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バスケをシゴトに!研修充実で未経験者◎20〜30代活躍中!
勤務地 |
宮城県仙台市宮城野区榴岡3-4-18 オークツリー榴岡202、203 リーフラス株式会社仙台事務所 |
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給与例 |
給与例 初年度の年収 300万円〜350万円 * 一般社員:年収300万円〜 * リーダー:年収450万円 * 副支店長:年収550万円 * 支店長 :年収650万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ★スポーツ好き、子どもが好きな方に最適な仕事 ★指導未経験でもOK!人柄採用で20〜30代 活躍中! ★国内トップクラスの会員数を誇る業界最大手のスクール ★ベテランによる1ヶ月のOJT研修で未経験 でも安心 ★ライフステージの変化に◎ 産休・育休取得実績100% ★待遇充実◎ 個人業績に応じたインセンティブや 資格支援、確定拠出年金、年3回7連休保証… 【仕 事 内 容】 子どもたちのバスケスクールの指導員を担当いただきます 主に幼稚園から小学生が担当です。 【認めて、褒めて、励まし、勇気づける】指導方針で、ココロの成長を促すスタイル。 スクール、イベントを通して子どもたちの成長を感じれるお仕事です。 【主 な 業 務】 ■スポーツ指導・スクール運営 ■会員募集 ・チラシ配布 ・体験会の実施 ■スポーツ大会・合宿プログラムの運営 ■保護者対応 など ※状況に応じて指導内容を 自由に組み立てられます 【教 育 体 制】 入社約1ヶ月は予習期間として、 ベテランの先輩が以下の知識や指導法等を 伝授。 ・指導のやり方・技術 ・安全ノウハウ(救命講習) ・スクール運営・管理 など 【1日の主な流れ】 10:00 ⇒出社/ミーティングで情報共有 12:30 ⇒お昼休み 13:30 ⇒会員募集業務など 15:00 ⇒スポーツ指導を開始 20:00 ⇒退社/お疲れ様でした 【当 社 に つ い て】 ★指導方針: 「認めて、褒めて、励まし、勇気づける」 ★理念:「ココロに体力を」 ★子どもたちのココロの成長を促し、 人間力を高める指導を心がけています ★スクール会員数は国内トップクラス 約66000名! ★一生スポーツに携わりたい方に最適な環境 【やりがい】 スポーツ技術以外の 子どもたちの成長が見れるのも、やりがいの 一つ。 褒められ、自信を持った子どもたちの 心身の成長をそばで感じることができます。 スポーツを通した 新たな子どもたちの教育や地域の発展に 関わる事業企画に挑戦することも可能です。 |
求める人材 |
求めている人材 ★必須★ 普通運転免許 ◆高卒以上 ◆職種・業種未経験歓迎 ◆第二新卒歓迎 ◆指導経験不問 └人柄重視の採用です ★以下の方を歓迎します スポーツへの熱い想いがあればOK ・一生スポーツに携わりたい ・子どもと関わりながらやりがいを感じたい ・風通しがいい環境でアイデアを活かしたい ・社会課題の解決に興味がある ・礼儀やマナーを大切にできる ・主体的に行動できる方 ★20代・30代活躍中 前職様々! 未経験からスタートした先輩多数◎ ・元営業職 ・元アパレル ・元飲食業 ・元介護職 ・元教師 ・元製造 など ★実際の先輩の入社理由 子どもやスポーツが好き、という方ばかり。 ・指導経験はないけどスポーツが趣味 ・学生時代の経験を活かしてスポーツの魅力 を届けたい ・子どもと関わる仕事がしたい ・学生時代に取得した教育免許を活用したい 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
野球をシゴトに!研修充実で未経験者◎20〜30代大活躍中!
勤務地 |
宮城県仙台市宮城野区榴岡3-4-18 オークツリー榴岡202、203 リーフラス株式会社仙台事務所 |
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給与例 |
給与例 初年度の想定年収 300万円〜350万円 * 一般社員:年収300万円〜 * リーダー:年収450万円 * 副支店長:年収550万円 * 支店長 :年収650万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ★スポーツ好き、子どもが好きな方に最適な仕事 ★指導未経験でもOK!人柄採用で20〜30代 活躍中! ★国内トップクラスの会員数を誇る業界最大手のスクール ★ベテランによる1ヶ月のOJT研修で未経験 でも安心 ★ライフステージの変化に◎ 産休・育休取得実績100% ★待遇充実◎ 個人業績に応じたインセンティブや 資格支援、確定拠出年金、年3回7連休保証など… 【仕 事 内 容】 子どもたちの野球スクールの指導員を担当いただきます 主に幼稚園から小学生が担当です。 【認めて、褒めて、励まし、勇気づける】指導方針で、ココロの成長を促すスタイル。 スクール、イベントを通して子どもたちの成長を感じれるお仕事です。 【主 な 業 務】 ■スポーツ指導・スクール運営 ■会員募集 ・チラシ配布 ・体験会の実施 ■スポーツ大会・合宿プログラムの運営 ■保護者対応 など ※状況に応じて指導内容を 自由に組み立てられます 【教 育 体 制】 入社約1ヶ月は予習期間として、 ベテランの先輩が以下の知識や指導法等を 伝授。 ・指導のやり方・技術 ・安全ノウハウ(救命講習) ・スクール運営・管理 など 【1日の主な流れ】 10:00 ⇒出社/ミーティングで情報共有 12:30 ⇒お昼休み 13:30 ⇒会員募集業務など 15:00 ⇒スポーツ指導を開始 20:00 ⇒退社/お疲れ様でした 【当 社 に つ い て】 ★指導方針: 「認めて、褒めて、励まし、勇気づける」 ★理念:「ココロに体力を」 ★子どもたちのココロの成長を促し、 人間力を高める指導を心がけています ★スクール会員数は国内トップクラス 約66000名! ★一生スポーツに携わりたい方に最適な環境 【やりがい】 スポーツ技術以外の 子どもたちの成長が見れるのも、やりがいの 一つ。 褒められ、自信を持った子どもたちの 心身の成長をそばで感じることができます。 スポーツを通した 新たな子どもたちの教育や地域の発展に 関わる事業企画に挑戦することも可能です。 |
求める人材 |
求めている人材 ★必須★ 普通運転免許 ◆高卒以上 ◆職種・業種未経験歓迎 ◆第二新卒歓迎 ◆指導経験不問 └人柄重視の採用です ★以下の方を歓迎します スポーツへの熱い想いがあればOK ・一生スポーツに携わりたい ・子どもと関わりながらやりがいを感じたい ・風通しがいい環境でアイデアを活かしたい ・社会課題の解決に興味がある ・礼儀やマナーを大切にできる ・主体的に行動できる方 ★20代・30代活躍中 前職様々! 未経験からスタートした先輩多数◎ ・元営業職 ・元アパレル ・元飲食業 ・元介護職 ・元教師 ・元製造 など ★実際の先輩の入社理由 子どもやスポーツが好き、という方ばかり。 ・指導経験はないけどスポーツが趣味 ・学生時代の経験を活かしてスポーツの魅力 を届けたい ・子どもと関わる仕事がしたい ・学生時代に取得した教育免許を活用したい 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
土日祝休み・年休120日以上!残業少なめ◎サポート体制抜群◎
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区仙台青葉区上愛子字橋本7−1 有限会社アドポート |
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仕事の概要 |
仕事内容 ====□アピールポイント□===== *看板制作のプロフェッショナルとして 活躍できる◎ *デザインから制作まで一貫して携われる! *自分の作品が街の景観づくりに貢献! *土日祝休みでプライベート充実♪ ==================== 【□仕事内容】 ____________________ 看板制作スタッフとして、 看板デザインから設置まで 幅広い業務をお願いします! 〜具体的な業務内容〜 □看板の制作作業 メーカーから支給された素材を使用し、 丁寧に看板を制作していきます。 □シート貼り付け作業 正確な位置決めと丁寧な作業で、 美しい仕上がりを実現します。 □文字入れ作業 店舗名等の文字を、 細部まで気を配りながら入れていきます。 □デザイン作業 イラストレーターを使用し、 お客様のご要望に沿ったデザインを制作します。 ※基本的には社内での作業が中心と なりますが、現場作業や 取り付け作業もあります。 ※慣れてきた方には、クレーン車を 使用した看板の取り付け作業なども お任せします。 【□やりがいと魅力】 ____________________ 制作した看板が街に設置され、 多くの方の目に触れることで 大きな達成感が得られます。 〜先輩社員の声〜 ◆2018年入社 「デザインから制作、取付まで一貫して 携われる仕事の面白さがあります◎」 ◆2019年入社 「自分のデザインが街の景観づくりに貢献 できることにやりがいを感じています!」 【□働きやすい環境】 ____________________ ◆充実の休日 土日祝休みで年間休日120日以上確保 ◆ワークライフバランス重視 残業は月平均7時間程度で、 プライベートも大切にできます。 ◆福利厚生も充実 家族手当など、 社員の生活をサポートする制度充実 【□当社について】 ____________________ 平成4年の設立以来、 屋外広告業界で実績を積み重ねてきた当社。 街中で目にする様々な看板は、 私たちの手によって生み出されています。 長年の経験と技術力で、 お客様の想いを形にし続けています。 |
求める人材 |
求めている人材 □未経験OK □フリーター歓迎 □ブランクOK □学歴不問 ◆必須条件 ____________________ □普通自動車免許(AT限定可) ※未経験でも充実した研修制度があります ので、普通自動車免許をお持ちであれば、 安心してご応募いただけます! ◆歓迎条件 ____________________ ・中型免許以上をお持ちの方 ・看板工や施工スタッフとしての 実務経験がある方 ・現場管理のご経験をお持ちの方 ・デザイン関連業務に携わった 経験がある方 ・イラストレーターソフトの 使用経験がある方 ◆こんな方に向いています ____________________ ・イラストやデザインへの関心が高く、 クリエイティブな発想をお持ちの方 ・ものづくりへの探究心と 情熱を持って取り組める方 ・丁寧な作業と正確性を大切にできる方 ・チームの一員として協調性を 持って働ける方 *‥‥*‥‥*‥‥*‥‥*‥‥*‥‥* 経験の有無に関わらず、 意欲的な方のご応募をお待ちしております! 一つ一つ丁寧に指導させて いただきますので、スキルに不安が ある方もぜひチャレンジしてください。 |
調理経験者募集!日祝休+連休◎資格取得支援・独立も応援します
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区国分町2-12-18 FLセンダイビルB1F 晴れ成り |
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給与例 |
給与例 ●入社1年目Aさんの場合 月収32万円:(基本給24万5000円+固定残業代7万5000円) ※別途深夜割増手当有 ●入社2年目Bさんの場合 月収33万円:(基本給25万円+固定残業代8万円) ※別途深夜割増手当有 |
仕事の概要 |
仕事内容 *…・―――アピールポイント―――・…* □昨年12月新店舗もオープン! □本物の和食を学び、 スキルを磨ける理想的な環境! □日曜日は定休日◎ お子さんがいる方も家族との時間を 大切にしながら働けます♪ □完全予約制の和食居酒屋 突発的なお客様の対応は無し。 余裕を持った働き方が可能! *…・――――――――――――――・…* 具体的な仕事内容□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・コース料理の調理提供 ・食材の仕込み ・キッチン内の清掃・整理・整頓 など 「今までの調理経験は活かしながら ゼロから本格的な 日本料理を学びたい」 「飲食店での調理経験は浅いけど、 もっと腕を磨きたい」 など経験が浅い方もご安心ください。 物腰がやわらかく、気さくなオーナーが 包丁の握り方や扱い方、調理のイロハまで 丁寧に教えていきます。 慣れてきたらお店の運営方法も イチから指導していきますよ! もちろん、和食に限らず調理の修行を 積み重ねてきた方は即戦力として歓迎します。 これまで培ってきた腕前を 存分に発揮できる環境です。 ※同ビル1階に新店舗”八巻”を オープンいたしました。 ”晴れ成り”と”八巻”の2店舗で 勤務いただく形となります。 晴れ成り とは□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 2020年にオープンした、 <完全予約制のコース料理専門店>です。 新鮮な魚介類をはじめとした 旬の食材を仕入れ、素材本来のおいしさを お客様にお届けしています。 店主の菅原氏がひとつひとつ 丁寧に仕上げた日本料理は評判良く、 記念日や誕生日など、特別な日の食事に 訪れるお客様が多くいらっしゃいます。 弊社で働く魅力□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 完全予約制のため、常連のお客様と 深いつながりを持つことができます。 お客様との距離感が近いので、 思い出を共有できる職場です。 お客様に笑顔を提供し、 感謝されるやりがいのある仕事です。 また、福利厚生も充実しているので、 ライフワークバランスを大切にしながら、 しっかりと勤務ができます。 店長からのメッセージ□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 特別な日に、特別な時間を。 ゆとりある空間で、 素材本来の旨みを堪能する。 “上質な料理と時間を楽しむ”をコンセプトに ただ食事をする場所ではなく 「晴れ成り」での時間を楽しんでほしい、 そんな思いからオープンしました。 主役は素材そのもの。 日本料理の奥深さ、美味しさを 追求し続けてきたオーナーは 素材本来の旨みを大切に、旬の食材を使用。 丁寧に仕上げた日本料理を提供しています。 上質な接客も心がけているので、 自然と細かな対応や心配りも学べます。 お客様に喜んで欲しい、 美味しい料理を提供したい、 そんな思いがある方、歓迎いたします。 |
求める人材 |
求めている人材 □応募条件□ *飲食関係の調理経験者 *高卒以上 □こんな方にぴったり□ 少しでも当てはまる方ご応募ください♪ *和食に興味がある方 *コース料理の提供に興味がある方 *飲食業界での経験を活かし、 更にスキルを磨きたい方 *チームワークを大切にできる方 *お客様へのホスピタリティを大切にできる方 *ゆくゆくは店長候補として店舗運営に携わりたい方 *お客様との距離感を大切にできる方 *常連のお客様との関係を じっくりと築きたい方 お客様に笑顔を提供し、 感謝されるやりがいのある仕事を 一緒に楽しみましょう! 年齢の条件と理由:あり(例外事由2号・18歳以上(労働基準法/深夜業務のため) 例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
レア求人!専門性を活かし新たな領域で専門的知識を学べます!
