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エンタメ業界の「縁の下の力持ち」!/未経験可/月給25万以上
勤務地 |
東京都品川区勝島1-4-11 東京倉庫株式会社 勝島倉庫 鈴仙運輸株式会社 |
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給与例 |
給与例 【月収例】 月収32万円(未経験入社2年目)/月給25万円+諸手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 電話応募も大歓迎! お電話は03-3767-8416までどうぞ! 「エンタメ業界のドライバー」として活躍! お任せする業務は、主にテレビ局の中継現場への機材配送が中心となります。 当社は大手テレビ局各社と長くお取引きさせていただいているため、 あなたが運んだ資材が、誰もが知る有名番組をつくりあげる一部となるかも・・・! 「縁の下の力持ち」として活躍したい方にはピッタリです。 【主に配送するもの】 放送機材(カーゴ配送)、イベント資材 など >>運転業務のほかに、配送物の梱包作業も行います。 \POINT/ ・往復ともに高速道路利用OK ・シャワー室、仮眠室完備 ・手積み、手下しほとんどなし!基本的にカーゴを使うので、身体への負担はほとんどなし! ・テレビの収録場所機材を運ぶため、憧れのあの有名人にあえるかも!? ・出張時は、費用全額会社負担でホテルへ宿泊 >>身体への負担を最小限に抑えながらご活躍いただけるため、定着率抜群!長く安定的に働きたい方を大歓迎です。 また、ホテルの予約は別の部署で対応するので、面倒な作業は一切なし!! 働きやすさが充実している環境で、レアなお仕事に挑戦しませんか? 未経験者、第二新卒の方も大歓迎です! |
求める人材 |
求めている人材 \\\資格があれば職種未経験、業界未経験OK!/// 【必須】 ・普通運転免許以上 【歓迎条件】 ・準中型自動車第一種運転免許 ・中型自動車第一種運転免許(8t限定) ・中型自動車第一種運転免許 ・大型自動車第一種運転免許 >>免許さえあれば、ドライバー未経験の方を大歓迎! 必要なことは、入社後にイチからレクチャーするのでご安心ください。 >>中型免許以上をお持ちの方は優遇しますが、 入社後に取得・限定解除を目指すことも可能です! ===こんな方の挑戦をお待ちしています=== ・チームワークを大切にできる ・周囲とのコミュニケーションを大切にできる ・飽きがこない仕事がしたい ・エンタメ業界に携わりたい ・セカンドライフを充実させたい ・残業少なめの職場で無理なく働きたい |
2種免許が活かせる/1日おきの勤務で体に無理なく働ける/お正月の風物詩のスポーツ中継やニュース・報道番組に携われる
勤務地 |
東京都港区東新橋1-2-8NX NX東新橋ビル3階 日本リース株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 主に大手テレビ局で使用する車両を運行する当社で、 報道・スポーツ取材車のドライバー業務をお任せします。 ◆具体的には◆ ・ニュース番組関連の取材車 ・スポーツイベント時の競技車両や関係者移動車両 (マラソン、駅伝競技、国内ゴルフトーナメントなど) ◆乗車される顧客◆ ・報道カメラマン、ディレクターなどテレビ局スタッフ ・アスリート ・スポーツ番組の解説者 ・ニュース番組のアナウンサー など ◎20代・30代・40代・50代の男性・女性活躍中!! ◎60代も応相談!! モチベーション高く働き続けていただくため 『自分の時間を大切にしたい』『しっかり稼ぎたい』など その人に合わせた働き方で働きやすい環境づくりを心掛けています! |
求める人材 |
求める人材: ◎学歴不問・経験不問・年齢不問・性別不問 【第二種普通自動車免許ある方】 2種免許お持ちでも、このような業務が初めての方も歓迎します ★今は1種免許の方も歓迎!入社後に第二種普通自動車免許の取得が可能! 免許合宿に行っている間も給与は保証! ◎バスドライバー経験者歓迎 ◎タクシードライバー経験者歓迎 ◎ハイヤードライバー経験者歓迎 |
■賞与(年2回)■未経験OK・資格不要■浴場・清潔な仮眠室・食堂使用可■創業50年以上の安定企業
勤務地 |
東京都港区六本木〒106-0032 東京都 港区六本木 6丁目9-1 ALSOK東京株式会社 港区六本木 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 \未経験応援の正社員勤務/ 警備会社ALSOK東京にて巡回スタッフを大量募集! 【仕事内容】 六本木のテレビ局での巡回スタッフ業務です 出入口での監視や受付、モニター監視、施設の巡回、車両誘導等をお願いします 外ポストや立哨が多く、夜間でも人の出入りがあり! アクティブに働きたい方向きの環境です 【おすすめポイント】 ────────────────── ■未経験OK 入社時は30時間の研修でしっかりサポート! 資格取得など制度が充実しているから、未経験でも巡回スタッフとしてスキルUPが可能☆ また、一つの建物に数十名の社員が所属しているため安心して働けます ■大手ならではの好待遇 賞与2回/家族手当/企業年金と、福利厚生充実! 更に再雇用制度により「75歳」まで腰を据えて働ける環境があります 育休/産休もあるため、男女ともに子育てしながら働いているスタッフもいます♪ プレミアムホリデー制度で最大9日程の連休も取得可能☆ ■働きやすい環境 職場にはコンビニ・浴場(タオル/石鹸付き)・休憩室・食堂など快適な環境を用意! 業者が毎日シーツ交換/クリーニングを行う仮眠室もあります ────────────────── <基本シフト例> 【月/水】当務 【火/木】明け休み 【金】日勤 【土日】休み ※別途時間外勤務あり 【モデル年収例】 ◎400〜450万円(入社3年目 主任/各職場のリーダー職) ◎550〜650万円(入社5年目 課長、課長代理/隊長) ◎750万円〜(入社10年目 部長代理/警備指令長) ※上記金額は一例です。 【ALSOK東京株式会社について】 当社は不景気に強く、年々管轄物件・売上が増えています 正社員の平均年収は約450万円、平均賞与は年約70万円! 50%以上が中途入社で、学生/飲食/アパレル/パチンコ/携帯販売/建築など様々な業種から転職した方が多数在籍しています 入社時の平均年齢は41歳と、男女ともに様々な年代が活躍中♪ 平均勤続年数も11年と巡回スタッフとして長く腰を据えて働ける環境です☆ ================ 直接話を聞きたい、応募はまだ…という方も、 巡回スタッフにご興味持たれましたら、お気軽にお問合せ下さい♪ ================ 【ALSOK東京のTik Tok更新中!】 社員の想いやお仕事の様子を発信しています♪ ユーザー名「alsok_tokyo」で検索! ================ |
求める人材 |
【応募資格】 18歳以上(例外事由2号/警備業法14条) 60歳未満の方(例外事由1号/定年のため) ★未経験OK ★学歴不問(第二新卒OK) 【メリット】 #急募 #リモート面接OK #交通費支給 #社会保険完備 #資格取得支援あり #制服貸与 #昇給あり #賞与あり #転勤なし #育休制度あり #住宅手当あり #主婦・主夫歓迎 #フリーター歓迎 #学生歓迎 #新卒歓迎 #第二新卒歓迎 #未経験者歓迎 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #ブランクOK #学歴不問 #40代も応募可 #50代も応募可 #駅近5分以内 |
■賞与(年2回)■未経験OK・資格不要■浴場・清潔な仮眠室・食堂使用可■創業50年以上の安定企業
勤務地 |
東京都港区六本木〒106-0032 東京都 港区六本木 6丁目9-1 ALSOK東京株式会社 港区六本木 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 \未経験応援の正社員勤務/ 警備会社ALSOK東京にてセキュリティスタッフを大量募集! 【仕事内容】 六本木のテレビ局でのセキュリティスタッフ業務です 出入口での監視や受付、モニター監視、施設の巡回、車両誘導等をお願いします 外ポストや立哨が多く、夜間でも人の出入りがあり! アクティブに働きたい方向きの環境です 【おすすめポイント】 ────────────────── ■未経験OK 入社時は30時間の研修でしっかりサポート! 資格取得など制度が充実しているから、未経験でもセキュリティスタッフとしてスキルUPが可能☆ また、一つの建物に数十名の社員が所属しているため安心して働けます ■大手ならではの好待遇 賞与2回/家族手当/企業年金と、福利厚生充実! 更に再雇用制度により「75歳」まで腰を据えて働ける環境があります 育休/産休もあるため、男女ともに子育てしながら働いているスタッフもいます♪ プレミアムホリデー制度で最大9日程の連休も取得可能☆ ■働きやすい環境 職場にはコンビニ・浴場(タオル/石鹸付き)・休憩室・食堂など快適な環境を用意! 業者が毎日シーツ交換/クリーニングを行う仮眠室もあります ────────────────── <基本シフト例> 【月/水】当務 【火/木】明け休み 【金】日勤 【土日】休み ※別途時間外勤務あり 【モデル年収例】 ◎400〜450万円(入社3年目 主任/各職場のリーダー職) ◎550〜650万円(入社5年目 課長、課長代理/隊長) ◎750万円〜(入社10年目 部長代理/警備指令長) ※上記金額は一例です。 【ALSOK東京株式会社について】 当社は不景気に強く、年々管轄物件・売上が増えています 正社員の平均年収は約450万円、平均賞与は年約70万円! 50%以上が中途入社で、学生/飲食/アパレル/パチンコ/携帯販売/建築など様々な業種から転職した方が多数在籍しています 入社時の平均年齢は41歳と、男女ともに様々な年代が活躍中♪ 平均勤続年数も11年とセキュリティスタッフとして長く腰を据えて働ける環境です☆ ================ 直接話を聞きたい、応募はまだ…という方も、 セキュリティスタッフにご興味持たれましたら、お気軽にお問合せ下さい♪ ================ 【ALSOK東京のTik Tok更新中!】 社員の想いやお仕事の様子を発信しています♪ ユーザー名「alsok_tokyo」で検索! ================ |
求める人材 |
【応募資格】 18歳以上(例外事由2号/警備業法14条) 60歳未満の方(例外事由1号/定年のため) ★未経験OK ★学歴不問(第二新卒OK) 【メリット】 #急募 #リモート面接OK #交通費支給 #社会保険完備 #資格取得支援あり #制服貸与 #昇給あり #賞与あり #転勤なし #育休制度あり #住宅手当あり #主婦・主夫歓迎 #フリーター歓迎 #学生歓迎 #新卒歓迎 #第二新卒歓迎 #未経験者歓迎 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #ブランクOK #学歴不問 #40代も応募可 #50代も応募可 #駅近5分以内 |
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資格・経験を活かして新たな施設でステップアップ♪長期キャリア形成可/残業ほぼなし
勤務地 |
東京都港区東新橋 日本管財株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 日本管財が管理する複合高層ビルでの 電気設備・空調および給排水設備の保守・整備、点検を行ないます。 L各設備保守日常点検、巡回点検(検針含む) L定期点検、業者立会業務 L不具合対応、小修繕業務、空調フィルター清掃 L報告書、提案書等作成 など ★仕事の流れ 仕様に基づいた点検等のルーティン作業から 不具合発生時にすぐに現場に駆けつけ、ケースに応じた対応をします。 センターに待機:まずは監視モニターで各エリアをチェック ↓ 不具合発生時:すぐに現場に駆けつけ、ケースに応じた対応をします。 こんな方にピッタリ 大手企業で安定して長く働きたい 設備管理の経験を活かしたい 設備管理で新たな施設でステップアップしたい 持っている資格を活かしたい 補助制度を使って、資格を取ってスキルアップしたい 長く働けるスキルや資格を身に着けたい 残業も少なくプライベートを充実できる職場で働きたい |
求める人材 |
求める人材: 設備管理経験(1年以上) 設備関係の資格所持者 優遇 電気工事士、建築物環境衛生管理技術者、ボイラー技士、 冷凍機械、危険物乙4、電気主任技術者 など ※定年60歳(再雇用による雇用延長制度あり) 20代30代40代の幅広い年代活躍中の現場です |
■アークシステムは横浜で37年の歴史を持つIT企業です。大手企業との取引が中心で、経営状況は安定しています! ■更なる事業拡大を見据えITエンジニアを募集!スキルアップ支援有・キャリアアップ実績多数です!
勤務地 |
本社(神奈川県横浜市西区)、東京・神奈川のプロジェクト先(東京都23区内) |
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想定年収 |
450万円〜600万円 |
仕事の概要 |
【内容】安定した経営基盤のもとで進められ、主に既存のクライアントを担当する案件が中心です。上流工程… |
求める人材 |
【必須】■システム開発の実務経験2年以上(言語・経験年数不問)【歓迎】■顧客折衝の経験をお持ちの方■W… |
9時〜18時の土日祝休/正社員採用です/駅直結1分/女性活躍中!
