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食品業界の営業経験者必見★20〜40代活躍中◎土日祝休み
勤務地 |
岩手県盛岡市流通センター北1-9-2 高瀬物産株式会社 盛岡支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ※複数支店に応募しても1応募として選考させていただきます ★5人に1人が30代以下の若手も大歓迎の職場!! ★業界未経験者歓迎 ★第二新卒者歓迎 ★20・30代が活躍中 【業務内容】 外食産業向け業務用食品・酒類、関連資材の提案や販売活動 【1日のスケジュール例】 8:30:出勤 朝礼後、メールや当日のスケジュールを確認します。 9:00:支店内で情報共有 「商品力」「情報力」「提案力」を高める、スタッフ同士の情報共有は、営業の大きな力になります。 11:00:ご注文商品の確認 お客さまのご注文を間違えていないか、確認を行います。内容はもちろん、納品時期などの確認も重要です。また、配送担当者の出荷の積込にも立ち会い、確認、サポートもしていきます。 13:00:営業活動出発 ご注文商品の見積や新製品の提案など先方にお伺いし、見積等をご提出。 商談、契約業務を行います。また新製品など新しいご提案も重要な仕事となります。 16:30:営業活動終了 帰社 帰社後は翌日の注文整理をして退社します。 17:30退社 【お客様は】 居酒屋、レストラン、ホテルなど外食産業・中食産業(基本はルート営業ですが、担当エリア内に新オープンする店舗へ新規取引の提案を行ったり、展示会などからの販路開拓もあります) 【提案する商品は】 4,000社を超えるメーカーの商品をはじめ、当社のプライベートブランドである『ベストシェフ』『シェフィール』も開発!海外からの優れた食品・酒類の輸入を行い、10万アイテム以上の豊富な商品を揃えていますので、お客様のニーズに合わせた商品を提案が可能です。 【繁盛店をプロデュース】 当社の強みである、「商品力」「情報力」「提案力」を使い、お客様のニーズに応え、1軒でも多くの繁盛店を作るお手伝いをします。持ち前の多様な食の知識や販売ノウハウを発揮し、商品販売をお願いします。商品勉強会や研修等で基礎から学んだものを活かし自身の成長を実感することが出来ます。 例) ・女性のお客様の割合が低い…美や健康などで注目される食材を提案して、一緒に新メニューを検討。女性向けの看板メニューとなり、女性の割合が低いという課題が解決された。 ・同じメニューばかりで客足が遠のく…季節ごとの新鮮食材の情報を提供することで、定期的にメニューの入れ替えを実施して飽きさせないメニューを提供できる□盛店に! 【高瀬物産とは】 北海道から九州まで全国58カ所の支店と、2カ所の関連会社(東京都江東区・沖縄県)を拠点として、地域に根差したサービスを展開!あなたも街中で当社のクルマを見たことがあるのではないでしょうか? 1961年の創業から、レストラン・ホテル・居酒屋・レジャー施設・会館・産業給食などの外食産業を対象に、業務用食品・酒類・関連資材の販売や情報の提供を行い、食のプロである料理人の方々の要望に応え、これまでの外食産業を創り上げてきました。 【長く安心して働ける環境】 高瀬物産では、働く方が”長く活躍してほしい”という思いから各種制度を整えています。雇用形態により退職金・慶弔見舞金・育児休業・介護休業制度などを設けています。資格取得のサポートも万全で、安心して長く働ける環境があります。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須要件】 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 下記いずれか1つの経験必須(年数不問) ・食品業界での営業経験 ・食品にまつわる資材の提案営業経験 ・飲食店でのマネージャー/リーダー経験 【歓迎要件】 ・飲食店での営業経験者 ・食に関する興味・関心が強い方歓迎 ・何かしらの営業・接客・販売経験 |
未経験OK/第二新卒歓迎/有給消化率9割/賞与有/残業少なめ
勤務地 |
岩手県盛岡市中央通1-9-11 CUBE映画館通りビル2F エミナルクリニック盛岡院 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 入社1年目/Aさん/業界未経験 年収420万円 (月給32万円+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 \\ 第二のスタート地点 // 失敗したってやり直せる! あなたのペースで新しいキャリアを。 =====【入社前に不安解消】===== \@風通しの良い環境/ 先輩・上司とも連携が取りやすく 悩みや不安も周りに相談しやすい環境です! また、年齢や社歴に関係なく 様々なことにチェレンジできます! \A短期間でキャリアアップ可能!/ 看護師としてのスキルアップに加え、 後輩育成やクリニック管理、 エリアマネージャーへのキャリアパスも! 20〜30代のスタッフが多数活躍しており、 頑張り次第で早期キャリアアップ可能です! \B未経験から高月給32万円〜!/ 業界未経験歓迎!もちろんブランクOK! 研修制度充実で安心スタート! \C想定外の残業なし!/ 完全予約制なので残業少なめ! 10時スタートで通勤ラッシュともサヨナラ! ==================== 【お仕事詳細】 ・美容施術(脱毛・ハイフ・ダーマペン等) ・診療記録の記入などの事務業務 ・経過観察、患者様へのフォローなどの接客 ・ドクターの補助を含む看護師業務 ・診療終了後、翌日の予約確認や片付け 現在医療ダイエットメニューも拡大しており 今後も新しいメニューが展開予定なので、 幅広いスキルを身に付けるチャンスです。 【研修制度充実で安心スタート】 エリアごとに同期が集まり、 座学研修で基礎知識から学んでいきます。 《実技研修のイメージ》 ・約4日間:全身施術 ・約1週間後:先輩社員と患者様へ施術開始 *1〜2ヶ月程度かけて基礎知識を習得! *個人差によります 【就業場所について】 エリア採用の為、関西にあるクリニックに 出勤していただくエリア出勤がございます。 |
求める人材 |
求めている人材 - 要看護師免許(正・准不問) 業界未経験歓迎 第二新卒歓迎・学歴不問 - 【美容業界未経験者が8割以上!】 過去の専門分野経験は問いません! 専門知識は入職後に学べるので 安心してくださいね!臨床経験も不要です! 【こんな方にピッタリ!】 ・美容が好き ・看護師資格を活かして働きたい ・未経験でも活躍したい ・働きながらキレイになりたい ・若いうちにキャリアアップしたい ・新しい挑戦をしたい方 ・プライベートも大切にしながら働きたい方 【こんな方も大歓迎!】 看護師,准看護師,保健師,美容クリニック, 訪問看護師,医療事務,デイサービス看護師, リラクゼーションセラピスト,マッサージ, アロマセラピスト,セラピスト,もみほぐし, ヘッドスパ,美容,脱毛,エステサロンタッフ, フェイシャルエステ,ネイリスト,化粧品販売, 美容スタッフ,接客販売などのご経験者 |
一流のプレイングマネージャーに!/tenmok1
勤務地 |
岩手県盛岡市茶畑1-17-10 さんさビル7階 結婚相談所ムスベル 盛岡店 (ムスベル株式会社) |
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仕事の概要 |
仕事内容 ■業績好調の企業で、安定した人生設計を* ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仲人型の結婚相談所】のスタイルを変えず、「人が紡ぐご縁」を大切にしてきた当社では、業界屈指の契約数を誇り、全国の拠点で日々多くのご相談を寄せていただいております。婚活に悩める多くのご世帯に一つでも多くの幸せをご提供するために、あなたの力を貸していただけませんか?ひいては少子化問題解決への一助となるかもしれない、社会貢献度の高い仕事です。 ■順調な昇進昇格、年収1000万円も目指せる! ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は昨年大きな変革期を迎え、【2030年までに100億円企業を目指す】という方針を掲げました。その実現に向けて店舗ごとの営業力強化に特に注力しており、成果や意欲は正当に評価し本人へしっかりと還元。実績に見合った年収と確かな昇進昇格をお約束しています。積極的に事業展開を推し進めている真っ最中のため新たなポストも次々と生まれています。前例のないチャレンジやアイデア発信も大歓迎です! 「上が詰まっていて、なかなか昇進できない…」 「何年も年収が変わらず、やりがい搾取に感じる…」 と、正しい評価を受けられずモヤモヤしている方。あなたの日々の頑張りが目の前のお客様の幸せと、自分自身にも必ず戻って来る環境で自分史上最高のキャリアアップを叶えていきませんか? *━━━━━━━━━━━━━━━━* ◆仕事内容◆ 店長候補の営業職として、結婚相談所「ムスベル」の会員獲得のための営業活動や顧客対応を中心に、入会促進やスタッフマネジメントなどの業務をお願いします。お電話先や面談相手は、ほとんどが独身の息子さん・娘さんを持つお父様・お母様です。 - < 具体的には > ■【顧客対応】 ・お客様への架電(リストあり) ・資料送付 ・面談設定 ・入会案内 ■【 入会促進 】 ・各種施策 ・婚活イベントの企画&運営 ※いずれはプレイングマネージャーとして、店舗運営(業績管理・店舗人員の採用管理・車両運行管理)や1on1等を通じたスタッフマネジメントなどの店長業務もお任せします。 - < ご案内の流れ > @【お客様への架電】 リストに沿ってお客様へお電話をおかけします。 ▼ A【資料の送付】 お客様のお気持ちをヒアリングしていきます。少しでも内容が気になっているご様子が伺えたら、資料案内をします。 ▼ B【面談・入会案内】 お客様と面談の日程を調整し、後日ご来店いただきます。(多くの場合、初回来店されるのは親御様となります。)そこでお客様のお悩みや希望をお伺いしながら、サービスのご案内・ご入会の手続きを行います。 ★契約後のカウンセリングは専任スタッフへそのまま引き継げばOK!! ★顧客獲得数・売上に応じてインセンティブを獲得!!さらには、店長へ昇進後はご自身の売上だけではなく店舗全体の売上も評価・インセンティブに直結するので、自身と店舗の成長とともに収入も右肩上がりに伸びていく環境です。頑張りに見合った適正な評価を受けながら、メンバーの手本となり店舗全体を引っ張っていくプレイングマネージャーとして大いにご活躍ください! - <意見が反映されやすい風通しのいい社風> 社歴や立場・経験に関係なく、自分の意見を発信しやすい社風です。上層部も耳を傾けてくれて「いいね!」となった意見は現場に反映してくれる環境のため、日々やりがいを感じられるのが当社の仕事の魅力のひとつ。毎月の管理職朝礼では、経営陣と直接コミュニケーションを取ることができます!社長や経営陣が店舗を訪問し、直接話を聞いたり、社内の表彰の機会などもたくさんあります!積極的に手を挙げて、あなたの斬新な意見をどんどん発信していってください◎自発的に動いて仕事に取り組める方にはぴったりですよ♪ *━━━━━━━━━━━━━━━━* ◆ 「ムスベル」のサービスは… ◆ ▽アポインター:独身のお子様をもつ親御様宅へ婚活サービスのご案内(架電) ▽カウンセラー:入会案内・契約・面談 ▽アドバイザー:会員様の婚活相談・プロデュース の3つのポジションで専門性高く、多くのご縁をサポートしています。 *━━━━━━━━━━━━━━━━* ◆ 入社後の流れ ◆ <充実の研修からStart!> 【1〜2ヶ月目】約1か月間、 川越にあるコーポレート本部(埼玉県川越市脇田町17-8アトランタビル弐号館3階)で本部の業務に携わっていただきます! その後エリアマネージャーのサポートを受けながら、各店舗を回り現場業務に挑戦!店舗業務への理解を深めます。 ┗店長として活躍いただく土台として、「会社のこと」や「仕事のこと(店長業務)」の理解を深めていただきます。 【3〜8ヶ月目】 カウンセラー(営業職)として店舗で勤務し、本部で学んだことを実践で行っていきます。この時点ですでに実務に必要な知識は網羅できているよう本部研修を行いますが、不明点や不安なことがあればエリアマネージャーがサポートに入るのでご安心ください!※顧客獲得数などの成果に応じて、インセンティブも発生します◎ 【研修終了後】 研修を合格したら、待望の"店長"へ!! 研修終了後は、「もう大丈夫!」と太鼓判が押されれば、店長の業務をお任せしていきます◎焦らず、あなたのペースで成長していきましょう! *━━━━━━━━━━━━━━━━* ◆ キャリアアップ例 ◆ エリアマネージャー ▲ 店長 ▲ 店長候補(カウンセラー) ●上記はキャリアアップの一例です。全国に事業を展開する当社であれば、活躍できるポストもチャンスも無限大。社歴を問わずどなたでも事業ひいては会社全体を動かすプレイングマネージャーとしてご活躍いただけます。 |
求める人材 |
求めている人材 [必須] 営業職のご経験1年以上をお持ちの方(業界不問) [歓迎] ・5名以上のマネジメント経験 ※運転免許証必須 [あると活かせる経験] ・サービス業での勤務経験 ・店舗運営の実務経験(店舗数・年数不問) ・人材系営業/キャリアアドバイザーの経験 ・不動産やディーラー等での営業経験 [活躍中のスタッフ] 営業経験を活かして30代・40代・50代など幅広い年代の方が活躍中! 例えば… □育児が一段落して社会復帰された方 □子どものために生活を支えるシングルマザーの方 □第二新卒・若手・中堅層の方 ┗30代でご入社され、40、50、60代と長く活躍くださる方が多いです。 \ こんな方にぴったりです! / 1つでも当てはまったら、ご応募ください! (ぜひチェックしてみてください^^♪) □自己実現に向けて努力できる □会社と一緒に自分自身も成長していきたい □新しいチャレンジに胸が高まる □頑張りを認められると、さらに力を発揮できる □目標に向かって地道に取り組めるタイプだ □昔から人から相談されたり頼られることが多い □話すことが好き、得意なほうだ □人の気持ちを的確にくみ取れるほうだ □感謝されるほど頑張れる性格だ *━━━━━━━━━━━━━━━━* 【景気の影響を受けづらい安定した業界です!】 「婚活サービス」を利用して結婚をする人の割合は年々増加傾向にあり、20年前に3〜4%程度であったところから2020年には16.5%まで急激に増加の一途を辿っています。SNSやマッチングアプリなどのオンライン恋愛サービスが生まれ、「出会いの手段」が増えた一方で、働き方改革や女性の社会進出の推進、テレワークの拡大など、働き方やライフスタイルが変化していく中で「出会いの数」も同時に減りつつあります。そんな中で、結婚相談所の婚活サービスのニーズは増え続け、景気に左右されにくいのが特徴です。 *━━━━━━━━━━━━━━━━* 【関わる全ての方から感謝される仕事。】 「娘のあんなに綺麗な花嫁姿を見られて幸せです。本当にありがとうございました。」「結婚式で見せた我が子の笑顔は一生忘れません。」と、店舗宛にご成婚後にお客様から感謝のお言葉をいただけることも?? 【自分が繋げた出会いから、この先ずっと、新たなご縁が繋がっていく――。】そんな素敵なお手伝いを、ここで始めてみませんか? *━━━━━━━━━━━━━━━━* |
お客様の引越を快適にして頂くために、引越プランを提案する御見積スタッフを募集*月収28万円〜スタート
勤務地 |
岩手県盛岡市門9−1 株式会社サカイ引越センター 岩手支社 |
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給与例 |
給与例 入社時の想定年収 年収350万円~600万円 <先輩社員の年収例> 年収600万円(入社5年目) 支社長/31歳(月給40万円+賞与) 年収500万円(入社3年目) 一般営業/28歳(月給35万円+賞与) 年収480万円(入社2年目) 法人営業/25歳(月給30万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 === 仕事内容を簡単にご説明 === お客様のお引越しをサポート! お客様宅に訪問し、引越の御見積を対応させて 頂く営業の仕事です。 私たちの仕事はお客様からお問い合わせを頂く ”完全反響型の仕事”です。 新規のテレアポや飛び込みなどは一切ありません。 毎日アポインターさんがアポイントを設定しますので、 営業スタッフは、お客様先へ訪問し提案する仕事です。 === 働きやすさのポイント解説1 === ご案内するのは、引越をご検討中のお客様のお宅へ 訪問し当社の引越サービスのご案内を行います。 引越はお客様の新生活が始まる大切なタイミング、 スムーズにスタートできるよう、サポートをお願いします。 チームサポーターと呼ばれるリーダーが、 事前準備からアフターフォローまで完全サポートします === 働きやすさのポイント解説2 === *気になる商談アポの件数 ・1日平均4件 商談予定が日々キッチリ入るので、 商談を自分で設定できるか心配という方も 安心の環境です。 アポインターさんが日程も調整してくれるので、 あなたは訪問して提案するだけ!! サカイ引越センターの商談成約率は、 80%以上、4件商談に行けば3件はご成約を 頂くことができます! サカイ引越センターでは未経験でも、活躍しやすい充実した研修制度をご用意しています。 そのため未経験者でも安心してスタートできる環境が整っており、 特に女性営業としての働きやすさが実感できる職場です。 例えば、16時以降の商談を行わないルールがあり、 仕事と家庭のバランスを取りながら業務に集中できる点が魅力です。 サカイの強みである「引越業界No.1」の実績や、高品質な作業サービスを伝えることを重視しています。 お客様との商談時に、最初の5分でお客様との信頼関係を築くことを意識しています。 生活状況をヒアリングした上で、引越の前と後の生活をスムーズにスタート できるよう、梱包代行の提案や、家電販売などのご提案を行っています。 ワンストップサービスの提供により、お客様に「サカイさんにお願いする」と言って頂くことも多数あります。 |
求める人材 |
資格 <必須条件> 高校卒業以上 要普通自動車免許 <歓迎条件> 20代〜40代の先輩営業スタッフ活躍中! 未経験者歓迎! ほとんどの方が未経験でスタートしています。 営業職・提案営業・ルート営業・ラウンダー 販売・接客などの経験も活かせます! ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎! <こんな先輩が活躍中です。> プライベートと仕事とのメリハリを付けて 働いている先輩が多数! 休日には、家族とスポーツを観戦しに行くなど、 オン・オフがしっかり切り替えられる環境です! ご家族との予定やプライベートでお休みが必要な 場合は、希望を先に伝えてもらえれば休みが取得できます。 |
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未経験OK×正当評価!多彩な提案で成長&昇給
勤務地 |
岩手県盛岡市本宮4-34-7 株式会社WECARS(ウィーカーズ) 盛岡店/1eg |
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給与例 |
給与例 【モデル年収例】 ※賞与、固定残業、 インセンティブ、諸手当含む <店舗スタッフ> 420万円〜590万円 <店長候補> 560万円〜1,000万円前後 <店長> 950万円〜1,300万円前後 ※すべて賞与は年2回(業績に応じ支給) ※インセンティブによる ※月次支給のインセンティブに加え、 定期的な人事評価制度あり。 |
仕事の概要 |
仕事内容 《《《《 平均年齢32歳 》》》》 20代〜30代の若手店長が 多数活躍中! 頑張りが正当に評価され, 日々変化を楽しみながら 収入アップが目指せます。 □若手におすすめな理由 □明確な評価制度で 着実にキャリアUP! □頑張りが収入に直結! □多彩な提案でやりがい&成長◎ □充実の研修で安心スタート! □キャリアパスが明確に見える! □WECARSとは? ―――――――――――――――――――― 私たちは、伊藤忠グループ参画のもと、 昨年5月に発足した中古車販売・買取企業。 全国240店舗以上を展開し、 新しい挑戦ができる環境があります! □WECARSが目指すもの *「お客様ファースト」*を徹底し、 信頼される中古車市場を創ること。 □具体的な仕事内容 ―――――――――――――――――――― □中古車の「販売」と「買取」の仕事です! □ 販売の流れ(反響営業のみ) 1、お客様の希望をヒアリング 2、ベストな車を提案 3、ご契約&納車(アフターフォローも◎) □ 買取の流れ(反響営業のみ) 1、お客様の車を査定 2、査定金額をご提示 3、ご契約&アフターフォロー □扱う車もお客様も多彩。 シニアの買い替え、ファミリーの増車、 独身のスポーツカー… 多彩なニーズに応えながら 提案を楽しむたび、 営業力と知識が日々レベルアップ! 営業ナレッジを共有・展開することで、 店舗づくりや販促企画など 店舗運営にも貢献できます! □WECARSで働くメリット ―――――――――――――――――――― □ 営業未経験でも安心! □ ビジネスマナー・査定スキル研修 □ OJT&eラーニング完備 □ お客様ファーストの営業 □ 売上ノルマなし! □ 無理な売り込みは一切なし! □ 働きやすさ&成長環境 □ 残業月20h以内で充実◎ □ ノルマなし!お客様満足最優先 □ 年齢・社歴問わず正当に評価 □研修&キャリアアップ ―――――――――――――――――――― □研修制度(未経験でも安心!) □ 入社後の集合研修(営業基礎・査定) □ ロールプレイング研修で実践力UP! □ 先輩とマンツーマンのOJT □ eラーニングでスキルアップ支援 □キャリアアップの流れ スタッフ → 主任 → 販売長/買取長 → 店長 → ブロック長 → 部長 多角的視点での評価があり、 年齢や社歴に関係なく、 成果や社内評価基準の達成度合いでスピード昇進も! □女性管理職も活躍中! ライフイベントを経ても長く働ける環境◎ □産休・育休取得実績あり □評価の基準(ノルマなし!) ―――――――――――――――――――― **「お客様ファースト」**の営業だからこそ こんなポイントを重視しています! □ お客様評価・満足度 □ チームワーク・店舗貢献度 □ コンプライアンスの遵守 □2025年1月に人事制度を改定! 「がんばりを正当評価する仕組み」導入! |
求める人材 |
求めている人材 □ 業界・職種未経験OK! □ 異業種からの転職歓迎! □ 学歴不問/車の知識不要◎ 【必須要件】 普通自動車免許をお持ちの方 (AT限定可)※入社までに取得も可 ■学歴不問/新卒・第二新卒歓迎 ※20〜30代の方が幅広く活躍中 ※車の知識も特別なスキルも一切不要です。 年齢の条件と理由:あり (例外事由1号・60歳未満(定年のため)) <こんな方にピッタリ!> □ お客様の満足感を大切にしたい □ 無理な売り込みはしたくない □ チームワークを大切にする職場で働きたい □ 成長しながらキャリアアップしたい まずは話を聞いてみるだけでもOK! お気軽にご応募ください! |
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【経験者募集!不動産営業の店舗責任者候補】ヤマダデンキ店舗内で「住まいの相談」事業がスタート!