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区花京院1丁目4-47 ALLELL花京院7階 株式会社サンヴィレッジ 仙台支店 |
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給与例 |
給与例 前職の経験を考慮し決定いたします |
仕事の概要 |
仕事内容 毎年業績を伸ばしており「自社発電所」の稼働は、2017年比で約85倍! 順調に事業拡大を進めこの度、新たな職種の募集に踏み切りました! アナタにお願いするのは、 『系統用蓄電池』の施工管理! 私たちのお仕事は、土地の仕込みから蓄電所の完成までをサポートすること! 詳細をご紹介させていただきます♪ ★仕事内容★ @土地を見つける 不動産会社や協力業者から、事業に合った土地の情報集めと現場調査! 役所で手続きの相談を行い、最終的に土地の契約を進めます! A施工の準備 土地を整えるために、測量や地盤調査などを手配します。 工事を担当する施工業者さんやメーカーさんと打ち合わせを重ね、スケジュールを調整! B現場管理&完成! 実際の施工は協力業者さんが担当しますが、進捗の確認や現場のサポートを担当します。 無事に完成したときの達成感は格別です! 業界の経験が無い…。 土地の仕込みって難しそう?と思うかもしれませんが、問題はありません! はじめは先輩のアシスタント業務からスタートして、一つずつ覚えて頂ければと思います! また、サンヴィレッジでは一人ではなくチームで進めるのが特徴! 案件の進捗や相談事を共有しながら、みんなで力を合わせてプロジェクトを進めます。 意外と施工管理職のなかでも、現場に出ない/チームで共通PRJを進めていく この特徴がある職場はレアなのでは…?? 少しでもご興味のある方は、是非当社にお越しください! ★当社で働くメリット★ ・現場作業は一切ナシの施工管理職 →今まで感じた事が無い、チームで一体感のある職場をご提供します! ・発見→完成まで。すべての工程に携われる! →職場によっては担当制ですべてのプロジェクトで全体に携われる事は実は多くないのでは…? サンヴィレッジでは皆様に1〜100迄の工程を一緒に進めてもらいます。 ・安定した高収入を実現! →社員さんの頑張りはしっかりと給与へ反映! 日々の給与はもちろん、年2回の賞与のタイミングでは、最大「5ヶ月分」の賞与が支給されます!! 評価制度も整っており成果だけでなくプロセスや取り組みも評価します! ―――――――――――――――――――― 〜〜私たちについて〜〜 2012年に個人事業主として開業し、 2014年に自社発電所の建設会社として、「合同会社Sun Village」を設立いたしました。 それから本日に至るまで順調に事業展開を進め、現在の株式会社サンヴィレッジになりました。 当社では、お客様に安心安全にお届けできるサービスを心掛けており、 こんな3つの強みがございます! @専門知識を備えた熟練スタッフが多数在籍! サンヴィレッジでは、様々な専門分野の知識を備えた熟練スタッフが在籍し、 土地調達から建設までを一貫して行っています。 数多くの実績を積んできたサンヴィレッジが建設する太陽光発電は 安心/安全且つ、クリーンな電力を使用することが出来ます。 A環境に適した発電所の建設! 調達する発電所用地は、設置場所や周辺の地形を綿密に調査し、 関係法令など違法性のない発電所の設置に最適な土地を探しています。 また、地域住民に対して適切な説明と対応を行い、地域住民からの同意の上で、 建設を進めているため、トラブルが起きにくく、環境や地域に配慮した発電所の建設を心掛けています。 建設後の発電所においても、サンヴィレッジが保有する発電所では年3〜4回の草刈りを行い、 メンテナンスを徹底することで、景観を損なわない発電所を保つことができます。 B20年以上保つ発電所の建設! FIT価格が下降し、建設コストの削減を求められるなか、安価な資材を使用することなく、 創業当時から変わらない「高強度架台」で建設しています。 近年の資材価格高騰の中でも、自助努力により価格転嫁してきませんでした。 また、ガイドラインに則った施工基準を遵守し、 引き抜き強度などの自主検査や市町村ごとに異なる基準に応じた造成工事を行い、 環境アセスメントに配慮した施工を全ての発電所で行っています。 これらの取り組みにより、「令和元年房総半島台風」や「令和元年東日本台風」などの際に猛烈な雨風に見舞われましたが、サンヴィレッジが保有する発電所は、全てにおいて、一切の被害を受けることなく稼働し続け、 災害に強い施工実績があります! 少しでもご興味のある方は当社で一緒に、マーケットに少しでも多くの価値を届けていきましょう! 皆さんからのご応募をお待ちしております! |
求める人材 |
求めている人材 【必須資格】 施工管理資格 |
入社支度金30万円支給!フレックスタイム導入予定/経験者募集
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区立町27番21号 株式会社橋本店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □□□□□□□□□□□□□□□□□□ 経験者大歓迎□4月から フレックスタイム制導入予定□ 経験やスキルを活かしませんか?◎ □□□□□□□□□□□□□□□□□□ 当社は創業以来、宮城県を 中心に東北地方で数多くの 建築工事を手がけてきました。 受注案件の99%が元請けとしての 工事であり、発注者と直接 やり取りができる環境です。 公共工事と民間工事を 約半々の割合で受注しています。 □:仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 建築現場での施工管理業務を お任せします。 元請けとして、工事全体の 指揮を執る立場となります。 <<具体的には>> ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・原価管理 ・発注者との直接的な打ち合わせ ・協力会社との調整 ・技術者の指導 ・現場写真の撮影・管理 ・資料作成 等 ICT技術の積極活用中です◎ ドローン測量やBIMを活用し、 3D モデルで建物の完成形を シミュレーション。 施工前に様々な検証を行うことで、 手戻りを防ぎ効率的な施工を 実現しています。 また、徹底した現場の美化活動を 行い、安全で働きやすい 環境づくりを心がけています。 入社後は現場に配属となり、 実践を通して施工管理の 知識・スキルを習得 していただきます。 先輩社員のもとで、 基礎から丁寧に指導いたします。 □:主な実績  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・市庁舎、町営住宅などの公共施設 ・小中学校の建て替え工事 ・水族館(JV案件) ・工場(クリーンルーム、精密機械関連) ・文化施設 (イベントホールや美術館など) ◆案件規模により配置人数は変動 *2-3億円規模:1-2名体制 *10億円規模:7-8名体制 □フレックスタイム制導入予定□ =================== 4月からフレックスタイム制導入を 予定しております。 ◆現場は2-3名体制で時差出勤を 組み合わせて対応 ◆朝型勤務を推進(7:30〜16:30など) |
求める人材 |
求めている人材 □:必須条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆1級建築施工管理または 2級建築施工管理技士を お持ちの方 □:歓迎条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆BIMなどのICT技術に興味のある方 ◆チームワークを大切にできる方 |
月5000円〜の社宅あり◆引越し代全負担◆20代30代活躍中
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区一番町1-9-1 ウェスティンホテル仙台 |
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仕事の概要 |
仕事内容 お客様の記憶に残る体験を、自分の提案でつくっていく。 そんな営業スタイルを、次のキャリアとして描いてみませんか? あなたにお任せするのは、 企業や団体に向けた宴会・宿泊・会議などのプラン提案です。 営業経験を活かしながら、ホテルの設備やサービスを自由に組み合わせて 「お客様にとって最適な体験」を届ける仕事です! \この求人のポイント/ ________________ ・賞与:計4.25ヶ月分 ・1食250円の従業員食堂あり ・借り上げ社宅制度(月5,000円〜・規定あり) ・引越し代は全額会社負担 ・有休取得率は90%以上&全社員が5連休以上を取得 【具体的には】 ________________ 企業の記念パーティー・学会・会議・宿泊など、 様々なシーンでホテルをご利用いただくための、提案営業をお任せします。 ・法人のお客様へ、ニーズをヒアリング ・会場の提案や宿泊プランのご提案 ・コーディネーターとの連携、当日までのフォロー \ 仙台を代表するホテル「ウェスティンホテル仙台」での営業職 / ホテルの中には複数の宴会場・会議室があり、 眺望の良い客室や質の高いサービスも魅力。 「どうすれば、お客様のイメージを実現できるか?」を考え、提案していきます。 【この仕事ならではの魅力】 ________________ □ 営業経験が活かせる×ホテルならではの企画力 ・顧客の課題や目的を聞き、オーダーメイドでプランを提案 ・「宴会×宿泊」「研修×パーティー」など複合提案が可能 ・記憶に残る空間をつくる提案営業で、自分の介在価値を実感できます □ 安定感ある基盤&働きやすさ ・月給24万〜28万円+賞与4.25ヶ月分(昨年度実績) ・社宅:月5,000円〜(遠方の方は引越し代全額負担) ・有給取得率90%以上/産育休取得率100% 【私たちからのメッセージ】 ________________ 当社は、「ウェスティンホテル」「マリオットホテル」などの外資系ホテルのほか、 自社ブランド「ラフォーレホテルズ&リゾーツ」など、多様なホテルを運営しています。 知名度あり&質の高いサービス・設備などで提案しやすいため成果を出しやすく、 “自分の仕事が会社の利益に貢献している”と感じながら働けます! |
求める人材 |
求めている人材 【20代・30代活躍中!学歴不問】何らかの営業経験がある方を募集! 【応募資格】 ・営業経験をお持ちの方(個人・法人・業界不問) ・学歴不問 \こんな方におすすめ!/ ・人と接するのが好きで、お客様の課題を解決する営業がしたい方 ・観光・ホテル業界に関心がある方 ホテル業界が未経験でも、営業経験があれば大歓迎です。 あなたの「人と関わるスキル」が、非日常の空間をつくる大きな力になります。 まずは話を聞いてみるだけでもOK。ご応募お待ちしています! |
上場グループでワークライフバランス◎年休125日・転勤なし
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区一番町stear 3F-4F パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 仙台第1コンタクトセンター |
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仕事の概要 |
仕事内容 【東証プライム上場グループで、ワークライフバランス◎】 「はたらいて、笑おう。」のTVCMでも高い知名度を誇るパーソル(PERSOL)グループで、新しいスタートを切ってみませんか? 【当社で働く魅力】 □地域限定正社員の募集/転勤なし □未経験歓迎!“オフィスワークデビューしたい”を叶えられます □完全週休2日制/年間休日120日以上(125日以上) □服装・髪型・ネイル自由 □定着率93%/安定的にキャリアを歩める環境 【お任せする仕事内容について】 当社がクライアントから運営を任されているコールセンターのオペレーター業務を担当いただきます。 ◆問い合わせ受付 ◆アウトバウンドコール(営業活動はありません) ◆各種事務手続き 【ご担当いただくプロジェクト例】 ・リース会社のサービス問い合わせに対する架電、折返し対応、事務業務(★7月開始の新業務です★) ・代表電話への問い合わせに対する一次受付 ・建設業で利用されているシステムの利用継続や支払い状況の確認 座学〜OJTまで、教育・研修制度を整えていますので、未経験からでも安心してスタートを切ることができます。 経験を積んだ後は、リーダーとして活躍していただきます。 リーダーに登用後は、クライアント対応やメンバーのシフト管理・教育といった仕事にも携わります。 ▼仙台拠点の詳しい情報はこちら!(以下URLをコピペしてご覧ください) https://www.persol-bd.co.jp/career/recruit/sendai/ |
求める人材 |
求めている人材 ■正社員または契約社員として1社に2年以上の勤務経験がある方 ※職種や業界は問いません! ※過去1年以内に当社への応募経験がある方の再応募はご遠慮下さい。 未経験歓迎! 学歴不問/第二新卒の方もOKです! 「顧客対応や対人折衝経験を活かして、バックオフィスの仕事にチャレンジしたい」 「人に教えたり、サポートしたりすることが好き」 そんな方には、ピッタリの仕事です。 20代〜30代のスタッフが活躍中です! 【以下の方にはピッタリの仕事です】 ■人と接することが好きな方 ■ワークライフバランスを大切にしたい方 ■教育・マネジメントに興味がある方 ■仙台で将来も安定的に仕事を続けたい方 【活かせるスキル・経験※必須ではありません】 ■コールセンター ■カスタマーサポート ■カスタマーサクセス ■アウトバウンドコール ■インバウンドコール ■営業 ■店長、副店長(飲食、小売店) ■基本的なPCスキル 【選考について】 ・選考は堅苦しい面接ではなく、リラックスした雰囲気の中で、情報を交換し相互理解を深める場としています。 ・選考状況によりますが、応募から内定までは2週間程度です。 ・当社の入社日は毎月1日です(入社時期は、内定をお出しした月の翌月または翌々月の1日を想定していますが、難しい場合は調整も可能ですので、お気軽にご相談下さい)。 ・オンライン面接を推奨していますが、当社拠点にて対面での面接も可能です。 ※入社時期は、内定をお出しした月の翌月または翌々月の1日を想定していますが、難しい場合は調整も可能ですので、お気軽にご相談下さい。 |
(マネジメント職・責任者)土日祝休/年休122日
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区本町1-1-8 第一日本オフィスビル7F 株式会社エラン 仙台本社 |
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給与例 |
給与例 ベース年収540万円(月給45万円)+業績賞与 33歳/5年目/マネージャー職 ベース年収720万円(月給60万円)+業績賞与 40歳/10年目/部長職 |
仕事の概要 |
仕事内容 1995年の設立以来、アパレル・業界やオフィスワーク領域(コールセンターなど)を中心に、 人材派遣・人材紹介などのサービスを展開する当社。 事業拡大に向け営業マネージャーとして、人材派遣営業および人材紹介営業の両方の業務を担っていただきます。 <派遣営業> *企業の人材ニーズのヒアリング、最適な派遣プランの提案 *新規顧客開拓、既存顧客との関係構築 *派遣スタッフの募集、面談、企業へのご紹介 *派遣契約締結、就業後のフォローアップ <人材紹介営業> *求職者のキャリアカウンセリング、求人情報の提供 *企業の人材ニーズのヒアリング、求人案件の獲得 *書類選考、面接設定、選考サポート *入社までのフォローアップ <マネジメント> *チームメンバーの目標設定、進捗管理、評価 *メンバーの育成、指導、モチベーション向上 *チーム全体の戦略立案、実行 *KPI管理、分析、改善策の実施 *事業部間の連携強化、情報共有の促進 *経営層へのレポート、事業戦略への提言 【PRポイント】 マネジメント経験を活かし、事業の中核を担う責任者として活躍できる! 人材派遣と人材紹介の両方のノウハウを習得し、幅広いキャリアパスを描ける! ゆくゆくは経営に興味がある方にもおすすめです! |