勤務地 |
東京都港区六本木 ALSOKファシリティーズ株式会社 |
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給与例 |
給与詳細(年収事例など) 月給: 190,000円〜229,000円(地域手当含む)/経験を考慮・弊社規定による 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年1回 |
仕事の概要 |
仕事内容 9時〜18時の土日祝休/正社員採用です/駅直結1分/女性活躍中! 2名体制での総合受付をおまかせします 1日200組程の来客ですが、ほとんどがアポイントのある方なので、訪問先を伺い、社員さんに内線をつなげるのが主な業務です。 社員さんがエントランスまで降りてくる場合は、エントランスでお待ちいただく場合もあるので、一人ひとりの立場に立って丁寧な応対をお願いします。 ※他には郵便の仕分け業務や他現場への応援勤務(中央区等)が発生する可能性も有ります アピールポイント 20代・30代の女性が活躍中です! 事務職や接客業から転職された方など受付未経験の方も活躍中していて、丁寧な応対が出来る方・コミュニケーション能力に自信のある方なら大丈夫です。 充実した研修やマニュアルのご用意で、一人で受付に立てるようにフォローします。 残業はほとんど発生しないので、「プライベートも大切にしながら働きたい」「オンとオフのメリハリを大切にしたい」スタッフがたくさんいます。 |
求める人材 |
応募条件 ・未経験の方大歓迎 ・接客/サービス業の経験者も歓迎 |
語学を活かす□未経験可*週休3日制□高時給*月32万円以上□
勤務地 |
東京都渋谷区神南 大手TV局グループ会社(渋谷区) |
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給与例 |
給与例 ★日給例:28,397円 ★月収例:32万円以上(時給2,010円×所定時間×17日+深夜割増25%) (22時〜5時 時給2,513円) |
仕事の概要 |
仕事内容 □急募□レア案件*渋谷大手テレビ局で働こう□ □週休3日(毎回連休!) □未経験OK!語学力が活かせる! □残業ほぼなし! □服装自由!ネイルOK! □弊社スタッフ20代の男女活躍中*新卒の方・第二新卒の方大歓迎いたします! ◆入社日相談可(即日勤務スタートもOKです) ◆3ヶ月以上の長期勤務/就業中の方もご相談ください! //////////////// □仕事内容□ 東京で放送するニュースやスポーツ番組で使う素材を、 世界各地の記者やカメラマンから取り寄せるのが主なお仕事です。 その他にも海外での突発的な事件があった際には、 SNSにアップされた映像をネット上で探したり・・ スポーツが好きな方は、オリンピックやワールドカップ等 国際的なビッグイベントを担当することもございます! \\未経験からスタートして活躍中の先輩スタッフ多数// 英語が好きな方、未経験から事務に挑戦されたい方、ご応募をお待ちしております。 □ここがポイント□ 【渋谷エリア*大手テレビ局】全国で放送するニュースやスポーツ番組で使う素材を、世界各地の記者やカメラマンから取り寄せるのが主なお仕事です。 自分が携わった映像が実際に放送されるやりがいを感じていただけます。 お仕事は少人数のチームで動き、わからないことはいつでも教えてくれますし、“しっかり研修期間”を設けておりますのでご安心ください* また定期昇給・退職金完備しております。離職率が低いのも納得の環境です! 【弊社スタッフ多数就業中】現在約14名のスタッフが就業をしており、先輩の中には新卒から入社した方もいらっしゃいます。 長期(3年)ご就業後、無期雇用転換またはタイミングが合えば直接雇用(正社員)の可能性アリ。 複数名の大募集です!〇服装自由〇髪型自由〇残業ナシ〇NHK社員食堂利用可能 【約20分のWEBまたは電話登録でお仕事のご紹介可能】 //////////////// □【先輩からのメッセージ】□ 派遣で働くのは初めてでしたが、面談時にはお仕事の説明だけでなく、 希望条件や将来やりたいことなども丁寧に聞いていただき、安心してスタートすることができました。 お仕事開始後も、フォロー担当のスタッフさんがこまめに状況を確認してくれて、相談もしやすいです。 □【当社について】□ 日本インフラマネジメントでは、スタッフの皆様に毎日安心・安定して働いてほしいという思いから、 紹介予定派遣や長期のお仕事を多数ご用意しています。 各種社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災)に加えて 企業年金も社員全員にかけるなど、環境も整っております。 就業先は、マスコミ・官公庁・建設業を中心に、いろいろなお仕事を豊富に揃えています! テレビやマスコミに興味がある方や長期就業をご希望の方、まずはご連絡ください。 □【しっかりフォローします】□ 「人を大切にする」が、当社のモットーです。 スタッフの皆さんにも登録面談と性格診断を行い、一番マッチした職場をご紹介! キャリアカウンセリングも行っております。 また、就業後のフォローも、お困りの点を解決できるよう、こまめに連絡させて頂きます。 |
求める人材 |
求めている人材 □〈未経験、新卒・第二新卒の方大歓迎!〉 社会人経験、業界経験、資格は問いません。 □日常会話レベルの英語力がある方 TOEIC700点以上歓迎 英語力に不安がある方もご相談ください! *20代の男女活躍中 <こんな方も大歓迎!> ◆長期で働きたい方 ◆ブランクのある方 ◆語学が活かせるお仕事をしたい方 ◆テレビやマスコミに興味がある |
平均年収562万円/賞与は年85万2000円(前年実績)
勤務地 |
東京都港区 ALSOK常駐警備株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ALSOKセキュリティスタッフとして、 港区にあるテレビ局の施設警備をお願いします。 <具体的なお仕事内容> ◆来訪者の受付・案内(入場許可確認) ⇒1時間あたり5〜20名程度の方が来訪されます。 ◆モニター監視(防犯カメラの映像チェックなど) ◆館内の巡回(1回45分程度・毎時1名) ⇒エレベーターで上階へ上がり徒歩で下りながら巡回します。 日勤28名、夜勤25名のチームで勤務にあたり、 各ポジションを概ね1時間ごとにローテーションします。 (同じ業務が続くことで負荷が増えない様配慮されています) 施設内は空調完備で、体力的にも負担が少ないため長期的・健康的に働けます。 大型連休の際はイベント会場になり特殊な業務を行うこともあります。 配属初日は、館内について一通りご説明し、個人ロッカーの受け渡しをします。 慣れるまでは先輩社員と一緒に勤務を行っていきます。 <チーム・組織情報> ⇒現在は、幅広い年代の68名が活躍中! 20代 17名 30代 11名 40代 21名 50代 15名 60代 4名 未経験からスタートした方がほとんどです! 隊長は52歳。隊員のみなさんに常に声をかけて不安なく働ける様に努めています。 気さくで明るい方です。 |
求める人材 |
求める人材: ・18歳以上の方(警備業法により) ・未経験歓迎! ・高校卒業以上の方(新卒・既卒・第二新卒の方も歓迎!) ・カンタンなパソコン操作ができる方 =============================== 警備員の制服を着た、あなたがいてくれるから、 安心して過ごせる方々がいらっしゃいます。 ですから「働きたい」と思って面接に来てくれた方は、 基本的に採用したいと思っています。 =============================== ・ハローワークでお仕事をお探しの方も大歓迎です ※(1号)常駐警備、施設警備(2号)交通誘導、警備輸送、機械警備、駐車場警備、ガードマン、セキュリティスタッフ、守衛さんなど警備員としてのご経験をお持ちの方は活かせます! ▼インタビュー▼ 30代 男性 Sさん 入社6か月(写真4枚目) “人と接する時間が、楽しい” そう話すSさんは、以前は営業職や自動車教習所の教官として勤めていました。 「将来性に不安を感じ、安心して働きたいと転職を考え、目に留まったのがALSOKです。 詳しく調べてみるとコミュニケーションの機会が想像以上に多く、 ここなら自分の経験を活かし、志向に沿って働けると感じ志望しました。 隊内の皆さんは優しく、何気ない会話もたくさんあり、 大規模な施設で、収入面でも精神面でも安定して働くことができています。 |
■株主はKDDI(株)と住友商事(株) ■当社はケーブルプラットフォーム事業を主軸として、M&Aを通じて業績拡大をしてきたため、社内で働く人財は多種多様で、中途採用でご入社される方もスムーズにジョインいただける風土があります!
勤務地 |
(東京都千代田区) |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
放送・通信・エンタメ・エネルギー事業など複数事業を展開する当社において、パートナー局(JCOM以外のCA… |
求める人材 |
【必須】■事業計画・KPI策定経験(2年以上)■事業採算(シミュレーション)策定経験(2年以上) |
■賞与(年2回)■未経験OK・資格不要■浴場・清潔な仮眠室・食堂使用可■創業50年以上の安定企業
勤務地 |
東京都港区六本木〒106-0032 東京都 港区六本木 6丁目9-1 ALSOK東京株式会社 港区六本木 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 \未経験応援の正社員勤務/ 警備会社ALSOK東京にて安全管理業務を大量募集! 【仕事内容】 六本木のテレビ局での安全管理業務業務です 出入口での監視や受付、モニター監視、施設の巡回、車両誘導等をお願いします 外ポストや立哨が多く、夜間でも人の出入りがあり! アクティブに働きたい方向きの環境です 【おすすめポイント】 ────────────────── ■未経験OK 入社時は30時間の研修でしっかりサポート! 資格取得など制度が充実しているから、未経験でも安全管理業務としてスキルUPが可能☆ また、一つの建物に数十名の社員が所属しているため安心して働けます ■大手ならではの好待遇 賞与2回/家族手当/企業年金と、福利厚生充実! 更に再雇用制度により「75歳」まで腰を据えて働ける環境があります 育休/産休もあるため、男女ともに子育てしながら働いているスタッフもいます♪ プレミアムホリデー制度で最大9日程の連休も取得可能☆ ■働きやすい環境 職場にはコンビニ・浴場(タオル/石鹸付き)・休憩室・食堂など快適な環境を用意! 業者が毎日シーツ交換/クリーニングを行う仮眠室もあります ────────────────── <基本シフト例> 【月/水】当務 【火/木】明け休み 【金】日勤 【土日】休み ※別途時間外勤務あり 【モデル年収例】 ◎400〜450万円(入社3年目 主任/各職場のリーダー職) ◎550〜650万円(入社5年目 課長、課長代理/隊長) ◎750万円〜(入社10年目 部長代理/警備指令長) ※上記金額は一例です。 【ALSOK東京株式会社について】 当社は不景気に強く、年々管轄物件・売上が増えています 正社員の平均年収は約450万円、平均賞与は年約70万円! 50%以上が中途入社で、学生/飲食/アパレル/パチンコ/携帯販売/建築など様々な業種から転職した方が多数在籍しています 入社時の平均年齢は41歳と、男女ともに様々な年代が活躍中♪ 平均勤続年数も11年と安全管理業務として長く腰を据えて働ける環境です☆ ================ 直接話を聞きたい、応募はまだ…という方も、 安全管理業務にご興味持たれましたら、お気軽にお問合せ下さい♪ ================ 【ALSOK東京のTik Tok更新中!】 社員の想いやお仕事の様子を発信しています♪ ユーザー名「alsok_tokyo」で検索! ================ |
求める人材 |
【応募資格】 18歳以上(例外事由2号/警備業法14条) 60歳未満の方(例外事由1号/定年のため) ★未経験OK ★学歴不問(第二新卒OK) 【メリット】 #急募 #リモート面接OK #交通費支給 #社会保険完備 #資格取得支援あり #制服貸与 #昇給あり #賞与あり #転勤なし #育休制度あり #住宅手当あり #主婦・主夫歓迎 #フリーター歓迎 #学生歓迎 #新卒歓迎 #第二新卒歓迎 #未経験者歓迎 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #ブランクOK #学歴不問 #40代も応募可 #50代も応募可 #駅近5分以内 |
複数名募集/未経験OK/平均有給取得日数14日以上(22年度実績)/資格取得支援制度あり
勤務地 |
東京都渋谷区神南1-13-8 パーク・アヴェニュー神南 株式会社NHKビジネスクリエイト |
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仕事の概要 |
仕事内容: あなたも全国に情報やコンテンツを発信する公共メディアを支える一員になりませんか! NHKグループのマネジメント専門集団として、放送やデジタルサービス、インフラ、事務の バックヤードを担う社員を募集します。 ・イチから学んでプロフェッショナルになりたい ・メンバーと協力しながら、自分の個性を生かした仕事をしたい ・より高度なスキルを磨いたり経験する機会を得たい ・多様な業務や大きなプロジェクトに関与したい ・ワークライフバランスを図りながら、充実した毎日を送りたい こんな希望や適性を踏まえて、あなたが活躍できる場を提供します!! 【 入社して最初に担当する仕事は… 】 (1)総合事務センター業務 総務・人事業務/NHKの全国の職員・スタッフやグループ企業の社員等の勤務管理、給与計算、各種届出の審査などを行います。給与計算や社会保険、労働関係法の知識を身に着けることもできます。 (2)調達・管財業務 調達業務/放送に関わるスタジオ設備、送出設備、中継設備や資材、システムなどの調達を行います。 資材管理業務/NHKが保有する固定資産のデータ管理・運用を行います。 (3)編成業務 視聴者に番組情報をお届けするために、NHK全チャンネルの番組表や電子番組(EPG)、ホームページ、新聞のテレビ・ラジオ欄を作成します。 また、NHKの番組配信サービス「NHKプラス」に関連した業務や、BS波で放送されるスポーツ中継などの運行業務も担当しています。全国の視聴者に向けて、NHKの番組やニュースの内容や魅力を届ける事が出来る、やりがいのある仕事です。 (4)字幕制作業務 NHKの生放送のニュースや収録番組の字幕放送における字幕制作のためのオペレーター業務を行います。 東京のほか、札幌、仙台、名古屋、大阪、広島、松山、福岡では、主に地域のニュース字幕を担当しています。聴覚に障がいのある視聴者やお年寄りの方にもNHKの番組を楽しんでいただくことができる、とても重要かつやりがいのある業務です。 |
求める人材 |
求める人材: 【 必須条件 】(1)〜(2)に該当する方が応募の対象です。 (1)PCの基本操作が可能な方 (2)文書作成スキルをお持ちの方(分かりやすい文章が書ける方) 【 こんな経験をお持ちの方は即戦力! 】 ・一般企業で事務、経理、総務、人事などのバックオフィス業務経験 ・テレビ局(キー局・地方局)、番組制作会社、芸能プロダクション、出版業界、広告業界、イベント業界などテレビに関わる業界での勤務経験 【 以下の方も歓迎! 】 ・職種・業種未経験歓迎/新しいことに挑戦する気持ちを応援します! ・既卒者・第二新卒歓迎 ・テレビ業界、メディア業界に興味がある方 ・クリエイティブな仕事に興味がある方 ・いろんな業務に携わって自分らしい働き方を見つけたい方 ・前向きにお仕事に取り組むことができる方 ・キャリアアップして将来マネジメントにも関わってみたい方 ・福利厚生が充実した会社に勤めたい方 ・ワークライフバランスを充実させたい方 |
人気番組制作に携わる!ディレクターへのキャリアアップも可能!
勤務地 |
東京都渋谷区代々木5-5-5 (面接地) 新橋/赤坂/六本木/お台場 ※請負先 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ◆AD経験3年目 年収300万円 月給23万5000円+手当 ◆AD経験5年目 年収350万円 月給25万5000円+手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 【求人の特徴】 テレビ局のアシスタントディレクター(AD)の募集!テレビ局に派遣され、人気番組のADとしてお仕事します。 <仕事内容> 現場の雰囲気に慣れてきたら… *撮影や番組作りに必要な資料集め *出演者のセリフを映像にテロップで打ち込む文字起こし *ロケで使いたい場所やお店、番組で使用する映像の許可取り *お弁当の発注や楽屋の準備、片づけ *スタジオの準備、撤収作業 <リサーチ・ロケ準備> 企画案に沿い情報をリサーチ。 街頭インタビューやロケのスケジュール管理、機材手配、連絡 <ロケ> 演者さん対応、機材搬入、カンペ出し等サポート <編集サポート> 編集素材の準備、テロップの作成、ナレーションの録音など。 などなど…誰にでもできるカンタンな仕事から番組作りのお手伝いをしていきます。 わからないこと、不安なことはADの先輩が優しく教えてくれます! *ADの仕事は現場やロケに出るばかりではありません。 一日中デスクワークに終始することもあり、地味な作業も多いです。 ですが一見小さな仕事でも、全て番組制作のための大事な仕事です。 地道に仕事をこなしながら、多くのスタッフとかかわりを持ち、経験を積み重ねていくことがADにとって最も重要です。 【入社後のキャリアステップ】 アシスタントディレクター(1年目) チーフAD(2~3年目) ディレクター(4~5年目)」 *ADはおおよそ3年〜4年でDに昇格します(習熟度による) それ以後は適性や希望でいずれかを選ぶこともできます。 ・プロデューサー ・総合演出 ・チーフディレクター ・番組デスク ・アシスタントプロデューサー(AP) などなど…テレビ業界でのステップアップを応援します ★これまでの派遣先の例をご紹介します 【情報・報道部門】 TBS「ひるおび」 TBS「サンデーモーニング」 TBS「Nスタ」 TBS「THE TIME」 TBS「S☆1」、「KICK OFF!J」 フジテレビ「Live News イット!」 日本テレビ「ZIP!」、各種スポーツ中継班 テレビ朝日「羽鳥慎一モーニングショー」 読売テレビ「情報ライブ ミヤネ屋」 AbemaTV ☆など、報道・情報番組への派遣実績が多数あることがネバーストップの強みです 【バラエティ部門】 TBSテレビ「ラヴィット!」 日本テレビ「世界まる見え!テレビ特捜部」 フジテレビ「ワイドナショー」 など、バラエティ番組への派遣も行っております。 ≪その他、AD、D業務以外にもテレビ局に多数派遣中!≫ 【事業部門】 テレビ局が企画する各種イベントや展覧会運営スタッフなど、番組制作以外の事業にもスタッフを派遣しています。 主にイベントの運営業務や広報業務、イベントで販売するグッズ企画などを行っています。 【リサーチ業務】 テレビ局でのデスク業務のうち、ニュース番組の放送につなげるためにSNSを駆使して今旬な「ネタ」をリサーチして放送につなげる仕事を行っています。 【ポストプロダクション業務】 都内大手ポスプロへの人材派遣を行っております。テレビ番組の映像編集を専門に行う仕事です。 【番組デスク業務】 各番組の経理処理やスケジュール調整、伝票処理などを行う番組デスク業務への派遣も行っております。 ◆若手がどんどん成長していける環境です。 ネバーストップでは多数の案件を抱えているので若手にもチャンスが回ってきやすくどんどん成長していける環境です。経験者の方はもちろん、未経験者の方でも将来を見据えてキャリアアップを目指せる環境なので、当社を通じて成長していてくださいね! |
求める人材 |
求めている人材 アシスタントディレクターに興味のある方 ※20代活躍中! ※第二新卒活躍中! ◆日本語で日常会話を行える方(日本語能力試験N1レベル) ◆事件・事故のニュースに興味がある、芸能ニュースが好き、人物に迫るのが得意な人 ◆フットワークのいい人 ◆人と話すことが好き、明るいコミュニケーションが得意な人 ◆周囲と協力し合える協調性のある人 ◆地味な作業をコツコツ続けるのが得意な人 ◆粘り強く、夢に向かって頑張れる人 など |
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★給与水準業界トップクラス!年間4回の昇給のチャンス有★Web事業/人材事業/医療事業/コンサルティング事業など収益性の高い事業を多数展開するメガベンチャー!チャンスとチャレンジの環境をご提供できる環境!
