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10時出社！土日祝休み！内定まで最短2週間！
勤務地
東京都渋谷区 IT企業 渋谷 仕事の概要
仕事内容 依頼元の有名IT企業の安全・安心を守ります。 職務概要 誰もが知る大手テクノロジー企業で、運営サポート業務を担う「セキュリティ コーディネーター」を募集します。 主な業務内容 ・イベント時のセキュリティスタッフ配置 ・緊急アラーム対応 ・スーパーバイザーの指導の下でのサポート提供 ・女性専用エリアなどに関して、男性スタッフが立ち入れないエリアでの対応や管理 自ら積極的に判断し、業務を進められる方を求めています。 グローバルに認められたテクノロジーリーダー企業で、 安全で快適な職場環境を作り上げる一員として活躍いただきます。 業務内容の詳細 ・イベントサポート: イベント時におけるセキュリティスタッフの配置調整や、必要な支援を行い、運営が円滑に進むようサポートします。 ・アラーム対応サポート: アラームが発生した際、初期対応後のフォローアップや現場での状況確認を行い、適切な対応をサポートします。 ・特別エリアの管理: 女性専用の洗面所や授乳室など、特に配慮が必要なエリアを定期的に巡回し、快適で安全な環境を維持します。 ・安全設備の確認: AEDや消火器などの安全設備が適切に機能しているか、定期的にチェックを行います。 ・バッジ管理: 従業員の入退室を管理するためのバッジ印刷を行い、正確に配布・管理をサポートします。 ・スタッフシフトの作成・配置: 必要に応じて、スタッフシフトを作成し、適切なスタッフの配置を調整します。 ・判断力と自主性: 明確な指示がなくても、現場の状況を判断し、適切な対応を自主的に行います。 ・SOP（標準業務手順）の遵守: 業務手順を遵守し、状況に応じた柔軟な対応を心掛けます。 ・緊急対応サポート: 緊急時には、速やかに適切な手順で対応し、リスクを最小限に抑えるためのサポートを行います。 求める人物像 ・積極的で観察力がある方 ・問題解決能力がある方 ・センシティブな情報を扱う際に、常にプロフェッショナルである方 ・チームワーク能力がある方 勤務時間:午前10時～午後7時まで。 休日: 土日祝、年末年始はクライアントの休日に準ずる。 迅速かつ柔軟に行動でき、日々変化する環境で自己判断を活かしたいという方なら、機会にぜひご応募ください。 【G4S Secure Solutions Japan株式会社】 私たち「G4Sグループ」は、世界中の80ヶ国以上で事業を展開し、80万人を超える従業員が日々、多様なフィールドで活躍しています。 総合セキュリティカンパニーとして、国や地域を越え、多くの方々の働きやすい環境と安全を守り続けています。 その日本法人が「G4S Secure Solutions Japan」です。 私たちは、世界中のグローバルネットワークを通じ、あらゆる企業に質の高いセキュリティサービスを提供しています。 求める人材
求めている人材 ＜＜資格・年齢・学歴不問＞＞ 社会人・職種・業界未経験の方歓迎 【必須】 語学力: 日本語と英語（読み書き、会話）がビジネスレベル以上であること。 - 外資系の企業だから、海外とのやり取りが頻繁にあります！ 日常的に英語を使う機会が多く、英語力を存分に活かすことができる環境です。 英語スキルをもっと高めたいと考えている方にも最適な職場です。 グローバルなチームと一緒に働きながら、英語力をさらに磨いていけますよ！ ▼こんな方を歓迎します！ ・リーダーシップと判断力をお持ちの方 ・複数の業務を並行してこなし、上司の指示がなくても自立して仕事を進められる方 ・日本の市民権、永住権、または有効な就労ビザを保持している方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 多彩な経験を生かして活躍する先輩達が活躍しています。 性別の条件と理由：女性限定（ポジティブアクション） -
20代大活躍中◎未経験のサポートに自信がある会社です！！！
勤務地
東京都文京区新大塚駅 株式会社エンデバース 仕事の概要
仕事内容: ＼ 中途入社の約8割が20～30代の未経験スタート◎ ／ 若手が活躍している"フラットな社風"が特徴！ 第二新卒・フリーター・異業種からのキャリアチェンジ 色んなバックグラウンドの方が活躍してます！ ―――――――――――――――――――――★― ★自社ITスクールで専任講師が2ヵ月研修 今後のIT業界を支えていくIT人材の育成に力を入れています。 研修は３人の専任講師が丁寧に教育をしてくので 基礎からITスキルを身につけることができます◎！ ★同日入社の同期と切磋琢磨しながら成長できる環境 ◎研修後は希望に沿って、担当営業が配属先を探していきます。 配属後も営業、研修担当、メンターがあなたの成長をサポート！ 困ったことがあればいつでも相談可能です。 ―★――――――――――――――――――――― 【業務内容】 ・社内外のヘルプデスク ・PCセットアップ対応 ・ITサポート事務 ・ネットワーク・サーバーの運用・監視・保守 ・システムのテストデータ作成 ・システム開発・設計 ・プロジェクトのリーダー業務 【プロジェクト事例】 ・広告会社の人事システム開発・保守 ・通信会社向け基盤5Gシステム開発 ・Pythonでの勤怠システム開発 ・ゲームアプリ開発 ・医療機器導入ヘルプデスク ・金融機関のインフラ構築・保守 未経験から始めてスキルを身に付けた先輩たちは フルリモートワークや一部在宅ワーク案件に携わってます♪ 求める人材
求める人材: 高卒以上／未経験歓迎 新卒／既卒／第二新卒歓迎 文系・理系不問 ※アパレル販売、飲食店の接客など、 異業種から入社した先輩が数多く在籍しています。 【 歓迎 】 ・未経験でもIT業界に興味がある ・スキルを身に付けて安定したい ・キャリアチェンジしたい ・ワークライフバランスを大切にしたい ・フルリモートワークに憧れる -
〈経験2年～〉土日祝休み！社宅・住宅手当有り！前職給与保障！
勤務地
東京都港区芝2-1-24 五幸商事ビル5F(本社所在地) 株式会社エム・デー・ビー 給与例
給与例 ・380万円 2年目 26歳（月給25万円＋賞与他） ・600万円 20年目 45歳管理職（月給38万円＋賞与他） 仕事の概要
仕事内容 【今回は経験者のみの採用となります！】 ＊上流工程にも携われるJava開発！ ＊実務経験を活かして即戦力として活躍！ ＊eラーニングでのスキルアップを支援！ ＊社長との距離が近いフランクな社風！ ＊土日祝休みでプライベートも充実！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 03-5439-6323（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜上流工程を経験するチャンス！＞ プロジェクトによっては、外部設計以降の工程から携わります。既存商品のシステム化を行うため、設計開発経験を活かせます。上流工程から参加することで、経験・スキルの幅が広がります。 ＜勤務地について＞ 本人の適正を判断して、適切なプロジェクトに参画していただきます。 プロジェクト毎に勤務地は変動いたしますが、都内近郊になります。 ※過去プロジェクト例 ・大手クレジット会社の基幹システム開発 ・大手証券会社のシステム開発 ・大手投資信託のシステム開発 ・大手ガス会社のシステム開発 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【スキルアップを支援する制度！】 エンジニアのスキル向上をサポートするため、48コースを受講できるeラーニングを導入しています。学びたい言語や取得したい資格に向けて、eラーニングを活用しながら自主的に学べます。 【将来のキャリアパス】 プロジェクトリーダーや上流工程へのチャレンジなど、「やってみたい」というエンジニアの意欲をバックアップ！現場のエンジニア職から管理職になるキャリアパスもあります。現場での評価や社内での活動を正当に評価するため、自身に合ったキャリアを築くことができます。 【ワークライフバランスの実現】 納期が迫っている期間は残業もありますが、普段は残業も多くなく、土日祝休みでプライベートと両立しながら長く活躍できます。また、有給休暇を取得しやすい点も特徴です。 【長く続けられる居心地の良さ】 勤続年数15年以上の社員も多い当社。長く活躍できる理由は、社長をはじめ、先輩や上長との距離が近い社風にあります。小さなことも相談しやすく、社員の頑張りを認める環境があるため、自主性をもった社員が多数活躍しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社について】 1991年に設立した、従業員70名のシステム開発会社です。信販業・製造業・財務会計業・介護保険業や厚生省など様々な業界のシステム開発を手掛けています。汎用機の開発が中心だった以前よりも事業規模が拡大しており、現在ではJava開発が全案件の約半数を占めています。 求める人材
求めている人材 ＜必須となる経験・スキル＞ Java言語を用いたオープン系の開発経験(2年以上)ある方 コミュニケーション力のある方 ＜歓迎する経験・スキル＞ ・基本設計、詳細設計の開発経験 ・フレームワークを用いた開発経験(特にSpring) ・SQLを用いた開発経験 ・金銭信託業務、経理(仕訳)、証書貸付業務の経験があれば尚可 ＊資格不問／無資格者歓迎・経験者歓迎 ＊学歴不問／既卒・第二新卒歓迎 ＊U・Iターン歓迎 ＊女性が活躍中／子育てママ活躍中 【以下のような方からの応募も歓迎！】 ・実務経験を活かしてスキルアップしたい方 ・上流工程にもチャレンジしたい方 ・仕事とプライベートを両立させたい方 ・研修ありの職場をお探しの方 ・転勤なしで長く活躍したい方 -
IT未経験歓迎/年休125日・有給9割超・残業なし
勤務地
東京都千代田区神田小川町2-3-13 M&Cビル3階 株式会社アクセル 給与例
給与例 ■入社3年 25歳 340万円／エンジニア ■入社5年 27歳 440万円／エンジニア ■入社10年 32歳 560万円／エンジニア ※賞与／決算賞与含むモデル給与 仕事の概要
仕事内容 完全未経験から始められる、 インフラエンジニアの正社員募集。 弊社は、 「会計システム」 「在庫管理システム」 「販売管理システム」…など、 お客様の業務効率を上げるためシステム作りが中心です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業務内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 個人企業～中小大手企業の既存顧客へ、最適なシステム構成を考え提案。 そのうえで、 ・クラウド・管理システムの設計開発 ・既存顧客への提案・運用 …など 幅広い業務に携われる立ち位置です。 システム完成後は顧客先へシステムの設置に訪問。実際に足を運ぶことで、より実践的な知識が身に付きます。 ひとつの案件に対して複数社員 (メイン担当1人＋サブ数名)のチーム制。 未経験で入社後はマニュアル通りの作業で エンジニアの基礎を固めます。 業務割合は、 ・設計・開発・構築…7割、 ・保守・運用…3割 です。 客先常駐はありません。 当社で構築するシステムには遠隔操作や 自動運用システムを組み込んでおり、 システムに異常が出た場合はフォローを行っていきます。担当顧客とは長く関係性が続くため、丁寧な対応も重要です。 自分たちで新規営業をする必要がなく、お客様からの紹介で顧客が広がっていきます。 ――――――――――――――――― ●厳しい納期・ノルマなし ●学ぶことが楽しいと思える方歓迎◎ ●どこにでも通用するスキルを習得！ ●産休・育休休暇でライフイベントも安心 ●土日祝休み♪有休消化率90～100% 求める人材
求めている人材 【未経験歓迎】 ◆IT業界・ITエンジニア未経験者歓迎 ◆第二新卒歓迎 ◆異業種からの転職歓迎 ＊ネットワークエンジニア・ITエンジニアの経験者は優遇いたします 【求める人物像】 ・ITやシステム構築に興味がある ・最新のIT技術に興味がある ・コツコツと粘り強く業務に取り組める ・クリエイティブ要素がある仕事にも挑戦したい ・キャリアアップをしたい ・ライフイベント・プライベートも大切にしたい ＜こんなキーワードに興味がある方◎＞ 新着求人・未経験者歓迎・経験者歓迎 キャリアアップ・20代活躍中・30代活躍中 男性活躍中・女性活躍中・完全週休2日制 ブランクOK・運用保守・運用設計 Linux・Windows・Mac -
経験が浅くてもOK！/完全週休2日制だからプライベートも充実
勤務地
東京都千代田区神田小川町2-3-13 M&Cビル3階 株式会社アクセル 給与例
給与例 ■入社3年 25歳 340万円／エンジニア ■入社5年 27歳 440万円／エンジニア ■入社10年 32歳 560万円／エンジニア ※賞与/決算賞与含むモデル給与 仕事の概要
仕事内容 「コンピューター設計やメカニックが得意」 「開発や構築、運用等に関わったことがある」 でも、 「経験が浅く、知識や経験を積みたい」 「ITの仕事の幅を広げたい」 「客先常駐は避けたい」 …などの 理由をお持ちの方、ぜひ当社へ！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ◆◇◆仕事内容◆◇◆ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ クラウドや管理システムの 要件定義・設計～保守までの全般業務。 クライアント先は、 ・個人企業 ・中小企業～大手子会社 ・ネットに乏しいお客様 …と、 運用コンサルまで幅広く担当しています。 一般的なオフィスITシステムや、 会計、販売管理、倉庫管理システム、 システム間連携、メールシステム、 DNS…等のインターネットサービスなど、お客様の業務効率化を図るためのシステム作り。 【設計･構築】 クライアント企業の業務内容や 要望などを把握。最適なシステム構成を 考え提案、実装、運用保守を行います。 【運用･保守】 当社で構築するシステムには遠隔操作や 自動運用システムを組み込んでいるため 客先常駐はありません。社内で稼働を 確認しながら適宜お客様へフォローを 入れます。 ◇設計・開発・構築7割 ◇保守・運用3割 メイン担当＋サブ数名でのチーム制です。 当社では、 ◆設計～保守まで、下流～上流工程まで、 すべて関わる →だから、エンジニアとしてどの分野でも 求められるスキルが身につく！ ◆既存顧客が中心だからクライアント 1社1社が求める課題に集中して追求できる など、エンジニアとしてのキャリアアップ を行えます。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ◆◇◆入社後◆◇◆ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 初めは経験に応じ設計や手順書(マニュアル) がある業務からお任せをします。 お客様先やデータセンターへ訪問し システム機器の取付けの業務もあります。 現場でシステムの動かし方を知ることで、設計の考え方や構築ノウハウなど知識をアップデートします。 徐々に、手順書がない応用が必要な案件も お任せをしていきます。 経験に応じて少しずつ仕事の幅を広げ、 できることを増やしていきませんか？ 例えば.... プリセールスエンジニア経験者 →開発、運用など ネットワークエンジニア経験者 →保守、フォローなど システムエンジニア経験者 →運用など 自身のスキルを磨けるのでキャリアアップ にもつながります！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ◆◇◆将来にも通用するスキル◆◇◆ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 日常のチェック業務や 幅広い工程に関わるため、 自分の技術が廃れることはありません。 役員クラスでも勉強の日々。 新しい技術を日々みんなで取り込んでいます。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ◆◇◆大切にしていること◆◇◆ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 当社では各工程の専任を作っていないため、 各社員が全顧客の情報を共有・把握して おり、業務を円滑に進められています。 また、フォローを大切にしており、 一度担当した顧客との関係はずっと 続きます。お客様からの紹介で 顧客が広がっているためしっかり 信頼関係を築いていきましょう。 求める人材
求めている人材 ＼経験者大歓迎／ ＜スキル歓迎＞ ★IT業界で経験が浅い方 ★IT関連に触れたことがある方 ★ネットワークエンジニア・ ITエンジニアの経験者は 優遇します◎ 【求める人物像】 ・PCや機器が好きな方。 ・実稼働する業務システムに携わりたい方。 ・ITやシステム構築に興味があり、 独学で学んでいる。 ・最新のIT技術に興味があり、 普段から自分で調べたりしている。 ・ルーティンワークだけでなく、 クリエイティブ要素がある仕事に 挑戦してみたい方 ・仕事の幅を広げたい方 ・コツコツと粘り強く取り組むことに 自信がある方◎ ＜こんなキーワードに興味がある方◎＞ 新着求人・若い世代活躍中・20代活躍中 30代活躍中・男性活躍中・女性活躍中 運用保守・運用設計・サーバー・Linux Windows・Mac -
20～30代の即戦力募集□次の成長ステージへ！市場価値の向上
勤務地
東京都新宿区西新宿８丁目１１－１０星野ビル３Ｆ 株式会社エッグシステム 仕事の概要
仕事内容 ／ **「今のままでいいのか？」 「もっと主体的に、 インパクトのある仕事がしたい」** そんなキャリアのモヤモヤを抱える、 20~30代の即戦力のあなたへ。 ＼ □完全フルリモートで 全国どこからでも勤務OK！ □Slackやバーチャルオフィスを 活用し、リモートでもスムーズな チームワークを実現♪ □即戦力として活躍可能！ 裁量の大きな仕事に挑戦できます！！ □幅広い業界のクライアントと直取引！ DX推進・業務改善をリード◎ □「もっと上流工程で活躍したい」 「エンジニアとしてのキャリアを変えたい」 そんな想いを持つ方を、エッグシステムは 全力でサポートします◎ *――――――仕事内容――――――* 「新たなスキル習得の機会がない…」 「頑張りがなかなか評価してもらえない…」 「上流工程に関われない…」 そんな即戦力になってくれる貴方必見の求人です！ 当社では、あなたのこれまでの ご経験を活かして上流工程に関わり、 クライアントと直接向き合いながら、 業務改善・システム企画を リードしていただけます！ ＊～具体的な業務内容～＊ □ IT戦略の策定 □ システム要件定義・業務プロセス改善 （BPR） □ RPA・BIツール導入支援 □クラウド活用提案 □ ITプロジェクトのマネジメント □導入後のフォローアップ *――――――――――――――――* |□ 株式会社エッグシステムについて □| IT戦略×業務改革を武器に、企業の課題解決 をサポートする独立系ITコンサルティングファーム です。「献身的な人のためにITシステムを 活用する」を理念に、クライアントの 業務改善・IT導入・DX推進を成功に導く プロフェッショナル集団です。 □━━━━━━━━━━━━━━━□ 当社の成長戦略や今後のビジョン □━━━ｖ━━━━━━━━━━━□ ≪今後の成長戦略≫ 変革の波を捉え、新たな価値創造へ 私たちは、目まぐるしく変化する 社会情勢とテクノロジーの進化を 常に注視し、お客様の多様なニーズに 柔軟かつ迅速に対応できるよう、 以下の成長戦略を推進してまいります。 ＊専門性の深化と領域の拡大 ＊顧客との長期的なパートナーシップ構築 ＊組織力の強化とイノベーションの推進 ＊テクノロジーを活用した新たな価値提供 ≪今後のビジョン≫ 社会に貢献するITコンサルティングファームへ 株式会社エッグシステムは、 単なるITシステムの導入支援に留まらず、 お客様のビジネス変革と成長を 力強く後押しすることで、 社会全体の発展に貢献できる ITコンサルティングファームを目指します。 「献身的な人のために ITシステムを活用する」という 変わらぬ理念のもと、 私たちは常に挑戦し続け、お客様にとって かけがえのないパートナーとして、 共に未来を創造してまいります。 共に成長を目指しませんか？ 変化を恐れず、新しい価値創造に 情熱を燃やせる方、お客様の成功に喜びを感じられる方、 そして私たちと共に成長していきたい という意欲のある方を、 株式会社エッグシステムは心より歓迎いたします。 あなたの経験とスキルを活かし、 私たちと一緒に未来を切り拓いていきましょう。 □━━━━━━━━━━━━━━━□ こんな業界のITコンサルティング 実績あり♪ □━━━ｖ━━━━━━━━━━━□ □アパレル業界（DX推進） □kintone導入により、業務の可視化と データの見える化を実現！ □通信事業（上場企業のIT統制サポート） □IT規程の整備や運用整備を支援し、 2022年に上場成功！ □人材派遣会社 □業務効率化及び法対応として業務分析を 行った後、クラウドサービスの導入へ □機械製造会社 □ノーコードツールを活用し、営業関連業務 の効率化を実施。 □製造業（業務効率化支援） □BIツール（Tableau）導入により、月次 集計業務の人員を3名→1名に削減 □━━━━━━━━━━━━━━━□ これまでのこんなご経験が 私たちの力になります◎ □━━━ｖ━━━━━━━━━━━□ □基幹システム導入（ERP/SFA/CRM等） プロジェクトでのPL/PM経験 □IT戦略策定、業務プロセス改善（BPR） の経験 □クラウドサービス導入・活用に関する 知識・経験 □顧客折衝、要件定義、プロジェクト マネジメントの実務経験（5年以上） □━━━━━━━━━━━━━━━□ ★即戦力で活躍！先輩の声★ □━━━ｖ━━━━━━━━━━━□ ＜＜35歳・元大手SIer PL＞＞ 年功序列に疑問を感じ、裁量とスピード感を 求めて転職。ここでは、自分のアイデアが クライアントのビジネスに影響を与える実感 があり、やりがいが格段に上がりました。 ＜＜42歳・元事業会社PM＞＞ 事業会社での経験を活かし、より戦略的に ITに関わりたいと考え入社。多様な業界の 課題に触れることで、自身のスキルと視野が 広がっています。 ＜＜30歳・元大手SIer勤務＞＞ → ITコンサルへ転職 年功序列で昇進が遅かったけど、ここでは 実力次第でPL相当の業務を任せてもらえる。 クライアントと直接向き合い、IT戦略を 考える仕事ができるのが楽しいです。 求める人材