求める人材 |
求めている人材 ■人材系企業にてマネジメント経験3年以上 <下記歓迎します> □アパレル業界、消費財業界経験者 □BPO業界やコールセンターでの管理職経験者 |
<幹部候補募集>経験・資格をお持ちの方歓迎!充実の福利厚生◎
勤務地 |
宮城県仙台市太白区27 株式会社水月 秋保事業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 《 経験者・有資格者歓迎 》 カーペットクリーニングはじめ、 ビル・ハウスクリーニングの経験がある方 を大募集します。 □今後の会社を担う『幹部候補』の募集 ======☆ 求人POINT ☆===== □創業47年の地域企業!業務量安定! □学歴・性別一切不問!経験・スキル重視 □月7日〜8日休み!シフト制◎ □賞与年2回・各種手当あり!充実待遇 □30代、40代スタッフ活躍中! =================== 【仕事内容】 当社のクリーニング部門にて、 オフィスビルやホテルなどの定期清掃など 様々な掃除・クリーニングをお任せします。 《具体的には・・・》 *カーペットクリーニング *ビル・ハウスクリーニング *ガラスクリーニング *レンジフードクリーニング *特殊クリーニング □シャンデリアや大理石など などなど様々な清掃・クリーニング をお任せいます。 業務に慣れてきたら ・スタッフ管理 ・案件、仕事の管理 など 将来の「幹部・責任者候補」として 責任ある仕事をお任せしていきます。 【業務エリアついて】 主に仙台市内の現場 ※一度『秋保の事務所』に集合し、 準備をしてから現場に移動します。 【会社について】 私たちは皆さんの快適な日常生活を支える ため地域密着でハウスクリーニングや浴室 リフォーム、オフィスビルクリーニング などを行っています。 おかげさまでもうすぐ設立50年を迎えます。 創業から続くカーペットクリーニング をはじめクリーニング部門はあらゆる 掃除に精通したプロ集団が清潔空間を お届しています。 そのため信頼と実績により多くの お客様からご依頼をいただいております! 【HP】 https://suigetsu-sunmate.com/ |
求める人材 |
求めている人材 《 学歴・性別は一切不問 》 □経験・スキル・資格重視の採用を 行っております! 【 必須条件 】 *普通運転免許 *清掃業の事業所で清掃業務の経験が 1年程度ある方 【 優遇条件 】 *1級・2級ビルクリーニング技能士 の有資格者 *ビル・ハウス・カーペットクリーニング などの経験が1年程度ある方 【歓迎条件】 *経験・資格スキルを活かして働きたい方 *将来責任者として活躍したい方 *新たな環境で心機一転働きたい方 *ハローワークでお仕事を探している方 |
年休120日/入社支度金30万円支給!★積算経験者募集
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区立町27番21号 株式会社橋本店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \\この求人のポイント// □働きやすいフレックスタイム制 □5名体制で安心のサポート体制 □入社支度金30万円支給! 建築工事の積算業務をお任せします。 <具体的な仕事内容>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 1案件あたりの納期は約2週間。 複数案件を並行して担当していただきます。 細かい拾い出し作業は 外注の積算事務所に依頼しているので、 効率的に仕事を進めることができます。 【業務の流れ】 @図面受領後、内容チェック A業者へ見積依頼 B外注の積算事務所へ 拾い出し依頼 C拾い出し内訳の確認 D業者見積りの取りまとめ □━━━━━━━━━━━□ 創業145年以上! 株式会社橋本店について □━v━━━━━━━━━□ 1878年(明治11)に創業。 当社は、建築・土木工事を手がける 総合建設会社です。 お陰様で2023年に145周年を迎えました。 土木事業・建築事業・エネルギー事業の 3つの事業を中心に、経営しています。 建築部では、宮城県内を中心に、 木造からRC造・S造まで 幅広い建築物の施工を行っています。 □ぜひ一度会社HPをご覧ください!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 会社の雰囲気や業務詳細なども イメージしやすくなると思います。 → https://www.hashimototen.co.jp/ |
求める人材 |
求めている人材 ◇必須条件◇ *建築積算の実務経験がある方(年数不問) *図面読解力がある方 *簡単な拾い出しができる方 ◇歓迎条件◇ ・建築現場経験がある方 ・積算実務経験がある方 ・Iターン/Uターン/Jターン希望の方 |
経験者募集/20〜30代活躍/完全フルフレックスで柔軟勤務◎
勤務地 |
宮城県仙台市宮城野区3丁目1-12 セルコホーム株式会社 東北支店 |
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給与例 |
給与例 ・480万円 29歳 2年目(月給24万円+他) ・700万円 39歳 8年目(月給36万円+他) |
仕事の概要 |
仕事内容 \ カナダ輸入住宅の設備管理! / ――――――――◆◇◆―――――――― 今までの経験・スキルを活かせる! 施工現場を統括!やりがい◎のポジション ――――――――◆◇◆―――――――― カナダ輸入住宅の施工管理をお任せ。 新築木造2×4住宅の工事をご担当いただきます。 建築設計図をもとに、 工事がスムーズに進行するよう管理します。 施工スケジュールの作成や、 品質管理、現場スタッフの調整など、 施工現場をリードする 大事な役割を担っていただきます。 ▼具体的には… ◆現場の進捗管理・工程管理 施工スケジュールをもとに、 工程通りに工事を進める ◆施工に関わる下請け業者の管理 職人や協力業者との調整・指示 ◆部資材の発注管理 資材の発注、納期調整、品質確認 ◆予算管理 工事の予算内で進めるよう調整、経費管理 ▼入社後は… OJTを通して、 実際のプロジェクトに携わりながら、 スキルアップを図っていただきます。 フルフレックス制度なので、 自分の裁量で働くことが可能◎ 自分のペースで進められるのも 嬉しい魅力ポイントです! 分からないことや困ったことがあれば、 先輩やチームのメンバーが しっかりサポートしますので、 安心して成長できる体制です! ◆◇◆ \\魅力ポイントを紹介// ◆スキル/キャリアアップが叶う! ………………………………………… 普通の会社では扱えない、カナダの輸入住宅の施工管理を担当できます! 世界水準の素材と技術を学びながら、施工管理のプロとしてキャリアを積んでいけます。 新築工事であれば同時に3〜5案件、年間10〜12件程度を担当。着実に実力を身につけることができます◎ ◆完全フルフレックス制度 ……………………………… 自分の裁量で仕事を進められるので、柔軟に働き方を選べます。プライベートや自己啓発にも時間を使いやすい環境です。 完全週休2日制でしっかりとリフレッシュできる日々を過ごせます。オンオフの切り替えができ、長期的に働きやすい職場です。 ◆資格取得お祝い金 ……………………… 業務に関連する資格取得をサポート!資格を取得するとお祝い金を支給。 自分のスキルアップを会社が応援してくれるので、さらにモチベーションを高く保ちながら働くことができます◎ ※例:一級建築士50万円など ◆◇◆ ▼当社について セルコホーム株式会社は、 昭和34年創業の老舗住宅メーカーです。 長年にわたる実績と経験を基盤に、 設計・施工を手がけ、多くの信頼を得ています。 デザイン性と品質にこだわった住宅を提供。 新しい住まいの提案だけでなく、 地域の文化やライフスタイルに合わせた 最適な住宅設計にも力を入れています。 全国に展開する拠点とともに、 国内外の資材を取り扱い、 より良い住宅の提供を目指し続ける企業です。 |
求める人材 |
求めている人材 \経験・スキルが活かせます/ 就業ブランクは問いません◎ ▼必須事項 ・施工管理の実務経験 ・普通自動車免許第一種 ▼歓迎事項 ・木造2×4工法の施工管理経験 ・建築士(一級、二級) ・建築施工管理技士(一級、二級) ▼こんな方にオススメ! ・スキル/キャリアアップを目指したい方 ・カナダ輸入住宅に興味がある方 ・高級住宅に携わりたい方 ・チームメンバーとの調整が得意な方 ・責任感を持って取り組める方 ・自分のペース、裁量で働きたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・コミュニケーション能力のある方 |
年休125日/残業10h以内/創業60年黒字経営/経験者募集
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区中央4丁目7-33 高山商事株式会社 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \ 経理職として次のキャリアを築くなら / □ 決算・仕訳・伝票処理などの実務経験を活かしたい □ 経営基盤が安定した会社で、腰を据えて働きたい □ 残業少なめ、完全週休二日制の職場が理想 ◆ 仕事内容 発電所や工場設備向け資材を扱う専門商社にて、 経理業務をお任せします。 これまでの経験を活かしつつ、将来の幹部候補 として活躍できるポジションです。 《主な業務》 月次・年次決算業務補助 支払・受取手形管理 元帳記帳、仕訳、伝票・請求書処理 経費精算、勤怠管理などの庶務 ※税理士との連携もあり、法人経理 として幅広い経験が積める環境です。 <<<充実の福利厚生>>>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 昼食手当(10,000円)や、賞与年3回 (前年度実績計5ヶ月分)など、 創業以来黒字経営だからこその待遇多数◎ 転勤なし、残業少なめ、 年間休日125日も嬉しいポイント。 仕事はもちろん大切ですが、プライベート が充実してこそだと思っています。 しっかり休んで楽しく働いてくださいね◎ <<<こんな会社です!>>>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 工業用パッキン等を中心に、 発電所や工場設備などの必要消耗品を 提案している当社。 昭和39年の創業以来、黒字経営を続け、 税務署からも優良申告法人の 表彰をいただきました。 現在は6県に営業所を展開しており、 大手電力会社との取引が7割を占める 安定した経営基盤を持っています。 <<<HPもご覧ください!>>>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ https://www.takayama-s.co.jp/index.html |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 経理実務経験(目安:3年以上) 【歓迎条件】 日商簿記3級以上 |
営業未経験でも売りやすい関係構築営業□フォロー営業□上場企業
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区本町1-12-30 太陽生命仙台駅北ビル4F 株式会社ファブリカコミュニケーションズ 東北支店 |
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給与例 |
給与例 ◆485万円/ 月給30万円+平均インセンティブ+賞与年2回 ※入社して研修を修了した時点で算出 ◆510万円/入社6年目 ◆600万円/入社7年目 ◆800万円/マネージャークラス |
仕事の概要 |
仕事内容 中古車の販売店などを営む事業者さまに 向けて、店舗運営などの業務を支援する システム「symphony」を提案します。 ー 【こんな方におすすめ!】 □コツコツと積み上げる営業がしたい方 □大きな売り上げよりも、丁寧なフォローで お客さまとの信頼を築くことにやりがいを感じる方 ー 【具体的な仕事内容】 □業務について おもに既存顧客に対する継続更新のご提案や 新規顧客へのご提案をお願いいたします。 既存顧客は一人あたり 約80社程を担当していただき、 すでにお取り引きのある顧客への フォロー営業となります。 契約は一年ごとの更新なので フォローすればするほど 契約更新をいただけます! 多くの顧客に積極的にアプローチし、 こまめにフォローすることが求められます。 顧客の売上拡大に貢献し、感謝されることが やりがいに繋がります! □インセンティブ支給について 既存顧客は月7件の継続更新の受注でインセンティブ支給! 新規顧客は月2件の受注でインセンティブ支給! 商品は月額2万円〜と手頃で提案しやすく コツコツと着実に実績を積み上げていけます。 高額な商品を一度販売して終わる営業ではなく 行動量をしっかり確保しながら 丁寧にフォローし、 少額でも継続的に積み上げていく営業に やりがいを感じる方に向いているお仕事です! ー 【「symphony」とは?】 ◆仕入車両や在庫車 ◆広告出稿 ◆商談や契約 ◆顧客データ …などの情報を一括して管理・活用できる 業務支援システムです。 売上アップ、コスト削減などにも 役に立つもので、利便性に驚くお客様も 少なくありません。 □導入したお客様の声 ◆店舗運営に必要なことのほとんどが 「symphony」でできる ◆初期投資が安価ですごく助かる! ◆スマホアプリでの仕入れ登録も非常に便利 …などの声がたくさん。 営業としても自信を持ってお勧めできます。 ー 【仕事の流れ】 □訪問・提案 お客様を訪問して課題や要望を伺いします。 「symphony」を生かせばどう解決できるか を考えて提案します。 ※お客様の課題・一例 ◆売上がなかなか伸びない ◆現存するシステムが使いにくい …などさまざま。 先端技術を多々導入したITシステム だからこそ実現できるソリューションが 数多くあります。 □導入 お客様が「symphony」に可能性を感じて 正式に契約が成立したあと、ソフトの導入を 進めます。専門の技術者もサポートするので ご安心ください。 □アフターフォロー 定期的に店舗・会社の業績変動や 「symphony」の使用状況などを確認。 他社での成功事例を共有したり 広告出稿を支援したりするなど、 さまざまな支援を続けていきます。 ー 【求人のポイント】 <会社編> □全国で事業を展開する上場グループ企業 □安定性・将来性抜群!長く働く人が多数 <待遇・休日編> □決算賞与年2回 ┗会社の成長を社員にしっかり還元 □年間休日123日!1年の1/3以上が休日 ┗ワークライフバランス抜群です! □長期休暇あり ┗有給消化率も高く、連休を取得できる環境 □直近5年間で平均年収が約73万円UP! ┗自己成長ができて、収入にも反映 <環境・社風編> □全社員の72%が中途入社者 ┗20代・30代活躍中! 離職率が低いのも自慢です □子育てママ在籍中 ┗産休・育休取得実績あり。長く働ける環境 □新しいことにチャレンジできる ┗社歴や年齢関係なく意見を言いやすい 風土です |
求める人材 |
