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経営戦略の最前線で、本質に迫る営業力が身につく!
勤務地 |
東京都千代田区丸の内2丁目4番1号丸の内ビルディング23階 株式会社Bold Investment |
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給与例 |
給与例 月収例:200,000円〜400,000万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 【仕事内容】 「M&A開拓営業」として、 成長企業の発掘や 業績改善提案を行います。 【どんな魅力のある仕事?】 M&Aは企業の成長戦略の一環であり、 担当企業のビジネス戦略を理解し、 実行する力をサポートします。 未来を左右する決定に関与できる ダイナミックな仕事であることが 大きな魅力のひとつです。 \□具体的な業務内容/ *電話による面談アポイント取得 *関係構築、資本提携・業務提携提案、交渉 *展示会などでのアプローチ 弊社には多数のグループ会社があります。 グループ会社に関連する業界・企業のリストがあるので そこに対して開拓営業をお願いします! \□この仕事のココがポイント/ □営業スキルの向上 投資銀行、コンサルタント、 法律家など、さまざまな専門家との ネットワークを築き、 交渉やコミュニケーション力を磨くことで ビジネスパーソンとしての能力と キャリアの幅が広がります。 □ダイナミックな環境 M&A市場は常に変化しており、 最新のトレンドや動向を 追いかける刺激的な仕事環境も魅力のひとつ。 さらに当社では、現在、 日本全土はもちろん、イギリス、パキスタンなど 海外企業との取引も多く、 国際的なビジネス環境で グローバルな視野を広げる チャンスがあります。 □達成感と影響力 成功した案件は、 企業にとって大きな影響を与え、 達成した喜びを共有します。 そしてさらなる業績拡大に向けて 改善の施策を検討しながら、 並走していくことは企業の成長はもちろん、 貴方自身のやりがいにもつながります。 【企業概要】 株式会社Bold Investmentは、 資金難や人材不足で、夢を諦めてしまう 企業をひとつでも多く支援するために 代表・柳田が設立しました。 『Work Actively, Playfully, Globally』を理念に、 大きなチャレンジの成功を後押ししています。 現在、M&Aによる投資と自己資金 の株式運用を中心に成長を続けており、 今回はさらなる組織強化を図るために 人材の募集を行います。 □当社の特徴は? 1. イチから成長するチャンス OJTを通じて基礎知識を身につけられるため、 未経験からでも企業経営に関する スキルを実践的に学べます。 2. 企業の将来性を見極める 約50社のグループ企業を持つ 当社の豊富な分野・業界を舞台に、 興味のある企業を自らで選定し アプローチすることができます。 3. プレゼンテーションも学べる 検討案件があれば、 代表の柳田に直接プレゼンが可能です。 迅速に判断を得ることで、 スピード感を持って プロジェクトを進められます。 4. ワークライフバランスを優先 業務委託としての働き方なので 副業や自分が優先したいことの、 両立を目指す方にはピッタリです。 多くの魅力と成長の機会がある 当社のM&A開拓営業で、 一緒にチャレンジしてみませんか? ご応募お待ちしています! |
求める人材 |
求めている人材 □法人営業の経験がある方 ・学歴不問 ・年齢不問 *ブランクOK *副業・WワークOK *30代、40代活躍中! <以下の方は歓迎します> M&A、資本提携・業務提携などの経験がある方 輸出入関連業務経験がある方 商社での業務経験がある方 |
年休130日*3年間授業料全額負担*定時退社*月給30万円〜
勤務地 |
東京都千代田区神田錦町3-15 錦精社ビル5階 本間・田中会計事務所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 500万円/20代後半/税理士補助(月給27万円+賞与3回) 870万円/30代前半/税理士※入社後資格取得(月給47万円+賞与3回) |
仕事の概要 |
仕事内容 税理士/税理士補助として下記の業務を担当します。 【具体的には】 ★巡回監査業務 ★決算書、申告書作成 ★相続税・贈与税申告書作成、株式評価 ★年末調整、法定調書等作成 など <募集要項> お客様の紹介・口コミのみで、依頼件数が増加している当事務所。 今後もお客様から信頼いただける事務所であり続けるために、新たに税理士/税理士補助を募集します。 ※基本は1社を1名で担当しますが、売上規模の大きなお客様は2〜3名のチームで対応 ※担当はひとり10〜20社 毎月、訪問する場合や半年に1回訪問するなど、対応はお客様によって様々です。 ※当事務所には紹介経由の優良案件が多いため、積極的な営業はありません。 経営の安定した事務所で法人税・相続税など幅広い経験を積めます。 <入社後の流れ> まずは、先輩と一緒にひとつの案件を担当し仕事の流れや基礎的な事を学んでいきます。 分らない事は一つひとつ調べながら行いますが、最終的には、税理士の先輩にチェックして貰えますので安心して下さい。 2〜3年程度で、一人前を目指しましょう。 <チーム構成> 現在、17名の税理士が在籍 当事務所は定着率がよく、10年以上活躍しているベテランがほとんど。 知識・経験の豊富な先輩が分かりやすく教えてくれます。 <幅広い案件を担当!> 当事務所には、有名企業をはじめ著名な方々がご相談にこられます。 そうした方のお悩みをお伺いし解決することは、やりがいも十分! 自分の成長を実感できる瞬間でもあります。 <チームワークは抜群です> チームで仕事をするケースもあるので、互いに協力し合う雰囲気が自然とある環境だから、すぐに馴染んで活躍して頂けます。 <資格取得をサポート> 学校などの授業料を事務所が全額負担するので、生活に負担がかかることはなく、資格取得を目指せます。 実際に710名の職員が制度を使って税理士資格を取得しました。 資格の学校が会社近くに多数ある為、とても通いやすく、 また授業の時間には間に合うように皆、18:00には退社しています。 <社員インタビュー> ★休日は大切な人や友人との時間、キャンプなど趣味の時間に! 年間休日130日・完全週休2日とプライベートの時間を確保しやすいのが魅力の職場です! 流行りのキャンプに大切な人や友人と行けたりと時間を有効に使えます! まずは短期集中で税理士の資格を取得しましょう!税理士になったらたくさん遊べますから! (税理士) ★女性も活躍中!10年、20年と活躍しているメンバーがほとんど 自分の時間を確保しながら、しっかり給与も支給されるので、10年、20年と長く在籍しているメンバーが多いです。 20代の税理士を目指す若いスタッフや、経験豊富なベテランまで揃っているので、相談があれば何でも聞いて、成長していってください。 (採用担当) ******************************* 「税理士業界の未来を担う人を増やしたい」 「仕事とプライベートの両立をしてほしい」 「定時になったら帰れることを当たり前にしたい」 そんな思いから、 ★3年間授業料全額負担の奨学金制度有 ★年間休日130日 ★残業月平均10時間程度 ★転勤なし という環境を大切にしてきました。 特に奨学金制度は社員から人気。 学校などの授業料を事務所が全額負担するので、生活に負担がかかることはなく、資格取得を目指せます。 実際に10名の職員が制度を使って税理士資格を取得しました。 休日が多く、残業時間が少ないので、勉強に充てる時間もしっかりと取れる。 勉強に煮詰まった時はアドバイスもできる。 これからも未来の税理士を育てていきたいと思っています。 私たちが税理士の育成に力を入れられるのは、安定したご依頼をいただけているから。 外部の税理士や専門家との繋がりが強く、お客様の税務や経営課題に対して、最適なアドバイス・ご提案ができるのが強み。 この総合的なサポート体制を評価いただき、お客様や銀行様からのご紹介・口コミで常に安定した案件数があります。 このような環境があるからこそ、税理士を目指す税理士補助として、経験を積むこともできます。 税理士資格を取得したら、 ★資格手当が出ます! ★税理士登録で給与もアップ! と収入面の安定性も期待できます。 一生懸命に頑張る人に手厚い当事務所で、「最低保証年収500万円」を得ながら、税理士としての活躍を目指しませんか。 資格取得に関する支援制度が整っていることや、実務を通じて経験できる業務の幅が広いため、税理士としての可能性を大いに伸ばすことができる環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ■税理士・会計事務所での職務経験者 ■税理士科目合格または受検経験者 ■税理士事務所での勤務経験者 【歓迎条件】 ◆税理士資格保有者 ◆税理士試験の受験経験がある方は歓迎 ◆Excel・Wordの基本操作ができる方 ◆年齢不問 ◆真面目に素直に仕事に向き合える方 ◆過酷な労働環境から脱却したい方/月残業平均10時間程度 ◆働きながら資格を取得したい方/奨学金制度でサポート! ◆一つひとつの業務を着実に丁寧に進められる方 ◆20代・30代活躍中 ◆第二新卒歓迎 税理士法人からのご転職も歓迎です♪ |
新規営業なし・転勤なし・ブランクOK・有給が取りやすい環境◎
勤務地 |
東京都大田区山王2丁目1番1号 三井住友信託銀行株式会社 大森支店 |
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給与例 |
給与例 年収550万円/経験8年・53歳(月給29万円+各種手当+賞与) 年収400万円/経験3年・46歳(月給25万円+各種手当+賞与) 年収700万円/経験7年・49歳(月給33万円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 三井住友信託銀行と取り引きのある既存のお客様を中心としたフォロー業務・金融商品提案 【約2ヶ月は研修を実施】 座学や7日間のオンライン研修にて、金融商品・資産運用の知識を吸収していただきます。 また、ロールプレイングを通じてお客様への説明、提案スキルも身に付けていただけます。 研修後は、慣れるまでは先輩と一緒にお客様を訪問。 いつでも気軽に質問できる体制を整えておりますので、 ブランクのある方や経験が少ない方も安心してスタートできます◎ 【資産運用アドバイザーの役割】 定期預金の満期を迎えるお客様を中心にご訪問。 定期預金のお手続きと投資信託のフォローアップのほか、 老後や相続などのご相談に対して、適切なアドバイス、商品を提案するなどお客様の資産運用のサポートを行います。 取り扱い商品は幅広く、定期預金、投資信託、保険、不動産仲介、遺言信託、贈与関連など。 ノルマ重視ではなく、お客様のニーズを第一に提案できるのも魅力です! 【既存取引先が中心】 新規飛び込み営業、新規テレアポ営業はありません。(一部、紹介経由などで新規の商談あり) 継続的にお客様を担当し、信頼関係を保つことができます。 【インタビュー】 目標の達成度、成果が賞与として支給されますので、大きなやりがいに繋がっています。 子どもの将来のため、教育費のためなど、出費が多かったり貯金を増やしたい方にも最適な環境です。 また結果も大事ですが、お客様ニーズに合わせた金融サービスを提案することで感謝の言葉をいただけることも大きなやりがいです。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上/銀行・証券・保険など金融業界出身者(営業・事務など職種不問) ◎女性活躍中 ◎年齢不問 ◎10年以上のブランク可 ◎復職を目指す方も歓迎 【必須】 ・要普免(AT限定可) ・何らかの金融商品を扱った経験者 【歓迎】 証券外務員・ファイナンシャルプランナー(FP)・生保募集人・相続診断士などの有資格者は特に歓迎 お客様に寄り添った提案をしたい方 地域に根差して働きたい方 【30代・40代・50代の女性活躍中/子育てママも多数】 結婚、出産、子育て、介護など、様々なライフイベントの変化があっても働き続けられる環境だからこそ、当社の各支店には多くの女性が活躍しています。人生の先輩だからこそ子育てなどの悩みを相談できたり、働きやすい環境も魅力の一つです。 【インタビュー 40代女性】 子育て中は、子ども中心の生活になっていましたが、子育てが一段落し、もう一度自分らしく働きたいと当社に入社を決めました。元々、金融業界にいて「より多くの商品を提案したい」と思っており、三井住友信託銀行の資産運用アドバイザーはピッタリでした。 |
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17時終了×残業ほぼナシ★土日休み!賞与年2回/未経験歓迎
勤務地 |
東京都江戸川区西小岩1丁目27-31 カイノスネオス |
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仕事の概要 |
仕事内容 ====オススメ!ポイント====== ◇17時終了!残業ほぼ無し★ ◇完全週休2日制!祝日休みも相談OK ◇PCの基本操作ができればOK!未経験歓迎 ◇基本1名配属!自分のペースでお仕事可能 ◇賞与年2回・昇給もあり◎ =================== お任せしたいお仕事は、 タイムカード管理や給与計算、 納品書・請求書の確認・管理など 事務業務全般。 基本的にExcelやWordを 使っての作業が中心。 時には、仕入れ先や 取引先の業者の方々との連絡や お客さまからのお問合せの 応対などもあるので、 臨機応変に対応してくれれば 嬉しいです! 【詳しいお仕事内容】 ◆お客さまや取引業者の方々への電話対応 ◆タイムカード管理や給与計算 ◆納品書や請求書の確認・管理 ◆取り扱い景品の在庫管理 ◆店舗備品の管理・発注 その他、一般的な事務処理業務をお任せ! 研修期間中は、先輩スタッフが 業務の流れなど、 イチから丁寧に教えるので 未経験の方でも、 安心してスタートできます! 分からないことは何でも聞いて下さいね♪ 【入社後は…】 店舗事務は、基本的に各店舗1名の配属。 自分のペースで仕事を 組み立てやすいことも大きな魅力です! 店長をはじめ、まわりのスタッフとの コミュニケーションは大切に★ あなたのしっかりとした サポートがあってこそ、現場は 接客業務に集中することができます! 直接接する機会は少ないですが、 自分の頑張りが、お客さまへのサービス、 そして笑顔に繋がっていると思うと、 やりがいを感じませんか!? 感謝されることも多いから、 イキイキと働ける環境です! 【ワークライフバランス◎】 せっかく一緒に働くのだから、 長く勤務してほしい!! なので、職場環境作りには チカラをいれています! 例えば、完全週休2日制+祝日の お休みを選択してママさんも活躍中! 予定が立てやすく、家族、 友人と過ごす時間もたっぷり作れます★ もちろん、残業はほぼありません! 17:00には勤務終了なので、 プライベートも充実です♪ 昇給や賞与年2回、交通費規定支給、 社会保険完備など待遇も万全。 本採用後は独身寮の利用も可能ですから、 ひとり暮らしデビューを 目指している方にもピッタリ★ |