求めている人材 ＼35歳以下の方、積極面接中！／ □経験豊富で即戦力となる方を求めています！ ＊～～～ 必須要件～～～＊ □システム導入プロジェクトにて クライアントワークの現場経験(5年以上） □ 要件定義など顧客折衝の経験 □ プロジェクトマネジメントの経験 □ SIerからキャリアアップしたい方 ＊～～～歓迎スキル・経験～～～＊ □基幹システム導入PJTの経験 （ERP/SFA/CRM等） □クラウドサービスの導入経験 □バックヤード業務の知識 （経理・会計人事・総務等） こんな方にオススメ♪ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □上流工程に関わりたい □裁量を持って仕事がしたい □開発の一部ではなく、 IT戦略全体をリードしたい □柔軟に働ける環境で働きたい この企業の類似求人を見る
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未経験入社９５％！安心の3カ月研修で、手に職をつけましょう□
勤務地
東京都千代田区麹町４丁目５番２０号ＫＳビル８階 株式会社メタゼン 仕事の概要
仕事内容 ＼未経験からプログラマーデビューしよう！／ 「プログラマーって難しそう…」そんな不安は不要です！ 充実の研修で、あなたをプログラミングのプロへと育てます。 20代の未経験スタート多数活躍中！ ★充実の研修で安心スタート！ Step1：新人研修（3～6ヶ月） ・PCの基本操作からスタート ・プログラミングの基礎（HTML/CSS、Javaなど） ・Webサイト制作の基本 ・IT業界の基礎知識 Step2：実践研修 ・システム構築の基礎 ・ホームページの全体設計 ・開発現場を想定したプログラミング実習 Step3：キャリア選択＆現場配属 ・あなたの適性や希望に合わせたキャリアパス ・OJTで先輩が丁寧にサポート ◆仕事内容 まずは簡単なサポート業務からスタート！ □データの入力・出力 □アプリのアップデート作業 □システムエラーの修正やテスト対応 など 慣れてきたら、Webアプリやシステムの開発にも挑戦できます！ ※ゲーム・EC・エンタメ系など人気の業界プロジェクトもあり！ 【当社について】 私たち株式会社メタゼンは、2024年に生まれたばかりの新しい会社です。 私たちは、ITスクール運営のノウハウを活かし、「家族のように」社員一人ひとりの成長を温かく見守り、大切に育てていく文化を最も大切にしています。 「ITのことが何も分からない…」そんな完全未経験の方でも大丈夫。 まるで家族に話すように、困ったことは何でも相談できる環境で、専任講師や先輩があなたのITエンジニアとしての第一歩を力強くサポートします。 失敗を恐れず、安心して成長できる。 そんな場所で、あなたの未来を一緒に育んでいきましょう。 求める人材
求めている人材 【学歴不問／未経験歓迎】 ★やる気さえあればご応募OK★ お人柄重視の採用です！ 【面接は1回のみ！】 ＼先輩もこんな理由で入社しています／ ●「手に職つけて働きたい」 ●「将来はフリーランスで働きたい」 ●「IT・Webの知識を身につけたい」 ●「安定した業界でスキルを伸ばしたい」 ●『将来が不安、、、、』 ●実はWeb系の勉強をしている！ -
販売・飲食など異業種からのキャリアチェンジ応援◎残業ほぼナシ
勤務地
東京都中央区京橋1-6-1 三井住友海上テプコビル7F 【本社】 給与例
給与例 700万円／SE・34歳（月給47万円＋賞与＋諸手当） 520万円／SE・30歳（月給35万円＋賞与＋諸手当） 420万円／SE・26歳（月給28万円＋賞与＋諸手当） 仕事の概要
仕事内容 販売・サービスから転職！ >シフト勤務から卒業！ 安定した働き方で“自分の時間”を取り戻そう！ □POINT ・完全週休2日＆年休123日 ・9～18時で生活リズム安定／残業月平均13h ・未経験OKの研修あり ・元フード・接客出身者活躍中 ・服装自由＆リモート相談OK ・資格取得・書籍購入も支援 □仕事の内容 大手銀行や大手保険会社の業務システム開発。 要件定義～運用保守まで幅広い工程に関わります。 まずは新卒と同じ研修でプログラミングを学び 3ヶ月目から現場OJTで一歩ずつステップUP！ 《プロジェクト例》 ◎大手保険会社の基幹システム・業務支援システム開発 …要件定義、設計、開発、テスト、保守・運用 ◎大手銀行のインターネットバンキングシステム開発 …プロジェクト全体管理、テスト推進、要件定義、設計、開発、テスト、保守・運用 □先輩インタビュー／25歳・元飲食店スタッフ 「ずっとシフトに振り回されてたけど、 今は土日休みで予定が立てやすい！ 周りも優しくて“育てる文化”が根づいてるから、未経験でも安心でした」 ■受託開発中心＝チームで支え合いながら成長できる！ 自社チームで進める受託案件がほとんど。 10～30名規模のチームで、 リーダーや先輩のサポートのもと着実にスキルアップできます。 スケジュールも自社で調整するので、 「成長したいけど、働き方も大事にしたい」という人にピッタリの環境です。 中途入社者の再転職率はほんの数％！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後の研修＆成長サポート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □まったくの未経験でも安心！ □2～3ヶ月の充実研修（新卒同様） ・Javaの設計・開発・テストを実践で習得 □OJTで先輩と一緒に実案件に参加 □スキルチェックシートで成長を見える化 □半年ごとの面談で目標設定＆キャリア相談 □「技術特化」か「マネジメント」か、希望に応じて選択可能 《転居を伴う転勤なし／テレワーク可能》 本社および東京都内にある各プロジェクト先 ★ご希望によりリモート案件をお任せします 求める人材
求めている人材 【業界・職種未経験の方歓迎】20代・30代中心に活躍中・第二新卒歓迎 □こんな方におすすめ ・夜や土日勤務から抜け出したい ・ホワイトカラーに転職したい ・将来が不安 ・長く安定して働きたい ・ITスキルをゼロから学びたい ・長く通用する“武器”がほしい ・個性を尊重してくれる会社で働きたい方 ・しっかり収入も上げたい方 量販店の販売スタッフ、製造業の作業員、営業職、教員など さまざまな前職の先輩が未経験から第一線で活躍中！ -
営業など異業種からのキャリアチェンジを応援◎リモート可
勤務地
東京都中央区京橋1-6-1 三井住友海上テプコビル7F 【本社】 給与例
給与例 700万円／SE・34歳（月給47万円＋賞与＋諸手当） 520万円／SE・30歳（月給35万円＋賞与＋諸手当） 420万円／SE・26歳（月給28万円＋賞与＋諸手当） 仕事の概要
仕事内容 営業からITへ転職！ ＼ノルマより“スキル”を評価されたいあなたへ！／ □POINT ・未経験からエンジニアへキャリアチェンジを後押し ・営業出身の20代多数活躍中 ・上流工程／一次請け案件中心 ・年休123日／土日祝休み ・残業平均13h ・新卒同様の研修で安心スタート ・技術orマネジメント選べる制度あり □仕事の内容 メガバンクや大手保険会社の業務システム開発。 要件定義～運用保守まで幅広い工程に関わります。 お客様との直接やりとりも多く、 「開発して終わり」ではない手応えを感じられる環境です。 《プロジェクト例》 ◎大手保険会社の基幹システム・業務支援システム開発 …要件定義、設計、開発、テスト、保守・運用 ◎メガバンクのインターネットバンキングシステム開発 …プロジェクト全体管理、テスト推進、要件定義、設計、開発、テスト、保守・運用 ■全体を見渡せる環境で、“自分の力”がつく！ 直接エンドユーザーとやりとりしながら、 開発の上流から関われる案件が中心。 ただの「作業者」ではなく、 考えながらつくるエンジニアとして、 着実にスキルが身につきます。 クライアントから直接感謝される場面も多く、 やりがいも大きいです。 ■受託開発中心＝チームで支え合いながら成長できる！ 自社チームで進める受託案件がほとんど。 10～30名規模のチームで、 リーダーや先輩のサポートのもと着実にスキルアップできます。 スケジュールも自社で調整するので、 「成長したいけど、働き方も大事にしたい」という人にピッタリの環境です。 中途入社者の再転職率はほんの数％！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後の研修＆成長サポート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □まったくの未経験でも安心！ □2～3ヶ月の充実研修（新卒同様） ・Javaの設計・開発・テストを実践で習得 □OJTで先輩と一緒に実案件に参加 □スキルチェックシートで成長を見える化 □半年ごとの面談で目標設定＆キャリア相談 □「技術特化」か「マネジメント」か、希望に応じて選択可能 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □先輩インタビュー／25歳・元営業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「前職は、ひたすら新規開拓の営業。 数字は出してたし、上司からも評価されてたけど、 “これって10年後も通用する力なのかな？”って不安がずっとあって…。 転職してこの会社に入って、 “スキル”って、こうやって積み上げていくんだって初めて実感しました。 未経験スタートだったけど、丁寧な研修と チームのフォローがあったから、安心して挑戦できました。 今は、お客様に直接“ありがとう”って言ってもらえることも増えて、 自分の仕事に手応えと誇りを持てるようになった。 目に見える成果が、ちゃんと“自分の技術”として蓄積されていく。 そんな毎日が本当にうれしいです。」 《開発環境》 ◎言語：Java、SQL、JavaScript など ◎DB：Oracle、DB2、SQL Server など ◎OS：Linux、AIX、Windows など 《転居を伴う転勤なし／テレワーク可能》 本社および東京都内にある各プロジェクト先 ★ご希望によりリモート案件をお任せします 求める人材
求めている人材 【業界・職種未経験の方歓迎】20代・30代中心に活躍中・第二新卒歓迎 《こんな方におすすめ》 ・営業に疲れた／将来が不安 ・数字よりスキルで評価されたい ・長く通用する“武器”がほしい ・個性を尊重してくれる会社で働きたい方 ・しっかり収入も上げたい方 量販店の販売スタッフ、製造業の作業員、営業職、教員など さまざまな前職の先輩が未経験から第一線で活躍中！ この企業の類似求人を見る
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安定環境とチャレンジ環境が両立した弊社でスキルアップを！
勤務地
東京都新宿区 東京都新宿区 株式会社富士通ゼネラルOSテクノロジー 給与例
給与例 【年収例】 450万円／20代／前職：技術派遣会社のSE（月給30万円＋各種手当） 500万円／30代／前職：技術派遣会社のSE（月給35万円＋各種手当） 750万円／40代／前職：メーカ―系企業のPM（月給50万円＋各種手当） 仕事の概要
仕事内容 ITエンジニアとして、要件定義から基本設計、詳細設計、開発／構築、 単体テスト、結合テスト、導入、運用保守まで幅広く携わることが可能です。 ※配属先は経験・スキル・希望等を考慮し話し合いの上決定 ★★富士通ゼネラルOSテクノロジーのここがPOINT！★★ ■フレックスタイム制 ■リモートワーク案件あり ■eラーニング制度(Udemyを無料開放）、ヒューマンスキル、英会話など各種研修制度 ⇒富士通ゼネラルグループの研修にも参加可能です！ ■残業月平均20時間程度 ■職務手当、技術手当、家族手当など各種手当充実 【常駐型の案件事例】 事例1：教育事業者様向けOS更改→AWS移行 └作業内容：OS基盤更改にあたり、基盤設計～構築～検証～運用～及び上記に伴う依頼部門からのチケットディスパッチ └環境：AWS、Shell、Perl、一部Python └作業工程：基盤設計、構築、検証、運用 事例2：金融系ネットワーク運用保守 └作業内容：NW保守、運用から環境を覚え、着実なステップを経験。 将来的にネットワークの要件定義から設計・構築、作業実施までトータルでの業務遂行。 └環境：Cisco機器 └作業工程：要件定義～運用保守 事例3：筐体保守期限に伴うプラットフォーム更改 └作業内容：IBMz筐体SUSELinux環境におけるDBMS設計・構築（Db2） └環境：DBMS製品、シェルスクリプト(bash)、SQL └作業工程：基本設計構築 【開発環境】 DB：Oracle/SQL/DB2/MySQL/PostgreSQL OS：Linux/Windows/iOS/Android/AWS フレームワーク：Struts/Spring/Node.js 3名程度のチームで参画する案件もあります。 最大規模では約1億円規模、20名のプロジェクトもあり、 当社エンジニアが10名のリーダーを担っています。 【各種制度】 ★幹部社員制度…2種類（マネジメント・スペシャリスト）の幹部社員に幹部手当を支給 ★セルフキャリアドック制度…外部機関でキャリア診断と研修を受けられる制度 ★月に一度、エンジニア会議も開催！ 求める人材
求めている人材 【面接原則1回】インフラエンジニアとして何らかの経験がある方／ヘルプデスク、監視の経験も歓迎です！20代30代活躍中！ ＜こんな志向の方、歓迎です！＞ ・クラウド案件などスキル面を強化していきたい方 ・メンバー管理のマネジメントをしていきたい方 ・テックリードのスキルを磨いていきたい方 この企業の類似求人を見る
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好奇心旺盛な方歓迎！！
勤務地
東京都大田区東矢口３丁目８番２号 ケンユウテクノ株式会社 給与例
給与例 【年収例】 550万円／PG経験3年（年俸550万円） 1060万円／PG経験10年（年俸1060万円） 仕事の概要
仕事内容 ＜自社製品の開発エンジニア・プログラマ＞ 製造業ERP・受注生産管理システムなどの開発を担当！ ＜具体的には＞ 〇100％自社内での開発案件！ 〇600社を超える製造メーカーに納入実績あり！ 受注生産管理システム「777」は中小企業向けERPパッケージとして 業界内でもいち早く開発しました。 工場によって様々な工程や作業があり、 部品や製品の種類や数量、働く人もそれぞれ違います。 工程管理、生産管理、受発注から財務へ連動するものまで、 1社1社に合わせたカスタマイズを行う、 エンジニア・プログラマとして開発業務を担当していただきます。 〇未来を変える新たな取り組みも！ EDI（電子データ交換）の標準化に向けた新たな取り組みにも着手！ 新サービスを通じて社会の課題を解決に導いたり、 豊かな生活を実現する自社サービスを生み出していく予定です。 〇新規の開発も行っております。 意欲があればそちらのお仕事もお任せします！ 求める人材
求めている人材 派遣社員から正社員を目指している方 学歴不問 ＊PG経験年数を重視 【具体的には】 こんな開発経験者を歓迎！ 〇お客様の課題を伺い、分析。それを設計・提案できる方 〇PG経験あれば応募可 以下の経験・知識をお持ちの方尚歓迎 〇ネットワークの基本知識（サーバ、セットアップ） 〇VBA、C#、VB、SQL、Kotlin、Java、JavaScript、C++ -
＜経験2年から〇＞土日祝休み／社宅・住宅手当有／前職給保障
勤務地
東京都港区芝2-1-24 五幸商事ビル5F(本社所在地) 株式会社エム・デー・ビー 給与例
給与例 ・380万円 2年目 26歳（月給25万円＋賞与他） ・600万円 20年目 45歳管理職（月給38万円＋賞与他） 仕事の概要
仕事内容 【今回は経験者のみの採用となります！】 ＊大手金融業のシステムに携わる仕事！ ＊上流から下流まで全工程を担います！ ＊eラーニングでのスキルアップを支援！ ＊社長との距離が近いフランクな社風！ ＊土日祝休みでプライベートも充実！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 03-5439-6323（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 金融システムの運用・保守業務。法改正や新商品のシステム開発に都度対応します。オペレーターが使用する内部システムや、お客様と消費者が使用するWEBページのシステムの保守作業です。 ＜具体的には＞ ＊システムへの影響調査 ＊アプリの修正・開発 ＊本番の運用・保守、他 ※テストの下流、リリース本番まで、全工程に携わります。 ※コーディングをするプログラマーは別の専門部隊が担当します。 ＜着実に経験を培い成長できます＞ 最初は小さな案件を1～2名のチームで担当することから始め、慣れてきたら大きな案件を任されるようになります。5～6名で構成されたチームで、協力してチームワークを発揮しながらプロジェクトに取り組んでいます。 ＜勤務地について＞ 常駐先は豊洲と勝どきになります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【スキルアップを支援する制度！】 エンジニアのスキル向上をサポートするため、48コースを受講できるeラーニングを導入しています。学びたい言語や取得したい資格に向けて、eラーニングを活用しながら自主的に学べます。 【将来のキャリアパス】 プロジェクトリーダーや上流工程へのチャレンジなど、「やってみたい」というエンジニアの意欲をバックアップ！現場のエンジニア職から管理職になるキャリアパスもあります。現場での評価や社内での活動を正当に評価するため、自身に合ったキャリアを築くことができます。 【ワークライフバランスの実現】 納期が迫っている期間は残業もありますが、普段は残業も多くなく、土日祝休みでプライベートと両立しながら長く活躍できます。また、有給休暇を取得しやすい点も特徴です。 【長く続けられる居心地の良さ】 勤続年数15年以上の社員も多い当社。長く活躍できる理由は、社長をはじめ、先輩や上長との距離が近い社風にあります。小さなことも相談しやすく、社員の頑張りを認める環境があるため、自主性をもった社員が多数活躍しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社について】 1991年に設立した、従業員70名のシステム開発会社です。信販業・製造業・財務会計業・介護保険業や厚生省など様々な業界のシステム開発を手掛けています。汎用機の開発が中心だった以前よりも事業規模が拡大しており、現在ではJava開発が全案件の約半数を占めています。 求める人材
求めている人材 ＜必須となる経験・スキル＞ Java言語を用いたオープン系の開発経験(2年以上)ある方 コミュニケーション力のある方 ＜歓迎する経験・スキル＞ ・運用・保守の実務経験 ・フレームワークを用いた開発経験(特にSpring) ・SQLを用いた開発経験 ＊資格不問／無資格者歓迎・経験者歓迎 ＊学歴不問／既卒・第二新卒歓迎 ＊U・Iターン歓迎 ＊女性が活躍中／子育てママ活躍中 【以下のような方からの応募も歓迎！】 ・実務経験を活かしてスキルアップしたい方 ・上流工程にもチャレンジしたい方 ・仕事とプライベートを両立させたい方 ・研修ありの職場をお探しの方 ・転勤なしで長く活躍したい方 -
フルリモートOK／年休130日／残業5h以下／全員年収UP！
勤務地
東京都千代田区丸の内 NEXT TECHNOLOGY_東京 給与例
給与例 【平均年収】 620万円／月給40万円＋各種手当＋賞与 仕事の概要
仕事内容 □ 理想の働き方が叶う場所 □ 【１】どこでも好きな場所で働ける 【２】全員が年収UPを実現しました！ 【３】案件情報全開示、自由に選択可能 【４】残業月平均5h・年休130日・副業可 ※詳細は下記、【アピールポイント】へ ＜具体的な業務内容＞ 情報技術に関する専門的なスキル・知識を活用し、システム開発やITインフラの設計・構築・運用を行います。 ＜案件例＞ ■大手銀行 勘定系システム刷新プロジェクト 工程：要件定義～テスト 環境：COBOL,Java,Spring,Oracle DB,AWS,Git ■官公庁向けマイナンバー関連業務システム開発 工程：設計～テスト 環境：C#,.NET Framework,JavaScript,SQL Server,AWS,Git ■金融機関向け業務自動化（RPA＋Python）開発 工程：要件定義～実装 環境：Python,JavaScript,UiPath,.NET,AWS,MySQL ＊受託開発や自社サービスにも力を入れていきます！ …………………………………………… ＼ アピールポイント ／ 【１】どこでも好きな場所で働ける 「子育てと両立しながら」 「慣れ親しんだ土地で」など、 生活に合わせ全国から活躍中！ リモートでも利用できるスキルアップ支援、 いつでも相談できる体制があるため安心。 ★フルリモート率90％ ★働く場所を自由に選択 【２】全員が年収UPを実現しました！ 業界最高水準！"80~95％"の高還元率で、 入社したメンバー全員が年収アップを実現！ 【３】案件情報全開示、自由に選択可能 単価/内容/期間など、案件情報は全て開示。 「興味のある案件へ」「スキルに合わせて」 などの希望に合わせ自由に選択ができます！ 挑戦したいけど、自信のない案件には 先輩と一緒に案件参画する事も可能◎ 【４】残業月平均5h・年休130日・副業可 働きやすさピカイチ！定着率は95％ 社員の声を基に福利厚生をアップグレード。 ★有給消化95％ ★服装自由 ★フリードリンク完備（生ビールも！） ★全てのオフィスが駅直結 …………………………………………… 当社の魅力についてもっと知りたい方は、 下記URLをチェック！ ◆note（社員インタビューあり） https://note.com/nexttech/ ◆企業インタビュー https://r25.jp/companies/nexttechnology/interview/976000522978852865 ◆Qiita https://qiita.com/organizations/nexttechnology/profile ◆採用HP https://nexttechnology.jp/recruit/ ◆広報 https://x.com/NextTechPR ◆社長SNS https://x.com/wadagaku 求める人材
