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＜月収40万円以上＋月9日以上の休み◎＞大型二種お持ちの方大歓迎！学校関連の仕事が中心◎バス30台保有
勤務地
埼玉県吉川市吉川駅 株式会社越谷レイクタウン観光バス 仕事の概要
仕事内容: //////////////////////////////////// ・4期目で年間売上6億円超 ・今期は大型バス新車6台増車！さらに4台発注済み◎ ・バス30台保有！大型案件も獲得できるので安定◎ ・仕事の中心は小学校の遠足、林間学校、修学旅行がメイン！ ・基本は複数台の運行なので実務経験が浅くても安心◎ ・月給40～60万円＋各種手当で高収入！ ・月9日以上の休み！家族との時間が増やせる◎ ・長期休暇（GW・夏季・年末年始）も取得可能 ・稼ぎたい方は繁忙期の出勤数を増やすことも可能◎ ・働き方が注目されテレビ番組にも出ました◎ ・R7年3月より東京営業所開設しました！通年安定した受注が可能になりました！！ //////////////////////////////////// 小さい頃、遠足の時に話しかけたら 優しく対応してくれたバスの運転手さん。 そんな楽しい思い出が、 僕を「バス会社を作る」という選択に導いてくれました。 今は、昔の僕のように 「バスの運転手さんになりたい！」という 子どもたちを増やせるように頑張っています！ 株式会社越谷レイクタウン観光バス代表・生井 僕が初めてバスの運転席に座ったのは21歳の時。大手バス会社に入社し、学生さん向けの仕事をしていました。当時は自分がバスガイドさんより若かったので、小学生からは「運転手のお兄ちゃん！」と呼ばれていたんです（笑） その後、縁あってバス会社の社長を任される機会もありましたが、5年ほどで辞めて一度バス業界を離れました。 それから空調ダクトの会社で丸10年働いて、事業所ではトップまでのぼりつめ、年収1000万円までいったんです。でも自分が第一線から退くってなった時に、同じ立場をもらってもやりがいがないなって・・・ゴールが見えちゃったんですよね。 そして2021年、コロナ禍の真っ只中。親族からの思わぬ相続もあり、思い切って自分の会社を立ち上げることを決意しました。 僕はバスが好きというより、バスの仕事が好きなんです。一番の原点は小学生の頃の遠足。前の日の夜はワクワクして眠れないほど楽しみで、バスに乗り込んだ時の高揚感は今でも忘れられません！運転手さんが「このスイッチはこうだよ」と教えてくれたことが、鮮明に記憶に残っています。 大手バス会社で働いていた時も、子どもたちが興味津々に話しかけてくれたり、学校の先生から「若い運転手さんが子どもたちと遊んでくれて嬉しい」とお褒めの言葉をいただいたり、そういう経験が本当に幸せでした。 この会社を立ち上げた理由も「儲かるから」なんていう漠然としたものではありません。「子どもが好き」「バスが好き」この二つを兼ね備えた仕事が観光バスだったから。もし子どもたちの中に一人でも、自分と同じように「バスの運転手さんになりたい！」と思ってくれる子がいれば、それに越したことはないですね。そんな憧れの職業を次の世代に繋いでいきたい。そんな想いで日々仕事に取り組んでいます。 当社のお客様は小さなお子様です 〝小さなお子様 大きな命〟 事故無く無事に運行することが私たちの使命です！！ 安全運行はもとより、より安全意識が高い方ぼくらと一緒に働きませんか？ ぜひプロ意識、プライドの強い方お待ちしております。 今回は大型二種免許をお持ちの方の募集になりますので、今の働き方を変えたい現役バス運転士さんは大歓迎！実務未経験の方もお待ちしています！ ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 小中高校生の修学旅行や幼稚園の遠足などをメインに、大型観光バスの運転業務をお任せします。業務の割合は学校関連が6割で、そのほかインバウンド観光や一般企業、スポーツ送迎などの仕事があります。夜行運行は冬でもほとんどありません。 また運行管理者をはじめ、営業社員、事務員、パート、40代以下で事務所を運営しております。新しい働き方が実現するのも 事務所が若いというのが理由です。 ドライバーも24歳から在籍しており、若年層が分厚いところも働きやすい環境です。 ＜1日の流れ例＞ ▼7:00 出社、点呼 ▼7:30 車両点検、準備 ▼9:00 学校へ到着、生徒さん乗車 ▼10:00 目的地へ出発 ▼12:00 昼食休憩 ▼14:00 帰路 ▼15:00 学校到着、生徒さん降車 ▼16:00 帰社、車両清掃・給油など ▼17:00 業務終了 ※出発時間や行き先によって勤務時間は変動します ＜複数台での運行が多いから未経験でも安心◎＞ 当社では学校行事で複数台のバスが同時に出発することがほとんど。未経験の方は必ずベテランドライバーと一緒に行動できるので安心です。無線・GPS・カーナビも全車搭載してますので安心です。最初は4台のグループの真ん中に入って、先輩の動きを見ながら学べます。研修も15日間しっかり実施し、習熟度に応じて短縮・延長も可能。一人ひとりのペースに合わせた丁寧な指導を心がけているので、大型二種免許を取得したばかりの方でも安心してスタートできる環境です！ ＜学校関連の仕事には働きやすさがたくさん！＞ 当社がメインで行っているのは学校関連のお仕事です。一般的な観光バス運転士と比べると拘束時間が短く体への負担が少ない 朝はゆっくり 帰りは早いです。学校の長期休暇に合わせて休みが取りやすくなっています。自社で観光バス30台を保有しているため、学校行事の大型案件も安定して受注できています◎ 求める人材
求める人材: 必須：大型二種免許 ＊実務経験は問いません！ ＊現役バス運転士の方大歓迎！ ＊女性ドライバー活躍中！ ＜こんな方にピッタリ！＞ ・長時間労働や夜行運行の不規則な勤務に疲れた ・家族との時間をもっとたくさん取りたい！が取れずに悩んでいる方 ・稼ぎと休みのバランスを整えたい！ ・子どもたちとの交流を楽しめる仕事がしたい ・もっとアットホームな環境で働きたい ・体への負担が少ない環境に移りたい ・実務経験はないけどバス運転士として活躍したい！ ・社長のエピソードに共感した！ この企業の類似求人を見る
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人と関わる仕事が好きな方必見！フレキシブルな働き方が可能！
勤務地
埼玉県さいたま市浦和区仲町1-12-1 片山ビル2F 日本環境マネジメント株式会社 給与例
給与例 420万円／入社2年目／20代（月給29万円＋手当＋賞与） 600万円／入社5年目／30代（月給32万5000円＋手当＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 求めるのは、人と関わり、人を支えるサポート力！ 年齢に関係なくチャレンジできる仕事です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 各施設にて勤務する現場スタッフの採用～定着がミッションであり、一貫して実務も担当するポジションです。入社された人財の定着を考えつつ、スムーズな現場運営を支える人事・採用担当として活躍していただきます。 ━━━━━━━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━ ●現場スタッフ（清掃・設備等）の採用・定着・教育に関する業務 └応募者対応、面接設定、採否連絡など ●各現場の人員状況の把握 ●スタッフの定着（働きやすさの確認・課題ヒアリング） ●採用後の初期フォロー ●事務作業（書類作成など） 各施設で活躍する現場のスタッフ（清掃や設備など）の採用・育成・定着に関わる業務をお願いします。「どうすれば採用したスタッフが長く活躍し続けられるか」を考え、単に人を集めるだけでなく、採用後の定着に向けた取り組みも行っていきます。自分が採用に関わったスタッフがイキイキと活躍してくれることが大きなやりがいです。様々なスタッフと関わりながら、当社の事業の柱である、施設や公園などの管理に関連する事業の成長を支えてください。 ━━━━━━━━━━━━ 当社について ━━━━━━━━━━━━ 設立から50年以上に渡り、常に黒字経営を続ける安定企業です。お取引先は官公庁から民間まで幅広く、約3000件以上の実績を誇ります。文化芸術施設やコミュニティ、スポーツなどの街を彩るさまざまな公共施設を管理運営する「指定管理者事業」、ビルや公園・地域施設の総合管理を行う「プロパティ・マネジメント事業」、生活インフラを支える、「一般廃棄物管理」や「下水道管理事業」など、当社には多岐にわたる事業部があります。これらの事業では、豊かな暮らし、安全な暮らし、清潔で快適な暮らしといった社会インフラの根幹を支えています。 ━━━━━━━━━━━━━ 人と向き合う経験が活かせる ━━━━━━━━━━━━━ 私たちが求めているのは、これまでの経験を活かしながら、周囲と丁寧に向き合い、組織づくりに携わってくださる方です。今回は人事の募集。当社は、年齢に関係なく、多様な社員が活躍できる環境を目指した職場づくりを掲げているので、実際に幅広い年齢、様々なライフスタイルの社員が活躍中です。そのため、一人ひとりが働きやすく、力を発揮できる環境を整えていくことが、あなたのミッションになります。これまで培ってきた人生経験や視点は、きっと誰かの支えになり、チームにとってかけがえのない力になります。ぜひご自身のスタイルを大切にしながら、次のキャリアを築いてください。 ━━━━━━━━━━━━ 働きやすさが抜群 ━━━━━━━━━━━━ 当社は、年齢や性別などの属性やバックグラウンドとして持つ言語や習慣、文化に捉われず、個性を活かしながら協働できる環境です。その理由の一つに、柔軟に対応できる働き方があげられます。業務に合わせて月ごとのスケジュール（勤務時間や休日）を決められるため、それぞれの予定に合わせた勤務が可能です。残業も少なく、子育てと両立しながら働いている社員が多いのも当社の特徴です。また、社内は最近大きくリニューアルした開けたフリーアドレス制のモダンなオフィスなので、気持ちよく働けます！ 求める人材
求めている人材 ＜こんな方をお待ちしています！＞ □必須要件 人と関わることが好きな方 人を支える、話を聞くことが好きな方 相手の立場に立って物事を考えられる方 □歓迎要件 ・人事経験（経験年数は不問） ・各部門と協力しながら業務を進めた経験がある方は尚歓迎 -
「インセンティブ」に頼らない安定した給与！上場企業で安定勤務
勤務地
埼玉県さいたま市大宮区大成町1-101齋藤ビル2F 株式会社サムシング 埼玉支店 仕事の概要
仕事内容 □インセンティブに頼らない安定した給与 □業界トップクラスで営業しやすさ抜群 □東証グロース上場企業グループで安定！ □土日休み・連休も可能◎ □年間休日120日 ＼2025年4月から年間休日120日へ／ 「もっと安心して働ける環境を」 そんな想いから、 社員のライフワークバランスを考え、 年間休日を増やすことになりました！ - 工務店・設計会社・ハウスメーカー・ ゼネコンなどのお客様へ、 最適な地盤調査・改良工事の提案を行う 法人向け提案・企画営業です。 - 【point１】ニーズの絶えない商材 - 扱う商材は「地盤」という珍しいジャンル。 建物の建設や地域開発とは切っても切れない 関係で、需要が尽きることはありません。 地盤沈下や土壌汚染などの問題を 未然に防ぐプロフェッショナルとしての やりがいも持てる業界です。 - 【point2】業界優位性もバツグン - 地盤を手掛けている企業は日本では数少なく、 その中でも当社は業界トップクラス！ 東証グロース上場企業である SAAFホールディングスグループとして 年間30,000件の調査・工事実績があります。 既存顧客からのリピートはもちろん、 新規のご依頼も多数いただいている状況◎ 他社との価格競争や顧客の取り合いに 振り回されるのではなく、 自信を持って良い提案をし、 お客様との関係性を築いていける環境です。 特許も複数取得し、独自の強みを 持っているからこそ、営業活動にも 自信を持ってお客様にご提案いただけます。 - ＜1日の流れ例＞ ▼出社、メールチェックなど ▼お客様に電話やメールで連絡 （案件の内容や訪問日設定など） ～お昼休憩～ ▼現場にて打ち合わせ （1～2現場へいきます） ▼帰社し、書類作成と翌日の打ち合わせ準備 ▼退社 - 【入社後の流れは…】 業界未経験の方も安心してスタートして いただけるよう、研修制度を充実させています。 入社後、1～3ヶ月を目安に先輩のお客様を 引き継いでいきます。 「ご状況いかがですか？」とニーズを伺い、 名前を憶えてもらうところから 関係性を作っていってください。 実際に受注が決まったり、 質問や相談を受けることになったら 一人立ちできるまで先輩がしっかり サポートします。 ★さらに資格取得支援もあり、 スキルアップをバックアップ！ できる事が増えるたび、その頑張りを しっかり評価・還元していきます。 求める人材
求めている人材 【必須】 法人営業の経験をお持ちの方 ※3年以上 これまで培ったお客様への対応力や フットワークなどの営業力を発揮してください！ ＊業界未経験歓迎！ 法人営業経験があれば、業界は問いません。 珍しい商材を扱うため、ほとんどの方が 事前の知識なしでスタートしています。 ＊20代・30代・40代活躍中！ ＜こんな方にオススメ！＞ ◆自信を持って提案できる商材を扱いたい ◆競合他社との価格競争ではなく、 提案力で選ばれる営業になりたい ◆この先も需要がなくならない、 安定した業界で働きたい ◆基盤のしっかりした会社で 長く腰を据えて働きたい -
年休126日、月給32万円～/在宅勤務制度有、大宮駅徒歩9分
勤務地
埼玉県さいたま市中央区上落合8-2-12 さいたま新都心ビル4F 株式会社エーアールツー 給与例
給与例 【年収例】 530万円／入社2年目／28歳（月給32万円＋各種手当＋賞与） 800万円／入社6年目／36歳／管理職（月給50万円＋各種手当＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 当社が管理・運営する自動車リサイクルパーツの販売ネットワーク「テクルスネットワーク」 自動車リサイクル事業を営む企業様向けの業務ソリューションを提供しています。 その業務システム開発、運用が主な担当業務です。 今回は、弊社業容拡大につき、SE増員募集となります。 ★お客様の要望をオーダーメイドプランで解決！元請けでの社内システム開発／PG・SE すべて自社内完結。 お客様の課題をヒアリングし、ベストな手法を検討、要件定義 設計、開発、導入、アフターフォローまで一貫して行います。 まさに“ゼロ”から開発するので、多彩なスキルを学べます。 ▼社内システム・アプリケーション開発・運用 自動車リサイクル事業を営む企業が主なお客様です。 ご要望を的確にヒアリングしたうえで、ご期待に沿うシステムをつくります。 ▼要件定義・仕様書作成 お客様と直接接しながらの業務ですので 要件定義・仕様書の作成段階から関わり、設計・開発を行うことになります。 上記のように一連の流れを担当しますので、 『スキルアップ×お客様の喜びの声を聞ける』の両方を得られます。 また、サーバー構築・管理、ネットワーク管理などの経験者も歓迎します。 お客様のクライアントサーバーの管理業務も含まれるケースもあります。 ＜当社について＞ 「長時間通勤・残業をへらしたい方」 「派遣、SESとしての勤務で将来が不安」 「正社員として安心して永く働きたい」 「将来、管理職へキャリアアップしたい」 「システム管理職の経験を活かしたい」 「お客様とのコミュニケーションが得意」 「お客様から感謝され、信頼を広げ向上したい」 「仕事・プライベートを両立し、充実した幸せな人生をおくりたい方」 「成長過程で将来性のある会社に転職したい」 そんな方はぜひ当社へ！ ◎100%自社内開発（大宮本社） ◎フルスクラッチで業務系システム開発を行う コミュニケーション力を活かせます。 決まったモノを導入するのではなく 各社ごとの業務課題を捉え ベストなカタチをお客様に提案しイチから開発。 お客様から感謝され喜ばれることを実感できる仕事です。 ◎社員を大事にする風土 ON・OFFをしっかり区別し、充実して豊かな人生を送ってほしいので 最大級の社員満足度を追求しています。 今般話題となっている賃上げにも着実に対応。 昨年度は平均9.1％の賃上げ、一昨年度は8.1％の賃上げを実施。 ＜社員インタビュー：システムエンジニアNさん＞ 私が転職で悩んでいた通勤時間、遅い残業など それらを解決できそうだと思い入社しました。 実際に入社した後も本当に帰るのが早く、ギャップはありませんでした。 テレワークもあり、プライベートも余裕を持てるから仕事も充実しています。 求める人材