勤務地 |
岩手県盛岡市北飯岡1-1 ヤマダデンキ Tecc LIFE SELECT 盛岡本店 |
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給与例 |
給与例 年収例:650万円+歩合 (月給38万円+各種手当+賞与4.5ヶ月+残業代)+歩合 ※45歳・入社2年目の場合 ※経験により、さらに優遇します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 不動産営業の経験者募集! \ 盛岡市エリアでの不動産営業経験者歓迎 / ヤマダデンキで「住まいの相談」事業がスタート! 培ってきた豊富な不動産営業の経験を活かして 新しいことにチャレンジしたい方必見!! スターティングメンバーの中心となって、新事業を 一緒に盛り上げましょう!! * 東証プライム上場の ヤマダホールディングスグループだからこその 安定した待遇、福利厚生あり! ※年間休日115日 ※昨年の賞与支給実績4.5ヶ月 ※月給+歩合で安定して稼げる! ※育休は女性だけでなく、 男性の取得実績もあり! 【業務内容】 不動産仲介営業として、 不動産の売買・仲介、現地調査をお任せします。 また、不動産営業の店舗責任者候補として 店舗の管理もお願いします。 ※他、住まいに関する商品・サービスの提案や 付随する業務も行っていただきます。 【LIFE SELECTについて】 家電だけでなく、家具やインテリア商品、 おもちゃなど、暮らしのあらゆるモノが揃う 体験・体感型の大型店舗です。 <ヤマダの新たな挑戦> “暮らし”に関連する新事業として、 ヤマダデンキ店舗内の専用カウンターで 不動産の販売・買取・仲介をスタートします! |
求める人材 |
資格 【必須】不動産営業の経験 【歓迎】盛岡市エリアでの不動産営業経験 【優遇】宅建士(宅地建物取引士)の有資格者 ※高卒以上の募集、年齢不問 <下記のようなお仕事経験がある方を募集> 不動産仲介スタッフ、不動産営業、 不動産賃貸営業、不動産売買、用地仕入れ営業など *今回は、不動産営業スタッフを束ねる 店舗責任者候補の募集です。 *不動産営業の経験・知識を活かして 新規事業を引っ張っていける方、 マネジメント経験のある方を歓迎します!! |
完全週休2日制!1年の約1/3が休日、平均年収819万円!
勤務地 |
岩手県盛岡市向中野2丁目49番12号 東建コーポレーション株式会社 盛岡支店 |
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給与例 |
給与例 年収650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) 年収841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 年収1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ☆★注目☆★ 未経験OKの人物重視で選考実施中のため書類提出後の面接実施率は「95%」以上! 応募後に『履歴書』と『職務経歴書』を忘れずにご提出をお願いします。 「アパートを建てて不動産を運営したい」 「安定的な副収入を得たい」 「税金対策をしたい」 などの考えを持つお客さま(オーナーさま)に対して、私たちのアパート・賃貸マンションを紹介する仕事です。 □提案の一例は? 「最近はペット飼育OKの物件が人気なので、ペット付きのアパートを建てませんか?」 「この地域はファミリーが多いです。広めの賃貸マンションを建てるといいですよ」 などのように、住む人の考えや想い、地域の状況などを配慮しながら、最適なアパート・賃貸マンションを提案します。 □提案のしやすさ 当社はさまざまなタイプのアパート・賃貸マンションをそろえています。 もちろん、耐震性や防音性をはじめ機能面もバツグン! 「こんな住まいがあるといいですね!」と、オーナーさまと盛り上がることもたくさんありますよ。 □長いお付き合い ご契約が成立したあとも、オーナーさまとは長いお付き合いが続きます。 「賃貸マンションを増築したい」などの相談を受けることもたくさん。仲良くなるほど、成果を出しやすい仕事です。 □オーナーさま物件の満室に向けたサポート オーナーさまの物件の収益最大化に向け、満室にするための提案サポートのお仕事もあります。 賃貸物件が入居者でいっぱいになると、オーナーさまからも喜ばれます。 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 □求人の魅力□ □休日・残業□ □月平均残業時間は10〜15時間 □年間休日120日!1年の1/3がお休み □長期連休3回(GW、夏季、年末年始) □収入□ □入社すぐ月収が前職を超えた人多数 □月給26万3,000円以上 B事業所長の2人に1人が営業職「以外」から の転職者!未経験からでも活躍できます♪ □会社□ □東証プレミア上場企業 □長く働く転職者が多数 □安定性・将来性抜群 □採用条件□ □転職回数、現職・離職不問 □社会人未経験OK □応募から最短2週間で入社可能 新たな学習コンテンツ 『TOKENナレッジ』を開発中□ 営業AIトレーナーが新人の皆様の疑問をその場で解決します♪ |
求める人材 |
求めている人材 □全くの未経験者大歓迎 ◆「業界経験も実務経験もないけど大丈夫?」と不安な方も大歓迎 ◆入社後は充実の教育・フォローがあるので安心です □年齢一切不問 ◆20代、30代、40代の男性・女性が入社 ◆スタートの年齢は一切関係なし □これまでのキャリアは関係なし ◆無職の方、転職回数が多い方も大歓迎 ◆社会人経験がない方もぜひご応募ください ◆フリーター、アルバイト経験のみの人も入社しています □こんな方も歓迎♪ ◆頑張った分だけ評価される環境で仕事をしたい方 ◆営業職へチャレンジしてみたいというご意欲をお持ちの方 ◆人とのコミュニケーションを取りながら仕事をしたい方 |
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年間休日125日/働きやすいフレックス制でキャリアも家庭も◎
勤務地 |
岩手県盛岡市北飯岡3丁目14番27号 グラン ヴェルジェ1階 大東建託株式会社 盛岡支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年、売上高1兆円超えの東証プライム上場企業(業界No,1のリーディングカンパニー) 2025年4月には、2年連続、全従業員の給与のベースアップを実施! 営業未経験、業界未経験の方の入社が9割!それでも前職の年収を超える方がたくさんいます! 【アピールポイント】 □経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! □未経験から入社し活躍している人も多数! □フレックスタイム制度導入で働きやすい環境◎ □年間休日125日! □誕生日や結婚記念日など特別な日に取得できるアニバーサリー休暇あり! □男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上! □大東建託グループは賃貸住宅の供給・管理・仲介で業界No1! □WEB面接対応可能! 【仕事内容】 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 <仕事の流れ> step.01 訪問(初訪〜再訪) 担当するエリア内のご家庭(土地オーナー様)のもとに定期的に訪問。 例えば「先祖代々から受け継いだ土地や建物をどうしたらいいか…」などの悩みを聞きながら、 少しづつ、距離を縮めていきます。 step.02 プラン策定・打合せ ヒアリングした内容を上司に報告。オーナー様の困りごとを解決するためのプランを一緒に考えます。 step.03 商談 考えたプランを持ってオーナー様のもとへと上司と一緒に訪問。 分からないことがあっても大丈夫。必ず上司が同行してフォローするので、安心して商談に臨めます。 step.04、ご契約 契約が完了して工事が始まってもオーナー様とのお付き合いは続きます。 工事が完了するまでサポート。「ありがとう」と言われる最高の瞬間がここにあります。 ★訪問できるお客様の数が増えれば増えるほど、確実に報酬UPの確率を上げることができる仕組み! オフィスにこもっているより、どんどん外にでて行動した方が結果を残しています。 <大東建託3つの魅力> 1、履歴書の内容は一切関係なし 志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いません。人柄重視の採用なので正社員歴が無い方でもOK!さらに中途入社は半数以上が高卒です。大手企業で働けるチャンス、あるんです。 2、業界1位のノウハウが詰まった充実の研修制度 研修は入社後すぐにスタートし、本社と支店の両輪で実施していきます。年次や個人のスキルに合わせたプログラムになっており、本社では教育専任のトレーナーが名刺の渡し方から税金・建築知識など業務に関することを幅広くサポート。さらに、法律や国家資格取得に必要な知識も学べます。 3、頑張りは「収入」として、目に見える形で評価します 歩合給の他に入社をすると誰でも狙える新人賞があります。新人賞Aは入社7ヶ月以内の契約で1件ごとに50万円を支給。例えば、入社7ヶ月以内に3件契約を頂ければ50万円×3件で150万円が支給されます。当社では頑張りを目に見える形で評価しています!※通常の歩合給は1件のご契約で平均200万円 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件(下記2つに該当する方)】 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT免許でもOK) ・45歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ ※経験不問 ※業界、職種未経験の方歓迎 【こんな方、歓迎】 ・負けず嫌いな性格の方 ・とにかく誰よりも稼ぎたいと思っている方 ・頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 ・高収入を目指したい方 ・知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 ・大手で安心して実力を試したい方 ・お客様に向き合える仕事がしたい方 ・早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 【過去の入社者の前職をご紹介】 接客、塾講師、インストラクター(パーソナルジムやフィットネスジム)、コールセンター、カーディーラー、飲食店、人材、ホテル、保育・介護・看護、ウエディングなど。営業経験が全くなくても活躍している社員が多数在籍! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
社会貢献度の高いエネルギー事業!20代・30代活躍中!フレックスタイム/年休120日以上/土日祝休み
勤務地 |
岩手県盛岡市中央通7-25朝日生命盛岡中央通ビル7F 株式会社 U-POWER (U-NEXT HOLDINGS) |
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仕事の概要 |
仕事内容 ■募集背景 U-POWERは、2021年に誕生したU-NEXT HOLDINGSのエネルギー事業会社です。 再エネを軸とするエネルギーの販売を開始し、4期目にしてランキング上位と急成長しています!今回は、より拡大強化させたいエリア(札幌、盛岡、秋田、郡山、宇都宮、千葉、横浜、静岡、金沢、大阪、京都、鹿児島)の新規メンバーを追加募集いたします! ■U-POWERの法人営業 営業のメインとなるのは高圧・特別高圧領域になります。 この領域は大型施設の顧客が多いため、U-NEXT HOLDINGSの顧客基盤を活用したグループ力が発揮できており、弊社への問い合わせも増えている状況です。 電力小売事業だけでなく、脱炭素ソリューション部署とも連携し、総合的なインフラを提案できる事業になる想定です。生再エネや蓄電池事業など、あらゆる電力サービスの可能性を広げていき、先を考えた事業の拡大を目指しています。 ■具体的な業務内容 ・高圧電力の法人営業 お客様は業界を問わず、大型の電力を使用する有名・大手企業が中心となります。 大手企業にとって「脱炭素計画」は必須課題。 顧客の経営に脱炭素の面から関わっていけるコンサルティングセールスです。 これからの日本のみならずグローバルの課題に対し、企業が取り組むべき経営企画に関与できます。 ■仕事のやりがい 社会インフラを支える責任感と、未来のグリーンエネルギーに関わりながら成長・挑戦していけます。U-POWERは個人の成長を応援する社風です。 また、拠点は今後も全国に拡大中していく予定で、昇給・昇格のポジションのチャンスも多くあります! ■職場環境 ・社会貢献度の高い仕事がしたい ・お客様のためになるエネルギー事業で力をつけたい ・急成長の会社で成長・チャレンジしたい などを叶えられる環境をご用意しています。 営業メンバーは業界経験問わず、さまざまな想いや強みを持った男性女性20代前半から30代後半の社員が経験を発揮しています。 若手にも裁量があり、スピード感をもちながら仕事に取り組める職場です。 フレックス・リモートワークなどワークライフバランスを大切に、働きやすい環境を整えています! |
求める人材 |
資格 【MUST】 ・法人営業経験(2年以上) 弊社では多くの業界未経験者が活躍しています! 社内での電力の勉強会もありますし、脱炭素アドバイザー取得支援もございます!業界知識がない方でもご安心ください! 【WANT】 ・電力・ガスなどインフラの営業経験 ・オフィスツールの活用経験 (Excel・PowerPointなど) 【求める人物像】 〇積極的にコミュニケーションが取れる方 〇成長意欲やチャレンジ精神をお持ちの方 〇チームワークを大切にできる方 ※雇用元はU-NEXT HOLDINDSとなり、配属先となるU-POWER社に出向いただきます。(グループ全体の全社員がこの雇用形態になっています) |
<営業経験者向け>賞与4.4ヶ月/年間休日125日/在宅可
勤務地 |
岩手県盛岡市門1-18-51 株式会社ノーリツ 盛岡営業所 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 700万円/32歳管理職・経験10年 (月給43万円+時間外手当を含む) 550万円/32歳・経験5年 (月給35万円+時間外手当を含む) 500万円/27歳・経験5年 (月給31万円+時間外手当を含む) |
仕事の概要 |
仕事内容 【営業職】 既存顧客(自社と契約する代理店)が 主な対象です。 ノーリツ製品を使い、 顧客の困りごとを最上流から解決しながら 「売れるしくみ」をつくり、 自社のシェア拡大を目指します! <当社について> 私たちノーリツは、 住宅設備機器メーカーの パイオニアです。 1951年創業、 戦後の復興期に風呂釜メーカーとして設立。 『ガス・石油給湯機器』 国内トップクラスシェアを 守り続けています。 給湯器は、法規制による 障壁の高さから 海外メーカーが参入していない分野。 人々の生活に不可欠な製品だから、 今後も安定した需要が見込めます。 <主な営業活動> ◎代理店の店長など キーマンとの関係づくり。 →エンドユーザーへの販促に 役立つ情報をいち早く伝える、 自社技術チームと連携した 問い合わせ対応など、 きめ細かな対応で 「頼れるパートナー」として 信頼を築きます。 ▼ ◎顧客の困りごとや、 今後やりたいことのヒアリング。 →業績向上、新規営業先の開拓をはじめ、 経営層とも意見交換しながら さまざまな課題を深堀りします。 ▼ ◎課題解決に向けた提案: 「売れるしくみ」づくり。 →新製品のプレゼンテーション 販促企画(エンドユーザー向け 購入特典ほか) 営業支援(マンションの一室を 利用した入居者向け展示会の企画ほか) ※予算取りを含め、 若手にも大きな裁量権がある点も 特徴です。 <課題設計型営業> 販売店や工務店のニーズにあわせて 効果的なプロモーションや、 営業支援のアイデア提案など 「売れる仕組み」に携わる、 面白さを感じてください! <顧客> 1人あたり20〜30社程度を担当 うち半数と重点的に関わる形になります。 - ◎住宅設備機器の商社 ◎ガス会社 ◎ハウスメーカー ◎ガス給湯機器の販売店 ◎設備店、工務店 ◎ゼネコン、サブコン、設計事務所 ◎マンション管理会社など - ※代理店は競合製品も取り扱っています。 自社製品を優先的に 取り扱ってもらうためにも、 常日頃から取引先の要望を とらえることは不可欠です。 <1日のスケジュール例> ◎午前:代理店と打ち合わせ (新築一戸建てを建築する 工務店を訪問) ◎午後:販売店を自社に招き、 実演調理をしながら ガスコンロの新商品を提案 <柔軟な働きかた> ◎直行直帰可 ◎リモートワークも導入 ◎フルフレックスタイム制 ◎年間休日125日 ◎残業月平均20〜30時間 ◎男性社員も育休取得実績あり 慣れてきたら、商談時間に合わせ 昼から稼働など スケジュールや営業スタイルは 個々にお任せします。 直行直帰や出先でのPC作業など 効率良く働けます。 残業は月平均で20時間程度! 年間休日125日と計画有休で 大型連休も可能! ワークライフバランスも 大切にできる環境です! |
求める人材 |
求めている人材 【必須項目】 営業経験者(年数・業界不問) ★大卒以上:要普免/AT可 ★Excel・Word・PowerPointを 使える方 ※企画提案型営業の経験、 住宅設備の営業経験がある方は歓迎 <以下の志向を歓迎> ◎自ら考えた企画を実践したい ◎新しいことには積極的にトライしたい ◎向上心を忘れない ◎自立とチームワークを ともに大切にする |
営業経験者の方向けの求人!業界No.1企業の管理職を目指せる!初任給29.5万円スタート!
