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建築や土木での施工管理経験者を歓迎します!
勤務地 |
福島県双葉郡大熊町大字夫沢字長者原123 株式会社相双スマートエコカンパニー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社は、先進技術を活用した不燃性廃棄物の中間処理を行っています。廃棄物を再資源化して地域の活性化と環境負荷の低減に貢献します。 ●工場操業部門における運営全体の管理、管理者業務に従事 ・廃棄物処理の全工程の指揮・監督、組織体制の構築、処理計画の策定 ・技術課題への対応、処理工程の調整・改善・効率化への取組み ・関係法令に基づく管理業務、行政機関との折衝・書類作成など |
求める人材 |
求める人材: 【必要な経験等】 ・建設・土木業界の現場で管理者経験をお持ちの方(ゼネコン経験者優遇) 【必要なPCスキル】 ・エクセル、ワード、アウトルックなどの基本的な操作技能 【免許・資格】※あれば尚可 ・車両系建設機械(整地・運搬・積込用及び掘削用)運転技能者 ・車両系建設機械(解体用)運転技能者 ・玉掛技能者 |
経験者歓迎!事務の力、当社で活かしませんか?安定の正社員待遇!
勤務地 |
福島県双葉郡大熊町大字夫沢字長者原123 株式会社相双スマートエコカンパニー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 先進技術で不燃物を再資源化。地域活性と環境負荷低減に貢献します。 ○管理部門で会計、総務、システム業務などを担当します。 (担当業務は、ご本人の経験や能力を考慮して決定します) お仕事例 ・勤怠管理、取締役会・株主総会の運営、規程・契約書管理 ・決算、経費精算、予算管理、税務申告、納税 ・基幹システムの運用保守、PC管理 |
求める人材 |
求める人材: 【必要な経験等】 ・管理系部門での実務経験3年以上 (簿記などの資格保有者優遇しますが無くても応募可) 【必要なPCスキル】 ・エクセル、ワード、パワーポイントなどの基本的な操作技能 |
未経験歓迎!土日祝休み*転勤なし
勤務地 |
福島県双葉郡楢葉町1-22 国立研究開発法人日本原子力研究開発機構 楢葉遠隔技術開発センター |
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給与例 |
給与例 【月収例:15万4000円】 =日給7700円×月20日 |
仕事の概要 |
仕事内容 〜障がい者雇用*働きやすい環境充実〜 障がいを持つ方も安心して働けるように バリアフリーの環境を整えています! 未経験・無資格でも大丈夫です! ”国の研究開発法人”で働きませんか? *・・*・・*・・*・・**・*・・*・・*・・*・・* 【土日祝日休み!(完全週休2日制)】 【年間休日123日&長期休暇あり!】 【ほぼ残業なし!(月平均残業5h)】 *・・*・・*・・*・・**・*・・*・・*・・*・・* 【具体的な仕事内容】 以下の庶務業務補助をお任せします! (1)パソコン等による文書作成、データ入力 (2)電話対応及び来客対応 (3)ファイリング、備品管理 等 ※障害の状況より配属先を決定します。 <支援体制あり!> 障がいの状況や体調を確認しながら、 業務を調整します。 障害の状況やお申し出に合わせて、 必要な対応を実施いたします。 <働きやすい環境整備を行っています> 車イス移動可、エレベーターあり、 出入口段差なし、洋式トイレあり ※試行採用制度:有り 仕事内容や職場環境がマッチングするか、 お試しで働く期間とご認識ください。 (3ヶ月間、同条件で雇用) *・・*・・*・・*・・**・*・・*・・*・・*・・* <日本原子力研究開発機構のご紹介> 当機構は日本で唯一の原子力に関する 総合的な研究開発機構です。 エネルギーに関する研究開発はもちろん、 環境回復や産業利用など他分野にわたって 新技術や産業の創出に繋がる研究開発を 行っています。 【HP】https://www.jaea.go.jp/ |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 (1)高等学校卒以上の者 (2)簡単なOA機器操作の出来る方 (電話、PC、コピー機、FAXなど) (3)障害者手帳をお持ちの方 *・・*・・*・・*・・**・*・・*・・*・・*・・* *業界経験不問・業界未経験者歓迎 *専門的な経験や理系の知識など一切不問 *第二新卒歓迎/異業種からの転職歓迎 *主婦・主夫歓迎/フリーター歓迎 【事務仕事デビューの方もOK!】 *内勤の仕事に興味がある *事務の経験を活かして働きたい *土日祝休みで私生活を大切にしたい なんて方も大歓迎です! 【下記の経験があれば歓迎します!】 一般事務、受付事務、経理事務、 データ入力、販売事務、庶務、総務事務 などの事務職経験者歓迎! ※ブランク歓迎・ブランクOK |
賞与年3回/年間休日126日★東証プライム上場企業★
勤務地 |
福島県双葉郡広野町上田郷42-1 株式会社カナモト 広野営業所 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 420万円 / 入社5年目・主任、26歳 500万円 / 入社8年目・係長、30歳 640万円 / 入社12年目・所長、34歳 |
仕事の概要 |
仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■年休126日でしっかりリフレッシュ! ■東証プライム上場企業の安定感あり! ■賞与年3回!各種手当も充実! ―――――――――――――― <仕事内容> 建築機械・重機などのレンタルを通じて、市町村の発注工事・公共工事・民間工事など建設工事のサポートを行う当社で、法人向けの営業をお任せします。 <具体的には> 建物や道路、港や空港など、何十年も、時には100年以上もそこに残る現場に携わることが出来る、関わった仕事が地図にも残る、やりがいのあるお仕事です。 ・既存顧客(建設会社様や現場)の訪問 ・工事のスケジュールや内容をヒアリングして、建設機械などを提案 ・新規のお客様への訪問・提案(既存8割、新規2割ほどの割合) ・資料・見積書の作成 ☆各営業所の数字の目標はありますが、個人のノルマはありません。 <研修について> ・入社後は工場・フロント業務の研修からスタート。取り扱う機械・商材の知識を身につけていただきます。 ・半年〜1年後くらいから同行営業を始めていただき、ひとり立ちしたら社用車が貸与されます。どんどんと行動範囲を広げていただけます。 <身につくスキル・経験> ・必要となる建機の種類・台数など、的確な提案をするために重要な知識は、入社後の研修や、先輩社員との同行営業にて身につけることが可能です。 ・資料作成時に使用するPCも会社から貸与します。 <当社の強み> ・ハウス・敷鉄板などフルラインナップを取り揃えながら、スピード・対応力・整備力(全職種)が最大の強みとなっています。 ・お客さんの立場なら「早く対応してもらえると嬉しい」という点を重要視し、お客さんの要望にはすぐに対応することを目標としています。 ・営業、事務、整備との連携により、おかげさまで当社の商材が「質の高い機械である」という認識が広がっています。 <移住者歓迎!積極的な移住支援あり> 当社では、事業拡大に伴い移住者の採用を積極的に進めています。 『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しており、福島12市町村への移住が初めての方には、諸条件を満たすことで最大200万円の移住支援金が支給されます。 まずはお気軽にお問い合わせください。 ///////////////////////// 株式会社カナモトについて ///////////////////////// 株式会社カナモトは「建機レンタル事業」をコアビジネスとし、約1,100種類62万点という充実のラインナップの建機を取り扱っています。万全のメンテナンス体制、保険・事故の専任スタッフの配置などの充実した補償制度など、新世代の「レンタル・ソリューション」として多彩なニーズにお応えしています。 日本全国に200拠点以上を有し、グループ全体で北海道から沖縄まで570拠点以上を展開。さらにアジア圏を中心として海外にも進出し、業容を拡大しています。 また鉄鋼製品販売事業や情報機器事業などの事業も積極的に展開し、多分野における収益機会を創出しています。 <先輩移住者からの一言> 営業社員がお客様より受注した機械を技術スタッフと連携し、お客様の希望の日時に用意または現場への配達を行っています。 自分が手配で失敗した時に機械の手配やお客様への連絡、商品の準備等全員で一致団結しサポートしてくれるなど、非常に心強いチームだと感じています。また、自分の失敗をそのままにせず、「今後こうすれば良いのでは」と親身になって考えてくれる先輩や上司が多く、常に新たな事にチャレンジさせてくれる会社です。 |
求める人材 |
求めている人材 ■未経験の方、歓迎! ■高卒以上 <必須条件> ■普通自動車運転免許 <優遇条件> ■中型自動車免許お持ちの方 ■営業経験お持ちの方(業界・年数不問) <こんな方をピッタリです> ■インフラ整備を通じた社会貢献に興味がある ■責任感、使命感を持って楽しめる ■自分なりの強みがある人 ☆力仕事はほぼありません。 ☆資格よりもコミュニケーション能力、営業として工夫した経験を重要視します。 ☆中途の方は、ほぼ未経験での入社(前職は不動産、コンクリートなど他業界出身の方が多数)。先輩が持っているお客さんを受け継いで実践を積みつつ、新規にも挑戦していただきます。常に先輩がフォローするので、未経験の方もご安心を。 |
あなたがつくり上げるコミュニティーが、双葉町の力になる
勤務地 |
福島県双葉郡双葉町大字長塚字谷沢町100−3 一般社団法人ふたばプロジェクト |
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仕事の概要 |
仕事内容 ――【おすすめポイント】―― ■「ゼロからのまちづくり」で、創業者コミュニティを一から立ち上げるチャンス ■外部からの創業者、避難中の双葉町民、現住者――多様な挑戦者を支える「場づくり」 ■コミュニティマネージャーとしての実践経験・スキルを身につけられる ―――――――――――――― 双葉町で新しいチャレンジを始める人たち―― 「外部から移住して起業を目指す方」 「現在他自治体に避難している双葉町民」 「すでに双葉町で暮らしている住民」など、 双葉町で新しいチャレンジを始める方々が「自分らしく起業できる」環境を、一からつくり上げる仕事です。 ◇主な業務内容: - 創業・起業希望者向けプログラムの企画・運営(基礎知識、事業計画、資金調達、マーケティング、地域資源の活用、法制度など) - 町内外の起業希望者・事業者へのヒアリングや個別相談 - 町内の現状分析・課題抽出と、創業しやすい環境づくり - セミナーや交流イベントの開催、ネットワーク形成の支援 - 起業希望者同士や地域事業者とのマッチングサポート - プログラムの成果や取り組みをSNS等で情報発信 - 他地域の先進事例を学ぶOJT(実地研修)や外部パートナーとの連携 ◇コミュニティマネージャーとして期待する役割: - 町の中に「新しい挑戦が生まれる空気」をつくる“場づくり”の中心的存在となる - 起業を志す人たちの「想い」を受け止め、事業立ち上げの伴走支援を行う - 多様な参加者同士や地域のキーパーソンをつなぎ、コミュニティを育てる - プログラムやネットワークをゼロから設計し、仕組みとして根付かせていく ◇こんな成長・経験が得られます - 全国でも希少な「復興・再生期の町」で、コミュニティマネージャーの仕事を一から実践できる - 3人のチームで協働し、外部パートナーや先輩スタッフと共に、まちづくりの現場で実践的なノウハウを身につけられる - 多様な人・企業・行政・団体と関わる中で、調整力やプロジェクト推進力、コミュニティ運営のスキルが磨かれる - 他地域の支援団体でのOJTや、福島県12市町村の起業支援金を活用した実践的な挑戦など、学びと挑戦の機会も多数 ◇こんな方におすすめ! - コミュニティマネージャーの仕事をゼロから立ち上げたい方 - 起業支援やまちづくり、地域活性化に関心があり、実践を通じて成長したい方 - 多様な人をつなぎ、挑戦を後押しする「場づくり」にやりがいを感じる方 - 失敗も含めて学びに変え、前向きに行動できる方 「双葉町には、無限の可能性があります。今しかできない挑戦を、ここで一緒に始めませんか?」 |
求める人材 |
求めている人材 ――【こんな方を歓迎します】―― ■人と人をつなぐことや、新しいコミュニティづくりにワクワクできる方 ■成長意欲があり、現場で学びながら自分の可能性を広げたい方 ■チャレンジ精神があり、ゼロからのまちづくりや起業支援に興味がある方 ―――――――――――――― ◇募集ポジション 今回は3人の採用を想定しています。創業・起業のコーディネートをメインで行う方2人と、事務局的な業務をメインで行う方1人です。 配属から半年程度は両方の業務を担いながら、最終的に分担を決めていく予定です。 1. 創業・起業コーディネートメイン(2名) - 創業・起業を目指す方や地域事業者、行政、外部パートナーなど、多様な人や組織をつなぎ、プロジェクトを推進する役割です。 - 「人の想いを引き出し、つなげる」ことにやりがいを感じる方、コミュニティマネージャー的な仕事に興味がある方におすすめです。 - 実践型インターンや副業のプロジェクトなどで、コーディネート経験がある方、またはこれから現場で学びたい方も歓迎します。 2. 事務局メイン(1名) - プログラム運営やイベント準備、広報、情報発信、各種調整など、チームの活動を支える事務局的な役割です。 - コミュニティ運営やまちづくりの現場で、幅広い業務に携わりながら、事務局運営のスキルを身につけたい方にぴったりです。 - コーディネート業務にも関心があり、将来的に役割を広げていきたい方も歓迎します。 【研修・サポート体制】 - 先輩スタッフや外部専門家によるOJT・定期研修あり - チームでの情報共有・振り返りの機会も充実 - 町役場や地域団体とも連携し、安心して成長できる環境です ◇募集人数・時期 - 創業・起業コーディネートメイン:2名(うち1名は夏までに採用予定) - 事務局メイン:1名(できれば夏までに採用) > 成長したい、学びたい、挑戦したい―― そんな想いを持つあなたにこそ、双葉町の新しいコミュニティづくりに参加してほしいと考えています。 あなたの一歩が、町の未来を動かします! ▼以下の「スキル」「経験」「資格」は、必須ではありません。あくまでも、あればなお望ましいという項目となります。 |
