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福祉ベンチャー企業でマネジメントができる人材を募集します(社員平均年齢30代の若い法人です)
勤務地 |
福島県福島市泉清水田31-11 株式会社まほろカンパニー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社は障がい者を対象とした住まい「障がい者グループホーム」を運営する福祉法人です。 法人開設から1年程度ですが、新規立ち上げとM&Aによる拠点拡大により仙台市内に6拠点、福島市に1拠点があり、パートタイム社員含め40名程度が働いています。 現在の社員構成比は90%近くが非常勤スタッフで構成されており、正社員は採用してきませんでした。今後の拡大を見据え、事業推進、マネジメントができる人材を幹部候補としてお迎えしたく、本求人を公開します。 ◆福島拠点の特徴◆ ・日中支援型グループホームのため、24時間、365日職員がいます ・重度対応型であるため、三大介助があります ◆仕事内容◆ ・既存施設の利用者さんの受入対応、生活支援、関係機関との連携 ・既存施設の受発注業務、国保連請求、金銭管理対応 ・従業員のマネジメントや人事評価、労務管理や採用業務等 ・M&Aに関するプロセス(買収前監査、買収先拠点のPMI(統合業務)) ・新規拠点追加時の行政、関係業者との交渉 ※最初のうちは現場業務がメインです ◆一緒に働きたい人◆ ・理念に共感する方 ・素直に学べる方(学習できる環境は用意します) ・既成概念も大事にしつつ、ゼロベースで考えることのできる方 ・数字・ITに前向きに向き合える方 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・医療・介護・福祉業界で実務経験があり、マネジメント経験3年以上お持ちの方 ・PC操作ができる方、スマートフォンをお持ちの方 【あると尚可】 ・看護師、准看護師などの医療資格 ・社会福祉士、精神保健福祉士、介護福祉士 |
小児科門前の調剤薬局で、最新機器を導入し業務効率化を常に目指す職場です。
勤務地 |
福島県郡山市八山田5丁目77 プロシーモメディカル株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 小児科門前調剤薬局ですが、施設処方箋対応も行なっており、さらには面応需もあるため応需科目は多岐に渡ります。 【主な職務内容】 ・薬剤師業務 ・外来患者応対 ・電話応対 ・その他付帯する業務etc. |
求める人材 |
求める人材: 受け身ではなく自身で考え、自身で行動できる人材を求めております。 新卒、中途に関わらず向上心のある方を必要としております。 【必須条件】 PCスキル:Officeが使える程度であれば可 経験:在宅訪問経験など、外来以外の経験があれば尚可 →未経験でも問題ございません。 【必要資格】 薬剤師免許 認定薬剤師 その他専門認定薬剤師等資格(あれば尚可) |
未経験OK/第二新卒歓迎/有給消化率9割/賞与有/残業少なめ
勤務地 |
福島県郡山市中町7−17 かねいビル1F エミナルクリニック郡山院 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 入社1年目/Aさん/業界未経験 年収470万円 (月給36万円+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 \\ 第二のスタート地点 // 失敗したってやり直せる! あなたのペースで新しいキャリアを。 =====【入社前に不安解消】===== \@風通しの良い環境/ 先輩・上司とも連携が取りやすく 悩みや不安も周りに相談しやすい環境です! また、年齢や社歴に関係なく 様々なことにチェレンジできます! \A短期間でキャリアアップ可能!/ 看護師としてのスキルアップに加え、 後輩育成やクリニック管理、 エリアマネージャーへのキャリアパスも! 20〜30代のスタッフが多数活躍しており、 頑張り次第で早期キャリアアップ可能です! \B未経験から高月給36万円〜!/ 業界未経験歓迎!もちろんブランクOK! 研修制度充実で安心スタート! \C想定外の残業なし!/ 完全予約制なので残業少なめ! 10時スタートで通勤ラッシュともサヨナラ! ==================== 【お仕事詳細】 ・美容施術(脱毛・ハイフ・ダーマペン等) ・診療記録の記入などの事務業務 ・経過観察、患者様へのフォローなどの接客 ・ドクターの補助を含む看護師業務 ・診療終了後、翌日の予約確認や片付け 現在医療ダイエットメニューも拡大しており 今後も新しいメニューが展開予定なので、 幅広いスキルを身に付けるチャンスです。 【研修制度充実で安心スタート】 エリアごとに同期が集まり、 座学研修で基礎知識から学んでいきます。 《実技研修のイメージ》 ・約4日間:全身施術 ・約1週間後:先輩社員と患者様へ施術開始 *1〜2ヶ月程度かけて基礎知識を習得! *個人差によります 【就業場所について】 エリア採用の為、関西にあるクリニックに 出勤していただくエリア出勤がございます。 |
求める人材 |
求めている人材 - 要看護師免許(正・准不問) 業界未経験歓迎 第二新卒歓迎・学歴不問 - 【美容業界未経験者が8割以上!】 過去の専門分野経験は問いません! 専門知識は入職後に学べるので 安心してくださいね!臨床経験も不要です! 【こんな方にピッタリ!】 ・美容が好き ・看護師資格を活かして働きたい ・未経験でも活躍したい ・働きながらキレイになりたい ・若いうちにキャリアアップしたい ・新しい挑戦をしたい方 ・プライベートも大切にしながら働きたい方 【こんな方も大歓迎!】 看護師,准看護師,保健師,美容クリニック, 訪問看護師,医療事務,デイサービス看護師, リラクゼーションセラピスト,マッサージ, アロマセラピスト,セラピスト,もみほぐし, ヘッドスパ,美容,脱毛,エステサロンタッフ, フェイシャルエステ,ネイリスト,化粧品販売, 美容スタッフ,接客販売などのご経験者 |
★新規リニューアルにつきスタッフ募集!【教育制度充実】【ブランクありOK】
勤務地 |
福島県郡山市安積町荒井字北大部1-12 医療法人倖和会きたみ歯科医院 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 歯科衛生士業務に従事していただきます。 ・ブラッシング指導、歯石除去、歯科診療補助、診療器具の準備・片付け・滅菌・消毒 ・院内の清掃、材料発注業務、整理整頓等(場合により受付業務あり) |
求める人材 |
求める人材: 歯周病治療、予防・メインテナンスにご興味ある方歓迎します。 |
【夜勤・オンコールなし】美容クリニックの看護師/月給平均42万円!/社割有
勤務地 |
福島県郡山市駅前2-3-7 エリート30ビル 7F・8F TCB 東京中央美容外科 郡山院 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ☆・‥…━━━☆・‥…━━━☆ \\TCB美容看護師の魅力☆// ・夜勤や時間外の呼び出しなし ・原則定時退社!(残業月平均2.6H) ・90%以上が未経験入職!研修制度が充実♪ ・産育休・介護休・時短勤務の取得率100% ☆・‥…━━━☆・‥…━━━☆ 【仕事内容】 ◆スキンメニューの施術 └医療HIFU、医療脱毛、ピコレーザー、ハイドラフェイシャルなど ◆オペ介助 └注射・点滴・採血など ◆施術の準備と片づけ └機械・器具・薬品の管理、消毒・滅菌など ◆オペの打ち合わせ、後輩への指示出し・指導 【とある1日のスケジュール】 10:00 始業 開院準備 患者様ご来院 施術開始 全身脱毛1件 美容点滴1件 オペ対応2件 13:00 昼食 14:00 ピコレーザー1件 HIFU1件 全身脱毛1件 18:30 掃除や備品・在庫確認、発注作業 19:30 終業 ※クリニックにより施術内容は異なります。 |
求める人材 |
求める人材: 正看護師 / 准看護師の資格をお持ちの方が対象です。 31つでも当てはまる方はぜひご応募ください☆  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ライフイベントがあっても長期的に働きたい □残業が多くて今の仕事を続けていくのは大変 □頑張った分しっかり還元されたい □将来的に現場スタッフ以外にも挑戦したい □ライフイベントがあっても長期的に働きたい |
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■東証プライム上場企業グループ!神奈川県を中心に介護が必要な方や障がいをお持ちの方への支援サービスを提供! ■原則土日祝休み・年休125日・月残業5h程度と仕事とプライベートの両立を実現できる職場です!
