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東京都【23区】/【社労士事務所】の求人・転職情報
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新規設立社労士法人／第一期メンバー募集／国際業務トップクラスの士業法人グループ／大手企業との取引実績あり／労務コンサルティング・給与計算・助成金申請業務／労働保険・社会保険手続き／安定した基盤と挑戦できる環境／成長意欲を歓迎／新しい組織づくりに関われる／自ら考え動ける方を応援／20代30代が中心に活躍中／社会人経験者優遇／国籍不問／多拠点展開
勤務地
東京都中央区日本橋一丁目2番19号 日本橋ファーストビル7階 社会保険労務士法人第一綜合事務所 仕事の概要
仕事内容: 「立ち上げ期の社労士法人で，あなたの力を発揮しませんか？」 2025 年4月に法人化した新しい社会保険労務士法人で，第一期メンバーとして活躍いただ ける方を募集しています。 当法人は，国際業務分野でトップクラスの実績を持つ行政書士法人をグループに有し，その 豊富なノウハウを活かして，労働・社会保険業務のプロフェッショナル集団として新たにス タートしました。 「未来に責任のある国際社会の実現」をグループパーパスに掲げ，お客様，そして社員一人 ひとりに寄り添いながら，より良い未来を自ら創り上げていくことを大切にしています。 安定したグループ基盤のもとで，新しい法人を一緒に育てていきたい！という意欲のある 方をお待ちしています！ ■ 具体的な業務内容 ・月次給与計算・給与明細書の発行 ・タイムカード・勤怠集計 ・入退社に関する手続き（雇用保険／社会保険の資格取得／喪失，扶養異動等） ・労働保険の年度更新 ・社会保険の算定基礎届 ・その他労務関連業務 あなたの経験や意欲を最大限に活かせる職場です。ぜひ一緒に，新しい法人を盛り上げまし ょう！ご応募を心よりお待ちしています！ -
新宿駅３分の職場でプロとしての第一歩！
勤務地
東京都渋谷区代々木2-6-8 中島第一ビル４階 プロ・ステータス国際行政書士事務所 社会保険労務士法人Pro Status 仕事の概要
仕事内容: 【行政書士業務業務及び補助業務】 ・申請取次業務（外国人ビザ申請） ・帰化申請 ・各種書類作成 ・電話・メール・LINE対応 ・事務所内事務系全般 ・庶務雑務あり 求める人材
求める人材: ・行政書士（有資格者可） ・基本的なPCスキルがあればOK （ワード、エクセル、パワーポイント、outlook） ・やりがいのある仕事がしたい方：主たる業務である帰化申請サポートは、お客様の人生の節目となる重要な申請であり、約1年間お客様に寄り添う業務であるため、達成感や満足感を非常に感じることができます。 -
3号業務専任(人事労務)コンサルタント｜◎完全週休2日♪
勤務地
東京都中央区銀座1-27-12 キャビネットビル４階 シンカ社会保険労務士法人 第二事務所 給与例
給与例 最低年収300万円 最高年収620万円 仕事の概要
仕事内容 □━━━━━━━━━━━━━□ 事業拡大に伴う募集です！ ★★有給取得率100％★★ ☆☆20,30代活躍中です☆☆ 行動派の方お待ちしてます！ □━━━━━━━━━━━━━□ +++―――――――――――――――――――――――――――――+++ 【会社について】 当社は従業員の「心」と「カラダ」のケアを通じて「働きたい」を作る会社です。 「社員が辞めない明るく元気な職場作り」を、医療、IT、教育を通じてかなえていきます！ 創業15年。累計約2800社のお客様とお取引をさせていただいてます。 保健師電話健康相談事業として「カイシャの保健室」を展開しております。 他社にはない保健師から能動的に相談者にコンタクトをとる“プッシュ型”のアプローチの仕方です。 比較的新しい事業のため一緒に盛り上げてくださる方お待ちしております！ +++―――――――――――――――――――――――――――――+++ 【仕事のポイント】 ◇裁量が大きい ◇有給取得率100％ ◇希望休もほぼ100％希望通りに通ります★ ◇未経験からコンサルタントにチャレンジ可能！ 【仕事内容】 ◆助成金・補助金の情報提供 ◆社員研修の企画・立案 ◆お客様との面談 お客様との面談はリモートで行っているので、転勤は一切ありません！ 足を使った営業ではないため、一般的な営業を想像したときと少し違うかもしれません。 常に周囲に営業仲間がいるためわからないことはすぐに聞くことができます。 実際に「この助成金の取得要件は何か」や「申請実績がない助成金にもチャレンジ可能か」など 活発に話し合いが行われています！ +++―――――――――――――――――――――――――――――+++ 【社内雰囲気】 お客様に寄り添いながらスピードにのって業務をこなしていく組織です。 ひとりひとりの裁量が大きいため、メンバーはぱきぱき仕事をこなしています！ 20～30代メンバーが半数以上ですが、落ち着いたメンバーが多いです。 オンオフ切り替えのプロ集団です！ お昼の休憩時間は各自にお任せしております。 業務の区切りがいいときに取ってください♪ 週のうち労働時間の１時間は体を動かす時間を確保しております。 (曜日指定や時間指定はありません) 現在のメンバーはジムに通ったり、ピラティスに通ってます！ 気持ちのリフレッシュに活用しています♪ ※※採用になった場合、提携先のエーファクトリー株式会社に転籍の可能性があります※※ ※※勤務場所は変わりません！※※ 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ・PCの基本操作ができる ・会話のキャッチボールができる ・明るく対応ができる 【歓迎条件】 ・電話営業または営業経験、接客業で働いた経験がある ・コンサルティング営業経験 ・人材業界での経験 ・ソリューション（無形商材）営業経験 ※業界不問 ＼以下のようなメンバーが活躍中♪／ ・全くの他業界からの転職者 ・社労士資格勉強中！ ・社労士取得済み 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳までの方（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
〈未経験・フルリモート・時短勤務など相談可〉
勤務地
東京都渋谷区代々木代々木2-11-14 NKビル ユナイテッド・アドバイザーズ社会保険労務士法人 仕事の概要
仕事内容: 社労士事務所でのサポート業務になります。 ・社会保険・労働保険の手続き業務 ・給与計算業務 ・助成金申請業務 ・労務管理に関する相談、コンサルティング業務 ・労働契約書や就業規則の作成・改訂 ・各種書類の作成およびデータ入力 ・お客様対応（電話、メール・チャットツール、対面） 今回は主に助成金申請、給与計算業務のサポートをメインに対応いただける方を募集しております 求める人材
求める人材: ■嫌なことは嫌と言えること 業務は能力や適性を考慮して担当いただきますが、不整合は生じるものでコミュニケーションを取ることを大切にしております。 そこで「嫌なことは嫌と言えること」と合わせて、仕事はトレードオフの関係にあるので「自分は何が出来る・自分は何かしたい」かを明確にしながら一緒に前に進める人材を求めております ■スピード感を持って対応すること 当社の行動指針において法律のプロフェッショナルであることと同等にスピードをもって業務にあたることを定めております。 手続きや給与計算においては「正確である」ことは前提条件であり、クライントの多くは対応スピードやコミュニケーションを重要視する傾向にあり、当社は高い品質のサービスを迅速に提供することを大切にしております。 これらの適性があれば未経験や無資格者でもまったく問題ありません。 (現在の統括責任者や多くの従業員が未経験からスタートしております) 現在は沖縄や新潟など完全在宅の業務委託の方などにも活躍いただいており、勤務形態や時間などの希望はどんなことでもご相談ください。 -
＼ 週休3日・残業ほぼなし ／ 社労士を目指す方を応援！未経験から始められる事務スタッフ募集
勤務地
東京都北区赤羽1丁目10番地1 ショーエービル3階 社会保険労務士法人佐賀事務所 仕事の概要
仕事内容: 社会保険労務士法人佐賀事務所では、企業の「人」に関する課題をサポートするお仕事を、事務スタッフとして支えていただきます。 社会保険労務士法人佐賀事務所では、企業の労務を支える「事務スタッフ」を募集しています。 社労士資格を目指している方、実務を通して成長したい方にぴったりの環境です。 ＜お任せする業務＞ * 社会保険・雇用保険などの手続き書類の作成・提出 * 就業規則や労務相談の資料作成サポート * 給与計算、助成金申請などの事務補助 * クライアントとの電話・メール対応 * データ入力や書類ファイリング 未経験の方もご安心ください。先輩スタッフの多くがゼロからスタートしており、わからないことは一つひとつ丁寧にサポートする環境が整っています。 実務を通して社労士の仕事を学ぶことができるので、資格取得を目指している方にも最適な職場です。 実際に働く職員の声や、代表の職場紹介動画も公開中です。 □ 所長による紹介動画（3分） https://x.gd/y6s4a □ 職員インタビュー（PDF） https://x.gd/ek6AV 求める人材
求める人材: ＼ 未経験・社労士を目指す方も大歓迎 ／ ◎ 人と話すことやサポートすることが好きな方 ◎ 未経験から事務スキル・専門知識を身につけたい方 ◎ 社労士試験の勉強と仕事を両立させたい方 ◎ ExcelやWord、パワーポイントなど、パソコンの基本操作に抵抗がない方 ◎ コツコツ丁寧に取り組める方 ◎ 安定した環境で長く働きたい方 ※「社会保険って何？」というレベルからスタートした先輩も多数在籍しています。 ※子育てや家庭と両立しながら働いているスタッフも活躍中です。 -
■テクノプロHDの中核事業カンパニー『テクノプロ・デザイン社』■製造業向けDXソリューション企業へ本格進出中。AIデータサイエンス等最先端領域で事業展開 ■“エンジニア一人ひとりの価値の向上”に拘り、教育研修/福利厚生も充実
