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地域密着のエネルギー企業でキャリアを築こう!法人営業メンバー募集
勤務地 |
青森県弘前市城東北3丁目10番地1 さくら野 403 株式会社弘善商会 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 法人営業のお仕事です。私たちは、県内の企業に対してさくら新電力の高圧を中心とした電力需給契約のを提案・販売しています。クライアントとの良好な関係を築きながら、売上の向上につなげることが求められます。 また、各自治体と連携しながら街づくりのアドバイスや提案をしています。 さくら新電力は弘善商会グループで青森県の地域新電力需要実績No.1の企業です。 営業担当者は皆さん電力の知識は無く転職されています。入社後に勉強しながら営業するのでフォローも充実、経験なくても安心して働けます。 【主な仕事内容】 * 新規顧客の開拓及び既存顧客へのフォローアップ * 顧客ニーズの把握とそれに基づく提案活動 * 営業戦略の立案と実行 * 営業データの分析とレポート作成 チームワークを重視し、目標達成に向けて協力し合う環境で働くことができます。インフラと地域貢献に興味がある方、ぜひご応募ください。 |
求める人材 |
求める人材: 《必須条件》 法人営業の経験がある方 コミュニケーション能力が高く、顧客との関係構築に意欲的な方 基本的なPC操作(Word, Excel, PowerPoint)ができる方 《歓迎資格・経験など》 * 営業企画や営業推進の経験がある方 《こんな方歓迎》 * チームでの協働を重視し、柔軟な対応ができる方 * 新たな挑戦に対して意欲的な方 * 4年制大学卒業 |
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【AIに負けない、たった1つの技術力!】未経験入社は驚異の90%!充実の研修制度で入社1年目から平均月収39万円!安定した生活と技術を手に入れませんか?
勤務地 |
青森県青森市緑2001-5 (株)クラシアン 青森営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <この求人の特徴は...> ◎ 未経験歓迎!充実の研修でプロの技術を習得 ◎ 頑張り次第で高収入!入社1年目でも平均月収39万円 ◎ 夜勤なし!残業削減を推進!ワークライフバランスも◎ ◎ 安定のインフラ業界!将来性も抜群 ◎ テレアポ・訪問営業なし!お客様からの依頼に対応 ◎ 地元で働ける!好きな街で長く活躍 <具体的な仕事内容> ・一般家庭やオフィスなどのトイレ、洗面台の交換 ・キッチンやユニットバスのリフォーム提案 ・水回りのメンテナンス ・緊急トラブル対応 <仕事のイメージ> @お客様よりお電話で依頼 Aコールセンターで修理内容をヒアリングし、各支社へ割り振り B支社の内勤スタッフが担当を割り振り C担当のサービススタッフがお客様宅へ訪問し、施工スタート! 【募集要項(アピールポイント)】 クラシアンは、あなたの「手に職をつけたい」「安定したい」という想いを実現できる会社です! 未経験者歓迎! 業界経験は一切不問です 充実した研修制度があるので、安心して飛び込んできてください。 1から学べるノウハウがあるからこそ、高収入が可能 社歴がある社員に対しても技術力を身につける研修を行っています!頑張りをしっかり評価する歩合給制度があり、月収80万円以上も目指せます。(歩合額昨年実績 前年比111.7%) ワークライフバランスも充実 夜勤はなく、全社で残業削減を推進しています。 シフトも希望休を考慮するので、プライベートも充実できます。 * 安定のインフラ業界 生活に欠かせない水回りのサービスなので、 景気に左右されにくく、安定して長く働けます。 テレアポ・訪問営業なし! お客様からの依頼に対応する反響営業なので、営業経験がない方も安心です。 AIに負けない!手に職がつく 専門的な技術を身につけられるので、将来性も抜群です。 地元で活躍! 好きな街で、地域のお客様の役に立つことができます。 |
求める人材 |
求める人材: 【募集要項(求める人材)】 普通自動車免許(AT限定可) 安定して働きたい方 好きな街でずっと働きたい方 技術を身に付けて長く活躍したい方 未経験の業界にチャレンジしたい方 これから正社員として頑張りたい方 建設業、設備工事、電気工事、ガス工事、リフォーム業、住宅設備、メンテナンス業、ルート営業、技術職、サービス業の経験がある方、大歓迎! |
未経験・ブランクOK!ワークライフバランス充実◎様々なスキルや経験を活かしてお仕事しませんか?
勤務地 |
青森県八戸市大字十日市字上樋田26番地11 青森つばめプロパン販売株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 既存取引のあるお客様の対応をお任せします プロパンガス供給に付随する アフターサポートや保安点検を行います。 その中でお客様からご要望があれば、 機器の販売・取付、その他家電販売にも 対応して頂きます。 【仕事内容】 ●取扱商品の配達(プロパンガス以外) ●販売商品の取付、説明、 アフターサービス、修理等 ●ガス設備の保安点検工事 ●ガスの開栓・閉栓 ●家電販売 ●宅配水の販売 【ガス業界経験が無くても働ける職場環境】 現在活躍されているスタッフの中には 未経験から業界入りした方もいます。 入社後に業界について、お仕事について等 実際に業務を行っていただきながら、 先輩社員が丁寧に指導しますので、 すぐにお仕事に慣れることができます! 分からないことをすぐに聞くことができる 風通しの良い職場環境です。 チーム内は非常に和気あいあいとしています。 【こんな人が向いています】 仕事は後から覚えればいい! 社内で協力できる、コミュニケーション が取れる、人柄重視で採用を行っています。 この求人は急募です [こんな人が活躍] ●未経験者活躍中 ●ブランクのある方活躍中 ●新しい業界でスキルを磨きたい方 ●ワークライフバランスを充実させた お仕事を探している方 ●今までのスキルや資格を 活かしたお仕事をしたい方 など、きっかけは何でもOK! やりがいのあるお仕事を始めませんか? |
求める人材 |
応募資格 要普通自動車免許 PC操作が可能な方 ●年齢40歳迄(若年層の長期キャリア形成のため) ●経験不問 ●資格不問 ●学歴不問 ●年齢40歳迄(若年層の長期キャリア形成のため) 【あれば尚可】 ●ガス業界経験者 ●ガス関係の有資格者 ●ブランクOK ●主婦・主夫OK ●即日勤務OK |
20代30代若手活躍中!直行直帰OK!転勤なし◎要経験3年
勤務地 |
青森県八戸市類家4-18-11 株式会社寺岡システム 八戸営業所 |
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給与例 |
給与例 <年収例> ・年収590万円:月給38万5000円+賞与+各種手当 ・インセンティブ(営業所長/38歳) ・年収415万円:月給24万5000円+賞与+各種手当 ・インセンティブ(営業/28歳) |
仕事の概要 |
仕事内容 *<経験者採用>20代・30代の男女活躍中! *<しっかり休める>土日祝休み+各種長期休暇あり! *<手当充実>通勤・役職など各種手当あり! *<効率的に働ける>直行直帰を推進中! *<インセンティブ>頑張りはきっちり収入に! *<賞与あり>賞与4ヶ月分支給 【仕事内容】 <各種システム機器の提案営業> POSレジスター(レジ)や販売管理システムなど、各種システム機器のご提案に伴う営業業務全般をお任せします。 ―― 業務例 人員不足の対策としてセルフレジの提案や、導入時の負担を軽減するためのIT補助金の活用など、自社商品の営業だけでなく、お客様のためになる情報提供も行っていきます。 その他、見積書の作成や提案資料の作成といったデスクワークも担当していただきます。 ―― 訪問エリア *エリア:青森県内 *お客様:スーパーマーケットやデパート、ドラッグストア、食品専門店、道の駅・産直所、食品製造/加工工場、飲食店、ベーカリーなど、「食」を扱う業界のお客様の他、市役所や病院、水族館などレジを扱う業界・職種全般 *担当社数:20〜30社程度 無理のない社数をお任せします まずは同行からスタート *1日に3〜4件程度を目処にお客様をご訪問します *新規ノルマはございません *入社後は基本的な商品知識を習得 最初の3か月は基本的に社内の雰囲気に慣れながら先輩営業について、実際にお客様先を回り、営業のノウハウや、ご提案方法、お客様との折衝など営業としてのスキルと経験を身に付けていきましょう。 丁寧かつ親身なサポート体制が整っているのでご安心くださいね。 //////////////////////////////////////// <成果が出しやすい環境で。> 当社の製品は他のメーカーにはない独自の技術をもとに、高い性能を誇る自慢の商品ばかり。 お客様にとっても便利で扱いやすい商品のため、「選ばれる」環境が整っています。 だからこそ丁寧にご説明をし、誠実に向き合うことが大切。これを心掛けながら日々の業務に真摯に取り組める方を歓迎します。 //////////////////////////////////////// <社内全体で協力し合うからこそ。> 当社の強みは、その商品力はもちろんですが、当社グループ独自の技術を生み出すエンジニアと営業が常にコミュニケーションを取れる環境にもあります。 お互いに些細なことまで共有することで生じた問題を解決し、速やかに対応することで、お客様からの信頼もさらに厚くなり、それが当社の成長にも直結。 お客様だけではなく、社内コミュニケーションも大切にすることを忘れずにお願いしますね。 //////////////////////////////////////// <ずっと意欲的に。> せっかくのご縁で入社していただいた方には、長く腰を据えて働いていただきたいというのが当社の想い。 「土日祝休み」「夏季・年末年始など各種長期休暇」「有給休暇」など「年間休日122日」とプライベートも大切にできる環境はもちろんのこと、「昇給/1ヶ月 あたり3%(前年度実績)」「賞与/4ヶ月分」「通勤・役職など各種手当」など収入面でも長い安心をお約束します。 |
求める人材 |
求めている人材 営業経験が3年以上ある方 ※要普通運転免許(AT限定可) <20代、30代の男女活躍中!> *経験者歓迎 *資格不問/無資格歓迎/学歴不問 *20代活躍中/30代活躍中 *幅広い年代の男性活躍中/女性活躍中 【こういった方からの応募も歓迎!】 ・法人営業経験のある方 ・仲間と一緒に楽しく働きたい方 ・プライベートも大切にしたい方 ・安定企業の安心できる環境の中で働きたい方 |
未経験◎平日のみ!服・髪・ネイル自由!/1250405870
勤務地 |
青森県青森市本町 アルティウスリンク株式会社(青森県) |
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給与例 |
給与例 フルタイム:時給1,200円〜1,340円 時給1,200円からのスタートですが 業務を覚えていけば昇給あり! 勤続手当、処理効率などに応じて時給アップ! フルスキルで1年後には時給1,340円も目指せます。 |
仕事の概要 |
仕事内容 \ここがポイント!/ ★平日勤務&17時退社で プライベートも充実 ★コールセンター経験者はもちろん、 未経験の方でもチャレンジできる環境 ★スキルに応じて時給アップ 頑張りが反映されるのでやりがい◎ 【仕事内容】 大手電力会社の、 電気の契約に関するお問合せ受付や 付随するシステム入力をお任せします! 具体的には・・・ 「引っ越しをするので電気を止めてほしい」 「契約中のプランを変更したい」など♪ マニュアル通りにご案内すればOK! 未経験でも落ち着いて対応できます。 研修の他にも先輩スタッフと一緒に 実務を通して習得できるので 初めての方でも安心してくださいね♪ ■□■□■□■□■□■ 【入社日】 6/9(月) ※8:50〜17:00 【研修日】 6/9(月)〜8/15(金) ※平日のみ 【シフト】 8:50〜17:00 (実働7時間10分 休憩60分) ※平日のみ週5日勤務 ■□■□■□■□■□■ 『アルティウスリンク株式会社』は、KDDIと三井物産の共同出資会社です。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎コールセンター経験者優遇! ◎電力業務の経験者大歓迎! ◎PC基本操作(文字入力・マウス操作)できればOK ◎服装自由!スニーカー、ネイル等OK! ◇ダイバーシティ(障害、育児、介護など)推進中 障害者の方も全ての求人に応募可能です ◇女性活躍推進企業認定「えるぼし」 ◇子育てサポート企業認定「くるみん」 ライフステージが変わっても、 安心して長く働ける環境づくりを推進しています♪ |
◆世界70ヶ国・地域にオフィスを持つグローバルカンパニー ◆人材派遣以外にも人材紹介、BPO等幅広い事業展開 ◆1966年設立の日本法人は日本初の人材派遣会社として事業開始、『派遣』という働き方を日本へ普及させたパイオニア
勤務地 |
青森の支店(青森県青森市) |
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想定年収 |
420万円〜450万円 |
仕事の概要 |
事務領域における、新規/既存クライアントに対しての人材派遣営業をお任せ!就業後のスタッフフォローま… |
求める人材 |
★職務経験不問【活躍事例】ホテル業界でのフロント経験者/客室乗務員/グランドスタッフなどホスピタリテ… |
未経験OK!地域密着!県外への転勤無し 誰もが知る安心な会社!
勤務地 |
青森県青森市三内稲元86 日産青森販売株式会社 本店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \大手企業だからこそ、働きやすい/ ・賞与年2回*3.8ヶ月分支給実績あり! ・年間休日106日*連休あり! ・月平均残業時間5〜10時間程度! \ 買っていただくのは 「クルマ < あなた」 / 「世界に誇る NISSAN ブランドでキャリアUPしたい!」 「人生の大きな買物に、パートナーとして寄り添いたい」 つまり、NISSAN +アルファ(=あなた自身)の付加価値提供こそ、 信頼され、選ばれ続け、固定顧客様が多い理由です。 「この人なら、次もー」 そんな安心感を存分に発信してください。 \ お客様の求めるカーライフの実現! / <カーライフアドバイザー(販売)> として あなたにお任せしたい事は、最新モデルのご説明… だけでなく 「お客様の求めるカーライフの実現」だと考えております。 必要なのは、お客様の長い人生の「その時・そのご状況」を理解し 同じ視点・同じ気持ちで、ご一緒に「愛車」を見つけていく事です。 \ 唯一無二の技術を誇る日産メーカー / <電動化技術の国内パイオニア・メーカー> <独自のハイブリッドシステム「e-POWER」> そんな唯一無二の技術を誇る世界的自動車メーカーであり <女性活躍推進に優れた企業> という側面も持つ当社。 ブランドや注目モデルへの購入意欲の高いお客様が多く 「売りやすさ」は、業界・経験問わずスグ実感いただけると思います。 \ 当社の魅力POINTはココ / お客様にご満足をいただくため全スタッフが協力し、 「お客様のカーライフを豊かにする」活動をしております。 排出ガスを出さない電気自動車から、スポーティな走りのGT-Rまで、 日産のフルラインナップでお客様とワクワクを共有します |
求める人材 |
資格 <必須スキル・経験> 普通自動車運転免許(AT限定可) \中途採用強化中!/ 〜こんな方を求めています〜 ・地域のお客様のために力を尽くせる人 ・クルマが好き ・ありがとうと言われるのが好きな人 具体的には・・・ ・自動車業界の経験のある方 ・異業種でも営業経験者ある方 ・接客、販売の経験がある方 ・営業職経験を活かしたい方 ・経験はなくてもやる気のある方 〜採用サイト 募集要項ページ〜 ご参考に当社採用サイトもぜひご覧ください。 https://dealersaiyo.nissan.co.jp/120/ 〜店舗のイメージ動画を是非ご覧ください!〜 YouTube動画URL https://youtu.be/PAWvD8qG4Yw ※各店舗により異なりますのでご了承ください。 |
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異業種から3年以内に『管理職』へ!◎20代30代活躍中!