勤務地 |
介護ステーション中央台(福島県いわき市) |
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想定年収 |
388万円〜432万円 |
仕事の概要 |
【内容】管理職候補としてデイサービスの生活相談員や訪問介護の業務経験を積んでいただき、管理職へステ… |
求める人材 |
【どちらか必須】 ■介護資格、初任者研修以上の資格をお持ちの方■介護経験3年以上 |
実務経験を活かして地域密着で働ける♪賞与年3回◎福利厚生充実
勤務地 |
福島県いわき市勿来駅窪田十条3番1 株式会社くすりのマルト 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 =================== □福島県で人気のドラッグストア♪ □キャリアアップが可能な環境◎ □充実した福利厚生で安定して働ける! □賞与年3回&昇給あり♪ =================== ドラッグストア・調剤薬局「マルト」の 各店舗にて、一般医薬品などの 商品の販売をお任せいたします。 私たちはこれからの地域医療は 「病院」や「調剤薬局」という 固定された「箱」で捉えられるものでは なくなってくると考えています。 ★治療 ★予防(セルフメディケーションの推進) ★生活の質(Quality of Life)の改善 ★介護 ★身体の内側からの美しさ など (インナービューティー) お客さま一人ひとりの健康状態や 生活環境に合わせた適切なアドバイスを 我々専門家がしなければならない時代が すぐそこまで来ています。 地域の皆様に寄り添い 健康と生活を一緒に守ってくださる仲間を 今回大募集いたします。 ▼お仕事内容詳しく  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □商品販売と接客 └お客様のニーズに応じた 商品提案を行い、 信頼関係を築きます。 □店舗運営のサポート └売上管理や商品管理、 パートスタッフのマネジメントなどを 通して店舗運営をサポートします。 レジ横付近に机と椅子があり お客様が相談できる環境を整えています。 お客様に親身になり寄り添ったサービスを 提供しています。 ▼入社後は  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □入社後半年間 └配属先の店舗で業務習得と 本社での月1〜2回の研修を行います。 □実務経験後 └店長業務をお任せします。 <<社内資格取得制度あり>>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ キャリアアップできるよう 店長になるための 社内教育制度があります。 (トレーニー資格) ★月1回での講義(座学・テスト) └トレーニーゼミとしておよそ1年間実施。 ★配属先店舗の課題改善案の提出 └3ヶ月取り組みレポートの提出。 ★階層別の研修 ★各種社外セミナー ★アメリカの最新店舗視察セミナー (対象:成績優秀者) エリアマネージャー、管理部門など 多岐に渡るキャリアを目指すことができる 充実した研修制度を整えています。 ▼配属先  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 福島県いわき市を中心に 福島県・茨城県内の各店舗 *転勤あり 配属先店舗人数:3〜20人 配属先店舗年齢:20〜40代 ※人数や年代は配属先店舗により 異なります。 平均的に1店舗につき 正社員2名、パート5名、アルバイト数名 です。 ――◇◆株式会社くすりのマルト◆◇―― 福島県いわき市を中心に 福島県内や茨城県内に 調剤薬局19店舗、ドラッグストア32店舗を 展開しています。 地域に根ざしたサービスを提供し、 グループ企業のスーパーマーケットとの 相乗効果で、いわき市内で 高い知名度を誇っています。 創立以来、無借金経営で 毎年増収増益を続けております。 また、グループ企業の ショッピングセンター内に 病院・調剤薬局・ドラッグストア・ スーパーマーケットを組み込んだ 「マルト健康の森」を展開しております。 当社は地域医療の先駆者としてして 地域の皆様の生活を守れるよう 日々尽力し続けていきます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ◆高卒以上 ◆登録販売者資格 (管理者要件有もしくは、1年以内に管理者要件取得予定の方) └資格手当あり◎ <<こんな方にはオススメ!>> ★地域に根ざした働き方をしたい方 ★長期的に安定して働きたい方 ★福島県または茨城県での 勤務を希望する方 └住宅補助や引っ越し手当あり◎ (採用時に自宅から勤務先までの距離が 40q以上の場合) この仕事を通じて、 地域社会に貢献しながら、 あなたのスキルを活かしてみませんか? 一緒に地域を支えていきましょう! |
勤務地 |
福島県双葉郡川内村大字上川内字迎原78番地 社会福祉法人千翁福祉会 特別養護老人ホームかわうち |
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仕事の概要 |
仕事内容 特別養護老人ホームでの看護業務全般をお任せします。 <具体的には> 利用者様のバイタルチェックや薬の管理、配薬、経管栄養の準備と注入、褥創や皮膚トラブルの処置、利用者様の急変時の対応等を行っていただきます。 ★未来ワークふくしまに当施設の紹介記事がございますので、是非ご覧ください! https://mirai-work.life/magazine/6661/ |
求める人材 |
求めている人材 ・看護師 ・59歳までの方(60歳定年のため) <こんな方活躍中> ・ご利用者様・職員と意思疎通ができる方 ・状況に応じて聞き手・話してができる方 ・自ら考えて積極的に行動できる方 年齢の条件と理由:あり(59歳までの方(60歳定年のため)) |
令和6年5月新規オープン!!/放課後等デイサービス/アナタが培ってきたスキルや経験を子ども達との触れ合いに活かしてみませんか?集中案件
勤務地 |
福島県郡山市島1丁目21-27 株式会社善用堂メディカルケア わくわく子供ひろば郡山 |
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給与例 |
年収例 430万円〜550万円 ※上記は賞与も含むが賞与支給該当者は入社後6ヶ月以上の者 月収例 月収33万円、入社1年目 |
仕事の概要 |
仕事内容 障がいを持った支援が必要であるお子さんを 放課後や長期休暇中にお預かりし、療育を 通して集団生活や地域社会の中で生活が 継続できるように支援していただきます。 【お仕事内容】 ●宿題活動 ●創作活動 ●運動支援 ●日常生活訓練 ●野外活動 など 【平日の1日の流れ】 09:00 出勤、未就学児送迎、療育 12:30 未就学児送迎 13:00 掃除、部屋の消毒 13:30 送迎車両準備、送迎出発 15:00 順次到着 15:30 宿題 16:00 おやつ準備、おやつ 16:30 自由時間、諸活動 17:00 おかたづけ、トイレ促進 17:10 絵本、紙芝居 17:15 帰りの会 17:20 送迎車両準備、児童乗り入れ 17:30 自宅へ送迎出発 18:00 掃除、退勤 ※さまざまな療育プログラムを通して子ども たちが将来、日常生活に困ることなく、 愛情豊かな大人に育つよう願いを込めて 日々子供たちに触れています。 [こんな人が活躍] ●子どもと関わり成長をサポートしたい ●子どもの笑顔が好き ●社会に役立つ仕事がしたい ●助け合える職場がいい ●責任感ある仕事がしたい ●ワークライフバランスを充実させたい ●ブランクのある方 休暇制度も充実しているので、仕事と プライベートのバランスがとれます! 「好き」を活かして働いている方、多数 活躍中 |
求める人材 |
応募資格 ●児童発達支援管理責任者研修または、サービス管理責任者研修を受講済み方 学歴不問 未経験者活躍中 |
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■2010年に設立、福島で介護老人福祉施設や保育園等を運営しています。地域に愛され、親しまれ、信頼される社会福祉法人の実現を目指しています。■今回は、事業拡大に向けた組織基盤の強化のため正職員を募集しています。
勤務地 |
なごみの郷(福島県福島市) |
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想定年収 |
281万円〜357万円 |
仕事の概要 |
■当社が運営する特別養護老人ホーム「なごみの郷」の介護職員を募集します。変更範囲:保有資格に応じた… |
求める人材 |
≪事業拡大に向けた組織基盤の強化のため正職員を募集しています≫【必須】介護福祉士または介護職員初任… |
土日祝休み!月給20万円〜 未経験OKの福祉用具アドバイザー/正社員/資格取得制度あり!
勤務地 |
〒963-0101福島県郡山市安積町日出山〒963-0101 福島県郡山市安積町日出山2丁目4番地 株式会社レンタルサポート福島 |
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仕事の概要 |
仕事内容 当社は、介護福祉用品の レンタルサービスをご提供している会社です。 自分らしく暮らす、ご利用者様の笑顔のために。 要支援者・要介護者が自立した生活を送るために 住環境の改善をお手伝いします。 介護保険の適用サービスとして 福祉用具のレンタル・販売・住宅改修があります。 この度、ダスキンヘルスレント郡山ステーションにて 正社員の福祉用具アドバイザーを募集しております。 【お仕事内容】 ケアマネージャーが在籍する居宅介護支援事業所や 地域包括支援センターに訪問し 福祉用具の紹介・提案をしていただく業務 ご利用者さま宅に訪問して介護情報の案内 ご利用者さま宅への福祉用具の搬入・搬出や 点検、消耗品納品、集金業務等 ご利用者様の不自由を快適に変える。 人生の先輩を幸せに。笑顔に。元気に。 福祉用具アドバイザーは これからの将来に必ず役立つお仕事です! 未経験者歓迎致します! 20代〜40歳迄の未経験スタート社員多数活躍しています。 研修制度も充実していて、 先輩スタッフがしっかりサポート致しますので、 正社員として無理なく安心して業務をスタート出来ます! しっかりとした教育研修あり! ・基礎教育(本部基礎研修・新人スタッフ店内研修) ・専門知識教育(店長育成研修・店長見直し更新研修) ・コンプライアンス研修・交通安全勉強会 ・将来は店長・副店長の管理職として活躍 ※福祉用具専門相談員・介護福祉士等の 資格保持者は優遇致します。 当社で経験・資格を活かし、 一緒にさらなる成長をしていきましょう! 日勤で土曜(隔週)・日曜・祝日休み! お休みもしっかり取れるのでプライベートも充実出来ます! 当社は、社員に寄り添い 働きやすい環境を心がけております。 未経験者・経験者・有資格者・ 介護業界経験者・営業経験のある方・ 新しい業界にチャレンジしてみたい方など、 どのような方でも歓迎致します! あなたのご応募お待ちしております。 ご不明な点等ございましたら、 お気軽にお問い合わせください。 ≪募集背景≫ 業務拡張につき急募! 安心・安定の正社員募集です。 ≪充実した待遇制度≫ ・資格取得制度あり(福祉用具専門相談員) ・研修制度充実 ・資格保持者優遇 ・未経験者歓迎 ・高収入も可能 ・昇給、賞与あり ・残業手当など他諸手当有 |
求める人材 |
資格・経験 ・要普免 ・未経験者歓迎 ※福祉用具専門相談員・介護福祉士等の資格保持者優遇 |
高待遇☆未経験から経験を積んでキャリアアップできます!
勤務地 |
福島県会津若松市 株式会社I.C.G.elite |
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仕事の概要 |
仕事内容: グループ提携先の病院にて看護助手や医療事務の業務を行っていただきます。 安定の医療業界で未経験も大歓迎です。 福祉や医療に興味があるけれど未経験、無資格の方でも是非ご応募ください。 ※試用期間中は大阪での研修となります。 社員寮完備、転居費、移動費全額支給いたします。 転居不可の場合もご相談ください。 |
求める人材 |
求める人材: ・40歳以下 ※長期キャリア形成のため、例外事由3号のイ ・20代、30代活躍中 ・安定的なスキルを身に付けていきたい方 ・コミュニケーションをとることが好きな方 ・しっかり働きしっかり休みたい方 |
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処遇毎月6万円支給☆福利厚生充実◎定員50名の特養で介護福祉士さんを募集しています!
勤務地 |
福島県石川郡古殿町 社会福祉法人石川福祉会 特別養護老人ホームふるどの荘 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 施設内で入居者様への入浴、食事、排せつなどの生活介助やレクリエーションなどを行っていただきます。 【主な仕事内容】 ・食事、入浴、排せつなどの施設内で必要な生活介助 ・レクリエーション時の運営・介助 ーーーーーーーーーーーーーーーーー <給与目安> 年収:346万円〜551万円※別途手当あり 月給:234,200円〜361,600円 基本給:151,200円〜273,600円 資格手当:3,000円 処遇改善特別手当:上限60,000円(介護報酬により変動あり) 夜勤手当:5,000円/回(月平均4〜5回程度) 時間外手当 賞与:年2回 計4.3ヶ月分(前年度実績) 賞与:年2回 計2.55ヶ月分(前年度実績) |
求める人材 |
求める人材: 《必須条件》下記資格をお持ちの方 介護福祉士の資格 《歓迎資格・経験など》 介護職としての実務経験者歓迎 《こんな方歓迎》 ・技術などを学びさらにステップアップを目指していきたい方 ・介護職として長く活躍していきたい方 |
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■社会的弱者、特に児童・母子・高齢者・身障者の方々が安心と生きがいを持って自立できる社会づくりを目指します。 ■2020年くるみん認定・「次世代育成支援対策推進法に基づく認定企業(厚生労働省)です◎
勤務地 |
アリヴァーレ宝生園(福島県福島市) |
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想定年収 |
290万円〜350万円 |
仕事の概要 |
■当法人が運営する、特別養護老人ホーム(アリヴァーレ宝生園)において、介護支援専門員(ケアマネジャー)… |
求める人材 |
【いずれも必須】■普通自動車免許 ■介護支援専門員(ケアマネージャー)★「その人らしさ」を大切にし… |
土日祝休み+長期連休あり♪17:30で定時上がりができるセレモニーに関する案内スタッフ♪
勤務地 |
福島県会津若松市平安町福島県会津若松市平安町2-12 株式会社PSP |
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仕事の概要 |
仕事内容 会員様ご本人またはご家族に ブライダルからセレモニーまで 冠婚葬祭に関するサービスの案内をします! 他にも ★サービスの打ち合わせ ★式の運営サポート ★アフターフォロー を行います。 会員様は当社サービスの「互助会」に入会している方です。 「互助会」とは・・? ◆冠婚葬祭の積み立てです! 月々の会費を一定期間で払い、積み立てていくシステムです。 積み立て金から「結婚式」「葬式」などを行う事ができます。 ★入社後は座学研修から現場研修をします。 ほとんどのスタッフが"未経験"からスタートしていますので 知識や経験がなくても安心して勤務スタートできます◎ |
求める人材 |
経験・資格 ★未経験者活躍中です! ★経験ある方・ブランクがある方! ★異業種からの転職者もOKです! ★人に喜ばれることが好きな方! ★人とお話しするのが好きな方♪ ★20代〜50代の若手からミドル層まで幅広く活躍中です! ★子育て中の方、ママさん・お母さんも元気よく働いています♪ |
社会貢献を重視する成長企業!