求めている人材 □46歳以下の方 (長期勤続によるキャリア形成のため) □学歴不問 □業界・職種未経験者歓迎 □第二新卒OK □ブランクありの方も大歓迎 □管理職・マネジメント経験歓迎 □中途入社50%以上 □女性が活躍中 □女性管理職登用あり □経験不問 ※要普免(AT限定OK) ー 【下記の方も歓迎】 □未経験から営業の仕事をしたい方 多くの業界・職種未経験者が活躍中! アパレルやアミューズメントなど、 出身業界もさまざまです。 □キャリアアップを目指したい方 頑張りや成果は新卒・中途問わず評価。 社員の6割が中途入社で、管理職の ポジションに就く転職者も多いです。 □充実した教育環境で働きたい方 入社後に基礎から学べる教育・研修を用意! 未経験からでも無理なくスタートできます。 □ワークライフバランスを大切にして働きたい方 「充実したプライベートを送れる」 「家族サービスの面も安心」 などの声が多くの転職者から出ています。 有給休暇を取得しやすいこと、 産前産後休暇や配偶者出産休暇、 育児休暇などがあることも理由のひとつ。 長く働く人も年々増えています。 ー 【充実の教育制度】 □導入研修 自社の事業・サービスや自動車業界の動向、 ITの基礎などを習得。 座学や営業同行で学びます。 □現場配属 先輩社員の営業活動に同行して基礎を習得。 自身の活動も都度先輩からフィードバック。 社外研修や書籍購入補助もあります。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・46歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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転勤なし!経験者年収600万円可能!/資格必須求人
勤務地 |
宮城県仙台市若林区鶴代町4-80 株式会社村上瓦斯工業所 |
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給与例 |
給与例 初年度500万円(月給35万円+賞与2回+他)〜600万円(月給41万円+賞与2回+他) |
仕事の概要 |
仕事内容 □転勤なし! □移動には社有車を使用!社有車通勤も可能! □元請けとして、裁量権をもって働ける! □案件はなるべく2名体制で動き、残業を減らす意向です! 基本的には仙台市ガス局発注のガス本管工事 及び仙台市水道局発注の水道本管工事の 施工管理業務がメインとなります。 ●工事が計画通りに進行するように、 必要な人員と機材を手配する ●現場の安全確保のための設備の設置・点検 ●材料の寸法や品質、完成時の品質などを チェックする ●他、社内外の関係者とのやりとりなど ※現場はほとんどが仙台市内。 1人で受け持つ現場の数は、1現場。 なるべくサポートをつけるようにすることで 1名当たりの仕事を減らし、なるべく早く 家に帰れる環境を目指しています! ◆入社後について ――――――――――― 一通り現場に慣れて頂いたら、自分である 程度スケジュールを調整することができる ため、残業が少なくなります。 無理なく続けられる環境で、 長く安定して続けられる仕事です。 ◆当社について ――――――――――― ガスと水道工事を専門に手掛けている会社。 創業から70年以上にわたり、地域密着型の 事業展開で、多くの公共工事および大型工事 を受注してきました。 また、仙台市ガス局及び仙台市水道局の認可 を受けており、長年の実績と優れた品質で 信頼を得ています。 【プロジェクト事例】 100%公共工事であり、仙台市ガス局及び仙台市水道局の 現場がほとんどの為、新規開拓などの営業活動はありません。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・2級土木施工管理技士以上 【こんな方にオススメ】 ◇転勤などの心配事を避けたい →本社のみの勤務で、出張はありません ◇仕事とプライベートを両立したい なるべく多くの方とお会いできることを 楽しみにしています。 採用ではやる気・人柄を重視します! ぜひご応募ください! |
アパレル未経験OK□30〜40代活躍!賞与・正社員登用あり
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区中央角川ビルB1F gee,jee仙台店 |
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給与例 |
給与例 ◇年収例(入社1年目・契約社員):約250万円 内訳:月給18万×12か月+ボーナス |
仕事の概要 |
仕事内容 □落ち着いた接客ができます□ お客様は30〜60代が多数。 ナチュラル〜モード系まで 幅広いブランドを扱っています。 □30〜40代活躍中! 接客経験を活かせる職場□ □未経験でもOK □洋服が好きな方歓迎 □30〜40代のスタッフ在籍 ▼▼主なお仕事 ・お客様対応(接客・レジ) ・買取商品の値付け・タグ付け ・品出しや売場のメンテナンス ▼▼こんな方にピッタリ! □洋服が好き・アパレルに興味あり □接客経験を活かしたい □ブランクがあっても働きたい □落ち着いた雰囲気の店で働きたい ▼▼働くスタッフはこんな人 現在3名で協力しながら お店を運営しています□ □スタッフ@(30代) アパレル経験者/セレクトショップ勤務 契約→1年で正社員登用 キャリア形成を考えて転職! □スタッフA(30代) アパレルバイト経験あり 洋服が好きで入社しました! |
求める人材 |
求めている人材 ◆未経験歓迎 ◆洋服が好きな方 ◆正社員登用を目指したい方 ◆土日祝入れる方はとくに歓迎(希望休のご相談OK) 【こんな方におススメ】 ◆販売のお仕事に興味がある方 ◆販売・接客業経験者歓迎 ◆天然素材や刺繍や染めなどを用いたナチュラルスタイルが好きな方 ◆ベーシックなファッションが好きな方 ◆ブランクがあっても安心して働ける職場を探している方 ◆フルタイムでがっつり働きたい方 |
週休2日×残業なし!資格不要!未経験から始められます★
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区春日町1-5 SKビル4F 鉄板ダイニング 誉(TAKA) |
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給与例 |
給与例 年収300万円〜/入社1年目20代男性/元観光業勤務 年収450万円〜/入社10年目40代男性/鉄板職人 |
仕事の概要 |
仕事内容 …………\アピールポイント/…………… □安定した職場で働ける □充実のサポート体制 □月8日休み×1日実働8時間勤務 □未経験から始められる調理業務 ………………………………………………… ■会社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 株式会社TOKIO&SALLY’Sは 仙台市青葉区に位置する 「鉄板ダイニング 誉(TAKA)」を運営しています。 当店は、全50席。 お誕生日・記念日などのお祝い事や ご接待、宴会といった様々なシーンなどで ご利用いただいています。 仙台牛や特選黒毛和牛などの上質な食材を使用し、 訪れるお客様に特別な食体験を提供しています。 ■お仕事について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 今回は、調理スタッフの募集です! 鉄板焼きの技術を学びながら、 お客様に喜びを届けるお仕事です★ はじめは・・・ 〇野菜のカットや食材準備 〇簡単な仕込み などをお願いします! 3か月後・・・ お客様の前ではなく裏で 鉄板焼きをスタート! ■サポート体制ばっちり  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 外販事業としてネット販売を行っており 経営は安定しています! 将来を見据えて安定性を重視したい方にもピッタリです。 業務では鉄板職人が隣でサポートするので、 未経験の方でも安心して技術を習得できます。 1年後には一人前として、 お客様と会話を楽しみながら 調理を行うことができるようになりますよ! ■職場環境も充実  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ スタッフ同士の仲も良く、 和気あいあいとした雰囲気の中で働ける環境です。 社会保険完備、まかないあり、昇給随時と 福利厚生も充実しており働きやすい環境を整えています。 ぜひ、私たちと一緒にお客様に最高の食体験を提供しましょう! ■スタッフインタビュー  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <20代男性/入社1年半/元観光業勤務> 飲食店はまったくの未経験でしたが、 駅から少し離れた落ち着いた場所にあり、鉄板焼きだけでなく鉄板焼き以外の調理を1から学べる!と思い応募しました。 最初は緊張して お肉を焼くことに必死でしたが、 だんだんお客様とコミュニケーションを 取りながら焼く過程をキレイに見せられるようになってきて、 お客様の反応を生で聞けるのがやりがいです。 お客様の目の前で調理するので、 楽しくもあり毎日刺激的です! シフトはだいたい休み希望を通してくれるので、プライベートも充実できています◎ |
求める人材 |
求めている人材 ◆異業種からの転職者も活躍中! <実際の志望動機をご紹介□> 「昔から食べることが好きだった」 「別の飲食店でアルバイトをしていたときから、お客様に自分の料理を食べてもらう嬉しさ、自分で作っている楽しさがあった」 *希望者は店舗業務を担当するだけでなく、 当店が参加する全国各地の物産展に赴くこともできます☆ ご当地グルメを堪能し、食の知見を深めることも可能です! |
経験者募集/20〜30代活躍/完全フルフレックスで柔軟勤務◎
勤務地 |
宮城県仙台市宮城野区3丁目1-12 セルコホーム株式会社 東北支店 |
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給与例 |
給与例 ・480万円 29歳 2年目(月給24万円+他) ・700万円 39歳 8年目(月給36万円+他) |
仕事の概要 |
仕事内容 \カナダ輸入住宅の設計を担当/ ―――――――◆◇◆――――――― 今までの経験・スキルを活かして、 スキルもキャリアも磨きませんか? ―――――――◆◇◆――――――― お客様のニーズをヒアリングし、 理想の住宅プランを形にしていく仕事です。 海外製の高品質な素材を使用した、 こだわりの住まいを提供します。 ▼具体的には… ◆住宅設計 お客様と打ち合わせ・理想的なプランを作成 ◆図面作成 CADソフトを使用して詳細な設計図を作成 ◆積算業務、設計事務 ◆現場との連携 施工管理チームと協力し、 設計が現場で問題なく進むように調整 ◆クライアントとのやりとり 要望のヒアリング、設計内容の説明 ▼入社後は… OJTを通して、 実際のプロジェクトに携わりながら、 スキルアップを図っていただきます。 フルフレックス制度なので、 自分の裁量で働くことが可能◎ 自分のペースで進められるのも 嬉しい魅力ポイントです! 分からないことや困ったことがあれば、 先輩やチームのメンバーが しっかりサポートしますので、 安心して成長できる体制です! ◆◇◆ \\魅力ポイントを紹介// ◆スキル/キャリアアップが叶う! ………………………………………… 普通の会社では扱えない、カナダの輸入住宅を設計できるチャンス!世界水準の素材と技術を学びながら、最先端の住宅設計に携わることができ、 1人当たり12〜15棟程度の物件を年間に担当。着実に実力を身につけることができます◎ ◆完全フルフレックス制度 ……………………………… 自分の裁量で仕事を進められるので、柔軟に働き方を選べます。プライベートや自己啓発にも時間を使いやすい環境です。 完全週休2日制でしっかりとリフレッシュできる日々を過ごせます。オンオフの切り替えができ、長期的に働きやすい職場です。 ◆資格取得お祝い金 ……………………… 業務に関連する資格取得をサポート!資格を取得するとお祝い金を支給。 自分のスキルアップを会社が応援してくれるので、さらにモチベーションを高く保ちながら働くことができます◎ ※例:一級建築士50万円など ◆◇◆ ▼当社について セルコホーム株式会社は、 昭和34年創業の老舗住宅メーカーです。 長年にわたる実績と経験を基盤に、 設計・施工を手がけ、多くの信頼を得ています。 デザイン性と品質にこだわった住宅を提供。 新しい住まいの提案だけでなく、 地域の文化やライフスタイルに合わせた 最適な住宅設計にも力を入れています。 全国に展開する拠点とともに、 国内外の資材を取り扱い、 より良い住宅の提供を目指し続ける企業です。 |
求める人材 |
求めている人材 \経験・スキルが活かせます/ 就業ブランクは問いません◎ ▼下記いずれか必須 ・建築設計の実務経験 ▼歓迎事項 ・2級以上の建築士資格保有者 ・働きながら建築士の資格取得を目指す方 ・普通自動車免許(AT限定可) ▼こんな方にオススメ! ・スキル/キャリアアップを目指したい方 ・カナダ輸入住宅に興味がある方 ・高級住宅に携わりたい方 ・品質にこだわる仕事をしたい方 ・自分のペース、裁量で働きたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・コミュニケーション能力のある方 |
年間休日120日|女性営業活躍中|待遇充実|研修充実|
勤務地 |
宮城県仙台市若林区六丁の目東町7-17 株式会社リバティワン HOUSE & Office 仙台東 |
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給与例 |
給与例 【入社1年目23歳】 年収470万円/月給31万円+インセンティブ+賞与 【入社7年目35歳】 年収800万円/月給40万円+インセンティブ+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 当社は関東・東北4拠点にて社会貢献度の高い省エネ商品を扱い、 提案・販売・施工・アフターメンテナンスをワンストップで営んでおります。 業績好調につき、今回法人向けの営業職を募集いたします。 =求人のポイント= *契約1件につき3万〜10万円のインセンティブあり! *10:00からのゆっくり出社&残業ほぼなし *長期休暇あり(GW、夏季、年末年始) *研修充実!ゼロから営業スキルが身に付く *高ニーズ商品で業績絶好調 *未経験歓迎!現スタッフの大半が未経験からの入社です =お仕事の詳細= 得意先を訪問し、当社取扱商品・サービスに関して 提案営業・商談を行う業務です。 取引により双方企業に利益をもたらし、 WIN-WINの関係を結ぶ達成感等も法人営業ならではの醍醐味です。 今後の企業の更なる発展も見据え、正社員を増員します。 企業や法人の方と長くお付き合いしていくため、 ルールやコンプライアンスを大切にしていくことが重要です。 会社としてもコンプライアンス研修など実施しており、 ビジネスマナーやルール、コンプライアンスを大切に考えている方など、 ビジネスパーソンとして誇りを持っている方は大歓迎です。 【充実の研修体制】 最初の1ヶ月は当社のモデルハウスで実施する導入研修で、 実際の商品に触れながら業界の基礎知識を学びます。 知識だけでなく実践の場を踏まえたアプローチ方法をしっかりお教えしますし、 ビジネスマナー研修や商談ロープレ・営業同行など、 段階を踏んだ実践編の研修でしっかりとフォローします! ゼロから営業スキルを磨いていける環境を整えておりますのでご安心くださいね。 \ここが魅力/ 〇商品知識やアプローチ方法のマニュアルがあるので、未経験でも安心♪ 〇会話のヒントになる地域の情報を皆で情報共有! 〇やる気があれば入社すぐのキャリアアップも可能です! 【社員インタビュー】 *主任職 30代・男性 研修体制が充実しておりトークマニュアルがあるので、 業界知識もなく営業も未経験でしたが、 スムーズにお客様とお話しできるようになり、 今では自信を持って営業をすることが出来るようになりました。 働きやすい環境や待遇も整っており、 これからも腰を据えて長く働きたいと思っています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 要普通運転免許(AT限定可) PC基本操作ができる方 *経験・資格は一切不問! *営業職未経験OK! *学歴不問 *社会人・正社員デビューも応援します \こんな方は大歓迎/ ・明るく、元気な方 ・人と接するのが好きな方 ・やりがいを持って仕事に取り組める方 ・社会貢献事業に携わりたい方 ・とにかく稼ぎたい方 ・キャリアアップしたい方 ・ビジネスマナーに自信のある方 ・コンプライアンスを大切に考えている方 ・ビジネスパーソンとして誇りを持っている方 |
夕方退社!基本土日休みのオフィス清掃スタッフ!
