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主に東北電力様の送電線工事をしています インフラ事業なので安定安心です 体験入社OK 話聞くだけでもOK 寮完備 インスタグラムで仕事観れます
勤務地 |
宮城県仙台市 株式会社 佐藤電設興業 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 仕事内容及びアピールポイント: 主に東北電力様の送電線工事をしています ・鉄塔から鉄塔へ新しく電線を張る ・古くなった電線を張り替える ・新しい鉄塔の組立をする ・古くなった鉄塔の解体をする ・鉄塔や電線の保守点検工事 ・電話などの無線鉄塔の組立 高所での作業になりますが1から優しく指導しますので未経験でも大丈夫です |
求める人材 |
求める人材: ・普通免許 AT限定可 ・未経験歓迎 ・土木関係や足場屋さん鳶職などの経験者歓迎 ・出張可能な方 ・稼ぎたい人 |
□□経験者歓迎□□多様な休暇制度あり□□ワークライフバランス超充実□□社員寮など福利厚生抜群□□年間休日122日□□完全週休2日制
勤務地 |
宮城県仙台市 株式会社テクノプロ・コンストラクション |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□こちらの求人は応募定員に達し次第予告なく掲載終了となります。応募はお早めにご検討ください。□□ □□当職種の魅力ポイント □□ * □ 年間休日122日、残業月平均22.7時間で充実したワークライフバランス * □ 月給30万円以上、年収360万円〜600万円と経験・スキルに応じた高待遇 * □ 社員寮実質ゼロ円、引越費用全額会社負担など手厚い福利厚生 * □ 全国47都道府県で希望勤務地考慮、エリアをまたぐ転勤なしで安心 □□業務概要 □□ * 施工管理/建築、土木、電気、計装・制御、電気通信、空調・給排水、機械、防災、設備管理、プラントほか幅広い分野での活躍が可能です。 * 1)残業少なめ可!ワークライフバランスが整う環境で就業していただけます。 * 2)希望勤務エリアでの就業が可能で、無理な転勤の心配がありません。 * 3)上流工程で采配を振るう立場として活躍できます。 * 4)年収アップを叶えていける建設(施工)プロジェクトにてマネジメント業務を担います。 * スーパーゼネコンや大手・準大手ゼネコンを中心に、サブコン、大手ハウスメーカー等、全国の各優良建設会社が手がけるプロジェクトに参画いただきます。 * あなたのポジションは、ゼネコン・サブコン側の立場として上流プロセスを担当。建築、内装、土木、電気、計装・制御、電気通信、空調・給排水、機械、防災、設備管理、プラントほか全国に新規案件が多数あり、勤務地・案件規模等のご要望を最大限考慮します。 * 基礎研修・初級研修・中級研修といった、年次やご経験に応じて段階的な研修制度を実施。継続して成長できる環境があり、国家資格を取得するための支援制度も充実しています。 * エンジニアのキャリアパスは1つではありません。専門性を磨きスペシャリストになるのか、広範囲の知識を持つゼネラリストになるのか、はたまた、まったく別のキャリアを選ぶのか。専任スタッフと相談しながら、多様なキャリアの選択ができます。 * 業界最大規模のプロジェクト数のため、建築から土木、設備から建築など、これまで経験したことのない技術領域に挑戦することも可能です。 □□業務例□□ * 建築、土木、電気、計装・制御、電気通信、空調・給排水、機械、防災、設備管理、プラントほかの施工管理業務 * 工事スケジュールの管理 * 協力会社の選定やディレクション * 資材搬出入の確認および管理 * 設計図書の照査、施工図の作成・確認 * 各種打合せや会議のマネジメント * 品質管理・原価管理・工程管理・安全管理 |
求める人材 |
求める人材: □□必須条件□□ * 何かしらの建築業界経験をお持ちの方 * 59歳以下の方(例外事由1号・定年年齢の上限のため) □□歓迎条件□□ * 建築・土木・内装・電気設備・設備など施工管理の経験 * 設計業務、施工図業務経験 * CADオペレーター経験 |
環境で選んだ人が集まっています。新卒や未経験が活躍する会社です!
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区五橋1丁目7-15 ピースビル5F 株式会社リゾルゼ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社の強みは、「採用と育成」です。 全社員が、「採用と育成」を意識して働くことで、マネジメント意識も高く、良好な人間関係もこうちくされています。 未経験からスタートし、”できること”をやりながら”やりたいこと”ができるように能力をつけていきます。 <現在とこれからの事業内容> ★ 通信事業 / 現在のメイン事業。 携帯キャリアのプロモーション 接客・教育・イベント運営など ★ 広告制作事業 / ウェブ制作・デザイン・生成AI商材 webコーダー・デザイナー・営業 ★ 法人営業事業 / ITソリューションやBPO事業 企画・営業など ★ 行政事業 / 総務省スマホ教室、職業訓練PC技術学校の運営など 教育講師・運営管理スタッフ <こんな方におすすめ> ★ 正社員で働きたい! ★ 安定の大手企業案件で仕事をしたい! ★ マネジメント能力をつけたい! ★ 短期昇進を狙いたい! ★ いずれは独立も考えている! そんな方におすすめです! 大手企業の方とのやりとりも多く、社会経験もたくさん積めます。 管理スタッフ、マネジメントスタッフ、全国展開での管理者育成などに注力しています。 「やってみたい!できるようになりたい!」という方であれば、男女・年齢・学歴など関係なく、大きな仕事を任せていく方針です。 |
求める人材 |
求める人材: 「なんでもやってみよう!」そんなあなたを待っています。 現在、20歳から49歳までの社員が活躍中! 未経験大歓迎! 性別・学歴一切関係なし! □ 笑顔で元気に働きたい! □ 知識をつけてスキルアップしたい! □ 新しいことに挑戦し、成長したい! そんなあなたに ピッタリの環境 があります。 私たちが目指すのは、 「楽しく働きながら、自分の未来を切り拓ける職場」 をつくること。 あなたの夢、ここで叶えませんか? □短期間で事業の管理者として成長したい! □ 新しい事業を立ち上げてみたい! □営業のエキスパートになりたい! □日本全国を舞台に働きたい! 未経験でも、学歴がなくても関係ありません。 あなたの挑戦を、私たちは全力でサポートします! |
仙台駅東口から徒歩7分 通勤に便利な職場です!
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宮城県仙台市宮城野区榴岡3-8-15 株式会社フロンティア |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◆財務 ・資金管理(現金・預金の管理など) ・与信管理/審査(取引先情報の収集、調査データの取得・入力など) ・補助金申請 ・契約書の管理 ・会計ソフトへの仕訳入力、書類作成などの事務全般 ・M&A案件に対する調査、判断 ◆経理 ・決算対応(月次、年次)※グループ会社を含む ・公認会計士あるいは税理士の資格を活かした、経営に役立つ提案/助言 ・請求書作成・発行・処理 ・各種データ入力 ・取引先のメール ・電話対応 ・納品書・請求書の照合チェック ・売上集計 ・月次処理 ・支払業務 ・資金管理 ・資金繰り表の作成 ・社内システム入力 ・領収書発行 ・各種書類作成(申請書等) ・小口現金管理 ・日次精算業務 ・発注業務 |
求める人材 |
求める人材: ■ 応募資格 シニア、大歓迎! ★経験者のみの募集になります★ 英語力は不要です! ******あれば尚可なご経験****** ◆企業での経理、財務のご経験 ◆メンバーマネジメント(4名程度のチームで動きます) ◆公認会計士、税理士など ◆銀行など金融機関での業務経験 ◆法律事務所や会計事務所での事務経験 ◆小切手や手形、電子手形やファクタリングなどの業務に関わった経験 ◆生命保険、損害保険会社などで与信審査のご経験 |
日勤のみ!子育てとの両立も◎離職率も低い人気の職場!
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宮城県仙台市泉区松森字岡本前27 社会福祉法人大石ケ原会 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 入退所手続き、相談援助、多職種や外部の事業所、関係機関に連絡・調整、地域への広報・営業など 効率優先の流れ作業ではなく、ご利用者一人ひとりのケアも大切にしています。ブランクがあっても研修制度や先輩スタッフのサポートがあるので、無理なくスタートすることができます。もちろんキャリアアップもできますよ! |
求める人材 |
求める人材: 社会福祉士、社会福祉主事任用資格、介護支援専門員の資格、施設において通算して3年以上の相談援助経験 |
□□経験者歓迎□□多様な休暇制度あり□□ワークライフバランス超充実□□資格支援取得制度など福利厚生抜群□□年間休日120日以上□□完全週休2日制
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区中央4-10-3JMF仙台014F 株式会社夢真 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□こちらの求人は応募定員に達し次第予告なく掲載終了となります。応募はお早めにご検討ください。□□ □□当職種の魅力ポイント □□ * □ 年間休日120日以上、完全週休2日制でワークライフバランスを重視 * □ 初年度想定年収600万円〜、月給40万円以上+交通費・残業代全額支給(経験者の場合) * □ 入社祝い金10万円や社員寮・社宅完備など充実の福利厚生 * □ 新国立競技場や六本木ヒルズなど日本を代表する大規模プロジェクトに携わるチャンス □□業務概要 □□ * 株式会社夢真では、最先端の建設プロジェクトに携わる施工管理アシスタントとして、様々な管理業務を担当していただきます。 * 入社後は、先輩のアシスタントとして、建設現場における写真撮影やファイリング業務、現場スタッフへの指示連絡の取りまとめ、請求書などの書類作成といった基本的な業務からスタートします。 * まずは取り組みやすい業務から始めていただき、徐々により専門的な業務へとステップアップしていきます。先輩がしっかりフォローするので、未経験の方でも安心して成長を目指せる環境です。 * 業務の流れを掴んできたら、プロジェクト全体の計画作成や現場の安全管理、工費の管理、各種協力会社との調整など、より責任のある業務にも挑戦していただきます。 * 当社は大林組、鹿島建設、大成建設といった大手ゼネコンを含む1,800社以上との取引実績があり、あべのハルカス、新国立競技場、六本木ヒルズなど、日本を代表する大規模プロジェクトに多数参画しています。 * そのため、建設業界の最前線で、幅広い経験を積むことができます。様々なプロジェクトに携わることで、技術力はもちろん、コミュニケーション能力やマネジメント能力も身につけることができます。 * また、当社では「夢トレ」という建設現場を再現したトレーニングセンターを完備しており、リアルな現場に近い模擬体験もできます。200種類以上の資格をeラーニングで学ぶこともでき、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします。 * 何かしらの施工管理経験のある方は、即戦力として希望の案件にて施工管理業務をお任せします。経験者の方には、これまでのスキルや経験を活かせる現場をご紹介します。 * 当社では、「理想の働き方を応援」をモットーに、経験を活かして働きたい方、ワークライフバランスを重視したい方、給与をもっと良くしたい方、大型プロジェクトに携わりたい方など、さまざまな希望に応えるべく、最適な現場をご紹介しています。 □□業務例□□ * 現場写真の撮影、整理、ファイリング業務 * 現場スタッフへの指示連絡の取りまとめ * 工事日報や請求書などの書類作成 * 施工図面の確認・修正 * プロジェクト全体の工程管理 * 現場の安全管理や品質管理 * 工費・予算の管理 * 協力会社との打ち合わせや調整 |
求める人材 |
求める人材: □□必須条件□□ * 施工管理経験をお持ちの方 * 35歳以下の方(例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため) □□歓迎条件□□ * 以下の資格をお持ちの方 * 建築施工管理技士 * 土木施工管理技士 * 電気工事施工管理技士 * 管工事施工管理技士 * 建築士・電気工事士 * 電気主任技術 |
週休2日のお仕事!
勤務地 |
宮城県仙台市宮城野区 株式会社 ヴィンテージ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 仕事内容及びアピールポイント: * 雇用形態:アルバイト・パート・正社員 * 仕事内容:パソコン入力等 事務 自動車の名義変更等 * 勤務時間:10:00〜19:00 お昼休憩1時間 その他休憩30分I2回 * アルバイト・パート:上記時間帯で1日3h〜、週3〜勤 * 正社員:上記時間帯で1日7h * 応募要件:要普通自動車運転免許(業務に使用のため/AT限定相談可) * 勤務地:宮城県仙台市宮城野区内にある3店舗のいずれかになります! |
求める人材 |
求める人材: 経験、未経験問わず!元気に働いていただける方大募集!! |
未経験者大歓迎!!資格なしOK!残業はほぼありません!
勤務地 |
宮城県仙台市太白区向山1-14-17 GLB向山 area-B 01 株式会社ピュア・クリーン |
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仕事の概要 |
仕事内容: □具体的な業務内容 弊社の主要事業である、マンション各部屋での 排水管洗浄作業をお願いします。 ●洗浄ホースを使って排水管の洗浄 ●清掃内容の説明などのお客様対応 ※コミュニケーションが苦手でも大丈夫! ●その他書類作成など ※PC作業は文字が打てればOK。特別なスキルはいりません! ●最初はリーダーの補助作業をお願いしています(清掃の準備、荷物運びなど) □未経験からスタートできる仕事です 特別な資格なども必要のないお仕事。 でもできるようになったら、貴重なスキルが身につく! そんなイメージを持っていただけたら嬉しいです。 正直、この仕事があう・あわないはあると思いますが、 まずは3カ月~6カ月間の東京本社での研修を受けて、 お仕事を覚えていただければと思います。 |
求める人材 |
求める人材: 【学歴不問】 【未経験歓迎】 【資格なしOK】 |
勤務地 |
〒983-0035宮城県仙台市宮城野区9830035 宮城県仙台市宮城野区日の出町3丁目4番17号 生活協同組合あいコープみやぎ |
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仕事の概要 |
- 仕事の特徴 - 未経験者歓迎、新卒・第二新卒歓迎、男性活躍中、女性活躍中、交通費別途支給、賞与・ボーナス有、昇給有、長期勤務歓迎、フルタイム勤務可能、年間休日110日以上、朝/午前、日中・昼、夕方・夜、車通勤可、転勤なし、研修・教育制度有、禁煙・分煙、入社日応相談、Uターン・Iターン歓迎 - 職種 - デザイナー・企画制作 - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - 商品課にて、あいコープみやぎの商品に携わる業務をお任せしていきます。 ●企画制作課 ・紙面デザイン ※グラフィックデザイナー募集 ※イラスレーター・フォトショップを使用 ※実務経験二年以上お持ちの方優遇 ・企画構成、企画編集 ・写真撮影、取材 *入協後は研修を通して業務を知っていただき先輩と一緒にすすめていきます◎ |
求める人材 |
- 求める人材・資格など - 要普通運転免許 業界経験などは不問 短大卒以上、第二新卒歓迎 ※35歳以下(キャリア形成のため) 【下記あてはまる方、 特に歓迎!】 ★食品の企画開発や販売に興味のある方 ★「食べること」が好きな方 ★食と農に関心のある方 ★自然や環境に興味のある方 |
昇給・賞与あり!入社2年/月給50万円の実績あり!