勤務地 |
福島県福島市笹谷 医療対応住宅ケアホスピス笹谷(株式会社AT) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ご利用者様の生活における介護ケア全般 ・身体介護(食事・入浴・排泄介助、移乗介助など) ・生活援助(居室内・施設内外の環境整備、美化衛生など) ・ケアコール対応 《早番》 7:00〜 起床介助(更衣、排泄、整容など)、朝食(準備、配膳、食事介助、口腔ケアなど) 9:00〜 訪問介護(定時・随時排泄介助、入浴介助、居室清掃など) 11:00〜 昼食(準備)、昼食誘導 11:30〜 休憩(1時間) 12:30〜 訪問介護(定時・随時排泄介助、入浴介助、居室清掃など) 16:00 退勤 《日勤》 9:00〜 訪問介護(定時・随時排泄介助、入浴介助、居室清掃など) 11:00〜 昼食(準備、配膳、食事介助、口腔ケアなど) 12:30〜 休憩(1時間) 13:30〜 訪問介護(定時・随時排泄介助、入浴介助、居室清掃など) 17:00〜 夕食(準備)、夕食誘導 18:00 退勤 《遅番》 11:00〜 昼食(準備、配膳、食事介助、口腔ケアなど)※11:30、12:00より勤務開始の場合あり 13:00〜 訪問介護(定時・随時排泄介助、入浴介助、居室清掃など) 14:30〜 休憩(1時間) 15:30〜 訪問介護(定時・随時排泄介助、入浴介助、居室清掃など) 17:00〜 夕食(準備、配膳、食事介助、口腔ケアなど) 19:00〜 就寝介助(更衣、排泄、整容など) 20:00 退勤 看護師が常駐しているので、医療に特化した知識を身につけることができます。 医療的な研修も充実しており、 分からないことがあればすぐに聞くことが出来る環境なので、安心して働くことが出来ます。 【業務内容】 (雇入れ直後)介護業務全般 (変更の範囲) その他会社の行う全業務 【就業場所】 (雇入れ直後)医療対応住宅ケアホスピス (変更の範囲)本部その他一切の事業所 |
求める人材 |
求める人材: 下記、いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・実務者研修 ・初任者研修 無資格の方も応募歓迎 |
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50代も活躍中/週休2日制/残業なし/実働6.5時間の時短社員/昇給あり/賞与年2回あり
勤務地 |
福島県郡山市安積町長久保福島県郡山市安積町長久保1-18-12 アルファクラブ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \このお仕事のPOINT/ ■異業種から転職してきた方多数! ■未経験者活躍中! ■幹部候補としてのステップアップも可◎ ■週休2日制+残業はありません♪定時上がりができます! ■給与は月給282,000円です! ■40代・50代のミドル層の方も活躍中です! ――――――――――― 【詳しい仕事内容】 会員様に冠婚葬祭に関する イベントの案内をするお仕事です。 「結婚式を行う際にお金はいくら?」 「まず葬式って何をすればいいの?」 など、会員様が冠婚葬祭に関して 分からない事・不安な事を対応するお仕事です! 入社後は座学研修からスタートします。 冠婚葬祭に関しての知識を学んでから 現場研修を行います。 【業務の変更範囲】 会社の定める範囲 【勤務地の変更範囲】 会社の定める範囲 |
求める人材 |
経験・資格 \20代〜40代・50代の男女スタッフ活躍中です/ ★未経験者活躍中です! ★経験がなくても大丈夫です! ★接客や販売・営業職などの経験がある方! ★もちろん、業界が初めての方でも勤務OKです! ★地元で長く安定して働きたい方に! |
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■快適で安心な暮らしを、介護・福祉用具・建築(介護リフォーム)にてサポートしています。
勤務地 |
居宅介護支援事業部(福島県いわき市) |
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想定年収 |
400万円〜450万円 |
仕事の概要 |
■居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務をご担当いただきます。具体的には、<1>利用者の方の介護全… |
求める人材 |
【必須】第一種普通自動車免許(AT限定可)、および、介護支援専門員資格をお持ちの方。 |
初任者研修修了者(旧2級)以上 / 20〜40代活躍中 / 完全週休4日制(週4日勤務)、日勤・夜勤両方ができる方限定・年間休日120日以上・賞与あり
勤務地 |
福島県須賀川市 特定非営利活動法人 広域協会 |
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仕事の概要 |
仕事内容: -∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵- 【働きやすさのポイント】 □自宅から直行直帰のお仕事♪ □学歴不問/未経験OK □週4日勤務(日勤2回、夜勤2回) □残業なし・完全週休3日制 -∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵- お仕事の特性上、急な時間変更が難しいため、 曜日や時間の制約が少ない方を歓迎しています(ご不安な点はご相談ください) 【仕事内容】 長時間介護が必要な医療的ケア児(重度身体障害児)の男性患者1名の パーソナルアシスタントの募集です。 『その人らしさ』を大切に、住み慣れた環境で ご本人が自分らしく過ごせるように パーソナルアシスタントとしてサポートしていただきます。 利用者1名のみの介助なので、 お一人と向き合った長時間の支援を行えることで、 利用者の生活スタイルに寄り添った介助が行えます。 <具体的には> 身支度、食事・排泄介助 家事援助、外出同行、夜間見守り 喀痰吸引や胃ろうなどの医療的ケアなど 日常生活全般のサポートとなります。 呼ばれるまでは椅子に座って待機し、呼ばれれば介助を行います。 未経験でも一から丁寧に、できるようになるまでじっくり時間をかけて教えます。 (現在いる多くのスタッフも未経験からのスタートです) むしろ未経験の方の方が先入観なく関わって下さるので利用者からも喜ばれます。 -∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵- □ 応募後の大切なご案内 ご応募いただいた後、「メール」または「電話」にてご連絡いたします。 ※特にGmail/Yahooメール/携帯メールをご利用の方は、 「迷惑メールフォルダ」もあわせてご確認ください。 -∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵- |
求める人材 |
求める人材: 【学歴不問/未経験OK】 ・年齢制限なし ・介護福祉士初任者研修修了者(旧ヘルパー2級)以上必須 ・学歴・ブランク不問 【以下に該当する方歓迎】 □福祉や介護に興味がある方 □人と関わる仕事がしたい方 □資格を取りながら働きたい方 □訪問介護の仕事に挑戦してみたい方 ※注意事項(ご確認ください) ・土日祝や年末年始も含むシフト勤務に対応できる方 ・曜日固定・掛け持ち不可 |
週4日勤務で日勤のみ!日曜日定休の訪問看護ステーション。プライベートも充実♪【未経験OK】
勤務地 |
〒963-0101福島県郡山市安積町日出山〒963-0101 福島県郡山市安積町日出山字一本松47 訪問看護ステーションあやめ郡山南 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \業界最大手であなたのスキルを活かしませんか?/ 私たち株式会社ファーストナースは、精神科訪問看護ステーションの運営で業界をリードする企業です。 創立8年目、ステーションは全国で約240ステーションあります。 さらなる地域貢献、事業の拡大に伴い、新しい仲間を募集しています! 訪問看護ステーションで正看護師の資格をお持ちの方を募集いたします。 精神科訪問看護師として、ご利用者様一人ひとりに寄り添い、住み慣れた地域での療養生活を温かくサポートする、やりがいのあるお仕事です。 新しいチームを一緒に作り上げていきませんか? 【お仕事内容】 訪問看護師としてご利用者様の心の健康と生活を支える多様な業務をお任せいたします。 病状評価とモニタリング: ご利用者様の精神的な状態を丁寧に観察し、心の変化をモニタリングします。 お薬の管理とアドバイス: お薬の管理、副作用の確認、服薬に関する丁寧なアドバイスを行います。 ご家族へのサポート: ご利用者様の状況や治療計画について分かりやすくご説明し、ご家族の方々へのケアとサポートも行います。 地域との連携: ご利用者様が地域の様々なサポートを安心して活用できるよう、架け橋となる役割を担います。 予防と健康促進: 生活習慣の見直しや健康増進活動をサポートし、再発予防に繋げます。 訪問時には、お薬や健康状態のチェックだけでなく、世間話などを通して心の繋がりを大切にしたケアを提供します。 1日の訪問件数は7件程度で、ステーションを拠点に社用車で訪問していただきます。 【1日の流れ(例)】 ・9:00 ステーションに出勤、またはご自宅から訪問先へ直行。専用端末で訪問スケジュールを確認します。 ・午前:3〜4件のご利用者様を訪問。 ・お昼休憩(1時間)。 ・午後:4〜5件のご利用者様を訪問。訪問記録の作成や報告業務なども行います。 ・18:00 ステーションで退勤、またはご自宅へ直帰。 【働きやすさのポイント】 安心の正社員採用 日勤のみで、夜勤はありません! オンコールなしの精神科訪問看護ステーションですので、規則正しい生活リズムを保てます。 嬉しい日曜定休で、ご家族やご友人との時間・趣味の時間などプライベートも大切にできます。 充実の福利厚生: 各種社会保険完備・交通費支給・制服貸与などを予定しています。 働きやすい環境: スタッフ同士のコミュニケーションを大切にし、風通しの良い職場環境を目指しています。 【未経験の方も大歓迎!充実の研修制度で安心スタート】 精神科のご経験がない方や訪問看護未経験の方もご安心ください! 先輩スタッフが丁寧に同行サポート しますので、安心して業務をスタートできます。 充実したweb研修 を通して、必要なスキルをしっかりと身につけられます。 【採用担当からのメッセージ】 訪問看護師として、准看護師の資格を活かし、地域の方々の心の健康を支える、とても意義深いお仕事です。 ご利用者様とそのご家族に寄り添い、安心して療養を続けられるようサポートすることで、大きなやりがいを感じられるでしょう。 ご家庭やプライベートとの両立を考えている方、オープニングスタッフとして新しい環境でチャレンジしたい方 温かい心と向上心をお持ちの方、ぜひご応募ください! 親子やご兄弟での就業実績も多数ございます! 皆様からのご応募を心よりお待ちしております! |
求める人材 |
資格・経験 普通自動車免許必須(社用車利用) 正看護師必須 ◎精神科経験者歓迎 |
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住宅型有料老人ホーム/介護職/正社員/転勤なし/残業少/月給26.2万円以上/年収370万円以上
勤務地 |
福島県福島市野田町 医心館福島 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 「もっと丁寧なケアができる環境で働きたい」 「経験を正当に評価してもらえる職場で働きたい」 そう思ったことはありませんか? 「経験を活かし、より良いケアを提供したい方へ」 医心館では、介護職経験者の方々がそのスキルと情熱を 存分に発揮できる環境を提供しています。 「人をつないで、まちの医療を支える。」 利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを大切にしています。 ------------------------------ 【おすすめポイント】 □ライフスタイルに合わせて働ける職場◎ □残業は平均月1桁代 □夜勤明けの次の日はお休み ------------------------------ 【仕事内容】 入居者様への身体介護や生活援助、 生活面のサポートをお任せいたします。 <具体的な仕事内容> □身体介護 入浴、食事、排泄介助、体位交換、口腔ケア、移乗 など □生活援助 居室の掃除、リネン交換、簡単な調理 □その他付帯業務 コール対応・会議・勉強会への参加 など ※基本的にルート表に沿ってケアを実施。 ※記録の方法についてはタブレットでの入力です。 --------------------------------------- 【当社の特徴】 医心館は医療依存度が高い方が ご入居している住宅型有料老人ホームです。 訪問看護ステーションと 訪問介護ステーションを併設するので、 介護職と看護師がタイムリーに意見交換し、 連携しやすいというメリットがあります。 □経験・資格をしっかり評価! 初任者研修・実務者研修・介護福祉士は手当で優遇 リーダー経験がある方にはポジション提案も □ケアの質を重視した職場環境 利用者様お一人おひとりと向き合えるケア体制 業務に追われすぎず、時間にゆとりを持てます □お一人おひとりに合わせたケアの提供が可能 チーム制で情報共有・サポートも◎ 離職率が低く、スタッフ同士の信頼感が強い職場です □スキルアップ・キャリア支援も充実 定期的な研修を開催 ゆくゆくは管理職を目指したい方にも道も |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 @下記ずれかの資格をお持ちの方 実務者研修、初任者研修、介護福祉士 A特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 ================ 20代、30代、40代、50代と 幅広い年齢層が活躍しています。 第2新卒の若手層や子育て中のママパパ、 病院に加え訪問看護の経験もある方、 異業種経験のある方……など様々です! □こんな環境を求めている方にピッタリです□ ・介護職としての実務経験がある方 ・利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを提供したい方 ・チームワークを大切にし、職場の雰囲気づくりに貢献できる方 ・スキルアップやキャリアアップを目指している方 など |
オープニングスタッフ募集!入社祝い金5万円!月平均残業10時間以下!ライフワークバランスの取れる職場です!