勤務地 |
岩手県盛岡市門9−1 株式会社サカイ引越センター 岩手支社 |
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給与例 |
給与例 <先輩社員の年収例> 700万円/入社5年目 支社長/31歳(月給40万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 === 仕事内容を簡単にご説明 === 引越業界No1のサカイ引越センターで、 全国200拠点以上ある拠点の 管理職を育成するための募集です。 入社後はまず営業を中心に様々な職種を経験していただき、 その後、管理職候補としてのお仕事もお任せします。 ◎営業・引越・内勤スタッフのマネジメント ◎アルバイトさんの採用 ◎お客様からの問い合わせ対応 〜〜 社内のフォロー体制も充実、 まずは私たちの仕事を知って頂きます。 〜〜 現在の管理職たちは、引越の営業の経験を経て、 管理職に昇進しています。 もちろん、引越の仕事は未経験でスタートされる方が ほとんどですが社内の研修制度や 先輩がしっかりサポートしますから安心してください。 === 働きやすさのポイント解説 === 入社後研修はもちろん、 営業講師・技術講師と呼ばれる相談役、 アドバイザーもいるため、 サポート体制はバッチリです。 資料やトーク・サービス内容に関しては、 全国の先輩たちの事例を元に最新版がアップデートされています! 全国一律で教育を行うオペレーションも充実している為、 入社後も安心して働くことができます。 サカイ引越センターでは未経験でも、活躍しやすい充実した研修制度をご用意しています。 そのため未経験者でも安心してスタートできる環境が整っており、 特に女性営業としての働きやすさが実感できる職場です。 例えば、16時以降の商談を行わないルールがあり、 仕事と家庭のバランスを取りながら業務に集中できる点が魅力です。 サカイの強みである「引越業界No.1」の実績や、高品質な作業サービスを伝えることを重視しています。 お客様との商談時に、最初の5分でお客様との信頼関係を築くことを意識しています。 生活状況をヒアリングした上で、引越の前と後の生活をスムーズにスタート できるよう、梱包代行の提案や、家電販売などのご提案を行っています。 ワンストップサービスの提供により、お客様に「サカイさんにお願いする」と言って頂くことも多数あります。 |
求める人材 |
資格 <必須条件> 高校卒業以上 要普通自動車免許 <歓迎条件> 20代〜40代の先輩営業スタッフ活躍中! 営業職の経験をお持ちの方歓迎!! 営業職・提案営業・ルート営業・ラウンダー 販売・接客などの経験も活かせます! ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎! <こんな先輩が活躍中です。> プライベートと仕事とのメリハリを付けて 働いている先輩が多数! 休日には、家族とスポーツを観戦しに行くなど、 オン・オフがしっかり切り替えられる環境です! ご家族との予定やプライベートでお休みが必要な 場合は、希望を先に伝えてもらえれば休みが取得できます。 |
【正社員雇用】★大手メーカーの長期プロジェクト/年休120日以上/賞与4.0ヶ月以上
勤務地 |
岩手県盛岡市 東日本スターワークス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 お任せするお仕事について 社内生産管理システムの開発や社内基幹システム(ERP)の保守業務を担当して頂きます。 ▼具体的には... ・言語:Visual Studio、Javaなど ・開発工程:設計〜テスト〜保守 ・DB:Oracle ※業務範囲の中で、出来る業務から入って頂き、業務範囲を広げて行って頂きます。 ▼求人の魅力(アピールポイント) ・AI /モビリティ/ヘルスケア/ロボティクス/航空宇宙/防衛など、先端・トレンドのプロジェクトが多数! ・自分の市場価値を高められる! ・U、Iターン経験者多数活躍中! ・幅広い年齢のエンジニアが力を発揮しています! ○当社での就業について 当社クライアント(大手メーカー・SIer)が開発する次世代モビリティ、次世代半導体・宇宙/防衛システム、ロボティクス・FA機器や、IT・DX分野に関わるエンジニアとしてご活躍いただきます。 東日本エリアでトップクラスの案件数と上流工程(構想設計・基本設計・詳細設計など)の案件を豊富にそろえている当社では、スキルアップはもちろん、ライフスタイルに合わせた働き方を実現できます。 【当社のプロジェクト例】 ◯機械設計 ・次世代モビリティ向けモーターや車体・機体等の部品設計 ・車載インフォテイメント機器設計(樹脂・板金・機構部品) ・次世代半導体製造装置の機械設計 ・AI搭載ロボティクス開発・設計 ※設計ツール:SolidWorks、CATIA、NX、Creo、AutoCADなど ○電気設計 ・FA機器の回路・制御設計 ・IOT化装置開発:回路設計、PLCプログラム作成、通信制御、UI作成 ・半導体製造装置の電気制御:PLC、位置決め制御開発 ○電子回路設計 ・車載インフォテイメント機器のHMI設計 ・カメラ用センサやモジュールの回路設計 ・無線通信機器の高周波回路設計 など ※分野:FPGA、アナログ/デジタル、ハード設計、評価 ○組込ソフト ・次世代モビリティの自動制御システムの組込開発 ・AI搭載産業用ロボット、画像・センサー制御 ・宇宙推進システムの制御ソフト開発 ・防衛関連向け組込システム開発 ※開発環境例 OS:Linux、Windows、RTOS メイン言語:C、C++、Pythonなど ○ITソフト・システム ・IoT関連機器ソフトウェア開発 ・人工衛星・ロケット管制用クラウドシステム開発 ・防衛関連WebGIS関連システム開発 ・パブリッククラウド(AWS、Azure等)システム・サービス開発 ・AI・画像処理システム開発 ※言語:JAVA、Python、C ++、VB.netなど ○半導体 ・デバイス開発 ・プロセス開発 ・品質保証・分析・解析 ・フィールドエンジ二ア ■キャリアパス ・あなたが挑戦したい分野や転職の軸を伺い、ご納得いただいた上でプロジェクトを選定します。幅広い業種と工程のプロジェクトがあるため、希望案件への配属率は94%を実現! ・大手メーカーの先端プロジェクトを中心に約1000件のプロジェクトがあります。 ・一つのプロジェクトを担当頂く平均期間は3〜4年程度で、転職をすることなく、常にトレンドの技術に携わり、高めたいスキルなどご希望を考慮してキャリアステップを積んで頂けます。 *同一プロジェクト内で希望のキャリア形成が望める場合は、20年以上同一クライアントを担当している例もあります。 ■充実のサポート体制! 当社の強みの一つがエンジニア一人ひとりを大事にするフォロー体制。キャリアアップの相談に対する実現のサポートなど、エンジニアの皆様が安心してキャリアプランを描きながら働ける環境づくりを目指しています。 ■募集背景 ・お取引先・プロジェクトの増加により、前年比120%の成長を続けています。機械・ソフト・電気・電子分野の様々なポジションで、若手〜ベテランの方まで幅広く増員募集しております。 ▼当社について 東北に本社を構える「地域密着型の技術サービス企業」として、地域No.1企業を目指し、地域を代表する大手メーカーの製品開発・設計・生産技術・IoTなど幅広い技術ニーズにお応えしています。 主なお取引先・・・トヨタグループ、東京エレクトロン、NECグループ、パナソニックグループ、デンソーグループ、アルプスアルパイン、オリンパスグループなど約500社の優良企業 東北・北海道エリアに特化した運営方針のため、取引先数・プロジェクト数は他社を圧倒しています。 それにより、一人ひとりの成長に合わせた"キャリアアップ支援"を積極的に行っております。 ■会社の魅力 1.ワークライフバランスが取れ、仕事のやりがいもプライベートも充実! ・年間休日120日以上 ・有給消化率80%以上 ・月平均残業時間15時間程度 2.キャリア形成の後押しをはじめとする充実した社内制度! ・Eラーニングを用いたスキルアップや、社外の研修・セミナー受講補助制度、資格取得のバックアップなど、多様な制度を活用頂けます。 3.充実した福利厚生 ・住宅手当補助(家賃・共益費の60%)、資格手当(月最大5万円まで)、家族手当、帰省旅費補助など ・借り上げ社宅制度/就業頂くに当たり転居が必要な場合は、借り上げ社宅を設置します。(一般の賃貸マンション・アパートを会社にて契約します。所定の初期費用等は会社が負担します。) |
求める人材 |
資格 【必須条件】 Windows系のWeb業務システム開発のご経験 |
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【正社員雇用】★東北から未来を創る先端開発プロジェクト/年休120日以上/賞与4.0ヶ月以上
勤務地 |
岩手県盛岡市 東日本スターワークス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 お任せするお仕事について 舶用機器の回路設計業務に従事頂きます。 ▼具体的には... 電子回路設計、基板設計、試作評価等 使用CAD:CR-5000、ORCAD 製品やツールを問わず電子回路設計経験のある方を歓迎致します。 ▼求人の魅力(アピールポイント) ・AI /モビリティ/ヘルスケア/ロボティクス/航空宇宙/防衛など、先端・トレンドのプロジェクトが多数! ・自分の市場価値を高められる! ・U、Iターン経験者多数活躍中! ・幅広い年齢のエンジニアが力を発揮しています! ○当社での就業について 当社クライアント(大手メーカー・SIer)が開発する次世代モビリティ、次世代半導体・宇宙/防衛システム、ロボティクス・FA機器や、IT・DX分野に関わるエンジニアとしてご活躍いただきます。 東日本エリアでトップクラスの案件数と上流工程(構想設計・基本設計・詳細設計など)の案件を豊富にそろえている当社では、スキルアップはもちろん、ライフスタイルに合わせた働き方を実現できます。 【当社のプロジェクト例】 ◯機械設計 ・次世代モビリティ向けモーターや車体・機体等の部品設計 ・車載インフォテイメント機器設計(樹脂・板金・機構部品) ・次世代半導体製造装置の機械設計 ・AI搭載ロボティクス開発・設計 ※設計ツール:SolidWorks、CATIA、NX、Creo、AutoCADなど ○電気設計 ・FA機器の回路・制御設計 ・IOT化装置開発:回路設計、PLCプログラム作成、通信制御、UI作成 ・半導体製造装置の電気制御:PLC、位置決め制御開発 ○電子回路設計 ・車載インフォテイメント機器のHMI設計 ・カメラ用センサやモジュールの回路設計 ・無線通信機器の高周波回路設計 など ※分野:FPGA、アナログ/デジタル、ハード設計、評価 ○組込ソフト ・次世代モビリティの自動制御システムの組込開発 ・AI搭載産業用ロボット、画像・センサー制御 ・宇宙推進システムの制御ソフト開発 ・防衛関連向け組込システム開発 ※開発環境例 OS:Linux、Windows、RTOS メイン言語:C、C++、Pythonなど ○ITソフト・システム ・IoT関連機器ソフトウェア開発 ・人工衛星・ロケット管制用クラウドシステム開発 ・防衛関連WebGIS関連システム開発 ・パブリッククラウド(AWS、Azure等)システム・サービス開発 ・AI・画像処理システム開発 ※言語:JAVA、Python、C ++、VB.netなど ○半導体 ・デバイス開発 ・プロセス開発 ・品質保証・分析・解析 ・フィールドエンジ二ア ■キャリアパス ・あなたが挑戦したい分野や転職の軸を伺い、ご納得いただいた上でプロジェクトを選定します。幅広い業種と工程のプロジェクトがあるため、希望案件への配属率は94%を実現! ・大手メーカーの先端プロジェクトを中心に約1000件のプロジェクトがあります。 ・一つのプロジェクトを担当頂く平均期間は3〜4年程度で、転職をすることなく、常にトレンドの技術に携わり、高めたいスキルなどご希望を考慮してキャリアステップを積んで頂けます。 *同一プロジェクト内で希望のキャリア形成が望める場合は、20年以上同一クライアントを担当している例もあります。 ■充実のサポート体制! 当社の強みの一つがエンジニア一人ひとりを大事にするフォロー体制。キャリアアップの相談に対する実現のサポートなど、エンジニアの皆様が安心してキャリアプランを描きながら働ける環境づくりを目指しています。 ■募集背景 ・お取引先・プロジェクトの増加により、前年比120%の成長を続けています。機械・ソフト・電気・電子分野の様々なポジションで、若手〜ベテランの方まで幅広く増員募集しております。 ▼当社について 東北に本社を構える「地域密着型の技術サービス企業」として、地域No.1企業を目指し、地域を代表する大手メーカーの製品開発・設計・生産技術・IoTなど幅広い技術ニーズにお応えしています。 主なお取引先・・・トヨタグループ、東京エレクトロン、NECグループ、パナソニックグループ、デンソーグループ、アルプスアルパイン、オリンパスグループなど約500社の優良企業 東北・北海道エリアに特化した運営方針のため、取引先数・プロジェクト数は他社を圧倒しています。 それにより、一人ひとりの成長に合わせた"キャリアアップ支援"を積極的に行っております。 ■会社の魅力 1.ワークライフバランスが取れ、仕事のやりがいもプライベートも充実! ・年間休日120日以上 ・有給消化率80%以上 ・月平均残業時間15時間程度 2.キャリア形成の後押しをはじめとする充実した社内制度! ・Eラーニングを用いたスキルアップや、社外の研修・セミナー受講補助制度、資格取得のバックアップなど、多様な制度を活用頂けます。 3.充実した福利厚生 ・住宅手当補助(家賃・共益費の60%)、資格手当(月最大5万円まで)、家族手当、帰省旅費補助など ・借り上げ社宅制度/就業頂くに当たり転居が必要な場合は、借り上げ社宅を設置します。(一般の賃貸マンション・アパートを会社にて契約します。所定の初期費用等は会社が負担します。) |
求める人材 |
資格 【必須】 デジタル・アナログ問わず電子回路設計のご経験がある方 ※エンジニアとして長くご活躍されている方、実績のある方は内定前提で選考させて頂いております。 |
月給28万円スタートも可能!100%反響営業*ノルマなし・飛び込みなし・新規テレアポなし!
勤務地 |
岩手県盛岡市門9−1 株式会社サカイ引越センター 岩手支社 |
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給与例 |
給与例 入社時の想定年収 年収350万円~600万円 <先輩社員の年収例> 年収600万円(入社5年目) 支社長/31歳(月給40万円+賞与) 年収500万円(入社3年目) 一般営業/28歳(月給35万円+賞与) 年収480万円(入社2年目) 法人営業/25歳(月給30万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 === 仕事内容を簡単にご説明 === 新生活をトータルサポート! 引越をご希望のお客様宅へお伺いし、 引越見積りを行う仕事です。 === 働きやすさのポイント紹介 === 1…完全反響型! 2…アポインターさんがアポ設定 3…新規開拓一切なし!! 4…資料・事前準備資料が充実 5…引越だけでなく新生活をトータル提案 === 働きやすさのポイント解説1 === お客様からお問い合わせを頂く”完全反響型の仕事”です。 新規のテレアポや飛び込みなどは一切ありません。 毎日アポインターさんがアポイントを設定しますので、 お客様先を訪問し、引越や新生活に関する御見積対応を行います。 チームサポーターと呼ばれるリーダーが、 事前準備からアフターフォローまで完全サポートします。 === 働きやすさのポイント解説2 === *気になる商談アポの件数 ・1日平均4件 商談予定が日々キッチリ入るので、 商談を自分で設定できるか心配という方も 安心の環境です。 アポインターさんが日程も調整してくれるので、 あなたは訪問して提案するだけ!! サカイ引越センターの商談成約率は、 80%以上、4件商談に行けば3件はご成約を 頂くことができます! サカイ引越センターでは未経験でも、活躍しやすい充実した研修制度をご用意しています。 そのため未経験者でも安心してスタートできる環境が整っており、 特に女性営業としての働きやすさが実感できる職場です。 例えば、16時以降の商談を行わないルールがあり、 仕事と家庭のバランスを取りながら業務に集中できる点が魅力です。 サカイの強みである「引越業界No.1」の実績や、高品質な作業サービスを伝えることを重視しています。 お客様との商談時に、最初の5分でお客様との信頼関係を築くことを意識しています。 生活状況をヒアリングした上で、引越の前と後の生活をスムーズにスタート できるよう、梱包代行の提案や、家電販売などのご提案を行っています。 ワンストップサービスの提供により、お客様に「サカイさんにお願いする」と言って頂くことも多数あります。 |
求める人材 |
資格 <必須条件> 高校卒業以上 要普通自動車免許 <歓迎条件> 20代〜40代の先輩営業スタッフ活躍中! 未経験者歓迎! ほとんどの方が未経験でスタートしています。 営業職・提案営業・ルート営業・ラウンダー 販売・接客などの経験も活かせます! ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎! <こんな先輩が活躍中です。> プライベートと仕事とのメリハリを付けて 働いている先輩が多数! 休日には、家族とスポーツを観戦しに行くなど、 オン・オフがしっかり切り替えられる環境です! ご家族との予定やプライベートでお休みが必要な 場合は、希望を先に伝えてもらえれば休みが取得できます。 |
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勤務地 |
岩手県盛岡市玉山字小田沢42番地20 株式会社宝栄運輸 |
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給与例 |
給与例 〈年収例〉 ・300万円 経験5年(月給25万円×12ヵ月) ・360万円 経験10年(月給30万円×12ヵ月) |
仕事の概要 |
仕事内容 10tトラックにて木材・重機・資材運搬をお願いします。エリアは東北管内になります。 現場が早く終われば、早い時間に会社事務所にて書類整理などを行います。 【トラックについて】10tトラックは、ドラレコをほぼ車載しておりエアサストラックもあります。 ほぼ個人専用車として業務使用しているので、業務に関係していれば私物を置くのもOK! デコトラ趣味のスタッフや、ナビ付きテレビをつけているスタッフもいます。 【働く仲間について】 社長も一緒に現場で活躍しています。年代問わずフラットでコミュニケーションしやすい雰囲気です。 10代・20代・30代・40代・50代が活躍しています。 実家が漁師で、海釣りが大好きなスタッフが船を出して釣りに連れて行ってくれることも。 社長はスポーツ綱引き競技で約30年現役の選手で、両国国技館で試合に出ることも。 プライベート・趣味の共通話題が多くアクティブに働く仲間が多いです。 <安心の研修> 日常点検等、トラックの安全に関する基本的な事項の説明を行います。 合計2週間程度は先輩ドライバーと同乗し、資材についてや運転技術について学んでいただきます。 わからないことがあれば何度でも聞くことができるので安心です。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問 【必須条件】 大型自動車運転免許 |
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全線高速道路利用!健康経営優良法人2024認定事業所! 未経験から中途まで皆さまお待ちしてます!
勤務地 |
〒020-0842岩手県盛岡市〒020-0842 岩手県盛岡市湯沢16地割15番地12(盛岡南流通工業団地内) 岩手庄子運送株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 中型トラック運転の経験が少ない方や 未経験の方もスタートできる 運送のお仕事です! トラックの運転経験があれば 50代からでもチャレンジできます! 大手メーカー様の 食品を配送しておりますので 安心・安定の企業です! 「主なお仕事」 4トン冷蔵車で 食品の配送業務を おこなっていただきます。 宮城県大崎市の 物流センターから 乳製品やデザート類を積み、 岩手県・青森県の 各配送センターへ 納品するお仕事です。 担当車両制で、 配送件数は1日3〜6件です。 配送コースは シフトにより異なります。 (※詳細は下記をご確認ください) 全線高速道路を 使用しますので ラクラク運行なのもポイントです。 入社後、まずは 助手として商品アイテムや 配送場所を先輩ドライバーが指導します。 「こんな方にもおすすめ」 ・8トン限定中型免許は 持っているけど トラックを運転したことがない ・運転経験が少ない ・仕事、プライベート どちらも充実させたい 資格取得支援制度があり 未経験からのスタートも可能です。 少しでも興味をお持ちの方は、 ぜひご応募ください! |
求める人材 |
資格・経験 ・中型自動車運転免許または8t限定中型自動車運転免許 ・フォークリフト運転技能資格などあれば尚可 ・59歳以下(定年60歳の為) |
【正社員雇用】★東北から未来を創る先端開発プロジェクト/年休120日以上/賞与4.0ヶ月以上
勤務地 |
岩手県盛岡市 東日本スターワークス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 お任せするお仕事について 当社クライアント(大手メーカー)の製品・装置のデジタル回路設計業務をご担当いただきます。 (製品例:車載機器、医療機器、通信機器等の精密機器、装置例:検査・測定機器、半導体製造装置、FA機器等) ▼具体的には... ・担当フェーズ:仕様検討、基本設計、詳細設計、評価・解析、動作試験など ※ご経験に応じたフェーズを担当頂きます。 年齢層:20代〜50代の幅広い年齢層の社員が活躍しています。 ▼求人の魅力(アピールポイント) ・AI /モビリティ/ヘルスケア/ロボティクス/航空宇宙/防衛など、先端・トレンドのプロジェクトが多数! ・自分の市場価値を高められる! ・U、Iターン経験者多数活躍中! ・幅広い年齢のエンジニアが力を発揮しています! ○当社での就業について 当社クライアント(大手メーカー・SIer)が開発する次世代モビリティ、次世代半導体・宇宙/防衛システム、ロボティクス・FA機器や、IT・DX分野に関わるエンジニアとしてご活躍いただきます。 東日本エリアでトップクラスの案件数と上流工程(構想設計・基本設計・詳細設計など)の案件を豊富にそろえている当社では、スキルアップはもちろん、ライフスタイルに合わせた働き方を実現できます。 【当社のプロジェクト例】 ◯機械設計 ・次世代モビリティ向けモーターや車体・機体等の部品設計 ・車載インフォテイメント機器設計(樹脂・板金・機構部品) ・次世代半導体製造装置の機械設計 ・AI搭載ロボティクス開発・設計 ※設計ツール:SolidWorks、CATIA、NX、Creo、AutoCADなど ○電気設計 ・FA機器の回路・制御設計 ・IOT化装置開発:回路設計、PLCプログラム作成、通信制御、UI作成 ・半導体製造装置の電気制御:PLC、位置決め制御開発 ○電子回路設計 ・車載インフォテイメント機器のHMI設計 ・カメラ用センサやモジュールの回路設計 ・無線通信機器の高周波回路設計 など ※分野:FPGA、アナログ/デジタル、ハード設計、評価 ○組込ソフト ・次世代モビリティの自動制御システムの組込開発 ・AI搭載産業用ロボット、画像・センサー制御 ・宇宙推進システムの制御ソフト開発 ・防衛関連向け組込システム開発 ※開発環境例 OS:Linux、Windows、RTOS メイン言語:C、C++、Pythonなど ○ITソフト・システム ・IoT関連機器ソフトウェア開発 ・人工衛星・ロケット管制用クラウドシステム開発 ・防衛関連WebGIS関連システム開発 ・パブリッククラウド(AWS、Azure等)システム・サービス開発 ・AI・画像処理システム開発 ※言語:JAVA、Python、C ++、VB.netなど ○半導体 ・デバイス開発 ・プロセス開発 ・品質保証・分析・解析 ・フィールドエンジ二ア ■キャリアパス ・あなたが挑戦したい分野や転職の軸を伺い、ご納得いただいた上でプロジェクトを選定します。幅広い業種と工程のプロジェクトがあるため、希望案件への配属率は94%を実現! ・大手メーカーの先端プロジェクトを中心に約1000件のプロジェクトがあります。 ・一つのプロジェクトを担当頂く平均期間は3〜4年程度で、転職をすることなく、常にトレンドの技術に携わり、高めたいスキルなどご希望を考慮してキャリアステップを積んで頂けます。 *同一プロジェクト内で希望のキャリア形成が望める場合は、20年以上同一クライアントを担当している例もあります。 ■充実のサポート体制! 当社の強みの一つがエンジニア一人ひとりを大事にするフォロー体制。キャリアアップの相談に対する実現のサポートなど、エンジニアの皆様が安心してキャリアプランを描きながら働ける環境づくりを目指しています。 ■募集背景 ・お取引先・プロジェクトの増加により、前年比120%の成長を続けています。機械・ソフト・電気・電子分野の様々なポジションで、若手〜ベテランの方まで幅広く増員募集しております。 ▼当社について 東北に本社を構える「地域密着型の技術サービス企業」として、地域No.1企業を目指し、地域を代表する大手メーカーの製品開発・設計・生産技術・IoTなど幅広い技術ニーズにお応えしています。 主なお取引先・・・トヨタグループ、東京エレクトロン、NECグループ、パナソニックグループ、デンソーグループ、アルプスアルパイン、オリンパスグループなど約500社の優良企業 東北・北海道エリアに特化した運営方針のため、取引先数・プロジェクト数は他社を圧倒しています。 それにより、一人ひとりの成長に合わせた"キャリアアップ支援"を積極的に行っております。 ■会社の魅力 1.ワークライフバランスが取れ、仕事のやりがいもプライベートも充実! ・年間休日120日以上 ・有給消化率80%以上 ・月平均残業時間15時間程度 2.キャリア形成の後押しをはじめとする充実した社内制度! ・Eラーニングを用いたスキルアップや、社外の研修・セミナー受講補助制度、資格取得のバックアップなど、多様な制度を活用頂けます。 3.充実した福利厚生 ・住宅手当補助(家賃・共益費の60%)、資格手当(月最大5万円まで)、家族手当、帰省旅費補助など ・借り上げ社宅制度/就業頂くに当たり転居が必要な場合は、借り上げ社宅を設置します。(一般の賃貸マンション・アパートを会社にて契約します。所定の初期費用等は会社が負担します。) |
求める人材 |
資格 必須条件:デジタル回路設計、設計補助、評価、解析業務 上記いずれかのご経験 歓迎条件:製品開発経験のある方、民生品や車載機器に関する回路設計経験のある方 歓迎いたします。 |
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注文住宅の営業経験者募集☆飛び込み営業なし・収入もUP!