勤務地 |
宮城県仙台市太白区中田町字杉ノ下34番地 株式会社万代/宮城県内各店舗 |
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給与例 |
給与例 ◆入社2年目/統括部長 月給50万円×12ヶ月 ⇒年収600万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ー 「安定した仕事に就きたい」 「好きなことを楽しむ時間を大切に しながら働きたい」 そんなあなたの希望が叶います!! ー \この求人のポイント/ ◇接客スキルが自然と身につく♪ ◇先輩のサポート体制が充実◎ ◇ゲーム好きにはたまらない環境 ◇成長企業で長期安定! □お仕事内容 ==================== アミューズメントコーナーの専門スタッフ として、ゲームコーナーの運営や接客、 景品管理などをお任せします。 具体的には… ◆お客様対応 └「景品が引っかかった」などの お問い合わせに対応 ◆イベント実施 └お客様に楽しんでいただくための 企画運営 ◆クレーンゲームコーナーの手直し └ゲーム機の調整や景品の配置など ◆売上金の回収 └定期的な売上管理業務 ◆筐体(きょうたい)のエラー対応 └機械トラブル時の初期対応 ◆売上進捗の確認と対策 └目標達成に向けた分析と改善 ◆景品発注、在庫管理 └人気景品の発注タイミングの判断 ◆人員育成、勤怠管理 └チームメンバーのサポートと管理 □スキルアップ&アイディア実現 ==================== 業務に慣れてきたらゲームの設定や ポップ作成など、あなたのアイディアを 活かせる業務にもチャレンジできます! 「〇〇ってキャラのクレーンゲームは ありますか?」などお客様との会話も多く、 自然と接客スキルが身につきます。 わからないことがあっても先輩が優しく サポートする体制が整っているので安心。 クレーンゲームの腕前も上達するかも? □配属先について ==================== 相談の上、以下店舗から配属先を決定いたします。 ◇仙台南店/宮城県仙台市太白区中田町杉ノ下34 ◇仙台泉店/宮城県仙台市泉区松森字斎兵衛58ー9 ◇古川店/宮城県大崎市古川稲葉字鴻ノ巣138番 ◇多賀城店/宮城県多賀城市明月1丁目168−1 ◇アミューズ気仙沼本郷店/宮城県気仙沼市本郷7−8 □ステップアップフロー ==================== ◆入社時:月給30万 (一般社員/半年に1回査定) ↓ ◆店舗リーダー:月給35万円〜 (最短未経験で3ヵ月〜) ※最短店舗の立ち上げに携わり、 店舗責任者になった社員も! ↓ ◆統括MGR:月給37.5万円〜 (昇進平均期間:約2年) ↓ ◆統括部長:月給45万円 (入社2年で登用実績あり) ↓ ◆役員 (社員からの登用例多数!) キャリアパスの詳細は面接で お話させていただきますので、具体的な 将来像を描いて入社いただけます◎ □万代について ==================== 当グループは長年培ってきたリユース事業を 核に、アミューズメントを融合したエンター テイメント事業を全世界へ展開しています。 「お客様や働く仲間に感動を創ること」 それこそが私たちの仕事だと考えています。 全ての店舗で働くスタッフとの仕事の 完成に、人生の出会いに日々感謝しながら 新たな感動体験を世界中の皆様に提供し続け まい進してまいりたいと思っています! 5年前までは6店舗だった当グループですが、 現在は17店舗が展開され、数年の間で 10店舗近くを出店。 2024年には新たに4店舗をオープン させ、成長を続けています! 現在も新規出店計画が進行中で、数年間で さらに10店舗以上の拡大を目指しています。 グループ全体在籍は社員200名。そのため、 店舗管理者など多くのポストがあり 「生活を安定させたい!」 「キャリアアップしたい!」という方には ピッタリ。今後も、北海道・東北を中心に もっと店舗展開を広げていくことが、今の 目標です。 このように、安定した経営基盤と挑戦の機会が 整った環境で、未来を築いていく仲間を募集しています! |
求める人材 |
求めている人材 \学歴不問!経験不問!/ ・こんな方優遇します …………………………………………………… ・アミューズメント施設での経験がある方 ・転勤ができる方 ※地域限定での働き方も可能です! ・こんな方大歓迎! …………………………………………………… ・人材の労務管理や店舗運営の経験がある方 ・店舗の売上好調維持を意識できる方 ・なんでも楽しんで出来る方 ・指示を待つのではなく、自分で立案する方 ・チームワークを大切にする方 ・新しいことに挑戦する意欲がある方 ・目標達成に向けて粘り強く取り組める方 ・自分の成長のために学ぶ意欲がある方 |
【未経験からもチャレンジ可能です!】
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区花京院1丁目1-20 花京院スクエア 合同会社Shyuin |
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仕事の概要 |
仕事内容: 「モノづくりが好き」「アイデアを実現したい」そんなあなたへ ◎未経験歓迎!ものづくりが好きな方、大歓迎! ◎サポート体制充実!先輩が丁寧に指導するので安心してスタート可能! ◎あなたのアイデアが商品化されるチャンスも! ◆仕事内容 大人気の「カプセルトイ」の製造・開発に関わる仕事です。 まずは製造のサポート業務からスタートし、慣れてきたら商品企画にも挑戦できます! 【具体的な業務内容】 ・カプセルトイの製造サポート(機械の操作や手作業での工程を担当) ・不備確認・検品作業(完成品のチェック) ・梱包作業(着用や品を丁寧にパッケージ) ・完成商品企画・開発(ガチャのアイデア出しやキャラクター商品の企画に参加) |
求める人材 |
求める人材: ・未経験歓迎!! ・第二新卒も可!! ・ワークライフバランス充実!! |
□エアコン技術者、5名が集う事で新事業構築へ□自分の可能性を試したい未経験の方も歓迎□
勤務地 |
宮城県仙台市太白区柳生2丁目28-4 株式会社TOHO |
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仕事の概要 |
仕事内容: □五人揃う事が最初の序章・新事業部構築メンバー募集□ □”エアコン技術”を最大限に活かすキャリアへ□ 「エアコン設置工事の技術者」 とは、 現在、非常に貴重な存在です。 電気知識・建物構造の把握、 エアコン本体の知識など、 様々な視点や経験が必要になります。 今回は長年電気工事業を営んできた、 当社TOHOが満を持して、 「エアコン技術者が集う新事業部」を 構築していく事になりました。 未経験の方に関しては、 本気のやる気さえあれば大歓迎。 経験者の方であれば、 これまで培われた技術を 存分に発揮できる毎日が実現出来ます。 新事業部の現段階においては、 当社の社員2名で事業を進めていますが、 今後の大きな拡大を感じる場面が多々あります。 TOHOの創業50年以上の 歴史への信頼だけではなく、 現場毎での安心・誠実な技術対応へ ご評価を頂く機会が非常に増えています。 結論、2名だけでは足りません。 世の中のご期待に応えていく為にも、 事業の立ち上げ草創期として、 エアコン技術の経験者を5名採用します。 冒頭で述べたように、 未経験の新人さんは若干2〜3名となりますが、 やる気さえあればポジティブに採用を考えています。 さぁ、これからどんな出逢いがあるか。 TOHOの未来は一緒に働く仲間により、 成り立っていく事は間違いありません。 新事業部の立ち上げメンバーとなる事は 当事者として大変な事もあるでしょう。 それでも自分が培ってきた 技術を求められ、人に拡がり、 更に事業を発展させていく。 そのプロセスこそが、 人生の大きなやりがいに繋がる事でしょう。 そう信じているからこそ、 今回のエアコンの新事業部立ち上げ拡大となります。 人のステキな想いに出逢えますように。 ご応募、お待ちしています。 【仕事内容】 * 家庭用および業務用エアコンの設置・配管工事 * 現場調査、設置計画の立案 * メンテナンスおよびトラブル対応 * 新人スタッフへの技術指導(経験者の場合) ※お客様からの直接ご発注・下請け発注どちらも柔軟にお受けしています。 ※表示月給は未経験の場合となります。経験に応じて給与支給は異なります。 【生涯転勤無し・キャリアに合わせて住まいを変えずに過ごせる安心感】 TOHOは30名以上の社員が在籍。 本社建物にスタッフがいつも集っています。 仙台の地元企業として一定以上の規模を誇りますが 転勤などは今後も一切無し。 ご自宅がある方も安心して過ごせる環境です。 【最後にまだ見ぬ仲間へメッセージ】 TOHOはこれからも 地域とのつながりをより深め 地域に必要な会社を目指しいきます。 ぜひ新しい仲間に出逢える事、楽しみにしています。 <TOHOのホームページはこちらから> https://toho104.com/companyprofile/ |
求める人材 |
求める人材: ・エアコン設置工事の実務経験 ・電気工事士資格をお持ちの方優遇 ・普通自動車免許(AT限定可) ・チームでの作業が得意な方、新しい挑戦に前向きな方 |
製造経験者募集◆日勤のみ&残業少なめ◆長く働ける安定企業◎
勤務地 |
宮城県仙台市泉区明通4-19-1 青葉化成株式会社 泉工場 |
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給与例 |
給与例 ◆年収例 【Aさん 年収390万】 月給24万円×12ヶ月+賞与(102万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 □夜勤なしでメリハリある働き方を実現 □長年食に携わってきた安定企業で働く □将来の新工場スタートメンバー募集! □資格取得支援をはじめ成長サポート充実 □豊富な手当や待遇で腰を据えて働ける □身近なものを作るお仕事  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 加工食品に用いられる 様々な食品添加物や調味料の 製造業務をお願いします。 《主な仕事内容》 □ライン作業 □検査・検品 □梱包・出荷 □機械の操作 □清掃・洗浄 □衛生管理 □原料の入荷・検査 など 《扱う製品》 ゲル化剤、日持向上剤、 品質改良剤、調味料、洗浄除菌剤など。 いずれも身近な食品に 添加されているもの、食品工場で 使用されているものばかりです! ※業務内容の変更範囲:当社業務全般 ※就業場所の変更範囲:当社拠点全般 【転勤について】 転勤は当面の間はありませんが、 将来的に他の職務への異動により 転勤が発生する場合があります。 (青森・岩手・山形・福島・宮城・ 東京・大阪の各営業所など) ※本人への意思確認あり ※転勤決定は会社の状況による ※転居時にかかる引越し費用や 移動費用、社宅寮などは会社負担 ※製造業務で採用され、他の職務に 異動した実績は多くありません □当社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【食を支える会社】 加工食品に使われる食品添加物や 食品素材をはじめ、加工に必要な 機械・器具まで、1956年の設立から 長年事業を展開してきた当社。 水産業や畜肉加工業、 惣菜メーカー、製菓メーカーなど、 お取引先は1300社以上! スーパーで当社の名前を見かけることは ありませんが、食に関わるメーカーから 厚い信頼を寄せられており、 食品添加物分野において業界でも トップクラスの規模を誇っています。 また開発研究所・自社工場を有し、 独自配合のオリジナル商品の 研究・開発・製造・販売も行っています。 さらに安全な製品づくりのための 工場内部の設計・工事施工や、 顧客向けに現場従業員用の 衛生講習会などの企画・提案・実施も 行うなど製造環境の改善に貢献し、 食を陰から支えてきました。 【今後も成長を続けます】 単身世帯の増加による加工食品の ニーズ拡大に伴い、品質向上のため 様々な食品添加物が使用されています。 着色料、香料、保存料、増粘剤、凝固剤 …いずれも加工食品に必要不可欠なもので SDGsの観点からも需要が増しており、 この先も需要拡大が見込まれています。 その中で2029年1月、 現在の泉工場の拡大を目指しており、 将来の新工場のスタートメンバーとして 活躍してくださる方を探しています! まずは泉工場で経験を積み、 ゆくゆくは新工場の稼働準備にも携わり、 当社とともに成長していきませんか? |
求める人材 |
求めている人材 ■高卒以上 ■何らか製造経験をお持ちの方 (3年以上) |
※49歳以下の方限定(例外事由3号イ)★賞与年3回(前年度実績6カ月分)★週休2日+基本日勤のみ★寮社宅・帰省手当あり★社割・リゾートホテルの利用割引もあり♪
勤務地 |
宮城県仙台市宮城野区仙台港北二丁目2番地12号 株式会社吉田石油店 仙台港SS |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 \未経験からのスタート応援/ サービスステーション(SS)でガソリンスタンドスタッフを正社員募集!! ※49歳以下の方限定(例外事由3号イ)※ 【仕事内容】 サービスステーションでの業務をお願いします ・接客作業(給油/誘導/お会計等) ・カーメンテナンス(洗車/タイヤ・オイル交換) ・各種カーケア商品の販売 など 販売ノルマなし!自分で決める目標に挑戦し、 達成すればインセンティブも支給♪ペナルティは一切ありません! ────────────────────── ☆ガソリンスタンドスタッフおすすめポイント☆ ────────────────────── ■高卒OK・学歴不問 社会人基礎マナー、自動車の専門的知識や、 現場での接客、スキルの構築からスタート! その後はキャリアに応じて、ポジションや職種別の集合研修を様々実施! ■賞与は年3回支給! 資格手当などの各手当、インセンティブあり! 各種eラーニングや資格取得支援でスキル・収入UP応援♪ ■週休2日+基本日勤のみ 24時間営業の店舗でも、基本的には夜勤なし! ワークライフバランスも充実! ■嬉しい福利厚生がいっぱい 寮社宅や社割、リゾートホテルの利用割引も♪ 産休育休の取得実績は女性100%、男性62.5%! ────────────────────── 【キャリアアップ例】 ・3年目〜:サブマネジャーとして店舗運営補佐 ・4年目〜:マネジャーとして店舗運営、イベント立案/実施、後輩/PA指導 ・10年目〜:ブロック長として複数店舗の運営、マネジャー育成 ※ガソリンスタンドスタッフから、営業職や管理部門への職種転換も可能※ 【年収例】 《Oさん・30歳・サブマネジャー》年収550万円 《Tさん・31歳・マネジャー》年収630万円 【吉田石油店について】 大正15年創業の歴史と信頼のある安定企業! 全国に60店舗以上展開中で、毎年店舗数を拡大しています! 「働きやすく成長を促す」を社風に、誠実さとコミュニケーションを重視している会社です! \実際に働く先輩社員の声/ ───────────── □入社2年目/未経験入社 「初めは車の知識ゼロでしたが、先輩の丁寧な指導でできることが増えて楽しいです。 車に興味がある人、楽しい職場がいい人にはピッタリの職場です!」 □入社5年目/異業種からの転職 「季節によって外作業がきつい時もありますが、その分お客様との触れ合いやチームワークで乗り切れてます! 自分がおすすめして販売できたときにやりがいを感じます。車のノウハウや作業を身に着けられます!」 ───────────── WEB面接OK!性別問わず20〜40代活躍中★ ガソリンスタンドスタッフにご興味を持たれましたらご連絡ください! |
求める人材 |
【応募資格】 《必須》 49歳以下の方(例外事由3号イ:長期キャリア形成のため) 普通自動車免許(AT限定可) ★未経験・第二新卒OK 《あれば尚可》 危険物取扱者乙種4類※取得支援あり 【メリット】 #急募 #交通費支給 #社会保険完備 #資格取得支援あり #寮・社宅あり #育休制度あり #車通勤OK #賞与あり #昇給あり #フリーター歓迎 #第二新卒歓迎 #未経験者歓迎 #有資格者歓迎 #学歴不問 #バイク通勤OK #産休・育休取得実績あり #研修あり #制服貸与 #U・Iターン歓迎 #社割あり #リモート面接OK |
未経験歓迎!年間休日120日以上!福利厚生・休暇制度も充実!