勤務地
本社（東京都港区） 想定年収
357万円～481万円 仕事の概要
事務担当として、主に以下の業務をお任せいたします。週3日程度のテレワークがございます。 求める人材
【必須】■請求や発注、給与や経費関連の事務業務の経験■Excel、Word、PowerPointの基本操作 -
社会保険事務の経験が1年程度あればOK！年間休日120日！
勤務地
東京都千代田区六番町２番地８ 番町Ｍビル 社会保険労務士法人パイン総合研究所 仕事の概要
仕事内容 ・創設46年目の安定企業で正社員募集 ・顧問先は大手企業中心に200社超 ・社会保険事務の経験者は大歓迎 ・完全週休二日制の土日祝休み ・年間休日120日で私生活充実 ･･････････････････････････････････････ 創設より46年目に入り、多くの企業の 賃金制度・評価制度・退職金制度などの コンサルティング事業、 就業規則等のリーガルチェック、 労務相談、社会保険手続業務・ ペイロール（給与計算）業務・ シェアードサービスセンターの 社会保険サポート業務等の アウトソーシング事業を展開してきました。 顧問先は大手企業を中心に200社超。 拡大し続けるニーズに対応するため 新たに正社員を募集します。 ･･････････････････････････････････････ ＜ 仕事内容 ＞ ■労務・社会保険手続事務業務 （労災・雇用・健保・年金） ■社会保険の書類作成・届出・相談対応 ■大手企業のシェアードサービス センターの社会保険サポート業務 ･･････････････････････････････････････ ＜ 勤務地 ＞ 本社／千代田区六番町2-8 番町Ｍビル 又は顧問先企業（新橋・日本橋） ※シェアードサービスセンターの 社会保険サポート業務 ･･････････････････････････････････････ 求める人材
求めている人材 ＜ 必須条件 ＞ 社会保険事務経験が1年程度ある方 ････････････････････････････････ ＜ 具体的には ＞ 責任感と、やる気があり 社会人経験があれば 上記経験がなくても歓迎 ････････････････････････････････ 未経験、第二新卒者も歓迎 ････････････････････････････････ -
労務知識が活かせる！風通しのいい社内で労務知識のスキルアップができる！☆*。ライフステージにあわせて長く活躍できる☆*。 ★正社員または時短勤務のアルバイト
勤務地
東京都品川区目黒駅 社会保険労務士法人イイズカ事務所 仕事の概要
仕事内容: 社会保険労務士（労務コンサルタント）の補助業務がメイン。クライアント企業様の労務関係全般サポート業務も行って頂きます。 ※社労士業務の経験がない方、企業内労務事務経験の方、ブランクがある方もOK！ 社会保険や労務手続き全般の他に、補助金・助成金の提案から申請の様々なサポートまで担当して頂きます。ご経験に合わせて下記より少しずつお願い致します。 【社会保険労務□業務】 * 人事労務相談 * 保険関係の申請手続き * 就業規則の作成 * 各種労働保険、社会保険の手続き * 就業規則の作成 * 算定基礎届、賞与□払届、労働保険年度更新 など 【助成金、補助金の代行業務】 * 雇用調整助成金、キャリアアップ助成金、人材開発支援助成金 * 事業再構築補助金、小規模事業者持続化補助金 などの申請代行やサポート業務 ■行政書士の補助業務 ・補助金申請書類作成 ・ビザ申請 上記より、あなたの経験やスキル、適正に合わせて業務をお任せします。 最初から全てをお任せすることはないのでご安心ください。 スキルアップや自身の成長のために、挑戦したい業務がある方には ご希望に合わせて積極的にお任せしていく予定です。 社労士、行政書士業務もできます！是非ご相談ください！ 【給与】 ◎正/経験者 月給30万円～35万円 固定残業45時間含む ※有資格者（社会保険労務士）優遇 * ※給与計算、社会保険手続き実務経験5年以上 （給与計算は100名以上経験実績要する） * ※人事労務の相談対応実務経験1年以上 * ※上記金額にはみなし残業手当含む（45時間分/76,897円～） 超過した場合は別途支給いたします ◎正/未経験者 月給25万円～30万円 固定残業45時間含む * ※社労士資格無しでもOK、社会保険実務経験優遇 * ※経験などを考慮の上優遇いたします * ※上記金額にはみなし残業手当含む（45時間分/64,081円～） 超過した場合は別途支給いたします ◎アルバイト 時給1,300円～1,500円 * ※経験などを考慮の上優遇いたします * ※試用期間3～6ヶ月あり（条件変動なし） 求める人材
求める人材: 【歓迎条件】 社労士資格のない方、勉強中の方、経験が浅い方やブランクがある方も歓迎！／学歴不問／社労士業務未経験の方もOK 【あると望ましい経験・能力】 * 給与計算ソフトを利用した給与計算業務経験者 * 経理事務経験のある方◆労務事務経験のある方 * 人事事務経験のある方 * 経理・労務・人事業務に関する知識をお持ちの方 【こんな方を歓迎します】 ◎お客様の立場で物事を考えられる方 ◎細かい気くばり・配慮ができる方 ◎当事者意識を持ち、積極的に行動できる方 【こんなことを目指している方】 * お客様のお役に立つにサポートがしたい * 営業力・提案力を身につけたい * マーケティング力・コンサル力を身につけたい など あなたの描くキャリアビジョンをお聞かせください！ -
資格保有者または実務経験者の募集！土日祝休み×残業少なめ
勤務地
東京都江戸川区一之江3-18-3 アローシャインⅡ 1F 加藤労務管理事務所 給与例
給与例 年収850万円：社労士資格有・経験12年 （月給50万円＋賞与） 年収650万円：社労士資格有・経験8年 （月給38万円＋賞与） 年収500万円：資格なし・経験5年 （月給32万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 ＜＜ 有資格者or経験者の募集 ＞＞ ◎土日祝休みで年間休日125日 ◎残業月20ｈ！繁忙期でも30ｈほど ◎資格を活かし年収800万円以上も可能 ◎代表含めて4名と少数精鋭の事務所 ◎6月入社可能です！ サービス業、製造業、運送業、 ソフトウェアメーカー、 医療品メーカーなど、 幅広い業界をサポートする 『加藤労務管理事務所』。 教科書どおりの答えではなく 目の前のお客様が求めているものが なにかを自分で考え、提案する―― そんな真摯な姿勢が評価され、 ありがたくもご依頼数は増加中。 上場企業も5・6社 担当させていただいており 業績は安定しています。 さらなる成長に向けて、 社労士を増員募集します。 ━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━Ｖ━━━━━ 労働・社会保険に関する プロフェッショナルとして、 企業や個人に対し、アドバイスや 手続きの支援を行っていただきます。 ＊労働・社会保険に関する手続き ＊給与計算や年末調整 ＊就業規則の作成・改善 ＊労務相談・助言 ＊助成金・補助金申請 ＊労使協定や契約書の作成 ＊人事・労務管理のサポート ＊労働基準監督署や年金事務所への対応 【 使用ソフト 】 給与計算：MJSLINK DX 電子申請：社労夢、e-Gov 【 クライアントについて 】 当事務所では現在、 200社以上のクライアントを担当。 幅広い業界の案件を担当できるため、 キャリアアップに繋がります。 現在、新規営業はなし。 IPO準備中のお客様を 公認会計士や弁護士経由で、 ご紹介いただくなど、 紹介によるクライアントのみ。 信頼いただけているからこそ、 スムーズなやり取りが可能です。 ━━━━━━━━━ こんな環境です ━━━Ｖ━━━━━ 代表含めて4名と 少数精鋭の当事務所。 土日祝休みで年休125日、 残業は月20時間程度。 （繁忙期で30時間ほど） 趣味や家族との時間など プライベートも 大切にできる環境です。 おかげさまで定着率も抜群。 将来を考え、 無理なく腰を据えて 働き続けられる職場へ 転職したい方にも 自信を持ってオススメします。 求める人材
求めている人材 ＜即戦力の募集＞ 社会保険労務士資格保有者または 社労士の実務経験者の募集です。 安定環境でスキルアップしながら 腰を据えて働きませんか。 -
■テクノプロHDの中核事業カンパニー『テクノプロ・デザイン社』■製造業向けDXソリューション企業へ本格進出中。AIデータサイエンス等最先端領域で事業展開 ■“エンジニア一人ひとりの価値の向上”に拘り、教育研修/福利厚生も充実
勤務地
本社（東京都港区） 想定年収
300万円～378万円 仕事の概要
事務担当として、主に以下の業務をお任せいたします。 求める人材
【必須】■請求や発注、給与や経費関連の事務業務の経験■Excel、Word、PowerPointの基本操作 -
土日休み！給与計算や年末調整の実務経験者募集！
勤務地
東京都江戸川区一之江3-18-3 アローシャインⅡ 1F 加藤労務管理事務所 給与例