■富士フイルム和光純薬の中核グループ企業《試薬、化成品、医薬品原料/中間体を製造》〜ワクチンに使用される培地や半導体の微細加工に使用される薬剤等製造し業績好調〜■2022年4月に4つの新工場を稼働開始。事業拡大期で組織強化中
勤務地 |
広野工場(福島県双葉郡) |
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想定年収 |
400万円〜680万円 |
仕事の概要 |
医薬品、半導体原料、試薬・一般化成品製造化に関わる研究開発/合成ルートの設計/製造現場へのスケールア… |
求める人材 |
【必須】有機合成の知識をお持ちの方※育成枠のため実務経験不問【歓迎】企業やアカデミアにて有機合成の… |
勤務地 |
福島県双葉郡川内村大字上川内字迎原78番地 社会福祉法人千翁福祉会 特別養護老人ホームかわうち |
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仕事の概要 |
仕事内容 特別養護老人ホームでの看護業務全般をお任せします。 <具体的には> 利用者様のバイタルチェックや薬の管理、配薬、経管栄養の準備と注入、褥創や皮膚トラブルの処置、利用者様の急変時の対応等を行っていただきます。 ★未来ワークふくしまに当施設の紹介記事がございますので、是非ご覧ください! https://mirai-work.life/magazine/6661/ |
求める人材 |
求めている人材 ・看護師 ・59歳までの方(60歳定年のため) <こんな方活躍中> ・ご利用者様・職員と意思疎通ができる方 ・状況に応じて聞き手・話してができる方 ・自ら考えて積極的に行動できる方 年齢の条件と理由:あり(59歳までの方(60歳定年のため)) |
勤務地 |
福島県双葉郡浪江町字新町20-13 株式会社渡辺商店 <アポロステーション 浪江SS> |
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仕事の概要 |
仕事内容 当社が運営するガソリンスタンド(給油所)で下記の様な業務をお願いします ■給油作業 ■精算業務 ■点検作業 ■店舗維持業務 ■燃料配達業務 └浪江町および近隣地域 その他、ガソリンスタンド運営に付随する業務を行います。 主な作業は、ガソリンスタンドを利用するお客様の車への給油になります。お客様のお出迎えから、給油作業、会計、お見送りまでの一連の業務をお願いします。 お客様がお困りの際には、操作の説明などの対応もお願いします。 【燃料配達業務について】 当スタンドのスタッフとして工事用機器に使用する燃料の配達も行います。 ■配達場所:浪江町および周辺の地域 資格未取得の方は入社後に取得いただきます。 ※取得費用は一部会社負担(テキスト代・受験料・講習受講料など) □■――――――――― 会社紹介動画公開中! ―――――――――■□ https://www.youtube.com/watch?v=wezHBWiBWOc <先輩スタッフからの一言> Fさん(入社3年目) <仕事のやりがいについて> 好きな作業や外回り配達など、いろんな仕事が充実していて楽しいです。好きな仕事が多いので、飽きずにやりがいを感じています!じっとしているのが苦手な方、ガツガツ仕事をしたい方には向いている仕事だと思います! <職場環境について> みなさんフレンドリーに接してくれます!上下関係もなく、気さくな方が多いです!社長も話好きな方ですので、仕事もメリハリを重んじる社風です。 <応募者へのメッセージ> 未経験でもスムーズに始められるお仕事です!入社後は丁寧に仕事をお教えしますので、安心してご応募ください!一緒に仕事が出来るのを楽しみにしています。 |
求める人材 |
求めている人材 <応募条件> ■普通自動車運転免許(AT限定可) ◎浪江町の勤務地まで通勤可能な方 <歓迎優遇条件> ■危険物取扱者(乙種)資格 ■タイヤ交換やオイル交換の実務経験 <こんな方におすすめ!> ■ガソリンスタンドで働いていた経験がある方(ブランク大歓迎!) ■浪江町の復興に携わりたいと思っている方 ■人と話すのが好きな方 など ◎学歴・年齢不問! ◎県外からの移住者も大歓迎です! |
勤務地 |
福島県双葉郡双葉町高田1-1 双葉町産業交流センター 株式会社双葉事務器 双葉営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 主に双葉郡内のお客様、取引先等へのオフィス・コンサルタントとして活躍いただきます。 【具体的には】 ・事務器購入のご提案・見積書作成 ・購入機器のアフターフォロー など 【オフィスコンサルタントのお仕事】 事務器の販売だけではなくお客様へのアフターフォローなどの付加価値を付けることで選ばれています。 エリア制なのでお客様をしっかり継続サポートできます。 会社としての日々の目標はありますが、みんなで目標を達成できるようにサポートできるように協力して取り組んでいます。 <先輩スタッフからの一言> \販売して終わりの営業職とは違います/ お客様の事業の発展を弊社商材を使って伴走するオフィスコンサルタントです。 購入後も事務器を活用されているか故障していないかなどのアフターフォローもしっかり行っています。 双葉事務器さんで購入して良かったと頼りにされるオフィスコンサルタントを目指しています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 普通自動車運転免許(AT限定可)※業務に使用 【歓迎条件】 未経験者OK 学歴不問 U・J・Iターン歓迎 |
■電機・金融・エネルギーなど、社会インフラ産業に不可欠な設計からメンテナンスまでの技術で社会に貢献しています ■『人を生かし、人を育てる』という企業理念のもと、チャレンジを応援する環境が整っています。
勤務地 |
富士電機株式会社 福島事務所(福島県双葉郡) |
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想定年収 |
340万円〜 |
仕事の概要 |
社会インフラを人で支える当社にて、福島第一原子力発電所やその周辺にある放射線モニタリングシステム装… |
求める人材 |
【必須】◆職務不問◆業務内容に興味関心の高い方、やる気のある方 【歓迎】理系のご出身の方・福島にUI… |
2026年春開業予定|オープニング募集|UIターン歓迎☆
勤務地 |
福島県双葉郡双葉町 FUTATABI FUTABA FUKUSHIMA/E-EIGYO1801 |
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給与例 |
給与例 《想定年収》 ◇3,720,000円〜5,130,000円 残業5h/月・夜勤6回/月の場合 《モデル月収例》 ◇Aさん/月収260,720円 基本給240,000円+宿泊手当6回分+残業月5時間 ◇Bさん/月収281,448円 基本給260,000円+宿泊手当6回分+残業月5時間 ◇Cさん/月収312,538円 基本給290,000円+宿泊手当6回分+残業月5時間 ◇Dさん/月収363,265円 基本給310,000円+宿泊手当6回分+残業月5時間+役割手当3万円 ※経験・能力など考慮し、処遇決定します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 □浜通りの地域復興に携われるお仕事☆ □東証プライム上場 大和ハウスグループ □正社員募集・賞与年2回・退職金制度有 □ホテル・宿泊施設での勤務経験者優遇! □UIターン歓迎!月3万円の単身寮も完備 □引越費用全額会社負担OK(規定有) □賞与年2回・定期昇給・昇格もあり!! □月残業5h程度でワークライフバランス◎ □外国語スキル歓迎(N1レベル以上の方) □入社は開業直前の2026年3月頃が最短 +*―― +.――+.――+.――+. ――*+ □2026年春開業のオープニングスタッフ募集□ 抜群の知名度を誇る大和ハウス工業の グループ会社である当社。 マンションやビル、商業施設 といった建物の管理を担っています。 このたび、大和ライフネクストの 社を挙げた一大プロジェクト! 総工費50億円、総勢50名超で運営する カンファレンスホテルを新たにオープン☆ ――「再生」「再会」「再訪」。 双葉町にたくさんの “ふたたび”をもたらすホテルとして、 2026年春、『FUTATABI FUTABA FUKUSHIMA』を開業予定です。 国内外からの観光客やビジネス利用を 見込み、 レストランやバー・ライブラリ・ 地場産品を扱うショップを設置するほか、 国際会議の誘致を見込んだ収容人数 約330人のカンファレンスも設置します。 地域とゲストとの対話・交流を提供し、 地域発展の循環の起点になるような 場所を目指しています。 #UIターン歓迎!引越費用全額会社負担! #月3万円で入寮可能の単身寮も完備! #行政からの住宅支援などもあり! 接客・ホテル業界での経験を活かして、 浜通りの復興、地域発展に貢献しませんか。 もちろん未経験者の方も歓迎で一人立ちまで しっかりとフォローアップを行います。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《 仕事内容 》 2026年春開業のカンファレンスホテル FUTATABIFUTABA FUKUSHIMAにて、 フロント業務全般をお任せします。 【具体的には】 ■予約管理業務 各種旅行予約サイトや直販サイトから 寄せられる予約や電話予約の対応。 ■顧客管理 常連客や研修を行う予定の お客様からのご要望にお応えします。 「研修室にホワイトが欲しい」 「1名分の食事をキャンセルしたい」 などご要望は様々です。 金額変更が発生する場合は 見積書・請求書に反映します。 ■宿泊客対応 受付業務、ご案内をメインに対応。 「コンビニの場所を教えてほしい」 「客室掃除の時間を変更したい」 など、ご要望は様々です。 ■巡回業務 夜勤の際、施設内に 問題がないかチェックします。 ■締め作業 1日の売り上げ管理のチェック。 ■研修室内の設営、清掃業務のサポート 基本は別スタッフが対応するので、 あくまでサポートのみです。 ■スパゾーン業務 スパ受付における備品の受け渡し、 スパゾーン・ラウンジゾーンの清掃整備 ■お土産ショップ業務 ショップでのお土産販売や商品説明、 在庫管理をお任せします。 ※英語・中国語等の外国語スキルをお持ち の方は業務に活かしていただけます。 ※日本語能力試験1級(N1)を お持ちの方が対象となります。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《 新規開業のオープニング募集!! 》 宿泊施設として、そして地域の 憩い場としての両軸での成長を 目指すカンファレンスホテルです。 お客様や地域との交流、宿泊観光業などの ビジネスの創出・発展、地域復興 etc... FUTATABI FUTABA FUKUSHIMAの成長、 双葉町・浜通りに様々な可能性をもたらし、 より豊かな未来が広がると信じて、 一緒にホテルを盛り上げていきましょう。 町の象徴として国際会議の誘致や 交流イベントの開催なども検討しており、 一般的なホテルのフロント業務に加えて プラスアルファの経験を積めるのも◎ 開業間もなくは新しい取り組みも多く、 臨機応変さが求められると思いますが、 その分様々な経験とスキルが身に付きます。 半期ごとに評価・昇格の機会もあり、 早期のキャリアアップも可能です。 目の前のお客様だけでなく、 地域復興に携われる環境で私たちと 新たなチャレンジをしてみませんか。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ※変更の範囲:当社の定める業務 |
求める人材 |
求めている人材 《 2026年春開業のオープニングスタッフ募集! 》 入社時期はホテル開業直前の 2026年3月頃が最短となります。 ※4月以降勤務開始も歓迎です。 【必須】 ◇学歴不問/ブランク不問 ◇ホテルフロント等の経験2年以上 ◇基本的なPC操作ができる方(必須) ◇定年65歳(再雇用上限71歳) ◇地元で働きたい方 【歓迎】 ◇フロント経験5年以上 ◇フロントリーダー経験者 ◇日常会話レベルの外国語を話せる方 ※日本語能力試験N1レベル必須 ◇安定した仕事で腰を据えて働きたい方 ◇販売・接客・営業等の経験者優遇 ◇地域への貢献の想いを持つ方 □職場環境について マンツーマンで丁寧に教えます 。 独自のシステムを導入しているので、 まずはその使い方を覚えるところから スタートしていただきます。 また日中、バックヤードには営業や コーディネーターもいますので、 助け合いながら仕事を進められます。 □Uターン・Iターンも歓迎 月3万円で入寮可の単身寮も完備! 地元で働きたい方も大歓迎です。 双葉町に、たくさんの “ふたたび”を もたらすホテルとして私たちと一緒に 地域発展に貢献していきませんか。 公共施設や空き店舗などを リノベーションした復興も進み、 移住者には行政側の住宅支援も あるためUIターンし易い環境です。 開業予定地付近にはコンビニや 飲食店を含む複合商業施設もあり、 双葉駅から1q圏内に役場や 病院もあります。 |
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未経験OK!美味しい食事でお客様を笑顔にしませんか?