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区中央2-8-16 東京海上日動調査サービス株式会社 仙台損害 |
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給与例 |
給与例 年収例 ・年収460万円/2年目 ・年収550万円/5年目 |
仕事の概要 |
仕事内容 【技術アジャスター(損保系専門職)】 自動車保険を中心とした損害・原因確認業務などを行う仕事です。 ー具体的にはー 【損害確認業務】 主に ・自動車修理費 ・自動車の時価額などの算出 等 ◎お客様の自動車損傷状態を確認 →連絡を頂いた事故状況と合致しているかを確認 →修理内容の妥当性や適正な損害額を算出。 *自動車の構造・修理技術に関する専門性を活かせます!* ◎原因確認や物損事故における示談交渉業務 主に ・事故原因の確認 ・当事者間の責任割合の認定 等 ◆交通事故の損害額 当事者が責任割合に応じて負担することになります。 お客様に代わって、公平で適正な損害賠償の内容を確定するための交渉を行います。 *難しい交渉であっても、アジャスターとしての知見に基づき交渉を進め、解決に導きます* 【キャリアプラン】 ◎研修体系 ・育成期間:入社後5年 *年次とレベルに応じた研修を受講できます!* ー入社後の流れー ●入社〜3ヶ月間(研修所) ・資格のための研修 1:見習技術アジャスター新規登録試験 2:初級技術アジャスター試験(1の試験合格後) 当社ならではのノウハウがたくさんあり、知識レベルに合わせて学習を支援し、資格試験合格を後押ししています。 ●入社4カ月目以降〜5年目(配属先) ◎実際に現場へ先輩社員に同行致します。 *OJT制度でマンツーマン指導 丁寧にサポートするので安心して業務を覚えられます。 基本的にはその人に合わせたペースでサポートしますが、頑張り次第で早期に独り立ちも可能です! 【研修】 ・本社での合同研修 ・現地での技術研修 といった、定期的な研修もあります。 3級資格試験の支援研修も並行して行います。 ※最初に取得して頂くのは「見習技術アジャスター新規登録試験」と「初級技術アジャスター試験」 合格率は約20%ですが、当社での合格率は約80%! 当社ならではのノウハウで、未経験でも1年目からアジャスターとして活躍できます。 ・その他 フォローアップ研修 1年目終了前・2・3・5年目に開催されます。 ーこの仕事のやりがいー 自動車に関する高い専門性を活かし お客様をお守りするプロフェッショナル! 自動車保険という制度が適正に運用できているのは 技術アジャスターにより保険金が適正に支払われているからこそ。 真実を見極め、公正・適正な事故分析を行います。 自動車に関する知見を活かして事実を解き明かすやりがいがあります! |
求める人材 |
求めている人材 【必須資格】 いずれか必須 ■技術アジャスター資格保有者 ■自動車整備士資格保有者 ■自動車整備又はレースカーのメカニック経験者 ■自動車板金塗装の経験者 ■自動車メーカー(部品メーカー含む)での設計・開発、生産技術、品質保証・管理、製造の経験者 ※入社後、充実した研修でのサポートあり 【自動車運転免許】 普通自動車免許(AT限定OK) |
バス停近くで便利です!
勤務地 |
宮城県仙台市宮城野区大梶16−2 宮城野障害者福祉センター 社会福祉法人 ゆうゆう舎 喫茶ルーム・ぱれった |
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仕事の概要 |
仕事内容: 喫茶ルーム・ぱれった(就労継続支援B型)で菓子製造等のお仕事です。障害福祉サービス事業所で利用者(主に精神障害)とともに元気に活動します。 【主な仕事内容】 * 焼き菓子の製造(シフォンケーキ・パウンドケーキ・クッキー等の焼き菓子) * 配達、商品管理等 |
求める人材 |
求める人材: * 他スタッフとやり取りしながら業務に取り組める方 * 普通自動車免許お持ちの方(ペーパードライバーは不可です) |
未経験からインテリアに関わる仕事/女性活躍/平均年収725万
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区上杉2丁目10-40 住友不動産ハウジングプラザ3F 住友不動産ハウジング株式会社 宮城 |
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給与例 |
給与例 ◇870万円/30代前半女性(固定月給25万円(固定残業代含)+高率歩合給570万円) ◇890万円/30代後半女性(固定月給25万円(固定残業代含)+高率歩合給590万円) ◇1100万円/40代前半男性(固定月給25万円(固定残業代含)+高率歩合給800万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 マンションリフォームなので 建物の構造や外側のことを気にせず、 インテリア提案に専念可能! 最新トレンドを取り入れた洗練された インテリアデザインが求められ、 お客様の期待に応えるクリエイティブな 提案ができる環境 【成果が直接給与に反映される】 ・平均年収725万円 ・歩合給は獲得粗利額の最高30% ・飛び込み一切なし/反響営業メイン 【安定性とブランド力】 ・プライム上場/連結売上9676億円 ・マンションリフォーム10年連続 全国売上No.1 ※リフォーム産業新聞社調べ 【働きやすさ 】 ・98%が中途入社/未経験からでも安心 ・最長6ヶ月の研修あり ・20時にPC強制シャットダウン ・転居を伴う転勤なし・フレックス有 ======================= 【お仕事内容】 お住まいをリフォームされるお客様への プラン提案から施工完了後のお引き渡しまで、 リフォーム全体に関する業務を ご担当いただきます。 〜具体的には〜 ・イベント来場、広告・HP経由の お問い合わせ対応 ・現地調査とお客様の要望ヒアリング ・リフォームプラン作成 ・内装デザイン提案 ・お客様とのプラン打ち合わせ〜見積・契約 ・着工準備 (色決めやシステムキッチン等の決定、 工事監督への書類作成) ・工事管理 (進捗確認、週1回の現場定例実施、 お客様対応) ・引き渡し (完工検査後の引き渡し、 完工書類の受領・入金確認) ・引き渡し後のアフターフォロー (1か月後、3か月後の点検。 その後はアフター専任担当へ引継ぎ) マンションリフォームでは、建物の構造や 外装は変更できないため、お部屋内部の 住みやすさ・使いやすさやデザイン面での ご提案がメインとなります。 業界未経験でも、住まいやインテリアに 興味のある方、ぜひその知識を活かして 弊社でチャレンジしてみませんか? 【働きやすい環境】 提案資料や契約書類の作成などは アシスタントがサポート。 見積りを効率化できるアプリなど、 営業がお客様対応に注力できる仕組みが 充実しています。 大手ならではの充実した環境で、 経験を存分に発揮してください! ======================= 【未経験でも活躍できる理由】 (1)商品力 床面積×坪単価の定価制で、 わかりやすい料金体系が好評 (2)スケルトンリノベーション ・住戸内の全解体・撤去で 間取りの自由度が高い 「究極のマンションリフォーム」を提案 ・設計・内装・住宅設備機器の販売、 インテリアコーディネートも担当 (3)サポート体制 ・設計や工事スタッフと連携し、 専門的なサポートを受けながら提案が可能 ・専門知識がなくても、社内の技術者が フォローしてくれるので安心 (4)営業スタイル ・ホームページ、チラシ、看板からの 資料請求やイベント来場のお客様が中心 ・グループ会社のマンション管理会社が 管理する17万戸からのお問合せも多数 ・飛び込み営業なしで高収入を見込める (5)教育制度 ・入社後3週間の研修で基礎から学べる (建築用語、法令、接客、プラン作成、見積もり等) ・経験が浅い方には、最長6ヵ月の サポートプランナー(研修生)制度あり 【期間限定!ナイト面接実施中!】 ・18:00、19:00、20:00 スタートも可能です ・自由項目欄にご希望をご入力ください ※席に限りがございます 【新会社を設立】 2025年4月1日に「新築そっくりさん」と 「注文住宅」の2つの事業本部を 統合・分社化し、新会社 「住友不動産ハウジング梶vを設立します。 2025年3月31日までにご入社の場合は 同年4月1日より新会社へ移籍、 同年4月1日以降にご入社の場合は 新会社への入社となります。 待遇・福利厚生等に変更はありません。 |
求める人材 |
求めている人材 業界未経験OK ■営業未経験・第二新卒歓迎! 98%が中途入社 ■20代・30代・40代活躍中 【歓迎】 ◆建築業界または不動産業界の経験を お持ちの方 ハウスメーカーやゼネコン、工務店等での 営業、設計、施工管理などの経験も 活かせます! 一級・二級建築士 1級・2級建築施工管理技士 インテリアコーディネーター等の資格を お持ちの方ももちろん歓迎です! 【こんな想いを叶えるチャンスです】 ◎未経験でもインテリアの仕事に興味がある ◎リフォームやインテリアの知識を 身につけ・仕事にしたい ◎ワークライフバランスの取れた 働き方をしたい ◎一貫した家づくりに携わりたい ◎お客様と深く関われる仕事をしたい ◎強引な営業はしたくない 【先輩の前職】 中小リフォーム会社 元アパレル定員、旅行代理店販売員 人材派遣会社 鉄道業界出身、金融関連企業出身 飲食 ======================= *社員コメント* ■自分のアイデアを活かせる 施工経験を活かして自分のやり方で お客様と関わる仕事がしたかったので、 現在のマンションリフォームの提案営業は、 私に合っています。 先輩方も自分なりのスタイルで 実績を上げており、 業務プロセスの自由度は高いです。 直帰して自宅で書類作成を行うなど、 時間がうまく使えます。 元施工管理 →マンションリフォームの営業(40代) ■ここを選んだ理由 女性でしかも設計一筋。 こんな私がお客様と折衝できるのだろうか? 入社前は正直言って不安でした。 しかし、女性の視点が求められて 活躍している先輩がいること、 専門分野ではない部分に関しては、 所長や先輩方から指導が受けられること などを聞き、自信を持って新しいフィールドに チャレンジできました。 元設計 →マンションリフォームの営業(30代) ■企業姿勢に共感 住友不動産の分譲マンションを購入。 モノづくりに対する姿勢やこだわりに 共感するものがありました。 入社後は「仕事でもご縁があるなぁ」 と感じています。 総合デベロッパーのスケールメリットを 活かしたコストダウンやトータルな 販売力など、大手企業の強みをバックに 自分らしく仕事できるのが魅力です。 元法人営業 →マンションリフォームの営業(30代) |
□年休125日□研修・インセンティブ等体制充実□残業ほぼなし
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区本町1-1-1 大樹生命仙台本町ビル10F 一般財団法人あんしん財団<東北支局> |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ◆966万円/43歳 入社5年目 管理職 (月給43万1000円+役職手当+諸手当+賞与) ◆805万円/41歳 入社3年目 (月給32万6000円+諸手当+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 □業界未経験も歓迎!原則定時退社・自己啓発支援などプライベートの充実とスキルアップが可能◎ □健康優良企業「金」(協会けんぽ認定)□創業以来60年に渡り中小企業を支える安定基盤 ||□ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄□|| □シンプルだから提案しやすい商品 □実績に応じてしっかり評価! →2023年度賞与支給月数4.92ヶ月 (夏季+冬季+業績+インセンティブ) □完全週休二日制(土日祝) □残業ほぼなし!月平均【4分】! □産休育休・福利厚生サービス充実 ||□_______________□|| □仕事の流れ □□□□□□□□□□□□□□□□□□ DM送付企業やお問い合わせのあった お客様、業界団体などからご紹介 いただいた企業様に向けて、電話で アポイントを取り、リストアップ。 ▼ 商談を通じて、商品の特長を説明。 十分ご理解いただいた上で 加入いただきます。 □契約後のアフターフォローは 本部が行うので、営業活動に 集中できる環境です。 □【安心!】万全の研修体制 □□□□□□□□□□□□□□□□□□ 1ヵ月半の本部研修で、支局長経験者 による座学・実地研修を行い、話し方や 商談方法を習得してから仕事開始となり ます。未経験でも、イチから学べる 環境が整っていますのでご安心を。 □【シンプル】営業しやすい商品です □□□□□□□□□□□□□□□□□□ 私たちは、中小企業向けに「ケガの補償」 「災害防止」「福利厚生」が1つとなった 商品を提供しています。 商品はこの1つだけ! お客様にも分かりやすいため、自信を 持って営業活動を行い、早い段階から 結果を出すことが可能です。 □営業実績とプロセスをしっかり評価 □□□□□□□□□□□□□□□□□□ インセンティブがあり、実績を報酬に 反映させます。 また、個人目標はありますが、 実績だけでなく日々の営業活動も 評価の対象! 中途採用などのハンデも一切なく、 入社して2年で管理職についた職員も。 常にモチベーションを保てる環境です♪ □【残業ほぼなし】メリハリつけて働く □□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 9:00から17:30の就業時間はしっかり働き アフターファイブは自分の時間。 残業はほぼありません! 家族との団らん、友人との会食、趣味の 時間に充てて、リフレッシュできますよ。 |
求める人材 |
求めている人材 □社会人経験5年以上(職種・業界不問)□未経験OK□要普通免許(AT限定可) □法人営業・新規開拓の経験がある方は優遇いたします <こんな方を歓迎します> ◎結果が出るまで、粘り強くやり切れる方 ◎成長意欲の高い方 ◎コンプライアンスを重視できる方 □営業経験者は優遇 特に、新規開拓営業で実績を上げてきた方、法人向け営業経験者やテレアポ経験者はスキルを存分に活かせます! □熱意のある営業未経験者も歓迎 「営業の世界で力を発揮したい!」という方は歓迎します。 ――・――・――・――・――・――・― <先輩職員の転職エピソード> 前職は出版社の広告営業を担当。 5年ほど勤めていましたが、評価制度が不透明で成果が反映されず、転職を決意。 転職活動を行う中で、「あんしん財団」で□成果に応じたインセンティブ制度や適正な評価制度があること、また、さまざまな経営者とのかかわりを通じて自分も大きく成長できそうだと思い、入団を決めました。 私自身異業界からの転職でしたが、自分なりに試行錯誤して実績を積み重ねたおかげで、入団から8年で、□飛び級で課長に抜擢されました! 働く上でも、本部研修やリスト整備・オンライン商談の導入・契約後のアフターフォローは全て本部が行ってくれるなど…□営業へのフォロー体制がとても手厚く、自分の活動に専念できる環境だったので、入団後も不安はありませんでした。 また、「一般財団法人」ということで入団前は堅い印象を持っていましたが、実際は□とても穏やかで和気あいあいとした空気感だったので、良い意味で驚きました。 同僚はもちろん、上司にも気軽に相談できる環境です! 残業もほとんどないので、平日含めてプライベートの時間を増やすことができ、□家族と一緒にいる時間が増えてとても助かっています。 ――・――・――・――・――・――・― |