給与例 年収850万円：社労士資格有・経験12年 （月給50万円＋賞与） 年収650万円：社労士資格有・経験8年 （月給38万円＋賞与） 年収500万円：資格なし・経験5年 （月給32万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 給与計算や年末調整の実務経験をお持ちで、 Word・Excelなどの基本的なPCスキルを お持ちの方を募集しています！ 6月入社可能です◎ ＜＜ 以下の経験者の方、大歓迎！ ＞＞ ・人事、労務、総務の実務経験 ・社労士事務所での勤務経験 ・社労士資格取得を目指している方 ・会計事務所での勤務経験 当社では、サービス業、製造業、運送業、 ソフトウェアメーカー、医療品メーカーなど、 幅広い業界をサポートしています。 あなたのスキルや強みを活かし、 裏方として各業界を支える 重要な役割を担っていただきます。 あなたの経験を新しい環境で活かし、 成長するチャンスを提供します。 是非、あなたの力を 弊社で発揮してみませんか？ ―――――――――――――――――――― □土日祝休み・年間休日125日 □残業月20時間、繁忙期は30時間程 □資格者は、年収800万円以上も可能 □定時上がりで、学校へ通うこともOK □代表含めて4名の少人数制 □働きながら「資格取得」を目指せる。 学校の受講料も事務所が支援！ ―――――――――――――――――――― 【 まずは自己紹介 】 2024年の11月に開所して、 もうすぐ21周年を迎える 加藤労務管理事務所。 サービス業や製造業、運送業など 幅広い業界を支え続け、 上場企業も5・6社を担当。 IPO準備中のお客様を 公認会計士や弁護士経由で、 紹介いただけることも。 そのため、業績はつねに安定しています！ ―――――――――――――――――――― 【 仕事内容 】 社労士補助として ・給与計算、データ入力 ・社会保険、労働保険の電子申請手続き ・電話応対、来客応対 ・郵便物の手配、確認 ・その他、アシスタント業務全般 をお任せします。 現在、当事務所で担当している クライアントは200社以上。 あなたには「給与計算業務」を請負っている 70社ほどのサポートをお任せします。 新規営業は行っておらず、 紹介によるクライアントのみ。 信頼をいただけているので、 スムーズなやり取りが可能です。 幅広い業界のお客様を担当するため、 多彩な経験を積みながら、 キャリアアップを目指せます。 有資格者には、クライアント対応など フロントで活躍いただきたいと思います。 将来的には事務所の後継者として、 ご活躍いただくことも可能です。 ■使用ソフト 給与計算：MJSLINK DX 電子申請：社労夢、e-Gov ―――――――――――――――――――― 「資格取得」に向けて勉強中の方も応援 ―――――――――――――――――――― アシスタント業務をお任せしますので、 社労士資格は問いません。 「資格取得に向けて目下勉強中」など、 これから社労士を目指したい方も歓迎！ あなたのスキルに合った お仕事を担当していただくので 安心してご応募ください。 ―――――――――――――――――――― 定着率バツグン ―――――――――――――――――――― 現在、代表含めて4名と少人数なので チームワーク力も抜群！ 定着率が高い職場です。 10年・20年と腰を据えて 働き続けたい方にピッタリ。 あなたのスキルや強みが活かせるように、 先輩たちがしっかりサポートします。 ―――――――――――――――――――― 残業・福利厚生について ―――――――――――――――――――― 残業は比較的に少なめ。 就業後に資格の学校に通いたい方は、 定時で切り上げられるように 業務を調整することも可能です。 頑張りをしっかり評価したいと、 有資格者は年収800万円以上も可能！ スキルアップ＆給与アップの 全てが叶う環境です。 求める人材
求めている人材 経験者大歓迎！ 定着率の高い職場で、腰を据えて働けます。 【 必須 】 ・給与計算、年末調整の実務経験 ・Word・Excelなど基本的なPCスキル 【 歓迎 】 ・人事、労務、総務の実務経験 ・社労士事務所での勤務経験がある方 ・社労士資格の取得を目指している方 ・会計事務所での勤務経験がある方 【 優遇 】 ・社会保険労務士資格をお持ちの方 社労士資格をお持ちの方はもちろん、 これから資格取得を目指す方からの ご応募もお待ちしております！ -
＼□若手必見□／□20代30代スタッフ活躍中□経験者は即戦力！□スキルアップ可能□サポート充実
勤務地
東京都新宿区新宿4丁目3-17FORECAST新宿SOUTH7階 スタートアップ社会保険労務士法人 仕事の概要
仕事内容: 立ち上げ時期を中心としたクライアント企業が抱える雇用や労務に関する課題の解決を支援する、 労務コンサ ルティング業務全般（社労士 3 号業務を含む） （業務領域） □ 就業規則の作成・改定サポート □ 給与計算 □ 社保手続き □ 助成金の申請手続きサポート □ 人事・労務に関する相談、 指導 など ※ クライアント対応は直接訪問のほか、 Web や Tel でのリモート対応もあります。 ※ ご経験やスキルなどに応じてお任せする業務を調整します。 求める人材
求める人材: □ 応募資格 学歴は不問 以下のいずれか必須 ・ 同業の社労士事務所などでの社会保険労務士（補助）業務のご経験が 1 年以上 ・ 社労士資格あるいは社労士試験合格 ＼こんな方をお待ちしています／ □□ 学ぶ意欲がある方 □□ 健康で活発な方 □□ 自己成長に熱意を持っている方 □□ 20代30代の若手の方 ＼こんなスキルが活かせます！／ □高いコミュニケーション能力 □柔軟な対応力（臨機応変な判断力） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■20代・30代の若手が活躍する職場！ ■経験者・有資格者は即戦力！ ■ブランクがある方OK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ この企業の類似求人を見る
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《若手の活躍を応援□□》★経験者は即戦力！★20代30代活躍中★サポート体制充実！
勤務地
東京都新宿区新宿4丁目3-17FORECAST新宿SOUTH7階 スタートアップ社会保険労務士法人 仕事の概要
仕事内容: □ 仕事内容 労務コンサルタントの業務サポートとして、 クライアント企業の人事・労務に関する手続き等の支援業務（内 勤で、 書類の授受や各種リマインド通知以外での顧客対応はありません） （業務領域） □ 給与計算 □ 社保手続き □ 助成金の申請手続きサポート □ 顧客企業への書類授受等の連絡 □ その他、 ファイリングなどの庶務 ※ ご経験やスキルなどに応じてお任せする業務を調整します。 求める人材
求める人材: □ 応募資格 学歴は不問 以下のいずれか必須 ・ 金融業界、保険業界、人材業界での法人営業のご経験が 2 年以上 ・ その他の業界での法人・個人への営業のご経験が 3 年以上 ・ 事業会社での労務業務のご経験が 3 年以上 ※ 契約期間は当初 6 ヶ月、その後は毎年 9 月 1 日に更新。無期正社員との各種制度利用上 の待遇の差異はありません。入社 6 ヶ月経過後と、その後は随時、無期正社員への登用の機会があります。 無期正社員への登用に試験はなく、業務成果や役割期待等の総合評価で検討します。 ■━━━━━━━━━━━━━━━■ □20代30代の若手スタッフ活躍中 □ブランクのある方OK □経験者・有資格者は即戦力！ ■━━━━━━━━━━━━━━━■ 20代・30代の活躍を全力応援！ 若手の方もお気軽にご応募ください！ □□下記に当てはまる方におすすめ□□ ◎学ぶ意欲がある・熱意がある方 ◎高いコミュニケーション能力がある方 ◎臨機応変な判断力がある方 など -
【東証スタンダード上場】エンベデッド・ファイナンス事業、メディアプロモーション事業等、様々な領域で成長している企業。★年間休日120日 ★完全週休2日（土日祝）★渋谷駅徒歩5分★育休からの復職実績あり（子供が9歳まで時短勤務可)
勤務地
本社（東京都渋谷区） 想定年収
350万円～500万円 仕事の概要
当社は一括で購入しにくい業務用設備を、初期投資をかけず月々の固定料金のみで導入できるサービス「ネク… 求める人材
【必須】■社会人経験２～３年程■人事総務領域で新しい分野に挑戦したい方 ★入社後は現在行っている給… -
□□20代30代の若手スタッフが活躍中□□経験者優遇／サポート体制充実！／ブランクOK
勤務地
東京都新宿区新宿4丁目3-17FORECAST新宿SOUTH7階 スタートアップ社会保険労務士法人 仕事の概要
仕事内容: 立ち上げ時期を中心としたクライアント企業が抱える雇用や労務に関する課題の解決を支援する、 労務コンサ ルティング業務全般（社労士 3 号業務を含む） （業務領域） □ 就業規則の作成・改定サポート □ 給与計算 □ 社保手続き □ 助成金の申請手続きサポート □ 人事・労務に関する相談、 指導 など ※ クライアント対応は直接訪問のほか、 Web や Tel でのリモート対応もあります。 ※ ご経験やスキルなどに応じてお任せする業務を調整します。 求める人材
求める人材: □ 応募資格 学歴は不問 以下のいずれか必須 ・ 金融業界、保険業界、人材業界での法人営業のご経験が 2 年以上 ・ その他の業界での法人・個人への営業のご経験が 3 年以上 ・ 事業会社での労務業務のご経験が 3 年以上 ※ 契約期間は当初 6 ヶ月、その後は毎年 9 月 1 日に更新。無期正社員との各種制度利用上 の待遇の差異はありません。入社 6 ヶ月経過後と、その後は随時、無期正社員への登用の機会があります。 無期正社員への登用に試験はなく、業務成果や役割期待等の総合評価で検討します。 ／／ 「若い力」を求める企業で、 あなたのチャンスを広げましょう！ ＼＼ ◇20代30代の手スタッフ活躍中 ◇ブランクがある方OK ◇経験者・有資格者は優遇 □ 学ぶ意欲や熱意がある方 □ 高いコミュニケーション能力がある方 □ 臨機応変な判断力で対応できる方 など こんな方を求めています！！ この企業の類似求人を見る
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リモート可能♪給与計算や助成金申請の事務手続き専任！
勤務地
東京都中央区銀座1-27-12 キャビネットビル４階 シンカ社会保険労務士法人 第二事務所 給与例
給与例 ・320万円(20代前半：給与計算業務経験3年) 仕事の概要
