューが可能です。 ～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～ 【こんな方にピッタリ】 ○ヘアメイク、着付けで人を幸せにしたい方 ○人と話すのが好き・接客が好きな方 ○コミュニケーションスキルに自信がある方 ○写真やファッションに興味がある方 ○こどもが好きな方 ○美容師免許を活かしたい方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【Q&A】 Q：この仕事のやりがいは？ A：自分のヘアメイクでお子様の表情が どんどんキラキラしていって 最高の表情が撮影できたとき！ (20代/女性) 緊張していた子が着付けの間に仲良くなって 撮影時には笑顔いっぱいだったとき。 (30代/女性) Q：仕事をする上で 心掛けていることは？ A：何十年後も見返したくなる写真になるような コーディネートを日々研究しています。 (30代/女性) 写真だけでなくその1日が最高の思い出に なるような時間を演出しています。 (20代/女性) -
収入も技術も休みも増える！白髪世代に寄り添う髪質改善・デザインカラー専門美容室
勤務地
東京都墨田区錦糸 株式会社Contena 仕事の概要
仕事内容: ハイライト錦糸町店の美容師（スタイリスト・カラーリスト）の求人募集！ 当店は「髪質改善デザインカラー・白髪染め」に特化した美容室（カラー専門店）です。 「いつまでも美しく、若々しく輝きたい」そんな白髪世代の女性の思いに応えるため、ハイライトは誕生しました。 最新のデザインカラーと髪質改善を組み合わせ、美しい髪色と健康的な髪を両立する独自のメニューを提供しています。 エイジレスな美しさを求める30～40代を中心に、幅広い年齢層の女性から支持されています。 仕事内容はスタイリスト業務です。 お客様のご来店からお見送りまでマンツーマンでご対応をお願いいたします。 求める人材
求める人材: 美容師免許必須 特にこんな人におすすめです □□現在の収入に不満がある ・現在の歩合率が低く、努力が収入に反映されていないと感じている ・固定給ではなく、もっと自分のスキルや頑張りで収入を増やしたい □□現在の働き方に不満がある ・長時間労働や休日の少なさでプライベートの時間が取れない ・もっと柔軟な働き方（週1日～など）を希望している □□技術に自信がない、スキルアップしたい ・ブリーチやデザインカラーなど、最新の技術に自信がなく、新しいスキルを学びたい ・丁寧な技術指導を受けられる環境を探している □□ブランクがある ・出産や育児、転職などで美容師としてのキャリアに空白がある ・ブランクがあっても復帰しやすいサポート体制を求めている □□集客に苦手意識がある ・自分で集客するのが苦手、または現在のサロンで顧客が少ない ・フリー客が多く、集客に頼らず収入を得られる環境を求めている □□キャリアアップや新しい挑戦をしたい ・現在のサロンでは技術的・収入的に成長の限界を感じている ・特定の分野（髪質改善やデザインカラー）で専門性を高めたい □□現在の職場環境に不満がある ・人間関係が悪く、働きにくい職場にストレスを感じている ・アットホームで働きやすい雰囲気を求めている □□働くモチベーションを取り戻したい ・美容師としてのやりがいを失いかけている ・トレンド技術に触れたり、新しい環境で働くことで情熱を再燃させたい □□ライフステージに合わせて柔軟に働きたい ・育児や介護、他の仕事との両立が必要 ・フルタイムで働けないが美容師の仕事は続けたい -
『価格ではなく価値を提供する』サロン専売のヘアケアメーカー★長期休暇やインセンティブ制度あり♪美容師からキャリアチェンジした先輩多数！
勤務地
東京都中央区銀座6-12-10 (株)Amatora 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 主に販売代理店（美容ディーラー）とともに、Amatora製品を美容室に提案し導入していただくこと、 導入後のフォローアップをお願いします。 ＜具体的には＞ ●販売代理店や美容室に向けた営業活動 販売代理店を通じて美容室の課題を抽出し、解決策や商品、メニュー構成などを提案。 代理店のセールスと協働しながら、美容室の売上拡大に貢献できるお仕事です。 ●インストラクターとしての臨店講習 商品導入に繋げる臨店講習を実施。 自らがインストラクターとなり、 商品の魅力や効果的な使い方をレクチャーします。 『Amatora』というブランドを初めて聞いた方も多いかもしれませんが、実は年々有名サロンへの導入が増えており、 美容師さんがプライベートでも愛用するほど、プロに支持されているブランドです。 私たち自身もAmatoraの大ファンです！ 大好きな商品だからこそ、自身を思ってお客様にご提案しています。 【ご入社後の流れ】 ご入社から6か月間は研修期間としています。 ＜本社研修＞ 当社の事業や社内ルール、評価制度のほか、大事にしてほしい姿勢や考え方についてご理解いただきます。 商品や技術研修、ビジネスマナー研修もございますので、 業務に必要な基礎知識をここでしっかり身に着けていただきます。 ▼ ＜先輩社員とのOJT＞ 先輩がイチから優しくレクチャー。 営業現場で先輩の仕事ぶりを間近に見ながら、 具体的な営業業務を覚えていきます。 少しずつ出来ることを増やして、営業デビューを目指しましょう！ 【1日の流れ】 会社のコアタイムは9：00～17：45ですが、直行直帰の働き方で 一日のスケジュールはご自身でコントロールしていただけます。 外出の予定がない日はご自宅でリモートワークが可能です。 ＜ある一日（例）＞ 朝 販売代理店を訪問 昼 代理店セールスと美容室訪問 夜 臨店講習 【チーム構成】 美容師から営業に転身したメンバー多数！ 全9名（関東6名、関西3名） ★現状男性のみとなりますが、女性からのご応募も歓迎です！ ★平均年齢36歳（20～30代が中心に活躍中） ＼電話相談・カジュアル面談も随時受付中！／ 本選考に進むか迷っている方は、カジュアル面談をご活用ください♪ オンラインで詳しい仕事内容や会社の雰囲気など、 気になるポイントをお話しさせていただきます(^^) カジュアル面談なので、応募書類不要！私服でOK♪ □お電話の場合：03-6228-5685 □メッセージの場合：ご応募後メッセージください。 求める人材
求める人材: ●必須条件 ・普通自動車運転免許 ●歓迎条件 （こんなご経験をお持ちの方歓迎！） ・美容師経験（アシスタント含） ・美容代理店のセールス経験 ・美容メーカーのセールス経験 ・その他美容業界での接客経験 ●求める人材 ・主体的行動できる方 ・目標達成に向けて自ら考え行動できる方 -
【QB HOUSEのセカンドブランド】ヘアカットスタイリングも行う女性向けサロンで活躍！2025年5月に新店舗オープン予定！首都圏を中心に11店舗を展開中＊。業界大手グループ店でスキル＆キャリアアップを叶えませんか？
勤務地
東京都千代田区有楽町 FaSS 有楽町マルイ店 キュービーネット株式会社 仕事の概要
仕事内容: ～ 全国展開する『QB HOUSE』グループ ～ 美容師の方の"働きやすさ"を大切にしています。 ＝＝＝＝＝ ＊FaSSにないもの＊ ＝＝＝＝＝ ■シャンプー・ヘアカラーなしだから手荒れなし ■ノルマ・指名制度なしだからプレッシャーなし ■時間外練習なしだから余計な残業時間なし ■独自の研修制度があるから高いスキル必要なし ＝＝＝＝＝ ＊FaSSにあるもの＊ ＝＝＝＝＝ ■毎月３日間の土日祝も可能な希望休がある ■毎日１時間しっかり取得できる休憩がある ■社会保険などの福利厚生や賞与・手当がある ■業界大手企業ならではのサポート体制がある ＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋ 今回あなたに勤務いただく『FaSS』というサロンは「Feel a Simple Style」というコンセプトのもと、オシャレかつ開放的で居心地いい空間が特徴のヘアカットスタイリング専門サロン。 現在は東京・神奈川に11店舗を展開しており、その人らしいヘアスタイルを提案するサロンとして、男女ともに多くの方に愛されています。 ＜こんな不安・不満はありませんか？＞ 「安定した環境で長く働けるサロンに移りたい」 「もっと自分らしさを大切にできる美容室で働きたい」 「家庭が落ち着いてきて、職場復帰したいがブランクが、、」 □そんな方も安心してご応募ください！ ヘアカット専門店「QB HOUSE」のセカンドブランドとして、安定した安定した基盤のもとご活躍いただけることはもちろん、経験の浅い方・ブランク明けで不安という方でも安心してスタートが切れるようなサポートもしっかりご用意。 また、FaSSは女性が入りやすく、家にいるような居心地のよい空間を実現するため、「QB HOUSE」より店舗面積を広げ、植物を配置したり、内装はインテリアブランドがプロデュースするなど空間づくりにもこだわっています。 背伸びをせず、自分らしさや美容師らしさを大切にできる環境で、自然体・等身大のまま働いてみませんか？ 【仕事内容】 カット&スタイリング専門店「FaSS」での接客と、ヘアカット・スタイリング業務をお願いします。 丁寧にお客様の要望を聞いて適切なヘアスタイルの提案をしたり、髪質や生え方のクセに合わせてスタイリングのアドバイスをしたりと「QB HOUSE」とはまた違った楽しさがあります。 ＜ブランクからの復帰に最適＞ 入社時点ではカット技術不要！しばらくブランクが空いている方も、入社後は独自研修でしっかり技術の復習が可能。不安な技術がある方も、その技術を中心に研修プランを作成するので心配はございません。研修後には何の不安もなく、店舗に立つことができます。 ＜定着率はなんと92.7％＞ 原則定時退社で時間外の練習などナシ！土日休み可 & 月3日以上の希望休所得も可能で、自分の時間も楽しめます。公休と有休を合わせて家族で旅行に行く方もいるなど、どんなライフステージの方にも満足いただけるような環境をご用意しています。 ＜指名制度がなく売上ノルマもないので安定安心＞ QB HOUSEグループでは指名制度を廃止しています。個人で顧客管理や集客をする必要がないので、お休みも自由に申請でき、売上ノルマがないので、生活が安定し心に余裕もでますよ！ ＜先輩スタッフの声＞ 「FaSSはヘアカットチェーンの中でも特に“美容室らしさ”があるなと感じました。優しい接客に確かな技術力が備わっていて、お客様から感謝の声をいただくこともよくあります。」 （24歳女性） 「勤続2年半になりますが、上司にはしっかり評価していただき、昇給というかたちで還元してもらっています。続けていくほど給与が上がっていくので、やりがいは充分ですね。」 （28歳男性） 【雇用形態】 正社員 求める人材
求める人材: 美容師免許をお持ちの方（必須） カットの入客経験がある方 ＊社員満足度92.4％／平均年齢34.8歳！ ＜こんな方歓迎します＞ ・カット技術やスタイリングの提案力を上げたい ・カラーやパーマなどが苦手、手荒れに悩んでいる ・実務経験が浅くてスキルや知識が不安 ・収入や休日など働き方を安定させたい ・10年後、20年後の長期的な安定性に不安がある ・美容師の資格を活かして働きながらプライベートを大事にしたい方 ・将来も安定して働けるか不安な方 -
月給25万円～♪完全週休2日制で福利厚生も充実した経験者募集
勤務地
東京都港区六本木５丁目２－１ ほうらいやビル ２F ComfortA 仕事の概要
仕事内容 アピールポイント━━━━━━━━━━━ ＊完全週休2日制（土日、連休も相談可） 充実の休暇制度があるので働き易い♪ ＊スタイリスト経験があれば月給25万円～ で経験によっては更なる厚待遇も可能 ＊確定拠出年金制度など将来への備えも、 万全！働き続けやすい環境を準備♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【ComfortAについて】 当店は、2019年4月にOPENしたヘアケアに こだわる20～50代の大人の女性に人気のヘ アサロン。お客様ごとのお悩みに寄り添い、 お客様毎に合わせたメンテンナスに特化を した美容室だからこそ、通い続けていただ けるお客様が数多くいらっしゃいます。 【仕事内容について】 スタイリスト業務 【具体的には…】 ・カウンセリング ・お客様毎にあった施術方法の決定 ・カット～トリートメント・ヘッドスパ など施術を行います。 （※スタイリスト業務をメインで担当） 求める人材
求めている人材 【必須条件】 美容師免許取得者 または 理容師免許取得者 【歓迎条件】 スタイリスト経験をお持ちの方 【求める人物像】 現在、スタイリストとして活躍しているが、 「長く働ける環境で働きたい」「安定した収入を確保したい」 といった希望をお持ちだが、転職に不安を感じているのであれば、ComfortAは最適な選択肢になります。 ComfortAは多くのお客様に支えられ、予約サイトにもアクセスが多く入るものの、 スタッフが1名しかいないため、予約枠を開放できない状態です。 しっかりとしたご経験をお持ちの方であればどんどんお客様をお任せしますし、 週休2日制、有給制度、退職金制度といった福利厚生も充実した当社で活躍しませんか？ -
■全国に131店舗の美容室を展開する会社（株式会社mirrorball）の管理部門 ※2025年3月ホールディングス化 ■「新しい美容の価値で世界を変える -Beauty Innovation-」というMissionのもと、美容室市場のビジネスモデルを刷新。
勤務地
本社（東京都中央区） 想定年収
500万円～752万円 仕事の概要
独自のビジネスモデルで店舗数は3年で約3倍。美容業界で成長中の当社において、IPOを実現するために、経… 求める人材
◆経理としての実務経験（3年程度以上）◆月次決算の取りまとめの経験◆経理業務にてリーダー業務（2-3名… -
現スタイリスト全員が前職より大幅給与アップ◆インセンティブ有
勤務地
東京都台東区竜泉2-19-14金竜コーポ1F BROOM 仕事の概要
仕事内容 ★注目ポイント★ ＊インセンティブで頑張りに応じて稼げる！ ＊現スタイリスト全員が前職より大幅給与アップ♪ ＊選べる完全週休２日制 ＊服装自由 ＊社会保険完備 ＊通勤手当完全支給 ＊出社時間などは相談後、柔軟に対応可能！ 美容室でのアシスタント業務をお任せいたします。 インセンティブ制度が整っておりますので、アシスタントでも稼げる美容室です！ 【具体的な仕事内容】 ・基本的な接客 ・シャンプー、カラー、トリートメント、縮毛矯正などアシスタント業務全般 ◇固定給＋高インセンティブな為、安心して働けます◇ 目標の数字を超えてからの歩合率になっています。 ■固定給250.000円＋フィットネス手当（10.000円）＋交通費（上限30.000円）＋作業売上300.000円目標＋5％歩合 モデルケース ①固定給250.000円＋フィットネス手当10.000円＋交通費20.000円＋作業売上500.000円の場合（25000円歩合） トータル305.000円 作業のできる内容次第で固定給もアップ！！ （入客カラーや、縮毛矯正など） 『集客力◎』 ホットペッパーでしっかり集客をかけているので、入社後は新規のお客様の入客サポートがあります。 自身のリピート顧客をつけていくために、お店としてしっかりとサポートさせていただきます！ 今働いているスタッフ全員が店長、管理者経験があるので、 サポート力は抜群です◎ 『教育環境◎』 技術に自信がないスタイリストでも営業中に練習可！ 店長経験を活かして1人1人に合わせて教育いたしますので、 自分の得意とする技術は磨き、苦手な技術はどんどん克服していきましょう！ 『働きやすさ◎』 土日休み、連休なども取得可能ですので、 休日はゆっくり休んだり、自分、家族の時間を楽しんでください！ 2023年オープンで比較的新しい美容室です。 一人一人が夢を持っており、自分のお店を持ちたい、 楽しく働きたい、お客様に喜んでもらいたい、店舗展開をしていきたい、 などそれぞれ思いながら働いています。 一緒に働いて切磋琢磨できるスタッフ、仲間を探していますので是非ご応募お待ちしています！ 〈当社について〉 2023年開業。 不動産事業を営む『株式会社WiseRoom』が美容部門として『BROOM』を出店。 福利厚生や社会保険などはしっかりと整備しておりますので、安心して働けます！ 急成長中の当社で、一緒に会社の未来を創り上げてくれる仲間を募集しております。 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ■美容師免許をお持ちの方 【歓迎条件】 ■頑張りに応じてしっかりと稼ぎたい方 ■自分の技術を磨きたい方 ■将来自分のお店を持ちたい方 ■連休もとれる環境で働きたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） この企業の類似求人を見る
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【QB HOUSEのセカンドブランド】ヘアカットスタイリングも行う女性向けサロンで活躍！2025年5月に新店舗オープン予定！首都圏を中心に11店舗を展開中＊。業界大手グループ店でスキル＆キャリアアップを叶えませんか？
勤務地
東京都目黒区中目黒 FaSS 中目黒店 キュービーネット株式会社 仕事の概要
仕事内容: ～ 全国展開する『QB HOUSE』グループ ～ 美容師の方の"働きやすさ"を大切にしています。 ＝＝＝＝＝ ＊FaSSにないもの＊ ＝＝＝＝＝ ■シャンプー・ヘアカラーなしだから手荒れなし ■ノルマ・指名制度なしだからプレッシャーなし ■時間外練習なしだから余計な残業時間なし ■独自の研修制度があるから高いスキル必要なし ＝＝＝＝＝ ＊FaSSにあるもの＊ ＝＝＝＝＝ ■毎月３日間の土日祝も可能な希望休がある ■毎日１時間しっかり取得できる休憩がある ■社会保険などの福利厚生や賞与・手当がある ■業界大手企業ならではのサポート体制がある ＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋ 今回あなたに勤務いただく『FaSS』というサロンは「Feel a Simple Style」というコンセプトのもと、オシャレかつ開放的で居心地いい空間が特徴のヘアカットスタイリング専門サロン。 現在は東京・神奈川に11店舗を展開しており、その人らしいヘアスタイルを提案するサロンとして、男女ともに多くの方に愛されています。 ＜こんな不安・不満はありませんか？＞ 「安定した環境で長く働けるサロンに移りたい」 「もっと自分らしさを大切にできる美容室で働きたい」 「家庭が落ち着いてきて、職場復帰したいがブランクが、、」 □そんな方も安心してご応募ください！ ヘアカット専門店「QB HOUSE」のセカンドブランドとして、安定した安定した基盤のもとご活躍いただけることはもちろん、経験の浅い方・ブランク明けで不安という方でも安心してスタートが切れるようなサポートもしっかりご用意。 また、FaSSは女性が入りやすく、家にいるような居心地のよい空間を実現するため、「QB HOUSE」より店舗面積を広げ、植物を配置したり、内装はインテリアブランドがプロデュースするなど空間づくりにもこだわっています。 背伸びをせず、自分らしさや美容師らしさを大切にできる環境で、自然体・等身大のまま働いてみませんか？ 【仕事内容】 カット&スタイリング専門店「FaSS」での接客と、ヘアカット・スタイリング業務をお願いします。 丁寧にお客様の要望を聞いて適切なヘアスタイルの提案をしたり、髪質や生え方のクセに合わせてスタイリングのアドバイスをしたりと「QB HOUSE」とはまた違った楽しさがあります。 ＜ブランクからの復帰に最適＞ 入社時点ではカット技術不要！しばらくブランクが空いている方も、入社後は独自研修でしっかり技術の復習が可能。不安な技術がある方も、その技術を中心に研修プランを作成するので心配はございません。研修後には何の不安もなく、店舗に立つことができます。 ＜定着率はなんと92.7％＞ 原則定時退社で時間外の練習などナシ！土日休み可 & 月3日以上の希望休所得も可能で、自分の時間も楽しめます。公休と有休を合わせて家族で旅行に行く方もいるなど、どんなライフステージの方にも満足いただけるような環境をご用意しています。 ＜指名制度がなく売上ノルマもないので安定安心＞ QB HOUSEグループでは指名制度を廃止しています。個人で顧客管理や集客をする必要がないので、お休みも自由に申請でき、売上ノルマがないので、生活が安定し心に余裕もでますよ！ ＜先輩スタッフの声＞ 「FaSSはヘアカットチェーンの中でも特に“美容室らしさ”があるなと感じました。優しい接客に確かな技術力が備わっていて、お客様から感謝の声をいただくこともよくあります。」 （24歳女性） 「勤続2年半になりますが、上司にはしっかり評価していただき、昇給というかたちで還元してもらっています。続けていくほど給与が上がっていくので、やりがいは充分ですね。」 （28歳男性） 【雇用形態】 正社員 求める人材
求める人材: 美容師免許をお持ちの方（必須） カットの入客経験がある方 ＊社員満足度92.4％／平均年齢34.8歳！ ＜こんな方歓迎します＞ ・カット技術やスタイリングの提案力を上げたい ・カラーやパーマなどが苦手、手荒れに悩んでいる ・実務経験が浅くてスキルや知識が不安 ・収入や休日など働き方を安定させたい ・10年後、20年後の長期的な安定性に不安がある ・美容師の資格を活かして働きながらプライベートを大事にしたい方 ・将来も安定して働けるか不安な方 -
勤務地
東京都荒川区116-0013 東京都荒川区西日暮里5-18-8小野ビル201号室 Palooza Tokyo 仕事の概要
