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・未経験でも月給25万円から!・完休2日・在宅可・残業ほぼ無
勤務地 |
千葉県千葉市中央区神明町13-4 日栄ビル2階2B 株式会社Wins Works Japan |
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給与例 |
給与例 500万円/入社5年目(月給38万円) 430万円/入社3年目(月給33万円) 325万円/入社1年目(未経験者)(月給25万円) ※SES業務に従事した場合の例 |
仕事の概要 |
仕事内容 インフラ構築・保守・運用(NW・Server・Cloud) 残業ほぼなし・副業可 具体的には・・・ 顧客の要望や環境にあわせた提案を行い、ソフトウェア・ハードウェアの設定・設置、 ネットワーク構築等を行っていただき、導入後の運用サポート・障害対応等を行っていただきます。 幅広く多様な案件に携わることが出来、スキル・キャリアアップを目指せます! ※※IT業界に携わりたいけど、何をしたいかわからない方でも多様な案件に触れることが出来、 ご自身の特性や目指したい方向性などが実践を通して理解できます!!! いきなり全てをお任せすることはございません!まずは先輩SEと同行して仕事を理解していただきます!※※ 入社後の流れ・・・ ほとんどの方は下記のように半年もあれば独り立ちいただいています! 入社〜3ヶ月程度:先輩に同行、OJTにて実践スキルを習得いただきます。 4ヶ月〜:独り立ち。独り立ち後もどんなことでも先輩に質問OKなのでご安心ください! |
求める人材 |
求めている人材 販売スタッフ・コールセンター経験者など異業種からの未経験者活躍中!20代30代活躍中・学歴不問 具体的には・・・ 社会人・職種・業界未経験の方歓迎 ・お客様やメンバーと円滑なコミュニケーションがとれる方 未経験でもご自身で勉強されている方など優遇いたします。 是非面接でアピール下さい! |
設計開発製造工程から更に上流工程へキャリアアップ! 前職給与からアップ保証
勤務地 |
千葉県千葉市中央区千葉駅 株式会社D.I.Works |
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仕事の概要 |
仕事内容: エンジニアファーストだからこそ あなたにとって理想の案件・キャリアを支援します ★あなたの意思を最優先! 「チャレンジしたいテーマ」「身に着けたいスキル」 「目標年収」「希望の働き方」など、 まずは自由にあなたのご要望を聞かせてください。 ▼ ★最適な案件をご紹介! ◎業務システム経験を活かしてWebサービス開発へ ◎基本設計経験から要件定義へチャレンジ ◎上流工程経験からマネージメントへチャレンジ といったように、これまでのご経験を活かしつつ さらにキャリア&収入アップできるプロジェクトで ご活躍いただけます! ▼ ★営業を中心に随時フォロー アサイン後も定期的に面談を行うため 現場で抱える悩みや不安、今後やりたいことなどについて なんでも相談できるので安心です。 その都度、最適なキャリアパスをご提案したり スキルアップ支援を行ったりしていきます。 さらに今回ご入社いただく方には □前職給与保証 □スキルを評価し、基本給を高くし還元! □年休125日以上/残業月4h程/有休取得率90%以上 □フルリモート案件も多数ご用意 □U・Iターン転職支援あり 「不動産仲介手数料無料」「上京手当」 □プログラミングスクールへの通学支援や資格取得支援あり □「ベネフィット・ワン」加入による手厚い福利厚生支援あり など大手有名企業にも引けを取らない、業界トップクラスの 好待遇・労働環境・福利厚生・教育制度をご用意。 |
求める人材 |
求める人材: <ITエンジニア開発経験3年以上>スキルアップしたい方/収入アップしたい方 「スキルを伸ばし、エンジニアとして市場価値を高めたい」と考える技術志向の方に向いています。 技術力に見合う自由度と給与を与えられる環境が当社の特長です。 「技術に焦点を当てきちんと評価される会社」を求めているならぜひご応募ください。 【必要スキル】 以下のいずれかの経験3年以上、またはトータル3年以上 ・業務系システム開発経験 ・Webサービス開発経験 ・ECサイト開発経験 ・ローコード開発経験 【歓迎スキル(下記いずれか)】 ・常駐案件でも問題なく参画して頂ける方 ・詳細設計、基本設計経験 ・ServiceNow/Outsystem/intra-mart開発経験 ・有資格者歓迎 ・経験者歓迎 |
フルリモートあり/450,000円以上で前職給与保証!
勤務地 |
千葉県千葉市中央区千葉駅 株式会社D.I.Works |
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仕事の概要 |
仕事内容: エンジニアファーストだからこそ あなたにとって理想の案件・キャリアを支援します ★あなたの意思を最優先! 「チャレンジしたいテーマ」「身に着けたいスキル」 「目標年収」「希望の働き方」など、 まずは自由にあなたのご要望を聞かせてください。 ▼ ★最適な案件をご紹介! ◎弊社の無料ITスクールでモダンなフロントエンドや インフラを学び、フルスタックエンジニアへ挑戦! ◎JavaのWeb開発を極めてテックリードへ ◎マネージメントに興味があれば、PL/PMへチャレンジ といったように、これまでのご経験を活かしつつ さらにキャリア&収入アップできるプロジェクト にてご活躍いただけます! ▼ ★営業を中心に随時フォロー アサイン後も定期的に面談を行うため 現場で抱える悩みや不安、今後やりたいことなどについて なんでも相談できるので安心です。 その都度、最適なキャリアパスをご提案したり スキルアップ支援を行ったりしていきます。 さらに今回ご入社いただく方には □前職給与保証 □スキルを評価し、基本給を高くし還元! □年休125日以上/残業月4h程/有休取得率90%以上 □フルリモート案件も多数ご用意 □U・Iターン転職支援あり 「不動産仲介手数料無料」「上京手当」 □プログラミングスクールへの通学支援や資格取得支援あり □「ベネフィット・ワン」加入による手厚い福利厚生支援あり など大手有名企業にも引けを取らない、業界トップクラスの 好待遇・労働環境・福利厚生・教育制度をご用意。 |
求める人材 |
求める人材: <ITエンジニア経験3年以上>スキルアップしたい方/収入アップしたい方 「スキルを伸ばし、エンジニアとして市場価値を高めたい」と考える技術志向の方に向いています。 技術力に見合う自由度と給与を与えられる環境が当社の特長です。 「技術に焦点を当てきちんと評価される会社」を求めているならぜひご応募ください。 【必要スキル】 以下のいずれかの経験3年以上、またはトータル3年以上 ・Javaでの業務系Webシステム開発 ・Spring/SpringBootを使用した開発経験 【歓迎スキル(下記いずれか)】 ・開発における上流工程(要件定義または基本設計)の経験 ・常駐案件でも問題なく参画して頂ける方 ・ECサイトやWebサービスの開発経験 ・フロントエンド(JavaScript)開発経験 |
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千葉構内タクシー株式会社
お電話の応募は「043-242-6541」まで!Web応募後は1営業日以内にお電話いたします。お電話対応が難しい方は応募時にメッセージ希望と記載ください。
勤務地 |
千葉県千葉市 千葉構内タクシー株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: GOアプリ導入+4000社のチケット契約で、お客さんには困らない集客体制を構築! 今急速に需要が拡大しているGOを導入して以来、さらにドライバーさんが稼ぎやすくなりました。アプリ受注は効率よく受注でき、総売上の6割がアプリでの受注です。また、残り4割のほとんどが、チケット契約を結ぶ法人様の配車になります。創業80年以上にわたり千葉に密着してきた弊社では、チケット契約を交わしている法人は実に4000社超え。タクシー業界の権威である""東京四社""のタクシーチケットと提携しているのも、千葉では弊社だけです。 千葉構内タクシーグループならではの自由な働き方! 1日働いて、2日休むという形で自由に働くことが可能ですが、 土日は必ず休みたい!などのご要望にもお応えいたします! 「家事を済ませてから出社したい」 「病院に行くため途中で退社」 「夜型なので夜勤がいい」など ご自身の都合に合わせ、フレックスで希望通りの働き方が可能です! 応募後、お気軽にご相談ください。 <基本勤務時間> 【日勤】8:00〜17:00 【夜勤】17:00〜26:00 【隔日勤務】8:00〜26:00(1日働くと次の2日休み!) なぜ「初心者で初月から100万円売上→入社1年で年収500万」社員を輩出できるのか? いくら良いタクシー会社でも、転職される方が皆さん最初からガンガン稼げるかと言えば、そうではないのが業界全体での実態です。歩合なので、本人のやる気に左右されるところもありますからね..。しかし、そこで重要になるのが「会社として稼ぎ方をどれだけちゃんと教えられるか?」と「ドライバー本人がお客さんの集中しているエリアを抑えられているか?」だと、考えております。 その両方を抑えていただくため、弊社では100名以上在籍する年収500万越えのトップドライバーから、効率的な回り方・アプリの使い方、周辺地理など再現性がある本当の稼ぎ方を伝授してもらえる体制を整えています。ただ研修を行うのではなく、稼ぐ回り方や、リアルタイムで何処にお客さんが集まっているかという情報を、日々LINEや電話で共有をしたり、全員で稼ぐ文化が根付いているのです。 また、初めての方への育成制度としても、2種免許取得費用の完全負担はもちろん、入社祝い金20万円を支給しています(※入社後3ヵ月は下限月20万円の給与も保証)。さらに新しい環境での悩みをご相談いただきやすくするため、希望者には月2回、採用担当が運転するタクシーに新人さんが同乗して「ドライブ面談」を行います。皆さん仕事の悩みを解決し、プライベートな話で盛り上がり、職場で打ち解けていただくためです。 この様な初心者バックアップから、稼ぐ体制を作り上げているため、 他社でも類を見ない「未経験で初月売上100万円・入社1年で年収500万社員」を輩出しているのだと考えております。 すべては弊社に興味を持ち、新しい職場で働こうと一歩を踏み出していただ皆さんのためです。 これからも、さらに皆さんが働きやすく、満足するまで稼いでもらう環境づくりができればと考えています。 また、妊婦様が陣痛時や入退院時に利用する「うぶごえタクシー」は2015年に千葉市のタクシー会社でいち早く導入したサービスです。配車実績はすでに3000件ほど、登録者数も1万5000名と、当社のファンを着実に増やしています。 入社まもない方々でもしっかり稼げている理由は、この様にしっかりとした受注の基盤を築いていることも、一因であると考えております。 「稼ぎたい」が理由で30~40代の若手の方も、続々と転職中! タクシー業界全体の平均年齢が60歳を超える中、弊社では30代〜40代の若手社員が多数転職。在籍しています。会社全体で稼ぐ体制を作っていることが「若手ながら稼ぎ方を身に着けられる」と、ドライバーさんにとっての大きな魅力になっているのでは、と考えております。 【弊社転職組のメンバーへ特別インタビュー!】 ★「転職の理由は、もっと子供と過ごしたかったから。」(入社3か月/Aさん) 隔日勤務というタクシーならではの働き方に大変助かっています。出勤日は一日中働くのですが、その次の日は2日もお休みというループ。出勤日より休みの日が多いのに、給与は前職よりも跳ね上がりました。何がいいかというと、家族との時間が格段に増えたことです。平日でも子供の帰りを家で待って、一緒にのんびり食事できたり、運動会なども全参加できるようになりました! ★「ここまで稼げるのは、会社の暖かさやチームワークがあるからだと思います」(入社年/Bさん) 釣り・飲みが好きな方もいらっしゃったり、ランチ会など交流の交流もある。仲良く働きたい人にも、人間関係のしがらみが少ない職場を求める人どちらにもピッタリ。役員から同僚まで、優しい方々が本当に多い。給料が少ないと思ってる人も、是非来てほしいです。 ★「業界未経験の初心者の方にぜひ来てほしい。夢があります。」(入社6か月/Cさん) もともとタクシーってそこまで稼げないんじゃないかというイメージが正直ありました。が、入社した初月でいきなり月給50万円。3か月目になり、少し仕事になれたら月給70万円ほどは普通に稼げるようになりました。銀行通帳を妻と一緒に見て飛び上がったのを覚えています(笑)。 ――色んな経緯を経て転職した先輩たちも、口を揃えて「稼げる!」と大絶賛。今から頑張って稼ぎたいあなたを、当社は大歓迎でお迎えします。 |
求める人材 |
求める人材: ATの普通自動車運転免許(取得後3年以上)をお持ちであればどなたでもご応募いただけます! ※入社後の二種免許所得では、費用を会社が完全バックアップいたします! |
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設計開発製造工程から更に上流工程へキャリアアップ! 前職給与からアップ保証
勤務地 |
千葉県千葉市花見川区検見川駅 株式会社D.I.Works |
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仕事の概要 |
仕事内容: エンジニアファーストだからこそ あなたにとって理想の案件・キャリアを支援します ★あなたの意思を最優先! 「チャレンジしたいテーマ」「身に着けたいスキル」 「目標年収」「希望の働き方」など、 まずは自由にあなたのご要望を聞かせてください。 ▼ ★最適な案件をご紹介! ◎業務システム経験を活かしてECサイト開発へ ◎RPAやEUC開発経験を活かしてローコード開発へ ◎コーダーからモダンなフロントエンド開発にチャレンジ といったように、これまでのご経験を活かしつつ さらにキャリア&収入アップできるプロジェクトで ご活躍いただけます! ▼ ★営業を中心に随時フォロー アサイン後も定期的に面談を行うため 現場で抱える悩みや不安、今後やりたいことなどについて なんでも相談できるので安心です。 その都度、最適なキャリアパスをご提案したり スキルアップ支援を行ったりしていきます。 さらに今回ご入社いただく方には □前職給与保証 □スキルを評価し、基本給を高くし還元! □年休125日以上/残業月4h程/有休取得率90%以上 □フルリモート案件も多数ご用意 □U・Iターン転職支援あり 「不動産仲介手数料無料」「上京手当」 □プログラミングスクールへの通学支援や資格取得支援あり □「ベネフィット・ワン」加入による手厚い福利厚生支援あり など大手有名企業にも引けを取らない、業界トップクラスの 好待遇・労働環境・福利厚生・教育制度をご用意。 |
求める人材 |
求める人材: <ITエンジニア開発経験3年以上>スキルアップしたい方/収入アップしたい方 「スキルを伸ばし、エンジニアとして市場価値を高めたい」と考える技術志向の方に向いています。 技術力に見合う自由度と給与を与えられる環境が当社の特長です。 「技術に焦点を当てきちんと評価される会社」を求めているならぜひご応募ください。 【必要スキル】 以下のいずれかの経験3年以上、またはトータル3年以上 ・業務系システム開発経験 ・Webサービス開発経験 ・ECサイト開発経験 ・ローコード開発経験 【歓迎スキル(下記いずれか)】 ・常駐案件でも問題なく参画して頂ける方 ・詳細設計、基本設計経験 ・ServiceNow/Outsystem/intra-mart開発経験 ・有資格者歓迎 ・経験者歓迎 |
顧客契約単価アップ時、翌月から単価アップの90%が給与アップ!