求めている人材 ■開発における何らかの知識をお持ちの方 ◎開発言語・分野不問 ◎インフラ・テスター・運用保守も歓迎 ◎学歴・転職回数・ブランク不問 【こんな方にオススメ】 ・案件の幅を広げたい、チャレンジしたい ・同世代のエンジニアと交流したい ・リモート/出社も自分で選びたい ・風通し良く透明性がある会社で働きたい etc. 【面接1回／カジュアルな雰囲気で！】 “エンジニアの理想を叶える”環境です♪ キャリアUP・休日・収入・人間関係など 何を重視して働くかは人それぞれ。 ぜひ希望をお聞かせください。 この企業の類似求人を見る
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【★未経験歓迎！IT業界デビューのチャンス！】
勤務地
東京都荒川区東日暮里5-52-6 折原ビル4F・8F 株式会社ブライトスター 給与例
給与例 年収350万円 ／ 23歳 経験1年 年収450万円 ／ 26歳 経験2年 年収650万円 ／ 29歳 経験5年 仕事の概要
仕事内容 【IT業界に興味があるけど、経験がない…そんなあなたにぴったり！】 当社では、未経験からエンジニアデビューをサポートします！ □【研修内容】□ - 外部提携スクールでの研修（1～2ヶ月間） - ITの基礎や開発の基本を学びます！ - プログラミング言語（Java）の習得 - プログラムを動かす仕組みや便利なツールの使い方を学びます！ - 社内での実践研修（3ヶ月目） - 経験豊富な講師のもと、同期とチームを組んで実践！ - 詳細設計やWebアプリ開発演習を通じて、実際の開発スキルを習得！ 【サポート体制】 - 研修期間中から配属後まで、毎月の面談を実施！ - 営業担当・講師・人事が連携し、あなたの悩みに寄り添います！ - 過去入社した社員の育成実績はなんと9割以上！ 【多彩な案件から選べる！】 - 3,000件以上のプロジェクトがあり、 - 開発案件8割以上！ - AI開発 - ECサイト構築 など、幅広い業界の案件があります！ あなたの理想のキャリアを一緒に築いていきましょう！□ 求める人材
求めている人材 このような方歓迎！ ・ITの知識をゼロから学び、手に職をつけたい方□ ・ゲームやPCに興味がある・操作が好きな方 ・仕事とプライベートの両方を大切にしたい方 応募資格 ・35歳以下の方 ・エンジニアとして働きたい方 ・学歴不問 その他、ご応募の要件に関する特長 ・社会人デビュー歓迎！ブランクOK！ ・第二新卒歓迎！ ・「エンジニアになりたい！」その想いを応援します！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
□□20代30代の若手スタッフが活躍中□□経験者優遇／サポート体制充実！／ブランクOK
勤務地
東京都港区東新橋1-8-1 株式会社電通デジタル 仕事の概要
仕事内容: ◆業務内容 募集ポジションの通り。ただし、 業務上の必要または当人の希望がある場合職種変更の可能性あり ◆仕事内容 昨今のDXプロジェクトは、 多様なステークホルダー、 レガシーシステムでプロジェクト自体が大規模、 複雑化しており、 難易度が上がっている。プロジェクトゴールを達成するためには、 ビジネス、 システム、 顧客体験の観点でクライアントに伴走しながらサポートしていく力が必要。 上記スキルを兼ね備えた、 高難易度のプロジェクトを成功に導く、 DXディレクターチームを拡大中です。 【業務概要】 クライアントの事業責任者やマーケティング責任者が直面するビジネス課題・サービス課題に対して、 顧客体験を起点として戦略策定から実行支援を行い、 クライアント企業のビジネスグロース推進を行う。 【具体的業務内容】 戦略/顧客体験/システム/データ/組織の各レイヤーの社内スペシャリストとも連携し、 マネジメントをしながら変革を支援する。 DX戦略立案及びDX活動促進 データマネジメント戦略の立案、 グランドデザインとロードマップの作成 顧客体験（CX）を軸としたアプリやデジタルサービスの設計、 要件定義 サービスリリースに向けたプロジェクト計画の立案とマネジメント 定性/定量データ分析によるUI/UX改善 【案件例】 国内大手企業での以下取り組み デジタルサービス、 アプリの開発 デジタルサービス、 アプリのグロース（調査、 データ分析→戦略策定、 施策設計、 実行） チャネル横断での顧客体験設計、 アプリケーション・メディア開発、 システム導入とオンボーディング 【ポジションの魅力】 自由な働き方、 ワークライフバランス 他部門と連携し、 今までにない新規サービスをクライアント企業へ提案できる ユニークなビジネスモデルと、 先端的デジタル技術を活用した事業開発プロジェクトに携わることができる クライアント企業の支援だけではなく、 自社発の新規サービスやスタートアップの企画、 立ち上げ、 運営に関与することができる 【想定されるキャリアパス】 実力次第ではありますが、 該当ポジションで経験を積んでいきながら案件規模の大きいプロジェクトをリードしたり、 グループマネージャーへとキャリアアップしていけるポジションです。 ※多様性に富んだ働き方のニーズに合わせ、 柔軟で自由なキャリアパスが可能です ◆配属組織 【部門】 ＜BIRD部門＞ 今年新設された部門です。ビジネス・テクノロジー・クリエイティブを掛け合わせ、 企業の"ビジネス・テクノロジー・クリエイティブを掛け合わせ、 企業の新規事業創造を総合的に支援するクロスファンクショナル組織です。未来、 技術、 手法、 フレームに捉われるのではなく、 鳥のような自由な発想で社会の風を読み、 人と人が認め合い喜びを分かち合える、 そんな幸せな「better world」を目指しています。クリエイティビティと最新テクノロジーを駆使しながら、 生活者の心が動く革新的な創造性で、 未来のイノベーションを生む組織としてクライアント企業の事業創造を支援します。 ＜CXトランスフォーメーション（CX）部門＞ 「ヒト」が「変わる」ことを通じた新価値創造をミッションにサービスや仕組みにまつわる一連の体験デザインを通じて一人ひとりのヒトの気持ちや行動にポジティブな変化を促し、 集団として醸成されるコンテクストをはぐくみ、 クライアントの持続的成長と社会への新価値創造にコミットします。 【事業部 ※主な配属先】 ＜クリエイティブプランニング第２（CRP2）事業部＞ ビジネスデザイナー×サービスデザイナー×クリエーター×テクノロジストがワンチームで。（元スタートアップ、 コンサル、 事業会社など多様な人材が在籍）顧客基点と、 カタチにできるのが強み。構想単発で終わりがちな新規事業開発プロジェクトを、 具現化から上市までサポート。Web3、 メタバースやIoTプロダクトなどデジタルサービスの開発に強み。企業と企業をつなぐコンソーシアム型の社会課題解決を提供。 ■事業ドメイン 社会創造型 事業変革／事業開発 社会創造とは（社会課題の解決や、 社会に新しい価値を創出するために、 人と人、 企業と企業をつなぐこと） ■事業領域の強み 社会を取り巻く環境・技術進化や潮流を踏まえ、 生活者一人ひとりの暮らしや価値観・ニーズ変化の背景にあるインサイトを捉えて「心を動かすありたき体験」を描き、 実現する。 多種多様なバックグラウンドを持つイノベーション集団＝職能やスキルセットに閉じない柔軟なチーミングが実現できる。 ＜プロジェクトマネジメント（PM）事業部＞ クライアント課題をCX（カスタマーエクスペリエンス）で解決するためにビジネス要件を定義し、 最適で実現可能なCXデザインを導く戦略の策定。「人」基点の顧客体験設計。 ■事業領域 「人」基点のDX戦略 CX/UXデザイン UX/DX人材育成 DX組織立ち上げ DXプロジェクトマネジメント デジタルサービス、 アプリのグロース支援 ■事業領域の強み 戦略策定からエグゼキューションまでワンストップで提供できる。コンサルにはない実行力がある 顧客体験をベースにしたプランニング力 【特徴】 「人」基点で新たな価値創造を牽引するDX戦略の立案やバリュージャーニー起点のCX/UXデザイン、 CXクリエイティブ開発、 UX人材を中心としたア人材開発、 クライアントの自立を目指す伴走支援など展開しております。 【組織・風土】 本人の志向性を重視しプロジェクトへアサイン、 キャリア開発を支援する風土です。 直属GMとの隔週1on1を実施しており、 上長と連携しながら部門全体でのキャリア開発を支援しております。 約7割以上が中途入社で女性比率は約5割。広告代理店、 WEB制作会社、 調査会社、 事業会社など様々なバックグラウンドのメンバーが所属しております。 新しいチャレンジが推奨される環境で、 多様な専門性を持つモチベーションの高い仲間と協力＆連携しながら組織や事業の拡大に関わることができます 出社DAYを設け、 G全員でコミュニケーションを取れるように同じフロアで仕事に取り組んでいます。 外部研修やセミナー、 イベントへの参加を積極奨励しており、 資格取得や研修のための費用支援制度もあります。 【働き方】 所定労働時間7時間/日 原則22時以降、 土日業務禁止 有給奨励日12回/年 フレックスタイム制 育児休暇取得実績多数 とプライベートや育児と両立した働き方ができます。 ■Performance Based Working 出社率10～20％（2022年現在）。出社、 在宅、 サテライトオフィスと「クライアントの事業成長パートナー」として一番パフォーマンスが発揮できる働き方を選択可能です。 ■仕事と家庭を両立した「幸せな働き方」を実現するために必要なこと https://www.lifehacker.jp/article/246469dentsudigitalikuji/ ■デジタル化が進む中で必要な｢余白｣。電通デジタルの成果を出す新しい働き方とは https://www.businessinsider.jp/post-246659 ■女性活躍推進企業として「えるぼし」最高位の3つ星認定を取得 https://www.dentsudigital.co.jp/news/release/prizes/2022-0620-000031 ■女性管理職の対談 https://www.mashingup.jp/2022/04/252305dentsu-digitaldei.html ■多様性文脈でDDが目指す方向性が語られてます https://www.dentsudigital.co.jp/our-culture/articles/2022/2022-0726-000726 ■本当に子育てしながら働きやすい会社かを見極める7つの質問―パパママ社員の本音トーク座談会 https://dd.dentsudigital.co.jp/recruit/newrec/people/papamama/ 【参考情報】 ■クリエイティビティとテクノロジーで未来のイノベーションを創造する組織「電通デジタルBIRD」を新設 https://www.dentsudigital.co.jp/news/release/management/2023-0112-000067 ■ロジックを超える越境を。「電通デジタルBIRD」の“鳥の目と虫の目”をひもとく https://wired.jp/branded/2023/04/27/dentsudigital/?fbclid=IwAR0m7eYmqLNaOTXuBsJ4nssLRpYvN205zqxb0FuFqcZU9uAGEkZixj8ZvJU ■DX推進にCXトランスフォーメーションが不可欠な理由 https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/m8oy9wc/ ■社員紹介：前向きな仲間と共に、 クライアントのDX推進を加速させる https://www.dentsudigital.co.jp/careers/people/001 ■電通デジタルにおける顧客体験デザイン https://www.dentsudigital.co.jp/service/dx/customersuccess/ ■UXインテリジェンス協会発足、 業界全体をけん引していきます。 https://www.uxia.or.jp/ ■CXトランスフォーメーションで、 日本の経営モデルをアップデートする https://dhbr.diamond.jp/articles/-/8224 求める人材
求める人材: 【必須要件】 UXデザイン（ユーザーリサーチ、体験設計）経験者 デジタルマーケティングに関する一般的な知見 定量・定性などの基本的なマーケティングリサーチ分析知見 デジタルサービス（既存・新規サービスの構築やグロース支援/アプリの開発や運用）のプロジェクトマネジメント経験3年以上 【歓迎要件】 クライアントワークにおけるPM経験 デジタルサービスにおけるPdM経験 事業課題やクライアント課題を理解したうえで、実施すべきタスクプランを創造し提案、デリバリーをリードできること 大型PJTなどのチームマネジメント経験（管理職経験有無は必須としない） リサーチ業務経験（定量・定性） プログラミング経験 新規サービスやアプリ、Webサイト等の開発・デザイン及び運用、プロダクトもしくはプロジェクトマネージャー経験 CXの絡む大規模UX案件リード経験 【活躍している人の特徴】 専門分野に捉われず、新たなナレッジ・ノウハウの取得に積極的な方 ビジネス、顧客体験、システムの総合的な観点で物事を検討できる方 異分野のプロフェショナルとの協業やチームワークに興味をお持ちの方 顧客や上司の指示待ちではなく、先読みしてスピーディに動ける方 何事にもチャレンジできる強いマインド、責任感がある方 ／／ 「若い力」を求める企業で、 あなたのチャンスを広げましょう！ ＼＼ ◇20代30代の手スタッフ活躍中 ◇ブランクがある方OK ◇経験者・有資格者は優遇 □ 学ぶ意欲や熱意がある方 □ 高いコミュニケーション能力がある方 □ 臨機応変な判断力で対応できる方 など こんな方を求めています！！ -
未経験入社９５％！安心の3カ月研修で、手に職をつけましょう□
勤務地
東京都千代田区麹町４丁目５番２０号ＫＳビル８階 株式会社メタゼン 仕事の概要
仕事内容 ＼未経験からITエンジニアへ！／ Webアプリやシステムの運用保守・データ入力からスタートOK♪ 「IT業界って難しそう…」という方も安心！ 丁寧な研修でスキルをゼロから習得◎ 将来的には開発や設計などの上流工程にもチャレンジ可能です！ ◆仕事内容（ITエンジニア業務） 最初は以下のようなサポート業務中心からスタート！ □データの入力・出力 □アプリのアップデート作業 □インフラ運用・構築の補助 □システムエラーの修正やテスト対応 環境管理・モニタリング（障害時の対応）など ※ゲーム・EC・エンタメ系など人気の業界プロジェクトもあり！ ◆充実の研修制度で安心スタート Step1：新人研修（3～6ヶ月） □Excelでのデータ入力 □HTML/CSSの基礎 □Java・C#などのプログラミング入門 □Webサイト制作の基本など Step2：実践研修 システム構築の基礎 ホームページの全体設計 開発現場を想定したプログラミング実習 Step3：キャリア選択＆現場配属 IT初心者向け資格から上級資格までサポート あなたの得意を活かせる現場へ！ 求める人材
求めている人材 【学歴不問／未経験歓迎】 ★やる気さえあればご応募OK★ お人柄重視の採用です！ 【面接は1回のみ！】 ＼先輩もこんな理由で入社しています／ ●「手に職つけて働きたい」 ●「将来はフリーランスで働きたい」 ●「IT・Webの知識を身につけたい」 ●「安定した業界でスキルを伸ばしたい」 ●『将来が不安、、、、』 ●実はWeb系の勉強をしている！ -
キャリアアップしたい人大募集！東証プライム上場グループ
勤務地
東京都渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカリエ 株式会社スカラコミュニケーションズ 東京本社 給与例
給与例 入社2年目：316,000円 ※上記は一例につき、前職の年収を考慮します。 仕事の概要
仕事内容 キャリアアップしたい人大募集！ ＜キャリアパス＞ 毎月1on1を実施（入社直後は週次で実施）し、細やかにあなたのキャリアパスに応じたフォローを行います。 ◆募集背景 東証プライム上場のスカラグループの一員として、FAQシステムやサイト内検索エンジンといった、主に企業と個人をコミュニケーションでつなぐ各種SaaS/ASPサービスを提供する当社。 事業が成長していく段階にあって、カスタマーサクセス組織を再構成していく場面に来ています。 そのため本格的なカスタマーサクセスの業務拡大にともない募集を開始します。 組織拡大に伴い、今後の組織を引っ張ってくれる想いのあるメンバーを募集！ 将来的にはカスタマーサクセス部門の責任者をお任せすることも視野に入れています。 【クライアントは1000社以上、自社サービス多数】 当社はこれまで1000社以上のクライアント様に20年間サービスを提供してきました。 既存サービスの多くは「お客様の声」から生まれております！ ◆業務内容 当社の核となるSaaSサービスに対し、カスタマーサクセス部門では、顧客の利用データを分析し、課題を発見・課題セットとロードマップを皮切りに業種・業界をセグメントした新たなサクセスの道筋を創造するフェーズに入っていく段階になっています。 その中で以下のような業務に携わっていただきます。 ＜自社SaaSの活用推進等＞ サービスを利用している企業へ、サービスの長期継続を目的とし、多角的な面で導入企業のフォローをしていただきます。 具体的には情報分析および分析データを元にした各種情報提供の実施・運用を行っていただきます。 ＜サービス改善等＞ 社内においては、お客様の声をサービスに反映させるため、関係部署とのコミュニケーションをとりながら、サービスの改善などの役割を担っていただきます。 あなたの声で新サービスが生まれることも！ ＜アップセル/クロスセル施策の立案・実行等＞ プロフィットセンターとしてお客様への改善提案、運用コンサル、アップセル/クロスセルの実行を行っていただきます。 併せて、新機能や新サービスの企画・実施も業務範囲に含まれます。 ◆カスタマーサクセスメンバー紹介 現在4名在籍中、3名の女性が活躍しています！（うち女性メンバーは30代が2名） ＜ある女性メンバーの経歴＞ -前職はコールセンター部門に従事しデータ集計をメインで実施 -当社へ合流後もコールセンター部門で顧客へのレポート作成や問い合わせ対応に従事 -今年4月にカスタマーサクセス部門に異動し、各種データ集計・分析、メルマガやヘルススコア対応に従事。 -子育てしながら、現在頑張ってくれています。 [本人にカスタマーサクセスに異動してきてからの感想を聞いてみました!] 自分にできるか不安はありましたが、丁寧に教えてもらえ、今は目の前の業務を一生懸命こなしています。以前はコールセンター部門でお客様の悩みを解決するお手伝いをしていましたが、カスタマーサクセスはお客様へこちらから解決に向けて働きかける部門なので、今までできなかった提供サービスの質をあげられることに参画できることにワクワクしています。お客様に喜んでいただけるよう、これからもがんばります！ ＜メンバーのリアルな声＞ Q1.あなたの会社はどんな会社だと思う？ - 社員を尊重してくれる温かい会社です。 - 「自分の声がちゃんと活かされる会社だと思います。」業務の中で気づいたことや改善したいことがあれば、気軽に声を上げられる雰囲気があり、それをしっかり受け止めてもらえる環境です。実際に、自分の意見が反映されることもあったので、「ちゃんと聞いてもらえてる」「役に立ててる」と実感できるのが、大きな魅力だと思います。 Q2.会社の一番良いところは？ - 会社の成長とともに社員も新たなことへもチャレンジしやすい会社だと思うため、やりがいや自身の成長を感じられます。良い意味で組織組織しておらず、とても働きやすいと思います。 - リモートワーク環境が整備されているおかげで、働き方の自由度が非常に高く、自分のペースで仕事ができる点がすごくありがたいと感じています。生活とのバランスを取りやすく、子育てと仕事の両立もしやすい環境が整っているので、プライベートと仕事をうまく調整しながら、安心して働けると感じています。 Q3.会社に期待していることは？ - 一番は会社の成長です。そのほか、現在も色々と検討中ではありますが、社員の仕事へのモチベーションアップを目的に福利厚生の更なる充実に期待します。 - 今後も、社員がさらに成長できる環境を強化していくことを期待しています。具体的には、学びの機会やスキルアップのサポートがさらに充実し、社員一人ひとりが自分のキャリアをしっかりと築いていけるような体制がもっと整っていくことを望んでいます。 ◆対象サービス - FAQサービス「i-ask」 - チャットボットサービス(AI利用あり）「i-assist」 - サイト内検索サービス「i-search」 ※その他多数のサービス、今後も新サービスの提供予定があります。 ・週2日程度の出社＋リモートワークのハイブリッドワーク ・東証プライム上場企業の安定基盤×実績とスキルの評価制度が整備されています 求める人材