勤務地 |
福島県双葉郡楢葉町88-1 なら福 |
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仕事の概要 |
仕事内容 和食レストラン『なら福』のスタッフとして、調理を中心とした各業務をお願いします。 まずは、簡単な調理補助や盛り付け、配膳、配達業務を担当。 その後は、魚を捌いたり、お寿司を握ったり、天ぷらを揚げたりなどのメインの調理もお任せしていきます。 ◎調理未経験の方にも丁寧に教えます ※付随業務としてホール業務や仕出しの調理、配達なども担当いただきます。 <『なら福』について> 勤務地となる『なら福(ならふく)』は、当社が浜街道沿いで運営する和食レストランです。 豊洲直送まぐろ料理から黒毛和牛ステーキまで、幅広い食事やお酒を提供。 福島県楢葉町近隣の方々の食を支える店舗として、心を込めた味わいをお届けしています。 <代表メッセージ> 調理師見習いで入社してくださる方には、「支店を出す!」ぐらいの意欲でやって頂けると嬉しいです。 夢を持った人材を育成して、マネジメントや経営の勉強などもしてもらいたいと考えています。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須資格・スキル> ◆普通自動車免許(※業務で使用) <歓迎条件> ◆大型免許や調理師免許お持ちの方は優遇いたします ◎年齢・学歴・経験不問 |
<川内村役場の職員募集□> 7月選考/事務職
勤務地 |
福島県双葉郡川内村早渡11―24 川内村役場 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ―― お仕事内容について ―― ■パソコン操作による書類作成 ワード・エクセル・パワーポイントなど使用 ■電話応対 ■窓口応対 ■会議 ■出張 ■打合せ等 <1日の流れ> 08:30 事務所に出勤 08:30 仕事開始 12:00 昼休憩 13:00 昼休憩終了 17:15 仕事終了・退勤 ―― ココが当社の魅力ポイント ―― □地域に貢献できるやりがい◎ □安定した雇用と充実の福利厚生! □キャリアアップ応援! …研修制度◎ □ワークライフバランスを大切に! □柔軟な働き方に対応してます! …テレワークを導入しライフスタイルに合わせて多様な働き方が可能! ―― 選考方法 ―― □申込用紙の提出 【受付期間】 令和7年5月14日〜6月13日 ※役場総務課にて申込書配布しております。 □第1次試験 令和7年 7月13日(日) 実施 【受付】 9:00〜9:30 【内容】 10:00〜正午 教養試験 午後 事務適性検査・性格特性検査・職場適応性検査を実施 【試験場】 福島市金谷川1番地「福島大学」 【合否】 令和7年8月下旬川内村役場掲示板に合格者の受験番号を掲示するほか合格者に通知します。 □第2次試験 【内容】 作文・個別面接・その他(未定) 第1次試験合格者に順次お知らせいたします。 |
求める人材 |
求めている人材 経験、背景に関わらず、多様な人材に活躍いただけます! 働きやすい職場づくりに努めています□ ■定期的なミーティングや交流会を開催 職員間のコミュニケーションを促進しています! ■意見箱や委員会を設置し、職員の声を反映してます! ■働きやすい勤務時間や休暇制度を整備、仕事とプライベートの両立を支援します! 地域に根ざした温かさ:地域住民の方々との交流も多く、温かみのある職場環境です。 |
【FUTATABI FUTABA FUKUSHIMAについて】客室数100室、レストランやショップ・約330人が収容可能カンファレンス(会議室)を設けたカンファレンスホテルといて、2026年3月に福島県双葉町に新規開業予定
勤務地 |
FUTATABI FUTABA FUKUSHIMA(福島県双葉郡) |
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想定年収 |
328万円〜388万円 |
仕事の概要 |
レストランサービス・カンファレンス設営・バーカウンターサービスをマルチに担っていただきます。ホテル… |
求める人材 |
【必須】接客のご経験をお持ちの方【歓迎】下記いずれか2年以上の経験をお持ちの方ホール、サービススタ… |
10代〜50代まで男女スタッフが幅広く活躍中! 施設の安全を守るため力を貸してください!
勤務地 |
福島県双葉郡大熊町福島県双葉郡大熊町 日本原子力防護システム株式会社 |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 原子力発電所のセキュリティスタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 原子力発電所やお客様の施設の安全を守るのがお仕事です。 昼夜を問わずに警備が必要な施設を守るため、勤務シフトによって施設内に常駐し、敷地内でのあらゆる警備を担います。 <主な業務例> ■点呼(朝礼) 一日の勤務開始にあたり、上長から指示や連絡事項を受けます。 ■基本動作訓練 規律ある行動を維持するため、毎日基本動作訓練を行います。 ■受付業務 発電所の入り口にて、入構者の受付業務を行います。 ■車両検査 入構車両に危険物などの積載がないか、確実に点検を行います。 ■入域者確認(金属探知) 危険物の持ち込みがないか、金属探知機を使った検査を行います。 ■報告 一日の勤務終了時には、責任者に報告を行います。 その他 ・防護システム機器の監視業務 ・発電所構内の巡視業務 ・緊急対処業務 など *ご希望のタイミングで職場見学可能(採用前でも後でもOK) |
求める人材 |
資格・経験 ・高卒以上 ・18歳以上(警備業法による) ・中型(普通)自動車一種免許所持 |
勤務地 |
福島県双葉郡川内村大字上川内字迎原78番地 社会福祉法人千翁福祉会 特別養護老人ホームかわうち |
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仕事の概要 |
仕事内容 特別養護老人ホーム内において栄養士として従事していただきます。 <具体的には> ・委託業者との連絡 ・利用者の食事管理 ・利用者の栄養ケア計画の作成 利用者さまひとりひとりに寄り添ったご提案が必要となります。周囲と連携を取り、円滑にコミュニケーションできる力が求められます。 |
求める人材 |
求めている人材 ・栄養士資格必須(経験は不問) ・専修学校以上卒 ・59歳までの方(60歳定年のため) <こんな方活躍中> ・ご利用者様・職員と意思疎通ができる方 ・自ら考えて積極的に行動できる方 年齢の条件と理由:あり(59歳までの方(60歳定年のため)) |
最先端機器の大事な“内側”を作り上げる仕事です。
勤務地 |
福島県双葉郡広野町字岩沢1-2 株式会社メイコー 福島工場 |
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給与例 |
給与例 平均的な月収額(目安) =およそ230,000円 ※1カ月残業20時間、夜勤10日勤務で試算 ※時給 1,100円として換算 基本給のほか、以下の手当を支給 ・深夜手当:16,500円/月 (夜勤25%10日分換算) ・深夜特別加算:21,000円/月 (内訳:350円×6時間【夜勤 22:00〜翌5時 休憩1時間】10日間) |
仕事の概要 |
仕事内容 スマートフォン、自動車などエレクトロニクス製品には欠かせない電子回路基板(プリント基板) これを製造し国内外に販売している当社の福島工場にて、電子回路基板の製造オペレーション業務をお願い致します。 製造オペレーション業務にはあらゆる工程があります。 (具体的な業務に関しては面接時・工場見学の後などに説明いたします) 「ものづくり」に興味がある方なら対応可能な業務です! ☆実際の業務においては、希望などをすり合わせしつつ担当を決めていきます。 ☆1週おきに日勤と夜勤の交替制勤務となります。 日曜日を起点として勤務時間がきっちり切り替わるので、「日勤の直後に夜勤」のようなことがありません。 1週間単位でスケジュールを考えられることもあり、心も体も慣れやすいですよ。 ☆正社員登用あり。東証プライム上場企業の正社員を目指すチャンスです! ===== 【工場の責任者より】 当工場では、「良い人間関係づくり」 を一番に考えています。 例えば入社したばかりの方、未経験者の方などに対しては、 それぞれどのような想いで当社にお越しいただいたのかを密にヒアリングしながら、各自に応じた社員教育を行っています。 「メイコーでは同じことを何度聞いても怒らずにちゃんと教えてくれる」という声を聞くほど、一方的なコミュニケーションに終わらないように、全社員がそれぞれに接し方を工夫しています。 |
求める人材 |
求めている人材 ・製造業未経験歓迎 ・年齢・学歴不問、第二新卒歓迎 ・「ものづくり」や機械全般に興味のある方 【優遇条件】 ・電気主任技術者(第三種以上)資格お持ちの方 ・そのほか、製造に関わる各種資格・経験お持ちの方 |
■強みである中小企業取引や個人取引を通じて安定した経営基盤を構築し、安定した銀行経営を実現。■労働時間管理の徹底など業務の生産性向上のみならず、多様な働き方、ワークライフバランスへ配慮した職場環境の整備に努めています。
勤務地 |
相双エリア(福島県相馬市)、(福島県南相馬市)、(福島県双葉郡) |
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想定年収 |
300万円〜 |
仕事の概要 |
営業店窓口で銀行取引の受付業務中心に、お客様からの手続き相談などの対応を行います。来店されるお客様… |
求める人材 |
【必須】銀行業務のご経験【こんな方にお勧め】福島県で長く就業したい方/地域貢献がしたい方/お客様との… |
修了検定や卒業検定を担当!検定員資格をお持ちの方歓迎します!
勤務地 |
福島県双葉郡浪江町字小高瀬迫198-3 ふたば自動車学校 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【移住支援金対象法人】 自動車学校での教習の検定員として、お客様が運転免許を取得するまでのサポートするお仕事です。 【具体的には】 学科教習・技能教習に加え、修了検定・卒業検定の検定員として従事いただきます。 ==== 【ふたば自動車学校の特徴】 新しく広い当校のコースは、圧倒的な走りやすさを誇っています。特に他で免許を取った方から、走りやすさを実感したという声をいただいています。 指導員の体制も、震災前からのベテランインストラクターがほとんどということもあって、豊富な指導歴から満足度の高さ、学科の合格率の高さを誇っております。 【取得可能な免許】 普通自動車免許をはじめ、大型自動二輪、普通自動二輪免許など、ドライブ、ツーリングといった走りを楽しみたい方におすすめの免許の取得が可能です。 |
求める人材 |
求めている人材 ・学歴不問 【必須条件】 ・普通自動車免許(AT不可) ・検定員資格お持ちの方 ・60歳未満の方(定年年齢60歳のため) 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
2026年春開業予定|オープニング募集|UIターン歓迎☆
勤務地 |
福島県双葉郡双葉町 FUTATABI FUTABA FUKUSHIMA/E-EIGYO1801 |
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給与例 |
給与例 《想定年収》 ◇3,720,000円〜5,130,000円 残業5h/月・夜勤6回/月の場合 《モデル月収例》 ◇Aさん/月収260,720円 基本給240,000円+宿泊手当6回分+残業月5時間 ◇Bさん/月収281,448円 基本給260,000円+宿泊手当6回分+残業月5時間 ◇Cさん/月収312,538円 基本給290,000円+宿泊手当6回分+残業月5時間 ◇Dさん/月収363,265円 基本給310,000円+宿泊手当6回分+残業月5時間+役割手当3万円 ※経験・能力など考慮し、処遇決定します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 □浜通りの地域復興に携われるお仕事☆ □東証プライム上場 大和ハウスグループ □正社員募集・賞与年2回・退職金制度有 □ホテル・宿泊施設での勤務経験者優遇! □UIターン歓迎!月3万円の単身寮も完備 □引越費用全額会社負担OK(規定有) □賞与年2回・定期昇給・昇格もあり!! □月残業5h程度でワークライフバランス◎ □外国語スキル歓迎(N1レベル以上の方) □入社は開業直前の2026年3月頃が最短 +*―― +.――+.――+.――+. ――*+ □ 2026年春開業のオープニングスタッフ募集 □ 抜群の知名度を誇る大和ハウス工業の グループ会社である当社。 マンションやビル、商業施設 といった建物の管理を担っています。 このたび、大和ライフネクストの 社を挙げた一大プロジェクト! 総工費50億円、総勢50名超で運営する カンファレンスホテルを新たにオープン☆ ――「再生」「再会」「再訪」。 双葉町にたくさんの “ふたたび”をもたらすホテルとして、 2026年春、『FUTATABI FUTABA FUKUSHIMA』を開業予定です。 国内外からの観光客やビジネス利用を 見込み、 レストランやバー・ライブラリ・ 地場産品を扱うショップを設置するほか、 国際会議の誘致を見込んだ収容人数 約330人のカンファレンスも設置します。 地域とゲストとの対話・交流を提供し、 地域発展の循環の起点になるような 場所を目指しています。 #UIターン歓迎!引越費用全額会社負担! #月3万円で入寮可能の単身寮も完備! #行政からの住宅支援などもあり! 接客・ホテル業界での経験を活かして、 浜通りの復興、地域発展に貢献しませんか。 もちろん未経験者の方も歓迎で一人立ちまで しっかりとフォローアップを行います。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《 仕事内容 》 2026年春開業のカンファレンスホテル FUTATABIFUTABA FUKUSHIMAにて、 フロント業務全般をお任せします。 【具体的には】 ■予約管理業務 各種旅行予約サイトや直販サイトから 寄せられる予約や電話予約の対応。 ■顧客管理 常連客や研修を行う予定の お客様からのご要望にお応えします。 「研修室にホワイトが欲しい」 「1名分の食事をキャンセルしたい」 などご要望は様々です。 金額変更が発生する場合は 見積書・請求書に反映します。 ■宿泊客対応 受付業務、ご案内をメインに対応。 「コンビニの場所を教えてほしい」 「客室掃除の時間を変更したい」 など、ご要望は様々です。 ■巡回業務 夜勤の際、施設内に 問題がないかチェックします。 ■締め作業 1日の売り上げ管理のチェック。 ■研修室内の設営、清掃業務のサポート 基本は別スタッフが対応するので、 あくまでサポートのみです。 ■スパゾーン業務 スパ受付における備品の受け渡し、 スパゾーン・ラウンジゾーンの清掃整備 ■お土産ショップ業務 ショップでのお土産販売や商品説明、 在庫管理をお任せします。 ※英語・中国語等の外国語スキルをお持ち の方は業務に活かしていただけます。 ※日本語能力試験1級(N1)を お持ちの方が対象となります。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《 新規開業のオープニング募集!! 》 宿泊施設として、そして地域の 憩い場としての両軸での成長を 目指すカンファレンスホテルです。 お客様や地域との交流、宿泊観光業などの ビジネスの創出・発展、地域復興 etc... FUTATABI FUTABA FUKUSHIMAの成長、 双葉町・浜通りに様々な可能性をもたらし、 より豊かな未来が広がると信じて、 一緒にホテルを盛り上げていきましょう。 町の象徴として国際会議の誘致や 交流イベントの開催なども検討しており、 一般的なホテルのフロント業務に加えて プラスアルファの経験を積めるのも◎ 開業間もなくは新しい取り組みも多く、 臨機応変さが求められると思いますが、 その分様々な経験とスキルが身に付きます。 半期ごとに評価・昇格の機会もあり、 早期のキャリアアップも可能です。 目の前のお客様だけでなく、 地域復興に携われる環境で私たちと 新たなチャレンジをしてみませんか。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ※変更の範囲:当社の定める業務 |
求める人材 |
求めている人材 《 2026年春開業のオープニングスタッフ募集! 》 入社時期はホテル開業直前の 2026年3月頃が最短となります。 ※4月以降勤務開始も歓迎です。 【必須】 ◇学歴不問/ブランク不問 ◇ホテルフロント等の経験2年以上 ◇基本的なPC操作ができる方(必須) ◇定年65歳(再雇用上限71歳) ◇地元で働きたい方 【歓迎】 ◇フロント経験5年以上 ◇フロントリーダー経験者 ◇日常会話レベルの外国語を話せる方 ※日本語能力試験N1レベル必須 ◇安定した仕事で腰を据えて働きたい方 ◇販売・接客・営業等の経験者優遇 ◇地域への貢献の想いを持つ方 □職場環境について マンツーマンで丁寧に教えます 。 独自のシステムを導入しているので、 まずはその使い方を覚えるところから スタートしていただきます。 また日中、バックヤードには営業や コーディネーターもいますので、 助け合いながら仕事を進められます。 □Uターン・Iターンも歓迎 月3万円で入寮可の単身寮も完備! 地元で働きたい方も大歓迎です。 双葉町に、たくさんの “ふたたび”を もたらすホテルとして私たちと一緒に 地域発展に貢献していきませんか。 公共施設や空き店舗などを リノベーションした復興も進み、 移住者には行政側の住宅支援も あるためUIターンし易い環境です。 開業予定地付近にはコンビニや 飲食店を含む複合商業施設もあり、 双葉駅から1q圏内に役場や 病院もあります。 |
全額会社負担の社員寮有!月給36万〜48万円可能!