仕事内容 ＼助成金書類の作成経験があるかた活躍中です！／ ＼給与計算の経験があるかた活躍中です！／ ＼☆時短・リモート勤務可能☆／ - 【代表社労士からひとこと】 はじめの一歩に迷っている方こそ、ぜひこの場所で、あなたの“これから”を探してみてください。 シンカには、前を向いて進んでいる仲間がたくさんいます。 その背中を見ながら、自分のペースで歩みを進めていける環境がここにはあります。 - 社労士資格取得に向けて勉強中のメンバーも在籍しています。 資格取得したら奨励金も出ますよ♪ リモートワークも可能なため朝もドタバタせず、 満員電車にも乗らずに仕事開始可能☆ ＜業務内容＞ ■給与計算 ■助成金の支給申請 ■電話対応(書類内容の確認など) 一人が担当する顧客数は比較的多いです。 (平均担当件数：15～25件) そして、実際の業務は大部分が書類の作成になります！ ただ作成して送るだけではなく、 申請する助成金の加点ポイントなどの変更するとさらに良くなる点があれば、 随時メンバーと相談してお客様に提案するような場面も多くあります。 ＜業務内容について＞ 出社・リモート・時短など勤務方法により 振り分ける業務の範囲が広がったり、狭まる可能性があります。 基本的には持っているスキルに応じて仕事を振っていきます！ 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ・給与計算ができるor助成金申請ができる →社労士法人ではなく企業内部の給与計算でもOK！ ・給与計算ご希望の方は、 システムに取り込むだけでなく、修正を行いながら計算したことがある方 【歓迎条件】 ・社労士資格勉強中！ ・人事、労務経験あり ・社労士事務所での経験が2,3年以上 ＼以下のようなメンバーが活躍中♪／ ・基本的なＰＣ操作ができる ・会話のキャッチボールができる ・オンオフの切り替えが早い 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳までの方（長期勤続によるキャリア形成のため）） この企業の類似求人を見る
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勤務地
東京都台東区台東4-29-13 日進ビル4Ｆ 田中宏和社会保険労務士事務所 仕事の概要
仕事内容 ・ファイリング業務 ・郵便業務 ・文字・数字の入力・出力業務 ・数字のチェック業務 ※専用のシステムを使用します。 ※エクセル・ワードも使用します。 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ・エクセルの関数を用いて、データ処理業務をしたご経験がある方（関数は日付の関数、検索の関数を多用します） ・個人情報の取扱ルールを守れる方。 【歓迎条件】 ・事務経験が長い方（事務業務の進め方のコツをご存じの方） ・数字を扱うこと、細かい違いに気づくことができる方 【求める人物像】 ・文章を読むことが苦にならない方 ・相手にわかりやすい文章を書くことが得意な方 ・筋道立てて話すことができる方 ・理解力がある方 年齢の条件と理由：あり（例外事由第３号の２ ５９歳以下の方の募集とします。（定年が６０歳のため）） -
「RENOSY」を扱う不動産techのリーディングカンパニーである「GA technologiesグループ」/8年連続成長期待のベンチャー企業100社に選出/充実した教育体制/アジア太平洋地域の急成長企業ランキング79位にランクイン!
勤務地
本社（東京都港区） 想定年収
450万円～550万円 仕事の概要
労務を中心に業務をしていただきます。また当社の労務は「総務」と密接に連携して業務を進めていただきま… 求める人材
【必須】■労務業務の下記いずれかの経験目安1年以上（勤怠管理・入退社管理・給与計算・社会保険の手続… -
在宅勤務も相談可能□フレックス導入□週休3日も選択が可能
勤務地
東京都千代田区有楽町1-9-4 蚕糸会館7階 小谷社労士事務所 給与例
給与例 【年収例】（社労士会未登録者（資格手当なし）フルタイムの例 残業代含む） 420万円／入社3年目（月給30万円＋賞与年2回） 380万円／入社1年目（月給27万円＋賞与年2回） 仕事の概要
仕事内容 □フレックスタイム制で時間は柔軟調整！ □週休3日 or 週休2日（土日祝）を選択！ □週１在宅勤務も相談可能！ □キャリアUP！30～40代女性活躍中！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 03-5288-8056（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 社会保険労務士として労働・社会保険の書類作成や給与計算などをお願いします 【具体的には】 ・労働・社会保険の書類作成、手続き ・給与計算 ・電話、メール等でのお客様対応 ・就業規則の作成（補助） ・一般事務や庶務業務 ・助成金の申請、書類提出 ・クライアント訪問等の外出業務あり ・労務相談対応（スキルによる） ＜使用ソフト＞ ・オフィスステーション（労務・給与計算） ・エプソン給与応援R4 ・Teams（事務所内ツール） ・KiteRa（就業規則） ・MyKomon □子育てに理解ある職場です□ スタッフ全員が女性ですから、お子さんの急は発熱などの相談もしやすく、学校行事への参加も積極推奨。お休みが取りやすい環境を整えています。 □キャリアアップが可能□ 今回募集している方は、マネージャー候補として次のポジションをお迎えします。働きやすい環境でキャリアアップを実現させませんか？ 求める人材
求めている人材 ・社会保険労務士資格をお持ちの方 ・社会保険業務経験が2年以上ある方 ・人事労務関係の事務業務に興味のある方 ＊子育てブランクからの復帰も歓迎 ＊受験中の方も可 【具体的には】 ＜必須＞ ・社労士資格あり、または、2年以上の社会保険手続業務経験あり ・PCデータ入力スキル、Excel、Wordの基本操作 ＜歓迎＞ ・将来独立したい方 ・正社員として勤務したい方 ・週４日の勤務をしたい方 ＜経験者は優遇＞ ＊社会保険労務士事務所での勤務経験 ＊労務管理の経験 【こんな方にぜひ】 ・資格を活かした仕事を幅広く経験したい ・事務作業（DX活用）が好き ・ワークライフバランスを重要視している ・仕事と家事と子育てを上手に両立させたい ・柔軟調整できる環境で働き方を見直したい -
【ドメインエキスパート（規程領域のスペシャリスト）】社内規程業務効率化SaaS「KiteRa」を運営／ 導入実績は3,000社超！
勤務地
東京都港区北青山一丁目2番3号 青山ビル 7階 株式会社KiteRa 仕事の概要
仕事内容: 【仕事概要】 規程業務に関連する法的知識を基盤として、多種多様な業務を行います。 【具体的な業務】 ■会社規程（就業規則を含む）を中心とした各種コンテンツの作成やブラッシュアップ 法改正や社会情勢の変化などを踏まえて、新たなコンテンツ（規程の雛形や書式、資料など）の検討や必要な情報の収集といった企画段階から行っています。 既存のコンテンツについても、必要に応じて随時ブラッシュアップしていきます。 ■法改正情報を事前にキャッチアップし、要約した情報を作成・配信 人事労務関連の法改正については、改正される前の審議段階から情報収集し、改正後はタイムリーに、分かりやすく要約した内容をユーザーに向けて作成・配信します。 その他、会社規程に関連する改正情報についても規程への影響範囲を確認し、適宜情報発信いたします。 ■マーケティング・セールス部門と連携した取り組み お客様向けセミナーの登壇やホワイトペーパーの作成など、マーケティング・セールス部門と連携して、成約や継続率向上を目的とした様々な施策を企画・実行していきます。 【例】 メンタルヘルス対策最前線 など ■規程内容に関するユーザー様からのお問い合わせ対応 基本的にはカスタマーサポートチームが対応しますが、カスタマーサポートでは対応しきれない、回答に専門性を要する問い合わせに対応いたします。 ■社内勉強会の企画・実施 社内メンバーに向けて、業務に必要な基礎知識をレクチャーする勉強会を企画・実施いたします。 【例】 「労働社会保険法令」、「一年単位の変形労働制」など ■プロダクト開発チームへの機能改善提案やフィードバック プロダクト開発を担当しているエンジニアチームに機能の改善提案などを行ないます。他のチームとも積極的に連携し、プロダクトの改善を進めていきます。 （変更の範囲）会社が定める業務 求める人材
求める人材: 学歴不問 業種未経験OK 【必須スキル】 ・社労士事務所での労務相談もしくは、就業規則や各種規程作成に関する業務経験 2年以上 【歓迎スキル】 ・社会保険労務士、行政書士、司法書士、弁護士等の有資格者又は同等の知識と経験（実務経験重視） ・多くの種類の規程作成・改定のご経験がある方 【マッチする人物像】 ・士業事務所等での多様な業務や多忙な環境で培った対応力をお持ちの方 ・チームで協力しながら業務を遂行されたご経験のある方 ・主体的に学び続ける意欲をお持ちの方 ・変化や未経験のことに対し、楽しめる好奇心をお持ちの方 -
勤務地
〒101-0033東京都千代田区神田岩本町〒101-0033 東京都千代田区神田岩本町4-5都築ビル7階 税理士法人牧野会計 仕事の概要
仕事内容 +････････････････････････････+ ＼経験を活かして収入アップ／ 賞与は合計年3回！ 年俸500万円以上も叶います。 +････････････････････････････+ ↓↓ 求人のPOINTを要チェック ↓↓ ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ □ブランクOK！育児が落ち着いた方も □土日祝休みの完全週休2日制 □賞与年2回＋確定申告賞与あり □キレイな事務所で快適 □岩本町駅より徒歩3分の好立地 ＜業務内容＞ 税務会計業務全般をお任せします！ □具体的には… ・巡回監査 ・記帳代行 ・決算業務 ・経営助言 など 求める人材
必要資格・経験 ＜必須＞ 顧客の税務担当経験 ＜歓迎＞ ・税理士試験合格科目（1科目以上） ・社会保険手続きの知識 ・PC操作スキル ⇒会計ソフトに会計データをCSVにて取り込める ⇒チャット・オンライン・PCの簡単な設定ができる ●ブランクOK ●経験者歓迎 ●40代活躍中 ●女性活躍中 -
■地方自治体への各種サポートを行う地域活性化事業をメインに展開するベンチャースピリッツ豊かな企業です。 ■特に「ふるさと納税支援事業」からつながった7,000以上の生産者ネットワークを活かした事業を数多く展開中!