勤務地 |
千葉県千葉市中央区千葉駅 株式会社D.I.Works |
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仕事の概要 |
仕事内容: エンジニアファーストだからこそ あなたにとって理想の案件・キャリアを支援します ★あなたの意思を最優先! 「チャレンジしたいテーマ」「身に着けたいスキル」 「目標年収」「希望の働き方」など、 まずは自由にあなたのご要望を聞かせてください。 ▼ ★最適な案件をご紹介! ◎クラウドネットワークにもチャレンジしたい! ◎セキュリティの実務経験を積みたい ◎実装経験から設計や要件などの上流のスキルへチャレンジ! といったように、これまでのご経験を活かしつつ さらにキャリア&収入アップできるプロジェクトで ご活躍いただけます! ▼ ★営業を中心に随時フォロー アサイン後も定期的に面談を行うため 現場で抱える悩みや不安、今後やりたいことなどについて なんでも相談できるので安心です。 その都度、最適なキャリアパスをご提案したり スキルアップ支援を行ったりしていきます。 さらに今回ご入社いただく方には □前職給与保証 □スキルを評価し、基本給を高くし還元! □年休125日以上/残業月4h程/有休取得率90%以上 □フルリモート案件も多数ご用意 □U・Iターン転職支援あり 「不動産仲介手数料無料」「上京手当」 □プログラミングスクールへの通学支援や資格取得支援あり □「ベネフィット・ワン」加入による手厚い福利厚生支援あり など大手有名企業にも引けを取らない、業界トップクラスの 好待遇・労働環境・福利厚生・教育制度をご用意。 |
求める人材 |
求める人材: <ネットワークエンジニア経験3年以上>スキルアップしたい方/収入アップしたい方 「スキルを伸ばし、エンジニアとして市場価値を高めたい」と考える技術志向の方に向いています。 技術力に見合う自由度と給与を与えられる環境が当社の特長です。 「技術に焦点を当てきちんと評価される会社」を求めているならぜひご応募ください。 【必要スキル】 以下のいずれかの経験3年以上、またはトータル3年以上 ・ネットワーク設定/構築経験 ・ネットワーク維持保守経験 【歓迎スキル(下記いずれか)】 ・常駐案件でも問題なく参画して頂ける方 ・サーバー構築(オンプレ、クラウド)経験 ・CCNP取得レベル ・何らかのプログラム言語経験 |
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【エンジニアが選ぶ働きやすい企業No.1□】 □完全週休2日□年間休日123日□安心の研修制度
勤務地 |
千葉県千葉市中央区 株式会社アウトソーシングテクノロジー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 東証プライム上場企業グループ! 事業拡大に伴い、正社員大募集! 未経験からエンジニアになりたい方必見☆ 【この求人のポイント!】 【給与】月給20万以上〜 【時間】平均残業時間 月15時間 【休日】年間休日123日!完全週休二日制 【条件】未経験者歓迎!人柄重視の採用です。 ================================== 【主な受賞歴□】 □エンジニアが選ぶ働きやすいホワイト企業No.1 □未経験エンジニアから成長できる企業No.1 □働いて自身の市場価値を上げられる企業No.1 (日本マーケティングリサーチ機構調べ) ================================== <一つでも当てはまる方おススメです☆> ・未経験からエンジニアを目指したい方 ・市場価値の高い人材を目指したい方 ・モノづくりに携わりたい方 ・長期的に安定して働きたい方 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【仕事内容】 東証プライム上場グループで エンジニアとして活躍 !! 未経験からスタートし、 以下いずれかの分野で活躍いただきます。 【IT分野】 ・アプリ開発 ・サーバ・ネットワークの構築・運用 ・Webシステムの保守運用 など 【機電分野】 ・CADを使った設計補助(機械/電気回路など) ・製品評価・テスト ・生産設備の保全・品質管理 など ※配属前に研修あり(IT研修/設計研修など) ※スキルや希望をもとに配属を決定します <プロジェクト例> 金融系システムの運用開発 自動車部品のCAD設計補助 家電メーカーの製品テスト Webアプリのフロントエンド開発 5G・AI・AWS等の先端技術案件 など □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ▼アピールポイント 【0からプロとして活躍できるフォロー体制】 □オリジナル研修制度 入社後約1か月間、 グループ会社が運営するPC・ITスクールで、 IT業界の専門用語や現場で使える技術など を学んでいきます。 プロ講師によるカリキュラムなので、 PC操作の経験が学校の授業だけの方や キータッチに不安のある方も大丈夫! □働きながらスキルアップを目指せる スキルアップしたいけど 「働きながらだとなかなか時間取れない、、」 という方も多いかと思います。 弊社なら配属後も働きながら 資格取得に向けた無料研修に参加でき 各種勉強会、E-ラーニングなど 様々な学びを手にできます! スキルアップ・給与アップを 同時に目指すことが可能です□ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 〈入社後の研修内容例〉 未経験からのチャレンジを応援! 以下のような実践型カリキュラムを 用意しています。 Java基礎〜Webアプリ開発 AWSなどクラウド知識 CADの操作方法/設計演習 ネットワーク・LPIC・CCNA など プロ講師による丁寧な指導で、 パソコン初心者でも安心です。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【長期的に活躍しやすい環境です】 □有給消化率 80% □産休・育休取得率 100% □平均残業時間 15時間 □年間休日123日 長期的に活躍できるよう 働きやすい環境を整えており 国内企業平均と比べて 高い数値を保つことができております。 また、産休・育休からの復帰率も高く 育休に関しては男性の取得も推進中です。 性別問わず、ライフスタイルが変わっても 安心して働き続けて行くことができます。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求める人材: <必須資格・スキル> IT/機械・電気に興味がある方 未経験から手に職をつけたい方 モノづくりや開発に関わりたい方 安定した環境で長く働きたい方 \20代〜30代を中心に活躍中!/ 先輩の前職:販売、飲食、事務、 保育士、営業など 男性・女性活躍中 学歴不問・経験不問 無資格歓迎・ブランクOK 第二新卒や社会人デビューの方も歓迎です! □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 〈未経験歓迎の理由〉 当社は人柄重視の採用です。 研修制度やフォロー体制には 自信がございます! 未経験からプロとして活躍できるように 全面的にバックアップを致します。 その為、知識や経験は不要。 「学ぶ姿勢」「意欲」を何よりも 大切にしています。 「エンジニアとして成長したい!」という 想いを形にしてください。 |
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社員向けのITスクール(WebプログラミングまたはCCNA取得)で学んでスキルアップ!
勤務地 |
千葉県千葉市中央区千葉駅 株式会社D.I.Works |
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仕事の概要 |
仕事内容: エンジニアファーストだからこそ あなたにとって理想の案件・キャリアを支援します ★あなたの意思を最優先! 「チャレンジしたいテーマ」「身に着けたいスキル」 「目標年収」「希望の働き方」など、 まずは自由にあなたのご要望を聞かせてください。 ▼ ★最適な案件をご紹介! ◎機器テスト経験を活かして、ソフトウェアテストにチャレンジ ◎ソフトウェアテスト経験を活かして、ECサービスやモバイルテストにチャレンジ ◎テスター経験を活かして、テスト設計工程にチャレンジ ◎サーバーオペレーターからネットワークエンジニアへチャレンジ といったように、これまでのご経験を活かしつつ さらにキャリア&収入アップできるプロジェクトで ご活躍いただけます! ▼ ★営業を中心に随時フォロー アサイン後も定期的に面談を行うため 現場で抱える悩みや不安、今後やりたいことなどについて なんでも相談できるので安心です。 その都度、最適なキャリアパスをご提案したり スキルアップ支援を行ったりしていきます。 さらに今回ご入社いただく方には □前職給与保証 □スキルを評価し、基本給を高くし還元! □年休125日以上/残業月4h程/有休取得率90%以上 □フルリモート案件も多数ご用意 □U・Iターン転職支援あり 「不動産仲介手数料無料」「上京手当」 □プログラミングスクールへの通学支援や資格取得支援あり □「ベネフィット・ワン」加入による手厚い福利厚生支援あり など大手有名企業にも引けを取らない、業界トップクラスの 好待遇・労働環境・福利厚生・教育制度をご用意。 |
求める人材 |
求める人材: <ITエンジニア経験半年以上> スキルアップしたい方/収入アップしたい方 「スキルを伸ばしたい」 「エンジニアとして市場価値を高めたい」 と考える技術志向の方に向いています。 技術力に見合う自由度と 給与を与えられる環境が当社の特長です。 「技術きちんと評価される会社」 を求めているならぜひご応募ください。 【必要スキル】 以下のいずれかの経験半年以上、 またはトータル半年以上 ・ソフトウェアテスト経験 ・IT系ヘルプデスク経験 ・サポートデスク経験 ・PCキッティング使用経験 ・PM補佐経験 【歓迎スキル】 ・常駐案件でも問題なく参画して頂ける方 ・有資格者歓迎 ・経験者歓迎 ・即日勤務OK |
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未経験者も月給27万円以上/在宅勤務可能/残業ほぼなし
勤務地 |
千葉県千葉市中央区新千葉1丁目 千葉県のプロジェクト先(株式会社RiseTechSolutions) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 360万円/29歳・入社1年半/月給28万円+諸手当 480万円/32歳・入社2年/月給35万円+諸手当 540万円/30歳・入社2年/月給40万円+諸手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 <ここがポイント!> ・沢山の未経験者をプロに育てた研修あり ・定期的に仲間と交流できる懇親会を実施 ・年間休日120日以上、残業少なめ ・資格取得支援制度あり ITエンジニアとして成長したい、長く活躍したい方に当社はピッタリ!未経験者も経験者も、どちらも歓迎していますのでぜひご応募ください★ <担当する案件例> ●WEBアプリ ●iOS・Androidアプリ ●5G通信 ●サポートデスク ●開発サポート ●IT事務 etc... <3STEPでプロのエンジニアに> ■STEP.1…教育研修 システム開発やITサポートに必要な業務知識をイチから学べる教育研修を用意しています。PCの基本的な操作方法から勉強することができます。未経験入社の先輩たちを育て上げたキャリアチェンジに特化した安心の教育研修のため、誰しもが専門職に挑戦できる環境があります。 ■STEP.2…プロジェクト配属 最長1年間の研修後ついにプロジェクトに配属をします。事前に専任のコーディネーターと面談を行い「どんなプロジェクトがキャリアにとってよいか」「どんなスキルを得ることができているのか」「得意なことや強みは何か」などをすり合わせの上で、開発サポート/サポートデスク/IT事務などのプロジェクトに臨めます。 ■STEP.3…キャリアアップ キャリア志向がある方はどんどん昇格も目指せます! また、フリーランスの独立も応援しています。プロジェクト提供も検討していますのでぜひご相談ください。 |
求める人材 |
求めている人材 【学歴不問】【9割が元未経験】 ◆20代・30代の男女スタッフが活躍中 ◆社会人デビューや未経験、経験浅も歓迎 ◆ブランクがある方、経験者は尚歓迎します これまでにも、数多くの未経験者をプロのエンジニアに育ててきた当社。確かな実績のある研修制度のため、全くの未経験者も大歓迎!「ITの世界に興味がある…」という理由だけでご応募いただけます。この先も役立つスキルを学びたい、安定企業で新しいことに挑戦したい方、ぜひご応募ください。 |
Pythonを使用した開発経験ある方|プライム案件70%|年休131日WLB◎|業績連動型賞与あり|WEBシステム開発|SIer出身の方歓迎|副業OK
勤務地 |
千葉県千葉市 株式会社SP |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ポジション】 Pythonエンジニア 【募集背景】 創業から10年が経過し第二創業フェーズに入っている当社。 知名度の高いサービス、企業様への支援実績から当社軸で「開発者視点でオモシロイ」「難易度が高く成長できる」そんな軸でプロジェクトを選択して受注をすることができています。より大きく強固な組織とする為に弊社の一員として協力頂ける未来の仲間を求めています。 【入社後の流れ】 下記のようなエンジニア主体の取り組みを随時実施致します。 ・毎月の1on1/カウンセリング/キャリア相談 ・柔軟なプロジェクト調整 ・定期勉強会 【職務の特徴】 『エンジニアの働き方に選択肢を』テーマに事業を拡大しております。 プライム案件比率70%:上流工程からリリース後の保守運用まで一貫して対応するプロジェクトが多数あり、技術的なチャレンジを求めるエンジニアには最適な環境です□。 Web系案件が100%:年間300ものプロジェクトが稼働しており、EC関連や人材関係のITプロジェクト、AI技術、ロボット開発、メタバース関連の最新技術に触れることができます。 チーム参画:案件の70%はチームで参画しており、常に複数名でのプロジェクト参画を基本としています。 キャリアチェンジ支援:エンジニアのスキルアップを積極的に支援しています。例として、CobolからJava、オンプレミス環境からAWSエンジニア、Javaからモバイルエンジニア(Android Java、Kotlin)へのキャリアチェンジがあります。 スキルアップ支援:、定期的な技術勉強会やセミナー参加支援、Udemyなどのオンライン学習プラットフォームを活用した学習支援を行っています。さらに、社内のナレッジシェアプラットフォームを通じて、エンジニア間での知識共有を促進しています。 働き方:地方在住者の約40%がフルリモートで働いており、首都圏以外に住む方もプロジェクトに積極的に参加できます。全社員の60%がリモートワークを活用しています。 平均残業時間は残業時間は月平均12時間、年間休日は131日と、プライベートの時間も大切にできます。 【魅力ポイント】 ・年収700万円可能 ・裁量労働制 ・プライム案件70%以上 ・フルリモート可能 ・受託開発確約 ・平均残業時間12時間 ・年間休日131日 【キャリパス例】 ・新卒2年目 :新人メンター ・新卒3年目 :PL補佐/PL ・26歳(中途1年目):PL ・27歳(中途2年目):PM 【具体的な職務内容】 ご経験に応じて各案件に配属いたします。 上流工程から下流工程、大小様々な案件にプロジェクト化の段階から携わることが可能です。 上記でも記載しましたが、配属後の働き方、キャリアチェンジに対する考え方も柔軟でご要望を可能な限り実現したいと考えております。 簡単ではありますが、下記実績を例としてお任せする職務内容を記載します。 例) ◆求人サービスのUI/UX改善 職務内容: サーバーおよびデータベースの設計・構築、クラウド環境(AWSなど)の管理。高可用性とスケーラビリティの確保。セキュリティ対策および性能監視。 ◆マンション居住者向けDX支援 職務内容: スマートロックシステムや住民専用ポータルサイトのインフラ設計。ネットワークの設定・管理、IoTデバイスとの連携。システムの可用性とセキュリティの確保。 ◆3Dアバター接客サービス開発 職務内容: 3Dアバターサービスのバックエンドインフラ構築。リアルタイム通信のためのサーバー設定、負荷分散の実装、データの高速処理と保護。 ◆ECサイト構築 職務内容: 大規模ECサイトのインフラ設計・運用。サーバー、ストレージ、ネットワークの設定と最適化。高トラフィック対応のためのスケーラブルなクラウドソリューションの実装。 【取引実績】 ・求人サービスのUI/UX改善(dip,マイナビ、パーソル) ・マンション居住者向けDX支援(三菱UFJ) ・3Dアバター接客サービス開発(トランスコスモス) ・ECサイト構築(GMO,セブン&アイ,au PAYマーケット,SHOPLIST) ・オンデマンド映像配信サービス開発(NTT docomo) ・業務管理システム開発(at home) ・iOS版POSレジアプリ開発(RECRUIT) ・ソーシャルゲーム開発(ドラゴンクエストタクト,シャーマンキングふんばりクロニクル) (その他) ・DMM TV ・eスポーツ運営のDX対応 ・富裕層向け人間ドックサービス開発 【募集人数】10名 ※紹介会社:株式会社ヒューガン |
求める人材 |
求める人材: 【必須スキル・経験】 ・Pythonを使用した開発経験 ・JavaScriptの知見 【歓迎スキル・経験】 ・React.jsを使用した開発経験 |
この企業の類似求人を見る
Javaを用いた開発経験1年以上ある方|第二新卒歓迎|アジャイル開発・上流工程に携わる|社内勉強会・研鑽補助あり
勤務地 |
千葉県千葉市 株式会社SP |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ポジション】 Javaエンジニア 【職務内容】 社員を大事にしているSPでは、仕事内容〜今後のキャリアまで幅広くフォローする環境が整っています。 毎月の1on1ミーティングを通して、今後のキャリアや日々の悩みを相談する場や成長するための環境も整っています。 ※プロジェクトや実務以外の成長方法は下記をご用意しています。(一部抜粋) 月に1度以上開催している社内勉強会や、オンライン視聴型学習サービスのUdemy、ベテランエンジニアのフォローを活用することが可能です。 また、これまで培ってきた基礎スキルを活かし、アジャイル開発/上流工程/チームリーダーへの挑戦も可能です。 加えて、弊社の強みである『エンジニアの働き方に選択肢を』というテーマから、SPにいながらも、様々な業界のプロジェクトでの開発経験を積んでいくこともできます。 ベンチャー企業ならではの挑戦環境に加え、先輩エンジニアからのフォロー環境も整っているため、PGからSEへステップアップしたい方、リーダー業務を学びたいという方も歓迎しています。 【具体的には】 下記の実績を例とした大規模案件の立ち上げや拡大、リプレースなどの配属を想定しています。 「今とは違う業種の開発に挑戦したい」や「上流工程に挑戦したい」など、専属のカウンセリング担当とキャリアパスについての面談を実施し、ご要望を可能な限り反映したプロジェクトに配属を決定いたします。 <実績> ・求人サービスのUI/UX改善(dip,マイナビ) ・マンション居住者向けDX支援(三菱UFJ) ・3Dアバター接客サービス開発(トランスコスモス) ・ECサイト構築(GMO,SHOPLIST,セブン&アイ,au PAYマーケット) ・オンデマンド映像配信サービス開発(NTT docomo) ・業務管理システム開発(at home) ・iOS版POSレジアプリ開発(RECRUIT) 【募集人数】10名 ※紹介会社:株式会社ヒューガン |