勤務地 |
青森県青森市橋本1丁目9−22 SS青森ビル 8F 住友生命保険相互会社 青森支社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ◆630万円/入社4年目 (月給42万円+賞与+諸手当) ◆835万円/入社10年目 (月給55万円+賞与+諸手当) ◆1020万円/入社16年目 (月給67万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 「支部長として活躍したい」という 成長意欲のある方を積極採用します。 今回の募集は、一般の営業職とは異なり、 支部長または支社スタッフとしてご活躍頂く ことを前提とした限定採用枠です。 ||□具体的には□|| □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 管理職候補として、 生命保険のコンサルティング営業・支部運営 をお任せいたします。 入社後は… 保険営業の基礎からマネジメント研修まで 支部長として成長できるよう2年9ヶ月の 教育研修期間を用意していますので 業界未経験の方でも安心してチャレンジして 頂くことが可能です。 〜最短2年9ヶ月で「支部長」へ。その先の キャリアも描ける『管理職育成コース』〜  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 2年9ヶ月の研修カリキュラムにおいて 保険の必要性から基礎知識、保険募集に加え 実際に将来の任命を目指している営業拠点で マネジメント研修まで受けることができます。 【研修カリキュラム(計2年9ヶ月)】 ▼初期研修(5ヶ月) 保険営業の基礎知識やスキルを身につける 期間です。 ▼法人総合実践研修(7ヶ月) ケーススタディなどお客さまの状況に 合わせた対応力を高めるためのトレーニング を行います。 ▼マネジメント研修(1年9ヶ月) 実践的に営業職員をリードできる 採用育成、販売戦略、支部運営などの スキルを磨くプログラムです。 将来のキャリアパスは多彩で、支部長・ 支社スタッフとしての経験を積む中で より高度なマネジメント職に挑戦できます。 〜支部長の業務について〜  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 住友生命の「顔」として、担当支部の 運営全般をお任せします。 ■お客さまへのサービス提供および アフターフォロー ■販売戦略の立案・遂行 ■地元経営者へのトップセールス ■営業職員の採用・育成 など 業績面での支部の運営だけでなく、職員の やる気やモチベーションのサポートなど 広い視野で全体を捉え、チームを導いて いくことが支部長の大切な役割です。 ≪『定性面』と『定量面』にて評価≫ 目に見える実績・数字での評価だけでなく 本人の仕事への取り組み方ややる気など 頑張りを総合的に評価します。 〜支社スタッフの業務について〜  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 県レベルの広域エリアを統括する支社長の下 エリアや役割を分担し、支社長の補佐役 として支社運営を推進する中で 支部のサポートを行います。 〜勤務地について〜  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 全国7ブロックの中から希望のブロックへの 配属となります。 (全国47都道府県にある支社・支部勤務) 希望勤務地を最大限考慮します。 ※全国7ブロック: 北海道/東北/首都圏・関越/中部/ 近畿北陸/中国四国/九州 ※ブロック内での転勤あり。 遠方の場合、社宅をご用意。 月1回の帰省交通費を支給いたします。 ||□求人オススメPOINT□|| □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ≪未経験歓迎≫ 「営業は未経験」「保険業界は初めて」 という方も歓迎いたします。 2年9ヶ月の研修があるため、 20代・30代の未経験から入社した方も 多数活躍しています。 ≪固定給制・年間休日120日以上など安心の環境≫ 前職の給与を最大限考慮した待遇から スタートしていただけます。 フレックスタイム制や年間休日120日以上 など、プライベートとの両立を図りながら 安心して働ける環境が整っています。 ≪全国転勤なし(ブロック内転勤あり)≫ 入社時の配属ブロックは、希望を優先。 「地元で長く働きたい」という方も歓迎です。 ||□現役支部長インタビュー□|| □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【保険未経験でも安心できる研修】 業界未経験からの入社でしたが、入社後 5ヶ月間の初期研修では、保険の基礎から 既存のお客さまのフォロー、新規開拓など、 段階的にレベルを高めながら知識・スキルを 習得できる内容だったので安心して学ぶこと が出来ました。 <2017年入社/前職:食品業界の営業> 【「共に働く営業職員のために」というやりがい】 以前は個人プレー主体でいかに自分が 良い成績をあげるかを重視していましたが、 当社は営業職員やお客さまに対して組織全体 で関わり、チームで良いサービスを提供して いく風土なので環境が大きく変わりました。 今は営業職員一人ひとりの活躍に貢献する ことに充実感があります。 <2019年入社/前職:銀行営業> 【営業職員が輝ける土台づくりが支部長の役目】 支部長として働くなかで心がけているのは、 育児や介護と両立しながら働く 営業職員など働き方が個々に違う中で、 営業職員がいかにパフォーマンス高く、 前向きに仕事ができるかということ。 それがひいては支部全体の業績アップや 顧客満足の向上に繋がると確信しています。 <2017年入社/前職:アパレル店長> ||□1日のスケジュール例□|| □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ◆9:00〜 出勤する営業職員の出迎え 朝礼を行い、営業方針や進捗を共有 営業職員への個別指導 ◆10:30〜 営業職員の法人訪問に同行 社長にトップセールスを行い、 提案をサポート ◆12:00〜 法人を訪問し、 営業職員の営業活動をサポート ◆13:00〜 訪問先近くのお店でランチ(お昼休み) ◆14:00〜 営業職員への同行(2件) ◆16:00〜 支部に戻り、帰社する営業職員の出迎え 営業職員への個別指導 └1日の振り返り、相談への対応、 翌日の準備へのアドバイス ◆17:00〜 事務処理 ◆18:00 退社 ||□私たちについて□|| □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 1907年の創業以来、多くのお客さま・ご家族 へ生命保険を通じた貢献を続けている住友生命。 近年ではお客さまのニーズの変化などに 合わせて、新たな商品・サービスも生み出し ている成長企業です。 例えば、 新しく生まれた「住友生命Vitality」は 従来の『リスクに備えるだけ』の保険とは異なり 『リスクそのものを軽減する』新しい保険になります。 現代に必要とされている保険として 人々の生活に貢献し、実績と評価を伸ばしています。 目指す姿の実現のためには地域・社会に 根差した組織づくりや営業戦略が必要不可欠。 そのキーマンが、各営業拠点で活躍する 「支部長」です。 最短2年9ヶ月で目指せる 『管理職育成コース』を通して、 そんな「支部長」を目指しませんか? 2030年時点で支部長としての活躍を期待しています。 |
求める人材 |
求めている人材 ■業界・職種未経験の方歓迎! ■マネジメントに興味のある方、 営業力を活かしたい方大歓迎! ■管理職未経験OK! ■20代・30代活躍中! 【あれば生かせる経験】 □営業経験(業界不問) □法人営業/提案営業/反響営業/ルート営業/ 新規開拓/フィールドセールス □金融業界の経験 □管理職・マネージャー・リーダー等の経験 □接客・販売等の経験 □ファイナンシャルプランナー(FP) □資産運用 【こんな方が活躍できます】 ●向上心がある方 ●思いやりがある方 ●誰かの力になる仕事をしたい方 ●コミュニケーション能力に長けている方 ●社内外問わず情報の収集ができる方 【こんな方を求めています】 ●キャリアアップを目指して成長したい方 ●マネジメントスキルを身に着けたい方 ●5〜10年先のキャリアパスまでしっかり 描きたい方 将来あなたに期待したいこと □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ <支部長から先のキャリアも描ける!> さらなる高みも目指せるのがこのポジション の特徴です。 営業部長、支社長と、よりレベルの高い マネジメントを行う職務へのキャリアパスが 広がっています。 成長意欲がある方にふさわしい環境です。 |
住宅設備の営業 東証プライム上場メーカーです。未経験OK/寮・社宅あり/年間休日122日
勤務地 |
青森県八戸市長苗代青森県八戸市長苗代字前田34-1 クリナップ株式会社 |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 ルート営業 雇用形態 正社員 仕事内容 システムキッチンを始めとするキッチン、バスルーム、洗面化粧台といった 住宅に不可欠な水まわり商品のご提案業務です。 ■ルート営業 住宅機器や建築資材を取り扱う商社・代理店を通じて、 地域の工務店やリフォーム会社を定期的に訪問してクリナップ商品をご提案します。 既存のお客様への対応に加え、新規のお客様へのアプローチも行います。 <仕事のポイント> ◎商品力の強さから自信を持って提案が可能 認知度の高い、確立されたブランド力やステンレス加工の技術力。 業界のパイオニアとして自信をもって提案できるのが強み。 新商品が随時更新されており、お客様もクリナップの商品に期待してくださいます。 ◎お客様との信頼関係を大切に お客様との信頼関係の構築が何よりも重要。 顔を知っていただくことから始め、コミュニケーションを密に関係を深めていきましょう。 |
求める人材 |
資格・経験 ◎大卒以上 ◎普通自動車免許必須(AT限定可) ※業界・業種未経験歓迎 <歓迎条件>※必須ではありません ◎営業経験(業界および法人・個人は問いません) ◎住宅業界の経験(ハウスメーカー、住宅設備機器販売、工務店など) |
日本郵政グループで成長のチャンス!休日制度・福利厚生充実!
勤務地 |
青森県青森市本町1−3−9 ニッセイ青森本町ビル7階 株式会社かんぽ生命保険 青森支店 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 年収600万円 / 14年目 /月給31万円+諸手当+賞与年2回 年収530万円 / 5年目 /月給23万円+諸手当+賞与年2回 |
仕事の概要 |
仕事内容 ■ 企業成長を支えるプロフェッショナルへ 企業経営において、 リスクマネジメントは欠かせません。 経営者が抱える課題に寄り添い、 事業の安定と成長を支援する。 それが、かんぽ生命の法人営業です。 私たちは、日本郵政グループの一員として、 全国の企業に生命保険を活用した 経営サポートを行っています。 ・「経営支援」に携わる仕事を通して 成長したい方へ。 ・「安定した環境」×「挑戦できる環境」 でキャリアを築きたい方へ。 ・ 未経験から、金融・保険の プロフェッショナルを目指せる環境で 働きたい方へ。 この仕事は、 単なる保険の提案ではありません。 企業の成長を支え、 未来をつくるコンサルティング営業です。 <仕事内容> 日本郵政グループの 生命保険事業を担うかんぽ生命で 法人のお客さまに対する 各種保険商品の相談・提案・販売や アフターフォローを担当。 ・従業員の福利厚生、 ・事業保障対策、 ・退職金準備...など 企業が抱える様々なニーズやリスクに 対応するため生命保険の活用提案を 通じたコンサルティングを行います。 <かんぽ生命の強み> 前身は1916年に創業した簡易生命保険。 「簡易な手続きで、 国民の基礎的生活手段を保障する」と いう社会的使命を持ち誕生しました。 以来、地域に根差した 郵便局ネットワークを活用し、 保険を通じて全国のお客さまの 健康と暮らしの安定を図る 役割を果たしています。 法人向けにも企業のニーズに応じ、 福利厚生プランやリスクマネジメントに 役立つ保険商品の提供を行っています。 日本郵政グループの長年の実績と信頼を 基盤としながら、企業経営への貢献を 果たしています。 <特別な経験やスキルは不問> ▼入社後 会社概要や社員の心得などを学びます ▼営業基礎研修(1か月程度) 保険営業の基本知識とスキルを習得 ▼配属先研修 研修だけでなく、 OJTで日々業務を学んでいただきます まずは上司や先輩社員と同行し、 独り立ち後も商品研修や階層別研修、 スキルやレベルに合わせた フォローを定期的に実施しますので 着実に成長することが可能です。 <日本郵政グループの安心の環境> ・土日祝休み、年間休日120日以上 ・平均残業月9.2時間 ・賞与年2回(合計4.3か月) ・育休取得率100% ・育休復職率98.2% ・住居手当、退職金制度 <有給取得率96%> 担当の企業はありますが チームとしてフォローし合うことが 徹底されているので、チーム内で 案件をフォローできる体制を整えています。 協力し合える体制ができているので 有給休暇も取得しやすく、 ワークライフバランスを重視しながら 安心して長く働ける環境を整えています。 <多様なキャリアパス> 年に一度、上司との振り返りを通じて 多面的な評価を行います。 また、定期的な対話や面談を設けて サポートを行います。 キャリアパスとしては、主任、課長代理、 課長/担当課長、そして管理職 へと進むことができます。 さらに、「キャリアチャレンジ制度」 を活用することで、 法人営業部以外の部署や業務にも挑戦し、 多様なキャリアを築くことが可能です。 <経営者から頼られる存在へ> 建設業、物流業、IT企業、不動産など 様々な業種の企業の経営をサポート しています。 企業の経営者の想いや悩みに寄り添い ながらコミュニケーションを取り 企業の課題や事業計画を把握し 提案を行います。 経営者と直接対話する中で、 ビジネスについて学ぶ機会も多く、 視野が広がりますし、 企業の成長と未来に貢献できるという やりがいが得られるのが この仕事の魅力でもあります。 <以下エリア内の営業所に配属!> ■北海道エリア:北海道 ■東北エリア:青森県、岩手県、宮城県、 秋田県、山形県、福島県 ■関東エリア:茨城県、栃木県、群馬県、 埼玉県、千葉県 ■東京エリア:東京都 ■南関東エリア:神奈川県、山梨県 ■信越エリア:新潟県、長野県 ■北陸エリア:富山県、石川県、福井県 ■東海エリア:岐阜県、静岡県、愛知県、 三重県 ■近畿エリア:滋賀県、京都府、大阪府、 兵庫県、奈良県、和歌山県 ■中国エリア:鳥取県、島根県、岡山県、 広島県、山口県 ■四国エリア:徳島県、香川県、愛媛県、 高知県 ■九州エリア:福岡県、佐賀県、長崎県、 熊本県、大分県、宮崎県、 鹿児島県 ※社用車を使用し営業します。 ※ エリア内で転勤があります。 |
求める人材 |
求めている人材 <応募条件> ◆高卒以上 ◆社会人経験(1年以上) ◆普通自動車免許(AT限定) <歓迎条件> ◆第二新卒歓迎 ◆ブランクOK ◆業界未経験歓迎 ◆管理職・マネジメント経験歓迎 <あれば活かせます> ◇基本的なPCスキル ◇営業、接客などでの 対人コミュニケーション経験 ※金融、小売、医療、介護、 住宅メーカーなど、 先輩メンバーの前職は多彩です! <こんな方を求めています> ◎コミュニケーション力に自信がある方 ◎法人経営に対して興味を持っている方 ◎経理など財務について面白いと思える方 ◎仕事を通じて地域に貢献をしたい方 ◎自分本位でなく、 チームやお客さまのために働きたい方 ◎安定した環境に腰を据え、 自己成長とキャリアを追いかけたい方 ◎仕事とプライベートをしっかり 両立させたい方 |
屋外広告の国内売上トップ企業。初年度年収450万以上可能
勤務地 |
青森県青森市浜田156-8 NAGATA AGENT株式会社 青森営業所 |
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給与例 |
給与例 <年収例> ◆37歳(6年目) 795万円 (月給44.6万円+賞与+各種手当) ◆27歳(2年目) 597万円 (月給37.4万円+賞与+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 \屋外広告看板の売上シェア国内1位/ 大阪・関西万博のPRシルバーパートナー も務める当社で、屋外広告の企画提案 営業を大募集! 『将来性のあるキャリア × 収入アップ × 働きやすさ』が全て叶う! 「やっぱり大手企業で働きたい」 「同じ営業をやるなら高い給料が欲しい」 「広告業界で働くのに憧れがある」 「でもブラックな働き方は絶対に嫌だ」 上記のようにお考えの方は ぜひ最後までご覧ください。 ──────────────── …□ポイントをサクっと紹介□… ──────────────── □年休124日&土日祝休み □残業月平均20.2時間 □入社1年目から年収450万以上可 □転居を伴う転勤無し □5日間連続有給休暇取得制度あり □従業員融資・家賃補助・家族手当 など充実の福利厚生多数 □2年かけてじ〜っくり育成します □私たち長田広告株式会社は 『ちょっととんがった広告会社』です。 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 当社の創業は1963年。 屋外広告看板、デジタルサイネージ広告 を主力事業とし、屋外広告看板の マーケットでは国内販売シェア1位。 守りに入らず、常に新しい発想で勝負し 現在全国73ヵ所以上に営業所を展開中。 このような環境の中で、営業職として あなたのキャリアに輝かしい経歴が残る この上なく貴重な採用枠です。 ※定員に到達次第応募は締め切ります。 ぜひお早めにご応募ください。 ──────────────── …□お任せする仕事について□… ──────────────── 道路や街で見かける「屋外広告看板」。 ショッピングモールや駅で見かける 「デジタルサイネージ」や「交通広告」。 これらの企画〜設置まで担当します。 アイデア・着眼ポイント次第で 企画がいくらでも生み出せる仕事です。 街中を散策&観察しながらアンテナを 磨き、素敵な広告を世に送り出す。 これがあなたの役割となります。 ………………【業務詳細】……………… 担当する業務は大きく分けて4つです。 @市場調査・広告設置ロケーション調査。 「ここに看板があれば集客上がりそう」 という視点で、担当エリアを調査します。 A広告看板設置ロケーションの確保。 土地や建物の所有者に、広告看板設置の 許可取りを行います。 Bクライアントへの企画提案。 企画書を作成し、広告看板を掲載する クライアントへの提案を実施。 ※交通量や駅の乗降客数、住宅エリア分布 などの情報も織り込めば成約率UP! C広告の制作〜設置。 お客様と打合せ後、社内デザイナーへ 制作を依頼します。その後、施工部門と 打合せを行い、設計〜設置まで管理。 ※全て自社一貫体制なので、生産性高く スピーディーに業務を進められます。 □この仕事のやり甲斐 自分が手掛けた仕事が形として残り 多くの人の目に止まる。 これがこの仕事の1番の喜びです。 また広告は経営戦略と密接に関わるので 代表をはじめ役員の方々と商談をする 機会も多々。 仕事を通して高い市場価値が手に入る! □他にこんな広告も手掛けてます。 ・交通広告、郵便局広告 ・役所などの受付番号表示システム ・イベント演出デザイン ・空間メディアデザイン ・その他日本では導入例が少ない広告 □創業60年の経営基盤。安定性抜群! WEB広告の台頭で、雑誌や新聞をはじめ 紙メディアの広告が減少している現在。 しかし屋外広告は異なる力学が働いて いるため、WEB広告の影響を受けず 市場規模は安定して推移しています。 \他の転職先候補と比べてみてください/ 広告業界でホワイトな働き方を実現できる ―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・― □月平均残業時間は20.2時間 □土日祝休み&年間休日124日 □住宅家賃補助制度など福利厚生充実 □高月給スタート+昇給査定も公平に実施 □未経験でも安心の丁寧な研修制度完備 ───────────────── …□2年かけてじっくり育てます□… ───────────────── ひとりひとりを丁寧に育てていく風土の 当社では、入社後2週間程の座学研修を。 その後2年間にわたりビジネス基礎、 営業スキル研修を実施。 将来はどこでも通用する一流の ビジネスパーソンに成長できる 環境であることをお約束します。 □希望に応じた豊富なキャリアパスも 長田広告の魅力です! ◎マネジメント希望のキャリア例 - 3年目:営業主任 5年目:所長 7年目:エリア統括 ◎営業スペシャリストのキャリア例 - 3年目:営業主任 5年目:営業主査 ◎実績次第で、新規事業や商品開発 などに携わる可能もあり! - 4年目:営業主任 6年目:新設部門へ |
求める人材 |
求めている人材 □高卒以上 □要普通自動車免許(AT限定可) □採用はお人柄重視□ 業界未経験・職種未経験も大歓迎! もちろん、営業経験がある方は その経験を存分に発揮できる環境です! 販売経験や接客経験も活かせます◎ <こんな方にもオススメ> *誰かの記憶に残る仕事がしたい *営業として一人前になりたい *人と接することが好き *頑張った分はしっかり稼ぎたい *広告業界に興味がある *夜勤から日勤へ働き方を変えたい *アルバイト・パート・派遣の仕事から そろそろ正社員へキャリアチェンジしたい <異業種からの転職者も多数活躍中> 20代・30代の若手中心に活躍中□ 先輩たちの前職は、 訪問販売員、美容師、塾講師、 ジムのインストラクター、営業、 イベント設営・撤去、配送業務、 ドライバー、物流、アパレル業界での 接客、飲食店勤務など様々! 未経験からスタートした方が多いので 最初の不安な気持ちは皆理解しています。 気さくなメンバーが多いので きっとすぐに馴染めますよ♪ |
大手企業/大手企業グループ,土日・祝休み,20-30代活躍,40代活躍,福利厚生充実
勤務地 |
青森県青森市長島 マンパワーグループ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事概要】 各企業のニーズや課題に応じた人材サービスの企画・提案営業、既存顧客や就業中のスタッフへの継続したフォローを行っていただきます。 【募集背景】 事業拡大による増員です ■具体的には・・・ ・担当エリアの企業をターゲットとした新規開拓営業、深耕営業(訪問/電話) ・企業の人事担当者から人材ニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案 ・派遣求人条件のヒアリング、派遣スタッフの方のご紹介 ・スタッフコンサルタント(人材コーディネーター)との打ち合わせ ・就業決定後、派遣スタッフの方の就業フォロー ■その他 ・各種社内プロジェクトへの参加も可能です。 (新規事業提案、女性活躍推進、規定改定、営業推進 等) |
求める人材 |
求める人材: 【学歴】 短大卒 【応募に必須な条件】 ※経験業界不問 ・社会実務経験1年以上 ・PC基本操作(実務でのPC使用経験) ・営業、販売サービス等の顧客折衝経験 ・経験社数3社迄(1社1年以上の勤務) 【歓迎される資格・経験】 ・ヒアリングとコミュニケーション能力に優れている方 ・人を大切にすること、お客様に満足を提供することに喜びを感じられる方 ・誠実な対応ができ、信頼関係を築いていくことに自信がある方 ・率先性、積極性をもって取り組める方 ・業務の効率化や改善活動など運用構築などに関心のある方 ・非定形業務・突発的な業務、課題解決に柔軟かつ前向きに取り組める方 【フィットする人物像】 正社員(試用期間:3ヵ月)試用期間中の条件変更はありません |
安定の正社員/業界・経験不問/ 福利厚生充実/人気の日勤/ 営業兼企画スタッフ募集!