求めている人材 ◆求める人物像 - カスタマーサクセス業務を前向きに楽しみ、積極的なコミュニケーションとアウトプットができる方 - 顧客接点（接客など）に興味や経験があり、CSを価値に繋げられる・繋げたい方 - カスタマーサクセス業務の運用開始につきスタートアップのスピード感に適応できる方 - お客様の成功のために、可能な限り自分ごととして思考を尽くすことが苦にならない方 - チーム内外に自らが持つ情報や考えを共有したり、コラボレーションすることが苦にならない方 - 社歴や年齢関係なく、自由でポジティブな発想のできる方 - 失敗を恐れずチャレンジしてみたい方 ◆必須スキル 以下いずれかの業務経験2年以上 - カスタマーサクセス - 法人営業 - コールセンター経験者 ◆歓迎スキル - 各種コンサルティング業務経験 - 仕組み化、オペレーション構築・改善の経験 - 定量・定性など各種分析のできる方 -
【Web開発エンジニア（東京）】柔軟なキャリアアップ制度有／U・Iターン希望者歓迎
勤務地
東京都新宿区東京都新宿区 株式会社テクノクリエイティブ 給与例
【給与例】 520万円/35歳・入社2年目/リーダー（名古屋勤務） 480万円/30歳・入社2年目/サブリーダー（東京勤務） 340万円/28歳・入社1年/メンバー（福岡勤務） 仕事の概要
仕事内容 ■業務内容 大手企業の案件をメインに（案件選択制）、大～小規模のWeb・オープン系システムの開発に携わっていただきます。 また9割以上がプライム案件なので上流工程を中心として、ご経歴に応じて幅広い案件の中から選択可能です。 ∟基本的には３～４名のチームで案件にアサインされ、大規模案件だと10名ほどの体制となります。 ■組織体制 東京支社にエンジニアは80名在籍しております。(開発:40名、インフラ:40名) ∟全体で男性60名/女性20名となっており、20代と40代が多い職場となっております。中途の方で９割以上構成されているため教育体制も整っており、安心して働くことが可能です。 ■教育体制 ・オリエンテーションの実施（当社や事業の理解を深めるため） ・各配属先にてご経歴に応じたOJT教育（１ヶ月～半年間） ・現場社員ではない管理課との面談（年6回） ∟エンジニアの方の窓口として機会を設けております。 ・技術研修やリーダー研修の充実 ∟eラーニングでの研修教材となっており、どのタイミングでも受講可能 ∟勤務時間外に自学習した場合は、時間外残業として手当完備 ■評価制度と昇給率 ・人事考課制度（年２回） ∟考課表を作成し、自己評価と上司評価を基にすり合わせを行います。20代でマネージャーとして活躍する社員もおります。 ・5000円前後～万単位での昇給 ∟勤続1年未満の方以外は全員対象となっております。 ■当社の魅力 ・メンバーの意見が自社開発として実装される環境 ∟当社には「ほっとnavi」という保育園と保護者の情報連携アプリがございます。もともと保育士だった社員が発案し実装されたものとなります。 ∟当社では取締役が部門長を兼任しているため経営と現場の距離が近く、現場の意見を取り入れやすくエンジニア第一の環境作りに注力しております。 求める人材
応募資格 ■必須要件：何らかの言語での開発経験(半年以上) -
《若手の活躍を応援□□》★経験者は即戦力！★20代30代活躍中★サポート体制充実！
勤務地
東京都港区東新橋1-8-1 株式会社電通デジタル 仕事の概要
仕事内容: ◆業務内容 募集ポジションの通り。ただし、 業務上の必要または当人の希望がある場合職種変更の可能性あり ◆仕事内容 電通グループならではのクリエイティビティと、 多様なバックグラウンドを有するタレント、 そして構想を実現させる実行力を武器に、 数々の大手クライアント企業のDX実現をご支援することで、 同社は急成長してきました。 我々はサービスやプロダクトの開発において、 優れたユーザーエクスペリエンスを提供することに重点を置いており、 その中でUXデザイナーの役割は、 クライアントのビジネス目標を達成するために必要不可欠な役割と考えております。UX専門組織の強化を図ることとなり、 UXデザイン分野をリードできるポジションを募集いたします。既存サービスの改善のみならず新規サービスの構想も、 そして事業戦略レベルの検討から、 価値定義、 体験設計、 要件定義、 検証に至るまでを担当するポジションを募集します。 【業務概要】 クライアントのビジネス課題や顧客インサイトを踏まえて、 理想的なユーザーエクスペリエンスを構想し具体化する。 【具体的業務内容】 定性リサーチの推進（デプスインタビュー、 エスノグラフィ、 など） 現状の顧客体験のモデル化・分析（CJM、 など） ワークショップの設計やファシリテーション（オンライン/オフラインオフ問わず） 理想の顧客体験の構想（ストーリーボード、 ユーザーストーリーマッピング、 など） WEBサイト・アプリ・ソフトウェア・業務システム等のデジタルプロダクトのアーキテクチャおよび画面の設計 プロトタイプ作成（Adobe XD、 Figma、 など） UX/UIガイドラインの策定 クライアント企業へのUXやデザイン経営の組織的な導入支援 PM業務（クライアント折衝、 スケジュールやタスク管理、 ステークホルダー管理など） UX関連の新規ソリューションの検討・開発 【案件例】 大手動画配信：新規サブスクリプションサービスの立ち上げ 大手製造：新規AIサービスの立ち上げ 大手金融：ウェブサイト戦略の策定およびUX/UIデザイン 大手製薬：オムニチャネル戦略の策定と施策開発 地方自治体：伝わる広報実現に向けたポータル戦略策定およびUX/UIデザイン 大手製造：UX組織開発・人財育成 その他大手自動車、 保険、 流通、 ITサービス、 公企業など幅広い支援実績があります。 参考資料 医師と患者のより良い体験設計を実現するペイシェントジャーニーの作り方 【ポジションの魅力】 多様な業界・業種の企業のUXデザインに携われる機会がある デジタル接点だけでなく、 アナログ接点（店舗、 紙媒体など）も含めた体験設計に携われる機会がある 新しいデジタルテクノロジーを活用したUXデザインに携わることができる UXデザインのトレンドや最新情報・技術の継続的な学習環境がある 戦略の構想から具現化までを一気通貫で携われる機会がある 各業界の大手クライアントと向き合うことで、 業界全体の課題感を把握したり、 多様で先進的な取組に関わる事ができ、 新たな挑戦にトライできる機会が多い 【想定されるキャリアパス】 実力次第ではありますが、 該当ポジションで経験を積んでいきながら案件規模の大きいプロジェクトをリードしたり、 グループマネージャーへとキャリアアップしていけるポジションです。 ※多様性に富んだ働き方のニーズに合わせ、 柔軟で自由なキャリアパスが可能です。 【メッセージ】 オンラインだけではなくオフラインや従業員体験も含んだ「サービス」全体の構想・デザインに関わり、 クライアントに貢献したい方、 新サービス/プロダクトの開発に先立ち、 顕在化していないインサイトを探究し、 「価値」や「体験」のデザインに携わりたい方、 クライアントの本質的な課題の解決に関心がある方□が活躍できる環境が整っています。ぜひご一緒にお仕事しましょう！ご応募お待ちしております。 ◆配属組織 【部門】 ＜トランスフォーメーション領域 トランスフォーメーション部門＞ 当部門は社会や顧客への新たな価値創造と企業の持続的な成長に向けた次世代型の事業モデルへの変革を支援している部門です。パーパス設計、 ビジネス開発、 顧客/従業員体験の創出、 ITグランドデザインとテクノロジー活用など様々な支援を行っております。 【CX/UXユニット ※主な配属先】 ＜CX/UXユニット＞ 「ヒト」が「変わる」ことを通じた新価値創造をミッションにサービスや仕組みにまつわる一連の体験デザインを通じて一人ひとりのヒトの気持ちや行動にポジティブな変化を促し、 集団として醸成されるコンテクストをはぐくみ、 クライアントの持続的成長と社会への新価値創造にコミットします。 ■事業領域 サービスデザイン：デザインリサーチ（例：デプスインタビュー、 エスノグラフィ、 行動観察）を基軸とした新規サービスの構想・実験 UX/UIデザイン：Web/App/Software/VR/ARのプロトタイピングと検証による磨き込み 組織開発：組織や人財のアセスメント、 研修プログラムの提供、 OJTによるトレーニング、 組織設計、 プロセス変革を通じたUX浸透 ■事業領域の強み 約50名のCX/UX専門家がいる組織で相互に学習できる機会がある（例：slackでの相互学習、 勉強会、 事例共有会） ビジネスコンサルタントから、 ITアーキテクト、 アートディレクター、 ビジュアルデザイナー、 コピーライターに至るまで多様な職種と連携する機会がある UX戦略やマーケティング戦略の策定だけでなく、 施策立案や、 UI設計・UIデザインまでワンストップで関わることができる 【特徴】 「人」基点で新たな価値創造を牽引するDX戦略の立案やバリュージャーニー起点のCX/UXデザイン、 CXクリエイティブ開発、 UX人材を中心としたア人材開発、 クライアントの自立を目指す伴走支援など展開しております。 【組織・風土】 本人の志向性を重視しプロジェクトへアサイン、 キャリア開発を支援する風土です。 直属GMとの隔週1on1を実施しており、 上長と連携しながら部門全体でのキャリア開発を支援しております。 約6割以上が中途入社で女性比率は4割。メディア系の事業会社、 デジタルマーケティング会社、 システムインテグレーター、 デザインファームなど様々なバックグラウンドのメンバーが所属しております。 社内では、 ~さん付けが基本で上下関係は厳しくないです。Slackでの会話もオープンで自由な会話がされており、 質問や困ったことがあると誰かが答えて助けてくれます。 外部研修やセミナー、 イベントへの参加を積極奨励しており、 資格取得や研修のための費用支援制度もあります。 【働き方】 所定労働時間7時間/日 原則22時以降、 土日業務禁止 有給奨励日12回/年 フレックスタイム制 育児休暇取得実績多数 とプライベートや育児と両立した働き方ができます。 ■Performance Based Working 出社率10～20％（2022年現在）。出社、 在宅、 サテライトオフィスと「クライアントの事業成長パートナー」として一番パフォーマンスが発揮できる働き方を選択可能です。 ■仕事と家庭を両立した「幸せな働き方」を実現するために必要なこと https://www.lifehacker.jp/article/246469dentsudigitalikuji/ ■デジタル化が進む中で必要な｢余白｣。電通デジタルの成果を出す新しい働き方とは https://www.businessinsider.jp/post-246659 ■女性活躍推進企業として「えるぼし」最高位の3つ星認定を取得 https://www.dentsudigital.co.jp/news/release/prizes/2022-0620-000031 ■女性管理職の対談 https://www.mashingup.jp/2022/04/252305dentsu-digitaldei.html ■多様性文脈でDDが目指す方向性が語られてます https://www.dentsudigital.co.jp/our-culture/articles/2022/2022-0726-000726 ■本当に子育てしながら働きやすい会社かを見極める7つの質問―パパママ社員の本音トーク座談会 https://dd.dentsudigital.co.jp/recruit/newrec/people/papamama/ 【参考情報】 ■DX推進にCXトランスフォーメーションが不可欠な理由 https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/m8oy9wc/ ■部門紹介：徹底した顧客基点で事業変革に伴走する、 企業のパートナー https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/aiwpfnb/ ■社員紹介：共感者から、 エバンジェリストへ。UXに魅せられた男が突き進む「笑顔溢れる社会」への道 https://forbesjapan.com/articles/detail/51545 ■新しい顧客体験をつくるための組織づくり。電通デジタル流｢ワンチーム｣とは https://www.businessinsider.jp/post-255078 ■電通デジタルにおける顧客体験デザイン https://www.dentsudigital.co.jp/service/dx/customersuccess/ ■UXインテリジェンス協会発足、 業界全体をけん引していきます。 https://www.uxia.or.jp/ ■CXトランスフォーメーションで、 日本の経営モデルをアップデートする https://dhbr.diamond.jp/articles/-/8224 求める人材
求める人材: 【必須要件】 以下のうち3つ以上の経験を有する方 人間中心設計やデザイン思考のフレームワークを用いて、サービス・プロダクトの設計・開発に携わったご経験 探索型/検証型双方における定性リサーチの調査設計・モデレーション・分析のご経験 現状の顧客体験のモデル化・分析（CJM、など）のご経験 ワークショップの設計やファシリテーション（オンライン/オフラインオフ問わず）のご経験 WEBサイト・アプリ・ソフトウェア・業務システム等のデジタルプロダクトのアーキテクチャおよび画面の設計のご経験 プロトタイプ作成（Adobe XD、Figma、など）のご経験 PM業務（クライアント折衝、スケジュールやタスク管理、ステークホルダー管理など）のご経験 【歓迎要件】 新規事業/サービスの開発に携わったご経験 行動データや購買データ等の定量的な分析のご経験 UXに関わる研修講師のご経験 マーケティング（3C分析、セグメンテーション、ターゲティング、など）やデジタルマーケティングの実務（マーケティングオートメーション、CRM、SEO、コンテンツマーケティング、など）の基礎知識 【活躍している人の特徴】 過去の経験に囚われずに、貪欲に新しい領域・分野のナレッジやスキルを学習する意向を持つ方 顧客や上司の指示待ちではなく、やるべきこと・やりたいことを自分で考えて取り組んでいる方 日頃から、様々なアプリやWEBサイトを利用しながら、その良し悪しを分析・考察することが好きな方 チームとして成果を上げることに関心がある方 ■━━━━━━━━━━━━━━━■ □20代30代の若手スタッフ活躍中 □ブランクのある方OK □経験者・有資格者は即戦力！ ■━━━━━━━━━━━━━━━■ 20代・30代の活躍を全力応援！ 若手の方もお気軽にご応募ください！ □□下記に当てはまる方におすすめ□□ ◎学ぶ意欲がある・熱意がある方 ◎高いコミュニケーション能力がある方 ◎臨機応変な判断力がある方 など -
★Java/基本設計～☆残業少なめ
勤務地
東京都中央区銀座銀座三丁目ビルディング2F 株式会社ダイヤモンドファンタジー 給与例
給与例 ＜年収例＞ 年収420万円（月給35万円）20代（入社1年目） 年収504万円（月給42万円）30代（入社4年目） 年収600万円（月給50万円）30代（入社5年目） 仕事の概要
仕事内容 【仕事内容】 駐車管制システム管理サーバリプレイスPJです。 施設の各駐車場の利用及び、 稼働状況を管理するシステムのリプレイスを行います。 【工程】 基本設計～リリース 【開発環境】 OS：Windows Server プログラム言語：Java(tomcat、Spring）、Javascript DB：PostgreSQL ≪ダイヤモンドファンタジーで働く魅力≫ ◆自分の伸ばしたい技術に挑戦できる 会社から一方的に配属先を決めることはありません。エンジニア個人のキャリアに向き合いながら挑戦できる環境を整えています。 ◆組織づくりの中心メンバーとして活躍 当社は今、第二創業期を迎えています。 組織が拡大していく中で、メンバー全員がチームビルディングの主役となり、未来のリーダーとして活躍していただきたいと考えています。 ◆社外だけでなく社内でも積極的にコミュニケーションが取れる環境 ベンチャーならではの意見が言いやすく、風通しの良い環境です。 コミュニケーションツールを使いながら、自分の不安を解消してくれる仲間と日々コミュニケーションをとることができます。 discordのエンジニアコミュニティがある他、年に2回、任意参加のオフラインイベントも開催しています。 ◆学習する組織づくりを推進 スキルアップの取り組みや、社員の声を取り入れた制度、環境づくりを推進！ エンジニアが成長できる環境を大切にしています。 ・資格取得支援制度 ・セミナー休暇 ・AIハンズオンなど勉強会の開催 ・有志による開発PJ立ち上げ （広告系業務ツール、GPTs、Unreal Editor for Fortniteでのマップ開発、オンライン会議システム など） ・外部ハッカソンへの参加 ・自己学習も評価される評価制度 （例：技術ブログやGitの共有、ハッカソンへの参加、資格取得、アルゴリズム検定への挑戦） ・アドベントカレンダー参加 その他にも ・9割がリモートワークを活用中 ・平均残業時間は月5時間ほど など、ワークライフバランスを重視しながら、”やりたい仕事”に専念できる環境づくりを徹底しています。 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ・Java,Python,C#いずれかを使用してコードを書いたor読んだ経験 ・基本情報レベルの知識 ・Linuxコマンド ・DBおよびSQLの知識 ・要件や設計書に沿ったテストができる ・設計書に沿った実装ができる ・一般的なフローチャートを理解できる 【歓迎条件】 ・クラウド利用経験 ・API開発または利用経験 ・個人開発の経験 【求める人物像】 ・新しい技術やWebサービスに興味がある方 ・社内外問わず、誰とでも分け隔てなく円滑にコミュニケーションをとれる方 ・周りも学習している中で自分も勉強を進めていきたい方 -
リモート案件有！AIやVRやゲーム系多数！働きながら学べる！
勤務地
東京都豊島区南大塚1-54-1 ジョイントフォービル3F 大塚オフィス 給与例
給与例 ■20歳／女性／IT未経験／前職：飲食店スタッフ(アルバイト) ［月収25万円+各種手当］ ■25歳／男性／IT未経験／前職：製造 ［月収25万円+インセン6万円+各種手当］ ■23歳／男性／経験者／前職：ITエンジニア ［月収32万円+各種手当］ 仕事の概要
仕事内容 【2025年新設部門！未経験エンジニア育成プログラム１期生募集！！】 ＜どこよりも働き手目線！20社以上の関連会社との連携で案件充実！！＞ 当社の新規事業立ち上げに関われるため、 自身のキャリアや今後のポジションも明るく、 会社や仲間と共に成長していくことができます！ ■年内目標100名！既に2ヶ月で【20名以上】が入社！ カリキュラム受講だけじゃない！！ 月一回の懇親会やeスポーツイベント、 NPOボランティア活動や勉強会など、 たくさんの仲間と学んで遊んで成長できる！ ■一緒に働きやすい環境を作りましょう！ スキルゼロから新設部門の立ち上げに関わることが出来るため、 意見を言い合えるような風通しの良さがあります！ どんな働き方、環境が良いのかなど一緒に考えて、 将来の自分の働くフィールドを整備していきましょう！ ■おすすめのPOINT!!! =========================== 【１】学ぶ！遊ぶ！成長！未経験から事業立ち上げに参画できる！ 【２】学び+αがたくさん！事業に関わっている多数の経営者と繋がれる！ 【３】受講費50万円相当のカリキュラム！給与を得ながらスキル習得！ 【４】地方からの上京歓迎！社宅手配やサポートが充実！ 【５】働き手目線の休暇が充実！年一回の一人旅休暇も人気！ 【６】盛り沢山の待遇！イベントや独自の福利厚生まで！(手当も多数) 【７】AIやVR、ゲームなど人気分野でリモートエンジニアも目指せる！ =========================== 【未経験限定募集ですが、経験者は前職給与以上を100%保証】 開発経験のある方ももちろん歓迎！ 実務未経験や経験の浅い方も、ポテンシャル重視で積極的にお迎えします！ ＊完全未経験者へ 独自の教育カリキュラムを提供！ 受講費50万円相当の講習を受講中も給与発生！！ 充実した研修でゼロからスキルを身につけましょう！！ ＊経験の浅い方へ 経験の浅い方は、経験豊富な先輩のもとでスキルを高めていきましょう。 基本的にチームでアサインするので、「一人で心細い…」なんてことはありません！ ＊経験者の方へ 磨きたい技術、取り組みたい案件、目指したいキャリアなど、希望を教えてください！ 最先端のプロジェクトやノウハウを吸収して独立までのサポートをすることも可能です！ {{{{{{{{{ 上京支援実施中！！}}}}}}}}} 寮・社宅完備（一都三県にて多数案内可能！） 地方者の上京を全力で応援しています！！ ・初期費用会社負担(※会社指定物件に限り) ・引っ越しサポート(※規定あり) ※個人でお部屋を探す際も提携不動産会社にて格安案内可能！ {{{{{{{{{ 選考について }}}}}}}}} 過去の経歴よりも人柄+想いを判断基準にしています！ ・まずは「話を聞いてみたい」くらいでもOK！ ・オンライン面接実施！ ・土日面接、夜間面接相談OK！ ・基本翌日合否のスピード選考！ ・お試し入社制度で安心！ ───────────────── 【グループについて】 ───────────────── ■＜2025年はエンタメ領域への挑戦！＞ エンタメやIT方面へ初挑戦中！ 日本のエンタメやサブカルチャーを中心に、 あらゆる企画を展開し、新しい企業支援の形を創造します！ ゆえに新規で新たなプロジェクトが立ち上がる頻度も高め。 ■＜eスポーツプレイヤー多数在籍＞ 実はゲーム好きがめちゃくちゃ多い！ 