求める人材 |
求める人材: 第二新卒大歓迎 【必須スキル・経験】 ・Java言語または以下いずれかのフレームワークを用いた開発経験1年以上。 -Spring Framework -Struts ・ハイブリット勤務が可能な方 |
何かしらの言語を用いた開発経験3年以上ある方|社内フリーランス・還元率80%/裁量労働制/業績連動型賞与◎テックリード/プライム案件メイン/副業OK
勤務地 |
千葉県千葉市 株式会社SP |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ポジション】 開発エンジニア 【募集背景】 創業から10年が経過し第二創業フェーズに入っている当社。 知名度の高いサービス、企業様への支援実績から当社軸で「開発者視点でオモシロイ」「難易度が高く成長できる」そんな軸でプロジェクトを選択して受注をすることができています。 自身のスキルや経験から、いままでよりも高難易度のプロジェクトに挑戦することで飛躍的な年収アップが可能です。 【入社後の流れ】 下記のようなエンジニア主体の取り組みを随時実施致します。 ・毎月の1on1/カウンセリング/キャリア相談 ・定期勉強会(月間1〜2回) 【職務内容】 正社員として社内フリーランスの立ち位置で就業していただくことを想定しており、 下記のような当社の特長やサポートを活用することで年収増加が可能です。 ・大手Slerや事業会社向けのWEBサービス開発を得意としていることから、開発者に興味を持っていただけるITプロジェクトをご用意 ・月間50件を超えるITプロジェクトが稼働していることから、豊富なバリュエーションのご提案が可能 ・完全週休2日制、各種休暇制度や様々な福利厚生が利用可能 社員の年収設定はポイント管理制となっており、 能力や職位によって自身の頑張りを直接評価に反映させることが可能です。 ポイント獲得数を増やす方法は様々であり、例えば... ・SEとして技術のアウトプットに集中することで、より高い難易度のプロジェクトに参画する ・PLとして技術のアウトプットおよびメンバー管理を行う(※1) ・PMとしてメンバーおよびプロジェクト全体の管理を行う(※1) ※1 管理対象のメンバーによってポイント加算 <モデルケース> @SEとして案件に参画した場合 想定年収:600万円 APLとして案件に参画した場合(SE4名を管理) 想定年収:744万円 BPMとして案件に参画した場合(1名参画)※AのようにSEをメンバーに加えた場合は+α 想定年収:900万円 ※2 ただし待機が発生、または長期化した場合は、 次年度の給与が最大60万円まで減少します。 【具体的には】 下記の実績を例とした大規模案件の立ち上げや拡大、リプレースなどの配属を想定しています。 ご経験に応じて、見積りや要件定義といったプロジェクト化の段階から携わることが可能です。 また、テックリードを目指す方は技術によって顧客やチームを牽引いただきます。 入社後の配属部署の上長及び、カウンセリング担当とキャリアパスについての面談を実施し、ご要望を可能な限り反映したプロジェクトに配属を決定いたします。 【取引実績】 ・求人サービスのUI/UX改善(dip,マイナビ) ・マンション居住者向けDX支援(三菱UFJ) ・3Dアバター接客サービス開発(トランスコスモス) ・ECサイト構築(GMO,SHOPLIST,セブン&アイ,au PAYマーケット) ・オンデマンド映像配信サービス開発(NTT docomo) ・業務管理システム開発(at home) ・iOS版POSレジアプリ開発(RECRUIT) ・ソーシャルゲーム開発(ドラゴンクエストタクト,シャーマンキングふんばりクロニクル) 【募集人数】10名 ※紹介会社:株式会社ヒューガン |
求める人材 |
求める人材: 【必須スキル・経験】 何かしらの言語を用いた三年以上の開発経験 【歓迎スキル・経験】 設計業務のご経験 |
PHP言語を用いた開発経験2年以上|プライム案件70%|年休131日WLB◎業績連動型賞与あり|若手歓迎|フルリモート|社内勉強会・研鑽補助
勤務地 |
千葉県千葉市 株式会社SP |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ポジション】 C#エンジニア(メンバー〜リーダークラス) 【募集背景】 創業から10年が経過し第二創業フェーズに入っている当社。 知名度の高いサービス、企業様への支援実績から当社軸で「開発者視点でオモシロイ」「難易度が高く成長できる」そんな軸でプロジェクトを選択して受注をすることができています。より大きく強固な組織とする為に弊社の一員として協力頂ける未来の仲間を求めています 【入社後の流れ】 下記のようなエンジニア主体の取り組みを随時実施致します。 ・毎月の1on1/カウンセリング/キャリア相談 ・柔軟なプロジェクト調整 ・定期勉強会(月間1〜2回) 【職務内容】 『エンジニアの働き方に選択肢を』テーマに事業を拡大しております。 SPでのエンジニアの働き方(=プロジェクトへの関わり方)は、 3つの立場に分けられると考えています。 月間あたり約50件ものプロジェクトが並走しており、 @受託者立場で、エンドユーザーに納品するプロジェクト Aエンドユーザーを横並び、同じチームで伴走支援するプロジェクト Bエンドユーザー立場で、下請けをコントロールするプロジェクト この3つの立場のプロジェクトを複数用意し、エンジニアのプロジェクト移動を 自社判断で出来るようにする環境を実現することを当面の目標に 弊社は日々活動しています。 プロジェクトは、プライム案件が全体の7割を占め、上流工程〜リリース後の保守運用まで一貫した伴走支援を行っており、事業会社や大手SIERを中心に、設立からコンシュマー向けのWEBサービス開発を中心に 対応。WEB領域の開発を得意としているシステムインテグレーターです。 【具体的には】 下記の実績を例とした大規模案件の立ち上げや拡大、リプレースなどの配属を想定しています。 「リーダーやマネジメント業務に挑戦したい」や「もっと開発に集中したい」などを 専属のカウンセリング担当とキャリアパスについての面談を実施し、ご要望を可能な限り反映したプロジェクトに配属を決定いたします。 【取引実績】 ・求人サービスのUI/UX改善(dip,マイナビ) ・マンション居住者向けDX支援(三菱UFJ) ・3Dアバター接客サービス開発(トランスコスモス) ・ECサイト構築(GMO,SHOPLIST,セブン&アイ,au PAYマーケット) ・オンデマンド映像配信サービス開発(NTT docomo) ・業務管理システム開発(at home) ・iOS版POSレジアプリ開発(RECRUIT) ・ソーシャルゲーム開発(ドラゴンクエストタクト,シャーマンキングふんばりクロニクル) 【募集人数】10名 ※紹介会社:株式会社ヒューガン |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ■C#言語または以下いずれかのフレームワークを用いた開発経験2年以上。 ・VB.net ・ASP.net 【尚可】 ■MVCモデルの理解 ■WEBシステム開発の経験 ■データベースに関する知識(Oracle、MySQL) |
「裁量のないPM」から卒業しませんか? |本物のマネジメントを取り戻す環境|全国完全フルリモート★平均残業時間7H★カジュアル面談OK
勤務地 |
日本 株式会社イズム |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【こんな想い、ありませんか?】 * 調整役だけの“なんちゃってPM”。裁量も決定権もない * 商流が深く、実態は下請けベンダー間の板挟みばかり * 育成やチームビルディングをやりたいのに、毎回火消し要員 * 年収は横ばい。成果を出しても評価されない構造に限界を感じている * 「次の職場もまた同じだったら…」と転職に踏み出せずにいる \そんなあなたに、イズムは“本物のプロジェクトマネジメント”ができる環境をご用意しています。/ 【仕事内容】 当社はエンド直または一次請け案件に特化し、 「裁量がなく責任だけ重いマネジメント」ではなく、 プロジェクトの意思決定からチーム設計まで携われる案件のみを提供しています。 【 お任せしたい業務 】 フルリモート専任プロジェクトにて *プロジェクトの進捗管理・課題管理・品質管理 *エンドユーザーやベンダーとの折衝・会議のファシリテーション *チームのマネジメント、WBSの作成・運用 *PM業務(プロジェクトの可視化・課題整理・リスク管理) など ■プロジェクト例 ・動画配信サービスのバックエンド開発 ・国内最大級ERPパッケージの開発 ・大手動画配信サービス企業アプリ開発 ・金融系自社サービス開発 ・大手向けBtoBクラウドサービス開発 ・大手生命保険会社向け マネジメントPM など ■ 自社開発事例 ・株式自動売買システムの企画、設計、開発、試験、運用 ・大規模通販サイトの設計、開発、試験、保守 ・国際物流会社の基幹システムの設計、開発、試験、保守 など ■ 開発環境 ▼言語 Java(Spring)、Ruby、Go、PHP(Laravel)、javascript(React,Vue.js,Next.js,TypeScript)、Python、Swift・Kotolin、C# ほか ▼データベース PostgreSQL、Oracle、Microsoft SQL、MySQL、SQLite ほか ▼クラウドサービス AWS、GCP、Azure ほか ▼プラットフォーム Linux、Windows、UNIX ほか ※旧来型開発(COBOL、VB.NET等)案件の取り扱いはありません。 ※モダン環境かつ上流工程案件多数。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 ・PM/PMOまたはPL/PMとしての実務経験(2〜10年程度を想定) 【歓迎スキル】 ・スクラム開発やアジャイル手法を取り入れたマネジメント ・モダンなフロント(React, Vue.jsなど)・バック(Spring Boot, Node.js)との連携 ・Gitベースのソース管理やJiraを用いた進捗統制 ・自身のマネジメントスキルを市場価値に変えたい方 ※COBOL、VB.NET等のレガシー案件はございません。 ※Javaや他モダンな技術環境・開発スピードに順応できる方を求めているため、経験内容や技術スタックとの親和性を重視しています。 ※未経験者の方を対象とした育成枠のご用意はございません。 |
スキルアップと給与アップを両立!市場価値が高いエンジニアに!
勤務地 |
日本 Marvel株式会社 |
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給与例 |
給与例 □ 想定年収:4,200,000円〜8,400,000円 ※上記金額には、みなし残業手当(50時間分・10.4万円〜21.2万円)を含みます、超過分は別途追加支給します。 ※試用期間は6ヶ月、その間の雇用形態は契約社員、その他の条件に差異なし □ 年収例 年収420万円(PG/25歳/月給35万) 年収840万円(PM/40歳/月給70万円) □ 2023年の昇給実績を特別公開! 平均値+204,000円/年(月給換算 17,000円/月) 実力に応じた明確な給与テーブルの設定をしているので、 結果や成長がそのまま給与に直結します! 年収アップ率は平均110〜120%です。 地方にいながら、東京水準の報酬を得られるのが魅力です。 ──────────────── □評価制度について 人事評価は、半年に一度、代表が6段階で行います。 クライアントのフィードバックを踏まえ、 学力や記憶力よりも、勤勉性と協調性を重視しています。 これからも、会社の規模拡大に合わせて、 最適な評価制度を常に更新してまいります。 ──────────────── |
仕事の概要 |
仕事内容 エンジニアファーストの成長企業で、 一歩先のキャリアを掴むチャンス! 毎日の単調作業では物足りない方や、 技術をとことん極めたい方などに最適! 「同じ作業内容ばかりで、成長している実感がない…」 「エンジニアとしてスキルアップできる環境で働きたい」 「適正に自分の実力を評価してもらい、給与アップもしていきたい」 「仕事の悩みや収入アップの方法など、社内で相談できる環境で働きたい」 「今より通勤時間も残業も減らして、プライベートの時間を増やしたい」 上記のようにお考えの方は、 ぜひ最後までご覧ください。 働きながら自然と市場価値の高いエンジニアになれる環境が、ここにあります! □ポイントをサクっと紹介! □ 勉強会や研修、Slackでの学習環境など充実の教育体制! □ 明確な評価制度で、スキルアップと給与アップを同時に実現♪ □ 専属でエンジニアをサポートする「キャリア管理部」を設置!! □ 在籍エンジニアはスキルアップを実現! この機会をお見逃しなく、お気軽にご応募ください。 ──────────────── エンジニアファーストの企業だから、 あなたの市場価値が確実に高まる!! わずか3期で社員数30倍の成長企業で働く \スキルアップと収入アップを同時に実現!!/ 完全在宅勤務OK! フロントエンジニアを大募集! ──────────────── □どんな会社? \日本一エンジニアに愛される会社を目指しています!/ Marvelは、某有名なアメリカンコミックスにちなんで 名付けられたスタートアップ企業です。 自社のオリジナルプロダクトの開発や デジタルマーケティング、 IT戦略・企画立案から運用保守まで ワンストップで提供するなど、 さまざまな事業を展開しています。 私たちは短期間で急成長し、1期目の社員5名から、 たった3期目にして149名に規模を拡大させてまいりました。 社員の95%以上がエンジニアで、 20~30代の若手が多く活躍しているのが特徴です。 事業拡大中の企業の多くは、 労働環境の整備が後回しになりがちと言われていますが、 私たちはエンジニアファーストの会社です。 拡大同時に社内の労働環境もしっかり整備し、 事業の成長と福利厚生の両立を実現し続けています。 □どんなお仕事? 社内開発案件、または上場企業との直取引を含む1500社以上の提携先にて、豊富なプロジェクトがあります。 まずは面談にて、 スキルやご希望の確認をしっかり行った上で、 プロジェクトの配属を決定しております。 □ 基本は3~4名のチームで構成 少人数のチームで開発を行うため、コミュニケーションが取りやすく、効率的に作業が進められます。 モダンな環境でスキルを磨けます! 例えば、こんな開発ができます。 □ Android/iOSアプリケーション開発 □ Webアプリケーション開発 □ フロントエンド開発など 現在、「レガシーな環境で市場価値が上がっていないんじゃないか…」とお悩みの方は、ぜひ、一度お話をさせてください。Laravel、Python、Vue.js、React.jsなど、モダンなプロジェクトが多数あります! □ 用語解説 Laravel: PHPのフレームワークで、Webアプリケーションを効率よく開発できます。 Python: データ分析やAIの開発に使用される、可読性の高いプログラミング言語です。 Vue.js: シンプルで使いやすいJavaScriptフレームワークです。 React.js: Facebookが開発したJavaScriptライブラリで、動的なWebアプリケーションの構築に使用されます。 また、弊社では開発以外の業務は パートナー企業に依頼しているので、 開発に集中できる点も社員に好評です! □具体的な仕事内容 □ Android/iOSアプリケーション開発 ・UI/UX設計 ・UI実装/コーディング ・テスト、リリース対応など □ Webアプリケーション開発 ・基本設計 ・機能実装/コーディング ・保守改修/システム運用 □ フロントエンド開発など ・UI/UX/コンポーネント設計 ・UI実装/コーディング ・リファクタリング対応など など(プロジェクトにより変動) □過去のプロジェクト事例より、ほんの一部をご紹介! ■消費者向けスマホアプリ開発 └大手中古車販売事業者向けオークションアプリのリプレイス └技術選定・調査〜設計以降の開発工程を担当 [開発環境] Flutter(Dart), VS Code, Xcode, Android Studio, Git, Bitbucket, Povider, Freezed, StateNotifier ■金融系新規サービスプラットフォーム開発 └大手証券会社の次世代投資サービスのプラットフォーム開発 └技術選定・調査〜設計以降の開発工程を担当 [開発環境] React, Next.js, TypeScript, Github, AWS ■環境系データ収集システム新規開発 └省庁が使用する水質、地質などのデータを収集・管理するシステムの刷新 └フロントエンド、バックエンドで設計以降の開発工程をフルスタックに担当 [開発環境] React, Next.js, TypeScript, Java/Spring Boot, PostgresQL, Redux, HTML/CSS(Sass)GitLab 上記はほんの一部です。 豊富なプロジェクトから、面談を通じて、 最適なプロジェクトに配属していただきます。 □1日の流れのイメージ 10:00 始業〜プロジェクト朝会 11:00〜12:00 開発業務、発生次第でプロジェクト、管理部との連絡やタスク処理 12:00〜13:00 休憩 13:00〜14:00 週次定例会議 or 開発業務 14:00〜15:00 開発業務、発生次第でプロジェクト、管理部との連絡やタスク処理 15:00〜 休憩(15〜30分程度) 15:15〜18:30 開発業務、発生次第でプロジェクト、管理部との連絡やタスク処理 18:30 終業 □入社後の流れも明確! 手厚いサポートで即戦力に♪ 1ヶ月目:プロジェクト参画、業務環境構築及びキャッチアップ期間 3ヶ月目:能力に応じてタスクが割り振られる 6ヶ月目:これまでの活躍に応じて、半期面談を通して昇給判断と今後のステップアップについてキャリア管理部と面談を実施 ※面談については、各エンジニア専用のSlackチャンネルがあるためいつでも相談できます。 その他、定期的に面談を実施したり、 経験が浅い方向けに自社で勉強会を開催するなど、 新しいメンバー向けのサポートも充実しています! ──────────────── □ Marvelで働くと、こんな違いが出ます! <現職や競合他社で働いた場合> □ スキル面 ・会社都合のスキルアップが求められやすい ・スキルアップやキャリアアップに3〜10年かかることが多い ・エンジニア個人に合わせたフィードバックが得られにくい傾向にある □ 仕事内容 ・お客さま都合で内容が左右されることが多い ・会社の都合で、同じプロジェクトに何年も参画させられる ・組織貢献や社会貢献の実感が少ない □ 待遇面などによる社員の生活 ・個別のフィードバックがなく、収入アップ(キャリアアップ)のための方針が不明確 ・決裁者(役員以上クラス)と直接交渉する機会がない(もしくはチャンスが少ない) ・年間1000〜5000円など、微々たる昇給額が多い <Marvelで働いた場合はこうなれます!> □ スキル面 ・トレンドに合わせた、今後も通用するスキルを身につけられる ・他社比較でスピード感を持ったスキルアップができる ・現在の自分に何が必要か、個人レベルでフィードバックがもらえる □ 仕事内容 ・現在地からのステップアップ(=成長)につながる業務機会が豊富にある ・会社の都合で同じプロジェクトに何年も参画させられることはない ・やる気があれば開発業務以外にも、制度・組織づくりを学べる「会社業務」などもチャレンジできる □ 待遇面などによる社員の生活 ・過去に年間100万円近く昇給した例もあり、スキルアップが会社での評価に連動しやすい ・半年〜1年に1回は昇給しており、勤続など実力以外の面も評価につながりやすい ・今後の収入・キャリア・スキルアップするために必要なことなど、個別にフィードバックがもらえる 現在のお仕事や転職活動で「パッとしないな」と感じておられる方は、ぜひ、弊社の門をたたいてください。私たちMarvelで働いていただき、キャリアに差をつけてください。 □正直、この仕事の大変な点は? 最先端の技術を使って開発するためには、 積極的に技術を身につけようとする 前向きな姿勢が必要です。 Marvelで活躍している社員は、 高いビジネス力とIT技術を持つエンジニアが多く、 新しいフレームワークを試したり、 勉強会を開いたりと、 積極的にチャレンジしています。 今は、スキルに少し自信がなくても、 これから身につけていけば大丈夫です。 スキルアップにつながる環境で、 自ら学んで開発を極めたい方には ぴったりの職場になることをお約束します。 ──────────────────── |