勤務地 |
〒031-0803青森県八戸市諏訪〒031-0803 青森県八戸市諏訪1丁目15-1 株式会社報恩八田 |
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仕事の概要 |
仕事内容 報恩互助会 正社員2名募集決定! 業界経験・実務経験不問です。 安定した需要が見込まれる業界です。 勤務地は八戸市になります。 【業務内容】 ・イベント、セミナー企画立案 ・業務推進 (主に会員からの電話でのお問合せの相談、対応) ・会員宅へ出向いての説明もあり ※社有車(主に軽自動車)を使用します。(主に市内) ・その他付随する業務 ※必要なPCスキル 事務作業では、エクセル・ワードを主に使用するため、 日常的に使用している方は、業務がスムーズに行えます。 業界経験・職種経験不問 未経験者可!実務経験は不問です。 営業や企画の経験は一切必要ありません。 ハローワークでお仕事探し中の方もご応募ください。 未経験の方でも丁寧な研修でサポートします。 福利厚生が充実 未経験でも正社員からスタート。 社会保険完備はもちろん、 昇給・賞与の他に、通勤手当も支給。 有給休暇もしっかりとれる環境です。 幅広い年代が活躍中で 風通しの良い職場です。 転職者が大半で、 ほとんどが長期で勤務している スタッフばかりです。 新しいスタートの一歩を当社で踏み出しませんか。 まずは、お気軽にお問合せください。 【問い合わせ先】 TEL:0178-22-0721 |
求める人材 |
資格・経験 ・45歳以下(長期勤続によるキャリア形成の為) ・パソコン操作(ワード・エクセル)ができる方 ・普通自動車運転免許 |
家具家電付きアパート完備/賞与年3回/年休120日/安定企業だからこその研修制度!若手社員も活躍中!
勤務地 |
青森県平川市山の井149−3 ENEOS(エネオス) 大鰐弘前インターSS |
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給与例 |
給与例 25歳・危険物乙4あり・青森県居住の場合:232,000円 (内訳) 能力給:200,500円/職務手当:20,000円/着替手当:6,500円/技能手当:5,000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 店舗スタッフ◆セルフサービスステーションでの販売や店舗管理をお任せします! 【具体的には】 ・金銭管理 ・スタッフ管理・教育 ・お困りのお客様対応 ・季節性商品のアテンド ・清掃 等 チームワークを発揮して「お客様にもっと喜んでいただけるお店づくり」に挑戦してみませんか? 当社の事業は「軽油」の販売が主力ですので、運送会社のトラックが多く来店するのが特徴です。 最短5年で店長に!実力・意欲があればだれでも管理職を目指せます! 店舗管理の基礎を身につければ、実力と意欲次第で年齢や職歴に関係なく管理職を目指せます! 主任、店長へとキャリアアップして、店舗経営や外販営業など仕事の幅を広げることができます。 (例)30歳で未経験入社→入社3年後に主任へ昇進→入社5年後に店長へ昇進 年収例のように、大きな挑戦をする分、給与もしっかりとアップしますよ! 特別なスキルは必要なし! 借上げアパート(家具・家電付き)で安心して一人暮らしをスタートできます! 当社は危険物乙4の取得に向けた外部の講習会に無料で参加できるなど、資格取得をサポートしています。 また、一部店舗では給油、洗車、整備などの業務も担っていただきますが、独り立ちできるまでは先輩社員がしっかりフォローします。 さらに、借上げアパートを月5千〜1万円で利用できるので、貯金や趣味を充実させることが可能です! 業界・職種未経験者や20代・30代の若手が活躍中!★第二新卒歓迎 業界・職種未経験の方歓迎 ◎車が好きな方(詳しくなくてもOK♪) ◎人と話すのが好きな方 ◎安定企業で長く活躍したい方 ★女性社員も多数活躍中 ★学歴・経験不問(高卒の方も大卒の方も活躍中) ★異業種出身者、未経験者も多数活躍中 ★接客や販売、営業など人と接する仕事の経験がある方は活かせます! 有休消化率は7割以上!エリア独自の取組みやイベントもあります! 年間休日120日に加えて、全社の有休消化率は70.3%!(2023年/パート含む) 仕事とプライベートをしっかり分けて働けるのが自慢です。 また、女性活躍を推進する「Orangeプロジェクト」や、エリアごとのBBQ・ボウリング大会などイベントも豊富。 職場は違っても、横のつながりができるとより楽しく仕事ができますよ! |
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≪入社祝い金50万円支給≫店長ポジション確約!新規開拓は一切なし&初年度最低年収650万円/実質年間休日120日×月給40万円以上!
勤務地 |
青森県青森市桂木5番地6 株式会社IDOM LIBERALA青森店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 車の知識は不要/入社半年〜1年で管理職(セールスマネージャー)へ昇格!店舗運営全般を担当! 【就労環境◎】実質年間休日120日×月給40万円〜 【ポジション確約!】新規開拓一切なし&成約率約50% 【待遇◎】初年度最低年収650万円&マイカー通勤可 【セールスマネージャーの業務】 ■店舗の事業計画立案・計画遂行 ■売上・顧客・販管費管理 ■来客・集客活動 ■スタッフマネジメント・育成 など 【圧倒的な知名度と実績】 中古車買取台数・販売台数は業界トップクラス。 「中古車販売といえばGulliver」と言われるほどの知名度を誇ります。 【高いモチベーションで取り組めるよう評価】 ・日頃の努力も評価 「成約に繋がらなくても積極的に商談に挑戦」 「他のメンバーをサポートしながらバックアップ」など、 あなたが今できることに対し、どれだけ本気で取り組んでいるのかをしっかりと見て評価します。 ・成約率50%!インセンティブあり!新規開拓一切なし! 成果を出した分はインセンティブとして還元します。 平均して月間約40件の商談に対し、成約率は50%!2件に1件が成約できています。 【DX化を推進!売れる仕組みにより稼げる環境】 社内のITシステムを積極的に整備することで、社員の業務負担を減らし、お客様との関係構築に集中できます。 この体制が売れる・稼げる土台に繋がります。 【豊富なキャリアパス】 セールスマネージャー以降も、支店長、事業部長などへのキャリアアップのほか、 社内公募制度で営業企画、人事、事業企画、新規事業・海外事業担当など、営業職以外のキャリアを選択することも可能です。 【チーム組織構成】 ◎女性の管理職も活躍中 ◎さまざまな業界の先輩たちが活躍しています 例:車関連、人材関連、不動産関連、食品関連、ゲーム関連、医療、サービス業界での販売員 など |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 以下の条件を満たす方 ■普通自動車免許(MT) ■営業経験、もしくは3年以上の販売経験をお持ちの方 ■一定以上の高い成績または表彰歴などをお持ちの方(成績上位、社内表彰経験があるなど) ■3名以上のマネジメント経験もしくは、店長以上の役職経験を3年以上お持ちの方 ■全国転勤が可能な方 ※業種未経験歓迎(中古車販売店、新車ディーラーまたは同業界の経験をお持ちの方は優遇します) 【こんな方はぜひ!】 ■実力主義の会社で働きたい ■管理職を目指したい ■挑戦やプロセスを楽しめる ■仲間と一緒に目標を追いかけたい ■自分の実力を試したい 数字で見える成果も、数字で見えない努力もすべてあなたの実力です。 お客様のため、お店のため、今できることを一生懸命に頑張る。 そんな方が活躍し、昇給・昇格、キャリアアップしていける環境を整えています。 |
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≪同業他社経験者大歓迎!≫高単価&安定集客のリバース東京★免税事業者も大歓迎!
勤務地 |
青森県青森市青森駅 極楽湯 青森店 / フットケア部門 / 株式会社リバース東京 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容詳細】 業務委託セラピストとしてお客様に癒やしをお届け! 技術も会話力も磨けば磨くほど、お客様からの「ありがとう」が返ってくるお仕事です。 <リフレクソロジー> 膝から下の足全体をオイルやクリームでほぐし、芯からリラックスして頂きます。 特に足の裏は反射区と呼ばれるツボがあり、様々な臓器・器官に対応した箇所(ゾーン)があり、その反射区を刺激すること本来の治癒力を高めることができると言われています。 足裏専門店も展開するほど絶賛を受ける当社の技術では、足の施術をメインに受けるお客様も多くいらっしゃいます。 ※同一温浴施設内に、ボディケア・タイ古式・エステ・ヘッドスパ・ボディクリーン(あかすり)など複数部門で多数店舗展開しています!このお仕事だけでなく、将来的に施術の対応ジャンルを増やしたい・稼働を増やすために同一施設内の様々な店舗で活躍したい、など気軽にご相談ください! ※店舗により状況異なりますので、希望や詳細は面接にてお尋ねください。 ----------------------------------------- \免税事業者とも従来通りの取引を決定!/ インボイス制度開始に際して免税事業者との取引を望まない会社もある中、当社ではセラピストが免税事業者を選択する場合も取引の継続を決定しました。 \税金に関するサポート体制も充実/ インボイス制度を含めた税金に関する情報を随時配信をして理解を深めたり、確定申告など税務手続きのサポートも行っています。 ラフィネグループでは今後もセラピスト育成の土壌を守り続けるために、安心して働ける環境づくりへの取り組みを積極的に行っています。 ----------------------------------------- 【リバース東京はこんな会社です】 全国のリゾート・温浴施設などでのリラクゼーション事業に従事しており、 創業から約40年経つリバース東京はセラピスト業界内でも最古参。 □□セラピストの数は1,700名を超えており、街角でおなじみのリラクゼーションスペース『ラフィネ』を展開する株式会社ボディワークと同じグループです。 □□20代/30代/40代/50代まで多数のセラピストが活躍する会社です。 |
求める人材 |
求める人材: 【こんな方を歓迎しています!】 □□同業経験1年以上ある方 ・リラクゼーションサロン・ストレッチ/整体専門店・接骨院・リフレ/アロマ専門店など、当てはまりそうな経験をお持ちでしたらまずはご相談ください。 ・国家資格保有者大歓迎!鍼灸師・あん摩マッサージ指圧師・柔道整復師など、リラクゼーション経験者でなくても是非ご応募ください。 ・ご自身のスキル・経験に自信がない方も、まずはお話しから始めましょう!「実は自分を低く見ていただけだった!」なんて事も少なくありません。 【未経験の方も募集しております!同じくIndeed内に求人掲載中♪】 この求人では経験者向けの内容となりますが、興味を持って頂けた方で未経験の方はぜひIndeedで再度検索ください。 安心のフォロー体制でお迎えできる環境が整っています。 〜こんな方は大歓迎〜 □□収入を自分でデザインしたい方 □□ライフステージにあわせてしなやかに働きたい方 □□生涯にわたって働き続けたい方 「セラピストの収入は、少なすぎる!」と思っていた方、大歓迎! 今までたくさん勉強して練習して、デビューしたのに給料はサラリーマンにかなわない。 そんな理不尽な思いをした経験がある方、ぜひリバース東京で再チャレンジしてみませんか? 当社はセラピストと対等な関係で、もっと稼げる・自信がつく場を作ります。 報酬例 【セラピスト/ 配属1年の場合】 □□月報酬例:22万5,400円(49円/分×200分×23日) 【チーフセラピスト/ 配属3年の場合】 □□月報酬例:32万4,875円(56.5円/分×250分×23日) 【マスターセラピスト/ 配属5年の場合】 □□月報酬例:42万4,350円(61.5円/分×300分×23日) |
未経験歓迎/完全週休2日/残業月20h以下/原則転勤無し
勤務地 |
青森県弘前市4-1-6 株式会社富士薬品 弘前営業所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ▼営業職・入社2年目 年収460万円 ▼営業職・入社3年目 年収630万円 ◆2年目で年収400万、 3年目で年収600万円以上も可能! |
仕事の概要 |
仕事内容 テレビCMでお馴染みの「富士薬品」の薬が詰まった薬箱を無料でお届けし、お使いいただいた分だけ料金をいただきます。 他にも、お客様の症状に応じて、新商品のご案内をお任せ! 【ー 具体的な仕事内容 ー】 ◆お薬代金の集金 ◆薬の使用期限管理・補充 ◆お客様の健康相談 ◆新商品・サービスのご案内など 全国で約260万軒のお客様にご利用いただいており、営業は1日に大体17〜18軒を訪問します。 支給されるタブレットで顧客情報を確認できるため、事前にスケジュールを立てることができ、効率よくお客様先を訪問することができます。 お客様が毎日を健康に過ごせるよう、色んな種類の置き薬・サービスを毎月お届けしていただきます。 ご自宅へ訪問し「最近調子はどうですか?」「あのニュース盛り上がりましたね!」 など、世間話を交えながら回っていくので、自然とお客様との信頼関係が育っていきます。 - >>営業未経験者も歓迎します  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 普通自動車を問題なく運転できる方であれば歓迎! 薬の種類や営業の基本などは、オンライン研修やOJT研修で丁寧にお教えします。 教育部門との面談も設けるため、ちょっとしたことでも気軽に相談できる環境ですよ。 >>入社後の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・商品の知識や使用方法の「座学研修」 ・営業の仕方やお客様とのふれあい方を学ぶ「OJT」 OJTは2週間〜1ヶ月の時間をかけてレクチャーします。 日々の行動履歴はタブレット端末を通じて確認することができるので、混乱することなくじっくり取り組めることでしょう。 >>教育研修制度  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 業務と並行して医薬品に必要な「登録販売者」資格の取得にチャレンジ。 集合研修/オンライン研修、eラーニング/動画研修が用意されており、当社の教育部門が登録販売者の通信教育研修に関わり、質の高い”学び”を得られます。 結果、全国平均43.3%のところ、当社は84.4%と高い合格率を誇ります! (出典:2020年.1月 「薬事日報」) >>あなたの頑張りを正当に評価!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 各拠点には3〜15名程度の営業員が在籍しています。 実績を重ねていった先には、営業所を束ねる「所長」ポストも見えてきます。 年齢・社歴は関係なく頑張りはフェアに評価しているので、中途入社3年目で主任や所長に昇格した事例も! また評価は役職のみならず、半期ごとに個人の成績を評価し、月々の給与に業績給として上乗せ。 他にも資格手当・役職手当・扶養内手当など各種手当もご用意しています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ◆高卒以上の方 ◆普通自動車免許(AT可)をお持ちの方 ◇未経験歓迎 ◇営業デビューを歓迎します ◇第二新卒歓迎 ◇20代男性・女性活躍中 ◇30代男性・女性活躍中 \異業種からの転職も大歓迎/ 接客業、事務、パティシエ、ドライバー、 消防士、製造スタッフ、ITエンジニア など…幅広い経歴を持つ先輩が在籍! 未経験からでも安心して学べる教育制度が整っているので、しっかりキャリアを築いていけますよ◎ |
キャリアアップ可能だから大好評!未経験や異業種からの転職された方が多く活躍している明るく元気な職場です!タイヤ交換未経験大歓迎!