求めている人材 ◆お客様の声を聞いて開発したい・要件定義～導入まで関わりたい方歓迎◆ 現在20代、30代の若手SE（女性含む）が活躍中！ ※専門・短大卒以上 ＜下記のような経験がある方は大歓迎※＞ ・VB.NET、Java、C＃、Ruby、Pythonなどを使用したアプリの開発経験がある方 ・SQLの知識・経験がある方 ・スマホ、タブレット等のアプリ開発経験のある方 ・AI活用システム開発経験のある方 ・お客様との調整・折衝経験がある方 ・サーバー構築管理、ネットワーク管理業務経験のある方 ＜歓迎する志向＞ ・エンジニアとしてのスキルアップをめざしたい方 ・仕事の達成感を味わいたい方 ・仕事・プライベートを両立し、充実した幸せな人生をおくりたい方 ・長時間通勤をやめて健康で時間を大切にしたい方 -
勤務地
埼玉県新座市野火止1-2-21ハセガワマンション1階 カーブス カーブス新座野火止 仕事の概要
仕事内容 お仕事内容 ●お客様の健康管理 ●受付事務・接客事務 ●運動のサポート ※運動メニューはマシンを順番に使う サーキットトレーニングとストレッチのみ レッスンはないので未経験でも安心 ※各種研修制度、産休・育休制度も充実 働き方は自分次第。 マイペースさんもキャリアを積みたい方も安心！ ※店舗には３～4名のコーチが常駐 ＼お客様へのサービス充実のために増員します／ ●未経験歓迎 ●正社員 ●日祝休み（週休2日） ※平日のお休みはシフト調整可能（店舗による） ●GW・夏季・年末年始に長期休暇 ●社保完備 ●有給、産休・育休制度も整備 ●早朝、深夜の残業無し ●交通費支給 ●残業代全額支給 ●昇給・昇格有り ＊運営企業・店舗により異なります。 詳しくは応募後ご確認ください 求める人材
資格 ＼カーブスのおすすめポイント／ 人をサポートする仕事がしたい… 誰かを応援することが好き… 運動・健康に関わる仕事がしたい… プライベートも大切にしたい… カーブスは そんなあなたのための職場です！ ＼お客様へのサービス充実のために増員します／ -
アパレルショップを全国23店舗展開。顧客層は20代～40代の女性を中心に10代～60代まで幅広い年齢層から支持を頂いている『FUN』。低コストながら、質の高さで文字通りファンを増やしています★
勤務地
エミテラス所沢店（埼玉県所沢市） 想定年収
480万円～550万円 仕事の概要
全国23店舗をエリア別に割り振り、複数店舗を同時にマネジメントしていただきます。各店舗の数値管理・販… 求める人材
【2点必須】■アパレルでの販売経験 ■マネジメント・リーダー経験者【働き方】■平均残業月約4時間 ■… -
無資格・未経験歓迎♪月給35万円～20代活躍中×定着率90％
勤務地
埼玉県越谷市レイクタウン 株式会社マツノケアグループ(埼玉県越谷市) 仕事の概要
仕事内容 ＼ 無資格・未経験でも 各種手当込みで月給35万以上！ ／ 【業 界 ト ッ プ の 待 遇 を お 約 束 】 ●学歴・経験・資格一切不問！ ●未経験活躍中 ●充実した教育＆メンター制度整備 ●年間休日120日以上！！ ●資格取得費用全額負担 ●あなたの頑張りたいを応援します 【未経験でも挑戦しやすい環境です！】 □未経験スタート8割以上□ □学歴・経験・資格一切不問 □資格取得費用全額負担 □仕事内容を聞いてからの判断もＯＫ◎ □あなたの頑張りたいを応援します □訪問現場は都内中心に関東で選択可 □TVなどのメディアへの出演実績も多数◎ 取材の記事がネットにも上がっておりますので、 当社について気になる方はぜひ代表の 「松野竜一」で検索してみてくださいね！ 求人のおすすめポイント ―――――――――――――― □1日1訪問 →1日に1件の訪問のみなので、 利用者様にしっかり向き合えます！ □直行直帰ＯＫ！ □カジュアル面談OK □業界トップクラスの待遇 →未経験でも月給35万円！手当も完備で働きやすい □資格取得支援制度あり！ →会社全額負担で資格取得可◎ □未経験・無資格活躍中◎ →経験や学歴も一切不問！完全お人柄採用です♪ □残業はほとんど無し◎ →プライベートの時間も大切にして欲しいので 原則定時退社です！業務過多にならないよう スタッフ全員で協力して頑張っています。 □月1回のご飯会や会議を開催（北千住事務所） →あなたの「こうしたい！」をおしえてください ―――――――仕事内容―――――――― ～働きながら資格取得が可能～ 利用者様のご自宅に訪問し、 日常生活のサポート全般をお任せします！ 訪問先:都内中心の関東圏内 【業務詳細】 ◆掃除や洗濯の基本的な家事 ◆食事、入浴、トイレのサポート ◆お着替えのサポート ◆生活に関わる相談 ◆買い物など外出の付き添い ◆痰の吸引など医療的ケア ◆就寝中の見守り 利用者さまの要介護度によってサポートの内容は異なります。それぞれの方に合わせた 介護サービスの提供をお願いします！ 未経験の方はまずはご利用者様の名前を覚えて、 コミュニケーションを楽しむことから始めていきましょう！ 介護・福祉と聞くと一見難しそうに見えたり、 責任が重くプレッシャーを感じたりするかもしれませんが、 安心してください。最初は先輩の同行からのスタートで 実践経験を積んでいただけますし、業界未経験が８０％以上！！ バイオリニストやお笑い芸人さんも働いてます♪ 利用者様の言葉にできない心の声に耳を傾け、 人生に寄り添うことを大切にしています。 訪問介護を通してケアが必要な方が 自分らしい日常生活を送れるよう支援しています！ 【株式会社マツノケアグループについて】 弊社はALS、筋ジストロフィー等の指定難病や様々な障がいを 抱えた多くの方々が「その人らしい生活」を送ることや そのひとのやりたいことをできるだけ叶えるための 日常生活におけるサポートを提供しております。 利用者一人ひとりが自分らしく生活でき、 様々なチャレンジができる 「全ての人がその人らしい生き方を 実現できる社会」のためにスタッフ一同精一杯頑張っています。 必要な方に必要な支援が行き渡るよう、 一緒に福祉業界を盛り上げていきましょう！ ――――――――――――――――――― 【実際に働くスタッフにインタビュー:やりがいはどこですか?】 Aさん「一言では言い表せません。利用者さんと楽しい時間の共有して楽しんだりと 様々な生活の一部に関わるお仕事です。 家族のように一瞬一瞬の感情を共有できるのはかけがえないことだと思います。」 Bさん「 介護未経験で不安でしたが、先輩から声をかけてもらったり 丁寧にサポートしてもらえたので、安心して続けられました。 自分で考えながら利用者の方をサポートできるのはやりがいですね！」 ――――――――――――――――――― □カジュアル面談のあとに決めてもOK！ まずは話を聞いてみたいそこのあなた！！ 「カジュアル面談」も行っております◎ 「応募後」にお気軽にチャット内で 「カジュアル面談希望」と お申し付けください♪ 責任があるお仕事を未経験の業界で不安な 気持ちのまま面接が中々できない方へ、 不安を払拭し社会問題解決に向けて全力で 向き合っていきたい為の 「カジュアル面談」です！ どんな業界でも最初は誰でも 初心者からスタートすると思います！ 挑戦したい気持ちを全力でサポートします！ ――――――――――――――――――― 【入社の流れ】（資格取得の流れ） 面接→雇用契約→資格取得（3日間/会社全額負担） →オリエンテーション →管理者と一緒にご利用者様顔合わせ →相談後、納得して研修同行開始 ●管理者・コーディネーター部長が独り立ち迄全力でフォローします！ 自信がつくまでしっかりサポートしますのでご安心ください →独り立ち 独り立ち後の相談等も電話や対面で 頻繁に行なっておりますので 安心して介入できます！ 【採用担当より】 弊社は一人一人の働きやすさを大事にしております。 美容手当など弊社ならではの福利厚生も◎ みんなでお寿司を食べに行ったりとスタッフも仲が良く、 協力して助け合いながら勤務しています！ お陰様で3年以上の定着率90%以上です！ あなたのご応募お待ちしております。 求める人材
求めている人材 ＼ どなたでも歓迎いたします ／ □人と話すのが好きな方 □新しくなにかに挑戦したい方 □新しい自分を発見したい方 □無資格・未経験歓迎◎ □社会貢献したい方 □誰かのために動くことが好きな方 □コミュニケーションが好きな方 □お持ちの経験を活かして働きたい方 □自分で考えながら行動するのが好きな方 無資格者未経験者でもOK！ 弊社全額負担で資格取得 （3日間で取得可能） 重度訪問統合過程 ～スタッフについて～ □総数約120名で男性5割・女性5割。 学生さん～定年後の方まで幅広く活躍中です！ 80%の方々が未経験者スタート◎ TVなどのメディアへの出演実績も多数！ -
【8割以上が未経験スタート】昨年度ボーナス実績年100万円！小学3年生～中学3年生が対象の進学塾です！
勤務地
埼玉県さいたま市北区土呂町 学朋館ゼミ土呂教室 仕事の概要
仕事内容: 《注目のポイント》 □小学3年～中学3年生対象の進学塾 □得意な科目1つでも教えられればOK □少人数授業でしっかりと向き合える □免許不問、指導経験がない方でも歓迎 □ボーナス年3回の高待遇（2023年実績） □始業が遅いので朝はゆっくりできます 「勉強や子どもに教えることが好き」 「昔から先生になりたいと思っていた」 「話したりコミュニケーションをとるのが楽しい」 そんなあなたも教育業界へ飛び込み、 講師として活躍できるチャンスです！ 生徒たちの気持ちに寄り添い、 勉強の楽しさと合格したときのあの喜びをぜひ伝えませんか。 【募集背景】 体制強化に向け、専任講師を増員したいと考えております。 【仕事内容】 学習塾の講師として、 小学校3年～中学校3年生に向けた各科目の勉強指導をお任せします。 ＜例1日の流れ＞ 14:00・出勤、教室などの掃除 ↓ 14:30・入塾希望者などの電話応対、 授業の準備、保護者の面談 ↓ 16:00・休憩 ↓ 17:30・生徒への少人数授業・個別指導 ↓ 22:00・終了、お疲れさまでした! ＜授業について＞ 科目：英語、国語、算数（数学）、理科、社会。 ※「英語は得意だが、数学は苦手・・」など、 得意な科目1つだけでもお選びいただけます。 ※1クラス10名程度 ※春期講習（3・4月）、夏期講習（7・8月）、冬期講習（12・1月） -------------------------------- 【職場環境】 講師人数：60名 男性50名／女性10名 大学生や、20代・30代活躍中 先輩たちの80%以上が未経験スタート。 元営業など異業種出身のメンバーが多いです。 また教室はアットホームな雰囲気で、全員が楽しく過ごせているのが魅力。 社員同士の仲も良く、スタッフ定着率が非常に高いことが自慢です。 -------------------------------- 【雇用形態】 正社員 ※試用期間2ヶ月：同条件 求める人材
求める人材: ＜歓迎条件＞ ・未経験者歓迎 ・ブランクOK ・大卒以上 ・資格不問 ・補習塾や進学塾講師、予備校講師の経験者 ・教員免許をお持ちの方 ・家庭教師のご経験がある方 ・元営業や接客業・保育士など、人と接する仕事に就かれていた方 ・ハローワークでお仕事お探し中の方歓迎 -
お持ちの資格を活かして、業界随一の安定企業でキャリアアップ！ 年間休日125日・残業ほぼなし・待遇も充実！
勤務地
埼玉県さいたま市大宮区錦町630 ルミネ大宮 ルミネ2 4F（アイシティ ルミネ大宮店 ルミネ2） 株式会社Contact 仕事の概要
仕事内容: ★企業の転職事例や動画セミナーは 「HOYA Contact キャリア」で検索！ 【お仕事内容】 コンタクトのアイシティにて、 視能訓練士業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ◆検査 視力測定・眼圧測定・視野検査など ◆店舗内での接客サポート お客様へのコンタクトレンズのご案内 ◆商品管理 商品の整理や発注作業 ◆売上データのチェック 「どの商品が売れているか」などを確認。 店舗運営に役立てます。 ◆キャンペーンやイベントの企画 季節ごとのイベントやお得なキャンペーンなど、 スタッフ全員でアイデアを出し合います。 ◆新人スタッフへの指導 ◆アルバイト採用サポート業務 【1日の流れイメージ】 ▼9:30～ 始業 開店準備・商品補充・予約確認 ▼10:30～ 眼科と連携し、視力・眼圧・視野などの検査業務 ▼12:00～ スタッフと店舗ミーティング（販売状況の確認） ▼13:00～ 休憩 ▼14:00～ 店舗での業務・商品提案・検査業務 ▼17:00～ 売上データ入力・販促企画の確認・教育サポート ▼18:00～ 終礼・引き継ぎ・閉店作業 ▼18:30 終業 【おすすめポイント】 ★安定収入！ 年収400万円～スタート可能です。 ★休日も豊富！ 年間休日125日でプライベートも充実！ ★転勤の有無を選択可！ 「エリア限定（転勤なし） 「総合職（転勤あり／別途手当あり） 希望に応じた働き方が選べます！ ★研修充実で安心スタート！ これまで病院で働いていて、 企業に勤務したことがない… そんな方も安心の研修を用意。 未経験でも大丈夫です！ 求める人材
求める人材: ◆視能訓練士資格をお持ちの方 ◆実務経験は問いません。 ［こんな方を歓迎します］ ・キャリアアップを目指している方 ・企業で新しいスキル・キャリアを身につけたい方 ・安定企業で長く働きたい方 ・接客や販売にも興味がある方 この企業の類似求人を見る
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【普通免許があればOK♪】軽い荷物の集配業務！固定ルートだから迷う心配なし◎未経験大歓迎★
勤務地
埼玉県さいたま市北区宮原町38-9島村ビル 昭和メディカルサイエンス 大宮営業所「002」 仕事の概要
仕事内容 【お仕事内容】 決まったルートで近郊の医院･病院を回って､ 医療検査物（血液等）の集配・仕分けをするお仕事です｡ ◆ほぼ100％の人が未経験入社！ ◆普通免許でOK！AT限定も可 ◆一箱1～2kg程度なので力仕事は一切なし！ ◆固定ルートなので道に迷う心配なし！ はじめの約2～3週間は先輩に同行しながら 道案内や仕事の流れを学んでいただきます。 いつも決まった病院をまわるため、 気が付けば受付の方ともすっかり顔なじみに♪ スピードより丁寧さ重視！安全第一の運転でOKです！ 「医療業界」と聞くと難しく感じる方もいるかもしれませんが、 専門知識を問われることは一切ないので心配ありません。 景気に左右されにくい業界で、安定勤務も叶います◎ 社会貢献度の高いやりがい溢れるお仕事です！ 【1日のスケジュール】 ▼朝の準備 出社したら ・当日の訪問先病院の報告書を作成 ・集荷予定の検体数や特記事項をチェック ▼出発！安全運転で巡回！ 決めたられた病院やクリニックを訪問。 検体を丁寧に回収します。 ▼ランチタイム 自由に休憩時間を取得できます！ お弁当持参の方や外食の方など午後に向けてリフレッシュ♪ ▼午後も出発！安全第一で巡回！ 残りの病院やクリニックを訪問し、 検体回収を完了させます。 ▼営業所へ帰社 ・回収した検体の最終確認 ・検査機関への発送手続きや必要書類の整理 退社！お疲れ様でした！ ※埼玉県内の担当エリアを回ります 【安心POINT♪】 地元勤務なので通勤ラッシュとは無縁！ 未経験から中途入社した社員も多数在籍しています★ 「こんにちは！」「お疲れ様です！」と元気に挨拶ができる方であれば、きっと活躍いただけます。 運転が好きな方や、やりがいある仕事に挑戦したい方にもピッタリの環境です！ 20代､30代､40代､50代と幅広い年代の方が活躍しています。 【昭和メディカルサイエンス とは？】 創業70年以上｡全国に18営業所を展開する当社。 私たちは病院や健康診断を行う施設から血液などの検体を預かり、分析・検査をする会社です。 現在では臨床検査だけでなく、健診事業、調剤薬局経営にも進出しています。 地域医療の一翼を担う企業として、景気に左右されにくい医療業界で順調に業績を伸ばしています。 求める人材
資格 要普通自動車免許／ＡＴ限定可 ※取得1年以上 ◎未経験者歓迎 ◎無資格歓迎、経験者歓迎、ブランク歓迎 ◎未経験･異業種からの転職､大歓迎 ◎ドライバー経験がある方歓迎 ▼以下に当てはまる方も歓迎▼ ・第二新卒者､ブランクがある方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・運転がお好きな方 -
【トレーナー未経験・無資格OK】残業ほぼ無し／□フレスポ八潮内／子どもと一緒に楽しんで運動できる
勤務地
埼玉県八潮市大瀬一丁目1-3 フレスポ八潮 ネイス体操教室 フレスポ八潮校 仕事の概要
仕事内容: ＜年少～小学生向け運動教室です＞ トランポリンなど楽しみながらバランス感覚を養いつつ、 子どもを笑顔にする仕事になります。 運動が苦手な子を笑顔にすることを重視しているので スタッフのみなさんも運動を楽しみながら サポートしてください。 【主な業務内容】 ・子どもの運動指導 ・受付・入会の事務対応 ・教室準備 ・親御さんとのコミュニケーション ※トレーナー未経験でも研修で基礎から身につきます。 ※採用時に応募多数場合、近隣教室の配属を提案いたします。 ー 求める人材
求める人材: 【必須資格】 資格不要／学歴不問 ※特別な運動経験・能力不要 ＼こんな人も活躍中／ ・子どもが好き、運動／スポーツが好きな人 ・小さいころ、運動が苦手だった人 ・オンとオフを切り替えて働きたい ・未経験でも教育ビジネスに就きたい ・体操を習っていた方 -