パラディソ 正社員・幹部候補者募集! 20代多数活躍中! 未経験・第二新卒の方もOK
勤務地 |
宮城県仙台市宮城野区宮城県仙台市宮城野区岡田字八間谷地9-3 扇屋商事株式会社パラディソ 仙台東インター店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 20代多数活躍中! パラディソ 正社員募集! 未経験・第二新卒の方もOK <仕事内容> お客様がパラディソで快適に ご遊技ができるよう、接客を行います。 具体的には… ・お客様のご案内 ・呼び出しの対応(箱の上げ、下げ、交換) ・店内巡回 ・簡単な清掃(設備、遊技台) ・カウンター業務、景品交換 ・機械のトラブル対応 等 入社後は接客マナーを覚える ことから始めていきます。 先輩社員がサポートにつきますので、 安心して仕事を習得してください! 店内は完全分煙で受動喫煙の心配はありません。 上質感、清潔感にこだわった環境づくりを 行っています。広々とした綺麗な空間で お客様も従業員も快適に過ごすことができます。 立ち仕事のイメージをお持ちの方も いらっしゃると思いますが、お昼休憩以外にも 休憩がございます。 <キャリアステップ> 年2回 評価制度の結果により査定します。 ・ホールスタッフ(1級・2級) → 主任(3級)→副支配人(4級)→支配人(5級) 【ホールスタッフ】 接客のスキルを磨き、お客様との コミュニケーションを取りながら、 ホールの最前線でパラディソ店内を 盛り上げていきます。 【主任】 ホール内での接客業務を行いつつ、 部下スタッフの指導も行います。 また、事務系の仕事も少しずつ増えていきます。 <こんな方にオススメ> ・接客に興味がある方(未経験の方もOK) ・パチンコ業界に興味がある、 キャリアアップを目指したい方 ・宮城県、地元で働きたい方 ・プライベートも充実させたい方 ・コミュニケーションを取ることが好きな方 <ご経験を活かせます!> ・パチンコ店でのパート・アルバイト経験 ・飲食店・居酒屋・ホテルフロント・受付・ 窓口対応・電話対応・コールセンター・ アパレルなどのサービス業・接客業経験 ・前職は問いません! 業界は未経験でも営業職や一般事務・ 営業事務などの事務職、他にもイベント・ レジャー・販売業・小売業・介護職など 様々な職種から転職したスタッフ多数! パラディソではそれぞれの役割を全うし、 最高のサービスをお客様へ提供していきます。 経験不問!未経験から始めた先輩スタッフも多数おります。 接客、パチンコが初めてです、と言う方でもお気軽にご応募ください。 |
求める人材 |
資格・経験 ・20歳以上:加熱式タバコプレイエリアでの勤務がある為(改正健康増進法) ・30歳未満の方(例外事由3号のイ 長期勤続によるキャリア形成のため) ・職歴経験不問 ・普通自動車免許(AT限定)通勤用として必要(相談可) |
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女性活躍中!仙台朝市店!人気飲食チェーン「ぼんてんグループ」
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区中央4-3-25 前原ビル 1F 伊藤商店 仙台朝市店(ぼんてんグループ運営店舗) |
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仕事の概要 |
仕事内容 伊藤商店 仙台朝市店のスタッフとして、 店舗運営業務をお任せします。 ※現在、ぼんてんグループが 「伊藤商店 仙台朝市店のフランチャイズ店舗」として運営しています。 |業務内容| ・接客&コミュニケーション ・店舗内でラーメンなどの調理作業 (包丁スキルなどは無くても可) ・店舗運営 ・食材補充、清掃などの基本的業務 ・店舗における販促活動の企画 何より大切にしたい事はコミュニケーション 繁盛店だからこそ、仲間との連携は不可欠です! ぼんてんの想いが分かるメッセージページはこちら https://note.com/bontengroup/n/n2b2a560e073a ぼんてんグループのHPはこちら http://bontenshokudou.com/index.html 【ぼんてんグループ代表/安部より】 「サードプレイス」 家でも、職場・学校とは違う、第三の場所。 それは、自分の・・・とっておきの心安まる場所。 世の中でサードプレイスの意味はそのように訳されています。 ファーストプレイス/家、セカンドプレイス/職場、 サードプレイス/自分が戻ってこれる居心地の良い場所 そう、また帰ってくる場所でもあるのです。 ぼんてんは創業以来、約20年間もの間、 サードプレイスを提唱してきました。 仲間が生涯安心して働ける会社に向けて、 新しい仲間の参画、ぜひお待ちしております。 *自分の得意や好きに挑戦できる職場 *手当充実!賞与も通常の年2回+決算賞与あり |
求める人材 |
求めている人材 女性スタッフ活躍中! 子育てが落ち着いた方も活躍している職場です! 調理などのご経験も不問! |歓迎| ・笑顔が得意な方 ・チームワークを大切にできる方 |こんな方が活躍中| ・飲食店での調理経験者 ・飲食店未経験の方 |
マニュアル完備で安心のスタート!「正社員デビュー」「サービス業未経験」も大歓迎!
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区中央3丁目6−12仙台南町通ビル5F 株式会社コシダカ 仙台駅前2号店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 820万円/34歳・入社9年(月給53万円+諸手当+賞与) 482万円/27歳・入社3年(月給30万8000円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 <仙台エリア採用強化中!!>未経験歓迎!正社員デビュー応援!! 未経験OK!レジ、調理補助や清掃など、簡単な事からSTARTします! ◆地域に愛されるあたたかい雰囲気! ◆大手ならでは待遇も充実! ◆上場企業で収入・福利厚生充実! 貯金もできるようになったと好評! ◆基本は皆さんと面接! 性別・学歴・経験は一切不問! ◆「店舗で対面面接」「自宅でWEB面接」お選びいただけます! ◆面接1回でスピード内定! ◆スグに勤務スタートも可能! 【実は店舗数日本一!】 全国650店舗以上を誇るカラオケまねきねこ 色々なお客様が気持ちよく過ごせるお店を作りましょう! 店長になればシフトや売上管理なども覚えていきます。 自分のシフトも自分で組むようになるので、色々と調整できますよ! 各種マニュアルや研修体制は充実! ほとんどの社員が、未経験から活躍しています。 「研修中?頑張って!」と、お客様から嬉しいお声がけを頂く事も♪ 自分らしく楽しみながら活躍して下さいね★ 【未経験から安定と収入両方をGET!】 「まねきねこに転職して… ちゃんと休みがとれ、貯金ができるようになり、 上場企業で働いてるって親には安心して貰え、友達には羨ましがられるようになりました。笑」 そんな風に語ってくれる社員も。働きやすさはお墨付き! スタッフの人柄がよく、気軽に世間話や冗談が言い合えるのも働きやすさの秘訣★ 【シフトは無理なし!】 ON/OFFとメリハリ付けて、自分の時間も大切にしながら働ける! ・サービス業ながら、月8〜10日は必ずお休み ・残業は一番多くても月30時間が上限! ・年2回の7連休などもあり(休暇取得率100%) ・産休育休完備!女性社員も多数活躍中! 【 珍しい業務に携われるチャンスも多数!】 人気アニメ・マンガ等とのコラボレーションや、 オープニング店舗の立ち上げ(出店場所を考えたり物件探しから!) などにも、中心となり活躍することができます! 【「やってみたい」という気持ちを応援!】 お店作りの自由度も高く、新しいアイデアにも 積極的にチャレンジできる環境。 実際に、「店舗の入口をゲーセン風に変えた」という店舗も! 良いなと思うことは、まずはやってみよう! と後押ししてくれる前向きな雰囲気が根付いています。 また、学歴や性別、これまでの経験などは一切関係なく、 頑張りをしっかり評価! 「店舗運営に興味がある」 「店長になっていい店舗を創ってみたい」 「店長やその先を目指したい」 「頑張って評価され上位職を目指したい」 「実績を積んで稼げるようになりたい」 …そんな気持ちも存分に発揮できる環境ですよ。 【キャリアアップ可能!将来の選択肢は様々!】 まずは店舗正社員から始め、様々なキャリアを描くことができます。 将来違った事をしてみたい方も、ずっと同じエリアで働きたい方もOK! 「仕事を覚えて他エリアへ異動」もOK! 例えば、 「まずはこの地域で仕事を覚えて自信をつけてから、首都圏で働く」というのも可能。 ※店舗は全国にあり、県外や他地域への異動希望も歓迎です。 東南アジアや最近ではアメリカなど、 海外進出も進めているまねきねこ。 経営母体が大きいからこそ、希望や適性に合わせて マネジメント、本社勤務、海外事業等への挑戦もできます! ※もちろん昇格した分収入もUP! |
求める人材 |
資格 性別不問 学歴不問 経験不問 U・Iターン歓迎 無資格歓迎 未経験者歓迎 【応募資格】 39歳以下(例外事由3号イ) |
年休125日/残業10h以内/創業60年黒字経営/経験者募集
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区中央4丁目7-33 高山商事株式会社 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \ 経理職として次のキャリアを築くなら / □ 決算・仕訳・伝票処理などの実務経験を活かしたい □ 経営基盤が安定した会社で、腰を据えて働きたい □ 残業少なめ、完全週休二日制の職場が理想 ◆ 仕事内容 発電所や工場設備向け資材を扱う専門商社にて、 経理業務をお任せします。 これまでの経験を活かしつつ、将来の幹部候補 として活躍できるポジションです。 《主な業務》 月次・年次決算業務補助 支払・受取手形管理 元帳記帳、仕訳、伝票・請求書処理 経費精算、勤怠管理などの庶務 ※税理士との連携もあり、法人経理 として幅広い経験が積める環境です。 <<<充実の福利厚生>>>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 昼食手当(10,000円)や、賞与年3回 (前年度実績計5ヶ月分)など、 創業以来黒字経営だからこその待遇多数◎ 転勤なし、残業少なめ、 年間休日125日も嬉しいポイント。 仕事はもちろん大切ですが、プライベート が充実してこそだと思っています。 しっかり休んで楽しく働いてくださいね◎ <<<こんな会社です!>>>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 工業用パッキン等を中心に、 発電所や工場設備などの必要消耗品を 提案している当社。 昭和39年の創業以来、黒字経営を続け、 税務署からも優良申告法人の 表彰をいただきました。 現在は6県に営業所を展開しており、 大手電力会社との取引が7割を占める 安定した経営基盤を持っています。 <<<HPもご覧ください!>>>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ https://www.takayama-s.co.jp/index.html |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 経理実務経験(目安:3年以上) 【歓迎条件】 日商簿記3級以上 |
【未経験入社94%以上】全国80店舗以上展開中の女性専用ピラティススタジオ□
勤務地 |
宮城県仙台市泉区泉中央1丁目7-1 地下鉄泉中央駅ビル(スウィング)3階 pilates K 泉中央店/株式会社LIFECREATE |
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仕事の概要 |
仕事内容: マシンピラティススタジオ『pilates K』のインストラクター業務 ・レッスンインストラクター ・体験レッスンの対応・ご案内 ・お客様カウンセリング ・トレーニング ・フロント受付 …etc |
求める人材 |
求める人材: 35歳まで (長期キャリア形成を目的とした採用のため) 女性限定募集 (女性専用スタジオにおいて、業務上お客様の身体に触れることから、男女雇用機会均等法の適用除外職種に該当) 2026年3月卒業見込の新卒も募集中 (短大/専門/高専/大学/大学院) |
□普通自動車免許必須(AT限定不可) □年齢不問 □ブランクOK □研修制度あり □マニュアル完備
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区中江2-22-10 陽光ビルサービス株式会社 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 弊社「環境デザイン部」の 設備管理スタッフを募集! 【仕事内容】 消防施設 ・建物に設置されている消防設備の点検、整備、工事 ・自動火災報知機、スプリンクラー、 消火器、消防栓設備などを設置、正常作動確認 など 排水事業 ・排水設備点検 ・給排水衛生の工事、保守点検 ・排水管洗浄(排水管/排水槽/貯水槽など) など 給水事業 ・受水槽・高架水槽の清掃 ・水質検査 ・消耗品の管理 など ご本人の希望や適性の上で、 どの事業に従事いただくか決める形となります。 □業界未経験OK └現スタッフの9割以上が未経験スタート └OJT研修&マニュアルが充実! □資格手当や資格取得手当ありで 働きながらスキルアップできます! ▼1日のスケジュール例 8時30分:出社〜現場へ移動 9時00分:作業 16時00分:帰社(片付け・翌日の準備) 16時30分:事務作業(報告/書類作成) 17時00分:退社 【募集背景】 業績好調のための増員です! =============== 陽光ビルサービスについて =============== 選ばれ続けて60余年 仙台・宮城でトップクラスの実績! 優れた提案力と高い技術力で 安全・安心・快適な空間をつくり 豊かな暮らしに貢献します! 【求人ID-A0007-1-1】 |
求める人材 |
【応募資格】 【必須】 普通自動車免許(AT限定不可) □業界未経験・無資格OK □年齢不問・ブランクOK 【こんな方にぴったりのお仕事です!】 □20代から60代まで幅広く活躍中 □働きながら資格やスキルを身に付けたい方 □転勤なしで地元で働きたい方 【メリット】 #急募 #未経験者歓迎 #ブランクOK #学歴不問 #交通費支給 #社会保険完備 #資格取得支援あり #住宅手当あり #育休制度あり #40代も応募可 #車通勤OK #バイク通勤OK #制服貸与 #昇給あり #賞与あり #社員登用あり #長期 #フリーター歓迎 #産休・育休取得実績あり #残業月平均20時間以内 #学生歓迎 #転勤なし #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #研修あり #50代も応募可 #U・Iターン歓迎 #週4日以上OK #勤務開始時期調整 #昇格あり #主婦・主夫歓迎 #新卒歓迎 #即日勤務OK #第二新卒歓迎 |
【宮城、福島、山形の各営業所で勤務可能】地場配送なので日帰り!無理なく勤務可能!基本給+残業代(1分単位で支給)で安定収入※距離や売り上げなどは関係なし!各種手当、寮完備など充実待遇でお待ちしています!※社員寮はテレビ、冷蔵庫、電子レンジなども完備していてすぐに入寮、活躍出来ます!通勤車両貸与もあり、遠方の方も安心して働く事が出来ます!社内の連携も良く定着率も高く長期勤務が可能です!