求める人材 |
求めている人材 学歴・年齢は不問! <必須> Word・Excelの基本的な操作ができる方 <歓迎> ◆長期勤務を希望される方、大歓迎! ◆第二新卒の方も歓迎!ご相談下さい。 ◆一般事務の実務経験がある方大歓迎 |
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17時終了×残業ほぼナシ★土日休み!賞与年2回/未経験歓迎
勤務地 |
東京都江戸川区西小岩1-22-18 クロノス |
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仕事の概要 |
仕事内容 ====オススメ!ポイント====== ◇17時終了!残業ほぼ無し★ ◇完全週休2日制!祝日休みも相談OK ◇PCの基本操作ができればOK!未経験歓迎 ◇基本1名配属!自分のペースでお仕事可能 ◇賞与年2回・昇給もあり◎ =================== お任せしたいお仕事は、 タイムカード管理や給与計算、 納品書・請求書の確認・管理など 事務業務全般。 基本的にExcelやWordを 使っての作業が中心。 時には、仕入れ先や 取引先の業者の方々との連絡や お客さまからのお問合せの 応対などもあるので、 臨機応変に対応してくれれば 嬉しいです! 【詳しいお仕事内容】 ◆お客さまや取引業者の方々への電話対応 ◆タイムカード管理や給与計算 ◆納品書や請求書の確認・管理 ◆取り扱い景品の在庫管理 ◆店舗備品の管理・発注 その他、一般的な事務処理業務をお任せ! 研修期間中は、先輩スタッフが 業務の流れなど、 イチから丁寧に教えるので 未経験の方でも、 安心してスタートできます! 分からないことは何でも聞いて下さいね♪ 【入社後は…】 店舗事務は、基本的に各店舗1名の配属。 自分のペースで仕事を 組み立てやすいことも大きな魅力です! 店長をはじめ、まわりのスタッフとの コミュニケーションは大切に★ あなたのしっかりとした サポートがあってこそ、現場は 接客業務に集中することができます! 直接接する機会は少ないですが、 自分の頑張りが、お客さまへのサービス、 そして笑顔に繋がっていると思うと、 やりがいを感じませんか!? 感謝されることも多いから、 イキイキと働ける環境です! 【ワークライフバランス◎】 せっかく一緒に働くのだから、 長く勤務してほしい!! なので、職場環境作りには チカラをいれています! 例えば、完全週休2日制+祝日の お休みを選択してママさんも活躍中! 予定が立てやすく、家族、 友人と過ごす時間もたっぷり作れます★ もちろん、残業はほぼありません! 17:00には勤務終了なので、 プライベートも充実です♪ 昇給や賞与年2回、交通費規定支給、 社会保険完備など待遇も万全。 本採用後は独身寮の利用も可能ですから、 ひとり暮らしデビューを 目指している方にもピッタリ★ |
求める人材 |
求めている人材 学歴・年齢は不問! <必須> Word・Excelの基本的な操作ができる方 <歓迎> ◆長期勤務を希望される方、大歓迎! ◆第二新卒の方も歓迎!ご相談下さい。 ◆一般事務の実務経験がある方大歓迎 |
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39歳以下限定★賞与6.2か月★住宅手当あり★働きやすさ抜群
勤務地 |
東京都千代田区神田駿河台2丁目3番地 日新火災海上保険株式会社 本店火新サービスグループ(東京) |
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給与例 |
給与例 520万円/入社5年目・全国型(月給34万円+諸手当+賞与) 430万円/入社1年目・全国型(月給24.5万+諸手当+賞与) 470万円/入社3年目・全国型(月給31万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 保険金のお支払いに関する受付や事務手続きなどお客さまをサポートするお仕事。 ◇◆−−−−−−−−−◆◇ 求人のポイント・魅力! ◇◆−−−−−−−−−◆◇ ●土日祝休み ●年間休日120日以上 ●定時は17時! ●残業は1日1時間以下(平均) ●賞与6.2ヶ月分(昨年度実績) ●東京海上ホールディングス100%出資会社 「人の良さ」が魅力の社風です! 優しくて温かい人が多く、お互いにカバーしあいながら仕事をしています。 困っている方がいたら気にかけてくれる人が多いのも特徴。 また、勤務時間や、休みの多さの面でも働きやすく、 ワークライフバランスよく働けます◎ ◇◆−−−−−−−−−◆◇ 具体的な仕事内容 ◇◆−−−−−−−−−◆◇ ・事故や災害時の受付業務 ・損害の確認(事故の状況やケガの有無など) ・示談交渉 ・保険金のお支払い ◇◆−−−−−−−−−◆◇ 勤務タイプが選べます! ◇◆−−−−−−−−−◆◇ ご自身のライフスタイルに合う働き方を選んでいただけます。 初期配属は今回募集の勤務地予定! 勤務タイプは、3種類! ライフスタイルに合わせ、将来的に変更もできます! ・全国型(全国転勤あり) ・広域型(特定の地域ブロック内での転居転勤あり) ・地域型(自宅から通える範囲での転勤あり) ◇◆−−−−−−−−−−−−−−−−◆◇ 日新火災海上保険株式会社とは… ◇◆−−−−−−−−−−−−−−−−◆◇ 最も身近で信頼されるリテール損害保険会社を目指す! 東京海上グループの一員として、確かなバックボーンを持ちながらも、独自の成長戦略で、110年以上の歴史を刻んできました。 お客さま本位の安心と補償をお届けする、最も身近で信頼されるリテール損害保険会社を目指し、社員が一丸となりお客さまに向き合っています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・短大卒以上 ・普通自動車免許(AT限定可) ・お客さま対応経験がある方(営業・販売・接客・受付など) 40歳未満(例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため)限定募集 ※損害サービス経験者の方は年齢不問 【以下のような方歓迎】 ・人の気持ちに寄り添うのが得意な方 ・相手の立場になって考えることができる方 ・お客さま、仲間に誠実に向き合える方 ・社会的意義の高い、人の役に立つ仕事に就きたい方 ・安定企業で長く仕事を続けたい方 ・第二新卒の方 ◇◆−−−−−−−−−◆◇ 人物重視の採用! ◇◆−−−−−−−−−◆◇ お客さまに誠実に向き合い、社会的な使命を担う人材を求めており、 ”人物重視”で選考していきます。 損害サービスの仕事は、事故にあわれたお客さまをサポートし、安心をお届けする仕事。 「お客さまのお役に立てる仕事がしたい」 「地域に貢献したい」 「感謝されることにやりがいを感じる」 「社会を支える仕事に就きたい」 そんな想いを持った方を歓迎します。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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新規営業なし・転勤なし・ブランクOK・有給が取りやすい環境◎
勤務地 |
東京都新宿区西新宿1丁目1番4号 三井住友信託銀行株式会社 新宿西口支店 |
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給与例 |
給与例 年収550万円/経験8年・53歳(月給29万円+各種手当+賞与) 年収400万円/経験3年・46歳(月給25万円+各種手当+賞与) 年収700万円/経験7年・49歳(月給33万円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 三井住友信託銀行と取り引きのある既存のお客様を中心としたフォロー業務・金融商品提案 【約2ヶ月は研修を実施】 座学や7日間のオンライン研修にて、金融商品・資産運用の知識を吸収していただきます。 また、ロールプレイングを通じてお客様への説明、提案スキルも身に付けていただけます。 研修後は、慣れるまでは先輩と一緒にお客様を訪問。 いつでも気軽に質問できる体制を整えておりますので、 ブランクのある方や経験が少ない方も安心してスタートできます◎ 【資産運用アドバイザーの役割】 定期預金の満期を迎えるお客様を中心にご訪問。 定期預金のお手続きと投資信託のフォローアップのほか、 老後や相続などのご相談に対して、適切なアドバイス、商品を提案するなどお客様の資産運用のサポートを行います。 取り扱い商品は幅広く、定期預金、投資信託、保険、不動産仲介、遺言信託、贈与関連など。 ノルマ重視ではなく、お客様のニーズを第一に提案できるのも魅力です! 【既存取引先が中心】 新規飛び込み営業、新規テレアポ営業はありません。(一部、紹介経由などで新規の商談あり) 継続的にお客様を担当し、信頼関係を保つことができます。 【インタビュー】 目標の達成度、成果が賞与として支給されますので、大きなやりがいに繋がっています。 子どもの将来のため、教育費のためなど、出費が多かったり貯金を増やしたい方にも最適な環境です。 また結果も大事ですが、お客様ニーズに合わせた金融サービスを提案することで感謝の言葉をいただけることも大きなやりがいです。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上/銀行・証券・保険など金融業界出身者(営業・事務など職種不問) ◎女性活躍中 ◎年齢不問 ◎10年以上のブランク可 ◎復職を目指す方も歓迎 【必須】 ・要普免(AT限定可) ・何らかの金融商品を扱った経験者 【歓迎】 証券外務員・ファイナンシャルプランナー(FP)・生保募集人・相続診断士などの有資格者は特に歓迎 お客様に寄り添った提案をしたい方 地域に根差して働きたい方 【30代・40代・50代の女性活躍中/子育てママも多数】 結婚、出産、子育て、介護など、様々なライフイベントの変化があっても働き続けられる環境だからこそ、当社の各支店には多くの女性が活躍しています。人生の先輩だからこそ子育てなどの悩みを相談できたり、働きやすい環境も魅力の一つです。 【インタビュー 40代女性】 子育て中は、子ども中心の生活になっていましたが、子育てが一段落し、もう一度自分らしく働きたいと当社に入社を決めました。元々、金融業界にいて「より多くの商品を提案したい」と思っており、三井住友信託銀行の資産運用アドバイザーはピッタリでした。 |
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<土日休み>経験者歓迎!明るい事務所で楽しくスキルアップ♪
勤務地 |
東京都港区赤坂6-10-45 ヴィラ赤坂411 清水会計事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 お客様からのご要望に迅速かつ、 きめ細やかに対応するために 新たなスタッフを募集します! 【 税理士業務補助スタッフ 】 ◆税務・税務会計経理・監査業務補助 ◆法人・個人確定申告書作成 ◆相続税申告書作成 など 税理士が行う税務・会計・経理業務の 補助が主なお仕事です! 会計事務所及び会社での経理や財務経験が ある方は即戦力として活躍できます。 入社後は、 法人税、所得税、相続税申告書作成の 補助業務からスタートし、 1人1人のスキルに合わせて 少しずつ担当業務を増やしていきます。 ★こんな経験をお持ちの方大歓迎  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ [1]相続税申告の業務 [2]路線価評価の業務 いずれかの補助業務でもOK ★税務会計のノウハウを学べます  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 税務・会計事務のスキルを身に付けたい方 税理士・会計士を目指す方は 是非ご応募下さい! ★清水会計事務所について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ Yourサクセス is ourビジネス お客様の喜びが私たちの目標です。 お客様は法人のほか個人もあり、 一般法人のほか、 医療法人、公益法人、社会福祉法人など 多岐にわたっています。 医療分野では東京女子医科大学関連 「NPO法人イムクルス」の監事として 活動している所長ですので 税務・会計業務の知識には長けており、 税理士・会計士を目指す方への指導も 自ら直接行っています。 |
求める人材 |
求めている人材 \ こんな方歓迎です / ★会計事務所での実務経験者 ★税理士事務所での実務経験者 ★経理事務経験がある方 ★簿記2級・3級を持っている方 ★相続税や土地評価の業務経験者 \ お気軽にご応募下さい / ◎高卒以上の方 ◎女性活躍中 ◎中高年活躍中 ◎主夫・主婦活躍中 ◎ブランクOK ◎年齢不問 ◎20代活躍中 ◎30代活躍中 ◎40代活躍中 ◎50代活躍中 ・・・・・・・・・・・・・・・・ ★現役スタッフの生の声  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ とても雰囲気が明るい事務所です。 楽しく自分自身のスキルアップができ 所長自ら講師となり専門性が高く難しい 税務・会計指導も分かりやすく学べます。 私自身、税務・会計の知識が身に付き、 業務遂行の実力が身に付いたと実感しています。 全ては自分自身の努力ですが、 いつも明るい所長が見守ってくれています! (20代/税務会計/入社3年目) |
年齢不問◆業界の経理責任者・経理経験10年以上の方優遇!