女性の「変わりたい」をサポート/週休2日/日祝休/長期休暇/染髪・ネイルOK※規定内
勤務地
埼玉県さいたま市緑区三室1209-10 三室クリニックビル3F カーブス カーブス浦和三室 仕事の概要
仕事内容 お仕事内容 ●お客様の健康管理 ●受付事務・接客事務 ●運動のサポート ※運動メニューはマシンを順番に使う サーキットトレーニングとストレッチのみ レッスンはないので未経験でも安心 ※各種研修制度、産休・育休制度も充実 働き方は自分次第。 マイペースさんもキャリアを積みたい方も安心！ ※店舗には３～4名のコーチが常駐 ＼お客様へのサービス充実のために増員します／ ●未経験歓迎 ●正社員 ●日祝休み（週休2日） ※平日のお休みはシフト調整可能（店舗による） ●GW・夏季・年末年始に長期休暇 ●社保完備 ●有給、産休・育休制度も整備 ●早朝、深夜の残業無し ●交通費支給 ●残業代全額支給 ●昇給・昇格有り ＊運営企業・店舗により異なります。 詳しくは応募後ご確認ください 求める人材
資格 ＼カーブスのおすすめポイント／ 人をサポートする仕事がしたい… 誰かを応援することが好き… 運動・健康に関わる仕事がしたい… プライベートも大切にしたい… カーブスは そんなあなたのための職場です！ ＼お客様へのサービス充実のために増員します／ -
長期休暇あり♪安定企業で長期勤務したい方にもオススメ□
勤務地
埼玉県三郷市上口1-181 株式会社オーシャンシステム ランチサービス事業部 フレッシュランチ39 つくば店 三郷営業所 仕事の概要
仕事内容 【求人の魅力♪】 □営業関連業務なし！ 配達に集中可能◎ □勤務は15時まで！ □20～50代スタッフ活躍中♪ □東証スタンダード上場♪ 安定企業でお仕事！ 【仕事内容】 営業関連業務一切なし♪ 既存のお客様（企業）へ、 事業所向けお弁当の配達を お任せします。 「フレッシュランチ39」は 皆様の食卓に笑顔をお届けするため、 日々励んでいます。 スタッフ1人1人が 私生活・仕事を両立できるよう 働きやすい環境づくりにも 取り組んでおりますので ぜひお気軽にご応募ください！ ※転勤なし ※業務の変更範囲：なし ※勤務地の変更範囲：なし 求める人材
求めている人材 ＊普通自動車免許（AT限定可）を お持ちの方 （運転免許取得1年以上の方） ＊自家用車（軽ワンボックスカー）を 持ち込みできる方 ※持ち込みできない方 →当社からお貸しできますので ぜひご相談ください◎ ＊未経験の方歓迎♪ ＊主婦・主夫さん、 フリーターさん活躍中！ ＊長期勤務可能な方歓迎 この企業の類似求人を見る
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学歴職歴不問／昇給賞与年2回／年収450万以上可／ノルマ無
勤務地
埼玉県さいたま市大宮区下町2-1-1 ELJソーラーコーポレーション株式会社 大宮本社 給与例
給与例 【初年度想定年収】 年収350万円～550万円 ――――――――――― 【2年目・27歳】 年収550万円／月給40万円+賞与 【5年目・30歳】 年収650万円／月給47万円+賞与 【7年目・35歳】 年収830万円／55万円+賞与 昇給後は、係長で年収640万円、 課長代理で年収1000万円の方も☆ あなたの頑張りが評価される環境です！ 仕事の概要
仕事内容 □未経験スタート多数！20代活躍中 □“文化祭ノリ”で楽しく働ける！ □月収例：40万円(入社2ヶ月) □1年目で年収例450万円以上可◎ □売り込み・ノルマは一切なし！ □残業月5時間以内！ほぼ定時退社♪ □5日以上の連休取得OK □スマエネ売上高ランキング 2024年1位(2年連続)！ 〇●主な仕事内容●〇 ―――――――――― 商業施設などで、 季節感や流行を取り入れた “家族向けイベント”を開催し、 太陽光発電や蓄電池の 無料シミュレーションをご案内する お仕事です。 ★お客様対応はチーム制(2～4名)で安心！ ★お仕事は日程調整までで、 売り込みやノルマは一切ありません◎ 【イベント内容例】 ・くじ引きや縁日風ブース ・お子様向けのミニゲームコーナー など 「イベント楽しい！」 「電気代の話も聞いてみようかな」 そんな“きっかけづくり”が あなたの役割です！ 〇●未経験でも稼げる理由●〇 ―――――――――――――― □インセンティブをもらえる！ イベント参加者に 無料設置シミュレーションの日付調整を していただき、導入をお考えのご家庭の 建物写真を撮り、図面を貰うことで インセンティブが発生！ 具体的な契約は、先輩社員が担当なので 安心です◎(成約率4～5割) □太陽光発電のニーズが上昇中！ ・電気代の上昇 ・災害対策への意識の高まり ・政府からの補助金あり の注目商材！安心して案内できます。 〇●未経験でも安心な理由●〇 ―――――――――――――― ・先輩が横についてサポート ・話す内容はマニュアル完備 ・ロープレで会話の練習ができる ・座学＋現場での段階的な研修あり 求める人材
求めている人材 □学歴・経験不問◎未経験歓迎！ □第二新卒・フリーター歓迎！ ＼こんな方に向いています♪／ ―――――――――――――― □人を楽しませるのが好き □感謝される仕事がしたい □自分のアイディアを活かしたい □頑張った分だけ評価されたい □職場の雰囲気が明るい所で働きたい □ノルマがない仕事がしたい ＼未経験でも大丈夫！研修の流れ／ ―――――――――――――――― お客様はお子様連れのご家族が多く、 土日祝のイベントに参加していただくので まずは先輩の仕事を見ながら、 お手伝いをお願いします！ 平日は社内でイベントの企画と準備。 イベントに慣れてきたら、 マニュアルを読み、サービスの説明、 日程調整を練習します。 先輩と一緒に会話練習をするので、 無理なく覚えられますよ♪ -
□日当1.8万円以上＋インセンティブ支給：平均合計2万円以上□週払い□□車両が無くても運転免許所有で即稼働OK□□
勤務地
埼玉県川越市南大塚2-11-11 タカラロジ株式会社 仕事の概要
仕事内容: 大手EC通販の商品をお客様に宅配するお仕事！ ＜スタッフの8割が未経験からスタートできている理由＞ ①置き配メインで接客ほぼなし！ストレス少なく勤務 ②ネット通販商品が中心で身体の負担も少なめ！ ③同乗研修＋ドライバー経験有の人事サポートがあって安心◎ □□面談1回で運転免許さえお持ちでしたらすぐスタート可能です□□ 現在120名近くのドライバー様が全国で活躍中！！ 《ここがポイント！！》 □普通自動車免許があれば応募OK □横乗り研修あり！未経験スタート8割で安心の環境を整備 □業務委託が初めての方も契約書締結含めてサポート □豊富な案件で高単価！貢献度が高い方はボーナス制度有 □新中古車車両のレンタルリースあり！燃費も心配なし□ □格安ガソリンカード貸与もあるので安心勤務□ ＜最短30秒で応募完了＋面談1回のみ＞ 一緒に働く仲間をSNSで紹介中 SNS総フォロワー数1万人突破！(Instagram、X(旧Twitter)) ///////////////// 【給与・報酬】 日額18,000円以上～＋別途手当あり 手当含めた日当は2万円越え！ (貢献度が高いドライバー様には別途手当あり) 時期や能力次第で最大2.5万円の報酬も可能□ ※上記金額は最低保証になります。 ※記載金額からロイヤリティや不明瞭な天引きは御座いません！ 面談時に実際にドライバー様へお渡しする明細を元に収入イメージをお伝えさせて頂きます□ 《月間収入例》 新人ドライバー平均値(週5勤務) 45万円以上 リーダークラス平均値(週5勤務) 56万円以上 【配送エリア】 倉庫周辺のエリアがまとまっていて配達しやすく人気のエリアです□ ※細かい詳細はお電話での案件説明の際にお話しさせて頂きます！ 【本格稼働までの流れ】 TEL面談：案件説明・会社紹介(15-20分程度) ↓ 面談・契約締結（1時間程度） ↓ 横乗り研修3-5日（研修中も報酬あり） ↓ 独り立ち（慣れるまでサポート体制あり） ///////////////// 求める人材
求める人材: 【応募条件】 □ 普通自動車免許必須(AT限定可) □ 経験不問！業界・職種未経験歓迎 □ 学歴不問(中卒・高卒OK) □ 男性・女性共に活躍中 □□活躍中のスタッフの8割以上が未経験スタート！ ＜活かせる経験・スキル＞ ・配送、配達経験のある方 (郵便配達ドライバー、4ｔドライバー、ルートドライバーなど) ・収集ドライバーの経験 (ゴミ収集・一般廃棄物・産業廃棄物・産廃ドライバーなど) 《歓迎条件》 ■将来同じ軽貨物配送事業で独立を考えている方 ■ブランクのある方 ■腰を据えて長期的にキャリアを築きたい方 ■ドライバー経験を活かしたい中高年ミドル・シニア世代の方 ■ハローワークでお仕事を探してる方 -
□□20代30代活躍中！業界未経験OK！営業経験者向け給与優遇スタート！
勤務地
埼玉県新座市大和田二丁目5番28号 ネクステージ新座買取店 仕事の概要
仕事内容: ＼今よりステップアップしたい方へ！／ 営業経験者歓迎！あなたのスキルを活かせる会社！ ┏――――――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント！】 □□経験者優遇給与あり！年収アップスタートも可！ □□選べる働き方！地元で安定／全国でキャリアUP等 □□歩合に左右されない固定給＆高収入が可能！ □□ノルマなし！お客様としっかり向き合える！ □□研修、マニュアル、サポートで更にスキルUP！ □□賞与年4回！年間休日は実質125日！ □□キャリアUPもしっかり叶う！最短1年チーフ職も！ □□店長職昇格後は固定給で年収1000万円以上も可！ ┗――――――――――――――――――――――┛ 「自分の実力が正しく評価される環境を」 「数字だけに囚われない"成果×プロセス"の評価制度」 本物の業界No.1に向け、新キャリア採用をスタート！ 挑戦者、求む！！ ―――――――――――――――――★―★――― ◆職種：自動車買取店の営業スタッフ（店長候補） ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 当社ネクステージは自動車の販売や買取、付属する商品、 サービスを提供している会社です。 上記を通して、より良い店舗、よりお客様に愛される店舗づくりのために、 お客様との店頭対面を大切に業務をお願いします。 ◆具体的には ・ご来店のお客様へご希望に合う車、サービスのご案内 ・お客様とのコミュニケーションからニーズ、声を拾い上げ ┗拾い上げたニーズ、お声はお客様満足度の最大化のため、ぜひ上げてください。 ・より良い売り場づくりに関連する業務全般 など ―――――――――――――――――★―★――― 「日本最大数の在庫」「東証プライム上場」などブランド力はありますが、 ニーズに合わない車を販売する必要はありません。 「ご購入いただけなかった＝まだ成長の余地あり」になりますので、 その詳細も全て教えてください。 求める人材
求める人材: クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 大企業に入るよりも、共に大企業を創ろう！ ・営業経験1年以上（業種不問） ・学歴、転職回数等は不問 ※要普通自動車免許（AT限定可） 【ご経験業界は不問！】 個人営業、法人営業、ルート営業、 商社営業、食品営業、保険営業など 営業職のご経験があれば出身業界は不問です。 ご経験を活かしてステップアップの転職を ご希望の方はぜひご応募ください！ ※携帯販売、ブライダル業界の方も弊社とは親和性が高いです □□もちろん自動車業界営業職の方も優遇あり ┗新車、中古車※輸入車・国産車は不問 トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサスなどのディーラー、 中古車販売店、自動車業界でのご経験等 □□店長、副店長、チーフ等でスタートの先輩社員も在籍 【過去の入社事例】 以下、色々な想いの方の入社実績あり。 あなたの望む未来に向けて、ぜひご応募ください！ ・仕事もプライベートも大切にしたい ・給与を上げたい ・営業スキルをもっと磨きたい ・もっと評価される環境で働きたい ・大規模な環境でチャレンジしたい等 ┗営業経験、リーダーシップ経験、マネジメント経験等 -
徒歩0分駅直結♪5月NEWOPEN□オープンスタッフ大募集□
勤務地
埼玉県川口市栄町3-5-1 ミチュールフォトスタジオ 川口店 給与例
給与例 ▼1年目：新入社員の場合 月収例/22万1000円 年収例/300万円 ▼3年目：店長の場合 月収例/25万5000円 年収例/380万円 ▼5年目：サブマネージャーの場合 月収例/28万円 年収例/410万円 仕事の概要
仕事内容 【雇用形態】正社員 【職種】撮影スタジオのフォトグラファー ◆――――――◇◆◇――――――◆ □2025年5月NEWOPEN□ オープニングスタッフ大募集！ ♪思い出を写真に残すお手伝い♪ ◆――――――◇◆◇――――――◆ ※既存店は女性活躍中 ＼ お任せするのは… ／ ＊撮影 ＊写真加工 ＊受付・接客 ＊販売 ＊着付け(慣れてきたら研修有) …etc. 写真加工スキルや、 お子様の笑顔写真を撮るコツなども 身に付きますよ♪ 広告やパンフレットの作成業務に 携われることも！ ＼ どんな撮影シーン？ ／ ＊ベビーフォト ＊誕生日 ＊七五三 ＊成人式 ＊マタニティフォト …etc. ―――――――――――――――――― □━━━━━━━━□ □お仕事の流れ □━━ｖ━━━━━□ ■受付 ｜ ■衣装選び └選べる着物は約100着！ ｜ ■撮影 └1日約2～4件、各20分～40分程度 └カメラ目線の促し、笑顔を引き出す ｜ ■販売業務 └アルバム・インテリア商品の販促 ｜ ■写真加工 └使用ソフト：Photoshop・ Illustrator・Lightroom …etc. ―――――――――――――――――― 【2025年5月NEWOPEN】 OPENまでの期間は近隣店舗にて務めていただきます。 【事業内容】フォトスタジオ運営 ～主要駅の好立地にスタジオがあります～ ＜月島店＞東京都中央区月島3-3-3 1F ＜有明ガーデン店＞東京都江東区有明2-1-8 4F ＜COTOE流山おおたかの森店＞千葉県流山市おおたかの森西1-15-3 COTOE流山おおたかの森2階 ＜浦和パルコ店＞埼玉県さいたま市浦和区東高砂町11-1 浦和パルコ6F ＜川口店＞埼玉県川口市栄町3-5-1 ※25年5月オープン予定 【HP】https://mitulle.com/ 求める人材
求めている人材 【必須経験】 □一眼レフカメラもしくは ミラーレスカメラでの実務経験 「子供が好き！」 「子供と関わる仕事がしたい」 …という方大歓迎です☆ #写真館経験者歓迎 #経験年数不問 #ブランクOK #撮影スタジオ未経験OK #やる気のある方大歓迎 この企業の類似求人を見る
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草加駅から徒歩5分、通勤に便利な職場です◎未経験者も活躍中！一緒に働く仲間を募集します◎
勤務地
埼玉県草加市高砂2-16-16 DKビル3階 株式会社タウンメディカル 新規事業推進部 仕事の概要
仕事内容: 薬局・保育園・本社職員など各職種の新卒・中途採用全般をお任せします！ 【具体的には】 薬剤師・医療事務・保育士・本部職員などの人事（新卒・中途採用）業務をお任せ。 ▼内定までの計画立案・実行 採用計画 求人広告の出稿 応募者管理 面接対応 内定にむけた個別対応 ▼入社後の教育 出社までのフォロー 配属後の育成や面談 研修の立案・実行 その他SNSの運用など幅広い業務お任せします。 新規出店に向けた採用業務など事業拡大・戦略に直結する人事の仕事。 会社の『要』です。 求める人材
求める人材: 業界未経験・職種未経験の方歓迎。 『こんな方歓迎します』 対人スキルに自信のある方 目標をおう仕事が好き 新しい仕事にも前向きに取り組める 『経験ある方も歓迎』 会社説明やセミナー等の企画・運営経験 職員面談の実施経験 応募者対応経験 -
□□20代30代活躍中！業界未経験OK！営業経験者向け給与優遇スタート！
勤務地
埼玉県上尾市緑丘4丁目8番1号 ネクステージ上尾店 仕事の概要