勤務地 |
福島県双葉郡富岡町王塚670 株式会社伊達重機 富岡営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ☆富岡営業所では、トレーラー・平ボディートラック・大型ダンプなどを所有し、福島県浜通り・宮城県県南・茨城県県北を基本的なエリアとする一般貨物運送事業を展開しています。 ☆大熊町・双葉町の中間貯蔵施設、福島第一原子力発電所、双葉郡各地への車両の配車業務。 ■具体的には… ・クレーンや運搬車(ダンプ、トレーラー)の配車業務 ・作業現場への巡回業務(特別区域内含む) ・パソコン操作(エクセル・配車専用ソフト) ※配車専用ソフトの使用は指導します ・営業活動 ・安全管理 ・その他付随する業務 【株式会社伊達重機は…】 当社は1985年に創業。重機・トラックなどの車両のリース事業、一般貨物運送事業、不動産賃貸事業などを展開してきました。2011年の震災時には、福島第一原子力発電所への重機投入対応なども行うとともに、発電所関連の方々に向けたビジネスホテル運営も手掛けるなど、主に浜通りエリアの活性化を目指してさまざまな事業を展開しています。 また、浪江町・浜通り地区の発展に寄与していくため、当社でも水素事業へ本格的に参入。会社の発展とともに町の復興と地球環境の未来を見据えて、商用水素ステーションを設立・運営しています。また水素自動車(FCV)のリース業も立ち上げ、3〜5年以内の事業黒字化を目指しています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・運行管理者の資格保持者 ・高卒以上 ・普通自動車免許(AT限定不可) ・パソコン(ワード・エクセル)操作できる方 ・18歳〜59歳までの方(法令規程による特定年齢層の就業禁止、定年が60歳のため) 【歓迎条件】 ・運行管理の実務経験ある方 ・大型1種運転免許、けん引免許、移動式クレーンの免許保持者 ※福島県(IUターン)勤務を希望している方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・59歳以下(定年のため) 例外事由2号・18歳以上(労働基準法規程による特定年齢層の就業禁止)) |
◆福島県において発電所等の機器の施工やメンテナンスを行っています。 ◆施工管理者の増員所要で幅広く経験者・未経験者から幅広く人材を募集します。
勤務地 |
福島事業所(福島県双葉郡) |
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想定年収 |
350万円〜500万円 |
仕事の概要 |
当社の化学又はエネルギープラント建設及びメンテナンスをご担当いただきます。具体的には設計(工事工程… |
求める人材 |
☆経験者歓迎☆ \ご経験を活かしてご活躍いただけます!/【必須】■建設現場経験が1年以上ある方【優遇… |
地域の交通インフラとして活躍!専門資格取得もサポート!
勤務地 |
福島県双葉郡富岡町本町2丁目17 新常磐交通(株) 富岡営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 富岡町・川内村の路線バス運転業務をお願いします。 地域の交通インフラを担う存在として、確かな責任とやりがいを実感いただけるお仕事です。 ≪その他の業務≫ ■高速路線バスの運転 └登用試験合格者のみ ■貸切バスの運転 ■イベント輸送 └花火大会、マラソン大会等のイベント関係 入社後の最初の2ヶ月間は研修を実施します。 ※経験や適性によって期間の変動あり <当社について> 私たち新常磐交通は、バス事業を基盤に地域に根差した複数の事業を展開している福島県いわき市の会社です。 福島県浜通り地区の路線バスやスクールバスの運行、東京・仙台など各方面への高速バスや観光ツアー等の貸切バスの運行などを通じて地域社会への貢献を目指しています。 <採用担当メッセージ> とにかく、元気でやる気のある方にご応募いただきたいと考えています。 私たちと一緒に、地域の皆様の足として、社会に貢献できる公共交通機関を目指しましょう! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ◆普通自動車運転免許(AT限定可)※取得から3年以上 ◎大型二種免許の取得からサポート! 【歓迎条件】 ◆大型二種免許所持者 ・学歴・経験不問 ・県外移住者採用実績あり 年齢の条件と理由:あり(◆18〜65歳の方 ※労基法第61条(年少者の深夜業務の禁止) ※定年が65歳のため) |
<経験者>10代〜50代まで男女スタッフが幅広く活躍中! 施設の安全を守るため力を貸してください!
勤務地 |
福島県双葉郡大熊町福島県双葉郡大熊町 日本原子力防護システム株式会社 |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 原子力発電所の施設警備 雇用形態 正社員 仕事内容 原子力発電所やお客様の施設の安全を守るのがお仕事です。 昼夜を問わずに警備が必要な施設を守るため、勤務シフトによって施設内に常駐し、敷地内でのあらゆる警備を担います。 <主な業務例> ■点呼(朝礼) 一日の勤務開始にあたり、上長から指示や連絡事項を受けます。 ■基本動作訓練 規律ある行動を維持するため、毎日基本動作訓練を行います。 ■受付業務 発電所の入り口にて、入構者の受付業務を行います。 ■車両検査 入構車両に危険物などの積載がないか、確実に点検を行います。 ■入域者確認(金属探知) 危険物の持ち込みがないか、金属探知機を使った検査を行います。 ■報告 一日の勤務終了時には、責任者に報告を行います。 その他 ・防護システム機器の監視業務 ・発電所構内の巡視業務 ・緊急対処業務 など *ご希望のタイミングで職場見学可能(採用前でも後でもOK) |
求める人材 |
資格・経験 ・高卒以上 ・18歳以上(警備業法による) ・中型(普通)自動車一種免許所持 ・警備業界経験者 |
7連休×年2回・経験を活かしてキャリアアップ♪
勤務地 |
福島県双葉郡富岡町中央三丁目53番地 株式会社ヨークベニマル 富岡店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 360万円/27歳(月給25万円+賞与63万円) 390万円/30歳(月給27万円+賞与63万円) 500万円/35歳・マネジャークラス(月給34万円+賞与91万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 ー当社のおすすめポイントー ■南東北&栃木・茨城で247店舗を展開 ■各地域に根差した店舗づくりが可能 ■店舗の視点を重視した店舗運営 ■店舗ごとの裁量権が大きく、理想の売場作りが可能 ■教育・研修も充実 ■月9〜10日休み ■7連休×年2回 ■平均勤続勤務年数17年 【仕事内容】 ヨークベニマルの売場担当のお仕事です。 「お客さまの日常の暮らしをより楽しく、豊かに、便利に」を実現するお店作りをお願いします。 【業務の詳細】 ・開店・閉店準備 ・陳列 ・売り場作り ・売り場管理 ・販促企画 ・商品の品出し ・レジ業務 ー入社後はー 売場担当からスタートしていただきます。 経験を積みながら、ゆくゆくはマネジャー(部門責任者)や店長など、それぞれのポジションでご活躍いただくことも可能です。 個店経営の方針により、社員ひとりひとりが裁量を持って仕事を行います。 前職で培った経験・ノウハウをお持ちの方はそれを活かすことでメンバー間に新たな風を吹かせ、「地域に根ざした店舗経営」のために既存のものとは異なる視点を導入していただけることを期待しております。 ーキャリアプランー 店舗従事者は以下担当部門、担当マネージャー、副店長、店長、役員職の順で徐々にキャリアアップしていきます。 またキャリアの途中で本部スタッフ、統括マネージャー、本部役員職の順に店舗ではなく本部社員としてのキャリアパスも存在しています。 ー先輩社員からのメッセージー ◎自分のアイデアが活かせる 売り場の裁量権も大きく特に創業祭やお花見シーズンなどの行事では、一丸となって店舗を盛り上げるイベントを実施しているので働きやすい雰囲気があります。 良い意味で大企業っぽくなく、部門は個人の経験や特性を踏まえて担当先を決定してくれるので安心感もありました。 ≪ヨークベニマルについて≫ ●設立:1947年(昭和22年)6月12日 ★東北・北関東5県で店舗展開! 地域に根差し、今後もぞくぞくと出店予定 ●資本金:99億2,700万円 ●売上高:4,799億3千1百万円(2024年2月末現在) ●従業員数:19,371名(2024年2月末現在) ●事業内容:生鮮食料品を中心としたスーパーマーケットの経営/福島、宮城、山形、栃木、茨城県において食料品、日用雑貨・家庭用品等の住居関連商品、衣料品まで取り扱う地域密着型のスーパーマーケットを展開。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎学歴不問 【必須条件】 ・スーパーマーケットやGMSでの業務経験 ※ご経験3年以上 <こんな方におススメ> □「商売が好き」=「お客様の喜びを自分の喜びと考えることができる」 □安定企業で安心して長く働き続けたい □自分に適性のある部門で活躍したい □前職の経験を活かしたい □北関東や東北エリアで、地域に根差して働きたい ブランクがある方も歓迎中 性別問わず活躍できます! |
◆福島県において発電所等の機器の施工やメンテナンスを行っています。 (また原子力発電所関連事業の拠点であり出張工事に対応しています。)
勤務地 |
福島事業所(福島県双葉郡) |
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想定年収 |
360万円〜500万円 |
仕事の概要 |
当社の化学又はエネルギープラント建設及びメンテナンスをご担当いただきます。具体的には設計(工事工程… |
求める人材 |
☆未経験歓迎☆ \研修、OJT含めた安心の教育体制です!/ 【必須】■施工管理業務に挑戦してみたい方方 … |
福島第一原子力発電所での勤務です。廃炉・復興の為、福島県民の安全を守る大切なお仕事。賞与&退職金など長く働きやすい環境★
勤務地 |
福島県双葉郡大熊町 株式会社Rise company |
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仕事の概要 |
仕事内容: 消防設備の保守点検を主とした会社で、万が一の火災から人命・財産等を守るメンテナンス技術員として日々消火器や火災報知器等の保守点検を行っていただきます。 点検に伴う不具合個所の修繕も併せて行います。 日々の点検結果等の事務作業も多少あります。 |
求める人材 |
求める人材: 《必須条件》 * 責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方 * 基本的なPC操作(Word,Excel)ができる方 《歓迎資格・経験など》 * [原子力発電所での作業] の経験がある方 * [消防設備士・消防設備点検資格者] の資格がある方 《こんな方歓迎》 * 未経験者歓迎 * 学歴不問 |
<NEXCO東日本グループ>充実待遇の安定環境♪経験不問◎
勤務地 |
福島県双葉郡富岡町後作 常磐富岡料金所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <最初はできることから少しずつお任せします> ◆料金精算業務 高速道路の通行料金の精算・操作補助など ◆料金精算アシスト業務 ETC機器等の監視、トラブル対応など ◆サポート業務 お客様問い合わせ対応 料金所内の簡単な清掃など 料金所の精算業務がメインですが、故障車・異常ETC車の対応、 お客様からのお問い合わせ対応など業務をお願いします! 例えば… 「ETCカードを入れずに、高速に入ってしまった」 「●●に行きたいんだけど、降り口を間違ってしまった」 「精算方法が分からない」 などのお問い合わせに対して、そのときの状況に合わせてお客様に寄り添った対応をお願いします! 最初は先輩がしっかりフォローするので安心してくださいね◎ <POINT!> ★NEXCO東日本グループの安定基盤で働ける! ★他エリアの転勤なし! ★退職金や再雇用制度をはじめ、賞与年2回、各種手当など待遇充実◎ ★希望があればキャリアチェンジや他事業部及び仙台にある本社に異動希望もOK。頑張りを評価し決定します。 将来を見据えて、長く活躍できる環境です。 <異業種からの転職多数> 安定した環境を求めて異業種から転職される方がほとんど! 体の負担が少ないので、40代や50代で転職して長く働いてくれるスタッフも多いです♪ <女性も多数活躍中> 女性専用休憩個室(仮眠室)完備しているので女性も働きやすい環境です♪ |
求める人材 |
求めている人材 ・18歳以上(労働基準法第61条の規定による) ・未経験歓迎 ・高卒以上 ・要普免(AT限定可) ・簡単なPC操作(Excel・Word)が可能な方 ・勤務地への通勤手段を確保できる方 <こんな方大歓迎> ★U・Iターンを考えている ★新しい環境でチャレンジをしたい ★落ち着いた環境で仕事がしたい ★人の役に立てる仕事がしたい ★そろそろ安定した職場で定年後も見据えて働きたい ★週末はどこも人混みがすごいので、平日に休みがほしい ★どういう仕事か興味があった方 |
ホテルの料飲サービス兼カンファレンス設営
勤務地 |
福島県双葉郡双葉町 FUTATABI FUTABA FUKUSHIMA/E-EIGYO1804 |
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給与例 |