勤務地 |
宮城県仙台市宮城野区中野4-7-4 株式会社日配運輸 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【宮城、福島、山形の各営業所で勤務可能】地場配送なので日帰り!無理なく勤務可能!基本給+残業代(1分単位で支給)で安定収入※距離や売り上げなどは関係なし!各種手当、寮完備など充実待遇でお待ちしています!※社員寮はテレビ、冷蔵庫、電子レンジなども完備していてすぐに入寮、活躍出来ます!通勤車両貸与もあり、遠方の方も安心して働く事が出来ます!社内の連携も良く定着率も高く長期勤務が可能です! 【仕事内容】 【中型・大型トラック運転手】 スーパーや小売店舗への配送、荷卸し、食品の仕分けと積み込み作業! 冷凍・冷蔵食品の配送になります。 食品配送のため日帰り業務で 県内の配送がメインです。 ※県外配送の場合もあります。 【トレーラー運転手】 仙台営業所と鹿沼営業所(栃木県鹿沼市)の往復 ※往復高速道路使用 パレット積、パレット降ろしがありますが、手積はありません。 どちらも始めは先輩と一緒に配送業務や積み込みからのスタート! そんなに難しい仕事ではありませんし、自分のペースで覚えていってください。 |
求める人材 |
求める人材: ◇中型・大型自動車免許いずれかをお持ちの方 またはけん引免許をお持ちの方 ※免許はあるけど経験が少ない、ブランクがある方も大歓迎! ◇年齢・性別不問で活躍出来ます! ※免許取得支援制度で中型・大型免許の取得ができます(会社の補助あり) ◇20〜30代が活躍中 ◇U・Iターン歓迎 ◇第二新卒歓迎 |
20代〜30代活躍中!月収100万円可!経験不問!土日休み!
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区花京院2-1-14 花京院ビルディング2F 株式会社STEPs/仙台支社 |
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給与例 |
給与例 [月収例] ■入社2年目・23歳(女性) 月収38万円 =月給26万円+インセン含む各種手当12万円 ■入社3年目・28歳(男性) 月収51万円 =月給26万円+インセン含む各種手当25万円 [年収例] ■入社3年目・29歳(男性) 年収900万円 =月給40万円+インセン含む各種手当30万円 ■ チャンスが溢れる環境☆ 「きっかけとタイミングで人は上昇していく」 「一緒に働く仲間に夢を叶えてほしい」 そんな代表の想いで設立された当社は 社員の“やりたい”という声をバックアップしています。 *20代で役職も叶う* 「リユース事業」は20代メンバーの声から スタートしたもの。当時発案したメンバーは 現在では取締役を務めるまでに キャリアUPしました!入社2年目で取締役◎ ここでは別事業への異動や起業・独立など さまざまなチャンスが無限大にあふれています! 一人ひとりの意見やアイディアを大切にしており、 社歴・性別・前職なども一切関係ありません◎ |
仕事の概要 |
仕事内容 < 新たな挑戦を応援! > 20代、30代の若手活躍中! 中途入社のハンデは一切ナシ◎ “仲間と一緒に成長したい” “自分の力を試したい” “働く中で自己成長をしたい” そんな方大歓迎☆ 新しいことにチャレンジしたい方を お待ちしております! *お仕事の流れ* 1.訪問先の確認 (エリアチェック) お問合せがあったら日時やご都合を確認し、 スピーディに対応!場合により、その場ですぐに お客様先へ向かうこともあります。 2.査定・買取 お客様宅で商品を査定します。 本部に商品の写真を送れば、 数分で買取相場がわかるので、 未経験でも安心して査定を行えます。 3.価格提示 お客様に買取金額を提示。 ご納得いただいたうえで買い取ります。 *コストや時間をかけず「すぐに現金化できること」が当社の強み! <特別な経験や知識は不問> ブランド品の査定ポイント、ノウハウなど 細かなスキルは入社後にしっかりお教えします。 最初は先輩が査定額を確認し、価格を交渉するので ご安心ください。 ・チームでエリアを担当(3〜5人1組) ・入社後は先輩同行やOJT研修を予定 ・経理事務作業などデスクワークは基本ナシ 【買取アイテム例】 ・ブランドバック ・カメラ ・時計 ・家電 ・お酒 ・着物 ・ゲーム機 ・カード類 ・ブランド食器 ・貴金属 など 昨年は金の価格高騰により案件数倍増してます! *ブランド品の社割あり* スイス発の有名な腕時計ブランドや 革小物を中心に取り扱うラグジュアリーブランドなど 上長の許可が降りれば[社割]で購入できます! *プロフェッショナルを目指せる* パワーとポテンシャルを 存分に活かせる環境をご用意! 独自の買取システムと顧客サービスを提供し、 常に新しい挑戦に取り組んでいます。 お客様からのお問合せに応える営業なので 業務は1ヶ月ほどで覚えられます! |
求める人材 |
求めている人材 人柄採用!未経験者歓迎 (あなたの仕事に対する熱意・意欲を重視します) [必須] ・高卒以上 ・普通免許(AT可) [歓迎] ・接客、販売、営業などの経験 ・頑張りをしっかり還元、評価してほしい方 ・イチから営業スキルを身に着けたい方 ・好きなブランドや憧れのブランドがある方 *事業拡大に伴う増員募集です *第二新卒歓迎、U・Iターン歓迎、学生歓迎 *前職フリーター歓迎 *ブランクOK(40代以上も応募可) *無資格歓迎 *経験不問 *異業種からの転職歓迎 *営業経験者歓迎(優遇してお迎えします) *ゼロからスタート大歓迎* 当社で活躍中のスタッフは殆どが未経験入社! 若手が成長を楽しめる環境作りを心掛けています◎ 初めての転職の方はもちろん、 初めての社会人生活も手厚くサポート! 「社会人経験がないけど、採用してもらえるかな…」 そんな不安がある方もご安心ください! ーこんな方歓迎しますー ・営業の仕事を極めたい ・結果が収入として還ってくる場所で働きたい ・周りよりも稼ぎたい ・休みと給与を両立させたい <業界知識は入社後でもOK> 業界トップクラスの実績がある経営陣から、 当社のノウハウを惜しみなくお伝えするので、 どんどん吸収していってください。 〇「リサイクル業界」の営業経験者は優遇します。 面接時ご相談ください。 |
土日祝休み/賞与年2回+決算賞与※直近10年以上支給実績あり
勤務地 |
宮城県仙台市泉区桂四丁目33番-3 株式会社日本眼科医療センター |
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仕事の概要 |
仕事内容 眼科医療機器の定期点検および修理対応業務を担当します! <具体的な業務内容>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 基本的には定期点検がメイン業務になります。 ご連絡があった際に適宜修理対応などを行います。 ※仙台市内の医療機関が中心ですが、県外へ出張の場合もあります。 ■定期点検 ・医療機関を訪問 ・チェックシートに基づいて機器の点検 ◎病院・クリニックなどの医療機関を年2回訪問 ※仙台市内が中心となりますが、東京や東北エリアの訪問もございます。 ■修理・対応 機器の不具合の連絡⇒現地へ訪問⇒修理対応 ※ご連絡をいただいた際に電話説明で解決する場合もあります。 ※現地での修理が難しい時は代替製品と交換し、持ち帰って社内で修理をする場合もあります。 ※自社対応も難しい場合はメーカーに修理を依頼します。 ⇒迅速に対応いただけるように異常や状態を把握し、依頼を出します。 ■他、事務作業 ・作業報告書の作成 ・社内システムへデータ入力 など <入社後の流れ>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは座学やメーカー研修で眼の仕組みや医療機器について学んでいきましょう。 基本的な知識から身につけることができます。 その後は先輩や営業社員に同行。 眼科のお客様について知っていきます。 OJTで少しずつ覚えていただきます。 1年を目安にメイン業務である定期点検をお任せしていきます。 ▼取り扱い機器《例》 ■オートレフケラトメーター ■ノンコンタクトトノメーター ■視野計 ■眼底カメラ ■スリットランプ 目の屈折率や角膜の状態を検査や、眼圧を測る機械など。 |
求める人材 |
求めている人材 ■高卒以上 ■実務未経験歓迎 《応募条件》 下記いずれかに当てはまる方 □器械・電機系の学部・学科出身 □医療機器業界での勤務経者 □電気・機械メーカーなどでのエンジニア経験(業界不問) ※word・Excelなどの基本的なスキルがあれば尚可 「自分が当てはまるかどうかわからない。」 こんな方もお気軽にご応募ください! ▼こんな方を歓迎します! ・経験を活かしたい ・ワークライフバランスも重視したい ・コミュニケーションに苦手意識がない ・社会貢献を実感したい ・細かい作業や機械いじりが好き ・新しい知識を吸収し続けたい など |
第二新卒のための洋食キッチン<失敗しない三か月のお試し採用>
勤務地 |
宮城県仙台市太白区長町5丁目1番30号 tekuteながまち内 HACHI長町店/HACHI's Caf□&Dining(株式会社オールスパイス) |
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給与例 |
給与例 今回の「第二新卒のため洋食キッチン採用の3か月間」の4か月目以降の雇用期間延長を希望した場合の給与例を記載しています。 選択として「正社員キッチンA型」と「正社員キッチンB型」があります。 それぞれ最初の3か月間の査定により給与が変わります。 正社員キッチンA型 週休2日制 勤務時間は3か月間同様に、1日8時間稼働の定時退社(残業なし)という働き方 月給225,000円〜280,000円 正社員キッチンB型 月間公休が7~8日 勤務時間はみなし残業40時間を含む勤務シフトで<ひとの手による料理とサービス>を実践するという働き方 月給265,000円〜350,000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 【転職に不安を抱いてるひとが安心できる働き方】 『第二新卒、という言葉に馴染めない』 自らがそう望んで成った訳ではないのだから、当然ですよね。 料理の世界、技術を高める。 そんな志を高く抱いて飛び込んでみた飲食の世界。 自分の力不足ではなく、悔やむのはアノ環境、アノ先輩… そんな第二新卒として転職先を求めているひとのための仕事です。 【失敗がない3か月だけの転職】 『次の転職は慎重に選びたい』 その気持ちを尊重した採用形態となります。 雇用契約期間は3か月間の正社員です。 レストランHACHIという環境を正社員として働き体験する。 前の職場環境や先輩たちと比較してみる3か月です。 3か月、入社するあなたも受け容れる私たちも「割り切り」ます。 【4か月目以降は?…】 第二新卒としての転職を失敗しないためにも、 3か月終了前にご相談ください。 3か月間の感想をもとに弊社の役員との面談を設定します。 面談の結果、4か月目以降の選択肢は 期間満了で退職もOKですし、 あらためて雇用期間を延長することもOKです。 【3か月間の担当業務は】 プレイヤーとしてフル稼働、それが基本です。 キッチン正社員としての採用ですので、 レストランHACHIでハンバーグ・ナポリタン等の洋食調理が仕事です。 実際に働いてみて『4か月目以降も働きたいか?』 それを自問自答しながら次のようなステップで仕事を覚えていきます。 はじめの1か月は『HACHIに慣れることを優先』します。 経験豊かな管理職のもと、 ・ハンバーグ・ナポリタン等の洋食調理の補助 ・食材のカット/仕込み作業/皿洗い などを通じて知識やスキルの習得から始めていきます。 なお店内清掃・ホール接客は行いませんので、調理に専念できる環境です。 2か月目の業務は修得力の高低で差がでますので、あなた次第です。 前職の経験がハンディになるひともいますし、 前職との環境の違いで潜在能力を発揮するひともいます。 【例:勤務日の仕事の流れ】 12:00-シフトイン 前日からの引継ぎメモを確認。 ランチのピークタイム真っ最中、厨房内の空気はピリピリしています。 そんな空気感が自分の転職に相応しいのか? 客観的に観察しながら仕事をします。 13:00‐16:00 食材のカットなどの仕込み作業や皿洗い、調理補助業務が最初の1か月のメインです。 先輩社員やパートアルバイトさんたちのチームプレイを確認しながら、 自分が溶け込める環境なのか? 最初の1か月はそれを感じることも仕事です。 16:00‐17:00 休憩。テナント内各社共同の休憩室で過ごしたり、近くのカフェで休んだり。 先輩社員たちは「トークノート」という社内の通信アプリで流れてくる情報のチェックを行っています。 18:00‐21:00 ディナーのピークタイム 2か月目にはハンバーグ・ナポリタン等の調理担当として、ストーブに立つ自分をイメージしながら働いてみてください。 21:00- まだ残っているスタッフさんへ「お先に失礼します」と声をかけて退勤。 =========== 飲食業界にも「省力化」という潮流がやってきました。 タッチパネルからメニューを選ぶ。 ロボットが料理を運んで来る。会計も無人のレジでお支払い… 私たちレストランHACHIは <ひとの手による料理とサービス> を選択しました。 それこそが飲食業を仕事として選んだ私たちのやり甲斐だからです。 そのためキッチンの仕事は昔ながらのスタイルです。 その分、料理への愛着が育まれます。 今回の第二新卒のため洋食キッチン採用の3か月間は1日8時間稼働の定時退社です。 一般正社員はみなし残業による勤務シフトでもう少し長い勤務になります。 <ひとの手による料理とサービス> を実現するには一般正社員には残業が避けられません。 今回の第二新卒のため洋食キッチン採用の3か月間はそんな職場環境が自分に合うかどうか? 料理の世界を選んだ自分に相応しい環境かどうか? 慎重に判断してください。 |
求める人材 |