勤務地 |
岩手県盛岡市本宮5丁目16-35 杜の住宅公園 みらいえ 株式会社アイ工務店 みらいえ営業所 |
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給与例 |
給与例 〇年収1040万円/34歳(課長) └月給45万円+インセンティブ+賞与 〇年収980万円/32歳(係長) └月給40万円+インセンティブ+賞与 〇年収720万円/29歳(営業) └月給35万円+インセンティブ+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 >>注文住宅・ハウスメーカー営業経験<< >そのスキルで働きやすさ&収入UPが可能< わたしたち「アイ工務店」は 14年連続収益増!新拠点も次々設立中! 営業所長への昇進が入社1〜3年でも可能です 成長中の働きやすい職場で安定を得ながら 収入アップ、キャリアアップが叶います あなたの今までの知識や経験を ぜひ活かしてください★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【仕事の流れ】 @展示場に来場されるお客様をご案内 (100%反響型の営業) ※飛び込み営業は一切ないので安心です A具体的なご要望(予算や設計)の確認 その後、最適なプランのご提案 B資金計画や住宅ローンに関する ご相談への対応・資料作成 C成約後 設計担当〜施工管理担当への引継ぎ D住宅完成後 お客様への引き渡し・アフター訪問 ご要望のヒアリングから、 物件のお引渡しまで、 一貫してお客様に寄り添った 営業スタイルがアイ工務店の持ち味です。 業務の幅は多岐に渡るため、 商品知識や経験が 大幅に増える実感が得られます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □■□■アイ工務店で働くメリット■□■□ □【営業のしやすさに自信あり】 ●飛び込み営業なし!100%反響営業! └モデルハウス等にご来場された お客様にご案内するので、初めから 質の高い提案ができ、営業効率が高く やりがいがあります。 ●毎月のノルマ設定なし! └数字のプレッシャーを感じずに 自分の営業スタイル・ペースで 着実に成長できます。 □【働きやすさに自信あり】 ●完全週休2日制! └プライベートも大切にできます。 ●長期休暇あり └年末年始休暇は16日間の長期を予定 ●希望エリアに配属、 原則転居を伴う転勤なし └地元で安定したいという方にも◎ ●社内の無駄な会議はなし └資料の準備なども一切ないので 時間が有効に使えます。 ●育児休暇(取得実績あり) └家族との時間を大切にしています。 ●社内イベントあり └懇親会や家族を招いてのバーベキュー等 楽しい催しものを開催しています。 ●中途入社者が90%! └転職者も多数在籍し、すぐ近くに 親身になってくれる心強い先輩が たくさんいます。 休みがなかなか取れない・・・という 同業他社が多い中、わたしたちは 「しっかり休んで、しっかり稼ぐ」という メリハリを大切にしており、 ワークライフバランスの充実に努めてます。 □【スキルの向上に自信あり】 ●分業ではなく一気通貫型の営業 └「プラン提案〜見積もり〜 契約後の詳細打合せ〜お引渡し」まで 担当するので仕事の幅が広くなり、 必然的に経験値も上がり、 注文住宅のスペシャリストとして 成長することができます。 ●将来を見据え、経験も知識もアップ └ゆくゆくはマネジメント職を目指す方や 将来独立を考えている方にも最適です。 □【キャリアパスの豊富さに自信あり】 ●急成長企業!まだまだ成長中! └2010年設立で14年連続増収増益、 売上1600億円突破しました。 ●新拠点を続々と設立中! └ポジションも豊富にご用意しています。 ●年功序列にとらわれない評価基準 └営業所長への昇進が 入社1〜3年の方も多数! └経験・社歴問わずに公正に評価され、 頑張りや成果に応じてしっかり賞与と 昇給・昇進に反映されます。 └入社から数年で年収1000万円以上も 目指せます◎  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □□□□「アイ工務店について」□□□□ 【わたしたちのモットー】−−−−−− ■お客様に寄り添う家づくり。 ただ「家を売ること」ではなく、 お客様の理想を一緒に叶え、 「夢をカタチ」にする家づくりを 大事にしています。 ■お客様のサポートを通じて、 コミュニケーションを楽しみながら、 夢のマイホームを実現する瞬間に 立ち会うことができ、同時に自分の やりがいや達成感も感じられる特別な 経験ができるお仕事です。 【わたしたちの強み】−−−−−−− ■商品力が非常に強いので、 売りやすいことも魅力の一つです☆ 高品質な商品を他社ハウスメーカーと 同等価格で販売! ■「住宅性能評価制度」において 8項目で最高等級相当に対応! 自信を持ってお客様に提供できる商品で ぜひあなたの本当のチカラを 発揮してください! 【働きやすさとやりがい】−−−−−−− ■「100%反響営業」× 「毎月のノルマ制度なし」 だけではなく、 「高水準の報酬評価制度」× 「売りやすい適質価格」で しっかり稼げる!など アイ工務店の住宅営業は 大手企業ならではの 働きやすさが魅力です。 ■注文住宅メーカーでの経験があっても 簡単に売れるものではないのが、 家を売る面白さ。 今までのキャリアの中から得た知識や 経験が強みになります! ■「独自の空間」×「住宅性能」× 「適正価格」を強みとする当社で その面白さとやりがいを 存分に感じてください。 【高水準の報酬評価制度】−−−−− ■契約1件ごとにインセンティブあり! └成果に応じて収入もUP! └若手でもしっかり稼げます◎ ■売れた棟数・金額で、給料も役職も決定 └1〜3年で営業所長に昇格する人も 多数います。 【会社と共に成長できる環境】−−−− ■2010年の設立以来、 14年連続増収・増益を続け、 今もなお成□し続けている当社。 2024年6□期の売上は 1606億円を達成しています。 ■新拠点も次々と設立されており、 キャリアアップのポストも豊富です。 現在の職場では努力を重ねても 昇進の機会が限られている…と 感じている方は、ぜひ当社で 上を目指してください。 本気で成長したい方にとって これ以上ない環境が整っています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □□□□先輩社員へインタビュー□□□□ ◎入社5年目・Bさん 「頑張った分だけちゃんと反映される!」 以前働いていた会社は、 年齢や社歴が優遇される評価制度で、 頑張っても実力を認めてもらえない もどかしさを感じていました。 今は公正な評価制度があるので 実績を上げた□が昇格し、 しっかり稼げるシステムになっています。 収入も大幅にアップしました。 ◎入社3年目・Cさん 「地元で働きながら成長できます」 転職のきっかけは地元に 当社の新拠点ができたことでした。 ここにはスキルも志も高い仲間が 集まっているので、毎日刺激があります。 成長できる環境が整っていることに 感謝し、更なる高みを 目指していきたいと思っています。 ◎入社8年目・Aさん 「良い商品なので自信を持って売れる」 同業他社で働いていた時から、 アイ工務店の商品力の高さは有名でした。 胸を張っておすすめできる商品だから 売りやすいし、稼ぎやすい。 人生でトップクラスの高い買い物を していただくだけの責任があり、 その分だけやりがいもあります。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □□挑戦したい方大歓迎□□ #今までの経験を活かして もっとキャリアアップしたい! #飛び込み営業は向いてなかったけど、 じっくりお客様と向き合いたい! #独立やマネジメントに興味があるので 将来のために色んなことを学びたい! #仕事も家族や趣味の時間も大切にしたい! #今の会社だと先が見えづらい、 成長&安定企業でもっと稼ぎたい! なりたい自分をこの会社で叶えてみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 ★★★<必須>★★★ 〇普通自動車運転免許(AT限定OK) 〇住宅営業経験者は大歓迎 ★★<活かせる経験・資格>★★ 〇戸建て住宅業界経験・ ハウスメーカー業界経験 〇ビルダー・工務店・ ディベロッパー業界経験 〇業種を問わず顧客との折衝経験 (大企業・中企業・小企業・ 個人問わず) 〇お客様の要望を形にする 提案型営業経験 〇宅地建物取引士の資格 *話すことが苦手でも 活躍できる職場です! *地場の工務店、ハウスメーカーや その他不動産関連の ご経験がある方も活躍中! ★★<こんな方にもおすすめ>★★ 〇仕事の成果、自身の努力に お金がついてきてほしい方 〇営業として、さらにスキルアップしたい方 〇お金は稼ぎたいけど お客様には誠実でありたい方 〇自分の仕事に誇りを持ちたい方 〇成長を続ける会社で自分自身も 成長したい方 〇お客様の喜びが自身の喜びに繋がる方 〇人の役に立つことが好きな方 〇お客様の理想・夢を形にする 仕事をしたい方 〇人に対して素直・実直・愚直な方 〇Uターン・Iターンで地元で働きたい方 |
【30〜40代女性活躍】平均年収879万円/大幅年収UP可能
勤務地 |
岩手県盛岡市北飯岡3丁目14番27号 グラン ヴェルジェ1階 大東建託株式会社 盛岡支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年・売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 2025年4月には、2年連続、全従業員の給与のベースアップを実施! 当社では2026年までに、現在の女性管理職の比率を6.5%から8%以上とすることなどを目標に、女性採用を積極的に推進しております。 ・もっと余裕のある生活を送りたい... ・子供の進学費や老後資金を考えると不安... ・子育てや介護が落ち着いたので正社員としてまた働きたい… ・男女関係なく、頑張りがきちんと評価される会社で働きたい... このような想いで当社に転職してきた営業未経験、業界経験の無い方達が 前職の年収を大幅に超えています!(平均年収は879万円) 【アピールポイント】 □女性活躍推進企業 □経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! □女性営業トレーナー制度あり(入社翌日から専任の教育担当がフォロー) □フレックスタイム制度導入で働きやすい環境 □年間休日125日! □誕生日や結婚記念日など特別な日に取得できるアニバーサリー休暇あり! □有給取得率80%以上 □女性、男性共に育児休業取得者100% □WEB面接対応可能! 【仕事内容】 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 【仕事の流れ】 step.01 訪問(初訪〜再訪) 担当するエリア内のご家庭(土地オーナー様)のもとに定期的に訪問。 例えば「先祖代々から受け継いだ土地や建物をどうしたらいいか…」などの悩みを聞きながら、 少しづつ、距離を縮めていきます。 step.02 プラン策定・打合せ ヒアリングした内容を上司に報告。オーナー様の困りごとを解決するためのプランを一緒に考えます。 step.03 商談 考えたプランを持ってオーナー様のもとへと上司と一緒に訪問。 分からないことがあっても大丈夫。必ず上司が同行してフォローするので、安心して商談に臨めます。 step.04、ご契約 契約が完了して工事が始まってもオーナー様とのお付き合いは続きます。 工事が完了するまでサポート。「ありがとう」と言われる最高の瞬間がここにあります。 ★訪問できるお客様の数が増えれば増えるほど、確実に報酬UPの確率を上げることができる仕組み! オフィスにこもっているより、どんどん外にでて行動した方が結果を残しています。 やるべきことはシンプルですが、だからこそ、コツコツ地道に努力することが必要です。 【大東建託の魅力】 ◎業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、女性・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 ◎特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 |
求める人材 |
求めている人材 30代・40代女性が活躍中! *未経験9割! *経験不問! *要普通免許 *業界、職種未経験の方歓迎 *子育てや介護でブランクがある方歓迎 【こんな方、歓迎】 *年齢的にも最後の転職としてチャレンジしてみたい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 *高収入を目指したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *初対面の人と打ち解けるのが得意な方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
東証スタンダード上場企業!何らかの営業経験をお持ちの方
勤務地 |
岩手県盛岡市下川原80番地13 フルテック株式会社 盛岡支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 500万円/30歳 営業 入社3年目(月給35万円+手当+賞与) 400万円/26歳 営業 入社1年目(月給23万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 東証スタンダード上場企業で、東日本エリアではトップクラスのシェアを誇る「フルテック株式会社」。 今回は、お客さま先(大手ゼネコン・設計事務所・サッシ会社等)へ訪問し、自動ドア(自社製品有)の新規製品をご提案する営業職を募集します! 【具体的な業務内容】 お客さまの課題・悩みを理解し、様々な商材の中からニーズに合った製品の提案をお任せ。 ・お客さま先への訪問、提案 ・お客さま対応(電話、メール) ・見積もり作成 など 1日2〜3件のお客さま先を訪問します。(場合によりWeb商談あり) 企業様から多くの問い合 わせが集まっており、テレアポや飛び込み営業は一切ありません。 〈実績〉 ・渋谷ヒカリエ ・羽田空港国際線ターミナル ・東京都美術館 ・東京大学 ・早稲田大学 など 現在20〜30代のメンバーが活躍中!知識を学ぶための環境づくりも抜かりはありません。 営業現場で活躍する先輩があなたの成長を応援します! 抜群のチームワークであなたをサポートしますので、どんどん活躍の幅を広げてください! 【1人ひとりの「挑戦したい」という想いを大切に、当社は自由度の高さが魅力!】 良いアイデアがあれば即実行できるため、今までの経験を活かしてハイレベルな営業力を身につけたいという方にはピッタリの環境です。 今後も規模拡大を続けていくため、ポジションUPの機会も豊富! 長く安心して世の中に貢献し続けられます。 『好環境で長く働き、ポジションも昇格!』そんな夢を、ぜひ叶えてください! 【フルテックは研修制度も充実】 まずは技術研修(3〜6ヶ月)からスタート。 座学と現場で会社や製品について学んだ後、採用部署へ配属。 先輩との同行をとおし、少しずつ仕事の流れを覚えていきましょう。 自動ドアの種類や用途など、入社後のOJTでしっかり教育しますので、専門的な知識や経験がない方もご安心ください。 |
求める人材 |
求めている人材 ・学歴不問 ・何らかの営業経験をお持ちの方(年数不問) \下記いずれかの営業経験をお持ちの方歓迎/ 法人営業、建築業界、土木業界、設備業界(電気・消防・衛生等)、建材会社、建物管理会社、カーディーラー、広告代理店など。 〈下記いずれかに当てはまる方にピッタリ!〉 ・お客さまとじっくり信頼性を築ける ・裁量大きく活躍したい ・スケジュール管理が得意 ・責任感・実行力がある ・働きやすい環境で長く活躍したい |
10tトラックにて木材・重機・資材の運搬
勤務地 |
岩手県盛岡市玉山字小田沢42番地20 株式会社宝栄運輸 |
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給与例 |
給与例 〈年収例〉 ・300万円 経験5年(月給25万円×12ヵ月) ・360万円 経験10年(月給30万円×12ヵ月) |
仕事の概要 |
仕事内容 10tトラックにて木材・重機・資材運搬をお願いします。エリアは東北管内になります。 現場が早く終われば、早い時間に会社事務所にて書類整理などを行います。 【トラックについて】10tトラックは、ドラレコをほぼ車載しておりエアサストラックもあります。 ほぼ個人専用車として業務使用しているので、業務に関係していれば私物を置くのもOK! デコトラ趣味のスタッフや、ナビ付きテレビをつけているスタッフもいます。 【働く仲間について】 社長も一緒に現場で活躍しています。年代問わずフラットでコミュニケーションしやすい雰囲気です。 10代・20代・30代・40代・50代が活躍しています。 実家が漁師で、海釣りが大好きなスタッフが船を出して釣りに連れて行ってくれることも。 社長はスポーツ綱引き競技で約30年現役の選手で、両国国技館で試合に出ることも。 プライベート・趣味の共通話題が多くアクティブに働く仲間が多いです。 <安心の研修> 日常点検等、トラックの安全に関する基本的な事項の説明を行います。 合計2週間程度は先輩ドライバーと同乗し、資材についてや運転技術について学んでいただきます。 わからないことがあれば何度でも聞くことができるので安心です。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問 【必須条件】 大型自動車運転免許 |
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◆24年設立の新会社で営業経験を活かす◆共に会社の未来を創る
勤務地 |
岩手県盛岡市本宮4-34-7 株式会社WECARS(ウィーカーズ) 盛岡店/2eg |
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給与例 |
給与例 【モデル年収例】 ※賞与、固定残業、 インセンティブ、諸手当含む <店長候補> 560万円〜1,000万円前後 <店長> 950万円〜1,300万円前後 ※すべて賞与は年2回(業績に応じ支給) ※インセンティブによる ※月次支給のインセンティブに加え、 定期的な人事評価制度あり。 |
仕事の概要 |
仕事内容 □■この求人のPOINT■□ 伊藤忠グループ/24年5月設立 ◎店舗マネジメントを経験できる! ◎業界未経験OK ◎営業経験を活かして 新しいキャリアを築ける ◎100%反響営業! (お客様からのお問い合わせに 対応する営業です。飛び込み営業 などは一切ありません) ◎残業月平均20時間の 働きやすさ □■WECARSについて■□ 私たちは、伊藤忠グループ参画の下、 2024年5月に発足した 中古車販売・買取企業。 現在、 全国で約250店舗を展開しています。 新しい会社だからこそ、 さまざまな人が活躍でき、 挑戦できる環境があります。 □■WECARSの約束■□ 私たちは、2024年11月8日付で、 自社が今後進むべき改革プラン 『WECARSの約束。』を 策定いたしました。 <WECARSが大切にしていくこと> 1. お客様ファースト (お客様の満足度・納得感の向上) 2. お客様ファーストを実現するための 組織・社員としての成長 3. 信頼される中古車市場の創造をリード ★WECARSは、お客様を第一に考え、 “お客様ファースト”を実現するための 組織・社員としての成長、 さらには、信頼される中古車市場創造を 先導する役割を担うことを約束し、 人事制度改革、人材育成への取組強化、 コンプライアンス体制構築等の 改革を推進しています。 □■あなたに期待すること■□ これまでの営業経験を活かして、 今後の体制構築につながる 以下のような業務もお任せしたいと 考えています。 ◎顧客満足度向上・継続的な関係構築に 向けた包括的提案。 ◎目標達成を見据えた店舗メンバー・ 社内外関係者との信頼関係構築。 ◎後輩育成・マネジメント。 ◎組織内でのコンプライアンス指導、監督。 指導教育・マネジメント・経営に参画する 立場として期待します。 <管理職登用例> 若いうちから多くの社員が 管理職として活躍しています。 ・20代 主任(入社2年目) 今までの経験を活かし 若手メンバーに積極的に指導を行う。 ・30代 店長(入社4年目) チームへの売上貢献実績だけでなく、 店舗全体の業務効率化の 提案・実績が評価され、登用 □■人材育成について■□ 私たちが最も大切にしていることは、 「お客様ファースト」。 そのために手厚い研修を実施して、 「お客様の目線で提案でき、 お客様に信頼される人材」を 育成しています。 <研修例> ◎入社後の集合研修 (ビジネスマナー、営業の基礎など) ◎営業のロールプレイング研修 ◎先輩とマンツーマンのOJT教育 ◎eラーニングによる スキルアップ支援 ◎買取の査定研修 ◎コンプライアンス研修 など □■お任せする業務■□ 入社後は店舗スタッフとして、 中古車の販売・買取業務を行います。 (その後のキャリアパスは下記参照) <販売の流れ> ご来店、ネットから問合せの お客様のみ対応 (飛び込み営業一切なし) ▼ お客様から欲しい車について ヒアリング ▼ ご希望にあった車を豊富な 在庫車両の中からご提案 ▼ ご契約&納車後のアフターフォロー <買取の流れ> ご来店、ネット問合せの お客様のみ対応 ▼ お客様の車を査定 ▼ 査定金額の提示 ▼ ご契約&アフターフォロー ★仕入れから販売まで行う 直販ならではの強みを活かし、 営業しやすい環境です。 ★自社在庫が豊富のため、 お客様のご希望に合った お車をご提案しやすい環境です。 直接感謝の言葉をいただけると やりがいにつながります! ★リピーターのお客さまも多く、 当店でご購入されたお車の お乗り換えのご相談や、 ご家族・ご友人を 紹介してくださることも! お客様と長くお付き合いができるのも 魅力の一つです! □■キャリアパス■□ 年齢・社歴に関係なく平等に チャンスがあり、がんばりを 正当に評価します。 (定期的に評価。基本給・賞与へ反映) ▼ 入社⇒ スタッフ⇒ 主任⇒ 販売長/買取長⇒ 店長⇒ ブロック長⇒ 部長 □■評価について■□ 個人の成績以外にも 以下のようなポイントを 評価の軸としています。 ◎お客様評価・お客様満足度の向上 ◎チームワーク・店舗評価 ◎コンプライアンスの遵守 つまり、どれだけお客様に寄り添って 活動できているか、を重視します。 あなたがやりがいを持って働けるよう、 教育制度や評価制度、働き方の改革を どんどん進めています。 ※2025年1月に人事制度改定。 がんばりを正当に評価できる仕組みを 導入しました。 □■女性管理職も積極登用■□ 女性の店長・課長・ 工場長・コールセンター長も 多数活躍しています。 ライフイベントを経て復帰した社員が 働きやすい職場環境を 随時整備しています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ |
求める人材 |
求めている人材 【必須要件】 1:普通自動車免許をお持ちの方 (AT限定可)※入社までに取得も可 2:営業経験3年以上(業界不問) ■学歴不問 ■社会人経験10年以上歓迎 ※車の知識も特別なスキルも一切不要です。 年齢の条件と理由:あり (例外事由1号・60歳未満(定年のため)) <こんな方を歓迎します> ◎これまでの経験を活かし、 会社・組織づくりに携わりたい方 ◎周囲と力を合わせながら 成果を出す仕事に興味がある方 ◎納得度の高い評価制度の中で 自身のキャリアを構築したい方 前職にてBtoC営業経験者は 他業界出身でも入社後すぐに ご活躍いただいています! |
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業界未経験歓迎!ほぼ残業なし!20代〜30代活躍中!