勤務地
東京本社（東京都墨田区） 想定年収
442万円～622万円 仕事の概要
ふるさと納税事業等を中心に、日本の地域創生や町おこし事業を、展開している弊社にて人事部所属で会社の… 求める人材
【必須】■事業会社での労務実務経験■100名以上の規模の給与計算、社会保険事務の実務経験【歓迎】■社… -
経験を活かして！給与計算・助成金申請｜◎経験者歓迎
勤務地
東京都中央区銀座1-27-12 キャビネットビル４階 シンカ社会保険労務士法人 第二事務所 給与例
給与例 ・320万円(20代前半：給与計算業務経験3年) 仕事の概要
仕事内容 ※※※助成金書類の作成経験or給与計算経験がある方限定の求人です※※※ □━━━━━━━━━━━━━□ 事業拡大に伴う募集です！ ～社労士勉強中の方歓迎～ リモート勤務可能！ □━━━━━━━━━━━━━□ +++―――――――――――――――――――――――――――――+++ 【会社について】 当法人は「いきいきとした会社づくりのお手伝い」をしております！ 助成金申請実績4,000件超、助成金獲得率99.94%の助成金専門の社労士法人です。 創業15年。累計約2800社のお客様とお取引をさせていただいてます。 助成金を申請・受け取ることによって、お客様が社内の労働環境を整えることができたり、 雇用の安定化を図ることができるようになります。 そのため結果的にお客様企業の社員の満足度向上が狙えます！ 皆様にはその助成金に関する書類作成、給与計算、事務手続き業務をお任せします。 +++―――――――――――――――――――――――――――――+++ 【仕事のポイント】 ◇裁量が大きい ◇実力次第で様々な業務をお任せしています 【仕事内容】 ◆助成金取得支援 ◆給与計算(主にジョブカンを使用しています) ◆コンサルティング ◆電話対応(お客様への確認、行政からの確認など) 一人が担当する顧客数は比較的多いです。 (平均担当件数：15～25件) そして、実際の業務は大部分が書類の作成になります！ ただ作成して送るだけではなく、 申請する助成金の加点ポイントなどの変更するとさらに良くなる点があれば、 随時メンバーと相談してお客様に提案するような場面も多くあります。 +++―――――――――――――――――――――――――――――+++ 【社内雰囲気】 お客様に寄り添いながらスピードにのって業務をこなしていく組織です。 ひとりひとりの裁量が大きいため、メンバーはてきぱき仕事をこなしています！ 20～30代メンバーが半数以上ですが、落ち着いたメンバーが多いです。 お昼の休憩時間は各自にお任せしております。 業務の区切りがいいときに取ってください♪ 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ・給与計算ができるor助成金申請ができる →社労士法人ではなく企業内部の給与計算でもOK！ ・給与計算ご希望の方は、 システムに取り込むだけでなく、修正を行いながら計算したことがある方 【歓迎条件】 ・社労士資格勉強中！ ・人事、労務経験あり ・社労士事務所での経験が2,3年以上 ＼以下のようなメンバーが活躍中♪／ ・基本的なＰＣ操作ができる ・会話のキャッチボールができる ・オンオフの切り替えが早い 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳までの方（長期勤続によるキャリア形成のため）） この企業の類似求人を見る
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残業ほぼなし！だから資格の勉強時間を確保できる！
勤務地
東京都千代田区神田三崎町2丁目4番1号 ＴＵＧ－Ｉビル2階 社会保険労務士法人ベリーベスト 給与例
給与例 ・600万円／入社5年（月給43万円＋賞与） ・500万円／入社3年（月給36万円＋賞与） ・400万円／入社1年（月給28万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 ★未経験でもできるお仕事です★ 社会保険労務士事務所とご契約いただいている クライアントの給与計算、社会保険業務を中心に担当していただきます。 ゆくゆくは就業規則やお客様のご相談をお伺いする コンサルタント業務もお任せしていきます。 ◆1つのクライアントについて必ずサポートメンバーが 入ります。クライアントの規模によって多少差はありますが 1人が担当するクライアントは6～8社程度です。 ◆入社後の流れ まずは、2～3ヶ月かけて前任者から 業務を引継いでいっていただきます。 その後は、先輩たちと一緒に業務にたずさわり 知識・経験を積んでいってください。 ◆知識・経験の豊富な先輩が活躍中 現在活躍しているメンバーはパートを含めて２0名。 20代～50代のメンバーが在籍しています。 創業時から活躍する先輩もいますので 分からないことは、何でも聞いてください。 ◆毎週1回の面談を通して働き方を相談 様々なことを上司に相談できるから 働きやすい環境をつくっていけます。 当社では、これまで多くの先輩が当社で働きながら 社会保険労務士の資格を取得しています。 フレックスタイム制を導入し チームで協力して業務を分担するので 残業がほとんどありません。 ですから、社会保険労務士の 資格取得を目指している方は 業務を通じて経験を積みながら 勉強する時間を確保できます。 ◆社労士有資格者及び社労士業務経験中の方は 経験を特に優遇します。 グループに弁護士法人、税理士法人ございますので 幅広いクライアントで 多くの業務ノウハウを身に付けられます。 ◆ワークライフバランスのよい環境で活躍 年間休日は123日！在宅勤務もOKです。 求める人材
求めている人材 ◆必須◆ 事務職経験 ◆歓迎◆ 給与計算、社会保険業務の経験者、人事業務経験者のいずれか 社会保険労務士の資格をお持ちの方や社会保険労務士事務所での勤務経験のある方優遇します！ ※資格をお持ちでない方もOKです 資格取得を目指し勉強中の方も大歓迎 ・Excelなど基本的なPC操作ができる方知識・スキルがいかせます -
20代・30代活躍中＊労務事務経験を活かしてマネジメントへ
勤務地
東京都新宿区西新宿8-4-2 野村不動産西新宿ビル 株式会社リクルートスタッフィング 新宿オフィス 給与例
給与例 【年収例】 520万円／入社9年目（月給29万円） 421万円／入社1年目（月給23万5000円） 仕事の概要
仕事内容 ◆30代活躍中◆事務経験を活かしませんか◆ 労務事務プロジェクトのリーダー・SVとして、マネジメントを行うポジションです。 チーム運営や業務整理・改善などを行います。 ＜この仕事のおすすめポイント＞ ●未経験でも安心！研修制度あり ●土日祝休み、年間休日125日 ●フレックスタイム制 ●転居を伴う転勤なし ●福利厚生が充実！ ●応募～内定まで最短2週間！ ●次月からの入社歓迎！ ＜主な業務内容＞ 事務系プロジェクトの中で、実作業を担うスタッフを取りまとめながら、チーム作りや業務改善などをリードし、安定稼働させる役割を担います。 業務改善、生産性向上などニーズにこたえることで、クライアントに喜ばれ、チームマネジメントを通じて、チームの一体感やメンバーの成長を実感できるなど、やりがいのあるお仕事です。 ●オペレーション管理 業務のフローの整理、業務生産性や品質を向上させるための取り組み実施など ●スタッフのマネジメント プロジェクトスタッフの採用・育成・日々の業務フォローや勤怠・労務管理など ●クライアントの対応 顧客へのプロジェクトの進捗報告、ご要望のヒアリング、業務の改善のご提案など ●収支管理 プロジェクトできちんと利益がでているかなどの収益管理、営業の支援など ※いきなり全ての業務をおまかせするのではなく、OJTで徐々にひとり立ちをしていけるよう支援いたします！ ※困ったことがあれば、上司やチームメンバーへ相談しやすい環境です！ ＜労務事務プロジェクトの業務例＞ ●入退社手続き ●勤怠管理 ●給与計算 ●証明書発行 ●定期レポート作成 など ＜充実の研修制度＞ 入社後は3ヶ月間にわたり、研修を実施いたします。 サポート体制が整っているため、未経験の方でも安心です！ ▼入社後1週間 導入研修 ・マネジメント基礎知識 ・アウトソーシング基礎知識、事業の流れ ・プロジェクト見学 ▼2週間目～3ヶ月 ・勉強会、ロールプレイングによるSV業務の習得 ・プロジェクト着任後は現場の体験を積みながら研修で支援 ・着任後の悩みや疑問の相談の機会あり ・個別弱点強化のためのEラーニング受講も可能 ▼プロジェクト配属後 研修期間が明けた後もスケジュールをあわせて自分の苦手分野の研修を再受講することも可能です！ ＜職場環境＞ ひとり立ち後も月1回の定例会や研修などで、SV同士で定期的に集まり情報交換をする機会があります。 先輩や同期との交流が盛んで、一緒に頑張る仲間がいるため、初めてSVに挑戦する方には心強い環境です！ ＜リクルートスタッフィングについて＞ 人材業界のリーディングカンパニー、リクルートグループで派遣事業を中核で担い、12期連続成長中の当社。 特に今回募集するBPO（ビジネスプロセスアウトソーシング）事業は大きく拡大中です。 大手リクルートグループの安定性と充実の待遇・福利厚生のもとで、安心して仕事に取り組めます。 求める人材