仕事内容 稼働時間・休憩時間は自分次第！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 有名モデルも通う実力派サロンの 【業務委託スタイリスト】募集 まずはサロンの特長をご紹介 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ # ハイトーンやトレンドカラー、 デザインカラーが得意なサロン # こだわりの薬剤を使った 髪質改善メニューも要チェック！ 独自のカウンセリングシステムを 導入しているため、オプションを 追加してくださるお客様も多数♪ 頑張りに応じてしっかり稼げます！ +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+ POINT ●2ヶ月間の報酬保証あり ●2024年9月にオープンしたばかり！ ●20代の若手活躍中！同年代と働ける〇 ●初日は簡単な研修あり ●もちろん髪型・髪色自由 ●服装自由・ネイルOK・ピアスOK +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+ ＜仕事内容＞ カット・カラー・パーマなどの 施術・接客や清掃業務など スタイリスト業務全般 ＜サロン内の設備＞ セット面は6席で、スタッフ用に 広々としたバックルームも完備！ 休憩＆空き時間をゆったり過ごせます♪ 求める人材
必要資格・経験 ＜必須＞ 美容師免許のみ ＜こんな方を歓迎します！＞ ・スキルを磨いてガッツリ稼ぎたい方 ・チームワークを活かして働きたい方 ・お客様との会話が好きな方 # 有資格者歓迎 # 20代活躍中 # 女性活躍中 ※18歳未満の方は22時までの勤務となります。 -
■個人向け美容室の経営を手掛け、10代後半から20代前半向けの美容室『ALBUM』を展開。株式上場を目指し成長中。 ■Instagramインフルエンサー/ファッション感度の高いから絶大な支持を得て、美容室として異例のフォロワー数42万超！
勤務地
本社（東京都渋谷区） 想定年収
380万円～450万円 仕事の概要
都内に4店舗を構える美容室「ALBUM」既存店の運営管理及び一部新店舗開 発もお任せします。具体的に、ス… 求める人材
『トレンド・ファッションに興味がある方』大歓迎！ 【必須】何らかの顧客折衝経験（販売・接客・営業な… -
オープニング募集！あなたのセンスでゼロからサロンをデザイン！
勤務地
東京都豊島区北大塚3-29-6 山恵マンション１Ｆ and 仕事の概要
仕事内容 オープニングメンバーとして、 あなたの経験と感性を活かしませんか？ 新しくオープンするヘアサロン「and」で、 スタイリストとしてだけでなく、 店長候補として店舗づくりに関わっていただける方を募集します。 「自分らしいお店をつくりたい」 「一人ひとりのお客様にしっかり向き合いたい」 そんな想いをカタチにできるチャンスです！ ◆◇◆◇おすすめポイント◇◆◇◆ ●新規オープン店舗でのオープニングスタッフ募集！お店のコンセプト作りにも関われる！ ●マニュアルに縛られない自由な提案ができる環境 ●インセンティブあり＋残業代全額支給で頑張りがしっかり評価される ●将来的に店長を目指したい方にもぴったり！キャリアアップが見込めます ●チームで協力しながら“お客様に寄り添うサロン”を一緒に育てていけます 【仕事内容】 お客様への施術だけでなく、店舗の運営全体に関わっていただきます。 ■施術業務（スタイリスト業務） ・カット、カラー、パーマ、トリートメント、ヘッドスパなど、髪質やご希望に合わせた施術を提供 ・流行やトレンドを取り入れたスタイル提案 ・スタイル撮影やSNS発信への協力（希望者のみ） ■接客・カウンセリング ・お客様のライフスタイルや髪のお悩みを丁寧にヒアリング ・リピーターを増やすための関係構築・提案力も大切です ■サロン運営・マネジメント補佐 ・予約管理や受付、電話対応などのサロン業務 ・備品・薬剤などの在庫管理 ・売上管理、顧客情報管理 ・スタッフ間の連携・教育補助（将来的に） 求める人材
求めている人材 ・美容師免許をお持ちで、スタイリスト経験がある方 ・これまでの経験を活かして、店舗づくりに関わりたい方 ・マネジメントや教育に興味のある方（未経験でもOK） ・トレンドに敏感で、常に技術・感性を磨き続けたい方 ・人と話すのが好きで、お客様との関係構築を大切にできる方 -
年齢・手荒れ・給与等、ハサミを置く前に一度、お話しませんか？
勤務地
東京都江戸川区平井５丁目２０－２ カットオンリークラブ 平井駅前店 給与例
給与例 ＜月収例＞ 30代 スタイリスト 40万円（諸手当含む） 30代 店長 50万円（諸手当含む） 仕事の概要
仕事内容 当たり前のことを、大切にする会社です。 2025年 オオクシ 笑顔革命、はじめます。 ＜＜この求人のPoint＞＞ ●ヘアーサロンを千葉県・東京都・茨城県を中心に約60店舗展開する会社。 ●ブランク研修有 ●平井駅前に2025年5月オープン予定！ ●ペリエ西千葉3月、平井駅前5月、船橋駅前オープン予定！ ●寮完備（借り上げ社宅） ●無駄な残業ナシ！残業代は1分単位で支給。 ●休みも給与もしっかり確保できる体制 ●その他会社情報はYouTubeショートやTikTokでも紹介！ 「オオクシレインボー隊」で検索してみてね。 【オオクシのスタッフが笑顔の理由】 ◎指名ノルマ無し！営業不要！ おかげさまでお客様にたくさん来ていただいております。 なので、スタイリストが集客のためのダイレクトメールや営業をする必要がありません。 もちろん指名ノルマなどは一切ありません。 ◎プライベートも充実させてください 当たり前の事ですが、週休2日制でちゃんと休めます。 また、おかげさまでスタッフもたくさんおりますので、「急な休み」もOKです！ 皆で助け合っています。 また、閉店後の無駄な残業なども一切ありません。 ◎おかげさまで業界では大手だと言われるようになりました 信用調査会社による「理美容・エステティック部門にて経営安定度の９年連連続１位」をいただいております。 当然、安定した給与、長く勤められるキャリアアップシステムがあります。 当社は現場ファースト（何よりも現場スタッフの働きやすさを第一に考えております）を徹底しています。 現場スタッフが仕事に集中できるように本部は徹底的にサポートしているので「お客様に喜んでもらう」という事だけに集中していただけます。 ※細かいことですが、道具の手配や店舗修繕なども全て本部で対応します。 働きやすい環境づくりに本気で取り組んでいます。 ◎未経験・ブランクある方、また自信のないメンバーへ全力で応援します ・練習用ウィッグ無料提供。 ・通常営業外の時間で練習するお店が多い中、当社は営業時間中に練習できます。 ・カットモデルは会社で用意します。 ・研修専門施設、アシスタント専門の実店舗あり。自分のペースで成長できます。 ・新人の方も1年半でスタイリストデビューできます。 ◎当社だからこそのベネフィット ・お客様の層が広く、入客が多い。メンズカットの経験も多数できます。 長く成長を実感しながら勤めることができます。 ・3か月に1回昇給評価があります。独自の評価システムにより、頑張りを正当に評価します。 ・褒める×励ます×話し合うの文化。研修後もしっかり振り返りの場を持つことで社員をひとりにしません。 【こんなお店です】 ｢カットオンリークラブ」は、その名の通りカットメインのサロンです。 お客様のほぼ全員がカットのみです。 チョキチョキ、カットだけをしていく。 これ、結構楽しいんですよね(笑) 「オシャレが好きで美容師になったのに、手荒れがひどくて、、、美容師に向いていませんか？」って？ 是非、当店に来てください！ カット中心なので当店ならカラー剤やパーマ液による手荒れの心配はありません。 通常の美容室よりもたくさんの方のカットができるので、本当にカット技術が身につくと思いますよ。 是非、体験に来てほしいと思います。 大手ならではの待遇と、想像以上に楽しい職場にきっと驚かれると思いますよ。 【ストレスのない環境作りに本気です】 当店は、フリーのお客様が多いので入社初日から安定して担当できます。 「無理にお客様を呼ばなければいけない」なんてことはありません、 むしろ、そのようなことはしないでください、ちゃんとお客様を担当できますから。 （お客様に対しての指名の強制も当然ありません） 店販ノルマも一切ありませんので、売り上げなどの数字のストレスは一切ありません。 また、店内のワックスがけやタオル洗濯は専門業者にお任せしています。 練習用ウィッグは会社が提供、カットモデル探しも必要ありません。 【エリアマネジャーはこんな風に考えています】 ここのお店に入ってよかったなって思ってもらえるようにしたいな。 練習に付き合ったり、悩みがありそうだったらすぐ声をかけるようにする。 で、いっぱい褒める。 「今のいい感じじゃん！」「やるねー！」って。 成功体験の積み重ねこそが成長への近道だと思うんです。 スタッフにストレスの少ない環境づくりに本気で取組んでいます。 【最後の転職に、お勧めです】 社会保険完備×しっかり休み×残業代も当然支給 静脈指紋認証を使い、残業代も1分単位で支給されます。 また、営業時間後の強制研修等もありません。 休みもしっかりとらないと、会社から怒られます(笑) プライベートが充実してこそ、仕事で最高のパフォーマンスが発揮できると思うのです。 趣味や家族との時間も大切にしたい方には当社はお勧めです。 美容師だからと、プライベートを諦める必要はありません。 【寮完備】 引っ越し代も負担します。 しかも寮は、自分で選べます。（借り上げ社宅） なので、「会社の寮」というイメージではないと思います。 遠方からでもあなたのやる気をバックアップします！ 【ブランク研修有】 免許はあるけど、有資格の未経験者もOKです。 年齢・経験不問、なのでお気軽にどうぞ。 経験の浅い方やブランクのある方、苦手な技術がある方もオオクシなら大歓迎です。 当社は独自の研修センターとシステムを設けており、スタイリストとして成長できる環境を整えています。沖縄での研修制度などもありますのでご相談ください。 【離職率の低さも自慢です】 厚生労働省が発表している『賃金構造基本統計調査』によると、理・美容師の平均勤続年数は5.2年。 これは全業界が11.9年と言われる中、半分の期間になっています。 他の業界と比べてもはるかに離職の高い仕事であることが分かります。 ちょっと待ってください。 美容業界って、そんなに覚悟が必要でしょうか？ 私たちはそうは思いません。 安定して、長く勤められる環境があっていいと思うのです。 私たちはそのような環境づくりに本気で取組んでいます。 仕事とプライベート、どちらも大切にしてください。 休みも給与もしっかりととれる仕組みを作っています。 美容師を諦めないでください。 当社は、美容師である あなたの味方です。 5年後も、当社で、最高の笑顔でお店に立っているあなたをお約束します。 求める人材
求めている人材 美容師免許をお持ちの方 ※下記、働くスタッフから聞きました、参考までに。 ・・・・・・ 【噂通りの「いい会社」ですよ】 （エリアマネジャー44歳（男性）入社15年） 美容師の中で「いい会社」だと噂だったのが、オオクシだったんです。 多くの美容室では「単価上げろ」 「同時にお客様を4～5人担当」 「トイレにも行けないから、水分をとらない」 それが辛い。。。。 多くのスタイリストがストレスになってると思うんです。 で、オオクシ。これ、ないんです。 「トリートメント買いませんか。」なんて、むしろ言わなくていい。 勧めなくていいんです。 お客さんだって、無理に営業されたくないですよね。 美容業界以外なら当たり前かもですが、トイレ行っていいんです(笑) 美容師だって水分取りたいし、トイレに行きたいですよね(笑) 次のお客様に入るタイミングも自分で決められるのでちゃんとトイレに行ってからお客様のところに行けます。 これ、この業界ではすごく大きいと思うんです。 『美容師だって、本当はもっと自由でいい。』と思うんですよね。 のびのび美容師、ここからはじめようよ。 夢に見てた美容師だもん、もっともっと幸せ、見つけてほしい。 噂通りの「いい会社」ですよ、話だけでも聞きにおいで。 ・・・・・・ 【50歳、青春、真っただ中です(笑)】 （スタイリスト50歳（男性）入社3年） 22～3歳から47歳まで、個人の美容室で、何店舗か働いた。 どこも「社保無し×休みなし×成長なし」だった。 でも、不思議と、そういうものだと思っていた。 50歳を手前に10年後の自分を想像してみた。 ・・・今と変わらない毎日だった。 「俺、このままでいいのか？いや、ダメだろ。」 最後の転職に選んだのが、ここだったんです。 個人店ばかりで働いていたので、はじめて大手と言われる会社に。 嘘みたいな待遇だった。 社保は当然完備しているし、休みもちゃんととらないと本部から怒られるし(笑) そして、研修がちゃんとある。 リーダー研修や、店舗運営勉強会など。 今までしたことなかったですよね。 「ただ切るだけ」の毎日でしたから。 毎日毎日、ただ切ってるだけ、それが美容師だと思っていた。 それが、技術だけでなく、リーダーとしての考え方、店舗運営の課題の抽出など。 ・・・楽しいんです。 50歳ですが、成長を感じるんです。 もしかしたら美容業界以外であれば普通なのかもしれないけど、僕は驚いたんです。 やりがいを感じる、成長を感じる、仲間意識が生まれる。 あれ？俺、、、、、、今、青春しているかもです(笑) うち、本当に楽しいと思います。 転職を考えている方がいたら、是非、だまされたと思ってここの話も聞いてみて。 ・・・・・・ 【最後の転職に。ココなら人間らしい生活ができます。(笑)】 （スタイリスト45歳（男性）入社5年） 専門学校を出て、美容師として20年。 皆そうだと思いますが、1日に10数時間、立ちっぱなしで働き、休みなんてほぼなく（あっても1日中寝てるだけ）、それでもいずれ独立してガッツリ稼いで、、、、って。 40歳手前で気づいたのは、独立してうまく経営するのは大変らしいという事。 コンビニの4倍の数の美容室がある中で成功させるのは大変だよ、で、更に気づいたのが20代の時と体力が違うという事。残念ですが。。。 で、僕は40歳、最後の転職にとメチャクチャ調べて、選んだのが『オオクシ』でした。 業界では大手と言われるオオクシなら、スタッフを無理に働かせることはない。 予約は取らないので、休みたい時に無理せず休める。 技術や能力、前職給与や家庭環境など、しっかり考慮してくれて給与など相談にのってくれる。 体調が悪い時には無理せず休める。 週休2日はもちろん、有給もちゃんと取らないと会社から怒られる(笑) 美容業界以外なら当たり前の事かもしれませんが、こんなことが本当にうれしくて。 40代のスタイリストの皆さん、人間らしい生活、ここなら、できますよ(笑) っていうか、20歳の新卒から入っていれば、もっと充実した人生が送れていた気がする（苦笑） 若い子たちこそ、オオクシから始めたほうがいいかもしれないですね。 新しい美容業界での働き方ができるんじゃないかな。 この企業の類似求人を見る
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【QB HOUSEのセカンドブランド】ヘアカットスタイリングも行う女性向けサロンで活躍！2025年5月に新店舗オープン予定！首都圏を中心に11店舗を展開中＊。業界大手グループ店でスキル＆キャリアアップを叶えませんか？
勤務地
東京都新宿区新宿 FaSS 新宿マルイ本館店 キュービーネット株式会社 仕事の概要
仕事内容: ～ 全国展開する『QB HOUSE』グループ ～ 美容師の方の"働きやすさ"を大切にしています。 ＝＝＝＝＝ ＊FaSSにないもの＊ ＝＝＝＝＝ ■シャンプー・ヘアカラーなしだから手荒れなし ■ノルマ・指名制度なしだからプレッシャーなし ■時間外練習なしだから余計な残業時間なし ■独自の研修制度があるから高いスキル必要なし ＝＝＝＝＝ ＊FaSSにあるもの＊ ＝＝＝＝＝ ■毎月３日間の土日祝も可能な希望休がある ■毎日１時間しっかり取得できる休憩がある ■社会保険などの福利厚生や賞与・手当がある ■業界大手企業ならではのサポート体制がある ＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋ 今回あなたに勤務いただく『FaSS』というサロンは「Feel a Simple Style」というコンセプトのもと、オシャレかつ開放的で居心地いい空間が特徴のヘアカットスタイリング専門サロン。 現在は東京・神奈川に11店舗を展開しており、その人らしいヘアスタイルを提案するサロンとして、男女ともに多くの方に愛されています。 ＜こんな不安・不満はありませんか？＞ 「安定した環境で長く働けるサロンに移りたい」 「もっと自分らしさを大切にできる美容室で働きたい」 「家庭が落ち着いてきて、職場復帰したいがブランクが、、」 □そんな方も安心してご応募ください！ ヘアカット専門店「QB HOUSE」のセカンドブランドとして、安定した安定した基盤のもとご活躍いただけることはもちろん、経験の浅い方・ブランク明けで不安という方でも安心してスタートが切れるようなサポートもしっかりご用意。 また、FaSSは女性が入りやすく、家にいるような居心地のよい空間を実現するため、「QB HOUSE」より店舗面積を広げ、植物を配置したり、内装はインテリアブランドがプロデュースするなど空間づくりにもこだわっています。 背伸びをせず、自分らしさや美容師らしさを大切にできる環境で、自然体・等身大のまま働いてみませんか？ 【仕事内容】 カット&スタイリング専門店「FaSS」での接客と、ヘアカット・スタイリング業務をお願いします。 丁寧にお客様の要望を聞いて適切なヘアスタイルの提案をしたり、髪質や生え方のクセに合わせてスタイリングのアドバイスをしたりと「QB HOUSE」とはまた違った楽しさがあります。 ＜ブランクからの復帰に最適＞ 入社時点ではカット技術不要！しばらくブランクが空いている方も、入社後は独自研修でしっかり技術の復習が可能。不安な技術がある方も、その技術を中心に研修プランを作成するので心配はございません。研修後には何の不安もなく、店舗に立つことができます。 ＜定着率はなんと92.7％＞ 原則定時退社で時間外の練習などナシ！土日休み可 & 月3日以上の希望休所得も可能で、自分の時間も楽しめます。公休と有休を合わせて家族で旅行に行く方もいるなど、どんなライフステージの方にも満足いただけるような環境をご用意しています。 ＜指名制度がなく売上ノルマもないので安定安心＞ QB HOUSEグループでは指名制度を廃止しています。個人で顧客管理や集客をする必要がないので、お休みも自由に申請でき、売上ノルマがないので、生活が安定し心に余裕もでますよ！ ＜先輩スタッフの声＞ 「FaSSはヘアカットチェーンの中でも特に“美容室らしさ”があるなと感じました。優しい接客に確かな技術力が備わっていて、お客様から感謝の声をいただくこともよくあります。」 （24歳女性） 「勤続2年半になりますが、上司にはしっかり評価していただき、昇給というかたちで還元してもらっています。続けていくほど給与が上がっていくので、やりがいは充分ですね。」 （28歳男性） 【雇用形態】 正社員 求める人材
求める人材: 美容師免許をお持ちの方（必須） カットの入客経験がある方 ＊社員満足度92.4％／平均年齢34.8歳！ ＜こんな方歓迎します＞ ・カット技術やスタイリングの提案力を上げたい ・カラーやパーマなどが苦手、手荒れに悩んでいる ・実務経験が浅くてスキルや知識が不安 ・収入や休日など働き方を安定させたい ・10年後、20年後の長期的な安定性に不安がある ・美容師の資格を活かして働きながらプライベートを大事にしたい方 ・将来も安定して働けるか不安な方 -
BPO・クラウドソーシング事業を軸にクラウドワーカーという「人のチカラ」を活用したSaaS事業を複数展開。創業事業BPOは取扱案件数約31,000件超、大手企業との取引有。こども休暇や時差出勤制度など、ユニークな人事制度も魅力！
勤務地
（東京都中央区） 想定年収
450万円～550万円 仕事の概要
電話対応業務の効率化や人手不足問題といった「働き方改革」に貢献する当社にて、企業や事務所の電話の一… 求める人材
【必須】■自社プロダクトの提案営業のご経験2年程度 ■コンサルティング営業のご経験【歓迎】■SaaS商材… -
勤務地
〒164-0001東京都中野区中野〒164-0001 東京都中野区中野5-32-4中野ステーションハイツ103 Hair salon MURMUR.(ヘアサロンマーマ) 仕事の概要
仕事内容 +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+ インセンティブや充実手当で お金にこだわって働く！ あなたの技術を活かして、 さらに上のステージへ◯ +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+ ↓↓求人のPOINTを要チェック↓↓ □月収65万円以上も目指せる高歩合（50～70％） □インセンティブ＆特別ボーナスあり □マンツーマン施術で店舗評価も高め □残業なし＆お休みも自由です！ □完全自由シフト／Wワーク・副業OK 【 プラスαの魅力 】 ◯能力による報酬アップあり！ ◯SNSで人気の商材を豊富に展開！ ◯男女問わず活躍している職場！ 【 仕事内容 】 カットやカラー・パーマなど、 スタイリスト業務全般をお任せします。 マンツーマン施術を手がける当店では 受付のやり取りやスタイリングまで 一貫してお客様の担当が可能です！ ＼＼＼面貸しも募集中！／／／ フリーランスのスタイリストの方向けに 現在、面貸しを行っています。 お気軽にご連絡・ご相談ください。 ◯歩合：50～70％ ※応相談 求める人材
必要資格・経験 【必須】 ◯美容師免許 -
勤務地
〒100-0006東京都千代田区有楽町〒100-0006 東京都千代田区有楽町1-6-3日比谷頴川ビルB2 K-STYLE HAIR STUDIO 有楽町店 仕事の概要
仕事内容 ･･･････････････････････････････････ 理容師免許「取得予定」でも応募OK！ イチから技術を学べる・磨ける 【理容師アシスタント】募集 ･･･････････････････････････････････ □最短1年でスタイリストデビュー可能！！ ⇒営業時間内の練習もOKです！（客数による） ＜仕事内容＞ シャンプーやカラー・パーマなどの ヘアケア補助をはじめ、シェービングや フェイシャルエステなどの補助全般 ☆カットやシェービング以外にも カラーやパーマのスキルも学べます！ ▼Checkポイント！ ・1日の平均対応数：5～15名 ・客単価：6,000～8,000円 ・年齢層：20代～50代 ・リピーターの方多数 ◎集客方法 HPとホットペッパービューティー、楽天、Googleなど ＼新入社員も安心！充実の研修制度／ □週1回、丸1日のカット研修あり！ □トレーナー制度 で先輩がマンツーマン指導！ □月1回の技術テスト で着実にステップアップ！ □オンラインセミナー受講可能！ ＜その他＞ ●役員による月3回の技術講習会あり 「営業時間内」に行うので安心♪ ●自宅でも確認できるお手本動画あり 求める人材