某有名FPSゲームの元公認配信者も運営に協力！ 社内イベントも様々計画中なので、ゲーム好きは必見！ ■＜NPOとのセッションから幅広い展開！＞ 当社のグループのNPO法人関連で様々な企画に携われます！ 様々な有名企業の経営者や政治家、著名人、投資家などとも関われるチャンス。 弊社の売上の一部を寄付に充てていることからも 仕事をしながらみんなで社会に貢献することができます！ 希望者は同時にNPOの一員としても活躍OK！ ■＜幅広い業態のグループ会社や今後の新会社の設立計画＞ 当社含むグループには、NPO法人を中心に、 人材採用、Webマーケティング会社、不動産会社、建設会社、広告制作会社、アパレル会社など、子どもの未来創造に共感し活動しております。 様々な方に関心を抱いていただき、協力者が増え、グループの規模は日に日に増大中！ あなたに夢があれば、社内ベンチャー制度を利用して夢実現の踏み台に！ 「ぜひ面接で聞かせてください！」 ───────────────── 【仕事内容】 ───────────────── ■ITプログラマー《Web系、ゲーム・アプリ開発、インフラ系などの案件多数！！》 あなたが目指すなりたいエンジニア像に合わせて、1,000件以上のプロジェクトから最適なプロジェクトをご案内！ NPO含めた多数のグループ企業、そこから繋がる関連企業など、幅広いコネクションがあるため、案件は常に充実しています！ 未経験の方においては、カリキュラム受講期間(平均6ヶ月間)は、 クライアント企業の事務業務や営業業務と並行しながらエンジニアデビューに向けて学んでいきます。 【配属先】 東京23区内のクライアント企業 希望を最大限考慮した配属となりますので、お気軽にご相談できます！ ※無理矢理勧めることはしませんので安心してください！ 【プロジェクト例】 ■常時1,000件以上ある案件の中から選択可 ■在宅/フルリモート/一部リモート案件も多数！(※経験次第) ■プロジェクト管理、要件定義、基本設計、詳細設計、開発まで幅広いフェーズを選択可 ■AI・フィンテックをはじめとする新サービス案件多数 ＜アプリ・システム開発＞ ・ゲーム制作会社：Android／iOS向けゲーム開発・運用業務 ・メーカー：AIプログラミング・VR技術 ・自動車メーカー：DXや情報の有効活用を推進 ・ソフトウェア企業：システム開発取りまとめ、SE業務 ＜フロントエンド開発＞ ○大手企業のコーポレートサイト制作ディレクション ○ECサイトのコンテンツ制作 ○アプリやゲームのUIデザイン ○Webデザイン、コーディング 【使用する言語】 Java／Python／Kotlin／PHP／.NET／Ruby／C#／C／C++／HTML／CSS／JavaScript／React／Git など ■インフラエンジニアも同時募集中！ ネットワーク／サーバの導入・構築・運用管理などをお任せします。 ※労働条件は同一 【開発環境】 Windows、Linux、AWS、UNIX、VMware、Ciscoルータ、YAMAHAなど 《完全未経験者向けスキルアップ講習を受講可能！》 未経験者限定で6ヶ月間の充実したIT研修の受講を確約！ なんと受講費50万円相当の講習を働きながら給与を得ながら受講！ 教材学習が中心ですが、『担当講師との1on1コーチング』や 『バーチャル空間を利用した相談会』『オフライン懇親会でのナレッジシェア』など、 目的や課題に合わせた学習チャネルを用意していますよ！ 《当社ならではのキャリアプランニングサポート》 人はなんのために働いているのか。 人それぞれ必ず目的があります。 1日24時間、その中で仕事に関する時間(移動なども含む)は1日12時間以上。 週5日で60時間、4週間で240時間、1年間で2,880時間。 ただ「なんとなく」で働いてませんか？ 明日仕事嫌だな、早く帰りたいな、毎日そんな風に思ってませんか？ この仕事に使っている時間、有効活用しましょう！ そのためには、働く意味・目的を明確にすることです。 それはいわば自分の夢や目標、成長につなげること。 なんとなく今の仕事をしている人と、目的を持って同じ仕事をしている人とでは、 1年間で約2,880時間の学習量の差が発生します。 学生時代と異なり、社会に出ればより「学び」が重要です。 「目的」を明確にし、実現するための「計画(道筋)」を一緒に立てるサポートもしています(希望者のみ)！ 経営経験豊富なメンバーたちがしっかり伴走していきますよ！ 《将来的な展開イメージ》 弊社を含め、20社を超える関連会社では様々なプロジェクトがございます。 スキルや今後のあなたのビジョン次第では会社の壁を取っ払って、異動や兼務、独立も可能です！ 自分の可能性を追求して高め合っていきましょう！ ★ITコンサルタントとしてステップアップ（年収1,000万円以上狙える） ★同社でのポジションアップ（まだまだ枠があります！） ★フリーランスエンジニアとして独立（案件サポートあり） ※独立支援利用者多数！！ 求める人材
求めている人材 【未経験者・経験者問わず、まずは相談ください！】 これからITのエンジニアに挑戦したい方／何かしらのITスキルをお持ちの方 ・未経験者大歓迎 ・学歴不問 ・既卒・第二新卒歓迎 ・社会人経験不問 研修・教育体制が整っているので、 「これから開発スキルを磨いていきたい」という方も大歓迎です。 色々な経験を積みながら、一緒に成長していきましょう！ ■こんな方歓迎です！ ・未経験でも独学で勉強されている方 ・目的のために学習し続けられる方 ・仲間と働く協調性がある方(個人のみではなくチーム意識) ・謙虚な気持ちでいつも感謝を忘れない方 ＜こんな方にオススメ！＞ ・とにかく周りの同世代よりも稼ぎたい方！ ・ベンチャーで将来に向けてポジションアップを狙いたい方！ ・本気で独立や夢や目標を叶えたい方！ ・年功序列を廃止した出世競争のない組織で働きたい方！ ・自分の好きなスタイルで働きたい方！ ・きちんと休みも取れる環境で働きたい方！ ・今の上司より高い年収が欲しい方！ ・将来、受託や自社サービスもチャレンジしたい方！ ・様々な業態をグループに持つ環境でエンジニア以外の要素も吸収してみたい方！ -
★入社祝金10万円★志望動機はエンジニアってカッコ良さそう！
勤務地
東京都千代田区岩本町2丁目10番９号 手塚ビル６F FIT株式会社 給与例
給与例 【1】月収300万円／21歳 3年目（月給23万＋業績賞与） 【2】月収400万円／26歳 8年目（月給30万＋業績賞与） 仕事の概要
仕事内容 ★☆未経験歓迎☆★ 未経験から業界で重宝されるエンジニアに。 【仕事内容】 ・システム設計 ・開発～運用、保守 ・サーバ・ネットワークの設計 ・システム構築～運用、保守 ・ヘルプデスク（問い合わせ対応） 【Webエンジニアの仕事】 決まった通りにサーバ・ネットワークを運用するのみ！ システム設計や監視を任されるのみ！ ではありません。 当社のシステムエンジニアは 「どんなシステムにしたい？」という企画から携われます。 そしてそれができる企業は一握り。 結構特別な環境なんです♪ ★☆未経験でも活躍できる理由☆★ 【１】スキルに合わせた研修制度 未経験なら「プログラムを模写」することから始めてみよう。 いきなり何かを作り出すのではなく、真似っこでいいんです。 呪文のような専門用語もここからスタートでOK！ 【２】ぼちぼち挑戦 テキストを読んだり、ベテランエンジニアに聞いてみよう。 ・要件定義（必要となる機能の明確や範囲を明確にします） ・設計（実装に向けて、システム構成や開発実装方法の設計をします） １～２年、じっくり経験を積みながら覚えていきましょう！ ゆくゆくは後輩育成に携わるチャンスも♪ ★☆携わるプロジェクトについて☆★ 各プロジェクトには、３ヶ月～１年の時間をチームで担当します。 最初は先輩と一緒に仲間入りするので、初めから１人なんてことはありません。 実務を通して仕事がわかってきたらOK！ 希望に応じて、クライアント先のプロジェクトに参加可能。 新しい技術やトレンドをどんどん掴んでいきましょう♪ ★☆キャリアアップ制度☆★ ■試用期間３ヶ月～６ヶ月 ・パソコンと仲良くなれてる？ ・会社のメンバーと馴染めてる？ ・やりたかったことができているかな？ ・未来設計を擦り合わせていこう ■有期雇用 ・めでたく昇進！次のチャレンジに進もう！ ・様々な業務で経験を積んでステップアップ！ ■無期雇用 ・入社して早くも２回目の昇進！ ・できること・やりたいことで溢れていて堪らないはず！ ・面白い！楽しい！学びを日々増やしていこう！ 求める人材
求めている人材 ＜＜ 新たなスタートを応援 ＞＞ ■入社祝い金10万円を支給！ ■上京手当は、入社祝い金を含む30万円を支給！ 条件：どちらも入社６ヶ月かつ有期雇用決定時 今までの学歴・経験は必要ありません◎ 入社後に学べる環境が整っています！ もちろん経験者の大歓迎！ 「情報系の学校を卒業したけど、仕事の経験はゼロ」 なんて方も歓迎します。 ＜＜ こんな方にピッタリ ＞＞ ■IT業界にチャレンジしたい方 ■システム開発に興味がある方 ■パソコンに触れるのが好きな方 ■エンジニア興味のある方 ■SEとしてスキルアップをしたい方 ■手に職をつけたい方 ※第二新卒応募OK！ ※業界未経験応募OK！ ※U･Iターン歓迎！ ※お仕事復帰OK！ ＜＜ 代表の想い ＞＞ ■メンバーの家族の幸せ ■本人の幸せ ■企業の発展 希望を叶える企業でありたいと思っています。 【幸せ】って言葉で言うのは簡単だけど、何が幸せなのか？ それは人によって違いますよね。 「お金」があれば幸せ？ 「休暇・時間」があれば幸せ？ 「仕事」に没頭していることが幸せ？ 一人一人の考えや意見を否定せず、夢を叶えられる企業でありたい。 そうすれば自ずと企業は発展していくと思うんです。 こんな想いから、僕は日々、メンバーと向き合うことを大切にしています。 だからこそ、いつでも相談してくださいね。 ご応募、お待ちしております。 この企業の類似求人を見る
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残業月5h以下★在宅勤務可★年間休日125日★平均年齢25歳
勤務地
東京都千代田区丸の内 株式会社THEO TEC 給与例
給与例 【年収例】 ■350万円／25歳、経験3年 （月給26万円＋賞与＋資格手当） ■420万円／28歳、経験5年 （月給35万円＋賞与＋資格手当） ■700万円／35歳、経験12年 （月給50万円＋賞与＋資格手当） 仕事の概要
仕事内容 ■───────────────── ＼2023年12月設立！ スタートアップベンチャー企業／ □残業月5h以下 □年間休日125日 □在宅勤務（リモートワーク）可 □転勤なし □平均年齢25歳 ─────────────────■ □仕事もプライベートも 毎日がゲームざんまい。 「ゲームする時間が欲しくて入ったの誰？」 「わたし！」 「おれも…他にもいるっすよ」 これが当社の日常の会話。 一日のスタートは、 ゲームにログインすること。 スマホをいじって、ガチャを引く、 キャラを育てる…ゲームをやり込むことが あなたにお願いしたいこと。 「ウソでしょ？」と思った人も いるかもしれませんが、 今回募集するのはゲームやアプリの 不具合を発見するテストエンジニア。 ゲームが好きなら天国のような職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ □先輩社員の声 ゲームをしながら、 お給料がもらえるなんて！ ━ｖ━━━━━━━━━━━━━━ 趣味はゲーム。 でも前職では仕事が忙しくて遊びたくても まとまった時間が取れませんでした。 ＴＨＥＯ ＴＥＣに転職して、 基本残業時間がゼロ。 完全週休2日制で土日、祝日が休み。 年間休日は125日あるし、 リモートワークも可能なので 通勤時間も減って 大好きなゲームで遊ぶ時間が たくさん増えました！ それだけじゃなく 配属先の仕事がゲーム中のバグ(不具合)を 見つけるテスター。 毎朝ログインすることからスタート。 ガチャを引いたり、セリフに誤字がないか チェックしたり、 まるで仕事中もゲームざんまい。 仕事とプライベートの境目が 分からなくなります(笑) また入社後3年間は、 半年ごとに月給5000円アップ。 その後も入社後3年・5年経過ごとに、 月給が2万円アップする仕組みです。 ゲームをしながら給与が上がる！ 私にとって天国のような職場です。 エンジニアになるのに、 カッコいい志望動機は必要ありません。 「ゲームが好き」 「プライベートの時間を増やしたい」 「なんとなく面白そう」 という先輩も多くいます。 実は未経験スタートの割合が 97％を占めています！ ゲームは好きだけど、 PCスキルに自信がない人も タイピングのやり方から教えるので 安心して応募して下さいね。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ □仕事内容 ゲームやアプリが問題なく遊べるか 動くかをテストする仕事です。 ━ｖ━━━━━━━━━━━━━━ ■ゲームやアプリのテスト業務 ■テスト結果の報告書類作成などの IT事務 ■軽微なバグの調査や改修 □1ヶ月の基礎研修からスタート！ ー PCに触ることからはじめ IT用語の基礎の基礎から習得可能！ 同期の仲間とともに学べます。 □資格取得も支援！ ー 資格取得に向けた研修費・受験料は 全額会社が負担！ 資格手当も1つの資格につき 月5000円～3万円を支給しています。 複数取得したら最大月10万円まで 支給します。 ゲームやアプリのテスト業務以外にも、 ー いろんな業務にチャレンジできます！ ー ・サーバーの構築・運用・監視 ・ネットワークの設計・構築・運用・保守 ・システムやソフトウェアの動作確認の テスト業務 ・ITに精通するサポート／事務業務 ┏ ──────────── ┓ □職場環境・風土について ┗ ────────────┛ 現在50名が在籍。 男女比は6：4。 平均年齢は25歳です。 まったくの未経験スタートの 先輩が多数活躍中。 先輩の前職は、 ・配送スタッフ ・自衛隊 ・生活相談員 ・教師 ・飲食 ・アパレル ・施工管理 ・携帯販売 ・銀行員 ・歌手 など様々です。 社内交流はとても活発。 毎月、バーベキュー、花火大会、 社員旅行など、 レクリエーションが多数。 参加する費用や交通費は 会社が全額負担するので 気軽に参加できますよ。 求める人材
求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 先輩の97が未経験スタート！ 正真正銘の「未経験者大歓迎」です ━ｖ━━━━━━━━━━━━━━ □社会人・職種・業界未経験の方歓迎 □第二新卒・フリーターの方歓迎 □学歴、職歴、転職回数不問 ｜まったくの未経験者大歓迎！ ｜志望動機だって気にしていません！ 募集要項 ━━━━ 2023年に設立したスタートアップ。 社員規模1000名ほどの グループ会社を持ち、 育成のノウハウを共有しているので しっかり未経験者を一人前の エンジニアに育てることができます。 今回10名以上の積極採用。 しかし闇雲に採用しているわけでは ありません。 採用するからには大事な仲間。 従業員満足を大切にし 研修やワークライフバランスを 実現できる環境、 社員同士の交流の場などを 整えてきました。 その結果が「定着率95％以上」！ あなたにも長く続けてもらえるよう サポートします。 この企業の類似求人を見る
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★前職給与保証★住宅手当・家族手当あり★リモート率70％
勤務地
東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー11階 株式会社SYSNAG 給与例
給与例 420万円／PG／経験1年（月給35万円） 600万円／SE／経験5年（月給50万円） 960万円／PM／経験10年（月給80万円） 仕事の概要
仕事内容 ◆エンジニアが喜ぶ会社を創りたかった 大手SI出身のエンジニアである代表が、 「もっとエンジニアが働きやすい環境を作りたい」と考え、2011年に設立しました。 そのため、案件に関しては、エンジニアがさらに成長できるよう、 エンジニアの希望を最大限尊重したプロジェクトにアサインしています。 また、どのようなライフステージでも働き続けられるよう、 下記のような環境を用意しています。 ・年間休日125日以上 ・育休・産休取得率100％ ・平均リモート率70％ ・月平均残業時間5時間以内 プロジェクト外の交流も活発にするため、 社員の声から始まった「ラーメン部」「ボルダリング部」「コーヒー部」 などの活動も活発に行われています。 公式Instagramでは、福利厚生や社内風景などを随時発信しています。 会社の雰囲気を知るための情報源として、ぜひご覧ください。 @sysnag0000 https://www.instagram.com/sysnag0000/ そんな環境整備のおかげか、 直近5年間で売上は2.5倍以上と、安定した業績を築き上げています。 エンジニアのために設立した会社で、 エンジニアとして思いっきり働きませんか？ ◆仕事内容 各種システム開発プロジェクトにおける、プロジェクト管理業務や開発支援業務をご担当いただきます。 ご経験やスキル・ご希望をもとに、以下のような業務から適切なプロジェクトにアサインいたします。 ＜業務の一例＞ ・プロジェクト計画、進捗管理、スケジュール管理 ・ソフトウェア仕様作成、ベンダーとの調整 ・プロジェクトリスクの判断、評価、対策の策定 ・ソフトウェアの品質管理 ・テスト計画の策定 ・報告書の作成 ◆案件実績 銀行やリース会社などの金融系企業の案件多数。 そのほか、RPAやAIに関する新規案件に携わる可能性もあります。 ◆アピールポイント ・大手SI出身の代表や取締役も含めて、エキスパートによる学びの場を提供しています ・経験が浅くても大規模プロジェクトへの参加機会があります ・要件定義フェーズから保守まで幅広く参画でき、プロジェクト全体を見る視点が身に付きます ■社員インタビュー 【入社7年目/PMO/リーダー】 ・SYSNAGの社風 自主性を重んじる社風があり、 やりたいことをやらせてもらえる環境が何より魅力に感じています。 私自身は未経験からの入社だったので入社後1年間は主にテスター業務を担いました。 その間、開発がやりたかったので開発業務ができるプロジェクトに参画。 5年ほど開発～保守の業務を行いました。 その後、プロジェクト全体を見渡す経験がしたいと思ったので、 PMOがやりたいと声をあげ、実際に今PMO業務を行っています。 とにかくSYSNAGは「やってみたい」という声を大切にしてくれます。 今度は自分がメンバーのそうした声をしっかり拾い上げて、 叶えてあげる立場であり続けたいと思っています。 求める人材
求めている人材 ・金融系・保険系プロジェクトでのマネジメント経験のある方 ・金融系・保険系プロジェクトでの基本設計、詳細設計のご経験のある方 ＜使用言語＞ Java,JavaScript,Python,PHP,C#,C++,Objective-C,Swift,HTML,COBOLなど あなたの経験に合わせてアサインします。 ＜こんな意欲がある方歓迎＞ ・ゆくゆくはPMとしてキャリアアップしたい ・PMOとしてプロジェクト全体を見る経験がしたい ・経営陣と距離が近い職場で働きたい この企業の類似求人を見る
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勤務地
東京都中央区晴海1-8-12 晴海トリトンスクエア Z棟 11階 株式会社TENGA 東京本社 仕事の概要
仕事内容 ・売上、経費、コストなど、経営に直結する数字に携われる ・経営陣、他部門と連携し、分析＋課題解決の中心に立てるポジション ・完全週休2日制（土日祝）／年間休日125日／賞与年3回 ・創業20周年。変化・挑戦のフェーズで裁量を発揮できる ・多角的な事業展開を支える“経営企画の軸”を担う役割 「ただ数字をまとめて終わり」「分析を出したらあとは他部署任せ」 そんな分析職のジレンマを感じたことがある方へ。 TENGAでは、データ分析だけでなく、その先の“提案と推進”まで担える企画職を募集しています。 経営管理部門の一員として、数字を読み解き、課題を特定し、部門を横断して改善に導く──。 20周年を迎え、さらなる進化を目指すTENGAの“頭脳”として、あなたの経験と発想力が必要です。 【仕事内容】 経営管理部門にて、各種データの分析・レポーティング・経営支援を行うポジションです。 財務・販管費・売上実績など多角的なデータをもとに、事業推進を“数字の側”から支えていただきます。 【具体的な業務内容】 ・売上／原価／経費など、経営指標に基づいたデータ分析・レポート作成 ・各部門（営業・開発・経理・ECなど）との連携／依頼対応 ・経営層向けの資料作成、戦略会議への参加・提案 ・補助金活用の効果分析／費用対効果の検証 ・データから導かれる改善案の企画・推進 ・BI環境の構築・改善（Looker Studio、Googleスプレッドシートなど） 【業務スタイル】 分析業務の7～8割は自発的にテーマを設定できる自由度の高いポジション 他部門からの相談・依頼に対応する形で業務が派生するケースも多く、社内での“数字の相談窓口”のような存在になります 経営・事業責任者からの直接依頼もあるため、数字で事業を動かす実感を得られます 【この仕事の魅力】 ■ 経営に近い立場で、事業の意思決定をサポート 会議に提出するレポートや提案内容が、そのまま施策に反映されるスピード感。 「数字を出して終わり」ではなく、“この提案で組織が動いた”という手応えを得られる環境です。 ■ データ分析×企画職のハイブリッド 「分析屋」ではなく、「戦略的に考え、伝え、動かす」ことが求められるポジション。 他部門との折衝や、経営層とのコミュニケーション力も活かせます。 ■ ブランド成長の一翼を担うやりがい TENGAは今、事業の多角化・グローバル展開に加え、新規事業の立ち上げも進行中。 “数字に強い企画人材”として、TENGAの未来を一緒につくる立場です。 【会社について】 「性を表通りへ。」を掲げ、性のタブーを正面から問い続けてきたTENGA。 ブランド「TENGA」「iroha」のほか、ヘルスケア・アパレル・就労支援事業など、 “生きる”にまつわるあらゆる領域に事業を広げています。 創業20周年という節目を迎えた今、新たなフェーズへ進むための “数字を通じた組織の再設計”に、あなたの力を貸してください。 求める人材