求める人材 |
求めている人材 □応募資格(以下のいずれかに該当する方) [1] システム開発経験をお持ちの方(言語不問) [2] 何らかのプログラミング or オブジェクト指向言語の実務経験をお持ちの方(言語不問) [3] HTML,CSS,JavaScriptの使用経験がある方 [4] 以下の言語/FWでいずれかの使用経験をお持ちの方 TypeScript, React, Vue, Next.js, Nuxt.js, Angular, Nest.js, Express.js, Vanilla.js, jQuery, ほか、JavaScriptのオープンソースライブラリ・FW □どんな言語でも経験があればご応募OK! 「こんな開発してみたい!」や「こんなスキルを身につけたい」といった想いを重視しています。 上記に該当しない場合も、タスク完遂のために情熱を持ってやり切れる方であればご応募可能です。ぜひチャレンジしてください。 □歓迎要件 ・エンジニア職として半年~3年以上の経験をお持ちの方 (※React, Next.js, TypeScriptの開発経験があれば3年未満も応募可) ・転職回数やブランク、学歴不問 ・経験浅めの方・第二新卒歓迎 ・英語力がある方 □COBOLからWeb系に転向した事例も! 「レガシーな言語からWebに移りたい」という理由で入社し、 入社直後からVue.jsを使うウェビナーのサイト開発に 携わっている社員もいます。 Web系技術は現在のIT業界で非常に需要が高く、 スキルチェンジすることで エンジニアとしての市場価値が大きく向上し、 キャリアアップの幅が広がります。 □英語を活かして、技術力をアップできる環境! Marvelでは、海外ベンダーとのやり取りで 英語を活かせる環境も整っています。 英語でのやり取りにより、 海外の最新技術やトレンドに関する情報を入手できるため、 自身の技術力を常にアップデートできます。 □このようなお考えの方にぴったりの会社です ・誠実で素直な人 ・会社と共に成長したい人 ・好奇心を持って課題に挑戦していく姿勢がある人 ・自ら機会を創り出し成長していく意思を持っている人 □応募しやすい条件も揃っています♪ ・年齢不問 ・ブランクOK ・即日勤務OK ・平日のみOK ・副業・WワークOK ・ひげOK ・髪型・髪色自由 ・40代以上も応募可 ・50代以上も応募可 ※海外籍の方へ:セキュリティ面や何かあった場合に緊急対応が難しいため、日本に在住の方のみ、ご応募を受付しております。 ─────────────── \Marvelで働くメリット5選/ □ [1] 充実の教育体制! 勉強会や研修、Slackなど、最新技術に常にアクセスできる環境! 私たちは「社員教育も福利厚生」の一環と考えており、 社員の成長を全面的にサポートしています。 月一回の勉強会やスキルアップ研修、 Slackを用いた学習など、 手厚いサポート体制をご用意しています。 例えば、最新技術やトレンドに関する勉強会は 毎月開催していますので、 エンジニアとして、常に最新の情報を キャッチアップすることができます。 また、バーチャルオフィスにて 毎月実施している勉強会では、 例題を基にプログラムコードを書き起こすなど、 参加型形式で行っており、参加者からも大好評です! モダンな言語をテーマに実施し、 参加できなくてもアーカイブ動画を参照することが可能です。 他にも、社内用Slackにて 各言語ごとに質問できる環境を整えています。 Slackでは過去の質問内容も見れるため、 疑問点を素早く解決することができます。 □ [2] 明確な評価制度で、スキルアップと給与アップを実現♪ Marvelでは、ランクと等級により 明確な給与テーブルが用意されています。 昇給の機会も年に2回あります。 給与テーブルも特別公開中! 給与詳細欄をチェック! □ [3] 親身なアドバイスであなたの市場価値を向上! キャリアアップや現場での悩みなど エンジニアが気軽に相談できる「専属部署」を設けています。 それが「キャリア管理部」です。 多くの会社は営業の方が エンジニアの相談に乗っていますが、 「正直、営業の方には悩みを相談しにくい…。」 という方もいらっしゃるかと思います。 私たちのキャリア管理部では 元々エンジニア出身の社員で構成されています。 そのため、同じエンジニアの立場から 親身なアドバイスをもらうことが可能です。 例えば、取ったほうがいい資格や、 リモートワークなどの働き方に関することなど、 幅広く相談を受け付けています。 あなたの市場価値を上げることにコミットしていますので、遠慮なく頼っていただけます。 □ [4] フルリモート率はなんと8割! 残業ほぼなしの働きやすい職場! 他にも、固定残業時間以外の残業10時間以下、 年間休日123日、有給は初日から使用可能など、 働きやすい環境をご用意しているため、 安心して長くお勤めいただいております。 女性社員の比率も3.4割と高く、 残業ほぼなし、仕事の合間に お子様の送り迎えができるなど、 リモートワークを活用して家事と両立できる点は、 女性社員の皆さんからも特に好評です! □ [5] 優秀なメンバーと働けるから、自然とスキルも向上! 弊社には大規模なシステム開発から スタートアップでの開発経験を持つ 優秀なエンジニアが多数在籍しています。 その他、システムを作るだけでなく、 提案やマーケティングに強いエンジニアもいます。 このような経験豊富なメンバーから 直接アドバイスをもらいながら 業務を進めることができるため、 着実にスキルを磨くことができます。 また、弊社は技術力だけでなく 営業力もあるため、豊富な案件を取り揃えています。 通常、私たちの規模なら 営業メンバーは3,4名程度が妥当と言われていますが、 弊社では13名配置しております。 だから豊富な案件を取りそろえることができるのです。 優秀なメンバーとともに 自分が希望する案件でスキルアップができる点も、 弊社の強みです。 ─────────────── □ 企業文化 エンジニアの市場価値を上げることにコミットしており、 社員の成長を全面的にサポートしています。 社員の「やりたい」という想いを 極力叶えたいというのが、 私たちMarvelの想いです。 社員の要望で福利厚生を変えたり、 希望のモダンな言語開発ができるよう アサインしたりするなど、 社員の夢を叶えるために、 全力でバックアップしています! IT業界のスタンダードとなる技術を身につけ、 共に日本一エンジニアに愛される会社を目指し 成長する「仲間」を積極的に採用いたしております。 「エンジニアとして成長したい」という想いを持つ、 かけがえのない「仲間」との出会いをお待ちしています! □ 数字で見るMarvel <言語割合> TypeScript 45% JavaScript(React,Vue,Nuxt) 30% PHP 15% Java 15% <年齢割合> 20〜24歳:10% 25〜29歳:41% 30〜34歳:25% 35〜39歳:14% ※その他:10% <職種割合と人数> エンジニア 90.2%:184名 営業 7.5%:10名 その他コーポレート 2.3%:8名 Marvelには、海外籍の社員が10%在籍しています。 ※トルコ、スリランカ、フィリピン、ロシアなど 海外の社員がいることで、 社内で異文化コミュニケーションが取れることも 大きなメリットとなっています。 毎年の社員総会後、 全社員に「匿名」でアンケートを実施しています! 今回も88%以上の社員が Marvelを「良い会社」と思ってくれています。 □ リアルな数値を特別公開! Q.Marvelは良い会社だと感じている(5段階評価) 5:61.63% 4:26.74% 3:10.47% 2:1.16% 1:0.00% □ 「良い会社」の回答には、こんな理由がありました。 ・エンジニアのキャリアや待遇を尊重していると感じたため。 ・エンジニアファーストを体現している会社だと思います。 ・フルリモート率、スキルアップ、有休消化率等に着目していて、エンジニア想いで素敵だと感じる。 ・案件が多く、挑戦もできる環境だと思います。 ・営業さんの案件獲得、エンジニアへの献身が改めて感じられたため。 ・経営陣始め、みんながいい方向に向かうように取り組んでいると感じたため。 ・前の会社でも定期的に全社員が集まるオンライン会議がありましたが、本当に一方通行だったのですが、Marvelではリアクションが活発だったため □ 実際に確かめてください! 約20名のエンジニアインタビューも公開中! \長押ししてWEB検索/ https://note.com/marvel_engineer/m/m9338d3853802 ─────────────── |
還元率80%超★上場グループ★フルリモ★残業月9h以下
勤務地 |
日本 ラッドステイト株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 760万円/38歳/経験8年目(月給61万円 ※年収200万円UP) 650万円/29歳/経験5年目(月給53.5万円) 360万円/22歳/経験1年目(月給30万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 還元率80%超★上場グループ★フルリモート★残業月9h以内★年休130日★案件選択制★前給保証★年収200万UP \\ 当社の強みは // ★上場グループだからこその豊富な資金力 ★20社以上のグループ会社による膨大な案件ネットワーク ★経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業 ★スタートアップの柔軟さと自由度の高さ etc. ――そんな安定感抜群で自由度の高い当社の〈創業期〉を支える スタートアップメンバーとしてあなたも活躍してみませんか? ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★ワークライフバランス充実 ―――――――――――――― #完全週休2日(土日休み) #長期休暇あり⇒年間休日130日 #残業月平均10h以下 #毎月昇給のチャンスあり #リモート勤務にも柔軟に対応 #副業OK ラッドステイトはエンジニアのみなさんに 満足して働き続けたいと思っていただくことを最重要と考えているので 正当な報酬、働きやすい環境整備は当然! 常にその時代に合わせた業界最高水準を追い求め続けます! ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★前職給与保証&還元率80%超 ――――――――――――――― 前職やこれまでの経験を最大限に考慮する上に、前職給与アップは当然。 年収200万円以上UPも! さらに還元率80%超というのは平均ではなく“最低でも80%”です! また、数年以内に還元率85%を目指しており 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 ▽高還元できる理由 上場企業である親会社から資金調達ができるため外部からの資金調達不要で、 創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が可能に。 また、代表の伊藤はECのマーケティング責任者としてEC事業を立ち上げ、 100名規模の事業本部の責任者として、 3年で100億円の業績アップした実績や子会社の立ち上げ経験もあり、ノウハウは完璧。 そのため、「創業したてで資金力がない」「経験や知識不足」 なんてこともなくエンジニアのみなさんに高還元をお約束できるのです。 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★あなたにマッチする案件を! ――――――――――――――― SES業界において優秀な正社員のエンジニアがいる会社として既に認知されており、 案件が集まりやすい環境が最初から整っています。 全国5拠点からエンド直、プライムなど約4,000社から案件を日々獲得しているので、 必ずあなたの希望にマッチしたプロジェクトが見つかります! ※メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 「フルリモートが良い」 「無理せず自分のスキルに見合った案件が良い」 「最先端技術に挑戦したい」 そういった希望にもお応えします! ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 【開発例】 ◎IoTサービスの開発/Java、Vue.js、AWS、Ruby、React ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、Laravel、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、Go、iOS、Android、C#、Kotlin ◎VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築/AWS、VMware、Azure ◎各種NW設計構築/Cisco、FortiGate ◎社内SE、NWの運用保守、ヘルプデスク ◎サーバー設計構築、サーバー運用保守 ◎AI、機械学習、データ分析、データアナリスト/GCP、Python、SQL |
求める人材 |
求めている人材 ★経験年数・年齢・学歴不問! ★ブランクありOK/第二新卒歓迎 ★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★人柄重視の採用 今回の採用は年齢・学歴関係なくあなたの人柄を重視します! 20代・30代・40代・50代など 幅広い年代の方たちが活躍しています。 ↓こんな方を求めています↓ ◎安定した経営基盤のもとで働きたい方 ◎成長中のベンチャー企業で活躍したい方 ◎要件定義や設計などの上流工程にもチャレンジしたい方 ◎スキルを磨いて今以上に成長したい方 ◎とにかく収入を上げて生活を変えたい方 ◎在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい方 ↓ 開発環境例 ↓ 言語:Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、C++、Go、Flutter、TypeScript、JavaScript、SQL、VBA、Shell 、Kotlin、Swift FW:Spring、SpringBoot、React、CakePHP、Laravel、Django、Vue.js、Nuxt.js、Next.js、Ruby on Ralis OS:Windows、Linux、MacOS、iOS、Android、CentOS DB:Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、SQLServer MW:Apache、Tomcat、Nginx クラウド:AWS、GCP、Azure NW:Cisco、BIG-IP、Avaya、YAMAHA、Catalyst、Fortigate |
【フルリモート×自社開発】全国各地から最先端開発に関われる!
勤務地 |
日本 CLINKS株式会社(東京本社) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 640万円/38歳(月給50万円+諸手当) 510万円/30歳(月給40万円+諸手当) 420万円/27歳(月給35万円+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 \この求人のPOINT/ □生成AI関連のモダンな技術を学べる □自社サービス開発に携われる □100%在宅勤務!全国どこでも勤務可 □副業もOK!(原則入社1年後) □机や椅子、モニター購入費用補助アリ◎ CLINKSについて ――――――――――――――――――□■ ”AI DRIVEN COMPANY”をテーマに、 AI技術開発に注力している当社。 2024年10月には、自社サービスである 『ナレフルチャット』をリリース。 (法人向け生成AIチャットサービス) 従業員のAIリテラシー向上や、 業務効率化を実現できるサービスとして 注目を浴びています。 あなたには、この『ナレフルチャット』を 含めた生成AI関連の開発をお任せします。 Cursorなどの最新ツールを使って、 モダンな技術にチャレンジできる環境です! また、CLINKSは、コロナ禍よりずっと前の 2016年から在宅勤務を推進してきた リモートワークのパイオニア企業。 100%在宅で働ける環境も魅力です。 実際に、北海道〜鹿児島まで、 全国各地のエンジニアが活躍中しています。 家庭や暮らしを大切にしながら、 最新技術でスキルアップを実現したい。 そんな理想のエンジニアライフを 当社で実現しませんか。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 弊社製品『ナレフルチャット』など、 生成AI関連のサービス、システムの 開発業務に従事いただきます。 希望に応じて、 フロントエンド・バックエンドなど フルスタックで業務対応可能です。 - AIエージェントの設計・開発 - 新規機能の設計・開発 - 既存機能の最適化及び改善 - バグ修正やコードのリファクタリング ≪開発環境≫ TypeScript Next.js PostgreSQL AWS ECS Fargate Amazon Aurora Lambda CodePipeline ...etc オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用パソコンを貸与し、故障時には 迅速に代替機を手配します。 さらに、アプリケーションのトラブル時も リモート接続でスムーズに対応可能。 自宅にいながら、オフィスと変わらない 快適な環境で業務に取り組めます。 社員インタビュー ――――――――――――――――――□■ ■入社1年目・31歳 前職ではPHPを使っていましたが、 Reactに挑戦したくて転職しました。 今はナレフルチャット開発に携わっており、 技術がどんどん身についています。 迷ったときもすぐに相談できる環境が 整っており、安心して仕事に取り組めます。 また、100%リモートワークですが、 チーム内のコミュニケーションが密で、 話しかけやすい雰囲気が作られているので、 非常に働きやすいです! |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 【必須スキル】 - JavaScript/TypeScript経験:3年以上 - React or Next.js経験:1年以上 - いずれかのデータベースの使用経験:1年以上 - WEBサービスの開発経験 【歓迎スキル】 - フロントエンド・バックエンド両方の開発経験 - アジャイル、スクラム開発経験 - 要件整理、基本設計の経験 - データベースパフォーマンス・チューニングの知識・経験 - 生成AIに関する理解・知見 - PostgreSQL、Prismaの使用経験 - AWS の使用経験 【求める人物像】 - 生成AIが好きで自身で生成AIに多く触れている方 - 良いプロダクトを作っていきたいという意欲をお持ちの方 - コミュニケーションスキルが高い方 ★副業も可(原則1年以上勤務の方) |
◆上場グループ×還元率80%以上/案件選択可◎フルリモ多数!