必要資格・経験 ＜必須＞ 理容師免許を取得予定の方 ⇒すでにお持ちの方は大歓迎！ こんな方をお待ちしています ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 〇チームワークを活かして働きたい方 〇腰を据えて長く働きたい方 〇将来的に経営に携わりたい方もOK！ 活躍中のスタッフ ￣￣￣￣￣￣￣￣ 〇20代・30代活躍中 〇女性活躍中 〇子育てママ・パパ在籍中 【Point】 ●未経験者歓迎！無資格者歓迎！ ●経験者優遇！ブランクOK！ ●年齢不問！20代、30代の若手活躍中！ ●40代も活躍中！ ●U・Iターン歓迎！ ●中途社員の比率が高い職場です！ この企業の類似求人を見る
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年齢不問/残業ほぼなし/休日希望考慮！時短勤務も応相談◎
勤務地
東京都江戸川区西葛西5－5－7 2F 美容室TBK 西葛西店(株式会社トービケン) 仕事の概要
仕事内容 「無理なく美容師を続けたい」 「正社員として復帰したい」 「働き方や職場環境を重視したい」 そんな方にピッタリ！ ＼自分らしく働ける正社員スタイリスト／ ・年齢不問！ブランクある方も大歓迎！ ・若手教育やミーティングなど無駄な業務なし！ ・ほとんど残業なし！ ・休日希望考慮！時短勤務も応相談 ・美容業界大手企業で集客力抜群！ ・正社員は月給25万円を最低保証！ ・駅近サロンで通勤もラクラク 【お任せする仕事】 レディースカット・メンズカット・メンテナンスなど、カット・カラーをメインに、お客さまの要望に合わせた施術・スタイリングをお願いします。 ＊お客様の年齢層が幅広いので、同世代のお客様と会話を楽しみながら働けます。 ＊店外でのチラシ配布や店販・指名・売上ノルマなどは一切ありません！ 【様々なキャリアを描ける】 例えば… ・サロンワークでお客様と向き合い続ける！ ・家事・育児に比重を置き時短勤務！ ・チーフ、店長など店舗運営に挑戦！ ・独立支援制度を活用してオーナーに！ 「美容師としてこうありたい」というあなたの想いを尊重！一人ひとりの将来設計に合わせたキャリアの選択肢をご用意しています。 【スタッフインタビュー】 結婚、出産を機に美容師を離れていましたが、子育ても落ち着いたので復帰しやすい環境があったTBKに入社しました。最初は不安でしたが、皆さん子育てにも理解があり、子どもの急な発熱の際には「早く帰ってあげて」とサポートしてくれるなど、協力的な環境に何度も助けられています。 技術面もカットやカラー中心なので、ブランクがあっても始めやすいですね。お客様も気さくな方ばかりで、よくプライベートの話で盛り上がっています！スタッフもお客様も優しくて、働きやすい環境に出会えてよかったです。 求める人材
求めている人材 【資格】 要美容師免許 年齢不問 ブランクOK 主夫・主婦歓迎 シングルマザー活躍 【こんな方を歓迎します】 ＊自分らしく仕事・プライベートのメリハリを持って働きたい ＊安定した収入で働き続けたい ＊落ち着いた雰囲気の少人数サロンで働きたい ＊家事・育児と仕事を両立したい ＊カット専門店、カット＆カラー専門店経験活かせる -
創業60年目の広告代理店。「お客様の事業成功に伴走する」を掲げ、主に企業や店舗の採用支援（求人広告、人材紹介、採用代行等）や成長支援・組織支援（研修、人事評価制度構築、DX導入）また集客・PR支援などに取り組んでいます。
勤務地
本社（味岡オフィス）（東京都中央区） 想定年収
400万円～450万円 仕事の概要
■労務業務全般をお任せします。勤怠管理や、入退社手続きから始まり、年末調整や健康診断、メンタルヘル… 求める人材
【必須】オフィスワーク経験（業界不問）、組織のコア人材として将来的にリーダ―シップを発揮し活躍した… -
勤務地
〒150-0001東京都渋谷区神宮前〒150-0001 東京都渋谷区神宮前3丁目5-9珊瑚NEXT100 Soleil 仕事の概要
仕事内容 ＊□｡□＊ﾟ＊□｡□＊ﾟ＊□｡□＊ﾟ＊□｡□＊ﾟ＊□｡□＊ﾟ＊□｡ 陽だまりのような場所で リラックスできる時間を提供します□ 表参道のサロンで一緒に働きませんか？ ＊□｡□＊ﾟ＊□｡□＊ﾟ＊□｡□＊ﾟ＊□｡□＊ﾟ＊□｡□＊ﾟ＊□｡ ………この求人のココが魅力！……… □実務未経験OK！あなたの成長を応援 □残業ほぼなし！定時退社がキホン〇 □インセンティブあり！グングン給与UP □賞与年2回で頑張りを還元！ ／ 美容室でのスタイリスト業務 全般をお任せします！ ＼ □カット、カラー、パーマ、セット など ＜point！＞ ナノスチームやマイクロバブルなどの 機器を導入しています！ 最新機器での施術も習得可能です♪ ＼＼ 安心のサポート体制 ／／ 必要に応じて社内での教育制度あり！ あなたのスキルにあわせて 丁寧に指導するのでご安心ください〇 希望者は社外研修も受講可能です！ 求める人材
必要資格・経験 ＜必須＞ 美容師免許 ＜歓迎＞ スタイリストとして実務経験がある方（1年以上） ＜応募のPOINT＞ ＊実務未経験者OK ＊ブランクOK ＊有資格者歓迎 ＊20代・30代活躍中 -
勤務地
東京都港区虎ノ門〒105-0001 東京都港区虎ノ門1-15-8JLBグランエクリュ虎ノ門4F K-STYLE HAIR STUDIO 虎ノ門店 仕事の概要
仕事内容 ･･･････････････････････････････････ 理容師免許「取得予定」でも応募OK！ イチから技術を学べる・磨ける 【理容師アシスタント】募集 ･･･････････････････････････････････ □最短1年でスタイリストデビュー可能！！ ⇒営業時間内の練習もOKです！（客数による） ＜仕事内容＞ シャンプーやカラー・パーマなどの ヘアケア補助をはじめ、シェービングや フェイシャルエステなどの補助全般 ☆カットやシェービング以外にも カラーやパーマのスキルも学べます！ ▼Checkポイント！ ・1日の平均対応数：5～15名 ・客単価：6,000～8,000円 ・年齢層：20代～50代 ・リピーターの方多数 ◎集客方法 HPとホットペッパービューティー、楽天、Googleなど ＼新入社員も安心！充実の研修制度／ □週1回、丸1日のカット研修あり！ □トレーナー制度 で先輩がマンツーマン指導！ □月1回の技術テスト で着実にステップアップ！ □オンラインセミナー受講可能！ ＜その他＞ ●役員による月3回の技術講習会あり 「営業時間内」に行うので安心♪ ●自宅でも確認できるお手本動画あり 求める人材
必要資格・経験 ＜必須＞ 理容師免許を取得予定の方 ⇒すでにお持ちの方は大歓迎！ こんな方をお待ちしています ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 〇チームワークを活かして働きたい方 〇腰を据えて長く働きたい方 〇将来的に経営に携わりたい方もOK！ 【Point】 ●未経験者歓迎！無資格者歓迎！ ●経験者優遇！ブランクOK！ ●年齢不問！20代、30代の若手活躍中！ ●40代も活躍中！ ●U・Iターン歓迎！ ●中途社員の比率が高い職場です！ この企業の類似求人を見る
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週休2日/年齢不問/ブランク歓迎/40代活躍中/少人数サロン
勤務地
東京都北区中里1-15-3 アーベイン中里 101 美容室TBK 駒込店 仕事の概要
仕事内容 カット・カラーをメインに、 お客さまの要望に合わせて 施術・スタイリングを行います。 ＊レディースカット、メンズカット メンテナンスなど、 お客様の層が幅広いので、 提案の幅は様々。 各世代のお客様と 会話を楽しみながら働けます。 ■TBKで働くポイント★ ・年齢不問！ ・ブランクのある方も歓迎！ ・店外でのチラシ配布や 店販・指名・売上ノルマ一切なし！ ・美容業界大手企業で 集客力抜群＆安定収入 ・駅近サロンで通勤もラクラク ■TBKはこんなサロンです 美容室TBKは関東首都圏を中心に94店舗。 20代、30代、40代、50代、60代と幅広い世代のスタッフが活躍中！ ・カット・カラーがメイン ・トレンド・流行の技術を身に着ける、 というより基本技術が重要です。 ・知名度抜群で圧倒的な集客力 ・SNS・ブログの更新や、 顧客管理はありません 美容師として お客様と向き合うことに専念できる環境！ いくつになっても、 自分のペースを大切に働けます。 親切、丁寧、明るい店内、確かな技術、高品質な材料、客単価4000円～とリーズナブルな価格設定で、お子さんからお年寄りまで幅広いお客様に愛されています。 ■よくある質問 Q.ブランクが長いのですが… まずは職場や仕事に慣れることからスタートしましょう！ TBKでは5年以内のブランクのあった方を歓迎しています。 主婦パートさんも活躍中。 「子育てがひと段落したので復帰したい」 「事情があり美容師を離れていた」 そんな方も安心して戻って来られる環境です！ Q.家庭の都合で急な休みも発生しそうです。 お子さんの体調不良や ご家族の予定など 予期せぬこともあると思いますので、 その際は柔軟に対応します。 理解し協力してくれる仲間ばかりなので ご安心ください。 Q.スキル面に不安があります。 サロンワークに専念できる環境で 難しい仕事もなし！ カット・カラー・シャンプーなど 基本的な施術が中心です。 技術をブラッシュアップできる 講習会などもあるので、 不安を感じる必要はありませんよ。 Q.人間関係が気になります…！ お互いの生活や働き方を理解しているからこそ、サポートし合って働いています。 コミュニケーションも豊富で 相談できる先輩もいるので、 人間関係に悩むこともありませんよ！ お客様も近隣にお住まいの方で、 常連さん多数！ 楽しい会話が飛び交う明るい空間なので、 あなたも笑顔で働けると思います！ ■スタッフインタビュー 結婚、出産を機に離れた美容の仕事。 そろそろ子育ても落ち着いたので 仕事することを考えたときに やはり美容の仕事がしたいと思いました。 カラー専門店なども考えましたが カットの施術がないのがさみしく、 ブランクからの復帰がしやすい サロンを探していました。 最初は不安でしたが、 皆さん子育てにも理解があり、 子どもの急な発熱の際には 「早く帰ってあげて」と サポートしてくれるなど、 協力的な環境に何度も助けられています。 技術面もカットやカラー中心なので、 ブランクがあっても始めやすいですね。 お客様も気さくな方ばかりで、 プライベートの話でも盛り上がり！ スタッフもお客様も優しくて、 働きやすい環境に出会えてよかったです。 求める人材
求めている人材 美容師免許 【歓迎】 年齢不問 ブランクOK 主夫・主婦歓迎 シングルマザー活躍 ー 例えばこんな方！ ＊プライベートと両立はマスト！ けど仕事も楽しみたい ＊安定収入を確保しつつ 柔軟に働きたい ＊少人数のサロンで働きたい ＊育児や家事と仕事を両立したい この企業の類似求人を見る
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■サロンと求職者様の出会いを繋ぎ、「人材育成,雇用支援,就業拡大」全てをサポートする求人サイト「リジョブ」 ■ヘルスケア・美容業界ではトップシェア ■裁量権の大きいボトムアップ文化 ■課題解決へ取り組み、顧客貢献に挑戦
勤務地
東京本社（東京都豊島区） 想定年収
350万円～500万円 仕事の概要
★クライアントの目指すサロンづくりを支援★ご契約中の小規模クライアントの人材採用における問題や課題… 求める人材
【必須】社会人経験3年以上かつ販売・営業・接客・提案等顧客折衝のご経験がある方【尚可】店長のご経験… -
【QB HOUSEのセカンドブランド】ヘアカットスタイリングも行う女性向けサロンで活躍！2025年5月に新店舗オープン予定！首都圏を中心に11店舗を展開中＊。業界大手グループ店でスキル＆キャリアアップを叶えませんか？
勤務地
東京都中央区八重洲 FaSS ヤエチカ店 キュービーネット株式会社 仕事の概要
仕事内容: ～ 全国展開する『QB HOUSE』グループ ～ 美容師の方の"働きやすさ"を大切にしています。 ＝＝＝＝＝ ＊FaSSにないもの＊ ＝＝＝＝＝ ■シャンプー・ヘアカラーなしだから手荒れなし ■ノルマ・指名制度なしだからプレッシャーなし ■時間外練習なしだから余計な残業時間なし ■独自の研修制度があるから高いスキル必要なし ＝＝＝＝＝ ＊FaSSにあるもの＊ ＝＝＝＝＝ ■毎月３日間の土日祝も可能な希望休がある ■毎日１時間しっかり取得できる休憩がある ■社会保険などの福利厚生や賞与・手当がある ■業界大手企業ならではのサポート体制がある ＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋ 今回あなたに勤務いただく『FaSS』というサロンは「Feel a Simple Style」というコンセプトのもと、オシャレかつ開放的で居心地いい空間が特徴のヘアカットスタイリング専門サロン。 現在は東京・神奈川に11店舗を展開しており、その人らしいヘアスタイルを提案するサロンとして、男女ともに多くの方に愛されています。 ＜こんな不安・不満はありませんか？＞ 「安定した環境で長く働けるサロンに移りたい」 「もっと自分らしさを大切にできる美容室で働きたい」 「家庭が落ち着いてきて、職場復帰したいがブランクが、、」 □そんな方も安心してご応募ください！ ヘアカット専門店「QB HOUSE」のセカンドブランドとして、安定した安定した基盤のもとご活躍いただけることはもちろん、経験の浅い方・ブランク明けで不安という方でも安心してスタートが切れるようなサポートもしっかりご用意。 また、FaSSは女性が入りやすく、家にいるような居心地のよい空間を実現するため、「QB HOUSE」より店舗面積を広げ、植物を配置したり、内装はインテリアブランドがプロデュースするなど空間づくりにもこだわっています。 背伸びをせず、自分らしさや美容師らしさを大切にできる環境で、自然体・等身大のまま働いてみませんか？ 【仕事内容】 カット&スタイリング専門店「FaSS」での接客と、ヘアカット・スタイリング業務をお願いします。 丁寧にお客様の要望を聞いて適切なヘアスタイルの提案をしたり、髪質や生え方のクセに合わせてスタイリングのアドバイスをしたりと「QB HOUSE」とはまた違った楽しさがあります。 ＜ブランクからの復帰に最適＞ 入社時点ではカット技術不要！しばらくブランクが空いている方も、入社後は独自研修でしっかり技術の復習が可能。不安な技術がある方も、その技術を中心に研修プランを作成するので心配はございません。研修後には何の不安もなく、店舗に立つことができます。 ＜定着率はなんと92.7％＞ 原則定時退社で時間外の練習などナシ！土日休み可 & 月3日以上の希望休所得も可能で、自分の時間も楽しめます。公休と有休を合わせて家族で旅行に行く方もいるなど、どんなライフステージの方にも満足いただけるような環境をご用意しています。 ＜指名制度がなく売上ノルマもないので安定安心＞ QB HOUSEグループでは指名制度を廃止しています。個人で顧客管理や集客をする必要がないので、お休みも自由に申請でき、売上ノルマがないので、生活が安定し心に余裕もでますよ！ ＜先輩スタッフの声＞ 「FaSSはヘアカットチェーンの中でも特に“美容室らしさ”があるなと感じました。優しい接客に確かな技術力が備わっていて、お客様から感謝の声をいただくこともよくあります。」 （24歳女性） 「勤続2年半になりますが、上司にはしっかり評価していただき、昇給というかたちで還元してもらっています。続けていくほど給与が上がっていくので、やりがいは充分ですね。」 （28歳男性） 【雇用形態】 正社員 求める人材
求める人材: 美容師免許をお持ちの方（必須） カットの入客経験がある方 ＊社員満足度92.4％／平均年齢34.8歳！ ＜こんな方歓迎します＞ ・カット技術やスタイリングの提案力を上げたい ・カラーやパーマなどが苦手、手荒れに悩んでいる ・実務経験が浅くてスキルや知識が不安 ・収入や休日など働き方を安定させたい ・10年後、20年後の長期的な安定性に不安がある ・美容師の資格を活かして働きながらプライベートを大事にしたい方 ・将来も安定して働けるか不安な方 -
勤務地
東京都江戸川区133-0052 東京都江戸川区東小岩5-5-5ミクニビル2階 Total Beauty MIKUNI 仕事の概要
仕事内容 ●〇- ＼創業90年以上、3代続くサロン／ 成人式の予約は2年先までいっぱい！ 圧倒的なブランド力のあるサロンで ＜美容師アシスタント＞募集中！ -〇● ＜＜-求人の特長はコチラ！-＞＞ □個人に合わせたカリキュラムを用意 □週休2日制でしっかり休める □産休・育休の取得実績あり □昇給や手当など収入面の制度が充実 □髪型自由！ネイルやピアスもOK □定着率高め！勤続20年以上の方も在籍 ＜ お任せしたい仕事 ＞ ●アシスタント業務 ・シャンプー ・カラー ・パーマ ・着付け ●受付・予約対応 ●片づけ など ＜ カリキュラムが充実 ＞ 個人に合わせたカリキュラムを作成し、 マンツーマンで指導を行います！ 得意なスキルを伸ばしていきながら、 ヘッドスパなどの新しい分野にも チャレンジできるのが魅力です♪ 少しずつ得意を増やせるように、 一緒に頑張っていきましょう！ 求める人材
必要資格・経験 ＜必須＞ ●美容師免許 ＜歓迎＞ ●アシスタントの業務経験 ―ヘアカラーまでできる方 ＜応募のポイント＞ ＊実務未経験者歓迎！ ＊有資格者歓迎！ -
勤務地
東京都豊島区171-0021 東京都豊島区西池袋3-23-8 □MARUビル4F 合同会社NOCTURNE 仕事の概要
仕事内容 ／ 業務委託で自由にしっかり稼ぐ！ 全席半個室の池袋駅チカサロン ＼ □指名料は全額還元（金額設定自由） □SNS手当や店長手当など手当も充実 □独立支援制度あり・資格取得支援あり □池袋駅から徒歩1分で通勤ラクラク！ □外部セミナー参加費は全額会社負担！ 給与や税金周りは全て会社で対応するので 「業務委託未経験」の方もご安心を♪ ++++++++++++++++++++++++ CONCEPT 自宅でも再現できる 「乾かすだけでキマる」スタイルを追求！ カラーや髪質改善が人気メニューです〇 ●来客数：平日約40名、土日は約85名 （月間累計で約1,600名／新規400名） ●客層：男女問わず10～50代まで ++++++++++++++++++++++++ ＜業務内容＞ シャンプー・カット・カラーから パーマ・ヘッドスパまで美容師業務全般 ＜そのほか＞ 予約管理・清掃・薬剤管理や 開店準備・材料管理など ※薬剤などは基本、サロン負担 ※手荒れ対策としてゴム手袋完備 求める人材
必要資格・経験 ＜必須条件＞ 美容師免許 ＜歓迎条件＞ 美容師経験（1年以上） ＃リモート面接OK この企業の類似求人を見る
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■6年で売上約4倍純利益約20倍を実現 ■サロンと求職者様の出会いを繋ぎ、「人材育成,雇用支援,就業拡大」全てをサポートする求人サイト「リジョブ」■ヘルスケア・美容業界ではトップシェア ■裁量権の大きいボトムアップ文化
勤務地
東京本社（東京都豊島区） 想定年収
350万円～500万円 仕事の概要
★クライアントの目指すサロンづくりを支援★求人メディア「リジョブ」ご契約中の美容室やエステサロン、… 求める人材
【必須】社会人経験3年以上かつ販売・営業・接客・提案等顧客折衝のご経験がある方【尚可】店長のご経験… -
【QB HOUSEのセカンドブランド】ヘアカットスタイリングも行う女性向けサロンで活躍！2025年5月に新店舗オープン予定！首都圏を中心に11店舗を展開中＊。業界大手グループ店でスキル＆キャリアアップを叶えませんか？
勤務地
東京都世田谷区二子玉川駅 FaSS 二子玉川ライズS.C店 キュービーネット株式会社 仕事の概要
仕事内容: ～ 全国展開する『QB HOUSE』グループ ～ 美容師の方の"働きやすさ"を大切にしています。 ＝＝＝＝＝ ＊FaSSにないもの＊ ＝＝＝＝＝ ■シャンプー・ヘアカラーなしだから手荒れなし ■ノルマ・指名制度なしだからプレッシャーなし ■時間外練習なしだから余計な残業時間なし ■独自の研修制度があるから高いスキル必要なし ＝＝＝＝＝ ＊FaSSにあるもの＊ ＝＝＝＝＝ ■毎月３日間の土日祝も可能な希望休がある ■毎日１時間しっかり取得できる休憩がある ■社会保険などの福利厚生や賞与・手当がある ■業界大手企業ならではのサポート体制がある ＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋ 今回あなたに勤務いただく『FaSS』というサロンは「Feel a Simple Style」というコンセプトのもと、オシャレかつ開放的で居心地いい空間が特徴のヘアカットスタイリング専門サロン。 現在は東京・神奈川に11店舗を展開しており、その人らしいヘアスタイルを提案するサロンとして、男女ともに多くの方に愛されています。 ＜こんな不安・不満はありませんか？＞ 「安定した環境で長く働けるサロンに移りたい」 「もっと自分らしさを大切にできる美容室で働きたい」 「家庭が落ち着いてきて、職場復帰したいがブランクが、、」 □そんな方も安心してご応募ください！ ヘアカット専門店「QB HOUSE」のセカンドブランドとして、安定した安定した基盤のもとご活躍いただけることはもちろん、経験の浅い方・ブランク明けで不安という方でも安心してスタートが切れるようなサポートもしっかりご用意。 また、FaSSは女性が入りやすく、家にいるような居心地のよい空間を実現するため、「QB HOUSE」より店舗面積を広げ、植物を配置したり、内装はインテリアブランドがプロデュースするなど空間づくりにもこだわっています。 背伸びをせず、自分らしさや美容師らしさを大切にできる環境で、自然体・等身大のまま働いてみませんか？ 【仕事内容】 カット&スタイリング専門店「FaSS」での接客と、ヘアカット・スタイリング業務をお願いします。 丁寧にお客様の要望を聞いて適切なヘアスタイルの提案をしたり、髪質や生え方のクセに合わせてスタイリングのアドバイスをしたりと「QB HOUSE」とはまた違った楽しさがあります。 ＜ブランクからの復帰に最適＞ 入社時点ではカット技術不要！しばらくブランクが空いている方も、入社後は独自研修でしっかり技術の復習が可能。不安な技術がある方も、その技術を中心に研修プランを作成するので心配はございません。研修後には何の不安もなく、店舗に立つことができます。 ＜定着率はなんと92.7％＞ 原則定時退社で時間外の練習などナシ！土日休み可 & 月3日以上の希望休所得も可能で、自分の時間も楽しめます。公休と有休を合わせて家族で旅行に行く方もいるなど、どんなライフステージの方にも満足いただけるような環境をご用意しています。 ＜指名制度がなく売上ノルマもないので安定安心＞ QB HOUSEグループでは指名制度を廃止しています。個人で顧客管理や集客をする必要がないので、お休みも自由に申請でき、売上ノルマがないので、生活が安定し心に余裕もでますよ！ ＜先輩スタッフの声＞ 「FaSSはヘアカットチェーンの中でも特に“美容室らしさ”があるなと感じました。優しい接客に確かな技術力が備わっていて、お客様から感謝の声をいただくこともよくあります。」 （24歳女性） 「勤続2年半になりますが、上司にはしっかり評価していただき、昇給というかたちで還元してもらっています。続けていくほど給与が上がっていくので、やりがいは充分ですね。」 （28歳男性） 【雇用形態】 正社員 求める人材