求めている人材 ◆30代活躍中！学歴不問◆ 事務業務のご経験をお持ちの方 ※業界や年数は問いません。 ＜以下のご経験をお持ちの方は歓迎＞ ・労務事務のご経験者 ・社労士事務所での事務経験者 ※業界、商材、ブランク不問 ＜以下の気持ちをお持ちの方は歓迎！＞ ・人のサポートや成長支援にやりがいを感じる方 ・業務効率化のために工夫をするのが好きな方 ・マネジメントスキルを磨いていきたい方 ＜過去の採用事例＞ 労務事務：30代・女性 人事アシスタント（派遣）：20代・女性 経理事務：30代・女性 営業事務：30代・女性 総務：30代・女性 保険事務：20代・女性 など、様々な職歴をもつ先輩達が活躍中。 この企業の類似求人を見る
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■保険以外にも経営・財務・人事労務など幅広く顧客事業をコンサルティング。全国1,900を超える会計事務所と連携。 ■企業の課題解決に向けた最適なアドバイスを実施。保険仲立人資格者30名、社労士15名が在籍する日本唯一の企業向けFP
勤務地
東京本社（東京都千代田区） 想定年収
620万円～850万円 仕事の概要
クライアント企業の「魅力ある会社への成長と社員が安心して働ける企業作り」のサポートをお任せします。… 求める人材
■社会保険労務士有資格者(※2023．2024年度合格者は特に優遇)で、社労士事務所、会計事務所などでのご経… -
勤務地
〒103-0012東京都中央区日本橋堀留町〒103-0012 東京都中央区日本橋堀留町1-3-7第2MIビル2F NS&パートナーズ会計事務所 仕事の概要
仕事内容 試験勉強との両立もOK！ 税理士事務所での勤務経験が活かせる 【税理士アシスタント】募集 ・－・－・－・－・－・－・－・－・ ▽求人のPOINT▽ ￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1】高水準な給与／昇給・賞与あり 【2】残業少なめ／月20時間以内 【3】代表とも距離が近く風通し抜群 【4】所内勉強会・外部研修あり 設立したばかりの新しい会計事務所なので 少数精鋭で働きやすい環境もポイント！ ・－・－・－・－・－・－・－・－・ ＜お任せする仕事内容＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 法人・個人事業主に対する 税務会計のサポート業務全般 ＜具体的には＞ ￣￣￣￣￣￣￣ ●会計ソフトへの入力業務 ●Excelなどを用いたデータ整理 ●税務申告書作成の補助 ●補助金・還付金申請書の作成補助 ●チャットやメールでのクライアント対応 ●クライアントとの打ち合わせ 【対応エリア】都内および都内近郊 求める人材
必要資格・経験 ＜必須＞ ●税理士事務所での勤務経験（3年以上） ＜歓迎＞ ●簿記2級 ●税理士試験に向けて勉強中の方 〇経験者歓迎 〇有資格者歓迎 -
勤務地
東京都渋谷区 株式会社ヒュープロ 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 経営管理部 【募集背景】 現在のヒュープロは、企業活動において欠かせない『経営管理領域』と呼ばれる経営に関わる領域を人の側面から課題解決すべく、士業・管理部門特化の転職サイト「ヒュープロ」を企画・開発・提供を行っています。 経営管理領域はまだまだレガシーな側面が多く、さまざまな課題を抱えています。 これらの課題をITの力で解決し、雇用創出や、企業経営の意思決定機関とも呼べる経営管理領域に貢献することで、日本企業の成長を支援するプラットフォームになることを目指しています。 今後は、日本だけでなく海外にも事業を展開し、「日本の経営管理をグローバルスタンダードに」することをミッションに挑戦をし続けます。 現在は、一つ目の事業が税理士・会計業界で求人数トップクラスへと成長し、新しくリリースしたダイレクトスカウトのグロースと新規事業の創出に力を入れており、事業拡大と組織拡大を支える労務メンバーを募集しております。 【業務内容】 ▼労務 ・労働環境の整備、改善、安全衛生管理 ・産業医対応 ・就業規則等の法改正への対応 ・社会保険手続き ・勤怠管理、給与計算 ・福利厚生に関する業務 ・社内規程の整備、稟議制度の構築・運営 ・内部統制業務 ▼総務： 社内規定の整備・浸透 など ※ご経験により、お任せする業務やオンボーディングは相談可能です。 【ヒュープロキーワード】 ・昨対比300%の事業成長率と年間約200%の組織拡大をする急成長HRTech ・地上波テレビCMの放映。全国各地へのサービス展開 ・平均年齢25.8歳の若い組織だからこそのオープン&フラットな風通しの良い社風 ・開発・マーケティング部門を社内に置いており、業務効率化に注力しているため、オールインハウスで事業の創出が行うことができる ・入社半年で新卒マネージャーの輩出実績あり ・年間で複数の新規事業が生まれる環境（2022年度 2つ、2023年度 2つ） 求める人材
求める人材: 【MUST】 ▼下記、いずれかの要件を満たす方 ・事業会社もしくは社労士事務所での給与計算のご経験のある方 ・事業会社で2年以上の人事労務の経験のある方 【WANT】 ・給与計算実務を自ら行なったことがある方（年間100名以上の給与計算を行っている方） ・社会保険手続きを行ったことがある方 【求める人物像】 ・細かい業務も丁寧にこなすことを苦に感じない方 ・周囲の方と協業し、年齢関係なくフラットに思いやりを持って接することができる方 ・嘘をつかず誠実な人柄をお持ちの方 ・あらゆる仕事に挑戦しようと思う方、チームと協業し積極的に仕事に助け合おうとする方 -
勤務地
東京都渋谷区 株式会社TWOSTONE&Sons 仕事の概要
仕事内容: 【募集背景】 急成長するTWOSTONE&Sonsグループにおいて従業員の働き方を支え、組織／人のパフォーマンスが最大化し続けるためには、労務部門体制のさらなる強化が必要不可欠となっております。現在、労務部長のほかメンバー4名がTWOSTONE&Sons、子会社の労務業務を担当しておりますが、今後もM&Aによるグループ会社を増やしていく計画があるため、体制強化の増員募集となります。 【仕事内容】 これまでのご経験や適性に応じて以下のような業務をお任せいたします。急成長中の企業だからこそ感じられるスピード感と変化の多様性、新しい挑戦に連続的に取り組むことができ、労務のスキルアップと組織拡大への貢献、双方に携わることができます。ゆくゆくは現在の部長が担当している業務も引き継いでいただき、マネージャーとして労務メンバー（4名）を率いて、オペレーション業務を推進しながら、グループ組織拡大に伴う業務改善やM&A後のPMIにも携わっていただきます。 ▼具体的な業務 ・入退社手続、異動・出向・契約更新管理 ・社会保険手続き ・勤怠管理 ・給与計算、年末調整 ・私傷病休職、産休育休の手続き ・健康診断、ストレスチェック等の衛生管理全般 ・グループ会社における上記業務 【利用しているシステム】 ・slack（メールは社外との連絡利用程度） ・Google Workspace ・SmartHR（労務管理） ・ジョブカン（勤怠管理、給与計算、年末調整） ・Microsoft（Excel、Word） ・カオナビ 求める人材
求める人材: 【必須スキル／経験】 ・200名以上の事業会社での労務の実務経験3年以上（給与、社会保険、勤怠管理の知識と実務経験）または、社労士事務所での実務経験3年以上 ・労務関連法規の知識 ・主担当としての業務設計および改善経験 【歓迎スキル／経験】 ・単なるルーチン業務をこなすだけでなく、組織の未来を見据えた施策の立案や仕組みの構築・改善提案ができる方 ・社会保険労務士、衛生管理者、産業カウンセラー資格をお持ちの方 ・事業会社でM&A後におけるPMIのご経験 【活躍できる人物像】 ・高い当事者意識を持ち、主体的に業務に取り組める方 ・ベンチャー、スタートアップなどスピードが求められる環境における組織変革を労務の立場からリードした経験のある方 ・当社事業やその成長性に興味を持ち、自身も着実に成長していきたい気持ちのある方 ・フローの効率化や業務改善の意識を持って取り組める方 -
「RENOSY」を扱う不動産techのリーディングカンパニーである「GA technologiesグループ」/8年連続成長期待のベンチャー企業100社に選出/充実した教育体制/アジア太平洋地域の急成長企業ランキング79位にランクイン!