給与例 《想定年収》 ◇3,280,000円〜3,880,000円 残業5h/月の場合 《モデル月収例》 ◇Aさん/月収227,994円 基本給220,000円+残業月5時間 ◇Bさん/月収269,448円 基本給260,000円+残業月5時間 ※経験・能力など考慮し、処遇決定します |
仕事の概要 |
仕事内容 □浜通りの地域復興に携われるお仕事☆ □東証プライム上場 大和ハウスグループ □正社員募集・賞与年2回・退職金制度有 □飲料・レストランサービス経験者優遇! □UIターン歓迎!月3万円の単身寮も完備 □引越費用全額会社負担OK(規定有) □賞与年2回・定期昇給・昇格もあり!! □月残業5h程度でワークライフバランス◎ □外国語スキル歓迎(N1レベル以上の方) □入社は開業直前の2026年3月頃が最短 +*―― +.――+.――+.――+. ――*+ □ 2026年春開業のオープニングスタッフ募集 □ 抜群の知名度を誇る大和ハウス工業の グループ会社である当社。 マンションやビル、商業施設 といった建物の管理を担っています。 このたび、大和ライフネクストの 社を挙げた一大プロジェクト! 総工費50億円、総勢50名超で運営する カンファレンスホテルを新たにオープン☆ ――「再生」「再会」「再訪」。 双葉町にたくさんの “ふたたび”をもたらすホテルとして、 2026年春、『FUTATABI FUTABA FUKUSHIMA』を開業予定です。 国内外からの観光客やビジネス利用を 見込み、 レストランやバー・ライブラリ・ 地場産品を扱うショップを設置するほか、 国際会議の誘致を見込んだ収容人数 約330人のカンファレンスも設置します。 今回はレストランサービスおよび、 カンファレンス(会議室)の設営を担当 いただくオープニングメンバーを募集します。 UIターン・地元で働きたい方も大歓迎! #引越費用全額会社負担OK! #月3万円で入寮可能の単身寮も完備! #行政からの住宅支援などもあり! これまでの接客・サービス経験を活かして、 浜通りの復興、地域発展に貢献しませんか。 もちろん未経験者の方も歓迎で一人立ちまで しっかりとフォローアップを行います。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《 仕事内容 》 2026年春開業のカンファレンスホテル FUTATABIFUTABA FUKUSHIMAにて、 レストランサービスのホールスタッフ 業務をお任せします。 【具体的には…】 <レストランサービス> 朝食・ランチ・ディナーを提供する 130席ほどのレストランにて、 宿泊のお客様やカンファレンス利用や 地域の方へのサービスをお任せします。 また、ホテル本館に隣接するライブラリー 棟内のバーカウンターにおいて、 夜間のバーカウンターサービスも ご担当いただきます。 ◇お客様のご案内 ◇メニューの説明、注文受付 ◇料理・ドリンク・軽食の提供 ◇仕込み、補充 ◇会計業務 ◇予約、問い合わせ対応 など <カンファレンス設営・バンケットサービス> 最大収容人数300名超の カンファレンスルームにおいて、 会議や宴会などお客様のご利用目的や ご要望に沿ったレイアウトへの設営、 及びバンケット開催時のサービスを ご担当いただきます。 未経験の方もしっかりサポートしますので、 安心してご応募ください。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《 新規開業のオープニングスタッフ募集!! 》 宿泊施設として、そして地域の 憩い場としての両軸での成長を 目指すカンファレンスホテルです。 お客様や地域との交流、宿泊観光業などの ビジネスの創出・発展、地域復興 etc... FUTATABI FUTABA FUKUSHIMAの成長、 双葉町・浜通りに様々な可能性をもたらし、 より豊かな未来が広がると信じて、 一緒にホテルを盛り上げていきましょう。 町の象徴として国際会議の誘致や 交流イベントの開催なども検討しており、 一般的なホテルのフロント業務に加えて プラスアルファの経験を積めるのも◎ 開業間もなくは新しい取り組みも多く、 臨機応変さが求められると思いますが、 その分様々な経験とスキルが身に付きます。 半期ごとに評価・昇格の機会もあり、 早期のキャリアアップも可能です。 目の前のお客様だけでなく、 地域復興に携われる環境で私たちと 新たなチャレンジをしてみませんか。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ※変更の範囲:当社の定める業務 |
求める人材 |
求めている人材 《 2026年春開業のオープニングスタッフ募集! 》 入社時期はホテル開業直前の 2026年3月頃が最短となります。 ※4月以降勤務開始も歓迎です。 【必須】 ◇基本的なPC操作ができる方(必須) ◇接客・サービス経験者歓迎 【歓迎】 ◇ホテル・宿泊施設での勤務経験者歓迎 ◇飲料サービス・バーテンダー・ ソムリエ資格などをお持ちの方は優遇 ◇日常会話レベルの外国語を話せる方 ※日本語能力試験N1レベル必須 ◇安定した仕事で腰を据えて働きたい方 ◇地域への貢献の想いを持つ方 ◇地元で働きたい方 □職場環境について 未経験の方も丁寧に教えていきます。 日中、バックヤードには営業や コーディネーターもいますので、 助け合いながら仕事を進められます。 □Uターン・Iターンも歓迎 月3万円で入寮可の単身寮も完備! 地元で働きたい方も大歓迎です。 双葉町に、たくさんの “ふたたび”を もたらすホテルとして私たちと一緒に 地域発展に貢献していきませんか。 公共施設や空き店舗などを リノベーションした復興も進み、 移住者には行政側の住宅支援も あるためUIターンし易い環境です。 開業予定地付近にはコンビニや 飲食店を含む複合商業施設もあり、 双葉駅から1q圏内に役場や 病院もあります。 |
■富士フイルム和光純薬の中核グループ企業《試薬、化成品、医薬品を製造》〜ニーズの高いワクチンに使用される培地や半導体の微細加工に使用される薬剤等製造し業績好調◎〜■2022年4月に4つの新工場を稼働開始。事業拡大期で組織強化中
勤務地 |
広野工場(福島県双葉郡) |
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想定年収 |
550万円〜790万円 |
仕事の概要 |
医薬品・化成品の出荷判定に関する業務を幅広くお任せします。組織強化に伴う、管理職候補の募集となりま… |
求める人材 |
【必須】品質管理もしくは品質保証業務経験をお持ちの方【歓迎】医薬品・化学製品を対象とした品質管理・… |
村内の交流&全国のサイクリストたちに愛される宿
勤務地 |
福島県双葉郡葛尾村字菅ノ又6番地5 みどりの里せせらぎ荘(葛尾村宿泊交流館) |
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給与例 |
給与例 20代大卒程度(1年目):年収300万円/月収191,000円+通勤手当月額15,000円+賞与1.35ヶ月分 |
仕事の概要 |
仕事内容 みどりの里せせらぎ荘(葛尾村宿泊交流館)にて、震災発生以来11年ぶり、2022年7月に館内レストランの営業を再開! ホール&キッチンスタッフとしてご活躍を! <具体的には> ●厨房での調理 ●厨房での飲み物作成 ●ホールでの商品提供 ●会計処理 など ※当施設は、葛尾村からの委託により、一般社団法人葛尾むらづくり公社が運営を支援しています。 ===== 「みどりの里せせらぎ荘」とは… 葛尾村の雄大な自然を味わいながらの宿泊と、日帰り入浴に対応した「みどりの里せせらぎ荘(葛尾村宿泊交流館)」。自転車に優しい施設としても有名で、毎年開催されている「ツール・ド・かつらお」の参加者をはじめとするサイクリストたちに愛される宿として、全国的な人気を博しています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車免許(AT可)※中山間地のため仕事・生活ともに車が不可欠 【歓迎条件】 ・調理が得意な方(魚が捌けるくらいの方) ・飲食店での勤務経験(キッチン・ホールとも) ・メニューの作成などの経験 ・給食センターなどでの勤務経験 |
勤務地 |
福島県双葉郡川内村大字上川内字迎原78番地 社会福祉法人千翁福祉会 特別養護老人ホームかわうち |
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仕事の概要 |
仕事内容 特別養護老人ホーム内において管理栄養士として従事していただきます。 <具体的には> ・委託業者との連絡 ・利用者の食事管理 ・利用者の栄養ケア計画 ・計画書作成 利用者さまひとりひとりに寄り添ったご提案が必要となります。周囲と連携を取り、円滑にコミュニケーションできる力が求められます。 <施設規模> 80名 ・入所:76名 ・ショートステイ:4名 |
求める人材 |
求めている人材 ・管理栄養士資格必須(経験は不問) ・専修学校以上卒 ・59歳までの方(60歳定年のため) <こんな方活躍中> ・ご利用者様・職員と意思疎通ができる方 ・自ら考えて積極的に行動できる方 年齢の条件と理由:あり(59歳までの方(60歳定年のため)) |
オープニングスタッフ募集!経験のある方には、指導役もお任せ!
勤務地 |
福島県双葉郡富岡町大字小浜字反町36-1 株式会社ふたばラレス とみおかワイナリー |
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仕事の概要 |
仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■2025年4月の開業のオープニング募集! ■富岡駅前の新たな顔・新しいワイナリー! ■新しいスタッフの指導係としても期待! ―――――――――――――― <仕事内容> 2025年4月プレオープンした「とみおかワイナリー」内のレストランにて、ホールスタッフとしてご活躍いただきます! <具体的には> ・料理、ドリンク提供 ・接客 ・会計精算業務 ・アルバイト・パートスタッフの接客指導 など <身につくスキル・経験> ・「新しい施設(ワイナリー)」に携わるという、貴重な経験を得ることができます。 ・接客を通じて、復興の象徴となる場所ならではの経験を得ることができます。 <職場環境> ・現時点では、社員スタッフは7名(ほか、アルバイト・パートスタッフとして2名)在籍。全体的に、地元採用の方と移住者の方が、およそ半数ずつになることを想定しています。 <レストランの特徴> ・レストランはワイナリーの2階にあり、カウンター8席、テーブル28席、オープンテラスには6テーブル席の配置が可能。 ・カウンター席から海や川、テーブル席や屋外のテラス席からは広大なヴィンヤード(約7ha)やワインガーデンが見渡せます。 ・富岡町を含む12市町村の地元の食材を中心に、とみおかワインとの究極のマリアージュを目指しています。 <研修について> ・接客の経験をお持ちの方には、即戦力としての働きを期待しています!新しいスタッフの指導・管理もお任せ。 ・経験のない方・少ない方には、OJTを通じて、経験豊富な周囲のスタッフからのサポートを受けていただけます! ///////////////////////// 株式会社ふたばラレスについて ///////////////////////// 2011年の東日本大震災で、地震・大津波・原子力発電所の事故被害を受け、人が住むことができなくなった富岡町の駅東エリア。 ここに新たな景色を作っていくため、私たち株式会社ふたは□ラレスは、常磐線「富岡駅」の駅近の立地に、ブドウの圃場とワイナリーを中心とした施設「とみおかワイナリー」を建設中です。 そこには、私たちのワイナリーが町を新しく作る・再生するものの象徴、あるいは「富岡町の新しい景色」となるという願いを込めています。 ワイン用のブドウが美味しく育つためには、30年から50年はかかると言われています。 これは、町の復興も同じこと。 私たちは、今の世代のための会社を作っているのでありません。当社やワイナリーがきっかけとなり、私たちの子や孫、さらのその次の世代の産業として育てていきたいという強い想いを持っています。 <採用担当者より> コンビニエンスストアでも24時間営業ではなく、近隣のスーパーも早い時間に閉店しますが、決して不便な土地ではありません。それは、都市部で考える利便性以上の価値がこの土地に存在しているからです。 富岡町には、ここで暮らす人たちが、富岡町ならではの価値観を感じることで紡ぎ出される絆や、心地よい雰囲気が存在しています。このような環境に価値を見出すことができる方や、このフィールドで、新たなチャレンジに取り組みたい方、自分の可能性を確認したい方には、最適な環境かもしれません。 |
求める人材 |
求めている人材 ★未経験歓迎! 【必須条件】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・59歳以下の方(定年年齢60歳のため) 【歓迎条件】 ・飲食店での接客サービスの経験 ・レストランでの接客サービスの経験2年以上 ※未経験者でも入社後指導を行います 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
■富士フイルム和光純薬の中核グループ企業《試薬、化成品、医薬品を製造》〜ニーズの高いワクチンに使用される培地や半導体の微細加工に使用される薬剤等製造し業績好調◎〜■2022年4月に4つの新工場を稼働開始。事業拡大期で組織強化中
勤務地 |
広野工場(福島県双葉郡) |
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想定年収 |