勤務地 |
青森県八戸市沼館2-3-14 八戸重工商事 本社 有限会社八戸重工商事 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ※弊社は仕事を覚えたら次のステージへキャリアアップ可能です(1.営業部、2.EC事業部、3.ユニフォーム事業部、4.リペア事業部、5.クリエイティブ事業部、6.営業推進事業部に転属可能です!) ※若手スタッフが活躍中!明るく元気で活気ある部署です! ※八戸市内、十和田、三沢、六ケ所方面に商品配達を致します。 ※タイヤ交換作業あり(※未経験者大歓迎です!)商品発注、発送業務があります。 【1、配達業務】 弊社は青森県内の建設土木会社、車両整備工場、工業、林業、水産工場のあらゆるお客様に大変多くお取り引きを頂いております。 はたらく車両に必要な建設機械部品、車両部品、タイヤ、オイル、 グリースなどお客様の機械をロングライフに使用して頂くためのメンテナンス商品をお届けする業務です。私どもは商材は言わば、青森県の産業を支える縁の下の力持ちという役割を担っております!非常にやりがいを感じるお仕事です♪ 【2、タイヤ交換】 4月と11月前後に乗用車タイヤの交換業務が忙しくなります。現在タイヤ交換している先輩は全員未経験者スタッフです。タイヤ交換の手順は先輩が必ず2名以上の体制でしっかり講習しながら覚えて頂けるので安心して下さい!) 【3、発注業務】 お客様からご注文頂く良く出る人気商品は弊社倉庫に在庫し、お客様の元へ配達しています。商品の在庫が少なくなったら発注する業務も配達業務が担当しているお仕事です。 【1日で家族よりも長い時間を供にするのが職場の仲間】 1日の時間は職場の仲間と共にする時間は家族と共にする時間より圧倒的に長いと思います。だから私たちは職場内の雰囲気はすごくこだわっております。社内で交わす仲間との挨拶や、一緒に仕事する仲間との信頼感、連携を取りやすい職場の空気感、仲間同士コミュニケーションが生まれやすいようなオフィス作りにまで私どもはこだわっております!仲間同士が仲が良く、コミュニケーションが多いほど、生産性が上がり良い仕事が出来ると考えております! 【失敗を恐れずどんどん新しい自分にチャレンジしていこう!!!】 私たちと一緒に情熱を持って一緒に青森県を盛り上げていきましょう!そして私たち仲間と一緒に失敗を恐れずチャレンジしていきましょう!私たちと一緒に自分の夢を実現のためにトライしていきましょう!是非、あなたのやる気をお待ちしております! |
求める人材 |
求める人材: お客様の会社に出入りするため挨拶が出来る明るく元気な方を募集しております。部署と連係を持った仕事の為、コミュニケーション能力と責任感を持った方を募集いたします。 |
年収800万円以上/100%反響営業/飛び込み営業なし/昇給あり/賞与あり
勤務地 |
青森県青森市篠田 青森支店(アート引越センター株式会社) |
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仕事の概要 |
仕事内容: お客様からの見積り依頼に対応し、最適な引越しプランをご提案する100%反響営業の仕事です。 テレアポや飛び込みは一切なく、お客様の希望に寄り添った提案を行います。 ※営業1名につき1日5〜7件のお客様対応(個人営業) ※営業エリアは所属支店の営業担当エリアのみ <具体的な業務の流れ> @お問い合わせ対応 ホームページや引越しサイト経由で届く見積り依頼を確認。 A訪問(引越しプランのご案内) ・「できるだけ費用を抑えたい」 ・「荷物が多いけどスムーズに運べる?」 ・「ピアノや美術品などの特別な搬送は可能?」 などのお客様の状況に合わせて、最適なプラン・料金をご提案! ※インテリアやハウスクリーニングなどのご相談をいただいた場合は、商材別の専任スタッフに引き継ぎます。 Bご契約&引越し手配 お客様の要望に沿ったプランと料金が確定したら、見事成約です。 引越し当日のトラックや人員の手配を業務担当者に依頼します。 また、引越し作業は作業スタッフが担当するため、営業スタッフは提案に専念できる環境です。 |
求める人材 |
求める人材: 応募条件に合う方全員面接! ※人物・人柄重視の採用です □学歴・職歴不問 □高卒以上 □未経験・第二新卒可 □要普通自動車免許(AT限定可) □U・Iターン歓迎 ≪こんな経験が活かせます!≫ ・接客業(飲食・販売・受付など) ・営業職(業界不問) ・配送・ルートドライバー ・ホテル・サービス業 ・不動産・住宅関連の仕事 人物重視の採用!フリーターから正社員を目指したい方も歓迎! |
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【要普通免許】9割が未経験/自分らしく働ける/部活みたいな雰囲気で馴染みやすい/20代・30代活躍中
勤務地 |
青森県青森市37-733 ハート引越センター 青森センター【正社員】 |
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給与例 |
給与例 ●青森センターのドライバ―全従業員の平均月収は31万9176円。 ●過去1年間で最も稼いだドライバーは月収40万4225円でした。 ●仕事量が安定しているので普通に仕事をしていれば高い収入を維持する事が出来ます。 |
仕事の概要 |
仕事内容 【仕事もプライベートも自分らしく♪】 ◇祝日や土日休みの相談もOK ◇20・30代の男女が中心に明るい職場 ◇チームで分担作業だから負担が集中しない! ◇転勤ナシ◎現地採用推進中! ◇普通免許があれば未経験もOK! ■自分らしく続けていける環境  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 段階を踏んで学べる教育体制が 整っているので無理なく自分のペースで 仕事に慣れていけます。 作業も1チーム3名以下の少人数の チーム制なので役割分担や協力体制も◎ 慣れてきたらチームのまとめ役として 「和気あいあいとした雰囲気」や 「成果重視のシンプルな進行」など 自分でチームの雰囲気を作ることができます。 また土日休みや祝日休みなどの相談もOK! ワークライフバランスの取れた環境で 働けるので安心して続けられます。 ─・─・─・─・─・─・─・─・ 普通免許があれば始められる! ─・─・─・─・─・─・─・─・ 【仕事内容】 お客様の大切なご家財を安全、確実に お届けし、お引越しのサポートします。 <具体的には> ◆ナビに沿って運転 (地域によって差はありますが平均1日2〜4件) ◆車両の点検・管理 ◆お客様からの設置要望や確認 ◆補助スタッフ(1〜3名)への指示出し ◆その他、チームでご家財の積み込み・運搬 チームで協力して作業を行っています。 ▼入社後は… 先輩社員に同行して研修スタート! 1週間毎に段階を踏みながら教えていきます。 \★ココがポイント★/ ◎自分らしくチームの雰囲気を作れる ◎少人数だからこそ協力しやすい ◎9割が未経験スタートで馴染みやすい ≪職場の雰囲気≫ 社員は20〜30代と年齢が近いメンバーが多く、 アルバイトは学生やフリーターが中心です。 日によってメンバーも変わるので 程よい距離感で人間関係も◎ 「今日は〇〇の方面まで」 「〇〇さんと久しぶりに一緒♪」など 日々の変化もみんな楽しみながら 働いています◎ 【業界トップクラスの売上成長率の会社だからこそ…】 \働きやすいが沢山♪/ ■【月7〜10日休み】 …祝日や土日のお休みもOK 有給消化率90%以上◎ ■【産休・育休復帰率95%!】 … ライフステージが変わっても安心 ■【賞与や手当、福利厚生も充実】 …役割に応じた手当などもあります! ≪キャリアアップやジョブチェンジも≫ 全額会社負担で準中型免許や 中型免許の取得が可能! ドライバー手当もつきます◎ ◎現場職で極めるなら… ドライバー、チーフドライバーと その道のスペシャリストを目指すことも。 ◎幅広くキャリアを積むなら… ドライバ―、営業、業務職、副センター長、 センター長、営業所長での キャリアアップも目指せます。 ◎グループ事業で新しいステージへも… 幅広い事業を展開する大手グループ企業 だからこそ、関連会社への転籍も可。 軽貨物輸送から電気工事まで 幅広い選択肢がありますよ。 - 転勤なし!全国55事業所同時募集 ずっと、自分の好きな場所で働ける - 営業所は全国にありますが転勤はありません。 生活の変化に振り回されることなく、 家族や大切な人との時間を確保できます。 また、自分のライフスタイルに合わせた 勤務地で無理なく仕事ができます。 【会社について】 私たち、ハート引越センターは 北海道〜沖縄まで全国に事業所展開し、 業界トップクラスの売上成長率! 引越しだけでなく、 「ハート・インターナショナル」グループ として、家具・家電レンタルや 各種電気工事、ハウスクリーニング、 メンテナンスなどお客様の生活を トータル的にサポートしています。 |
求める人材 |
資格 【必須条件】 ■普通自動車免許(AT限定可) ◎入社後に必要な準中型・中型免許は 全額会社負担で取得できます。 学歴不問/資格不問/未経験OK! ★第二新卒歓迎! ★20代・30代の男女活躍中 ★Uターン・Iターン歓迎! ★フリーター歓迎 ★初めての正社員デビューも歓迎 〜こんな方にピッタリ〜 □体を動かすのが好きな方 □人と接することが好き □明るい雰囲気で楽しく働きたい □自分で柔軟に作業を進めたり考えるのが好き □まとめ役になることが多い □少人数制の環境の方が馴染みやすい □大手企業で正社員になりたい 学生時代に引越しバイト経験がある そんな方も大歓迎です! |
【未経験からプロになれる!】リラクゼーション大手のラフィネグループ★丁寧な研修や現場フォロー体制があります!
勤務地 |
青森県青森市青森駅 極楽湯 青森店 / フットケア部門 / 株式会社リバース東京 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容詳細】 業務委託セラピストとしてお客様に癒やしをお届け! 技術も会話力も磨けば磨くほど、お客様からの「ありがとう」が返ってくるお仕事です。 【業務委託のメリット】 ・ご指名をいただく程収入UPに繋がる = 進んで学ぶ姿勢が自然に身につく! ・定年がなく生涯働ける仕事 = いつかサロン起業を目指している方にも役立つ経験! ・転勤などもなくライフスタイルにあった働き方ができる = 業務委託は会社と対等な存在!だからあなたが決められる! <リフレクソロジー> 膝から下の足全体をオイルやクリームでほぐし、芯からリラックスして頂きます。 特に足の裏は反射区と呼ばれるツボがあり、様々な臓器・器官に対応した箇所(ゾーン)があり、その反射区を刺激すること本来の治癒力を高めることができると言われています。 足裏専門店も展開するほど絶賛を受ける当社の技術では、足の施術をメインに受けるお客様も多くいらっしゃいます。 ※同一温浴施設内に、ボディケア・タイ古式・エステ・ヘッドスパ・ボディクリーン(あかすり)など複数部門で多数店舗展開しています!このお仕事だけでなく、将来的に施術の対応ジャンルを増やしたい・稼働を増やすために同一施設内の様々な店舗で活躍したい、など気軽にご相談ください! ※店舗により状況異なりますので、希望や詳細は面接にてお尋ねください。 【業務委託という働き方について】 パート・アルバイト・正社員のように時間で給料をもらうのではなく、個人事業主として会社と対等な立場で業務を引き受け、成果に基づいて対価を得る働き方です。 完全歩合制のため、自身の技術や個性を活かし努力次第で収入が増えやすく、入社していきなり月収30万円を超えることも珍しくありません。 また個人事業主の性質として確定申告時に様々な税制メリットを受けられるなど、業務委託で働くメリットはたくさんあります。初めての業務委託という方も気軽にご相談ください。 【リバース東京はこんな会社です】 全国のリゾート・温浴施設などでのリラクゼーション事業に従事しており、 創業から約40年経つリバース東京はセラピスト業界内でも最古参。 □□セラピストの数は1,700名を超えており、街角でおなじみのリラクゼーションスペース『ラフィネ』を展開する株式会社ボディワークと同じグループです。 □□20代/30代/40代/50代まで多数のセラピストが活躍する会社です。 |
求める人材 |
求める人材: 【未経験者歓迎!異業種出身者も多数活躍中!】 □□活躍中の異業種出身者:受付、一般事務、ネイルサロン、脱毛サロン、販売スタッフなど 【経験者は即戦力としてすぐに活躍可能!同業経験者もちろん歓迎!】 □□活躍中の同業出身者:セラピスト(ボディケア・ストレッチ・ハンドリフレ・デコルテ・リンパなど)、リフレクソロジスト、マッサージ師、フェイシャル/マシントリートメントエステティシャン、ドライヘッドスパ専門店 〜こんな方は大歓迎〜 □□収入を自分でデザインしたい方 □□ライフステージにあわせてしなやかに働きたい方 □□生涯にわたって働き続けたい方 特に経験者で「セラピストの収入は、少なすぎる!」と思っていた方、大歓迎! 今までたくさん勉強して練習して、デビューしたのに給料はサラリーマンにかなわない。 そんな理不尽な思いをした経験がある方、ぜひリバース東京で再チャレンジしてみませんか? 当社はセラピストと対等な関係で、もっと稼げる・自信がつく場を作ります。 業務委託(フリーランス)契約=プロのセラピスト契約 当社はプロとしてセラピストを尊重し、対等な関係で共存共栄をするパートナーだと考えています。 会社員ではありませんから、拘束されることなく目の前のお客様の評価で成長ができることが魅力の働き方です。 経験者は年数や技量に応じてスタートするランクの検討も可能です! 報酬例 【セラピスト/ 配属1年の場合】 □□月報酬例:22万5,400円(49円/分×200分×23日) 【チーフセラピスト/ 配属3年の場合】 □□月報酬例:32万4,875円(56.5円/分×250分×23日) 【マスターセラピスト/ 配属5年の場合】 □□月報酬例:42万4,350円(61.5円/分×300分×23日) |
【30〜40代女性活躍】平均年収879万円/大幅年収UP可能
勤務地 |
青森県青森市篠田2丁目19番23号 大東建託株式会社 青森支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年・売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 2025年4月には、2年連続、全従業員の給与のベースアップを実施! 当社では2026年までに、現在の女性管理職の比率を6.5%から8%以上とすることなどを目標に、女性採用を積極的に推進しております。 ・もっと余裕のある生活を送りたい... ・子供の進学費や老後資金を考えると不安... ・子育てや介護が落ち着いたので正社員としてまた働きたい… ・男女関係なく、頑張りがきちんと評価される会社で働きたい... このような想いで当社に転職してきた営業未経験、業界経験の無い方達が 前職の年収を大幅に超えています!(平均年収は879万円) 【アピールポイント】 □女性活躍推進企業 □経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! □女性営業トレーナー制度あり(入社翌日から専任の教育担当がフォロー) □フレックスタイム制度導入で働きやすい環境 □年間休日125日! □誕生日や結婚記念日など特別な日に取得できるアニバーサリー休暇あり! □有給取得率80%以上 □女性、男性共に育児休業取得者100% □WEB面接対応可能! 【仕事内容】 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 【仕事の流れ】 step.01 訪問(初訪〜再訪) 担当するエリア内のご家庭(土地オーナー様)のもとに定期的に訪問。 例えば「先祖代々から受け継いだ土地や建物をどうしたらいいか…」などの悩みを聞きながら、 少しづつ、距離を縮めていきます。 step.02 プラン策定・打合せ ヒアリングした内容を上司に報告。オーナー様の困りごとを解決するためのプランを一緒に考えます。 step.03 商談 考えたプランを持ってオーナー様のもとへと上司と一緒に訪問。 分からないことがあっても大丈夫。必ず上司が同行してフォローするので、安心して商談に臨めます。 step.04、ご契約 契約が完了して工事が始まってもオーナー様とのお付き合いは続きます。 工事が完了するまでサポート。「ありがとう」と言われる最高の瞬間がここにあります。 ★訪問できるお客様の数が増えれば増えるほど、確実に報酬UPの確率を上げることができる仕組み! オフィスにこもっているより、どんどん外にでて行動した方が結果を残しています。 やるべきことはシンプルですが、だからこそ、コツコツ地道に努力することが必要です。 【大東建託の魅力】 ◎業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、女性・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 ◎特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 |
求める人材 |
求めている人材 30代・40代女性が活躍中! *未経験9割! *経験不問! *要普通免許 *業界、職種未経験の方歓迎 *子育てや介護でブランクがある方歓迎 【こんな方、歓迎】 *年齢的にも最後の転職としてチャレンジしてみたい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 *高収入を目指したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *初対面の人と打ち解けるのが得意な方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
二卒歓迎!6連休OK&キャリア充実
勤務地 |
青森県青森市浜田1-14-1 シーナシーナ青森 2階 株式会社コスモネット ソフトバンクシーナシーナ青森 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 536万円/35歳・エリアリーダー職・経験5年(月給400,000円+賞与2回) 434万円/25歳・店長職・経験3年(月給320,000円+賞与2回) 324万円/22歳・店舗スタッフ・経験1年(月給232,000円+賞与2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 携帯キャリアショップ(au、docomo、softbankなど)のスタッフとして、 来店されたお客様のニーズをヒアリングし、 最適なスマートフォンやプラン、サービスのご提案をしていただきます。 ▼具体的には ・機種変更や料金プランのご相談対応 ・ライフスタイルに合わせた商材・サービスのご提案 ・スマホアクセサリやオプションなどの販売 ・発注・在庫管理などの店舗運営業務 ・商業施設でのイベント企画・運営 など □「モノを売る」のではなく、お客様の“困った”や“迷い”を解決する提案型の接客スタイルです。 ▼この求人のココがPOINT □あなたの「がんばり」を正当に評価します! 経験・知識ではなく、「どんな姿勢でお客様に向き合えるか」を評価軸にしています。 未経験・第二新卒からのチャレンジも安心。 □入社後は丁寧な研修+先輩のOJTサポートでじっくり育てます。 「やってみたい」を「できる」に変えていける環境です。 実際の入社理由(スタッフの声) 「美容師から転職。お客様の『ありがとう』が直接返ってくる接客のやりがいを、今も日々実感しています」 「人と関わるのが好きで、“この接客レベル、私も目指したい”と思って入社を決意しました」 「自分の提案が社会に貢献できる仕事って、ちょっとかっこいいなと思ったんです」 「飲食バイトのときの“ありがとう”が忘れられなくて。やっぱり接客の仕事が好きなんだなと再認識しました」 □ 第二新卒からでも大丈夫!安心のキャリアアップ キャリアを積みたいけど「何から始めていいか分からない」…そんな方でも大丈夫。 段階を踏んで、着実に成長できる環境を用意しています。 ・入社〜半年:OJT研修で接客スキル・商品知識をしっかり習得 ・半年〜1年:先輩のサポートを受けつつ、店舗運営にも関与 ・1年〜3年:店長候補としてスタッフ育成やマネジメントにも挑戦 ・3年以上:店長・エリアマネージャーなど、キャリアアップのチャンスも! □ 働く環境も安心・安定 月9〜10日休み/シフト制 最大6連休の“連続休暇制度”/記念日休暇もあり 残業ほぼなし!プライベートと両立しやすい ・“ノルマでギスギス”とは無縁!チームで支え合う社風です ・ Iターン・Uターン歓迎。全国402店舗から希望に応じて配属 ▼転職・就活初心者も安心!フレンドリーで話しやすい面接 初めての就職活動、あるいは久しぶりの面接―― 不安な気持ち、よくわかります。 だからこそ当社では、「話しやすさ」「安心感」を 大切にした面接を行っています。 □実際に入社した方の“リアルな声”をご紹介! 「緊張して言葉が詰まってしまった時に、“焦らなくて大丈夫ですよ”と笑顔で言ってもらえて、一気にリラックスできました」 「面接官が最初に“自分も未経験からスタートしました”と話してくれて、一気に親近感が湧きました」 「“あなたと一緒に働きたいと思った”と言ってもらえたのが印象的で、入社を決める後押しになりました」 「面接というより“お互いを知る時間”のような感じで、自然体のまま話せました」 「堅苦しい質問ばかりではなく、“最近頑張っていることは?”など、自分を知ろうとしてくれる姿勢が伝わりました」 □あなたの言葉で、あなたらしく話していただけたら、それが一番です。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上/職種・業界未経験者歓迎 前職からの環境の改善を求めて転職された方が多く活躍しています。 ▼こんな方にぴったり! ・人と関わる仕事がしたい ・接客を通じて「ありがとう」と言われる喜びを感じたい ・“売る”より“相談にのる”スタイルの接客がしたい ・地元で働きたい・正社員として安定して働きたい ・評価されながら、自分のペースでキャリアアップしたい |