仕事内容: ＼今よりステップアップしたい方へ！／ 営業経験者歓迎！あなたのスキルを活かせる会社！ ┏――――――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント！】 □□経験者優遇給与あり！年収アップスタートも可！ □□選べる働き方！地元で安定／全国でキャリアUP等 □□歩合に左右されない固定給＆高収入が可能！ □□ノルマなし！お客様としっかり向き合える！ □□研修、マニュアル、サポートで更にスキルUP！ □□賞与年4回！年間休日は実質125日！ □□キャリアUPもしっかり叶う！最短1年チーフ職も！ □□店長職昇格後は固定給で年収1000万円以上も可！ ┗――――――――――――――――――――――┛ 「自分の実力が正しく評価される環境を」 「数字だけに囚われない"成果×プロセス"の評価制度」 本物の業界No.1に向け、新キャリア採用をスタート！ 挑戦者、求む！！ ―――――――――――――――――★―★――― ◆職種：自動車買取店の営業スタッフ（店長候補） ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 当社ネクステージは自動車の販売や買取、付属する商品、 サービスを提供している会社です。 上記を通して、より良い店舗、よりお客様に愛される店舗づくりのために、 お客様との店頭対面を大切に業務をお願いします。 ◆具体的には ・ご来店のお客様へご希望に合う車、サービスのご案内 ・お客様とのコミュニケーションからニーズ、声を拾い上げ ┗拾い上げたニーズ、お声はお客様満足度の最大化のため、ぜひ上げてください。 ・より良い売り場づくりに関連する業務全般 など ―――――――――――――――――★―★――― 「日本最大数の在庫」「東証プライム上場」などブランド力はありますが、 ニーズに合わない車を販売する必要はありません。 「ご購入いただけなかった＝まだ成長の余地あり」になりますので、 その詳細も全て教えてください。 求める人材
求める人材: クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 大企業に入るよりも、共に大企業を創ろう！ ・営業経験1年以上（業種不問） ・学歴、転職回数等は不問 ※要普通自動車免許（AT限定可） 【ご経験業界は不問！】 個人営業、法人営業、ルート営業、 商社営業、食品営業、保険営業など 営業職のご経験があれば出身業界は不問です。 ご経験を活かしてステップアップの転職を ご希望の方はぜひご応募ください！ ※携帯販売、ブライダル業界の方も弊社とは親和性が高いです □□もちろん自動車業界営業職の方も優遇あり ┗新車、中古車※輸入車・国産車は不問 トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサスなどのディーラー、 中古車販売店、自動車業界でのご経験等 □□店長、副店長、チーフ等でスタートの先輩社員も在籍 【過去の入社事例】 以下、色々な想いの方の入社実績あり。 あなたの望む未来に向けて、ぜひご応募ください！ ・仕事もプライベートも大切にしたい ・給与を上げたい ・営業スキルをもっと磨きたい ・もっと評価される環境で働きたい ・大規模な環境でチャレンジしたい等 ┗営業経験、リーダーシップ経験、マネジメント経験等 -
＜未経験大歓迎！＞賞与年2回あり★交通費規定支給★手当豊富★
勤務地
埼玉県上尾市向山4-3-10 上尾市民体育館 仕事の概要
仕事内容: 公共施設の運営・管理スタッフ 募集！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □未経験・初心者歓迎！ □賞与年2回・昇給年1回 □勤務を通じて取得できる資格あり 業界トップシェア、 全国600施設の運用実績あり！ スポーツが好きな方、 地域貢献に関心がある方、歓迎します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 公共スポーツ施設 (プール･体育館･ジム等)の ｢運営･管理｣をお任せします！ □具体的な仕事内容□ ────────────── ・施設の受付業務 ・トレーニングの指導 ・スクールインストラクター ・従業員のシフト作成 ・勤怠管理 ・アルバイトの育成･研修 など ※事務作業やPC入力などもあり。 ※管理業務よりも利用者様の対応が 中心なので未経験でもすぐに活躍できます！ □シンコースポーツ株式会社について□ ────────────────────────── 当社は、公共のスポーツ文化施設の管理運営を 専門とする企業です。スポーツと文化を通じて 人々の健康を支え、地域社会の発展に貢献する ことをミッションとし、自治体の課題解決に 向けた事業提案を行っています。地域活性にも つながる、社会貢献度の高いお仕事です。 □成長する業界で安定勤務 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 高齢化や予防医療の意識向上により、 スポーツの重要性が高まっています。 当社の役割も拡大しており、 安心・安定の環境で長期勤務が可能です。 □居心地の良い職場 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ アルバイト→契約社員→正社員と ステップアップしながら働き続ける スタッフがいるほど職場の雰囲気は抜群！ 腰を据えて働ける環境です。 求める人材
求める人材: □未経験・初心者OK □長期歓迎！フリーターさん歓迎 ＜下記、当てはまる方、歓迎！＞ ●スポーツ未経験の方 ●Iターン、Uターン ●20代～40代が活躍中 ●スポーツをするのが好きな方 ●接客や人と関わることが好きな方 ●風通しの良い職場環境で働きたい方 ●スポーツに興味がある方 ●地域に貢献したい方 -
今秋オープン予定！【トレーナー未経験・無資格OK】残業ほぼ無し／□南与野駅徒歩3分／子どもと一緒に楽しんで運動できる
勤務地
〒338-0013埼玉県さいたま市中央区鈴谷2丁目 ネイス体操教室 南与野(仮) 仕事の概要
仕事内容: 【今秋開業予定のオープニングスタッフ募集】 子ども向け体操教室の募集になります！ 今秋オープン予定のため、開業までは 近隣にある当社の店舗にてじっくり研修。 初めての方でもしっかり準備できます。 ＜ネイスは年少～小学生向け運動教室＞ トランポリンなど楽しみながらバランス感覚を養いつつ、 子どもを笑顔にする仕事になります。 運動が苦手な子を笑顔にすることを重視しているので スタッフのみなさんも運動を楽しみながら サポートしてください。 【主な業務内容】 ・子どもの運動指導 ・受付・入会の事務対応 ・教室準備 ・親御さんとのコミュニケーション ※トレーナー未経験でも研修で基礎から身につきます。 ※採用時に応募多数場合、近隣教室の配属を提案いたします。 ー 求める人材
求める人材: 【必須資格】 資格不要／学歴不問 ※特別な運動経験は不要です ※25年卒の新卒の方も歓迎！ ＼こんな人も活躍中／ ・子どもが好き、運動／スポーツが好きな人 ・トレーナー未経験の方 ・教育ビジネスに就きたい方 ・体操を習っていた方 ー -
仙台の名店が大宮に！店長も目指せる♪安定基盤で働きやすさも◎
勤務地
埼玉県さいたま市大宮区大門町2-118 杜の都仙台牛たん 伊達哉 仕事の概要
仕事内容 「お肉を中心に笑顔や元気が溢れ、人々が集う場所を創りたい」 そんな想いで大宮に出店した当店は今後を見越して店長候補の正社員を募集しております◎ 店長経験がある方はもちろん、未経験の方も大歓迎です♪ -＊当店について＊- 宮城の県内産食材にこだわってお客様に提供をしています。 親会社が食肉加工会社で安定した基盤の飲食店です。 仙台、東京、千葉、埼玉に店舗展開を行っており、今後も更なる事業拡大を見越しております♪ -＊具体的なお仕事内容＊- STEP① ▼まずはお店に慣れましょう▼ お店の雰囲気や人間関係などの STEP② ▼接客をしてみよう▼ 様々なお客様の層があり、型にはまらない接客を STEP③ ▼調理をしてみよう▼ マニュアルがしっかりしているので、焼き方や盛り付け方をとにかく反復 STEP④ ▼実際の在庫を把握しよう▼ 平均的な在庫の把握をし実際に発注を STEP⑤ ▼自分磨き▼ 何を自分は伸ばしたいかでルートは様々！ 『現場で活躍したい』 ⇒ お客様に寄り添ったサービスの追求 『管理職になり店舗運営』 ⇒ 従業員教育のやり方や数字の管理 今後の新店舗の立ち上げなど、スキルに応じて様々な事をお任せしていく予定です。 ◇店長候補として スタッフの教育や管理、企画やメニュー開発などを含め 店舗のマネジメント業務をお任せします。 将来的には、能力に応じて複数店舗の統括や店舗開発など 会社経営のサポート業務もお願いしていく予定です。 ◇接客に関して 明るく、笑顔で、お客様へのサービスをお願いします。 ただ料理を提供するだけでなく、お客様の視点にたったホスピタリティーあふれるサービス、気配りを心掛けてください。 店内全体を把握し、お客様の満足度を上げられるように貢献して頂けることを期待します。 -＊当店で働く魅力＊- 新店舗ならではの魅力が詰まっています！ ①最新の設備が搭載されたキレイな店舗での勤務 開店したばかりの綺麗な店舗で快適に働けます◎ 最新設備を導入しているので業務も比較的簡単になっており、オペレーションがしっかり整っています！ ②人間関係をスムーズに構築しやすいです！ 新店舗につき入社のタイミングが近いので、スタッフ同士が仲良くなりやすい環境です♪ ④希望をなるべく考慮しています！ 働き方やシフトなどが比較的に優先されやすく、スタッフの働きやすさを大切にしています。 働いてみたいけれど何か不安や要望がある場合はまず一度ご相談ください。 ⑤店舗運営に携わることができます！ 新店舗は実際にお店を運営してから決めていくことも多くあり、スタッフ一人一人の意見が非常に重視されます！ その為、あなたのアイデアが運営に採用される事があるかもしれません♪ 今後、将来的に独立を考えている方も学べることがたくさんあるはずです◎ 求める人材
求めている人材 〈店長候補・求める人物像〉 ■飲食店経験者歓迎 ■サポートするのが得意な方 ■肉が好きな方 ■飲食業界未経験者も歓迎です！ 〈こんな環境で働けます！〉 ★未経験の方でもプロを目指せる環境です！経験者はもちろん優遇します★ 飲食店での勤務経験がない方でも活躍できる環境です◎ 新店舗ならではの目指せるキャリアがあります！ ★スキルアップのチャンス！★ 当社は寿司以外にも、天ぷら、牛タン、鶏など…様々な業態を展開しています。 そのため希望に合わせて異動が可能◎ 転職しなくても幅広いスキルを学ぶことができます！ 〈担当からのメッセージ〉 まだまだ当社飲食事業は始まったばかりなので 今後も成長していくためにはアナタの力が必要です！ 就職・転職は条件やお店そのものを知る以外に、一緒に働くのがどんな人達なのかも知りたいですよね...！ そんな皆さんの不安を少しでも取り除ければと思い、店舗見学も受け付けております！ 実際に働くスタッフとお話しいただき、気になることや職場のリアルな部分も知って頂いた上でご入社いただければと思います。 「求人原稿には書いていないけれど事前にこれは知っておきたい！」 「こんな部分が不安だけど働けるかな？」 など気になることはなんでもご相談ください♪ 是非お会いできることを楽しみにしております！ 〈先輩スタッフインタビュー〉 前職は郡山の飲食店（イタリアン）で勤務していましたが、縁があって2年前にこの会社に入社しました！ 精肉店を親会社に持ち、本社は仙台にあるため「裁量ある仕事」「やりたいことを実現できる」「関東エリアを盛り上げていく」環境が最大の魅力だと思います。 関東事業部は、まだまだビジネスチャンスがたくさんあり、事業拡大に向けた出店の計画があります。 私は将来「自分のお店を持ちたい！」と思っているので、任せてもらえる環境にやりがいを感じています。 また「働き方改革」をテーマに、どんどん福利厚生も充実しています！ 女性の方も安心して活躍できる環境に進化しているのも会社の魅力です！ 安定成長企業で、チャンスをつかみたい方は一緒に事業部を盛り上げていきましょう！ -
基本土日祝休み！事業を牽引するポジションで企業成長に貢献！
勤務地
埼玉県所沢市東所沢和田1-5-5 エバーグロー貿易株式会社 給与例
給与例 ＜年収500万円以上可能＞ ・600万円/事業企画スタッフ/33歳(月給40万円+賞与) 仕事の概要
仕事内容 EC事業の業務改善や多角化に向けた新規事業の企画開発、そして実行まで幅広く担当いただきます！ ＜具体的には＞ ・EC事業などの部門の業務拡大、業務改善 ・売上UP、コスト削減にむけたアイデア創出と実行 ・社内体制の改善提案と実行 ・チームマネジメント ・新規案件、新規事業創出 ー―ー EC事業や多角化に向けた新規事業を展開中 ー―ー 当社ではEC事業や卸売事業を国内外に向けて展開しています。近年、急激に成長し、業績は右肩上がりに成長！さらには新たな事業への業務拡大も進んでいます。変化スピードの激しい業界において、事業成長に大きく関わっていくポジションが今回募集する「事業企画」。ぜひ、あなたの力で既存事業・新規事業ともに成長へと導いてください！ ー EC事業とは？ ー ◆ECとは 「Electronic Commerce」の略で「インターネットを通じた商品やサービスの売買」のことを指します。当社では下記ECサイトを運営しています。 ＜代表例＞ 「BACKYARD FAMILY」◆https://www.rakuten.ne.jp/gold/backyard/ ※楽天市場、Amazon、Yahoo!ショッピング、アイルミネ、MAGASEEK、 au PAY マーケット、Qoo10、SHOPLIST、d fashion、メルカリ、 マルイウェブチャネル、LINEギフト、ラクマ、RyuRyumall、 ロコンド、Qoo10、&mall、dショッピング、DMMなどで30店舗展開中。 ー 変化を自らしていく会社として ー 変化を恐れず、成□し続けるため、□□ひとりが裁量を持ち、アイデアを形にしながら発信していく。そんな魅□的な会社を創っていくためには、事業企画スタッフの存在が□かせません。EC事業や新規事業を牽引しながら、社内体制を整備し、着実に成□の歩みを進めていく。そして、□本をよくし、 世界をよくする、そんなことを本気で□緒に実現していきたいと思っています□ ー 20代・30代活躍中 ー 当社では20代・30代が中心になって活躍しています！男性・女性ともに在籍しており、スタッフ同士の仲が良いのも魅力！わからないこと、困ったこと、知りたいことがあれば気軽に相談できるので社歴に関係なく近くの先輩や上司に声をかけてくださいね！ 求める人材
求めている人材 ＜「意欲」・「人柄」重視の採用です！＞ ◎EC事業・新規事業に興味関心のある方 ◎変化を自らしていける方 ◎チャレンジ精神を持っている方 ◎自分自身を成□させたい方 ◎スピード感を持っている方 ◎コミュニケーションを大事にする方 ◎Excelの最低限のスキルがある方 ◎DXや生成AIの重要性を理解している方 -
＜継続的な昇給実績あり＞既存顧客向け営業｜自社商材・メーカー｜経験不問｜残業月20h未満｜転勤無
勤務地
埼玉県ふじみ野市 オザック精工株式会社 仕事の概要
仕事内容: ＞平均勤続年数20年以上！高い定着率◎＜ /////////////////////////////// □｜テレアポ・飛び込みなしの反響営業 □｜先輩全員が未経験スタート □｜週休2日制×残業少 □｜年間休日115日！ /////////////////////////////// *…*…*…*…*…*…*…*…*…* 【応募・お問い合わせ】 WEB応募ならたった1分で完了！ 電話応募は 049-233-7691（採用担当）まで *…*…*…*…*…*…*…*…*…* 【仕事内容】 自社製品「リニアベアリング」をはじめとする、 様々な機械に使用される部品・搬送装置の営業となります。 顧客：機械・OA機器メーカー、生産技術者、商社など 利用用途：駅のホームドア、雑貨店舗のショーケース、新幹線、リニアモーターカーの試作機など 《やってほしいこと》 担当エリアのお客様と定期的に接点を持っていただき、提案機会を生み出してほしいです。 近頃YouTubeを見て問い合わせしてくださる方、 代理店・既存顧客からの紹介、展示会で興味を持ってくださる方も増えています。 そのためテレアポや飛び込みなどはなく、反響営業がメインとなります。 《入社後の流れ》 入社1～2週間は座学で自社製品詳細や見積作成の方法、 受注後のフローなど基本的なことを学び、 その後先輩の営業活動に同行していきます。 はじめは製品が多岐にわたり、覚えるのが難しそうと思われるかもしれませんが、 難しい技術的な話は他社員に聞いてから、お客様に回答することもしばしばあります。 10年以上勤めている先輩社員でも、お客様から聞かれた事にすべてこたえられるわけではないくらいなので、ぜひ少しずつ覚えていってください。 ---------------------- 求める人材
求める人材: 【必須】 40歳未満の方（例外事由3号のイ：長期キャリア形成のため） 普通自動車免許を持っている方 ・学歴不問 ・男性女性活躍中 ・20代～50代の幅広い年代が活躍中 ◆ハローワークでお探しの方もこちらからお気軽にご応募ください！ ◆残業なし・少なめ の職場をお探しの方にもぴったり！ 「人と話すのが好きだから」 「営業をやってみたい」 「プライベートの時間も大事にしたい」など、 人それぞれの理由で構いません！ まずは失敗を恐れず好奇心旺盛に チャレンジしたい方からの応募をお待ちしています！ 《組織構成について》 現在の営業部は7名（課長2名＋メンバー5名）です。 中途社員比率ほぼ100％！ 営業部署はなんと全員が未経験スタートで異業種からの転職組です。 離職率が低く、20年以上勤務する社員も在籍しています。 ---------------------- -