勤務地 |
東京本社(東京都品川区) |
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想定年収 |
480万円〜 |
仕事の概要 |
プレスリリース投稿・SNS投稿(Facebook、Instagram、TikTok等)・動画制作・記事の執筆等多彩な手法でPRを… |
求める人材 |
【必須】※下記のどれかに当てはまる方■広告代理店出身 ■広報業務の経験者 ■インフルエンサーのキャス… |
<人柄採用!>未経験OK!研修制度充実□やりがいバッチリ□
勤務地 |
東京都渋谷区神南2−2−1 株式会社シリアスプロサポート NHK |
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給与例 |
給与例 【年収例】 □600万円/入社5年目 ディレクター □担当番組:Mステ/国立大卒/ 前職:飲食店ホールからADになり3年 □月給40万円+諸手当+賞与年2回 □310万円/入社1年目 AD □担当番組:モニタリング/高卒/ 前職:警備スタッフ □月給22万円+諸手当+賞与年2回 □310万円/入社1年目 AD □担当番組:水曜日のダウンタウン/ 短大卒/前職:保育士 □月給22万円+諸手当+賞与年2回 |
仕事の概要 |
仕事内容 キラキラ輝く華やかな芸能界―― 憧れのまま、終わらせるつもりですか? テレビ業界で活躍するせっかくのチャンス 勇気を出してぜひ掴んでください! 人柄採用!経験は問いません! 大人気求人のため、早めのご応募お待ちしております。 ※配属先の番組をご紹介 ★日本テレビ ぐるナイ さんま御殿 ヒルナンデス 有吉ゼミ しゃべくり007 行列のできる相談所 ニノさん 上田と女が吠える夜 沸騰ワード10 ★テレビ朝日 Mステ かりそめ天国 アメトーク ロンドンハーツ 帰れマンデー見っけ隊 ★TBS 櫻井・有吉THE夜会 炎の体育会TV モニタリング オオカミ少年 それSnowManにやらせて下さい ★テレビ東京 家ついて行ってイイですか? 有吉ぃぃeeeee! ★フジテレビ トークィンズ など 日本テレビの番組を中心に、 テレビ番組の制作・AD業務をお任せ! 《 □具体的には 》 ADとして、バラエティ番組や音楽番組、 ドラマなどのテレビ番組制作を担当! <主な業務> □ 番組企画 □ リサーチ □ 出演者との打ち合わせ □ 撮影準備 □ 撮影・収録 □ ロケ □ 編集 など 《 □主なロケ現場 》 東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県など 《 □担当する番組 》 モニタリング/ロンドンハーツ/ アメトーク/Mステ/ニノさん/ オオカミ少年/さんま御殿/ 行列のできる相談所/炎の体育会TV/ 上田と女が吠える夜/ それSnow Manにやらせて下さい/ ヒルナンデス/しゃべくり007 など ※配属番組は 希望のジャンルをお伺いし決定! 人気番組を作りたい!人を笑顔にしたい! こんなあなたの熱い想いを重視します★ ★━━━━━━━━━━━━…‥・・・ 《 □充実の研修制度あり□ 》 入社後に挨拶や電話対応など ビジネスマナーの基本から指導いたします! PCスキルや動画ソフトの使い方も 丁寧にお教えしますので安心してください! 《 □東京デビューも歓迎□ 》 家具・家電付きで家賃5万円からの 社員寮・シェアハウス完備! テレビ業界に憧れて上京したスタッフ多数、 遠方からの応募された方も活躍中◎ 《 □やりがいがあるから頑張れる!□ 》 「この間テレビに出てるの見たよ、 すごいね!」 「あの番組すごく面白かったよ!」 友達や家族から、こんな嬉しい感想が たくさん聞けますよ♪ 多くの人に喜んでもらえるので やりがいも抜群です! 《 □この仕事のやりがい□ 》 番組によって勤務時間が違うため、 不規則な生活になりがち。 スタミナ的に大変なことも多い仕事ですが、 普段から目にしている好きなテレビ番組の 制作に携わることができる点も魅力の一つ。 「この場所に行ってみたい!」 「美味しそう…食べてみたい!」 と感じていた場所へロケで足を運ぶことが できるのも仕事のやりがいに繋がりますよ◎ あの人気番組に携わるメンバーとして、 あなたの笑顔と大きな拍手で、 スタジオを盛り上げていきましょう! ・・・‥…━━━━━━━━━━━━★ 《 □インタビュー 》 □昔からテレビが好きで、 「いつか番組の裏側を知りたいなあ…」 と思っていました。 テレビのお仕事は華やかなことだけ ではありませんが、 その分やりがいが大きいです! 自分の名前がエンドロールに 載った時には感動と達成感で溢れて 忘れられない記憶になっています。 スタッフ同士も仲が良く、 生き生きと働けています◎ AD/入社1年目 □この仕事に関わってから、 生活が一変しました! 元々やりたいことや目標がなかった私に、 それを与えてくれたのがADの仕事です。 家に帰れないのかな?と思っていましたが、 その時の業務に合わせて帰宅できますし、 寮完備など様々な待遇が充実しているので 安定して働けています! 今はディレクターを目指して 頑張っています! AD/入社3年目 |
求める人材 |
求めている人材 <□人柄・意欲重視の採用□> □未経験歓迎 □学歴不問 □明るく元気な対応ができる方 □テレビが好きな方大歓迎 ★未経験からのチャレンジ大歓迎! ★20代〜30代の若手スタッフ活躍中! ▼▼▼意欲を重視します▼▼▼ 経験やスキルよりも 「好き!」を仕事にしたい! そんな想いをお持ち方大歓迎◎ <□こんな方は尚歓迎□> ◇タレントさんのために頑張れる方 ◇芸能人やテレビ業界に興味がある方 <□PC操作が苦手な方でも安心□> メールの作り方やビジネスマナー、 動画ソフトの使い方、業界用語など 業務の基礎からお教えします! □・□□□□□ ・□□・□□□□□ ・□ □□ 先輩の前職と担当番組をご紹介 □□ ★水曜日のダウンタウン★ └元居酒屋店員(23歳・大卒) ★激レアさんを連れてきた★ └元保育士(23歳・短大卒) ★有吉ゼミ★ └元テーマパークキャスト(21歳・専門卒) ★お願いランキング★ └大手運送業(24歳・大卒) ★エンタの神様★ └元警備員(19歳・高卒) □・□□□□□ ・□□・□□□□□ ・□ |
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創業33年の弊社で有名番組をぜひ一緒に創りましょう!
勤務地 |
東京都港区赤坂4丁目13番5−284号 株式会社SuperDirectorsProject-tv |
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仕事の概要 |
仕事内容 「テレビ局勤務」2025年度4月入社の第二新卒者(大学・専門学校卒業見込み)を急募採用いたします。 職種はAD(アシスタントディレクター)・TD(テクニカルディレクター)を大募集! 番組はバラエティ・音楽・情報・スポーツ・報道等の中からお選び下さい。 給与は業界最高値の25万以上でアットホームな安心安全の職場環境の中で楽しく働けます。 有名番組をぜひ一緒に創ってみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 必須条件 Word・Excel・PowerPoint等の業務経験 コミュニケーション能力 |
□高単価・フルリモート案件多数!□給与UP実績も多数!□常時1万件以上の案件を保有!
勤務地 |
東京都港区東京都 港区 株式会社コプロテクノロジー |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 【職務内容】 配信関連メタデータを配信基盤に提供するAPIやバッチの開発に携わっていただきます。 開発環境:Windows/Github/Teams 作業場所:汐留 【担当者からのコメント】 某テレビ局WEBサイトの運用開発に携わっていただきます。 .NET C#での開発経験2年以上をお持ちの方へおすすめの案件です! 基本テレワークでの対応となります。 【使用スキル・ツール】 □□言語 C#,SQL □□開発環境 Github 【業界】 その他業界 【職種】 SE(システムエンジニア) エンジニアお一人おひとりのご希望に寄り添い、思い描いたキャリアの実現に向けて。 エンジニアにベストなキャリアをお届けするために、これからも伴走を続けてまいります。 ================================ ベスキャリITだからこそ出せる強み ================================ ■圧倒的に豊富な案件数 上場企業をはじめとする、10,000件以上の案件を常時ご用意。 ■安心感のある取引実績 業界運営15年以上、300社以上にのぼる取引実績。 ■専任アドバイザーによる手厚いサポート 就業前はもちろん、就業後のアフターフォローに至るまで、知識豊富な専任アドバイザーが全力でサポート。 ============================ 希望の案件がきっと見つかる! ============================ 金融、通信、流通、小売といった大規模システムや、 BtoCサービスを展開しているベンチャー企業の案件も多数取り扱っております。 特に、JavaやPHPといったWeb系の言語や汎用系、クラサバ系の案件が豊富ですが、開発案件だけでなくインフラ系、ネットワーク系やDB系の案件も多数ございます。 ぜひあなたのご希望をお聞かせくださいね! |
求める人材 |
【応募資格】 □必須スキル ・.NET C#での開発経験2年以上 ・Webアプリの開発経験1年以上 □歓迎スキル ・SQLServerでの開発経験 【メリット】 #即日勤務OK #学歴不問 #服装自由 #経験者歓迎 #長期 |
日本テレビグループのITスペシャリストとして、日本テレビ放送網(株)と日本ビジネスシステムズ(株)の出資により設立。日テレグループの事業を支える業務システムの構築からテレビ放送向けアプリケーション開発まで幅広く手掛けています。
勤務地 |
本社(東京都港区)、開発センター(東京都港区) |
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想定年収 |
450万円〜750万円 |
仕事の概要 |
日本テレビに対して、マーケティング戦略や課題を理解した上で、SNS広告を中心とするプランニングと運用… |
求める人材 |
【2年以上必須】■デジタルマーケティング/広告業界での業務経験■Web広告運用/ディレクション業務の経験… |
未経験OK!人気番組制作に携わる!働き方改革で残業は少なめ!
勤務地 |
東京都渋谷区代々木5−5−5 株式会社ネバーストップ |
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仕事の概要 |
仕事内容 テレビ番組の映像を編集していただくお仕事です。最新のデジタル機器がそろったスタジオにて、テロップのデザイン、編集前の準備等を担当していただきます。 最先端の映像編集技術を間近に見て学ぶことができるので、いつかは自分の力で番組編集を仕上げてみたいという向上心のある方を求めています。未経験でも親切丁寧に教えていきますのでご安心ください。 【求人の特徴!】 正社員のアシスタントディレクター(AD)の募集! テレビ局はもちろんのこと、芸能事務所との仕事もあります。下記どれかに当てはまる方、歓迎です! ・メディア業界で働きたい方 ・tv番組制作会社や放送局で仕事がしたい方 ・映像制作や動画編集に興味がある方 などなど 当てはまる方はぜひご応募ください。 <弊社の担当番組一例> フジテレビ:めざましテレビ/めざまし8/Live News it!/ノンストップ/Mr.サンデー TBS:ひるおび!/サンデーモーニング/ラヴィット!/Nスタ/S☆1/News23 テレビ朝日:GET SPORTS/羽鳥慎一モーニングショー/スーパーJチャンネル 日本テレビ:ZIP!/ヒルナンデス/news every./news zero 視聴者に情報を届けるやりがいのある仕事です。 …毎日が刺激的です♪ |
求める人材 |
求めている人材 ◆日本語で日常会話を行える方(日本語能力試験N1レベル) 未経験でも応募可能です。 就業後現場で研修があります ※20代〜30代活躍中 |
自分の仕事と名前がテレビ画面に映し出される快感
勤務地 |
東京都港区西麻布 西麻布10番館2階 アサヒ植木装飾株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 TBS(赤坂、緑山スタジオ)、テレビ朝日などのテレビ局でのドラマ・バラエティー番組、映画、その他イベント等での植木・生花・造花等を使ったオブジェなどの装飾業務。 |
求める人材 |
求めている人材 装飾業務に興味のある方、自分の仕事に誇りを持てる方、陽気な現社員達と明るくコミュニケーションを取っていける方。 |
□高単価・フルリモート案件多数!□給与UP実績も多数!□常時1万件以上の案件を保有!