勤務地
本社（東京都港区） 想定年収
550万円～800万円 仕事の概要
労務中心に業務をしていただきます。また当社の労務は「総務」と密接に連携して業務を進めているため、将… 求める人材
【必須】■下記労務業務のご経験をお持ちの方（勤怠管理・入退社管理・給与計算・社会保険の手続き対応）… -
20代・30代活躍中＊労務事務経験を活かしてマネジメントへ
勤務地
東京都千代田区有楽町１丁目１３ー１ 第一生命日比谷ファースト 株式会社リクルートスタッフィング 東京本社 給与例
給与例 【年収例】 520万円／入社9年目（月給29万円） 421万円／入社1年目（月給23万5000円） 仕事の概要
仕事内容 ◆30代活躍中◆事務経験を活かしませんか◆ 労務事務プロジェクトのリーダー・SVとして、マネジメントを行うポジションです。 チーム運営や業務整理・改善などを行います。 ＜この仕事のおすすめポイント＞ ●未経験でも安心！研修制度あり ●土日祝休み、年間休日125日 ●フレックスタイム制 ●転居を伴う転勤なし ●福利厚生が充実！ ●応募～内定まで最短2週間！ ●次月からの入社歓迎！ ＜主な業務内容＞ 事務系プロジェクトの中で、実作業を担うスタッフを取りまとめながら、チーム作りや業務改善などをリードし、安定稼働させる役割を担います。 業務改善、生産性向上などニーズにこたえることで、クライアントに喜ばれ、チームマネジメントを通じて、チームの一体感やメンバーの成長を実感できるなど、やりがいのあるお仕事です。 ●オペレーション管理 業務のフローの整理、業務生産性や品質を向上させるための取り組み実施など ●スタッフのマネジメント プロジェクトスタッフの採用・育成・日々の業務フォローや勤怠・労務管理など ●クライアントの対応 顧客へのプロジェクトの進捗報告、ご要望のヒアリング、業務の改善のご提案など ●収支管理 プロジェクトできちんと利益がでているかなどの収益管理、営業の支援など ※いきなり全ての業務をおまかせするのではなく、OJTで徐々にひとり立ちをしていけるよう支援いたします！ ※困ったことがあれば、上司やチームメンバーへ相談しやすい環境です！ ＜労務事務プロジェクトの業務例＞ ●入退社手続き ●勤怠管理 ●給与計算 ●証明書発行 ●定期レポート作成 など ＜充実の研修制度＞ 入社後は3ヶ月間にわたり、研修を実施いたします。 サポート体制が整っているため、未経験の方でも安心です！ ▼入社後1週間 導入研修 ・マネジメント基礎知識 ・アウトソーシング基礎知識、事業の流れ ・プロジェクト見学 ▼2週間目～3ヶ月 ・勉強会、ロールプレイングによるSV業務の習得 ・プロジェクト着任後は現場の体験を積みながら研修で支援 ・着任後の悩みや疑問の相談の機会あり ・個別弱点強化のためのEラーニング受講も可能 ▼プロジェクト配属後 研修期間が明けた後もスケジュールをあわせて自分の苦手分野の研修を再受講することも可能です！ ＜職場環境＞ ひとり立ち後も月1回の定例会や研修などで、SV同士で定期的に集まり情報交換をする機会があります。 先輩や同期との交流が盛んで、一緒に頑張る仲間がいるため、初めてSVに挑戦する方には心強い環境です！ ＜リクルートスタッフィングについて＞ 人材業界のリーディングカンパニー、リクルートグループで派遣事業を中核で担い、12期連続成長中の当社。 特に今回募集するBPO（ビジネスプロセスアウトソーシング）事業は大きく拡大中です。 大手リクルートグループの安定性と充実の待遇・福利厚生のもとで、安心して仕事に取り組めます。 求める人材
求めている人材 ◆30代活躍中！学歴不問◆ 事務業務のご経験をお持ちの方 ※業界や年数は問いません。 ＜以下のご経験をお持ちの方は歓迎＞ ・労務事務のご経験者 ・社労士事務所での事務経験者 ※業界、商材、ブランク不問 ＜以下の気持ちをお持ちの方は歓迎！＞ ・人のサポートや成長支援にやりがいを感じる方 ・業務効率化のために工夫をするのが好きな方 ・マネジメントスキルを磨いていきたい方 ＜過去の採用事例＞ 労務事務：30代・女性 人事アシスタント（派遣）：20代・女性 経理事務：30代・女性 営業事務：30代・女性 総務：30代・女性 保険事務：20代・女性 など、様々な職歴をもつ先輩達が活躍中。 この企業の類似求人を見る
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勤務地
東京都港区 株式会社マネーフォワード 仕事の概要
仕事内容: 【募集背景】 マネーフォワード クラウドシリーズの機能向上や新製品リリースに伴い、導入企業数が飛躍的に伸びている中で、多くの企業様はバックオフィス業務の最適化に悩みを抱えています。 クラウド型サービスを導入したが、効果的に使えているのか、自社にマッチしているのか、そういった課題に対し、解決策を提案し、支援する存在が強く求められています。 その役割を担っているのが「導入コンサル（カスタマーサクセス）」です。当社クラウドサービスを世の中に広め、多くのユーザー様に本当の価値を体感していただくために導入支援を行いながら、当社クラウド事業を前に進める仲間を募集しています。 【業務内容】 私たちのチームでは、人事労務プロダクトを導入中のお客様に対して、提案型の支援を行い、製品の最大限の活用をサポートします。また、お客様の声を正確に把握し、製品開発に反映させることで、サービスの継続的な改善を推進します。 その上で、サービスのエバンジェリストとして、お客様と開発チームをつなぐ重要な役割を担っていただきます。 ▼具体的な担当業務 ・お客様対応 - クラウドサービスの導入コンサルティング - プロダクトの有効活用法・課題解決策の提案 - 顧客サポートとアドバイス - 導入パートナーとの協業 - 製品改善のフィードバック ・チームマネジメント - 生成AI活用による業務改善 - ナレッジの蓄積と共有 - 導入支援サービスの仕様検討・改善 このポジションでは、お客様の成功を第一に考え、プロダクトの価値を最大限に引き出すための多岐にわたる業務を担当していただきます。 これまでの経験とスキルを活かし、私たちと一緒に成長していきませんか？ 【このポジションの魅力】 ・SaaS企業以外でも重要性が高まっているカスタマーサクセス職（CSM）でキャリア形成できます。 ・お客様の数が多く業種問わず提案できるプロダクトのため、様々なお客様の課題解決に携わることが可能になります。 ・お客様からのフィードバックをプロダクトに還元する役割を担っているため、開発チームと深く関わることができます。 ・組織が一定の成熟を迎え、再度変化のタイミングにあるため、企画立案から実行まで担当いただけます。 ・勤怠管理や給与計算、労務領域まで、マルチプロダクトを1人の担当者が一貫して対応することができます。 【働き方（出社・リモート）】 ハイブリッドワークスタイル ・原則、週2出社必須。週3以上の出社推奨。（会社、業務状況により変動あり） ・出社曜日は所属チームにより異なる 求める人材
求める人材: 【必須要件】 以下いずれかの2年以上のご経験を1つ ・人事労務領域の業務経験 ・バックオフィスSaaS／パッケージソフトにおける、カスタマーサクセス経験 ・導入コンサルタント、保守コンサルタント 人事労務業務に準ずるご経験がある場合、カスタマーサクセス経験は不要です！ 【歓迎要件】 ・人事労務業務プロセス改革・設計の経験 ・人事労務領域の業務経験／知識 ・担当顧客数が一定数以上ある環境下での実務経験 ・スケールする事業モデル下における業務改善の経験 ・BtoB Saas事業における業務経験 ・社会保険労務士事務所での勤務経験 ・社労士資格 【こんな方に仲間になってほしい】 ・世の中に新しい価値を作れることに喜びを感じられる方 ・マネーフォワードのビジョンに共感していただける方 ・チームワークを大事にし、向上心を持って仕事に励んでいただける方 ・チームメンバーと積極的にコミュニケーションが取れる方 ・自分から提案し、新しい仕事を作っていける方 ・自らが自社サービスのファンであり、その成長に情熱を込められる方 ・主体性、当事者意識、共感力のある方 ・顧客の本質的な課題を捉え、解決に向けた提案ができる方 -
勤務地
東京都港区 株式会社じげん 仕事の概要
仕事内容: 【仕事概要】 プライム市場上場のインターネット企業として事業、組織ともに急成長している当社。 経営管理部の企画労務チームに所属し、主に労務管理を担当いただきます。 専任担当として会社の守りである人事労務系実務を幅広く担当していただきます。また、採用や経理、法務、総務等コーポレートとの密な連携を図りながら、各々がホスピタリティを持ち、新入社員・既存社員がより安心して就業できる環境を創出していただきます。 【業務内容】 ・勤怠管理、休暇管理 ・給与計算、社会保険手続 （※外部委託しておりますので、提供データの作成と社員への案内業務） ・入退社の管理・運用、ガイダンス実施 ・就業規則の規定管理・運用 ・安全衛生（健康診断、ストレスチェック、産業医面談等） ・子会社の労務管理サポート ・産休、育休、病気休職者の対応 ・社員対応、イレギュラー対応 ・経理など他部門とのデータ連携 ※ご経験やスキル、意欲に応じて、法改正対応やM&A対応、海外労務、リスクマネジメント、人事制度運用等にも関わるチャンスがございます。 【仕事の魅力】 ・M&A（トータル30件の実績）などのコーポレートアクションも多く、グループ会社の労務組織の構築サポートや様々なケースの人事・労務課題に取り組むことができるため、労務のスペシャリストを目指しやすい環境です。 ・一般的に労務は企業規模が大きくなるにつれて「給与」「勤怠」など細分化されるケースが多くなります。弊社では外部委託なども活用し、労務としてのキャリアの幅を広げ、労務業務全般に関わることが可能です。 【業務で使用する主なツール】 Google meet、Slack（主に社内外とのコミュニケーションツールとして使用） 求める人材
求める人材: 【必須スキル】 ・事業会社もしくは社労士事務所での人事・労務業務経験3年以上 - 労働法や労務手続き処理などの知識があり、人事労務業務フローの改善提案経験がある方 【歓迎スキル】 ・人事業務一連に精通している方 ・タスクマネジメント・プロジェクトマネジメントに長けており、推進力を強みとする方 ・社労士資格をお持ちの方 ・上場企業での人事・労務業務経験 ・グループ会社の管理業務経験 【求める人物像】 ・変化が激しい環境でも、仕事を楽しんで取り組める方 ・他部署等の、多様な人材を巻き込み、専門知識を融合した上で業務を推進できる方 この企業の類似求人を見る