求めている人材 ★飲食店での調理経験ある方歓迎 業態が洋食レストラン以外でもOKです。 居酒屋出身・寿司店出身・和食出身・中華出身で活躍中の社員もおります。 ★世代交代へ向けて若手の人材募集を行っております 「若手」とは年齢制限ではなく、自己成長を志すひとを意味しています。 自己成長は勤務時間内だけで果たせるものではありません。 「審美眼」を普段から育てることが大切です。 本を読むことや外食すること、美的なものに感動する時間を創る…etc そんな自己成長を志すひとをお待ちしています。 ★未経験からのチャレンジ 応募時にご相談ください。 前職やこれまでのご経験と挑戦したいお気持ちを聴かせてください。 ★参考 HACHIの職業図鑑 働いているスタッフの声、きっかけ、やりがい、乗り越えたことetc ご応募の前にぜひ一度ご覧いただきフォローしてみてください。 「HACHI職業図鑑」で検索を Instagramアカウント @hachi_recruit このInstagramをご覧いただき「自分も該当する」と思ったらぜひご応募ください。 【先輩スタッフからの一言】 <主婦・20代・入社10か月> 結婚を機に出身地の宮城に帰り、仕事を探し始めた時にInstagramでHACHIの職業図鑑を発見しました。 私もこんな輝く笑顔で働きたい、と応募しました。 飲食店で働いたことはあったのですが、だいぶブランクがありました。 実際に店舗での接客が始まると、私は知識や判断力の不足を実感しました。 そんな時、本社で開催されるおもてなし研修に参加させてもらえました。 HACHIが目指すのは「人の手による料理とサービス」 仕事は人と関わる事でしか得られない喜びがある。 人と関わって失敗する。そして、その失敗から失敗しない方法を学ぶ。 そんな経験が大切だということを研修で教えてもらいました。 今は、人との関わり方には正解を求めずに、お客様や仲間に興味を持って歩み寄りする事を大切にしています。 最後に「求める人材」の補足です・・・ < レストランHACHIのブランド理解 > 大げさに聞こえるかもしれませんが、活躍している先輩社員に共通しているのが ・HACHIのファンだった ・客からスタッフになった というきっかけです。 そして、入社後にチカラを発揮している先輩社員に共通しているのが ・HACHIのコンセプトを理解している ・HACHIの目指すVisionに共感している というマインドです。 ですから、応募にあたり、 ・まだHACHIを利用していない ・HPやSNSを充分に見ていない ・しばらく利用していなかった という方は面接が不利になってしまいます… けっしてお店の宣伝をしたいわけではないのですが、 応募にあたっては、レストランHACHI各店の事前のご利用をお勧めいたします。 |
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資格があれば未経験OK!無事故手当や頑張った手当など充実◎
勤務地 |
宮城県仙台市宮城野区港3丁目3-4 株式会社フジフィールド 仙台営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 「大型免許」をお持ちであれば応募資格アリ ※「危険物免状(丙種以上)」があれば歓迎! ※入社後に会社全額負担で取得も可能です◎(一部成約あり) ※危険物免状の入社後取得については 受験が年に数回しかないので面接の段階で 要相談。 その他の資格サポートも けん引免許等も入社後取得可能! 手に職を付けたい方にピッタリ◎ //////////////////// \お電話でのご応募も大歓迎!/ 022-781-5641まで 担当者:赤間(アカマ) //////////////////// 【アピールポイント】 半数以上がドライバー経験なしからスタート! 当社で活躍するほとんどが中途入社社員なので 安心して初めていただけます! 実務未経験・ブランクOK&年齢不問 各種手当も充実!安定して長期勤務可能! 【給与以外にも充実の各種手当】 乗務手当 1000円/日 休日出勤手当 3000円〜5000円/日 通勤手当 5000円〜/月(実費精算型) 無事故手当 1万円〜2万円/月 頑張った手当 1万2500円/3ヶ月 無事故特別手当 5万円〜20万円/月 【仕事内容】 大型タンクローリードライバーとして、石油製品の配送をお任せします。大型自動車運転免許をお持ちであればOK!その他の資格やけん引免許、危険物取扱者(乙4)等は、入社後に費用会社負担で取得することも可能です。 〜具体的には〜 仙台市内の石油基地にて石油・ガス製品を積込みして、エリア内の各ガソリンスタンドなどへ配送していただきます。配送エリア:宮城県内、近県も含まれます。※1日平均配送件数:約1~2件 【研修制度】 未経験の方でも安心して業務を進められるように、入社後は研修からスタート。タンクローリーは危険物を取り扱うため、消防法に則った手順を身に付けていきましょう。分からないことが直ぐに質問できるよう、マンツーマンで丁寧に指導します。 【厚待遇】 「頑張れば頑張るほど稼げる!」というのが当社の特徴です。無事故手当や乗務手当のほか、頑張った手当も用意。社員が長く働きやすい環境を制度面からも整えています。 【資格取得サポート】 大型自動車運転免許をお持ちであれば、危険物免状(丙種以上)、けん引免許、危険物取扱者(乙4)等は、入社後に費用会社負担で取得することも可能です。※要相談 【安心の職場】 全く違う業種からの転職組も多数活躍中!資格はあるけど、タンクローリードライバーの実務経験がない方も先輩の同乗や手厚い研修、サポートもあるので、安心してドライバーとして活躍できます。 【体への負担も】 またタンクローリーの積荷は石油であることもあり、荷卸しのシーンで手作業による力仕事はありません。なので実は、他の運送よりも体への負担が少ないんです。女性で活躍している方もたくさんいます。 【先輩社員の声】 昔、ガソリンスタンドでアルバイトをしていたので、タンクローリーには親近感を抱いていました。せっかく取った資格を活かしたいと思い、この仕事に応募。未経験でしたが、基礎からしっかり教えてもらったおかげで、自信を持って一人立ちできるようになりました。(入社3年目・男性) |
求める人材 |
求めている人材 *必須:大型自動車運転免許 ドライバー経験不問です。 *ブランク歓迎 *ハローワークでお探しの方も大歓迎! *20代〜60代活躍中! *中途社員比率9割以上 年齢不問/65歳以上(シニア)も大歓迎 |
令和8年6月新規オープン予定!!社会福祉法人で運営する有料老人ホームのオープニングスタッフ求人☆
勤務地 |
宮城県仙台市太白区茂庭台1丁目11-15 社会福祉法人あおば厚生福祉会 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【(仮称)ナーシングホームリアップ茂庭台】 2026年6月オープン予定の ナーシングホームです! 株式会社ではなく社会福祉法人で運営を しますので、安定感と福利厚生が充実してます☆ 面接からではなく、見学面談も 対応してますので、 お気軽にエントリーください♪ なお、こちらの求人は紹介会社を通しての エントリーは受付けておりませんので、 少しでも気になる方は採用担当まで ご連絡ください! 電話番号:022-290-9560(法人本部直通) 【今だけのキャンペーン♪】 今ならindeedからエントリーして 入職した方には、入職祝金10万円を 入職後に支給いたします☆ 【業務内容】 (仮称)ナーシングホームリアップ茂庭台に 入居されている利用者様のお部屋を訪問し、 看護を提供します。 決められた訪問ルートに沿って訪問して いただきます。(施設規模は57床予定) 訪問看護師ではありますが、 ナーシングホームへ入居されている方のお部屋へ 訪問となるので、居宅へ一人で伺う訪問看護とは 異なります。 施設内に他のスタッフがいるため、 困ったときには相談することができ安心できる 環境です。 1回の訪問が30分程度(場合によっては30〜90分程度もあり)となりますので、その方にあったケアを十分に提供ができ、 寄り添った対応が可能です。 【主な業務内容】 医療依存度の高い入居者様の看護業務全般 ※パーキンソン病、ALS、筋ジストロフィー、 神経難病など、指定難病に指定されている方の ケアが中心になる予定です。 場合によっては指定難病等がない、介護ケア 中心の方も入居される予定です。 以下のような医療処置を日常的に 対応していただきます 〇経管栄養(胃ろう・経鼻) 〇喀痰吸引(気管カニューレ管理含む) 〇在宅酸素療法(HOT)・人工呼吸器管理 〇膀胱留置カテーテルの管理 〇中心静脈栄養(CVポート・PICC等) 〇褥瘡予防・処置 〇点滴や注射などの処置(医師指示に基づく) 〇バイタルチェック・状態観察・服薬管理 〇急変時の初期対応および医師 ・家族への連絡対応 〇多職種(介護職・リハ職・相談員など)との 連携および記録業務 〇看取りケア(ターミナル対応)も行っており、終末期ケアに関わる機会もあります 〇看護職員のマネジメント業務全般 【嬉しい制度が整っています】 私たちは利用者様だけでなく、 働くスタッフにも笑顔が必要だと考え、 住宅手当や資格手当をはじめとする 各種手当、福利厚生制度を充実させています。 法人全額負担の業務災害保険(医療保険)、 女性職員の婦人科健診費用の法人全額負担、 休日も各種揃っておりオンオフも 切り替えやすい環境です。 オープニングメンバーは、オープン前に 入職いただき、事前研修がありますので、 経験の少ない方もご安心ください☆ 希望者にはキャリアアップ支援も ありますので、ご自身の成長がしっかりとある 職場となっております! 【「健康経営優良法人」認定法人です】 当法人は2021年度より「健康経営優良法人」に 4年連続で認定をされております。 職員へ向けた健康に関する情報提供や研修会を 行い、今まで以上にすべての職員がイキイキと 働ける法人・事業所を目指しております。 【まずはあなたの笑顔から】 既存の施設では、スタッフの人数を揃え、 スタッフの負担を軽減できることに 努めております。 企業理念も『まずはあなたの笑顔から』 という理念を掲げ、スタッフの皆様が笑顔で 働ける環境や待遇を用意することで、安心して 楽しく働くことができ、スタッフの皆様の 笑顔があってはじめて利用者様の笑顔に 繋がっていくと当法人は考えます。 【職種】 看護師(准看護師) 【応募要件】 看護師免許必須(准看護師OK) |
仙台・国分町エリアで2025年6月リニューアルOPEN!年商100億の仙令平庄グループの韓国料理専門店で店長候補募集!【経験者大歓迎】 【賞与年1回】
勤務地 |
〒980-0803宮城県仙台市青葉区国分町〒980-0803 宮城県仙台市青葉区国分町2-14-25 山国ビル2階 株式会社仙令平庄 |
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仕事の概要 |
【リニューアルオープン/店長候補募集】飲食経験を活かして、次のステージへ!月給32万円スタート(試用期間は月給30万円)/入社後には本場韓国研修を用意しています。 韓国料理専門店「ソウルコムタン」の店長候補(2025年6月リニューアルオープン) 宮城県仙台市青葉区国分町2-14-25山国ビル2階 特徴 急募 未経験歓迎 学歴不問 駅から5分以内 交通費支給 寮・社宅あり 無資格OK 主婦・主夫歓迎 留学生歓迎 ブランクOK 昇給・昇格あり 賞与あり 正社員 シフト自由・選べる 業務内容 2025年6月にリニューアルオープンする「ソウルコムタン」にて、店舗運営業務をお願いします。 主な業務  ̄ ̄ ̄ ̄ ・スタッフのシフト管理、教育 ・売上や在庫の管理 ・ホール・キッチン業務(オーダー、配膳、調理補助など) ・新メニューや販促企画の立案 ・清掃、閉店作業など 現場経験を活かして活躍できるポジションです! 職種 韓国料理専門店「ソウルコムタン」の店長候補(2025年6月リニューアルオープン) 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 試用期間の期日 試用期間3〜6ヵ月あり(経験等に応じて変動) |
求める人材 |
応募資格 ・飲食店で店長としての実務経験がある方 ・現在マネジメント業務に携わっている方 ・料理経験がある方 ・ご自身で飲食店を経営されていた経験のある方 ・キャリアの次のステップを考えている方 \これまでの経験を活かして、もう一度“飲食のやりがい”を感じたい方が活躍中/ 求める人物像 \あなたの経験が、次の店舗の「核」になる/ 店舗運営のノウハウや、これまでの失敗・成功体験。 そのすべてを“財産”と捉え、次のステージに活かせる場所です。 「もう一度、飲食の世界で本気になってみたい」 そんな方にこそ、来てほしいと思っています。 学歴 不問 必要な経験等 ■飲食店での店長経験 ■料理経験者 ■マネジメント経験 必要な免許・資格 特になし。 |
働きやすさ抜群*未経験歓迎!*土日祝休*20〜30代活躍中
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区15-2 株式会社フロンティア 仙台営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \働きやすさ抜群◎/ *年間休日120日以上*残業ほとんど無し*育休あり など、初めて事務職として働く方も安心して働けます。 == 業務内容 == ・受注発注 ・請求業務 ・書類作成、確認 ・データ入力 ・仕分け業務 ・電話応対 など \POINT/ ・ワタキューグループの安定基盤あり ・当社が扱うのは福祉用品 人の役に立てるお仕事です。 -*-*-*-*-*- 事務経験がない方もOK! -*-*-*-*-*- 自社ツールを使用した業務になるため イチからレクチャーしていきます。 フォーマットがあるため、 初めての方でもスグに慣れますよ! |
求める人材 |
求めている人材 ==★未経験・第二新卒大歓迎★== \基礎的なPCスキルがあればOKです/ ┗独自のシステムを導入しているため、 難しいPCスキルは不要です!ご安心ください◎ 〇人柄重視の採用を実施! 〇ブランクがある方もOK! 〇20代〜30代の女性スタッフも活躍中! +.* こんな方も歓迎! *.+ ・事務経験がある方は尚歓迎! ・決められた仕事をコツコツと 作業することが得意な方 ・笑顔で明るい対応ができる方 ・チームワークを大切にできる方 |
□キャンパスで学生生活をまるごとサポートするのがお仕事です□