求める人材: 美容師免許をお持ちの方（必須） カットの入客経験がある方 ＊社員満足度92.4％／平均年齢34.8歳！ ＜こんな方歓迎します＞ ・カット技術やスタイリングの提案力を上げたい ・カラーやパーマなどが苦手、手荒れに悩んでいる ・実務経験が浅くてスキルや知識が不安 ・収入や休日など働き方を安定させたい ・10年後、20年後の長期的な安定性に不安がある ・美容師の資格を活かして働きながらプライベートを大事にしたい方 ・将来も安定して働けるか不安な方 -
ブランク歓迎/勉強会なし◎/難しい施術なし/時短勤務相談OK
勤務地
東京都豊島区南長崎5-24-17 美容室TBK 東長崎店 仕事の概要
仕事内容 「無理なく美容師を続けたい」 「正社員として復帰したい」 「働き方や職場環境を重視したい」 そんな方にピッタリ！ ＼柔軟な働き方が選べる！正社員スタイリスト募集／ ・ブランク歓迎！復帰後の研修充実！ ・若手教育や長時間ミーティングなど無駄を省いた効率的な業務！ ・残業ほぼゼロ、育児と両立できる環境！ ・希望休取得率90％以上！時短勤務可能 ・集客力抜群の美容業界大手サロン！ ・正社員月給25万円以上保証＋安定した昇給制度 ・駅近で通勤もストレスフリー" レディースカット・メンズカット、カット・カラーをメインにお客様のご要望に応じた施術をお任せします。 ＊同年代の主婦やシニア層のお客様と会話を楽しみながら働けます！ ＊売上ノルマや店販一切なし！施術に専念できます。 ★主婦スタッフの声も！ 「久々の現場復帰で不安でしたが、研修制度が充実していて安心できました。」 ・復帰後は時短勤務を選びながらキャリアを積むことも可能！ ・「主婦」「育児」などライフステージに合わせて働き方をカスタマイズ可能 ・チーフや店長へのキャリアアップ、独立支援制度あり！ 「美容師としての想いを尊重しながら、未来に向けて一緒にステップアップしましょう！」 「結婚・出産で美容師を離れていましたが、育児が落ち着いたタイミングで復帰しました。働きやすい環境と、技術の研修制度があったので安心してスタートできました。家庭や子育てに対する理解も深く、急な対応が必要な時も支えられています！」 ・美容師免許必須 ・ブランクOK！ ・主夫・主婦歓迎！ ・シングルマザーも活躍中 求める人材
求めている人材 【資格】 要美容師免許 年齢不問 ブランクOK 主夫・主婦歓迎 シングルマザー活躍 【こんな方を歓迎します】 ＊プライベートと両立しながら仕事を楽しみたい ＊安定収入を確保しつつ柔軟に働きたい ＊少人数のアットホームなサロンで働きたい ＊育児や家事と仕事を両立したい" "月給25万円以上＋各種手当あり（交通費全額支給、家族手当1万円/月） ★昇給随時で収入安定 ★残業ほぼなしで働きやすさも◎ -
ブランク歓迎/勉強会なし◎/難しい施術なし/時短勤務相談OK
勤務地
東京都新宿区高田馬場2-14-7 ニュー西村ビル5F 美容室TBK 高田馬場店 仕事の概要
仕事内容 「無理なく美容師を続けたい」 「正社員として復帰したい」 「働き方や職場環境を重視したい」 そんな方にピッタリ！ ＼柔軟な働き方が選べる！正社員スタイリスト募集／ ・ブランク歓迎！復帰後の研修充実！ ・若手教育や長時間ミーティングなど無駄を省いた効率的な業務！ ・残業ほぼゼロ、育児と両立できる環境！ ・希望休取得率90％以上！時短勤務可能 ・集客力抜群の美容業界大手サロン！ ・正社員月給25万円以上保証＋安定した昇給制度 ・駅近で通勤もストレスフリー レディースカット・メンズカット、カット・カラーをメインにお客様のご要望に応じた施術をお任せします。 ＊同年代の主婦やシニア層のお客様と会話を楽しみながら働けます！ ＊売上ノルマや店販一切なし！施術に専念できます。 ★主婦スタッフの声も！「久々の現場復帰で不安でしたが、研修制度が充実していて安心できました。」 ・復帰後は時短勤務を選びながらキャリアを積むことも可能！ ・「主婦」「育児」などライフステージに合わせて働き方をカスタマイズ可能 ・チーフや店長へのキャリアアップ、独立支援制度あり！ 「美容師としての想いを尊重しながら、未来に向けて一緒にステップアップしましょう！」 「結婚・出産で美容師を離れていましたが、育児が落ち着いたタイミングで復帰しました。働きやすい環境と、技術の研修制度があったので安心してスタートできました。家庭や子育てに対する理解も深く、急な対応が必要な時も支えられています！」 ・美容師免許必須 ・ブランクOK！ ・主夫・主婦歓迎！ ・シングルマザーも活躍中 求める人材
求めている人材 【資格】 要美容師免許 年齢不問 ブランクOK 主夫・主婦歓迎 シングルマザー活躍 【こんな方を歓迎します】 ＊プライベートと両立しながら仕事を楽しみたい ＊安定収入を確保しつつ柔軟に働きたい ＊少人数のアットホームなサロンで働きたい ＊育児や家事と仕事を両立したい 月給25万円以上＋各種手当あり（交通費全額支給、家族手当1万円/月） ★昇給随時で収入安定 ★残業ほぼなしで働きやすさも◎ -
■6年で売上約4倍純利益約20倍を実現 ■サロンと求職者様の出会いを繋ぎ、「人材育成,雇用支援,就業拡大」全てをサポートする求人サイト「リジョブ」■ヘルスケア・美容業界ではトップシェア ■裁量権の大きいボトムアップ文化
勤務地
東京本社（東京都豊島区） 想定年収
350万円～500万円 仕事の概要
労働人口不足が日本の大きな課題となっている中、美容業界トップクラスのシェアを誇る求人サイトを持つ私… 求める人材
【必須】社会人経験3年以上かつ販売・営業・接客・提案等顧客折衝のご経験がある方【尚可】店長のご経験… -
3/1オープン！ブランク・未経験歓迎！週休3日の勤務もOK！
勤務地
東京都江東区森下1-13-11 白髪染め専門店KALAKALA 森下店 仕事の概要
仕事内容 ■カラーの選定 ■塗布 ■シャンプー 業務はシンプル！ 仕上げのブロー等は お客様自身が行います。 ■この求人のポイント ー ①カラー塗布出来ればOK 長いブランクのある方も活躍できる！ □ワークライフバランスが充実 完全週休2日＆ 昼休みはお店全体が休憩！ 無理なく続く仕組みがあります。 □子育てママさんも多数活躍中◎ ④週末月2回まで休みの給与体系もあり！ カラー専門美容室の オープニングスタッフ大募集！ お客様一人一人の 髪型の悩みに寄り添い 白髪染め、黒染め リタッチ、メンテナンスなど 様々な要望に対応出来る そんなサロンを目指します！ ■ブランクのある方歓迎！ ー 「美容師をやめてから長いブランクがある…」 そんな方こそご応募下さい！ 「カット技術に自信がない……」 「せっかく美容師免許をとったけど、 活かせていない……」 「アシスタント業務しかしたことない…」 など不安のある方も大丈夫です！ カラー塗布がメイン業務なので 一時期美容のお仕事から離れていた方も、 KALAKALAでカラーリストとして 心機一転活躍中！ 主夫・主婦パートとして活躍しています！ ブランクのある方や自信がない方は レベルに合わせ、基礎トレーニング・ モデルトレーニングをしてから お客様対応が可能です。 トレーニング期間中も お給料は支給！ デビューまでの収入面の不安も サポートしていきますよ。 ■ワークライフバランスが充実 ー ・完全週休2日制 ・全日17時までの営業 ・13時から一斉に休憩！ 昼休憩がとりづらいとか、 夜遅くまで仕事をすることもありません。 もっとプライベートの時間を重視したい方は、完全週休3日制の働き方もＯＫ！ 無理のない働き方で、 長く安定して働くことができます。 スタッフの希望に沿う働き方ができるよう、しっかり話を聞きますし、その上で お休みも柔軟な対応をしていきます！ 不安な点や気になる点は、 お気軽にお問合せください！ ■何よりも対話を大切にするお店 ー このお店の大きな特徴は定期的にオーナーと対話する機会があること。 1回15分～30分、週に１回行われます。 スタッフが気になることを 率直に知りたいと思った オーナーがこの機会を設けました。 最初は難しいかもしれませんが(笑) 一人一人の思うことを しっかり受け止めるので なんでも聞かせてください。 一人で抱えこまず、 小さなことも大きなことも言葉にすることで「皆が働きやすい」そんなお店になるように日々、耳を傾けています。 求める人材
求めている人材 要美容師免許 基本的なＰＣ入力が出来る方 【こんな方を歓迎します！】 ・オープニングスタッフとしてみんなで一緒にスタートしたい方 ・ブランクから仕事復帰したい方 ・家事・育児と仕事を両立したい方 ・資格を活かして働きたい方 ・美容・接客の仕事が好きな方 ・長期で働ける方 -
勤務地
東京都港区六本木〒106-0032 東京都港区六本木7-8-4銀嶺ビル2F ヘアーサロンニュアンス 仕事の概要
仕事内容 「経験が浅くて心配□□□」 そんな方も安心のスタート！ 教育制度や金銭サポートも充実です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【求人のポイント】 □習熟度に合わせた教育体制あり！ □練習用ウィッグはもちろん会社支給！ □既存客がほとんどで安定性抜群！ □完全予約制で基本的に残業なし □徹底した時間管理で早上がりも可能 □練習は営業時間内に可能！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≪仕事内容≫ スタイリスト業務全般をお任せ。 ≪お店について≫ ■客層は30～40代が中心（客単価￥12,000） ■カラーやトリートメントが多め └ヘナカラーやイルミナカラー └髪質改善トリートメント（クオリア） ■1日平均入客数14.7名 └新規数0.3名、既存数14.4名程度 ■各店舗リピート率は80％ └なかには親子三代の常連様も！ ■基本的に座って施術するため体力負担小さめ◎ ≪人間関係のストレスなし！≫ スタッフは40代50代の優しい方が多め。 和やかな雰囲気なので安心して働けます。 さらに！人柄のいいお客様が多いことも 当店の魅力！上品な方が多いので、 接客でのストレスもありません！ 求める人材
必要資格・経験 【必須】 ●美容師免許 【ポイント】 ●経験者歓迎（ブランクOK） ●学歴不問＆年齢不問 （30代や40代が活躍中） ●U・Iターン歓迎（女性活躍中） ●独立支援あり！7名の実績も！ ＼WEB応募は24時間受付中！／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1人でも多くの方にお会いしたいので 電話でのご応募も大歓迎！ お気に入り保存すると いつでもこの求人を確認・削除できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ この企業の類似求人を見る
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日曜定休！ブランク歓迎◎ノルマなし／主夫・主婦活躍中
勤務地
東京都北区王子1-24-3グランメール王子1階 美容室TBK王子店 仕事の概要
仕事内容 「無理なく美容師を続けたい」 「正社員として復帰したい」 「働き方や職場環境を重視したい」 そんな方にピッタリ！ ＼柔軟な働き方が選べる！正社員スタイリスト募集／ ・ブランク歓迎！復帰後の研修充実！ ・若手教育や長時間ミーティングなど無駄を省いた効率的な業務！ ・残業ほぼゼロ、育児と両立できる環境！ ・希望休取得率90％以上！時短勤務可能 ・集客力抜群の美容業界大手サロン！ ・正社員月給25万円以上保証＋安定した昇給制度 ・駅近で通勤もストレスフリー" "レディースカット・メンズカット、カット・カラーをメインにお客様のご要望に応じた施術をお任せします。 ＊同年代の主婦やシニア層のお客様と会話を楽しみながら働けます！ ＊売上ノルマや店販一切なし！施術に専念できます。 ★主婦スタッフの声も！「久々の現場復帰で不安でしたが、研修制度が充実していて安心できました。」" "・復帰後は時短勤務を選びながらキャリアを積むことも可能！ ・「主婦」「育児」などライフステージに合わせて働き方をカスタマイズ可能 ・チーフや店長へのキャリアアップ、独立支援制度あり！ 「美容師としての想いを尊重しながら、未来に向けて一緒にステップアップしましょう！」" 「結婚・出産で美容師を離れていましたが、育児が落ち着いたタイミングで復帰しました。働きやすい環境と、技術の研修制度があったので安心してスタートできました。家庭や子育てに対する理解も深く、急な対応が必要な時も支えられています！」 "・美容師免許必須 ・ブランクOK！ ・主夫・主婦歓迎！ ・シングルマザーも活躍中 求める人材
求めている人材 【資格】 ・要美容師免許 ・ブランクOK ・主夫・主婦歓迎 ・シングルマザー活躍中！ 【こんな方を歓迎します】 ＊プライベートと両立しながら仕事を楽しみたい ＊安定収入を確保しつつ柔軟に働きたい ＊少人数のアットホームなサロンで働きたい ＊育児や家事と仕事を両立したい" "月給25万円以上＋各種手当あり（交通費全額支給、家族手当1万円/月） ★昇給随時で収入安定 ★残業ほぼなしで働きやすさも◎ -
ビューティブランド『STELLA BEAUTE』は、ISETAN MiRROR・蔦屋家電・タカシマヤ等の実店舗や、美容室・エステサロン等のチャネルで販売。EC売上拡大とブランド認知度向上を目指しています。【ブランドHP】https://www.stellabeaute.jp/
勤務地
本社（東京都中央区） 想定年収
550万円～750万円 仕事の概要
ブランド売上50億、EC比率50%(国内外含む)を超えるブランドへ向けて、ビューティブランド『STELLA BEAUTE… 求める人材
【必須】●EC企画運用および予算管理経験●Webマーケティング一連のPDCA運用経験2年以上【歓迎】●広告運… -
【QB HOUSEのセカンドブランド】ヘアカットスタイリングも行う女性向けサロンで活躍！2025年5月に新店舗オープン予定！首都圏を中心に11店舗を展開中＊。業界大手グループ店でスキル＆キャリアアップを叶えませんか？
勤務地
東京都豊島区南大塚 FaSS アトレヴィ大塚店 キュービーネット株式会社 仕事の概要
仕事内容: ～ 全国展開する『QB HOUSE』グループ ～ 美容師の方の"働きやすさ"を大切にしています。 ＝＝＝＝＝ ＊FaSSにないもの＊ ＝＝＝＝＝ ■シャンプー・ヘアカラーなしだから手荒れなし ■ノルマ・指名制度なしだからプレッシャーなし ■時間外練習なしだから余計な残業時間なし ■独自の研修制度があるから高いスキル必要なし ＝＝＝＝＝ ＊FaSSにあるもの＊ ＝＝＝＝＝ ■毎月３日間の土日祝も可能な希望休がある ■毎日１時間しっかり取得できる休憩がある ■社会保険などの福利厚生や賞与・手当がある ■業界大手企業ならではのサポート体制がある ＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋ 今回あなたに勤務いただく『FaSS』というサロンは「Feel a Simple Style」というコンセプトのもと、オシャレかつ開放的で居心地いい空間が特徴のヘアカットスタイリング専門サロン。 現在は東京・神奈川に11店舗を展開しており、その人らしいヘアスタイルを提案するサロンとして、男女ともに多くの方に愛されています。 ＜こんな不安・不満はありませんか？＞ 「安定した環境で長く働けるサロンに移りたい」 「もっと自分らしさを大切にできる美容室で働きたい」 「家庭が落ち着いてきて、職場復帰したいがブランクが、、」 □そんな方も安心してご応募ください！ ヘアカット専門店「QB HOUSE」のセカンドブランドとして、安定した安定した基盤のもとご活躍いただけることはもちろん、経験の浅い方・ブランク明けで不安という方でも安心してスタートが切れるようなサポートもしっかりご用意。 また、FaSSは女性が入りやすく、家にいるような居心地のよい空間を実現するため、「QB HOUSE」より店舗面積を広げ、植物を配置したり、内装はインテリアブランドがプロデュースするなど空間づくりにもこだわっています。 背伸びをせず、自分らしさや美容師らしさを大切にできる環境で、自然体・等身大のまま働いてみませんか？ 【仕事内容】 カット&スタイリング専門店「FaSS」での接客と、ヘアカット・スタイリング業務をお願いします。 丁寧にお客様の要望を聞いて適切なヘアスタイルの提案をしたり、髪質や生え方のクセに合わせてスタイリングのアドバイスをしたりと「QB HOUSE」とはまた違った楽しさがあります。 ＜ブランクからの復帰に最適＞ 入社時点ではカット技術不要！しばらくブランクが空いている方も、入社後は独自研修でしっかり技術の復習が可能。不安な技術がある方も、その技術を中心に研修プランを作成するので心配はございません。研修後には何の不安もなく、店舗に立つことができます。 ＜定着率はなんと92.7％＞ 原則定時退社で時間外の練習などナシ！土日休み可 & 月3日以上の希望休所得も可能で、自分の時間も楽しめます。公休と有休を合わせて家族で旅行に行く方もいるなど、どんなライフステージの方にも満足いただけるような環境をご用意しています。 ＜指名制度がなく売上ノルマもないので安定安心＞ QB HOUSEグループでは指名制度を廃止しています。個人で顧客管理や集客をする必要がないので、お休みも自由に申請でき、売上ノルマがないので、生活が安定し心に余裕もでますよ！ ＜先輩スタッフの声＞ 「FaSSはヘアカットチェーンの中でも特に“美容室らしさ”があるなと感じました。優しい接客に確かな技術力が備わっていて、お客様から感謝の声をいただくこともよくあります。」 （24歳女性） 「勤続2年半になりますが、上司にはしっかり評価していただき、昇給というかたちで還元してもらっています。続けていくほど給与が上がっていくので、やりがいは充分ですね。」 （28歳男性） 【雇用形態】 正社員 求める人材
求める人材: 美容師免許をお持ちの方（必須） カットの入客経験がある方 ＊社員満足度92.4％／平均年齢34.8歳！ ＜こんな方歓迎します＞ ・カット技術やスタイリングの提案力を上げたい ・カラーやパーマなどが苦手、手荒れに悩んでいる ・実務経験が浅くてスキルや知識が不安 ・収入や休日など働き方を安定させたい ・10年後、20年後の長期的な安定性に不安がある ・美容師の資格を活かして働きながらプライベートを大事にしたい方 ・将来も安定して働けるか不安な方 -
【QB HOUSEのセカンドブランド】ヘアカットスタイリングも行う女性向けサロンで活躍！2025年5月に新店舗オープン予定！首都圏を中心に11店舗を展開中＊。業界大手グループ店でスキル＆キャリアアップを叶えませんか？
勤務地
東京都大田区大森北 FaSS アトレ大森店 キュービーネット株式会社 仕事の概要