勤務地 |
宮城県仙台市宮城野区苦竹3-5-1 大日本印刷ビル |
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仕事の概要 |
仕事内容 大日本印刷のビル内の清掃をお願いします! 主に床やトイレなどの共用部を 決められた時間に、決められた場所を掃除すればOK! そのほか ・消耗品の発注 ・一部お客様対応 もお願いします! 普段の掃除で使うような道具しか扱わないので、 未経験の方でも活躍できますよ。 コツモク作業が好きな方にもピッタリです! |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験者も活躍できます! ・経験不問 ・年齢不問 |
クライアント数10年連続業界第1位●健康経営優良法人/e01
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区中央2-9-16 朝日生命仙台中央ビル6F 株式会社ボルテックス 仙台支店 |
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給与例 |
給与例 【営業社員年収例】 2100万円/課長・経験7年/30代(月給75万円+賞与 ※課の業績目標300%達成) 1590万円/主任・経験4年/20代(月給38万円+賞与 ※個人目標400%達成) 585万円/経験1年/20代(月給30万円+賞与 ※個人目標100%達成) |
仕事の概要 |
仕事内容 <年約100万円UPの給与改革実施><企業成長率130%超>金融資産活用の「長期戦略そのもの」を販売する、当社独自の経営・財務・不動産総合コンサルタントをお任せします。 \ 当社コンサルのポイント♪ / ●クライアント数【10年連続業界第1位】の イノベーターカンパニー ●健康経営優良法人2023・2024 ハタラクエール2024認証 ●金融や資産運用、不動産の幅広い知識を 習得し、コンサルとして成長 ●飛び級による大幅昇給あり └65段階の報酬テーブルで、半期で95,000円UPの実績も! ●月平均残業29.6時間&年間休125日 ●賞与は最大33.2ヶ月分支給 └業績連動型の明確で公正な評価制度 <当社について> 業界に革新をもたらした不動産保有の形「区分所有オフィス(R)」のパイオニアとして、オフィス中心不動産の金融資産管理・運用業務委託におけるクライアント数【10年連続業界第1位】を記録し続ける当社。テレビCMや数々のメディア紹介も後押しし、成長率は年130%超。10年後の“1兆円企業”へ向け成長を加速させるべく、50名規模の増員を予定しています。 <区分所有オフィス(R)とは?> 安定した投資商材である東京都心の商業地に建つ中規模のオフィスビルをフロアごとに分譲し、 ・不動産賃貸事業として保有 ・自社オフィスとして利用 など、幅広く活用できる革新的な商材です。 ★都心プライムエリアの高グレード物件を予算を抑えて取得可 ★空室率が低く金融資産投資デメリット払拭 など、様々なメリットがあります。 ※区分所有オフィス(R)は株式会社ボルテックスの登録商標です。 【NEWS】 ●4月より、年間約100万円の給与増決定! 2024年7月には、【固定残業代の廃止と7%の基本給増額】そして今年4月には、日本経済全体での給与水準アップの流れを汲み【営業一般職5万円、管理職10万円】のベースアップを決定!入社時でも年収ベースで約97万円増額となります。今後も、時代の変化を鋭敏に捉えつつ当社コンプライアンスに基づきスピード感を持って、制度へと還元していきます。 <お任せする仕事の流れ> ▼アポイント 個人または中小企業を中心とした法人企業様へとアプローチ。 ▼商談、営業提案 お客様に合わせた不動産を用いた資産運用の戦略立案を行い、コンサルティング提案を行います。 ※プレゼン資料の作成等、提案には強力なバックアップ体制があります。 ▼プランニング/クロージング 金融資産運用計画についてコンサルティングを実施。資産保有や相続対策、会社の財務バランスなど、総合的なプランニングを行います。 ▼契約成立 仕事を自己完結するスキルを身に付けるまで1〜3年を見越しています。 ◎入社後1ヶ月の研修 金融業界や資産運用、不動産業界、営業職が未経験でも安心してください。 当社の8割以上が業界未経験者になります。 ◎宅建資格取得へ向けて 税務・法律、与信の行い方など、幅広い知識の習得も可能です。 ◎成長し、成果を出した人を正当に評価 そのため、当社評価基準は年次、入社時期に関係しません。 【先輩社員から一言】 前職は企業のマーケティングコンサルティングに関するスタートアップ企業に務めていました。しかし、将来性や携わる企業のスケールの大きさに惹かれて当社へと入社。強固な事業基盤とブランド、潤沢な資源がある一方で、社内体制についても意見が言いやすく、ベンチャーの風土を併せ持つ会社でコンサル経験を存分に活かせています。 (コンサル職/30代・男性) 設立から25年経ちますが、まだまだ成長意欲の強い企業です。社員の「やりたい」にも積極的に耳を傾け、会社としても100年企業創出に向けて次なる新事業を計画しています。時代やニーズに合わせて変化を続けていく企業ですので、安定した企業成長を実現しているところも魅力のひとつです。 (営業職/20代・女性) |
求める人材 |
求めている人材 ●コンサルまたは営業・販売経験(業界不問)をお持ちの方 └戦略/経営コンサル・経営企画・マーケティングコンサル・新規事業企画・ビジネスコンサル・財務コンサル・不動産コンサル・銀行・保険(生命保険・損害保険・保険代理店など)・不動産・通信・ITほか業種不問 ★80%超が業界未経験からのスタートです ●または不動産・金融業界経験をお持ちの方 ●社会人経験10年以下の方 ●普通自動車免許保有者尚可(AT可) ●以下経験・知識・資格をお持ちの方、歓迎 ・銀行、証券、保険等の金融業界 ・不動産業界 ・宅地建物取引士 └宅建をお持ちでない方も入社後取得ができます。 ・ファイナンシャルプランナー(FP) ・リーダーまたはマネジメントなどの管理経験 ◎当社は以下二つの価値観を大切にしています ・既成概念と戦うことができる素直な人 └既成概念にとらわれず、物事の本質を見極めること。これがボルテックスの企業理念です。 ・気づき、改善するためのアイデアを出せる人 └常に現状に疑問を持つことでそこに存在する問題に気づき、改善策を提案します。 ◎以下志向をお持ちの方、歓迎 ・社歴や年齢でなく、実力を正当に評価してほしい ・コミュニケーション能力を活かし働きたい ・論理的思考力を活かしたい ・目標達成への強いこだわりをもって取り組める |
未経験・第二新卒歓迎!入社祝金・前払い有/賄い無料/研修充実
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区国分町2-1-22 浅見ビルB1階 炭火居酒屋たま 仙台稲荷小路店(株式会社アイックス) |
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仕事の概要 |
仕事内容 当社は北海道・宮城県を中心に居酒屋をはじめ、 和食店・スイーツビュッフェ・カフェ・レストランなど、 自社ブランドを展開し約90店舗の飲食店を運営しております。 目標である100店舗の出店に向けて今後も続々新店オープンを予定していますので、 一緒に成長しながらお店や会社を盛り上げてくれる仲間をお待ちしております! 【具体的なお仕事は】 *各種フードメニューの調理 *食材の事前準備 *食材の管理・キッチン内の衛生清掃 まずは、上記のような基本的な業務からスタートします。 慣れてきたら、アルバイトスタッフへの指導や、 食材管理などの店舗運営業務をお任せします。 経験や能力を考慮してお任せする業務を 振り分けていくのでご安心ください。 また、当社は店内調理にこだわっているため、 調理の基礎から学ぶことができ、 未経験から調理師になる方も多数います。 <入社後の教育制度について> 入社後は「研修専門」のスタッフによる、 基本業務のレクチャーから始めていただきます。 その他にも多数の研修制度を設けているため、 未経験からスキルを身に付けることはもちろん、 経験者の方が次のステップへ進むための学びなど 様々なスキル・知識を得られる環境です。 <急な出費も安心!> 基本的には毎月20日に給与をお支払いしますが、 前月の稼働分を月初にお支払いできる 「前払い制度」もご用意しています。 |
求める人材 |
求めている人材 *飲食・調理未経験者大歓迎 *学歴不問!第二新卒・高卒・中卒も大歓迎! *フリーターも大歓迎!社会人デビューもOK *男女問わず活躍中! *U・Iターン転職も大歓迎! *飲食店での実務経験者・店長経験者も歓迎します >実務経験者は給与など優遇あり |
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原則土日祝休みの週休2日/年収800万↑可/ノルマ・転勤なし
勤務地 |
宮城県仙台市宮城野区日の出町1-2-1 2F 株式会社日本セレモニー 宮城野支店 |
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給与例 |
給与例 初年度の月収例:25万円(未経験者の方を想定) 初年度の年収想定:300万円〜450万円 【近い将来の年収例】 ■年収800万円(店長) ■年収600万円(入社5年/営業) ■年収450万円(入社3年/営業) ※適性と頑張り次第でどんどん昇格する環境! 明確な昇給制度ありで安心! |
仕事の概要 |
仕事内容 まずは「この仕事の注目POINT」をご紹介! ================================ @ノルマなし、転勤なし! A原則土日祝休みの週休2日、長期休暇年2回! B月平均残業時間10時間以内! C全くの未経験者も大歓迎! D賞与あり成績手当あり! 年収800万円以上も可能! ================================ 続いて「安心して選べる理由」がこちら! ================================ @業界での優位性 …年商796億円。業界トップクラス企業の正社員募集! A営業を支える施設力 …全国90ヶ所以上の支店、29ヶ所の結婚式場、241ヶ所の斎場。圧倒的な施設力が営業活動を後押し! B高評価を集めるサービス オリコン顧客満足度ハウスウエディング総合ランキング1位獲得など高い評価。儀式に本気で向き合う姿勢はお客様からの感謝に! C高収入を目指せる環境 成果に応じたインセンティブ制度など、実力次第で高収入。成長や自信がやりがいにつながる仕組みを構築! D働きやすい仕事環境 時短勤務制度やジョブチェンジなど、家庭との両立を支えるフォロー体制が整備。女性社員も多く活躍中! ================================ <仕事内容> □セレモニーのプランニング(『ミライエール』へのご加入提案) ・成人式や、結婚式、葬儀など、人生の節目に訪れるセレモニー(儀式)のお悩みを解決! ・商品は毎月少しづつ資金をお支払い(掛金の積立て)いただく『ミライエール』(経済産業大臣から許可を受けた冠婚葬祭互助会制度)。 ・お客様と対話を楽しむ感覚で、個別に内容をプランニングしご提案! □あなたが扱う冠婚葬祭サービスは全てが本格派! ・TVCMでお馴染み「生きる、お葬式。」典礼会館(青森県内14施設、秋田県内13施設、岩手県内13施設、宮城県内10施設) ・FIVESTAR WEDDING ノートルダム盛岡、ノートルダム八戸、ノートルダム秋田、定禅寺ガーデンヒルズ迎賓館、グランスイート お客様に自信を持ってご案内できるセレモニーサービスです。 □自分のペースで大丈夫! ・コツコツ取り組むことが必ず成果につながります! ・実績は細かくプラス査定され、頑張りはどんどん収入に反映! □仕事のやりがい、喜び ・数字を追いかけるタイプの営業ではありません。 「加入しててよかった、ありがとう」と言っていただけるやりがいも! ・「人の人生の節目に関わり、自分の名前が残せる」そんなお仕事です。 □取り組みやすさも十分です! ・終活セミナーなどのイベント集客から訪問ご提案まで提案機会は豊富! ・また医師の審査も不要でお葬式費用の割引が可能なミニ保険など扱いやすい商品も。 □会員数は今も増加中で増員募集! ・現在90万人以上の会員数はなおも年々増加中。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴・経験は一切不問! 業界、職種未経験の方も歓迎です。 ※実際に中途入社、第二新卒で入社される方のほとんどが未経験。 男性・女性30〜40代のスタッフが幅広く活躍中です。 中途入社者向けの研修もあり、どなたでも安心してスタートが切れます。 【こんな方がイキイキと楽しく働けるお仕事!】 □頑張った分はしっかりと給与に還元される仕事がしたい □社会的な意義やお客様にとって価値のある商材を扱いたい □家庭を大切にしながら収入アップを目指したい方 □人生に寄り添える仕事に興味がある □安定した経営を続ける大手企業で働きたい <こんな前職の方も歓迎> □法人営業(BtoB)、個人営業(保険営業、不動産営業など)など 他業種での営業をされていた方 □飲食ホールやドラッグストアなどの接客スタッフをされていた方 □化粧品や雑貨など販売スタッフをされていた方 □カウンセラーやコールセンター(テレアポ含む)など人と話すお仕事の方 □ライフアドバイザーや終活アドバイザーなど、お客様にカウンセリングやコンサルティングを行う仕事 ※全く該当しない異職種の方も多数ご入社しています! 【先輩に聞いてみました】 以前はコールセンターの事務スタッフだったのですが、収入UPを目指して営業職への転職を決意。自分で「この商品ならお勧めできる」と感じたミライエールを扱う日本セレモニーに入社しました。セレモニーサービスは誰もが必ず利用するものですが、その準備には多くの方が不安を感じています。そこで頼られお役に立てるこの仕事はとてもやりがいのあるものですし、先方から「あなたにお願いしたい」と言われた時などは非常に嬉しいですね! (2021年入社/N.Mさん) |
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月給28万円〜★業績好調・安定企業★丁寧な研修あり★若手活躍
勤務地 |
宮城県仙台市宮城野区蒲生2丁目2番地の23 今野運輸株式会社 |
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給与例 |
給与例 416万/29歳 経験年数5年 (月給32万+賞与2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 当社では、工場などで使われる「工作・産業機械」を現場までトラックで運送し、 荷物の積み下ろしから組立・据付までをチームで行います。 人の手だけで扱える重さではないため、 積み下ろしから設置・据え付けは全て機械。 重量物の扱いが未経験の方でも安心してご応募ください。 【具体的には】 ◆工作機械の運搬、据付 ◆積み込みと荷降ろし クレーンやフォークリフトなどの機械を使うので、人力で持てない重い物でも安全に扱えます。 【求人のポイント】 ◆創業62年目を迎える老舗企業。 ◆当社で扱う機械に関する知識、輸送・据付のやり方、安全に積み込む方法や運転の仕方などのノウハウを丁寧に教えます。 作業はチームで行うため、分からないことがあってもすぐに質問できますよ。 ◆業績好調! 長年、工作・産業機械の輸送・据付・撤去を専門に行ってきた安定企業。 数十トンを超える大型機械や精密機器など様々な種類があり、扱いには細心の注意が必要ですが、 当社の強みは、工作機械・産業機械の輸送に特化し、輸送から据付、撤去までを一手に行うことでお客様の負担を減らせること! その高い技術力とチームワークの良さには、高い評価をいただいており、業績も絶好調! おかげさまで大手企業様をはじめお客様からのご依頼が絶えません。 業務量は常に安定。「そろそろ腰を据えて働きたい」という方も安心して活躍し続けられる環境が整っています! 『工作機械輸送のプロフェッショナル』として今後もお客様のご期待に応えていけるよう、「正社員」として新しい仲間を育てていきたいと考えています。 あなたもみんなに求められる『工作機械輸送のプロフェッショナル』として活躍しませんか? |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車免許(MT) 【こんな方は歓迎します】 □建設現場作業などの経験をお持ちの方歓迎 □中型免許(旧普通免許)・ドライバー経験や大型免許をお持ちの方歓迎 ★他業種から転職してきた「未経験スタートのスタッフ」も多数活躍しています! ★正社員として腰を据えて働きたい方はぜひ! |
賞与・インセンティブボーナス支給有◎充実の待遇
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区一番町2-5-27 三井住友海上仙台ビル1F キンコーズ青葉通一番町店 |
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給与例 |
給与例 年収約400万〜(下記概算) 基本給:250,000円 インセンティブ(歩合):20,000円 営業表彰:5,000円 残業代:18,000円(約10時間で計算) 合計:293,000円/月 賞与年2回(夏・冬) 合計:500,000円〜(業績・成績による) |
仕事の概要 |
仕事内容 < ここで働く魅力! > ●未経験OK◎ 専門知識は一切不要♪ ●交通費など充実の福利厚生 ●賞与・インセンティブボーナス有! (決まり次第終了となりますので、お早めの応募をお願いします□) ―――――――――――――――――― 【具体的なお仕事について】 法人のお客様への企画立案、提案、納品までのフルサポート。 お客様のニーズに合わせた印刷、プリント、加工の提案やお困り事の解決。 便利なキンコーズを、たくさんの方へ知ってもらうための販促活動を行ったり、 プロジェクトを組み、会議等で他の営業と情報共有し、チームとしてのアプローチも行います。 ―――――――――――――――――― 【ここがポイント】 規制品を販売せず、業種・業界に囚われない営業ができるのは楽しさの一つです。 実は印刷やプリント以外でも動画やWEBサイトの作成なども受注しているキンコーズですが、 はじめは覚えることが多く、大変かもしれません。 ただ、幅広いサービスでお客様をサポートできるのはキンコーズならではの営業の楽しさです。 それらを実感しながら楽しく働いて頂けます。 ◇売上に対するインセンティブや予算達成表彰が毎月あり、年間でも表彰があるためやりがいにつながります! |
求める人材 |
求めている人材 【こんな方歓迎】 ◆高卒以上 ◆未経験歓迎 ◆ブランクのある方でもご安心ください! 【必須】 ◆普通自動車運転免許(AT限定可) |
経験者歓迎☆日祝やすみ/ブランクある方もOK
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区 仙台市青葉区(株式会社オークビルメンテナンス) |
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給与例 |
給与例 【月収例】 月収23万6600円 (月給21万5600円+残業代※土曜勤務分) |
仕事の概要 |
仕事内容 \ 清掃経験のある方歓迎! / オフィスビル日常清掃の責任者のお仕事◎ ▼具体的な仕事内容 ・日常清掃、定期清掃 ・スタッフ管理 ・テナント対応 など 経験を活かして長く活躍したい方に! 経験浅でも向上心や学ぶ姿勢を重視◎ |
求める人材 |
求めている人材 \ 必要な資格・経験は一切なし! / ※日常清掃・定期清掃の経験がある方は なお歓迎! *学歴不問 *未経験者歓迎 *経験者歓迎 *フリーター歓迎 *第二新卒歓迎 *ブランクOK *ミドル世代〜シニア世代まで 幅広く活躍中◎ |
新規オープン2月開業♪/新しい形のデイサービスを提供
勤務地 |
宮城県仙台市宮城野区新田東1丁目7-1 ソレイルミナーレ仙台新田東 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ○●○●○━━━━━━━━━━━━━━━ 新規オープン2025年2月開業♪ カフェのような雰囲気のオシャレな施設 ━━━━━━━━━━━━━━━○●○●○ 【高齢者の身体機能向上のサポートが出来る 自立支援・機能訓練型半日デイ】 カフェ風のオシャレな施設で 6 台のリハビリマシンを使用した機能訓練、歩行訓練、マット運動、入浴などを行う半日型(3 時間)のリハビリ特化型デイサービスです。 施設利用を通して、ご利用者の 「プラチナライフをかっこよく!」 を全力でサポート。「人生を楽しんでいただきたい」と一緒に考えてくださる方を募集します!! 圧倒的に差別化された、他にはない新しい形のデイサービスの機能訓練指導員として、個別機能訓練の計画や実施時の介助、指導をしていただきます。 ご利用者様ファーストの精神で時間・空間・体験を提供し、ご利用者様とご家族に元気と安心を届けてください。 【仕事内容】 専門的な立場から、ご利用者様の身体機能の維持・回復を支援するお仕事です。 現在の身体の状態(疾患・身体機能など)や目指す状態を把握し、お一人お一人に適したプログラム(個別機能訓練)を作成したうえで、実際のトレーニングを監修します。 安心・安全に訓練ができるよう、日々の利用者様の状態を確認しながらマシンの負荷を調整したり、介護職員や看護職員に対し、専門的なアドバイス・指導も行います。 スタッフ同士連携しながら、ご利用者様が楽しく、充実したトレーニングができるようサポートします。 <<企業からのメッセージ>> スポーツジムとカフェを融合したようなオシャレなリハビリ施設です! 夜勤なし!経験者・ブランクのある方大歓迎です!お客様の笑顔や期待以上の感動を目指し、自ら考えて行動できる職場です! リハビリを通じて地域に元気を!夢や希望を取り戻すお手伝いをしながら自分自身の成長を目指しませんか? |
求める人材 |
求めている人材 ━…━…━…━…━…━…━…━ 機能訓練指導員要件を満たす方 ━…━…━…━…━…━…━…━ ■理学療法士 ■普通運転免許(AT限定可) ★こんな方、大歓迎です★ ■身体の仕組みや症状に応じたトレーニング法を絶えず学び、お一人お一人に適したプログラムを組み、目の届く距離で見守ることにやりがいを感じる方 ■ご利用者様の身体機能の維持・回復を担うという使命感や責任感を持てる方 ■ご利用者様としっかりと関係を築き、二人三脚でトレーニングを継続できる方 ■チームメンバーと連携し、柔軟な対応ができる方 |
ご自身の経験や資格を活かして、「飲食」の分野に挑戦してみませんか!?
勤務地 |
宮城県仙台市 株式会社上昇気流 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【具体的なお仕事は、、、】 ●レジ・接客・調理補助など ●仕込み業務 ●麺やスープ、たれの仕込み ●スタッフ管理などの業務全般 【給与】 月給30万円〜38万円 ※経験等考慮(昇給あり) |
求める人材 |
求める人材: ●飲食店経験者優遇 ●他事業でリーダー経験者優遇 |
□□20〜30代活躍中□□※建築・建設業界の経験5年以上の方向け <<飛び込みやテレアポなどは無し/ルート営業がほとんどです>>年休122日で休みも充実!