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区荒巻468−1 東北大学生活協同組合 |
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給与例 |
給与例 年収570万円 / 35歳 店長職 経験12年 /月給35万円+賞与 ※家族手当、残業手当を含む 年収390万円 / 24歳 一般職 経験3年 /月給25万円+賞与 ※残業手当を含む |
仕事の概要 |
仕事内容 「学生時代は毎日、購買で 昼ごはんを買ったなあ」 「空きコマは食堂で友達と おしゃべりして過ごした」 学生時代に、そんな思い出をお持ちの方が いらっしゃるのではないでしょうか。 東北地区の大学生協正規職員として、 今度はあなたが学生の生活や学びを サポートする側になってみませんか? □募集の背景 ―――――――――――――――――――― 大学生協は常に学生の生活や悩みに寄り 添い、共に成長してきました。 現在では皆さまに馴染みのある購買事業、 食堂事業の他に、オンライン学内講座や 異文化体験オンラインプログラムなどの 全く新しい商品提案が増えています。 ますます事業拡大していく中、今回は 仙台市の大学生協で勤務する方を 募集いたします。 □仕事内容 ―――――――――――――――――――― 複数の職務を経験しながら、 「担当者」「副店長・店長」へと ステップアップしていただきます。 <具体的には…> □販売 (コンビニ、書籍、PCサプライ) □旅行サービス (旅行手配、異文化体験、留学支援) □フードサービス (食堂、弁当製造、ケータリング) □講座運営 (学生向け学内講座の運営) □アパート紹介 他 ※希望や適性を考慮の上、上記いずれかに 配属されます。 ※変更の範囲:組合の定める業務 配属先の店舗にて、季節ごとの企画を 考案・実行したり、学生からの声を 聞きながら運営を進めていきます。 まずは店長候補として販売や各種サービス 業務を経験していただきます。 ゆくゆくは担当事業の責任者として、 店舗運営やパート・アルバイトスタッフの 育成、組合員との協力体制づくりなど、 幅広い業務に取り組んでいただきます。 大学生協の事業の目的は 学生生活のまるごとサポート! 学生達の要望や困りごとに向き合い、 学生と一緒に新しい事業やサービスの 実現に取り組むことであなた自身も 成長できる環境です。 未経験から幹部候補として育成しますので、 興味をお持ちになった方は、 ぜひご応募ください! <入社後の流れ> OJT研修を通して、 以下のことを学んでいただきます。 □大学生協について □店舗管理についての基本的な知識 □業務の流れ □学生対応 など ※先輩職員が親切丁寧にお教えします。 学生時代に大学生協をしばしば利用した ことがあり、馴染みのある方も 多いのではないでしょうか。 業務に慣れやすい環境かと思います! 上記以外にも定期的な研修の実施などが あり、フォローアップ体制も抜群です♪ 大学生活に欠かせない事業やサービスを 学生や教職員の皆さんと一緒に 作っていきましょう! □大学生協について ―――――――――――――――――――― 私達東北地区の大学生協は、購買店や食堂、 サービス店の運営を通じて学生や教職員の 生活に必要な「ものを売る」のはもちろん、 お困りごとをサポートしたり学生が成長する ための場づくりも提供しています。 学生だけでなく保護者や大学にも貢献できる のは大学生協の仕事の特長だと言えます。 □この仕事を通して身に付くこと ―――――――――――――――――――― 大学生協は「若年層」「店長層」「役員層」 の大きく3つに分けて各階層に必要な研修 プログラムを実施しています。 また、業務別研修も行なっています。 ※以下は、大学生協で実施する 研修の一部です。 ●若年層 新人研修、メンター研修、 経験者採用職員研修、計数管理研修、 次世代店長育成研修、メンタルヘルス研修 ●店長層 店長研修、店長レベルアップ研修、 計数管理研修 マネージャー向け、 次世代幹部育成研修、 ハラスメント防止学習会、労務研修、 初級経理研修、LGBTQ研修 ●役員層 労務研修、新任専務理事研修、税務研修 □社員インタビュー(1) ―――――――――――――――――――― <弘前大学生協 購買店担当(30代)> 子供が増え「家族との時間を大切にしたい」 という思いから転職を決意しました。 大学生協は組合員である学生・教職員が 自ら出資・運営・利用するという仕組みで 成り立っています。 コンビニやフードサービスは未経験でしたが 食堂、住まい、購買、講座等どの業務でも 目の前の学生に必要とされていると実感でき やりがいを感じられます。 □社員インタビュー(2) ―――――――――――――――――――― <山形大学生協 住まい担当(20代)> 将来性があって安定していることと、宅建士 の資格を活かせると思い転職しました。 職場の雰囲気はとてもよくて安心しました。 実際、楽しそうに働いている人が多いなと いう印象です。 また、何をするにも“良くしていこう”という 軸が感じられ、意見交換も活発ですね。 私が入社した直後も意見しやすい雰囲気を 感じました。 |
求める人材 |
求めている人材 □必須条件 ───────────── □大卒以上 □経験等不問 □メールの送受信・Word・Excel等の 操作が問題なく、且つ迅速に行える方 □普通自動車運転免許 □以下の資格をお持ちの方は大歓迎 ───────────────── □宅地建物取引士 □その他の不動産関係資格 □総合旅行業務取扱管理者 『魅力ある大学づくりに貢献する』取り組み に賛同していただける方のご応募を お待ちしています!! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・38歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
2024年4月にオープンした新しい事業所です! 生活介護と就労支援B型の多機能型事業所を運営中。正職員/準職員を募集します。賞与年3回(2.5〜3ヶ月支給見込み)
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区落合2-2-41 わ・は・わ広瀬 社会福祉法人みんなの輪(わ・は・わ広瀬) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 〇生活介護 ・日中活動(創作活動やレクリエーション)の支援 ・身体介護、食事介助 〇就労継続支援(B型) ・作業支援(メール便の配達、請負作業等) ・余暇活動(レクリエーション)の支援 〇共通 ・送迎業務 |
求める人材 |
求める人材: 【未経験者歓迎!!】経験の有無は問いません。学歴・経験不問です! [必要な免許]普通自動車免許(AT限定可) |
□他社と比較してください/仙台で当社だけ!完全未経験でも1年間月給23万円以上の保障がつくから未経験でも安心
勤務地 |
宮城県仙台市太白区東中田1-1-11 日交タクシー(株式会社グリーンキャブ仙台支社) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 今回当社で募集しているのは、 ご高齢者や妊婦さんなど、 病院へ通院されている方の 病院送迎ドライバーです! ご自身で移動がままならないお客様の 移動のお手伝いをお願いします! ※病院送迎の依頼がない場合は、 街のタクシー業務もお願いします。 □□□□□□□□□□□□□□□ 介護・医療業界からの転職者も歓迎! 病院送迎ドライバーなら、 介護・医療の知識や経験が活かせます! 人の役に立つやりがいを感じながら、 これからはもっと自分ファーストに 働いていきませんか? 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜〜・〜・〜・〜 お電話でのお問い合わせもお待ちしています! 「少し話を聞いてみたい」の応募も大歓迎です! ■電話番号:0120-250-090 ■受付時間:9時〜17時 ■担当:鈴木一成(すずき かずしげ) ※フルネームでお問い合わせください! 「求人を見た」とお問い合わせいただくとスムーズです◎ 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜〜・〜・〜・〜 必要な応募資格は普通運転免許だけ。 出張面接やオンライン面接も実施中! ----------------------------------------------- ■タクシーは基本個人ワークなので、休憩もランチも自分のタイミングで! ----------------------------------------------- ■周りの同僚に迷惑をかけることもないので、ご自身の予定に合わせて休めます! ----------------------------------------------- ■休んだ日に自分で代わりにシフトに入ってくれる同僚を探す必要だって、もちろんありません! ----------------------------------------------- ■自分で頑張って働いた分は、歩合として基本給プラスで支給します! ----------------------------------------------- 「あなたのお陰でいつも楽に通院できてるわ、ありがとう」 「看護で疲れてるから自分で運転していく元気が無くて、助かりました。ありがとう」 というようにちょっと違う角度から『福祉』に関わることができるお仕事をしませんか? ▽ ▽ ▽ ▽ ▽ ▽ ▽ ▽ 意外とかなり稼げるのがこの仕事! ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □□□実際の給与をセキララ公開/// ★入社1年目の新人ドライバーさん ★前職 介護職/男性 2024年10月実績:月給40万円+ボーナス支給 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 半世紀以上に渡り、東北・宮城県で最大級の保有台数を誇る日交タクシー。業界大手グリーンキャブグループに属しているため、ご予約が1日に約1,000本もあり、ドライバーが足りていないほどです! そのため、お客様からのご予約に対応してるだけでも安定的に稼げるんです! □□仙台市の他社と比較してください!// 当社、日交タクシーの2024年直近の最高月収は60万円! しかも未経験の方は月給23万円保障が“1年間”も付いていて、それ以上に稼いだ分は超過分としてお渡しいたします。なので、未経験で入社して1年未満で上記のセキララ給与公開のように、給与保障以上に稼ぐ方が多いんですよ! ★しかも…給与以外に賞与年3回も支給します!(4・8・12月) ★また歴史ある日交タクシーだからこそ、病院・福祉関係以外にも仙台市内の報道TV局全社や大手保険会社様との契約も多数いただいているため、予約のお客様の対応だけでも十分稼いでいただけます。 ───────────────────────── 9割は未経験からのスタート! 普通免許さえあれば、応募可能! ───────────────────────── 「タクシードライバーっておじさんの仕事でしょ?」 そんなイメージの方もいるかもしれませんが、 タクシードライバーの自由な働き方や、頑張りがしっかり評価される制度が《令和らしい働き方》と見直され、 今では様々な世代に注目されるお仕事になってきているんです。 ※実際に当社で働く社員の9割は、「ドライバーなんてやったことがない!」という未経験者からの入社!20代〜30代が12名、女性も5名と幅広く在籍しています!中にはお孫さんがいる女性ドライバーも! 未経験でもスタートしていただける理由は当社の、大手ならではの教育体制の充実さにあります。 会社の支援制度を使って、業務に必要な普通二種免許は取得できますので、普通免許さえあれば応募可能なのでお気軽にご応募くださいね! ★全車AT車なのでAT車限定ドライバーもOKです★ ───────────────────────── 無理なく、ストレスを溜めずに 働けるのがドライバーのお仕事! ───────────────────────── タクシードライバーの仕事は基本的に、個人ワーク。一度、街へ出てしまえば完全に「個人の時間」なので、上司の顔色を伺ったり、同僚間の面倒な人間関係に巻き込まれたり、時間に追われて働く必要はありません。 国の厳格なルールで、勤務時間がしっかり決められていますので、無理な長時間残業も一切ありません! ★ご自身の好きなタイミングで休憩も取れますし、睡眠不足からも解放されるため、10年〜30年と続ける方が大半な職場です。 ※働き方や勤務体制もご納得いただけるまで、面接でしっかりご相談に乗ります! |
求める人材 |
求める人材: 普通自動車第一種運転免許(必須)※取得から3年以上経過が望ましい。 (※全車がオートマ車ですので、AT車限定ドライバーも可能です!) または、普通2種免許を取得している方 □学歴不問!ドライバー未経験者歓迎!/ 女性ドライバー活躍中!フリーターOK! 40代以上も応募可、50代以上も応募可!60代以上も応募可! 65歳以上の方も、ご経験者であればご応募ください。 中高年・シニアも活躍中!ブランクOK!U・Iターン歓迎 ━・━・━・━・━・━ 他業種からの転職者多数! こんな前職の方が活躍中! ━・━・━・━・━・━ 当社では、さまざまなバックグラウンドを持つ方がタクシードライバーとして活躍しています。 たとえば、工場勤務、接客業、営業職のほかにも… 教師、僧侶、競輪選手、自衛隊員、農家、ホステスなど、まったく異業種からの転職者が多数! 「運転が好き」「人と接するのが得意」「自由な働き方がしたい」そんな理由から、多くの方が未経験からスタートし、今では第一線で活躍しています。 あなたの“これまでの経験”も、きっと活かせる場所です。 ◎まずは気軽にお話を聞きに来ませんか? 時には海外のお客様もいらっしゃいますので、英語や中国語のスキルも活かせます! 新卒、第二新卒歓迎です! |
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仙台・国分町エリアで2025年6月リニューアルOPEN!年商100億の仙令平庄グループの韓国料理専門店で飲食店スタッフ!