仕事内容: ～ 全国展開する『QB HOUSE』グループ ～ 美容師の方の"働きやすさ"を大切にしています。 ＝＝＝＝＝ ＊FaSSにないもの＊ ＝＝＝＝＝ ■シャンプー・ヘアカラーなしだから手荒れなし ■ノルマ・指名制度なしだからプレッシャーなし ■時間外練習なしだから余計な残業時間なし ■独自の研修制度があるから高いスキル必要なし ＝＝＝＝＝ ＊FaSSにあるもの＊ ＝＝＝＝＝ ■毎月３日間の土日祝も可能な希望休がある ■毎日１時間しっかり取得できる休憩がある ■社会保険などの福利厚生や賞与・手当がある ■業界大手企業ならではのサポート体制がある ＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋ 今回あなたに勤務いただく『FaSS』というサロンは「Feel a Simple Style」というコンセプトのもと、オシャレかつ開放的で居心地いい空間が特徴のヘアカットスタイリング専門サロン。 現在は東京・神奈川に11店舗を展開しており、その人らしいヘアスタイルを提案するサロンとして、男女ともに多くの方に愛されています。 ＜こんな不安・不満はありませんか？＞ 「安定した環境で長く働けるサロンに移りたい」 「もっと自分らしさを大切にできる美容室で働きたい」 「家庭が落ち着いてきて、職場復帰したいがブランクが、、」 □そんな方も安心してご応募ください！ ヘアカット専門店「QB HOUSE」のセカンドブランドとして、安定した安定した基盤のもとご活躍いただけることはもちろん、経験の浅い方・ブランク明けで不安という方でも安心してスタートが切れるようなサポートもしっかりご用意。 また、FaSSは女性が入りやすく、家にいるような居心地のよい空間を実現するため、「QB HOUSE」より店舗面積を広げ、植物を配置したり、内装はインテリアブランドがプロデュースするなど空間づくりにもこだわっています。 背伸びをせず、自分らしさや美容師らしさを大切にできる環境で、自然体・等身大のまま働いてみませんか？ 【仕事内容】 カット&スタイリング専門店「FaSS」での接客と、ヘアカット・スタイリング業務をお願いします。 丁寧にお客様の要望を聞いて適切なヘアスタイルの提案をしたり、髪質や生え方のクセに合わせてスタイリングのアドバイスをしたりと「QB HOUSE」とはまた違った楽しさがあります。 ＜ブランクからの復帰に最適＞ 入社時点ではカット技術不要！しばらくブランクが空いている方も、入社後は独自研修でしっかり技術の復習が可能。不安な技術がある方も、その技術を中心に研修プランを作成するので心配はございません。研修後には何の不安もなく、店舗に立つことができます。 ＜定着率はなんと92.7％＞ 原則定時退社で時間外の練習などナシ！土日休み可 & 月3日以上の希望休所得も可能で、自分の時間も楽しめます。公休と有休を合わせて家族で旅行に行く方もいるなど、どんなライフステージの方にも満足いただけるような環境をご用意しています。 ＜指名制度がなく売上ノルマもないので安定安心＞ QB HOUSEグループでは指名制度を廃止しています。個人で顧客管理や集客をする必要がないので、お休みも自由に申請でき、売上ノルマがないので、生活が安定し心に余裕もでますよ！ ＜先輩スタッフの声＞ 「FaSSはヘアカットチェーンの中でも特に“美容室らしさ”があるなと感じました。優しい接客に確かな技術力が備わっていて、お客様から感謝の声をいただくこともよくあります。」 （24歳女性） 「勤続2年半になりますが、上司にはしっかり評価していただき、昇給というかたちで還元してもらっています。続けていくほど給与が上がっていくので、やりがいは充分ですね。」 （28歳男性） 【雇用形態】 正社員 求める人材
求める人材: 美容師免許をお持ちの方（必須） カットの入客経験がある方 ＊社員満足度92.4％／平均年齢34.8歳！ ＜こんな方歓迎します＞ ・カット技術やスタイリングの提案力を上げたい ・カラーやパーマなどが苦手、手荒れに悩んでいる ・実務経験が浅くてスキルや知識が不安 ・収入や休日など働き方を安定させたい ・10年後、20年後の長期的な安定性に不安がある ・美容師の資格を活かして働きながらプライベートを大事にしたい方 ・将来も安定して働けるか不安な方 -
【資格があれば未経験でも歓迎】産育休明け・ブランクありの30代40代の方が多数活躍。固定給で安心安定・有給取得率は74%！原則定時退社で時間外の練習もなしだから家庭との両立も◎
勤務地
東京都大田区山王 QB HOUSE 大森ララ店 キュービーネット株式会社 仕事の概要
仕事内容: スタイリストとして「また」働きたい。 「もっと」自分らしく働きたい。 そんなあなたを、QB HOUSEが待っています。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ――――・＊ 「また」働きたいあなたへ ＊・――――― ＊ブランクをすぐに埋められる研修制度 ＊指名制度や売上ノルマがなく安心 ＊原則定時退社（時間外の練習なし） ＊昨年入社の32％が他業種からの転職 ――――・＊ 「もっと」働きたいあなたへ ＊・――――― ＊月給30万円以上！安定の固定給 ＊産休・育休明けの30代・40代活躍中 ＊マネジメント職などへのキャリアアップ可 ＊全国に店舗展開！引越等で転職の必要なし ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＼理容業界のリーディングカンパニー／ QB HOUSEが5か年で150店舗の拡大を計画！ 業績好調を背景に、スタイリストを大募集！ 【仕事内容】 ヘアカット専門店「QB HOUSE」でのヘアカット業務をお任せします。カットのみなのでシャンプーやカラー、パーマ等はなく、圧倒的な集客数を誇っているため、スタッフ自ら集客や販促活動を行う必要もありません。 ＜業界復帰をバックアップ＞ 当社にはカット未経験者でも6ヶ月でスタイリストデビューできる”育成ノウハウ”があるので、全員がスタイリストとして活躍中。これまでの経験やスキルに合わせた研修でカット技術を段階的に習得することができます。もちろん研修は無料、練習用のウィッグも会社から支給。試用期間中も給与は同額支給です。 ＜産休・育休の取得実績多数＞ 高水準の固定給、原則定時退社（時間外の練習なし）、マネジメントへのキャリアアップの選択肢は多数…など家庭と両立し安心して長く働いていける、大手ならではの環境があります。産休・育休明けの30代40代主婦（夫）の方も多数活躍！男性の育休取得率も60.7%と高水準です！ ＜平均有給取得率は74％＞ 有給取得を推進しているので、休みにくい雰囲気は一切ありません。また、月のお休みは7～10日としっかり。現在51.6％の社員が月8日のお休みをとっています。 ＜指名制度を廃止＞ 個人で顧客管理や集客をする必要がないので、お休みも自由に申請でき、原則定時退社。売上ノルマもないため、生活が安定し心に余裕も出ます。１日の休憩時間も必ず60分は確保しています。 ――――・＊ STAFFインタビュー 東京店勤務・Sekino/2018年入社 ＊・――――― 子どものころから美容師になると決めていて、専門学校卒業後は横浜の美容室に入社しました。しかし、日々のサロン業務に加え、夜遅くまでのトレーニングや休日のモデルハントなど激務が続き、4年ほどで身体を壊して退職することになってしまったんです。ずっと目指していた美容師の世界。そこから離れてしまい、何をしていいか分からない毎日。不安でした。 その後は短期留学をしてセラピストとして働きました。お客様に自分の技術で喜んでいただけるのは美容師と共通しており、やりがいもあったのですが…。SNSで専門学校時代の友人の活躍を目にする機会が増え、美容師に戻りたいという気持ちが強くなってきました。 ただ、躊躇してしまう自分もいて…。理由は、カットに自信がなかったこと、身体を壊した苦い経験。迷っていた時に、偶然QBHOUSEについて話を聞く機会があり、やっぱりカットをしたい！という思いが募って、思い切って応募をしたんです。 入社後は、トレーナーやマネージャー、先輩スタッフが基礎から指導してくれて、自信を付けながら一歩ずつ進むことができました。以前は「技術は先輩を見て覚える」ものだと思っていましたが、QBHOUSEでは技術を論理的に学ぶことができ、自分が作れるスタイルの幅が広がったのには驚きましたね。 ここで働き始めて、美容師としての自信を取り戻すことができました。次の目標は海外勤務！「世界で活躍する美容師」という幼いころからの夢を、ここでなら楽しみながら追いかけられそうです。 ――――・＊ STAFFインタビュー 静岡店勤務・Akiyama/2017年入社 ＊・――――― QBHOUSEに入社する前は、個人経営のサロンで4年間働いていました。早くカットを覚えたかったのですが、なかなか先が見えず…。そんな時にQBHOUSEの研修プログラムを知り、興味を持ちました。 ただ、カット専門店のカット技術や接客についてよく知らなかったので、正直あまりいいイメージを持っていなかったんです。なので不安はありましたが、「これでダメだったら美容師を辞めよう」と決意して入社しました。 入社後最初のカルチャーショックは、バリカンの使い方！サロンでは刈り上げもハサミを使っていたので、慣れるまでは相当苦労しました。だけど、ＯＪＴ研修で店舗に行った時、スタッフさんがお客様からと褒められているのを見て、バリカンの印象が変わったんです。 さらに、実際に使うようになって「バリカンってこんなに使えるの？早いし、きれいだし、すごい！」って思うようになりました。 店舗数の多いQBHOUSEならではだと思いますが、研修の一環として、いろいろな店舗で働く機会があります。店舗のスタッフさんは同じようにカットしているように見えても、お客様一人ひとりに合わせてやり方を少しずつ変えていて…。「カットすげー」って感動しました。様々な研修プログラムを通じて、少しずつ技術の幅も広げることができました。 そして何より！入社するまでお客様をカットしたことがなかったので、「こんなに喜んでもらえるんだ」とカットの楽しさを感じられるようになったのが、一番嬉しいですね。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【ヘアカット専門店のパイオニア「QBHOUSE」】 時間のクオリティに特化した「お手軽で安心なヘアカットサービス」を提供するカット専門店「QB HOUSE」を日本中・世界中で展開している当社。 国内スタイリスト数2000名以上という規模を誇りながら、スタイリスト1人あたり平均30人/日の入客数を維持。集客をせずとも常に来店数が安定しています。仕事のやりがいだけでなく、収入・働き方の安定性、研修制度や将来のキャリアプランなど様々な体制を整えている業界大手グループです。 【将来のキャリアアップも】 店長・複数店舗を管理するマネージャー職・カット未経験者を指導するトレーナー職や海外トレーナー職など、国内外に多くの店舗を構えている当社だからこそ様々なキャリアパス、役職ポストをご用意することが可能。理容師としてご活躍いただいた後の将来も見据えて働くことができます。もちろん、現役の理容師としてずっと店舗に立ち続けたいという声も大歓迎です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 求める人材
求める人材: 【応募資格】 美容師免許をお持ちの方 【こんな方を歓迎します】 ・異業界で働いているが美容師に復帰したい ・資格はあるがスキルや知識が不安 ・資格を活かしてよりよい条件で働きたい ・長期のブランクがあり美容師への復職に不安がある ・カットだけに集中してカット技術を上げたい ・カラーやパーマなどが苦手、手荒れに悩んでいる 【こんな方が活躍しています】 ・「子育てが落ち着いたのでまた美容師に復帰したい」という主婦(主夫)さん ・「美容師免許はあるが違う業界で働いていて、せっかくなら資格を活かしたい」という方 ・薬剤でのアレルギーや手荒れに悩んでいた方、ネイルを楽しみたい方 ・美容師免許をお持ちで、ヘアサロンスタッフ、ヘアメイクアーティスト、美容師専門学校の講師、カラーリスト、アイリスト、美容クリニックでの施術スタッフ、訪問美容師等でお仕事をされていた方 ・フリーランスや業務委託で現在美容師をしていた方 ＊昨年入社した方の32％が他業種からの転職！ ＊定着率92.7％／大手グループで将来も安心！ -
■位置情報ビックデータを活用した店舗向けのマーケティング支援事業を展開 ■プライム市場上場企業の子会社の為、労務面は整いつつ、マーケティング支援ツールを新卒が開発する等、若手が裁量権を持ってチャレンジ出来る環境です
勤務地
東京本社（東京都渋谷区） 想定年収
400万円～600万円 仕事の概要
主に自社サービスである、『Optimize+』の営業企画と『かんたん集客』の販売パートナー開拓をお任せいた… 求める人材
【必須】■営業経験2年以上※代理店への営業経験があれば尚可 -
ブランク歓迎/勉強会なし◎/難しい施術なし/時短勤務相談OK
勤務地
東京都荒川区荒川5-19-4 101号 美容室TBK 新三河島 仕事の概要
仕事内容 ＼柔軟な働き方が選べる！正社員スタイリスト募集／ ・ブランク歓迎！復帰後の研修充実！ ・若手教育や長時間ミーティングなど無駄を省いた効率的な業務！ ・残業ほぼゼロ、育児と両立できる環境！ ・希望休取得率90％以上！時短勤務可能 ・集客力抜群の美容業界大手サロン！ ・正社員月給25万円以上保証＋安定した昇給制度 ・駅近で通勤もストレスフリー レディースカット・メンズカット、カット・カラーをメインにお客様のご要望に応じた施術をお任せします。 ＊同年代の主婦やシニア層のお客様と会話を楽しみながら働けます！ ＊売上ノルマや店販一切なし！施術に専念できます。 ★主婦スタッフの声も！「久々の現場復帰で不安でしたが、研修制度が充実していて安心できました。」 ・復帰後は時短勤務を選びながらキャリアを積むことも可能！ ・「主婦」「育児」などライフステージに合わせて働き方をカスタマイズ可能 ・チーフや店長へのキャリアアップ、独立支援制度あり！ 「美容師としての想いを尊重しながら、未来に向けて一緒にステップアップしましょう！」 「結婚・出産で美容師を離れていましたが、育児が落ち着いたタイミングで復帰しました。働きやすい環境と、技術の研修制度があったので安心してスタートできました。家庭や子育てに対する理解も深く、急な対応が必要な時も支えられています！」 ・美容師免許必須 ・ブランクOK！ ・主夫・主婦歓迎！ ・シングルマザーも活躍中 求める人材
求めている人材 【資格】 要美容師免許 年齢不問 ブランクOK 主夫・主婦歓迎 シングルマザー活躍 【こんな方を歓迎します】 ＊プライベートと両立しながら仕事を楽しみたい ＊安定収入を確保しつつ柔軟に働きたい ＊少人数のアットホームなサロンで働きたい ＊育児や家事と仕事を両立したい 月給25万円以上＋各種手当あり（交通費全額支給、家族手当1万円/月） ★昇給随時で収入安定 ★残業ほぼなしで働きやすさも◎ -
【資格があれば未経験でも歓迎】産育休明け・ブランクありの30代40代の方が多数活躍。固定給で安心安定・有給取得率は74%！原則定時退社で時間外の練習もなしだから家庭との両立も◎
勤務地
東京都大田区西蒲田 QB HOUSE グランデュオ蒲田店 キュービーネット株式会社 仕事の概要
仕事内容: スタイリストとして「また」働きたい。 「もっと」自分らしく働きたい。 そんなあなたを、QB HOUSEが待っています。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ――――・＊ 「また」働きたいあなたへ ＊・――――― ＊ブランクをすぐに埋められる研修制度 ＊指名制度や売上ノルマがなく安心 ＊原則定時退社（時間外の練習なし） ＊昨年入社の32％が他業種からの転職 ――――・＊ 「もっと」働きたいあなたへ ＊・――――― ＊月給30万円以上！安定の固定給 ＊産休・育休明けの30代・40代活躍中 ＊マネジメント職などへのキャリアアップ可 ＊全国に店舗展開！引越等で転職の必要なし ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＼理容業界のリーディングカンパニー／ QB HOUSEが5か年で150店舗の拡大を計画！ 業績好調を背景に、スタイリストを大募集！ 【仕事内容】 ヘアカット専門店「QB HOUSE」でのヘアカット業務をお任せします。カットのみなのでシャンプーやカラー、パーマ等はなく、圧倒的な集客数を誇っているため、スタッフ自ら集客や販促活動を行う必要もありません。 ＜業界復帰をバックアップ＞ 当社にはカット未経験者でも6ヶ月でスタイリストデビューできる”育成ノウハウ”があるので、全員がスタイリストとして活躍中。これまでの経験やスキルに合わせた研修でカット技術を段階的に習得することができます。もちろん研修は無料、練習用のウィッグも会社から支給。試用期間中も給与は同額支給です。 ＜産休・育休の取得実績多数＞ 高水準の固定給、原則定時退社（時間外の練習なし）、マネジメントへのキャリアアップの選択肢は多数…など家庭と両立し安心して長く働いていける、大手ならではの環境があります。産休・育休明けの30代40代主婦（夫）の方も多数活躍！男性の育休取得率も60.7%と高水準です！ ＜平均有給取得率は74％＞ 有給取得を推進しているので、休みにくい雰囲気は一切ありません。また、月のお休みは7～10日としっかり。現在51.6％の社員が月8日のお休みをとっています。 ＜指名制度を廃止＞ 個人で顧客管理や集客をする必要がないので、お休みも自由に申請でき、原則定時退社。売上ノルマもないため、生活が安定し心に余裕も出ます。１日の休憩時間も必ず60分は確保しています。 ――――・＊ STAFFインタビュー 東京店勤務・Sekino/2018年入社 ＊・――――― 子どものころから美容師になると決めていて、専門学校卒業後は横浜の美容室に入社しました。しかし、日々のサロン業務に加え、夜遅くまでのトレーニングや休日のモデルハントなど激務が続き、4年ほどで身体を壊して退職することになってしまったんです。ずっと目指していた美容師の世界。そこから離れてしまい、何をしていいか分からない毎日。不安でした。 その後は短期留学をしてセラピストとして働きました。お客様に自分の技術で喜んでいただけるのは美容師と共通しており、やりがいもあったのですが…。SNSで専門学校時代の友人の活躍を目にする機会が増え、美容師に戻りたいという気持ちが強くなってきました。 ただ、躊躇してしまう自分もいて…。理由は、カットに自信がなかったこと、身体を壊した苦い経験。迷っていた時に、偶然QBHOUSEについて話を聞く機会があり、やっぱりカットをしたい！という思いが募って、思い切って応募をしたんです。 入社後は、トレーナーやマネージャー、先輩スタッフが基礎から指導してくれて、自信を付けながら一歩ずつ進むことができました。以前は「技術は先輩を見て覚える」ものだと思っていましたが、QBHOUSEでは技術を論理的に学ぶことができ、自分が作れるスタイルの幅が広がったのには驚きましたね。 ここで働き始めて、美容師としての自信を取り戻すことができました。次の目標は海外勤務！「世界で活躍する美容師」という幼いころからの夢を、ここでなら楽しみながら追いかけられそうです。 ――――・＊ STAFFインタビュー 静岡店勤務・Akiyama/2017年入社 ＊・――――― QBHOUSEに入社する前は、個人経営のサロンで4年間働いていました。早くカットを覚えたかったのですが、なかなか先が見えず…。そんな時にQBHOUSEの研修プログラムを知り、興味を持ちました。 ただ、カット専門店のカット技術や接客についてよく知らなかったので、正直あまりいいイメージを持っていなかったんです。なので不安はありましたが、「これでダメだったら美容師を辞めよう」と決意して入社しました。 入社後最初のカルチャーショックは、バリカンの使い方！サロンでは刈り上げもハサミを使っていたので、慣れるまでは相当苦労しました。だけど、ＯＪＴ研修で店舗に行った時、スタッフさんがお客様からと褒められているのを見て、バリカンの印象が変わったんです。 さらに、実際に使うようになって「バリカンってこんなに使えるの？早いし、きれいだし、すごい！」って思うようになりました。 店舗数の多いQBHOUSEならではだと思いますが、研修の一環として、いろいろな店舗で働く機会があります。店舗のスタッフさんは同じようにカットしているように見えても、お客様一人ひとりに合わせてやり方を少しずつ変えていて…。「カットすげー」って感動しました。様々な研修プログラムを通じて、少しずつ技術の幅も広げることができました。 そして何より！入社するまでお客様をカットしたことがなかったので、「こんなに喜んでもらえるんだ」とカットの楽しさを感じられるようになったのが、一番嬉しいですね。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【ヘアカット専門店のパイオニア「QBHOUSE」】 時間のクオリティに特化した「お手軽で安心なヘアカットサービス」を提供するカット専門店「QB HOUSE」を日本中・世界中で展開している当社。 国内スタイリスト数2000名以上という規模を誇りながら、スタイリスト1人あたり平均30人/日の入客数を維持。集客をせずとも常に来店数が安定しています。仕事のやりがいだけでなく、収入・働き方の安定性、研修制度や将来のキャリアプランなど様々な体制を整えている業界大手グループです。 【将来のキャリアアップも】 店長・複数店舗を管理するマネージャー職・カット未経験者を指導するトレーナー職や海外トレーナー職など、国内外に多くの店舗を構えている当社だからこそ様々なキャリアパス、役職ポストをご用意することが可能。理容師としてご活躍いただいた後の将来も見据えて働くことができます。もちろん、現役の理容師としてずっと店舗に立ち続けたいという声も大歓迎です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 求める人材
求める人材: 【応募資格】 美容師免許をお持ちの方 【こんな方を歓迎します】 ・異業界で働いているが美容師に復帰したい ・資格はあるがスキルや知識が不安 ・資格を活かしてよりよい条件で働きたい ・長期のブランクがあり美容師への復職に不安がある ・カットだけに集中してカット技術を上げたい ・カラーやパーマなどが苦手、手荒れに悩んでいる 【こんな方が活躍しています】 ・「子育てが落ち着いたのでまた美容師に復帰したい」という主婦(主夫)さん ・「美容師免許はあるが違う業界で働いていて、せっかくなら資格を活かしたい」という方 ・薬剤でのアレルギーや手荒れに悩んでいた方、ネイルを楽しみたい方 ・美容師免許をお持ちで、ヘアサロンスタッフ、ヘアメイクアーティスト、美容師専門学校の講師、カラーリスト、アイリスト、美容クリニックでの施術スタッフ、訪問美容師等でお仕事をされていた方 ・フリーランスや業務委託で現在美容師をしていた方 ＊昨年入社した方の32％が他業種からの転職！ ＊定着率92.7％／大手グループで将来も安心！ -
【QB HOUSEのセカンドブランド】ヘアカットスタイリングも行う女性向けサロンで活躍！2025年5月に新店舗オープン予定！首都圏を中心に11店舗を展開中＊。業界大手グループ店でスキル＆キャリアアップを叶えませんか？
勤務地
東京都世田谷区太子堂 FaSS 三軒茶屋店 キュービーネット株式会社 仕事の概要