勤務地 |
岩手県盛岡市津志田西1丁目4−32 株式会社FPホームサービス |
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仕事の概要 |
仕事内容 □20代〜30代活躍中! □転勤なし!地元に貢献できます◎ □月平均残業7.0時間程度 □ワークライフバランスも充実 □ 未経験者も歓迎 □より良いサービスを 提供していくための増員募集! ■具体的な仕事内容 ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 当社では、一戸建住宅・アパートや 介護施設等の施設建築、 ツーバイフォー工法による 耐火建築物の3階建て建物の 建築をメインとしております。 住宅はセミオーダーから フルオーダー、建売住宅など 様々な案件を担当しています。 施工管理の業務としては以下となります。 ◇木造建築の現場管理 └施工管理計画の作成や工程管理 ◇資材の発注及び施工業者との連絡業務 ◇現場管理 └現場の安全管理や工事の進捗確認 ◇品質管理 └資材等の品質管理 └建材や施工の品質が設計基準や 規格に合致しているかの確認 など その他、建築に付随する書類管理や 安全管理やスタッフ管理など 多岐に渡ります。 ■スキルアップできる環境です ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 試用期間中に、仕事内容をお教えします。 まずは、先輩スタッフに同行しながら、 業務の流れを覚えていきます。 ★人材育成をはかるの募集のため、 習得したいスキルや知識を 身に付けながら仕事ができます。 ■風通しのよさが自慢の職場です ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 和気あいあいとした雰囲気なので コミュニケーションも活発です◎ 全員であなたを育てていくので 安心してくださいね♪ ■当社の紹介 ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 1991年設立の当社。 皆様の「自己実現できる住まい」を 実現し、地域にとって かけがえのない企業であるためにという 理念を掲げ、日々邁進して参りました。 暮らしが劇的に変化する新築や リフォームなど、住まいを 通じてお一人おひとりの生活が 幸せで満ち足りたものであるように と願いを込めて、より良い住まいを ご提案し続けることが 地域社会の発展において 我々の役目だと思っております。 お気軽にお問い合わせくださいね◎ HPもご参照ください。 |
求める人材 |
求めている人材 ◇学歴不問 ◇20代〜30代活躍中! ◇第二新卒歓迎! ◇業界未経験歓迎 ◇U・Iターン歓迎 【こんな方歓迎しています】 ・よりスキルアップを目指していきたい方 ・ワークライフバランスを充実したい方 □経験者・有資格者は優遇□ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 下記いずれかに当てはまる方優遇します ・建築・土木現場における作業経験 ・建築施工管理技士2級以上 ・建築士の資格(2級以上) |
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【正社員雇用】★東北から未来を創る先端開発プロジェクト/年休120日以上/賞与4.0ヶ月以上
勤務地 |
岩手県盛岡市 東日本スターワークス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 お任せするお仕事について 産業用装置(部品組立・加工・検査)の機械設計業務を担当して頂きます。 ▼具体的には... ・仕様検討、基本設計、詳細設計、図面作成・修正、関連部署との調整業務等 ・3次元・2次元CADを使用します。 ・半導体製造装置や各種製造装置の設計経験のある方を歓迎致します。 ▼求人の魅力(アピールポイント) ・AI /モビリティ/ヘルスケア/ロボティクス/航空宇宙/防衛など、先端・トレンドのプロジェクトが多数! ・自分の市場価値を高められる! ・U、Iターン経験者多数活躍中! ・幅広い年齢のエンジニアが力を発揮しています! ○当社での就業について 当社クライアント(大手メーカー・SIer)が開発する次世代モビリティ、次世代半導体・宇宙/防衛システム、ロボティクス・FA機器や、IT・DX分野に関わるエンジニアとしてご活躍いただきます。 東日本エリアでトップクラスの案件数と上流工程(構想設計・基本設計・詳細設計など)の案件を豊富にそろえている当社では、スキルアップはもちろん、ライフスタイルに合わせた働き方を実現できます。 【当社のプロジェクト例】 ◯機械設計 ・次世代モビリティ向けモーターや車体・機体等の部品設計 ・車載インフォテイメント機器設計(樹脂・板金・機構部品) ・次世代半導体製造装置の機械設計 ・AI搭載ロボティクス開発・設計 ※設計ツール:SolidWorks、CATIA、NX、Creo、AutoCADなど ○電気設計 ・FA機器の回路・制御設計 ・IOT化装置開発:回路設計、PLCプログラム作成、通信制御、UI作成 ・半導体製造装置の電気制御:PLC、位置決め制御開発 ○電子回路設計 ・車載インフォテイメント機器のHMI設計 ・カメラ用センサやモジュールの回路設計 ・無線通信機器の高周波回路設計 など ※分野:FPGA、アナログ/デジタル、ハード設計、評価 ○組込ソフト ・次世代モビリティの自動制御システムの組込開発 ・AI搭載産業用ロボット、画像・センサー制御 ・宇宙推進システムの制御ソフト開発 ・防衛関連向け組込システム開発 ※開発環境例 OS:Linux、Windows、RTOS メイン言語:C、C++、Pythonなど ○ITソフト・システム ・IoT関連機器ソフトウェア開発 ・人工衛星・ロケット管制用クラウドシステム開発 ・防衛関連WebGIS関連システム開発 ・パブリッククラウド(AWS、Azure等)システム・サービス開発 ・AI・画像処理システム開発 ※言語:JAVA、Python、C ++、VB.netなど ○半導体 ・デバイス開発 ・プロセス開発 ・品質保証・分析・解析 ・フィールドエンジ二ア ■キャリアパス ・あなたが挑戦したい分野や転職の軸を伺い、ご納得いただいた上でプロジェクトを選定します。幅広い業種と工程のプロジェクトがあるため、希望案件への配属率は94%を実現! ・大手メーカーの先端プロジェクトを中心に約1000件のプロジェクトがあります。 ・一つのプロジェクトを担当頂く平均期間は3〜4年程度で、転職をすることなく、常にトレンドの技術に携わり、高めたいスキルなどご希望を考慮してキャリアステップを積んで頂けます。 *同一プロジェクト内で希望のキャリア形成が望める場合は、20年以上同一クライアントを担当している例もあります。 ■充実のサポート体制! 当社の強みの一つがエンジニア一人ひとりを大事にするフォロー体制。キャリアアップの相談に対する実現のサポートなど、エンジニアの皆様が安心してキャリアプランを描きながら働ける環境づくりを目指しています。 ■募集背景 ・お取引先・プロジェクトの増加により、前年比120%の成長を続けています。機械・ソフト・電気・電子分野の様々なポジションで、若手〜ベテランの方まで幅広く増員募集しております。 ▼当社について 東北に本社を構える「地域密着型の技術サービス企業」として、地域No.1企業を目指し、地域を代表する大手メーカーの製品開発・設計・生産技術・IoTなど幅広い技術ニーズにお応えしています。 主なお取引先・・・トヨタグループ、東京エレクトロン、NECグループ、パナソニックグループ、デンソーグループ、アルプスアルパイン、オリンパスグループなど約500社の優良企業 東北・北海道エリアに特化した運営方針のため、取引先数・プロジェクト数は他社を圧倒しています。 それにより、一人ひとりの成長に合わせた"キャリアアップ支援"を積極的に行っております。 ■会社の魅力 1.ワークライフバランスが取れ、仕事のやりがいもプライベートも充実! ・年間休日120日以上 ・有給消化率80%以上 ・月平均残業時間15時間程度 2.キャリア形成の後押しをはじめとする充実した社内制度! ・Eラーニングを用いたスキルアップや、社外の研修・セミナー受講補助制度、資格取得のバックアップなど、多様な制度を活用頂けます。 3.充実した福利厚生 ・住宅手当補助(家賃・共益費の60%)、資格手当(月最大5万円まで)、家族手当、帰省旅費補助など ・借り上げ社宅制度/就業頂くに当たり転居が必要な場合は、借り上げ社宅を設置します。(一般の賃貸マンション・アパートを会社にて契約します。所定の初期費用等は会社が負担します。) |
求める人材 |
資格 必須条件:機械設計経験(実務経験1年以上) |
未経験大歓迎★急成長の会社で収入UP&週休2日制で私生活安定
勤務地 |
岩手県盛岡市本宮5丁目16-35 杜の住宅公園 みらいえ 株式会社アイ工務店 みらいえ営業所 |
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給与例 |
給与例 〇年収1040万円/34歳(課長) └月給45万円+インセンティブ+賞与 〇年収980万円/32歳(係長) └月給40万円+インセンティブ+賞与 〇年収720万円/29歳(営業) └月給35万円+インセンティブ+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 ++ 業界・営業未経験も大歓迎! ++ ++チャレンジしたい方お待ちしてます++ ★完全週休2日制! └プライベートも大切にできます ★中途入社者が90%! └異業種からの転職者も多数在籍し、 すぐ近くに親身になってくれる先輩が たくさんいます。 ★毎月のノルマ設定なし! └プレッシャーを感じずに自分のペースで 成長できます。 ★年功序列にとらわれない評価基準 └経験・社歴問わずに公正に評価され、 頑張りや成果に応じてしっかり賞与と 昇給に反映されます。 └入社数年で年収1000万円以上の 社員も多数! ★営業経験や住宅業界の知識は問いません └充実した研修とフォロー体制があるので 安心です。 ★資格取得時には一時金あり◎(規定あり)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【仕事の流れ】 □展示場に来場されるお客様をご案内 (100%反響型の営業) ※飛び込み営業は一切なしで安心です □具体的なご要望(予算や設計)の確認 その後、最適なプランのご提案 □資金計画や住宅ローンに関する ご相談への対応・資料作成 □成約後 設計担当〜施工管理担当への引継ぎ □住宅完成後 お客様への引き渡し・アフター訪問 業界経験がなくてもイチから丁寧に指導し、 研修体制も整っているので安心です。 最初は先輩の営業活動に同席し、 お客様との接し方や提案等学んでいきます。 ご要望のヒアリングから、 物件のお引渡しまで、 一貫してお客様に寄り添った 営業スタイルがアイ工務店の持ち味です。 業務の幅は多岐に渡るため、 商品知識や経験が 大幅に増える実感が得られます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □挑戦したい方大歓迎 ☆異業種から新しい業界に転職したい! ☆今までの経験を活かして もっとキャリアアップしたい! ☆ただ会社に属しているだけ… そんな今の自分を変えたい! ☆今の会社だと先が見えづらい、 成長&安定企業でもっと稼ぎたい! なりたい自分をこの会社で叶えてみませんか?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □働きやすい環境をご用意 ☆完全週休2日制 ☆長期休暇あり └年末年始休暇は16日間の長期を予定 ☆社内の無駄な会議はなし 資料の準備などは一切なし ☆希望エリア配属、 原則転居を伴う転勤なし ☆育児休暇(取得実績あり) └家族との時間を大切にしています ☆長期での安定・収入UPと ワークライフバランスの充実が可能! =「アイ工務店について」======== ||□わたしたちのモットー□|| ■お客様に寄り添う家づくり。 ただ「家を売ること」ではなく、 お客様の理想を一緒に叶え、 「夢をカタチ」にする家づくりを 大事にしています。 ■お客様のサポートを通じて、 コミュニケーションを楽しみながら、 夢のマイホームを実現する瞬間に 立ち会うことができ、同時に自分の やりがいや達成感も感じられる特別な 経験ができるお仕事です。 ||□わたしたちの強み□|| ■商品力が非常に強いので、 売りやすいことも魅力の一つです☆ 高品質な商品を他社ハウスメーカーと 同等価格で販売! ■「住宅性能評価制度」において 8項目で最高等級相当に対応! 自信を持ってお客様に提供できる商品で ぜひあなたの本当のチカラを 発揮してください! ||□働きやすさに自信あり□|| ■「100%反響営業」× 「毎月のノルマ制度なし」 だけではなく、 「高水準の報酬評価制度」× 「売りやすい適質価格」で しっかり稼げる!など アイ工務店の住宅営業は 大手企業ならではの 働きやすさが魅力です。 ■注文住宅メーカーでの経験があっても 簡単に売れるものではないのが、 家を売る面白さ。 今までのキャリアの中から得た知識や 経験も強みになります! ■「独自の空間」×「住宅性能」× 「適正価格」を強みとする当社で その面白さとヤリガイを 存分に感じてください。 ||□高水準の報酬評価制度□|| ■契約1件ごとにインセンティブあり! └成果に応じて収入もUP! └若手でもしっかり稼げます◎ ■売れた棟数・金額で、給料も役職も決定 └1〜3年で営業所長に昇格する人も 多数います。 ||□住宅営業のスペシャリストに!□|| ■一気通貫型の営業だからこそ 基礎からしっかり学べます! 他の住宅メーカーであれば分業で行う業務 (プラン提案・見積もり・ 契約後の詳細打合せ・お引渡しまで)を アイ工務店は営業担当が 一気通貫で行うため、 必然的に仕事の幅が広くなり、 未経験からはじめて、注文住宅の スペシャリストとして 成長することができます。 ||□会社と共に成長できる環境□|| ■2010年の設立以来、 14年連続増収・増益を続け、 今もなお成□し続けている当社。 2024年6□期の売上は 1606億円を達成しています。 ■新拠点も次々と設立されており、 キャリアアップのポストも豊富です。 現在の職場では努力を重ねても 昇進の機会が限られている…と 感じている方は、ぜひ当社で 上を目指してください。 本気で成長したい方にとって これ以上ない環境が整っています。 =「先輩社員へインタビュー」======= ■入社5年目・Bさん 以前働いていた会社は、 年齢や社歴が優遇される評価制度で、 頑張っても実力を認めてもらえない もどかしさを感じていました。 今は公正な評価制度があるので 実績を上げた□が昇格し、 しっかり稼げるシステムになっています。 収入も大幅にアップしました。 ■入社3年目・Cさん 転職のきっかけは地元に 当社の新拠点ができたことでした。 ここにはスキルも志も高い仲間が 集まっているので、毎日刺激があります。 成長できる環境が整っていることに 感謝し、更なる高みを 目指していきたいと思っています。 ■入社8年目・Aさん 同業他社で働いていた時から、 アイ工務店の商品力の高さは有名でした。 胸を張っておすすめできる商品だから 売りやすいし、稼ぎやすい。 人生でトップクラスの高い買い物を していただくだけの責任があり、 その分だけやりがいもあります。 |
求める人材 |
求めている人材 ★★★<必須>★★★ 〇普通自動車運転免許(AT限定OK) ★★<活かせる経験・資格>★★ 〇戸建て住宅業界経験・ ハウスメーカー業界経験 〇ビルダー・工務店・ ディベロッパー業界経験 〇業種を問わず顧客との折衝経験 (大企業・中企業・小企業・ 個人問わず) 〇お客様の要望を形にする 提案型営業経験 〇宅地建物取引士の資格 *話すことが苦手でも 活躍できる職場です! *地場の工務店、ハウスメーカーや その他不動産関連の ご経験がある方も活躍中! 〇もちろん未経験でも大丈夫です! ★★<こんな方にもおすすめ>★★ 〇勉強や部活・バイト・ボランティア等 何かしらやり遂げた、頑張った経験のある方 〇お金は稼ぎたいけど お客様には誠実でありたい方 〇自分の仕事に誇りを持ちたい方 〇仕事の成果、自身の努力に お金がついてきてほしい方 〇人の役に立つことが好きな方 〇成長を続ける会社で自分自身も成長したい! 〇お客様の喜びが自身の喜びに繋がる方 〇お客様の理想・夢を形にする 仕事をしたい方 〇人に対して素直・実直・愚直な方 〇器用ではないが一生懸命な方 |
【正社員雇用】★東北から未来を創る先端開発プロジェクト/年休120日以上/賞与4.0ヶ月以上
勤務地 |