勤務地 |
東京都新宿区新宿7-26-61 株式会社全日総管理 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ─[この求人のPoint!]──────── ◆年齢不問!マネジメント経験者歓迎! ◆建築・リフォーム業界の経理責任経験者・ 経理業務経験10年以上の方優遇 ◆月給35万円以上! ◆安定企業で安心して長く活躍できる! ─────────────────── 今回は経理のマネージャー募集です。 現在、従業員16名の会社で、 経理部門は3名のスタッフが在籍中。 メンバーとともに日常の経理業務に携わり、 会計事務所とやり取りをするだけではなく 様々な数字から経営分析を行い、 経営への提言が出来る方を募集します。 <経験者募集です> 経理の実務経験があり、 経営分析ができる方をお迎えします。 経理全体に携わっていただきますので 小〜中規模の会社で幅広く手掛けてきた方に 向いていると思います。 年齢は一切問いません。 <月給35万円以上!> 経理としてマネジメントの経験が ある方なら月給50万円も! 残業はありますが完全週休2日制+ 祝日休みで年間休日は120日。 会社としては社員に働きやすい環境を つくっていきたいと考えていますので ぜひその役割も担ってください。 <創業30年の安定企業!> 私たちはマンションやビルの空室に特化して リフォーム事業を手掛けています。 協力会社との連携を通じて 高い品質のサービスを提供しており、 お客様とは長年にわたり 信頼関係を築いています。 おかげさまで宣伝広告費なし、 営業マンなしでも固定客と 強固な関係を築いており、 安定した受注基盤を継続しています。 上場企業との取引も多く、 社宅の原状回復案件も多数あり、 安定した売上があります。 安定企業のため、資金繰りに 頭を悩ませることもなく安心して 長く活躍していただけるはずです。 <仕事内容> 経理スタッフが作成した書類の確認の他、 会計事務所とのやり取り、決算書の作成など 経理業務全般を中心に 勤怠管理など一部総務業務もお願いします。 早期にマネジメントも手掛けていただきます。 |
求める人材 |
求めている人材 *建築・リフォーム業界の経理責任経験者優遇 *経理業務経験10年以上の方優遇 *年齢は一切問いません! 【必須条件】 ●経理の実務経験がある方/決算書・試算表などを理解していて、経営分析ができる方 【歓迎条件】 ●会計事務所の経験がある方 ●少人数の会社で経理業務全体を経験してきた方 ●マネジメント経験のある方 |
本社の経理のお仕事、定時で帰れるお仕事です。
勤務地 |
東京都荒川区町屋7-8-1 ヨダ本社 株式会社ヨダ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 売掛金管理、買掛金管理、支払管理 月次決算、年次決算業務(税理士への資料準備のみ)、資金繰り管理 受発注システム(「電脳」)入力 財務ソフト(MJS「財務大将」)入力 |
求める人材 |
求める人材: ◆経理事務としての経験を活かしキャリアアップしたい方 ◆年齢を問いません。明るい方を歓迎します ◆部長の下に経理課長1名(男性)、経理事務1名(女性)の間に配属予定 ◆金属部品、製造に関する知識は必要ありません ◆今回は経理課長在宅ワークに伴う補充のための募集です。 |
40〜60代活躍中!◆土日祝休み◆テレビ業界で働く!
勤務地 |
東京都港区新橋3-7-11 川島ビル1階 株式会社文映 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 経理部にて会計・税務業務をお任せいたします。 また、事務のアシスタントも担っていただきますので、幅広く業務を学ぶ事ができます。 * 経費精算 * 振込/支払業務 * 資金繰り表作成 * 税理士対応 * 決算業務(月次/年次決算対応) * 一般事務業務 * 他経理業務全般 ==================== 「TV局からの直受け」で安定感抜群の当社 NHKを中心に各テレビ局から 直接番組制作を請け負うプロ集団。 総勢64名のスタッフが各キー局で活躍。 下請けではなくTV局のみの制作案件を扱い 自社内で制作・技術スタッフを揃え 全て一貫して制作できる環境を強みに 報道・ドキュメンタリーや教育番組等 有名番組を数多く手がけています。 制作・技術どちらも優秀なスタッフが揃っており、今回は裏方の事務スタッフとして 弊社を支えていただける新たな仲間を募集します! 勤続年数も20年〜30年と 殆どの社員が長く働いている事も特徴です。 ==================== |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・大卒以上 ・経理としての経験をお持ちの方 ・簿記2級以上をお持ちの方 主婦や子育て中のママさんなど、幅広い人材が活躍中です! 【こんな方が活躍しています!】 ・育児しながら、または育児後の復職を目指されている方 |
ソニー損保の技術アジャスター専門職として 第二の人生を歩みませんか。
勤務地 |
東京都大田区東京都大田区蒲田5-37-1 アロマスクエア11F ソニー損害保険株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 自動車保険の保険金の査定・支払における車両鑑定業務など技術アジャスター業務を専任でお任せします。 【具体的には】 ■お任せする業務 ソニー損保社内での技術アジャスター業務として、自動車保険の査定・物損事故の自動車鑑定業務(主に画像・写真)、技術的な相談業務をお任せする専門職です。専門知識・経験を活かして活躍いただきます。業務委託契約なので、当社からのご依頼業務をご自身の判断で遂行いただきますが、セキュリティ上の理由により、仕事は弊社オフィスで実施していただきます。 ■業務開始後 弊社のことや取り扱う保険サービスに関するご案内をした上で、各事業所で扱っている案件の車両鑑定業務をお任せします。月間200〜220件の案件を平均で対応いただきます。技術アジャスター専任として車両鑑定業務を行なっていただくためアシスタントとの分業はありません。※技術アジャスター経験・資格があり、かつ管理職として活躍されていた方はテクニカルアドバイザーとして出来上がった商品が上質なものかどうかのチェックやアドバイスをお任せしていきます。 ■事業所について □職場環境□ 案件を対応している担当者には女性も多く、男女や年齢を問わず活躍している事業所です。直接コミュニケーションを取る機会も多いため、プロの視点を活かして現場社員をフォローいただき活躍いただけることを期待しています。 □募集の背景□ ◆技術アジャスター業務は、非常に専門性の高い仕事。そして、今後、まだまだ必要とされる仕事です。当社では、技術アジャスター業務のみを専門で行うプロフェッショナルのチームがあり、このたび体制を強化します。長く業界で活躍されてきてあと5年・10年先をどうしようと迷われながら仕事を探している方がいらっしゃれば、是非一度お話してみませんか。 □現在活躍しているスタッフ□ ◆今回募集するのは、業務委託としての技術アジャスター専門職。現在、このポジションで活躍いただいているのは、全国の事業所で30名以上。全体的には60代の方が多く、40代・50代・60代の方までがご自身のキャリアを活かして活躍しています。それぞれ、損害保険会社でキャリアを積まれ、先々のことを考えた際に、しっかりと収入を得られる仕事として弊社をお選びいただいた方々です。委託業務遂行地は当社の事業所となるので、オフィス内には業務委託の技術アジャスターの方々だけでなく、事案を担当する社員がいます。 オフィスにいる多くの社員は、あなたよりも損保経験が短く、だからこそ、あなたの技術、知識を活かしたプロの視点と、当社社員からの依頼に対する確認や的確なアドバイス・業務対応が必要です。お客様へ質の高いサービスを提供するために、パートナーとして支えていただける方をお待ちしています。 ◎技術アジャスター業務範囲などは、勤務されていた会社によって様々だと思います。今までトータルで担当したことが無いという方でも、基本的な業務に必要な内容は同じなので、ご心配はいりません。 ◎「業務委託」の働き方は初めてという方も多いと思いますので面談時にしっかりご説明します。双方に不利益が起こらない契約を進め、Win-Winの関係で活躍いただければと思っていす。 □あなたへのメッセージ□ ◆ソニー損保は、ダイレクト保険会社のリーディングカンパニーとして、お客様の信頼にお応えしていく。そのために当社では、自動車事故の解決・保険金のお支払業務をプロの視点で支える技術アジャスター専門職のポジションを設け、対応しています。アジャスター経験者に、第一線で活躍し続けていただきたいと考えています。 業務委託が不安な方も契約・働き方など詳細をお話ししますので、まずはご応募ください。 |
求める人材 |
応募資格 【必須】 技術アジャスター3級 【歓迎】 技術アジャスター2級以上 ■活躍している方 現在、業務委託の技術アジャスター専門職としては60代の方が多く、40代・50代・60代の方が活躍しています。 |
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ソニー損保の技術アジャスター専門職として 第二の人生を歩みませんか。
勤務地 |
東京都品川区東京都品川区大崎1-11-1ゲートシティ大崎ウェストタワー6F ソニー損害保険株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 自動車保険の保険金の査定・支払における車両鑑定業務など技術アジャスター業務を専任でお任せします。 【具体的には】 ■お任せする業務 ソニー損保社内での技術アジャスター業務として、自動車保険の査定・物損事故の自動車鑑定業務(主に画像・写真)、技術的な相談業務をお任せする専門職です。専門知識・経験を活かして活躍いただきます。業務委託契約なので、当社からのご依頼業務をご自身の判断で遂行いただきますが、セキュリティ上の理由により、仕事は弊社オフィスで実施していただきます。 ■業務開始後 弊社のことや取り扱う保険サービスに関するご案内をした上で、各事業所で扱っている案件の車両鑑定業務をお任せします。月間200〜220件の案件を平均で対応いただきます。技術アジャスター専任として車両鑑定業務を行なっていただくためアシスタントとの分業はありません。※技術アジャスター経験・資格があり、かつ管理職として活躍されていた方はテクニカルアドバイザーとして出来上がった商品が上質なものかどうかのチェックやアドバイスをお任せしていきます。 ■事業所について □職場環境□ 案件を対応している担当者には女性も多く、男女や年齢を問わず活躍している事業所です。直接コミュニケーションを取る機会も多いため、プロの視点を活かして現場社員をフォローいただき活躍いただけることを期待しています。 □募集の背景□ ◆技術アジャスター業務は、非常に専門性の高い仕事。そして、今後、まだまだ必要とされる仕事です。当社では、技術アジャスター業務のみを専門で行うプロフェッショナルのチームがあり、このたび体制を強化します。長く業界で活躍されてきてあと5年・10年先をどうしようと迷われながら仕事を探している方がいらっしゃれば、是非一度お話してみませんか。 □現在活躍しているスタッフ□ ◆今回募集するのは、業務委託としての技術アジャスター専門職。現在、このポジションで活躍いただいているのは、全国の事業所で30名以上。全体的には60代の方が多く、40代・50代・60代の方までがご自身のキャリアを活かして活躍しています。それぞれ、損害保険会社でキャリアを積まれ、先々のことを考えた際に、しっかりと収入を得られる仕事として弊社をお選びいただいた方々です。委託業務遂行地は当社の事業所となるので、オフィス内には業務委託の技術アジャスターの方々だけでなく、事案を担当する社員がいます。 オフィスにいる多くの社員は、あなたよりも損保経験が短く、だからこそ、あなたの技術、知識を活かしたプロの視点と、当社社員からの依頼に対する確認や的確なアドバイス・業務対応が必要です。お客様へ質の高いサービスを提供するために、パートナーとして支えていただける方をお待ちしています。 ◎技術アジャスター業務範囲などは、勤務されていた会社によって様々だと思います。今までトータルで担当したことが無いという方でも、基本的な業務に必要な内容は同じなので、ご心配はいりません。 ◎「業務委託」の働き方は初めてという方も多いと思いますので面談時にしっかりご説明します。双方に不利益が起こらない契約を進め、Win-Winの関係で活躍いただければと思っていす。 □あなたへのメッセージ□ ◆ソニー損保は、ダイレクト保険会社のリーディングカンパニーとして、お客様の信頼にお応えしていく。そのために当社では、自動車事故の解決・保険金のお支払業務をプロの視点で支える技術アジャスター専門職のポジションを設け、対応しています。アジャスター経験者に、第一線で活躍し続けていただきたいと考えています。 業務委託が不安な方も契約・働き方など詳細をお話ししますので、まずはご応募ください。 |
求める人材 |
応募資格 【必須】 技術アジャスター3級 【歓迎】 技術アジャスター2級以上 ■活躍している方 現在、業務委託の技術アジャスター専門職としては60代の方が多く、40代・50代・60代の方が活躍しています。 |
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経理事務スタッフの募集!