勤務地 |
東京都港区新橋駅東京都 港区 新橋駅 株式会社コプロテクノロジー |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 【職務内容】 テレビ局の社内システム部門におけるサーバ運用業務にご参画していただきます。 ITインフラ系運用業務の一部のお仕事をご担当いただく予定です。 主に下記作業をご担当いただきます。 ・月次で実施しているWindowsUpdate ・監視関連:日次でアラートの確認やその内容によって対応を実施 ・通常運用:ヘルプデスク経由で届くユーザからの問い合わせや申請に対して、サーバ側で対処が 必要なものについて対応する ・その他:新たにリリースされるシステムのテスト対応などをお願いする可能性あり ※いずれの業務も現行メンバーから業務共有をし、当初は一緒に作業します。 最寄り駅:汐留駅・新橋駅 【担当者からのコメント】 テレビ局の社内システム部門におけるサーバ運用業務にご参画していただきます。 WindowsServer運用のご経験がある方におすすめの案件です。 出社対応でのお仕事となります。 【使用スキル・ツール】 □□開発環境 Azure 【業界】 放送 【職種】 SE(システムエンジニア) エンジニアお一人おひとりのご希望に寄り添い、思い描いたキャリアの実現に向けて。 エンジニアにベストなキャリアをお届けするために、これからも伴走を続けてまいります。 ================================ ベスキャリITだからこそ出せる強み ================================ ■圧倒的に豊富な案件数 上場企業をはじめとする、10,000件以上の案件を常時ご用意。 ■安心感のある取引実績 業界運営15年以上、300社以上にのぼる取引実績。 ■専任アドバイザーによる手厚いサポート 就業前はもちろん、就業後のアフターフォローに至るまで、知識豊富な専任アドバイザーが全力でサポート。 ============================ 希望の案件がきっと見つかる! ============================ 金融、通信、流通、小売といった大規模システムや、 BtoCサービスを展開しているベンチャー企業の案件も多数取り扱っております。 特に、JavaやPHPといったWeb系の言語や汎用系、クラサバ系の案件が豊富ですが、開発案件だけでなくインフラ系、ネットワーク系やDB系の案件も多数ございます。 ぜひあなたのご希望をお聞かせくださいね! |
求める人材 |
【応募資格】 □必須スキル ・WindowsServer(ActiveDirectory、FileServer) 運用経験(2〜3年以上) ・EntraID(Azure AD)運用経験(2〜3年以上) □歓迎スキル ・VDI環境の運用経験(マスター作成など) ・EDR等のセキュリティ製品の運用経験 【メリット】 #交通費支給 #即日勤務OK #学歴不問 #経験者歓迎 #長期 |
日本テレビグループのITスペシャリストとして、日本テレビ放送網(株)と日本ビジネスシステムズ(株)の出資により設立。日テレグループの事業を支える業務システムの構築からテレビ放送向けアプリケーション開発まで幅広く手掛けています。
勤務地 |
本社(東京都港区)、開発センター(東京都港区) |
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想定年収 |
450万円〜750万円 |
仕事の概要 |
日本テレビに対して、クライアントのマーケティング戦略や課題を理解した上で、SNS運用を中心とするプラ… |
求める人材 |
【2年以上必須】■デジタルマーケティング/広告業界での業務および顧客折衝の経験■企業SNSアカウントの… |
<年収1000万円目指せる仕事>福利厚生充実!あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆(定年のため65歳まで)
勤務地 |
東京都渋谷区 株式会社コプロコンストラクション |
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給与例 |
給与詳細(年収例)・手当 月給350,000 〜 650,000円 ※スキル、経験等、前職給与を考慮し決定致します ※残業代(超過分)は1分単位で全額支給します ※交通費全額支給 ※定期昇給制度あります |
仕事の概要 |
仕事内容 <年収1000万円目指せる仕事>福利厚生充実!あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆(定年のため65歳まで) ※面接時に他の案件も併せてご紹介させていただきますので、ご応募は一度で問題ございません。 仕事内容 プロジェクトにて、空調衛生設備施工管理業務をお任せします。 【具体的には…】 マンション、商業施設、工場等の空調・衛生設備※現場により異なります。 ・現場管理全般(原価、工程、安全、品質) ・施工現場の記録(写真) ・各施工業者との打ち合わせ、資材発注 ・書類作成など ★あなたのご経験やスキルに合わせた業務をお任せします。 【歓迎する資格】資格取得者は給料アップも狙えます! ・1級、2級管工事施工管理技士 スキルアップできる環境!設備施工管理スタッフ設備施工管理マネージャー設備リーダー設備スペシャリスト設備エキスパート設備トップエンジニアになれるチャンス! 給与 月給350,000〜650,000円 ※スキル、経験等、前職給与を考慮し決定致します ※残業代(超過分)は1分単位で全額支給します ※交通費全額支給 ※定期昇給制度あります ======== ここがポイント ======== ■年収1000万円以上を実現するチャンス! 20,000件以上の案件を抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 前職より200万円アップを達成した社員も多数在籍しており、確実にステップアップできる環境が整っています。 ■技術者ファーストを掲げた上場企業のグループ会社 私たちは建設・プラントエンジニアの未来を支えるパートナーです。スキルアップできる環境を整え、技術者としての価値を最大限に引き出します。 ・定着率は約90%(89.8%2025年3月期第1Q) ・建築技術者在籍数3,961名、昨年から931名の大幅増。 ・女性技術者が45.8%と大幅に伸びています。 *数字は2025年3月期第1Qの数値です。 ・資格取得支援制度あり ■手厚いフォローアップ! 安心して働いていただける環境を維持するため、経験・年次に合わせた適正頻度で派遣先への定期訪問を実施。モチベーション維持向上と不安不満の解消のご支援をしております。 また、営業担当が一気通貫で管理、サポートするほか、フォロー専任の担当者もいるため、多面的なサポートを行っています。 最寄り駅 駅チカ 期間 無期 勤務開始日 即日就業可能 担当支店・担当者 株式会社コプロコンストラクション 東京支店 フリーコール:0120-606-347 採用担当:野村 #CT001# 本求人は職業紹介事業者である株式会社コプロコンストラクション(ベスキャリ建設)による紹介案件です。 |
求める人材 |
応募条件 空調・衛生設備施工管理の実務経験をお持ちの方ご応募ください。 【管理ID-kks】【管理ID-sk】 〇経験を活かしたキャリアチェンジ 施工管理の有資格者だけではなく、資格取得を目指す若手の経験者(大工、左官、塗装工、配管工、内装、エクステリア、電気工事など建築・建設・土木業界)も多数活躍しています! ※65歳まで(定年のため) 【この案件が合わないと感じた方へ】 当社では公開・非公開合わせて15,000件以上の多彩な案件をご用意しています。 もし現在ご覧いただいているページの案件がマッチしない場合でも、ご応募いただければ、キャリアアドバイザーがあなたのスキルや希望にぴったりの案件を提案いたします。 まずは、お気軽にご相談ください! |
ITエンジニア募集/経験者優遇/勤務時期応相談/フリーランスエンジニア
勤務地 |
東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー12F 株式会社ヘルスベイシス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【案件名】 チケット販売サイト開発 【仕事内容】 ・テレビ局サイトとのログイン統合機能開発 ・C#での設計/製造/テストを実施 【基本給】 60〜70万円(税込) |
求める人材 |
求める人材: 【スキル】 C#での開発経験 |
□高単価・フルリモート案件多数!□給与UP実績も多数!□常時1万件以上の案件を保有!
勤務地 |
東京都港区東京都 港区 株式会社コプロテクノロジー |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 【職務内容】 ケーブルTV局向け基幹システム刷新におけるデータ移行対応(申込管理)業務に ご参画していただきます。 工程:要件定義、移行設計、ツール製造、テスト 、リハーサル、本番移行 ※運用保守は別部隊がいるため、対象外 作業場所:東京都港区お台場 【担当者からのコメント】 ケーブルTV局向け基幹システム刷新におけるデータ移行対応(申込管理)業務に ご参画していただきます。 上流工程のご経験がある方におすすめの案件です。 リモート併用可能のお仕事となります。 【業界】 放送 【職種】 SE(システムエンジニア) エンジニアお一人おひとりのご希望に寄り添い、思い描いたキャリアの実現に向けて。 エンジニアにベストなキャリアをお届けするために、これからも伴走を続けてまいります。 ================================ ベスキャリITだからこそ出せる強み ================================ ■圧倒的に豊富な案件数 上場企業をはじめとする、10,000件以上の案件を常時ご用意。 ■安心感のある取引実績 業界運営15年以上、300社以上にのぼる取引実績。 ■専任アドバイザーによる手厚いサポート 就業前はもちろん、就業後のアフターフォローに至るまで、知識豊富な専任アドバイザーが全力でサポート。 ============================ 希望の案件がきっと見つかる! ============================ 金融、通信、流通、小売といった大規模システムや、 BtoCサービスを展開しているベンチャー企業の案件も多数取り扱っております。 特に、JavaやPHPといったWeb系の言語や汎用系、クラサバ系の案件が豊富ですが、開発案件だけでなくインフラ系、ネットワーク系やDB系の案件も多数ございます。 ぜひあなたのご希望をお聞かせくださいね! |
求める人材 |
【応募資格】 □必須スキル ・上流工程経験・基本設計の経験(3年以上) ・プログラミング言語経験(3年以上) □歓迎スキル ・要件定義工程経験 ・データ移行対応経験 ・基幹システムの設計・運用経験 ・リーダー経験 【メリット】 #交通費支給 #即日勤務OK #学歴不問 #服装自由 #経験者歓迎 #長期 |
■株主はKDDI(株)と住友商事(株) ■当社はケーブルプラットフォーム事業を主軸として、M&Aを通じて業績拡大をしてきたため、社内で働く人財は多種多様で、中途採用でご入社される方もスムーズにジョインいただける風土があります!
勤務地 |
(東京都千代田区) |
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想定年収 |
420万円〜660万円 |
仕事の概要 |
放送・通信・エンタメ・エネルギー事業など複数事業を展開する当社においては、約572万世帯のお客さまを… |
求める人材 |
【必須】■新規事業企画、立ち上げ等の業務経験(3年以上)【上記に加えいずれか必須(1年以上)】■営業… |
□高単価・フルリモート案件多数!□給与UP実績も多数!□常時1万件以上の案件を保有!
勤務地 |
東京都港区東京都 港区 株式会社コプロテクノロジー |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 【職務内容】 ケーブルTV局向け商品管理基盤の開発業務に携わっていただきます。 工程:設計・製造・テスト 最寄り駅:お台場海浜公園駅・東京テレポート駅 【担当者からのコメント】 ケーブルTV局向け商品管理基盤の開発業務にご参画していただきます。 Open系開発言語による設計・製造のご経験をお持ちの方におすすめの案件です! リモート作業併用可能なお仕事となります。 【使用スキル・ツール】 □□言語 SQL 【業界】 放送 【職種】 SE(システムエンジニア) エンジニアお一人おひとりのご希望に寄り添い、思い描いたキャリアの実現に向けて。 エンジニアにベストなキャリアをお届けするために、これからも伴走を続けてまいります。 ================================ ベスキャリITだからこそ出せる強み ================================ ■圧倒的に豊富な案件数 上場企業をはじめとする、10,000件以上の案件を常時ご用意。 ■安心感のある取引実績 業界運営15年以上、300社以上にのぼる取引実績。 ■専任アドバイザーによる手厚いサポート 就業前はもちろん、就業後のアフターフォローに至るまで、知識豊富な専任アドバイザーが全力でサポート。 ============================ 希望の案件がきっと見つかる! ============================ 金融、通信、流通、小売といった大規模システムや、 BtoCサービスを展開しているベンチャー企業の案件も多数取り扱っております。 特に、JavaやPHPといったWeb系の言語や汎用系、クラサバ系の案件が豊富ですが、開発案件だけでなくインフラ系、ネットワーク系やDB系の案件も多数ございます。 ぜひあなたのご希望をお聞かせくださいね! |
求める人材 |
【応募資格】 □必須スキル ・Open系開発言語による設計・製造経験 ・SQLの知識 【メリット】 #交通費支給 #即日勤務OK #学歴不問 #服装自由 #経験者歓迎 #長期 |
□未経験歓迎□20代活躍中□企画から編集まで一貫して携われる
勤務地 |
東京都中央区銀座4丁目13番11号 銀座M&Sビル3階 株式会社オレンジ |
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仕事の概要 |
仕事内容 □『フジテレビ 有吉弘行のものまねTHEワールド』『TBS 櫻井・有吉THE夜会』『TBS 世界くらべてみたら』『NHK ワールド・トラックロード〜俺の助手席に乗らないか〜』などを制作している当社で、バラエティ・情報番組を中心とした番組制作をお任せします ・・━□━・・・・━□━・・・・━□━・・・・━□━ □未経験歓迎 □「好き」を仕事にしたい方 □企画から編集まで携われる◎ □芸能人・声優・ナレーターなど… さまざまな方と楽しく仕事ができます! □長期休暇完備 ・・━□━・・・・━□━・・・・━□━・・・・━□━ 【これまでに手掛けてきた番組】 □フジテレビ系 『坂上どうぶつ王国』 『いきなり日本を笑わせろ』 □TBS系 『櫻井・有吉THE夜会』 『ニンゲン観察バラエティモニタリング』 『パパジャニ』 『世界くらべてみたら』 など… □バラエティ番組等を中心に 幅広く制作しています。 【具体的な仕事内容】 ●企画会議 └番組企画の立案・企画書制作 ●企画プレゼン ●リサーチ、資料作成 ●ロケ └撮影のフォローなど、ロケをスムーズに 進めるサポートを行います ●スタジオ収録 └収録に必要な出し物、カンペ等の準備 ●編集作業 など 【“見る”側から“つくる”側へ!】 バラエティや情報番組などの テレビ番組制作を行っている当社。 民放テレビ局との信頼と実績で、 着実に成長をし続けており、更なる 成長を続けていくため、この度 新たな仲間を募集します。 「テレビ業界で仕事をしてみたい」 その気持ちがあれば、未経験からでも 当社がしっかりサポートします! 見る側では決して経験できないことが 経験できる、刺激のある環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 □未経験歓迎/高卒以上 □TV番組が大好きな方 □異業種・他職種からの転職者歓迎! □すぐに勤務開始できる方大歓迎! <こんな方をお待ちしています> ◇バラエティ番組が大好きな方 ◇面白いことが大好きな方 ◇面白い番組づくりに携わりたい方 ◇テレビ業界で働きたい方 <先輩ディレクターが丁寧にサポート> 他業種からの転職でも弊社なら心配いりません。 弊社には転職でこの業界に入りディレクターとして活躍している先輩がたくさんいます! <異業種、職種からの転職者も歓迎> 元コンビニ店員、 元アパレル店員、元映画館の受付など…転職でこの業界に入り活躍している先輩がたくさんいます♪ |
【テレビ業界に興味のある方必見!】希少求人/未経験 OK/年間休日120日〜/残業なし
勤務地 |
東京都港区六本木6-9-1 株式会社中央アソシエイツ |
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仕事の概要 |
仕事内容: / TV局内での勤務! 『動画編集者』を大募集 働きやすさTOPクラスの人気求人! \ 集まり次第募集が終わってしまうので お早目のご応募お待ちしております□ 【当社の魅力】 ーーーーーーーーーーーーーー □年間休日120日以上 □残業なし◎ □完全週休2日制(土日祝) □マスコミ、メディア業界でキャリアを積める◎ ーーーーーーーーーーーーーー ------------ 仕事内容別 ------------ テレビ局内にて、地上波・BS ・インターネットで 放送されるニュースや情報番組の映像編集 【具体的には・・・?】 YoutubeやTikTok、Instagramや SNSなどで投稿する動画の編集を行っていただきます。 ◎未経験でもOK! 先輩たちが丁寧に教えますので安心してください! |
求める人材 |
求める人材: □未経験歓迎□ #学歴不問 #年齢不問・性別不問 #ブランクOK #フリーター活躍中 #既卒・第二新卒も活躍中♪ 【こんな方におすすめ】 ・ 映像編集のスキルや経験がある方 ・AD、動画編集経験者 ・TV局で勤務されたことのある方 ・テレビ、映像が好きな方 ・協調性・コミュニケーションに自信のある方 ・世間の動き(ニュース)に興味がある方 ・報道、ニュース番組制作の裏側に興味がある方 ☆熱意のある方、好奇心旺盛な方歓迎いたします |
■■株主はKDDI(株)と住友商事(株) ■当社はケーブルプラットフォーム事業を主軸として、M&Aを通じて業績拡大をしてきたため、社内で働く人財は多種多様で、中途採用でご入社される方もスムーズにジョインいただける風土があります!