求めている人材 ・データ分析や経費管理の経験を積みたい方 ・BIツール（例：Tableau、Power BIなど）の知見を深めたい方 ・コミュニケーション能力や問題解決能力を高めたい方 ・自ら必要な知見を探索し、自己成長に対して積極的な方 ・ルーティン作業に苦を感じない方 ・他部署と連携しながら部署、プロジェクトを支える役割に興味がある方 【必須要件】 ※いずれか1点以上の経験または同等の知見を有する事 １．データのクレンジング/加工/集計いずれかの経験 ２．何らかのBIツール運用、ダッシュボード作成/設計の経験 【歓迎要件】 １．SQL、GCP、Tableauへの知見・経験 ２．データ運用/分析業務の経験 ３．データ基盤構築の経験 ４．業務上の課題解決提案経験 【例】単純なデータ集計に留まらず、事前情報が不足している状態から要件定義～解決策を提案した実積がある 等 ５．営業事務等、コミュニケーションが重視される支援業務の経験 ６．何らかのBIツール運用、ダッシュボード作成/設計の経験 -
PS5、Switch等有名ゲームや最先端プロジェクト実績多数
勤務地
東京都中央区入船1-2-1 PMO八丁堀Ⅳ 10F 株式会社ユニコーンテクノロジー 給与例
給与例 780万円／入社5年目・月給65万円 プロジェクトマネージャー 360万円／入社2年目・月給30万円 ゲームプログラマー 仕事の概要
仕事内容 多種多様な最先端ITプロジェクトを手掛ける株式会社ユニコーンテクノロジー。 世界的RPGシリーズから、最新メカアクションまで。 超有名ゲーム企業からの開発依頼を受け、PlayStation5、Nintendo Switch、Steam、ソーシャルゲームのビッグタイトルの企画・開発等多くの実績を積み重ねてきました。 また、AI、メタバース、VR、ブロックチェーン等々の最先端技術を含むアプリ、Web、ソフトウェア等のIT開発や各種インフラ運用・構築等も手がけています！ 普段から「マニアック体質」「やり込み気質」の方は当社にマッチしています！ 今回は、未経験からでも成長できるITエンジニアを大募集！ 【具体的には】 ★まずは簡単なIT研修から！ プログラミング、インターネットやサーバ、OSなどの基礎から学べるので、IT業界未経験の方でも安心です。 また、IT技術だけでなく、リモートワークのやり方からプロジェクトでの立ち居振る舞いまで、内容も充実しています！ ★スキルを身につけ、いざITプロジェクトへ！ IT業界経験を積みながらレベルアップしましょう！ ・ゲームやアプリのテスト、検証業務（実際に使ってみて、問題がないか確認） ・様々なシステムの運用、監視業務（定例対応、エラー発生時の修正等） ・ベテランITエンジニアのサポート業務（データ入力や書類の作成） ★経験を積んだら、よりレベルの高いIT業務へ ・PC、スマホのゲームや便利なアプリ、ソフトウェアの開発 ・ネットワークやサーバ、データベース等各種インフラの運用、構築 ・AI（人工知能）、メタバース、VR、ブロックチェーン等々の最先端IT開発 ・PlayStation5、Nintendo Switch、Steam、ソーシャルゲーム等の企画・開発 女性比率40％、ゲーム好き中心の活気あるチームで一緒に働きませんか？ 求める人材
求めている人材 学歴不問！未経験OK！ IT業界完全未経験者歓迎！ ★ゲームやPCが好きな方大歓迎 ★第二新卒・フリーター・ブランクある方歓迎！ ★IT経験者高優遇 ※英語力が活かせる仕事も多数あり！ 実際当社ではIT業界未経験から一人前のITエンジニアへ「成長」した実績が多数あります。 ゲームやアプリやPCが好きという気持ちを活かして働きたい！という方のご応募をお待ちしています。 ≪未経験からステップアップした先輩社員たち≫ ▼前職：女性事務員 → ゲームプランナー ゲームやアプリが好きで「事務スキルをIT業界でも活かせるかも！」と入社。様々な経験を積み、今では超有名シリーズの「ゲームプランナー」へ！ ▼前職：介護職員 → 敏腕プログラマー 前職は介護職でしたが入社後プログラミングの面白さに目覚めました。現在は「気象衛星システム開発プロジェクト」にてリードプログラマーとして活躍中！ ▼前職：大学学生課職員 → 11ヶ月連続資格取得 → プロジェクトマネージャー IT業界未経験入社から、総額150万円以上の費用を会社負担で、様々なIT専門資格を11ヶ月連続で取得しました。今ではプロジェクトマネージャーに就任！ ≪IT業界経験者の方は尚歓迎！≫ 当社は様々なITクライアントとの幅広いネットワークがあり、常時数千のITプロジェクトがあります。 当社なら経験・実績を最大限に活かし、「前職以上」のキャリアが描けるプロジェクトへのアサインが可能！（前職からの昇給実績多数あり！） -
未経験OK！直行直帰可・賞与・昇給・前給保証など働きやすさ◎
勤務地
東京都新宿区若葉1-22 株式会社スパジオ 給与例
給与例 年収470万円／30歳 年収600万円／35歳 仕事の概要
仕事内容 ///// このお仕事のポイント ////// □未経験から施工管理に挑戦できる □先輩が丁寧に教えるので安心 □カタチになった時の喜びはやりがい◎ □とにかく働きやすさにこだわっている会社 …全員が毎年昇給！リストラも1度もなし …直行直帰Ok！駐車場代も会社負担 …現場での飲み物代も会社負担 …テーマパークの優待割引あり♪ …協力しあって有給も遠慮なく使えます //////////////////////////////// 【仕事内容】 アパレルショップや飲食店、 動物病院などの施工現場で 床・壁・天井などの施工を行なう 内装工事の内装施工ディレクターとして、 管理業務をお任せします。 <具体的には> 施工がスムーズに進むように、 現場での人員・スケジュール・資材を管理し、全体を調整します。 お客様との打ち合わせから始まり、 デザイン案の提案や見積もり作成、 施工スケジュールの調整、 資材発注などを行い、 プロジェクトを進めます。 特に、動物病院やアパレルショップなど 専門的な施設に携わることで、 業界のニッチな部分を学びながら スキルを積むことができます。 【施工管理とは…？】 工事がスムーズに進むように、「お金」「人」 「スケジュール」「安全」などをまとめて管理する仕事です。 まずは、設計担当といっしょにお客様と打ち合わせをして、 「どんな内装にしたいのか？」を話し合うところから始まります。 その後は、 ・工事にかかる費用の計算 ・工事のスケジュールづくり ・図面（工事の設計図）の作成 ・必要な材料の注文 ・職人さんの手配や連絡 などを行います。 つまり、「内装工事を安全に、予定通り、 ムダなく進めるためのまとめ役」です！ ＼未経験からでも安心！／ ゼロから内装デザインを考え、 お客様のニーズを形にしていく 面白さを感じながら、しっかり学べます。 業界の専門知識やスキルは、 入社後にベテランの先輩社員が 丁寧にサポートするので、 安心してスタートできます。 まずはベテランの先輩社員のもとで、 業界知識や工事の流れを丁寧に 学んでいきましょう。 打ち合わせの進め方、 図面作成に使用するソフトの操作方法、 現場での指示の出し方など、 一つひとつコツをお伝えしていきます。 じっくりとお教えしたうえで、 入社から約1年後を目安に、 あなたがメインで担当する現場を お任せしたいと考えています。 (上司・先輩のサポートあり) ◆お客様との直接取引が中心です。 設計デザインや工事スケジュールを 直接お客様に提案できるため、 柔軟に調整が可能です。 また、長年の信頼関係を築いている 約30社の協力会社と連携しているため、 スムーズに施工を進めることができる環境です。 ◆ゼロからデザインを考える楽しさも！ 設計担当と共に、 どのような内装にするかを 考えることができます。 クライアントの要望や 施設・店舗の立地、 来店客層などを考慮し、 アイデアを出し合いながら 実現していきましょう。 ※最初の打ち合わせから 工事終了までは2ヶ月～1年です。 ※ひとつの現場につき、 一緒に働く職人は15人程度です。 ※東京・神奈川・千葉・埼玉の現場を担当。 直行直帰もOKです。 ※基本的には同時に 複数の案件を任せることはなく、 ひとつの現場に集中できます。 求める人材
求めている人材 ◆職種・業種未経験OK ◆普通運転免許をお持ちの方（AT限定可） ※ブランクや転職回数、 前職の雇用期間に関しては一切問いません。 ※社会人経験10年以上の方も歓迎します。 ◆学歴不問 ◆ブランクOK ◆第二新卒歓迎 -
フルリモート案件有！将来はAIやVRやゲーム系にも挑戦！！
勤務地
東京都渋谷区渋谷2-24-12 株式会社LCVリレーション 渋谷拠点 給与例
給与例 ■20歳／女性／IT未経験／前職：飲食店スタッフ(アルバイト) ［月収25万円+各種手当］ ■25歳／男性／IT未経験／前職：製造 ［月収25万円+インセン6万円+各種手当］ ■23歳／男性／経験3年／前職：エンジニア(IT) ［月収32万円+各種手当］ ■30歳／男性／経験5年／前職：エンジニア(IT) ［月収40万円+各種手当］ 仕事の概要
仕事内容 【2025年新設部門！未経験エンジニア育成プログラム１期生募集！！】 ＜どこよりも働き手目線！20社以上の関連会社との連携で案件充実！！＞ 当社の新規事業立ち上げに関われるため、 自身のキャリアや今後のポジションも明るく、 会社や仲間と共に成長していくことができます！ ■年内目標100名！既に2ヶ月で【20名以上】が入社！ カリキュラム受講だけじゃない！！ 月一回の懇親会やeスポーツイベント、 NPOボランティア活動や勉強会など、 たくさんの仲間と学んで遊んで成長できる！ ■一緒に働きやすい環境を作りましょう！ スキルゼロから新設部門の立ち上げに関わることが出来るため、 意見を言い合えるような風通しの良さがあります！ どんな働き方、環境が良いのかなど一緒に考えて、 将来の自分の働くフィールドを整備していきましょう！ ■おすすめのPOINT!!! =========================== 【１】学ぶ！遊ぶ！成長！未経験から事業立ち上げに参画できる！ 【２】学び+αがたくさん！事業に関わっている多数の経営者と繋がれる！ 【３】受講費50万円相当のカリキュラム！給与を得ながらスキル習得！ 【４】地方からの上京歓迎！社宅手配やサポートが充実！ 【５】働き手目線の休暇が充実！年一回の一人旅休暇も人気！ 【６】盛り沢山の待遇！イベントや独自の福利厚生まで！(手当も多数) 【７】AIやVR、ゲームなど人気分野でリモートエンジニアも目指せる！ =========================== 【未経験限定募集ですが、経験者は前職給与以上を100%保証】 開発経験のある方ももちろん歓迎！ 実務未経験や経験の浅い方も、ポテンシャル重視で積極的にお迎えします！ ＊完全未経験者へ 独自の教育カリキュラムを提供！ 受講費50万円相当の講習を受講中も給与発生！！ 充実した研修でゼロからスキルを身につけましょう！！ ＊経験の浅い方へ 経験の浅い方は、経験豊富な先輩のもとでスキルを高めていきましょう。 基本的にチームでアサインするので、「一人で心細い…」なんてことはありません！ ＊経験者の方へ 磨きたい技術、取り組みたい案件、目指したいキャリアなど、希望を教えてください！ 最先端のプロジェクトやノウハウを吸収して独立までのサポートをすることも可能です！ {{{{{{{{{ 上京支援実施中！！}}}}}}}}} 寮・社宅完備（一都三県にて多数案内可能！） 地方者の上京を全力で応援しています！！ ・初期費用会社負担(※会社指定物件に限り) ・引っ越しサポート(※規定あり) ※個人でお部屋を探す際も提携不動産会社にて格安案内可能！ {{{{{{{{{ 選考について }}}}}}}}} 過去の経歴よりも人柄+想いを判断基準にしています！ ・まずは「話を聞いてみたい」くらいでもOK！ ・オンライン面接実施！ ・土日面接、夜間面接相談OK！ ・基本翌日合否のスピード選考！ ・お試し入社制度で安心！ ───────────────── 【グループについて】 ───────────────── ■＜2025年はエンタメ領域への挑戦！＞ エンタメやIT方面へ初挑戦中！ 日本のエンタメやサブカルチャーを中心に、 あらゆる企画を展開し、新しい企業支援の形を創造します！ ゆえに新規で新たなプロジェクトが立ち上がる頻度も高め。 ■＜eスポーツプレイヤー多数在籍＞ 実はゲーム好きがめちゃくちゃ多い！ 某有名FPSゲームの元公認配信者も運営に協力！ 社内イベントも様々計画中なので、ゲーム好きは必見！ ■＜NPOとのセッションから幅広い展開！＞ 当社のグループのNPO法人関連で様々な企画に携われます！ 様々な有名企業の経営者や政治家、著名人、投資家などとも関われるチャンス。 弊社の売上の一部を寄付に充てていることからも 仕事をしながらみんなで社会に貢献することができます！ 希望者は同時にNPOの一員としても活躍OK！ ■＜幅広い業態のグループ会社や今後の新会社の設立計画＞ 当社含むグループには、NPO法人を中心に、 人材採用、Webマーケティング会社、不動産会社、建設会社、広告制作会社、アパレル会社など、子どもの未来創造に共感し活動しております。 様々な方に関心を抱いていただき、協力者が増え、グループの規模は日に日に増大中！ あなたに夢があれば、社内ベンチャー制度を利用して夢実現の踏み台に！ 「ぜひ面接で聞かせてください！」 ───────────────── 【仕事内容】 ───────────────── ■ITエンジニア《Web系、ゲーム・アプリ開発、インフラ系などの案件多数！！》 あなたが目指すなりたいエンジニア像に合わせて、1,000件以上のプロジェクトから最適なプロジェクトをご案内！ NPO含めた多数のグループ企業、そこから繋がる関連企業など、幅広いコネクションがあるため、案件は常に充実しています！ 未経験の方においては、カリキュラム受講期間(平均6ヶ月間)は、 クライアント企業の事務業務や営業業務と並行しながらエンジニアデビューに向けて学んでいきます。 【配属先】 東京23区内のクライアント企業 希望を最大限考慮した配属となりますので、お気軽にご相談できます！ ※無理矢理勧めることはしませんので安心してください！ 【プロジェクト例】 ■常時1,000件以上ある案件の中から選択可 ■在宅/フルリモート/一部リモート案件も多数！(※経験次第) ■プロジェクト管理、要件定義、基本設計、詳細設計、開発まで幅広いフェーズを選択可 ■AI・フィンテックをはじめとする新サービス案件多数 ＜アプリ・システム開発＞ ・ゲーム制作会社：Android／iOS向けゲーム開発・運用業務 ・メーカー：AIプログラミング・VR技術 ・自動車メーカー：DXや情報の有効活用を推進 ・ソフトウェア企業：システム開発取りまとめ、SE業務 ＜フロントエンド開発＞ ○大手企業のコーポレートサイト制作ディレクション ○ECサイトのコンテンツ制作 ○アプリやゲームのUIデザイン ○Webデザイン、コーディング 【使用する言語】 Java／Python／Kotlin／PHP／.NET／Ruby／C#／C／C++／HTML／CSS／JavaScript／React／Git など ■インフラエンジニアも同時募集中！ ネットワーク／サーバの導入・構築・運用管理などをお任せします。 ※労働条件は同一 【開発環境】 Windows、Linux、AWS、UNIX、VMware、Ciscoルータ、YAMAHAなど 《完全未経験者向けスキルアップ講習を受講可能！》 未経験者限定で6ヶ月間の充実したIT研修の受講を確約！ なんと受講費50万円相当の講習を働きながら給与を得ながら受講！ 教材学習が中心ですが、『担当講師との1on1コーチング』や 『バーチャル空間を利用した相談会』『オフライン懇親会でのナレッジシェア』など、 目的や課題に合わせた学習チャネルを用意していますよ！ 《将来的な展開イメージ》 弊社を含め、20社を超える関連会社では様々なプロジェクトがございます。 スキルや今後のあなたのビジョン次第では会社の壁を取っ払って、異動や兼務、独立も可能です！ 自分の可能性を追求して高め合っていきましょう！ ★ITコンサルタントとしてステップアップ（年収1,000万円以上狙える） ★同社でのポジションアップ（まだまだ枠があります！） ★フリーランスエンジニアとして独立（案件サポートあり） ※独立支援利用者多数！！ 求める人材
求めている人材 【未経験者・経験者問わず、まずは相談ください！】 これからITのエンジニアに挑戦したい方／何かしらのITスキルをお持ちの方 ・未経験者大歓迎 ・学歴不問 ・既卒・第二新卒歓迎 ・社会人経験不問 研修・教育体制が整っているので、 「これから開発スキルを磨いていきたい」という方も大歓迎です。 色々な経験を積みながら、一緒に成長していきましょう！ ■こんな方歓迎です！ ・開発エンジニアとしての実務経験がある方 └ Java、python、JavaScript、Kotlin、reactなどの知識・経験がある方は活かせます！ ・未経験でも独学で勉強されている方 ・仲間と働く協調性がある方(個人のみではなくチーム意識) ・謙虚な気持ちでいつも感謝を忘れない方 ＜こんな方にオススメ！＞ ・とにかく周りの同世代よりも稼ぎたい方！ ・ベンチャーで将来に向けてポジションアップを狙いたい方！ ・本気で独立や夢や目標を叶えたい方！ ・年功序列を廃止した出世競争のない組織で働きたい方！ ・自分の好きなスタイルで働きたい方！ ・きちんと休みも取れる環境で働きたい方！ ・今の上司より高い年収が欲しい方！ ・将来、受託や自社サービスもチャレンジしたい方！ ・様々な業態をグループに持つ環境でエンジニア以外の要素も吸収してみたい方！ -
平均年齢26歳／98%が未経験／在宅勤務OK／残業月平均7h
勤務地
東京都渋谷区桜丘町２０－１２ル・カルティエ桜丘２０１ 株式会社ONE‐TECH 仕事の概要
仕事内容 ◆注目ポイント◆ ◎リモートワーク可 ◎残業月平均7時間 ◎未経験からでも充実の研修あり ◎リーダーへのステップアップを可能 ◎年間休日125日 開発エンジニアとして、開発・運用・保守業務をお任せいたします。 【具体的には】 ￣￣￣￣￣￣￣ 主要顧客内にてプロジェクト推進や開発・運用・提案業務 (DX化プロジェクト 等)をいます。 ゆくゆくはセールスエンジニアとして仕事を提案しみ出す役割や、 プロジェクトリーダーとしてプロジェクトの取りまとめ役となり、よりきな仕事を進めていくことも可能です。 【プロジェクト例】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■Web・オープン系……□産管理、給与、人事、Webアプリなど。 ■制御・組み込み系……□載、機器制御、通信端末、医療機器など。 ■汎□系……□融、病院、基幹系、公共機関システムなど。 ■その他、サーバー・ネットワーク、運□、ヘルプデスク、など。 未経験からでもチャレンジできる研修あり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験のについては以下の流れにて研修→実務→能力開発 と活躍の幅を広げていただきます。 社内ルールなどの導□研修 ▼ 独り□ち後も、不安なことはすぐに相談できる環境です ▼ 資格取得□援制度でキャリア形成をサポート ■未経験の方も歓迎！ チームで進めるので安心してスタートできます。 ■スキルに合わせて業務を調整！ 無理なく成長できる環境です。 ■豊富なプロジェクトあり！ エンジニアとして一生役立つスキルを身につけられます。 ■専属のキャリアパートナー！ 一人ひとりの未来に合わせてキャリアを描けます 【 開発環境】 ￣￣￣￣￣￣￣ < 主な利用技術 > 【□語】Java、C♯、VB、VB.net、Python、Ruby、Swift、jQuery、SQL 【OS】UNIX、Linux、Windows 【DB】Oracle、PostgreSQL など 求める人材
求めている人材 ★平均年齢26歳★ ＊業界・職種・ 社会人未経験歓迎！ ＊学歴・ブランク・ 転職回数も不問！ ＊98％が未経験入社です ー IT業界に憧れがあるものの、 現在、全く違う仕事をしている人 PC操作に不安がある人 スマホアプリが好きという人。 ★ポテンシャル重視の採用です -
未経験歓迎！20代活躍中！研修体制充実！
勤務地
東京都江東区深川２－２６－３ 株式会社ベレット 仕事の概要
仕事内容 「急速に進化するIT業界で、クラウド技術の基礎を実務の中で学び、プロフェッショナルなクラウドエンジニアとして成長できる環境です。 先輩エンジニアの指導のもと、クラウドインフラの構築、運用、トラブルシューティングなどの実務に従事 既存のシステム保守や新しいクラウドサービスの導入サポートを通じ、実践的なスキルを習得 チームメンバーと連携しながら、設計レビューやプロセス改善提案にも取り組む 実務経験と並行した育成プログラムにより、未経験から確かな専門知識と技術力を養成していきます 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・ITに興味がある方 【求める人物像】 チームでの連携に必要な対話力および、分からない点を積極的に質問・共有できる姿勢がある方 -
年齢不問／オープンCOBOL経験者／年収500万可／土日祝休
勤務地
東京都千代田区神田司町2-13 神田第4アメレックスビル4Ｆ 株式会社T&Tシステムズ 給与例
給与例 【年収例】 500万円／1年目（月給35万円＋賞与＋諸手当） 仕事の概要