【金融（メガバンク・銀行・保険）業界や、製造業界の出身者も活躍中□】転職・企業の採用を一貫して支援
勤務地
埼玉県さいたま市大宮区桜木町一丁目7番地5 ソニックシティビル20階 株式会社ジェイエイシーリクルートメント 北関東支店 仕事の概要
仕事内容: ／ オリコン顧客満足度(R)調査にて 、 ハイクラス・ミドルクラス転職の分野 ７年連続１位を受賞□ ＼ 質・量ともに日本で一番の コンサルティング型人材紹介会社です！ 世界で一番の人材紹介会社を目指して、 更なるビジネスの成長に取り組んでいます。 長年のキャリアを、 新しいフィールドで活かすチャンス！ 損保、生保、メガバンクなど、 金融業界でキャリアを積んできた方など 特定の業界のプロフェッショナル歓迎！ あなたのご経験を是非アピールしてください♪ ＼当求人のアピールポイント／ □年棒677万円～の高待遇！ □年間休日120日＆土日休み！ □フルフレックス制で働きやすい♪ ---------------------------- 【仕事内容】 さらなるサービス向上と事業拡大のため、 シニア～プリンシパルクラスの 両面型コンサルタントを募集します！ 両面型コンサルタントとは… 1人のコンサルタントが 「企業の人材採用サポート」と、 「求職者の転職支援」を一貫して行います！ 企業側と求職者のどちらも支援することで 企業と求職者の双方を一気通貫で支援することで、 高い専門性に基づいた本質的なマッチングを実現します。 【具体的な業務内容】 □企業対応 ・経営課題や採用戦略のヒアリング ・中長期的な人材戦略の立案と提案 ・採用プロセスの進行管理と成功までのサポート など □求職者対応 ・キャリア相談やスキル・経験の分析 ・求職者に最適なポジションの紹介 ・書類添削、面接対策、入社後フォローアップ など □チームマネジメント ・コンサルタントチームの目標達成を支援 ・メンバーの育成や業務改善施策の立案 など ＼職場の雰囲気について／ 平均年齢35歳と、活気のある雰囲気です。 年功序列ではなく、完全実力でしっかりと 評価される雰囲気があります！ ＼こんな想いをもった方が活躍されています□／ ■前職で改めて「人材」の大切さを実感した ■採用支援を通して、社会（企業）に貢献したい ■転職で迷われている方に寄り添った支援を行いたい 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ■キャリアに一貫性があり、 部長などのポジションで 責任ある業務を担ってきた方 ■特定の業界や領域で専門性を培ってきた方 ■企業内外から高い評価を得てこられた方 ※人材業界での経験は問いません！ 【歓迎条件】 ・人材紹介業でのコンサルタント経験 ・経営層向けや課題解決型の営業経験がある方 ・人事（採用・人事戦略など）の経験があり、 企業の採用プロセスを熟知している方 【以下のような方を求めています】 ・業界に精通しており、 スペシャリストとして高く評価されている方 ・現場で働き続けたいという情熱をお持ちの方 ・「人」に深く関わり、 その可能性を引き出すことに喜びを感じられる方 ・量的対応力がありスピード感をもって対応できる方 ・折衝力・交渉力に長けた方 ・組織の変化に柔軟に対応できる方 ---------------------------- 【給与・待遇】 ※賃金形態：年俸制 ※年俸は年齢・経験、前職年収等を勘案し決定 ▼月額給与 ※12分割＞ 42.1万円～66万円（一律手当を含む） ・固定残業手当：126,000円～180,000円含む（48時間分） ▼総年俸：677万4千円～1036万円 ・年額（基本給）29.4万円～42万円 ※超過した時間外労働分は別途支給 ・パフォーマンスボーナス年2回（7月・1月） ※100%達成 前年実績172万円～316万円 ＜年収例＞ ①年収：910万円/パフォーマンスボーナス：270万円 （職種：シニアコンサルタント/2年目） ②年収：1,250万円／パフォーマンスボーナス：400万円 （職種：プリンシパルコンサルタント/8年目） -
営業未経験歓迎！初年度年収400~500万円／年間休125日
勤務地
埼玉県さいたま市北区宮原町1-853-8 ウェルネスキューブ大宮6F 株式会社ノーリツ 北関東支店 給与例
給与例 ＜年収例＞ 700万円／32歳管理職・経験10年 （月給43万円＋時間外手当を含む） 550万円／32歳・経験5年 （月給35万円＋時間外手当を含む） 500万円／27歳・経験5年 （月給31万円＋時間外手当を含む） 仕事の概要
仕事内容 ＼ プライム上場メーカーでの営業職／ □未経験から営業デビュー！ □既存顧客中心の代理店営業！ □賞与年2回(4.46ヶ月分)！ □年間休日125日！ □リモートワークOK！ □初年度年収400万円~500万円 - ＜当社について＞ 私たちノーリツは、 住宅設備機器メーカーのパイオニアです。 ガス給湯器& 厨房機器の 国内シェアは業界トップクラス！ 上場企業の安定基盤の 元でキャリアアップが可能です。 【仕事内容】 ルート営業／代理店営業 代理店と協力し顧客の 困りごとを解決しながら 自社製品のシェア拡大をお願いします！ ＜具体的な営業活動＞ ◎代理店との関係づくり 販促に役立つ情報をいち早く伝えたり 自社技術チームと連携した 問い合わせ対応など、 「頼れるパートナー」として 信頼を築きます。 ▼ ◎課題解決に向けた提案 ・顧客ヒアリング ・新製品プレゼンテーション ・販促企画提案 ・営業支援提案 ＜1日のスケジュール例＞ ◎午前：代理店と打ち合わせ （新築一戸建てを建築する工務店へ同行訪問） ◎午後：販売店を自社に招きし新商品提案 フルフレックス制のため 商談時間に合わせて昼から稼働など、 スケジュールや営業スタイルは個々にお任せています！ - ＜担当顧客＞ 1人あたり20～30社程度を担当。 うち半数と重点的に関わります。 ・住宅設備機器の商社 ・ガス会社 ・ハウスメーカー ・ガス給湯機器の販売店 ・設備店、工務店 ・ゼネコン、サブコン、設計事務所 ・マンション管理会社など - ＜入社後の流れ＞ ①入社時研修 新人向け研修や新商品勉強会等で商品知識を取得 「業務全体の流れ」や「受発注業務」を学びます ※1ヶ月程度を予定 ▼ ②配属先でのOJT 先輩営業からOJTで実務を学びます。 その後、徐々に担当企業を引き継ぎながら、 半年～9ヶ月程度で独り立ちを目指します！ 入社時以外も研修が充実していますので 営業経験や業界知識がない方でもご安心ください！ ＜キャリアパス＞ ・入社3年で係長 ・20代に課長クラスへ昇格 ・営業から企画開発へ異動など 年齢・社歴関係なくキャリアアップが可能！ 予算取りを含め、若手にも裁量権がある点も特徴です！ 求める人材
求めている人材 【必須項目】 ・未経験歓迎 ・普通自動車免許（AT可） ・35歳未満の方 （長期勤続によるキャリア形成のため） ・大卒以上（業界や職種経験不問。 文系、理系などの卒業学科も不問） ＜以下のいずれかの方は歓迎いたします＞ ・営業に興味がある方 ・接客業など人と接する 業務経験がある方 ・コミュニケーションを取るのが好きな方 ・土日休みや有休消化率が高い企業で、 ワークライフバランスを求めている方 ※ルート営業、 住宅設備業界の経験がある方は大歓迎！ ＜以下の志向を歓迎＞ ・自ら考え、活動したい方 ・向上心を忘れない ・新しいことには積極的にトライしたい ・自立とチームワークをともに大切にする 年齢の条件と理由：あり 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
未経験から月給28万円以上！経歴・年齢不問！土日祝休み！免許取得もしっかりサポート！
勤務地
埼玉県戸田市戸田駅 有限会社小山商事 仕事の概要
仕事内容: //////////////////////////////////// 【創業39年！埼玉の運送会社】 □扱うのは印刷物や医療機器、建築資材、日用品など □毎日違う荷物を扱うため飽きずに働ける！ □前職は酒屋、飲食業などの社員多数！ 【働きやすさに自信あり◎】 □土日祝休み＆年間休日110日□有給がとりやすい！ 【嬉しい待遇盛りだくさん】 □月給28万円以上！ □昇給・賞与あり □免許取得もしっかりサポート！ //////////////////////////////////// 「運送は人の暮らしを支える大切な仕事！だからこそ、社員一人ひとりが生活スタイルに合わせて無理なく働ける環境を作っています！」（代表・小山より） はじめまして！まずは簡単に自己紹介させてください。 年齢は45歳、趣味はサウナです！ 長男もサウナ好きで、一緒に“ととのう”時間が最近の癒しです（笑） 僕の父が創業したこの会社を継いだのは38歳の時。その前は同業他社でドライバーとして2年ほど経験を積んでいました。代表になった当初は、「会社を支えてくれたお客様を失っちゃいけない」というプレッシャーがありましたが、父が築いた信頼関係のおかげで今も多くのお客様と良い関係を続けています！ 当社の魅力は、働く人がイキイキできる会社にしたい！これからは人口も減っていくし、物流業界も簡単じゃないと思ってます。でも、やり方次第でまだまだ伸びる業界だと思うんです。だから、まずはうちで働くみんながイキイキできる環境を整えること。それが僕の一番の目標です。それにはまず社員一人ひとりに合わせた働き方ができること！運送業は人の暮らしを支える大切な仕事だからこそ無理なく長く続けてもらいたいと思っており、土日祝休みを導入しました！年間休日も110日以上あり、有給もとりやすいので、家族や自分の時間もしっかり大切にできますよ◎ さらに、トラックのカスタムもOKです！「自分がカスタムしたトラックで働きたい！」と、リファラル採用（社員紹介）で入社される車好きの社員も増えているんです！現在、20～50代までの幅広い年代の社員が活躍中で、59歳の新人さんもいれば、勤続30年以上のベテランもいて、年齢に関係なくのびのび働ける環境が整っています。 「自分のライフスタイルに合わせて働きたい」「無理なく仕事を続けたい」そんな方は、ぜひ当社で一緒に働きませんか？ご応募、お待ちしています！ ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 2tトラックドライバーとして、 印刷物や医療機器、建築資材、日用品などの配送をお任せいたします！ ------------------------ 車両：2tトラック 運ぶもの：印刷物、医療機器、建築資材、日用品など 配送エリア：関東圏内 ※ドライブレコーダー、バックモニター搭載 ※自分好みにトラックのカスタムOK！ ------------------------ ＜1日の仕事の流れ※例＞ ▼6:00 出勤・点検 ▼9:00 配送開始 ▼12:00 お昼休憩 ▼13:00 午後の配送 ▼15:00 翌日の荷物の積み込み ▼16:30 帰社、日報 ▼17:00 退勤 ★午前中に積み下ろしを終え、帰社途中で翌日配送の荷物を受け取り、そのまま帰社します。 ＜女性ドライバーも活躍中！＞ 「運送業界＝男性社会」のイメージが強いかもしれませんが、当社では入社3年目の女性ドライバーも在籍しています！女性ならではの視点や気配りが、会社全体の雰囲気を良くしてくれていて、将来的には女性管理者も育てていきたいと考えています！ 求める人材
求める人材: ＜学歴・年齢不問！未経験の方も大歓迎！＞ 歓迎：中型免許or準中型免許・フォークリフトの免許 ※平成19年6月以前に普通自動車免許取得の方は普通免許でも可 ★20～50代の幅広い年代の社員が在籍！ ★前職は酒屋、飲食業などのドライバーも活躍中！ 【ドライバー未経験も大歓迎！】 入社後は先輩社員と1ヶ月間しっかり同乗研修を行い、仕事の流れなどをイチからお教えします。さらに、免許取得もしっかりサポート！実際、現在も自動車学校に通い準中型免許取得に向けて勉強中の社員もいますよ◎ ＜こんな方にピッタリ！＞ ・ドライバーに興味がある！ ・運送業でも土日休みを探している！ ・一人で黙々と仕事をするのが好き！ ・安定した環境で働きたい！ ・自分の時間も大切にしたい！ ・自分に合った働き方で長く続けたい！ ・新しい環境で心機一転頑張りたい！ -
＜未経験大歓迎！＞賞与年2回あり★交通費規定支給★手当豊富★
勤務地
埼玉県熊谷市小島157-1 熊谷運動公園_シンコースポーツ株式会社 給与例
給与例 ～年収例～ ★年収300万円／22歳（1年目） ★年収400万円／27歳（5年目） 仕事の概要
仕事内容 公共施設の運営・管理スタッフ 募集！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □未経験・初心者歓迎！ □賞与年2回・昇給年1回 □勤務を通じて取得できる資格あり 業界トップシェア、 全国600施設の運用実績あり！ スポーツが好きな方、 地域貢献に関心がある方、歓迎します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 公共スポーツ施設 (プール･体育館･ジム等)の ｢運営･管理｣をお任せします！ □具体的な仕事内容□ ─────────── ・施設の受付業務 ・トレーニングの指導 ・スクールインストラクター ・従業員のシフト作成 ・勤怠管理 ・アルバイトの育成･研修 など ※事務作業やPC入力などもあり。 ※管理業務よりも利用者様の対応が 中心なので未経験でもすぐに活躍できます！ □シンコースポーツ株式会社について□ ─────────────────── 当社は、公共のスポーツ文化施設の 管理運営を専門とする企業です。 スポーツと文化を通じて 人々の健康を支え、 地域社会の発展に貢献することを ミッションとし、 自治体の課題解決に向けた 事業提案を行っています。 地域活性にもつながる、 社会貢献度の高いお仕事です。 □成長する業界で安定勤務□ ────────────── 高齢化や予防医療の意識向上により、 スポーツの重要性が高まっています。 当社の役割も拡大しており、 安心・安定の環境で長期勤務が可能です。 □━━━━━━━━━━━━━━□ スタッフインタビュー □━━━ｖ━━━━━━━━━━□ □2年目／男性（契約社員） 未経験で不安な点もありましたが、 先輩方の手厚いフォローがあり すぐに慣れました。 好きなことを仕事に働くことができ、 スポーツ教室やイベントで感謝の言葉を 頂いたりと非常にやりがいがあります。 福利厚生や社会保険など、 正社員とほぼ同様に完備されています。 □5年目／女性（正社員） 様々な分野にチャレンジできる 仕事なのでやりがいがあります。 スポーツを通じて様々な人と 関わることができ知識も深まります。 求める人材
求めている人材 □未経験・初心者OK □長期歓迎！フリーターさん歓迎 ※60歳定年制有※ ＜下記、当てはまる方、歓迎！＞ ●スポーツ未経験の方 ●Iターン、Uターン ●20代～40代が活躍中 ●スポーツをするのが好きな方 ●接客や人と関わることが好きな方 ●風通しの良い職場環境で働きたい方 ●スポーツに興味がある方 ●地域に貢献したい方 -
＜残業月10hと少なめ＞地場配送＋13時スタートで働きやすさ抜群！賞与や入社祝い金あり！従業員約300名以上の安定企業！
勤務地
埼玉県蓮田市蓮田駅 株式会社東総運輸 仕事の概要