勤務地 |
日本 フルウィル株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 630万円/経験8年 入社1年目/SE ※入社1年で前職より年収220万円UP(月給52万5000円) 600万円/経験5年 SE(月給48万円) 408万円/経験2年 入社1年目/PG(月給34万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 2020年6月に、上場企業のグループ会社として設立。 ベンチャー企業ながら、上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 エンジニアにとって 「ここで働きたい」 「大切な知人にも紹介したい」 と思ってもらえる企業を目指し、あなたの希望実現に寄り添います。 ―――――――――――――――――――― 【 ☆★好待遇★☆ 】 ◎土日祝休みの完全週休2日制&年間休日130日♪ ◎残業月平均10h以下!メリハリつけて働ける ◎毎月昇給のチャンスあり☆ ◎勉強支援費月5000円支給 ◎リモート勤務にも柔軟に対応 あなたが叶えたい新しい制度のアイデアなど 自由に発信していける環境です! ―――――――――――――――――――― 【 ☆★前給保証&還元率80%超★☆ 】 安定して利益を出しており、急成長できているからこそ、還元率80%超! 当社に入社して仕事内容や単価は変わらず 前職よりも年収が100万円以上UPした人も! 会社の負担になっても、最優先でエンジニアに還元している会社は他にありません! 【 ☆★自由度&透明度の高い案件★☆ 】 会社本位ではなく、エンジニア自身が「やってみたい」と思うことを尊重している当社は 「案件選択制度」を導入。※案件定着率99% ◆WEB系やアプリ開発、インフラ案件等希望の案件が選べるPG・SE・PL・PM ◆システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 上流工程案件にも幅広く案件をご用意! フルリモート案件も多数あります! また、情報の透明性にもこだわり、案件の単価や給与の決め方も全て開示し、 全員が平等に評価される「単価評価制度」を導入しています。 【 ☆★中核を担う人材へ★☆ 】 設立から4年で【全国5拠点】【社員数186名】【業界最高水準】で成長し続ける当社。 ◆豊富な資金力 ◆グループのコネクションを活かした案件ネットワーク ◆経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業等の強みを活かし、 更なる会社規模の拡大を目指します。 受託の立ち上げ、自社サービス開発等成長とともに 新しい挑戦も数多く予定しています。 本社・各支社の中心メンバーとして、 共に良い環境を作っていきたい方には 自信を持ってオススメできます。 ―――――――――――――――――――― ■開発例■ ◎オンラインヨガサービスの開発/Ruby on Rails、Vue.js、AWS ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、jQuery ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java |
求める人材 |
求めている人材 ★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★副業・テレワークOK 第二新卒歓迎/年齢不問/経験不問! あなたの『スキル』を評価します! ▼こんな方を歓迎! □透明性の高く、安定した経営基盤のもとで働きたい □要件定義や設計などの上流工程にもチャレンジしたい □スキルを磨いて成長したい □とにかく収入を上げて生活を変えたい □在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい □メタバースなど最先端技術に挑戦したい <同業他社より転職した決め手> *前職よりも条件が良くなった *本当に自分の希望する働き方・案件を選択できる *単価評価制度+交渉下手な自分でも給与UP *コロナ禍創業で業界最高水準成長している強さと今後の展望へのワクワク感 など理由は様々。 ▼開発環境例 言語/Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C、Dart OS/Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB/Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他/CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS Flask、Laravel、Spring Boot、Azure GCP |
◆上場グループ/還元率80%超/前給保証/フルリモートOK◆
勤務地 |
日本 ウィンヴォルブ株式会社 大阪事務所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 770万円/経験8年目 入社1年目(月給64万円) 650万円/入社1年目(月給53万円 ※入社1年で年収200万円UP) |
仕事の概要 |
仕事内容 上場グループとして2023年9月に設立した当社。 新しい会社ですが、すでに安定した資本力と 全国4000社との繋がりがありますので あなたの希望を最短ルートで叶えられます! ―――――――――――――――――――― \\ 嬉しい好待遇 // #完全週休2日(土日休み) #長期休暇あり&年間休日130日 #残業月平均10h以下 #毎月昇給のチャンスあり #リモート勤務にも柔軟に対応 ウィンヴォルブはエンジニアのみなさんに 「働き続けたい」と思っていただくことを最重要としています! 正当な報酬、働きやすい環境は当たり前の経営努力です。 \\ 還元率【最低でも80%!】 // さらに、数年以内に還元率85%を目指しており、今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 ▼これだけの高還元ができる理由 ◎上場企業である親会社からの資金調達のみ! ◎創業のタイミングから⇒採用への投資×高還元給与の両立が可能 ◎代表がこれまでに積み重ねてきた実績×ノウハウ(半年で65人規模の会社を創った実績あり) ――といった理由から、「創業したてで資金力がない」「経験や知識不足」 なんてこともなくエンジニアのみなさんに高還元をお約束できます。 \\ 手厚いフォロー環境 // ◎副業はもちろんOK ◎帰社日は一切なし 会社都合でエンジニアの成長や収入UPを邪魔することや、 帰社日など全員が喜ばない会社都合のルールは一切ありません。 正社員からフリーランスへとステップアップしたい方ももちろん支援します。 ただ、社内での交流を楽しみたい方には機会を提供しています。 一人一人に寄り添った働き方を心がけていますので、 連絡頻度等もご希望の内容で、快適に働ける環境を提供し続けます。 \\ 豊富な案件多数 // ◎プライム案件や上流工程も豊富 ◎メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 下流工程〜上流工程の幅広い 担当フェーズの案件を多数ご用意。 ※フルリモート案件も多数あります! ★)案件は全て開示! 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…… 〈当社は全て開示します!〉 さらに、案件単価のリストをオープンにしているので「自分の給与が適性なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります! ―――――――――――――――――――― ■開発例■ ◎メタバースサービスの開発/Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java \先輩社員のプロジェクト例/ PM、PL、PMO、プロジェクトマネージャー、 プロジェクトマネージャー、 社内SE、 salesforceエンジニア、 SAPエンジニアとして活躍中! \開発環境例/ python・react・vue PHP Laravel AWS GCP Azureなど |
求める人材 |
求めている人材 \年齢・学歴不問!人柄重視の採用です♪/ 20代・30代の若手〜40代・50代のミドル層まで 年齢に関係なく活躍中♪ なにかしらの開発経験・インフラ経験がある方 ブランクがある方、第二新卒も大歓迎です! ▼こんな方にピッタリ!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・設立したばかりのベンチャー企業で活躍したい ・上流工程(案件定義、設計等)に挑戦したい ・今より収入UPしてゆとりある生活を送りたい ・在宅ワークで働きたい ・エンジニアとしてスキルアップしていきたい ――◇プライベートを大切にしたい方にもおすすめ♪ *残業少なめ(月.5h程度) *年休130日(完全週休2日制) *フルリモート案件あり など ▼開発環境の例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 言語:Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C OS:Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB:Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他:CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS |
全国完全フルリモート★平均残業時間7H★カジュアル面談OK
勤務地 |
日本 株式会社イズム |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【こんな想い、ありませんか?】 * 設計〜実装・テストまで一貫して対応できるのに、レガシー案件ばかりアサインされる * 案件はいつも営業任せ。「次も同じ言語で」ばかりで成長がない * 年収は500万前後で止まったまま。やりがいも伸び代も感じない * 転職したいが、また同じような会社に入るのが怖い──\そんなあなたに、イズムは「キャリアを取り戻す環境」をご用意しています。/ 【仕事内容】 エンド直案件・大手SIer一次請けを中心に、設計〜実装を一貫して担えるエンジニアを正当に評価するポジションです。当社では商流を徹底的に浅くし、「スキルが身につかない・キャリアが伸びない案件」はアサインしません。 【 お任せしたい業務 】 開発エンジニアとして、フルリモート専任プロジェクトにて、開発・運用・保守をご担当いただきます。チームでの常駐やリーダーポジションを目指したい方にも適した環境です ■プロジェクト例 ・動画配信サービスのバックエンド開発 ・国内最大級ERPパッケージの開発 ・大手動画配信サービス企業アプリ開発 ・金融系自社サービス開発 ・大手向けBtoBクラウドサービス開発 ・大手生命保険会社向け マネジメントPM など ■ 自社開発事例 ・株式自動売買システムの企画、設計、開発、試験、運用 ・大規模通販サイトの設計、開発、試験、保守 ・国際物流会社の基幹システムの設計、開発、試験、保守 など ■ 開発環境 ▼言語 Java(Spring)、Ruby、Go、PHP(Laravel)、javascript(React,Vue.js,Next.js,TypeScript)、Python、Swift・Kotolin、C# ほか ▼データベース PostgreSQL、Oracle、Microsoft SQL、MySQL、SQLite ほか ▼クラウドサービス AWS、GCP、Azure ほか ▼プラットフォーム Linux、Windows、UNIX ほか ※旧来型開発(COBOL、VB.NET等)案件の取り扱いはありません。 ※モダン環境かつ上流工程案件多数。 |
求める人材 |
求める人材: \以下の条件をすべて満たす方を歓迎します/ Web/オープン系開発実務経験5年以上 設計工程(要件定義・基本設計・詳細設計)いずれかの経験がある チーム開発で自走できるスキル・意欲がある 年収・キャリアに対して現状へのモヤモヤがある方 ※保守・運用のみ/スキルの浅い方のマッチは難しい可能性があります |
◆上場グループ×還元率80%以上/案件選択可◎フルリモ多数!
勤務地 |
日本 フルウィル株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 630万円/経験8年 入社1年目/SE ※入社1年で前職より年収220万円UP(月給52万5000円) 600万円/経験5年 SE(月給48万円) 408万円/経験2年 入社1年目/PG(月給34万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 2020年6月に、上場企業のグループ会社として設立。 ベンチャー企業ながら、上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 エンジニアにとって 「ここで働きたい」 「大切な知人にも紹介したい」 と思ってもらえる企業を目指し、あなたの希望実現に寄り添います。 ―――――――――――――――――――― 【 ☆★好待遇★☆ 】 ◎土日祝休みの完全週休2日制&年間休日130日♪ ◎残業月平均10h以下!メリハリつけて働ける ◎毎月昇給のチャンスあり☆ ◎勉強支援費月5000円支給 ◎リモート勤務にも柔軟に対応 あなたが叶えたい新しい制度のアイデアなど 自由に発信していける環境です! ―――――――――――――――――――― 【 ☆★前給保証&還元率80%超★☆ 】 安定して利益を出しており、急成長できているからこそ、還元率80%超! 当社に入社して仕事内容や単価は変わらず 前職よりも年収が100万円以上UPした人も! 会社の負担になっても、最優先でエンジニアに還元している会社は他にありません! 【 ☆★自由度&透明度の高い案件★☆ 】 会社本位ではなく、エンジニア自身が「やってみたい」と思うことを尊重している当社は 「案件選択制度」を導入。※案件定着率99% ◆WEB系やアプリ開発、インフラ案件等希望の案件が選べるPG・SE・PL・PM ◆システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 上流工程案件にも幅広く案件をご用意! フルリモート案件も多数あります! また、情報の透明性にもこだわり、案件の単価や給与の決め方も全て開示し、 全員が平等に評価される「単価評価制度」を導入しています。 【 ☆★中核を担う人材へ★☆ 】 設立から4年で【全国5拠点】【社員数186名】【業界最高水準】で成長し続ける当社。 ◆豊富な資金力 ◆グループのコネクションを活かした案件ネットワーク ◆経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業等の強みを活かし、 更なる会社規模の拡大を目指します。 受託の立ち上げ、自社サービス開発等成長とともに 新しい挑戦も数多く予定しています。 本社・各支社の中心メンバーとして、 共に良い環境を作っていきたい方には 自信を持ってオススメできます。 ―――――――――――――――――――― ■開発例■ ◎オンラインヨガサービスの開発/Ruby on Rails、Vue.js、AWS ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、jQuery ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java |
求める人材 |
求めている人材 ★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★副業・テレワークOK 第二新卒歓迎/年齢不問/経験不問! あなたの『スキル』を評価します! ▼こんな方を歓迎! □透明性の高く、安定した経営基盤のもとで働きたい □要件定義や設計などの上流工程にもチャレンジしたい □スキルを磨いて成長したい □とにかく収入を上げて生活を変えたい □在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい □メタバースなど最先端技術に挑戦したい <同業他社より転職した決め手> *前職よりも条件が良くなった *本当に自分の希望する働き方・案件を選択できる *単価評価制度+交渉下手な自分でも給与UP *コロナ禍創業で業界最高水準成長している強さと今後の展望へのワクワク感 など理由は様々。 ▼開発環境例 言語/Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C、Dart OS/Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB/Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他/CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS Flask、Laravel、Spring Boot、Azure GCP |
還元率80%超/上場グループ/案件選択制/フルリモートOK
勤務地 |
日本 リダクション株式会社 |
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給与例 |
給与例 【 月収例 】 例1) エンジニア:入社2年目 ※経験1年 ★月給35万円(諸手当含めず) →前職から10万円の月給UP! 例2) エンジニア:入社2年目 ※経験5年 ★月給46万円(諸手当含めず) →前職から16万円の月給UP! 例3) PM:入社1年目 ※経験20年 ★月給103万円(諸手当含めず) →前職から13万円の月給UP! 【 年収例 】 ■年収450万円/入社2年目/20代 ■年収700万円/入社2年目/30代 ■年収1200万円/入社1年目/50代 |
仕事の概要 |
仕事内容 <フルリモートの案件多数>☆プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【社内SE】【ヘルプデスク】【PM・PMO】【コンサル】 【具体的には】 システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 下流工程〜上流工程の幅広い 担当フェーズの案件を多数ご用意。 ※フルリモート案件も多数あります! ■プロジェクト例■ ◎大手金融社内情報システム業務改善 ◎メガベンチャーゲーム会社社内SE ◎各種NW・サーバー・セキュリティ周りのヘルプデスク ◎ベンチャー企業の開発PM/PMO ↓ココがPoint↓ ★)案件は全て開示! 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…\当社は全て開示します!/ さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適性なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります! ★)安心の案件選択制! 上場グループならではのネットワークを活かし 約4000社の案件からあなたの意向に沿った案件に参画頂きます。 経験豊富な営業も在籍しているので是非、希望をお伝えください! |
求める人材 |
求めている人材 経験年数・学歴・年齢不問!人柄重視の採用です! ブランクOK/第二新卒歓迎/20代・30代の若手活躍中/40代・50代のミドル層活躍中 ★社内SEやヘルプデスク、開発・インフラ問わずPM/PMO/コンサル経験のある方 ※何らかの開発経験又はインフラ経験がある方も募集します ★人柄重視の採用 \こんな方を歓迎します/ ・安定した経営基盤のもとで働きたい方 ・成長中のベンチャー企業で活躍したい方 ・スキルを磨いて今以上に成長したい方 ・とにかく収入を上げて生活を変えたい方 ・在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい方 ===年収200万円UPの実績あり!=== 還元率は「最低80%」! さらに、数年以内に還元率85%を目指しており、 常に業界最高水準を維持しながら成長を遂げていきたいと考えています。 \高還元率の理由を大公開!/ ・上場企業である親会社から資金調達可能>>外部からの資金調達不要 >>創業のタイミングから、採用への投資と高還元給与の両立が可能 ・代表の横倉は3年で150人規模の会社を創った実績あり! 確かな資金力とノウハウを兼ね備えているので、エンジニアのみなさんに<高還元>をお約束します。 |
◆上場グループ/還元率80%超/前給保証/フルリモートOK◆
勤務地 |
日本 ウィンヴォルブ株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 770万円/経験8年目 入社1年目(月給64万円) 650万円/入社1年目(月給53万円 ※入社1年で年収200万円UP) |
仕事の概要 |
仕事内容 上場グループとして昨年9月に設立したばかりの当社。 新しい会社ですが、すでに安定した資本力と 全国4000社との繋がりがありますので あなたの希望を最短ルートで叶えられます! ―――――――――――――――――――― \\ 嬉しい好待遇 // #完全週休2日(土日休み) #長期休暇あり&年間休日130日 #残業月平均10h以下 #毎月昇給のチャンスあり #リモート勤務にも柔軟に対応 ウィンヴォルブはエンジニアのみなさんに 「働き続けたい」と思っていただくことを最重要としています! 正当な報酬、働きやすい環境は当たり前の経営努力です。 \\ 還元率【最低でも80%!】 // さらに、数年以内に還元率85%を目指しており、今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 ▼これだけの高還元ができる理由 ◎上場企業である親会社からの資金調達のみ! ◎創業のタイミングから⇒採用への投資×高還元給与の両立が可能 ◎代表がこれまでに積み重ねてきた実績×ノウハウ(半年で65人規模の会社を創った実績あり) ――といった理由から、「創業したてで資金力がない」「経験や知識不足」 なんてこともなくエンジニアのみなさんに高還元をお約束できます。 \\ 手厚いフォロー環境 // ◎副業はもちろんOK ◎帰社日は一切なし 会社都合でエンジニアの成長や収入UPを邪魔することや、 帰社日など全員が喜ばない会社都合のルールは一切ありません。 正社員からフリーランスへとステップアップしたい方ももちろん支援します。 ただ、社内での交流を楽しみたい方には機会を提供しています。 一人一人に寄り添った働き方を心がけていますので、 連絡頻度等もご希望の内容で、快適に働ける環境を提供し続けます。 \\ 豊富な案件多数 // ◎プライム案件や上流工程も豊富 ◎メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 下流工程〜上流工程の幅広い 担当フェーズの案件を多数ご用意。 ※フルリモート案件も多数あります! ★)案件は全て開示! 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…… 〈当社は全て開示します!〉 さらに、案件単価のリストをオープンにしているので「自分の給与が適性なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります! ―――――――――――――――――――― ■開発例■ ◎メタバースサービスの開発/Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java \先輩社員のプロジェクト例/ PM、PL、PMO、プロジェクトマネージャー、 プロジェクトマネージャー、 社内SE、 salesforceエンジニア、 SAPエンジニアとして活躍中! \開発環境例/ python・react・vue PHP Laravel AWS GCP Azureなど |
求める人材 |
求めている人材 \年齢・学歴不問!人柄重視の採用です♪/ 20代・30代の若手〜40代・50代のミドル層まで 年齢に関係なく活躍中♪ なにかしらの開発経験・インフラ経験がある方 ブランクがある方、第二新卒も大歓迎です! ▼こんな方にピッタリ!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・設立したばかりのベンチャー企業で活躍したい ・上流工程(案件定義、設計等)に挑戦したい ・今より収入UPしてゆとりある生活を送りたい ・在宅ワークで働きたい ・エンジニアとしてスキルアップしていきたい ――◇プライベートを大切にしたい方にもおすすめ♪ *残業少なめ(月10h程度) *年休130日(完全週休2日制) *フルリモート案件あり など ▼開発環境の例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 言語:Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C OS:Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB:Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他:CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS |
還元率80%超/上場グループ/案件選択制/フルリモートOK
勤務地 |
日本 リダクション株式会社 |
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給与例 |
給与例 【 月収例 】 例1) エンジニア:入社2年目 ※経験1年 ★月給35万円(諸手当含めず) →前職から10万円の月給UP! 例2) エンジニア:入社2年目 ※経験5年 ★月給46万円(諸手当含めず) →前職から16万円の月給UP! 例3) PM:入社1年目 ※経験20年 ★月給103万円(諸手当含めず) →前職から13万円の月給UP! 【 年収例 】 ■年収450万円/入社2年目/20代 ■年収700万円/入社2年目/30代 ■年収1200万円/入社1年目/50代 |
仕事の概要 |
仕事内容 <フルリモートの案件多数>☆プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】【PM・PMO】【コンサル】 ★還元率は業界最高水準の80%超!最大還元率は93%も!★ 【上場グループ20社のコネクションあり】 ◆システム開発・プロジェクト管理など ◆グループ会社のプライム案件も多数! ◆下流〜上流工程まで幅広い案件(現状のスキルに合わせた業務スタートも可能) ◆フルリモートでの在宅勤務もOK など… 全国5拠点、約4000社から月に2万件以上の案件(プライム案件含む)を獲得しているので、幅広い選択肢をご案内できます! <開発案件例> ■メタバースサービスの開発/Java、Javascript、Vue.js、AWS ■ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、jQuery、Laravel ■ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、iOS、Android ■VRビッグデータ開発/AWS、Python、PHP、Java ■グループ企業内における自社開発/Go、Ruby、Typescript、react <インフラ案件例> ■ECショッピングサイトクラウド環境構築/AWS、VMware ■各種NW設計構築/Cisco、FortiGate ■グループ企業内におけるヘルプデスク・社内SE/Linux、AWS、Azure など、他にも多数の案件を常時持っています。 …CHECK POINT… ―――――――――― 【1】還元率80%&案件単価は全て開示! エンジニア全員に案件単価のリストを開示。フラストレーションを募らせることがないよう、自身の給与や評価が適正なのか把握できる環境にしています。(還元率には福利厚生費を含めていません。) 【2】安心の案件選択制 エンジニアの希望に沿った案件をご紹介し納得の頂ける案件にてアサイン頂きます! 【3】営業担当によるバックUP体制も 実績豊かな営業メンバー達が、キャリアパスや就業環境の希望など…こまやかに耳を傾け、最適な案件をご案内します。 |
求める人材 |
求めている人材 経験年数・学歴・年齢不問!人柄重視の採用です! ブランクOK/第二新卒歓迎/20代・30代の若手活躍中/40代・50代のミドル層活躍中 ★何らかの開発経験、インフラ経験、ヘルプデスク経験、PM/PMO/PL経験のある方 ★人柄重視の採用 \こんな方を歓迎します/ ・安定した経営基盤のもとで働きたい方 ・成長中のベンチャー企業で活躍したい方 ・スキルを磨いて今以上に成長したい方 ・とにかく収入を上げて生活を変えたい方 ・在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい方 ===年収200万円UPの実績あり!=== 還元率は「最低80%」! さらに、数年以内に最低の還元率85%を目指しており、 常に業界最高水準を維持しながら成長を遂げていきたいと考えています。 \高還元率の理由を大公開!/ ・上場企業である親会社から資金調達可能>>外部からの資金調達不要 >>創業のタイミングから、採用への投資と高還元給与の両立が可能 ・代表の横倉は3年で150人規模の会社を創った実績あり! 確かな資金力とノウハウを兼ね備えているので、エンジニアのみなさんに<高還元>をお約束します。 |
◆上場グループ×還元率80%以上/案件選択可◎フルリモ多数!