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
420万円〜660万円 |
仕事の概要 |
放送・通信・エンタメ・エネルギー事業など複数事業を展開する当社のおいて、人事部の評価・登用チームメ… |
求める人材 |
【いずれか必須】■事業会社での人事制度運用(評価・昇格or人事制度企画)のご経験※支店・工場系拠点人事… |
人柄重視の選考です。 学歴、経験、一切関係なし。 引っ込み思案の性格でも大丈夫。 地味にコツコツやる仕事はたくさんあります。 ・前職は何でもOK! 他業種出身で(プログラマー、オペレーター、銀行員など)活躍している先輩がたくさんいます! 映像が好き、面白い映像を作りたい、色々な所を旅したい、芸能人と仕事したい、 映像制作に興味があるとまでは言えないけど「ちょっとやってみたい」という方も大歓迎です。
勤務地 |
東京都港区六本木3-1-17 第二ABビル5F 株式会社テレビジョンフィールド |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】テレビ番組、YouTube番組、映像制作のアシスタント業務 (情報番組・ドキュメンタリー・スポーツ・バラエティなど幅広く制作しています) 『ナゼそこ?』 『全力取材JRの裏側』 『STUDIO HISASHI』 『最強!衝撃映像』 『ガイアの夜明け』 『卓球ジャパン』『なないろ日和』等 番組制作のアシスタントディレクターは自然と”人間力”が身に着く仕事です。 【主な業務内容】 ・番組作りの為のリサーチ(インターネット、雑誌、図書館等で面白い情報を収集) ・ロケハン(ロケの候補地を視察) ・ロケ準備(撮影機材・小道具・お弁当・スタッフの手配、撮影の許可取りなどをします。) ・素材収集(WEB上の画像検索をしたり、世界中の映像素材を集めたりします。) ・編集の準備 (ディレクターが編集しやすいように、撮った素材を整理。) ・映像の編集&テロップ入れ ・スタジオ収録 (収録に必要なものを準備、台本制作や本番収録時には進行の補助をします。) ・番組企画提案 など |
求める人材 |
求める人材: ※未経験者歓迎! 多くの先輩たちも未経験からスタートして活躍しています。 女性も活躍している職場です。 女性アシスタントディレクター・女性ディレクターも在籍中 学歴不問/職歴不問 未経験者歓迎 第二新卒歓迎 男女問わず、経験未経験者問わず、採用の基準となるのは ”映像が好きかどうか“ ”知らない世界を見てみたい“”好奇心がある“だけです! 働き方改革推進中! 過度な残業などを減らすべく努力をしています。 未経験でも本人のやる気と努力次第でディレクターやプロデューサーになれます。 アシスタントはディレクター・編集オペレーター・プロデューサーへの通過点です。 世界を飛び回るディレクターになりたいか… 映像加工のプロになり編集のプロになりたいか… どんなキャリアを歩みたいのか聞かせてください! ※Word・Excel、PC基本操作必須 |
個人事業主/フリーランスITエンジニア募集
勤務地 |
東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー12F イチアール株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【基本給】 60〜70万円(税込) 【案件】 テレビ局業務システムインフラ基盤更新 【内容】 ・各種サーバーの設計/構築/テスト ・パラメータシート/テスト仕様書/運用ドキュメント等の作成 |
求める人材 |
求める人材: 【スキル】 ・Linux系サーバ(RHEL)構築 ・監視システム構築(Zabbix、JP1/IMなど) ・シェルスクリプト(bash等) ・HAクラスタ構築(CLUSTERPROなど) ・バックアップシステム構築 |
<充実のサポートと福利厚生充実!>あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆(定年のため65歳まで)
勤務地 |
東京都渋谷区 株式会社コプロコンストラクション |
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給与例 |
給与詳細(年収例)・手当 月給530,000 〜 630,000円 ※スキル、経験等、前職給与を考慮し決定致します ※残業代(超過分)は1分単位で全額支給します ※交通費全額支給 ※定期昇給制度あります |
仕事の概要 |
仕事内容 <充実のサポートと福利厚生充実!>あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆(定年のため65歳まで) ※面接時に他の案件も併せてご紹介させていただきますので、ご応募は一度で問題ございません。 仕事内容 プロジェクトにて、建築施工管理業務をお任せします。 【具体的には…】 マンション、商業施設、倉庫等の建築物※現場により異なります。 ・進捗管理(工程、原価、安全、品質など) ・クライアントとの打合せ ・施工図面作成・チェック・修正 ・人員・資材の手配 ・工程表の作成 ・引き渡し ・Word、Excelを用いての資料作成など ★あなたのご経験やスキルに合わせた業務をお任せします。 【歓迎する資格】資格取得者は給料アップも狙えます! ・1級、2級建築施工管理技士 ・1、2級建築士 スキルアップできる環境!建築施工管理スタッフ建築施工管理マネージャー建築リーダー建築スペシャリスト建築エキスパート建築トップエンジニアになれるチャンス! 給与 月給530,000〜630,000円 ※スキル、経験等、前職給与を考慮し決定致します ※残業代(超過分)は1分単位で全額支給します ※交通費全額支給 ※定期昇給制度あります ======== ここがポイント ======== ■年収1000万円以上を実現するチャンス! 20,000件以上の案件を抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 前職より200万円アップを達成した社員も多数在籍しており、確実にステップアップできる環境が整っています。 ■技術者ファーストを掲げた上場企業のグループ会社 私たちは建設・プラントエンジニアの未来を支えるパートナーです。スキルアップできる環境を整え、技術者としての価値を最大限に引き出します。 ・定着率は約90%(89.8%2025年3月期第1Q) ・建築技術者在籍数3,961名、昨年から931名の大幅増。 ・女性技術者が45.8%と大幅に伸びています。 *数字は2025年3月期第1Qの数値です。 ・資格取得支援制度あり ■手厚いフォローアップ! 安心して働いていただける環境を維持するため、経験・年次に合わせた適正頻度で派遣先への定期訪問を実施。モチベーション維持向上と不安不満の解消のご支援をしております。 また、営業担当が一気通貫で管理、サポートするほか、フォロー専任の担当者もいるため、多面的なサポートを行っています。 最寄り駅 渋谷駅 期間 無期 勤務開始日 即日就業可能 担当支店・担当者 株式会社コプロコンストラクション 東京支店 フリーコール:0120-606-347 採用担当:野村 #CT001# 本求人は職業紹介事業者である株式会社コプロコンストラクション(ベスキャリ建設)による紹介案件です。 |
求める人材 |
応募条件 1級建築施工管理技士/2級建築施工管理技士 建築施工管理の実務経験をお持ちの方ご応募ください。 【管理ID-kks】【管理ID-sk】 〇経験を活かしたキャリアチェンジ 施工管理の有資格者だけではなく、資格取得を目指す若手の経験者(大工、左官、塗装工、配管工、内装、エクステリア、電気工事など建築・建設・土木業界)も多数活躍しています! ※65歳まで(定年のため) 【この案件が合わないと感じた方へ】 当社では公開・非公開合わせて15,000件以上の多彩な案件をご用意しています。 もし現在ご覧いただいているページの案件がマッチしない場合でも、ご応募いただければ、キャリアアドバイザーがあなたのスキルや希望にぴったりの案件を提案いたします。 まずは、お気軽にご相談ください! |
■株主はKDDI(株)と住友商事(株) ■当社はケーブルプラットフォーム事業を主軸として、M&Aを通じて業績拡大をしてきたため、社内で働く人財は多種多様で、中途採用でご入社される方もスムーズにジョインいただける風土があります!
勤務地 |
東京拠点(東京都千代田区) |
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想定年収 |
420万円〜660万円 |
仕事の概要 |
放送・通信・エンタメ・エネルギー事業など複数事業を展開する当社のおいて、JCOM本社またはグループ事業… |
求める人材 |
【必須】■事業会社等での経理経験3年以上※単体決算+年次決算のご経験■日商簿記2級以上 |
テレ朝番組サイト担当Webディレクター
勤務地 |
東京都港区 株式会社テレビ朝日メディアプレックス |
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仕事の概要 |
仕事内容 【具体的には】 ご入社後は、テレビ朝日の番組サイトのディレクション業務をお任せします。 テレビ朝日各部署の担当者とやり取りをしながら番組サイトの運用ディレクション、運用作業を行ってもらいます。 また、将来的には効果検証や分析を行いながら、新規サイトやコンテンツ制作のディレクション、番組認知のための番組Webサイト運用に関する業務をになって頂きます。 その他にも、 ・技術と連携して全体施策を番組サイトへ反映する際のディレクション業務 ・クライアントやチームの課題解決 など折衝の機会もあり、 「番組をみてもらうためにWebでできること」を主に、積極的な意見交換やアイディア出しをしていただく機会もございます。 おすすめコメント テレビという大きなマスのWeb事業に携われること、それ自体が貴重な経験。 またその中枢の1人として関係各所と向き合いながら仕事を進めることで、これまで以上の折衝能力や分析能力が培われていきます。 そして何よりも定期的に多くのユーザーに見ていただけるサイトを構築できる場があるからこそ、仕事への自信や日日の充実感をたくさん得られるはずです。 会社の特徴・ジャンル 制作会社 エンタメ |
求める人材 |
資格 【必須スキル・経験】 ・Webサイトのディレクション、進行管理経験 ・HTML、CSS、JavaScriptの知識 【あると良いスキル・経験】 *テレビ番組サイトのWebディレクション経験者優遇。 |
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テレビ局での事務仕事!土日祝休み
勤務地 |
東京都港区東新橋1-6-1 日本テレビ |
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仕事の概要 |
仕事内容 【求人の特徴】 2025年4〜5月開始のお仕事です 日本テレビが保持する映像コンテンツを海外に向けて販売(セールス)する部署や海外戦略を担当する部署でのデスク業務です。 ≪こちらのお仕事は下記2つの業種に分かれます。両者とも「デスク業務」の募集です≫ ※いずれか一方を希望する場合は、応募アンケートに@もしくはAの希望を記載してください @海外向けコンテンツ制作スタジオでの勤務…番組制作経験者歓迎、日テレ勤務経験者優遇、制作のデスク業務全般をお任せします 【業務内容】 ・各種社内手続・社外手配・伺書〜納品まで収録・放送準備 ・経理関連(請求書・伝票起票・予算申請ほかアクロス(経理システム)作業・予算管理補佐) ・契約関連(発注書・契約など締結業務補佐) A海外戦略センターでの勤務…デスク業務全般をお任せします 【業務内容】 ・請求書対応(発行/処理)・契約書対応(電子/紙契の対応)・発注書作成(発注管理システム)・名刺発注ほか ・展示会系(申込&展示内容データ入力、機材レンタル発注、イベントコンパニオン発注、チラシ等印刷発注など) ★これまでの派遣先の例をご紹介します 【情報・報道部門】 TBS「ひるおび」 TBS「サンデーモーニング」 TBS「Nスタ」 TBS「THE TIME」 TBS「S☆1」、「KICK OFF!J」 フジテレビ「Live News イット!」 日本テレビ「ZIP!」、各種スポーツ中継班 テレビ朝日「羽鳥慎一モーニングショー」 読売テレビ「情報ライブ ミヤネ屋」 AbemaTV ☆など、報道・情報番組への派遣実績が多数あることがネバーストップの強みです 【バラエティ部門】 TBSテレビ「ラヴィット!」 日本テレビ「世界まる見え!テレビ特捜部」 フジテレビ「ワイドナショー」 など、バラエティ番組への派遣も行っております。 ≪その他、AD、D業務以外にもテレビ局に多数派遣中!≫ 【事業部門】 テレビ局が企画する各種イベントや展覧会運営スタッフなど、番組制作以外の事業にもスタッフを派遣しています。 主にイベントの運営業務や広報業務、イベントで販売するグッズ企画などを行っています。 【リサーチ業務】 テレビ局でのデスク業務のうち、ニュース番組の放送につなげるためにSNSを駆使して今旬な「ネタ」をリサーチして放送につなげる仕事を行っています。 【ポストプロダクション業務】 都内大手ポスプロへの人材派遣を行っております。テレビ番組の映像編集を専門に行う仕事です。 【番組デスク業務】 各番組の経理処理やスケジュール調整、伝票処理などを行う番組デスク業務への派遣も行っております。 ◆若手がどんどん成長していける環境です。 ネバーストップでは多数の案件を抱えているので若手にもチャンスが回ってきやすくどんどん成長していける環境です。経験者の方はもちろん、未経験者の方でも将来を見据えてキャリアアップを目指せる環境なので、当社を通じて成長していてくださいね! |
求める人材 |
求めている人材 20代〜30代女性活躍中! ○2025年4月〜5月頃から開始できる方 〇Excel、Word、Outlook、Teamsの基本的なOAスキルのある方 〇事務経験、番組経験者者歓迎 ○日本語レベルN1以上 日本のテレビや海外の映像が好きな方募集! ◆日本語で日常会話を行える方(日本語能力試験N1レベル) ◆映像関係の仕事に興味があり、映像の販売などに意欲のある方 ◆フットワークのいい人 ◆人と話すことが好き、明るいコミュニケーションが得意な人 ◆周囲と協力し合える協調性のある人 ◆地味な作業をコツコツ続けるのが得意な人 ◆粘り強く、夢に向かって頑張れる人 など 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
【セールス/マネージャー候補】テレビCM放映中。経営管理の採用支援『ヒュープロ』/業界No.1シェアを4年半で獲得した急成長ベンチャー
勤務地 |
東京都渋谷区道玄坂 株式会社ヒュープロ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【募集背景】 現在のヒュープロは、企業活動において欠かせない【経営管理領域】と呼ばれる経営に関わる領域を人の側面から課題解決すべく、士業・管理部門特化の転職サイト「ヒュープロ」を企画・開発・提供を行っています。 経営管理領域はまだまだレガシーな側面が多く、さまざまな課題を抱えています。 これらの課題をITの力で解決し、雇用創出や、企業経営の意思決定機関とも呼べる経営管理領域に貢献することで、日本企業の成長を支援するプラットフォームになることを目指しています。 今後は、日本だけでなく海外にも事業を展開し、「日本の経営管理をグローバルスタンダードに」することをミッションに挑戦をし続けます。 現在は、一つ目の事業が税理士・会計業界で求人数No.1へと成長し、新しくリリースしたダイレクトスカウトのグロースと新規事業の創出に力を入れているフェーズとなっています。 私たちは「アジアを代表する会社」を共に目指す事業や経営に挑戦したい中核メンバー探しております。 私たちと一緒に未来の日本経済をリードする事業と会社を創りませんか? 【法人専任コンサルタント】※士業事務所や専門ファーム、事業会社などの法人様向け対応業務 ●商談(求人掲載のご提案) ●新規開拓 ●営業戦略の策定 ●採用活動のサポート(ヒアリングや採用決定に至るまでのサポート) ●クロスセル(組織コンサルタント/採用ブランディングのご提案) ※ニーズの高い商材のため、提案のしやすさが特長 【キャリアアドバイザー】※求職者様向け対応業務 ●転職希望者への電話面談 ●求人のご提案 ●面接対策や書類添削などの転職活動サポート ●過去の登録者で稼働してない方に対してアプローチ ●日程調整 ●事務作業等 【キャリアステップ】※業界・業種未経験のベース 1st コンサルタント コンサルタントとして、社会人の基礎となるビジネススキルを身に着けていただきます。 目的としては、どの領域にもどのフェーズの事業にも対応できるスキルを身に着けることで、ビジネスを実装する面白さを学んでいただく期間です。 2nd リーダー・人事・新規事業開発・マーケティング・経営企画 など 2年目は、1年目で身につけたビジネススキルを活かし、各個人の適性と目標に合わせたフィールドで汎用的スキルの実践と、キャリアの武器を身に着けていただく期間となります。 マネジメントやリーダーを目指す人材には、メンバーを牽引する立場を経験していただき、 数値やデータを扱いたい人材には、マーケティングや事業開発などを通して、活躍のフィールドを広げていただきます。 3rd ユニットマネージャー、採用責任者、新規事業責任者 など 2年間学んできたスキルを活かし、責任者として部署・事業を牽引する立場に挑戦していただきます。 2年間で学んできた個人が成果を出すためのスキル・考え方を、チーム全体の成果を改善するために必要な考え方に汎用させ、 事業を見れる人材として成長していただきたいと期待しています。 また、事業をもつことで経営思考・スキルを身に着けていただく機会にもつながります。 【ヒュープロキーワード】 ●昨対比300%の事業成長率と年間約200%の組織拡大をする急成長HRTech ●地上波テレビCMの放映。全国各地へのサービス展開 ●平均年齢25.8歳の若い組織だからこそのオープン&フラットな風通しの良い社風 ●開発・マーケティング部門を社内に置いており、業務効率化に注力しているため、オールインハウスで事業の創出が行うことができる ●入社半年で新卒マネージャーの輩出実績あり ●年間で複数の新規事業が生まれる環境(2022年度 2つ、2023年度 2つ) 【入社後について】 初めはオリエンテーションや業界についての知識のインプットを行なっていただきつつ、 メンター社員との業務を通して市場動向を学んでいただきます。 その後は、クライアントの担当やミッションをこなしながら、独り立ちに向けてビジネススキルの習得を行っていただきます。 早い方だと5ヶ月目には、3〜5名程度のチームマネジメントに挑戦するメンバーを輩出した実績もあり、 事業拡大に伴いキャリアチャンスの多い環境です。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ■社会人経験2年以上 ■営業経験2年以上 ※有形商材・無形商材いずれかにおいて営業経験がある方 (新規開拓を経験していた方歓迎) 【弊社活躍人材の出身業界について】 ■住宅営業などの不動産業界出身の方 ■金融・証券業界での個人・法人営業経験のある方 ■教育業界でフィールドセールス・コンサルタントのご経験のある方 ■地方テレビ局でのご経験のある方 【キャリアパス一例】 1st コンサルタント コンサルタントとして、社会人の基礎となるビジネススキルを身に着けていただきます。 目的としては、どの領域にもどのフェーズの事業にも対応できるスキルを身に着けることで、ビジネスを実装する面白さを学んでいただく期間です。 2nd リーダー・人事・新規事業開発・マーケティング・経営企画 など 2年目は、1年目で身につけたビジネススキルを活かし、各個人の適性と目標に合わせたフィールドで汎用的スキルの実践と、 キャリアの武器を身に着けていただく期間となります。 マネジメントやリーダーを目指す人材には、メンバーを牽引する立場を経験していただき、 数値やデータを扱いたい人材には、マーケティングや事業開発などを通して、活躍のフィールドを広げていただきます。 3rd ユニットマネージャー、採用責任者、新規事業責任者 など 2年間学んできたスキルを活かし、責任者として部署・事業を牽引する立場に挑戦していただきます。 ※最短入社5カ月で、リーダー職として活躍するメンバーがおり、マネジメントに挑戦しやすい環境です。 2年間で学んできた個人が成果を出すためのスキル・考え方を、チーム全体の成果を改善するために必要な考え方に汎用させ、事業を見れる人材として成長していただきたいと期待しています。 また、事業をもつことで経営思考・スキルを身に着けていただく機会にもつながります。 |
日本テレビグループのITスペシャリストとして、日本テレビ放送網(株)と日本ビジネスシステムズ(株)の出資により設立。日テレグループの事業を支える業務システムの構築からテレビ放送向けアプリケーション開発まで幅広く手掛けています。
勤務地 |
本社(東京都港区)、開発センター(東京都港区) |
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想定年収 |
650万円〜850万円 |
仕事の概要 |
日本テレビグループにてご利用頂く様々なシステムの開発を担っている当社にて、テレビ局における大規模基… |
求める人材 |
【必須】■基幹システム・業務システムにおける要件定義〜開発〜導入の経験■基幹システム・業務システム… |
個人事業主/フリーランスITエンジニア募集
勤務地 |
東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー12F イチアール株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【案件名】 チケット販売サイト開発 【仕事内容】 ・テレビ局サイトとのログイン統合機能開発 ・C#での設計/製造/テストを実施 【基本給】 60〜70万円(税込) |
求める人材 |
求める人材: 【必須スキル】 C#での開発経験 |
年間休日120日以上!資格保有者優遇!福利厚生充実!