<不動産・営業経験3年以上>賞与10ヶ月分★年休123日
勤務地 |
青森県青森市桂木4-6-16 大和リビング 青森営業所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 《26歳/全国社員/2年目》700万円 …月給28.5万円+諸手当+賞与 《31歳/全国社員/2年目》760万円 …月給30.8万円+諸手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 ____________________ □<学歴不問>不動産業界での営業経験者を募集□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎20代後半~30代が中心に多数入社、活躍中! □東証プライム上場「大和ハウスグループ」 □前職給の一定考慮あり!キャリアアップを応援! □賞与10ヶ月、2年目年収700万以上可能! □水・日・祝休みの完全週休2日で年休123日 □フレックスタイム制&リモートワーク導入! □格安の寮や社宅制度、住宅手当で生活安心! (家賃の最大65%補助/自己負担額1.5万円/月など) □お子さん誕生で「100万円支給」など将来も安心 □大手企業の教育研修体制でチャレンジを応援! ◎業界内でも当社の強みである福利厚生や働き方は ここには書ききれません。。 ぜひ最後までお読みいただきご応募ください! <こんな方におすすめ> □せっかく資格を取ったのに給与が増えない □福利厚生や賞与が充実している大手で働きたい □業界内でも離職率の低い会社で働きたい □経験を活かしもっと稼ぎたい □大手企業でキャリアアップしていきたい □フレックスやリモートなどの働き方が魅力 □無駄な残業を減らしメリハリをつけて働きたい ____________________ 大和リビングの強み(商品力と安定性)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は大和ハウスグループの一員として、 賃貸住宅の管理・運営を行っています。 主に扱うのは、大和ハウス工業が建築をする賃貸住宅。 一般的に分譲マンションで採用されるような 設備・仕様を取り入れた高品質な賃貸住宅 「D-ROOM」ブランドを展開中です。 オーナー様には賃貸経営のパートナーとして長期安定経営を、 お住まいいただく入居者様には安心・安全・快適な暮らしを ご提供するのが私たちの使命です。 いずれもお客様とは長期的なお付き合いとなるため、 じっくりと信頼関係を築いていくことができることが、 このお仕事の魅力のひとつと考えています。 またストックビジネスという安定した経営基盤により、 おかげさまで管理戸数・売上高ともに右肩上がりで成長し続けています。 ____________________ 前に前に、進み続けます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 賃貸住宅の管理・運営事業を軸に、 国内ではIoT事業、エネルギー、買取再販、 信託等、多角的な事業を展開。 また、社内ではDX化を推進し、 業務改善を図っています。 私たちは常に時代を先取りし、 +αの価値を創出する リーディングカンパニーを目指しています。 ____________________ 大手ならではの、労働環境。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社ではフレックスタイム制度による 柔軟な勤務時間の設定や勤務間インターバル制度、 テレワーク制度の導入による働き方改革や □完全週休2日制 □年間休日123日 □プレミアムデー実施 などのしっかり休める休暇制度を備え、 生産性の向上と長く働き続けることのできる環境を 整備しています。 《仕事内容》  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 〜全てのお客様に感謝し、感謝される存在に〜 賃貸住宅「D-ROOM」にお住いの入居者様の生活サポートから オーナー様へのリフォーム提案、新規管理物件の仕入れ営業、賃貸管理等、 幅広く業務をお任せいたします。 ■担当物件の管理・運営 長期安定経営に向け高い入居率を維持するため、 常に安心・安全・快適に生活できる環境づくりと オーナー様へのリフォーム・リノベーション提案を行います。 一方で、提携の不動産仲介会社様とは、入居募集に関する折衝、 工事会社様とは、リフォーム・リノベーションの工事内容や スケジュールについて打合せを行います。 ■物件の仕入れ(新築物件の企画提案・新築以外の物件仕入れ) 大和ハウス工業の担当者と連携し、市場調査をして当該地域に マッチする間取りや設備、家賃設定を行います。 オーナー様に対する建築のご提案時にも同行し、グループとしての力を発揮。 大和ハウス工業の担当者から新たに賃貸住宅の建設予定情報があった際は、 市場調査をして適切な間取り・設備・賃料など 当該建設地にマッチするプランを企画提案します。 また、新築以外にも管理物件の仕入れ営業もお任せしています。 【業務例】 >入居者様 ・ご入居時やご退去時の様々な契約対応 ・ご入居中のライフサポート、お申し出対応 >オーナー様 ・リフォーム・リノベーション等のご提案 ・定期ご報告 >大和ハウス工業担当者 ・新築物件の企画提案 >仲介不動産会社様 ・市場調査や入居募集に関わる定期訪問・打合せ >各種工事会社様 ・リフォーム・リノベーション工事の打合せ |
求める人材 |
求めている人材 不動産営業経験3年以上・宅建有資格者歓迎!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <必須条件> ・不動産業界での営業経験(3年以上/個人・法人は問わず) ・普通自動車免許(AT可) <歓迎条件> 宅建資格をお持ちの方 □学歴不問で応募OK!男性女性問わず活躍中! ____________________ 社員インタビュー  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■松戸営業所 宮島(36歳/2020年入社) 前職は賃貸仲介の営業をしていました。 転職のきっかけは子どもが生まれたこと。 ”家庭と仕事を両立できる会社に…”と考えた時に、 知り合いが働いていた「大和リビング」がピンときました。 大和ハウスグループならではの安定感や、 待遇・福利厚生の充実度などに魅力を感じて入社を決意。 入社以来、休日はきっちり休めていますし、 子どもが生まれたときは、「100万円」の支給がありました。 ここなら、子どもが複数いても安心して育てていけるなと感じています。 《苦戦している物件の入居率を上げる》 即入居が決まる人気物件もあれば、中には長いこと空室が続いてしまう物件も。 そんな苦戦中の物件があれば、入居率を高めるための対策を考え、オーナーさんにアドバイスします。 自分のリフォーム提案などによって入居に結びついた時は、大きな達成感ややりがいを感じます。 《充実した制度や福利厚生が嬉しいです》 例えば、子どもが生まれた時は、会社から100万円を支給してもらいました。 将来更に子供が生まれた時も、安心して育てられる環境が整っているので心強いですね。 妻も「転職して良かったね」と言ってくれています。 《支店長を目指したい》 仲介営業の経験を活かして働いています。 所長に「よく出来ている。このまま頑張って!」と言われた時は、 頑張りの労いを受けた気持ちになり、一層頑張ろうと思いました。 今後は、係長・課長・支店長と、更にキャリアアップしていきたいです。 |
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勤務地 |
青森県青森市浜田1-14-1 シーナシーナ青森 2階 株式会社コスモネット ソフトバンクシーナシーナ青森 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 536万円/35歳・エリアリーダー職・経験5年(月給400,000円+賞与2回) 434万円/25歳・店長職・経験3年(月給320,000円+賞与2回) 324万円/22歳・店舗スタッフ・経験1年(月給232,000円+賞与2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 コスモネットはau、 softbank、 docomo などのスマホショップや Apple製品と周辺機器を専門に扱う C smartを展開しています。 <仕事内容> 店舗でのお客様対応や商材・ サービスの提案、接客、営業、 販売 <ほぼ残業ナシ> 【具体的には】 ・機種変更やサービス問合せなどの お客様対応をはじめ、 商材・サービスの営業や接客、 発注業務や販促企画など。 ・商業施設のイベントなど、 地域密着の接客も行います。 変化の多い業界の中でも コスモネットは10年間で売上高4倍! 一次代理店・専売のため、 キャリアに選ばれている企業です! /////// コスモネットのここが魅力! /////// @経験を活かせるキャリアアップの選択肢 家電量販店や店舗での スマホ販売経験者歓迎! 店長やマネジメント職への キャリアアップが可能です! キャリアの認定資格をお持ちの方は、 基本給に上乗せして 資格手当(1万円〜5.6万円)が 支給されます! 該当資格例- 【ソフトバンク】 アドバイザー、チーフアドバイザー、 ショップエキスパート、 ショップディレクター、 エグゼクティブショップディレクター - A長く働いてもらうための休暇制度 店舗でもほぼ残業なし! 月9~10日の休みにプラスで、 最大6連休の「連続休暇制度」、 自分で決めた記念日に休める 「アニバーサリー休暇」など、 スタッフのプライベートも尊重しています! B通信業界トップクラスの店舗数 全国に402店舗を展開してるため、 好きな街で働くことが可能です! IターンやUターン、 ライフスタイルの変化があっても 希望のキャリアや勤務地を選んで 働くことができます! C社員ひとりひとりをサポートする就業環境 日々情報がアップデートされる中でも 定期的な上長との面談や、営業部と連携した トレーニング部門を通して、 メンバーが常に新しい知識を 吸収できる環境があります! 【スタッフインタビュー / チームサブリーダー 2016年入社】 Q,現在の仕事内容とやりがいは? 担当エリアのスタッフの勤怠や目標、 モチベーションの管理などをしています。 また、より良い店舗にするために、 本部と連携を取りながら店舗運営を サポートしています。 心がけていることは お客様第一の店舗づくりです。 そのためには現場で 活躍してくれるスタッフの 育成は欠かせません。 スタッフが「楽しい!」と 感じて働くことができるような マネジメントを意識しています。 このような業務を通して チームが強くなっていくことは、 やりがいの一つです。 それを感じたのは 新店の立ち上げに携わった時。 オープン直後は効率よく進めることが できませんでした。 しかし、その都度振り返って 店舗運営をどうするかを スタッフと真剣に話し合ってきたことで、 今では強い絆で結ばれていますし、 私自身も成長を感じられます。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上/20・30代活躍中! 未経験の場合もご相談ください! <歓迎条件> ・接客業に興味がある ・地元や好きな場所で働きたい ・正社員として働きたい ・安定・成長企業で成長したい ・バイト・パート、 派遣社員から正社員に転職したい ・スマホショップ・スマホアドバイザー、 携帯ショップ受付経験者 ・家電量販店、商業施設などで、 携帯販売や携帯電話販売の経験がある |
【未経験OK!】土日祝休み/原則残業なし/お住いの地域に貢献
勤務地 |
青森県十和田市西二番町4-11 アクサ生命保険株式会社 青森支社 十和田営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 [1] 仕事とプライベートを 両立し活躍できる環境! (厚労省の「プラチナくるみん」認定企業!) お子様のそばにもいたい、 でも自分のキャリアも考えたい! そんな方々と一緒に 仕事をしたいと思っています。 育児育孫時短勤務、 妊婦の時差出勤制度など、 家庭環境も考慮した働き方が実現可能! 中学校に就学するまで 育児育孫短時間勤務として 1日6時間勤務でお子様の 成長を見守ることができます。 [2] ご自身が描いた「夢」「目標」、 豊かで充実した「ライフプラン」を ぜひ実現してみませんか? 私たちアクサ生命保険は、 企業と個人2つのマーケットに 取り組んでいます。 経営者を中心とする 「企業マーケット」に加え、 ご自身のネットワークや人脈などの 「個人マーケット」で ライフプランニングを実践し、 お客様の人生に寄り添うことができる やりがいのある仕事です。 お客様のライフプランを 作りながら、ご自身の夢も かなえてみませんか? [3] 健康経営(R)を通じて 企業の持続的な成長を支え、 地域社会に貢献しています。 アクサ生命では商工会議所・ 商工会との連携で会員企業の 健康経営(R)の導入のサポートをし、 「従業員にとって安心して働き 続けることのできる職場づくり」を 実践しています。 アクサ生命も、従業員が 働きがいのもてる 職場環境づくりを行っています。 [4] 3年間の一貫した 研修カリキュラムで みなさまをサポートします。 3年間はトレーニー期間となり、 さまざまな知識・スキルを 習得しながら、保障給を重視し、 半年毎の責任額を クリアしていくことで、 給与が上がっていく 仕組みとなっています。 正社員昇格後は成果が 反映しやすいように 業績給比率が高くなります。 保障給は、これまでのみなさんの 経験・能力・収入目標から 保障給が決定します。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 [1] 商工会議所/商工会会員企業に対する 生命保険による従業員の 福利厚生制度(退職金・弔慰金)、 経営者のリスク管理・事業承継の コンサルティング営業 [2] 中小企業における 健康経営(R)導入・実践支援 [3] 個人のライフマネジメント(R)に基づく、 資産形成などのアドバイスや保険設計 ※「健康経営(R)」は NPO法人健康経営研究会の登録商標です。 ※「ライフマネジメント(R)」は アクサ生命保険株式会社の登録商標です。 【1日の流れ (例)】 09:15/ 朝礼開始 09:30/ 営業所長・スタッフへの事前相談など 10:00/ 担当事業所への訪問 16:30/ 活動報告入力、明日の準備、 営業所長や主任への報告など 17:00/ 終業 【先輩のお話を聞いてみませんか?】 アクサグループは「磨き」「鍛え」 「繰り返す」ことでスキルを 身に付けていただくことを めざしています。3年間一貫した 研修カリキュラムでサポートし、 生命保険の基礎と商工会議所・ 商工会マーケット、 コンサルティングスキルなどを しっかり学んでいただきます。 みずから、主体的に前向きに 学び取り組むことで、生命保険業界や 営業職の経験がない多くの先輩社員が、 現在大活躍しています。 これからの人生の選択の 1つにしていただくためにも、 一度、お気軽にご連絡ください。 【弊社の紹介】 会社名:アクサ生命保険株式会社 従業員数:7,933名(2024年3月末時点) 事業内容:生命保険に関する業務 |
求める人材 |
求めている人材 【応募必須条件】 ・高卒以上 これまでの業種・職種は一切問いません。 未経験者もOK。 【下記のような方は特に歓迎いたします!】 ・仕事も家庭(子育てや介護)も 両立させたい方 ・家庭も仕事も自分時間を大切にしたい方 ・自分の人生を輝かせたい方 ・社会人として成長したい方 ・金融や税金の勉強をしてみたい方 ・安心の待遇・環境で正社員として 長期に働きたい方 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□ソフトバンクショップでの携帯電話販売のお仕事! □□ノルマ・目標ナシ◎ □□未経験の方も大歓迎! <具体的なお仕事内容> □スマートフォン・携帯電話の販売 ┗お客様のニーズに合わせた最適な機種のご提案 ┗料金プランやオプションサービスのご説明 ┗契約手続きのサポート ┗機種変更のお手伝い □各種商品・サービスのご案内 ┗アクセサリー・周辺機器の販売 ┗光回線などの通信サービスのご提案 ┗コンテンツサービスやアプリの使い方説明 ┗キャンペーン情報のご案内 ======================= 本求人は株式会社PeopleXが掲載している求人です。 職業紹介事業者名:株式会社PeopleX 事業許可番号:13-ユ-317623 個人情報の取り扱いについて ・利用規約:https://peoplex.jp/privacy ======================= |
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求める人材: □未経験者歓迎→業界未経験歓迎! □高卒以上 □経験不問 ◎既卒・第二新卒歓迎 ◎フリーター歓迎 ◎主婦・主夫歓迎 ◎ブランクOK こんな方にピッタリ! ・販売や接客業にキャリアチェンジしたい方 ・人と話すことが好きな方 ・受付、コールセンター、営業、美容部員、飲食店などの接客経験がある方 20代・30代を中心に40代・50代も活躍中★ |
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給与例 |
給与例 ◇900万円/入社5年目/30代半ば/男性(月給25万円(固定残業代月58h分7万9400円含)+高率歩合給600万円) ◇750万円/入社3年目/30代前半/女性(月給25万円(同上)+同上450万円) ◇630万円/入社2年目/20代後半/男性(月給25万円(同上)+同上330万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 様々な業界出身の営業経験者が活躍中! 【充実した研修・OJTで育成!】 本社研修+配属先研修で 最長6ヶ月間しっかりサポート! 困ったことや分からないことも 1人で抱え込ませず、 周りを巻き込んでフォローする風土と 研修から独り立ちした以降も 最初の3棟を受注できるまで 所長や先輩など上司が 付きっきりでフォローする 「メンター制度」を導入しています! 【仕事のやりがい】 お客様の大切な家を取り扱うため お客様と二人三脚で業務を進めていきます。 ウエディングプランナーのように 「目に見えないものを形にして 感動を生む仕事」が 好きな方にはとてもやりがいがあります! 【安定性とブランド力】 ・プライム上場/連結売上9676億円 ・大型リフォーム受注数圧倒的No.1! 500万円以上のリフォームの年間受注件数 (6279件)で住友不動産が 全国第1位(2024年) 転職後も家族や友人に自社サービスを 誇れる安心感があります◎ ======================= \「新築そっくりさん」とは?/ どんな中古住宅でも新築同様に 地震に強く、低コストで再生するサービス 27年間で17万棟の受注実績あり 建て替えに比べて50〜70%のコストで対応可能 価格優位性が高く、問い合わせが多い 【お仕事内容】 住宅リフォームの提案営業を担当します。 お客様の住まいを新築同様に再生する 社会的意義の高いお仕事です。 〜具体的には〜 ・現場見学会やイベント HP経由の既存客への対応 ・商品説明から現地調査、耐震診断の実施 ・販売や設計、プラン提案のサポート ・見積もり作成、契約、着工までの プロセス管理 ・施工管理から引渡しまでの 一貫した現場管理 ※7割はWeb経由 3割は見学会やイベントからの集客 【働きやすい環境】 提案資料や契約書類の作成、 建築調査データの入力などは アシスタントが担当。 営業に集中でき、お客様のために時間と エネルギーを使えます! 【入社後の流れ】 配属先でのOJT(4週間) 先輩に同行して接客を体験。 ▼ 本社研修(3週間) 住宅の基礎知識、見積り、契約受注のための 基本などを習得。 ▼ 配属先でのOJT(2週間) 先輩同行のもと、研修で学んだことを実践。 ▼ メンターがサポート 3棟目までは先輩が同行。 安心してひとり立ちを目指せます! 【需要のある市場価値の高いお仕事】 ・空き家問題により中古住宅+ リノベーション活発化 ・リフォーム市場規模 2021年→2022年 5.9兆円から6.2兆円に増加 ・住宅ストック全体の76%が リフォーム適齢期住宅 ・3省連携の省エネリフォーム補助金 【期間限定!ナイト面接実施中!】 ・18:00、19:00、20:00 スタートも可能です ・自由項目欄にご希望をご入力ください ※席に限りがございます 【新会社を設立】 2025年4月1日に「新築そっくりさん」と 「注文住宅」の2つの事業本部を 統合・分社化し、新会社 「住友不動産ハウジング梶vを設立します。 2025年3月31日までにご入社の場合は 同年4月1日より新会社へ移籍、 同年4月1日以降にご入社の場合は 新会社への入社となります。 待遇・福利厚生等に変更はありません。 |
求める人材 |
求めている人材 営業経験や何かしらの顧客折衝経験をお持ちの方 ◎高卒以上 ◎20代〜30代活躍中 【歓迎条件】 〇住まいづくりに興味のある方や 第二新卒の方歓迎 〇業界・職種未経験の方歓迎 〇成果を正当に評価され、 年収UPを狙いたい方 ======================= <先輩の前職例> ベンチャー企業の営業 施工管理、エアコンの取り付け作業員 住宅設備機器メーカーの営業 保険営業 車の営業 教師、塾講師 自衛隊 警察官 ウエディングプランナー <どんな人が活躍する!?> ・スケジュールを段取りできる ・対人折衝力のある方 ・要望を正確に理解し、形にしていく力がある ・提案や結果に対して責任を持って 取り組むことができる ・コミュニケーションだけではなく、 意欲的に学んだスキル・経験を発揮できる方 ・仕事の中で様々な関係者との調整経験がある方等 充実した研修により、早い段階で成果に 繋がっています! *一級・二級建築士 1級・2級建築施工管理技士等、 建築関連有資格者歓迎 |
【全国展開のラフィネグループ】セラピストとして、もっと稼ぎたい!成長したい方歓迎♪未経験者デビューも大歓迎!