仕事内容: ～ 全国展開する『QB HOUSE』グループ ～ 美容師の方の"働きやすさ"を大切にしています。 ＝＝＝＝＝ ＊FaSSにないもの＊ ＝＝＝＝＝ ■シャンプー・ヘアカラーなしだから手荒れなし ■ノルマ・指名制度なしだからプレッシャーなし ■時間外練習なしだから余計な残業時間なし ■独自の研修制度があるから高いスキル必要なし ＝＝＝＝＝ ＊FaSSにあるもの＊ ＝＝＝＝＝ ■毎月３日間の土日祝も可能な希望休がある ■毎日１時間しっかり取得できる休憩がある ■社会保険などの福利厚生や賞与・手当がある ■業界大手企業ならではのサポート体制がある ＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋ 今回あなたに勤務いただく『FaSS』というサロンは「Feel a Simple Style」というコンセプトのもと、オシャレかつ開放的で居心地いい空間が特徴のヘアカットスタイリング専門サロン。 現在は東京・神奈川に11店舗を展開しており、その人らしいヘアスタイルを提案するサロンとして、男女ともに多くの方に愛されています。 ＜こんな不安・不満はありませんか？＞ 「安定した環境で長く働けるサロンに移りたい」 「もっと自分らしさを大切にできる美容室で働きたい」 「家庭が落ち着いてきて、職場復帰したいがブランクが、、」 □そんな方も安心してご応募ください！ ヘアカット専門店「QB HOUSE」のセカンドブランドとして、安定した安定した基盤のもとご活躍いただけることはもちろん、経験の浅い方・ブランク明けで不安という方でも安心してスタートが切れるようなサポートもしっかりご用意。 また、FaSSは女性が入りやすく、家にいるような居心地のよい空間を実現するため、「QB HOUSE」より店舗面積を広げ、植物を配置したり、内装はインテリアブランドがプロデュースするなど空間づくりにもこだわっています。 背伸びをせず、自分らしさや美容師らしさを大切にできる環境で、自然体・等身大のまま働いてみませんか？ 【仕事内容】 カット&スタイリング専門店「FaSS」での接客と、ヘアカット・スタイリング業務をお願いします。 丁寧にお客様の要望を聞いて適切なヘアスタイルの提案をしたり、髪質や生え方のクセに合わせてスタイリングのアドバイスをしたりと「QB HOUSE」とはまた違った楽しさがあります。 ＜ブランクからの復帰に最適＞ 入社時点ではカット技術不要！しばらくブランクが空いている方も、入社後は独自研修でしっかり技術の復習が可能。不安な技術がある方も、その技術を中心に研修プランを作成するので心配はございません。研修後には何の不安もなく、店舗に立つことができます。 ＜定着率はなんと92.7％＞ 原則定時退社で時間外の練習などナシ！土日休み可 & 月3日以上の希望休所得も可能で、自分の時間も楽しめます。公休と有休を合わせて家族で旅行に行く方もいるなど、どんなライフステージの方にも満足いただけるような環境をご用意しています。 ＜指名制度がなく売上ノルマもないので安定安心＞ QB HOUSEグループでは指名制度を廃止しています。個人で顧客管理や集客をする必要がないので、お休みも自由に申請でき、売上ノルマがないので、生活が安定し心に余裕もでますよ！ ＜先輩スタッフの声＞ 「FaSSはヘアカットチェーンの中でも特に“美容室らしさ”があるなと感じました。優しい接客に確かな技術力が備わっていて、お客様から感謝の声をいただくこともよくあります。」 （24歳女性） 「勤続2年半になりますが、上司にはしっかり評価していただき、昇給というかたちで還元してもらっています。続けていくほど給与が上がっていくので、やりがいは充分ですね。」 （28歳男性） 【雇用形態】 正社員 求める人材
求める人材: 美容師免許をお持ちの方（必須） カットの入客経験がある方 ＊社員満足度92.4％／平均年齢34.8歳！ ＜こんな方歓迎します＞ ・カット技術やスタイリングの提案力を上げたい ・カラーやパーマなどが苦手、手荒れに悩んでいる ・実務経験が浅くてスキルや知識が不安 ・収入や休日など働き方を安定させたい ・10年後、20年後の長期的な安定性に不安がある ・美容師の資格を活かして働きながらプライベートを大事にしたい方 ・将来も安定して働けるか不安な方 -
■位置情報ビックデータを活用した店舗向けのマーケティング支援事業を展開 ■プライム市場上場企業の子会社の為、労務面は整いつつ、マーケティング支援ツールを新卒が開発する等、若手が裁量権を持ってチャレンジ出来る環境です
勤務地
東京本社（東京都渋谷区） 想定年収
400万円～600万円 仕事の概要
『Optimize+』の営業企画と『かんたん集客』の販売パートナー開拓および営業企画をお任せいたします。将… 求める人材
【必須】■営業経験2年以上 -
年休120日以上・残業ゼロ！未経験大歓迎◎平均月給は34万★
勤務地
東京都渋谷区宇田川町28-3渋谷モーリスビル５F アイブロウサロン i’m 渋谷店【眉毛専門店】 給与例
給与例 ＜＜月収例① 正社員Aさん (歴半年)＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆月収 34.5万円 内訳1：基本給 22万円 内訳2：歩合給 8.5万円 内訳3：指名料 2万円 内訳4：物販給 2万円 《月収例② 正社員Bさん (歴3年)》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆月収 83.2万円 内訳1：基本給 40万円 内訳2：歩合給 17.2万円 内訳3：指名料 21万円 内訳4：物販給 5万円 仕事の概要
仕事内容 ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ 完全週休2日で残業ゼロ★ 未経験スタートでも平均月給34万！ 1年目で月給60万以上稼ぐ方も♪ ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ ＼＼STAFF Firstなサロンで理想の働き方を実現／／ □美容資格があるのに活かせていない方 □サロンワークの働き方に限界を感じている方 こんなお悩みのある方は全員集合！ 美容業界で働く方の課題に向き合い、納得の待遇でお迎えします◎ ◆あなたが働くのはこんなお店 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国120店舗を展開する眉毛に特化した業界No.1眉毛専門店「アイブロウ専門サロン i’m（アイム） 渋谷店」にて、”キレイ・可愛い”を追求するアイリスト（アイブロウリスト）を募集します！！渋谷区／「渋谷駅」ハチ公口・センター街エリアで通いやすさ◎ ◆具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 顔の印象の8割を決めると言われる「眉毛」を整え、来てくださったお客さまの日々に華やかさを添えられるよう、一人ひとりの骨格や顔立ちに合わせた「眉毛」をご提供するお仕事です。 具体的には... ▼ STEP.1 9つのアイブロウスタイルのサンプルをもとに、お客様の“なりたい”をお伺いします。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼ STEP.2 ご希望の形や流れと、お客様の輪郭や自眉毛の癖を考慮し、アイブロウスタイルをご提案します。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼ STEP.3 お客様にはソファでゆったりとお寛ぎいただき、施術をスタートしていきます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼ STEP.4 お客様の“なりたい”に合わせて間引きをして、ワックス脱毛の施術を行います。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼ STEP.5 最後に、オイルで拭き取り鏡を見ながらメイクをレクチャーします。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ┏━━━━◇◆◇━━━━┓ I’mにご興味をお持ち頂き有難うございます。 本求人は、美容師免許を活かせていない方へ 再度「可愛いを提案する仕事」に就けるよう、 業界が抱える課題を解決した働き方を提案します。 ┗━━━━◇◆◇━━━━┛ ＼＼こんな方にオススメのサロンです♪／／ 美容業界で働く方のお悩みから制度を作り上げた"STAFF First"なサロンですので、下記のお悩みや理想の働き方を全力でサポートします♪ ◆美容師免許を活かして、大好きな美容関係の仕事を続けたいけど、髪の毛は切りたくない... ◆美容関係のお仕事をしているけど、中々給与が上がらない.... ◆サロンワークはサービス業だから、残業も多くて私生活とのバランスが保てない.. ◆家庭との両立のため、柔軟な働き方がしたい！（完全週休2日制・残業ゼロ体制・早番や遅番など、ご要望に全力で応えます♪） ◆未経験からトレンドのアイブロウスキルを身につけたい！（研修制度が充実したサロンです♪） ◆フェアな評価/給与/接客体制の中で働きたい！（平均月給は34万★頑張った分だけ給与に反映されます♪） ◆美容師免許を活用して高収入を実現したい！（ブランクある方やアイブロウ未経験の方も大歓迎） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼＼研修が充実★未経験の方も安心して働けます／／ 研修期間は入社～約2週間。研修は眉やメイクについての座学から、NY等でメイクアップアーティストとして活躍したアイブロウリストによる実技研修まで♪5ステップを経てからデビューしていく環境を整備しています！ 《研修の流れ》 ①オリエンテーション 接客の流れや大切にしていただきたいポイントをお伝えします。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ②WAX間引きデモンストレーション 育成担当の先輩社員が手順を丁寧に解説しながら施術をお見せします。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ③WAX間引きレッスン 数名のモデルにお越しいただき、WAXと間引きを実践。先輩社員が見守るのでご安心ください！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ④パーマデモンストレーション ハリウッドブロウリフトを先輩社員が解説をしながら施術をお見せします。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⑤パーマ実践レッスン ハリウッドブロウリフトのモデルを複数名実践。こちらも先輩社員がそばにいるので、ご安心ください。実力のあるマネージャー、先輩が研修を担当します。モデル探しも会社が完全サポート。ご自身で探していただくお手間も不要です！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼＼Staffファーストな取り組みをご紹介／／ ┌────────────────────┐ ■ 高い技術力が身に着く環境です！ └────────────────────┘ 未経験の方でも高い技術力が身に付けていただけるよう、i'mではNYやロンドンで活躍したヘアメイクアーティストが在籍していて、一人ひとりに研修を実施していきます♪ ┌────────────────────┐ ■ 頑張った分はしっかりお給料に還元！ └────────────────────┘ 未経験から活躍している方が70%以上！平均給与は34万★ 多い方は未経験で入社して1年目で月給60万以上稼ぐ方もいます♪ 頑張った分はしっかりお給与に還元されますが、営業ノルマは一切ありませんので、安心して働けます！ ┌────────────────────┐ ■ プライベートも充実できる環境！ └────────────────────┘ 完全週休2日制・有給休暇も取得可・希望休もOK！営業時間20時迄で、終わったらすぐに帰るスタイルで、残業も一切ありません！また、休憩もしっかり取得できる体制を構築しています♪ ┌────────────────────┐ ■ サロンワークなのに残業ゼロ体制！ └────────────────────┘ サロンで働く皆さまには、お客様に集中していただけるよう、1時間以上前の出勤や朝礼、残業、報告書等の作成などは一切なしのサロン運営を実現しています♪ ┌────────────────────┐ ■ 煩わしい人間関係が一切無し！ └────────────────────┘ 店舗マネジメントは店長にお任せが多い美容業界ですが、I’mは全国60店舗を展開してきたノウハウを活かして本部の担当者が一人一人に寄り添ったサポートを行うことで、不平等なく安心して働ける環境を整えています♪ 求める人材
求めている人材 応募資格：美容師免許をお持ちの方 ＜＜歓迎要件＞＞ ◆サロンワークにブランクのある方も歓迎 ◆未経験者の方も歓迎 ◆経験のある方はもちろん大歓迎 ◆アイブロウWAX経験者の方 ◆キャリアアップしたい方 ◆人と関わるお仕事を探されている方 ＜＜下記の経験が活かせます！＞＞ ◆美容師 ◆マツエク ◆ネイリスト ◆スタイリスト ◆アシスタント ◆美容スタッフ ◆アイブロウリスト ◆アイリスト ◆エステティシャン ◆まつげエクステサロン ◆メイクアップアーティスト ◆まつエクやまつげパーマの施術経験のある方は優遇いたします☆ -
研修費無料で給与をもらいながら学べる！【理容師or美容師免許があればカット未経験もOK】「資格を取ったばかり」「過去に専門学校だけ卒業して資格だけある」「今の職場ではアシスタントからキャリアアップができない」という方にピッタリ！／デビュー後も原則定時退社でワークライフバランスが◎
勤務地
東京都渋谷区渋谷 ロジスカット東京(QB HOUSE研修アカデミー) キュービーネット株式会社 仕事の概要
仕事内容: QB HOUSEの研修アカデミーで給与をもらいながら カットスキルを身につけていただき、 7ヶ月目以降にスタイリストデビューしていただく研修生の方を 店舗拡大につき、募集強化中です！ ＜こんな不安・不満はありませんか？＞ 「美容院で働いているが、ずっとアシスタントでいつカットできるかわからない」 「美容師免許を活かして働きたいが、カット経験がないので不安」 「家庭が落ち着いてきて、職場復帰したいがブランクが、、」 「美容師免許は活かしたいが、長い下積みに不安を感じる新卒の方」 □こんな方々も全員安心して是非ご応募ください！ ロジスカットでは、通常美容院では2年かかるスタイリストデビューを 6ヶ月で完了できる研修体制を確立！ 6ヶ月間は店舗でのアシスタント業務や雑用などは一切せずに 朝から晩まで全てトレーニングに集中できるのがその秘訣。 もちろん研修中も初日から正社員として大卒並みの給与を支給！ 研修は完全無料で、練習用ウィッグは会社支給で切り放題！しっかりスキルをつけられます。 □6ヶ月カリキュラムの内容□ ＜6ヶ月間は10:00~20:00の固定スケジュールで学んでいただきます＞ 1ヶ月目：入社式、新入社員研修、カット①（基本姿勢・ハサミの開閉・ワンレングス・グラデーション・レイヤー等） 2ヶ月目：カット②（バリカン・セニング・刈り上げ・セイムレイヤー）、ロールプレイング研修など 3ヶ月目：カット③（ツーブロック・ソフトモヒカン）その他テクニック、カウンセリング理論など 4ヶ月目：カット④（スポーツ刈り）その他テクニック、入客研修など 5ヶ月目：接客研修など 6ヶ月目：カット⑤（ワンレングス）その他テクニック、卒業式 カットスキルをしっかり身につけながら、 接客や社会人としてのスキルも身につけることができるので どんなバックグラウンドの方も安心してご応募ください！ ＜デビュー後の待遇について＞ □業界トップクラスの働きやすさ□ 定着率はなんと92.7％ 土日休み可 & 月3日以上の希望休所得も可能！ 有給の消化率も74%で自分の時間も楽しめる 原則定時退社で時間外の練習などもなし！ □指名制度がなく売上ノルマもないので安定安心！□ QB HOUSEでは指名制度を廃止しています。 個人で顧客管理や集客をする必要がないので、 お休みも自由に申請でき、売上ノルマがないので、生活が安定し心に余裕もでますよ！ □手荒れの心配なし！ネイルもOK！□ QB HOUSEはシャンプーやカラー、パーマなどの業務は一切ないカット専門店。 「手荒れがつらくて…」「薬剤でアレルギーが出てしまう……」 そんな経験がある方も、ここでならヘアカットのみに専念することが可能です。 □デビュー後もフォローアップ研修あり□ ロジス卒業後も、全12回の研修でさらに柔軟なヘアスタイルに対応できるよう 技術力や接客力を高めるフォローアップ体制を確立しています。 さらに成長したい方には、基本給を引き上げるテストも3ヶ月ごとに 1年間実施！チャレンジする方の気持ちを大事にしています。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【仕事内容】 ヘアカット専門店「QB HOUSE」でのヘアカット業務。カットのみなのでシャンプーやカラー、パーマ等はなく、集客などの業務もありません。 ＜先輩スタッフの声＞ QBハウスならではの魅力といえば、約半年間の研修プログラムにより、最短距離で学ぶことができる点。一般的な美容室などでよくある下積み期間を経由することなく店舗に立てるため、「何年経っても下積みから抜け出せない…」なんて心配もありません。（入社2年目・20代男性） 【雇用形態】 正社員 求める人材
求める人材: ＜在学中の方、実務未経験の方も歓迎！＞ 理容師免許または美容師免許をお持ちの方（必須） ＊経験不問／未経験・第二新卒歓迎！ ＊未経験スタートの先輩スタッフも活躍中！ ＊学歴不問／中卒・高卒・高校中退・大卒など問いません ＊定着率92.7％／20代、30代の方はもちろん、40代、50代の方も多く活躍中！ ＊正社員経験不問／アルバイト・パート、契約社員だった方も歓迎！ ＜こんな方歓迎します＞ ・カットだけに集中してカット技術を上げたい ・カラーやパーマなどが苦手、手荒れに悩んでいる ・資格を取ったばかりでスキルや知識が不安 ・収入や休日など働き方を安定させたい ・10年後、20年後の長期的な安定性に不安がある ・学校を卒業してからの就職先に悩んでいる -
【資格があれば未経験でも歓迎】産育休明け・ブランクありの30代40代の方が多数活躍。固定給で安心安定・有給取得率は74%！原則定時退社で時間外の練習もなしだから家庭との両立も◎
勤務地
東京都江東区青海 QB HOUSE ダイバーシティ東京プラザ店 キュービーネット株式会社 仕事の概要
仕事内容: スタイリストとして「また」働きたい。 「もっと」自分らしく働きたい。 そんなあなたを、QB HOUSEが待っています。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ――――・＊ 「また」働きたいあなたへ ＊・――――― ＊ブランクをすぐに埋められる研修制度 ＊指名制度や売上ノルマがなく安心 ＊原則定時退社（時間外の練習なし） ＊昨年入社の32％が他業種からの転職 ――――・＊ 「もっと」働きたいあなたへ ＊・――――― ＊月給30万円以上！安定の固定給 ＊産休・育休明けの30代・40代活躍中 ＊マネジメント職などへのキャリアアップ可 ＊全国に店舗展開！引越等で転職の必要なし ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＼理容業界のリーディングカンパニー／ QB HOUSEが5か年で150店舗の拡大を計画！ 業績好調を背景に、スタイリストを大募集！ 【仕事内容】 ヘアカット専門店「QB HOUSE」でのヘアカット業務をお任せします。カットのみなのでシャンプーやカラー、パーマ等はなく、圧倒的な集客数を誇っているため、スタッフ自ら集客や販促活動を行う必要もありません。 ＜業界復帰をバックアップ＞ 当社にはカット未経験者でも6ヶ月でスタイリストデビューできる”育成ノウハウ”があるので、全員がスタイリストとして活躍中。これまでの経験やスキルに合わせた研修でカット技術を段階的に習得することができます。もちろん研修は無料、練習用のウィッグも会社から支給。試用期間中も給与は同額支給です。 ＜産休・育休の取得実績多数＞ 高水準の固定給、原則定時退社（時間外の練習なし）、マネジメントへのキャリアアップの選択肢は多数…など家庭と両立し安心して長く働いていける、大手ならではの環境があります。産休・育休明けの30代40代主婦（夫）の方も多数活躍！男性の育休取得率も60.7%と高水準です！ ＜平均有給取得率は74％＞ 有給取得を推進しているので、休みにくい雰囲気は一切ありません。また、月のお休みは7～10日としっかり。現在51.6％の社員が月8日のお休みをとっています。 ＜指名制度を廃止＞ 個人で顧客管理や集客をする必要がないので、お休みも自由に申請でき、原則定時退社。売上ノルマもないため、生活が安定し心に余裕も出ます。１日の休憩時間も必ず60分は確保しています。 ――――・＊ STAFFインタビュー 東京店勤務・Sekino/2018年入社 ＊・――――― 子どものころから美容師になると決めていて、専門学校卒業後は横浜の美容室に入社しました。しかし、日々のサロン業務に加え、夜遅くまでのトレーニングや休日のモデルハントなど激務が続き、4年ほどで身体を壊して退職することになってしまったんです。ずっと目指していた美容師の世界。そこから離れてしまい、何をしていいか分からない毎日。不安でした。 その後は短期留学をしてセラピストとして働きました。お客様に自分の技術で喜んでいただけるのは美容師と共通しており、やりがいもあったのですが…。SNSで専門学校時代の友人の活躍を目にする機会が増え、美容師に戻りたいという気持ちが強くなってきました。 ただ、躊躇してしまう自分もいて…。理由は、カットに自信がなかったこと、身体を壊した苦い経験。迷っていた時に、偶然QBHOUSEについて話を聞く機会があり、やっぱりカットをしたい！という思いが募って、思い切って応募をしたんです。 入社後は、トレーナーやマネージャー、先輩スタッフが基礎から指導してくれて、自信を付けながら一歩ずつ進むことができました。以前は「技術は先輩を見て覚える」ものだと思っていましたが、QBHOUSEでは技術を論理的に学ぶことができ、自分が作れるスタイルの幅が広がったのには驚きましたね。 ここで働き始めて、美容師としての自信を取り戻すことができました。次の目標は海外勤務！「世界で活躍する美容師」という幼いころからの夢を、ここでなら楽しみながら追いかけられそうです。 ――――・＊ STAFFインタビュー 静岡店勤務・Akiyama/2017年入社 ＊・――――― QBHOUSEに入社する前は、個人経営のサロンで4年間働いていました。早くカットを覚えたかったのですが、なかなか先が見えず…。そんな時にQBHOUSEの研修プログラムを知り、興味を持ちました。 ただ、カット専門店のカット技術や接客についてよく知らなかったので、正直あまりいいイメージを持っていなかったんです。なので不安はありましたが、「これでダメだったら美容師を辞めよう」と決意して入社しました。 入社後最初のカルチャーショックは、バリカンの使い方！サロンでは刈り上げもハサミを使っていたので、慣れるまでは相当苦労しました。だけど、ＯＪＴ研修で店舗に行った時、スタッフさんがお客様からと褒められているのを見て、バリカンの印象が変わったんです。 さらに、実際に使うようになって「バリカンってこんなに使えるの？早いし、きれいだし、すごい！」って思うようになりました。 店舗数の多いQBHOUSEならではだと思いますが、研修の一環として、いろいろな店舗で働く機会があります。店舗のスタッフさんは同じようにカットしているように見えても、お客様一人ひとりに合わせてやり方を少しずつ変えていて…。「カットすげー」って感動しました。様々な研修プログラムを通じて、少しずつ技術の幅も広げることができました。 そして何より！入社するまでお客様をカットしたことがなかったので、「こんなに喜んでもらえるんだ」とカットの楽しさを感じられるようになったのが、一番嬉しいですね。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【ヘアカット専門店のパイオニア「QBHOUSE」】 時間のクオリティに特化した「お手軽で安心なヘアカットサービス」を提供するカット専門店「QB HOUSE」を日本中・世界中で展開している当社。 国内スタイリスト数2000名以上という規模を誇りながら、スタイリスト1人あたり平均30人/日の入客数を維持。集客をせずとも常に来店数が安定しています。仕事のやりがいだけでなく、収入・働き方の安定性、研修制度や将来のキャリアプランなど様々な体制を整えている業界大手グループです。 【将来のキャリアアップも】 店長・複数店舗を管理するマネージャー職・カット未経験者を指導するトレーナー職や海外トレーナー職など、国内外に多くの店舗を構えている当社だからこそ様々なキャリアパス、役職ポストをご用意することが可能。理容師としてご活躍いただいた後の将来も見据えて働くことができます。もちろん、現役の理容師としてずっと店舗に立ち続けたいという声も大歓迎です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 求める人材