勤務地 |
福島県福島市南矢野目字上戸ノ内7-1 ナーシングホーム悠ライフ福島 株式会社カインドライフ |
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仕事の概要 |
仕事内容: オープニングスタッフ大募集! 2025年9月オープンに向けて、2025年8月稼働スタート! 住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ福島」にて、主に管理業務補助・スタッフの育成補助・利用者様 の生活全般に関わる援助をお願いします。 ナーシングホームの施設内訪問中心の業務です。 入職時期 2025年8月1日 主な業務内容 * 労務管理補助 * 請求管理補助 * 入居者様対応 * 行政対応(「申請」関連、「運営指導」対応など) 管理業務補助とスタッフの育成補助がメインとなりますが、下記業務も発生いたします。 * バイタルチェックなどの健康管理、健康相談、服薬管理 * 医療品管理 医療処置など 看護業務全般 ケアのポイント * 寝たきりの重度な利用者様が多いため、拘縮予防に努めます。 * 褥瘡(床ずれ)発生のない丁寧なケアを心がけます。 夜勤体制について * 夜間は介護士と2人体制で夜勤を行いますので、安心してケアができます。 * 就業範囲について * 訪問看護は主に施設内での対応となります。 ※地域連携や業務の必要に応じて、近隣の個人宅または他施設への訪問をお願いする場合があります。 (その際は、事前にご相談のうえ調整いたします) |
求める人材 |
求める人材: 必須資格 ※次の資格をお持ちの方 * 正看護師 必須経験 * 病院またはクリニック、介護施設での実務経験5年以上 こんな方にもオススメです! * 福祉業界で社会貢献がしたい方 * 訪問看護・訪問入浴経験者 * 総合病院やクリニックなどの医療施設での勤務経験者 * 在宅医療・地域貢献・ターミナルケア・緩和ケアに興味のある方 * Uターン・Iターン希望の方 * 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 * ママさんスタッフ・パパさんスタッフが働いている職場をお探しの方 * 介護福祉士の資格取得を目指している方 * 資格取得をしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 * 産休・育休制度などが整っている職場で働きたい方 * ブランクのあるスタッフへの支援やサポートを求めている方 以下での勤務経験者は優遇いたします * 内科小児科クリニック * グループホーム * サービス付高齢者住宅 * 住宅型有料老人ホーム * 特別養護老人ホーム * 介護老人保健施設 * 介護付有料老人ホーム |
資格・経験不問◎待遇や休日・教育体制もバッチリ!ゆとりをもって働ける特養です♪
勤務地 |
福島県大沼郡会津美里町荻窪字上野 社会福祉法人平成会 特別養護老人ホームリアンヴェール美里 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 施設内で入居者様への入浴、食事、排せつなどの生活介助やレクリエーションなどを行っていただきます。 【主な仕事内容】 ・食事、入浴、排せつなどの施設内で必要な生活介助 ・レクリエーション時の運営・介助 ーーーーーーーーーーーーーーーーー <給与目安> 年収:279万円〜403万円 月給:204,000円〜307,000円 * 基本給:165,000円〜260,000円 * 処遇改善手当:10,000円 * 特定処遇改善手当:3,000円 * 特別手当:6,000円 * 資格手当:3,000円(介護福祉士) * 夜勤手当:4,000円〜5,000円/回(月5回程度) 賞与:年2回 計35万円〜(前年度実績) |
求める人材 |
求める人材: 《必須条件》 介護の資格がなくても相談可能! 《歓迎資格・経験など》 ヘルパー2級、ヘルパー1級、介護職員初任者研修、実務者研修、介護福祉士をお持ちの方歓迎! 介護職としての実務経験者歓迎! 《こんな方歓迎》 ・上位資格取得を目指していきたい方 ・介護職として長く経験を積んでいきたい方 |
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え、マジ?作業療法士が子ども食堂で活躍!?意外な連携
勤務地 |
福島県郡山市富田西2丁目201番地 株式会社エシカル郡山 |
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仕事の概要 |
仕事内容 人が次々と辞めていく組織の実態に ついて迫る〜このまま働いてていいの?〜 疲弊する作業療法士の現実 あなたは最近、こんな思いを抱えていませんか? 「休日が取れず、シフト調整もギリギリ...有給休暇なんて夢のまた夢」 「書類作成に追われ、本来のリハビリ時間が削られている」 「専門性や技術が正当に評価されていない気がする」 「上司や他職種との連携がうまくいかず、提案が通らない」 「キャリアパスが不透明で、将来の展望が描けない」 これらの悩みを抱えているのは、あなただけではありません。 多くの作業療法士が同じ壁にぶつかっています。 毎日の業務をこなすだけで精一杯、本来の専門性を 発揮できないまま日々が過ぎていく... そして気づいた時には、「これでいいのだろうか」 という虚しさだけが残る。 あなたの思いは、私にも痛いほどわかります こんにちは。株式会社エシカル郡山の 代表取締役、星佳子です。 星佳子さんインタヒ□ュー https://youtu.be/uwe6WY14niQ?si=BlNZO6y6rs0MX0pi (25分3秒) 私は長年、看護師として医療現場の 最前線で働いてきました。 18年間の精神科勤務を経て、 地域包括支援センターで高齢者支援に 携わる中で、ある違和感を抱くようになりました。 「元気な高齢者が、なぜ介護保険を使って 生活しなければならないのか」 制度はあるのに、高齢者の方々が 活躍できる場所がない。専門職である私たちが 本来の力を発揮できる環境も整っていない。 この矛盾に気づいた時、私は決意しました。 「このシステムを変えるには、自ら動くしかない」 2020年12月、株式会社エシカル郡山を設立。 「希望を語り、希望を叶える」という理念のもと、 新しい地域医療のカタチを創り始めました。 革命的アプローチ: 作業療法士の本来の価値を取り戻す 私たちエシカル郡山では、 作業療法士が本来持つ専門性と情熱を 最大限に発揮できる環境を用意しています。 具体的に、何が違うのか? 1.「現場の判断」を最大限に尊重 病院では「指示を仰ぐ」ことが当たり前。 しかし私たちは違います。 「あなたの専門的判断を信頼しています」 利用者さんと直接向き合うあなたにしか わからないことがあります。 私たちはその判断を尊重し、最終的な責任は 経営陣が負います。 自由に、思い切り専門性を発揮してください。 2.「希望の循環」を生み出す仕組み 訪問リハビリは「点と点」の支援になりがち。 しかしエシカル郡山では、地域全体を フィールドにした「面」の支援を展開しています。 例えば、子ども食堂と高齢者の活躍の場を 組み合わせるなど、世代を超えた交流の機会を創出。 作業療法士としての専門性を、 医療の枠を超えて発揮できます。 3.スタッフの幸せを最優先する経営方針 「スタッフが幸せでなければ、 良いサービスは提供できない」 これは単なるスローガンではなく、 私たちの経営の根幹です。 スタッフ一人ひとりの「希望」に耳を傾け、 ワーク・ライフ・バランスを実現するための 制度を整えています。 なぜ今、エシカル郡山で働くべきなのか? 2040年問題。これは他人事ではありません。 私たち団塊ジュニア世代が高齢期を迎える時、 今の医療・介護システムが機能するでしょうか? 答えは「No」です。 だからこそ、今から新しいカタチを作る 必要があります。そして、それを実現できるのは、 現場で働く専門職の力なのです。 エシカル郡山では、あなたの専門性を活かした提案が、 未来の地域医療を形作ります。一人の意見が、 大きな変化を生み出す可能性を秘めています。 私たちが提供する4つの約束 1.専門性の尊重と裁量権 自分の判断で動ける環境 責任は会社が負うという安心感 利用者さんとの深い信頼関係構築 2.ワーク・ライフ・バランスの実現 週休2日制 年間休日125日 有給休暇取得促進 OYAKO休暇など独自の福利厚生 3.成長機会の提供 多職種連携によるスキルアップ 地域活動への参加機会 キャリアパスの明確化 4.安定した待遇 月給26万円〜52万円 昇給年1回 インセンティブ制度 確定拠出年金 成功事例:スタッフが生き生きと働く職場へ 「一時期、スタッフが一気に減ってしまった ことがありました」と星代表は振り返ります。 その経験から学んだのは、 「スタッフ一人ひとりの希望を聞く」ことの大切さ。 現在は、スタッフの意見を積極的に取り入れ、 「何のために働くのか」という本質的な問いを 常に意識する組織文化を築いています。 結果、スタッフの定着率は向上し、 利用者さんからの満足度も高まりました。 あなたにぴったりの環境かどうか、 確認してください エシカル郡山で活躍できるのは、 こんな作業療法士です: 利用者さんの「生活全体」を見る視点を持っている方 自分で考え、判断し、行動できる方 多職種連携を大切にできる方 新しいアイデアや学習意欲がある方 地域への貢献に関心がある方 一方、以下のような方には向いていないかもしれません: 指示待ちタイプの方 決められたルーティンだけをこなしたい方 他職種との協働に抵抗がある方 あなたの決断が、未来を変える 「2040年に自分がサービスを受ける側になった時、 どんな制度であってほしいか」 その答えを、今、私たちと一緒に創り上げませんか? 一人ひとりの専門職が本来の力を発揮できる環境。 利用者さんが真に必要なサービスを受けられる仕組み。 地域全体が支え合う新しいコミュニティ。 それらを実現するために、あなたの力が必要です。 応募方法 下記の「応募する」ボタンから24時間受付中です。 追ってこちらからご連絡いたします。 【選考フロー】 1.ウェブ面接(ZOOM/15分) 2.現地面接 3.採用 ※応募から内定までは平均1週間〜1ヶ月ほどです ※在職中で転職のタイミングが難しい方もご相談ください 「希望を語り、希望を叶える」 あなたと一緒に、新しい医療の形を創りたい。 【募集要項】 職種 作業療法士 仕事内容 1)在宅リハビリテーション業務 1.