勤務地 |
東京都港区赤坂 株式会社TBSサンワーク |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【業務内容】 設備管理 ・モニター監視・設備の遠隔操作などの運用 ・設備の巡回点検 ・不具合時の一時対応、業者への修理手配 ・法定点検の計画・立案・立ち会い ・各種工事、点検の計画・立案・立ち合い など 更新工事の監理 ・工事計画、仕様、設計などの提案・確認 ・工程表作成 ・承認図、見積もりの確認、精査 ・工程・安全・品質管理の把握 ・試験、試運転、作動検査・確認 ◎管理施設 赤坂にある、TBS放送センター内の中央管理室を拠点に同施設、 およびTBS赤坂ACTシアター、BLITZスタジオ、サカス広場など、周辺施設の管理を行います。 ◎入社後の流れ 2か月を目安に研修を実施。(経験年数を考慮し決定します) OJTを中心に、放送業界特有の設備や建物や、当社での管理方法などをイチから学んでいただきます。 研修後は電気・設備部門の担当へ配属となります。 ◎将来的なキャリア 電気、空調、衛生、消防、建築設備など多彩な経験を積みながら着実に スキルアップを目指していただきます。 ゆくゆくは部門のマネジメントを担う人材への成長を期待しています |
求める人材 |
求める人材: ■必須要件 ・ビル管理、もしくは設備施工、施工管理、設計のいずれかの経験者 ※工学系学校の卒業者は1年未満でも可 ◎高校生以上で基本的なPCスキルがあり、電気・機械など、理系の知識がある方 ■歓迎要件:下記いずれかの資格をお持ちの方(2つ以上保持の方は優遇) ・電気工事士 ・ボイラー技士 ・消防設備士 ・危険物取扱者 ・電気主任技術者 ・エネルギー管理士 ・建築物環境衛生管理技術者(ビル管理士) |
得意の英語を生かせる仕事!土日祝休み
勤務地 |
東京都港区東新橋1-6-1 日本テレビ |
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仕事の概要 |
仕事内容 【求人の特徴】 2025年4月開始のお仕事です 日本テレビが保持する映像コンテンツを海外に向けて販売(セールス)するお仕事です(アドミ業務) 土日祝休み ビジネスレベルで英会話、文書読解、メール、電話対応ができる方限定 <仕事内容> 現場の雰囲気に慣れてきたら… *英文契約書の内容確認 *サブライセンスディール落し込み作業 *海外入金確認 *印税の計算 *海外見本市の準備 *海外顧客とのメールやり取り(英語活用/Outlook使用)など ※上記はExcelやWordを使用してのデータ入力・資料作成となります。 【アドミとは?】 アドミニストレーションは、「アドミ職」「アドミ業務」といわれることもあり、主に総務や人事、経理部門などの管理部門で行う事務およびサポート業務全般のことをいいます。 業務内容はスケジュールの調整やミーティングの設定、レセプション業務、会議室の予約、オフィス資材の調達、データ集計、問い合わせ対応、契約書類の手続き、経費伝票の処理など、多岐にわたります。 ただし、企業によって認識はさまざまで、総務部門がない企業は、各部署にアドミニストレーションのスタッフを配置するところもあります。 ★これまでの派遣先の例をご紹介します 【情報・報道部門】 TBS「ひるおび」 TBS「サンデーモーニング」 TBS「Nスタ」 TBS「THE TIME」 TBS「S☆1」、「KICK OFF!J」 フジテレビ「Live News イット!」 日本テレビ「ZIP!」、各種スポーツ中継班 テレビ朝日「羽鳥慎一モーニングショー」 読売テレビ「情報ライブ ミヤネ屋」 AbemaTV ☆など、報道・情報番組への派遣実績が多数あることがネバーストップの強みです 【バラエティ部門】 TBSテレビ「ラヴィット!」 日本テレビ「世界まる見え!テレビ特捜部」 フジテレビ「ワイドナショー」 など、バラエティ番組への派遣も行っております。 ≪その他、AD、D業務以外にもテレビ局に多数派遣中!≫ 【事業部門】 テレビ局が企画する各種イベントや展覧会運営スタッフなど、番組制作以外の事業にもスタッフを派遣しています。 主にイベントの運営業務や広報業務、イベントで販売するグッズ企画などを行っています。 【リサーチ業務】 テレビ局でのデスク業務のうち、ニュース番組の放送につなげるためにSNSを駆使して今旬な「ネタ」をリサーチして放送につなげる仕事を行っています。 【ポストプロダクション業務】 都内大手ポスプロへの人材派遣を行っております。テレビ番組の映像編集を専門に行う仕事です。 【番組デスク業務】 各番組の経理処理やスケジュール調整、伝票処理などを行う番組デスク業務への派遣も行っております。 ◆若手がどんどん成長していける環境です。 ネバーストップでは多数の案件を抱えているので若手にもチャンスが回ってきやすくどんどん成長していける環境です。経験者の方はもちろん、未経験者の方でも将来を見据えてキャリアアップを目指せる環境なので、当社を通じて成長していてくださいね! |
求める人材 |
求めている人材 20代〜30代女性活躍中! ○2025年4月から開始できる方 〇Excel、Word、Outlook、Teamsの基本的なOAスキルのある方 〇TOEIC800点以上もしくはビジネス英文が読める方、英語でビジネスコミュニケーション、メール、電話対応ができる方 〇事務経験、貿易事務など英文を扱ったことのある事務職経験者歓迎 ○日本語レベルN1以上 日本のテレビや海外の映像が好きで、販売の仕事に携わりたい方!英語が得意で人と話すことが好きな方募集! ◆日本語で日常会話を行える方(日本語能力試験N1レベル) ◆映像関係の仕事に興味があり、映像の販売などに意欲のある方 ◆フットワークのいい人 ◆人と話すことが好き、明るいコミュニケーションが得意な人 ◆周囲と協力し合える協調性のある人 ◆地味な作業をコツコツ続けるのが得意な人 ◆粘り強く、夢に向かって頑張れる人 など 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
日本テレビグループのITスペシャリストとして、日本テレビ放送網(株)と日本ビジネスシステムズ(株)の出資により設立。日テレグループの事業を支える業務システムの構築からテレビ放送向けアプリケーション開発まで幅広く手掛けています。
勤務地 |
本社(東京都港区)、開発センター(東京都港区) |
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想定年収 |
450万円〜700万円 |
仕事の概要 |
日本テレビ及び日本テレビグループ会社、NNN系列局向けにITネットワークインフラの導入や運用サポートサ… |
求める人材 |
【必須】■TCP/IPネットワークの設計・構築・運用経験(1年以上) |
【港区/六本木駅】経理未経験でも、簿記3級以上をお持ちあれば応募OK!まずは経理システムへの入力から始め、ゆくゆくはジョブローテーションにより幅広い経理業務に関わることができ、幅広い知識とバランス感覚に優れた経理マンを目指せます!契約社員からのスタートですが、90%以上の方が正社員になっています!
勤務地 |
東京都港区六本木駅 株式会社庚伸 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ここがポイント】 ・ご来社不要のWEB面談実施中! ・テレビ局の完全子会社で安定した経営基盤! ・簿記3級以上をお持ちであれば、 未経験でも経理職へチャレンジ可能! ・ジョブローテーションで幅広い経理知識をつけることができる! ・契約社員から90%以上の方が正社員へ! 【業務内容】 テレビ局の完全子会社である総合エンタメ企業で、 経理をお任せいたします。 ・システムへの仕訳入力 ・制作部門/管理部門の経費、請求書等の確認・検証 ・帳簿管理 ・メール作成 ・電話受付 ・郵送物の封入・発送 など 適性を踏まえ、ゆくゆくは以下の業務も担当していただきます。 ・出納・財務に関すること ・債権債務管理/与信管理に関する業務 ・資産管理/負債管理に関する業務 ・経理・決算・財務に関すること ・予算/経営管理に関する業務 ・その他、経理業務、制作管理業務など ///////////////////////////////////////////////////////////////////////// こちらの求人は、 株式会社庚伸からのご紹介となります。 詳細はお問い合わせください。 ///////////////////////////////////////////////////////////////////////// @WEB応募の場合* 「応募画面に進む」をクリックし、 必要事項の入力をお願いします。 折り返し、お電話かメールにて、 ご連絡を差し上げます。 ※お電話の場合、 03-5543-0288からご連絡させて頂きます。 A電話でのお問合せの場合* 0120-028-863 まで、 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ////////////////////////////////////////////////////////////////////// |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・大卒以上 ・1年以上の事務の経験がある方 ・日商簿記3級以上をお持ちの方 ・初級レベルのPCスキルをお持ちの方 Word:表・画像の挿入が行える Excel:オートSUMを使用した関数(合計・平均等)が扱える 【歓迎条件】 ・日商簿記2級以上をお持ちの方 ・中級レベルのPCスキルをお持ちの方 Word:差込印刷設定や変更履歴の設定が行える方 Excel:VLOOKUPやピボットテーブルが扱える方 ・経理経験のある方 【求める人物像】 ・何事にも根気強く、前向きに取り組む意欲のある方 ------------------------------------------------------ 未経験歓迎 経験者優遇 週5日勤務 20代活躍中 30代活躍中 スキルアップ ステップアップ 育児休暇あり 交通費支給 英語力不要 Uターン歓迎 Iターン歓迎 完全週休二日制 年間休日120日以上 正社員登用あり |
『番組を愛する気持ち』を大切に!あなたの撮った映像を全国へ!