400万円〜630万円 |
仕事の概要 |
医薬品・化成品の出荷判定に関する業務を幅広くお任せします。組織強化に伴う、メンバーポジションの募集… |
求める人材 |
【必須】化学の知識をお持ちの方【歓迎】品質管理もしくは品質保証業務のご経験のある方医薬品等の化学製… |
未経験歓迎!自然豊かな川内村の人気温泉施設で働いてみませんか
勤務地 |
福島県双葉郡川内村字小山平501 かわうちの湯 |
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仕事の概要 |
仕事内容 川内村の温泉施設「かわうちの湯」のスタッフとして、下記の業務をお願いします。 <お食事処での調理補助> 食材のカットや盛り付けを行います。 調理経験者はもちろん、料理が好きな方も大歓迎です! ◎慣れるまでていねいにお教えします。 <館内清掃> お客様が快適に過ごせるよう、館内の清掃を行います。 村の交流の場ともなっている「かわうちの湯」でのお仕事♪ 仕事を通して地域貢献をすることができます。 「のんびりできた」「ありがとう」とお客様に喜んでいただけることがやりがいです。 ========-かわうちの湯とは========= 泡風呂・ジェットバス・岩塩サウナ・寝湯など施設内の温泉種類が多いくつろげる温泉施設です。 八角形をした斬新なデザインの温泉棟で、日替わりで男湯・女湯に代わります。 アルカリ度が高く、肌がツルツルになることから『美人の湯』とも♪ 併設するレストランでは、麺類・各種定食・一品料理や「いわなの郷」直送のイワナ料理をお楽しみいただいております。 ========================= 「かわうちの湯」は自然が多く景観もとてもよく良いので、 観光拠点として、県内外からの観光客の方・ツーリングの方・家族連れ・地元の方々と、 様々なお客様に足を運んでいただいております^^ 人と話すことが好き!かわうちの湯に魅力を感じる! 常連さんと仲良くなりたい!などなど大歓迎◎ 長年たくさんの方に愛されてきた施設で一緒に働きませんか? また、村の憩いの場としてにぎわっている職場でもあるため 楽しく働くことのできる職場です♪ 丁寧にご指導いたしますのでご興味のある方はぜひご応募下さい! <先輩スタッフからの一言> ■代表インタビュー ・ビジョンについて教えてください 会社内で出た利益を会社内で還元して自己完結するのではなく、地域に対して還元していきたいと思っています。 地域に還元していくためにも「あぶくま川内」が独り立ちできるようにサービスの改善や質の向上をしていきたいと思います。 ・あなたにとって仕事とはどのようなものですか? どんな役職、仕事をやるにしてもそれぞれの責任が出てくるもの。 その仕事を成功させるには何をすべきなのかを考えて実践する、自分のすべきことを考えるなど、自分がこの仕事をしているんだという気持ちをもって最後までやりきることが大切だと思っています。 ・この仕事の魅力ややりがいを感じるのは? 自分が担当する仕事に対して向き合い、どうすればうまくいくのか、どんな方法で仕事をすべきかなどを考え実践したうえで最後まで仕事をやり切れたときにやりがいを感じます。 また利用者に「良かったよ」と言ってもらえると、次の仕事も頑張ろうというモチベーションにもつながります。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆学歴・経験・資格不問 【歓迎条件】 ◆調理師経験者 ◆清掃業務経験者 ◆料理好きな方 ◆キレイ好きな方 <求める人物像> ◆スタッフと協力してのお仕事を心がけられる方 ◆積極的に仕事に臨める方 ◎「川内村を盛り上げたい!」方も大歓迎です。 【若い世代の力を求めています】 川内村では高齢化が進んでおり、若い世代が少なくなっています。 20代から40代の世代の力を借り、さらに発展していきたいと考えています。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
コンサルファーム出身者活躍中!成長著しい生成AI領域の教材開発ディレクター募集|副業OK|DMMグループ新規事業
勤務地 |
日本 株式会社インフラトップ |
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仕事の概要 |
仕事内容: "生成AIを、組織変革と人材育成の武器にする。" 生成AIによる業務変革を目的とした法人研修「DMM 生成AI CAMP DX研修」にて、研修設計および教材開発を担うディレクションポジションです。 対象は大手企業の経営企画・事業部門など。単なる教材作成ではなく、業務改善・要件定義・AI活用を含む変革設計そのものを行う仕事です。 自らAIを実装するわけではありませんが、生成AIを業務に落とし込む“設計者”として活躍いただきます。 【業務内容】 ・クライアントの課題分析と研修内容の要件定義・構造設計 ・ChatGPT等の生成AIを活用した教材(スライド、ケース、演習等)の制作 ・外部パートナー(講師、デザイン、編集等)との制作連携・進行管理 ・フィードバック分析・効果測定に基づく継続改善 ・教材開発プロジェクトのPM/業務整理・プロセス設計 【DMM 生成AI CAMP DX研修とは?】 ・企業のDX推進を、生成AI活用に特化して支援する法人研修プログラム。 ・ChatGPT、Claude、Copilotといった最先端ツールを用いた実践的なトレーニングを提供。 ・大手企業から中小企業まで幅広く導入が進んでおり、リリース直後から高い評価と多数の問い合わせを獲得。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須スキル(いずれか)】 ・コンサルファーム(戦略/業務/IT)でのPJ経験 ・SaaS/IT企業での業務改善、要件定義、研修設計経験 ・提案資料/トレーニング資料の構造化経験 【歓迎スキル】 ・AI・RPA・Salesforce等の導入支援経験 ・講師・ファシリテーター経験、教材開発経験 ・ChatGPT等の生成AIツールを業務利用している方 【このような方に特にフィットします!】 ・コンサルティングファームにおいて、クライアントの課題の本質を見抜き、具体的な施策を設計・実行支援した経験 ・IT/SaaS業界において、プロダクトの価値を明確に伝え、顧客の課題解決に貢献する提案資料や営業資料を作成した経験 ・「複雑な情報を整理し、構造化して分かりやすく伝える」ことができる方 ※ルーチン作業ではなく、企画・設計レイヤーの仕事を求める方を歓迎します |
景気に左右されない安定業界で正社員として働きませんか?警備経験や転職回数等は不問です◎
勤務地 |
福島県双葉郡大熊町〒9791392 福島県双葉郡大熊町大字夫沢 株式会社スリーエス 福島第一支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \原子力発電所での巡回監視・パトロール業務!/ 大熊町の発電所にて、 施設警備業務をお任せします! <具体的には…> ■出入管理業務 施設内に出入りする車両・人・モノをチェックし、 不審なことがないかを確認します。 ※身分確認・所持品検査あり ■巡回・警戒監視業務 不審者がいないか、 不審物などの変わった様子がないか、 施設内およびその周辺を確認して回ります。 ■緊急対応 緊急時には状況を確認・報告を行い、 すみやかに対応にあたります。 ■ココがポイント! 昇給あり 資格取得支援制度あり マニュアル完備で安心 入社後は丁寧な研修をご用意しているので、 未経験の方でも安心してご応募ください◎ |
求める人材 |
資格 ※例外事由2号 ※18歳以上(警備業法による) ※高卒以上 <こんな方も活躍中> ■普通自動車運転免許をお持ちの方 ■施設警備業務検定1級をお持ちの方 ■施設警備業務検定2級をお持ちの方 基本から学べる研修制度がありますので、 まずはお気軽にご相談下さい◎ |
■《プライム上場/メイコーグループ》設立40年以上。プリント基板事業/電子関連事業を展開。国内外の産業に貢献するものづくり企業 ■製品企画〜回路設計、実装/組立までトータルソリューションサービスを提供。
勤務地 |
本社(神奈川県綾瀬市)、福島工場(福島県双葉郡)、石巻工場(宮城県石巻市) |
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想定年収 |
508万円〜646万円 |
仕事の概要 |
電子回路基板の国内トップクラスメーカーの当社にて、プリント基板・パッケージの商品開発や、基板製造に… |
求める人材 |
【必須】■電気or電子or化学or機械工学系出身者 ■ベトナム語:海外実習債の受け入れ研修などのタイミン… |
2024年11月操業開始!カーボンニュートラルの実現に貢献
勤務地 |
福島県双葉郡大熊町字西平294-5 次世代グリーンCO2燃料技術研究組合 生産研究事業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■オープニングスタッフ募集! ■移住者歓迎!住宅サポートあり ■カーボンニュートラルの実現に貢献! ―――――――――――――― <仕事内容> 2024年11月に稼働を開始した「カーボンニュートラル燃料製造研究施設」にて下記の業務をお任せします。 <具体的には> (雇入れ直後) カーボンニュートラル燃料製造研究事業所において ・保守 ・受付 ・救助 ・事務機器管理業務 (変更の範囲) 会社の定める業務 ///////////////////////// 当組合について ///////////////////////// 政府が目標とする「温室効果ガスの排出量から吸収量を差し引いて合計を実質的にゼロにする」社会の実現に向け、6社合同で「次世代グリーンCO2燃料技術研究組合」を2022年7月に発足。 2023年3月にマツダ株式会社を加え、ENEOS株式会社、スズキ株式会社、株式会社SUBARU、ダイハツ工業株式会社、トヨタ自動車株式会社、豊田通商株式会社(50音順)の7社が企業の枠を超え、燃料を「つくる」プロセスでの効率化の研究を進めていきます。 詳しくは、下記HPをご覧ください。 https://rabit.or.jp/ - ※本技術組合の研究開発期間は2024年から10年間を予定しており、研究開発終了後、開発した技術を基に新たな事業を立ち上げることを想定しております。ただし、研究開発の状況によっては新たな事業の立ち上げに至らないことや、事業を立ち上げるに至った場合でも拠点を必ずしも福島県双葉郡に置くとは限らないことも想定されます。そのため、研究開発終了時にはそれをもって雇用完了となる可能性があります。詳細は面接の際に説明いたします。 【勤務地について】 (雇入れ直後)福島県双葉郡大熊町大字大川原字西平294-5 (変更の範囲)会社の定める範囲 <移住者歓迎!活躍中の先輩多数> 当組合には県外から移住・入社した先輩スタッフが多数在籍しており、移住や入社に際して万全のサポート体制を整えています。 入社前には「移住に関する困りごと」や「家探しの状況」「支援制度の活用」などについて相談に応じ、不安を解消できるようサポートします。 入社後も地域コミュニティに馴染めるようフォロー体制を整えています。 さらに、『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しており、福島12市町村への移住が初めての方には、諸条件を満たすことで最大200万円の移住支援金が支給されます。 WEB面談による会社説明や、福島県の交通費支援制度を利用した面接も可能です。 移住が初めての方も安心してお問い合わせください! <先輩スタッフインタビュー/徳島県から移住> ■あなたにとって大熊町はどんな街ですか? ━━大熊町は、カーボンニュートラルやロボット事業誘致といった「これからの日本のあり方」を考えた挑戦を続けている町だと思います。 ■入社時に、印象に残るエピソードなどはありますか? ━━私は西日本出身で、福島の冬の寒さに驚きました。 その際、勤務時間が異なり普段あまり顔を合わせない先輩が、電気カーペットやストーブを譲ってくださり、とても助かりました。 優しい方が多い職場で、働きやすく、仕事を楽しめる環境だと実感しています。 ■仕事での目標は何ですか? ━━ドライブが趣味なので、ガソリンスタンドをよく利用します。 将来、自分たちの研究で作られた燃料が「ハイオク」「レギュラー」「ディーゼル」と並んで選べるような未来を実現するため、努力を続けていきたいです。 <先輩スタッフインタビュー/北海道から移住> ■あなたにとって南相馬市はどんな街ですか? ━━海や山、川といった自然の遊び場が身近にあって、ちょうどいいバランスで楽しめる街だと思います! ■入社時に、印象に残るエピソードなどはありますか? ━━初めて挑戦する業種で、右も左もわからない状態でしたが、課長が私と同じ目線に立って一緒に悩んでくださったことがとても嬉しかったです。 ■休日はどのように過ごしていますか? ━━福島県は自然が豊かなので、春から秋にかけてはバイクツーリングでその魅力を満喫し、冬はスノーボードを楽しんでいます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ■高卒以上 ■18歳以上 ※年齢制限該当事由 法令の規定により年齢制限(18歳未満の深夜勤務禁止)があるため 【歓迎条件】 ■設備保全・改善の経験者(年数不問) ■UIJターンの方、歓迎 年齢の条件と理由:あり(18歳以上 ※年齢制限該当事由 法令の規定により年齢制限(18歳未満の深夜勤務禁止)があるため) |
未経験から運行管理者の資格取得可能!全額会社負担の社員寮有!