求める人材: 【応募資格】 美容師免許をお持ちの方 【こんな方を歓迎します】 ・異業界で働いているが美容師に復帰したい ・資格はあるがスキルや知識が不安 ・資格を活かしてよりよい条件で働きたい ・長期のブランクがあり美容師への復職に不安がある ・カットだけに集中してカット技術を上げたい ・カラーやパーマなどが苦手、手荒れに悩んでいる 【こんな方が活躍しています】 ・「子育てが落ち着いたのでまた美容師に復帰したい」という主婦(主夫)さん ・「美容師免許はあるが違う業界で働いていて、せっかくなら資格を活かしたい」という方 ・薬剤でのアレルギーや手荒れに悩んでいた方、ネイルを楽しみたい方 ・美容師免許をお持ちで、ヘアサロンスタッフ、ヘアメイクアーティスト、美容師専門学校の講師、カラーリスト、アイリスト、美容クリニックでの施術スタッフ、訪問美容師等でお仕事をされていた方 ・フリーランスや業務委託で現在美容師をしていた方 ＊昨年入社した方の32％が他業種からの転職！ ＊定着率92.7％／大手グループで将来も安心！ -
【資格があれば未経験でも歓迎】産育休明け・ブランクありの30代40代の方が多数活躍。固定給で安心安定・有給取得率は74%！原則定時退社で時間外の練習もなしだから家庭との両立も◎
勤務地
東京都北区滝野川 QB HOUSE JR板橋駅店 キュービーネット株式会社 仕事の概要
仕事内容: スタイリストとして「また」働きたい。 「もっと」自分らしく働きたい。 そんなあなたを、QB HOUSEが待っています。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ――――・＊ 「また」働きたいあなたへ ＊・――――― ＊ブランクをすぐに埋められる研修制度 ＊指名制度や売上ノルマがなく安心 ＊原則定時退社（時間外の練習なし） ＊昨年入社の32％が他業種からの転職 ――――・＊ 「もっと」働きたいあなたへ ＊・――――― ＊月給30万円以上！安定の固定給 ＊産休・育休明けの30代・40代活躍中 ＊マネジメント職などへのキャリアアップ可 ＊全国に店舗展開！引越等で転職の必要なし ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＼理容業界のリーディングカンパニー／ QB HOUSEが5か年で150店舗の拡大を計画！ 業績好調を背景に、スタイリストを大募集！ 【仕事内容】 ヘアカット専門店「QB HOUSE」でのヘアカット業務をお任せします。カットのみなのでシャンプーやカラー、パーマ等はなく、圧倒的な集客数を誇っているため、スタッフ自ら集客や販促活動を行う必要もありません。 ＜業界復帰をバックアップ＞ 当社にはカット未経験者でも6ヶ月でスタイリストデビューできる”育成ノウハウ”があるので、全員がスタイリストとして活躍中。これまでの経験やスキルに合わせた研修でカット技術を段階的に習得することができます。もちろん研修は無料、練習用のウィッグも会社から支給。試用期間中も給与は同額支給です。 ＜産休・育休の取得実績多数＞ 高水準の固定給、原則定時退社（時間外の練習なし）、マネジメントへのキャリアアップの選択肢は多数…など家庭と両立し安心して長く働いていける、大手ならではの環境があります。産休・育休明けの30代40代主婦（夫）の方も多数活躍！男性の育休取得率も60.7%と高水準です！ ＜平均有給取得率は74％＞ 有給取得を推進しているので、休みにくい雰囲気は一切ありません。また、月のお休みは7～10日としっかり。現在51.6％の社員が月8日のお休みをとっています。 ＜指名制度を廃止＞ 個人で顧客管理や集客をする必要がないので、お休みも自由に申請でき、原則定時退社。売上ノルマもないため、生活が安定し心に余裕も出ます。１日の休憩時間も必ず60分は確保しています。 ――――・＊ STAFFインタビュー 東京店勤務・Sekino/2018年入社 ＊・――――― 子どものころから美容師になると決めていて、専門学校卒業後は横浜の美容室に入社しました。しかし、日々のサロン業務に加え、夜遅くまでのトレーニングや休日のモデルハントなど激務が続き、4年ほどで身体を壊して退職することになってしまったんです。ずっと目指していた美容師の世界。そこから離れてしまい、何をしていいか分からない毎日。不安でした。 その後は短期留学をしてセラピストとして働きました。お客様に自分の技術で喜んでいただけるのは美容師と共通しており、やりがいもあったのですが…。SNSで専門学校時代の友人の活躍を目にする機会が増え、美容師に戻りたいという気持ちが強くなってきました。 ただ、躊躇してしまう自分もいて…。理由は、カットに自信がなかったこと、身体を壊した苦い経験。迷っていた時に、偶然QBHOUSEについて話を聞く機会があり、やっぱりカットをしたい！という思いが募って、思い切って応募をしたんです。 入社後は、トレーナーやマネージャー、先輩スタッフが基礎から指導してくれて、自信を付けながら一歩ずつ進むことができました。以前は「技術は先輩を見て覚える」ものだと思っていましたが、QBHOUSEでは技術を論理的に学ぶことができ、自分が作れるスタイルの幅が広がったのには驚きましたね。 ここで働き始めて、美容師としての自信を取り戻すことができました。次の目標は海外勤務！「世界で活躍する美容師」という幼いころからの夢を、ここでなら楽しみながら追いかけられそうです。 ――――・＊ STAFFインタビュー 静岡店勤務・Akiyama/2017年入社 ＊・――――― QBHOUSEに入社する前は、個人経営のサロンで4年間働いていました。早くカットを覚えたかったのですが、なかなか先が見えず…。そんな時にQBHOUSEの研修プログラムを知り、興味を持ちました。 ただ、カット専門店のカット技術や接客についてよく知らなかったので、正直あまりいいイメージを持っていなかったんです。なので不安はありましたが、「これでダメだったら美容師を辞めよう」と決意して入社しました。 入社後最初のカルチャーショックは、バリカンの使い方！サロンでは刈り上げもハサミを使っていたので、慣れるまでは相当苦労しました。だけど、ＯＪＴ研修で店舗に行った時、スタッフさんがお客様からと褒められているのを見て、バリカンの印象が変わったんです。 さらに、実際に使うようになって「バリカンってこんなに使えるの？早いし、きれいだし、すごい！」って思うようになりました。 店舗数の多いQBHOUSEならではだと思いますが、研修の一環として、いろいろな店舗で働く機会があります。店舗のスタッフさんは同じようにカットしているように見えても、お客様一人ひとりに合わせてやり方を少しずつ変えていて…。「カットすげー」って感動しました。様々な研修プログラムを通じて、少しずつ技術の幅も広げることができました。 そして何より！入社するまでお客様をカットしたことがなかったので、「こんなに喜んでもらえるんだ」とカットの楽しさを感じられるようになったのが、一番嬉しいですね。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【ヘアカット専門店のパイオニア「QBHOUSE」】 時間のクオリティに特化した「お手軽で安心なヘアカットサービス」を提供するカット専門店「QB HOUSE」を日本中・世界中で展開している当社。 国内スタイリスト数2000名以上という規模を誇りながら、スタイリスト1人あたり平均30人/日の入客数を維持。集客をせずとも常に来店数が安定しています。仕事のやりがいだけでなく、収入・働き方の安定性、研修制度や将来のキャリアプランなど様々な体制を整えている業界大手グループです。 【将来のキャリアアップも】 店長・複数店舗を管理するマネージャー職・カット未経験者を指導するトレーナー職や海外トレーナー職など、国内外に多くの店舗を構えている当社だからこそ様々なキャリアパス、役職ポストをご用意することが可能。理容師としてご活躍いただいた後の将来も見据えて働くことができます。もちろん、現役の理容師としてずっと店舗に立ち続けたいという声も大歓迎です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 求める人材
求める人材: 【応募資格】 美容師免許をお持ちの方 【こんな方を歓迎します】 ・異業界で働いているが美容師に復帰したい ・資格はあるがスキルや知識が不安 ・資格を活かしてよりよい条件で働きたい ・長期のブランクがあり美容師への復職に不安がある ・カットだけに集中してカット技術を上げたい ・カラーやパーマなどが苦手、手荒れに悩んでいる 【こんな方が活躍しています】 ・「子育てが落ち着いたのでまた美容師に復帰したい」という主婦(主夫)さん ・「美容師免許はあるが違う業界で働いていて、せっかくなら資格を活かしたい」という方 ・薬剤でのアレルギーや手荒れに悩んでいた方、ネイルを楽しみたい方 ・美容師免許をお持ちで、ヘアサロンスタッフ、ヘアメイクアーティスト、美容師専門学校の講師、カラーリスト、アイリスト、美容クリニックでの施術スタッフ、訪問美容師等でお仕事をされていた方 ・フリーランスや業務委託で現在美容師をしていた方 ＊昨年入社した方の32％が他業種からの転職！ ＊定着率92.7％／大手グループで将来も安心！ -
【資格があれば未経験でも歓迎】産育休明け・ブランクありの30代40代の方が多数活躍。固定給で安心安定・有給取得率は74%！原則定時退社で時間外の練習もなしだから家庭との両立も◎
勤務地
東京都荒川区西日暮里 QB HOUSE 日暮里ステーションガーデンタワー店 キュービーネット株式会社 仕事の概要
仕事内容: スタイリストとして「また」働きたい。 「もっと」自分らしく働きたい。 そんなあなたを、QB HOUSEが待っています。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ――――・＊ 「また」働きたいあなたへ ＊・――――― ＊ブランクをすぐに埋められる研修制度 ＊指名制度や売上ノルマがなく安心 ＊原則定時退社（時間外の練習なし） ＊昨年入社の32％が他業種からの転職 ――――・＊ 「もっと」働きたいあなたへ ＊・――――― ＊月給30万円以上！安定の固定給 ＊産休・育休明けの30代・40代活躍中 ＊マネジメント職などへのキャリアアップ可 ＊全国に店舗展開！引越等で転職の必要なし ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＼理容業界のリーディングカンパニー／ QB HOUSEが5か年で150店舗の拡大を計画！ 業績好調を背景に、スタイリストを大募集！ 【仕事内容】 ヘアカット専門店「QB HOUSE」でのヘアカット業務をお任せします。カットのみなのでシャンプーやカラー、パーマ等はなく、圧倒的な集客数を誇っているため、スタッフ自ら集客や販促活動を行う必要もありません。 ＜業界復帰をバックアップ＞ 当社にはカット未経験者でも6ヶ月でスタイリストデビューできる”育成ノウハウ”があるので、全員がスタイリストとして活躍中。これまでの経験やスキルに合わせた研修でカット技術を段階的に習得することができます。もちろん研修は無料、練習用のウィッグも会社から支給。試用期間中も給与は同額支給です。 ＜産休・育休の取得実績多数＞ 高水準の固定給、原則定時退社（時間外の練習なし）、マネジメントへのキャリアアップの選択肢は多数…など家庭と両立し安心して長く働いていける、大手ならではの環境があります。産休・育休明けの30代40代主婦（夫）の方も多数活躍！男性の育休取得率も60.7%と高水準です！ ＜平均有給取得率は74％＞ 有給取得を推進しているので、休みにくい雰囲気は一切ありません。また、月のお休みは7～10日としっかり。現在51.6％の社員が月8日のお休みをとっています。 ＜指名制度を廃止＞ 個人で顧客管理や集客をする必要がないので、お休みも自由に申請でき、原則定時退社。売上ノルマもないため、生活が安定し心に余裕も出ます。１日の休憩時間も必ず60分は確保しています。 ――――・＊ STAFFインタビュー 東京店勤務・Sekino/2018年入社 ＊・――――― 子どものころから美容師になると決めていて、専門学校卒業後は横浜の美容室に入社しました。しかし、日々のサロン業務に加え、夜遅くまでのトレーニングや休日のモデルハントなど激務が続き、4年ほどで身体を壊して退職することになってしまったんです。ずっと目指していた美容師の世界。そこから離れてしまい、何をしていいか分からない毎日。不安でした。 その後は短期留学をしてセラピストとして働きました。お客様に自分の技術で喜んでいただけるのは美容師と共通しており、やりがいもあったのですが…。SNSで専門学校時代の友人の活躍を目にする機会が増え、美容師に戻りたいという気持ちが強くなってきました。 ただ、躊躇してしまう自分もいて…。理由は、カットに自信がなかったこと、身体を壊した苦い経験。迷っていた時に、偶然QBHOUSEについて話を聞く機会があり、やっぱりカットをしたい！という思いが募って、思い切って応募をしたんです。 入社後は、トレーナーやマネージャー、先輩スタッフが基礎から指導してくれて、自信を付けながら一歩ずつ進むことができました。以前は「技術は先輩を見て覚える」ものだと思っていましたが、QBHOUSEでは技術を論理的に学ぶことができ、自分が作れるスタイルの幅が広がったのには驚きましたね。 ここで働き始めて、美容師としての自信を取り戻すことができました。次の目標は海外勤務！「世界で活躍する美容師」という幼いころからの夢を、ここでなら楽しみながら追いかけられそうです。 ――――・＊ STAFFインタビュー 静岡店勤務・Akiyama/2017年入社 ＊・――――― QBHOUSEに入社する前は、個人経営のサロンで4年間働いていました。早くカットを覚えたかったのですが、なかなか先が見えず…。そんな時にQBHOUSEの研修プログラムを知り、興味を持ちました。 ただ、カット専門店のカット技術や接客についてよく知らなかったので、正直あまりいいイメージを持っていなかったんです。なので不安はありましたが、「これでダメだったら美容師を辞めよう」と決意して入社しました。 入社後最初のカルチャーショックは、バリカンの使い方！サロンでは刈り上げもハサミを使っていたので、慣れるまでは相当苦労しました。だけど、ＯＪＴ研修で店舗に行った時、スタッフさんがお客様からと褒められているのを見て、バリカンの印象が変わったんです。 さらに、実際に使うようになって「バリカンってこんなに使えるの？早いし、きれいだし、すごい！」って思うようになりました。 店舗数の多いQBHOUSEならではだと思いますが、研修の一環として、いろいろな店舗で働く機会があります。店舗のスタッフさんは同じようにカットしているように見えても、お客様一人ひとりに合わせてやり方を少しずつ変えていて…。「カットすげー」って感動しました。様々な研修プログラムを通じて、少しずつ技術の幅も広げることができました。 そして何より！入社するまでお客様をカットしたことがなかったので、「こんなに喜んでもらえるんだ」とカットの楽しさを感じられるようになったのが、一番嬉しいですね。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【ヘアカット専門店のパイオニア「QBHOUSE」】 時間のクオリティに特化した「お手軽で安心なヘアカットサービス」を提供するカット専門店「QB HOUSE」を日本中・世界中で展開している当社。 国内スタイリスト数2000名以上という規模を誇りながら、スタイリスト1人あたり平均30人/日の入客数を維持。集客をせずとも常に来店数が安定しています。仕事のやりがいだけでなく、収入・働き方の安定性、研修制度や将来のキャリアプランなど様々な体制を整えている業界大手グループです。 【将来のキャリアアップも】 店長・複数店舗を管理するマネージャー職・カット未経験者を指導するトレーナー職や海外トレーナー職など、国内外に多くの店舗を構えている当社だからこそ様々なキャリアパス、役職ポストをご用意することが可能。理容師としてご活躍いただいた後の将来も見据えて働くことができます。もちろん、現役の理容師としてずっと店舗に立ち続けたいという声も大歓迎です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 求める人材
求める人材: 【応募資格】 美容師免許をお持ちの方 【こんな方を歓迎します】 ・異業界で働いているが美容師に復帰したい ・資格はあるがスキルや知識が不安 ・資格を活かしてよりよい条件で働きたい ・長期のブランクがあり美容師への復職に不安がある ・カットだけに集中してカット技術を上げたい ・カラーやパーマなどが苦手、手荒れに悩んでいる 【こんな方が活躍しています】 ・「子育てが落ち着いたのでまた美容師に復帰したい」という主婦(主夫)さん ・「美容師免許はあるが違う業界で働いていて、せっかくなら資格を活かしたい」という方 ・薬剤でのアレルギーや手荒れに悩んでいた方、ネイルを楽しみたい方 ・美容師免許をお持ちで、ヘアサロンスタッフ、ヘアメイクアーティスト、美容師専門学校の講師、カラーリスト、アイリスト、美容クリニックでの施術スタッフ、訪問美容師等でお仕事をされていた方 ・フリーランスや業務委託で現在美容師をしていた方 ＊昨年入社した方の32％が他業種からの転職！ ＊定着率92.7％／大手グループで将来も安心！ -
【資格があれば未経験でも歓迎】産育休明け・ブランクありの30代40代の方が多数活躍。固定給で安心安定・有給取得率は74%！原則定時退社で時間外の練習もなしだから家庭との両立も◎
勤務地
東京都千代田区神田駅 QB HOUSE 神田駅前店 キュービーネット株式会社 仕事の概要