勤務地 |
東京都千代田区九段南1-5-6 りそな九段ビル5F KSフロア ゼロス税理士法人 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・経理事務メンバーを募集しております! ・クライアントの会計帳簿作成や税務申告業務を行っていただきます。 |
求める人材 |
求める人材: ・経理事務の経験がある方 ・申告書作成が可能な方 |
39歳以下限定★賞与6.2か月★住宅手当あり★働きやすさ抜群
勤務地 |
東京都千代田区神田駿河台2丁目3番地 日新火災海上保険株式会社 東京自動車サービスグループ |
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給与例 |
給与例 520万円/入社5年目・全国型(月給34万円+諸手当+賞与) 430万円/入社1年目・全国型(月給24.5万+諸手当+賞与) 470万円/入社3年目・全国型(月給31万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 保険金のお支払いに関する受付や事務手続きなどお客さまをサポートするお仕事。 ◇◆−−−−−−−−−◆◇ 求人のポイント・魅力! ◇◆−−−−−−−−−◆◇ ●土日祝休み ●年間休日120日以上 ●定時は17時! ●残業は1日1時間以下(平均) ●賞与6.2ヶ月分(昨年度実績) ●東京海上ホールディングス100%出資会社 「人の良さ」が魅力の社風です! 優しくて温かい人が多く、お互いにカバーしあいながら仕事をしています。 困っている方がいたら気にかけてくれる人が多いのも特徴。 また、勤務時間や、休みの多さの面でも働きやすく、 ワークライフバランスよく働けます◎ ◇◆−−−−−−−−−◆◇ 具体的な仕事内容 ◇◆−−−−−−−−−◆◇ ・事故や災害時の受付業務 ・損害の確認(事故の状況やケガの有無など) ・示談交渉 ・保険金のお支払い ◇◆−−−−−−−−−◆◇ 勤務タイプが選べます! ◇◆−−−−−−−−−◆◇ ご自身のライフスタイルに合う働き方を選んでいただけます。 初期配属は今回募集の勤務地予定! 勤務タイプは、3種類! ライフスタイルに合わせ、将来的に変更もできます! ・全国型(全国転勤あり) ・広域型(特定の地域ブロック内での転居転勤あり) ・地域型(自宅から通える範囲での転勤あり) ◇◆−−−−−−−−−−−−−−−−◆◇ 日新火災海上保険株式会社とは… ◇◆−−−−−−−−−−−−−−−−◆◇ 最も身近で信頼されるリテール損害保険会社を目指す! 東京海上グループの一員として、確かなバックボーンを持ちながらも、独自の成長戦略で、110年以上の歴史を刻んできました。 お客さま本位の安心と補償をお届けする、最も身近で信頼されるリテール損害保険会社を目指し、社員が一丸となりお客さまに向き合っています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・短大卒以上 ・普通自動車免許(AT限定可) ・お客さま対応経験がある方(営業・販売・接客・受付など) 40歳未満(例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため)限定募集 ※損害サービス経験者の方は年齢不問 【以下のような方歓迎】 ・人の気持ちに寄り添うのが得意な方 ・相手の立場になって考えることができる方 ・お客さま、仲間に誠実に向き合える方 ・社会的意義の高い、人の役に立つ仕事に就きたい方 ・安定企業で長く仕事を続けたい方 ・第二新卒の方 ◇◆−−−−−−−−−◆◇ 人物重視の採用! ◇◆−−−−−−−−−◆◇ お客さまに誠実に向き合い、社会的な使命を担う人材を求めており、 ”人物重視”で選考していきます。 損害サービスの仕事は、事故にあわれたお客さまをサポートし、安心をお届けする仕事。 「お客さまのお役に立てる仕事がしたい」 「地域に貢献したい」 「感謝されることにやりがいを感じる」 「社会を支える仕事に就きたい」 そんな想いを持った方を歓迎します。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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【完全週休二日】未経験者ok◎法律事務所でのサポート業務
勤務地 |
東京都中央区八丁堀3-12-8 HF八丁堀ビルディング 2階 弁護士法人 ライズ綜合法律事務所 東京中央事務所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 400万円/正社員・入社2年目(月給28万円+諸手当+賞与) 550万円/管理職・入社6年目(月給40万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 弁護士のサポートとして債権管理や回収事務業務等のお仕事 クライアント様と弁護士を結ぶ、とても重要なお仕事です! 【具体的には】 ・債権回収に関する法的手続きの準備 ・弁護士指示による債務者との調整業務 ・裁判所での訴訟手続きのサポート ・債権に関する各種相談ヒアリング ※弁護士による債権管理・回収業務のサポートをお任せします! 「あなたのお悩みをお聞かせください」 〜どんな方でも相談しやすい、 身近な存在の法律事務所を目指して〜 これまでのご経験もとても□切ですが、 当事務所では年齢・学歴・経験は問わず、 入所してからの努□・成果を 正当に評価する制度がありますので、 やりがいを持って働くことが出来ます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆コミュニケーション能力が高く、人との調和を図れる方 ◆責任感がある方 ◆チームワークを大切にできる方 【歓迎するスキル・経験】 ◆弁護士事務所、信販会社、金融機関等での 債権回収業務経験 ◆民事訴訟に関する知識 ◆交渉力や問題解決力 ◆PC基本操作スキル (Word、Excel、メール等) 【活かせる経験】 ◆債権回収会社(サービサー) ◆金融会社、信販会社 ◆営業、コールセンター、テレアポ ◆法律事務所での債権回収業務 |
□20代・30代の転職応援!新しい挑戦を全力バックアップ□【ファイナンス事業】未経験・第二新卒可能!コンサルタント|成長中のベンチャー企業を資金面から支援|
勤務地 |
東京都渋谷区桜丘町 株式会社SEVENRICH Accounting |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◆事業内容 メイン:スタートアップ企業の資金調達支援 ・顧問先や出資先企業のスタートアップ企業の成長を"お金で止めない"ために、デットファイナンスや補助金を活用し支援します ◆メイン事業の背景: ・そもそもスタートアップのファイナンス支援に特化している企業は少ない ・昨今、資金調達の仕組みが整備されエクイティやデットファイナンス、補助金を活用し、スタートアップへ資金が集まりやすくなっている ・ただ、資金調達完了までには時間・工数が非常にかかり且つ調達ロジックも固める必要性があるため、企業は調達したくても本業をやりつつでは初動が遅れてしまう ・融資を行う側もスタートアップの事業理解は難易度が高くチャレンジしにくい領域にある ・両者の論理をそれぞれの共通言語に翻訳して意思疎通できる環境を用意するのがファイナンス事業部の役割 ◆フォロー・教育体制 ・基本的には事業責任者、メンバーによるOJTを想定しています。 ・事業責任者は新卒でみずほ銀行へ入行し約8年間法人営業を経験。その後Big4のコンサルを経て、スタートアップ2社の財務責任者を経験しセブンリッチへ入社。また、メンバーは新卒でSMBCへ入行し、4年間法人営業を経験した後、セブンリッチへ入社しています。 ・知識、経験が豊富なメンバーが在籍しているので未経験でも安心して業務に取り組めます。 |
求める人材 |
求める人材: ・サービス業や営業職など、接客の経験をお持ちの方 ・下記いずれかにおいて具体的なエピソードがある方 ┗拘りを突き詰め、一番になった経験がある ┗他の人にはない特殊な経験や体験をしている(それを自分のモノにしている) <歓迎要件(活躍できる経験)> ・年齢層問わず明るいコミュニケーションがとれ、懐に入る力のある方 ・自らで目標を設定し、高い目標達成経験のある方 ・向上心があり、自己成長に貪欲な方 ・帰属意識、当事者意識が強く組織を牽引していく力のある方 ・躊躇なく周囲を巻き込み、自らフィードバックを取りにいけるハングリー精神のある方 ・物事の本質を捉え、常に素直な姿勢を持ち合わせている方 |
需要拡大にて増員/キャリアアップ可能/反響・紹介営業/R02
勤務地 |
東京都千代田区富士見2丁目10番2号 株式会社ボルテックス 東京本社 |
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給与例 |
給与例 【営業社員年収例】 ●2,138万円/課長・経験7年/30代 (月給50万円+賞与 ※課の業績目標127%達成_2022年度実績) ●1,202万円/主任・経験4年/20代 (月給33万円+賞与 ※個人目標400%達成_2022年度実績) ●506万円/主任・経験3年/20代 (月給33万円+賞与 ※個人目標100%達成_2022年度実績) |
仕事の概要 |
仕事内容 ●不動産の管理・運用業務委託におけるクライアント数No.1(※) ●預かり資産時価総額5,811億円(2024年6月末現在) ●安心の低空室率1.17%(賃貸面積ベース 2024年6月末現在) これらを一例とし、数々の実績を上げ、「不動産と企業財務のイノベーション」をとおして、常識を根底から覆し挑戦を続ける株式会社ボルテックス。 「区分所有オフィス(R)」という新たな戦略によって、より多くの企業に対し事業継続の支えとなる有益な不動産の提供を実現。その次なる戦略として、最小5口500万円から100万円単位で購入できる不動産小口化商品「Vシェア(R)」の販売を開始しました。 ”GINZA SIX”や”東京駅八重洲口徒歩3分”の物件などPremium商品を打ち出し、圧倒する商品力で世の中に旋風を起こします! 今回採用する方は、不動産小口化商品「Vシェア(R)」の提案を中心とした、リテール営業の責任者(課長、部長クラス)を求めてます。 前例がないビジネスに果敢に挑み続け、事業拡大がゆえに体験できる特別な経験が、あなたを待っています。 ※『月刊プロパティマネジメント』2015〜2023年11月号掲載情報より「オフィス中心型」にて 【具体的には】 ・金融機関様や税理士法人様への訪問同行 ・ご紹介いただいたお客様への商談同行 ・営業戦略の立案と実行 ・メンバーのマネジメント(売上管理、労務管理等) ・メンバー育成計画立案とそれに伴った評価 などをお任せいたします。 ※入社当初は業務を含めた全体を把握するため、プレイヤーとしてご尽力いただく場合があります 主な営業手法は金融機関様や税理士法人様よりご紹介をいただいたお客様への提案営業と 当社セミナーにご参加いただいた方への提案営業となります。 ※金融機関様や税理士法人様からご紹介をいただくため、信頼関係構築が重要となります |
求める人材 |
求めている人材 【直近内定者…50代/2名、40代/2名】 ●以下経験・資格をお持ちの方 ・銀行、証券、保険等の金融業界で営業の経験 ・不動産業界出身の方 (事業用不動産投資、不動産小口化商品の営業経験者は尚可) ・リーダーまたはマネジメント経験 ◎以下志向をお持ちの方、歓迎 ・社歴や年齢でなく、実力を正当に評価してほしい ・コミュニケーション能力を活かし働きたい ・論理的思考力を活かしたい ・目標達成への強いこだわりをもって取り組める ・新事業で上位ポジションを目指したい 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
<業界経験者採用>1年で年収1000万超可◎年間休120日
勤務地 |