利用者さんの生活環境・ 日常動作の評価 自宅を訪問し、ベッド周り・ キッチン・トイレ・浴室など、 日常生活を送るうえでの環境を 直接確認。 「どの動作が困難か?」 「転倒リスクはないか?」 といった課題を洗い出し、 適切なリハビリ目標を設定。 2.作業活動や日常生活動作訓練 家事動作(料理・洗濯・掃除) や趣味活動(手工芸、園芸など) を通じて、利用者さんの身体機能・ 認知機能を高めるアプローチを行う。 生活の質(QOL)向上を目指し、 実際の生活場面での練習や アドバイスを提供。 3.福祉用具・住宅改修の助言 手すり設置位置、段差解消、 車いすの選定など、 在宅環境を安全にするための 改修・用具導入をサポート。 ケアマネジャーや施工業者と連携し、 利用者さんに最適な住環境を提案。 4.目標設定・経過評価 利用者さんや家族が望む生活を ヒアリングし、短期・中期・長期 目標を設定。 定期的に訪問し、リハビリの進捗を チェック。必要に応じてプログラムを 修正しながら支援を継続。 2)多職種・地域連携 1.訪問看護師・リハスタッフとの情報共有 看護師や理学療法士(PT)、 言語聴覚士(ST)などとの連携が不可欠。 利用者さんの健康状態や変化をこまめに 報告し合い、統合的なケアを提供。 電子カルテや定期カンファレンスなどで 情報交換し、リハ内容や方針をすり合わせる。 2.ケアマネジャー・地域包括支援センターへの報告 介護保険サービス利用時には、 リハの経過や改善度合いを ケアマネジャーに報告。 地域包括支援センターとも連携し、 必要に応じて福祉用具導入や 家族支援策を検討。 3.子ども食堂や地域イベントへの参加 エシカル郡山が取り組む地域活動 (子ども食堂など)に、 作業療法士として関わることも可能。 手作業やクラフト、 レクリエーション指導などの専門性を活かし、 高齢者や子どもとの交流を図る。 3)記録・報告業務 1.訪問リハ計画書・報告書の作成 介護保険サービス利用者には、 計画書や経過報告を定期的に作成し、 主治医やケアマネに提出。 作業活動の進捗や生活機能の変化を 具体的に記入し、リハ効果を可視化。 2.電子カルテ・システムへの入力 訪問ごとに実施内容・評価を 電子カルテに記録し、 他職種がいつでも閲覧できる状態に。 加算や介護報酬請求に必要な書類を整備し、 事務スタッフと連携を図る。 3.カンファレンスへの参加・発表 チームカンファや社内勉強会で 担当事例を共有し、 他スタッフからフィードバックを受ける。 症例検討やリハビリのノウハウを蓄積し、 組織のスキルアップに貢献。 |
求める人材 |
求めている人材 作業療法士免許 普通自動車免許 1.利用者の「日常生活」に 寄り添う視点 生活全体を捉える洞察力 単に身体機能を数値的に回復させ るだけでなく、利用者さんの暮ら し全体(趣味・家事・仕事など) を支援したいという姿勢。病棟や 施設内にとどまらず、社会や地域 とのかかわりを見すえたリハビリ 計画を考えられる人。 個別性へのこだわり 「この人のやりたい活動は何か?」 「どうすれば自立度を上げられる か?」と細かく観察・分析し、そ れに合わせた作業プログラムを組 み立てられる柔軟さ。利用者さん の個別目標を大切にし、徹底的に 寄り添う姿勢。 2.自主性・課題解決能力 スケジュール・訪問計画の自己管理 特に在宅(訪問)リハでは、移動 時間や書類作成を含めた1日の流 れを自分でコントロールする場面 が多い。「今日はどの利用者さん に何をすべきか」を優先度と時間 を意識して行動できる人が求めら れる。 トラブルへの柔軟対応力 訪問先で予定外の出来事(転倒、 体調不良など)が起きる可能性を 常に考慮し、とっさの判断で次の ステップを決められる。マニュア ルにない問題でも、自身の専門知 識と経験を活かして臨機応変に対 応できる。 3.多職種連携・チームワークを 大切にする姿勢 看護師・PT・ST・介護職・ ケアマネなどとの協働 作業療法の観点から、他職種に対 して自分の意見を適切に発信しつ つ、相手の専門性も尊重できる。 患者・利用者さんのためにベスト を尽くすチームアプローチを楽し める人。 コミュニケーション能力 状況や課題をわかりやすく説明し たり、利用者さんや家族の意向を 丁寧にヒアリングしたりできる力。 聞き手の理解度に合わせて言葉を 選び、相手を安心させられる伝え 方を実践できる。 4.新しいアイデアや学習意欲 リハ技術・知識のアップデート 医療・介護分野では技術・制度が 変化し続けるため、研修や学会参 加などを通じて自己研鑽を欠かさ ない。最新のリハ理論や作業分析 手法を学び、利用者さんへ還元し ようとする姿勢。 創造性を活かしたプログラムづくり 「この利用者さんに最適な作業は 何だろう?」と考え、手芸・農作 業・園芸・IT活用など多彩なアイ デアを試す柔軟さ。活動の幅を広 げ、利用者さんが楽しみながら生 活機能を向上できるようプログラ ムを工夫できる。 5.利用者や地域への熱意 社会参加・地域貢献を視野に入れる 在宅や地域活動(子ども食堂、 高齢者サロン等)にも関心があり、 リハビリだけでなく地域のコミュ ニティづくりにも携わりたいとい う意欲。地域包括ケアの観点で、 利用者さんと地域をつなぐ架け橋 になる意識。 家族ケア・メンタルサポートにも配慮 ご家族が抱える悩みや不安にも敏感に 気づき、必要なときはカウンセリング 的アプローチや専門機関への紹介を 行うなど、包括的に支えられる人。 教育・研修とキャリア形成 1.社内外の勉強会・研修参加 社内のケースカンファや研修プログラム、 外部セミナーや学会などに参加し、 最新のリハ技術や事例を学び在宅に応用。 2.新人指導・OJT 後輩作業療法士や新卒スタッフへの教育を担当。 自身の経験を活かして実践的なアドバイスを行う。 指導を通じてリーダーシップや教育スキルを高め、 キャリアの幅を広げる。 3.キャリアパス 認定作業療法士などの資格取得や、 専門分野のスキルアップ、 管理職へのステップアップなど、 希望に応じた道を会社がサポート。 地域リハビリのスペシャリストを目指す、 福祉用具・自助具開発に関わるなど、 多様な可能性が開ける。 株式会社エシカル郡山の作業療法士は、 病棟リハビリとは異なり、 在宅や地域で日常生活そのものを より豊かにする役割を担います。 |
住宅型有料老人ホーム/転勤なし/残業少/月給26.9万円以上/年収392万円以上
勤務地 |
福島県福島市野田町 医心館福島 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 「もっと丁寧なケアができる環境で働きたい」 「経験を正当に評価してもらえる職場で働きたい」 そう思ったことはありませんか? 「経験を活かし、より良いケアを提供したい方へ」 医心館では、介護職経験者の方々がそのスキルと情熱を 存分に発揮できる環境を提供しています。 「人をつないで、まちの医療を支える。」 利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを大切にしています。 ------------------------------ 【おすすめポイント】 □ライフスタイルに合わせて働ける職場◎ □残業は平均月1桁代 □夜勤明けの次の日はお休み ------------------------------ 【仕事内容】 入居者様への身体介護や生活援助、 生活面のサポートをお任せいたします。 <具体的な仕事内容> □身体介護 入浴、食事、排泄介助、体位交換、口腔ケア、移乗 など □生活援助 居室の掃除、リネン交換、簡単な調理 □その他付帯業務 コール対応・会議・勉強会への参加 など ※基本的にルート表に沿ってケアを実施。 ※記録の方法についてはタブレットでの入力です。 --------------------------------------- 【当社の特徴】 医心館は医療依存度が高い方が ご入居している住宅型有料老人ホームです。 訪問看護ステーションと 訪問介護ステーションを併設するので、 介護職と看護師がタイムリーに意見交換し、 連携しやすいというメリットがあります。 □経験・資格をしっかり評価! 初任者研修・実務者研修・介護福祉士は手当で優遇 リーダー経験がある方にはポジション提案も □ケアの質を重視した職場環境 利用者様お一人おひとりと向き合えるケア体制 業務に追われすぎず、時間にゆとりを持てます □お一人おひとりに合わせたケアの提供が可能 チーム制で情報共有・サポートも◎ 離職率が低く、スタッフ同士の信頼感が強い職場です □スキルアップ・キャリア支援も充実 定期的な研修を開催 ゆくゆくは管理職を目指したい方にも道も |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 @介護福祉士の資格をお持ちの方 A特養、老健、病院などの実務経験1年以上 <下記ご経験のある方歓迎> 身体介護の経験1年以上ある方 機械浴の使用の経験のある方 ================ 20代、30代、40代、50代と 幅広い年齢層が活躍しています。 第2新卒の若手層や子育て中のママパパ、 病院に加え訪問看護の経験もある方、 異業種経験のある方……など様々です! □こんな環境を求めている方にピッタリです□ ・介護職としての実務経験がある方 ・利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを提供したい方 ・チームワークを大切にし、職場の雰囲気づくりに貢献できる方 ・スキルアップやキャリアアップを目指している方 など |
高待遇☆未経験から経験を積んでキャリアアップできます!
勤務地 |
福島県南相馬市 株式会社I.C.G.elite |
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仕事の概要 |
仕事内容: グループ提携先の病院にて看護助手や医療事務の業務を行っていただきます。 安定の医療業界で未経験も大歓迎です。 福祉や医療に興味があるけれど未経験、無資格の方でも是非ご応募ください。 ※試用期間中は大阪での研修となります。 社員寮完備、転居費、移動費全額支給いたします。 転居不可の場合もご相談ください。 |
求める人材 |
求める人材: ・40歳以下 ※長期キャリア形成のため、例外事由3号のイ ・20代、30代活躍中 ・安定的なスキルを身に付けていきたい方 ・コミュニケーションをとることが好きな方 ・しっかり働きしっかり休みたい方 |
オープニングスタッフ募集!入社祝い金5万円!月平均残業3時間以下!ライフワークバランスの取れる職場です!施設内中心の訪問看護のお仕事です!