仕事内容: スタイリストとして「また」働きたい。 「もっと」自分らしく働きたい。 そんなあなたを、QB HOUSEが待っています。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ――――・＊ 「また」働きたいあなたへ ＊・――――― ＊ブランクをすぐに埋められる研修制度 ＊指名制度や売上ノルマがなく安心 ＊原則定時退社（時間外の練習なし） ＊昨年入社の32％が他業種からの転職 ――――・＊ 「もっと」働きたいあなたへ ＊・――――― ＊月給30万円以上！安定の固定給 ＊産休・育休明けの30代・40代活躍中 ＊マネジメント職などへのキャリアアップ可 ＊全国に店舗展開！引越等で転職の必要なし ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＼理容業界のリーディングカンパニー／ QB HOUSEが5か年で150店舗の拡大を計画！ 業績好調を背景に、スタイリストを大募集！ 【仕事内容】 ヘアカット専門店「QB HOUSE」でのヘアカット業務をお任せします。カットのみなのでシャンプーやカラー、パーマ等はなく、圧倒的な集客数を誇っているため、スタッフ自ら集客や販促活動を行う必要もありません。 ＜業界復帰をバックアップ＞ 当社にはカット未経験者でも6ヶ月でスタイリストデビューできる”育成ノウハウ”があるので、全員がスタイリストとして活躍中。これまでの経験やスキルに合わせた研修でカット技術を段階的に習得することができます。もちろん研修は無料、練習用のウィッグも会社から支給。試用期間中も給与は同額支給です。 ＜産休・育休の取得実績多数＞ 高水準の固定給、原則定時退社（時間外の練習なし）、マネジメントへのキャリアアップの選択肢は多数…など家庭と両立し安心して長く働いていける、大手ならではの環境があります。産休・育休明けの30代40代主婦（夫）の方も多数活躍！男性の育休取得率も60.7%と高水準です！ ＜平均有給取得率は74％＞ 有給取得を推進しているので、休みにくい雰囲気は一切ありません。また、月のお休みは7～10日としっかり。現在51.6％の社員が月8日のお休みをとっています。 ＜指名制度を廃止＞ 個人で顧客管理や集客をする必要がないので、お休みも自由に申請でき、原則定時退社。売上ノルマもないため、生活が安定し心に余裕も出ます。１日の休憩時間も必ず60分は確保しています。 ――――・＊ STAFFインタビュー 東京店勤務・Sekino/2018年入社 ＊・――――― 子どものころから美容師になると決めていて、専門学校卒業後は横浜の美容室に入社しました。しかし、日々のサロン業務に加え、夜遅くまでのトレーニングや休日のモデルハントなど激務が続き、4年ほどで身体を壊して退職することになってしまったんです。ずっと目指していた美容師の世界。そこから離れてしまい、何をしていいか分からない毎日。不安でした。 その後は短期留学をしてセラピストとして働きました。お客様に自分の技術で喜んでいただけるのは美容師と共通しており、やりがいもあったのですが…。SNSで専門学校時代の友人の活躍を目にする機会が増え、美容師に戻りたいという気持ちが強くなってきました。 ただ、躊躇してしまう自分もいて…。理由は、カットに自信がなかったこと、身体を壊した苦い経験。迷っていた時に、偶然QBHOUSEについて話を聞く機会があり、やっぱりカットをしたい！という思いが募って、思い切って応募をしたんです。 入社後は、トレーナーやマネージャー、先輩スタッフが基礎から指導してくれて、自信を付けながら一歩ずつ進むことができました。以前は「技術は先輩を見て覚える」ものだと思っていましたが、QBHOUSEでは技術を論理的に学ぶことができ、自分が作れるスタイルの幅が広がったのには驚きましたね。 ここで働き始めて、美容師としての自信を取り戻すことができました。次の目標は海外勤務！「世界で活躍する美容師」という幼いころからの夢を、ここでなら楽しみながら追いかけられそうです。 ――――・＊ STAFFインタビュー 静岡店勤務・Akiyama/2017年入社 ＊・――――― QBHOUSEに入社する前は、個人経営のサロンで4年間働いていました。早くカットを覚えたかったのですが、なかなか先が見えず…。そんな時にQBHOUSEの研修プログラムを知り、興味を持ちました。 ただ、カット専門店のカット技術や接客についてよく知らなかったので、正直あまりいいイメージを持っていなかったんです。なので不安はありましたが、「これでダメだったら美容師を辞めよう」と決意して入社しました。 入社後最初のカルチャーショックは、バリカンの使い方！サロンでは刈り上げもハサミを使っていたので、慣れるまでは相当苦労しました。だけど、ＯＪＴ研修で店舗に行った時、スタッフさんがお客様からと褒められているのを見て、バリカンの印象が変わったんです。 さらに、実際に使うようになって「バリカンってこんなに使えるの？早いし、きれいだし、すごい！」って思うようになりました。 店舗数の多いQBHOUSEならではだと思いますが、研修の一環として、いろいろな店舗で働く機会があります。店舗のスタッフさんは同じようにカットしているように見えても、お客様一人ひとりに合わせてやり方を少しずつ変えていて…。「カットすげー」って感動しました。様々な研修プログラムを通じて、少しずつ技術の幅も広げることができました。 そして何より！入社するまでお客様をカットしたことがなかったので、「こんなに喜んでもらえるんだ」とカットの楽しさを感じられるようになったのが、一番嬉しいですね。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【ヘアカット専門店のパイオニア「QBHOUSE」】 時間のクオリティに特化した「お手軽で安心なヘアカットサービス」を提供するカット専門店「QB HOUSE」を日本中・世界中で展開している当社。 国内スタイリスト数2000名以上という規模を誇りながら、スタイリスト1人あたり平均30人/日の入客数を維持。集客をせずとも常に来店数が安定しています。仕事のやりがいだけでなく、収入・働き方の安定性、研修制度や将来のキャリアプランなど様々な体制を整えている業界大手グループです。 【将来のキャリアアップも】 店長・複数店舗を管理するマネージャー職・カット未経験者を指導するトレーナー職や海外トレーナー職など、国内外に多くの店舗を構えている当社だからこそ様々なキャリアパス、役職ポストをご用意することが可能。理容師としてご活躍いただいた後の将来も見据えて働くことができます。もちろん、現役の理容師としてずっと店舗に立ち続けたいという声も大歓迎です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 求める人材
求める人材: 【応募資格】 美容師免許をお持ちの方 【こんな方を歓迎します】 ・異業界で働いているが美容師に復帰したい ・資格はあるがスキルや知識が不安 ・資格を活かしてよりよい条件で働きたい ・長期のブランクがあり美容師への復職に不安がある ・カットだけに集中してカット技術を上げたい ・カラーやパーマなどが苦手、手荒れに悩んでいる 【こんな方が活躍しています】 ・「子育てが落ち着いたのでまた美容師に復帰したい」という主婦(主夫)さん ・「美容師免許はあるが違う業界で働いていて、せっかくなら資格を活かしたい」という方 ・薬剤でのアレルギーや手荒れに悩んでいた方、ネイルを楽しみたい方 ・美容師免許をお持ちで、ヘアサロンスタッフ、ヘアメイクアーティスト、美容師専門学校の講師、カラーリスト、アイリスト、美容クリニックでの施術スタッフ、訪問美容師等でお仕事をされていた方 ・フリーランスや業務委託で現在美容師をしていた方 ＊昨年入社した方の32％が他業種からの転職！ ＊定着率92.7％／大手グループで将来も安心！ -
【資格があれば未経験でも歓迎】産育休明け・ブランクありの30代40代の方が多数活躍。固定給で安心安定・有給取得率は74%！原則定時退社で時間外の練習もなしだから家庭との両立も◎
勤務地
東京都品川区青物横丁駅 QB HOUSE 京急青物横丁駅店 キュービーネット株式会社 仕事の概要
仕事内容: スタイリストとして「また」働きたい。 「もっと」自分らしく働きたい。 そんなあなたを、QB HOUSEが待っています。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ――――・＊ 「また」働きたいあなたへ ＊・――――― ＊ブランクをすぐに埋められる研修制度 ＊指名制度や売上ノルマがなく安心 ＊原則定時退社（時間外の練習なし） ＊昨年入社の32％が他業種からの転職 ――――・＊ 「もっと」働きたいあなたへ ＊・――――― ＊月給30万円以上！安定の固定給 ＊産休・育休明けの30代・40代活躍中 ＊マネジメント職などへのキャリアアップ可 ＊全国に店舗展開！引越等で転職の必要なし ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＼理容業界のリーディングカンパニー／ QB HOUSEが5か年で150店舗の拡大を計画！ 業績好調を背景に、スタイリストを大募集！ 【仕事内容】 ヘアカット専門店「QB HOUSE」でのヘアカット業務をお任せします。カットのみなのでシャンプーやカラー、パーマ等はなく、圧倒的な集客数を誇っているため、スタッフ自ら集客や販促活動を行う必要もありません。 ＜業界復帰をバックアップ＞ 当社にはカット未経験者でも6ヶ月でスタイリストデビューできる”育成ノウハウ”があるので、全員がスタイリストとして活躍中。これまでの経験やスキルに合わせた研修でカット技術を段階的に習得することができます。もちろん研修は無料、練習用のウィッグも会社から支給。試用期間中も給与は同額支給です。 ＜産休・育休の取得実績多数＞ 高水準の固定給、原則定時退社（時間外の練習なし）、マネジメントへのキャリアアップの選択肢は多数…など家庭と両立し安心して長く働いていける、大手ならではの環境があります。産休・育休明けの30代40代主婦（夫）の方も多数活躍！男性の育休取得率も60.7%と高水準です！ ＜平均有給取得率は74％＞ 有給取得を推進しているので、休みにくい雰囲気は一切ありません。また、月のお休みは7～10日としっかり。現在51.6％の社員が月8日のお休みをとっています。 ＜指名制度を廃止＞ 個人で顧客管理や集客をする必要がないので、お休みも自由に申請でき、原則定時退社。売上ノルマもないため、生活が安定し心に余裕も出ます。１日の休憩時間も必ず60分は確保しています。 ――――・＊ STAFFインタビュー 東京店勤務・Sekino/2018年入社 ＊・――――― 子どものころから美容師になると決めていて、専門学校卒業後は横浜の美容室に入社しました。しかし、日々のサロン業務に加え、夜遅くまでのトレーニングや休日のモデルハントなど激務が続き、4年ほどで身体を壊して退職することになってしまったんです。ずっと目指していた美容師の世界。そこから離れてしまい、何をしていいか分からない毎日。不安でした。 その後は短期留学をしてセラピストとして働きました。お客様に自分の技術で喜んでいただけるのは美容師と共通しており、やりがいもあったのですが…。SNSで専門学校時代の友人の活躍を目にする機会が増え、美容師に戻りたいという気持ちが強くなってきました。 ただ、躊躇してしまう自分もいて…。理由は、カットに自信がなかったこと、身体を壊した苦い経験。迷っていた時に、偶然QBHOUSEについて話を聞く機会があり、やっぱりカットをしたい！という思いが募って、思い切って応募をしたんです。 入社後は、トレーナーやマネージャー、先輩スタッフが基礎から指導してくれて、自信を付けながら一歩ずつ進むことができました。以前は「技術は先輩を見て覚える」ものだと思っていましたが、QBHOUSEでは技術を論理的に学ぶことができ、自分が作れるスタイルの幅が広がったのには驚きましたね。 ここで働き始めて、美容師としての自信を取り戻すことができました。次の目標は海外勤務！「世界で活躍する美容師」という幼いころからの夢を、ここでなら楽しみながら追いかけられそうです。 ――――・＊ STAFFインタビュー 静岡店勤務・Akiyama/2017年入社 ＊・――――― QBHOUSEに入社する前は、個人経営のサロンで4年間働いていました。早くカットを覚えたかったのですが、なかなか先が見えず…。そんな時にQBHOUSEの研修プログラムを知り、興味を持ちました。 ただ、カット専門店のカット技術や接客についてよく知らなかったので、正直あまりいいイメージを持っていなかったんです。なので不安はありましたが、「これでダメだったら美容師を辞めよう」と決意して入社しました。 入社後最初のカルチャーショックは、バリカンの使い方！サロンでは刈り上げもハサミを使っていたので、慣れるまでは相当苦労しました。だけど、ＯＪＴ研修で店舗に行った時、スタッフさんがお客様からと褒められているのを見て、バリカンの印象が変わったんです。 さらに、実際に使うようになって「バリカンってこんなに使えるの？早いし、きれいだし、すごい！」って思うようになりました。 店舗数の多いQBHOUSEならではだと思いますが、研修の一環として、いろいろな店舗で働く機会があります。店舗のスタッフさんは同じようにカットしているように見えても、お客様一人ひとりに合わせてやり方を少しずつ変えていて…。「カットすげー」って感動しました。様々な研修プログラムを通じて、少しずつ技術の幅も広げることができました。 そして何より！入社するまでお客様をカットしたことがなかったので、「こんなに喜んでもらえるんだ」とカットの楽しさを感じられるようになったのが、一番嬉しいですね。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【ヘアカット専門店のパイオニア「QBHOUSE」】 時間のクオリティに特化した「お手軽で安心なヘアカットサービス」を提供するカット専門店「QB HOUSE」を日本中・世界中で展開している当社。 国内スタイリスト数2000名以上という規模を誇りながら、スタイリスト1人あたり平均30人/日の入客数を維持。集客をせずとも常に来店数が安定しています。仕事のやりがいだけでなく、収入・働き方の安定性、研修制度や将来のキャリアプランなど様々な体制を整えている業界大手グループです。 【将来のキャリアアップも】 店長・複数店舗を管理するマネージャー職・カット未経験者を指導するトレーナー職や海外トレーナー職など、国内外に多くの店舗を構えている当社だからこそ様々なキャリアパス、役職ポストをご用意することが可能。理容師としてご活躍いただいた後の将来も見据えて働くことができます。もちろん、現役の理容師としてずっと店舗に立ち続けたいという声も大歓迎です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 求める人材
求める人材: 【応募資格】 美容師免許をお持ちの方 【こんな方を歓迎します】 ・異業界で働いているが美容師に復帰したい ・資格はあるがスキルや知識が不安 ・資格を活かしてよりよい条件で働きたい ・長期のブランクがあり美容師への復職に不安がある ・カットだけに集中してカット技術を上げたい ・カラーやパーマなどが苦手、手荒れに悩んでいる 【こんな方が活躍しています】 ・「子育てが落ち着いたのでまた美容師に復帰したい」という主婦(主夫)さん ・「美容師免許はあるが違う業界で働いていて、せっかくなら資格を活かしたい」という方 ・薬剤でのアレルギーや手荒れに悩んでいた方、ネイルを楽しみたい方 ・美容師免許をお持ちで、ヘアサロンスタッフ、ヘアメイクアーティスト、美容師専門学校の講師、カラーリスト、アイリスト、美容クリニックでの施術スタッフ、訪問美容師等でお仕事をされていた方 ・フリーランスや業務委託で現在美容師をしていた方 ＊昨年入社した方の32％が他業種からの転職！ ＊定着率92.7％／大手グループで将来も安心！ -
【資格があれば未経験でも歓迎】産育休明け・ブランクありの30代40代の方が多数活躍。固定給で安心安定・有給取得率は74%！原則定時退社で時間外の練習もなしだから家庭との両立も◎
勤務地
東京都品川区南大井 QB HOUSE 西友大森店 キュービーネット株式会社 仕事の概要
仕事内容: スタイリストとして「また」働きたい。 「もっと」自分らしく働きたい。 そんなあなたを、QB HOUSEが待っています。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ――――・＊ 「また」働きたいあなたへ ＊・――――― ＊ブランクをすぐに埋められる研修制度 ＊指名制度や売上ノルマがなく安心 ＊原則定時退社（時間外の練習なし） ＊昨年入社の32％が他業種からの転職 ――――・＊ 「もっと」働きたいあなたへ ＊・――――― ＊月給30万円以上！安定の固定給 ＊産休・育休明けの30代・40代活躍中 ＊マネジメント職などへのキャリアアップ可 ＊全国に店舗展開！引越等で転職の必要なし ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＼理容・美容業界のリーディングカンパニー／ QB HOUSEが5か年で150店舗の拡大を計画！ 業績好調を背景に、スタイリストを大募集！ 【仕事内容】 ヘアカット専門店「QB HOUSE」でのヘアカット業務をお任せします。カットのみなのでシャンプーやカラー、パーマ等はなく、圧倒的な集客数を誇っているため、スタッフ自ら集客や販促活動を行う必要もありません。 ＜業界復帰をバックアップ＞ 当社にはカット未経験者でも6ヶ月でスタイリストデビューできる”育成ノウハウ”があるので、全員がスタイリストとして活躍中。これまでの経験やスキルに合わせた研修でカット技術を段階的に習得することができます。もちろん研修は無料、練習用のウィッグも会社から支給。試用期間中も給与は同額支給です。 ＜産休・育休の取得実績多数＞ 高水準の固定給、原則定時退社（時間外の練習なし）、マネジメントへのキャリアアップの選択肢は多数…など家庭と両立し安心して長く働いていける、大手ならではの環境があります。産休・育休明けの30代40代主婦（夫）の方も多数活躍！男性の育休取得率も60.7%と高水準です！ ＜平均有給取得率は74％＞ 有給取得を推進しているので、休みにくい雰囲気は一切ありません。また、月のお休みは7～10日としっかり。現在51.6％の社員が月8日のお休みをとっています。 ＜指名制度を廃止＞ 個人で顧客管理や集客をする必要がないので、お休みも自由に申請でき、原則定時退社。売上ノルマもないため、生活が安定し心に余裕も出ます。１日の休憩時間も必ず60分は確保しています。 ――――・＊ STAFFインタビュー 東京店勤務・Sekino/2018年入社 ＊・――――― 子どものころから美容師になると決めていて、専門学校卒業後は横浜の美容室に入社しました。しかし、日々のサロン業務に加え、夜遅くまでのトレーニングや休日のモデルハントなど激務が続き、4年ほどで身体を壊して退職することになってしまったんです。ずっと目指していた美容師の世界。そこから離れてしまい、何をしていいか分からない毎日。不安でした。 その後は短期留学をしてセラピストとして働きました。お客様に自分の技術で喜んでいただけるのは美容師と共通しており、やりがいもあったのですが…。SNSで専門学校時代の友人の活躍を目にする機会が増え、美容師に戻りたいという気持ちが強くなってきました。 ただ、躊躇してしまう自分もいて…。理由は、カットに自信がなかったこと、身体を壊した苦い経験。迷っていた時に、偶然QBHOUSEについて話を聞く機会があり、やっぱりカットをしたい！という思いが募って、思い切って応募をしたんです。 入社後は、トレーナーやマネージャー、先輩スタッフが基礎から指導してくれて、自信を付けながら一歩ずつ進むことができました。以前は「技術は先輩を見て覚える」ものだと思っていましたが、QBHOUSEでは技術を論理的に学ぶことができ、自分が作れるスタイルの幅が広がったのには驚きましたね。 ここで働き始めて、美容師としての自信を取り戻すことができました。次の目標は海外勤務！「世界で活躍する美容師」という幼いころからの夢を、ここでなら楽しみながら追いかけられそうです。 ――――・＊ STAFFインタビュー 静岡店勤務・Akiyama/2017年入社 ＊・――――― QBHOUSEに入社する前は、個人経営のサロンで4年間働いていました。早くカットを覚えたかったのですが、なかなか先が見えず…。そんな時にQBHOUSEの研修プログラムを知り、興味を持ちました。 ただ、カット専門店のカット技術や接客についてよく知らなかったので、正直あまりいいイメージを持っていなかったんです。なので不安はありましたが、「これでダメだったら美容師を辞めよう」と決意して入社しました。 入社後最初のカルチャーショックは、バリカンの使い方！サロンでは刈り上げもハサミを使っていたので、慣れるまでは相当苦労しました。だけど、ＯＪＴ研修で店舗に行った時、スタッフさんがお客様からと褒められているのを見て、バリカンの印象が変わったんです。 さらに、実際に使うようになって「バリカンってこんなに使えるの？早いし、きれいだし、すごい！」って思うようになりました。 店舗数の多いQBHOUSEならではだと思いますが、研修の一環として、いろいろな店舗で働く機会があります。店舗のスタッフさんは同じようにカットしているように見えても、お客様一人ひとりに合わせてやり方を少しずつ変えていて…。「カットすげー」って感動しました。様々な研修プログラムを通じて、少しずつ技術の幅も広げることができました。 そして何より！入社するまでお客様をカットしたことがなかったので、「こんなに喜んでもらえるんだ」とカットの楽しさを感じられるようになったのが、一番嬉しいですね。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【ヘアカット専門店のパイオニア「QBHOUSE」】 時間のクオリティに特化した「お手軽で安心なヘアカットサービス」を提供するカット専門店「QB HOUSE」を日本中・世界中で展開している当社。 国内スタイリスト数2000名以上という規模を誇りながら、スタイリスト1人あたり平均30人/日の入客数を維持。集客をせずとも常に来店数が安定しています。仕事のやりがいだけでなく、収入・働き方の安定性、研修制度や将来のキャリアプランなど様々な体制を整えている業界大手グループです。 【将来のキャリアアップも】 店長・複数店舗を管理するマネージャー職・カット未経験者を指導するトレーナー職や海外トレーナー職など、国内外に多くの店舗を構えている当社だからこそ様々なキャリアパス、役職ポストをご用意することが可能。理容師としてご活躍いただいた後の将来も見据えて働くことができます。もちろん、現役の理容師としてずっと店舗に立ち続けたいという声も大歓迎です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 求める人材
求める人材: 【応募資格】 理容師免許 または 美容師免許をお持ちの方 【こんな方を歓迎します】 ・異業界で働いているが美容師に復帰したい ・資格はあるがスキルや知識が不安 ・資格を活かしてよりよい条件で働きたい ・長期のブランクがあり美容師への復職に不安がある ・カットだけに集中してカット技術を上げたい ・カラーやパーマなどが苦手、手荒れに悩んでいる 【こんな方が活躍しています】 ・「子育てが落ち着いたのでまた理容師に復帰したい」という主婦(主夫)さん ・「理容師免許はあるが違う業界で働いていて、せっかくなら資格を活かしたい」という方 ・薬剤でのアレルギーや手荒れに悩んでいた方、ネイルを楽しみたい方 ・理容師免許をお持ちで、ヘアサロンスタッフ、ヘアメイクアーティスト、理容師専門学校の講師、カラーリスト、アイリスト、美容クリニックでの施術スタッフ、訪問理容師等でお仕事をされていた方 ・フリーランスや業務委託で現在理容師をしていた方 ＊昨年入社した方の32％が他業種からの転職！ ＊定着率92.7％／大手グループで将来も安心！
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