勤務地 |
青森県青森市青森駅 極楽湯 青森店 / ボディケア部門 / 株式会社リバース東京 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容詳細】 業務委託セラピストとしてお客様に癒やしをお届け! 技術も会話力も磨けば磨くほど、お客様からの「ありがとう」が返ってくるお仕事です。 【業務委託のメリット】 ・ご指名をいただく程収入UPに繋がる = 進んで学ぶ姿勢が自然に身につく! ・定年がなく生涯働ける仕事 = いつかサロン起業を目指している方にも役立つ経験! ・転勤などもなくライフスタイルにあった働き方ができる = 業務委託は会社と対等な存在!だからあなたが決められる! <ボディケア・整体> 身体の末端から心臓へ血流を促す「求心法」を理論とした施術でお身体の状態に合わせ全身の筋肉やツボをもみほぐし、押すだけではほぐれない深層部の筋肉はストレッチでじっくり伸ばすなど、気づかないうちに溜めてしまった疲れや関節の歪みを調整し、柔らかくほぐしてお疲れの箇所をダイレクトにケアします。 ※同一温浴施設内に、リフレ・タイ古式・エステ・ヘッドスパ・ボディクリーン(あかすり)など複数部門で多数店舗展開しています!このお仕事だけでなく、将来的に施術の対応ジャンルを増やしたい・稼働を増やすために同一施設内の様々な店舗で活躍したい、など気軽にご相談ください! ※店舗により状況異なりますので、希望や詳細は面接にてお尋ねください。 【業務委託という働き方について】 パート・アルバイト・正社員のように時間で給料をもらうのではなく、個人事業主として会社と対等な立場で業務を引き受け、成果に基づいて対価を得る働き方です。 完全歩合制のため、自身の技術や個性を活かし努力次第で収入が増えやすく、入社していきなり月収30万円を超えることも珍しくありません。 また個人事業主の性質として確定申告時に様々な税制メリットを受けられるなど、業務委託で働くメリットはたくさんあります。初めての業務委託という方も気軽にご相談ください。 【リバース東京はこんな会社です】 全国のリゾート・温浴施設などでのリラクゼーション事業に従事しており、 創業から約40年経つリバース東京はセラピスト業界内でも最古参。 □□セラピストの数は1,700名を超えており、街角でおなじみのリラクゼーションスペース『ラフィネ』を展開する株式会社ボディワークと同じグループです。 □□20代/30代/40代/50代まで多数のセラピストが活躍する会社です。 |
求める人材 |
求める人材: 【未経験者歓迎!異業種出身者も多数活躍中!】 □□活躍中の異業種出身者:受付、一般事務、ネイルサロン、脱毛サロン、販売スタッフなど 【経験者は即戦力としてすぐに活躍可能!同業経験者もちろん歓迎!】 □□活躍中の同業出身者:セラピスト(ボディケア・ストレッチ・ハンドリフレ・デコルテ・リンパなど)、リフレクソロジスト、マッサージ師、フェイシャル/マシントリートメントエステティシャン、ドライヘッドスパ専門店 〜こんな方は大歓迎〜 □□収入を自分でデザインしたい方 □□ライフステージにあわせてしなやかに働きたい方 □□生涯にわたって働き続けたい方 特に経験者で「セラピストの収入は、少なすぎる!」と思っていた方、大歓迎! 今までたくさん勉強して練習して、デビューしたのに給料はサラリーマンにかなわない。 そんな理不尽な思いをした経験がある方、ぜひリバース東京で再チャレンジしてみませんか? 当社はセラピストと対等な関係で、もっと稼げる・自信がつく場を作ります。 業務委託(フリーランス)契約=プロのセラピスト契約 当社はプロとしてセラピストを尊重し、対等な関係で共存共栄をするパートナーだと考えています。 会社員ではありませんから、拘束されることなく目の前のお客様の評価で成長ができることが魅力の働き方です。 経験者は年数や技量に応じてスタートするランクの検討も可能です! 報酬例 【セラピスト/ 配属1年の場合】 □□月報酬例:22万5,400円(49円/分×200分×23日) 【チーフセラピスト/ 配属3年の場合】 □□月報酬例:32万4,875円(56.5円/分×250分×23日) 【マスターセラピスト/ 配属5年の場合】 □□月報酬例:42万4,350円(61.5円/分×300分×23日) |
≪同業他社経験者大歓迎!≫高単価&安定集客のリバース東京★免税事業者も大歓迎!
勤務地 |
青森県青森市青森駅 極楽湯 青森店 / ボディケア部門 / 株式会社リバース東京 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容詳細】 業務委託セラピストとしてお客様に癒やしをお届け! 技術も会話力も磨けば磨くほど、お客様からの「ありがとう」が返ってくるお仕事です。 <リフレクソロジー> 膝から下の足全体をオイルやクリームでほぐし、芯からリラックスして頂きます。 特に足の裏は反射区と呼ばれるツボがあり、様々な臓器・器官に対応した箇所(ゾーン)があり、その反射区を刺激すること本来の治癒力を高めることができると言われています。 足裏専門店も展開するほど絶賛を受ける当社の技術では、足の施術をメインに受けるお客様も多くいらっしゃいます。 ※同一温浴施設内に、ボディケア・タイ古式・エステ・ヘッドスパ・ボディクリーン(あかすり)など複数部門で多数店舗展開しています!このお仕事だけでなく、将来的に施術の対応ジャンルを増やしたい・稼働を増やすために同一施設内の様々な店舗で活躍したい、など気軽にご相談ください! ※店舗により状況異なりますので、希望や詳細は面接にてお尋ねください。 ----------------------------------------- \免税事業者とも従来通りの取引を決定!/ インボイス制度開始に際して免税事業者との取引を望まない会社もある中、当社ではセラピストが免税事業者を選択する場合も取引の継続を決定しました。 \税金に関するサポート体制も充実/ インボイス制度を含めた税金に関する情報を随時配信をして理解を深めたり、確定申告など税務手続きのサポートも行っています。 ラフィネグループでは今後もセラピスト育成の土壌を守り続けるために、安心して働ける環境づくりへの取り組みを積極的に行っています。 ----------------------------------------- 【リバース東京はこんな会社です】 全国のリゾート・温浴施設などでのリラクゼーション事業に従事しており、 創業から約40年経つリバース東京はセラピスト業界内でも最古参。 □□セラピストの数は1,700名を超えており、街角でおなじみのリラクゼーションスペース『ラフィネ』を展開する株式会社ボディワークと同じグループです。 □□20代/30代/40代/50代まで多数のセラピストが活躍する会社です。 |
求める人材 |
求める人材: 【こんな方を歓迎しています!】 □□同業経験1年以上ある方 ・リラクゼーションサロン・ストレッチ/整体専門店・接骨院・リフレ/アロマ専門店など、当てはまりそうな経験をお持ちでしたらまずはご相談ください。 ・国家資格保有者大歓迎!鍼灸師・あん摩マッサージ指圧師・柔道整復師など、リラクゼーション経験者でなくても是非ご応募ください。 ・ご自身のスキル・経験に自信がない方も、まずはお話しから始めましょう!「実は自分を低く見ていただけだった!」なんて事も少なくありません。 【未経験の方も募集しております!同じくIndeed内に求人掲載中♪】 この求人では経験者向けの内容となりますが、興味を持って頂けた方で未経験の方はぜひIndeedで再度検索ください。 安心のフォロー体制でお迎えできる環境が整っています。 〜こんな方は大歓迎〜 □□収入を自分でデザインしたい方 □□ライフステージにあわせてしなやかに働きたい方 □□生涯にわたって働き続けたい方 「セラピストの収入は、少なすぎる!」と思っていた方、大歓迎! 今までたくさん勉強して練習して、デビューしたのに給料はサラリーマンにかなわない。 そんな理不尽な思いをした経験がある方、ぜひリバース東京で再チャレンジしてみませんか? 当社はセラピストと対等な関係で、もっと稼げる・自信がつく場を作ります。 報酬例 【セラピスト/ 配属1年の場合】 □□月報酬例:22万5,400円(49円/分×200分×23日) 【チーフセラピスト/ 配属3年の場合】 □□月報酬例:32万4,875円(56.5円/分×250分×23日) 【マスターセラピスト/ 配属5年の場合】 □□月報酬例:42万4,350円(61.5円/分×300分×23日) |
≪入社祝い金50万円支給≫年間休日120日、家賃補助あり、インセンティブで年収1,000万円も目指せる!
勤務地 |
青森県むつ市下北町7番24号 株式会社IDOM むつ店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【募集内容】 販売経験や車の知識は不要!チャレンジ精神大歓迎!! 株式会社IDOM(東証プライム上場) 中古車販売『ガリバー』にて、店舗で業績の推進を担う店長候補の募集です! ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80%の方が、車業界・営業職の 未経験者です!中途入社も22年度は全体入社の57%。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、 不動産、接客業などのサービス業とバラバラですが、 皆すっかり一人前に活躍しています! 新人研修、店舗OJTなども設けてますので、 未経験の方でも安心してスタートできる環境です! ■”完全反響営業”なので、新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいた お客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・幕張に構えるコンタクトセンターでのアポ取得 ・メディア活用による来店予約 また上記に加えてブランド認知度は94.9%(※自社調べ)と 高いので、新規の営業電話も一切ありません! ■インセンティブで100万円以上も?賞与は3ヶ月分! 完全反響型営業という営業スタイルですが、 頑張った成果と顧客満足を反映させて正当に評価する制度です! 成果に応じて収入がアップしていくので、 本当に頑張りがいがありますよ! ■個人ノルマはなし!チームプレーの”全員商談” ガリバーでは個人の営業ノルマはありません! 店舗全体で目標達成を目指しています! お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、 店長や他のスタッフなど ”店舗全員で” サポートすることを大事にしています! 商談中に困ったら店長も商談に参加することも! 商談も盛り上がるし、新人でも安心して商談に 臨める環境が整っています! 1人で負担・不安を抱えることもありません! ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 具体的には、、、 <販売業務> お客様の生活背景や使用用途や未来設計に 合わせて、どうすれば最高のカーライフを 送れるのかを考えお車を提案します! 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を 活用できるので、最初はクルマの知識が なくても大丈夫なので安心してください。 <買取業務> 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、 お客様にご来店・ご訪問します。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、 査定金額をお客様にお伝えします。 【他社にはない!IDOMで働くならではの良さ】 ◎前向きな挑戦を支援 “チャレンジ異動申請” ◎ IDOMは新しいことに挑戦するスタッフを 全力で応援します!そんな方のためにご自身の キャリアや挑戦してみたいことに合わせ、 様々な事業部や全国の勤務地に異動申請ができる 「チャレンジ異動申請」を設けています! 実際にこの制度を活用し、大型店舗へ異動をしたり 営業から本社部門へ異動したりなど、 自分の「やりたいこと」を実現しているスタッフ も多く、自身で思い描いたキャリアプランを 実現させやすい環境が整っています! ◎何よりも “お客様満足度” を大事にする社風◎ IDOMのインセンティブには営業実績のみならず、 「お客様満足度」もしっかり反映されます! ”成果だけを見ていてもお客様は付いてこない” という考えのもと、車が売れればOKではなく 売り方の過程や納車後のアフターサービスなども 重視しています!なので、お客様に対しては 自ずと真摯な向き合い方が求められます! ◎提案車種のラインナップが豊富!◎ IDOMならメーカー・車種問わず、 幅広いクルマ・車種に携わることができます! トヨタやホンダ、日産などを始めとする日本車、 ベンツやBMW、アウディといった輸入車など 豊富な車種のラインナップからお客様の ライフスタイルに合わせた提案ができます! |
求める人材 |
求める人材: ・営業職もしくは販売職の経験(年数不問) ・自動車販売業界未経験歓迎! ・高卒以上 ・自動車運転免許(AT限定可)の保有者 ・学歴 職歴不問! 【こんな人がIDOMに向いています】 ・業界未経験だが新しいことに挑戦したい方 ・目標や夢を持って前向きに働ける方 ・年齢や社歴に依存せず実力主義の環境で頑張りたい方 ・やった分だけ正当な評価を受けたい方 ・販売職やサービス業などの接客経験を活かしたい方 ・個人プレーよりもチームプレーが好きな方 ・一つのメーカーではなく様々な車に携わりたい方 ・元々スポーツなどをしておりアクティブな方 ・人と話すことが好きな方 |
未経験歓迎◆ワークライフバランスが実現しやすい◆原則定時退社
勤務地 |
青森県八戸市長苗代前田32-1 株式会社WECARS(ウィーカーズ) 八戸店/10tje |
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給与例 |
給与例 【モデル年収】 285万円〜400万円前後+賞与+諸手当 ※賞与年2回(業績に応じ支給) |
仕事の概要 |
仕事内容 □■ この求人のPOINT ■□ 伊藤忠グループ/24年5月設立 ◎学校行事や家族との時間を 確保しやすい(土日休み) ◎業務の流れが決まっているから 計画的に働ける (原則定時退社) ◎長く働ける専門知識が身につく ◎1人で仕事を進められる裁量あり ◎入社時点は知識・経験不要! □■ お任せする仕事は ■□ 書類作成をメインとする クルマ関連の登録事務です。 業務の流れが決まっているため、 自分でスケジュールを立てて 計画的に働けます。 <中古車の名義変更など書類の 作成・申請> 地方運輸局へ届け出をするための 書類作成・申請を行います。 <車庫証明 書類作成・申請> 自動車保管場所の証明(車庫証明) の書類作成を行い、届出をします。 <書類申請・受取で外出も> 週1回程度、上記各種書類を、 運輸局や警察署へ直接届けにいく、 また書類を受け取りにいく業務もあります。 <行政書士との連携 > 販売する車両の登録代行依頼、 行政書士から来る請求書の処理など。 <店舗の庶務業務> ◎備品管理(クリアファイルや お客様に提供するお菓子の手配など)。 ◎スタッフのサポート(電話対応など)。 □■ 先輩インタビュー ■□ Q. 入社動機は? A. 自宅から職場が近く、 車通勤ができるからです。 子どもが2人いるので、家庭と仕事が 両立できる点も動機になりました。 Q. どんな働き方ですか? A. 勤務時間は 9:00 〜18:00です。 運輸局や警察署の開始時間に合わせて 出社時間は調整可能です。 休日は基本的に土・日休みなので、 子どもの学校行事などにも 参加しやすいですね。 PCに向かって作業するだけでなく、 運輸局や警察署へ 届出のための外出もあるため、 気晴らしもできます(笑) Q. この仕事のやりがいは? A. 長く働く中で、行政書士との やりとりなどで知識が身につき、 登録の専門家として周りのみんなを サポートできることです。 徐々に対応できる範囲も増えて、 営業やスタッフから相談されたり 頼られたりすることで、 「仕事を通じて店舗を支える役割も 担っている」と実感しています。 Q. 大変なことは? A. 仕事のスケジュールは 自分で決められますが、きちんと 納期に間に合わせられるように 調整することでしょうか。 細かな記述が多い書類を扱うので、 ミスを出さない注意力も大切です。 ==== 未経験でも安心 ==== <クルマの知識は一切いりません> 未経験で入社した先輩も多く、 教育体制・実務マニュアルも 充実しています。 研修体制も手厚く、 未経験でも活躍できる環境です! <研修例> ◎入社後の集合研修 (ビジネスマナー、業務説明など) ◎先輩とマンツーマンのOJT教育 ◎eラーニングによる スキルアップ支援 ◎コンプライアンス研修 など ==== 私たちはこんな会社です ==== □■ WECARSって? ■□ 私たちは、伊藤忠グループ参画の下、 2024年5月に発足した 中古車販売・買取企業。 現在、 全国で約250店舗を展開しています。 □■ WECARSが大切にしていること ■□ 1. お客様ファースト (お客様の満足度・納得感の向上) 2. お客様ファーストを実現するための 組織・社員としての成長 3. 信頼される中古車市場の創造をリード □■ 評価について ■□ 2025年1月に人事制度を改定。 がんばりを正当に評価できる 仕組みを導入しました。 以下のようなポイントを 評価の軸としています。 ◎お客様評価・お客様満足度の向上 ◎チームワーク・店舗評価 ◎コンプライアンスの遵守 あなたがやりがいを持って働けるよう、 教育制度や評価制度、働き方の改革を どんどん進めています。 ★人事制度改革、 人材育成への取組強化、 コンプライアンス体制構築等の 改革を推進しています。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎学歴、PCスキルは不問 ◎普通自動車運転免許をお持ちの方 (AT限定可) ※未経験の方、大歓迎です! ※自動車に関する知識は必要ありません。 年齢の条件と理由:あり (例外事由1号・60歳未満(定年のため)) \以下ひとつでも当てはまる方を歓迎/ ◎子育てと仕事を両立したい方 ◎オフィスワークにチャレンジしたい方 ◎長く働ける事務職を求める方 ◎コツコツと取り組むことが好きな方 ◎自分で仕事の流れを組み立てたい方 ◎周囲とコミニケーションしながら 仕事を進めていきたい方 ◎周りの人のサポートが好きな方 ◎車の運転が好きな方 |
≪入社祝い金50万円支給≫年間休日120日、家賃補助あり、インセンティブで年収1,000万円も目指せる!