東京都渋谷区代々木3−22−7 新宿文化クイントビル15F マニュライフ生命保険株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 3250万円/入社13年目/UM(42歳)(月給220万円+賞与) 1200万円/入社3年目(34歳)(月給72万円+賞与) 810万円/入社2年目(27歳)(月給50万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 お客さまと長期的な関係を構築し、当社保険商品をご案内する保険アドバイザー(ファイナンシャルプランナー)をお任せします。 \ ここが当社の良いところ♪ / ●最短9ヶ月でマネージャー昇格可 ●プレイヤーのまま貫く道もあり ●天井知らずのインセン制度! ●世界的企業の強固な基盤 ●トップ・エンプロイヤー・ジャパン認定 ●年間休120日&残業少 ●ワークライフバランス充実を重視 ●選べるキャリアの選択肢 <当社について> カナダ系大手金融サービス・グループ、マニュライフ・ファイナンシャル社のグループ企業である当社。世界の主要保険会社の一つという世界的知名度に加え支払余力を表す数値であるソルベンシー・マージン比率に関しては、行政上200%以上であることが好ましいとされる中で「929.1%(2024年3月末時点)」という高水準をマーク。この健全性と世界的基盤があなたが最後の職場として安定して働ける根拠となります。 ●トップ・エンプロイヤー・ジャパン 2024認定企業 オランダの第三者機関であるトップ・エンプロイヤー・インスティチュートが毎年実施する国際的な調査で、人材戦略、職場環境、採用、人材育成、ダイバーシティ&インクルージョン、ウェルビーイングといった人事に関する6つの領域、20項目を評価対象とし、高い基準を満たした優良企業が「トップ・エンプロイヤー」の認証を受けます。 ◆<外資>と<内資>のイイとこ取り!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社5ヶ月目からボーナスを毎月支給!(業績による)さらに、インセンには上限が無く、頑張った分だけ給与に直結する「実力主義」「成果型」の風土が根付いています。一方で、内資発ならではの穏やかで助け合う社風も併せ持っています。まさに、外資と内資のメリット面が色濃く出ているところが、当社ならではの色と言えます。 ◆柔軟に選べるキャリアステップ!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「多くの部下を率いてリーダーになりたい」 「経営に近い仕事にも挑戦したい」 「プレイヤーをまっとうしたい」 人によって、描きたい道はさまざま。当社では個性と希望に最大限寄り添い、「自分らしさ」を重視したキャリア形成を応援しています。 <エキスパート・コース> プレイヤーとして、多くのお客様に接していくキャリア <マネジメント・コース> 後進を採用・育成し、管理者としてチームをマネジメントしていくキャリア 自身で選択可能、さらに双方バランスよく活動することもできます。□最短9ヵ月でのマネージャー昇格実績有 |
求める人材 |
求めている人材 ・保険業界または金融業界の営業経験をお持ちの方 ・年齢不問・転職理由不問 <40代・50代活躍中> ●以下経験をお持ちの方、給与等で優遇 生命保険 金融、証券、信託、銀行ほか金融系営業、FP マネジメント、組織運営経験 優れた営業実績や表彰経験 ●以下の想いをお持ちの方、歓迎 次の転職を最後の職場にしたい 安定した会社で安心して働きたい 個人として信頼されたい 早期から高収入やキャリアアップを実現したい 金融商品や投資に興味がある |
<50代女性活躍>月給30万〜+別途インセン◎年間休120日
勤務地 |
東京都渋谷区代々木3−22−7 新宿文化クイントビル15F マニュライフ生命保険株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 3250万円/入社13年目/UM(42歳)(月給220万円+賞与) 1200万円/入社3年目(34歳)(月給72万円+賞与) 810万円/入社2年目(27歳)(月給50万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 <年齢不問><未経験歓迎>お客さまと長期的な関係を構築し、当社保険商品をご案内する保険アドバイザー(ファイナンシャルプランナー)をお任せします。 \ ここが当社の良いところ♪ / ●ブランクからの復帰にも最適な環境 ●ワークライフバランスを重視 ●世界的企業の強固な基盤 ●トップ・エンプロイヤー・ジャパン認定 ●年間休120日&残業少 ●選べるキャリアの選択肢 ●天井知らずのインセン制度! <当社について> カナダ系大手金融サービス・グループ、マニュライフ・ファイナンシャル社のグループ企業である当社。世界の主要保険会社の一つという世界的知名度に加え支払余力を表す数値であるソルベンシー・マージン比率に関しては、行政上200%以上であることが好ましいとされる中で「929.1%(2024年3月末時点)」という高水準をマーク。この健全性と世界的基盤があなたが最後の職場として安定して働ける根拠となります。 ●トップ・エンプロイヤー・ジャパン 2024認定企業 オランダの第三者機関であるトップ・エンプロイヤー・インスティチュートが毎年実施する国際的な調査で、人材戦略、職場環境、採用、人材育成、ダイバーシティ&インクルージョン、ウェルビーイングといった人事に関する6つの領域、20項目を評価対象とし、高い基準を満たした優良企業が「トップ・エンプロイヤー」の認証を受けます。 ◆ブランクからの復帰も歓迎!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「結婚や出産、育児や介護などの家の事情などを経て、一度はキャリアをストップしたものの、落ち着いた後に再び復帰する」そうした働き方をする方が、当社には多数います。大切な行事や週末との家族の時間を自分で調整できるから、復帰にも最適なステージ。当社では個性と希望に最大限寄り添い、「自分らしさ」を重視したキャリア形成を応援しています。 ◆<外資>と<内資>のイイとこ取り!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社5ヶ月目からボーナスを毎月支給!(業績による)さらに、インセンには上限が無く、頑張った分だけ給与に直結する「実力主義」「成果型」の風土が根付いています。一方で、内資発ならではの穏やかで助け合う社風も併せ持っています。まさに、外資と内資のメリット面が色濃く出ているところが、当社ならではの色と言えます。 |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験歓迎 └営業・保険アドバイザー・ファイナンシャルプランナー・接客・サービス・販売などの経験が活きます。 ・年齢不問・転職理由不問 <50代女性活躍中> ●以下経験をお持ちの方、給与等で優遇 生命保険 金融、証券、信託、銀行ほか金融系営業、FP マネジメント、組織運営経験 優れた営業実績や表彰経験 ●以下の想いをお持ちの方、歓迎 次の転職を最後の職場にしたい 安定した会社で安心して働きたい 個人として信頼されたい 早期から高収入やキャリアアップを実現したい 金融商品や投資に興味がある |
業界未経験歓迎/高額商材/日本から世界へ/e02
勤務地 |
東京都千代田区富士見2丁目10番2号 株式会社ボルテックス 東京本社 |
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給与例 |
給与例 【営業社員年収例】 ●2,138万円/課長・経験7年/30代 (月給50万円+賞与 ※課の業績目標127%達成_2022年度実績) ●1,202万円/主任・経験4年/20代 (月給33万円+賞与 ※個人目標400%達成_2022年度実績) ●506万円/主任・経験3年/20代 (月給33万円+賞与 ※個人目標100%達成_2022年度実績) |
仕事の概要 |
仕事内容 ――――――――――――――― 世界一の営業力を手に入れる ――――――――――――――― 日本の約99%を占める中小企業様の価値観を変え、1社でも多くこの国に100年続く企業を増やしたい。こうした思いのもと、事業継続性・事業承継の新たな選択肢として生まれたのが「区分所有オフィス(R)」です。 当時はマイノリティといわれていたビジネスモデルですが、新たな資産運用のカタチとして多くの企業様に受け入れられ、大きなビジネスへと成長を続けています。 独創性のあるアイデアとそれをカタチにし、業界の新常識へと押し上げてきた行動力の高さを持つ弊社であなたも世界一の営業力を手に入れませんか? ●不動産の管理・運用業務委託におけるクライアント数No.1(※) ●預かり資産時価総額5,942億円(2024年7月末現在) ●安心の低空室率0.72%(賃貸面積ベース 2024年7月末現在) 【成長し続けられる環境】 ■提案方法から結論に至るまでの思考プロセス。トップセールスの真髄をCEO自らが伝授。 ■一方で社員同士の情報共有も盛んです。徹底的に営業手法を検討しさらに知識を深めます。 ■各社員の個性や目指す姿を統括部長や課長が見極め、会話をとおして直接フォローバック。 ―――――――――――――――― 圧倒的なシェア率を誇る商品力 ―――――――――――――――― 「区分所有オフィス(R)」は、多額の資金が必要となる物件を複数の企業が区分所有することで、グレードを保ったまま予算を抑えることが可能。流動的なビルを所有することで長期間に渡る安定した賃料収入が確保しやすくなり、都心の一等地を保有することは企業の信頼性を高めます。またオフィス利用としても必要最低限の空間を購入することができるなどメリットがあります。 ―――――――――――― 弊社CEOからあなたに ―――――――――――― 企業が100年以上事業を継続するためには、成長を続けていける土台がなければなりません。これまでアセットタイプにこだわらない不動産の活用と展開を、ビジネスとして推し進めてまいりましたが、一方で人材の視点からもできることがあると感じています。 例えば企業間で社員交流を行い、互いのノウハウを学べる環境を作ることでさらなる企業成長を目指せます。 このように 日本を支えている企業が変わることができれば、働いている社員やそのご家族、そして周りの方々の生活も潤い、世の中はもっといい方向へ活性化します。そうしたキッカケを世の中に発信し続けることができるのは弊社のトップセールスです。 私たちとともに、日本のこれからの歴史を創りませんか? 【仕事内容】 海外企業へ当社ビジネスモデルをご提案するグローバル営業となります。資産運用・相続対策・財務バランスなどを考慮し、最適なプラン・不動産物件を提案。顧客ニーズに寄り添った本質的な提案を行います。法人企業、特に経営者へのご提案となりますので、同じ目線に立ったコミュニケーションが必要不可欠。中国語スキルはネイティブレベルが望ましいです。なお、部署の責任者は中国の方になります。 |
求める人材 |
求めている人材 ●20代・30代活躍中 ●業界をリードするCEOのもとで学べる 【必須要件】 ・中国語をネイティブレベルで話せる (顧客ターゲットが中国系企業) ・大学卒業 ・日本語が理解できる方(N3以上) 【以下の方をスキルやマインドを歓迎します】 ・コミュニケーションスキルに自信がある(学びたい) ・ハイクラスへの成長を望んでいる ・自ら考えて行動できる環境で活躍したい 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
【税務会計コンサルタント】年収450万円以上/残業少なめ/駅から徒歩5分以内/在宅実績あり
勤務地 |
東京都港区赤坂 SAO税理士法人 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 <“クライアントのCFO”というスタンスのもと、多角的にクライアントをサポート> 税理士業を「サービス業」と捉えクライアントと向き合うことで、従来業務のみならず事業成長に必要な 財務戦略をともに考え、さまざまなサービスを通じて革新的にクライアントをサポートしていただきます。 【主な仕事内容】 大〜中・小規模の法人・個人事業主のクライアントに対し、税務顧問をはじめとした決算申告、 税務調査対応など、資格や知識を生かして幅広い税務会計業務に携わっていただきます。 【具体的には】 □税務相談 □月次・年次決算作成 □法人税・消費税・所得税等の各申告書作成 □年末調整・法定調書作成、給与計算・源泉事務 □税務調査対応 □会社設立相談 etc. 【仕訳入力について】 担当件数やクライアントの規模に応じて補助者をつけながら対応いただきます。 AIの導入を積極的に行っており、業務を効率化し、クライアントに向き合える環境を推進しています。 【顧客との打ち合わせ方法】 訪問(20%)、来社(30%)、オンライン(50%) 【使用ソフト】 弥生会計・達人シリーズ・freee・マネーフォワード など 【業務内容】 雇入れ直後:税務会計コンサルタント業務全般 変更の範囲:業務範囲の限定はない |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 ・会計事務所での2年以上のご経験をお持ちの方 (必須資格不問) ※担当経験を持ち、決算・申告業務ができる方 ・顧客志向をお持ちの方 |
【サンシャイン60での経理のおシゴト☆】土日祝休み◎池袋駅から徒歩7分♪東池袋駅から徒歩4分!
勤務地 |
東京都豊島区東池袋1-1サンシャイン60 43階19号 株式会社ファクト |
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仕事の概要 |
仕事内容 池袋駅チカオフィス(サンシャイン60)での経理スタッフを募集中♪ 経理スタッフとして、下記業務をお願いいたします! ・日常の経理・会計業務全般(仕訳・元帳入力) ・決算業務(月次・年次)、試算表作成 ・各種支払業務 |
求める人材 |
資格 ・年齢不問 【必須資格・経験】 ・経理職の実務経験1年以上(業界不問) ・日商簿記2級 |
【□□未経験積極採用中□□】20代・30代若手活躍!