岩手県盛岡市 東日本スターワークス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 お任せするお仕事について 車載機器、通信機器、医療機器、精密機器等の、新規製品の機械設計業務をご担当いただきます。 ▼具体的には... ・担当フェーズ:仕様検討、基本設計、詳細設計、試作・評価 ※ご経験に応じたフェーズをご担当頂きます。 年齢層:20代〜50代の幅広い年齢層の社員が活躍しています。 ▼求人の魅力(アピールポイント) ・AI /モビリティ/ヘルスケア/ロボティクス/航空宇宙/防衛など、先端・トレンドのプロジェクトが多数! ・自分の市場価値を高められる! ・U、Iターン経験者多数活躍中! ・幅広い年齢のエンジニアが力を発揮しています! ○当社での就業について 当社クライアント(大手メーカー・SIer)が開発する次世代モビリティ、次世代半導体・宇宙/防衛システム、ロボティクス・FA機器や、IT・DX分野に関わるエンジニアとしてご活躍いただきます。 東日本エリアでトップクラスの案件数と上流工程(構想設計・基本設計・詳細設計など)の案件を豊富にそろえている当社では、スキルアップはもちろん、ライフスタイルに合わせた働き方を実現できます。 【当社のプロジェクト例】 ◯機械設計 ・次世代モビリティ向けモーターや車体・機体等の部品設計 ・車載インフォテイメント機器設計(樹脂・板金・機構部品) ・次世代半導体製造装置の機械設計 ・AI搭載ロボティクス開発・設計 ※設計ツール:SolidWorks、CATIA、NX、Creo、AutoCADなど ○電気設計 ・FA機器の回路・制御設計 ・IOT化装置開発:回路設計、PLCプログラム作成、通信制御、UI作成 ・半導体製造装置の電気制御:PLC、位置決め制御開発 ○電子回路設計 ・車載インフォテイメント機器のHMI設計 ・カメラ用センサやモジュールの回路設計 ・無線通信機器の高周波回路設計 など ※分野:FPGA、アナログ/デジタル、ハード設計、評価 ○組込ソフト ・次世代モビリティの自動制御システムの組込開発 ・AI搭載産業用ロボット、画像・センサー制御 ・宇宙推進システムの制御ソフト開発 ・防衛関連向け組込システム開発 ※開発環境例 OS:Linux、Windows、RTOS メイン言語:C、C++、Pythonなど ○ITソフト・システム ・IoT関連機器ソフトウェア開発 ・人工衛星・ロケット管制用クラウドシステム開発 ・防衛関連WebGIS関連システム開発 ・パブリッククラウド(AWS、Azure等)システム・サービス開発 ・AI・画像処理システム開発 ※言語:JAVA、Python、C ++、VB.netなど ○半導体 ・デバイス開発 ・プロセス開発 ・品質保証・分析・解析 ・フィールドエンジ二ア ■キャリアパス ・あなたが挑戦したい分野や転職の軸を伺い、ご納得いただいた上でプロジェクトを選定します。幅広い業種と工程のプロジェクトがあるため、希望案件への配属率は94%を実現! ・大手メーカーの先端プロジェクトを中心に約1000件のプロジェクトがあります。 ・一つのプロジェクトを担当頂く平均期間は3〜4年程度で、転職をすることなく、常にトレンドの技術に携わり、高めたいスキルなどご希望を考慮してキャリアステップを積んで頂けます。 *同一プロジェクト内で希望のキャリア形成が望める場合は、20年以上同一クライアントを担当している例もあります。 ■充実のサポート体制! 当社の強みの一つがエンジニア一人ひとりを大事にするフォロー体制。キャリアアップの相談に対する実現のサポートなど、エンジニアの皆様が安心してキャリアプランを描きながら働ける環境づくりを目指しています。 ■募集背景 ・お取引先・プロジェクトの増加により、前年比120%の成長を続けています。機械・ソフト・電気・電子分野の様々なポジションで、若手〜ベテランの方まで幅広く増員募集しております。 ▼当社について 東北に本社を構える「地域密着型の技術サービス企業」として、地域No.1企業を目指し、地域を代表する大手メーカーの製品開発・設計・生産技術・IoTなど幅広い技術ニーズにお応えしています。 主なお取引先・・・トヨタグループ、東京エレクトロン、NECグループ、パナソニックグループ、デンソーグループ、アルプスアルパイン、オリンパスグループなど約500社の優良企業 東北・北海道エリアに特化した運営方針のため、取引先数・プロジェクト数は他社を圧倒しています。 それにより、一人ひとりの成長に合わせた"キャリアアップ支援"を積極的に行っております。 ■会社の魅力 1.ワークライフバランスが取れ、仕事のやりがいもプライベートも充実! ・年間休日120日以上 ・有給消化率80%以上 ・月平均残業時間15時間程度 2.キャリア形成の後押しをはじめとする充実した社内制度! ・Eラーニングを用いたスキルアップや、社外の研修・セミナー受講補助制度、資格取得のバックアップなど、多様な制度を活用頂けます。 3.充実した福利厚生 ・住宅手当補助(家賃・共益費の60%)、資格手当(月最大5万円まで)、家族手当、帰省旅費補助など ・借り上げ社宅制度/就業頂くに当たり転居が必要な場合は、借り上げ社宅を設置します。(一般の賃貸マンション・アパートを会社にて契約します。所定の初期費用等は会社が負担します。) |
求める人材 |
資格 必須条件:3次元CADを使用した製品設計、設計補助の経験のある方 |
【土木施工管理技士資格必須】土日祝休み、残業月平均17h
勤務地 |
岩手県盛岡市 株式会社セオス(派遣先:岩手県盛岡市) |
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仕事の概要 |
仕事内容 <大手建設コンサル案件!> <家賃光熱費無料&家具家電付き社宅> <有資格者募集!20代〜40代活躍中!> <オンオフのメリハリ◎休みが豊富> <土日祝休み&年間休日124日> <教育・フォロー体制あり!> <有給休暇の取得を積極的に推奨!> 安定&働きやすい制度充実の環境で キャリアアップが目指せる! あなたのチャレンジを応援します! 「資格を活かしてさらに活躍したい」 「心機一転、新しく頑張りたい」 「働き方を見直したい」 「手厚い待遇・福利厚生を重視したい」 そんな方はぜひ当社へお越しください! ・━━・━━・━━・━━・━━・━━・ 仕 事 内 容 ・━━・━━・━━・━━・━━・━━・ 土木技術者として官公庁から発注を受けた 土木工事などに携わり、 現場の施工管理業務および コンサルティング業務をお任せします。 < 具体的な作業は? > ・土木工事などの施工管理業務 ・施工業者との打ち合わせ ・検査立ち会いなどの補助業務 ・PC、CADを使用した資料作成および 図面修正 ・積算業務 など それぞれの経験やスキルなどに応じて、 慣れるまで先輩・上司が丁寧に指導◎ 万全のサポート体制が整っているため、 安心して勤務スタートできる環境です。 また、資格取得支援制度も完備! 働きながらさらなるスキルアップを 目指せます! < 職場環境 > 30代後半の社員が中心となり、 勤続10年以上の社員も多数在籍しています。 定着率の高さが、働きやすさの証です! ・━━・━━・━━・━━・━━・━━・ 当 社 に つ い て ・━━・━━・━━・━━・━━・━━・ 当社は安心スタートだけでなく 長期的な活躍を支援する会社です! ・あなたの希望に合った勤務地や 給与、働き方をご用意します ・定期的な面談や電話で 一人ひとりの不安を解消します 東北6県を中心に設工事全般の施工管理を 手掛けている当社。 「社員の人生を応援する」??その理念の もと、社員の満足度を最優先に考え、 働きやすい環境づくりに注力しています。 ・━━・━━・━━・━━・━━・━━・ 社 員 の 「入 社 理 由」 ・━━・━━・━━・━━・━━・━━・ ◆Aさん(土木技術者) 以前は発注者として土木業界に携わって いましたが、家庭の事情で一度離職。 その後、落ち着いたタイミングで 業界復帰を考え、当社を選びました。 決め手となったのは、希望に合った 業務内容はもちろん、対応の早さ。 応募から就業場所の調整までスムーズで、 緊急時の連絡にも 素早く対応してくれるため、 安心して働ける環境だと実感しています。 ◆Sさん(建築施工管理補助) 前職では設計事務所で設計業務を担当。 施工管理にも挑戦したいという思いから 転職を決意しました。 資格取得支援制度が充実しているので、 スキルアップを目指せる環境が 整っています。 また、地元に貢献できる仕事である点も 大きな魅力でした。 スキルを磨きながら地域にも貢献。 その両方を実現できる環境に惹かれ、 入社を決めました。 ◆Kさん(建築施工管理) 前職では人間関係に悩み、転職を決意。 転職活動では、職場環境を 何よりも重視していました。 当社は面接時だけでなく、その後も 就業環境やフォロー体制について 丁寧に説明してくれました。 誠実な対応に信頼感が生まれ、 ここでなら安心して働けると確信し、 入社を決めました。 |
求める人材 |
求めている人材 <経験者歓迎!ブランクOK!> <20代〜40代が多数活躍中!> 【 必須条件 】 ・1級または2級土木施工管理技士資格 ・普通運転免許(AT限定可) 【 活かせる経験・資格 】 以下の方は特に優遇します! ・1級建設機械施工管理技士をお持ちの方 ・国交省工事での実務経験がある方 ・技術士・技術士補・RCCMをお持ちの方 ・CAD使用経験がある方 ・現場作業経験がある方 【 こんな方を歓迎します! 】 ・円滑なコミュニケーションが取れる方 ・誠実な対応を心掛けられる方 ・チームワークを大切にし、 仲間と協力できる方 ・責任感を持ち、日々の業務に 取り組める方 ・仕事とプライベートの両方を 大切にしたい方 ・安定した企業で安心して働きたい方 ・ハローワークでお仕事を 探している方も歓迎 【 幅広い前職の人が活躍しています 】 土木作業員(土木工事)やリフォーム・ 内装工事、建築士・建築施工管理の 仕事をしていた方など、 先輩たちの前職はさまざま! 建築設計・cadオペレーターなど 建築系の経験、大工として工事・現場作業 をしていた経験を活かしている方も 多数います。 その他、建設業・建設作業員や解体作業員、 塗装工(塗装職人)といった経験を 積んでいたメンバーも活躍中です! |
年間休日121日/月平均の残業時間10-15時間程度
勤務地 |
岩手県盛岡市向中野2丁目49番12号 東建コーポレーション株式会社 盛岡支店 |
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給与例 |
給与例 年収841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 年収650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) 年収1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ☆★注目☆★ 未経験OKの人物重視で選考実施中のため書類提出後の面接実施率は「95%」以上! 応募後に『履歴書』と『職務経歴書』を忘れずにご提出をお願いします。 【求人のポイント】 □タブレットに豊富なデータあり □固定給だけで630万円以上可能! □平均年収は819万円 □年間休日121日!1年の1/3がお休み □月平均の残業時間10-15時間程度 □事業所長の2人に1人が営業職「以外」から の転職者!未経験からでも活躍できます♪ 現在無職の方、正社員での勤務経験がない方なども大歓迎。経歴は一切関係ありません。 実際にフリーターや離職中から入社したり、転職回数が多い方でも年収1000万円以上の 高収入を実現した人や、中高年の方の転職例も多数あります。 【仕事内容】 お客さまのデータが入ったタブレットを見て、 地域の方々をコツコツ訪問するルート営業です。 お客様と打ち合わせを実施し、伺った内容を上司に報告。 困りごとを解決するプランを上司と一緒に考えます。 再度上司と一緒に訪問し、詳細な内容について打ち合わせします。 ⇒契約が成立すれば、成果に応じた報酬があなたに支給されます! <キャリアアップのイメージ> 2年目 年収800万円 3年目 主席課長に昇格 5年目 支店長に昇格 6年目 年収1200万円 <リモート商談もあります> テレビ会議システムを使用して、オンラインでお客さまと商談を行う「オンライン相談」がスタート! 通常の営業活動にプラスしてネットから集客する仕組みが加わりましたので、より効率的に多くの方と 打ち合わせができるようになりました。 新たな学習コンテンツ 『TOKENナレッジ』を開発中□ 営業AIトレーナーが新人の皆様の疑問をその場で解決します♪ |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定の方もOK) 【応募歓迎条件】 ・業界経験や営業の実務経験のない完全未経験の方 ・社会人経験の浅い第二新卒の方 ・離職期間があり、お仕事にブランクのある方 ・現在無職の方、転職回数が多い方もOK ・収入を伸ばしたい方 ・将来性のある大企業で働きたい方 ・頑張った分だけ評価される環境で仕事をしたい方 ・営業職へチャレンジしてみたいというご意欲をお持ちの方 ・人とのコミュニケーションを取りながら仕事をしたい方 転職回数やブランクなどは一切不問。 現職・無職、正社員・非正規社員など、細かいことにもこだわりません。 100%人物重視の採用です。 少しでも興味がわいたら、積極的にご応募ください! ※ハローワークにも掲載中です |
50代活躍中/完全週休2日制(原則土日祝)/現場管理なし
勤務地 |
岩手県盛岡市中央通中央通2-2-5 甲南アセット盛岡ビル1階 住友不動産ハウジング株式会社 岩手 |
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給与例 |
給与例 820万円/40代後半・入社20年目(年俸700万円(同上18.55万円含)+ポスト手当120万円) 650万円/50代後半・入社14年目(年俸550万円(同上14.58万円含)+報奨金40万円+一級建築士手当60万円) 600万円/30代前半・入社7年目(年俸550万円(同上14.58万円含)+報奨金50万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 エリア限定正社員/転勤なし 【この仕事の魅力】 ・プライム上場/連結売上9676億円 ・大手企業ならではの ネームバリューと実績 └転職後も家族や友人に自社サービスを 誇れる安心感◎ ・現場、施工管理のみに専念できる環境 └事務作業はアシスタントが 対応してくれるので、自分の業務に 専念することができます◎ ・多彩なキャリアパスあり └総合デベロッパーなため様々な 事業展開があり、やりたい方向性で キャリアを選べます。 ||□ エリア限定正社員/転勤なし◎ ◇住宅リフォーム施工の検査工事監理 ◇住宅リフォーム施工の検査・品質管理 を担う建築技術職をお任せします! 【具体的には】 〇検査・品質管理業務 ・施工中の住宅がマニュアル通りか ・安全管理が徹底されているか これらをチェックし、各種検査を行います。 現場の棟梁の技術指導や研修、 さらに営業職からの技術的な質問や相談にも 応じ、工事を担う建築技術職です! *検査業務/第三者的な立場で、 リフォーム工事全般の検査を行います。 *業務負荷の高い 現場手配、コスト管理はなし! 工事の品質管理のみに専念できます。 上記の品質管理業務に加えて 工事監理業務も募集! 〇工事監理業務 施工計画の策定、職人の手配、材料の調達 コスト管理など ======================= 【当社について】 「新築そっくりさん」は、 阪神淡路大震災時の住宅倒壊を踏まえ、 独自に研究・開発した安心安全で快適な 住まいを実現する再生事業です。 築年数の古い住宅の多くが、 構造的に問題を抱えているにも関わらず、 建築費など様々な理由で建て替えが できないという状況にあり 『地震に強く、しかも出来るだけ安価に 建て替えせずに、住宅を再生することが できないだろうか』 その問いかけが「新築そっくりさん」の 開発に着手するきっかけとなりました。 部分改築が主流だった リフォームの概念を覆して、 *古い戸建住宅を耐震補強し、 一棟まるごと新築同然に再生する 完全定価制リフォーム商品 「新築そっくりさん」は大ヒットし、 ロングセラー商品へ成長しました。 ======================= *社員コメント* 会社業績が悪化し、転職活動を開始。 当社には元同僚が「一棟丸ごとリフォーム」 のセールスエンジニアとして入社していた ので興味を持ちました。 しかし私は技術職にこだわり、 営業ではない道へ進みたいと 品質管理へ。 部分リフォームではなく、 「一棟丸ごと再生」というコンセプトを 面白いと思いました。 前職:木造住宅施工管理 現職:戸建リフォーム品質管理(43歳) 【新会社を設立】 2025年4月1日に「新築そっくりさん」と 「注文住宅」の2つの事業本部を 統合・分社化し、新会社 「住友不動産ハウジング梶vを設立します。 2025年3月31日までにご入社の場合は 同年4月1日より新会社へ移籍、 同年4月1日以降にご入社の場合は 新会社への入社となります。 待遇・福利厚生等に変更はありません。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴・資格不問/施工管理業務の経験者 〇40代〜60代まで幅広い年齢層が活躍中 【具体的には】 〇ハウスメーカー、工務店、建設会社、大工、建設業界での施工管理経験者 |
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看護師などの資格保有者募集!身体介護や生活援助など!手当充実
勤務地 |
岩手県盛岡市志家町2-6 クリナーレ志家町102-B ホームケア土屋 いわて |
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仕事の概要 |
仕事内容 正看護師・准看護師などの資格保有者の募集となります! 実際の業務経験の有無は問いません。 【仕事内容】 ご自宅で暮らす障害をお持ちの方の生活支援を行っていただきます。 利用者様のご自宅に訪問し、楽しい会話をしたり寄り添いながら 必要に応じた生活支援を行います! 《身体介護》 ◎食事サポート ◎入浴サポート ◎移乗サポート(ベッドから車いすなどへの乗り移り) ◎排泄サポート など 《生活援助》 ◎調理、食事の準備 ◎掃除、洗濯などの家事 ◎散歩の付き添い、買物代行 ◎日用品の用意 ◎痰吸引、経管栄養 等の医療的ケア など 【1日の訪問数は…】 1日1件が基本!時間に追われて、次から次へと...のような働き方とは無縁で ゆとりをもって利用者様と向き合えるよう、無理のないスケジュールを組みます! 【入社後の流れ】 \未経験者も安心の育成体制でお迎え/ まずは、「生活支援とは何か」や「どんな方が利用されるのか」など、業務の全体像を知ってください。 “基礎の基礎”から現場で必要な専門的な支援内容まで丁寧にお教えしますので、未経験の方でも心配はいりません。 その後は先輩からのOJTを経て、少しずつ仕事に必要なことを身につけていくことができます! 【おすすめポイント】 訪問は基本的に1日1件で、直行直帰ですので働きやすい環境です。 常時介護を要する障害者の方の幅広い層の支援を経験できますので 経験値もキャリアもしっかりと身につきます。 稼ぎたい金額に合わせて働き方も提案させていただきます。 働き方も相談可能な環境で、従来の介護とは違う新しいカタチの介護で長く働くことが出来ます! |
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求めている人材 【必須条件】 ・正看護師・准看護師 等の資格保有者の募集 年齢や性別は不問。 実際の経験も問いません。 必要な資格や経験は、会社の費用負担で入社してからしっかりサポートしますので安心して始められます! 資格を取得すると手当ももらえて、お給与もアップします! ======================== 重度介護訪問の医療的ケアを行うための専門資格は、自社サービスで取得! ◆土屋ケアカレッジ:https://tcy-carecollege.com/school_info/ 3日間の研修で基礎となる資格を取得することが可能です。 自社のスクールで受講可能で、会社費用負担で働きながら 医療的ケアを行える資格取得を目指していただけます! ======================== |
◎東京勤務★月給35万円〜★住宅補助ありで未経験から挑戦!