勤務地 |
日本 フルウィル株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 630万円/経験8年 入社1年目/SE ※入社1年で前職より年収220万円UP(月給52万5000円) 600万円/経験5年 SE(月給48万円) 408万円/経験2年 入社1年目/PG(月給34万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 2020年6月に、上場企業のグループ会社として設立。 ベンチャー企業ながら、上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 エンジニアにとって 「ここで働きたい」 「大切な知人にも紹介したい」 と思ってもらえる企業を目指し、あなたの希望実現に寄り添います。 ―――――――――――――――――――― 【 ☆★好待遇★☆ 】 ◎土日祝休みの完全週休2日制&年間休日130日♪ ◎残業月平均10h以下!メリハリつけて働ける ◎毎月昇給のチャンスあり☆ ◎勉強支援費月5000円支給 ◎リモート勤務にも柔軟に対応 あなたが叶えたい新しい制度のアイデアなど 自由に発信していける環境です! ―――――――――――――――――――― 【 ☆★前給保証&還元率80%超★☆ 】 安定して利益を出しており、急成長できているからこそ、還元率80%超! 当社に入社して仕事内容や単価は変わらず 前職よりも年収が100万円以上UPした人も! 会社の負担になっても、最優先でエンジニアに還元している会社は他にありません! 【 ☆★自由度&透明度の高い案件★☆ 】 会社本位ではなく、エンジニア自身が「やってみたい」と思うことを尊重している当社は 「案件選択制度」を導入。※案件定着率99% ◆WEB系やアプリ開発、インフラ案件等希望の案件が選べるPG・SE・PL・PM ◆システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 上流工程案件にも幅広く案件をご用意! フルリモート案件も多数あります! また、情報の透明性にもこだわり、案件の単価や給与の決め方も全て開示し、 全員が平等に評価される「単価評価制度」を導入しています。 【 ☆★中核を担う人材へ★☆ 】 設立から4年で【全国5拠点】【社員数186名】【業界最高水準】で成長し続ける当社。 ◆豊富な資金力 ◆グループのコネクションを活かした案件ネットワーク ◆経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業等の強みを活かし、 更なる会社規模の拡大を目指します。 受託の立ち上げ、自社サービス開発等成長とともに 新しい挑戦も数多く予定しています。 本社・各支社の中心メンバーとして、 共に良い環境を作っていきたい方には 自信を持ってオススメできます。 ―――――――――――――――――――― ■開発例■ ◎オンラインヨガサービスの開発/Ruby on Rails、Vue.js、AWS ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、jQuery ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java |
求める人材 |
求めている人材 ★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★副業・テレワークOK 第二新卒歓迎/年齢不問/経験不問! あなたの『スキル』を評価します! ▼こんな方を歓迎! □透明性の高く、安定した経営基盤のもとで働きたい □要件定義や設計などの上流工程にもチャレンジしたい □スキルを磨いて成長したい □とにかく収入を上げて生活を変えたい □在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい □メタバースなど最先端技術に挑戦したい <同業他社より転職した決め手> *前職よりも条件が良くなった *本当に自分の希望する働き方・案件を選択できる *単価評価制度+交渉下手な自分でも給与UP *コロナ禍創業で業界最高水準成長している強さと今後の展望へのワクワク感 など理由は様々。 ▼開発環境例 言語/Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C、Dart OS/Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB/Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他/CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS Flask、Laravel、Spring Boot、Azure GCP |
◆上場グループ×還元率80%以上/案件選択可◎フルリモ多数!
勤務地 |
日本 フルウィル株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 630万円/経験8年 入社1年目/SE ※入社1年で前職より年収220万円UP(月給52万5000円) 600万円/経験5年 SE(月給48万円) 408万円/経験2年 入社1年目/PG(月給34万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 2020年6月に、上場企業のグループ会社として設立。 ベンチャー企業ながら、上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 エンジニアにとって 「ここで働きたい」 「大切な知人にも紹介したい」 と思ってもらえる企業を目指し、あなたの希望実現に寄り添います。 ―――――――――――――――――――― 【 ☆★好待遇★☆ 】 ◎土日祝休みの完全週休2日制&年間休日130日♪ ◎残業月平均10h以下!メリハリつけて働ける ◎毎月昇給のチャンスあり☆ ◎勉強支援費月5000円支給 ◎リモート勤務にも柔軟に対応 あなたが叶えたい新しい制度のアイデアなど 自由に発信していける環境です! ―――――――――――――――――――― 【 ☆★前給保証&還元率80%超★☆ 】 安定して利益を出しており、急成長できているからこそ、還元率80%超! 当社に入社して仕事内容や単価は変わらず 前職よりも年収が100万円以上UPした人も! 会社の負担になっても、最優先でエンジニアに還元している会社は他にありません! 【 ☆★自由度&透明度の高い案件★☆ 】 会社本位ではなく、エンジニア自身が「やってみたい」と思うことを尊重している当社は 「案件選択制度」を導入。※案件定着率99% ◆WEB系やアプリ開発、インフラ案件等希望の案件が選べるPG・SE・PL・PM ◆システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 上流工程案件にも幅広く案件をご用意! フルリモート案件も多数あります! また、情報の透明性にもこだわり、案件の単価や給与の決め方も全て開示し、 全員が平等に評価される「単価評価制度」を導入しています。 【 ☆★中核を担う人材へ★☆ 】 設立から4年で【全国5拠点】【社員数186名】【業界最高水準】で成長し続ける当社。 ◆豊富な資金力 ◆グループのコネクションを活かした案件ネットワーク ◆経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業等の強みを活かし、 更なる会社規模の拡大を目指します。 受託の立ち上げ、自社サービス開発等成長とともに 新しい挑戦も数多く予定しています。 本社・各支社の中心メンバーとして、 共に良い環境を作っていきたい方には 自信を持ってオススメできます。 ―――――――――――――――――――― ■開発例■ ◎オンラインヨガサービスの開発/Ruby on Rails、Vue.js、AWS ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、jQuery ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java |
求める人材 |
求めている人材 ★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★副業・テレワークOK 第二新卒歓迎/年齢不問/経験不問! あなたの『スキル』を評価します! ▼こんな方を歓迎! □透明性の高く、安定した経営基盤のもとで働きたい □要件定義や設計などの上流工程にもチャレンジしたい □スキルを磨いて成長したい □とにかく収入を上げて生活を変えたい □在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい □メタバースなど最先端技術に挑戦したい <同業他社より転職した決め手> *前職よりも条件が良くなった *本当に自分の希望する働き方・案件を選択できる *単価評価制度+交渉下手な自分でも給与UP *コロナ禍創業で業界最高水準成長している強さと今後の展望へのワクワク感 など理由は様々。 ▼開発環境例 言語/Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C、Dart OS/Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB/Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他/CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS Flask、Laravel、Spring Boot、Azure GCP |
◆上場グループ/還元率80%超/前給保証/フルリモートOK◆
勤務地 |
日本 ウィンヴォルブ株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 770万円/経験8年目 入社1年目(月給64万円) 650万円/入社1年目(月給53万円 ※入社1年で年収200万円UP) |
仕事の概要 |
仕事内容 上場グループとして昨年9月に設立したばかりの当社。 新しい会社ですが、すでに安定した資本力と 全国4000社との繋がりがありますので あなたの希望を最短ルートで叶えられます! ―――――――――――――――――――― \\ 嬉しい好待遇 // #完全週休2日(土日休み) #長期休暇あり&年間休日130日 #残業月平均10h以下 #毎月昇給のチャンスあり #リモート勤務にも柔軟に対応 ウィンヴォルブはエンジニアのみなさんに 「働き続けたい」と思っていただくことを最重要としています! 正当な報酬、働きやすい環境は当たり前の経営努力です。 \\ 還元率【最低でも80%!】 // さらに、数年以内に還元率85%を目指しており、今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 ▼これだけの高還元ができる理由 ◎上場企業である親会社からの資金調達のみ! ◎創業のタイミングから⇒採用への投資×高還元給与の両立が可能 ◎代表がこれまでに積み重ねてきた実績×ノウハウ(半年で65人規模の会社を創った実績あり) ――といった理由から、「創業したてで資金力がない」「経験や知識不足」 なんてこともなくエンジニアのみなさんに高還元をお約束できます。 \\ 手厚いフォロー環境 // ◎副業はもちろんOK ◎帰社日は一切なし 会社都合でエンジニアの成長や収入UPを邪魔することや、 帰社日など全員が喜ばない会社都合のルールは一切ありません。 正社員からフリーランスへとステップアップしたい方ももちろん支援します。 ただ、社内での交流を楽しみたい方には機会を提供しています。 一人一人に寄り添った働き方を心がけていますので、 連絡頻度等もご希望の内容で、快適に働ける環境を提供し続けます。 \\ 豊富な案件多数 // ◎プライム案件や上流工程も豊富 ◎メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 下流工程〜上流工程の幅広い 担当フェーズの案件を多数ご用意。 ※フルリモート案件も多数あります! ★)案件は全て開示! 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…… 〈当社は全て開示します!〉 さらに、案件単価のリストをオープンにしているので「自分の給与が適性なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります! ―――――――――――――――――――― ■開発例■ ◎メタバースサービスの開発/Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java \先輩社員のプロジェクト例/ PM、PL、PMO、プロジェクトマネージャー、 プロジェクトマネージャー、 社内SE、 salesforceエンジニア、 SAPエンジニアとして活躍中! \開発環境例/ python・react・vue PHP Laravel AWS GCP Azureなど |
求める人材 |
求めている人材 \年齢・学歴不問!人柄重視の採用です♪/ 20代・30代の若手〜40代・50代のミドル層まで 年齢に関係なく活躍中♪ なにかしらの開発経験・インフラ経験がある方 ブランクがある方、第二新卒も大歓迎です! ▼こんな方にピッタリ!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・設立したばかりのベンチャー企業で活躍したい ・上流工程(案件定義、設計等)に挑戦したい ・今より収入UPしてゆとりある生活を送りたい ・在宅ワークで働きたい ・エンジニアとしてスキルアップしていきたい ――◇プライベートを大切にしたい方にもおすすめ♪ *残業少なめ(月10h程度) *年休130日(完全週休2日制) *フルリモート案件あり など ▼開発環境の例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 言語:Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C OS:Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB:Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他:CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS |
【開発経験7年以上限定】モダン技術でキャリアを磨く|フルリモ×希望案件選択制|年収+100万UP実績あり
勤務地 |
日本 株式会社イズム |
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仕事の概要 |
仕事内容: \開発経験5年以上限定/ 全国どこからでも働ける「フルリモート専任エンジニア職」の募集です。 1300社以上から案件配信中。希望に合わせてスキルや経験にマッチした案件を選択可能。商流を浅く、単価を上げて給与を上げる。そのためにエンド企業・大手SIerは300社以上を直接開拓してまいりました。 ※POINT※ 【*働きやすい環境*】 フルリモートでの勤務が可能。 【*高単価案件にかかわれる*】 全社平均年収+100万円UP (※4年前比) 【*明瞭な単価評価制度*】 定性評価ではなく定量的な案件単価で評価。 <担当業務> 開発エンジニアとして、エンド直取引案件を中心に、開発・運用・保守業務を担当。「自分に合った案件を選べる」環境で、スキルや希望に応じたプロジェクトにアサインします。 <プロジェクト例> ・動画配信サービスのバックエンド開発 ・国内最大級ERPパッケージの開発 ・金融系自社サービス開発 ・大手向けBtoBクラウドサービス開発 ・大手生命保険会社向けマネジメントPM など <開発環境> 言語:Java(Spring)、Ruby、Go、PHP(Laravel)、JavaScript(React, Vue.js, Next.js, TypeScript)、Python、Swift・Kotlin、C# など DB:PostgreSQL、Oracle、SQL Server、MySQL、SQLite クラウド:AWS、GCP、Azure OS:Linux、Windows、UNIX ※旧来型開発(COBOL、VB.NET等)案件の取り扱いはありません。 ※モダン環境かつ上流工程案件多数。 <評価・フォロー体制> 営業とエンジニアリーダーがキャリアの年間計画を立て、定期面談や相談体制も万全。 社内チャットでの技術質問も歓迎。スキルを高く評価し、案件単価に応じて報酬も明確に決定します。 |
求める人材 |
求める人材: \以下すべてに該当する方/ 開発エンジニア実務経験7年以上 Web系/オープン系言語での開発経験をお持ちの方 モダン技術へのスキルアップ意欲が高い方 ※COBOL、VB.NET等のレガシー案件はございません。 ※Javaや他モダンな技術環境・開発スピードに順応できる方を求めているため、経験内容や技術スタックとの親和性を重視しています。 |
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上場グループ・前給保証・案件選択可・年休130日|SE・PG
勤務地 |
日本 ファンタレイ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <フルリモートの案件多数>★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 【具体的には】 開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程〜上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数用意しております! ※フルリモート案件も多数あります! 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発/Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、iOS、Android ◎VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築/AWS、VMware ◎各種NW設計構築/Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ★★案件は全て開示!★★ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…\当社は全て開示します!/。 さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります! ★★案件選択制!★★ 会社都合で業務を強制する事はございません。 「フルリモートでお仕事したい」 「新しい分野にチャレンジしたい」 「業務内容の難易度を落としたい」など 希望を何でもお聞かせください! 一緒にキャリアを作っていきましょう。 エンジニアにとって 「長く頑張っていきたい」「大切な知人にも紹介したい」と思ってもらえるような企業を目指し、 あなたの“希望・意見”に業界経験豊富な営業担当がしっかりと耳を傾けます。 ★★創業期×安定基盤★★ 設立間もない当社の強みは・・・ ◎上場グルーブだからこその安定した資金力 ◎グループのコネクションを活かした案件保持数 ◎経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業 etc. ――そんな安定感抜群の当社の“創業期”を支える スタートアップメンバーとしてあなたも活躍してみませんか? ★★前職給与100%保証★★ あなたのこれまでの経験を最大限に考慮します! ”還元率は80%超!” 当然、還元率80%超というのは平均ではなく“最低でも”80%です! さらに数年以内に還元率85%を目指しており 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった際は即給与に反映するので、年12回昇給チャンスがあります! ▽高還元できる理由 上場企業である親会社から資金調達ができるため外部からの資金調達の必要がなく、 創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が実現しています。 そのため、創業期によくある資金力や経験・知識が足りない、といったこともなく エンジニアのみなさんに高還元をお約束しております。 ★★業界最高水準の働きやすさ★★ ◎完全週休2日(土日休み) ◎長期休暇あり!年間休日130日 ◎残業月平均10h以下 ◎給与の査定は年12回!毎月昇給のチャンスあり ◎リモート勤務にも柔軟に対応 ファンタレイはエンジニアのみなさんに 満足して働き続けたいと思っていただくことを最優先で考えております! 働きやすい環境で、正当な報酬をお渡しできる環境整備は当然のこと、 営業も他社で役員を務めていたメンバーしかいないため手厚く、 かゆいところに手が届くフォローも当社の強みです。 ★★自由な働き方★★ ◎フルリモート/リモート勤務OK ◎副業可! ◎帰社日なし 会社都合でエンジニアの成長や収入UPを邪魔することは一切ありません。 正社員からフリーランスへとステップアップしたい方もサポートいたします! 帰社日など全員が喜ばない会社都合のルールは一切ありません。 理想の働き方は人それぞれなので みなさんがそれぞれ快適にお仕事できる環境を提供し続けます。 楽しく成長できる環境を一緒に大きくしていきましょう! |