勤務地 |
〒980-0803宮城県仙台市青葉区国分町〒980-0803 宮城県仙台市青葉区国分町2-14-25 山国ビル2階 株式会社仙令平庄 |
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仕事の概要 |
未経験歓迎!韓国大好きな人大歓迎でお待ちしています。飲食店スタッフ。 韓国料理専門店「ソウルコムタン」の飲食店スタッフ(2025年6月リニューアルオープン) 宮城県仙台市青葉区国分町2-14-25山国ビル2階 特徴 急募 未経験歓迎 学歴不問 駅から5分以内 交通費支給 寮・社宅あり 無資格OK 主婦・主夫歓迎 留学生歓迎 ブランクOK 昇給・昇格あり 賞与あり 正社員 シフト自由・選べる 業務内容 2025年6月にリニューアルオープンする「ソウルコムタン」にて、飲食店業務をお願いします。 主な業務  ̄ ̄ ̄ ̄ ・スタッフのシフト管理、教育 ・売上や在庫の管理 ・ホール・キッチン業務(オーダー、配膳、調理補助など) ・新メニューや販促企画の立案 ・清掃、閉店作業など 未経験からでも一から丁寧に指導していきますので、 ご安心下さい。 職種 韓国料理専門店「ソウルコムタン」の飲食店スタッフ(2025年6月リニューアルオープン) 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 試用期間の期日 試用期間3〜6ヵ月あり(経験等に応じて変動) |
求める人材 |
応募資格 ・飲食店に興味がある方 ・人に喜んでもらえることが好きな方 ・料理を食べることが好きな方 求める人物像 6月にリニューアルに向けて準備しています。 一緒にお店を盛り上げていきたい! お店作りを一から創り上げたい! と思っている方、大歓迎でお待ちしています。 学歴 不問 必要な経験等 特になし。 必要な免許・資格 特になし。 |
★有資格者限定求人★年間休日120日以上&賞与4.45ヶ月分
勤務地 |
宮城県仙台市宮城野区榴岡4−6−1 東武仙台第1ビル4階 株式会社ネクスコ東日本トラスティ 東北事業部 |
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給与例 |
給与例 ◇初年度の年収は 310万円〜530万円です。 年収360万円/24歳 (勤続2年) 年収400万円/29歳 (勤続4年) 年収450万円/35歳 (勤続7年) 年収620万円/45歳 (勤続14年) |
仕事の概要 |
仕事内容 \ここが求人のポイントです!/ □UIターン歓迎! □宮城県仙台市での勤務募集! □有資格者限定の求人です◎ 社会貢献度も高く、自分の時間も充実させることが可能です。 □年間休日120日以上&賞与4.45ヶ月 (昨年度支給実績) □NEXCO東日本グループの手厚い福利厚生◎ □お仕事内容 ───────────────── グループ企業の事業拡大に伴って管理物件が 増加している為、 この度新しいビル管理士を増員募集します! ◇ビル管理士の資格(建築物環境衛生管理技術者)が必須となります。 「資格を活かしたい!」 「安定した環境で働きたい!」 そんな意欲的な方を歓迎しています◎ 【具体的なお仕事について】 グループ企業の各施設のビル管理業務をお願いします。 ●建築物環境衛生管理技術者としての一般管理業務 ●建築物環境衛生管理業務 ●設備トラブルなどの一時的な対応 ●グループ企業社屋の修繕等に関する発注・支払い事務 ●報告書作成 など Q.どのくらいの棟数を管理しますか? →1人2〜4棟ほどの管理をお願いしています。 スキルや経験に合わせて依頼します◎ 私たちはNEXCO東日本グループの物件を一手に引き受けています。 高速道路の施設を正常に運用できることは社会のインフラを守ることに直結します。 大勢の人たちの日常を支える誇りを持てるお仕事です! 働き方も非常に安定していて仕事もプライベートも充実できます◎ 年初に一年のスケジュールを立てており、 そのスケジュールに合わせて事前に1か月の予定がわかるので、有給休暇が取得しやすいです! 施設でのトラブル発生の際は時間外勤務が発生することもありますが、 平均で月10時間から15時間程度の短時間です◎ □入社後の流れについて ───────────────── OJTにより業務を進めていただきます! 配属先では色々な業務に取り組みますが、基本的な流れは同じなので全員でサポートします。 同じ業務に就いている先輩スタッフもいるので、困ったことがあればいつでも相談してください◎ □当社で働く3大メリットはこちら! ───────────────── □基盤が強く安定している会社です! 高速道路は社会インフラとして欠かせない存在です。 NEXCO東日本グループとして経営は安定しており、売上も社員に還元されています。 →昨年度の賞与は4.45か月分支給しています◎ □スキルアップの支援体制が抜群! 幅広い知識が必要な建物管理のお仕事ですが、 資格取得にチャレンジする社員を応援すべく支援制度が整備されています。 仕事への向上心を持って、自分らしく輝ける 環境作りに尽力しています◎ □腰を据えて働ける温かい環境 人間ドックの費用補助もあり、業務だけでなく、頑張ってくれる社員ひとり一人の健康もサポートしています。 長く現役でいたい方には60歳以降の再雇用も可能です◎ 多くの人々があたりまえだと思っている日常を支える存在として、 NEXCO東日本グループの中でも不動産関連業務を行い、地域に日々貢献しています。 今までのご経験をもとに、仕事もプライベートも充実した毎日を送ってもらえるように 有給休暇も積極的に取得をしてもらっています! □先輩にインタビューしました! ───────────────── □このお仕事を選んだ理由は何ですか? 「前職ではビルメンテナンスの仕事をしていました。 60歳になって改めて再就職先を探していたところ、NEXCO東日本グループという 規模の大きさや、安定した企業であるところに強く魅力を感じて応募をしました!」 □どのように働いていますか? 「スケジュールを立てるのが1か月単位なので、仕事を調整して平日に休みを取り、 家族と登山や料理を楽しんだりしてリフレッシュに充てられています!」 □会社の魅力は? 「チームでサポートし合えることが魅力です! 一人で抱え込むことがないので、円滑に業務を進めることができていて助かっています。 前職はお休みも不規則で、業務も読みづらいところが多かったので、働きやすさにとても満足しています!」 ───────────────── 《株式会社ネクスコ東日本トラスティ》 NEXCO東日本100%出資会社/NEXCO東日本グループ 関東以北〜北海道の高速道路を広くカバーしている NEXCO東日本グループの不動産管理専門会社です。 【事業内容】 ◆用地調査管理等業務 ◆財産整理業務 ◆道路敷地等管理業務 ◆社屋等管理業務 ◆高架下施設管理運営業務 ◆社宅等管理業務 ◆不動産事業 ◆人材派遣業 ◆有料職業紹介業 ◆給与業務等 設立 2008年3月25日 代表者 代表取締役社長 清水 友則 資本金 4,500万円 (NEXCO東日本100%出資) 売上高 42億3,400万円 (2023年3月期) 従業員数 595名(2024年3月31日現在) 【拠点一覧】 〈本社〉 東京都港区東新橋2-3-17 MOMENTO SHIODOME 3F 〈北海道事業部〉 北海道札幌市厚別区大谷地西5-12-30 〈東北事業部〉 宮城県仙台市宮城野区榴岡4-6-1 〈関東事業部〉 埼玉県さいたま市南区南浦和2-40-2 〈南関東事業部〉 神奈川県横浜市港北区新横浜2-7-20 〈新潟事業部〉 新潟県新潟市中央区東大通1-3-10 〈出張所〉 NEXCO東日本エリア全域 |
求める人材 |
求めている人材 □必須条件 ───────────── ◆ビル管理士(建築物環境衛生管理技術者)の資格を お持ちの方 ◆普通自動車運転免許(AT限定可) をお持ちの方 □こんな方が活躍できます! ───────────── ◆資格を活かして働きたい方 ◆スケール感のある仕事で活躍してみたい方 ◆明るく前向きな姿勢でコミュニケーションができる方 ◆チームワークを大切にし、協力して業務に取り組める方 ◆大手企業グループで長期的にキャリアを築きたいと考えている方 ◆好奇心を持って学ぶことが好きな方 ◆向上心を持って業務に取り組める方 ◆UIターンしたい方 ビル管理業務は電気や水道、空調、防災設備など、 業務範囲は多岐にわたります。 幅広い分野に対して関心を持ち、 前向きに新しい内容も吸収してくれる方は 当社での伸びしろが非常に期待できる方です! 資格支援制度が充実しており、 今後のあなたの働き方を支えていくことが可能です◎ 気になる点等あればお気軽にご連絡ください! |
30歳未満募集/年休123日/賞与6.5ヶ月/完全週休2日制
勤務地 |
宮城県仙台市太白区富沢西4丁目14番地の1 青葉計測テクノ株式会社 |
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給与例 |
給与例 ■年収450万円/24歳(入社2年目)/月給20万円+賞与+その他 ■年収510万円/27歳(入社5年目)/月給25万円+賞与+その他 |
仕事の概要 |
仕事内容 □30歳未満募集中 □未経験者歓迎 □賞与年3回 □年間休日123日 □完全週休2日制(土日祝休み) □月残業20時間以内 □出張費用全額負担 □男性スタッフ育休取得実績あり!(2024年度実績) □1週間有給消化で 海外旅行へ行く方もいます★ -□30歳未満募集□- 人物重視採用のため 「求人を見て興味が湧いた!」 この気持ちがあればご応募ください! 当日の面談は履歴書不要★ 面談が可能日が夕方や土日のみの方もご安心ください! 応募後に希望日時をご返信いただければ あなたの希望面談日に出来る限り応えます! 弊社は面接ではなく カジュアル面談を実施しておりますので 当日は「なんで興味を持ったのか?」ざっくばらんにお話ししましょう★ -□どんなお仕事?□- 土木建築現場での計測業務や データ整理をするお仕事になります 【具体的には】 〈入社後は〉 最初の1年間でいきなり主担当を持ってもらうのではなく 先輩社員の現場同行や補助業務を担ってもらうため 1.2年間の長期目線でじっくりスキルアップしていくことができます! 先輩社員も未経験から挑戦している方が50%以上なので わからないことがあればなんでも聞いてくださいね! 〈主な業務内容〉 ◆地滑り計器等防災用計測設備の設置、システム工事 ◆計測業務、データ整理、報告書作成 ◆システム設計及び組上げ試験 ◆図面作成、計画書作成などの資料作成 ◆東北全域で活動しますので出張業務も発生します。 (宿泊代出張手当は別途支給) 入社前に専門的な知識やスキルは一切不要★ 弊社の教育プランとしても 長期目線でスキルアップしていきただきたいので 建築や土木関係、外や現場でのお仕事に興味がある! この気持ちさえあれば弊社で活躍できます! 土木計測専門会社は東北地方では数が限られておりますが、 年々土砂災害などニーズは増えている状況です 東北エリアへ価値をさらに還すために新たな仲間を募集します★ ◆未経験から新たな環境で挑戦したいなあ ◆デスクワークというより現場、外で仕事をしたい ◆土木や建築関係に興味がある ◆学生時代の電気通信工学や建築土木学の知識を活かしたい こんな思いがある方はご応募ください! 弊社は中途採用入社が50%以上! 全くの未経験からでも 「求人を見て興味が沸いた!」 「会社見学してみたい!」 という入り口から先輩社員も現在活躍しておりますよ! -□こんな働き方をしてます□- 建築土木業界の不である 「お休みがとれず私生活との両立が難しい」 この不の部分をなんとかしたい! ぜひ私生活と両立して働いてもらいたい! こんな社長の思いから東北県内の出張はある中ですが 完全週休2日制(土日祝休み)の職場環境を維持しております 11月〜1月が繁忙期ですが、 繁忙期が落ち着けば1週間まるまる有休を消化して 旅行へ行く方や家族と過ごす時間に充てる方など 積極的にお休みが取れるように調整しております! -□会社について□- 土木計測専門会社は東北地方では数少ない会社になります。 弊社では計測器の販売・設置・データ管理などを行っています。 1992年(平成4年)に設立してから一貫して土木計測を主たる業務として 世の中の発展に微力ながら尽力してまいりました。 設立当時は、持っていたノウハウも社員数もほんの僅かではございましたが、 関係する方々やユーザーの皆様からのご指導により着実に経験値を上げ、 少しずつではありますが、ご提供できるサービスを増やしながら成長している会社です。 近年では変化の激しい気候・環境に起因する防災・環境計測にも力を入れ 将来に向けての国土保全にも大きく貢献できるような集団として さらなる成長を社員一同で目指してまいります。 -□出張について□- 主に1週間単位での出張になります★ 例)月曜〜水曜・木曜〜金曜 月曜〜金曜等 東北エリアが主になりますが、 ご依頼があれば、北陸エリア等にも 出張する機会があります 今まで足を運んだことのない地域に出向くことは 新しい体験になるので楽しさを感じることが多々あります! もちろん、宿泊代出張手当は別途支給いたしますので ご安心くださいね★ |
求める人材 |
求めている人材 30歳未満の方 未経験者歓迎 20代30代活躍中 男性活躍中 Uターン・Iターン 第二新卒歓迎 業界経験不問 ★こんな方におすすめです★ ・工事現場で作業しているが身体きつくなってきた方 ・旅行好きで出張に抵抗がない方 ・いろんなエリアを飛び回りたい方 【必須条件】 ◆30歳未満の方(例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため) ◆高卒以上 ◆普通自動車免許(AT限定可) ◆基本的なPCスキル(Word、Excel等) 【歓迎条件】 ◆電気通信工学・建築土木学あれば尚可 ◆外に出てお仕事することが好きな方 ◆建築関連の資格がある方 ◆未経験者から新しい業界に挑戦したい方 【従業員インタビュー】 ◆採用担当者より ー 今回の採用は人物重視採用になります。 計測業務は業務内容が多岐にわたるため 1.2年の長期目線でスキルアップしていただければ問題ないです まずは「興味がある」この気持ちがあればお気軽にご応募ください! ー 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・30歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
未経験可!大手上場企業グループで仙台勤務&転勤なし!将来性◎
勤務地 |
宮城県仙台市宮城野区扇町7-2-5 仙台営業所 |
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給与例 |
給与例 ◆年収300万円(月給18万円+手当+賞与)※30代・入社2年目 ◆年収450万円(月給28万円+手当+賞与)※入社5年 ◆年収500万円(月給30万円+手当+賞与)※入社10年 |
仕事の概要 |
仕事内容 \未経験の方、大歓迎!/ 大手冷凍食品メーカー「ニッスイ」の 企業グループの一員として トラック輸送を担う当社。 業績は右肩上がりで、安定性抜群です。 全国に点在する拠点のうち、 今回募集するのは「仙台営業所」での 「配車担当」です。 業績好調に伴う増員募集! 仙台勤務で転勤はありません。 \お任せする業務は…/ ◆配送依頼の受注対応 ◆運行スケジュールの作成 ◆担当ドライバーの決定と指示 ◆ドライバーの点呼やアルコールチェック ◆配送時のドライバーとのやり取り など その他、データ入力や来客対応など 多岐にわたる業務をお任せします。 \あなたのペースで慣れていけばOK!/ 「何を・どのくらい・いつ・どこに運ぶか」 「そのためのドライバーの確保は」 「全体のスケジュールの把握は」 といった細かいことに注意を払い、 部門全体がうまく回るようにする仕事です。 仕事を覚えるのに2ヶ月くらい、 自分で組み立てられるようになるのに 3〜6ヶ月くらいはかかります。 ⇒Point お客様の配送のご依頼から、 担当ドライバーへの指示まで スピーディーにできるようになれば、 もう一人前ですよ♪ \こんな楽しさがあります/ 「その日に完結する仕事なので やり切ったという気持ちで帰れる」 「同じ組み合わせの仕事は基本なく、 毎日がチャレンジで新鮮」 「配車一つで営業所の売上が変わる楽しさと やりがいと喜びがある」 「渋滞や通行止めなどに柔軟に対応し、 納期に間に合わせたときは嬉しい」 \あなたの頑張りは見逃しません/ 年度初めに、個人の目標を立てますが、 定量だけではなく定性も考慮。 小さな頑張りも見逃しません! やりがいは大きいと思います。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆未経験OK ◎特別な資格や経験は不問! 「運行管理者資格」は入社後、 会社の支援で取得できます! \以下、必須です/ ◆PC操作ができる方 ◆Excel操作のできる方 ◆東北の道路網や交通事情に詳しい方 ◆目の前のことだけでなく、 部門全体を見て対応や差配ができる方 \こんな方にぜひ/ ◎新しい仕事に挑戦したい方 ◎コミュニケーションを大切にできる方 ◎事務経験を生かしたい! |
★20〜40代のスタッフ活躍中★【業界大手のALSOK(アルソック)!!】★抜群の待遇&環境★警備デビューを応援!
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区花京院2-2-75 小山ビル1F 綜合警備保障株式会社 仙台中央営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: [ALSOK(アルソック)の機械警備スタッフ募集中!] 業界大手◎経験不問◎若手も多数活躍中◎ 未経験からでも手に職をつけるチャンス ~ 魅力はコチラ! ~ ◆業界大手ならではの抜群の待遇! →昇給&賞与(年2回)&各種手当 ◆定着率が高く長期勤務が叶う安定企業! →社員のほとんどが未経験入社(95%以上) ◆休日休暇も充実!年間休日120日以上! →様々な休暇制度 ”ALSOK(アルソック)”で安心安定の警備デビューを!! 気になった方はまずはご応募下さい□ 【仕事内容】 機械警備(駆け付けスタッフ)として 警備システムの警報に応じて現場に駆け付け 確認・点検・トラブル対応を行います。 ー詳細ー ・侵入や火災などのトラブル対応 ・ATM機の現金・カード詰まりなどの対応 ・高齢者向けみまもりサービスへの駆けつけ ・交通事故現場サポート ・警備報告書の作成 など |
求める人材 |
求める人材: ☆応募条件について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 要普通自動車免許(入社までに免許をとっていればOKです!) →特別な経験やスキルは必要なし!! ☆こんな方が活躍中  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■ 20代・30代・40代 ■ 業界未経験者※高卒以上 ■ 新卒・第二新卒(初めて転職する方等) ■ 異業界出身者 L 物流/建築/営業/販売/工場等 ■ 社会人経験が豊富な方 ■ 警備で将来的にキャリアを築きたい方 ■ 元派遣社員・元契約社員 ■ ブランクから復帰したての方 |
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