勤務地 |
福島県福島市南矢野目字上戸ノ内7-1 ナーシングホーム悠ライフ福島 株式会社カインドライフ |
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仕事の概要 |
仕事内容: オープニングスタッフ大募集! 2025年9月オープンに向けて、2025年8月稼働スタート! 住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ福島」で、施設内訪問中心の看護業務をお願いいたします。 ナーシングホームの施設内訪問中心の業務です。 入職時期 2025年8月1日 主な業務内容 * バイタルチェックなどの健康管理、健康相談、服薬管理 * 医療品管理、医療処置 * 具体的な看護師業務:経管栄養、点滴、CVカテーテル(ポート)、吸引、血糖測定インスリン、麻薬管理、バルンカテーテル管理、導尿、褥瘡処置、摘便など。 ケアのポイント * 寝たきりの重度な利用者様が多いため、拘縮予防に努めます * 褥瘡(床ずれ)発生のない丁寧なケアを心がけます 夜勤体制について 夜間は介護士も常駐し、2人体制で夜勤を行いますので安心してケアができます。 就業範囲について 訪問看護は主に施設内での対応となります。 ※地域連携や業務の必要に応じて、近隣の個人宅または他施設への訪問をお願いする場合があります。 (その際は、事前にご相談のうえ調整いたします) |
求める人材 |
求める人材: 必須資格 * 正看護師 必須経験 * 病院または訪問看護での経験1年以上 歓迎要件 * 訪看経験者歓迎 こんな方にもオススメです! * 福祉業界で社会貢献がしたい方 * 訪問看護・訪問入浴経験者 * 総合病院やクリニックなどの医療施設での勤務経験者 * 在宅医療・地域貢献・ターミナルケア・緩和ケアに興味のある方 * Uターン・Iターン希望の方 * 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 * ママさんスタッフ・パパさんスタッフが働いている職場をお探しの方 * 介護福祉士の資格取得を目指している方 * 資格取得をしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 * 産休・育休制度などが整っている職場で働きたい方 * ブランクのあるスタッフへの支援やサポートを求めている方 以下での勤務経験者は優遇いたします * 内科小児科クリニック * グループホーム * サービス付高齢者住宅 * 住宅型有料老人ホーム * 特別養護老人ホーム * 介護老人保健施設 * 介護付有料老人ホーム |
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【精神科未経験OK!】日曜定休、オンコールなし。居宅看護で笑顔あふれる毎日をサポート。
勤務地 |
〒963-0101福島県郡山市安積町日出山〒963-0101 福島県郡山市安積町日出山字一本松47 訪問看護ステーションあやめ郡山南 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \業界最大手であなたのスキルを活かしませんか?/ 私たち株式会社ファーストナースは、精神科訪問看護ステーションの運営で業界をリードする企業です。 創立8年目、ステーションは全国で約240ステーションあります。 さらなる地域貢献、事業の拡大に伴い、新しい仲間を募集しています! 訪問看護ステーションで准看護師の資格をお持ちの方を募集いたします。 精神科訪問看護師として、ご利用者様一人ひとりに寄り添い、住み慣れた地域での療養生活を温かくサポートする、やりがいのあるお仕事です。 新しいチームを一緒に作り上げていきませんか? 【お仕事内容】 訪問看護師としてご利用者様の心の健康と生活を支える多様な業務をお任せいたします。 病状評価とモニタリング: ご利用者様の精神的な状態を丁寧に観察し、心の変化をモニタリングします。 お薬の管理とアドバイス: お薬の管理、副作用の確認、服薬に関する丁寧なアドバイスを行います。 ご家族へのサポート: ご利用者様の状況や治療計画について分かりやすくご説明し、ご家族の方々へのケアとサポートも行います。 地域との連携: ご利用者様が地域の様々なサポートを安心して活用できるよう、架け橋となる役割を担います。 予防と健康促進: 生活習慣の見直しや健康増進活動をサポートし、再発予防に繋げます。 訪問時には、お薬や健康状態のチェックだけでなく、世間話などを通して心の繋がりを大切にしたケアを提供します。 1日の訪問件数は7件程度で、ステーションを拠点に社用車で訪問していただきます。 【1日の流れ(例)】 ・9:00 ステーションに出勤、またはご自宅から訪問先へ直行。専用端末で訪問スケジュールを確認します。 ・午前:3〜4件のご利用者様を訪問。 ・お昼休憩(1時間)。 ・午後:4〜5件のご利用者様を訪問。訪問記録の作成や報告業務なども行います。 ・18:00 ステーションで退勤、またはご自宅へ直帰。 【働きやすさのポイント】 安心の正社員採用 日勤のみで、夜勤はありません! オンコールなしの精神科訪問看護ステーションですので、規則正しい生活リズムを保てます。 嬉しい日曜定休で、ご家族やご友人との時間・趣味の時間などプライベートも大切にできます。 充実の福利厚生: 各種社会保険完備・交通費支給・制服貸与などを予定しています。 働きやすい環境: スタッフ同士のコミュニケーションを大切にし、風通しの良い職場環境を目指しています。 【未経験の方も大歓迎!充実の研修制度で安心スタート】 精神科のご経験がない方や訪問看護未経験の方もご安心ください! 先輩スタッフが丁寧に同行サポート しますので、安心して業務をスタートできます。 充実したweb研修 を通して、必要なスキルをしっかりと身につけられます。 【採用担当からのメッセージ】 訪問看護師として、准看護師の資格を活かし、地域の方々の心の健康を支える、とても意義深いお仕事です。 ご利用者様とそのご家族に寄り添い、安心して療養を続けられるようサポートすることで、大きなやりがいを感じられるでしょう。 ご家庭やプライベートとの両立を考えている方、温かい心と向上心をお持ちの方、ぜひご応募ください! 親子やご兄弟での就業実績も多数ございます! 皆様からのご応募を心よりお待ちしております! |
求める人材 |
資格・経験 普通自動車免許必須(社用車利用) 准看護師必須 ◎精神科経験者歓迎 |
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令和7年3月新規オープン予定!!/放課後等デイサービス/アナタが培ってきたスキルや経験を子ども達との触れ合いに活かしてみませんか?
勤務地 |
福島県郡山市西ノ内1丁目24-4 株式会社善用堂メディカルケア わくわく子供ひろば郡山 |
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給与例 |
年収例 430万円〜550万円 ※上記は賞与も含むが賞与支給該当者は入社後6ヶ月以上の者 月収例 月収33万円、入社1年目 |
仕事の概要 |
仕事内容 障がいを持った支援が必要であるお子さんを 放課後や長期休暇中にお預かりし、療育を 通して集団生活や地域社会の中で生活が 継続できるように支援していただきます。 【お仕事内容】 ●宿題活動 ●創作活動 ●運動支援 ●日常生活訓練 ●野外活動 など 【平日の1日の流れ】 09:00 出勤、未就学児送迎、療育 12:30 未就学児送迎 13:00 掃除、部屋の消毒 13:30 送迎車両準備、送迎出発 15:00 順次到着 15:30 宿題 16:00 おやつ準備、おやつ 16:30 自由時間、諸活動 17:00 おかたづけ、トイレ促進 17:10 絵本、紙芝居 17:15 帰りの会 17:20 送迎車両準備、児童乗り入れ 17:30 自宅へ送迎出発 18:00 掃除、退勤 ※さまざまな療育プログラムを通して子ども たちが将来、日常生活に困ることなく、 愛情豊かな大人に育つよう願いを込めて 日々子供たちに触れています。 [こんな人が活躍] ●子どもと関わり成長をサポートしたい ●子どもの笑顔が好き ●社会に役立つ仕事がしたい ●助け合える職場がいい ●責任感ある仕事がしたい ●ワークライフバランスを充実させたい ●ブランクのある方 休暇制度も充実しているので、仕事と プライベートのバランスがとれます! 「好き」を活かして働いている方、多数 活躍中 |
求める人材 |
応募資格 ●サービス管理責任者研修受講、又は児童発達支援管理責任者研修を受講済み方 学歴不問 未経験者活躍中 |
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【正社員】月収例:24万〜33万円!賞与3.7ヶ月!残業少なめで働きやすい職場環境です。
勤務地 |
福島県白河市大信増見字八幡山55-3 特別養護老人ホ-ム大信「聖・虹の郷」 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【カテゴリー】介護・福祉 特別養護老人ホームの介護福祉士【虹の郷】 特養の入居者様及びショートスティ利用者様の身の回りのお世話をお任せします。 ・食事介助、排泄介助、入浴介助 ・季節の行事の企画と運営 ※運動会、夏祭り、新年会、毎月の行事 ・勉強会、研修会の参加及び企画・運営 ※ユニット型と従来型の2事業所があり、どちらも家庭的な雰囲気の中、お一人おひとりの生活を重視したケアを行っています。 【施設の特徴】 全職員の3分の1が男性職員なので生活を支えられる給与設定で安定して長く勤められます。また、「前歴換算」にて基本給を決定しますので、高い換算率で経験のあるか方に有利な給与設定です。研修やOJTなど、教育制度も整っているため日々の業務を通じて着々とレベルアップする事が出来きます!ベテランの職員も多数在籍しており、わからないことはすぐに周りに相談できるのでブランクのある方も安心です。 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める業務 この求人は『聖・虹の郷』の【正社員】採用となります。 ★☆★☆★☆★☆ |
求める人材 |
求める人材: 学歴:高校以上 必要な経験:未経験者歓迎! ※初めての方も大歓迎です。 必要な資格:介護福祉士がある方。 ★☆★☆★☆★☆ |
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資格を武器にキャリアアップ!高給与&年間休日125日!
勤務地 |
福島県福島市郷野目1-46 リハプライド 郷野目 |
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給与例 |
給与例 <年収例> *年収450万円/30代 *年収500万円/40代 *年収570万円/50代 *年収620万円/50代 ※上記は能力と成果に応じて評価します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 生活相談員資格を活かして、 シニア向けフィットネス施設 「リハプライド」の管理者候補として 運営やスタッフ指導を リードしていただきます。 □専門知識を活かしながら、 地域貢献したい方に ピッタリのポジションです。 ─・─・─・─・─・─・─・─・─・─ <主な業務内容> *ケアマネージャーとの連携強化 *スタッフ教育と指導 *利用者様・ご家族への専門的なサポート *マシン・体操サポート *施設運営に関する事務作業および送迎業務 *書類管理やデータ入力 *送迎業務 など。 ─・─・─・─・─・─・─・─・─・─ 【おすすめポイント】 □資格を活かして働ける! 生活相談員としての専門知識を活かし、 施設運営に携われます。 □高待遇 月給28万円以上のスタートで 安定収入が見込めます。 □充実の研修とフォロー体制 スーパーバイザーや 本部のサポートも万全です。 □年間休日125日以上 プライベートと両立しやすい職場環境です。 □キャリアアップのチャンス 運営指導員、エリアマネージャーへの 昇格も目指せます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 下記@〜Dいずれか1つの資格保有で可 @社会福祉主事任用資格 A介護福祉士 B社会福祉士 C介護支援専門員 D精神保健福祉士 □普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎条件】 ・基本的なPC操作ができる方 <こんな方にぴったり!> *仕事に給与だけでなくやりがいを求めている方 *ホワイトな環境で毎日楽しく働きたい方 *地域の活性化や笑顔を増やす活動に興味がある方 *正社員として安定して働きたい方 *人と接するのが好きな方 *チームで協力しながら働くのが得意な方 *ネイル、髪色も派手すぎなければOK! |
【放デイ未経験スタートもOK】土日完全休暇/9:00~18:00勤務/定時退社でメリハリのある勤務可・2025年4月入社もOK
勤務地 |
福島県いわき市泉町2丁目7−6 株式会社 菅谷 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □・□□□□□ ・□□・□□□□□ ・□ □ここがポイント□ □設立8年かつ正社員30名の土台がしっかりした放課後等デイサービスです! □管理者業務は一切不要で、児発管としての業務に専念できます! □ママさんスタッフの割合70%&職員定着率93%で働きやすい職場 □定時帰宅で家庭やプライベートとの両立◎短時間勤務制度もあり! □研修費用全額会社負担で療育のスペシャリストも目指せます! □今春に3校目オープン、さらにはB型作業所の新規事業も始まります! □いますぐ転職したい・2025年4月に転職したいなど入社時期相談可! □・□□□□□ ・□□・□□□□□ ・□ <ステップワン泉校とは> □最初の一歩を踏みだす□をコンセプトに 6歳から18歳を対象とした放課後等デイサービスを運営しております。 定員10名程度の教室で、子どもたちの「自分でやりたい!」を尊重し、 楽しみの中から成長するきっかけを見つける仕事を一緒にできる方募集! ↓ブログにて職場や仕事の何気ない様子を載せています↓ https://ameblo.jp/sugaya3105/theme-10102121701.html ↓Instagram https://www.instagram.com/stepone_izumi?utm_source=ig_web_button_share_sheet&igsh=ZDNlZDc0MzIxNw== <仕事内容> ●個別支援計画作成に係る業務 ●子どもたちへの療育/発達支援、自立/日常生活訓練 ●行事やイベントの企画、準備 ●各種事務処理(記録の入力、電話対応など) ●送迎業務 ※送迎はミニバンもしくは軽自動車になります。 ※運転苦手な方は応相談 <1日のスケジュール例> 9:00出勤 9:00~12:00 事務作業、支援準備、会議、研修など ★こどもがいない時間にしっかり準備ができます。 12:00~13:00 お昼休憩 13:15 送迎 13:30~17:00 -はじまりの会、おやつタイム -健康チェック -準備体操 -集団プログラム みんなで出来るゲーム感覚のトレーニングや 体を動かすプログラムでソーシャルトレーニングを行います。 -個別プログラム 1対1や小集団での学習指導や姿勢測定などを行います。 17:00~18:00 送迎、掃除 <こんな人と一緒に働きたい!> ・子どもたちにとって最高だと思う環境を一緒に作ってくれる方 ・思いやりをもって、人に教えることが好きな方 ・体調管理など、自己管理のできる方 ≫≫働く社員の声をご紹介≪≪ ・Aさん 30代女性 入社2年目(前職:民間保育園) 前職では担任を持ちながら働いており、 そのクラスに発達がゆっくりしている子がいたのがきっかけで 療育に興味を持ち、自分のキャリアの幅を広げるためにも 放課後等デイサービスでの就職を決めました! 保育園と大きく違う部分は事務時間がきちんと確保でき、 残業や持ち帰り仕事がないから、家庭と仕事のメリハリがもてます! 入職当初はこどもたちの特性など、 わからないこともあり不安でしたが、 先輩職員が一緒に就いてくれて、 視覚的に話す方法であったり、丁寧に教えてくれ、 今では、自分の学んだ知識を実践して、 その子が良い方向へ向かうことが目に見え、 保育園とは違う、やりがいを感じられています! |
求める人材 |
求める人材: <応募条件> 児童発達支援管理責任者資格をお持ちの方 ※経験者優遇、年齢不問 |
オープニングスタッフ!入社祝い金5万円!有休消化率・希望休取得率100%!