勤務地 |
宮城県仙台市若林区卸町2-1-4 卸町イーストンビル6階 (株)ラックランド |
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仕事の概要 |
仕事内容: ※【4/26(土)〜5/6(火)】まで弊社GW期間のため、この間にいただいたご応募やお問い合わせについては5/7(水)以降順次対応いたします。※ □□内装・設備・コストの提案営業□□ 商空間を展開するお客様から、新規出店等のご要望を伺い、 社内の設計・工事部門と共に、お客様の要望に沿った商空間を創り上げる仕事です。 内装・設備・コストなど、あらゆる角度から最適な方法を提案して頂きます。 お客様・社内のディレクションの役割を担って頂きます。 ※制作営業担当として自身も現場に入りながら、業務を進めて頂きます。 ※ルート営業がメイン(8割)となります。 □□具体的な業務内容□□ ◆お客様ニーズのヒアリング・提案 ◆設計・施工担当者の選出、スケジュールの進行管理 ◆お客様との折衝・契約関連業務など 内装・設備・コストなど、あらゆる角度から最適な方法を提案します。 お客様窓口として、また施工管理に要望や意図を伝えるディレクター的立場で活躍してください。 □□マネジメント・リーダー経験がある方大歓迎□□ 過去に営業のマネージャーポジションとしての ご経験がある方は即戦力として活躍を期待しております。 (少人数のマネジメントであっても大歓迎です) |
求める人材 |
求める人材: □□必須(MUST)□□ ・建築・建設業界の経験5年以上 ・普通自動車免許 □□歓迎(WANT)□□ ・マネージャーやリーダー経験がある方(少人数でも大歓迎!) ・施工管理経験をお持ちの方 |
◆24年設立の新会社で営業経験を活かす◆共に会社の未来を創る
勤務地 |
宮城県仙台市宮城野区苦竹3-1-32 株式会社WECARS(ウィーカーズ) 仙台宮城野店/2eg |
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給与例 |
給与例 【モデル年収例】入社時の想定年収 <主任、販売長・買取長・店長候補> 600万円〜950万円前後+賞与 <販売長・買取長、店長クラス> 800万円〜1200万円前後+賞与 ※すべて賞与は年2回(業績に応じ支給) ※インセンティブによる ※月次支給のインセンティブに加え、 定期的な人事評価制度あり。 |
仕事の概要 |
仕事内容 □■この求人のPOINT■□ 伊藤忠グループ/24年5月設立 ◎店舗マネジメントを経験できる! ◎業界未経験OK ◎営業経験を活かして 新しいキャリアを築ける ◎100%反響営業! (お客様からのお問い合わせに 対応する営業です。飛び込み営業 などは一切ありません) ◎残業月平均20時間の 働きやすさ □■WECARSについて■□ 私たちは、伊藤忠グループ参画の下、 2024年5月に発足した 中古車販売・買取企業。 現在、 全国で約250店舗を展開しています。 新しい会社だからこそ、 さまざまな人が活躍でき、 挑戦できる環境があります。 □■WECARSの約束■□ 私たちは、2024年11月8日付で、 自社が今後進むべき改革プラン 『WECARSの約束。』を 策定いたしました。 <WECARSが大切にしていくこと> 1. お客様ファースト (お客様の満足度・納得感の向上) 2. お客様ファーストを実現するための 組織・社員としての成長 3. 信頼される中古車市場の創造をリード ★WECARSは、お客様を第一に考え、 “お客様ファースト”を実現するための 組織・社員としての成長、 さらには、信頼される中古車市場創造を 先導する役割を担うことを約束し、 人事制度改革、人材育成への取組強化、 コンプライアンス体制構築等の 改革を推進しています。 □■あなたに期待すること■□ これまでの営業経験を活かして、 今後の体制構築につながる 以下のような業務もお任せしたいと 考えています。 ◎顧客満足度向上・継続的な関係構築に 向けた包括的提案。 ◎目標達成を見据えた店舗メンバー・ 社内外関係者との信頼関係構築。 ◎後輩育成・マネジメント。 ◎組織内でのコンプライアンス指導、監督。 指導教育・マネジメント・経営に参画する 立場として期待します。 <管理職登用例> 若いうちから多くの社員が 管理職として活躍しています。 ・20代 主任(入社2年目) 今までの経験を活かし 若手メンバーに積極的に指導を行う。 ・30代 店長(入社4年目) チームへの売上貢献実績だけでなく、 店舗全体の業務効率化の 提案・実績が評価され、登用 □■人材育成について■□ 私たちが最も大切にしていることは、 「お客様ファースト」。 そのために手厚い研修を実施して、 「お客様の目線で提案でき、 お客様に信頼される人材」を 育成しています。 <研修例> ◎入社後の集合研修 (ビジネスマナー、営業の基礎など) ◎営業のロールプレイング研修 ◎先輩とマンツーマンのOJT教育 ◎eラーニングによる スキルアップ支援 ◎買取の査定研修 ◎コンプライアンス研修 など □■お任せする業務■□ 入社後は店舗スタッフとして、 中古車の販売・買取業務を行います。 (その後のキャリアパスは下記参照) <販売の流れ> ご来店、ネットから問合せの お客様のみ対応 (飛び込み営業一切なし) ▼ お客様から欲しい車について ヒアリング ▼ ご希望にあった車を豊富な 在庫車両の中からご提案 ▼ ご契約&納車後のアフターフォロー <買取の流れ> ご来店、ネット問合せの お客様のみ対応 ▼ お客様の車を査定 ▼ 査定金額の提示 ▼ ご契約&アフターフォロー ★仕入れから販売まで行う 直販ならではの強みを活かし、 営業しやすい環境です。 ★自社在庫が豊富のため、 お客様のご希望に合った お車をご提案しやすい環境です。 直接感謝の言葉をいただけると やりがいにつながります! ★リピーターのお客さまも多く、 当店でご購入されたお車の お乗り換えのご相談や、 ご家族・ご友人を 紹介してくださることも! お客様と長くお付き合いができるのも 魅力の一つです! □■キャリアパス■□ 年齢・社歴に関係なく平等に チャンスがあり、がんばりを 正当に評価します。 (定期的に評価。基本給・賞与へ反映) ▼ 入社⇒ スタッフ⇒ 主任⇒ 販売長/買取長⇒ 店長⇒ ブロック長⇒ 部長 □■評価について■□ 個人の成績以外にも 以下のようなポイントを 評価の軸としています。 ◎お客様評価・お客様満足度の向上 ◎チームワーク・店舗評価 ◎コンプライアンスの遵守 つまり、どれだけお客様に寄り添って 活動できているか、を重視します。 あなたがやりがいを持って働けるよう、 教育制度や評価制度、働き方の改革を どんどん進めています。 ※2025年1月に人事制度改定。 がんばりを正当に評価できる仕組みを 導入しました。 □■女性管理職も積極登用■□ 女性の店長・課長・ 工場長・コールセンター長も 多数活躍しています。 ライフイベントを経て復帰した社員が 働きやすい職場環境を 随時整備しています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ |
求める人材 |
求めている人材 【必須要件】 1:普通自動車免許をお持ちの方 (AT限定可)※入社までに取得も可 2:営業経験3年以上(業界不問) ■学歴不問 ■社会人経験10年以上歓迎 ※車の知識も特別なスキルも一切不要です。 年齢の条件と理由:あり (例外事由1号・60歳未満(定年のため)) <こんな方を歓迎します> ◎これまでの経験を活かし、 会社・組織づくりに携わりたい方 ◎周囲と力を合わせながら 成果を出す仕事に興味がある方 ◎納得度の高い評価制度の中で 自身のキャリアを構築したい方 前職にてBtoC営業経験者は 他業界出身でも入社後すぐに ご活躍いただいています! |
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接客・景品交換のお仕事!原則定時退社!働きやすさに自信あり!
勤務地 |
宮城県仙台市若林区大和町5-31-12 ミロックス大和町店(新栄株式会社) |
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仕事の概要 |
仕事内容 アミューズメントを通して お客様も社員も全力で楽しむ職場! ◆フロア業務(パチンコ台の清掃、メダルの補充、飲み物の販売など) ◆カウンター業務(景品の交換や在庫管理、電話応対など) ひとつひとつのお仕事はシンプル! 初めての方も安心してくださいね 少しづつ慣れていってくれれば大丈夫ですよ \ここがポイント/ ●未経験歓迎! スタッフの8割が経験ゼロからスタート! ●経験・スキル不問!イチから学べる環境 ●希望休・有給休暇が取得しやすい ●原則定時退社! ●転居を伴う転勤なし!地元で活躍できる ●気を遣わずコミュニケーション取れる職場 ●休憩室完備 ロッカー・冷蔵庫・電子レンジ・ポット有 ●自動車通勤OK!通勤ラクラク \仕事の魅力はココ/ ●接客経験がなくても問題なし! もちろん、パチンコの知識がなくてもok ●ドル箱がないので 重い物を持つ必要はありません! ●ノルマなどはありません! 20〜30代男女スタッフ中心に 楽しくイキイキ働いています! ●地域密着型店舗なので、 地元を愛する方多数活躍中! ●お客様は地元のご年配の方が多く、 皆さんフレンドリー! ●転居を伴う転勤はありません。 \手厚いサポート体制/ まずは先輩と一緒に笑顔で 「いらっしゃいませ」からスタート! パチンコの知識はなくても大丈夫です。 お客様も地元のご年配の方が多く、 皆さんフレンドリーな方ばかり! 未経験の方も、一つずつ、 マンツーマンでお教えします。 気さくで面倒見のいい先輩達が しっかりサポートしますので、 ご自身のペースでじっくり 覚えていってくださいね。 気を遣わずにコミュニケーションを 取れる環境です! 接客業未経験の方でも、 安心して飛び込んできてください 女性スタッフも活躍中! ネイルOK!オシャレも楽しめます \1日のスケジュール例/ *早番* 8:00 出勤・開店準備(店内外の清掃、台の拭き掃除など) 9:00 カウンター業務(景品の交換や商品の補充など) 12:00 休憩 13:10 店内清掃・ホール業務 16:15 退勤 *遅番* 16:15 出勤(引継ぎ後、カウンター業務) 19:00 休憩 20:00 ホール業務 21:30 20分休憩 22:00 景品の補充(バックヤードに取りに行き補充) 23:30 閉店業務(店内清掃、翌日準備) 24:30 退勤 |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上 経験・スキル不問! 業界未経験者歓迎! 専門知識は入社後に1つずつ覚えていきましょう 「パチンコやスロットに興味がある」 「パチンコが好き」 「接客経験を活かしたい」 そんな方、大歓迎です! 【いずれかに該当する方も大歓迎】 ・お客様に顔や名前を覚えられる接客の関係性になりたい ・仲間と協力して成し遂げることが好き ・プライベートも大事にしながら働きたい ・毎日楽しく働きたい! ・地元で頑張りたい |
業務拡大による増員募集!6月入社歓迎|仙台駅チカ|転勤無
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区一番町1丁目2番33号 M.BALANCE仙台一番町 株式会社アイティ・コミュニケーションズ 仙台支社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \今回募集しているのはこんなお仕事です/ ・大手クレジットカード会員からの問合せ対応 ★チャット対応 ★電話対応ほぼなし ・問合せ内容 例)「カードを紛失してしまった」 「支払方法を変更したい」など ▼その他にもお仕事多数あり ※各業界の大手クライアント企業から委託を受けている為、 希望・適性等を踏まえ部署を決定する可能性があります \このお仕事のポイント/ #マニュアル完備で未経験者も安心 #座学研修〜OJTまで安心の研修制度あり #困ったときにすぐ質問が出来る席配置 |
求める人材 |
求めている人材 未経験OK! ※高卒以上、PCでローマ字入力できる方 \下記に当てはまる方は大歓迎/ ・チャット、コールセンター経験がある方 ・人と話す事が好きな方 ・コツコツとした業務が得意な方 ★20代・30代・40代の男女が多数活躍中! 異業種からのチャレンジする方、主婦さんやブランクのある方など活躍中! 第二新卒や社会人経験が無い方、オフィスワークデビューしたい方も大歓迎! 年齢の条件と理由:あり(※高卒以上/定年:60歳) |
<飲食店3店舗の正社員>経験者は即戦力!業績賞与あり!
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区中央4-9-15 仙台中央マンション101 株式会社バイタリティ |
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仕事の概要 |
仕事内容 <系列苑3店舗での勤務> ■二丁目酒場 総本店 ■うなぎのひととき 仙台泉店 ■だしとごはん ひととき ※シフトにより出勤店舗が異なります 【お仕事内容】 *接客や料理・ドリンクの提供、席の片付け ご案内、カンタンな調理や盛付け、仕込み お皿洗い等! *スタッフのシフト管理・教育もお願いします! ※「喫煙可能店」につき、20歳以上の方 人物重視の採用です! 幅広い年齢層のスタッフが活躍中♪ 【歓迎】 ・店舗のマネジメント実務経験(アルバイト採用、シフト管理) ・調理経験 |
求める人材 |
求めている人材 ・学歴不問 ・幅広い年齢層のスタッフが活躍中! 【歓迎】 ■店舗のマネジメント実務経験(アルバイト採用、シフト管理) ■調理経験のある方 ■飲食店の経験がある方は即戦力!! ■未経験者さんも大歓迎 年齢の条件と理由:あり(20歳以上 (健康増進法により)) |
業界不問!マネジメント経験活かせる│日月休み│年収900万可
勤務地 |
宮城県仙台市泉区寺岡6丁目8-1 泉ハウジングパーク寺岡 ポルクNo.23 木下工務店 泉展示場 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 900万円/入社7年目/所長(月給43万3000円+成果給) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆◆おすすめポイント◆◆ □創業60年以上の安定経営 □業界大手・木下グループの中核企業 □業界不問!マネジメント経験者募集 □営業所長に昇格後は、 月給43万3000円以上! □年間休日120日、日・月休み □有給休暇を取りやすい環境 □残業月平均20〜30時間程度 □上場企業並みの福利厚生・制度 □社員の定着率も高い会社! ――――――――――――――――― ◆2024年度グッドデザイン賞受賞◆ ――――――――――――――――― 木下工務店のツーバイフォー工法用 外壁W断熱構造『デュラウォール2』が、 2024年度グッドデザイン賞を受賞 しました。変わり続ける日本の気候や その数十年後を見据えた未来基準の 断熱性能を備えることで“いつまでも 心地よい住まい”をこれからも つくり続けてまいります。 ―――――――――― ◆募集背景について◆ ―――――――――― 木下工務店は、創業60年を超える 完全自由設計の注文住宅メーカーです。 ここ数年、郊外の戸建てニーズの 拡大により、各エリアに展示場を 次々とオープンさせています。 また今年度も全国エリアで 新規オープン予定多数! 着工実績・事業・組織規模を 順調に拡大中です。 展示場の新規出展に伴い、 体制強化を目的として、 営業所長候補の募集を行います。 ―――――――――― ◆仕事内容について◆ ―――――――――― 安定の木下グループ! 住宅展示場での営業所長候補として、 住宅情報サイトやHPをご覧になった方、 スーモカウンター等の 提携先企業から紹介された方など、 ご来場いただいた方への 営業活動を行っていただきます。 <具体的には> ◎予算・家族構成のヒアリング ◎資金計画 ◎間取り・デザインプランの企画 (社内設計担当と連携) ◎プランの提案・成約 ◎施工管理担当への引き継ぎ ◎引き渡しまでのフォロー お客様へのプラン作成は設計士が サポートしますのでご安心ください。 ―――――――――――― ◆入社後の流れについて◆ ―――――――――――― まずプレイヤーとして 営業活動を行い、 当社の注文住宅営業の流れを 知るところからスタート。 営業所長として必要な経験を 積んでいただきます。 《営業所長に昇格後は…》 プレイングマネージャーとして、 ◎展示場メンバー(4〜5名)の マネジメント ◎メンバーの商談サポート ◎目標数字・売上などの計数管理 ◎新人営業の育成 など組織力で業績をアップさせる 取り組みをお任せします。 即戦力の方であれば半年〜1年くらいで 営業所長に昇格する可能性も。 ぜひ拠点をリードする存在に 成長してください! ――――――――――――――― ◆時代に合わせた働き方が可能◆ ――――――――――――――― ◎年間休日120日 ◎日・月休み ◎有給休暇の取得推進 ◎残業月20〜30時間 ◎上場企業並みの福利厚生・制度 など、就労環境も整っているので、 10年・20年先を見据えて働くことが可能。 社員の定着率も高い会社です。 |