勤務地 |
岩手県盛岡市 株式会社アドバンス グループ(ナチュール) 岩手県盛岡市 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ・630万円/入社2年目 26歳(月給40万円+賞与+各種手当) ・525万円/入社1年目 31歳(月給35万円+賞与+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 <入社1年目は・・・?> ・地上での写真撮影 ・資材関係の数量出し ・CADの学習 ・現場の進捗状況確認 <入社2年目からは・・・> ■スケジュール作成やレポート入力 ■メンテナンスサポート ■必要なモノの発注業務 ■現場や関係各所とのコミュニケーション ■簡単な現場リサーチと撮影 ※リサーチやコミュニケーションを取るため現場に足を運ぶこともありますが、 割合は全体の5割程度です。 仕事に慣れるまでは、先輩が同行してくれるため 未経験の方でも仕事を進められます。 \\ 求人のポイント! // ◎若手からでも月給35万円〜 →成長意欲と挑戦心があれば大歓迎! そのため、35万円以上も目指せる! ◎資格手当、退職金などの福利厚生が充実 ◎資格支援あり ◎安定した働き方が可能! \\ さらには! // 東京での”新たなチャレンジ”を支援するために 「引っ越し費用」「住宅補助」もついています! もちろん、資格取得支援もあるので サポートを受けながら、キャリアアップが可能! 頑張り次第で、若手から 月給アップも目指せます◎ 【当社について】 太陽光発電や水力発電など、 地球環境に優しい設備の工事に携わっている 私たちアドバンスグループ。 国からも注目を浴びる事業を手掛けている分 業界内でも高い知名度を誇っています。 この安定した経営基盤が、 将来までずっと活躍し続けられる理由の一つです◎ 「新しいことに挑戦したい」 「東京に出てきて一念発起したい」方は是非! |
求める人材 |
求めている人材 >>20代〜30代活躍中! ★未経験・第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★社会人デビュー・正社員デビューも応援! 【必須】 普通自動車運転免許(AT限定可) 【こんな方にピッタリ】 ◎人や世の中の役に立ちたい ◎未経験からスキルを身につけたい ◎安心できる環境で長く働きたい ◎コミュニケーションを大事にできる …etc. |
働きやすさと高年収の両立◎1年目年収600万可★年休121日
勤務地 |
岩手県盛岡市向中野2丁目49番12号 東建コーポレーション株式会社 盛岡支店 |
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給与例 |
給与例 年収650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) 年収841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 年収1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ☆★注目☆★ 未経験OKの人物重視で選考実施中のため書類提出後の面接実施率は「95%」以上! 応募後に『履歴書』と『職務経歴書』を忘れずにご提出をお願いします。 「新しい業界でチャレンジしたい」 「ただモノを売るだけの営業からステップアップしたい」 「収入を増やしたい」 「働きながら資格(宅建など)を取得したい」 「人と関わる仕事がしたい」 このような想いで転職活動中の方にオススメの求人です! 特に、高収入を目指したい方にオススメ! トップの年収は2000万円以上。月収に置き換えると100万円以上です! (平均年収でも819万円|固定給月給26万3000円+賞与+業績連動成果給) さらに月平均の残業時間10-15時間程度とワークライフを大切にしたい方にもオススメ! 女性が働きやすい環境も整っています。 当社では会社を拡大していくうえで女性の社員比率を高めることに注力しておりますので 営業未経験の方もぜひこの機会に応募してみてください♪ 【アピールポイント】 ・完全週休2日制 ・年間休日121日!1年の1/3がお休みです ・過度な残業禁止! ・応募から最短2週間で入社可能! ・入社1年目で年収600万円可! ・前年実績の賞与は基本給5ヵ月分! ・経験/スキルは一切不問! ・転職回数も不問!正社員で働いたことの無い方も活躍中! ・WEB面接OK! ・事業所長の2人に1人が営業職「以外」から の転職者!未経験からでも活躍できます♪ 【仕事内容】 使っていない空き地などを持つお客さまに対して 「近くにドッグランがあるので、ペットOKの賃貸マンションを建ててみませんか?」 「この地域はご家族が多いので、広いアパートをつくりませんか」などと提案をしていきます。 あなたのちょっとしたひらめきがきっかけとなり、ゆくゆくはお客さまの資産価値を高めることにつながります。 慣れるまでは上司が丁寧にサポート・支援しますので安心してください。 一人のお客様とお会いして、交流し、信頼関係を深めていくやりがいがありますよ! <東建の4つの魅力> 1,履歴書の内容は一切関係なし あなたのこれからへの想いだけを重視する選考です。 職歴も、志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。 履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いませんよ。 実際にお会いして、あなたの人柄や考えに触れるのが私たちの選考ですから。 2,社会人経験がなくても大丈夫 フリーター、アルバイトからの応募も大歓迎!離職中の方もぜひご応募ください。 これまでのキャリアに関係なく、フラットに向き合います。 3,転職回数も一切不問 「転職回数の多さがネックで、いろんな会社の選考を落ちている」 という方も大歓迎! 4,特別な経験も一切不問 ゼロからのスタート、大歓迎!充実の教育・研修があるのでご安心を! 東建では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めます。 新たな学習コンテンツ 『TOKENナレッジ』を開発中□ 営業AIトレーナーが新人の皆様の疑問をその場で解決します♪ |
求める人材 |
求めている人材 \\完全未経験歓迎!// 弊社では未経験からでも高年収を実現できます♪ 【必須】 □高卒以上 □普通自動車免許(AT限定OK) □女性積極採用中!(ポジティブアクションにつき) 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【歓迎】 □業界経験なし、実務経験のない完全未経験の方 □第二新卒の方 □現在無職の方、転職回数が多い方も大歓迎です □収入を伸ばしたい方 □頑張った分だけ評価される環境で仕事をしたい方 □営業職へチャレンジしてみたいというご意欲をお持ちの方 □人とのコミュニケーションを取りながら仕事をしたい方 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【応募条件の魅力】 ☆転職回数やブランクなどは一切不問 ☆無職、非正規社員も歓迎 ☆無職から入社して高収入を得る人も ☆前職の年収以上の固定給を得る転職者が多数 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【女性の活躍を応援しています】 ・女性の「2人に1人」が年収600万越(※2023年5月〜2024年4月に12か月在籍し報奨金を支給された女性営業部員) ・育児休業/短時間勤務、介護休業/短時間勤務制度あり 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【転職者の前職例】 ・生命保険の営業をしていた方 ・住宅業界でインテリアコーディネーターをしていた方 ・アパレルや雑貨店などで接客・販売スタッフをしていた方 ・ホテルのフロントスタッフをしていた方 ・カフェなどの飲食店で働いていた方 ・美容クリニックの施術スタッフをしていた方 ・美容師をしていた方 ・オフィスワーク(事務)をしていた方 ・百貨店などで化粧品などの販売を行っていた美容部員の方 ・介護福祉士、看護師などの医療業界で働いていた方 など 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
ブランクOK!経験者募集◎土日祝休み・年休125日・昇給あり
勤務地 |
岩手県盛岡市 株式会社セオス(派遣先:岩手県盛岡市) |
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仕事の概要 |
仕事内容 <大手ゼネコン案件&働きやすい環境!> ◎社宅あり:家賃光熱費0円、家具家電付き ◎休みが豊富でワークライフバランス抜群 ◎年間休日124日、土日祝休み ◎GW・夏季・年末年始休暇を完備 ◎有給休暇の取得を積極的に推奨 ◎資格取得支援制度を完備(規定) ◎結婚・出産など各種祝い金あり \ 1つでも当てはまったらぜひ当社へ! / ◎経験を経た今こそ、働き方を見直したい ◎自分の時間を大事にしながら働きたい ◎新天地で新しいスタートを切りたい ◎働きながらさらにステップアップしたい 今回は建設現場での 実務経験をお持ちの方を大募集! 経験があれば資格は問いません! 若手のメンバーも多数活躍しています! 安定&働きやすい制度充実の環境で キャリアアップを目指せます! ■□■□ 具体的な作業は? □■□■ 各現場における、 土木工事の施工管理業務をお任せします。 ・現場管理 ・安全管理 ・原価管理 ・品質管理 ・現場スタッフへの指示 ・測量 ・丁張 ・写真整理 ・出来形管理 など 勤務エリアにより、 さまざまな現場に携わります。 (例) ・新幹線建設工事 ・高速道路リニューアル工事 ・道路や造成、河川、 ダムなどの土木工事 など ■ 教育・フォロー体制完備 ■ 安心して勤務スタートして いただけるように、 慣れるまで先輩や上司がしっかりと レクチャーしますので、どなたも 安心して成長していける環境です。 また、定期的な面談や 電話で一人ひとりの不安を解消する場を 設けるなど、就業前はもちろん、 就業後も丁寧にサポートするので安心。 さらに、資格支援制度を活用すれば 働きながらスキルアップも可能です! ■ 私たちはこんな会社です ■ 東北6県を中心に、設工事全般の 施工管理を展開する当社。 「社員の人生を応援する」 この想いを軸に、 社員の満足度を最優先に考えています。 あなたの希望に合った勤務地や給与、 働き方をご用意。 誰もが働きやすい環境づくりを 進めています。 30代後半の社員が中心となり、 勤続10年以上のメンバーも多数在籍。 高い定着率も、安心して働ける証です。 ■ スタッフインタビュー ■ <Aさん(土木技術者)> 以前は発注者として土木業界に携わって いましたが、家庭の事情で一度離職。 その後、落ち着いたタイミングで 業界復帰を考え、当社を選びました。 決め手となったのは、希望に合った 業務内容はもちろん、対応の早さ。 応募から就業場所の調整までスムーズで、 緊急時の連絡にも 素早く対応してくれるため、 安心して働ける環境だと実感しています。 <Sさん(建築施工管理補助)> 前職では設計事務所で設計業務を担当。 施工管理にも挑戦したいという思いから 転職を決意しました。 資格取得支援制度が充実しているので、 スキルアップを目指せる環境が 整っています。 また、地元に貢献できる仕事である点も 大きな魅力でした。 スキルを磨きながら地域にも貢献。 その両方を実現できる環境に惹かれ、 入社を決めました。 <Kさん(建築施工管理)> 前職では人間関係に悩み、転職を決意。 転職活動では、職場環境を 何よりも重視していました。 当社は面接時だけでなく、その後も 就業環境やフォロー体制について 丁寧に説明してくれました。 誠実な対応に信頼感が生まれ、 ここでなら安心して働けると確信し、 入社を決めました。 |
求める人材 |
求めている人材 <経験者を求めています!ブランクOK> 【 必須条件 】 ・建設現場での実務経験3年以上 ・普通運転免許(AT限定可) 【 優遇条件 】 ・1級施工管理技士資格あるいは 2級施工管理技士資格をお持ちの方 ・CAD使用経験がある方 ・現場作業経験がある方 【 こんな方を歓迎します! 】 ・円滑なコミュニケーションができる方 ・誠実な姿勢で仕事に向き合える方 ・仲間と協力し、チームワークを 大切にできる方 ・責任感を持って業務に取り組める方 ・仕事もプライベートも充実させたい方 ・安定した環境で長く活躍したい方 ・新天地で新しく頑張りたい方 【 幅広い前職の人が活躍しています 】 土木作業員(土木工事)やリフォーム・ 内装工事、建築士・建築施工管理の 仕事をしていた方など、 先輩たちの前職はさまざま! 建築設計・cadオペレーターなど 建築系の経験、大工として工事・現場作業 をしていた経験を活かしている方も 多数います。 その他、建設業・建設作業員や解体作業員、 塗装工(塗装職人)といった経験を 積んでいたメンバーも活躍中です! |
【正社員雇用】★当社重点領域の先端モビリティプロジェクト/年休120日以上/賞与4.0ヶ月以上
勤務地 |
岩手県盛岡市 東日本スターワークス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 お任せするお仕事について 自動車メーターの3DCGグラフィックの開発、要件決め業務を担当頂きます。 ▼具体的には... ・3DCGグラフィック表示の開発補助、要件決め ・関連部署との調整、資料作成等 分野を問わずシステム開発経験のある方、ゲーム機、遊戯機器等のCG開発知識のある方を歓迎致します。 ▼求人の魅力(アピールポイント) ・AI /モビリティ/ヘルスケア/ロボティクス/航空宇宙/防衛など、先端・トレンドのプロジェクトが多数! ・自分の市場価値を高められる! ・U、Iターン経験者多数活躍中! ・幅広い年齢のエンジニアが力を発揮しています! ○当社での就業について 当社クライアント(大手メーカー・SIer)が開発する次世代モビリティ、次世代半導体・宇宙/防衛システム、ロボティクス・FA機器や、IT・DX分野に関わるエンジニアとしてご活躍いただきます。 東日本エリアでトップクラスの案件数と上流工程(構想設計・基本設計・詳細設計など)の案件を豊富にそろえている当社では、スキルアップはもちろん、ライフスタイルに合わせた働き方を実現できます。 【当社のプロジェクト例】 ◯機械設計 ・次世代モビリティ向けモーターや車体・機体等の部品設計 ・車載インフォテイメント機器設計(樹脂・板金・機構部品) ・次世代半導体製造装置の機械設計 ・AI搭載ロボティクス開発・設計 ※設計ツール:SolidWorks、CATIA、NX、Creo、AutoCADなど ○電気設計 ・FA機器の回路・制御設計 ・IOT化装置開発:回路設計、PLCプログラム作成、通信制御、UI作成 ・半導体製造装置の電気制御:PLC、位置決め制御開発 ○電子回路設計 ・車載インフォテイメント機器のHMI設計 ・カメラ用センサやモジュールの回路設計 ・無線通信機器の高周波回路設計 など ※分野:FPGA、アナログ/デジタル、ハード設計、評価 ○組込ソフト ・次世代モビリティの自動制御システムの組込開発 ・AI搭載産業用ロボット、画像・センサー制御 ・宇宙推進システムの制御ソフト開発 ・防衛関連向け組込システム開発 ※開発環境例 OS:Linux、Windows、RTOS メイン言語:C、C++、Pythonなど ○ITソフト・システム ・IoT関連機器ソフトウェア開発 ・人工衛星・ロケット管制用クラウドシステム開発 ・防衛関連WebGIS関連システム開発 ・パブリッククラウド(AWS、Azure等)システム・サービス開発 ・AI・画像処理システム開発 ※言語:JAVA、Python、C ++、VB.netなど ○半導体 ・デバイス開発 ・プロセス開発 ・品質保証・分析・解析 ・フィールドエンジ二ア ■キャリアパス ・あなたが挑戦したい分野や転職の軸を伺い、ご納得いただいた上でプロジェクトを選定します。幅広い業種と工程のプロジェクトがあるため、希望案件への配属率は94%を実現! ・大手メーカーの先端プロジェクトを中心に約1000件のプロジェクトがあります。 ・一つのプロジェクトを担当頂く平均期間は3〜4年程度で、転職をすることなく、常にトレンドの技術に携わり、高めたいスキルなどご希望を考慮してキャリアステップを積んで頂けます。 *同一プロジェクト内で希望のキャリア形成が望める場合は、20年以上同一クライアントを担当している例もあります。 ■充実のサポート体制! 当社の強みの一つがエンジニア一人ひとりを大事にするフォロー体制。キャリアアップの相談に対する実現のサポートなど、エンジニアの皆様が安心してキャリアプランを描きながら働ける環境づくりを目指しています。 ■募集背景 ・お取引先・プロジェクトの増加により、前年比120%の成長を続けています。機械・ソフト・電気・電子分野の様々なポジションで、若手〜ベテランの方まで幅広く増員募集しております。 ▼当社について 東北に本社を構える「地域密着型の技術サービス企業」として、地域No.1企業を目指し、地域を代表する大手メーカーの製品開発・設計・生産技術・IoTなど幅広い技術ニーズにお応えしています。 主なお取引先・・・トヨタグループ、東京エレクトロン、NECグループ、パナソニックグループ、デンソーグループ、アルプスアルパイン、オリンパスグループなど約500社の優良企業 東北・北海道エリアに特化した運営方針のため、取引先数・プロジェクト数は他社を圧倒しています。 それにより、一人ひとりの成長に合わせた"キャリアアップ支援"を積極的に行っております。 ■会社の魅力 1.ワークライフバランスが取れ、仕事のやりがいもプライベートも充実! ・年間休日120日以上 ・有給消化率80%以上 ・月平均残業時間15時間程度 2.キャリア形成の後押しをはじめとする充実した社内制度! ・Eラーニングを用いたスキルアップや、社外の研修・セミナー受講補助制度、資格取得のバックアップなど、多様な制度を活用頂けます。 3.充実した福利厚生 ・住宅手当補助(家賃・共益費の60%)、資格手当(月最大5万円まで)、家族手当、帰省旅費補助など ・借り上げ社宅制度/就業頂くに当たり転居が必要な場合は、借り上げ社宅を設置します。(一般の賃貸マンション・アパートを会社にて契約します。所定の初期費用等は会社が負担します。) |
求める人材 |
資格 必須条件:システム開発知識 |
異業種から3年以内に『管理職』へ!◎20代30代活躍中!