求める人材 |
求めている人材 年齢・学歴不問!★何かしらの開発orインフラ経験がある方 ★人柄重視!リモート・副業OK! 【具体的には】 20代・30代の若手から、40代・50代のミドル層まで 幅広い年代の方たちが活躍しています。 今回の採用は年齢・学歴関係なくあなたの人柄を重視します! #ブランクありOK #第二新卒歓迎 ♯キャリア・スキルチェンジ歓迎 ↓こんな方にピッタリ↓ ◎安定した経営基盤のもとで働きたい方 ◎成長中のベンチャー企業で活躍したい方 ◎要件定義や設計などの上流工程にもチャレンジしたい方 ◎スキルを磨いて今以上に成長したい方 ◎とにかく収入を上げて生活を変えたい方 ◎在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい方 「プライベートを優先したいので、仕事の負担を減らしたい」 「正当に自分の今の実力を評価してほしい」 ―そんな他社では伝えづらい希望も言いやすい環境です! ↓ 開発環境例 ↓ 言語:Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C OS:Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB:Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他:CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS |
還元率80%超/上場グループ/案件選択制/フルリモートOK
勤務地 |
日本 リダクション株式会社 |
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給与例 |
給与例 【 月収例 】 例1) エンジニア:入社2年目 ※経験1年 ★月給35万円(諸手当含めず) →前職から10万円の月給UP! 例2) エンジニア:入社2年目 ※経験5年 ★月給46万円(諸手当含めず) →前職から16万円の月給UP! 例3) PM:入社1年目 ※経験20年 ★月給103万円(諸手当含めず) →前職から13万円の月給UP! 【 年収例 】 ■年収450万円/入社2年目/20代 ■年収700万円/入社2年目/30代 ■年収1200万円/入社1年目/50代 |
仕事の概要 |
仕事内容 <フルリモートの案件多数>☆プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】【PM・PMO】【コンサル】 ★還元率は業界最高水準の80%超!最大還元率は93%も!★ 【上場グループ20社のコネクションあり】 ◆システム開発・プロジェクト管理など ◆グループ会社のプライム案件も多数! ◆下流〜上流工程まで幅広い案件(現状のスキルに合わせた業務スタートも可能) ◆フルリモートでの在宅勤務もOK など… 全国5拠点、約4000社から月に2万件以上の案件(プライム案件含む)を獲得しているので、幅広い選択肢をご案内できます! <開発案件例> ■メタバースサービスの開発/Java、Javascript、Vue.js、AWS ■ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、jQuery、Laravel ■ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、iOS、Android ■VRビッグデータ開発/AWS、Python、PHP、Java ■グループ企業内における自社開発/Go、Ruby、Typescript、react <インフラ案件例> ■ECショッピングサイトクラウド環境構築/AWS、VMware ■各種NW設計構築/Cisco、FortiGate ■グループ企業内におけるヘルプデスク・社内SE/Linux、AWS、Azure など、他にも多数の案件を常時持っています。 …CHECK POINT… ―――――――――― 【1】還元率80%&案件単価は全て開示! エンジニア全員に案件単価のリストを開示。フラストレーションを募らせることがないよう、自身の給与や評価が適正なのか把握できる環境にしています。(還元率には福利厚生費を含めていません。) 【2】安心の案件選択制 エンジニアの希望に沿った案件をご紹介し納得の頂ける案件にてアサイン頂きます! 【3】営業担当によるバックUP体制も 実績豊かな営業メンバー達が、キャリアパスや就業環境の希望など…こまやかに耳を傾け、最適な案件をご案内します。 |
求める人材 |
求めている人材 経験年数・学歴・年齢不問!人柄重視の採用です! ブランクOK/第二新卒歓迎/20代・30代の若手活躍中/40代・50代のミドル層活躍中 ★何らかの開発経験、インフラ経験、ヘルプデスク経験、PM/PMO/PL経験のある方 ★人柄重視の採用 \こんな方を歓迎します/ ・安定した経営基盤のもとで働きたい方 ・成長中のベンチャー企業で活躍したい方 ・スキルを磨いて今以上に成長したい方 ・とにかく収入を上げて生活を変えたい方 ・在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい方 ===年収200万円UPの実績あり!=== 還元率は「最低80%」! さらに、数年以内に最低の還元率85%を目指しており、 常に業界最高水準を維持しながら成長を遂げていきたいと考えています。 \高還元率の理由を大公開!/ ・上場企業である親会社から資金調達可能>>外部からの資金調達不要 >>創業のタイミングから、採用への投資と高還元給与の両立が可能 ・代表の横倉は3年で150人規模の会社を創った実績あり! 確かな資金力とノウハウを兼ね備えているので、エンジニアのみなさんに<高還元>をお約束します。 |
◆上場グループ×還元率80%以上/案件選択可◎フルリモ多数!
勤務地 |
日本 フルウィル株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 630万円/経験8年 入社1年目/SE ※入社1年で前職より年収220万円UP(月給52万5000円) 600万円/経験5年 SE(月給48万円) 408万円/経験2年 入社1年目/PG(月給34万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 2020年6月に、上場企業のグループ会社として設立。 ベンチャー企業ながら、上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 エンジニアにとって 「ここで働きたい」 「大切な知人にも紹介したい」 と思ってもらえる企業を目指し、あなたの希望実現に寄り添います。 ―――――――――――――――――――― 【 ☆★好待遇★☆ 】 ◎土日祝休みの完全週休2日制&年間休日130日♪ ◎残業月平均10h以下!メリハリつけて働ける ◎毎月昇給のチャンスあり☆ ◎勉強支援費月5000円支給 ◎リモート勤務にも柔軟に対応 あなたが叶えたい新しい制度のアイデアなど 自由に発信していける環境です! ―――――――――――――――――――― 【 ☆★前給保証&還元率80%超★☆ 】 安定して利益を出しており、急成長できているからこそ、還元率80%超! 当社に入社して仕事内容や単価は変わらず 前職よりも年収が100万円以上UPした人も! 会社の負担になっても、最優先でエンジニアに還元している会社は他にありません! 【 ☆★自由度&透明度の高い案件★☆ 】 会社本位ではなく、エンジニア自身が「やってみたい」と思うことを尊重している当社は 「案件選択制度」を導入。※案件定着率99% ◆WEB系やアプリ開発、インフラ案件等希望の案件が選べるPG・SE・PL・PM ◆システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 上流工程案件にも幅広く案件をご用意! フルリモート案件も多数あります! また、情報の透明性にもこだわり、案件の単価や給与の決め方も全て開示し、 全員が平等に評価される「単価評価制度」を導入しています。 【 ☆★中核を担う人材へ★☆ 】 設立から4年で【全国5拠点】【社員数186名】【業界最高水準】で成長し続ける当社。 ◆豊富な資金力 ◆グループのコネクションを活かした案件ネットワーク ◆経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業等の強みを活かし、 更なる会社規模の拡大を目指します。 受託の立ち上げ、自社サービス開発等成長とともに 新しい挑戦も数多く予定しています。 本社・各支社の中心メンバーとして、 共に良い環境を作っていきたい方には 自信を持ってオススメできます。 ―――――――――――――――――――― ■開発例■ ◎オンラインヨガサービスの開発/Ruby on Rails、Vue.js、AWS ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、jQuery ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java |
求める人材 |
求めている人材 ★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★副業・テレワークOK 第二新卒歓迎/年齢不問/経験不問! あなたの『スキル』を評価します! ▼こんな方を歓迎! □透明性の高く、安定した経営基盤のもとで働きたい □要件定義や設計などの上流工程にもチャレンジしたい □スキルを磨いて成長したい □とにかく収入を上げて生活を変えたい □在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい □メタバースなど最先端技術に挑戦したい <同業他社より転職した決め手> *前職よりも条件が良くなった *本当に自分の希望する働き方・案件を選択できる *単価評価制度+交渉下手な自分でも給与UP *コロナ禍創業で業界最高水準成長している強さと今後の展望へのワクワク感 など理由は様々。 ▼開発環境例 言語/Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C、Dart OS/Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB/Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他/CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS Flask、Laravel、Spring Boot、Azure GCP |
【PL経験2年/開発経験5年以上限定】モダン技術でキャリアを磨く|フルリモ×希望案件選択制|年収+100万UP実績あり
勤務地 |
日本 株式会社イズム |
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仕事の概要 |
仕事内容: 全国どこからでも働ける「フルリモート専任PL」の募集です。 1300社以上から案件配信中。希望に合わせてスキルや経験にマッチした案件を選択可能。 商流を浅く、単価を上げて給与を上げる。そのためにエンド企業・大手SIerは300社以上を直接開拓してまいりました。そのため貴方の希望に合わせた案件を選ぶことができます。 ーーーーー ※POINT※ 【*働きやすい環境*】 質の高い案件にこだわっておりフルリモートで勤務が可能。 【*高単価案件にかかわれる*】 全社平均年収+100万円UP (※4年前比) 【*明瞭な単価評価制度*】 定性評価ではなく定量的な案件単価で評価。 ーーーーー 【 お任せしたい業務 】 ・プロジェクト推進に向けた進捗フォローおよびチーム支援 ・技術課題・進行上の課題抽出と解決に向けたアクション ・メンバー間の連携促進・成果物レビュー・品質向上支援 ・エンドユーザーや開発ベンダーとの調整・合意形成 ・タスク設計・優先順位整理(WBS作成・運用) ・現場視点でのプロジェクト可視化・課題管理・リスク察知と先手対応 など ■プロジェクト例 ・動画配信サービスのバックエンド開発 ・国内最大級ERPパッケージの開発 ・大手動画配信サービス企業アプリ開発 ・金融系自社サービス開発 ・大手向けBtoBクラウドサービス開発 ・大手生命保険会社向け マネジメントPM など ■ 自社開発事例 ・株式自動売買システムの企画、設計、開発、試験、運用 ・大規模通販サイトの設計、開発、試験、保守 ・国際物流会社の基幹システムの設計、開発、試験、保守 など ■ 開発環境 ▼言語 Java(Spring)、Ruby、Go、PHP(Laravel)、javascript(React,Vue.js,Next.js,TypeScript)、Python、Swift・Kotolin、C# ほか ▼データベース PostgreSQL、Oracle、Microsoft SQL、MySQL、SQLite ほか ▼クラウドサービス AWS、GCP、Azure ほか ▼プラットフォーム Linux、Windows、UNIX ほか ※旧来型開発(COBOL、VB.NET等)案件の取り扱いはありません。 ※モダン環境かつ上流工程案件多数。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 ・PL/PMとしての実務経験(2〜10年程度を想定) ・もしくは開発実務経験5年以上 【歓迎スキル】 ・スクラム開発やアジャイル手法を取り入れた案件のリーダー経験 ・モダンなフロント(React, Vue.jsなど)・バック(Spring Boot, Node.js)との連携 ・Gitベースのソース管理やJiraを用いた進捗統制 ※COBOL、VB.NET等のレガシー案件はございません。 ※Javaや他モダンな技術環境・開発スピードに順応できる方を求めているため、経験内容や技術スタックとの親和性を重視しています。 ※未経験者の方を対象とした育成枠のご用意はございません。 |
還元率80%超×案件選択制×年休130日×前給保証SE・PG
勤務地 |
日本 クラリファイ株式会社 |
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給与例 |
給与例 750万円/経験8年 入社1年目/SE ※入社1年で前職より年収220万円UP(月給62万5000円) 540万円/経験4年 入社1年目/SE ※入社1年で前職より年収100万円UP(月給45万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 <フルリモートの案件多数>★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 【具体的には】 システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 下流工程〜上流工程の幅広い 担当フェーズの案件を多数ご用意。 ※フルリモート案件も多数あります! 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発/Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築/AWS、VMware ◎各種NW設計構築/Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ◆◇ 案件単価全て明確に ◇◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…\当社は全て開示します!/ さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります! ◆◇ 待案件待機中の給与100%保証 ◇◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 案件待機期間がないようにアサインしますが、 どうしてもクライアントの都合などで 待機をお願いした場合でも…\給与を100%保証します!/ |
求める人材 |
求めている人材 <第二新卒・経験年数不問>★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★副業・テレワークOK 【具体的には】 20代・30代の若手から、40代・50代のミドル層まで 幅広い年代の方たちが活躍しています。 今回の採用は年齢・学歴関係なくあなたの人柄を重視します! #ブランクありOK #第二新卒歓迎 #学歴不問 #年齢不問 ▼▼ こんな方を求めています ▼▼ ◎安定した経営基盤のもとで働きたい方 ◎成長中のベンチャー企業で活躍したい方 ◎要件定義や設計などの上流工程にもチャレンジしたい方 ◎スキルを磨いて今以上に成長したい方 ◎とにかく収入を上げて生活を変えたい方 ◎在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい方 ▼▼ 開発環境例 ▼▼ 言語:Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Swift OS:Windows、Linux、Mac、iOS、Android DB:Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他:PHP、React、Angular、Django、Vue.js、Ruby、AWS |
還元率80%超×案件選択制×年休130日×前給保証SE・PG
勤務地 |
日本 クラリファイ株式会社 |
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給与例 |
給与例 750万円/経験8年 入社1年目/SE ※入社1年で前職より年収220万円UP(月給62万5000円) 540万円/経験4年 入社1年目/SE ※入社1年で前職より年収100万円UP(月給45万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 <フルリモートの案件多数>★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 【具体的には】 システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 下流工程〜上流工程の幅広い 担当フェーズの案件を多数ご用意。 ※フルリモート案件も多数あります! 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発/Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築/AWS、VMware ◎各種NW設計構築/Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ◆◇ 案件単価全て明確に ◇◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…\当社は全て開示します!/ さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります! ◆◇ 待案件待機中の給与100%保証 ◇◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 案件待機期間がないようにアサインしますが、 どうしてもクライアントの都合などで 待機をお願いした場合でも…\給与を100%保証します!/ |
求める人材 |
求めている人材 <第二新卒・経験年数不問>★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★副業・テレワークOK 【具体的には】 20代・30代の若手から、40代・50代のミドル層まで 幅広い年代の方たちが活躍しています。 今回の採用は年齢・学歴関係なくあなたの人柄を重視します! #ブランクありOK #第二新卒歓迎 #学歴不問 #年齢不問 ▼▼ こんな方を求めています ▼▼ ◎安定した経営基盤のもとで働きたい方 ◎成長中のベンチャー企業で活躍したい方 ◎要件定義や設計などの上流工程にもチャレンジしたい方 ◎スキルを磨いて今以上に成長したい方 ◎とにかく収入を上げて生活を変えたい方 ◎在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい方 ▼▼ 開発環境例 ▼▼ 言語:Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Swift OS:Windows、Linux、Mac、iOS、Android DB:Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他:PHP、React、Angular、Django、Vue.js、Ruby、AWS |
フルリモートで大規模旅行サイトを支えるエンジニア!