勤務地 |
東京都港区 有限会社セブンティ 東京都内 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【募集概要】 バラエティ番組大好き、 特にテレビっ子なあなたを募集します! 電話での事前質問には100%対応! 経験・技術以上に、テレビ業界で 「頑張りたい」という気持ちを重視□ 【仕事内容】 ロケ番組撮影のカメラ・音声スタッフ または将来それを目指す方。(主な契約先は、TBSやテレビ朝日系列会社です) □具体的には… ■ロケ中心に番組素材の撮影、 配信技術業務 ■テレビ局のグループ企業と 共同撮影現場も多数あり ■バラエティ・情報番組が中心です。 ※未経験者は応相談 ==================== キー局で有名な情報番組やバラエティ番組の撮影、中継の技術を主業務としている当社 依頼主(番組制作者)のニーズをくみ取り、 ”一緒に創っていく”を大切にしてきた結果、 数多くのお仕事を頂いています! \ こんな方も大歓迎!! / □チームワークを大切にできる方 □撮影の経験を活かしたい方 □安全運転できる方更に大歓迎! |
求める人材 |
求めている人材 □テレビっ子 □要普通免許 ※ワゴン車運転できる方(初心者マーク除く)さらに大歓迎 ※番組によるので毎日運転するシフトではありません。 【具体的には】 □撮影技術(カメラ・音声)経験者大歓迎!! □業界未経験者・平日勤務のみ希望者(経験者のみ)も相談可能! □技術経験者急募! ⇒ENGカメラ・VE(音声)スタッフ候補 □未経験の方 ⇒短期間での育成可能。熱い志望動機必須でご応募ください。 |
キャリアチェンジ歓迎◎社内の約85%が営業未経験から、コンサルタントとして活躍している環境です。
勤務地 |
東京都渋谷区道玄坂 株式会社ヒュープロ |
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仕事の概要 |
仕事内容: ☆お仕事内容☆ 【法人専任コンサルタント】※士業事務所や専門ファーム、事業会社などの法人様向け対応業務 ●商談(求人掲載のご提案) ●新規開拓 ●営業戦略の策定 ●採用活動のサポート(ヒアリングや採用決定に至るまでのサポート) ●クロスセル(組織コンサルタント/採用ブランディングのご提案) ※ニーズの高い商材のため、提案のしやすさが特長 【キャリアアドバイザー】※求職者様向け対応業務 ●転職希望者への電話面談 ●求人のご提案 ●面接対策や書類添削などの転職活動サポート ●過去の登録者で稼働してない方に対してアプローチ ●日程調整 ●事務作業等 【キャリアステップ】※業界・業種未経験のベース 1st コンサルタント コンサルタントとして、社会人の基礎となるビジネススキルを身に着けていただきます。 目的としては、どの領域にもどのフェーズの事業にも対応できるスキルを身に着けることで、ビジネスを実装する面白さを学んでいただく期間です。 2nd リーダー・人事・新規事業開発・マーケティング・経営企画 など 2年目は、1年目で身につけたビジネススキルを活かし、各個人の適性と目標に合わせたフィールドで汎用的スキルの実践と、キャリアの武器を身に着けていただく期間となります。 マネジメントやリーダーを目指す人材には、メンバーを牽引する立場を経験していただき、 数値やデータを扱いたい人材には、マーケティングや事業開発などを通して、活躍のフィールドを広げていただきます。 3rd ユニットマネージャー、採用責任者、新規事業責任者 など 2年間学んできたスキルを活かし、責任者として部署・事業を牽引する立場に挑戦していただきます。 2年間で学んできた個人が成果を出すためのスキル・考え方を、チーム全体の成果を改善するために必要な考え方に汎用させ、 事業を見れる人材として成長していただきたいと期待しています。 また、事業をもつことで経営思考・スキルを身に着けていただく機会にもつながります。 【ヒュープロキーワード】 ●昨対比300%の事業成長率と年間約200%の組織拡大をする急成長HRTech ●地上波テレビCMの放映。全国各地へのサービス展開 ●平均年齢25.8歳の若い組織だからこそのオープン&フラットな風通しの良い社風 ●開発・マーケティング部門を社内に置いており、業務効率化に注力しているため、オールインハウスで事業の創出が行うことができる ●入社半年で新卒マネージャーの輩出実績あり ●年間で複数の新規事業が生まれる環境(2022年度 2つ、2023年度 2つ) 【入社後について】 初めはオリエンテーションや業界についての知識のインプットを行なっていただきつつ、 メンター社員との業務を通して市場動向を学んでいただきます。 その後は、クライアントの担当やミッションをこなしながら、独り立ちに向けてビジネススキルの習得を行っていただきます。 早い方だと5ヶ月目には、3〜5名程度のチームマネジメントに挑戦するメンバーを輩出した実績もあり、 事業拡大に伴いキャリアチャンスの多い環境です。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ■社会人経験不問(一年未満・既卒可) ■顧客折衝経験 不問 ※バックオフィス出身者、エンジニア出身者、オフィスワーク未経験(救急救命士、裁判所事務菅、教員など)など、多くの異業種の方が活躍する環境のため、キャリアチェンジしたい方にお勧めです。 【歓迎要件】 ◇異業種歓迎 ・社内の約90%が人材業界未経験者で構成されている組織です。 ◇異職種歓迎 ・社内の約85%が営業未経験から、コンサルタントとして活躍している環境です。 【弊社活躍人材の出身業界について】 ■住宅営業などの不動産業界出身の方 ■金融・証券業界での個人・法人営業経験のある方 ■教育業界でフィールドセールス・コンサルタントのご経験のある方 ■地方テレビ局でのご経験のある方 |
32歳以下の方大歓迎!【法人営業】フォーブス掲載の慶應出身起業家/成長率300%の業界特化型プラットフォームを運営/新規事業2つ立ち上げ(今年度)
勤務地 |
東京都渋谷区道玄坂2-16-4野村不動産渋谷道玄坂ビル6F,4F 株式会社ヒュープロ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【法人専任コンサルタント】※士業事務所や専門ファーム、事業会社などの法人様向け対応業務 ●商談(求人掲載のご提案) ●新規開拓 ●営業戦略の策定 ●採用活動のサポート(ヒアリングや採用決定に至るまでのサポート) ●クロスセル(組織コンサルタント/採用ブランディングのご提案) ●新規事業営業 ※ニーズの高い商材のため、提案のしやすさが特長 ※キャリアアドバイザー業務も担当可能 【募集背景】 現在のヒュープロは、企業活動において欠かせない【経営管理領域】と呼ばれる経営に関わる領域を人の側面から課題解決すべく、士業・管理部門特化の転職サイト「ヒュープロ」を企画・開発・提供を行っています。 経営管理領域はまだまだレガシーな側面が多く、さまざまな課題を抱えています。 これらの課題をITの力で解決し、雇用創出や、企業経営の意思決定機関とも呼べる経営管理領域に貢献することで、日本企業の成長を支援するプラットフォームになることを目指しています。 今後は、日本だけでなく海外にも事業を展開し、「日本の経営管理をグローバルスタンダードに」することを使命に挑戦をし続けます。 現在は、一つ目の事業が税理士・会計業界で求人数No.1へと成長し、新しくリリースしたダイレクトスカウトのグロースと新規事業の創出に力を入れているフェーズとなっています。 私たちは「アジアを代表する会社」を共に目指す事業や経営に挑戦したい中核メンバー探しております。 私たちと一緒に未来の日本経済をリードする事業と会社を創りませんか? 【キャリアステップ】※業界・業種未経験のベース 1st コンサルタント コンサルタントとして、社会人の基礎となるビジネススキルを身に着けていただきます。 目的としては、どの領域にもどのフェーズの事業にも対応できるスキルを身に着けることで、ビジネスを実装する面白さを学んでいただく期間です。 2nd リーダー・人事・新規事業開発・マーケティング・経営企画 など 2年目は、1年目で身につけたビジネススキルを活かし、各個人の適性と目標に合わせたフィールドで汎用的スキルの実践と、キャリアの武器を身に着けていただく期間となります。 マネジメントやリーダーを目指す人材には、メンバーを牽引する立場を経験していただき、 数値やデータを扱いたい人材には、マーケティングや事業開発などを通して、活躍のフィールドを広げていただきます。 3rd ユニットマネージャー、採用責任者、新規事業責任者 など 2年間学んできたスキルを活かし、責任者として部署・事業を牽引する立場に挑戦していただきます。 2年間で学んできた個人が成果を出すためのスキル・考え方を、チーム全体の成果を改善するために必要な考え方に汎用させ、 事業を見れる人材として成長していただきたいと期待しています。 また、事業をもつことで経営思考・スキルを身に着けていただく機会にもつながります。 【ヒュープロキーワード】 ●昨対比300%の事業成長率と年間約200%の組織拡大をする急成長HRTech ●地上波テレビCMの放映。全国各地へのサービス展開 ●平均年齢25.8歳の若い組織だからこそのオープン&フラットな風通しの良い社風 ●開発・マーケティング部門を社内に置いており、業務効率化に注力しているため、オールインハウスで事業の創出が行うことができる ●入社半年で新卒マネージャーの輩出実績あり ●年間で複数の新規事業が生まれる環境(2022年度2つ、2023年度2つ) 【入社後について】 初めはオリエンテーションや業界についての知識のインプットを行なっていただきつつ、 メンター社員との業務を通して市場動向を学んでいただきます。 その後は、クライアントの担当や使命をこなしながら、独り立ちに向けてビジネススキルの習得を行っていただきます。 早い方だと5ヶ月目には、3〜5名程度のチームマネジメントに挑戦するメンバーを輩出した実績もあり、 事業拡大に伴いキャリアチャンスの多い環境です。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ■社会人経験不問(一年未満・既卒可) ■顧客折衝経験 不問 ※バックオフィス出身者、エンジニア出身者、オフィスワーク未経験(救急救命士、裁判所事務菅、教員など)など、多くの異業種の方が活躍する環境のため、キャリアチェンジしたい方にお勧めです。 【歓迎要件】 ◇異業種歓迎 ・社内の約90%が人材業界未経験者で構成されている組織です。 ◇異職種歓迎 ・社内の約85%が営業未経験から、コンサルタントとして活躍している環境です。 ・顧客折衝経験がある方歓迎(ブライダル、航空業界など、接客・顧客折衝の経験がある方が多く活躍しています) ・教育業界出身者歓迎(学校教員含め、教育業界出身者が多数活躍しております。) ☆教育業界の人材に関しては、セールス未経験から最短4カ月で3名のリーダーを輩出した実績もございます。 【弊社活躍人材の出身業界について】 ■住宅営業などの不動産業界出身の方 ■金融・証券業界での個人・法人営業経験のある方 ■教育業界でフィールドセールス・コンサルタントのご経験のある方 ■地方テレビ局でのご経験のある方 【キャリアパス一例】 1stコンサルタント コンサルタントとして、社会人の基礎となるビジネススキルを身に着けていただきます。 目的としては、どの領域にもどのフェーズの事業にも対応できるスキルを身に着けることで、ビジネスを実装する面白さを学んでいただく期間です。 2nd リーダー・人事・新規事業開発・マーケティング・経営企画 など 2年目は、1年目で身につけたビジネススキルを活かし、各個人の適性と目標に合わせたフィールドで汎用的スキルの実践と、 キャリアの武器を身に着けていただく期間となります。 マネジメントやリーダーを目指す人材には、メンバーを牽引する立場を経験していただき、 数値やデータを扱いたい人材には、マーケティングや事業開発などを通して、活躍のフィールドを広げていただきます。 3rd ユニットマネージャー、採用責任者、新規事業責任者 など 2年間学んできたスキルを活かし、責任者として部署・事業を牽引する立場に挑戦していただきます。 ※最短入社5カ月で、リーダー職として活躍するメンバーがおり、マネジメントに挑戦しやすい環境です。 2年間で学んできた個人が成果を出すためのスキル・考え方を、チーム全体の成果を改善するために必要な考え方に汎用させ、事業を見れる人材として成長していただきたいと期待しています。 また、事業をもつことで経営思考・スキルを身に着けていただく機会にもつながります。 <テクノロジーと人の介在価値を最大限に発揮し、「アジアを代表する会社」をつくる> 私たちは、「アジアを代表する会社をつくる」というビジョンを掲げています。 企業活動を通して、日本の経済を世界トップクラスに押し上げることに貢献したい、そのための事業を自分たちの手で創り出したい。 同社はそんな思いから設立したため、自分たちの手で社会や経済にリードする存在となるため「アジアを代表する会社」を目指しています。 このビジョンを達成するためにも、『300億円価値の事業×50個』というマイルストーンを定め、事業の「創出」と「グロース」の2つに常に挑戦し続ける企業です。 現在のヒュープロは、企業活動において欠かせない【経営管理領域】と呼ばれる経営に関わる領域を人の側面から課題解決すべく、士業・管理部門特化の転職サイト「ヒュープロ」を企画・開発・提供を行っています。 経営管理領域はまだまだレガシーな側面が多く、さまざまな課題を抱えています。 これらの課題をITの力で解決し、雇用創出や、企業経営の意思決定機関とも呼べる経営管理領域に貢献することで、日本企業の成長を支援するプラットフォームになることを目指しています。 今後は、日本だけでなく海外にも事業を展開し、「日本の経営管理をグローバルスタンダードに」することを使命に挑戦をし続けます。 現在は、一つ目の事業が税理士・会計業界で求人数No.1へと成長し、新しくリリースしたダイレクトスカウトのグロースと新規事業の創出に力を入れているフェーズです。 私たちは「アジアを代表する会社」を共に目指す事業や経営に挑戦したい中核メンバー探しております。 私たちと一緒に未来の日本経済をリードする事業と会社を創りませんか? ◆経営管理・士業の人材エージェント「ヒュープロ」 「ヒュープロ」という求人メディアを通して、経営の根幹を担う方々の転職支援と採用支援を行っています。(支援領域:管理部門・M&A・税理士・会計士・弁護士・社労士) 忙しいプロフェッショナルファームで働く経営管理の方々に、 楽で情報格差のない転職サービスを提供したいという思いから、「15分で意思決定できる転職サイト」を目指しています。 人力業務をシステムで自動化し、人が人にしかできない仕事に徹することで日本最高峰を目指すサービス提供を通して、顧客に愛される日本一の転職サービスを目指しています。転職者の方々をサポートしています。 ※有料職業紹介認可:13-ユ-310213 ◆経営管理・士業のダイレクトスカウト「ヒュープロダイレクト」 「ヒュープロ」で蓄積したデータベースとスキルマッチのノウハウを活用し、経営管理領域に向けて「日本で最も速く出会えるダイレクトスカウトサービス」の開発を行っております。 現在のダイレクトリクルーティング市場は、急速に成長し、企業から求職者にアプローチできる唯一のサービスとして需要は伸び続けているものの、 テキストメッセ―ジや、面談コミュニケーションに工数がかかりすぎることがボトムネックとなっている現状があります。 私たちは、このコミュニケーションに基づく課題をテクノロジーの力で解決し、最適に自分に合った求人に出会えるスキルマッチングの自動化とAIと画像解析を用いた15分でマッチ度を判断できる「15分面談機能」によって、 「速くて楽な」転職体験を企業と求職者に提供します。 ◆採用コンサルティング 士業・管理部門の採用を行う企業にコンサルタントとして採用の成功を使命にソリューションを提供します。 クライアントの課題に合わせて、採用のノウハウを企業に対して仕組み化を行い、クライアントの採用オペレーションを改善することで、 コンサルタントなしにも採用活動が上手くいく状況を目指しています。 ◆メディア事業 士業、経営管理に携わるライフスタイルマガジン「HuproMagazine」の企画開発・運用を行なっています。 特殊な専門知識を必要とする専門家であるユーザーの学びたいことや困っていることなど、行動データを収集し、学びと情報提供を通してユーザーとの接点を持つことで、サービス利用者やクライアント企業に対してより価値のある情報を発信しています。 |
32歳以下の方大歓迎!【人材紹介事業立ち上げ/セールス】成長率300%を超えるHRTechの新規事業立ち上げメンバー募集
勤務地 |