仕事内容: //////////////////////////////////// 【長く腰を据えて働ける！】 □□埼玉県で創業30年以上！ □□従業員約300名、車両100台以上保有の安定企業◎ □□残業は月平均10時間ほど！プライベート充実 □□有給休暇取得率高め！子どものイベントも参加OK 【無理なく続けられる仕事◎】 □□冷凍の肉を配送 □□軽い積み荷が多いから体への負担少なめ！ □□地場配送だから毎日ちゃんと家に帰れる □□余裕ある配車組みで時間に追われない◎ □□13時スタート！朝弱い方にもピッタリ♪ 【ドライバーデビューでも安心♪】 □□2週間以上の充実研修あり！ □□女性ドライバーも在籍中！ □□資格支援で中型から大型へのキャリアアップも //////////////////////////////////// 「残業は月10時間ほど！前職よりも働きやすいですし、会社の安定感もあって無理なく長く勤められます◎」 Kさん（44歳／ドライバー／入社1年10ヶ月／趣味はドライブ！） 僕は以前もドライバーをしていました。運送会社は東総運輸で3社目です。最初の会社では荷物を運びながらお客様と対面でお話するドライバーで、仕事内容としては良かったのですが、転勤が多く家に帰るのが難しくなってしまい断念。次の会社は夜勤の仕事で生活リズムに慣れるのに苦労しました。 東総運輸は関東近辺の地場配送なので転勤も発生しないし、ちゃんと家に帰れるのが魅力的でしたし、仕事も日勤なので生活リズムも整うのが良いなと思いました。運送会社はたくさんありましたが、東総さんは面接のときからフィーリングが合ったので即決でしたね(笑)面接官の方がしっかりスーツを着用していて、会社の誠実さとしっかりした規模感・安定感が分かりました。 東総運輸のオススメポイントは本当にたくさん！中でも残業が月10時間程度と少ないのが大きな魅力だと思います。配車担当も余裕をもってスケジュールを組んでくれるので時間に追われず、働きやすいです。人によって「休みたい」「稼ぎたい」の希望があると思うのですが、それに合わせて案件を選んでくれるので、満足できる働き方ができています◎有給もかなり取りやすいので子どもの行事もちゃんと参加できてありがたいです。 仕事面では、運ぶ荷物も総菜のパックなど比較的軽量なものが多いので、体への負担も少ないですね。定期便なので荷主様の担当者さんとのちょっとした会話もあり、相手の仕事のやりやすさを考えて積み下ろしをするのがこの仕事の面白さですね！ この仕事は「余裕を持って働きたい」「仕事に追われなくない」という方にはピッタリだと思います！社員数も多く安定した会社なので、無理なく長く勤められますよ。気になった方はぜひご応募いただきたいです！ ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 当社の中型トラックドライバーとして、4tトラックで、冷凍・冷蔵品の精肉を物流センターへ配送するお仕事です。 -------------------------- 車両：4tゲート車 配送ルート：川崎⇒館林・栗橋 配送先：物流センター 積荷：冷凍・冷蔵品の精肉 ＊比較的軽い荷物が多いので体への負担少なめ！ ＊ルートは基本固定！道に迷う心配も少なく安心◎ -------------------------- ＜1日の仕事の流れ＞※一例 ▼13:00 出社・点呼 ▼13:30 トラックの点検、荷物の積み込み ▼14:00 配送スタート ▼17:00 休憩（しっかり1時間以上） ▼18:00 配送再開 ▼22:00 基本終業 ※繁忙期は残業あり（1時間程度）残業代は別途支給いたします ＜2週間以上の充実した研修制度あり！＞ 未経験の方に入社後すぐ単独で仕事をお願いすることはありません！初任者研修や安全運転講習、2週間以上の同乗研修など、充実した研修制度がありますので安心してドライバーデビューすることができますよ◎経験者の方や早く一人立ちしたい方は、スキルに応じて同乗期間を短くすることも可能です！ 求める人材
求める人材: 必須：中型免許または平成19年6月1日以前に取得した普通免許（中型8t未満限定） ＜ドライバー未経験の方も大歓迎！＞ ＊トラックドライバー経験者も大歓迎！ ＊資格支援制度で大型へのステップアップも可能です◎ ＜こんな方にピッタリ！＞ ・身体への負担が少ない仕事に転職したい ・残業が多くて家族との時間が取れない・・・ ・ドライバー未経験でもしっかり教えてほしい！ ・安定した会社で長く働きたい！ ・規則正しい生活リズムで働きたい！ ・運転が好き！ ・子どものイベントや家族との時間を大切にしたい！ ・ゆくゆくは大型にスキルアップしたい！ この企業の類似求人を見る
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6月オープニングスタッフ大募集！半年後更に10000円アップ
勤務地
埼玉県さいたま市見沼区大和田町2-401-6 ライムケアさいたま見沼 仕事の概要
仕事内容 2025年6月開業に向けて オープニングスタッフ大募集！ □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣□ お電話でのご応募大歓迎!! □/090‐1777‐1518 □＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ □□□□□この求人のPOINT□□□□□ □ 残業ほぼなし！（平均月2時間） □ 入社半年後に10,000円昇給！ □ 基本直行直帰 □ 賞与年2回支給 □ 通いやすいエリアで安心勤務 □ サ責未経験でも安心の同行研修 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【仕事内容】 訪問介護のご利用者様のご自宅へ訪問し 介護業務全般を行っていただきます。 ・生活援助（掃除、洗濯、買い物代行など） ・身体介助（入浴、排泄、着替えなど） ・簡単な事務作業 ・介護保険、総合事業 ・担当者会議（契約） ・介護指導 ・訪問介護の サービス提供責任者としての業務 お仕事の流れはしっかり 丁寧に教えていきますので、 ご安心下さい！ 安心して長く働ける環境が 整っています♪ ご応募お待ちしています！ ※※※※※※※※※※※※ 障がい者支援事業も 展開しておりますので ご興味のお持ちの方は 面接時にご相談ください！ ※※※※※※※※※※※※ ★介護職はもちろん、 夜勤専従・介護福祉士や 介護施設・デイサービス・ グループホームなどでの 経験がある方は即戦力です！ 未経験の方はもちろん、 経験はあるけどブランクがある…、 経験が浅い…という方もご安心ください！ 人と接することが好きな方、 チームワークを大切にできる方は、 ぜひご応募ください。 □ぜひHPもご覧ください！ https://keepcalm.co.jp/ 求める人材
求めている人材 【必須】 実務者研修 介護福祉士 【あれば尚可】 普通自動車運転免許(AT限定可) □□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 「フル出勤はちょっと難しそう… でも社会保険には入りたい」 そんな方もご安心ください。 「子供の送迎があるから 朝夕は少しだけ時短で働きたい」 「子供の習い事の関係で 土日祝はお休みしたい」など、 ご自身の生活スタイルに 合わせた働き方をご用意しています。 ライフステージに応じた 柔軟な勤務が可能です！ 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション） -
二卒歓迎●転勤有で多彩なキャリア形成可能●月給24.7万～
勤務地
埼玉県草加市谷塚上町775 株式会社物語コーポレーション 丸源ラーメン草加店 給与例
給与例 544万円／入社2年目・店長（26歳 独身）（月給34万円＋賞与2回） 370万円／入社1年目・店長候補（22歳/社会人経験なし）（月給24万2000円＋賞与2回） 672万円／入社4年目・エリアマネジャー（35歳 既婚 子供3人）（月給42万円＋賞与2回） 仕事の概要
仕事内容 □35歳以下の方限定求人 □業界未経験・職種未経験OK！ □若手におすすめな理由 ―――――――――――――――――――― １）未経験歓迎の研修体制あり ２）評価制度透明・早期昇格可能 ３）明るい社風で人間関係良好 ４）大規模店舗でチーム運営を学ぶ ５）月給24.7万～福利厚生充実 ６）成長企業だからこそ 自分らしいキャリアが築ける □物語コーポレーションの店長とは？ ―――――――――――――――――――― 当社では、店長を最も重要な役職とみなし、 「プレジデント」と呼んでいます。 そのため店長の裁量権は大きく、 年に1度の予算会議では、 店舗の経営戦略と必要な予算を 直接役員に交渉できます。 スタッフを何人採用するのか、 販売促進にどれだけ力を入れるのかは、 店長であるあなた次第。 「お客様のためになる」と思った アイデアを、すぐに実践していけます。 その権限に見合った報酬を付与しています。 ※全店長の平均年収 639万円 □入社後のイメージ ―――――――――――――――――――― ◆入社～研修期間 入社後は入社研修・事業部別研修を経て、 店舗（直営店）配属となります。 店長候補として、3か月でホールキッチンの オペレーション業務、半年で管理業務・ 責任者業務を習得。 ◆店長昇格後 年商約2～3億円の店舗の売上・利益管理、 30名～80名の従業員の採用・教育・ 労務管理、 店舗・業態改善に繋がる提案・企画等、 業務内容は多岐にわたります。 ※教育専門機関「物語アカデミー」 店長はお店の経営者という考えのもと、 「プロ」の育成を行うため、 きめ細やかな「個対個」の対応で、 一人ひとりの成功やつまずきに 寄り添います。 □自分らしいキャリアが築ける理由 ―――――――――――――――――――― 日本・海外における 「業態開発型リーディングカンパニー」 を目指す当社 だからこそ飽きが来ない 新しいチャレンジが可能です！ 「焼肉きんぐ」などの人気ブランドを展開し 今後も出店加速予定。 常に変化を楽しみながら成長できる環境です。 それに伴いエリアマネジャー・ブロック長・ 事業部長といった営業ラインでの キャリアアップ、 採用・教育・開発・FC等本社スタッフへの キャリアチェンジ等が可能です。 （本社スタッフの7割は現場出身者です） 何を目指し、どんな力を身に着けていくのか、 あなたの夢を先輩・上司がサポートします！ □先輩の声 ―――――――――――――――――――― ≪物語コーポレーションの強み≫ 物語の店舗は大型店舗。 私が学生時代にバイトしていた 繁華街型の焼き鳥店に比べると、 アルバイトスタッフの人数は 2倍の規模です。 配属後はスタッフさんや 先輩社員に業務を教えてもらう日々。 その後、段々とマネジメント業務や 売上データの分析といった 店長業務も身につけていきました。 現在は、店長に昇格。 60名のスタッフさんと力を合わせて、 7ヶ月連続で売上をアップさせることに 成功しました。 みんなで喜びを分かち合えたとき、 この会社に転職してよかったと 心から思えました。 ≪働き方≫ 物語では、アルバイトスタッフを 社員と同様の研修制度で育成しているため、 仕事の分担がしやすいですね。 平日は、ほぼ定時通りに帰宅できます。 また個人的におすすめなのは、 年に2回、7連休を取得できる レインボー休暇制度。 私はお寺が好きなので、 秋に1週間の休暇を取って 京都旅行に行きました。 前職では休日をほとんど取ることが できなかったため、旅行自体、 本当に久しぶりで、とても良い リフレッシュになりました。 求める人材
求めている人材 ★人物重視の採用です。 面接であなたの生き方 （5年後10年後のビジョン）や 考え方を聞かせてください！ □活躍している人財 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ・自分を表現することが好き ・どんどん新しい挑戦をしたい ・仲間とのつながりを大切にしたい ・仕事もプライベートも楽しみたい ・色々な地に踏み入れてみたい □先輩社員の声 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ≪入社理由≫ 前職の会社は1年で退職。 社会人経験が浅いので、 転職には不安を抱えていました。 しかし、物語の面接では 「あなたの過去の経験すべてが 宝物です。どんなことも必ず この仕事で活きますよ。」と 温かく受け入れてもらえました。 また、階層別研修や現場社員が 講師となる物語アカデミーなど、 教育制度もしっかりと 整っていることを知り、 入社を決意できました。 現在は、お客様の笑顔が 何よりのモチベーション。 入社してから約4年半で、 「焼肉きんぐ」全店の中で 常に売上1、2位を競う人気店の 店長を任せてもらえるまでに 成長できました。 □応募者に聞いてみました！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 他にどんな企業に応募してますか？ アパレル販売スタッフや フィットネス、 レストランスタッフ、 調理補助、 韓国料理店、 ベーカリー、 喫茶店、 ラーメン店スタッフ、 カフェスタッフ、 オープニングスタッフ、 ホールスタッフなど、 接客業全般や 正社員 飲食店、 年収400万以上 を目指す方など 興味を持つ分野は様々でした！ あなたは当てはまるものありますか？ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） この企業の類似求人を見る
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＜継続的な昇給実績あり＞既存顧客向け営業｜自社商材・メーカー｜経験不問｜残業月20h未満｜転勤無
勤務地
埼玉県坂戸市 オザック精工株式会社 仕事の概要
仕事内容: ＞平均勤続年数20年以上！高い定着率◎＜ /////////////////////////////// □｜テレアポ・飛び込みなしの反響営業 □｜先輩全員が未経験スタート □｜週休2日制×残業少 □｜年間休日115日！ /////////////////////////////// *…*…*…*…*…*…*…*…*…* 【応募・お問い合わせ】 WEB応募ならたった1分で完了！ 電話応募は 049-233-7691（採用担当）まで *…*…*…*…*…*…*…*…*…* 【仕事内容】 自社製品「リニアベアリング」をはじめとする、 様々な機械に使用される部品・搬送装置の営業となります。 顧客：機械・OA機器メーカー、生産技術者、商社など 利用用途：駅のホームドア、雑貨店舗のショーケース、新幹線、リニアモーターカーの試作機など 《やってほしいこと》 担当エリアのお客様と定期的に接点を持っていただき、提案機会を生み出してほしいです。 近頃YouTubeを見て問い合わせしてくださる方、 代理店・既存顧客からの紹介、展示会で興味を持ってくださる方も増えています。 そのためテレアポや飛び込みなどはなく、反響営業がメインとなります。 《入社後の流れ》 入社1～2週間は座学で自社製品詳細や見積作成の方法、 受注後のフローなど基本的なことを学び、 その後先輩の営業活動に同行していきます。 はじめは製品が多岐にわたり、覚えるのが難しそうと思われるかもしれませんが、 難しい技術的な話は他社員に聞いてから、お客様に回答することもしばしばあります。 10年以上勤めている先輩社員でも、お客様から聞かれた事にすべてこたえられるわけではないくらいなので、ぜひ少しずつ覚えていってください。 ---------------------- 求める人材
求める人材: 【必須】 40歳未満の方（例外事由3号のイ：長期キャリア形成のため） 普通自動車免許を持っている方 ・学歴不問 ・男性女性活躍中 ・20代～50代の幅広い年代が活躍中 ◆ハローワークでお探しの方もこちらからお気軽にご応募ください！ ◆残業なし・少なめ の職場をお探しの方にもぴったり！ 「人と話すのが好きだから」 「営業をやってみたい」 「プライベートの時間も大事にしたい」など、 人それぞれの理由で構いません！ まずは失敗を恐れず好奇心旺盛に チャレンジしたい方からの応募をお待ちしています！ 《組織構成について》 現在の営業部は7名（課長2名＋メンバー5名）です。 中途社員比率ほぼ100％！ 営業部署はなんと全員が未経験スタートで異業種からの転職組です。 離職率が低く、20年以上勤務する社員も在籍しています。 ---------------------- この企業の類似求人を見る
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【30-40代の女性活躍中】月給30万円～／年休120日以上／成婚数No1の安定企業／業界未経験OK! 残業月平均8時間以下
勤務地
埼玉県さいたま市大宮区桜木町1丁目7-5 ソニックシティビル21階 株式会社ZWEI 仕事の概要
仕事内容: 40年以上の実績を持つ結婚相談所「ツヴァイ」で、 婚活を真剣に考えるお客様に寄り添い、 入会を後押しし、活動スタートに向けてサポートするお仕事です。 【主な業務内容】 ・ご来店・資料請求されたお客様へのカウンセリング（完全反響型） ・ご希望やお悩みのヒアリング、最適なプランのご提案 ・プロフィール作成サポート（写真アドバイス、紹介文作成など） ・お相手紹介（AIマッチングやスタッフによる紹介） ・会員様からのご相談対応 ★完全反響で興味ある方へのご案内(外出なしの内勤営業) ★目の前のお客様一人ひとりに集中できる環境です。 【こんな方が活躍されています】 ・美容業界（エステ、脱毛、サロン、ブライダル、美容カウンセラーなど）の経験者 ・お客様の想いに寄り添った接客・提案をしてきた方 ・転職に不安があるけれど、新しいチャレンジをしてみたい方 ・「誰かの幸せを応援する仕事」に興味がある方 子育てがひと段落された方も新たなキャリアアップを実現しています！ ★営業や接客経験者はもちろん、未経験も大歓迎です！ ＼弊社のアピールポイント／ 女性が安心して長く働ける環境 ・残業8時間程度（月平均） ・年間休日120日以上(2025年：123日) ・業界未経験9割以上/研修充実で安心 ・成婚数No.1！プライム上場のIBJグループ ・産休・育休復帰率100％ ≪この仕事の魅力≫ ◆年齢や経験が「強み」に変わる 30代・40代活躍中！ お客様の半数以上は30代以上。 同世代だからこそ共感できる、寄り添える、安心感を届けられます。 年齢を重ねた今だからこそできる「本当の寄り添い方」が、ここにはあります。 ◆これまでの経験が生かせる ツヴァイでは、これまで培った ・お客様の思いを引き出す力 ・気持ちに寄り添い、提案する力 ・未来を見据えたサポート力 すべてが求められています。 そのため、特に美容業界経験をお持ちの方はご経験をさらに活かしていただけます！ 求める人材