勤務地 |
岩手県盛岡市中央通2丁目2−5 甲南アセット盛岡ビル 4F 住友生命保険相互会社 盛岡支社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ◆630万円/入社4年目 (月給42万円+賞与+諸手当) ◆835万円/入社10年目 (月給55万円+賞与+諸手当) ◆1020万円/入社16年目 (月給67万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 「支部長として活躍したい」という 成長意欲のある方を積極採用します。 今回の募集は、一般の営業職とは異なり、 支部長または支社スタッフとしてご活躍頂く ことを前提とした限定採用枠です。 ||□具体的には□|| □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 管理職候補として、 生命保険のコンサルティング営業・支部運営 をお任せいたします。 入社後は… 保険営業の基礎からマネジメント研修まで 支部長として成長できるよう2年9ヶ月の 教育研修期間を用意していますので 業界未経験の方でも安心してチャレンジして 頂くことが可能です。 〜最短2年9ヶ月で「支部長」へ。その先の キャリアも描ける『管理職育成コース』〜  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 2年9ヶ月の研修カリキュラムにおいて 保険の必要性から基礎知識、保険募集に加え 実際に将来の任命を目指している営業拠点で マネジメント研修まで受けることができます。 【研修カリキュラム(計2年9ヶ月)】 ▼初期研修(5ヶ月) 保険営業の基礎知識やスキルを身につける 期間です。 ▼法人総合実践研修(7ヶ月) ケーススタディなどお客さまの状況に 合わせた対応力を高めるためのトレーニング を行います。 ▼マネジメント研修(1年9ヶ月) 実践的に営業職員をリードできる 採用育成、販売戦略、支部運営などの スキルを磨くプログラムです。 将来のキャリアパスは多彩で、支部長・ 支社スタッフとしての経験を積む中で より高度なマネジメント職に挑戦できます。 〜支部長の業務について〜  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 住友生命の「顔」として、担当支部の 運営全般をお任せします。 ■お客さまへのサービス提供および アフターフォロー ■販売戦略の立案・遂行 ■地元経営者へのトップセールス ■営業職員の採用・育成 など 業績面での支部の運営だけでなく、職員の やる気やモチベーションのサポートなど 広い視野で全体を捉え、チームを導いて いくことが支部長の大切な役割です。 ≪『定性面』と『定量面』にて評価≫ 目に見える実績・数字での評価だけでなく 本人の仕事への取り組み方ややる気など 頑張りを総合的に評価します。 〜支社スタッフの業務について〜  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 県レベルの広域エリアを統括する支社長の下 エリアや役割を分担し、支社長の補佐役 として支社運営を推進する中で 支部のサポートを行います。 〜勤務地について〜  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 全国7ブロックの中から希望のブロックへの 配属となります。 (全国47都道府県にある支社・支部勤務) 希望勤務地を最大限考慮します。 ※全国7ブロック: 北海道/東北/首都圏・関越/中部/ 近畿北陸/中国四国/九州 ※ブロック内での転勤あり。 遠方の場合、社宅をご用意。 月1回の帰省交通費を支給いたします。 ||□求人オススメPOINT□|| □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ≪未経験歓迎≫ 「営業は未経験」「保険業界は初めて」 という方も歓迎いたします。 2年9ヶ月の研修があるため、 20代・30代の未経験から入社した方も 多数活躍しています。 ≪固定給制・年間休日120日以上など安心の環境≫ 前職の給与を最大限考慮した待遇から スタートしていただけます。 フレックスタイム制や年間休日120日以上 など、プライベートとの両立を図りながら 安心して働ける環境が整っています。 ≪全国転勤なし(ブロック内転勤あり)≫ 入社時の配属ブロックは、希望を優先。 「地元で長く働きたい」という方も歓迎です。 ||□現役支部長インタビュー□|| □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【保険未経験でも安心できる研修】 業界未経験からの入社でしたが、入社後 5ヶ月間の初期研修では、保険の基礎から 既存のお客さまのフォロー、新規開拓など、 段階的にレベルを高めながら知識・スキルを 習得できる内容だったので安心して学ぶこと が出来ました。 <2017年入社/前職:食品業界の営業> 【「共に働く営業職員のために」というやりがい】 以前は個人プレー主体でいかに自分が 良い成績をあげるかを重視していましたが、 当社は営業職員やお客さまに対して組織全体 で関わり、チームで良いサービスを提供して いく風土なので環境が大きく変わりました。 今は営業職員一人ひとりの活躍に貢献する ことに充実感があります。 <2019年入社/前職:銀行営業> 【営業職員が輝ける土台づくりが支部長の役目】 支部長として働くなかで心がけているのは、 育児や介護と両立しながら働く 営業職員など働き方が個々に違う中で、 営業職員がいかにパフォーマンス高く、 前向きに仕事ができるかということ。 それがひいては支部全体の業績アップや 顧客満足の向上に繋がると確信しています。 <2017年入社/前職:アパレル店長> ||□1日のスケジュール例□|| □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ◆9:00〜 出勤する営業職員の出迎え 朝礼を行い、営業方針や進捗を共有 営業職員への個別指導 ◆10:30〜 営業職員の法人訪問に同行 社長にトップセールスを行い、 提案をサポート ◆12:00〜 法人を訪問し、 営業職員の営業活動をサポート ◆13:00〜 訪問先近くのお店でランチ(お昼休み) ◆14:00〜 営業職員への同行(2件) ◆16:00〜 支部に戻り、帰社する営業職員の出迎え 営業職員への個別指導 └1日の振り返り、相談への対応、 翌日の準備へのアドバイス ◆17:00〜 事務処理 ◆18:00 退社 ||□私たちについて□|| □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 1907年の創業以来、多くのお客さま・ご家族 へ生命保険を通じた貢献を続けている住友生命。 近年ではお客さまのニーズの変化などに 合わせて、新たな商品・サービスも生み出し ている成長企業です。 例えば、 新しく生まれた「住友生命Vitality」は 従来の『リスクに備えるだけ』の保険とは異なり 『リスクそのものを軽減する』新しい保険になります。 現代に必要とされている保険として 人々の生活に貢献し、実績と評価を伸ばしています。 目指す姿の実現のためには地域・社会に 根差した組織づくりや営業戦略が必要不可欠。 そのキーマンが、各営業拠点で活躍する 「支部長」です。 最短2年9ヶ月で目指せる 『管理職育成コース』を通して、 そんな「支部長」を目指しませんか? 2030年時点で支部長としての活躍を期待しています。 |
求める人材 |
求めている人材 ■業界・職種未経験の方歓迎! ■マネジメントに興味のある方、 営業力を活かしたい方大歓迎! ■管理職未経験OK! ■20代・30代活躍中! 【あれば生かせる経験】 □営業経験(業界不問) □法人営業/提案営業/反響営業/ルート営業/ 新規開拓/フィールドセールス □金融業界の経験 □管理職・マネージャー・リーダー等の経験 □接客・販売等の経験 □ファイナンシャルプランナー(FP) □資産運用 【こんな方が活躍できます】 ●向上心がある方 ●思いやりがある方 ●誰かの力になる仕事をしたい方 ●コミュニケーション能力に長けている方 ●社内外問わず情報の収集ができる方 【こんな方を求めています】 ●キャリアアップを目指して成長したい方 ●マネジメントスキルを身に着けたい方 ●5〜10年先のキャリアパスまでしっかり 描きたい方 将来あなたに期待したいこと □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ <支部長から先のキャリアも描ける!> さらなる高みも目指せるのがこのポジション の特徴です。 営業部長、支社長と、よりレベルの高い マネジメントを行う職務へのキャリアパスが 広がっています。 成長意欲がある方にふさわしい環境です。 |
NEXCO東日本グループ□完全週休2日制□賞与実績約5ヶ月分
勤務地 |
岩手県盛岡市11地割66 株式会社ネクスコ・エンジニアリング東北 盛岡事業所 |
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給与例 |
給与例 ・570万円/30代後半・12年目・施設施工管理(月給36万3000円+諸手当+賞与年2回) ・560万円/30代前半・12年目・施設保全工事(月給36万円+諸手当+賞与年2回) ・470万円/20代後半・5年目・施設保全管理(月給29万3000円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 東北6県にて、高速道路や料金所などにある、 受配電設備・通信設備・機械設備などの、 点検・工事・設備監視などをお任せします! - <アピールポイント> □ NEXCO 東日本が100%出資! □ 年間休日123日(土日祝休み・完全週休2日制) □ 休暇取得平均日数:22日/年 □ 1時間単位で有休取得OK! □ 賞与実績:4.9ヶ月分 □ 自己負担額「2割」の家賃補助あり! - 【具体的には】 ・保全管理:電気・通信・機械設備などの点検 ・保全工事:各種設備の部品交換 ・施工管理:施設改良工事や補修工事の工程管理、安全管理など ・制御管理:高速道路設備の故障監視、遠隔制御など ・調査・設計:老朽化した設備の確認や、新技術の更新など 担当エリアは、各勤務地のおよそ100キロ圏内の高速道路。 2〜10名ほどのチームで作業しており、 経験の浅いメンバーもしっかり育てていきます。 ※経験年数に応じて年収アップ!各種手当も充実! 【転勤について】 青森県・岩手県・秋田県・宮城県・山形県・福島県の14事業所、または本社のいずれか ※配属先は、経験や能力を考慮し、決定いたします。 ※将来的に、以下グループ会社への出向となる可能性がございます。 <グループ会社> ・東日本高速道路株式会社(NEXCO東日本) ・株式会社ネクスコ・エンジニアリング北海道 ・株式会社ネクスコ東日本エンジニアリング ・株式会社ネクスコ・エンジニアリング新潟 【弊社について】 2006年に、NEXCO 東日本の100%出資グループ会社として設立。 東北6県のべ「約1,400km」にもおよぶ、 高速道路の保全管理を手掛けています。 安定した経営基盤のもと、ぜひキャリアを歩みませんか。 HP:https://www.e-nexco-engito.co.jp/ ★緊急出動あり。設備故障が発生した際、現場に駆け付け対応します。 より安定した将来を求めて、 20代〜30代の転職者が多く活躍しています。 高速道路という大きな舞台で仕事をするからこそ、 チームで支え合うことが重要になります。 |
求める人材 |
求めている人材 【電気・通信分野の工事、または保全業務の経験者】20代・30代活躍中! 【応募資格】 □ 電気・通信分野の工事、または保全業務の経験をお持ちの方 または □ 電気・通信・機械系学科卒業の方 【下記資格を活かせます!】 ●電気工事士(第二種以上) ●電気主任技術者(第三種以上) ●電気工事施工管理技士(2級以上) ●工事担任者(第二種以上) ●第一級陸上特殊無線技士 ●浄化槽管理士 【こんな方にオススメです!】 ●現職での昇進やスキルアップの頭打ちを感じている ●業務がルーティン化してしまい、新しい業務にチャレンジしたい ●ワークライフバランスを充実させたい ●チームで連携しながら業務を進めたい ●あらゆる業界の知識や技術を学びたい ●社会貢献度の高い仕事をしたい 年齢の条件と理由:あり(60歳未満(60歳定年の為) ) |
50代活躍中/完全週休2日制(原則土日祝)/施工管理に専念
勤務地 |
岩手県盛岡市中央通中央通2-2-5 甲南アセット盛岡ビル1階 住友不動産ハウジング株式会社 岩手 |
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給与例 |
給与例 ◇820万円/40代後半・入社20年目(年俸700万円(同上18.55万円含)+ポスト手当120万円) ◇650万円/50代後半・入社14年目(年俸550万円(同上14.58万円含)+報奨金40万円+一級建築士手当60万円) ◇600万円/30代前半・入社7年目(年俸550万円(同上14.58万円含)+報奨金50万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 【この仕事の魅力】 ・プライム上場/連結売上9676億円 ・大手企業ならではの ネームバリューと実績 └転職後も家族や友人に自社サービスを 誇れる安心感◎ ・現場、施工管理のみに専念できる環境 └事務作業はアシスタントが 対応してくれるので、自分の業務に 専念することができます◎ ・多彩なキャリアパスあり └総合デベロッパーなため様々な 事業展開があり、やりたい方向性で キャリアを選べます。 ・全国転勤有り ◇住宅リフォーム施工の検査工事監理 ◇住宅リフォーム施工の検査・品質管理 を担う建築技術職をお任せします! 【具体的には】 〇検査・品質管理業務 ・施工中の住宅がマニュアル通りか ・安全管理が徹底されているか これらをチェックし、各種検査を行います。 現場の棟梁の技術指導や研修、 さらに営業職からの技術的な質問や相談にも 応じ、工事を担う建築技術職です! *検査業務/第三者的な立場で、 リフォーム工事全般の検査を行います。 *業務負荷の高い 現場手配、コスト管理はなし! 工事の品質管理のみに専念できます。 上記の品質管理業務に加えて 工事監理業務も募集! 〇工事監理業務 施工計画の策定、職人の手配、材料の調達 コスト管理など ======================= 【当社について】 「新築そっくりさん」は、 阪神淡路大震災時の住宅倒壊を踏まえ、 独自に研究・開発した安心安全で快適な 住まいを実現する再生事業です。 築年数の古い住宅の多くが、 構造的に問題を抱えているにも関わらず、 建築費など様々な理由で建て替えが できないという状況にあり 『地震に強く、しかも出来るだけ安価に 建て替えせずに、住宅を再生することが できないだろうか』 その問いかけが「新築そっくりさん」の 開発に着手するきっかけとなりました。 部分改築が主流だった リフォームの概念を覆して、 *古い戸建住宅を耐震補強し、 一棟まるごと新築同然に再生する 完全定価制リフォーム商品 「新築そっくりさん」は大ヒットし、 ロングセラー商品へ成長しました。 ======================= *社員コメント* 会社業績が悪化し、転職活動を開始。 当社には元同僚が「一棟丸ごとリフォーム」 のセールスエンジニアとして入社していた ので興味を持ちました。 しかし私は技術職にこだわり、 営業ではない道へ進みたいと 品質管理へ。 部分リフォームではなく、 「一棟丸ごと再生」というコンセプトを 面白いと思いました。 前職:木造住宅施工管理 現職:戸建リフォーム品質管理(43歳) 【新会社を設立】 2025年4月1日に「新築そっくりさん」と 「注文住宅」の2つの事業本部を 統合・分社化し、新会社 「住友不動産ハウジング梶vを設立します。 2025年3月31日までにご入社の場合は 同年4月1日より新会社へ移籍、 同年4月1日以降にご入社の場合は 新会社への入社となります。 待遇・福利厚生等に変更はありません。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴・資格不問/施工管理業務の経験者 *運転免許必須 〇40代〜60代まで幅広い年齢層が活躍中! 【具体的には】 ◇ハウスメーカー ◇工務店 ◇建設会社 ◇大工 ◇建設業界 での施工管理経験者 【その他にも……】 〇学び続ける意欲がある方 取り扱う物件には住友不動産に限らず、 多岐にわたります。 そのため、最新の建築や仕様に関する 知識を積極的に学んでいく必要があります! 〇柔軟な対応が得意な方 常に変化をし続ける業界の中で 経験に頼るだけではなく、柔軟な対応が 求められます。 〇積極性がある方 資格や業務内容について意欲的に勉強し 仕事に活かしていく場面が多いです。 〇円滑なコミュニケーション力 仕事をしていく中で様々な人と コミュニケーションを取りながら 進めていく必要があります。 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □30代〜40代活躍中! □転勤なし!地元に貢献できます◎ □月平均残業7.0時間程度 □ワークライフバランスも充実 □ 経験者歓迎! └建築・土木現場における作業経験 建築施工管理技士2級以上 など 資格を活かして働けます♪ □より良いサービスを 提供していくための増員募集! ■具体的な仕事内容 ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 当社では、一戸建住宅・アパートや 介護施設等の施設建築、 ツーバイフォー工法による 耐火建築物の3階建て建物の 建築をメインとしております。 住宅はセミオーダーから フルオーダー、建売住宅など 様々な案件を担当しています。 施工管理の業務としては以下となります。 ・木造建築の現場管理 └施工管理計画の作成や工程管理 ・資材の発注及び施工業者との連絡業務 ・現場管理 └現場の安全管理や工事の進捗確認 ・品質管理 └資材等の品質管理 └建材や施工の品質が設計基準や 規格に合致しているかの確認 など その他、建築に付随する書類管理や 安全管理やスタッフ管理など 多岐に渡ります。 ■経験を活かして働けます◎ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 試用期間中に、仕事内容をお教えします。 まずは、先輩スタッフに同行しながら、 業務の流れを覚えていきます。 ★人材育成をはかるの募集のため、 習得したいスキルや知識を 身に付けながら仕事ができます。 ■風通しのよさが自慢の職場です ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 和気あいあいとした雰囲気なので コミュニケーションも活発です◎ 全員であなたを育てていくので 安心してくださいね♪ ■当社の紹介 ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 1991年設立の当社。 皆様の「自己実現できる住まい」を 実現し、地域にとって かけがえのない企業であるためにという 理念を掲げ、日々邁進して参りました。 暮らしが劇的に変化する新築や リフォームなど、住まいを 通じてお一人おひとりの生活が 幸せで満ち足りたものであるように と願いを込めて、より良い住まいを ご提案し続けることが 地域社会の発展において 我々の役目だと思っております。 お気軽にお問い合わせくださいね◎ HPもご参照ください。 |
求める人材 |
求めている人材 ◇学歴不問 ◇30代〜40代活躍中! ◇U・Iターン歓迎 □経験者・有資格者歓迎□ あなたの経験・スキルが活かせます ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 【必須条件】 下記いずれかに当てはまる方 ・建築・土木現場における作業経験 ・建築施工管理技士2級以上 ・建築士の資格(2級以上) 【歓迎条件】 ・施工管理技士1級を目指している方 ・よりスキルアップを目指していきたい方 |
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土木学科卒の方向け□土日祝休み□NEXCO東日本グループ
勤務地 |
岩手県盛岡市11地割66 株式会社ネクスコ・エンジニアリング東北 盛岡事業所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 580万円/30代後半・11年目・詳細点検(月給37万4000円+諸手当+賞与年2回) 550万円/30代前半・6年目・土木施工管理(月給35万6000円+諸手当+賞与年2回) 520万円/30代前半・4年目・保全情報管理(月給33万2000円+諸手当+賞与年2回) 480万円/20代後半・3年目・土木職(月給24万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 NEXCO 東日本が100%出資◆東北6県の高速道路にて、土木構造物の、 「点検・保守」「施工管理」「調査・設計」などをお願いします! - <アピールポイント> □ 年間休日123日(土日祝休み・完全週休2日制) □ 賞与実績:4.9ヶ月分 □ 自己負担額「2割」の家賃補助あり! □ 休暇取得日数平均:22日 □ 1時間単位で有休取得OK! - 【具体的には】 ________________ ・点検・保守業務:異常がないか定期点検 ・施工管理:納期・品質・安全面を考慮! ・調査・設計:補修が必要な場合、損傷調査・原因究明・補修計画など 【キャリアアップ・研修制度について】 ________________ ・倫理研修や管理員研修など、NEXCOグループならではのカリキュラムを用意 ・「技術士」取得をサポートする社内講習会あり ・外部研修への参加や、資格取得に関わる費用補助あり \多様なキャリアパスを描けます!/ 現場経験を積んだ後、設計・マネジメント・本社管理部門などへのキャリア転換も可能です。 【社員インタビュー】 ◎入社9年目/土木技術者(40代) 現場での点検・施工管理などを経験した後、本社でマネジメント業務に携わっています。 技術職にありがちな現場一辺倒ではなく、全体を見通す立場も経験できる点が魅力です! ◎入社10年目/土木技術者(40代) 資格取得支援制度が充実しており、入社後に「高速道路点検士」を取得。 仕事と家庭の両立も叶っており、家族旅行も楽しめています。 【転勤について】 青森県・岩手県・秋田県・宮城県・山形県・福島県の14事業所、または本社のいずれか ※配属先は、経験や能力を考慮し、決定いたします。 ※将来的に、以下グループ会社への出向の可能性もあります。 <グループ会社> ・東日本高速道路株式会社(NEXCO東日本) ・株式会社ネクスコ・エンジニアリング北海道 ・株式会社ネクスコ東日本エンジニアリング ・株式会社ネクスコ・エンジニアリング新潟 【弊社について】 2006年に、NEXCO東日本の100%出資グループ会社として設立。 東北6県のべ「約1,400km」にもおよぶ、 高速道路の保全管理を手掛けています。 安定した経営基盤のもと、ぜひキャリアを歩みませんか。 HP:https://www.e-nexco-engito.co.jp/ |
求める人材 |
求めている人材 【20代30代活躍中!】土木系の学科卒業かつ2級土木施工管理技士 or 技術士補をお持ちの方を募集! 【応募資格】 □ 土木系の学科を卒業している方 □ 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・2級土木施工管理技士 ・技術士補(建設部門) ※実務経験の年数や現場規模は問いません! 意欲と基本的な素養を重視します。 【こんな前職をお持ちの方が活躍しています!】 土木施工管理、土木工事管理、舗装改良工事、トンネル工事 など 【こんな方にオススメです!】 ◆土木系の学びや資格を活かして、将来につながるキャリアを築きたい方 ◆経験は浅くても、研修やOJTを通じて着実に成長したい方 ◆東北に根ざして、社会インフラを支える仕事に挑戦したい方 ◆チームで連携しながら現場を動かすやりがいを感じたい方 ◆将来的には、設計やマネジメントにもステップアップしたい方 年齢の条件と理由:あり(60歳未満(60歳定年の為)) |
月33.5万円★UIターン歓迎★新しい環境で挑戦したい方必見
勤務地 |
岩手県盛岡市本町通3丁目15-30 株式会社リサイクルマイスター 盛岡店 |
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給与例 |
給与例 年収例:800万円(入社3年目) 月給33.5万円+インセンティブ+諸手当+賞与年3回 |
仕事の概要 |
仕事内容 □需要爆増のリユース業界で大募集□ □新しい環境で挑戦したい方/UIターン歓迎 □社宅有/家賃0円(1年間当社負担/規定) □3年で年収800万オーバー目指せます□ □90%が未経験!元気に挨拶できればOK□ □面接交通費も支給します□ 【主な業務内容】 お問い合わせのあったお客様のご自宅にお伺いし、 アイテムの査定と回収をするのが主な業務となります。 (事前ヒアリングで大体の査定金額は算出してます) ★件数はだいたい1日2〜4件 <取り扱いアイテム> □オーディオ機器 □楽器 □カメラ □ロードバイク など ※入社の段階でアイテムの知識はなくてもOK □リユース業界の需要は右肩上がり - 超高齢化社会が近づき、リユースの需要は爆増。 問い合わせは対応が追い付かないほど来ています。 長く稼ぎたいならリユース業界は狙い目です。 □右肩上がりだから行動量が勝負を決める - 需要が多い業界では行動量こそがものを言います。 ライバルより絶対に「早く動く・多く動く」 そんな熱意があればリユース業界では勝てます。 □未経験でも月給33.5万円スタート! - 誰でも月給33.5万円スタート! 業績による賞与は年3回! 入社3年目で年収800万オーバーの社員も! リユース業界のトップランカー企業なら稼げます! □「はじめまして」から楽しく話せれば大丈夫 - 基本はお客様のご自宅にお邪魔して作業します。 だから、元気な挨拶はこのお仕事の基本です。 □初対面の方にしっかり挨拶ができる。 □はきはきコミュニケーションがとれる。 以上の2点を私たちは最も大切にしています。 逆に買取の知識は後から身に着けられるので、 入社時は何も知らなくても大丈夫です! |
求める人材 |
求めている人材 ★年齢・経験・学歴不問! ・要普通免許 ・PCの基本操作ができる方 (メールやインターネットができる程度でOK) ・大卒じゃなくてもOK! ◎高卒、中卒、中退でも大歓迎! ・社宅あり ◎地方から上京して活躍している社員もいます! ★情熱を活かせます! 頑張れば頑張るだけ成果に繋がる業界なので、 体育会系の部活やスポーツに励んだ経験がある方は そこで培った負けん気や情熱を活かせます! ★必要なスキルはなし 買取の経験やアイテムの知識はなくても大丈夫! 研修でしっかり教えるのでご安心ください! なんでも初めての時は失敗だらけ。 1年、2年と年数を重ねながら成長しましょう♪ \新しい環境で働いているスタッフの声/ 「地元を離れ、新しい環境で働くことに 不安もありましたが、 研修でしっかり学べたおかげで、 自信を持ってスタートできました! 事前にお客様のご希望や査定金額を 把握できるので、スムーズに対応できます。 実際にお伺いすると、 「思ったより高く買い取ってくれて助かる!」 と喜んでいただけることが多く、 とてもやりがいを感じています♪ |
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