東京都渋谷区道玄坂2-16-4野村不動産渋谷道玄坂ビル6F,4F 株式会社ヒュープロ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【募集背景】 当社は、昨対比300%の成長率を誇る経営管理の転職プラットホーム「ヒュープロ」を運営しており、 士業領域においては、サービスリリースから5年で業界トップシェアの求人数を誇るプラットホームへと成長しました。 2024年は、「ダイレクトスカウトサービス事業」と「M&A領域の採用支援」、「管理部門領域の採用支援」を新規事業として立ち上げ、さらなる事業拡大に取り組んでいます。 業界No.1のサービスを目指して事業を作る立ち上げメンバーとして、事業推進力・事業を作る力を身に着けたいメンバーを募集しております。 【人材紹介事業立ち上げ/セールス】 ●人材紹介事業の立ち上げ〜運営 ●新規顧客開拓 ●既存顧客に対するクロスセル提案 ●営業戦略・営業オペレーションの構築 ●事業方針・収益計画策定 など ※立ち上げにあたる様々な業務に挑戦していただきます。 ※ご経験に応じて、オンボーディングの業務・使命は異なります。 【事業フェーズ】 現在は、事業立ち上げフェーズとなっており年間250%成長を目標に事業を拡大しております。 昨年度の地上波テレビCM放映やタクシー広告による顧客の拡大があり、現在では営業オペレーション構築に取り組むフェーズとなっております。 業界トップの事業を目指して、知略とパッションを武器に市場に挑戦するメンバーが多い環境です。 ◇メンバーの出身業界: 26歳/化粧品メーカー/総務・労務 27歳/建設業界/既存顧客担当 24歳/公務員/中学校教員 など 【Huprovision「アジアを代表する会社をつくる」】 私たちは、経済停滞がうたわれ、後ろ向きなニュースが流れる日本社会をより自信の持てる社会に変えたい。という思いを胸に立ち上がった企業です。 国ごと、経済ごと、社会ごと、自分達の手で変えていく。 当事者として、日本を世界一に引き上げることで、日本経済を世界トップに引き上げる。 そのためにも、私たちは「アジアを代表する会社をつくる」というビジョンを掲げ、 「経済発展への貢献」と「人の幸福度向上」を軸に300億円価値の事業を50以上創出することで日本の経済をリードする企業を目指しています。 【Hupro使命「日本の経営管理をグローバルスタンダードに。」】 経営管理は、財務・経営企画・会計士・税理士など、 企業の経営資源(ヒト・モノ・カネ・情報)を管理し、戦略立てを行う職業を指します。 私たちは、企業経営の99.8%に必要とされている経営管理の「ヒト」の課題を解決することで、日本企業の経営力を強化、そして発展に貢献し、 「日本の経営管理をグローバルスタンダードに。」を使命に掲げ、事業を展開しております。 【Huproが重視する4つのValue】 ●BeProfessional:仲間、顧客、結果の全てに対して真摯であれ ●DriveFirst:誰よりも先陣を切って走り出せ ●PlusOne:新しい価値や選択肢を生み出せ ●Greatimpact:世の中に大きな影響を与えろ 【ヒュープロキーワード】 ●サービスリリース5年で業界トップシェア獲得 ●昨対比300%の事業成長率と年間約200%の組織拡大をする急成長HRTech ●地上波テレビCMの放映。全国各地へのサービス展開 ●平均年齢25.8歳の若い組織だからこそのオープン&フラットな風通しの良い社風 ●開発・マーケティング部門を社内に置いており、業務効率化に注力しているため、オールインハウスで事業の創出が行うことができる ●年間で複数の新規事業が生まれる環境(2022年度2つ、2023年度2つ) |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ■社会人経験不問(一年未満・既卒可) ■顧客折衝経験 不問 ※バックオフィス出身者、エンジニア出身者、オフィスワーク未経験(救急救命士、裁判所事務菅、教員など)など、多くの異業種の方が活躍する環境のため、キャリアチェンジしたい方にお勧めです。 【歓迎要件】 ◇異業種歓迎 ・社内の約90%が人材業界未経験者で構成されている組織です。 ◇異職種歓迎 ・社内の約85%が営業未経験から、コンサルタントとして活躍している環境です。 【弊社活躍人材の出身業界について】 ■住宅営業などの不動産業界出身の方 ■金融・証券業界での個人・法人営業経験のある方 ■教育業界でフィールドセールス・コンサルタントのご経験のある方 ■地方テレビ局でのご経験のある方 【キャリアパス一例】 1stコンサルタント コンサルタントとして、社会人の基礎となるビジネススキルを身に着けていただきます。 目的としては、どの領域にもどのフェーズの事業にも対応できるスキルを身に着けることで、ビジネスを実装する面白さを学んでいただく期間です。 2nd リーダー・人事・新規事業開発・マーケティング・経営企画 など 2年目は、1年目で身につけたビジネススキルを活かし、各個人の適性と目標に合わせたフィールドで汎用的スキルの実践と、 キャリアの武器を身に着けていただく期間となります。 マネジメントやリーダーを目指す人材には、メンバーを牽引する立場を経験していただき、 数値やデータを扱いたい人材には、マーケティングや事業開発などを通して、活躍のフィールドを広げていただきます。 3rd ユニットマネージャー、採用責任者、新規事業責任者 など 2年間学んできたスキルを活かし、責任者として部署・事業を牽引する立場に挑戦していただきます。 ※最短入社5カ月で、リーダー職として活躍するメンバーがおり、マネジメントに挑戦しやすい環境です。 2年間で学んできた個人が成果を出すためのスキル・考え方を、チーム全体の成果を改善するために必要な考え方に汎用させ、事業を見れる人材として成長していただきたいと期待しています。 また、事業をもつことで経営思考・スキルを身に着けていただく機会にもつながります。 <テクノロジーと人の介在価値を最大限に発揮し、「アジアを代表する会社」をつくる> 私たちは、「アジアを代表する会社をつくる」というビジョンを掲げています。 企業活動を通して、日本の経済を世界トップクラスに押し上げることに貢献したい、そのための事業を自分たちの手で創り出したい。 同社はそんな思いから設立したため、自分たちの手で社会や経済にリードする存在となるため「アジアを代表する会社」を目指しています。 このビジョンを達成するためにも、『300億円価値の事業×50個』というマイルストーンを定め、事業の「創出」と「グロース」の2つに常に挑戦し続ける企業です。 現在のヒュープロは、企業活動において欠かせない【経営管理領域】と呼ばれる経営に関わる領域を人の側面から課題解決すべく、士業・管理部門特化の転職サイト「ヒュープロ」を企画・開発・提供を行っています。 経営管理領域はまだまだレガシーな側面が多く、さまざまな課題を抱えています。 これらの課題をITの力で解決し、雇用創出や、企業経営の意思決定機関とも呼べる経営管理領域に貢献することで、日本企業の成長を支援するプラットフォームになることを目指しています。 今後は、日本だけでなく海外にも事業を展開し、「日本の経営管理をグローバルスタンダードに」することを使命に挑戦をし続けます。 現在は、一つ目の事業が税理士・会計業界で求人数No.1へと成長し、新しくリリースしたダイレクトスカウトのグロースと新規事業の創出に力を入れているフェーズです。 私たちは「アジアを代表する会社」を共に目指す事業や経営に挑戦したい中核メンバー探しております。 私たちと一緒に未来の日本経済をリードする事業と会社を創りませんか? ◆経営管理・士業の人材エージェント「ヒュープロ」 「ヒュープロ」という求人メディアを通して、経営の根幹を担う方々の転職支援と採用支援を行っています。(支援領域:管理部門・M&A・税理士・会計士・弁護士・社労士) 忙しいプロフェッショナルファームで働く経営管理の方々に、 楽で情報格差のない転職サービスを提供したいという思いから、「15分で意思決定できる転職サイト」を目指しています。 人力業務をシステムで自動化し、人が人にしかできない仕事に徹することで日本最高峰を目指すサービス提供を通して、顧客に愛される日本一の転職サービスを目指しています。転職者の方々をサポートしています。 ※有料職業紹介認可:13-ユ-310213 ◆経営管理・士業のダイレクトスカウト「ヒュープロダイレクト」 「ヒュープロ」で蓄積したデータベースとスキルマッチのノウハウを活用し、経営管理領域に向けて「日本で最も速く出会えるダイレクトスカウトサービス」の開発を行っております。 現在のダイレクトリクルーティング市場は、急速に成長し、企業から求職者にアプローチできる唯一のサービスとして需要は伸び続けているものの、 テキストメッセ―ジや、面談コミュニケーションに工数がかかりすぎることがボトムネックとなっている現状があります。 私たちは、このコミュニケーションに基づく課題をテクノロジーの力で解決し、最適に自分に合った求人に出会えるスキルマッチングの自動化とAIと画像解析を用いた15分でマッチ度を判断できる「15分面談機能」によって、 「速くて楽な」転職体験を企業と求職者に提供します。 ◆採用コンサルティング 士業・管理部門の採用を行う企業にコンサルタントとして採用の成功を使命にソリューションを提供します。 クライアントの課題に合わせて、採用のノウハウを企業に対して仕組み化を行い、クライアントの採用オペレーションを改善することで、 コンサルタントなしにも採用活動が上手くいく状況を目指しています。 ◆メディア事業 士業、経営管理に携わるライフスタイルマガジン「HuproMagazine」の企画開発・運用を行なっています。 特殊な専門知識を必要とする専門家であるユーザーの学びたいことや困っていることなど、行動データを収集し、学びと情報提供を通してユーザーとの接点を持つことで、サービス利用者やクライアント企業に対してより価値のある情報を発信しています。 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【募集背景】 現在のヒュープロは、企業活動において欠かせない【経営管理領域】と呼ばれる経営に関わる領域を人の側面から課題解決すべく、士業・管理部門特化の転職サイト「ヒュープロ」を企画・開発・提供を行っています。 経営管理領域はまだまだレガシーな側面が多く、さまざまな課題を抱えています。 これらの課題をITの力で解決し、雇用創出や、企業経営の意思決定機関とも呼べる経営管理領域に貢献することで、日本企業の成長を支援するプラットフォームになることを目指しています。 今後は、日本だけでなく海外にも事業を展開し、「日本の経営管理をグローバルスタンダードに」することを使命に挑戦をし続けます。 現在は、一つ目の事業が税理士・会計業界で求人数No.1へと成長し、新しくリリースしたダイレクトスカウトのグロースと新規事業の創出に力を入れているフェーズとなっています。 私たちは「アジアを代表する会社」を共に目指す事業や経営に挑戦したい中核メンバー探しております。 私たちと一緒に未来の日本経済をリードする事業と会社を創りませんか? 【法人専任コンサルタント】※士業事務所や専門ファーム、事業会社などの法人様向け対応業務 ●商談(求人掲載のご提案) ●新規開拓 ●営業戦略の策定 ●採用活動のサポート(ヒアリングや採用決定に至るまでのサポート) ●クロスセル(組織コンサルタント/採用ブランディングのご提案) ※ニーズの高い商材のため、提案のしやすさが特長 【キャリアアドバイザー】※求職者様向け対応業務 ●転職希望者への電話面談 ●求人のご提案 ●面接対策や書類添削などの転職活動サポート ●過去の登録者で稼働してない方に対してアプローチ ●日程調整 ●事務作業等 【キャリアステップ】※業界・業種未経験のベース 1st コンサルタント コンサルタントとして、社会人の基礎となるビジネススキルを身に着けていただきます。 目的としては、どの領域にもどのフェーズの事業にも対応できるスキルを身に着けることで、ビジネスを実装する面白さを学んでいただく期間です。 2nd リーダー・人事・新規事業開発・マーケティング・経営企画 など 2年目は、1年目で身につけたビジネススキルを活かし、各個人の適性と目標に合わせたフィールドで汎用的スキルの実践と、キャリアの武器を身に着けていただく期間となります。 マネジメントやリーダーを目指す人材には、メンバーを牽引する立場を経験していただき、 数値やデータを扱いたい人材には、マーケティングや事業開発などを通して、活躍のフィールドを広げていただきます。 3rd ユニットマネージャー、採用責任者、新規事業責任者 など 2年間学んできたスキルを活かし、責任者として部署・事業を牽引する立場に挑戦していただきます。 2年間で学んできた個人が成果を出すためのスキル・考え方を、チーム全体の成果を改善するために必要な考え方に汎用させ、 事業を見れる人材として成長していただきたいと期待しています。 また、事業をもつことで経営思考・スキルを身に着けていただく機会にもつながります。 【ヒュープロキーワード】 ●昨対比300%の事業成長率と年間約200%の組織拡大をする急成長HRTech ●地上波テレビCMの放映。全国各地へのサービス展開 ●平均年齢25.8歳の若い組織だからこそのオープン&フラットな風通しの良い社風 ●開発・マーケティング部門を社内に置いており、業務効率化に注力しているため、オールインハウスで事業の創出が行うことができる ●入社半年で新卒マネージャーの輩出実績あり ●年間で複数の新規事業が生まれる環境(2022年度2つ、2023年度2つ) 【入社後について】 初めはオリエンテーションや業界についての知識のインプットを行なっていただきつつ、 メンター社員との業務を通して市場動向を学んでいただきます。 その後は、クライアントの担当や使命をこなしながら、独り立ちに向けてビジネススキルの習得を行っていただきます。 早い方だと5ヶ月目には、3〜5名程度のチームマネジメントに挑戦するメンバーを輩出した実績もあり、 事業拡大に伴いキャリアチャンスの多い環境です。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ■社会人経験2年以上 ■営業経験2年以上 ※有形商材・無形商材いずれかにおいて営業経験がある方 (新規開拓を経験していた方歓迎) 【弊社活躍人材の出身業界について】 ■住宅営業などの不動産業界出身の方 ■金融・証券業界での個人・法人営業経験のある方 ■教育業界でフィールドセールス・コンサルタントのご経験のある方 ■地方テレビ局でのご経験のある方 【キャリアパス一例】 1stコンサルタント コンサルタントとして、社会人の基礎となるビジネススキルを身に着けていただきます。 目的としては、どの領域にもどのフェーズの事業にも対応できるスキルを身に着けることで、ビジネスを実装する面白さを学んでいただく期間です。 2nd リーダー・人事・新規事業開発・マーケティング・経営企画 など 2年目は、1年目で身につけたビジネススキルを活かし、各個人の適性と目標に合わせたフィールドで汎用的スキルの実践と、 キャリアの武器を身に着けていただく期間となります。 マネジメントやリーダーを目指す人材には、メンバーを牽引する立場を経験していただき、 数値やデータを扱いたい人材には、マーケティングや事業開発などを通して、活躍のフィールドを広げていただきます。 3rd ユニットマネージャー、採用責任者、新規事業責任者 など 2年間学んできたスキルを活かし、責任者として部署・事業を牽引する立場に挑戦していただきます。 ※最短入社5カ月で、リーダー職として活躍するメンバーがおり、マネジメントに挑戦しやすい環境です。 2年間で学んできた個人が成果を出すためのスキル・考え方を、チーム全体の成果を改善するために必要な考え方に汎用させ、事業を見れる人材として成長していただきたいと期待しています。 また、事業をもつことで経営思考・スキルを身に着けていただく機会にもつながります。 <テクノロジーと人の介在価値を最大限に発揮し、「アジアを代表する会社」をつくる> 私たちは、「アジアを代表する会社をつくる」というビジョンを掲げています。 企業活動を通して、日本の経済を世界トップクラスに押し上げることに貢献したい、そのための事業を自分たちの手で創り出したい。 同社はそんな思いから設立したため、自分たちの手で社会や経済にリードする存在となるため「アジアを代表する会社」を目指しています。 このビジョンを達成するためにも、『300億円価値の事業×50個』というマイルストーンを定め、事業の「創出」と「グロース」の2つに常に挑戦し続ける企業です。 現在のヒュープロは、企業活動において欠かせない【経営管理領域】と呼ばれる経営に関わる領域を人の側面から課題解決すべく、士業・管理部門特化の転職サイト「ヒュープロ」を企画・開発・提供を行っています。 経営管理領域はまだまだレガシーな側面が多く、さまざまな課題を抱えています。 これらの課題をITの力で解決し、雇用創出や、企業経営の意思決定機関とも呼べる経営管理領域に貢献することで、日本企業の成長を支援するプラットフォームになることを目指しています。 今後は、日本だけでなく海外にも事業を展開し、「日本の経営管理をグローバルスタンダードに」することを使命に挑戦をし続けます。 現在は、一つ目の事業が税理士・会計業界で求人数No.1へと成長し、新しくリリースしたダイレクトスカウトのグロースと新規事業の創出に力を入れているフェーズです。 私たちは「アジアを代表する会社」を共に目指す事業や経営に挑戦したい中核メンバー探しております。 私たちと一緒に未来の日本経済をリードする事業と会社を創りませんか? ◆経営管理・士業の人材エージェント「ヒュープロ」 「ヒュープロ」という求人メディアを通して、経営の根幹を担う方々の転職支援と採用支援を行っています。(支援領域:管理部門・M&A・税理士・会計士・弁護士・社労士) 忙しいプロフェッショナルファームで働く経営管理の方々に、 楽で情報格差のない転職サービスを提供したいという思いから、「15分で意思決定できる転職サイト」を目指しています。 人力業務をシステムで自動化し、人が人にしかできない仕事に徹することで日本最高峰を目指すサービス提供を通して、顧客に愛される日本一の転職サービスを目指しています。転職者の方々をサポートしています。 ※有料職業紹介認可:13-ユ-310213 ◆経営管理・士業のダイレクトスカウト「ヒュープロダイレクト」 「ヒュープロ」で蓄積したデータベースとスキルマッチのノウハウを活用し、経営管理領域に向けて「日本で最も速く出会えるダイレクトスカウトサービス」の開発を行っております。 現在のダイレクトリクルーティング市場は、急速に成長し、企業から求職者にアプローチできる唯一のサービスとして需要は伸び続けているものの、 テキストメッセ―ジや、面談コミュニケーションに工数がかかりすぎることがボトムネックとなっている現状があります。 私たちは、このコミュニケーションに基づく課題をテクノロジーの力で解決し、最適に自分に合った求人に出会えるスキルマッチングの自動化とAIと画像解析を用いた15分でマッチ度を判断できる「15分面談機能」によって、 「速くて楽な」転職体験を企業と求職者に提供します。 ◆採用コンサルティング 士業・管理部門の採用を行う企業にコンサルタントとして採用の成功を使命にソリューションを提供します。 クライアントの課題に合わせて、採用のノウハウを企業に対して仕組み化を行い、クライアントの採用オペレーションを改善することで、 コンサルタントなしにも採用活動が上手くいく状況を目指しています。 ◆メディア事業 士業、経営管理に携わるライフスタイルマガジン「HuproMagazine」の企画開発・運用を行なっています。 特殊な専門知識を必要とする専門家であるユーザーの学びたいことや困っていることなど、行動データを収集し、学びと情報提供を通してユーザーとの接点を持つことで、サービス利用者やクライアント企業に対してより価値のある情報を発信しています。 |
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