求める人材: ・基本的なPCスキルのある方 ・社会人経験のある方 ・対人職経験のある方 ＼こんな方にぴったりです／ ・美容・エステ・接客業など、人と関わる仕事が好きな方 ・誰かの幸せに本気で向き合いたい方 ・今後の人生も見据えて、キャリアをしっかり築きたい方 ・プライベートと両立できる環境で働きたい方 ・安定した環境で長期的に働きたい方 今まで培った「丁寧な接客」「寄り添う力」はそのまま活かせます。 お客様一人ひとりとじっくり向き合う働き方にシフトしませんか？ ≪安心の研修制度≫ 入社後は1ヶ月ほどかけて研修を実施。 ▼STEP１ まずは座学で初期研修を実施。 ツヴァイのサービスについてご説明するほか、婚活サービス全般について、サポート方法など、ひとつひとつ丁寧にレクチャーします。 ▼STEP２ 業務を実践して身につける期間。 先輩が専任の教育担当となって、しっかりサポートするのでご安心ください！ ▼STEP３ 実務で重要となる事務作業関連をレクチャー。 婚活コンサルタントとして現場で活躍できるように、しっかりお伝えいたします。 -
活かせる大型免許／牽引免許取得支援あり／日祝休み／寮完備
勤務地
埼玉県比企郡小川町925-1 株式会社盛運 小川倉庫営業所 給与例
給与例 ＜月収例＞ 入社1年目・ドライバー 月収34万円 入社2年目・ドライバー 月収38万円 仕事の概要
仕事内容 ★2025年1月度 総支給額平均40万円！★ ＊正社員で安定！海上コンテナ輸送を行う、トレーラー運転手募集！ ＊各種免許の取得支援制度あり！ ＊駐車場・家電付きの寮完備(加須市内)！ ＊設立40年以上の企業で長期安定！ ＊17時頃には東京港から帰車が可能！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 048-562-4911（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 東京港に向けた大型トラック(トレーラー)ドライバー。青海ヤードに並び不要で、17時頃には東京港から帰車が可能です。 【未経験・ブランクある方も歓迎！】 大型免許をお持ちの方歓迎！牽引免許があれば尚歓迎ですが、無資格の方も資格取得を支援する補助金制度を活用できるため安心です。ルートや仕事の流れは、先輩ドライバーが親切にお教えします。 【安定して活躍できる環境】 国土交通省が制定する「働きやすい職場認証制度」（運転者職場環境良好度認証制度）の一つ星を取得している企業です。「法令遵守」「労働時間」「心身の健康」「安心・安定」「多様な人材の確保」の５項目全てをクリアし、認証されました。 【ワークライフバランスを実現】 日曜・祝日が休みの他、長期休暇もあり。お子さんの学校行事や家庭の都合などでの休日の調整も可能なため、プライベートを大切にしながら長く活躍できます。 【当社について】 埼玉県内および関東近郊から全国への輸送業務を展開する当社。現在は運送会社から物流会社への変革を目指す転換期にあり、倉庫手配から保管・荷役・運送まで物流業務全般を一括して請け負うアウトソーシングサービス(3PL)を提供しています。 求める人材
求めている人材 要大型免許(必須) 牽引免許をお持ちの方歓迎／資格取得支援あり ＊経験不問／未経験者・ブランク歓迎 ＊年齢不問／幅広い世代が活躍中！ ＊学歴不問／既卒・第二新卒歓迎 【こういった方からの応募も歓迎！】 ・大型免許を活かしたい方 ・ドライバーの経験がある方 ・プライベートも大切にしたい方 ・安定企業で長く活躍したい方 -
□長時間運転なし！軽い荷物でラクラク配送□
勤務地
埼玉県越谷市流通団地３-２－１ 株式会社マルモト 仕事の概要
仕事内容: 1日の走行距離は短く、医薬品を扱うため重たくありません。 ドライバーの経験は問いません！まずはお気軽にご連絡ください。 【仕事内容】 埼玉県・東京都の医療機関や調剤薬局に配送・納品するお仕事です。 台車に載せた荷物を埼玉県・東京都へ配送するだけなので、身体の負担なく働くことができます。1日の配送件数は1～3件程度です。 求める人材
求める人材: 中型免許 〈こんな経験活かせます〉 ・配送ドライバー ・2t/中型トラック運転手 -
分譲住宅国内シェアNo.1／施工管理経験優遇（他分野もOK）
勤務地
埼玉県さいたま市大宮区上小町497-5 株式会社飯田産業 大宮支店 仕事の概要
仕事内容 ★『戸建分譲住宅シェアNO.1G』 ★市川團十郎(海老蔵)氏のCMでおなじみ ★飯田グループHDの中核企業 ★現場のDX化で業務効率UP ★完全週休2日（土日） ★木造住宅以外の施工管理経験者もOK ――――＜仕事内容＞――――― ◆自社開発の木造戸建住宅の工事に伴う施工管理 ・工程管理 ・スケジュール管理 ・品質管理 ・安全管理 ・必要資材の発注 など ★飯田産業だからできる現場のDX化で 業務効率を実現。 ペーパーレスの文化が根付いており、 タブレットを常時使い 案件の進捗管理を行います！ 残業時間が長くならないよう、効率的に 業務を行える環境を用意！ ※飯田産業独自のアプリを使い、 タブレットで上記を管理しています。 【入社後の流れ】 入社後は基本的に先輩と一緒に行動。 工事の流れやチェックするポイント、一緒に 働く方とのコミュニケーションの 取り方などの必要なスキルを 少しずつ身に付けます！ 高層ビルや電気工事等、専門が異なる 施工管理経験者も多く在籍し、 不安や悩みも分かり合えます。 ――――＜会社の特長＞――――― 「より良質で安価な住宅を供給して 社会に貢献する」という創業精神のもと、 成長を続ける飯田グループHD。 *1日に約120戸、1年間で約46,000戸以上の 家をご提供*しています。 戸建分譲住宅事業に加え、 分譲マンション事業、注文住宅事業や ホテルなどのリゾート事業も展開。 さらなる成長に向けて 挑戦を続けています。 ※『分譲住宅国内シェアNo.1』の 地位も獲得しました！ ※住宅産業研究所調べ (2022年4月1日～2023年3月31日) 求める人材
求めている人材 ■必須条件： ・施工管理業務経験者 (木造建築以外も歓迎) ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ・高卒以上 ☆木造建築以外に、 ゼネコン、電気、土木、配管などの 施工管理経験者も多数活躍☆ ■歓迎条件： ・建築施工管理技士（1級・2級）の資格 ・建築士（一級・二級）の資格 年齢の条件と理由：あり（60歳未満／定年のため・例外事由1号） -
社長含め7人でスタートアップ！埼玉のキャリアを支える仕事☆
勤務地
埼玉県さいたま市大宮区宮町2丁目65 小山第一ビル（旧、和久津ビル）4F 株式会社ジェイオーダー(埼玉オフィス) 給与例
給与例 550万円/4年目（月給30万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 採用の力で、企業と社会と人に プラスの変化とワクワクを届ける。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 採用コンサルタントのミッションは、企業の「未来をつくる仲間探し」を支援すること。 経営者や人事と共に、ただ人を集めるのではなく、理念やビジョンを共有できる仲間との出会いをプロデュースします。 企業は「人」の集合体であり、チームです。 チームが高いパフォーマンスを発揮するには、同じ方向を目指す仲間とのマッチングが欠かせません。 私たちは独自の採用メソッドを武器に、企業にも、求職者にも、心から納得してもらえる採用を目指しています。 そして最終的に目指すのは、 「大人たちがいきいきと働き、子どもたちが未来に希望を持てる社会」を実現すること。 その第一歩を、採用から始めていきます。 【具体的な仕事内容】 1｜理想の人材像を引き出すヒアリング 経営者や人事担当者と対話を重ねながら、求める人材像を明確にしていきます。 ・どんな人が今活躍しているのか ・必要なスキル・経験は何か ・どのような人柄が組織にフィットするのか といった観点から、企業の“本当に必要な人材”を言語化します。 2｜働きたい！と思えるメッセージづくり 企業の魅力を引き出し、求職者の心を動かすメッセージを設計。広告やWeb、動画など、媒体は多彩です。 ・企業理念や文化 ・事業の強み・将来性 ・仕事のやりがい を丁寧に取材・編集し、「想いの伝わる採用コンテンツ」をつくります。 3｜採用プロセスをトータルサポート 求人掲載から面接・内定・入社まで、採用活動をワンストップで支援。 ・採用キャンペーンの企画・実行 ・企業に合った選考フローの設計 ・内定後のフォローやクロージング支援 など、企業と求職者の間に立ち、最適なマッチングを実現します。 4｜採用後も続く「人の成長」支援 採用がゴールではありません。入社後の人材育成にも携わります。 ・新入社員向けのオンボーディング研修 ・リーダー層向けのマネジメント研修 ・キャリアデザイン・目標設定研修 など 人が育つことで、組織も強くなっていく。その仕組みづくりまで担います。 ●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー● この仕事のメリット 「仕事って自己投資だ。」 ●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー● 1. 「視野が広がる。未来が見えてくる。」 いろんな業界・企業の成長戦略に関わることで、自分の知らなかった世界に触れられます。経営者と直接話し、企業の“未来のビジョン”に触れることで、自然とビジネス感覚が磨かれていきます。 2. 「発信力も企画力も、ちゃんと伸びる。」 ただの営業じゃありません。取材・編集・コピーライティング…言葉やデザインの力で人の心を動かす、そんな“伝えるスキル”が身につきます。アイデアがカタチになる実感もここなら味わえます。 3. 「仲間と挑戦、だから折れずに走れる。」 チームで支え合いながらプロジェクトを進めていくので、ひとりじゃありません。入社2年目でもリーダー経験に挑戦できる環境で、自信もつきます。「頼られる経験」も、大きな財産になります。 4. 「誰かの人生に、ポジティブな影響を残せる。」 採用は“人生の分岐点”に関わる仕事。自分の関わった企業で、誰かが働き、成長していく。それは間接的に社会を変えていくということ。自分の仕事に“意味”や“手応え”を感じられるはずです。 ●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー● 自社は踏み台で良い。 5年で成長するキャリアプラン。 ●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー● 【1年目】 まずは「ビジネスの土台」をつくる。 営業を通じて、商品知識やコミュニケーションスキルを基礎から習得。 自社の採用活動にも携わり、「仲間を見つける力」も育てていきます。 じっくり土台を固め、自信を持って次のステージへ！ 【2年目】 “後輩に頼られる先輩”へステップアップ！ 実務経験を活かして、営業成果でチームに貢献。 新人育成にも挑戦し、教える力・伝える力・チームを動かす力を磨きます。 「人に頼られる」経験が、自分自身の成長スピードを加速させます。 【3年目】 チームを束ねるリーダーに挑戦！ 自ら採用したメンバーとチームをつくり、目標達成を目指すポジションへ。 リーダーとして、育成・モチベーション管理・成果づくりをリード。 「人と組織を動かす」やりがいと手応えを実感する1年です。 【5年目】 拠点責任者、エリアマネージャーとして “組織の未来”を動かす。 複数チームの統括や、拠点運営を任されるポジションへ。 予算管理、戦略立案、人事判断など、経営に近い経験を積むステージ。 「あなたが会社を動かしている」実感を味わえるポジションです。 ◆ 未来のキャリアは、あなた次第。 ここから先の選択肢は、無限大です。 会社を牽引する中核メンバーとしてさらに上を目指すもよし。 経験を武器に、転職や独立という新たなチャレンジを選ぶもよし。 「この会社で、どこまで行けるか。」 「この会社を卒業して、どこまで羽ばたけるか。」 そのどちらも、あなた次第です。 ●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー● ～ 先輩STORY ～ 挑戦が変えたのは、組織と人と自分 ゼロから信頼される事業パートナーへ ●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー● 「ありがとう！施設長候補が採用できたよ！」 クライアントであるA社の担当者から、電話越しに届いたこの一言を聞いた瞬間、思わずガッツポーズをしました。 僕にとって、それは入社してから初めての「成功体験」だったのです。 僕の前職は、飲食店の店長。 まったくの未経験から、人材業界に飛び込むことに決めたのは、自分自身への挑戦でした。 「きっと、やれるはずだ。」 そんな自信はあったものの、現実は厳しく、思うように成果が出ない日々が続きました。 そんなとき、代表が僕にかけてくれた言葉があります。 「お客様の一番の理解者になることから始めよう。」 その一言を胸に、僕は担当するクライアント1社1社に連絡を取り、とにかく会話することを意識しました。 お客様の声をしっかり聞くこと、それが自分にできる唯一のことだと思ったからです。 そして、ある1社との出会いが、すべてを変えるきっかけとなりました。 その会社は、埼玉で5つの福祉施設を運営しているA社。 施設長候補の採用に長年苦戦しており、何を試してもうまくいかない状況でした。 そこで僕は、A社の本部に相談し、なんと5人いる施設長全員にアポイントを取りました。 「直接話を聞きに行こう」 そう思い、現場に飛び込んで“突撃取材”を決行したのです。 初めは介護業界の専門用語が飛び交い、正直チンプンカンプンでした。 それでも、めげずに現場で働くスタッフさん、施設長、そして事業責任者のKさん…… 一人ひとりの話に、真剣に耳を傾けました。 そうするうちに、これまで見えていなかった大切なことが、少しずつ見えてきたんです。 介護業界のリアルな現状、A社が抱えている課題、そして何より、そこで働く人たちの想い。 A社は、待遇改善や人材育成に本気で取り組んでいました。 でも、その「想い」が求職者にうまく届いていない。 そこに、僕は最大の課題があると感じました。 集めた“現場の声”をもとに、A社の魅力がしっかりと伝わる採用ブランディングを提案しました。 社内のライターやアシスタントにも協力してもらい、採用向けのWeb広告を大きく刷新。 見せ方を工夫し、言葉を選び、写真にもこだわりました。 ある日、施設長の方がこう言ってくださいました。 「東山さんのおかげで、自分たちでも気づかなかった魅力に気づけました！」 その言葉を聞いたとき、心の中で思わず拳を握りました。 そして、いよいよ採用活動がスタート。 結果は、驚くほどの応募数。 A社が求めていた理想の人物像にぴったりの施設長候補を採用することができ、採用活動は大成功で幕を閉じました。 あれから、もうすぐ1年が経ちます。 今では、僕自身もジェイオーダーの中心で、いくつものプロジェクトに関わらせてもらっています。 自分で新しい事業を企画し提案するなど、新たな挑戦もしています。 営業においては、A社をはじめ、たくさんのクライアントから、事業の相談や年間採用計画の相談などを受けるようになりました。 営業担当という枠を超えて、パートナーとして信頼していただけていることを、心からうれしく思います。 ふと、入社して間もない頃の自分を思い出すことがあります。 最初は、スキルも経験もありませんでした。 それでも、「お客様を知ろう」と必死に動いたあの時間が、今の自分につながっています。 未知の世界に飛び込むには、確かに勇気が必要です。 でも、その勇気は、きっと何倍にもなって返ってきます。 「これからも、お客様のために。新たな挑戦を続けていきます。」 そう心に決めて、僕は今日も一歩を踏み出します。 採用コンサルタント 東山 求める人材