勤務地 |
東京都渋谷区 レカム株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社はグループ経営を推進するにあたり、連結決算を中心とした組織固めに力を入れています。 尚、上場会社での経理業務に携わった経験のある方を募集しております。 ご入社いただく方にはグループ会社を1〜2社ご担当いただき、経理業務全般をお任せいたします。 当社はIFRSを導入しておりますが、未経験の業務はサポートさせていただきながらいたしますのでご安心ください。 決算対応の為、5月頃、11月頃は特に忙しくなることもありますが、常に繁忙期ということはなく、メリハリを持って業務に携わることができます。 当社は、会社の理念として様々な年齢を問わず中途採用をされており、若手一辺倒ではなく、どちらかというと、スキル・ご経験を有する即戦力層の採用が多いです。 今回の配属予定となる本社は20代の社員は少なく、30代〜50代の社員で占めており落着いた環境がございます。同社の管理部門の採用は基本中途採用のみで、新しく入られた方も馴染みやすい環境がございます。 @ 現預金・入出金管理 A 仕訳伝票入力 B 経費精算 C 売掛金、買掛金の管理 D 請求書発行業務 E 支払処理業務 F 決算業務(月次・四半期・年次・監査法人対応補助) G 税務関連業務(税務手続き、税金計算等)など ■当社について: ◇公平・公正な評価制度:「オープン経営」の元、評価基準は全社員に公開し、昇給・昇格のタイミングやインセンティブも把握することができます。また結果だけではなく、結果に至ったプロセスや所属部署のパフォーマンスに加え360度評価を取り入れています。 ◇風通しの良い社風:社内コミュニケーションが活発、チームとしての結束力や仲間意識の強く風通しの良い社風であることが特徴です。 ◇チャレンジできる環境:社内公募や独立支援制度、社内FA制度など自ら手を挙げてチャレンジできる環境、キャリア形成が可能な環境が整っています。実際に、以前ミャンマーへ100%出資の子会社を設立した際、新卒で入社して4年目の社員が社内公募に名乗りをあげました。現地責任者として赴任し、今ではミャンマー支店の役員として活躍中です。 ◇上場企業 ◇女性管理職登用実績あり ■組織構成とキャリアパス: ご入社後は個人のスキルと経験に合わせて業務をお任せします。 現在、IFRSを導入し会社としての組織固めに力を入れており、IFRSの業務に携わったご経験がある方を募集しております。 |
求める人材 |
求める人材: □□未経験スタートの方、多数在籍 □□20代・30代が活躍中 □資格・スキルは入社後でOK! □同業からの転職OK! □事務・エンジニアからの転職者も活躍中! ◎未経験・ブランクの方 ◎第二新卒・既卒の方 ◎元フリーターの方 ◎ハローワークで求職中の方もぜひ \この経験活かせます!!/ □営業・販売/店舗スタッフ □施工管理・製造・ITエンジニア □IT・Web広告運用・人事 |
〈読売新聞グループの旅行会社〉読売新聞グループだからこその充実した福利厚生が魅力♪性別や年齢を問わず活躍できる会社です◎
勤務地 |
〒104-0061東京都中央区銀座〒1040061 東京都中央区銀座2丁目3番12号 マロニエゲート銀座3 株式会社読売旅行 |
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仕事の概要 |
仕事内容 税務・会計など経理業務全般 - ■ 当社について - 1962年に創業以来、弊社は「読売新聞グループ」のブランド力を活かし、折込チラシを主力とした広告宣伝を展開し、事業を拡大してまいりました。近年では、販売チャンネルの拡大を図るために、WEB販売の強化や異業種(スーパー、ホームセンター)との旅行タイアップを推進しています。また、自治体との連携を通じて、地域振興事業に貢献するために、あなたの街を応援するイベントの企画・実施にも力を入れています。 |
求める人材 |
応募資格 \こんなスキルや経験がある方 歓迎します/ ・税務・会計など経理業務の経験がある方 ・簿記3級以上 |
【経理財務 担当】☆経常利益160%成長/☆月平均残業20H/☆福利厚生が充実!/東証スタンダード市場上場の安定企業!
勤務地 |
東京都渋谷区代々木3-25-3あいおいニッセイ同和損保新宿ビル12階 レカム株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社はグループ経営を推進するにあたり、連結決算を中心とした組織固めに力を入れています。 尚、上場会社での経理業務に携わった経験のある方を募集しております。 ご入社いただく方にはグループ会社を1〜2社ご担当いただき、経理業務全般をお任せいたします。 当社はIFRSを導入しておりますが、未経験の業務はサポートさせていただきながらいたしますのでご安心ください。 決算対応の為、5月頃、11月頃は特に忙しくなることもありますが、常に繁忙期ということはなく メリハリを持って業務に携わることができます。 当社は、会社の理念として様々な年齢を問わず中途採用をされており、若手一辺倒ではなく どちらかというと、スキル・ご経験を有する即戦力層の採用が多いです。 今回の配属予定となる本社は20代の社員は少なく、30代〜50代の社員で占めており落着いた環境がございます。 同社の管理部門の採用は基本中途採用のみで、新しく入られた方も馴染みやすい環境がございます。 ■職務内容 当社の経理財務をご担当いただきます。 当社では積極的な海外展開を行い、現在日本含め10ヵ国へ進出しており、 各国のグループ会社単体の決算業務、連結決算業務を国際基準であるIFRSにて行っていただきます。 @ 現預金・入出金管理 A 仕訳伝票入力 B 経費精算 C 売掛金、買掛金の管理 D 請求書発行業務 E 支払処理業務 F 決算業務(月次・四半期・年次・監査法人対応補助) G 税務関連業務(税務手続き、税金計算等)など ■教育制度 ご入社後は、OJTにてまずはお持ちのスキルに合わせて業務をお任せします。 ご入社後は、基本研修、階層別研修、オンライン研修、その他OJTでのサポートがあります。 ■働き方の魅力 19:00には退社するように全社的な意識づけがあり、月平均残業20H程度です。 また、効率的な働き方を自発的に工夫していることも残業が少ない背景にあります。 ■業務の魅力 東証スタンダード市場上場の安定した基盤を持ちながら、国内の支店展開と 海外へのグローバル展開を進め着実に成長している当社で、確実な業務スキルの向上と 事業成長の中枢としての活躍を実感できます。 事業を支える重要ポジションで、自身の業務領域の幅も広げながら、会社と一緒に成長できます。 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問 業種未経験OK 年次決算の経験があり、子会社1社の決算をお任せできる知識と経験をお持ちの方 ■歓迎条件 ・上場企業もしくは社員数100名程度以上規模の事業会社での正社員としての経理実務経験をお持ちの方 ・基本的なPCスキルのある方 ・直近で経理経験のブランクのない方 ・決算開示の補助経験のある方 ・計上〜支払(請求)〜残高管理まで一通りの実務を経験した方 ■求める人物像 ・物事を論理的、定量的に考えられる方 ・チャンスは与えられるものではなく掴むものという考えの方 ・常に「よりよい仕事をしたい」「成長したい」という意欲を持つ方 ・損得ではなく、正しいか正しくないかで物事を判断したい方 ・新しいことをしてみたい、他人と違ったことをしてみたいという方 ・明るく、フットワークが軽い方 |
【経理財務 担当】☆経常利益160%成長/☆月平均残業20H/☆福利厚生が充実!/東証スタンダード市場上場の安定企業!
勤務地 |
東京都渋谷区代々木 レカム株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社はグループ経営を推進するにあたり、連結決算を中心とした組織固めに力を入れています。 尚、上場会社での経理業務に携わった経験のある方を募集しております。 ご入社いただく方にはグループ会社を1〜2社ご担当いただき、経理業務全般をお任せいたします。 当社はIFRSを導入しておりますが、未経験の業務はサポートさせていただきながらいたしますのでご安心ください。 決算対応の為、5月頃、11月頃は特に忙しくなることもありますが、常に繁忙期ということはなく メリハリを持って業務に携わることができます。 当社は、会社の理念として様々な年齢を問わず中途採用をされており、若手一辺倒ではなく どちらかというと、スキル・ご経験を有する即戦力層の採用が多いです。 今回の配属予定となる本社は20代の社員は少なく、30代〜50代の社員で占めており落着いた環境がございます。 同社の管理部門の採用は基本中途採用のみで、新しく入られた方も馴染みやすい環境がございます。 ■職務内容 当社の経理財務をご担当いただきます。 当社では積極的な海外展開を行い、現在日本含め10ヵ国へ進出しており、 各国のグループ会社単体の決算業務、連結決算業務を国際基準であるIFRSにて行っていただきます。 @ 現預金・入出金管理 A 仕訳伝票入力 B 経費精算 C 売掛金、買掛金の管理 D 請求書発行業務 E 支払処理業務 F 決算業務(月次・四半期・年次・監査法人対応補助) G 税務関連業務(税務手続き、税金計算等)など ■教育制度 ご入社後は、OJTにてまずはお持ちのスキルに合わせて業務をお任せします。 ご入社後は、基本研修、階層別研修、オンライン研修、その他OJTでのサポートがあります。 ■働き方の魅力 19:00には退社するように全社的な意識づけがあり、月平均残業20H程度です。 また、効率的な働き方を自発的に工夫していることも残業が少ない背景にあります。 ■業務の魅力 東証スタンダード市場上場の安定した基盤を持ちながら、国内の支店展開と 海外へのグローバル展開を進め着実に成長している当社で、確実な業務スキルの向上と 事業成長の中枢としての活躍を実感できます。 事業を支える重要ポジションで、自身の業務領域の幅も広げながら、会社と一緒に成長できます。 |
求める人材 |
求める人材: 年次決算の経験があり、子会社1社の決算をお任せできる知識と経験をお持ちの方 |
駅チカ徒歩5分!年間休日121日◇【足立区、財務経理部門、梅島駅、正職員】※積極採用中
勤務地 |
東京都足立区梅田〒123-0851 東京都足立区梅田7-32-6 医療法人社団福寿会本部 |
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仕事の概要 |
医療法人社団福寿会本部 求人概要 医療法人社団福寿会本部:財務・経理職員/正社員 駅チカ徒歩5分!年間休日121日◇【足立区、財務経理部門、梅島駅、正職員】※積極採用中 職種 財務・経理職員 所在地 〒123-0851 東京都足立区梅田7-32-6 給与 月給21万8750円〜31万2500円 ※経験・能力により異なります ※前職考慮 求人詳細 駅チカ徒歩5分!年間休日121日◇【足立区、財務経理部門、梅島駅、正職員】※積極採用中 「梅島駅」徒歩5分で通勤ラクラク!年間休日121日でプライベート充実◆まずはご質問からでも可能ですので、お気軽にご連絡ください◇ 職種 財務・経理職員 仕事内容・PR ■■■財務課・経理課職員募集!■■■ 財務経理部門での経験者※年齢不問 【具体的には】 <以下の経験・知識のある方を優遇します> 財務課 ◆銀行折衝および必要な資料の作成 ◆年次、月次、日次の資金繰表を作成、管理 経理課 ◆簿記2級程度以上の経理知識 ◆小さい会社規模であれば、一人で月次や決算仕訳などまとめられる(税理士は最終確認のみ程度) ◆仕訳入力や振込データ作成、固定資産管理などスピード・正確性で一定水準以上の地力がある <以下に該当する、経験のある方は尚可> ◇医療法人にて勤務経験がある ◇月次決算の経営分析を行いレポートの基礎資料が作成できる ◇売掛金消込経験がある <Excelスキル> □関数を使用してデータの検索、抽出、統合ができる 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正社員 雇用期間 雇用期間の定めなし |
求める人材 |
必要資格 資格不問※財務経理経験が3年以上ある方 |
保険金適正支払いの確認業務・事務業務
勤務地 |