勤務地 |
福島県双葉郡富岡町王塚670 株式会社伊達重機 富岡営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ☆富岡営業所では、トレーラー・平ボディートラック・大型ダンプなどを所有し、福島県浜通り・宮城県県南・茨城県県北を基本的なエリアとする一般貨物運送事業を展開しています。 ☆大熊町・双葉町の中間貯蔵施設、福島第一原子力発電所、双葉郡各地への車両の配車業務。 ■具体的には… ・クレーンや運搬車(ダンプ、トレーラー)の配車業務 ・作業現場への巡回業務(特別区域内含む) ・パソコン操作(エクセル・配車専用ソフト) ※配車専用ソフトの使用は指導します ・営業活動 ・安全管理 ・その他付随する業務 ☆業務をこなしながら、運行管理者の資格取得を目指す方の応募をお待ちしています! 【株式会社伊達重機は…】 当社は1985年に創業。重機・トラックなどの車両のリース事業、一般貨物運送事業、不動産賃貸事業などを展開してきました。2011年の震災時には、福島第一原子力発電所への重機投入対応なども行うとともに、発電所関連の方々に向けたビジネスホテル運営も手掛けるなど、主に浜通りエリアの活性化を目指してさまざまな事業を展開しています。 また、浪江町・浜通り地区の発展に寄与していくため、当社でも水素事業へ本格的に参入。会社の発展とともに町の復興と地球環境の未来を見据えて、商用水素ステーションを設立・運営しています。また水素自動車(FCV)のリース業も立ち上げ、3〜5年以内の事業黒字化を目指しています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・普通自動車免許(AT限定不可) ・パソコン(ワード・エクセル)操作できる方 ・18歳〜59歳までの方(法令規程による特定年齢層の就業禁止、定年が60歳のため) 【歓迎条件】 ・運行管理経験ある方 ・運行管理者の資格保持者 ※資格の無い方も相談に応じます ・大型1種運転免許、けん引免許、移動式クレーンの免許保持者 ※福島県(IUターン)勤務を希望している方 |
7連休×年2回・賞与あり・未経験からキャリアアップを歓迎♪
勤務地 |
福島県双葉郡富岡町中央三丁目53番地 株式会社ヨークベニマル 富岡店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 310万円/25歳(月給21万円+賞与58万円) 350万円/30歳(月給24万円+賞与63万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ー当社のおすすめポイントー ■未経験の方歓迎 ■南東北&栃木・茨城で247店舗を展開 ■各地域に根差した店舗づくりが可能 ■メンバーの裁量権が大きく、理想の売場作りが可能 ■教育・研修も充実 ■月9〜10日休み ■7連休×年2回 ■平均勤続勤務年数17年 【仕事内容】 ヨークベニマルの売場担当のお仕事です。 「お客さまの日常の暮らしをより楽しく、豊かに、便利に」を実現するお店作りをお願いします。 【業務の詳細】 ・開店・閉店準備 ・陳列 ・売り場作り ・売り場管理 ・販促企画 ・商品の品出し ・レジ業務 日々ご来店される地域のお客様の食卓を、より楽しく豊かに便利にすることが店舗の仕事です。 店長を中心とした「個店経営」や部門マネジャーを中心とした「部門経営」を推進し、店舗毎に異なるマーケット=地域で暮らすお客様のニーズにあったお店・部門づくりを行っていきます。 ー入社後はー 売場担当からスタートしていただきます。 経験を積みながら、ゆくゆくはマネジャー(部門責任者)や店長など、それぞれのポジションでご活躍いただくことも可能です。 また本部スタッフ、統括マネージャー、本部役員職の順に、店舗ではなく本部社員としてのキャリアパスも存在しています。 ー先輩社員からのメッセージー ◎自分のアイデアが活かせる 売り場の裁量権も大きく特に創業祭やお花見シーズンなどの行事では、一丸となって店舗を盛り上げるイベントを実施しているので働きやすい雰囲気があります。 良い意味で大企業っぽくなく、部門は個人の経験や特性を踏まえて担当先を決定してくれるので安心感もありました。 ≪ヨークベニマルについて≫ ●設立:1947年(昭和22年)6月12日 ★東北・北関東5県で店舗展開! 地域に根差し、今後もぞくぞくと出店予定 ●資本金:99億2,700万円 ●売上高:4,799億3千1百万円(2024年2月末現在) ●従業員数:19,371名(2024年2月末現在) ●事業内容:生鮮食料品を中心としたスーパーマーケットの経営/福島、宮城、山形、栃木、茨城県において食料品、日用雑貨・家庭用品等の住居関連商品、衣料品まで取り扱う地域密着型のスーパーマーケットを展開。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎学歴不問 ◎経験不問 <こんな方におススメ> □「商売が好き」=「お客様の喜びを自分の喜びと考えることができる」 □安定企業で安心して長く働き続けたい □自分に適性のある部門で活躍したい □未経験からしっかりキャリアアップしたい □北関東や東北エリアで、地域に根差して働きたい 第二新卒の方もブランクがある方も歓迎中 性別問わず活躍できます! |
■プライム市場上場/1949年創業/建機の販売・レンタル事業を主軸に、映像・音響機器販売事業や不動産事業も展開。 ■70年間の優良な経営基盤とこれまでの実績を背景に、顧客・メーカー双方からの信頼の厚さが当社の強みです。
勤務地 |
浪江営業所(福島県双葉郡) |
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想定年収 |
400万円〜500万円 |
仕事の概要 |
■土木/建設機械などのレンタル事業を展開している当社にてルート営業をお任せします。既存顧客を中心に… |
求める人材 |
【必須】■営業/対人折衝経験のある方 ■普通運転免許をお持ちの方 【入社後】メーカー研修や資… |
2025年春オープンのワイナリー全体を統括!企画や運営管理も
勤務地 |
福島県双葉郡富岡町大字小浜字反町36-1 株式会社ふたばラレス とみおかワイナリー |
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仕事の概要 |
仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■2025年4月開業ワイナリーの施設統括を担当! ■富岡駅前の新たな顔・新しいワイナリー! ■ワインを通じて富岡町の復興に貢献! ―――――――――――――― <仕事内容> 2025年4月プレオープンの「とみおかワイナリー」にて、全体を統括するマネージャーとしてご活躍いただきます! <具体的には> ・ワイナリー施設の全般的なマネジメント ・ワイナリー施設の損益管理 ・商品開発、商品企画の管理 ・イベント企画の運営管理 ・レストラン及びショップの受発注および在庫管理 など <身につくスキル・経験> ・「新しい施設(ワイナリー)」の立ち上げに携わるという、貴重な経験を得ることができます。 ・マネジメントを通じて、施設の経営を軌道に乗せていくなどの体験をすることができます。 ・商品やイベント企画を通じて、富岡町の復興や、富岡産ワインの販促に貢献できます。 <職場環境> ・現時点では、社員スタッフは7名(ほか、アルバイト・パートスタッフとして2名程度)が在籍。全体的に、地元採用の方と移住者の方が、およそ半数ずつになることを想定しています。 <レストランの特徴> ・レストランはワイナリーの2階にあり、カウンター8席、テーブル28席、オープンテラスには6テーブル席の配置が可能。 ・カウンター席から海や川、テーブル席や屋外のテラス席からは広大なヴィンヤード(約7ha)やワインガーデンが見渡せます。 ・富岡町を含む12市町村の地元の食材を中心に、とみおかワインとの究極のマリアージュを目指しています。 <研修について> ・マネジメントや商品企画の経験などを活かし、即戦力としての活躍を期待しています。 ///////////////////////// 株式会社ふたばラレスについて ///////////////////////// 2011年の東日本大震災で、地震・大津波・原子力発電所の事故被害を受け、人が住むことができなくなった富岡町の駅東エリア。 ここに新たな景色を作っていくため、私たち株式会社ふたは□ラレスは、常磐線「富岡駅」の駅近の立地に、ブドウの圃場とワイナリーを中心とした施設「とみおかワイナリー」を建設中です。 そこには、私たちのワイナリーが町を新しく作る・再生するものの象徴、あるいは「富岡町の新しい景色」となるという願いを込めています。 ワイン用のブドウが美味しく育つためには、30年から50年はかかると言われています。 これは、町の復興も同じこと。 私たちは、今の世代のための会社を作っているのでありません。当社やワイナリーがきっかけとなり、私たちの子や孫、さらのその次の世代の産業として育てていきたいという強い想いを持っています。 <採用担当者より> コンビニエンスストアでも24時間営業ではなく、近隣のスーパーも早い時間に閉店しますが、決して不便な土地ではありません。それは、都市部で考える利便性以上の価値がこの土地に存在しているからです。 富岡町には、ここで暮らす人たちが、富岡町ならではの価値観を感じることで紡ぎ出される絆や、心地よい雰囲気が存在しています。このような環境に価値を見出すことができる方や、このフィールドで、新たなチャレンジに取り組みたい方、自分の可能性を確認したい方には、最適な環境かもしれません。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・事業会社でのマネジメント経験5年以上 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・59歳以下の方(定年年齢60歳のため) 【歓迎要件】 ・飲食店、小売店での業務経験 ・ワインおよび酒類の取扱い経験 ・企画営業の業務経験 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
町立の地域密着診療所で医療事務経験活かし活躍!
勤務地 |
福島県双葉郡大熊町1920番1 大熊町診療所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 大熊町が運営する『大熊町診療所』の医療事務業務全般をお願いします。 ※休診日は町役場での一般事務補助を担当します <具体的なお仕事> 【診療日】(火・木) ■受付・電話対応業務 ■レセプト業務 ■会計業務 ■その他、医療事務全般、送迎業務など ※診療時間後は役場に移動しての業務となる場合もあります ■雇用期間:2025年3月31日まで ※以降1年ごとの更新 【休診日】(月・水・金) ■窓口・電話対応 ■データ入力など ※大熊町役場事務室での業務となります 【「大熊町診療所」について】 大熊町診療所は東日本大震災以降、初の町立診療所として2021年2月に開所した診療所です。 地域住民の健康な生活を支える医療機関として、町内にお住まいの方を中心に医療サービスを提供しています。 <データ> ■診療科目:内科 ■診療時間:9:00〜12:00(毎週火曜日・木曜日) ※祝日・年末年始を除く <1日の流れ>※診療日の例 ■08:30 診療所に出勤/開準備 ■09:00 診療時間中の受付・事務 ■12:00 休憩 ■13:00 事務作業 ■15:00 徒歩圏内の大熊町役場に移動 ■15:30 一般事務補助 ■17:15 終業/退勤 ※残業は月平均10時間程度です ◎時間外手当は別途支給 【「大熊町診療所」について】 大熊町診療所は東日本大震災以降、初の町立診療所として2021年2月に開所した診療所です。 地域住民の健康な生活を支える医療機関として、町内にお住まいの方を中心に医療サービスを提供しています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ■学歴:高卒以上 ■普通自動車運転免許(AT限定可) ■医療事務経験(期間不問) ■基本的なPC操作スキル 【歓迎条件】 ■一般事務の実務経験 |
未経験・経験浅い方も調理師資格取得OK/即入居可の社員寮あり
勤務地 |
福島県双葉郡楢葉町138 有限会社きむらや 海鮮四季工房きむらや 楢葉本店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■50年以上の歴史ある日本料理店の新店舗 ■経験浅い方も老舗で成長できる! ■おいしい料理で福島復興に還元 ―――――――――――――― <仕事内容> 2020年11月にオープンした、海鮮日本料理店「海鮮四季工房 きむらや 楢葉本店」および当社の宴会部門にて調理業務をおまかせします。 未経験の方や経験の浅い方も、スキルを大いに伸ばしていただけます! <具体的には> ・魚介類をメインとした日本料理の調理業務 ・仕出し弁当、オードブル料理の調理業務 ・食材の仕入や管理、メニューの考察など ・その他付随する業務 コース料理なので、その日の料理は決まっています。調理経験者の方であればすぐに慣れて調理できます。 <身につくスキル・経験> ・接待などのシーンでの利用が中心ですので、舌の肥えた各界の一流のお客様も多く来店されます。経験の浅い方であっても、老舗料理店での経験を積みながら、大いにスキルを磨いていただけます。 ・夜の会席は完全予約制。常連様の利用が多く、頻繁のお越しいただくお客様においしい料理を振る舞うのは、調理師として大きなやりがいになります。 <職場環境> メンバーで助け支え合いながらお仕事できる環境があります。若い世代の方も多く、年齢に関係なくやる気をもって仕事をすればさまざまな刺激を受け、調理師としてのいろいろな技術が身につきます。 <研修について> ・入社直後は、いわき店にてトレーニング勤務をしていただく予定です。業務に慣れていただき次第、楢葉本店へ配属となります ///////////////////////// 「海鮮四季工房きむらや」について ///////////////////////// きむらやでは食材にこだわり、目で楽しめる懐石料理をお客様に提供しております。 接待での利用が多く、一流のお客様も多く来店されるお店になります。 現在では、海鮮ランチにも力を入れ、昼夜問わず賑わうお店です。 さまざまなメニューについては、現場の意見を参考に一緒に開発してきました。 「自身でお店をいずれは出したい。」「新しいメニューの開発やお店の中心になって働きたい。」など新しいことに挑戦していきたい方、新しい風を吹かせてくれる方、きむらやから、町おこしをしたい方を歓迎しています。 震災直後後は、双葉郡の作業員のための心を込めてお弁当を作り、配達してきました。 現在においても、夜はまだまだお客様が少ないこともあり、団体様向けのランチ対応が多い状況です。 夜は基本的に完全予約制。今後は夜の会席をより充実させていきたいと考えています。 「おいしい料理でのおもてなしで楢葉町、いずれは福島へ還元していきたい」 そんな想いを胸に従業員一同、日々邁進しています。 一緒に福島の復興に力貸してくれませんか。 ご応募お待ちしています。 <総料理長より> 避難していた知人が店で偶然顔を合わせて近況を語り合う場になるのを見て、感無量でした。早く再開してよかったと。 「ここに来ると幸せな時を思い出す」「ここで食事をすると元気が出る」と言ってくださるのが嬉しかったですね。 そういう意味でも、引き続きお客様に満足いただくために、福島やいわきに興味を持ってくれる方や、料理や接客の経験を積みたいという方をお待ちしています。少しでも興味を覚えた方は、是非ご連絡してほしいです。 |
求める人材 |
求めている人材 ☆未経験歓迎 【必須条件】 ・普通自動車運転免許(AT限定可)※業務にて使用(仕入等) 【歓迎条件】 ・調理師免許お持ちの方 ※入社してから資格取得も可能(支援制度あり) ・飲食店での業務経験お持ちの方 ・調理師としてスキルアップしたい方 ・調理の経験を活かして開発などにも携わりたい方 ・成長意欲をお持ちの方 |
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オープニング募集/2025年3月OPEN/未経験歓迎!