求めている人材 ●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー● 未経験歓迎☆「やってみたい」が いちばんの応募資格です。 ●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー● ◆ 何もなくても、熱意があればOK！ 前職も知識もバラバラな私たちに共通しているのは、「自分の手で何かをつくりたい」という気持ち。 はじめての挑戦でも大歓迎。大事なのは、“できるか”より“やってみたいか”です。 ◆ 一緒に笑って、一緒に悩んで。 この仕事は、チームで進めるプロジェクトがほとんど。 だからこそ、喜びや悩みを分かち合いながら進めることを楽しめる方にぴったりです。 ◆ 「もっと良くしたい」気持ち、大歓迎！ 改善提案やアイデア出しは、社歴や年齢に関係なく大歓迎。 小さな気づきが、会社を変える力になる――そんな風に信じて、誰でもどんどん意見を出せる空気があります。 ◆ ポジティブマインドが、チームの原動力！ スキルよりも、明るく前向きな姿勢が周りを元気にします。 あなたの笑顔や一言が、チームの空気をぐっと軽くするかもしれません。 ◎ ジェイオーダーに、“キャラ被り”はいません。 私たちのチームは、まるでピースの形がバラバラなパズル。 でも、一人ひとりの“違い”が重なり合って、最高の一枚をつくっています。 全員が自分の意見を持っていて、ときにはぶつかり合うことも。 でもそれは、本気で考えているから。お互いをリスペクトしながら話し合う風土があるからこそ、前に進んでいけるんです。 「似たタイプの人材が揃っていないこと」が、私たちの強み。 あなたの個性も、きっとチームに新しい風を吹かせてくれます。 たとえば、こんな前職の先輩がいます。 ・コーヒーショップの店長 ・保育士 ・美容サロンスタッフ ・騎手見習い ・スポーツスクールコーチ あなたの“これまで”は関係ありません。 これからどうなりたいか。 そこに、私たちは本気で向き合います。 ●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー● ～先輩STORY～ 飲食業界から未経験で転職。 「やらされる」から「自らつくる」へ ●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー● 「このままで、20代が終わっていいのか――？」 コーヒーの香りに包まれながら働く日々。 大手カフェチェーンで店長をしていた私は、表面的には忙しくも充実した毎日を過ごしていました。 でも、心の奥にはずっと、言葉にできないモヤモヤがくすぶっていたんです。 なんとなく抱える将来への不安。変わりたい気持ち。 でも、何をどう変えればいいのか、分からないまま時間だけが過ぎていく――。 そんなある日、ふと目に留まったのがジェイオーダーのWeb説明会。 画面越しに飛び込んできたのは、 **「埼玉オフィス スタートアップメンバー募集」**の文字。 『ここだ』。 なぜか、根拠のない確信がありました。 選考が進むにつれて、その直感はどんどん現実味を帯びていき、私はついに、ジェイオーダーの一員として新しいキャリアを踏み出しました。 入社してまず驚いたのは、「やりたい」が挑戦に変わるスピード感。 ジェイオーダーには、年齢や経験に関係なく、 ＊＊意思さえあれば何でも挑戦できる環境＊＊が整っていました。 そして何より感動したのが、周囲の人たち。 先輩たちは、誰もが自分の仕事に誇りを持ち、本気で会社をより良くしようと動いています。 愚痴や遠慮ではなく、「どうすればもっと良くなるか」を考え、行動できる人たちばかりなんです。 かつての私は、 「会社を変える」なんて考えたこともありませんでした。 でも今は、仲間とともに会社を創っているという実感があります。 現在は、埼玉オフィスの立ち上げフェーズの真っ只中。 正直、想像以上に大変です（笑）。 でも、それ以上に、毎日が新しい学びと成長の連続で、ワクワクする気持ちの方が大きい。 これからは、埼玉を起点に、東京、横浜と事業をさらに広げていく予定です。 私自身も、いつかは自分の拠点を持ち、経営というフィールドにも挑戦していきたい。 それが今の大きな目標です。 もしあなたが今、 「今の自分を変えたい」 「もっとワクワクする毎日を送りたい」 「自分の可能性に挑戦してみたい」 そう思っているなら、ジェイオーダーはきっと、あなたの挑戦を全力で応援してくれる場所です。 私たちと一緒に、未来をつくっていきましょう！ ●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー● 理念＆代表メッセージ ●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー●ー● あえて、あおく。 「傷つくことを怖れて逃げた自分」 「傷つきながらも挑み続けた自分」 未来の自分はどちらを誇らしく思うだろうか。 無難な人生は楽かもしれないけれど 心の底から楽しむことはできない。 壁を目の前にしてニヤリと笑い 立ち向かう挑戦者でありたい。 さあ、バカみたいに青くさく、 大真面目に、全身全霊で挑戦しよう。 そんな姿こそが美しいんだ 本当のかっこよさだと大声で叫ぼう。 誰にでも、いつでも、 目の前には可能性と選択肢がある。 あとは「どうありたいか」を 意志をもって決断することだ。 挑め。 あえて、あおく。 ＊＊＊ 代表Message ＊＊＊ ーなぜ「あえて、あおく。」なのか。 「今が人生のピークかもしれない。」 学生時代は本気でそう思って真面目に悩みました（苦笑）。 やらされ感で働き、自分にすら嘘をつき、理由なく作業のように毎日を過ごす…。 大人になるということに、絶望を抱きながら就職活動をはじめたことを覚えています。 でも社会に出てメンター、ロールモデルと言える方々との出会いがあり、世の中には『カッコいい大人』たちが溢れていることを知りました。 自分に正直で、周囲から反対されても、冷笑されても突き進み、青くさい子どものように夢中になる。 でも、その「青さ」は、無知や、妄信から来るものじゃない。 人の汚さや狡さ、弱さもわかっていて、その上で、意志をもって青くあろうとする。 そういう人たちと出会うと、心から『カッコイイな！』と思います。 歳を重ねても、自分の想いに正直でいる。 信じた道を夢中になって駆け上がっていく。 壁を目の前にしても、ニヤリと笑えてしまう。 そんな大人がたくさんいる社会は、きっと面白い。 そして、私たちはその最前線を走っていたい。 ジェイオーダーは「あおい」やつらが集まる会社でありたい。 だから、カンパニーコンセプトを「あえて、あおく。」に決めました。 「あえて、あおく。」いかがでしょうか。 気になっていただけたら、一度お話ししましょう。 代表取締役 田中一成 -
＜未経験大歓迎！＞賞与年2回あり★交通費規定支給★手当豊富★
勤務地
埼玉県上尾市大字西貝塚17-1 上尾市健康プラザわくわくランド 仕事の概要
仕事内容: 公共施設の運営・管理スタッフ 募集！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □未経験・初心者歓迎！ □賞与年2回・昇給年1回 □勤務を通じて取得できる資格あり 業界トップシェア、 全国600施設の運用実績あり！ スポーツが好きな方、 地域貢献に関心がある方、歓迎します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 公共スポーツ施設 (プール･体育館･ジム等)の ｢運営･管理｣をお任せします！ □具体的な仕事内容□ ────────────── ・施設の受付業務 ・トレーニングの指導 ・スクールインストラクター ・従業員のシフト作成 ・勤怠管理 ・アルバイトの育成･研修 など ※事務作業やPC入力などもあり。 ※管理業務よりも利用者様の対応が 中心なので未経験でもすぐに活躍できます！ □シンコースポーツ株式会社について□ ────────────────────────── 当社は、公共のスポーツ文化施設の管理運営を 専門とする企業です。スポーツと文化を通じて 人々の健康を支え、地域社会の発展に貢献する ことをミッションとし、自治体の課題解決に 向けた事業提案を行っています。地域活性にも つながる、社会貢献度の高いお仕事です。 □成長する業界で安定勤務 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 高齢化や予防医療の意識向上により、 スポーツの重要性が高まっています。 当社の役割も拡大しており、 安心・安定の環境で長期勤務が可能です。 □居心地の良い職場 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ アルバイト→契約社員→正社員と ステップアップしながら働き続ける スタッフがいるほど職場の雰囲気は抜群！ 腰を据えて働ける環境です。 求める人材
求める人材: □未経験・初心者OK □長期歓迎！フリーターさん歓迎 ＜下記、当てはまる方、歓迎！＞ ●スポーツ未経験の方 ●Iターン、Uターン ●20代～40代が活躍中 ●スポーツをするのが好きな方 ●接客や人と関わることが好きな方 ●風通しの良い職場環境で働きたい方 ●スポーツに興味がある方 ●地域に貢献したい方 -
【グループ本部教育・研修担当】■人事本部にて教育・研修を企画・運営する仕事【未経験OK】積極採用中！
勤務地
埼玉県上尾市柏座１０番３－５８号 上尾中央医科グループ(AMG) 協議会(本部) 仕事の概要
仕事内容 社員研修の企画・運営の経験者・未経験者問わず！チャレンジしたい、やりたいという気持ちを尊重します！ 多くの職員の成長を身近で感じることのできるやりがいのある仕事！ 研修担当者業務は、職員が成長するための体制づくりの支援や、理念や方針を踏まえた研修カリキュラムの作成、実施後の効果検証、フォローとなります。 組織が発展するため、また職員一人一人が働きがいをもちながら働けるよう、職員の育成に関わる重要な仕事です。 ■仕事内容 「人財開発室担当」として、以下の業務をお任せします。 社内研修プログラムの企画、運営、評価 新入社員や中途入職者、役職者向けの教育カリキュラムの作成 外部講師や研修機関との連携 Eラーニングやオンラインサロンの管理運営 研修効果の分析とフィードバックの提供など 【仕事内容】医療業界未経験、第二新卒、歓迎です！医療知識不問・医療資格不問！ １．研修会の企画・運営コーディネート 役職者研修、中途入職者研修、部門研修等の立案、運営など、一連の業務に関わります。 実施までのスケジュール設定、講師との調整、参加者への案内、資料等の準備業務から当日の研修運営、報告書のまとめまで、一連の業務に携わっていただきます。 講師は外部講師またはグループ内講師となります。 ２．オンデマンド、オンライン研修の事務業務 事務職向けのオンデマンド、オンライン研修のための事務業務を行います。 システムへの動画コンテンツの登録やマスタの作成を行います。（Wordスキルがあれば十分！） オンライン研修開催に向けて、内容の検討、講師との調整、参加者への案内、資料の登録、アンケート集計などを行います。 ３．職員意識調査を通じたエンゲージメントを高める活動（測定・分析など） グループ独自で行っている調査に関して、結果の集計、グラフの作成、分析などを行います。 ４．グループ内広報誌の作成 グループ全体に活動内容を伝えるための広報誌を作成します。 主として、文章、グラフや表の作成、レイアウトの検討などとなります。 【募集背景】 今回、「事務部門研修」体制のさらなる確立を図るため、新たに人員を募集いたします。積極採用中！ 医療、福祉のグループ本部として、役職者研修、中途入職者研修をはじめとした、さまざまな研修の企画、運営まで行います。 グループが永続的に発展するためには、職員の成長が重要な要素となり、研修はその一つとなります。 求める人材
資格 【経験・資格】 ＜必要な経験＞ 一般事務の経験がある方 ＜必要なスキル＞ Word/Excel/PowerPointの基本操作 →Word：ビジネス文書の作成 →Excel：四則演算など基本的な関数/グラフの作成・編集 →PowerPoint：既存資料への入力・修正の操作ができる方 メール機能（Outlook） →ビジネスメールの使用経験がある方 コミュニケーションスキル 【求める人物像】 ・新しいことに前向きに挑戦できる方 ・責任感を持って仕事に取り組む方 ・必要な企画、調整、確認を自律的に行える方 ・自分で考える意思がある方 ・自ら人間関係を構築できる方 "新卒者","第2新卒者","専門・短大卒業以上","未経験者可","経験者歓迎" -
11月OPEN＊エコー検査経験歓迎！
勤務地
埼玉県越谷市新越谷駅１丁目－３５－３ 戸頃循環器内科クリニック 仕事の概要
仕事内容 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 24年11月1日にオープンしたクリニック 業務拡大にて追加募集いたします。 現在就業中の方もぜひご検討下さい！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 循環器内科・内科外来の検査業務 ＜具体的には＞ ＊エコー検査一般（特に心臓血管系） ＊ホルター解析、 スパイロ ＊ABI/CAVI ＊検体検査 生理検査 ＊診療に伴う院内業務・清掃 ＊＊＊＊身体もこころも健やかに＊＊＊＊＊ 越谷エリアのホームドクターを目指し 通院からオンラインまで気軽に受診できる クリニックがスタートしました。 専門の循環器内科では早期発見・治療の ための患者様向け定期講習会も計画中。 願っているのは、「健やかで楽しく 気持ちも若々しく」過ごして頂くこと。 内科医院ですが美容皮膚科にも対応し シミ・シワなどの美肌治療、AGAといったお悩みの 相談・治療も行えるほか、 メディカルフィットネスなどを駆使した 運動指導、運動習慣化もお手伝いします。 「こんなクリニックが欲しかった」と 喜んで頂けるよう一緒にお仕事しませんか。 ピカピカの院内でお待ちしています。 ＊＊＊水曜土曜は半日休み＊＊＊ 残業もほとんどなく毎日スッキリ上がれる職場になります プライベート重視、家事と両立の方にも◎！ ＊＊＊うれしいスタッフ割引あり＊＊＊＊ ドクターズコスメは特別割引で購入可能。 また、もしお肌のお悩みなどあれば、 美容施術もスタッフ割引で利用できます。 求める人材
求めている人材 臨床検査技師 有資格者 新しいクリニックを作っていきたい方 ぜひご検討ください！ ＊エコー検査の経験がある方 心臓エコーが可能な方大歓迎 ＊新しいことを接客的に取り組める方 ＊スタッフ間の連携を大切にして下さる方 クリニックは初めてという方も大歓迎！ 親切で臨機応変な患者様対応をお願いします 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション） -
□経験者の方から多数応募いただきます!!今までのスキルをすぐに活かせるあなたは即戦力です!
勤務地
埼玉県さいたま市 名糖運輸株式会社 (三芳営業所) 仕事の概要
仕事内容: ★☆★10名以上の増員募集!!★☆★ 新規業務拡大に伴い、一緒に盛り上げてくれるスタッフを募集しています！ 年に1回、ギフトをプレゼントしています！近年だと、クリスマスケーキ＆オードブルセットなど、家族も喜ぶギフトを支給しています♪ 【名糖運輸株式会社の特徴】 名糖運輸へ転職する方のほとんどの方が運送経験者のスタッフです。「仕事量が安定している会社が良い」「一定上の給与を確保したい」「家族との時間もほしい」など安定性を求めて転職される方が多いです!! 夏の時期に向け、大型ドライバーの増員も行います！会社全額負担で大型免許を取得できるのでお気軽にお問合せください。 ///////////////////////////////////////////////// ★入社祝い金10万円支給（※規定あり） ★大手コンビニストアとの取引で仕事量が安定 ★準中型免許以上お持ちの方どなたも大歓迎 ★会社全額負担の資格支援制度あり(中型･大型･運行管理者) ★長距離なし！3tでのルート配送 ★基本給とは別で手当5種類あり ★シフトの融通も利き、休暇も取れてプライベートが充実 ★業務に慣れるまでは固定ルートからスタート ★未経験でも月給30万円以上可能 ///////////////////////////////////////////////// お仕事ご依頼の増加に伴いドライバー募集中！ 大手コンビニストアに並んでいるチルド商品の配送を行います。飲料の配送はありません。 【仕事内容】 ●中型トラックの運転 ●1日の店舗配送数＝10件～12件 ■業界大手の会社で、長期で勤務することができる！ 当社は全国にネットワークを広げ、人々の生活を支えるお仕事になります。景気に左右されることなく1人1人の頑張りと評価はしっかり給与に反映！これからドライバーとして長く働きたい方は必見です。 ■埼玉県を中心に東京都一部の配送を行います！ 三芳・練馬区・池袋・豊島区・文京区が配送エリアになります。固定のルートで少しずつ覚え行きながらルートを増やしていきます！配送中に道が分からなくなった時も落ち着いて先輩スタッフに連絡をすれば丁寧に教えてくれるので安心してくださいね！ ■給与の基本ベースをUPさせたい方必見！ 経験と能力に応じて、給与ベースはどんどんUPします！月給40万円以上のドライバーも多数活躍しているので、頑張りと能力は給与に反映します。 ■基本給とは別に各種手当5種類あり！ 無事故手当・住宅手当・地域手当・家族手当・無事故表彰金あり！ その他にも、入社祝金10万円・友達紹介制度10万円※規定あり 嬉しいメリット盛りだくさん！ ■他業界からの転職者多数活躍中！ 未経験者も応募も多数頂いています！前職は調理師、花屋、整備士、営業職など、ドライバ―とは関係のない業界からの転職者も多数いらっしゃいます。
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