東京都文京区後楽1-7-27 後楽鹿島ビル5階 株式会社損害保険リサーチ/東京支社(第1~第3支社)※契約拠点 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 360万円/4年目・50代/自動車事故の原因確認を主に担当。(月収30万円) 600万円/5年目・40代/モラルリスク確認業務を中心に担当。(月収50万円) 300万円/2年目・40代/年間3ヶ月は災害関連業務を実施。9ヶ月は自動車事故の原因確認を主に担当。(年間平均月収25万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 交通事故や災害などが起きた際に、 公正な立場で調査を行う保険調査員。 当事者、目撃者、医師など、 関係者にヒアリングをして当時の状況を確認。 ときには専門家と連携しながら、 保険金が適正に支払われるように事実を調べていきます。 結果をレポートにまとめて提出すれば調査完了。 一つの調査にかかる期間は2〜4週間程度です。 案件数は年間約11万件。保険の仕組みを支え 常に必要とされるのが私たちの仕事です。 働く時間や日数、休日の取り方はすべてあなた次第。 人と話すことが好きな方や、 公正な視点で物事を捉えられる方であれば 未経験からでもご活躍いただけます。 上記のような地域限定の働き方だけでなく、 災害が発生した際に被災された方への 迅速な保険金支払いのための支援業務を 数週間〜数か月間、集中して行う働き方も可能です。 ★実際の働き方の例はこちら <Case1:40代女性Yさん> 育児が落ちつき仕事を探していたYさん。 自分のペースで働きたいと思い、この仕事を始めました。 現在は土日を除く週5日、10:00〜17:00で活躍しています。 担当しているのは 保険金の不正請求疑義に関する モラルリスク案件の確認業務。 事故の当事者にお会いして 当時の状況やケガについて丁寧にヒアリング。 その後、医師へ治療状況の確認や関係者への事実確認を行い 事故の状況がわかるように報告書を作成。 書類を会社に提出し、業務は終了です。 現場へ足を運んで事実確認をする日もあれば 自宅で書類作成に専念する日もあり 自由にスケジュールを組んで働いています。 <Case2:50代男性Mさん> 地震や台風などの被災地の近くのホテルに2ヵ月滞在。 被害を受けた方々に 現地に設置されている保険会社の災害対策室からの依頼で 倒壊家屋などの損害状況の確認や 保険金手続きの事務支援などを行っています。 上記のような有事の際にだけこちらの業務を行うこともできます。 あなたも自立した働き方を実現しませんか。 保険の確認やレポート作成事務・損害調査◆基本は直行直帰◆30代・40代・50代と幅広い年代が活躍中! 【具体的には】 損害保険・生命保険に関する確認業務や災害発生時の確認業務・事務業務。 <調査の流れ> 担当案件の決定、確認内容のポイント整理 ▼ 質問シートに沿って関係者へヒアリング ▼ ヒアリング結果をまとめてレポートを作成・提出 ★基本的に直行直帰。レポート提出時や、 当社が定めた規定により来社いただく場合があります。 1つの確認業務にかかる期間は平均2〜4週間程度 【講習・サポート】 ◎講習会 契約後、3日間の業務講習会を受講頂きます。 ※交通費・宿泊費は原則当社負担 (講習会につき無報酬、宿泊が難しい場合はご相談ください) ※原則、弊社の指定する拠点に来社頂きます。 ※受講時間は9:10〜17:00 保険の知識や道路交通法等、業務に必要な知識や 業務の進め方、対応の仕方を習得します。 ◎同行によるフォロー 講習後はインストラクター等から 調査同行やレポート作成事務等のフォローを受けながら業務を覚え 自身が得意とする種目を見つけていきます。 ◎充実したツール マニュアルやWebのオンデマンドツール等 サポートツールを用意。 【案件の種類】 ◎原因確認…事故当事者や目撃者からのヒアリングや現場確認を通じた事故状況、原因の確認 ◎モラルリスク確認…不正の疑いがある保険請求の事故状況や事実確認 ◎生命保険確認…生命保険の支払いに必要な事柄の確認や書類の取得 ◎災害応援調査業務…被害に遭われた方々の損害状況確認や保険金手続き事務支援等 ◎その他…医療確認、書類取付、休業損害確認等 |
求める人材 |
求めている人材 未経験歓迎 ◆年齢不問 ◆1ヶ月目は通常の報酬の2倍、2ヶ月目は1.5倍支払※規定あり 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 接客、営業、販売、事務経験者等 未経験から半数以上の方が活躍中! <下記の方尚歓迎(必須ではありません)> ◆保険業界の経験、知識がある方 営業、生損保事務、自動車販売等 何らかの形で携わったことがある方は 比較的スムーズに業務に慣れていただけます。 ◆医療業界の経験、医療の知識がある方 生命保険の確認など、医師の方とお話をすることもある為 病気の症状や治療法の医療知識が活かせます。 ◆自動車に詳しく車種や車両構造の知識のある方 自動車事故の案件も多い為 破損状態による事故の状況等が理解しやすいです。 ◆その他にもあらゆる仕事経験が活かせます。 確認対象者の方は様々な年代、職業の方がいらっしゃいます。 *保険や医療等の専門知識がある方は 保険会社様から指名でお仕事を依頼される事も。 大きなやりがい、高収入につながっている方もいらっしゃいます。 医療事務、生命保険面接士の経験者は大歓迎 <こんな志向の方にマッチ> 手に職を付け生涯にわたって安定したい ライフスタイルに合わせて働きたい *30代、40代、50代と幅広い年齢層の方が活躍しています。 同業他社の業務、損害保険・生命保険および共済の募集などの 代理店業務との兼業はお断りしております。 |
経理◎福利厚生◎/東証スタンダード上場/経常利益160%成長
勤務地 |
〒151-0053東京都渋谷区代々木〒1510053 東京都渋谷区代々木3-25-3 レカム株式会社 |
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給与例 |
【給与例】 ■年収モデル ・入社2年目 約400万円 ・入社4年目 約500万円 ・入社6年目 約600万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 当社はグループ経営を推進するにあたり、連結決算を中心とした組織固めに力を入れています。 尚、上場会社での経理業務に携わった経験のある方を募集しております。 ご入社いただく方にはグループ会社を1〜2社ご担当いただき、経理業務全般をお任せいたします。 当社はIFRSを導入しておりますが、未経験の業務はサポートさせていただきながらいたしますのでご安心ください。 決算対応の為、5月頃、11月頃は特に忙しくなることもありますが、常に繁忙期ということはなく、メリハリを持って業務に携わることができます。 当社は、会社の理念として様々な年齢を問わず中途採用をされており、若手一辺倒ではなく、どちらかというと、スキル・ご経験を有する即戦力層の採用が多いです。 今回の配属予定となる本社は20代の社員は少なく、30代〜50代の社員で占めており落着いた環境がございます。同社の管理部門の採用は基本中途採用のみで、新しく入られた方も馴染みやすい環境がございます。 @ 現預金・入出金管理 A 仕訳伝票入力 B 経費精算 C 売掛金、買掛金の管理 D 請求書発行業務 E 支払処理業務 F 決算業務(月次・四半期・年次・監査法人対応補助) G 税務関連業務(税務手続き、税金計算等)など ■当社について: ◇公平・公正な評価制度:「オープン経営」の元、評価基準は全社員に公開し、昇給・昇格のタイミングやインセンティブも把握することができます。また結果だけではなく、結果に至ったプロセスや所属部署のパフォーマンスに加え360度評価を取り入れています。 ◇風通しの良い社風:社内コミュニケーションが活発、チームとしての結束力や仲間意識の強く風通しの良い社風であることが特徴です。 ◇チャレンジできる環境:社内公募や独立支援制度、社内FA制度など自ら手を挙げてチャレンジできる環境、キャリア形成が可能な環境が整っています。実際に、以前ミャンマーへ100%出資の子会社を設立した際、新卒で入社して4年目の社員が社内公募に名乗りをあげました。現地責任者として赴任し、今ではミャンマー支店の役員として活躍中です。 ◇上場企業 ◇女性管理職登用実績あり ■組織構成とキャリアパス: ご入社後は個人のスキルと経験に合わせて業務をお任せします。 現在、IFRSを導入し会社としての組織固めに力を入れており、IFRSの業務に携わったご経験がある方を募集しております。 ■会社の魅力 ◎公平・公正な評価制度 評価基準は全社員に公開しており、昇給・昇格のタイミングやインセンティブも把握できます。 また結果だけではなく、結果に至ったプロセスなども加え360度評価を導入! 昇給は年4回機会があり、1年で給与が倍になるケースも。 更に3ヶ月に1回インセンティブの支給のタイミングがあり、年間100万円以上稼いだ若手社員もいます! ◎風通しの良い社風 社内コミュニケーションが活発で、チームとしての結束力や仲間意識の強い風土です! ■やりがい: 当社は「社員満足度の高い優良企業」として、就活アワードで評価いただいた実績があります。その背景には、社員1人ひとりが大変な中でも自身の成長を感じ、それが評価や給与に反映されているという背景があります。 |
求める人材 |
応募資格 ・日商簿記2級以上の知識をお持ちの方 ・基本的なPCスキルのある方 ■求める人物像 ・物事を論理的に考えられる方 ・物事を定量的に考えられる方 ・チャンスは与えられるものではなく掴むものという考えの方 ・常に「よりよい仕事をしたい」、「成長したい」という意欲を持つ方 ・損得ではなく、正しいか正しくないかで物事を判断したい方 ・新しいことをしてみたい、他人と違ったことをしてみたいという方 ・明るく、フットワークが軽い方 《歓迎要件》 ・上場企業もしくは社員数100名程度以上規模の事業会社での正社員としての 経理実務経験をお持ちの方 ・基本的なPCスキルのある方 ・直近で経理経験のブランクのない方 ・決算開示の補助経験のある方 ・計上〜支払(請求)〜残高管理まで一通りの実務を経験した方 |
勤務地 |
東京都千代田区 株式会社ACROVE |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事概要】 当社は、EC・D2Cのプラットフォームカンパニーとして、CX事業(メーカー様のEC売上最大化のためのソフトウェア・サービスの開発・提供)に加え、ECロールアップ事業(主に事業承継やマーケティングに課題を抱えられているメーカー様をM&Aを通じて譲り受け、弊社が持つECノウハウを元に価値最大化を実現)を運営しています。 CX事業においては、サービス開始から4年で約200社のお客様にご利用いただいており、ARRも約10億円に迫るなど、極めて高いスピードでの成長を遂げています。また、ECロールアップ事業においても事業開始から2年半で16件のM&Aを実行し、買収後も着実に売上・利益成長しております。 この様な急速な事業拡大・グループ企業増加への対応と、IPOに向けたコーポレート体制の強化のため、経理リーダー候補となる方を募集しております。 【ポジションについて】 急速な事業拡大・グループ企業増加への対応と、IPOに向けたコーポレート体制の強化のため、経理リーダーとなる方を募集しております。 まずは個社ごとの単体決算からスタートしつつ、将来的に月次での連結決算、買収直後の経理PMI対応、監査法人対応、各種内部統制整備と運用、その他上場準備業務などにも、当事者意識と責任感を持ち、積極的にチャレンジされていきたい方からのご応募をお待ちしております。 【仕事の魅力】 ・株式市場への上場に向けた準金商法監査対応や上場準備に関する一連のプロセスを、経理部の中心でご経験いただきます。 ・弊社は直近約2年半で16件のM&Aを実行しており、国内未上場企業では類を見ないスピード感でグループ企業が増加しております。また、その過程で様々なビジネスモデルにも触れることが出来、国内外との取引も多く、タイムリーな連結決算も求められるため、経理人材としては非常に刺激的かつ豊富な経験を積める環境であると考えております。 ・ご入社後のご活躍の状況やご希望次第では、IPO準備、子会社PMI、監査法人/税理士対応、内部統制準備などにリーダーとして携わることも可能です。 ・経験・年齢問わず能力ややる気のある方にはマネジメント経験を積むことが可能です。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須スキル】 ・業界/分野に問わず経理実務経験1年半以上 ・マネジメント経験あり、又はマネジメント経験をされたい方 【歓迎スキル】 ・上場企業での経理実務経験 ・簿記2級以上取得、もしくは税理士試験科目合格されている方 【求める人物像】 ・コミュニケーションを積極的にとり、能動的に働きたい方 ・スタートアップのスピード感のある環境で成長していきたい方 |
【東京】経理財務 ※福利厚生◎/東証スタンダード上場/経常利益160%成長
勤務地 |
東京都渋谷区代々木 レカム株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社はグループ経営を推進するにあたり、連結決算を中心とした組織固めに力を入れています。 尚、上場会社での経理業務に携わった経験のある方を募集しております。 ご入社いただく方にはグループ会社を1〜2社ご担当いただき、経理業務全般をお任せいたします。 当社はIFRSを導入しておりますが、未経験の業務はサポートさせていただきながらいたしますのでご安心ください。 決算対応の為、5月頃、11月頃は特に忙しくなることもありますが、常に繁忙期ということはなく、メリハリを持って業務に携わることができます。 当社は、会社の理念として様々な年齢を問わず中途採用をされており、若手一辺倒ではなく、どちらかというと、スキル・ご経験を有する即戦力層の採用が多いです。 今回の配属予定となる本社は20代の社員は少なく、30代〜50代の社員で占めており落着いた環境がございます。同社の管理部門の採用は基本中途採用のみで、新しく入られた方も馴染みやすい環境がございます。 @ 現預金・入出金管理 A 仕訳伝票入力 B 経費精算 C 売掛金、買掛金の管理 D 請求書発行業務 E 支払処理業務 F 決算業務(月次・四半期・年次・監査法人対応補助) G 税務関連業務(税務手続き、税金計算等)など ■当社について: ◇公平・公正な評価制度:「オープン経営」の元、評価基準は全社員に公開し、昇給・昇格のタイミングやインセンティブも把握することができます。また結果だけではなく、結果に至ったプロセスや所属部署のパフォーマンスに加え360度評価を取り入れています。 ◇風通しの良い社風:社内コミュニケーションが活発、チームとしての結束力や仲間意識の強く風通しの良い社風であることが特徴です。 ◇チャレンジできる環境:社内公募や独立支援制度、社内FA制度など自ら手を挙げてチャレンジできる環境、キャリア形成が可能な環境が整っています。実際に、以前ミャンマーへ100%出資の子会社を設立した際、新卒で入社して4年目の社員が社内公募に名乗りをあげました。現地責任者として赴任し、今ではミャンマー支店の役員として活躍中です。 ◇上場企業 ◇女性管理職登用実績あり ■組織構成とキャリアパス: ご入社後は個人のスキルと経験に合わせて業務をお任せします。 現在、IFRSを導入し会社としての組織固めに力を入れており、IFRSの業務に携わったご経験がある方を募集しております。 |
求める人材 |