勤務地 |
福島県福島市南矢野目字上戸ノ内7-1 ナーシングホーム悠ライフ福島 株式会社カインドライフ |
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仕事の概要 |
仕事内容: オープニングスタッフ大募集! 2025年9月オープンに向けて、2025年8月稼働スタート! 住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ福島」のオープニングスタッフとして、施設内訪問中心の看護業務をお願いいたします。 ナーシングホームの施設内訪問中心の業務です。 入職時期 2025年8月1日 主な業務内容 * バイタルチェックなどの健康管理、健康相談、服薬管理 * 医療品管理、医療処置 * 具体的な看護師業務:経管栄養、点滴、CVカテーテル(ポート)、吸引、血糖測定インスリン、麻薬管理、バルンカテーテル管理、導尿、褥瘡処置、摘便など。 ケアのポイント * 寝たきりの重度な利用者様が多いため、拘縮予防に努めます * 褥瘡(床ずれ)発生のない丁寧なケアを心がけます 夜勤体制について 夜間は介護士も常駐し、2人体制で夜勤を行いますので安心してケアができます。 就業範囲について 訪問看護は主に施設内での対応となります。 ※地域連携や業務の必要に応じて、近隣の個人宅または他施設への訪問をお願いする場合があります。 (その際は、事前にご相談のうえ調整いたします) |
求める人材 |
求める人材: 必須資格 * 認定看護師 必須経験 * 病院または訪問看護での経験1年以上 歓迎要件 * 訪看経験者歓迎 こんな方にもオススメです! * 福祉業界で社会貢献がしたい方 * 訪問看護・訪問入浴経験者 * 総合病院やクリニックなどの医療施設での勤務経験者 * 在宅医療・地域貢献・ターミナルケア・緩和ケアに興味のある方 * Uターン・Iターン希望の方 * 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 * ママさんスタッフ・パパさんスタッフが働いている職場をお探しの方 * 介護福祉士の資格取得を目指している方 * 資格取得をしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 * 産休・育休制度などが整っている職場で働きたい方 * ブランクのあるスタッフへの支援やサポートを求めている方 以下での勤務経験者は優遇いたします * 内科小児科クリニック * グループホーム * サービス付高齢者住宅 * 住宅型有料老人ホーム * 特別養護老人ホーム * 介護老人保健施設 * 介護付有料老人ホーム |
オープニングスタッフ募集!入社祝い金5万円!月平均残業3時間以下!ライフワークバランスの取れる職場です!施設内中心の訪問看護のお仕事です!
勤務地 |
福島県福島市南矢野目字上戸ノ内7-1 ナーシングホーム悠ライフ福島 株式会社カインドライフ |
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仕事の概要 |
仕事内容: オープニングスタッフ大募集! 2025年9月オープンに向けて、2025年8月稼働スタート! 住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ福島」で、施設内訪問中心の看護業務をお願いいたします。 ナーシングホームの施設内訪問中心の業務です。 入職時期 2025年8月1日 主な業務内容 * バイタルチェックなどの健康管理、健康相談、服薬管理 * 医療品管理、医療処置 * 具体的な看護師業務:経管栄養、点滴、CVカテーテル(ポート)、吸引、血糖測定インスリン、麻薬管理、バルンカテーテル管理、導尿、褥瘡処置、摘便など。 ケアのポイント * 寝たきりの重度な利用者様が多いため、拘縮予防に努めます * 褥瘡(床ずれ)発生のない丁寧なケアを心がけます 就業範囲について 訪問看護は主に施設内での対応となります。 ※地域連携や業務の必要に応じて、近隣の個人宅または他施設への訪問をお願いする場合があります。 (その際は、事前にご相談のうえ調整いたします) |
求める人材 |
求める人材: 必須資格 * 正看護師 必須経験 * 病院または訪問看護での経験1年以上 歓迎要件 * 訪看経験者歓迎 こんな方にもオススメです! * 福祉業界で社会貢献がしたい方 * 訪問看護・訪問入浴経験者 * 総合病院やクリニックなどの医療施設での勤務経験者 * 在宅医療・地域貢献・ターミナルケア・緩和ケアに興味のある方 * Uターン・Iターン希望の方 * 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 * ママさんスタッフ・パパさんスタッフが働いている職場をお探しの方 * 介護福祉士の資格取得を目指している方 * 資格取得をしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 * 産休・育休制度などが整っている職場で働きたい方 * ブランクのあるスタッフへの支援やサポートを求めている方 以下での勤務経験者は優遇いたします * 内科小児科クリニック * グループホーム * サービス付高齢者住宅 * 住宅型有料老人ホーム * 特別養護老人ホーム * 介護老人保健施設 * 介護付有料老人ホーム |
公共施設の運営を通じて地域貢献、地方創生、まちづくり
勤務地 |
福島県双葉郡大熊町字南平1207−1 大熊町交流施設linkる大熊 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◎公共施設マネージャー/PPP/PFI/施設経営/地方創生/まちづくり/移住支援/社宅完備 求人 弊社は大熊町、双葉町の公共施設を運営しています。業務拡大により、これら施設の管理運営を担う責任者候補を募集します。 施設の更なる魅力向上、地域の情報発信など、様々な施設の課題に対して、施設の責任者候補として、現在の施設長を補佐しながら現場職員と共に施設の価値向上を図って下さい。 【仕事内容】 ○公共施設の管理運営に関する業務全般 【施設運営マネジメント】 ・関係各所との調整 ・マーケティングに基づく施設運営プランニング ・経営企画 ・人材育成 ☆施設運営に係る基本業務について理解を図るため、以下の業務について一通り経験していただきます。 ・受付対応(予約等の受付・施設案内、料金清算、物品販売など) ・事務処理(予約データの入力・処理) ・施設メンテナンス(作業計画に基づく作業調整と履行確認) ・施設イベントの企画運営 ・物販の新規商品企画 ・イベントプランの企画運営 ・宿泊施設を活用したツアー企画など ・スタッフに対する研修トレーニング(接遇・安全対応) < 移住者多数活躍中 > 当社では移住者の方を歓迎しています。 半分以上のスタッフが福島県以外から移住して働いています。 お気軽にご相談ください。 浜通りの大熊町・双葉町は東日本大震災で甚大な被害を受け、震災から13年が経った今も、帰町された方は多くありません。 町の復興に向けて力強く歩みだす為、現在、大熊町では交流ゾーンが、双葉町では双葉町産業交流センターが開設され、 私たちは町民の皆様や町へ来訪される方の交流拠点として精力的に運営しております。 今後も沢山のお客様をお迎えすることが想定されますので、より良い施設運営による施設ブランディング向上が図れるよう、 現場の最前線で指揮を執って下さる方をお待ちしております。 最初は現責任者を補佐しながら業務内容を把握して頂き、 その後に現場のマネジメントに力を発揮して頂くことを期待しております。 オンライン面接にも対応しております。 ご応募お待ちしております。 < 大熊町ってどんなところ? > 福島県双葉郡大熊町は、福島県浜通りの中央部に位置し、東は海、西は山に面した町です。 富岡町・双葉町・浪江町に隣接し、アクセスも良好です。 気候は太平洋に面した気候のため夏は海からの風が吹き涼しく、冬は比較的温暖で冬でもほとんど積雪はなく、 年間を通して穏やかで過ごしやすい気候です。 【運営会社:株式会社サンアメニティについて】 事業内容: ■指定管理者事業・PPP/PFI事業 公共施設運営(体育施設、観光施設、温浴施設、都市公園、教育施設など) ■総合ビルメンテナンス 建物清掃(日常・定期)/警備業務/受付案内、電話交換業務/ 建物機械設備(電気、空調、衛生、消防設備等)運転保守管理業務/環境衛生管理業務(貯水槽清掃、害虫駆除、空気環境測定)など ■施設運営&コンサルティング フィットネス施設(スタジオ・ジム・プール、運動指導・水泳指導・トレーニング指導)/温浴施設/飲食店舗/介護予防事業 施設安全管理コンサルティング/施設集客コンサルティング ■イベント企画運営/レストラン及び学生食堂の運営/売店の運営 |
求める人材 |
求めている人材 未経験OK、中高年活躍中! U・J・Iターン歓迎 施設の運営や指定管理者施設での勤務経験者の方歓迎します。 具体的な必須条件として、管理会計の経験、事業計画に基づく現場運営の実行力、人材マネジメントの3つのスキルを有する方 MSワード、エクセル、パワーポイントが使える方 複数のスタッフの管理・マネジメント経験者の方を希望 |
50代も活躍中/週休2日制/残業なし/実働6.5時間の時短社員/昇給あり/賞与年2回あり
勤務地 |
福島県郡山市若葉町福島県郡山市若葉町1 アルファクラブ株式会社東北 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \このお仕事のPOINT/ ■異業種から転職してきた方多数! ■未経験者活躍中! ■幹部候補としてのステップアップも可◎ ■週休2日制+残業はありません♪定時上がりができます! ■給与は月給282,000円です! ■40代・50代のミドル層の方も活躍中です! ――――――――――― 【詳しい仕事内容】 会員様に冠婚葬祭に関する イベントの案内をするお仕事です。 「結婚式を行う際にお金はいくら?」 「まず葬式って何をすればいいの?」 など、会員様が冠婚葬祭に関して 分からない事・不安な事を対応するお仕事です! 入社後は座学研修からスタートします。 冠婚葬祭に関しての知識を学んでから 現場研修を行います。 【業務の変更範囲】 会社の定める範囲 【勤務地の変更範囲】 会社の定める範囲 |
求める人材 |
経験・資格 \20代〜40代・50代の男女スタッフ活躍中です/ ★未経験者活躍中です! ★経験がなくても大丈夫です! ★接客や販売・営業職などの経験がある方! ★もちろん、業界が初めての方でも勤務OKです! ★地元で長く安定して働きたい方に! |
オープニングスタッフ募集!入社祝い金5万円!月平均残業3時間以下!ライフワークバランスの取れる職場です!