勤務地 |
日本 株式会社アクロビジョン |
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仕事の概要 |
仕事内容 フルリモートにて、大手旅行サイトのサーバサイド開発をお任せします。 Go/Pythonによる実装・テストから、GCPやAWS上での機能追加・改善まで幅広く担当していただきます。 入社後はリモート研修(最大2ヶ月)から始めていただきます。 その後、お客様先の開発プロジェクトに参画いただきます。 ※フルリモート勤務になります 【具体的には】 ・Go/Pythonを用いたサーバサイドの実装、テスト ・APIの仕様策定とドキュメンテーション作成 ・GCPやAWSなどクラウド環境での機能追加、改善、運用 ・大規模アプリケーション開発におけるアーキテクチャ選定、設計 ・本番環境の安定運用と障害対応 ・アジャイル開発、スクラム開発を取り入れたチーム開発 ・リーダー経験をお持ちの方は、チームマネジメントへの参画も可能 将来的には… ◆高度なアーキテクチャ設計に携わる上級エンジニアや、複数プロジェクトを統括するテックリードとしての道があります。 ◆プロジェクトマネージャーやエンジニアリングマネージャーなど、マネジメント領域へのキャリアも応援しています。 ◆当社が手がける他のプロジェクト(エンジニアリング以外を含む)に参画し、幅広いスキルを身に付けることも可能です。 ※プロジェクトとのスキルマッチ等を考慮し、別案件への参画となる可能性もありますのでご了承ください。 【仕事の魅力】 ・大手旅行サイトの根幹を支えるポジションのため、日々多くのユーザーの旅を支援している実感が得られます。 ・最新のクラウドインフラやテクノロジーを積極的に取り入れているため、技術者としての成長機会が豊富です。 ・フルリモート勤務が可能であり、地方や海外からの参加も大歓迎です。 【この仕事で得られるもの】 ・高トラフィック環境でのシステム開発・運用に必要なスキルや知識 ・Microservicesなどモダンアーキテクチャの実務経験 ・データ分析や機械学習スキルへの知見を広げるチャンス ・リーダーとしてのチームビルディングやマネジメント能力(ご経験に応じて) 【大切にしている価値観】 ・挑戦を恐れない姿勢:新技術や新しい開発手法を積極的に取り入れています。 ・チームワークと思いやり:オンライン上でも活発なコミュニケーションを推進し、お互いを助け合う文化があります。 ・学び続ける意欲:常に自己学習を続け、サービス品質の向上に努めています。 【社内イベント】 ・オンラインミーティングやチャットツールを活用した勉強会や情報共有会を定期的に開催しています。 ・全社員が集まるイベントや、拠点をまたいだリモート懇親会などで交流を深めています。 ・年に数回の合宿や全社集会を通じて、経営方針や事業展望を共有する機会があります。 【会社の特徴・強み】 ・本社は東京にあり、札幌・仙台・東京・名古屋・大阪・岡山・広島・福岡に拠点を持つIT企業です。 ・エンジニアや営業など幅広い職種の採用実績があり、多様な人材が活躍しやすい環境です。 ・大手企業との共同開発案件が多数あり、安定した経営基盤と最新技術への積極投資を両立しています。 ・リモートワーク制度を充実させ、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を推進しています。 <契約期間> 契約期間の定め:あり(3ヶ月毎に更新) ※入社3〜6ヶ月後に正社員登用を前提としており、過去ほぼ100%が登用しています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・学歴:高卒以上 ・GoまたはPythonでの開発経験 ・GCP、AWSなどクラウドインフラのプロダクションレベルでの運用経験 ・DNS、ロードバランサー、Firewall(Security Group)、ルーティングテーブル、ネットワーク構成の基礎知識 ・TerraformやKubernetes、Dockerによるインフラ構築・運用経験 ・SQLに関する深い知識および、大規模データベースの設計・運用経験 ・RESTful APIの設計・開発経験 ・アジャイルやスクラム開発の実践経験 ・複雑なデータ構造の設計と高レベルなクエリの運用スキル 【歓迎要件】 ・Microservicesの開発・運用経験 ・パフォーマンスチューニングの経験(ボトルネックの特定、対策) ・データ分析や機械学習に関する知識・経験 【こんな方におすすめ】 ・リモート環境下でも主体的にコミュニケーションを取り、円滑にプロジェクトを進められる方 ・大規模アプリケーション開発を通じて、新たな技術や知識を貪欲に吸収し続けられる方 ・問題解決のために積極的に動ける方 ・チームメンバーを牽引し、成長促進に貢献できるリーダーシップをお持ちの方(リーダー経験者であれば尚可) |
【PM経験2年以上限定】モダン技術でキャリアを磨く|フルリモ×希望案件選択制|年収+100万UP実績あり
勤務地 |
日本 株式会社イズム |
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仕事の概要 |
仕事内容: 全国どこからでも働ける「フルリモート専任PM」の募集です。 1300社以上から案件配信中。希望に合わせてスキルや経験にマッチした案件を選択可能。 商流を浅く、単価を上げて給与を上げる。そのためにエンド企業・大手SIerは300社以上を直接開拓してまいりました。そのため貴方の希望に合わせた案件を選ぶことができます。 ーーーーー ※POINT※ 【*働きやすい環境*】 質の高い案件にこだわっておりフルリモートで勤務が可能。 【*高単価案件にかかわれる*】 全社平均年収+100万円UP (※4年前比) 【*明瞭な単価評価制度*】 定性評価ではなく定量的な案件単価で評価。 ーーーーー 【 お任せしたい業務 】 *プロジェクトの進捗管理・課題管理・品質管理 *エンドユーザーやベンダーとの折衝・会議のファシリテーション *チームのマネジメント、WBSの作成・運用 *PM業務(プロジェクトの可視化・課題整理・リスク管理) など ■プロジェクト例 ・動画配信サービスのバックエンド開発 ・国内最大級ERPパッケージの開発 ・大手動画配信サービス企業アプリ開発 ・金融系自社サービス開発 ・大手向けBtoBクラウドサービス開発 ・大手生命保険会社向け マネジメントPM など ■ 自社開発事例 ・株式自動売買システムの企画、設計、開発、試験、運用 ・大規模通販サイトの設計、開発、試験、保守 ・国際物流会社の基幹システムの設計、開発、試験、保守 など ■ 開発環境 ▼言語 Java(Spring)、Ruby、Go、PHP(Laravel)、javascript(React,Vue.js,Next.js,TypeScript)、Python、Swift・Kotolin、C# ほか ▼データベース PostgreSQL、Oracle、Microsoft SQL、MySQL、SQLite ほか ▼クラウドサービス AWS、GCP、Azure ほか ▼プラットフォーム Linux、Windows、UNIX ほか ※旧来型開発(COBOL、VB.NET等)案件の取り扱いはありません。 ※モダン環境かつ上流工程案件多数。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 ・PM/PMOまたはPL/PMとしての実務経験(2〜10年程度を想定) 【歓迎スキル】 ・スクラム開発やアジャイル手法を取り入れたマネジメント ・モダンなフロント(React, Vue.jsなど)・バック(Spring Boot, Node.js)との連携 ・Gitベースのソース管理やJiraを用いた進捗統制 ※COBOL、VB.NET等のレガシー案件はございません。 ※Javaや他モダンな技術環境・開発スピードに順応できる方を求めているため、経験内容や技術スタックとの親和性を重視しています。 ※未経験者の方を対象とした育成枠のご用意はございません。 |
還元率80%超×案件選択制×年休130日×前給保証SE・PG
勤務地 |
日本 クラリファイ株式会社 |
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給与例 |
給与例 750万円/経験8年 入社1年目/SE ※入社1年で前職より年収220万円UP(月給62万5000円) 540万円/経験4年 入社1年目/SE ※入社1年で前職より年収100万円UP(月給45万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 <フルリモートの案件多数>★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 【具体的には】 システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 下流工程〜上流工程の幅広い 担当フェーズの案件を多数ご用意。 ※フルリモート案件も多数あります! 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発/Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築/AWS、VMware ◎各種NW設計構築/Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ◆◇ 案件単価全て明確に ◇◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…\当社は全て開示します!/ さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります! ◆◇ 待案件待機中の給与100%保証 ◇◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 案件待機期間がないようにアサインしますが、 どうしてもクライアントの都合などで 待機をお願いした場合でも…\給与を100%保証します!/ |
求める人材 |
求めている人材 <第二新卒・経験年数不問>★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★副業・テレワークOK 【具体的には】 20代・30代の若手から、40代・50代のミドル層まで 幅広い年代の方たちが活躍しています。 今回の採用は年齢・学歴関係なくあなたの人柄を重視します! #ブランクありOK #第二新卒歓迎 #学歴不問 #年齢不問 ▼▼ こんな方を求めています ▼▼ ◎安定した経営基盤のもとで働きたい方 ◎成長中のベンチャー企業で活躍したい方 ◎要件定義や設計などの上流工程にもチャレンジしたい方 ◎スキルを磨いて今以上に成長したい方 ◎とにかく収入を上げて生活を変えたい方 ◎在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい方 ▼▼ 開発環境例 ▼▼ 言語:Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Swift OS:Windows、Linux、Mac、iOS、Android DB:Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他:PHP、React、Angular、Django、Vue.js、Ruby、AWS |
最新技術がある環境!旅行の未来を創るバックエンド開発!□
勤務地 |
日本 株式会社アクロビジョン |
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給与例 |
給与例 ・入社6年目:年収650万円(月給40万円+賞与) ・入社3年目:年収460万円(月給30万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 フルリモートにて、大手旅行サイトのサーバサイド開発をお任せします。 Go/Pythonによる実装・テストから、GCPやAWS上での機能追加・改善まで幅広く担当していただきます。 入社後はリモート研修(最大2ヶ月)から始めていただきます。 その後、お客様先の開発プロジェクトに参画いただきます。 ※フルリモート勤務になります 【具体的には】 ・Go/Pythonを用いたサーバサイドの実装、テスト ・APIの仕様策定とドキュメンテーション作成 ・GCPやAWSなどクラウド環境での機能追加、改善、運用 ・大規模アプリケーション開発におけるアーキテクチャ選定、設計 ・本番環境の安定運用と障害対応 ・アジャイル開発、スクラム開発を取り入れたチーム開発 ・リーダー経験をお持ちの方は、チームマネジメントへの参画も可能 将来的には… ◆高度なアーキテクチャ設計に携わる上級エンジニアや、複数プロジェクトを統括するテックリードとしての道があります。 ◆プロジェクトマネージャーやエンジニアリングマネージャーなど、マネジメント領域へのキャリアも応援しています。 ◆当社が手がける他のプロジェクト(エンジニアリング以外を含む)に参画し、幅広いスキルを身に付けることも可能です。 ※プロジェクトとのスキルマッチ等を考慮し、別案件への参画となる可能性もありますのでご了承ください。 【仕事の魅力】 ・大手旅行サイトの根幹を支えるポジションのため、日々多くのユーザーの旅を支援している実感が得られます。 ・最新のクラウドインフラやテクノロジーを積極的に取り入れているため、技術者としての成長機会が豊富です。 ・フルリモート勤務が可能であり、地方や海外からの参加も大歓迎です。 【この仕事で得られるもの】 ・高トラフィック環境でのシステム開発・運用に必要なスキルや知識 ・Microservicesなどモダンアーキテクチャの実務経験 ・データ分析や機械学習スキルへの知見を広げるチャンス ・リーダーとしてのチームビルディングやマネジメント能力(ご経験に応じて) 【大切にしている価値観】 ・挑戦を恐れない姿勢:新技術や新しい開発手法を積極的に取り入れています。 ・チームワークと思いやり:オンライン上でも活発なコミュニケーションを推進し、お互いを助け合う文化があります。 ・学び続ける意欲:常に自己学習を続け、サービス品質の向上に努めています。 【社内イベント】 ・オンラインミーティングやチャットツールを活用した勉強会や情報共有会を定期的に開催しています。 ・全社員が集まるイベントや、拠点をまたいだリモート懇親会などで交流を深めています。 ・年に数回の合宿や全社集会を通じて、経営方針や事業展望を共有する機会があります。 【会社の特徴・強み】 ・本社は東京にあり、札幌・仙台・東京・名古屋・大阪・岡山・広島・福岡に拠点を持つIT企業です。 ・エンジニアや営業など幅広い職種の採用実績があり、多様な人材が活躍しやすい環境です。 ・大手企業との共同開発案件が多数あり、安定した経営基盤と最新技術への積極投資を両立しています。 ・リモートワーク制度を充実させ、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を推進しています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・学歴:高卒以上 ・GoまたはPythonでの開発経験 ・GCP、AWSなどクラウドインフラのプロダクションレベルでの運用経験 ・DNS、ロードバランサー、Firewall(Security Group)、ルーティングテーブル、ネットワーク構成の基礎知識 ・TerraformやKubernetes、Dockerによるインフラ構築・運用経験 ・SQLに関する深い知識および、大規模データベースの設計・運用経験 ・RESTful APIの設計・開発経験 ・アジャイルやスクラム開発の実践経験 ・複雑なデータ構造の設計と高レベルなクエリの運用スキル 【歓迎要件】 ・Microservicesの開発・運用経験 ・パフォーマンスチューニングの経験(ボトルネックの特定、対策) ・データ分析や機械学習に関する知識・経験 【こんな方におすすめ】 ・リモート環境下でも主体的にコミュニケーションを取り、円滑にプロジェクトを進められる方 ・大規模アプリケーション開発を通じて、新たな技術や知識を貪欲に吸収し続けられる方 ・問題解決のために積極的に動ける方 ・チームメンバーを牽引し、成長促進に貢献できるリーダーシップをお持ちの方(リーダー経験者であれば尚可) |
【必須:Javaでのシステム開発経験2年】フレックスタイム制/土日祝休み/時短勤務も可/フルリモートなので全国どこからでもご勤務OK□
勤務地 |
日本 ヴァイタル・インフォメーション株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□□°□□□□°□□□□°□□□□°□□□□°□□□□°□□□□°□□ フレックス×フルリモート制で 自由度高く働ける! 世界中の大手企業が導入する、 Salesforceの導入から定着までを 手がけるエンジニアを大募集! □□□°□□□□°□□□□°□□□□°□□□□°□□□□°□□□□°□□ 当求人の魅力POINT.・□□ ──────────────────── □土日祝休み&年間休日120日以上 □フルリモート/時短勤務可 □定着率90%以上! □ 大手・有名企業と直接取引が9割 └ Salesforce社からパートナーと認められた 数少ない企業である当社。 □オシャレ自由◎ └ 髪色・髪型・ネイル・服装自由 ──────────────────── 【仕事内容】 事業拡大に伴い、 Salesforceエンジニアとして 導入から保守・運用まで 一貫してお任せします! ▼具体的な業務内容 ・クライアントからの業務ヒアリング および分析などのコンサルティング業務 ・Salesforceのオブジェクト設計 ・Salesforceのカスタマイズ ・Apex, Visualforceによるコーディング ※開発期間は、平均3ヶ月~1年程度。2~5名のチームでプロジェクトを進めます。 スキルや経験に応じて業務をお任せします。 チャレンジしたい方を全力で応援する職場なので 意欲次第で、早い段階から要件定義などの 上流工程にも携わるチャンスがあります! ▼プロジェクト例 ・パッケージベンダー向けSFA及びCRM導入・構築 ・電子機器メーカー向けSFA導入及び帳票作成自動化システム構築 ・不動産会社向アウトバウンドコールシステム導入・構築 ・電子総合商社向け代理店コミュニティ導入・構築 ▼Salesforce事業への取り組み ・2018年度にEIPPパートナー認定 ・2019年度「Innovation Partner of the Year」受賞 ・2020年度パートナーランク昇格 当社はSalesforce事業を注力し、 今後さらに事業拡大を目指します。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 《職場について》 ・リモートワーク率:90% ・産休・育休復帰率:77.8% ・離職率:5% ・時短勤務可能(6名の女性社員が活用中) ・産前産後休暇&出産休暇制度あり |
求める人材 |
求める人材: 【必須】※下記いずれか ・Java言語を用いたシステム開発経験 ・Salesforceにおける開発/運用経験  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \こんな方におすすめ/ ・上流工程に挑戦したい方 ・エンジニアとして、市場価値を高めていきたい方 ・時間や場所に縛られない自由度の高い働き方がしたい方 ------------- 社員の声 ------------- 前職では大手の孫請け案件が多く、 プロジェクトリーダー(PL)としての キャリアアップが難しかったため、 転職を決意しました。 ここでは社員一人ひとりのキャリアに 本気で向き合う社風と制度が整っており、 入社後はPLとしての活躍の場を得ることができました。 |
還元率80%超×案件選択制×年休130日×前給保証SE・PG
勤務地 |
日本 クラリファイ株式会社 |
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給与例 |
給与例 750万円/経験8年 入社1年目/SE ※入社1年で前職より年収220万円UP(月給62万5000円) 540万円/経験4年 入社1年目/SE ※入社1年で前職より年収100万円UP(月給45万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 <フルリモートの案件多数>★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 【具体的には】 システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 下流工程〜上流工程の幅広い 担当フェーズの案件を多数ご用意。 ※フルリモート案件も多数あります! 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発/Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築/AWS、VMware ◎各種NW設計構築/Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ◆◇ 案件単価全て明確に ◇◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…\当社は全て開示します!/ さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります! ◆◇ 待案件待機中の給与100%保証 ◇◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 案件待機期間がないようにアサインしますが、 どうしてもクライアントの都合などで 待機をお願いした場合でも…\給与を100%保証します!/ |
求める人材 |
求めている人材 <第二新卒・経験年数不問>★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★副業・テレワークOK 【具体的には】 20代・30代の若手から、40代・50代のミドル層まで 幅広い年代の方たちが活躍しています。 今回の採用は年齢・学歴関係なくあなたの人柄を重視します! #ブランクありOK #第二新卒歓迎 #学歴不問 #年齢不問 ▼▼ こんな方を求めています ▼▼ ◎安定した経営基盤のもとで働きたい方 ◎成長中のベンチャー企業で活躍したい方 ◎要件定義や設計などの上流工程にもチャレンジしたい方 ◎スキルを磨いて今以上に成長したい方 ◎とにかく収入を上げて生活を変えたい方 ◎在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい方 ▼▼ 開発環境例 ▼▼ 言語:Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Swift OS:Windows、Linux、Mac、iOS、Android DB:Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他:PHP、React、Angular、Django、Vue.js、Ruby、AWS |
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