仕事内容 【 求人のポイント 】 ●50代・60代の中高年応援！ ●ミドル・シニア活躍企業！ ●オープンCOBOLの開発経験者限定！ ●年収500万円の高収入スタート可 ●年間休日125日以上＆土日祝休み ●残業少なめでプライベートも充実！ 当社スタッフの経験や知識は 業界内で高く評価されています。 あなたが培ってきた経験を 存分に活かせる環境があります。 ――――――――――――― 【仕事詳細】 オープン系エンジニアとして 金融系システムの 企画・開発・保守など。 希望を考慮しながらアサインさせて頂きます。 【実績例】 ◇オープン系システム開発 銀行系、生命保険、損害保険、 証券、クレジットなどの基幹系システム 【開発環境例】 OS…Unix、Linux、Windows など 言語…オープンCOBOL DB…Oracle など ――――――――――――― 【 中高年を応援します 】 当社で活躍しているのは50代や 60代のミドル・シニア世代です。 経験を最大限、評価した採用を行っており、 スタート時点から年収500万円が可能。 IT業界屈指の「中高年応援企業」です。 ――――――――――――― 【 ワークライフバランス 】 完全週休2日制（土日）で残業少なめ。 毎月の残業時間平均は10時間程度です。 長期休暇もあるため年間休日125日以上。 プライベートとの両立を実現できます。 求める人材
求めている人材 《 年齢不問！経験者限定採用！ 》 ・オープンCOBOLで 1年以上の開発経験がある方 ・40代、50代、60代の ミドル・シニア活躍中！ あなたの経験を最大限、評価し給与額を決定します。まずは是非、ご応募ください。 ――――――――――――― 《歓迎》 ・ITエンジニアとして長く活躍したい方 ・知識や経験を活かせる環境で働きたい方 ・金融系業務の経験者の方 ・収入とワークライフバランスを安定させて働きたい方 40代・50代で転職したスタッフが活躍中！年齢に関係なく、経験者を積極的に採用しています。 ――――――――――――― 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため）） -
経験も転職回数も一切不問！最初は「なんとなく～」でOKです◎
勤務地
東京都中央区日本橋久松町9－9 FRAME日本橋 7F 株式会社REABILITY 給与例
給与例 《年収例》 年収500万円/26歳 （経験3年・システム運用保守→インフラエンジニア） 年収410万円/27歳 （経験2年・アプリ開発→ゲームプログラマ） 年収600万円/32歳 （経験4年・フロントエンドエンジニア→UI/UXデザイナー） 仕事の概要
仕事内容 □90％以上が未経験スタート！ □経験一切不問！転職回数も気にしません □立派な志望動機や自己PRも不要！ □第二新卒や社会人デビューも大歓迎◎ □土日祝休みで年間休日125日！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ はじめまして！代表の鈴木です。 （写真の右が私です 笑） 少しでもエンジニアに興味があるなら、 最後まで読んでくれると嬉しいです。 エンジニアって、敷居が高そうと 思っている人も多いはず。 でも、最初から知識や経験を 持っている必要はまったくないんですよ。 専門の学校を卒業している 必要だってないんです。 何を隠そう、私も最初に就職したのは パチンコ業界！（笑） しかも「パチンコが好きだから」なんて 軽い気持ちで入ったんですから。 でも、体育会系の社風や 力仕事の多さに耐えかねて4年で退職。 IT業界に入ったのは26歳の時でした。 ただ、その時も決して立派な志望動機を 持っていたわけじゃないんです。 「将来的に安定した仕事がしたいな～」 「ゲーム開発してみて～」 くらいのノリでした。 だから、これまでの経験や 志望動機なんて一切気にしません！ 立派な自己PRだってなくてOK。 どんな会社かな？って覗いてみる くらいの感覚で応募してくれて大丈夫です。 もちろん、気になったことがあれば 遠慮せずにどんどん聞いてくださいね◎ /代表・鈴木 □実際、先輩の前職は様々です！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経理や受付などのオフィスワーク出身者や、 アパレル販売、ホテルスタッフ、 工場作業員、動画の編集者…などなど、 先輩の前職は様々。実に90％以上が 未経験からのスタートです。 代表の鈴木も元々はパチンコ店の店員。 だから、経験なんて一切気にしません！ □キャリアもスキルも徹底サポート！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 代表の鈴木は、この業界に飛び込んだころ、 サポートのなさや教育体制の不十分さで とても苦労してきたそう。だからこそ、 REABILITYでは教育やサポート体制には 特に力を入れています！ ■「べース研修」で基礎を身に付けよう！ 入社したらまずは、ネットワークとは？ サーバとは？など基礎の基礎から学べる 講習形式の研修を受講。いきなり プログラミング言語を学ぶのではなく、 基礎をしっかり固めておくことで、 その先の成長速度も格段に上がります！ ■「通信講座」でスキルアップ！ 仕事に慣れてきてキャリアの方向性を 考えたくなった時や、気軽に自宅で 勉強したくなった時などに便利な 全10講座の通信講座も用意しています◎ ■専門部署がマンツーマンでキャリア支援 キャリアサポートする部署のスタッフが マンツーマンであなたにつき、 キャリアを一緒に考えていきます。 どんなエンジニアを目指すのか？ 今の自分に何が足りないのか？ 気軽に相談できる頼れる存在です。 ■スキルアップもマンツーマンで！ 豊富な知識を持った技術サポーターよる 学習サポートもご用意。しかも、 マンツーマンで丁寧に指導します！ もっとスキルアップしたい！という 若手・中堅層に心強い制度です◎ □ワークライフバランスも実現可能！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 土日祝休みの完全週休2日制で、 年間休日は125日！GWや年末年始など 長期休暇も充実しています◎また、 月の平均残業時間は7.5時間と少なめな上、 有給休暇は85％以上という非常に高い 取得率を誇っているので、ワークライフ バランスもしっかり実現できます！ 実際、当社にはオンオフの メリハリをつけて働いている人が多数◎ 代表の鈴木はキャンプが趣味で、 社内のメンバーたちと一緒に キャンプに行くこともあるようです！ □仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は最大3ヵ月の 「ベース研修」からスタート！ ビジネスマナーをはじめ、基本的な PCスキルやOS操作、プログラミングなど 基礎から専門的な内容まで幅広く学べます◎ エンジニアデビュー後も 豊富なプロジェクトを用意しているので、 理想のキャリアを歩めます！ 《プロジェクト例》 ■Webサイト・ECサイト構築 ■スマホアプリ開発・テスト ■ソーシャルゲーム開発・テスト ■BtoC向けシステム開発・運用 ■サーバ・ネットワーク設計 ■eスポーツインフラ構築 ■Webデザイン ■UI・UXデザイン ■AI・メタバース・AR/VRシステム開発 ■クラウドシステム導入 ■各種プロジェクト支援 など 求める人材
求めている人材 学歴・経験一切不問！ 未経験大歓迎◎ 転職回数も一切気にしません！ 《以下のような方にピッタリです》 ・未経験からITエンジニアを目指したい方 ・ゲームやエンタメ、WEBに興味がある方 ・ゼロから知識や技術を身に付けて成長したい方 など 《以下のような方も大歓迎！》 ・やりたいことがまだ定まっていない方 ・とりあえずなにかしなきゃ！と思っている方 など -
HPのデザイン・コーディングを手掛けるWEBデザイナー
勤務地
東京都足立区竹の塚1-34-13 第135新井ビル3F 株式会社アドバン 仕事の概要
仕事内容 当社は医療・介護業界に特化した 広告代理店です。 「正確な情報をわかりやすく、 かつ、ユーザーの心を動かす コンテンツを作成する」 というミッションを掲げ、 日々広告制作に取り組んでいます。 今回は、 今後のさらなるWeb事業拡大を見据え、 Webデザイナーを大募集します。 お任せしたいのは、 病院・介護施設の 「人材採用」「患者数の増員」 などを目的とした ホームページのデザイン、コーディング、 コンテンツ立案。 ほかにも、 IllustratorやPhotoshopを使った デザインパーツ作成 画像加工、求人広告制作なども お願いします。 ときには、 現場のリアルな雰囲気を知るために 取材に同行することもありますし、 もっと経験を重ねれば、 ホームページのディレクションを 担当してもらうこともあります。 さまざまな業務を行う上で 欠かせないことは、 上司や他部署スタッフとの密な連携。 そのためには人との コミュニケーションが大切です。 なので、デザイン力を 鍛えたい方はもちろん、 「チームみんなで協力して 良いものをつくりたい」 「コミュニケーション力を 身につけたい」 という方にもぴったりな環境です。 あなたの上司になる方は、 「新しいものに目を向けて、 時代の変化に食らいついていく！」 という姿勢の、 バイタリティあふれる人です。 あなたの成長を ぐんぐん後押ししてくれます。 その隣を、 新しい情報にアンテナを張って、 さまざまなことに興味を持てる方、 自分の考えを言葉にして伝えられる方、 アクティブに行動できる方に 担ってもらいたいです。 ときには、スピードが求められる タイトなスケジュールの仕事を、 お任せすることもあります。 そんなときこそポジティブに、 楽しみながら業務に取り組んでほしいです。 慣れるまでは大変かもしれませんが、 効率良く良いものを作り上げる力は、 この先ずっと役立つスキルになります。 上司や仲間と切磋琢磨しながら、 刺激ある職場で成長していきましょう。 ………………………… 就職先を決めることは、 勇気がいることです。 どんな職場なのか、 どんな人が働いているのか、 不安になることもあると思います。 その不安を抱えながらも、 ここまで読み進めてくれた あなたの興味・好奇心や、 「チャレンジしてみたいかも」 という直感を大切に、 アドバンの一員として働いてみませんか？ 経験よりも、姿勢・やる気を重視します。 ユーザーの心を動かすコンテンツを 一緒につくりましょう。 あなたの勇気ある応募を、 制作部一同お待ちしています。 ──────────────── 【入職後の流れ】 ──────────────── 入職後は、経験やスキルに合わせて できるところから業務をスタートします。 経験が浅い方は、先輩の ホームページ制作の補佐として、 画像加工やIllustratorで 必要なパーツを作成する業務などから 覚えてもらいます。 医療・介護業界についての知識や 情報のまとめ方は、 先輩が丁寧に教えるので、 業界未経験の方も安心してくださいね。 ────────────────── 【作業環境】 ────────────────── ●OS：Windows ●ソフト：VSCode ／ IllustratorCC ／ PhotoshopCCほか ────────────────── 【働く魅力】 ────────────────── ●スキルアップしやすい →「自己啓発支援制度」があり、 「外部の研修を受講したい」、 「資格を取得したい」などの希望があれば、 利用することが可能です。 （会社に認められた場合に限る） 費用面の負担を減らしてもらえるので、 スキルアップしやすいです。 ●チームの雰囲気が良い →制作部は現在7名体制で （2025年4月）、仲が良く、 新人さんもすぐに馴染める環境です。 営業部や進行部などの 他部署との関わりも多く、 どのスタッフとも 気軽にコミュニケーションが取れます。 求める人材
求めている人材 未経験OK 経験のある方尚歓迎 業界・職種未経験の方OK 35歳未満 長期勤続によるキャリア 形成をはかるため(例外事由) 以下のような方にピッタリ ・新しいことに積極的に取り組める方 ・柔軟性のある方 ・人とのコミュニケーションを 大切にできる方 ・自分の意見をきちんと伝えられる方 ・医療・介護業界に興味がある方 -
フルリモートOK／年休130日／残業5h以下／全員年収UP！
勤務地
東京都港区高輪高輪 NEXT TECHNOLOGY_品川 給与例
給与例 【平均年収】 620万円／月給40万円＋各種手当＋賞与 仕事の概要
仕事内容 □ 理想の働き方が叶う場所 □ 【１】どこでも好きな場所で働ける 【２】全員が年収UPを実現しました！ 【３】案件情報全開示、自由に選択可能 【４】残業月平均5h・年休130日・副業可 ※詳細は下記、【アピールポイント】へ ＜具体的な業務内容＞ 情報技術に関する専門的なスキル・知識を活用し、システム開発やITインフラの設計・構築・運用を行います。 ＜案件例＞ ■大手通信キャリア向けネットワーク監視システム開発 工程：要件定義～テスト 環境：C/C++,Java,Python,Docker,Linux,AWS,Git ■製造業向けIoTプラットフォーム構築（DX推進） 工程：設計～テスト 環境：Go,Python,Docker,Azure,Kubernetes,PostgreSQL,Git ■公共機関向けクラウドセキュリティ監視システム開発 工程：要件定義～テスト 環境：Java,Go,Python,Docker,AWS,Azure,Elasticsearch,Terraform ＊受託開発や自社サービスにも力を入れていきます！ …………………………………………… ＼ アピールポイント ／ 【１】どこでも好きな場所で働ける 「子育てと両立しながら」 「慣れ親しんだ土地で」など、 生活に合わせ全国から活躍中！ リモートでも利用できるスキルアップ支援、 いつでも相談できる体制があるため安心。 ★フルリモート率90％ ★働く場所を自由に選択 【２】全員が年収UPを実現しました！ 業界最高水準！"80~95％"の高還元率で、 入社したメンバー全員が年収アップを実現！ 【３】案件情報全開示、自由に選択可能 単価/内容/期間など、案件情報は全て開示。 「興味のある案件へ」「スキルに合わせて」 などの希望に合わせ自由に選択ができます！ 挑戦したいけど、自信のない案件には 先輩と一緒に案件参画する事も可能◎ 【４】残業月平均5h・年休130日・副業可 働きやすさピカイチ！定着率は95％ 社員の声を基に福利厚生をアップグレード。 ★有給消化95％ ★服装自由 ★フリードリンク完備（生ビールも！） ★全てのオフィスが駅直結 …………………………………………… 当社の魅力についてもっと知りたい方は、 下記URLをチェック！ ◆note（社員インタビューあり） https://note.com/nexttech/ ◆企業インタビュー https://r25.jp/companies/nexttechnology/interview/976000522978852865 ◆Qiita https://qiita.com/organizations/nexttechnology/profile ◆採用HP https://nexttechnology.jp/recruit/ ◆広報 https://x.com/NextTechPR ◆社長SNS https://x.com/wadagaku 求める人材
求めている人材 ■開発における何らかの知識をお持ちの方 ◎開発言語・分野不問 ◎インフラ・テスター・運用保守も歓迎 ◎学歴・転職回数・ブランク不問 【こんな方にオススメ】 ・案件の幅を広げたい、チャレンジしたい ・同世代のエンジニアと交流したい ・リモート/出社も自分で選びたい ・風通し良く透明性がある会社で働きたい etc. 【面接1回／カジュアルな雰囲気で！】 “エンジニアの理想を叶える”環境です♪ キャリアUP・休日・収入・人間関係など 何を重視して働くかは人それぞれ。 ぜひ希望をお聞かせください。 -
お客様の業務改善をともに実現するパートナーを募集
勤務地
東京都中央区日本橋本石町3-1-2 FORECAST新常盤橋6階 株式会社SRI 東京オフィス 給与例
給与例 年収430万円／30代（入社6年目） 仕事の概要
仕事内容 【会社案内】 株式会社ＳＲＩは、お客様のビジネスにおける情報資産の最適化を支援するプロフェッショナル集団です。昨今は、セキュリティ・コンプライアンスに加え、DX・労働人口減少への対応など、これまで以上の変化・変革を求められる時代となってきました。 文書管理はより複雑かつ重要な課題となっています。私たちの強みである文書管理システムBUNTANの台帳管理技術と業務代行サービスをご利用いただくことで、高度化・複雑化する社内の文書・情報管理をより手間なく適正にできる体制構築と、お客さまの管理業務時間を削減し本来業務へ打ち込める環境の創出をご支援することが私たちの使命です。 【業務内容】 株式会社ＳＲＩでは、お客様のオフィスにおける文書管理の課題を解決し、効率的で快適な働き方を実現するためのコンサルティングサービスを提供しています。この度、お客様のオフィス内で調査を行い、文書削減に向けた提案を行うアシスタントを募集いたします。 もしあなたが、現状維持に満足せず、新しいことに積極的に挑戦したいというマインドをお持ちなら、私たちと一緒に、お客様の「ありたい姿」の実現に向けて情熱を注ぎませんか？ お客様のオフィス内にて、以下の業務をご担当いただきます。 お客様のオフィス内における文書の保管状況や利用状況の調査 調査結果に基づいた文書削減、電子化、保管方法改善などの提案資料作成補助 お客様との打ち合わせへの同席、議事録作成 コンサルタントの指示に基づいたデータ入力、資料作成、事務作業 その他、コンサルティングサービスに関わるサポート業務 文書削減コンサルティングサービスについてはHPを御覧ください https://www.sri-net.co.jp/consulting 【キャリアパス】 入社後は、先輩コンサルタントの指導のもと、OJTを通じて文書管理に関する知識やコンサルティングスキルを習得していただきます。 ステップ１：アシスタント まずは、調査におけるデータ収集・整理、資料作成の補助、議事録作成など、コンサルタントのサポート業務を通じて、業務の流れや基礎知識を習得します。 お客様とのコミュニケーションの基本を学びます。 ステップ２：ジュニアコンサルタント 徐々に、調査の一部分や簡単な提案業務を任されるようになります。 お客様との折衝スキル、提案スキルを磨きます。 文書管理に関する専門知識を深めます。 ステップ３：コンサルタント 一連のコンサルティング業務（調査、分析、提案、実行支援）を主体的に担当できるようになります。 お客様との信頼関係を構築し、より複雑な課題解決に取り組みます。 チーム内での指導や育成に関わる機会も増えます。 求める人材
求めている人材 【求める人物像】 文書管理の重要性を理解し、お客様の課題解決に情熱を持って取り組める方。 現状に満足せず、「もっと良くできる」という挑戦マインドを持ち、新しい知識やスキルを積極的に吸収できる方。 論理的な思考力と分析力を持ち、客観的なデータに基づいて提案ができる方。 コミュニケーション能力が高く、お客様やチームメンバーと円滑な連携を図れる方。 自律的に考え、主体的に行動できる方。 変化を恐れず、柔軟に対応できる方。 【応募資格】 学歴不問 以下いずれかのご経験をお持ちの方歓迎 文書管理に関するコンサルティング経験 企業における文書管理部門での実務経験 ITコンサルティング、業務改善コンサルティング経験 -
◆上場グループ×還元率80％以上／案件選択可◎フルリモ多数！
勤務地
東京都千代田区飯田橋1-3-7 JC九段下ビル 9F フルウィル株式会社 給与例
給与例 【年収例】 630万円／経験8年 入社1年目／SE ※入社1年で前職より年収220万円UP（月給52万5000円） 600万円／経験5年 SE（月給48万円） 408万円／経験2年 入社1年目／PG（月給34万円） 仕事の概要
仕事内容 2020年6月に、上場企業のグループ会社として設立。 ベンチャー企業ながら、上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 エンジニアにとって 「ここで働きたい」 「大切な知人にも紹介したい」 と思ってもらえる企業を目指し、あなたの希望実現に寄り添います。 ―――――――――――――――――――― 【 ☆★好待遇★☆ 】 ◎土日祝休みの完全週休2日制＆年間休日130日♪ ◎残業月平均10h以下！メリハリつけて働ける ◎毎月昇給のチャンスあり☆ ◎勉強支援費月5000円支給 ◎リモート勤務にも柔軟に対応 あなたが叶えたい新しい制度のアイデアなど 自由に発信していける環境です！ ―――――――――――――――――――― 【 ☆★前給保証＆還元率80％超★☆ 】 安定して利益を出しており、急成長できているからこそ、還元率80％超！ 当社に入社して仕事内容や単価は変わらず 前職よりも年収が100万円以上UPした人も！ 会社の負担になっても、最優先でエンジニアに還元している会社は他にありません！ 【 ☆★自由度＆透明度の高い案件★☆ 】 会社本位ではなく、エンジニア自身が「やってみたい」と思うことを尊重している当社は 「案件選択制度」を導入。※案件定着率99％ ◆WEB系やアプリ開発、インフラ案件等希望の案件が選べるPG・SE・PL・PM ◆システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 上流工程案件にも幅広く案件をご用意！ フルリモート案件も多数あります！ また、情報の透明性にもこだわり、案件の単価や給与の決め方も全て開示し、 全員が平等に評価される「単価評価制度」を導入しています。 【 ☆★中核を担う人材へ★☆ 】 設立から4年で【全国5拠点】【社員数186名】【業界最高水準】で成長し続ける当社。 ◆豊富な資金力 ◆グループのコネクションを活かした案件ネットワーク ◆経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業等の強みを活かし、 更なる会社規模の拡大を目指します。 受託の立ち上げ、自社サービス開発等成長とともに 新しい挑戦も数多く予定しています。 本社・各支社の中心メンバーとして、 共に良い環境を作っていきたい方には 自信を持ってオススメできます。 ―――――――――――――――――――― ■開発例■ ◎オンラインヨガサービスの開発／Ruby on Rails、Vue.js、AWS ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 求める人材