勤務地 |
青森県青森市桂木5番地6 株式会社IDOM LIBERALA青森店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【募集内容】 販売経験や車の知識は不要!チャレンジ精神大歓迎!! 株式会社IDOM(東証プライム上場) 中古車販売『ガリバー』にて、店舗で業績の推進を担う店長候補の募集です! ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80%の方が、車業界・営業職の 未経験者です!中途入社も22年度は全体入社の57%。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、 不動産、接客業などのサービス業とバラバラですが、 皆すっかり一人前に活躍しています! 新人研修、店舗OJTなども設けてますので、 未経験の方でも安心してスタートできる環境です! ■”完全反響営業”なので、新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいた お客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・幕張に構えるコンタクトセンターでのアポ取得 ・メディア活用による来店予約 また上記に加えてブランド認知度は94.9%(※自社調べ)と 高いので、新規の営業電話も一切ありません! ■インセンティブで100万円以上も?賞与は3ヶ月分! 完全反響型営業という営業スタイルですが、 頑張った成果と顧客満足を反映させて正当に評価する制度です! 成果に応じて収入がアップしていくので、 本当に頑張りがいがありますよ! ■個人ノルマはなし!チームプレーの”全員商談” ガリバーでは個人の営業ノルマはありません! 店舗全体で目標達成を目指しています! お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、 店長や他のスタッフなど ”店舗全員で” サポートすることを大事にしています! 商談中に困ったら店長も商談に参加することも! 商談も盛り上がるし、新人でも安心して商談に 臨める環境が整っています! 1人で負担・不安を抱えることもありません! ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 具体的には、、、 <販売業務> お客様の生活背景や使用用途や未来設計に 合わせて、どうすれば最高のカーライフを 送れるのかを考えお車を提案します! 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を 活用できるので、最初はクルマの知識が なくても大丈夫なので安心してください。 <買取業務> 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、 お客様にご来店・ご訪問します。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、 査定金額をお客様にお伝えします。 【他社にはない!IDOMで働くならではの良さ】 ◎前向きな挑戦を支援 “チャレンジ異動申請” ◎ IDOMは新しいことに挑戦するスタッフを 全力で応援します!そんな方のためにご自身の キャリアや挑戦してみたいことに合わせ、 様々な事業部や全国の勤務地に異動申請ができる 「チャレンジ異動申請」を設けています! 実際にこの制度を活用し、大型店舗へ異動をしたり 営業から本社部門へ異動したりなど、 自分の「やりたいこと」を実現しているスタッフ も多く、自身で思い描いたキャリアプランを 実現させやすい環境が整っています! ◎何よりも “お客様満足度” を大事にする社風◎ IDOMのインセンティブには営業実績のみならず、 「お客様満足度」もしっかり反映されます! ”成果だけを見ていてもお客様は付いてこない” という考えのもと、車が売れればOKではなく 売り方の過程や納車後のアフターサービスなども 重視しています!なので、お客様に対しては 自ずと真摯な向き合い方が求められます! ◎提案車種のラインナップが豊富!◎ IDOMならメーカー・車種問わず、 幅広いクルマ・車種に携わることができます! トヨタやホンダ、日産などを始めとする日本車、 ベンツやBMW、アウディといった輸入車など 豊富な車種のラインナップからお客様の ライフスタイルに合わせた提案ができます! |
求める人材 |
求める人材: ・営業職もしくは販売職の経験(年数不問) ・自動車販売業界未経験歓迎! ・高卒以上 ・自動車運転免許(AT限定可)の保有者 ・学歴 職歴不問! 【こんな人がIDOMに向いています】 ・業界未経験だが新しいことに挑戦したい方 ・目標や夢を持って前向きに働ける方 ・年齢や社歴に依存せず実力主義の環境で頑張りたい方 ・やった分だけ正当な評価を受けたい方 ・販売職やサービス業などの接客経験を活かしたい方 ・個人プレーよりもチームプレーが好きな方 ・一つのメーカーではなく様々な車に携わりたい方 ・元々スポーツなどをしておりアクティブな方 ・人と話すことが好きな方 |
【未経験歓迎】20代から30代前半の若手活躍中!◆店長職*鎌倉パスタ◆賞与年2回
勤務地 |
青森県五所川原市517-1 青森ELM1F 株式会社鎌倉パスタ |
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仕事の概要 |
仕事内容: *-------------* このお仕事はNECTからのご紹介となります。 キャリアアドバイザーがご希望条件をヒアリングの上、より良いお仕事をご提案致します。 完全無料なのでご安心下さいませ。 *-------------* ● 仕事内容 日々の売上管理、商品発注・人材育成(アルバイト面接・研修実施など)、シフト管理、各種企画など、店長として店舗運営全般をお願いします。本社研修で基礎知識をマスターできますので未経験者でも安心です。店舗へ配属後は、店舗売上実績と評価に基づきキャリアアップが可能です。 例 10:00 出勤 事務所に出勤。 着替え、メールチェック、数値確認。 11:00 店舗営業 店舗での営業。 できるだけスタッフに自分で動いてもらい店長はサポートに回ります。 15:00 休憩 16:30 事務 メールチェック、事務作業。 17:00 店舗営業 スタッフの足りないポジションを中心に担当します。 20:00 事務作業後退勤 メールチェック、日報発信。 ●異業種出身者も歓迎 鎌倉パスタは異業種からの転職者も大歓迎します。飲食店の店長は店舗運営のノウハウ加え、人材育成・管理スキル・人間力など多彩な能力を養えます。異業種出身の営業マンの方でも、入社後の研修を通じて活躍ができるようになります。鎌倉パスタは皆様の意欲や姿勢を何よりも大切にしております。通勤圏内の店舗で約2カ月の研修を実施。 その後1週間、本社岡山での研修に参加して頂きます。 研修は随時実施しております。お気軽にご応募下さい。 ◎入社後の研修等で丁寧に指導しますので、 営業職など異業種からの転職も歓迎します。 ※20代〜30代前半の若手が活躍している職場です! |
求める人材 |
求める人材: 【学歴不問/未経験歓迎】 ★社会人デビューもOK! ★第二新卒歓迎! 安定企業で長期的に働きたい方 これまでの業種・職種は一切不問!手厚く研修を行いますので、未経験の方もご安心ください。 ※20代〜30代前半の若手が活躍している職場です! |
≪入社祝い金50万円支給≫年間休日120日、家賃補助あり、インセンティブで年収1,000万円も目指せる!
勤務地 |
青森県八戸市青葉1丁目9番20号 株式会社IDOM 八戸類家店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【募集内容】 販売経験や車の知識は不要!チャレンジ精神大歓迎!! 株式会社IDOM(東証プライム上場) 中古車販売『ガリバー』にて、店舗で業績の推進を担う店長候補の募集です! ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80%の方が、車業界・営業職の 未経験者です!中途入社も22年度は全体入社の57%。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、 不動産、接客業などのサービス業とバラバラですが、 皆すっかり一人前に活躍しています! 新人研修、店舗OJTなども設けてますので、 未経験の方でも安心してスタートできる環境です! ■”完全反響営業”なので、新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいた お客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・幕張に構えるコンタクトセンターでのアポ取得 ・メディア活用による来店予約 また上記に加えてブランド認知度は94.9%(※自社調べ)と 高いので、新規の営業電話も一切ありません! ■インセンティブで100万円以上も?賞与は3ヶ月分! 完全反響型営業という営業スタイルですが、 頑張った成果と顧客満足を反映させて正当に評価する制度です! 成果に応じて収入がアップしていくので、 本当に頑張りがいがありますよ! ■個人ノルマはなし!チームプレーの”全員商談” ガリバーでは個人の営業ノルマはありません! 店舗全体で目標達成を目指しています! お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、 店長や他のスタッフなど ”店舗全員で” サポートすることを大事にしています! 商談中に困ったら店長も商談に参加することも! 商談も盛り上がるし、新人でも安心して商談に 臨める環境が整っています! 1人で負担・不安を抱えることもありません! ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 具体的には、、、 <販売業務> お客様の生活背景や使用用途や未来設計に 合わせて、どうすれば最高のカーライフを 送れるのかを考えお車を提案します! 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を 活用できるので、最初はクルマの知識が なくても大丈夫なので安心してください。 <買取業務> 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、 お客様にご来店・ご訪問します。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、 査定金額をお客様にお伝えします。 【他社にはない!IDOMで働くならではの良さ】 ◎前向きな挑戦を支援 “チャレンジ異動申請” ◎ IDOMは新しいことに挑戦するスタッフを 全力で応援します!そんな方のためにご自身の キャリアや挑戦してみたいことに合わせ、 様々な事業部や全国の勤務地に異動申請ができる 「チャレンジ異動申請」を設けています! 実際にこの制度を活用し、大型店舗へ異動をしたり 営業から本社部門へ異動したりなど、 自分の「やりたいこと」を実現しているスタッフ も多く、自身で思い描いたキャリアプランを 実現させやすい環境が整っています! ◎何よりも “お客様満足度” を大事にする社風◎ IDOMのインセンティブには営業実績のみならず、 「お客様満足度」もしっかり反映されます! ”成果だけを見ていてもお客様は付いてこない” という考えのもと、車が売れればOKではなく 売り方の過程や納車後のアフターサービスなども 重視しています!なので、お客様に対しては 自ずと真摯な向き合い方が求められます! ◎提案車種のラインナップが豊富!◎ IDOMならメーカー・車種問わず、 幅広いクルマ・車種に携わることができます! トヨタやホンダ、日産などを始めとする日本車、 ベンツやBMW、アウディといった輸入車など 豊富な車種のラインナップからお客様の ライフスタイルに合わせた提案ができます! |
求める人材 |
求める人材: ・営業職もしくは販売職の経験(年数不問) ・自動車販売業界未経験歓迎! ・高卒以上 ・自動車運転免許(AT限定可)の保有者 ・学歴 職歴不問! 【こんな人がIDOMに向いています】 ・業界未経験だが新しいことに挑戦したい方 ・目標や夢を持って前向きに働ける方 ・年齢や社歴に依存せず実力主義の環境で頑張りたい方 ・やった分だけ正当な評価を受けたい方 ・販売職やサービス業などの接客経験を活かしたい方 ・個人プレーよりもチームプレーが好きな方 ・一つのメーカーではなく様々な車に携わりたい方 ・元々スポーツなどをしておりアクティブな方 ・人と話すことが好きな方 |
◆24年設立の新会社で営業経験を活かす◆共に会社の未来を創る
勤務地 |
青森県八戸市長苗代前田32-1 株式会社WECARS(ウィーカーズ) 八戸店/2eg |
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給与例 |
給与例 【モデル年収例】 ※賞与、固定残業、 インセンティブ、諸手当含む <店長候補> 560万円〜1,000万円前後 <店長> 950万円〜1,300万円前後 ※すべて賞与は年2回(業績に応じ支給) ※インセンティブによる ※月次支給のインセンティブに加え、 定期的な人事評価制度あり。 |
仕事の概要 |
仕事内容 □■この求人のPOINT■□ 伊藤忠グループ/24年5月設立 ◎店舗マネジメントを経験できる! ◎業界未経験OK ◎営業経験を活かして 新しいキャリアを築ける ◎100%反響営業! (お客様からのお問い合わせに 対応する営業です。飛び込み営業 などは一切ありません) ◎残業月平均20時間の 働きやすさ □■WECARSについて■□ 私たちは、伊藤忠グループ参画の下、 2024年5月に発足した 中古車販売・買取企業。 現在、 全国で約250店舗を展開しています。 新しい会社だからこそ、 さまざまな人が活躍でき、 挑戦できる環境があります。 □■WECARSの約束■□ 私たちは、2024年11月8日付で、 自社が今後進むべき改革プラン 『WECARSの約束。』を 策定いたしました。 <WECARSが大切にしていくこと> 1. お客様ファースト (お客様の満足度・納得感の向上) 2. お客様ファーストを実現するための 組織・社員としての成長 3. 信頼される中古車市場の創造をリード ★WECARSは、お客様を第一に考え、 “お客様ファースト”を実現するための 組織・社員としての成長、 さらには、信頼される中古車市場創造を 先導する役割を担うことを約束し、 人事制度改革、人材育成への取組強化、 コンプライアンス体制構築等の 改革を推進しています。 □■あなたに期待すること■□ これまでの営業経験を活かして、 今後の体制構築につながる 以下のような業務もお任せしたいと 考えています。 ◎顧客満足度向上・継続的な関係構築に 向けた包括的提案。 ◎目標達成を見据えた店舗メンバー・ 社内外関係者との信頼関係構築。 ◎後輩育成・マネジメント。 ◎組織内でのコンプライアンス指導、監督。 指導教育・マネジメント・経営に参画する 立場として期待します。 <管理職登用例> 若いうちから多くの社員が 管理職として活躍しています。 ・20代 主任(入社2年目) 今までの経験を活かし 若手メンバーに積極的に指導を行う。 ・30代 店長(入社4年目) チームへの売上貢献実績だけでなく、 店舗全体の業務効率化の 提案・実績が評価され、登用 □■人材育成について■□ 私たちが最も大切にしていることは、 「お客様ファースト」。 そのために手厚い研修を実施して、 「お客様の目線で提案でき、 お客様に信頼される人材」を 育成しています。 <研修例> ◎入社後の集合研修 (ビジネスマナー、営業の基礎など) ◎営業のロールプレイング研修 ◎先輩とマンツーマンのOJT教育 ◎eラーニングによる スキルアップ支援 ◎買取の査定研修 ◎コンプライアンス研修 など □■お任せする業務■□ 入社後は店舗スタッフとして、 中古車の販売・買取業務を行います。 (その後のキャリアパスは下記参照) <販売の流れ> ご来店、ネットから問合せの お客様のみ対応 (飛び込み営業一切なし) ▼ お客様から欲しい車について ヒアリング ▼ ご希望にあった車を豊富な 在庫車両の中からご提案 ▼ ご契約&納車後のアフターフォロー <買取の流れ> ご来店、ネット問合せの お客様のみ対応 ▼ お客様の車を査定 ▼ 査定金額の提示 ▼ ご契約&アフターフォロー ★仕入れから販売まで行う 直販ならではの強みを活かし、 営業しやすい環境です。 ★自社在庫が豊富のため、 お客様のご希望に合った お車をご提案しやすい環境です。 直接感謝の言葉をいただけると やりがいにつながります! ★リピーターのお客さまも多く、 当店でご購入されたお車の お乗り換えのご相談や、 ご家族・ご友人を 紹介してくださることも! お客様と長くお付き合いができるのも 魅力の一つです! □■キャリアパス■□ 年齢・社歴に関係なく平等に チャンスがあり、がんばりを 正当に評価します。 (定期的に評価。基本給・賞与へ反映) ▼ 入社⇒ スタッフ⇒ 主任⇒ 販売長/買取長⇒ 店長⇒ ブロック長⇒ 部長 □■評価について■□ 個人の成績以外にも 以下のようなポイントを 評価の軸としています。 ◎お客様評価・お客様満足度の向上 ◎チームワーク・店舗評価 ◎コンプライアンスの遵守 つまり、どれだけお客様に寄り添って 活動できているか、を重視します。 あなたがやりがいを持って働けるよう、 教育制度や評価制度、働き方の改革を どんどん進めています。 ※2025年1月に人事制度改定。 がんばりを正当に評価できる仕組みを 導入しました。 □■女性管理職も積極登用■□ 女性の店長・課長・ 工場長・コールセンター長も 多数活躍しています。 ライフイベントを経て復帰した社員が 働きやすい職場環境を 随時整備しています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ |
求める人材 |
求めている人材 【必須要件】 1:普通自動車免許をお持ちの方 (AT限定可)※入社までに取得も可 2:営業経験3年以上(業界不問) ■学歴不問 ■社会人経験10年以上歓迎 ※車の知識も特別なスキルも一切不要です。 年齢の条件と理由:あり (例外事由1号・60歳未満(定年のため)) <こんな方を歓迎します> ◎これまでの経験を活かし、 会社・組織づくりに携わりたい方 ◎周囲と力を合わせながら 成果を出す仕事に興味がある方 ◎納得度の高い評価制度の中で 自身のキャリアを構築したい方 前職にてBtoC営業経験者は 他業界出身でも入社後すぐに ご活躍いただいています! |
【女性活躍中】年間休日125日/転勤なし/20時以降残業禁止
勤務地 |
青森県八戸市2明治安田生命八戸ビル4F 八戸支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 1233万円/32歳(月給51万円+業績給621万円※損保年間挙績6297万円) 758万円/34歳(月給36万円+業績給326万円※損保年間挙績4408万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 当社はダイバーシティ推進企業として、女性採用の強化に取り組んでおります。 ※女性歓迎(ポジティブアクション) ・土日祝が完全に休みの会社で働きたい ・子育てに理解のある会社で無理なく働きたい ・子供の進学費や老後資金に不安を感じたくない ・男女関係なく、頑張りがきちんと評価される会社で働きたい... このような想いで当社に転職してきた営業未経験、業界経験のない方達が前職の年収を大幅に超えています!(30代で年収700万円以上は十分に狙えます) 【アピールポイントまとめ】 ・お子さんや家族との時間を大切にできる環境 ・完全週休2日制(土日祝休み) ・年間休日125日以上 ・20時以降は残業一切禁止/休日出勤も禁止です ・入社後、直属の上司になるマネージャーが面接を担当。WEB面接もOK! ・転勤なし。地元で腰を据えて長く活躍できます ・勤務エリアに関係なく、30代で年収700万円以上を目指せる! 【仕事内容】 近年多発している地震や台風、ゲリラ豪雨などの自然災害、従業員の事故やけがの対応、製品不良による賠償などの様々なリスクに先回りして解決策を提案し、企業を守るお仕事です。 介護、保育、飲食、小売、不動産、人材などあらゆる業種へのアプローチが可能なので、どんな経験も活かせます! ※対象は”企業”となりますので、生命保険の営業とは違い”友人や知人”に対して営業することはありません。 【研修体制】 入社2ヶ月間の初期研修では、保険の意義や商品知識を習得するほか、ロールプレイングやトレーナー同行などで、業界ごとの提案事例や営業手法などを基礎から学べます。入社時には、「生命保険と損害保険の違いもわからなかった」という人も少なくありません。研修後も週に数回は勉強会なども開催しておりますので、数多く学ぶ機会が用意されています。 【生命保険営業と損害保険営業の違い】 生命保険営業の場合、成約すると大きな額が契約した初年度の給与に反映されますが、2年目以降は給与が低く設定されていることが多いため、毎年新規契約を取り続けないと、収入を保つことができない、ということもございます。しかし損害保険営業の場合、継続前提の商品であることはもちろんのこと、毎年報奨金が積み上がっていくため、継続的かつ安定した収入を得ることが可能です。そのためワークライフバランスを意識しながら、子育てやプライベートとも両立して働くことができます。 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・高卒以上 ※20代、30代の業界未経験・営業未経験者が多数入社し、活躍しています◎ ※第二新卒の方も大歓迎! 【こんな方大歓迎】 ・柔軟な働き方ができる会社で働きたい方 ・コミュニケーションスキルを活かしたい方 ・高収入を目指したい方 ・仕事を通じて成長したいと考えている方 ・飲食、販売、サービス業など人と接する仕事の経験がある方 ・成果を正当に評価されたい方 ・裁量権を持って主体的に仕事をしたい方 ・将来独立、起業したいと思っている方 ・子育てや家庭と両立しながら活躍したい方 ・介護と両立しながら活躍したい方 ・転勤がない会社で働きたい方 ・土日祝休みの仕事に就きたい方 【過去の入社者の前職をご紹介】 雑貨・アパレルスタッフ、インストラクター(パーソナルジムやフィットネスジム)、保育士、介護士 販売スタッフ、受付事務、飲食・ホテルなどのサービス業、カスタマーサポートなど。 営業経験がなくても活躍している社員が多数在籍! Q,□社してよかったと思うことは何ですか。(2020年4月入社/女性) □分で働き□をコントロールできるので、時間に余裕ができたことだと思います。早く終わりたい時は定時の17時で帰ったり、少し頑張りたい時は18時まで残ったりと働く時間□体が短くなりました。それと□□祝は完全に休みなので、□どもと□緒にいる時間が増えたことも良かったです。転職後の私を□て、□どもが「仕事、楽しそう」と□ってくれるようになり、AIGに□社して正解だったと感じています。 性別の条件と理由:女性限定(ポジティブアクション) |
コンサルファーム出身者活躍中!成長著しい生成AI領域の教材開発ディレクター募集|副業OK|DMMグループ新規事業
勤務地 |
日本 株式会社インフラトップ |
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仕事の概要 |
仕事内容: "生成AIを、組織変革と人材育成の武器にする。" 生成AIによる業務変革を目的とした法人研修「DMM 生成AI CAMP DX研修」にて、研修設計および教材開発を担うディレクションポジションです。 対象は大手企業の経営企画・事業部門など。単なる教材作成ではなく、業務改善・要件定義・AI活用を含む変革設計そのものを行う仕事です。 自らAIを実装するわけではありませんが、生成AIを業務に落とし込む“設計者”として活躍いただきます。 【業務内容】 ・クライアントの課題分析と研修内容の要件定義・構造設計 ・ChatGPT等の生成AIを活用した教材(スライド、ケース、演習等)の制作 ・外部パートナー(講師、デザイン、編集等)との制作連携・進行管理 ・フィードバック分析・効果測定に基づく継続改善 ・教材開発プロジェクトのPM/業務整理・プロセス設計 【DMM 生成AI CAMP DX研修とは?】 ・企業のDX推進を、生成AI活用に特化して支援する法人研修プログラム。 ・ChatGPT、Claude、Copilotといった最先端ツールを用いた実践的なトレーニングを提供。 ・大手企業から中小企業まで幅広く導入が進んでおり、リリース直後から高い評価と多数の問い合わせを獲得。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須スキル(いずれか)】 ・コンサルファーム(戦略/業務/IT)でのPJ経験 ・SaaS/IT企業での業務改善、要件定義、研修設計経験 ・提案資料/トレーニング資料の構造化経験 【歓迎スキル】 ・AI・RPA・Salesforce等の導入支援経験 ・講師・ファシリテーター経験、教材開発経験 ・ChatGPT等の生成AIツールを業務利用している方 【このような方に特にフィットします!】 ・コンサルティングファームにおいて、クライアントの課題の本質を見抜き、具体的な施策を設計・実行支援した経験 ・IT/SaaS業界において、プロダクトの価値を明確に伝え、顧客の課題解決に貢献する提案資料や営業資料を作成した経験 ・「複雑な情報を整理し、構造化して分かりやすく伝える」ことができる方 ※ルーチン作業ではなく、企画・設計レイヤーの仕事を求める方を歓迎します |
\東証プライム上場!/半導体 計測器具メーカー!想定年収500万円〜750万円★年間休日124日&土日祝休み!
勤務地 |
青森県平川市 株式会社日本マイクロニクス |
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仕事の概要 |
仕事内容: ≪pick up!≫ ★東証プライム上場! 半導体 計測器具メーカー! ┗メモリ向けプローブカードの世界トップクラスメーカー! ┗経理・会計の募集です! ★想定年収500万円〜750万円 ★働き方◎ワークライフバランス充実! ┗年間休日124日・完全週休二日制(土日祝) ┗福利厚生各種手当充実! ========== <募集ポジション> ▼経理・会計事務業務を担当していただきます。 <業務内容> ・制度会計(会計制度に沿った単独決算推進、公認会計士対応含む) ・各種法令対応(インボイス制度・電子帳票保存法、税法等) ・財務経理関連の諸規定見直し・改善(規程・事務取扱) 各種プロジェクトにおいて、財務経理関連で参画することがあり、定例の業務以外で経験や知識を活かして新しいことにチャレンジする環境があります。 ▼勤務地について 入社後1年間、東京本社での研修があります。研修終了後、青森工場勤務となります。 ▼プローブカードについて 当社の主力製品である「プローブカード」は、LSI(半導体集積回路)製造のウェーハ検査工程において、シリコンウェーハ上に形成されたLSIチップの電気的検査に用いられる器具です。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・大卒以上 ・経理・会計の実務経験を有する方 【歓迎】 ・日商簿記2級以上またはそれに相当する知識 |
キャリア採用|週休2日|住宅手当|創業108年の着物メーカー
勤務地 |
青森県八戸市江陽2-14-1 八戸ショッピングセンターラピア2階 きものやまと 八戸ラピア店 |
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給与例 |
給与例 【収入イメージ】 月32万1,000円 ・基本給:263,000円(1万5000円の地域手当含む) ・夜間手当:月7000円 ・家賃補助:最大4万2000円 ・残業代:約9000円(月平均5時間程度) ※〜21:00までの店舗営業時間 ※ゼネラル社員(東京勤務/28歳/一人暮らし)の場合 \\ スタッフの声 // 働くまでは”着物”というとミドル世代や ベテランさんが活躍される業界という イメージがでしたが、ここは若手が 活躍している印象です。資格取得に 力をいれていたり、本格的な知識が 身につくので働きながらスキルアップ できる環境だと思います。 (接客販売/20代・女性スタッフ) 本社勤務へとステップアップした後は 人事・プレス・マーケティング担当など 幅広いキャリアパスがあります。 また、オープニング店舗も多数あり、 立ち上げに関わるチャンスも! ぜひ当社でアパレルのキャリアを 築いてみませんか? まずはお気軽にお問合せください! (採用担当より) |
仕事の概要 |
仕事内容 << きものやまと 正社員募集 >> 中途キャリア採用として、 新たに販売スタッフを募集します◎ 将来的に本社・新宿勤務も目指せます! □ 振袖・着物・着付け未経験もOK □ アパレル出身者が多数活躍中 □ 週休2日制 × 3ヶ月毎のシフト制 □ 住宅手当など福利厚生が充実◎ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー \\ 具体的なお仕事内容 // 振袖・着物・和服の接客や販売業務を おまかせします。 ■ 店舗での接客販売(ご提案) パーソナルカラー・骨格・イメージを含め お客様のご希望・ご要望に合わせて 「ピッタリの着物」をご提案します。 ■ お手入れの相談 お客様がお持ちになった着物のお手入れ、 保管などのご相談の対応を行います。 ■ 着付けレッスン(完全予約制/1回60分) お客様が一人で着物が着られるように、 マンツーマンの着付けレッスンを行います。 ■ その他 ・レジ管理 ・付随する一般事務・データ入力 ・在庫管理、商品管理 ・スタッフ育成、スタッフ管理 など ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー \\ あなたのキャリアを応援 // □ 研修充実!経験が浅くても安心 「着物のこと、よく知らないかも...」 という方も安心!オンライン研修をはじめ 日本ならではのテキスタイルを学べる、 「産地研修」など、さまざまな研修あり。 着物の知識・接客スキル・着付け作法を 身につけられる環境です。 □ 着物貸与あり ・入社1〜3年目まで毎年1点 ・着物(ポリエステル製)を貸与 ・マイサイズに合わせた仕立ても可能 □ 産休・育休実績あり 生活スタイルが変化しても大丈夫◎ 産休・育休後お仕事に復帰したい場合も 弊社がサポートします! ※育児時短勤務制度あり:お子様の小学校卒業まで取得可能(入社2年目以降に適応) ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問!経験不問!未経験者歓迎 【 必須 】 ■ 高卒以上 ■ 接客・販売・サービス業のご経験 ■ 対人コミュニケーション能力 (上記はアルバイト・パート経験でもOK) 【 歓迎 】 ■ 日本文化や和装への興味関心 ■ テキスタイルデザインなどの興味関心 ■ 着付け経験者、資格所持者 ■ アパレル販売・アパレル接客経験者 ■ ファッション・服飾系学校卒業者 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー \\ こんな方にピッタリ // □ 和服や着物が好き!興味や憧れがある □ お客様の「特別な日」を支えたい □ 丁寧な接客がしたい □ 安定の大手企業で長く活躍したい □ スキルアップ・キャリアアップがしたい ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 【下記の経験者歓迎&有資格者歓迎】 ・ショップスタッフ、スタイリスト ・ブランド販売、雑貨販売、子供服販売 ・ホテル受付、ホテルフロント ・結婚式、ブライダル、ウェディング ・美容、エステサロン ・百貨店、デパート ・ショッピングモール、アウトレット ・飲食店(カフェ、喫茶店、居酒屋など) ・事務、営業事務、コールセンター ・古着屋、ヴィンテージショップ ・アパレル製造業、品出し ・コスメ、化粧品 ・アパレルEC、ネットショップ運営 ・SNSマーケティング、動画編集 ・着付け技能士 ・リテールマーケティング(販売士) ・カラーコーディネーター など *未経験・初心者OK *短大卒・専門卒・大学卒など学歴不問 *第二新卒歓迎、U・Iターン歓迎 *主婦・主夫歓迎(主婦パートさん活躍中) *フリーター歓迎(ブランクOK) *女性が活躍中の職場 *女性管理職登用あり *中途入社50%以上 *40代以上も応募可、50代以上も応募可 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー |
生成AIを業務で活かしてきたあなたへ。完全反響×高単価商材でキャリアと収入を伸ばす。
勤務地 |
日本 株式会社インフラトップ |
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仕事の概要 |
仕事内容: <仕事概要> DMM 生成AI CAMPは、生成AI・プロンプトエンジニアリングの基礎から実践まで学べる国内最大級のオンラインスクールです。サービス開始以降、受講希望者からの無料相談申込が急増しており、多くのビジネスパーソンが「生成AIを学ぶことで自分の仕事やキャリアにどんな変化をもたらせるか」を真剣に検討しています。そこで、生成AIを業務で日常的に活用している知見と、キャリアアドバイザーや無形商材の提案営業などで培った対人支援スキルを併せ持つ方を、カウンセラーとしてお迎えしたいと考えています。 本ポジションでは、受講検討者に対する無料オンラインカウンセリングを担当いただきます。一人ひとりの目的や不安を丁寧にヒアリングし、生成AIスキルの習得がどう役立つかを一緒に整理した上で、最適な学習プランへの案内と意思決定の後押しを行うことがミッションです。単なるサービス説明にとどまらず、「なぜ学ぶのか」「どのように活用できるのか」を相談者とともに引き出し、納得感を持って受講を決断できるよう支援することが求められます。 <業務内容> ・「DMM 生成AI CAMP」に無料相談を申し込まれた個人の方とのオンラインカウンセリング(1件あたり約30分〜1時間)を実施 ・相談者の現状の課題や目標をヒアリングし、サービス資料も活用しながら、受講によって得られるメリットを相談者に合わせて具体的に提案 ・カウンセリング後、受講を決断された方への申込手続き案内および社内向けの報告・事務作業(所要5〜10分程度) |
求める人材 |
求める人材: <必須> ・日常的に業務でChatGPTなどの生成AIツールを活用していること ・生成AI分野への高い興味・関心(生成AIに関する最新ニュースを日々ウォッチしている等) ・無形商材の提案営業経験(2年以上) ・ヒアリング〜提案〜クロージングまでを一気通貫で担った経験 ・成果にコミットし、数字で語れる営業実績をお持ちの方 <歓迎> ・プロンプトエンジニアリングなど、生成AI関連技術を書籍やオンライン講座で学習した経験 ・ChatGPTのような生成AIサービスを活用して業務効率化を実現した経験、または社内DX推進に携わった経験 ・教育/人材/SaaS業界での営業経験 ・キャリアアドバイザー/RA・CA/CS経験 <求める人物像> ・営業として培ったスキルを、高単価商材で活かしたい方 ・顧客の意思決定を支援するコンサルティブな提案が得意な方 ・フルリモートで主体的に成果を出せる方 ・生成AIという新領域への学習意欲が高い方 |
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