勤務地 |
福島県福島市南矢野目字上戸ノ内7-1 ナーシングホーム悠ライフ福島 株式会社カインドライフ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 2025年9月オープン! 住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ福島」でのリハビリサービス全般をお任せします。 訪問先は併設ホームのみですので、個人宅訪問はございません。 入職時期 2025年9月1日 主な業務内容 * 利用者様に対しての個別機能訓練 * 機能訓練プログラムの作成 * 体調管理(リハビリテーションに臨む為) * 寝たきり予防のためのケア * 居室の環境調整 ADLに合わせた物的環境を評価、調整(福祉用具やレイアウト、動線確認) * 訪問看護計画書作成、訪問看護報告書作成 * ケアマネや訪問診療医など関係機関との連携 |
求める人材 |
求める人材: 必須資格 * 理学療法士 必須経験 実務経験1年以上 |
オープニングスタッフ募集!入社祝い金5万円!月平均残業3時間以下!ワークライフバランスの取れる職場です!
勤務地 |
福島県福島市南矢野目字上戸ノ内7-1 ナーシングホーム悠ライフ福島 株式会社カインドライフ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 2025年9月オープン! 住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ福島」での食事介助の補助等をはじめ、リハビリサービス全般をお任せします。 訪問先は併設ホームのみですので、個人宅訪問はございません。 入職時期 2025年9月1日 主な業務内容 * 食事介助の補助、調理補助、嚥下対処 * 利用者様に対しての個別機能訓練 * 機能訓練プログラムの作成 * 体調管理(リハビリテーションに臨む為) * 寝たきり予防のためのケア * 居室の環境調整 ADLに合わせた物的環境を評価、調整(福祉用具やレイアウト、動線確認) * 訪問看護計画書作成、訪問看護報告書作成 * ケアマネや訪問診療医など関係機関との連携 |
求める人材 |
求める人材: 必須資格 * 言語聴覚士 必須経験 実務経験1年以上 |
社会貢献を重視する成長企業!
勤務地 |
福島県福島市笹谷 指定訪問看護 アットリハ笹谷(株式会社AT) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、 ケアプランに基づいてアセスメントを行い、 ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【訪問時の仕事内容】 ・健康状態の観察(バイタルチェックなど) ・医療処置(点滴、注射、血糖値測定、吸引、褥瘡予防) ・医療機器の管理など |
求める人材 |
求める人材: 正看護師 ※経験3年以上、歓迎 ※訪問看護業務、未経験者歓迎 |
社会貢献を重視する成長企業!
勤務地 |
福島県福島市笹谷 指定訪問看護アットリハ笹谷(株式会社AT) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、 ケアプランに基づいてアセスメントを行い、 ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【訪問時の仕事内容】 ・健康状態の観察(バイタルチェックなど) ・医療処置(点滴、注射、血糖値測定、吸引、褥瘡予防) ・医療機器の管理など |
求める人材 |
求める人材: 正看護師 ※経験3年以上、歓迎 ※訪問看護業務、未経験者歓迎 |
【オープニングスタッフ募集】ナーシングホーム(医療対応型の住宅型有料老人ホーム)/6月〜入職OK/夜間も看護師常駐、グループ内にクリニックもあり安心!
勤務地 |
〒969-1174福島県本宮市〒969-1174 福島県本宮市本宮南ノ内32 株式会社マインド |
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仕事の概要 |
【本宮市・ナーシングホームマインド南ノ内・介護福祉士・正社員】 ナーシングホームでの介護福祉士スタッフ 福島県本宮市本宮南ノ内32 特徴 オープニング 学歴不問 交通費支給 車通勤OK バイク通勤OK ブランクOK 資格優遇 昇給・昇格あり 賞与あり 資格取得支援制度 正社員 週休2日 高収入・高時給 業務内容 2025年7月オープンの 【ナーシングホーム】(医療対応型の住宅型有料老人ホーム)での オープニングスタッフ募集! 看護師が 24時間常駐 し、グループ内にクリニックがあり、医療的ケアや看取り対応が可能な施設で、入居者様の生活を支えていただきます。 【ポイント】 ・ 2025年6月〜入職可能(オープン前に研修あり!) ・ 30名定員の施設 ・完全週休2日制 でプライベート充実! ・最新の ICT技術を活用し、タブレット・スマホ・見守りシステム導入予定 → スマホ・タブレットで記録を入力できる ため、負担が軽減されます◎ ★新しい環境で、チームづくりから関われる貴重なチャンス! 【仕事内容】 医師、看護職と連携しながら生活全般に関わるケア業務を行っていただきます。 ▼具体的には… ・お部屋に訪問し、掃除・洗濯等の家事全般の支援 ・身体介助(食事、入浴、排泄) ・買い物代行、外出支援 など 【応募・お問い合わせ】 「まずは話を聞きたい!」という方も、お気軽にご応募ください! 仕事説明会も随時開催中! 本社でじっくり話を聞いてから選考OK ・WEB応募:24時間受付中!「応募する」からお気軽にご応募ください! ・お電話:0243-33-5001 (採用担当宛) 職種 ナーシングホームでの介護福祉士スタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 試用期間の期日 3ヵ月(条件変更なし) |
求める人材 |
応募資格 【資格】介護福祉士 求める人物像 人対人の仕事だからこそ、まずは、明るい笑顔とあたたかい思いやりの心で接することができる人、職員同士お互いに相手を尊重し合い、チームワークを大事にしながら仕事ができる人を求めております。 そして、介護の知識やスキルは、経験とともに身に付いてきますが、「もっと学びたい、成長したい」という向上心がある方を求めております。 学歴 不問 必要な経験等 介護業務の実務経験1年以上 必要な免許・資格 介護福祉士、普通自動車免許 |
資格不要!安定の高収入&年間休日125日でプライベートも充実
勤務地 |
福島県福島市郷野目1-46 リハプライド 郷野目 |
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給与例 |
給与例 <年収例> *年収450万円/30代 *年収500万円/40代 *年収570万円/50代 *年収620万円/50代 ※上記は能力と成果に応じて評価します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 全国209店舗を展開する シニア向けフィットネス施設 「リハプライド」の管理者として 活躍いただきます。 未経験でも安心の研修体制が整っているため、 資格がなくてもご安心ください! □普通自動車免許(AT限定可)を お持ちであれば応募OKです。 ─・─・─・─・─・─・─・─・─・─ <主な業務内容> *地域のケアマネージャーとの情報交換や連携 *スタッフの勤務スケジュール調整や指導 *利用者様やご家族とのコミュニケーション *リハビリ機器や体操のサポート *施設運営の事務作業やデータ入力 *送迎業務 など。 ─・─・─・─・─・─・─・─・─・─ 【おすすめポイント】 □未経験者歓迎 0から学べる研修制度でしっかりサポート。 安心してスタートできます。 □高収入スタート 月給28万円以上!安定した収入を確保できます。 □年間休日125日以上 完全週休2日制+固定休みでプライベートも充実。 □地域限定採用 転勤なし!福島市で腰を据えて働けます。 □キャリアアップも可能 スーパーバイザーやエリアマネージャーへの道も ご用意しております。 |
求める人材 |
求めている人材 \□未経験でも大歓迎□/ 【必須条件】 *普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎条件】 *基本的なPC操作ができると尚可 <こんな方にぴったり!> *仕事に給与だけでなくやりがいを求めている方 *ホワイトな環境で毎日楽しく働きたい方 *地域の活性化や笑顔を増やす活動に興味がある方 *正社員として安定して働きたい方 *人と接するのが好きな方 *チームで協力しながら働くのが得意な方 *ネイル、髪色も派手すぎなければOK! |
経験・資格がある介護職員が多く在籍しており、サービスの質のアップに努めております!
勤務地 |
福島県白河市表郷堀之内福島県白河市表郷堀之内字堀ノ内1番地1 表郷 聖・オリーブの郷 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <正社員>介護福祉士必須・月収例30万円!年収例330万円! 【介護福祉士必須】 【介護職員・正社員】 令和3年4月より、介護老人保健施設から 特別養護老人ホームへ転換した施設です。 介護福祉士資格取得職員が80%超。 経験・資格がある介護職員が多く在籍しており、 サービスの質のアップに努めております。 【介護職員の仕事内容】 施設内におけるサービス利用者(高齢者)の 介護業務全般を行っていただきます。 ・入浴介助 ・排泄介助 ・送迎対応 以上の業務をお願いいたします。 ≪送迎者について≫ 普通車オートマチック エリア:主に白河、棚倉 ≪施設規模≫ 利用定員…100名 【残業なし】 【年齢制限あり(64歳以下)】 定年年齢が65歳のため 【こんな方におススメ】 ・介護福祉士の資格を お持ちの方 ・社会福祉士の資格を お持ちの方 ・特別養護老人ホーム(特養) での介護職経験ある方 【職業紹介事業者】 株式会社ティー・シー・シー 【応募方法について】 WEB応募よりエントリーください。 24時間受付中です。 お電話でのご相談、お問い合わせもお気軽に! TEL.0120-260-206 夜間や土日祝についても、 上記のお電話番号から問い合わせください。 なお、本求人は職業紹介事業者である社会福祉法人創世福祉事業団による紹介案件です。 |
求める人材 |
資格・経験 介護福祉士必須 社会福祉主事あれば尚可 普通自動車運転免許必須 |
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【5月更新】4交代が出来なくても相談可能!まずは見学からOK
勤務地 |
福島県西白河郡泉崎村金山3434 特別養護老人ホーム ケアハウス泉崎 |
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給与例 |
給与例 基本給:155,500 円 〜 250,000 円 その他、手当有り |
仕事の概要 |
仕事内容 当施設(特別養護老人ホーム ケアハウス泉崎)では、 入居者様の生活をサポートする介護職員を募集しています。 具体的な業務内容は以下の通りです。 ・入居者様の日常生活のサポート・入居者様の食事、入浴、排泄、着替えなどの身体介助 ・移動や歩行の補助、車椅子の操作・常生活における見守りや声かけ ・健康管理のサポート・バイタルサイン(体温、血圧、脈拍など)の計測と記録 ・服薬の管理や医療スタッフとの連携・急変時の対応や応急処置 ・レクリエーション活動の企画・実施・入居者様の心身の活性化を目的としたレクリエーションの企画・運営 ・記録・報告業務・入居者様の状態や介護内容の記録 ・スタッフ間での情報共有や申し送り その他関係する業務 【施設入居者50人、ショートステイ利用者10人】 「新しい環境では最初は誰もが新人」安心してお仕事ができる教育体制ございます。 お気軽にご見学からお越しください。 夜勤の希望回数などがある場合はお気軽に面接時にお話しください。 30代〜70代の幅広い年齢が活躍中の職場です。 TEL:0248-53-3450 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ◎不問 ※介護の経験年数によって給与の考慮ございます。 【歓迎条件】 介護関係者の経験者歓迎(給与考慮あり) 介護初任者研修・介護福祉士などの有資格者の方歓迎 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
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