求める人材: ・日商簿記2級以上の知識をお持ちの方 ・基本的なPCスキルのある方 <歓迎要件(活躍できる経験)> ■求める人物像 ・物事を論理的に考えられる方 ・物事を定量的に考えられる方 ・チャンスは与えられるものではなく掴むものという考えの方 ・常に「よりよい仕事をしたい」、「成長したい」という意欲を持つ方 ・損得ではなく、正しいか正しくないかで物事を判断したい方 ・新しいことをしてみたい、他人と違ったことをしてみたいという方 ・明るく、フットワークが軽い方 《歓迎要件》 ・上場企業もしくは社員数100名程度以上規模の事業会社での正社員としての 経理実務経験をお持ちの方 ・基本的なPCスキルのある方 ・直近で経理経験のブランクのない方 ・決算開示の補助経験のある方 ・計上〜支払(請求)〜残高管理まで一通りの実務を経験した方 |
【東京】経理財務 ※福利厚生◎/東証スタンダード上場/経常利益160%成長
勤務地 |
東京都渋谷区代々木3-25-3あいおいニッセイ同和損保新宿ビル12F レカム株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □ 全国どこでも職業紹介なら【STAND UP EIGHT】 □ □─ 当社のポイント ─□ □ @ あなたに寄り添うキャリア相談 └ あなたの希望をしっかりお聞きし、ピッタリのお仕事をご提案! □ A 業界別専門エージェントが徹底サポート └ 専門知識を持つスタッフが、入社まで全力サポート! □ B 履歴書不要!スマホひとつで簡単応募 └ □ 忙しい方でもカンタン&スピーディーに手続き完了! \ 新しいお仕事探しは【STAND UP EIGHT】へ! / 当社はグループ経営を推進するにあたり、連結決算を中心とした組織固めに力を入れています。 尚、上場会社での経理業務に携わった経験のある方を募集しております。 ご入社いただく方にはグループ会社を1〜2社ご担当いただき、経理業務全般をお任せいたします。 当社はIFRSを導入しておりますが、未経験の業務はサポートさせていただきながらいたしますのでご安心ください。 決算対応の為、5月頃、11月頃は特に忙しくなることもありますが、常に繁忙期ということはなく、メリハリを持って業務に携わることができます。 当社は、会社の理念として様々な年齢を問わず中途採用をされており、若手一辺倒ではなく、どちらかというと、スキル・ご経験を有する即戦力層の採用が多いです。 今回の配属予定となる本社は20代の社員は少なく、30代〜50代の社員で占めており落着いた環境がございます。同社の管理部門の採用は基本中途採用のみで、新しく入られた方も馴染みやすい環境がございます。 @ 現預金・入出金管理 A 仕訳伝票入力 B 経費精算 C 売掛金、買掛金の管理 D 請求書発行業務 E 支払処理業務 F 決算業務(月次・四半期・年次・監査法人対応補助) G 税務関連業務(税務手続き、税金計算等)など ■当社について: ◇公平・公正な評価制度:「オープン経営」の元、評価基準は全社員に公開し、昇給・昇格のタイミングやインセンティブも把握することができます。また結果だけではなく、結果に至ったプロセスや所属部署のパフォーマンスに加え360度評価を取り入れています。 ◇風通しの良い社風:社内コミュニケーションが活発、チームとしての結束力や仲間意識の強く風通しの良い社風であることが特徴です。 ◇チャレンジできる環境:社内公募や独立支援制度、社内FA制度など自ら手を挙げてチャレンジできる環境、キャリア形成が可能な環境が整っています。実際に、以前ミャンマーへ100%出資の子会社を設立した際、新卒で入社して4年目の社員が社内公募に名乗りをあげました。現地責任者として赴任し、今ではミャンマー支店の役員として活躍中です。 ◇上場企業 ◇女性管理職登用実績あり ■組織構成とキャリアパス: ご入社後は個人のスキルと経験に合わせて業務をお任せします。 現在、IFRSを導入し会社としての組織固めに力を入れており、IFRSの業務に携わったご経験がある方を募集しております。 |
求める人材 |
求める人材: ・日商簿記2級以上の知識をお持ちの方 ・基本的なPCスキルのある方 |
20〜30代活躍中!【年間休日120日以上/完全週休2日】
勤務地 |
東京都渋谷区 レカム株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 同社はグループ経営を推進するにあたり、連結決算を中心とした組織固めに力を入れています。 尚、上場会社での経理業務に携わった経験のある方を募集しております。 ご入社いただく方にはグループ会社を1〜2社ご担当いただき、経理業務全般をお任せいたします。 同社はIFRSを導入しておりますが、 未経験の業務はサポートさせていただきながらいたしますのでご安心ください。 決算対応の為、5月頃、11月頃は特に忙しくなることもありますが、 常に繁忙期ということはなく、メリハリを持って業務に携わることができます。 同社は、会社の理念として様々な年齢を問わず中途採用をされており、 若手一辺倒ではなく、どちらかというと、スキル・ご経験を有する即戦力層の採用が多いです。 今回の配属予定となる本社は20代の社員は少なく、 30代〜50代の社員で占めており落着いた環境がございます。 同社の管理部門の採用は基本中途採用のみで、新しく入られた方も馴染みやすい環境がございます。 @ 現預金・入出金管理 A 仕訳伝票入力 B 経費精算 C 売掛金、買掛金の管理 D 請求書発行業務 E 支払処理業務 F 決算業務(月次・四半期・年次・監査法人対応補助) G 税務関連業務(税務手続き、税金計算等)など ---------------------------------------------------------------------------------------------------------- 【こちらのお仕事は株式会社ユースの職業紹介の求人です。(有料職業紹介事業許可番号:23-ユ-300731) ご紹介にはユース担当エージェントとの面談(Web・電話)が必要です】YYY 【ユースの強み】 取引社数は【10,000社以上】、求人数は【20,000件】とあなたに合ったお仕事をご提案します。 実績に基づくネットワークを活用し幅広い職種とのマッチングが可能です。 業界10年以上のキャリアアドバイザーが、あなたのスキルや経験、キャリア目標に基づいた求人をご紹介します。 個別面談を通じて、キャリアプランの設計、応募書類の作成、面接対策まで納得のサポートを実現します。 転職により「すべてのはたらくに、可能性を。」を実現できるように将来のキャリアビジョンを一緒に考えます。 【歓迎条件】 ・未経験OK ・新卒・第二新卒OK ・資格不要 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 ・日商簿記2級以上の知識をお持ちの方 ・基本的なPCスキルのある方 【歓迎/尚可】 ・上場企業もしくは社員数100名程度以上規模の事業会社での正社員としての 経理実務経験をお持ちの方 ・基本的なPCスキルのある方 ・直近で経理経験のブランクのない方 ・決算開示の補助経験のある方 ・計上〜支払(請求)〜残高管理まで一通りの実務を経験した方 |
20〜30代活躍中!【年間休日120日以上/土日祝休み】
勤務地 |
東京都千代田区 株式会社ACROVE |
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仕事の概要 |
仕事内容: 同社は、EC・D2Cのプラットフォームカンパニーとして、 CX事業(メーカー様のEC売上最大化のためのソフトウェア・サービスの開発・提供)に加え、 ECロールアップ事業(主に事業承継やマーケティングに課題を抱えられているメーカー様をM&Aを通じて譲り受け、 同社が持つECノウハウを元に価値最大化を実現)を運営しています。 CX事業においては、サービス開始から4年で約200社のお客様にご利用いただいており、 ARRも約10億円に迫るなど、極めて高いスピードでの成長を遂げています。 また、ECロールアップ事業においても事業開始から2年半で16件のM&Aを実行し、 買収後も着実に売上・利益成長しております。 この様な急速な事業拡大・グループ企業増加への対応と、 IPOに向けたコーポレート体制の強化のため、経理リーダー候補となる方を募集しております。 ▼ポジションについて▼ 急速な事業拡大・グループ企業増加への対応と、 IPOに向けたコーポレート体制の強化のため、 ” 経理リーダー ”となる方を募集しております。 まずは個社ごとの単体決算からスタートしつつ、 将来的に月次での連結決算、買収直後の経理PMI対応、 監査法人対応、各種内部統制整備と運用、 その他上場準備業務などにも、当事者意識と責任感を持ち、 積極的にチャレンジされていきたい方からのご応募をお待ちしております。 代表も含め社員の平均年齢は20代と若い組織です。 コミュニケーションも活発で、お互いにアドバイスやフォローをしながら取り組んでいます。 -------------------------------------------------------------------------------------------------------- 【こちらのお仕事は株式会社ユースの職業紹介の求人です。(有料職業紹介事業許可番号:23-ユ-300731) ご紹介にはユース担当エージェントとの面談(Web・電話)が必要です】SK 【ユースの強み】 取引社数は【10,000社以上】、求人数は【20,000件】とあなたに合ったお仕事をご提案します。 実績に基づくネットワークを活用し幅広い職種とのマッチングが可能です。 業界10年以上のキャリアアドバイザーが、あなたのスキルや経験、キャリア目標に基づいた求人をご紹介します。 個別面談を通じて、キャリアプランの設計、応募書類の作成、面接対策まで納得のサポートを実現します。 転職により「すべてのはたらくに、可能性を。」を実現できるように将来のキャリアビジョンを一緒に考えます。 【歓迎条件】 ・未経験OK ・新卒・第二新卒OK |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・経理実務経験1年半以上 ・マネジメント経験あり、又はマネジメント経験をされたい方 ※業界や分野は問いません! <歓迎条件> ・上場企業での経理実務経験/決算業務経験 ・簿記2級以上取得、もしくは税理士試験科目合格されている |
□20代・30代の転職応援!□【東京】経理財務 ※福利厚生◎/東証スタンダード上場/経常利益160%成長
勤務地 |
東京都渋谷区代々木 レカム株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ 当社はグループ経営を推進するにあたり、連結決算を中心とした組織固めに力を入れています。 尚、上場会社での経理業務に携わった経験のある方を募集しております。 ご入社いただく方にはグループ会社を1〜2社ご担当いただき、経理業務全般をお任せいたします。 当社はIFRSを導入しておりますが、未経験の業務はサポートさせていただきながらいたしますのでご安心ください。 決算対応の為、5月頃、11月頃は特に忙しくなることもありますが、常に繁忙期ということはなく、メリハリを持って業務に携わることができます。 当社は、会社の理念として様々な年齢を問わず中途採用をされており、若手一辺倒ではなく、どちらかというと、スキル・ご経験を有する即戦力層の採用が多いです。 今回の配属予定となる本社は20代の社員は少なく、30代〜50代の社員で占めており落着いた環境がございます。同社の管理部門の採用は基本中途採用のみで、新しく入られた方も馴染みやすい環境がございます。 @ 現預金・入出金管理 A 仕訳伝票入力 B 経費精算 C 売掛金、買掛金の管理 D 請求書発行業務 E 支払処理業務 F 決算業務(月次・四半期・年次・監査法人対応補助) G 税務関連業務(税務手続き、税金計算等)など ■当社について: ◇公平・公正な評価制度:「オープン経営」の元、評価基準は全社員に公開し、昇給・昇格のタイミングやインセンティブも把握することができます。また結果だけではなく、結果に至ったプロセスや所属部署のパフォーマンスに加え360度評価を取り入れています。 ◇風通しの良い社風:社内コミュニケーションが活発、チームとしての結束力や仲間意識の強く風通しの良い社風であることが特徴です。 ◇チャレンジできる環境:社内公募や独立支援制度、社内FA制度など自ら手を挙げてチャレンジできる環境、キャリア形成が可能な環境が整っています。実際に、以前ミャンマーへ100%出資の子会社を設立した際、新卒で入社して4年目の社員が社内公募に名乗りをあげました。現地責任者として赴任し、今ではミャンマー支店の役員として活躍中です。 ◇上場企業 ◇女性管理職登用実績あり ■組織構成とキャリアパス: ご入社後は個人のスキルと経験に合わせて業務をお任せします。 現在、IFRSを導入し会社としての組織固めに力を入れており、IFRSの業務に携わったご経験がある方を募集しております。 |
求める人材 |
求める人材: ・日商簿記2級以上の知識をお持ちの方 ・基本的なPCスキルのある方 <歓迎要件(活躍できる経験)> ■求める人物像 ・物事を論理的に考えられる方 ・物事を定量的に考えられる方 ・チャンスは与えられるものではなく掴むものという考えの方 ・常に「よりよい仕事をしたい」、「成長したい」という意欲を持つ方 ・損得ではなく、正しいか正しくないかで物事を判断したい方 ・新しいことをしてみたい、他人と違ったことをしてみたいという方 ・明るく、フットワークが軽い方 《歓迎要件》 ・上場企業もしくは社員数100名程度以上規模の事業会社での正社員としての 経理実務経験をお持ちの方 ・基本的なPCスキルのある方 ・直近で経理経験のブランクのない方 ・決算開示の補助経験のある方 ・計上〜支払(請求)〜残高管理まで一通りの実務を経験した方 |
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