勤務地 |
福島県双葉郡大熊町大野161 株式会社双葉事務器 「クマSUNテラス」内ショップ |
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仕事の概要 |
仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■クマSUNテラス内店舗のオープニング募集! ■文房具が好きな方にピッタリ! ■移住支援金で大熊町への移住をサポート! ―――――――――――――― <仕事内容> ☆オープニングスタッフ募集! 2025年3月にオープンする、大熊町の新しい商業施設「クマSUNテラス」内の文房具ショップで、事務および販売スタッフを募集します! <具体的には> 【事務関係】 ・OA機器や事務什器、事務用品の受注管理 ・電話・来客対応 ・伝票データ入力 ・その他、事務作業全般 【接客関係】 ・レジ業務、会計処理 ・プレゼント用ラッピングなどの包装対応 ・POP作成や商品のディスプレイ ・店舗内清掃 ・その他、接客・販売業務全般 ☆オープンまでは、店舗の開店準備など、立ち上げに関わる業務を担当していただきます。 <この仕事のやりがい> 文房具好きな方にピッタリの職場です! ネットショッピングが普及する時代だからこそ、実際に商品を手に取り、質感や使い心地を確かめられるのが店頭販売の魅力。 なかには「見るだけでも楽しい」と足を運んでくださるお客さまもいらっしゃいます。 お客さまとの会話やふれあいを楽しみながら、接客スキルを磨くことができるのも、この仕事のやりがいのひとつです。 <「クマSUNテラス」について> JR常磐線「大野駅」西口にOPENする「クマSUNテラス」は、大熊町の新たなシンボルとなる商業施設です。 地域住民や訪問者・企業が、世代や分野を越えて、さまざまな楽しみ方で交流し、にぎわいを生み出す新しい場となります。 <移住者歓迎!大熊町への移住を応援> 2025年3月のOPENに向け、大熊町のにぎわい創出に貢献したい方、また当社の力になっていただける方を全国からお待ちしています。 当社では、『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しており、福島12市町村への移住が初めての方には、諸条件を満たすことで最大200万円の移住支援金が支給されます。 大熊町での暮らしや当社にご興味のある方は、まずはお気軽にお問い合わせください。 ///////////////////////// 株式会社双葉事務器について ///////////////////////// 株式会社双葉事務器は昭和41年、双葉郡大熊町で創業しました。 しかし、2011年3月の東日本大震災により、大熊町のオフィスが立ち入り禁止区域となり、社員全員が避難生活を送ることとなりました。 そんな中、取引先から「ぜひ商品を納めてほしい」との連絡を受けたことが転機となり、「このような時だからこそ前向きに行動しなければ未来はない」と思い直し、たった一人で業務を再開しました。 ゼロからの再スタートでしたが、2012年5月には、いわき市四倉中核工業団地に現事務所を開設しました。 2025年3月には、大熊町の新しい商業施設内に実店舗を出店予定です。 これからも「たとえ小さな一歩でも、昨日より確実に前へと進んでいること。」をモットーに、地域に貢献していきます。 |
求める人材 |
求めている人材 ☆未経験者・ブランクOK 【必須条件】 ・普通自動車運転免許(AT限定可/業務で社用車を使用します) ・高卒以上 ・土日勤務可能な方(シフトによる) ・基本的なPC操作(Word、Excel) ・経理事務の基礎知識 【歓迎条件】 ・接客販売経験がある方 ・英語、中国語、韓国語が得意な方、または留学経験がある方 ・全商簿記2級以上、または日商簿記3級以上をお持ちの方(2級以上の方は大歓迎) ・「資格はないが実務経験がある」という方もご相談ください 【こんな方にピッタリ】 ・未経験でも新しい環境で学ぼうという意欲がある方 ・「文房具が好き!」という方、知識豊富な方、新商品に対する探求心がある方 ・POP作成や店内装飾が得意な方 ・お子さまからご年配の方まで、丁寧に接客ができる方 |
エリアマネジメントの最前線で、まちの未来をつくる。
勤務地 |
福島県双葉郡双葉町大字長塚字谷沢町100−3 一般社団法人ふたばプロジェクト |
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仕事の概要 |
仕事内容 ――【おすすめポイント】―― ■「空き家・空き地」を未来の資源に変える、まちづくりの最前線 ■移住や創業を目指す人の“住まい探し”をサポートし、双葉町の新しい暮らしを生み出す役割 ■外部専門家や町役場と連携し、実践的なノウハウを学びながら成長できる ―――――――――――――― 双葉町の空き家・空き地など「居住ストック」を活用し、新たな移住者や創業者、地域の住民が安心して暮らせる環境をつくる仕事です。 町の未来を支える“住まいのコーディネーター”として、まちづくりの現場で実践力を身につけたい方にぴったりのポジションです。 ◇主な業務内容 - 住まいや事業用物件のニーズ把握・ヒアリング 移住希望者や創業・事業検討者(需要側)に対し、希望する物件の条件(価格・区画・立地・用途など)をヒアリングします。 - 地権者(供給側)とのマッチング・調整 双葉町内に不動産を所有する地権者に対し、空き家・空き地の活用意向や課題を調査。需要側・供給側の双方に丁寧に寄り添い、マッチングの可能性や条件を整理します。 - ヒアリング・調査活動 移住希望者・創業者・地権者へのヒアリングを実施。対象エリアや内容は町役場と相談しながら進めます。 - 事業計画の策定・提案 他地域の住宅供給事例や移住促進策を調査・研究し、双葉町での適用可能性を検討。バンク制度の活用や地権者・事業者との調整を通じて、次年度以降の事業化に向けた計画づくりも行います。 ◇こんな成長・経験が得られます - 空き家・空き地の活用による「地域再生」の現場で、実践的なコーディネート力や事業企画力を身につけられます。 - 住まいを通じて人と地域をつなぎ、まちの新しい価値を生み出す経験ができます。 - 外部専門家や町役場と連携しながら、最先端の知識やノウハウを学ぶことができます。 - 他地域の事例やOJTを通じて、幅広いネットワークと実務経験を得られます。 「双葉町の“住まい”を未来の資源に。あなたの挑戦が、新しい暮らしと地域の活力を生み出します!」 |
求める人材 |
求めている人材 ――【こんな方を歓迎します!】―― ■「エリアマネジメント」や「まちづくり」に強い関心があり、現場で実践しながら成長したい方 ■空き家・空き地などの居住ストックを活用した新しい地域づくりに挑戦したい方 ■将来、自分自身でエリアマネジメントや不動産を活かしたまちづくりに携わりたいという意欲を持つ方 ■不動産や建築、まちづくり関連の仕事・プロジェクトの経験がある方は大歓迎 ―――――――――――――― ◇エリアマネジメントの最前線で活躍してみませんか? 福島県双葉町は、東日本大震災と東京電力福島第一原子力発電所の事故により11年の長きにわたり全町避難を余儀なくされ、2022年8月にようやく町内への帰還を果たしました。将来の居住人口2000人を目指し、町内に住民が居住出来る住宅や環境の整備を進めていくために、住民のヒアリングや計画策定を担っていただきます。難易度が高い仕事ではありますが、以下のように研修や専門家のサポートがつきます。 - OJTによるスキルアップ 他地域の空き家活用団体や不動産事業者でのOJTを経験し、実践的なスキルを身につけます。 - 外部専門家や町役場との連携 外部の専門家や町役場の担当者とチームで取り組みます。専門的な知見や現場の声を活かしながら、安心して業務を進められます。 ◇こんな方にぴったり! - 空き家・空き地の活用や住まいづくり、まちづくりに興味がある方 - まちづくりの現場で実践的なノウハウを身につけ、将来のキャリアにつなげたい方 - 成長意欲が高く、学びながら新しいことに挑戦できる方 - 人と話すのが好きで、相手のニーズや想いを丁寧にくみ取れる方 - チームワークを大切にし、外部専門家や町役場と協力しながら業務を進められる方 - まちの未来を自分の手で創ってみたい方 「双葉町の未来につながるまちづくりを一緒に実現しませんか?あなたのチャレンジが、町の新しい可能性を広げます!」 ▼以下の「スキル」「経験」「資格」は、必須ではありません。あくまでも、あればなお望ましいという項目となります。 |
福島の「新生・再生」に欠かせない業務 ※未経験歓迎!
勤務地 |
福島県双葉郡浪江町1番地2 株式会社SAM |
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仕事の概要 |
仕事内容 ☆建物内外の管理をお任せします! 【具体的には】 ■中間貯蔵施設区域内にある施設の管理と点検 建物の内外の定期的な管理・点検・清掃と、震度4以上の地震や警報がでたときの異常時の点検、物品の保管場所の管理と、保管物品を梱包して持主に返却する作業です。 ■報告書、資料等の作成 報告書作成はフォーマットがあるので安心です。 難しい書類作成はありません。 ・イレギュラーが少なく、決められた手順で作業をします。 ・現場作業と事務作業は、ほぼ半々の比率です。 ・2人1組で作業しますので、きちんとコミュニケーションが取れる方なら、経験がない方でも安心です! ☆当社ではさらに、 ・再生可能な「次世代エネルギー」として注目を浴びる「波力発電」に関する実地調査 ・一般河川・農業用水などを利用した「小水力発電」に関する実地調査 ・新たな名産品(農作物)づくり など 福島の「新生・再生」に欠かせない業務に関わっています。 上記以外にも、まったく新しいアイデアの事業化も図っていますので、新しいことにチャレンジしたい方も歓迎しています! |
求める人材 |
求めている人材 ・学歴不問 ・経験不問 【必須条件】 ・普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎条件】 ・基礎的なPCスキルやコミュニケーション能力のある方 【求める人物像】 基本的なコミュニケーションが取れる方ならOK! コミュニケーションの相手は、社内の同僚や、元請け企業、新プロジェクトの関係企業など。 積極的に学ぶ意欲のある方や、会議で積極的に発言できる方も大歓迎です。 |
四季折々の素材と共に料理人としての腕を振るってみませんか?
勤務地 |
福島県双葉郡楢葉町88-1 なら福 |
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仕事の概要 |
仕事内容 和食レストラン『なら福』のスタッフとして、調理を中心とした各業務をお願いします。 ■魚料理(寿司・刺身・てんぷら等) ■肉料理(ステーキ・すき焼き等) ■食材の仕込み、料理の盛付 ■新メニューの考案 ■その他付随する業務 ※※ブランクのある方は調理補助から入っていただいてもOKです <『なら福』について> 勤務地となる『なら福(ならふく)』は、当社が浜街道沿いで運営する和食レストランです。 豊洲直送まぐろ料理から黒毛和牛ステーキまで、幅広い食事やお酒を提供。 福島県楢葉町近隣の方々の食を支える店舗として、心を込めた味わいをお届けしています。 <採用メッセージ> 一緒に楢葉町を盛り上げてくれる方を求めています。 四季折々の素材を使った美味しいお料理で、一緒に腕をふるってみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 <必須資格・スキル> ◆調理師免許 ◆普通自動車免許(※業務で使用) <歓迎> お客様への愛情、料理への愛情のある方大歓迎です! ◎年齢・学歴不問 |
新しくて美味しいワインをつくる管理スタッフ募集!未経験OK
勤務地 |
福島県双葉郡富岡町大字小浜字反町36-1 株式会社ふたばラレス とみおかワイナリー |
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仕事の概要 |
仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■2025年4月開場のオープニング募集! ■新しいワイナリー併設の圃場を管理! ■見学者などのご案内などにも携われる! ―――――――――――――― <仕事内容> 2025年4月プレオープンした「とみおかワイナリー」の圃場の管理スタッフとしてご活躍いただきます! <具体的には> ・ワイン用ブドウの栽培および圃場の管理 ・ワイン用ブドウに関する技術的な情報収集および品質管理 ・ワイン醸造に関する業務 ・圃場の視察者案内 など <身につくスキル・経験> ・「新しい施設(ワイナリー)」の立ち上げに携わるという、貴重な経験を得ることができます。 ・ワイン用ブドウの栽培やワイン醸造に関する、深い知識を得ることができます。 <職場環境> ・現時点では、社員スタッフは7名(ほか、アルバイト・パートスタッフとして2名程度)が在籍。全体的に、地元採用の方と移住者の方が、およそ半数ずつになることを想定しています。 <研修について> ・未経験の方には、イチから圃場管理の業務をていねいに指導していきます。 ・果樹栽培や農業経験者には、その経験を活かして、より良いブドウづくり・圃場づくりを担当する即戦力として期待します。 ///////////////////////// 株式会社ふたばラレスについて ///////////////////////// 2011年の東日本大震災で、地震・大津波・原子力発電所の事故被害を受け、人が住むことができなくなった富岡町の駅東エリア。 ここに新たな景色を作っていくため、私たち株式会社ふたは□ラレスは、常磐線「富岡駅」の駅近の立地に、ブドウの圃場とワイナリーを中心とした施設「とみおかワイナリー」を建設中です。 そこには、私たちのワイナリーが町を新しく作る・再生するものの象徴、あるいは「富岡町の新しい景色」となるという願いを込めています。 ワイン用のブドウが美味しく育つためには、30年から50年はかかると言われています。 これは、町の復興も同じこと。 私たちは、今の世代のための会社を作っているのでありません。当社やワイナリーがきっかけとなり、私たちの子や孫、さらのその次の世代の産業として育てていきたいという強い想いを持っています。 <採用担当者より> コンビニエンスストアでも24時間営業ではなく、近隣のスーパーも早い時間に閉店しますが、決して不便な土地ではありません。それは、都市部で考える利便性以上の価値がこの土地に存在しているからです。 富岡町には、ここで暮らす人たちが、富岡町ならではの価値観を感じることで紡ぎ出される絆や、心地よい雰囲気が存在しています。このような環境に価値を見出すことができる方や、このフィールドで、新たなチャレンジに取り組みたい方、自分の可能性を確認したい方には、最適な環境かもしれません。 |
求める人材 |
求めている人材 ★未経験歓迎 【必須条件】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・59歳以下の方(定年年齢60歳のため) 【歓迎条件】 ・果樹栽培や農業経験者 ・ワインおよび酒類の醸造経験者歓迎 ※入社後経験者より指導します 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
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