求めている人材 ★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★副業・テレワークOK 第二新卒歓迎／年齢不問／経験不問！ あなたの『スキル』を評価します！ ▼こんな方を歓迎！ □透明性の高く、安定した経営基盤のもとで働きたい □要件定義や設計などの上流工程にもチャレンジしたい □スキルを磨いて成長したい □とにかく収入を上げて生活を変えたい □在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい □メタバースなど最先端技術に挑戦したい ＜同業他社より転職した決め手＞ ＊前職よりも条件が良くなった ＊本当に自分の希望する働き方・案件を選択できる ＊単価評価制度＋交渉下手な自分でも給与UP ＊コロナ禍創業で業界最高水準成長している強さと今後の展望へのワクワク感 など理由は様々。 ▼開発環境例 言語／Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C、Dart OS／Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB／Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他／CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS Flask、Laravel、Spring Boot、Azure GCP -
＜経験が浅くてもok＞20～40代活躍中★リモート約8割♪
勤務地
東京都文京区本郷4丁目9-25 真成館ビル2 株式会社ヴィアックス 給与例
給与例 年収420万円／26歳／入社1年（月給30万円）PG職 年収500万円／31歳 ／入社3年（月給35万円）SE職 年収600万円／34歳 ／入社5年（月給39万円）PL職 仕事の概要
仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ テストや保守だけでなく、 プログラミングに携われるので エンジニアとしてのスキルUPが叶う★ エンジニアファーストの会社で 希望に沿った案件を選択して チャレンジできる◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □残業は月平均10時間程度 □リモートワーク約8割 □完全週休2日制（土日祝休） □年間休日126日 □産休・育休・復職実績あり ――――――――――――― ◎入社後、まずは社内受託案件やデモ開発からスタートします。 あなたの希望に沿った案件を選べるので、 上流工程や最新技術、リーダー、自社プロダクト開発などのチャレンジも応援します！ 【入社後1～3ヵ月】 社内案件からスタート！ 社内の開発案件またはデモ開発に参加します。 今後注力していく受託開発や自社プロダクト開発に携われるチャンスもあり！ その後、 適性や得意・不得意に合わせて、 希望に合ったプロジェクトに配属します。 Web系・業務系アプリケーション開発を中心に、要件定義からテストまで、幅広いフェーズに携わることが可能。 豊富な案件の中から、あなたの経験やスキルアップに繋がる案件を選択できます。 配属後は、営業とリーダーが強力にサポートします。 ――――――――――――― 【プロジェクト例】 ●電子決済サービスのWebアプリ ●就活サイトのWebシステム ●クレジットカードの基幹システム ●製造業向けパッケージソフトのカスタマイズ ●図書館アーカイブシステム ●ダイレクトマーケティング支援システム 主な言語：Java、C#、VB.NET、PHP等 ――――――――――――― 「上流工程に携わりたい」 「スキルチェンジしたい」 「働く環境を改善したい」など、 あなたの希望や将来像を聞かせてください！ 希望を叶えられるよう、営業がバックアップします◎ ■■チーム制なので安心■■ プロジェクトにはチームで参加をします。 一人で黙々と作業するだけではないので チーム内で声を掛け合いながらプロジェクトを遂行できます。 ■■手厚いフォローあり■■ 定期的に営業、チームリーダーとの面談を実施。 今後のキャリア、現場での人間関係、作業内容などを気軽に相談しやすい環境をつくっています！ ■■将来のキャリアパス■■ あなたに合った理想のキャリアを実現できるようサポート！ 「技術を磨くスペシャリスト」 「リーダーやマネージャーを目指す」 「自社プロダクト開発に携わる」など、 様々なキャリアにチャレンジすることが可能です。 入社1年でリーダー、2年目にはマネージャーに昇格した先輩もいます！ 会社が、あなたの希望していないキャリアパスを押し付けることはありません。 求める人材
求めている人材 学歴不問！20～40代活躍中！ 設計やリーダーなどへステップアップしたい方歓迎！ 【必須】 ●Java,C#.net,PHP 開発経験をお持ちの方 ＼こんな方歓迎♪／ □希望の案件を選んでチャレンジしたい □上流工程や最新技術に携わりたい □将来的にはリーダーにも挑戦したい □エンジニアファーストの会社を探している □プライベートの時間も大切にしたい ＼下記、経験・スキル活かせます♪／ ●開発、設計、構築、運用、保守、PM/PL/PMOなど ●Java、C#、Python、PHP、VB.NETなど ――――――――――――――― 当社で活躍中のエンジニアたちも、 ・やりたい案件を担当できない ・スキルアップの機会がない ・上流工程に携わりたい ・スキルチェンジしたい ・働く環境を改善したい といった課題を、当社で解決しました！ スキルを活かしながら、アナタの希望を叶えられる職場です。 ＼えるぼし認定企業／ ◎エンジニアの3割が女性！ ◎産休・育休・復職実績あり ◎女性活躍推進法による「えるぼし」認定企業です！ ※女性の職業生活における活躍の推進に関する法律（女性活躍推進法）に基づき、女性の活躍を推進している企業が取得できる制度です。 ヴィアックスは2020年2月28日に厚生労働省が認定する「えるぼし」（3段階目）を取得しています。 この企業の類似求人を見る
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未来の凄腕エンジニアへ告ぐ。隠れていないで出てきなさい！
勤務地
東京都渋谷区渋谷2丁目21－1 株式会社Sales synergy 渋谷ヒカリエオフィス 給与例
給与例 【年収例】 360万円／入社1年目／未経験入社（月給30万円） 720万円／入社1年目／経験者（月給60万円） 1200万円／入社3年目／経験者(役員)（月給100万円） 仕事の概要
仕事内容 【会社からのメッセージ】 営業支援事業で起業をした当時22歳の社長。 Z世代が活躍する会社として創業から6年が経ち、遂に別事業が始まり 新時代が到来しています！ 新事業は生成AIに関わるシステム開発の仕事。 これを機に役員を増やし、 未経験者がAIエンジニアになれる研修制度の内製化にも成功しました。 具体的には研修や開発業務に社内AIを活用することで実現をしていますが、 業界的にエンジニア不足のため、とにかくエンジニアを沢山必要としています！ なのでエンジニアをやりたい人を募集しますが、仕事をしていると、エンドレス感、孤独を感じるのは”あるある”です。 弊社ではそれを無くすべく、華麗なキャリアパスを用意しています。 【生成AI×月給60万円×エンジニア】 あなたの"やってみたい"にチャレンジできます！ 当社のエンジニアは、キャリアの選択肢が豊富なんです！ 〇先端技術を活用したAI駆動開発エンジニアへ 社内AIを含めた、充実した研修体制の下で働くことができるので、経験者の方はもちろんのこと未経験の方でも挑戦ができます！ 〇ワーケーションで自由に働く フルリモートで働けるため、 全国どこからでもお仕事ができます！ 旅行と仕事のイイとこ取り生活が楽します◎ 〇フリーランスと両立 副業をしながら働いてもOKです！ 「将来はフリーのエンジニアとして活躍したい」といった方でも大歓迎です。 手に職つけたい、自由に働きたい…など 様々な希望を叶えてくださいね♪ ＜平均年齢27歳のフレッシュな会社＞ ★AIを使ったエンジニア ★未経験OK！マンツーマンの教育制度あり ★服装、髪色自由！ネイルOK ★残業は基本的になし！メリハリつけて働ける ★20～30代活躍中！同世代の先輩多数 【仕事内容】 AIエージェントシステム、AI(RAG)、ITシステム、アプリケーションなど、 様々な開発案件を決められた納期までに終わらせるお仕事。 ＜使用言語＞ Python・JavaScript・PHP・Java・Ruby・HTML・CSS ＜エンジニアからコンサルティングへ＞ メインの開発業務から始まり、実務経験ベースでPMやPdM業務もお任せします。 昇進を機にコンサル業務が徐々に増えていき、最終的にはエンジニア×コンサルとして、 不要なコンサルティング撲滅に貢献してもらいます！ 【開発システム例】 ・生成AIシステムソリューション ・社内システムソフトウェア ・ITアプリケーション ・業務アプリケーション ほぼ全てのシステム開発案件を扱っています。 狭く深くか広く浅くか、エンジニアとしての知識と経験の深め方はあなた次第！ これからのキャリアに役立つ経験を積むことができますよ！ 開発知識については研修を行うので、未経験の方でもご安心を！ ◆エンジニアのメリット◆ 世の中の流れを考えると、プログラミングができて損はなし。 未経験者が採用されづらい職種ですが、弊社では社内研修制度を活用し、未経験者が最短2週間で開発業務を開始しています！ 働きながら学ぶ、プログラミングを学ぶ上でお金を払う必要はありません！ ◆働きやすさポイント◆ ◎開発補助ツールはどんなものでも導入してOK ◎リモートワークもできるため、自由な働き方が可能 ◎服装や髪色など全て自由 【仕事の流れ】 ▼アサインされた開発案件の確認と開発環境の構築 ▼AI駆動開発必要な知識の研修を受けつつ開発業務を進める ▼エラーが起きた際は周りの人に相談 ▼納期内に開発業務を終わらせて終了、次の案件に取り組む 具体例 【9:00】出社&朝礼MTG 5分～10分程度、開発に向けたMTGを行います。 【9:10】システム開発業務 開発業務の指示書をもとに、社内AIを活用しつつ開発業務をおこないます。 エラーの解決ができたときは、周りの先輩社員から「やったじゃん！」と声をかけてもらうことも！ 【12:00】お昼 お昼とは別の10分休憩が業務の間にあります。 【13:00】システム開発業務 慣れてくると複数案件を取り扱うことに。その日どの開発案件を担当するかは、基本的に社員の裁量で決めています。 【18:00】1日の振り返りMTG&退勤 5分ほど、今日1日の振り返りを行い、終了後は退勤します。残業は基本ないので、プライベートも楽しめますよ♪ 〈先輩社員がサポート〉 慣れるまでは専任の教育担当がマンツーマンでサポートします！ 隣の席で、いつでも質問できる環境です♪わからないことは、遠慮なく聞いてください◎ 〈設立から6年で急成長中〉 『Sales synergy』は、インサイドセールスと生成AIシステム開発を強みとした、スマートでプロフェッショナルにをコンセプトに掲げる、Z世代が活躍をする企業です。 9割の人が未経験から働き始めています！ まだまだ若いこの会社と共に成長ができる、そんな積極的な仲間を募集します！ 〈仕事の魅力〉 服装、髪色やネイル、働く場所もすべて自由です！ 自分が1番パフォーマンスを発揮できる状態で働いてほしいので、服装や髪色、ネイルやタトゥーはすべて自由！ ラフな服装で出社しても大丈夫ですし、自由にオシャレを楽しんでもらってもOK！また、働く場所も特に制限は設けていないので、フルリモートの勤務も可能。 「自然の多い田舎へ移住したい」「住む場所に捉われずに、ワーケーションで働きたい」といった願いも叶えられます！ 〈教育制度について〉 入社後の研修はもちろん、慣れるまでは先輩によるマンツーマンのサポートがありますので、未経験の方でもご安心ください☆ 社員同士が「褒め合う」文化が根付いている当社では、お互いが気持ちよく仕事ができる環境づくりを意識しながら働いています。 相談もしやすい雰囲気なので、わからないことは積極的に質問してOKです！ 〈管理職について〉 ≪スピーディーなキャリアアップも！≫ 努力はしっかりと評価する社風。役職の席数は上限を設けていないので、年齢や入社年次に関係なく誰にでも平等にキャリアアップのチャンスがあります！ 中には一般エンジニア入社から3ヶ月目で大手上場企業の開発案件のPdMをした社員（36歳）や、RAG開発のメンバーに抜擢された社員（25歳）もいます。 求める人材
求めている人材 【求める人材】 ◎エンジニア、プログラマーに興味のある方 ◎最先端技術の開発やAIに携わりたい方 ◎資格・学歴不問 ◎第二新卒 ◎Python、JavaScript ◎経験者(上記2つの言語の開発実務2年以上) 【社長からのメッセージ】 私は裕福な家庭に生まれ育ちましたが 高校の時に親の会社が倒産し極貧生活になりました。 家がいつなくなるかわからない中で大学を中退し、就活に挑戦したところ全て書類選考落ち。 世の中の厳しさをひしひしと味わいました。 自分で何かするorフリーターの二択しか考えられなかったため 起業を選択した結果がこの会社になります。 今読んでくれているそこのあなた！ ・友達に仕事の愚痴を言っていませんか？ ・毎週末に来週の仕事を考えてナーバスになっていませんか？ 私は共に働く仲間がそうならないように、 この会社を引っ張っていく存在として、毎日全力で働いています。 ぜひ一緒に頑張りましょう！ ＜こんな方にピッタリです＞ ◇AIを活用した開発に挑戦してみたい ◇未経験からエンジニアやプログラマーに挑戦してみたい ◇同世代と一緒に働きたい ◇自分らしい服装や見た目で自由働きたい 【あると望ましい経験・能力】 ◇Python、JavaScript の知識経験がある方 ◇IT業界やシステム部門での業務経験がある方 ◇生成AIツールを利用した開発の経験がある方 ※必須ではありませんが、ある方は優遇します 【過去に採用した転職者例】 アパレルの販売スタッフや保育士、飲食接客や事務職など… 色々な経歴の先輩社員が活躍中です♪ AI駆動開発業務に慣れるまで、教育係がマンツーマン体制でサポートします。 【社員インタビュー】 ◇20代後半女性 前職はルーティンワークが中心で、自分のやる気や提案を活かす機会がほとんどない中で、「もっと良いやり方があるのに」と思っても意見が通りにくく、モヤモヤしていました。 今の会社では自分の考えを積極的に発信でき、チャレンジが歓迎される社風の関係で、 実際に提案が採用される機会も多く、やりがいを感じながら日々チャレンジできています。 ◇20代前半女性 仕事の進め方、働く場所、服装など、自由度が高い社風は「何かに縛られるのが苦手な自分にピッタリ」だと感じ、入社を決めました。 業務では技術選定やシステム設計、開発方針の決定にも関わることができるため、技術力だけでなく、ビジネス視点も磨ける環境だなと感じています。 仕事ぶりが評価され、入社2ヶ月で昇進できた時は驚きましたが、とても嬉しかったです！ ◇30代前半男性 前の会社では昇進の頭打ちがあり、人生最後の転職と決めて慎重に会社を選びました。 入社の決め手となったのは昇進制度や評価制度の部分で、入社後に驚いたのが、愚痴やハラスメントが一切なく、みんな明るく元気で、こんな会社があるんだ！と感動しました。 -
流通・サービス／EC事業向けWEBアプリ等の開発/PMポジション
勤務地
東京都新宿区 パーソルクロステクノロジー株式会社 仕事の概要
仕事内容: ～モダンな技術での受託開発/理想のキャリアを実現～ ■募集背景 2023年グループ会社の合併に伴い 受託領域強化の為、メンバーをサポートいただける方を募集しております！ ■職務内容： 某大手旅行業、飲食業向けのWebアプリ構築などのPJTに参画して頂きます。 誰もが知っている大規模Webアプリケーションの開発で、新たな技術を積極的に取り入れる風土のあるプロジェクトです。 担当工程は設計(設計書作成)～製造～システムテスト～運用までとなります。 リーダーとして、メンバー労務管理、進捗管理、品質チェック、メンバーマネジメント、育成等を担当いただきます。 エンドユーザー様とのやり取りも担当いただきます。 PJT体制：PL5名、メンバー10～15名程度。 └1人あたり5名程度のマネジメントを担当いただきます。 └コミュニケーション量は多めです。 リモートワーク中心ですが、 作業内容によっては計画的な出社対応も御座います。 【紹介元企業】 株式会社ミヨ・エンターテイメント 住所：宮崎県西都市大字三宅２９１８番地３ HP：https://www.miyo-ente.jp/ 事業内容：紹介事業 ※有料職業紹介事業（厚生労働大臣許可番号/45-ユ-300113） 求める人材
求める人材: ■必須条件： ・Java、JavaScriptを中心とした、Webアプリケーション開発経験(5年以上) ・プロジェクトリーダー経験 ・新規開発の見積り作成、要員計画作成経験 ・要件定義からシステムテストまでの経験 ・WBS作成、進捗管理経験 ・リスク管理、課題管理、進捗管理、品質管理、収支管理、メンバー管理/育成経験 ■歓迎条件： ・インフラ(クラウド)に関する資格取得もしくは知識 -
PS5、Switch等有名ゲームや最先端プロジェクト実績多数
勤務地
東京都中央区入船1-2-1 PMO八丁堀Ⅳ 10F 株式会社ユニコーンテクノロジー 給与例
給与例 780万円／入社5年目・月給65万円 プロジェクトマネージャー 360万円／入社2年目・月給30万円 ゲームプログラマー 仕事の概要
仕事内容 未経験スタートでもスキルを身につけ活躍！ 成長を後押ししてくれる会社でキャリアも働きやすさも手にしたい方、ぜひご応募ください。 多種多様な最先端ITプロジェクトを手掛ける株式会社ユニコーンテクノロジー。 世界的RPGシリーズから、最新メカアクションまで。 超有名ゲーム企業からの開発依頼を受け、PlayStation5、Nintendo Switch、Steam、ソーシャルゲームのビッグタイトルの企画・開発等多くの実績を積み重ねてきました。 また、AI、メタバース、VR、ブロックチェーン等々の最先端技術を含むアプリ、Web、ソフトウェア等のIT開発や各種インフラ運用・構築等も手がけています！ 普段から「マニアック体質」「やり込み気質」の方は当社にマッチしています！ 今回は、未経験からでも成長できるサポート事務のメンバーを大募集！ 【具体的には】 ★まずは簡単なIT研修から！ プログラミング、インターネットやサーバ、OSなどの基礎から学べるので、IT業界未経験の方でも安心です。 また、IT技術だけでなく、リモートワークのやり方からプロジェクトでの立ち居振る舞いまで、内容も充実しています！ ★スキルを身につけ、いざITプロジェクトへ！ IT業界経験を積みながらレベルアップしましょう！ ・ゲームやアプリのテスト、検証業務（実際に使ってみて、問題がないか確認） ・様々なシステムの運用、監視業務（定例対応、エラー発生時の修正等） ・ベテランITエンジニアのサポート業務（データ入力や書類の作成） ★経験を積んだら、よりレベルの高いIT業務へ ・PC、スマホのゲームや便利なアプリ、ソフトウェアの開発 ・ネットワークやサーバ、データベース等各種インフラの運用、構築 ・AI（人工知能）、メタバース、VR、ブロックチェーン等々の最先端IT開発 ・PlayStation5、Nintendo Switch、Steam、ソーシャルゲーム等の企画・開発 女性比率40％、ゲーム好き中心の活気あるチームで一緒に働きませんか？ 【入社後も安心】 実際当社ではIT業界未経験から一人前のITエンジニアへ「成長」した実績が多数。 そのワケは、“充実した教育制度”にあります。 プロジェクトにアサインされてから困らないよう、自立性を養うことを重視した実践型の入社研修にて、基礎的なIT知識を身につけていただきます。 アサイン後は、キャリアプランに最適化したあなただけのカリキュラムを提案し、マンツーマンでスキルアップをサポートしています。 また、いつでもどこでも学べるオンデマンド講座を用意しており、通勤中や、ちょっとした隙間時間を使ってスキルアップが可能です！ 求める人材
求めている人材 学歴不問！未経験OK！ IT業界完全未経験者歓迎！ ★ゲームやPCが好きな方大歓迎 ★第二新卒・フリーター・ブランクある方歓迎！ ★IT経験者高優遇 ※英語力が活かせる仕事も多数あり！ □ゲームやアプリやPCが好きという気持ちを活かして働きたい！という方のご応募をお待ちしています。 ≪未経験からステップアップした先輩社員たち≫ ▼前職：女性事務員 → ゲームプランナー ゲームやアプリが好きで「事務スキルをIT業界でも活かせるかも！」と入社。様々な経験を積み、今では超有名シリーズの「ゲームプランナー」へ！ ▼前職：介護職員 → 敏腕プログラマー 前職は介護職でしたが入社後プログラミングの面白さに目覚めました。現在は「気象衛星システム開発プロジェクト」にてリードプログラマーとして活躍中！ ▼前職：大学学生課職員 → 11ヶ月連続資格取得 → プロジェクトマネージャー IT業界未経験入社から、総額150万円以上の費用を会社負担で、様々なIT専門資格を11ヶ月連続で取得しました。今ではプロジェクトマネージャーに就任！ ≪IT業界経験者の方は尚歓迎！≫ 当社は様々なITクライアントとの幅広いネットワークがあり、常時数千のITプロジェクトがあります。 当社なら経験・実績を最大限に活かし、「前職以上」のキャリアが描けるプロジェクトへのアサインが可能！（前職からの昇給実績多数あり！）
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