求める人材 |
求めている人材 ■学歴不問 ■何らかのマネジメント経験を 3年以上お持ちの方 ※経験業界は不問です ※住宅営業・BtoCの接客経験は尚歓迎 <以下の方を歓迎いたします> ・住まい・暮らしに関心がある方 ・家族との時間を大切にしたい方 ・業界大手の安定企業で長く活躍したい方 ・チームリーダー・管理職の経験を 活かしたい方 (例) 「数名のチームリーダーとして目標数字を達成した」 「育成役としてチームの底上げに貢献した」 ★社歴10年以上の社員も多く、 腰をすえて取り組める環境です。 ―――――――――――――― ◆住空間の「気づき」が大切◆ ―――――――――――――― お客様が描く理想の暮らしをお聞きし、 夢を叶えるプランを提案する。 「売る」よりも「聞く」営業の色が 濃いので、親身な接客・サービスを してきた方であれば 違和感なく取り組めるはずです。 建築の専門知識がなくとも 「こんなキッチンなら料理が 楽しいだろうな」 「こんなガレージがあれば 趣味も充実するはず!」 といった生活者視点は誰でも 持っているはず。 注文住宅の営業は、 日常生活で感じたことや、 ふとした気づきをお客様との対話に 活かせるのです。 |
経験が活かせる×月給30万円!◇女性活躍中◇年間休日120日
勤務地 |
宮城県仙台市若林区新寺1-2-26 小田急仙台東ビル 8F 株式会社フロンティアエージェンシー 仙台支社 |
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給与例 |
給与例 <年収例> ・420万円/入社3年目(月給35万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 業界不問!営業経験者大歓迎! ◇土日祝はお休みでプライベート充実 *完全週休2日制、年間休日120日 月給は30万円〜です。 無理なく安定しながら続けたい、 そして収入も働く上で大切に 考えているという方にもピッタリです。 【チラシ・ポスター・冊子の広告制作に 関わる取材・提案営業】 自社媒体の企画広告、営業を行う弊社での 外勤業務。 お客様先へ訪問及び社内にて商品の企画・ 提案等の営業を行い、広告制作に必要な 情報のヒアリングをお願いします。 地域に密着したプロジェクトも多数! 日常の中で、自身が携わった広告を目にする 機会も多く、地域や社会のためになっている ことが実感できるお仕事です。 日々、大きなやりがいと充実感を味わえる 広告営業のお仕事を始めてみませんか? 【ここがポイント!】 *経験を活かして高収入スタート! *お休みもしっかりとありメリハリを つけて働ける *女性スタッフ活躍中 |
求める人材 |
求めている人材 *営業経験者歓迎 *資格不問 *普通自動車免許お持ちの方優遇 *女性スタッフ活躍中! <業種・業界不問で営業経験者の方大歓迎> 「経験が活かせる場所を探している」 「今よりもっと良い環境がいい」 「紙の印刷物が好き」 「地域に根ざした広告に興味がある」 そんな方、大歓迎です! |
経験を活かせる!食品スーパーレジ運営のスーパーバイザー
勤務地 |
宮城県仙台市宮城野区榴岡4-4-8 川崎ビル201号 仙台営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 当社が仙台地区でレジ運営を担当している食品スーパーの マネージャーを募集します! 具体的には... ◆各店舗のレジスタッフたち (当社の社員・パート・アルバイト)の 業務管理・シフト管理・アルバイト面接 ◆お客様にとってよりお買い物しやすい 環境を提供するため 店長様との打合せ |
求める人材 |
求めている人材 *正社員での業務経験がある方 *レジ接客の業務経験がある方 (食品スーパーでの経験がある方優遇) *パソコンの基本操作(Word・Excel) *マイカー通勤が可能な方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
<寮費3ヶ月無料!(規定あり)><入社祝い金最大6万円支給>
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区国分町 宮城県 仙台市/(株)ホームメイド東京 仙台支店 |
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給与例 |
給与例 資格路線配置時:日給12,000円 ・日当10,000円 ・一律ガソリン手当(1日1500円)含む ・資格手当500円支給(資格路線配置時) |
仕事の概要 |
仕事内容 <寮費3ヶ月無料!!(規定あり)> 生活家電(テレビ・冷蔵庫・洗濯機)も完備! <仕事内容> 通信工事現場での警備・誘導をお任せします。 ・歩行者の安全確保 ・通信工事現場の警備・誘導 通行人や工事現場の皆さんの 安全を守る重要な役割です! 難しい作業はなく、研修があるので 未経験でも安心して始められます。 また、サポート体制も整っており、 困ったことがあればすぐに相談 できる環境です。 ★当社で働くメリット★ 1. 嬉しい日払いOK! 日払いも可能ですので(会社規定あり) 急な出費があっても安心して働けます。 日々の生活費もすぐに手に入り、 経済的な不安も軽減! 2. 寮完備!遠方からの応募も大歓迎! 遠方からも安心して来られるように 寮を完備しています。新しい環境で 新しいスタートを切りたい方に最適! 快適な住まいで、仕事に集中できる 環境が整っています◎ 3. 未経験でもOK(※運転免許必須) 未経験者でも大歓迎です。 運転免許があれば、どなたでも応募可能です。 研修制度が整っているので、 安心してスタートできます! 経験豊富な先輩社員が一から丁寧に 教えてくれるので、スムーズに 業務に慣れることができます。 ★業界TOPクラスの待遇★ 業界トップクラスの待遇と福利厚生が 整っており、安心して働けます。 各種備品の無料貸出もあり、 未経験者でも安心してスタートできます! ★当社顧問について★ 有名テレビ番組「マネーの虎」で活躍した あの“南原竜樹”が顧問に! 有名人と一緒に仕事ができるチャンス! 独自のキャリアを持つ顧問と共に働くことで、 新たな自分を発見し、可能性を見出すことで 人生が大きく変わり始めるかも!? <ここがポイント!> ◎未経験でも安心の充実研修あり! ◎必要な備品は全て無料貸出で安心! ◎寮費3ヶ月無料!(社内規定あり) |
求める人材 |
求めている人材 ■未経験者歓迎 ■無資格OK ■学歴不問 ■警備、交通誘導2級検定取得者大歓迎! ■フリーター歓迎 ※運転免許必須 (運転歴3年以上が望ましい) <以下の方歓迎> *車両持ち込み出来る方 *ガッツリ稼ぎたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由2号・18歳以上(警備業法により)) |
【3ヶ月間の短期】月収24万円以上も可能!リーダー未経験歓迎
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区一番町2-7-17 朝日生命仙台一番町ビル トランスコスモス株式会社(1211838IM)wk |
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給与例 |
給与例 < 収入例 > ■月収24万6400円以上可能 ※別途交通費規定支給 (内訳:時給1400円×8時間×22日) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◎6月入社★8月末までの期間限定! ◎未経験からの挑戦も応援します! ◎フルタイムで月収24万円以上可能! ◎40代・50代の方も多数活躍中! ◎服装自由!髪型・髪色も自由! ◎管理者の経験は転職活動にも活かせる! 【三越伊勢丹の商品配送コールセンター(管理者)】 三越伊勢丹の商品配送に関するお問い合わせ窓口にて 管理者(リーダー)業務をお願いします! 窓口の業務内容は… (1)注文商品の配送に関するお問い合わせ対応 (2)商品が配送できず戻ってきた場合の発信対応 上記業務を行う窓口にて オペレーターのフォローやエスカレーション受け、 二次対応などをお願いします。 業務内容やフォローの仕方については 入社後の研修でしっかりとお伝えします! 同時期に多くのオペレーターさんが入社されるので スムーズな対応ができるよう、ぜひお力を貸してください! ー‥*。 ★期間限定3ヵ月間の短期! 。*‥ー 6月から8月末までの3ヵ月の短期!★ 短期間でメンバーのフォローの仕方や コミュニケーションの取り方など 管理者としてのスキルを身に付けられるので スキルUPを目指す人にも最適! オペレーターの経験を活かして挑戦したい! など、リーダー未経験の方も大歓迎◎ スキルアップを応援します!! ー‥*。 ★ブランクのある方も歓迎 。*‥ー 幅広い世代の方が在籍しており、 40〜50代の方も多数活躍中! 男女比も男性2割、女性8割と 女性が多く活躍している職場です。 コールセンターの経験をお持ちで、 子育てもひと段落した、という方や、 短期で働きたいという方、 ぜひお気軽にご応募ください! ー‥*。 ★様々な経験を活かせる職場! 。*‥ー コールセンター経験者はもちろんのこと、 三越伊勢丹業務経験者大歓迎! さらなるスキルアップも可能です! 【勤務期間】 入社日〜2025年8月31日 【入社日】 6月2日(月)または6月11日(水) ※最終面接日:6月9日(月) 【研修日】 入社後平日7日間 ※9:50〜19:00(8時間)勤務/土日休み ※研修期間中も同時給 〜ここがポイント〜 < 短期でしっかり稼げる高時給! > 時給1400円×フルタイムで月収24万円以上可能! 交通費も別途支給されるから安心◎ <やりがい抜群のリーダー業務!> オペレーターとして活躍するメンバーの フォローをお任せします♪ 管理者としての経験は今後の就活の強みにも◎ ― 来場面接会場 ― Work it! Plaza仙台 宮城県仙台市宮城野区榴岡1丁目2-1 イーストンビル 8F ★JR 仙台駅 東口より徒歩3分 ★地下鉄南北線 / 東西線 仙台駅より徒歩5分 ――――――――――――――― 【労働条件の変更範囲について】 該当する募集の場合、詳細は面接時にてお伝えします ――――――――――――――― |
求める人材 |
求めている人材 【パソコンスキル】 ・基本的な操作ができる方 ※文字入力、コピー&ペースト、画面切替え 【活かせる経験・スキル】 ◎三越伊勢丹業務経験 ◎コールセンター経験 ※上記、未経験の方もお気軽にご応募ください! <服装・髪型・髪色自由!> 金髪・ピンク・ブルーなどの派手カラーもOK! ネイルやアクセサリー、髭なども自由! オシャレを楽しみながら働きたい方にもオススメです♪ |
7連休×年2回・賞与有・青果の経験を活かしてキャリアアップ♪
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区南吉成三丁目1番地21 株式会社ヨークベニマル 南吉成店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 360万円/27歳(月給25万円+賞与63万円) 390万円/30歳(月給27万円+賞与63万円) 500万円/35歳・マネジャークラス(月給34万円+賞与91万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 ー当社のおすすめポイントー ■正社員採用 ■教育・研修も充実 ■月9〜10日休み ■7連休×年2回 ■平均勤続勤務年数17年。長く働ける ■南東北&栃木・茨城で247店舗を展開 ■地域密着。社員一人ひとりのアイデアが活かせる店づくり ヨークベニマルの生鮮部門(青果)のお仕事です。 【主な仕事内容】 ・商品の加工 ・商品仕入れ ・品質保持 ・売場管理 ・商品の陳列 ・売り場作り ー入社後はー 売場担当からスタートしていただきます。 部門研修を実施後、正式に店舗配属となります。 経験を積みながら、青果売り場のスペシャリストとして、部門マネジャーを目指してください。 将来的には、店長へのステップアップも可能です。 個店経営の方針により、社員ひとりひとりが裁量を持って仕事を行います。 前職で培った経験・ノウハウをお持ちの方はそれを活かすことでメンバー間に新たな風を吹かせ、「地域に根ざした店舗経営」のために既存のものとは異なる視点を導入していただけることを期待しております。 ーキャリアプランー 店舗従事者は以下担当部門、担当マネージャー、副店長、店長、役員職の順で徐々にキャリアアップしていきます。 またキャリアの途中で本部スタッフ、統括マネージャー、本部役員職の順に店舗ではなく本部社員としてのキャリアパスも存在しています。 ー先輩社員からのメッセージー 当社には月一回は社員を集めた研修もあり、他店舗の成功例を参考にしながら情報を収集し、より魅力的な店舗づくりを目指せる環境が整っています。 私の店舗は特に外国人の研究者や富裕層が多いため、マネージャーと連携し、客層に合った発注・陳列を心掛けています。 自分のアイデアを活かせるので、やりがいも大きいです。 ≪ヨークベニマルについて≫ ●設立:1947年(昭和22年)6月12日 ★東北・北関東5県で店舗展開! 地域に根差し、今後もぞくぞくと出店予定 ●資本金:99億2,700万円 ●売上高:4,799億3千1百万円(2024年2月末現在) ●従業員数:19,371名(2024年2月末現在) ●事業内容:生鮮食料品を中心としたスーパーマーケットの経営/福島、宮城、山形、栃木、茨城県において食料品、日用雑貨・家庭用品等の住居関連商品、衣料品まで取り扱う地域密着型のスーパーマーケットを展開。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎学歴不問 【必須条件】 ・スーパーマーケットやGMSでの業務経験または、スーパーマーケット、個人商店などでの生鮮部門(青果)の経験 ※ご経験3年以上 <こんな方におススメ> □「商売が好き」=「お客様の喜びを自分の喜びと考えることができる」 □安定企業で安心して長く働き続けたい □自分に適性のある部門で活躍したい □前職の経験を活かしたい □北関東や東北エリアで、地域に根差して働きたい ブランクがある方も歓迎中 性別問わず活躍できます! ー先輩コメントー 前職はスーパーマーケットのマネージャーを担当していましたが、慢性的な人手不足。 そのため一人に対する業務負荷が大きく、お客様へのサービス改善を考える余裕も少なかったと思います。 当社は人材も豊富で長く働いているベテランのパートさんも多いので、逆にかわいがってもらっていますね(笑) |
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<土日祝日休み>支店内勤務のため長期的に安定して働けます◎
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区 株式会社テクノコム |
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仕事の概要 |
仕事内容 Gaiaを使用できる方や建築積算業務を経験の方、必見! 大手ゼネコンの東北支店へ常駐しての建築積算業務となります。 【主な業務内容】 ◆Gaiaを使用しての積算業務 ◆発注業務、見積書 ◆工程管理やコスト管理 ◆書類作成 など建設工事にかかる費用を 事前に算出する仕事に携わって頂きます。 【おすすめポイント】 ー @建築業界でキャリアアップできます 建築関連の仕事でスキルアップを目指す方にはぴったり。 建築積算業務がプロジェクト全体に影響を与えることもありますので、 やりがいのある仕事です。 ー A技術者としてスキルアップできます 設計図面の解析や見積もり作業、工程管理やコスト管理など、 建築積算業務を通して、直接的にも間接的にも幅広いスキルを身につけることができます。 ー B仙台市で長期勤務できます 仙台市は、自然環境も豊かで住みやすい都市です。 そんな仙台市内にある大手ゼネコンの東北支店へ常駐する勤務のため、 生活環境も整い長期で安心して働けます。 ー |
求める人材 |
求めている人材 ◆Gaia操作が可能な方 ◆PC操作(書類作成など)できる方 ◆建築積算実務経験者 歓迎条件 ◆建築関連資格をお持ちの方 |
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