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売上金額2兆円、グループ全体11万人を超える日本最大のSIer、NTTデータグループの人事･経理･総務業務などを請け負うシェアードサービス企業。グループ全体の経営及び運営効率を高める為の重要な役割を担っています。
勤務地
本社（東京都江東区） 想定年収
500万円～590万円 仕事の概要
給与サービス部ではNTTデータ・NTTデータグループ会社48社の給与関連業務と事務処理自動化を行うことでグ… 求める人材
【必須】■給与計算業務経験4年以上 ■リーダー（少人数でも可）としての経験 ■基本的なEXCEL、POWERP… -
■Cloud Link Groupは、2028～29年のIPOを目指し、既存の人材ビジネスに加え、SaaS・AI・RPA事業にも本格参入しています。■人材紹介など既存事業で安定した収益基盤を築く一方、現在は自立型AIやRAGを活用したプロダクト開発に注力。
勤務地
東京オフィス（東京都港区） 想定年収
350万円～500万円 仕事の概要
Cloud Link Groupは、2028～29年のIPOを目指しています。変革フェーズの中で、組織の基盤を支え、労務キ… 求める人材
【必須】社会人経験1年以上・オフィスワークのご経験【歓迎】事業会社または社労士事務所での労務実務経… -
【スタンダード市場上場】歴史を誇る独立系SIer。無借金経営の安定した財務基盤。直請案件は全体の70%超(ホンダなど安定顧客多数)で、社員育成にも注力し働きやすい環境を実現。
勤務地
本社（東京都新宿区） 想定年収
270万円～350万円 仕事の概要
■従業員の給与計算をお任せします。今回は欠員による増員募集です。 求める人材
【必須】■労務（給与計算/勤怠管理/年末調整/社会保険の手続き等）の経験 -
不動産を金融商品として評価する、という独自のコンセプトに基づき、個別不動産をリスクとリターンでスコアリングし、投資家がいつでも適正な価格で不動産を売買できる資産運用サービス『INVASE（インベース）』を展開。
勤務地
本社（東京都千代田区） 想定年収
450万円～660万円 仕事の概要
オンライン不動産投資サービス「INVASE（インベース）」を展開している当社にて、管理部の立ち上げメンバ… 求める人材
【必須】事業会社にて労務経験3年以上もしくは社労士事務所でのコンサルティング業務経験2年以上 周囲の… -
■テクノプロHDの中核事業カンパニー『テクノプロ・デザイン社』■製造業向けDXソリューション企業へ本格進出中。AIデータサイエンス等最先端領域で事業展開 ■“エンジニア一人ひとりの価値の向上”に拘り、教育研修/福利厚生も充実
勤務地
本社（東京都港区） 想定年収
300万円～378万円 仕事の概要
事務担当として、主に以下の業務をお任せいたします。下記業務を経験いただいたのち、将来的には事務組織… 求める人材
【必須】■請求や発注、給与や経費関連の事務業務の経験■Excel、Word、PowerPointの基本操作 -
Onedot株式会社は、日中を拠点とするペット関連O2O事業のスタートアップです。東京と上海を中心にグローバル展開を進めており、現在は2027年の東京証券取引所グロース市場へのIPOを目指して組織体制を強化しています。
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東京本社（東京都文京区） 想定年収
450万円～550万円 仕事の概要
IPO準備中の企業にて、管理部部長直下で人事労務業務全般を担当していただきます。労務業務経験を活かし… 求める人材
【必須】■事業会社での人事労務業務経験（3～5年程度）■給与計算、勤怠管理、社内文書対応の経験 ■基… -
■FREAK'S STORE等のアパレル事業や、住宅事業等、『衣・食・住』におけるライフスタイル事業を展開中!! ■社員一人ひとりが会社を動かしていくという「事業推進者」としての意識を高くもつことを大切にしています。
勤務地
本社（東京都渋谷区） 想定年収
600万円～720万円 仕事の概要
業績が向上している当社において、今後の更なる事業拡大を支えるために、「人事労務課長」として幅広い業… 求める人材
【必須】■従業員規模500名以上での人事労務経験■ご経験年数5年以上 ■マネジメント経験のある方 -
全国の百貨店や駅近辺に店舗展開し、国内外で事業拡大が進むリペアサービス店舗「ミスターミニット」の労務スタッフを募集します。
勤務地
本社（東京都台東区） 想定年収
400万円～460万円 仕事の概要
■正規社員、非正規社員の勤怠データ確認、締め作業■給与計算/勤怠管理に必要な情報のシステムへの入力… 求める人材
【いずれも必須】■600名以上規模の事業会社における給与計算業務の実務経験3年以上■社会保険手続きなど… -
■優れた人材と意欲ある経営者を結び付け、ダイナミックな産業変革を創出すべく、ヘッドハンティング・人事組織コンサルを展開。■決定率98％、定着率98％（過去11年）、充実したデリバリー体制で高品質なサービスを提供。
勤務地
本社（東京都千代田区） 想定年収
800万円～1200万円 仕事の概要
(1)人事業務（詳細以下記載）、(2)総務業務：契約書管理、伝票確認、経費チェック、備品管理・発注、社内… 求める人材
＜必須経験・能力＞(1)人事（採用、育成、制度、労務）に関する経験5年以上、(2)経営陣や事業責任者と連… -
■9つの病院や施設を運営する『健育会』グループや全国の医療機関に向けて経営コンサルティングを実施。 ■病院及び介護施設の新規開設やM&Aの企画立案。プロジェクト全体を管理し、施設の完成まで裁量の大きい業務。
勤務地
本社（東京都千代田区） 想定年収
403万円～620万円 仕事の概要
約4,000名規模のグループ法人およびクライアント企業のバックオフィス業務を担う弊社にて、人事労務業務… 求める人材
【いずれか必須】■給与計算業務経験 ■人材採用経験増員募集のため、OJTを中心に教育・指導いたします！ -
TVCMでもお馴染み「リゼクリニック」や、業界初の男性専門美容クリニック「ゴリラクリニック」等の運営コンサルティングで成長中の企業■マーケティングだけでなく商品開発等幅広い事業展開で更なる成長を見込んでいます！
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本社（東京都新宿区） 想定年収
350万円～450万円 仕事の概要
★労務担当として下記業務をお任せします。将来的には、ご経験やご本人のご希望に応じて福利厚生制度の新… 求める人材
【すべて必須】■実務でExcelを使用したご経験（VLOOKUPなど）■人事・労務・総務のいずれかのご経験 ■… -
■「IBM i」をはじめとした幅広いソリューションでお客様のシステムの課題を解決するIBMの国内認定保守会社です。 ■防災プラットフォーム事業をはじめとした、少子高齢化、災害対策など社会課題についても積極的に取り組んでいます。
勤務地
本社（東京都新宿区） 想定年収
480万円～564万円 仕事の概要
様々な業界の企業向けにITインフラ構築・システム開発・クラウドサービスなどを提供している当社にて人事… 求める人材
【必須】■事業会社の管理部門で労務管理業務の実務経験目安3年以上 -
■プライム上場をはじめ240社がクライアント／労務相談、就業規則策定、人事制度、海外進出サポート、手続き代行、教育研修といった分野で企業の人的資本経営をサポートしています。★業務未経験歓迎★
勤務地
本社（東京都品川区） 想定年収
381万円～502万円 仕事の概要
労務コンサルタントとして大手企業をはじめ幅広い企業の労務管理をサポートする仕事です。クライアントの… 求める人材
【必須】■社会人経験3年☆入社後半年程は1人の先輩社員が専任トレーナーとしてサポートいたします。 -
■プライム上場をはじめ240社がクライアント／労務相談、就業規則策定、人事制度、海外進出サポート、手続き代行、教育研修といった分野で企業の人的資本経営をサポートしています。★未経験歓迎★
勤務地
本社（東京都品川区） 想定年収
381万円～502万円 仕事の概要
人事（労務）コンサルタントとして大手企業をはじめ幅広い企業の労務管理をサポートする仕事です。クライ… 求める人材
【必須】■社会人経験3年以上 未経験歓迎！☆入社後半年程は1人の先輩社員が専任トレーナーとしてサポー… -
■東証グロース上場■音声通信技術のリーディング企業■音声会話AIロボット/クラウドPBX/次世代CMSなど多数のサービス■社内の雰囲気も良く、裁量もあり、人事部門のスペシャリストを目指したい方が経験を積むにはもってこいの環境です！
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本社（東京都千代田区） 想定年収
420万円～580万円 仕事の概要
◆音声会話AIロボットサービス「commubo」を中心に自社サービスを展開する当社にて、人事担当として採用… 求める人材
【必須】人事部門での何かしらのご経験（目安：3年）★ご入社直後は、ご経験がある業務から少しずつお任… -
◆顧客紹介や口コミ等により案件数増加中！案件内容も法人だけでなく相続や承継対策等、幅広く対応しております。◆業界では珍しい税務と労務のトータルサービスにより、顧客にも高い満足を頂いております。
勤務地
（東京都千代田区） 想定年収
400万円～600万円 仕事の概要
まずは仕訳・入力、各種データの作成・管理等、税理補助業務からお任せします。その後顧客をを20社ほど担… 求める人材
【必須】会計・税理士事務所での就業経験・もしくは金融業界での就業経験をお持ちの方 -
■2003年に三菱電機グループ各社の経理・財務機能の支援により、グループ全体の経営基盤の強化への貢献を目指し設立されました。
勤務地
本社（東京都千代田区） 想定年収
390万円～568万円 仕事の概要
三菱電機・三菱電機グループの経理業務を担う当社にて、人事業務をお任せします。 求める人材
【必須】■社会人経験5年以上■事業会社での人事(労務管理・人事制度等)の業務経験★ジョブローテション…
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